三防建設(shè)匯報材料范文(18篇)

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三防建設(shè)匯報材料范文(18篇)
時間:2023-11-17 13:04:10     小編:字海

閱讀不同類型的文章可以拓寬視野,豐富自己的知識儲備??偨Y(jié)需要有一個積極向上的態(tài)度,同時也要對自己的不足有清醒的認(rèn)識。8.這些總結(jié)范文可以幫助我們更好地理解和運用總結(jié)的技巧和方法

三防建設(shè)匯報材料篇一

今年以來,xx鎮(zhèn)在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊扭住超常規(guī)、跨越式發(fā)展這一主題,不斷拓寬招商思路,優(yōu)化投資環(huán)境,狠抓項目前期、開工、續(xù)建各階段工作任務(wù)的落實,使各類重點項目建設(shè)工作呈現(xiàn)良好發(fā)展態(tài)勢?,F(xiàn)將上半年項目建設(shè)進(jìn)展情況匯報如下:。

上半年全鎮(zhèn)引進(jìn)投資項目6個,合同利用資金10500萬元,實際到位資金7300萬元。其中續(xù)建項目2個,當(dāng)年到位資金2150萬元;新建項目4個,到位資金3900萬元;投資在3000萬元以上的項目3個,實際到位資金3200萬元。在談項目和簽約項目2個,計劃投資5500萬元。

1、恒興2萬噸片堿項目:上半年累計投資1300萬元,生產(chǎn)設(shè)備已全部安裝到位,儲堿罐基礎(chǔ)設(shè)施已結(jié)束,罐體于7月底完成,8月初投產(chǎn)。

2、果脯糖漿項目:總投入4500萬元,目前已完成固定資產(chǎn)投入2300余萬元,4個主廠房鋼架正在陸續(xù)運回安裝,儲糖罐正在安裝,主要設(shè)備已全部訂購,貨款已付出。預(yù)計8月底完工,9月上旬試生產(chǎn)。

3、金立豐飼料項目:三通一平工作正在進(jìn)行,環(huán)評手續(xù)已做完,正在辦理城建、土地等手續(xù)。

4、億源肉制品項目:上半年累計投入860萬元,完成了屠宰生產(chǎn)線、制冷設(shè)備的安裝等,各種檢疫設(shè)備已到位,預(yù)計6月底之前可投入生產(chǎn)。

5、源誠皮業(yè)擴建項目:投資350萬元完成了污水處理設(shè)施,預(yù)計7月底可投入使用;投入150萬元新購皮革拋光機、干燥機等設(shè)備;總投資3000萬元的擴建項目由于正在協(xié)調(diào)源誠皮業(yè)公司內(nèi)部糾紛,項目合作在進(jìn)一步洽談之中。

6、宇鑫絲綢繅絲項目:總投資3500萬元,項目選址通過初審,等待市工業(yè)局上報市領(lǐng)導(dǎo)審批。

1、項目建設(shè)勢頭較好。一季度,工業(yè)固定投產(chǎn)投資預(yù)計完成7300萬元,占年計劃3000萬元的243%。

2、項目質(zhì)量數(shù)量較高。今年投資3000萬元以上的項目總數(shù)達(dá)到3個,是歷年我鎮(zhèn)大項目最多的一年,其中豐樂園實業(yè)公司果脯糖漿項目已完成投資3200萬元。

4、項目綠色環(huán)保。我們在招商引資過程中堅決拒絕污染項目,重點發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品深加工的輕工業(yè)項目,今年引進(jìn)的項目全部是環(huán)保無污染項目,而且科技含量高,市場前景好。

5、項目社會效益明顯。5個重點項目建成后,可解決農(nóng)村剩余勞動力上千名,在促進(jìn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移、促進(jìn)農(nóng)民增收方面將起到重要作用。

一是加強領(lǐng)導(dǎo)。成立了以鎮(zhèn)長為組長的項目建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂了項目建設(shè)工作臺帳,進(jìn)一步明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人和完成時間。

二是定期督查。鎮(zhèn)黨委、政府成立了督促檢查,定期、不定期對項目建設(shè)進(jìn)展情況督導(dǎo)檢查,并對存在問題召開不同類型會議進(jìn)行專題研究,制定切實可行的解決方案,確保工程進(jìn)度。

三是做好服務(wù)。為了促使項目早開工、早建設(shè)、早投產(chǎn),建立了“一對一”領(lǐng)導(dǎo)跟蹤項目服務(wù)制度,并有經(jīng)濟辦人員成立了項目建設(shè)服務(wù)小組,對項目的全過程予以跟蹤,協(xié)調(diào)解決企業(yè)在用電、用工、用水、用地等方面的“瓶頸”問題,使企業(yè)以最快的速度投入生產(chǎn)。

四是創(chuàng)優(yōu)環(huán)境。在搞好服務(wù)的同時,注重優(yōu)化投資環(huán)境,嚴(yán)厲打擊擾亂項目建設(shè)的不法行為,及時調(diào)處各種涉企糾紛,維護投資者的合法權(quán)益。

五是為給項目建設(shè)鋪平道路,積極盤活土地存量,盡量將新辦項目、技改項目與已取得土地使用權(quán)的企業(yè)嫁接,有效化解了宏觀調(diào)控帶來的土地緊張矛盾。

一是項目資金短缺。如:等項目均因資金缺乏至今未開工;榮昌紡織有限責(zé)任公司擴建因企業(yè)資金短缺,沒有能力進(jìn)行擴建。恒興化工有限公司等項目因資金短缺致使工程進(jìn)展緩慢。

二是與投資方談判未果。

三是有關(guān)部門手續(xù)辦理緩慢,導(dǎo)致項目建設(shè)不能開工或投入生產(chǎn)。

1、加強項目儲備,圍繞我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展思路和目標(biāo)定位,協(xié)助配合上級部門論證包裝一批切合我鎮(zhèn)經(jīng)濟、社會發(fā)展實際,且能充分發(fā)揮我鎮(zhèn)優(yōu)勢的項目,積極推介給投資者,促進(jìn)經(jīng)濟發(fā)展。

2、進(jìn)一步加大優(yōu)勢和存在機遇的宣傳,讓更多人認(rèn)識并了解,讓更多的投資者前來,共謀發(fā)展。

3、抓住東部地區(qū)產(chǎn)業(yè)布局調(diào)整的機遇,積極跟蹤符合我鎮(zhèn)發(fā)展思路的項目,努力在承接相關(guān)項目的梯度轉(zhuǎn)移中有所作為。

4、進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù),努力構(gòu)建引進(jìn)來、請進(jìn)來、帶進(jìn)來的局面,做好現(xiàn)有在建項目的上下游配套產(chǎn)業(yè)的招商引資文章。

5、加強與在建項目的聯(lián)系和溝通,及時協(xié)調(diào)解決存在問題,確保項目按預(yù)期進(jìn)度安全施工。

6、做好意向性項目的跟蹤服務(wù)工作,確保其順利簽約和按時啟動建設(shè)。

三防建設(shè)匯報材料篇二

一年來,我們于集鄉(xiāng)教管會按照縣教育局的統(tǒng)一部署,以教育教學(xué)為中心,扎扎實實推進(jìn)師德建設(shè),通過不斷反思,不斷提高,推動師德建設(shè)工作的創(chuàng)新,有力地促進(jìn)了學(xué)校整體工作地快速發(fā)展?,F(xiàn)將我鄉(xiāng)師德建設(shè)工作情況匯報如下:

我鄉(xiāng)高度重視師德建設(shè)工作,把師德建設(shè)作為學(xué)校工作的頭等大事來抓。一是鄉(xiāng)教管會成立了以總校長為組長,教研室人員及各中小學(xué)校長為成員的師德建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,全面部署師德建設(shè)工作,我們把責(zé)任目標(biāo)落實到小組每個成員并分別開展具體工作。同時鄉(xiāng)教管會安排專人負(fù)責(zé)該項工作的開展、督促、檢查,并在工作開展的同時做好相關(guān)資料、檔案的收集和管理。二是召開會議,制定實施方案。我們先后召開了中小學(xué)校長、全體教師會議,學(xué)習(xí)貫徹縣教育局有關(guān)師德建設(shè)文件、會議精神,通過學(xué)習(xí)討論結(jié)合我鄉(xiāng)實際,制定了切實可行的師德建設(shè)實施方案,明確了具體的實施步驟及工作措施。同時,我鄉(xiāng)各中小學(xué)分別建立了學(xué)校師德建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,按照鄉(xiāng)師德建設(shè)實施方案的總體部署,制定了適合本校發(fā)展的實施方案。

為了加強師德建設(shè)工作,我鄉(xiāng)先后轉(zhuǎn)發(fā)、制定了一系列中小學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè)管理、考核等制度。我們先后制訂了《師德建設(shè)實施方案》、《師德建設(shè)考核制度》、《教師學(xué)習(xí)制度》、《教師考勤制度》等,把教師師德要求具體化、規(guī)范化,制定教師行為禁令、語言禁令、行為十不準(zhǔn)等限制性規(guī)定,使之成為全體教師普遍認(rèn)同的行為準(zhǔn)則,使師德建設(shè)有章可循,奮斗有目標(biāo),檢查落實有依據(jù),考核獎罰有辦法。

抓好師德建設(shè),就必需選準(zhǔn)師德建設(shè)的有效載體,我們按照縣教育局提出的“一提高、三達(dá)標(biāo)”總體要求為載體,搭建多種形式的交流平臺,給教師們廣闊的發(fā)展空間。鄉(xiāng)師德建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組經(jīng)過深入的研究和思考,制定了《于集鄉(xiāng)學(xué)校師德建設(shè)考核細(xì)則》,把學(xué)校日常管理及教學(xué)常規(guī),讀書活動等進(jìn)行量化考核,實行積分管理,這樣就把師德建設(shè)融入到學(xué)校教學(xué)管理的每一個細(xì)節(jié)之中。同時,利用周六集中學(xué)習(xí)和周三、周五分散學(xué)習(xí)的時間,開展多種形式的學(xué)習(xí)交流活動。本學(xué)期我鄉(xiāng)先后舉辦了學(xué)習(xí)《國家中長期教育改革及發(fā)展剛要》等有關(guān)教育教學(xué)的政策法規(guī)、集體備課、新課改示范課、展示課、外出學(xué)習(xí)匯報課、小課題研討會等活動。在活動中定期推出“讀書筆記、精品教案、精品課堂、精品作業(yè)”四個精品,進(jìn)行交流學(xué)習(xí)。鄉(xiāng)教管會通過活動的開展,激勵教師樹立為教育事業(yè)無私奉獻(xiàn)的崇高理想,為打造一流教師隊伍,推動全鄉(xiāng)教育教學(xué)的全面發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

鄉(xiāng)教管會師德建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組按照考核細(xì)則對全體教師進(jìn)行積分量化考核,并按照各學(xué)校教師積分的平均值對學(xué)校進(jìn)行考核。此外,為了推動師德建設(shè)的深入開展,各校師德建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組每周檢查一次備課,學(xué)生作業(yè)、教師讀書筆記每月至少檢查一次,一周至少聽四節(jié)隨堂課。并根據(jù)檢查情況,做好本校的考評,月底進(jìn)行檢查反饋,找出進(jìn)步與不足。各學(xué)校為了激發(fā)教師的競爭意識,每月公布考評分?jǐn)?shù),并將每項考核的前十名教師記入師德建設(shè)光榮積分榜。在整個操作過程中掌握重獎勵、輕懲罰,增強工作透明度,充分調(diào)動教師工作進(jìn)取精神。

鄉(xiāng)教管會學(xué)期末將評選出兩所師德示范校和10名師德標(biāo)兵,力爭在師德建設(shè)這面紅旗下,塑造出全面發(fā)展的教師、全新的學(xué)校、全新的教育。

教師職業(yè)的最大特點是培養(yǎng)、塑造新一代,自己的道德品質(zhì)將直接影響下一代的成長。在教育活動過程中,教師既要把豐富的科學(xué)文化知識傳授給學(xué)生,又要用自己的高尚人格影響學(xué)生、感化學(xué)生,使學(xué)生的身心健康地成長發(fā)展。而吟誦經(jīng)典,可以啟迪心智,清靜靈魂,感悟人生。同時對于提高小學(xué)生的漢語言水平、思維能力、識記能力和文化素質(zhì)都有很大幫助。

本學(xué)期開始,我們在全鄉(xiāng)小學(xué)開展了“誦讀國學(xué)經(jīng)典、打造書香校園”活動,我們召開了專門會議,討論誦讀國學(xué)經(jīng)典的意義,提高對誦讀國學(xué)經(jīng)典的認(rèn)識。為不增加學(xué)生家長的負(fù)擔(dān),我們安排學(xué)生每人準(zhǔn)備一本筆記本,教師把精心挑選的經(jīng)典詩詞寫在黑板上,學(xué)生再抄到筆記本上,這樣既鍛煉了學(xué)生的書寫能力,也增強了學(xué)生記憶。本學(xué)期我們以誦讀德州市關(guān)工委編發(fā)的《中華經(jīng)典古詩文》讀本為主,要求學(xué)生每星期至少誦讀兩首詩詞,學(xué)期末達(dá)到低年級學(xué)生誦讀50首以上,高年級學(xué)生誦讀60首以上。為保證閱讀時間,制造良好的閱讀氛圍,各學(xué)校每天安排10分鐘的自由朗誦和20分鐘的集體朗誦時間,每周至少安排一節(jié)課作為教師指導(dǎo)朗誦時間。語文教師是組織學(xué)生課外閱讀的直接責(zé)任人,負(fù)責(zé)安排、督促、檢查本班詩詞朗誦情況。為激發(fā)學(xué)生誦讀國學(xué)經(jīng)典的興趣,我們要求各學(xué)校組織講故事、古詩接龍、古詩朗誦等多種形式的比賽活動,培養(yǎng)學(xué)生的閱讀興趣,同時在五月下旬舉辦全鄉(xiāng)“經(jīng)典潤童年、書香溢校園”文藝展示活動。

我們相信學(xué)生以經(jīng)典為伍,與經(jīng)典同行,得到的必將是新課改下“無心插柳柳成蔭”之蔥蔥郁郁的喜人景象。作為教師,尤其是小學(xué)語文教師經(jīng)過身體力行,不斷探索,讓經(jīng)典從誦讀中滲融于師生的血液中,也必將芬芳在他們的生命中!

