工作上的檢討書(優(yōu)質(zhì)16篇)

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工作上的檢討書(優(yōu)質(zhì)16篇)
時間:2023-11-16 15:04:30     小編:書香墨

在學習中總結(jié)經(jīng)驗和教訓,可以提高學習效果,增加知識的積累??偨Y(jié)時應該注意哪些常見的錯誤和誤區(qū)?通過閱讀他人的總結(jié)范文,我們可以借鑒其經(jīng)驗和方法,提高自己的總結(jié)能力。

工作上的檢討書篇一

尊敬的會長:

您好!

就最近一段時間學生會工作開展與目標完成情況,出現(xiàn)的許許多多問題,我作為剛剛上任的學校團總支助理有著不可推卸之責,尤其是在組織學生投票的專項任務當中,我個人在工作上存有作風不夠扎實、工作進展緩慢、實施措施不到位還有責任心和執(zhí)行力差的問題,沒有能夠非常好的執(zhí)行同時完成上級交代的任務,有愧于會長的信任,我認認真真的反思,深刻自我剖析,為自身的行為感到深深的慚愧和懊悔,在此,我謹向會長做出深刻的自我檢討。同時表示我對現(xiàn)在學生會工作當中存有問題的反思與總結(jié)結(jié)果向會長做出導匯報,詳細如下:

1、有些部分的活動方案執(zhí)行力度不強,活動籌劃未做到盡善盡美,活動籌劃當中缺少必要的應急部分,造成沒有方法有效的應對突發(fā)事件。這主要表達在籌劃可行性差或者是考慮不周等。

2、為數(shù)不多的學生會干部工作效率不高,行動緩慢,通知一件之事情星期一前完成,到了星期五依然沒有結(jié)果。除此之外,就算是完成,完成的質(zhì)量也不盡如人意,沒有方法到達預期的目標。

3、為數(shù)不多的學生會干部未轉(zhuǎn)變好角色,工作當中態(tài)度懶散,缺乏足夠的工作積極性,工作責任心缺乏,每到期末或是換屆前后等特殊時期總是會有部分的學生干部,放松對于自身的要求,想著沒有幾天就會放假或是離開學生會了,沒有必要過于認真、過于努力了,導致學生工作難以進展與出現(xiàn)斷層。

4、活動當中,各個部門之間溝通存有障礙,沒有方法相互之間正確理解對方的意圖與想法。導致理解出現(xiàn)偏差,進而對于工作效率造成不良影響。

5、有部分的活動開展較為的,事先準備不夠充分,無法詳細的責任到人。主要表現(xiàn)在出現(xiàn)問題,沒有方法找到相關(guān)的責任人人,彼此推卸責任等等。

6、少數(shù)的部門內(nèi)部缺乏足夠的.團結(jié),除此之外各個部門間也有待增強團結(jié),各部門要和主席團保持一致。

7、學生會和班級班委會缺乏足夠的溝通、效勞。

8、部門干事工作能力有待提高,正副部長工作流程不明確,沒有有效的指導與鍛煉。

上述這樣的一些問題,我認為是我們新一屆學生會在下一個工作時期當中一定正視與迫切解決的,我將會與主席團一同商議討論,積極尋求解決方法,認認真真的學習學生會干部的“八個意識”,深入的反思、總結(jié)、提高與進步。更好一步提升學生會隊伍的工作力、凝聚力,切切實實的履行學生干部應盡之職責,更好的為學校的師生效勞。

希望領(lǐng)導放心。

學生:xxx。

日期

工作上的檢討書篇二

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

近段時間公司的產(chǎn)品質(zhì)量總出現(xiàn)問題我深感不安,也在一直反思為什么質(zhì)量會出現(xiàn)這么多的問題,不管是什么原因我的工作還是有問題的,通過近段時間的反思發(fā)現(xiàn)自己對質(zhì)量的認識還不夠深。這一次柴油機和皮帶輪軸事件,可以從以下幾點分析存在的問題:第一點:在采購方面,對經(jīng)銷商的選擇雖然是統(tǒng)一招標的,但是對經(jīng)銷商的質(zhì)量控制還需加大力度,并且在以后的'合同中注明質(zhì)量事故的處理辦法,同時以后所有采購的配件都需廠家提供檢驗報告并且要求我公司質(zhì)檢嚴格檢驗。

