行政文員簡歷工作描述大全(22篇)

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行政文員簡歷工作描述大全(22篇)
時間:2023-11-14 04:06:13     小編:紫衣夢

志同道合的伙伴可以幫助我們共同實現(xiàn)目標(biāo)。在寫總結(jié)的過程中,要注意避免復(fù)制粘貼和簡單概括,要有自己的見解。以下是一些經(jīng)典總結(jié)范文,供您參考和借鑒。

行政文員簡歷工作描述篇一

3、收發(fā)日常報刊雜志及交換郵件;。

4、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計及外出人員管理。

5、保證前臺所需物資的充足(如水、紙、設(shè)備、耗材及報銷單據(jù)表格等)及費(fèi)用結(jié)算。

6、配合各部門及時更新收發(fā)快遞等記錄。

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行政文員簡歷工作描述篇二

行政文員簡歷寫完后,一定要調(diào)整格式,符合行文規(guī)矩,選擇適當(dāng)字號和字體,使版面整潔、美觀;然后要反復(fù)檢查,認(rèn)真校對,避免涂改和錯別字;最好征求朋友或家人的意見,反復(fù)修改后再定稿打印。

個人信息。

性別:女。

年齡:31歲民族:漢。

工作經(jīng)驗:9年以上居住地:浙江臺州椒江區(qū)。

身高:cm戶口:浙江臺州椒江區(qū)。

自我評價。

頭腦靈活邏輯性好,適應(yīng)性強(qiáng)。

求職意向。

希望崗位:公司文職類-其它相關(guān)職位。

尋求職位:文職。

希望工作地點(diǎn):浙江臺州椒江區(qū)。

期望工資:/月(可面議)到崗時間:隨時到崗。

工作目標(biāo)/發(fā)展方向。

希望找一份長期穩(wěn)定并有良好成長空間的工作.

所屬行業(yè):餐飲、娛樂(股份制企業(yè))。

擔(dān)任崗位:公司文職類/高級文員。

職位名稱:行政助理。

職位描述:通過微信、微博、官方的網(wǎng)站等渠道進(jìn)行宣傳推廣并維護(hù)。

人事招聘,考勤管理,勞動合同的簽定等。

各類行政工作,包括公司各部門的溝通銜接協(xié)調(diào),會議及各類通知的傳達(dá),文字材料的記錄、起草、整理、保存,各種重要商務(wù)文件資料和影城各部門工作文件,包括各種合同、協(xié)議書、審批資料等的整理、保管。各種通訊錄會議記錄的歸檔及分發(fā),各單位各部門的來函的存檔管理、接待來訪等。

影城日常用品出入庫的管理以及后勤服務(wù)方面的事務(wù)。

完成總經(jīng)理交代的各類事務(wù)。

所屬行業(yè):快速消費(fèi)品(食品、飲料、糧油、化妝品、煙(民營企業(yè))。

擔(dān)任崗位:公司文職類/圖書情報/檔案管理。

職位名稱:文員兼業(yè)務(wù)。

職位描述:公司每日信息的上報,系統(tǒng)上的信息處理核銷,數(shù)據(jù)資料以及合同的整理匯總,各類通知及會議的傳達(dá),與合作商的溝通,商務(wù)文件的收發(fā)保管,辦公文件的起草和整理。

到各門店查看排面及訂貨情況,簽定合作協(xié)議等等。

所屬行業(yè):家具、家電、工藝品、玩具(私營企業(yè))。

擔(dān)任崗位:公司文職類/高級文員。

職位描述:人員招聘,檔案管理,考勤,信息處理,工資結(jié)算。辦公文件及表單制作,接聽電話,回訪客戶,傳真件及快遞收發(fā)等等。

所屬行業(yè):通訊、電信網(wǎng)絡(luò)設(shè)備業(yè)(國有企業(yè))。

擔(dān)任崗位:咨詢/顧問類/咨詢員。

職位名稱:話務(wù)員。

職位描述:話務(wù)工作。

教育經(jīng)歷。

技能專長。

語言能力:其他:一般;其他:一般;。

計算機(jī)能力:中級。

拓展閱讀:個人簡歷的填寫標(biāo)準(zhǔn)。

很多求職者面臨的就業(yè)困難其實大部分都是來源于自身,如果不能夠客觀的認(rèn)識自己,那么就很難給自己將來的工作一個準(zhǔn)確的定位,也就會出現(xiàn)所謂的就業(yè)困難問題。對自身有一個正確的認(rèn)識,并且能夠揚(yáng)長避短的在個人簡歷中推銷自己,會增加自己的就業(yè)機(jī)會。

根據(jù)自身的條件,選擇合適的用人單位。

很多求職者都有一個通病——眼高手低,不能正確地認(rèn)識自己,總是關(guān)注一些超越自身能力水平的職位,然后通過個人簡歷來提高自身競爭力更體現(xiàn)其價值。其實應(yīng)征之前首先要學(xué)會客觀的認(rèn)識自己,然后根據(jù)自身的`能力和條件,選擇一個合適的用人單位,編寫一份實際的個人簡歷,才能在日后的工作中得心應(yīng)手,從容面對工作中的各種問題。

個人簡歷的填寫要根據(jù)個人情況。

很多時候求職者在填寫簡歷的時候都習(xí)慣性夸大自我的能力和水平,以為只要自身的條件比較高,并且能力水平能夠超越其他的應(yīng)征者就能夠獲得青睞。其實不然,過于夸張反而讓用人單位覺得不真實,從而引起反感,并且在面試的時候,也會有一些符合能力水平鑒定的相關(guān)考核,所以,從各方面來說,夸大自身的能力條件都是不可取的,只有學(xué)會客觀認(rèn)識自我,選擇一個適合個人能力水平的用人單位和職位,然后能夠在個人簡歷中展示真實的自我,才能夠有機(jī)會應(yīng)試成功。

行政文員簡歷工作描述篇三

公司性質(zhì):民營企業(yè)。

所屬行業(yè):電子、微電子技術(shù)。

擔(dān)任職位:倉庫文員。

工作描述:在公司負(fù)責(zé)庫存貨物進(jìn)出賬,接聽電話,傳真等。

離職原因:請假。

所在公司:東莞沙田同益堂藥店。

時間范圍:xx年10月-xx年2月。

公司性質(zhì):私營企業(yè)。

所屬行業(yè):生物工程、制藥、環(huán)保。

擔(dān)任職位:營業(yè)員。

工作描述:在職期間對工作積極認(rèn)真,通過自己的努力多次打破銷售記錄,曾先后多次取得銷售第一名好成績。

離職原因:店鋪轉(zhuǎn)讓。

所在公司:湛江市天龍藥業(yè)有限公司。

時間范圍:xx年11月-xx年7月。

公司性質(zhì):民營企業(yè)。

所屬行業(yè):生物工程、制藥、環(huán)保。

擔(dān)任職位:倉管文員及養(yǎng)護(hù)員。

工作描述:負(fù)責(zé)倉庫貨物進(jìn)出賬。

離職原因:幫朋友看店,所以辭職。

所在公司:湛江市益民醫(yī)藥有限公司。

時間范圍:xx年8月-xx年10月。

公司性質(zhì):私營企業(yè)。

所屬行業(yè):生物工程、制藥、環(huán)保。

擔(dān)任職位:倉管文員.結(jié)算員。

工作描述:先是任倉管文員一職,同時負(fù)責(zé)藥品養(yǎng)護(hù)工作,在職期間由于表現(xiàn)出色,從一名倉管文員提升做財務(wù)結(jié)算員。

