領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料報(bào)告（熱門15篇）

寫報(bào)告是培養(yǎng)自己綜合能力和表達(dá)能力的重要手段之一。編寫一份較為完美的報(bào)告，首先需要明確報(bào)告的目的和受眾群體。在這些范文中，我們可以看到作者對于所研究的主題有著充分的了解和深入的思考，以及對數(shù)據(jù)和信息的恰當(dāng)運(yùn)用。

領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料報(bào)告篇一

根據(jù)集團(tuán)公司關(guān)于召開“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會的通知要求，我緊緊圍繞“守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實(shí)”總要求，以“不忘初心，牢記使命”為衡量標(biāo)尺，在學(xué)習(xí)講話、研討交流、調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，對照學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想、對照“兩謀”、對照“偉大斗爭、偉大工程、偉大事業(yè)、偉大夢想”重要論斷、對照黨章黨規(guī)、對照初心使命、對照群眾期盼，緊密結(jié)合思想和工作實(shí)際，按照“四個(gè)對照”、“四個(gè)找一找”的整體要求，廣泛征求意見建議，進(jìn)行了深刻檢視和自我剖析，針對檢視和剖析出來的問題，明確了努力方向和整改措施。

根據(jù)在學(xué)習(xí)研討中查擺的問題、對照黨章黨規(guī)找出的問題、調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題、群眾反映的問題、談心談話指出的問題等，同時(shí)，對上級黨組織在巡視巡察、工作考核中所反饋的問題和所指出的意見，對上年度民主生活會和巡視整改專題民主生活會提出需要整改尚未整改到位的問題，并結(jié)合今年省委對冀中能源集團(tuán)巡視“回頭看”反饋意見，梳理匯總?cè)缦拢?/p>

(一)在學(xué)習(xí)研討中查擺的問題。

本人能夠按照公司黨委要求部署按時(shí)進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，但是在“學(xué)懂弄通做實(shí)”習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想上還不夠。在一定程度上，存在以集中學(xué)習(xí)會議學(xué)習(xí)代替?zhèn)€人學(xué)習(xí)的問題。對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，有的只是簡單的通讀，了解概念性東西，沒有深刻理解背后的內(nèi)涵，全面掌握這一科學(xué)理論的基本觀點(diǎn)、理論體系，在學(xué)習(xí)理解上缺乏深度，在貫徹落實(shí)上不夠徹底，用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作不夠。雖然總體意識有所提升，但做的還不夠。特別是有時(shí)忙于項(xiàng)目的施工生產(chǎn)，對于十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)還不夠，學(xué)習(xí)還僅僅停留在表面，還不能夠深刻的領(lǐng)會文件精神的實(shí)質(zhì)內(nèi)涵。

(二)對照黨章黨規(guī)找出的問題。

本人能夠?qū)φ拯h章黨規(guī)嚴(yán)格要求自己，但對于黨章黨規(guī)的深層次理解、深層次的思考做的還不夠，特別是通過本次主題教育，發(fā)現(xiàn)自己對照黨章黨規(guī)、《準(zhǔn)則》《條例》，對于黨員的要求還有一些差距。一是落實(shí)意識形態(tài)責(zé)任制不到位。對新時(shí)代意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的嚴(yán)峻性、復(fù)雜性、隱蔽性認(rèn)識不到位，雖然公司制定出臺了相關(guān)文件規(guī)定，但對文件的具體執(zhí)行落實(shí)較少。二是學(xué)用結(jié)合不夠緊密。存在就理論學(xué)理論、不能及時(shí)融會貫通新知識的問題，缺乏掌握習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想立場、觀點(diǎn)、方法，用以指導(dǎo)解決改造客觀世界和主觀世界的實(shí)際問題的能力，理論政策方面，研究思考的不多，與實(shí)踐實(shí)際結(jié)合的不夠緊密。

(三)在調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題。

本人在工作方法上注重安排部署和調(diào)度結(jié)果的多，工作過程關(guān)注的不夠，對有的工作缺乏直接督促檢查，一抓到底做得不夠。對一些形式主義、官僚主義新表現(xiàn)不能有效整治，揭短亮丑、通報(bào)曝光力度不夠，部門主義、本位主義問題仍然存在。有時(shí)在安排調(diào)度工作時(shí)，怕影響同志們感情，面對存在的問題，常認(rèn)為把該說的話都說到就可以了，而不好板起臉來提出嚴(yán)格要求，在一定程度上影響了工作落實(shí)的效果。

(四)群眾反映的問題。

本人能夠堅(jiān)持黨的群眾路線，樹牢宗旨意識，堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去，但是聯(lián)系群眾還不夠緊密。在日常工作中，還存在幾點(diǎn)問題。一是深入基層雖然較多，但多是與干部交流談心，較少與普通職工交流。調(diào)查研究不夠全面深入，通過調(diào)研來改進(jìn)工作、創(chuàng)新方法的辦法措施不多。另外，雖然建立了黨員干部聯(lián)系職工群眾機(jī)制，但日常與職工群眾實(shí)際溝通交流少，聽取的意見建議不夠廣泛。二是為群眾解決問題還不夠深入，回應(yīng)職工訴求期盼不夠，對一些“老大難”問題解決還不到位。三是調(diào)查研究不夠深入，雖然經(jīng)常下基層調(diào)研，了解情況，但有時(shí)上午在陽光苑，下午去到峰峰市民中心，沒能夠很好的把情況吃準(zhǔn)，摸透，對于公司黨員干部反映的困難和問題收集的多，過問的少，這方面還需進(jìn)一步提升。

(五)談心談話指出的問題。

開拓創(chuàng)新意識不夠。有時(shí)認(rèn)為只要工作中堅(jiān)持原則，遵照上級部署要求，不出差錯(cuò)，按部就班完成上級安排的任務(wù)就可以，銳意進(jìn)取、永不懈怠的精神狀態(tài)和敢闖敢干、一往無前的奮斗姿態(tài)發(fā)揮的不夠充分。

(六)上級黨組織在巡視巡察、干部考察、工作考核中涉及本人所反饋的問題和所指出的意見。

對于上級黨組織在巡視巡察、干部考察、工作考核中涉及本人所反饋的問題和所指出的意見，本人照單全收，積極整改，能馬上整改的馬上整改，對于一些需要長期堅(jiān)持，則長期堅(jiān)持，時(shí)刻敲打自己。

(七)上年度民主生活會和巡視整改專題民主生活會個(gè)人需要整改尚未整改到位的問題。

上年度民主生活會，共征集對我個(gè)人的意見5條，自己查找問題3個(gè)。在整改落實(shí)上，我堅(jiān)持“應(yīng)改則改、能快則快”的原則，對自身存在的問題和不足帶頭改、扎實(shí)改，切實(shí)做到不放空炮、見實(shí)見效。截至目前，征集到的意見已全部整改完畢。

(八)省委對冀中能源集團(tuán)巡視“回頭看”反饋意見中涉及本人分管工作指出的問題。

“一崗雙責(zé)”落實(shí)仍有差距。雖然能夠認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，但在落實(shí)督促檢查有針對性的措施做的還不夠，沒有把黨風(fēng)廉政建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營工作放在同等重要的位置，執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律還不夠嚴(yán)格，對干部監(jiān)督教育失之于寬、失之于軟。

(九)相關(guān)問題的說明。

1.配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)情況。

本人能夠按照上級黨組織要求，如實(shí)報(bào)告配偶及子女相關(guān)情況。配偶張穎現(xiàn)就職于冀中能源股份有限公司章村礦，沒有其他從業(yè)行為，兒子目前正在讀書，沒有經(jīng)商辦企業(yè)情況。

2.本人重大事項(xiàng)報(bào)告。

本人未持有因私出國證件;家庭成員健康，未患有重大疾病;本人配偶、子女從業(yè)情況未發(fā)生變化，未被追究刑事責(zé)任;兒子現(xiàn)在還是學(xué)生，不存在與外國人、無國籍人、港澳臺居民通婚或者移居國外的情況。

3.巡視反饋情況。

本人在省委對冀中能源集團(tuán)巡視“回頭看”，認(rèn)真配合各項(xiàng)工作，如實(shí)匯報(bào)個(gè)人有關(guān)情況。

4.組織約談函詢情況。

本人能夠按照上級黨組織要求，配合好相關(guān)工作，不存在上級黨組織約談函詢情況。

5.是否存在利用名貴特產(chǎn)、特殊資源謀取私利問題。

本人不存在利用名貴特產(chǎn)、特殊資源謀取私利的情況。

(一)在思想方面。

思想認(rèn)識不夠深刻。通過對黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的深入學(xué)習(xí)，使我的思想境界再一次有了質(zhì)的飛躍，對改革發(fā)展有了更深的認(rèn)識，但對深層次的問題研究考慮還不夠，用理論指導(dǎo)實(shí)踐的工作能力有待加強(qiáng)。只注重了自己感興趣業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)，而忽視了不擅長領(lǐng)域理論知識。導(dǎo)致相關(guān)知識理解、掌握的還不夠深刻，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐工作方面做的還不夠。

(二)在政治方面。

黨性修養(yǎng)仍需加強(qiáng)。黨性修養(yǎng)永遠(yuǎn)在路上，雖然注重黨性修養(yǎng)，積極參加黨內(nèi)的學(xué)習(xí)教育，在工作實(shí)踐中錘煉共產(chǎn)黨員的特殊品格，但對黨性修養(yǎng)還存在模糊認(rèn)識，認(rèn)為自己入黨多年，經(jīng)過黨組織的教育培養(yǎng)，黨性修養(yǎng)已經(jīng)達(dá)到一定高度。導(dǎo)致了對黨性修養(yǎng)的重視程度還不夠，黨性鍛煉的主動(dòng)性不夠，自我凈化、自我革新、自我完善、自我提高的自覺性、主動(dòng)性不夠，對保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求有所放松。

(三)在作風(fēng)方面。

堅(jiān)持學(xué)習(xí)的恒心略顯不足。行政工作是我負(fù)責(zé)的主要工作，這項(xiàng)工作對思想理論修養(yǎng)要求極高，只有堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí)，才能做出具有較高思想理論水平的工作，在日常工作量較大時(shí)，有一種疲于應(yīng)付的感覺，堅(jiān)持學(xué)習(xí)的恒心和毅力逐漸放松。另外，在現(xiàn)場一線，雖然自己也協(xié)調(diào)辦理了一些工作，但就事論事的情況多，認(rèn)真研究，深入解決關(guān)鍵問題少，對一些影響工作順利運(yùn)行的問題沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決。

(四)在能力方面。

勇于創(chuàng)新的膽識還顯不足。有時(shí)認(rèn)為把自己份內(nèi)的事做好就可以了，站的高度不夠，想的不夠長遠(yuǎn)，對存在艱巨性、復(fù)雜性和長期性的工作任務(wù)，進(jìn)取意識、開拓創(chuàng)新意識不同程度地出現(xiàn)一些淡化。同時(shí)，由于存在求穩(wěn)怕亂的思想，以至于有些工作在推進(jìn)的過程中，敢于擔(dān)當(dāng)、直面矛盾、創(chuàng)造實(shí)績的決心還不夠強(qiáng)。

(五)在廉政方面。

作為公司的行政領(lǐng)導(dǎo)，對抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識不到位，貫徹責(zé)任制的積極性不高，工作存在畏難思想，怕捅婁子，怕失面子，對責(zé)任范圍內(nèi)干部身上存在的問題不愿指出、不愿批評，認(rèn)為基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作抓的太緊會束縛手腳，會影響基層干部工作積極性，以至于對黨風(fēng)廉政建設(shè)抓的失之于寬、失之于軟。

對以上問題，我將認(rèn)真對待，逐項(xiàng)抓好整改落實(shí)，主要從以下方面入手。

(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)，加強(qiáng)政治理論素養(yǎng)。自覺把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想作為思想建設(shè)的必修課，努力在學(xué)深弄懂、學(xué)用結(jié)合上下功夫。加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，結(jié)合自身工作實(shí)際，全面熟悉掌握各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識，努力提高業(yè)務(wù)能力，轉(zhuǎn)化為服務(wù)改革轉(zhuǎn)型的動(dòng)力。廣泛學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、法律、科學(xué)、社會等各類知識，不斷拓寬知識面，用各種知識充實(shí)自己、提高自己，努力適應(yīng)新的形勢、新的變化。

(二)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，持續(xù)增強(qiáng)宗旨意識。在深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、系列講話精神后，要落到實(shí)踐中去，要讓所學(xué)在日常工作與生活中充分體現(xiàn)。要充分認(rèn)識改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)意見規(guī)定的精神實(shí)質(zhì)和重要意義，端正工作指導(dǎo)思想，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、政績觀、利益觀。

(三)防微杜漸，筑牢廉潔從政防線。堅(jiān)持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，養(yǎng)成良好的生活作風(fēng)，從嚴(yán)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)守理想信念，自覺抵制形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的侵蝕，時(shí)刻從嚴(yán)要求自己，自覺拒腐防變，堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，自覺接受黨組織和職工群眾的監(jiān)督，以實(shí)際行動(dòng)為干部職工作出表率。

(四)務(wù)實(shí)創(chuàng)新，切實(shí)增強(qiáng)工作實(shí)效。在今后的工作中，我將繼續(xù)開拓進(jìn)取，勇于創(chuàng)新，大膽作為。不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。結(jié)合企業(yè)形勢任務(wù)，細(xì)化指標(biāo)分解，推進(jìn)改革攻堅(jiān)、管理提升，確保2019年各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。

領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料報(bào)告篇二

根據(jù)中央“不忘初心、牢記使命”主題教育安排部署和集團(tuán)公司專題民主生活會的相關(guān)要求，保衛(wèi)大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子在認(rèn)真抓好前一階段學(xué)習(xí)研討、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實(shí)的基礎(chǔ)上，按照習(xí)近平總書記關(guān)于“四個(gè)對照”“四個(gè)找一找”的要求，深入開展談心談話，系統(tǒng)梳理查找問題，深刻剖析思想根源，制定問題整改措施。現(xiàn)將領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析情況報(bào)告如下：

一是進(jìn)一步厚實(shí)了理論素養(yǎng)，堅(jiān)定對馬克思主義的信仰、對中國特色社會主義的信念。

通過研讀總書記講話，加深了班子對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的理解和領(lǐng)悟。不忘初心，方得始終?！笆爻跣?，就是要牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，以堅(jiān)定的理想信念堅(jiān)守初心，牢記人民對美好生活的向往就是我們的奮斗目標(biāo)”。在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上，習(xí)近平總書記深刻闡明“守初心”的核心內(nèi)涵，對全黨如何在思想上和行動(dòng)上根植人民、服務(wù)人民，提出了明確要求，指明了前進(jìn)方向。

“欲事立，須是心立。”堅(jiān)守初心、不忘人民，最根本的是要堅(jiān)定對馬克思主義的信仰、對中國特色社會主義的信念，自覺堅(jiān)守人民立場，牢固樹立以人民為中心的發(fā)展理念，增進(jìn)同人民群眾的感情，做到始終忠誠于黨、忠誠于人民、忠誠于馬克思主義。我們黨來自人民、根植人民，黨的各級干部都是人民的公仆、人民的勤務(wù)員，永遠(yuǎn)不能脫離群眾、輕視群眾、漠視群眾疾苦。

二是進(jìn)一步提高了政治覺悟，增強(qiáng)了爭做新時(shí)代先鋒力量。

通過學(xué)習(xí)習(xí)近平關(guān)于“不忘初心，牢記使命”主題教育論述摘編、黨章、黨史，參觀“松基三井、大慶油田歷史陳列館”“鐵人紀(jì)念館”等教育基地，增強(qiáng)了樹牢“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”的思想自覺、政治自覺和行動(dòng)自覺。尤其是看到老一輩油田人，為了新中國的能源供給不遺余力地拼搏在荒原上，“鐵人”王進(jìn)喜、薛國邦、馬德仁、還有焦裕祿、孔繁森等時(shí)代優(yōu)秀黨員以及新時(shí)代的楷模黃文秀等等，為人民服務(wù)的無怨無悔……這些，不正是大慶精神的繼承與發(fā)揚(yáng)嗎?尤其是在學(xué)習(xí)老英雄張富清，他60多年深藏功名，一輩子據(jù)守初心、不改本性，感人事跡后，更應(yīng)該向他學(xué)習(xí)，只有不忘初心、牢記使命，才能把小我融入大我、個(gè)人夢融入中國夢，真正把有限的生命投入到無限的為人民服務(wù)中去。

三是進(jìn)一步增強(qiáng)了擔(dān)當(dāng)精神，以為職工盡責(zé)服務(wù)、為分公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)好的意識擔(dān)當(dāng)責(zé)任。

通過學(xué)習(xí)老英雄張富清、扶貧干部黃文秀、“掃雷英雄”杜富國等先進(jìn)事跡，感悟他們牢記使命、為黨奉獻(xiàn)、不計(jì)私利的崗位風(fēng)采，進(jìn)一步鼓足了立足崗位、扎根本職、建功立業(yè)的干事勁頭。

“政之所興在順民心，政之所廢在逆民心?！睓z驗(yàn)我們一切工作的成效，最終都要看人民是否真正得到了實(shí)惠，人民生活是否真正得到了改善，人民權(quán)益是否真正得到了保障。堅(jiān)守初心、不忘人民，關(guān)鍵是落實(shí)到行動(dòng)上，扎扎實(shí)實(shí)為民服務(wù)解難題。30年來，我們分公司發(fā)展取得前所未有的成績。進(jìn)一步增強(qiáng)了我對分公司的感情、增強(qiáng)了對事業(yè)的前瞻，也更加堅(jiān)定了建設(shè)百年油田的責(zé)任信念。

四是進(jìn)一步強(qiáng)化了職責(zé)意識，牢固樹立了為分公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)保一方平安的思想。

“看得見多遠(yuǎn)的過去，就能走向多遠(yuǎn)的未來?！背跣暮褪姑?，就是理想、信念、宗旨，就是最高綱領(lǐng)和奮斗目標(biāo)，就是奮斗精神和優(yōu)良作風(fēng)。全心全意為人民服務(wù)是黨的根本宗旨。黨的根本宗旨是由黨的性質(zhì)決定的，黨的宗旨是黨的一切活動(dòng)的根本出發(fā)點(diǎn)?？倳浿赋觯h的初心使命就是為中國人民謀幸福、為中華民族謀復(fù)興。作為我們保衛(wèi)大隊(duì)，就是要為分公司經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航發(fā)揮應(yīng)有的作用。

通過學(xué)習(xí)交流，談心談話，對照查找把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，要落細(xì)落小、見人見事見思想。按照習(xí)近平總書記關(guān)于“四個(gè)對照”、“四個(gè)找一找”的要求，大隊(duì)班子梳理檢視存在的問題如下：

(一)在增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面。

一是對政治紀(jì)律的認(rèn)識還不夠深。個(gè)別班子成員有時(shí)認(rèn)為自己在行動(dòng)上與黨的要求保持一致就行了，思想認(rèn)識沒那么重要，對社會上、網(wǎng)絡(luò)上一些錯(cuò)誤的政治言論沒有積極的去抵制，存在麻痹思想，對“四個(gè)意識”的理解認(rèn)識還需進(jìn)一步加強(qiáng)，在踐行“四個(gè)自信”的自覺性上還有一定差距，政治敏銳性和政治洞察力還有待加強(qiáng)。

二是政治敏感性還不夠強(qiáng)。班子成員在政治信仰上始終是堅(jiān)定的，但對新形勢下加強(qiáng)意識形態(tài)領(lǐng)域工作的認(rèn)識還不夠高，對黨中央的決策部署和上級黨委的具體要求研究得不夠透徹、理解得不夠系統(tǒng)，對意識形態(tài)領(lǐng)域工作重視不夠，忽視了意識形態(tài)領(lǐng)域的教育和管理。

(二)在知敬畏、存戒懼、守底線方面。

一是干事創(chuàng)業(yè)的沖勁有所弱化。破解難題、開拓創(chuàng)新的意識不強(qiáng)，缺乏主動(dòng)謀劃工作的積極性、創(chuàng)造性。有時(shí)思想觀念還不能適應(yīng)新時(shí)代發(fā)展要求，對油田保衛(wèi)工作中出現(xiàn)的難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題鑒別力不夠敏銳，習(xí)慣于常規(guī)思維，在決策和處理問題時(shí)缺乏系統(tǒng)性、科學(xué)性和前瞻性。

二是狠抓工作落實(shí)的韌勁還需加強(qiáng)。有些工作和事情經(jīng)過會議集體研究部署了，也發(fā)了通知要求，但在推進(jìn)中實(shí)際效果如何、有什么問題、需要怎么改進(jìn)，全面掌握情況不夠，缺乏一抓到底的韌勁，有上面雷聲大、下面雨點(diǎn)小的現(xiàn)象。

(三)在群眾觀點(diǎn)、群眾立場、群眾感情、服務(wù)群眾方面。

一是為基層的意識還需增強(qiáng)。隨著閱歷增長、環(huán)境變化，個(gè)別班子成員不自覺地在思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”的認(rèn)識出現(xiàn)模糊，潛意識中在處理對上負(fù)責(zé)和對群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系上出現(xiàn)偏差，造成聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾不深入，為群眾解難事、辦實(shí)事上還不夠有力有效。

二是治理違反中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神和隱形變相“四風(fēng)”問題的力度尚需加大。違反中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神和“四風(fēng)”問題已基本得到整治，但由于作風(fēng)建設(shè)的艱巨性和“四風(fēng)”問題的頑固性，我們對其新動(dòng)向、新表現(xiàn)掌握得還不全面，監(jiān)督檢查方式還需改進(jìn);機(jī)制上“不能”和思想上“不想”的問題還沒有徹底解決。

(四)在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面。

一是學(xué)習(xí)過程中還存在以會代訓(xùn)多、系統(tǒng)培訓(xùn)少、規(guī)定程序多、自選動(dòng)作少，對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想還缺乏系統(tǒng)研究和深刻理解。

三是對管理人員的學(xué)習(xí)指導(dǎo)、督促檢查不夠，管理人員運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論分析、解決問題的能力較弱，一定程度上影響了大隊(duì)各項(xiàng)決策部署的落實(shí)和重大工作的深入推進(jìn)。

一是在“解放思想”方面還有差距，把思想從某些教條的“禁錮”中釋放出來做的還不夠。

二是存在著“本領(lǐng)焦慮”感。實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，對全社會成員都提出了高要求，對各級干部的要求尤其高。除了轉(zhuǎn)變思想外，如何通過高效的行政運(yùn)轉(zhuǎn)和行政執(zhí)行力，把對高質(zhì)量發(fā)展的要求落到實(shí)處，需要各級干部特別是基層干部提高新形勢下推動(dòng)發(fā)展的能力和水平是我們要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變的觀念。

(六)在利用名貴特產(chǎn)、特殊資源謀取私利方面。

保衛(wèi)大隊(duì)管轄范圍內(nèi)沒有特產(chǎn)和特殊資源，經(jīng)過剖析檢視，沒有利用名貴特產(chǎn)、特殊資源謀取私利現(xiàn)象。