雖然這次柴油機事件是在我任前維修的,但是對于大問題我不應該在入庫時不去親自去檢查,確實存在僥幸心理,這也是對質(zhì)量不負責任的表現(xiàn);關(guān)于這一次事件的原因已符說明給了公司領(lǐng)導。第二點:在生產(chǎn)方面對各個工序的質(zhì)量控制不到位,雖然對每個工序都制定工序質(zhì)量轉(zhuǎn)移單,但是在每個工位自檢的控制上根本不到位,并且為了趕工期確實存在有的工位先用配件后補單據(jù)的現(xiàn)象,同時在車間有的工序不按照圖紙施工,根據(jù)自己的經(jīng)驗進行生產(chǎn);雖然車間施工有考核規(guī)定但是存在考核不嚴的問題,這在生產(chǎn)上很容易出現(xiàn)質(zhì)量故。

經(jīng)過這一次事件我會嚴格要求車間杜絕此類事件的發(fā)生,并且會加大考核力度首先是車間的領(lǐng)導者(包括我在內(nèi)),對于這一次傳動軸事件可以看出在使用半成品配件時,應該對半成品配件進行一次全面的檢查(因為倉庫里有一些配件是收購前使用的),這在管理方面我是有責任的,上次因為丁強粉罐問題,于董事長安排對半成品倉庫配件進行檢查,我自己去檢查的,這是不對的,應該與質(zhì)檢部門、技術(shù)部門聯(lián)合檢查,這是工作方法不對;同時我檢查完沒有向領(lǐng)導回報,這是工作程序不對。所以從這次事件可以看出在生產(chǎn)過程中沒有對各個工序質(zhì)量進行監(jiān)督、檢驗,并且對成品存在惰性心理;同時要改變自己的工作方法,使之更合理更有效。

通過這次產(chǎn)品質(zhì)量事故,我必須要對自己的管理工作制定一個更高的發(fā)展目標,同時加大對員工進行產(chǎn)品質(zhì)量安全教育、培訓力度。對各個崗位制定詳細的崗位工作指導書,做到“制定上墻,責任到人”,努力把產(chǎn)品質(zhì)量、職工素質(zhì)提到一個更高,更穩(wěn)定的發(fā)展方向。使產(chǎn)品質(zhì)量有一個更高、更穩(wěn)定的目標要求。在此感謝公司對我的信任與關(guān)懷,請公司領(lǐng)導看我以后的工作行動吧!

檢討人:xxx。

xxxx年xx月xx日。

工作上的檢討書篇三

尊敬的xxx:

某月某日上或下午,并記下我的名字,對此我表示接受,也感謝老師能發(fā)現(xiàn)并指正我的錯誤,避免了更嚴重的錯誤的發(fā)生。這個錯誤是我為了。(原師做出深刻檢討,并將我這兩天來的反思結(jié)果匯報如下:第一,我們的行為不符合一個學生的要求。作為當代學生,我們應該識大體、顧大局,在校紀校規(guī)面前人人平等,我不應該為了一己之便違反校紀校規(guī)。況且,控制自己不并不是一件很困難的事。

此次錯誤發(fā)生,讓領(lǐng)導為此困擾,我也感到很內(nèi)疚,覺得也很對不起您。作為一名公司的中層領(lǐng)導骨干,我應當以身作則。然而此次錯誤,給公司內(nèi)部造成負面沖擊。我難辭其咎!今后,我必然需要加倍努力認真工作,不辜負您的關(guān)懷與厚望,為公司發(fā)展貢獻自己的全部力量。

調(diào)查結(jié)果顯示:大學生的主要消費還是用于餐飲食宿方面,這一比例占到總消費額的59%,總消費額的18%用于交際娛樂,在近年來,這一比重正有所增長。通訊網(wǎng)絡費用占到大學生總消費額的13%,這一比例也正在逐年增長。此外,總消費額的10%用于教育學習。

今天上午,我遲到了,可是我覺得現(xiàn)在說理由,都只是托詞,我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,員工一定要有規(guī)范的行為準則,工作時間我卻xxxx,這充分說明,我從思想上沒有把單位的規(guī)章制度,處事的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,應付思想。現(xiàn)在,我深深感到后悔莫及,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

