職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿(優(yōu)質18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-13 03:40:21
職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿(優(yōu)質18篇)
時間:2023-11-13 03:40:21     小編:JQ文豪

演講稿是在特定場合下,為了向聽眾傳遞特定內容而編寫的一種文稿。那么我們該如何寫一份較為出色的演講稿呢?首先,我們需要明確演講的目的和主題,明確要傳達的信息或者表達的觀點。其次,我們需要進行充分的調研和資料搜集,確保演講內容真實可靠、有足夠的支撐和說服力。最后,我們需要有一個清晰的邏輯結構和條理分明的章節(jié)劃分,使演講內容有層次、有重點,讓聽眾能夠理解和記憶。以下是小編為大家收集的演講稿范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿篇一

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!

首先,我想問大家一個問題:新年伊始,你為**公司的發(fā)展準備好了嗎?也許你會說,我一個平常老百姓,在平凡的崗位上工作,我們能做什么?那些都是領導的事情。在這里,我要大聲地說:你錯了!在**公司的發(fā)展過程中,在平凡普通的崗位上,我們雖然只是滄海一粟,但是,你我愛崗敬業(yè)的實際行動必將成為辦公寫作網公司發(fā)展壯大的堅實基礎。所以,今天我演講的題目是《愛崗敬業(yè),從我做起》。

人活在世上,總要有個人生目標,總要有個發(fā)展方向,再說得樸實點,就是要有個謀生的`依托。既然把儲糧保管作為終身職業(yè),就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇,就像魚兒愛大海,就像禾苗愛春雨,就像蜜蜂愛鮮花!怎樣才能體現(xiàn)這份愛,怎樣才能表達這種情呢?我們會義無反顧的選擇:敬業(yè)。有句口號說得好:不愛崗就會下崗,不敬業(yè)就會失業(yè)!愛崗敬業(yè)說得具體點就是要做好本職工作,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢。做好每一次糧情檢查,填好每一張記錄,算準每一個數據。。古人說:不積跬步,無以致千里,不善小事,何以成大器。從我做起,從小事做起,從現(xiàn)在做起,這就是愛崗,這就是敬業(yè)!

因此,我們還要做到精益求精爭創(chuàng)一流業(yè)績。有哲學家說過:細節(jié)差之毫厘,結果謬之千里。不知大家是否有過這樣的體驗:一個錯誤的數據可以幾個通宵的心血白費,一份報表的失誤,可以使若干年的努力泡湯,而人生緊要關頭一步踏錯,可以使一生的命運徹底改變。這就是細節(jié)的重要,這就是細致的力量。我們要做好每一天事,做好每一件事,事實證明,細節(jié)是成功的關鍵,細致是致勝的法寶,事事細致成就百事,時時細致成就一生,而如果我們人人都把一點一滴的小事做好,做細,就能成就**公司繁榮的明天。

有句廣告說得好:思想有多遠,我們就能走多遠。我不想講空泛的理論,也沒有過高的奢望。我的價值觀其實很簡單:廢寢忘食、絞盡腦汁,苦熬了幾個不眠之夜,如果寫出的這篇演講稿能得到大家的一聲肯定;盡職盡責,干過一件件份內份外之事,如果付出的努力能得到同事的一聲贊許,就足以使我欣喜萬分,就足以使我樂此不疲。這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在。也許有人會譏笑:真是胸無大志,真是鼠目寸光。我不想反駁,但也不會改變初衷。我想,如果我們每個人都在平凡的崗位上實現(xiàn)好普通的價值,無數個平凡就成了偉大,無數個普通就成了非常。!

各位領導,各位同事,我們都是**公司的員工, 既然投身中儲糧這一事業(yè),就應該熱愛這個職業(yè),熱愛這個崗位,愿我們攜起手來,愛崗敬業(yè),從我做起,從現(xiàn)在做起,從身邊的小事做起,我們的**公司一定興旺發(fā)達,輝煌無限!

我的演講完了,謝謝大家!

職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿篇二

各位領導、各位同仁:

我是一名當代大學生,今天我想就我作為一名大學生如何在信合這塊肥沃的土壤里成長發(fā)展談點自己的感受,抒發(fā)個人情懷。此刻,我是惶恐不安,我哪有什么先進事跡呢?我只不過是做了我應該做的工作,更何況,像這樣的工作還應該做得更好,今天只能說是和各位同仁共同交流工作中的心得體會。

20**年9月,我大學剛畢業(yè),就踏上了信用社工作的崗位。和那些剛步出校門,走向社會的許多大學生一樣,心中充滿美麗的夢想,血液中涌動著對未來的激情。憧憬火熱的事業(yè),渴望實現(xiàn)人生價值,渴望人生的成功。剛開始工作我分配在內部儲蓄崗,工作的清閑漸漸讓我恐慌起來,整天沒幾筆業(yè)務。那段時間是我們沙崗信用社歷史上最受煎熬的一段日子,企業(yè)改制,并入合作基金會,與政府關系緊張,在群眾中也形成不良的影響。信用社威望不高,農行、郵儲乘機搶奪市場,搶奪我們的客源。我們社當年存款負增長,而農行卻上升1400多萬,郵儲也上升800多萬,而且好的開戶單位幾乎全跑到農行去了。這時,我看到一個人,他在為沙崗信用社所處的經營困境而憂心忡忡,寢食不安,他在為力挽沙崗信用社的頹勢而奮力工作,幾乎是心力交瘁。他就是我們的主任王玉文同志,那時,我和他一起值班,我從沒有看到他睡一個安穩(wěn)覺,常常是輾轉反側,半夜爬起來抽煙。有時,他和我?guī)缀跏菑匾箷痴劊勀壳八媾R的挑戰(zhàn),談如何打開工作新局面,談如何營造經營環(huán)境,談如何實現(xiàn)經營目標,談如何增加職工收入。讓我最受感觸的是他讓我明確了正確的人生觀、價值觀,人生的奮斗從何開始,人生的價值從何體現(xiàn)。讓我最受教育的是他向我灌輸了信用社服務的理念:服務是競爭的核心。在我的印象中,他從不用空洞的說教,而是旁征博引,淵源深厚。從他的廣博知識中,我看到了自己的不足;從他高度的責任心、使命感中,我樹立了自己的責任心和使命感;從他的敬業(yè)精神中,我明確了自己的奮斗方向;從他的經營理念中,我實證了服務至上的宗旨。我暗下決心,把三尺柜臺作為展示當代大學生風采的平臺,作為展現(xiàn)沙崗信用社形象的窗口,作為展現(xiàn)海安信合精神風貌的窗口。

今天,我成功地實現(xiàn)了當初的誓言。我們沙崗信用社的服務面貌已大為改觀,我的個人形象也通過服務得到了客戶的贊揚,同事的贊許,領導的表揚。三年多來,我一直都在仔細認真揣摩如何做好柜面服務。在不斷的總結和提高中,我摸索到一套行之有效的.服務方法。

首先,做好服務,必須具備高素質。個人的良好素質是通過你的知識、你的工作、你的待人接物、你豐富的個人內涵等方面綜合體現(xiàn)的。以過硬的業(yè)務技能為客戶提供服務。我的計算機操作技能在全系統(tǒng)不算什么高手,但在進行業(yè)務操作的時候,我注意動作的連貫性和協(xié)調性。在確保正確的情況下,給顧客以美的享受,這是向客戶展示個人能力的機會,更是樹立信用社形象的好機會。高素質體現(xiàn)的第二個方面就是接待客戶禮儀大方。我們提供的文明優(yōu)質服務,我認為首先是一種內心的深刻感受,而不是生硬的詞語和格式化的程序,我的客戶到我這里來都有一種到家的感覺。高素質體現(xiàn)的第三個方面,做行家,說行話。做到這一點就要加強學習,知識面要寬,理解問題要深刻,對信用社經營的金融產品要全部熟練掌握。有一位企業(yè)老板,到我社開設基本存款賬戶,需要驗資50萬,可是錢存在南通,攜帶不便,加上我們的活期儲蓄存折只在海安范圍內通存通兌,我就替她想了很多種方法,最后利用金橋卡為其解決了難題,通過辦理業(yè)務和談話交流,他改變了我們信用社服務手段落后的觀念,可見,高素質員工的服務既能塑造自身形象,更能展現(xiàn)整個信用社的良好形象。

感動你的客戶。感動是一種心靈的顫動和情感的升華

職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿篇三

愛崗敬業(yè),是一個企業(yè)單位強調的敬業(yè)精神和之夜操守。以下是小編為大家整理的關于愛崗敬業(yè)的演講稿,供大家參閱。

尊敬的各位領導,親愛的同事們:

大家好!我是城管工作戰(zhàn)線上的一名新兵,今天我演講的題目是:。20xx年,剛到城管這個集體,我就深深的被領導和老同志們那蓬勃向上,積極進取,暖如春風的工作氛圍所感動、吸引,我深切地感受到了同事們的熱情、執(zhí)著和敬業(yè)。正是在他們的感染下,我如饑似渴地學習業(yè)務知識,鉆研政策法規(guī)。懷著“一切從零開始”的學習、服務理念,我逐漸走進了“城管”世界。一天天,一月月,對本職工作從陌生到熟悉,到深愛,絲絲縷縷的情感早已融入到我的心田。

“寒雪梅中盡,春風柳上歸?!痹谶@個季節(jié)里,我們帶著渴望和期盼,懷著激情和敬意,以一副“團結奮進,求實創(chuàng)新”的蓬勃姿態(tài)向黨的xx大致敬,本次隆重的演講比賽,也在向黨證明:親愛的中國共產黨啊,請看吧,祖國人民尊敬您,愛戴您,我們城管執(zhí)法者亦會用實際行動向您證明,我們,永遠追隨您!

勝利閉幕的xx大為我們過去五年的工作畫上了完美的句號,也為未來五年的工作指明了方向,xx大報告提出“發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措”。回首過去,我們兢兢業(yè)業(yè),堅守在一線崗位;立足現(xiàn)在,我們深刻反思,總結經驗教訓;放眼未來,我們信心倍增,努力開拓工作新局面。建設好干部骨干隊伍,要加強黨性修養(yǎng)、廉潔從政、理論學習和實踐鍛煉,全面提高自身的素質。人民子弟兵出身的我會時刻堅持自我普法學習,掌握法律知識,堅持自我規(guī)則意識,不越權也不墨守成規(guī),做到法理與情理的統(tǒng)一。按照xx大報告中提出的目標,不斷的學習、學習、再學習。通過學習準備、貫徹落實和總結提升三個階段性工作,進一步完善工作目標、任務、思路,強化法律法規(guī)、政策措施,從思想上改變工作作風和精神面貌。

xx大及新一屆中央領導集體明確了今后工作的重點及為人民服務的堅定決心。城管工作者是一個城市文明進步的標志,也是一個靚麗城市的標點符號。我們的本職工作雖小,但卻與人民群眾利益息息相關。作為一名時刻為人民服務的城市管理人員,我們要心懷百姓之疾苦,憂百姓之所憂,明百姓之需求,急百姓之所急。只有以愛民敬民之心去面對群眾,以清廉奉公之心去對待工作,才能實現(xiàn)工作效益與社會效益的統(tǒng)一,才能構建和諧文明的執(zhí)法環(huán)境??照務`國,實干興邦。服務群眾關鍵在做。既然我選擇了城管這份平凡而又崇高的事業(yè),選擇了為人民服務,就會用青春的熱血、無私的胸懷、畢生的精力來實踐當初的誓言。只要市容整潔,人民滿意,哪怕再苦再累,我也無怨無悔!

各位同志們,我們城管人所作出的一切,這片天空會為我們作證,這座城市會為我們喝彩。歲歲年年多少事,來來往往何其多,我們城管隊員每天巡查的路有二三十公里之多,那么,一年,三年,五年呢?我國有舉世聞名的絲綢之路,長征之路,我們腳下的路能與之媲美嗎?我想是肯定的。因為這條路同樣用熱愛,執(zhí)著,奉獻刻寫著“為人民服務”的路標!山高路遠,亦把重擔挑肩上。讓我們全體城管人帶著執(zhí)政為民的情懷,帶著“創(chuàng)建文明城市,樹城管執(zhí)法形象”的理念,發(fā)揚實事求是的作風,內強素質,外樹形象,在城管發(fā)展的歷程中書寫生命的榮光!

超商位于河北省遷安市興安大街最繁華的地帶,說起超商做為遷安市民是無人不知無人不曉,是一家大型綜合性自選式商場,經營商品上萬種!

公司建于xx年,也就是在xx年前超商在這座城市中,在這茫茫的商海中開始揚帆起航!風風雨雨經歷了12個春秋,在這xx年之間超商開起了鄉(xiāng)鎮(zhèn)分店,外縣分店。立足遷安面向冀東,輻射全國,走向國際,實現(xiàn)集團化,現(xiàn)代化,是xx人,領導,以及全體職工共同奮斗的目標!超商正如一顆弱不經風雨的小樹,轉眼間長成了蒼天大樹,開枝散葉是那樣的堅固而挺拔!