一是學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化還不夠。對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)缺乏系統(tǒng)研究、深刻理解和深入思考，因此不能全面地將習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想轉(zhuǎn)化為分析形勢、認(rèn)識問題、指導(dǎo)工作的能力和本領(lǐng)，不能較好地運(yùn)用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作、解決矛盾和問題。

二是責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面還存在不足。面對重點(diǎn)、難點(diǎn)問題時(shí)，還缺乏站在政治和全局角度考慮問題的意識，在主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)研究解決上做的不夠。班子成員之間還存在協(xié)調(diào)不力的現(xiàn)象，特別是涉及到班子成員分管之間的交叉業(yè)務(wù)遇到問題，有時(shí)候因?yàn)槭虑皽贤ú坏轿?、?zé)任安排模糊，影響了整體工作效率。

三是緊密聯(lián)系群眾還不夠。密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)不夠深入，對群眾需求的了解掌握不深、不透、不全，征求群眾意見的方法過于簡單，征求意見的范圍不夠?qū)挿?。服?wù)群眾的能力還不夠強(qiáng)，面對改革發(fā)展中遇到的復(fù)雜局面和深層次矛盾，缺乏破解難題的主動(dòng)作為和有效方法，攻堅(jiān)克難的力度還不大，創(chuàng)新工作綜合效益不夠凸顯。

一是把思想建設(shè)擺在抓黨建嚴(yán)紀(jì)律促發(fā)展工作的首要位置。深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，堅(jiān)持重點(diǎn)學(xué)與一般學(xué)相結(jié)合，集體學(xué)和自學(xué)相結(jié)合，全面學(xué)和具體學(xué)相結(jié)合，全面領(lǐng)會和把握習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，切實(shí)做到學(xué)東弄通做實(shí)，真正將學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用到生產(chǎn)經(jīng)營管理的各個(gè)方面和全過程，為公司健康穩(wěn)定發(fā)展提供強(qiáng)勁思想動(dòng)力和智力保證。

二是進(jìn)一步強(qiáng)化“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”,在政治上堅(jiān)定理想信念。自覺把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想作為思想建設(shè)的必修課，努力在學(xué)深弄懂、學(xué)用結(jié)合上下功夫，使其成為保衛(wèi)大隊(duì)黨員干部從業(yè)履職的標(biāo)準(zhǔn)和干事業(yè)的標(biāo)志。

三是嚴(yán)以修身律己用權(quán)，保持務(wù)實(shí)清廉的政治本色。自覺遵守《黨章》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、集團(tuán)公司、油田公司、分公司有關(guān)配套文件精神，始終保持不驕不躁、艱苦奮斗的作風(fēng)，牢固樹立公仆意識、廉政意識和自覺意識。

四是增強(qiáng)宗旨觀念。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，始終保持同人民員工的緊密聯(lián)系，自覺提高廉潔從業(yè)的能力和水平。樹立“員工利益無小事”的理念，想員工所想，急員工所急，辦員工所需，時(shí)刻把員工的安危冷暖放在心上，始終把員工的呼聲當(dāng)作第一信號，把員工的需要當(dāng)作第一選擇，把員工的滿意當(dāng)作第一標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)解決好“相信誰、依靠誰、為了誰”的根本政治問題。經(jīng)常性地深入小隊(duì)、班組廣泛聯(lián)系員工，傾聽員工意見，虛心向員工請教，切實(shí)掌握第一手資料，增強(qiáng)調(diào)查研究的深入性、真實(shí)性，形成高質(zhì)量、有分量的調(diào)研報(bào)告。幫助員工解決生產(chǎn)生活中遇到的實(shí)際問題，讓員工在舒心稱意的勞動(dòng)環(huán)境下工作，以解決突出問題的實(shí)際成效取信于員工群眾。

五是要用心發(fā)揮保衛(wèi)大隊(duì)所肩負(fù)的三項(xiàng)職能，做好分公司油田保衛(wèi)工作。經(jīng)常性地深入一線更好地為油庫、加油站點(diǎn)的保衛(wèi)工作解疑釋惑、宣傳政策、疏導(dǎo)情緒、化解矛盾、反映狀況、處理問題。要進(jìn)一步利用好巡邏、檢查、督導(dǎo)的職責(zé)，收集要害部位治安管理信息，加強(qiáng)督辦，完善辦理全程跟蹤、定期反饋等制度，促進(jìn)要害部位治安管理的時(shí)效性。每個(gè)班子成員每年至少抽出一個(gè)月的時(shí)間，深入基層開展調(diào)研。在調(diào)研中，要盡可能多搞一些隨機(jī)走訪、跟班巡檢，真正聽到、看到基層保衛(wèi)隊(duì)在開展工作中的實(shí)際情況，切實(shí)拉近與基層保衛(wèi)隊(duì)、保衛(wèi)隊(duì)員的距離，進(jìn)一步增進(jìn)與員工的感情。

領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料報(bào)告篇三

按照東勝區(qū)教體局《關(guān)于召開“加強(qiáng)和改進(jìn)民族工作專題組織生活會”的通知》要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于民族工作，推廣普及國家通用語言文字的重要論述。深入查找自身的問題與不足，深刻反思并剖析產(chǎn)生問題的根源，對自己的檢查材料如下：

1、理論武裝還不夠。關(guān)于黨的民族工作的重要論述和指示精神，集中學(xué)習(xí)的少，自主學(xué)習(xí)的少，真正掌握的少，沒有完全做到學(xué)懂弄通做實(shí)，也沒有站在維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步和維護(hù)國家長治久安的政治高度來認(rèn)識。也沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性。在開民主生活會議中，自己發(fā)言表態(tài)少，也不積極主動(dòng)發(fā)言和進(jìn)行反思等。也沒有將學(xué)習(xí)內(nèi)化為行動(dòng)，積極主動(dòng)的讀相關(guān)書籍和文件。

2、大局意識不夠強(qiáng)。在推進(jìn)民族工作中出現(xiàn)一些問題，雖然體現(xiàn)在表象上，但只是滿足于上級安排什么就干什么，沒有時(shí)刻提醒自己，既要符合上級的總體要求，又要結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)際，合理安排自己的工作與生活。也沒有結(jié)合自己的班級學(xué)情，制定有效的合作方案與問題設(shè)置，拿來課件就用。

3、聯(lián)系群眾不夠密。為群眾服務(wù)的意識不牢靠，聽取同組的意見與建議不夠多。課后與同組商量與交流上課意見與布置作業(yè)的意見也不夠頻繁，會導(dǎo)致布置作業(yè)沒有抓住重點(diǎn)的現(xiàn)象發(fā)生。沒有及時(shí)關(guān)注同組教師的生活狀態(tài)，及時(shí)傾聽他們的困難并給與一定的精神支柱。

4、開拓進(jìn)取不積極。在責(zé)任擔(dān)當(dāng)上有差距，工作中缺乏擔(dān)當(dāng)意識，缺少直面問題的銳氣與爭創(chuàng)一流的決心。工作中存在一定的懶惰與放松感。遇到問題，停滯不前，不找辦法進(jìn)行突破，也不進(jìn)行改進(jìn)創(chuàng)新。在民主生活會上，不能提出合適的意見與建議，不主動(dòng)參與討論。

1、在自己的教學(xué)中，不斷制定短期中期長期目標(biāo)，不僅是教學(xué)上的目標(biāo)，而且是自我發(fā)展方面的目標(biāo)。做到不懈怠，不放松和不放棄。工作中要和同事打成一片，多向同組的老中青教師學(xué)習(xí)。珍惜并且抓緊每次學(xué)習(xí)的機(jī)會，提高學(xué)習(xí)效率，讓自己變得更加富有。不斷的進(jìn)行反思，在反思中提升。只有不斷的終身學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求。

2、只有不斷加強(qiáng)理論與實(shí)踐的學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)行積淀，才能在工作中不斷進(jìn)行創(chuàng)新。才能有自己的思維，才能反思與提升。學(xué)習(xí)政治理論知識，不斷進(jìn)行理論與實(shí)踐的創(chuàng)新與反思，并且提升自己的師德師風(fēng)。

領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料報(bào)告篇四

2019年6月份，公司黨支部組織了為期一周的“不忘初心、牢記使命”專題教育活動(dòng)，通過主題教育，本人按照xx礦業(yè)股份有限公司黨組決策部署，進(jìn)行了對照檢查，把主題教育與實(shí)際工作相結(jié)合，認(rèn)為在以下幾個(gè)方面仍存在一些問題：

(一)對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨中央大政方針的理解不夠深透，沒有做到完全融會貫通。

(二)學(xué)習(xí)方法、形式和手段單一，缺乏創(chuàng)新和吸引性，僅限于學(xué)文件，不能將理論與實(shí)際相結(jié)合。

整改措施：我將。

(一)工作方式方法滯后，缺乏新思路、新觀點(diǎn)，方式方法不夠豐富，內(nèi)容不夠鮮活，工作有時(shí)僅限于跟著領(lǐng)導(dǎo)的節(jié)奏走。

(二)工作存在表面化現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)問題才去事后處理，頭疼醫(yī)頭，腳疼醫(yī)腳，欠缺全面性和預(yù)見性;要求的多，疏導(dǎo)的少;管理的多，教育的少;檢查的多，幫助的少;工作不夠深入，責(zé)任尚未履行到位，效果欠佳。

(一)工作部署多、檢查多、發(fā)現(xiàn)問題多，但實(shí)際解決的少，有時(shí)有得過且過的思想。受到黑蜂保護(hù)區(qū)、生態(tài)紅線劃定、礦權(quán)能否延續(xù)等影響，有時(shí)對工作持觀望、懷疑態(tài)度。

(二)工作主動(dòng)性不強(qiáng)，有時(shí)認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)都不管，我管他干什么，缺乏主人翁意識。

(三)民族團(tuán)結(jié)工作不夠深入，對結(jié)親、幫扶對象了解不夠。

領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料報(bào)告篇五

按照關(guān)于認(rèn)真開好加強(qiáng)和改進(jìn)民族工作專題民主生活會的通知要求,旗委常委會在前期開展學(xué)習(xí)研討、征求意見、談心談話的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格按照有關(guān)要求，緊緊圍繞主題，認(rèn)真查擺存在的突出問題，深刻剖析問題根源，研究提出整改措施?，F(xiàn)對照檢查如下：

(一）政治站位方面。一思想融合高度還不夠。常委班子對一些模糊思想認(rèn)識教育引導(dǎo)不夠，大局意識還不夠強(qiáng)，考慮眼前利益多，運(yùn)用先行先試政策謀劃改革發(fā)展少，沒有充分調(diào)動(dòng)全旗各方面的主動(dòng)性和積極性。二是工作契合力度還不夠。對習(xí)近平總書記關(guān)于民族工作、推廣普及國家通用語言文字的重要論述和黨中央相關(guān)央策部署領(lǐng)悟不到位，沒有深刻理解民族工作是重要的群眾工作，沒有充分發(fā)揮民族工作在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、維護(hù)社會和諧穩(wěn)定、保障人民群眾合法權(quán)益等方面的重要作用，沒有切實(shí)關(guān)心少數(shù)民族群眾和信教群眾的生產(chǎn)生活，沒有真心實(shí)意幫助他們辦實(shí)事、解難題，讓廣大少數(shù)民族群眾和信教群眾共享改革發(fā)展成果。

(二）思想認(rèn)識方面。班子成員堅(jiān)持牢固樹立“四個(gè)意識”，在思想上政治上行動(dòng)上始終與以同志為核心的黨中央保持高度一致，但是政治敏銳性和政治鑒別力還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。比如，在推進(jìn)民族工作的過程中，堅(jiān)持問題導(dǎo)向還不夠，對黨員干部中存在的突出問題，采取的措施針對性、實(shí)效性還有待提高。比如，部分黨員干部民族意識不夠強(qiáng)，對民族工作理解不深，黨員意識、宗旨意識有所減弱，認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會黨中央關(guān)于推進(jìn)雙語教學(xué)改革的重大決策部署的自覺性還要進(jìn)一步提高。

(三）責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面一是責(zé)任壓得不夠?qū)崱Ｆ煳Ｎ嘧釉诼鋵?shí)民族工作責(zé)任制不到位，沒有完全把主體責(zé)任扛穩(wěn)、抓牢、做實(shí)，在民族團(tuán)結(jié)上做得不夠。有的班子成員責(zé)任意識不強(qiáng)，關(guān)鍵少數(shù)表率作用發(fā)揮還不夠;推動(dòng)民族工作向基層黨組織延伸不夠，部分黨組織管黨治黨主體責(zé)任弱化虛化。比如，有的旗直單位黨組從嚴(yán)落實(shí)民族工作不力，局領(lǐng)導(dǎo)在工作中上優(yōu)親厚友的現(xiàn)象。二是創(chuàng)新意識還不夠強(qiáng)。在做好民族工作中習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)做事，思維定勢，跳不出條條框框的限制，工作上缺乏新意、缺少亮點(diǎn)。敢想、敢試、敢闖的勇氣和魄力不夠，民族工作中的思路不夠開闊，工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高，化解矛盾、破解發(fā)展瓶頸的辦法不夠多。工作按部就班，安排什么就干什么，缺少積極主動(dòng)的、富有成效的探索和創(chuàng)新。思想上怕違規(guī)、怕越位、怕背包袱。對一些重大問題，深層次研究不夠，破解難題的新思路、新舉措不多。

(四)工作作風(fēng)方面。主要是民族工作推進(jìn)成效還不夠明顯。存在工作執(zhí)行效率不高的問題，對有些民族工作中的難題解決得不夠好。有些班子成員在民族工作，平時(shí)主動(dòng)謀劃推進(jìn)不夠主動(dòng)扎實(shí)，臨近工作收尾或檢查驗(yàn)收了，有搞“臨時(shí)突擊”的情況，連天加夜趕進(jìn)度、寫材料。有些重點(diǎn)工作推進(jìn)速度較慢，甚至難以打開局面，有些重點(diǎn)工作抓得不緊不實(shí)，跟蹤問效不夠及時(shí)。

1.理想信念有所松懈。旗委常委會及班子成員理想信念是十分堅(jiān)定的，但在民族工作中出現(xiàn)上述問題，說明在理想信念方面抓得不夠緊、學(xué)得不夠深，還存在薄弱環(huán)節(jié)。有的在思想上有懈怠感，面對新思想、新要求、新理念，存在緩一緩、歇一歇的想法，沒有第一時(shí)間補(bǔ)足精神之“鈣”;有的簡單地認(rèn)為堅(jiān)定理想信念就是要落實(shí)好上級的各項(xiàng)決策部署，放松了自我教育、自我提升。

2.宗旨意識有所弱化。對照書記“我將無我、不負(fù)人民”的博大為民情懷，旗委常委班子成員在與人民群眾保持血肉聯(lián)系，為人民群眾辦實(shí)事上還存在一定差距。有的沒有時(shí)時(shí)刻刻把群眾的利益放在首位，把群眾的疾苦放在心上，對群眾的情況。了解掌握的不夠充分，對群眾的訴求回應(yīng)得還不是很及時(shí)。

3.擔(dān)當(dāng)精神有所減退。旗委常委班子成員在民族工作中都能以上率下、率先垂范，切實(shí)做到千在先、走在前、作表率。但有的大局意識不夠強(qiáng)，認(rèn)為把份內(nèi)工作做好就盡到了責(zé)任，往往考慮自己分管工作多一些，支持分管以外工作少一些;有的創(chuàng)新意識不夠強(qiáng)，對工作中出現(xiàn)的一些新情況、新問題，過于謹(jǐn)填小心，有時(shí)就算有一些新思路、新想法，也沒有大膽的去嘗試;有的進(jìn)取精神不夠強(qiáng)，自我加壓不足，缺乏緊迫感和恐慌感，攻堅(jiān)克難的勁頭有所減弱。

提高站位守初心。堅(jiān)持率先垂范，深入學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國特色社會主義思想和有關(guān)民族工作的重要講話精神，切。對自己在工作中存在的問題，我將在以后的工作中，認(rèn)真反思，加以改進(jìn)，時(shí)時(shí)開展自我批評，認(rèn)真按照胡錦濤總書記的要求，牢固樹立馬克思主義的群眾觀點(diǎn)，全心全意為人民服務(wù)，勤政務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取，從自身做起，扎實(shí)做好每一項(xiàng)工作，提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點(diǎn)：

(一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)。提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅(jiān)定自己的政治信念;還要認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識和各業(yè)務(wù)知識，進(jìn)一步增強(qiáng)法紀(jì)觀念，增強(qiáng)法紀(jì)意識，樹立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀，自覺地加強(qiáng)黨性煅煉，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。要以高度的責(zé)任感、事業(yè)心勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的工作作風(fēng);百折不撓、知難而進(jìn)的勇氣圓滿完成黨和人民交給的各項(xiàng)任務(wù)。

(二)積極開拓進(jìn)取，提高工作水平。要不斷提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，努力提高自己工作的能力;要熱愛廣電事業(yè)，干一行愛一行，虛心好學(xué)，深入鉆研，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教;要開拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，靈活運(yùn)用合理的方法和措施，開展工作，處理問題，把工作能力提高到一個(gè)新的水平。

(三)加強(qiáng)自身建設(shè)，提高服務(wù)能力。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念，緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識、責(zé)任意識、憂患意識，在強(qiáng)化服務(wù)意識上下功夫，為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策，獻(xiàn)智獻(xiàn)力加強(qiáng)與同事間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。正確對待權(quán)力、金錢、名利，時(shí)刻遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅(jiān)固防線，增強(qiáng)拒腐防變的責(zé)任感和緊迫感，堂堂正正做人。在思想作風(fēng)上堅(jiān)持以民為本，常懷愛民之心，常思為民之策，常謀為民之事，為xx事業(yè)的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。在工作作風(fēng)上堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，真抓實(shí)千，以滿腔熱情地幫助用戶和職工解決實(shí)際問題和困難。在領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)上繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，深入實(shí)際、深入基層，深入職工。在功名得祿方面堅(jiān)持不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動(dòng);行動(dòng)上要增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識，不計(jì)得失，真正做到自重、自省、自警、自勵(lì)。在生活上嚴(yán)格要求自己克服享樂主義、拜金主義，敢于抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為，努力做到勤政廉潔。

總之，今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助支持下，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范。

領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料報(bào)告篇六

1、政治思想過硬，擁護(hù)縣委、縣政府的決議，相結(jié)當(dāng)前主題教育活動(dòng)的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風(fēng)，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子榮譽(yù)，工作雷厲風(fēng)行，敢抓敢管敢干，執(zhí)行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質(zhì)保量地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，執(zhí)政能力強(qiáng)，不斷帶領(lǐng)全局職工開拓進(jìn)取。

2、局領(lǐng)導(dǎo)班子成員整體素質(zhì)較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴(yán)格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、局黨總支求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，立黨為公，執(zhí)政為民，在重點(diǎn)工程建設(shè)、交通行政執(zhí)法、公路路政管理及養(yǎng)護(hù)、危橋改建、運(yùn)政管理、廉潔從政、隊(duì)伍建設(shè)等方面，取得了較好成績，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)及社會各界的一致認(rèn)可，為廣大人民群眾安全便捷出行做出了積極的貢獻(xiàn)，為我縣經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展提供了強(qiáng)有力的保障。

4、局領(lǐng)導(dǎo)班子是一個(gè)政治堅(jiān)定、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、勤奮實(shí)干、作風(fēng)民主、敬業(yè)精神強(qiáng)、極富戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力的領(lǐng)導(dǎo)班子。班子成員在各自分管的工作中充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，認(rèn)真執(zhí)行黨的方針政策，堅(jiān)持科學(xué)、和諧地發(fā)展交通事業(yè)，在崗位上認(rèn)真履行職責(zé)，關(guān)心并解決群眾及交通運(yùn)輸行業(yè)中的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題，貫徹執(zhí)行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強(qiáng)全系統(tǒng)人員的教育和培訓(xùn)，提高全局黨員干部的政治素質(zhì)和工作能力，適應(yīng)新形勢發(fā)展和交通現(xiàn)代化建設(shè)的需要。

2、繼續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，增強(qiáng)反腐倡廉的自覺性，進(jìn)一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關(guān)心職工生活。

4、加倍珍惜和維護(hù)團(tuán)結(jié)，堅(jiān)持民主集中制，增強(qiáng)民主意識，堅(jiān)持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風(fēng)建設(shè)及工作能力及各方面，狠抓制度建設(shè)。

6、加強(qiáng)宣傳思想工作，為交通事業(yè)的發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。

1、希望局領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入基層、運(yùn)輸企業(yè)調(diào)查研究，開展暗訪調(diào)查，分析了解基層情況，提出指導(dǎo)意見。

2、抓好基層黨建工作，發(fā)揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用，提高基層黨組織的凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力。

3、以〈若干意見〉為契機(jī)，加快農(nóng)村公路建設(shè)步伐，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)交通發(fā)展，大力實(shí)施農(nóng)村交通物流。

4、加強(qiáng)城市公共交通安全管理，推進(jìn)城鄉(xiāng)公交基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

通過民主生活會征求的意見、建議，可以看出廣大黨員、群眾對我局黨總支的期望值比較高，希望全體黨員干部在今后的工作中，戒驕戒躁，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)（三送）活動(dòng)，以務(wù)實(shí)的作風(fēng)扎實(shí)推進(jìn)我局各項(xiàng)工作順利開展。

領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料報(bào)告篇七

組織生活會是指黨支部或黨組開展的以交流思想、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、批評和自我批評為主要內(nèi)容的組織活動(dòng)。會議結(jié)束后，將列出相應(yīng)的整改措施和實(shí)施步驟。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

1、政治思想過硬，擁護(hù)縣委、縣政府的決議，相結(jié)當(dāng)前主題教育活動(dòng)的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風(fēng)，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子榮譽(yù)，工作雷厲風(fēng)行，敢抓敢管敢干，執(zhí)行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質(zhì)保量地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，執(zhí)政能力強(qiáng)，不斷帶領(lǐng)全局職工開拓進(jìn)取。

2、局領(lǐng)導(dǎo)班子成員整體素質(zhì)較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴(yán)格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、局黨總支求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，立黨為公，執(zhí)政為民，在重點(diǎn)工程建設(shè)、交通行政執(zhí)法、公路路政管理及養(yǎng)護(hù)、危橋改建、運(yùn)政管理、廉潔從政、隊(duì)伍建設(shè)等方面，取得了較好成績，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)及社會各界的一致認(rèn)可，為廣大人民群眾安全便捷出行做出了積極的貢獻(xiàn)，為我縣經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展提供了強(qiáng)有力的保障。

4、局領(lǐng)導(dǎo)班子是一個(gè)政治堅(jiān)定、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、勤奮實(shí)干、作風(fēng)民主、敬業(yè)精神強(qiáng)、極富戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力的領(lǐng)導(dǎo)班子。班子成員在各自分管的工作中充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，認(rèn)真執(zhí)行黨的方針政策，堅(jiān)持科學(xué)、和諧地發(fā)展交通事業(yè)，在崗位上認(rèn)真履行職責(zé)，關(guān)心并解決群眾及交通運(yùn)輸行業(yè)中的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題，貫徹執(zhí)行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強(qiáng)全系統(tǒng)人員的教育和培訓(xùn)，提高全局黨員干部的政治素質(zhì)和工作能力，適應(yīng)新形勢發(fā)展和交通現(xiàn)代化建設(shè)的需要。