一開始,老師就告訴我們不要逃課,我也知道此事的重要性,但是在實際生活中,由于進入了學生會,有時會耽誤一些學習時間,然而最重要的一點就是由于個人的惰性,導致把老師的教誨拋于腦后,今天寫下這份檢討書,不僅是因為一個學校的紀錄處理的程序需要,更確切的來說是想通過這份檢討書來讓自己牢記老師的教誨,更讓自己時刻敲響警鐘,在今后的日子里時刻提醒自己,反省自己。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我忠心的懇求中心領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。我也衷心的感謝領(lǐng)導給我重新工作、學習的機會,我會更加珍惜這來之不易的工作,以后將會更加努力,更加認真的學習和工作。請領(lǐng)導相信我。

檢討人:

檢討日期:

工作上的檢討書篇四

我向領(lǐng)導承認錯誤,深刻的檢討我因為工作疏忽而犯下的低級錯誤,這次錯誤是如此的不應該,以至于大家看到以后都一臉的不解,不知道我為什么會放下這樣的錯誤,畢竟在往常的工作上看來我的工作經(jīng)驗并不該出現(xiàn)這種失誤才對。

但是不管大家再怎么驚詫,這個事情也不會改變,我是真的犯下了搞錯文件這樣的低級錯誤,這也讓我在大家心中的評分降低了很多,我在此之前也想不到我會出現(xiàn)這樣的.失誤,如果以前有人會說我會因為拿錯文件而導致后續(xù)的一系列工作出現(xiàn)問題的話,我肯定會嘲笑他一頓,因為在之前我從不認為自己會出這種差錯。

所以在工作出現(xiàn)問題但還沒找到原因的時候我都在想是誰犯這種錯誤,還有沒有一點職業(yè)人應該有的謹慎心理了。最后的事實證明了最沒有謹慎心理的人就是我,作為公司的一員我本應該在公司里就將公司的工作放在最優(yōu)先級,萬事萬物都不如做好工作來得重要,而我這次的表現(xiàn)卻完全對不起我的職責,實在是讓我羞愧得不知該如何向領(lǐng)導和同事們開口。大家隨意的一個眼神我都覺得是對我的譴責和不信任,但我卻怪不得別人,因為是我自身導致出現(xiàn)的問題,也是我自身導致的公司損失,實在是愧對于公司對我的信任和栽培。

現(xiàn)在不幸中的萬幸就是這次我的失誤雖然造成了比較壞的影響,但是卻并沒有造成什么損失,這也多虧了各位同事們的查漏補缺以及及時應變能力。如果沒有各位同事的細致檢查和補救,我這次的失誤不知道要上升多少個等級。

所以我在今后的一系列工作中都會提高警惕,提高注意力,保證自身的狀態(tài),在工作期間不走神不開小差,認真的對待每一項工作,不管他是大是小。認真負責的工作態(tài)度才是我們應該要做到的事情,這次的事故對我?guī)淼挠绊懖⒉粌H僅只是負面,也是更多的給我敲響了警鐘,我也會重視這次警鐘,更多的提高自己,完善自己的不足,推動我們公司的向前發(fā)展,實現(xiàn)公司于我自身的價值。

此致

敬禮

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

工作上的檢討書篇五

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

我沒有遵守禁止在工作時間吸煙規(guī)定,并且被公司領(lǐng)導撞見,造成了極其惡劣的影響。經(jīng)過領(lǐng)導耐心的批評教育和自己的深刻反省,在此我向領(lǐng)導作出深刻的檢討。

我面對辦公環(huán)境的規(guī)章制度沒有的嚴格要求自己,輕視了禁煙條例。任何違反制度的行為絕對是錯誤的。如果這種基本的規(guī)章制度都不能遵守,那其他更重要的業(yè)務規(guī)范更無從談起。長此以往,將會給其他同時帶來極其惡劣的影響。特別是我作為一名新員工,這種行為不僅自己感到愧疚,更重要的是對不起領(lǐng)導對于我的信任,愧對領(lǐng)導的.關(guān)心。

