總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。在寫總結(jié)之前,先整理所涉及的材料和資料,確保準確性和完整性。想要了解怎樣寫一篇好的總結(jié)?請看下面這些范文。
縣委辦年度工作總結(jié)篇一
今年6月份對財政系統(tǒng)的文秘人員進行公文寫作技能和公文規(guī)范化培訓,出臺了《****東光縣委辦公室公文辦理幾個問題的規(guī)定》,為迎接市委辦公室對各縣市區(qū)委機關(guān)公文制發(fā)規(guī)范化工作大檢查,撰寫了《關(guān)于公文規(guī)范化工作情況的匯報》,全縣黨委辦公室公文規(guī)范化水平明顯提升。
縣委辦年度工作總結(jié)篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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自20××年參加工作以來,現(xiàn)已差不多三年了。作為縣委辦的一名科員和新參加工作公務(wù)員,本人在組織、領(lǐng)導的關(guān)心指導和同事們的團結(jié)協(xié)作下,盡快完成主角的轉(zhuǎn)變,找準工作定位,改善方法,提高效率,始終以勤勉、踏實、耐心的工作態(tài)度和用心、平和的心態(tài)做好每一項工作,經(jīng)過辦文辦會辦事、機要保密、政研、黨支部等多崗位全方面的鍛煉、積淀,不斷豐富和完善了自身的綜合素質(zhì)和工作潛力。先后榮獲縣優(yōu)秀公務(wù)員、縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)先進個人、縣河道綜保工作先進個人,優(yōu)秀黨務(wù)工作者等稱號?,F(xiàn)將近三年的思想和工作總結(jié)回顧如下:
一、注重積累,提高學習力,不斷克服“本領(lǐng)恐慌”
古人云“三人行,必有我?guī)煛?。學習是作為縣委辦一員的一項重要工作。始終堅持把學習內(nèi)化為一種政治要求、精神追求、工作職責和生活態(tài)度。隨著時代的發(fā)展進步,××的科學發(fā)展、跨越發(fā)展,服務(wù)對象呈現(xiàn)出許多新的特點,對辦公室工作提出了新挑戰(zhàn),迫切需要增強主動性,平時自我能自加壓力,注重學習積累,用心主動向領(lǐng)導、向同事、向書本、向網(wǎng)絡(luò)、向?qū)嵺`學習,不斷提升自身的理論素養(yǎng)和學習潛力。
一是緊跟形勢學,增強精政意識。應對新形勢,新理論、新技術(shù)、新知識不斷涌現(xiàn),知識更新周期大大縮短,知識結(jié)構(gòu)變化速度明顯加快,把加強精政廣學的意識放在重要位置上,以現(xiàn)代辦公應用技術(shù)為手段,增聞廣博,開拓視野,加快豐富自身學識,積聚實力,認真學習十九大會議精神以及省市全會和縣委全會的講話精神等,及時了解分析新形勢新任務(wù),深刻學習領(lǐng)會縣委“四大戰(zhàn)略”“建設(shè)秀美××三年行動計劃”“深耕南部、開發(fā)北部”“雙城記、雙轉(zhuǎn)變”等戰(zhàn)略目標的深刻內(nèi)涵和精神實質(zhì),不斷提高政治敏感度,增強適應形勢發(fā)展與變化的潛力。始終堅持以學促干,以干驗學,不斷更新知識庫存,完善知識結(jié)構(gòu),拓寬知識層面,在組織的安排下,2021年參加了為期35天的市委黨校第個人三年工作總結(jié)期城縣領(lǐng)導干部培訓班,擔任班委,被評為優(yōu)秀學員,透過邊工作邊學習,以學習促認識提高,再從認識提高到指導學習,進一步增強做好本職工作的潛力。
二是結(jié)合業(yè)務(wù)學,增強反思意識。堅持點滴積累,努力做到一事一結(jié),一事一思。善于理解批評,認真對待不一樣意見,對在工作中發(fā)現(xiàn)的問題、對工作不足的地方、對好的工作方法進行及時總結(jié),透過每日、每周、每月、每年總結(jié)反思尋找差距,做到釋疑補缺,理順工作思路,不斷提升自我的綜合潛力。為加強知識儲備,應對本領(lǐng)恐慌,支部以創(chuàng)“學習型”組織為目標,建立“學習日”活動載體,透過喜聞樂見、易于理解的多種學習方式推行快樂學習法,組織學習交流、總結(jié)反思、考核評比,本人個人三年工作總結(jié)次榮獲學習日活動“紅旗手”。
三是立足實踐學,增強無限意識。樹立終身學習理念,以“他山之石”來雕琢自家之玉,充分發(fā)揮主觀能動性,不斷從實踐這一“活的課程”中學習,虛心請教辦公室領(lǐng)導、同事,從互相交流碰撞中得到啟發(fā),汲取他們在工作中好的經(jīng)驗、方法、方式,真正做到融會貫通,體現(xiàn)在日常工作中,提高工作層次水平。起草的《建設(shè)秀美××三年行動計劃中期工作匯報》《關(guān)于建設(shè)紅色革命搖籃紀念園設(shè)想的請示》《以新一輪思想大解放推動××大發(fā)展》等綜合文稿,得到時任市委書記的重要批示。及時總結(jié)提煉了全員信息制、全員建立黨員先鋒崗等經(jīng)驗做法,撰寫的《加強信息調(diào)研完善工作機制提高辦公室以文輔政的工作水平》的論文榮獲省秘書學會三等獎,《以“首善”理念引領(lǐng)隊伍管理效能感提高的對策性思考》獲市黨建調(diào)研理論文章三等獎,《當好參謀助手提升輔政水平》等文多次獲縣管中層領(lǐng)導干部優(yōu)秀理論文章一等獎。分管政研工作后,參與了縣九次黨代會、領(lǐng)導講話稿等相關(guān)材料的起草,撰寫的《聚力穩(wěn)就業(yè)助力保民生》《脫貧路上茶飄香》等稿件在江西日報上刊發(fā)。
二、著眼細節(jié),提高協(xié)調(diào)力,不斷克服“眼高手低”
辦公室是一個特殊群體,是服務(wù)黨委的“外腦”和聯(lián)系基層部門的“橋梁”,按照由縣委辦牽頭的所有會務(wù)、接待、活動,每位秘書樣樣會做,并做優(yōu)、做精的要求,能堅持實踐第一的觀點,理清工作思路,突出工作重點,與辦公室同志們一齊克服任務(wù)繁雜艱巨、服務(wù)對象面廣等困難,從最關(guān)鍵也是最有可能突破的環(huán)節(jié)抓起,始終用腦用心、活學活用、學以致用,虛功實做,做足實功,用心探索為縣委帶給決策服務(wù)、公文服務(wù)、會務(wù)服務(wù)、后勤保障的新途徑新方法,不管是縣委領(lǐng)導交代的事情,還是基層和部門提出的要求,都能認真負責地辦理,全程跟蹤,一抓到底,不見成果不撒手。
一是突出重點,辦文辦會力求規(guī)范。以規(guī)范、精細、標準化立業(yè),天天堅持,樣樣落實。超前運作求主動,辦文嚴謹、辦會規(guī)范、辦事精細得力,做到全程跟蹤,上情下達,下情上呈,踏在工作節(jié)點上,每個環(huán)節(jié)銜接到位,服務(wù)周到細致。優(yōu)化辦文,在主任的指導下,把制度建設(shè)作為工作的著力點,注重改善和規(guī)范辦文辦會辦事的重點環(huán)節(jié)和關(guān)鍵程序,進一步優(yōu)化辦公室工作的“線路圖”和“時光表”,梳理調(diào)整了全縣各類領(lǐng)導小組,起草了上網(wǎng)信息保密審查、重點工作目標考核、規(guī)范領(lǐng)導干部年休假、國內(nèi)考察、療休養(yǎng)等制度,做到上級電視電話會議、接待任務(wù)通知等與本辦接待方案同步,踏住工作節(jié)點及時準備有關(guān)會務(wù)資料,做到領(lǐng)導要能及時給。提高公文質(zhì)量,嚴把行文關(guān)、審批關(guān)、政策關(guān)、文字和體例格式關(guān)、報送關(guān)和印發(fā)關(guān),尤其是認真閱批各類文件,弄懂弄清每份文件要求,第一時光提來源理意見,加快流轉(zhuǎn)速度,確保各類公文的嚴肅性、時效性。根據(jù)實踐積累建立了《制度規(guī)范》《各類領(lǐng)導小組》《領(lǐng)導分工》《縣委全會資料匯編》等分類流水檔案二十余卷,相應建立電子資料庫,便于自我和基層查閱,加快工作進程,提高工作質(zhì)量和效率。嚴謹辦會,在主任的指導下,先后跟蹤協(xié)調(diào)了每年初的三大活動、九屆縣委三至十一次全會、秀美××三年行動動員大會和誓師大會,每次會議或活動我都注意發(fā)揮帶頭作用,注意與市委辦公廳、縣有關(guān)部門的上下和橫向溝通銜接,協(xié)調(diào)好工作的各個方面和環(huán)節(jié),注意調(diào)動各方面的力量,有效地落實了領(lǐng)導的安排部署,保證了工作的順利進行,圓滿完成了會務(wù)、活動的保障服務(wù)工作。今年,精心做好了省委巡視和換屆考察縣委辦負責的相關(guān)工作,如統(tǒng)籌見面會、領(lǐng)導干部會議、經(jīng)合社負責人等座談會,組織,起草擬定各類會議通知、方案等個人三年工作總結(jié)多份,科學合理分類分部門分職責,落實報告、發(fā)言材料、臺帳等,編撰、收集、整理、歸檔、排版、印制、裝幀了《巡視工作指南》《4+2報告》《巡視查閱目錄》等個人三年工作總結(jié)大類個人三年工作總結(jié)卷臺帳資料,相關(guān)工作和服務(wù)受到省委巡視組和換屆考察組領(lǐng)導的好評。
二是加強協(xié)調(diào),接待任務(wù)力求圓滿。始終堅持“注重上下溝通,多方配合,相互補臺,個性服務(wù)”的宗旨,樹立項目意識、跟蹤意識、服務(wù)意識、助手意識、效率意識、保密意識、補臺(奉獻)意識,要把為領(lǐng)導服務(wù)作為一個外包項目來思考,在接待任務(wù)中完成接、陪、送一條龍服務(wù)。在主任的領(lǐng)導和同事的配合下,堅持從簡、從細、從嚴搞好接待工作,從方案制定到具體實施協(xié)調(diào),一竿子到底,反復溝通、多次跑現(xiàn)場,先后協(xié)調(diào)跟蹤了中央和省市領(lǐng)導20多波次等視察紅軍出發(fā)紀念館等接待任務(wù),接待了福建、×、天津、遼寧等兄弟縣市縣考察交流活動,接待中堅持熱情大方,耐心熱忱,有禮有節(jié)的服務(wù)宗旨,較好地完成了各項任務(wù),贏得了客人的好評。
三是高效執(zhí)行,臨時任務(wù)力求快速。在疫情防控、抗洪救災等期間,對發(fā)生的重大事件省、市領(lǐng)導重要批示,不管是什么時間,都隨叫隨到、隨時報到,主動加班收發(fā)并處理,做到不松懈不怡誤。如處理“利奇馬”超強臺風重要批示件,克服時值深夜的困難,第一時間趕到辦公室,根據(jù)縣委領(lǐng)導和辦領(lǐng)導的意見,加快處理流程,認真跟蹤反饋,以電話、信息、書面報送等形式相結(jié)合,以最快速度將緊急信息或領(lǐng)導批示傳達告知縣相關(guān)領(lǐng)導和有關(guān)單位負責人,及時處理化解不穩(wěn)定因素。
四是強化合作,分管工作力求和諧。團結(jié)干事、和諧共事,是做好黨委辦公室工作的重要前提。圍繞更好地服務(wù)領(lǐng)導、服務(wù)部門和基層、服務(wù)群眾,按照“學習、團結(jié)、奉獻、高效、嚴謹”的室風要求,恪守“忠誠、敏行、肯干、負重”職業(yè)操守,扎實開展科學發(fā)展觀、黨風廉政建設(shè)、機關(guān)效能建設(shè)、作風建設(shè)年活動、解放思想大討論、全員建立先鋒崗等活動,抓好“三結(jié)合”、強化“四規(guī)范”、推進“五提升”,鍛造一支會寫、會說、會做的“一專多能”高素質(zhì)秘書隊伍。服從組織安排,能根據(jù)工作分工和調(diào)整的需要,牽頭組織起草深化作風建設(shè)年、科學發(fā)展觀、學習型黨組織、創(chuàng)優(yōu)爭先活動、支部工作、黨風廉政建設(shè)、效能行風建設(shè)、保密工作中一系列講話、文件、匯報材料等100余篇,按工作線做好相關(guān)臺帳并匯編成冊,其中效能行風建設(shè)和支部工作臺帳受到了主管部門的好評,較好地總結(jié)宣傳辦公室各項工作。同時,還用心配合縣考評辦做好縣直各單位及各鎮(zhèn)、街道綜合考評的牽頭工作,還組織參加了辦公室的禮貌勸導、參加“雙包”活動、抗雪防凍、抗震救災捐款等活動。分管的黨支部工作取得了較好成績,開展秘書大練兵活動,2次被評為縣級先進基層黨組織、連續(xù)4年評為一類支部,個人被縣直機關(guān)工委評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者。
