總結(jié)是反思與總結(jié)自己經(jīng)驗的重要手段。在寫總結(jié)之前，我們首先需要明確總結(jié)的目的和對象。下面是一些經(jīng)典的總結(jié)范文，讓我們一起欣賞和學(xué)習(xí)。
保密工作總結(jié)篇一
20_年辦公室圍繞“辦文、辦事、辦會”三大工作職責(zé)，充分發(fā)揮參謀助手，協(xié)調(diào)服務(wù)等作用，一年來，在局班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在兄弟科室的大力支持配合下，經(jīng)過努力，較好的完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將辦公室工作總結(jié)如下：
一、組織協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮參謀助手作用。
一年來，局辦公室緊緊圍繞中心工作，配合做好了“五型機關(guān)”活動建設(shè)，機關(guān)效能建設(shè)，“三聯(lián)”活動，“xx大”精神的宣傳教育等一系列活動，組織了一次全體干部到紹興、鄞州學(xué)習(xí)考察活動。在各項活動中，局辦公室按局班子的總體部署，認真做好實施方案的制定、動員安排，學(xué)習(xí)組織、總結(jié)反饋等一系列工作。
二、講求規(guī)范，努力提高辦事水平。
1、保持保量的完成文字工作。文字工作是辦公室的重點工作，我們堅持高標準、嚴要求，認真完成本局綜合性文字材料的起草，全年共起草文件、通知、總結(jié)、匯報材料等30余份，在行文格式、初審把關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)簽定上報等環(huán)節(jié)按規(guī)定要求辦理，保證了行文的質(zhì)量。
2、加強文件資料的管理工作。這項工作是辦公室日常工作之一，我們將上年度文件資料進行了整理歸檔工作，同時認真做好今年全局各類文件、重要資料的收發(fā)、登記、傳閱工作，將時效性強的來文來電及時送到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批閱、傳達，做到了高效快捷，沒有造成延誤和遺失。
三、加強管理，努力提高服務(wù)質(zhì)量。
1、認真做好組宣、勞動工資工作。認真做好全局干部職工工改后的工資報批及離退休人員辦理等工作。
2、認真做好接待和財務(wù)工作。
3、積極搞好后勤保障，增強服務(wù)的主動性。加強車輛管理工作，盡力保障領(lǐng)導(dǎo)和科室公務(wù)用車，加強對駕駛員的安全教育，做到了準時出車，安全行車，全年沒有發(fā)生一起交通事故。
回顧一年來的工作，我們之所以能夠較圓滿地完成工作任務(wù)，主要利益于以下幾個方面，一是局領(lǐng)導(dǎo)的重視、理解、支持;二是兄弟科室的配合與理解;三是辦公室同志的團結(jié)協(xié)作、努力工作。在總結(jié)成績的同時，還應(yīng)看到存在的不足，一是工作缺乏主動性、預(yù)見性;二是有時工作擺布不太合理，有顧此失彼現(xiàn)象，這些都有待于我們在今后的工作中改進和提高。
在新的一年里，我們要積極適應(yīng)新形勢的要求，緊緊圍繞辦公室業(yè)務(wù)工作，以創(chuàng)新的精神完成好各項工作。努力探索辦公室工作自身規(guī)律，提高辦文、辦會、辦事水平;二是提高工作的時效性，增強工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性。三是強化管理，進一步健全工作機制，對局《機關(guān)工作制度》進行修訂、補充和完善。促進機關(guān)管理工作的規(guī)范化、科學(xué)化。
保密工作總結(jié)篇二
20_年，我區(qū)農(nóng)行系統(tǒng)的檔案管理工作在省分行辦公室和地縣兩級檔案行政管理部門的指導(dǎo)幫助，以及各級行領(lǐng)導(dǎo)的重視、支持下，認真貫徹《檔案法》和《中國農(nóng)業(yè)銀行檔案管理辦法》，緊密結(jié)合《中國農(nóng)業(yè)銀行各類檔案歸檔范圍及保管期限的規(guī)定(試行)》以及《甘肅省〈歸檔文件整理規(guī)則〉實施細則》，從薄弱環(huán)節(jié)和業(yè)務(wù)基礎(chǔ)工作入手，在不斷完善基礎(chǔ)建設(shè)，逐步推行規(guī)范管理的前提下，積極主動抓了全區(qū)各行的檔案管理達標升級工作，取得了一定成效。到年末，全區(qū)九個縣支行和地分行機關(guān)10個單位的檔案室，有9個達標，其中3個單位達到“省一級”，3個單位達到“省二級”，2個單位達到“省三級”，1個單位達到縣(市)一級。所有達標單位均已基本成為門類齊全、結(jié)構(gòu)合理、內(nèi)容豐富的綜合檔案室，檔案的利用價值和利用效果普遍有了提高。
一年來，主要做了以下幾項工作：
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，建立完善組織管理體系。
按照上級行和當?shù)貦n案管理部門的指示要求，地分行將檔案管理工作當作內(nèi)部管理和加強精神文明、企業(yè)文化建設(shè)的一項重要內(nèi)容，給予了高度重視。首先通過組織學(xué)習(xí)《檔案法》和《甘肅省檔案管理條例》，以及上級行關(guān)于檔案管理的有關(guān)規(guī)定，強化了全行員工，特別是檔案文秘人員的執(zhí)法守法意識和崗位職責(zé)意識，使各級領(lǐng)導(dǎo)和全體員工對檔案管理工作重要性的認識不斷有所提高，為開創(chuàng)全行檔案管理工作的新局面奠定了基礎(chǔ)。二是明確分管領(lǐng)導(dǎo)和配合協(xié)作部門，按照有關(guān)規(guī)定要求，選拔配齊了具有一定文化素質(zhì)和有較強實踐經(jīng)驗的檔案管理人員。每個單位都把檔案管理工作列為分管領(lǐng)導(dǎo)的重要議事日程，作為辦公室主任的重要職責(zé)，定期分析研究檔案工作，及時解決存在的問題，并把此項工作納入崗位責(zé)任制中，確保檔案工作與業(yè)務(wù)經(jīng)營工作同步發(fā)展。三是根據(jù)上級行和當?shù)貦n案行政管理部門的有關(guān)要求，結(jié)合全區(qū)檔案達標工作的實際，地分行提出爭取在年內(nèi)一次性達標的具體目標，并將此項工作的任務(wù)目標落實到具體部門，實行部門領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，從而加強了對各縣支行檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)、督促和幫助，為促進全行系統(tǒng)檔案工作的不斷規(guī)范起到了有力的組織保障作用。
二、認真落實檔案管理達標升級工作。
我行根據(jù)實際情況，提出了具體的貫徹意見和措施，使達標升級工作得到了地縣兩級行領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持;地分行主管領(lǐng)導(dǎo)對檔案達標升級工作經(jīng)常進行強調(diào)，就做好全區(qū)農(nóng)行系統(tǒng)檔案管理達標升級工作做了具體部署和要求，引起了各縣支行的高度重視，使必要的人、財、物得到了及時落實;同時為了全面帶動全區(qū)農(nóng)行的達標升級工作，地分行辦公室積極與地區(qū)檔案處聯(lián)系溝通，及時對有關(guān)達標升級的具體規(guī)定事項進行請示、咨詢和研究，制定了具體的落實方案。首先從地分行機關(guān)抓起，對當年的文書檔案按新的要求進行了整理、裝訂和充實提高，并從管理體系、干部隊伍、管理制度、檔案設(shè)施、業(yè)務(wù)建設(shè)、開發(fā)利用6個方面中的具體內(nèi)容抓起，逐條進行認真仔細的補充完善，然后按規(guī)定在組織有關(guān)部門進行自查的基礎(chǔ)上，及時向檔案管理部門進行了申報，經(jīng)檢查驗收，保持了“省一級”標準。為帶動促進全行的檔案達標升級工作發(fā)揮了積極作用。
三、建立健全了各項檔案管理制度。
20_年，我們在認真學(xué)習(xí)《檔案法》和《甘肅省檔案管理條例》的基礎(chǔ)上，按照《全省農(nóng)行20_年檔案工作要點》及《中國農(nóng)業(yè)銀行各類檔案歸檔范圍及保管期限的規(guī)定》，狠抓落實，把建立和完善各項檔案管理制度當作加強檔案管理工作的重點，列入了部門工作的重要議事日程。一是邀請檔案行政管理部門的專職人員親臨現(xiàn)場指導(dǎo)幫助，對不符合制度規(guī)定的有關(guān)具體問題及時進行了整改和糾正。二是認真按照檔案管理的有關(guān)規(guī)定和要求，結(jié)合農(nóng)行特點，統(tǒng)一制定了《檔案管理制度匯編》，從檔案人員的崗位職責(zé)，到檔案的保管、查詢、移交、保密、安全、統(tǒng)計、鑒定、銷毀、接收、利用等各個方面都建立了比較系統(tǒng)完善的制度。三是全面落實了各種登記制度，從收藏、借閱、利用，到保管接交，都統(tǒng)一實行嚴格的登記簽字制度，有效杜絕了丟失、泄密、損毀等各類事故的發(fā)生，初步實現(xiàn)了檔案管理的規(guī)范化、程序化和制度化。
四、重視加強業(yè)務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)，檔案管理服務(wù)水平有所提高。
