疫情期間員工保障方案(通用13篇)

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疫情期間員工保障方案(通用13篇)
時(shí)間:2023-11-20 23:24:11     小編:雨中梧

方案的制定應(yīng)該先明確目標(biāo),然后考慮適合的方法和步驟。方案的設(shè)計(jì)需要充分考慮各種可能的風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn),以做好充分的應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備。方案是指在實(shí)施工作或解決問題時(shí)制定的一系列計(jì)劃和步驟。在制定方案時(shí)需要考慮到不同的因素和具體情況。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的總結(jié)呢?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

疫情期間員工保障方案篇一

1、工廠收集官方專業(yè)機(jī)構(gòu)有關(guān)防疫知識(shí)、宣傳片、宣傳視頻,在宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等等開展宣傳。

2、統(tǒng)計(jì)儲(chǔ)備的醫(yī)用口罩、kn90或kn95口罩,防護(hù)服(主要以環(huán)衛(wèi)消毒)、防護(hù)眼鏡,75%酒精(脫脂棉)/84消毒液,消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計(jì)、紅外測(cè)溫儀、血氧儀、噴霧器、應(yīng)急交通車、應(yīng)急藥品等防疫人防技防物資。

3、制訂發(fā)生員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應(yīng)急處置措施,隔離措施和應(yīng)急交通送醫(yī)治療路線定點(diǎn)醫(yī)院聯(lián)系等預(yù)案。

1、工廠各級(jí)部門提前統(tǒng)計(jì)各自人員預(yù)備到崗情況并匯總報(bào)告到人力資源部門。從本市區(qū)以外員工以及較大疫區(qū)返工的員工、相關(guān)方(含供應(yīng)商、物流、業(yè)務(wù)外包、派遣方)進(jìn)入工廠前須組織醫(yī)務(wù)人員全部檢查后無特別方可進(jìn)入。復(fù)工第一天全員健康排查尤其重要,寧可慢不可錯(cuò)。

2、提醒員工在家期間及恢復(fù)生產(chǎn)后在疫情管控做好自己防護(hù)和消毒工作。

3、全體員工上班后有任何員工發(fā)現(xiàn)身體特別如:發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀必須立刻上報(bào)各管理層,并立刻進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)消毒和安排員工及時(shí)去醫(yī)院就醫(yī)并將確診結(jié)果通知公司。

4、特別關(guān)注:消化道癥狀職工!

5、所有員工、外來人員、訪客進(jìn)入工廠前必須接受門衛(wèi)紅外測(cè)量體溫,門衛(wèi)負(fù)責(zé)記錄體溫,體溫超過37.3攝氏度禁止入場(chǎng),并報(bào)告工廠及對(duì)接人。外來人員還須自行佩戴口罩(長(zhǎng)期業(yè)務(wù)方工廠提供臨時(shí)預(yù)備口罩)。

6、做好外來人員登記確認(rèn)工作,所有外來人員必須在門崗登記,姓名、電話、近期是否去過湖北省等信息。按照政府規(guī)定向企業(yè)報(bào)備自己隔離,工廠按照上班考勤,屬地管理部門每日通過微信qq視頻抽查居家隔離情況,不予扣款罰款。

7、乘坐通勤車公共交通工具上下班員工必須佩戴防護(hù)口罩,下車后應(yīng)及時(shí)使用洗手液洗手,通勤車使用后必須立即消毒、更換椅墊套,安排專人管理檢查。

8、復(fù)工復(fù)產(chǎn)前,上班前,各工廠組織醫(yī)務(wù)人員對(duì)工廠所有場(chǎng)所進(jìn)行一次消毒,之后每三天一次。重點(diǎn)區(qū)域—更衣室、辦公室、生活垃圾堆放處及吸煙點(diǎn),安排專人每天早晚消毒各一次。中央空調(diào)按照技術(shù)書采取進(jìn)風(fēng)消毒過濾。

9、確認(rèn)各工廠集中食堂的安全衛(wèi)生措施,食堂禁止采購未經(jīng)宰殺未經(jīng)檢疫的活禽活魚肉品,禁止提供生菜,餐具蒸汽消毒。加工環(huán)節(jié)嚴(yán)格生熟分開。餐廳服務(wù)人員每日崗前必須開展健康檢查,體溫測(cè)量并保留檢測(cè)記錄,作業(yè)中必須統(tǒng)一佩戴手套、防護(hù)鏡和醫(yī)用口罩、防護(hù)鞋。一次性的必須集中扔棄,重復(fù)性防護(hù)用品必須集中消毒處理,禁止未經(jīng)消毒反復(fù)使用。餐具統(tǒng)一由服務(wù)人員配發(fā),禁止自行取拿餐具,不要用自己的筷子和餐具來從公碗和盤子里夾菜,飯菜統(tǒng)一由食堂工作人員分餐取菜。食品留樣按照規(guī)定執(zhí)行。

10、在衛(wèi)生間、食堂等主要場(chǎng)所設(shè)置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒濕巾。要求員工飯前便前便后必須洗手或用酒精棉球擦拭,用流水沖洗。

11、門衛(wèi)、服務(wù)人員、保潔、綠化人員必須佩戴口罩、膠皮手套每日應(yīng)更換上述防護(hù)用品。

12、復(fù)工后,工廠組織排查對(duì)必須的防護(hù)用品庫存量和核算近期使用量,提前采購,合理庫存。該物資作為日常防護(hù)物資及應(yīng)急處置物質(zhì)按需發(fā)放。必要時(shí)安排專人負(fù)責(zé)統(tǒng)一廢舊換新,防止不合規(guī)扔棄傳染。

13、在各自勞動(dòng)崗位上,非人與人接觸環(huán)境,宜佩戴口罩;在頻繁接觸人員崗位,和集中作業(yè)封閉崗位(控制室等)必須佩戴口罩及其他防護(hù)用品。禁止隨地吐痰,防護(hù)口罩廢棄物以及口鼻分泌物用紙巾包好放入工廠指定的專用有蓋醫(yī)用廢棄桶。

14、各工廠的車間、會(huì)議室、辦公室等人員密集場(chǎng)所應(yīng)保持開窗通風(fēng)(不含中央空調(diào)),每天上下午各至少兩次,每次30分鐘。

15、工廠在防疫期停止前,暫時(shí)取消或控制人數(shù)參加集體活動(dòng)及大型會(huì)議,盡量減少或停止因公出行、聚會(huì)等。如需要,須向各級(jí)管理層報(bào)告并取得同意。

16、不信謠,不傳謠,嚴(yán)禁利用社交媒體傳播不實(shí)信息制造恐慌情緒。

17、對(duì)不作為、慢作為、亂作為的,對(duì)搞形式主義、官僚主義的,對(duì)瞞報(bào)、漏報(bào)疫情的,要及時(shí)追責(zé)問責(zé),釋放狠抓落實(shí)、不容松懈的強(qiáng)烈信號(hào)。

2、一般管控制要求:

a.每日早晨測(cè)量體溫;。

c.改變食堂布局,取消面對(duì)面座位;。

d.根據(jù)部門、車間實(shí)施分時(shí)段就餐;e.提倡自備餐具;f.下班及時(shí)洗手消毒;。

g.到家、宿舍后再行洗手消毒。

3、處置措施及流程:

a.日常體溫檢測(cè)發(fā)現(xiàn)發(fā)燒員工;。

b.禁止入廠;。

c.報(bào)告醫(yī)生及主管;。

d.廠醫(yī)做好防護(hù)陪同赴發(fā)熱門診就醫(yī);。

e.醫(yī)生診斷未明確與新型冠狀病毒肺炎有關(guān)疾病;。

f.居家隔離(單獨(dú)宿舍居住);。

g.痊愈。

4、發(fā)現(xiàn)消化道癥狀及其它與新型冠狀病毒肺炎癥狀類似的員工,處置措施及流程同上。

疫情期間員工保障方案篇二

針對(duì)復(fù)工復(fù)產(chǎn)政策要求變化,哈爾濱新區(qū)平房片區(qū)復(fù)工復(fù)產(chǎn)防疫工作既要保生產(chǎn),更要防疫情。x日,企業(yè)復(fù)工檢查服務(wù)組召開專班例會(huì),專題研究調(diào)整全區(qū)當(dāng)前企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作主攻方向和工作方案,確保復(fù)工復(fù)產(chǎn)和防疫安全兩手抓兩不誤。

把駐區(qū)企業(yè)按照集中、連片、同類別的原則劃分11個(gè)區(qū)域,做到全覆蓋,不落掉一戶企業(yè)。打破職能劃分,實(shí)行部門包干兒,由發(fā)改局、工信局、商務(wù)局、區(qū)域合作局、企業(yè)和投資服務(wù)局、動(dòng)漫基地、南崗辦等11個(gè)部門認(rèn)領(lǐng)負(fù)責(zé),住建局、農(nóng)業(yè)局、金融辦負(fù)責(zé)行業(yè)防疫監(jiān)管和服務(wù)工作。取消復(fù)工審批后,各職能部門實(shí)施身份轉(zhuǎn)變,變提前審批為事后監(jiān)管,一個(gè)部門包保一個(gè)片區(qū),全權(quán)負(fù)責(zé)該片區(qū)復(fù)工企業(yè)疫情防控監(jiān)管檢查,所有職能部門干部全部變成駐廠員,深入走訪檢查企業(yè)防疫安全。