三、轉(zhuǎn)變作風,提高執(zhí)行力,不斷克服“被動補位”
在縣委辦主任的帶領(lǐng)下,切實落實黨風廉政建設(shè)職責制的各項要求,不斷增強執(zhí)行黨風廉政規(guī)定的自覺性。
工作標準一流,做得最好、最優(yōu);
工作成果一流,評價最好、最優(yōu)。真正把心思集中在想干事上,把本領(lǐng)體此刻會干上,把目標鎖定在干成事上,縱向爭先進,橫向創(chuàng)一流。
二是力作分管工作的主攻手。和諧凝聚力量,和諧成就事業(yè),作為一名副職,做到認真定位、工作到位、思考換位、切忌越位,認真履職,作分管工作的主攻手,當好正職的參謀、助手和左膀右臂,全力配合主任開展工作,遇到問題及時請示匯報,用心維護群眾意志和決策,在思想上、政治上、行動上與班子持續(xù)高度一致,正確處理好個人與組織、與領(lǐng)導、與同事、與基層干部之間的關(guān)系,經(jīng)常反思自已的言行,善于理解批評,認真對待并虛心理解不一樣意見推薦,自覺做到不說糊涂話、不做出格的事,以自我的一言一行維護辦公室的形象。
調(diào)研不夠深入,綜合文字水平有待進一步提高;
為人處事不夠大膽果斷,工作中缺乏銳氣,創(chuàng)新意識不夠強。針對以上不足,在今后的工作中,我將認真總結(jié)經(jīng)驗教訓,努力克服不足之處,對工作始終持續(xù)新鮮感、敏感度,樹立爭一流、創(chuàng)品牌的理念,精益求精、規(guī)范高效,充分發(fā)揮副職作用,做到主動補位顧大局,勤于溝通謀默契,獨擋一面大膽工作,努力在出手的每件事中體現(xiàn)自我的最高水平,及時有效優(yōu)質(zhì)地為領(lǐng)導、基層、群眾服務(wù)。
縣委辦年度工作總結(jié)篇三
關(guān)于提升我縣城市建設(shè)品位的調(diào)查與思考》、《“和諧家園”如何打造?————關(guān)于燈明寺鎮(zhèn)馬家院村農(nóng)村環(huán)境治理情況的調(diào)查》和《關(guān)于對東光鎮(zhèn)郭橋村新民居情況的調(diào)查》三大重點調(diào)研課題全部完成。重點調(diào)研《“豪華”村班子帶出“星級”馬家院》,在《滄州日報》上配圖刊發(fā)。《縣房管辦突出重點強化舉措全力推進房管事業(yè)健康發(fā)展》被劉書記、郭書記批示;《以“三個提高”為著力點,建設(shè)“三個適應”型城建隊伍》,被劉立樓書記批示;《城區(qū)重點路段路****通管理有待加強》,被王寶池書記批示。
縣委辦年度工作總結(jié)篇四
xx年,縣政府辦公室機要室在縣政府的領(lǐng)導和上級業(yè)務(wù)部門的指導及各業(yè)務(wù)部門的配合下,認真完成機要文件及傳真電報的閱辦,做好機要保密,嚴肅紀律,踏實工作,苦干實干,較好履行了各項職責,完成了領(lǐng)導所交辦的各項任務(wù),為縣政府各項工作的順利開展提供了有力的支持。主要表現(xiàn)在以下幾個方面:
縣委辦年度工作總結(jié)篇五
一年來,在局班子領(lǐng)導和辦公室主任的.關(guān)心和指導下,在全體同事的幫助下,我緊緊圍繞辦公室的中心任務(wù),服從領(lǐng)導工作安排,加強學習鍛煉,認真履行職責,努力提高工作能力和綜合素質(zhì),力爭做好各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:
縣委辦年度工作總結(jié)篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年以來,縣委辦公室緊緊圍繞“質(zhì)效提升年”這一年度工作目標,努力踐行“忠誠、敬業(yè)、奉獻、擔當、高效”黃梅黨辦精神,狠抓精細化管理,上下一心,務(wù)實重行,開拓創(chuàng)新,在參謀輔政、落實主責、辦文辦會、服務(wù)中心、后勤保障、機要保密等方面做了大量的工作,較好地完成了各項目標任務(wù),為推進縣委各項工作、助推“三化三區(qū)”發(fā)展作出應有的貢獻。
一、以精細化為理念,主動謀事,參謀輔政質(zhì)效實現(xiàn)新突破。
一是精準組織調(diào)查研究。圍繞編輯《三化三區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略解讀》和“十大重點工作”兩大主題,深入機關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)、農(nóng)村開展調(diào)研,在xx黨辦微信公眾號推出了“三化三區(qū)”大家談和十大重點工作半年成績單。先后到xx、xx、xx學習行政村拆并、全域旅游、精準扶貧,到xx學習美麗鄉(xiāng)村建設(shè),xx、xx學習城鎮(zhèn)體制機制改革,考察學習后撰寫調(diào)研報告,為縣委決策提供參考。同時積極配合省市政研室、改革辦等各級組織開展調(diào)研,提供一手資料。
二是精心當好改革參謀。起草了《xx縣全面深化改革領(lǐng)導小組201x年工作要點》、《xx縣201x年重點改革項目計劃》等文件,修改縣委《201x年全面深化改革工作考核辦法》。加大對小池改革的指導,梳理提出了201x年x個重點領(lǐng)域、xx項重大改革。統(tǒng)籌推動各項改革,積極籌備市委改革領(lǐng)導小組第九次會議,啟動十四個重點改革課題,并對十四個項目開展督促檢查,向省市報送動態(tài)改革信息xx條,被市改革辦采用x條,信息采用居全市前列,特別是撰寫的《xx》調(diào)研報告獲得了省委副書記、省長xxx的肯定與批示。
三是精細提供文稿服務(wù)。站在全縣大局的高度,扎實地為領(lǐng)導服好務(wù),起草和參與起草了縣委二次***等重要會議材料,半年來共撰寫講話匯報xxx余篇xxx余萬字。撰寫《xx農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的調(diào)查與思考》等調(diào)研報告,圍繞“三化三區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略,撰寫了理論篇、實踐篇、探索篇文章共計xx篇,許多觀點和論斷先后被納入縣委、縣政府決策依據(jù)。創(chuàng)辦《xx黨辦》微信公眾號。建立“1+5+7”推進工作機制,設(shè)立了重點工作、重大活動、縣委決策、黨辦工作等欄目,截至目前,關(guān)注人數(shù)由x月份的xxx人提高到x錢人,發(fā)送圖文消息xxx篇,影響力越來越大。
四是精確掌握信息動態(tài)。建立了信息工作三支隊伍,信息報送的部門和單位達到xxx家,信息員xxx人,加強部門溝通,上報突發(fā)事件信息xx條,沒有發(fā)生信息上報延誤。積極向省、市報送反映重要工作、特色工作的信息。半年來共接收各單位報送信息x千條,上報信息xxx條。
二、以精細化為載體,主動擔當,落實主責力度實現(xiàn)新突破。
一是圍繞統(tǒng)籌協(xié)調(diào)當好“協(xié)調(diào)員”。加強與市委辦、市委主責辦的聯(lián)系溝通,爭取工作主動。積極向市委主責辦推介xx工作經(jīng)驗,市委副秘書長、市委辦公室主任、主責辦主任xxx就xx縣精文簡會的工作經(jīng)驗做出重要批示,市委主責辦工作簡報每期都刊登黃梅工作信息。加強同縣“四大家”辦公室及縣委常委兼職部門的協(xié)同配合。兩次組織縣委常委到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位進行“兩個責任”調(diào)研督導,傳導壓力,壓實責任。注重與縣紀委等單位的日常協(xié)調(diào)協(xié)作,上半年,會同縣紀委等部門,召開工作會議x次,開展聯(lián)合監(jiān)督檢查xx次,統(tǒng)籌推進各項工作。
二是圍繞參謀服務(wù)當好“服務(wù)員”。每月印制督導落實“兩個責任”工作要點,提醒履責事項,明確履責要求。以“推動全面從嚴治黨向基層延伸”為課題,深入一線開展座談。上半年,共收集基層反映強烈的共性問題xx余條,形成調(diào)研報告x篇。建立主責落實網(wǎng)絡(luò),全縣各部門已全部成立主責機構(gòu),明確分管領(lǐng)導和工作人員。通過qq工作群、每月工作要點、電話提醒、督查調(diào)研等形式,加強對主責機構(gòu)的業(yè)務(wù)指導。
三是圍繞檢查督辦當好“督查員”。采取隨機抽查、專項檢查、巡回督導、明察暗訪等形式,強化檢查督辦職能。上半年,組成聯(lián)合督查組,對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門開展全覆蓋式督查。督查過程中堅持問題導向,現(xiàn)場反饋問題,限時整改。
四是圍繞考核問責當好“考核員”。完善全縣落實黨風廉政建設(shè)責任制考核細則,科學設(shè)置考核指標權(quán)重,督導落實痕跡化管理。縣委書記xxx對黨風廉政建設(shè)排名靠后的三家單位主要負責人進行約談。開展監(jiān)督檢查xx余次,發(fā)現(xiàn)問題線索xx條,限時整改到位。下發(fā)通報x期,對20家單位點名道姓通報批評,以問責倒逼責任落實。
三、以精細化為標準,主動加壓,辦文辦會質(zhì)量實現(xiàn)新突破。
一是文秘工作規(guī)范有序。強化發(fā)文源頭管控,1-6月份共發(fā)放文件xx份,與去年同期相比下降26%,通過前置審查駁回發(fā)文請求x次,確保了公文的質(zhì)量。圍繞規(guī)范文書運轉(zhuǎn)體系,建立定期碰頭交流制度、文印工作制度、節(jié)假日輪班制度、痕跡化管理制度、閱文制度。進一步規(guī)范明密件管理,共收發(fā)機要信件xxx余份,處理各級來文、撰寫擬辦意見xxx份,實現(xiàn)零錯誤。印發(fā)《關(guān)于做好黨內(nèi)規(guī)范性文件備案工作的通知》,建立備案工作臺賬和發(fā)文登記制度,規(guī)范性文件備案審查。截至目前,共向省市報備黨內(nèi)規(guī)范性文件x件,備案及時率、通過率均達到100%,確保工作規(guī)范有序。同時,撰寫了《把好發(fā)文前置審查關(guān)》等經(jīng)驗文章,擴大xx黨辦形象。
二是辦會工作精細高效。半年以來,共統(tǒng)籌安排縣委各類活動、會議共計xxx余項,其中縣委重大會議、活動xx項,縣委常委會議、常委碰頭會議xx次,上級重要考察活動xx批次;擬辦會議方案xxx份,方案送批x千人次,編發(fā)領(lǐng)導短信通知x千余條,編發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直單位通知xxx余條;安排值班帶班xxx人次;抽查值班值守情況xx次;接待轉(zhuǎn)交群眾來信來電來訪xxx次,解決群眾各項咨詢xxx人次;轉(zhuǎn)辦省、市各種通知xxx次,傳達領(lǐng)導批示精神xx次,轉(zhuǎn)交鄉(xiāng)鎮(zhèn)報告說明xx次。在工作中堅持過程痕跡化,方案嚴把關(guān),服務(wù)精細化,通知無差錯。
四、以精細化為狀態(tài),主動發(fā)力,服務(wù)中心成效實現(xiàn)新突破。