一年來，我們認真按照總行《檔案管理辦法》的要求，在不斷建立完善檔案設(shè)施和管理制度的同時，集中精力，主抓了業(yè)務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)。一是通過強調(diào)、檢查和督導(dǎo)落實，使全行每個單位的檔案用房、安全設(shè)施、檔案裝具等管理設(shè)備不斷完善。二是注重抓了文件的歸檔收集，特別是對積存文件中一些應(yīng)歸檔而未歸檔的重要文件，進行了再收集，使檔案內(nèi)容不斷得到了豐富和充實。地分行檔案室在完善達標后，對歷年的收、發(fā)文件進行了全面的清理清查，對每個部門或個人保存的文件全部進行了清理收回，使室藏案卷卷數(shù)達到1583卷、2649件，使檔案室的門類、結(jié)構(gòu)及信息內(nèi)容初具規(guī)模，為更好地服務(wù)全行的改革與經(jīng)營創(chuàng)造了條件。三是積極提供服務(wù)，使檔案利用的效果及價值有了顯著提高。據(jù)不完全統(tǒng)計，20_年全行檔案利用共190多人次，僅地分行機關(guān)檔案查閱就達40多人次，使檔案的自身價值得到了充分發(fā)揮。
五、存在的主要問題和20_年檔案工作的設(shè)想。
回顧我行20_年的檔案工作，由于上級行和當?shù)貦n案行政管理部門的大力指導(dǎo)幫助，在地縣兩級行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和全體檔案人員的辛勤努力下，不論從升級達標，還是業(yè)務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)等方面都取得了一定的成績。但是，就全行檔案工作與全行改革發(fā)展的整體狀況比較，還很不協(xié)調(diào)，特別是與上級行的要求還有一定的差距。一是由于縣支行機關(guān)人員精簡后，檔案管理人力嚴重不足，兼職人員沒有經(jīng)過培訓(xùn)，檔案管理的業(yè)務(wù)素質(zhì)較差，不適應(yīng)檔案管理新的要求;二是由于全行費用十分緊張，對有關(guān)檔案達標所要求的資金、設(shè)備等難以保證，整體上不適應(yīng)檔案管理要求，要達到規(guī)范化管理規(guī)定，需要投入大量的資金;三是個別支行對檔案工作重視不夠，有1個縣支行至今未達標。四是制度建設(shè)不太完善，部分檔案室的登記制度不落實，流于形式;五是業(yè)務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)亟待進一步加強，門類不齊，結(jié)構(gòu)單一，室藏檔案不全，財務(wù)、人事、信貸檔案未統(tǒng)一保管的問題仍未解決。上述問題的存在，與檢查指導(dǎo)不到位有很大關(guān)系，對此，我們將在新的一年里重點加以改進。
20_年，我行將認真貫徹上級行的指示精神，進一步加強對全行檔案工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，全面加強業(yè)務(wù)基礎(chǔ)建設(shè)，進一步加強對檔案人員的培訓(xùn)和檔案管理達標升級工作，爭取20_年10個單位全部達標;不斷提高檔案的自身價值，更好地為農(nóng)行的改革與發(fā)展服務(wù)。
保密工作總結(jié)篇三
根據(jù)文件精神，我公司嚴格按文件要求對保密工作進行了自查，特匯報如下：
一、加強保密教育，提高思想認識 。
為認真做好保密工作，我公司結(jié)合工作實際，切實把保密教育工作貫穿于日常工作中，在平時的會議上，多次強調(diào)做好保密工作的重要性，使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù)、查有準則，真正實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。
為嚴格保密紀律，堵塞漏洞，消除隱患，加強公司的保密工作，我公司成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，公司負責(zé)人為組長，其余人員為成員，加強對保密工作的領(lǐng)導(dǎo)。同時，制定了保密工作的制度。要求公司所有工作人員自覺遵守保密工作的規(guī)章制度。嚴格做到不把機密、絕密文件帶回家，不在公共場所談?wù)摫Ｃ苁马?，不向任何無關(guān)人員透露保密的內(nèi)容，不在公司聯(lián)網(wǎng)計算機上操作與工作無關(guān)的事項，并嚴格做到不該自己知道的不打聽，不該外傳的事堅決不外傳。對違反保密規(guī)定的人和事，要進行批評教育，情節(jié)嚴重的要根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。嚴格制度、嚴密措施、嚴明紀律，確保保密工作萬無一失。
為切實落實保密制度，做好保密機要工作，我公司采取了以下幾個方面的措施。 一是嚴格計算機管理。目前我公司所有辦公室都配備了計算機，刪除一切與工作無關(guān)的信息和軟件，尤其是網(wǎng)絡(luò)游戲等聯(lián)網(wǎng)軟件，防止信息流失或遭受外界惡意攻擊。 二是嚴格文件資料管理。檔案室是文件資料的儲存場所，為確保文件不隨意外流，我公司設(shè)立了1名專職人員，負責(zé)紙質(zhì)檔案的管理和電子文檔的管理。具體做好文件資料的收發(fā)、分放、整理、歸檔、銷毀等，對涉密的文件資料，只準在檔案室閱，未經(jīng)批準，不得帶出公司；做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等，確保電子文檔安全。同時加大對檔案室的日常管理，非工作人員一般不準進入檔案室，防止機密外泄。 三是嚴格會議管理。對公司的各類會議，尤其是對涉及人事、財務(wù)商議等涉密的會議，嚴格落實保密措施，遵守保密紀律。
四是嚴格公章管理。所有需加蓋公章的文書材料，一律需經(jīng)得主要領(lǐng)導(dǎo)同意方可加蓋。任何人不得隨意加蓋公章。并對加蓋公章的材料作詳細登記。
我公司公司保密管理工作基本是好的，沒有發(fā)現(xiàn)涉密文件資料流失等事件。但跟要求還存在一定的差距，有以下兩個方面：
（一）保密工作的宣傳教育力度不夠。 加強公司所有人員的保密教育，提高每一個員工的保密意識十分重要。需要不斷加強宣傳力度，增強人們的保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性，還要制定出相應(yīng)的規(guī)章制度，使事前行為得到規(guī)范，堵塞可能發(fā)生的失、泄密事件，消除隱患，以確保公司的安全。
（二）保密工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)不夠。 做好保密工作還需要堅強的物質(zhì)基礎(chǔ)作保證，除了必要的資金、設(shè)備投入外，還應(yīng)加強對保密工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高保密員工的素質(zhì)。 做好保密工作仍然任重而道遠。在今后的工作中，我公司將進一步加強對保密工作的重視，強化對涉密內(nèi)容的管理，力爭保密工作取得新成績，確保工作順利開展。
20xx年6月16日
保密工作總結(jié)篇四
__年以來我單位認真貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省、市政府以及上級行關(guān)于加強保密工作的一系列指示精神，始終堅持“積極防范，突出重點，確保國家秘密”的指導(dǎo)思想，緊密聯(lián)系我行實際，切實加強了保密工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴格按照保密法、規(guī)章制度辦事，進一步落實了各項保密制度。現(xiàn)將__年保密工作情況匯報如下：
一、統(tǒng)一思想，提高認識。
一年來，隨著業(yè)務(wù)的快速發(fā)展，科技水平的不斷進步，金融信息急劇增加，在工作中既接觸到大量的國家秘密，又產(chǎn)生大量的農(nóng)行自身的商業(yè)秘密，從而使我行的保密工作面臨的形勢更加復(fù)雜，保密工作的概念已經(jīng)超出了傳統(tǒng)的保管好文件的概念，稍有不慎就會造成無法彌補的損失。為此，我們著重做好以下幾個方面的工作：
一是組織有關(guān)部門和人員認真學(xué)習(xí)《決定》和全國保密工作會議上的講話及文件，進一步貫徹全省、全市保密工作會議精神，提高對新時期保密工作重要性的認識，組織干部職工認真學(xué)習(xí)有關(guān)泄密事件的情況通報，用鐵的事實教育干部職工。根據(jù)市保密局通密發(fā)(__)9號文件精神，九月下旬在全市農(nóng)行系統(tǒng)采取各種有效形式對保密方針政策和保密法的再學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)中，組織市分行機關(guān)全體人員進行保密法知識考試，機關(guān)共有干部、職工_8人，參考人員138人，達90%以上。特別是領(lǐng)導(dǎo)干部認真帶頭學(xué)習(xí)、親自參加學(xué)習(xí)和考試，我行行級、科級干部參考人數(shù)達100%。通過保密法的普學(xué)，增強了廣大干部、職工保守國家秘密的自覺性，進一步強化了干部、職工的保密意識。
二是利用行務(wù)會、室務(wù)會等機會重溫了《保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制》《秘密文電閱辦制度》《密碼電報的閱辦管理制度》《印章保管使用制度》《計算機信息系統(tǒng)保密管理暫行規(guī)定》及有關(guān)《文件的定密制度》。一季度行長例會上由分管行長提出有關(guān)保密工作要求，今年要進一步加強各行保密工作的投入，提高人防、技防的實際水平;加強計算機安全保密工作，密碼定期更換;加強密級文件管理;建立行長負責(zé)制，實行保密事故一票否決制。5月中旬在辦公室主任會議上辦公室主任進一步提出要抓好今年的安全保衛(wèi)工作，提高全體員工安全保密意識，確保全轄無泄密事故。通過層層抓、人人學(xué)，使領(lǐng)導(dǎo)和干部職工更加明確做好保密工作的意義，從思想上、程度上保證了保密工作的有序進行。進一步樹立和強化了政治意識和商業(yè)秘密意識。