審批人員深入一線成為駐廠員,就防疫知識(shí)、防疫標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)急處置流程等方面專業(yè)能力存在短板弱項(xiàng)的問題,x日,企業(yè)檢查服務(wù)組緊急召開駐廠員業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)。要求每個(gè)駐廠員都要吃透中央、省、市、區(qū)政策要求,服務(wù)組匯總整理所有上級(jí)部門關(guān)于企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的要求及相關(guān)文件,裝訂成冊(cè),制作成口袋書,要求每一個(gè)駐廠員入廠檢查時(shí)要隨身攜帶,隨時(shí)查閱,熟讀熟記。區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督防疫部門專業(yè)人員為企業(yè)檢查服務(wù)組全體人員進(jìn)行了企事業(yè)單位復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控措施業(yè)務(wù)培訓(xùn)。結(jié)合實(shí)際,總結(jié)出“九看、三問、七查”工作法,即看場(chǎng)所,確保防控?zé)o死角;問人員,落實(shí)責(zé)任全覆蓋;查資料,實(shí)現(xiàn)流程全追溯。全面提高駐廠員業(yè)務(wù)指導(dǎo)水平和能力,提高檢查督導(dǎo)工作效率,為有效管控風(fēng)險(xiǎn)提供專業(yè)化保障。

各職能部門一把手為所承擔(dān)區(qū)域的主要責(zé)任人。駐廠員是第一責(zé)任人。做到入廠三必帶,即:帶復(fù)工情況檢查表,壓實(shí)企業(yè)防疫主體責(zé)任;帶“九看、三問、七查”表,壓實(shí)駐廠員責(zé)任;帶整改通知書,發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場(chǎng)下達(dá)整改通知,限時(shí)整改,跟蹤督辦,整改不到位,不符合復(fù)工防疫標(biāo)準(zhǔn)的即刻暫緩復(fù)工。逐級(jí)壓實(shí)責(zé)任,駐廠員檢查過的企業(yè),再由主管區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查,區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查過的再由市督導(dǎo)組檢查,堅(jiān)決封堵漏洞。非常時(shí)期,非常舉措,檢查監(jiān)管不到位的要嚴(yán)肅追究責(zé)任。

疫情期間員工保障方案篇三

(一)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分類管理,快速反應(yīng),果斷處置,預(yù)防為主,群防群控。機(jī)關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工后如果發(fā)生新冠病毒疫情,要在鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一指揮下,負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)復(fù)工后疫情應(yīng)急處置工作。各職能部門要迅速作出反應(yīng),采取果斷措施,按照“早、快、嚴(yán)、小”的原則迅速處置,嚴(yán)格消毒,徹底滅源,隔離封鎖,溯源追蹤,及時(shí)控制和撲滅突發(fā)新冠病毒疫情。各村(社區(qū))和機(jī)關(guān)企事業(yè)單位按照預(yù)案規(guī)定,在各自的職責(zé)范圍內(nèi)做好疫情應(yīng)急處置有關(guān)工作。

(二)落實(shí)各項(xiàng)預(yù)防措施,做好人員、技術(shù)、物資和設(shè)備的應(yīng)急儲(chǔ)備工作,并根據(jù)需要開展應(yīng)急演練。開展機(jī)關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工后疫情監(jiān)測(cè)、預(yù)警預(yù)報(bào)和應(yīng)急演練,及時(shí)做好人防、物防、技防等工作,對(duì)復(fù)工后各類可能引發(fā)新冠病毒疫情的`情況及時(shí)分析評(píng)估、適時(shí)預(yù)測(cè),做到疫情早發(fā)現(xiàn)、快行動(dòng)、嚴(yán)處理、不留隱患。機(jī)關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工后疫情應(yīng)急處理工作要依靠群眾,全員防疫,動(dòng)員一切資源,做到群防群控、聯(lián)防聯(lián)控、穩(wěn)防穩(wěn)控。

我鎮(zhèn)成立機(jī)關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工后新冠病毒疫情應(yīng)急處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由鎮(zhèn)長(zhǎng)任組長(zhǎng),其他副職領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng),成員由鎮(zhèn)防控辦、經(jīng)貿(mào)辦、應(yīng)急辦、食安辦、衛(wèi)生辦、衛(wèi)生院、勞保所、民政辦、派出所、林業(yè)站、畜牧站、黨辦、紀(jì)委監(jiān)察辦負(fù)責(zé)人組成。鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位,都要接受統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一指揮、統(tǒng)籌協(xié)調(diào),并各司其責(zé),確保政令暢通,共同做好復(fù)工后疫情應(yīng)急處置工作。鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在鎮(zhèn)防控辦,主任由鎮(zhèn)防控辦主任兼任,具體負(fù)責(zé)督導(dǎo)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位復(fù)工后開展員工排查、監(jiān)測(cè)隔離、衛(wèi)生消毒、宣傳教育、廠區(qū)(辦公區(qū))管理、物資保障、餐飲安全等工作,組織精干力量開展應(yīng)急處置,強(qiáng)化系統(tǒng)內(nèi)、部門間、鎮(zhèn)域內(nèi)各單位信息共享和聯(lián)防聯(lián)控,全面貫徹落實(shí)鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組的其他指示。

機(jī)關(guān)企事業(yè)單位承擔(dān)法人主體責(zé)任,應(yīng)自覺履行第一責(zé)任人職責(zé),組織成立各專門工作小組,制定細(xì)化措施,明確工作職責(zé),確保防控責(zé)任落實(shí)到人到崗到區(qū)域。

衛(wèi)生院承擔(dān)疫情防控指導(dǎo)責(zé)任,負(fù)責(zé)制定防控工作規(guī)范。指導(dǎo)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位做好消毒、通風(fēng)和個(gè)人防護(hù)工作。指導(dǎo)開展多種形式的健康教育、防控知識(shí)培訓(xùn)。指導(dǎo)開展復(fù)工人員排查情況報(bào)告、日常健康監(jiān)測(cè)以及出現(xiàn)相關(guān)癥狀病例后的處置。

派出所。負(fù)責(zé)復(fù)工后的疫點(diǎn)封鎖、疫源追蹤,加強(qiáng)疫點(diǎn)社會(huì)治安管理、安全保衛(wèi)和信訪維穩(wěn)工作。協(xié)助優(yōu)先運(yùn)送應(yīng)急處置疫情的人員、物資、藥品和器械。維護(hù)復(fù)工后疫點(diǎn)交通秩序,必要時(shí)進(jìn)行交通管制。對(duì)不配合防控應(yīng)急處置工作人員的違法行為予以上線嚴(yán)肅懲處。

各村(社區(qū))協(xié)助鎮(zhèn)黨委、政府落實(shí)基礎(chǔ)疫情防控責(zé)任,實(shí)施“網(wǎng)格化”管理,對(duì)轄區(qū)人群開展逐戶排查,建立排查檔案,同時(shí)配合機(jī)關(guān)企事業(yè)單位、衛(wèi)生院做好復(fù)工人員隨訪和居家隔離觀察等工作。

其他職能部門,在各自職責(zé)范圍內(nèi)配合做好復(fù)工應(yīng)急處置工作,各司其職,各盡其責(zé)。

(一)報(bào)告制度。

1、機(jī)關(guān)企事業(yè)單位擬復(fù)工復(fù)產(chǎn),各單位負(fù)責(zé)人向鎮(zhèn)防控應(yīng)急處置辦報(bào)備,經(jīng)審核符合復(fù)工條件后,簽署法律責(zé)任承諾書,方可復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

2、單位組織復(fù)工人員認(rèn)真填寫個(gè)人健康信息報(bào)告表,掌握真實(shí)準(zhǔn)確健康信息,不得瞞報(bào)、漏報(bào)。

3、單位組織復(fù)工人員上崗前進(jìn)行體溫測(cè)量,如實(shí)登記,并實(shí)行健康日?qǐng)?bào)告制度,由單位匯總后報(bào)鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置辦,附送衛(wèi)生院。

4、單位實(shí)行外來人員體溫檢測(cè)和來訪登記制度,對(duì)發(fā)熱和異常癥狀的來訪人員及時(shí)向鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置辦和衛(wèi)生院分別報(bào)告,并做好應(yīng)急隔離。

(二)排查管理。

1、單位要構(gòu)建與村(社區(qū))、衛(wèi)生院信息共享機(jī)制,每個(gè)單位都要確定一名疫情防控聯(lián)絡(luò)員。鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置辦牽頭,村(社區(qū))、衛(wèi)生院與各單位疫情防控聯(lián)絡(luò)員建立微信工作群。

2、單位要配合派出所、移動(dòng)分公司、衛(wèi)生院,利用大數(shù)據(jù)核查、分析研判等手段,開展人員行蹤和健康信息篩查。

3、單位負(fù)責(zé)組織排查并填報(bào)復(fù)工人員疫情排查統(tǒng)計(jì)表。

4、對(duì)沒有離開地區(qū)且沒有與確診病例、疑似病例接觸史的人員,經(jīng)體溫檢測(cè)合格的正常復(fù)工。

5、對(duì)沒有離開地區(qū)但有與確診病例、疑似病例接觸史的人員,外地區(qū)抵人員有與確診病例或疑似病例密切接觸史的,實(shí)施集中隔離醫(yī)學(xué)觀察。

6、有省外非湖北旅居史但沒有與確診病例、疑似病例接觸史的人員,實(shí)行居家單獨(dú)隔離14天,由單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施,由衛(wèi)生院、村(社區(qū))配合監(jiān)管和檢測(cè)。

7、有省外非湖北旅居史但沒有與確診病例、疑似病例接觸史的人員,凡經(jīng)我鎮(zhèn)及上級(jí)疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組確認(rèn)的重大項(xiàng)目參與人員和其他重點(diǎn)人群,由單位組織篩查,篩查結(jié)果沒有問題的正常上崗。