一是服務(wù)中心有力有效。半年來,在服務(wù)招商引資、駐村駐點、精準扶貧、房屋征收等縣委中心工作中,不等不靠,搶前爭先。今年以來,整合團隊力量,通過以商招商,引進投資x億元、占地xxx畝的xx家居實木樓梯項目落戶xx產(chǎn)業(yè)園,現(xiàn)已完成土地平整、圍墻砌護等工作。目前還在跟蹤洽談2個項目。積極幫助聯(lián)系企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中的實際困難,已幫助xx企業(yè)解決移動通訊信號不強問題,xxx公司x百萬元融資貸款問題,正在聯(lián)系郵政儲蓄銀行做前期準備工作。立足全面融入xxx文化旅游區(qū)、高起點打造美麗鄉(xiāng)村示范點,深入xx鎮(zhèn)xx村、xxx村調(diào)研,形成了村莊建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,已經(jīng)籌措近x千萬元建設(shè)美麗鄉(xiāng)村。目前,xx鎮(zhèn)xx村x個建設(shè)項目已經(jīng)全面開工;xxx村已經(jīng)完成了規(guī)劃設(shè)計等前期工作。按照工作務(wù)實、推進扎實、結(jié)果真實的要求,全力抓好駐點村精準扶貧和貧困戶的結(jié)對幫扶。
當前隱藏內(nèi)容免費查看工作,投入x多萬元資金幫助xxx山村發(fā)展產(chǎn)業(yè),打通楠竹運輸?shù)缆?,解決xx名貧困人員就業(yè),帶動村民每年增收xx萬元;重新選派第一書記,支持村級發(fā)展種養(yǎng)特色產(chǎn)業(yè);組織干部到貧困幫扶戶進行一對一幫扶。牽頭負責xx大道轉(zhuǎn)盤處xx戶房屋征收,歷時xx天,xx戶完成了房屋征收工作,做到了快簽、快搬、快拆除??h委辦負責的xx路房屋征收工作,做到率先簽合同、率先拆除。
二是督查工作有為有位。突出重點,將“十大重點工作”進行量化,制定月度督查進度表,確定任務(wù)、理清機制,建立qq群,掌握工作動態(tài)和進展情況;下發(fā)《督辦通報》4期,《督查專報》2期;定期組織檢查,及時通報情況,推動了xx文化旅游區(qū)建設(shè)、xx改革、招商引資、高鐵新區(qū)建設(shè)等各項工作的落實。主動與“四大行動”各牽頭單位對接,組建六個督查小組,對全縣xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn),xx個縣直單位進行督辦檢查,印發(fā)兩期督辦通報。聯(lián)合縣政法委、縣信訪局到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關(guān)單位進行信訪維穩(wěn)督查,對信訪量居高不下、重點人員穩(wěn)控等重難點情況進行高強度嚴督真查,通報約談工作不力單位,全縣重點信訪事項xxx件,已化解xx件。緊扣熱點,制定《xx縣長江經(jīng)濟帶“xx”升級版工作方案》,成立十個生態(tài)環(huán)保問題整治專班,制定出專項工作方案和整治任務(wù)清單以及責任清單,發(fā)現(xiàn)問題,集中交辦,限時整改,已開展了兩次督查,印發(fā)了《督辦通報》4期,市雷霆辦采用xx信息xx條,排全市第一。牽頭組織對全縣安全生產(chǎn)情況、精準扶貧進行督辦檢查,確保全縣安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。解決關(guān)注點,領(lǐng)導的批示件做到事事有回音,件件有著落,共處理縣級領(lǐng)導和市級領(lǐng)導批示件xx件;做重要會議精神傳達的“排頭兵”,及時對會議精神進行責任分解、跟蹤督辦;做突發(fā)性事件和重要項目落實的“特種兵”,對全縣十大基礎(chǔ)設(shè)施、九大產(chǎn)業(yè)項目和十件實事的完成情況進行督辦檢查。
五、以精細化為文化,主動作為,服務(wù)保障水平實現(xiàn)新突破。
機關(guān)黨建工作方面,以創(chuàng)建示范支部為契機,年初制訂形成支部及各科室工作要點匯編,班子成員逐一簽訂黨建工作責任狀和黨風廉政建設(shè)責任狀,實現(xiàn)工作有目標、肩上有責任。分別按月和按季度開展支部主題黨日活動和黨風廉政建設(shè)主題日活動,做到月月有主題、月月有重點,領(lǐng)導帶頭講黨課,推動“三會一課”落到實處。創(chuàng)新工作思路,創(chuàng)辦編印支部簡報6期,既方便了黨員干部學習,又實現(xiàn)了支部活動的規(guī)范化、痕跡化;開展月度“雙述雙評”活動,一方面促使科室通過比一比、賽一賽,總結(jié)成績,找出不足,做好計劃,提高履職盡責能力,強化責任擔當,一方面促使干部通過“雙述”不斷提高口頭表達能力。通過領(lǐng)導示范、健全制度、逢會必講,強化監(jiān)管,黨風廉政建設(shè)“兩個責任”進一步落細落小,無論是從公務(wù)接待到公務(wù)出行,還是從文風會風到守規(guī)守紀,都做到嚴格遵守***八項規(guī)定。同時對黨員干部活動室進行改造,對宣傳欄進行更新,2名干部經(jīng)過層層篩選參加全縣“擔責明紀,從我做起”演講決賽。
干部隊伍建設(shè)方面,x名干部提升正科、x名提升副科、x名干部受到重用,x名股級干部職務(wù)調(diào)整,調(diào)入x名干部,招聘x名公益性崗位人員,申報招錄x名公務(wù)員;經(jīng)過積極爭取,增加一名正科級督查員,設(shè)立主責辦綜合督查科。
機關(guān)管理方面,創(chuàng)優(yōu)機關(guān)辦公環(huán)境,對院內(nèi)花草樹木和草坪進行了修剪維護,加大保潔力度,堅持每天清掃,對大院內(nèi)的亂停亂放車輛進行整治,實行機動車與非機動車分類停放,機動車一律停放在停車場;機關(guān)食堂更加注重菜品搭配,更加注重安全衛(wèi)生;加強基礎(chǔ)設(shè)施日常維護,發(fā)現(xiàn)問題及時整改;認真貫徹***“八項規(guī)定”,加強公務(wù)接待管理,嚴格財務(wù)報銷手續(xù),從嚴控制差旅、會議和活動費開支;進一步完善、健全公務(wù)應急用車的各種管理制度,確保安全行車無事故。
保密工作方面,積極組織全縣電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)有關(guān)單位,參加全市舉辦的涉密網(wǎng)絡(luò)安全保密管理人員培訓學習;對兩卷《xx年鑒》書稿進行保密審查,提出修改意見xx余條;認真做好文件的清退回收,對廢舊文件及時清退集中銷毀;切實抓好市“五合一”全年檢查反饋的主要問題整改,并進行整改工作“回頭看”;認真做好201x年高、中考試卷安全保密監(jiān)督檢查工作這個重點。
機要工作方面,嚴格執(zhí)行值班紀律,規(guī)范電報存檔登記手續(xù),辦理內(nèi)部明電xxx份、密碼電報xxx份,完成201x年度密碼電報清退銷毀工作所有密碼電報銷毀手續(xù)齊全;x個單位電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)機房及終端設(shè)施在x月份順利通過省市局安全保密測評;為二級網(wǎng)音視頻會議室服務(wù)幾十余次,未出現(xiàn)任何差錯。
縣委辦年度工作總結(jié)篇七
本人自2008年參加工作以來,始終堅定不移地貫徹落實黨的路線、方針、政策和省、州的各項政策和措施,深入學習和貫徹落實科學發(fā)展觀。在單位領(lǐng)導及同事們的關(guān)心和幫助下,本人兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責、扎實工作,較好完成了單位與領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)。現(xiàn)將三年來個人思想和工作等情況總結(jié)如下。
一、強化學習,不斷提升自身素質(zhì)。
按照縣委建立學習型機關(guān)、培養(yǎng)學習型干部要求,以在全縣深入開展學習實踐科學發(fā)展觀和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機,以“4321”學習活動與“晚八點”學習班為載體,堅持學習工作化、工作學習化,強化自主學習意識,注重理論與實踐的結(jié)合,努力提高個人的思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng),不斷增強自身服務(wù)意識。
(一)向書本學,理論基礎(chǔ)不斷夯實。按照縣委“4321”學習活動要求,在扎實掌握自身業(yè)務(wù)知識的基礎(chǔ)上,深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十七大精神等中央、省州各種路線方針政策。抽調(diào)縣委辦跟班學習后,堅持參加每周二的“晚八點”學習班,認真領(lǐng)會省、州各種文件精神。同時,堅持撰寫讀書筆記和學習心得,共完成學習心得2篇、讀書筆記3篇、調(diào)研報告5篇。自身的理論水平和科學水平得到較大提高。
(二)向?qū)嵺`學,實踐能力得到提高。在負責xx辦公室工作期間,在認真做好辦公室工作的前提下,主動與單位技術(shù)人員深入到各基地,親身動手操作,學習各種技術(shù)和管理技術(shù),不斷增強理論與實踐結(jié)合的能力。實踐能力得到較大提高。同時,在工作之余,加強向單位領(lǐng)導、身邊同事學習,不斷豐富自身社會經(jīng)驗和工作經(jīng)驗。服務(wù)基層的能力得得較大提高。
二、扎實工作,不斷提升服務(wù)水平。
(一)著眼精、細、快,文會服務(wù)水平明顯提升。一是辦文上,本人堅持做到嚴謹、精簡、規(guī)范、優(yōu)質(zhì),嚴把公文質(zhì)量關(guān),對領(lǐng)導修改的文稿,精心學習,深刻領(lǐng)會,基本做到了“零差錯”,較好完成了各種材料的編報工作,三年來,共完成各種材料編寫300余篇。在負責xxx辦公室工作期間,本人積極協(xié)助單位領(lǐng)導編報各種項目材料20余個,為全縣xx產(chǎn)業(yè)爭取項目資金3000余萬元,并編寫xx產(chǎn)業(yè)各種中、長期發(fā)展規(guī)劃10余份,為xx縣xx產(chǎn)業(yè)發(fā)展奠定了堅實和基礎(chǔ)。二是會議活動安排上,本人與辦公室同事一起,在嚴、精、細、實上下功夫,做到周密、安全、高效;三是收發(fā)文件上,在負責縣xx辦公室工作時,對上級來文做到及時簽收、及時呈送,確保了上級各種政策和精神及時傳達到單位的各個股室;四是信息工作上,本人在負責縣xx辦公室工作期間,與辦公室同事一起,著眼時效、高效、實效原則,加大信息挖掘力度,認真、及時的收集和發(fā)布信息,為單位領(lǐng)導的科學決策當好“耳目”,較好完成了各年度的信息報送工作。
(二)著眼服務(wù),后勤保障水平明顯提升。本人在負責縣xx辦公室工作期間,會同辦公室同事,著力在綜合服務(wù)、車輛管理、節(jié)假日值班、公務(wù)接待等方面下功夫,加強單位職工之間的溝通與協(xié)作,后勤保障水平和協(xié)調(diào)合作能力得到不斷提升,為全縣xx產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提供了有力保障。三年來,共完成xx種植6.24萬畝、完成xx種植1萬畝,培訓農(nóng)戶1萬余人次。
三、嚴于律己,切實維護單位整體形象。
