教師安全教育培訓計劃(通用18篇)

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教師安全教育培訓計劃(通用18篇)
時間:2023-11-18 09:56:18     小編:書香墨

計劃是規(guī)劃和安排未來工作、學習、生活等方面的一種行動方案,它可以幫助我們有條不紊地完成目標。我們需要制定一個計劃來提高工作效率和生活質量。每一天都應該有一個計劃,讓我們的生活更加有序和有意義。制定計劃可以幫助我們更好地掌握時間,并增加我們的工作效率。計劃是實現目標的重要準備工作,它可以幫助我們分解任務,合理安排時間,確保高效率的完成各項工作。在緊張而忙碌的現代社會,我們需要根據實際情況有計劃地安排好每一天的工作與生活,這樣才能更好地充實自己的時間,提高效率,并提高質量。一個好的計劃應該具備可行性和靈活性,以應對可能出現的意外情況。小編整理了一些關于制定計劃的技巧和經驗,希望對大家有所幫助。

教師安全教育培訓計劃篇一

安全就是生命,是學校教育教學活動順利進行的基礎和保障。重視安全管理和對學生進行經常性的安全教育,這樣才能使學校有一個安全、穩(wěn)定的教育教學環(huán)境,才能保證學生的健康成長。下面是本站小編整理的學校安全教育培訓計劃,希望對大家有所幫助!

安全工作為學校工作的重中之重,為認真貫徹落實上級有關安全工作的指示精神,全面落實安全責任制度,結合我校安全工作實際,特制定本年度安全培訓計劃。

一、指導思想。

堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以提高教師和學生的責任意識、法規(guī)意識、安全意識和安全技能為重點,以實現安全培訓規(guī)模、質量、效益的綜合提高為目標,加強領導,落實責任,分級實施,全員參與,全面覆蓋,建立健全安全培訓工作組織責任體系和目標考核體系,切實提高安全管理水平和師生的安全素質。

二、培訓要求。

1、加強領導,落實責任。加強對安全培訓工作的領導,定期召開專題例會,分析安全培訓形勢,及時解決工作中的問題;建立縱向貫通、橫向協(xié)作、上下聯動、優(yōu)勢互補的工作網絡和組織體系,保障安全培訓工作的順利開展。學校作為安全培訓責任主體,負責將教師培訓納入本單位。

年度工作計劃。

2、提高認識,做好規(guī)劃。制定詳細的安全教育培訓計劃,通過多種途徑和方法,使教職工熟悉安全。

規(guī)章制度。

掌握安全救護常識并對學生開展安全防范教育使學生掌握預防事故、自救、逃生、緊急避險等基本的自我保護技能確保其安全。

3、完善制度,確保質量。建立安全培訓檔案制度;學校要按照國家課程標準和地方課程設置要求,將安全教育納入教學內容,積極開展安全教育;堅持集中培訓和個人自學相結合,充分發(fā)揮網絡優(yōu)勢,通過局域網、校園網開展培訓與交流,擴大培訓范圍,提高培訓質量。

4、加大宣傳,濃化氛圍。以安全教育日、等為契機,積極利用各種輿論工具和宣傳手段,加大宣傳力度,提高師生對關愛生命、關愛健康的認同感和安全教育的緊迫感,營造全社會關注校園安全的氛圍。

三、培訓內容。

1、公安部八條措施、教育部六條措施、《遼寧省學校安全條例》、《中小學幼兒園安全管理辦法》、《學生傷害事故處理辦法》等學校安全工作相關的法律法規(guī)。

3、學校校舍、飲食、教學設施設備、水電、消防、課堂常規(guī)等方面的日常安全管理及事故預防。

4、應對突發(fā)事件的應急演練。

5、上級部門不定時下發(fā)的各類通知。

四、培訓對象。

1、學校領導和教師培訓。以落實安全工作主體責任為出發(fā)點和落腳點,著力提高其抓基層、強基礎和安全工作事前、事中、事后的監(jiān)管、應急、處置能力。

2、學生培訓。以掌握安全技能和安全知識為出發(fā)點和落腳點,著力使學生掌握基本的自我保護技能、突發(fā)事故逃生技能和應對不法侵害的能力。

安全教育是學校教育的一項重要內容,通過安全教育,使干部、教師、學生掌握校園安全、交通安全等有關法規(guī)和安全方面的知識,樹立安全意識。

1、法規(guī)政策教育。

各類安全法規(guī)和政策是安全工作方針的具體體現。學校安全領導小組必須采取各種措施加大宣傳力度,[蓮山課件]提高師生的政策水平,增強安全意識,達到零指標。

主要是《中小學生安全教育須知》一書的教育及其他有關資料教育。每學期至少一次大型的安全知識教育。

3、典型經驗和事故的教訓教育。

學校第一負責人根據上級的通報情況結合本校與兄弟單位的經驗和教訓,宣傳黨的政策,法規(guī)和規(guī)章制度,使師生看得見,摸的著,說服力強。從事故教訓中吸取有益的東西,防止類似事故的發(fā)生。

每學期每月必須進行安全教育一次,全校性教育一次,開展紅領巾廣播站安全教育每周一次。

為了進一步加強學校(幼兒園)安全工作,確保師生生命財產安全,維護正常教育教學秩序。武陵鎮(zhèn)中心學校與所屬各學校、幼兒園、各民辦學校簽訂年度安全工作責任狀。

一、切實加強安全工作領導。各學校建立專門的領導班子,明確專人負責學校的各項安全工作,建立健全安全工作責任制和責任追究制,落實安全工作職責。堅持“誰主管,誰負責,誰主辦,誰負責”的原則,實行學校安全工作“一把手”負責制和重大特大責任事故“一票否決”制。

二、進一步完善安全工作各項制度。層層簽訂學校安全目標。

責任書。

制定安全工作告家長書將學校安全工作和責任分解細化落實到學校工作的每一個環(huán)節(jié)構建學校統(tǒng)一領導相關處室具體負責各校師生共同參與的學校安全工作格局。

三、進一步健全落實安全規(guī)章制度。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,建立和完善寄宿制學校各項管理制度,建立大型活動審批制度、重大事故報告制度。班級以上成建制的校外活動,報鎮(zhèn)中心學校審批。發(fā)生重大安全事故第一時間上報鎮(zhèn)中心學校,并迅速組織力量搶救,堅決杜絕隱瞞不報現象。

四、深入開展安全教育活動,增強師生安全防范意識。各校要建有安全教育專欄,要懸掛永久性安全教育宣傳標語。各校要在學生中普遍開展以預防飲食、火災、交通、溺水、擁擠、踩踏等事故為重點的各種安全知識教育。上好安全教育課(每學期不少于2節(jié))。根據不同類型學校及學生的年齡特點,將安全教育貫穿到教學全過程,滲透到社會實踐、日常生活、節(jié)假日及學校各項集體活動中。并在開展安全知識教育的同時,定期開展緊急疏散和應急自救演練,培養(yǎng)學生的自救互救能力。

五、進一步加強學校校車交通安全管理。按校車安全管理鼎城模式建立學校校車交通安全管理工作長效機制。加強交通安全宣傳教育,切實增強師生交通安全意識,學校門口要設置明顯的警示標志,要建立落實校車檢驗制度,做到定期檢驗、保養(yǎng)和維護,堅決杜絕病車上路。嚴格對校車駕駛員的管理,建立和完善駕駛員管理和培訓教育制度,并與駕駛員簽訂安全責任書。建立學生幼兒上放學乘坐交通工具臺帳,在學生幼兒上放學時段和重要路段,安排專人值班,禁止學生乘坐非法車輛。各校要制定學生上學、放學時段值班表,并對值班情況做好詳細記錄。嚴禁學校幼兒園以任何形式參與非法車輛營運學生幼兒。

六、加強消防安全管理,杜絕火災事故發(fā)生。按照消防法規(guī)的要求,配齊配足消防器材,建立消防設施定期保養(yǎng)制度,保持消防設施完好,確保消防設施能用、夠用、全用、會用,加強各學校用電安全管理,經常組織消防和用電安全檢查,建立并落實重點部位和易燃易爆物品管理制度,設立應急燈和安全通道標志,制定火災。

應急預案。

保持校內通道和建筑物通道暢通無阻。加強對化學危險品的管理制定化學危險品及雷電安全管理制度。

七、全力抓好學生飲食衛(wèi)生和防疫工作,確保各學校師生身體健康。嚴格遵守衛(wèi)生操作規(guī)范,建立食堂、商店物資定點采購和索證、登記制度與飯菜留驗和記錄制度,堅決杜絕學校商店食堂銷售“三無”產品。各校每周都要對食堂、商店過期霉變食品進行清理,做好記載。食堂、商店從業(yè)人員必須執(zhí)證上崗,對從業(yè)人員每期進行一次業(yè)務培訓并建立檔案,定期對食堂、商店從業(yè)人員進行培訓和體檢。進一步加強對食堂、商店的生產、加工、儲運等場所的嚴格管理,嚴禁閑雜人員進入。建立學生健康檔案,組織學生定期體檢,并及時報告學校傳染病疫情及其他突發(fā)公共衛(wèi)生事件。

