地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)（熱門23篇）

總結(jié)需要客觀、全面地評(píng)估自己的表現(xiàn)，既不能夸大成績(jī)，也不能忽視問(wèn)題。寫(xiě)一篇完美的總結(jié)，首先需要先回顧整個(gè)過(guò)程，找出亮點(diǎn)與不足?？偨Y(jié)范文中的精彩表達(dá)和獨(dú)特觀點(diǎn)可以給我們提供寫(xiě)作的靈感和創(chuàng)造性的思考。

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇一

嚴(yán)格監(jiān)督基建資金的使用情況，按照國(guó)財(cái)務(wù)制度的規(guī)定，針對(duì)對(duì)資金的來(lái)源、使用、完成三個(gè)階段，認(rèn)真做好基建賬戶管理和會(huì)計(jì)核算等工作，為固定資產(chǎn)竣工決算做好了準(zhǔn)備。同時(shí)，配合財(cái)審部門進(jìn)行2020年審計(jì)工作。按要求提供了的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)資料，對(duì)審計(jì)工作中遇到的問(wèn)題及時(shí)提供幫助，接受相關(guān)部門的指導(dǎo)，及時(shí)溝通，保證審計(jì)工作的順利進(jìn)行，使管委會(huì)財(cái)審局較好地完成了2020年度稅收征管及財(cái)政收支情況審計(jì)工作，得到審計(jì)組的認(rèn)可和好評(píng)。并配合省局督察內(nèi)審處完成了對(duì)前任局長(zhǎng)的離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作。

20xx年的財(cái)務(wù)工作雖然取得了一定的成績(jī)，但離領(lǐng)導(dǎo)的期望和同志們的要求還有距離，還存在不足之處。2020年，我們將在總結(jié)以往工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，著重做好以下幾方面工作。

一是做好日常財(cái)務(wù)管理工作，保證日常工作的順利進(jìn)行。做到財(cái)務(wù)工作長(zhǎng)計(jì)劃，短安排。及時(shí)溝通省局和管委會(huì)財(cái)審局，爭(zhēng)取資金，盡力解決我局基建和行政經(jīng)費(fèi)不足問(wèn)題；整理賬目，清理個(gè)人及款、周轉(zhuǎn)金。通過(guò)預(yù)算執(zhí)行分析，針對(duì)預(yù)算金額調(diào)整以后的支出，科學(xué)合理支出各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，為年終決算做好準(zhǔn)備工作，使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理。建立和健全固定資產(chǎn)管理制度，對(duì)各類資產(chǎn)及時(shí)入賬，保證賬實(shí)相符，防止資產(chǎn)流失。進(jìn)行固定資產(chǎn)核算，保障固定資產(chǎn)的安全和完整。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)票據(jù)管理。嚴(yán)密稅收票款結(jié)報(bào)手續(xù)，杜絕壓庫(kù)、挪用稅款現(xiàn)象。定期不定期對(duì)各分局稅收票款進(jìn)行檢查，及時(shí)監(jiān)督各征收單位稅款結(jié)報(bào)、解繳情況，杜絕違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。

四是做好國(guó)庫(kù)集中支付計(jì)劃的填報(bào)，做好基建賬戶的資金管理，保證基建工作的順利進(jìn)行，做好稅收?qǐng)?bào)表等工作。同時(shí)抓好我局“雙提高”活動(dòng)，完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇二

三年前懷著對(duì)會(huì)計(jì)工作憧憬，懷著報(bào)效社會(huì)的渴望，我捧著一顆火熱的心踏進(jìn)了咸陽(yáng)九冶鋼結(jié)構(gòu)有限公司的大門。這段時(shí)間里，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，按照所在崗位職責(zé)要求，以飽滿的熱情投入到工作中去，自覺(jué)服從組織各項(xiàng)安排，以謙虛的態(tài)度虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，開(kāi)拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，轉(zhuǎn)變思想，積極投入到實(shí)踐中去，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。這三年來(lái)我把自己的青春傾注于我所鐘愛(ài)的會(huì)計(jì)事業(yè)上，傾注于咸陽(yáng)九冶鋼結(jié)構(gòu)有限公司身上?，F(xiàn)將這一段時(shí)間的工作總結(jié)如下：

一、嚴(yán)格遵循會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范。

會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范是每個(gè)會(huì)計(jì)人員的工作準(zhǔn)則，也是衡量一個(gè)會(huì)計(jì)人員是否合格的標(biāo)準(zhǔn)，在實(shí)際工作中我嚴(yán)格按照以下標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己。

1、敬業(yè)愛(ài)崗。熱愛(ài)本職工作，鉆研業(yè)務(wù)、適應(yīng)所從事的工作要求。

2、熟悉法規(guī)。熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度，在企業(yè)內(nèi)部推廣運(yùn)用。

3、依法辦事。按照規(guī)定的程序和要求進(jìn)行工作，保證所提供的會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。

4、客觀公正。辦理會(huì)計(jì)事務(wù)應(yīng)當(dāng)實(shí)事求是、客觀公正。

5、搞好服務(wù)。熟悉本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)管理情況，運(yùn)用掌握的會(huì)計(jì)信息和會(huì)計(jì)方法，為改善單位內(nèi)部管理、提高經(jīng)濟(jì)效益服務(wù)。

6、保守秘密。保守本單位的的商業(yè)秘密，除法律規(guī)定和單位領(lǐng)導(dǎo)人同意外，不能私自向外界提供或者泄露單位的會(huì)計(jì)信息。

二、嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，扎實(shí)做好本職工作。

三年來(lái)，本人以高度的責(zé)任感和事業(yè)心，自覺(jué)服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排，努力做好各項(xiàng)工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。由于財(cái)會(huì)工作繁事、雜事多，其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點(diǎn)，因此結(jié)合具體情況，按時(shí)間性，全年的工作如下：

1、跨年過(guò)賬工作。

2、整理裝訂上年年會(huì)計(jì)資料，對(duì)各類會(huì)計(jì)檔案，進(jìn)行了分類、裝訂、歸檔。對(duì)財(cái)務(wù)專用軟件進(jìn)行了清理、殺毒和備份。

3、整理相關(guān)稅務(wù)資料，為迎接20_年納稅檢查做準(zhǔn)備。

4、按月準(zhǔn)時(shí)向主管部門報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表，充分發(fā)揮了會(huì)計(jì)核算、監(jiān)督職能每月報(bào)送項(xiàng)目單列分析表，給領(lǐng)導(dǎo)提供在建項(xiàng)目相關(guān)信息、資料，以便正確決策。

5、做好每月納稅籌劃，限度的降低企業(yè)納稅風(fēng)險(xiǎn)。

6、主動(dòng)與稅務(wù)局、銀行、社保部門保持聯(lián)系，第一時(shí)間得到政策變動(dòng)信息。

7、在對(duì)外付款和報(bào)銷方面，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)制度，賬務(wù)做到日清月結(jié)、賬實(shí)相符、賬賬相符。

8、每月認(rèn)真核實(shí)工資、社?；?，發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤及時(shí)與人事部門溝通解決。

9、根據(jù)項(xiàng)目成本法核算準(zhǔn)確核算項(xiàng)目成本，經(jīng)常與經(jīng)營(yíng)部門溝通，準(zhǔn)確區(qū)分各項(xiàng)目成本。

10、規(guī)范票據(jù)管理，嚴(yán)格按照開(kāi)票計(jì)劃開(kāi)具發(fā)票，及時(shí)索要購(gòu)貨發(fā)票，從源頭上做好稅收籌劃。

11、加強(qiáng)貨幣資產(chǎn)的管理。嚴(yán)格遵守財(cái)政部關(guān)于貨幣資金管理和控制的規(guī)定，隨時(shí)掌握資金收付的動(dòng)態(tài)和庫(kù)存余額，認(rèn)真核對(duì)銀行存款賬戶余額，及時(shí)盤查庫(kù)存現(xiàn)金余額，保證賬實(shí)相符和資金安全。

12、嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求做好每一項(xiàng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作。健全內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度，多使用財(cái)務(wù)軟件向會(huì)計(jì)電算化發(fā)展。

13、及時(shí)核對(duì)確認(rèn)收往來(lái)款項(xiàng)，幫助相關(guān)部門做好工程款回收工作。

14、為加強(qiáng)固定資產(chǎn)的日常管理，提高固定資產(chǎn)使用效率。

15、其它日常事務(wù)性工作。

三、珍惜工作機(jī)會(huì)，不斷錘煉自己，認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

我們公司是我剛從大學(xué)校園出來(lái)投身的第一家公司，能來(lái)的這樣一家工作我感到很欣慰，首先公司為我提供了一個(gè)很好的平臺(tái)，讓我來(lái)盡情的發(fā)揮自己，在這里我要想公司及公司的領(lǐng)導(dǎo)表示由衷的感謝;其次在公司工作的這段時(shí)間里，我學(xué)到了很多學(xué)校里永遠(yuǎn)都學(xué)不到東西，這些寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)將是我一生的財(cái)富;最后公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作非常支持，為我工作的開(kāi)展提供了極大的便利。飲水思源，學(xué)以致用，既然公司為我提供了這么好的環(huán)境，我一定把自己所學(xué)的知識(shí)全部運(yùn)用到公司的日常工作當(dāng)中，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)的交辦的每項(xiàng)任務(wù)。

四、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重提升個(gè)人修養(yǎng)。

認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)、稅法方面的各項(xiàng)規(guī)定，自覺(jué)按照國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事，努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，嚴(yán)格按照“勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂(lè)于奉獻(xiàn)”的要求來(lái)指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)工作。始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地工作。不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，講求學(xué)習(xí)效果，“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”，堅(jiān)持學(xué)以致用，注重融會(huì)貫通，理論聯(lián)系實(shí)際，用新的知識(shí)、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識(shí)、讓知識(shí)伴隨年齡增長(zhǎng)，使自身綜合能力不斷得到提高。

五、善于借鑒他人的成功經(jīng)驗(yàn)，主動(dòng)處理好與同事間的關(guān)系。

實(shí)踐證明，善借外智，才能思路開(kāi)闊;善借外力，才能攀上高峰。對(duì)于我們這種剛走出校門人來(lái)說(shuō)，學(xué)會(huì)分析他人成功經(jīng)驗(yàn)，并學(xué)習(xí)他人一切可以作為借鑒的東西，對(duì)我們的成長(zhǎng)是相當(dāng)有幫助的。剛到公司時(shí)，師傅讓我登記材料明細(xì)賬，面對(duì)數(shù)百?gòu)垱](méi)有金額的出庫(kù)單，我很驚訝，也很迷茫。這不是因?yàn)槲覜](méi)有能力去做到，而是課本上所學(xué)過(guò)的出庫(kù)單都是數(shù)量金額齊全的，但后來(lái)經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)、摸索和實(shí)踐，我逐漸明白了為什么我們公司出庫(kù)單上沒(méi)有金額的原因。事實(shí)上每個(gè)公司每項(xiàng)制度的規(guī)定都有它自己的背景及意義，不能把它單獨(dú)的拿出來(lái)理解?？鬃诱f(shuō)過(guò)“吾日三省吾身”，就是要我們學(xué)會(huì)反思，一個(gè)學(xué)會(huì)自我反思的人才會(huì)取得成功。我雖然完成了一定的工作任務(wù)，但也還存在一些不足，主要是不能把自己所學(xué)的全部知識(shí)運(yùn)用于實(shí)際工作，時(shí)常感覺(jué)到自己有些東西能想得到，但就是無(wú)法施展，比如說(shuō)會(huì)計(jì)電算化問(wèn)題，我在學(xué)校這門學(xué)科的成績(jī)是優(yōu)，也考取了電算化證書(shū)，現(xiàn)在流行金蝶、用友等財(cái)務(wù)軟件我也都操作得了，但直到現(xiàn)在我仍然沒(méi)有幫助企業(yè)建立會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)。今后，我將繼續(xù)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不足，以更加嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，切實(shí)把這些問(wèn)題加以解決，爭(zhēng)取做好各項(xiàng)工作。

主動(dòng)處理好與同事間的關(guān)系。各個(gè)崗位都有比自己年齡大的、有經(jīng)驗(yàn)的同志。我本著尊重、理解的原則，主動(dòng)向他們請(qǐng)示工作方法，虛心聽(tīng)取他們的批評(píng)和建議，經(jīng)常與他們一起出主意、想辦法，盡自己的努力加深與他們的了解、增進(jìn)與他們的友誼，為日常工作的正常的開(kāi)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

總之，過(guò)去三年工作的順利完成是在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事們的熱心幫助下取得的，希望在我今后的工作中，公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)一如既往的支持我，同事們也會(huì)一如既往的幫助我。我會(huì)在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事們的幫助下進(jìn)一步提高自身綜合素質(zhì)，切實(shí)服從公司的各項(xiàng)安排，認(rèn)真完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作任務(wù)，用自己的青春書(shū)寫(xiě)我們公司美好的明天。

記得在剛來(lái)辦事處的工作時(shí)，上級(jí)與同事們的熱心幫助與指導(dǎo)是我最珍貴的財(cái)富。我們的領(lǐng)導(dǎo)，前輩他們的工作態(tài)度、工作作風(fēng)是我追求的目標(biāo)。他們沒(méi)有太多的語(yǔ)言，但我看到了誠(chéng)懇。一切都是出乎意料的愉快。我很快就成為了他們的一分子。

我的工作主要是負(fù)責(zé)房租的收繳和水電費(fèi)的收繳工作以及一些雜務(wù)，剛?cè)ナ召M(fèi)的時(shí)候,一切都是陌生，就拿收水電費(fèi)這件事情來(lái)說(shuō)，龍西路資產(chǎn)管理處的家屬樓的問(wèn)題，因?yàn)橐恍v史原因，他們?cè)瓉?lái)從來(lái)不交水電費(fèi)，家里電器從來(lái)不知道要什么時(shí)候省著點(diǎn)，水更是嘩嘩地用，不僅收不到他們一分錢，而且這部分損失根本無(wú)法控制和計(jì)量，沒(méi)有表，就沒(méi)有計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)此，程廠的思路，首先是先把他們獨(dú)立了出去，在院內(nèi)砌了一道墻，把他們與我們大院隔開(kāi)了，而后就著手進(jìn)行了一戶一表的改造，給每家都按上水表，電表，確保正確計(jì)量，每月抄一次表，每月核算收取。一開(kāi)始，這個(gè)工作遭到了家屬樓里住戶強(qiáng)烈的前所未有的反對(duì)。是啊，他們?cè)瓉?lái)是一分錢不出的，水、電盡他們用，他們也不知道心疼啊，現(xiàn)在，要叫他們不僅要交水電費(fèi)。而且還要交房租，是天壤之別啊，難度真大啊，就在我不知道該如何下手時(shí)，為了便于我的工作順利開(kāi)展，我們辦事處的同事們獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策還是采取了相應(yīng)的措施，就是在住戶門上貼通知，每次抄完表以后，我就對(duì)每家的水電費(fèi)進(jìn)行核算，然后設(shè)計(jì)了一張小紙，上面寫(xiě)著：——，這個(gè)月你的水電費(fèi)和房租，(注：房租也是一個(gè)月一收)共是——————請(qǐng)務(wù)必于月日交到龍西路資產(chǎn)管理處，否則將采取停電、停水的措施，后果自負(fù)。這張小小的紙條果然起了不小的作用。問(wèn)題迎刃而解了，在此，非常感謝同事們對(duì)我的幫助和鼓勵(lì)，正是有了你們的幫助，我的工作才得以比較順利地完成，衷心感謝我身邊的每一位同事，正因?yàn)樗麄兊钠胶蛯捜荽蛳宋覄倎?lái)辦事處工作而帶來(lái)的顧慮，為我真正融入這個(gè)集體作了鋪墊。

新的一年意味著新的學(xué)習(xí)的開(kāi)始。但是我想在這里還是有很多東西值得我去學(xué)習(xí)的，包括工作經(jīng)驗(yàn)，為人處世和我們前輩身上一切我們所不具備的優(yōu)點(diǎn)。龍西路有大大小小三十多家的租賃戶，每家的情況都不同，家屬樓因?yàn)闅v史原因，他們的電費(fèi)價(jià)格是優(yōu)惠政策的，先奇街的水費(fèi)價(jià)格也和院里的不同，這就要求自己在核算的時(shí)候要一絲不茍，稍有不慎，就會(huì)弄錯(cuò)出錯(cuò)，到時(shí)別人就會(huì)找上門來(lái)，造成不必要的麻煩和損失。更為頭疼的是院里的兩家大戶，浴場(chǎng)和賓館，我們除了房租外，還要收他們的場(chǎng)地占用費(fèi)，而且，因?yàn)樗麄兘痤~大，一次可能不能把房租收齊收全，我總是覺(jué)得要自己總是上門催討覺(jué)得有點(diǎn)不好意思，為此程廠對(duì)我說(shuō)，我們要主動(dòng)些，逼得他們緊一點(diǎn)，催到一點(diǎn)是一點(diǎn)，只有不停地催討他們，他們才能加深印象，他這樣一說(shuō)，我想：也是，是他們欠我們的錢，又不是我們欠他們的錢，沒(méi)有什么可難為情的，于是我一到時(shí)間就去催討，打電話，上門，一次不行，二次，二次不行，三次，拿到一點(diǎn)是一點(diǎn)，這樣分散著拿到了錢，就得趕緊去銀行存掉，雖然人辛苦了一點(diǎn)，忙一點(diǎn)，、但是看著拿到的錢，想著離我們完成任務(wù)更加近了一點(diǎn)了，心里還是感到很欣慰的，即使忙一點(diǎn)，也是很高興的啊。回顧一年多來(lái)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，工作的過(guò)程中，我還需要更加積極主動(dòng);這得益于和領(lǐng)導(dǎo)，前輩的交流，我真正感受到了領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和期望，同時(shí)也佩服他們淵博的知識(shí)和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)我也衷心期待領(lǐng)導(dǎo)和前輩能夠多多在工作上指導(dǎo)我，在思想上幫助我，我會(huì)盡力為公司的進(jìn)一步發(fā)展和壯大發(fā)揮自己應(yīng)有的作用。

作為一名普普通通的職工，我的工作是再普通也不過(guò)了，根本不值得一提，象我這樣能安于做好自己本職工作的同事還有很多，我們能在過(guò)去一年圓滿地完成任務(wù),主要在于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和大力支持以及管理處領(lǐng)導(dǎo)程廠長(zhǎng)的帶領(lǐng)，程廠長(zhǎng)在任何時(shí)候總是走在我們的最前面，帶領(lǐng)著我們，采取各種靈活多變的方式和方法去解決各種不同的問(wèn)題，我只是和所有我們公司的其他員工一樣,在盡著自己的微薄之力,盡著自己的努力,我想，普通的工作也并非意味著追求的終結(jié)。我處在一個(gè)比較平凡的工作崗位上，所以我更應(yīng)該去實(shí)現(xiàn)我的理想和追求，無(wú)論結(jié)果如何，即使平凡也不能平庸。更何況追求過(guò)程的本身就是一種幸福，一種成長(zhǎng)，一種進(jìn)步。在新一年中，我一定更加嚴(yán)格地要求自己，積級(jí)參加公司的各項(xiàng)活動(dòng)和學(xué)習(xí)，用科學(xué)的發(fā)展觀來(lái)武裝自己，決不辜負(fù)大家對(duì)我的期望!

最后，我再一次衷心感謝我身邊的每一們同事，有了你們這樣好的同事，在這樣的一個(gè)優(yōu)秀的集體里，我相信我們的公司明天會(huì)更好!在這片熱土上，我們將收獲無(wú)限的希望!

一、愛(ài)崗敬業(yè)、堅(jiān)持原則，樹(shù)立良好的職業(yè)道德。

認(rèn)真履行會(huì)計(jì)崗位職責(zé)，一絲不茍，忠于職守，盡職盡責(zé)的工作，工作上踏實(shí)肯干，服從組織安排，努力鉆研業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)技能，盡管平時(shí)工作繁忙，不管怎樣都能保質(zhì)、保量按時(shí)完成崗位任務(wù)，主動(dòng)利用會(huì)計(jì)的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)，給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，合理合法處理好一切財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)，對(duì)辦公室所有需要報(bào)銷的單據(jù)進(jìn)行認(rèn)真審核，為領(lǐng)導(dǎo)審批把好第一關(guān)，對(duì)不合理的票據(jù)一律不予報(bào)銷，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，認(rèn)真做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作，認(rèn)真審核原始憑證，會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求，科目設(shè)置準(zhǔn)確、帳目清楚，會(huì)計(jì)報(bào)表準(zhǔn)確、及時(shí)、完整，定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)執(zhí)行情況，并能協(xié)調(diào)好會(huì)計(jì)中心與各單位之間的關(guān)系，除按時(shí)完成本職工作之外還能完成一些臨時(shí)性工作任務(wù)。

二、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。

我深知作為財(cái)務(wù)工作人員，肩負(fù)的任務(wù)繁重，責(zé)任重大。為了不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托和大家的信任，更好的履行好職責(zé)，就必須不斷的學(xué)習(xí)。因此我始終把學(xué)習(xí)放在重要位置。還是業(yè)務(wù)水平方面，都有了較大提高。工作中，能夠認(rèn)真執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)管理規(guī)定，履行節(jié)約、勤儉辦社;處處率先垂范，廉潔勤政，務(wù)實(shí)開(kāi)拓。

三、重視日常財(cái)務(wù)收支管理。

收支管理是一個(gè)單位財(cái)務(wù)管理工作的重中之重，加強(qiáng)收支管理，既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。為了加強(qiáng)這一管理，我們建立健全了各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，這樣財(cái)務(wù)日常工作就可以做到有法可依，有章可循，實(shí)現(xiàn)管理的規(guī)范化、制度化。對(duì)一切開(kāi)支嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度辦理，對(duì)一些創(chuàng)收積極進(jìn)行催收，使得政府辦能夠集中財(cái)力辦事業(yè)。通過(guò)財(cái)務(wù)科認(rèn)真落實(shí)執(zhí)行，收效非常明顯，在經(jīng)費(fèi)相當(dāng)吃緊的形勢(shì)下，既保證了政府辦一系列正常業(yè)務(wù)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支健康順利地開(kāi)展，又使各項(xiàng)收支的安排使用符合事業(yè)發(fā)展計(jì)劃和財(cái)政政策的要求，極大地提高了資金的使用效益，達(dá)到了增收節(jié)支的目的。

四、合理安排收支預(yù)算，嚴(yán)格預(yù)算管理。

單位預(yù)算是機(jī)關(guān)完成各項(xiàng)工作任務(wù)，實(shí)現(xiàn)計(jì)劃的重要保證，也是單位財(cái)務(wù)工作的基本依據(jù)。因此，認(rèn)真做好政府辦的收支預(yù)算具有十分重要的意義。為搞好這項(xiàng)工作，根據(jù)政府辦的發(fā)展實(shí)際，既要總結(jié)分析上年度預(yù)算執(zhí)行情況，找出影響本期預(yù)算的各種因素，又要客觀分析本年度國(guó)家有關(guān)政策對(duì)預(yù)算的影響，還要廣泛征求各部門意見(jiàn)，并多次向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，在現(xiàn)有條件下，在國(guó)家政策允許范圍內(nèi)，挖掘潛力，多渠道積極籌措資金，本著“以收定支，量入為出，保證重點(diǎn)，兼顧一般”的原則，使預(yù)算更加切合實(shí)際，利于操作，發(fā)揮其在財(cái)務(wù)管理中的積極作用。充分發(fā)揮了資金的使用效益，確保了政府辦各項(xiàng)工作的順利完成。

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇三

嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃和遵守財(cái)經(jīng)制度，確保資金安全，按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定記帳、報(bào)帳，做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、帳目清楚，日清月結(jié)。按要求編制會(huì)計(jì)報(bào)表，按期上報(bào)。及時(shí)整理檔案資料，按期歸檔。做好了單位全部現(xiàn)金、轉(zhuǎn)帳收付及報(bào)銷業(yè)務(wù)。嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度辦理現(xiàn)金收付和轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù)，及時(shí)記帳，日清月結(jié)，經(jīng)常核對(duì)庫(kù)存，做到帳款相符；按制度規(guī)定開(kāi)發(fā)支票，做好登記，月末及時(shí)與銀行對(duì)賬。進(jìn)一步加強(qiáng)會(huì)統(tǒng)核算、報(bào)表及手續(xù)費(fèi)提取支付工作。會(huì)統(tǒng)報(bào)表由原來(lái)的每套34張，增加到現(xiàn)在的42張，僅邏輯公式就有一千多個(gè)，專業(yè)性很強(qiáng)，要求每個(gè)月4日前準(zhǔn)時(shí)報(bào)送且無(wú)一差錯(cuò)。我們?cè)鲁踅?jīng)常加班加點(diǎn)，趕上節(jié)假日也不可能休息，及時(shí)準(zhǔn)確地完成了上報(bào)工作，上半年省局考核名次為全省第三名。同時(shí)，按時(shí)上報(bào)和接收國(guó)庫(kù)集中支付計(jì)劃，使運(yùn)行資金能夠及時(shí)到賬，保證了機(jī)關(guān)日常工作的正常進(jìn)行。

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇四

嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃和遵守財(cái)經(jīng)制度，確保資金安全，按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定記帳、報(bào)帳，做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、帳目清楚，日清月結(jié)。按要求編制會(huì)計(jì)報(bào)表，按期上報(bào)。及時(shí)整理檔案資料，按期歸檔。做好了單位全部現(xiàn)金、轉(zhuǎn)帳收付及報(bào)銷業(yè)務(wù)。嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度辦理現(xiàn)金收付和轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù)，及時(shí)記帳，日清月結(jié)，經(jīng)常核對(duì)庫(kù)存，做到帳款相符；按制度規(guī)定開(kāi)發(fā)支票，做好登記，月末及時(shí)與銀行對(duì)賬。進(jìn)一步加強(qiáng)會(huì)統(tǒng)核算、報(bào)表及手續(xù)費(fèi)提取支付工作。會(huì)統(tǒng)報(bào)表由原來(lái)的每套34張，增加到現(xiàn)在的42張，僅邏輯公式就有一千多個(gè)，專業(yè)性很強(qiáng)，要求每個(gè)月4日前準(zhǔn)時(shí)報(bào)送且無(wú)一差錯(cuò)。我們?cè)鲁踅?jīng)常加班加點(diǎn)，趕上節(jié)假日也不可能休息，及時(shí)準(zhǔn)確地完成了上報(bào)工作，上半年省局考核名次為全省第三名。同時(shí)，按時(shí)上報(bào)和接收國(guó)庫(kù)集中支付計(jì)劃，使運(yùn)行資金能夠及時(shí)到賬，保證了機(jī)關(guān)日常工作的正常進(jìn)行。

在20xx年的預(yù)算編報(bào)工作中，我們高度重視，在認(rèn)真總結(jié)前幾年預(yù)算編報(bào)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，根據(jù)我局的發(fā)展實(shí)際，緊緊圍繞預(yù)算體制改革的各項(xiàng)舉措，大膽探索新的工作思路，逐步探索出一條在穩(wěn)定中求發(fā)展，在發(fā)展中求創(chuàng)新的部門預(yù)算改革的新思路。20xx年部門決算與以往相比變化較大，且時(shí)間緊，任務(wù)重。為保證部門決算的內(nèi)容涵蓋單位的全部收支，數(shù)據(jù)真實(shí)，內(nèi)容完整，今年年初我們克服了重重困難，及時(shí)、圓滿地完成了20xx年決算工作。

由于目前稅務(wù)經(jīng)費(fèi)緊張，加強(qiáng)稅務(wù)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算管理顯得`尤為重要。今年年初，我們克服了人員不足、業(yè)務(wù)不熟等困難，按照省局的統(tǒng)一部署，本著量入為出、先保必要支出，然后考慮其他業(yè)務(wù)支出的原則，認(rèn)真編制了長(zhǎng)白山地稅局經(jīng)費(fèi)預(yù)算，從而確保把有限的稅務(wù)經(jīng)費(fèi)用在刀刃上。同時(shí)，積極上級(jí)資金支持，通過(guò)多渠道、多途徑地做工作，積極要求省局、省財(cái)政和管委會(huì)財(cái)政給予經(jīng)費(fèi)上的最大傾斜和優(yōu)惠，先后爭(zhēng)取到各類資金20xx萬(wàn)元。

為了規(guī)范固定資產(chǎn)賬務(wù)管理，進(jìn)一步摸清家底，積極配合省財(cái)政廳固定資產(chǎn)統(tǒng)一管理信息系統(tǒng)的上線運(yùn)行，與辦公室、信息中心聯(lián)合進(jìn)行了固定資產(chǎn)清查。由于這次清查工作的時(shí)間要求緊，業(yè)務(wù)量大，工作質(zhì)量要求高，全體參與人員從大局出發(fā)，各負(fù)其責(zé)，加班加點(diǎn)的認(rèn)真工作，對(duì)陳舊、故障不能使用的固定資產(chǎn)，做好相應(yīng)的處理和賬務(wù)調(diào)整工作，并配合省財(cái)政廳實(shí)施固定資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)，上報(bào)固定資產(chǎn)報(bào)表，有效的提高了固定資產(chǎn)管理的工作效率，降低了管理成本，為完善我局資產(chǎn)管理打好基礎(chǔ)。

嚴(yán)格監(jiān)督基建資金的使用情況，按照國(guó)財(cái)務(wù)制度的規(guī)定，針對(duì)對(duì)資金的來(lái)源、使用、完成三個(gè)階段，認(rèn)真做好基建賬戶管理和會(huì)計(jì)核算等工作，為固定資產(chǎn)竣工決算做好了準(zhǔn)備。同時(shí)，配合財(cái)審部門進(jìn)行20xx年審計(jì)工作。按要求提供了的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)資料，對(duì)審計(jì)工作中遇到的問(wèn)題及時(shí)提供幫助，接受相關(guān)部門的指導(dǎo)，及時(shí)溝通，保證審計(jì)工作的順利進(jìn)行，使管委會(huì)財(cái)審局較好地完成了20xx年度稅收征管及財(cái)政收支情況審計(jì)工作，得到審計(jì)組的認(rèn)可和好評(píng)。并配合省局督察內(nèi)審處完成了對(duì)前任局長(zhǎng)的離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作。

20xx年的財(cái)務(wù)工作雖然取得了一定的成績(jī)，但離領(lǐng)導(dǎo)的期望和同志們的要求還有距離，還存在不足之處。20xx年，我們將在總結(jié)以往工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，著重做好以下幾方面工作。

一是做好日常財(cái)務(wù)管理工作，保證日常工作的順利進(jìn)行。做到財(cái)務(wù)工作長(zhǎng)計(jì)劃，短安排。及時(shí)溝通省局和管委會(huì)財(cái)審局，爭(zhēng)取資金，盡力解決我局基建和行政經(jīng)費(fèi)不足問(wèn)題；整理賬目，清理個(gè)人及款、周轉(zhuǎn)金。通過(guò)預(yù)算執(zhí)行分析，針對(duì)預(yù)算金額調(diào)整以后的支出，科學(xué)合理支出各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，為年終決算做好準(zhǔn)備工作，使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理。建立和健全固定資產(chǎn)管理制度，對(duì)各類資產(chǎn)及時(shí)入賬，保證賬實(shí)相符，防止資產(chǎn)流失。進(jìn)行固定資產(chǎn)核算，保障固定資產(chǎn)的安全和完整。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)票據(jù)管理。嚴(yán)密稅收票款結(jié)報(bào)手續(xù)，杜絕壓庫(kù)、挪用稅款現(xiàn)象。定期不定期對(duì)各分局稅收票款進(jìn)行檢查，及時(shí)監(jiān)督各征收單位稅款結(jié)報(bào)、解繳情況，杜絕違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。

四是做好國(guó)庫(kù)集中支付計(jì)劃的填報(bào)，做好基建賬戶的資金管理，保證基建工作的順利進(jìn)行，做好稅收?qǐng)?bào)表等工作。同時(shí)抓好我局“雙提高”活動(dòng)，完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇五

各基層黨支部：

三、四中全會(huì)精神，緊緊圍繞組織稅收收入中心工作，解放思想，創(chuàng)新實(shí)踐，全面加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)，為促進(jìn)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展，完成各項(xiàng)地稅工作任務(wù)提供堅(jiān)強(qiáng)的政治、思想和組織保證。

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)教育,提高黨員干部的思想政治素質(zhì)。

2010年,各基層所黨支部要繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)黨員的思想政治理論學(xué)習(xí)教育,不斷探索改進(jìn)學(xué)習(xí)教育的方式方法,堅(jiān)持把學(xué)習(xí)理論與指導(dǎo)實(shí)踐相結(jié)合,把經(jīng)常性教育與各類專項(xiàng)學(xué)習(xí)教育相結(jié)合,注重引導(dǎo),講求實(shí)效，解決好黨員在思想和工作中遇到的實(shí)際問(wèn)題。進(jìn)一步提高黨員干部的思想政治素質(zhì)和理論水平,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，使廣大黨員干部牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，不斷提升黨員干部的理論素養(yǎng)、政治素質(zhì)和思想水平。

(一)切實(shí)抓好黨十七大和十七屆。

七屆。

三、四中全會(huì)精神作為當(dāng)前的首要政治任務(wù),用正確的理論武裝頭腦,指導(dǎo)實(shí)踐,推動(dòng)工作。在學(xué)習(xí)中，要緊密結(jié)合本職工作實(shí)際,找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn),把握著力點(diǎn),要在深刻理解,準(zhǔn)確把握上下功夫,力求在思想認(rèn)識(shí)上達(dá)到新高度,努力運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)工作。