作為一名辦公室工作人員,個人的一舉一動、一言一行都直接影響到單位的整體形象。為此,本人始終堅持把遵守黨的章程和各項規(guī)章制度作為自己為人處事的出發(fā)點和落實腳點,堅持做到嚴于律己、率先垂范。在工作中嚴格要求自己,從沒有遲到或早退現(xiàn)象,發(fā)揚和踐行“白+黑”、“5+2”的工作作風,每天都堅持工作10個小時以上;在生活中,處處以一個中共黨員的行為規(guī)劃要求自己,樹立廉潔、正直、向上的個人形象,切實維護單位整體形象。
在今后的工作中,本人將一如既往地加強學習,樹立堅持學習、終身學習的理念,不斷拓展自身的知識層面和視野,豐富自己的人生閱歷和基層工作經(jīng)驗,努力提升自身黨性修養(yǎng),堅持理論與實踐相結(jié)合。創(chuàng)新工作方式方法,推動各項目工作任務(wù)的全面完成和落實,努力為全縣經(jīng)濟社會的跨越式發(fā)展做出自己應有的貢獻。
縣委辦年度工作總結(jié)篇八
機要工作不是靜止的、孤立的,需要隨著新的形勢的發(fā)展而不斷改進,形成不斷學習、不斷創(chuàng)新、不斷提高的良性循環(huán),從而不斷豐富機要工作的內(nèi)涵。突出強化對政策理論、業(yè)務(wù)知識和先進經(jīng)驗的學習,以學習為牽動,強能力,干業(yè)績,通過學習促進工作開展,通過做好工作檢驗學習效果。在學習上做到“五有”,即有完整的學習計劃,有必讀書目和選讀書目,有一定數(shù)量的學習筆記,有理論和業(yè)務(wù)研討文章,有通過學習要達到的近期目標和長遠目標。通過以強化自身能力、提高工作質(zhì)量為目標,以工作加壓為動力,以周二集體學習、個人自學為形式的廣泛而深入的學習,達到了更新知識、提高素質(zhì)的目的,為機要保密工作的高質(zhì)量開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
縣委辦年度工作總結(jié)篇九
全年共起草、編發(fā)縣委大小號、縣委辦大小號98件,《辦公室通報》10期,《東光情況》19期,文字處理量達500余萬字。在對綜合材料起草和把關(guān)時,我們對每一篇都認真地研讀,力爭既把握全縣工作重點、熱點和難點,分清主次,又把握領(lǐng)導工作思路、意圖和閃光點,整理深化,力爭每一篇都做到有概貌、有重點、有建議、有見解,真正體現(xiàn)出縣委領(lǐng)導的最新思想和最高水平。
縣委辦年度工作總結(jié)篇十
;20__年即將過去,在這將近半年多的時間中我通過努力的工作,對酒業(yè)有了點認識。臨近年終,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。
下面我對一年的工作進行簡要的總結(jié)。
第一,基本情況。
本人是今年六月份到公司工作的,七月份調(diào)到磨店市場的。在沒有負責市場部工作以前,我是沒有白酒銷售經(jīng)驗的,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏白酒行業(yè)銷售經(jīng)驗和行業(yè)知識。為了迅速融入到這個行業(yè)中來,到公司之后,一切從零開始,一邊學習產(chǎn)品知識,一邊摸索市場,遇到銷售和產(chǎn)品方面的難點和問題,我經(jīng)常請教部門主管和其他有經(jīng)驗的同事,向他們學習白酒銷售經(jīng)驗。
第二,主要業(yè)績。
在實際銷售中,本人通過不斷的學習產(chǎn)品知識,積極吸取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗。經(jīng)過半年的鍛煉,現(xiàn)在對白酒市場有了一個大概的認識和了解??梢晕抑饾u可以清晰、流利地講解公司的政策,準確地把握客戶的需要,良好與客戶溝通,因而逐漸取得了客戶的信任。所以經(jīng)過半年多的努力,也取得了一些成績,對市場的認識也有一個比較透明的掌握。
在不斷的學習產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗的同時,自己的能力,業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個較大幅度的提高,針對市場的一些變化和同行業(yè)之間的競爭,現(xiàn)在可以拿出一個比較完整的方案應付一些突發(fā)事件。對于一個項目可以全程的操作下來。
第三,存在的不足。
對于磨店市場了解的還不夠深入,和分銷商的溝通還需加強,對客戶的心理需求還需要深入了解,兌獎要及時到位,要能做的知己知彼。
1、建立好較完整的客戶檔案資料。
2、維護好良好的客勤。
3、做好售后服務(wù)工作。
4、和分銷商共同努力朝100萬目標奮斗。
5、做好公司政策的宣傳。
縣委辦年度工作總結(jié)篇十一
一是認真完成機要文件的閱辦。對經(jīng)機要投遞的文件,嚴格按規(guī)定登記、附箋,經(jīng)辦公室主任簽發(fā)后,需傳閱的文件立即傳達到位,并及時收回;需發(fā)放部門的文件,及時通知有關(guān)單位派專人取閱,閱辦完畢的文件,及時分類、整理、入柜。二是嚴格傳真電報辦理。堅持機要室值班制度,對收、發(fā)的傳真電報嚴格履行登記手續(xù),對收到縣政府或辦公室的傳真電報,附箋并填寫有關(guān)條目經(jīng)辦公室主任閱批后,按要求及時辦理。三是切實履行機要保密職責。嚴格工作程序,嚴守工作紀律,圓滿完成了機要保密工作的各項要求。
縣委辦年度工作總結(jié)篇十二
及時了解和學習黨和國家出臺的一系列路線、方針和政策,緊跟形勢更新思想,不斷加強黨性鍛煉,確保在思想上、政治上與行動上始終同黨中央保持高度一致。工作之余,我通過網(wǎng)絡(luò)、報紙等渠道時刻關(guān)注國內(nèi)外時事大事及環(huán)保新動態(tài),使自己對當今國內(nèi)國際形勢和發(fā)展有更為理性的分析。
縣委辦年度工作總結(jié)篇十三
出生年月:xx年9月。
性別:女。
婚姻狀況:未婚。
身高:163cm。
民族:漢族。
工作經(jīng)驗:4年。
求職意向。
意向崗位:文秘、外貿(mào)人員國際貿(mào)易。
工作性質(zhì):全職。
要求地區(qū):某市區(qū)。
月薪要求:面議。
教育經(jīng)歷。
xx年09月-xx年07月某某職業(yè)技術(shù)學院商務(wù)英語大專。
技能專長。
計算機操作熟練。
文字功底扎實。
有一定協(xié)調(diào)管理能力。
熟悉外貿(mào)流程,能獨立完成工作。
能流利地與外商溝通。
聽說寫能力均強。
有多次參加國際展經(jīng)驗。
工作經(jīng)歷。
xx年3月-至今某某集團總裁秘書。
xx年6月-xx年2月某某企業(yè)外貿(mào)業(yè)務(wù)員。
xx年7月-xx年5月某某公司。
外貿(mào)跟單。
工作描述:負責與外商溝通,與及跟進產(chǎn)品從落單生產(chǎn)至出口的事宜。
自我評價。
本人性格文靜但開朗,友善,正直,忠誠,刻苦耐勞,有團隊精神,遇事冷靜,做事細心,悟性高,自覺性及責任心強,能承受高壓力工作。
聯(lián)系方式。
手機號碼:xxx。
電子郵箱:
附:
求職者能夠在求職中取得成功,首先就要看個人簡歷能不能順利的通過。近些年來求職的壓力逐漸加大,是一位求職者增加,競爭的人數(shù)增加了,則競爭也就更加激烈起來。而正是因為競爭人數(shù)多,其個人簡歷的的內(nèi)涵才更加有意義,能夠在眾多的個人簡歷中脫穎而出,也是自身能力的一種體現(xiàn)。
一,提高個人簡歷的內(nèi)涵。
個人簡歷內(nèi)涵也就是其核心部分,在求職中個人簡歷起到的是敲門磚的作用,作為“敲門磚”其分量越重,則效果就越好,而個人簡歷的分量則就是通過其內(nèi)涵所來顯示出來的。像是求職者的學歷、教育背景、工作經(jīng)歷,還有人才的專業(yè)等等,這些都是個人簡的內(nèi)涵部分。當然,來提高個人簡歷的內(nèi)涵也需要在職人員本身具有的能力。
二,在簡歷中突出優(yōu)勢特長。
每個人在競爭中都具有自己的優(yōu)勢以及劣勢,在個人簡歷上所體現(xiàn)出來的基本上都是其優(yōu)勢部分。不過,在編寫個人簡歷上對技巧的運用程度不同,能夠?qū)⒆约旱膬?yōu)勢特長來全面的凸顯出來,其個人簡歷必然也可以脫穎而出。
三,講究個性化的創(chuàng)造。
在對外招聘期間,個人簡歷的數(shù)量非常多,能夠顯示出自己的與眾不同才能脫穎而出,而要與眾不同,也是就是要追求個人簡歷的個性化。
縣委辦年度工作總結(jié)篇十四
常言道:“一份耕耘,一份收獲”,只有付出辛勤的勞動,才會獲得豐碩的成果,不勞而獲的事情是不存在的。成功屬于扎實勤奮、珍惜時間、腳踏實地、一絲不茍的人,屬于堅持不懈、持之以恒、勇于探索、善于創(chuàng)新的人。因為勤奮,安徒生從一個鞋匠的兒子成為童話王;因為勤奮,巴爾扎克給人類留下了寶貴的文學遺產(chǎn)《人間喜劇》;還是由于勤奮,愛迪生才有了一千多種偉大的科學發(fā)明,愛因斯坦才得以創(chuàng)立震驚世界的相對論;中國古人也給我們留下了懸梁刺股、鑿壁偷光、囊螢映雪的千古美談。
自從調(diào)到縣委辦公室工作,我收獲頗多,感受頗深。這是我參加工作十多年來感覺最為充實的兩年,可以說是在滿懷著對工作的喜悅和奮斗的激情、滿懷著對領(lǐng)導和同事們的感激中度過的??h委辦在我眼里已不僅僅是一個團結(jié)奮進的工作集體,而更像一個充滿溫馨、其樂融融的大家庭。這個大家庭擔負著參與政務(wù)、管理事務(wù)、綜合服務(wù)等多項工作,它既有承上啟下、統(tǒng)攬全局的任務(wù),又有協(xié)調(diào)左右、服務(wù)基層的職責。
記得剛來辦公室,面對陌生的環(huán)境和工作,自己也曾迷茫,不知從何下手。雖說自己在電視臺做過記者,有一定的寫作功底,但是面對領(lǐng)導講話、匯報等大型材料,我還有些后怕,但我自己在心里對自己說,既然來了,努力干就是了。在辦公室的各位老同志虛心指導下,認真翻閱辦公室歷年的材料,努力學習各種公文的編寫,很快適應了各項工作。說實話,辦公室的工作是十分辛苦的。在這里,天天都是那么忙碌,一大早匆忙趕來上班,夜已深仍然還在加班;在這里,真正讓人感覺到什么是苦,什么叫累,你能品嘗到汗水的滋味,也能體會到收獲的快樂;當你深夜挑燈完成一項寫作任務(wù),保證了第二天會議按時召開時,你會覺得無比自豪,深刻感受到自身的價值。
終于在運城日報上出現(xiàn)了,那一刻我興奮、我激動,感受到自己的價值。慢慢的我得心應手,各類稿件也被報紙、網(wǎng)絡(luò)等媒體所采用。付出必有回報,努力必有收獲。去年先后有180篇反映我縣經(jīng)濟文化生活的稿件在人民網(wǎng)等媒體刊發(fā),自己也與各媒體的編輯、記者結(jié)下了深厚的友情,被各媒體聘為特約通訊員,得到了領(lǐng)導和同事的認可和好評。
辦公室無小事,各種工作做好了是小事,但要是做不好就會出大事。我認為要做好辦公室工作,就要做到“三勤”、“三心”?!叭凇奔词智?、口勤、腳勤。辦公室人員應多走走,遇事多問問,意見多聽聽?!叭摹奔茨托?、專心、細心。做辦公室工作一定要有耐心,熱情周到,不擺架子,做工作要專心,不三心二意,平時要細心、多觀察、多思考。只有做到了這些,你才算對得起這份工作”。在今后的工作中我將努力做到:
縣委的中心工作就是辦公室工作的中心任務(wù)。作為自身而言,就是要立足辦公室工作搞好服務(wù),圍繞服務(wù)抓好自身素質(zhì)的提高。在工作中練好四個基本功。一是能說、二是會寫、三是多思、四是善干。
辦公室工作的主要職能,一是參與政務(wù),二是管理事務(wù)。做好辦公室的工作,要在這兩方面下功夫。今后工作中,要多深入基層,深入群眾,扎實工作,努力完成各項工作任務(wù)。
辦公室每一個工作人員的形象不但直接反映整個機關(guān)的精神風貌,而且一定程度上影響到縣委在群眾中的威信。要說老實話,辦老實事,做老實人,在思想上、行動上始終和縣委保持高度一致。時刻注意自己的一言一行,始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣,努力樹立縣委辦公室工作人員的良好形象。