八、切實加強學校治安管理和周邊環(huán)境治理。積極配合有關部門加大對校園及周邊地區(qū)的治理力度,做到學校周邊200米以內無游戲廳、歌舞廳、網吧和攤點。加強對校園、教職工和學生宿舍等重點部門的治安巡邏,鞏固“禁止刀具進校園”活動成果,堅決杜絕各類刀具進入校園。加強校門管理,嚴格履行校園出入人員登記手續(xù),嚴禁社會閑雜人員進入校園或在校園開展各種活動。

九、加強檢查督促,把事故隱患消除在萌芽狀態(tài)。各校每周都要進行全面的安全隱患排查,每月27日前將該月安全隱患排查表上交鎮(zhèn)中心學校,并建立好安全工作臺帳,發(fā)現問題及時整改。

十、確保全年內不發(fā)生重特大安全責任事故。凡發(fā)生重特大安全責任事故的單位,單位不評先,主要負責人、分管負責人和直接責任人不得評先晉級,并依法依紀處理。

本學期,我校安全工作堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則。通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職工關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障全校師生生命安全和財產不受損失,維護學校正常的教育教學秩序,推動學校的發(fā)展。

一、領導重視,安全措施到位。

為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,閆校長、馮書記直接抓,分管副校長王平具體抓,學校辦公室、德育處、工會、教導處、教科室具體分工負責組織實施。成立了安全工作領導小組;學校和各班主任、學生監(jiān)護人簽訂了安全工作責任書;制定了“東勝區(qū)第三小學事故應急處理預案”“東勝區(qū)第三小學德育實踐活動應急預案”,并落實了各項措施;長期堅持領導值班制和教師節(jié)假日輪流值班制,加強值班;每周行政會,教師例會都把安全工作作為一項重要內容。

二、加強校園安全消防工作。

通過安全檢查。我校教學樓、圖書室、及公共活動場所的電線安裝使用基本上規(guī)范,供電設施較完備;滅火器、應急燈等設備部分已過期,計劃重新購置;消防通道和樓梯較暢通,無障礙物;易燃、易爆、有毒、有害物品存放、使用、管理比較規(guī)范;家屬樓前(以前的學前班教室)危險建筑物已拆除;體育活動場地,實驗室設備比較安全,使用規(guī)范。

三、認真落實安全宣傳教育。

每學期確定第二周為“安全教育周”,每學期第一月為安全教育月。學校德育處積極開展安全教育活動。以安全教育月、安全教育周為載體,全體動員、全員參與,開展防盜、防火、防電、防水的活動,寓安全教育于德育活動中。加強節(jié)假日、實踐活動、課外活動等安全教育,增強全體師生的安全意識。同時加強家校聯系,通過家長學校、校信通、家長開放日等渠道形成學校與家庭預防減少未成年人違法犯罪的合力,有效預防在校學生違法犯罪和安全事故的發(fā)生;同時加強管理,認真做好組織工作,學校領導、班主任、教師等隨時到位應急處理突發(fā)事件,做好學生安全保護工作;學校配備校醫(yī),由鄔云瑪老師專任,校醫(yī)室配齊各類常用藥品,發(fā)生學生病傷,校醫(yī)室會及時給予救護;學校宣傳欄,定期出版安全教育內容;學校聘請了幸福街派出所楊耀春同志為東勝區(qū)第三小學法制副校長,定期來校作法制講座,對加強學生的紀律教育、安全教育、法制教育,發(fā)揮了積極作用。

四、加強師生安全意識、提高師生自護自救能力。

要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。

1、認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以校園安全為主題,在安全教育周期間,學校組織學習安全教育工作文件,對校內易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。

黑板報。

學校櫥窗懸掛橫幅張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會講座安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。學校利用周前會議和周一升旗活動時間,小結上周安全工作,強調安全事項。通過致家長的一封公開信,增強家長的安全意識。通過教育提高廣大學生的安全意識安全防范能力和自我保護能力。

3、加強對學生有關預防校園的教育,使全校師生認識到危害及帶來的不可估量的影響,加強了防范,杜絕了校園事件的發(fā)生。

五、落實各項安全制度,防范措施落實到位。

建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。由馮書記負責,將安全保衛(wèi)工作列入目標考核內容,并進行嚴格考核,嚴格執(zhí)行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究相關責任人的責任;簽訂責任書。學校與班主任層層簽訂責任書,明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人;不斷完善學校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學校安全保衛(wèi)工作的各項規(guī)章制度,并根據安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及學生管理、門衛(wèi)值班、巡邏值班、防火防災、衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢、疾病防控等規(guī)章制度。嚴禁私自組織學生集體服用藥品,嚴禁學生參加商業(yè)性慶典活動,嚴禁組織學生從事不符合國家有關規(guī)定的危險性工作,嚴禁教師個人私自帶學生外出,在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、申報原則。對涉及學校安全保衛(wèi)的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞;建立學校安全意外事故處置預案制度。制定各類安全預案學校建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度、“東勝區(qū)第三小學德育實踐活動應急預案?!奔哟罅藢W校安全事故的處理,及時化解學校師生存在的矛盾,按照規(guī)定的程序和方法解決,做到管理處置有序。

六、加強學校安全檢查,及時整改存在的安全隱患。

堅持開展常規(guī)檢查,每月一次安全大排查,對學校校舍、電線、電器、消防器材教學設施設備等進行安全檢查。每學期開學以后,學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一,對存在的隱患進行逐一整改。放假前后,學校對校舍進行全面的安全排查整改。

七、存在的問題和今后的打算。

1、社會育人環(huán)境對師生安全存在影響。近幾年來,社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大,試圖干擾學校及學生的社會惡勢力和人員還存在,社會上的非法出版的圖書、音像及網吧和游戲室對學生的影響還非常大,學校周邊的飲食攤和食品店、無業(yè)人員車輛還存在安全隱患。

2、學校安全工作的難度不斷增大。學生中獨生子女越來越多,獨生子女在家庭中往往受保護較多,而缺乏生活經驗。學生作為社會的弱勢群體,多數自我保護意識和安全防范能力低。我校的打工子女較多,他們缺少家庭的教育和管理等等,大大增加了學校安全工作的難度。

所以我校要進一步完善學校治安管理的規(guī)章制度;提高消防意識;積極與交通行政部門,爭取在校外門口公路段有指揮學生通過;進一步落實安全工作責任制,做好安全宣傳教育工作。采取有力措施,繼續(xù)創(chuàng)造學校師生安全事故為零。

今后,我們將進一步重視安全保衛(wèi)工作,及時解決安全保衛(wèi)工作中發(fā)現的新問題,不斷提高我校安全保衛(wèi)工作水平。

教師安全教育培訓計劃篇二

教師熟知活動規(guī)則,不攜帶危險物品進行游戲(如:剪刀、玩具等尖銳物件),游戲中不做危險動作(如:頭朝下滑滑梯、由下向上爬滑梯、不攀爬等),不擅自離開集體,教育幼兒間友好相處,互相謙讓,不擠不撞,不(打、推、咬、抓)人。

注意幼兒不得食用不潔凈與變味發(fā)霉的食物,進餐時注意帶刺帶骨食物安全,以及乘熱菜熱湯時的安全事項。午睡時看護好幼兒,幼兒不玩衣物(如:扣子、珠子、發(fā)夾、拉鏈等)、不蒙頭睡覺。

對幼兒的玩教具按要求進行清洗、消毒,及時為幼兒曬被褥等。

嚴禁使用有毒有害材料制作玩教具,注意各類環(huán)境創(chuàng)設的安全性。

插座、電板盡可能放置在幼兒觸摸不到的地方,以防觸電;開關門窗是注意有無幼兒在附近,以防夾傷;注意幼兒遠離水、火、肥皂以及消毒物品;幼兒入廁時教師現場看護,教育幼兒不推、不擠,以防撞傷、碰傷。

請家長配合將需吃藥的幼兒的藥品上寫明姓名、劑量、時間等,教師做好藥品管理工作,以免幼兒誤食。

幼兒入園后清點人數,幼兒離園時要親自將幼兒教導家長手里,如是代接,事先與家長溝通,說明來接者的身份,并詢問幼兒是否認識,嚴禁幼兒與陌生人離開或擅自離園。

了解向家長宣傳安全教育的重要性,以及幼兒園的`安全教育活動,請家長積極配合幼兒園做好安全教育工作,及家居生活安全與家居活動環(huán)境安全(如:燒傷、燙傷、觸電、中毒、摔傷等預防教育工作)。

熟知110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途,遇到緊急情況,能呼叫求救,最大限度的消除不安全因素。掌握安全救護常識,學會指導幼兒預防事故、自救、逃生、緊急避險的方法。

教師安全教育培訓計劃篇三

如何做好安全教育培訓計劃,一是做到緊緊圍繞以人為本,安全發(fā)展的理念和服務水利中心工作的思路;二是做到培訓計劃內容要豐富多彩,切合工作實際;三是做到培訓計劃具有針對性、時效性、可操作性;四是做到培訓計劃要突出水利行業(yè)的重點。

1.1緊緊圍繞以人為本、安全發(fā)展的理念和服務水利中心工作的思路

馬克思經濟學原理告訴我們,生產力三要素中,人是首要的,最活躍的能動要素。在生產活動中,人是占主導地位的,因此人的行為是否符合安全要求,是事故發(fā)生與否的關鍵因素。結合工作實際,具體從職工的安全意識強弱、職責范圍大小和安全技術操作水平的現狀上下工夫,對每位職工從初、中、高級技術所應具備的專業(yè)知識、技能水平、職業(yè)道德和政治思想行為規(guī)范等方面有不同的要求,選擇匹配的知識進行教育培訓,以提高安全防范意識和操作技能水平。通過教育培訓,使安全第一、預防為主的安全生產方針深入人心,使以人為本、安全發(fā)展的理念得以樹立,從而不斷提高職工的安全防范意識。通過操作技能的培訓,不斷提高職工的操作技能和自我安全防范意識,以提高勞動者的素質來確保安全。