剛剛踏入企業(yè)不久的我,也是一員了,我的職務是一名普通的收銀員,一樓百貨區(qū),收銀這個工作大大的提高了一個人的意志和細心度,收銀這個崗位是交易程序的最后一個關口!高質量的服務和心里素質是我們每位收銀員必備具有的。絕不允許有一點點的馬虎和貪念的欲望!

說到我們收銀工作技巧,業(yè)務熟練度都是一流的,點鈔速度一百張僅僅22秒時間內數完,準確率也很高,輸入條碼必須做到盲打,速度非???,靈活的手指在鍵盤上巧妙而輕快的彈跳著。同時也在為月底盤點打下很好的基礎,領導也會時時的抽查考核我們的收銀技能,收銀員們平時也非常刻苦的練習!點鈔,打條碼這兩項是收銀工作最基本的技術要求!相當于收銀員的筷子和碗,如果這兩項達不到要求,就不是一名合格的收銀員,所以做為收銀團隊的一員,必須嚴格要求自己的業(yè)務水平及心態(tài),以嚴謹的技術和真誠的服務態(tài)度,一定要在收銀部全全體現(xiàn)出來。打造一支精英能干的隊伍,無論把我們放在哪里或任何一個角落,都是一個發(fā)光體,都是最棒的!

各位領導,同事們:

大家好!我是車站的一名普通職工,我演講的題目是“愛崗敬業(yè),共渡時堅,保證安全,從我做起”。

在準備這次演講時,我上網看了一些資料,瀏覽了許多不同言論的帖子,其中有好多消極的,不滿的帖子,但是也不乏一些積極的亮點,他們都從各個角度發(fā)表了自己對鐵路的看法。在看到這些帖子的同時,我也突然問自己:我熱愛鐵路嗎?回答是肯定的!今天,我不想講什么大道理,只想講一些我自己的親身經歷和感受。

4歲時,我隨父母乘坐一輛拖拉機,來到了這個山區(qū)小站,從此便開始了我的鐵路生活,從過去看著父輩們工作到現(xiàn)在我也參與其中,在這里一呆就是30多年,我見證了這個山區(qū)小站幾十年的變遷,也經歷了鐵路這些年巨大的變化,我把青春奉獻在了山區(qū)小站和鐵路線上。對鐵路,我有著非常深厚的感情,正因為我對鐵路的熱愛,才有精神動力讓我堅持到現(xiàn)在。

我也曾困惑過,有一種沖動想要找到自己的人生價值,后來才發(fā)現(xiàn)自己比較適合干鐵路工作,這里單純,沒有地方單位那么多復雜的人際關系和金錢交易。我喜歡每天面對的是那些質樸的同事和來回奔波的機車車輛。我把所有的時間和精力都用在了自己的工作崗位上,當安全標兵、技術標兵、工人技師等一個個榮譽的光環(huán)在我的努力下贏得時,我發(fā)現(xiàn)自己的人生價值就在這里。我沒有理由不熱愛她。

目前,我們鐵路企業(yè)在金融危機的沖擊下,運輸收入下滑,生產成本緊張,但我們并沒有傷筋動骨,我們的工作依然穩(wěn)定,日子依然平靜,生活依然安穩(wěn)。我們的工資收入沒有下降,公司領導還在處心積慮的不斷改善我們的工作環(huán)境。公司管內各個單位的面貌更靚了,生產生活配套設施更先進了,工作生活環(huán)境更舒適了。相比之下,當我們和那些在這次金融危機中因企業(yè)倒閉而失業(yè)的工人們相比,他們需要的正是我們所擁有的工作崗位。也許我們自己不覺得,但在別人看來,我們是幸福的。毫不夸張地講,我們現(xiàn)在的工作崗位和工作環(huán)境,足以讓他們向往。

職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿篇四

演講稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。在現(xiàn)在社會,演講稿的使用頻率越來越高,相信許多人會覺得演講稿很難寫吧,以下是小編為大家收集的職工愛崗敬業(yè)演講稿,歡迎閱讀與收藏。

阿基米德曾經說過:“給我一個支點,我就能撬起地球”,在學生時代,青春年少的我總是將這句話作為我的座右銘,時時激勵著我。走出校園之后,我加入了郵政系統(tǒng),成為了一名綠衣天使,我為自己的職業(yè)而感到自豪。剛參加工作我,在業(yè)務的面前,我顯得如此的稚嫩,在同事們的嫻熟技能面前,我感覺自己很弱小,覺得自己就像天空中的一顆不耀眼的星星,我是如此的渺小,我變得沒有了信心。

可是,當我見到一位所長,我又重新又了信念。他有一個很響亮的外號,叫做“小燕子”,這名是年復一年地給客戶帶來一縷又一縷和煦的春風贏得的。他是一名大學畢業(yè)生,畢業(yè)后在郵政系統(tǒng)一干就是五年,五年來,他對員工工作上要求特嚴,生活上細心照顧,在他的帶領下,這個所曾有過一星期內發(fā)展儲蓄280萬元、三年累計發(fā)展2800余萬元的優(yōu)秀業(yè)績,而且鄉(xiāng)所業(yè)績年年排第一。從他的身上,我看到了“服務真情、發(fā)展傾情、回報深情”的價值所在,深刻領會了“管理是嚴格的愛”,正因為這樣才鑄就了這個所“鷹一樣的個人,雁一樣的團隊”。

記得有位人力資源專家這樣說過:“心態(tài)差而能力差的人是廢品,心態(tài)好而能力差的人是半成品,心態(tài)不好而能力好的人是危險品,心態(tài)好而能力也好的人是精品?!毙⊙嘧铀L就是精品,我要向他學習,學習成為一個“精品”,我不斷的努力,不斷的學習,不斷的實踐,也不斷的進步。我曾勇敢的面對調配,勇敢的面對陌生的工作,我認真的聽取成功者的講學,認真的學習營銷理念,漸漸的,我也變得很嫻熟。

記得有一年的中秋節(jié),我為了辦好我局舉辦的“思鄉(xiāng)月”月餅促銷活動,我不愁辛苦的連續(xù)跑了十幾天,走過了幾百個單位,在這期間,我吃了很多的閉門羹,遭受了很多人的白眼,受了很多人的譏諷,但是,業(yè)績還是上不去。壓力很大,我常常想到這里就吃不下飯,睡不下覺,在一天吃晚飯時,我終于將壓力爆發(fā)成眼淚,忍不住在父母面前哭了起來。媽媽安撫著我,爸爸語重心長的跟我說:“女兒啊,一個人感覺痛苦的時候才是成長的時候,魯迅在痛苦中寫出了《狂人日記》,巴金在痛苦中孕生了《家、春、秋》,一個成熟的人是被痛苦造就的,戰(zhàn)勝自己吧”。我冷靜……琢磨……當晚就重新定位設計了營銷方案,在局領導的支持下,我集中精力策劃“月是故鄉(xiāng)明”、“明月寄鄉(xiāng)思”等中秋文化活動,終于,月餅銷售獲得了成功。來不及回味,更來不及沉醉,我深知掌聲過后新的`重任又悄然而至,因為,市場觀和時間觀讓我不能等待,心有多大,市場就有多大,成功在時間,搶先一步就會有成功!

我們的企業(yè)要想成為“行業(yè)、社會尊重、員工自豪的和諧家園”。我們的員工就必須對企業(yè)忠誠,務實進取;對工作認真,愛崗敬業(yè);對自己嚴格,遵章守紀。我想,我們在座的每一位都應零距離接觸社會,讓人們廣泛認知,我相信在社會的大舞臺上,我們的心都會迸發(fā)出“為郵政企業(yè)爭光,為郵政形象添彩”的激情。我們要無怨無悔的付出,哪怕我們是深海里的一滴水,哪怕我們的付出可以被世界忽略;我們要牢記郵政系統(tǒng)的企業(yè)文化,要牢記我們的使命,我們要將“局興我榮、局衰我恥”作為追求卓越的永恒主題,為實現(xiàn)我們企業(yè)的飛躍,為實現(xiàn)我們人生的價值,我們將勇往直前!

我的演講完畢,謝謝大家

職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿篇五

尊敬的領導、同事們:

大家好!

有人說:“位不在高,愛崗則名;資不在深,敬業(yè)就行?!彼^“愛崗”就是熱愛本職工作,所謂“敬業(yè)”就是忠于職守,盡心盡責。

我從踏進xx的大門,在我心底深處涌動著強烈的歸屬感,這兒,將是我的另一個家;這兒,將是我人生的另一道起跑線!從針劑車間做過燈檢工、動力車間做過核算員到行政部打字員、檔案管理員,在每一個崗位上我腳踏實地的工作著,學習著,掌握了基本的寫作知識,熟練了計算機辦公自動化的應用,從熱情莽撞的幼稚姑娘變成一名沉著穩(wěn)重的辦公人員,和同事的相處讓我獲得了很多的友誼和幫助。雖然,所做的工作都很普通,很平凡,在工作中,也遇到過一些挫折和失敗,經歷過一些迷惘和失落,但在這十年的工作實踐中,我真實地體驗到了我是公司的一員。

我們每位員工都要熱愛自已的家,熱愛自已的企業(yè),每個部門都有很多這樣的員工,無論從事什么樣的崗位,都始終抱著一種認認真真、扎扎實實的態(tài)度來對待;不管環(huán)境多么惡劣,條件多么艱苦,始終把“質量是企業(yè)的生命”作為人生追求的目標,把“保證用藥者的生命安全”當做已任,一直以來,把的興旺和發(fā)展作為重中之重。

一天又一天,一年又一年,他們就這樣努力著,與企業(yè)共渡難關,用智慧重塑企業(yè)輝煌,正是他們這種立足本職、兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)愛崗精神,在平凡的崗位上以不平凡的工作業(yè)績贏得了大家的稱頌和學習。他們每個人都在以自己所特有的方式感受著人生的豐富多彩,把握著屬于自己的每一分鐘,爭取著在崗位上作更多的貢獻。

最后希望我們的企業(yè)越做越好,各位同事身體健康,家庭幸福。

謝謝大家!

職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿篇六

尊敬的各位領導,各位同事:。

大家下午好!

愛崗敬業(yè),這四個字對工作的我們來說,再熟悉、再簡單不過了??稍鯓幼龊眠@四個字,怎樣把這四個字切實體現(xiàn)在實際行動中、日常工作中,這個問題值得思考!

還記得即將離開校園時,老師殷切叮嚀:參加工作后要做一個愛崗敬業(yè)的人;還記得初次步入崗位后,領導真切教導:進入崗位后要做一個愛崗敬業(yè)的人!此前,我曾膚淺的認為:愛崗敬業(yè)就是加班加點完成工作任務,哪怕要犧牲休息時間;愛崗敬業(yè)就是任勞任怨聽從安排,哪怕是強人所難!可當我真正經歷了工作的點點滴滴、目睹了身邊的人和事之后,我才知道什么是真正的愛崗敬業(yè)!

愛崗敬業(yè),首先要熱愛自己的工作,熱愛自己的崗位,規(guī)劃它,執(zhí)行它,讓它時刻散發(fā)生命活力,讓它時刻彰顯青春激情,認認真真、勤勤懇懇,一步一個腳印,用心用力作好本職工作,用功用智完成分內之事!完善自我、塑造自我;實現(xiàn)自我,超越自我!

愛崗不是埋頭苦干,愛崗不是忍辱負重,愛崗是一種職業(yè)操守,是一種熱烈追求自我價值的精神渴望;敬業(yè)不是加班加點,敬業(yè)不是任勞任怨,敬業(yè)是一種職業(yè)道德,是一種強烈體現(xiàn)個人素養(yǎng)的人文載體!把愛崗敬業(yè)當做是一種精神享受的個人體驗,時刻為現(xiàn)在的辛勤耕耘補充動力;把愛崗敬業(yè)當做是一種人文感悟的自我積淀,時刻為將來的厚積薄發(fā)蓄積能量!愛崗敬業(yè)是人類社會最為普遍的奉獻精神,看似平凡,卻偉大厚重;愛崗敬業(yè)是人生旅程最為基本的必修課程,看似簡單,卻深邃艱難!愛崗敬業(yè)時刻要求我們充滿活力擁有智慧,愛崗敬業(yè)時刻提醒我們腳踏實地慎思篤行,愛崗敬業(yè)又時刻催促我們堅強勇敢創(chuàng)新進取!

在我們身邊就有這樣的一群人,、等等,他們就是把工作當成人生追求,把業(yè)務當成人生享受!他們腳踏實地孜孜耕耘,卻總是笑口常開知足常樂;他們成績卓著碩果累累,卻總是和藹可親平易近人!

