電大行政管理??粕鐣?huì)實(shí)踐報(bào)告(模板19篇)

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電大行政管理??粕鐣?huì)實(shí)踐報(bào)告(模板19篇)
時(shí)間:2023-11-13 04:33:21     小編:書香墨

報(bào)告具備系統(tǒng)性和科學(xué)性,要注重事實(shí)的真實(shí)性和數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。報(bào)告書寫前需要明確受眾,以便選擇合適的語言和寫作風(fēng)格。接下來將為您呈現(xiàn)一系列精選報(bào)告范文,以供您參考交流。

電大行政管理??粕鐣?huì)實(shí)踐報(bào)告篇一

看過了太多了關(guān)于城管執(zhí)法至死至傷的負(fù)面新報(bào)道,我對(duì)城管并沒有什么好印象。懷著忐忑的心情,我走進(jìn)了城管大隊(duì)的大門。辦公室的張主任熱情地接待了我,跟我認(rèn)真的討論了一些關(guān)于我們專業(yè)的專業(yè)知識(shí),并且表示愿意提供一個(gè)平臺(tái),一是可以讓我更好的了解城管大隊(duì)的工作,二也為我提供一個(gè)鍛煉自己的機(jī)會(huì)。張主任讓我復(fù)印了我的學(xué)生證和學(xué)校證明信,留下了我的聯(lián)系方式,讓我回家等通知。而第二天,我就接到了電話,讓我周一,也就是23日去城管大隊(duì)法制科報(bào)道。

就這樣,我開始了這次難得的暑期社會(huì)實(shí)踐。

7月23日上午8:00,我準(zhǔn)時(shí)來到了城管大隊(duì)法制科,通過介紹認(rèn)識(shí)了張隊(duì)長(zhǎng)和法制科主任白主任。寒暄過后,第一天的工作開始了。

整個(gè)辦公室干凈而整潔,只有我和白主任倆個(gè)人。白主任交給我的任務(wù)就是看書,倆本很厚的《北京市城市管理綜合行政執(zhí)法手冊(cè)》和一本《北京城管》的雜志。我打開書,發(fā)現(xiàn)書中的內(nèi)容都是行政許可、行政復(fù)議、行政訴訟等內(nèi)容,都是剛剛學(xué)過了,這讓我第一次覺得在校園里學(xué)到的知識(shí),可以在工作中得到體現(xiàn)和運(yùn)用。

第一天就在漫長(zhǎng)的看書時(shí)間中度過了,沒有任何工作,可是說是無聊的,但是仍然有一些小事引起了我的思考。

第一件事情是關(guān)于城管執(zhí)法人員職業(yè)素質(zhì)的測(cè)試手段,也就是通過下發(fā)試卷來檢驗(yàn)執(zhí)法人員的專業(yè)知識(shí)。但是,在下發(fā)試卷的同時(shí)也下發(fā)了答案,使得測(cè)試完全失去了意義。誠然,現(xiàn)在的城管執(zhí)法人員面臨著很大壓力,工作任務(wù)繁重,這樣做確實(shí)能夠節(jié)省時(shí)間,緩解一定壓力,但卻喪失了考核的實(shí)際意義,犯了形式主義錯(cuò)誤。

第二件事情就是關(guān)于群眾舉報(bào)某幼兒園上方裝有小靈通信號(hào)塔,造成輻射,影響兒童健康的案例。城管大隊(duì)就信號(hào)塔是否屬于城管管轄范圍向規(guī)劃局進(jìn)行咨詢,規(guī)劃局給予的答復(fù)是信號(hào)塔的審批理論上應(yīng)當(dāng)屬于規(guī)劃局的管轄范圍,但由于涉及通訊這一特殊行業(yè),屬于壟斷行業(yè),規(guī)劃局并沒有審批信號(hào)塔的前例,建議申請(qǐng)人可以采取民事訴訟的渠道來解決問題。從這件事情上,可以看出城市管理中全力歸屬存在著一些問題,大企業(yè),壟斷企業(yè)有著超越規(guī)定權(quán)限的可能,甚至能夠不通過審批就自行采取措施。而另一方面,我認(rèn)為,城管大隊(duì)并沒有簡(jiǎn)單地認(rèn)定不屬于他們的管轄范圍,就輕易地拒絕申請(qǐng)人或讓申請(qǐng)人自己去規(guī)劃局咨詢,這也體現(xiàn)了一種對(duì)工作負(fù)責(zé)的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度。

城管大隊(duì)的工作時(shí)間是上午8:00-12:00,下午14:30-18:30,科室工作人員要求早7:30以前必須到崗。我在7:20左右到了辦公室,簡(jiǎn)單地收拾了一下,打了水,開始看白科長(zhǎng)提前給我準(zhǔn)備好的案例。

這是一份xx年的案例,其標(biāo)題是“北京市通州區(qū)城市管理監(jiān)察隊(duì)報(bào)請(qǐng)案件審批表”,其主要內(nèi)容是某相對(duì)人違反《市容管理?xiàng)l例》,私自建造房屋,影響城市和諧、美觀。最值得注意的是,在分隊(duì)意見一欄里,注明了如拆除違建房屋,相對(duì)人將無經(jīng)濟(jì),請(qǐng)大隊(duì)予以指導(dǎo),充分體現(xiàn)了人性化的光輝。

張隊(duì)長(zhǎng)拿來一份《北京市城市管理監(jiān)察隊(duì)創(chuàng)建規(guī)范化服務(wù)行業(yè)行為指南》的手冊(cè),讓我就手冊(cè)上的內(nèi)容出一份測(cè)試題。這可以說是我進(jìn)入城管大隊(duì)以來接到的第一份真正意義上的工作。我認(rèn)真閱讀《行為指南》,將其中涉及的儀容儀表、信訪原則等內(nèi)容設(shè)為選擇題和填空題,將城關(guān)執(zhí)法中的“五條禁令”“八不準(zhǔn)”設(shè)為簡(jiǎn)答題。經(jīng)過張隊(duì)的審批和一些小的修改,試卷就通過了,我的第一個(gè)任務(wù)也順利完成。這份試卷在一周后成為了城管大隊(duì)全體考核試卷,為此我第一次感到了工作中付出之后的喜悅。也是這次考試,讓我看到了作為一名城管執(zhí)法人員所要面臨的工作壓力,這不僅僅是每天要出去在街道上檢查,還要隨時(shí)用新的行業(yè)規(guī)范武裝自己的思想,同時(shí)還要面對(duì)著來自社會(huì)輿論的壓力。工作開始逐步步入正軌,我從開始的無所事事,開始變得忙碌起來。

幫助做一些力所能及的事情,比如打印東西,整理表格,核對(duì)非法小廣告上的電話等。并且逐漸由科長(zhǎng)讓我干,變成了自己主動(dòng)干。最忙的一天是市局來檢查,臨時(shí)要一部分報(bào)告,可是隊(duì)里還沒有整理好,大家手頭上又都有工作,于是我這個(gè)“閑人”就被派去當(dāng)打字員,匆匆茫茫打了一整天,終于完成了任務(wù)。可以說,這是我社會(huì)實(shí)踐中印象最深刻的一天,它讓我真正的體會(huì)到了工作的辛苦。

在城管工作的這段時(shí)間里,有一件事情給我留下了深刻的印象,甚至可以說是讓我把對(duì)城管大隊(duì)的不良印象顛覆的事情。我們平時(shí)看的關(guān)于城管的最多的新聞就是城管執(zhí)法人員執(zhí)法過當(dāng),可是我卻經(jīng)歷了一場(chǎng)暴力抗法事件。城管執(zhí)法人員在執(zhí)法過程中遭到了事主的阻撓,事主將執(zhí)法人員的執(zhí)法證件強(qiáng)行撕毀,并且辱罵城管執(zhí)法人員。這件事情讓我覺得很憤怒,也很無可奈何。

電大行政管理??粕鐣?huì)實(shí)踐報(bào)告篇二

實(shí)踐時(shí)間:2013年08月09日至2013年09月09日本人李世勇,在伊春市防火中心財(cái)務(wù)部實(shí)習(xí),并兼處理采購部的有關(guān)工作。

在財(cái)務(wù)部,主要負(fù)責(zé)帳單和憑證的核對(duì),對(duì)金碟k3財(cái)務(wù)系統(tǒng)也有一定的接觸。采購部方面,負(fù)責(zé)iso環(huán)境認(rèn)證體系的建立。主要跟事業(yè)單位的供應(yīng)商進(jìn)行溝通,調(diào)查了解他們提供的產(chǎn)品(原料)是否符合環(huán)保標(biāo)準(zhǔn),并負(fù)責(zé)環(huán)保協(xié)議的簽訂。

工作表現(xiàn)與收獲。

在實(shí)習(xí)期間,嚴(yán)格遵守事業(yè)單位的規(guī)章制度,積極投入到工作中,做到了自覺、自律、自學(xué)、自新。自己雖是實(shí)習(xí),但我以對(duì)正式員工的要求來要求自己。自覺遵守考勤、辦公管理等規(guī)定。堅(jiān)守伊春市防火中心人守則,從小事做起,從身邊的事情做起,嚴(yán)于律己。

我不是學(xué)財(cái)會(huì)專業(yè)的,在財(cái)務(wù)部實(shí)習(xí)有一定的困難。但我做到了“心態(tài)歸零”,通過自學(xué)、請(qǐng)教等方式努力學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識(shí),提高了自己的工作能力和服務(wù)水平,養(yǎng)成了持續(xù)“工作+學(xué)習(xí)”的意識(shí)。

動(dòng)顧客”的經(jīng)營思想,那種“先學(xué)做人,后學(xué)做事”的理念,使我深深認(rèn)識(shí)到事業(yè)管理不僅是一門科學(xué),更是一種文化。文化是事業(yè)的靈魂,是事業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力所在。

自身存在問題。

第一自己的財(cái)務(wù)知識(shí)有限,而同事們的工作繁忙。不能經(jīng)常請(qǐng)教他們,以至很難對(duì)事業(yè)單位作出較大的貢獻(xiàn)。第二自己身兼兩職,隸屬于兩個(gè)部門。有時(shí)不能很好的區(qū)分工作的主次輕重,工作效率不是特別高。

第三缺乏協(xié)調(diào)的技巧。因?yàn)樯硎堋半p重領(lǐng)導(dǎo)”,財(cái)務(wù)部與采購部同時(shí)需要我的情況時(shí)有發(fā)生。而我未能提出解決問題的方法,只是等兩位領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)后才開展工作。

除了收獲、看見自身不足外,也憑借較扎實(shí)的理論基礎(chǔ),發(fā)現(xiàn)了事業(yè)單位存在的一些不足:

構(gòu)化面試是比較公平有效的。

第二對(duì)新進(jìn)員工的分配不盡合理。就拿我自身來說。我是學(xué)行政管理的,應(yīng)聘時(shí)也說明了我的職業(yè)取向但卻叫我從事財(cái)務(wù)工作。對(duì)事業(yè)單位而言,是人力資源的浪費(fèi);對(duì)我而言,是自己的選擇得不到尊重。我首先接受了事業(yè)單位的安排,并在財(cái)務(wù)部努力工作、勤奮學(xué)習(xí)。但財(cái)務(wù)畢竟不是自己的專業(yè)特長(zhǎng)、興趣所在。在跟人力資源總監(jiān)溝通幾次未果后,最終選擇了跳槽。去一家小事業(yè)單位做行政人事助理,結(jié)束了我在伊春市防火中心的實(shí)習(xí)經(jīng)歷。

總結(jié)在伊春市防火中心的實(shí)習(xí)經(jīng)歷。不管是正面,還是負(fù)面的感受,對(duì)自身而言都是極大的收獲。伊春市防火中心是我踏入社會(huì)的第一所學(xué)校,從中我學(xué)到了很多,也更加清楚地了解到自己的優(yōu)勢(shì)和不足。

電大行政管理專科社會(huì)實(shí)踐報(bào)告篇三

我是xx電大20xx屆財(cái)稅班的學(xué)生,我懷著強(qiáng)烈的.求知欲和進(jìn)取心參加了電大學(xué)習(xí),現(xiàn)已修完全部課程,就要畢業(yè)了。三年電大學(xué)習(xí),使我獲益良多。學(xué)校嚴(yán)格的管理,嚴(yán)明的紀(jì)律,良好的校風(fēng),為我們營造了優(yōu)良的學(xué)習(xí)氛圍。在學(xué)校的嚴(yán)格要求和輔導(dǎo)老師的悉心指導(dǎo)下,我刻苦學(xué)習(xí),遵守校規(guī),依時(shí)上課,按時(shí)完成課外作業(yè);通過了全部課程考試,完成畢業(yè)論文,修完學(xué)分。經(jīng)過電大學(xué)習(xí),使我增長(zhǎng)了知識(shí),增強(qiáng)了工作能力,提高了思想文化素質(zhì)。

電大業(yè)余學(xué)習(xí)條件艱苦,面對(duì)諸多困難,我都一一克服了:一是年齡偏大,記憶力和智力減退。我就用比別人多幾倍的努力,多幾倍的時(shí)間去學(xué)習(xí);二是正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系。工作時(shí)做好工作,學(xué)習(xí)時(shí)努力學(xué)習(xí),做到工作學(xué)習(xí)兩不誤;三是正確處理好學(xué)習(xí)與家庭的關(guān)系。我積極爭(zhēng)取家人的支持、幫助和配合,家人的支持和鼓勵(lì),成為我完成學(xué)業(yè)的巨大動(dòng)力。

經(jīng)過了三年的電大學(xué)習(xí),極大的提高了我的政治思想覺悟和科學(xué)文化素質(zhì)。在學(xué)期間,我們對(duì)黨的政治路線和思想路線有了更深刻理解,為我們今后工作指明了方向。在輔導(dǎo)老師的悉心指導(dǎo)下,我們系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了(財(cái)政學(xué))、(國家稅收)、(稅務(wù)管理)、(國有資產(chǎn)管理)等十多門專業(yè)課程,使我的專業(yè)基礎(chǔ)更加扎實(shí),對(duì)今后工作有極大的幫助作用。

業(yè)余學(xué)習(xí)條件雖然艱苦,但也有它有利的一面,它為我們提供了邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐的機(jī)會(huì)。在學(xué)習(xí)中,我注意做到理論聯(lián)系實(shí)際,經(jīng)常運(yùn)用學(xué)到的理論知識(shí)研究分析工作中遇到的問題和矛盾,尋求解決矛盾的方法。

畢業(yè)后,我將一如既往地做好本職工作,把所學(xué)知識(shí)運(yùn)用于工作實(shí)踐中去,爭(zhēng)取做一名既有科學(xué)文化知識(shí),又有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的稱職的國家公務(wù)員。

第1篇:提綱一.公司概況二.調(diào)查方法和目的1.調(diào)查對(duì)象2.調(diào)查內(nèi)容和形式三.公司員工培訓(xùn)情況1、公司員工培訓(xùn)情況的現(xiàn)狀2、員工的招聘和錄用3、員工自身的培......

電大行政管理??粕鐣?huì)實(shí)踐報(bào)告篇四

一,公司簡(jiǎn)介:

xxx成立于20xx年,是一家集產(chǎn)品生產(chǎn),服務(wù)和技術(shù)培訓(xùn)于一體的現(xiàn)代化企業(yè)。經(jīng)過xx年的積累和降水,它于20xx年7月完全搬遷到位于仁和鎮(zhèn)的現(xiàn)代化mg工廠,占地10000平方米。公司緊跟國際化妝品發(fā)展潮流,配備先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備和優(yōu)秀的產(chǎn)品配方工程師,優(yōu)質(zhì)的化學(xué)家等專業(yè)技術(shù)人員。建立了獨(dú)立的核心關(guān)鍵技術(shù),決心走在世界化妝品制造公司的最前沿。始終以客戶成長(zhǎng)為可持續(xù)發(fā)展的宗旨,在業(yè)內(nèi)贏得了很好的口碑。根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量,如公司的生命,我們可以有效地與客戶溝通,并討論投資增值解決方案。

二,調(diào)查目的:

1/6。

策略,建立壞賬準(zhǔn)備制度,形成一套標(biāo)準(zhǔn)化的預(yù)控制,-過程控制和應(yīng)收款的事后控制??刂瞥绦虼龠M(jìn)公司健康發(fā)展。

三,管理目標(biāo):

對(duì)于企業(yè)而言,應(yīng)收賬款本身就是一個(gè)生產(chǎn)和銷售單位。一方面,企業(yè)希望用它來促進(jìn)銷售,擴(kuò)大銷售收入,增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力,并希望避免因應(yīng)收賬款。公司的存在給資本周轉(zhuǎn)和壞賬帶來了困難。如何處理和解決這種反對(duì)和團(tuán)結(jié)的問題是企業(yè)應(yīng)收賬款管理的目標(biāo)。

應(yīng)收賬款管理的目標(biāo)是制定科學(xué)合理的應(yīng)收賬款信貸政策,并在此類信貸政策的銷售利潤(rùn)增加與采用這些政策的估計(jì)成本之間進(jìn)行權(quán)衡。只有增加的銷售利潤(rùn)超過使用此政策的成本時(shí),才能實(shí)施和實(shí)施此信貸政策。同時(shí),應(yīng)收賬款管理還包括對(duì)公司未來銷售前景和市場(chǎng)狀況的預(yù)測(cè)和判斷,以及對(duì)應(yīng)收賬款安全性的調(diào)查。如果公司銷售前景良好,應(yīng)收賬款安全性較高,可以進(jìn)一步放寬信貸政策,增加銷售額,獲取更大利潤(rùn)。相反,它應(yīng)該嚴(yán)格收緊信貸政策或信貸給不同的客戶。進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整以確保公司的最大收入,同時(shí)將可能的損失降至最低。

企業(yè)應(yīng)收賬款管理的關(guān)鍵是根據(jù)企業(yè)的實(shí)際運(yùn)作情況和客戶的信用狀況,制定合理的企業(yè)信用政策。這是企業(yè)財(cái)務(wù)管理的重要組成部分,也是企業(yè)實(shí)現(xiàn)應(yīng)收賬款管理的目的。必須合理制定的政策。

四,公司的基本問題:1.公司利益下降。

2/6。

2.夸大的業(yè)績(jī)。

3.加速公司的現(xiàn)金流出4.對(duì)商業(yè)周期的影響5,增加錯(cuò)誤概率。

五,公司應(yīng)收賬款存在問題的原因:

1.市場(chǎng)發(fā)展緩慢,導(dǎo)致企業(yè)產(chǎn)品老化和資金積累。

與自然界中的所有生態(tài)現(xiàn)象一樣,企業(yè)產(chǎn)品總是處于繁榮和衰落的過程中。產(chǎn)品有四個(gè)試生產(chǎn)期,增長(zhǎng)期,成熟期和下降期。當(dāng)產(chǎn)品進(jìn)入成熟階段時(shí),它是市場(chǎng)從高峰到低點(diǎn)運(yùn)行的階段。它也是同類產(chǎn)品市場(chǎng)上最具競(jìng)爭(zhēng)力的時(shí)期。此時(shí),如果企業(yè)仍然持有產(chǎn)品進(jìn)行生產(chǎn),將不可避免地在生產(chǎn)過程中形成積壓的產(chǎn)品并在銷售過程中返回,企業(yè)的應(yīng)收賬款將會(huì)攀升。

2.企業(yè)管理者的關(guān)注程度不足,缺乏內(nèi)部控制和激勵(lì)機(jī)制。企業(yè)管理者采用信貸銷售方法追求績(jī)效。這本身并不值得懷疑。但是,在銷售信用銷售之前,沒有批準(zhǔn),批準(zhǔn)不嚴(yán)格,或者信息不完整??蛻舻男庞?信貸和資金尚不清楚。財(cái)務(wù)部門沒有任何知識(shí)。跟蹤和監(jiān)測(cè),及時(shí)分析應(yīng)收賬款賬齡,導(dǎo)致應(yīng)收賬款積壓。

因此,為了個(gè)人利益,銷售人員只關(guān)心完成單個(gè)任務(wù),導(dǎo)致應(yīng)收賬款大幅增加。在追債過程中,應(yīng)收賬款大量存放,給企業(yè)帶來沉重的負(fù)擔(dān)。

3.企業(yè)會(huì)計(jì)監(jiān)督無效。

3/6的一些企業(yè)會(huì)計(jì)人員對(duì)銷售業(yè)務(wù)不熟悉。他們只是在事件發(fā)生后被動(dòng)地預(yù)訂帳戶。他們?nèi)狈?duì)賬目發(fā)生,恢復(fù)和損失的全面,系統(tǒng),及時(shí),準(zhǔn)確的了解,也沒有及時(shí)報(bào)告可能發(fā)生的壞賬。有關(guān)部門收集資金,沒有及時(shí)進(jìn)行信息反饋和風(fēng)險(xiǎn)控制,會(huì)計(jì)監(jiān)督成了“紙談”。應(yīng)收賬款會(huì)計(jì)和管理的廣泛,混亂,誤報(bào)和漏報(bào),導(dǎo)致賬戶與實(shí)際情況之間脫節(jié)。

4,片面追求銷售,缺乏風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。

企業(yè)的大部分壞賬始于1994年經(jīng)營開放后。由于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的計(jì)劃購銷的長(zhǎng)期影響,企業(yè)缺乏開拓市場(chǎng),占領(lǐng)市場(chǎng)的獨(dú)立經(jīng)驗(yàn)。他們不了解市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn),也有一定程度的短期行為。在激烈的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制下,一些企業(yè)一開始就進(jìn)入本地市場(chǎng),以便在不對(duì)付款人信用進(jìn)行深入調(diào)查和正確評(píng)估應(yīng)收賬款的情況下盡快開放營銷情況。風(fēng)險(xiǎn),客戶被采取。簽訂一份具有一定信貸額度的短期銷售合同,以吸引客戶并擴(kuò)大市場(chǎng)份額,從而提高賬面利潤(rùn),忽視拖欠客戶的大量流動(dòng)資金無法及時(shí)收回的問題,并最終形成壞賬。

5.對(duì)經(jīng)營者的法律保護(hù)意識(shí)薄弱。

如果沒有退還信用證,這是違法和違約。企業(yè)可以用法律來保護(hù)自己的合法權(quán)益。在現(xiàn)實(shí)生活中,很難通過訴訟程序?qū)で笮庞帽Wo(hù)。從訴訟,受理,調(diào)查和證據(jù)收集,審判到判決,執(zhí)政到執(zhí)行,都有一個(gè)過程要求企業(yè)投入大量的人力,物力和財(cái)力。此外,個(gè)別地方的“地方保護(hù)主義”

4/6。

是嚴(yán)重的,并且做出損害債權(quán)人利益的判決。負(fù)面影響使許多公司缺乏使用法律手段維護(hù)其合法權(quán)益的信心和勇氣。

6.對(duì)現(xiàn)有問題的一些建議:

針對(duì)公司在應(yīng)收賬款管理方面的不足,我提出了以下改進(jìn),結(jié)合專業(yè)學(xué)習(xí):

(1)應(yīng)通過賬齡分析計(jì)算各應(yīng)收賬款的賬齡和應(yīng)收賬款的平均年齡,加強(qiáng)應(yīng)收賬款的回收。為加快應(yīng)收賬款的實(shí)現(xiàn),除了建立合理的激勵(lì)和處罰外,還應(yīng)建立合理有效的征收程序和方法,如電話,信件和電子郵件通信方式,或個(gè)人訪問或傭金。特別征收機(jī)構(gòu)將支付款項(xiàng),如有必要,還可以對(duì)債務(wù)人提起訴訟,追回應(yīng)收賬款。

(2)注重客戶信譽(yù)評(píng)估工作。銷售人員不僅可以追求銷售量,而且收集資金比銷售更具管理性和審慎性。為避免應(yīng)收賬款風(fēng)險(xiǎn),有必要定期進(jìn)行信用評(píng)估,并根據(jù)信用評(píng)估結(jié)果確定銷售政策。在與客戶建立新的合作關(guān)系時(shí),必須事先對(duì)其進(jìn)行審查,以全面評(píng)估客戶的特征和能力。合同執(zhí)行一段時(shí)間后,需要對(duì)客戶進(jìn)行全面審查,這對(duì)某些毛利來說并不理想??蛻粼趯ふ易晕页杀究刂茊栴}時(shí),還需要為沒有合理利潤(rùn)的客戶暫停合同。

(3)長(zhǎng)期動(dòng)態(tài)監(jiān)督客戶的信譽(yù)。由于市場(chǎng)環(huán)境中各種因素的影響,客戶的經(jīng)營狀況和償債能力也會(huì)相應(yīng)變化。因此,在與客戶建立長(zhǎng)期合作關(guān)系后,有必要注意后續(xù)監(jiān)督調(diào)查,并根據(jù)客戶的情況調(diào)整銷售策略。

5/6。

如果公司想要發(fā)展,就必須擴(kuò)大業(yè)務(wù),并且必然會(huì)導(dǎo)致信貸銷售。應(yīng)收賬款的風(fēng)險(xiǎn)和由此產(chǎn)生的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)始終并存。只要公司采取適當(dāng)?shù)男刨J政策和有效的管理方法,就可以減少收款風(fēng)險(xiǎn),收入最大。相信通過公司管理層的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的共同努力,公司將在未來的各個(gè)方面取得新的突破,實(shí)現(xiàn)更好的發(fā)展。

七,調(diào)查經(jīng)驗(yàn):

應(yīng)收賬款的風(fēng)險(xiǎn)無處不在。加強(qiáng)應(yīng)收賬款的核算和管理,關(guān)系到企業(yè)資金周轉(zhuǎn),影響企業(yè)的生存。因此,企業(yè)應(yīng)將其作為一項(xiàng)長(zhǎng)期的,制度化的工作,使所有措施得以實(shí)施,努力將應(yīng)收賬款控制在合理水平,盡量減少壞賬,進(jìn)而促進(jìn)整個(gè)國民經(jīng)濟(jì)。健康穩(wěn)定的發(fā)展。