二、與時俱進，準確定密。
__-__年我行準確定密文件、材料共24件，一月份我行修訂了保密工作手冊，十月初通過了省分行對分行內(nèi)控綜合評價工作的檢查，五月份市保密局對我行__年度定密文件、材料進行全面檢查，確保我行定密件正確無誤。十一月對各支行進行安全保密檢查。為更快更好地適應(yīng)保密工作面臨的新形勢，我行根據(jù)國家保密局關(guān)于“修訂金融工作保密范圍”的精神和上級行的有關(guān)要求，對定密范圍、定密程序進行了適時調(diào)整和完善。
三、建立網(wǎng)絡(luò)，落實責(zé)任。
從組織上保證保密工作有人抓、有人管。首先是統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，建立了分管行長專門抓，各部門齊抓共管的保密組織網(wǎng)絡(luò)。成立了由分管行長、主任，人事、保衛(wèi)、辦公室、信貸、財會等相關(guān)業(yè)務(wù)處室負責(zé)人為成員的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組。其次是強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，明確保密職責(zé)、分工，根據(jù)人事變動情況及時調(diào)整好保密委員會人員名單，切實做到業(yè)務(wù)做到哪一級，保密工作管到哪一級，從而克服保密工作“說起來重要，干起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象，全行各級、各崗都能盡職盡責(zé)把各項工作落到實處。
四、健全制度，嚴格管理。
我行制定了一整套的保密制度，做到事事有章可循，能夠嚴格按照文件保密制度辦理手續(xù)傳遞文件。
一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭做好保密工作。行領(lǐng)導(dǎo)在工作中自覺遵守保密制度，嚴格執(zhí)行保密紀律，自覺做到“三個堅持”，即堅持在辦公室閱文制度，無論工作多忙，保證傳文不過夜，當天閱示，當天歸還，文件不出室;堅持外出開會帶回的文件先登記保管，再按規(guī)定傳閱;堅持文件傳閱制度。做到文件不橫傳、不抽走，確保文件萬無一失。
二是對信息、數(shù)據(jù)、人事管理等秘密實行“三專”制度，即專卷入檔、專卷保存和專人管理。
三是各支行、各業(yè)務(wù)部門針對自己的特點，突出重點，狠抓落實，進行不定期檢查憑證庫、金庫，隨時變更運鈔路線。
四是加強密碼的通訊管理，依法進行保密監(jiān)督，加強印章、印鑒、有價證券、密押管理等。
五是加強計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的技術(shù)防范和管理。我們嚴格按照國家保密局關(guān)于《計算機信息系統(tǒng)保密管理暫行規(guī)定》和《涉及國家秘密的通信、辦公自動化和計算機信息系統(tǒng)審批暫行辦法》的要求，加強對涉密信息網(wǎng)絡(luò)的管理，制定、完善計算機網(wǎng)絡(luò)保密管理的措施，對上網(wǎng)的資料、數(shù)據(jù)、信息和技防手段等作出明確規(guī)定，然而確保了內(nèi)部信息網(wǎng)絡(luò)的絕對安全。__-__年以來經(jīng)過全行領(lǐng)導(dǎo)和職工共同努力，沒有發(fā)生一起因泄密而造成的經(jīng)濟及其他損失。
五、加強保密制度執(zhí)行情況的檢查督導(dǎo)。
在主管行長及有關(guān)保密委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，開展了多項專題督查活動。
一是抓好同級機關(guān)保密法律、法規(guī)執(zhí)行情況的督促檢查。
二是分行機關(guān)下基層工作，把安全保衛(wèi)、保密工作列入必查項目。__年7月24日-31日我行對基層行機算機安全保密工作進行了全面檢查，通過檢查更加提高了員工機算機使用的安全意識，人員素質(zhì)得到了進一步提高，機算機安全制度進一步完善并得到了有效執(zhí)行。
在取得成績的同時，個別單位對保密工作重要性認識的不足，在保密制度的嚴格執(zhí)行上還存在著一定的不平衡性，對此，我們將在今后的工作中努力加以改進。
保密工作總結(jié)篇五
保密工作是一項政治性和業(yè)務(wù)性、理論性和實踐性都比較強的的管理工作。我辦領(lǐng)導(dǎo)對單位的保密工作十分重視，在縣保密委的指導(dǎo)下積極開展了各項保密工作。為更進一步提高我辦保密工作管理水平，以適應(yīng)新時期人口與計劃生育事業(yè)的需要，現(xiàn)將我辦＊＊年度保密工作總結(jié)如下：
縣計生辦主任＊＊親自抓保密工作，在制定年度業(yè)務(wù)工作計劃時，將保密工作同步列入工作計劃，并具體制定了詳細的《＊＊縣計劃生育辦公室＊＊年保密工作要點》，明確了分管領(lǐng)導(dǎo)及保密員的職責(zé)，確保了此項工作的順利開展。同時，我單位在多次會議中強調(diào)了保密工作的重要性，要求全體干部職工，在做好自己業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的保密工作同時管好自己身邊的工作人員和親屬、子女，不該問的不問、不該說的不說。
思想是指導(dǎo)行動的先決條件，制度是約束人的行為準繩。保密工作的各項任務(wù)能否真正落到實處，黨和國家的秘密能否得到有效保護，各種涉密信息能否被充分利用。最重要的原因是涉密人員能否自覺履行保密責(zé)任和義務(wù)，管理和使用好國家秘密。我辦根據(jù)保密工作的業(yè)務(wù)范圍，制定和不斷完善了《國家工作人員保密守則》、《專職保密工作職責(zé)》、《兼職保密員職責(zé)》、《涉密計算機保密管理制度》、《公文處理保密制度》、《通信和辦公自動化保密制度》、《新聞出版、宣傳報道工作的保密制度》等一系列保密制度，加強了對涉密人員的教育和管理，調(diào)動了其工作積極性及保密責(zé)任感。
我辦和縣黨校聯(lián)合實行領(lǐng)導(dǎo)帶班，干部24小時值班制度，加強了安全保衛(wèi)工作。對重點保護部位，除加強防護設(shè)施外設(shè)置專人負責(zé)保密工作，增加了保密工作的規(guī)范化和科學(xué)化。
宣傳教育是做好保密工作的基礎(chǔ)，首先，我辦保密人員積極參加了縣保密委舉辦的保密人員培訓(xùn)班，做到了持證上崗。其次，加強了全體干部職工保密知識學(xué)習(xí)，在每月的政治學(xué)習(xí)中，我們都會抽出一定的時間來進行保密的宣傳教育，學(xué)習(xí)保密知識、縣保密委下發(fā)的文件等，努力提高了干部職工的意識和思想素質(zhì)，保證了各項保密制度的順利落實。領(lǐng)導(dǎo)干部在保密工作中，能率先垂范，事事從我做起，起到了良好的模范帶頭作用。
我辦結(jié)合部門實際，嚴格執(zhí)行打印、復(fù)印及對外提供數(shù)據(jù)、資料的保密規(guī)定，做到計算機不上網(wǎng)傳播秘密，本部門有關(guān)不宜公開的統(tǒng)計資料不公開、不對外提供，上級部門下發(fā)的涉密文件、資料等，嚴格控制在規(guī)定的范圍內(nèi)，通過一系列措施，有力地促進了單位及整個計劃生育系統(tǒng)保密工作的開展。
總之，一年來，我辦根據(jù)縣保密委的各項指示，認真加強了防范措施，制定了切實可行的保密計劃，并定期或不定期地由領(lǐng)導(dǎo)小組進行督促檢查，使保密工作走上了規(guī)范化。由于目前我單位無自己固定的辦公場所，沒有條件建立專門的保密室。在今后的工作中，我們將克服存在的不足，增強做好保密工作的緊迫感、使命感、責(zé)任感，在解放思想、勇于創(chuàng)新上下功夫，以保障保密工作的順利開展。
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保密工作總結(jié)篇六
為加強財務(wù)工作的規(guī)范管理，進一步強化財務(wù)人員工作責(zé)任，提高工作效率，改進工作作風(fēng)，特制定本考核辦法。
1、財務(wù)人員必須秉公執(zhí)法、堅持原則、遵守財經(jīng)紀律、執(zhí)行財會制度、嚴格執(zhí)行各項財務(wù)手續(xù)，努力完成好本職工作。
2、要嚴格審批權(quán)限，嚴格資金管理，各種賬目要清楚，要賬賬相符。
3、對在財務(wù)工作中態(tài)度端正，工作積極主動、嚴謹，不出較大失誤、業(yè)績。
突出的工作人員，按照學(xué)校的有關(guān)規(guī)定，同教師一樣年終可享受精神與物質(zhì)獎勵。
4、對在財務(wù)工作中態(tài)度較差，對本職工作不負責(zé)任、工作出現(xiàn)重大失誤，給。
學(xué)校造成損失的財務(wù)人員，給予扣除獎金或調(diào)離會計工作崗位的處分。
5、對嚴重違法亂紀者、報上級有關(guān)部門處理。
1、一切財務(wù)保密性資料須妥善存放，不得遺失、不得隨意放置，非經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)許可不得復(fù)制、不得攜帶出單位。在對外交往與合作中需要提供單位秘密事項的，應(yīng)當事先經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準。
2、財務(wù)保密資料的接觸者不得以任何方式泄露資料內(nèi)容。不準在公共場所、私人場合談?wù)搯挝幻孛堋?/p>
3、保密資料的妥善保管。單位財務(wù)人員是資料保管的責(zé)任人，其對于重要的文字數(shù)據(jù)必須及時備份，注意保管。
財務(wù)人員在日常工作中要注意那些保密事項?