或許你會說,領導身先士卒,的確需要愛崗敬業(yè),但我們這一個個小小職員能起多大作用?你也不敬業(yè),我也不愛崗,水利工作照樣做,職工企業(yè)照樣活!但是我要說,每一個員工都是企業(yè)的一份子,職務有高低,工作無貴賤,在其位謀其政,各司其職才能無愧于人;每一個企業(yè)都是員工的生命線,大河有水漲,小渠才水滿,認真履行個人職責,才能享受個人權利!愛崗敬業(yè)從我做起,為企業(yè)的發(fā)展添磚加瓦奉獻力量;愛崗敬業(yè)從我做起,從現(xiàn)在做起,為自己的將來蓄積能量購買保險!

謝謝!

職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿篇七

尊敬的各位位領導,各位評委:

大家好!

今天我能參加這次活動,深感榮幸,也很自豪。我演講的題目是:《我驕傲,我是煙草人》。

自我參加煙草工作以來,便深深愛上了愛上了這個行業(yè)和我們這個生機勃勃,充滿溫暖的集體。在這個集體里我所領略的是領導的超前意識,創(chuàng)新的管理模式以及對市場的準確把握,奠定了我們工作成功的根底,引導了我們事業(yè)的開展;同志們的愛崗敬業(yè),無私奉獻更催開了今天的勝利之花.在這樣的集體里,我有的只是對工作的熱情,對事業(yè)的追求。

煙草行業(yè)的工作性質是很特殊的,它有張有弛,閑時求秩,忙時求序;閑時練兵,忙時拼殺。今年的作風紀律建立活動,使每一位職工在認真對待自己工作的同時,都有一種危急感,壓力感,緊迫感,在不斷進取的同時,來準確定位自己,開展自己,充實自己,營造出了素質更高形象更好的職工隊伍.充滿了凝聚力與戰(zhàn)斗力。

我們煙葉科擔負著全縣煙葉的倉貯管理、等級純化、、對外調拔以及貨款的回攏工作,我們都始終抱著一種認認真真,扎扎實實的態(tài)度來對待自己的本職工作.保管員個個吃苦耐勞,從第一車煙進廠他們就開始了每個貨位之間的度量,有的煙站小,貯量少,如果不及時調運就會影響正常收購,為了協(xié)調十七個煙站的順利收購,他們在貨位有限,倉貯條件差的現(xiàn)實面前,較盡腦汁,想盡一切方法來增大貯存量,有時白天驗收,晚上加班外調,來解決倉貯的燃眉之急.早叫早到,晚叫晚起,已成了他們的工作準那么,甚至有時要放下正在吃著的飯碗,丟下熟睡的孩子,可他們從來沒有因為私事而影響煙葉的調運,幾個月下來,十幾萬擔煙葉在他們那兒進進了出,他們的工作量我們是可想而知的,可他們總是忙而有序,心細如微,對此他們從來不叫苦,不喊累。生產骨干更是以身作那么,每天穿梭在兩個生產車間,不時地進展著等級指導,生怕利益受到損失,誰也說不清他們每天要跑上多少路程,可他們總是任勞任怨,盡自己最大努力地使煙葉等級純度到達更高;后勤人員為了能使煙葉順利調出,總是夜里加班加點,后期,也就進入了天寒地凍的季節(jié),只要一個調煙的過去,他們馬上會離開熱乎乎的被窩,迅速趕到自己的崗位.業(yè)務員們更是沒有說的,舍小家顧大家已成為他們的的家長便飯,特別是黃小林同志,去年父親重病住院,家里還有年少的孩子,當時他正在新鄭出差,一個打去,他心急如焚,理應回家照看,可晚上正是他和煙廠談判的最好時機,如果這一走可能會影響幾萬擔煙葉的調拔方案,面對公司的利益,他硬是帶著對父親的愧疚,含看熱淚一句“真的回不去”就把所有責任甩給了妻子,同志們,我們可以想象當時妻子的那種期盼、那種渴望是多么需要他能在身邊幫上一把呀。做為人子,作為人夫,作為人父的他或許是不稱職的,但作為一名煙草人,他是無愧于心的。還有張朋朋同志,近臨過年了,別人都在家準備年貨,可他卻為了讓煙葉及時上站,身患心臟病的他,仍然奔波在火車站的貨運市場,幾個晝夜下來,眼睛紅了,身體累了,在昏昏沉沉中他的頭上撞了個大包,可他卻說:“只要貨能按時起運,這個大包瞌的也值了......

當然,我們在座的每一位職工也都在不同的崗位上默默地奉獻著,為自己熱愛的煙草事業(yè)燃燒著自己的激情.俗話說:”團結就是力量,”團結才能出戰(zhàn)斗力,團結才能出好的成績,這話一點都不錯,我們就是靠這種愛崗敬業(yè),團結向上的精神,使我們的煙草事業(yè)在經濟浪潮的今天立于不敗之地的雷鋒同志曾經說過:“如果你是一滴水,你是否滋潤了一片土地,如果你是一縷陽光,你是否照亮了一片黑暗”。他們就是這樣的一滴水,這樣的一縷陽光,在煙草行業(yè)中演繹著自己的人生,在平凡的崗位上成就了非凡的業(yè)績,這樣的集體,這樣的人,這樣的精神,每天都在凈化著我的靈魂,陶冶著我的情操,鼓勵著我的斗志,從他們身上我看到了煙草行業(yè)的希望,我為自己能夠工作在這樣的集體里而自豪,為自己是一名煙草人而驕傲!!!

合規(guī),在6個月之前,對我來說,還是個很陌生的眼。在安慶信合干校培訓時是我第一次接觸到這個詞。那時,我也是似懂非懂的,只是依稀記得老師說,金融行業(yè)是個高風險的行業(yè),合規(guī)很重要的,要嚴格遵守各項制度,要能抵擋得住誘惑。

而當我正式入社實習時,領導和前輩們的言傳身教讓我對合規(guī)有了感性上的、詳細的一些了解。比方:“現(xiàn)金收入先收款后記賬,現(xiàn)金付出先記賬后付款”,“一日三碰庫”、“大額換人復核”、“離柜退屏,收章鎖箱”等等。剛開始,我認為這很麻煩,耽誤時間。我?guī)е业睦Щ髥枎煾担瑤煾嫡f,這是規(guī)定,是必經的手續(xù)和程序。我長長的“哦”了一聲也沒再問下去。我知道,至此我對“合規(guī)”的概念依然還是懵懵懂懂的,只知其然而不知其所以然的。

令人欣慰的是,這次恰逢總行舉辦以“合規(guī)從我做起”為主題的`是演講比賽并有幸參加,這幫助我對合規(guī)文化的了解有了新的更為理性、更深層面的認知,心中的許多疑惑也頓時豁然開朗。因為,為了能寫好,逼得對“合規(guī)”知之甚少,又缺乏實踐經歷的我,不得不去多方查閱相關書籍,上網了解相關介紹。

從中我了解到,原來,所謂“合規(guī)”,根據銀監(jiān)會《商業(yè)銀行合規(guī)風險管理指引》,指的是“使金融機構的經營活動與法律、規(guī)那么和準那么相一致”。簡單的說,“合規(guī)”包含著兩個層次的涵義:一是“合格”的“規(guī)”;二是大家都要“符合、遵從”這個“合格的規(guī)”。而合規(guī)文化就是在全員的主動合規(guī)和自覺的合規(guī)意識根底上形成的一種企業(yè)文化。我們也常聽到“十案九違規(guī)”,金融風暴的一些教訓,這些都告訴我們防范金融風險,合規(guī)風險管理是至關重要的。合規(guī)是我們必須直面應對和認真深思的既重要而又緊迫、既現(xiàn)實而又長遠的課題。作為支農主力軍的農村商業(yè)銀行,我們正在不斷深化改革,努力向一流金融機構進發(fā)。那么要實現(xiàn)穩(wěn)健經營,穩(wěn)步開展,良好的合規(guī)文化無疑是必備條件。哦,原來師傅們早已將合規(guī)的理念執(zhí)行于每筆交易中、每天的言行舉止中,根植于每天的工作習慣中了。我恍然大悟!如今這些微缺乏道的“習慣”也深深的感染到我,我想其中的受益是不言而喻的。

其實,它也是一種習慣,一種在日常工作中慢慢養(yǎng)成的習慣。是的,播種一個行為,收獲一個習慣,培養(yǎng)一種態(tài)度,造就一股敬業(yè)的精神,實現(xiàn)不一樣的人生境界,成就不同的企業(yè)開展高度,我想這就是合規(guī)文化的力量吧!

確實,良好的合規(guī)文化不僅可以提高我們九華的聲譽等無形資產價值;也可以增強銀行的持續(xù)競爭力。良好的合規(guī)文化,不僅保護干部員工少犯錯誤,激發(fā)員工奉獻價值;而且可以吸引更多優(yōu)質客戶,贏得新老客戶的回報價值,提升企業(yè)的品牌影響力。嚴謹的合規(guī)思想,良好的合規(guī)文化,較強的合規(guī)風險管理能力,可以使我們英明的決策者,根據企業(yè)自身的風險偏好,及時做出正確的抉擇,為企業(yè)的長遠開展奠定堅實的根底。

作為一名新員工,我深深地感受到合規(guī)文化建立的要求,于我而言,真是“路漫漫其修遠兮”,任重而道遠!今后務必加強業(yè)務知識學習、提升合規(guī)操作意識。“沒有規(guī)矩何成方圓”,身為網點一線員工,切實提高業(yè)務素質和風險防范能力,全面加強柜面營銷和柜臺效勞,是我們臨柜人員最為實際的工作任務。作為臨柜人員,我深知臨柜工作的重要性,因為它是顧客直接了解我行窗口,起著溝通顧客與銀行的橋梁作用。因此,在臨柜工作中,我始終堅持要做一個“有心人”。虛心學習業(yè)務,用心鍛煉技能,耐心辦理業(yè)務,熱心對待客戶。務必增強規(guī)章制度的執(zhí)行與監(jiān)視防范案件意識。正確辦理每一筆業(yè)務,認真審核每張票據,監(jiān)視授權業(yè)務的合法合規(guī),嚴格執(zhí)行業(yè)務操作系統(tǒng)平安防范,抵抗各種違規(guī)作業(yè)等等,做好相互制約,相互監(jiān)視,不能礙于同事情面或片面追求經濟效益而背離規(guī)章制度而不顧。堅持至始至終地按規(guī)章辦事。

職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿篇八

尊敬的各位領導、職工朋友們:

當歷史踏上開拓的征程,當世界迎來第一縷曙光,當歲月留下希望的痕跡,作為一名新時代的女職工,更應該充分的發(fā)揮其自身的熱情。今年是企業(yè)深化體制改革,深入推進“三集五大”體系建設的建設關鍵年,如何適應企業(yè)的改革發(fā)展,對全體女職工提出了更高要求。如何進一步調動女職工積極向上的工作熱情,是新時期對女職工提出的新的挑戰(zhàn)。因此,我們要始終堅持圍繞中心工作,適應市場經濟出現(xiàn)的新變化,并且做出適時的調整,最大限度的調動女職工的積極性、創(chuàng)造性和主動性,保護和維護女職工的權益,樹立正確的參政議政的意識。在這里,我對全體女職工提出以下改進和樹立意識的建議,以此來更好的服務我們的企業(yè)和工作中的問題。

女職工在生活中扮演著良種角色,一個是家庭婦女,另一個是職業(yè)女性,家庭角色要求女職工當好母親、媳婦、甚至是女兒或兒媳婦。而職業(yè)角色則要求女職工要盡職盡責的完成工作中遇到的問題。因此,女職工要提高自己的綜合素質和工作能力,以便能更好的在社會上立足。除了要加強女職工在政治理論方面的學習和對專業(yè)知識的扎實掌握之外,還應該重視以下幾個方面:

(一)加強參政議政意識:增強女職工的參政議政能力是當今保障女職工權益必須重視的一方面。代表和維護女職工的合法權益是女工委的職責,積極參加中心的民主監(jiān)督,民主管理是女職工應行使的權利,由于女職工是社會中的弱勢,對與參政議政的意識往往不強,應加強對其這方面的認識。

(二)加強對女職工的技能和知識培訓:搞好女職工的技能培訓是提高女職工整體素質的重要途徑,結合本企業(yè)發(fā)展和改革的實際,針對女性的生理特點展開知識性講座和對女職工進行衛(wèi)生知識教育等,對女職工進行各種形式的工作、業(yè)務技能的培訓,提高女職工的整體素質。