總之,辦公室工作雖苦,但很光榮;雖累,但很愉快。在縣委辦工作的兩年時間,錘煉了我的意志、增強了我的本領(lǐng)、陶冶了我的情操,自己人生的目標也因此更加明確而堅定。縣委辦,它是我工作的崗位,更是我奉獻的舞臺。
縣委辦年度工作總結(jié)篇十五
二00五年是我縣農(nóng)村信用社深化改革至關(guān)重要的一年。一年來,在聯(lián)社黨委的正確領(lǐng)導下,辦公室緊緊圍繞管理、宣傳、服務(wù)、學習等工作重點,立足服務(wù),強化管理,充分發(fā)揮好辦公室工作的承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,較好地完成了聯(lián)社下達的各項工作任務(wù),為促進我縣農(nóng)村信用社改革與發(fā)展做出了積極貢獻?,F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:
一、工作情況。
(一)認真開展了黨員先進性教育活動。以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動從2005年元月份開始,歷時6個多月,辦公室作為聯(lián)社活動領(lǐng)導辦公室,積極協(xié)助聯(lián)社黨委進行宣傳發(fā)動、精心組織,開展了形式多樣的學教活動,使全縣信用社的黨員干部、職工對保持共產(chǎn)黨員先進性的重要性和必要性有了較為深刻的認識。學教活動結(jié)束后,又積極組織全體黨員對活動進行總結(jié),對發(fā)現(xiàn)的問題進行認真整改,并建立長效機制,確保先進性教育活動的長期效果。
(二)管理工作做到了嚴格高效。辦公室工作千頭萬緒,內(nèi)容多、事情雜、時間緊、要求高,因此,我們把提高管理水平,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境作為辦公室工作的重要內(nèi)容。一年來,我們始終把管理工作擺在首位,緊密結(jié)合工作實際,狠抓綜合管理不放松。
辦公室的核心工作就是搞好“三個服務(wù)”,即為領(lǐng)導服務(wù)、為機關(guān)服務(wù)、為基層服務(wù),服務(wù)工作搞得好不好,能不能讓領(lǐng)導、科室和基層滿意,是衡量辦公室工作的根本標準。為此,在黨委***副主任的主管下,辦公室圍繞精干、高效的目標,大力強化思想教育,使全體人員做好服務(wù)的意識有了進一步提高,工作作風也有了進一步改進。無論寫文、辦事或開會,都能夠確保嚴謹、細致、準確,做到寫文件邏輯嚴密,考慮問題認真縝密,辦事程序規(guī)范周[本文自范文搜網(wǎng)-找文章,到范文搜網(wǎng)]密,提供各種信息和資料、使用各種數(shù)據(jù)準確,努力為領(lǐng)導決策提供真實可靠的'參考依據(jù)。在工作中注意加強請示匯報,堅持按程序辦事,積極溝通上下聯(lián)系,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,當好領(lǐng)導參謀。同時,加強團結(jié)協(xié)作,與機關(guān)其他科室之間始終堅持“分工不分家”,做到思想同心、目標同向、工作同步,工作相互支持,加強交流和溝通,建立起了健康向上、寬松和諧的人際關(guān)系,充分發(fā)揮辦公室的整體效應,最大限度地提高機關(guān)的工作效率。
(三)文字工作做到了高質(zhì)及時。做好綜合文字工作是辦公室的一項重要工作任務(wù)。2005年,我縣農(nóng)村信用社堅持不斷深化改革,會議材料及上報材料較多,且時間緊、內(nèi)容多,辦公室工作人員經(jīng)常加班加點,甚至通宵達旦,確保了各類文字材料保質(zhì)按時完成。切實做好文書檔案工作。在工作中我們嚴格執(zhí)行公文處理制度,對文件的收、發(fā)、傳、管努力做到規(guī)范化、程序化。同時,聯(lián)社發(fā)文做到了格式統(tǒng)一,文體規(guī)范,切實把好文字關(guān)和政策關(guān)。
縣委辦年度工作總結(jié)篇十六
總結(jié)。
???今年以來,縣委辦公室緊緊圍繞“質(zhì)效提升年”這一年度工作目標,努力踐行“忠誠、敬業(yè)、奉獻、擔當、高效”黃梅黨辦精神,狠抓精細化管理,上下一心,務(wù)實重行,開拓創(chuàng)新,在參謀輔政、落實主責、辦文辦會、服務(wù)中心、后勤保障、機要保密等方面做了大量的工作,較好地完成了各項目標任務(wù),為推進縣委各項工作、助推“三化三區(qū)”發(fā)展作出應有的貢獻。
一是精準組織調(diào)查研究。圍繞編輯《三化三區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略解讀》和“十大重點工作”兩大主題,深入機關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、園區(qū)、農(nóng)村開展調(diào)研,在黃梅黨辦微信公眾號推出了“三化三區(qū)”大家談和十大重點工作半年成績單。先后到麻城、紅安、羅田學習行政村拆并、全域旅游、精準扶貧,浙江湖州學習美麗鄉(xiāng)村建設(shè),江蘇、安徽學習城鎮(zhèn)體制機制改革,考察學習后撰寫調(diào)研報告,為縣委決策提供參考。同時積極配合省市政研室、改革辦等各級組織開展調(diào)研,提供一手資料。
二是精心當好改革參謀。起草了《黃梅縣全面深化改革領(lǐng)導小組2017年工作要點》、《黃梅縣2017年重點改革項目計劃》等文件,修改縣委《2017年全面深化改革工作考核辦法》。加大對小池改革的指導,梳理提出了2017年6個重點領(lǐng)域、66項重大改革。統(tǒng)籌推動各項改革,積極籌備市委改革領(lǐng)導小組第九次會議,啟動十四個重點改革課題,并對十四個項目開展督促檢查,向省市報送動態(tài)改革信息15條,被市改革辦采用3條,信息采用居全市前列,特別是撰寫的《池小能容月》調(diào)研報告獲得了省委副書記、省長王曉東的肯定與批示。
三是精細提供文稿服務(wù)。站在全縣大局的高度,扎實地為領(lǐng)導服好務(wù),起草和參與起草了縣委二次全會等重要會議材料,半年來共撰寫講話匯報160余篇110余萬字。撰寫《黃梅農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的調(diào)查與思考》等調(diào)研報告,圍繞“三化三區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略,撰寫了理論篇、實踐篇、探索篇文章共計36篇,許多觀點和論斷先后被納入縣委、縣政府決策依據(jù)。創(chuàng)辦《黃梅黨辦》微信公眾號。建立“1+5+7”推進工作機制,設(shè)立了重點工作、重大活動、縣委決策、黨辦工作等欄目,截至目前,關(guān)注人數(shù)由3月份的505人提高到4905人,發(fā)送圖文消息539篇,影響力越來越大。
四是精確掌握信息動態(tài)。建立了信息工作三支隊伍,信息報送的部門和單位達到121家,信息員150人,加強部門溝通,上報突發(fā)事件信息19條,沒有發(fā)生信息上報延誤。積極向省、市報送反映重要工作、特色工作的信息。半年來共接收各單位報送信息2157條,上報信息616條。
二、以精細化為載體,主動擔當,落實主責力度實現(xiàn)新突破一是圍繞統(tǒng)籌協(xié)調(diào)當好“協(xié)調(diào)員”。加強與市委辦、市委主責辦的聯(lián)系溝通,爭取工作主動。積極向市委主責辦推介黃梅工作經(jīng)驗,市委副秘書長、市委辦公室主任、主責辦主任李初敏就黃梅縣精文簡會的工作經(jīng)驗做出重要批示,市委主責辦工作簡報每期都刊登黃梅工作信息。加強同縣“四大家”辦公室及縣委常委兼職部門的協(xié)同配合。兩次組織縣委常委到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位進行“兩個責任”調(diào)研督導,傳導壓力,壓實責任。注重與縣紀委等單位的日常協(xié)調(diào)協(xié)作,上半年,會同縣紀委等部門,召開工作會議5次,開展聯(lián)合監(jiān)督檢查12次,統(tǒng)籌推進各項工作。
二是圍繞參謀服務(wù)當好“服務(wù)員”。每月印制督導落實“兩個責任”工作要點,提醒履責事項,明確履責要求。以“推動全面從嚴治黨向基層延伸”為課題,深入一線開展座談。上半年,共收集基層反映強烈的共性問題30余條,形成調(diào)研報告6篇。建立主責落實網(wǎng)絡(luò),全縣各部門已全部成立主責機構(gòu),明確分管領(lǐng)導和工作人員。通過qq工作群、每月工作要點、電話提醒、督查調(diào)研等形式,加強對主責機構(gòu)的業(yè)務(wù)指導。
三是圍繞檢查督辦當好“督查員”。采取隨機抽查、專項檢查、巡回督導、明察暗訪等形式,強化檢查督辦職能。上半年,組成聯(lián)合督查組,對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門開展全覆蓋式督查。督查過程中堅持問題導向,現(xiàn)場反饋問題,限時整改。
四是圍繞考核問責當好“考核員”。完善全縣落實黨風廉政建設(shè)責任制考核細則,科學設(shè)置考核指標權(quán)重,督導落實痕跡化管理??h委書記馬艷舟對黨風廉政建設(shè)排名靠后的三家單位主要負責人進行約談。開展監(jiān)督檢查30余次,發(fā)現(xiàn)問題線索19條,限時整改到位。下發(fā)通報2期,對20家單位點名道姓通報批評,以問責倒逼責任落實。
一是文秘工作規(guī)范有序。強化發(fā)文源頭管控,1-6月份共發(fā)放文件44份,與去年同期相比下降26%,通過前置審查駁回發(fā)文請求8次,確保了公文的質(zhì)量。圍繞規(guī)范文書運轉(zhuǎn)體系,建立定期碰頭交流制度、文印工作制度、節(jié)假日輪班制度、痕跡化管理制度、閱文制度。進一步規(guī)范明密件管理,共收發(fā)機要信件265余份,處理各級來文、撰寫擬辦意見485份,實現(xiàn)零錯誤。印發(fā)《關(guān)于做好黨內(nèi)規(guī)范性文件備案工作的通知》,建立備案工作臺賬和發(fā)文登記制度,規(guī)范性文件備案審查。截至目前,共向省市報備黨內(nèi)規(guī)范性文件9件,備案及時率、通過率均達到100%,確保工作規(guī)范有序。同時,撰寫了《把好發(fā)文前置審查關(guān)》等經(jīng)驗文章,擴大黃梅黨辦形象。
安排值班帶班240人次;
抽查值班值守情況60次;
接待轉(zhuǎn)交群眾來信來電來訪110次,解決群眾各項咨詢300人次;
轉(zhuǎn)辦省、市各種通知155次,傳達領(lǐng)導批示精神30次,轉(zhuǎn)交鄉(xiāng)鎮(zhèn)報告說明60次。在工作中堅持過程痕跡化,方案嚴把關(guān),服務(wù)精細化,通知無差錯。
重新選派第一書記,支持村級發(fā)展種養(yǎng)特色產(chǎn)業(yè);
組織干部到貧困幫扶戶進行一對一幫扶。牽頭負責西城大道轉(zhuǎn)盤處14戶房屋征收,歷時40天,13戶完成了房屋征收工作,做到了快簽、快搬、快拆除??h委辦負責的c1路房屋征收工作,做到率先簽合同、率先拆除。
下發(fā)《督辦通報》4期,《督查專報》2期;
做重要會議精神傳達的“排頭兵”,及時對會議精神進行責任分解、跟蹤督辦;
做突發(fā)性事件和重要項目落實的“特種兵”,對全縣十大基礎(chǔ)設(shè)施、九大產(chǎn)業(yè)項目和十件實事的完成情況進行督辦檢查。