2、繼續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，增強(qiáng)反腐倡廉的自覺性，進(jìn)一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關(guān)心職工生活。

4、加倍珍惜和維護(hù)團(tuán)結(jié)，堅(jiān)持民主集中制，增強(qiáng)民主意識，堅(jiān)持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風(fēng)建設(shè)及工作能力及各方面，狠抓制度建設(shè)。

6、加強(qiáng)宣傳思想工作，為交通事業(yè)的發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。

1、希望局領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入基層、運(yùn)輸企業(yè)調(diào)查研究，開展暗訪調(diào)查，分析了解基層情況，提出指導(dǎo)意見。

2、抓好基層黨建工作，發(fā)揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用，提高基層黨組織的凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力。

3、以〈若干意見〉為契機(jī)，加快農(nóng)村公路建設(shè)步伐，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)交通發(fā)展，大力實(shí)施農(nóng)村交通物流。

4、加強(qiáng)城市公共交通安全管理，推進(jìn)城鄉(xiāng)公交基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

通過民主生活會征求的意見、建議，可以看出廣大黨員、群眾對我局黨總支的期望值比較高，希望全體黨員干部在今后的工作中，戒驕戒躁，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)（三送）活動(dòng)，以務(wù)實(shí)的作風(fēng)扎實(shí)推進(jìn)我局各項(xiàng)工作順利開展。

黎平縣委宣傳部黨支部召開黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會，黨支部全體黨員參加會議，縣委常委、縣委宣傳部部長陳啟鶇參加專題組織生活會?？h委黨史學(xué)習(xí)教育第十巡回指導(dǎo)組組長吳曉、縣直機(jī)關(guān)工委吳啟英到會指導(dǎo)并做點(diǎn)評。

會前，縣委宣傳部黨支部全體黨員深入學(xué)習(xí)了慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的重要講話精神，圍繞黨史學(xué)習(xí)教育主題開展談心談話，廣泛征求意見建議，撰寫檢視剖析材料，縣委常委、縣委宣傳部部長陳啟鶇與縣委黨史學(xué)習(xí)教育第十巡回指導(dǎo)組組長吳曉談話交流，與縣委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)班子成員、黨支部班子成員、部分黨員代表談心談話，全面了解黨支部建設(shè)情況及黨員思想狀況,同時(shí)，黨支部班子成員之間、黨支部班子成員與黨員之間、黨員與黨員之間互相交心談話。

會上，縣委宣傳部黨支部書記祝顯興代表黨支部班子報(bào)告半年來黨支部工作情況，特別是開展黨史學(xué)習(xí)教育情況，對照問題檢視清單及會前征求意見，檢視出黨支部班子存在的主要問題和不足，并剖析了產(chǎn)生問題的原因，提出了下步整改措施，明確方向。黨支部委員帶頭就黨史學(xué)習(xí)教育情況做檢視剖析發(fā)言，開展批評與自我批評，對照黨史學(xué)習(xí)教育目標(biāo)要求，就自身在堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)歷史自覺、弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)、加強(qiáng)黨性錘煉、發(fā)揮黨員先鋒模范作用等方面開展自我批評，自我剖析存在的問題和不足，其他黨員開誠布公對其提出批評意見，黨員本人就批評意見作出表態(tài)發(fā)言，并提出整改措施，明確整改方向，真正達(dá)到“學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行”的目的。

縣委黨史學(xué)習(xí)教育第十巡回指導(dǎo)組組長吳曉在點(diǎn)評時(shí)指出：縣委宣傳部黨支部專題組織生活會準(zhǔn)備充分，批評敢于揭短亮底，查擺問題客觀實(shí)際。他要求：會上提出的批評和自我批評意見要列出整改清單，逐條抓好整改落實(shí)，在工作中立行立改；要進(jìn)一步加強(qiáng)黨支部建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

縣委常委、縣委宣傳部部長陳啟鶇強(qiáng)調(diào)：一要把對黨絕對忠誠作為領(lǐng)導(dǎo)干部的政治底色。要深刻把握百年黨史的核心要義，從慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的重要講話精神中汲取思想的力量、信仰的力量、行動(dòng)的力量，更加奮發(fā)有為地做好各項(xiàng)工作，走好新時(shí)期宣傳思想工作的趕考路。二要把加強(qiáng)黨的建設(shè)作為工作開展的政治標(biāo)準(zhǔn)。結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育的開展，圍繞新時(shí)代宣傳思想工作“舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象”的任務(wù)使命，不斷加強(qiáng)黨性鍛煉，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，著力構(gòu)建德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)宣傳干部隊(duì)伍，讓宣傳干部隊(duì)伍在關(guān)鍵時(shí)刻頂?shù)蒙?、用得起、干得了。三要把為人民服?wù)作為踐行初心使命的政治品格。要堅(jiān)守為民情懷，當(dāng)好人民群眾“貼心人”，用心用情解決好群眾“急難愁盼”的小事要事，按照中央、省委、州委決策部署和縣委安排部署，緊緊圍繞縣委中心工作大局，統(tǒng)籌抓好理論武裝、抓實(shí)對外宣傳、抓穩(wěn)意識形態(tài)、推進(jìn)精神文明建設(shè)各項(xiàng)工作，為黎平經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造良好輿論氛圍。

縣委宣傳部黨支部書記祝顯興作表態(tài)發(fā)言并作會議總結(jié)。

按照《關(guān)于認(rèn)真開好黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會有關(guān)通知》要求，在會前，我嚴(yán)格按照會議程序要求，參加了所在組織的集中學(xué)習(xí)，本人認(rèn)真貫徹“學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行”要求，圍繞“學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開新局”主體目標(biāo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨史學(xué)習(xí)教育動(dòng)員大會講話精神，重要講話，必讀書目和《黨章》等黨內(nèi)法規(guī)條例。對照黨史學(xué)習(xí)教育目標(biāo)要求、黨員先鋒模范作用發(fā)揮等方面進(jìn)行自查檢視，剖析原因，并制定改進(jìn)提升措施，形成了個(gè)人對照檢查材料，現(xiàn)將查擺情況和自我批評匯報(bào)如下:。

通過收看慶祝大會，深刻感受到講話激勵(lì)人心，鼓舞人心，催人奮進(jìn)。講話高屋建瓴、思想深邃、格局宏大、立意高遠(yuǎn)，是閃耀著真理光輝的重要文獻(xiàn)，是激勵(lì)中國人民全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的行動(dòng)指南。

一是民族獨(dú)立、人民解放，令人振奮。二是社會變革、開基立制，令人自豪。三是改革開放、譜寫輝煌，令人驕傲。四是開新圖強(qiáng)、民族復(fù)興，令人神往。

一是進(jìn)一步認(rèn)識到新思想是強(qiáng)大的思想武器。二是進(jìn)一步認(rèn)識到黨史學(xué)習(xí)教育是黨員干部的必修課。三是進(jìn)一步認(rèn)識到中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化是涵養(yǎng)社會主義核心價(jià)值觀的重要源泉。

(一)組織開展黨史學(xué)習(xí)教育中存在的具體問題。

一是學(xué)思踐悟的深度廣度不夠。二是自主創(chuàng)新動(dòng)作比較少。三是“齊步走”走的不整齊。四是以學(xué)促知、以知促行、成果轉(zhuǎn)化差距較大。

(二)落實(shí)上級黨組織部署要求中存在的具體問題。

一是在黨愛黨、在黨為黨、在黨護(hù)黨意識欠缺。二是落實(shí)黨內(nèi)組織生活制度要求不嚴(yán)。三是在抓班子管隊(duì)伍上有所松懈。四是擔(dān)當(dāng)作為、開創(chuàng)新局意識不強(qiáng)。

(三)聯(lián)系服務(wù)群眾、解決問題訴求中存在的具體問題。

一是“以人民為中心”的發(fā)展思想樹的不牢。二是服務(wù)意識淡化。三是解決群眾訴求不及時(shí)。

(四)改進(jìn)工作作風(fēng)、力戒形式主義官僚主義中存在的具體問題。

一是深入基層調(diào)查研究不夠。二是存在“上下一般粗”現(xiàn)象。三是創(chuàng)新競進(jìn)、拼搏進(jìn)取意識弱化。

一是模范作用發(fā)揮情況。二是立足崗位履職盡責(zé)情況。三是為身邊群眾做了哪些好事。三是還存在哪些差距。

按照“四個(gè)對照”的要求，通過把自己擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，深刻反思產(chǎn)生上述問題的根本原因，主要有以下方面:。

一是思想政治需要進(jìn)一步增強(qiáng)。二是對群眾意識樹立的不牢固。三是爭創(chuàng)一流、勇爭先進(jìn)的干勁不足。四是紀(jì)律規(guī)矩需要進(jìn)一步增強(qiáng)。

一是堅(jiān)持學(xué)以致用，切實(shí)用黨的最新理論武裝頭腦、指導(dǎo)工作。二是務(wù)求實(shí)效，持續(xù)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。三是牢記宗旨，抓好分管工作。四是服從大局，提高領(lǐng)導(dǎo)水平。五是嚴(yán)于律己，保持清正廉潔。

根據(jù)xx市紀(jì)委、市委組織部《關(guān)于開好2020年度全市區(qū)以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》精神，區(qū)委常委會領(lǐng)導(dǎo)班子對照總書記關(guān)于嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重要指示精神，對照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，對照初心使命，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，在認(rèn)真學(xué)習(xí)研討、廣泛征求意見、深入談心談話的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，深刻剖析思想、政治、組織、作風(fēng)、紀(jì)律上存在的問題，仔細(xì)查找原因、明確整改方向、制定整改措施?，F(xiàn)將班子對照檢查情況報(bào)告如下。

（一）。

學(xué)懂弄通做實(shí)新時(shí)代中國特色社會主義思想方面。

主義傾向，在讀原著、學(xué)原文、悟原理方面做的不夠好，用什么學(xué)什么，與工作聯(lián)系密切就學(xué)得多、鉆得透，聯(lián)系不夠緊密的就學(xué)得少、理解不夠深，導(dǎo)致在全面系統(tǒng)掌握方面有差距。比如，在“堅(jiān)持總體國家安全觀”“堅(jiān)持構(gòu)建人類命運(yùn)共同體”等涉及軍事、外交方面的學(xué)習(xí)還不夠全面，理解的還不夠透徹。二是知行合一、學(xué)用結(jié)合上做得還不夠好。

在運(yùn)用新時(shí)代中國特色社會主義思想指導(dǎo)工作、推動(dòng)實(shí)踐方面，與區(qū)情實(shí)際結(jié)合不夠緊密，想問題、做決策、定目標(biāo)時(shí)站位還不夠高，思想還不夠解放，推動(dòng)工作的創(chuàng)造性不足。

比如，在補(bǔ)齊發(fā)展短板，破解丹南丹北發(fā)展不平衡不充分的難題上，思路還不夠開闊，措施還不夠得力，成效還不夠明顯。

（二）。

在堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)方面。

1.作為公司紀(jì)委書記，在重大事項(xiàng)報(bào)告上，請示報(bào)告制度還執(zhí)行的不夠嚴(yán)格，對工作中的重大問題、突發(fā)情況、個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)都能按規(guī)定、按程序請示報(bào)告，但對一些日常工作或自認(rèn)為不甚重要的工作請示報(bào)告主動(dòng)性還不強(qiáng)。常委會班子成員對分管領(lǐng)域領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告工作重視不夠、指導(dǎo)不足、管理不嚴(yán)，致使個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部還存在個(gè)人事項(xiàng)沒有如實(shí)填報(bào)或填報(bào)有誤的情況。

2.推動(dòng)工作落實(shí)力度不夠。領(lǐng)導(dǎo)班子及成員對決定的事。

項(xiàng)認(rèn)真負(fù)責(zé)、統(tǒng)籌謀劃，想方設(shè)法在工作落實(shí)上下功夫，但對上級一些政策的貫徹，一些重大項(xiàng)目的落地，一些年度預(yù)定目標(biāo)的完成，抓落實(shí)的力度還不夠大。有的工作存在重布置、輕落實(shí)的問題，一些工作浮在表面，或出現(xiàn)前緊后松的現(xiàn)象；有的工作沒有研究出具體詳盡的推進(jìn)方案，或者方案操作性不強(qiáng)；有的工作對推進(jìn)過程中可能遇到的問題，估計(jì)不足；對基層干部執(zhí)行力不強(qiáng)、工作落實(shí)不力的問題，還沒有找到很好的解決辦法。

（三）。

在對照履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾。

?！比蝿?wù)，全力抓好脫貧攻堅(jiān)，努力打造*******區(qū)方面。

上都認(rèn)為是黨口的活，參與度不高，使得黨建工作抓得不細(xì)不實(shí)，缺乏協(xié)同作戰(zhàn)精神和大局意識。

（四）。

在對照學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會和省委十二。

屆十次、十一次、十二次全會及市委四屆九次、十次全會精。

神，對照黨中央和區(qū)、市黨委提出的““十四五””經(jīng)濟(jì)社會發(fā)。

和展主要目標(biāo)和52035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，在加強(qiáng)科學(xué)謀劃、查找。

短板弱項(xiàng)方面。一是編制謀劃項(xiàng)目還不夠全面。雖然先后多次組織討論謀劃全縣“十四五”規(guī)劃和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，也多方征求黨代表、企業(yè)代表和老干部、群眾的意見建議，但對照中央、區(qū)市黨委要求，謀劃民生改善、鄉(xiāng)村振興和沿黃流域生態(tài)改善等方面重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)工作相對較少，與中央關(guān)于做好“三農(nóng)”工作和推進(jìn)******高質(zhì)量發(fā)展的要求還有一定差距。二是深入基層調(diào)研不多。表現(xiàn)在在上面要情況多，聽匯報(bào)多，深入基層不多，聯(lián)系基層不夠，深入實(shí)際指導(dǎo)檢查和調(diào)研少，跟蹤問效少，聽取基層和群眾的意見和建議不多，導(dǎo)致上級精神落實(shí)不好。例如，部分班子成員以忙為理由和基層、干部談心談話不夠經(jīng)常深入，在思想上工作上生活上溝通的不夠，對基層和群眾關(guān)心幫助不夠，對基層主動(dòng)進(jìn)行項(xiàng)目服務(wù)和工作指導(dǎo)不夠。

（五）。

在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，貫徹執(zhí)行《黨委（黨。

組）。

落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律。

和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不。

舍：

落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對形式主義官僚主義方。

面：一是表率作用發(fā)揮不夠。雖然深知自己的一言一行對廣大干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)有著潛移默化的影響，也十分注重在面對各種誘惑時(shí)保持政治定力、守住法紀(jì)底線、把好私德關(guān)口，但是沒有在黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面為自己樹立一個(gè)更高標(biāo)桿，滿足于不出失誤、不踩紅線、不犯錯(cuò)誤，對一些小事小節(jié)的危害性認(rèn)識不足，工作作風(fēng)“嚴(yán)”不起來的問題還不同程度存在，遵守紀(jì)律上跑冒滴漏的現(xiàn)象也偶有發(fā)生。特別是作為黨組書記，在日常工作和生活中還沒有養(yǎng)成“吾日三省吾身”的習(xí)慣，堅(jiān)定“非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠(yuǎn)”的心境，對“四風(fēng)”穿上“隱身衣”、躲進(jìn)“青紗帳”、玩起“障眼法”、打起游擊戰(zhàn)的現(xiàn)象認(rèn)識不充分，以實(shí)際行動(dòng)引領(lǐng)干部作風(fēng)、社會風(fēng)尚上作表率方面還做得很不夠。二是形式主義、官僚主義不同程度存在。工作中，深刻感受到了形式主義官僚主義對自己對基層帶來的困擾，也能認(rèn)真貫徹縣委關(guān)于解決形式主義突出問題切實(shí)為基層減負(fù)的具體措施，但在執(zhí)行過程中，以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件的情況依然存在。特別是在貫徹落實(shí)上級決策部署時(shí)，一些工作存在虛多實(shí)少的問題，一些工作還有“輪流圈閱”“層層轉(zhuǎn)發(fā)”的現(xiàn)象，有時(shí)在牽頭起草分管行業(yè)文件材料時(shí)，存在照抄照搬、生搬硬套的現(xiàn)象，不接地氣，不符合地方實(shí)際，指導(dǎo)性和操作性不強(qiáng)。

結(jié)合以上存在的問題，我進(jìn)行了認(rèn)真的剖析主要原因是：

1、對黨的政治理論學(xué)習(xí)還不夠深入，對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想認(rèn)識不透。沒有把學(xué)生和家長們的利益放在第一位。

2、對在工作中出現(xiàn)的新問題新情況認(rèn)識不足，工作的主動(dòng)性有待加強(qiáng)，工作的創(chuàng)新意識有待改善。對黨的有關(guān)政策宣傳不到位，批評與自我批開展的不夠深入，為學(xué)生和廣大家長們的服務(wù)意識有待加強(qiáng)。

1、加強(qiáng)黨性教育，重視理論學(xué)習(xí)。要系統(tǒng)的學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義理論，認(rèn)真學(xué)習(xí)研究黨和國家的方針、政策，熟悉相關(guān)法律法規(guī)，用學(xué)習(xí)來提高自己的政治和理論水平，做學(xué)習(xí)的表率。

2、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，爭先創(chuàng)優(yōu)做表率。堅(jiān)持嚴(yán)格按照《黨章》對黨員的要求要求自己，正視自己，用高尚的世界觀、人生觀、價(jià)值觀去影響周圍的人。加強(qiáng)紀(jì)律觀念，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，做到為民、務(wù)實(shí)、清廉。

3、愛崗敬業(yè)，開拓進(jìn)取，求真務(wù)實(shí)做表率。熱愛本職工作，深入學(xué)習(xí)鉆研，把工作放在首位。創(chuàng)新工作方法，開拓工作思路，加強(qiáng)理論研究，遇到問題多看多問多想，靈活運(yùn)用合理的方法和措施，處理問題，努力提高工作效率。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員在平房四第一會議室召開典型事例剖析會。會上，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員聚焦“學(xué)校人才隊(duì)伍建設(shè)不能適應(yīng)學(xué)?！p高’建設(shè)及高質(zhì)量發(fā)展”這一典型事例依次進(jìn)行了深刻剖析，并結(jié)合自己的分管領(lǐng)域和分工安排主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)責(zé)任，提出了下一步整改思路，為確保高質(zhì)量開好專題民主生活會打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

黨委書記李衛(wèi)東在總結(jié)時(shí)指出，高質(zhì)量的民主生活會是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的要求，也是一個(gè)重要抓手。以此為契機(jī)，全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)、強(qiáng)化黨建引領(lǐng)改進(jìn)工作作風(fēng)和落實(shí)人才工作目標(biāo)考核責(zé)任制上下功夫，通過對習(xí)近平總書記有關(guān)人才強(qiáng)國戰(zhàn)略的重要論述精神和國家、自治區(qū)關(guān)于人才工作、人事改革的政策文件學(xué)深悟透的基礎(chǔ)上，充分發(fā)揮各級黨組織的政治引領(lǐng)和把關(guān)作用，統(tǒng)籌抓好人才隊(duì)伍建設(shè)，科學(xué)謀劃學(xué)?！笆奈濉睍r(shí)期人才發(fā)展規(guī)劃，把人才隊(duì)伍建設(shè)作為一項(xiàng)事關(guān)學(xué)校長遠(yuǎn)發(fā)展、突破“雙高”建設(shè)瓶頸、占據(jù)籌辦本科職業(yè)教育制高點(diǎn)的系統(tǒng)性工程來抓，將人才工作與深入推進(jìn)基層黨組織規(guī)范化、品牌化建設(shè)有機(jī)結(jié)合，加強(qiáng)人才人文關(guān)懷工作，增強(qiáng)政治自覺，增強(qiáng)工作合力，加快形成人人惜才、人盡其才、才盡其用的廣職校園文化，引育好人才、使用好人才、留得住人才的良好政治生態(tài)。

李衛(wèi)東強(qiáng)調(diào)，全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員要結(jié)合典型事例剖析會的情況及時(shí)完善專題民主生活會的個(gè)人檢視剖析材料，做好嚴(yán)肅開展批評與自我批評的相關(guān)準(zhǔn)備，同時(shí)要指導(dǎo)所聯(lián)系的二級學(xué)院黨總支嚴(yán)格按照要求開好典型事例剖析會和民主生活會，指導(dǎo)分管部門所在的直屬黨支部開好組織生活會，推動(dòng)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。

學(xué)校黨委辦公室、黨委組織部、黨委宣傳部主要負(fù)責(zé)人列席會議。

根據(jù)*紀(jì)委、*組織部《關(guān)于認(rèn)真開好2021年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》xx號）文件精神，*黨組（委）對照會議主題要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，廣泛征求各層級意見，深入交心、談心，全面梳理整改落實(shí)和意見征集情況，深刻剖析原因，找準(zhǔn)主要矛盾，制定了可行性的整改措施?，F(xiàn)在，我代表*領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查如下：

我*黨（委）組結(jié)合實(shí)際情況，迅速行動(dòng)，多措并舉，組織動(dòng)員學(xué)習(xí)黨的十九大精神。

集成不同資源、會議系統(tǒng)、互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行同步收聽收看；

利用智能手機(jī)、網(wǎng)絡(luò)媒體平臺持續(xù)滾動(dòng)報(bào)道之機(jī)，組織單位跟進(jìn)收聽收看，確保大家第一時(shí)間了解掌握大會盛況及精神。

三是深入一線宣講學(xué)。x月x日至x日，利用年終xx之機(jī)，派出由x名班子成員帶隊(duì)的工作組，在xx的同時(shí)第一時(shí)問搞好十九大精神宣講，深入扶貧點(diǎn)xx村解讀黨的十九大精神。

及時(shí)用大會精神統(tǒng)一單位思想步調(diào)，凝聚上下共識和意志力量，推動(dòng)單位建設(shè)全面發(fā)展、全面過硬。

（一）學(xué)習(xí)貫徹xx思想方面存在的問題。

一是班子集中學(xué)習(xí)的深度不夠。雖然領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真貫徹落實(shí)xx思想，但是學(xué)習(xí)中對領(lǐng)會這一思想的重大政治意義、理論意義、實(shí)踐意義，有時(shí)有不求甚解、學(xué)用脫節(jié)現(xiàn)象。

二是個(gè)別班子成員工學(xué)矛盾突出。存在重工作、輕學(xué)習(xí)的思想，總是以工作忙、任務(wù)重、沒時(shí)間學(xué)為由，不能自覺靜下心來學(xué)習(xí)，導(dǎo)致了政治理論學(xué)習(xí)效果不明顯。

三是學(xué)習(xí)方式呆板。大多根據(jù)上級要求進(jìn)行，方法比較呆板、單調(diào)，開會時(shí)有時(shí)“照本宣科”，對一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”，對十九大報(bào)告中提到的一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，缺乏深層次互動(dòng)和思想交流，理論聯(lián)系實(shí)際不深、不透。