8、從湖北抵人員,雖沒有發(fā)熱癥狀,仍需實(shí)施集中隔離醫(yī)學(xué)觀察。

9、從湖北抵人員,有發(fā)熱癥狀的,直接交由市醫(yī)院發(fā)熱門診收治。

(三)隔離管理。

1、單位要為不具備居家隔離條件的人員提供隔離條件,要按照疫情防控要求設(shè)置臨時(shí)隔離室,并做好隔離期間人員生活保障和心理疏導(dǎo)工作。

2、單位無法提供居家隔離條件的,可以到市金河賓館隔離觀察,或由各村(社區(qū))與員工簽訂“居家隔離協(xié)議”,隔離觀察14天無異常后方可復(fù)工。

3、村(社區(qū))負(fù)責(zé)為轄區(qū)外出務(wù)工人員開具外出務(wù)工證明。

(四)用餐管理。

1、疫情防控期間,原則上暫停食堂集體就餐,倡導(dǎo)推行盒飯制,避免員工集中用餐。

2、對(duì)確有安排食堂集中就餐需要的,嚴(yán)格加強(qiáng)就餐安全管理,實(shí)施分餐制,提倡分時(shí)段進(jìn)餐、食堂分批次供應(yīng)份餐,避免人員聚集,原則上就餐人員保持1.5米安全距離,并向鎮(zhèn)食安辦報(bào)備審核。

3、食堂和餐飲工作人員必須嚴(yán)格落實(shí)行業(yè)衛(wèi)生管理要求,特別是必須全程佩戴口罩。

4、單位要每日對(duì)就餐場(chǎng)所及相關(guān)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行嚴(yán)格消毒,并建立消毒登記制度。

5、單位要保證食堂安全衛(wèi)生,保持食品加工、包裝、儲(chǔ)存等場(chǎng)所環(huán)境整潔,確保食材不受污染。

6、單位要嚴(yán)格落實(shí)餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范,確保不發(fā)生食品安全事件。

(五)防護(hù)管理。

1、單位要做好復(fù)工前的防護(hù)物資準(zhǔn)備,包括但不限于口罩、酒精、洗手液等防護(hù)用品,原則上配備紅外線測(cè)溫儀等。

2、單位要對(duì)辦公場(chǎng)所、生產(chǎn)車間、衛(wèi)生間、員工宿舍等區(qū)域和樓梯扶手、門把手等公共設(shè)施定期進(jìn)行規(guī)范消毒,做好封閉場(chǎng)所通風(fēng)換氣,原則上不使用暖風(fēng)或空調(diào)。保持環(huán)境清潔,設(shè)置廢棄口罩垃圾箱,對(duì)垃圾及時(shí)分類清理。

3、單位要督促員工在公共場(chǎng)所全程佩戴口罩,鼓勵(lì)步行或乘坐私家車上下班,原則不乘坐客運(yùn)車輛。

4、單位要做好員工防護(hù)知識(shí)培訓(xùn),提升員工自身健康管理能力。

5、原則上不召開人員集中的會(huì)議,盡量采用網(wǎng)絡(luò)視頻會(huì)議方式。

(六)宣教管理。

1、單位要開展疫情防控知識(shí)宣傳教育,主動(dòng)聯(lián)系衛(wèi)生院,利用電子顯示屏、微信公眾號(hào)、橫幅標(biāo)語、宣傳板、工作群、短信通知等多種方式,宣傳新冠肺炎防控知識(shí)。

2、單位要組織工作人員利用學(xué)習(xí)強(qiáng)國、國家衛(wèi)生健康委網(wǎng)站等平臺(tái),學(xué)習(xí)疫情防控知識(shí),提高疫情防控意識(shí)。

x、單位黨組織要主動(dòng)發(fā)聲,正面引導(dǎo)工作人員不傳謠不信謠。

1、單位要建立疫情防控應(yīng)急管理方案,明確責(zé)任、明確流程,加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)研判和隱患排査,做到“一事一方案”、“一點(diǎn)一對(duì)策”。

2、員工上班后如發(fā)現(xiàn)身體異常,如發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀,必須立刻通過班組、車間或辦公室,以及單位負(fù)責(zé)人,立即上報(bào)鎮(zhèn)復(fù)工應(yīng)急處置辦和衛(wèi)生院,由衛(wèi)生院立刻進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)消毒或安排員工及時(shí)到衛(wèi)生院檢測(cè),必要時(shí)由衛(wèi)生院使用專用救護(hù)車,做好隔離防護(hù),送往市醫(yī)院發(fā)熱門診收治。

3、單位要提高新冠病毒感染的肺炎病例的診斷和報(bào)告意識(shí),固定專人負(fù)責(zé),對(duì)于不明原因發(fā)熱、咳嗽等癥狀的病例,要注意詢問發(fā)病前14天內(nèi)的行動(dòng)軌跡,了解本人近期有無赴疫區(qū)的旅居史、有無與哺乳動(dòng)物、禽類的接觸史,尤其是野生動(dòng)物的接觸史,以及有無與類似病例的密切接觸史。

4、單位排查出的員工與疑似病例、確診病例密切接觸者,先行隔離,單位負(fù)責(zé)人第一時(shí)間上報(bào)鎮(zhèn)防控辦和衛(wèi)生院,按照操作規(guī)程,由鎮(zhèn)防控辦和衛(wèi)生院分別上報(bào),根據(jù)市防控指揮部確定具體應(yīng)急處置措施,配合做好密切接觸員工的追蹤和管理。

(一)統(tǒng)一認(rèn)識(shí),提高站位。各村(社區(qū)),各企業(yè)和各有關(guān)單位,要高度重視復(fù)工后的疫情應(yīng)急處置工作,扛起疫情防控主體責(zé)任,持續(xù)強(qiáng)化防大疫、打大仗的思想準(zhǔn)備,以嚴(yán)之又嚴(yán)、細(xì)之又細(xì)、實(shí)之又實(shí)的要求,切實(shí)做到“早監(jiān)測(cè)、早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早診療”,以防疫情在我鎮(zhèn)輸入、蔓延、輸出和控制疫病傳播,確保我鎮(zhèn)新冠肺炎疫情防控工作穩(wěn)定有序進(jìn)行。

(二)預(yù)防為主,突出實(shí)效。復(fù)工后的機(jī)關(guān)企事業(yè)單位要實(shí)事求是提供疫情防控期間安全風(fēng)險(xiǎn)防范情況,以及企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)有關(guān)情況,精準(zhǔn)查改存在的問題,進(jìn)一步查缺補(bǔ)漏,堅(jiān)持預(yù)防為主,采取環(huán)境整治、消毒滅源、強(qiáng)制檢疫、強(qiáng)化堵源、疫情觀測(cè)和重點(diǎn)員工24小時(shí)監(jiān)管等綜合措施,確保復(fù)工后疫情的防控工作落到實(shí)處。

(三)嚴(yán)肅紀(jì)律,落實(shí)責(zé)任。各職能部門要加強(qiáng)監(jiān)管,督促落實(shí)各項(xiàng)職責(zé),重點(diǎn)督導(dǎo)復(fù)工后的機(jī)關(guān)企事業(yè)單位在疫情的預(yù)防、報(bào)告、調(diào)查、控制和處理過程中有無謊報(bào)瞞報(bào)、玩忽職守、失職、瀆職等違紀(jì)違法行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),絕不姑息,嚴(yán)肅處理,觸犯刑律的,依法追究刑事責(zé)任。

疫情期間員工保障方案篇四

近來,一種新型冠狀病毒感染的肺炎疫情,以湖北武漢為中心向我國多個(gè)城市蔓延,形勢(shì)十分嚴(yán)峻。為切實(shí)做好我市新型冠狀肺炎疫情防控工作,按照市委市政府安排部署,特制定方案如下:

成立新型冠狀肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在局辦公室。李平同志兼任辦公室主任,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室日常管理,協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)和處置各項(xiàng)工作。

分三個(gè)工作專班,分別按照主要任務(wù)開展疫情防控工作。

(一)廣場(chǎng)公園專班。

主要任務(wù):堅(jiān)決杜絕人員集中在廣場(chǎng)公園開展跳舞、下象棋、開直播和活動(dòng)演出、兜售物品、游樂等活動(dòng)。及時(shí)疏導(dǎo)疏散各類聚會(huì)人員,杜絕聚集現(xiàn)象發(fā)生。開展疫情防控知識(shí)宣傳教育工作,增強(qiáng)市民群眾正確對(duì)待疫情,不信謠、不謠傳和自覺防控,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的自覺性和主動(dòng)性。

(二)城市街道專班。

主要任務(wù):堅(jiān)持區(qū)域自治,進(jìn)一步加大經(jīng)營業(yè)主門前“四包”整治力度,突出加強(qiáng)餐飲食品經(jīng)營業(yè)主檢查力度。配合市場(chǎng)等部門開展食品衛(wèi)生安全工作治理,確保區(qū)域餐廚食品安全萬無一失。進(jìn)一步加大巡查力度,特別對(duì)超市、車站、學(xué)校周邊等人員密集場(chǎng)所、路段要強(qiáng)化值守,強(qiáng)化巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào),快速處置,確保市區(qū)疫情防控工作萬無一失。

(三)環(huán)境衛(wèi)生專班。

主要任務(wù):進(jìn)一步加大城市環(huán)境衛(wèi)生整治力量,全面提升城市生活垃圾處置水平。繼續(xù)加大清掃清潔和保潔力度,及時(shí)處置生活垃圾,確保日產(chǎn)日清日處理。加大背街小巷和城中村垃圾處置力度,加大重點(diǎn)區(qū)域和部位的除污消毒殺毒堅(jiān)決消滅衛(wèi)生死角,為疫情防控創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

(一)要強(qiáng)化認(rèn)識(shí),高度重視。各單位要提高政治站位,充分認(rèn)識(shí)做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的重要意義,切實(shí)增強(qiáng)做好防控工作的責(zé)任感和緊迫感。各負(fù)責(zé)同志要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和責(zé)任擔(dān)當(dāng),按照市委市政府安排部署,圍繞工作任務(wù),采取得力措施,科學(xué)有序做好防控工作,堅(jiān)決遏制疫情擴(kuò)散,維護(hù)正常社會(huì)秩序。