開展月度“雙述雙評”活動,一方面促使科室通過比一比、賽一賽,總結(jié)成績,找出不足,做好計劃,提高履職盡責能力,強化責任擔當,一方面促使干部通過“雙述”不斷提高口頭表達能力。通過領(lǐng)導示范、健全制度、逢會必講,強化監(jiān)管,黨風廉政建設(shè)“兩個責任”進一步落細落小,無論是從公務(wù)接待到公務(wù)出行,還是從文風會風到守規(guī)守紀,都做到嚴格遵守中央八項規(guī)定。同時對黨員干部活動室進行改造,對宣傳欄進行更新,2名干部經(jīng)過層層篩選參加全縣“擔責明紀,從我做起”演講決賽。
經(jīng)過積極爭取,增加一名正科級督查員,設(shè)立主責辦綜合督查科。
機關(guān)食堂更加注重菜品搭配,更加注重安全衛(wèi)生;
加強基礎(chǔ)設(shè)施日常維護,發(fā)現(xiàn)問題及時整改;
進一步完善、健全公務(wù)應急用車的各種管理制度,確保安全行車無事故。
對兩卷《黃梅年鑒》書稿進行保密審查,提出修改意見60余條;
認真做好文件的清退回收,對廢舊文件及時清退集中銷毀;
切實抓好市“五合一”全年檢查反饋的主要問題整改,并進行整改工作“回頭看”;
認真做好2017年高、中考試卷安全保密監(jiān)督檢查工作這個重點。
6個單位電子政務(wù)內(nèi)網(wǎng)機房及終端設(shè)施在5月份順利通過省市局安全保密測評;
為二級網(wǎng)音視頻會議室服務(wù)幾十余次,未出現(xiàn)任何差錯。
縣委辦年度工作總結(jié)篇十七
辦公室工作在局委會和局領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下,根據(jù)我局工作總體要求,堅持“以人為本、服務(wù)為民”的宗旨,以為局領(lǐng)導、為職工、為全局工作服務(wù)為己任,加強學習,立足本職工作,以人為本,服務(wù)一線,當好參謀助手,服務(wù)全局干部職工,完善管理,充分發(fā)揮辦公室的職能作用,全面做好局辦公室的各項工作,為確保辦公室工作再上新臺階,特制定xx年度辦公室工作計劃如下:
一、工作目標。
1、強化、細化內(nèi)部管理運行機制,規(guī)范辦公室管理,營造團結(jié)、合作、和諧的工作氛圍。
2、重點協(xié)助局領(lǐng)導抓好制度建設(shè)及全局工作程序運行等工作,督察工作落實情況。
3、協(xié)助局領(lǐng)導做好宣傳、人事等工作。
4、協(xié)助各科室完成上級部門及局委會安排的其他工作。
5、重點抓好內(nèi)部文件制發(fā)、通知、文件管理、上報材料把關(guān)等規(guī)范管理工作。
6、完成領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)。
7、迎接各項檢查,包括目標管理、精神文明、綜合治理,檔案管理、計劃生育、黨建、黨風廉政等各項檢查,做好準備工作。
二、重點工作。
(一)嚴格按照檔案管理制度,認真做好檔案管理工作。
1、加強對機關(guān)檔案工作目標管理。積極做好檔案材料的收集、分類整理、歸檔工作,力爭檔案規(guī)范完備。做好機關(guān)檔案工作目標管理的各項工作。
2、加強對文書檔案的管理。做好上級文件、本局文書資料的收集、分類、編號歸檔及卷案整理工作。
3、根據(jù)《檔案法》的具體要求,負責管理各類文件資料,按規(guī)定把文件資料及時整理、分類、裝訂、保管,發(fā)揮檔案的作用,力求做到檔案管理規(guī)范化,科學化。根據(jù)工作需要,即使向局長及有關(guān)部門提供需查閱的文檔資料。進一步規(guī)范文書檔案,提高檔案的查閱效率,努力為本局工作服務(wù)、為監(jiān)督對象服務(wù);要及時做好各類材料的準備和歸檔工作;要認真仔細正確地做好各類報表數(shù)字的統(tǒng)計、核對工作,及時報送,統(tǒng)一存檔。
(二)加強本局精神文明創(chuàng)建活動。
進一步提高全局干部職工的思想道德素質(zhì)為核心,以構(gòu)建社會主義和諧社會為目標,鞏固和提高創(chuàng)建精神文明、計劃生育、環(huán)境衛(wèi)生、綠化、綜合治理等各項工作力度,積極開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動,做好精神文明創(chuàng)建活動的各項資料的收集、整理、歸檔工作。
(三)安排會議,作好記錄。
在局領(lǐng)導的指示下,認真做好行政例會和全局干部職工大會的組織工作,做好局行政會議、職工會議和其它重要會議的記錄工作,做好重大節(jié)日慶?;顒右约俺修k各項活動的準備工作和組織工作,及時出好會議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知,記好考勤,作好總結(jié)。
(四)做好文件的'各種登記處理工作。
1、做好接受、傳送、催辦及文件管理工作,信息采集、上報、保密和檔案管理工作,對來文的閱批、領(lǐng)導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、收發(fā)文件、打印文件、會議記錄等日常工作,做到嚴謹有序,不出差錯。及時收發(fā)書面和網(wǎng)上文件,并交局領(lǐng)導審閱,根據(jù)審閱意見,及時轉(zhuǎn)達給相關(guān)職能科室辦理或通知相關(guān)職工。各項文件材料,力求及時、準確、高效。
2、負責本局文字材料的起草工作,通知、計劃、總結(jié)、匯報等,按照上級要求和工作需要,編寫有關(guān)行政文件、表格,同時把好保密關(guān)。作好文件的登記、編號、收發(fā)等相關(guān)工作,文件及時上報,按規(guī)定作好文件的上報保存等工作。
(五)做好教職工考勤工作。
1、嚴格執(zhí)行考勤制度,做好簽到、早操考勤和政治學習會議的考勤工作,考勤情況做到每周一公示、每月一匯總。
2、嚴格請假制度。務(wù)必持假條請假,嚴格執(zhí)行本局的請假程序。
三、常規(guī)工作。
1、進一步完善“局務(wù)公開宣傳欄”,對涉及干部職工切身利益的事項及時予以公示。
2、積極參與局的各種會議,采集干部職工寶貴意見,并及時上報局領(lǐng)導,加強與職工之間的思想溝通。
3、積極利用省、市、縣網(wǎng)站、電視臺、宣傳欄等媒體,加大宣傳和監(jiān)督力度。
(二)法制工作。
做好“六五”普法工作。堅持“兩個轉(zhuǎn)變,兩個提高”,以“法治衛(wèi)生計生”建設(shè)規(guī)范化活動,進一步加大我局法制建設(shè)的步伐。以宣傳《傳染病防治法》、《職業(yè)病防治法》、《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》、《公共場所衛(wèi)生管理條例》、《社會撫養(yǎng)費征收管理辦法》等法律法規(guī)為切入點,以“六五”普法宣傳為契機,深入研究普法工作,推動普法、依法治教工作的新發(fā)展。完善各項規(guī)章制度,強化全局法制建設(shè),依法管理各項事務(wù);充分發(fā)揮利用“3.15消費者權(quán)益日”、“法治宣傳周”“職業(yè)病防治宣傳周”、“打擊非法行醫(yī)宣傳周”“12.4法治宣傳日”等宣傳日,利用電視、報紙、網(wǎng)站、設(shè)咨詢點等宣傳形式,大力宣傳法律法規(guī)知識,繼續(xù)辦好法制宣傳專欄、板報、圖展,搞好法律宣傳活動;通過開展“法制講座”、“法律知識競賽”等具體措施和活動,深化法制安全宣傳月、周、日的成效,督促全縣市民掌握了解衛(wèi)生計生法律法規(guī)知識,提高全縣人民法律素質(zhì),逐步養(yǎng)成人人懂法、守法、用法的良好社會氛圍。
(三)做好宣傳及信息反饋工作。
1、進一步做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。上情下達,下情上達及時、準確;做各部門之間溝通的橋梁,維護好局班子的團結(jié),提高工作效率。
2、建立重要的來信來電來件的登記制度。及時將全局的工作動態(tài)、典型人事、重要工作向上級進行匯報。對于上級布置的各專項工作要以文字形式及時向上級反饋,根據(jù)信息來源和內(nèi)容恰當及時地進行處理,及時與相關(guān)部門進行溝通,準確掌握實際情況,合理地做好反饋工作。
(四)完成好局領(lǐng)導交辦的其他工作,完成好上級布置的急辦任務(wù)和各項臨時性工作。
1、負責協(xié)調(diào)局黨政各科室共同辦理的綜合性工作,經(jīng)常了解各科室的工作情況,協(xié)調(diào)關(guān)系,做上情下達,下情上達。
縣委辦年度工作總結(jié)篇十八
縣委辦是協(xié)助縣委領(lǐng)導處理日常事務(wù)工作的機構(gòu),在縣委辦公室工作一段時間以來,談?wù)勎业男牡门c體會。本文是縣委辦公室的。
歡迎閱讀。
縣委辦公室作為縣委的綜合職能部門,其工作開展得如何,直接關(guān)系到縣委的工作質(zhì)量、效率和水平,直接關(guān)系到縣委決策的科學和權(quán)威,也直接關(guān)系到縣委在人民群眾中的威信和形象。特別是在當前的新形勢下,按照“橫比一流、縱比提高、縣委肯定、群眾滿意”的目標定位,努力開創(chuàng)縣委辦公室工作的新局面,必須進一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,不斷推進思想方法、工作方法的與時俱進和理念、思路、機制、形象的創(chuàng)新,關(guān)鍵是在辦公室干部隊伍中強化六種意識。
經(jīng)濟建設(shè)是全黨工作的中心,發(fā)展是執(zhí)政興國的第一要務(wù)。縣委辦公室作為縣委的綜合職能部門,必須貼緊經(jīng)濟發(fā)展這個主題不跑調(diào),服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)這個中心不動搖,發(fā)揮好參謀助手作用。一要當好參謀員,及時為領(lǐng)導決策提供參謀意見。辦公室作為縣委的“外腦”,必須克服畏難情緒,改變“忙于辦事,疏于謀事”的狀況,以高度的政治責任感和使命感,主動參與,積極進言獻策。要緊緊圍繞縣委重大舉措、重要活動、重點工作,深入實際,調(diào)查研究,及時反饋信息,通報情況,提出推進和完善建議。二要當好督查員,切實承擔起協(xié)助黨委抓落實的重要職責。搞好督促檢查,抓好決策落實,確保政令暢通,是縣委辦公室的一項重要職能。要堅持原則性與靈活性相結(jié)合,抓住縣委重大決策和重要工作貫徹落實過程中的主要矛盾,抓住領(lǐng)導最關(guān)心、群眾最關(guān)注、社會反映最強烈的重點、難點、熱點問題,真督實查,叫板求真,把縣委各項決策落到實處。三要當好調(diào)度員,切實發(fā)揮好綜合協(xié)調(diào)作用。協(xié)調(diào)是辦公室工作不可缺少的基本環(huán)節(jié)。要按照對上協(xié)調(diào)注重原則性,對內(nèi)協(xié)調(diào)注重靈活性,對下協(xié)調(diào)注重指導性的原則,搞好綜合協(xié)調(diào),特別要做好精簡文件、控制會議、安排好縣委領(lǐng)導事務(wù)性活動等工作,做到可開可不開的會議不開,可發(fā)可不發(fā)的文件不發(fā),可安排可不安排的活動不安排,把領(lǐng)導從文山會海和繁瑣的應酬中解放出來,保證領(lǐng)導有更多的時間和精力去思考大事,研究要事,處理急事,解決難事,推動黨委決策的貫徹落實。
不謀全局者,不足以謀一域??h委辦公室要發(fā)揮“三個作用”、搞好“三項服務(wù)”,必須與縣委站在同一個層次上思考和研究問題,時刻關(guān)注大局,認真研究大局,準確把握大局,在服務(wù)大局中找準位置,發(fā)揮作用。一是抓重點問題把握全局性。抓住重點就能推動全局。要緊緊抓住縣域經(jīng)濟和社會發(fā)展中的重點工作,潛心思考,深入研究,超前謀劃,主動參謀,制定切實可行的。