（二）堅(jiān)持請示報(bào)告制度方面存在的問題。

對領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告監(jiān)督力度不夠大。雖然*黨組和班子成員在各種場合，多次強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要老老實(shí)實(shí)按規(guī)定向組織報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)，但是仍有個(gè)別同志，對個(gè)人事項(xiàng)不重視，漏報(bào)、填報(bào)不規(guī)范、指標(biāo)理解錯(cuò)誤等情況仍然偶爾出現(xiàn)。*對此問題進(jìn)行口頭批評教育多，進(jìn)一步的監(jiān)督和管理較少。

（三）對黨忠誠老實(shí)方面存在的問題。

一是政治敏銳性還不夠強(qiáng)。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部對新形勢下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深，對意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力，對社會上個(gè)別消極議論或負(fù)面言論所產(chǎn)生的負(fù)面影響認(rèn)識不足、抵制不力，認(rèn)為只要自己不附和、不轉(zhuǎn)發(fā)就行了，沒有以一個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的身份去力所能及的進(jìn)行抵制或弘揚(yáng)正能量。

仍有個(gè)別黨員干部不能嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，存在遲到早退、不能嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度等現(xiàn)象，甚至在補(bǔ)繳黨費(fèi)過程中，個(gè)別黨員有“怨言”。

（四）履職盡責(zé)方面存在的問題。

一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識有待進(jìn)一步增強(qiáng)。工作中有時(shí)候會有畏難情緒，“涉深水、破堅(jiān)冰、啃硬骨頭”的勇氣有所欠缺。比如，雖然2017年*班子通過招錄公務(wù)員、加大選調(diào)人員力度為基層充實(shí)了37人，一定程度上增強(qiáng)了基層一線人員力量，但隨著業(yè)務(wù)量的增加和工作標(biāo)準(zhǔn)的提高，全系統(tǒng)特別是人員少與工作任務(wù)重的矛盾仍然比較突出，干部加班較多，反映比較強(qiáng)烈，*班子對此情況很了解，但苦于沒有更好的良策解決這一矛盾。雖然*班子通過采取崗位調(diào)整、嚴(yán)肅工作紀(jì)律、加強(qiáng)干部工作考核等舉措提高干部履職能力，但距離建立科學(xué)的履職評價(jià)機(jī)制還有很大距離。

二是工作標(biāo)準(zhǔn)不高。對上級作出的決策部署能夠認(rèn)真貫徹落實(shí)，但結(jié)合實(shí)際思考研究不多，站得不高、看得不遠(yuǎn)，工作上還有前松后緊、深入扎實(shí)細(xì)致不夠等現(xiàn)象。面對繁重的工作任務(wù)時(shí)，有時(shí)會有畏難情緒和疲于應(yīng)付心態(tài)，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，滿足于不出錯(cuò)、過得去。三是對新常態(tài)下如何更好地開展工作，創(chuàng)新意識、進(jìn)取意識不強(qiáng)，主動(dòng)研究不夠，措施辦法不多，有時(shí)把工作推進(jìn)慢、任務(wù)不落實(shí)，歸咎于外部因素，不能從班子自身找原因。

（五）糾正“四風(fēng)”方面存在的問題。

一是形式主義方面，學(xué)習(xí)的自覺性和積極性有待進(jìn)一步提高，平時(shí)學(xué)習(xí)的自覺性差，學(xué)習(xí)流于形式，不夠深入，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部不善于學(xué)習(xí)、不謙虛學(xué)習(xí)。

二是xx方面，存在著實(shí)際工作不深入，有檢查驗(yàn)收做的就好，沒有檢查督促，做的就相對差些，在抓落實(shí)具體工作時(shí)，不是很好地去研究解決問題的辦法，只停留在一定的層面上。

三是享樂主義方面，有的同志精神懈怠，滿足現(xiàn)狀，缺乏奮斗精神，既不在思想上求真求實(shí)、深入研究問題，又不在工作上求進(jìn)求為、銳意進(jìn)取，但求保平安、消極守?cái)傋?，無所作為，得過且過。四是奢靡之風(fēng)方面，公款吃喝、公車私用還偶有發(fā)生，辦公住房雖然是租用，但也存在超標(biāo)的現(xiàn)象。

（六）嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面存在的問題。

一是“一崗雙責(zé)”落實(shí)仍有差距。雖然*黨委對領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任制作了細(xì)化和分解，但有的領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風(fēng)廉政“一崗雙責(zé)”責(zé)任缺乏充分的認(rèn)識，甚至把黨風(fēng)廉政建設(shè)看成是主要領(lǐng)導(dǎo)的事情，認(rèn)為自己只要把分管工作抓上去就行了，對分管股室和聯(lián)系單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視不夠，沒有真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在心中、抓在手中，執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律還不夠嚴(yán)格，對干部監(jiān)督教育失之于寬、失之于軟。

二是執(zhí)紀(jì)監(jiān)督有待加強(qiáng)。抓制度落實(shí)缺乏一以貫之、常抓不懈的工作韌勁，工作措施較為簡單籠統(tǒng)，相關(guān)制度的可操作性和實(shí)效性有待加強(qiáng)。從源頭上預(yù)防和治理腐敗的舉措、辦法還不多，權(quán)力監(jiān)督制約的“籠子”扎得還不夠緊，對一些重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位的干部缺乏有效的監(jiān)管手段。雖然今年通過作風(fēng)建設(shè)年、不作為慢作為專項(xiàng)整治行動(dòng)活動(dòng)開展，進(jìn)一步推動(dòng)了干部隊(duì)伍作風(fēng)好轉(zhuǎn)，但個(gè)別干部職工態(tài)度生硬、紀(jì)律松散、辦事拖拉等現(xiàn)象仍然存在。

一是思想不夠解放，創(chuàng)新意識不強(qiáng)。班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論知識和業(yè)務(wù)知識不夠，因此，在工作中的思想觀念跟不上新的形勢發(fā)展的需要，創(chuàng)新意識不夠，政府職能由管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變得較慢。個(gè)別班子成員滿足于工作現(xiàn)狀或過多強(qiáng)調(diào)客觀，認(rèn)為在工作中已取得了一定的成績，保持現(xiàn)狀已經(jīng)不錯(cuò)了，在工作的創(chuàng)新和超前意識上做的不夠，創(chuàng)新思路和精益求精上有待進(jìn)一步提高。

二是工作思路不清，協(xié)調(diào)配合不夠。部分班子成員在統(tǒng)籌工作、統(tǒng)攬全局發(fā)展思路上還存在差距。存在按部就班、因循守舊的狀況。班子成員之間還存有本位主義思想，工作協(xié)調(diào)配合不到位，從而影響班子之間的配合，影響干部職工工作的積極性和主動(dòng)性。

三是服務(wù)意識有待加強(qiáng)。個(gè)別班子成員深入群眾了解民意不夠，這是服務(wù)意識不強(qiáng)的表現(xiàn)，工作中不能很好的處理公與私的關(guān)系，總以個(gè)人私事為重，沒有把工作放在第一位，也有個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)沒有更好地遵守單位規(guī)章制度，來去自由，放松了自我約束。應(yīng)充分認(rèn)識到我們的工作重點(diǎn)在鄉(xiāng)村，工作對象是廣大農(nóng)民群眾，要保穩(wěn)定抓發(fā)展，必須充分了解群眾所急所想，將矛盾化解在萌芽狀態(tài)，要充分尊重農(nóng)民意愿，保護(hù)好、引導(dǎo)好群眾發(fā)展的積極性。

四是開展批評與自我批評的自覺性不強(qiáng)。班子成員都有自己分管的工作，各自在自己的分管工作業(yè)務(wù)上不能全身心的投入工作，沒有創(chuàng)新意識。更缺少批評與自我批評的自覺性，有時(shí)即使看到了別人的問題，認(rèn)為在一起工作，不必要批評別人的缺點(diǎn)，保持“一團(tuán)和氣”。

改進(jìn)工作作風(fēng)，強(qiáng)化服務(wù)意識，提高服務(wù)水平，更好地履行崗位職能。

二是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子的素質(zhì)建設(shè)。不斷加強(qiáng)班子成員的政治修養(yǎng)、道德修養(yǎng)、知識修養(yǎng)，提升班子的整體素質(zhì)。班子成員要熟練掌握所分管工作的相關(guān)政策、業(yè)務(wù)知識，更好地為基層服務(wù)，為群眾服務(wù)，進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員在基層和群眾中的威信，密切黨群、干群關(guān)系。

民有所呼，我有所應(yīng)；

民有所盼，我有所干；

能立即解決的立即解決，不能立即解決的限定工作時(shí)限辦理。

4、進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，努力提高為人民服務(wù)的質(zhì)量。班子成員無論做什么事情，都要認(rèn)真盡職盡責(zé)的去做，克服不深入研究解決問題的思想，今天能辦的事不能拖到明天去做，在工作中知難而進(jìn)，不完成好工作決不松勁。樹立勤工作、求上進(jìn)的良好氛圍，創(chuàng)新工作方法，努力提高駕馭全局的能力，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的政策法律法規(guī)，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高工作本領(lǐng)。

5、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，充分發(fā)揚(yáng)批評與自己我批評的優(yōu)良傳統(tǒng)。工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作，牢固樹立“共同目標(biāo)”和“大局意識”，堅(jiān)持好個(gè)人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級服從上級的原則。在認(rèn)真做好自己本職工作的同時(shí)，互相之間要密切配合，共同維護(hù)好班子的形象。注重把握和處理好局部與全局的關(guān)系，在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。領(lǐng)導(dǎo)班子要正確對待缺點(diǎn)錯(cuò)誤，只有找準(zhǔn)缺點(diǎn)，認(rèn)識缺點(diǎn)，才能改正缺點(diǎn)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾，集思廣益，在濃厚的民主氛圍中和不斷的實(shí)踐中提高工作能力，改進(jìn)工作方法。

切實(shí)做到反對“四風(fēng)”，經(jīng)?！罢甄R子、正衣冠、洗洗澡、治治病”；

班子成員既要管好自己，又要管好家屬子女、注意關(guān)注和解決人民群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)，嚴(yán)肅機(jī)關(guān)工作紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕利用職權(quán)以權(quán)謀私，在日常的工作中搞吃、拿、卡、要等不正之風(fēng)，自覺樹立和維護(hù)黨員干部在人民群眾中的形象。

領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料報(bào)告篇八

要把黨史學(xué)習(xí)教育成果很好地運(yùn)用到日常工作中，更加注重治本和預(yù)防，深入排查制度缺陷和漏洞，下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼木x國企黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子自我剖析材料范文，希望大家喜歡。

按照本次組織生活會確定的主題和區(qū)委相關(guān)要求，會前，以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神為主題，緊緊圍繞深入領(lǐng)會黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)研討、廣泛開展談心談話、支部全體黨員緊密聯(lián)系實(shí)際從嚴(yán)從實(shí)查找存在的問題，深刻剖析問題產(chǎn)生的原因，明確整改落實(shí)措施，形成如下對照檢查材料。

一、存在問題。

(一)對照黨章規(guī)定的職責(zé)任務(wù)方面。

能夠認(rèn)真落實(shí)黨章規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé)，帶頭發(fā)揮先鋒模范作用，但對照新時(shí)期新要求，主要還存在幾方面問題：

一是支部班子作用發(fā)揮還有差距。黨支部雖然能夠認(rèn)真按照要求開展組織生活，定期開展“三會一課”，但也存在抓政治理論學(xué)習(xí)存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象，理論學(xué)習(xí)的形式還不夠靈活多樣，學(xué)習(xí)更多依靠的是參加集體學(xué)習(xí)，一些干部主動(dòng)學(xué)習(xí)的積極性有所下降，缺少單獨(dú)、深入的思考，個(gè)別支部成員先學(xué)一步、學(xué)深一層的示范帶頭作用發(fā)揮的不充分。

二是對干部教育管理不夠到位。對干部存在使用多管理少，對黨員思想信念教育方面培養(yǎng)培訓(xùn)還不足，對干部的教育方法存在針對性不夠強(qiáng)、管理措施不夠有力，開展黨員活動(dòng)偏少，在全程監(jiān)督考核上不夠充分。

三是學(xué)習(xí)成果應(yīng)用轉(zhuǎn)化方面還有一定差距。雖然支部集體認(rèn)真組織黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，但是在推進(jìn)學(xué)習(xí)成果應(yīng)用轉(zhuǎn)化方面“學(xué)”和“做”結(jié)合不緊，理論與實(shí)際聯(lián)系不緊，學(xué)習(xí)與工作、學(xué)習(xí)與生活，學(xué)習(xí)與運(yùn)用、存在各是各的“兩張皮”現(xiàn)象，從黨史中汲取智慧，指導(dǎo)工作，推動(dòng)實(shí)踐，學(xué)以致用還不到位。

(二)對照貫徹落實(shí)黨中央和上級黨組織部署要求方面。

作為全區(qū)宣傳思想戰(zhàn)線的責(zé)任部門，區(qū)委宣傳部能夠堅(jiān)決擁護(hù)“兩個(gè)確立”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級各項(xiàng)工作部署。但認(rèn)真反思，還存在一些不足。

一是擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實(shí)的主動(dòng)性創(chuàng)造性還有差距。全區(qū)組織開展“xx轉(zhuǎn)變作風(fēng)提升效率狠抓落實(shí)”專項(xiàng)活動(dòng)中，黨員干部不畏困難、迎難而上，在文明城市創(chuàng)建、疫情防控宣傳等方面認(rèn)真謀劃、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、持續(xù)發(fā)力，但目前取得的成效很多還是初步的、淺層的，在認(rèn)識上還沒有真正達(dá)到入心入腦，在行動(dòng)上還沒有完全達(dá)到見行見效。

二是工作全局意識還未牢固樹立。但服務(wù)全區(qū)改革發(fā)展大局的眼光和水平還不夠，想問題、做事情往往只從自身業(yè)務(wù)出發(fā)，更多考慮自己的“一畝三分地”，大局意識和全局觀念還有待加強(qiáng)。工作中相互協(xié)調(diào)配合、主動(dòng)補(bǔ)位觀念還需加強(qiáng)。

三是在踐行為民服務(wù)宗旨上還久久為功。開展宣傳工作更多從整體大局出發(fā)，重點(diǎn)宣傳報(bào)道全局性、系統(tǒng)性、創(chuàng)新性工作，對經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會變革、工業(yè)項(xiàng)目等方面著墨較多，但在服務(wù)群眾、引導(dǎo)群眾、為群眾排憂解難方面還有提高空間，站在群眾的立場和角度寫稿件、搞宣傳的觀念還需深化。

(三)對照完成黨史學(xué)習(xí)教育、專項(xiàng)整治、巡視巡察以及上年度組織生活會等問題整改情況方面。

20xx年度，我部未開展過專項(xiàng)整治和接受過上級巡視巡察工作。

一是黨史學(xué)習(xí)教育完成情況。作為全區(qū)黨史學(xué)習(xí)教育牽頭部門，區(qū)委宣傳部黨支部堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央決策部署和自治區(qū)黨委、市委及區(qū)委部署要求，先學(xué)一步、學(xué)深一層，嚴(yán)格落實(shí)好各項(xiàng)任務(wù)，在全區(qū)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中走在前、做表率。緊緊圍繞“學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行”主題，貫徹“學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開新局”總體要求，聚焦黨史學(xué)習(xí)教育目標(biāo)任務(wù)和重點(diǎn)措施，精心組織實(shí)施，迅速制定《實(shí)施方案》，成立支部黨史學(xué)習(xí)教育領(lǐng)導(dǎo)小組。出臺支部黨史學(xué)習(xí)教育安排，共開展專題學(xué)習(xí)研討24次，組織專題讀書班4期，專題研討4次，開展線上線下理論測試6次，開展“我為群眾辦實(shí)事”創(chuàng)城義務(wù)勞動(dòng)、觀看紅色題材電影《半條被子》等6次主題黨日活動(dòng)，圓滿完成黨史學(xué)習(xí)教育各項(xiàng)任務(wù)，學(xué)習(xí)教育成果顯著。深入推進(jìn)“我為群眾辦實(shí)事活動(dòng)”，實(shí)事清單3大類6項(xiàng)辦實(shí)事活動(dòng)全部按期完成。

二是上年度組織生活會情況。加強(qiáng)和改進(jìn)民族工作專題組織生活會中黨支部共查擺4個(gè)方面12個(gè)問題，黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會查擺3個(gè)方面8個(gè)問題，通過臺賬管理、清單化整改，目前全部整改完成。

(四)對照人民群眾的新期待方面。

一是擔(dān)當(dāng)意識和斗爭精神存在差距。在落實(shí)安排部署中習(xí)慣于依照上級和文件規(guī)定按部就班開展工作，工作上有時(shí)候安于現(xiàn)狀，滿足于老經(jīng)驗(yàn)，老辦法，怕干不好出問題。比如，隨著創(chuàng)城工作進(jìn)入常態(tài)化開展新階段，面對背街小巷臟亂等突出問題、頑疾問題、易發(fā)多發(fā)問題出現(xiàn)反彈趨勢，在持續(xù)加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理上還需久久為功，在廣泛發(fā)動(dòng)全體居民參與創(chuàng)建、支持創(chuàng)建方面宣傳覆蓋面還不夠廣、宣傳方式創(chuàng)新性還不夠強(qiáng)。

二是黨員作風(fēng)建設(shè)還需持續(xù)深化。對從嚴(yán)治黨的重要性認(rèn)識不到位，認(rèn)為在大方向上不出錯(cuò)就可以了，部分黨員對嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律規(guī)矩的長期性、嚴(yán)肅性認(rèn)識還需提高，作風(fēng)建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求體現(xiàn)的不充分具體，主動(dòng)性自覺性不夠突出，思想覺悟認(rèn)識仍不夠深刻，監(jiān)督責(zé)任力度需進(jìn)一步加大。對照黨的紀(jì)律要求，有時(shí)還存在執(zhí)行紀(jì)律管束不細(xì)致、落實(shí)措施不嚴(yán)格、八小時(shí)以外教育監(jiān)管缺乏力度等問題。

二、存在問題的原因。

區(qū)委宣傳部班子認(rèn)真分析了存在的上述問題，認(rèn)為產(chǎn)生這些問題，主要有以下四個(gè)方面原因：

(一)理想信念不夠堅(jiān)定。

從思想深處剖析，還是理論武裝這個(gè)思想政治建設(shè)的根本抓得不深入，班子成員對通過學(xué)習(xí)改造主觀世界和提升理論素養(yǎng)的重要性認(rèn)識不夠，特別是對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記重要講話精神的精髓把握不夠精準(zhǔn)、認(rèn)識不夠全面，未能有效地轉(zhuǎn)化為堅(jiān)定理想信念的有力思想武器，在運(yùn)用科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作上與黨員要求還存在較大差距。

(二)黨性修養(yǎng)有所淡化。

區(qū)委宣傳部班子推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的決心是堅(jiān)定不移的，但與中央的標(biāo)準(zhǔn)和要求相比，還存在對貫徹上級黨委決策部署的重要性認(rèn)識還不夠高，對強(qiáng)化政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的要求還不夠嚴(yán)問題，產(chǎn)生這些問題的根源在于黨性修養(yǎng)有所淡化，沒有完全做到政治上同中央對表、行動(dòng)上同中央對標(biāo)。沒有真正把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活作為必修課，抓事務(wù)性的事情多，抓經(jīng)常性的修養(yǎng)少，忽略了對黨員先進(jìn)性和純潔性的追求，沒有很好的做到慎獨(dú)、慎初、慎微。

(三)工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。

一些黨員干部工作中“踏石留印、抓鐵有痕”的決心和勁頭不夠足，處理問題有時(shí)瞻前顧后、患得患失，主動(dòng)解決熱點(diǎn)難點(diǎn)問題不夠。缺乏前瞻性的長遠(yuǎn)謀劃。在遇到棘手問題時(shí)，缺乏大刀闊斧的改革創(chuàng)新精神，探索新思路新舉措破解難題、突破瓶頸、服務(wù)群眾的實(shí)招辦法不多。

三、下一步整改提升措施。

針對上述查擺出的問題，區(qū)委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)班子將充分發(fā)揮示范帶頭作用，重點(diǎn)從以下四個(gè)方面抓好整改。

(一)深化思想認(rèn)識，持續(xù)在深化理論武裝上下功夫。

一是領(lǐng)導(dǎo)班子要把講政治作為第一位的要求，自覺加強(qiáng)自學(xué)，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想作為加強(qiáng)思想建設(shè)的“必修課”，全面貫徹落實(shí)黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記對內(nèi)蒙古重要講話重要指示批示精神，全面落實(shí)自治區(qū)第十一次黨代會、xx市第十三次黨代會和區(qū)第xx黨代會精神，堅(jiān)持深入學(xué)、系統(tǒng)學(xué)、實(shí)踐學(xué)，加強(qiáng)學(xué)用結(jié)合、融會貫通。

二是要把黨史學(xué)習(xí)教育成果很好地運(yùn)用到日常工作中，更加注重治本和預(yù)防，深入排查制度缺陷和漏洞，堅(jiān)持用系統(tǒng)的思維、改革的辦法來解決制約工作發(fā)展的深層次問題，堅(jiān)持把紀(jì)律挺在前面，認(rèn)真解決“兩個(gè)責(zé)任”方面存在的問題，扎實(shí)推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，做到堅(jiān)定不移抓好機(jī)關(guān)黨支部建設(shè)，堅(jiān)定不移抓好從嚴(yán)治黨。

(二)提高政治站位，持續(xù)在提高政治能力上下功夫。

一是始終把政治建設(shè)擺在首位，不斷增強(qiáng)政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，增強(qiáng)“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，任何時(shí)候、任何情況下都始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。全面執(zhí)行黨的基本路線，基本綱領(lǐng)，基本方針政策，做到講政治、顧大局、守紀(jì)律。

二是要始終堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，始終把人民放在心中最高位置，自覺站在群眾的立場上想問題、做決策、干工作，始終以群眾需求為導(dǎo)向開展工作，把群眾路線深深植根于思想中、具體落實(shí)到行動(dòng)上，強(qiáng)化宗旨意識，主動(dòng)深入基層一線摸實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效，立足崗位職責(zé)多辦利民惠民的實(shí)事，切實(shí)增強(qiáng)人民群眾幸福感、獲得感。

(三)奮勇履職擔(dān)當(dāng)，在推進(jìn)宣傳思想工作高質(zhì)量發(fā)展上下功夫。

一是要在提升效率、狠抓落實(shí)中繼續(xù)提升黨員干部工作的能力水平。練就增強(qiáng)解決新問題、適應(yīng)新變化、迎接新挑戰(zhàn)的過人本領(lǐng)，不斷在提升學(xué)習(xí)能力上下功夫，持續(xù)“充電”，針對需求點(diǎn)、薄弱點(diǎn)及時(shí)補(bǔ)短板。要在堅(jiān)持學(xué)干結(jié)合中提升政治能力、業(yè)務(wù)工作能力、守正創(chuàng)新能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力，有效增強(qiáng)工作動(dòng)力、活力。