1.2計劃內容要豐富,切合實際

任何一種教育,如果內容單調無味,都不可能取得好的效果,安全教育也不例外。在深刻領會法律、法規(guī)的基礎上,豐富安全教育的內容,在講安全法律、法規(guī)、政策、文件的同時,將有關安全生產好的經驗、血的教訓和沉痛的事故案例溶入其中。既要安排理論知識豐富的專家、老師講授基礎知識,也要邀請經驗豐富的工程技術人員現身說法,把理論知識的學習和發(fā)生在職工身邊的鮮活事例結合起來,這樣對職工教育的現實感、接受度和說服力會更強。

1.3計劃的針對性、時效性、可操作性要強

1.3.1切實加強青工的安全教育培訓工作

通過教育培訓,提高青工的安全意識和操作技能,以達到熟練掌握的程度,既提高了工作的穩(wěn)定性和靈活性,又減少了“三違”現象,從而降低事故發(fā)生率。在對青工進行技能培訓的同時,還要定期或不定期的安排安全態(tài)度宣傳教育,灌輸有關安全的目的、意義和安全行為的重要性和必要性,以清除固有的、帶經驗性和傾向性的不良習慣,切實認識到不安全行為導致的危害性和災難性,達到端正安全態(tài)度,增強安全意識的目的。

1.3.2切實加強“三違”人員的幫教工作

美國安全工程師海因里希認為:違章行為、輕傷事故、個體死亡和重大事故之間均存在一定的內在聯系,它們之間符合1∶29∶300法則,即在330次違章中,有300次造不成什么惡果,有29次輕傷事故,只有一次會出現重傷或死亡事故的嚴重后果。例如,某機械師企圖用手把皮帶掛到正在旋的皮帶輪上,因未使用撥皮帶的桿,且站在搖晃的梯板上,又穿了一件寬大長袖的工作服,結果被皮帶輪絞入碾死。事故調查結果表明,他這種上皮帶的方法使用已有數年之久。查閱四年病志(急救上藥記錄),發(fā)現他有33次手臂擦傷后治療處理記錄,他手下工人均佩服他手段高明,結果還是導致死亡。這一事例說明,重傷和死亡事故雖有偶然性,但是不安全因素或動作在事故發(fā)生之前已暴露過許多次,如果在事故發(fā)生之前,抓住時機,及時消除不安全因素,許多重大傷亡事故是完全可以避免的。因此,許多違章者用“又不會出事”“很多人都這樣干”為借口,使違章行為屢禁不止。對“三違”人員尤其采取批評教育、個別談心等辦法,讓職工明確什么是違章,什么能干,什么不能干,做到干部不違章指揮,工人不違章冒險作業(yè),從而杜絕人的不安全行為,以達到減少事故的目的。

1.4安全教育培訓計劃突出水利行業(yè)重點

從事一線水利工程運行管理和水利工程施工任務的班組長,作為最基層的安全生產管理人員,在水利安全生產工作中發(fā)揮著極其重要的作用。因此,加強基層一線班組長的安全教育培訓工作,努力提高其安全防范意識和操作技能水平,具有十分重要的現實意義。鑒于此,各類水利單位在派出相關領導、安管人員參加上級組織的各種安全教育培訓的基礎上,更應加大對一線班組長的安全教育培訓工作,通過培訓,使其掌握有關安全生產管理和技術操作知識,并通過對事故的案例分析,學習安全生產法律、法規(guī),提高安全素質和安全責任,從而帶動其他職工的安全素質和安全意識,起到畫龍點睛的效果。

總之,水利安全生產工作是一項長期、艱巨、復雜的系統(tǒng)工程,只有通過不斷的重視、加大安全教育培訓工作,采取形式多樣以及廣大職工群眾喜聞樂見的教育培訓方式,認真計劃,精心安排,取得實效,不斷增強和提高各級領導、安管人員和基層一線廣大水利職工的安全發(fā)展意識、安全防范意識和崗位安全操作技能,才能確保各項水利工作的順利開展,才能使新疆水利跨越式發(fā)展和安全發(fā)展同步邁進。

教師安全教育培訓計劃篇四

為貫徹“安全第一、預防為主”的方針,提高我公司職工的安全技術素質,依據《安全生產法》、《生產經營單位安全培訓規(guī)定》(國家安全監(jiān)管總局令第3號)、國家安全監(jiān)管總局等七部門《關于加強農民工安全生產培訓工作的意見》(安監(jiān)總培訓〔20xx〕228號)和《關于加強煤礦安全培訓工作的若干意見》(安監(jiān)總培訓字〔20xx〕91號)等各項要求,結合我公司的實際,特制定安全生產教育培訓計劃。

根據《安全生產法》、《生產經營單位安全培訓規(guī)定》、《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理規(guī)定》,結合我公司的實際,特編制外委培訓(取證)和復訓計劃。

高管人員、安全管理人員、特種作業(yè)人員、班組長等從事井下安全生產的管理人員作業(yè)人員。

通過培訓,使管理人員、作業(yè)人員了解國家安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章;了解煤礦作業(yè)的危險、職業(yè)危害因素;熟悉本崗位安全生產的權利和義務;掌握本崗位安全操作規(guī)程以及個人防護、避災、自救與互救基本方法;了解安全設施、常見事故防范、應急措施基本常識;掌握個人勞動防護用品的使用和簡單維護;職業(yè)病防范知識等,具備與其從事的工作崗位和作業(yè)場所相應的知識和能力。

2、副總工程師:復訓4人,,復訓時間為6月。

(二)安全管理人員安全資格證培訓。

復訓13人:,復訓時間為8月。

1、井下電氣作業(yè),在冊51人,6月復訓42人。

2、井下爆破作業(yè),在冊27人,本年需復訓26人。

3、安全監(jiān)測監(jiān)控作業(yè),在冊11人,本年需復訓8人。

4、瓦斯檢查作業(yè),在冊29人,本年需復訓18人。

5、提升機操作作業(yè),在冊55人,本年需復訓15人。

6、瓦斯抽采作業(yè),在冊14人,本年無需復訓,因生產需要需初訓3人。

7、安全檢查作業(yè),在冊5人,本年需復訓3人。

8、探放水作業(yè),在冊4人,本年無需復訓。

在冊26人,復訓24人,其中采煤班組長8人,掘進班組長6人,通風班組長6人,機電運輸班組長4人。

(一)高管人員:按上級主管部門通知地點培訓。

(二)安全管理人員:

1、初訓按開灤礦業(yè)培訓中心要求組織人員到開灤進行培訓。

2、復訓按興隆礦業(yè)培訓中心要求到興隆礦業(yè)培訓中心培訓。

(三)特種作業(yè)人員:按興隆礦業(yè)培訓中心要求到興隆礦業(yè)培訓中心培訓。

(四)班組長:按興隆礦業(yè)培訓中心要求到興隆礦業(yè)培訓中心培訓。

五、其他培訓。

根據上級機關的要求和安排,隨時做出相應的培訓布置。

為進一步規(guī)范和加強我公司從業(yè)人員特別是職工日常的安全教育培訓工作,依據《安全生產法》、《生產經營單位安全培訓規(guī)定》(國家安全監(jiān)管總局令第3號)、國家安全監(jiān)管總局等七部門《關于加強農民工安全生產培訓工作的意見》(安監(jiān)總培訓〔20xx〕228號)和《關于加強煤礦安全培訓工作的若干意見》(安監(jiān)總培訓字〔20xx〕91號),結合我礦的實際,組織編制作業(yè)人員安全生產培訓計劃。

(20xx年公司不計劃再招收新職工,新工培訓不列入本年度計劃)。

礦級培訓:

公司生產作業(yè)人員。

通過培訓,使作業(yè)人員了解國家安全生產方針、有關法律法規(guī)和規(guī)章;了解煤礦作業(yè)的危險、職業(yè)危害因素;熟悉本崗位安全生產的權利和義務;掌握本崗位安全操作規(guī)程以及個人防護、避災、自救與互救基本方法;了解安全設施、常見事故防范、應急措施基本常識;掌握個人勞動防護用品的使用和簡單維護,以及職業(yè)病預防知識等,具備與其從事作業(yè)場所和工作崗位相應的知識和能力。

三、培訓要求。

(3)培訓要堅持理論與實際相結合,加強案例講解,注重職業(yè)道德、安全法律意識和實際安全操作技能的綜合培訓;要充分考慮煤礦工人文化水平較低的實際,按照本大綱的要求,加強安全生產意識和素質,安全生產基礎知識、基本方法和技能的培訓,使培訓內容通俗易懂,便于掌握。