與財務(wù)有關(guān)的保密資料包括：公司內(nèi)部購銷合同、上下游客戶資料、涉及生產(chǎn)經(jīng)營重大問題的`會議記錄、公司財務(wù)預(yù)決算報告、各類財務(wù)報表(資產(chǎn)核實表、銀行報表、納稅申報表)銀行對賬單等，以上資料包括紙質(zhì)和電子介質(zhì)資料。
財務(wù)人員在日常工作中要注意的保密事項：a文件責(zé)任者指使用、保管人，須妥善存放資料，不得遺失、不得隨意放置，非經(jīng)授權(quán)人許可不得復(fù)制、不得攜帶出公司。在對外交往與合作中需要提供公司秘密事項的，應(yīng)當事先經(jīng)總經(jīng)理批準。c保密文件僅限于規(guī)定的傳播范圍內(nèi)人員知曉，非授權(quán)不可傳閱。機密級以上文件和規(guī)定回收的文件，授、收文時均需填寫交接單備查。d保密資料的妥善保管，目前檔案管理員、各公司財務(wù)人員是資料保管的責(zé)任人。財務(wù)人員對于重要的文字數(shù)據(jù)必須及時備份，注意保管。e保密資料的定期銷毀制度。由檔案保管員提供需銷毀的資料清單由有權(quán)人授權(quán)銷毀，需兩人在場。
1、月度獎項。
(1)如每月獲得x個以上優(yōu)質(zhì)版本，將在月度評選中被評為“優(yōu)化高手”;。
(4)如月度內(nèi)有x個任務(wù)經(jīng)審核通過并被首頁采納，將被評為“任務(wù)專家”;。
(6)月度考核成績合格，總貢獻分位列第二至第四位的xx成員，將獲得當月的“優(yōu)秀貢獻獎”，除榮譽稱號之外，另可獲得精美獎品。
2、季度獎項。
(2)如推薦的所有新人均成為xx正式團員，推薦者在季度評選中將被評為“蝌蚪伯樂”。
3、年度獎項。
(2)綜合用戶和管理員的意見，每年年終將評選出一名或幾名xx成員，頒以“金蝌蚪獎”或“銀蝌蚪獎”，并由xx提供特別獎品，以資嘉勉。
4、不定期獎項。
(1)由xx和xx其他工作人員評出的“xx鼓勵獎”;。
(2)xx成員組織和發(fā)起的活動，百科會根據(jù)實際情況給予官方支持，通過協(xié)助宣傳，或提供獎品等方式，進行相應(yīng)的獎勵。
2、首次月度考核不及格的xx成員，由xx在xx吧內(nèi)先提出批評和敦促，連續(xù)兩個月考核不及格的成員，會收到警告處分一次，連續(xù)三個月考核不及格，取消其xx成員資格。
保密工作總結(jié)篇七
根據(jù)xxxxx號文件的要求，我站保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組高度重視，對我站保密工作進行了全面自查。基本情況：
我站實行保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。保密專項檢查自查報告根據(jù)市保密委員會《關(guān)于組織開展機關(guān)、單位互聯(lián)網(wǎng)門戶網(wǎng)站等保密專項檢查的通知》的精神，按照要求認真開展了自查工作，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，認真組織學(xué)習(xí)，切實加強涉密載體保密管理工作局領(lǐng)導(dǎo)高度重視我局涉密載體保密管理工作，文件收到后，xx專門作了批示，對我局加強涉密載體保密管理工作提出了要求。局保密委下發(fā)了局保密工作要點并與科室、二級單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽訂了《保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任書》，與保密崗位的涉密人員簽訂了《涉密人員崗位保密責(zé)任書》，切實加強各單位的保密管理工作，預(yù)防和杜絕失泄密事件發(fā)生。
局保密委員會對局保密崗位進行了檢查。局辦公室有專職保密員負責(zé)文函的接收和管理；存放保密文件資料的場所符合保密和防火、防盜等安全要求；對收到和發(fā)出的保密文件資料有書面登記和簽收、借閱手續(xù)；借閱帶密級的文、電檔案須經(jīng)單位分管保密工作副局長批準；保密文件資料辦理完畢后收集齊全并立卷歸檔；復(fù)制、抄存涉密文件和密碼電報，必須經(jīng)單位分管保密工作副局長批準，履行登記手續(xù)，任何密件復(fù)印件視同原件管理，用完及時收回；連接互聯(lián)網(wǎng)的計算機沒有處理過保密文件資料（包括登記文件目錄）；保密文件資料銷毀有登記，并經(jīng)單位分管保密工作副局長審定，在保密工作部門指定的銷毀單位進行，沒有向廢品收購部門出售密級文件資料的現(xiàn)象。
通過此次檢查，發(fā)現(xiàn)全局系統(tǒng)涉密載體保密管理工作基本是好的，沒有發(fā)現(xiàn)涉密文件資料流失。局保密委員會要求保密工作人員進一步加強保密意識，建立管理制度，細化管理措施，完善各類手續(xù)，徹底杜絕涉密文件資料流失，確保涉密文件的安全。
保密工作總結(jié)篇八
一年來，xxx統(tǒng)計局，為了更加進一步搞好我局保密工作，不斷加強保密工作領(lǐng)導(dǎo)，按照市保密工作的總體要求：在市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為工作目標。深入貫徹落實某某某同志對保密工作重要批示精神，強化保密意識，突出工作重點，加強技術(shù)防范，規(guī)范保密管理，加大保密查處力度，落實保密職責(zé)，抓好保密工作軟硬建設(shè)，提升全局保密工作水平，充分發(fā)揮保密工作“保安全、保發(fā)展、促和諧”的服務(wù)保障作用。在市委保密局的評比中，獲得“先進團體”稱號?，F(xiàn)將一年來的保密工作總結(jié)如下：
認真組織干部職工學(xué)習(xí)《保密法》等保密法律法規(guī)，經(jīng)過學(xué)習(xí)不斷提高職工保密意識和思想素質(zhì)，來提高涉密人員、機關(guān)干部的保密防范意識，樹立國家安全觀念，做到警鐘長嗚。明確分工，落實職責(zé)，細化工作措施，不斷完善齊抓共管工作機制。建立了以局長負責(zé)全局的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由分管副局長負責(zé)科室的保密工作。
進一步規(guī)范保密管理工作，完善保密工作制度，強化管理機制，不斷提高防范意識，進一步加強內(nèi)部管理，嚴防涉密信息上網(wǎng)，堅決杜絕“一機兩用”現(xiàn)象。開展了保密工作定期和不定期檢查，堵塞了泄密漏洞的發(fā)生。
加強涉密計算機、信息系統(tǒng)登記備案管理;做好涉密計算機及涉密網(wǎng)絡(luò)和電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)保密管理;做好移動儲存介質(zhì)備案管理工作。嚴格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)、上網(wǎng)信息不涉密”的規(guī)定，本著“誰上網(wǎng)、誰負責(zé)”的要求，安排具體人員負責(zé)做好電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)涉密信息安全工作。同時，做好復(fù)印機和廢舊文件的管理登記工作。
認真落實安全防范措施認真做好保密防范工作，不斷建立、健全、修改、完善各項保密工作制度，確保內(nèi)部資料安全。與新進入統(tǒng)計局的人員簽定了保密承諾書。堅持加強對辦公室的經(jīng)常性管理。辦公室內(nèi)不亂放文件資料、報表，對需保留的文件、資料、報表應(yīng)按規(guī)定及時立卷歸檔，移交檔案室;對需銷毀的文件、資料、報表，按照保密制度規(guī)定，由局辦公室統(tǒng)一安排到指定地點銷毀。認真貫徹和落實保密工作職責(zé)制，嚴格遵守保密制度規(guī)定，人人做自覺遵守和不泄露國家機密。
保密工作總結(jié)篇九
按照縣保密委員會關(guān)于加強保密工作的通知精神，我局對保密工作進行了一次全面自查，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