經(jīng)過師德建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和全體教師的共同努力,我鄉(xiāng)師德建設(shè)結(jié)出可喜成果。

1、讀書交流促進(jìn)教學(xué)。隨著師德建設(shè)的深入開展,教師不讀書、筆記湊篇數(shù),應(yīng)付檢查的做法沒有了。紛紛利用分散學(xué)習(xí)和空閑時間給自己充電,認(rèn)真閱讀書籍,將讀書收獲和心得記錄下來,和其他教師交流,并且學(xué)以致用,用于教學(xué)。

2、備課內(nèi)容有創(chuàng)新,質(zhì)量有提高。過去教師備課注重備知識,而忽略備教學(xué)方法,一心急于求成,以至于很難達(dá)到教學(xué)目標(biāo)。自開展師德建設(shè)以來,教師改變了備課思路,根據(jù)學(xué)生的基礎(chǔ)與接受能力,側(cè)重于備課標(biāo)、備教法、備學(xué)生、備課堂結(jié)構(gòu)設(shè)計。為了上好每節(jié)課,教師們提前備完課,利用休息時間,同科同級教師再進(jìn)行交流,共同探討,集思廣益,最后根據(jù)本班的實際情況,備出具有特色的個案。

3、課堂效果明顯提高。教師在備好課的前提下,有效組織課堂教學(xué),將主體地位還給學(xué)生、將課堂還給學(xué)生,學(xué)生積極性提高,學(xué)習(xí)氣氛濃厚,小組合作,活而不亂,教師適時指點,解除疑問,在輕松愉快的氛圍中達(dá)到教學(xué)目標(biāo),徹底改變了學(xué)生上課不敢發(fā)言、拘謹(jǐn)?shù)默F(xiàn)象。

4、作業(yè)批閱有了改觀?,F(xiàn)在教師批閱作業(yè)不再是只打?qū)μ枺钦J(rèn)真批閱,并做好批閱記錄,為了提高學(xué)生作業(yè)質(zhì)量,采用了溫馨批語式作業(yè)批改。對于個別學(xué)生出現(xiàn)的錯誤,教師實行面批面改幫助糾正,并且舉一反三,直到真正學(xué)會。針對學(xué)生出錯的情況,教師還設(shè)計不同的題型,更好地了解學(xué)生對知識點的掌握,力爭做到不丟一個學(xué)生。

5、調(diào)動了廣大教師的工作積極性。教師工作熱情高漲,教師之間相互交流、相互學(xué)習(xí),虛心向骨干教師請教,并邀請教研組長和骨干教師指導(dǎo)聽課;對于學(xué)困生,教師課后主動進(jìn)行輔導(dǎo);教師還利用課余時間不斷反思,將教學(xué)隨筆不斷發(fā)往縣《教研教改信息》。

6、經(jīng)典誦讀見成效,小荷才露尖尖角。目前,經(jīng)典詩文的背誦已成為我鄉(xiāng)學(xué)校的一道亮麗風(fēng)景,每當(dāng)預(yù)備鈴后,走過每處小學(xué),都會聽到朗朗的經(jīng)典詩詞誦讀聲。經(jīng)過耳濡目染,在“玉不琢,不成器,人不學(xué),不知義”中學(xué)生知道了該如何學(xué)習(xí);在“誰言寸草心,報得三春暉”中學(xué)生懂得了孝敬父母;在“不以惡小而為之,不以善小而不為”中知道了怎樣做人;在“人心齊,泰山移”“眾人拾柴火焰高”中懂得了團結(jié)合作的重要;在“先天之憂而憂,后天下之樂而樂”的詩句中明白了自己肩上的責(zé)任……通過反復(fù)吟誦,引領(lǐng)了師生的思想,凈化了師生的靈魂。

總之,開展師德建設(shè)活動,給學(xué)校注入了生機和活力,各方面工作都有了令人欣喜的變化,使我們看到了希望,也給了我們將師德建設(shè)繼續(xù)下去的信心。今后,我鄉(xiāng)將進(jìn)一步完善師德建設(shè)體系,借鑒其他單位先進(jìn)經(jīng)驗,融入到我鄉(xiāng)師德建設(shè)工作中去,賦于我鄉(xiāng)師德建設(shè)新的內(nèi)涵,以創(chuàng)新促發(fā)展,以發(fā)展促提升。

謝謝大家。

三防建設(shè)匯報材料篇三

20__年來,我村維穩(wěn)綜治暨平安建設(shè)工作在在河西街道黨工委、辦事處的堅強領(lǐng)導(dǎo)和街道綜治辦的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,以維護社會穩(wěn)定為己任,以創(chuàng)建“和諧平安三家子”為抓手,緊緊圍繞發(fā)展經(jīng)濟的主題和維護社會穩(wěn)定的大局,緊密結(jié)合本村實際,突出以“防”為主,狠抓各項工作的落實?,F(xiàn)將今年以來的工作匯報如下:

一、做實維穩(wěn)工作,維護社會穩(wěn)定。

今年以來,我們堅持做到對矛盾糾紛每半月排查一次,每月召開一次矛盾糾紛排查分析會,嚴(yán)格實行按月報告,定期回訪制度,有效地超前排查,化解矛盾,努力做好防范工作,調(diào)處矛盾糾紛3起,調(diào)解成功率達(dá)100%,同時積極參與政府重大、疑難矛盾糾紛的調(diào)處工作,有效地防止了矛盾激化,和諧了人民內(nèi)部關(guān)系。

二、加大普法及平安建設(shè)宣傳力度,推進(jìn)“平安三家子”、“法治三家子”建設(shè)。

普法工作以來,我們調(diào)整了普法工作及依法治村領(lǐng)導(dǎo)小組,結(jié)合本村的實際制定了普法規(guī)劃,進(jìn)一步圍繞普法教材、平安建設(shè)知識等開展活動,通過會議、黑板報、宣傳欄、以案釋法、和發(fā)放宣傳材料等方式進(jìn)行相關(guān)法律知識的宣傳,群眾普遍教育率達(dá)95%以上。

三、進(jìn)一步抓好做實了維穩(wěn)綜治暨平安建設(shè)基礎(chǔ)性工作。

1、我們根據(jù)黨委會議精神,及時調(diào)整了維穩(wěn)綜治辦、平安建設(shè)等領(lǐng)導(dǎo)小組。

3、做到基礎(chǔ)牢,責(zé)任明,工作實;。

4、做好流動人口的管理工作,對流動人口進(jìn)行摸底,并登記在冊,以便及時掌握他們的動向。

四、加強基層綜治防控建設(shè),積極發(fā)揮職能作用。

我村警務(wù)室人員按照上級的部署和要求,堅持每星期上班一天半時間及時接受群眾來訪信息和化解矛盾,在重大節(jié)日期間認(rèn)真做好維穩(wěn)工作,在公共場所開展矛盾糾紛排查和治安狀況檢查:一、我村為排除安全隱患,我們隨同駐村民警一起定期或不定期治安檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。二、有部分群眾的土地界線不清,容易引發(fā)矛盾糾紛,為此我們進(jìn)行土地法律知識宣傳及時化解矛盾。在此期間我村沒有發(fā)生一起突發(fā)事件。

總之,綜治工作站與警務(wù)室、調(diào)委會等組織形成合力積極開展工作,為我村維穩(wěn)綜治暨平安建設(shè)工作取得了成效,但同時也有不足之處,如工作方法還存在著有待改進(jìn)的地方,工作成效與上級要求和廣大人民群眾的愿望還存在著一定的差距,在今后的工作中我村將進(jìn)一步加大努力,夯實基礎(chǔ),完善機制,扎實工作,真正開創(chuàng)維穩(wěn)綜治暨平安建設(shè)工作新局面。

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三防建設(shè)匯報材料篇四

一年來,我街道認(rèn)真貫徹落實“安全第一預(yù)防為主綜合管理”的方針,始終把“以人為本關(guān)愛生命安全發(fā)展”放在工作第一位,推動我街道轄區(qū)經(jīng)濟社會安全發(fā)展,確保安全生產(chǎn)省級示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)不摘牌?,F(xiàn)將一年來的安全生產(chǎn)監(jiān)管工作總結(jié)如下:

一加強安絡(luò)建設(shè),狠抓層層落實。

1.健全安絡(luò)體系,針對街道轄區(qū)實際,我們健全了街道社區(qū)(管委會)及企業(yè)(單位)三級安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò),在街道安委會辦公室的基礎(chǔ)上,在各社區(qū)(管委會)及相關(guān)企業(yè)(單位)相應(yīng)成立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,明確安全監(jiān)管責(zé)任人,實行安全目標(biāo)責(zé)任制,實行安全生產(chǎn)工作“無縫隙全覆蓋”的目標(biāo)。街道和社區(qū)(管委會)簽訂責(zé)任狀9份,規(guī)范社區(qū)(管委會)安全監(jiān)督管理職責(zé),按照“政府主管行業(yè)監(jiān)督部門協(xié)管”的安全管理新機制,實行“一崗雙責(zé)”的捆綁責(zé)任制,嚴(yán)格落實責(zé)任追究制,實行安全生產(chǎn)“一票否決”制。

2.強化落實措施,為使安絡(luò)發(fā)揮效能,我們每季度召開一次安全生產(chǎn)形勢分析會,每月召開一次安全生產(chǎn)專題會,在月度專題會上街道安委辦匯總各社區(qū)(管委會)企業(yè)(單位)上報隱患排查情況,根據(jù)隱患等級及相關(guān)情況催促限期整改。針對季節(jié)和時段的安全生產(chǎn)形勢,集中布置工作,做到了不同時期安全監(jiān)管工作都有重點,針對薄弱環(huán)節(jié)加強監(jiān)管,確保安全監(jiān)管無死角。

二健全制度,為安全生產(chǎn)工作提供制度保障。

1.完善基本工作及目標(biāo)責(zé)任制。今年我們出臺了[紅湘街道開展“打非治違”專項行動實施方案][紅湘街道安全生產(chǎn)月活動實施方案][紅湘街道貫徹湖南省安全生產(chǎn)“四大三基”三年行動計劃實施方案]等制度,形成了責(zé)任分明到位制度健全,管理科學(xué),使安全生產(chǎn)工作有章可依,提高了管理效能。

2.實行目標(biāo)管理責(zé)任制。我們把安全生產(chǎn)工作列為年度工作的重要內(nèi)容,納入年度績效考核內(nèi)容制定了安全生產(chǎn)工作百分制考核細(xì)則,實行安全生產(chǎn)“一票否決”和責(zé)任追究制,有效調(diào)動街道社區(qū)(管委會)抓安全生產(chǎn)工作的積極性。

3.執(zhí)行特護期節(jié)假日值班制度。認(rèn)真組織了高溫期主汛期兩節(jié)兩會國慶節(jié)等特護期安全生產(chǎn)檢查和安排節(jié)日期間應(yīng)急值守工作。

4.成立安全生產(chǎn)常年檢查組。組織開展安全生產(chǎn)檢查督查工作,綜合督導(dǎo)組由街道黨政辦安監(jiān)站牽頭,各社區(qū)(管委會)檢查組由街道駐點領(lǐng)導(dǎo)帶隊,社區(qū)(管委會)負(fù)責(zé)人信息員作為聯(lián)絡(luò)員組成,檢查情況列入年度考核內(nèi)容。

三加大投入,不斷完善安全保障條件。

1.加大對安全管理的投入,今年以來,街道共投入資金5萬多元,主要用于人員培訓(xùn)和隱患排查管理之中,一年來,我們已派出3人參加市區(qū)組織的培訓(xùn),同時我們街道以會代訓(xùn)四次,參訓(xùn)人員達(dá)57人次。

2.加大隱患排查管理投入。一年來,街道社區(qū)(管委會)共召開各類專題會議54次,參會238人次。處理“打非治違”案件3起,共排查出安全隱患137處,已整改到位137處,把各類隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

四加強安全文化建設(shè)。

安全生產(chǎn)既要抓監(jiān)管,也要抓安全文化建設(shè),我們從以下二個方面做起:

1.注重教育強素養(yǎng),今年先后組織了多名基層干部,企業(yè)負(fù)責(zé)人,安全信息員參加市區(qū)及街道組織的各類安全培訓(xùn)班和安全生產(chǎn)知識講座,使他們堅固樹立安全生產(chǎn)觀念,不斷提高安全管理水平,形成了知安全懂安全會管理會防范的安全管理局面。

2.開展活動增意識,我們以“安全生產(chǎn)月”活動為契機,開展了豐富多彩的宣傳教育活動,普及安全知識,提升全民安全防范水平,我們懸掛安全橫幅54條,電子宣傳屏18塊,通過上述活動的開展,提高了群眾的安全憂患意識。

下一步工作打算:

第一,抓好宣傳工作,各社區(qū)(管委會)形成固定宣傳欄作為安全生產(chǎn)食品藥品安全的宣傳陣地,并且要注重維護保養(yǎng);上報信息稿做到及時迅速,保質(zhì)保量。

第二,進(jìn)行安全生產(chǎn)安全培訓(xùn),邀請專業(yè)人員到街道進(jìn)行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn);開展安全事故警示教育活動,深刻汲取教訓(xùn),嚴(yán)防事故發(fā)生。

第三,加強日常排查和專項整治力度,完成安全生產(chǎn)食品安全日常摸底排查隱患報送工作,同時要積極配合上級相關(guān)專項整治行動。

第四,繼續(xù)強化安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”原則,堅持領(lǐng)導(dǎo)帶隊檢查制度,各分管領(lǐng)導(dǎo)部門負(fù)責(zé)人對分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接監(jiān)管責(zé)任,安監(jiān)站從綜合監(jiān)督管理角度,對街道安全生產(chǎn)工作進(jìn)行指導(dǎo)協(xié)調(diào)和監(jiān)督。

第五,落實安全生產(chǎn)企業(yè)主體責(zé)任。重點對網(wǎng)吧酒店超市市場等重點場所和領(lǐng)域加大隱患排查和自查自糾力度,確保企業(yè)崗位安全責(zé)任制的落實到位。

三防建設(shè)匯報材料篇五

無錫城市職業(yè)技術(shù)學(xué)院新校區(qū)建設(shè)用地面積約34.32萬平方米(約514畝),建筑面積約13.86萬平方米(其中:教學(xué)實訓(xùn)用房36136㎡;圖書科技用房16491㎡;辦公用房3159㎡;體育用房5071㎡;生活用房70451㎡;干訓(xùn)房6377㎡;其他用房928㎡)。綠化率達(dá)45%以上,總投資約5.35億元。

新校區(qū)建設(shè)新校區(qū)建設(shè)自開工以來,在市委、市政府的親切關(guān)懷下,在市各職能部門大力支持下,通過全體工程建設(shè)者的共同努力、頑強拼搏,總體進(jìn)展順利,態(tài)勢良好,按照預(yù)期目標(biāo)(9月1日在新校區(qū)開學(xué))有力、有序、有效推進(jìn)。

新校區(qū)建設(shè)在院建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,指揮部全體同志針對工程建設(shè)進(jìn)入后期關(guān)鍵施工階段,面對任務(wù)重、工序多、時間緊,再加上黃梅雨季的到來,正在周密安排現(xiàn)場施工。為確保按時完成預(yù)定目標(biāo),學(xué)院已成立了搬遷工作指揮部,由書記、院長任總指揮,并定于8月18日組織實施搬遷。

因?qū)W院的大門設(shè)在錢藕路,為確保新校區(qū)9月1日如期開學(xué),特請市有關(guān)部門協(xié)調(diào)在8月上旬完成錢藕路向東的延伸段道路瀝青鋪設(shè)。

無錫高等師范學(xué)校建設(shè)項目占地382畝,建設(shè)面積13萬平方米,總投資50700萬元。到20xx年6月累計投入18330萬元。無錫高師建設(shè)項目于20xx年5月31日已經(jīng)奠基開工建設(shè)以來??傮w進(jìn)展順利,態(tài)勢良好,預(yù)計20xx年底可全部完成建設(shè)。

無錫高等師范學(xué)校新校區(qū)項目,春節(jié)前20棟建筑單體用了4個月完成了結(jié)構(gòu)封頂,春節(jié)后的三個多月中,已封頂?shù)膯误w完成了二次結(jié)構(gòu)及墻體施工,目前已經(jīng)通過主體驗收、文明工地驗收及優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)驗收,進(jìn)入內(nèi)外裝修階段??紤]到學(xué)校將于明年迎來百年華誕,花較多時間進(jìn)行裝飾方案、智能化方案、景觀綠化方案的論證。致力于提升學(xué)校建設(shè)的整體效果,同時又嚴(yán)格控制投資增長的矛盾。

目前學(xué)生宿舍、教工宿舍、食堂、浴室及學(xué)生活動中心,屋面、外墻保溫已完成,現(xiàn)正在做室內(nèi)水磨石地面和內(nèi)墻粉刷,外墻面磚及鋁門窗進(jìn)入施工階段,已完成工作量的70%。6月底70%單體建筑拆除腳手架。初教系及財經(jīng)系的教學(xué)樓,4棟不受高壓線影響的建筑及音樂廳已完成主體驗收,進(jìn)入裝飾施工階段,正在進(jìn)行內(nèi)墻粉刷、樓地面找平和水磨石的施工。

圖書信息中心已本月9日主體結(jié)構(gòu)封頂,墻體砌筑已完成50%。

體育運動中心正在進(jìn)行內(nèi)墻粉刷施工,屋頂鋼結(jié)構(gòu)進(jìn)入施工場地;看臺、音樂廳鋼結(jié)構(gòu)現(xiàn)場拼裝已經(jīng)完工。

其他如智能化設(shè)計已經(jīng)完成,目前招已編制標(biāo)文件及清單準(zhǔn)備招標(biāo);綠化景觀施工圖設(shè)計同濟大學(xué)設(shè)計院已完成施工圖設(shè)計;二次裝修設(shè)計已經(jīng)完成方案的多輪比選,也已完成施工圖設(shè)計。