二是要徹底破除守舊思想，努力增強(qiáng)敢闖敢試的魄力。深刻認(rèn)識守舊思想觀念的危害性，努力加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把解放思想體現(xiàn)在具體的工作中，堅(jiān)決杜絕“庸懶散拖”的錯(cuò)誤作風(fēng)，努力打破發(fā)展瓶頸，爭分奪秒、不等不靠、只爭朝夕地抓推進(jìn)、抓落實(shí)，不斷增強(qiáng)發(fā)展意識、憂患意識、擔(dān)當(dāng)意識，始終保持銳意進(jìn)取、永不懈怠的精神狀態(tài)和敢闖敢干、一往無前的奮斗姿態(tài)，不斷提高工作效能和整體水平。

三是要走出舒適區(qū)、跑進(jìn)賽馬場，切實(shí)提振干事創(chuàng)業(yè)“精氣神”。錘煉擔(dān)當(dāng)實(shí)干“硬作風(fēng)”，打造善抓落實(shí)“真本領(lǐng)”，不斷提升敢闖敢試的見識、能力和方法，大膽地闖、大膽地試、大膽地干，不畏風(fēng)險(xiǎn)、不畏艱難，真正做到闖而不亂、闖出路子、闖出成效、闖出變化，更加奮發(fā)有為、扎實(shí)有效地做好2022年宣傳思想各項(xiàng)工作，以實(shí)際行動(dòng)和優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。

以上是區(qū)委宣傳部領(lǐng)導(dǎo)班子的對照檢查，不足之處請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料報(bào)告篇九

部領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想、《黨章》《習(xí)近平談治國理政》第三卷、黨的十九屆五中全會精神，在切實(shí)提高政治站位的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，認(rèn)真對照“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想、堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為、帶頭學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任”等五個(gè)方面，深入查擺突出問題，深刻剖析產(chǎn)生問題根源，進(jìn)一步明確了下步整改措施和今后努力方向?，F(xiàn)將對照檢查情況報(bào)告如下：

一、存在的主要問題。

部班子高度重視學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，把它作為當(dāng)前一項(xiàng)首要的政治任務(wù)，在思想上樹牢“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”是清醒的、堅(jiān)定的，但對照學(xué)懂弄通做實(shí)、不斷提高政治判斷力政治領(lǐng)悟力政治執(zhí)行力的總體要求，還存在一些不足。

一是政治理論學(xué)習(xí)流于形式。作為黨委部門，平時(shí)接觸黨的理論知識比較多，部務(wù)會成員不自覺地把理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了“軟任務(wù)”，對政策理論學(xué)習(xí)熱情不夠，有的把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種負(fù)擔(dān)，學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺性不強(qiáng)，認(rèn)為只要業(yè)務(wù)工作完成了，學(xué)不學(xué)都無所謂，不愿坐下來靜下來學(xué)理論。有的實(shí)行有選擇的學(xué)，與宣傳文化相關(guān)的多學(xué)點(diǎn)，與業(yè)務(wù)工作聯(lián)系緊密的多學(xué)點(diǎn)，對自己感興趣的多學(xué)點(diǎn)，學(xué)習(xí)不深入不系統(tǒng)，而對“新發(fā)展理念”“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”“三高四新”等方面的文件，往往是簡單了解、缺乏深入研究，距離“學(xué)懂弄通做實(shí)”的要求還有差距。十九屆五中全會召開后，部班子成員進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)，但主動(dòng)開展自學(xué)的時(shí)間較少，在結(jié)合工作實(shí)際思考推進(jìn)工作方面還不深入。這些問題反映出領(lǐng)導(dǎo)班子沒有把理論學(xué)習(xí)放到“提升政治素質(zhì)、把握政治方向、增強(qiáng)政治定力”的高度來看待，未能做到與時(shí)俱進(jìn)、常學(xué)常新。二是政治敏銳性不強(qiáng)。部班子對個(gè)別工作和消極現(xiàn)象政治敏銳性不足，沒能始終站在“兩個(gè)維護(hù)”的高度來認(rèn)識和把握。比如，對部分黨員干部中存在的傳播小道消息、損害黨的形象等不正之風(fēng)和錯(cuò)誤言行，只是在有關(guān)會議上進(jìn)行一般性強(qiáng)調(diào)，沒有及時(shí)嚴(yán)厲地批評教育和制止糾正，說明班子成員對意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的尖銳性和復(fù)雜性缺少足夠的警惕，政治敏銳性和鑒別力需要進(jìn)一步提高。再比如，在謀劃工作時(shí)，有時(shí)局限于小圈子和自己分管工作，在落實(shí)上級決策部署時(shí)，有為部門利益和分管戰(zhàn)線“打擦邊球”的現(xiàn)象，大局意識和全局觀念還有待于提高。

三是指導(dǎo)實(shí)踐需不斷提升。部班子對全市宣傳文化發(fā)展中的瓶頸制約和薄弱環(huán)節(jié)，研究得不深不透，以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想指導(dǎo)實(shí)際工作存在一定的脫節(jié)，文化熏陶的作用不突出。指導(dǎo)實(shí)踐轉(zhuǎn)化有時(shí)較“慢”，思想認(rèn)識是一套，對接實(shí)踐又一套，做不到無縫銜接。

（二）在堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面。一是抓黨建工作力度不夠大。領(lǐng)導(dǎo)班子抓事務(wù)性工作和抓黨建工作的關(guān)系處理得還不好，對黨建工作投入的精力不多，大多是按照上級要求開展工作，主動(dòng)研究謀劃次數(shù)少。比如，落實(shí)“三會一課”制度不夠細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，對會議記錄和學(xué)習(xí)筆記檢查較少，個(gè)別黨員同志存在書寫潦草、應(yīng)付了事的情況。又比如，開展黨建活動(dòng)形式單一，僅僅滿足于完成上級規(guī)定動(dòng)作，以學(xué)習(xí)講座、觀看視頻形式進(jìn)行的多，外出參觀活動(dòng)少，沒有充分調(diào)動(dòng)黨員干部參與黨內(nèi)生活的積極性主動(dòng)性。這說明班子成員在推動(dòng)黨建工作走深走實(shí)方面用力不足，距離機(jī)關(guān)黨建更高標(biāo)準(zhǔn)還有差距。二是從嚴(yán)抓作風(fēng)建設(shè)的持續(xù)性不強(qiáng)。班子成員有時(shí)片面地認(rèn)為，宣傳系統(tǒng)同志們的思想覺悟和能力素質(zhì)都比較高，不需要反復(fù)叮囑、從嚴(yán)教導(dǎo)，導(dǎo)致在抓作風(fēng)建設(shè)方面用力不足。比如，有時(shí)礙于情面，對個(gè)別同志工作中的小瑕疵、小問題，沒有及時(shí)進(jìn)行批評教育，從長遠(yuǎn)來看不利于干部的素質(zhì)提升和健康成長。這說明部領(lǐng)導(dǎo)班子在積極推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變、打造過硬干部隊(duì)伍方面需要持續(xù)用力。三是勤儉節(jié)約意識有所淡化。工作中沒有牢固樹立過“緊日子”的思想，平時(shí)厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)工作抓得不緊，對辦公用品使用監(jiān)管不到位，浪費(fèi)現(xiàn)象仍然存在。比如，文稿雙面打印執(zhí)行不堅(jiān)決，造成紙張浪費(fèi)；電腦、打印機(jī)等設(shè)備關(guān)閉不及時(shí)，存在用電浪費(fèi)。這些看似細(xì)微的浪費(fèi)行為，反映出領(lǐng)導(dǎo)班子思想上對“成由勤儉敗由奢”認(rèn)識不到位，沒有牢固樹立“勤儉辦一切事業(yè)”的意識。

（三）在履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六?！比蝿?wù)，全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面。一是抓工作落實(shí)的力度不大。班子成員對部分工作滿足于開會強(qiáng)調(diào)了、要求部署了，親自靠上去抓落實(shí)的力度不大。比如，對于文明創(chuàng)建督查工作，***，制約了督查的權(quán)威性和實(shí)效性。今年以來，***等方面的督查投入了大量精力，然而從實(shí)際情況來看，部分工作仍存在抓一抓、好一好的情況，一松勁就出現(xiàn)反彈。這說明領(lǐng)導(dǎo)班子一抓到底、鍥而不舍的“釘釘子”精神發(fā)揮不充分。二是聯(lián)系服務(wù)群眾不夠經(jīng)常主動(dòng)。班子成員在機(jī)關(guān)工作久了，工作重心逐漸轉(zhuǎn)移到***等領(lǐng)域，對群眾的生產(chǎn)生活、冷暖疾苦關(guān)注程度有所降低，逐漸拉開了與群眾的距離，干群之間的魚水深情逐漸弱化。比如，在今年的***活動(dòng)中，班子成員大多只是按照市委的要求與***進(jìn)行了座談，并沒有與群眾進(jìn)行深入交流，幫助群眾解決實(shí)際困難做得不到位。這些問題反映出班子成員宗旨意識樹得不牢，踐行群眾路線不徹底。三是調(diào)查研究不深入。班子成員平時(shí)在辦公室的時(shí)間多，主動(dòng)下基層調(diào)查研究的時(shí)間少，尤其是帶著問題到基層蹲點(diǎn)調(diào)研、解剖麻雀更少。同時(shí)，因工作性質(zhì)原因，陪領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行調(diào)研或者為落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)指示而調(diào)研的情況比較多，主動(dòng)調(diào)研較少，導(dǎo)致調(diào)研成效難以保證。對領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，沒有深入一線、親力親為，局限于看二手材料、讀調(diào)研報(bào)告來掌握情況。這些問題說明班子成員在堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的調(diào)研作風(fēng)方面做得還不夠好，調(diào)研的廣度和深度也需要進(jìn)一步提升。四是為民用權(quán)的意識不強(qiáng)。工作中往往是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注什么就思考什么、領(lǐng)導(dǎo)重視什么就研究什么，在謀劃***方面用心用力多，對關(guān)系群眾切身利益的工作投入精力不足。比如，在解決***等群眾反映強(qiáng)烈的現(xiàn)實(shí)問題上，未能及時(shí)準(zhǔn)確地向***反映情況、提出建議、謀劃對策。暴露出班子成員對群眾的所思所盼了解不深、研究不多，為民用權(quán)的使命感和責(zé)任感需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

（四）在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神，對照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主要目標(biāo)和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)謀劃，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展方面。一是爭創(chuàng)一流的境界還不高。宣傳文化工作千頭萬緒，任務(wù)重、壓力大，工作中有時(shí)存在顧此失彼、疲于應(yīng)付的問題。比如，會議組織“百密一疏”，配合銜接“丟三落四”；履行參謀職能不到位，助手作用發(fā)揮不明顯；***，等等。這些問題說明班子成員還需要進(jìn)一步提升工作標(biāo)準(zhǔn)。二是拼搏奉獻(xiàn)的勁頭不足。班子成員基本都是從事***多年的“老同志”，有時(shí)認(rèn)為能力素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平已經(jīng)很高了，不自覺地產(chǎn)生“松口氣”“歇歇腳”的想法，拼搏進(jìn)取、甘于奉獻(xiàn)的精神保持得不好。比如，今年以來，因?yàn)楣ぷ鞣泵Φ瓤陀^原因，班子成員牽頭起草的調(diào)研報(bào)告數(shù)量相比往年有所下降，歸根到底還是積極作為、開拓進(jìn)取的勁頭有所減弱。又比如，班子成員對工作任務(wù)安排部署得多，真正帶著同志們一起干的情況少，與同志們一起加班加點(diǎn)、挑燈夜戰(zhàn)的次數(shù)更少。這些問題說明班子成員干事創(chuàng)業(yè)的激情干勁有所下降，拼搏奉獻(xiàn)的精神有所減退。三是創(chuàng)新開展工作的辦法不多。班子成員工作中存在創(chuàng)新意識不強(qiáng)、創(chuàng)新動(dòng)力不足的問題，有時(shí)習(xí)慣憑經(jīng)驗(yàn)處理問題、開展工作，造成工作推進(jìn)緩慢、效果打了折扣。比如，在***上，習(xí)慣于按部就班，缺乏推陳出新；在督查工作上，手段不活、方式不新，除了督查通報(bào)外，沒有探索出其他以督促改的實(shí)招硬招；在***上，僅滿足于面上不出問題，沒有在融入地域特色、推廣本市形象上取得突破，等等。這些問題都說明班子成員在工作創(chuàng)新方面用力不足。

（五）在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明批評和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則，堅(jiān)決反對形式主義、官僚主義方面。一是教育警示未觸及靈魂。對干部廉政思想教育不重視，滿足于參觀警示教育基地、觀看警示教育影片、剖析幾個(gè)案例，形式陳舊，效果不好，未真正起到震懾和警醒的作用。比如，觀看影視教育片，只是走馬觀花的看了看短片，沒有起到很好的教育效果，沒有真正起到振聾發(fā)聵的作用。二是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任“一崗雙責(zé)”履行不到位。在落實(shí)“一崗雙責(zé)”上還沒有真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為自己的“責(zé)任田”和“份內(nèi)事”，指導(dǎo)分管工作時(shí)，抓業(yè)務(wù)工作的多，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的少。三是落實(shí)黨風(fēng)廉政與干部談心談話不夠。談心談話溝通交流做的不夠，平時(shí)主動(dòng)與黨員干部談心談話較少，方式方法簡單，接觸時(shí)談工作的多，對涉及黨員干部思想、生活的問題談得較少。開展提醒談話的效果不明顯，對干部思想、作風(fēng)、紀(jì)律等方面的苗頭性、傾向性問題重視還不夠，談心談話的效應(yīng)發(fā)揮得不好。

二、產(chǎn)生問題的原因分析。

一是理論武裝抓得不緊。有的領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)為受黨培養(yǎng)多年，思想成熟、經(jīng)驗(yàn)豐富，主觀世界和政治立場不會出現(xiàn)較大的問題。因而，工作中過多地把精力投入到日常事務(wù)中，學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、緊迫性減弱，對中央的新思想、新觀點(diǎn)、新論斷，難以沉下心來系統(tǒng)全面地學(xué)習(xí)研究，導(dǎo)致在運(yùn)用政策理論把握形勢、分析問題、謀劃對策等方面的水平不高。通過主題教育學(xué)習(xí)反思，班子成員切實(shí)感受到，理論武裝的松懈，必然導(dǎo)致理想信念和能力素質(zhì)的弱化，必須持之以恒加強(qiáng)學(xué)習(xí)，筑牢思想根基。

二是宗旨意識樹得不牢。班子成員之所以出現(xiàn)聯(lián)系服務(wù)群眾不夠經(jīng)常、調(diào)查研究不深不透、為民用權(quán)意識不強(qiáng)等問題，根源在于全心全意為人民服務(wù)的宗旨樹得不牢，沒有從根本上解決“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題。對標(biāo)***，班子成員的為民情懷、奉獻(xiàn)精神還有差距，沒有真正把群眾滿意不滿意、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為衡量工作的最高標(biāo)準(zhǔn)。

三是履職擔(dān)當(dāng)做得不夠。班子成員對于新常態(tài)下如何進(jìn)一步擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，更好地服務(wù)全縣發(fā)展，自我加壓還不夠。面對千頭萬緒的工作、越來越重的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展任務(wù)和越來越高的工作標(biāo)準(zhǔn)、紀(jì)律約束，不由地產(chǎn)生歇一歇、緩一緩的念頭，缺乏越是艱難越向前、“敢叫日月?lián)Q新天”的精氣神。對照習(xí)近平總書記“面對困難不退縮、面對矛盾不回避”的要求進(jìn)行反思，班子成員在“擔(dān)使命”上還存在因循守舊、求穩(wěn)怕亂的思想，缺少拉得出、沖得上、打得贏的大無畏勇氣和決戰(zhàn)決勝的斗爭精神。

四是從嚴(yán)治黨守得不好。班子成員之所以存在抓黨建和黨風(fēng)廉政工作力度不大、抓作風(fēng)建設(shè)的持續(xù)性不強(qiáng)等問題，根源上是對從嚴(yán)治黨認(rèn)識還不深刻，持之以恒改進(jìn)作風(fēng)的勁頭不足，對一些苗頭性傾向性問題存在教育、監(jiān)管、懲處不到位的問題。通過主題教育學(xué)習(xí)反思，班子成員深刻體會到之前在履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面存在失之于寬、失之于軟的問題，對照全面從嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)還有差距。

三、

今后的努力方向和改進(jìn)措施。

一是強(qiáng)化理論武裝，堅(jiān)定理想信念。堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大以及十九屆二中、三中、四中、五中全會精神以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，不折不扣貫徹落實(shí)中央和省市委各項(xiàng)決策部署，進(jìn)一步樹牢“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。在抓好集中學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)基礎(chǔ)上，定期組織交流研討，不斷提升學(xué)習(xí)的針對性和實(shí)效性。同時(shí)，帶頭嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，每年至少召開1次高質(zhì)量的民主生活會，主動(dòng)以普通黨員身份參加組織生活會，充分運(yùn)用批評和自我批評的武器，不斷提升黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性和戰(zhàn)斗性。

二是樹牢宗旨意識，站穩(wěn)人民立場。嚴(yán)格落實(shí)黨員干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾有關(guān)制度，定期到包幫的貧困戶家中走訪，班子成員對聯(lián)系群眾每月至少電話聯(lián)系2次，每年至少到家中走訪2次，真正做到與群眾面對面溝通、心貼心交流，幫助解決實(shí)際困難和問題，進(jìn)一步密切干群聯(lián)系、增進(jìn)干群感情。深入調(diào)查研究，聚焦教育醫(yī)療等群眾關(guān)心關(guān)注的熱點(diǎn)問題深入開展調(diào)研，廣泛搜集群眾訴求，為市委決策提供更加充分的社情民意資料和科學(xué)依據(jù)。同時(shí)，從群眾關(guān)心的***等熱點(diǎn)難點(diǎn)抓起，加大督導(dǎo)檢查力度，定期通報(bào)工作進(jìn)度，確保各項(xiàng)決策落地落實(shí)。

三是著力強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識，提升服務(wù)水平。積極適應(yīng)新形勢新任務(wù)新要求，堅(jiān)持把參謀服務(wù)作為重要職責(zé)，不斷提高工作本領(lǐng)，充分發(fā)揮***作用。***。

四是全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，打造過硬干部隊(duì)伍。堅(jiān)決扛起管黨治黨主體責(zé)任，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”，既帶頭執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，又抓好辦公室的黨風(fēng)廉政建設(shè)，對有苗頭性、傾向性的干部及時(shí)“咬耳扯袖”，從源頭上杜絕違法違紀(jì)問題的發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例等相關(guān)規(guī)定，在全辦形成艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的濃厚氛圍。把日常教育與有效監(jiān)督結(jié)合起來，定期進(jìn)行談心談話、交心交流，班子成員與科室負(fù)責(zé)人每季度至少進(jìn)行2次談心交心、與其他同志至少進(jìn)行1次談心交心，及時(shí)幫助同志們解決思想、工作、生活上的實(shí)際困難和具體問題，努力營造團(tuán)結(jié)緊張、嚴(yán)肅活潑的工作環(huán)境。

領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料報(bào)告篇十

按照××對民主生活會的安排和部署，結(jié)合學(xué)習(xí)和專題研討情況，緊緊圍繞“六個(gè)方面”的內(nèi)容，結(jié)合黨委班子思想、生活和工作實(shí)際，逐條對照檢查，深挖班子成員存在的差距和不足，并深刻剖析問題產(chǎn)生的癥結(jié)根源，認(rèn)清問題實(shí)質(zhì)，明確了今后的努力方向和整改措施?，F(xiàn)形成領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料如下：

一、存在的問題。

通過廣泛征求意見、真誠談心交心和深刻對標(biāo)反思，放珠鎮(zhèn)班子成員中主要有以下幾個(gè)方面。

(一)學(xué)習(xí)貫徹××思想方面。

一是學(xué)習(xí)的積極性不高。學(xué)習(xí)不深入同時(shí)學(xué)習(xí)的自覺性、積極性和主動(dòng)性還有待提高。例如，雖然建立了中心組學(xué)習(xí)制度，但是班子成員在學(xué)習(xí)的過程中還是存在政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不深入、不系統(tǒng)、不透徹的問題。

二是知行結(jié)合不密切，學(xué)習(xí)不能聯(lián)系實(shí)際。例如，班子在平時(shí)的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中，把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種任務(wù)，而不是出于提高工作能力和自身修養(yǎng)的需要，學(xué)習(xí)形式多是以會代學(xué)，以工代學(xué)，學(xué)習(xí)方法多是念稿子、看電視，走出去交流學(xué)習(xí)不多。

三是學(xué)習(xí)不夠深入、系統(tǒng)。只是根據(jù)上級要求開展學(xué)習(xí)，對一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”，僅僅滿足于學(xué)習(xí)了、理解了，存在知行不一、學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。

(二)認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級組織決議決定，帶頭堅(jiān)持請示報(bào)告制度方面。

一是在執(zhí)行上級決策上領(lǐng)會不充分不透徹，沒有從講政治的高度去認(rèn)識把握。比如：班子成員總覺得只要干好本職工作就好了，政治紀(jì)律和政治規(guī)矩只要不踩紅線，與黨中央保持步調(diào)一致就行了。二是忽略了思想上行動(dòng)上組織上與××保持一致，比如：對于維護(hù)××權(quán)威和維護(hù)××核心地位雖比較堅(jiān)定，但是怎么做，如何幫助分管范圍內(nèi)同志保持政治信仰，維護(hù)核心不太會落實(shí)，有喊口號，走形式嫌疑。三是在執(zhí)行請示報(bào)告制度過程中不及時(shí)履行制度。有些班子成員有事不能到單位上班時(shí)，僅僅是向主要領(lǐng)導(dǎo)口頭請假，沒有履行書面請假手續(xù)，沒有到鎮(zhèn)成立的考核辦進(jìn)行登記。

(三)對黨忠誠老實(shí)方面?？谔栱懥?、動(dòng)真碰硬少。

一是“謀事要實(shí)”做得不到位。比如在迎接上級工作檢查中、有提前向各村打招呼等情況;在新時(shí)代農(nóng)民講習(xí)所工作上，由于有的村平時(shí)開展講習(xí)工作而沒有按時(shí)做資料，所以在迎接上級檢查時(shí)提前通知他們補(bǔ)資料的情況。二是工作中存在老好人情況較普遍。班子之間存在將相和，大家都不得罪人。三是落實(shí)率低。例如在xx鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作上，部分領(lǐng)導(dǎo)只是口頭先鋒，行動(dòng)矮子。

(四)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，攻堅(jiān)克難，不回避矛盾方面，

一是部分領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)作為不夠。比如對自己分管工作思考不多，辦事方法不多。二是全面從嚴(yán)治黨責(zé)任壓的不實(shí)。比如有時(shí)認(rèn)為干部干事難免出點(diǎn)小毛病小問題，幫助干部找借口，對苗頭性的問題提醒少、批評不夠。三是全局視野不夠。比如：在201x年發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì)工作時(shí)，沒有涉及分管的領(lǐng)導(dǎo)就不主動(dòng)參與進(jìn)來，即使進(jìn)來了也沒有從實(shí)質(zhì)上幫助自己所包保的村發(fā)展和壯大經(jīng)濟(jì)。