離職原因:合同到期。

其他信息。

自我介紹:樂觀開朗,善于溝通、誠懇待人,具有較強(qiáng)的交際能力;勤于實踐,有上進(jìn)心。

行政文員簡歷工作描述篇四

國籍:中國。

目前住地:廣州。

民族:漢族。

戶籍地:廣州。

身高體重:158cm50kg。

婚姻狀況:未婚。

年齡:27歲。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:行政專員/助理:行政助理、人事專員、高級秘書:

工作年限:5職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:2000--3500希望工作地區(qū):廣州汕頭。

公司性質(zhì):所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備。

擔(dān)任職務(wù):技術(shù)部文員、行政部助理。

(1)協(xié)助組織公司員工的招聘、培訓(xùn)工作。

(2)辦理人員任免、調(diào)薪、調(diào)遷、獎懲、離職、考勤統(tǒng)計、薪資計算等各項事務(wù)。

(3)辦理勞保業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)公司員工的'勞保福利品的購買和各種制服的制發(fā)工作。

(4)做好車輛管理,合理調(diào)配車輛,確保各部門用車需要和行車安全。

(5)辦理員工各項福利、膳食供應(yīng)工作。

(6)協(xié)助部門主管制定部門預(yù)算,并監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況。

(7)做好辦公用品、固定資產(chǎn)的采購及管理。

(8)協(xié)助擬訂公司各項規(guī)章制度。

(9)巡查公司環(huán)境,做好日常5s工作。

(10)協(xié)助財務(wù)核對處理員工各類報銷單據(jù)。

行政文員簡歷工作描述篇五

公司性質(zhì):私營企業(yè)??所屬行業(yè):糧油,食品。

廣東康達(dá)威經(jīng)濟(jì)發(fā)展有限公司主要是從事食品的生產(chǎn)以及銷售的企業(yè)自有品牌“康達(dá)威糖”同時也是伊利奶粉、圣元奶粉、南山奶粉廣州的.經(jīng)銷商。

1.依據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,研究組織職責(zé)及權(quán)責(zé)劃分的改進(jìn)方案。?

2.配合公司經(jīng)營目標(biāo),依據(jù)人力分析及人力預(yù)測的結(jié)果,擬訂人力資源發(fā)展計劃及人員編制數(shù)額,并根據(jù)人力發(fā)展計劃,籌劃各項教育及訓(xùn)練。

3.設(shè)計、推行及改進(jìn)人力資源管理制度及其作業(yè)流程,并確保其有效實施。

4.制定各項員工福利與工作安全措施,并維持員工與公司間和諧關(guān)系。

5.組織危機(jī)管理工作及外部投訴處理;協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系。

6.負(fù)責(zé)公司對外形象宣傳、企業(yè)公共關(guān)系和公司的企業(yè)文化建設(shè)。

行政文員簡歷工作描述篇六

個人相片。

姓名:

大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)。

性別:

民族:

漢族。

1972年11月21日。

證件號碼:

婚姻狀況:

已婚。

身高:

165cm。

體重:

53kg。

戶籍:

河北唐山。

現(xiàn)所在地:

廣東湛江。

畢業(yè)學(xué)校:

西安電子科技大學(xué)。

學(xué)歷:

??啤?/p>

專業(yè)名稱:

計算機(jī)應(yīng)用。

畢業(yè)年份:

工作年限:

十年以上。

職稱:

求職意向。

職位性質(zhì):

全職。

職位類別:

職位名稱:

待遇要求:

可面議;不需要提供住房。

到職時間:

可隨時到崗。

技能專長。

語言能力:

計算機(jī)能力:

綜合技能:

教育培訓(xùn)。

教育經(jīng)歷:

時間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

時間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

其他信息。

自我評價:

做過教育、培訓(xùn)、銷售、行政工作。

目前從事辦公室文員。

發(fā)展方向:

其他要求:

聯(lián)系方式。

行政文員簡歷工作描述篇七

3、根據(jù)要求采購日常辦公用品及員工名片制作等工作,并及時登帳;。

4、負(fù)責(zé)員工出差預(yù)訂機(jī)票、火車票、客房等,差旅人員行程及聯(lián)絡(luò)登記;。

5、負(fù)責(zé)辦公室飲用水、電費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)電話的管理;。

6、負(fù)責(zé)公司會議室使用管理及辦公區(qū)衛(wèi)生環(huán)境管理;。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他或臨時工作。

行政文員簡歷工作描述篇八

1.必須要將自己大部分的個性說成是出色的,但是不能太完美,這樣就能讓人看出有矯揉造作之嫌,所以還是要說出一些缺點(diǎn),在這之后萬萬要記住要學(xué)會彌補(bǔ),具體來講就是我們要說明自己有信心去改變自己目前的狀態(tài),并且不要忘了去暢想一下自己的未來。

2.記住公司招聘你進(jìn)入單位的目的:是因為你身上的才能!所以,多在專業(yè)技術(shù)方面去夸夸自己,并且盡可能的回憶起自己曾經(jīng)參加過或者干過的與自己特長相關(guān)的事情。在求職意向里面,不要將自己的要求提的太高,一般即可,因為每個人在進(jìn)入公司之后都是憑借實力競爭的。

3.多多寫上自己在英語,計算或者數(shù)學(xué),書法方面的能力,這樣會讓招聘人員對你刮目相看的。

更多。

行政文員簡歷工作描述篇九

行政文員在制作個人簡歷時最好是通篇用陳述句。因為個人簡歷就像是求職者的自我介紹而不是招聘官的問卷調(diào)查不用聲情并茂的編寫,所以在制作個人簡歷時盡量不要出現(xiàn)語氣詞。會讓招聘官認(rèn)為求職者是個嬌嗔不干練的人。

個人信息。

性別:女。

民族:漢族出生年月:1990年4月12日。

婚姻狀況:已婚。

身高:155cm體重:40kg。

戶籍:福建莆田現(xiàn)所在地:福建莆田城廂區(qū)。

畢業(yè)學(xué)校:福州軟件職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)歷:???。

專業(yè)名稱:計算機(jī)類web畢業(yè)年份:

工作經(jīng)驗:最高職稱:

求職意向。

職位性質(zhì):全職。

職位類別:其他。

工作地區(qū):福建-莆田市區(qū),福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田荔城區(qū);。

到職時間:可隨時到崗。

所在公司:加多寶食品有限公司。

時間范圍:7月-207月。

公司性質(zhì):其他。

所屬行業(yè):快速消費(fèi)品(食品、飲料、糧油、化妝品、煙酒)。

擔(dān)任職位:銷售管理。

工作描述:王老吉促銷。

離職原因:

所在公司:莆田眾恒網(wǎng)絡(luò)公司。

時間范圍:201月-年12月。

公司性質(zhì):其他。

所屬行業(yè):計算機(jī)業(yè)(軟件、數(shù)據(jù)庫、系統(tǒng)集成)。

擔(dān)任職位:行政/后勤。

離職原因:個人原因。

所在公司:福建省威諾數(shù)控有限公司。

時間范圍:1月-12月。

公司性質(zhì):民營/私營公司。

所屬行業(yè):機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。

擔(dān)任職位:行政/后勤。

離職原因:

所在公司:蘇州易墅居品軟裝設(shè)計公司。

時間范圍:1月-1月。

公司性質(zhì):民營/私營公司。

所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)、電子商務(wù)。

擔(dān)任職位:美工,行政,客服。

工作描述:可獨(dú)立完成簡單的店鋪設(shè)計,裝修店鋪,上傳數(shù)據(jù)等,去水印,摳圖等。

離職原因:回莆田發(fā)展。

其他信息。

自我評價:要么不做,要么做到最好。

行政文員簡歷工作描述篇十

目前住地:廣州民族:漢族。

戶籍地:廣州身高體重:158cm50kg。

婚姻狀況:未婚年齡:27歲。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:行政專員/助理:行政助理、人事專員、高級秘書:

工作年限:5職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:2000--3500希望工作地區(qū):廣州汕頭。

工作經(jīng)歷:

公司性質(zhì):所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備。

擔(dān)任職務(wù):技術(shù)部文員、行政部助理。

工作描述:主要負(fù)責(zé):

(1)協(xié)助組織公司員工的招聘、培訓(xùn)工作。

(2)辦理人員任免、調(diào)薪、調(diào)遷、獎懲、離職、考勤統(tǒng)計、薪資計算等各項事務(wù)。

(3)辦理勞保業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)公司員工的勞保福利品的購買和各種制服的制發(fā)工作。

(4)做好車輛管理,合理調(diào)配車輛,確保各部門用車需要和行車安全。

(5)辦理員工各項福利、膳食供應(yīng)工作。

(6)協(xié)助部門主管制定部門預(yù)算,并監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況。

(7)做好辦公用品、固定資產(chǎn)的采購及管理。

(8)協(xié)助擬訂公司各項規(guī)章制度。

(9)巡查公司環(huán)境,做好日常5s工作。

(10)協(xié)助財務(wù)核對處理員工各類報銷單據(jù)。

離職原因:

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。

擔(dān)任職務(wù):檔案、合同管理員。

離職原因:

畢業(yè)院校:廣州大學(xué)。

所學(xué)專業(yè):中文秘書第二專業(yè):計算機(jī)應(yīng)用。

培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。

外語:英語一般。

國語水平:良好粵語水平:良好。

任職檔案管理員期間得益最大的是對文檔管理、保存、發(fā)放、銷毀、保密等有一定的了解,也培養(yǎng)了我的細(xì)心、耐心,能從事較為繁瑣的事務(wù)。任職行政部助理期間,熟練使用辦公軟件,能獨(dú)立處理日常辦公行政事務(wù)。善與人溝通,客觀公正的處理人事糾紛,親和力強(qiáng),原則性強(qiáng),有良好的道德素質(zhì),能用平常心面對得失。

愿意吃苦受累,積極主動的努力實現(xiàn)自身價值。作風(fēng)優(yōu)良、待人誠懇,能合理地統(tǒng)籌安排生活中的事務(wù)。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),為了自己的目標(biāo)為了完成自己想要的事情拼命投入力量;樂于與人溝通,生活在群體之中,具有較強(qiáng)的'團(tuán)隊合作的精神,能夠積極互動努力達(dá)成團(tuán)隊的目標(biāo)。期望自身的淺識能為貴公司及員工提供良好的服務(wù)。

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姓名:

性別:女。

年齡:24歲。

婚姻狀況:未婚。

最高學(xué)歷:本科。

政治面貌:共青團(tuán)員。

現(xiàn)居城市:南京。

籍貫:江蘇。

聯(lián)系電話:135××××××××。

電子郵箱:www@。

工作年限:應(yīng)屆畢業(yè)生。

工作類型:全職。

期望薪資:面議。

工作地點(diǎn):南京、江蘇。

求職職位:行政經(jīng)理/主管文員辦公室主任經(jīng)理助理/秘書。

工作描述:負(fù)責(zé)辦公室的日常事務(wù)及處理部門內(nèi)文字性工作,制作方案及ppt,擬定合同及承諾書,申請相關(guān)資質(zhì)認(rèn)證,協(xié)助處理日常會議等事務(wù)性工作;協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作;操作office軟件和cad等。修訂公司各項管理規(guī)章制度,進(jìn)行日常行政工作的組織與管理;辦理員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等異動手續(xù)。

專業(yè)描述:主修大學(xué)語文、漢代漢語、古代漢語、秘書基礎(chǔ)、現(xiàn)代寫作。

英語:良好。

普通話:良好。

20xx-09計算機(jī)一級證書。

20xx-01英語四級。

20xx-06高級教師資格證。

20xx-06普通話2甲。

20xx-11駕駛證c1。

本人性格開朗,積極樂觀,愛好廣泛。在學(xué)習(xí)生活中,自學(xué)能力比較強(qiáng),學(xué)習(xí)勤奮刻苦,力求上進(jìn),努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,拓展自己的課外知識,并且積極參加學(xué)校的各類課外活動,在學(xué)期期間,有豐富的教育教學(xué)經(jīng)歷。畢業(yè)后,在從事銷售助理及文秘工作中,能熟練的操作辦公室各類軟件,積累了多樣的工作經(jīng)驗。本人對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心,有耐力和韌性,能吃苦耐勞,富有創(chuàng)造性,能與同事和睦相處,有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神,能快速適應(yīng)新的工作環(huán)境,希望貴公司能夠給我一次機(jī)會,我一定會用我所學(xué)的知識和所擁有的項目經(jīng)驗認(rèn)真為公司服務(wù),實現(xiàn)雙方共贏,同時也實現(xiàn)我的人生目標(biāo)。

行政文員簡歷工作描述篇十一

在個人簡歷中任何部分緩解都要有自己的價值,畢竟個人簡歷是很講究簡潔性的。

個人信息。

性別:女。

民族:漢族年齡:26。

婚姻狀況:已婚專業(yè)名稱:國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易。

主修專業(yè):計算機(jī)類政治面貌:群眾。

畢業(yè)院校:南昌大學(xué)畢業(yè)時間:7月。

最高學(xué)歷:大專電腦水平:一般。

工作經(jīng)驗:三年以上身高:158cm體重:50公斤。

現(xiàn)所在地:新羅區(qū)戶籍:上杭縣。

求職意向。

期望從事職業(yè):行政、文員期望薪水:-3000。

期望工作地區(qū):新羅區(qū)期望工作性質(zhì):全職。

最快到崗時間:三天內(nèi)需提供住房:不需要。

教育/培訓(xùn)。

教育背景:培訓(xùn)經(jīng)歷:

公司名稱:廈門維勁建筑工程有限公司(8月-2月)。

所屬行業(yè):貿(mào)易·商務(wù)·進(jìn)出口公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)。

公司規(guī)模:10~50人工作地點(diǎn):廈門。

工作描述:1.人事考勤、薪資計算及招聘信息的發(fā)布。

2.前臺客人接待、快遞包裹簽收。

3.辦公室資料的整理、歸檔。

4.機(jī)票、酒店的預(yù)定。

5.跟單、工程報價。

離職原因:結(jié)婚。

公司名稱:廈門通勻貿(mào)易有限公司(6月-206月)。

所屬行業(yè):機(jī)械制造·機(jī)電·重工公司性質(zhì):私營.民營企業(yè)。

公司規(guī)模:10~50人工作地點(diǎn):廈門。

職位名稱:辦公室助理。

工作描述:1.外來人員的接待。

2.電話的接聽與轉(zhuǎn)接。

3.簡歷的初步篩選。

4.資料整理及歸檔,辦公用品的采購及盤點(diǎn)。

5.出納。

離職原因:外調(diào)。

自我評價。

自我評價:在工作上,我是一個很有上進(jìn)心的人,懂得主動的接受新事物,同時也有新觀念,適應(yīng)環(huán)境的能力很強(qiáng),在工作中,我細(xì)心認(rèn)真,責(zé)任心很強(qiáng),同時,積極熱情的我,能夠敢于迎接新的挑戰(zhàn),我個性隨和容易相處,性格樂觀開朗的我,能夠在短時間中和同事建立良好的關(guān)系,同時,我的精力和很充沛,在工作中也擁有很強(qiáng)的責(zé)任心,在工作中,我的干勁很足,在工作中,我的表現(xiàn)一直都很好。踏實肯干的我,一直以來都受到了領(lǐng)導(dǎo)的喜愛。

語言能力。

語種名稱掌握程度。

英語一般。

普通話精通。

拓展閱讀:確定求職目標(biāo)有哪些需要注意的事項。

很多在在求職上都非常重視個人簡歷的作用,畢竟個人簡歷是求職的敲門磚。個人簡歷寫的好才能提高通過率,進(jìn)而提高求職的成功率。而在寫個人簡歷上,想要提高通過率一定要有針對性,比如說針對內(nèi)部招聘的個人簡歷要怎么寫更有競爭力。還有就是求職目標(biāo)上針對性,在個人簡歷中一定要有針對的求職目標(biāo),并且在求職的目標(biāo)確定上也需要有一定的注意事項。

一者,要注意目標(biāo)于自身的適合度。

眾所周知的在個人簡歷中一定要是有求職目標(biāo)的,但是求職的目標(biāo)如何來定呢?這也是需要注意的一點(diǎn),在確定求職目標(biāo)時候,首先就是關(guān)于其適合度方面?,F(xiàn)在很多大學(xué)畢業(yè)的求職者,一般都喜歡將目標(biāo)定的很高,認(rèn)為這樣就比較有上下浮動的`空間。但是要知道,在個人簡歷中,如果目標(biāo)要求的過高,而個人能力有不足的情況下,就會被直接淘汰,現(xiàn)在也很少有企業(yè)會根據(jù)人才的能力來降級處理。因此說,在確定求職目標(biāo)的時候,要能夠適合自己。

二者,求職目標(biāo)要有明確的理由。

在個人簡歷中有關(guān)求職目標(biāo)也可以適當(dāng)?shù)年U述自己選擇的理由,比如說自己的發(fā)展意向,對企業(yè)的憧憬,對自己的能力定位等等。還有就是能力與工作的契合度方面。理由寫的好,則能夠在很大程度上為個人簡歷的質(zhì)量加分。

此外,在寫個人簡歷的時候,其求職的目標(biāo)上也需要注意,相關(guān)個人能力與個人特長方面要配合求職的目標(biāo)來寫。

行政文員簡歷工作描述篇十二

民族:漢族籍貫:xx。

出生日期:xx年9月身份證號:

身高:165視力狀況:正常。

婚姻狀況:未婚戶口所在地:潮陽。

現(xiàn)所在地:棉城。

學(xué)歷經(jīng)驗。

學(xué)歷:中專技術(shù)職稱:

計算機(jī)能力:中級語言水平:

教育經(jīng)歷:1997-就讀于xx華僑中學(xué)1999-就讀于xx學(xué)校。

工作經(jīng)驗:xx電腦有限公司職位:電腦操作員。

xx通信公司職位:電腦畫圖員。

求職意向。

尋求職位1:辦公室文員尋求職位2:電腦操作員。

尋求職位3:行政助理是否食宿:

薪酬要求:面議到崗時間:隨時上崗。

其它。

自我評價:本人活潑開朗,易與同事融洽相處,對電腦可以說是相當(dāng)?shù)氖煜?,通過業(yè)余的時間自己做了個網(wǎng)站,雖然我只是一個普通的中專畢業(yè)生,懂的也只是皮毛,但希望您能給我一次發(fā)揮的機(jī)會,讓我為貴公司服務(wù)!我將全力以赴,做到最好,力求讓您滿意!

其它要求:合理就行。

個人目標(biāo):

行政文員簡歷工作描述篇十三

××公司人事部:

我知道向貴公司申請入職,已經(jīng)遞交了求職簡歷及求職信,我在此為她寫推薦函。

敝校法律專業(yè)知名度較高,入學(xué)考試競爭激烈,十多人中才有一人被錄取,李小姐就是這樣一所法學(xué)院的畢業(yè)生。她是我兩年研討課的學(xué)生之一。1992年6月畢業(yè),獲得法學(xué)學(xué)士學(xué)位,而且我覺得我非常了解這位申請人。研討課第一年是概括地討論社會科學(xué),第二年討論較專門的主題。她了解這些主題,參與課堂活動,并提出了有創(chuàng)意而深入的見解。

在個性方面,李小姐表面上是沉靜而被動的,但實際上卻充滿了和善進(jìn)取精神,痕恨輕易的妥協(xié)。她積極的求學(xué)態(tài)度與生活方式,已經(jīng)幫助她在商業(yè)界擔(dān)任了重要的商業(yè)職務(wù)。首先是在新皇--一家房地產(chǎn)公司管理契約業(yè)務(wù),從1992年7月到1993年9月;繼而受聘于松偉貿(mào)易公司企劃部,從1993年10月迄今。

李小姐現(xiàn)在是想應(yīng)用她所學(xué)到的商業(yè)經(jīng)驗和學(xué)識,到貴公司發(fā)揮更大的作用。我相信她在新工作上會做得更好,所以毫不猶豫地向您推薦李小姐。

我將感激您對這位申請人做慎重的考慮。

x年xx月xx日。

行政文員簡歷工作描述篇十四

姓名:性別:

出生日期:籍貫:

目前城市:工作年限:

目前年薪:聯(lián)系電話:

e-mail:

應(yīng)聘方向。

求職行業(yè):應(yīng)聘職位:行政經(jīng)理。

求職地點(diǎn):

薪資要求:面議。

工作經(jīng)歷。

20xx/02—現(xiàn)在:×××公司。

所屬行業(yè):行政主要職責(zé):

1.在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司人事工作,起草有關(guān)人事工作管理的初步意見。

2.負(fù)責(zé)按用人標(biāo)準(zhǔn)配備齊全各類人才,人盡其才,合理調(diào)配員工到最適當(dāng)?shù)膷徫簧?,做好人才挖掘、引進(jìn)工作。

3.負(fù)責(zé)保存員工的人事檔案,做好各類人力資源狀況的統(tǒng)計、分析、預(yù)測、調(diào)整、查詢和人才庫建立等工作。

4.具體負(fù)責(zé)辦理招聘、勞動合同簽訂或續(xù)簽,以及職務(wù)任免、調(diào)配、解聘、離退休的申請報批手續(xù)。

5.具體負(fù)責(zé)員工戶藉調(diào)動、職稱評定、住房分配預(yù)案測算等管理工作及辦理其申請報批手續(xù)。

6.負(fù)責(zé)落實勞動安全保護(hù),參與公司勞動安全、工傷事故的調(diào)查、善后處理和補(bǔ)償。

7.負(fù)責(zé)年終先進(jìn)單位、個人的評選評比,授予榮譽(yù)稱號的具體工作。完成人事部臨時的其他任務(wù)。

20xx/03—20xx/01:×××裝飾工程公司。

所屬行業(yè):行政。

主要職責(zé):

1.在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司人事工作,起草有關(guān)人事工作管理的初步意見。

2.負(fù)責(zé)按用人標(biāo)準(zhǔn)配備齊全各類人才,人盡其才,合理調(diào)配員工到最適當(dāng)?shù)膷徫簧?,做好人才挖掘、引進(jìn)工作。

3.負(fù)責(zé)保存員工的人事檔案,做好各類人力資源狀況的統(tǒng)計、分析、預(yù)測、調(diào)整、查詢和人才庫建立等工作。

4.具體負(fù)責(zé)辦理招聘、勞動合同簽訂或續(xù)簽,以及職務(wù)任免、調(diào)配、解聘、離退休的申請報批手續(xù)。

5.具體負(fù)責(zé)員工戶藉調(diào)動、職稱評定、住房分配預(yù)案測算等管理工作及辦理其申請報批手續(xù)。

6.負(fù)責(zé)落實勞動安全保護(hù),參與公司勞動安全、工傷事故的調(diào)查、善后處理和補(bǔ)償。

7.負(fù)責(zé)年終先進(jìn)單位、個人的評選評比,授予榮譽(yù)稱號的具體工作。

20xx/06—20xx/03:×××大廈。

所屬行業(yè):物業(yè)管理/商業(yè)中心。

行政文員。

行政人事部文員在行政人事部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下工作,對行政人事部經(jīng)理負(fù)責(zé)。履行以下職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司文字印刷、文件收發(fā)、資料整理、印章的使用和保管。

2.負(fù)責(zé)辦理員工的進(jìn)廠、請假、調(diào)動、辭工離廠手續(xù);員工檔案資料建立。

3.全面負(fù)責(zé)員工考勤工作。

4.負(fù)責(zé)員工的就醫(yī)和簡單醫(yī)療應(yīng)急處理。

5.辦公、勞保、文化娛樂等用品的采購申請、質(zhì)量驗收、發(fā)放、登記、管理。

6.外來客人的接待和服務(wù)。

7.外來電話、傳真的接聽(受)、記錄、傳達(dá)(送)。

8.復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)的管理和使用。

9.公司內(nèi)部其它事務(wù)性工作。

10.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

教育培訓(xùn)。

20xx/08—20xx/12:×××省勞動人事學(xué)校人力資源管理其他。

20xx/09—20xx/06:×××師*學(xué)院經(jīng)濟(jì)法本科。

主要科目有經(jīng)濟(jì)法,公司法,金融法環(huán)保法,行政法,勞動法,保險法等13門課程,及英語和論文答辯。

20xx/09—20xx/06:×××師*學(xué)院法律大專。

課程包括:憲法,法理學(xué),行政法,民法,下發(fā),行政訴訟法,民事訴訟法,刑事訴訟法,經(jīng)濟(jì)法,國際私法,知識產(chǎn)權(quán)法,哲學(xué),政治經(jīng)濟(jì)法,英語等課程。

職業(yè)技能。

外語:英語:良好。

計算機(jī):良好。

證書:二級人力資源師從業(yè)證。

自我評價。

自03年大專畢業(yè)以來,努力的工作,并不斷學(xué)習(xí)。在6年工作中,熟悉和掌握辦公室行政管理和人力資源管理的操作程序和內(nèi)容。

行政文員簡歷工作描述篇十五

工作描述:

廣東康達(dá)威經(jīng)濟(jì)發(fā)展有限公司主要是從事食品的生產(chǎn)以及銷售的企業(yè)自有品牌“康達(dá)威糖”同時也是伊利奶粉、圣元奶粉、南山奶粉廣州的.經(jīng)銷商。

1.依據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,研究組織職責(zé)及權(quán)責(zé)劃分的改進(jìn)方案。?

2.配合公司經(jīng)營目標(biāo),依據(jù)人力分析及人力預(yù)測的結(jié)果,擬訂人力資源發(fā)展計劃及人員編制數(shù)額,并根據(jù)人力發(fā)展計劃,籌劃各項教育及訓(xùn)練。

3.設(shè)計、推行及改進(jìn)人力資源管理制度及其作業(yè)流程,并確保其有效實施。

4.制定各項員工福利與工作安全措施,并維持員工與公司間和諧關(guān)系。

5.組織危機(jī)管理工作及外部投訴處理;協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系。

6.負(fù)責(zé)公司對外形象宣傳、企業(yè)公共關(guān)系和公司的企業(yè)文化建設(shè)。

行政文員簡歷工作描述篇十六

整體來講工作經(jīng)驗是簡歷最為重要的部分,所以應(yīng)該將這部分內(nèi)容仔細(xì)斟酌,突出自己的工作能力。一般來講工作經(jīng)歷中不只要有自己的工作內(nèi)容,更要有自己的工作績效,這才是最吸引人的地方。

所屬行業(yè):貿(mào)易/進(jìn)出口。

總務(wù)課(財務(wù)+行政人事)——總監(jiān)。

1.日常賬務(wù)處理工作;負(fù)責(zé)編制財務(wù)報表、并按要求進(jìn)行財務(wù)資料整理、分析、納稅申報;帳務(wù)、結(jié)算及會計核算,填制和審核會計憑證,登記明細(xì)帳和總帳;公司固定資產(chǎn)的財務(wù)管理;各項會計核算工作的組織、分配、管理與實施;審核、合并公司財務(wù)報表,確保其準(zhǔn)確性;協(xié)助完成內(nèi)外部各類審計工作等。