(二)按照黨的先進(jìn)性建設(shè)的要求,不斷加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)。各支部要在鞏固學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果的基礎(chǔ)上,建立健全經(jīng)常性的學(xué)習(xí)教育制度,黨員管理制度,組織生活制度，不斷探索新機(jī)制,注意總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),切實(shí)解決影響黨的先進(jìn)性,削弱黨的執(zhí)政能力,損害黨和人民事業(yè)的突出問(wèn)題。始終保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,為加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè),提高黨的執(zhí)政能力奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

(三)結(jié)合新形勢(shì),新任務(wù)的要求,加強(qiáng)思想政治工作。積極研究把握新形勢(shì)下思想政治工作的特點(diǎn)和規(guī)律，突出思想教育內(nèi)涵，創(chuàng)新思想政治工作的內(nèi)容與形式，努力改進(jìn)思想政治教育的方式,方法。針對(duì)黨員干部關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和疑點(diǎn)問(wèn)題，及時(shí)做好統(tǒng)一思想的工作。把解決黨員干部的思想問(wèn)題同解決實(shí)際困難結(jié)合起來(lái),盡心盡力地幫助黨員干部解決實(shí)際困難。多辦得人心,暖人心,穩(wěn)人心的好事實(shí)事。各支部要認(rèn)真抓好談心活動(dòng)的落實(shí),暢通黨員干部意見(jiàn)的反映渠道，把握思想脈搏，積極化解矛盾，理順情緒，使談心活動(dòng)經(jīng)?；?加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與下屬和同事之間的及時(shí)溝通,了解黨員的思想動(dòng)態(tài)和實(shí)際問(wèn)題,幫助他們正確對(duì)待和處理工作、生活中遇到的困難,使他們?cè)诠ぷ魃喜粩噙M(jìn)步。充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)黨員干部的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，強(qiáng)化黨員干部的大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感。

(四)堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度,注重學(xué)習(xí)效果。各支部要注重從健全和落實(shí)學(xué)習(xí)制度入手,加強(qiáng)學(xué)習(xí)的計(jì)劃性和針對(duì)性,增強(qiáng)黨員的學(xué)習(xí)意識(shí),改進(jìn)和創(chuàng)新組織學(xué)習(xí)的形式,發(fā)揮黨組織的學(xué)習(xí)指導(dǎo)作用,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,確保學(xué)習(xí)效果。要弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),針對(duì)客觀實(shí)際問(wèn)題,認(rèn)真研究解決我縣地稅工作中出現(xiàn)的新情況,新問(wèn)題,不斷探索新思路和新手段,用機(jī)關(guān)黨建實(shí)際效果來(lái)促進(jìn)地稅業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展。

二、加強(qiáng)黨的組織建設(shè),提高基層黨組織工作整體水平。

按照十七大關(guān)于加強(qiáng)基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)的要求,進(jìn)一步健全黨建工作長(zhǎng)效機(jī)制,探索基層黨組織發(fā)揮作用的有效途徑,按照圍繞中心,服務(wù)大局,拓寬領(lǐng)域,強(qiáng)化功能的方針,突出重點(diǎn),分類指導(dǎo),嚴(yán)格組織生活,改進(jìn)工作方式,創(chuàng)新活動(dòng)內(nèi)容和方式,整體推進(jìn)黨建工作長(zhǎng)效機(jī)制的落實(shí),緊密聯(lián)系工作實(shí)際,充分發(fā)揮推動(dòng)發(fā)展,服務(wù)群眾,凝聚人心,促進(jìn)和諧的作用。

(一)規(guī)范黨的組織生活內(nèi)容,完善組織生活制度,提高支部生活質(zhì)量。各黨支部要按照規(guī)定和要求落實(shí)組織生活制度,采取靈活多樣的形式和方法定期開(kāi)展組織活動(dòng),要糾正組織活動(dòng)不經(jīng)常,思想內(nèi)容不突出,結(jié)合實(shí)際不緊密的不良現(xiàn)象。各支部開(kāi)展活動(dòng)情況要及時(shí)向機(jī)關(guān)黨委書(shū)面匯報(bào),以便統(tǒng)計(jì)考核。

(二)完善黨的組織機(jī)構(gòu)建設(shè)，在新的機(jī)關(guān)黨委成立后，根據(jù)今年機(jī)構(gòu)和人事變動(dòng)的實(shí)際情況，對(duì)各基層黨支部進(jìn)行改選，確保基層黨組織機(jī)構(gòu)健全，促進(jìn)各項(xiàng)組織活動(dòng)的有序開(kāi)展。

(三)做好新黨員發(fā)展工作。按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ),加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的考察和培養(yǎng),主動(dòng)關(guān)心他們的學(xué)習(xí)和工作情況,開(kāi)展好談心談話活動(dòng).適時(shí)選派表現(xiàn)突出的入黨積極分子參加縣直機(jī)關(guān)工委舉辦的培訓(xùn)班。

(四)局機(jī)關(guān)黨委和各支部要在黨的組織建設(shè)活動(dòng)中充分發(fā)揮主導(dǎo)作用,進(jìn)一步建立健全黨員學(xué)習(xí)教育、黨員管理監(jiān)督、黨內(nèi)民主參與、黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾等制度機(jī)制。在促進(jìn)黨員干部解放思想,創(chuàng)新工作,狠抓落實(shí),提高效率,為民謀利上下功夫,引導(dǎo)黨員加強(qiáng)學(xué)習(xí),勤勉干事,轉(zhuǎn)變作風(fēng),不斷增強(qiáng)自身素質(zhì),提高工作能力和服務(wù)群眾本領(lǐng)。要組織黨員干部開(kāi)展好“五比五看”:即比作風(fēng),看誰(shuí)求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干精神好;比服務(wù),看誰(shuí)服務(wù)基層,服務(wù)群眾意識(shí)強(qiáng);比效率,看誰(shuí)工作能力強(qiáng),辦事效率高;比貢獻(xiàn),看誰(shuí)勇挑重?fù)?dān),完成任務(wù)質(zhì)量高;比形象,看誰(shuí)熱情幫助群眾好,樹(shù)立為民,務(wù)實(shí),清廉的黨員形象。努力做到深入實(shí)際服務(wù)基層,牢記宗旨服務(wù)群眾,創(chuàng)新意識(shí)服務(wù)黨建,科學(xué)發(fā)展服務(wù)大局。

三、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),增強(qiáng)黨員干部拒腐防變的能力。

廉潔從政的思想道德基礎(chǔ),筑牢拒腐防變的思想道德防線。

(一)加強(qiáng)理想信念教育,不斷強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督。認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,嚴(yán)格執(zhí)行“四大紀(jì)律”和“八項(xiàng)要求”。堅(jiān)持黨要管黨,從嚴(yán)治黨的方針,通過(guò)執(zhí)行有約束力的制度,加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部在落實(shí)民主生活會(huì),發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,述職述廉,誡勉談話,個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等方面的監(jiān)督,使黨的各級(jí)組織對(duì)黨員實(shí)行有效的管理,引導(dǎo)全縣地稅系統(tǒng)廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部講黨性,重品行,作表率。

(二)不斷增強(qiáng)黨員干部廉潔自律意識(shí),加大從源頭上治理腐敗工作力度。教育黨員干部嚴(yán)格遵守黨章和國(guó)家法律法規(guī),嚴(yán)格落實(shí)廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,自覺(jué)接受黨組織和群眾的監(jiān)督。要通過(guò)動(dòng)員部署,專題輔導(dǎo),座談?dòng)懻?警示教育等形式增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果,提高黨員干部思想道德水平和廉潔從政的自覺(jué)性,樹(shù)立正確的權(quán)力觀,努力做到“為稅、為民、務(wù)實(shí)、清廉”。

(三)認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制。各基層單位的領(lǐng)導(dǎo)要按照《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》,《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法》的要求,按照管人與管事相結(jié)合,職務(wù)與職責(zé)相統(tǒng)一,上級(jí)與下級(jí)相對(duì)應(yīng)的工作思路,積極帶頭落實(shí)責(zé)任制。

四、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),指導(dǎo)群眾組織積極開(kāi)展活動(dòng)。

加強(qiáng)對(duì)群眾組織的領(lǐng)導(dǎo),按照黨建帶工建,黨建帶團(tuán)建的要求,切實(shí)提高機(jī)關(guān)工會(huì),共青團(tuán),婦委會(huì)組織的工作水平。支持他們依照各自章程獨(dú)立自主地開(kāi)展工作,充分發(fā)揮群眾組織的橋梁紐帶作用。

(一)機(jī)關(guān)工會(huì)要緊緊圍繞機(jī)關(guān)黨建,積極配合黨組織做好干部職工的政治思想工作;繼續(xù)推進(jìn)“模范職工之家”建設(shè)工作,完善各項(xiàng)工作措施;開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，寓教于樂(lè)，豐富干部職工的文化生活，促進(jìn)職工身心健康，增進(jìn)同志間的溝通和感情，營(yíng)造和諧氛圍，充分調(diào)動(dòng)大家的積極性，增加凝聚力，把構(gòu)建和諧地稅工作落到實(shí)處。同時(shí)要積極關(guān)心職工生活,維護(hù)好職工權(quán)益;繼續(xù)抓好計(jì)劃生育,男女平等基本國(guó)策的宣傳教育工作。婦委會(huì)要做好婦女工作,維護(hù)好女職工的合法權(quán)益,充分調(diào)動(dòng)?jì)D女的積極性,創(chuàng)造性,發(fā)揮婦女同志在創(chuàng)造新業(yè)績(jī)中的積極作用。

(二)機(jī)關(guān)團(tuán)委要加強(qiáng)團(tuán)組織的建設(shè),發(fā)揮團(tuán)組織和團(tuán)干部的積極作用,增強(qiáng)工作主動(dòng)性。抓好機(jī)關(guān)團(tuán)員,青年的思想教育,及時(shí)掌握思想動(dòng)態(tài),幫助他們堅(jiān)定理想信念,樹(shù)立正確的世界觀,人生觀和價(jià)值觀;宏揚(yáng)“五四”精神,激發(fā)團(tuán)員,青年廣泛參與道德實(shí)踐活動(dòng)的熱情,展現(xiàn)青年地稅干部的良好精神面貌,同時(shí)要配合機(jī)關(guān)黨建,精神文明建設(shè),組織和開(kāi)展好各類健康有益的活動(dòng),豐富團(tuán)員,青年的文化生活。

（三）各基層黨支部要積極配合機(jī)關(guān)黨委，做好支部日常性的黨建工作，按時(shí)收繳黨費(fèi)、訂閱黨刊、定期開(kāi)展黨員教育、抓好抓活支部活動(dòng)，擴(kuò)大黨組織的影響，使黨組織真正成為廣大群眾的核心和依靠，把基層黨組織的堡壘作用充分發(fā)揮出來(lái)，為江安地稅事業(yè)的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

二〇一〇年一月二十六日。

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇六

1、調(diào)整和補(bǔ)發(fā)單位干部、職工的崗位津貼。

2、按合同催收我局已出租公有住房的房租及區(qū)政府“人才辦”應(yīng)付的相關(guān)水電費(fèi)。

3、對(duì)海中洲隧道周邊因施工而造成影響的239戶居民進(jìn)行賠償，計(jì)發(fā)放補(bǔ)償金31.5萬(wàn)元，還需對(duì)84戶進(jìn)行賠償。

4、對(duì)舟漁219號(hào)樓34戶居民發(fā)放房屋維修費(fèi)55萬(wàn)元，還需對(duì)2戶進(jìn)行補(bǔ)償。

5、編制完成普陀區(qū)20xx年度城建統(tǒng)計(jì)年報(bào)。

6、完成財(cái)務(wù)年報(bào)和年報(bào)審計(jì)。

7、完成城鄉(xiāng)公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)匯算清繳工作。

x月份工作計(jì)劃：

1、對(duì)我局出面借貨的政府負(fù)債資金進(jìn)行整合，與全區(qū)政府負(fù)債情況相接軌，提供資金使用效率。

2、召開(kāi)20xx年度財(cái)務(wù)工作年會(huì)及20xx年度財(cái)務(wù)工作例會(huì)。

3、完成城鄉(xiāng)公司法人代表變更及各開(kāi)戶行的印簽變更工作。

4、對(duì)20xx年度我局各項(xiàng)收費(fèi)情況進(jìn)行自查工作。

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇七

今年以來(lái)，我們曹川黨支部在縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面推進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，為完成以稅收為中心的各項(xiàng)工作任務(wù)和構(gòu)建和諧社會(huì)的目標(biāo)提供堅(jiān)強(qiáng)的思想、政治和組織保證。在實(shí)際工作中，我們主要做了如下幾方面努力：

一、抓責(zé)任落實(shí)，把黨建工作擺在重要位置。

縣局黨建工作會(huì)議召開(kāi)之后，我所黨支部高度重視，召開(kāi)會(huì)議進(jìn)行了專題研究，對(duì)黨建工作進(jìn)行了安排部署，明確了全年黨建工作的目標(biāo)和任務(wù)。層層簽訂了目標(biāo)責(zé)任書(shū)，從而把黨建成工作納入重要議事日程。進(jìn)一步健全了黨組抓黨建工作目標(biāo)責(zé)任制、績(jī)效考核制?？茖W(xué)設(shè)定目標(biāo)體系，層層分解，細(xì)化量化，責(zé)任到人，嚴(yán)格考核，逐項(xiàng)兌現(xiàn)。形成了上下貫通的責(zé)任體系，構(gòu)建起了上下同心共抓黨建成的良好運(yùn)行機(jī)制。

二、抓組織建設(shè)，構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘。

首先，我們進(jìn)一步引深“五好黨支部”和“無(wú)違紀(jì)支部”創(chuàng)建活動(dòng)，進(jìn)一步完善活動(dòng)方案，豐富活動(dòng)內(nèi)容，促進(jìn)基層黨支部和黨員“兩個(gè)作用”的有效發(fā)揮。其次是建立和完善黨員訪談制度，開(kāi)展支部成員和黨員、黨員和黨員之間的談心活動(dòng)，結(jié)成對(duì)子，搞好幫扶，溝通思想，加深感情，增強(qiáng)黨的向心力、凝聚力。第二是在黨員入黨紀(jì)念日，開(kāi)展送溫暖活動(dòng)，送上一束鮮花、一聲問(wèn)候、一片期望，使黨員有一種“我是黨員我自豪”的榮譽(yù)感，感受到組織的溫暖，把基層黨組織建設(shè)成了具有親和力、向心力和信任感、歸屬感的黨員之家。第三是在七一黨的生日之際，召開(kāi)了黨員大會(huì)，緬懷黨的豐功偉績(jī)，評(píng)選表彰優(yōu)秀黨員。

三、抓制度完善，提高黨建工作水平。

今年以來(lái)，我們注重把黨員干部的思想政治工作同精神文明建設(shè)融為一體，與稅收工作緊密結(jié)合，從小事抓起，從日常工作做起，把發(fā)揮黨員作用落實(shí)到每項(xiàng)日常工作中。

——發(fā)揮黨員在精神文明建設(shè)中的表率作用。在稅收工作中，由黨員帶頭著重抓好以下四個(gè)形象的塑造工作：樹(shù)立著裝規(guī)范，用語(yǔ)文明的形象。樹(shù)立文明執(zhí)法的形象。樹(shù)立熱情服務(wù)、辦事快捷的窗口形象。樹(shù)立遵紀(jì)守法、紀(jì)律嚴(yán)明的形象。樹(shù)立清正廉潔、秉公執(zhí)法者的形象。

——堅(jiān)持開(kāi)展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)，使廣大黨員在稅收征管當(dāng)中，開(kāi)拓創(chuàng)新、勤奮工作、樂(lè)于奉獻(xiàn)。形成了在稅收工作中“一個(gè)支部一面旗，一名黨員一盞燈”的良好局面、。

——舉辦豐富多彩的黨建活動(dòng)。堅(jiān)持不懈開(kāi)展“三會(huì)一課”，嚴(yán)格按制度要求完成了黨總支、黨支部的民主生活會(huì)等黨內(nèi)正常活動(dòng)。開(kāi)展了民主評(píng)議黨員、民主測(cè)評(píng)黨員干部、社會(huì)評(píng)議機(jī)關(guān)作風(fēng)活動(dòng)。

——發(fā)揮黨員在加強(qiáng)征管和組織收入中的作用。在廣大黨員的帶動(dòng)下，我所的征管工作不斷得到加強(qiáng)，組織收入節(jié)節(jié)攀升。

半年來(lái)，盡管我們?cè)邳h建方面做了不少工作，取得了一定的成績(jī)，但也有不足和差距，需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦姓J(rèn)真研究加以解決。下半年，我們將深化學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，夯實(shí)思想能力基礎(chǔ)；積極開(kāi)展“五好”基層黨支部創(chuàng)建工程，進(jìn)一步夯實(shí)組織基礎(chǔ)；狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步夯實(shí)作風(fēng)基礎(chǔ)；加強(qiáng)精神文明建設(shè)，進(jìn)一步夯實(shí)群眾基礎(chǔ)；提高黨務(wù)干部素質(zhì)，加強(qiáng)黨的自身建設(shè)，為開(kāi)創(chuàng)地稅黨建工作的新局面而不懈奮斗。

曹川黨支部。

2013年7月3日。

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇八

今年以來(lái)，以科學(xué)發(fā)展觀為主題，以開(kāi)展“核心業(yè)務(wù)強(qiáng)化年”活動(dòng)為抓手，深入貫徹落實(shí)全省國(guó)稅財(cái)務(wù)工作會(huì)議精神，堅(jiān)持依法理財(cái)，強(qiáng)化科學(xué)管理，夯實(shí)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)，嚴(yán)格監(jiān)督檢查，全面推進(jìn)財(cái)務(wù)管理科學(xué)化、精細(xì)化、專業(yè)化、信息化，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)服務(wù)和保障作用，促進(jìn)全縣國(guó)稅事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

一、進(jìn)一步加大預(yù)算管理力度，不斷完善財(cái)務(wù)保障機(jī)制。

預(yù)算管理是財(cái)務(wù)管理的核心，財(cái)務(wù)工作本著“面向基層保運(yùn)轉(zhuǎn)、面向征管保重點(diǎn)”的原則，進(jìn)一步加大部門預(yù)算管理，不斷完善財(cái)務(wù)保障。

一是多途徑開(kāi)展財(cái)源建設(shè)。在國(guó)稅系統(tǒng)目前的雙軌制經(jīng)費(fèi)體制下，我們繼續(xù)堅(jiān)持依靠中財(cái)撥款和積極爭(zhēng)取地方經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助，進(jìn)一步提升經(jīng)費(fèi)保障能力。一方面，加強(qiáng)測(cè)算分析，提高經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目測(cè)算數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，大力爭(zhēng)取中財(cái)增量經(jīng)費(fèi)。3月中旬，我們按照總局相關(guān)精神積極組織了在編人員醫(yī)保測(cè)算，申報(bào)中財(cái)資金額度57萬(wàn)元;5月份，以辦公用房維修、自然災(zāi)害損失、重大疾病等項(xiàng)目向上申報(bào)中財(cái)資金額度76萬(wàn)元;目前，累計(jì)向上級(jí)爭(zhēng)取各種資金104、95萬(wàn)元。此外，根據(jù)津補(bǔ)貼規(guī)范工作的要求，加快推進(jìn)在崗人員津補(bǔ)貼改革步伐，6月份進(jìn)行了津補(bǔ)貼數(shù)據(jù)的再次核實(shí)錄入，并進(jìn)行了單位信息和人員信息在專用軟件上的初始確認(rèn)工作，在崗人員津補(bǔ)貼已全面上線。另一方面，加強(qiáng)與縣財(cái)政預(yù)算及國(guó)庫(kù)部門的緊密溝通協(xié)調(diào)，積極爭(zhēng)取地方支持。目前，縣政府對(duì)我們的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助方案是與國(guó)稅部門完成的一般預(yù)算收入密切掛鉤的機(jī)制。年初，我們多次匯報(bào)，多途徑協(xié)調(diào)，積極爭(zhēng)取，但成效甚微。全年共完成一般預(yù)算收入4069萬(wàn)元(含裕國(guó)補(bǔ)交所得稅一般預(yù)算收入420、38萬(wàn)元)，預(yù)計(jì)征收經(jīng)費(fèi)219、9萬(wàn)元。

二是狠抓預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)預(yù)算執(zhí)行情況定期通報(bào)制度，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，實(shí)施跟蹤監(jiān)控。尤其是針對(duì)項(xiàng)目資金如基建經(jīng)費(fèi)和“三代”手續(xù)費(fèi)，進(jìn)行嚴(yán)密監(jiān)控，采取有效措施，加快支付進(jìn)度。逐步把預(yù)算分配和預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度很好地結(jié)合起來(lái)，增強(qiáng)預(yù)算管理的科學(xué)性，加大了對(duì)預(yù)算的執(zhí)行力度，截止12月31日，全縣國(guó)稅系統(tǒng)預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度為100%。其中，基建中財(cái)資金執(zhí)行進(jìn)度100%。

二、進(jìn)一步加大資產(chǎn)管理力度，不斷發(fā)揮資產(chǎn)的增值增效作用。

今年以來(lái)，我們認(rèn)真貫徹落實(shí)總局關(guān)于國(guó)稅系統(tǒng)行政單位國(guó)有資產(chǎn)管理辦法，做好國(guó)有資產(chǎn)的規(guī)范管理。

一是加強(qiáng)閑置資產(chǎn)的日常管理，做到了“三個(gè)統(tǒng)一”。年初，在資產(chǎn)格局變化的基礎(chǔ)上，我們有針對(duì)性開(kāi)展了閑置資產(chǎn)的清理，堅(jiān)決做到資產(chǎn)統(tǒng)一管理，協(xié)議統(tǒng)一簽訂，收入統(tǒng)一歸集。

二是加大閑置資產(chǎn)的處置力度，確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值?？h局成立以來(lái)，我們不斷探索閑置資產(chǎn)的增支增效新途徑。對(duì)偏遠(yuǎn)地區(qū)的閑置資產(chǎn)，報(bào)經(jīng)市局同意后，按照中介評(píng)估—國(guó)土收儲(chǔ)—公開(kāi)招拍掛的方式進(jìn)行處置。6月上旬，萬(wàn)和、天河口兩處長(zhǎng)期閑置資產(chǎn)在縣國(guó)土交易中心以此方式共拍得收入231萬(wàn)元(萬(wàn)和176萬(wàn)元，天河口55萬(wàn)元)，高出評(píng)估價(jià)42萬(wàn)元。做到了手續(xù)齊全、程序到位、操作規(guī)范，公開(kāi)公平公正。

新增資產(chǎn)總價(jià)值達(dá)41萬(wàn)元。并通過(guò)確權(quán)辦證實(shí)現(xiàn)了房產(chǎn)的有效管理，今年我們共辦理了厲山、洪山及唐鎮(zhèn)三處住宅樓及辦公樓的房產(chǎn)證，解決了自稅務(wù)機(jī)關(guān)成立以來(lái)鄉(xiāng)鎮(zhèn)房產(chǎn)有資產(chǎn)無(wú)權(quán)屬的歷史遺留問(wèn)題，為職工房改兩證辦理鋪平了道路。

三、以三項(xiàng)服務(wù)為重點(diǎn)，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的保障服務(wù)作用。

保障服務(wù)既是財(cái)務(wù)的職能，也是財(cái)務(wù)工作的職責(zé)，一年來(lái)，我們不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，大力提升保障水平。

一是堅(jiān)持為縣局發(fā)展大局服務(wù)。我們始終把財(cái)務(wù)工作寓于縣局工作大局，不斷拓寬渠道，廣開(kāi)財(cái)源，學(xué)會(huì)依靠中央和爭(zhēng)取地方“兩條腿”走路，逐步理順國(guó)稅系統(tǒng)財(cái)務(wù)關(guān)系和經(jīng)費(fèi)渠道。力爭(zhēng)達(dá)到人員經(jīng)費(fèi)中財(cái)撥款全額保障，公用經(jīng)費(fèi)按標(biāo)準(zhǔn)逐年提高。把縣局有限財(cái)力資源為納稅服務(wù)、稅收征管及基層分局工作服務(wù)，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的服務(wù)和保障職能。全年共彌補(bǔ)基層分局經(jīng)費(fèi)10萬(wàn)元。

二是堅(jiān)持為國(guó)稅干部群眾服務(wù)。廣大國(guó)稅干部十分關(guān)心財(cái)務(wù)工作，做好干部職工的服務(wù)保障是我們職責(zé)所在，全心服務(wù)干部職工財(cái)務(wù)義不容辭。干部住房、工作餐、健康體檢、住院就醫(yī)、節(jié)日慰問(wèn)、服裝換發(fā)等涉及干部切身利益的工作，我們始終高度重視并全力以赴。全年，共撥付免費(fèi)中餐資金13、01萬(wàn)元，住院費(fèi)8、43萬(wàn)元，發(fā)放體檢資金3、12萬(wàn)元，干部傳統(tǒng)節(jié)日慰問(wèn)費(fèi)16、8萬(wàn)元。

三是堅(jiān)持為重點(diǎn)工作服務(wù)?？h局基建項(xiàng)目建設(shè)是財(cái)務(wù)工作的重要工作，強(qiáng)化基本建設(shè)過(guò)程管理，嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目建設(shè)資金支付規(guī)定，積極申報(bào)建設(shè)資金，合理安排，科學(xué)調(diào)度。由191、12萬(wàn)元，增加到791、12萬(wàn)元(其中：國(guó)家發(fā)改委項(xiàng)目資金600萬(wàn)元)，為項(xiàng)目建設(shè)提供了強(qiáng)有力資金保障。

四、以規(guī)范財(cái)務(wù)管理為重點(diǎn)，積極打造陽(yáng)光財(cái)務(wù)。

一是嚴(yán)把會(huì)計(jì)核算質(zhì)量。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)庫(kù)集中支付制度，強(qiáng)化財(cái)務(wù)內(nèi)控機(jī)制，我們繼續(xù)狠抓會(huì)計(jì)基礎(chǔ)，不斷提高財(cái)務(wù)核算質(zhì)量，做到賬實(shí)相符、賬證相符、賬表相符，確保各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)、完整、準(zhǔn)確。做好行政及基建兩套賬，及時(shí)記賬和結(jié)賬，按時(shí)上傳網(wǎng)絡(luò)報(bào)表。注重規(guī)范會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔、保管、檢查等工作。

二是繼續(xù)控制“三公”支出。今年，我們繼續(xù)貫徹中央關(guān)于厲行節(jié)約的要求，大力壓縮“三公”經(jīng)費(fèi)支出，深入推進(jìn)節(jié)約型國(guó)稅機(jī)關(guān)建設(shè)。按照預(yù)算控制指標(biāo)，壓縮會(huì)議費(fèi)支出，控制水電費(fèi)、購(gòu)置費(fèi)、通信費(fèi)、差旅費(fèi)等一般性公用支出，降低行政運(yùn)行成本。全年，出國(guó)出境費(fèi)為0，公務(wù)接待費(fèi)66、45萬(wàn)元(煙酒費(fèi)29、07萬(wàn)元;機(jī)關(guān)食堂客餐6、47萬(wàn)元)，公車運(yùn)行費(fèi)77、24萬(wàn)元，其中：新車購(gòu)置費(fèi)37、88萬(wàn)元。(實(shí)際2—4季度油費(fèi)25、81萬(wàn)元)。

三是繼續(xù)推行財(cái)務(wù)公開(kāi)。按照部門預(yù)算，今年中財(cái)撥款1512、97萬(wàn)元，其中基建項(xiàng)目資金791、12萬(wàn)元。全年中財(cái)?shù)劫~額度1512、97萬(wàn)元(含年中追加104、95萬(wàn)元)，其他收入407、43萬(wàn)元;全口徑支付1884、4萬(wàn)元，收支結(jié)余36萬(wàn)元。

四是干部待遇穩(wěn)步提升。今年，我們?cè)诜e極爭(zhēng)取各種資金的同時(shí)，大力壓縮稅收行政支出，穩(wěn)步提高干部的各項(xiàng)福利待遇。在崗人員任務(wù)考核獎(jiǎng)勵(lì)額度增加了1000元/人年;住房公積金增加847元/人年;計(jì)劃生育先進(jìn)單位獎(jiǎng)勵(lì)由過(guò)去的半個(gè)月提升至一個(gè)月，人均增加1800元;省級(jí)文明單位獎(jiǎng)、綜治先進(jìn)單位獎(jiǎng)、公務(wù)員考核第十三個(gè)月工資因基數(shù)調(diào)整而增加2535元/人年;端午及中秋慰問(wèn)增加600元/人年;新增在崗人員考勤考核獎(jiǎng)勵(lì)1200元/人年，建局三周年慶典500元/人年，共計(jì)8482元/人年。與20相比，今年缺項(xiàng)的有五五普法先進(jìn)單位獎(jiǎng)、天燃?xì)獬跹b費(fèi)補(bǔ)助及補(bǔ)發(fā)住房公積金，三項(xiàng)合計(jì)4540元。今年在崗人員人均增加3942元/年。全年在崗人員支出達(dá)57448元(含住房公積金)。

關(guān)于年工作思路。

1、認(rèn)真組織好2016年經(jīng)費(fèi)“一上”及“二上”預(yù)算工作，重點(diǎn)是在中財(cái)資金預(yù)算上多下功夫，進(jìn)一步加大通過(guò)預(yù)算來(lái)爭(zhēng)取中財(cái)資金的力度。

2、全力做好縣局綜合業(yè)務(wù)用房新建項(xiàng)目的全方位服務(wù)工作，重點(diǎn)是基建資金的合理安排、調(diào)度使用和基建賬務(wù)核算及竣工決算工作。

3、進(jìn)一步推進(jìn)縣局的房改工作。重點(diǎn)是非房改房的評(píng)估和職工個(gè)人兩證的分割辦理。

4、積極做好干部職工服裝換發(fā)的后續(xù)服務(wù)工作。

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇九

20xx年，我局財(cái)務(wù)部門在局黨組正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省局財(cái)審處的精心指導(dǎo)下，在各職能科室的大力配合下，以＂高起點(diǎn)，快起步，早規(guī)范＂為指針，緊緊圍繞我局及省局財(cái)審工作重點(diǎn)，以“規(guī)范制度，科學(xué)管理，節(jié)約開(kāi)支”為指導(dǎo)思想，憑著較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，積極進(jìn)取，服務(wù)大局，各項(xiàng)工作能夠有條不紊、嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范，充分發(fā)揮了檢查指導(dǎo)、管理監(jiān)督的職能作用，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、抓制度完善，規(guī)范財(cái)務(wù)管理。

嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃和遵守財(cái)經(jīng)制度，確保資金安全，按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定記帳、報(bào)帳，做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、帳目清楚，日清月結(jié)。按要求編制會(huì)計(jì)報(bào)表，按期上報(bào)。及時(shí)整理檔案資料，按期歸檔。做好了單位全部現(xiàn)金、轉(zhuǎn)帳收付及報(bào)銷業(yè)務(wù)。嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度辦理現(xiàn)金收付和轉(zhuǎn)帳業(yè)務(wù),及時(shí)記帳,日清月結(jié)，經(jīng)常核對(duì)庫(kù)存，做到帳款相符；按制度規(guī)定開(kāi)發(fā)支票，做好登記，月末及時(shí)與銀行對(duì)賬。進(jìn)一步加強(qiáng)會(huì)統(tǒng)核算、報(bào)表及手續(xù)費(fèi)提取支付工作。會(huì)統(tǒng)報(bào)表由原來(lái)的每套34張，增加到現(xiàn)在的42張，僅邏輯公式就有一千多個(gè)，專業(yè)性很強(qiáng)，要求每個(gè)月4日前準(zhǔn)時(shí)報(bào)送且無(wú)一差錯(cuò)。我們?cè)鲁踅?jīng)常加班加點(diǎn)，趕上節(jié)假日也不可能休息，及時(shí)準(zhǔn)確地完成了上報(bào)工作，上半年省局考核名次為全省第三名。同時(shí)，按時(shí)上報(bào)和接收國(guó)庫(kù)集中支付計(jì)劃，使運(yùn)行資金能夠及時(shí)到賬，保證了機(jī)關(guān)日常工作的正常進(jìn)行。

二、抓財(cái)務(wù)預(yù)決算，有效保證資金供應(yīng)。

在20xx年的預(yù)算編報(bào)工作中，我們高度重視，在認(rèn)真總結(jié)前幾年預(yù)算編報(bào)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，根據(jù)我局的發(fā)展實(shí)際，緊緊圍繞預(yù)算體制改革的各項(xiàng)舉措，大膽探索新的工作思路，逐步探索出一條在穩(wěn)定中求發(fā)展，在發(fā)展中求創(chuàng)新的部門預(yù)算改革的新思路。部門決算與以往相比變化較大，且時(shí)間緊，任務(wù)重。為保證部門決算的內(nèi)容涵蓋單位的全部收支，數(shù)據(jù)真實(shí)，內(nèi)容完整，今年年初我們克服了重重困難，及時(shí)、圓滿地完成了20決算工作。