工作方案。
和具體措施,為縣委謀劃全局提供參謀建議。二是抓熱點難點問題把握典型性。要善于深入到經(jīng)濟建設(shè)第一線,特別是問題多、矛盾多的地方,抓住關(guān)系群眾切身利益、關(guān)系社會穩(wěn)定、關(guān)系改革發(fā)展全局的熱點難點問題,深入剖析成因,找準問題的癥結(jié),拿出切實可行的對策建議,并不斷總結(jié),探索規(guī)律,為解決類似問題積累經(jīng)驗。三是抓傾向性問題把握超前性。抓住了傾向性問題,就掌握了工作的主動權(quán)。要善于從苗頭預測發(fā)展,從個別透析一般,從局部透視全局,見微知著,未雨綢繆,為縣委穩(wěn)健駕馭全局出謀獻策。
“深懷愛民之心,恪守為民之責,善謀富民之策,多辦利民之事”是縣委辦公室實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好廣大群眾根本利益的總要求,要牢固樹立“立黨為公、執(zhí)政為民”的宗旨意識,樹立群眾利益高于一切的意識,在為縣委決策當參謀時,在謀劃改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局時,在落實縣委各項安排部署時,充分考慮群眾的意愿和利益,誠心誠意為群眾謀利益,把“群眾擁護不擁護、高興不高興、答應不答應、滿意不滿意”作為衡量我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。一要經(jīng)常深入基層。只有深入到群眾中去,才能了解群眾疾苦,傾聽群眾呼聲,也只有真心同群眾的感情交融在一起,才能把事情辦到群眾心坎上,讓群眾滿意。二要堅決糾正和防止“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的不良現(xiàn)象,做到心里想著群眾,想著基層,用真心真情為群眾排憂解難,下大力氣幫助群眾解決好想解決而解決不了的事情。三要帶著感情作好群眾工作,想群眾之所想,急群眾之所急,把群眾關(guān)注的熱點、焦點、難點,作為工作的著力點、突破點、閃光點,千方百計地安排好、解決好。
講政治是縣委辦公室工作的靈魂和第一要求,也是辦公室人員的修身之道,謀事之基,成業(yè)之本。要堅定政治立場和方向,不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力,正確貫徹縣委的各項決策,準確把握縣委精神和意圖,自覺地在各項工作中貫徹落實縣委的安排部署,和縣委保持高度一致。首先要基本思想觀點一致。辦公室必須始終牢牢把握服從、服務(wù)于經(jīng)濟建設(shè)這一主旋律和基本要求,自覺站在全局的高度、縣委的高度看問題、想事情,和縣委保持一致、心向同往、同頻共振。其次要發(fā)展措施一致。要通過反饋信息、調(diào)查研究、分析趨勢、制定規(guī)劃等手段把縣委決策、意圖堅定不移、不折不扣、一絲不茍地貫徹到各項工作中去,確??h委決策落到實處。
在市委、市政府的正確領(lǐng)導下,市政府辦公室堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,緊緊圍繞市委、市政府各項工作部署,把增強整體服務(wù)功能放在重要位置,進一步健全、完善各項制度,加強作風建設(shè),提高工作效率和服務(wù)水平,積極履行服務(wù)協(xié)調(diào)、督促檢查、法制建設(shè)等各項工作職責,較好地完成了各項工作任務(wù)。
1、準確及時,有序運轉(zhuǎn),公文處理進一步規(guī)范。認真執(zhí)行《國家行政機關(guān)公文處理辦法》,嚴格履行收文登記、傳閱、交辦及發(fā)文審核、簽發(fā)、印刷等公文處理程序。同時,認真抓好“依據(jù)關(guān)、內(nèi)容關(guān)、格式關(guān)”,幫助部門校核把關(guān)公文,保證了公文質(zhì)量,提高了公文辦理效率。
2、狠抓落實,推動全局,督查力度進一步加大。圍繞市政府的工作重點,堅持把市。
工作報告。
市政府重要會議議定事項和重點項目建設(shè)等列為督查工作重點,進行專項督查,定期通報,取得了明顯成效。全年共完成2x項重要會議議定事項的督辦;完成市區(qū)兩級領(lǐng)導所有批示件督查件的轉(zhuǎn)辦督辦工作,做到件件有回音,事事有交代;堅持“認真負責積極主動實事求是注重實效”的原則,主動協(xié)調(diào),嚴格把關(guān),確保了14x人大代表建議8政協(xié)委員提案按期辦復,當年解決率達57.,滿意和基本滿意率達到10。
3、緊扣中心,提高質(zhì)量,信息調(diào)研取得新突破。緊緊圍繞省、市、區(qū)黨委、政府各階段中心工作,突出依法治區(qū)、招商引資、園區(qū)建設(shè)、社區(qū)建設(shè)、社會穩(wěn)定、安全生產(chǎn)、社會保障等工作重點,全方位、多角度、深層次地編發(fā)和向上級報送反映全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)和社會事業(yè)發(fā)展成效的信息。全年共編發(fā)《廣陵政務(wù)信息》75期,累計上報信息423條,被市府辦采用105條,被國辦、省廳采用9條,總得分627分,實現(xiàn)了廣陵信息工作的新突破。同時,圍繞政府工作中心開展綜合調(diào)研,撰寫涉及產(chǎn)業(yè)園開發(fā)、城市建設(shè)、社區(qū)建設(shè)及招商引資等多領(lǐng)域的調(diào)研文章2x篇,其中,有6篇在市級和市級以上報紙雜志上發(fā)表,實現(xiàn)了超歷史。
4、著眼全局,服從全局,服務(wù)協(xié)調(diào)水平進一步提高。政府辦公室作為政府的綜合服務(wù)協(xié)調(diào)性部門,大多數(shù)同志除了承擔著本科室的工作職責外,還承擔著跟班服務(wù)區(qū)領(lǐng)導,以及服務(wù)全區(qū)、服務(wù)基層等諸多服務(wù)性工作。辦公室的同志能懷著強烈的工作責任心,以高度負責的態(tài)度對待每一項工作,對區(qū)領(lǐng)導的服務(wù)尤其是區(qū)長跟班服務(wù)全面周到、細致嚴謹,超前排出領(lǐng)導的重要活動安排,及時提醒,對區(qū)領(lǐng)導的講話材料的起草,能做到符合上級政策,符合新的形勢,符合領(lǐng)導的要求,切合我區(qū)的區(qū)情實際,條理分明,言之有物。對區(qū)各部門的服務(wù)做到分口不分家,程序簡化便捷,做到急事急辦,特事特辦,節(jié)假日加班加點照常辦。對來訪的基層群眾做到平等熱情,解釋耐心細致,協(xié)調(diào)解決問題及時,無推諉扯皮等不良現(xiàn)象的發(fā)生。遇有需同上級部門或區(qū)內(nèi)部門、單位溝通的事項,能迅速通過電話或登門對接、協(xié)調(diào),全面做好各類服務(wù)協(xié)調(diào)工作,努力提高綜合服務(wù)水平,保證了各項會議及領(lǐng)導的公務(wù)活動安排嚴謹、周密、有序、優(yōu)質(zhì)、高效。
5、強化法制,依法行政,政府法制服務(wù)進一步完善。積極開展對規(guī)范性文件的審查和清理,認真做好政府規(guī)范性文件的審核備案工作,按照揚府發(fā)〔2019〕8號文件精神,組織了政府規(guī)范性文件清理工作“回頭看”,對新出臺的規(guī)范性文件嚴格審核把關(guān)。依法辦理行政復議和行政應訴案件。加大監(jiān)督檢查力度,進一步完善行政執(zhí)法責任制,認真開展行政執(zhí)法監(jiān)督檢查,加強執(zhí)法證件管理,促進依法行政。
6、周密細致,強化保障,后勤管理水平進一步提高。堅持把對領(lǐng)導服務(wù)和對機關(guān)工作服務(wù)有機統(tǒng)一起來,做到既確保重點又兼顧全面。對重要會議活動的后勤服務(wù),能提前做好會場布置、茶水供應、音響準備等各方面的準備工作。對后勤接待工作,我們能做到主動熱情,充分發(fā)揮接待工作的“窗口”作用。一年來,共接待上級機關(guān)、兄弟縣(區(qū))市領(lǐng)導蒞臨我區(qū)檢查、調(diào)研、考察、參觀等75批,近30x次。
此外,在防洪防汛等階段性重點工作中,能夠以主人翁的意識和強烈的責任意識,切實承擔起組織與協(xié)調(diào)重任,從辦公室抽調(diào)人員投入到工作一線,坐陣辦公,主動及時地幫助解決一系列問題,有效地推動工作的開展,為取得防汛抗洪斗爭的階段性重大勝利發(fā)揮了積極的作用。能積極響應區(qū)委、區(qū)政府大力開展全員招商、舉全區(qū)之力招商的號召,配合全區(qū)中心工作,在辦公室內(nèi)部發(fā)起招商引資“百日會戰(zhàn)”攻勢,迅速落實項目,引進民資注冊資本200x元人民幣,超額完成區(qū)政府下達的引進民資注冊資本40x元人民幣的年度目標。
按照“八個堅持、八個反對”的要求,努力加強辦公室全體同志的思想作風、學風、工作作風和生活作風建設(shè),大力發(fā)揚“五種作風”,即解放思想、勇于創(chuàng)新的作風;求真務(wù)實、真抓實干的作風;勤于學習、理論聯(lián)系實際的作風;以民為本、密切聯(lián)系群眾的作風;嚴于自律、清正廉潔的作風,努力塑造辦公室工作人員可親、可信、可敬的良好形象。
1、以“三個代表”重要思想統(tǒng)攬辦公室工作全局。領(lǐng)導班子帶頭學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅持講學習、講政治、講正氣,堅定不移地同黨中央保持一致,在關(guān)鍵時刻和大是大非面前,始終保持清醒頭腦,立場堅定,旗幟鮮明。帶頭執(zhí)行黨的路線、方針、政策和黨的政治紀律,要求下級做到的,班子成員首先要做到;要求下級不做的,班子成員首先不做,切實做到個人服從組織,下級服從上級,少數(shù)服從多數(shù),全黨服從中央。嚴格執(zhí)行組織紀律,在提拔任用干部、決定辦公室重大事項時,都是通過召開主任辦公會議、主任碰頭會議集體研究決定,切實把《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》、民主集中制原則等落到實處。不斷改進工作作風,提高服務(wù)水平。充分發(fā)揮全辦同志的主觀能動性,要求大家善于想大事、謀全局,當好參謀,為領(lǐng)導搞好服務(wù);充分發(fā)揮辦公室協(xié)調(diào)綜合作用和督促檢查職能,搞好部門間的協(xié)調(diào),如實反映基層和群眾的意見,為部門、基層和群眾搞好服務(wù)。在領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下,全辦同志的工作作風進一步改善,樹立了文明辦公、禮貌待客、熱情周到、愛崗敬業(yè)的良好形象。
縣委辦年度工作總結(jié)篇十九
20xx年上半年,同安便民服務(wù)中心認真在街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導和區(qū)政務(wù)中心的幫助指導下,認真踐行黨的群眾路線教育實踐活動,努力提高服務(wù)效率,認真開展窗口便民服務(wù)工作,現(xiàn)將具體工作情況總結(jié)如下:
一、各項工作完成情況。
1、截止今年5月份,便民中心共計受理行政審批項目3450件,辦結(jié)通過3450件,辦結(jié)率達100%,咨詢量4560人次,群眾評價率100%,滿意率100%。
2、xx市基層平臺信息街辦發(fā)布108條,9個村社區(qū)發(fā)布1739條;