2.負(fù)責(zé)建立和完善企業(yè)人力資源管理體系,使企業(yè)的人事管理制度化、流程化和系統(tǒng)化,并維護(hù)和監(jiān)督其實施;完成了公司內(nèi)部定崗定編工作、部門職責(zé)及崗位說明書的.編制工作;控制人力資源成本、合理配置人力資源;拓寬人才招聘渠道,并負(fù)責(zé)實施人才招聘工作;組織員工崗前培訓(xùn)、技能培訓(xùn),有效提高員工基礎(chǔ)素質(zhì);制訂績效考核方案,提高了員工工作的積極性;負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè),提高員工對個人價值和公司價值相統(tǒng)一的認(rèn)知和認(rèn)同;負(fù)責(zé)部門年度預(yù)算;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門之間的工作及負(fù)責(zé)與政府機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)和溝通并與之保持良好的關(guān)系。

行政文員簡歷工作描述篇十七

戶口所在:湖南國籍:中國。

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:168cm。

誠信徽章:未申請體重:65kg。

人才測評:未測評。

我的特長:

求職意向。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:行政/后勤:行政/人資經(jīng)理/總監(jiān),行政/后勤:辦公室主任。

工作年限:12職稱:高級。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:8000--12000希望工作地區(qū):廣州,珠海,

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔(dān)任職位:行政總監(jiān)。

工作描述:全面負(fù)責(zé)集團(tuán)公司人力資源管理和行政管理工作.

負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃和人力資源開發(fā)等工作。

負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化方面的建設(shè)。

負(fù)責(zé)公司管理體系(制度與流程)的建立,維護(hù)和執(zhí)行工作。

負(fù)責(zé)公司組織結(jié)構(gòu)規(guī)劃、資源整合和流程優(yōu)化等工作。

負(fù)責(zé)公司人力資源各個模塊系統(tǒng)的構(gòu)建和項目工作的開展。

負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理公司行政日常事務(wù)性工作(接待,會務(wù),辦公行政,固定資產(chǎn),文控管理,安全,衛(wèi)生,工程維護(hù),宿舍,食堂,車輛等管理工作)。

負(fù)責(zé)公司公共關(guān)系和外聯(lián)協(xié)調(diào)工作。

離職原因:

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):服務(wù)業(yè)。

擔(dān)任職位:人力資源部經(jīng)理。

工作描述:全面負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作,

依據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,構(gòu)建公司人力資源的發(fā)展規(guī)劃。

負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃和公司管理體系的建設(shè)。

依據(jù)公司人力資源需求,開展人才招募工作。

根據(jù)公司人力戰(zhàn)略規(guī)劃和人力開發(fā)的需求,組織實施開展各項培訓(xùn)工作,

負(fù)責(zé)公司薪酬管理工作。

負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系的處理(勞動合同,社保,勞資關(guān)系的處理,人事異動等各項手續(xù)的辦理。

負(fù)責(zé)企業(yè)文化方面的建設(shè)。

負(fù)責(zé)公司人事行政管理政策(制度流程)的擬訂、執(zhí)行與維護(hù)工作。

負(fù)責(zé)公司公共關(guān)系的處理和企業(yè)形象建設(shè)。

負(fù)責(zé)公司組織績效管理工作。

負(fù)責(zé)公司福利政策的制訂和執(zhí)行管理工作。

離職原因:

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。

擔(dān)任職位:人力資源部經(jīng)理。

工作描述:主要參與公司前期的籌備工作。

根據(jù)公司的計劃開展人力資源招聘工作。

組織統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司各個培訓(xùn)工作的開展。

負(fù)責(zé)公司行政和人力資源管理制度的擬定和推行工作。

負(fù)責(zé)公司薪酬設(shè)計和調(diào)查等工作。

負(fù)責(zé)公司各項福利政策的執(zhí)行。

負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系的處理,

對外關(guān)系的協(xié)調(diào)和處理工作。

負(fù)責(zé)公司有關(guān)手續(xù)的辦理工作。

其他臨時性事務(wù)性工作。

離職原因:

公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):貿(mào)易/消費(fèi)/制造/營運(yùn)。

擔(dān)任職位:人事專員、文化專員、主管。

工作描述:主要負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化宣傳,刊物編輯,文化活動策劃等工作。

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:湖南商學(xué)院。

專業(yè)一:公共關(guān)系專業(yè)二:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語一般粵語水平:一般。

其它外語能力:

國語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

1、本人有10多年的外企工作經(jīng)驗,熟悉外資企業(yè)的運(yùn)作流程;對企業(yè)的行政事務(wù)管理、人力資源管理等方面有十分專業(yè)的實踐工作經(jīng)驗。能夠根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,準(zhǔn)確地把握人力資源工作發(fā)展方向和解決方案(組織設(shè)計、發(fā)展規(guī)劃、資源整合,程序優(yōu)化,成本控制、政策引導(dǎo)等)。

2、本人具有一定的寫作能力,對公文(制度、報告)和辦公軟件處理十分熟練。

3、本人性格開朗,具有良好的溝通和組織、協(xié)調(diào)能力,堅持原則,能夠承受各方面的壓力。

4、熟悉國家的勞動法律法規(guī),并能根據(jù)公司的實際,有效控制勞動風(fēng)險。

5、會駕駛(b牌)有10年以上的駕駛經(jīng)驗。

行政文員簡歷工作描述篇十八

姓名:

目前所在:海珠區(qū)年齡:34。

戶口所在:四川國籍:中國。

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:175cm。

誠信徽章:未申請體重:65kg。

人才測評:未測評。

我的特長:

求職意向。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:工廠經(jīng)理/廠長:廠長,生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任:生產(chǎn)經(jīng)理生產(chǎn)總管。

工作年限:10職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:8000--120xx希望工作地區(qū):廣州,番禺區(qū),東莞。

工作經(jīng)歷。

澤曼起止年月:20xx-06~xxxx-09。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔(dān)任職位:總經(jīng)理生產(chǎn)助理。

工作描述:服裝業(yè)生產(chǎn)管理,公司事務(wù)管理。

離職原因:回家。

惠州力研時裝廠起止年月:20xx-01~20xx-03。

公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔(dān)任職位:任職廠長。

工作描述:主要從事服裝生產(chǎn)管理,產(chǎn)品以女性時裝梭織產(chǎn)品為主,主要外銷.港資。

全廠有1000多記件員工。

離職原因:辭職。

河源康喬制衣廠起止年月:20xx-01~20xx-12。

公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔(dān)任職位:任職跟單主管。

離職原因:回家。

海嵐時裝有限公司起止年月:20xx-03~20xx-01。

公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔(dān)任職位:任職生產(chǎn)主管。

工作描述:期間主要從事負(fù)責(zé)梭織時裝的生產(chǎn)管理與質(zhì)量控制、產(chǎn)品主要出口歐美及內(nèi)銷。

離職原因:

成都新華制衣廠起止年月:xxxx-09~20xx-01。

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔(dān)任職位:曾任辦公室主任后改行學(xué)習(xí)服裝制作、作車縫工、車縫組長。