(五)糾正“四風(fēng)”不止步方面。

一是調(diào)查研究不到位。在日常工作中，存在為了工作而工作，為了完成任務(wù)而完成任務(wù)的現(xiàn)象。比如：在招商引資工作中，盲目的只是報(bào)報(bào)表上交應(yīng)付差事，沒有真正地了解是否能對政府帶來效益。二是傾聽意見建議較少。在日常工作中，存在與干部職工談心少，聽取下級意見缺乏耐心，甚至存在急躁情緒。比如：部門的同志向部分領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作時(shí)，自認(rèn)為部門同志是一般干部，而自己是分管領(lǐng)導(dǎo)，不用心聽取他人的意見。

(六)嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面。

一是廉潔自律還有待加強(qiáng)。比如，現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)干部的待遇在逐步提高，某些同志存在了不節(jié)約，浪費(fèi)的行為。二是自制能力較差。比如某些干部還會存在應(yīng)邀參加飯局，在群眾中的影響不好。

(七)落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制方面。

存在實(shí)用主義。例如，班子中有同志的意識形態(tài)就是要用什么才去學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的才學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué)甚至是不學(xué)。

二、產(chǎn)生問題的原因分析。

經(jīng)過深刻剖析，放珠鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子存在問題的原因是多方面的，既有主觀原因，也有客觀原因。從主觀上看，主要是班子成員在宗旨意識、黨性修養(yǎng)和世界觀、人生觀、價(jià)值觀等方面還存在著不足。從客觀上看，主要是思想教育和制度建設(shè)的缺失。

(一)黨性修養(yǎng)和理想教育不足。

一是黨性修養(yǎng)有待提高。以事務(wù)工作代替黨性鍛煉，使班子隊(duì)伍黨性修養(yǎng)減弱了，對自己要求放松了，宗旨意識、大局意識、愛崗敬業(yè)精神、艱苦奮斗精神有所弱化，導(dǎo)致脫離群眾、害怕吃苦、講面子、講排場等問題的發(fā)生;二是政治敏銳性有待加強(qiáng)。受各種思潮的侵入和現(xiàn)實(shí)案例影響，思想容易波動(dòng)，加之自身理論學(xué)習(xí)和修養(yǎng)不足，造成為最終實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義的理想信念有所淡化，導(dǎo)致缺乏工作激情、創(chuàng)新意識和進(jìn)取精神等問題的發(fā)生;三是理論與業(yè)務(wù)存在“兩張皮”現(xiàn)象。有重業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，輕政治理論學(xué)習(xí)的思想。認(rèn)為業(yè)務(wù)是實(shí)的東西，能看得見摸得著，政治理論是虛的東西，看不見摸不著，政治理論水平再高不如實(shí)實(shí)在在干點(diǎn)事，導(dǎo)致學(xué)習(xí)意識不強(qiáng)、工作飄忽、文山會海等問題的發(fā)生。

(二)工作作風(fēng)不扎實(shí)。

一是工作中存在被動(dòng)應(yīng)付等現(xiàn)象。雖然班子團(tuán)結(jié)實(shí)干，帶領(lǐng)干部職工爭創(chuàng)一流，但總感覺到尚有不足，沒有真正發(fā)揮出實(shí)際力量，工作進(jìn)度慢，催工、趕工的現(xiàn)象普遍發(fā)生;二是缺乏有效的人事監(jiān)督和考核制度。造成有的班子成員在工作中以交差應(yīng)付為工作目的，而對實(shí)實(shí)在在的實(shí)際工作成績?nèi)狈φ_的認(rèn)識。

(三)宗旨意識不強(qiáng)和群眾觀點(diǎn)樹立不牢。

一是指導(dǎo)基層，聽取群眾意見不深入。領(lǐng)導(dǎo)干部到基層只注重了解想要了解的問題，與群眾談心交流不經(jīng)常，直接聽取基層群眾意見少，沒有真正和群眾打成一片。二是發(fā)展規(guī)劃不長遠(yuǎn)、不規(guī)范、不切實(shí)際。沒有真正從社會和群眾的需求出發(fā)，提高服務(wù)質(zhì)量，最大限度滿足社會和群眾的需要，導(dǎo)致急功近利、好大喜功等問題的發(fā)生;三是部分班子成員宗旨意識不強(qiáng)、不扎實(shí)、不牢固。群眾路線和群眾觀點(diǎn)領(lǐng)會不深刻，“從群眾中來、到群眾中去，一切為了群眾、一切依靠群眾”的思想在具體落實(shí)上有偏差，最終導(dǎo)致脫離群眾等官僚主義問題的發(fā)生。

(四)制度不完善，監(jiān)督管理不嚴(yán)，黨風(fēng)廉政建設(shè)力度差。

一是制度不完善。近幾年來，雖然建立了多項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律，但在約束領(lǐng)導(dǎo)班子成員方面，制度還不夠完善;二是制度執(zhí)行不徹底。制度沒有得到很好的執(zhí)行，用機(jī)制來保證、以制度來監(jiān)管還做得不夠，特別是有些規(guī)章制度在執(zhí)行過程中發(fā)生偏移，不能得到嚴(yán)格執(zhí)行，做老好人、照顧面子的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，導(dǎo)致干部管理漏洞、制度監(jiān)管缺失、用制度嚴(yán)格管理的觀念有所淡化等問題的發(fā)生;三是班子對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重要性艱巨性的認(rèn)識不夠。對待廉政建設(shè)工作，還沒有引起足夠的重視和高度的警戒，對深入抓廉政建設(shè)的力度還存在一定的問題，導(dǎo)致一些奢靡之風(fēng)問題的發(fā)生。

三、今后的努力方向和整改措施。

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，做實(shí)學(xué)風(fēng)，指導(dǎo)實(shí)踐。

為解決班子成員學(xué)習(xí)意識不強(qiáng)的問題，努力把學(xué)習(xí)作為一種精神追求、一種政治責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，以理論上的清醒和堅(jiān)定，始終保持思想上、政治上的清醒和堅(jiān)定。不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導(dǎo)工作、推動(dòng)實(shí)踐。同時(shí)，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識、法律法規(guī)知識、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等相關(guān)知識，不斷提高政策理論水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。堅(jiān)持學(xué)以致用，切實(shí)用先進(jìn)的理論指導(dǎo)工作實(shí)踐。堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用，使學(xué)習(xí)成為指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的有力保障。

(二)加強(qiáng)班子和隊(duì)伍建設(shè)。

一是堅(jiān)持民主集中制，提高班子科學(xué)決策、民主決策的水平。要進(jìn)一步強(qiáng)化集體領(lǐng)導(dǎo)觀念，重大問題由集體討論和決定，增強(qiáng)民主意識和民主作風(fēng)，集思廣益，博采眾長。在決策前慎密論證，廣泛征求意見，凝聚集體智慧，為科學(xué)決策提供正確的依據(jù)。同時(shí)，注重增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)，班子成員之間坦誠相見，平等相待，友好相處，相互信任，相互支持，相互補(bǔ)充，努力打造一個(gè)學(xué)習(xí)創(chuàng)新、民主團(tuán)結(jié)、勤政為民、清正廉潔的班子;二是加強(qiáng)干部隊(duì)伍的培訓(xùn)、培養(yǎng)和教育。進(jìn)一步建立完善政治理論學(xué)習(xí)和政策業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，培養(yǎng)和建設(shè)一支具有“艱苦奮斗、敢于擔(dān)當(dāng)”的高素質(zhì)干部隊(duì)伍，著力解決部分班子成員缺乏艱苦奮斗精神、工作避重就輕的問題。領(lǐng)導(dǎo)干部身為人民公仆，應(yīng)該全心全意為人民服務(wù)，牢記責(zé)任的同時(shí)還要勇于承擔(dān)責(zé)任，遇事不推責(zé)、不退避，堅(jiān)持以解決群眾最關(guān)心的問題為出發(fā)點(diǎn)，化解矛盾解決問題。這樣不僅會拉近與群眾的距離，贏得群眾的擁護(hù)，更能助推社會發(fā)展。

(三)加強(qiáng)黨的建設(shè)和思想政治教育。

一是充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。加強(qiáng)教育管理，認(rèn)真解決作風(fēng)不實(shí)、急功近利、自律不足、開展批評不夠等問題，堅(jiān)持定期的組織生活會制度，把班子之間談心交心活動(dòng)制度化、經(jīng)?；?牢固樹立“四個(gè)意識”，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)自信”。搞清楚、弄明白“八個(gè)明確”主要內(nèi)容和“十四個(gè)堅(jiān)持”基本方略的重大創(chuàng)新思想創(chuàng)新觀點(diǎn)。二是要加強(qiáng)思想文化、精神文明建設(shè)。豐富思想文化活動(dòng)的方式和內(nèi)容，樹立健康向上、風(fēng)清氣正、一團(tuán)和氣、積極向上的班子精神，避免講面子、盲目攀比等奢靡之風(fēng)的發(fā)生。

領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料報(bào)告篇十一

根據(jù)《關(guān)于認(rèn)真開好2019年度縣以上黨和國家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》，2019年度民主生活會的主題是：強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，樹牢“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央、省委決策部署落到實(shí)處。重點(diǎn)從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、為民情懷等4個(gè)方面查找自身存在的差距和不足。小編為小伙伴們收集整理了最新的民主生活會對照檢查材料。

本人深刻全面對照中央第四巡視組、省委第六巡視組巡視反饋意見和專題報(bào)告、專項(xiàng)檢查報(bào)告進(jìn)行深刻反思,切實(shí)對照檢查，認(rèn)真整改落實(shí)。

根據(jù)縣委要求部署，經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)研討、廣泛征求意見、深入談心談話和自我深入查找，本人主要存在以下問題。

(一)思想政治方面。

1.學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面。主要是對其精神實(shí)質(zhì)、豐富和重大現(xiàn)實(shí)意義把握不透、領(lǐng)會不深。比如在系統(tǒng)學(xué)習(xí)和深入研究方面只停留在對原文的理解，沒有從歷史的高度、現(xiàn)實(shí)的維度、國際的寬度深入學(xué)習(xí)研究，學(xué)習(xí)流于形式，導(dǎo)致對其精神實(shí)質(zhì)、豐富、現(xiàn)實(shí)意義等只知其然、不知其所以然，比如在教學(xué)活動(dòng)中對一些重大現(xiàn)實(shí)問題，不能運(yùn)用其理論、思想進(jìn)行有力回答，造成教學(xué)效果打折扣。

3、政府債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控方面存在的問題和不足。主要是政治站位不夠、責(zé)任意識不強(qiáng)。雖為校務(wù)委員會成員，但總認(rèn)為自己既非學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)，又非分管財(cái)務(wù)、后勤領(lǐng)導(dǎo)，像黨校債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控方面的問題是主要領(lǐng)導(dǎo)的事，與自己無多大關(guān)系，“事不關(guān)己，高高掛起”。比如在校務(wù)委員會上，關(guān)于黨校債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控方面的思考不多，發(fā)表的意見和建議較少。

4、生態(tài)環(huán)保方面。主要是生態(tài)認(rèn)識不夠到位，環(huán)保意識有待進(jìn)一步提高。生態(tài)環(huán)境保護(hù)是黨的十九大提出的一項(xiàng)重大發(fā)展戰(zhàn)略，必須提高思想認(rèn)識，強(qiáng)化責(zé)任意識。身為黨校人，在貫徹“綠水青山就是金山銀山”發(fā)展理念的行動(dòng)上積極性、主動(dòng)性不夠，主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)、培訓(xùn)教學(xué)、宣講活動(dòng)中，沒有把生態(tài)環(huán)保內(nèi)容很好貫穿其中，結(jié)合實(shí)際不夠，只是泛泛而談，接地氣不夠，政策宣傳不夠到位。

5、意識形態(tài)工作方面存在的問題和不足。主要是對當(dāng)前意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的嚴(yán)峻形勢認(rèn)識有待進(jìn)一步提高。黨校是黨在意識形態(tài)領(lǐng)域的前沿陣地，必須高揚(yáng)馬克思主義在意識形態(tài)領(lǐng)域的主導(dǎo)地位，牢牢守住黨在意識形態(tài)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、話語權(quán)，堅(jiān)決同一切違背馬克思主義的錯(cuò)誤言論、錯(cuò)誤思潮作斗爭。身為黨校人，在面對沉渣泛起的歷史虛無主義和西方自由主義價(jià)值觀等的滲透沒有形成有力的反擊武器，只是停留于空喊口號而無具體實(shí)招。比如在撰寫理論文章上，層次不高，質(zhì)量不精，說服力不夠;在教學(xué)上，深入研究不透，對錯(cuò)誤言論的揭露、抵制殺傷力不夠強(qiáng)大。

6、宗教領(lǐng)域工作方面存在的問題和不足。主要是對宗教迷信活動(dòng)的危害性認(rèn)識不足。當(dāng)前，在一些干部當(dāng)中，迷信風(fēng)水、占卜等現(xiàn)象不同程度存在，迷惑了部分干部的思想，這是同馬克思辯證唯物主義無神論觀點(diǎn)是格格不入的，擾亂了思想、迷惑了人心，不同程度削弱了黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力，這對黨的事業(yè)是極其有害的。新修訂的《中國共產(chǎn)黨黨員紀(jì)律處分條例》明確規(guī)定：黨員不得參與任何形式的宗教組織活動(dòng)。由于自己對馬克思辯證唯物主義認(rèn)識論學(xué)習(xí)不夠深入，對黨規(guī)黨紀(jì)的把握不夠扎實(shí)，導(dǎo)致思想認(rèn)識出現(xiàn)偏差。比如自己雖然未參與任何宗教活動(dòng)，也不搞封建迷信活動(dòng)，但在抵制比如風(fēng)水、預(yù)測等輿論時(shí)立場不夠堅(jiān)定、態(tài)度不夠堅(jiān)決，甚至于有時(shí)不自覺地參與談?wù)?，忘記了自己共產(chǎn)黨員的身份，必須加以整改。

7、黨的組織建設(shè)和選人用人方面存在的問題和不足。主要是政治站位不高，責(zé)任意識不強(qiáng)。雖為校委會委員，但總認(rèn)為自己不是主要領(lǐng)導(dǎo)，不過是一“配盤”角色，何必自尋煩惱，多一事不如少一事。主要表現(xiàn)在對學(xué)校黨的組織建設(shè)很少關(guān)心、思考不多，導(dǎo)致提不出合理化的意見和建議;在用人選人問題上，認(rèn)為這是組織部門和單位主要領(lǐng)導(dǎo)的事，與自己無關(guān)，又何必多費(fèi)口舌、畫蛇添足、多此一舉。這些都是黨性不強(qiáng)、思想認(rèn)識不到位、政治站位不高和責(zé)任意識不強(qiáng)的表現(xiàn)，必須加以整改。

8、黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問題和不足。主要是嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則有偏差。一是思想認(rèn)識不夠，表現(xiàn)在對這方面的學(xué)習(xí)欠缺，認(rèn)為只要自己不違反廉政要求、做到遵規(guī)守紀(jì)就行了，其它的與自己無關(guān)。二是抓作風(fēng)建設(shè)用力不夠、要求不嚴(yán)。三是工作紀(jì)律堅(jiān)持得不夠到位，時(shí)有請假，模范帶頭作用發(fā)揮有待進(jìn)一步提高。四是在對口幫扶工作中，沒有做到想方設(shè)法、全心全意，存在應(yīng)付思想。

9、巡視巡察方面存在的問題和不足。主要是大局意識不強(qiáng)。對中央、省委巡視巡察出來的問題清單，總認(rèn)為這是面上的事，是大領(lǐng)導(dǎo)考慮的事，與個(gè)人無多大關(guān)系，這是大局意識不強(qiáng)的表現(xiàn)，是極其有害的。黨的政治建設(shè)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等事關(guān)每一位黨員干部，如果人人都袖手旁觀，存在的問題就必然得不到有效解決。

(二)精神狀態(tài)方面。

1.黨的領(lǐng)導(dǎo)方面存在的問題和不足。

一是學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神不夠深入。具體表現(xiàn)學(xué)深、悟透、做實(shí)上有距離。例如：在學(xué)習(xí)研究習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和習(xí)近平扶貧思想方面，只能做到照本宣科，理論與實(shí)際結(jié)合不夠密切，導(dǎo)致在培訓(xùn)教學(xué)、外出宣講活動(dòng)中感染力不夠、說服力不強(qiáng)。這些都是學(xué)習(xí)不深入、基層調(diào)研不深入的具體表現(xiàn)。

二是脫貧攻堅(jiān)統(tǒng)攬經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局效果不明顯。具體表現(xiàn)為：面對脫貧攻堅(jiān)任務(wù)形成合力不夠，例如對于個(gè)人的幫扶包保對象，在針對創(chuàng)新思路、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、提高家庭收入等方面，雖有一些想法，但沒有主動(dòng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)匯報(bào)，共同探討，提出有價(jià)值的意見和建議。工作中習(xí)慣于被動(dòng)接受任務(wù)，按部就班，開拓創(chuàng)新意識不強(qiáng)，比如：在脫貧攻堅(jiān)工作中，雖堅(jiān)持每月一次的入戶回訪，與貧困戶建立了一定的感情，但對于貧困戶面臨的具體問題，實(shí)質(zhì)性幫助解決的不多。

三是黨規(guī)黨紀(jì)意識不強(qiáng)，政治紀(jì)律和政治規(guī)矩貫徹不夠到位。主要表現(xiàn)在貫徹上級決策部署方面：在執(zhí)行上級少數(shù)決策上領(lǐng)會不充分不透徹，沒有從講政治的高度去認(rèn)識把握，總覺得自己只要在政治紀(jì)律和政治規(guī)矩上不踩紅線，與黨中央保持步調(diào)一致就行了，對思想上行動(dòng)上組織上與黨中央保持高度一致的思想認(rèn)識還不夠到位，形式主義時(shí)有表現(xiàn)。

(三)工作作風(fēng)方面。

主要是組織生活不嚴(yán)肅、走形式。具體表現(xiàn)為：開展批評與自我批評不夠較真，存在怕得罪人現(xiàn)象。例如，在批評他人時(shí)避重就輕，不敢大膽地直面實(shí)質(zhì)性問題，說一些不痛不癢的話。

3.全面從嚴(yán)治黨方面存在的問題和不足。

主要是全面從嚴(yán)治黨貫徹不到位。主要表現(xiàn)為：一是作為支部紀(jì)檢委員，在協(xié)助支部書記抓黨建工作方面做的還不到位。二是監(jiān)督職責(zé)沒有很好履行。比如對支部陣地建設(shè)、制度建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、“三會一課”制度的堅(jiān)持不能夠發(fā)揮主動(dòng)性，責(zé)任意思不強(qiáng)，存在多一事不如少一事的落后思想。

(四)為民情懷方面。

落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委十項(xiàng)規(guī)定精神，糾正“四風(fēng)”方面存在的問題和不足。

7.脫貧攻堅(jiān)方面存在的問題和不足。

脫貧攻堅(jiān)工作存在思考不多，方法簡單，按部就班現(xiàn)象。比如，在堅(jiān)持每月一次的進(jìn)村入戶走訪活動(dòng)中，調(diào)查研究不夠深入，流于形式較多，切實(shí)幫助解決實(shí)際問題較少，滿足于完成填寫工作臺賬，對外出打工人員，聯(lián)系不夠緊密，導(dǎo)致基本情況變化不能及時(shí)掌握。

產(chǎn)生以上問題的原因是多方面的，既有客觀上的原因，但最主要的還是自己主觀上的原因，主要有四點(diǎn)：

一是主觀世界的自我改造有所放松，學(xué)習(xí)勁頭不足。平常忙于繁雜的具體事務(wù)，自覺不自覺地放松了政治理論學(xué)習(xí)，即使學(xué)習(xí)，也只是學(xué)習(xí)重點(diǎn)的東西，沒有全面系統(tǒng)地對有關(guān)方針政策進(jìn)行深入的研究，特別是對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的研究學(xué)習(xí)未能徹底學(xué)懂、弄通、做實(shí)。自以為憑已有社會知識和工作經(jīng)驗(yàn)，做好本職工作應(yīng)該沒有問題，經(jīng)驗(yàn)主義作怪，對新時(shí)代學(xué)習(xí)新理論、新知識的強(qiáng)烈愿望和勁頭還不是很足。慢慢地放松了對自我理想信念的改造，世界觀、人生觀、價(jià)值觀出現(xiàn)了偏差，導(dǎo)致工作滿足于現(xiàn)狀，缺少應(yīng)有的進(jìn)取精神，從而產(chǎn)生了這樣那樣的問題。

二是為民服務(wù)的宗旨意識有所減弱。隨著世情國情和個(gè)人年紀(jì)的變化，想問題辦事情考慮上級要求的多了，想群眾的少了，做決策、處理群眾問題憑經(jīng)驗(yàn)、靠感覺，沒有站在群眾立場上去思考解決問題。究其根源，就是全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識淡薄了，在思想深處沒有解決好“為了誰，依靠誰，我是誰”的問題。

三是遵規(guī)守紀(jì)的律己標(biāo)準(zhǔn)有所降低。雖然在大是大非原則問題上自己能夠很好把握，但在一些細(xì)節(jié)小事上還存在不夠嚴(yán)格的思想傾向，礙于情面對社會上一些不良習(xí)氣抵制的不堅(jiān)決，對一些自由散漫甚至錯(cuò)誤的思想也沒有嚴(yán)肅批評，聽之任之;總認(rèn)為八小時(shí)之外寬松活潑一下是應(yīng)該的，對制度約束學(xué)習(xí)貫徹不到位，對群眾和社會無形的監(jiān)督認(rèn)識不深刻;缺少自我警醒，個(gè)人主義、主觀主義有所抬頭，自我約束、自律意識有所減弱。

四是擔(dān)當(dāng)有為的進(jìn)取精神有所放緩。作為黨員干部，善于用新視角觀察形勢，用新思路推動(dòng)工作，用新辦法解決問題，是講黨性、重品行、作表率的本質(zhì)要求。由于自己長期從事科研教學(xué)工作，總認(rèn)為自己業(yè)務(wù)熟悉，“吃老本”就夠了，別人的意見聽不進(jìn)去，工作中習(xí)慣于老辦法，導(dǎo)致進(jìn)取精神有所不足，思維不開拓，視野不開闊，造成工作方法簡單，不能適應(yīng)新常態(tài)、新形勢、新發(fā)展的需要。政治敏銳性、自我革新的自覺性有所減弱，攻堅(jiān)克難、勇于探索、干事創(chuàng)業(yè)的激情有所下降。

下一步，我將結(jié)合自身思想和工作實(shí)際，不忘初心，牢記使命，低調(diào)務(wù)實(shí)，埋頭苦干，奮力譜寫新時(shí)代追趕超越新篇章。具體從以下方面抓好整改：