(二)要突出重點(diǎn),積極應(yīng)對(duì)。各單位要根據(jù)工作任務(wù),認(rèn)真安排,周密實(shí)施,積極做好各項(xiàng)應(yīng)對(duì)工作。特別要圍繞每個(gè)工作任務(wù)所防控的重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié),采取果斷有力措施,并根據(jù)疫情發(fā)展態(tài)勢(shì)變化,及時(shí)調(diào)整防控策略,隨時(shí)積極響應(yīng)全市疫情防控和處置等工作。公園廣場(chǎng)組要加大人員的疏導(dǎo)疏散工作;城市街道組要抓住人員密集場(chǎng)所及人員流動(dòng)量大的街道路口巡查疏散工作;環(huán)境衛(wèi)生組要加大垃圾的及時(shí)處置和保證環(huán)境的干凈整潔。確保防控工作不流于形式,不浮于表面。

(三)要注意安全,緊密協(xié)作。新型冠狀病毒感染的肺炎傳播和受染人群情況復(fù)雜,而且防控工作涉及面廣、任務(wù)重,各單位負(fù)責(zé)同志及工作人員要在工作期間嚴(yán)格規(guī)定,戴好防護(hù)口罩,做好自身防護(hù)防控工作,確保安全,確保防控工作順利開展。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及機(jī)關(guān)要要加強(qiáng)值班值守,嚴(yán)陣以待,并密切加強(qiáng)溝通聯(lián)系,確保電話24小時(shí)暢通,及時(shí)做好上傳下達(dá)各項(xiàng)工作,確保疫情防控工作科學(xué)、有力、有序地進(jìn)行。同時(shí),要積極預(yù)案,高度備戰(zhàn),組織落實(shí)好人員,隨時(shí)出發(fā),參與疫情防控處置,打一場(chǎng)沒有硝煙的疫情攻堅(jiān)戰(zhàn)。

疫情期間員工保障方案篇五

為了確保公司經(jīng)營科科室發(fā)現(xiàn)疑似病例后的應(yīng)急處理,保障發(fā)病人和發(fā)現(xiàn)人的人生安全,維護(hù)科室的正常工作運(yùn)轉(zhuǎn),現(xiàn)制定xx公司經(jīng)營科新型冠狀病毒突發(fā)應(yīng)急機(jī)制。

組長(zhǎng)xxx。

組員xxx。

1、發(fā)熱。以高熱癥狀為最典型體溫一般高于38℃,但是高于37.2℃本科室就要上報(bào)。發(fā)熱的同時(shí)常伴有肌肉酸痛和全身乏力,不典型病例為低熱或者發(fā)熱不明顯。

2、咳嗽氣短是較常見的癥狀??人砸话阋愿煽葹橹鳎橛袣舛毯椭饾u加重的呼吸困難,嚴(yán)重者出現(xiàn)呼吸加速氣促或明顯呼吸窘迫。

3、其他伴隨的少見癥狀包括頭痛絡(luò)血和腹瀉。

1、信息報(bào)告。發(fā)生疑似新型冠狀病毒肺炎事件后,應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)應(yīng)立即向上級(jí)主管部門疫情應(yīng)急辦公室報(bào)告。

2、報(bào)告內(nèi)容。新型冠狀病毒肺炎名稱發(fā)生地點(diǎn)、發(fā)生時(shí)間、波及人群或潛在的威脅和影響、報(bào)告單位聯(lián)系人及通訊方式,并盡可能提供以下信息新型冠狀病毒肺炎的性質(zhì)范圍、嚴(yán)重程度、可能原因、已采取的措施、病例發(fā)生的分布及可能發(fā)展趨勢(shì)。

1、發(fā)現(xiàn)傳染病人或疑似傳染病人時(shí),必須在24小時(shí)以內(nèi)報(bào)告上級(jí)。

2、對(duì)傳染病人、疑似傳染病人,在做好自身保護(hù)的前提下,小組成員應(yīng)及時(shí)將其送往醫(yī)療救急救中心進(jìn)行救治。發(fā)現(xiàn)人盡可能避免與患者直接接觸或近距離接觸,科室辦公室要馬上禁封隔離。小組成員在現(xiàn)場(chǎng)附近把守,防止其他人員進(jìn)出,等待應(yīng)急組織其他人員的到來。

3、對(duì)傳染病病人、病原攜帶者、疑似傳染病病人污染的場(chǎng)所物品做好消毒處理。必要時(shí)請(qǐng)疾病控制中心進(jìn)行專業(yè)消毒。對(duì)發(fā)生確診或可疑病人的疫區(qū)空間、交通工具、病人接觸過的物品、嘔吐物、排泄物進(jìn)行有效消毒。對(duì)不易使用化學(xué)消殺藥品消毒的物品,采取其他有效的消殺方法,對(duì)價(jià)值不大的污染物采用在指定地點(diǎn)徹底焚燒深度掩埋兩米以下防止二次傳播。

4、與傳染病人或疑似病人密切接觸者應(yīng)隔離進(jìn)行臨床觀察。對(duì)需要觀察隔離的員工設(shè)置專門的隔離區(qū),負(fù)責(zé)安排好被隔離人員的生活必需品的配給。

5、對(duì)易感人群應(yīng)采取應(yīng)急接種預(yù)防性用藥。群體防護(hù)措施需要進(jìn)行隔離的病人。

一是病人和密切接觸者,

二是應(yīng)主動(dòng)配合有關(guān)衛(wèi)生部門采取醫(yī)療措施。

6、照顧患者應(yīng)佩戴口罩,防護(hù)服等??谡钟煤髴?yīng)統(tǒng)一回收處理,與患者接觸后應(yīng)用肥皂等徹底清洗雙手。

7、充分考慮發(fā)生傳染病疫情及群眾性不明原因,疾病期間可能帶來的人手緊缺問題。合理調(diào)配科室人力資源,保證正常生活工作秩序。

8、及時(shí)公布本次發(fā)生疾病的傳播方式,傳播規(guī)律有效的預(yù)防方法,如何正確對(duì)待使公司成員進(jìn)一步了解相關(guān)疾病的預(yù)防知識(shí)。以消除成員的恐懼心理,穩(wěn)定情緒,保證正常工作秩序。

在當(dāng)前應(yīng)急措施難以應(yīng)付可能造成重大人員傷亡或財(cái)產(chǎn)損失時(shí),現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急小組應(yīng)及時(shí)請(qǐng)示上級(jí)公司應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)整響應(yīng)級(jí)別,向當(dāng)?shù)鼐仍畽C(jī)構(gòu)請(qǐng)求支援。

在隔離時(shí)間段內(nèi)已隔離病源均已得到有效治療,患者生活工作場(chǎng)所已消毒且未發(fā)生新增疑似病例及確診病例時(shí),應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)根據(jù)上級(jí)統(tǒng)一部署,宣布本次新型冠狀病毒肺炎事件應(yīng)急響應(yīng)結(jié)束。

疫情期間員工保障方案篇六

要堅(jiān)持主義思想為引領(lǐng),堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針,深入貫徹落實(shí)全國、全省安全生產(chǎn)電視電話會(huì)議精神和省國資委《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)春節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)工作的通知》及國投公司的要求,充分認(rèn)清當(dāng)前安全生產(chǎn)工作面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)和艱巨任務(wù),堅(jiān)決克服盲目樂觀、松懈麻痹思想,切實(shí)落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理、強(qiáng)化隱患排查治理,努力做好企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全檢查工作。

為強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)管理,消除各類安全隱患,公司安委會(huì)成立復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)檢查小組。具體組織機(jī)構(gòu)如下:

組長(zhǎng):xxx。

副組長(zhǎng):xxx。

成員:xx。

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在公司安環(huán)部,xx擔(dān)任辦公室主任,具體負(fù)責(zé)此次安全大檢查工作的開展落實(shí)以及督導(dǎo)檢查。

1、節(jié)后安全生產(chǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患立即整改。計(jì)劃2月21日至x日完成。

2、檢查整改完成后,即可正常開展全面工作。x月1日至12月x1日。

1、節(jié)后員工到廠及對(duì)復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)工作的思想認(rèn)識(shí)情況;。

2、對(duì)辦公區(qū)域內(nèi)的消防設(shè)施、水、電、暖、通及封存車輛進(jìn)行全面安全隱患排查治理;。

3、對(duì)托管公司各礦點(diǎn)、廠區(qū)及值班區(qū)域組織安全隱患大排查;。

4、組織開展員工安全環(huán)保教育培訓(xùn)工作。

(一)提高安全生產(chǎn)思想認(rèn)識(shí)司屬各部室、單位要認(rèn)真面對(duì)目前安全生產(chǎn)工作的嚴(yán)峻形勢(shì)和艱巨任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)決克制盲目樂觀、松懈麻痹思想,要引起高度重視、警鐘長(zhǎng)鳴的思想認(rèn)識(shí),嚴(yán)格貫徹落實(shí)全國、全省安全生產(chǎn)電視電話會(huì)議精神,進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,強(qiáng)化措施,切實(shí)做好節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全生產(chǎn)檢查工作。

(二)加大檢查力度、消除安全隱患節(jié)后安全檢查和復(fù)工復(fù)產(chǎn)期間,要進(jìn)一步強(qiáng)化紅線意識(shí)和憂患意識(shí),高度重視安全隱患排查治理工作,加大檢查力度,徹底排查,從隱患源頭治理,從根本上消除安全隱患。從復(fù)工復(fù)產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)抓起,嚴(yán)格落實(shí)層級(jí)安全責(zé)任目標(biāo),切實(shí)加強(qiáng)管理,把安全生產(chǎn)工作落到的每一個(gè)崗位、班組、車間的每一個(gè)工作環(huán)節(jié)上,有效防范各類安全事故發(fā)生。

(三)加強(qiáng)安全環(huán)保培訓(xùn)教育工作復(fù)工復(fù)產(chǎn)前,各復(fù)工復(fù)產(chǎn)單位必須組織員工開展安全、環(huán)保培訓(xùn)教育工作,新員工必須進(jìn)行三級(jí)安全教育合格后方可上崗就業(yè);各部室根據(jù)工作需要加強(qiáng)行業(yè)規(guī)范的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