這個(gè)月的實(shí)習(xí)讓我深受感動(dòng)。我理解理論應(yīng)用必須基于實(shí)踐,我們必須能夠在面對(duì)時(shí)間更好地完成它。因此,我們不僅要學(xué)習(xí)專業(yè)課程,還要抓住任何實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),加強(qiáng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),真正把理論與實(shí)踐相結(jié)合。此外,在社會(huì)中,人際關(guān)系有時(shí)比工作能力更重要。良好的人際關(guān)系可以為我們的工作帶來成功,帶來成功并帶來機(jī)遇。通過將每個(gè)人視為工作中的好老師和朋友,可以在工作中獲得更多收益。

6/6。

電大行政管理專科社會(huì)實(shí)踐報(bào)告篇五

(標(biāo)題:3號(hào)黑體居中,上下各空一行)。

一、調(diào)查目的和意義。

隨著建設(shè)小康社會(huì)的推進(jìn),城鄉(xiāng)居民生活水平的提高,政府對(duì)機(jī)動(dòng)車的扶持北京市機(jī)動(dòng)車數(shù)量大幅增加。據(jù)交管部門統(tǒng)計(jì),2008年底北京市的機(jī)動(dòng)車數(shù)量已經(jīng)達(dá)到380萬輛,與之相伴而來的就是遍布全區(qū)、蓬勃發(fā)展的洗車行業(yè)。由于洗車經(jīng)營是投入少、成本低,且簡(jiǎn)單勞動(dòng)又需求量較大的行業(yè),很多洗車點(diǎn)都是無照經(jīng)營,這些洗車店雖然方便了洗車需求,但由于違規(guī)或不規(guī)范經(jīng)營,給城市管理和形象帶來許多問題。很多市民反映,一些洗車店造成的環(huán)境污染,影響了市區(qū)環(huán)境和周圍居民的正常生活,要求監(jiān)管部門對(duì)洗車業(yè)加強(qiáng)管理,取締無證經(jīng)營,規(guī)范洗車業(yè)秩序。如何進(jìn)一步引導(dǎo)和規(guī)范洗車行業(yè),提升我區(qū)環(huán)境形象及人民生活便利水平,是擺在監(jiān)管部門面前的一項(xiàng)重要任務(wù)。借此機(jī)會(huì)我對(duì)房山區(qū)洗車行業(yè)進(jìn)行了一次簡(jiǎn)單的調(diào)查。

(正文:小四號(hào)宋體,每段起首空兩格,回行頂格,行距為多倍,1.25)。

二、調(diào)查過程(一級(jí)標(biāo)題:序號(hào)為“一”,四號(hào)黑體字,獨(dú)占行,起首空兩格,末尾不加標(biāo)點(diǎn))。

調(diào)查時(shí)間:本人于2010年7月6日至8月7日,歷時(shí)一個(gè)月,進(jìn)行相關(guān)調(diào)查。

調(diào)查地點(diǎn):北京市房山區(qū)良鄉(xiāng)地區(qū)。

調(diào)查方法:本次調(diào)查采取問卷調(diào)查法和訪談法相結(jié)合的方式。

三、

調(diào)查結(jié)果分析。

在調(diào)查的50人當(dāng)中,32位男性,18位女性,在外面洗車的被調(diào)查者占90%,自己洗車的被調(diào)查者占10%;有75%的被調(diào)查者選擇低檔位的洗車點(diǎn)進(jìn)行洗車,有10%的被調(diào)查者選擇中檔位的洗車點(diǎn)進(jìn)行洗車;在被調(diào)查者中普遍認(rèn)為水資源浪費(fèi)比較嚴(yán)重,還有就是占道洗車、妨礙交通、設(shè)備簡(jiǎn)陋、環(huán)境臟亂差、排水問題;在被調(diào)查者都說到了要建立健全的制度,對(duì)洗車點(diǎn)進(jìn)行登記,對(duì)無照洗車嚴(yán)厲查處,加大對(duì)洗車行業(yè)的監(jiān)管力度。

(一)當(dāng)前房山區(qū)良鄉(xiāng)地區(qū)洗車行業(yè)發(fā)展概況(二級(jí)標(biāo)題:標(biāo)題序號(hào)為“(一)”,小四號(hào)宋體,加粗,獨(dú)占行,起首空兩格,末尾不加標(biāo)點(diǎn))。

目前,良鄉(xiāng)地區(qū)在工商部門登記的正規(guī)洗車站點(diǎn)共35家,還有很多洗車站點(diǎn)是無照經(jīng)營或?qū)俪秶?jīng)營(有些汽配件、維修店及加油站也兼營洗車)。這些洗車點(diǎn)雖然方便了洗車需求,但由于違規(guī)或不規(guī)范經(jīng)營,給城市管理和形象帶來許多問題。按照營業(yè)面積和員工人數(shù)來劃分,大致可以分為高檔、中檔和低檔三種類型。高檔:營業(yè)面積在100平米以上,員工10~20人,共有3家,約占總數(shù)的10%左右;中檔:營業(yè)面積在40~50平方米,員工7~8人,共有12家,約占總數(shù)的37.5%;低檔:營業(yè)面積在20平方米以下,員工2~5人,共有53%左右。這些洗車行業(yè)多數(shù)從2004年以后起步,少數(shù)由原來不規(guī)范的路邊洗車點(diǎn)發(fā)展而來。

(二)目前良鄉(xiāng)地區(qū)洗車行業(yè)存在的主要問題。

由于洗車行業(yè)中存在的問題比較復(fù)雜,管理難度較大,特別是一些規(guī)模較小、檔次較低的洗車站點(diǎn),問題尤為突出。

1.破壞綠化及公共設(shè)施(三級(jí)標(biāo)題:序號(hào)為“1.”,空一格后接排正文,小四號(hào)宋體,加粗)許多待洗車和已經(jīng)洗好的車輛隨意停放在綠化道和人行道上,而且洗車人員直接在這些公共設(shè)施上洗車,附近的綠化往往遭受嚴(yán)重破壞,一些設(shè)備簡(jiǎn)陋的洗車點(diǎn)在缺少必要的排水設(shè)施的情況下,僅靠一根皮管、一塊抹布、一只塑料桶就沖洗車輛。長(zhǎng)期的汲水和洗車液等化學(xué)物質(zhì)的腐蝕使路面遭到破壞,引起地磚的松動(dòng)、破損,給行人帶來不便。

2.污染環(huán)境大多數(shù)洗車店沒有污水處理的配套設(shè)施,洗車的污水和著油污直接排放,以致洗車后污水橫流,一些污水未經(jīng)任何處理就直接排放到下水道或內(nèi)河,不僅影響市容市貌,也成為城市環(huán)境新的污染源。

3.浪費(fèi)自來水資源洗車店一般用一根水管連接到居民家或者小店的水龍頭上,直接使用自來水清洗,支付居民用水的低價(jià)格;有的店甚至偷接消防栓上的水。洗車業(yè)不僅增加了整個(gè)城市的供水壓力,而且浪費(fèi)了自來水資源。

4.違規(guī)用水,嚴(yán)重浪費(fèi)水資源據(jù)調(diào)查,良鄉(xiāng)地區(qū)35%的洗車點(diǎn)使用中水洗車,采用了節(jié)水設(shè)備和循環(huán)水設(shè)備,洗一輛車平均用水10~20升。有的洗車店設(shè)備簡(jiǎn)陋,還在沿用高壓水槍作業(yè)方式,自來水僅沖洗一遍就白白地通過地溝排走了,這樣既消耗了大量的浪費(fèi)。由于居民用水收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于經(jīng)營用水標(biāo)準(zhǔn),有的洗車點(diǎn)為節(jié)約成本,擅自接上居民家中的自來水用于洗車,給國家?guī)砭薮髶p失。據(jù)了解,使用自來水沖洗一輛車需要200~300升水,用水量為循環(huán)式洗車裝置的20倍。有關(guān)部門曾經(jīng)統(tǒng)計(jì),如果洗一輛小轎車用水200~250升,北京市每年僅洗車的耗水量,至少相當(dāng)于兩個(gè)昆明湖的蓄水量。

5.影響居民休息有的洗車店設(shè)在居民區(qū)附近,洗車的高壓水泵整天轟轟作響,車輛來來往往,夜間的洗車聲、吵鬧聲影響了附近居民的正常休息,造成小區(qū)居民的諸多意見。另外,在冬季,這些洗車店收工后地面積水結(jié)冰,給早晨急匆匆趕路的上班外出的人們帶來不安全因素。

四、對(duì)策建議加強(qiáng)對(duì)洗車行業(yè)規(guī)范管理,解決影響和制約洗車行業(yè)科學(xué)發(fā)展的瓶頸問題,豐富破解重點(diǎn)、難點(diǎn)問題的有效途徑,我認(rèn)為主要從以下幾個(gè)方面入手:

1.嚴(yán)格準(zhǔn)入制度,推進(jìn)行業(yè)管理面對(duì)目前洗車行業(yè)發(fā)展迅速、行業(yè)自律性差、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)缺失、管理標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一的現(xiàn)狀,相關(guān)部門應(yīng)根據(jù)本地的特點(diǎn),制定出相應(yīng)的洗車行業(yè)規(guī)范要求。一方面,可以提高洗車行業(yè)的操作流程更加透明,使車主能真正做到放心消費(fèi);另一方面,執(zhí)法部門在執(zhí)法時(shí)有章可循、有法可依,依法辦事,從而解決了法規(guī)不系統(tǒng)的問題。明確主管職能部門和分工負(fù)責(zé)。要對(duì)房山區(qū)洗車業(yè)統(tǒng)一規(guī)劃,把洗車業(yè)的管理納入整個(gè)城市的管理。建議由城市管理部門牽頭,工商、公安、交通、建設(shè)、環(huán)保等部門配合,落實(shí)相關(guān)責(zé)任,齊抓共管。

2.扶植連鎖企業(yè)加強(qiáng)對(duì)洗車行業(yè)的扶植,進(jìn)一步收緊審批權(quán)限,督促各類洗車點(diǎn)規(guī)范經(jīng)營。加強(qiáng)政策扶持力度,作為用水大戶,規(guī)模化、節(jié)能化、環(huán)?;窍窜囆袠I(yè)今后的發(fā)展的有力之舉。所以,建議政府要從加強(qiáng)市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的角度著手,對(duì)我區(qū)中水管網(wǎng)建設(shè)予以研究,加大投資力度,在方便群眾生活的同時(shí),降低洗車行業(yè)用水成本,改善洗車行業(yè)發(fā)展態(tài)勢(shì)。

3.加強(qiáng)洗車業(yè)的管理和審批制定規(guī)范洗車業(yè)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格審批和管理洗車業(yè),明確提出幾個(gè)不準(zhǔn)。指定允許洗車店設(shè)置的路段,限制洗車店的無序經(jīng)營。提倡室內(nèi)洗車,污水地下排放,規(guī)定洗車場(chǎng)地的面積、洗車設(shè)備、洗車耗水標(biāo)準(zhǔn)等相應(yīng)的要求。逐步淘汰一塊抹布,一只水桶的洗車方法,引導(dǎo)和鼓勵(lì)采用新技術(shù)洗車,如蒸汽洗車、電腦洗車、無水洗車和循環(huán)水洗車等新型節(jié)水防污洗車技術(shù),使有限的水資源得到最大化的有效利用。

4.做好宣傳引導(dǎo),普及法律知識(shí)一是充分發(fā)揮好宣傳平臺(tái),利用信息網(wǎng)絡(luò)和各種媒體,宣傳洗車行業(yè)正反兩方面的典型。并確定若干洗車行業(yè)示范單位,宣傳推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法。對(duì)經(jīng)驗(yàn)非洗車的企業(yè),在堅(jiān)決取締的同時(shí)在媒體上曝光。二是加強(qiáng)政策法規(guī)宣傳力度。根據(jù)《中華人民共和國水污染防治法》、《北京市市容環(huán)境衛(wèi)生條例》和《水污染物排放標(biāo)準(zhǔn)》等法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn),編寫宣傳手冊(cè)和通俗易懂的宣傳資料集音響視頻,向洗車站點(diǎn)經(jīng)營者統(tǒng)一發(fā)放,加大宣傳教育力度。使廣大商戶自覺遵守相關(guān)法規(guī),規(guī)范經(jīng)營,維護(hù)洗車站點(diǎn)周邊的市容環(huán)境秩序。三是加強(qiáng)對(duì)群眾的宣傳教育。制作部分宣傳材料,利用各種有時(shí)機(jī)和多種渠道向群眾發(fā)放和宣傳,爭(zhēng)取群眾對(duì)洗車行業(yè)治理的理解和支持。

5.借鑒國內(nèi)外做法,倡導(dǎo)先進(jìn)模式水資源短缺,已成為未來20年我國所面臨的中大挑戰(zhàn)之一。積極進(jìn)到現(xiàn)有的洗車站點(diǎn)學(xué)習(xí)先進(jìn)的洗車?yán)砟睿M(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新,通過推廣建設(shè)流動(dòng)洗車房、鼓勵(lì)發(fā)展無水洗車,發(fā)展節(jié)水型、科技型的洗車模式,提高現(xiàn)行洗車模式的效費(fèi)比。通過推動(dòng)洗車行業(yè)的技術(shù)升級(jí),從根本上推動(dòng)洗車行業(yè)的科學(xué)發(fā)展。據(jù)了解,石家莊、天津市已命令禁止使用自來水洗車,一律改用中水。國外的一些經(jīng)驗(yàn)也值得我們借鑒。如美國洗車大都采用“高壓氣霧洗機(jī)”,用水量約為3升,而且配備吸水設(shè)備,不污染環(huán)境。德國政府運(yùn)用價(jià)格杠桿對(duì)水的使用嚴(yán)格限制。日本政府在加大廢水處理力度的同時(shí)大力普及中水管道,使用“雜用水”(指地下水道再生水與雨水,可供沖廁所、冷卻、洗車、街道灑水、澆樹木等),同時(shí)鼓勵(lì)使用雨水。北京市目前還沒有法規(guī)對(duì)洗車行業(yè)用水進(jìn)行規(guī)范,而水務(wù)、工商、城管、節(jié)水等部門在使用中水的問題上,也沒有明確的法規(guī)規(guī)定,難以形成有效監(jiān)督機(jī)制。

五、小結(jié)。

正確引導(dǎo)規(guī)范洗車行業(yè)健康發(fā)展是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程。政府要加大資金投入,規(guī)劃部門要合理規(guī)劃,執(zhí)法部門要履行監(jiān)管職責(zé),市政部門要完善市政設(shè)備,洗車行業(yè)要自我管理約束,各個(gè)單位和部門齊抓共管,通力協(xié)作,才能既滿足百姓的生活需要,又確保洗車行業(yè)節(jié)水循環(huán)利用,推動(dòng)其科學(xué)健康有序發(fā)展。

電大行政管理??粕鐣?huì)實(shí)踐報(bào)告篇六

本人,在奎奎生物(中國)有限公司財(cái)務(wù)部實(shí)習(xí),并兼處理采購部的有關(guān)工作。

在財(cái)務(wù)部,主要負(fù)責(zé)帳單和憑證的核對(duì),對(duì)金碟k3財(cái)務(wù)系統(tǒng)也有一定的接觸。采購部方面,負(fù)責(zé)iso環(huán)境認(rèn)證體系的建立。主要跟公司的供應(yīng)商進(jìn)行溝通,調(diào)查了解他們提供的產(chǎn)品(原料)是否符合環(huán)保標(biāo)準(zhǔn),并負(fù)責(zé)環(huán)保協(xié)議的簽訂。

工作表現(xiàn)與收獲。

在實(shí)習(xí)期間,嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度,積極投入到工作中,做到了自覺、自律、自學(xué)、自新。自己雖是實(shí)習(xí),但我以對(duì)正式員工的要求來要求自己。自覺遵守考勤、辦公管理等規(guī)定。堅(jiān)守奎奎人守則,從小事做起,從身邊的事情做起,嚴(yán)于律己。

我不是學(xué)財(cái)會(huì)專業(yè)的,在財(cái)務(wù)部實(shí)習(xí)有一定的困難。但我做到了“心態(tài)歸零”,通過自學(xué)、請(qǐng)教等方式努力學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識(shí),提高了自己的工作能力和服務(wù)水平,養(yǎng)成了持續(xù)“工作+學(xué)習(xí)”的意識(shí)。

在奎奎的最大收獲在于體驗(yàn)到了其獨(dú)特的企業(yè)文化??欠N“創(chuàng)造顧客、貼近顧客、服務(wù)顧客、感動(dòng)顧客”的經(jīng)營思想,那種“先學(xué)做人,后學(xué)做事”的理念,使我深深認(rèn)識(shí)到企業(yè)管理不僅是一門科學(xué),更是一種文化。文化是企業(yè)的靈魂,是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力所在。

自身存在問題。

第一自己的財(cái)務(wù)知識(shí)有限,而同事們的工作繁忙。不能經(jīng)常請(qǐng)教他們,以至很難對(duì)公司作出較大的貢獻(xiàn)。

第二自己身兼兩職,隸屬于兩個(gè)部門。有時(shí)不能很好的區(qū)分工作的主次輕重,工作效率不是特別高。

第三缺乏協(xié)調(diào)的技巧。因?yàn)樯硎堋半p重領(lǐng)導(dǎo)”,財(cái)務(wù)部與采購部同時(shí)需要我的情況時(shí)有發(fā)生。而我未能提出解決問題的方法,只是等兩位經(jīng)理協(xié)調(diào)后才開展工作。

第四未能積極地與公司高層溝通。常務(wù)副總曾對(duì)我----一個(gè)行政管理專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生到財(cái)務(wù)部工作表示關(guān)注,“雙重領(lǐng)導(dǎo)”也不時(shí)發(fā)生小矛盾。但自己沒有主動(dòng)地與公司高層接觸溝通,解決存在的實(shí)際問題。

除了收獲、看見自身不足外,也憑借較扎實(shí)的理論基礎(chǔ),發(fā)現(xiàn)了公司存在的一些不足:

第一招聘錄用不是非常規(guī)范。在體育中心的招聘現(xiàn)場(chǎng),我遞交簡(jiǎn)歷說明應(yīng)聘人力資源職位后,招聘人員互相交流“素質(zhì)不錯(cuò),不能做人力資源管理,其他職位也行?!倍磫栁沂欠裨敢夥恼{(diào)配,感覺自己沒受到尊重。一百多人參加了復(fù)試,復(fù)試很簡(jiǎn)單就是“一分鐘自我介紹”,然后追問一兩個(gè)問題。這樣很可能導(dǎo)致能力強(qiáng)但缺乏面試技巧者被篩選出去,或沒能力但熟練掌握面試技巧者進(jìn)入公司。不管出現(xiàn)哪種情況,對(duì)公司來說都是個(gè)損失。我曾參加過國家公務(wù)員面試,雖未能成功,但我比較心服,我覺的結(jié)構(gòu)化面試是比較公平有效的。

第二培訓(xùn)機(jī)制有待完善。為期一個(gè)星期的封閉式培訓(xùn),感覺就像是在渡假。培訓(xùn)講師大多是市場(chǎng)上很出色的人員,但上起課來明顯力不從心。紀(jì)律比較松散,缺少激勵(lì)士氣的課程,未能形成一套規(guī)范的培訓(xùn)體系。我曾經(jīng)在某保險(xiǎn)公司接受兩個(gè)月的培訓(xùn),覺得保險(xiǎn)公司培訓(xùn)課程的設(shè)置,培訓(xùn)的方法都值得其他公司(尤其是銷售服務(wù)型的公司)效仿。

第三人力資源戰(zhàn)略似乎不符現(xiàn)代管理理念??總€(gè)月都開一個(gè)培訓(xùn)班,招聘大量的人員。與此同時(shí),每個(gè)月都有大量的員工流失。我深信留住一個(gè)老員工的成本要比招聘一個(gè)新員工的成本低的多。企業(yè)應(yīng)該想辦法留住人才,而不是不斷地補(bǔ)充人員。

第四對(duì)新進(jìn)員工的分配不盡合理。就拿我自身來說。我是學(xué)行政管理的,應(yīng)聘時(shí)也說明了我的職業(yè)取向但卻叫我從事財(cái)務(wù)工作。對(duì)公司而言,是人力資源的浪費(fèi);對(duì)我而言,是自己的選擇得不到尊重。我首先接受了公司的安排,并在財(cái)務(wù)部努力工作、勤奮學(xué)習(xí)。但財(cái)務(wù)畢竟不是自己的專業(yè)特長(zhǎng)、興趣所在。在跟人力資源總監(jiān)溝通幾次未果后,最終選擇了跳槽。去一家小公司做行政人事助理,結(jié)束了我在奎奎的實(shí)習(xí)經(jīng)歷。

總結(jié)在奎奎的實(shí)習(xí)經(jīng)歷。不管是正面,還是負(fù)面的感受,對(duì)自身而言都是極大的收獲??俏姨と肷鐣?huì)的第一所學(xué)校,從中我學(xué)到了很多,也更加清楚地了解到自己的優(yōu)勢(shì)和不足。

電大行政管理??粕鐣?huì)實(shí)踐報(bào)告篇七

題目:

社會(huì)學(xué)校:

年級(jí):

學(xué)號(hào):

姓名:

指導(dǎo)教師:

調(diào)查報(bào)告。

關(guān)于房山區(qū)良鄉(xiāng)地區(qū)洗車行業(yè)管理現(xiàn)狀的調(diào)查報(bào)告。

(標(biāo)題:3號(hào)黑體居中,上下各空一行)。

隨著建設(shè)小康社會(huì)的推進(jìn),城鄉(xiāng)居民生活水平的提高,政府對(duì)機(jī)動(dòng)車的扶持北京市機(jī)動(dòng)車數(shù)量大幅增加。據(jù)交管部門統(tǒng)計(jì),2008年底北京市的機(jī)動(dòng)車數(shù)量已經(jīng)達(dá)到380萬輛,與之相伴而來的就是遍布全區(qū)、蓬勃發(fā)展的洗車行業(yè)。由于洗車經(jīng)營是投入少、成本低,且簡(jiǎn)單勞動(dòng)又需求量較大的行業(yè),很多洗車點(diǎn)都是無照經(jīng)營,這些洗車店雖然方便了洗車需求,但由于違規(guī)或不規(guī)范經(jīng)營,給城市管理和形象帶來許多問題。很多市民反映,一些洗車店造成的環(huán)境污染,影響了市區(qū)環(huán)境和周圍居民的正常生活,要求監(jiān)管部門對(duì)洗車業(yè)加強(qiáng)管理,取締無證經(jīng)營,規(guī)范洗車業(yè)秩序。如何進(jìn)一步引導(dǎo)和規(guī)范洗車行業(yè),提升我區(qū)環(huán)境形象及人民生活便利水平,是擺在監(jiān)管部門面前的一項(xiàng)重要任務(wù)。借此機(jī)會(huì)我對(duì)房山區(qū)洗車行業(yè)進(jìn)行了一次簡(jiǎn)單的調(diào)查。

(正文:小四號(hào)宋體,每段起首空兩格,回行頂格,行距為多倍,1.25)。

(一級(jí)標(biāo)題:序號(hào)為“一”,四號(hào)黑體字,獨(dú)占行,起首空兩格,末尾不加標(biāo)點(diǎn))調(diào)查時(shí)間:本人于2010年7月6日至8月7日,歷時(shí)一個(gè)月,進(jìn)行相關(guān)調(diào)查。

調(diào)查地點(diǎn):北京市房山區(qū)良鄉(xiāng)地區(qū)。

調(diào)查方法:本次調(diào)查采取問卷調(diào)查法和訪談法相結(jié)合的方式。

在調(diào)查的50人當(dāng)中,32位男性,18位女性,在外面洗車的被調(diào)查者占90%,自己洗車的被調(diào)查者占10%;有75%的被調(diào)查者選擇低檔位的洗車點(diǎn)進(jìn)行洗車,有10%的被調(diào)查者選擇中檔位的洗車點(diǎn)進(jìn)行洗車;在被調(diào)查者中普遍認(rèn)為水資源浪費(fèi)比較嚴(yán)重,還有就是占道洗車、妨礙交通、設(shè)備簡(jiǎn)陋、環(huán)境臟亂差、排水問題;在被調(diào)查者都說到了要建立健全的制度,對(duì)洗車點(diǎn)進(jìn)行登記,對(duì)無照洗車嚴(yán)厲查處,加大對(duì)洗車行業(yè)的監(jiān)管力度。

(一)當(dāng)前房山區(qū)良鄉(xiāng)地區(qū)洗車行業(yè)發(fā)展概況(二級(jí)標(biāo)題:標(biāo)題序號(hào)為“(一)”,小四號(hào)宋體,加粗,獨(dú)占行,起首空兩格,末尾不加標(biāo)點(diǎn))。

目前,良鄉(xiāng)地區(qū)在工商部門登記的正規(guī)洗車站點(diǎn)共35家,還有很多洗車站點(diǎn)是無照經(jīng)營或?qū)俪秶?jīng)營(有些汽配件、維修店及加油站也兼營洗車)。這些洗車點(diǎn)雖然方便了洗車需求,但由于違規(guī)或不規(guī)范經(jīng)營,給城市管理和形象帶來許多問題。按照營業(yè)面積和員工人數(shù)來劃分,大致可以分為高檔、中檔和低檔三種類型。高檔:營業(yè)面積在100平米以上,員工10~20人,共有3家,約占總數(shù)的10%左右;中檔:營業(yè)面積在40~50平方米,員工7~8人,共有12家,約占總數(shù)的37.5%;低檔:營業(yè)面積在20平方米以下,員工2~5人,共有53%左右。這些洗車行業(yè)多數(shù)從2004年以后起步,少數(shù)由原來不規(guī)范的路邊洗車點(diǎn)發(fā)展而來。