我局保密事項包括：尚未公布的干部調(diào)整情況、分局人員個人檔案及考察材料、各類考試題目、查處有可能構(gòu)成犯罪的違紀案件的方案、請示、調(diào)查報告和處理決定、偷稅案件舉報人及尚未處理的偷稅案件的內(nèi)容和調(diào)查情況、未審結(jié)的一般違紀案件的案情和有關(guān)材料，舉報處理方案、納稅人重要資料、檢舉人的姓名、地址、及可能危及其安全的有關(guān)情況、無公開必要以及其他不宜公開的單位內(nèi)部事項等。
我們教育全局工作人員都要認真遵守《保密法》，嚴守國家秘密，維護國家的安全和利益。各股（室）、所也加強了對干部職工的保密教育，使大家增強保密觀念，切實做好文書處理、會議、通訊、宣傳報道、計算機信息等各方面的保密工作，做到不該說的不說，不該做的不做，不該傳的不傳。
我局成立保密領(lǐng)導(dǎo)小組。各股所也都配備了一名政策性強、有事業(yè)心和責(zé)任心的同志作為保密員，在保密領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下開展保密工作。
（1）辦公室：檔案室、文印室、傳真機
（2）政工股：人事檔案及考察材料
（3）計會股：沒有公開發(fā)表的有關(guān)數(shù)據(jù)等
（4）監(jiān)察股：舉報材料和案件資料
（5）有微機的各股、所
（一）文書工作中的保密
1、秘密文件在印之前都要依照規(guī)定準確地標明密級，規(guī)定發(fā)放范圍。選編、匯編文件不得擅自降低、解除密級和擴大發(fā)放范圍。
2、秘密文件在局內(nèi)打印，確須在外印刷的，須經(jīng)局長辦公會決定通過。要嚴格按批準的份數(shù)不得多印。
3、辦公室收到機要稿件，要進行登記，并立即通知有關(guān)部門領(lǐng)取，并簽字。
4、除經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)指定者外，其他人員不許代收、拆閱或代行保管絕密文電。寄給領(lǐng)導(dǎo)親啟的信件，除領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)的工作人員外，其他人員不得拆閱。
5、復(fù)印秘密文件，須經(jīng)主管局長批準，在辦公室登記，并將復(fù)印件按原件要求管理。
6、借閱機要文件須經(jīng)主管局長或辦公室主任批準，并在機要文件管理部門登記。
7、不準攜帶機要文件外出，確因工作需要，必須經(jīng)局長批準，并采取安全措施，嚴禁帶回家閱讀。
8、工作調(diào)動或退休、離休時，對自己經(jīng)管的秘密文件要認真辦理移交手續(xù)。移交時，要造冊、清點、核對并辦理簽字手續(xù)。
9、每年閱辦完畢的秘密文件，應(yīng)按文書立卷要求收集齊全，立卷歸檔，發(fā)給各單位的秘密文件（含復(fù)印件）要在次年三月底前清理收回。
10、銷毀秘密文件要經(jīng)局長批準并登記造冊，派專人（兩人以上）到指定的地點監(jiān)督銷毀。
11、傳遞秘密公文，必須采取保密措施，確保安全。利用計算機、傳真機等傳輸秘密公文，必須采取加密措施，絕秘文件不得利用計算機、傳真機進行傳輸。
12、所有密級以上的材料及數(shù)據(jù)不能超范圍發(fā)送，不能在公開發(fā)表的刊物上引用。
（二）會議中的保密
1、召開涉及秘密事項的會議應(yīng)加強保密措施，會前應(yīng)對會場的擴音、錄音設(shè)備進行保密檢查。不能以無線話筒代替有線話筒。
2、嚴禁與會議無關(guān)的人員進入會場。
3、規(guī)定不能記錄的會議，與會人員不得記錄
（三）宣傳報道中的保密
信息、簡報等對外宣傳的稿件，都要按保密范圍的規(guī)定，凡不宜做為新聞公布的就不能公布。個人向報刊雜志投稿，不得引用不宜公開發(fā)表的領(lǐng)導(dǎo)講話、有關(guān)經(jīng)濟情報和稅收資料。
（四）通訊中的保密
1、不準用文件轉(zhuǎn)發(fā)密電。
2、在電報往來中，嚴禁密電明復(fù)、明密混用
（五）電子計算機信息的保密
1、外來人員不得私自進入計算機房使用他人的計算機，如需進入必須履行審批和登記手續(xù)。
2、新購進的電子計算機在使用前必須進行檢查，凡存儲秘密數(shù)據(jù)，應(yīng)采取保密措施。
3、借用有秘密數(shù)據(jù)的磁盤、磁帶等，必須在借用處登記。
對違反規(guī)定，發(fā)生泄密事件，由領(lǐng)導(dǎo)小組按《保密法》及有關(guān)規(guī)定處理。泄露本局機密，造成不良影響的，由局長辦公會研究，給予50-200元罰款；泄露納稅人有關(guān)資料，給納稅人造成損失的，由責(zé)任人賠償損失。
保密工作總結(jié)篇十
20xx年度，本人按照公司要求，堅持求真務(wù)實的工作作風(fēng)，切實把保密工作落到實處?，F(xiàn)將20xx年度保密工作總結(jié)小結(jié)如下：
為確保公司保密工作落到實處，對涉及多個科室的重點涉密工作，主動請保密工作責(zé)任人參與協(xié)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員簽訂了保密承諾書，分管領(lǐng)導(dǎo)與各科室主要負責(zé)人簽訂了保密工作責(zé)任書，做到了應(yīng)簽必簽，無漏簽，確保保密工作暢通無阻，不受任何干擾和破壞。
主要開展以點到面，由局部到全部的保密教育，確保保密法制教育人人到位。
各科室高度重視起來，嚴格計算機、筆記本電腦的管理，指定專人負責(zé)管理和維修，落實承包責(zé)任制，切實做到定人、定機、定責(zé)的長效機制。所有辦公計算機和筆記本電腦聯(lián)接互聯(lián)網(wǎng)不得傳送涉密文件、圖片以及資料。規(guī)范了涉密文件管理，對涉密文件要做到專人、專柜管理，不得亂存、亂放，特別是打印的廢品，要及時處理和銷毀，禁止以垃圾、廢紙為由倒掉或賣掉。
保密工作關(guān)系到黨和國家安全；關(guān)系到人民群眾利益的方方面面。本年度本人沒有發(fā)生泄密事件和違反保密法規(guī)的現(xiàn)象。在今后我將高度重視保密職能作用的發(fā)揮，確保保密工作萬無一失，使保密工作真正落到實處。
保密工作總結(jié)篇十一
20xx年我院在秦皇島市保密委員會和保密局的指導(dǎo)下，認真貫徹《中共中央關(guān)于加強新形勢下保密工作的決定》和秦皇島市委《加強保密工作意見》，按照秦皇島市保密委員會及上級有關(guān)部門的部署,結(jié)合我院實際,重點抓好涉密單位的保密管理，加大宣傳教育和督查力度，不斷提升保密工作管理水平。現(xiàn)將一年來開展的主要工作總結(jié)如下：
一年來,我院保密委員會認真貫穿落實秦皇島市保密局布置的各項工作任務(wù),根據(jù)秦皇島市委《加強保密工作意見》，結(jié)合我院實際，制訂工作計劃，確定工作重點，定期進行保密檢查，做好年終總結(jié)工作。各級領(lǐng)導(dǎo)干部自覺把保密工作列入管理工作日程,按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，把好保密關(guān)，形成有領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)、有制度約束、有辦事程序、有措施保障，齊抓共管的保密工作新格局。
為了增強廣大師生的保密觀念，采用多種形式進行保密宣傳教育。
1、經(jīng)常性保密宣傳教育。針對廣大師生保密觀念淡薄、缺乏保密常識等現(xiàn)象，定期進行保密宣傳教育。我們采用播放保密教育光盤、授課、編輯保密知識網(wǎng)站等形式進行保密教育，達到了普及保密知識，增強保密觀念的預(yù)期效果。
2、時節(jié)性保密安全教育。每逢“五一”、“十一”節(jié)假日、
寒暑假，我們結(jié)合學(xué)院紀律安全整頓等活動進行保密安全教育。全年進行時節(jié)性保密安全教育。
3、針對性保密防范教育。為了確保各種科研項目安全順利地完成，我們對涉密人員進行了分批分期的保密培訓(xùn)。使涉密工作人員強化了保密意識，提高了防范能力。
4、充分發(fā)揮保密工作文件、資料及《保密工作》雜志的作用，及時分送相關(guān)的單位和領(lǐng)導(dǎo)，使大家了解政策規(guī)定、泄密事件等，使有限的資料發(fā)揮最大效用.