(1)煤礦安全生產法律法規(guī)。

新頒布的安全生產法。

煤礦安全生產方針、政策;。

煤礦安全生產法律、法規(guī)及相關制度的基本知識;。

農民工、女職工和未成年工的保護;。

勞動保護與勞動合同基本知識;。

煤礦從業(yè)人員安全生產的權利和義務。

(2)煤礦安全管理。

煤礦安全管理的基本概念、目的和任務;。

煤礦主要安全生產管理制度,煤礦安全管理機構、人員及主要職責;。

本單位安全生產規(guī)章制度和勞動紀律;。

煤礦作業(yè)特點,礦井概況,煤礦作業(yè)場所常見的危險、職業(yè)危害因素;。

煤礦安全設施、勞動防護用品的使用和基本維護要求;。

煤礦從業(yè)人員在防治煤礦災害中的重要作用及其職業(yè)道德和安全職責;。

工傷保險知識。

(3)煤礦生產安全。

礦井生產概況,包括本礦井的建設與發(fā)展狀況、開拓方式、生產系統(tǒng)和采煤方法;。

其他安全基本知識,包括爆破安全基本知識及本礦井常見爆破事故征兆及防范措施;典型事故案例分析。

(4)職業(yè)病防治。

職業(yè)危害、職業(yè)病、職業(yè)禁忌癥的概念及防范;。

健康監(jiān)護基本要求;。

煤礦從業(yè)人員職業(yè)病預防的權利和義務。

(5)事故應急處置、自救與創(chuàng)傷急救。

本年度應急救援預案知識,要貫穿全年度培訓;。

事故報告及現場緊急處置;。

發(fā)生各種災害事故的自救、互救和避災方法;。

創(chuàng)傷急救知識;。

典型事故案例分析。

(6)現場參觀與基本技能訓練。

熟悉本礦作業(yè)環(huán)境;。

本礦常見危險因素的辨識;。

煤礦安全設施、勞動防護用品的使用和基本維護;。

事故應急處置和現場急救疏散訓練;。

自救器的使用與創(chuàng)傷急救訓練。

(7)專項培訓。

職業(yè)衛(wèi)生,單獨進行培訓,每年進行一次考核。

新工藝、技術、設備的投入使用專項培訓納入季度補充培訓。

職工轉崗,要求針對新崗位進行培訓,由單位考核。

新工程、新生產條件的變化,及時組織安全措施的宣貫培訓。

第一季度內容;安排不少于6學時。

1、20xx年礦井災害預防和處理計劃。

2、20xx年礦井事故應急救援預案。

3、煤礦安全規(guī)程第十章關于煤礦救護自救、互救有關內容。

4、煤礦安全規(guī)程、第八章運輸、提升、第九章關于電氣有關知識。

5、礦井供電、運輸、提升系統(tǒng)。

第二季度內容;安排不少于5學時。

1、礦井通風系統(tǒng)及通風安全知識。

2、煤礦安全規(guī)程、第二章關于通風和瓦斯、煤塵防治有關內容。

3、典型事故案例分析。

4、礦井安全檢測、監(jiān)控系統(tǒng)知識。

5、煤礦安全規(guī)程、第三章關于通風安全監(jiān)控的內容。

6、20xx年礦井事故應急救援預案。

第三季度內容:安排不少于5個學時。

1、學習勞動法、勞動合同法德有關內容及公司勞動人事管理的規(guī)定。

2、崗位操作規(guī)程、煤礦安全規(guī)程、第一章關于開采的有關規(guī)定。

3、施工現場規(guī)程及安全措施。

4、煤礦安全規(guī)程、第五章關于防滅火、第六章關于防治水的有關內容。

5、煤礦安全規(guī)程、第七章關于爆破材料和井下爆破的有關內容。

6、20xx年礦井事故應急救援預案。

第四季度內容:安排不少于6個學時。

1、國家關于安全生產的方針、政策、法律、法規(guī)。

2、各級政府及行業(yè)主管部門的指令、規(guī)定。

3、公司制定的關于安全生產的各項規(guī)章制度。

4、公司制定的安全生產責任制和工作標準。

5、本工作崗位技術業(yè)務知識及道德規(guī)范。

6、20xx年礦井事故應急救援預案。

科、區(qū)隊級培訓:

由各單位根據本單位工作特點,有針對性地制定20xx年度培訓計劃,做出培訓工作安排建檔保存各項資料。

班組培訓:

由所屬單位統(tǒng)一部署制定班組培訓計劃,做出培訓工作安排,由所屬單位統(tǒng)一收集保存各項資料。

教師安全教育培訓計劃篇五

(一)加強"安全第一、預防為主"的安全意識教育。

安全意識教育就是通過對員工深入細致的思想工作,幫助員工端正事項,提高他們對安全生產的重要性的認識。在提高思想意識的基礎上,才能正確理解并積極貫徹執(zhí)行相關的安全生產規(guī)章制度,加強自身的保護意識,不違章操作,不違反勞動紀律,做到"三不傷害":不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。

同時對項目部各級管理人員(包括領導、項目部各部門、車間管理人員、技術人員等)也應加強安全思想意識教育,確保他們在工作時做好帶頭作用,從關心人、愛護人的生命與健康出發(fā),重視安全生產,做到不違章指揮。

(二)將安全教育貫穿于生產的全過程中,加強全員參與的積 極性和安全教育的長期性。做到"全員、全面、全過程"的安全教育。

因為生產與安全是不可分割的統(tǒng)一體,哪里有生產,哪里就需 要進行安全教育。

(三)開展多種渠道、多種形式的安全教育。

安全教育形式要因地制宜,因人而異,靈活多用,盡量采用符合人的認識特點的、感興趣的、易于接受的方式。針對我項目部的具體情況,安全教育的形式主要有以下幾個方面:

1、會議形式。主要有:安全知識講座、座談會、報告會、先進行經驗交流會、事故教訓現場會等。

2、張掛形式。主要有:安全宣傳橫幅、標語、標志、圖片、安全宣傳欄等。

3、音像制品。主要有:安全教育光碟、安全講座錄象等。

4、現場觀摩演示形式。主要有:安全操作方法演示、消防演習、 觸電急救方法演示等。全教育時間不少于 10 學時。

(四)嚴格執(zhí)行項目部的三級安全教育制度,杜絕未經三級安 全教育就直接上崗的現象。

對于新進廠的員工新工人,應嚴格要求 進行三級安全教育(包括廠級、車間級、班組級安全教育),學習內容包括安全技術知識、設備性能、操作規(guī)程、安全制度和嚴禁事項,并經考核合格后方可進入操作崗位,考核情況要記錄在案,三級安全教育時間不少于 10 學時。

(見附表 1)

1、具體的培訓方案應在培訓的前一個月制定出來,并報領導審 批,及時通知培訓涉及的相關人員做好準備。

2、培訓結束后,要對培訓的效果進行全面的總結。

3、不能按期舉行的安全培訓教育活動,要及時向上級報告,說明舉行的具體時間和原因。

4、年底寫好年度培訓教育活動的總結報告,提出本年度培訓欠缺的方面,和以后教育要注意的方面。

教師安全教育培訓計劃篇六

根據《安全生產法》、《安全生產培訓管理辦法》的有關規(guī)定及要求,為全面貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,認真開展安全生產教育培訓和安全操作技能培訓;按照“統(tǒng)籌組織,分層次、分系統(tǒng)、大力度”安全培訓的.要求,采取有力措施,切實把培訓工作抓出成效。為切實加強安全生產教育培訓工作,為工程的安全生產工作提供有力保障特制定本工地安全教育培訓計劃如下:

堅持“安全生產”指導原則和“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,認真落實《安全生產法》,以提高項目負責人、安全管理人員和全體作業(yè)人員安全意識、安全素質為目標,預防和減少各類傷亡事故為目的。

通過各類安全培訓,進一步促使項目項目部全體人員切實提高安全意識,牢固樹立“安全第一”的安全理念,為構建文明標準化工地創(chuàng)造良好的安全氛圍。熟悉、了解《安全生產法》等法律法規(guī),牢固樹立“安全第一”的人本思想,杜絕各類安全生產事故的發(fā)生。并熟練掌握安全操作基本技能,為安全生產、文明施工提供有力保障。

項目部全體人員:管理人員、特殊工種和現場作業(yè)人員(包括新入場和轉崗人員)。

1、安全生產方針、政策及法律、法規(guī),安全生產基本常識。

2、安全生產操作規(guī)程;從業(yè)人員安全生產的權利和義務。

5、在崗人員工作環(huán)境及危險因素;危險源和隱患辯識。

6、個人防險、避災、自救方法;事故現場緊急疏散和應急處置。

7、安全設施和個人勞動防護用品的使用和維護;職業(yè)病防治等。

1、施工管理人員每年參加不少于12小時的安全教育和安全規(guī)范的學習。

2、職工每年接受進場的上崗安全三級教育、“安全活動日”教育、節(jié)假日和季節(jié)性變化及階段性等安全教育,不少于24學時。

根據要求每年必須參加開工前的安全教育培訓,安全教育培訓內容:安全生產法規(guī)、政策、規(guī)章及規(guī)程;項目安全生產管理,施工安全檢查標準,安全生產發(fā)展新動向,潛在的危險因素及防范措施,安全生產意識教育,職業(yè)健康安全法律、法規(guī),通用技術、勞動衛(wèi)生和安全文化基本知識;安全生產新技術、新知識等。

安全教育培訓目的:強化安全生產意識,提高安全管理水平,搞好安全生產。

特種作業(yè)人員主要包括:電工、焊工、架子工、機械操作工、起重工等作業(yè)人員。必須進過專業(yè)的安全知識與安全操作技能培訓,并經過有關部門考核合格取得特種作業(yè)資格,領取操作證后才可上崗作業(yè)。