(二)目前良鄉(xiāng)地區(qū)洗車行業(yè)存在的主要問題。

由于洗車行業(yè)中存在的問題比較復(fù)雜,管理難度較大,特別是一些規(guī)模較小、檔次較低的洗車站點(diǎn),問題尤為突出。

1.破壞綠化及公共設(shè)施(三級(jí)標(biāo)題:序號(hào)為“1.”,空一格后接排正文,小四號(hào)宋體,加粗)許多待洗車和已經(jīng)洗好的車輛隨意停放在綠化道和人行道上,而且洗車人員直接在這些公共設(shè)施上洗車,附近的綠化往往遭受嚴(yán)重破壞,一些設(shè)備簡(jiǎn)陋的洗車點(diǎn)在缺少必要的排水設(shè)施的情況下,僅靠一根皮管、一塊抹布、一只塑料桶就沖洗車輛。長(zhǎng)期的汲水和洗車液等化學(xué)物質(zhì)的腐蝕使路面遭到破壞,引起地磚的松動(dòng)、破損,給行人帶來不便。

2.污染環(huán)境大多數(shù)洗車店沒有污水處理的配套設(shè)施,洗車的污水和著油污直接排放,以致洗車后污水橫流,一些污水未經(jīng)任何處理就直接排放到下水道或內(nèi)河,不僅影響市容市貌,也成為城市環(huán)境新的污染源。

3.浪費(fèi)自來水資源洗車店一般用一根水管連接到居民家或者小店的水龍頭上,直接使用自來水清洗,支付居民用水的低價(jià)格;有的店甚至偷接消防栓上的水。洗車業(yè)不僅增加了整個(gè)城市的供水壓力,而且浪費(fèi)了自來水資源。

4.違規(guī)用水,嚴(yán)重浪費(fèi)水資源據(jù)調(diào)查,良鄉(xiāng)地區(qū)35%的洗車點(diǎn)使用中水洗車,采用了節(jié)水設(shè)備和循環(huán)水設(shè)備,洗一輛車平均用水10~20升。有的洗車店設(shè)備簡(jiǎn)陋,還在沿用高壓水槍作業(yè)方式,自來水僅沖洗一遍就白白地通過地溝排走了,這樣既消耗了大量的浪費(fèi)。由于居民用水收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于經(jīng)營用水標(biāo)準(zhǔn),有的洗車點(diǎn)為節(jié)約成本,擅自接上居民家中的自來水用于洗車,給國家?guī)砭薮髶p失。據(jù)了解,使用自來水沖洗一輛車需要200~300升水,用水量為循環(huán)式洗車裝置的20倍。有關(guān)部門曾經(jīng)統(tǒng)計(jì),如果洗一輛小轎車用水200~250升,北京市每年僅洗車的耗水量,至少相當(dāng)于兩個(gè)昆明湖的蓄水量。

5.影響居民休息有的洗車店設(shè)在居民區(qū)附近,洗車的高壓水泵整天轟轟作響,車輛來來往往,夜間的洗車聲、吵鬧聲影響了附近居民的正常休息,造成小區(qū)居民的諸多意見。另外,在冬季,這些洗車店收工后地面積水結(jié)冰,給早晨急匆匆趕路的上班外出的人們帶來不安全因素。

加強(qiáng)對(duì)洗車行業(yè)規(guī)范管理,解決影響和制約洗車行業(yè)科學(xué)發(fā)展的瓶頸問題,豐富破解重點(diǎn)、難點(diǎn)問題的有效途徑,我認(rèn)為主要從以下幾個(gè)方面入手:

1.嚴(yán)格準(zhǔn)入制度,推進(jìn)行業(yè)管理面對(duì)目前洗車行業(yè)發(fā)展迅速、行業(yè)自律性差、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)缺失、管理標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一的現(xiàn)狀,相關(guān)部門應(yīng)根據(jù)本地的特點(diǎn),制定出相應(yīng)的洗車行業(yè)規(guī)范要求。一方面,可以提高洗車行業(yè)的操作流程更加透明,使車主能真正做到放心消費(fèi);另一方面,執(zhí)法部門在執(zhí)法時(shí)有章可循、有法可依,依法辦事,從而解決了法規(guī)不系統(tǒng)的問題。明確主管職能部門和分工負(fù)責(zé)。要對(duì)房山區(qū)洗車業(yè)統(tǒng)一規(guī)劃,把洗車業(yè)的管理納入整個(gè)城市的管理。建議由城市管理部門牽頭,工商、公安、交通、建設(shè)、環(huán)保等部門配合,落實(shí)相關(guān)責(zé)任,齊抓共管。

2.扶植連鎖企業(yè)加強(qiáng)對(duì)洗車行業(yè)的扶植,進(jìn)一步收緊審批權(quán)限,督促各類洗車點(diǎn)規(guī)范經(jīng)營。加強(qiáng)政策扶持力度,作為用水大戶,規(guī)模化、節(jié)能化、環(huán)?;窍窜囆袠I(yè)今后的發(fā)展的有力之舉。所以,建議政府要從加強(qiáng)市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的角度著手,對(duì)我區(qū)中水管網(wǎng)建設(shè)予以研究,加大投資力度,在方便群眾生活的同時(shí),降低洗車行業(yè)用水成本,改善洗車行業(yè)發(fā)展態(tài)勢(shì)。

3.加強(qiáng)洗車業(yè)的管理和審批制定規(guī)范洗車業(yè)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格審批和管理洗車業(yè),明確提出幾個(gè)不準(zhǔn)。指定允許洗車店設(shè)置的路段,限制洗車店的無序經(jīng)營。提倡室內(nèi)洗車,污水地下排放,規(guī)定洗車場(chǎng)地的面積、洗車設(shè)備、洗車耗水標(biāo)準(zhǔn)等相應(yīng)的要求。逐步淘汰一塊抹布,一只水桶的洗車方法,引導(dǎo)和鼓勵(lì)采用新技術(shù)洗車,如蒸汽洗車、電腦洗車、無水洗車和循環(huán)水洗車等新型節(jié)水防污洗車技術(shù),使有限的水資源得到最大化的有效利用。

4.做好宣傳引導(dǎo),普及法律知識(shí)一是充分發(fā)揮好宣傳平臺(tái),利用信息網(wǎng)絡(luò)和各種媒體,宣傳洗車行業(yè)正反兩方面的典型。并確定若干洗車行業(yè)示范單位,宣傳推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法。對(duì)經(jīng)驗(yàn)非洗車的企業(yè),在堅(jiān)決取締的同時(shí)在媒體上曝光。二是加強(qiáng)政策法規(guī)宣傳力度。根據(jù)《中華人民共和國水污染防治法》、《北京市市容環(huán)境衛(wèi)生條例》和《水污染物排放標(biāo)準(zhǔn)》等法規(guī)、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn),編寫宣傳手冊(cè)和通俗易懂的宣傳資料集音響視頻,向洗車站點(diǎn)經(jīng)營者統(tǒng)一發(fā)放,加大宣傳教育力度。使廣大商戶自覺遵守相關(guān)法規(guī),規(guī)范經(jīng)營,維護(hù)洗車站點(diǎn)周邊的市容環(huán)境秩序。三是加強(qiáng)對(duì)群眾的宣傳教育。制作部分宣傳材料,利用各種有時(shí)機(jī)和多種渠道向群眾發(fā)放和宣傳,爭(zhēng)取群眾對(duì)洗車行業(yè)治理的理解和支持。

5.借鑒國內(nèi)外做法,倡導(dǎo)先進(jìn)模式水資源短缺,已成為未來20年我國所面臨的中大挑戰(zhàn)之一。積極進(jìn)到現(xiàn)有的洗車站點(diǎn)學(xué)習(xí)先進(jìn)的洗車?yán)砟睿M(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新,通過推廣建設(shè)流動(dòng)洗車房、鼓勵(lì)發(fā)展無水洗車,發(fā)展節(jié)水型、科技型的洗車模式,提高現(xiàn)行洗車模式的效費(fèi)比。通過推動(dòng)洗車行業(yè)的技術(shù)升級(jí),從根本上推動(dòng)洗車行業(yè)的科學(xué)發(fā)展。據(jù)了解,石家莊、天津市已命令禁止使用自來水洗車,一律改用中水。國外的一些經(jīng)驗(yàn)也值得我們借鑒。如美國洗車大都采用“高壓氣霧洗機(jī)”,用水量約為3升,而且配備吸水設(shè)備,不污染環(huán)境。德國政府運(yùn)用價(jià)格杠桿對(duì)水的使用嚴(yán)格限制。日本政府在加大廢水處理力度的同時(shí)大力普及中水管道,使用“雜用水”(指地下水道再生水與雨水,可供沖廁所、冷卻、洗車、街道灑水、澆樹木等),同時(shí)鼓勵(lì)使用雨水。北京市目前還沒有法規(guī)對(duì)洗車行業(yè)用水進(jìn)行規(guī)范,而水務(wù)、工商、城管、節(jié)水等部門在使用中水的問題上,也沒有明確的法規(guī)規(guī)定,難以形成有效監(jiān)督機(jī)制。

正確引導(dǎo)規(guī)范洗車行業(yè)健康發(fā)展是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程。政府要加大資金投入,規(guī)劃部門要合理規(guī)劃,執(zhí)法部門要履行監(jiān)管職責(zé),市政部門要完善市政設(shè)備,洗車行業(yè)要自我管理約束,各個(gè)單位和部門齊抓共管,通力協(xié)作,才能既滿足百姓的生活需要,又確保洗車行業(yè)節(jié)水循環(huán)利用,推動(dòng)其科學(xué)健康有序發(fā)展。

關(guān)于農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求調(diào)查報(bào)告。

一、引言。

1、調(diào)查的目的和意義。

隨著我國工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進(jìn)程的加快,越來越多的農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移到城市或鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)就業(yè),這部分人稱之為“農(nóng)民工”。目前農(nóng)民工已成為我國產(chǎn)業(yè)大軍中的一支主要力量,但隨著科技的進(jìn)步,各單位對(duì)用工的要求越來越高,農(nóng)民工因長(zhǎng)期缺少學(xué)習(xí),難以滿足崗位的要求。通過選擇合適農(nóng)民工作為調(diào)查對(duì)象,了解其學(xué)習(xí)需求,從而探索電大開展為農(nóng)民工服務(wù)的新途徑,為農(nóng)民工的培訓(xùn)就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)提供學(xué)習(xí)的平臺(tái),為社會(huì)的發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

2、調(diào)查對(duì)象。

本次調(diào)查圍繞“農(nóng)民工學(xué)習(xí)需求問卷”的問題,調(diào)查了4名生活中有接觸和聯(lián)系的農(nóng)民工,調(diào)查對(duì)象分布在沿海及中部地區(qū),均符合調(diào)查規(guī)定的條件。

3、調(diào)查時(shí)間。

2010年4月中旬。

4、調(diào)查方法。

此次調(diào)查主要采用個(gè)人問卷調(diào)查方式進(jìn)行。

二、調(diào)查內(nèi)容。

1、農(nóng)民工,女,32歲,農(nóng)業(yè)戶口,初中學(xué)歷,政治面貌群眾,已婚有子女,共有家庭成員4人,工作地域直轄市,工作單位:個(gè)體企業(yè),稅后月收入為1500-2000元人民幣,愿意繼續(xù)學(xué)習(xí),希望通過參加短期培訓(xùn)來繼續(xù)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)內(nèi)容為計(jì)算機(jī)應(yīng)用,學(xué)習(xí)方式:當(dāng)?shù)卣M織的短期培訓(xùn)。目前最關(guān)心的問題:一是打工掙錢,改善家庭生活條件;二是勞動(dòng)報(bào)酬及時(shí)足額發(fā)放;三是返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策。

2、農(nóng)民工,男,30歲,農(nóng)業(yè)戶口,文化程度高中,政治面貌團(tuán)員,已婚有子女,共有家庭成員5人以上,工作區(qū)域:中部地區(qū),工作地域:地級(jí)市,工作單位:黨政機(jī)關(guān),稅后月收入1500-2000元,不愿意繼續(xù)學(xué)習(xí),目前最關(guān)心的問題:一是打工掙錢,改善家庭生活條件,二是擴(kuò)大工傷、醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面;三是法律服務(wù)和法律援助。

3、農(nóng)民工,男,34歲,農(nóng)業(yè)戶口,文化程度高中,政治面貌群眾,已婚有子女,現(xiàn)有家庭成員4個(gè),工作區(qū)域:中部地區(qū),工作地域:省會(huì)城市,工作單位:民營企業(yè),稅后月收入1501-2000元以上,愿意繼續(xù)學(xué)習(xí),希望通過參加短期培訓(xùn)來繼續(xù)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)的內(nèi)容為計(jì)算機(jī)應(yīng)用及汽車維修,學(xué)習(xí)方式:電大組織的短期培訓(xùn),目前最關(guān)心的問題:一是子女上學(xué)與就業(yè);二是租購住房;三是盡快制定和實(shí)施農(nóng)民工的養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法。

4、農(nóng)民工,男,38歲,農(nóng)業(yè)戶口,文化程度高中,政治面貌群眾,已婚有子女,現(xiàn)有家庭成員3個(gè),工作區(qū)域:沿海發(fā)達(dá)地區(qū),工作地域:直轄市,工作單位:從事個(gè)體企業(yè),稅后月收入2500-3000元,愿意繼續(xù)學(xué)習(xí),希望通過參加短期培訓(xùn)來繼續(xù)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)的內(nèi)容為市場(chǎng)營銷,學(xué)習(xí)方式為:高等職業(yè)技術(shù)院校組織的培訓(xùn),目前最關(guān)心的問題:一是子女上學(xué)與就業(yè);二是盡快制定和實(shí)施農(nóng)民工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法;三是返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策。

三、調(diào)查結(jié)論。

通過以上問卷調(diào)查可以得知:他們?cè)诙寄旮涣?qiáng),在30-40歲之間,但學(xué)歷相對(duì)較低,大多是初中、高中文化,缺乏一技之長(zhǎng),就業(yè)的基本技能相對(duì)較低,月收入也不高,大多在1500-2000元/月,家庭負(fù)擔(dān)比較重,所以大多是希望能多掙點(diǎn)錢來改善家庭生活條件,改善子女就讀的條件,同時(shí)希望今后的生活更有保障,這一現(xiàn)狀在我國農(nóng)民工當(dāng)中非常普遍,分析其原因,主要有以下幾方面:

1、基礎(chǔ)教育特別是農(nóng)村的基礎(chǔ)教育投入不夠。我國是人口大國,有14億人口,其中農(nóng)業(yè)人口占70%。教育作為強(qiáng)國的基礎(chǔ),在我國的投入比例相對(duì)是比較低的,只占總gdp的3.48%,而在教育的投入方面,大多集中在高等教育的投入,而基礎(chǔ)教育的投入又集中在城市,所以,農(nóng)村的基礎(chǔ)教育無論從資金投入還是師資力量的投入,都相對(duì)比較弱,從而在農(nóng)村從小所接受的教育是很有局限性的。

2、職業(yè)教育還沒有普及。在我國農(nóng)村,大多數(shù)是自主擇業(yè),政府通過職?;蚱渌唐谂嘤?xùn)的方式,培養(yǎng)就業(yè)技能和就業(yè)本領(lǐng)還做得非常不夠,其主要原因:一是農(nóng)村人員的觀念沒有轉(zhuǎn)變,讀書無用論在農(nóng)村仍占相當(dāng)比例,同時(shí)在就業(yè)技能方面,大多局限仍在泥工、木工、油漆工等,這就導(dǎo)致不會(huì)花錢送子女去參加技能培訓(xùn);二是政府在這方面重視和引導(dǎo)不夠。關(guān)于農(nóng)村人口的就業(yè),傳統(tǒng)一直是自主擇業(yè),政府在這方面沒有太多的作為,也沒有引起重視,從而在縣鄉(xiāng)一級(jí)很少有農(nóng)民工技能培訓(xùn)的學(xué)?;蛘n程,對(duì)職業(yè)教育的重視和投入也不夠,只是充分發(fā)揮現(xiàn)有職校的作用。

3、我國的社會(huì)保障體系尚不夠健全。醫(yī)療保險(xiǎn),工傷保險(xiǎn),養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)保障體系因我國人口眾多,涉及面廣,人員身份錯(cuò)綜復(fù)雜,加上我國財(cái)力有限,推廣社會(huì)保障措施沒有配套等多方面原因,從而導(dǎo)致現(xiàn)有社會(huì)保障體系并不十分健全。特別是在農(nóng)村,農(nóng)民工方面,還處于在剛剛起步階段,目前農(nóng)村的養(yǎng)老保險(xiǎn)涉及的面窄,標(biāo)準(zhǔn)較低,而農(nóng)民工在外務(wù)工很多并沒有按政策購買養(yǎng)老保險(xiǎn),規(guī)范的省購買了養(yǎng)老保險(xiǎn),但在養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移和接續(xù)的手續(xù)并不完善,導(dǎo)致很多農(nóng)民工對(duì)購買養(yǎng)老保險(xiǎn)心存疑惑。因社會(huì)保障的不健全,農(nóng)民工對(duì)今后的生活保障心存擔(dān)憂。

4、支持農(nóng)民工自主創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策尚未出臺(tái)。在我國為解決下崗職工的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)方面,出臺(tái)了很多的優(yōu)惠政策,但在對(duì)待農(nóng)民工這方面,尚未出臺(tái)相關(guān)優(yōu)惠政策支持和扶持農(nóng)民工的就業(yè)和創(chuàng)業(yè),并沒有充分調(diào)動(dòng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)的積極性,沒有企業(yè)的積極性。

四、建議與思考。

在科技高度發(fā)展的當(dāng)今世界,沒有科技進(jìn)步我國是很難立足于世界之林,而科技的進(jìn)步是需要靠教育,需要通過教育來培養(yǎng)大批高科技人才和適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者,而農(nóng)民工是當(dāng)前產(chǎn)業(yè)大軍中的一支重要力量,也是今后我國社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)中不可或缺的一支力量。對(duì)當(dāng)前農(nóng)民工的政策來分析,是非常令人擔(dān)憂的。很多農(nóng)民工在現(xiàn)實(shí)生活中,采取一切機(jī)會(huì)去培訓(xùn),去努力提高自身的綜合素質(zhì),提升自己的就業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)本領(lǐng),但這僅只是一少部分,如果離開了社會(huì)的支持,政府的引導(dǎo)和政策扶持,大多數(shù)農(nóng)民工是難以實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)和就業(yè)的,就我國目前的國力而言,無法一下子來解決農(nóng)民工的問題,無法做到來支持每一個(gè)農(nóng)民工去搞創(chuàng)業(yè),搞科研,但我們可以整合社會(huì)資源為那些都為學(xué)習(xí),需要技術(shù)的農(nóng)民工提供優(yōu)惠的條件和扶持政策,下面我想結(jié)合調(diào)查的情況和我國當(dāng)前的實(shí)際,就如何加強(qiáng)農(nóng)民工的學(xué)習(xí)和創(chuàng)業(yè)等方面提出以下觀點(diǎn)和看法:

1、加大農(nóng)村基礎(chǔ)教育的投入。教育強(qiáng)國是我國的一項(xiàng)基本方針,但還不能落在口號(hào)上,而要落實(shí)到實(shí)際行動(dòng)中,要增加教育和投入比例,特別是要加大農(nóng)村基礎(chǔ)教育,改善現(xiàn)有的教育基礎(chǔ)設(shè)施,提高農(nóng)村教育工作的政治待遇和經(jīng)濟(jì)待遇,能讓教育人才安心在農(nóng)村工作,從而讓農(nóng)村的孩子受到良好的學(xué)習(xí)教育,有較好的素質(zhì),這樣才能從根本上長(zhǎng)遠(yuǎn)的解決農(nóng)民工的問題。

2、整合資源,充分利用職教資源加強(qiáng)農(nóng)民工職業(yè)教育和培訓(xùn)。我國現(xiàn)有中等職業(yè)技術(shù)教育學(xué)校的1.5萬所,高等院校1100余所,這是一個(gè)非常豐富的教育資源和教育基地,我們只要整合資源,加以利用就是農(nóng)民工繼續(xù)學(xué)習(xí)的非常好的載體。當(dāng)前就是如何制定好政策,并給了一定的經(jīng)費(fèi)支持,引導(dǎo)這些職業(yè)技術(shù)學(xué)校加入學(xué)習(xí)農(nóng)民工的教育和培訓(xùn)中來,如在開設(shè)班級(jí)時(shí),加強(qiáng)與用工單位的聯(lián)系,有針對(duì)性開設(shè)現(xiàn)實(shí)工作中需要的工種、課程,這樣既可以解決農(nóng)民工的就業(yè)問題,又可解決用工單位缺人的問題,在資金支持方面可通過以政府投入的方式來解決,如職業(yè)技術(shù)學(xué)校每培訓(xùn)1名農(nóng)民工給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,這樣,可以大大提高職業(yè)技術(shù)學(xué)校多與農(nóng)民工培訓(xùn)的積極性。如果充分調(diào)動(dòng)了職業(yè)技術(shù)學(xué)校的積極性,農(nóng)民工的培訓(xùn)和教育問題就會(huì)得到有效解決。

3、教育資源實(shí)現(xiàn)重心下移,開設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)學(xué)校。我國的'教育資源公布是及不均衡的,主要集中在大中城市和縣城,鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)的教育資源非常匱乏,大多數(shù)鎮(zhèn)沒有開設(shè)農(nóng)業(yè)學(xué)校,開設(shè)了的也沒有充分利用,成為一種擺設(shè),只有把重心下移到基層,并真正組織利用好,才能將教育培訓(xùn)做到位。特別是當(dāng)前農(nóng)村普遍存在中小學(xué)生生源減少,很多校舍被閑置,可以充分利用那些閑置的校舍資源,建立一種長(zhǎng)效性的基層教育基地和培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。在城市,要以各街道為單位,成立農(nóng)民工之家,利用社區(qū)大講堂等形式,讓農(nóng)民工有活動(dòng)和學(xué)習(xí)的場(chǎng)所和機(jī)會(huì)。

4、加大政策的扶持力度。對(duì)進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)民工,政府不但要以生活上給予關(guān)照,更要從政策的制定上給予其優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)其自主創(chuàng)業(yè),變農(nóng)民工被動(dòng)學(xué)習(xí)為主動(dòng)學(xué)習(xí)。一是要落實(shí)其子女就讀的政策,國家三令五申要求實(shí)地妥善解決農(nóng)民工的子女就讀的問題,各地也出臺(tái)了有關(guān)政策,但在現(xiàn)實(shí)生活中,在落實(shí)的過程中,仍存在這樣或那樣的問題,從而沒有使農(nóng)民工從心里上融入到城市中來。二是創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策。在城市中,為解決下崗職工的培訓(xùn)問題,有關(guān)培訓(xùn)單位每培訓(xùn)1名下崗職工,可以享受國家一定的補(bǔ)助,在一些技能培訓(xùn)方面,只是象征性的收點(diǎn)費(fèi),而農(nóng)民工不能享受這一優(yōu)惠政策,另外,下崗職工創(chuàng)業(yè)方面可享受稅收方面的優(yōu)惠政策和小額擔(dān)保貸款,而農(nóng)民工則不能享受,要充分調(diào)動(dòng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)的積極性和參照下崗職工這方面的優(yōu)惠政策。

5、進(jìn)一步完善社會(huì)保障體系。在現(xiàn)有社會(huì)保障體系的前提下,加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的研究力度,從而出臺(tái)相應(yīng)的政策,特別是在對(duì)待進(jìn)城務(wù)工人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)方面,要嚴(yán)格按政策落實(shí),在各省份之間要建立一種有效的接轉(zhuǎn)程序,從而解決農(nóng)民工的養(yǎng)老問題,讓農(nóng)民工扎根在城市,安心的工作,安心為城市的發(fā)展做好服務(wù)。總而言之,要把加強(qiáng)農(nóng)民工的教育作為我國現(xiàn)行教育的一個(gè)重點(diǎn)和難點(diǎn)來抓,通過解決這個(gè)問題來緩解或解決城鄉(xiāng)教育資源長(zhǎng)期失衡的現(xiàn)象,教育要面向農(nóng)民工,為其創(chuàng)造更多的教育培訓(xùn)機(jī)會(huì),教育要面向未來,使其成為提高農(nóng)民工技能和素質(zhì)的主渠道,成為提升全民素質(zhì)的重要組成部分。針對(duì)農(nóng)民工的學(xué)習(xí)需求,成人教育和職業(yè)教育要深入思考,認(rèn)真定位,加大改革力度,適應(yīng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

6、調(diào)整優(yōu)化教育培訓(xùn)專業(yè)。根據(jù)農(nóng)民工和企業(yè)發(fā)展的需要,結(jié)合傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)和優(yōu)勢(shì),圍繞建筑、運(yùn)輸、紡織、化妝品等方面的品牌,加強(qiáng)機(jī)電、數(shù)控應(yīng)用技術(shù)、化工、工業(yè)工程、鑄造、紡織、帶有專業(yè)性的市場(chǎng)營銷等專業(yè)的技能培訓(xùn)和學(xué)歷教育,適應(yīng)本地經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求,為本地培養(yǎng)人才。同時(shí)適應(yīng)沿江開發(fā)的形勢(shì),向外地輸送人才。要進(jìn)一步加強(qiáng)省重點(diǎn)職業(yè)學(xué)校專業(yè)現(xiàn)代化建設(shè),培植示范骨干專業(yè),強(qiáng)化特色專業(yè),使設(shè)置的培訓(xùn)專業(yè)更貼近生產(chǎn)實(shí)際,職業(yè)學(xué)校的培訓(xùn)功能得到進(jìn)一步發(fā)揮。

7、加大教育培訓(xùn)改革力度。農(nóng)民工靠的是實(shí)用技術(shù),企業(yè)需要的是技術(shù)熟練、又有專業(yè)知識(shí)的人員,成人教育和職業(yè)教育要根據(jù)“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”的原則,加大教育培訓(xùn)改革力度。要主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律,改革辦學(xué)機(jī)制,堅(jiān)持培訓(xùn)與學(xué)歷教育相結(jié)合。

8、加強(qiáng)教育培訓(xùn)基地建設(shè),改善辦學(xué)條件。加大投入,改善辦學(xué)條件,增添實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)備,增強(qiáng)學(xué)員的動(dòng)手能力,提高操作技能,使受訓(xùn)的學(xué)員真正具有一技之長(zhǎng),直接上崗,對(duì)口就業(yè),變勞務(wù)輸出為技能輸出。