(三)加強理論學習,提高女職工的專業(yè)知識水平??舍槍Ρ酒髽I(yè)的特點,開展相關的有關知識方面的競賽,積極鼓勵女職工學習各方面的法律和知識,用知識武裝自己,不斷的激勵女職工發(fā)揮自己的作用,充當生活中的“半邊天”。

女職工如何能在企業(yè)中發(fā)揮“半邊天”的作用,從當今的全新的視角來看,首先是要充分認識到女職工在企業(yè)各部門中的重要作用,要加強企業(yè)的領導,為其搭建相關的平臺,使女職工在企業(yè)建設中充分發(fā)揮自己的力量,創(chuàng)造出新的業(yè)績。另一方面來說,女職工自身要認清自己的使命和責任,以實現(xiàn)企業(yè)的目標為己任,站在改革發(fā)展和事業(yè)建設的前列,充分展現(xiàn)新時代女性的風采,埋頭苦干,發(fā)揮創(chuàng)造性,積極探索,銳意創(chuàng)新,為實現(xiàn)企業(yè)的宏偉目標而努力。此外,還要充分宣傳女職工勞動模范、巾幗建功、先進人物身上體現(xiàn)出來的不怕苦,艱苦創(chuàng)業(yè),開拓創(chuàng)新、忘我工作和無私奉獻的精神,用這些鮮活的例子來激勵新時代的女職工為其所在的企業(yè)和單位而付出自己應有的力量。

企業(yè)的相關單位應該根據女職工的相關生理和心理特征,繼續(xù)創(chuàng)造新內容,開創(chuàng)新形式,定時開展符合女職工需求的相關活動,將女職工對工作的熱情通過活動的形式完全的展現(xiàn)出來。為女職工注入新的理念,新的意識,把具有女職工特色和女職工喜樂見聞的活動與企業(yè)的發(fā)展結核起來,在活動中,重視女職工的風采振奮其的精神,從而最大限度的激發(fā)女職工為企業(yè)建功的積極性和主動性,在展現(xiàn)出女職工風采的同時,為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造出更大的貢獻和價值。

要根據形式發(fā)展的需要和維權工作的新需要,不斷創(chuàng)新幫扶的新形式,為女職工把實事辦好、把好事辦實,使廣大女職工的權益得到保障,為企業(yè)做出更好的貢獻。這就要求我們組織各級女職工一要積極開展相關的調研活動,重視當前緊張競爭壓力下女職工的思想狀況,關注女職工的心理健康、通過疏導、鼓勵、減壓等精神幫扶的方式來幫助她們樹立正確的價值觀和人生觀。培養(yǎng)她們積極樂觀的態(tài)度,另一方面是要提高工作的責任心,在全面掌握本企業(yè)的女職工的家庭困難程度尤其是特困女職工和單親女職工情況的基礎上,為她們提供幫助,以滿腔的熱血和高度的責任心為其排憂解難,共渡生活中的難關。三是要開展積極獻愛心的活動,為其提供良好的平臺,來幫助其對工作的熱忱度。四是要多多鼓勵女職工為其所在的職位負有責任感,使其能夠充分的發(fā)揮其在任上的必要作用。身為新一代的女職工,其生理和心理方面的關注都是必不可少的,應該要多重視這兩方面,為其以后對工作上做出的努力和貢獻打下基礎。

各位領導,各位委員,新時期賦予我們每個人新的任務,企業(yè)的深化的轉變?yōu)槲覀兠總€人帶來了新的機遇,新的發(fā)展起點,這一切更是激勵著女職工發(fā)揮自己的創(chuàng)造性。作為一名新時代的女職工,正好是趕上了這一機遇,我們更應該在企業(yè)領導,黨的和三個代表的指導下,認真學習,奮發(fā)努力,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,以人為本,同時要善于思考,善于創(chuàng)新,在男權社會的今天,讓他們看到我們女子也能撐起半邊天,絲毫不遜于男人。以嶄新的面貌,譜寫職場女工的新篇章。

謝謝大家!

職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿篇九

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

時間回到縣局原局長__,約定第二天上班時間取檢驗結果;第二天在我們的共同努力下,這起事件得到了圓滿解決。

煙草公司的客戶經理,在很多人眼里或許微不足道,但在我心里客戶經理這份工作雖平凡卻并不普通。我們雖然只是煙草行業(yè)營銷鏈條上的一顆小珠,但因為我們的熱情工作,中國煙草的產品得以延伸;因為我們的執(zhí)著,中國煙草的品牌在巴山蜀水間得到彰顯;我們雖然只是浪花里的一滴水,但我們卻能反射整個太陽的光輝。

職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿篇十

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

愛崗敬業(yè)是我們中華民族的傳統(tǒng)美德,我們應該努力保持住。愛崗敬業(yè)不僅能使企業(yè)得到效益,也能充實自我內心。下面是小編給大家?guī)淼膼蹗従礃I(yè)從我做起演講稿范文5篇,以供大家參考!

尊敬的各位領導、各位評委、各位來賓,大家晚上好!

今天是“五。四”青年節(jié),是青年和團員的節(jié)日,雖然我已經脫離了團組織,但是我還是想以我十一年的工作經歷來談一下我們公司“真誠、敬業(yè)、共同成長”的企業(yè)精神對我的影響。今天,我演講的題目是《真誠、敬業(yè)、展女工風采》。

做為電建女工,當我們未婚時,為了工作奔走在各個施工工地,工裝一身,安全帽一頂,工具包一個,不愛紅裝愛工裝,美麗的青春時光是在飛濺的焊花與縱橫交錯的鋼筋水泥中渡過的。等到結婚后有了家庭,有了孩子,在孩子未滿周歲時就交給了家中的老人,或者送進了全托幼兒園,自己就又匆匆趕赴施工一線,重新走上了工作崗位。工地一般都是工期緊張,沒有雙休日,甚至有時節(jié)假日也要加班。我們電建女工,同樣是為人女、為人妻、為人母,卻欠家人太多。我們舍小家為大家,為了企業(yè)的發(fā)展,付出了比一般行業(yè)女工多得多的艱辛和汗水。這些毫無怨言的付出,就是我們對待工作的一顆顆最真誠的心呵!

記得王宏生經理在一次講話中說:“敬業(yè)就是勤奮、主動?!鼻趭^是前提,主動是基礎,熱愛是關鍵,沒有主動性,就談不上敬業(yè)。我們每個人所從事的工作未必是其興趣所在,那么這就要培養(yǎng)我們對工作的熱愛與執(zhí)著,做到干一行、愛一行、鉆一行、成一行,在追求與奮斗中找到快樂,實現(xiàn)自己的人生價值。我們女工中有多數所從事的都是平凡的工作,但就是在這些平凡的崗位上,我們付出熱情,努力學習業(yè)務知識,不斷提高自身修養(yǎng),提升自身綜合素質,創(chuàng)出了不平凡的業(yè)績。有的在緊張的工作之余,抓住點滴時間,自學成才,提高了學歷;有的拜師學藝,鉆研工作中的難題,提高了業(yè)務技術水平;有的專心攻讀,結合企業(yè)發(fā)展需要,取得了社會通用的職稱證書。所有這些成績的取得,源自于我們對事業(yè)的追求,對企業(yè)的忠誠和對崗位的熱愛。

大家常說,愛廠如家。的確,企業(yè)實際上就是我們大家的家。公司從當初的一個地處東北的安裝隊伍成為今天赫赫有名的“中原鐵軍”,不也是一步步成長起來的嗎?老一輩的電建人老去了、故去了,新一代的又不斷成長起來。已近六十華誕的公司依然年輕而充滿朝氣。

我參加工作到現(xiàn)在,體驗過一線工作的艱辛,母子分離的酸楚,工作忙碌的考驗,也體驗到了學習成長的快樂。在我從施工一線調至管理崗位以來,從開始的力不從心,到現(xiàn)在的得心應手,付出了一定的精力去充電學習,感覺非常充實和愉快,因為我知道這正是企業(yè)賦于我成長的機會。與此同時,企業(yè)對我們的要求也在不斷地提高,歸納起來就是兩個字:德與藝。所謂德,就是看我們對待企業(yè)是一種什么樣的態(tài)度。是人浮于事還是共同成長?在埋怨企業(yè)給予你太少的之前,先要捫心自問自己為企業(yè)做過些什么?所謂藝,就是自己立足于企業(yè)的技能,更是自己能否立足于企業(yè)之本。

隨著公司發(fā)展的腳步,我們所有女工也正在以“學習新知識,做時代新女性;立足本職崗位,建功立業(yè);樹立新風尚,構建和諧家庭;堅持四自精神,追求人生真諦”的精神與公司共同成長。

所有這些,無不顯示了我們的新企業(yè)精神:和諧之美在于真誠,和諧之美在于敬業(yè),和諧之美在于共同成長。

我堅信,我們廣大女工一定會以真誠、敬業(yè)、共同成長的企業(yè)精神為指導,奮發(fā)有為,展現(xiàn)自我,因為“家庭因我們而幸福,公司因我們而繁榮,社會因我們而多姿多彩!”

各位領導、各位同志:

大家好!

我是來自省標準與信息所的王小英,首先感謝局機關黨組為我提供這個鍛煉自我的舞臺,我演講的題目是——堅定忠誠與敬業(yè)的信念,譜寫質監(jiān)事業(yè)新篇章。

按照省質量技術監(jiān)督局黨組的部署,近日拜讀了《致加西亞的信》一書,感觸頗深。100多年過去了,這本書至今仍然穩(wěn)固地坐在世界第六暢銷書的交椅上。為何一個小故事流傳如此之廣,一本小冊子影響如此之大呢?書中的故事其實簡單而平實,說的是在美西戰(zhàn)爭爆發(fā)時,美國總統(tǒng)必須同古巴起義軍的首領加西亞將軍取得聯(lián)系以獲得支持,但沒有人知道加西亞所在的確切地點。于是,總統(tǒng)將寫給加西亞的一封信交給了一個叫“羅文”的中尉,羅文接過信并沒有問“他在什么地方”、“我怎么找到他”等問題,而是立刻行動,最終他完成了這項偉大的歷史性任務,在美西戰(zhàn)爭中建立了功勛,成為了流芳百世的英雄!沒有上級的反復叮嚀,沒有苦口婆心和興師動眾,成就了羅文的英雄業(yè)績,贏得了戰(zhàn)爭的勝利!這印證了一個真理:一個人能取得成功,一個組織得以振興,不僅僅是需要人的杰出才能,更重要的是需要人們具備一些優(yōu)秀的品質——忠誠與敬業(yè)!

忠誠,是為人之本,是走向成功的基礎。這種優(yōu)秀品質極具內在魅力。那么,忠誠是什么呢?我想,忠誠是岳飛背上“精忠報國”的刺字,是焦裕祿“鞠躬盡瘁,死而后已”的信念,是雷鋒“把有限的生命投入到無限的為人民服務之中去”的精神,是非典時期全國人民“團結一心,眾志成城,頑強拼搏,敢于勝利”的錚錚誓言!對于我們質監(jiān)人來說,忠誠的基點是對質監(jiān)工作事業(yè)的無比熱誠和鐘愛。我們的忠誠應該體現(xiàn)在接受上級交辦任務時的毫不猶豫,在執(zhí)行過程中的毫不動搖,在困難面前的毫不畏懼!我們省標準與信息所正是因為有諸多的忠誠的青年員工,才維護了我所窗口的良好聲譽,打造了“全國青年文明號”、“文明單位”的金字招牌,樹立了“科學、公正、廉潔、高效”的行業(yè)形象。

敬業(yè),是立業(yè)之基,是取得成功的源泉。敬業(yè)就是要愛業(yè),熱愛是最好的老師,只有熱愛,才能激發(fā)熱情,而且能產生無窮無盡的力量。我們都有這樣的體驗,當自己鐘情于某一件事,或專注于干某一項工作的時候,就會矢志不移、執(zhí)著追求、全身心地投入。因此,當我們每天坐在那服務窗口前,面對那上百號辦事顧客周而復始地說著同樣的語言,重復著枯燥繁瑣的肢體動作時,我們應該始終保持一種高度的熱情和一股昂揚的精神狀態(tài)。要樹立“工作著也是快樂的”思想觀念,扎扎實實干事,坦坦蕩蕩做人,任何時候堅定信念,忠于職守,將個人的榮辱深深融入到組織的興衰中去,在成就集體大業(yè)的同時實現(xiàn)自我價值,這樣的人生才是有意義的。

忠誠與敬業(yè)是取得成功的必要條件。每個人都希望自己有美滿的生活,有輝煌的事業(yè),有一個成功的人生。然而,我們身在一個變化、創(chuàng)新的時代中,社會上許多人以頻繁跳槽為能事,以善于投機取巧為榮耀,在工作中常常把更多的精力放在考慮得失和計較回報上。還有的人自以為是,好高騖遠,不能腳踏實地的工作。這樣的心態(tài),怎么可能取得成功呢?“寶劍鋒自磨礪出,梅花香自苦寒來”。人,要想取得成功,必須不怕犧牲,無畏險阻,迎接艱難困苦的考驗,經受風風雨雨的洗禮。要想成就大業(yè),必須甘于付出,樂于奉獻,任勞任怨干好那普普通通的工作,扎扎實實立足于那平平凡凡的崗位。正如書中所說“一種職業(yè)的責任感和對事業(yè)高度的忠誠與熱忱一旦養(yǎng)成,會讓你成為一個值得信任的人,可以被委以重任的人。”當你具備了忠誠與敬業(yè)的優(yōu)秀品質,你便擁有了取得成功的力量。

合上這本書,我浮想聯(lián)翩。同時也深深。

體會。

到了局領導要求大家一起閱讀這本書,并提出“愛局學羅文,興局抓質量”這個主題的良苦用心和深遠寓意。時代呼喚羅文,組織尋找羅文,我們的質監(jiān)事業(yè)要發(fā)展壯大,更是需要培養(yǎng)千千萬萬個不講條件,不計得失,全心全意完成上級托付任務的羅文!