我的這次行為,在同事間造成了極其不好的影響,破壞了公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,紀律良好,而我這種表現(xiàn),給同事們帶了一個壞頭,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

這種行為對公司的公眾形象造成了一定損害,抹黑了公司人經(jīng)過長期努力拼搏造就的光輝形象。是對于無數(shù)公司人辛苦勞動成果的不尊重。另一方面,這種行為也是對于自己的不負責任。公司的墻上就寫著“態(tài)度決定一切”。如果連基本的辦公環(huán)境制度都不能維持,那就更別談工作的態(tài)度了。我們應該去維護這個形象而不是去破壞它。

非常感謝領(lǐng)導在事發(fā)之后,以長輩的姿態(tài)平心靜氣的與我們溝通,讓我們在愧疚之余,深刻的認識并理解了錯誤的嚴重性,以及對于自我要求的欠缺。今天我懷著愧疚和懊悔的心情寫下這份檢討書,以表達我對認識錯誤的和改正錯誤的決心!我會以這份檢討書作為一面鏡子,嚴格要求自己。同時希望我這次的行為作為公司其他同事的反面教材,讓他們不再犯與我同樣的錯誤。

如果當時我就認識到此事的嚴重性,錯誤就不可能發(fā)生。這根小小的香煙在我的努力工作學習各項業(yè)務知識的路上設置了重重阻礙!而所有的問題都在于我對錯誤的認識水平有所欠缺,沒有能對領(lǐng)導的充分信任作出回報。我越來越清晰的感覺到自己所犯的錯誤的嚴重性,并且堅決的于這種錯誤的行為和錯誤的思想作斗爭,在未來工作的日子里,謹小慎微,更加嚴格的要求自己。

當然,我知道說再多的話都無法彌補我所犯下的錯誤。我懷著沉重復雜的心情寫這篇檢討,敬請領(lǐng)導諒解。我能做到的是對于錯誤再進行更加深入的檢討。同時知恥而上進,更加全面而嚴格的要求自己,保證這種錯誤絕對不會再犯。懇請領(lǐng)導給予我一次機會,讓我以實際行動來回報領(lǐng)導的信任!

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

xxxx年xx月xx日。

工作上的檢討書篇六

由于近段時間本人對于網(wǎng)站運營工作的疏忽懈怠導致了網(wǎng)站人氣下降,在此本人懷著深深愧疚難過的心情向單位領(lǐng)導表達誠摯愧疚,并且檢討錯誤原因、列舉改正措施如下。

眾所周知,網(wǎng)站成立于20xx年10月,一直以來為向廣大網(wǎng)友提供全面、規(guī)范、整潔、靠譜、舒心的范文而存在。然而在近期相當長一段時間以來,本人由于各方面的工作生活壓力就將大量的時間精力花費在了其他事情上,這直接導致了網(wǎng)站內(nèi)容更新與日常維護工作的缺乏,隨著這樣工作缺乏得越來越多,網(wǎng)站的客戶訪問感受就逐天逐月得下降,導致情況發(fā)展到了如今,網(wǎng)站的人氣下降明顯。

由此看來,本人的錯誤歸結(jié)為幾個方面:

一,沒有深刻意識到xxx網(wǎng)站起初創(chuàng)辦的艱辛與不易,在近期的工作當中出現(xiàn)了疏忽松懈態(tài)度,直接導致工作質(zhì)量嚴重下降。

二,出現(xiàn)有明顯工作偷懶情況。在網(wǎng)站內(nèi)容更新方面有貪求快省的問題,對于網(wǎng)站的更新內(nèi)容質(zhì)量沒有嚴格把關(guān),在原創(chuàng)度、文娛度、實用度方面不做精心思量,也沒有很好得做到用戶的實際互動調(diào)研工作。

三,危機意識不強。個人工作危機感不強,責任心不夠,這樣的錯誤出現(xiàn)許多時間直到如今才猛然喚醒,實在令人糾慮。

現(xiàn)如今,錯誤已經(jīng)成為事實,讓領(lǐng)導揪心勞苦的同時,本人也感受到了前所未有的緊迫感。就此,本人決定在接下來的很長時間里頭:

第一,時刻堅守網(wǎng)站創(chuàng)辦宗旨,努力做好日常運營工作。包括網(wǎng)站內(nèi)容的正常采編整理發(fā)布,用戶的調(diào)研走訪,頁面的美化維護更新等。

第二,合理制定安排個人長期工作計劃。通過這次錯誤,本人深刻意識到自身所從事的是長期工作,需要長期戰(zhàn)略眼光,不能只著眼目前一些小動作小思維。因此,必須為今后長期的網(wǎng)站運營發(fā)展有一個謀劃與思考,就此安排好全年乃至明年的日常工作,盡量合理安排時間,周密細致工作。

第三,認識使命,完善發(fā)展。認識到網(wǎng)站創(chuàng)辦至今所經(jīng)歷過的風風雨雨,認知自身所肩負的重要使命,從而更好得完善自身,做好本職工作。

此致

敬禮

檢討人:xx。

x年x月x日。

工作上的檢討書篇七

尊敬的領(lǐng)導:

我在上班時間玩手機,早上領(lǐng)導剛說過,天天講但我沒聽進去。我希望所有人以我為界,不能當耳邊風,一定要認識錯誤性。

我給整個車間臉上摸黑,下面人要和我一樣按勞動條件來辦事,沒有下回,也是最后一次,希望給我一個改過的機會。一個廠沒有規(guī)則,不成方圓。顧扶領(lǐng)導對我希望,我是自作自受,我認識到事情的錯誤性,上級領(lǐng)導給我認和處理我都接受,以后不敢玩了,不但我不玩所有人都不要玩。

我知道錯了,望領(lǐng)導給我一次機會,從今往后在工作中加倍工作,給我一次改過的機會,日后看行動。請領(lǐng)導放心,保證以后沒有玩手機的習慣,請你們放心,日后好好工作,恨我自己壞毛病。沒有后悔時間,但是真的認識錯誤,日后一切聽從領(lǐng)導的安排,希望所有人聽好不要玩手機啊,不要像我這一樣給車間摸黑,我這次真認識錯誤,給我任和取分我都接受。

檢討人:xxx。

xx年xx月xx日。

工作上的檢討書篇八

尊敬的老師:

今天在操場上操,整完隊,我們開始上操,上操有點不整齊,我們在一片混亂中一直說話,我這個班干部卻沒有去管,而是各做各,當大隊部老師讓我們重做操,并扣五十分班分時,我慚愧地低下了頭,想到我這個班干部沒有盡到職責時,我想打自己一巴掌,我痛恨那些亂動的同學,更痛恨我自己xx一個沒有當好自己神圣任務的班干部。這時候我想:一定不要忘了這次教訓,以后一定不要再犯了。

老師帶一位同學去看病,當時老師不在場,但我從老師眼中看出這時她一定很傷心,很難過,更失望,我們沒有盡到責任。老師,以前我們曾經(jīng)嘲笑過別班同學,可今天被別人責罵,嘲笑后,我們嘗到了從沒嘗過壞滋味,那時我心懷慚愧,真想找個地縫鉆進去。在此,我向每一個老師說聲:對不起,老師,我們讓您失望了。也向在座的每位同學說聲:有點信心吧!把這次深刻的教訓記住,爭取把丟去的.分爭回來,要知道,英雄并不是流淚的人,而是含淚奔跑的人!

檢討人:xx。

工作上的檢討書篇九

您好!

我向領(lǐng)導承認錯誤,深刻的檢討我因為工作疏忽而犯下的低級錯誤,這次錯誤是如此的不應該,以至于大家看到以后都一臉的不解,不知道我為什么會放下這樣的錯誤,畢竟在往常的工作上看來我的工作經(jīng)驗并不該出現(xiàn)這種失誤才對。

但是不管大家再怎么驚詫,這個事情也不會改變,我是真的犯下了搞錯文件這樣的低級錯誤,這也讓我在大家心中的評分降低了很多,我在此之前也想不到我會出現(xiàn)這樣的失誤,如果以前有人會說我會因為拿錯文件而導致后續(xù)的一系列工作出現(xiàn)問題的話,我肯定會嘲笑他一頓,因為在之前我從不認為自己會出這種差錯。