35kv高壓線路,已經(jīng)于4月29日完成遷移。xx0kv線路遷移管廊已經(jīng)完成新藕路管廊的改造及華學(xué)南路新建管廊的施工,于6月4日進(jìn)行停電遷移。目前220kv的線路遷移工作正在積極配合與推進(jìn),停電計劃排在6月底,該處受影響的4棟教學(xué)樓將恢復(fù)地面以上框架結(jié)構(gòu)的施工。按照合同工期,需要200天交付,城投公司計劃制定搶工計劃,提前完成任務(wù),確保該區(qū)域建筑及景觀工程寒假前全部完成并交付。

存在困難:是建設(shè)資金的不足,原因是防震、節(jié)能等設(shè)計要求提高,市場鋼材等建筑材料、人工的漲價因素,地塊地質(zhì)情況,還有國防光纜的遷移、電信電纜的遷移、三條高壓線的遷移,導(dǎo)致資金的不足,缺口約3000萬。由于資金的不足,已經(jīng)砍掉了培訓(xùn)樓近5000平方米的建筑,恐難于保質(zhì)保量完成建設(shè)任務(wù),達(dá)到如期效果。以上情況一并報告,希領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)一步調(diào)研,市財政增加合理的投入,以確保工程效果。

三防建設(shè)匯報材料篇六

****鄉(xiāng)位于*****自治縣中部,是全縣典型的蒙古族聚居鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一。隨著經(jīng)濟的發(fā)展,流動人口增加,各類犯罪事件也日益增多?;仡櫼幌?0**年的工作,我鄉(xiāng)始終把技防建設(shè)作為重要任務(wù)來抓,投資***多萬元實施技防建設(shè),有效地震懾了違法犯罪行為,提高了群眾的安全感,全鄉(xiāng)社會治安環(huán)境明顯好轉(zhuǎn)。我們的主要做法是:

一、高度重視,加強領(lǐng)導(dǎo),突出技防建設(shè)的重要作用

把“技防”建設(shè)作為一把手工程來抓。各村也相應(yīng)成立了組織機構(gòu),做到層層有人抓、有人管、有人干。

二、突出重點,強化措施,加快技防建設(shè)步伐

我鄉(xiāng)在技防建設(shè)上,突出以鄉(xiāng)政府所在地****村“大防控”系統(tǒng)建設(shè)為重點,引導(dǎo)推進(jìn)全鄉(xiāng)技防建設(shè)。一是加大力度,確保投入。鄉(xiāng)政府加大技防建設(shè)力度,在新農(nóng)村建設(shè)資金非常緊張的情況下,將技防建設(shè)經(jīng)費列入預(yù)算,投入建設(shè)資金**萬元,保障了技防建設(shè)順利實施。二是因地制宜,科學(xué)布局。技防建設(shè)施工前,技防干部和技防安裝人員一起,實地進(jìn)行勘察規(guī)劃,結(jié)合鄉(xiāng)政府所在地布局結(jié)構(gòu),制定了科學(xué)的設(shè)計實施方案。目前,鄉(xiāng)政府所在地****屯“大防控”體系建設(shè)初見成效,人口密集地段和交通要道出入口處安裝了紅外監(jiān)控攝像頭*個,實現(xiàn)了24小時監(jiān)控,率先完成了監(jiān)控平臺建設(shè)任務(wù),進(jìn)一步加快了全鄉(xiāng)技防建設(shè)步伐。三是注重質(zhì)量,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)。在技術(shù)保障方面,經(jīng)過仔細(xì)調(diào)查和論證,最終選擇了設(shè)備先進(jìn)、技術(shù)過硬、信用良好、費用適中的大慶市紫光亞陸科技開發(fā)有限公司的監(jiān)控裝置。該監(jiān)控系統(tǒng)前端采用左右旋轉(zhuǎn)360度,上下旋轉(zhuǎn)90度,可夜視100米的紅外球形云臺,可保存影像三個月。該設(shè)備具有全天候使用特點,終端采用全國排名第一的海康錄像機,攝像機機芯為索尼機芯,在足光環(huán)境下有效監(jiān)控面積高達(dá)*****平方米,夜視紅外燈有效監(jiān)控面積可達(dá)到*****平方米。采用光纖傳輸,保證遠(yuǎn)距離信號不減弱、畫面清晰。

2

三、廣泛宣傳,狠抓落實,實施技防建設(shè)縱深推進(jìn)

為營造全社會共同參與技防建設(shè)的氛圍,我們本著“先易后難,突出重點,大小結(jié)合,分層推進(jìn)”的原則,在重點抓好“大防控”體系建設(shè)的同時,狠抓各單位、部門及農(nóng)戶的“小防控”體系建設(shè),取得了一定的效果。一是廣泛宣傳。采取出動流動宣傳車、張貼標(biāo)語、走村入戶等方式反復(fù)向群眾宣傳技術(shù)防范的手段和基本常識。通過現(xiàn)場演示、組織參觀和案例介紹,增加群眾的認(rèn)知度,使技術(shù)防范工作真正深入到千家萬戶。二是積極引導(dǎo)。采用包村干部進(jìn)村、村兩委成員入戶的方式,大力向群眾宣傳科技防范的重大意義,灌輸安全也是商品的觀念,倡導(dǎo)花錢買平安的意識,努力提高群眾對社會治安的防范意識,使群眾的科技防范意識逐漸增強。三是典型示范。通過采取重點扶持的辦法,技防建設(shè)試點村****村率先實現(xiàn)技防監(jiān)控全覆蓋。同時,組織農(nóng)村支部書記、主任、包村干部、養(yǎng)殖大戶、經(jīng)商戶等***多人實地觀看****村的技防建設(shè)情況,讓干部群眾親身感受到了安裝技防的好處,并通過示范帶動的影響力,輻射帶動其他村屯和部門技防建設(shè)。年初以來我們通過實際入戶調(diào)查鄉(xiāng)衛(wèi)生院自籌資金*****余元,安裝了**個攝像頭;蒙古族學(xué)校協(xié)調(diào)資金****元,安裝了***個攝像頭;信合協(xié)調(diào)資金***元安裝了***個攝像頭;養(yǎng)殖大戶吳玉林;個體超市徐剛;飯店勾曉波;衛(wèi)生所王洪龍等都分別安裝了*個到**個不等的攝像頭,像這樣的個體戶還有很多。經(jīng)過實際踏查,我鄉(xiāng)20**年共安裝了***個攝像頭。

20**年的工作安排:

年初召開了黨委會,經(jīng)研究決定明確了20**年我鄉(xiāng)技防建設(shè)的工作任務(wù)。在20**年的基礎(chǔ)上進(jìn)一步加大力度明確任務(wù)落實責(zé)任,針對全鄉(xiāng)廣大群眾特別是養(yǎng)殖戶、個體商店要加大宣傳動員,爭取全鄉(xiāng)技防監(jiān)控全覆蓋。建立完善的技防設(shè)施長效應(yīng)用機制,為“三縣” 建設(shè)戰(zhàn)略升級取得新突破營造良好的社會環(huán)境,構(gòu)建平安和諧的****。

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三防建設(shè)匯報材料篇七

為建設(shè)“文明、和諧”的校園,營造優(yōu)美、和諧的育人環(huán)境,唐家坡小學(xué)多措并舉,開展“綠化美化環(huán)境 共建和諧校園”活動。

唐家坡小學(xué)要求各班結(jié)合課堂教學(xué)及班、隊會,堅持對學(xué)生進(jìn)行文明禮儀教育,培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成文明禮貌、愛護公共設(shè)施、不亂扔垃圾的良好行為習(xí)慣。按照凈化、綠化、亮化、美化和師生行為文明化要求,認(rèn)真做好校園內(nèi)部環(huán)境的整治工作。強校園衛(wèi)生和日常保潔工作,徹底治理校園衛(wèi)生死角。學(xué)校針對治理中排查出的問題和隱患,按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,開展專項整治,并把責(zé)任細(xì)化到人,把整治工作落到實處。實行“一天一清掃、一天一檢查、一周一評比”制度,每天對校園清潔衛(wèi)生、學(xué)生文明習(xí)慣進(jìn)行檢查、公布,對工作成效顯著的班級,予以通報表揚;對工作無進(jìn)展、影響全校形象的班級,責(zé)令限期整改到位。

校園綠化要與校園美化相結(jié)合,高年級每人出一份手抄報,每班出一期黑板報。教育學(xué)生自覺養(yǎng)成愛護校園內(nèi)的一草一木、保持校園潔凈的良好習(xí)慣。培養(yǎng)學(xué)生動腦、動手等實踐能力和審美觀,學(xué)生在勞動中養(yǎng)成服務(wù)他人、愛校如家的良好風(fēng)尚,促進(jìn)學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展,有力地促進(jìn)和諧、文明校園建設(shè)。

2017年我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入落實科學(xué)發(fā)展觀,立足從嚴(yán)治黨方針,圍繞縣紀(jì)委十三屆四次全體(擴大)會議提出的各項任務(wù),履行職責(zé),扎實工作,取得了較好效果?,F(xiàn)將2017年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況匯報如下:

一、認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。根據(jù)縣紀(jì)委的部署和要求,我鎮(zhèn)調(diào)整并成立了以鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長為組長,黨委副書記、紀(jì)委書記為副組長,其他黨政班子為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,全鎮(zhèn)上下形成了黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)的良好工作氛圍,鞏固了“一級抓一級,層層抓落實”領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制。

二是分工落實到位。根據(jù)責(zé)任制分工,按照年初確定主要工作任務(wù),落實好“一崗雙責(zé)”工作,分別明確了主管領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)辦領(lǐng)導(dǎo),主管部門和協(xié)辦部門,確定了具體任務(wù)、要求及完成時限。在此基礎(chǔ)上,我們將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,進(jìn)行了進(jìn)一步的分解,從鎮(zhèn)黨政班子到站辦所室、到基層支部,層層落實責(zé)任,使黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任延伸到人、到崗,每一項工作任務(wù)都落實到站室、落實到人。

三是考核監(jiān)督到位。鎮(zhèn)黨委政府始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作同我鎮(zhèn)經(jīng)濟工作和其他各項工作相結(jié)合,做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。首先是與《鎮(zhèn)機關(guān)干部考核辦法》和《村級目標(biāo)考核辦法》相結(jié)合,與述職評議掛鉤;其次是鎮(zhèn)村政務(wù)、黨務(wù)、村務(wù)形式公開黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制廉潔從政承諾,自覺接廣大干部群眾的監(jiān)督。

二、加強了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作

一是抓教育,筑牢拒腐防變思想防線。鎮(zhèn)黨委堅持和完善領(lǐng)導(dǎo)班子及黨員干部學(xué)習(xí)制度,不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,依托有效載體,認(rèn)真組織黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)黨紀(jì)處分和黨內(nèi)監(jiān)督、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》等條例和《中國共產(chǎn)黨黨員廉潔從政若干準(zhǔn)則》,班子成員通過理論中心組集中學(xué)習(xí),并于4月份組織鎮(zhèn)級副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了廉潔從政若干準(zhǔn)則知識答卷,一般干部和村黨員通過收看寧城教育頻道的電教片、支部會議等集中學(xué)習(xí)。通過組織多種形式的廉政自律教育,使全鎮(zhèn)黨員干部牢固樹立了立黨為公、執(zhí)政為民的思想觀念,增強拒腐防變和抵御風(fēng)險的能力。

二是圍繞工程建設(shè)領(lǐng)域、惠農(nóng)資金等方面,強化監(jiān)督檢查工作,提高依法行政水平。按照縣紀(jì)委的要求,開展了工程建設(shè)領(lǐng)域立項監(jiān)察,對我鎮(zhèn)興聯(lián)化工和國清膨潤土兩個在建項目進(jìn)行了專項檢查,建立了排查臺賬,并對建設(shè)工程全過程實施跟蹤督察;開展了涉農(nóng)資金違法違紀(jì)自查自糾工作,對本鎮(zhèn)糧食補貼資金、專項建設(shè)資金和扶貧資金使用進(jìn)行了專項檢查,針對發(fā)現(xiàn)財物管理違規(guī)問題,對一個村及三個當(dāng)事人挪用救災(zāi)款給予了通報批評,追回救災(zāi)款1400元;開展了全鎮(zhèn)農(nóng)村低保的跟蹤檢查力度,針對群眾反映的不符合條件的低保戶進(jìn)行了入戶調(diào)查核實,對不符合條件的低保戶給予拿出,確保低保核查工作嚴(yán)格按上級要求實施陽光操作,杜絕了低保工作中的“人情?!薄ⅰ瓣P(guān)系?!保瑫r對全鎮(zhèn)重大資金使用情況、新農(nóng)合資金收繳和教育收費問題進(jìn)行了專項檢查,通過實施立項監(jiān)察,實現(xiàn)了關(guān)口前移,促進(jìn)了政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。

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三防建設(shè)匯報材料篇八

尊敬的贛韶鐵路公司領(lǐng)導(dǎo):

中鐵十局集團有限公司贛韶鐵路工程項目經(jīng)理部自進(jìn)點以來,對標(biāo)準(zhǔn)化工作高度重視,項目部的標(biāo)準(zhǔn)化管理工作在贛韶鐵路公司和北京鐵城監(jiān)理公司的大力幫助和指導(dǎo)下,取得了一定的成績,但仍然存在諸多不足?,F(xiàn)把項目部標(biāo)準(zhǔn)化工地建設(shè)情況向會議匯報如下。

一、加大對標(biāo)準(zhǔn)化管理工作的宣傳力度,提高對搞好標(biāo)準(zhǔn)化管理工作的認(rèn)識

以現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)化為重點,制定施工作業(yè)指導(dǎo)書和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),制定涉及質(zhì)量安全、成本控制、文明施工等內(nèi)容的現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn),縱向到底、橫向到邊的全過程閉環(huán)管理,從根本上提高現(xiàn)場施工管理水平。

二、成立機構(gòu),加強領(lǐng)導(dǎo),分工明確

項目部成立了標(biāo)準(zhǔn)化管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。項目部成立了以項目經(jīng)理為組長,總工、安全總監(jiān)、副經(jīng)理、分部經(jīng)理為副組長,各、分部總工為組員的標(biāo)準(zhǔn)化管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

標(biāo)準(zhǔn)化工作要堅持項目部主要負(fù)責(zé)人親自抓,按照鐵道部、廣鐵集團公司和贛韶公司的統(tǒng)一部署和要求,并結(jié)合中鐵十局集團公司有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化文件要求,全力抓好標(biāo)準(zhǔn)化管理工作。

為認(rèn)真落實廣鐵集團對標(biāo)準(zhǔn)化工地建設(shè)的要求,項目部各部門明確分工,協(xié)調(diào)配合,積極履行標(biāo)準(zhǔn)化工地建設(shè)中負(fù)有的職責(zé)。

施工過程的安全質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控,對施工現(xiàn)場文明施工和環(huán)境保護工作進(jìn)行布置和監(jiān)督;計劃財務(wù)部:負(fù)責(zé)對架子隊的動態(tài)管理,合理安排標(biāo)準(zhǔn)化工地建設(shè)資金的使用;中心試驗室:負(fù)責(zé)做好各種原材料試驗,過程試驗,認(rèn)真做好試驗報告和檢測記錄,對工程質(zhì)量進(jìn)行有效的監(jiān)控。

三、項目部標(biāo)準(zhǔn)化工地建設(shè)情況

1、標(biāo)準(zhǔn)化工地建設(shè)推進(jìn)計劃

第三批標(biāo)準(zhǔn)化工地建設(shè)2017年12月20日前完成,在建工地全部建設(shè)成標(biāo)準(zhǔn)化工地,其中包括主要包括疏解線工程、鋪軌基地等。

2、標(biāo)準(zhǔn)化工地建設(shè)目標(biāo)

作流程、施工作業(yè)的過程控制,同時堅決清除“包工頭”,加大力度落實“架子隊”管理模式;五是加強隊伍建設(shè),從教育培訓(xùn)入手,從人員配備入手,落實人員配備標(biāo)準(zhǔn)化的要求。