9、加強(qiáng)校企合作、校鎮(zhèn)合作。學(xué)校如何介入,要與企業(yè)共同商定??膳c企業(yè)簽訂擇優(yōu)錄用畢業(yè)生的合同。建立健全各鎮(zhèn)職業(yè)教育、成人教育培訓(xùn)服務(wù)機(jī)構(gòu),及時(shí)向社會(huì)提供各種人才信息,進(jìn)一步凸現(xiàn)職業(yè)教育、成人教育在農(nóng)民工中的引領(lǐng)作用、幅射作用。

新農(nóng)村建設(shè)背景下農(nóng)民情況調(diào)查。

寒假期間,我就社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的問題做了一番調(diào)查,在這十多天的調(diào)查中,我了解了現(xiàn)在農(nóng)村中出現(xiàn)的很多問題,我采訪了一些農(nóng)戶和村干部,我對(duì)農(nóng)村中的一些問題有了自己的看法和見解。

首先就是農(nóng)村中的教育問題。因?yàn)閺娜昵稗r(nóng)村中就開始執(zhí)行兩免一補(bǔ)政策,即對(duì)國家扶貧開發(fā)工作重點(diǎn)縣農(nóng)村義務(wù)教育段家庭貧困學(xué)生實(shí)施“兩免一補(bǔ)”(免費(fèi)提供教科書,免收雜費(fèi),逐步補(bǔ)助寄宿生生活費(fèi)),這走又一項(xiàng)惠及廣大農(nóng)民的好政策。而且落實(shí)的比較到位.副村支書***說:為了響應(yīng)中央號(hào)召,我們村為中小學(xué)免費(fèi)發(fā)放教科書和免雜費(fèi)主要表現(xiàn)在兩個(gè)方面。1.擴(kuò)大我省“國家扶貧開發(fā)工作重點(diǎn)縣”農(nóng)村義務(wù)教育階段貧困家庭學(xué)生免費(fèi)發(fā)放教科書資助范圍,向貧困家庭學(xué)生免費(fèi)提供教科書,同時(shí)免除雜費(fèi)。“兩免”標(biāo)準(zhǔn)為:小學(xué)每生每期80元,初中130元,特教95元。按照“一費(fèi)制”標(biāo)準(zhǔn),除中央財(cái)政負(fù)擔(dān)的免費(fèi)教科書資金外,其余資金由省、市兩級(jí)財(cái)政各負(fù)擔(dān)一半.2.補(bǔ)助貧困寄宿生生活費(fèi)。在“兩免”資助范圍內(nèi),對(duì)貧困寄宿生在校住宿期間補(bǔ)助生活費(fèi),每生每天補(bǔ)助1元。補(bǔ)助貧困寄宿生生活費(fèi)政策可逐步落實(shí),2005年受資助面要達(dá)到貧困寄宿生的80%,2006年達(dá)到100%,所需經(jīng)費(fèi)由縣級(jí)財(cái)政負(fù)擔(dān)。老百姓都說這是一件好事啊。這是關(guān)系到子孫后代的利國利民的大事。老百姓確實(shí)感受到了黨的溫暖。

第二個(gè)老百姓比較關(guān)注的就是免交農(nóng)業(yè)稅?;始Z國稅,古已有之。直到今天,“交公糧”一詞,仍是中國農(nóng)民的口頭禪。在過去幾十年中,我國以犧牲農(nóng)民收入、農(nóng)村發(fā)展的代價(jià)進(jìn)行了城市工業(yè)化建設(shè),導(dǎo)致城鄉(xiāng)收入差距越拉越大。在經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的“大蛋糕”中,占人口總數(shù)絕大多數(shù)的農(nóng)民不僅沒有得到相應(yīng)的好處,反而在某些方面還遭受著嚴(yán)重的“不公”。比如在稅制方面,城市和農(nóng)村一直實(shí)行的是“雙軌制”,廣大農(nóng)民的稅負(fù)長(zhǎng)期高于城市居民。目前,我國是世界上唯一專門面向農(nóng)民征收農(nóng)業(yè)稅的國家,總稅率達(dá)百分之八點(diǎn)四。隨著城鄉(xiāng)貧富差距的拉大,全面取消農(nóng)業(yè)稅已是大勢(shì)所趨,不可阻擋。取消農(nóng)業(yè)稅,還在于它破除了對(duì)農(nóng)民的不平等待遇。人民群眾對(duì)這項(xiàng)民心工程感到非常高興。村民***告訴我,他家有4口人,耕種3畝地、70株橄欖,還做些生意,年收入2萬元左右。他說:“現(xiàn)在農(nóng)民享受這么多優(yōu)惠政策,充分體現(xiàn)了黨和政府的親民、愛民。我們對(duì)黨和政府的農(nóng)村政策由衷地?fù)碜o(hù)!”村黨支部書記***告訴我,從2003年起,村民們免交“三提五統(tǒng)”,去年又免交種糧耕地農(nóng)業(yè)稅,今年起全面免交農(nóng)業(yè)稅,全村農(nóng)民每年減輕負(fù)擔(dān)38萬元,基本達(dá)到“零負(fù)擔(dān)”。農(nóng)民生產(chǎn)積極性得到極大提高,2004年,全村人均收入達(dá)3100元。這對(duì)我村的發(fā)展有著重要的意義。

但是農(nóng)村中依然有很多問題存在,例如農(nóng)民的就醫(yī)問題。農(nóng)民就醫(yī)是關(guān)系到人民的切身利益的問題。我認(rèn)為應(yīng)當(dāng)趕快解決這一問題。,農(nóng)民就醫(yī)難主要表現(xiàn)在很多家庭看不起病,還有很多家庭因病致貧,或者因病返貧。對(duì)此,各級(jí)政府也做了很大的工作和努力,也確實(shí)加大了對(duì)農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的投入。但就目前的情況來看,我們還應(yīng)該注意以下幾個(gè)方面:第一、要進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設(shè),定好位,找準(zhǔn)位置,使其真正起到初級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生保健的功能;第二、要建立農(nóng)民看病的統(tǒng)籌制度,對(duì)于一些特困患者,政府應(yīng)該考慮解決部分款項(xiàng),減免他們的就醫(yī)負(fù)擔(dān),幫助他們度過難關(guān);第三、要進(jìn)一步改善農(nóng)村醫(yī)療條件、提高農(nóng)村醫(yī)療水平,可以選派一些有培養(yǎng)前途的高考分?jǐn)?shù)較低的高中畢業(yè)生送醫(yī)學(xué)院校進(jìn)行培養(yǎng),入學(xué)前與他們簽定合同,畢業(yè)后回農(nóng)村基層衛(wèi)生院工作。有條件的縣、市醫(yī)院還可以定期為農(nóng)村培養(yǎng)實(shí)用性醫(yī)療人才,進(jìn)一步充實(shí)農(nóng)村醫(yī)療隊(duì)伍;第四、要增強(qiáng)責(zé)任感,進(jìn)一步關(guān)注農(nóng)民兄弟的身體健康,有條件、有優(yōu)勢(shì)的醫(yī)院和醫(yī)護(hù)人員應(yīng)該充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),廣泛地開展各種有利于農(nóng)民就醫(yī)的活動(dòng)。

這就是我在這次社會(huì)時(shí)間中的調(diào)查所的得,農(nóng)村中還存在很多問題,政府應(yīng)該盡快解決,決不能姑息。這次的社會(huì)實(shí)踐我的收獲很大,我常常被有思想、有遠(yuǎn)見、有決策的農(nóng)民所感動(dòng),更被他們的勤勞、樸實(shí)的品質(zhì)所折服。感受也很多。我也感受到了農(nóng)民的樸素和勤勞。總之,通過這次社會(huì)實(shí)踐,我對(duì)中國的農(nóng)村建設(shè)有了一個(gè)更全面的認(rèn)識(shí)。這次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的時(shí)間雖短,但它留給我們的啟迪卻是深刻而長(zhǎng)遠(yuǎn)的。我通過積極參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),認(rèn)識(shí)了社會(huì),明確了自己的歷史使命,激發(fā)了自己的學(xué)習(xí)熱情,真正達(dá)到了受教育,長(zhǎng)才干,作貢獻(xiàn)的目的。

電大行政管理??粕鐣?huì)實(shí)踐報(bào)告篇八

二.調(diào)查方法和目的1.調(diào)查對(duì)象。

2.調(diào)查內(nèi)容和形式。

三.公司員工培訓(xùn)情況。

1、公司員工培訓(xùn)情況的現(xiàn)狀。

2、員工的招聘和錄用。

3、員工自身的培訓(xùn)意識(shí)薄弱。

4、加強(qiáng)與員工溝通,促使員工參與管理。

四.調(diào)查結(jié)果與分析。

關(guān)于北京綠色生態(tài)果蔬銷售有限公司員工培訓(xùn)情況的調(diào)查報(bào)告。

一、公司概況。

北京綠色生態(tài)果蔬銷售有限公司于2002年8月注冊(cè)成立的專業(yè)蔬菜種植、加工、配送農(nóng)業(yè)企業(yè),建設(shè)了1000畝有機(jī)蔬菜種植基地和3000畝無公害蔬菜種植基地,外協(xié)基地近萬畝,所有蔬菜的種植、加工和配送過程是在全封閉的狀態(tài)下運(yùn)行的,主要銷往易初蓮花、沃爾瑪、家樂福、樂購等各大賣場(chǎng),以及中小學(xué)、酒店等相關(guān)單位。北京綠色生態(tài)果蔬銷售有限公司采用綠和gap基地管理體系操作,利用“土凈、水凈、氣凈”的環(huán)境優(yōu)勢(shì)引進(jìn)國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)載培品種,以施用自制農(nóng)家肥、生物肥等有機(jī)肥為主,采取農(nóng)業(yè)生物技術(shù)措施,綜合防治病蟲、草害。綠秾人的理想,以現(xiàn)代化的管理理念,運(yùn)用先進(jìn)的信息技術(shù),將農(nóng)產(chǎn)品從物資采購到基地建設(shè)、種植管理、采收、加工、配送,指導(dǎo)消費(fèi)過程中全部采用國際先進(jìn)的gap農(nóng)業(yè)操作體系和gmp生產(chǎn)加工體系,并在每個(gè)環(huán)節(jié)中切實(shí)貫徹環(huán)保意識(shí)。通過不斷改善農(nóng)業(yè)經(jīng)營管理的傳統(tǒng)模式,探索出一條符合國情的現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營之道。

我于2013年7月26日至8月17日在北京綠色生態(tài)果蔬銷售有限公司人力資源部進(jìn)行了為期3周的實(shí)習(xí)工作,期間,人力資源部林經(jīng)理向我介紹了公司員工培訓(xùn)情況,我也對(duì)該公司部分員工進(jìn)行了走訪。

二、調(diào)查方法和目的通過在該公司以實(shí)習(xí)、走訪形式調(diào)查北京綠色生態(tài)果蔬銷售有限公司人力資源部及員工培訓(xùn)情況。

三、

公司員工培訓(xùn)情況。

(一)公司員工培訓(xùn)情況的現(xiàn)狀。

北京綠色生態(tài)果蔬銷售有限公司雖然是農(nóng)業(yè)企業(yè),但人力資源管理制度健全,有單獨(dú)的人力資源部,對(duì)于公司員工有專門的培訓(xùn),考核。其中基地生產(chǎn)人員為多年從事農(nóng)業(yè)勞動(dòng)的農(nóng)民,在對(duì)農(nóng)民員工的管理上采用分紅刺激,來促進(jìn)員工的工作積極性,提高生產(chǎn)質(zhì)量,并聘請(qǐng)專業(yè)人員培訓(xùn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù),科學(xué)管理。不通過考核不準(zhǔn)上崗。公司行政管理人員因材施教,合理利用每一個(gè)人員的優(yōu)點(diǎn),使公司人員精簡(jiǎn)干練。

(二)、員工的招聘和錄用。

公司在員工的招聘和錄用工作中將主動(dòng)權(quán)掌握在自己手中,通過嚴(yán)格的面試、錄。

用測(cè)驗(yàn)等。企業(yè)在招聘員工時(shí)也向求職者全面客觀的介紹企業(yè)情況,員工工作的內(nèi)容、要求,企業(yè)所能為員工提供的培訓(xùn)、晉升、薪酬、福利等,使求職者能從這些信息中判斷自己對(duì)所應(yīng)聘的工作是否滿意,是否能勝任其職。這一做法將有助于綠秾選擇到更優(yōu)秀的員工,也有助于員工堅(jiān)定其在企業(yè)長(zhǎng)期工作和奮斗的信心,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。

(三)、員工自身的培訓(xùn)意識(shí)薄弱。

員工的培訓(xùn)積極性、主動(dòng)性不高。這方面,主要表現(xiàn)在:第一,大部分員工傾向于為“掙錢”而工作,不想培訓(xùn)、不愿培訓(xùn)。一部分的員工認(rèn)為,只要干活不閑著就可以了,寧可加班加點(diǎn)工作,也不愿意去把時(shí)間浪費(fèi)在培訓(xùn)上,更何況培訓(xùn)又不能真正學(xué)到技能。第二,一些高學(xué)歷、高素質(zhì)員工輕視人事培訓(xùn)。他們從思想就藐視培訓(xùn)工作,認(rèn)為培訓(xùn)學(xué)不到什么,認(rèn)為授課的老師懂得還沒他們多,越培訓(xùn)素質(zhì)越低,越培訓(xùn)能力越下降。

(四)、加強(qiáng)與員工溝通,促使員工參與管理。

公司的成功離不開員工的創(chuàng)造性、積極性的發(fā)揮。北京綠色生態(tài)果蔬銷售有限公司為員工營造了一種和諧的大家庭氣氛,使員工能充分發(fā)表意見,積極參與管理。如下一年種植計(jì)劃等,和員工雙向溝通,使企業(yè)管理者可以做出更優(yōu)的決策,此外,管理者不僅加強(qiáng)與企業(yè)現(xiàn)有員工之間的溝通,而且也要重視與“跳槽”員工的交流,因?yàn)楣芾碚哒J(rèn)為這些員工往往比企業(yè)現(xiàn)有員工更能直接、詳實(shí)的指出經(jīng)營管理中存在的問題。通過深入了解員工“跳槽”的原因,采取相應(yīng)的措施,以便更好解決企業(yè)經(jīng)營管理中存在的問題。公司讓員工參與管理,進(jìn)一步發(fā)揮了員工的主觀能動(dòng)性,增強(qiáng)了員工的工作責(zé)任感,使員工更清楚的了解管理人員的要求和期望,更愿和管理人員合作,做好工作。

四、調(diào)查結(jié)果與分析。

享的有效途徑。因此,加強(qiáng)員工培訓(xùn)的管理與創(chuàng)新是企業(yè)在21世紀(jì)培育核心競(jìng)爭(zhēng)力,取得不斷成功的關(guān)鍵所在。

電大行政管理??粕鐣?huì)實(shí)踐報(bào)告篇九

從黨的十五大報(bào)告提出“依法治國,建設(shè)社會(huì)主義法治國家”,到1999年通過憲法修正案將“中華人民共和國實(shí)行依法治國,建設(shè)社會(huì)主義法治國家”寫入憲法第五條,從此,我過真正意義上實(shí)施了依法治國,時(shí)至今日,依法治國已經(jīng)實(shí)行了十多年了。而起作用也巨大,影響也極具深遠(yuǎn)。以此同時(shí),民主意思不斷增強(qiáng),人民更會(huì)運(yùn)用法律手段來維護(hù)自己的合法權(quán)益。

但是,這些只是從全國的平均水平來看的,我們當(dāng)然知道,現(xiàn)在的中國城市生活法制融入的很深,市民們讀懂的運(yùn)用法律。可是如果從基層來看,特別是從鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村、農(nóng)民,來看的話,結(jié)果又會(huì)怎樣了呢?增城市也是一直都是緊緊圍繞中央提出的依法治國,深入實(shí)施依法治國的治國方略。

一、基層農(nóng)民的法治基本情況。

(—)法律意思有所增強(qiáng),開始信仰法律。

我去增城市人民法院了解到,現(xiàn)在法院受理的案件雖然在增多,特別是,民事案件增多,這說明人民越來越接受司法解決爭(zhēng)議,人民的法律意識(shí)得到了增強(qiáng)。后來我才發(fā)現(xiàn)那些提起訴訟的原告很少有農(nóng)民的,聽法院內(nèi)部人說就民事案件,農(nóng)民提起訴訟比例不足民事訴訟的10%,基本都是些企業(yè)、單位、其他組織以及一些收入相對(duì)較高的城市居民。這也說明了,農(nóng)民中的法治建設(shè)還有很長(zhǎng)一段路要走。

(五)弄明對(duì)運(yùn)用法律解決爭(zhēng)議心存恐懼。

(一)司法成本高,效率低。

在農(nóng)村生活久了就會(huì)發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在的農(nóng)村受傳統(tǒng)的思想影響大,很多人都是排斥國家機(jī)關(guān)干預(yù)他們的生活,特別是司法機(jī)關(guān)干預(yù)他們的糾紛。我在叔叔上班的一名叫金達(dá)威飼料公司的工人中了解到,其實(shí)他們基本都是從農(nóng)村來的,當(dāng)問到他們對(duì)打官司的看法時(shí),普遍的反應(yīng)是他們都是害怕,在他們一向看來,打官司都是些不安分的人,感覺都是壞人似的,好像都不是什么好人,都是有錯(cuò)的。而且他們也根本就不想跟國家機(jī)關(guān)接觸,有種對(duì)國家機(jī)關(guān)的恐懼感,而且農(nóng)民還會(huì)感到他們?cè)谒痉ㄖ械匚槐拔?,認(rèn)為即使有理由也很難站的住腳,也容易受其借用種種理由敲詐。

(三)司法工作人員及相關(guān)法律服務(wù)人員素質(zhì)不高。

為了真正貫徹黨和國家依法治國的方略,深化法制建設(shè),特別是加快基層,而關(guān)鍵又是農(nóng)民那塊。因?yàn)槲覈r(nóng)民人數(shù)眾多,多我國整體提高法治水平是一個(gè)挑戰(zhàn)。為此:

首先,我們得想方設(shè)法,通過各種渠道,提高他們的收入,增強(qiáng)農(nóng)民階層的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),是他們可以有更多可以自由支配的財(cái)產(chǎn),以便于他們負(fù)擔(dān)各種司法費(fèi)用,以及相關(guān)因?yàn)檫\(yùn)用法律而產(chǎn)生的各項(xiàng)支付。

電大法學(xué)實(shí)踐報(bào)告春華秋實(shí),歲月瀟湘。轉(zhuǎn)眼期盼許久的為期一個(gè)月的社會(huì)實(shí)踐就過去了。記得羅馬法學(xué)家塞爾蘇斯曾說過:“法乃善與正義之科學(xué)。”然而對(duì)于善與正義的把握卻離不開經(jīng)驗(yàn)的積累,實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。為了拓展自身的知識(shí)面,擴(kuò)大與社會(huì)的接觸面,增加個(gè)人在社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)中的經(jīng)驗(yàn),鍛煉和提高自己的能力,以便在以后畢業(yè)后能真正走入社會(huì),在父親的介紹下,我去到了我市的湖北橫空律師事務(wù)所,開始了我這個(gè)假期的社會(huì)實(shí)踐。在實(shí)習(xí)的這段時(shí)間內(nèi),由于我的專業(yè)知識(shí)還很不完善,主要工作是幫忙接待前來咨詢和辦理案件的群眾,整理文件,打印各種法律文書以及跟隨我們的楊雄剛、趙海濤律師學(xué)習(xí)辦案的技巧,感受法律工作的氛圍,等等。這些都是在學(xué)校里無法感受到的。在學(xué)校,只有學(xué)習(xí)的氛圍,畢竟學(xué)校是學(xué)習(xí)的場(chǎng)所,每一個(gè)學(xué)生都在為取得更高的成績(jī)而努力。而這里是工作的場(chǎng)所,每個(gè)人都會(huì)不斷努力學(xué)習(xí)和工作提高自已的能力,以適應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)需要!在從7月14日到8月14日實(shí)習(xí)的這一個(gè)月時(shí)間里,讓我學(xué)習(xí)也感受到了很多之前所沒有想像到的東西,讓自己對(duì)法律工作的性質(zhì)和環(huán)境,也有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)了解。相信這些見識(shí)對(duì)于將后來無論是否會(huì)成為一名法律工作者的我來說,都是受益匪淺的。一、實(shí)習(xí)過程中的認(rèn)識(shí)與所得(二)、有關(guān)工傷、交通事故索賠的案件多在這一個(gè)月實(shí)習(xí)所接觸的案件中,類似于工傷索賠,交通事故賠償?shù)陌讣级鄶?shù)。“天有不測(cè)風(fēng)云”,務(wù)工者在勞動(dòng)的過程中,難免有人身傷害事故發(fā)生,即所謂的“工傷”。工傷得不到賠償,與老板發(fā)生糾紛等事也時(shí)有發(fā)生。特別是農(nóng)民工在私人承接的工地上工作,在無任何保護(hù)和防護(hù)措施的情況下極易發(fā)生各種傷害因而造成不可估量的損失。在這一個(gè)月中,我所知道的類似案件就有:一孝感中年婦女楊某在其務(wù)工的工地上因安全防護(hù)措施不當(dāng)而造成左手四手指被截?cái)啵粓?jiān)定為九級(jí)傷殘,要求其負(fù)責(zé)人賠償醫(yī)療費(fèi)及各種損失費(fèi);我市黃灘鎮(zhèn)一從四川隨工作隊(duì)來完成工程的男子范某,也是因?yàn)楣ぷ鲿r(shí)造成右眼失明,要求賠償?shù)鹊取_@類案件發(fā)生之多,應(yīng)引起我們的深思。在這些案件中,原告往往是在社會(huì)最底層的勞動(dòng)者,發(fā)生如此之大的人身傷害對(duì)于自己的家庭環(huán)境而言,顯然是不能夠承受的。但是,越是如此,在發(fā)生傷害事故后,這些工程的負(fù)責(zé)人很多的卻都是一味的推卸責(zé)任,使這些受害人不得不進(jìn)行法律訴訟,以維護(hù)自己的合法權(quán)益??吹竭@些受盡歲月洗禮的農(nóng)民,為自己本應(yīng)得到的賠償、保護(hù)而奔走的時(shí)候,會(huì)覺得我們社會(huì)對(duì)于他們的社會(huì)保障還是很不完善的,他們的合法利益應(yīng)該受到全社會(huì)的更大重視。他們是活躍在城鎮(zhèn)和鄉(xiāng)村中最積極、最能干、最可敬的新生力量,他們?cè)趧?chuàng)造社會(huì)財(cái)富的同時(shí)也在塑造自己,已經(jīng)與城市發(fā)展和居民生活、與農(nóng)村繁榮和文明進(jìn)步密不可分。我們的政府要切實(shí)加強(qiáng)和改善對(duì)他們的領(lǐng)導(dǎo),真心實(shí)意地為他們辦實(shí)事、解難事、做好事。在全社會(huì)上下創(chuàng)建和諧社會(huì)的今天,如何協(xié)調(diào)好他們與各階層的關(guān)系,進(jìn)一步保護(hù)他們的權(quán)益不受侵害是我們亟需解決的問題。

結(jié)合自己所了解的法律知識(shí),考慮到農(nóng)民工勞動(dòng)關(guān)系的復(fù)雜性和特殊性,隨著工業(yè)化、城市化進(jìn)程加快,農(nóng)民工已成為中國社會(huì)一個(gè)重要組成部分。我們?cè)谧ズ谩秳趧?dòng)法》、《工會(huì)法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等法律法規(guī)貫徹的同時(shí),應(yīng)對(duì)農(nóng)民工適當(dāng)做出特別規(guī)定;還可以制定適用于農(nóng)民工的單項(xiàng)條例、地方性法規(guī)和行業(yè)性、區(qū)域性勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)。由于城鄉(xiāng)結(jié)構(gòu)和農(nóng)民工自身文化、知識(shí)、法律素質(zhì)的局限,他們?cè)诔鞘猩钪刑幱谌鮿?shì)地位,權(quán)益屢屢受到侵害,因此,盡快制定出臺(tái)相關(guān)的法律法規(guī)顯得尤為重要。這一個(gè)月的實(shí)習(xí),每當(dāng)看到這樣的案件的當(dāng)事人進(jìn)到辦公室來時(shí),心里都會(huì)有一種說不出的感覺。在我國法制日益完善的今天,對(duì)于他們的合法利益的保護(hù)顯然國家還需做很多的努力。(三)、遇事要注重問題本身的解決在實(shí)習(xí)的過程中,不管對(duì)于自己將后來的繼續(xù)學(xué)習(xí),還是進(jìn)入社會(huì),從兩位律師身上看到的解決問題的方法對(duì)自己是很受益的。大多數(shù)的案件當(dāng)事人,在前幾次進(jìn)到辦公室時(shí)都習(xí)慣于把自己的案件從頭到尾一味的講述,特別是會(huì)反駁對(duì)方提出的各種說法。每當(dāng)這個(gè)時(shí)候,楊律師和趙律師都會(huì)的耐心告訴他們:現(xiàn)在事情已經(jīng)出來了,對(duì)方肯定會(huì)找各種借口來為自己開脫反駁,最重要的不是這些,而是我們?cè)趺磥斫鉀Q這些問題。當(dāng)時(shí)聽著他們講這樣的話,確實(shí)很實(shí)際。我們要的不是事實(shí)的再現(xiàn),而是怎樣很好的解決案件,最大限度的尋求自身的利益。當(dāng)然,在實(shí)習(xí)的過程中我不僅僅學(xué)到了這些。對(duì)于如何與人相處,如何和不同身份的人交流,如何提高自己說話處事的技巧,自己將后來的專業(yè)學(xué)習(xí)還需怎樣的努力等等方面,都有很大的受益。在這里要感謝兩位律師對(duì)我的幫助,相信通過這次實(shí)習(xí),更加堅(jiān)定了自己學(xué)習(xí)法律的信心,增強(qiáng)了對(duì)法律的興趣,對(duì)以后的學(xué)習(xí)也將起到很大的促進(jìn)作用。