由于目前稅務(wù)經(jīng)費(fèi)緊張，加強(qiáng)稅務(wù)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算管理顯得`尤為重要。今年年初，我們克服了人員不足、業(yè)務(wù)不熟等困難，按照省局的'統(tǒng)一部署，本著量入為出、先保必要支出，然后考慮其他業(yè)務(wù)支出的原則，認(rèn)真編制了長(zhǎng)白山地稅局經(jīng)費(fèi)預(yù)算，從而確保把有限的稅務(wù)經(jīng)費(fèi)用在刀刃上。同時(shí)，積極上級(jí)資金支持，通過(guò)多渠道、多途徑地做工作，積極要求省局、省財(cái)政和管委會(huì)財(cái)政給予經(jīng)費(fèi)上的最大傾斜和優(yōu)惠，先后爭(zhēng)取到各類資金萬(wàn)元。

抓資產(chǎn)清查，規(guī)范固定資產(chǎn)賬務(wù)管理。

為了規(guī)范固定資產(chǎn)賬務(wù)管理，進(jìn)一步摸清家底，積極配合省財(cái)政廳固定資產(chǎn)統(tǒng)一管理信息系統(tǒng)的上線運(yùn)行，與辦公室、信息中心聯(lián)合進(jìn)行了固定資產(chǎn)清查。由于這次清查工作的時(shí)間要求緊，業(yè)務(wù)量大，工作質(zhì)量要求高，全體參與人員從大局出發(fā)，各負(fù)其責(zé)，加班加點(diǎn)的認(rèn)真工作，對(duì)陳舊、故障不能使用的固定資產(chǎn)，做好相應(yīng)的處理和賬務(wù)調(diào)整工作，并配合省財(cái)政廳實(shí)施固定資產(chǎn)管理信息系統(tǒng)，上報(bào)固定資產(chǎn)報(bào)表，有效的提高了固定資產(chǎn)管理的工作效率，降低了管理成本，為完善我局資產(chǎn)管理打好基礎(chǔ)。

四、抓財(cái)務(wù)監(jiān)督，加強(qiáng)基建賬務(wù)管理。

嚴(yán)格監(jiān)督基建資金的使用情況，按照國(guó)財(cái)務(wù)制度的規(guī)定，針對(duì)對(duì)資金的來(lái)源、使用、完成三個(gè)階段，認(rèn)真做好基建賬戶管理和會(huì)計(jì)核算等工作，為固定資產(chǎn)竣工決算做好了準(zhǔn)備。同時(shí)，配合財(cái)審部門進(jìn)行年審計(jì)工作。按要求提供了的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)資料，對(duì)審計(jì)工作中遇到的問(wèn)題及時(shí)提供幫助，接受相關(guān)部門的指導(dǎo)，及時(shí)溝通，保證審計(jì)工作的順利進(jìn)行，使管委會(huì)財(cái)審局較好地完成了稅收征管及財(cái)政收支情況審計(jì)工作，得到審計(jì)組的認(rèn)可和好評(píng)。并配合省局督察內(nèi)審處完成了對(duì)前任局長(zhǎng)的離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作。

20xx年的財(cái)務(wù)工作雖然取得了一定的成績(jī)，但離領(lǐng)導(dǎo)的期望和同志們的要求還有距離，還存在不足之處。，我們將在總結(jié)以往工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，著重做好以下幾方面工作。

一是做好日常財(cái)務(wù)管理工作，保證日常工作的順利進(jìn)行。做到財(cái)務(wù)工作長(zhǎng)計(jì)劃，短安排。及時(shí)溝通省局和管委會(huì)財(cái)審局，爭(zhēng)取資金，盡力解決我局基建和行政經(jīng)費(fèi)不足問(wèn)題；整理賬目，清理個(gè)人及款、周轉(zhuǎn)金。通過(guò)預(yù)算執(zhí)行分析，針對(duì)預(yù)算金額調(diào)整以后的支出，科學(xué)合理支出各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，為年終決算做好準(zhǔn)備工作，使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理。建立和健全固定資產(chǎn)管理制度，對(duì)各類資產(chǎn)及時(shí)入賬，保證賬實(shí)相符，防止資產(chǎn)流失。進(jìn)行固定資產(chǎn)核算，保障固定資產(chǎn)的安全和完整。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)票據(jù)管理。嚴(yán)密稅收票款結(jié)報(bào)手續(xù)，杜絕壓庫(kù)、挪用稅款現(xiàn)象。定期不定期對(duì)各分局稅收票款進(jìn)行檢查，及時(shí)監(jiān)督各征收單位稅款結(jié)報(bào)、解繳情況，杜絕違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。

四是做好國(guó)庫(kù)集中支付計(jì)劃的填報(bào)，做好基建賬戶的資金管理，保證基建工作的順利進(jìn)行，做好稅收?qǐng)?bào)表等工作。同時(shí)抓好我局“雙提高”活動(dòng)，完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十

今年是全面深入貫徹黨的十九大精神，浉河地稅黨支部在上級(jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅(jiān)持以鄧小平理論和"三個(gè)代表"重要思想為指導(dǎo)，深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，認(rèn)真貫徹黨的十九屆三中全會(huì)，緊緊圍繞市委、政府和省市局的整體工作思路和各項(xiàng)工作部署，始終堅(jiān)持以組織收入工作為中心，繼續(xù)加強(qiáng)黨的組織建設(shè)和思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，積極探索工作的新思路，不斷實(shí)踐工作的新途徑，努力構(gòu)建工作的新格局，著力開(kāi)創(chuàng)工作的新局面。

近年來(lái)，浉河地稅把打造黨建特色、創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)作為衡量黨建工作效果的標(biāo)準(zhǔn)，把"轉(zhuǎn)觀念，轉(zhuǎn)作風(fēng)，抓紀(jì)律，抓落實(shí)"主題活動(dòng)作為推動(dòng)地稅部門加強(qiáng)黨建工作，推進(jìn)"兩學(xué)一做"學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的"助推器",走出了一條黨建工作和稅收工作協(xié)調(diào)發(fā)展的新路子。我局嚴(yán)格按照中央"兩學(xué)一做"學(xué)習(xí)教育要求，精心部署，認(rèn)真籌劃，統(tǒng)一思想、轉(zhuǎn)變觀念，解放思想，提高認(rèn)識(shí)，不斷增強(qiáng)優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的責(zé)任感、緊迫感、使命感。通過(guò)"三會(huì)一課"、周例會(huì)、書(shū)記講黨課等多種途徑，組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神，加強(qiáng)教育引導(dǎo)，堅(jiān)定理想信念。

一、黨員干部要廉潔自律。

習(xí)近平總書(shū)記指出："一個(gè)人能否廉潔自律，最大的誘惑是自己，最難戰(zhàn)勝的敵人也是自己".干凈是我們地稅黨員干部的安身立業(yè)之本，要守住清廉底線，要干凈，任何時(shí)候都要"三省吾身",自覺(jué)做到敬畏人民、敬畏法紀(jì)、敬畏組織、敬畏權(quán)力，始終堅(jiān)守個(gè)人干凈的為官?gòu)恼拙€，守住自己的政治生命線。

首先思想上認(rèn)識(shí)上必須清醒。要樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，堅(jiān)定崇高理想信念，任何時(shí)候都把黨和人民利益放在第一位。要思想純正，品行端正，在各種誘惑面前把握住自己，守得住清貧、耐得住寂寞、穩(wěn)得住心神、經(jīng)得住考驗(yàn)，嚴(yán)守黨紀(jì)國(guó)法，牢記規(guī)章制度，時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己。其次經(jīng)濟(jì)往來(lái)上必須清白。要正確看待利與義的關(guān)系，算清七筆賬——"政治賬、經(jīng)濟(jì)賬、名譽(yù)賬、家庭賬、親情賬、自由賬、健康賬".讓頭腦冷靜下來(lái)，剎住車、掉轉(zhuǎn)頭、找新路、走對(duì)路。第三生活方式上必須清新。我們黨提倡清清爽爽的黨內(nèi)政治關(guān)系，倡導(dǎo)高尚正派、恬淡健康的生活方式，具體到我們而言就是要做到管住嘴、管住手、管住腳，筑起防線、抵制誘惑。

二、黨員干部遵守黨規(guī)黨紀(jì)。

人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂。黨的規(guī)矩不可逾越。今年，我們要扎實(shí)開(kāi)展一準(zhǔn)則、一條例、一規(guī)則的學(xué)習(xí)活動(dòng)，就是要切實(shí)增強(qiáng)規(guī)矩意識(shí)，不斷深化依規(guī)治黨認(rèn)識(shí)。我們始終強(qiáng)調(diào)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以黨的政治規(guī)矩為準(zhǔn)繩，在政治上講忠誠(chéng)，組織上講服從，行動(dòng)上講規(guī)矩。通過(guò)深入開(kāi)展遵守黨規(guī)和嚴(yán)守政治規(guī)矩學(xué)習(xí)教育，堅(jiān)定不移貫徹黨的路線方針政策，忠誠(chéng)履行黨和國(guó)家賦予地稅部門的職責(zé)任務(wù)，堅(jiān)決防止和糾正上有政策、下有對(duì)策，有令不行、有禁不止的行為。

對(duì)黨忠誠(chéng)是黨員干部最根本的政治品質(zhì)。對(duì)黨忠誠(chéng)就是要堅(jiān)決執(zhí)行黨的決定，說(shuō)了就干，定了就辦。沒(méi)有了規(guī)矩意識(shí)，我行我素，恣意妄為，工作就會(huì)失了"向",就喪失了作為黨員的最起碼條件。在當(dāng)今社會(huì)思想多樣、社會(huì)價(jià)值多元、社會(huì)思潮多變的新形勢(shì)下，地稅干部要堅(jiān)定政治清醒，堅(jiān)定政治立場(chǎng)；要鍛造規(guī)矩意識(shí)，堅(jiān)守對(duì)黨忠誠(chéng)的政治操守，在改革大潮面前迎難而上，()在復(fù)雜矛盾面前敢于碰硬、敢于較真，不被各種雜音所擾，不被各種誘惑所困，不被各種艱險(xiǎn)所阻。任何時(shí)候、任何情況下，始終做到在思想上、政治上、行動(dòng)上同上級(jí)（區(qū)局黨組）保持高度一致，自覺(jué)維護(hù)上級(jí)（區(qū)局黨組）的權(quán)威，不折不扣執(zhí)行好上級(jí)（區(qū)局黨組）的決策部署。決不能搞陽(yáng)奉陰違、當(dāng)面一套背后一套，要常修為政之德，常懷憂黨之心，恪守興黨之責(zé)，時(shí)刻牢記宗旨，始終把黨放在心中最高位置，牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，做到忠誠(chéng)于組織，任何時(shí)候都與黨同心同德。

要本著對(duì)組織、對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度，正確處理個(gè)人與組織的關(guān)系，嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度，對(duì)于該請(qǐng)示報(bào)告而未報(bào)告的，或者未如實(shí)報(bào)告的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。堅(jiān)決糾正個(gè)人主義、自由主義，堅(jiān)決克服組織渙散、紀(jì)律松弛等現(xiàn)象。要切實(shí)養(yǎng)成在規(guī)矩約束下工作的習(xí)慣，通過(guò)積極融入到營(yíng)造良好政治生態(tài)的實(shí)踐中，正確用權(quán)，在思想上、作風(fēng)上、精神上進(jìn)一步強(qiáng)起來(lái)。

三、黨風(fēng)廉政的紀(jì)律性。

嚴(yán)明的紀(jì)律性，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是黨和軍隊(duì)歷經(jīng)坎坷卻能不斷發(fā)展壯大、遭遇各種困難卻能不斷取得勝利的內(nèi)在基因。新時(shí)期下，黨中央提出全面加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律、廉潔紀(jì)律和生活紀(jì)律等各項(xiàng)紀(jì)律。作為地稅機(jī)關(guān)的工作性質(zhì)決定必須把講紀(jì)律放在首位。黨員干部尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的必須加強(qiáng)政治紀(jì)律教育確保在政治上、思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。

2017年，我們將進(jìn)一步深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，夯實(shí)思想能力基礎(chǔ)；進(jìn)一步開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)"共產(chǎn)黨員示范"活動(dòng)，進(jìn)一步夯實(shí)組織基礎(chǔ)；狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步夯實(shí)作風(fēng)基礎(chǔ)；加強(qiáng)精神文明建設(shè)，進(jìn)一步夯實(shí)群眾基礎(chǔ)；提高黨務(wù)干部素質(zhì)，加強(qiáng)黨的自身建設(shè)，為開(kāi)創(chuàng)我局黨建工作的新局面而不懈奮斗！

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十一

在20xx年的預(yù)算編報(bào)工作中，我們高度重視，在認(rèn)真總結(jié)前幾年預(yù)算編報(bào)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，根據(jù)我局的發(fā)展實(shí)際，緊緊圍繞預(yù)算體制改革的各項(xiàng)舉措，大膽探索新的工作思路，逐步探索出一條在穩(wěn)定中求發(fā)展，在發(fā)展中求創(chuàng)新的部門預(yù)算改革的新思路。2020年部門決算與以往相比變化較大，且時(shí)間緊，任務(wù)重。為保證部門決算的內(nèi)容涵蓋單位的全部收支，數(shù)據(jù)真實(shí)，內(nèi)容完整，今年年初我們克服了重重困難，及時(shí)、圓滿地完成了2020年決算工作。

由于目前稅務(wù)經(jīng)費(fèi)緊張，加強(qiáng)稅務(wù)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算管理顯得`尤為重要。今年年初，我們克服了人員不足、業(yè)務(wù)不熟等困難，按照省局的統(tǒng)一部署，本著量入為出、先保必要支出，然后考慮其他業(yè)務(wù)支出的原則，認(rèn)真編制了長(zhǎng)白山地稅局經(jīng)費(fèi)預(yù)算，從而確保把有限的稅務(wù)經(jīng)費(fèi)用在刀刃上。同時(shí)，積極上級(jí)資金支持，通過(guò)多渠道、多途徑地做工作，積極要求省局、省財(cái)政和管委會(huì)財(cái)政給予經(jīng)費(fèi)上的最大傾斜和優(yōu)惠，先后爭(zhēng)取到各類資金2000萬(wàn)元。

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十二

20xx年上半年，我們梅川地稅局在市局和梅川鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)全市地稅工作會(huì)議精神，堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)地稅各項(xiàng)工作，圍繞組織收入中心任務(wù)，改進(jìn)和完善稅收征管方式，進(jìn)一步推進(jìn)依法治稅，提高稅收科學(xué)化、精細(xì)化管理水平，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，努力構(gòu)建和諧稅收征納關(guān)系，為圓滿完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。半年來(lái)，我們的工作主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

一、強(qiáng)化稅源管理，挖潛堵漏抓增收，稅收收入取得新突破。

(一)稅源管理突出一個(gè)“細(xì)”字。

去年我分局實(shí)績(jī)完成538萬(wàn)元，今年市局對(duì)我們的考核任務(wù)是640萬(wàn)元，增長(zhǎng)凈額達(dá)100萬(wàn)元。

一是克服困難抓管理。我們克服三個(gè)方面的困難抓管理促增收，一是龍頭企業(yè)梅園活塞自去年6月停產(chǎn)至今尚未復(fù)業(yè);二是個(gè)體工商戶由于個(gè)人所得稅、營(yíng)業(yè)稅起征點(diǎn)提高，正常管轄?wèi)粲蛇^(guò)去的300多戶速減至60多戶;三是房地產(chǎn)市場(chǎng)疲軟，商品房積壓非常嚴(yán)重，商品房銷售由旺季每周十幾套到如今每周賣不動(dòng)一兩套。對(duì)此，三月初我們分局通過(guò)開(kāi)展行業(yè)調(diào)查，市場(chǎng)分析，多次召開(kāi)稅源分析會(huì)，細(xì)化稅源結(jié)構(gòu)，剖析稅源冊(cè)籍?dāng)?shù)據(jù)，分組分戶匯總稅源冊(cè)籍表。明確各稅收管理體制員工作重點(diǎn)、難點(diǎn)，對(duì)稅源狀況發(fā)生變化的，每季度做到及時(shí)傳遞稅源存量變化數(shù)據(jù)分析表。

二是把住源頭抓堵漏。注重了對(duì)政策變更的稅源冊(cè)籍?dāng)?shù)據(jù)的跟蹤管理。配合市局土地使用稅gps數(shù)據(jù)采集，確保數(shù)據(jù)真實(shí)可靠，征稅范圍不遺漏。由臺(tái)商獨(dú)資創(chuàng)辦的立晶玻璃廠土地使用稅以前是屬免稅范圍，這次土地使用稅政策變更，立昌玻璃廠恢復(fù)了征稅。對(duì)土地權(quán)屬糾紛問(wèn)題我們通過(guò)實(shí)地調(diào)查、證據(jù)收集、數(shù)據(jù)采集已全面掌握了土地使用稅的征納主體，征稅范圍。已督促立昌玻璃廠納土地使用稅稅款近3萬(wàn)余元。另外通過(guò)拍賣行數(shù)據(jù)反饋情況以及土地部門、房管部門反饋等數(shù)據(jù)材料，我們加強(qiáng)了耕、契兩稅的稅源冊(cè)籍基礎(chǔ)工作，及時(shí)收集整理房屋土地拍賣等資料、建筑商售房合同，并深入購(gòu)房戶了解取證，確認(rèn)合同的真實(shí)性，從源泉上睹住了稅源的流失。

(二)政策管理側(cè)重一個(gè)“法”字。

近年來(lái)，國(guó)家稅收政策宏觀上以和諧稅收為主題比如個(gè)人所得稅免稅基一降再降、營(yíng)業(yè)稅起征點(diǎn)多次上調(diào)、企業(yè)所得稅稅率下調(diào)等等一系列稅收政策的調(diào)整都是以減輕納稅人稅收負(fù)擔(dān)為出發(fā)點(diǎn)。為了落實(shí)國(guó)家稅收政策，不至于在工作中收過(guò)頭稅，不造成征納雙方矛盾，上半年工作中我們做到了三個(gè)落實(shí)。

一是落實(shí)了新的《企業(yè)所得稅稅法》。新的《企業(yè)所得稅稅法》以及新《企業(yè)所得稅實(shí)施條例》頒布實(shí)施后，我們通過(guò)組織學(xué)習(xí)后，在第一時(shí)間內(nèi)，按新政策新稅率向市局報(bào)送了建材、滑石粉、石英砂等行業(yè)《企業(yè)所得稅核定征收審批表》，因稅率下調(diào)企業(yè)所得稅稅款累計(jì)比同期核減稅款近12萬(wàn)元。這項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策的及時(shí)執(zhí)行到位得到了多數(shù)企業(yè)的一致好評(píng)。

二是落實(shí)了新的個(gè)人所得稅政策的執(zhí)行。在個(gè)體工商戶定稅工作中，注重了對(duì)新的個(gè)人所得稅政策的執(zhí)行，個(gè)人所得稅核定嚴(yán)格按月所得xx元免稅基扣除，對(duì)未達(dá)到應(yīng)稅標(biāo)準(zhǔn)的，一律不預(yù)人為夸大銷售額調(diào)整應(yīng)納稅所得稅以達(dá)到定稅目的。對(duì)因免稅基調(diào)整劃屬非常戶管理的，建立個(gè)人所得稅線下戶臺(tái)帳，并逐戶登記清冊(cè)。今年個(gè)體定稅個(gè)人所得稅因扣除基數(shù)增加稅源同比下降近20%，減少稅源凈額8萬(wàn)多元。工薪個(gè)人所得稅已按市局要求在梅川高中、梅川二醫(yī)院、梅川啤酒廠安裝了個(gè)人所得稅全員扣繳軟件包。目前已在梅川二醫(yī)院扣繳稅款近2萬(wàn)元，梅川高中扣繳數(shù)據(jù)也已反饋到我分局進(jìn)行審查。

是落實(shí)了文書(shū)下達(dá)這一重要辦法。我們用活《稅收征收管理法》，《稅收征收管理法》在工作中體現(xiàn)最具體的就是稅務(wù)文書(shū)。文書(shū)下達(dá)是征管工作最基本的環(huán)節(jié)，也是最重要的環(huán)節(jié)，下達(dá)一份邏輯緊密政策執(zhí)行嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奈臅?shū)，勝過(guò)白跑多次。文書(shū)的下達(dá)也是我們今年量化考核的重點(diǎn)。上半年分局重點(diǎn)把關(guān)了房地產(chǎn)業(yè)文書(shū)質(zhì)量，特別是房地產(chǎn)稅收三大主要環(huán)節(jié)，房屋土地、建筑面積，建筑開(kāi)發(fā)成本、房屋銷售價(jià)格等幾大重要環(huán)節(jié)的審核上，胡保稅款核定依據(jù)合理合法。

(三)房地產(chǎn)稅收管理突出一個(gè)“公”字。

伴隨著城鎮(zhèn)化發(fā)展的進(jìn)程，梅川房地產(chǎn)業(yè)有了很大的發(fā)展，以梅川鎮(zhèn)為中心的房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)初具規(guī)模，房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)交易活動(dòng)日益活躍，實(shí)現(xiàn)了稅收逐年增長(zhǎng)，xx年年征收稅款270萬(wàn)元，稅收貢獻(xiàn)率達(dá)到稅收總量的48.6%，預(yù)計(jì)房地產(chǎn)貢獻(xiàn)率達(dá)到稅收總量的70%。針對(duì)房地產(chǎn)業(yè)具有建筑周期長(zhǎng)、資金周轉(zhuǎn)慢、交易形式多、涉及面廣、政策性強(qiáng)等特點(diǎn)，我們強(qiáng)化房地產(chǎn)稅收管理措施的到位。

一是突出重點(diǎn)抓宣傳。建筑行業(yè)受到市場(chǎng)萎縮影響，商品房嚴(yán)重積壓，銷售市場(chǎng)嚴(yán)重滯后，納稅人納稅積極性出現(xiàn)嚴(yán)重波動(dòng)，建議積極推行開(kāi)具銷售不動(dòng)產(chǎn)發(fā)票，我們定期組織納稅行業(yè)務(wù)輔導(dǎo)，要采取多種形式對(duì)開(kāi)發(fā)商，購(gòu)房人組織專項(xiàng)宣傳，使開(kāi)發(fā)商自覺(jué)申報(bào)納稅，對(duì)購(gòu)房戶借鑒飲食有獎(jiǎng)發(fā)票經(jīng)驗(yàn)，積極宣傳發(fā)票控管的意義，告知其住房消費(fèi)時(shí)依法索取“銷售不動(dòng)產(chǎn)發(fā)票”是其權(quán)利，也是保護(hù)其合法財(cái)產(chǎn)的合法有效憑證，其法律效力不低于《房產(chǎn)證》。

二是突出難點(diǎn)抓管理。以工地為獨(dú)立納稅人(確定納稅主體)，參照市場(chǎng)價(jià)格結(jié)合地域?qū)嶋H確定建筑成本和售價(jià)，不單一的以納稅人提供的建筑價(jià)格和售房?jī)r(jià)格;按市局統(tǒng)一規(guī)定計(jì)算并要求納稅人分批次繳納，針對(duì)建筑、銷售周期長(zhǎng)、稅務(wù)人員換崗勤，為杜絕隱瞞不上報(bào)，堵塞漏洞，造成惡劣后果;工地建立臺(tái)帳，登記并清繳欠稅;針對(duì)房?jī)r(jià)下跌的情況，據(jù)實(shí)征收;公開(kāi)房地產(chǎn)納稅人的應(yīng)納、已納、欠繳稅款，做到公平公正公開(kāi)。

(四)欠稅清理突出一個(gè)“嚴(yán)”字。

根據(jù)市局“十查十看”組反饋的情況以及市局征管科統(tǒng)計(jì)的欠稅數(shù)據(jù)，分局總體欠稅比例小，額度不大，但仍然加強(qiáng)征管。

一是對(duì)無(wú)實(shí)質(zhì)性欠稅數(shù)據(jù)核減注銷。這部分欠稅數(shù)據(jù)的形成是一個(gè)同性問(wèn)題。比如年初我們對(duì)一些未建帳的企業(yè)實(shí)行稅款核定以及企業(yè)所得稅核定征收上報(bào)審批等，往往我們核定的稅額由于企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況的改變以及市場(chǎng)的影響等原因，導(dǎo)致實(shí)際實(shí)現(xiàn)和稅款與核定的稅款形成稅差。對(duì)這部分由稅差引起的欠稅實(shí)質(zhì)上是一種無(wú)實(shí)質(zhì)欠稅數(shù)據(jù)，而我們實(shí)際工作中往往忽視了對(duì)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生改變過(guò)程中一些證據(jù)材料的收集和整理，從而導(dǎo)致這些多核定的稅款無(wú)法核銷。這次通過(guò)市局“十查十看”檢查小組檢查，我們迅速組織專組專人整理磚瓦行業(yè)、滑石粉行業(yè)停歇業(yè)材料以及市場(chǎng)采購(gòu)成本、銷售價(jià)格證明材料，并通過(guò)實(shí)地核查、數(shù)據(jù)比對(duì)、同行業(yè)調(diào)查等方式對(duì)多核定稅款進(jìn)行核減，注銷欠稅。

二是對(duì)實(shí)質(zhì)性欠稅數(shù)據(jù)認(rèn)真清繳。對(duì)形成實(shí)質(zhì)性欠稅我們主要從以下三個(gè)方面進(jìn)清繳。1、管理組、審核組集中匯算清收。半年來(lái)，集中清查了糧油購(gòu)銷股份公司三戶，深入了解了糧油購(gòu)銷企業(yè)現(xiàn)行體制，查補(bǔ)稅款近6萬(wàn)元，清查了新辦膠板廠、新辦復(fù)合服廠，新辦小型服裝廠共五戶，清繳欠稅4萬(wàn)多元。2、從納稅申報(bào)數(shù)據(jù)材料中找收。年初，由于個(gè)人所得稅新扣除標(biāo)準(zhǔn)調(diào)高后，梅川二醫(yī)院、梅川高中四月初向我們分局申報(bào)的個(gè)人所得稅稅額同比下降比例偏大。通過(guò)對(duì)申報(bào)工資額以及其他工資獎(jiǎng)金的核查，發(fā)現(xiàn)以上單位財(cái)務(wù)人員個(gè)人所得稅計(jì)算口徑存大明顯差錯(cuò)。為此，我們組織專班進(jìn)行數(shù)據(jù)復(fù)核，漏申報(bào)數(shù)據(jù)補(bǔ)錄，多查補(bǔ)個(gè)人所得稅稅款2.3萬(wàn)元，6月初已督促財(cái)務(wù)人員代扣代繳。3、移送稅偵室督收。由于今年房地產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)蕭條，個(gè)別規(guī)模小的納稅人房屋建成積壓后，打起了稅收的小算盤。于是我們先后采取稅務(wù)約談、下達(dá)責(zé)令期改正通知書(shū)等舉措，但納稅人仍不預(yù)理采，后申請(qǐng)移送局稅偵室立案查處。

二、強(qiáng)化精細(xì)管理，開(kāi)展“十查十看”，征管質(zhì)量得到新提升。

我們積極落實(shí)省局許組長(zhǎng)的講話，開(kāi)展執(zhí)法自糾活動(dòng)，為全面貫徹落實(shí)省地方稅務(wù)局“嚴(yán)格執(zhí)法、有稅必收，積極預(yù)防和嚴(yán)肅查處稅收失職瀆職行為”會(huì)議精神，市局組織全市地稅干部認(rèn)真學(xué)習(xí)省局局長(zhǎng)、紀(jì)檢組長(zhǎng)在全省“嚴(yán)格執(zhí)法、有稅必收、積極預(yù)防和嚴(yán)肅查處失職瀆職行為”會(huì)議講話精神。并組織展開(kāi)了討論，成立了專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組建了工作專班，制定了專項(xiàng)工作實(shí)施方案。按照要求，針對(duì)分局實(shí)際工作范圍和管理情況，重點(diǎn)對(duì)稅收政策的執(zhí)行、緩繳稅款、減免稅審批和欠稅追繳、待解專戶管理、發(fā)票發(fā)售環(huán)節(jié)、稅款入庫(kù)、經(jīng)費(fèi)財(cái)務(wù)管理進(jìn)行了整改。

一是在稅收?qǐng)?zhí)行政策上，重點(diǎn)對(duì)我市娛樂(lè)行業(yè)在“以票控稅”環(huán)節(jié)上進(jìn)行了檢查，對(duì)不是按照娛樂(lè)業(yè)稅目、稅率征稅的，按照政策要求進(jìn)行了整改。對(duì)土地使用稅gps測(cè)定申報(bào)，對(duì)征管系統(tǒng)中的納稅人登記資料進(jìn)行了修改;對(duì)管轄范圍內(nèi)的稅源進(jìn)行了摸底，并比照國(guó)稅傳遞的核定征收的納稅戶信息進(jìn)行了稅負(fù)調(diào)整，對(duì)重點(diǎn)行業(yè)和重點(diǎn)稅源進(jìn)行了自查和登記管理。

二是在緩繳稅款、減免稅審批和欠稅追繳上，堅(jiān)決嚴(yán)格執(zhí)行下崗再就業(yè)優(yōu)惠政策，落實(shí)到實(shí)處，讓真正應(yīng)該享受優(yōu)惠政策的商戶享受，不存在違規(guī)減免、越權(quán)減免和減免管理不到位的情況。

三是在發(fā)票發(fā)售環(huán)節(jié)，我局對(duì)至的發(fā)票發(fā)售情況以及發(fā)票種類和數(shù)量進(jìn)行了清查。完善了個(gè)體戶定稅及以票控稅的管理辦法。對(duì)自開(kāi)票審驗(yàn)由分局長(zhǎng)親自帶隊(duì)，對(duì)轄區(qū)內(nèi)自開(kāi)票進(jìn)行了審驗(yàn)。各分局對(duì)發(fā)票發(fā)售臺(tái)帳進(jìn)行了核對(duì)，帳實(shí)相符，嚴(yán)格按照以票控稅據(jù)實(shí)征收，嚴(yán)格執(zhí)行“雙限”制度。

四是在稅款入庫(kù)環(huán)節(jié)，我局對(duì)建安房地產(chǎn)行業(yè)進(jìn)行了重點(diǎn)檢查。其中包括個(gè)體開(kāi)發(fā)商和房地產(chǎn)企業(yè)，清收欠稅累計(jì)達(dá)30余萬(wàn)元。。我局嚴(yán)格按照工程進(jìn)度實(shí)行稅收跟蹤服務(wù)管理，為企業(yè)提供稅收政策咨詢服務(wù)，并嚴(yán)格按照稅收征收程序，及時(shí)了解工程進(jìn)展，及時(shí)入庫(kù)稅款。對(duì)有項(xiàng)目的少數(shù)開(kāi)發(fā)商的欠稅進(jìn)行了清理，少數(shù)開(kāi)發(fā)商屬于已開(kāi)待建項(xiàng)目，房款由建筑商收取的時(shí)間段造成欠稅，清理后的欠稅已于5月30日前入庫(kù)。

五是在經(jīng)費(fèi)財(cái)務(wù)管理上，通過(guò)自查，市局機(jī)關(guān)在財(cái)務(wù)管理方面嚴(yán)格執(zhí)行了財(cái)務(wù)管理制度。一是大筆開(kāi)支堅(jiān)持上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)簽批和集體研究;二是堅(jiān)持了領(lǐng)導(dǎo)“一支筆”簽字報(bào)銷制度，每筆開(kāi)支事由清晰，堅(jiān)持有經(jīng)手人和復(fù)核人員簽字。在基建維修工程和資產(chǎn)購(gòu)置處理方面，堅(jiān)持了請(qǐng)示和報(bào)告制度，政府招標(biāo)手續(xù)齊全，每項(xiàng)工程都有專業(yè)驗(yàn)收和審計(jì)結(jié)論。資產(chǎn)處置堅(jiān)持了公平、公開(kāi)、公正原則。所有招投標(biāo)和招待費(fèi)用均無(wú)以權(quán)謀私和徇私舞弊情況。

通過(guò)間“十查十看”活動(dòng)，加強(qiáng)了干部職工“嚴(yán)格執(zhí)法、有稅必收，積極預(yù)防和嚴(yán)肅查處稅收失職瀆職行為”認(rèn)識(shí)，并結(jié)合各自工作實(shí)際，發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行了整改。

三、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，打造“五型”機(jī)關(guān)，干部素質(zhì)實(shí)現(xiàn)新提升。

(一)創(chuàng)新考核辦法，完善量化考核體制。

標(biāo)準(zhǔn)化考核是近幾年地稅系統(tǒng)“招牌菜”。但近幾年考核越來(lái)越單一，流于形式，導(dǎo)致干部?jī)?nèi)部之間矛盾重重。因此，創(chuàng)新考核方案是分局今年量化考核的重點(diǎn)。三月初我們每天下午召開(kāi)量化考核探討會(huì)，成立量化考核小組，研究質(zhì)量化考核方案，特別注重了對(duì)欠稅文書(shū)的下達(dá)、信息化資料數(shù)據(jù)表格制作的考核以及增量性臨時(shí)工作量化獎(jiǎng)分考核。分人分塊匯總考核數(shù)據(jù)，各負(fù)其責(zé)，打破往年由專人考核的陳舊模式。月底由分管考核各項(xiàng)內(nèi)容的干部統(tǒng)計(jì)上報(bào)考核組匯總排名，報(bào)分局長(zhǎng)審核后公示。針對(duì)三至五月份考核結(jié)果，目前尚未發(fā)現(xiàn)干部職工對(duì)公示結(jié)果表示異議。