所以在工作出現(xiàn)問題但還沒找到原因的時候我都在想是誰犯這種錯誤,還有沒有一點職業(yè)人應該有的謹慎心理了。最后的事實證明了最沒有謹慎心理的人就是我,作為公司的一員我本應該在公司里就將公司的工作放在最優(yōu)先級,萬事萬物都不如做好工作來得重要,而我這次的表現(xiàn)卻完全對不起我的職責,實在是讓我羞愧得不知該如何向領(lǐng)導和同事們開口。大家隨意的一個眼神我都覺得是對我的譴責和不信任,但我卻怪不得別人,因為是我自身導致出現(xiàn)的問題,也是我自身導致的公司損失,實在是愧對于公司對我的信任和栽培。

現(xiàn)在不幸中的萬幸就是這次我的失誤雖然造成了比較壞的影響,但是卻并沒有造成什么損失,這也多虧了各位同事們的查漏補缺以及及時應變能力。如果沒有各位同事的細致檢查和補救,我這次的失誤不知道要上升多少個等級。

所以我在今后的一系列工作中都會提高警惕,提高注意力,保證自身的狀態(tài),在工作期間不走神不開小差,認真的對待每一項工作,不管他是大是小。認真負責的工作態(tài)度才是我們應該要做到的事情,這次的事故對我?guī)淼挠绊懖⒉粌H僅只是負面,也是更多的給我敲響了警鐘,我也會重視這次警鐘,更多的提高自己,完善自己的不足,推動我們公司的向前發(fā)展,實現(xiàn)公司于我自身的價值。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年x月x日。

工作上的檢討書篇十

尊敬的領(lǐng)導:

你好,我以無比愧疚的心情向你遞交這份我工作偷懶的檢討書,首先我作為一名公司的醫(yī)藥代表,身在這樣一個重要崗位,對于公司的整體運行起到至關(guān)重要的作用,但對于公司規(guī)定我寫周計劃及周總結(jié),我卻聽之任之,敷衍了事。而且趁著年前的經(jīng)理的電腦換系統(tǒng),然后我便索性偷懶一直重復發(fā)一份計劃給經(jīng)理,敷衍了事。此時此刻我的心情無比沉重,因為當我想起這一次的錯誤,都感到深深地愧疚和自責。

我對自己的工作怠慢作風感受深深的遺憾和懊惱,并且我這樣重復發(fā)一份周計劃及周總結(jié)也帶有一定的欺騙成分,這是多么的要不得的,這關(guān)系到我的個人誠信問題。

如今,面對錯誤,我沒有理據(jù)再為自己辯護,我為自己所犯的錯誤向經(jīng)理與給相關(guān)的同事們造成的影響,表示深深地自責和歉意。

首先我的錯誤源自于我的工作散漫和不誠實,工作散漫是我較為嚴重的過失之一,但不誠實卻是最大的一種隱患。因為這涉及到我的人格。我這樣的帶有欺騙性質(zhì)的重復發(fā)送一份周報告,直接地說是一種撒謊行為,是非常要不得的。而面對工作散漫這一問題,我也覺得我前段時間的工作態(tài)度存在一定問題。

我為此感到非常的抱歉。

此致

敬禮

檢討人:

檢討日期:

工作上的檢討書篇十一

單位領(lǐng)導:

您好!

向您遞交這份檢討,嚴肅深刻地反省我在工作期間打牌的錯誤行為。此刻,我對自身這樣的不負責工作態(tài)度,以及可能因我工作期間打牌帶來的不良后果,表示深深的抱歉與懊悔。

回顧我的錯誤,我是多么的不應該。此次工作期間,我在調(diào)度室,也是在自己崗位上松懈工作打牌。充分暴露出我對本職工作存在主觀思想覺悟的嚴重不足。

身為調(diào)度室值班人員,本職工作性質(zhì)所在,需要在工作期間應付隨時可能到來的調(diào)度任務,調(diào)度工作也是一份需要非常嚴肅認真對待的工作。

我工作期間打牌,勢必造成工作上的不用心。而萬一出現(xiàn)一些須準點、比較重要的運輸任務,我如此的行為勢必帶來非常嚴重的后果,這在另一方面也說明我對于工作的危機意識薄弱。