二、實(shí)習(xí)過程中的看法與思考一)、加快我市律師辦公的現(xiàn)代化步伐一個(gè)月的時(shí)間,除了讓自己對(duì)各種法律常識(shí)有了更深的認(rèn)識(shí)外,自己對(duì)于我市法律工作者的工作環(huán)境也有了一定的了解。雖然我市是一個(gè)還需不斷發(fā)展的中小城市,但是,我覺得就我所實(shí)習(xí)的橫空律師所而言,他們的辦公環(huán)境還應(yīng)進(jìn)一步改善。現(xiàn)在生活和工作的快節(jié)奏,要求我們提高工作效率,以在盡量短的時(shí)間內(nèi)完成更多的工作。對(duì)比我實(shí)習(xí)的兩位律師的工作,我覺得他們應(yīng)該實(shí)現(xiàn)案卷、資料的電子化,以方便以后的查閱。計(jì)算機(jī)不應(yīng)流于一種擺設(shè),而應(yīng)切實(shí)服務(wù)于自己的工作。在和楊律師、趙律師提到這點(diǎn)的時(shí)候,他們也談到自己這反面知識(shí)的缺乏,以后要不斷學(xué)習(xí)。相信在不久后的幾年里,不僅我市律師業(yè)的辦公會(huì)實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化,其他行業(yè)的發(fā)展也會(huì)跟上時(shí)代發(fā)展的步伐。當(dāng)然,要實(shí)現(xiàn)律師辦公更加現(xiàn)代化的要求,并不是一朝一夕的事。這需要上至國家各機(jī)關(guān)組領(lǐng)導(dǎo),下至全體律師的共同努力,營造一個(gè)以科技提高工作質(zhì)量、以科技提高審判效率、以科技增強(qiáng)綜合實(shí)力的環(huán)境。因此也真正為辦理好自己的案件服務(wù)。(二)、律師應(yīng)真正做到以維護(hù)法律的尊嚴(yán)為己任另一方面,讓自己引起思考的是:在我國建設(shè)法制社會(huì)的今天,法律工作者要成為為民伸張正義,弘揚(yáng)法治精神的使者,還有很長(zhǎng)的路要走。由于國家關(guān)于律師對(duì)犯罪嫌疑人提取審問的制度還不完善,律師在辦案的過程中還依賴于公安機(jī)關(guān)及檢查機(jī)關(guān)的協(xié)助,因而當(dāng)案件涉及到他們的利益的時(shí)候,極少數(shù)律師就很感到很為難了。在這一個(gè)月中,我也悉心觀察了我所在辦公室的兩位律師的工作,總的來說覺得他們?cè)谠瓌t立場(chǎng)上對(duì)事的看法觀點(diǎn)還是很值得學(xué)習(xí)的。但是,記得在關(guān)于一個(gè)何姓青年起訴自己曾工作的市檢查院的案件中,在何某咨詢楊律師時(shí),他講了一段讓還未踏入社會(huì)的我所不能理解的話。他說他不想因?yàn)檫@個(gè)案子而和檢查院的人特別是領(lǐng)導(dǎo)有過多的接觸,他還想繼續(xù)從事他的律師工作。當(dāng)時(shí)聽到他對(duì)當(dāng)事人講這些話的時(shí)候,讓讓自己產(chǎn)生了很大的震撼。難道就連律師這個(gè)為民伸張正義的職業(yè),也不能有最后一點(diǎn)的堅(jiān)守嗎?律師不是拿人錢財(cái)替人消災(zāi)就算完事的,他們看似在來往于天堂和地獄之間,但最重要的是維護(hù)法律的尊嚴(yán)。我個(gè)人認(rèn)為在這點(diǎn)上,廣大律師從業(yè)者更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,以為人民服務(wù)為宗旨,切實(shí)維護(hù)好法律的尊嚴(yán),而不是象某些拜金主義者樣,處處朝錢看齊。我相信大多數(shù)律師在思想上都還是保持著絕對(duì)的先進(jìn)性的,我也希望廣大的律師都能真正做到維護(hù)法律的尊嚴(yán),保證法律的公正有效實(shí)行。相信在這樣的一個(gè)環(huán)境下,我國才能更快實(shí)現(xiàn)國家治理的民主化,法制化。

對(duì)于法律尺度的把握離不開經(jīng)驗(yàn)的積累,實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。2011年11月20我進(jìn)入了區(qū)行政服務(wù)中心管理的司法局單位,開始了我第一次走上工作崗位的體驗(yàn)。

(一)市民法律意識(shí)顯著提高。

在實(shí)習(xí)期間所接觸的案件中,類似于工傷索賠,交通事故賠償?shù)陌讣级鄶?shù)?!疤煊胁粶y(cè)風(fēng)云”,務(wù)工者在勞動(dòng)的過程中,難免有人身傷害事故發(fā)生,即所謂的“工傷”。工傷得不到賠償,與老板發(fā)生糾紛等事也時(shí)有發(fā)生。特別是農(nóng)民工在私人承接的工地上工作,在無任何保護(hù)和防護(hù)措施的情況下極易發(fā)生各種傷害因而造成不可估量的損失。在這期間,我所知道的類似案件就有:一中年婦女楊某在其務(wù)工的工地上因安全防護(hù)措施不當(dāng)而造成左手四手指被截?cái)?,被鑒定為九級(jí)傷殘,要求工地負(fù)責(zé)人賠償醫(yī)療費(fèi)及各種損失費(fèi)等等。這類案件發(fā)生之多,應(yīng)引起我們的深思。在這些案件中,原告往往是在社會(huì)最底層的勞動(dòng)者,發(fā)生如此之大的人身傷害對(duì)于自己的家庭環(huán)境而言,顯然是不能夠承受的。但是,越是如此,在發(fā)生傷害事故后,這些工程的負(fù)責(zé)人很多的卻都是一味的推卸責(zé)任,使這些受害人不得不進(jìn)行法律訴訟,以維護(hù)自己的合法權(quán)益。

看到這些受盡歲月洗禮的農(nóng)民,為自己本應(yīng)得到的賠償、保護(hù)而奔走的時(shí)候,會(huì)覺得我們社會(huì)對(duì)于他們的社會(huì)保障還是很不完善的,他們的合法利益應(yīng)該受到全社會(huì)的更大重視。他們是活躍在城鎮(zhèn)和鄉(xiāng)村中最積極、最能干、最可敬的新生力量,他們?cè)趧?chuàng)造社會(huì)財(cái)富的同時(shí)也在塑造自己,已經(jīng)與城市發(fā)展和居民生活、與農(nóng)村繁榮和文明進(jìn)步密不可分。真心實(shí)意地為他們辦實(shí)事、解難事、做好事。在全社會(huì)上下創(chuàng)建和諧社會(huì)的今天,如何協(xié)調(diào)好他們與各階層的關(guān)系,進(jìn)一步保護(hù)他們的權(quán)益不受侵害是我們亟需解決的問題。結(jié)合自己所了解的法律知識(shí),考慮到農(nóng)民工勞動(dòng)關(guān)系的復(fù)雜性和特殊性,隨著工業(yè)化、城市化進(jìn)程加快,農(nóng)民工已成為中國社會(huì)一個(gè)重要組成部分。我國立法部門在完善《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等等法律法規(guī)貫徹的同時(shí),應(yīng)對(duì)農(nóng)民工適當(dāng)做出特別規(guī)定;還可以制定適用于農(nóng)民工的單項(xiàng)條例、地方性法規(guī)和行業(yè)性、區(qū)域性勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)。由于城鄉(xiāng)結(jié)構(gòu)和農(nóng)民工自身文化、知識(shí)、法律素質(zhì)的局限性,他們?cè)诔鞘猩钪刑幱谌鮿?shì)地位,權(quán)益屢屢受到侵害,因此,盡快制定出臺(tái)相關(guān)的法律法規(guī)顯得尤為重要。

短暫的實(shí)習(xí)期間很快就結(jié)束了,在實(shí)習(xí)期間除了讓自己對(duì)各種法律常識(shí)有了更深的認(rèn)識(shí)外,自己對(duì)于我市法律工作者的工作環(huán)境也有了一定的了解。雖然我市是一個(gè)還需不斷發(fā)展的中小城市,但是,我覺得就我所實(shí)習(xí)的律師所而言,他們的辦公環(huán)境還應(yīng)進(jìn)一步改善?,F(xiàn)在生活和工作的快節(jié)奏,要求我們提高工作效率,以在盡量短的時(shí)間內(nèi)完成更多的工作。對(duì)比我實(shí)習(xí)的律師的工作,我覺得他們應(yīng)該實(shí)現(xiàn)案卷、資料的電子化,以方便以后的查閱。計(jì)算機(jī)不應(yīng)流于一種擺設(shè),而應(yīng)切實(shí)服務(wù)于自己的工作。在和律師提到這點(diǎn)的時(shí)候,他們也談到自己這方面知識(shí)的缺乏,以后要不斷學(xué)習(xí)。相信在不久后的幾年里,不僅我市律師業(yè)的辦公會(huì)實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化,其他行業(yè)的發(fā)展也會(huì)跟上時(shí)代發(fā)展的步伐。

電大行政管理??粕鐣?huì)實(shí)踐報(bào)告篇十

一、調(diào)查對(duì)象。

蘇寧電器是中國3c(家電、電腦、通訊)家電連鎖零售企業(yè)的領(lǐng)先者,是國家稅務(wù)部重點(diǎn)培育的“全國15家大型商業(yè)企業(yè)集團(tuán)”之一。2013年銷售規(guī)模突破1000億元,品牌價(jià)值455.38億元,名列中國企業(yè)500強(qiáng)第54位,入選《福布斯》亞洲企業(yè)50強(qiáng)、《福布斯》全球2000大企業(yè)中國零售企業(yè)第一位。截止2013年9月,蘇寧電器在中國30個(gè)省和直轄市、300多個(gè)城市擁有900余家連鎖店,員工12萬名。黃山市蘇寧電器有限公司是蘇寧電器的一個(gè)發(fā)展店。

二、調(diào)查內(nèi)容。

蘇寧電器截止到2013年9月份其他應(yīng)收應(yīng)付預(yù)付賬款管理情況。

三、調(diào)查提綱。

1、其他應(yīng)收賬款的情況;

2、其他應(yīng)付款的情況;

3、預(yù)付賬款的請(qǐng)況;

4、存在的主要問題;

5、建議。

四、調(diào)查方式。

采用以實(shí)地調(diào)查為主,通過查看帳目,向管理人員咨詢等方式,了解蘇寧電器截止2013年其他應(yīng)收賬款應(yīng)付預(yù)付款的情況的內(nèi)容,同時(shí)收集了部份資料和數(shù)據(jù),并對(duì)資料和數(shù)據(jù)進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)和分析。

五、調(diào)查報(bào)告(附后)。

蘇寧電器有限公司是蘇寧電器的一個(gè)發(fā)展店,公司主要是通過代銷和總部統(tǒng)購兩種方式進(jìn)行采購,年銷售額收入達(dá)3600多萬元,年交稅達(dá)100多萬,是黃山的納稅大戶,共代銷85家供應(yīng)商相關(guān)產(chǎn)品。在調(diào)查中我了解到了該公司的代銷流程情況,首先由業(yè)務(wù)員與各商家接觸,雙方達(dá)成共識(shí)后,就由公司向供應(yīng)商采購,經(jīng)過一定的周期,公司根據(jù)實(shí)際銷售額與供應(yīng)商進(jìn)行結(jié)賬,同時(shí)扣減商家應(yīng)給的各種代銷費(fèi)用。

一、其他應(yīng)收賬款情況。

其他應(yīng)收賬款是供應(yīng)商應(yīng)該支付蘇寧電器有限公司的各種代銷費(fèi)用,表1是一組截止2009年9月,蘇寧電器有限公司其他應(yīng)收賬款明細(xì)賬。表中數(shù)據(jù)表明,其他應(yīng)收賬款總額高達(dá)57852.568元,其中中國移動(dòng)通信集團(tuán)安徽有限公司黃山其他應(yīng)收賬款金額為697.51元,賬齡一年以內(nèi);中國聯(lián)通黃山分公司其他應(yīng)收賬款金額為57155.05元,賬齡二至三年。通過分析發(fā)現(xiàn),中國移動(dòng)的應(yīng)收期限較短,資金回收風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)??;中國聯(lián)通黃山分公司的其他應(yīng)收款的金額很大,且應(yīng)收的期限在2年以上,同時(shí)由于采購人員的離職和購銷合同存在的問題,使得這部分資金很難收回,造成資金回收風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)較大。

表1蘇寧電器有限公司其他應(yīng)收賬款明細(xì)賬表(2013年9月30日)。

蘇寧電器有限公司。

二、其他應(yīng)付款的情況。

蘇寧代銷供應(yīng)商的商品進(jìn)行銷售,公司和供應(yīng)商簽訂的合同要約定商品的質(zhì)量保證金,也就是說供應(yīng)商將商品放到蘇寧進(jìn)行賒銷,需要保證其商品的質(zhì)量。如果供應(yīng)商提供的商品質(zhì)量不合格,蘇寧電器有限公司將按合同約定,扣除部分質(zhì)量保證金以賠付給顧客;雙方合同履行結(jié)束后,蘇寧電器有限公司將退還供應(yīng)商剩余的質(zhì)量保證金。

2、是一組截止2013年9月質(zhì)保金的明細(xì)。蘇寧供應(yīng)商的其他應(yīng)付款質(zhì)量保證金的總額為319500元,其中賬齡為一年內(nèi)的為96500元,1-2年內(nèi)的180000,2-3年內(nèi)的41000元。

表2蘇寧供應(yīng)商的其他應(yīng)付款質(zhì)量保證金明細(xì)表-截止(2013年9月)單位:元。

都在2年以上。對(duì)于這些供應(yīng)商的其他應(yīng)付款,作為中國500強(qiáng)企業(yè)之一,我們應(yīng)該主動(dòng)去核實(shí)這些供應(yīng)商,了解供應(yīng)商不和蘇寧操作的真實(shí)原因,清理和供應(yīng)商之間的往來,主動(dòng)按合同的約定,將這些應(yīng)該退還給供應(yīng)商的資金退給他們;對(duì)于那些已經(jīng)撤場(chǎng)很長(zhǎng)時(shí)間,也沒辦法將押金退給供應(yīng)商的,我們應(yīng)該按會(huì)計(jì)工作的要求,將這部分其他應(yīng)付款轉(zhuǎn)入營業(yè)外收入,減少公司不必要的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

三、預(yù)付賬款的情況。

蘇寧的以代銷和總部統(tǒng)購為主要的采購模式經(jīng)營的公司,表3是一組截止2013年9月黃山公司的預(yù)付款的數(shù)據(jù)。數(shù)據(jù)表明,蘇寧電器有限公司預(yù)付款總額為6,273,359.82元,其中蘇寧電器南京采購中心的預(yù)付款為6,267,070.27元,占總額的99%,這部分金額存在的壞賬的系數(shù)很小。蕪湖萬泰,蕪湖康盛電子,上海漢英,黃山實(shí)達(dá),黃山市德勝商貿(mào)與蘇寧電器有限公司不操作已經(jīng)有2年了。這些供應(yīng)商都是由個(gè)體掛靠的,雙方購銷合同又未簽定,人員流動(dòng)有很頻繁,很多都找不到經(jīng)辦人員了,這部分預(yù)付款收回就很困難了,壞賬的系數(shù)較大。

表3蘇寧預(yù)付款明細(xì)表-截止(2013年9月30日)。

四、存在的主要問題。

由以上賬面數(shù)據(jù)和調(diào)查分析可以發(fā)現(xiàn),蘇寧電器有限公司對(duì)應(yīng)收賬款管理的方式較為粗獷,在應(yīng)收賬款的日常管理工作中,有些方面做得不夠細(xì),比如說對(duì)用戶信用狀況的分析、賬齡分析表的編制等,產(chǎn)生較多的其他應(yīng)收賬款,給企業(yè)帶來了較大的資金風(fēng)險(xiǎn)。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

1、信用臺(tái)賬登記不健全。一是部分客戶突破信用額度時(shí),企業(yè)未采取控制措施;二是廠家已經(jīng)出現(xiàn)了預(yù)付賬款,且持續(xù)時(shí)間很長(zhǎng),但還是按合同要求預(yù)付了貨款;三是對(duì)客戶已過信用期限的債務(wù),未能及時(shí)催還。一些供應(yīng)商已經(jīng)過了應(yīng)付款幾個(gè)月,費(fèi)用尚未能收回,該公司也沒有安排責(zé)任人進(jìn)行及時(shí)的催還,時(shí)間長(zhǎng)了其他應(yīng)收賬款收回的可能性也大大下降。

2、財(cái)務(wù)內(nèi)控執(zhí)行不到位。企業(yè)為了鼓勵(lì)銷售人員增加銷售額,將銷售額與薪酬掛鉤,并未將收款情況納入考核體系。于是,銷售部門只關(guān)心銷售數(shù)量,在對(duì)客戶的誠信程度了解不夠的情況下就開始進(jìn)場(chǎng)操作,而財(cái)務(wù)部門又難以進(jìn)行有效的監(jiān)督控制,導(dǎo)致公司的貨是賣出去了,銷售額也增加了,但同時(shí)引起其他應(yīng)收賬款大幅上升,給企業(yè)經(jīng)營背上沉重包袱,影響了企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)和經(jīng)濟(jì)效益。

3、財(cái)務(wù)對(duì)賬制度執(zhí)行力度不夠。由于制度不健全和財(cái)務(wù)人員個(gè)人因素等原因,財(cái)會(huì)人員不能正常地開展財(cái)務(wù)對(duì)賬工作,因而出現(xiàn)部分其他應(yīng)付款的清理不很及時(shí),使公司財(cái)務(wù)管理方面存在一定的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);在代銷供應(yīng)商的往來出現(xiàn)了預(yù)付款,而合同的未及時(shí)簽訂和采購的及時(shí)性,使公司出現(xiàn)不該出現(xiàn)的應(yīng)收賬款,致使一些應(yīng)收賬款和其他應(yīng)收款長(zhǎng)期被拖欠,致使很多應(yīng)收費(fèi)用無法收回。

4、財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)水平不高。由于部分會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)專業(yè)水平不高,對(duì)新政策、和制度學(xué)習(xí)掌握力度不夠,對(duì)于出現(xiàn)的異常賬目不能認(rèn)真分析研究及解決。

五、調(diào)查建議。

上述分析的結(jié)論,反映出蘇寧公司在其他應(yīng)收賬款,其他應(yīng)付賬款,預(yù)付賬款管理方面存在較大的不足,我認(rèn)為在以下幾個(gè)方面采取緊急措施加強(qiáng)整改,以確保公司的穩(wěn)定,健康的發(fā)展:

5、及時(shí)了解其他應(yīng)付的狀況,及時(shí)將該退還的質(zhì)保金退改供應(yīng)商,增加企業(yè)的信譽(yù),增進(jìn)供應(yīng)商和企業(yè)的合作關(guān)系。

6、建立預(yù)付賬款的控制制度。為了從嚴(yán)控制預(yù)付賬款的發(fā)生,節(jié)約貨幣資金的支出,供應(yīng)部門要按照經(jīng)過部門主任、總會(huì)計(jì)師審批后的購貨合同的條款,辦理預(yù)付賬款支付手續(xù),未簽購貨合同的,不得付款。外委工程不準(zhǔn)發(fā)生預(yù)付賬款。

7、建立會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)制度。會(huì)計(jì)人員要不斷接受繼續(xù)教育,熟練系統(tǒng)地掌握會(huì)計(jì)理論知識(shí)。

電大行政管理??粕鐣?huì)實(shí)踐報(bào)告篇十一

從xx-xx年9月入學(xué)開始,我便投入了緊張的電大生活。在這兩年中,本人認(rèn)真遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,尊敬老師,團(tuán)結(jié)同學(xué),熱愛班級(jí)體,積極參加學(xué)校和班級(jí)組織的各項(xiàng)活動(dòng),努力學(xué)習(xí),天天向上,虛心向老師和同學(xué)請(qǐng)教,做好預(yù)習(xí)、復(fù)習(xí),認(rèn)真完成作業(yè),完成了學(xué)校規(guī)定的全部課程,通過畢業(yè)考試。

通過這幾年的文憑考試及自學(xué)考試,在老師的辛勤培育下,我比較深入系統(tǒng)地掌握了會(huì)計(jì)專業(yè)的基礎(chǔ)和理論課程,為以后的工作和深造打下了堅(jiān)實(shí)的理論基矗同時(shí),在學(xué)習(xí)過程中,也逐漸掌握了學(xué)習(xí)方法,變成了學(xué)習(xí)的主人,為自己終身學(xué)習(xí)奠定了基礎(chǔ),為以后更深入地學(xué)習(xí)和研究本專業(yè)更深一層次的知識(shí)做好了準(zhǔn)備,使自己有了從事高一級(jí)層次工作的能力和本領(lǐng)。我一直堅(jiān)持在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作的方法,將這幾年學(xué)到的專業(yè)知識(shí)應(yīng)用到工作之中,用學(xué)到的知識(shí)去分析身邊的各種經(jīng)濟(jì)和會(huì)計(jì)現(xiàn)象,通過學(xué)習(xí)提高了工作能力。由于有豐富的知識(shí)做后盾,在分析經(jīng)濟(jì)想象和簡(jiǎn)單的工作交往中,能夠做到得心應(yīng)手,游刃有余;而堅(jiān)持對(duì)身邊的經(jīng)濟(jì)生活進(jìn)行分析,使自己的能力得到了提高,更重要的是為以后的工作做了充分的準(zhǔn)備,將自己塑造成有用的人才,充分發(fā)揮個(gè)人的作用,有效地服務(wù)于社會(huì)。

大專會(huì)計(jì)自我鑒定:在兩年的學(xué)生生活中,我不僅努力提高自己的學(xué)習(xí)能力,不斷接受新的文化知識(shí),還注重提高自己的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德的培養(yǎng),堅(jiān)持個(gè)人修養(yǎng)和理論水平的提高。這兩年,我堅(jiān)持看各種報(bào)刊雜志和有益的課外書,從這些讀物中不斷地吸取營養(yǎng)。這讓我深深地體會(huì)到,共-產(chǎn)主義人生觀、世界觀、價(jià)值觀的確立和堅(jiān)持不是一朝一夕的事情,也不是一勞永逸的事情,而是一個(gè)長(zhǎng)期堅(jiān)持不懈的艱苦努力的過程。惟有不斷地學(xué)習(xí),用理論來武裝頭腦,努力在掌握理論科學(xué)體系上下功夫,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)際,在改造客觀世界的同時(shí)注意改造自己的主觀世界。

大專會(huì)計(jì)自我鑒定:畢業(yè)在即,回首這些年的學(xué)習(xí)生活,作為一名會(huì)計(jì)專業(yè)大專生,我深深地體會(huì)到人大老師們?yōu)槲覀兊某刹乃冻龅钠D辛勞動(dòng),在此我要向他們表示深深的謝意和崇高的敬意!今后我還要不斷地鞏固所學(xué)的專業(yè)理論知識(shí),同時(shí)還要加強(qiáng)實(shí)際操作能力的訓(xùn)練,不辜負(fù)老師們的殷切期望,在實(shí)踐中不斷地充實(shí)自己,做一名社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下優(yōu)秀的會(huì)計(jì)人員!