3、標(biāo)準(zhǔn)化工地建設(shè)規(guī)劃

(1)項目前期策劃

從項目的前期策劃著手,就對重點工程做了規(guī)劃布置,按標(biāo)準(zhǔn)化管理工作的要求,對良村隧道、跨良村公路橋、韶關(guān)湞江大橋、疏解線特大橋、制梁場、鋪架基地等重點工程和大臨建設(shè)就現(xiàn)場規(guī)模布置和安全生產(chǎn)投入進(jìn)行了策劃。

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三防建設(shè)匯報材料篇九

今年以來,我們認(rèn)真貫徹落實省市有關(guān)部署,堅持把加快縣消-防-隊建設(shè)作為提高專業(yè)消防滅火和搶險救災(zāi)能力、保障全縣人民群眾生命財產(chǎn)安全的重要任務(wù),因地制宜,科學(xué)規(guī)劃,積極籌資,加大力度,有力地加快了工程建設(shè)。目前,已累計投資200萬元,建成縣消-防-隊綜合樓三層主體,占工程總量的70%,預(yù)計9月底建成投用。

工作上,主要抓了以下幾方面:

一、高度重視,周密部署安排。及時召開政府常務(wù)會議,專題聽取了縣公安局關(guān)于消防中隊營房建設(shè)有關(guān)問題的匯報,并將其列為今年全縣重點建設(shè)工程之一,明確任務(wù),夯實責(zé)任,確保了項目建設(shè)扎實穩(wěn)步推進(jìn)。同時,縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)多次深入施工一線,巡回督促檢查,協(xié)調(diào)解決問題,推動了各項工作深入開展。

強化時間任務(wù)觀念,科學(xué)調(diào)度,加強力量,倒排工期,不斷加快項目建設(shè),確保了工程建設(shè)進(jìn)度。同時,在積極聯(lián)系上級相關(guān)部門,爭取補助的基礎(chǔ)上,縣財政列支300萬元專項資金,用于縣消-防-隊營地建設(shè)。目前,省發(fā)改委的`85萬元補助資金和縣級財政應(yīng)配套資金已足額撥付到位,保證了項目建設(shè)所需。

三、堅持標(biāo)準(zhǔn),確保工程質(zhì)量。為了確保工程建設(shè)質(zhì)量,我們?nèi)鎸嵭许椖糠ㄈ酥啤⒐こ瘫O(jiān)理制、工程招投標(biāo)制等項目建設(shè)質(zhì)量管理制度,聘請西安地質(zhì)勘測公司對工程地質(zhì)進(jìn)行了勘測,委托陜西德利信建設(shè)工程咨詢有限公司代理工程招標(biāo),最終確定了陜西興艾建設(shè)工程有限公司為承建單位,陜西潤澤工程監(jiān)理公司進(jìn)行工程監(jiān)理。同時,堅決把好工程進(jìn)料、施工、驗收等重要環(huán)節(jié),并成立了工程質(zhì)量督查組,負(fù)責(zé)工程關(guān)鍵工序的質(zhì)量督查,發(fā)現(xiàn)問題,立即整改,保證了工程質(zhì)量。

四、加強領(lǐng)導(dǎo),落實工作任務(wù)。為了確保如期高質(zhì)量完成建設(shè)任務(wù),我們成立了由縣政府主管領(lǐng)導(dǎo)任組長,縣公安局局長為副組長,縣財政局等部門負(fù)責(zé)同志為成員的“縣消防中隊營房建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,負(fù)責(zé)工程建設(shè)的組織、協(xié)調(diào)、實施工作,縣公安局也成立了相應(yīng)工作機構(gòu),為扎實穩(wěn)步推進(jìn)工程建設(shè)提供了組織保障;領(lǐng)導(dǎo)小組堅持定期召開專題會議,聽取工作匯報,解決存在問題,為工程建設(shè)提供全方位服務(wù),確保了各項工作順利推進(jìn)。

總之,我們在縣消-防-隊建設(shè)上做了一定工作,取得了階段性 -2-

成效。下一步,我們決心以這次督查為契機,進(jìn)一步加強領(lǐng)導(dǎo),創(chuàng)新機制,強化措施,狠抓落實,全力以赴加快工程建設(shè)進(jìn)度,確保早日建成使用。

1、從安排上再細(xì)化。我們將及時召開項目建設(shè)工作促進(jìn)會,及時研究解決工作中存在的困難和問題,部署安排下一階段各項工作,確保目標(biāo)更明確、任務(wù)更具體、措施更得力,扎實推進(jìn)工程建設(shè)。

2、從進(jìn)度上再加快。搶抓當(dāng)前施工的有利時機,強化時間任務(wù)觀念,統(tǒng)籌力量,精心組織,爭時間,搶工期,趕進(jìn)度,確??h消-防-隊營房9月底建成投用。

3、從領(lǐng)導(dǎo)上再加強。繼續(xù)把項目建設(shè)納入全縣目標(biāo)責(zé)任考核,充分各有關(guān)部門的工作積極性和主動性;堅持每月召開階段工作匯報會,加強督促檢查,嚴(yán)格過程控制,確保各項工作任務(wù)落到實處。

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三防建設(shè)匯報材料篇十

開展“平安***”活動以來,***鄉(xiāng)認(rèn)真貫徹落實縣委、縣政府的平安建設(shè)工作部署,以建設(shè)“平安***”為總抓手,緊緊圍繞實現(xiàn)五種環(huán)境為工作目標(biāo),深入挖掘宣傳資源,創(chuàng)新宣傳機制,全方位、多角度加大宣傳力度,在思路上求新,工作上求實,通過不通渠道多管齊下,創(chuàng)造性地開展形式多樣的宣傳活動,形成聲勢大、氣勢足的輿論氛圍,有力的推動“平安***”各項創(chuàng)建舉措的落實。我們的主要做法是:

一、加強領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,強化綜治和穩(wěn)定責(zé)任制。

一是鄉(xiāng)成立建設(shè)“平安***”領(lǐng)導(dǎo)小組,鄉(xiāng)黨委書記***任組長,黨委副書記***、副鄉(xiāng)長***任副組長。二是下發(fā)了《***鄉(xiāng)“平安村”考評驗收辦法》,鄉(xiāng)與村組層層簽定社會治安綜合治理責(zé)任書,按照“熟地管理”和“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)格落實工作責(zé)任制,做到任務(wù)明確,責(zé)任到任,措施到位。

二、預(yù)防化解矛盾糾紛,著力構(gòu)建“平安和諧***”。

我鄉(xiāng)立足實際,在我縣率先將全鄉(xiāng)60名村民小組長納為組級社會治安信息員和初級調(diào)解員,確保了治安信息渠道暢通,及時排查與化解社會矛盾糾紛。今年4月份,丹巖村3組治安信息員楊春明向村治保會、調(diào)委會反映,該組有部分群眾認(rèn)為黃西坑水庫增加壩高會危急村民的財產(chǎn)生命安全,在水庫施工工地與水進(jìn)電力公司施工隊發(fā)生矛盾糾紛。鄉(xiāng)黨委、政府知道糾紛后,鄉(xiāng)分管綜治副書記***與綜治辦主任立即趕往施工現(xiàn)場進(jìn)行調(diào)解,勸退圍在工地的群眾,然后在丹巖村立即召開業(yè)主、村干部、黨員、村民組長、村民代表會議,對糾紛的起源、過程做深入的了解,做通與會人員的思想工作。通過一天一夜的做思想工作,消除了群眾的疑慮,工程建設(shè)得以順利開展。今年來,我鄉(xiāng)社會治安信息協(xié)會為鄉(xiāng)綜治委、派出所提供各類治安信息50多條,使讓鄉(xiāng)綜治委與派出所及時掌握了各村的社會治安熱難點問題和社會動態(tài),有效地化解了許多尚在萌芽狀態(tài)的矛盾。半年來,全鄉(xiāng)共調(diào)解各種矛盾糾紛35件,比去年同期下降10%,調(diào)解成功34件,調(diào)解率達(dá)100%,調(diào)解成功率達(dá)到97.14%。未發(fā)生因調(diào)解、查處不及時或處理不當(dāng)轉(zhuǎn)為刑事案件或集體上訪事件。

三、加強治安防控體系建設(shè),積極營造和諧穩(wěn)定治安環(huán)境。

一是鞏固、完善鄉(xiāng)社會治安服務(wù)隊。鄉(xiāng)治安服務(wù)隊人員從去年的6人增加到8人;經(jīng)費由去年的每月1000元提升到每月的20xx元;鄉(xiāng)治安服務(wù)隊巡邏、設(shè)卡盤查的次數(shù)由每周的2次改為每周4次。二是完善村級護村隊建設(shè)。針對我鄉(xiāng)治安形勢的特點,今年初,我們對原來的護村隊進(jìn)行了重新調(diào)整和充實,并配備了迷彩服和工作牌,采取定時與不定時、便衣與蹲守等相結(jié)合的方法進(jìn)行護村巡邏,要求每月值班巡邏的次數(shù)不少于6次。今年3月份某天的晚上7點40分,石格村一組村民的摩托車停放在家門口,發(fā)現(xiàn)摩托車剛剛被偷走,立即通知護村隊,石格村護村隊員及三四十名群眾分頭尋找追趕盜賊,盜竊者迫于護村隊的震懾,逃至蓮花工業(yè)區(qū)旁,棄車而逃,往山上逃竄,群眾上山沿途搜索,當(dāng)場抓獲犯罪嫌疑人,并扭送派出所。通過群防群治的聯(lián)防網(wǎng)絡(luò),有效地減少了偷盜案件的發(fā)生。今年來,我鄉(xiāng)派出所共立刑事案件6起,偵破刑事案件7起,抓獲犯罪嫌疑人3人,逮捕3人,起訴3人。刑事發(fā)案與20xx年、20xx年、20xx年三年上半年發(fā)案平均數(shù)18起同比,下降12起,降幅66.6%。

四、強化宣傳工作,營造平安創(chuàng)建輿論氛圍。

一是用簡明易懂的宣傳材料告知群眾。為廣泛宣傳“平安***”創(chuàng)建工作的重大意義和目標(biāo)要求,特印制“營造我們美好的家園,攜手共建平安***”--致全鄉(xiāng)人民的一封信的宣傳單120xx份,通過五種渠道進(jìn)村入戶:1、由村干部走家串戶發(fā)放宣傳單;2、由村民小組在發(fā)動農(nóng)村合作醫(yī)療時結(jié)合發(fā)放宣傳單;3、由全鄉(xiāng)1700名中小學(xué)生帶回宣傳單,向家長宣傳后,家長在回執(zhí)單上簽名和填寫聯(lián)系電話;4、利用趕集日舉行大型的踩街活動,組織8名中學(xué)生,身披綬帶向前來趕集的群眾及延街店面、住戶發(fā)放宣傳單;5、委托電力公司在電費收費單夾帶宣傳單。二是用鮮明的宣傳標(biāo)語激發(fā)群眾。今年來,全鄉(xiāng)共設(shè)置固定標(biāo)語8處,布置宣傳欄10期;同時,委托電信部門在電話收費單醒目位置加蓋“人人參與平安***,***平安人人共享”宣傳口號的印章,通過直觀視覺激發(fā)群眾的參與熱情。三是用流動的宣傳形式聯(lián)系群眾。利用縣政法委組織的平安建設(shè)宣傳車巡回在各個自然村進(jìn)行宣傳。為確保宣傳車的宣傳真正覆蓋每個自然村,提高宣傳效果,要求宣傳車在村民干農(nóng)活比較集中的地方停留較長時間,并通過讓各村民小組長簽回執(zhí)單監(jiān)督宣傳車宣傳工作到位。四是用親和的宣傳語言貼近群眾。聘請電影隊深入各村巡回播放電影7場。針對我鄉(xiāng)青壯年人口外出多的現(xiàn)狀,要求電影隊播放老人、婦女喜聞樂見的影片,并在影片中途插播“方言快板”宣傳平安建設(shè)知識。不講大道理,而用生動的比喻、人性化的通俗方言進(jìn)行宣傳,讓群眾在親和的氛圍中,聽得入耳,入腦,入心。五是組織老人義務(wù)宣傳隊深入群眾。針對模擬電話抽查時,我鄉(xiāng)在家老人接聽電話多這一狀況,成立一支由80名老人組成的建設(shè)“平安***”老人義務(wù)宣傳隊。老人義務(wù)宣傳員的選擇要求是:1、家庭負(fù)擔(dān)輕,不再從事農(nóng)活,特別是退休、退職干部、村干部或者老黨員為首選對象;2、擁護黨的領(lǐng)導(dǎo),對建設(shè)“平安***”有正確的認(rèn)識和深刻理解的,能以健康心態(tài)支持這項工作的;3、有一定文化程度,身體健康的老人;4、有較好的人際關(guān)系和社會基礎(chǔ),在鄰里間有較高威望的,5、樂于奉獻(xiàn),能以無私、自愿、義務(wù)的態(tài)度對待這項工作。每個村民小組有1-2名老人義務(wù)宣傳員,他們身著印有“建設(shè)‘平安***’老人義務(wù)宣傳員”的衣服,攜帶“宣傳卡”,走家串戶深入群眾,面對面的向群眾宣傳平安建設(shè)知識和鄉(xiāng)黨委、政府的工作舉措,做到家喻戶曉、人人皆知。今年來,我鄉(xiāng)把建設(shè)“平安***”作為重大主題,擺上重要位置,作為重點安排,多次召開會議進(jìn)行宣傳,目前,全鄉(xiāng)利用鄉(xiāng)村召開會議進(jìn)行宣傳達(dá)28場次,特別是把建設(shè)“平安***”納入今年黨員黨訓(xùn)班的一項重要宣傳內(nèi)容。

以上是我鄉(xiāng)如何以抓宣傳來提高知曉率,以抓群防群治來促進(jìn)參與率,以化解矛盾糾紛來增加滿意率的一些做法,雖然取得了一定的成效,但與上級的要求和群眾的愿望還有較大的差距。今后,我鄉(xiāng)將繼續(xù)深入研究探索,對照平安建設(shè)的目標(biāo)和要求,尋找差距,補缺補漏,努力構(gòu)造平安穩(wěn)定和諧的社會氛圍,促進(jìn)***經(jīng)濟社會全面發(fā)展。

三防建設(shè)匯報材料篇十一

在線路工區(qū)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,線路運行班在今年班組建設(shè)管理工作中始終堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,不斷加強政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),使班組全體同志的思想覺悟和技術(shù)水平有了很大提高,責(zé)任心得到了進(jìn)一步加強,為線路安全運行夯實了基礎(chǔ)。

一、今年的主要工作:

1、加強安全學(xué)習(xí)。

每周一次安全學(xué)習(xí),我們集中起來認(rèn)真學(xué)習(xí)《安規(guī)》、《線路運行規(guī)程》、《安全簡報》等有關(guān)安全管理規(guī)程、文件,并結(jié)合巡線實際展開討論,從思想上不斷提高班組全體同志的安全意識和巡線責(zé)任心。

2、落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。

以班組為基礎(chǔ),抓好安全管理目標(biāo)“三級控制”。工區(qū)制訂、完善“三級控制”的具體實施措施,從抓班組控制異常入手,做到及時發(fā)現(xiàn)異常,及時控制異常,層層級級把關(guān)。通過一年的努力,工區(qū)未發(fā)生一起人身事故和設(shè)備事故,安全生產(chǎn)目標(biāo)始終處于可控在控。

3、積極開展班組技術(shù)培訓(xùn)。

工區(qū)一直把員工技術(shù)培訓(xùn)作為一項重要的基礎(chǔ)工作來抓,積極開展形式多樣的崗位培訓(xùn)和技能練兵。崗位培訓(xùn)和技能練兵工作堅持以班、工區(qū)單位,以設(shè)備為教材,以專業(yè)知識為主,根據(jù)現(xiàn)場需要和學(xué)以致用的原則,制定培訓(xùn)計劃。在技能練兵堅持三個結(jié)合,一是技能練兵與年度技術(shù)培訓(xùn)相結(jié)合;二是技能練兵與日常工作相結(jié)合;三技能練兵與技能大賽相結(jié)合;從而達(dá)到在工作中抓好練兵,在練兵中促進(jìn)工作。今年工區(qū)新進(jìn)員工4員,從剛進(jìn)工區(qū)開始,工區(qū)就為他們制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計劃,從理論知識到實踐操作,僅用了短短兩個月時間,新運行人員就能基本掌握線路運行工作的要點。今年來工區(qū)全員培訓(xùn)率100%,有效地提升工區(qū)管理人員的管理水平、技術(shù)人員和員工的技能水平。