作為一名質監(jiān)工作者,我們知道質量是誠信的表示,也是一個組織的生命。如果沒有良好的質量就無法樹立起誠信,組織必然會面臨危機。如果我們的隊伍沒有忠誠與敬業(yè)的精神,不能正確履行職責,那我們的形象也將毀于一旦。為了成為一名真正合格的質監(jiān)人,同時也為了追求成功的人生,我們就要牢固樹立像羅文那樣忠誠、敬業(yè)的品質,淡泊名利的思想,無私奉獻的精神,頑強拼搏的意識。為此,我們既要加強政治素養(yǎng)的訓練,又要加強業(yè)務知識的學習,從而提高個人的綜合素質,提升我們的工作質量,努力建設一支“政府需要、企業(yè)歡迎、群眾信賴、社會贊譽”的隊伍。

人生始于理想和信念,信念是事業(yè)的千斤頂。失去了信念,就失去了人生前進的精神動力。同志們,讓我們堅定忠誠與敬業(yè)的信念,振奮起昂然的精神,積極響應省局提出的“質量興省”的號召,認真貫徹衛(wèi)留成省長倡導的執(zhí)行文化,以質量為抓手,去譜寫我們質監(jiān)事業(yè)的新篇章!

尊敬的各位領導,朋友們:

您們好!

我叫-,來自-供電營業(yè)所,我今天演講的題目是“立足本職工作,爭創(chuàng)一流企業(yè)”。

眾所周知,如今的電力系統(tǒng)已經廠、網分開,體制改革基本上完成到位,而這些變動和改革在十年前誰又曾真正意識到。

以前的體制和管理模式曾經為電力企業(yè)的發(fā)展,作出過不可估量的貢獻。但是,也造就了一批“電老虎”,致使社會對電力企業(yè)有種種的誤解,一旦別的企業(yè)插足電力市場,“電老虎”的客源是不是會被別人吃光呢?爭創(chuàng)一流企業(yè)不再是“有人喊狼來了”的故事重演,而是確確實實擺在我們面前的一個亟待重視和行動的事實。

當前,競爭無所不在,壓力與日俱增,電力打破壟斷,引入競爭,在日趨激勵的競爭中,只有那些超越對手的企業(yè),才能立于不敗之地;創(chuàng)一流縣級供電企業(yè),以創(chuàng)一流為契機,實現(xiàn)一流電網、一流效益、一流管理、一流隊伍、一流服務,使企業(yè)更具競爭力,穩(wěn)定發(fā)展,長盛不衰。

創(chuàng)一流不是一句。

口號。

而是提高企業(yè)素質的一種途徑和手段。-供電營業(yè)所根據局創(chuàng)一流的工作精神制定了適應市場、適合于開展工作的管理方式。

堅持以人為本,強化全員安全意識,為創(chuàng)一流營造良好的安全生產環(huán)境。安全生產是電力企業(yè)取得社會效益和經濟效益的基礎,也是創(chuàng)一流的基本條件。通過日常工作和陰天下雨在班組舉行安全培訓,安全警句的張貼,規(guī)范安全管理,強化責任制的落實,堅持“保人身、保電網、保設備”的原則。

外線維護、營業(yè)、抄表,各種崗位的職員無論是那種性質的用工,都簽訂安全責任制,嚴格考核,要求各崗位的職工立足本職工作,找出安全隱患阻止麻痹大意、僥幸的思想根源。

以市場為導向,更新觀念,搞好優(yōu)質服務,樹立誠信思想,嚴格履行各項服務承諾。既然向社會公布了服務承諾,就應當兌現(xiàn),應當誠實守信,一諾千金,將承諾實實在在的落實到工作中,這是創(chuàng)一流的基本要求。具體體現(xiàn)在定期或不定期走訪客戶,及時了解掌握生產經營狀況,提高供電可靠性,保證客戶不間斷用電,上門征求客戶的意見,找出自己的不足,提高自身的素質。為客戶報修、報裝接電提供限時服務。創(chuàng)一流供電企業(yè)的最終目標是為了更好的服務于客戶。

-供電營業(yè)所要求在實際工作中真心實意的為客戶提供方便、快捷、優(yōu)質高效的服務,盡可能的讓客戶花錢花的順心,用電用的舒心。-年月的一天夜間的2:30分,-二分廠——-承包商,打電話到所領導家中,急切要求去處理用電難題,于是所領導帶領有關技術人員在20分鐘內趕到該廠,立即對故障點進行排查、分析,在半個小時內查出問題并立即進行了處理,使該廠恢復了生產,挽回了該廠-多元的停電損失。

事后該廠老板懷著感激之情、敬佩之心,給供電所送來了一面“電力及時雨”的錦旗,并說:“我們外地人在外做點事很不容易,現(xiàn)在看到電力部門這么好的服務態(tài)度及這么高的業(yè)務水平,給我們帶來了很大方便,我們可以放心、安心的在貴地投資辦廠了”。供電所還成立了以所長為組長的特別專班,一旦有報修和報裝任務,立刻趕到現(xiàn)場,在最短時間內完成工作,讓客戶都認識谷城電力的辦事效率和良好的企業(yè)形象。

尊敬的各位領導,各位來賓:

大家好!首先,我想問在坐的各位一個題目,你覺得世界上誰最快樂?關于這個題目,答案或許不計其數,對此,美國的一家知名的雜志社就曾做過一個專題,最好答案有三個,一是作品剛剛完成,吹著口哨自己欣賞的藝術家,二是繁忙了一天,為嬰兒洗澡的母親,三是歷經風險,終究拯救危重患者生命的醫(yī)生。很榮幸,我們就是被美譽為白衣天使的醫(yī)務職員。我們快樂,由于我們付出;我們快樂,由于我們?yōu)榛颊邘硐??我們快樂,由于我們能與死神抗衡,為生命保駕護航。

為了撫慰病人采血前緊張的情緒,我們總是面帶微笑,輕聲吩咐,自信滿滿,期盼輕聲的話語也能減輕病人的疼痛感,為了讓病人能及時拿到檢驗結果,不管有多少標本,我們都保證當天做完,遇上沉重的體檢,我們連續(xù)的加班,連續(xù)的熬夜,倦怠的身軀,通紅的雙眼。我們牢記職責,一絲不茍,嚴格操縱,認真核對。由于我們深知,我們筆下的每個數字,每個符號都維系著一個人的健康,維系著一個家庭的幸福,更維系著我們醫(yī)院的名譽與榮耀。每份標本都是一顆期待的心,每份報告都是一份關懷的愛。

豐碑無語,行勝于言。我們沒有感地動天的豪言壯語,有的只是為患者默默無言的奉獻。我們用濃濃的愛為滑縣百姓撐起一把健康傘,用自己幾十年如一日的行動兌現(xiàn)了“視病人如母親的”誓言。面對患者信任的眼光,我們全力以赴,面對工作的枯燥平凡,我們任勞任怨,面對周邊劇烈的競爭,我們不斷充電,面對祖國的需要,人民的召喚,我們身先士卒。一年又一年,我們的背駝了,我們的腰彎了,我們的手抖了,我們的眼花了,可是,我們無悔,我們無怨。我們用熱血的青春,辛苦的汗水換來了一張張燦爛的笑臉,換來了人人豎起的大拇指,換來了滑縣人民醫(yī)院天翻地覆的滄桑劇變。

六十年風雨兼程,六十年飽經磨難。我們從建院時的17名職工發(fā)展到現(xiàn)在1100名的醫(yī)務職員,從最初的10張簡易病床到現(xiàn)在1500張的大型綜合醫(yī)院。這一切,無一不是一代代職工努力與聰明的結晶。假如我們的醫(yī)院是一棵參天大樹,我們則是與樹干息脈相連的片片綠葉,假如我們的醫(yī)院是一條湍急的江河,我們則是江河里一朵朵翻滾的浪花,假如我們的醫(yī)院是一片無垠的草原,我們則是草原上茁壯的顆顆小草。我們好,醫(yī)院才會好,醫(yī)院好,我們會更好。是我們在不斷的創(chuàng)造著歷史和書寫著傳奇,首例胃切手術,首例食管癌手術,首例心臟參與手術,一個個標志性的里程碑是我們努力的見證。如今,我們又行將面臨著一個標志性的歷史時刻——創(chuàng)辦二甲醫(yī)院。

辭舊歲,追思往昔,我們振奮萬千。

迎新春,天道酬勤,我們任重道遠。

20-年,是機遇,更是挑戰(zhàn),我們不但面臨著創(chuàng)辦二甲醫(yī)院,還面臨著新華醫(yī)院,中醫(yī)院等周邊眾多醫(yī)院的劇烈競爭。但我深信,“將士一心,三軍同力,人人欲成,所向披靡”。只要我們團結一致,齊心協(xié)力,就一定能闖過這一關,同道們,闖過往,是郎朗乾坤,闖過往,是鳳凰涅盤,闖過往,闖出一片艷陽天。聽,戰(zhàn)鼓在雷動,集結號已吹響,看,20-年的風帆已向著美好的藍圖起航。讓我們在以李院長為首的領導班子的帶領下,攜起手來,點燃豪情,昂首前進、共筑輝煌。

位領導,各位同志:

上午好,我是來自-部的-,今日我演講的題目是:我的企業(yè)我做主。

有一種職業(yè),它情系萬家燈火,給黑夜帶去光明;有一種職業(yè),它方便阜陽三區(qū)農民,實現(xiàn)潔能高效的夢想。它,就是我為之自豪、為之奮斗的-農電事業(yè)!

有一種精神,看似平凡渺小,它卻能成就不平凡的業(yè)績;有一種精神,看似豪情萬丈,它卻代表著最平實務本的人文精神。那就是:我的企業(yè)我做主!

六年前,我踏進-農電事業(yè)的大門。那時不足十來平方的辦公室里大都擺放著五、六張辦公桌,還有寬寬大大的塑料藤椅,看上去陳舊而擁擠??晌也]有感覺到絲毫的失落和沮喪,相反,在我心底深處涌動著強烈的歸屬感。這兒,將是我的另一個家;這兒,將是我人生的另一道起跑線!

作為新手,我在辦公室里只做些收發(fā)文件報刊、辦理職工養(yǎng)老保險等細瑣的事務。工作之余,我熱情的參與到企業(yè)的各項活動中,趣味運動會、演講比賽、春節(jié)聯(lián)歡會小品的編排還有三八婦女節(jié)茶話會上的魔術表演。現(xiàn)在想起來就會覺得很有趣,那時對組織安排的任何活動都充滿了新奇和熱情。

著。我掌握了基本的新聞寫作知識,我熟練了計算機辦公自動化的應用,我和同事相處融洽,獲得了很多的友誼和幫助。

,感謝我身邊的同事們朋友們,是各位同舟共濟才有了今日的大好局面,才讓我這個小小的農電人享受到這樣豐厚的給予!

輸送給我的養(yǎng)料,卻沒有成為企業(yè)這棵大樹上最豐碩的果實!人最大的敵人就是自己,戰(zhàn)勝自己便擁有整個藍天。“我的企業(yè)我做主”這句話并不是說說那么簡單。作為企業(yè)的主人,如果做事無所用心,顧影自憐,那么企業(yè)如何才能快速發(fā)展,又如何給我更多的惠顧!