一年來，各涉密單位都能嚴格執(zhí)行《中國環(huán)境管理干學(xué)院保密規(guī)章制度》，制作、傳遞、使用、銷毀等各環(huán)節(jié)都照章辦事，進一步完善保密要害部位的人防、物防、技防措施，進一步明確涉密人員的保密責(zé)任和義務(wù)。
1、積極開展保密承諾書簽訂工作。按照上級有關(guān)規(guī)定和要求，我院保密委員充分認識到簽訂保密承諾書就意味著知悉相應(yīng)的保密責(zé)任和義務(wù),是落實保密責(zé)任，規(guī)范保密行為，確保國家秘密安全的極好教育機會，要求各涉密單位以簽訂保密承諾書為契機，在發(fā)送保密承諾書的同時，對相關(guān)人員進行一次保密教育。我們根據(jù)涉密人員的涉密程度，確定具體等級，做到簽訂人員范圍與工作實際接觸、知悉國家秘密范圍的人員范圍相一致。
2、規(guī)范涉密文件的管理。一年來，我院正確使用秦皇島市政務(wù)網(wǎng)公文傳輸系統(tǒng)，傳閱文件嚴格按照文件發(fā)布層次進行，從未發(fā)生擅自擴大或縮小閱讀范圍的事情。根據(jù)文件內(nèi)容、領(lǐng)導(dǎo)分工、情況緩急，及時傳送，避免周轉(zhuǎn)過程的積壓和下落不明。每月都清查文件一次，每年都按時如數(shù)清退文件。嚴格按照文件的密級、期限等標準歸檔。嚴格履行銷毀涉密文件的審批、清點、登記手續(xù)，按時完成文件的清退、銷毀工作。加強對微機硬盤、優(yōu)盤等存儲介質(zhì)的保密管理。確保公文、信息的快速傳遞，確保上級指示及時貫徹落實，確保網(wǎng)絡(luò)傳輸文件的安全。
3、加強對文件資料的復(fù)印管理。按照上級有關(guān)規(guī)定和要求，原則上不得復(fù)印涉密文件、材料，對秘密及以上的文件資料實行專人負責(zé)打印，按規(guī)定傳達的涉密文件，由專職文書親自復(fù)印、編號、登記、限時回收、及時銷毀，從未出現(xiàn)丟失情況。
4、抓好國家秘密載體和其它內(nèi)部文件資料銷毀工作。
xxxx年學(xué)院保密委員會結(jié)合文件清退銷毀工作，對全院密件銷毀工作進行一次全面排查，要求各涉密單位對公務(wù)活動中產(chǎn)生的國家秘密載體及其它內(nèi)部文件資料進行集中清理，對需要保存的，認真登記建帳，做好歸檔工作；對需要銷毀的，必須經(jīng)本單位主管領(lǐng)導(dǎo)審核批準，認真清理登記后統(tǒng)一交綜合檔案室，送指定地點銷毀。
5、逐步實現(xiàn)對定密工作的動態(tài)管理。20xx年保密委員會工作計劃提出各涉密單位要結(jié)合歸檔工作，嚴格按照定密程序，對本單位產(chǎn)生已確定的國家秘密事項進行一次全面清理。及時發(fā)現(xiàn)并糾正定密不當?shù)鹊膯栴}。對保密期限過期的檔案、材料要及時清理，規(guī)范定密工作。
6、切實加強對國家各類統(tǒng)一考試的保密管理。認真貫徹落實《關(guān)于進一步加強國家統(tǒng)一考試保密管理工作的通知》，一年來，我院涉密考試情況正常，各主考單位嚴格執(zhí)行國家教育考試考務(wù)安全保密規(guī)定，嚴肅考風(fēng)考紀，規(guī)范考試管理工作流程，做到事前有教育、有檢查，事中有監(jiān)督、有記錄、有巡查，事后有清查，實現(xiàn)各級教育考試保密室的遠程監(jiān)控，確保試卷的萬無一失。
7、根據(jù)國家保密局《關(guān)于做好涉密計算機登記備案工作的通知》，為了進一步規(guī)范計算機使用保密管理，對全院涉密計算機進行摸底，并確定了等級，其中機密3臺，工作秘密24臺，非涉密電腦400（含手提電腦）多臺。一年來，我們加大對涉密計算機違規(guī)上互聯(lián)網(wǎng)的監(jiān)管力度，嚴格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”和“誰上網(wǎng)，誰負責(zé)”的原則。凡發(fā)布信息必須經(jīng)過保密審查，涉密計算機維修、更換、報廢，都要嚴格執(zhí)行保密管理，到定點單位處理。
今年，我院保密委員會在對涉密人員進行保密培訓(xùn)的同時，嚴格做到：層層把關(guān)，長效監(jiān)督。下半年，相繼對重要部門、要害部位進行了保密檢查，從密件、密品的收發(fā)、傳遞、登記、使用、保存、管理等環(huán)節(jié)，到保密設(shè)施的配備，逐項進行了檢查。嚴格按“涉密微機不上網(wǎng)，上網(wǎng)微機不涉密”的規(guī)定，對涉密微機逐臺進行了檢查。切實做到：不留死角，不走過場，不出疏漏。并對存在問題的單位進行了跟蹤復(fù)查。
保密工作是一項長期而艱巨的任務(wù)，我們在今后的工作中，要常抓不懈，警鐘長鳴，防患于未然。確保我院各項任務(wù)圓滿順利地完成。
保密工作總結(jié)篇十二
xxxx年，我局在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴格按照《保守國家秘密法》等有關(guān)法律法規(guī)，認真落實縣保密辦xx縣保密局的工作部署和要求，深入貫徹市、縣保密工作的文件精神，不斷加大保密宣傳教育、監(jiān)督管理和技術(shù)防范力度，健全各項管理制度和工作責(zé)任制，加強對涉密人員的管理，努力提高保密工作法制化和規(guī)范化水平，保密工作取得明顯成效，促進了我局各項工作的順利開展?，F(xiàn)將xx年度我局保密工作情況總結(jié)如下：
今年以來，我局始終把保密工作作為一項政治任務(wù)來抓，列入全局工作的重要議事日程，確立了“保密工作無小事”的思想理念。按照縣保密辦xx縣保密局的要求，我局及時組織召開專題保密工作會議，動員全體干部職工，嚴格按照《保密法》辦事，提高認識，強化責(zé)任，避免出現(xiàn)泄密問題，把保密工作納入了機關(guān)干部目標考核內(nèi)容，有效增強了機關(guān)干部職工做好保密工作的自覺性和主動性。成立了由局長任組長，分管副局長任副組長，各股室及下屬單位負責(zé)人為成員的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了組長為第一責(zé)任人，副組長為保密干部。領(lǐng)導(dǎo)小組主要負責(zé)中央及省、市、縣關(guān)于保密工作的方針、政策、指示、決定的貫徹執(zhí)行，保密工作的監(jiān)督檢查，解決保密工作中存在的問題等。為保密工作的有效開展提供有力的組織保障。
建立健全保密規(guī)章制度是做好保密工作的重要保障。一年來，我局始終把制度建設(shè)擺在重要位置，先后制定完善了《涉密人員管理制度》、《秘密載體使用和管理制度》、《涉密計算機及其網(wǎng)絡(luò)保密管理制度》、《保密工作管理檔案》、《涉秘計算機使用管理臺帳》、《公文處理制度》以及秘密文件、內(nèi)部資料的傳遞、回收、銷毀規(guī)定等相關(guān)制度。對領(lǐng)導(dǎo)干部和一般工作人員在學(xué)習(xí)、工作和生活中的具體保密行為進行了規(guī)定，對秘密載體的管理使用和涉密計算機及其網(wǎng)絡(luò)的保密管理也進行了嚴格規(guī)定，使保密工作的開展有章可循。我局在原先投入的基礎(chǔ)上，對傳真通信和計算機網(wǎng)絡(luò)通信投入了大量資金，有效地提高了機關(guān)工作效率和公文運轉(zhuǎn)的安全性。同時，還專門購置了碎紙機等設(shè)備，并對幾個重要涉密科室都進行了防盜處理，大大改善了保密工作的條件，消除了安全隱患，使我局保密工作得到了進一步的規(guī)范。
增強保密意識是做好保密工作的基本前提。我局結(jié)合“六五”普法活動，采取多種形式深入開展保密宣傳教育。
一是年初在制定政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃時，將保密工作作為重要內(nèi)容列入其中，認真組織學(xué)習(xí)《保守國家秘密法》、《保守國家秘密法實施辦法》、《中共中央保密委員會關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作責(zé)任制的規(guī)定》等法律、法規(guī)和市、縣國家保密局要求傳達學(xué)習(xí)的有關(guān)文件，組織觀看保密知識講座光盤，堅持工作學(xué)習(xí)“兩不誤”、“雙促進”的原則，不斷提高保密意識，讓《保密法》在實際工作中得到貫徹執(zhí)行。二是結(jié)合工作實際加強保密教育，讓每個干部職工對自己從事的工作做到應(yīng)知應(yīng)會。三是局領(lǐng)導(dǎo)在機關(guān)各種會議上，反復(fù)強調(diào)保密工作的重要性，做到警鐘長鳴，教育機關(guān)干部嚴格保守秘密。四是配合保密工作的要求，多次對領(lǐng)導(dǎo)干部、專職保密人員進行保密培訓(xùn)和法制教育，進一步提高保密意識和責(zé)任感。通過學(xué)習(xí)教育活動，機關(guān)全體干部職工保密意識明顯增強，政治敏銳性和政治鑒別力大大提高，保密工作水平有了很大的提升，構(gòu)筑了一道牢固的保密工作防線。一年來，全局上下沒有發(fā)生泄密事件和違反保密法規(guī)的現(xiàn)象。