4、認(rèn)真開展政治學(xué)習(xí)。

每月按照公司政治學(xué)習(xí)計劃開展政治學(xué)習(xí)。通過政治學(xué)習(xí)提高班組成員的思想覺悟。

二、班組目前現(xiàn)況:

回顧過去,線路運行班做了許多工作,有了一定的基礎(chǔ),同時也存在著不足,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1、班組人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)還有待提高,主要表現(xiàn)在有的班員對各種規(guī)程、規(guī)范的理解和掌握不夠,認(rèn)識不透徹。

2、班組的qc活動是目前班組的一個簿弱環(huán)節(jié),開展還不夠深入。

3、班組的硬件和軟件管理還未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化、程序化。

1、建立健全班組工作規(guī)范管理制度和監(jiān)督機制,班組按月、周安排好生產(chǎn)作業(yè)計劃,科學(xué)組織分工與協(xié)作。

2、建立健全安全網(wǎng)絡(luò),發(fā)揮兼職安全員的作用,把安全落實到個人,做到責(zé)任分擔(dān)。并實行班員對班組長、班組長對工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)逐級負(fù)責(zé)制。

3、以人為本,加強班組安全管理。在班組安全管理方面,()注重抓好班組長及班組成員的思想教育、技術(shù)培訓(xùn)工作。深入廣泛開展班組成員的安全互?;顒?,教育員工在現(xiàn)場工作中互相關(guān)心、相互監(jiān)督,共保安全。

4、結(jié)合實際開展好班組的培訓(xùn)工作,根據(jù)每個成員的特點,制定完整計劃和措施,班組人員之間積極開展討論、相互幫助學(xué)習(xí)、取長補短、將理論結(jié)合到實踐中去,共同提高技術(shù)業(yè)務(wù)水平。

5、開展好班組的qc活動,在現(xiàn)場工作發(fā)現(xiàn)問題,有針對性的加以解決,或改進(jìn)工器具等來建立和開展qc活動,提高工作效益;對班組管理系統(tǒng)軟件認(rèn)真培訓(xùn),爭取明年班組人人都能掌握和熟練應(yīng)用微機來管理班組資料和建設(shè)工作。

四、重點工作的具體的做法:

1、班組堅持開展好每周一次的安全活動,有針對性的開展反習(xí)慣違章活動。

2、整理完善班組原來的技術(shù)資料和原始記錄,防止丟失;組織班員近快將班組的各種臺帳、記錄和圖表資料錄入到微機中。

3、班組所有的物品和資料、庫房的工器具等必須實行定置擺放并做好登記,嚴(yán)格監(jiān)督班組各項制度,做到事事有人抓、事事有人管。

4、保質(zhì)、保量完成公司和工區(qū)下達(dá)的各項任務(wù);抓好護線員的考核和培訓(xùn)工作,利用每次巡視線路時對護線員進(jìn)行培訓(xùn),按照每條線路的特點,加強對線路沿線的護線宣傳,如電力法律、法規(guī)的宣傳等,按季節(jié)重點進(jìn)行宣傳,將線路的異常和未遂消滅在萌芽狀態(tài)。

5、關(guān)心班員的健康和生活,通過和他們談心,了解班員的實際困難和要求,班組幫助解決不了的,聯(lián)系工區(qū)和公司里解決他們的后顧之憂,使班員能夠感受到集體的溫暖,班組才能團結(jié)一致,上下一心,努力搞好班組的各項工作。

三防建設(shè)匯報材料篇十二

在日復(fù)一日的學(xué)習(xí)、工作生活中,我們接觸到匯報的場景越來越多,匯報必須有情況的概述和敘述,最重要的是結(jié)果,經(jīng)驗總結(jié)也是必不可少的,怎么樣才能完成優(yōu)秀的匯報呢?以下是小編幫大家整理的班組建設(shè)匯報材料,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

我們乘借集團公司區(qū)隊班組建設(shè)會議的東風(fēng),充分利用動員會、研討會,班前班后會、政治學(xué)習(xí)日等形式和廣播、電視、報紙、網(wǎng)站、宣傳欄、黑板報等輿論工具,做好集團公司區(qū)隊班組建設(shè)會議精神的宣傳工作,并把區(qū)隊班組建設(shè)建立活動貫穿于日常生產(chǎn)、工作和生活之中,使大家構(gòu)成了這樣一個共識:區(qū)隊班組作為企業(yè)中最基層的生產(chǎn)組織和重要的構(gòu)成細(xì)胞,其基礎(chǔ)地位是極其重要的。因此,在如何充分認(rèn)識和發(fā)揮班組建設(shè)的重要好處和作用上,我們統(tǒng)一了認(rèn)識:首先,區(qū)隊班組是礦井實現(xiàn)自我發(fā)展壯大的有效載體。區(qū)隊班組建設(shè)搞好了,礦井的基礎(chǔ)才能夠穩(wěn)固,基礎(chǔ)穩(wěn)固了礦井才能夠發(fā)展,礦井發(fā)展了職工的收入和生活水平才會水漲船高。其次,區(qū)隊班組是企業(yè)孕育、培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)各類技術(shù)人才和管理人員的重要基地,是職工錘煉提高、展示才華、實現(xiàn)人生價值的舞臺。因此,全礦干部和職工不但提高了對區(qū)隊班組建設(shè)好處的認(rèn)識水平,而且自覺地投身到區(qū)隊班組建設(shè)中去,把礦井的利益和職工的利益緊緊聯(lián)系起來,激發(fā)和樹立起抓好區(qū)隊班組建設(shè)的決心和信心,上下統(tǒng)一思想和認(rèn)識,齊心協(xié)力,用心協(xié)商和解決班組建設(shè)可能出現(xiàn)的新困難和新問題,為礦井發(fā)展壯大獻(xiàn)計獻(xiàn)策。再次,區(qū)隊班組建設(shè)是提升企業(yè)凝聚力和競爭力、實現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)代化管理的客觀要求。只有區(qū)隊班組建設(shè)的水平提高了,企業(yè)的現(xiàn)代化管理水平提高了,企業(yè)的凝聚力和競爭力增強了,企業(yè)的社會形象和社會效益才能得到最大限度的體現(xiàn)和發(fā)揮。

隨著改革的不斷深化,區(qū)隊班組從結(jié)構(gòu)特點到職工的思想觀念都發(fā)生了很大的變化,原先區(qū)隊班組建設(shè)的一些方法、制度等已不適應(yīng)生產(chǎn)發(fā)展需要,迫切需要建立和完善與形勢、發(fā)展相適應(yīng)的區(qū)隊班組管理體制和工作運行機制。基于這樣的認(rèn)識,我們健全完善了以班子素質(zhì)好等為資料的六好區(qū)隊建設(shè)機制,實行黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政共同組織,宣傳科牽頭,黨政工團齊抓共管的組織領(lǐng)導(dǎo)體系。礦六好區(qū)隊的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)是隊建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,隊建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和礦精神禮貌建設(shè)委員會實行一套班子兩種職能。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(主任)、副書記、副礦長任副組長(副主任),宣傳、組干、黨辦、行辦、紀(jì)監(jiān)、工會、團委、安監(jiān)、技術(shù)、企管、計生、工資、財務(wù)、教培中心、保衛(wèi)等部門負(fù)責(zé)人為成員,并在宣傳科設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)區(qū)隊建設(shè)的日常管理,并嚴(yán)格執(zhí)行半年一考核、一評比的工作制度。在班組建設(shè)方面,礦成立專門的班組建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,礦黨政領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長,副礦長、副書記、安監(jiān)處長擔(dān)任副組長,成員由相關(guān)部門負(fù)責(zé)同志擔(dān)任,并在安監(jiān)處設(shè)立辦公室,每季末班組建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組對各單位所屬班組進(jìn)行檢查考核評比,依據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)評選出必須數(shù)量的安全生產(chǎn)零事故紅旗單位,并從中擇優(yōu)向上級申報優(yōu)秀班組,使這項工作的全面深入開展有了組織上和機制上的保障。7月3日,我們召開了上半年工作會議暨三季度工班長會議,對二季度涌現(xiàn)的2個安全生產(chǎn)零事故紅旗單位、10個優(yōu)秀班組、1名最佳工(班)長、9名十佳工(班)長、5名優(yōu)秀安全質(zhì)量驗收員給予表彰,同時對他們給予500~1000元的獎勵。

同時,我們用心發(fā)揮群眾組織作用,把學(xué)、練、樹活動與區(qū)隊班組建設(shè)有機結(jié)合,在全礦開展了向全省煤礦綜采司機技術(shù)狀元和富民興魯獎?wù)聵s譽獲得者綜采工區(qū)職工張傳偉,全國技術(shù)能手、全省煤礦綜采司機技術(shù)能手、濟寧市十大能工巧匠稱號獲得者綜機車間職工于延峰,全國技術(shù)能手、煤炭行業(yè)優(yōu)秀技術(shù)能手和全國青年崗位能手三個榮譽稱號獲得者楊啟春,煤炭行業(yè)優(yōu)秀技術(shù)能手李正甲的學(xué)習(xí)活動,涌現(xiàn)出了綜掘一區(qū)區(qū)長房勝峰、生產(chǎn)準(zhǔn)備一區(qū)區(qū)長牛永志等富民興魯獎?wù)?、濟寧市五一勞動獎?wù)聵s譽稱號獲得者,綜采工區(qū)等5個集團公司優(yōu)秀區(qū)隊、準(zhǔn)備一區(qū)二班等10個集團公司優(yōu)秀班組,選煤廠技檢車間商品煤采樣班、綜采工區(qū)檢修班還被授予公司級創(chuàng)新示范崗,皮帶工區(qū)侯建民皮帶機plc控制操作法成為我礦首個由上級確認(rèn)的實名操作法、運轉(zhuǎn)工區(qū)時會更換主井井筒運行罐道工藝被授予實名操作法提名獎、付小建等10人被評為優(yōu)秀崗位能手。

我們本著逐級管理、分類指導(dǎo)的工作思路,堅持一級抓一級、一級保一級、一級對一級負(fù)責(zé)、層層抓落實的管理體制。

1、強化規(guī)章制度建設(shè)。不斷強化各級管理的規(guī)章制度建設(shè),將制度建設(shè)細(xì)化到班組,并注意根據(jù)新狀況、新問題做好修改完善,使事事有標(biāo)準(zhǔn)、事事按標(biāo)準(zhǔn)成為全體職工的自覺行動。如綜采工區(qū)按照礦井建立學(xué)創(chuàng)型企業(yè)的要求,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,不斷健全完善班組管理制度,全區(qū)有成文的制度18項、318條,資料規(guī)范、條理清晰,對區(qū)務(wù)公開、勞動紀(jì)律、工資獎金分配、領(lǐng)導(dǎo)值班盯崗、職工出勤、現(xiàn)場交接班、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工作管理考核及獎懲辦法都做出了明確的規(guī)定,而且全部制板上墻,打印成冊,做到人手一份,具有很強的規(guī)范性、可操作性和實用性。綜掘一區(qū)瞄準(zhǔn)安全、優(yōu)質(zhì)、高效、低耗的工作目標(biāo),制定了《班組安全管理制度》、《班組施工質(zhì)量驗收制度》、《班組安全聯(lián)保、互保職責(zé)追究制度》、《班組材料承包分解制度》等168條管理制度,遵循三標(biāo)一體和雙基建設(shè)的要求,建立健全各工種、崗位安全生產(chǎn)職責(zé)制,識別了安全危險源,制定了安全預(yù)案。用心推行安全生產(chǎn)目標(biāo)化管理,逐季、逐月將安全生產(chǎn)指標(biāo)量化分解到班組和崗位,做到了重心下移,關(guān)口前移,職責(zé)明確,構(gòu)成了齊抓共管的安全生產(chǎn)管理格局。其他所有區(qū)隊、車間、班組也制定了資料詳實、具體的區(qū)隊、班組長管理制度、學(xué)習(xí)制度、民主管理制度、現(xiàn)場管理制度、安全生產(chǎn)管理制度、經(jīng)濟核算制度、質(zhì)量管理制度、設(shè)備管理制度、基礎(chǔ)設(shè)施管理制度、考勤及交接班制度等多項制度,細(xì)化了區(qū)隊班組建設(shè)工作的資料。健全的規(guī)章制度,使區(qū)隊班組建設(shè)各項工作的開展有據(jù)可依、有章可循。

2、用心推行規(guī)范化管理。工作中,我們不走形式、不圖虛名、注重實效,從抓基礎(chǔ)管理標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)場管理規(guī)范化、區(qū)隊班組記錄規(guī)范化入手,用心推行規(guī)范化管理,下發(fā)了《東灘煤礦六好區(qū)隊、五好班組建設(shè)實施意見》,制定了規(guī)范化管理及效果評價標(biāo)準(zhǔn),堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、重實效、抓基礎(chǔ)的原則,在高字上做文章;在嚴(yán)字上立規(guī)矩;在實字上下功夫;在細(xì)字上找差距,用心推行區(qū)隊自治、班組自主、個人自律的區(qū)隊班組管理模式,實現(xiàn)了區(qū)隊班組管理的精細(xì)化、規(guī)范化,收到了較好的效果。如綜掘一區(qū):深入推行施工工程檔案化管理,對每道工序、每米進(jìn)尺和相應(yīng)的施工班組及施工人均記錄在案,誰施工誰負(fù)責(zé)。按照嚴(yán)管細(xì)抓、重獎重罰的原則,從班組長到各工種崗位層層制定了崗位質(zhì)量職責(zé),細(xì)化驗收標(biāo)準(zhǔn),從錨桿的打注到錨桿的安裝堅固等均作明確的規(guī)定,現(xiàn)場逐項驗收,對不貼合標(biāo)準(zhǔn)的工程堅決整改和處罰。嚴(yán)格執(zhí)行安全、進(jìn)尺、質(zhì)量為4:3:3的分配制度,一個月下來班組工人之間因工作質(zhì)量優(yōu)劣構(gòu)成的收入差距高達(dá)860多元,充分利用經(jīng)濟杠桿激發(fā)了廣大職工規(guī)范操作保安全保質(zhì)量的工作積極性。透過開展區(qū)隊班組規(guī)范化管理,區(qū)隊班組成員的精神面貌變了,區(qū)隊班組環(huán)境氛圍變了,大家的工作習(xí)慣作風(fēng)也變了。

3、不斷提升安全技能。充分發(fā)揮教培中心職能作用,組織區(qū)隊長、工(班)長進(jìn)行安全、管理培訓(xùn),制定了系統(tǒng)的考核機制,分階段、分批對區(qū)隊長、班組長、職工進(jìn)行上級安全指示精神、規(guī)程措施、安全生產(chǎn)職責(zé)制等應(yīng)知應(yīng)會安全知識的抽考,各區(qū)隊嚴(yán)格執(zhí)行每日一題、每周一課、每月一考制度,有效地提高了干部職工的安全意識和安全潛力。

區(qū)隊班組建設(shè)囊括方方面面的資料,工作中我們注重做好結(jié)合文章。

1、與礦井實際和崗位特點相結(jié)合。應(yīng)對礦井異常嚴(yán)峻的安全形勢,我們用心探索以人為本的區(qū)隊安全管理長效機制,提煉總結(jié)了綜掘一區(qū)手指口述安全確認(rèn)的先進(jìn)做法,并以該區(qū)區(qū)長名字命名,推行了以手指口述安全確認(rèn)為核心的勝峰管理法。集團公司董事局主席、黨委書記耿加懷同志觀看我礦勝峰管理法專題片后,認(rèn)為勝峰管理法是實施準(zhǔn)軍事化管理的拓展延伸,是精細(xì)化管理的深化,是安全管理工作的用心有益探索和創(chuàng)新,要求我礦總結(jié)經(jīng)驗,八月中旬在東灘礦召開現(xiàn)場會,推廣至公司各單位。隨著勝峰管理法的不斷推進(jìn),全礦上下在和諧融洽、人思安全的濃厚氛圍中進(jìn)行推廣,并逐步對這項無需設(shè)備資金投入、僅靠個人言行創(chuàng)造本質(zhì)安全環(huán)境、實現(xiàn)安全發(fā)展整體受益的勝峰管理法所認(rèn)可和理解。我們還制定了嚴(yán)格的考核標(biāo)準(zhǔn),成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和督察小組對井上下進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督檢查,每一天早、中、晚到井口和井下現(xiàn)場對職工的手指口述安全確認(rèn)動作狀況進(jìn)行檢查,并及時將考核結(jié)果公布上墻,礦依據(jù)考核結(jié)果對優(yōu)秀單位進(jìn)行表彰獎勵,獎勵最高金額10萬元。目前,勝峰管理法已在全礦各單位扎實地推行,對強化職工的安全生產(chǎn)意識、增強自主保安潛力,提高區(qū)隊班組現(xiàn)場施工前安全確認(rèn)的質(zhì)量、有效避免各類事故的發(fā)生起到了用心的作用。

2、與礦井各時段的主題活動相結(jié)合。根據(jù)礦在各個時段的工作重點,及時地將各個主題活動納入到區(qū)隊班組建設(shè)之中去開展、去檢查考核。如結(jié)合安全生產(chǎn)月活動,認(rèn)真落實煤礦安全程度評價等管理制度,增強了職工崗位行為規(guī)范意識,實現(xiàn)了礦井的規(guī)范化管理。結(jié)合礦井實際,進(jìn)一步修訂、完善了各崗位、各工種崗位規(guī)范,明確了各專業(yè)的分工范圍,逐級落實職責(zé),層層嚴(yán)格把關(guān),不斷改善和完善質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、考核辦法。各單位堅持集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合,理論學(xué)習(xí)與現(xiàn)場實踐相結(jié)合的原則,透過規(guī)范知識競賽、崗位操作演示及比賽等形式、組織職工掌握操作規(guī)范,提高自我保安技能,使區(qū)隊班組建設(shè)的工作資料更為充實,形式更為靈活,也促進(jìn)了各項主題活動的深入開展。

三防建設(shè)匯報材料篇十三

班組是企業(yè)管理的基礎(chǔ),班組工作是企業(yè)發(fā)展的一項基礎(chǔ)性工作和戰(zhàn)略性任務(wù)。今天,小編為您帶來的是班組建設(shè)匯報材料,感謝您的閱讀!