才有可能好戲連臺。讓我們以澎湃的激情,編織美好的明天;讓我們以真摯的情感,和企業(yè)共同見證彼此的成長。

職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿篇十一

尊敬的各位領導、評委、同志們:

大家好,我是來自iu的護士姬生肖,我演講的主題是”我與三院同行”。

xx年的夏天躊躇滿志的我來到了濟南市第三人民醫(yī)院開始了自己新的征程。從踏上三院土地的那一刻到一年后的今天我深深的被我們醫(yī)院的人文氣息所感動著,19世紀四十年代的土坯墻、五十年代的磚瓦房、七十年代的二層小樓、九十年代的病房大樓、新世紀的門診樓以及我們即將見證的19層綜合大樓,六十年的.風雨變遷、六十年的文化積淀,它們盡沐風雨默默地為我們講述著一幕幕的感人肺腑,一段段的可歌可泣。從援非先驅到工作模范,從抗震英雄到科技骨干,三院人用自己的方式譜寫著六十年來的動人詩篇。他們的輝煌事跡相信每個人都會有所了解。其他選手也做了具體介紹,在此我便不在贅述,我想說的是像我一樣的年輕人,我們是三院的未來和希望。在先輩們的光輝映照下,我們應如何接過他們的旗幟,展現(xiàn)自己的風采,帶領三院走向更高的高峰。我認為:第一、要牢固樹立作為三院主人的主人翁意識!只有這樣我們才能盡心于三院的建設與發(fā)展。領導曾經不只一次的說過“既然來了就要把這兒當成自己的家”。或許吧,每個領導都會這么說。但如何理解才是考驗我們主人翁意識的關鍵!我們既要享受家的溫馨,又要致力于家的和諧與發(fā)展!有權利更有義務,這,才像一個家!

第二,要堅持學習新技術,努力提高自己的工作水平!只有這樣,我們才能盡力于三院的建設與發(fā)展!我信,我行三院行!我強三院強!一個又一個工作能手才能組成我們無堅不摧的三院人!別忘了,我們是什么?是朝氣蓬勃,激情四射的三院新一代!是三院未來的希望所在!我們要做什么?做!就做蒼龍浩瀚之首,雄鷹羽化之翼!抬頭嘶吼,展翅翱翔!以上兩點便是我所認為!如此你我就不分彼此盡心盡力于我們家的發(fā)展!只是這“發(fā)現(xiàn)人才,培養(yǎng)人才,留住人才!”還請各位領導略費思量!相信我們不會讓你們失望!現(xiàn)在我們的三院正在以前所未有的速度在正確的道路上前進著!她的榮譽我們也不準任何人侵犯!朋友曾聽我說三院的發(fā)展,滿臉的不屑!我便問他所在醫(yī)院的情況,聽他吹噓一番后,我只淡淡一句:海闊不足怪,天高怎為奇”,朋友便不再說話。我們就這樣守護者我們的三院,我們的家園。經年后,當你我成為后輩們的主角時,我們就可以輕聲一語“我與三院同行”。無需高喊!已是經典!

在三院建院六十周年之際,我以一個工作近一年的新職工,說出“我與三院同行”這句話,就不是一種經歷,而是一種承諾。經歷了是一種奉獻,經歷后就是一種快樂。我的承諾牽連著奉獻,預示著快樂!我承諾!我奉獻!我快樂!我是這樣,我想大家也是!

職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿篇十二

恭敬的領導、同事們:

大家好!

向來以來很不高尚地把工作當成自己謀生的手段,特殊是自己滿腔熱烈地投入結果一無所獲時,感覺如同掉進萬丈冰窟般難受落寞。久而久之,每逢工作中碰到困難的時候,或者擱置一旁,或者怨天尤人,居然不肯樂觀地尋求解決的辦法,這樣一每天過去,這樣得過且過。

直至有一天,看到這樣一句話:“把工作當成事業(yè)來做”。很平庸很一般的一句話,卻給我無限的啟迪,甚至于震撼。當年挑選這個老師職業(yè),我是何等的喜愛,所以,努力地工作著,探究著,在探究的過程中享受失敗和勝利。后來,隨著年齡的增長,當年的激情不再,我居然對工作有點漠然,一向認為工作是謀生的手段。可能這就是職業(yè)倦怠,不同的態(tài)度打算不同的命運,把每一項工作都當成事業(yè)去做,“對工作懷有激情”,這是在常熟市首屆園長大講壇上領導對我們的要求?!凹で榭勺屇阍谄D巨困苦的場合里緊緊地把自己粘在這里,堅持到底。它是在別人說你‘不可’時,能在內心里發(fā)出‘我行’的有力聲音?!睈勰@樣說。

放眼看社會,多少人成為下崗工人,他們之間不乏德才兼?zhèn)渲?;再看xx的殘酷筆試和面試,最終再次感觸到自己擁有一份令無數人艷羨的職業(yè),應當珍惜,應當努力,不該倦怠,不該漠然。工作有兩種:一種是職業(yè),一種是事業(yè)。而當中學老師就是他的.事業(yè),而不是職業(yè)。一位美國聞名管理學家說,把職業(yè)當工作,往往一事無成;把職業(yè)當事業(yè),往往成就非凡。

確實,假如把職業(yè)當職業(yè),想到的就是一份工作,一種謀生的手段,就是掙錢養(yǎng)家可能會由于工作壓力等生出諸多的怨言和憤懣,也會有不如意、不稱心的感覺。于是屬于我的工作就變得無奈、被動、消極,即便歡樂也疼痛。假如,我把職業(yè)當作事業(yè)時,工作便成了自己生命中不行缺少的一部分。會愿做、想做,會有劇烈的求知、求好欲望。在工作中,就會主動開辟、奮勉進取,充分發(fā)掘自己的潛能,追求生命價值的實現(xiàn)。

那么,就從今刻開頭,我繼續(xù)執(zhí)著著我的工作,也是我的事業(yè),盡心做好每一件事件,哪怕事件再極小,盡我努力,全心投入地去做。

感謝大家!

職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿篇十三

尊敬的各位領導,朋友您們好,我叫xxx,來自供電營業(yè)所,我今天演講的題目是“立足本職工作,爭創(chuàng)一流企業(yè)?!北娝苤?,如今的電力系統(tǒng)已經廠、網分開,體制改革基本上完成到位,而這些變動和改革在十年前誰又曾真正意識到。

以前的體制和管理模式曾經為電力企業(yè)的發(fā)展,作出過不可估量的貢獻。但是,也造就了一批“電老虎”,致使社會對電力企業(yè)有種種的誤解,一旦別的企業(yè)插足電力市場,“電老虎”的客源是不是會被別人吃光呢?爭創(chuàng)一流企業(yè)不再是“有人喊狼來了”的故事重演,而是確確實實擺在我們面前的一個亟待重視和行動的事實。

當前,競爭無所不在,壓力與日俱增,電力打破壟斷,引入競爭,在日趨激勵的競爭中,只有那些超越對手的企業(yè),才能立于不敗之地;創(chuàng)一流縣級供電企業(yè),以創(chuàng)一流為契機,實現(xiàn)一流電網、一流效益、一流管理、一流隊伍、一流服務,使企業(yè)更具競爭力,穩(wěn)定發(fā)展,長盛不衰。

創(chuàng)一流不是一句口號,而是提高企業(yè)素質的一種途徑和手段。北河供電營業(yè)所根據局創(chuàng)一流的工作精神,制定了適應市場、適合于開展工作的管理方式。

堅持以人為本,強化全員安全意識,為創(chuàng)一流營造良好的安全生產環(huán)境。安全生產是電力企業(yè)取得社會效益和經濟效益的`基礎,也是創(chuàng)一流的基本條件。通過日常工作和陰天下雨在班組舉行安全培訓,安全警句的張貼,規(guī)范安全管理,強化責任制的落實,堅持“保人身、保電網、保設備”的原則。

外線維護、營業(yè)、抄表,各種崗位的職員無論是那種性質的用工,都簽訂安全責任制,嚴格考核,要求各崗位的職工立足本職工作,找出安全隱患阻止麻痹大意、僥幸的思想根源。

以市場為導向,更新觀念,搞好優(yōu)質服務,樹立誠信思想,嚴格履行各項服務承諾。既然向社會公布了服務承諾,就應當兌現(xiàn),應當誠實守信,一諾千金,將承諾實實在在的落實到工作中,這是創(chuàng)一流的基本要求。具體體現(xiàn)在定期或不定期走訪客戶,及時了解掌握生產經營狀況,提高供電可靠性,保證客戶不間斷用電,上門征求客戶的意見,找出自己的不足,提高自身的素質。為客戶報修、報裝接電提供服務。創(chuàng)一流供電企業(yè)的最終目標是為了更好的服務于客戶。

供電營業(yè)所要求在實際工作中真心實意的為客戶提供方便、快捷、優(yōu)質高效的服務,盡可能的讓客戶花錢花的順心,用電用的舒心。xx年10月的一天夜間的2:30分,二分廠一福建承包商,打電話到所領導家中,急切要求去處理用電難題,于是所領導帶領有關技術人員在20分鐘內趕到該廠,立即對故障點進行排查、分析,在半個小時內查出問題并立即進行了處理,使該廠恢復了生產,挽回了該廠多元的停電損失。

事后該廠老板懷著感激之情、敬佩之心,給供電所送來了一面“電力及時雨”的錦旗,并說:“我們外地人在外做點事很不容易,現(xiàn)在看到電力部門這么好的服務態(tài)度及這么高的業(yè)務水平,給我們帶來了很大方便,我們可以放心、安心的在貴地投資辦廠了”。供電所還成立了以所長為組長的特別專班,一旦有報修和報裝任務,立刻趕到現(xiàn)場,在最短時間內完成工作,讓客戶都認識谷城電力的辦事效率和良好的企業(yè)形象。

近年來,我所從各方面要求職工立足本職工作,搞好崗位責任制,主動接受社會監(jiān)督,設立舉報投訴電話,以一流電網、一流效益、一流管理、一流隊伍、一流服務為目標,以更安全、更文明、更經濟、更高效、更具有競爭力為宗旨,立足本職工作,爭創(chuàng)一流供電企業(yè)。

謝謝大家!

職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿篇十四

尊敬的各位領導、各位同事,各位評委:

大家好!首先要感謝大家的信任和支持,給了我這次演講的機會。我演講的題目就是:“用心服務,用愛經營,撐起誠信的藍天”。

作為一名在前臺工作的員工愛崗敬業(yè)演講稿,我深深的知道,服務就是一切,服務就是企業(yè)的生命,我也深深的知道只有用心了才能做好服務,營業(yè)前臺是建行服務的窗口,而我們將最直接的展示中國建設銀行的形象,但是,我們的工作不可能總是風和日麗。不可避免的,經常有客戶因為不滿意建行的服務而責罵、刁難我們。我想,這也是因為我們的工作做得不到位吧。那么,我們怎樣才能做到真正“用心服務”呢?任何一個錯誤,都會給客戶和各個環(huán)節(jié)的工作帶來不必要的麻煩?!坝眯摹狈盏倪^程中愛崗敬業(yè)演講稿,如果你很熱心,有耐心,卻不夠細心,很可能結果事與愿違,好心辦錯事;如果你細心,卻不熱心,也沒有耐心,縱使你能夠解決問題,但一副冷冰冰的面孔又怎么能夠得到用戶的肯定呢?打個比方,如果說熱心和耐心是點亮笑容的燭光,那么細心就是那個默默支撐的燭臺。我們要設身處地地為客戶著想,盡可能去幫助他們,用自己的真心付出,證明著“用心服務”就是永遠從心底里去關愛他人,幫助他人。

隨著金融業(yè)的不斷發(fā)展,各家商業(yè)銀行的競爭也越來越激烈,銀行的服務質量和服務水平逐漸成為各商業(yè)銀行競爭的焦點,而服務也就成了銀行的生命線。而我們企業(yè)要的是市場,客戶要的是服務,而連接客戶與企業(yè)的命脈就是誠信。誠信是服務的基本要求愛崗敬業(yè)演講稿,只有用心服務,才能得到客戶的信賴;只有用心服務,才能使客戶在享受建行服務中體驗到溫馨;也只有用心服務,才能使服務行業(yè)在激烈的競爭中立于不敗之地。

我們常說,顧客是上帝。但“上帝”也需要真真切切的感覺,而這感覺就來自我們所提供的實實在在的服務,我們對客戶的一句親切問候,一次周到的服務,遠不及客戶對我們的信任和支持?!坝眯姆眨脨劢洜I”看似簡單的八個字,其實包含了多少內容愛崗敬業(yè)演講稿、多少艱辛、多少付出。我們建行員工正是用自己的心血、汗水和智慧實踐著這簡單的八個字。秉承“以市場為導向,以客戶為中心”的宗旨,使誠信融入我們建行服務的每一個環(huán)節(jié)。

為了提升服務質量,在工作中,我們嚴格要求自己,每天準時上班。在服務過程中我們堅持使用十字文明用語,實行站立服務和微笑服務,積極、主動、熱情的接待每一位客戶,用自己熱忱的心,展示著“以客戶為中心”就永遠向客戶報以濃郁的親情愛崗敬業(yè)演講稿。最近我們分理處實行了手工排號,使排長龍的現(xiàn)象消失了,營業(yè)大廳里因站著排隊而心生不滿的客戶也減少了很多,這大大減輕了我們前臺的工作壓力,使我們能夠更好地“用心服務,用愛經營”,正是這種情感,使我們的精神凝為一體,使我們的境界不斷升華;督促我們積極進取,不斷開拓,為建行事業(yè)的發(fā)展而不懈努力。

攜起手來,讓我們肩并肩愛崗敬業(yè)演講稿,用青春的熱血鑄造建設銀行不老的魂!再次感謝大家給我的這次機會。

我的演講完了!