(二)創(chuàng)新工作方法，提高干部工作效率。

通過(guò)制定和落實(shí)學(xué)習(xí)計(jì)劃，著力提高干部自身素質(zhì)，每月末組織計(jì)算機(jī)實(shí)際操作技能考試一次，考試內(nèi)容由分局長(zhǎng)出題單人上機(jī)考試，每次主要內(nèi)容大致相同分為表格制作、文書(shū)制作、臨場(chǎng)寫(xiě)本月工作總結(jié)及下月工作計(jì)劃并編輯文檔。時(shí)間以1小時(shí)為限，完成時(shí)間每提前3分鐘獎(jiǎng)1分，完成時(shí)間每超3分鐘扣1分，主要目的以提高干部熟練程度，以此來(lái)達(dá)到提高工作平時(shí)工作效率。目前已組織干部微機(jī)考試3次，干部職工微機(jī)實(shí)際應(yīng)用水平都得到了大幅度的提高。

此外，我們定期組織稅收業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，由于近幾年稅收政策更新頻繁，新的《企業(yè)所得稅法》頒布實(shí)施，土地使用稅政策調(diào)整，個(gè)人所得稅扣除標(biāo)準(zhǔn)提高一系列政策的變更，使我們的干部稅收業(yè)務(wù)日益生疏。上半年，每周四下午組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，內(nèi)容以新政策學(xué)習(xí)為主，以及實(shí)際工作中容易出現(xiàn)的政策性運(yùn)用差錯(cuò)等問(wèn)題，特別是納稅人營(yíng)業(yè)額定方式方法上，實(shí)際結(jié)匯算過(guò)程中財(cái)務(wù)中應(yīng)該注意的那些科目等內(nèi)容。通過(guò)學(xué)習(xí)，企業(yè)片稅收管理員也能發(fā)現(xiàn)一些簡(jiǎn)易的財(cái)務(wù)處理上疑問(wèn)。個(gè)體定稅以及稅款核定征收計(jì)稅依據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。

(三)創(chuàng)新文明活動(dòng)，打造“五型”地稅機(jī)關(guān)。

我們梅川分局以機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓入手，大力建設(shè)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、務(wù)實(shí)型和廉潔型機(jī)關(guān)，進(jìn)一步提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，樹(shù)立地稅良好的社會(huì)形象，促進(jìn)地稅事業(yè)的蓬勃發(fā)展。

一是建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。出臺(tái)了鼓勵(lì)干部職工接受繼續(xù)教育措施，定期組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)，調(diào)動(dòng)干部自學(xué)的積極性，提高干部職工的綜合素質(zhì)和工作能力。拓展學(xué)習(xí)載體，實(shí)行走出去，請(qǐng)進(jìn)來(lái)，采取自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，能力教育與學(xué)歷教育相結(jié)合。建立長(zhǎng)效學(xué)習(xí)機(jī)制，制定了干部教育培訓(xùn)工作管理辦法和考評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)辦法，合理確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，科學(xué)設(shè)置培訓(xùn)項(xiàng)目，使學(xué)習(xí)經(jīng)?；?、規(guī)范化。

二是建設(shè)創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，分局多次召開(kāi)解放思想，創(chuàng)新思路為主要內(nèi)容的討論會(huì)，剖析形勢(shì)，明確任務(wù)，堅(jiān)持以創(chuàng)新的思路謀劃工作，以創(chuàng)新的措施推動(dòng)工作。圍繞中心工作抓創(chuàng)新，努力提高中層干部的管理水平和綜合工作能力，摸清稅源底子，抓好重點(diǎn)稅源。圍繞熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題抓創(chuàng)新，以重點(diǎn)企業(yè)為重點(diǎn)，以稅收檢查為突破口，在管理中突出服務(wù)，開(kāi)展“用心了解實(shí)情，耐心講解政策，真心為納稅人辦實(shí)事、辦好事，同心幫助企業(yè)謀發(fā)展”的“四心活動(dòng)”，切實(shí)維護(hù)納稅人的合法權(quán)益，推動(dòng)稅收工作向更好的方向發(fā)展。

三是建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)。豐富載體，積極開(kāi)展個(gè)性化宣傳教育服務(wù)。打造便民服務(wù)平臺(tái)，積極開(kāi)展送稅法到企業(yè)、進(jìn)學(xué)?；顒?dòng)，廣泛宣傳提高全民納稅意識(shí)。

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十三

襄陽(yáng)市地稅局在省局和襄陽(yáng)市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，以十八大精神為指引，以深化“六稅”戰(zhàn)略為重點(diǎn)，把握重點(diǎn)不放松，求真務(wù)實(shí)促落實(shí)，與時(shí)俱進(jìn)抓改革，服務(wù)大局謀發(fā)展，立足崗位干事業(yè)，地稅事業(yè)在高起點(diǎn)上實(shí)現(xiàn)了新突破?，F(xiàn)將工作報(bào)告如下：

(一)稅費(fèi)收入持續(xù)增長(zhǎng)。

在連續(xù)幾年高增幅的壓力下，全市地稅部門不畏艱難、不辱使命、不敢懈怠，做到靜態(tài)稅源管細(xì)、動(dòng)態(tài)稅源管實(shí)、經(jīng)濟(jì)稅源管優(yōu)、機(jī)遇性稅源管緊。經(jīng)過(guò)全員努力，上半年預(yù)計(jì)征收各項(xiàng)收入***億元，同比增長(zhǎng)**%，增收***億元。

(二)法治成果不斷增色。

在全省地稅系統(tǒng)率先啟動(dòng)法治地稅創(chuàng)建“細(xì)胞工程”，聯(lián)合襄陽(yáng)市普法依法治市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)第一批依法行政和法治地稅創(chuàng)建先進(jìn)集體進(jìn)行了實(shí)地考核，通報(bào)表彰了13個(gè)基層分局、科室、辦稅廳和42名先進(jìn)個(gè)人。制定了依法行政工作考核實(shí)施方案，市稽查局和xx縣局試點(diǎn)已經(jīng)取得初步成效。加強(qiáng)減免稅審核，市縣兩級(jí)集體審議減免稅**戶，減免稅款***元;批準(zhǔn)退稅**戶，退還限售股出售個(gè)人所得稅等稅收***元。暢通維權(quán)渠道，通過(guò)地稅互聯(lián)網(wǎng)站群、政府投訴信箱、政風(fēng)行風(fēng)熱線、政務(wù)值班電話、市長(zhǎng)熱線和12366服務(wù)熱線等渠道受理解決涉稅信訪、投訴120件次，保障了納稅人的合法權(quán)益。法治地稅創(chuàng)建碩果累累，原xx市地稅局局長(zhǎng)李剛榮獲“襄陽(yáng)市首屆十大法治人物”稱號(hào)，10人被推薦為“2013-2015年全省地稅系統(tǒng)依法行政和法治地稅建設(shè)工作人才庫(kù)人選”。

(三)稅費(fèi)征管明顯增效。

一是征管基礎(chǔ)不斷夯實(shí)。堅(jiān)持“四率”考核常態(tài)化、滯納金加收法制化、欠稅清收指標(biāo)化、戶籍清理經(jīng)?；l(fā)票管理精細(xì)化。上半年，全市申報(bào)率達(dá)到99.5%,征收率、滯納金加收率達(dá)到99.9%，清繳欠稅2000多萬(wàn)元。加強(qiáng)了對(duì)土地儲(chǔ)備中心、城投公司、股權(quán)交易轉(zhuǎn)讓、資本交易項(xiàng)目以及歷年積案的專項(xiàng)稽查，僅市稽查局就檢查調(diào)查案件***件，查補(bǔ)入庫(kù)稅費(fèi)***億元,被省稽查局表彰為稅收違法案件檢舉統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作先進(jìn)單位，運(yùn)用查賬軟件破解稽查難題的工作經(jīng)驗(yàn)在全省地稅稽查工作會(huì)議上進(jìn)行了交流。保持對(duì)假的發(fā)票打擊的高壓態(tài)勢(shì)，做到“查賬必查票”、“查案必查票”、“查稅必查票”，查處存在發(fā)票違法違規(guī)行為納稅人22戶，查補(bǔ)稅費(fèi)、滯納金、罰款26.28萬(wàn)元，受到省政府發(fā)票使用情況專項(xiàng)整治工作辦公室第二督導(dǎo)組的高度評(píng)價(jià)。

二是征管改革措施扎實(shí)。應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，調(diào)整信息技術(shù)科和征收管理科職能，凸顯風(fēng)險(xiǎn)管理，在市、區(qū)、縣市區(qū)三級(jí)層面增設(shè)了24個(gè)房地產(chǎn)建安一體化辦公室、納稅評(píng)估辦公室，配套進(jìn)行管理流程和運(yùn)行機(jī)制改革。

三是專業(yè)管理日益堅(jiān)實(shí)。探索大企業(yè)稅收專業(yè)化管理，確定了“數(shù)據(jù)采集、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)、反饋提高”的基本流程，完善稅收風(fēng)險(xiǎn)測(cè)試及分析運(yùn)行機(jī)制，建立了大企業(yè)稅收基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)。截至6月底，共采集、識(shí)別大企業(yè)93戶，錄入數(shù)據(jù)庫(kù)數(shù)據(jù)2365條，分析比對(duì)數(shù)據(jù)1126條，糾正錯(cuò)誤數(shù)據(jù)231處。

(四)稅政管理力度增大。

一是稅種管理全力以赴。堅(jiān)持業(yè)務(wù)掛帥，政策為上，一稅一策，一行一法。嚴(yán)格企業(yè)所得稅征收方式鑒定，加強(qiáng)企業(yè)所得稅匯算清繳，強(qiáng)化外來(lái)建安企業(yè)所得稅預(yù)征，企業(yè)所得稅同比增長(zhǎng)74.36%。強(qiáng)化“五小稅種”管理，同比增長(zhǎng)24%。加強(qiáng)“12萬(wàn)個(gè)稅申報(bào)”，自行申報(bào)6250人，同比增加1057人。認(rèn)真開(kāi)展個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶定稅調(diào)查，全面推進(jìn)電子定稅工作。

二是項(xiàng)目清理全員上陣。扎實(shí)開(kāi)展房地產(chǎn)稅收“項(xiàng)目爭(zhēng)標(biāo)桿業(yè)務(wù)創(chuàng)一流”活動(dòng)，組織力量對(duì)2008年以前竣工的131個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行土地增值稅清算，清理各項(xiàng)稅費(fèi)2.3億元,全市土地增值稅同比增長(zhǎng)43.86%。對(duì)永泰隆房地產(chǎn)等20戶企業(yè)土地增值稅進(jìn)行了清算核查，查補(bǔ)稅款850萬(wàn)元;對(duì)辰昊房地產(chǎn)等50多戶企業(yè)進(jìn)行注銷調(diào)查，查補(bǔ)稅費(fèi)1.5億元。

三是惠民政策全面落實(shí)。以不落實(shí)稅收優(yōu)惠政策就是失職瀆職的態(tài)度抓好稅收優(yōu)惠政策的執(zhí)行，為2419戶(次)小微企業(yè)、10195戶(次)個(gè)體工商戶免收發(fā)票工本費(fèi)98萬(wàn)元;為15戶高新技術(shù)企業(yè)辦理研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除等稅收優(yōu)惠***多萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)了民生改善與經(jīng)濟(jì)稅收的良性互動(dòng)。

(五)納稅服務(wù)公信增進(jìn)。

一是簡(jiǎn)政放權(quán)，減負(fù)提速。全面推行“先辦后審”、“先批后審”，全系統(tǒng)對(duì)32宗土地和房產(chǎn)過(guò)戶涉稅事項(xiàng)實(shí)行了先辦后審。

二是創(chuàng)新服務(wù)，強(qiáng)質(zhì)提能。全面開(kāi)展“便民利企”活動(dòng)，支持“四個(gè)襄陽(yáng)”建設(shè)100條意見(jiàn)落實(shí)有力。及時(shí)向社會(huì)公開(kāi)承諾“10條惠民利企措施”和“辦稅服務(wù)廳窗口人員十條禁令”。繼續(xù)開(kāi)展“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)，一幫一”和跟進(jìn)服務(wù)重點(diǎn)企業(yè)(項(xiàng)目)活動(dòng)，1268名地稅干部同3860多戶企業(yè)結(jié)成幫扶對(duì)子。選任15名納稅服務(wù)首席代表，社會(huì)反響良好。扎實(shí)開(kāi)展“幫企業(yè)解困難促發(fā)展”主題實(shí)踐活動(dòng)，得到了省地稅局和市政府領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

三是深化宣傳，問(wèn)需提效。以地稅大講堂、干部大走訪、政策大贈(zèng)送、工作大總結(jié)、經(jīng)驗(yàn)大推廣、征納大互動(dòng)為主題，共舉辦地稅大講堂近100期，培訓(xùn)納稅人1萬(wàn)多人次，“百名局長(zhǎng)講稅法”經(jīng)驗(yàn)被《中國(guó)稅務(wù)報(bào)》推廣。走訪納稅人1萬(wàn)余戶，發(fā)放稅法宣傳資料5萬(wàn)多份，贈(zèng)閱《中國(guó)稅務(wù)報(bào)》1000份。市政府在線訪談和行風(fēng)熱線，對(duì)地稅局“四轉(zhuǎn)四減”等為納稅人減負(fù)的舉措進(jìn)行了宣傳。

(六)行政能力全面增強(qiáng)。

一是德才兼?zhèn)溥x拔人。健全并落實(shí)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗、崗位交流、綜合考評(píng)、任期審計(jì)和“兩推一述”等制度，上半年全系統(tǒng)推薦擔(dān)任副處級(jí)干部3人，提任正科級(jí)干部5人，完成任期審計(jì)8人，選拔全省年輕干部培養(yǎng)對(duì)象20人，促進(jìn)了一批優(yōu)秀人才的脫穎而出。

二是交流輪崗盤活人。嚴(yán)格考試考核，在全市范圍內(nèi)擇優(yōu)選調(diào)48人，充實(shí)到市局機(jī)關(guān)和東津新區(qū)分局等直屬單位，有效緩解了市區(qū)分局人員年齡結(jié)構(gòu)老化、人力資源不足的問(wèn)題。

三是多措并舉培育人。堅(jiān)持以訓(xùn)提能，扎實(shí)開(kāi)展了全員春訓(xùn)、黨校培訓(xùn)、“四師”輔訓(xùn)，做到培訓(xùn)時(shí)間常態(tài)化、內(nèi)容精細(xì)化、方式多樣化，取得了良好效果;堅(jiān)持以考促學(xué)，利用“網(wǎng)上稅?！卑丛陆M織考試，上半年累計(jì)參考5700多人次，組織457名干部進(jìn)行席位能力測(cè)試，對(duì)成績(jī)排位前100名和“十崗十佳百杰”的100名干部進(jìn)行了通報(bào)表彰，掀起了學(xué)業(yè)務(wù)、比技能、提能力的高潮。

四是整改作風(fēng)激勵(lì)人。加大督查督辦力度，日常工作實(shí)行臺(tái)帳管理，定時(shí)督辦;重點(diǎn)工作實(shí)行路線圖管理，跟蹤督辦;滯后工作實(shí)行督辦單管理，掛牌督辦，以目標(biāo)倒逼進(jìn)度，以時(shí)間倒逼程序，確保各項(xiàng)重點(diǎn)工作有效落實(shí)。加大績(jī)效考核力度，對(duì)736個(gè)必辦事項(xiàng)進(jìn)行考核，對(duì)71項(xiàng)落實(shí)不到位的進(jìn)行扣分處理，扣發(fā)績(jī)效基金2萬(wàn)余元。加大“中八條”落實(shí)力度，堅(jiān)持嚴(yán)明紀(jì)律保正氣、嚴(yán)肅檢查保平安、嚴(yán)格督辦保落實(shí)，全系統(tǒng)未發(fā)生公車私用現(xiàn)象，公務(wù)接待費(fèi)大幅下降，省市領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我局優(yōu)化作風(fēng)抓落實(shí)、強(qiáng)化責(zé)任促發(fā)展的“四嚴(yán)五落實(shí)”舉措評(píng)價(jià)很高。

(七)地稅形象添彩增輝。

一是精神文明建設(shè)成效顯著。廣泛開(kāi)展“青年文明號(hào)”、“巾幗示范崗”等文明創(chuàng)建活動(dòng)，全系統(tǒng)長(zhǎng)年從事志愿服務(wù)人數(shù)達(dá)到500余人，開(kāi)展志愿活動(dòng)140余次。不斷完善精神文明建設(shè)激勵(lì)機(jī)制，積極營(yíng)造崇尚先進(jìn)的濃厚氛圍。2013年4月，市局被省總工會(huì)授予“湖北省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”榮譽(yù)稱號(hào)。截至6月底，市局先后受市委、市政府以上表彰25次，有71人受到市級(jí)以上表彰，35名干部當(dāng)選市(縣)區(qū)黨代表、人大代表和政協(xié)委員。

二是地稅文化建設(shè)碩果累累。加強(qiáng)精神文化建設(shè)，通過(guò)廳、廊、院、室、壇、線等平臺(tái)，傳導(dǎo)湖北地稅核心價(jià)值觀，大力傳唱湖北地稅之歌，扎實(shí)開(kāi)展全民閱讀活動(dòng)，舉辦道德講堂70余期，陶冶干部情操。加強(qiáng)行為文化建設(shè)，派出8個(gè)工作隊(duì)深入農(nóng)村開(kāi)展“三萬(wàn)”幫扶活動(dòng)，抓好各職工興趣小組的日常管理和訓(xùn)練，較好地滿足了干部職工精神文化需求。

三是基層黨的建設(shè)日益加強(qiáng)。采取專家講、網(wǎng)上學(xué)、競(jìng)賽促等多種形式，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的十八大精神;精心組織“學(xué)習(xí)十八大、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)”主題實(shí)踐活動(dòng)，動(dòng)員廣大黨員立足本職崗位，參與工作品牌創(chuàng)建，現(xiàn)各局、各科已申報(bào)工作品牌29個(gè)，實(shí)現(xiàn)了黨建工作與地稅工作的有機(jī)結(jié)合。

我們襄陽(yáng)市地稅局嚴(yán)格按照總局、省局關(guān)于開(kāi)展好稅收宣傳月活動(dòng)的要求，突出“稅收.發(fā)展.民生”這一主題，重點(diǎn)圍繞提高稅法遵從度，提升地稅形象，突出政策、典型和形象宣傳，不斷豐富宣傳內(nèi)容，增強(qiáng)宣傳實(shí)效，打響了地稅品牌，地稅形象和納稅遵從度在廣泛宣傳中得到明顯提升。

一、媒體造勢(shì)宣傳。充分發(fā)揮電視、廣播、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)等各種媒介的優(yōu)勢(shì)，在進(jìn)行常規(guī)宣傳的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)開(kāi)展特色宣傳。結(jié)合年所得12萬(wàn)個(gè)稅申報(bào)和新《企業(yè)所得稅法》的頒布實(shí)施，以圖文并茂、視聽(tīng)結(jié)合的方式連續(xù)組織了6(版)次大型宣傳，帶來(lái)了強(qiáng)烈影響。尤其在年所得12萬(wàn)元個(gè)稅申報(bào)后續(xù)宣傳工作中，我們采取政策導(dǎo)讀、新聞故事和短信提醒等方式進(jìn)行全覆蓋宣傳。將《個(gè)人所得稅法》、個(gè)稅申報(bào)基礎(chǔ)知識(shí)、年所得計(jì)算口徑與方法、申報(bào)程序、填報(bào)方法等內(nèi)容匯編成冊(cè)，免費(fèi)在全市范圍內(nèi)發(fā)放，促進(jìn)了納稅人補(bǔ)充申報(bào)。4月份共在各類媒體發(fā)表新聞稿件30余篇，地稅宣傳如火如荼。

二、典型襯托宣傳。圍繞xx縣局占宗秋同志的先進(jìn)事跡，在《襄陽(yáng)日?qǐng)?bào)》重要版面連續(xù)推出了《孝女是個(gè)“工作狂”》、《有一種善良叫孝道》、《有一種力量叫“影響”》等9篇文章，引起了社會(huì)廣泛關(guān)注，襄陽(yáng)市局、xx縣委和xx縣局都分別發(fā)文向占宗秋同志學(xué)習(xí)。圍繞xx縣局離休干部馮俊夫，在襄陽(yáng)各大媒體以《選擇》為題，進(jìn)行了大篇幅宣傳，馮俊夫本人被評(píng)為感動(dòng)襄陽(yáng)十大人物。

三、面向未來(lái)宣傳。與教育部門配合，制作了5萬(wàn)本稅法宣傳筆記本和7000把地稅連心傘，在市區(qū)3所重點(diǎn)中學(xué)進(jìn)行了發(fā)放，在全市12所學(xué)校開(kāi)展了“稅收教育基地”授牌，同時(shí)開(kāi)展了局長(zhǎng)講稅法活動(dòng)，對(duì)青少年進(jìn)行稅法啟蒙和常識(shí)教育，提高了青少年的'稅收法律素質(zhì)，使稅收宣傳真正面向21世紀(jì)，面向未來(lái)。同時(shí)，依靠廣大青少年學(xué)生的宣傳，帶動(dòng)了每個(gè)家庭和全社會(huì)都來(lái)學(xué)稅法、懂稅法、守稅法，使更多的人關(guān)心稅收、支持稅收。

四、征納聯(lián)動(dòng)宣傳。通過(guò)開(kāi)展稅收百題有獎(jiǎng)?wù)鞔鸹顒?dòng)，在《襄陽(yáng)日?qǐng)?bào)》刊載了稅法知識(shí)有獎(jiǎng)大賽100題，從高分向低分，按一等獎(jiǎng)10名，二等獎(jiǎng)30名，三等獎(jiǎng)50名進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。活動(dòng)的開(kāi)展得到了群眾的廣泛參與，競(jìng)賽活動(dòng)共收到答卷2000余份，在參賽人員中既有80多歲的退休人員，又有剛上中學(xué)的學(xué)生;既有本地群眾，也有外地?zé)嵝娜耸?。xx區(qū)工商局城關(guān)分局81歲的退休干部柳立基是參賽者，為參與此次活動(dòng)，多次到市圖書(shū)館和地稅局相關(guān)科室查找資料，詢問(wèn)政策，把參與活動(dòng)作為陶冶情操、健體健腦的一種有效形式，取得80分的好成績(jī)。xx市人民法院許登瀛發(fā)動(dòng)全家認(rèn)真學(xué)習(xí)稅收相關(guān)法律法規(guī)等內(nèi)容，在理解精神實(shí)質(zhì)的基礎(chǔ)上，依照題意，認(rèn)真解答，全家8口人中有6人都參加了活動(dòng)，獲得了二等獎(jiǎng)?；顒?dòng)不僅吸引了本地群眾，一些名校的大學(xué)生也踴躍參加。來(lái)自北京xx區(qū)清華大學(xué)的學(xué)生付陽(yáng)東以郵寄的形式參與答題，獲得了二等獎(jiǎng)。本次活動(dòng)普及了稅法知識(shí)，贏得了社會(huì)認(rèn)可，引起了積極響應(yīng)，帶來(lái)了良好的宣傳效果，促進(jìn)了人們學(xué)稅法、知稅法、守稅法、依法辦事的自覺(jué)性，進(jìn)一步提升了依法納稅意識(shí)。

五、突出遵從度宣傳。4月25日至27日，我們舉辦了《稅收遵從度與企業(yè)發(fā)展力》專題論壇，市局邀請(qǐng)了經(jīng)濟(jì)理論界權(quán)威專家鐘朋榮教授、陳建忠教授和中國(guó)資深納稅籌劃理論與實(shí)踐專家張美中教授，分別從當(dāng)前宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下企業(yè)如何實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展、周易文化與領(lǐng)導(dǎo)決策、稅收遵從與企業(yè)規(guī)避等角度，為襄陽(yáng)30家年納稅超過(guò)1000萬(wàn)元以上的企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了授課。企業(yè)老總結(jié)合自身遇到的問(wèn)題，與專家教授進(jìn)行了互動(dòng)交流。與會(huì)企業(yè)代表與市局相關(guān)科室負(fù)責(zé)人、各管理局局長(zhǎng)進(jìn)行了坦誠(chéng)對(duì)話，提出了建議，交流了看法，消除了疑惑。整個(gè)論壇全部免費(fèi)，由地稅局買單，在論壇中，稅企面對(duì)面，話政策、說(shuō)服務(wù)、謀發(fā)展、建言獻(xiàn)策、暢所欲言，既體現(xiàn)了稅務(wù)部門和企業(yè)之間的濃濃魚(yú)水情，又切實(shí)增進(jìn)了稅企交流，融洽了征納雙方感情，較好地實(shí)現(xiàn)了擴(kuò)大稅收宣傳、加強(qiáng)稅企溝通、展示部門風(fēng)貌和形象，以溝通促進(jìn)和諧、以和諧促進(jìn)發(fā)展的目的。

總之，今年稅收宣傳月工作，我們經(jīng)過(guò)多方共同努力，取得很好的效果，但稅收宣傳只有“進(jìn)行時(shí)”沒(méi)有“完成時(shí)”。提高公民納稅意識(shí)，改善治稅環(huán)境是一項(xiàng)長(zhǎng)期艱巨的工作。我們將積極探索行之有效的方式方法，將每個(gè)月都作為稅收宣傳月，繼續(xù)加大稅收宣傳力度，為推進(jìn)依法治稅，繁榮和發(fā)展地方經(jīng)濟(jì)做出地稅人應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十四

今年以來(lái)，我局在開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)和市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持依法治稅，從嚴(yán)治隊(duì)。認(rèn)真貫徹落實(shí)開(kāi)發(fā)區(qū)“大干一百天，決勝四季度”的沖刺精神，在分局全體人員的共同努力下，實(shí)現(xiàn)了組織收入和精神文明建設(shè)雙豐收。根據(jù)年初管委計(jì)劃，2016年管委會(huì)給我局下達(dá)的全年任務(wù)目標(biāo)為18億元，“營(yíng)改增”后調(diào)整為15億元，截止2016年12月15日完成稅收收入總量約162193萬(wàn)元，其中市區(qū)級(jí)收入155178萬(wàn)元，預(yù)計(jì)2016年全年完成稅收收入總量163100萬(wàn)元，其中市區(qū)級(jí)收入156000萬(wàn)元。確保超額完成開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委，管委會(huì)年初制定的稅收任務(wù)目標(biāo)。為開(kāi)發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

一、2016年工作總結(jié)。

(一)、多措并舉，統(tǒng)一部署，攻堅(jiān)克難，確保全年稅收收入工作圓滿完成。

一是在稅收任務(wù)增長(zhǎng)幅度大，政策性減收因素較多，稅源不足，新增稅源不明顯的情況下，全局上下堅(jiān)持以組織收入為中心，知難而進(jìn)，攻堅(jiān)克難，認(rèn)真分析了“營(yíng)改增”的后續(xù)工作。面對(duì)“營(yíng)改增”工作，“轉(zhuǎn)調(diào)創(chuàng)”等結(jié)構(gòu)性減稅政策對(duì)地稅收入的影響，科學(xué)分析，查找稅源，堵塞漏洞，我局組織了房地產(chǎn)業(yè)、金融業(yè)、建筑業(yè)等行業(yè)的專項(xiàng)檢查并追溯了以前年度所欠稅款，及時(shí)組織入庫(kù)6340萬(wàn)元。

二是我局加強(qiáng)了對(duì)重點(diǎn)稅源、重點(diǎn)行業(yè)的監(jiān)控管理。結(jié)合實(shí)際，主要抓了機(jī)械制造業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、建筑業(yè)等重點(diǎn)行業(yè)的稅收管理工作。納入重點(diǎn)監(jiān)控的重點(diǎn)稅源大戶共95戶，2016年1-12月共組織入庫(kù)5.8億元，對(duì)全區(qū)稅收收入的穩(wěn)定增長(zhǎng)起到了有力的支撐作用。

三是借助第三方信息平臺(tái)科學(xué)分析、有稅推進(jìn)積極開(kāi)展納稅評(píng)估及稅務(wù)稽查工作。隨著信息化時(shí)代的來(lái)臨，我局信息采集員從第三方采集來(lái)信息，建立了“第三方信息數(shù)據(jù)庫(kù)”。(如，在土地局、規(guī)劃局采集土地確權(quán)信息及全區(qū)電子地圖;在房管局采集的房產(chǎn)預(yù)售信息及存量房銷售相關(guān)信息;在車管所采集的全區(qū)車輛登記信息;在工商局采集的工商登記及變更信息;另外我局使用app工具包下載了“企查查”、“企信寶”等企業(yè)信息查詢的相關(guān)軟件。)。

組織了專職人員對(duì)所采集的信息進(jìn)行科學(xué)分析，做到無(wú)稅信息留存、有稅信息推進(jìn)，并以納稅評(píng)估和稅務(wù)稽查的形式及時(shí)組織入庫(kù)。2016年我局利用“第三方信息數(shù)據(jù)庫(kù)”共計(jì)組織入庫(kù)土地使用稅15806萬(wàn)元，房產(chǎn)稅3910萬(wàn)元，企業(yè)所得稅745萬(wàn)元，個(gè)人所得稅855萬(wàn)元，車船稅680萬(wàn)元，營(yíng)業(yè)稅1456萬(wàn)元，土地增值稅635萬(wàn)元。

(二)、稅收?qǐng)?zhí)法更加規(guī)范，稅收收入穩(wěn)步增長(zhǎng)。

一是認(rèn)真做好企業(yè)所得稅匯算清繳工作，提高匯繳質(zhì)量。

根據(jù)國(guó)家稅務(wù)總局《企業(yè)所得稅匯算清繳工作管理辦法》和市局《關(guān)于做好2015年度所得稅匯算清繳工作的通知》的工作要求，我分局在企業(yè)所得稅匯繳期間認(rèn)真做好企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策的宣傳，指導(dǎo)符合條件的納稅人按規(guī)定享受相關(guān)的優(yōu)惠政策。截至5月底，我局共組織401戶企業(yè)進(jìn)行了2015年度企業(yè)所得稅匯算清繳工作，匯算覆蓋面達(dá)到100%，共入庫(kù)企業(yè)所得稅稅款5220.9萬(wàn)元。2015年享受高新技術(shù)企業(yè)低稅率優(yōu)惠政策的企業(yè)，減免企業(yè)所得稅稅額1414萬(wàn)元;享受研發(fā)費(fèi)加計(jì)扣除的企業(yè)，減免稅額149.5萬(wàn)元，小型微利企業(yè)累計(jì)減免稅額19.09萬(wàn)元。

二是做好個(gè)人所得稅管理工作，不斷提高管理水平根據(jù)省局下發(fā)的《關(guān)于全面提升全員全額扣繳申報(bào)質(zhì)效工作的意見(jiàn)》要求，我們主要是做好年所得12萬(wàn)元以上的個(gè)人所得稅申報(bào)管理工作和個(gè)人所得稅全員全額明細(xì)扣繳申報(bào)管理工作。對(duì)年所得12萬(wàn)元以上的納稅人做好政策宣傳、輔導(dǎo)以及申報(bào)指導(dǎo)等工作，累計(jì)受理279戶年所得12萬(wàn)元以上的納稅人，累計(jì)入庫(kù)稅款980萬(wàn)元。繼續(xù)加大全員全額扣繳申報(bào)工作力度，確保明細(xì)申報(bào)覆蓋面95%以上，力爭(zhēng)達(dá)到100%，為“金三個(gè)稅客戶端”推廣上線做好充分準(zhǔn)備。

三是嚴(yán)格貫徹落實(shí)減免稅相關(guān)規(guī)定。嚴(yán)格落實(shí)小微企業(yè)扶持政策,促進(jìn)小微企業(yè)發(fā)展。2016年共為未達(dá)起征點(diǎn)的小微企業(yè)和個(gè)人減免營(yíng)業(yè)稅43萬(wàn)元，小微企業(yè)的企業(yè)所得稅減免14.3萬(wàn)元。根據(jù)簡(jiǎn)政放權(quán)的要求，嚴(yán)格貫徹落實(shí)國(guó)家稅務(wù)總局修訂后的《稅收減免管理辦法》，根據(jù)現(xiàn)行金三系統(tǒng)的設(shè)置，對(duì)備案類減免稅的申報(bào)和備案實(shí)施已全部在前臺(tái)進(jìn)行受理辦結(jié)，極大地方便了納稅人。

(三)、組織開(kāi)展“兩學(xué)一做”“紀(jì)律行動(dòng)”專項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。

一是開(kāi)展專項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)。分局以開(kāi)展“紀(jì)律行動(dòng)”和“兩學(xué)一做”專項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)為契機(jī)，制訂學(xué)習(xí)方案和學(xué)習(xí)計(jì)劃、安排固定學(xué)習(xí)日，督促全體干部職工開(kāi)展政治理論學(xué)習(xí)。同時(shí)堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，注重理論聯(lián)系實(shí)際，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作實(shí)績(jī)。通過(guò)扎實(shí)有效的學(xué)習(xí)，在“兩學(xué)一做”和“紀(jì)律行動(dòng)”考試中全體人員都取得了平均98.38的優(yōu)異成績(jī)，學(xué)習(xí)取得了實(shí)效。