安全教育培訓內容:安全生產管理制度,安全生產基本常識,施工安全技術操作規(guī)程,安全技術技能培訓,潛在的危險因素及防范措施,安全生產意識教育。

安全教育培訓目的:強化安全生產意識,提高安全操作技能,搞好安全生產。

5.3進場作業(yè)人員。

為保證工程施工安全、保障進場作業(yè)人員安全、健康。進場施工人員都必須進行公司、項目工程現場和班組的三級安全生產教育。

安全教育培訓內容:安全生產管理制度,安全生產基本常識,施工安全技術操作規(guī)程,安全技術技能培訓,工作環(huán)境潛在的危險因素及防范措施,安全生產意識教育。

安全教育培訓目的:強化安全生產意識,提高安全操作技能,搞好安全生產。

對進場人員實行公司、項目部、班組三級安全教育培訓。

施工過程中采取安全日、安全周、安全月、百日無事故活動、安全生產學習班等形式進行經常性安全教育。

7.1、施工現場的安全教育(三級安全教育、經常性安全教育、職業(yè)健康教育)由項目生產副經理、安全員、勞資部門共同負責組織實施。

7.2、外施隊工人的安全教育培訓根據公司、安全生產法律、法規(guī)進行。

7.3、項目經理、技術負責人、安全員、外施隊長的安全培訓,由公司主管安全部門負責組織實施。

7.4、未經安全教育或考試不合格的職工,任何單位不得安排從事本崗位工作。

教師安全教育培訓計劃篇七

指出:要為幼兒提供健康、豐富的學習和生活活動,滿足幼兒各方面發(fā)展的需要,要讓幼兒知道必要的安全保健知識,學習保護自己。為了使幼兒身心得到更好的發(fā)展,我們要把安全問題放在工作的首位,減少幼兒身心受到意外傷害的可能性。對孩子要做到:“放手不放眼,放眼不放心?!卑寻踩ぷ髫熑蔚饺?,盡我們的一切能力保護好幼兒的安全。同時作為幼兒安全工作的第一責任人,為確保幼兒的身心安全,我們小班制定了安全工作計劃。

二、具體措施:

創(chuàng)設一個安全、健康的發(fā)展環(huán)境。

1、堅持每天晨檢,保證幼兒不帶危險物品入園,如發(fā)現要沒收,并教育幼兒,和與其家長溝通。

2、開飯時注意,預防燙傷幼兒。一定要把湯晾溫后再盛給幼兒,并為幼兒端到面前。

3、把好幼兒服藥關,藥一定要放在幼兒夠不到的地方,并寫好幼兒姓名。根據家長的服用要求,確保服藥及時、準確,嚴禁錯服、漏服現象的發(fā)生。

4、堅持每天午檢,防止幼兒帶異物入寢室,防止異物進入耳、鼻、口的現象發(fā)生。中午無論誰值班,一定要加倍照看好幼兒,不忽視午休的幼兒,尤其是服藥幼兒。巡視幼兒是否有不良的睡眠習慣,如蒙頭并及時糾正。

5、把好幼兒離園關,孩子在幼兒園一天,下午離園時候是孩子最散漫老師又不好組織的時候,一定要組織幼兒安靜的集體活動,如看書。一定要看證放人,不認識的人有即使有接送證,也要問清情況或者是與孩子父母取得聯系確認無誤后再放人。防止幼兒走失和拐騙幼兒現象發(fā)生。

6、嚴格執(zhí)行衛(wèi)生安全消毒制度,保證教室每天開窗通風、保持干凈;保證桌椅的安全、衛(wèi)生;定期消毒玩具;保證幼兒的水杯和毛巾每天清洗消毒;保證寢室干凈、并按時消毒,利用太陽無盡的能量,在天氣好的時候晾曬被褥,及時預防傳染病的發(fā)生。嚴格填寫消毒記錄,及時清點人數和物品。

7、戶外活動時,一定認真檢查活動場地的安全性,及時排除不安全因素,確保幼兒安全,如發(fā)現大型玩具有松了的螺絲釘,一定報告辦公室,做到及時消滅不安全的隱患,保障幼兒安全。

8、教師離園時在班內各處檢查,如:水、電、門、窗。晚接的孩子一定要和值班老師做好交接,并簡單交代其幼兒情況。

教師安全教育培訓計劃篇八

為了加強和規(guī)范公司安全宣傳和教育培訓工作,不斷提高全司員工安全生產意識和安全素質,增強安全生產法制觀念,實現安全生產,文明生產,增強安全操作技能,有力推動我司xx年度的安全生產基層基礎建設、安全生產標準化建設和企業(yè)安全文化建設,保障安全生產工作有序開展,依據《中華人民共和國安全生產法》、國家安監(jiān)總局《生產經營單位安全培訓規(guī)定》(國家安全生產監(jiān)督管理總局20xx年3號令)、《關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》(國發(fā)〔20x〕23號)等安全生產法律、法規(guī),結合公司實際,特擬定公司20xx年度安全宣傳和教育培訓工作計劃如下:

通過安全教育培訓,各級主要負責人和安全生產管理人員熟練掌握國家安全生產法律法規(guī)和標準規(guī)范,具備與所從事的生產經營活動相適應的安全生產知識和管理能力;從業(yè)人員熟悉國家安全生產法律法規(guī)、企業(yè)有關安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,具備必要的安全生產知識,掌握本崗位的安全操作技能,增強預防事故,控制職業(yè)危害和應急處理的能力,夯實公司安全生產教育基礎。

新聘用從業(yè)人員安全培訓合格后上崗實現率達到100%;企業(yè)全員接受安全培訓達標率達到100%;安全管理人員安全培訓率達到100%;生產經營單位主要負責人安全培訓率達到100%;特種作業(yè)人員培訓率達到100%。

新聘用從業(yè)人員(新進員工和車輛駕駛人)、公司在崗職工;車輛駕駛人。

(一)各分子公司、經營單位、處室負責人安全教育培訓的主要內容:

1、國家安全生產方針、政策和有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章及標準;

2、安全生產管理基本知識、安全生產技術、安全生產專業(yè)知識;

3、重大危險源管理、重大事故防范、應急管理和救援組織以及事故調查處理的有關規(guī)定;

4、職業(yè)危害及其預防措施;

5、國內外先進的安全生產管理經驗;

6、典型事故和應急救援案例分析;

7、其他需要培訓的內容。

(二)安全生產管理人員安全教育培訓的主要內容:

1、國家安全生產的方針、政策和有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章及標準;

2、安全生產管理基本知識、安全生產技術、勞動保護及職業(yè)衛(wèi)生知識;

3、國內外先進的安全生產管理經驗;

4、傷亡事故統(tǒng)計、報告及職業(yè)危害的調查處理方法;

5、應急管理、應急救援預案編制以及應急處置的內容和要求;

6、典型事故和應急救援案例分析;

7、其它需要培訓的內容。

(三)其他從業(yè)人員(公司后勤人員、駕駛人)安全培訓的主要內容:

1、安全生產法律、法規(guī)、企業(yè)安全管理規(guī)章制度和勞動紀律;

2、本單位安全生產情況、安全生產基本知識,事故案例警示、應急處置;

3、所從事工種(崗位)的安全職責、操作技能及強制性標準;

4、職業(yè)衛(wèi)生和勞動保護知識,自救互救、急救方法、疏散和現場緊急情況的處理;

5、安全設備設施、個人防護用品的使用和維護;

6、其它需要培訓的內容。

(四)駕駛人崗前安全培訓的主要內容:

1、國家道路交通安全和安全生產相關法律法規(guī)和安全生產技術標準規(guī)范;

2、安全生產方針、政策、以及上級安全生產會議和文件精神;

3、安全操作規(guī)程及駕駛員行為規(guī)范等安全行車知識、典型交通事故案例警示教育;

4、職業(yè)道德、安全告知知識、應急救援處置知識;

5、崗位安全工作職責,勞動保護知識,季節(jié)性安全行車知識;

6、企業(yè)有關安全運營管理的規(guī)定、安全管理規(guī)章制度等。

(五)培訓重點:

1、一季度培訓重點:國家安全生產的方針、政策和有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章及標準;企業(yè)安全規(guī)章制度、操作規(guī)程;季節(jié)性安全生產知識(如春運期間安全生產、安全行車知識,滅火器使用知識、防恐反恐知識,危險品辨識等)。

2、二季度培訓重點:國家安全生產的方針、政策和有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章及標準;企業(yè)安全規(guī)章制度、操作規(guī)程;季節(jié)性安全生產知識(如安全生產月活動相關知識,滅火器使用,防火防盜知識,應急救援知識等)。

教師安全教育培訓計劃篇九

安全教育是安全管理工作的重要組成部分,進行安全教育工作能有效預防和控制事故,那么具體的。

培訓工作計劃。

怎么制定呢?下面是本站小編帶來關于20xx年度安全教育培訓計劃的內容,希望能讓大家有所收獲!