謝謝!

職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿篇十五

我叫xxx,來自供電營業(yè)所,我今天演講的題目是“立足本職工作,爭創(chuàng)一流企業(yè)?!?/p>

眾所周知,如今的電力系統(tǒng)已經廠、網分開,體制改革基本上完成到位,而這些變動和改革在十年前誰又曾真正意識到。

以前的體制和管理模式曾經為電力企業(yè)的發(fā)展,作出過不可估量的貢獻。但是,也造就了一批“電老虎”,致使社會對電力企業(yè)有種種的誤解,一旦別的企業(yè)插足電力市場,“電老虎”的客源是不是會被別人吃光呢?爭創(chuàng)一流企業(yè)不再是“有人喊狼來了”的故事重演,而是確確實實擺在我們面前的一個亟待重視和行動的事實。

當前,競爭無所不在,壓力與日俱增,電力打破壟斷,引入競爭,在日趨激勵的競爭中,只有那些超越對手的企業(yè),才能立于不敗之地;創(chuàng)一流縣級供電企業(yè),以創(chuàng)一流為契機,實現(xiàn)一流電網、一流效益、一流管理、一流隊伍、一流服務,使企業(yè)更具競爭力,穩(wěn)定發(fā)展,長盛不衰。

創(chuàng)一流不是一句口號,而是提高企業(yè)素質的一種途徑和手段。北河供電營業(yè)所根據局創(chuàng)一流的工作精神,制定了適應市場、適合于開展工作的管理方式。

堅持以人為本,強化全員安全意識,為創(chuàng)一流營造良好的安全生產環(huán)境。安全生產是電力企業(yè)取得社會效益和經濟效益的基礎,也是創(chuàng)一流的基本條件。通過日常工作和陰天下雨在班組舉行安全培訓,安全警句的張貼,規(guī)范安全管理,強化責任制的落實,堅持“保人身、保電網、保設備”的原則。

外線維護、營業(yè)、抄表,各種崗位的職員無論是那種性質的用工,都簽訂安全責任制,嚴格考核,要求各崗位的職工立足本職工作,找出安全隱患阻止麻痹大意、僥幸的思想根源。

以市場為導向,更新觀念,搞好優(yōu)質服務,樹立誠信思想,嚴格履行各項服務承諾。既然向社會公布了服務承諾,就應當兌現(xiàn),應當誠實守信,一諾千金,將承諾實實在在的落實到工作中,這是創(chuàng)一流的基本要求。具體體現(xiàn)在定期或不定期走訪客戶,及時了解掌握生產經營狀況,提高供電可靠性,保證客戶不間斷用電,上門征求客戶的意見,找出自己的不足,提高自身的素質。為客戶報修、報裝接電提供服務。創(chuàng)一流供電企業(yè)的最終目標是為了更好的服務于客戶。

供電營業(yè)所要求在實際工作中真心實意的為客戶提供方便、快捷、優(yōu)質高效的服務,盡可能的讓客戶花錢花的順心,用電用的舒心。xx年10月的一天夜間的2:30分,二分廠一福建承包商,打電話到所領導家中,急切要求去處理用電難題,于是所領導帶領有關技術人員在20分鐘內趕到該廠,立即對故障點進行排查、分析,在半個小時內查出問題并立即進行了處理,使該廠恢復了生產,挽回了該廠多元的停電損失。

事后該廠老板懷著感激之情、敬佩之心,給供電所送來了一面“電力及時雨”的錦旗,并說:“我們外地人在外做點事很不容易,現(xiàn)在看到電力部門這么好的服務態(tài)度及這么高的業(yè)務水平,給我們帶來了很大方便,我們可以放心、安心的在貴地投資辦廠了”。供電所還成立了以所長為組長的特別專班,一旦有報修和報裝任務,立刻趕到現(xiàn)場,在最短時間內完成工作,讓客戶都認識谷城電力的辦事效率和良好的企業(yè)形象。

近年來,我所從各方面要求職工立足本職工作,搞好崗位責任制,主動接受社會監(jiān)督,設立舉報投訴電話,以一流電網、一流效益、一流管理、一流隊伍、一流服務為目標,以更安全、更文明、更經濟、更高效、更具有競爭力為宗旨,立足本職工作,爭創(chuàng)一流供電企業(yè)。

謝謝大家!

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿篇十六

作為一名軍轉干部,我為自己加入工商團隊而深感光榮,為有機會服務浦東而倍感自豪。通過參加分局開展的“愛崗、愛局、愛浦東”主題教育活動和榮辱觀討論,進一步增強了自己的大局意識、責任意識、榮辱意識、服務意識和創(chuàng)新意識,堅定了自己奉獻工商、服務浦東的理想信念,特別是對愛崗敬業(yè)有了進一步理解:

所謂敬業(yè)就是用一種嚴肅、認真、負責的態(tài)度對待自己的工作,勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),忠于職守,盡職盡責。我國古代思想家就非常提倡敬業(yè)精神,孔子稱之為“執(zhí)事敬”,朱熹解釋敬業(yè)為“專心致志,以事其業(yè)”。聯(lián)系到我們基層工商所,編制少,任務重,每個干部都承擔著繁重的工作,崗位壓力大,沒有較強的敬業(yè)精神和工作責任心就不可能做好本職工作,而出現(xiàn)任何一點失誤和閃失就有可能給企業(yè)和老百姓造成較大甚至是重大的損失,給工商誠信形象抹黑,影響我們的政風行風測評得分。崗位意味著責任,要高標準、高質量地完成本職工作,做到盡職盡責,就必須樹立強烈的職責意識,必須要有認真負責的工作態(tài)度。作為軍轉干部,要轉業(yè)不轉志,保持軍人的優(yōu)良作風,把發(fā)揚“愛艦、愛島、愛海洋”的優(yōu)良傳統(tǒng)轉化為“愛崗、愛局、愛浦東”的實際行動,摯愛工商,熱愛本職,敬業(yè)立身。

“愛崗要敬業(yè)、敬業(yè)要精業(yè)”,要“干一行、愛一行、精一行”,成為本專業(yè)精通業(yè)務的行家里手,精業(yè)才會有底氣,才能給工商爭氣。曾經作為軍人,我們是業(yè)務尖子、精武標兵,但那都已成為光榮的過去。作為一名工商新兵,要熟悉新崗位、履行好新職責,我們需要從零開始,從頭學起,局長今年1月20日與我們新報到的軍轉干部座談時強調:要學習,向書本學、向老同志學、帶著問題用心學。經過這段時間的工作實踐,對此我深有體會且受益匪淺。通過向書本學:使我對工商行政管理常用法律法規(guī)和工商行政管理業(yè)務知識有了基本了解;通過向老同志學:使我對綜合監(jiān)管方法和辦案思路技巧有了初步掌握;帶著問題用心學,促使自己在今年的年檢工作中邊干邊學,邊學邊干,以干促學,以學促干,堅持不懂就問就學,較快地勝任了年檢工作。目前,我所被分局定為第三批示范所創(chuàng)建單位,在所支部的帶領下,各項創(chuàng)建工作正在有序展開,扎實推進,對我來說,這又是一個難得的學習機會,相信通過自己的積極參與,主動學習,加上領導和同志們的幫助,自己在綜合業(yè)務素質的'提高方面會有所收獲。

曾經義無反顧地投身軍營幾十載,無怨無悔地把大好青春獻給祖國的海防事業(yè)。現(xiàn)在當我們面臨人生重大轉折需要二次擇業(yè)時,我們選擇了工商,工商接納了我們,給我們提供了再次展示自我,實現(xiàn)人生價值的空間舞臺,因此我們沒有理由不愛工商,說愛工商,就必須珍惜工商提供的崗位、回報提供崗位的工商,這是最通俗淺顯的道理。我們每個人都要自我鞭策,錘煉自己塑造自己,爭創(chuàng)一流業(yè)績?yōu)楣ど淌聵I(yè)添磚加瓦。要正確處理個人與團體、小家與大家的關系,“一滴水只有融入大海才不會干涸”,只有工商事業(yè)的興旺發(fā)達,才會有個人的事業(yè)成就;要擺正奉獻與索取的關系,不要老惦記著工商給了我什么,而要多想想我為工商奉獻了什么,要講大氣、講奉獻,這應該成為我們每個工商人所追求的精神境界。

“愛崗、愛局、愛浦東”,愛崗是基礎?;A不牢,地動山搖,其他一切都無從談起,要扎實基礎,就必須要有敬業(yè)精神、精業(yè)追求和奉獻意識。

職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿篇十七

來來往往的路人,陶醉于公路沿線如畫的風景,然而卻又有幾人曾將視線轉注意到創(chuàng)造這美麗風景的公路人身上。其實,我們的公路養(yǎng)護工人才是最美的風景線!炎炎烈日下,筑路人用汗水和心血鋪繪著一幅幅畫卷;揮汗如雨中,他們把自己的青春與熱血都融進了一條條的公路里。作為公路養(yǎng)護的我們甘為鋪石人,奉獻為他人。

20xx年中共會議的順利召開,明確提出了奪取中國特色社會主義新勝利必須牢牢把握的基本要求,并確定了全面建成小康社會和全面深化改革開放的目標,在新的歷史條件下對推進中國特色社會主義事業(yè)作出了全面部署,對全面提高黨的建設科學化水平提出了明確要求。解放思想,改革開放,凝聚力量,攻堅克難,堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進,為全面建成小康社會而奮斗。

為了積極響應的會議精神,我市交通局下開展了“三講四型”促進交通活動,所謂的三講是指:講團結講正氣講效率;四型是指:學習型、服務型、陽光型、創(chuàng)新型。開展“三講四型和諧大交通”的實踐活動發(fā)揮了揮了全體干部職工的智慧,調動了每名干部職工的工作熱情。成為“三講四型”的主導者、參與者、受益者,進而營造了全員參與、全身心投入的良好氛圍。形成了我們公路養(yǎng)護和管理的廣大干部職工團結向上,開拓創(chuàng)新,扎實工作,勤政為民的精神風貌。

作為公路管理和養(yǎng)護的工作者,我們是驕傲的。有人說,鋪路人的精神是一首詩,但我們的生活卻沒有詩歌那么的優(yōu)美。也有人幽默的形容我們:“遠看像乞丐,近看像挖炭的,再看是公路維護的”,但這就是我們的真實生活。路上苦,我們沒怕過;路上累,我們沒怨過,我們將自己對人生的追求,對誠信、對奉獻的詮釋,默默的抒寫在那不斷延伸的公路上。寬廣的公路情懷如彩虹般絢麗,象山河般壯美,隨著飛馳而過的車輛傳遍祖國的神州大地。

我們的工人幾十年如一日在公路養(yǎng)護這個平凡的崗位上,迎著日曬風吹,邁過道道坎坎,一路走無怨無悔。20xx年,遼陽發(fā)生百年難遇的洪水災害。無情的洪水侵蝕了一處處堤壩,沖毀了一個個民宅,吞噬了一條條道路,道路邊的一處涵洞口被浪渣石塊堵塞了,洶涌的洪水直向路面沖來,如果不及時疏通涵洞,洪水隨時有可能毀壞路面,沖跨外駁岸,造成中斷交通的嚴重后果,目睹險情,我們的員工不顧自己生命的安全,毫不猶豫的鉆進涵洞,在我們的共同努力下,足足奮戰(zhàn)了兩個多小時,才把淤塞的涵洞疏通。為了做好被損公路的維護,我們的工人頂著近四十度的高溫在烈日從早上工作到傍晚,但是我們沒有任何怨言。

為了更好的落實到黨的會議精神,我們要在以前的工作基礎上更進一步,在以后工作中應該從以下幾點出發(fā):

一、狠抓了地方公路養(yǎng)護管理。

我們通過認真貫徹落實我們一直堅持貫徹交通部的建養(yǎng)三十二字方針,進一步強化管理措施,加強公路日常養(yǎng)護,及時搶修公路水毀,確保了公路路況質量的穩(wěn)定。

二、加強對黨的理論、方針、政策的學習,不斷提高自身的政治素養(yǎng)。

三、加強對業(yè)務技術、技能的學習,努力提高業(yè)務素質。

隨著科學文化的發(fā)展和現(xiàn)代技術手段推廣應用速度的不斷加快,各種專業(yè)技術理論的更新,手段更新周期愈來愈短,作為公路養(yǎng)護人員只有通過不斷的“充電”才能適應時代的發(fā)展,才能適應工作的需要。

每個人都有過美麗的青春,有的人青春美麗在雪山哨所,有的人青春美麗在菁菁校園,有的人青春美麗在無影燈下……而作為公路養(yǎng)護的我們,把自己的青春和最美好的年華獻給了祖國的養(yǎng)路事業(yè),我們熱愛自己的崗位,在為精神的帶動下,我們勢必做好公路的管理和養(yǎng)護工作,做一名合格的鋪路人。相信在我們全體工作人員的共同努力下,一定為公路養(yǎng)護創(chuàng)造更美好的明天。

我的演講完畢,謝謝大家!