此外,我工作期間打牌,也恰是我沒有養(yǎng)成足夠的工作責任心。

如今,我鄭重地向領(lǐng)導表示抱歉!犯下了此次錯誤,暴露出我思想覺悟方面的巨大不足,也恰是我反省悔改的重要機會,我必須認真、深刻地反省錯誤,糾正錯誤。在今后的日常工作當中,我一定要警示自己,更加深一步認識自己的工作性質(zhì),提醒自己時刻遵守單位的工作規(guī)范規(guī)章。從今往后,我決心要嚴肅對待本職工作,我須認真工作學習,今后工作中時刻警示自己。

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

工作上的檢討書篇十二

領(lǐng)導:

為我的過錯與工作缺失,特向您檢討。

首先,愧對領(lǐng)導對我們多次的教導,以為停電便沒有什么事安排;其次,我沒有自制力,遲到后將錯就錯,在錯誤的道路上越走越遠;當然,這些客觀原因都不能成為我上班時間早退的充分理由。主要原因是長期積累的個人無安排和散漫性質(zhì)。

未能參加公司重要工作會議,不僅對不起領(lǐng)導對我的循循善誘,更對不起我自己的生活理念:生活就是工作,我們卻讓生活干擾了工作。使我對接下來安排的工作沒有直接有效的傾聽,影響效率。

魯迅先生說過,我們只有認真反思,尋找錯誤后面的深刻根源,認清問題的本質(zhì),才能給集體和自己一個交待,從而得以進步。

在寫此檢討之時,我深感自己的無知,后悔之極。懷著沉重復雜的心情寫這篇檢討,但還是寫得不好,只怪自己才疏學淺,不能更好的運用我們深厚的漢語言文化,敬請領(lǐng)導諒解。

此致

敬禮!

檢討人:xxx。

20xx年x月x日。

工作上的檢討書篇十三

尊敬的xx領(lǐng)導:

我在xx時間工作上的xx錯誤,現(xiàn)在我已有了深刻的認識,請給我改正的機會。(敘述失誤發(fā)生的過程,不要太詳不要太略,太詳領(lǐng)導會憤懣,太略你字數(shù)湊不了多少)。

首先,這一失誤的發(fā)生時由于我的工作失誤。(分條列出沒有做到位的地方,每條后提出自己的改進方法,下次應該怎么做。)這一失誤,不是我主觀意愿希望發(fā)生的,但是有些地方我認為可以協(xié)商。(找一些有關(guān)但是不體現(xiàn)你愛推卸責任的客觀原因,加上你的改進意見。)(如果這次失誤讓你對這一類型或者其它什么工作方法能提出改進意見或者想法,寫出來,說不定你會因禍得福。)。

總之,我是這一失誤的主要原因,我愿意承擔這次失誤造成的后果,請領(lǐng)導責罰。(就是最后搞幾句體現(xiàn)你有擔當?shù)脑?,領(lǐng)導愛聽也覺得你很有責任感。)。

檢討人:

檢討日期:

工作上的檢討書篇十四

尊敬的領(lǐng)導:

你好!

我以無比愧疚的心情向你遞交這份我工作偷懶的檢討書,首先我作為一名公司的醫(yī)藥代表,身在這樣一個重要崗位,對于公司的整體運行起到至關(guān)重要的作用,但對于公司規(guī)定我寫周計劃及周總結(jié),我卻聽之任之,敷衍了事。而且趁著年前的經(jīng)理的電腦換系統(tǒng),然后我便索性偷懶一直重復發(fā)一份計劃給經(jīng)理,敷衍了事。此時此刻我的心情無比沉重,因為當我想起這一次的錯誤,都感到深深地愧疚和自責。

我對自己的工作怠慢作風感受深深的遺憾和懊惱,并且我這樣重復發(fā)一份周計劃及周總結(jié)也帶有一定的欺騙成分,這是多么的要不得的,這關(guān)系到我的個人誠信問題。

如今,面對錯誤,我沒有理據(jù)再為自己辯護,我為自己所犯的錯誤向經(jīng)理與給相關(guān)的同事們造成的影響,表示深深地自責和歉意。

首先我的錯誤源自于我的工作散漫和不誠實,工作散漫是我較為嚴重的過失之一,但不誠實卻是最大的一種隱患。因為這涉及到我的人格。我這樣的帶有欺騙性質(zhì)的重復發(fā)送一份周報告,直接地說是一種撒謊行為,是非常要不得的。而面對工作散漫這一問題,我也覺得我前段時間的工作態(tài)度存在一定問題。

我為此感到非常的抱歉。

此致

敬禮

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

工作上的檢討書篇十五

尊敬的單位領(lǐng)導:

你們好!