一是規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)行為。明確要求領(lǐng)導(dǎo)干部在日常工作中必須帶頭做到行為規(guī)范，嚴格保密各項規(guī)定。二是抓好重點涉密人員的管理。建立涉密人員管理制度，加強對主要保密工作人員的培訓(xùn)，普及保密知識，不斷提高保密能力和責(zé)任意識。三是抓好涉密崗位的保密工作。突出抓好辦公室等重點崗位的涉密事項的保密管理，特別是對涉密文件嚴格實行全過程監(jiān)管，確保從起草、制作、分發(fā)、傳遞到使用、管理、復(fù)制、保存的每一環(huán)節(jié)都合乎規(guī)范，不出差錯，防止涉密文件隨身攜帶、隨意存放、隨便復(fù)印等現(xiàn)象的發(fā)生。對各級機關(guān)下發(fā)的涉密文件進行登記傳閱，并及時予以回收。對機關(guān)廢文件實施回收并由辦公室及保密人員按規(guī)定進行銷毀，保證不流入社會。四是加強涉密載體的保密管理。按照“控制源頭、加強檢查，明確責(zé)任、落實制度”的要求，切實抓好涉密計算機及網(wǎng)絡(luò)的保密管理。對涉密計算機實行物理隔離，做到“涉密信息不上網(wǎng)、上網(wǎng)信息不涉密”。同時，加強對各種u盤和光盤等涉密介質(zhì)的保密管理，防止存儲的秘密信息失泄。
抓好保密工作，不僅要抓教育，建制度，訂措施，還要常監(jiān)督，勤檢查，抓整改，促落實。辦公室保密監(jiān)督工作實行自查和定期檢查相結(jié)合，每月由各股室負責(zé)人對保密工作進行自查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改；每半年由局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組對全局的保密工作進行監(jiān)督檢查。針對自查和定期檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，我局將迅速采取措施抓好整改落實。一是科學(xué)定密，該定為涉密計算機的辦公電腦必須定密，不該定密的避免定密擴大化。二是規(guī)范了全局計算機管理，做到一機一人。三是加強對全局存儲介質(zhì)的管理，杜絕交叉使用。四是抓好重點部位整改，嚴禁聯(lián)網(wǎng)計算機處理涉密信息。同時拒絕外來部門的u盤等存儲介質(zhì)在涉密計算機上處理使用，確保信息安全。
當前，隨著科學(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展，保密工作面臨著許多新情況、新問題、新挑戰(zhàn)。一年來，經(jīng)全體干部職工的共同努力，嚴防了可能發(fā)生的失、泄密事件，消除了秘密不安全隱患，沒有出現(xiàn)違背《保密法》操作規(guī)程和泄密的現(xiàn)象發(fā)生。今后，我局將繼續(xù)努力，根據(jù)不斷發(fā)展的新形勢、新任務(wù)，進一步增強做好保密工作的責(zé)任感和使命感，創(chuàng)新保密工作方法，努力探索保密工作的新路子，促進保密工作再上新臺階。
保密工作總結(jié)篇十三
20xx年，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高度重視保密工作，嚴格按照中央、市委和縣委、縣政府有關(guān)文件精神，全面完成各項任務(wù)，充分發(fā)揮了保密工作“保安全、促穩(wěn)定;保安全，促發(fā)展”的進取作用。
我局把保密工作擺上重要議事日程，認真貫徹落實上級有關(guān)保密工作的方針、政策、指示，嚴格按照縣委有關(guān)文件精神，認真落實領(lǐng)導(dǎo)干部保密工作職責(zé)制，做到有領(lǐng)導(dǎo)管、有專人抓，于年初成立了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確xxx副局長專門分管保密工作，配備xxx干部專門承辦日常保密工作。我局堅持做到保密工作與業(yè)務(wù)工作同時部署，同時落實，全年召開xxx以上的專題會議研究保密工作，并將任務(wù)分解細化，明確相應(yīng)的職責(zé)辦公室和職責(zé)人，為保密工作供給了強有力的組織保證。
我局認真擬定保密法制教育的年度計劃，積極開展形式多樣的保密宣傳教育活動，將保密知識納入職工的日常理論學(xué)習(xí)資料之中，定期或不定期地組織職工學(xué)習(xí)保密知識和上級有關(guān)保密的文件精神，進取選派保密干部參加市縣組織的保密知識培訓(xùn)，時刻提醒職工注意各項工作的保密性，尤其是全縣干部人事方面的保密工作。
同時，落實好工作經(jīng)費，以保證有關(guān)保密書籍的訂閱和保密干部的培訓(xùn)教育工作。為進一步推動保密宣傳教育工作，結(jié)合我局實際，以“學(xué)刊用刊”活動為載體，認真組織職工撰寫保密工作信息、研討文章，強化職工的保密意識，樹立起“人人保密、時時保密、處處保密”的良好氛圍。
我局嚴格按照縣委文件精神，采取有效措施，推動保密工作的全面完成。
(一)建章立制，做到有章可循。及時傳達和轉(zhuǎn)發(fā)上級有關(guān)保密工作的指示、文件，建立和完善了各項保密規(guī)章制度，并結(jié)合我局工作實際，制定了專門的保密制度，做到人手一份，隨時督促職工對各項工作的保密，對泄密事件的發(fā)生，嚴格按照有關(guān)規(guī)定和制度，對分管領(lǐng)導(dǎo)和當事人進行嚴肅處理。
(二)做好本單位涉密文件和資料的批閱、上交，并按有關(guān)規(guī)定做好銷毀工作，嚴格按照有關(guān)規(guī)定辦理涉密資料的出境審批手續(xù)，規(guī)范涉密文件、資料的印制工作。
(三)做好本單位對外宣傳和新聞出版保密工作，對市、縣的涉密涉外重要會議、重大活動和重要決定做到嚴格保密。
(四)專職保密干部熟悉和運用保密業(yè)務(wù)知識本事較強，各類文件嚴格按照國家保密局規(guī)范定密工作管理辦法，定密準確率達9xxx以上，全年未發(fā)生泄密事件。
(五)本單位涉密計算機信息系統(tǒng)均采取專門的防范措施，與因特網(wǎng)完全進行物理隔離，實行內(nèi)、外網(wǎng)分網(wǎng)處理，對涉密計算機信息實行專機專人使用、專人管理、專人負責(zé)制度，并實行職責(zé)追究制。
(六)抓好保密工作的日常事務(wù)。及時報送年初計劃和年終工作總結(jié)，按時報送定密工作年報表，認真完成縣委保密辦部署的專項保密工作任務(wù)，并及時報送專題報告。同時，抓好保密信息的投稿工作，及時地反映我局保密工作開展情景。
今年來，由于局領(lǐng)導(dǎo)和全體干部職工的高度重視，我局的保密工作得到進一步加強，沒有出現(xiàn)泄密事件和不穩(wěn)定因素，為全縣的安全、穩(wěn)定工作起到必須的促進作用，但離上級的要求還存在必須差距，我局將在以后的工作，正視自我的成績和不足，不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，進一步推動我局的保密工作上臺階。
保密工作總結(jié)篇十四
1、20xx年初，我局從領(lǐng)導(dǎo)重視、保密工作謀劃部署、保密相關(guān)文件和條例學(xué)習(xí)貫徹落實情況、涉密載體清查情況等方面對我局20xx年以來保密工作進行了總結(jié)，并制定了20xx年保密工作要點，從加強組織領(lǐng)導(dǎo)、建立健全保密工作管理體系，抓好宣傳教育、營造人人保密的工作氛圍，抓好制度建設(shè)、不斷深化保密管理，抓好督查督辦、嚴防失泄密事件發(fā)生等四個方面明確了20xx年我局保密工作的任務(wù)目標。(自評分5分)
2、今年年初，我局召開局黨組會議，專題研究部署20xx年市城鄉(xiāng)規(guī)劃局保密工作，經(jīng)會議討論研究制定了20xx年保密工作要點，重點以“一加強三抓好”(即：加強組織領(lǐng)導(dǎo)，建立健全保密工作管理體系;抓好宣傳教育，營造人人保密的工作氛圍;抓好制度建設(shè)，不斷深化保密管理;抓好督查督辦，嚴防泄密事件發(fā)生。)為切入點，扎實開展保密工作。8月期間，局黨組又召開會議，對我局上半年工作落實情況進行總結(jié)分析，其中保密工作作為一項重點工作進行了認真總結(jié)，查找了工作不足，并提出了下一階段的工作目標和舉措。(自評分5分)
3、進一步加強局機關(guān)、二級機構(gòu)的保密工作，由局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭，定期對涉密部門進行保密檢查，并形成常態(tài)化機制。落實對機關(guān)、單位借用人員和聘用人員的保密培訓(xùn)教育，通過召開中心組理論學(xué)習(xí)會，認真學(xué)習(xí)保密工作相關(guān)條例、文件，切實增強干部職工的保密意識。嚴格落實保密責(zé)任制，由市城鄉(xiāng)規(guī)劃局與各科室、二級機構(gòu)、重要涉密崗位負責(zé)人簽訂20xx年保密工作責(zé)任書21份。(自評分8分)