一是強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)本領(lǐng)，提升新時(shí)代個(gè)人黨性修養(yǎng)，做到到知行合一。牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，嚴(yán)格執(zhí)行集體學(xué)習(xí)和“三會一課”等制度，每年度上二次黨課。積極參加集中學(xué)習(xí)、專題交流，做到學(xué)原著、學(xué)精髓、學(xué)品格，進(jìn)一步強(qiáng)化“四種意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”。每季度讀一本好書，撰寫一篇讀書筆記，利用周末和晚上學(xué)習(xí)，努力提高綜合素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng)，努力做到學(xué)之求深、信之求誠、用之求效，打牢理論功底，增強(qiáng)運(yùn)用理論指導(dǎo)工作的自覺性和主動(dòng)性。

二是增強(qiáng)政治領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)，做對黨忠誠的模范生。以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，把準(zhǔn)政治方向，站穩(wěn)政治立場，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署。確保中央大政方針和上級決策部署落地生根、開花結(jié)果。

三是增強(qiáng)改革創(chuàng)新本領(lǐng)，做銳意進(jìn)取的開拓者。把握好政治方向，謀定而后動(dòng)，確保改革創(chuàng)新方向不變，步調(diào)不亂。敢于自我革命，深入基層，最大限度調(diào)動(dòng)群眾積極性、創(chuàng)造性。

四是增強(qiáng)科學(xué)發(fā)展的本領(lǐng)，做實(shí)干興校的“排頭兵”。牢牢把握科研興校、教學(xué)立校的根本方向，以身作則，身先士卒，不急功近利，扎扎實(shí)實(shí)抓好黨校教學(xué)科研工作，力爭開創(chuàng)好的業(yè)績。

五是增強(qiáng)依法執(zhí)政本領(lǐng)，做遵紀(jì)守法的篤行者。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，管好隊(duì)伍、帶好隊(duì)伍。增強(qiáng)法治、制度、規(guī)則意識，自覺用法治思維想問題、辦事情。

六是增強(qiáng)群眾工作本領(lǐng)，做心系群眾的貼心人。牢記為民服務(wù)宗旨，提升新時(shí)代為民服務(wù)水平。胸懷全心全意為人民服務(wù)的政治情懷，以焦裕祿等先進(jìn)模范人物為榜樣，任何時(shí)候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私，始終將群眾的利益放在心頭，永葆共產(chǎn)黨員純潔性和先進(jìn)性。嚴(yán)格按照黨的組織原則和政策辦事，做到公開透明、公正公平、實(shí)事求是。當(dāng)好新時(shí)期的“店小二”，放低身段、主動(dòng)服務(wù)，把以人民為中心的發(fā)展思想體現(xiàn)在服務(wù)學(xué)員、服務(wù)學(xué)校的各個(gè)環(huán)節(jié)。進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識，以身作則，充分發(fā)揮好“傳幫帶”作用，努力把黨?？蒲泄ぷ魍葡蛐碌母叨取?/p>

七增強(qiáng)落實(shí)工作的本領(lǐng)，做勇挑重?fù)?dān)的排頭兵。樹立責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識，抓好各項(xiàng)工作的全面落實(shí)，以時(shí)不待我、只爭朝夕的精神狀態(tài)投入到工作中，抓出成效、開創(chuàng)業(yè)績。

八是增強(qiáng)駕馭風(fēng)險(xiǎn)的本領(lǐng)，做破浪前行的“領(lǐng)頭雁”。時(shí)刻保持政治敏銳性，及時(shí)掌握苗頭傾向問題，健全風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，保證發(fā)展的航船風(fēng)雨無阻、破浪前行。

九是嚴(yán)守廉潔自律規(guī)定，做新時(shí)代廉潔標(biāo)兵。強(qiáng)化政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，堅(jiān)持挺紀(jì)在前，在大是大非面前旗幟鮮明、站穩(wěn)立場，做政治上的明白人。牢固樹立團(tuán)結(jié)意識，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行民主集中制，堅(jiān)持大事講原則、小事講風(fēng)格，不說不利于團(tuán)結(jié)的話，不做不利于團(tuán)結(jié)的事，以同頻共振實(shí)現(xiàn)思想合心、工作合力、行動(dòng)合拍。按照《準(zhǔn)則》《條例》要求，弛而不息改進(jìn)作風(fēng)，發(fā)揮黨員干部的表率作用。堅(jiān)持自我凈化，注重培養(yǎng)健康向上的生活情趣，保持艱苦樸素、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，永葆共產(chǎn)黨人嚴(yán)以律已、廉潔自律、勤政為民的政治本色，在實(shí)現(xiàn)中國夢的偉大征程中展現(xiàn)新時(shí)代共產(chǎn)黨員新形象。

領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料報(bào)告篇十二

根據(jù)集團(tuán)公司關(guān)于召開“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會的通知要求，我緊緊圍繞“守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實(shí)”總要求，以“不忘初心，牢記使命”為衡量標(biāo)尺，在學(xué)習(xí)講話、研討交流、調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，對照學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想、對照“兩謀”、對照“偉大斗爭、偉大工程、偉大事業(yè)、偉大夢想”重要論斷、對照黨章黨規(guī)、對照初心使命、對照群眾期盼，緊密結(jié)合思想和工作實(shí)際，按照“四個(gè)對照”、“四個(gè)找一找”的整體要求，廣泛征求意見建議，進(jìn)行了深刻檢視和自我剖析，針對檢視和剖析出來的問題，明確了努力方向和整改措施。

根據(jù)在學(xué)習(xí)研討中查擺的問題、對照黨章黨規(guī)找出的問題、調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題、群眾反映的問題、談心談話指出的問題等，同時(shí)，對上級黨組織在巡視巡察、工作考核中所反饋的問題和所指出的意見，對上年度民主生活會和巡視整改專題民主生活會提出需要整改尚未整改到位的問題，并結(jié)合今年省委對冀中能源集團(tuán)巡視“回頭看”反饋意見，梳理匯總?cè)缦拢?/p>

(一)在學(xué)習(xí)研討中查擺的問題。

本人能夠按照公司黨委要求部署按時(shí)進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，但是在“學(xué)懂弄通做實(shí)”習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想上還不夠。在一定程度上，存在以集中學(xué)習(xí)會議學(xué)習(xí)代替?zhèn)€人學(xué)習(xí)的問題。對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，有的只是簡單的通讀，了解概念性東西，沒有深刻理解背后的內(nèi)涵，全面掌握這一科學(xué)理論的基本觀點(diǎn)、理論體系，在學(xué)習(xí)理解上缺乏深度，在貫徹落實(shí)上不夠徹底，用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作不夠。雖然總體意識有所提升，但做的還不夠。特別是有時(shí)忙于項(xiàng)目的施工生產(chǎn)，對于十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)還不夠，學(xué)習(xí)還僅僅停留在表面，還不能夠深刻的領(lǐng)會文件精神的實(shí)質(zhì)內(nèi)涵。

(二)對照黨章黨規(guī)找出的問題。

本人能夠?qū)φ拯h章黨規(guī)嚴(yán)格要求自己，但對于黨章黨規(guī)的深層次理解、深層次的思考做的還不夠，特別是通過本次主題教育，發(fā)現(xiàn)自己對照黨章黨規(guī)、《準(zhǔn)則》《條例》，對于黨員的要求還有一些差距。一是落實(shí)意識形態(tài)責(zé)任制不到位。對新時(shí)代意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的嚴(yán)峻性、復(fù)雜性、隱蔽性認(rèn)識不到位，雖然公司制定出臺了相關(guān)文件規(guī)定，但對文件的具體執(zhí)行落實(shí)較少。二是學(xué)用結(jié)合不夠緊密。存在就理論學(xué)理論、不能及時(shí)融會貫通新知識的問題，缺乏掌握習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想立場、觀點(diǎn)、方法，用以指導(dǎo)解決改造客觀世界和主觀世界的實(shí)際問題的能力，理論政策方面，研究思考的不多，與實(shí)踐實(shí)際結(jié)合的不夠緊密。

(三)在調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題。

本人在工作方法上注重安排部署和調(diào)度結(jié)果的多，工作過程關(guān)注的不夠，對有的工作缺乏直接督促檢查，一抓到底做得不夠。對一些形式主義、官僚主義新表現(xiàn)不能有效整治，揭短亮丑、通報(bào)曝光力度不夠，部門主義、本位主義問題仍然存在。有時(shí)在安排調(diào)度工作時(shí)，怕影響同志們感情，面對存在的問題，常認(rèn)為把該說的話都說到就可以了，而不好板起臉來提出嚴(yán)格要求，在一定程度上影響了工作落實(shí)的效果。

(四)群眾反映的問題。

本人能夠堅(jiān)持黨的群眾路線，樹牢宗旨意識，堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去，但是聯(lián)系群眾還不夠緊密。在日常工作中，還存在幾點(diǎn)問題。一是深入基層雖然較多，但多是與干部交流談心，較少與普通職工交流。調(diào)查研究不夠全面深入，通過調(diào)研來改進(jìn)工作、創(chuàng)新方法的辦法措施不多。另外，雖然建立了黨員干部聯(lián)系職工群眾機(jī)制，但日常與職工群眾實(shí)際溝通交流少，聽取的意見建議不夠廣泛。二是為群眾解決問題還不夠深入，回應(yīng)職工訴求期盼不夠，對一些“老大難”問題解決還不到位。三是調(diào)查研究不夠深入，雖然經(jīng)常下基層調(diào)研，了解情況，但有時(shí)上午在陽光苑，下午去到峰峰市民中心，沒能夠很好的把情況吃準(zhǔn)，摸透，對于公司黨員干部反映的困難和問題收集的多，過問的少，這方面還需進(jìn)一步提升。

(五)談心談話指出的問題。

開拓創(chuàng)新意識不夠。有時(shí)認(rèn)為只要工作中堅(jiān)持原則，遵照上級部署要求，不出差錯(cuò)，按部就班完成上級安排的任務(wù)就可以，銳意進(jìn)取、永不懈怠的精神狀態(tài)和敢闖敢干、一往無前的奮斗姿態(tài)發(fā)揮的不夠充分。

(六)上級黨組織在巡視巡察、干部考察、工作考核中涉及本人所反饋的問題和所指出的意見。

對于上級黨組織在巡視巡察、干部考察、工作考核中涉及本人所反饋的問題和所指出的意見，本人照單全收，積極整改，能馬上整改的馬上整改，對于一些需要長期堅(jiān)持，則長期堅(jiān)持，時(shí)刻敲打自己。

(七)上年度民主生活會和巡視整改專題民主生活會個(gè)人需要整改尚未整改到位的問題。

上年度民主生活會，共征集對我個(gè)人的意見5條，自己查找問題3個(gè)。在整改落實(shí)上，我堅(jiān)持“應(yīng)改則改、能快則快”的原則，對自身存在的問題和不足帶頭改、扎實(shí)改，切實(shí)做到不放空炮、見實(shí)見效。截至目前，征集到的意見已全部整改完畢。

(八)省委對冀中能源集團(tuán)巡視“回頭看”反饋意見中涉及本人分管工作指出的問題。

“一崗雙責(zé)”落實(shí)仍有差距。雖然能夠認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，但在落實(shí)督促檢查有針對性的措施做的還不夠，沒有把黨風(fēng)廉政建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營工作放在同等重要的位置，執(zhí)行各項(xiàng)紀(jì)律還不夠嚴(yán)格，對干部監(jiān)督教育失之于寬、失之于軟。

(九)相關(guān)問題的說明。

1.配偶、子女及其配偶經(jīng)商辦企業(yè)情況。

本人能夠按照上級黨組織要求，如實(shí)報(bào)告配偶及子女相關(guān)情況。配偶張穎現(xiàn)就職于冀中能源股份有限公司章村礦，沒有其他從業(yè)行為，兒子目前正在讀書，沒有經(jīng)商辦企業(yè)情況。

2.本人重大事項(xiàng)報(bào)告。

本人未持有因私出國證件;家庭成員健康，未患有重大疾病;本人配偶、子女從業(yè)情況未發(fā)生變化，未被追究刑事責(zé)任;兒子現(xiàn)在還是學(xué)生，不存在與外國人、無國籍人、港澳臺居民通婚或者移居國外的情況。

3.巡視反饋情況。

本人在省委對冀中能源集團(tuán)巡視“回頭看”，認(rèn)真配合各項(xiàng)工作，如實(shí)匯報(bào)個(gè)人有關(guān)情況。

4.組織約談函詢情況。

本人能夠按照上級黨組織要求，配合好相關(guān)工作，不存在上級黨組織約談函詢情況。

5.是否存在利用名貴特產(chǎn)、特殊資源謀取私利問題。

本人不存在利用名貴特產(chǎn)、特殊資源謀取私利的情況。

(一)在思想方面。

思想認(rèn)識不夠深刻。通過對黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的深入學(xué)習(xí)，使我的思想境界再一次有了質(zhì)的飛躍，對改革發(fā)展有了更深的認(rèn)識，但對深層次的問題研究考慮還不夠，用理論指導(dǎo)實(shí)踐的工作能力有待加強(qiáng)。只注重了自己感興趣業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)，而忽視了不擅長領(lǐng)域理論知識。導(dǎo)致相關(guān)知識理解、掌握的還不夠深刻，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐工作方面做的還不夠。

(二)在政治方面。

黨性修養(yǎng)仍需加強(qiáng)。黨性修養(yǎng)永遠(yuǎn)在路上，雖然注重黨性修養(yǎng)，積極參加黨內(nèi)的學(xué)習(xí)教育，在工作實(shí)踐中錘煉共產(chǎn)黨員的特殊品格，但對黨性修養(yǎng)還存在模糊認(rèn)識，認(rèn)為自己入黨多年，經(jīng)過黨組織的教育培養(yǎng)，黨性修養(yǎng)已經(jīng)達(dá)到一定高度。導(dǎo)致了對黨性修養(yǎng)的重視程度還不夠，黨性鍛煉的主動(dòng)性不夠，自我凈化、自我革新、自我完善、自我提高的自覺性、主動(dòng)性不夠，對保持黨員先進(jìn)性和純潔性的追求有所放松。

(三)在作風(fēng)方面。

堅(jiān)持學(xué)習(xí)的恒心略顯不足。行政工作是我負(fù)責(zé)的主要工作，這項(xiàng)工作對思想理論修養(yǎng)要求極高，只有堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí)，才能做出具有較高思想理論水平的工作，在日常工作量較大時(shí)，有一種疲于應(yīng)付的感覺，堅(jiān)持學(xué)習(xí)的恒心和毅力逐漸放松。另外，在現(xiàn)場一線，雖然自己也協(xié)調(diào)辦理了一些工作，但就事論事的情況多，認(rèn)真研究，深入解決關(guān)鍵問題少，對一些影響工作順利運(yùn)行的問題沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決。

(四)在能力方面。

勇于創(chuàng)新的膽識還顯不足。有時(shí)認(rèn)為把自己份內(nèi)的事做好就可以了，站的高度不夠，想的不夠長遠(yuǎn)，對存在艱巨性、復(fù)雜性和長期性的工作任務(wù)，進(jìn)取意識、開拓創(chuàng)新意識不同程度地出現(xiàn)一些淡化。同時(shí)，由于存在求穩(wěn)怕亂的思想，以至于有些工作在推進(jìn)的過程中，敢于擔(dān)當(dāng)、直面矛盾、創(chuàng)造實(shí)績的決心還不夠強(qiáng)。

(五)在廉政方面。

作為公司的行政領(lǐng)導(dǎo)，對抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識不到位，貫徹責(zé)任制的積極性不高，工作存在畏難思想，怕捅婁子，怕失面子，對責(zé)任范圍內(nèi)干部身上存在的問題不愿指出、不愿批評，認(rèn)為基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作抓的太緊會束縛手腳，會影響基層干部工作積極性，以至于對黨風(fēng)廉政建設(shè)抓的失之于寬、失之于軟。

對以上問題，我將認(rèn)真對待，逐項(xiàng)抓好整改落實(shí)，主要從以下方面入手。

(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)，加強(qiáng)政治理論素養(yǎng)。自覺把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想作為思想建設(shè)的必修課，努力在學(xué)深弄懂、學(xué)用結(jié)合上下功夫。加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，結(jié)合自身工作實(shí)際，全面熟悉掌握各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識，努力提高業(yè)務(wù)能力，轉(zhuǎn)化為服務(wù)改革轉(zhuǎn)型的動(dòng)力。廣泛學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、法律、科學(xué)、社會等各類知識，不斷拓寬知識面，用各種知識充實(shí)自己、提高自己，努力適應(yīng)新的形勢、新的變化。

(二)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，持續(xù)增強(qiáng)宗旨意識。在深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、系列講話精神后，要落到實(shí)踐中去，要讓所學(xué)在日常工作與生活中充分體現(xiàn)。要充分認(rèn)識改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾有關(guān)意見規(guī)定的精神實(shí)質(zhì)和重要意義，端正工作指導(dǎo)思想，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、政績觀、利益觀。

(三)防微杜漸，筑牢廉潔從政防線。堅(jiān)持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，養(yǎng)成良好的生活作風(fēng)，從嚴(yán)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)守理想信念，自覺抵制形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的侵蝕，時(shí)刻從嚴(yán)要求自己，自覺拒腐防變，堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，自覺接受黨組織和職工群眾的監(jiān)督，以實(shí)際行動(dòng)為干部職工作出表率。

(四)務(wù)實(shí)創(chuàng)新，切實(shí)增強(qiáng)工作實(shí)效。在今后的工作中，我將繼續(xù)開拓進(jìn)取，勇于創(chuàng)新，大膽作為。不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。結(jié)合企業(yè)形勢任務(wù)，細(xì)化指標(biāo)分解，推進(jìn)改革攻堅(jiān)、管理提升，確保20xx年各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。

領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料報(bào)告篇十三

2019年，黨支部結(jié)合“不忘初心牢記使命”主題教育活動(dòng)，圍繞發(fā)揮支部“兩個(gè)作用”在文化建設(shè)、人才培養(yǎng)、業(yè)務(wù)提升等方面采取了一系列的措施，不斷加強(qiáng)支部組織建設(shè)，創(chuàng)造性地開展了支部工作，更好地發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的模范先鋒作用，具體取得的成績已形成“兩個(gè)作用發(fā)揮報(bào)告”現(xiàn)就支部班子對照黨章、《準(zhǔn)則》、《條例》、等要求存在的問題進(jìn)行檢視剖析。主要存在：

一、黨建工作與中心工作結(jié)合不緊密，黨建工作創(chuàng)新不足。一些同志的頭腦中還不同程度地存在著一些錯(cuò)誤認(rèn)識和被動(dòng)應(yīng)付的思想障礙。

原監(jiān)察三處黨支部與消防監(jiān)察處黨支部于2019年3月25日合并設(shè)立監(jiān)察三處黨支部之后。黨支部根據(jù)職責(zé)分工迅速開展工作，依照《2019年黨支部。

工作計(jì)劃。

》制定了分階段、定目標(biāo)的工作落實(shí)清單，實(shí)現(xiàn)了每項(xiàng)工作有人負(fù)責(zé)。同時(shí)，完善了黨支部“三重一大”決策監(jiān)督機(jī)制，充分發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，明確了黨支部在人員提拔、先進(jìn)選舉、經(jīng)費(fèi)使用、日常工作監(jiān)督等環(huán)節(jié)的權(quán)責(zé)和工作方式，使黨支部發(fā)揮作用組織化、制度化、具體化。2019年6月4日應(yīng)公司通知要求，黨支部又對各支委分工重新進(jìn)行了明確，確定了負(fù)責(zé)政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)五個(gè)方面的分工。但因部分支委接觸黨務(wù)工作時(shí)間較短，工作開展不夠大膽，公司思路不夠開闊。同時(shí)原兩支部成員在合并后學(xué)習(xí)、工作方式方法尚在磨合、調(diào)整，造成個(gè)別黨員主動(dòng)性不強(qiáng)，跟不上節(jié)奏。

黨支部在今后的工作中將積極向其他先進(jìn)黨支部學(xué)習(xí)，多與黨委溝通，深入探討安監(jiān)局黨建工作思路，進(jìn)一步提高支部黨建工作水平，創(chuàng)新工作思路，另外，將重點(diǎn)關(guān)注學(xué)習(xí)積極性不高的黨員，采取一幫一、一帶一的方法讓他們認(rèn)清形勢，緊跟中央及兩級公司步伐，確保前進(jìn)的路上不掉隊(duì)。

二、少數(shù)黨員先鋒模范作用沒能充分發(fā)揮，導(dǎo)致黨員與群眾概念上的“模糊化”。少數(shù)黨員干部不僅未能體現(xiàn)黨的先進(jìn)性，在工作實(shí)踐中處處起到表率作用，反而經(jīng)常講落后話、做落后事，滿足于已有的成績和地位，缺乏開拓創(chuàng)新精神和再創(chuàng)佳績的積極性。

現(xiàn)今國際國內(nèi)形勢波詭云譎，黨員群眾思想工作難度進(jìn)一步加大，黨支部將在今后的工作中積極研究宣傳工作方式、方法，提升支委個(gè)人素質(zhì)，因時(shí)因地開展宣傳工作，對懷有不滿、抵觸情緒的同志要積極引導(dǎo)，不斷鞏固、加強(qiáng)黨員群眾的意識形態(tài)，不斷完善黨員考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，提升黨員榮譽(yù)感，促進(jìn)黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。

三、發(fā)展黨員工作開展不好，黨的新鮮血液補(bǔ)充乏力。一些人以為“不想提拔就不用入黨”，認(rèn)為入黨后，不僅不能增加經(jīng)濟(jì)收入，反倒每年要繳上千元的黨費(fèi)，還要帶頭參加捐款、學(xué)習(xí)等，比一般群眾要有更多的付出。還有些人從自由主義立場出發(fā)，認(rèn)為入黨后要承擔(dān)黨員各項(xiàng)義務(wù)，參加黨內(nèi)各種活動(dòng)，要受黨紀(jì)黨規(guī)約束，所以不愿入黨。

在今后的工作中黨支部將一方面積極開展宣傳教育，另一方面進(jìn)一步研究措施，提升黨員先進(jìn)性、榮譽(yù)性，從職務(wù)晉升、先進(jìn)評選、典型選樹、關(guān)懷慰問等方面入手，引導(dǎo)群眾積極投入黨的事業(yè)。

領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料報(bào)告篇十四

今年以來，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入開展調(diào)查研究，加深了認(rèn)識，提高了素質(zhì)，振奮了精神，思想得到進(jìn)一步解放，領(lǐng)導(dǎo)水平和工作能力得到進(jìn)一步提高。

一、存在的主要問題。

結(jié)合自己平時(shí)在思想、學(xué)習(xí)、工作、生活等方面進(jìn)行對照檢查，我認(rèn)為自身存在的問題主要有以下幾點(diǎn)：

（一）學(xué)習(xí)方面要加強(qiáng)。由于平時(shí)忙于工作，真正用于學(xué)習(xí)的時(shí)間和精力相對較少，學(xué)習(xí)也則重于工作方面的內(nèi)容，如有關(guān)政策、文件等，對理論的學(xué)習(xí)缺乏深入，也不夠系統(tǒng)，因而對于理論的精神實(shí)質(zhì)理解得不夠透徹。

（二）工作方面要加倍熟悉。因自己分管的工作，特別是新型工業(yè)化一些新的提法、觀點(diǎn)和業(yè)務(wù)知識的掌握得不夠全面，此外，在戰(zhàn)略新型產(chǎn)業(yè)發(fā)展、有色金屬產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級等方面的政策知識還有待加強(qiáng)。