尊敬的各位領導、職工朋友們:

大家好!我是污水公司的一名員工,首先,我向最平凡的職工朋友們致以崇高的敬禮!也包括平凡的我!

我是一名平凡的不能再平凡的人,同大多數工友一樣,在平凡的工作中,既沒有值得炫耀的事情,也沒有感人的事跡,只有一腔燃燒的熱情拋灑在我熱愛的崗位。

每一次的整裝待發(fā),都是希望的燃起;每一滴清潔水滴都是收獲的積淀;不知道從什么時候開始,我不再羞澀和稚嫩,我以更加飽滿的精神和自信、勇氣投身公司的建設中。當我進入污水公司的時候,我原想收獲一縷春風,你卻給了我整個春天。感謝公司給我提供了這樣一個舞臺,讓我有幸與公司一起奮斗,也感謝公司各位領導的培養(yǎng),讓我這么迅速的成長,和你們在一起的日子總的陽光燦爛的,我會懷著感恩的心對待每一天。展望未來,我滿懷信心。踏著前輩們的足跡,繼續(xù)奮斗,一步一個腳印,沒有最好,只有更好,我相信在未來奮斗的路上,一直和你在一起。

有人曾說:一個人的力量是這么的渺小,就算再努力又能怎樣呢?的確,個人的力量肯定是微不足道的,但如果每個渺小的我們,都能貢獻出自己最大的努力,那么我們便能積硅步以致千萬里,聚細沙而成千尋塔!我是一名普通的基層員工,對企業(yè)能付出的惟有不懈地堅持努力干好工作。努力就意味著要立足本崗位、從本職工作做起、從點滴的小事做起。端正思想,求真務實,以積極上進的態(tài)度對待工作,一絲不茍,敬業(yè)奉獻。我深知,我的工作是光榮的、偉大的、高尚的,在這個大力提倡科學發(fā)展、和諧社會的時代,低碳、綠色、清潔、環(huán)保是永恒的主題。我國國民經濟與建設的規(guī)劃綱要建議中也提出,要堅持把建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會作為加快轉變經濟發(fā)展方式的重要著力點。所以,我懷著樸實的態(tài)度,勤勤懇懇工作,時刻走在前列,在思想上視工作高于一切,并不斷積極創(chuàng)先爭優(yōu),嚴格把關,不斷優(yōu)化管理方法和思路。即便我所做的微不足道,但這卻是我對工作的一份熱愛,始終如一的堅持這份愛,就是我對企業(yè)做出的最大貢獻!

如果企業(yè)是一只浴火重生的彩鳳,我愿做她身邊環(huán)繞的一小朵焰火,為她的重上云霄帶去一份力量;如果說企業(yè)是一條跨越龍門的金鯉,我愿做她身上閃爍的一片鱗光,為即將化龍的她披上燦爛的光芒!今天、明天以及未來的每一天,我都愿盡情揮灑汗水,用我的努力,為企業(yè)的未來涂抹上最靚麗的色彩!

當歷史踏上開拓的征程,當世界迎來第一縷曙光,當歲月留下希望的痕跡,作為一名新時代的女職工,更應該充分的發(fā)揮其自身的熱情。今年是企業(yè)深化體制改革,深入推進“三集五大”體系建設的建設關鍵年,如何適應企業(yè)的改革發(fā)展,對全體女職工提出了更高要求。如何進一步調動女職工積極向上的工作熱情,是新時期對女職工提出的新的挑戰(zhàn)。因此,我們要始終堅持圍繞中心工作,適應市場經濟出現(xiàn)的新變化,并且做出適時的調整,最大限度的調動女職工的積極性、創(chuàng)造性和主動性,保護和維護女職工的權益,樹立正確的參政議政的意識。在這里,我對全體女職工提出以下改進和樹立意識的建議,以此來更好的服務我們的企業(yè)和工作中的問題。

一、以創(chuàng)新求發(fā)展,不斷提高女職工的素質。

女職工在生活中扮演著良種角色,一個是家庭婦女,另一個是職業(yè)女性,家庭角色要求女職工當好母親、媳婦、甚至是女兒或兒媳婦。而職業(yè)角色則要求女職工要盡職盡責的完成工作中遇到的問題。因此,女職工要提高自己的綜合素質和工作能力,以便能更好的在社會上立足。除了要加強女職工在政治理論方面的學習和對專業(yè)知識的扎實掌握之外,還應該重視以下幾個方面:

(一)加強參政議政意識:增強女職工的參政議政能力是當今保障女職工權益必須重視的一方面。代表和維護女職工的合法權益是女工委的職責,積極參加中心的民主監(jiān)督,民主管理是女職工應行使的權利,由于女職工是社會中的弱勢,對與參政議政的意識往往不強,應加強對其這方面的認識。

(二)加強對女職工的技能和知識培訓:搞好女職工的技能培訓是提高女職工整體素質的重要途徑,結合本企業(yè)發(fā)展和改革的實際,針對女性的生理特點展開知識性講座和對女職工進行衛(wèi)生知識教育等,對女職工進行各種形式的工作、業(yè)務技能的培訓,提高女職工的整體素質。

(三)加強理論學習,提高女職工的專業(yè)知識水平。可針對本企業(yè)的特點,開展相關的有關知識方面的競賽,積極鼓勵女職工學習各方面的法律和知識,用知識武裝自己,不斷的激勵女職工發(fā)揮自己的作用,充當生活中的“半邊天”。

二、充分發(fā)揮女職工巾幗作用。

女職工如何能在企業(yè)中發(fā)揮“半邊天”的作用,從當今的全新的視角來看,首先是要充分認識到女職工在企業(yè)各部門中的重要作用,要加強企業(yè)的領導,為其搭建相關的平臺,使女職工在企業(yè)建設中充分發(fā)揮自己的力量,創(chuàng)造出新的業(yè)績。另一方面來說,女職工自身要認清自己的使命和責任,以實現(xiàn)企業(yè)的目標為己任,站在改革發(fā)展和事業(yè)建設的前列,充分展現(xiàn)新時代女性的風采,埋頭苦干,發(fā)揮創(chuàng)造性,積極探索,銳意創(chuàng)新,為實現(xiàn)企業(yè)的宏偉目標而努力。此外,還要充分宣傳女職工勞動模范、巾幗建功、先進人物身上體現(xiàn)出來的不怕苦,艱苦創(chuàng)業(yè),開拓創(chuàng)新、忘我工作和無私奉獻的精神,用這些鮮活的例子來激勵新時代的女職工為其所在的企業(yè)和單位而付出自己應有的力量。

三、不斷豐富女工活動,展現(xiàn)女工風采。

企業(yè)的相關單位應該根據女職工的相關生理和心理特征,繼續(xù)創(chuàng)造新內容,開創(chuàng)新形式,定時開展符合女職工需求的相關活動,將女職工對工作的熱情通過活動的形式完全的展現(xiàn)出來。為女職工注入新的理念,新的意識,把具有女職工特色和女職工喜樂見聞的活動與企業(yè)的發(fā)展結核起來,在活動中,重視女職工的風采振奮其的精神,從而最大限度的激發(fā)女職工為企業(yè)建功的積極性和主動性,在展現(xiàn)出女職工風采的同時,為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造出更大的貢獻和價值。

四、創(chuàng)建幫扶形式,維護女職工的特殊利益。

要根據形式發(fā)展的需要和維權工作的新需要,不斷創(chuàng)新幫扶的新形式,為女職工把實事辦好、把好事辦實,使廣大女職工的權益得到保障,為企業(yè)做出更好的貢獻。這就要求我們組織各級女職工一要積極開展相關的調研活動,重視當前緊張競爭壓力下女職工的思想狀況,關住女職工的心理健康、通過疏導、鼓勵、減壓等精神幫扶的方式來幫助她們樹立正確的價值觀和人生觀。培養(yǎng)她們積極樂觀的態(tài)度,另一方面是要提高工作的責任心,在全面掌握本企業(yè)的女職工的家庭困難程度尤其是特困女職工和單親女職工情況的基礎上,為她們提供幫助,以滿腔的熱血和高度的責任心為其排憂解難,共渡生活中的難關。三是要開展積極獻愛心的活動,為其提供良好的平臺,來幫助其對工作的熱忱度。四是要多多鼓勵女職工為其所在的職位負有責任感,使其能夠充分的發(fā)揮其在任上的必要作用。身為新一代的女職工,其生理和心理方面的關注都是必不可少的,應該要多重視這兩方面,為其以后對工作上做出的努力和貢獻打下基礎。

各位領導,各位委員:新時期賦予我們每個人新的任務,企業(yè)的深化的轉變?yōu)槲覀兠總€人帶來了新的機遇,新的發(fā)展起點,這一切更是激勵著女職工發(fā)揮自己的創(chuàng)造性。作為一名新時代的女職工,正好是趕上了這一機遇,我們更應該在企業(yè)領導,黨的和三個代表的指導下,認真學習,奮發(fā)努力,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,以人為本,同時要善于思考,善于創(chuàng)新,在男權社會的今天,讓他們看到我們女子也能撐起半邊天,絲毫不遜于男人。以嶄新的面貌,譜寫職場女工的新篇章。

職工愛崗敬業(yè)從我做起演講稿篇十八

尊敬的領導、親愛的同事們:

大家好!

我是來自xx部門的xx,很榮欣能夠有這樣一個機會,站在這里跟大家分享我的一些看法。今天,我要演講的題目是《愛崗敬業(yè)不僅僅是一句口號》。

我記得我之前按看到過一句話,是這么說的:“能力支持你能不能走好,而思想決定能讓你走多遠”,這句話放在我們大家身上就是指,酒店相關的工作經驗工作技巧讓我們能夠進入到酒店工作,成為一名酒店行業(yè)的員工,但是光有技巧是不行的,這個行業(yè)市場是在不停的變化著的、我們酒店是在不停的發(fā)展著的,如果我們總是不思進取嗎,沒有好的職業(yè)意識,是不能做的長久的,是會被這個行業(yè)的發(fā)展遠遠甩在身后的,結果很明顯,就是越來越不能適應你當前所在的工作,最終被辭職。

那么,作為一名普通的酒店員工,我們應該具備什么樣的思想呢?我想了很久,最終我覺得總結起來就是四個字——愛崗敬業(yè)!

愛崗敬業(yè)不僅僅是一種口號,它更應該是一種精神,它告訴我們我們能夠走好是我們的能力支持的我們,但是我們能夠走多遠,則是看我們的思想能夠走多遠。我們的能力是有限的,這個行業(yè)又在不停的在進步在發(fā)展,我們只有意識到,對待工作我們要始終保持學習,通過自我學習、自我完善來挺高自己的工作技巧這樣才能夠跟著這個行業(yè)一起發(fā)展,才能夠遇到各種難得、新得問題,我們誰都能夠有一定得能力去解決。所以我們酒店得領導經常開展一些培訓課程讓我們進去學習,這就是一種自我進步得渠道,我們要好好珍惜。

愛崗敬業(yè)不僅僅是幾個字,它更應該是一種擔當,他告訴我們身為酒店的一名員工,就要承擔起這份職業(yè)的責任,對崗位有責任對公司有付出。我們在工作崗位上面要遵守酒店的規(guī)定,上班的時候就應該全力專注于工作,兢兢業(yè)業(yè);我們在工作的時候就要有一定的壓力,不能覺得這份工作輕松就放松自己,而是要給自己設定一份計劃和目標,來督促自己朝著這個目標前進。

我們的能力是有限的,只有對待工作有足夠的愛崗敬業(yè)精神,才能夠讓自己在工作上面更加優(yōu)秀突出,才能讓自己不斷地努力,積累更多的工作經驗,這樣才能讓自己在工作上面升華!

所以,在這里,我希望在座的每一份同事都要有愛崗敬業(yè)精神,都要做到愛崗敬業(yè),這樣我們的酒店才會發(fā)展的越來越好,大家的未來才會更加美好!

謝謝大家!

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