為進(jìn)一步深化班組文化建設(shè),促進(jìn)南網(wǎng)方略和南網(wǎng)企業(yè)文化在我局的深植轉(zhuǎn)化,為我局新一輪科學(xué)發(fā)展提供文化支撐。根據(jù)都勻供電局相關(guān)文件要求,現(xiàn)結(jié)合我局實際,就側(cè)重匯報荔波客戶服務(wù)中心班組文化建設(shè)情況:。

荔波客戶服務(wù)中承擔(dān)著荔波縣縣城城區(qū)及周邊二個鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電服務(wù),供電戶數(shù)12045戶,公變167臺,專變95臺。荔波客戶務(wù)中心現(xiàn)有職工26人(其中正式職工16人,派遣工10人),大學(xué)本科學(xué)歷1人,??茖W(xué)歷13人,中專學(xué)歷5人,高中學(xué)歷7人,黨員3名,共青團員9名,平均年齡35歲。

1、理念生根。

要作好“管理到基層,文化到員工”,就要讓每一個員工心里都有著對服務(wù)文化的清楚認(rèn)識和認(rèn)同,通過不同形式和渠道在局內(nèi)部進(jìn)行文化理念的宣貫,讓無形的文化通過員工有形的工作表現(xiàn)來展示。荔波客戶服務(wù)中心開展電力知識宣傳下鄉(xiāng)活動以及電力知識競賽,提高員工對文化理念的關(guān)注和認(rèn)同;開展豐富多彩的團隊活動,加強團隊之間的溝通,提升團隊的凝聚力,從而實現(xiàn)文化理念指導(dǎo)員工行為;最后通過整合和細(xì)化到班組,形成特色的班組文化、團隊文化等。

2、行為落實。

1)、提高認(rèn)識,加強班組建設(shè)工作。荔波客戶服務(wù)中心定期組織班組文化交流活動,推行班務(wù)公開,制定。

工作計劃。

總結(jié)評先選優(yōu)獎金分配等。

2)樹立標(biāo)桿,推動班組建設(shè)工作的規(guī)范化、科學(xué)化。班組的規(guī)范化、科學(xué)化建設(shè)是保證企業(yè)不斷發(fā)展的基礎(chǔ)。基于這種認(rèn)識,荔波客戶服務(wù)中心以“五項基礎(chǔ)達(dá)標(biāo)”為條件,評比表彰了模范班組,以推進(jìn)班組工作的規(guī)范化、制度化建設(shè)。

3)創(chuàng)新載體,深入開展以“趕超”和“創(chuàng)新”為主要內(nèi)容。荔波客戶服務(wù)中心結(jié)合班組工作實際,不斷創(chuàng)新班組競賽活動,廣泛開展了不同形式的崗位練兵、技術(shù)比武、合理化建議、爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型班組、創(chuàng)新示范班組等競賽活動,提高了班組職業(yè)道德、技術(shù)素質(zhì)和創(chuàng)新能力。

3、制度管理。

制度能夠保障文化更好的實施。再好的理念,如果沒有通過制度來保障,最后也是一套空話。在理念生根、行為落實后,員工對電力服務(wù)文化已經(jīng)有了很好的認(rèn)識和認(rèn)同,使員工在行為上也得到了很好的導(dǎo)向。但還需要完善的制度來更好的規(guī)范員工行為,保障前兩步的努力成果。因此制定了員工行為規(guī)范和建立班組制度,組織編寫中心層面的班組制度,并進(jìn)行上墻展示,作為班組日常管理的指導(dǎo)等。

1、搞好班組工作必須常抓不懈。班組工作作為企業(yè)單位的基礎(chǔ)性工作,既不是階段性的工作,也不是突擊性的任務(wù),是一項立足長遠(yuǎn)、任重道遠(yuǎn)的任務(wù),必須持之以恒,才能真正取得實效。

2、搞好班組工作必須堅持以人為本的思想。要使班組在管理過程中能夠把嚴(yán)格的。

規(guī)章制度。

和人性化管理有機結(jié)合起來,在班組中營造和諧、愉快的環(huán)境,這樣才能增強班組凝聚力,更好地激發(fā)班組職工的潛在能力。

3、搞好班組建設(shè)工作要突出“創(chuàng)新”。新時期的班組建設(shè)工作必須與時俱進(jìn),緊緊圍繞“發(fā)展”這個第一要務(wù),把“創(chuàng)新”落實到班組,要緊貼實際,不斷創(chuàng)新形式,創(chuàng)新內(nèi)容,通過開展豐富多彩的活動,在班組中形成愛崗敬業(yè)、比技術(shù)、比貢獻(xiàn)的良好氛圍。

1、荔波客戶服務(wù)中心是一個學(xué)習(xí)型班組。十分注意每個成員的學(xué)習(xí)教育工作,制定了詳細(xì)的教育培訓(xùn)計劃,利用班前班后會、周一周四學(xué)習(xí)會等,擠出時間,學(xué)習(xí)理論、技能知識,堅持以人為本,以現(xiàn)場為陣地,以管理為重點,通過安規(guī)學(xué)習(xí)考試、技術(shù)問答、事故預(yù)想等多種手段提高職員的技能水平和安全意識。

2、荔波客戶服務(wù)中心是一個制度嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范管理的班組。荔波客戶服務(wù)中心結(jié)合實際工作制定了相關(guān)制度和考核辦法約束班員的日常工作,使班組的各項工作做到有章可循,有法可依。

3、荔波客戶服務(wù)中心是一個推崇民主和諧友愛的小家。對于業(yè)務(wù)經(jīng)驗少、動手少的新進(jìn)班員,專門組成手牽手互幫助、互學(xué)習(xí)小組,使員工快速適應(yīng)崗位要求。經(jīng)常開展多種形式的活動豐富業(yè)余生活,促進(jìn)成員間的友誼。

4、荔波客戶服務(wù)中心是一個業(yè)績不凡的班組。組織開展春、秋季用電檢查、偷竊電檢查、零點工作等為企業(yè)挽回經(jīng)濟損失,免費為特困戶、殘疾戶上門服務(wù)、開展用電知識下鄉(xiāng)活動等工作提升了企業(yè)形象。

5、荔波客戶服務(wù)中心是局人力資源發(fā)展前景比較廣闊的班組。

1、20xx年要圍繞班組文化建設(shè)的基本內(nèi)容,要采取靈活多樣的形式開展以下活動。

1)、班組集體活動。

定期組織集體活動,開展一些運動項目比賽、戶外拓展活動等,如燒烤、郊游、聚餐、辯論賽等活動。

班組文化墻是展示班組的宣言、標(biāo)語、

口號。

定期活動通知活動成果展示等情況等,并將先進(jìn)事跡和案例顯性化在文化墻上。根據(jù)班組文化建設(shè)的情況,定期更新班組文化墻的內(nèi)容。

3)、班組文化博客。

文化博客是班組文化建設(shè)的陣地,在博客上傳全組成員的集體照、個人照,并附個人簡介,博客定期更新一次;班組成員每月需在博客發(fā)表博文。

4)、班組文化故事集。

組員圍繞企業(yè)核心理念,寫下發(fā)生身邊的有關(guān)企業(yè)文化的故事,把工作生活中有關(guān)企業(yè)文化的點滴寫成故事案例,交給每組班組長。由班組長交給局企業(yè)文化負(fù)責(zé)部門進(jìn)行整理、挑選、整合成冊,一年出版一冊《班組文化故事集》。

2、要始終把“以人為本,構(gòu)建和諧班組”的理念作為班組工作的主線,將各項工作進(jìn)行有機整合,協(xié)調(diào)推進(jìn)兩個文明建設(shè)和諧、健康、持續(xù)發(fā)展。嚴(yán)格要求嚴(yán)格管理,本著“敬業(yè)、奉獻(xiàn)、創(chuàng)新、爭先”的精神,立足于崗位本職,進(jìn)一步增強“人民電業(yè)為人民”的意識,以及“優(yōu)質(zhì)、方便、規(guī)范、快捷”的服務(wù)理驗堅持班組的規(guī)范化管理,俗話說:“沒有規(guī)矩彌不成方圓”,我們班按照上級的管理制度和要求,結(jié)合實際,制定了嚴(yán)格的作息時間,并與獎金進(jìn)行掛鉤。要在工作上結(jié)合實際制定工作計劃,堅持做到月計劃、周安排、日布置。在生活上實行定置管理,每人都養(yǎng)成文明衛(wèi)生的好習(xí)慣,無論何時,走進(jìn)我們班,都給人整潔、溫馨、文明的感覺。班組臺帳、資料進(jìn)微機,不斷拓寬計算機在班組工作中的應(yīng)用范圍。實行微機化管理。

3、以提高職工素質(zhì)為重點,大力創(chuàng)建知識型班組。要通過開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、爭作知識型職工活動,以及各種自學(xué)成才活動,切實提高班組職工的文化技術(shù)素質(zhì)。為了更好的完成生產(chǎn)任務(wù),把本職工作干好,我們要本著“干什么學(xué)什么,缺什么補什么,學(xué)以致用”的原則,在局的領(lǐng)導(dǎo)下,每周開好安全活動會,民主管理會,每月組織人員進(jìn)行班組的技術(shù)問答。在做好本職的前提下,還鼓勵大家不斷的提高自身的知識,注重開展形式多樣的文化載體活動,在寓教于文、寓教于樂的活動中陶冶班員情操,全力打造一支思想覺悟高、道德素養(yǎng)好的隊伍。為了培養(yǎng)職工樹立“工作講敬業(yè)、服務(wù)重誠信”的觀念,要開展以“讀一本書、做有益事、當(dāng)文明職工”為主題的讀書活動,向班員推薦優(yōu)秀書刊,引導(dǎo)職工“樹愛崗敬業(yè)精神、做企業(yè)忠誠信使”,要通過開展這些讀書活動,使大家的思想觀念有很大的轉(zhuǎn)變,增強對企業(yè)的忠誠和干好本職工作的責(zé)任感,逐步形成一個我要爭做“優(yōu)秀電力工人”的氛圍。

客戶服務(wù)中心將堅持“以人為本”的理念,以和諧促發(fā)展,以發(fā)展促和諧,二者并舉,把建設(shè)和諧班組作為長效“投資”,使班組建設(shè)建立在了和諧的基礎(chǔ)上,實現(xiàn)了建設(shè)和諧和發(fā)展的“雙贏”。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:。

大家好!我是開掘區(qū)開一隊隊長喬軍,非常高興參加這次井下班組建設(shè)經(jīng)驗交流會,首先介紹一下我隊的基本情況:我隊目前共有在冊職工47人,其中管理人員5人,初中學(xué)歷的有39人,初中以上學(xué)歷的有8人。崗位分布有:掘進(jìn)機司機、皮帶機司機、井下電鉗工、井下爆破工、支護工等工種,其中半數(shù)以上職工持有雙工種上崗證。

自我礦20xx年7月開展班組建設(shè)活動以來,我隊連續(xù)5個月在專業(yè)組考核中進(jìn)入前3名、2次獲得星級班組稱號。井下班組建設(shè)的開展大大提升了我隊的執(zhí)行力、凝聚力、創(chuàng)新力和學(xué)習(xí)力,不僅為我隊順利完成區(qū)下達(dá)的各項生產(chǎn)任務(wù)創(chuàng)造了條件,還讓班組職工從中獲得了實實在在的好處。下面就我隊在井下班組建設(shè)方面的一些經(jīng)驗與做法和大家共同交流探討,不足之處敬請?zhí)岢鰧氋F意見。

俗話說,沒有規(guī)矩不成方圓,規(guī)矩也就是制度,是用來規(guī)范我們在日常工作中的規(guī)則、條文、它即保證了良好的秩序,也是各項安全生產(chǎn)的重要保證,所以班組制度建設(shè)是推進(jìn)班組建設(shè)的“基礎(chǔ)”,我隊通過認(rèn)真落實我礦關(guān)于《井下班組建設(shè)》實施細(xì)則,緊緊圍繞基礎(chǔ)資料、民主管理、安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、學(xué)習(xí)創(chuàng)新等主題建立、健全了有針對性的如:工資分配、計分、保勤、交接班、班前會、材料管理、理論學(xué)習(xí)、設(shè)備完好、安全管理、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化等17項管理制度,使我隊在安全生產(chǎn)工作有了統(tǒng)一、具體的依據(jù)和規(guī)范,徹底改變了以往責(zé)任不清、紀(jì)律松散、有章不循的狀況,為我隊的安全管理工作打下了堅實基礎(chǔ)。

由于地質(zhì)條件等因素現(xiàn)在我隊充分利用班前班后會等時間分層次、有重點地對職工進(jìn)行安全、質(zhì)量知識培訓(xùn),從源頭上強化錨桿支護質(zhì)量的提高,通過在所有的錨桿、錨索支護工作中都采取“掛牌管理制度”。通過實行定面、定點、定號、定人管理,將獎懲措施落實責(zé)任到個人,每天三班班組長都要對錨桿預(yù)緊力,錨桿支護外觀質(zhì)量,巷道成型等進(jìn)行檢測,建立施工質(zhì)量原始記錄臺賬,臺賬與現(xiàn)場相對照,不僅便于檢查和責(zé)任追究,并通過創(chuàng)新自制了專門的間排距標(biāo)準(zhǔn)尺和錨桿預(yù)緊力裝置,大大提高了錨桿的支護質(zhì)量和工作效率。我隊從20xx年元月至今已連續(xù)4個月未出現(xiàn)一起工傷及“三違”,各類違章事件明顯降低,現(xiàn)在進(jìn)入我隊工作面,你可以看到各項生產(chǎn)工作井然有序,巷道平整清潔,圖版清晰,管線吊掛整齊,物料擺放有序,頂幫錨桿支護橫豎成行,安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作都取得了可喜的成果。