一、指導思想。

認真學習貫徹落實上級教育主管部門指示精神,牢固樹立科學發(fā)展、和諧發(fā)展和安全發(fā)展的觀念。始終堅持以人為本、“安全第一,預防為主”的方針,緊緊圍繞創(chuàng)建“構建和諧校園”的目標,認真貫徹學習《校園安全管理法規(guī)》。深入開展道路交通安全、食品衛(wèi)生安全、衛(wèi)生防疫安全、學生假期安全、教育教學安全、消防安全等專項整治活動,進一步強化安全工作責任追究制,大力拓展安全知識宣傳教育面,建立健全安全管理長效機制,為全體師生創(chuàng)設良好的校園安全環(huán)境,努力保障學校教育事業(yè)的可持續(xù)健康發(fā)展。

二、工作目標。

確保學生在校安全,力爭實現無事故目標,確保學校教育教學質量和聲譽的提高。

三、主要工作。

(一)大力加強安全法制教育,進一步增強廣大師生的安全防護意識。廣泛開展安全法制教育,幫助學生牢固樹立安全法制意識,把學法、知法、守法、用法化作學生的自覺行動。

(二)大力加強安全工作組織制度建設,努力把校園安全及綜治工作納入正規(guī)化軌道。

1、加強工作責任制度。層層簽訂安全工作。

責任書。

進一步明確和強化安全工作職責。

2、落實定期檢查制度。要嚴格按照“及時排查、各負其責、工作在前、預防為主”的十六字方針,把檢查作為做好安全工作的一個重要方面,校每周和重大節(jié)假日前必查的基礎上,查重點、重點查、反復查、反復查,橫向到邊,縱向到底,不疏不漏,不留死角。

3、健全資料檔案制度。要將上級的安全工作指示、年度計劃總結、日常管理檢查等工作臺帳系統(tǒng)整理,及時歸類建檔,為領導決策、工作研究、檢查指導提供第一手資料,使安全工作更具預見性、規(guī)范性和針對性。

4、強化安全預案制度。以自然災害、重大傷亡、食物中毒、重大疫情為設想條件,結合單位實際,認真制定各類事故。

應急預案。

完善保障措施健全處置機制。

(三)大力加強校園內部安全管理,努力營造安寧詳和的校園環(huán)境。

1、加強值周老師安全管理。要采取切實有效的措施,把好校園入口關。對不能說明情況的人員應責令其離開學校,對形跡可疑的人員應及時報告校長。嚴格學生請假出校登記制度。

2、加強交通安全管理,充分利用各種手段做好交通安全教育;不組織與教育教學無關的活動,不組織學生參加沒有安全保障的社會活動。

3、加強衛(wèi)生防疫及校園飲食衛(wèi)生安全管理。做好流行病防治工作,避免流行疾病發(fā)生和蔓延;嚴禁學生購買、食用小食品及各類飲品,杜絕食源性疾患發(fā)生;注意搞好飲水衛(wèi)生,要教育和培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣,發(fā)現異常情況應及時報告妥善處置。要明確職責,嚴格實行責任追究制。

4、加強校園防盜安全管理。要加強對重點部位的管理,做到制度齊全,措施到位。學校領導在重大節(jié)假日期間要保持通信工具暢通,保證緊急情況下領導到位,組織到位,措施到位。

5、加強校園消防安全管理。加強校園內消防設施建設,加強維護管理,確保消防安全。學校組織師生定期開展消防演練,保證緊急情況下能遏制和消除火情,有序組織師生撤離火災現場。

6、加強校園用電安全管理。學校應嚴格遵守行業(yè)規(guī)定,加強校園用電設備和線路規(guī)范化建設,電氣設備工作性能正常,無超負荷或缺相工作現象出現。

7、加強校舍安全管理。學校定期進行校舍勘驗檢查,發(fā)現險情應立即處理。

8、加強體育安全管理。切實加強體育課、課間活動的組織管理,認真做好技術要領、運動準備、整理活動等方面的指導與安全保護,防止發(fā)生意外事故。體育教學應遵循學生身心發(fā)展規(guī)律,教學內容符合教學大綱要求,符合學生年齡、性別特點。

四、做好安全工作經驗總結。

每學期要對學校安全工作進行細致全面的總結,積累經驗,找出差距、漏洞,不斷完善措施,改進工作方法。以推動安全工作的開展,保證師生生命及學校財產安全。

一、基本思路。

(一)加強“安全第一、預防為主”的安全意識教育。安全意識教育就是通過對員工深入細致的思想工作,幫助員工端正事項,提高他們對安全生產的重要性的認識。在提高思想意識的基礎上,才能正確理解并積極貫徹執(zhí)行相關的安全生產。

規(guī)章制度。

加強自身的保護意識不違章操作不違反勞動紀律做到“三不傷害”:不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。

同時對公司各級管理人員(包括領導、公司各部門、車間管理人員、技術人員等)也應加強安全思想意識教育,確保他們在工作時做好帶頭作用,從關心人、愛護人的生命與健康出發(fā),重視安全生產,做到不違章指揮。

(二)將安全教育貫穿于生產的全過程中,加強全員參與的積極性和安全教育的長期性。做到“全員、全面、全過程”的安全教育。因為生產與安全是不可分割的統(tǒng)一體,哪里有生產,哪里就需要進行安全教育。

(三)開展多種渠道、多種形式的安全教育。安全教育形式要因地制宜,因人而異,靈活多用,盡量采用符合人的認識特點的、感興趣的、易于接受的方式。針對我公司的具體情況,安全教育的形式主要有以下幾個方面:

(1)會議形式。主要有:安全知識講座、座談會、報告會、先進經驗交流會、事故教訓現場會等。

(2)張掛形式。主要有:安全宣傳橫幅、標語、標志、圖片、安全宣傳欄等。

(3)音像制品。主要有:安全教育光碟、安全講座錄象等。

(4)現場觀摩演示形式。主要有:安全操作方法演示、消防演習、觸電急救方法演示等。

(四)嚴格執(zhí)行本廠安全教育制度,杜絕未經安全教育就直接上崗的現象。對于新進廠的員工,應嚴格要求進行三級安全教育(包括廠級、車間級、班組級安全教育),學習內容包括安全技術知識、設備性能、操作規(guī)程、安全制度和嚴禁事項,并經考核合格后方可進入操作崗位,考核情況要記錄在案,三級安全教育時間不少于5學時。

二、要求。

1、具體的。

培訓方案。

應在培訓的前一個月制定出來,并報領導審批,及時通知培訓涉及的相關人員做好準備。

2、培訓結束后,要對培訓的效果進行全面的總結。

3、不能按期舉行的安全培訓教育活動,要及時向上級報告,說明舉行的具體時間和原因。

4、年底寫好年度培訓教育活動的總結報告,提出本年度培訓欠缺的方面,和以后教育要注意的方面,并制定下一年的安全培訓教育計劃。

一、指導思想:

根據上級各部門安全工作要求和學校工作計劃,結合新的形勢,強化安全教育,致力安全防范,切實加強學校安全工作管理,增強師生安全意識,完善學校內部安全管理體制,形成齊抓共管學校安全的整體網絡與氛圍,進一步推進以學生安全為本的各項安全管理工作。建立健全安全管理長效機制,為全體師生創(chuàng)設良好的校園安全環(huán)境,努力保障學校教育事業(yè)的可持續(xù)健康發(fā)展。

二、具體安排:

每月一次組織全校教職員工開展安全教育。

具體內容:

九月:學習中小學幼兒園安全管理辦法。

十月:學習中小學公共安全教育指導綱要。

十一月:班級活動的安全保障與事故預防。

十二月:切實做好中小學安全工作。

一月:學校突發(fā)公共衛(wèi)生事件的防控。

二月:防止校園傷害加強青少年自我保護教育。

三月:學校食物中毒的預防。

四月:切實做好中小學公共衛(wèi)生安全工作。

五月:學習學校安全制度。

六月:學校消防安全培訓。

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教師安全教育培訓計劃篇十

凡車站安全生產從業(yè)人員必須進行安全教育培訓,教育從業(yè)人員嚴格遵守本崗位的安全生產制度和標準,按照工作規(guī)范認真履職,由技安科負責組織實施,全年安全教育培訓時間不少于10小時,每培訓一次不少于2小時,培訓內容應包括:

2、安全生產規(guī)章制度、崗位操作流程;

3、安全事故的防范意識和應急措施,自救互救知識;

范文。

凡參加安全教育培訓的從業(yè)人員必須經安全教育培訓考核合格后方能上崗,由技安科負責考核,考核內容包括:

1、掌握的法律法規(guī)和車站安全管理制度;

2、崗位工作職責和安全操作規(guī)程、業(yè)務技能;

3、突出事件的應急處置和自救互救知識;

4、《道路客運三優(yōu)三化規(guī)范》職業(yè)道德和優(yōu)質服務。

以上由技安科負責每季度各安全崗位人員的安全考核,嚴格按照車站安全生產目標考核獎懲制度執(zhí)行。

教師安全教育培訓計劃篇十一

本次培訓以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,貫徹落實科學發(fā)展觀,貫徹教育部《關于加強中小學心理健康教育的若干意見》(教基〔〕13號)和《中小學心理健康教育指導綱要》(教基〔〕14號)等文件的精神。堅持以人為本,根據中小學教師的心理特點、職業(yè)要求和中小學生身心健康發(fā)展需要,在心理健康教育理論和方法的指導下扎實有效地開展培訓,進一步推進我校心理健康教育工作向縱深發(fā)展,提高中學心理健康教育的科學性和實效性,全面推進素質教育,構建和諧校園,全面提升學生和教師的心理素質,培養(yǎng)一支高素質心理健康教育師資隊伍。

二、培訓對象。

全體老師。

三、培訓內容、形式、指導師。

內容:更健康更自我負責。

形式:本次培訓采用集中培訓形式。

指導師:吳愛春。

四、培訓時間、地點。

時間:12月10日下午12:00至13:20。

地點:花坦中學一樓多功能教師會議室。

五、培訓要求:

按時參加,不遲到,不早退,遵守請假制度,有事履行請假手續(xù)。

永嘉縣沙頭鎮(zhèn)花坦中學。

教師安全教育培訓計劃篇十二

各區(qū)、開發(fā)區(qū)、東湖生態(tài)旅游風景區(qū)、武漢化工區(qū)安監(jiān)局:

為切實做好全市安全生產培訓工作,根據新修訂的《安全生產法》和《國務院安委委會關于進一步加強安全培訓工作的決定》精神,結合今年《xx市20xx年安全生產工作要點》安排,現將20xx年度安全生產培訓工作計劃下達你們(見附件),并提出如下要求:

各單位要針對今年培訓目標,認真研究制定落實方案,確保專項經費落實和培訓任務完成。重點抓好企業(yè)“三項崗位”(主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員)人員、班組長的安全教育培訓,全面提高他們的安全意識和技能。要加大安全培訓工作的監(jiān)督檢查力度,定期組織開展安全培訓專項執(zhí)法檢查,年內不得少于2次,檢查情況應建立好臺帳并及時向市安監(jiān)局反饋,有關情況將作為對各單位年度目標考核依據。

本計劃所指的培訓指標數僅指各區(qū)安監(jiān)局組織舉辦的生產經營單位主要負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員等“三項崗位人員”發(fā)證培訓人數,不含安委會其他成員單位所舉辦的各類安全培訓人員數等。

要通過專題培訓、案例宣講、以會代訓等方式,大力宣傳新《安全生產法》、《非煤礦山企業(yè)安全生產十條規(guī)定》、《煙花爆竹企業(yè)保障生產安全十條規(guī)定》、《化工(危險化學品)企業(yè)保障生產安全十條規(guī)定》、《嚴防企業(yè)粉塵爆炸五條規(guī)定》、《有限空間安全作業(yè)五條規(guī)定》、《企業(yè)安全生產風險公告六條規(guī)定》等法律法規(guī),普及安全生產法律知識,提高從業(yè)人員安全法制意識,增強依法生產經營建設的自覺性。

三、認真組織好利用工傷事故預防費開展的免費培訓工作。

有關區(qū)安監(jiān)局要嚴格按照《關于印發(fā)的通知》(武安監(jiān)管〔〕147號)和《xx市工傷預防培訓工作流程》的規(guī)定,不得擅自超出預算、超范圍使用、跨年使用和提高支出標準,確保資金專款專用,不出問題。

四、做好培訓檔案和信息報送工作。

各單位要加強培訓檔案管理,做好登記臺賬要及時報送培訓工作信息,尤其是企業(yè)主要負責人和安全管理人員培訓,要按照市安監(jiān)局《關于加強“企業(yè)主要負責人和安全管理人員安全生產管理資格證”管理的通知》(武安監(jiān)管〔〕75號)要求,認真做好網絡信息申報工作市安監(jiān)局將跟蹤指導和檢查各區(qū)安監(jiān)局開展培訓工作的情況請各區(qū)安監(jiān)局將培訓計劃于3月10日前報市安監(jiān)局監(jiān)管四處。

教師安全教育培訓計劃篇十三

為了規(guī)范安全生產工作,提高服務區(qū)員工的安全素質,帶動整個公司安全生產管理的`提升,降低或避免生產性意外傷害事故的發(fā)生。切實搞好安全生產培訓教育工作,特制定20xx年安全生產培訓計劃。

1、新招用從業(yè)人員安全培訓合格后上崗的實現率達到100%以上;

2、企業(yè)全員接受安全培訓達標率100%;

4、生產經營單位主要負責人安全培訓率達到100%;

5、廣場工作人員安全培訓率達到100%;

6、特種作業(yè)人員培訓率達到90%以上,復培復審完成率100%。

1、基本知識:安全生產的概念、方針,安全生產的法律法規(guī)依據,《安全生產管理辦法》《安全管理員工作標準》、《安全生產管理規(guī)定》、《消防安全管理制度》。

2、專業(yè)知識:各項應急預案,對應特種作業(yè)人員專業(yè)知識、安全達標規(guī)范等專業(yè)知識和操作技能。

春節(jié)期間安全措施及應急預案。

防盜、搶事件應急預案。

對象:服務區(qū)全體員工。

2.二月:安全生產管理制度。對象:服務區(qū)全體員工。

加油站消防安全制度。對象:加油站員工。

安全管理員工作標準。對象:管理人員。

3.四月:消防安全學習制度。

對象:服務區(qū)全體員工。

4.五月:消防安全應急預案。

初起火災的撲救與人員疏散逃生。

消防設施種類及使用情況。

對象:服務區(qū)全體員工。

5.七月:食品安全知識及應急預案。對象:餐廳、超市員工。

防洪搶險應急預案服務區(qū)。對象:全體員工。

6.八月:員工在安全生產中的權利與義務。

防雷擊應急預案。

山體滑坡及泥石流應急預案。

對象:服務區(qū)全體員工。

7.十月:“黃金周“期間安全生產應急預案。

冬季道路安全保暢應急預案。

對象:服務區(qū)全體員工。

8.十一月:冬季鍋爐技能及防火培訓。對象:鍋爐工。

除雪防滑應急預案。

對象:服務區(qū)全體員工。

教師安全教育培訓計劃篇十四

為認真貫徹落實全省、寧波市關于進一步加強安全生產教育培訓的有關要求,根據上級下達的度安全生產全員培訓指標,結合我市實際,制訂并下發(fā)20各鎮(zhèn)(街道)全員安全培訓目標計劃表(見附件),并提出如下意見,請認真貫徹執(zhí)行。

一、認真組織宣傳。各地要根據年度培訓計劃,結合轄區(qū)內生產經營單位的摸底調查情況,認真制訂培訓計劃,細化工作方案,把培訓計劃層層分解落實。要充分發(fā)揮當地媒體、宣傳窗、橫幅標語等,特別要利用好春節(jié)過后新職工崗前安全培訓的契機,加大對安全生產培訓的宣傳,形成全社會支持和參與安全培訓的良好氛圍。

二、嚴把培訓審查。各地要嚴格審核培訓對象的身份和人數,同一個人不得以多家企業(yè)的名義重復參與培訓,每參加市里組織培訓的生產經營單位,培訓人數控制為負責人1人、安管員15人,礦山、危險物品的生產、經營、儲存單位和使用數量構成重大危險源的單位除外。安管員培訓人數可按企業(yè)從業(yè)人員人數進行配置,從業(yè)人員50人以下的培訓安管員1人,50300人的培訓安管員2人,300人以上的最多培訓安管員5人。因年度市財政劃撥的培訓經費限制,各地要嚴格按當年度的培訓計劃實施,原則上實際培訓人數不得超過計劃數的5%。

三、強化執(zhí)法監(jiān)督。各地要在安全生產行政許可、標準化審查和監(jiān)督檢查中,嚴把培訓關,對未按規(guī)定參加培訓、無證上崗的生產經營單位,不予審查通過,并督促企業(yè)落實安全生產主體責任,依法參與安全生產教育培訓。對拒不執(zhí)行的,各鎮(zhèn)(街道)要堅決查處,如有需要報我局共同查處。

教師安全教育培訓計劃篇十五

安全教育是部門安全管理工作的重要組成部分,是從根本上杜絕人的不安全行為的重要措施,也是預防和控制事故的重要手段之一。為了及時有效地對部門人員進行安全知識的培訓學習,落實國家新安全生產法及公司規(guī)章制度的要求,提高廣大值班員安全知識水平和安全操作技能,以減少和避免各類安全事故的發(fā)生,踐行“安全培訓不到位是最大的安全隱患”的方針,保證“安全關系人人,人人關心安全”的理念得到貫徹,特制定運行三值安全培訓計劃,以此來規(guī)范本值各類安全培訓的管理,保證安全培訓教育工作井然有序地開展和落實,確保培訓效果及質量。

一、培訓目標。

1、運行三值全體人員持證上崗率為100%。

2、新員工參加三級安全培訓、轉崗換崗員工培訓合格上崗率為100%。

3、嚴格執(zhí)行安全培訓計劃,員工安全培訓參訓率為100%,一次培訓合格率100%。

二、培訓內容。

1、國家及地方安全生產法律法規(guī)標準、新出臺政策文件通知;。

2、公司安全管理制度、安全操作規(guī)程及相關安全通知文件;。

3、安全管理方法知識;。

4、危險化學品、機械、電氣、防火防爆、交通安全技術知識;。

5、職業(yè)衛(wèi)生安全防護知識;。

6、勞動防護用品器具使用、操作、維護知識;。

7、公司事故應急救援知識及事故模擬演練;。

8、事故案例分析總結。

三、培訓形式。

為最大限度保證培訓的實效性和渲染力,在進行培訓時要以激發(fā)員工的學習興趣為導向,以提升員工的安全素養(yǎng)為目標,靈活創(chuàng)新培訓形式,盡量采取職工喜聞樂見、公眾易于參加的形式,讓員工在無形中受到啟發(fā),受到教育,進而達到培訓目的。

可采取的培訓形式有:

1、采用ppt課件授課。

2、召開座談會討論。

3、現場操作演示、展示。

4、事故模擬演練。

5、事故案例分析討論。

四、培訓安排。

培訓安排詳見附件一。

五、培訓要求。

1、運行三值全體人員要充分認識到教育培訓工作在安全管理工作中的重要性,教育培訓是端正職工安全態(tài)度、強化職工安全紅線意識、提升職工安全知識、提高職工安全素養(yǎng)的重要手段。因此全體人員務必按照計劃安排要求參加培訓工作。

2、每季度對培訓效果進行考核,考核形式有:答卷、現場提問、現場操作演示等。

六、考核要求。

1、未按照培訓計劃參加培訓的人員考核200元。

教師安全教育培訓計劃篇十六

為進一步規(guī)范公司安全宣傳和教育培訓工作,不斷提高公司員工安全生產意識和安全素質,增強安全生產法制觀念,有力推動公司安全生產基礎建設、安全生產誠信建設、安全生產標準化建設和企業(yè)安全文化建設,確保今年的安全生產目標指標的實現,特制定公司2016年度安全教育培訓工作計劃如下:

提高各部門、各子公司負責人和安全生產管理人員熟練掌握國家安全生產法律法規(guī)和標準規(guī)范能力,具備與所從事的生產經營活動相適應的安全生產知識和管理能力;從業(yè)人員熟悉國家安全生產法律法規(guī)、企業(yè)有關安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,具備必要的安全生產知識,掌握本崗位的安全操作技能,增強預防事故、控制職業(yè)危害和應急處理的能力,夯實公司安全生產基礎工作。

1、新聘用從業(yè)人員安全培訓合格后上崗實現率達到100%;

3、生產經營單位主要負責人安全培訓率達到100%;

4、特種作業(yè)從業(yè)人員培訓率達到100%。

新聘用公司員工、公司在崗員工、生產經營單位主要負責人、安全管理人、特種作業(yè)從業(yè)人員。

(一)公司主要負責人、各子公司主要負責人安全教育培訓主要內容:

1.國家安全生產方針、政策和有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章及標準;

2.安全生產管理基本知識、安全生產技術、安全生產專業(yè)知識;

3.重大危險源管理、重大事故防范、應急管理和救援組織以及事故調查處理的有關規(guī)定;

4.職業(yè)危害及其預防措施;

5.國內外先進的安全生產管理經驗;

6.典型事故和應急救援案例分析;

7.其他需要培訓的內容。

1.國家安全生產的方針、政策和有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章及標準;

2.安全生產管理基本知識、安全生產技術、勞動保護及職業(yè)衛(wèi)生知識;

3.國內外先進的安全生產管理經驗;

4.傷亡事故統(tǒng)計、報告及職業(yè)危害的調查處理方法;

5.應急管理、應急救援預案編制以及應急處置的內容和要求;

6.典型事故和應急救援案例分析;

7.企業(yè)安全生產誠信建設、安全生產標準化建設和企業(yè)安全文化建設;

8.其它需要培訓的內容。

(三)員工安全培訓的主要內容:

1.本公司安全生產情況及安全生產基本知識,工作環(huán)境及危險因素;

2.本公司安全生產規(guī)章制度和勞動紀律,崗位安全操作規(guī)程;

3.從業(yè)人員安全生產權利和義務,個人防護用品的使用和維護;

4.自救互救、急救方法、疏散和現場緊急情況的處理;

5.預防事故和職業(yè)危害的措施及應注意的安全事項;

6.有關事故案例、應急預案等;

7.其它需要培訓的內容。

(四)特種作業(yè)人員必須經專門的安全技術培訓并考核合格,取得《中華人民共和國特種作業(yè)操作證》后,方可上崗作業(yè)。

公司的安全教育培訓由人力資源部和安全質量部共同負責組織,嚴格按照公司《員工培訓制度及實施細則》和《安全教育培訓制度》的規(guī)定,認真落實各崗位人員上崗前、在崗期間、崗位調整后的安全教育培訓工作。

(一)各子公司應做好安全生產培訓的基礎管理工作,規(guī)范培訓資料和記錄的收集整理,建立健全從業(yè)人員安全培訓檔案,詳細、準確記錄安全培訓開展實施情況。

(二)具體的培訓方案應在培訓的前一個月制定出來,并報主管領導審批,及時通知培訓涉及的相關人員做好準備工作。

(三)培訓結束后,要對培訓的效果進行全面的總結。

(四)各子公司參照本計劃制定本公司的安全教育培訓計劃并予以實施。

教師安全教育培訓計劃篇十七

安全生產教育,是經濟發(fā)展的一個重要條件,是企業(yè)現代化管理的重要內容之一,生產經營單位的安全生產教育工作是貫徹“安全生產、預防為主、綜合治理”的方針,實現安全生產、文明生產,提高員工安全意識和安全素質,防止不安全行為,減少人為失誤的重要途徑。

安全生產教育制度作為加強安全生產管理,進行事故預防的重要手段,其重要性首先在于提高本公司管理者及員工做好安全生產管理工作的責任感和自覺性,幫助其正確認識和學習職業(yè)安全健康法律、法規(guī),基本知識;其次是能夠普及和提高員工的安全技術知識,增強安全操作技能,懂得自己在安全生產中的地位和作用。

隨著現代科學技術的不斷發(fā)展,新技術、新材料、新工藝廣泛應用,特別是隨著我國政治經濟體制改革的逐步深入,新的勞動組織形式不斷出現,給社會帶來了知識結構、技術結構、管理結構等方面的深刻變化,對安全勞動教育體系和培訓也提出了新的要求,重視和加強安全勞動保護教育有著十分深遠的意義,隨著社會在不斷前進,企業(yè)在發(fā)展,安全生產管理更要上一層臺階。

1、安全教育培訓內容:建筑企業(yè)安全生產法規(guī)、政策,安全生產發(fā)展新動向,安全生產意識教育。

2.安全教育培訓方法:內部強化培訓、參加主管組織的培訓。

3.安全教育培訓:內部強化培訓安排在年初、年末的空閑。主管培訓要求按時參加。

4.培訓地點:公司會議室。

5.安全教育培訓計劃目的:強化安全生產意識,安全管理,搞好安全生產。

二、項目經理。

1、安全教育培訓計劃內容:建筑企業(yè)安全生產法規(guī)、政策,項目安全管理制度,施工安全檢查標準,安全生產發(fā)展新動向,潛在的危險因素及防范措施,安全生產意識教育。

3.安全教育培訓:內部強化培訓安排在年初、年末的空閑。主管培訓要求按時參加。

4.培訓地點:公司會議室。

5.安全教育培訓計劃目的:強化安全生產意識,安全管理,搞好安全生產。

三、安全員。

1、安全教育培訓計劃內容:建筑企業(yè)安全生產法規(guī)、政策,公司安全管理制度,施工安全檢查標準,安全生產發(fā)展新動向,安全技術技能培訓,潛在的危險因素及防范措施,安全生產意識教育。

3.安全教育培訓:內部強化培訓安排在年初年末的空閑及安全生產月期間。主管組織的培訓要求按時參加。

4.培訓地點:公司會議室。

5.安全教育培訓目的:強化安全生產意識,安全管理,搞好安全生產。

四、特殊工種、技崗人員。

1、安全教育培訓內容:公司安全管理制度,安全生產常識,施工安全技術操作規(guī)程,安全技術技能培訓,潛在的危險因素及防范措施,安全生產意識教育。

3.安全教育培訓:內部強化培訓在建工程進度安排,每個工程培訓次數不少于2次。

4.培訓地點:工程所在地會議室。

5.安全教育培訓目的:強化安全生產和保護他人意識,安全操作技能,搞好安全生產。

各科室及項目部的作用:員工培訓工作是一項綜合性的工作,它涉及到各科室、目部。各科室及項目部的作用就可以員工培訓工作按計劃實施,可以對員工培訓工作綜合管理,可以使員工培訓工作緊密地與公司生產需要相連接。

培訓、考核與使用相的制度:凡行政機關要求持證上崗的崗位,未經培訓合格不準上崗;對企業(yè)培訓機會未按要求培訓的員工按公司培訓管理規(guī)定處罰。人才考核、培養(yǎng)、使用相的管理模式。修訂和員工培訓管理規(guī)定,員工培訓工作的監(jiān)控,按公司所需培訓工作。

各科室、項目部的主管要員工培訓工作,要指定專人此項工作的日常管理,項目部要公司的員工培訓計劃制定出實施計劃方案,并對項目部工人培訓實施情況監(jiān)控。

教師安全教育培訓計劃篇十八

安全教育是學校教育的一項重要內容,通過安全教育,使干部、教師、學生掌握校園安全、交通安全等有關法規(guī)和安全方面的知識,樹立安全意識。

1、法規(guī)政策教育。

各類安全法規(guī)和政策是安全工作方針的具體體現。學校安全領導小組必須采取各種措施加大宣傳力度,提高師生的政策水平,增強安全意識,達到零指標。

主要是《中小學生安全教育須知》一書的教育及其他有關資料教育。每學期至少一次大型的安全知識教育。

3、典型經驗和事故的教訓教育。

學校第一負責人根據上級的通報情況結合本校與兄弟單位的經驗和教訓,宣傳黨的政策,法規(guī)和規(guī)章制度,使師生看得見,摸的著,說服力強。從事故教訓中吸取有益的東西,防止類似事故的發(fā)生。

每學期每月必須進行安全教育一次,全校性教育一次,開展紅領巾廣播站安全教育每周一次。

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