(四)強(qiáng)化檢查督導(dǎo)工作各復(fù)工復(fù)產(chǎn)的部室、單位,要切實(shí)加大督辦督查工作力度,要求主要負(fù)責(zé)人必須到位,深入一線開展安全督查工作,對(duì)人員不到崗、工作不落實(shí)及隱患未消除而擅自復(fù)工復(fù)產(chǎn)的,將嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,確保復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作順利進(jìn)行,保障安全生產(chǎn)。

疫情期間員工保障方案篇七

第一條為規(guī)范本公司和員工的行為,維護(hù)公司和員工雙方的合法權(quán)益,根據(jù)勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法及其配套法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,結(jié)合公司的實(shí)際情況,制定本規(guī)章制度。

第二條本規(guī)章制度適用于公司和全體員工。

第三條員工享有取得勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)等勞動(dòng)權(quán)利,同時(shí)應(yīng)當(dāng)履行完成勞動(dòng)任務(wù)、遵守公司規(guī)章制度和職業(yè)道德等勞動(dòng)義務(wù)。

第四條公司負(fù)有支付員工勞動(dòng)報(bào)酬、為員工提供勞動(dòng)和生產(chǎn)條件、保護(hù)員工合法勞動(dòng)權(quán)益等義務(wù),同時(shí)享有生產(chǎn)經(jīng)營決策權(quán)、用工自主權(quán)、工資獎(jiǎng)金分配權(quán)、依法制定規(guī)章制度權(quán)等權(quán)利。

第二章公司勞動(dòng)用工制度。

第一節(jié)員工招用與培訓(xùn)教育。

第五條員工應(yīng)聘公司職位時(shí),應(yīng)當(dāng)年滿18周歲(必須年滿16周歲),并持有居民身份證等合法證件。

第六條員工應(yīng)聘公司職位時(shí),應(yīng)當(dāng)已與其他用人單位合法解除或終止勞動(dòng)關(guān)系,并如實(shí)填寫《應(yīng)聘人員登記表》,不得提供虛假信息。

第七條員工應(yīng)聘時(shí)提供的居民身份證、職業(yè)資格證書、學(xué)歷證或解除和終止合同證明等證件必須是本人的真實(shí)證件,不得借用或偽造證件欺騙公司。

第八條公司加強(qiáng)員工的培訓(xùn)和教育,根據(jù)員工素質(zhì)和崗位要求,實(shí)行崗前培訓(xùn)、職業(yè)教育或在崗培訓(xùn)教育,培養(yǎng)員工的職業(yè)自豪感和職業(yè)道德意識(shí)。

第二節(jié)勞動(dòng)合同管理。

第九條公司招用員工于七天考察期后簽訂書面勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同由雙方各執(zhí)一份。

第十條公司對(duì)新錄用的員工實(shí)行試用期制度,按照公司規(guī)定簽訂一至三年期固定期限勞動(dòng)合同的員工試用期為0―3個(gè)月。

第十一條公司與員工應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同的約定,全面履行各自的義務(wù);在雙方協(xié)商一致的情況下,可以變更勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容。

第十二條勞動(dòng)合同的履行、解除、終止嚴(yán)格遵守勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法等國家勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)章的有關(guān)規(guī)定。

公司、員工任何一方提前解除或者違法解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第三節(jié)工作時(shí)間與休息休假。

第十三條公司原則上實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制,部分特殊崗位的員工實(shí)行不定時(shí)或綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

第十四條公司根據(jù)經(jīng)營需要,經(jīng)與員工協(xié)商可以依法延長(zhǎng)工作時(shí)間。屬于加班的應(yīng)按公司規(guī)定流程填寫加班申請(qǐng)表并審批。

第四節(jié)工資福利。

第十五條員工基本工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

第十六條公司以貨幣形式按月足額支付員工工資;依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),在解除或終止勞動(dòng)合同并按公司規(guī)定辦理完離職手續(xù)后一次性付清員工工資。

第十七條因員工原因給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的,公司可以要求員工賠償或依公司規(guī)章制度對(duì)員工進(jìn)行處理,并可按規(guī)定幅度從員工工資中扣除。

第五節(jié)社會(huì)保險(xiǎn)。

第十八條公司用工當(dāng)月為員工辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)依法由公司和個(gè)人分別承擔(dān)。

第三章員工勞動(dòng)紀(jì)律制度。

第一節(jié)勞動(dòng)紀(jì)律與員工守則。

第十九條員工必須遵守如下考勤和辭職制度:

(1)按時(shí)上班、下班,不得遲到、早退;

(2)準(zhǔn)時(shí)參加早例會(huì)接受點(diǎn)名;

(4)未履行請(qǐng)假、續(xù)假、補(bǔ)假手續(xù)而擅不到崗者,均以曠工論處;

(5)員工辭職應(yīng)當(dāng)經(jīng)公司批準(zhǔn),并按規(guī)定辦理工作移交手續(xù)。

第二十條員工必須遵守如下工作守則和職業(yè)道德:

(1)敬業(yè)樂業(yè),勤奮工作,服從公司合法合理的正常調(diào)動(dòng)和工作安排;

(2)嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程和崗位責(zé)任制;

(4)平時(shí)養(yǎng)成良好、健康的衛(wèi)生習(xí)慣,保持公司環(huán)境衛(wèi)生清潔;

(5)愛護(hù)公物,不得盜竊、貪污或故意損壞公司財(cái)物;

(6)提倡增收節(jié)支,開源節(jié)流,節(jié)約用水、用電、用氣,嚴(yán)禁浪費(fèi)公物和公物私用;

(7)同事之間團(tuán)結(jié)友愛,不得無理取鬧、打架斗毆、造謠生事;

(8)關(guān)心公司,維護(hù)公司形象,不做有損公司形象和利益的行為;

(9)遵守公司的保密制度,不得泄露公司的商業(yè)秘密。

第二節(jié)獎(jiǎng)勵(lì)與懲戒。

第二十條按本公司員工手冊(cè)獎(jiǎng)懲制度執(zhí)行。

第四章附則。

第二十一條本制度與勞動(dòng)合同有不同約定的,優(yōu)先適用勞動(dòng)合同。

第二十二條本制度已由員工代表大會(huì)(或全體員工)討論,并與工會(huì)協(xié)商后確定,并向全體員工公布。本公司向每位員工發(fā)放員工手冊(cè),員工簽收以此作為已向員工公示的證明。

第二十三條本制度自頒布之日起生效。

疫情期間員工保障方案篇八

為切實(shí)貫徹落實(shí)學(xué)校防控工作精神,強(qiáng)化學(xué)校食堂食品安全和用餐管理,避免廣大師生在食堂集中就餐可能帶來的交叉感染風(fēng)險(xiǎn),學(xué)校食堂將進(jìn)一步采取如下防控管理措施:。

????1.執(zhí)行餐前檢查。師生在進(jìn)入食堂前,請(qǐng)配合工作人員接受體溫監(jiān)測(cè)和查驗(yàn)證件。凡未佩戴口罩、體溫異常、未攜帶有效證件者一律禁止進(jìn)入。

2.保證食品安全。疫情期間,暫停生冷、冷葷、涼菜、涼面、裱花糕點(diǎn)的制作和售賣;。

暫停免費(fèi)湯粥和自選調(diào)料的供應(yīng),如有需求,請(qǐng)向工作人員說明。

食堂也設(shè)立了專門的外帶套餐窗口供師生選擇。為保證食品安全,外帶套餐及打包餐食,請(qǐng)盡快食用。

4.實(shí)行分散就餐。為分散勺園食堂就餐人流,?月*日起,暫停勺園食堂太陽卡服務(wù),持太陽長(zhǎng)教職工請(qǐng)就近選擇其他食堂就餐。

5.提供集中送餐。鼓勵(lì)辦公相對(duì)集中的行政樓區(qū)域聯(lián)合集中訂餐,食堂將視情況提供送餐服務(wù)。

6.發(fā)布就餐指數(shù)。師生可登錄餐飲中心微信公眾號(hào)“服務(wù)”欄目下“就餐指數(shù)”菜單,實(shí)時(shí)查詢各食堂就餐人數(shù),錯(cuò)峰錯(cuò)時(shí)就疫情防控,人人有責(zé)。上述措施,希望在校師生予以理解、支持和配合!同時(shí),為最大限度地保障師生身體健康和生命安全,我們?cè)诖艘蚕虼蠹野l(fā)出如下倡議:

2.安全就餐。

選餐時(shí)戴口罩、少交流,保持距離;。

選座時(shí)不扎堆、不對(duì)面,分散就坐;。

就餐時(shí)低頭吃、不聊天,快速就餐;。

餐畢后戴口罩、凈桌面,迅速離開。

3.洗手消毒。就餐時(shí)應(yīng)加強(qiáng)個(gè)人衛(wèi)生,食堂提供有洗手液,餐前請(qǐng)按照“七步洗手法”清洗雙手。

??5.嚴(yán)禁帶領(lǐng)校外無關(guān)人員在食堂內(nèi)就餐。

6.嚴(yán)禁將餐卡轉(zhuǎn)借給他人使用。

疫情終會(huì)過去,春天終會(huì)到來。讓我們?cè)趯W(xué)校疫情防控工作組的領(lǐng)導(dǎo)下,同心協(xié)力,群防群控,共克時(shí)艱,早日打贏這場(chǎng)疫情防控阻擊戰(zhàn)!