二是做好基層黨組織工作。分局黨支部認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度，堅(jiān)持民主生活會(huì)制度，按時(shí)、足額做好黨費(fèi)收繳工作，組織黨員開(kāi)展形式多樣的黨性教育。經(jīng)過(guò)強(qiáng)化組織建設(shè)，分局黨支部2016年被開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委評(píng)為“先進(jìn)基層黨組織”、王永韜等三名同志被評(píng)為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，李偉同志被評(píng)為“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”。

三是創(chuàng)新黨建工作方法。全體黨員都完成了臨沂黨建微信訂閱，可以隨時(shí)隨地關(guān)注黨建工作動(dòng)態(tài);開(kāi)展“微黨課”，從身邊的人和事講起，短小精悍，易于接受;認(rèn)真做好“結(jié)親連心”工作，積極幫扶共建，在最近一次開(kāi)發(fā)區(qū)抽查中取得92.50分，名列前茅，在市局抽查中也表現(xiàn)較好。

四是做好學(xué)習(xí)教育成果觀摩活動(dòng)。10月13日上午，經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)各個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo)或黨建工作著共30多人到我分局進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)觀摩，對(duì)分局“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的相關(guān)標(biāo)語(yǔ)、宣傳欄、展板、課程講義、學(xué)習(xí)筆記、圖書(shū)資料、活動(dòng)檔案等內(nèi)容進(jìn)行參觀指導(dǎo)。開(kāi)發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我分局的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作給予了高度評(píng)價(jià)，充分肯定了分局在兩學(xué)一做、黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面的各項(xiàng)工作。

二、2017年工作計(jì)劃。

(一)以組織收入為中心，堅(jiān)持實(shí)現(xiàn)稅收收入的穩(wěn)定增長(zhǎng)。

2016年的稅收工作有很大的變化，隨著營(yíng)改增工作的結(jié)束，作為地稅部門的主稅種營(yíng)業(yè)稅組件消失，這是地稅的一個(gè)減收因素，同時(shí)也給我們地稅工作帶來(lái)了新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)面對(duì)2017年的稅收收入工作，我們要始終堅(jiān)持“依法征收，應(yīng)收盡收”的組織收入原則，強(qiáng)化措施，積極增收，依法完成好2017年的收入目標(biāo)任務(wù)。

一是加強(qiáng)收入分析預(yù)測(cè)，及時(shí)的研究稅源變化情況。進(jìn)一步完善和細(xì)化收入的預(yù)測(cè)編報(bào)工作，將收入預(yù)測(cè)計(jì)劃的責(zé)任落實(shí)到各科室，提升我分局的收入預(yù)測(cè)的準(zhǔn)確性，掌握好轄區(qū)內(nèi)的實(shí)際稅源，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性，全面落實(shí)了精細(xì)化、科學(xué)化管理。對(duì)于變化異常、稅負(fù)偏低、疑點(diǎn)較多的企業(yè)或者重點(diǎn)行業(yè)，及時(shí)開(kāi)展納稅評(píng)估工作，強(qiáng)化稅源后續(xù)管理。

二是加強(qiáng)重點(diǎn)稅源管理，對(duì)轄區(qū)內(nèi)的重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目落實(shí)專項(xiàng)管理措施，以新增稅源、營(yíng)改增政策調(diào)整為重點(diǎn)，深入了解納稅人當(dāng)前及未來(lái)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、新增投資、資金流轉(zhuǎn)等情況，分析各項(xiàng)因素對(duì)2017年稅收收入的影響，以及未來(lái)提供地稅收入的能力，分稅種、分企業(yè)分析影響稅收收入的增收因素、減收因素和不可比因素，切實(shí)把握組織收入主動(dòng)權(quán)。

三是加大稅務(wù)稽查力度。有針對(duì)性的開(kāi)展稅收違法案件查處、稅收專項(xiàng)檢查和專項(xiàng)整治、重點(diǎn)稅源企業(yè)檢查等重點(diǎn)工作，加大評(píng)估力度。對(duì)轄區(qū)內(nèi)的重點(diǎn)房地產(chǎn)行業(yè)、長(zhǎng)期虧損的企業(yè)、零申報(bào)戶進(jìn)行納稅評(píng)估，以查促收，發(fā)揮了稅務(wù)稽查“以查促收”、“以查促管”的作用。

四是加強(qiáng)征管基礎(chǔ)的建設(shè)。信息時(shí)代的來(lái)臨，給我們的征管工作帶來(lái)了機(jī)遇和挑戰(zhàn)，我局充分運(yùn)用大數(shù)據(jù)結(jié)合第三方信息組織相關(guān)人員科學(xué)分析，做到源泉控管，從稅源上找問(wèn)題，從根部分析結(jié)合科學(xué)的流程把控稅款的流失。

(二)貫徹學(xué)習(xí)黨的十八屆六中全會(huì)精神，積極構(gòu)建黨建工作新格局。

一是繼續(xù)深入開(kāi)展政治理論學(xué)習(xí)，提高干部職工的思想覺(jué)悟。深入開(kāi)展“兩學(xué)一做”、“紀(jì)律行動(dòng)”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，組織全體干部職工扎實(shí)學(xué)習(xí)理論知識(shí)，讓理論學(xué)習(xí)成為黨員干部思想建設(shè)的有力保障。認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、《廉潔自律準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》、《問(wèn)責(zé)條例》、《黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》和《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》，并自覺(jué)遵守執(zhí)行，確保政令暢通、令行禁止。堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，注重理論聯(lián)系實(shí)際，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作實(shí)績(jī)。

二是認(rèn)真做好支部基礎(chǔ)工作，補(bǔ)齊黨建工作短板。做好基層黨組織工作，定期召開(kāi)“三會(huì)一課”，開(kāi)展專題組織生活會(huì)、民主生活會(huì)等工作，不斷增強(qiáng)黨員干部的理想信念、宗旨觀念和先進(jìn)性意識(shí);加強(qiáng)黨支部和黨員動(dòng)態(tài)管理，做好各種檔案資料的管理工作，確保信息數(shù)據(jù)完整、準(zhǔn)確、及時(shí);建設(shè)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、責(zé)任型的基層黨組織，不斷提高統(tǒng)籌謀劃發(fā)展的能力，切實(shí)提高基層黨組織推動(dòng)發(fā)展、促進(jìn)和諧、凝聚人心、服務(wù)群眾的能力;強(qiáng)化黨費(fèi)收繳、管理，增強(qiáng)黨員自覺(jué)交納黨費(fèi)意識(shí)，確保黨費(fèi)按時(shí)按規(guī)定收繳和上繳。

三是突出重點(diǎn)，壓實(shí)責(zé)任，全力推動(dòng)分局的黨建工作再上新臺(tái)階。落實(shí)“干在實(shí)處、走在前列”的目標(biāo)定位，根據(jù)上級(jí)部署和工作實(shí)際，全面貫徹全市地稅系統(tǒng)黨建工作的總體要求，以全面從嚴(yán)治黨為主線，牢固樹(shù)立“服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍”的工作理念，按照“抓機(jī)關(guān)帶基層、抓系統(tǒng)帶全局”的工作思路，規(guī)范管理，創(chuàng)新實(shí)踐，全面推進(jìn)“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、責(zé)任型”黨組織建設(shè)，不斷提升系統(tǒng)黨建科學(xué)化水平，著力打造沂蒙黨建特色品牌，為加快臨沂地稅事業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的思想保障和動(dòng)力支撐。

四是認(rèn)真落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。細(xì)化分解黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作目標(biāo)和任務(wù)，開(kāi)展兩個(gè)責(zé)任的經(jīng)常性的監(jiān)督檢查，督促落實(shí)一把手的主體責(zé)任、紀(jì)檢組的監(jiān)督責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”制度。制訂了《臨沂市地方稅務(wù)局經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)分局“紀(jì)律行動(dòng)”工作配檔表》，明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作“一把手”負(fù)總責(zé)，班子成員各司其職，統(tǒng)一部署、分級(jí)負(fù)責(zé)的工作職責(zé)，為扎實(shí)開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察工作提供了有力的組織保證。

(三)實(shí)施精細(xì)管理，提高稅收征管質(zhì)量。

一是優(yōu)化管理質(zhì)量。以優(yōu)化整合、鞏固提高的工作思路，認(rèn)真分析我局在日常管理中存在的問(wèn)題，進(jìn)一步對(duì)人員崗責(zé)進(jìn)行整合，健全崗責(zé)體系，制定切實(shí)可行的績(jī)效考核措施，強(qiáng)化激勵(lì)監(jiān)督機(jī)制，推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部的有效溝通和良性互動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)分局的凝聚力，提高管理質(zhì)效。

二是創(chuàng)新管理思路。進(jìn)一步完善對(duì)納稅人的分類管理辦法，抓住重點(diǎn)、難點(diǎn)，既要落實(shí)精細(xì)化管理的責(zé)任，又要提高征管質(zhì)效。強(qiáng)化監(jiān)督管理，提升人員素質(zhì)，全面建立目標(biāo)明確、責(zé)任清晰、約束有力、管理規(guī)范的協(xié)稅護(hù)稅長(zhǎng)效機(jī)制。

(四)優(yōu)化納稅服務(wù)，構(gòu)建和諧征納關(guān)系。

繼續(xù)推行辦稅公開(kāi)的工作，依法有序地公開(kāi)各項(xiàng)辦稅制度，落實(shí)服務(wù)承諾制、首問(wèn)責(zé)任制、辦稅時(shí)限制等工作制度。強(qiáng)化文明用語(yǔ)，提高業(yè)務(wù)操作能力，加強(qiáng)對(duì)征收大廳服務(wù)的規(guī)范化管理，不斷提高納稅服務(wù)質(zhì)量和辦事效率，同時(shí)，高度重視納稅人的意見(jiàn)和建議，切實(shí)維護(hù)納稅人的合法權(quán)益，構(gòu)建和諧有序的稅收征納關(guān)系，打造星級(jí)辦稅服務(wù)大廳。

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十五

保持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，對(duì)各類稅務(wù)數(shù)據(jù)做到有章可循，有據(jù)必依，對(duì)不合要求的一律不予支出，這樣才能做好地稅工作。難么，今天小編就給大家整理了五篇優(yōu)秀的地稅工作總結(jié)，希望對(duì)大家的工作和學(xué)習(xí)有所幫助，歡迎閱讀!

在全國(guó)上下深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神，突出踐行科學(xué)發(fā)展觀之際，市局巡視組××組長(zhǎng)一行三人親臨我局考察指導(dǎo)工作，充分體現(xiàn)了××市局黨組對(duì)瑞金地稅的關(guān)心和幫助，這對(duì)××地稅全體干部職工是一個(gè)極大的鼓舞，對(duì)我們做好今后的各項(xiàng)工作是一個(gè)極大促進(jìn)和推動(dòng)。在此，我謹(jǐn)代表××市地稅局全體干部職工，對(duì)市局巡視組蒞臨我局指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!同時(shí)，懇切地希望得到巡視組對(duì)我局工作的指導(dǎo)與批評(píng)。下面，我就××地稅近年來(lái)的工作情況向巡視組領(lǐng)導(dǎo)和同志們作一個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào)。

一、近五年來(lái)工作的主要成效。

xx年至xx年年，是××地稅事業(yè)發(fā)展的重要五年，在這五年期間，地稅工作的各個(gè)方面均取得較好的成績(jī)，主要體現(xiàn)在以下十個(gè)方面：

(一)地稅收入持續(xù)增長(zhǎng)。

我局始終堅(jiān)持“依法征稅，應(yīng)收盡收，堅(jiān)決不收過(guò)頭稅，堅(jiān)決防止和制止越權(quán)減免稅”和“三個(gè)嚴(yán)禁”的組織收入原則，強(qiáng)化稅收征管，確保了地稅收入穩(wěn)定增長(zhǎng)。xx年至xx年年，累計(jì)征收入庫(kù)地方稅收35453萬(wàn)元，每年均以二字頭兩位數(shù)的速度增長(zhǎng)，xx年年邁上億元大關(guān)，征收入庫(kù)地方稅收10414萬(wàn)元，比上年增收2014萬(wàn)元，增長(zhǎng)24.95%，取得了歷史性的突破。地方稅收收入隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展穩(wěn)定較快增長(zhǎng)，不僅增強(qiáng)了地方財(cái)政實(shí)力，為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了可靠的財(cái)力保證，而且也為地稅事業(yè)的發(fā)展贏得了堅(jiān)實(shí)的保障。

(二)依法治稅深入推進(jìn)。

我局深入貫徹依法治國(guó)基本方略和國(guó)務(wù)院全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要，全面貫徹稅收征管法及其實(shí)施細(xì)則，不斷推進(jìn)依法治稅進(jìn)程。一是加強(qiáng)了干部法制教育。組織全局干職工進(jìn)行系統(tǒng)的稅收法制學(xué)習(xí)，增強(qiáng)地稅干部依法治稅責(zé)任感、緊迫感。健全稅收法制工作機(jī)構(gòu)，在xx年年增加了一名法律專業(yè)干部專職負(fù)責(zé)政策法規(guī)工作。二是規(guī)避執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)。以規(guī)范執(zhí)法為重點(diǎn)，明確責(zé)任分工，建立健全了相互銜接、制約有力、便于操作的一整套完善的制度體系，形成決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的有效機(jī)制。在稅務(wù)稽查工作中，實(shí)行選案、稽查、審理、執(zhí)行“四分離”制度，對(duì)重大案件實(shí)行集中審理制度。三是強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督。切實(shí)落實(shí)執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究，完善了執(zhí)法責(zé)任制考核方案，在經(jīng)濟(jì)處罰、行政處罰等方面加大稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究力度，對(duì)違法征管、違法檢查等執(zhí)法過(guò)錯(cuò)行為，堅(jiān)決落實(shí)責(zé)任追究。通過(guò)對(duì)稅收?qǐng)?zhí)法情況進(jìn)行全面檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)整改，促進(jìn)了地稅人員執(zhí)法水平的提高。四是加大整頓和規(guī)范稅收秩序力度。針對(duì)新形勢(shì)下地稅工作面臨的新情況和新問(wèn)題，深入開(kāi)展稅收專項(xiàng)檢查，深入、全面地發(fā)現(xiàn)稅收?qǐng)?zhí)法中存在的問(wèn)題。進(jìn)一步加大對(duì)大案要案涉稅違法行為的查處力度，依法做好案件的移送工作。健全發(fā)票管理機(jī)制，嚴(yán)厲打擊制售假發(fā)票(敬請(qǐng)期待本站更好文章：)、違規(guī)使用發(fā)票等行為。大力打擊各類偷逃騙稅行為，增強(qiáng)了納稅人對(duì)稅法的遵從度。

(三)征管改革深入推進(jìn)。

近年來(lái)，我局按照上級(jí)局的統(tǒng)一部署，著力推進(jìn)以信息化為依托的征管改革。一是抓好了硬件網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。投入信息化建設(shè)資金200多萬(wàn)元，購(gòu)置計(jì)算機(jī)等信息化設(shè)備，基本達(dá)到人均一臺(tái)工作電腦，建立了市局到基層分局的局域網(wǎng)，并實(shí)現(xiàn)與贛州市局和省局的聯(lián)網(wǎng)。二是實(shí)現(xiàn)了征管業(yè)務(wù)軟件的成功上線。通過(guò)數(shù)據(jù)采集、審核、錄入等各項(xiàng)前期準(zhǔn)備工作，xx年元月1日全省統(tǒng)一的征管業(yè)務(wù)軟件在我局成功上線。三是建立與征管系統(tǒng)相匹配的崗責(zé)體系。根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、稅源變化情況，調(diào)整征管工作思路，把農(nóng)村分局集中在城區(qū)辦公，整合現(xiàn)有征管資源，推行稅收的行業(yè)化管理。同時(shí)，規(guī)范征管秩序，建立了征、管、查協(xié)調(diào)動(dòng)作機(jī)制，促使管理部門和辦稅服務(wù)廳之間、管理部門和稽查之間、管理部門內(nèi)部之間、機(jī)關(guān)與分局之間的協(xié)調(diào)有序運(yùn)轉(zhuǎn)。四是規(guī)范征管系統(tǒng)操作。加強(qiáng)對(duì)征管系統(tǒng)操作的考核，保證在征管系統(tǒng)上的操作及時(shí)、準(zhǔn)確、規(guī)范，有效減少了征管系統(tǒng)的誤操作和垃圾數(shù)據(jù)的產(chǎn)生。

(四)稅收征管不斷加強(qiáng)。

我局不斷加強(qiáng)稅收科學(xué)化、精細(xì)化管理，全面加強(qiáng)了稅收征管。一是加強(qiáng)了征管質(zhì)量考核。建立和完善了落實(shí)稅收管理員制度的辦法和措施，推行了“三級(jí)巡查巡管”制度，加強(qiáng)征管質(zhì)量的日常檢查與考核，實(shí)現(xiàn)登記率、申報(bào)率、入庫(kù)率、處罰率等征管“六率”的全面提升。二是規(guī)范了征管資料的管理。建立了征管資料歸檔管理制度，xx年對(duì)歷年來(lái)的征管資料進(jìn)行了一次全面的集中歸檔，對(duì)征管資料的歸集、管理提出了明確和具體要求。三是加強(qiáng)了行業(yè)稅收和單項(xiàng)稅種的管理。在貫徹落實(shí)上級(jí)稅收政策的同時(shí)，結(jié)合瑞金實(shí)際，有針對(duì)性地制定了建筑安裝業(yè)稅收管理辦法、石灰石行業(yè)稅收管理辦法、房地產(chǎn)“先稅后證”管理辦法、貨物運(yùn)輸業(yè)稅收管理辦法等。如二手房交易和私人房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)稅收，認(rèn)真落實(shí)房地產(chǎn)稅收“一體化”管理措施，在市行政服務(wù)中心派駐專人，按照“先稅后證”的要求進(jìn)行審核把關(guān)。xx年年征收入庫(kù)房地產(chǎn)銷售稅收2431萬(wàn)元，同比增收213萬(wàn)元，增長(zhǎng)9.6%，其中二手房交易稅收404萬(wàn)元。采取了加強(qiáng)各稅種管理的一系列措施，加強(qiáng)了企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅、房產(chǎn)稅、城建稅、車船使用稅、印花稅、土地增值稅等稅種的管理，提高了相關(guān)稅種的征管水平。四是創(chuàng)新稅收管理手段。開(kāi)展了納稅評(píng)估、納稅信用等級(jí)評(píng)定等工作，推進(jìn)了稅收信用體系建設(shè)。促進(jìn)了納稅人依法申報(bào)納稅。加強(qiáng)發(fā)票管理，推廣使用有獎(jiǎng)發(fā)票。實(shí)行欠稅公告，大力清繳欠稅。五是強(qiáng)化部門協(xié)作。加強(qiáng)與工商、國(guó)稅、公安、房管、土管等部門的協(xié)作，推進(jìn)了協(xié)稅護(hù)稅工作，xx年起在全市推行社會(huì)綜合治稅，構(gòu)建起“稅務(wù)部門專業(yè)治稅、部門協(xié)稅、群眾護(hù)稅”的社會(huì)綜合治稅體系，取得較好成效。xx年年我局進(jìn)一步深化了國(guó)、地稅協(xié)作方式，積極建立了國(guó)地稅之間廣泛的新型協(xié)作機(jī)制，實(shí)施日常征管信息情報(bào)共享制、國(guó)地稅聯(lián)合辦證工作制和窗口發(fā)票稅款征收監(jiān)控協(xié)作制。我局委托國(guó)稅局代征開(kāi)具窗口發(fā)票所涉及的地方各稅，并在開(kāi)具建安發(fā)票時(shí)，憑國(guó)稅機(jī)關(guān)制發(fā)的“工程項(xiàng)目耗用建筑材料發(fā)票及工程項(xiàng)目應(yīng)納增值稅審核查驗(yàn)證明單”開(kāi)具，幫助國(guó)稅堵塞建筑工程耗材增值稅漏洞。xx年年國(guó)稅局共為我局代征窗口發(fā)票增值稅附征稅收142萬(wàn)元，我局為國(guó)稅局控管建筑安裝業(yè)購(gòu)置材料部分增值稅368萬(wàn)元。

(五)稅收優(yōu)惠政策得到落實(shí)。

我局嚴(yán)格落實(shí)國(guó)家制定出臺(tái)的各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策，嚴(yán)格按照政策，積極主動(dòng)為各種優(yōu)惠對(duì)象辦理稅收減免手續(xù)。認(rèn)真貫徹落實(shí)了對(duì)下崗再就業(yè)、殘疾人、退伍軍人、高校畢業(yè)生等弱勢(shì)群體的稅收優(yōu)惠政策，xx年“非典”期間的稅收優(yōu)惠政策，省局出臺(tái)的支持全民創(chuàng)業(yè)100條措施以及支持災(zāi)后重建16條措施。在落實(shí)稅收政策過(guò)程中，一是加大宣傳力度，通過(guò)發(fā)放宣傳資料、宣傳冊(cè)、上門輔導(dǎo)等多種形式，積極主動(dòng)將各種稅收優(yōu)惠政策給納稅人送上門，讓納稅人了解和掌握各項(xiàng)優(yōu)惠政策，以便對(duì)照?qǐng)?zhí)行。二是嚴(yán)格把關(guān)。對(duì)享受稅收優(yōu)惠政策的納稅人的資料進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)審核，確保了稅收優(yōu)惠政策不折不扣地得到公正落實(shí)。三是快速審批。對(duì)資料完整的納稅人，做到隨到隨批。五年來(lái)，共為850余戶辦理減免稅手續(xù)，累進(jìn)減免稅款800余萬(wàn)元。落實(shí)省局提高營(yíng)業(yè)稅起征點(diǎn)政策惠及3500戶個(gè)體經(jīng)營(yíng)者，減免相關(guān)地方各稅520萬(wàn)元。

(六)納稅服務(wù)體系逐步完善。

近年來(lái)，我局按照“三個(gè)服務(wù)”要求，以納稅人需求為導(dǎo)向，進(jìn)一步創(chuàng)新服務(wù)理念，完善服務(wù)機(jī)制，服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率大大提升。一是推行“一窗式”、“一站式”服務(wù)。大力精簡(jiǎn)辦事程序，做到辦稅服務(wù)廳“一窗式服務(wù)、一站式辦結(jié)”，實(shí)行“一次性”告知制，對(duì)資料齊全的涉稅事項(xiàng)，予以“一次性”辦結(jié)。二是優(yōu)化納稅咨詢服務(wù)。在辦稅服務(wù)廳設(shè)置納稅咨詢臺(tái)，并配備精通稅收政策業(yè)務(wù)的工作人員為納稅人提供咨詢服務(wù)和辦稅輔導(dǎo)，熱情接待、引導(dǎo)和幫助納稅人辦理涉稅事項(xiàng)，即時(shí)準(zhǔn)確解答納稅人的相關(guān)問(wèn)題。三是積極拓展稅收服務(wù)形式。結(jié)合基層機(jī)構(gòu)收縮實(shí)際情況，積極開(kāi)展預(yù)約服務(wù)、上門納稅輔導(dǎo)、延時(shí)服務(wù)等個(gè)性化服務(wù)措施，擴(kuò)大了農(nóng)村銀稅網(wǎng)絡(luò)，成功推行pos刷卡繳稅，大大降低了納稅人辦稅成本。四是規(guī)范了稅收服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。落實(shí)稅收服務(wù)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)，開(kāi)展星級(jí)辦稅服務(wù)廳和星級(jí)辦稅服務(wù)標(biāo)兵評(píng)選活動(dòng)，推行文明禮儀服務(wù)，使服務(wù)更加優(yōu)質(zhì)、高效、便捷，進(jìn)一步提升了納稅服務(wù)水平。

(七)“兩項(xiàng)建設(shè)”齊頭并進(jìn)。

我局根據(jù)省、市局“兩項(xiàng)建設(shè)”工作要求，將地稅文化建設(shè)和規(guī)范化建設(shè)作為近兩年來(lái)的工作重點(diǎn)切實(shí)抓緊抓好。一是加強(qiáng)地稅文化建設(shè)，增強(qiáng)了工作執(zhí)行力。緊緊圍繞“和諧聚力，誠(chéng)信服務(wù)，爭(zhēng)做第一”的江西地稅文化核心理念，緊密結(jié)合瑞金地稅工作實(shí)際，積極推進(jìn)地稅文化建設(shè)。不斷優(yōu)化干部職工的工作生活環(huán)境，大力改善干部職工的教育、醫(yī)療條件;著力構(gòu)建科學(xué)管理機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)干部職工參與管理的積極性，按照民主程序把干部職工的意愿轉(zhuǎn)化為規(guī)章制度，增強(qiáng)了干部職工對(duì)管理制度的理解力和執(zhí)行力;廣泛開(kāi)展系列文化活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)干部職工強(qiáng)烈的歸屬感和自豪感，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力;關(guān)心干部職工生活，在經(jīng)費(fèi)相對(duì)緊張的情況下，盡可能節(jié)約公用經(jīng)費(fèi)，提高干部職工的待遇。同時(shí)，力所能及為干部職工、離退休同志排憂解難。二是推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)，不斷規(guī)范行政行為。我局按照省局規(guī)范化建設(shè)管理方針和目標(biāo)要求制定規(guī)范化建設(shè)實(shí)施方案，完善規(guī)范化建設(shè)工作機(jī)制。按照“整體優(yōu)化、簡(jiǎn)單易行、便于操作”的原則，完善作業(yè)指導(dǎo)書(shū)和表證單書(shū)，推廣運(yùn)用規(guī)范化文本管理軟件。運(yùn)用內(nèi)部審核、管理評(píng)審、第二方審核等手段，把持續(xù)改進(jìn)的理念貫穿于地稅工作的全過(guò)程。把規(guī)范化建設(shè)逐步導(dǎo)入執(zhí)法與管理上，優(yōu)化工作規(guī)程，實(shí)現(xiàn)過(guò)程控制。廣大干部職工對(duì)規(guī)范化建設(shè)的認(rèn)識(shí)進(jìn)一步提高，執(zhí)法與管理行為進(jìn)一步規(guī)范。

(八)隊(duì)伍建設(shè)邁出新步伐。

我局始終堅(jiān)持以人為本，把加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)作為做好稅收工作的頭等大事抓好抓實(shí)。一是抓好了干部學(xué)歷教育和基本技能教育。制定《干部學(xué)歷教育獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，鼓勵(lì)干部參加各類在職學(xué)歷教育、注冊(cè)稅務(wù)師、計(jì)算機(jī)等級(jí)考試等，目前全局45歲以下干部取得大專以上學(xué)歷的占90%，取得計(jì)算機(jī)一級(jí)以上證書(shū)的占95%，取得中級(jí)職稱和“三師”資格證書(shū)的達(dá)到20%，其中取得注冊(cè)稅務(wù)師6人。連續(xù)兩年開(kāi)展“兩基”知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和考試，有效地提升了地稅干部的基本知識(shí)和工作技能。二是加強(qiáng)了基層分局班子建設(shè)。優(yōu)化了基層的班子結(jié)構(gòu)，通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗，選撥了一批綜合素質(zhì)高、工作技能強(qiáng)的年輕干部充實(shí)到基層分局的領(lǐng)導(dǎo)崗位，增強(qiáng)了干部隊(duì)伍活力。三是加強(qiáng)了干部作風(fēng)建設(shè)。通過(guò)組織開(kāi)展學(xué)習(xí)“八個(gè)方面良好風(fēng)氣”、“蘇區(qū)稅務(wù)干部好作風(fēng)”等活動(dòng)，比對(duì)“八個(gè)方面良好風(fēng)氣”和蘇區(qū)稅務(wù)干部好作風(fēng)找差距、挖根源、定措施、抓整改，教育引導(dǎo)地稅干部樹(shù)立“以勤為本，以廉為榮”良好風(fēng)氣，在全局大力倡導(dǎo)了團(tuán)結(jié)、和諧的氛圍。

(九)黨風(fēng)廉政建設(shè)得到加強(qiáng)。

我局不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，取得較好成效，連續(xù)多年被市紀(jì)委、監(jiān)察局評(píng)為紀(jì)檢監(jiān)察工作先進(jìn)單位。一是建立廉政工作責(zé)任制。全面貫徹落實(shí)了《全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》，層層簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀》、建立了領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案、加強(qiáng)了信訪工作、實(shí)施個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度。二是加大黨風(fēng)廉政教育力度。每年組織廉政建設(shè)專題講座，開(kāi)展正反兩方面廉政教育，做到防微杜漸、警鐘長(zhǎng)鳴。三是實(shí)行政務(wù)公開(kāi)。大力推行稅務(wù)公開(kāi)，實(shí)行民主評(píng)稅制，做好陽(yáng)光操作，杜絕人情稅、關(guān)系稅;完善財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)管理辦法，堅(jiān)持重大財(cái)務(wù)開(kāi)支集體討論，報(bào)賬一支筆審批，財(cái)務(wù)支出半年通報(bào)制度，大宗物品政府采購(gòu)等辦法，加強(qiáng)了經(jīng)費(fèi)開(kāi)支的源泉控管。四是強(qiáng)化了“兩權(quán)”監(jiān)督。充分發(fā)揮社會(huì)特邀監(jiān)察員作用，定期不定期開(kāi)展分局財(cái)務(wù)審計(jì)、中層領(lǐng)導(dǎo)干部離任審計(jì)，開(kāi)展稅收政策執(zhí)行情況執(zhí)法監(jiān)察、委托代征稅款情況執(zhí)法監(jiān)察工作，每年定期開(kāi)展“兩票”檢查，落實(shí)了廉政責(zé)任，提高了廉政監(jiān)控。

(十)地稅形象明顯提升。

近幾年來(lái)，我局一手抓內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，一手抓外樹(shù)形象，在地稅各項(xiàng)事業(yè)全面發(fā)展的同時(shí)，地稅的社會(huì)形象也得到明顯提升。一是民主評(píng)議評(píng)出地稅新形象。通過(guò)連續(xù)四年扎實(shí)開(kāi)展政務(wù)環(huán)境評(píng)議評(píng)價(jià)、民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)，緊緊把評(píng)議活動(dòng)與地稅中心工作結(jié)合起來(lái)，采取領(lǐng)導(dǎo)包片負(fù)責(zé)，整改任務(wù)到人、責(zé)任到人、考核到人的做法，將問(wèn)題整改到位，有效落實(shí)了向社會(huì)各界作出的公開(kāi)承諾，拉近了地稅機(jī)關(guān)與納稅人和社會(huì)各界之間的距離，優(yōu)化了地稅工作環(huán)境，融洽了征納關(guān)系，提升地稅形象。二是文明創(chuàng)建取得良好成績(jī)。大力開(kāi)展以文明單位、巾幗文明崗、文明示范窗口、“星級(jí)辦稅廳”、先進(jìn)工作者為主要載體的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。通過(guò)持續(xù)開(kāi)展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，不僅在地稅干部中營(yíng)造出關(guān)愛(ài)社會(huì)、奉獻(xiàn)社會(huì)，求精進(jìn)取、不斷超越的良好精神狀態(tài)，而且文明創(chuàng)建層次不斷提升，社會(huì)形象明顯提升，市局榮獲省級(jí)文明單位稱號(hào)，全系統(tǒng)所有基層單位均邁入文明單位行列，象湖分局獲得全國(guó)青年文明號(hào)榮譽(yù)稱號(hào)，是贛州市地稅系統(tǒng)唯一獲此殊榮的單位。

二、20xx年工作思路及當(dāng)前工作情況。

……。

三、存在的主要問(wèn)題及面臨的困難。

在取得成績(jī)的同時(shí),我們還看到工作中存在的不足和目前急需解決的一些主要問(wèn)題，主要有以下幾個(gè)方面:一是收入結(jié)構(gòu)不合理，房地產(chǎn)、建筑業(yè)稅收比重過(guò)大，缺少骨干、支柱型企業(yè)，稅源仍然零星、分散。二是執(zhí)法行為還不夠規(guī)范，依法治稅水平還有待提高。三是稅源管理還較薄弱，稅源動(dòng)態(tài)不清，分析與預(yù)測(cè)水平不高，稅收管理員制度還沒(méi)有得到很好落實(shí)。四是干部隊(duì)伍素質(zhì)還需進(jìn)一步提高，一些干部的思想作風(fēng)與業(yè)務(wù)能力難以適應(yīng)地稅事業(yè)快速發(fā)展的需要。五是還背負(fù)較沉重的債務(wù)負(fù)擔(dān)，在一定程度上影響地稅各項(xiàng)工作的深入開(kāi)展。

以上所存在的種種問(wèn)題，需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦杏枰灾匾?，著力加以改進(jìn)。

時(shí)光匆匆，今年已經(jīng)過(guò)了一個(gè)季度，面對(duì)市局制定的目標(biāo)任務(wù)，我們有信心在××市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在××市委、市政府的關(guān)心和支持下，舉全局之力，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng)新，全面完成今年的各項(xiàng)地稅工作任務(wù)，為全市地稅事業(yè)的新跨躍和××經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。

我的匯報(bào)完了，謝謝大家!