電大行政管理??粕鐣?huì)實(shí)踐報(bào)告篇十二

良好的生態(tài)環(huán)境是人類生存發(fā)展的基礎(chǔ),也是實(shí)施可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵所在。a市作為一個(gè)旅游城市,可持續(xù)發(fā)展的一個(gè)重要原則就是在最大限度的增加經(jīng)濟(jì)效益、滿足游客旅游需求的同時(shí),將對(duì)生態(tài)環(huán)境帶來的消極影響降低到最低限度之內(nèi)。但是,我們a市的現(xiàn)狀如何呢?針對(duì)這一問題,本人做了如下調(diào)查。

本次調(diào)查采取走訪形式,調(diào)查主要包括街道、社區(qū)、護(hù)城河、工業(yè)區(qū)、商業(yè)區(qū)及旅游景點(diǎn)。

一、污染源。

1、街道污染:噪聲、汽車尾氣、人們隨意丟棄的垃圾、臨街飯店倒進(jìn)下水管道的剩菜剩飯。

2、社區(qū)污染:生活垃圾、裝修丟棄的建筑材料、寵物糞便。

3、護(hù)城河:居民和路邊小商販隨意傾倒的各種垃圾和廢水。

4、工業(yè)區(qū):超標(biāo)排放的廢水、廢氣。

5、商業(yè)區(qū):各商家促銷活動(dòng)的音響噪聲;商家促銷活動(dòng)的宣傳頁;各種包裝袋。

6、旅游景點(diǎn)(東山浴場(chǎng)):煤碼頭造成的海水污染;人們隨意丟棄的垃圾;海生物死亡后被海水打上岸的殘骸。

二、問題所在1、隨著人們生活水平的提高,私家車的數(shù)量也在逐年遞增,近幾年a市市私家車的數(shù)量以每個(gè)月約1000輛的速度在增長(zhǎng)。汽車尾氣排放量的加大,必然加劇空氣質(zhì)量的進(jìn)一步惡化。加上駕校的不負(fù)責(zé)任,很多私家車司機(jī)沒有職業(yè)操守,在馬路上肆意鳴笛,隨意向車外丟棄垃圾,使街道污染不斷加劇。臨街飯店的不自覺也是街道污染的源頭之一,很多飯店將客人吃的剩菜剩飯倒進(jìn)街道兩旁的下水管道,不但冒著難聞的氣息,而且在下雨天堵塞下水管道,造成街道被淹。更有甚者,覺得門前的樹會(huì)影響自己生意,會(huì)使客人不好停車,私自將政府綠化樹砍伐。

2、社區(qū)污染相對(duì)較輕,但也不容忽視。生活垃圾不說,裝修廢棄的建筑材料堆的到處都是。隨著政府對(duì)寵物狗管理的不斷松懈,養(yǎng)狗的家庭開始越來越多,小區(qū)里大小型犬隨處可見。加之主人的不負(fù)責(zé)心態(tài),小區(qū)草坪里,路上,樹根下,很多寵物糞便,十分影響社區(qū)環(huán)境。

3、水是生活之源,水的好壞能直接反應(yīng)一個(gè)城市的生態(tài)環(huán)境。然而我市的護(hù)城河卻是一條“污水溝”。各種生活廢水,路邊的小商小販不用的廢棄物:包裝袋,水果皮,瓜子皮等等,全部扔到護(hù)城河內(nèi)。《a市晚報(bào)》記者曾親身體驗(yàn)護(hù)城河垃圾清理員的生活,據(jù)報(bào)道,清理完一遍,回來又被仍滿,還不時(shí)有人圍觀,打趣??梢娙藗儹h(huán)保意識(shí)何其淡薄。

4、工業(yè)污染不僅破壞了生物的生存環(huán)境,而且直接危害著人類的健康。據(jù)報(bào)道,渤海生態(tài)急劇惡化、漁場(chǎng)消失,污染企業(yè)為上市竟說自己是治污典型,重金屬污染襲擊中國??爆出的這一系列綠色丑聞表明,工業(yè)污染仍是破壞環(huán)境的最毒利刃??捣瀑r償仍在紙上談兵。康菲溢油事件發(fā)生4個(gè)多月以來,國家海洋局對(duì)康菲公司提起的生態(tài)索賠至今沒有任何官方消息,中海油和康菲公司所稱要建立的溢油賠償基金也無任何進(jìn)展,而受漏油事故影響損失慘重的養(yǎng)殖戶們更是求告無門。

5、商業(yè)區(qū)的繁華體現(xiàn)著一個(gè)城市人們生活水平的不斷提高,但人民素質(zhì)低和商家的利益熏心不斷破壞這一和諧。商家為了搞宣傳促銷售,更是大張旗鼓的發(fā)傳單、貼廣告,有的用低音炮在店門口滾動(dòng)播放宣傳信息。還有辦證之類的小廣告,在公路、街道、墻壁、廣告牌等隨處可見。放眼望去,整個(gè)商業(yè)街混亂不堪。出現(xiàn)這種情況城管部門難辭其咎。

綜上所述,我們的城市存在著這樣和那樣的環(huán)境問題,對(duì)生態(tài)造成了破壞。一個(gè)城市的美好與否是和居民分不開的,保護(hù)環(huán)境,糾正人們錯(cuò)誤的行為和觀念勢(shì)在必行。

三、

解決對(duì)策。

1、落實(shí)環(huán)境保護(hù)責(zé)任。政府部門對(duì)環(huán)境保護(hù)主要任務(wù)和指標(biāo)實(shí)行年度目標(biāo)管理,定期進(jìn)行考核,建立健全責(zé)任追究制度。

2、加強(qiáng)教育宣傳工作。可以政府為中心,向各企事業(yè)單位,各社區(qū)街道辦宣傳環(huán)保常識(shí),讓人們能了解環(huán)保,了解破壞環(huán)境的危害,增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)。同時(shí)加大對(duì)破壞環(huán)境行為的懲罰力度。

3、加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)監(jiān)管。建立健全環(huán)境監(jiān)管體制。健全環(huán)境監(jiān)測(cè)、預(yù)警和應(yīng)急體系,防止特重大環(huán)境污染事件的發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)保法律法規(guī),重點(diǎn)查處各類環(huán)境違法行為。實(shí)施群眾監(jiān)督機(jī)制,公開監(jiān)督舉報(bào)電話,充分發(fā)揮群眾的主觀能動(dòng)性??蓪?shí)施,重點(diǎn)地段重點(diǎn)管理,定期檢查。

4、大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)。根據(jù)生態(tài)環(huán)境的要求,進(jìn)行產(chǎn)品和工業(yè)區(qū)的設(shè)計(jì)與改造,制訂和實(shí)施循環(huán)經(jīng)濟(jì)推進(jìn)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)環(huán)境與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。加大污染防治、環(huán)保試點(diǎn)示范及環(huán)保監(jiān)管能力建設(shè)的資金投入。

人們只有真正的意識(shí)到生態(tài)保護(hù)的重要性,只有真正的體會(huì)到生態(tài)環(huán)境的好壞與我們的生活和生存息息相關(guān),才能更好更有效的去保護(hù)和改善環(huán)境。環(huán)境好才能讓我們的生活更美好,才能讓我們的子子孫孫在這片青山綠水、鳥語花香的土地上幸福的生活。

電大行政管理??粕鐣?huì)實(shí)踐報(bào)告篇十三

辛苦的社會(huì)實(shí)踐已經(jīng)告一段落了,我們一定積累一些相應(yīng)的社會(huì)經(jīng)驗(yàn),那么需要好好地作總結(jié),寫一份實(shí)踐報(bào)告了。那么什么樣的實(shí)踐報(bào)告是與眾不同的呢?下面是小編精心整理的電大專科法律社會(huì)實(shí)踐報(bào)告,歡迎閱讀與收藏。

現(xiàn)在的中國城市生活法制融入的很深,市民們讀懂的運(yùn)用法律??墒侨绻麖幕鶎觼砜矗貏e是從鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村、農(nóng)民,來看的話,結(jié)果又會(huì)怎樣了呢?增城市也是一直都是緊緊圍繞中央提出的依法治國,深入實(shí)施依法治國的治國方略。

(—)法律意思有所增強(qiáng),開始信仰法律

從我了解到的情況來看,現(xiàn)在很多人特別是廣大農(nóng)村地區(qū)的人們都在有形、無形之中有了一種意識(shí),就是遇到糾紛、權(quán)利受到侵害時(shí),會(huì)多考慮集中解決方法,而很多時(shí)候會(huì)想到運(yùn)用打官司的方式來解決。自增城市的一位姓王得建筑工,他是農(nóng)民工,年齡也比較大,50大幾了,家里負(fù)擔(dān)也比較重,還有個(gè)上大學(xué)的孩子要他供著,對(duì)于那種農(nóng)民家庭,供一大學(xué)生是比較困難的,就靠這么一點(diǎn)工資,根據(jù)他說,也幸好現(xiàn)在建筑工資提高了些,因此還算不是很窮。到年末了,其工資還有被拖欠的,為了拿回拖欠工資,他們已經(jīng)不像以前建筑工人那樣,把建筑工地上的東西全部拿走,也不是像以前那樣帶了一大堆的人去跟老板鬧事了,索回工資。而是,先跟建筑老板商議,交涉。之后見未果,就去找市政府,請(qǐng)求政府出面干涉要回了拖欠工資。當(dāng)時(shí),他們還有一種想法就是如果實(shí)在不行就是會(huì)去法院對(duì)建筑老板提起民事訴訟。基于這種認(rèn)識(shí)我相信,現(xiàn)在越來越多的農(nóng)民開始相信法律是解決爭(zhēng)議,維護(hù)權(quán)利的重要方式,便開始信仰法律了。對(duì)這點(diǎn)我感到很欣慰,因?yàn)槲覀儑曳饨〞r(shí)間太長(zhǎng),受歷史影響,人治色彩太濃了,能夠樹立法治意識(shí)已經(jīng)很不錯(cuò),即使不是很深。

(二)對(duì)法律知曉不夠,認(rèn)識(shí)不足

我就是來自農(nóng)村的,所以對(duì)于農(nóng)村生活還是有較深的了解。相對(duì)來講是比較深入的,每次,我回家的時(shí)候,跟家鄉(xiāng)那邊的村民聊天中發(fā)現(xiàn),他們基本是不知道什么多少法律,只是通過電視、別人講的知道點(diǎn)法律能夠維護(hù)自己的合法權(quán)益,當(dāng)權(quán)益被侵犯時(shí)能夠即使得到救濟(jì)。就這樣開始對(duì)法律有種崇拜感、高深感。是些很深?yuàn)W的東西。一般村民是了解不到,知曉不多,當(dāng)?shù)弥业膶I(yè)就是法學(xué)時(shí)候,再他們看來,那是個(gè)很好的專業(yè),很有前途的。可他們并不清楚,法律其實(shí)就是調(diào)整社會(huì)普遍生活中所產(chǎn)生的社會(huì)關(guān)系的規(guī)范。就是與他們生活有關(guān),也是從他們的生活中抽象出來的用于指導(dǎo)以后的社會(huì)生活。而且,他們有很多人對(duì)法律的看法也很偏激,認(rèn)為法律只是給有錢、有權(quán)勢(shì)的人準(zhǔn)備的,總結(jié)起來就是為有地位的人準(zhǔn)備的,一般的農(nóng)民根本就得不到什么好處,只要有錢,也只要給錢,就會(huì)有相對(duì)輕的結(jié)果,就能贏得官司,平頭老百姓因?yàn)榧葲]錢也沒有地位,所以總是吃的啞巴虧,這種看法對(duì)法律追求的公平、正義的目標(biāo)是中曲解,對(duì)法律認(rèn)識(shí)不到位,這樣對(duì)法制建設(shè)產(chǎn)生影響,偏離正常法治軌道,對(duì)我國深入實(shí)施依法治國產(chǎn)生不良影響。

(三)運(yùn)用法律解決糾紛較少

為人賠償,妖媚就是與行為人私下協(xié)商,或者有些怕事的根本就是自己全部支付所有費(fèi)用。雖然,我國法律并沒有禁止私下解決,即私了。私了,地區(qū)解決起來更迅速,但是,這樣的話容易引起打擊報(bào)復(fù),相互之間,由于威脅或者忍氣吞聲都容易引起一方的心里不平衡,容易引發(fā)之后一系列的不良潛在的影響,而且,私了,賠償?shù)臄?shù)額很多要么具有敲詐性,要么就是讓受害人受損。盡管如此,他們還是不愿意讓國家機(jī)關(guān),特別是司法機(jī)關(guān)干涉。

(四)農(nóng)民提起的訴訟少

我去增城市人民法院了解到,現(xiàn)在法院受理的案件雖然在增多,特別是,民事案件增多,這說明人民越來越接受司法解決爭(zhēng)議,人民的法律意識(shí)得到了增強(qiáng)。后來我才發(fā)現(xiàn)那些提起訴訟的原告很少有農(nóng)民的,聽法院內(nèi)部人說就民事案件,農(nóng)民提起訴訟比例不足民事訴訟的10%,基本都是些企業(yè)、單位、其他組織以及一些收入相對(duì)較高的城市居民。這也說明了,農(nóng)民中的法治建設(shè)還有很長(zhǎng)一段路要走。

(五)弄明對(duì)運(yùn)用法律解決爭(zhēng)議心存恐懼

經(jīng)過多年的法治建設(shè),廣大農(nóng)民雖然意識(shí)到了,可以運(yùn)用法律途徑來解決爭(zhēng)議,但是,在他們心中人仍就認(rèn)為法律并不是煮好的途徑,因?yàn)樵谒麄兛磥?,打官司容易引起?duì)方的'打擊報(bào)復(fù)。因?yàn)樵谖覀冝r(nóng)民心中,一向喜歡得到心理上的平衡,也不管其他后果,所以特別是在對(duì)方或者對(duì)方的親戚朋友,有些權(quán)勢(shì),會(huì)利用聚集眾人暴力威脅,那勢(shì)必對(duì)今后的生活引起不良影響。特別是現(xiàn)在咱門中國的黨、政干部,由于其受嚴(yán)格監(jiān)督,極易濫用自己手中的權(quán)力。以權(quán)去謀私,到處魚肉農(nóng)民。同時(shí)還有個(gè)問題就是,當(dāng)廣大農(nóng)民與政府有關(guān)部門鬧矛盾,那么,農(nóng)民處于弱勢(shì)地位,而政府及相關(guān)部門又有一定的地方立法權(quán),加上執(zhí)法者的身份,那就是很強(qiáng)勢(shì)了。可以通過給農(nóng)民辦理各種事情通過拖延,敲詐勒索等各種方式來對(duì)其進(jìn)行打擊報(bào)復(fù),因?yàn)榫团c農(nóng)民關(guān)系密切的還是政府,從出生到死亡都是離不開的,也正是在此,即使當(dāng)時(shí)通過法律維護(hù)了權(quán)利,但是在以后就不好辦了。會(huì)惹上更多必要的麻煩。

(一)司法成本高,效率低

在我國,特別是廣大農(nóng)村地區(qū),很少由農(nóng)民會(huì)運(yùn)用法律來維權(quán),原因可能是是因?yàn)樗麄儾欢?,害怕法,也可能是害怕纏上國家機(jī)關(guān),但最主要的是費(fèi)用問題,因?yàn)椴欢ǎ匀绻娴囊M(jìn)行司法救濟(jì)那么久的請(qǐng)懂法的律師,那么就得花費(fèi)很多,而請(qǐng)律師,我們都知道,費(fèi)用是比較高的。好像最少也是總費(fèi)用的百分之十以上。同時(shí)由于我國法律不是很完善,很多案件還多是誰告誰舉證,因此花費(fèi)的時(shí)間、精力很多,加之法律知識(shí)缺乏。同時(shí),在農(nóng)民看來就那些訴訟費(fèi)用也是很高的,訴訟費(fèi)用可能由于我國人口多,問題也多,而國家給予的經(jīng)費(fèi)有限,因此不能完全滿足辦案需要,可能多訴訟費(fèi)用高有些影響。據(jù)估計(jì)也就差不多十萬農(nóng)民就兩法律服務(wù)者,五到七個(gè)司法工作人員。而且,因?yàn)榘讣?,各種舊案,新案都拖沓,堆積,辦案效率地下,一般的民事案件至少需六個(gè)月,更甚至一年多之后才有結(jié)果也很正常。假期我去看我舅,因?yàn)榻煌ㄊ鹿?,造成右腿骨折,因治療花費(fèi)大,家里條件不好,很多親戚朋友湊齊錢進(jìn)行治療,當(dāng)對(duì)肇事者要求賠償時(shí),肇事者只賠償小額之后就沒有支付。為此,就請(qǐng)律師打官司,但是,由于自己費(fèi)用沒有,又不好想大伙借時(shí),律師便提議有律師提前按照一定比例支付一定資金給我舅先行治療,而由律師進(jìn)行訴訟,而對(duì)于勝訴而得到的賠償就歸律師所有。從上述可知,如果真的要運(yùn)用法律來解決的話,那么就得拖延很久,對(duì)治療就非常的不利。因?yàn)椴荒芗皶r(shí)得到賠償。有點(diǎn)遠(yuǎn)水解不了進(jìn)火。

(二)觀念上不愿打官司

在農(nóng)村生活久了就會(huì)發(fā)現(xiàn),現(xiàn)在的農(nóng)村受傳統(tǒng)的思想影響大,很多人都是排斥國家機(jī)關(guān)干預(yù)他們的生活,特別是司法機(jī)關(guān)干預(yù)他們的糾紛。我在叔叔上班的一名叫金達(dá)威飼料公司的工人中了解到,其實(shí)他們基本都是從農(nóng)村來的,當(dāng)問到他們對(duì)打官司的看法時(shí),普遍的反應(yīng)是他們都是害怕,在他們一向看來,打官司都是些不安分的人,感覺都是壞人似的,好像都不是什么好人,都是有錯(cuò)的。而且他們也根本就不想跟國家機(jī)關(guān)接觸,有種對(duì)國家機(jī)關(guān)的恐懼感,而且農(nóng)民還會(huì)感到他們?cè)谒痉ㄖ械匚槐拔ⅲJ(rèn)為即使有理由也很難站的住腳,也容易受其借用種種理由敲詐。

(三)司法工作人員及相關(guān)法律服務(wù)人員素質(zhì)不高

由于我國實(shí)行法治不久,很多司法人員專業(yè)素質(zhì)不過關(guān),很多都是中專生、高中生、或者一些干部只是經(jīng)過短期培訓(xùn)就上崗,很多都沒有接受正規(guī)的大學(xué)法學(xué)專業(yè)知識(shí)教育,因此他們中很多人,素質(zhì)低,辦理案件是容易出現(xiàn)錯(cuò)案,同時(shí)很多司法工作人員,職業(yè)道德素質(zhì)也比較差,道德素質(zhì)也比較差,沒有站在公正的第三者的位置公正的依法審查,合理解決糾紛,相反很多人還利用職權(quán),假公濟(jì)私,以權(quán)去謀私,把這種機(jī)會(huì)當(dāng)作是發(fā)財(cái)機(jī)會(huì),到處收受錢財(cái)。把法律要求的公正拋于腦后,給農(nóng)民以很不良的影響。

(四)法律意識(shí)不深,對(duì)法律知之甚少

在農(nóng)村那塊,法制宣傳不夠,農(nóng)民們對(duì)法律知道的很少,也很模糊,只知道些大概,而且很多也都市從別人那聽來的,很多都是不準(zhǔn)確的,沒有深刻的法治教育,因此也沒有形成很深刻的法治意識(shí),很多農(nóng)民遇到正義,首先想到的并不是用法律來解決,而是用比較慣常的手段,鬧或者威脅,只有在沒有辦法的情況下才會(huì)想法設(shè)法去運(yùn)用司法解決。這就足以說明農(nóng)民不了解法,也沒有形成很深的法律意識(shí)。

(五)中國法治建設(shè)大背景

在我國,法制建設(shè)是在政府的推動(dòng)下進(jìn)行的,因此存在著集中明顯特征,即是政府推進(jìn)型、政治體制改革滯后型、法制觀念缺失型。因此在政府推進(jìn)型法治中,政府權(quán)力很少受限,這種情況在農(nóng)村比較典型,很多的法治宣傳都是由政府推進(jìn),而且很多的法治執(zhí)行無形之中也讓基層政府插手了;再者在政治體制改革中,權(quán)力制約問題還不完善,這更是阻礙了法制建設(shè),而在農(nóng)村,這種狀態(tài)體現(xiàn)在政府與其他權(quán)力機(jī)關(guān)的權(quán)屬不明確,職權(quán)錯(cuò)位;就法制觀念來說,我國距西方發(fā)達(dá)國家大概相差300年,而就硬件來說,和西方國家沒有多大差異,科技的差別也很小,制度差別也不大。就比如“法律至上”的觀點(diǎn)現(xiàn)在才提出,而人家?guī)装倌昵熬吞岢鰜砹?,這就是差距。再與我國農(nóng)民的法治意識(shí)中,更是有距離。

(六)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)

在我國,以馬克思主義為指導(dǎo)思想,所以我們的法律本質(zhì)的認(rèn)識(shí)也是以馬克思主義為立場(chǎng),采取階級(jí)意志劃分的。而根據(jù)馬克思的相關(guān)理論的理解。階級(jí)是有掌握一點(diǎn)生活資料和生產(chǎn)資料的人組成的一個(gè)社會(huì)階層,就為統(tǒng)治階級(jí),相反,則為被統(tǒng)治階級(jí)。而在現(xiàn)實(shí)的中國,真正掌握大多數(shù)財(cái)富的那些認(rèn)為人數(shù)不多的黨,干部,以及相當(dāng)多的富有階層。而廣大農(nóng)民,收入少,自然也就談不上統(tǒng)治階級(jí)。這雖然是有些人的想法,但是呢,這對(duì)農(nóng)民來說,就他們的切身體驗(yàn)來說,是很貼切的。即使這樣,把黨和人民,干部和人民割裂了開。因此,在經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)都不牢靠的農(nóng)民,很少有能有農(nóng)民會(huì)真正運(yùn)用法律,樹立法制觀念。

為了真正貫徹黨和國家依法治國的方略,深化法制建設(shè),特別是加快基層,而關(guān)鍵又是農(nóng)民那塊。因?yàn)槲覈r(nóng)民人數(shù)眾多,多我國整體提高法治水平是一個(gè)挑戰(zhàn)。為此:我們得想方設(shè)法,通過各種渠道,提高他們的收入,增強(qiáng)農(nóng)民階層的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),是他們可以有更多可以自由支配的財(cái)產(chǎn),以便于他們負(fù)擔(dān)各種司法費(fèi)用,以及相關(guān)因?yàn)檫\(yùn)用法律而產(chǎn)生的各項(xiàng)支付。

電大行政管理??粕鐣?huì)實(shí)踐報(bào)告篇十四

一、調(diào)查目的:在貫徹科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的宏觀背景下,對(duì)新時(shí)期公安系統(tǒng)人力資源開發(fā)與管理的現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)查。了解其年齡構(gòu)成、專業(yè)構(gòu)成、學(xué)歷構(gòu)成、行政級(jí)別構(gòu)成以及參加培訓(xùn)的狀況,明確存在的問題及今后工作的重點(diǎn),為政府職能部門制訂相關(guān)的政策與規(guī)劃提供科學(xué)的佐證。

二、調(diào)查對(duì)象:福建省晉江市公安局刑警大隊(duì)。

三、調(diào)查內(nèi)容:年齡構(gòu)成、專業(yè)構(gòu)成、學(xué)歷構(gòu)成、行政級(jí)別構(gòu)成以及參加培訓(xùn)的狀況。

四、調(diào)查方法:方法運(yùn)用計(jì)算機(jī)檢索獲得相關(guān)文獻(xiàn);采用隨機(jī)整群抽樣方法對(duì)福建省晉江市公安局刑警大隊(duì)人力資源現(xiàn)況進(jìn)行調(diào)查;對(duì)個(gè)人進(jìn)行在線調(diào)查;回收資料并用epidata錄入及整理數(shù)據(jù),利用spss、excel軟件對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行處理分析。

五、調(diào)查報(bào)告。

一、調(diào)查動(dòng)機(jī)。

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步以及信息時(shí)代的到來,公安工作正在不斷遇到許多新情況、新問題,無時(shí)不在受到日益增長(zhǎng)的社會(huì)需求帶來的新挑戰(zhàn),尤其是當(dāng)前刑事犯罪的活動(dòng)性、對(duì)抗性、隱蔽性和犯罪手段的技術(shù)化、智能化、多樣化日益突出,而且新行業(yè)、新領(lǐng)域的犯罪也逐年增多,這都給公安部門工作帶來了嚴(yán)峻的考驗(yàn),同時(shí)也是對(duì)公安人員的考驗(yàn)。公安系統(tǒng)中的人力資源作為警力資源的主要承載者和具體體現(xiàn)者,加強(qiáng)其管理是公安工作之根本,是公安事業(yè)的成敗興衰的決定因素。面臨嚴(yán)峻的社會(huì)治安形勢(shì),加強(qiáng)公安系統(tǒng)中的人力資源管理,培養(yǎng)一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正的公安隊(duì)伍是社會(huì)安定團(tuán)結(jié)的保障,也是百姓安居樂業(yè)的后盾,更是全社會(huì)關(guān)心的焦點(diǎn)。

二、調(diào)查現(xiàn)狀。

(一)隊(duì)伍建設(shè)。

1、合理制定計(jì)劃。

制定了全局政治理論、法律法規(guī)學(xué)習(xí)月計(jì)劃,規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容,明確學(xué)習(xí)目的,細(xì)化日程安排,并實(shí)行一周一檢查,一月一考核。嚴(yán)格落實(shí)每周五下午集中充電時(shí)刻制度,并根據(jù)工作實(shí)際,合理解決工學(xué)矛盾。每周安排全局四分之一的民警進(jìn)行集中學(xué)習(xí)、訓(xùn)練和考核,參加人員由局專門機(jī)構(gòu)按照比例確定后提前通知各個(gè)單位,確保民警人人參學(xué)參考。目前,晉江市公安局刑警大隊(duì)已經(jīng)組織了近20次考試,人均參加考試2次以上。

2、科學(xué)安排內(nèi)容。

一是堅(jiān)持用“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)公安工作,用科學(xué)理論武裝全體民警,加強(qiáng)理想信念教育、黨員先進(jìn)性教育、社會(huì)主義法治理念教育和警察職業(yè)道德教育。

二是加強(qiáng)法律教育。組織警務(wù)人員學(xué)習(xí)《人民警察法》等法律法規(guī),深刻認(rèn)識(shí)和理解人民警察的性質(zhì)和特點(diǎn)、人民警察的義務(wù),樹立正確的權(quán)力觀,樹立服務(wù)認(rèn)識(shí),始終保持堅(jiān)定正確的政治方向,自覺地履行自己的義務(wù),全心全意地為人民服務(wù)。三是安排民警學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí),要求熟練掌握文字處理系統(tǒng)、郵件系統(tǒng)和電子公文系統(tǒng)的使用,年末50歲以下民警全部達(dá)到計(jì)算機(jī)考核初級(jí)以上水平。

3、嚴(yán)格組織考查。

為保證考試效果,晉江市公安局刑警大隊(duì)每次考試至少使用三套以上難易程度相當(dāng)、考題不同的試卷,確保相鄰座次的參考人員不能相互抄襲。除進(jìn)行書面考試外,還利用電子信息化平臺(tái)組織民警進(jìn)行面對(duì)面的抽考,由民警現(xiàn)場(chǎng)回答抽考到的指定題目。局黨委成員還不定期深入到基層單位,采取現(xiàn)場(chǎng)提問、口頭回答的方法,對(duì)政治理論、法律法規(guī)和規(guī)章制度學(xué)習(xí)情況進(jìn)行了抽查。

4、獎(jiǎng)罰分明。

將學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和《警務(wù)工作正規(guī)化指南》納入全市公安系統(tǒng)精細(xì)化考評(píng),結(jié)合平時(shí)學(xué)習(xí)落實(shí)情況和考核成績(jī),在每次考試結(jié)束后,均下發(fā)考試情況通報(bào),對(duì)先進(jìn)個(gè)人,除通報(bào)表揚(yáng)外,分別對(duì)排名前三位的給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)考試不合格人員,增加其參考次數(shù),對(duì)連續(xù)兩次考試不合格的進(jìn)行離崗學(xué)習(xí)。通過運(yùn)用這種科學(xué)的組學(xué)、組考模式,民警學(xué)習(xí)成績(jī)有了顯著提高,平均分由67.5分提高到81.7分。