疫情期間員工保障方案篇九

為有效應(yīng)對(duì)新冠疫情,確保居民生活必需品物資供應(yīng)通暢,根據(jù)《區(qū)生活必需品物資保障應(yīng)急預(yù)案》要求,特制定本方案,具體如下:

以習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控工作重要指示批示精神為指引,為防止轄區(qū)居民在新冠肺炎疫情期間出現(xiàn)生活物資短缺情況,有效保障居民糧、油、肉、菜等生活必需品的物資供應(yīng),合理整合轄區(qū)資源,優(yōu)化配置人力資源,全力保障人民群眾的生命安全和身體健康。

經(jīng)過測(cè)算,轄區(qū)內(nèi)現(xiàn)有居民15329戶,按照1戶蔬菜糧食周用量13公斤測(cè)算,每周20萬公斤。設(shè)置集中送貨點(diǎn)1個(gè),在區(qū)乒乓球?qū)W校訓(xùn)練館,用于集中儲(chǔ)存和分裝。

街道物資集中分撿點(diǎn)設(shè)置工作人員100人,人員缺口需要區(qū)里統(tǒng)一調(diào)配合。另外,其他12個(gè)配送點(diǎn),平均每個(gè)點(diǎn)配送1277戶,每個(gè)點(diǎn)設(shè)置7名工作人員,平均每人配送182戶。

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。街道黨工委書記、辦事處主任要對(duì)物資配送工作負(fù)總責(zé),每名班子成員包保2個(gè)配送點(diǎn)。兩個(gè)社區(qū)居委會(huì)主任提前規(guī)劃工作,掌握工作流程。

二是確保人力投入。街道社區(qū)工作人員,應(yīng)按照街道統(tǒng)一部署開展工作,各司其職,各負(fù)其責(zé),確保第一時(shí)間啟動(dòng)到位。

三是加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)。一方面鼓勵(lì)年輕的居民加入到物資保障志愿者中來,充實(shí)力量。另一方面提高群眾知曉率,缺少物資不用慌,蔬菜到了不能搶,安心在家等配送。

疫情期間員工保障方案篇十

為迅速貫徹落實(shí)“要統(tǒng)籌推進(jìn)市場(chǎng)保供和疫情防控,保持物流暢通,及時(shí)配送供應(yīng)生活必需品”的指示精神,按照省委省關(guān)于保障百姓生活必需品的決策部署,為做好疫情管控升級(jí)期間全市居民生活物資保障供應(yīng)工作,特制訂本方案。

深入貫徹關(guān)于“要始終堅(jiān)持至上、生命至上,堅(jiān)持科學(xué)精準(zhǔn)、動(dòng)態(tài)清零,盡快遏制疫情擴(kuò)散蔓延勢(shì)頭”重要指示精神,落實(shí)聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制工作組意見,堅(jiān)決打贏疫情防控攻堅(jiān)戰(zhàn),全力以赴統(tǒng)籌抓好疫情防控和生活物資供應(yīng),切實(shí)保障緊急狀態(tài)下全市居民生活需求。

堅(jiān)持統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)、精準(zhǔn)施策;堅(jiān)持部門聯(lián)動(dòng)、協(xié)作配合;堅(jiān)持屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé);堅(jiān)持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、突出重點(diǎn);堅(jiān)持督防結(jié)合、壓實(shí)責(zé)任。

以“盡早實(shí)現(xiàn)社會(huì)面清零,盡早恢復(fù)生產(chǎn)和生活”為目標(biāo),在疫情防控進(jìn)入攻堅(jiān)階段,做好居民基本生活物資的保障供應(yīng)工作。

(一)強(qiáng)化生活必需品供給保障1.加強(qiáng)貨源組織。全力加強(qiáng)與蔬菜主產(chǎn)區(qū)的貨源對(duì)接,保證外地蔬菜進(jìn)得來、調(diào)的快,穩(wěn)定生活必需品貨源。針對(duì)xx糧油蔬菜批發(fā)市場(chǎng)被關(guān)閉問題,我們將啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,發(fā)揮xx作為連鎖的大型農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)國有企業(yè)的優(yōu)勢(shì),協(xié)調(diào)xx在國內(nèi)的其它地區(qū)市場(chǎng),組織貨源馳援xx。及時(shí)協(xié)調(diào)省際、市際因疫情管控帶來的生活必需品運(yùn)輸不暢問題,對(duì)生活必需品運(yùn)輸車輛發(fā)放通行證,確??焖俦憷ㄐ?。

2.優(yōu)化物資配送。按照“管住該管的人,不能封住不該封的人”的要求,抓緊把保供企業(yè)的人員和車輛解放出來。各城區(qū)、開發(fā)區(qū)疫情指揮部要對(duì)商務(wù)系統(tǒng)發(fā)放給保供企業(yè)員工的通行證件給予認(rèn)可并放行,與社區(qū)(村)管控專班溝通,將此要求及時(shí)傳達(dá)到各街道、社區(qū),街道、社區(qū)執(zhí)行,政令要步調(diào)一致、口徑一致,不能各自為政、標(biāo)準(zhǔn)不一,確保符合疫情防控要求的保供企業(yè)員工等能夠上崗工作。在配送力量不足的情況下,統(tǒng)籌動(dòng)員省、市、區(qū)三級(jí)廣大機(jī)關(guān)干部、企事業(yè)單位、員、退役軍人等作為志愿者支援保供商超企業(yè)以及街道社區(qū),提升保供企業(yè)分揀及配送效率,保障生活必需品配送及時(shí)、到位。

3.建立應(yīng)急投放機(jī)制。充分發(fā)揮現(xiàn)有大型商超、物流企業(yè)的物流配送主力軍作用,必要時(shí)征用物流配送企業(yè)、城市公交、電商平臺(tái)等企業(yè)物流配送車輛,幫助商超配送生活物資保證配送力量充足,全力保障疫情期間全市百姓生活需求。在緊急情況下,啟動(dòng)應(yīng)急投放機(jī)制,市級(jí)部門將標(biāo)準(zhǔn)箱配送至x個(gè)區(qū)級(jí)物資轉(zhuǎn)運(yùn)站,再由屬地將標(biāo)準(zhǔn)箱投放至xx個(gè)社區(qū)物資投放點(diǎn),最后由街道、社區(qū)組織居民有序領(lǐng)取或送貨到家門口。在這一機(jī)制中,仍然保留xx等部分電商企業(yè)銷售和配送能力,以盡量滿足部分居民確實(shí)必要的個(gè)體性需求。

4.組織集中。當(dāng)前保供企業(yè)人員上崗率不足平時(shí)的五分之一,但是訂單量激增到平時(shí)的20-30倍以上,配送力量已經(jīng)無法應(yīng)對(duì)居民大量的個(gè)性化散單及非生活必需品物資。社區(qū)(村)管控專班應(yīng)組織社區(qū)或小區(qū)物業(yè),以小區(qū)為單位進(jìn)行集體團(tuán)購,社區(qū)統(tǒng)計(jì)收集居民需求清單,專人與商超企業(yè)對(duì)接,商超企業(yè)可分揀蔬菜、日用品、調(diào)料、糧油等套餐包,批量配送到小區(qū),社區(qū)人員組織小區(qū)集中,節(jié)約配送資源。

5.組建末端配送隊(duì)伍。各社區(qū)(小區(qū))要為物資終端配送提供便利條件,社區(qū)工作者、“三長(zhǎng)”、社區(qū)志愿者要踴躍擔(dān)當(dāng)“采購員”、“配送員”,打通生活物資終端配送“最后一百米”。對(duì)于封控小區(qū),社區(qū)要有組織地?cái)n清居民需求,主動(dòng)與就近商超銜接;對(duì)于管控小區(qū),社區(qū)要組織各小區(qū)分時(shí)、分樓棟、分單元有序組織居民錯(cuò)時(shí)購物(取物);對(duì)轄區(qū)線上購物操作困難的空巢老人、臥床患者等特殊困難xx,社區(qū)或物業(yè)工作人員要及時(shí)收集匯總購物需求,統(tǒng)代為下單,并安排好派送,保證所有居民需求供給;對(duì)困難xx,屬地疫情指揮部可派發(fā)蔬菜、糧油等緊急生活必需品,保障困難xx生活需求。

(二)強(qiáng)化水、電、氣、熱供應(yīng)保障。1.科學(xué)安排電網(wǎng)運(yùn)行方式。加強(qiáng)負(fù)荷預(yù)測(cè)和監(jiān)視,合理安排電網(wǎng)運(yùn)行方式,地區(qū)電網(wǎng)保持全結(jié)線、全保護(hù)運(yùn)行。細(xì)化直調(diào)電廠管理,結(jié)合網(wǎng)架結(jié)構(gòu)、負(fù)荷變化等實(shí)際情況,滾動(dòng)修訂完善事故預(yù)案。開展涉疫重點(diǎn)部位相關(guān)輸變配設(shè)備保護(hù),低頻低壓減載、解列裝置定值校核,“兩個(gè)序位表”修訂,強(qiáng)化設(shè)備預(yù)防性管理。增加重要變電站、輸配電線路特巡頻次,全面、準(zhǔn)確掌握防疫重要用戶信息,針對(duì)定點(diǎn)醫(yī)院、方艙醫(yī)院、隔離點(diǎn)、核酸檢測(cè)機(jī)構(gòu)等重點(diǎn)場(chǎng)所所涉輸電線路,進(jìn)一步完善“一線一案”。

2.全力保障涉疫重點(diǎn)部位。對(duì)防疫指揮機(jī)關(guān)、方艙醫(yī)院(隔離點(diǎn))、隔離場(chǎng)所、核酸檢測(cè)點(diǎn)等涉疫重點(diǎn)部位實(shí)行分類管理,并結(jié)合涉疫重點(diǎn)部位實(shí)際,實(shí)施“一戶一案一策”保供措施。以涉疫重點(diǎn)部位為圓心,以3公里為半徑,力爭(zhēng)""全天候"常備力量隨時(shí)可靠投入現(xiàn)場(chǎng);強(qiáng)化與各級(jí)防疫指揮部聯(lián)動(dòng),動(dòng)態(tài)掌握防疫新增需求,對(duì)新增需求開辦綠色通道,簡(jiǎn)化辦理流程。