3、計劃生育窗口辦理《獨生子女父母光榮證》52件、《流動人口婚育證明》6件;
5、社會事務(wù)窗口辦理貧困學生助學審批簽字11人、《老年證》省證、市證共143件、《乘車證》53件。
2、開展各項培訓,提高工作人員的素質(zhì)和工作能力。一是培訓工作人員要有強烈的宗旨意識和樂于奉獻的精神,真正把群眾利益放在第一位,踏踏實實為群眾辦事;二是要有熟練的業(yè)務(wù)技能,加強學習,提高素質(zhì),樹立良好的行政服務(wù)形象。
3、加強中心內(nèi)部管理。規(guī)范運行模式,提高服務(wù)質(zhì)量,進一步提升中心工作人員素質(zhì)素能。(一)加強自身建設(shè),進一步健全、完善各項管理制度,加強效能監(jiān)督管理,加強對中心工作人員的考核制度的建立。
4、加強村(社區(qū))便民服務(wù)服務(wù)中心的建設(shè),使服務(wù)到村組戶。進一步擴大村(社區(qū))的服務(wù)范圍,盡量讓老百姓的事情在最基層得到解決,減少辦事成本。
縣委辦年度工作總結(jié)篇二十
為領(lǐng)導服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)是縣委辦公室工作的核心。在一定程度上說,在工作上服務(wù)水平的高低是衡量縣委辦公室工作水平的重要內(nèi)容。xx年這一年來,市委辦公室從四個方面入手,努力做活服務(wù)文章,取得了較好的成效。
辦公室所處的特殊地位和所屬的工作性質(zhì),決定著辦公室的實質(zhì)就是一個單位的服務(wù)中樞,辦公室工作的核心就是服務(wù)。為此,我們要從解決全辦工作人員的思想認識入手,通過學習教育促、健全制度保等措施,使全辦上下自覺認識到:服務(wù)是天職。服務(wù)是辦公室的立身之本、輔政之基、謀事之道,是天職,也是靈魂。離開了服務(wù),辦公室工作就會成為無源之水、無本之木。因而,我們要求辦公室工作人員自覺找準工作定位,把服務(wù)作為自己的情感所系、職責所在、事業(yè)所求,寓服務(wù)于工作,寓工作于服務(wù),不斷提高服務(wù)水平。服務(wù)是方向。隨著政府職能的轉(zhuǎn)變,打造服務(wù)型政府已是大勢所趨。政府辦公室作為政府溝通上下、協(xié)調(diào)左右的綜合部門,理應順時應勢,把優(yōu)化服務(wù)作為自身工作的主攻方向和根本要義。為此,我們在日常工作中反復向全辦工作人員灌輸優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念,努力把辦公室打造成為全市服務(wù)型機關(guān)的“先行者”。服務(wù)是形象。辦公室是聯(lián)系人民群眾的“紐帶”,是反映機關(guān)精神面貌的“窗口”。辦公室工作人員的一言一行都直接關(guān)系到基層和群眾對政府整體形象的評價。因此,我們要求每個工作人員要靠服務(wù)樹形象,要靠服務(wù)贏認同,通過優(yōu)良的服務(wù)創(chuàng)樹良好的形象。
辦公室的服務(wù)同樣存在一個不斷創(chuàng)新的問題。近年來我們根據(jù)新的形勢和要求,致力創(chuàng)新服務(wù)理念,積極創(chuàng)新服務(wù)方法,大力推行“三個轉(zhuǎn)變”,實現(xiàn)了工作方式的新突破。一是由注重日常事務(wù)服務(wù)向服務(wù)發(fā)展大局轉(zhuǎn)變。發(fā)展是第一要務(wù),也是辦公室服務(wù)的主題。近年來,我們自覺從繁忙的日常事務(wù)和文山會海中走出來,把主要精力和時間集中在服務(wù)發(fā)展大局上,放在為領(lǐng)導決策出謀劃策上,放在重大問題的協(xié)調(diào)解決上,放在政府重大事項的督查落實上,有效地提升了工作水平,贏得了領(lǐng)導的充分肯定。二是由被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變。辦公室工作有著較強的從屬性、被動性。這一特性決定了辦公室的服務(wù)往往被動的多、主動的少。近年來我們主動克服這一弊端,緊緊圍繞政府工作和領(lǐng)導的要求,充分發(fā)揮主觀能動性,努力超前思考運籌,正確預測發(fā)展趨勢,緊貼領(lǐng)導求主動,圍繞大局謀主動,尊重規(guī)律贏主動,從而牢牢掌握了工作的主動權(quán),逐步實現(xiàn)了由被動服務(wù)向主動服務(wù)的轉(zhuǎn)變。三是由務(wù)虛服務(wù)向務(wù)實服務(wù)轉(zhuǎn)變。我們從改革會議、精減文件入手,力改過去務(wù)虛多、務(wù)實少的工作方式,少蹲機關(guān)、多下基層,少開會、多調(diào)研,少發(fā)文、多抓落實,力戒形式主義和官僚主義,潛心研究和解決政府工作中的重大問題,創(chuàng)造性地開展工作。
第一,捕捉信息,當好“耳目”。辦公室就是為領(lǐng)導收集情況、捕捉信息的“耳目”。為當好這一“耳目”,我們堅持把信息工作擺在重要位子。一是拓寬視野采。主動走出就信息抓信息,編信息純粹為了上報信息的習慣作法,讓信息工作的定位重新回歸到為領(lǐng)導服務(wù)、為決策服務(wù)、為發(fā)展服務(wù)上來,把捕捉信息的視覺對上放在黨和國家的大政方針和產(chǎn)業(yè)政策上,對外延伸到搜集發(fā)達地區(qū)的先進經(jīng)驗上,對下涵蓋到的縣域經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、群眾生活等方方面面上來,從而極大地增強了信息對政府工作的指導性。二是健全機制集。近年來,我們先后建立和完善了“四大辦”主任定期碰頭制度,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、局行辦公室信息日報制度和月度碰頭制度、辦公室系統(tǒng)年度考評信息一票否決制度,并以縣委辦信息室為中心,計算機網(wǎng)絡(luò)為依托,縣直單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室為骨架,基層信息員為基礎(chǔ),構(gòu)建了上下貫通、縱橫交織、傳遞快捷的信息網(wǎng)絡(luò)。近三年,我辦信息工作連續(xù)穩(wěn)居全市先進行列。xxxx年,我辦上報信息xxxx多條,被國、省、市辦采用xxx余條,上報量和采用率均居全全市第一。三是深入挖掘。在實際工作中,我們并不滿足于單純的信息收集和編報,而是更注重信息的深度開發(fā)和提煉加工,使信息得到升華利用。我們建立了信息定期整理制度,主動從零散的、局部的信息材料中捕捉具有普遍意義的信息題材,進行分析提煉,找出帶有傾向性、普遍性、規(guī)律性的東西,總結(jié)經(jīng)驗及時推廣。
第二,高效辦事,當好“管家”。近年來,我們按照規(guī)范化、制度化、科學化的要求,在辦文中狠抓收發(fā)、閱辦、歸檔三個環(huán)節(jié),確保公文快速有序地流轉(zhuǎn);在發(fā)文中嚴格程序,嚴格審核,嚴把質(zhì)量,有效地杜絕了不規(guī)范文件,精簡了文件數(shù)量,提高了文件質(zhì)量。在辦會中,對大型會議活動建立了審批制度,通過統(tǒng)籌考慮,合理安排,從嚴控制,講求時效,盡可能地減少了會議,并加大了協(xié)調(diào)力度,提高了會務(wù)服務(wù)質(zhì)量。在日常工作中,堅持從工作的大局考慮每一個細小問題,力求把每一件事情都考慮得更周全,安排得更細致,處理得更完善,堅持高效率、快節(jié)奏,雷厲風行,急事急辦,特事特辦,快事快辦,辦公室辦事效率明顯提高。
第三,精于調(diào)研,當好“外腦”。調(diào)研是領(lǐng)導決策和指導工作的基礎(chǔ)和依據(jù),是“謀事之道,成事之基”。我們緊緊圍繞中心工作,按照“貼近領(lǐng)導搞調(diào)研,服務(wù)決策謀大事”的思路,及時捕捉領(lǐng)導的思想火花,捕捉發(fā)展中的熱點和難點問題,經(jīng)過篩選,形成一些貼近實際、針對性強的調(diào)研題目。并堅持做到撲下身子,沉到基層,摸實情、講真話,較好地掌握了第一手資料,及時發(fā)現(xiàn)問題,揭示事物本質(zhì),為領(lǐng)導提供了大量的問題性、預測性、超前性調(diào)研報告。同時,為大興調(diào)研之風,我們采取調(diào)研征文競賽、調(diào)研報告講評等形式,規(guī)定每個辦公室工作人員每年必須撰寫x篇以上的調(diào)研文章,在全辦形成了“人人想調(diào)研、個個搞調(diào)研”的濃厚氛圍。近幾年,我辦每年集中組織開展的調(diào)研課題在xx個以上,被上級報刊雜志采用的調(diào)研文章在xx篇以上,每年都有xx個以上調(diào)研成果被縣委、縣政府決策時采納。
第四,督查落實,當好“欽差”。按照“有作為,有力度,有權(quán)威”的“三有”目標,我們創(chuàng)造性地開展督查工作,有效地推動了全縣工作的落實。一是樹立督查權(quán)威。在一定意義上說,督促檢查一個重要的領(lǐng)導環(huán)節(jié)和領(lǐng)導方法。這項工作只有得到領(lǐng)導的重視、支持和參與,才會有威、有力、有效。為此,我們在爭取領(lǐng)導重視的基礎(chǔ)上,每年由督查室牽頭,組織縣領(lǐng)導帶隊開展幾次高規(guī)格的督查活動,形成了領(lǐng)導抓督查、促落實的工作格局,樹立了督查工作的權(quán)威。二是突出督查重點。在范圍上,適應經(jīng)濟發(fā)展的需要,把督查重心放在優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境、為企業(yè)排憂解難上。在抓好各項日常督查的基礎(chǔ)上,我們突出抓了部門服務(wù)承諾制、收費公示制、政務(wù)公開、掛點幫扶民營企業(yè)等督查,都取得了較好地效果。在內(nèi)容上,突出抓了《縣委工作報告》中確立的重要事項、政府的重大決策、領(lǐng)導批示件和群眾反映的熱點難點問題的跟蹤督查,有效地推動了工作的落實和問題的解決。三是創(chuàng)新督查方式。為提高督查工作效果,在實際工作中,我們做到了把行政督查與借助法律手段解決問題結(jié)合起來,把催辦轉(zhuǎn)辦與直督直查結(jié)合起來,把日常督查與明察暗訪結(jié)合起來,探索了一條增強督查實效的新路子。
做活服務(wù)文章關(guān)鍵在人。為此,必須把隊伍建設(shè)擺在突出位置,通過全面提升素質(zhì),激發(fā)全員活力,為做活服務(wù)文章提供有力保障。用“三留人”機制形成凝聚力。堅持“用事業(yè)留人”。在用人上,不論資排輩,因人安崗,人盡其才;在工作上,放心放手,讓大家在實踐中勵煉成長;在環(huán)境上,努力營造尊重知識、尊重人才、尊重勞動的濃厚氛圍,真正把辦公室打造成為快速成長成材、實現(xiàn)人生價值的最佳舞臺。堅持“用感情留人”。努力實施人本管理,領(lǐng)導上做到公道正派,秉公辦事,不厚此薄彼,不親親疏疏;思想上多溝通、常交流,做到以心換心,真誠相處;生活上,友愛互助,互相關(guān)照,充分體現(xiàn)辦公室的人情味和溫暖感,不斷增強辦公室的向心力和親和力。堅持“用適當?shù)拇隽羧恕?。目標考核機制“考”出競爭力。我們根據(jù)辦公室工作的實際,進一步完善了目標考核制度,按照因事設(shè)崗、因崗訂責的原則,將全辦工作分解到x個工作崗位,并將指標細化量化到崗到人,年末組織個人述職,集體評分,公布排名,并與年終獎金、評優(yōu)評先、提拔任用掛鉤。
縣委辦主任在縣委辦公室會議上的講話稿范文。
團縣委團代會賀信。
縣委書記在縣委常委會議上的總結(jié)講話稿范文。
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