一、基本情況。

20xx年8月經(jīng)全局黨員大會(huì)選舉產(chǎn)生第一屆機(jī)關(guān)黨委，開(kāi)展了為期近六年的工作。2014年5月根據(jù)黨的相關(guān)章程規(guī)定對(duì)機(jī)關(guān)黨委進(jìn)行了改選，選舉出第二屆黨委會(huì)。新一屆機(jī)關(guān)黨委由市局黨組成員、紀(jì)檢組長(zhǎng)梁小林擔(dān)任黨委書(shū)記。機(jī)關(guān)黨委下設(shè)一、二、三支部和老干部支部。

二、機(jī)關(guān)黨委六年來(lái)的工作情況。

機(jī)關(guān)黨委自成立以來(lái)，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，圍繞地稅部門組織收入這一中心工作，堅(jiān)持和完善黨建工作思路，全面加強(qiáng)局機(jī)關(guān)基層黨組織建設(shè)，不斷增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，努力保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，在促進(jìn)單位的物質(zhì)文明、精神文明、政治文明建設(shè)中取得了一定的成效?；仡櫧陙?lái)的工作，主要有以下幾個(gè)方面：

(一)切實(shí)加強(qiáng)思想政治教育。

加強(qiáng)思想政治教育，是黨的思想建設(shè)的重要任務(wù)。機(jī)關(guān)黨委在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合地稅部門的工作特點(diǎn)，始終把組織黨員干部學(xué)習(xí)政治理論，不斷提高黨員干部的思想政治素質(zhì)擺在機(jī)關(guān)黨建的重要位置，常抓不懈。一是突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)。在學(xué)習(xí)的內(nèi)容上，我們根據(jù)局黨組不同時(shí)期的要求和工作部署，突出鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、《黨章》以及黨的十六屆三中、四中、五中、六中全會(huì)、“十七大”精神等重點(diǎn)，使黨員掌握馬克思主義的基本觀點(diǎn)、立場(chǎng)和方法，牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，特別是深刻領(lǐng)會(huì)并認(rèn)真落實(shí)解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新、科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧這一精髓。二是加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)制度建設(shè)。機(jī)關(guān)黨委先后制定了《黨員政治學(xué)習(xí)制度》、《黨員教育五年規(guī)劃》，每年都制定了黨員教育計(jì)劃，采取集中學(xué)習(xí)、自摘學(xué)習(xí)筆記、視頻培訓(xùn)、專題講座、黨課教育、知識(shí)競(jìng)賽等形式，促進(jìn)學(xué)習(xí)的深入。三是改進(jìn)學(xué)風(fēng)。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，認(rèn)真研究解決本部門、本單位改革、發(fā)展的實(shí)際問(wèn)題，注重把學(xué)習(xí)教育活動(dòng)同本單位稅收工作緊密結(jié)合起來(lái)，用“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)全局黨員的思想和工作，提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力。四是扎實(shí)搞好先進(jìn)性教育活動(dòng)。按照中央、市委的統(tǒng)一部署，在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，機(jī)關(guān)黨委按照“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人員群眾，促進(jìn)各項(xiàng)工作”的要求，機(jī)關(guān)黨委在機(jī)關(guān)全體黨員中開(kāi)展了為期半年的黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，為加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，市局成立了先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，并在活動(dòng)的學(xué)習(xí)動(dòng)員、分析評(píng)議和整改提高三個(gè)階段，都制定了活動(dòng)實(shí)施方案，對(duì)機(jī)關(guān)全體黨員提出要求。通過(guò)開(kāi)展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，促進(jìn)了市局各項(xiàng)工作。

(二)扎實(shí)推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)。

氛圍，發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。七是充分發(fā)揮群團(tuán)組織的作用。以建設(shè)高效、務(wù)實(shí)、文明的和諧機(jī)關(guān)為目標(biāo)，使機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)融入地稅工作的全局，機(jī)關(guān)黨委多次組織全局團(tuán)員、青年開(kāi)展學(xué)雷鋒青年志愿者活動(dòng)，在街道繁華區(qū)宣講稅法、贈(zèng)送地稅宣傳資料。組織全局干部職工開(kāi)展了“百校千村助成才”等獻(xiàn)愛(ài)心、送溫暖活動(dòng)，全局五年來(lái)，全局黨員干部數(shù)次踴躍捐款數(shù)萬(wàn)元，贈(zèng)書(shū)數(shù)百冊(cè)，扶貧濟(jì)因。積極參加市直工委、市婦聯(lián)、團(tuán)市委的體育活動(dòng)并獲得多項(xiàng)榮譽(yù)。充分展示了局機(jī)關(guān)黨員干部蓬勃向上的精神風(fēng)貌。

在全局黨員干部的共同努力下，我局機(jī)關(guān)黨委連續(xù)獲得02、03、05、06、07年度市直機(jī)關(guān)黨建工作先進(jìn)單位，和“班子作風(fēng)好、干部素質(zhì)好、服務(wù)意識(shí)好、環(huán)境面貌好”的“四好單位”以及“先進(jìn)基層黨組織”計(jì)生工作先進(jìn)單位等多項(xiàng)榮譽(yù)。數(shù)名共產(chǎn)黨員被評(píng)為全市優(yōu)秀黨務(wù)工作者，市直機(jī)關(guān)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和“十佳共產(chǎn)黨員先鋒模范崗”等。

(三)不斷改進(jìn)和加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。

稅”、“和諧創(chuàng)業(yè)”、“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、共建和諧暨學(xué)習(xí)蘇區(qū)干部好作風(fēng)”機(jī)關(guān)效能建設(shè)等學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，圍繞局機(jī)關(guān)在為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)、為納稅人服務(wù)、為基層服務(wù)以及黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的情況，廣泛征求各級(jí)黨政、廣大納稅人、社會(huì)各界各基層地稅部門的意見(jiàn)，對(duì)各方面提出的意見(jiàn)和建議，都及時(shí)反饋，督促整改。局領(lǐng)導(dǎo)還帶隊(duì)到基層召開(kāi)“納稅人評(píng)地稅”座談會(huì)并座客xx電視臺(tái)，當(dāng)面聽(tīng)取意見(jiàn)。在廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，認(rèn)真分析機(jī)關(guān)思想作風(fēng)建設(shè)的現(xiàn)狀，探索加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的措施，制定整改方案，使評(píng)議不走過(guò)場(chǎng)。在2014年、2014年全市市直單位形象測(cè)評(píng)活動(dòng)中，我局連續(xù)二年被市委、市政府授予“群眾滿意單位”稱號(hào)，2014年還獲得全省地稅系統(tǒng)政務(wù)環(huán)境評(píng)議評(píng)價(jià)工作“先進(jìn)單位”榮譽(yù)。

回顧近六年來(lái)局機(jī)關(guān)黨的建設(shè)，我們雖然做了大量工作，取得不少成績(jī)，但與上級(jí)黨組織的要求相比，還存在一定的差距，如黨建基礎(chǔ)工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)，黨建制度有待進(jìn)一步完善，理論學(xué)習(xí)有待向深度和廣度發(fā)展，這些問(wèn)題，都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦姓J(rèn)真思考和研究，切實(shí)加以解決。

三、今后工作目標(biāo)。

新的機(jī)關(guān)黨委會(huì)將在省局機(jī)關(guān)黨委、市地稅局黨組、市直機(jī)關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，繼續(xù)高舉鄧小平理論偉大旗幟，緊密團(tuán)結(jié)在以胡錦濤同志為首的黨中央周圍，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞地稅組織收入等中心開(kāi)展工作，為地稅發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

(一)加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建，促進(jìn)地稅工作。

機(jī)關(guān)黨建既是黨的基層建設(shè)的重要部分，也是國(guó)家上層建筑中政治建設(shè)的重要組成。通過(guò)抓思想政治教育和建設(shè)高素質(zhì)黨員干部隊(duì)伍，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，為稅收任務(wù)的完成起到保障作用。今后一個(gè)時(shí)期，我局機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的主要任務(wù)和總體思路是：以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)“十七大”精神、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以加強(qiáng)黨的思想政治建設(shè)和基層組織建設(shè)為重點(diǎn)，構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)為目標(biāo)，緊緊圍繞市局黨組的中心任務(wù)，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，為促進(jìn)各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行和稅收任務(wù)的全面完成提供堅(jiān)強(qiáng)的政治和組織保證。著力做好五個(gè)方面工作：一是以學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想和黨“十七大”精神為主要內(nèi)容，在理論武裝工作上出新成果;二是以建設(shè)和諧機(jī)關(guān)為目標(biāo)，在基層黨組織建設(shè)上邁新臺(tái)階;三是以轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部作風(fēng)為手段，在黨員干部作風(fēng)建設(shè)上樹(shù)立新形象;四是以加強(qiáng)對(duì)黨員的教育、管理、監(jiān)督為重點(diǎn)，在黨風(fēng)廉政建設(shè)上有新成效;五是以開(kāi)拓創(chuàng)新為出發(fā)點(diǎn)，在思想政治工作和精神文明建設(shè)上有新進(jìn)步。

(二)20xx年具體工作任務(wù)。

1、做好黨員的發(fā)展、教育、培養(yǎng)工作;充分利用“三會(huì)一課”等形式組織各種學(xué)習(xí)活動(dòng)，進(jìn)一步提高黨員素質(zhì)，努力打造出一支政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)熟練、廉潔高效的黨員隊(duì)伍。

2、做好爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)工作。積極投入市直工委開(kāi)展的創(chuàng)評(píng)“十佳黨建工作第一責(zé)任人”、“十佳優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、“十佳共產(chǎn)黨員先鋒模范崗”和“十佳公仆”活動(dòng);積極開(kāi)展“創(chuàng)四好單位、促和諧發(fā)展“活動(dòng)，力爭(zhēng)取得好名次。

3、開(kāi)展好主題教育。今年的主題教育是“推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)，發(fā)展難題”解放思想大討論主題教育，機(jī)關(guān)黨委將按照市政府的要求，開(kāi)展好“兩創(chuàng)四服務(wù)”等一系列工作，一步一腳印地做好思想發(fā)動(dòng)、自查自糾、整改建制、總結(jié)提高等階段工作。

4、參與**評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作。黨委將按照市局的統(tǒng)一部署，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，積極投身于**評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作中。

5、做好工、青、婦、團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)工作。積極配合文化辦開(kāi)展機(jī)關(guān)興趣小組活動(dòng)、演講比賽、文藝匯演以及工、青、婦、團(tuán)組織開(kāi)展的各種活動(dòng)。

6、開(kāi)展好黨員評(píng)議等活動(dòng)。根據(jù)當(dāng)?shù)攸h組織的工作要求，開(kāi)展好黨員評(píng)議等工作。

20xx年，我局圍繞“服務(wù)科學(xué)發(fā)展，共建和諧地稅”工作中心，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)局加強(qiáng)思想政治工作的要求，把加強(qiáng)思想政治工作作為統(tǒng)一思想、提高能力、凝聚力量、推動(dòng)工作的有效途徑，健全機(jī)制，強(qiáng)化管理，創(chuàng)新載體，不斷增強(qiáng)干部隊(duì)伍的凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，促進(jìn)薌城地稅持續(xù)、穩(wěn)定、科學(xué)發(fā)展。2014年1-10月，我局共組織各項(xiàng)收入135684萬(wàn)元，比增50801萬(wàn)元，增長(zhǎng)59.85%,其中稅收收入85960萬(wàn)元,比增15699萬(wàn)元,增長(zhǎng)22.34%。2014年我局順利通過(guò)第十一屆省級(jí)文明考評(píng)驗(yàn)收，榮獲市級(jí)“十佳學(xué)習(xí)型黨組織”、區(qū)級(jí)“機(jī)關(guān)黨建工作先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號(hào)。

一、思想政治工作的主要做法。

(一)領(lǐng)導(dǎo)班子率先垂范正風(fēng)氣。

一步完善班子整體功能，增強(qiáng)隊(duì)伍凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。

(二)教育培訓(xùn)常抓不懈提素質(zhì)。

為提高干部職工整體素質(zhì)、崗位技能和工作效能，進(jìn)一步提升執(zhí)法水平，增強(qiáng)服務(wù)本領(lǐng)，我局按照“十二五”規(guī)劃的任務(wù)和要求，加大教育培訓(xùn)力度。2014年，多次組織內(nèi)部集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)，內(nèi)容包括廉政教育、稅收業(yè)務(wù)、信息技術(shù)、執(zhí)法程序、駕駛員行車安全等，力爭(zhēng)從思想上、業(yè)務(wù)上、紀(jì)律上全方位加強(qiáng)對(duì)全局工作人員的教育培訓(xùn)。積極開(kāi)展“崗位練兵”業(yè)務(wù)活動(dòng)，組織員工分崗位開(kāi)展業(yè)務(wù)模擬考試，增強(qiáng)員式學(xué)習(xí)的實(shí)效性和自覺(jué)性。拓寬培訓(xùn)渠道，創(chuàng)造條件，促進(jìn)干部有機(jī)會(huì)更新知識(shí)，開(kāi)闊視野，選送優(yōu)秀干部參加省市局組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及素質(zhì)拓展培訓(xùn)。不斷提高員工的稅收業(yè)務(wù)操作水平，執(zhí)法能力和納稅服務(wù)水平。

(三)思想工作細(xì)致入微暖人心。

治等問(wèn)題，組織健康體檢，慰問(wèn)住院稅工。2014年1-10月共組織慰問(wèn)稅工、退休干部人52次，支出慰問(wèn)金58000元。

(四)地稅文化豐富多彩促和諧。

我局堅(jiān)持“以文化凝聚人心、以文化推動(dòng)管理、以文化塑造形象”，把加強(qiáng)地稅文化建設(shè)作為思想政治工作的重要內(nèi)容和重要載體，大力加強(qiáng)地稅文化建設(shè)。積極開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)，創(chuàng)新地稅文化載體，豐富地稅文化。2014年開(kāi)展“誦經(jīng)典、讀好書(shū)”活動(dòng)，引導(dǎo)廣大干部職工多讀書(shū)、讀好書(shū)，不斷提高閱讀水平和文明素質(zhì)，提升學(xué)習(xí)力和創(chuàng)造力。堅(jiān)持每季編發(fā)一期電子期刊《藍(lán)風(fēng)窗》，每月出版一份“三德教育專欄”電子板報(bào)，充分調(diào)動(dòng)全體員工參與單位文化建設(shè)的積極性。在征收大廳及基層分局所開(kāi)展“為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，加強(qiáng)員工的社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德教育，使思想政治工作做到潛移默化，深入人心，有力地促進(jìn)干部職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，有力地促進(jìn)薌城地稅和諧發(fā)展。

(五)廉政建設(shè)抓緊抓牢保平安。

20xx年，我局按照公正廉潔的要求，積極推進(jìn)廉政建設(shè)，大力開(kāi)展廉政文化宣傳，健全反腐倡廉各種制度，強(qiáng)化對(duì)稅工進(jìn)行節(jié)日廉政、專項(xiàng)法紀(jì)、預(yù)防涉稅瀆職罪等反腐倡廉教育，組織觀看警示教育錄像片，年初，我局召開(kāi)“兩節(jié)”廉政教育動(dòng)員大會(huì)，邀請(qǐng)檢察院反貪局局長(zhǎng)給全局干部職工上了一堂生動(dòng)的預(yù)防職務(wù)犯罪廉政教育課。組織干部學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》，每月編發(fā)一期“廉政廣角”，每月向員工發(fā)送一條廉政手機(jī)報(bào)，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，加強(qiáng)“兩權(quán)”監(jiān)督，完善內(nèi)外部政務(wù)公開(kāi)，自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督，營(yíng)造廉政文化氛圍。堅(jiān)持標(biāo)本兼治、懲防并舉、注重預(yù)防、綜合治理的工作方針，搭建教育、制度、監(jiān)督、懲治、責(zé)任、預(yù)警“六位一體”的基本框架，用嚴(yán)格的制度約束干部。

二、當(dāng)前系統(tǒng)干部職工思想、工作中存在的新問(wèn)題。當(dāng)前我局干部職工思想、工作中存在的問(wèn)題有：受機(jī)構(gòu)改革之風(fēng)的影響，干部思想波動(dòng)大，安心工作;基層干部外出拓展學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)較少，影響工作積極性;個(gè)別干部安于現(xiàn)狀，進(jìn)取心不強(qiáng)，工作上被動(dòng)應(yīng)付;學(xué)習(xí)積極性不高，缺乏憂患意識(shí)和危機(jī)感，素質(zhì)不全面，解決新情況、新問(wèn)題的能力較弱;有的干部組織紀(jì)律觀念淡漠，協(xié)作意識(shí)不強(qiáng)，工作執(zhí)行力不到位;有的干部奉獻(xiàn)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)淡化，事業(yè)心和責(zé)任感不強(qiáng)，缺乏創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí);個(gè)別干部的廉潔自律意識(shí)不夠，未能正確行使手中的權(quán)力，執(zhí)法不到位，違規(guī)操作偶有發(fā)生，吃、拿、卡、要等不廉現(xiàn)象仍有存在，對(duì)如何有效防范職務(wù)犯罪方面的法紀(jì)意識(shí)比較淡薄。

三、進(jìn)一步加強(qiáng)思想政治工作及開(kāi)展地稅核心價(jià)值教育的意見(jiàn)建議。

推進(jìn)地稅文化建設(shè)是加強(qiáng)思想政治工作的重要載體，開(kāi)展地稅核心價(jià)值觀教育要堅(jiān)持以人為本。

想障礙和抵觸情緒，確保干部了解地稅核心價(jià)值理念的實(shí)質(zhì)和，形成思想共識(shí)，提高教育引導(dǎo)的有效性，為地稅文化建設(shè)奠定牢固的思想基礎(chǔ)。

(二)完善制度建設(shè)。要建立健全完備的工作制度，是正常開(kāi)展各項(xiàng)工作，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，達(dá)到團(tuán)結(jié)協(xié)作、調(diào)動(dòng)各方面積極性和創(chuàng)造性的必要手段，制度建設(shè)要以保障地稅組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)為目的，以規(guī)范、調(diào)試地稅干部的思想和行為為出發(fā)點(diǎn)，形成全系統(tǒng)所有人員自我管理和強(qiáng)制管理相結(jié)合，突出自我管理、自我約束、共同遵守的行為規(guī)范，以制度落實(shí)為保障，全力推進(jìn)地稅文化建設(shè)。

部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。三是改善外部環(huán)境。進(jìn)一步提升納稅服務(wù)水平和質(zhì)量。進(jìn)一步完善公開(kāi)辦稅制度，以提高稅法遵從度為目標(biāo)，不斷優(yōu)化納稅服務(wù)，抓好服務(wù)亮點(diǎn)工程，加大行風(fēng)建設(shè)工作力度，全面提高社會(huì)公信力。四是改善內(nèi)部環(huán)境。加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，美化辦公環(huán)境，促進(jìn)稅務(wù)管理的優(yōu)化升級(jí)和干部生活品位的提高，積極創(chuàng)造環(huán)境優(yōu)雅、條件舒適、個(gè)人心情舒暢的工作氛圍，盡量滿足干部的正常需求，達(dá)到對(duì)內(nèi)凝聚人心，對(duì)外展示形象的目的。

(四)豐富文化活動(dòng)。開(kāi)展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，是稅務(wù)文化建設(shè)的重要載體。在爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)中，可以有效激發(fā)廣大地稅干部愛(ài)國(guó)主義和集體主義思想感情，調(diào)動(dòng)工作的積極性和創(chuàng)造性。在推進(jìn)地稅文化建設(shè)過(guò)程中，把地稅核心價(jià)值理念作為地稅干部的共同愿景和精神追求，以政務(wù)公開(kāi)、文明服務(wù)、規(guī)范執(zhí)法為主要內(nèi)容，把文化建設(shè)與“文明單位”、“文明行業(yè)”、“青年文明號(hào)”、“優(yōu)秀辦稅服務(wù)廳”“行風(fēng)建設(shè)示范窗口”“巾幗文明示范崗”等創(chuàng)建活動(dòng)密切結(jié)合起來(lái)。要經(jīng)常開(kāi)展一些體育比賽、文藝演出、知識(shí)競(jìng)賽、演講比賽等一系列豐富多彩、健康向上、寓教于樂(lè)的文化活動(dòng)，增強(qiáng)文化素養(yǎng)，提高生活品味，以此來(lái)營(yíng)造濃厚的文化氛圍，讓地稅干部既有時(shí)代的緊迫感、強(qiáng)烈的歸屬感，又有事業(yè)的成就感、職業(yè)的自豪感，在快樂(lè)中工作，在工作中得到快樂(lè)。從而不斷推進(jìn)地稅文化建設(shè)，增強(qiáng)地稅系統(tǒng)的稅務(wù)軟實(shí)力。

20xx年10月，xx市地稅局按照省局的統(tǒng)一部署和稽查職能重新定位的需要，本著“精簡(jiǎn)、優(yōu)化、效能”的原則，對(duì)市局稽查人員進(jìn)行了一次力度較大的優(yōu)化調(diào)整，共精簡(jiǎn)調(diào)整了34人，其中科級(jí)干部6人，一般干部28人，人員調(diào)整面達(dá)44.7%。調(diào)整后市局稽查隊(duì)伍共44人，占原在編76人的58%。現(xiàn)將這次調(diào)整的情況總結(jié)如下：

一、調(diào)整前的隊(duì)伍狀況及面臨的主要困難。

總結(jié)回顧這次調(diào)整，市局稽查隊(duì)伍狀況以及人員思想顧慮給調(diào)整工作帶來(lái)了極大的困難和阻力。

一是需調(diào)整人員較多。自2014年實(shí)施一級(jí)稽查體制以來(lái)，市局各檢查分局并入市局稽查局，市局稽查隊(duì)伍迅速增大，由原有23人增加至目前的76人，增加了3倍多。而按照省局有關(guān)編制職數(shù)規(guī)定，市局稽查局的職數(shù)配備最多不超過(guò)50人。依此計(jì)算，需調(diào)整的人數(shù)最少也要達(dá)到26人，調(diào)整面達(dá)34%。

二是原有人員素質(zhì)普遍不錯(cuò)。其中，大學(xué)本科以上學(xué)歷46人，占總數(shù)的61%;45歲以下的共63人，占總數(shù)的83%。擁有“六個(gè)100”專業(yè)人才及省局稽查專業(yè)隊(duì)員共3人。

三是市局稽查局優(yōu)秀集體鑄造出人員強(qiáng)烈的歸屬感。市局稽查局一直都是一個(gè)比較優(yōu)秀的集體，凝聚力和戰(zhàn)斗力很強(qiáng)，連續(xù)多年榮獲xx市局先進(jìn)單位、xx市青年文明號(hào)等稱號(hào)，在打擊涉稅違法行為、以查促管、以查促收和隊(duì)伍建設(shè)等方面都取得了較好的成績(jī)。其中，在查補(bǔ)稅款入庫(kù)占全市地方稅收入庫(kù)的比例上連續(xù)多年居全省前列，為保障我市地方稅收收入任務(wù)的完成做出了突出貢獻(xiàn)。因此，每一位稽查人員都以身為稽查局的一員而深感自豪。

四是部分人員存有思想顧慮。有的同志擔(dān)心稽查“瘦身”會(huì)影響稽查部門作用的發(fā)揮，有的同志擔(dān)心分流人員是被稽查淘汰的，會(huì)給他們?cè)斐尚睦碡?fù)擔(dān)，同時(shí)接收單位也不樂(lè)意接收。

二、組織實(shí)施的主要情況。

面對(duì)種種困難和阻力，市局黨組及稽查局班子給予了高度重視和充分考慮。在整個(gè)調(diào)整工作中，堅(jiān)持做到充分醞釀、動(dòng)員到位、實(shí)施迅速、分流科學(xué)，確保了隊(duì)伍的思想穩(wěn)定，并盡量減少對(duì)正常工作的干擾和影響。

(一)充分醞釀，嚴(yán)密部署。根據(jù)實(shí)際工作需求和編制職數(shù)，市局稽查局制定了《市局稽查局崗位設(shè)置及人員調(diào)整意見(jiàn)》，對(duì)崗位設(shè)置和人員配備提出了具體調(diào)整建議，并在充分調(diào)研和征求各方意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，積極協(xié)助市局制定了具體可行的《市局稽查局人員調(diào)整實(shí)施方案》，明確了調(diào)整原則、資格條件、實(shí)施步驟及時(shí)間安排等內(nèi)容，為稽查定崗定員做好前期準(zhǔn)備工作。

(二)深入動(dòng)員，消除顧慮。針對(duì)稽查隊(duì)伍的現(xiàn)狀和部分人員存在的思想顧慮，市局及稽查局認(rèn)真做細(xì)做實(shí)思想動(dòng)員和宣傳發(fā)動(dòng)工作，多次召開(kāi)動(dòng)員會(huì)和談心會(huì)，與全體干部職工一起，深入分析稅收征管工作的新形勢(shì)、稽查的地位與作用，以及稽查職能的重新定位，指出xx稅收工作重心要從過(guò)去的“監(jiān)督打擊型”向“管理服務(wù)型”轉(zhuǎn)變，稽查部門要從“拉大網(wǎng)式”、“收入型”稽查向“查處大要案”、“執(zhí)法型”稽查轉(zhuǎn)變。市局黨組成員中，主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)以及分管人事工作的領(lǐng)導(dǎo)均分別找相關(guān)人員談話，強(qiáng)調(diào)稽查人員調(diào)整不是稽查人員淘汰分流，而是從稅收工作的大局出發(fā)，從加強(qiáng)征管、充實(shí)基層一線出發(fā)，實(shí)現(xiàn)人力資源的科學(xué)合理配置。通過(guò)深入細(xì)致的思想工作，統(tǒng)一了稽查人員的思想認(rèn)識(shí)，為下一步調(diào)整奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

(三)加強(qiáng)考核，科學(xué)分流。在做了大量前期準(zhǔn)備工作的前提下，市局及稽查局迅速行動(dòng)，僅用了3天時(shí)間就順利完成了所有人員的調(diào)整工作，并保證了調(diào)整工作的科學(xué)、合理。一是綜合量化考核。由市局人事教育科、監(jiān)察室、稽查局組成考核小組,對(duì)稽查人員的德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面進(jìn)行考核，算出每人的得分。同時(shí)，按照全省地稅稽查人員資格考試成績(jī)和考核成績(jī)，按照7：3比例(資格考試成績(jī)占70%，考核成績(jī)占30%)算出每個(gè)稽查人員的綜合分作為參考。二是雙向選擇，充分考慮個(gè)人意見(jiàn)。所有稽查人員對(duì)照資格條件填報(bào)《崗位調(diào)整意向表》，選擇自己的崗位調(diào)整意向，對(duì)選擇到基層征收一線工作的同志優(yōu)先滿足個(gè)人意向。三是優(yōu)化組合，科學(xué)分流。按照優(yōu)化稽查人員組合，加強(qiáng)征管，充實(shí)一線的思路進(jìn)行人員調(diào)整。在優(yōu)化稽查人員組合的基礎(chǔ)上，一些綜合得分較高，業(yè)務(wù)素質(zhì)較強(qiáng)的業(yè)務(wù)骨干充實(shí)到基層，其中有3名科級(jí)干部和21名普通干部充實(shí)到基層征收單位，占總調(diào)整人員的70%。

(四)加強(qiáng)協(xié)調(diào)，妥善安排。在人員調(diào)整后，市局及稽查局積極加強(qiáng)與接收單位的溝通協(xié)調(diào)，在辦公經(jīng)費(fèi)、被調(diào)整人員的工資福利以及干部使用、職務(wù)安排等方面進(jìn)行了妥善安排，進(jìn)一步消除了接收單位的顧慮和分流人員的后顧之憂，使分流人員在新崗位安下心來(lái)。同時(shí)，還要求被調(diào)整人員做好工作交接，確保工作的連續(xù)性。被調(diào)整人員也體現(xiàn)出顧全大局、服從安排的良好風(fēng)范，沒(méi)有產(chǎn)生較大的思想波動(dòng)，順利地完成了各項(xiàng)工作交接，走上了新的工作崗位。

三、取得的主要成效。

調(diào)整后，市局稽查局及時(shí)召開(kāi)了全體人員會(huì)議，穩(wěn)定了隊(duì)伍的思想，并帶領(lǐng)全體人員迅速投入了緊張的工作。經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的磨合，人員優(yōu)化調(diào)整的效果也在工作中初步顯示出來(lái)：

全市地稅系統(tǒng)組織收入工作也進(jìn)入了最后的沖刺階段。為支持配合好市局打好組織收入攻堅(jiān)戰(zhàn)，緩減緊張的收入壓力，市局稽查局班子迅速調(diào)整了工作思路，并號(hào)召全體人員放棄休假，加班加點(diǎn)滿負(fù)荷工作，做到減員不減工作量，減員不減戰(zhàn)斗力，全情投入工作。經(jīng)過(guò)全體稽查人員共同努力，2014年全市地稅稽查系統(tǒng)查處各類涉稅案件305宗，查補(bǔ)稅款、罰款、滯納金3993萬(wàn)元，入庫(kù)4481萬(wàn)元(含清舊欠)。市局稽查局查處各類涉稅案件170宗，查補(bǔ)稅款、罰款、滯納金1699萬(wàn)元，入庫(kù)2268萬(wàn)元(含清舊欠)，為全市地稅系統(tǒng)圓滿完成全年地方稅收收入任務(wù)做出了較大貢獻(xiàn)。調(diào)整后的最后3個(gè)月，市局稽查局共組織稅收收入492萬(wàn)元，月均增長(zhǎng)9.2%，比前9個(gè)月平均增速略快。

(二)稽查重點(diǎn)打擊職能逐步得到發(fā)揮。隨著稽查職能的重新定位，以及人員的精簡(jiǎn)優(yōu)化，以前“拉大網(wǎng)式”、以查促收的稽查模式已經(jīng)不適應(yīng)新形勢(shì)的要求。市局稽查局適時(shí)轉(zhuǎn)移工作重心，積極發(fā)揮以查促管作用，集中力量查處涉稅違法案件、組織稅收專項(xiàng)檢查與區(qū)域稅收專項(xiàng)整治，立足于選好案，提高選案的準(zhǔn)確率，并努力提高辦案質(zhì)量和效率，重點(diǎn)打擊職能逐步得到發(fā)揮。2014年的最后3個(gè)月，雖然查處案件的數(shù)量有所下降，但質(zhì)量得到穩(wěn)步提升，共查處案件33宗，入庫(kù)稅款、罰款、滯納金463萬(wàn)元。

(三)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化。調(diào)整后市局稽查隊(duì)伍共有44人，其中，大學(xué)本科以上學(xué)歷36人，占總數(shù)的82%;45歲以下的共39人，占總數(shù)的89%，與調(diào)整前相比，學(xué)歷、年齡結(jié)構(gòu)明顯提高。擁有“六個(gè)100”專業(yè)人才及省局稽查專業(yè)隊(duì)員共3人，人員保持不變。一批年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化、實(shí)干型的干部留在了市局稽查局，一批想干事、能干事的干部調(diào)整充實(shí)到新的合適崗位上。通過(guò)這次調(diào)整，市局稽查局干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，人員搭配更加合理，整體素質(zhì)不斷增強(qiáng)，達(dá)到了人盡其才、才盡其用的目的，為進(jìn)一步加強(qiáng)稽查工作提供了充足的人才支撐和智力支持。

(四)稽查效率大幅提高。以這次人員調(diào)整為契機(jī)，根據(jù)因事設(shè)崗、因崗配人的原則，市局稽查局對(duì)各科室的內(nèi)設(shè)崗位進(jìn)行了重新設(shè)置和整合，按照稽查四環(huán)節(jié)的業(yè)務(wù)要求進(jìn)行了更為細(xì)致、合理的崗位分工。以前需要幾個(gè)人負(fù)責(zé)的工作，現(xiàn)在只有一個(gè)人負(fù)責(zé)，促使人員努力改進(jìn)工作方法。不僅使得稽查效率明顯提高，而且由于人員得到了有效壓縮，使得稽查成本迅速下降。

(五)內(nèi)部管理與稽查執(zhí)法更趨規(guī)范。調(diào)整后，為適應(yīng)人員減少的變化，市局稽查局進(jìn)一步明確了部門職能和崗位職責(zé)，理順了工作流程，并積極挖掘制度潛能，促進(jìn)了內(nèi)部管理及執(zhí)法更加規(guī)范。2014年底，市局稽查局對(duì)2014年查處的118宗案件開(kāi)展了全面、深入的復(fù)查，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)明顯的執(zhí)法錯(cuò)誤，這也從另一個(gè)側(cè)面說(shuō)明了市局稽查局內(nèi)部管理與稽查執(zhí)法水平得到了進(jìn)一步提高。

絳縣地稅局計(jì)會(huì)股共有人員3人，1994年9月機(jī)構(gòu)成立至2014年底，牛迎春擔(dān)任股長(zhǎng)，2014年1月至今，程永利擔(dān)任股長(zhǎng)。作為地稅局的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，自地稅局組建以來(lái)，我們始終本著恪盡職守，踏實(shí)工作，業(yè)務(wù)求精、大膽創(chuàng)新的精神，堅(jiān)持“以組織收入為中心，強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)提素質(zhì)、大膽創(chuàng)新搞改革為重點(diǎn)”的工作思路，積極穩(wěn)妥地開(kāi)創(chuàng)地稅計(jì)會(huì)工作的新局面，發(fā)揮了稅收會(huì)計(jì)服務(wù)于稅收收入的作用，為全縣地稅事業(yè)的發(fā)文學(xué)事業(yè)的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。1997年5月24日、25日，全區(qū)地稅系統(tǒng)計(jì)會(huì)工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在我局召開(kāi)，與會(huì)人員到衛(wèi)莊、陳村、城鎮(zhèn)、中楊四個(gè)所觀摩了會(huì)計(jì)帳表及憑證裝訂，對(duì)我局的計(jì)會(huì)工作給予了高度評(píng)價(jià)。