為了進(jìn)一步提高我隊職工的崗位技能,進(jìn)一步激發(fā)廣大職工學(xué)知識、學(xué)技術(shù)、練本領(lǐng)、長技能的積極性,促使崗位操作安全、規(guī)范、高效,形成比安全、比技能、比效益、比精神風(fēng)貌的學(xué)習(xí)和工作的良好風(fēng)氣。在井下同一條巷道,同一個掘進(jìn)工作面,按照統(tǒng)一的考核標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行的,各參加比武的連隊,通過同臺競技,比出了自己的綜合素質(zhì)和能力,比出了自己的特點和水平,同時也給我們提供了寶貴的經(jīng)驗和體會:。

我隊針對本隊以掘進(jìn)工為主每月都進(jìn)行一次崗位練兵活動:如在掘進(jìn)工種三班各出3名掘進(jìn)工共計9名職工參加,考試形式分為理論考試和實際操作,理論考試在隊交班室,考試內(nèi)容為掘進(jìn)工專業(yè)知識。實際操作在當(dāng)前掘進(jìn)面,考試內(nèi)容為三班工作面頂幫支護,必須在2時間內(nèi)同等條件下完成1頂2幫,支護到位且都必須按作業(yè)規(guī)程操作。其中理論考試占40%,井下實作考核占60%,由三班跟班區(qū)干作為監(jiān)考按照考評標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格考評?,F(xiàn)場緊盯比武人員每個動作、每道工序,觀看是否符合“三大規(guī)程”要求,是否有不規(guī)范操作行為。最后按完成任務(wù)所用時間及完成情況排出名次。

絕大多數(shù)職工反映,通過比武這種方式,確實能夠達(dá)到相互學(xué)習(xí)、相互借鑒、相互促進(jìn)、相互交流、取長補短、共同提高的目的。二是通過比武,找準(zhǔn)自己的差距,進(jìn)一步掀起了“比、學(xué)、干、超、練”的熱潮。

我隊以打造節(jié)約型班隊為目標(biāo),積極開展“節(jié)約型班隊”活動,深挖內(nèi)潛,強化成本管理,最大限度的減少浪費。我隊結(jié)合生產(chǎn)實際,在材料管理上狠下功夫,制定材料審批、發(fā)放、保管、回收、修舊等多項管理制度,把材料使用分解到各班組。在材料使用上根據(jù)班組生產(chǎn)實際需求,統(tǒng)一簽批,各班根據(jù)工作量合理分配,做到用多少,領(lǐng)多少,全部記入臺帳,實行現(xiàn)場交接,跟蹤考核。為確保活動取得實效,制定了嚴(yán)格的獎罰制度,按照誰浪費誰賠償?shù)目己嗽瓌t,從班組到個人嚴(yán)把材料關(guān)。凡是消耗成本低,材料修復(fù)率高的班組和個人,給予一定的經(jīng)濟獎勵,反之,則給予重罰,切實讓全體員工由被動變主動,增強降耗提效意識。

我隊是一支敢打硬仗,永不服輸?shù)木蜻M(jìn)隊伍,如何確保我隊持續(xù)安全生產(chǎn)、穩(wěn)定提高單進(jìn)水平,當(dāng)面對各種挑戰(zhàn)、如何盡快解決困難,走向平穩(wěn)是我區(qū)面臨的首要問題,因此通過開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組來加強我區(qū)黨員干部理論學(xué)習(xí)、形勢教育及安全宣傳。按照不同工作崗位和業(yè)務(wù)特點,安排與工作崗位相關(guān)的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí),提倡干什么學(xué)什么,缺什么補什么。通過學(xué)習(xí)各種理論知識,目的在于掌握新技能,營造出一種尊重知識、尊重勞動、尊重人才、尊重創(chuàng)造的班組環(huán)境,加速班組知識化進(jìn)程,為區(qū)隊生產(chǎn)服務(wù)。通過學(xué)習(xí),是班組具備相應(yīng)的思維能力、創(chuàng)造能力、溝通能力及親和力,增強職工的班組歸屬感,提高班組的各種能力和綜合素質(zhì)。

三防建設(shè)匯報材料篇十四

社區(qū)居委會位于縣城東南部,地處城鄉(xiāng)結(jié)合帶,轄區(qū)面積大約一平方公里,共有街道20余條,居民小組6個,現(xiàn)有居民4016戶,9899人,社區(qū)設(shè)黨總支1個,黨支部2個,共有黨員124人,駐轄區(qū)企事業(yè)單位11個,幼兒園2所,文化娛樂場所5家。

今年以來,我們按照鎮(zhèn)黨委、政府總體部署和要求,把開展平安創(chuàng)建,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境作為加快經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵性措施來抓,在全社區(qū)認(rèn)真開展平安創(chuàng)建活動,確保了社會穩(wěn)定,具體做了以下工作:

一、加強領(lǐng)導(dǎo)、完善制度。在鎮(zhèn)綜治辦的指導(dǎo)下,社區(qū)成立了社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,由社區(qū)書記任組長、居委會主任、副主任任副組長,社區(qū)小組長、兩委委員為成員,具體負(fù)責(zé)平安創(chuàng)建的具體事項,同時,社區(qū)成立了治保會、社區(qū)人民調(diào)解委員會,整個社區(qū)劃分為7個治安小區(qū),實行社區(qū)干部包片區(qū)治安制度,每個片區(qū)有一名小組長具體負(fù)責(zé)各小區(qū)的治安工作。小區(qū)的治安主要依靠物業(yè)公司的保安人員和門衛(wèi)人員,社區(qū)主要進(jìn)行監(jiān)督和檢查;沒有形成的小區(qū)的治安主要是依靠專兼職治安員,建立社區(qū)綜治領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下的社區(qū)干部、小組長、小區(qū)治安員形成的三級治安防范網(wǎng)絡(luò)。

二、強化措施,扎實開展群防群治。一是針對個封閉式管理的住宅區(qū),我們積極與物業(yè)管理部門共同配合、協(xié)調(diào)管理。物業(yè)管理小區(qū)實行24小時輪流值班,對小區(qū)的安全、機動車輛、非機動車輛進(jìn)行管理。二是對無物業(yè)管理的32個住宅區(qū),由社巡邏隊員佩帶袖章,按時在所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi)進(jìn)行巡查,禁止收破爛人員和流動攤販進(jìn)入,尤其是對流動人口、外來人員、流動商販進(jìn)行詢問登記,發(fā)現(xiàn)問題及時與社區(qū)干部和民警聯(lián)系解決。治安員實行每周兩次例會制度,匯報各小區(qū)的巡查情況和治安防范情況,對各種矛盾糾紛進(jìn)行排查,為公安、司法機關(guān)及時提供可疑的線索。社區(qū)對治安員的工作實行月考核,不定期進(jìn)行抽查,使治安員的工作與工資直接掛鉤。三是加強對出租房屋和流動人員管理。針對城鄉(xiāng)雜居的住宅區(qū),特別是工業(yè)園區(qū)一帶,我們與社去民警不定期進(jìn)行檢查,建立了出租房屋和流動人口管理檔案,與出租房主簽定治安保證書,使社區(qū)管理到位,確保了其住宅區(qū)的治安防范工作,減少了治安案件的發(fā)生。四是加強集貿(mào)市場和商業(yè)網(wǎng)點的治安防范。由于社區(qū)轄區(qū)分布有各種商業(yè)網(wǎng)點,居住人員復(fù)雜,流動人口多,流動量大。我們與沿口鎮(zhèn)街道辦、城管大隊、市場管理中隊的市場管理人員密切配合,劃定經(jīng)營范圍、停車范圍,使整個市場管理有序。四是廣泛開展治安模范小區(qū)的創(chuàng)建活動。為了認(rèn)真做好“平安社區(qū)”的創(chuàng)建工作,四月份社區(qū)對轄區(qū)的治安防范工作進(jìn)行了認(rèn)真的摸底調(diào)查,在各個小區(qū)開展創(chuàng)建治安模范小區(qū)活動,每個社區(qū)干部負(fù)責(zé)5個小區(qū)的創(chuàng)建活動,與各小區(qū)的掛靠單位或物業(yè)公司及時聯(lián)系,定期向掛靠單位匯報小區(qū)的治安情況,取得掛靠單位的支持,社區(qū)干部與社區(qū)民警配合,經(jīng)常深入到小區(qū),監(jiān)督檢查治安防范工作,使每個小區(qū)的停車棚都有專人看管、值班室24小時有人值班,做到樓房有人管、院落有人護、大門有人看,確保治安防范工作取得實效。五是教育引導(dǎo)居民告別不文明行為、創(chuàng)建整潔優(yōu)美居住環(huán)境。為了使轄區(qū)居民有一個整潔優(yōu)美的居住環(huán)境,社區(qū)經(jīng)常性地組織居民清理轄區(qū)衛(wèi)生并教育引導(dǎo)居民積極響應(yīng)縣委政府開展的“告別不文明行為、做文明武勝人”活動,從自身做起從現(xiàn)在做起,自覺維護環(huán)境衛(wèi)生、愛護花草樹木,積極投身到創(chuàng)建衛(wèi)生城市中去。

四、切實加強刑釋解教人員的安置幫教工作。為了作好刑釋解教人員的安置幫教工作,社區(qū)成立了刑釋解教人員幫教領(lǐng)導(dǎo)小組,切實做好刑釋解教人員的幫教工作,與他們簽定幫教協(xié)議書,每季度定期對他們進(jìn)行一次回訪,及時了解他們的思想動態(tài)、生活及工作狀況,通過回訪談心消除他們思想上的顧慮、鼓勵幫助他們盡快就業(yè),對一時無法就業(yè)生活確有困難的社區(qū)積極主動地為其辦理低保使他們處處感受到政府和社會對他們的關(guān)心。目前社區(qū)名刑釋解教人員幫教工作均已得到落實,幫教率安置率均達(dá)到。由于幫教措施落實有效地減少和預(yù)防了刑釋解教人員的重新犯罪。

各位領(lǐng)導(dǎo)同志們,社區(qū)在平安創(chuàng)建工作中,由于上級領(lǐng)導(dǎo)重視,思想宣傳到位、組織機構(gòu)健全、各項制度完善、保障措施得力,工作人員報酬落實,充分調(diào)動和依靠廣大居民共同參與治安防范,我社區(qū)治安綜合治理工作取得了明顯成效,有效地預(yù)防和減少了各類案件的發(fā)生,特別是盜竊案件的發(fā)生。社區(qū)治安秩序良好,居民安全感普遍明顯增強,確保了一方平安。

三防建設(shè)匯報材料篇十五

鎮(zhèn)共有杜九村、大管德、東郭屯、張南寨4個幫扶村,幫扶項目進(jìn)展情況如下:

該村共有9個項目(不包括農(nóng)村通訊通郵、農(nóng)村危房改造),其中自選項目1個,重點項目8個,完工項目7個,包括:農(nóng)村飲水安全、村衛(wèi)生室建設(shè)、農(nóng)村垃圾處理、安全穩(wěn)定用電、環(huán)境整治規(guī)劃村莊規(guī)劃、一村一品、自選項目(兩室建設(shè))。沒完工項目2個,村街道硬化和體育健身器材安裝,其原因主要是:今年雨水頻繁,工隊不能按期施工,再加上預(yù)約工隊人員不足,一再延時;健身器材安裝場地用于修路堆料,暫時占用,待道路修完騰出場地再安裝。兩項工程預(yù)計9月下旬完工。

該村共有9個項目(不包括農(nóng)村通訊通郵、農(nóng)村危房改造),其中自選項目1個,重點項目8個,完工項目8個,包括:農(nóng)村飲水安全、村街道硬化、村衛(wèi)生室建設(shè)、農(nóng)村垃圾處理、文化資源共享、環(huán)境整治規(guī)劃村莊規(guī)劃、一村一品、自選項目(兩室裝修)。沒完工項目1個,是安全穩(wěn)定用電。其原因主要是:今年雨水頻繁,施工隊人員不足,影響了進(jìn)度,目前正在施工,預(yù)計9月下旬完工。

該村共有10個項目(不包括農(nóng)村通訊通郵),其中自選項目1個,重點項目9個;完工項目8個,包括:農(nóng)村飲水安全、村衛(wèi)生室建設(shè)、農(nóng)村垃圾處理、安全穩(wěn)定用電、文化資源共享、危房改造、環(huán)境整治規(guī)劃村莊規(guī)劃、一村一品、自選項目(安裝監(jiān)控、路燈)。沒完工項目1個,是街道硬化,主要原因是:由于資金問題遲遲未能與工隊簽訂合同,目前施工合同已簽訂,計劃9月上旬動工,9月下旬完工。

該村共有9個項目(不包括農(nóng)村通訊通郵、農(nóng)村危房改造),其中自選項目1個,重點項目8個;完工項目7個,包括:農(nóng)村飲水安全、村衛(wèi)生室建設(shè)、農(nóng)村垃圾處理、安全穩(wěn)定用電、環(huán)境整治規(guī)劃村莊規(guī)劃、一村一品、自選項目(安裝監(jiān)控)。沒完工項目2個,村街道硬化和體育健身工程,主要原因是:由于今年雨水頻繁,工程進(jìn)展緩慢,已完成1000米,其余800米正在抓緊施工,預(yù)計9月下旬完工;另外,由于村小學(xué)翻建占用健身器材安裝場地,待9月底小學(xué)建成后再安裝。

三防建設(shè)匯報材料篇十六

城區(qū)區(qū)域面積31平方公里,轄9個街道辦事處,90個社區(qū)居委會,13個行政村,常住人口53.6萬,是國家民政部批準(zhǔn)、命名的首批全國社區(qū)建設(shè)實驗區(qū)和示范區(qū)之一。

一、社區(qū)建設(shè)的基本情況。

02年9月被民政部命名為“全國社區(qū)建設(shè)示范區(qū)”以來為“示范”階段。我們按照十六大關(guān)于“完善城市居民自治,建設(shè)管理有序、文明祥和的新型社區(qū)”的要求,把服務(wù)社區(qū)群眾作為社區(qū)建設(shè)的出發(fā)點和落腳點,大力拓展社區(qū)服務(wù),不斷強化社區(qū)功能,全面推進(jìn)社區(qū)建設(shè),取得了新的成績和進(jìn)步。

總的來說,我區(qū)社區(qū)建設(shè)進(jìn)展順利,取得了一些成績,在完善城市基層管理體制,鞏固黨在城市工作的組織基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ),加強城市基層政權(quán)和群眾性自治組織建設(shè),滿足人民群眾生活需求,維護社會政治穩(wěn)定,促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展等方面,發(fā)揮了積極作用。

二、我們推進(jìn)社區(qū)建設(shè)的基本做法。

幾年來,在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)和上級民政部門的幫助下,圍繞全面推進(jìn)社區(qū)建設(shè)這個主題,我們主要做了以下幾個方面的工作:

一是抓好領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制建設(shè)。我們認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立宗旨意識,把推進(jìn)社區(qū)建設(shè)作為重要工作內(nèi)容擺上議事日程,納入全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃,不斷加強領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。區(qū)委、區(qū)政府經(jīng)常研究社區(qū)建設(shè)工作中的重大問題,通過制定政策、健全組織、加大投入等一系列措施,大力解決社區(qū)建設(shè)工作中存在的困難和問題,推進(jìn)社區(qū)建設(shè)健康發(fā)展。區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入社區(qū)調(diào)查研究,聽取社區(qū)干部、群眾的反映和要求。全區(qū)各街道、各部門都能樹立“一盤棋”思想,主動尋找自身工作的結(jié)合點、切入點,認(rèn)真履行職責(zé),積極幫助指導(dǎo)社區(qū)做好黨建、勞動就業(yè)、社會治安、扶貧濟困等各項工作。同時,我們注意動員社會力量,積極挖掘、利用社區(qū)資源,發(fā)揮駐地企事業(yè)單位優(yōu)勢,共同參與和推動社區(qū)建設(shè)。在全區(qū)建立起區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)民政局牽頭、有關(guān)部門配合、社區(qū)居委會主辦、社會力量支持、社區(qū)居民群眾參與的管理體制和工作機制,形成了推進(jìn)社區(qū)建設(shè)的整體合力。