(二)規(guī)范管理。

立足當(dāng)前,著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),在科學(xué)設(shè)置、科學(xué)使用、科學(xué)管理上多下功夫,以規(guī)范執(zhí)勤執(zhí)法、提高信息化運(yùn)用水平、加強(qiáng)內(nèi)務(wù)管理等為重點(diǎn)。在內(nèi)部主動(dòng)開展自查自糾,堅(jiān)持“真抓、早抓、主動(dòng)抓”思想和“預(yù)防為主、教育為主、施教于先、執(zhí)紀(jì)于后”的方針。針對(duì)部分民警存在的認(rèn)識(shí)不到位、思想解放不夠、崗位適應(yīng)能力不強(qiáng)和執(zhí)法觀念轉(zhuǎn)變不到位、不規(guī)范等問題,按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,逐條落實(shí)、逐項(xiàng)整改,并結(jié)合交通警察執(zhí)勤執(zhí)法規(guī)范,對(duì)民警執(zhí)勤執(zhí)法、服務(wù)群眾和日常事務(wù)等制定規(guī)章制度,用制度規(guī)范民警的各種行為。在外部多渠道接受社會(huì)的批評(píng)和建議,充分認(rèn)識(shí)外部監(jiān)督不是對(duì)公安工作的束縛,而是對(duì)公安工作的支持、促進(jìn)和幫助,公安機(jī)關(guān)接受監(jiān)督的根本目的正是要以外部提出的意見、批評(píng)和建議作為加強(qiáng)和改進(jìn)公安工作的立足點(diǎn)。將刑偵工作置于人民群眾的監(jiān)督下,從公安機(jī)關(guān)執(zhí)法辦案的.重點(diǎn)崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、監(jiān)督制約乏力的薄弱環(huán)節(jié),以及社會(huì)重點(diǎn)關(guān)注、人民群眾反映強(qiáng)烈的問題入手,確保各項(xiàng)行政權(quán)正確行使?!叭嗣窬毂仨氁揽咳嗣竦闹С?,保持同人民的密切聯(lián)系,傾聽人民的意見和建議,接受人民的監(jiān)督,維護(hù)人民的利益,全心全意為人民服務(wù)”。牢記“兩個(gè)務(wù)必”,始終把群眾滿意不滿意作為工作的標(biāo)準(zhǔn),不斷激發(fā)隊(duì)伍活力和提升戰(zhàn)斗力。

(三)廉政建設(shè)。

按照“抓小防大、抓大不放小”的原則,落實(shí)“教育、制度和監(jiān)督”三管齊下,強(qiáng)力促進(jìn)廉政文化和反腐倡廉建設(shè),切實(shí)保證基本教育的有效開展、基本制度的有效落實(shí)、基本監(jiān)督的有效實(shí)施。在市公安機(jī)關(guān)的組織下,相繼開展了“反特權(quán)思想、樹優(yōu)良警風(fēng)”專項(xiàng)教育整改活動(dòng)、“樹新風(fēng)正氣、促和諧發(fā)展”專題教育活動(dòng)、“隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè)”活動(dòng)和“廉政教育月”活動(dòng),深入貫徹執(zhí)行“五條禁令”、“五個(gè)嚴(yán)禁”,組織民警收看警示教育片《警戒線》,不斷加強(qiáng)隊(duì)伍警示教育活動(dòng)。嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部和民警重大事項(xiàng)報(bào)告制度,規(guī)范了各種議事規(guī)則和程序。加快完善“主要領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)督責(zé)、班子成員帶頭履責(zé)”體系建設(shè),不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部勤政認(rèn)識(shí)和履職效能。對(duì)照黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)法律法規(guī)或政策規(guī)定,認(rèn)真開展自我剖析和評(píng)議,深入查找分析領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部思想和作風(fēng)方面存的突出問題,深刻剖析原因,明確努力方向。重點(diǎn)把好“執(zhí)權(quán)關(guān)、交友關(guān)、律己關(guān)”,努力將違法違紀(jì)苗子性、傾向性問題消滅在萌芽狀態(tài)。多年以來,全隊(duì)民警拒收禮物、慰問財(cái)物及贊助費(fèi)等現(xiàn)金、財(cái)物折合人民幣190多萬元,沒有發(fā)生刑訊逼供等違法違紀(jì)問題,維護(hù)了公安機(jī)關(guān)和人民警察的優(yōu)良形象。在選拔任用干部上,認(rèn)真執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,落實(shí)了干部考察中的民主推薦、民意測(cè)驗(yàn)、民主評(píng)議制度,明確了推薦、考察、任前公示等各個(gè)環(huán)節(jié)的責(zé)任及追究辦法,努力形成了風(fēng)清氣正用人機(jī)制和導(dǎo)向。

三、調(diào)查的結(jié)論與建議。

晉江市公安局刑警大隊(duì)經(jīng)過多年建設(shè),成績(jī)是明顯的,同時(shí)也要看到,我們的隊(duì)伍也不同形式地存在一些與先進(jìn)性要求不適應(yīng)、不相符合的問題。

電大行政管理??粕鐣?huì)實(shí)踐報(bào)告篇十五

社會(huì)實(shí)踐內(nèi)容:20xx年1月份,我開始在××市一家公司進(jìn)行社會(huì)實(shí)踐擔(dān)任會(huì)計(jì)一職,從此踏出了人生中關(guān)鍵的一步:雖然只是實(shí)習(xí)階段但是也感覺意義非同一般,喜悅與擔(dān)心并存。

我在此公司財(cái)務(wù)部主要的社會(huì)實(shí)踐內(nèi)容是關(guān)于鋁制品買賣銷售方面的會(huì)計(jì)核算工作,其中主要包括填制憑證,登記賬簿,月底出報(bào)表,月初繳稅,網(wǎng)上報(bào)稅等等。

初到公司那段時(shí)間,首先熟悉了本公司與我工作有關(guān)經(jīng)營方面的其本業(yè)務(wù)情況及主要記賬方法,會(huì)計(jì)年度以公歷1月1日至12月31日;會(huì)計(jì)本位幣是人民幣;采用借貸記賬法、實(shí)際成本計(jì)價(jià)法;存貨采用月末一次加權(quán)法;固定資產(chǎn)提折舊采用直線法等。

接下來,就是年初建賬這一大關(guān)了。雖然建賬就是根據(jù)企業(yè)具體行業(yè)要求和將來可能發(fā)生的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)情況,購置所需要的賬簿,然后根據(jù)企業(yè)日常發(fā)生的業(yè)務(wù)情況和會(huì)計(jì)處理程序登記賬簿??此七@樣簡(jiǎn)單的一個(gè)問題其實(shí)需考慮的問題還是很多的:。

第一,與企業(yè)相適應(yīng)。本公司規(guī)模較小,業(yè)務(wù)量也小,分工也相對(duì)簡(jiǎn)單。所以,一個(gè)會(huì)計(jì)可以處理所有經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),設(shè)置賬簿時(shí)就沒有必要設(shè)許多賬,所有的明細(xì)賬可以合成一至兩本也完全可以。

第二,依據(jù)企業(yè)管理需要。建立賬簿是為了滿足企業(yè)管理需要,為管理提供有用的會(huì)計(jì)信息,所以在建賬時(shí)應(yīng)避免重復(fù)設(shè)賬、記賬。

第三,依據(jù)賬務(wù)處理程序。企業(yè)業(yè)務(wù)量大小不同,所采用的賬務(wù)處理程序也不同。企業(yè)一旦選擇了賬務(wù)處理程序,也就選擇了賬簿的設(shè)置,如果企業(yè)采用的是記賬憑證賬務(wù)處理程序,企業(yè)的總賬就要根據(jù)記賬憑證序時(shí)登記,那就要準(zhǔn)備一本序時(shí)登記的總賬。在經(jīng)過以上考慮并與老會(huì)計(jì)討論后,從而建立了我在會(huì)計(jì)工作中的第一本賬,有三欄式的總分類賬、現(xiàn)金和銀行存款日記賬、往來明細(xì)賬,數(shù)量金額式的庫存商品明細(xì)賬和多欄式的應(yīng)交稅金明細(xì)賬。由于本公司現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)較少,只購買了普通的'記賬憑證。為報(bào)表方便還應(yīng)購買空白資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等相關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)表,我的前期工作準(zhǔn)備完畢,接下來就是會(huì)計(jì)的核心工作了會(huì)計(jì)的核算,這也是我所最為擔(dān)心的事情。

雖然進(jìn)行了二年半的大學(xué)學(xué)習(xí)生活,通過對(duì)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),可以說所有的有關(guān)會(huì)計(jì)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、基本理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系,我都基本掌握了,俗話說:“實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)?!焙茱@然,只有把從書本上學(xué)到的理論知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)操作中去,才能真正掌握這門知識(shí)。因此,真正檢驗(yàn)我的時(shí)候來臨了。

會(huì)計(jì)工作通俗說就是記賬、算賬和報(bào)賬。記賬與算賬基本是同時(shí)進(jìn)行的,于是接下來的日子里,我所作的工作重點(diǎn)就是一邊學(xué)習(xí)公司的業(yè)務(wù)處理,一邊試著自己處理業(yè)務(wù),根據(jù)原始憑證填制好記賬憑證,在確定計(jì)算準(zhǔn)確時(shí)就開始記賬了。記賬看似簡(jiǎn)單,可重復(fù)如此大的工作沒有一定的耐心和細(xì)心是很難勝任的。因?yàn)橐怀鲥e(cuò)并不是隨便用筆涂了橡皮擦了,甚至用小刀把它刮掉。而是有嚴(yán)格要求的,錯(cuò)賬的更正方法只有三種:1劃線更正法,2紅字更正法,3補(bǔ)充登記法。舉例說明:1在結(jié)賬前賬簿金額錯(cuò)誤,應(yīng)用紅筆劃掉,再蓋上責(zé)任人的章;2填寫摘要欄錯(cuò)誤,則可用藍(lán)黑筆劃?rùn)M線在上旁更正,寫摘要時(shí)還一定要靠左頂格寫起;3對(duì)于書寫數(shù)字時(shí)尤其不要寫滿格一般應(yīng)占格距的二分之一,能比較容易進(jìn)行更改。

每當(dāng)月底時(shí)等所有的賬都登記完畢就該結(jié)賬工作了,每一帳頁要結(jié)一次,每個(gè)月也要結(jié)一次,當(dāng)然現(xiàn)金與銀行存款賬是必須每天結(jié)出余額叫做日清月結(jié),結(jié)結(jié)賬最麻煩的就是結(jié)算期間費(fèi)用和稅費(fèi)了,按計(jì)算機(jī)都按到手酸,而且一不留神就會(huì)出錯(cuò),要復(fù)查兩三次才行。一開始我掌握了計(jì)算公式就以為按計(jì)算機(jī)這樣的小事就不在話下了,可就是因?yàn)榇中拇笠夥炊沐e(cuò)了不少數(shù)據(jù),好在老會(huì)計(jì)教我先用鉛筆寫數(shù)據(jù),否則真不知道要把賬本涂改成什么樣子了。會(huì)計(jì)工作最忙碌的時(shí)候無疑就是月底的時(shí)候了,在結(jié)賬完畢后還要不停歇得編制財(cái)務(wù)報(bào)表,及時(shí)放映出公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量等相關(guān)的會(huì)計(jì)信息,以供投資者、債權(quán)人、政府及其有關(guān)部門和社會(huì)公眾使用。一套完整的財(cái)務(wù)報(bào)表包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表、所有者權(quán)益變動(dòng)表和附注。

通過這一段實(shí)習(xí)會(huì)計(jì)工作使我了解到好多,也真正體會(huì)到了什么叫做工作,什么叫實(shí)踐。以前認(rèn)為實(shí)習(xí)不過是出去玩兩天的想法早就在到達(dá)真正工作時(shí)的那一瞬間就消失了,更知道了事實(shí)和理論并不是完全一樣的,也明白實(shí)踐才是最重要的。但是在大學(xué)里學(xué)的理論知識(shí)不得不說也尤為重要,畢竟有此基礎(chǔ)也使我弄清楚了很多核算上存在的問題:。

1、會(huì)計(jì)核算中企業(yè)產(chǎn)權(quán)和個(gè)人財(cái)產(chǎn)界限不清,中小企業(yè)中民營企業(yè)居多投資者就是經(jīng)營者,企業(yè)財(cái)產(chǎn)與個(gè)人財(cái)產(chǎn)經(jīng)常發(fā)生互相占用的情況,給會(huì)計(jì)核算工作帶來了困難。

2、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置不符合規(guī)定,經(jīng)常出現(xiàn)用自己的親屬當(dāng)出納或會(huì)計(jì),再外聘“高手”做兼職定期來做賬,甚至有些會(huì)計(jì)沒有從業(yè)資格證就上崗就業(yè)。

3、所有者逃避納稅現(xiàn)象很普遍,通常為了自身利益,竟想著逃避納稅義務(wù)從而多獲得利潤(rùn)。

4、有時(shí)想要獲得原始憑證卻要加價(jià),而不要發(fā)票時(shí)價(jià)格較低,也是逃稅的一種做法。

5、建賬不規(guī)范或不依法建賬,賬簿登記賬目混亂,也有企業(yè)設(shè)兩套賬,使會(huì)計(jì)信息失真。

6、企業(yè)內(nèi)部的監(jiān)督和控制制度不健全,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)常會(huì)干預(yù)會(huì)計(jì)工作,會(huì)計(jì)人員受制于領(lǐng)導(dǎo)或用利益驅(qū)使,使會(huì)計(jì)工作不能真實(shí)的體現(xiàn)出來。

社會(huì)實(shí)踐感想:通過這次的社會(huì)實(shí)踐,我了解到理論的應(yīng)用一定要在實(shí)踐的基礎(chǔ)上,而相對(duì)的實(shí)踐必須在學(xué)習(xí)理論的前提下才可以更好的完成。作為現(xiàn)代大學(xué)生我們不但要學(xué)好我們的專業(yè)課,學(xué)扎實(shí)我們的專業(yè)知識(shí),還要抓住任何實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)努力加強(qiáng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),并把我們所學(xué)的和我們所做努力結(jié)合在一起。

當(dāng)中我也深刻認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)工作的重要性,會(huì)計(jì)工作不僅僅是為了報(bào)表而已,更是為了掌握好企業(yè)的各個(gè)會(huì)計(jì)資料好用來正確的反映企業(yè)的經(jīng)濟(jì)信息,用來為決策者提供必要的決策條件,使得企業(yè)能長(zhǎng)足穩(wěn)定健康的發(fā)展。會(huì)計(jì)工作人員可謂是處于公司財(cái)政的咽喉部位,在財(cái)政工作中起著不可或缺的重要作用,我們必須牢記會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,堅(jiān)持會(huì)計(jì)的工作原則的處理我們今后需面對(duì)的會(huì)計(jì)工作。

電大行政管理??粕鐣?huì)實(shí)踐報(bào)告篇十六

你從法學(xué)院的社會(huì)實(shí)踐報(bào)告中學(xué)到了什么?如何撰寫法律專家的社會(huì)實(shí)踐報(bào)告?看下面!短短半個(gè)月的練習(xí)很快就過去了。在短短的十天里,我碰了壁,又累又汗,但我已經(jīng)長(zhǎng)大了。我明白教育不僅應(yīng)該教給學(xué)生知識(shí),還應(yīng)該讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到做人的道理。

“誠實(shí)、智慧、勤奮”如果讓學(xué)生選擇,我相信他們一定會(huì)選擇“聰明”。他們認(rèn)為當(dāng)今社會(huì)的好人做不到。他們不知道什么是競(jìng)爭(zhēng)。他們不知道在競(jìng)爭(zhēng)面前說一個(gè)條件:“公平、公平、開放”。如果沒有這三點(diǎn),競(jìng)爭(zhēng)就不叫“自私”。

雖然學(xué)校沒有告訴我們這些,但我們可以在實(shí)踐中自己理解。

事實(shí)上,我們的要求不高。我們需要空間、放松的環(huán)境和自己的天空。

現(xiàn)在父母總是幫助我們安排一切,不管我們是否愿意把我們的真實(shí)想法藏在心里,讓我們做我們不喜歡做的事情,從而使我們更加叛逆。

因?yàn)樗麄冋也坏剿麄兿胍?,他們沒有定義他們的目標(biāo),所以他們的潛力沒有爆發(fā)。

每個(gè)人的潛力就像一個(gè)無底洞,連我都不知道它有多大。只有當(dāng)我知道下一步該做什么的時(shí)候,才是真正爆發(fā)力量的時(shí)候!我以前不知道自己想做什么,但在這次實(shí)踐后,我了解到我想做法律工作,因?yàn)槲艺J(rèn)為它非常有趣。

這種做法給了我一個(gè)真正的理想。這不僅是一種實(shí)踐,也是一種人生體驗(yàn)。這是我生命中的寶貴財(cái)富。

我相信我永遠(yuǎn)不會(huì)忘記這種做法。

[法律專業(yè)社會(huì)實(shí)踐報(bào)告]通過社會(huì)實(shí)踐,我獲得了法律領(lǐng)域的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),鞏固和檢驗(yàn)了我兩年專業(yè)學(xué)習(xí)的知識(shí)水平。

在實(shí)踐過程中,我了解并參與了民事訴訟的審理過程,并對(duì)所涉及的一些案件提出了自己的看法。

我努力把我在學(xué)校學(xué)到的理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)踐,同時(shí)在這個(gè)過程中我注意把我學(xué)到的理論和社會(huì)實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來。

在此期間,我進(jìn)一步學(xué)習(xí)了民法和民事訴訟法,對(duì)程序問題有了更深的理解,理論聯(lián)系實(shí)際。

在一個(gè)月的時(shí)間里,我嚴(yán)格要求自己虛心聽取律師事務(wù)所工作人員的意見,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家的政策,學(xué)習(xí)法律、規(guī)章制度,利用業(yè)余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)課本內(nèi)容以外的一些相關(guān)知識(shí),掌握一些基本的法律技能,從而進(jìn)一步鞏固了我在學(xué)校學(xué)到的知識(shí),始終保持謙虛謹(jǐn)慎、大方,做事總是帶著學(xué)習(xí)的態(tài)度。我的工作得到了社會(huì)實(shí)踐單位的充分肯定和更好的評(píng)價(jià)。

在社會(huì)實(shí)踐中,我參加了一個(gè)案件的審判,并在中山市人民法院觀看了審判。我仔細(xì)研究了適當(dāng)和標(biāo)準(zhǔn)的司法程序。我真的從教科書變成了現(xiàn)實(shí)。我從抽象的理論回到豐富多彩的現(xiàn)實(shí)生活。我仔細(xì)了解了行政訴訟活動(dòng)的整個(gè)過程和法庭審判的各個(gè)方面。我仔細(xì)觀察了審判證明、質(zhì)證、認(rèn)證、辯論的過程。我掌握了一些適用的法律問題。我真正理解并熟悉了中國的行政訴訟程序和法院的職能。同時(shí),我還配合律師做好法庭記錄的裝訂和歸檔工作。

在社會(huì)實(shí)踐過程中,我在珠海市東明威洲測(cè)繪有限公司王律師的指導(dǎo)下,虛心聽取他人意見,遵守組織紀(jì)律和單位規(guī)章制度,文明待人。

這段時(shí)間所學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)大部分來自王律師的。

教學(xué)。

這是我一生中難得的財(cái)富。

這種社會(huì)實(shí)踐讓我深深明白,在工作中與同事保持良好關(guān)系非常重要。

首先要做的是學(xué)會(huì)做人,理解做人的道理。

如何與人相處是現(xiàn)代社會(huì)最基本的問題之一。

在短暫而充實(shí)的社會(huì)實(shí)踐過程中,我深深感受到自己知識(shí)的膚淺和實(shí)踐應(yīng)用中專業(yè)知識(shí)的匱乏。

在學(xué)校,我總是認(rèn)為我學(xué)得很好,但是一旦我接觸到現(xiàn)實(shí),我意識(shí)到我知道的是多么少。

與此同時(shí),我覺得我們的法律教育和實(shí)踐之間確實(shí)有一段距離。

法律是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的學(xué)科。法律需要理論指導(dǎo),但法律的發(fā)展是在實(shí)踐中完成的。

因此,我們的法學(xué)教育應(yīng)該與實(shí)踐相結(jié)合,采取理論與實(shí)踐相結(jié)合的辦學(xué)模式。

大學(xué)法學(xué)院應(yīng)與公安+檢察院+法院+律師事務(wù)所等部門建立良好的關(guān)系,定期安排學(xué)生見習(xí),使學(xué)生更好地消化所學(xué)知識(shí),培養(yǎng)學(xué)生對(duì)法律的興趣,盡量避免畢業(yè)后出現(xiàn)“優(yōu)劣”現(xiàn)象,并向社會(huì)輸送全面合格的高素質(zhì)法律人才。

在社會(huì)實(shí)踐過程中,我發(fā)現(xiàn)普及法律非常重要。

為了推進(jìn)法治建設(shè),中國在多年的普法宣傳教育活動(dòng)中取得了巨大成就。人們的法治意識(shí)大大提高。

但是,普法的深度和廣度仍存在一些不足。

普法活動(dòng)不能只停留在表面,而應(yīng)深入現(xiàn)實(shí),真正讓人們理解法律的含義,逐步樹立人們對(duì)法律的信仰,并在此基礎(chǔ)上確立法律的神圣地位。

只有這樣,法治建設(shè)才有希望。

在社會(huì)實(shí)踐期間,我參加了許多實(shí)踐活動(dòng),接觸了許多企業(yè)經(jīng)濟(jì)案例,學(xué)到了許多生活知識(shí),并且從審判觀察和典型案例中受益最大的是對(duì)法律專業(yè)知識(shí)的重新學(xué)習(xí)和理解。

xxxx有限公司經(jīng)常就疑難案件進(jìn)行討論。有時(shí)這是一個(gè)非常正式的全辦公室討論來形成一個(gè)結(jié)論,但更多的時(shí)候這是一個(gè)平常的討論。

我從中受益匪淺。如果我能把法律專業(yè)知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際操作中去,我會(huì)有更深入的了解。

然而,經(jīng)過一個(gè)多月的培訓(xùn),無論是在程序上還是在法律實(shí)體上,我的收獲都可以與兩年的專業(yè)學(xué)習(xí)相媲美。這也是我畢業(yè)社會(huì)實(shí)踐中最大的財(cái)富。

在為期一個(gè)月的社會(huì)實(shí)踐中,我基本了解了工作的細(xì)節(jié),如歸檔、結(jié)算單據(jù)、訂購單據(jù)、蓋章。在實(shí)踐中,我鞏固了一些司法文書的寫作,進(jìn)一步鞏固了一些司法程序的具體知識(shí)。

另一點(diǎn)值得一提的是,當(dāng)我在學(xué)校學(xué)習(xí)的時(shí)候,我說過中國的司法制度只重視實(shí)體而不重視程序,所以嫌疑人的權(quán)利沒有得到足夠的保護(hù)。

通過社會(huì)實(shí)踐,我發(fā)現(xiàn)這個(gè)問題確實(shí)存在,而且不可避免。

然而,令人欣慰的是,程序問題受到了極大關(guān)注,這只能從我們必須完成的大量程序文件中看出。這個(gè)問題遠(yuǎn)沒有以前在學(xué)校想象的那么嚴(yán)重。

這種社會(huì)實(shí)踐是我第一次真正面對(duì)一個(gè)案例,并在我能充分利用它之前結(jié)束它。我難免會(huì)有些遺憾。

據(jù)說大學(xué)生對(duì)社會(huì)了解不夠,他們所學(xué)的知識(shí)不實(shí)用。畢業(yè)社會(huì)實(shí)踐使我對(duì)這些陳述有了充分的理解。

在社會(huì)實(shí)踐的日子里,我逐漸意識(shí)到扎實(shí)的專業(yè)基本功的重要性。只有通過學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),我才能不斷進(jìn)步。

電大行政管理專科社會(huì)實(shí)踐報(bào)告篇十七

隨著人們的知識(shí)不斷更新,科技不斷突破,經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展,越來越多的管理者已經(jīng)意識(shí)到員工是最重要的資源,也是價(jià)值創(chuàng)造的源泉。人才作為第一資源已成為管理最重要的因素和資源,人力資本已成為社會(huì)發(fā)展的核心資本。我于2013年7月22日至8月11日在北京金鑫麗達(dá)商貿(mào)有限公司人力資源部進(jìn)行了為期3周的實(shí)習(xí)工作,期間,人力資源部胡經(jīng)理向我介紹了公司員工的招聘、錄用及培訓(xùn),員工的福利等情況,我也對(duì)該公司部分員工進(jìn)行了走訪。

該公司總?cè)藬?shù)88人。其中研究生3人,本科生16人,大專生40人,高中學(xué)歷的有29人。通過這次實(shí)習(xí)調(diào)查對(duì)該公司人力資源管理存在的問題,提出了對(duì)策和建議。

一、該公司人力資源管理存在的問題。

沒有調(diào)動(dòng)職工參與培訓(xùn)的積極性。目前培訓(xùn)工作被動(dòng)參加的多,主動(dòng)學(xué)習(xí)的少,應(yīng)付的多,真正求知的少。由于沒有建立起有效的激勵(lì)機(jī)制,公司需求和員工個(gè)人發(fā)展的要求不能很好地結(jié)合起來,再加上培訓(xùn)工作沒有結(jié)合公司生存的根本性問題,因而難以充分調(diào)動(dòng)職工培訓(xùn)的積極性。

培訓(xùn)效果反饋不夠健全。由于常常搞突擊式的培訓(xùn),人多量大,時(shí)間緊,給考核帶來許多困難,培訓(xùn)部門對(duì)培訓(xùn)后的效果不能進(jìn)行全面、及時(shí)的分析和評(píng)價(jià),因而無法對(duì)后來進(jìn)行更合理有效地培訓(xùn)安排,從而不能保證培訓(xùn)效果和質(zhì)量的提高。

目前該公司的激勵(lì)機(jī)制存在問題,雖然實(shí)行了績(jī)效考核等激勵(lì),但由于考核制度方面的缺陷,造成了績(jī)效考核執(zhí)行不力。員工工作的積極性沒有充分調(diào)動(dòng)起來,工作缺乏熱情。