3.全力服務(wù)重點(diǎn)企業(yè)和人員。全力保障“水熱油氣"、持續(xù)營業(yè)的生鮮超市、封閉的大專院校、敬老院等民生重點(diǎn)領(lǐng)域用戶用電安全。開展逐一與社區(qū)物業(yè)對(duì)接,推動(dòng)線上線下服務(wù)全面升級(jí)。疫情防控期間,應(yīng)用“網(wǎng)上國網(wǎng)”app、xx微信小程序、微信、支付寶等線上渠道,滿足水、電、氣費(fèi)交納、賬單查詢、票據(jù)下載、故障報(bào)修等各類業(yè)務(wù)需求,確保客戶足不出戶、居家辦理業(yè)務(wù);推進(jìn)封控區(qū)“跟蹤保底”服務(wù),建立網(wǎng)格化客戶服務(wù)機(jī)制,及時(shí)響應(yīng)和處置區(qū)域內(nèi)居民訴求,協(xié)調(diào)解決突發(fā)問題。主動(dòng)溝通老年人、殘障人士、等特殊客戶xx,及時(shí)了解需求,遠(yuǎn)程指導(dǎo)幫助解決問題,疫情封控解除后第一時(shí)間上門服務(wù)。

4.建立人員保障機(jī)制。提級(jí)管控期間,全市供電、供水、供熱、燃?xì)獾绕髽I(yè)負(fù)責(zé)人和分管安全的負(fù)責(zé)人需在廠內(nèi)值守,根據(jù)保證生產(chǎn)能力的最低人員需求,立即抽選年富力強(qiáng)、業(yè)務(wù)精熟的骨干力量,在廠區(qū)內(nèi)提供臨時(shí)居住場(chǎng)所,實(shí)行封閉管理。

5.建立應(yīng)急處置機(jī)制。立即修訂完善安全生產(chǎn)和疫情防控應(yīng)急預(yù)案,確保出現(xiàn)問題有章可循、有案可依,切實(shí)增強(qiáng)應(yīng)急反應(yīng)能力;組建應(yīng)急搶險(xiǎn)隊(duì)伍,設(shè)備調(diào)試正常、人員集中待命,如有突發(fā)事件立即搶修,完工即返、閉環(huán)管理;備齊物料設(shè)備設(shè)施,做好物資儲(chǔ)備,用于設(shè)備維護(hù)和應(yīng)急搶修,避免外購、運(yùn)輸?shù)拳h(huán)節(jié)造成生產(chǎn)停滯和感染病毒的風(fēng)險(xiǎn);熱源企業(yè)和燃?xì)馄髽I(yè)要加強(qiáng)煤炭和運(yùn)輸車載液化氣運(yùn)輸環(huán)節(jié)的閉環(huán)管理,盡量降低運(yùn)輸過程中感染病毒的風(fēng)險(xiǎn)。

6.建立信息暢通機(jī)制。報(bào)修電話24小時(shí)保持暢通,接到報(bào)修信息及時(shí)處置,及時(shí)解決群眾訴求。設(shè)立24小時(shí)投訴熱線,接到居民對(duì)供電、供水、供熱、燃?xì)馄髽I(yè)的投訴后,立即協(xié)調(diào)相關(guān)企業(yè)盡快解決,確保企業(yè)服務(wù)質(zhì)量。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。統(tǒng)籌做好疫情管控升級(jí)期間全市生活物資供應(yīng)工作,強(qiáng)化各部門協(xié)同配合,形成資源整合、齊抓共管的工作體系。全市各部門要以臨戰(zhàn)姿態(tài)應(yīng)對(duì)此次疫情期間保供工作,要摸清生活物資底數(shù),確保疫情期間供應(yīng)穩(wěn)定,必要時(shí)啟用緊急生活物資投放渠道,全力做好重要商品、水熱氣電等供應(yīng)保障。

(二)加強(qiáng)責(zé)任落實(shí)。各縣(市)區(qū)、開發(fā)區(qū)疫情指揮部要統(tǒng)籌做好疫情防控和生活必需品保供穩(wěn)價(jià)工作,下達(dá)指令,對(duì)保供人員及車輛的通行證要予以放行。牽頭解決保供企業(yè)人出行上崗、志愿者支援等困難,增強(qiáng)保供企業(yè)配送力量,履行好屬地主體責(zé)任,堅(jiān)持“保供與防疫”同等重要的原則,主動(dòng)發(fā)聲,回應(yīng)群眾關(guān)切的問題,消除群眾恐慌情緒,防止出現(xiàn)“輿情大于疫情”的負(fù)面影響。

(三)提高應(yīng)急處置能力。根據(jù)全市疫情發(fā)展?fàn)顩r制定生活必需品應(yīng)急保供預(yù)案,確立市、區(qū)、社區(qū)三級(jí)生活物資中轉(zhuǎn)場(chǎng)和緊急投放點(diǎn),緊急情況下可組織連鎖超市、電商平臺(tái)等商貿(mào)企業(yè)分揀“蔬菜包”及“標(biāo)準(zhǔn)箱”等,配送到的社區(qū)物資投放點(diǎn)。對(duì)封閉小區(qū),由社區(qū)工作人員、網(wǎng)格長(zhǎng)、疾控工作人員等組成志愿者團(tuán)隊(duì),將物資由社區(qū)投放點(diǎn)送至居民手中。

(四)實(shí)行閉環(huán)管理。管控升級(jí)期間,各企業(yè)要組織員工做好早晚兩次抗原檢測(cè)、白天一次核酸檢測(cè)工作。商貿(mào)企業(yè)保供人員盡量在單位居住,在單位和企業(yè)住宿的員工要分空間單獨(dú)居住;水熱電氣企業(yè)員工,生產(chǎn)生活實(shí)行閉環(huán)管理分空間單獨(dú)居住,確保工作人員安全,防止交叉感染。

(五)建立溝通機(jī)制。各縣(市)區(qū)、開發(fā)區(qū)疫情指揮部要建立和公布保供熱線,有專人值守,確保疫情期間市民咨詢渠道暢通。同時(shí),相關(guān)單位建立投送各環(huán)節(jié)銜接,所有單位公布各環(huán)節(jié)負(fù)責(zé)人姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話,保證24小時(shí)聯(lián)系暢通機(jī)制。

成立市疫情防控物資保障專班,組長(zhǎng)由xx擔(dān)任,副組長(zhǎng)由xx、xx擔(dān)任。

組長(zhǎng):xx副組長(zhǎng):xxx、xxx成員單位:發(fā)改、商務(wù)、衛(wèi)健、市監(jiān)、糧儲(chǔ)、農(nóng)業(yè)、畜牧、公安、交通、政數(shù)、財(cái)政、供電、建委、規(guī)自、宣傳、網(wǎng)信、縣(市)區(qū)、開發(fā)區(qū)。

生活物資保障組辦公室設(shè)在市商務(wù),辦公室主任由xx兼任,副主任由各成員單位主要領(lǐng)導(dǎo)兼任。

疫情期間員工保障方案篇十一

為切實(shí)加強(qiáng)____年度手足口病防治工作,有效應(yīng)急處置我校可能發(fā)生的手足口病,防止疫情的發(fā)生和擴(kuò)散,確保全校小學(xué)生的身心健康和生命安全,針對(duì)手足口病的發(fā)病特點(diǎn),結(jié)合我校實(shí)際,特制定本方案。

一、健全組織機(jī)構(gòu),加強(qiáng)手足口病防治工作的領(lǐng)導(dǎo)。

成立手足口病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一協(xié)調(diào),把各項(xiàng)預(yù)防措施落實(shí)到人,由專人負(fù)責(zé)專項(xiàng)工作,分工協(xié)作,分頭行動(dòng),確保各項(xiàng)措施落到實(shí)處。領(lǐng)導(dǎo)小組組成人員如下:

組長(zhǎng):yz。

副組長(zhǎng):_sb_dl。

成員:(lue)。

消毒員:(lue)。

二、加大宣傳力度,廣泛深入開展手足口病防治知識(shí)的教育。

1、盡量少去擁擠的公共場(chǎng)所,特別是盡量避免與其他有發(fā)熱、出疹性疾病的兒童接觸,減少被感染的機(jī)會(huì)。

2、家長(zhǎng)、教師要多注意觀察孩子身體狀況的變化,一旦發(fā)現(xiàn)孩子有發(fā)熱、出疹等情況,應(yīng)盡早帶孩子到醫(yī)院就診,并積極配合醫(yī)生的治療。

3、加強(qiáng)營養(yǎng),注意膳食合理搭配,保證休息時(shí)間,增強(qiáng)自身的免疫力。

4、學(xué)校各班要做好晨午體檢,發(fā)現(xiàn)疑似病人,及時(shí)隔離,避免其他兒童接觸,及時(shí)報(bào)告并進(jìn)行積極治療。建立每日零報(bào)告制度,幼兒有異常癥狀,班主任要及時(shí)報(bào)告教導(dǎo)處,教導(dǎo)處及時(shí)上報(bào)鄉(xiāng)教辦。

5、飯前便后洗手、勤洗澡等,養(yǎng)成良好的個(gè)人生活、飲食衛(wèi)生習(xí)慣。

6、喝開水,不喝生水,不吃生冷食物,剩飯剩菜要熱透后再食用。

7、保持教室、宿舍等場(chǎng)所的通風(fēng)換氣,并告誡家長(zhǎng)要經(jīng)常對(duì)孩子居住的房間進(jìn)行通風(fēng)換氣。

8、注意教室、家庭室內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,衣服、被褥要經(jīng)常在陽光下曝曬。

9、做好校內(nèi)教室、環(huán)境、廁所等公共場(chǎng)所環(huán)境衛(wèi)生工作,保持通風(fēng),定時(shí)打掃消毒。廁所要隨時(shí)清掃積水、尿垢、糞便,確保廁所清潔,防止腸道、呼吸道傳染病的傳播。