二是抓好社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。完善的基礎(chǔ)設(shè)施是社區(qū)組織開展服務(wù)、組織活動的基礎(chǔ)我們堅持把社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)列入全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展計劃,納入財政預(yù)算,在財力比較緊張的情況下,逐年加大投入。2001年以來,我們累計籌集資金1300多萬元,結(jié)合“星光計劃”的實施,在全區(qū)9個街道建起了59個星光老年活動之家,有效地改善了為老年人服務(wù)的條件,也在一定程度上解決了多數(shù)社區(qū)的工作用房問題。目前,全區(qū)85%的社區(qū)已經(jīng)有了100平方米以上的工作用房和公益性服務(wù)設(shè)施用房,88%的社區(qū)建立了社區(qū)服務(wù)站,100%的社區(qū)建立了勞動保障和城市居民最低生活保障工作站,85%的社區(qū)有警務(wù)室,75%的社區(qū)建有衛(wèi)生服務(wù)站,76%的社區(qū)有圖書報刊閱覽室。同時,我們還想方設(shè)法改善社區(qū)干部的工作和生活條件,為每個社區(qū)配備了電話和微機,增加了辦公經(jīng)費。社區(qū)干部的工作補貼也由社區(qū)建設(shè)之初的每月70元提高到現(xiàn)在的600元。

三是抓好社區(qū)干部隊伍建設(shè)。我們堅持把培養(yǎng)和建設(shè)一支高素質(zhì)的社區(qū)干部隊伍作為社區(qū)建設(shè)的重要環(huán)節(jié),不斷加大教育培訓(xùn)力度,通過集中培訓(xùn)、參觀研討等多種形式,著力提高他們運用理論指導(dǎo)實踐、解決實際問題的能力,協(xié)調(diào)關(guān)系、化解矛盾的能力以及為居民群眾做好事、辦實事的能力。特別是在社區(qū)居委會換屆工作中,通過公開招聘、民-主選舉、競爭上崗等辦法,使一大批素質(zhì)高、能力強,年富力強的同志充實到社區(qū)干部隊伍中。目前,全區(qū)社區(qū)干部平均年齡由社區(qū)建設(shè)初期的53歲下降到43.1歲,高中以上文化程度達(dá)到90%以上,大專以上文化程度達(dá)到30%。去年以來,按照盛市委的統(tǒng)一部署和要求,我們在社區(qū)認(rèn)真開展了保持共-產(chǎn)-黨員先進(jìn)性教育活動和“站在新的起跑線上,我們準(zhǔn)備好了沒有”學(xué)教活動,引導(dǎo)和幫助廣大社區(qū)干部進(jìn)一步提升境界、提高標(biāo)準(zhǔn)、增強能力。通過活動的開展,廣大社區(qū)干部的思想境界、業(yè)務(wù)能力都有了明顯的提高,為扎實推進(jìn)社區(qū)建設(shè),構(gòu)建和-諧社區(qū)奠定了組織保障和人才基礎(chǔ).

三防建設(shè)匯報材料篇十七

縣鎮(zhèn)位于縣城東部,耕地面積2.5萬畝,轄23個行政村,總?cè)丝?.2萬人,是典型農(nóng)業(yè)干旱鎮(zhèn)。近年來,鎮(zhèn)黨委、政府始終堅持把水利建設(shè)作為增加農(nóng)民收入、推動農(nóng)村發(fā)展的重要抓手,在統(tǒng)一干群思想、籌足項目資金、確保項目實施上,唱活“水利歌”。兩年來,全鎮(zhèn)多方籌資3500萬元,新建山塘1座,整修山塘42座,實施水庫除險保安5座,灌渠防滲加固21公里,確保了糧食生產(chǎn)安全。我們的主要做法是:

一、破除“三種思想”,鼓足群眾干勁,為唱活“水利歌”起好調(diào)。鎮(zhèn)屬典型的石灰?guī)r地貌,地面徑流少,水利資源嚴(yán)重缺乏,加上水利設(shè)施嚴(yán)重老化,蓄水工程蓄水能力差,輸水工程滲漏嚴(yán)重,遇雨則澇,停雨則旱,成為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展和農(nóng)民增收的“瓶頸”。鎮(zhèn)黨委、政府把興修水利作為辦實事、聚民心的重要舉措來抓,破除“三種思想”,鼓足群眾干勁,為推動水利建設(shè)奠定了良好的基矗一是破除“麻木”思想,樹憂患意識。一方面,大力宣講冬修水利重要性,讓群眾充分認(rèn)識到冬修水利的重大意義;另一方面,組織技術(shù)人員加大對水利基礎(chǔ)設(shè)施的排查力度,對有隱患的設(shè)施做到早發(fā)現(xiàn)、早維修、早處理。二是破除“等、靠、要”思想,樹自主意識。堅持“誰出力、誰受益”的原則,鎮(zhèn)制定了水利建設(shè)以獎代補制度,鼓勵村組自主實施水利工程,全鎮(zhèn)興修水利實現(xiàn)了從“要我干、不想干”變?yōu)椤拔乙?、要大干”的大轉(zhuǎn)變。劉家?guī)X村支書何新龍個人出資2萬元,發(fā)動群眾自籌資金28萬元,多方籌資50多萬元,新建了蓄水4.1萬立方的廟仔門山塘,新增旱澇保收面積200多畝。。三是破除“小農(nóng)”思想,樹大局意識。針對修建水利占地難的問題,黨委、政府引導(dǎo)各村制定合理的村規(guī)民約,使群眾從“小農(nóng)”思想中走出來。各村制定的“水利建設(shè)占地一畝以內(nèi)不予補償,一畝以上的給予適當(dāng)補償”等村規(guī)民約,得到了廣大群眾的積極擁護。

二、健全“三項機制”,確保項目實施,為唱活“水利歌”填好詞。去年以來,鎮(zhèn)實施了李家洞、橫洞、南塘、獅子巖、鋼口店等水庫的除險保安和龍虎洞水庫段灌渠防滲加固等重點工程,我們切實建立健全“三項機制”,確保了工程項目的順利實施。一是強化責(zé)任機制。成立全鎮(zhèn)水利項目建設(shè)指揮部,設(shè)立專門辦公室,具體負(fù)責(zé)項目的組織、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)等工作。同時,實行領(lǐng)導(dǎo)包片、鎮(zhèn)干部包村、村組干部包具體項目的責(zé)任體系,一級抓一級,層層抓落實,強化責(zé)任,嚴(yán)格獎懲。對水利建設(shè)項目的規(guī)劃,由鎮(zhèn)水利建設(shè)技術(shù)指導(dǎo)組進(jìn)行實地考察、測量,制定切實可行的《工程實施方案》,確保水利項目建設(shè)萬無一失。二是實行調(diào)度機制。建立鎮(zhèn)長項目調(diào)度會制度,定期召開項目調(diào)度會,針對存在問題,及時制定整改措施,爭取群眾的理解、支持和配合。三是嚴(yán)格監(jiān)管機制。嚴(yán)格做到“三定三保”,即:定任務(wù)、定人員、定目標(biāo),保證進(jìn)度、保證質(zhì)量、保證順利通過上級部門驗收。建立指揮部、技術(shù)、監(jiān)理和義務(wù)監(jiān)督員四級質(zhì)量監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改,確保工程質(zhì)量和進(jìn)度。

三、采勸三種辦法”,籌足項目資金,為唱活“水利歌”譜好曲。鎮(zhèn)境內(nèi)有小一型水庫4個、小二型水庫3個、山坪塘225座,主干渠39公里,興修水利需要大量的'資金。對此,我們采勸籌、減、爭”的辦法,在籌工籌勞、減少支出、爭取項目上籌足資金,確保重點水利項目建設(shè)的順利實施。一是在組織群眾自籌上下功夫。按照農(nóng)村公益事業(yè)建設(shè)“一事一議”制度的要求,開展“一事一議”籌資籌勞。在水源缺少的黃家村、劉家?guī)X村、永安村、金山村等村,在鎮(zhèn)里的引導(dǎo)下,自籌資金49萬元,投工投勞780多個,整修山塘27座,整修水渠9.6公里,恢復(fù)解決灌溉面積600多畝,新開發(fā)耕地面積40畝,成為全鎮(zhèn)糧食生產(chǎn)的標(biāo)兵村。二是在增加資金來源上下功夫。一方面,我們盡量減少日常支出,從財政“擠”。我鎮(zhèn)在財政非常緊張的情況下,在積極開辟財源的同時,本著再緊不緊水利建設(shè)的思想,擠出45萬元作為冬修水利的資金,重點做好獅子巖水庫、鋼口店水庫除險加固的前期準(zhǔn)備和村級水利建設(shè)配套資金。另一方面,我們用足用活政策,向上“爭”。以全鎮(zhèn)上下積極抓冬修的實際行動,爭取上級對我鎮(zhèn)水利建設(shè)的大力支持。以來,累計爭取水利項目資金3200萬元。三是在整合資金上下功夫。我們采勸先大后孝先危后安”的原則,安排好使用好水利項目資金。整合農(nóng)業(yè)開發(fā)資金、除險保安資金、水利、代賑項目資金,最大限度的發(fā)揮項目資金在糧食生產(chǎn)安全中的作用。

三防建設(shè)匯報材料篇十八

1.學(xué)校成立了

校園

文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,校黨支部書記張焱冰為組長,副校長買合木提?牙森、王統(tǒng)梅、阿不里開木?阿尤甫、蘭文選為副組長,年級組長以上干部為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)落實領(lǐng)導(dǎo)小組的各項決定,協(xié)調(diào)校園文化建設(shè)工作。

2.結(jié)合我校實際,制定了校園文化建設(shè)工作實施方案,分步實施,操作性強。

二、精神文化建設(shè)

1.我校把

學(xué)習(xí)

作為一種政治責(zé)任、一種精神追求、一種

生活

方式,堅持不懈地抓好黨員干部和廣大教職工的學(xué)習(xí)教育。無論是中心組學(xué)習(xí)、黨小組學(xué)習(xí)還是教職工政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),無論是集中學(xué)習(xí),還是自學(xué),我校始終堅持用社會主義核心價值觀體系教育武裝教職工,并結(jié)合學(xué)校實際,抓好民族團結(jié)教育。同時,加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人思想品德教育,不斷提升干部、教職工的精神境界,增強踐行學(xué)校價值理念的自覺性和主動性。我校有完善的學(xué)習(xí)制度,學(xué)習(xí)內(nèi)容豐富,學(xué)習(xí)形式多樣,學(xué)習(xí)效果良好。

2.我校有明確的辦學(xué)宗旨和辦學(xué)目標(biāo):

辦學(xué)宗旨:以德立校,以質(zhì)興校,同舟共濟,和諧發(fā)展

管理理念:統(tǒng)一制度,統(tǒng)一管理,統(tǒng)一要求,分類推進(jìn)

辦學(xué)目標(biāo):民族團結(jié)的模范校、課程改革的實驗校、雙語教學(xué)的示范校、教學(xué)質(zhì)量的品牌校。

3.出臺了第五中學(xué)教師誓詞,在重大活動日集體宣誓。

4.進(jìn)一步挖掘?qū)W校校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)的內(nèi)涵,賦予新的內(nèi)容,使之成為全校教職工普遍認(rèn)同的`理念,為大家所共同遵守。

校訓(xùn):團結(jié)就是力量,知識改變命運

校風(fēng):團結(jié)、求實、尚禮、創(chuàng)新

教風(fēng):嚴(yán)謹(jǐn)、博學(xué)、敬業(yè)、愛生

學(xué)風(fēng):尊師、守紀(jì)、勤學(xué)、好問

5.學(xué)校通過學(xué)生入學(xué)前教育活動,學(xué)校藝術(shù)節(jié)、民漢

班級

結(jié)對活動,民漢教師聯(lián)歡活動,參觀學(xué)習(xí)座談,德育經(jīng)驗交流會、教學(xué)成果表彰會、專題講座報告等措施和活動形式,培養(yǎng)校園文化精神。

三、管理文化建設(shè)

1.在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,建立了學(xué)校工作章程和制定了學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,不斷深入推進(jìn)五中雙語教學(xué)。

2.不斷規(guī)范學(xué)校教代會建設(shè),明確教代會運行程序,創(chuàng)新教代會作用發(fā)揮形式,充分發(fā)揮教代會參政議政和民主決策的職能。

3.推進(jìn)學(xué)校教職工績效工資制度,確保教師的合法權(quán)益,充分調(diào)動廣大教師工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性,建設(shè)師德高尚、業(yè)務(wù)嫻熟、結(jié)構(gòu)合理的優(yōu)秀的教師隊伍。

4.出臺了學(xué)校職稱評審?fù)扑]實施方案,使學(xué)校職稱評定工作有章有循。

5.運用信息化手段,推動學(xué)校管理、教育教學(xué)教研工作和工作方式的轉(zhuǎn)變,提高工作效能。充分利用外網(wǎng)、局域網(wǎng),拓展校園文化建設(shè)的內(nèi)涵與外延。

四、行為文化建設(shè)

1.教育干部和廣大教職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,不斷提高道德修養(yǎng)和素質(zhì),以“八榮八恥”為標(biāo)準(zhǔn)判斷行為得失,正確行使公共權(quán)力。

2.進(jìn)一步落實《第五中學(xué)教職工行為規(guī)范》、《第五中學(xué)禮儀規(guī)范》,加強行為規(guī)范、公共利益知識的教育培訓(xùn),促進(jìn)學(xué)校干部、教職工養(yǎng)成文明行為習(xí)慣。學(xué)生在校戴頭巾問題基本上得到解決。

3.“國無德不興,人無德不立,師無德則不能為師”,以爭創(chuàng)“學(xué)生滿意的好老師”以及“

創(chuàng)先爭優(yōu)

”活動為抓手,教育引導(dǎo)廣大教職工自覺塑造自身良好形象,從而塑造五中良好形象。

五、廉政文化建設(shè)

2.發(fā)揮學(xué)校黨支部和紀(jì)檢監(jiān)察的作用,建立廉政談話制度,不僅在有苗頭性問題時談,平時也要談。通過組織上早提醒、早打招呼,防止干部犯錯誤或犯更大錯誤。

3.進(jìn)一步發(fā)揮教職工代表大會的監(jiān)督作用,引導(dǎo)教職工積極參與到學(xué)校的發(fā)展和建設(shè)中來,使教職工成為學(xué)校的主人。完善和制定學(xué)校的財務(wù)及基建管理制度,管好資金,用好資金,開源節(jié)流,杜絕浪費。

4.堅決執(zhí)行市委市政府有關(guān)“兩個不直管”和“末尾表態(tài)”的文件精神。

5.大力推行學(xué)校黨務(wù)公開、政務(wù)公開,讓權(quán)力在陽光下運行;切實提高制度的執(zhí)行力,讓權(quán)力在制度約束下運行;完善監(jiān)督機制,暢通監(jiān)督渠道,讓權(quán)力在監(jiān)督下進(jìn)行。

六、環(huán)境文化建設(shè)

1.我校投入7萬余元不斷優(yōu)化校園環(huán)境文化,先后建起了校園文化墻,規(guī)范了校園標(biāo)語、牌板的設(shè)置,更換了2號樓窗戶,修建了廁所外的

棚,裝修了階梯教室,新增了監(jiān)控探頭,為塑膠運動場建設(shè)做好了前期準(zhǔn)備工作,我校努力營造整潔優(yōu)美、規(guī)范有序、文明和諧的校園環(huán)境。

2.校園環(huán)境優(yōu)雅,綠化、美化、凈化,名人名言上墻,規(guī)章制度上墻,教室、辦公室文化氛圍濃厚,主題鮮明,育人功能強。

3.新辟教職工文化體育活動場所,引導(dǎo)教職工高品質(zhì)做人,高水平學(xué)習(xí),高質(zhì)量生活。

4.舉辦學(xué)校首屆藝術(shù)節(jié),充分發(fā)揮工會、德育處、團委、少先大隊的作用,開展健康向上的師生藝體活動,提振教職工精氣神,保持隊伍的蓬勃朝氣。

5.開展體育、音樂、美術(shù)、地理、生物等各種興趣小組活動。

6.積極組織教師學(xué)生參加市上組織的班主任

專業(yè)

技能大賽、歌詠比賽和文藝節(jié)目出等活動,并獲得表彰獎勵。

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