(四)個(gè)人與崗位不匹配。

實(shí)行靜態(tài)的管理,忽視對(duì)現(xiàn)有人才的培訓(xùn)與開發(fā),使個(gè)人與崗位的不匹配問題持續(xù)存在。我國的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)尚不完善,企業(yè)生存環(huán)境差,效益低下,公司發(fā)展所需人才引不進(jìn),現(xiàn)有人才留不住,公司發(fā)展所需的人力資源相對(duì)短缺。另外,某些領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)不高,在人才配置上不是考慮充分發(fā)揮公司人才的聰明才智,而是想方設(shè)法去卡住人才,使得人才學(xué)非所用或者用非所長(zhǎng),甚至被閑置,造成了該公司現(xiàn)有人力資源的極大浪費(fèi)?!按蟛男∮谩钡膯栴}常在,不顧自身的實(shí)際情況,盲目追求高學(xué)歷人才,但把高素質(zhì)的人才招進(jìn)來后,又將其放于低價(jià)值崗位上,從而造成公司成本的上升和人力資源的浪費(fèi)。

二、完善人力資源管理的對(duì)策建議。

加大人才引進(jìn)培養(yǎng)力度。爭(zhēng)取每年都在全國公開招聘一批優(yōu)秀的經(jīng)營管理人才,拓寬該公司的人才隊(duì)伍的深度和廣度。深化用人制度改革,解放思想,更新觀念,以轉(zhuǎn)換用人機(jī)制和搞活用人制度為重點(diǎn),以完善聘用制度和崗位管理制度為主要內(nèi)容,積極促進(jìn)人事制度、分配制度的綜合改革。在人員進(jìn)口上,實(shí)行公開招聘。

另一重要之處就是要看應(yīng)聘者的特質(zhì)和性格是否適合本公司的需要、氛圍和企業(yè)文化。有的公司希望招聘有經(jīng)驗(yàn)的人,這樣,一到公司就可以立即投入工作。有的公司卻希望要些毫無經(jīng)驗(yàn)的年輕人,以充分保留和發(fā)揮他們的想象力和創(chuàng)新能力。

招聘中參考的人選的關(guān)鍵標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)企業(yè)的需要來制定和選取的,不同的公司有不同的標(biāo)準(zhǔn),同一公司在不同發(fā)展階段要求也不同,同一個(gè)公司里不同的工作和職位也會(huì)有所不同,我們要做的是因時(shí)因地制宜,結(jié)合公司的需要和崗位的特點(diǎn)來制定合適的標(biāo)準(zhǔn),選取合適的人。

員工培訓(xùn)是人力資本增值的重要途徑,也是企業(yè)效益提高的重要過程。因此,該公司人力資源管理部門應(yīng)該把職工的教育培訓(xùn)工作作為一件大事來抓。培訓(xùn)體系的運(yùn)行要有組織和制度的保證,并要用制度的形式確定下來,制度中明確規(guī)定培訓(xùn)的責(zé)任人,培訓(xùn)時(shí)間,培訓(xùn)內(nèi)容,培訓(xùn)形式,參訓(xùn)人員,培訓(xùn)講師和教案,培訓(xùn)的考核和評(píng)估,培訓(xùn)結(jié)果的跟蹤,為了使培訓(xùn)工作真正成為公司的基礎(chǔ)工作,培訓(xùn)真正能起到作用,有效地提高員工的素質(zhì),并使之能科學(xué)、扎實(shí)而又有效地開展起來,以適應(yīng)公司的轉(zhuǎn)型和高速發(fā)展,塑造學(xué)習(xí)型組織,體現(xiàn)企業(yè)和個(gè)人的價(jià)值。

一個(gè)公司應(yīng)有明確的培訓(xùn)政策,并有公司自上而下的支持。培訓(xùn)政策不僅要表明。

公司競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,每個(gè)公司都在對(duì)員工進(jìn)行各式各樣的激勵(lì),以使公司在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,但有相當(dāng)一部分公司員工激勵(lì)機(jī)制并不科學(xué),不完善。如何有效的通過科學(xué)的激勵(lì)機(jī)制調(diào)動(dòng)員工的積極性、創(chuàng)造性,成為公司管理重要課題。

了解員工激勵(lì)的特點(diǎn)和員工的真正需求。對(duì)員工激勵(lì)執(zhí)行得好,對(duì)公司的發(fā)展巨大的推動(dòng)作用,如果實(shí)施不得力,或者制定有偏差時(shí),就會(huì)對(duì)公司產(chǎn)生很大的負(fù)面影響。有時(shí)激勵(lì)就會(huì)變成激怒,激勵(lì)員工的時(shí)候必須用以人為本的思維方法。就是指換位、定位和到位,統(tǒng)籌地把三種思維方法綜合考慮,讓激勵(lì)變最大化。

三、結(jié)語。

通過這次調(diào)查,得知人力資源管理是積累和創(chuàng)造物質(zhì)資本,開發(fā)和利用物質(zhì)資源,促進(jìn)和發(fā)展國民經(jīng)濟(jì),推動(dòng)和促進(jìn)社會(huì)變革的主要力量。因此,現(xiàn)代企業(yè)必須牢固樹立人本管理的思想,努力提高企業(yè)員工的素質(zhì),充分發(fā)揮每位員工的潛能,從而提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

電大行政管理??粕鐣?huì)實(shí)踐報(bào)告篇十八

3、通過實(shí)習(xí),培養(yǎng)社會(huì)適應(yīng)能力和人際交往能力;。

4、通過實(shí)習(xí),樹立正確的法律人觀念和法律人思維。

1、熟悉律師事務(wù)所的各項(xiàng)管理制度;。

2、熟悉與律師業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)及律師執(zhí)業(yè)紀(jì)律;。

3、熟悉律師事務(wù)所的業(yè)務(wù)來源、執(zhí)業(yè)范圍和執(zhí)業(yè)環(huán)境;。

4、掌握一般辦公技能;。

5、與律師接觸和溝通,虛心接受指導(dǎo);。

6、整理卷宗、資料查詢、法律文書撰寫;。

7、協(xié)助律師接待當(dāng)事人,組織證據(jù),開庭;。

8、不斷充實(shí)專業(yè)知識(shí);。

9、請(qǐng)實(shí)習(xí)單位出具實(shí)習(xí)鑒定;整理實(shí)習(xí)記錄,撰寫實(shí)習(xí)報(bào)告。

由于實(shí)習(xí)之前我就已經(jīng)明確實(shí)習(xí)目的和制定了實(shí)習(xí)計(jì)劃,這使得我在實(shí)習(xí)過程中有的放矢,積極主動(dòng)尋找鍛煉機(jī)會(huì),并有得于許多律師的指點(diǎn)幫助,我的實(shí)習(xí)內(nèi)容豐富多彩。這些工作有助于鍛煉我的各種能力,也是以后職業(yè)生涯中必不可少的環(huán)節(jié)和方面。在完成一般事務(wù)性工作的基礎(chǔ)上,我注重以下實(shí)習(xí)內(nèi)容:

(一)通過整理卷宗熟悉律師整個(gè)辦案流程和司法程序。

整理卷宗幾乎是每個(gè)法學(xué)專業(yè)的實(shí)習(xí)生都要做的事。在安頓好之后,我接到的首要任務(wù)就是整理卷宗,看似簡(jiǎn)單的工作其實(shí)在你沒做之前還是需要時(shí)間去熟悉和掌握的,比如裝訂次序排列就和辦案流程緊密相關(guān),也和相應(yīng)的司法程序相對(duì)應(yīng)。

以民事卷為例,律師承辦案件首先是要有律師事務(wù)所的批單,然后與當(dāng)事人簽訂委托代理協(xié)議,取得授權(quán)委托書;然后是根據(jù)案情所撰寫的起訴書、上訴書或者答辯狀;接下來是組織調(diào)查材料以形成的證據(jù),包括談話筆錄、證人證言和書證物證;最后再綜合形成律師代理詞。如果這個(gè)案件是法院已受理或者已結(jié)案,就還有出庭通知書、舉證通知書、判決書、裁定書等法院材料。

因此,只要你認(rèn)真和細(xì)心,通過整理卷宗你就可以了解熟悉律師的辦案流程及相應(yīng)的司法程序,這很重要。我并沒有因?yàn)楣ぷ鞯姆爆嵍中纳踔练艞?,相反我很有興趣并在其中受到啟迪。

(二)通過協(xié)助律師咨詢和律師開庭獲得實(shí)務(wù)技巧。

法律知識(shí)方面的欠缺,由于這兩年來的鍛煉,我能在較短時(shí)間內(nèi)掌握,所以我覺得自己的差距和不足便是實(shí)務(wù)技巧,因?yàn)槁蓭熜枰氖切攀帜閬?,?yīng)付自如。而這方面獲得的捷徑就是跟隨律師辦案。雖然這次實(shí)習(xí)中跟隨律師辦案的機(jī)會(huì)不多,但我還是盡量把握。通過旁聽律師咨詢過程學(xué)習(xí)律師接待當(dāng)事人的方式和分析問題的思維特點(diǎn);通過旁聽庭審了解案件的審理過程和律師在其中的辯論技巧、言行舉止。有時(shí)我也學(xué)學(xué)組織證據(jù)和記錄要點(diǎn),有問題也隨時(shí)請(qǐng)教。

(三)非訴訟業(yè)務(wù)在法律行業(yè)中的重大前景。

律師事務(wù)所的業(yè)務(wù)有訴訟和非訴訟兩種類型,而隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的迅速和多元化的發(fā)展,非訴訟業(yè)務(wù)已成為越來越多律師事務(wù)所的主要業(yè)務(wù)組成部分和市場(chǎng)發(fā)展方向。卓凡律師事務(wù)所與金融機(jī)構(gòu)和大中型企業(yè)集團(tuán)建立了長(zhǎng)效的合作機(jī)制,為其提供合同起草與審查、土地轉(zhuǎn)讓、國有資產(chǎn)管理、股票證券、銀行業(yè)務(wù)、企業(yè)破產(chǎn)、法律顧問等非訴訟服務(wù)。這些項(xiàng)目的標(biāo)的往往很大,它表明非訴訟業(yè)務(wù)市場(chǎng)之大。

(四)專業(yè)化在行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中的重要性。

卓凡律師事務(wù)所雖然是綜合性的律師事務(wù)所,但其每一位律師都是某一特定領(lǐng)域的能手,可根據(jù)需要隨時(shí)組成不同專業(yè)領(lǐng)域的律師工作團(tuán)隊(duì),為客戶提供特定領(lǐng)域的專業(yè)化法律服務(wù)。這提醒學(xué)法學(xué)專業(yè)的我,對(duì)未來職業(yè)發(fā)展方向的選擇要盡早明確,因?yàn)橹挥忻鞔_目標(biāo),通過努力學(xué)習(xí)過硬的專業(yè)水平,才能在未來的競(jìng)爭(zhēng)和業(yè)務(wù)工作中取得優(yōu)勢(shì)。

(五)實(shí)習(xí)對(duì)加強(qiáng)和指導(dǎo)學(xué)習(xí)的作用。

3、不要急功近利。雖然意識(shí)到學(xué)識(shí)上與經(jīng)驗(yàn)上的欠缺,但也許是積累不足,我對(duì)有些問題始終找不到解決途徑。我想學(xué)習(xí)上也一樣,不要急功近利,凡事講究一個(gè)過程。

我決定在今后的學(xué)習(xí)中根據(jù)這次實(shí)習(xí)所得到的經(jīng)驗(yàn),處理好課堂學(xué)習(xí)與社會(huì)實(shí)踐的關(guān)系,以及理論知識(shí)與實(shí)踐內(nèi)容的關(guān)系。

通過各項(xiàng)實(shí)習(xí)工作及時(shí)記錄實(shí)習(xí)心得,樹立法律職業(yè)敏銳性和法律人思維律師的工作是嚴(yán)謹(jǐn)和實(shí)事求是的,律師的思維是敏銳與辨證的。面對(duì)案件,律師根據(jù)自身知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)往往很快便能著手解決。而面對(duì)問題的分析討論,律師更是滔滔不絕,有理有據(jù)。我喜歡討論,更喜歡與律師討論。我觀察律師的臨場(chǎng)發(fā)揮,通過討論獲取知識(shí)、更新知識(shí)。

“好記憶不如爛筆頭”,為了提高動(dòng)筆能力和保存有益信息,我習(xí)慣將所見所聞所思記下來,有時(shí)也展開分析,這是為了樹立法律職業(yè)敏銳性和法律人思維。比如實(shí)習(xí)期間我寫了律師在和諧惠州建設(shè)中的地位和作用、物權(quán)法與和諧社區(qū)建設(shè)兩法學(xué)專業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告范文論文,又比如對(duì)證據(jù)規(guī)定、審判委員會(huì)、法院開庭等問題的思考,我都寫下了不短的分析。我發(fā)覺法律的掌握和運(yùn)用確實(shí)很有趣。

這一個(gè)月短暫而又充實(shí)的實(shí)習(xí),對(duì)我接下來的學(xué)習(xí)和今后走向社會(huì)參加工作無疑是很有幫助的。這一點(diǎn)在實(shí)習(xí)之前和實(shí)習(xí)之后都得到了肯定。這次實(shí)習(xí)還讓我懂得了為人處世的態(tài)度和方式,那就是既要謙虛好學(xué)又要適當(dāng)肯定自己。我要感謝xx律師事務(wù)所,感謝實(shí)習(xí)期間幫助過我的每一個(gè)人。雖然法學(xué)專業(yè)學(xué)生所面臨的法律現(xiàn)狀和就業(yè)前景仍然嚴(yán)峻,我自身面臨的問題也很多,但實(shí)習(xí)帶給我的啟迪讓我繼續(xù)堅(jiān)定了法律信仰和職業(yè)追求。既然我熱愛法律,那么我沒有理由不學(xué)好。我相信自己!

電大行政管理??粕鐣?huì)實(shí)踐報(bào)告篇十九

對(duì)于法律尺度的把握離不開經(jīng)驗(yàn)的積累,實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。2011年11月20我進(jìn)入了區(qū)行政服務(wù)中心管理的司法局單位,開始了我第一次走上工作崗位的體驗(yàn)。

在實(shí)習(xí)期間內(nèi),由于我的專業(yè)知識(shí)還很不完善,主要工作是幫忙接待前來咨詢和辦理案件的群眾。這些都是在學(xué)校里無法感受到的。在學(xué)校,只有學(xué)習(xí)的氛圍,畢竟學(xué)校是學(xué)習(xí)的場(chǎng)所,每一個(gè)學(xué)生都在為取得更高的成績(jī)而努力。而這里是工作的場(chǎng)所,每個(gè)人都會(huì)不斷努力學(xué)習(xí)和工作來提高自已的能力,以適應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)激烈的社會(huì)需要!讓我學(xué)習(xí)到也感受到了很多之前所沒有想像到的東西,讓自己對(duì)法律工作的性質(zhì)和環(huán)境,也有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)了解。相信這些見識(shí)對(duì)于將來無論是否會(huì)成為一名法律工作者的我來說,都是受益匪淺的。

一、實(shí)習(xí)過程中的認(rèn)識(shí)與所得。

(一)市民法律意識(shí)顯著提高。

實(shí)習(xí)的第一天,司法局的當(dāng)事人來來往往,忙了一整天。每天從早上進(jìn)司法局到下午下班,一直都不斷會(huì)有當(dāng)事人到辦公室來,他們咨詢自己身邊發(fā)生的事所涉及到的法律知識(shí),或詢問自己案件的辦案進(jìn)程,提供案件線索證據(jù)等。在實(shí)習(xí)期間,有關(guān)工傷、意外事故、交通事故的賠償,因家庭暴力而訴訟離婚等等案件一直有發(fā)生。其中,在這些案件的原告當(dāng)中不乏有年過半百的老年人、在世人眼中法律意識(shí)還不夠完善的農(nóng)民。每天接待這些案件的當(dāng)事人,雖然自己不能給他們提供很多的法律知識(shí)的幫助,但是在與他們的交談中,我能夠深切的感受到他們已經(jīng)能勇于拿起法律武器維護(hù)自己的合法權(quán)益。不管是從辦理的案件的數(shù)量,還是從群眾的思想變化來說,我市市民的法律意識(shí)都正在不斷提高。

當(dāng)然,在我國社會(huì)各方面還不發(fā)達(dá)的今天,我市乃至我國公民的法律意識(shí)還需進(jìn)一步的提高。我國在改革開放之后,尤其是實(shí)行社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革之后,黨中央和國務(wù)院提出"德治",號(hào)召全國人民大力加強(qiáng)思想道德建設(shè)。從目前的實(shí)際情況看,僅僅靠社會(huì)輿論的譴責(zé)是無法實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的,而只有通過法律手段,通過比社會(huì)輿論手段更為強(qiáng)制的手段,迫使公民遵守規(guī)則、履行義務(wù),并能夠強(qiáng)化這種履行義務(wù)遵守規(guī)則的法律意識(shí),方可實(shí)現(xiàn)。

我們知道,一個(gè)法治的社會(huì),必然需要知法、懂法、維法、護(hù)法的現(xiàn)代公民。遵守法律從根本上說,是符合絕大多數(shù)公民的愿望和利益的。廣大公民是法治建設(shè)的主體。即便是以政府為主導(dǎo)的法治發(fā)展,政府也是代表公眾利益行使職權(quán),建設(shè)法治國家依然是廣大老百姓的事情,自然要依靠老百姓,有賴于公眾權(quán)利意識(shí)和法律意識(shí)的提高。因此,相信我市市民法律意識(shí)的增強(qiáng),對(duì)于我市乃至全國的法制建設(shè)都將產(chǎn)生深刻的長(zhǎng)遠(yuǎn)的良好影響。

(二)有關(guān)工傷、交通事故索賠的案件多。

道的類似案件就有:一中年婦女楊某在其務(wù)工的工地上因安全防護(hù)措施不當(dāng)而造成左手四手指被截?cái)?,被鑒定為九級(jí)傷殘,要求工地負(fù)責(zé)人賠償醫(yī)療費(fèi)及各種損失費(fèi)等等。

這類案件發(fā)生之多,應(yīng)引起我們的深思。在這些案件中,原告往往是在社會(huì)最底層的勞動(dòng)者,發(fā)生如此之大的人身傷害對(duì)于自己的家庭環(huán)境而言,顯然是不能夠承受的。但是,越是如此,在發(fā)生傷害事故后,這些工程的負(fù)責(zé)人很多的卻都是一味的推卸責(zé)任,使這些受害人不得不進(jìn)行法律訴訟,以維護(hù)自己的合法權(quán)益。

看到這些受盡歲月洗禮的農(nóng)民,為自己本應(yīng)得到的賠償、保護(hù)而奔走的時(shí)候,會(huì)覺得我們社會(huì)對(duì)于他們的社會(huì)保障還是很不完善的,他們的合法利益應(yīng)該受到全社會(huì)的更大重視。他們是活躍在城鎮(zhèn)和鄉(xiāng)村中最積極、最能干、最可敬的新生力量,他們?cè)趧?chuàng)造社會(huì)財(cái)富的同時(shí)也在塑造自己,已經(jīng)與城市發(fā)展和居民生活、與農(nóng)村繁榮和文明進(jìn)步密不可分。真心實(shí)意地為他們辦實(shí)事、解難事、做好事。在全社會(huì)上下創(chuàng)建和諧社會(huì)的今天,如何協(xié)調(diào)好他們與各階層的關(guān)系,進(jìn)一步保護(hù)他們的權(quán)益不受侵害是我們亟需解決的問題。結(jié)合自己所了解的法律知識(shí),考慮到農(nóng)民工勞動(dòng)關(guān)系的復(fù)雜性和特殊性,隨著工業(yè)化、城市化進(jìn)程加快,農(nóng)民工已成為中國社會(huì)一個(gè)重要組成部分。我國立法部門在完善《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等等法律法規(guī)貫徹的同時(shí),應(yīng)對(duì)農(nóng)民工適當(dāng)做出特別規(guī)定;還可以制定適用于農(nóng)民工的單項(xiàng)條例、地方性法規(guī)和行業(yè)性、區(qū)域性勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)。由于城鄉(xiāng)結(jié)構(gòu)和農(nóng)民工自身文化、知識(shí)、法律素質(zhì)的局限性,他們?cè)诔鞘猩钪刑幱谌鮿?shì)地位,權(quán)益屢屢受到侵害,因此,盡快制定出臺(tái)相關(guān)的法律法規(guī)顯得尤為重要。

每當(dāng)看到類似案件的當(dāng)事人到來時(shí),心里都會(huì)有一種說不出的感覺。在我國法制日益完善的今天,對(duì)于他們的合法利益的保護(hù)顯然國家還需做很多的努力。

(三)、遇事要注重問題本身的解決。

在實(shí)習(xí)的過程中,不管對(duì)于自己將來的繼續(xù)學(xué)習(xí),還是進(jìn)入社會(huì),從司法局律師們身上看到的解決問題的方法對(duì)自己是很受益的。大多數(shù)的案件當(dāng)事人,在前幾次進(jìn)到辦公室時(shí)都習(xí)慣于把自己的案件從頭到尾一味的講述,特別是會(huì)反駁對(duì)方提出的各種說法。每當(dāng)這個(gè)時(shí)候,接待律師都會(huì)的耐心告訴他們:現(xiàn)在事情已經(jīng)出來了,對(duì)方肯定會(huì)找各種借口來為自己開脫反駁,最重要的不是這些,而是我們?cè)趺磥斫鉀Q這些問題。當(dāng)時(shí)聽著他們講這樣的話,確實(shí)很實(shí)際。我們要的不是事實(shí)的再現(xiàn),而是怎樣很好的解決案件,最大限度的尋求自身的利益。

當(dāng)然,在實(shí)習(xí)的過程中我不僅僅學(xué)到了這些。對(duì)于如何與人相處,如何和不同身份的人交流,如何提高自己說話處事的技巧,自己將來的專業(yè)學(xué)習(xí)還需怎樣來提高等等方面,都有很大的受益。在這里要感謝司法局律師們對(duì)我的幫助,相信通過實(shí)習(xí),更加堅(jiān)定了自己學(xué)習(xí)法律的信心,增強(qiáng)了對(duì)法律的興趣,對(duì)以后的學(xué)習(xí)中也將起到很大的促進(jìn)作用。

二、實(shí)習(xí)過程中的看法與思考。

(一)、加快我市律師辦公的現(xiàn)代化步伐。

短暫的實(shí)習(xí)期間很快就結(jié)束了,在實(shí)習(xí)期間除了讓自己對(duì)各種法律常識(shí)有了更深的認(rèn)識(shí)外,自己對(duì)于我市法律工作者的工作環(huán)境也有了一定的了解。雖然我市是一個(gè)還需不斷發(fā)展的中小城市,但是,我覺得就我所實(shí)習(xí)的律師所而言,他們的辦公環(huán)境還應(yīng)進(jìn)一步改善。現(xiàn)在生活和工作的快節(jié)奏,要求我們提高工作效率,以在盡量短的時(shí)間內(nèi)完成更多的工作。對(duì)比我實(shí)習(xí)的律師的工作,我覺得他們應(yīng)該實(shí)現(xiàn)案卷、資料的電子化,以方便以后的查閱。計(jì)算機(jī)不應(yīng)流于一種擺設(shè),而應(yīng)切實(shí)服務(wù)于自己的工作。在和律師提到這點(diǎn)的時(shí)候,他們也談到自己這方面知識(shí)的缺乏,以后要不斷學(xué)習(xí)。相信在不久后的幾年里,不僅我市律師業(yè)的辦公會(huì)實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化,其他行業(yè)的發(fā)展也會(huì)跟上時(shí)代發(fā)展的步伐。

當(dāng)然,要實(shí)現(xiàn)律師辦公更加現(xiàn)代化的要求,并不是一朝一夕的事。這需要上至國家各機(jī)關(guān)組領(lǐng)導(dǎo),下至全體律師的共同努力,營造一個(gè)以科技提高工作質(zhì)量、以科技提高審判效率、以科技增強(qiáng)綜合實(shí)力的環(huán)境。因此也真正為辦理好自己的案件服務(wù)。

(二)、律師應(yīng)真正做到以維護(hù)法律的尊嚴(yán)為己任。

另一方面,讓自己引起思考的是:在我國建設(shè)法制社會(huì)的今天,法律工作者要成為為民伸張正義,弘揚(yáng)法治精神的使者,還有很長(zhǎng)的路要走。由于國家關(guān)于律師對(duì)犯罪嫌疑人提取審問的制度還不完善,律師在辦案的過程中還依賴于公安機(jī)關(guān)及檢查機(jī)關(guān)的協(xié)助,因而當(dāng)案件涉及到他們的利益的時(shí)候,極少數(shù)律師就感到很為難了。在這期間,我也悉心觀察了我實(shí)習(xí)司法局律師的工作,總的來說覺得他們?cè)谠瓌t立場(chǎng)上對(duì)事的看法觀點(diǎn)還是很值得學(xué)習(xí)的。但是,記得在關(guān)于一個(gè)何姓青年起訴自己曾工作的市檢查院的案件中,在何某咨詢律師時(shí),律師說他不想因?yàn)檫@個(gè)案子而和檢查院的人特別是領(lǐng)導(dǎo)有過多的接觸,他還想繼續(xù)從事他的律師工作。當(dāng)時(shí)聽到律師對(duì)當(dāng)事人講這些話的時(shí)候,讓自己產(chǎn)生了很大的震撼。難道就連律師這個(gè)為民伸張正義的職業(yè),也不能有最后一點(diǎn)的堅(jiān)守嗎?律師不是拿人錢財(cái)替人消災(zāi)就算完事的,他們看似在來往于天堂和地獄之間,但最重要的是維護(hù)法律的尊嚴(yán)。我個(gè)人認(rèn)為在這點(diǎn)上,廣大律師從業(yè)者更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,以為人民服務(wù)為宗旨,切實(shí)維護(hù)好法律的尊嚴(yán),而不是象某些拜金主義者一樣,處處朝錢看齊。我相信大多數(shù)律師在思想上都還是保持著絕對(duì)的先進(jìn)性的,我也希望廣大的律師都能真正做到維護(hù)法律的尊嚴(yán),保證法律的公正有效實(shí)行。相信在這樣的一個(gè)環(huán)境下,我國才能更快實(shí)現(xiàn)國家治理的民主化,法制化。

三、

實(shí)習(xí)對(duì)自身的影響。

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