工作描述:期間主要從事各類休閑褲與西褲、防寒服、防水夾克的制作。

離職原因:

志愿者經(jīng)歷。

教育背景。

畢業(yè)院校:西南財經(jīng)大學(xué)。

最高學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:xxxx-07

專業(yè)一:商業(yè)企業(yè)管理專業(yè)二:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

xxxx-09xxxx-06西南財經(jīng)大學(xué)商業(yè)企業(yè)管理畢業(yè)證-。

語言能力。

外語:英語一般粵語水平:一般。

其它外語能力:

國語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

本人從事紡織行業(yè)已具有多年經(jīng)驗.具有中大型服裝廠多年管理經(jīng)驗。對于梭織、針織服裝的生產(chǎn)流程、工時、工序、工價、生產(chǎn)安排及產(chǎn)品質(zhì)量要求均具備多年的經(jīng)驗,對于生產(chǎn)進(jìn)度的安排、調(diào)控、人員的組織、調(diào)配、控制質(zhì)量等事務(wù)具備多年的管理經(jīng)驗,物料的采購與控制,供應(yīng)商的管理具有多年的經(jīng)驗。熟悉7s的操作與實施,會現(xiàn)場目視管理。

企業(yè)的持續(xù)發(fā)展離不開科學(xué)化的制度性的管理,績效是檢驗企業(yè)管理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。

自我評價。

行政文員簡歷工作描述篇十九

婚姻狀況:未婚。

民族:漢族。

戶籍:xx。

年齡:xx。

現(xiàn)所在地:xx。

身高:xxcm。

希望地區(qū):xx。

希望崗位:銷售類-人員-銷售代表。

銷售類-人員-業(yè)務(wù)員。

教育經(jīng)歷。

20xx-09~20xx-06xxx學(xué)院工商企業(yè)管理大專。

20xx-09~20xx-06xxx中學(xué)普通高中高中。

培訓(xùn)經(jīng)歷。

20xx-05~20xx-06xxx公司康耐斯汽車養(yǎng)護(hù)品。

20xx-01~20xx-03xx業(yè)務(wù)套餐。

**公司(20xx-05~20xx-11)。

公司性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:汽車、摩托車及零配件。

擔(dān)任職位:行政助理崗位類別:行政助理/文員。

工作描述:1、協(xié)助執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和維護(hù)工作秩序;

2、負(fù)責(zé)公司員工的考勤管理;

4、負(fù)責(zé)接待來賓,接聽或轉(zhuǎn)接外部電話;

5、負(fù)責(zé)與工作內(nèi)容相關(guān)的各類文件的歸檔管理;

6、負(fù)責(zé)公司的車輛管理工作;

7、完成上級安排的其他工作任務(wù);

8、擔(dān)任人事檔案歸檔、招聘流程安排等具體工作。

離職原因:另求發(fā)展。

**公司(20xx-01~20xx-03)。

公司性質(zhì):國有企業(yè)行業(yè)類別:通信、電信運(yùn)營、增值服務(wù)。

擔(dān)任職位:電話營銷員崗位類別:其他相關(guān)職位。

工作描述:在中國聯(lián)通公司擔(dān)任電話營銷員,通過直銷的方式發(fā)展客戶,對客戶進(jìn)行回訪、調(diào)查,受過電話營銷,有關(guān)產(chǎn)品知識等方面的培訓(xùn),語言親和力較強(qiáng),鍛煉到較好的表達(dá)能力。

技能專長。

專業(yè)職稱:工商企業(yè)管理。

計算機(jī)水平:初級。

熟悉網(wǎng)絡(luò)和電子商務(wù),熟練辦公自動化,能獨(dú)立操作并及時高效的完成日常辦公文檔的編輯工作。

技能專長:工商企業(yè)管理專業(yè),具備一定的專業(yè)知識。

性格熱情外向,喜歡體育運(yùn)動,特別愛好羽毛球。

待人真誠,做事有上進(jìn)心,頭腦靈活,接受能力強(qiáng)。處事自信、認(rèn)真、有主見,不怕辛苦。

語言能力。

普通話:流利粵語:流利。

英語水平:全國英語應(yīng)用能力證書一級口語一般。

求職意向。

良好的團(tuán)隊意識,以充滿自信的干勁和負(fù)責(zé)任的態(tài)度積極去面對工作中所出現(xiàn)的一切困難。

充分考慮每一位優(yōu)秀的員工。

其他要求:

自身情況。

自我評價:本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力,待人熱情、真誠。有較強(qiáng)的組織能力、和團(tuán)體協(xié)作精神,良好的社交能力,善于處理各種人際關(guān)系。能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境,并融合其中。

個人工作風(fēng)格:敢于創(chuàng)新;充分溝通;大力執(zhí)行;謙虛謹(jǐn)慎。

個人工作態(tài)度:把企業(yè)當(dāng)作家庭,把自己當(dāng)作家庭的一員,企業(yè)的財富就是我的財富,在努力為企業(yè)服務(wù)的過程中實現(xiàn)自身價值。

行政文員簡歷工作描述篇二十

姓名:

籍貫:

四川成都市。

性別:

學(xué)歷:

本科。

年齡:

19。

專業(yè):

外貿(mào)英語。

電話:

工作經(jīng)驗:

0年。

電子郵件:

qq:。

教育背景。

本科湖南工業(yè)大學(xué)。

中學(xué)湖南省沅江市第一中學(xué)。

外語水平及計算機(jī)水平。

英語國家四級。

熟練運(yùn)用3dmax,rhino,photoshop,coreldraw。

會用autocadpro/e。

工作經(jīng)驗。

2005.7-2005.12株洲廣告策劃公司平面設(shè)計師。

2006.6-2008.8深圳鼎易科技(電腦攝像頭)外觀設(shè)計師。

多款攝像頭在市面暢銷。

2008.9―2009.8深圳智群工業(yè)設(shè)計(電子產(chǎn)品)id設(shè)計師。

2009.9---今深圳力度偉業(yè)科技(鍵盤/鼠標(biāo)/u盤)設(shè)計師兼組長。

個人榮譽(yù)。

湖南工業(yè)大學(xué)“三好學(xué)生”“三好學(xué)生標(biāo)兵”

獲得湖南工業(yè)大學(xué)一等獎學(xué)金。

2004獲得國家二等獎學(xué)金。

湖南工業(yè)大學(xué)“迎評杯”工業(yè)設(shè)計比賽優(yōu)秀獎。

20入圍“靳埭強(qiáng)2004全國大學(xué)生平面設(shè)計比賽”

獲”帥康杯”中國日用小家電創(chuàng)新設(shè)計大賽優(yōu)秀獎。

自我評價。

對設(shè)計熱愛與執(zhí)著。

活潑開朗、樂觀向上、興趣廣泛、適應(yīng)力強(qiáng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞。

勇于迎接新挑戰(zhàn)。

吃苦,耐勞,踏實肯干!具有團(tuán)隊意識!工作積極,負(fù)責(zé)!