（三）開拓創(chuàng)新觀念還有待增強(qiáng)。平時(shí)守職盡責(zé)，老老實(shí)實(shí)抓好了所分管的工作，并取得了一定的成績，但與發(fā)達(dá)地方相比，覺得自己解放思想、與時(shí)俱進(jìn)，開拓進(jìn)取還不夠，滿足于按部就班，追求創(chuàng)新、挖掘亮點(diǎn)方面還需努力。

（四）為基層解決的實(shí)際問題還不夠多。雖然經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，為民排憂解難，為群眾辦了一些實(shí)事、好事和急事，但由于時(shí)間安排、精力、本身的素質(zhì)等方面的原因，調(diào)研的鄉(xiāng)鎮(zhèn)也多數(shù)在冶煉鄉(xiāng)鎮(zhèn)，對其他的鄉(xiāng)鎮(zhèn)顧及不到，而越是邊遠(yuǎn)地區(qū)的群眾困難越多。所以，在為基層辦實(shí)事，為群眾解決實(shí)際問題方面尚存在局限性。

（五）自律還不夠細(xì)。作為一名黨員，自己時(shí)刻注意樹立好良好的公仆形象，注重自身品德的修養(yǎng)，做到在各種場合嚴(yán)于律己，不該說的話不說，不該拿的東西不拿，不該去的地方不去，但有時(shí)礙于上級和朋友的情面或認(rèn)為工作需要而去了一些可去可不去的應(yīng)酬。

二、存在問題的原因分析。

針對存在的問題，經(jīng)深入分析，原因主要有以下幾點(diǎn)：

（一）理論學(xué)習(xí)抓得還不夠緊。主要體現(xiàn)在對鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的總體結(jié)構(gòu)和精神實(shí)質(zhì)進(jìn)行系統(tǒng)地學(xué)習(xí)和鉆研不多，特別是在學(xué)習(xí)把握科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)理論和精神實(shí)質(zhì)上下的功夫不夠深、不夠全面。自己平時(shí)比較注重抓業(yè)務(wù)工作，因而對理論學(xué)習(xí)自我要求不高。雖有自己的學(xué)習(xí)計(jì)劃，但平時(shí)不能很好地堅(jiān)持，忙于事務(wù)應(yīng)酬，擠出時(shí)間學(xué)習(xí)比較少，學(xué)習(xí)的自覺性、積極性和主動(dòng)性還有待提高。

（二）深入基層還不夠。自己聯(lián)系與分管的工作，涉及的鄉(xiāng)鎮(zhèn)與部門調(diào)查研究還不夠深入，對一些問題沒能及時(shí)解決，沒有更好地深入調(diào)研。比如，對有些征地農(nóng)戶及拆遷群眾的思想狀況掌握不夠細(xì)等等。

（三）宗旨意識還有待提高。在實(shí)際工作中，有時(shí)未能將上級的。

要求與基層群眾的迫切需求很好地結(jié)合起來，沒有認(rèn)識到全心全意為人民服務(wù)的宗旨在新歷史時(shí)期和條件下有新的內(nèi)容、新的要求，不能與時(shí)俱進(jìn)地做好為民辦實(shí)事工作。

（四）自我要求有所放松。在工作作風(fēng)、組織紀(jì)律上有時(shí)放松了對自己的要求，對一些小節(jié)問題也看得淡了，忽視了自我約束，自我監(jiān)督，自我提高，與黨的先進(jìn)性的要求還有距離。

三、下一步整改措施。

通過對照檢查，使我更加清醒認(rèn)識到自己存在的問題，也更加增強(qiáng)了我改進(jìn)問題，不斷提高思想政治素質(zhì)和工作水平的信心和決心。在今后的工作生活中，我決心在以下幾方面進(jìn)行整改：

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高整體素質(zhì)。加強(qiáng)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想等方面的理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大報(bào)告，黨的十七屆三中、四中全會精神，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，理論結(jié)合實(shí)踐，做到學(xué)以致用。同時(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)新型工業(yè)化發(fā)展政策、戰(zhàn)略和新興戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)知識，新形勢下的中小企業(yè)發(fā)展分析、金融、稅收等知識，不斷提高自己業(yè)務(wù)能力。

（二）增強(qiáng)宗旨意識，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)。強(qiáng)化宗旨觀念，以民為本，堅(jiān)持做到全心全意為人民服務(wù)。一言一行要從提高政府公信度和樹立政府良好形象出發(fā)，個(gè)人利益永遠(yuǎn)服從于黨和人民的利益。在以后的工作中，樹立高標(biāo)準(zhǔn)的工作要求，解放思想，大膽負(fù)責(zé)，敢于碰硬，堅(jiān)持原則，鍥而不舍，增強(qiáng)責(zé)任意識，把群眾利益作為自己工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，急群眾之所急，想群眾之所想，盡力為群眾排憂解難，多為群眾辦好事、實(shí)事。

（三）加強(qiáng)自身建設(shè)，做到廉潔自律。時(shí)刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員，牢記黨的宗旨，以身作則，做到不為名利所累，不為物欲所惑，不為人情所擾，堂堂正正做人，老老實(shí)實(shí)干事。認(rèn)真遵守黨的廉政建設(shè)規(guī)定，做到廉潔自律，勤政為民。要做到經(jīng)常向黨組織匯報(bào)個(gè)人思想情況，自覺接受組織和同志的監(jiān)督。

領(lǐng)導(dǎo)班子檢視剖析材料報(bào)告篇十五

今年以來，***市文化和旅游局領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，從“四個(gè)對照”“四個(gè)找一找”“五個(gè)方面差距”“十八個(gè)是否”“四個(gè)扎實(shí)”等方面對領(lǐng)導(dǎo)班子自身存在的突出問題進(jìn)行了深入查擺，撰寫了檢視剖析材料，制定了整改措施，明確了今后努力的方向。根據(jù)上級要求，并結(jié)合局領(lǐng)導(dǎo)班子自身實(shí)際，現(xiàn)將黨性檢視剖析情況匯報(bào)如下：

（一）理論學(xué)習(xí)思想提升方面。通過查擺問題如下，一是學(xué)用結(jié)合不緊密。理論和實(shí)踐相結(jié)合是為了更好的提升自身水平，促進(jìn)工作開展，部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員在學(xué)用結(jié)合上脫節(jié)現(xiàn)象嚴(yán)重，比如在運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想作為行動(dòng)指南來指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)文旅工作上能力不夠，沒有把學(xué)習(xí)到的各類新理論新觀點(diǎn)，與當(dāng)前的文旅工作很好的有機(jī)融合在一起，工作上經(jīng)常憑經(jīng)驗(yàn)解決文旅問題，有時(shí)看似經(jīng)常學(xué)習(xí)，實(shí)際上對一些事關(guān)發(fā)展大局的重大問題缺乏理性思考和總體把握，導(dǎo)致如何運(yùn)用理論來推動(dòng)實(shí)現(xiàn)所分管的工作在高質(zhì)量發(fā)展上定力不夠，思路不活。二是學(xué)習(xí)沒有學(xué)實(shí)學(xué)牢。部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員對理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足，這對文旅事業(yè)向前發(fā)展構(gòu)成了很大的威脅。比如面對當(dāng)前不斷快速發(fā)展的文旅工作實(shí)際，部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員針對理論學(xué)習(xí)的重要性視而不見，認(rèn)為干好文旅業(yè)務(wù)工作就行了，導(dǎo)致在投入的學(xué)習(xí)時(shí)間和精力上不充分，在學(xué)習(xí)態(tài)度上沒有正兒八經(jīng)的沉下去，沒有真正的把理論知識學(xué)到手，特別是對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想、黨的十九大、二十大精神內(nèi)涵沒有深刻的領(lǐng)會好，滿足于文件通知看了，大政方針政策學(xué)了，但僅僅停留在抄抄筆記上，沒有進(jìn)行鞭辟入里的觸動(dòng)靈魂的全方位思考，以致于指導(dǎo)文旅工作的視野情懷不開闊。

（二）擔(dān)當(dāng)作為干事創(chuàng)業(yè)方面。通過查擺問題如下，一是工作缺乏激情。部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員在擔(dān)當(dāng)作為干事創(chuàng)業(yè)具體付諸到行動(dòng)上的積極性不強(qiáng)，存在惰性心理，從而導(dǎo)致在部署文旅工作，研究問題擔(dān)當(dāng)作為干事創(chuàng)業(yè)方面問題多多。比如有的領(lǐng)導(dǎo)班子成員隨著對所分管工作的熟悉，一天天的忙來忙去，對具體文旅業(yè)務(wù)產(chǎn)生了疲憊感，工作中缺少了從前的那種初心激情，在思想上心理上行動(dòng)上，不自覺地產(chǎn)生了一定的應(yīng)付心理，部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員對一些工作滿足于會開了，也給下面部署過了，至于工作什么時(shí)候干完，還有什么需要協(xié)調(diào)的地方，下一步如何做好督查和反饋就不去管了，以上表現(xiàn)離真正的那種敢拼敢干、絞盡腦汁、利利索索的去完成工作的那種決心和境界還有很大距離。二是抓工作標(biāo)準(zhǔn)不高。部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員在抓文旅工作上格局和標(biāo)準(zhǔn)不高，習(xí)慣于走老路子，習(xí)慣于沿襲以前的做法經(jīng)驗(yàn)，向前看的那種前瞻性的境界格局沒有樹立起來，沒有真正的把主要精力用在突破性、創(chuàng)新性、實(shí)效性的文旅工作發(fā)展上來，不太關(guān)注細(xì)節(jié)和需要完善的地方，比如當(dāng)前全市的很多旅游項(xiàng)目僅僅停留在初級的旅游資源的開發(fā)上，對附屬于旅游資源相關(guān)的衍生旅游產(chǎn)品的市場開發(fā)上就嚴(yán)重滯后不足，尤其是象我市的地雷戰(zhàn)和亞沙會品牌影響力所產(chǎn)生的無形資產(chǎn)如何去市場化運(yùn)作，并促其產(chǎn)生巨大的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益，讓全市老百姓受益，就需要我們進(jìn)一步提高工作標(biāo)準(zhǔn)，去創(chuàng)新去思考。

（三）踐行宗旨為民服務(wù)方面。通過查擺問題如下，一是踐行群眾路線不到位。當(dāng)前由于文旅合并，文旅業(yè)務(wù)工作量大增，每位領(lǐng)導(dǎo)班子成員在單位局內(nèi)部身兼數(shù)職的現(xiàn)象非常普遍，導(dǎo)致對基層問題解決的不到位，群眾意見很大，比如當(dāng)前部分旅游景區(qū)尤其是在旅游旺季，部分游客反映旅游廁所不多，有的景區(qū)停車位也不多，影響了游客的情緒，問題如何解決，作為文旅主管部門，尤其是與我局廣大領(lǐng)導(dǎo)班子成員是有很大的責(zé)任的，實(shí)際上以上問題都是民生問題，需要引起我們廣大領(lǐng)導(dǎo)班子成員的高度重視。二是應(yīng)付心理嚴(yán)重。部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員由于業(yè)務(wù)工作忙，脫不開身，對有些文旅業(yè)務(wù)處理分身乏術(shù)，導(dǎo)致下基層調(diào)研的時(shí)間非常少，解決群眾問題就顯得力不從心，這樣就導(dǎo)致主動(dòng)的下到基層幫助群眾和服務(wù)企業(yè)排憂解難很少。比如游客反映由我局所轄的旅游景點(diǎn)服務(wù)糾紛問題，針對問題經(jīng)常發(fā)生，部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員往往存在息事寧人的處理思路，并沒有真正從根子上，到基層一線企業(yè)、一線群眾家里去了解情況，既影響了反映問題的群眾或游客的情緒，又影響了文旅部門工作的正常開展，群眾對我們部分領(lǐng)導(dǎo)班子的工作不滿意。

（四）求真務(wù)實(shí)提升作風(fēng)方面。通過查擺問題如下，一是等靠心理嚴(yán)重。部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員對于為群眾和服務(wù)企業(yè)需要自身下到一線才能解決的問題難題，習(xí)慣于呆在機(jī)關(guān)里面調(diào)度指揮，導(dǎo)致問題解決效果不佳，群眾滿意度不高，比如當(dāng)前的鄉(xiāng)村精品民宿在全市仍處于起步階段，不論是在行政許可方面，監(jiān)管服務(wù)方面，還是市場宣傳方面，以及顧客權(quán)益保障方面，這些問題都是群眾和服務(wù)企業(yè)非常關(guān)心的，作為全市文旅業(yè)務(wù)主管部門，無奈由于體制機(jī)制的原因，再加上我局部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員對以上問題的解決存在等靠心理，雖然全市旅游資源豐富，未來的民宿消費(fèi)市場巨大，但目前還沒有形成一定的民宿產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)和典范品牌。二是求真務(wù)實(shí)意識不強(qiáng)。部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員大局意識和憂患意識不強(qiáng)，只滿足于當(dāng)前所取得的成績，對工作中出現(xiàn)的新的問題或短板不去做深層次的分析研究，對在群眾和服務(wù)企業(yè)中需要解決的問題和癥狀，缺少有效的解決辦法，不實(shí)事求是，存在急于求成的心理，比如有些文旅工作需要多部門才能完成解決，但是當(dāng)前部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員存在急躁心理，只想憑一己之力就完成，急于給群眾表態(tài)，出發(fā)點(diǎn)是好的，但一定要實(shí)事求是按套來才行，急于求成要不得。

（五）清正廉潔勇做表率方面。通過查擺問題如下，一是對自身要求不嚴(yán)格。我局領(lǐng)導(dǎo)班子成員很多都是老黨員，但是黨員表率帶頭作用卻沒有發(fā)揮出來，比如部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員受當(dāng)前外界某些不良社會風(fēng)氣、腐朽思想的影響，普遍存在思想松懈、觀念淡化、松勁泄氣的情況，滿足于四平八穩(wěn)，導(dǎo)致從內(nèi)心深處沒有清醒的認(rèn)識到，作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員清正廉潔勇做表率作用的重要性，沒有按照一名合格中共黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格的要求自己，存在著對廉政思想認(rèn)識時(shí)松時(shí)緊的不良傾向，忽視了對自我的紀(jì)律約束和境界的提升，安于現(xiàn)狀不思進(jìn)取不良意識濃重，這些都反映出部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員在思想認(rèn)識上的狹隘性和黨性錘煉的不足。二把自己等同于一般群眾。部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員對自身要求不高，理想信念不夠堅(jiān)定，比如個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)班子成員對當(dāng)前上級安排需要部署的作風(fēng)紀(jì)律和規(guī)章制度其重要性認(rèn)識不足，把自己等同于一般群眾，缺乏對自己嚴(yán)上加嚴(yán)的約束，缺少也能夠提升影響別人的正能量，認(rèn)為只要自己不貪不拿不出問題就行了，不能嚴(yán)格的按照廉政建設(shè)方面的要求，來嚴(yán)格的約束自己，苗頭性廉政問題不斷，再加上隨著個(gè)人心態(tài)的膨脹滿足發(fā)展變化，不求無功但求不過，不思進(jìn)取傾向嚴(yán)重，影響了自身所分管工作的正常開展。

（一）理論學(xué)習(xí)不重視。部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員面對當(dāng)前社會飛速發(fā)展的嚴(yán)峻現(xiàn)狀，缺少文化自信，放松了自身對理論學(xué)習(xí)方面的要求，沒有持續(xù)不斷的進(jìn)一步加強(qiáng)對政治理論知識和文旅專業(yè)知識的學(xué)習(xí)提升。部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)為自己年齡大了，沒有幾年就退休了，認(rèn)為學(xué)習(xí)是年輕人的事兒，自己多學(xué)點(diǎn)少學(xué)點(diǎn)無關(guān)緊要，可以說放松了對人類先進(jìn)文化知識的追求，相信做任何工作沒有正確的先進(jìn)理論作支撐作指導(dǎo)，一切行動(dòng)都不會成功的。

（二）擔(dān)當(dāng)作為不突出。當(dāng)前全市文旅事業(yè)發(fā)展存在的問題還有很多沒有充分的解決，這說明當(dāng)前的領(lǐng)導(dǎo)班子成員普遍存在著干事創(chuàng)業(yè)擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng)的問題。部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員對容易出成績出成果的文旅業(yè)務(wù)工作都非常重視，但是對于那種長期性的、基礎(chǔ)性的、短期內(nèi)付出不容易出成績見成效的工作，往往反而視而不見，有一種守?cái)傋?、圖穩(wěn)定的懈怠思想。同時(shí)，由于部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員對當(dāng)前文旅發(fā)展各類創(chuàng)新理念的學(xué)習(xí)不到位，導(dǎo)致?lián)?dāng)作為、敢闖敢干的創(chuàng)新招法不多，解決問題的能力不強(qiáng)。

（三）為民服務(wù)不徹底。為民服務(wù)無止境，對比發(fā)現(xiàn)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員在踐行為民服務(wù)解決群眾難題方面，仍然存在很多問題需要去加以改進(jìn)。部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員在為民服務(wù)方面主動(dòng)意識不強(qiáng)，宗旨觀念弱化且自我感覺良好的不良現(xiàn)象也一度存在，對遇到的在文旅發(fā)展中存在的問題，有時(shí)摻雜著很復(fù)雜的個(gè)人感情，與自身所分管工作息息相關(guān)的事兒非常關(guān)注，跟自身不太相關(guān)的漠不關(guān)心，實(shí)際上民生問題沒有小事，小事不積極去處理去解決，也會釀成更難解決的大問題大麻煩，這方面的教訓(xùn)是非常深刻的。

（四）主體責(zé)任不到位。針對當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)班子成員出現(xiàn)的各種各樣的苗頭性作風(fēng)問題，說白了還是主體責(zé)任落實(shí)不到位，踏實(shí)肯干的優(yōu)良作風(fēng)在虛化，不良作風(fēng)在蔓延，一定要引起我們的重視。部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員存在針對“一崗雙責(zé)、黨政同責(zé)”認(rèn)識模糊的問題，認(rèn)為在作風(fēng)問題上，把本職工作干得好好的，哪怕在作風(fēng)問題上出現(xiàn)點(diǎn)廉政小問題也不是什么大不了的事兒，象在文旅工作推進(jìn)上對于急需要解決的問題，前期沒有做深入的調(diào)研，就憑經(jīng)驗(yàn)拍板，而且還存在一定的僥幸心理，這樣下去最終出現(xiàn)問題的幾率是非常的大，長期這樣下去也很難得到群眾的認(rèn)可。

（五）廉政意識不強(qiáng)烈。當(dāng)前，隨著文旅融合事業(yè)發(fā)展，我局各項(xiàng)工作基本都走上了正規(guī)，這與廣大領(lǐng)導(dǎo)班子的積極付出努力是分不開的，與此同時(shí)部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員卻沒有真正的站到文旅事業(yè)大發(fā)展、大提升的歷史使命上，來強(qiáng)化大局大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識，反而有些貪圖安逸、不思進(jìn)取的苗頭性問題存在，尤其是在清正廉潔上沒有以前過苦日子時(shí)那樣嚴(yán)格的要求自己了，對生于憂患死于安樂的教訓(xùn)都拋在了腦后，以上問題說明部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員在一些廉政敏感細(xì)節(jié)等問題上不太注意小節(jié)。

（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。今后在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，通過不斷研究探索，進(jìn)一步建立健全規(guī)范各類學(xué)習(xí)管理制度，通過黨委理論中心組學(xué)習(xí)活動(dòng)、去市委黨校等參觀學(xué)習(xí)、以及舉辦各類喜聞樂見的各類主題教育活動(dòng)等形式，筑牢干事創(chuàng)業(yè)助推文旅事業(yè)發(fā)展的理論根基。同時(shí)，要以當(dāng)前在踐行社會主義核心價(jià)值觀中不斷涌現(xiàn)出的各類先進(jìn)典型為標(biāo)桿，真正的將學(xué)習(xí)到的理論成果用在推動(dòng)文旅融合事業(yè)發(fā)展，和解決各類文旅難題的工作實(shí)踐上來。

（二）提升擔(dān)當(dāng)能力。作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員要敢闖敢干積極開拓創(chuàng)新，從而不斷提高履職擔(dān)當(dāng)干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng)。在工作中，要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思維更新舊的觀念，大膽的別具一格的突破原有的定式思維以及經(jīng)驗(yàn)主義的約束，創(chuàng)造性的為文旅融合事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。要面對文旅工作隨時(shí)出現(xiàn)的新問題，主動(dòng)研究在文旅事業(yè)發(fā)展中遇到的各種新情況新問題，提高工作的實(shí)效，大膽探索創(chuàng)新性的促進(jìn)文旅發(fā)展的好路子，從而創(chuàng)造性的推進(jìn)文旅事業(yè)不斷向前突破有所進(jìn)展。

（三）強(qiáng)化宗旨意識。作為廣大領(lǐng)導(dǎo)班子要不斷強(qiáng)化服務(wù)意識為民情懷，切實(shí)把主要精力和時(shí)間聚焦到為群眾解決問題上來，老老實(shí)實(shí)的把群眾和服務(wù)企業(yè)及時(shí)需要我們解決的問題難題完成好。要把推動(dòng)問題及時(shí)解決作為推動(dòng)文旅工作發(fā)展和強(qiáng)化宗旨意識的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)維護(hù)好群眾和服務(wù)企業(yè)的切身權(quán)益。另外，領(lǐng)導(dǎo)班子要進(jìn)一步牢固樹立宗旨意識，爭做為民服務(wù)的表率，加大文旅惠民力度，不斷滿足群眾對美好文旅生活的向往和需求。

（四）落實(shí)主體責(zé)任。廣大領(lǐng)導(dǎo)班子成員要積極帶頭履行好“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”，積極落實(shí)主體責(zé)任，針對問題苗頭定期開展對照檢查并做好整改落實(shí)，要發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)班子成員的黨員干部先鋒模范作用，提高黨組領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力。廣大領(lǐng)導(dǎo)班子成員要率先垂范廉潔從政，要對照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，不斷凈化自己的思想境界，養(yǎng)成遵規(guī)守紀(jì)的思想意識和行動(dòng)自覺，經(jīng)得住各類欲望誘惑考驗(yàn)，切實(shí)把領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落到實(shí)處細(xì)處。

（五）做好廉政文章。廣大領(lǐng)導(dǎo)班子成員要始終站在政治和文旅事業(yè)發(fā)展的高度，嚴(yán)格遵守反腐倡廉方面關(guān)于黨員干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定要求，清清廉廉為官，老老實(shí)實(shí)做事。從嚴(yán)落實(shí)上級和局黨組的各項(xiàng)廉政紀(jì)律規(guī)定，時(shí)時(shí)刻刻管住自己的生活圈、工作圈、娛樂圈，將嚴(yán)管自律體現(xiàn)在日常文旅工作的方方面面。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要做到不正之風(fēng)不染，注重廉政小節(jié)細(xì)節(jié)，堅(jiān)決抵制人情關(guān)系，始終以領(lǐng)導(dǎo)班子黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，為文旅事業(yè)保駕護(hù)航。

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