一、充實(shí)提高，建設(shè)高素質(zhì)會(huì)計(jì)隊(duì)伍。

建局之初，我局稅務(wù)干部中，只有1人從事過(guò)稅收會(huì)計(jì)工作，全局設(shè)立的17個(gè)基層征收單位，只有一個(gè)專職會(huì)計(jì)。面對(duì)會(huì)計(jì)工作無(wú)人員、無(wú)制度的狀況，在局班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們計(jì)會(huì)股按照思想好、作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)、年富力強(qiáng)，挑選出了名同志充實(shí)到會(huì)計(jì)工作崗位。為了使這些人員能夠安心工作，確保會(huì)計(jì)隊(duì)伍的穩(wěn)定，縣局明確會(huì)計(jì)人員的調(diào)整任免必須經(jīng)縣局領(lǐng)導(dǎo)審批任免，否則不得隨意調(diào)整。同時(shí)，針對(duì)會(huì)計(jì)人員工作量大、技術(shù)性強(qiáng)的特點(diǎn)，每月為每位會(huì)計(jì)人員發(fā)放崗位津貼10元。十年來(lái)，雖然本系統(tǒng)人員的變化較大，但相對(duì)而言，會(huì)計(jì)隊(duì)伍保持了相對(duì)的穩(wěn)定。

提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì)，是搞好計(jì)會(huì)工作的關(guān)鍵所在。十年來(lái)，我們把提高會(huì)計(jì)人員的綜合素質(zhì)作為重要工作來(lái)抓。建立了會(huì)計(jì)培訓(xùn)制度，每年年初，集中全局會(huì)計(jì)進(jìn)行培訓(xùn)，從稅收資金的活動(dòng)到會(huì)計(jì)憑證的制作，從會(huì)計(jì)賬簿的記載到會(huì)計(jì)報(bào)表的編制等相關(guān)稅收會(huì)計(jì)政策進(jìn)行詳細(xì)地講解，規(guī)范會(huì)計(jì)核算操作程序，統(tǒng)一稅收會(huì)計(jì)口徑，逐年考核驗(yàn)收。緊緊抓住強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)這個(gè)重點(diǎn)，提高會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。十年來(lái)，先后集中會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)就達(dá)20余次，培訓(xùn)230人次，極大的提高了基層會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)。同時(shí)，我們計(jì)會(huì)股人員定期到基層檢查指導(dǎo)，面對(duì)面的講，手把手地教，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。經(jīng)過(guò)努力，全系統(tǒng)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)有了飛躍式的發(fā)展，全部能夠勝任工作。1997年衛(wèi)莊所會(huì)計(jì)解新民同志被省局授予優(yōu)秀會(huì)計(jì)稱號(hào)，李朝陽(yáng)同志被市局授予優(yōu)秀會(huì)計(jì)稱號(hào)，這兩人成為我局會(huì)計(jì)人員中的突出代表。

二、完善制度，建立良好的工作運(yùn)行機(jī)制。

稅收會(huì)計(jì)工作是一項(xiàng)涉及面廣，嚴(yán)肅細(xì)致的工作，容不得絲毫馬虎。十年來(lái)，我們根據(jù)省劇《地方稅收會(huì)計(jì)核算辦法》，結(jié)合實(shí)際，不斷制定和完善各項(xiàng)稅收會(huì)計(jì)制度。先后制定完善了《稅收計(jì)會(huì)統(tǒng)工作管理制度》、《稅收票證管理制度》、《計(jì)會(huì)股工作制度》、《稅款征解制度》、《票證填寫(xiě)考核辦法》以及《基層會(huì)計(jì)人員崗位責(zé)任制》等一系列制度，使會(huì)計(jì)工作統(tǒng)一規(guī)范，有章可循。

建局以來(lái)，我們?cè)谪瀼芈鋵?shí)各項(xiàng)規(guī)章制度上，主要堅(jiān)持“勤”、“嚴(yán)”兩個(gè)字。對(duì)基層執(zhí)行規(guī)章制度的檢查督促經(jīng)?；?，把定期檢查和日常檢查結(jié)合起來(lái)。每季季末進(jìn)行重點(diǎn)檢查，并在平時(shí)的工作中隨時(shí)監(jiān)督檢查。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度不到位的，嚴(yán)肅處理，不徇情顧面。十年來(lái)，我們對(duì)會(huì)計(jì)規(guī)章制度的落實(shí)情況先后通報(bào)了15次，批評(píng)56人次，經(jīng)濟(jì)處罰5000余元。通過(guò)堅(jiān)持不懈的狠抓制度的完善落實(shí)，使我局的稅收會(huì)計(jì)工作形成了系統(tǒng)化、制度化、科學(xué)化的工作體系。

三、積極創(chuàng)新探索財(cái)務(wù)管理途徑。

2014年，由于取消了提取手續(xù)費(fèi)和掛鉤經(jīng)費(fèi)，辦公經(jīng)費(fèi)十分緊張，為使有限的資金能真正得用到刀刃上，提高資金的使用效益，積極探索財(cái)務(wù)管理新途徑。

(一)制定完善制度。制定和完善了資金分配制度、資金管理制度、資金使用制度、醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷制度、經(jīng)費(fèi)定額包干制度、集中核算制度等節(jié)支制度，具體做法是：

1、大力推行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)改革，全面取消基層經(jīng)費(fèi)會(huì)計(jì)，不再保留任何收支帳戶，不再辦理任何收支業(yè)務(wù)，基層經(jīng)費(fèi)實(shí)行定額包干制。電話費(fèi)、水電費(fèi)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)每月隨第一責(zé)任人工資撥付，超支不補(bǔ)，結(jié)余留用;日常辦公經(jīng)費(fèi)實(shí)行按人頭每月25元的標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行實(shí)報(bào)實(shí)銷，超標(biāo)準(zhǔn)自負(fù)。

2、局長(zhǎng)交通、電話費(fèi)實(shí)行定額支出管理，交通費(fèi)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)已油票形式由計(jì)會(huì)股統(tǒng)一發(fā)給各局長(zhǎng)，電話費(fèi)按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)隨工資發(fā)放，超支不補(bǔ)，結(jié)余留用。

(二)從嚴(yán)從細(xì)審核。我們堅(jiān)持做到“有章可循，有據(jù)必依”，工資補(bǔ)助以人教股通知單為據(jù)，按規(guī)定造冊(cè)發(fā)放。公務(wù)經(jīng)費(fèi)實(shí)行由經(jīng)手人簽字，報(bào)計(jì)會(huì)股長(zhǎng)審核，經(jīng)局長(zhǎng)簽字后，由財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)或出納支付辦法。在審核中，充分發(fā)揮監(jiān)督職能作用，按照財(cái)務(wù)管理制度，對(duì)各類報(bào)銷的憑據(jù)、憑證，從是否符合財(cái)務(wù)開(kāi)支規(guī)定范圍，是否合法有效，是否填寫(xiě)規(guī)范等方面嚴(yán)格把關(guān)，對(duì)不符合規(guī)定要求的一律不予支出。極大的規(guī)范了經(jīng)費(fèi)支出范圍和手續(xù)，避免了不規(guī)范的支出。

(三)完善領(lǐng)用簽字。嚴(yán)格辦公用品和計(jì)算機(jī)耗材的領(lǐng)用簽字制度。為保證工作的正常運(yùn)行，同時(shí)防止跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生，辦公用品和計(jì)算機(jī)耗材由我們計(jì)會(huì)股統(tǒng)一購(gòu)買，實(shí)行限量發(fā)放、領(lǐng)用登記的辦法。

四、落實(shí)計(jì)劃，促進(jìn)稅收任務(wù)圓滿完成組織收入是稅務(wù)部門的中心工作，也是主要任務(wù)。為了做到應(yīng)收盡收，據(jù)實(shí)征收，確保稅收收入任務(wù)的完成，我們每年年初都深入基層，詳細(xì)調(diào)查了解稅源變化情況，然后據(jù)此合理向各征管單位下達(dá)稅收計(jì)劃，提出完成稅收任務(wù)的措施。十年來(lái)，由于工作做得細(xì)，下達(dá)的稅收計(jì)劃與稅源狀況基本吻合，從而為完成收入任務(wù)奠定了良好的基礎(chǔ)。

為了及時(shí)掌握稅收計(jì)劃落實(shí)執(zhí)行情況，我們對(duì)收入情況實(shí)行旬匯報(bào)，月排隊(duì)，根據(jù)稅源變化及收入實(shí)際完成情況，逐季寫(xiě)出稅收計(jì)劃執(zhí)行情況分析報(bào)告、稅源統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告，及時(shí)了解和掌握收入增減因素，為領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)收入，提供了真實(shí)可靠的依據(jù)。

地稅十年，是我們計(jì)會(huì)股無(wú)私奉獻(xiàn)的十年。今后，我們將一如既往，用滿腔熱情和辛勤汗水，把我局計(jì)會(huì)工作提高到一個(gè)新水平，為絳縣地稅事業(yè)的發(fā)展再立新功。

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十六

為進(jìn)一步加強(qiáng)本局日常經(jīng)費(fèi)管理工作，推進(jìn)建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)，參照市局機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)銷規(guī)程和相關(guān)規(guī)定，特制定財(cái)務(wù)報(bào)銷制度如下：

一、每項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)涉及到財(cái)務(wù)報(bào)銷的事宜，都必須按財(cái)務(wù)規(guī)定辦理完整的審批手續(xù)，堅(jiān)持“先預(yù)算審批、后節(jié)約用款”的原則，同時(shí)堅(jiān)持“一事一單”制度。

二、索取正式發(fā)票時(shí)，年月日、項(xiàng)目名稱、內(nèi)容等各要素必須按發(fā)票管理規(guī)定填制齊全，字跡清楚，不涂改、挖補(bǔ)，大小寫(xiě)金額要相符，要有填制單位財(cái)務(wù)印章或發(fā)票專用章。發(fā)票內(nèi)容應(yīng)與經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)相同，發(fā)票用戶名稱、印章和轉(zhuǎn)賬的收款單位名稱必須相一致，不一致的由與發(fā)票印章名稱相同的單位出具證明。嚴(yán)禁不合法票據(jù)列支經(jīng)費(fèi)。

三、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)結(jié)束后，經(jīng)辦人收集整理所有的有效票據(jù)，嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)報(bào)銷的各項(xiàng)規(guī)程，辦理完整的審批手續(xù)。一般情況下領(lǐng)款應(yīng)由領(lǐng)款人親自簽章，若代領(lǐng)則由代領(lǐng)款人簽名并負(fù)全責(zé)。除按規(guī)定科目使用現(xiàn)金外，超過(guò)1000元的項(xiàng)目不得以現(xiàn)金列支，必須通過(guò)銀行結(jié)算方式支付。

因特殊情況在外地開(kāi)支超過(guò)1000元的項(xiàng)目，無(wú)法通過(guò)銀行結(jié)算方式支付的，事前事后都需經(jīng)縣局局長(zhǎng)批準(zhǔn)。

四、基層分局費(fèi)用報(bào)銷規(guī)定

辦公費(fèi)在每人每月15元內(nèi)據(jù)實(shí)報(bào)銷，每月報(bào)銷一次，一般不累計(jì)使用（復(fù)印紙、筆記本、茶葉等經(jīng)縣局局務(wù)會(huì)議確定的大項(xiàng)物品向辦公室領(lǐng)?。?。下鄉(xiāng)人員伙食費(fèi)，按每人每天10元的標(biāo)準(zhǔn)，依據(jù)《下鄉(xiāng)審批單》每月結(jié)報(bào)一次。機(jī)動(dòng)車“三費(fèi)”定額包干，其中修理費(fèi)和汽油費(fèi)由縣局轉(zhuǎn)帳支付，過(guò)橋過(guò)路費(fèi)每月結(jié)報(bào)一次，并附《出車審批單》。

五、原始憑證支付的審批程序

1.經(jīng)辦人。2.證明人（證明或驗(yàn)收，一般為部門負(fù)責(zé)人）。3.審核人（財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人或經(jīng)費(fèi)會(huì)計(jì)審核支出內(nèi)容和憑證的合法性）。4.審批人（按審批權(quán)限設(shè)定）。5.出納（審核報(bào)銷手續(xù)完備性，付款、登賬）。提交報(bào)銷的每一原始憑證至少要有經(jīng)辦人、證明人、審核人、審批人等4人以上的簽字，方能報(bào)銷。

六、經(jīng)費(fèi)審批權(quán)限

日常經(jīng)費(fèi)支出3000元以下由分管財(cái)務(wù)的縣局領(lǐng)導(dǎo)審批，3000元至10000元由分管財(cái)務(wù)的縣局領(lǐng)導(dǎo)和縣局局長(zhǎng)會(huì)簽，10000元以上由縣局領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究審批。

七、財(cái)務(wù)報(bào)銷規(guī)程

（一）出差費(fèi)用

1.各科室、分局人員公務(wù)出差前必須辦理《出差審批單》，在三明市轄區(qū)范圍內(nèi)應(yīng)事先報(bào)分管本科室或掛點(diǎn)本分局的局領(lǐng)導(dǎo)審批；在三明市轄區(qū)范圍外的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和上級(jí)抽調(diào)等應(yīng)事先報(bào)縣局局長(zhǎng)審批。有公務(wù)派車的須按規(guī)定程序填制《出車審批單》。

應(yīng)嚴(yán)格掌握出差天數(shù)，參加上級(jí)局安排的各類培訓(xùn)會(huì)議的天數(shù)應(yīng)與會(huì)議通知一致，如超過(guò)需按出差審批權(quán)限報(bào)縣局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批。

2.出差完畢后，填寫(xiě)好《差旅費(fèi)報(bào)銷單》，按出差起止路線、時(shí)間順序整理好有效票據(jù)，出差人在票據(jù)上簽名，將報(bào)銷差旅費(fèi)有關(guān)的票據(jù)粘貼在報(bào)銷單后，并附《出差審批單》，經(jīng)財(cái)務(wù)審核無(wú)誤后，按規(guī)定程序、權(quán)限審批列支。

3.各類旅行社開(kāi)具的發(fā)票不得作為出差、學(xué)習(xí)、考察、調(diào)研等活動(dòng)的報(bào)銷憑證。

4.外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)等報(bào)銷應(yīng)附主辦單位通知。

5.外出參加會(huì)議、培訓(xùn)或被上級(jí)局抽調(diào)，統(tǒng)一安排食宿的，會(huì)議、培訓(xùn)或被抽調(diào)期間的住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)和公雜費(fèi)由會(huì)議主辦單位列支，不得再報(bào)領(lǐng)住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)和公雜費(fèi)。未統(tǒng)一安排食宿的及在途期間的住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)和公雜費(fèi)按差旅費(fèi)規(guī)定報(bào)銷。

6.凡沒(méi)有住宿發(fā)票的不得報(bào)銷伙食費(fèi)和公雜費(fèi)（當(dāng)日往來(lái)的或上級(jí)局臨時(shí)會(huì)議、培訓(xùn)、抽調(diào)等由上級(jí)局統(tǒng)一結(jié)算的附通知依據(jù)的除外）。

7.出差期間就近回家省親辦事的，應(yīng)事先經(jīng)縣局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，其繞道交通費(fèi)，扣除出差直線單程交通費(fèi)，多開(kāi)支的部分由個(gè)人自理；繞道和在家期間不予報(bào)銷住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)和公雜費(fèi)。

8.出差途中就餐費(fèi)個(gè)人自理。

9.出差費(fèi)用報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)如下：

（1）住宿費(fèi)：須兩人住一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)間，在三明市轄區(qū)范圍內(nèi)住宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)一般為每人每天60元，三明市轄區(qū)范圍外每人每天150元以下。

（2）交通費(fèi)：乘坐火車，從當(dāng)日晚8時(shí)至次日晨7時(shí)乘車6小時(shí)以上的,或連續(xù)乘車超過(guò)12小時(shí)的，可購(gòu)?fù)P鋪票,未購(gòu)買臥鋪票的按實(shí)際乘坐的硬座票價(jià)的80%給予補(bǔ)助(此補(bǔ)助不含在公雜費(fèi)以內(nèi))； 乘坐飛機(jī)要從嚴(yán)控制，出差路途較遠(yuǎn)或任務(wù)緊急的，經(jīng)縣局局長(zhǎng)批準(zhǔn)方可乘坐飛機(jī)(普通艙)，往返機(jī)場(chǎng)的專線客車費(fèi)用、民航機(jī)場(chǎng)管理建設(shè)費(fèi)和人身意外傷害險(xiǎn)憑據(jù)報(bào)銷。(前往專線客車車站的交通費(fèi)在公雜費(fèi)以內(nèi)，不另行報(bào)銷) 。

（3）伙食補(bǔ)助費(fèi)：出差人員的伙食補(bǔ)助費(fèi)按自然（日歷）天數(shù)實(shí)行定額包干，三明市轄區(qū)范圍之內(nèi)每人每天15元，三明市轄區(qū)范圍之外每人每天50元，不再另行報(bào)銷各類途中餐費(fèi)；在省內(nèi)本系統(tǒng)內(nèi)出差的除在途期間外不得報(bào)銷伙食補(bǔ)助費(fèi)。

（4）公雜費(fèi)：主要用于補(bǔ)助市內(nèi)交通、通訊費(fèi)，按出差自然（日歷）天數(shù)實(shí)行定額包干，三明市轄區(qū)范圍之內(nèi)每人每天20元，三明市轄區(qū)范圍之外每人每天30元；由單位提供交通工具的，公雜費(fèi)減半發(fā)放；在省內(nèi)本系統(tǒng)內(nèi)出差的除在途期間外不得報(bào)銷公雜費(fèi)。

10．原《寧化縣國(guó)家稅務(wù)局關(guān)于差旅費(fèi)開(kāi)支規(guī)定的通知》（寧國(guó)稅發(fā)[2015]4號(hào)文）自本文執(zhí)行之日起停止執(zhí)行。

（二）公務(wù)接待費(fèi)

接待前應(yīng)辦理《接待審批單》，堅(jiān)持“先審批后接待”的原則，由科室分管領(lǐng)導(dǎo)或掛點(diǎn)分局的局領(lǐng)導(dǎo)審批。

接待費(fèi)采取“一次一單”和“一單一結(jié)”的制度。否則，財(cái)務(wù)不予報(bào)銷。

各科室、分局安排公務(wù)接待應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《寧化縣國(guó)家稅務(wù)局公務(wù)接待辦法》，嚴(yán)格控制接待標(biāo)準(zhǔn)與范圍。來(lái)賓需宴請(qǐng)的，每批（次）客人只能安排迎、送兩餐，其余均安排工作餐；陪餐人員應(yīng)從嚴(yán)控制，凡就餐客人在5人以上的，陪餐人員不超過(guò)3人，就餐客人在5人以下的，陪餐人員不超過(guò)2人.

接待費(fèi)報(bào)銷時(shí)，應(yīng)取得正式發(fā)票（取得的招待費(fèi)發(fā)票內(nèi)容須真實(shí)、完整），填好《費(fèi)用報(bào)銷單》，粘貼好正式發(fā)票，附接待審批單和接待費(fèi)用結(jié)算清單（接待水單交辦公室留存），經(jīng)財(cái)務(wù)審核后（凡超出接待標(biāo)準(zhǔn)予以剔除），按規(guī)定程序?qū)徟鷪?bào)銷。

營(yíng)業(yè)性?shī)蕵?lè)場(chǎng)所的票據(jù)不得作為原始憑證。

嚴(yán)格控制外地接待，特殊情況須經(jīng)縣局局長(zhǎng)審批。

（三）會(huì)議費(fèi)

召開(kāi)各種會(huì)議或舉辦培訓(xùn)由主辦科室事先填寫(xiě)《會(huì)議審批單》,報(bào)經(jīng)縣局局長(zhǎng)批準(zhǔn)。

報(bào)銷會(huì)議費(fèi)或培訓(xùn)費(fèi)時(shí)，應(yīng)取得正式發(fā)票（取得的招待費(fèi)發(fā)票內(nèi)容須真實(shí)、完整），填好《費(fèi)用報(bào)銷單》，粘貼好正式發(fā)票，附《會(huì)議審批表》、會(huì)議或培訓(xùn)費(fèi)用結(jié)算清單、簽到表、會(huì)議或培訓(xùn)通知，經(jīng)財(cái)務(wù)審核無(wú)誤后（凡超出標(biāo)準(zhǔn)予以剔除），按規(guī)定程序?qū)徟鷪?bào)銷。

（四）車輛費(fèi)用

按照“有利工作、降低能耗、總額控制、超支不補(bǔ)、節(jié)余留用”的原則，實(shí)行“三費(fèi)”定額管理辦法。車輛管理部門定期將所有公務(wù)車輛的“三費(fèi)”定額標(biāo)準(zhǔn)、“三費(fèi)”使用情況、出車情況、行駛公里數(shù)、維修項(xiàng)目等在網(wǎng)絡(luò)上公示，接受群眾監(jiān)督。

1.車輛修理修配

修理修配由駕駛員擬出修配項(xiàng)目清單，事先填寫(xiě)《車輛維修審批單》，報(bào)分管辦公室領(lǐng)導(dǎo)或縣局局長(zhǎng)審批后方可維修。

公務(wù)車輛必須到通過(guò)招標(biāo)等方式確定的修理點(diǎn)維修、保養(yǎng)。超過(guò)1000元的維修要采取到維修點(diǎn)詢價(jià)方式確定具體維修點(diǎn)。

特殊情況需要到外地維修的車輛，應(yīng)說(shuō)明原因，事先填寫(xiě)《車輛維修審批單》，報(bào)辦公室審核、集體研究后報(bào)分管辦公室領(lǐng)導(dǎo)或縣局局長(zhǎng)審批。

車輛整修后事先由駕駛員測(cè)試、驗(yàn)收合格且在廠家的維修結(jié)算清單（應(yīng)蓋廠家公章）上簽名。報(bào)銷修理修配費(fèi)用時(shí)，應(yīng)在取得的正式發(fā)票上簽名。

修理修配費(fèi)，應(yīng)堅(jiān)持“一事一車一單”，辦公室應(yīng)按月及時(shí)結(jié)算維修費(fèi)，嚴(yán)格審核并按車輛登記,按月按車一律憑正式的修理費(fèi)發(fā)票及經(jīng)辦人確認(rèn)的維修清單按規(guī)定程序報(bào)銷。

報(bào)銷修理修配費(fèi)用時(shí)，應(yīng)取得正式發(fā)票（發(fā)票內(nèi)容須真實(shí)、完整），附《車輛維修審批單》和修理修配費(fèi)用結(jié)算清單（按次超過(guò)1000元的維修費(fèi)應(yīng)附詢價(jià)單），經(jīng)財(cái)務(wù)審核后，按規(guī)定程序?qū)徟鷪?bào)銷（若有特殊原因超標(biāo)，必須報(bào)局長(zhǎng)審批）。

2.燃料費(fèi)

縣局機(jī)關(guān)和各分局車輛應(yīng)使用ic卡加油，因特殊情況以現(xiàn)金加油的須報(bào)辦公室審核登記，分管領(lǐng)導(dǎo)審批，并附《出車審批單》才能報(bào)銷。

3.過(guò)路過(guò)橋費(fèi)

報(bào)銷過(guò)橋過(guò)路費(fèi)用時(shí)，駕駛員應(yīng)按時(shí)間順序、起止地點(diǎn)填好《費(fèi)用報(bào)銷單》，在報(bào)銷單下面按時(shí)間順序粘貼過(guò)路、過(guò)橋、停車、高速公路費(fèi)的有效票據(jù)、在票據(jù)上逐份簽名，并附《出車審批單》。

4.車輛保險(xiǎn)

按省局有關(guān)框架協(xié)議規(guī)定，實(shí)行車輛統(tǒng)一保險(xiǎn)制度。

5．駕駛員報(bào)銷車輛雜費(fèi)堅(jiān)持“一事一單”。

6．本局以外的車輛“三費(fèi)”開(kāi)支必須經(jīng)縣局局長(zhǎng)審批。

（五）購(gòu)置辦公用品、辦公耗材、固定資產(chǎn)和大宗印刷等日常費(fèi)用

各科室不得自行購(gòu)置各類辦公用品，均應(yīng)由辦公室統(tǒng)一經(jīng)辦購(gòu)置。

辦公室應(yīng)做好辦公用品、辦公耗材等的領(lǐng)、用、存工作，做到手續(xù)完備，統(tǒng)一領(lǐng)用，統(tǒng)一發(fā)放。

購(gòu)置時(shí)由科室提出申請(qǐng)，辦公室審核，報(bào)分管辦公室的縣局領(lǐng)導(dǎo)或縣局局長(zhǎng)批準(zhǔn)后才能購(gòu)買。

購(gòu)置固定資產(chǎn)、批量采購(gòu)物品或大宗印刷時(shí)，應(yīng)分別填制《辦公用品（固定資產(chǎn)）購(gòu)置審批表》和《辦公用品（固定資產(chǎn)）驗(yàn)收單》。屬政府采購(gòu)預(yù)算項(xiàng)目的要實(shí)行政府采購(gòu)，同時(shí)將政府采購(gòu)程序中的公開(kāi)招標(biāo)的會(huì)議記錄、投標(biāo)單位的采購(gòu)公示、合同簽訂等所有文書(shū)資料都要整理齊全作為附件。

屬于固定資產(chǎn)范圍的（500元以上）要按照有關(guān)規(guī)定辦理固定資產(chǎn)登記手續(xù)后財(cái)務(wù)才能予以報(bào)銷。

全體工作人員要提高節(jié)儉意識(shí)，節(jié)約辦公大樓的用電、用水，節(jié)約通訊費(fèi)用。辦公室應(yīng)定期做好辦公樓、宿舍樓和承租部分等相關(guān)單位運(yùn)營(yíng)用水、用電的抄表計(jì)費(fèi)核對(duì)工作，要嚴(yán)格按照合同要求按時(shí)足額收繳水電費(fèi)和租賃費(fèi)。

（六） 修繕費(fèi)用

凡公用房屋、建筑物及其附屬設(shè)備的維修、零星項(xiàng)目的修繕等，報(bào)銷費(fèi)用時(shí)，必須取得合法正式的原始憑證，應(yīng)附編制預(yù)算、施工方案、圖紙、公開(kāi)招標(biāo)的會(huì)議記錄和公示情況、施工合同、竣工驗(yàn)收合格等資料。報(bào)財(cái)務(wù)審核無(wú)誤，按規(guī)定程序?qū)徟?。修繕費(fèi)支付結(jié)算一律通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式。

（七）各類津貼補(bǔ)貼

應(yīng)嚴(yán)格按照有關(guān)文件規(guī)定的程序報(bào)批和規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

（八）協(xié)稅護(hù)稅費(fèi)、贊助費(fèi)、慰問(wèn)費(fèi)等

該類費(fèi)用均應(yīng)按規(guī)定程序事先審批,1000元以上不得以現(xiàn)金支付，必須通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬到有關(guān)單位賬戶,并須取得對(duì)方單位合法票據(jù)。

（九）公務(wù)借款

嚴(yán)格控制公務(wù)借款，凡公務(wù)借款必須填好《公務(wù)借款憑據(jù)》，由財(cái)務(wù)審核，按經(jīng)費(fèi)審批權(quán)限報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批后方可出借，出差完成后七日內(nèi)結(jié)算完畢，最遲不得超過(guò)次月。因臨時(shí)公務(wù)活動(dòng)需要借款，公務(wù)完畢即行結(jié)算。

駕駛員若借款作為過(guò)路過(guò)橋及高速公路費(fèi)的周轉(zhuǎn)金，必須在借款的當(dāng)月底結(jié)算。

（十）其他費(fèi)用

以上未列出的其他費(fèi)用報(bào)銷應(yīng)按相關(guān)規(guī)定和程序報(bào)批。

（十一）以上各項(xiàng)開(kāi)支應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行并公開(kāi)接受群眾監(jiān)督。

八、本制度由財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)解釋，從2015年7月1日起執(zhí)行。

第一章??? 總則

第一條? 為貫徹落實(shí)《會(huì)計(jì)法》，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，合理有效控制經(jīng)費(fèi)支出，充分發(fā)揮資金使用效益，根據(jù)《自治區(qū)地方稅務(wù)局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)自治區(qū)地稅系統(tǒng)財(cái)務(wù)管理工作的意見(jiàn)》《自治區(qū)地稅系統(tǒng)經(jīng)費(fèi)支出管理工作暫行辦法》《自治區(qū)地稅系統(tǒng)會(huì)計(jì)核算工作暫行辦法》（以下簡(jiǎn)稱：關(guān)于財(cái)務(wù)管理的“一個(gè)意見(jiàn)，兩個(gè)辦法”）的.規(guī)定以及自治區(qū)地方稅務(wù)局關(guān)于會(huì)計(jì)規(guī)范化的要求結(jié)合實(shí)際情況，對(duì)克州地稅局機(jī)關(guān)十個(gè)方面的財(cái)務(wù)管理作如下規(guī)定。

第二章?? 預(yù)算管理

第二條? 局機(jī)關(guān)（辦公室）于每年8月,按照編制人員的實(shí)有數(shù)完成次年部門預(yù)算的編制和上報(bào)工作。

第三條? 嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算計(jì)劃，按照上級(jí)核撥經(jīng)費(fèi)的預(yù)算項(xiàng)目使用資金,專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)必須?？顚Ｓ?，不得挪作他用。對(duì)于特殊情況需要追加預(yù)算的，列明預(yù)算項(xiàng)目、用途和金額,報(bào)請(qǐng)局黨組會(huì)審批，批準(zhǔn)后，方可執(zhí)行。

第四條? 預(yù)算計(jì)劃的執(zhí)行。每年初根據(jù)上級(jí)核撥全年預(yù)算數(shù)額，以11個(gè)月為基數(shù)，按季分月編制預(yù)算執(zhí)行計(jì)劃，原則上保證人員和固定公用的經(jīng)費(fèi)支出。

第三章?? 會(huì)議經(jīng)費(fèi)支出的管理

第五條? 堅(jiān)持會(huì)前預(yù)算。系統(tǒng)會(huì)議由辦公室提前五天做出預(yù)算，專業(yè)性會(huì)議由承辦科室提前三天做出預(yù)算。會(huì)議預(yù)算清單由辦公室主任和分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)審批，辦公室按審批預(yù)算分別安排會(huì)務(wù)和食宿。會(huì)議期間如需要接待，則按照《克州地方稅務(wù)局機(jī)關(guān)公務(wù)接待管理制度》執(zhí)行，最后的票據(jù)經(jīng)審核后領(lǐng)導(dǎo)簽字方可予以報(bào)銷。

第六條? 努力壓縮各類會(huì)議，盡量壓縮會(huì)議規(guī)模，減少參會(huì)人數(shù)，縮短會(huì)議時(shí)間，節(jié)省會(huì)議經(jīng)費(fèi)。

第七條? 各類會(huì)議及培訓(xùn)班結(jié)束后，10個(gè)工作日內(nèi)把會(huì)議及培訓(xùn)班的各項(xiàng)開(kāi)支簽單報(bào)財(cái)務(wù)室審核。

第四章 ??差旅費(fèi)開(kāi)支管理

第八條 工作人員差旅費(fèi)按自治區(qū)財(cái)政廳新財(cái)字[2015]148號(hào)《自治區(qū)黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員差旅費(fèi)開(kāi)支規(guī)定》、自治州財(cái)政局《關(guān)于調(diào)整《自治州黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員差旅費(fèi)開(kāi)支規(guī)定》的通知》、新政辦函[2015]20號(hào)《關(guān)于因公赴京出差人員入住新疆辦事處住宿標(biāo)準(zhǔn)的通知》、克地稅辦函[2015]173號(hào)《關(guān)于差旅費(fèi)開(kāi)支規(guī)定的補(bǔ)充通知》和2015年第3期局長(zhǎng)辦公會(huì)會(huì)議記錄執(zhí)行。

第九條?汽車駕駛員到克州以外的地州及所屬縣市出差伙食補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為30元（每人每天）

第十條? 結(jié)合克州的實(shí)際，州本局、阿圖什市地稅局、阿克陶縣地稅局、烏恰縣地稅局、口岸地稅局的工作人員（含汽車駕駛員）到本單位以外的縣市（含喀什）出差，伙食補(bǔ)助費(fèi)按出差自然天數(shù)實(shí)行包干,補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為每人每天25元（州局至阿圖什市地稅局之間不執(zhí)行差旅費(fèi)規(guī)定）。

第十一條? 其他出差人員到克州以外的地州及所屬縣市和自治區(qū)出差，參加非自理的會(huì)議及培訓(xùn)班期間不發(fā)放伙食補(bǔ)助費(fèi)，只發(fā)放來(lái)回路途期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)。

第十二條? 為了節(jié)省出差路途耗時(shí)，提高工作效率，在新疆境內(nèi)出差，乘坐單程飛機(jī)票價(jià)6折以內(nèi)（含6折）可以實(shí)報(bào)實(shí)銷，疆外出差遵照區(qū)局的統(tǒng)一安排執(zhí)行。