增值稅一般納稅人多年財務(wù)工作經(jīng)驗,熟悉財稅法律法規(guī)及工商稅務(wù)辦事處理流程,

建立及優(yōu)化財務(wù)管理制度,查漏補(bǔ)缺,

多年的會計師事務(wù)所和內(nèi)外資企業(yè)工作經(jīng)驗?zāi)軌驗槠髽I(yè)稅務(wù)策劃合理避稅,處理各種舊帳遺留賬務(wù)問題。

行政文員簡歷工作描述篇二十一

吉林吉宏集團(tuán)有限公司(分公司)。

工作地點(diǎn):沈陽。

公司性質(zhì):中外合營(合資.合作)。

公司行業(yè):其他。

工作描述:

一、常務(wù)副總經(jīng)理:在集團(tuán)董事長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)分公司的運(yùn)營及行政、人力資源管理工作。

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行董事會辦公會議的各項決議;

2、負(fù)責(zé)新公司的組建工作;

3、組織新公司的人力資源建設(shè);

4、負(fù)責(zé)新公司的行政管理建設(shè);

5、根據(jù)集團(tuán)制定的經(jīng)營指標(biāo),協(xié)助總經(jīng)理制定年工作計劃、銷售計劃、市場計劃等;

6、協(xié)助總經(jīng)理對公司經(jīng)營計劃的實施和檢查;

7、分析本行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,結(jié)合本銷售地區(qū)實際情況作出發(fā)展戰(zhàn)略決策;

8、溝通各渠道,使公司運(yùn)作順暢;

10、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)則、經(jīng)營計劃、產(chǎn)品開發(fā)計劃;

11、負(fù)責(zé)對技術(shù)、財務(wù)等職能部門的監(jiān)督與檢查;

12、做好與集團(tuán)以及公司各部門之間的協(xié)調(diào)工作;

13、團(tuán)結(jié)本公司員工,發(fā)展團(tuán)隊力量;

14、作好各部門協(xié)調(diào)工作;

15、制定分公司的發(fā)展戰(zhàn)略;

16、負(fù)責(zé)對市場的宣傳、策劃、營銷的規(guī)劃與管理執(zhí)行;

17、公司行政發(fā)展戰(zhàn)略的規(guī)劃與執(zhí)行;

18、公司人力資源發(fā)展戰(zhàn)略的規(guī)劃與執(zhí)行;

19、績效考核管理并加以執(zhí)行,監(jiān)督,檢查;

20、分公司各項管理制度的制定與執(zhí)行的監(jiān)督與管理;

21、掌握控制及處理各種緊急情況的方法及步驟,妥善處理各種突發(fā)性事件;

22、績效考核管理并加以執(zhí)行,監(jiān)督,檢查;

23、企業(yè)文化建設(shè),促進(jìn)員工整體素質(zhì)的提高;

24、根據(jù)集團(tuán)規(guī)定對公司中、高層人員任免;

25、負(fù)責(zé)分公司的日常行政、人力資源日常工作的監(jiān)督與各項工作實施情況;

26、在沒有合適總經(jīng)理人選之前,行使總經(jīng)理權(quán)限。并在總經(jīng)理到任后因事外出時行使總經(jīng)理權(quán)限。

二、集團(tuán)行政人力資源總監(jiān):在董事長領(lǐng)導(dǎo)下完成各項工作。

1、負(fù)責(zé)做好集團(tuán)行政、人力資源管理戰(zhàn)略規(guī)劃工作并執(zhí)行、監(jiān)督、檢查;

3、參與集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;

4、負(fù)責(zé)集團(tuán)行政、人力資源兩方面重要會議、重大活動的組織籌備工作;

6、定期召集集團(tuán)員工代表,并提出合理化建議進(jìn)行評審并執(zhí)行;

11、參與各分公司的行政、人力資源組織建設(shè);

12、協(xié)助董事長參與對各分公司的高層任用、集團(tuán)中層任用的任免權(quán);

13、參與集團(tuán)年工作總結(jié)與年工作計劃;

14、激勵與團(tuán)結(jié)集團(tuán)員工,增強(qiáng)凝聚力;

15、負(fù)責(zé)集團(tuán)管理層的基礎(chǔ)培訓(xùn)等。

行政文員簡歷工作描述篇二十二

民族:漢族出生年月:1990年2月15日。

婚姻狀況:保密。

身高:xx5cm體重:52kg。

戶籍:福建莆田現(xiàn)所在地:福建莆田城廂區(qū)。

畢業(yè)學(xué)校:莆田九中學(xué)歷:高中。

專業(yè)名稱:畢業(yè)年份:20xx年。

工作經(jīng)驗:四年以上最高職稱:

職位性質(zhì):全職。

職位類別:行政/后勤。

文秘/文職人員。

職位名稱:文員,人事行政;。

工作地區(qū):福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田荔城區(qū);。

到職時間:可隨時到崗。

所在公司:三明市建欣貿(mào)易有限公司。

時間范圍:20xx年6月-20xx年2月。

公司性質(zhì):民營/私營公司。

所屬行業(yè):電力、能源、礦產(chǎn)業(yè)。

擔(dān)任職位:財務(wù)/審計/稅務(wù)-出納員。

工作描述:文員、出納員。

離職原因:

所在公司:省建材外貿(mào)公司。

時間范圍:20xx年4月-20xx年8月。

公司性質(zhì):民營/私營公司。

所屬行業(yè):貿(mào)易、商務(wù)、進(jìn)出口。

擔(dān)任職位:服裝/紡織/皮革-質(zhì)量管理/驗貨員(qa/qc)。

工作描述:鞋類跟單。

離職原因:

所在公司:重慶騰魯建筑安裝工程有限公司。

時間范圍:20xx年2月-20xx年8月。

公司性質(zhì):民營/私營公司。

所屬行業(yè):建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔(dān)任職位:建筑工程-其它職位。

工作描述:資料員、文員。

離職原因:

所在公司:莆田市鑫霖模具有限公司。

時間范圍:20xx年xx月-20xx年xx月。

公司性質(zhì):民營/私營公司。

所屬行業(yè):紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品、皮具)。

擔(dān)任職位:生產(chǎn)/營運(yùn)-其它職位。

工作描述:前臺、人事、行政文員。接聽電話、傳真、接待、新職員入職登記、離職員工手續(xù)、考勤工資表、跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度。

離職原因:

所在公司:南通啟益。

時間范圍:20xx年1月-20xx年5月。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)。

所屬行業(yè):建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。

擔(dān)任職位:行政/后勤-其它職位。

工作描述:人事文員、工地現(xiàn)場倉管。新職員入職登記、考勤工資表、倉庫入庫出庫登記做賬。

離職原因:

所在公司:物流合股公司。

時間范圍:20xx年6月-20xx年xx月。

公司性質(zhì):其他。

所屬行業(yè):運(yùn)輸、物流、快遞。

擔(dān)任職位:客服,財務(wù)。

工作描述:處理物流疑難件,退件,給公司收賬做賬,發(fā)員工工資等等。

離職原因:公司合股虧本。

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