10、減少與家禽、家畜的直接接觸。

11、向家長(zhǎng)宣傳手足口病防治知識(shí)。

三、我校預(yù)防手足口病實(shí)施方案。

1、認(rèn)真做好晨檢、午檢工作。

在疫情期間,嚴(yán)格實(shí)行晨檢、午檢和零報(bào)告制度,并認(rèn)真做好學(xué)生缺課情況統(tǒng)計(jì)和缺課原因追蹤記錄。每天早上,班主任老師逐一對(duì)學(xué)生進(jìn)行晨檢,仔細(xì)檢查每位孩子的手、口腔等部位,如發(fā)現(xiàn)可疑患兒嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)部門的有關(guān)規(guī)定,及時(shí)勸其到醫(yī)院就診,如診斷不是手足口病,須持醫(yī)院診斷證明書方可入校。下午到校后各班班主任再進(jìn)行一次午檢,發(fā)現(xiàn)疑似癥狀及時(shí)采取相應(yīng)措施。發(fā)現(xiàn)疑似病例,要及時(shí)上報(bào)。一旦被xxx門確診為手足口病疑似病例,要立即停課隔離,并在xxx門指導(dǎo)下立即對(duì)教室、桌凳及相關(guān)物品進(jìn)行徹底消毒。我校要將對(duì)學(xué)生健康狀況加強(qiáng)監(jiān)測(cè),對(duì)近期生病的學(xué)生進(jìn)行確診,掌握病因。做到“四早”早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早隔離、早治療。

2、認(rèn)真做好各班級(jí)消毒工作。

學(xué)校進(jìn)行定期全面大掃除,并進(jìn)行全校消毒。每天用稀釋的消毒劑拖擦走廊、樓梯地面、樓梯扶手、廁所等。每天對(duì)教室進(jìn)行噴撒消毒。

3、加強(qiáng)幼兒的衛(wèi)生教育。

加強(qiáng)學(xué)生個(gè)人衛(wèi)生教育,勤洗手,勤剪指甲是預(yù)防手足口病的有效措施,要求學(xué)生飯前、便后勤洗手,讓學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

疫情期間員工保障方案篇十二

為扎實(shí)做xx鎮(zhèn)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)新冠疫情防控和應(yīng)急處置工作,保障所有養(yǎng)老機(jī)構(gòu)老人及員工的身體健康與生命安全,維護(hù)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)正常的工作、生活秩序和院內(nèi)穩(wěn)定,根據(jù)《xx政府辦公室關(guān)于印發(fā)新冠聯(lián)防聯(lián)控工作方案的通知》精神,依據(jù)《xx民政系統(tǒng)新冠疫情防控應(yīng)急預(yù)案》的要求,結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際,制定本預(yù)案。

按照鎮(zhèn)黨委政府的工作部署,堅(jiān)持依法依規(guī)、屬地管理、完善機(jī)制、合理應(yīng)對(duì)、依靠科學(xué)、有序有效、公開透明、實(shí)事求是的.原則,按照嚴(yán)陣以待、嚴(yán)防死守、嚴(yán)格篩查、嚴(yán)密管控“四個(gè)嚴(yán)”的要求,牢固樹立預(yù)防為先的理念,壓實(shí)防控工作責(zé)任,完善信息報(bào)告程序,做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療。建立快速反應(yīng)和應(yīng)急處理機(jī)制,確保疫情發(fā)生時(shí)能迅速采取有效措施妥善處置,最大限度減少損失。

(一)屬地管理。嚴(yán)格落實(shí)屬地管理責(zé)任,在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下實(shí)行一把手總負(fù)責(zé),明確工作責(zé)任,快速反應(yīng),高效運(yùn)轉(zhuǎn),開展疫情防控工作。

(二)建立預(yù)警機(jī)制。按照“四早”要求,快速反應(yīng),增強(qiáng)應(yīng)急處理能力,及時(shí)科學(xué)處置疫情。

(三)預(yù)防為主。宣講新冠的預(yù)防知識(shí),提高所有養(yǎng)老機(jī)構(gòu)老人的防護(hù)意識(shí)和公共衛(wèi)生水平,加強(qiáng)日常監(jiān)測(cè),發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)采取有效預(yù)防與處置措施,控制疫情傳播蔓延。

xx鎮(zhèn)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)新冠疫情防控工作監(jiān)管責(zé)任及職責(zé)。

xx養(yǎng)老院責(zé)任人:xxx。

xxx院責(zé)任人:xxx。

xxx院責(zé)任人:xxx。

主要職責(zé):各責(zé)任人負(fù)責(zé)及時(shí)處理、上報(bào)、協(xié)調(diào)與落實(shí)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)疫情防治工作。貫徹落實(shí)xx鎮(zhèn)關(guān)于新冠疫情防控工作的決策部署;研究解決xx鎮(zhèn)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)疫情防控工作重大問題,安排部署預(yù)防控制措施;完成鎮(zhèn)黨委政府交辦的其他事項(xiàng)。

(一)應(yīng)急防控措施。

1、各養(yǎng)老機(jī)構(gòu)進(jìn)入應(yīng)急狀態(tài),各負(fù)責(zé)人落實(shí)各項(xiàng)防控措施。

2、聽從鎮(zhèn)政府的管理,切實(shí)履行職責(zé),每日定時(shí)測(cè)體溫,建立臺(tái)賬,發(fā)現(xiàn)疫情及時(shí)上報(bào)。

3、宿舍加強(qiáng)通風(fēng)換氣,并采取消毒措施。

疫情期間員工保障方案篇十三

按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急條例》的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我公司實(shí)際,特制定防控工作方案,方案內(nèi)容如下:。

公司成立疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱領(lǐng)導(dǎo)小組),并制定出科學(xué)可行的工作方案和應(yīng)急方案,明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟及處理方法和具體責(zé)任。小組成員如下:。

組長(zhǎng):

副組長(zhǎng):

成員:

領(lǐng)導(dǎo)小組及公司全體職工要密切配合,形成合力,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

1.領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對(duì)全體職工的預(yù)防控制傳染病等疫情知識(shí)的教育,加強(qiáng)健康防護(hù)與知識(shí)教育,提高自我防范意識(shí)。

2.要求員工在認(rèn)真做好日常工作的同時(shí),注意個(gè)人的健康防護(hù)。對(duì)于患有傳染病的員工,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并建議其及時(shí)診斷病因,進(jìn)行休息治療,痊愈后再上班工作。

3.公司所有辦公場(chǎng)所及生產(chǎn)場(chǎng)地設(shè)備,按照領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急安全衛(wèi)生防疫等部門公布的有關(guān)預(yù)防措施和要求,搞好各項(xiàng)衛(wèi)生防疫。

1.辦公室:負(fù)責(zé)準(zhǔn)確及時(shí)向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預(yù)防控制的措施,

做好員工防病知識(shí)宣傳,提高公司員工自我防范能力;認(rèn)真了解社會(huì)不同時(shí)期存在的疫情情況,做好疫情的宣傳工作。負(fù)責(zé)人:

2.采購部:負(fù)責(zé)做好所需的消毒藥品,防護(hù)用品及設(shè)備等物資的保障工作。負(fù)責(zé)人:

3.生產(chǎn)部:負(fù)責(zé)每天生產(chǎn)場(chǎng)所設(shè)施設(shè)備清潔消毒工作。負(fù)責(zé)人:

4.后勤部:負(fù)責(zé)公司廠區(qū)生產(chǎn)區(qū)辦公場(chǎng)所設(shè)施設(shè)備每天清潔消毒監(jiān)督檢查工作;負(fù)責(zé)公司廠區(qū)公共區(qū)域每天清潔消毒工作;協(xié)調(diào)公司各相關(guān)部門協(xié)同開展應(yīng)急處置,確保在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下,使衛(wèi)生防疫工作高效有序進(jìn)行。負(fù)責(zé)人:。

1.監(jiān)控工作:每天登記所有公司進(jìn)出人員要帶口罩量體溫,車輛進(jìn)入要消毒。

2.通風(fēng)工作:每天上下班時(shí),必須打開全部門窗通風(fēng),保證空氣流通,地面清潔干燥。

3.消毒工作:每天下班前場(chǎng)地設(shè)施設(shè)備清潔消毒,加強(qiáng)日常衛(wèi)生保潔工作。

1.所有公司進(jìn)出人員,測(cè)量體溫時(shí)發(fā)現(xiàn)感冒咳嗽發(fā)熱癥狀人員,應(yīng)勸其去醫(yī)院發(fā)熱門診治療,不準(zhǔn)進(jìn)入公司。

2.疫情一旦發(fā)生,員工馬上上報(bào)疫情應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組及時(shí)向應(yīng)急安全衛(wèi)生防疫等部門匯報(bào)單位出現(xiàn)的疫情,并全員隔離。

3.領(lǐng)導(dǎo)小組要及時(shí)把發(fā)生病情的員工送衛(wèi)生部門進(jìn)行救治,根據(jù)防疫部門的部署開展疫情的控制工作。

4.對(duì)發(fā)生疫情的場(chǎng)所進(jìn)行消毒處理,并根據(jù)疫情的情況建議或強(qiáng)制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫(yī)院等衛(wèi)生部門進(jìn)行檢查,避免疫情的擴(kuò)大。

5.疫情發(fā)生時(shí),公司要以疫情的防治做為工作的重點(diǎn),領(lǐng)導(dǎo)小組要認(rèn)真協(xié)調(diào)各部門做好消毒等病原體的消除工作,后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作。

6.疫情發(fā)生時(shí),領(lǐng)導(dǎo)小組要成立專人小組做好員式的.教育和消除心理壓力及正確引導(dǎo)性工作,確保疫情期的盡早過去。

急救:

街道應(yīng)急辦:

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