我懷著無比愧疚和遺憾的心情向你遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于我在電信機房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細致地做完工程的所有進程,以至于讓現(xiàn)場施工人員將0df機架的位置安裝錯誤。

首先關(guān)于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員,身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用,一名電信機房管理員是應該對電信機房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,應該細心指導每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細分析。因為稍一放松就可以導致嚴重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。

在這一次的電信機房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人0df機架安裝工作。但電纜線已安裝好了,0df機架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責,此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領(lǐng)導能夠給我一次改過的機會,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認識,我還是一個電信機房管理新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應該用于面對錯誤。

通過這一次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠的發(fā)展。針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領(lǐng)導、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關(guān)心和重視。

1,針對我的工作責任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。

2,今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學習,認真學習好的工作作風,從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎。

通過這一次深刻的檢討,請領(lǐng)導能夠信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

檢討人:xx。

20xx年xx月xx日。

工作上的檢討書篇十六

尊敬的領(lǐng)導:

您好!

由于我工作疏忽的原因,沒有記好領(lǐng)導給我的新的工作任務,所以在領(lǐng)導您讓我交那份文檔的時候,我不能夠按時交上那份文檔。身為公司的員工,做好領(lǐng)導給我的工作是基本的事情了,可是我做事情太過于馬虎,才吩咐我做的事情我沒過多久就給忘記了,所以領(lǐng)導您自然就嚴厲地批評了我,我在感到無比難過的同時,也對自己產(chǎn)生的非常大的自責心理。當初我來公司面試辦公室文員的崗位的時候,自己口口聲聲說的是自己工作嫻熟有好幾年的文員崗位經(jīng)驗,說自己工作中肯定能夠做好每一項工作,幫助領(lǐng)導分擔煩惱,現(xiàn)在到了工作中來,自己工作做了很多,錯誤同樣也犯了不少,實在是愧對于公司給予我的信任,愧對于我自己這個崗位。

我這次工作疏忽造成的問題雖然不是特別的大。后面自己也加班加點地完成了工作,當時在自己工作信譽上出現(xiàn)的危機卻是空前的大的,因為辦公室文員的工作本身就是行政這一塊的,對公司各個部門都有一定的影響的工作,自己卻在工作中做事都不仔細,對于領(lǐng)導吩咐的小事情都能給忘記,讓人不得不懷疑我的工作能力,甚至還會對我本人產(chǎn)生不信任感,這太糟糕了,所以我必須要好好地改正這個錯誤背后所隱藏的缺點才行!

1、對待工作太不細心了,馬馬虎虎,做事情也沒有一個規(guī)劃和記錄,這樣子是十分危險的,幸好這一次知識忘記了文件,后面也在最短的時間內(nèi)補回來了,要是下一次忘記了什么公章或者我文件制作上不細心弄錯了金額什么的,那就是我怎么也承擔不起的錯誤了。所以我以后做事情必須要有規(guī)劃,要更加的細心才行,為了自己以后不遺忘自己的工作任務,我準備每天上班前寫一寫自己的工作要求,大家需要我做的事情我也要在本子上記好才行,這樣子就不會輕易忘記了。

2、好好地審視自己的工作表現(xiàn),深挖自己工作中有沒有什么欠缺的、沒有做好的地方,自己要及時的針對這些缺點和不足做好改正彌補,想辦法提高自己的工作能力,讓自己變得更加的優(yōu)秀。

請領(lǐng)導不要再生氣了,也請領(lǐng)導相信我要好好表現(xiàn)自己的決心,我現(xiàn)在已經(jīng)有了很深的改正自己的覺悟,保證自己不會犯錯了!

此致

敬禮!

檢討書:xxx

20xx年x月x日

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