4、進一步加強秘密載體的保密管理，由確定的局兼職保密干部對一些涉密的紙檔文件、移動存儲設(shè)備、電腦硬盤等進行統(tǒng)一的管理，對以上涉密的載體在必要或者必須進行銷毀時，由保密領(lǐng)導(dǎo)小組指派一名成員與保密干部一起進行集中銷毀或者送達市保密委指定的地點進行銷毀。(自評分7分)
5、積極對規(guī)劃系統(tǒng)的保密工作開展調(diào)研，對出現(xiàn)的新情況和新問題進行認真細致的調(diào)研，并形成書面情況上報。(自評分5分)
6、嚴格開展定密工作，按照市委保密委的有關(guān)要求，認真落實了定密責(zé)任制、定密統(tǒng)計報告制度，實行定密動態(tài)管理，進一步規(guī)范了定密工作。嚴格執(zhí)行政務(wù)信息公開保密審查制度，對在網(wǎng)站上公布的或者對外交流的信息按照《信息保密管理制度》實行嚴格的審查，由局信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組和保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組兩者合一，對擬公布的信息進行審查，進一步強化審查責(zé)任的落實。今年以來，按照省保密委工作部署要求，準確、合理的對涉密計算機進行了定密，并及時向保密行政管理部門進行了涉密計算機管理臺賬的報備;我局目前使用的辦公網(wǎng)絡(luò)，經(jīng)本單位保密委員會鑒定為非密，并向市保密委進行了報備。(自評分7分)
7、結(jié)合本單位實際情況，制定了《涉密和非涉密計算機保密管理制度》、《涉密網(wǎng)絡(luò)保密管理制度》、《涉密計算機維修更換報廢保密管理制度》等操作性強、行之有效的保密管理制度;同時，按照局機關(guān)內(nèi)部職能的不同和計算機工作使用類型的不同，分別建立了涉密計算機、工作計算機、互聯(lián)網(wǎng)計算機的保密管理臺賬，并進行了動態(tài)管理。今年來，無任何因計算機網(wǎng)絡(luò)泄密事件發(fā)生。(自評分6分)
8、按照上級要求，我局在組織重要涉密會議和重大涉密活動時都高度重視保密管理和服務(wù)保障工作，明確要求參加會議人員關(guān)閉手機，用保密簿記錄，會議涉密內(nèi)容不許向無關(guān)人員透露等。(自評分4分)
9、積極參加以口為單位的保密協(xié)作組活動，并按照要求認真完成目標任務(wù)。(自評分5分)
10、認真按照上級要求做好由我局承擔(dān)的組織國家和省統(tǒng)一考試的試卷保密室、試卷保管、考場監(jiān)控、考卷押運等考務(wù)全過程保密管理工作，對有關(guān)考務(wù)人員進行嚴格的教育與培訓(xùn)，確保順利完成考務(wù)工作，杜絕泄露題事件發(fā)生。(自評分5分)
11、今年以來，我局充分利用報刊、網(wǎng)絡(luò)等媒介，通報典型涉密案件，開辦保密專欄，舉辦保密知識培訓(xùn)，印發(fā)保密知識手冊，組織觀看《責(zé)任重于泰山》保密工作宣傳片，大力宣傳保密法律法規(guī)及保密知識，努力營造濃厚的保密宣傳氛圍，提高全局干部職工保密意識。同時，結(jié)合保密法規(guī)，對現(xiàn)行保密規(guī)章制度進行了清理和修訂，制定完善了《檔案室管理制度》、《檔案借閱制度》、《檔案保管制度》、《檔案安全保密制度》、《信息保密管理制度》、《涉密和非涉密移動存儲介質(zhì)保密管理制度》等，進一步確保了局機關(guān)信息網(wǎng)絡(luò)和檔案資料的安全。(自評分8分)
12、繼續(xù)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員的保密教育工作，通過局黨組會討論研究部署保密培訓(xùn)教育工作、局中心組理論學(xué)習(xí)會學(xué)習(xí)保密有關(guān)知識，把保密工作納入了局黨委中心組、公務(wù)員的教育培訓(xùn)計劃，進一步提高涉密人員的業(yè)務(wù)能力。同時，根據(jù)新時期保密工作的新趨勢、新特點，積極開展對涉密人員業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高保密人員的業(yè)務(wù)技能和適應(yīng)能力。(自評分4分)
13、積極編寫保密信息并及時上報市保密部門。(自評分2分)
14、按照上級保密部門要求，切實做到了分管領(lǐng)導(dǎo)和兼職保密干部人手一份《保密工作雜志》。(自評分4分)
15、20xx年我局未發(fā)生一起泄密事件和未發(fā)生一起違反保密規(guī)定的案例。(自評分5分)
16、今年以來，因單位人事變動，我局及時調(diào)整了局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了由梅一峰任組長，楊海嬰、汪峻、劉社會為副組長，各科室、二級機構(gòu)主要負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，由秦國元擔(dān)任辦公室主任，明確汪戰(zhàn)勝同志為兼職保密干部。(自評分3分)
17、認真開展保密普查工作，摸清了我局涉密載體數(shù)(計算機硬盤、u盤)為4個，涉密人員5名。明確了局收發(fā)室、檔案室為保密要害部門，涉密計算機信息系統(tǒng)3套。(自評分4分)
18、認真貫徹落實上級保密部門的工作部署和任務(wù)要求，把保密工作納入本單位的總體工作目標，年初制定工作計劃，年中小結(jié)，年終總結(jié)，并把定期開展的保密工作檢查結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)干部的考核、考評、獎懲和評先依據(jù)，進一步強化了對工作秘密的管理和保護。(自評分5分)
19、按照保密工作要求，對本單位涉密計算機安裝了防火墻和殺毒軟件，防止病毒及木馬程序危害計算機存儲信息的安全。(自評分5分)
20、認真制定市城鄉(xiāng)規(guī)劃局“六五”保密普法規(guī)劃，主要是從加強領(lǐng)導(dǎo)干部保密法制宣傳教育、加強涉密人員保密法制宣傳教育、加強公務(wù)員保密法制宣傳和加強保密干部保密法制宣傳等方面進行保密法制宣傳教育。從20xx年開始，到20xx年結(jié)束，共分三個階段：一是動員部署階段(20xx年12月31日前)，緊密結(jié)合本單位實際，召開動員會并制定本單位“六五”保密法制宣傳教育規(guī)劃。二是組織實施階段(20xx年10月至20xx年)，要求機關(guān)各科室、二級機構(gòu)按照“六五”保密法制宣傳教育規(guī)劃確定的目標任務(wù)和要求，結(jié)合各自工作實際，制定年度工作計劃并認真實施;每年年底認真進行自查、總結(jié)，并書面報局保密辦。20xx年做好中期督導(dǎo)檢查準備。三是考核驗收階段(20xx年下半年)，20xx年下半年，機關(guān)各科室、二級機構(gòu)認真對照“六五”保密法制宣傳教育工作檢查驗收標準進行自查并形成書面材料交由辦公室統(tǒng)一匯總上報，年底前做好接受省委保密委辦公室、省國家保密局抽查考評。(自評分3分)
今后的保密工作中，我局將繼續(xù)在市委保密委和市國家保密局指導(dǎo)下，堅持“三個強化”，做好保密工作。
(一)強化宣傳教育，增強保密意識。一是繼續(xù)抓好日常教育，把保密教育納入局教育培訓(xùn)體系，增強教育的針對性;二是繼續(xù)抓好專項活動，觀看信息化保密知識宣傳片、主動接受上級組織的各項培訓(xùn)、參加考試，簽署保密書等。
(二)強化技術(shù)防范，增強應(yīng)對能力。大力發(fā)展保密技術(shù)，增強與高技術(shù)竊密相抗衡的技術(shù)能力。加強對局電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與應(yīng)用的指導(dǎo)和保密管理。對涉密網(wǎng)絡(luò)的設(shè)計、施工和監(jiān)理單位，嚴格進行資格審核。
(三)強化科學(xué)管理，增強工作效能。一是不斷解放思想，積極探索新思路、新辦法、新規(guī)律，逐步建立科學(xué)高效的保密管理新體系;二是要創(chuàng)新管理機制、包括改進信息定密管理機制、完善涉密人員管理機制、健全涉密載體管理機制等;三是強化督促檢查，充分了解和掌握保密要求的實際情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，堵塞漏洞，消除隱患，制定改進措施;四是結(jié)合規(guī)劃人才隊伍建設(shè)，加強對現(xiàn)有專兼職保密隊伍的培訓(xùn)工作，以盡快建立一支政治可靠、熟悉保密業(yè)務(wù)管理的保密工作隊伍。
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