第五章? 接待費(fèi)支出管理

第十三條? 局機(jī)關(guān)一切對(duì)內(nèi)對(duì)外接待活動(dòng)，要嚴(yán)格按照《克州地方稅務(wù)局機(jī)關(guān)公務(wù)接待管理制度》執(zhí)行，接待的票據(jù)須經(jīng)辦公室審核，主要領(lǐng)導(dǎo)簽字后予以支付。

第六章? 水電費(fèi)開(kāi)支管理

第十四條? 節(jié)約用水，辦公室負(fù)責(zé)辦公樓自來(lái)水管線的暢通和日常維護(hù)管理工作，單位工作人員做到節(jié)約用水，嚴(yán)禁跑冒滴漏，堅(jiān)決避免長(zhǎng)流水現(xiàn)象發(fā)生。

第十五條? 節(jié)約用電，杜絕白晝燈、長(zhǎng)明燈，盡量減少辦公設(shè)備的待機(jī)時(shí)間，下班離開(kāi)辦公室要關(guān)閉所有電源。

第十六條? 所有水費(fèi)、電費(fèi)票據(jù)經(jīng)辦公室審核，領(lǐng)導(dǎo)簽字后，予以支付。

第七章? 辦公費(fèi)開(kāi)支的管理

第十七條? 辦公室負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)工作。各科室根據(jù)日常辦公用品的需要，填寫(xiě)《辦公用品采購(gòu)申請(qǐng)審批表》，報(bào)辦公室主任審批，辦公室總務(wù)人員根據(jù)審批單，由兩名以上人員進(jìn)行詢價(jià)采購(gòu)，做到貨比三家，價(jià)格合理，保質(zhì)保量，對(duì)政府采購(gòu)目錄內(nèi)的辦公用品和達(dá)到分散采購(gòu)限額的辦公用品，應(yīng)實(shí)行政府采購(gòu)。

第十八條? 辦公室負(fù)責(zé)報(bào)刊雜志的訂閱工作，每年11月前根據(jù)上級(jí)單位要求征訂相關(guān)業(yè)務(wù)報(bào)刊、根據(jù)當(dāng)?shù)攸h政機(jī)關(guān)要求征訂黨報(bào)、黨刊、根據(jù)相關(guān)部門要求征訂相關(guān)報(bào)刊。

第八章交通費(fèi)支出的管理

第十九條? 按照本單位機(jī)關(guān)車輛管理辦法（試行），車輛由辦公室統(tǒng)一管理。

第二十條? 燃料費(fèi)支出的管理。車輛油耗實(shí)行單車核算，由車輛管-理-員根據(jù)每輛車的運(yùn)行狀況核定百公里油耗上限，車輛外出前，由因公務(wù)外出科室（人）提出申請(qǐng)，車輛管-理-員填寫(xiě)《派車單》，以派車單和預(yù)計(jì)里程數(shù)為依據(jù)計(jì)算車輛油耗。車輛實(shí)行定點(diǎn)加油制度，出差途中加油的，應(yīng)按派車單上的里程和車型核算加油。

第二十一條? 車輛保險(xiǎn)費(fèi)支出的管理。車輛管理人員將車輛保險(xiǎn)的時(shí)間、金額和公司名稱做一明確統(tǒng)計(jì)，年初報(bào)財(cái)務(wù)部門便于預(yù)算的編制，車輛保險(xiǎn)到期前3-5日將車輛保險(xiǎn)通知單報(bào)財(cái)務(wù)室做支付審批手續(xù)。

第二十二條? 車輛維修費(fèi)支出的管理。車輛實(shí)行政府采購(gòu)定點(diǎn)維修制度，需要維修時(shí)，先由駕駛?cè)藛T填寫(xiě)《車輛維修審批單》，經(jīng)車輛管理人員核實(shí)簽字報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批后進(jìn)行維修，車輛需在外地維修或者途中損壞無(wú)法到達(dá)指定維修點(diǎn)維修的，報(bào)請(qǐng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后進(jìn)行維修。

第九章? 其他經(jīng)費(fèi)支出的管理。

第二十三條? 向社會(huì)無(wú)償援助、贈(zèng)送、各類捐款、贊助，有文件的按文件執(zhí)行，其余的原則不予支付，特殊情況，由辦公室（州局機(jī)關(guān)黨委、工會(huì)等）提出方案，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)同意后方可支付。

第二十四條 節(jié)日期間和局機(jī)關(guān)組織的各類活動(dòng)所需經(jīng)費(fèi)，由主管和組織活動(dòng)的部門提出詳細(xì)申請(qǐng)，經(jīng)辦公室審核后報(bào)局長(zhǎng)審批，方可撥出經(jīng)費(fèi)。

第二十五條 ?福利費(fèi)的開(kāi)支，機(jī)關(guān)工會(huì)提出詳細(xì)方案，在不違反津補(bǔ)貼規(guī)定的前提下，報(bào)請(qǐng)局長(zhǎng)辦公會(huì)議研究審批。

第十章 ?貨幣資金、各項(xiàng)往來(lái)款項(xiàng)管理

第二十六條? 按國(guó)家規(guī)定的《現(xiàn)金管理暫行條例》中規(guī)定可以使用現(xiàn)金外，其他支出都必須通過(guò)銀行辦理轉(zhuǎn)賬結(jié)算。

第二十七條? 職工因公發(fā)生的暫借款，應(yīng)填寫(xiě)借款單，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字，方可借款。并于公務(wù)完成后三個(gè)月內(nèi)報(bào)賬結(jié)清結(jié)算手續(xù)。

第二十八條? 不允許公-款私借，對(duì)于發(fā)生的有關(guān)往來(lái)帳款及時(shí)進(jìn)行清理，年內(nèi)一般不留余額。特殊情況確實(shí)難以清理的，報(bào)賬人員應(yīng)作以說(shuō)明。

第十一章 ??預(yù)算外資金管理及使用

第二十九條? 出租、出借固定資產(chǎn)的收入，一律納入局機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理，將稅后收入于每季終了6日內(nèi)上繳計(jì)財(cái)科，由計(jì)財(cái)科統(tǒng)一上繳區(qū)局。

第十二章??? 附則

第三十一條? 本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行，解釋權(quán)在州局機(jī)關(guān)辦公室。

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十七

20xx年是深入貫徹十七大精神的重要一年。在市地稅局和xx縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全縣地稅干部認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，不斷解放思想，更新觀念，牢固樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實(shí)省市地稅工作會(huì)議精神，大力實(shí)施《基層建設(shè)綱要》，始終堅(jiān)持以組織收入工作為中心，全面推進(jìn)地稅基層建設(shè)，不斷深化征管改革，大力實(shí)施科學(xué)化、規(guī)范化、精細(xì)化管理，積極開(kāi)展“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”、“建設(shè)和諧誠(chéng)信地稅，共創(chuàng)富民興贛大業(yè)”教育活動(dòng)，稅收環(huán)境逐漸優(yōu)化，地稅收入穩(wěn)定增長(zhǎng)、隊(duì)伍戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)、地稅形象不斷提升，努力維護(hù)了地方社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)了地方經(jīng)濟(jì)的持續(xù)快速發(fā)展?，F(xiàn)將我局一年來(lái)的工作總結(jié)如下：

今年初，縣政府核配給我們的稅費(fèi)計(jì)劃為xx萬(wàn)元。稅收計(jì)劃為x萬(wàn)元，增長(zhǎng)比例為xxxx%；社保費(fèi)任務(wù)為xxx萬(wàn)元，增長(zhǎng)比例為xxxx%。面對(duì)稅費(fèi)增長(zhǎng)比例相對(duì)過(guò)高，區(qū)間經(jīng)濟(jì)不平衡的實(shí)際。在局黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，全局上下團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，努力拼搏，克難攻堅(jiān)，實(shí)現(xiàn)了首季“開(kāi)門紅”、半年“雙過(guò)半”、三季達(dá)七五，全年累計(jì)完成稅費(fèi)收入xxxxx萬(wàn)元。其中稅收xxxxx萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)xxxx%，占年計(jì)劃的xxxxx%；社保費(fèi)收入xxxx萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)xxx%，占年計(jì)劃的xxx%，超額完成全年稅費(fèi)計(jì)劃。采取的措施：

（一）搞好稅源監(jiān)控。一是重點(diǎn)監(jiān)控。對(duì)年納稅20萬(wàn)元以上的，縣局進(jìn)行全面監(jiān)控，對(duì)年納稅5萬(wàn)元以上的，各征收單位進(jìn)行全面監(jiān)控，建立稅源檔案，及時(shí)、準(zhǔn)確掌握其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和納稅情況。二是跟蹤監(jiān)控。對(duì)項(xiàng)目建設(shè)實(shí)行信息通報(bào)制度，建全檔案，專人負(fù)責(zé)，全程跟蹤監(jiān)控工程建設(shè)進(jìn)度。三是信息監(jiān)控。充分利用征管軟件、微機(jī)等現(xiàn)代化管理手段，對(duì)各種納稅信息資料進(jìn)行對(duì)比分析，不斷拓寬監(jiān)控范圍，確保了應(yīng)征稅款及時(shí)、足額入庫(kù)。

（二）狠抓源泉控管。加強(qiáng)部門聯(lián)合，強(qiáng)化源泉控管，初步建成地方稅收“立體”代征網(wǎng)絡(luò)。一是繼續(xù)加強(qiáng)與房管、土地部門合作，對(duì)房產(chǎn)交易過(guò)程中的納稅人應(yīng)提供的資料、發(fā)票的開(kāi)具、稅收征收、操作程序、單位銷售不動(dòng)產(chǎn)及部門配合等六個(gè)方面進(jìn)行了規(guī)范，嚴(yán)把減免稅審批關(guān)，共組織代征房地產(chǎn)稅收103萬(wàn)元；二是在做好由交警部門在年檢時(shí)代征汽車的車船使用稅的基礎(chǔ)上，抓住交警部門集中清理無(wú)牌無(wú)照摩托車的有利時(shí)機(jī)，自8月10日起，在管理站設(shè)立稅收征收窗口，委托其在辦照、驗(yàn)車時(shí)扣繳了1100多輛摩托車的車船使用稅3。7萬(wàn)元；三是積極與交通局運(yùn)管站聯(lián)合制定了《交通運(yùn)輸業(yè)稅收管理辦法》，委托運(yùn)管站在每月收取運(yùn)輸管理費(fèi)時(shí)代征營(yíng)運(yùn)車輛的定額稅款，自8月1日起實(shí)施五個(gè)月共征收稅款46萬(wàn)多元，有效解決了車輛流動(dòng)性強(qiáng)、難于控管的問(wèn)題，年可增稅xxx多萬(wàn)元；四是由國(guó)稅局代征臨時(shí)開(kāi)票戶應(yīng)納的城建稅萬(wàn)元。

（三）突出重點(diǎn)管理。一是對(duì)企業(yè)所得稅。嚴(yán)把征收方式鑒定、匯算清繳、減免稅和稅前列支審批、征管范圍界定、稅務(wù)檢查等五關(guān)，1—11月份入庫(kù)xxx萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)80。67%；二是對(duì)個(gè)人所得。采取調(diào)整定額、加強(qiáng)檢查、委托代征、源泉扣繳和加強(qiáng)對(duì)外籍個(gè)人所得稅的征管等措施，1—11月份入庫(kù)4508萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)9。25%；三是房產(chǎn)稅、土地使用稅。經(jīng)多方協(xié)調(diào)地方政府同意，報(bào)省局批準(zhǔn)，對(duì)東部經(jīng)濟(jì)區(qū)按工礦區(qū)征稅，在征收上實(shí)行征收人員、管理人員和所長(zhǎng)（分局長(zhǎng)）三級(jí)審核簽字等有效舉措，1—11月份入庫(kù)兩稅1166。6萬(wàn)元，同比增收52。42%；四是建筑業(yè)。對(duì)建設(shè)投資、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)和建筑施工三方實(shí)施有效控管，1—11月份入庫(kù)xxx萬(wàn)元，增長(zhǎng)7%。五是深入開(kāi)展“新辦”企業(yè)所得稅管轄范圍的調(diào)查工作，將65戶新辦企業(yè)納入了地稅管轄。

（四）加強(qiáng)清理檢查。一是搞好日常檢查。每月征期過(guò)后，各征收單位按檢查計(jì)劃開(kāi)展日常檢查，1—11月份共清查各類企業(yè)xx余戶，查補(bǔ)稅款xxxx余萬(wàn)元；二是開(kāi)展重點(diǎn)檢查。利用10月份一個(gè)月，抽調(diào)xx人分10個(gè)組開(kāi)展了全市性稅收大檢查，共檢查各類業(yè)戶xxx戶，查補(bǔ)稅款247萬(wàn)元。三是開(kāi)展匯算清繳。按照總局《匯算清繳管理辦法》的要求，全面推行了“業(yè)戶自行匯算，稅務(wù)機(jī)關(guān)檢查”的匯繳方式。共匯算xxxx戶，查補(bǔ)稅款xxx萬(wàn)元。其中，708戶企業(yè)自查補(bǔ)稅232萬(wàn)元，經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)檢查410戶，查補(bǔ)稅款157萬(wàn)元，重點(diǎn)抽查10戶，查補(bǔ)稅款xxx萬(wàn)元，對(duì)固定資產(chǎn)計(jì)價(jià)的抽查補(bǔ)征稅款xxx多萬(wàn)元。四是開(kāi)展個(gè)人所得稅專項(xiàng)檢查。全縣有xxxx多戶納稅人和扣繳義務(wù)人參加了自查，自查4萬(wàn)多人次，補(bǔ)稅xx萬(wàn)元。經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)重點(diǎn)檢查納稅人和扣繳義務(wù)人xxxx多戶，查補(bǔ)稅款xx萬(wàn)元。

（五）強(qiáng)化社保費(fèi)征繳。一是搞好分類認(rèn)定。按照參保業(yè)戶的實(shí)際繳費(fèi)能力，對(duì)全縣716戶參保業(yè)戶進(jìn)行了分類認(rèn)定，摸清了費(fèi)源底數(shù)，有效監(jiān)控重點(diǎn)費(fèi)源，進(jìn)一步規(guī)范征收管理。二是搞好擴(kuò)面工作。針對(duì)今年新被列入應(yīng)擴(kuò)面的企業(yè)，我們通過(guò)企業(yè)自報(bào)和實(shí)際調(diào)查實(shí)有職工人數(shù)，對(duì)應(yīng)擴(kuò)面征收的企業(yè)和人數(shù)做了明確。今年新擴(kuò)面征收企業(yè)360戶，新擴(kuò)參保人員xxxx人，累計(jì)擴(kuò)面xxx戶，新增參保人數(shù)xxx人，年增費(fèi)源xxx多萬(wàn)元，確保全年任務(wù)的完成。省局某局長(zhǎng)對(duì)我局工作視察后，對(duì)社保費(fèi)擴(kuò)面征收工作給予了充分肯定。三是規(guī)范檔案管理，實(shí)現(xiàn)失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)審核、征收“一體化”，提高了工作效率，方便了繳費(fèi)人。

此外，我們還加強(qiáng)其他費(fèi)金的征繳。全年共征收殘疾人就業(yè)保障金xxxx萬(wàn)元，文化事業(yè)建設(shè)費(fèi)xx萬(wàn)元，超額完成年計(jì)劃。

（一）完善稅收管理員制度。多次召開(kāi)專題會(huì)和現(xiàn)場(chǎng)會(huì)研究討論，組織人員到某某等單位參觀、學(xué)習(xí)，深入基層征求意見(jiàn)和建議，經(jīng)反復(fù)修改、完善，制定了《落實(shí)稅收管理員制度的實(shí)施意見(jiàn)》。對(duì)每名管理員的管轄區(qū)域和管戶進(jìn)行科學(xué)劃分和調(diào)整，建立健全相關(guān)檔案，并與每名管理員簽訂責(zé)任書(shū)，制定了稅收管理員業(yè)績(jī)考核辦法，制發(fā)了工作日志等11類文書(shū)，把稅收管理員的每月工作科學(xué)合理的劃分為“五個(gè)區(qū)間”，規(guī)范了日常征管全程，有效的解決了以前日常管理開(kāi)展不深入、不細(xì)致、不扎實(shí)等問(wèn)題。

（二）實(shí)行首查責(zé)任制度。探索實(shí)行“首查責(zé)任制”，規(guī)定每個(gè)季度在征收單位和稽查局查過(guò)的業(yè)戶中，抽取30%的業(yè)戶進(jìn)行了復(fù)查，對(duì)經(jīng)復(fù)查或上級(jí)部門稽查、審計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的首查人，進(jìn)行嚴(yán)格追究。

（三）堅(jiān)持信息共享制度。定期與工商、國(guó)稅兩部門進(jìn)行信息比對(duì)，針對(duì)信息核對(duì)發(fā)現(xiàn)存在的交叉漏管的現(xiàn)象，經(jīng)檢查將1227戶納入規(guī)范管理，月增稅28萬(wàn)元。

（四）嚴(yán)格審批檢查制度。嚴(yán)格停歇業(yè)戶、注銷業(yè)戶的審批和檢查，治理和糾正業(yè)戶在辦理停歇業(yè)和注銷過(guò)程中的作假行為，堵塞征管漏洞。

（五）嚴(yán)格考核追究制度。根據(jù)制定的《稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究實(shí)施辦法》和《征管質(zhì)量考核辦法》、《稅款征期入庫(kù)考核辦法》、《對(duì)基層單位考核辦法》，對(duì)各征收單位和有關(guān)人員，進(jìn)行真追究、真處罰。全年共追究4次，追究有責(zé)任干部57人次，罰款20xx元。申報(bào)率和征期入庫(kù)率分別達(dá)到95%、100%。

（六）加強(qiáng)信息化建設(shè)。順利完成全局網(wǎng)絡(luò)改造、提速工作，在某某范圍內(nèi)率先實(shí)現(xiàn)了2兆光纜到所，極大的提高了征收軟件運(yùn)行速度；針對(duì)征收點(diǎn)完稅證填開(kāi)不規(guī)范等問(wèn)題，3月份我們自行開(kāi)發(fā)出一款適用于征收點(diǎn)、代征點(diǎn)使用機(jī)打完稅證的打印程序，得到廊坊市局領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)，目前該程序已經(jīng)在全廊坊市地稅系統(tǒng)推廣使用。

（一）強(qiáng)化稅收?qǐng)?zhí)法。加強(qiáng)對(duì)《全面推進(jìn)依法行政綱要》和《行政許可法》的學(xué)習(xí)和研究，強(qiáng)化干部規(guī)范的執(zhí)法意識(shí)，增強(qiáng)執(zhí)法剛性，嚴(yán)格履行各種執(zhí)法程序，合理使用自由裁量權(quán)，按規(guī)定使用稅收文書(shū)。今年以來(lái)沒(méi)有發(fā)生行政復(fù)議訴訟案件。

（二）加大稽查力度。一年來(lái)，我們組織開(kāi)展了房地產(chǎn)、建筑安裝、飲食服務(wù)、金融保險(xiǎn)等行業(yè)及私營(yíng)以上企業(yè)的專項(xiàng)和專案檢查，共檢查603戶，查補(bǔ)稅款、罰款及滯納金731萬(wàn)元；與公安部門協(xié)調(diào)，報(bào)請(qǐng)市政府批準(zhǔn)，組建了稅偵中隊(duì)，并投資6萬(wàn)元購(gòu)置了一部警車，與稽查局合署辦公，全年共協(xié)助基層單位拔釘子戶21戶，其中3戶移送司法機(jī)關(guān)處理，補(bǔ)稅罰款50余萬(wàn)元，有效的理順了征納關(guān)系，對(duì)治理稅收環(huán)境、打擊偷抗稅違法犯罪行為起到了保駕護(hù)航作用。

（三）認(rèn)真執(zhí)行稅收政策。一是嚴(yán)格執(zhí)行稅收減免、所得稅前扣除等審批管理辦法。認(rèn)真做好取消部分審批項(xiàng)目后續(xù)管理和監(jiān)督工作。在企業(yè)所得稅匯算清繳和日常稅收檢查中，對(duì)不符合要求的審批項(xiàng)目一律不予審批。全年共退回減免稅申請(qǐng)7戶，查出不符合規(guī)定的財(cái)產(chǎn)損失等2戶，調(diào)增應(yīng)納稅所得額173萬(wàn)元，補(bǔ)稅58萬(wàn)元。二是不打折扣的落實(shí)好各種稅收優(yōu)惠政策。對(duì)28戶下崗失業(yè)人員再就業(yè)從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，按規(guī)定免征了營(yíng)業(yè)稅、個(gè)人所得稅、城建稅和教育費(fèi)附加；對(duì)8戶符合條件的民政福利企業(yè)，與民政局、國(guó)稅局依法進(jìn)行了年度聯(lián)合檢查，落實(shí)了稅收優(yōu)惠政策；對(duì)廊坊綠農(nóng)生化工程公司和東升福利染化廠二戶企業(yè)進(jìn)行審查后履行了報(bào)批市局手續(xù)。為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造平等競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。

（四）搞好稅法宣傳。一是搞好集中宣傳。4月2日，組織機(jī)關(guān)和8個(gè)基層單位的業(yè)務(wù)骨干共60多人，分別在繁華地段設(shè)置的9個(gè)咨詢臺(tái)，集中散發(fā)省局宣傳折頁(yè)xxxx余份，解答群眾咨詢xxx多人次。二是利用手機(jī)和座機(jī)彩鈴宣傳12366納稅服務(wù)熱線。為系統(tǒng)副股級(jí)以上及機(jī)關(guān)全體干部73人的手機(jī)以及全地稅系統(tǒng)的辦公座機(jī)開(kāi)通了彩鈴，宣傳xxxx納稅服務(wù)熱線，起到了較好的宣傳效果。三是充分發(fā)揮新聞媒體的導(dǎo)向作用。與市廣播電視局聯(lián)合開(kāi)辦《地稅之窗》欄目，宣傳地稅工作，普及稅收知識(shí)，增強(qiáng)企業(yè)誠(chéng)信納稅意識(shí)，擴(kuò)大地稅在社會(huì)上的影響。今年共播出10期，在全社會(huì)營(yíng)造誠(chéng)信納稅的良好氛圍。

（一）創(chuàng)建學(xué)習(xí)型隊(duì)伍。長(zhǎng)期堅(jiān)持星期五學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)素質(zhì)教育；全年組織集中培訓(xùn)3期150余人次，全員考試兩次，知識(shí)競(jìng)賽兩次；鼓勵(lì)自學(xué)，全年有3人取得大本畢業(yè)證書(shū)，40人取得大專畢業(yè)證書(shū)；統(tǒng)一購(gòu)置《細(xì)節(jié)決定成敗》、《自發(fā)自動(dòng)》和《沒(méi)有任何借口》三本書(shū)，發(fā)到中層以上干部手中，認(rèn)真做好廊坊市局領(lǐng)導(dǎo)提出的五十件小事，培養(yǎng)干部職工扎實(shí)、細(xì)致的工作作風(fēng)。

（二）加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是在3月31日，召開(kāi)了全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議，廊坊市檢察院反貪局的趙國(guó)華局長(zhǎng)做了題為《正誠(chéng)做人、廉明做官、踏實(shí)做事》的報(bào)告，大家一起觀看市局明查暗訪的錄像片。二是組織黨員干部赴革命老區(qū)、愛(ài)國(guó)主義教育基地開(kāi)展革命傳統(tǒng)和愛(ài)國(guó)教育。三是集中觀看一些警示教育片，邀請(qǐng)市檢察院領(lǐng)導(dǎo)作報(bào)告，組織干部到監(jiān)獄聽(tīng)取服刑人員現(xiàn)身說(shuō)法，教育和警示大家“珍惜事業(yè)，善待人生，用好權(quán)力，警鐘常鳴”。四是嚴(yán)格按照《干部交流換崗管理辦法》對(duì)全系統(tǒng)符合條件的11名股級(jí)干部和35名一般干部進(jìn)行了換崗交流，對(duì)多崗位培養(yǎng)鍛煉干部，增強(qiáng)工作活力，提高辦事效率，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，建設(shè)過(guò)硬的干部隊(duì)伍，起到了促進(jìn)作用。五是嚴(yán)格按照《內(nèi)部審計(jì)辦法》對(duì)5個(gè)基層所進(jìn)行了內(nèi)部審計(jì)，規(guī)范了內(nèi)部管理，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的扎實(shí)有效開(kāi)展。六是繼續(xù)辦好《清風(fēng)》刊物，加強(qiáng)對(duì)廣大干部的廉潔勤政教育。到目前共編發(fā)了38期，得到廊坊市局的充分肯定。

（三）加強(qiáng)行業(yè)風(fēng)氣建設(shè)。一是召開(kāi)了機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作會(huì)議。印發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的實(shí)施方案》，在全市地稅系統(tǒng)開(kāi)展以建設(shè)“廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”機(jī)關(guān)為主題的機(jī)關(guān)效能建設(shè)。二是規(guī)范稅務(wù)干部行為。就上下班、安全值班、著裝上崗、文明用語(yǔ)、納稅管理、賭博等方面的問(wèn)題提出了具體要求，要求各單位出滿勤，干滿點(diǎn)，用“天天都是暗訪日”來(lái)警示自己。三是印發(fā)了《20xx年度系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)安排意見(jiàn)》，提出了今年行風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)工作和具體措施；四是對(duì)廊坊市局對(duì)我局明察暗訪發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題的情況進(jìn)行了通報(bào)，對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的單位和個(gè)人根據(jù)黨組的意見(jiàn)進(jìn)行了責(zé)任追究，并提出具體要求。五是紀(jì)檢組長(zhǎng)與監(jiān)察科、征管科、稅政科、辦公室等科室同志一道走進(jìn)霸州廣播電臺(tái)直播間，在“行風(fēng)熱線”欄目中，全面介紹了我局的行風(fēng)建設(shè)情況，并通過(guò)熱線電話回答了納稅人關(guān)心的問(wèn)題。六是搞好政務(wù)公開(kāi)。公開(kāi)稅收政策、辦稅程序、企業(yè)納稅和違章處罰情況等，并及時(shí)更換內(nèi)容，以此加強(qiáng)稅企之間和納稅人之間的相互監(jiān)督，增強(qiáng)辦稅透明度，促使納稅人積極依法申報(bào)納稅；七是繼續(xù)開(kāi)展“服務(wù)納稅人，滿意在地稅”活動(dòng)，進(jìn)一步落實(shí)好承諾服務(wù)、限時(shí)和延時(shí)服務(wù)、“一窗式”服務(wù)、跟蹤問(wèn)效服務(wù)和上門服務(wù)，增強(qiáng)全員服務(wù)納稅人意識(shí)，全面提高工作效率，強(qiáng)化服務(wù)職能，為納稅人提供周到滿意服務(wù)，方便納稅人。

（四）開(kāi)展“保先”教育活動(dòng)。一是根據(jù)中央和省、市要求制定了我局先教活動(dòng)實(shí)施方案，深入扎實(shí)做好各階段工作。二是在3月8日，我們邀請(qǐng)了廊坊市委黨校教授、廊坊日?qǐng)?bào)副總編陳立民同志作了題為《深入學(xué)習(xí)"三個(gè)代表"重要思想，保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)行》的專題講座。三是組織黨員干部集中觀看了任長(zhǎng)霞和牛玉儒先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)錄像片、電影《焦裕祿》、《偉人毛澤東》、《黨的女兒》等。四是組織開(kāi)展“我們的素質(zhì)和服務(wù)水平如何”、“我們?cè)诩{稅人心中的地位怎樣”等問(wèn)題大討論，30多名黨員干部撰寫(xiě)學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)共100多萬(wàn)字，進(jìn)一步提高了黨員的黨性認(rèn)識(shí)。我局開(kāi)展“先教”活動(dòng)得到市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

（一）抓規(guī)范化建設(shè)。克服經(jīng)費(fèi)緊張的困難，堅(jiān)持向基層傾斜，投資50多萬(wàn)元更新微機(jī)設(shè)施，改善基層辦稅條件。對(duì)農(nóng)村所按照“六有”要求，先后投資30余萬(wàn)元進(jìn)行了改造，并規(guī)范制作了19項(xiàng)公開(kāi)內(nèi)容，投資10余萬(wàn)元購(gòu)置和更換了三部車輛，解決基層交通工具問(wèn)題?；I劃勝芳分局辦公樓建設(shè)，協(xié)調(diào)資金、選址、購(gòu)地以及圖紙?jiān)O(shè)計(jì)等環(huán)節(jié)，確保辦公樓如期建設(shè)。對(duì)機(jī)關(guān)辦公樓內(nèi)外環(huán)境進(jìn)行了裝飾修繕，整修了樓梯，在樓道各顯著位置懸掛廉潔勤政的警示牌，將乒乓球室和臺(tái)球室整飾一新，購(gòu)置了十幾種健身器材，硬化了住宅小區(qū)路面，干部職工及家屬有了健身娛樂(lè)場(chǎng)所，營(yíng)造了一個(gè)整潔、美觀、健康、和諧、積極、進(jìn)取的機(jī)關(guān)整體環(huán)境。

（二）解決群眾關(guān)心問(wèn)題。由于近幾年的基建等因素，形成我局欠賬較多，資金緊張的狀況。我們從年初就與省市局及地方政府多次協(xié)調(diào)，到目前已爭(zhēng)取到了300多萬(wàn)元的資金，在保證正常辦公經(jīng)費(fèi)和干部待遇的前提下，厲行節(jié)儉，壓縮開(kāi)支，拿出260萬(wàn)元的大部分資金清還各類欠賬，每季按時(shí)繳納醫(yī)療保險(xiǎn)，解決好干部職工取暖費(fèi)問(wèn)題，又適當(dāng)提高了住房公積金比例，并拿出四萬(wàn)多元為干部職工及后勤人員進(jìn)行健康體檢。使群眾普遍關(guān)心的問(wèn)題，得到妥善解決，從而進(jìn)一步密切了干群關(guān)系，凝聚了人心，增強(qiáng)了合力，大家工作起來(lái)心氣兒順了，積極性高了。

20xx年，經(jīng)過(guò)全局上下齊心協(xié)力，把握重點(diǎn)，真抓實(shí)干，采取切實(shí)可行的硬措施，狠抓各項(xiàng)工作落實(shí)，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)指標(biāo)，取得了較為突出的成績(jī)。但一些問(wèn)題也不容忽視，主要表現(xiàn)在：一是人員素質(zhì)還不能完全適應(yīng)新形勢(shì)下稅收工作的需要；二是執(zhí)法剛性和征管質(zhì)量有待提高；三是征管范圍問(wèn)題，由于多方面原因，還沒(méi)有協(xié)調(diào)到位；四是開(kāi)拓進(jìn)取，狠抓落實(shí)的意識(shí)有待加強(qiáng)；五是爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先和開(kāi)拓進(jìn)取意識(shí)，仍需提高；六是干部的廉潔勤政意識(shí)還需要加強(qiáng)。

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十八

為實(shí)現(xiàn)201*年xx地稅工作再上新水平、實(shí)現(xiàn)新跨越的工作目標(biāo)，春節(jié)剛過(guò)，市局黨組抓住時(shí)機(jī)，加緊給干部職工“充電、蓄力、鼓勁”，自2月17日-23日組織全市地稅系統(tǒng)794名在崗干部職工，開(kāi)展了為期7天的春季集中培訓(xùn)工作。今年的春訓(xùn)采取由市局統(tǒng)一組織、統(tǒng)一聘請(qǐng)師資、統(tǒng)一培訓(xùn)內(nèi)容、統(tǒng)一考核的方式進(jìn)行，改變過(guò)去春訓(xùn)工作由各區(qū)（市）局分別組織、單兵作戰(zhàn)的形式，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)優(yōu)勢(shì)，豐富了培訓(xùn)內(nèi)容，提升了春訓(xùn)層次，更加貼合工作實(shí)際，收到了良好的效果。

一、目標(biāo)明確、高度重視，保證春訓(xùn)工作順利開(kāi)展。

為實(shí)現(xiàn)棗莊地稅事業(yè)的科學(xué)發(fā)展和協(xié)調(diào)發(fā)展，市局黨組對(duì)今年的春訓(xùn)市局黨組給予高度重視，把春訓(xùn)作為今年工作開(kāi)好頭、起好步的重要舉措，按照“以人為本、人才興稅”的戰(zhàn)略方針，堅(jiān)持從源頭入手，以培養(yǎng)稅務(wù)干部良好的學(xué)習(xí)意識(shí)，提高干部綜合素質(zhì)為著力點(diǎn)，通過(guò)進(jìn)一步加大教育培訓(xùn)工作力度，提升培訓(xùn)要素選取的準(zhǔn)確度，提高培訓(xùn)與實(shí)際工作的切合度。

（一）深入宣傳、明確目的。為保證春訓(xùn)工作切實(shí)起到提升干部的綜合素質(zhì)、解決隊(duì)伍的“精、氣、神”的積極作用，市局通過(guò)多種渠道做好工作宣傳和思想動(dòng)員。一是要求各單位就本次培訓(xùn)工作的目的和意義向黨委、政府做好匯報(bào)，積極開(kāi)展多層次對(duì)外宣傳工作，在爭(zhēng)得社會(huì)支持和關(guān)注的同時(shí)，樹(shù)立地稅部門搶抓機(jī)遇、干事創(chuàng)業(yè)的社會(huì)口碑；二是多角度的做好思想動(dòng)員，讓廣大干部職工深刻認(rèn)識(shí)到，開(kāi)展春季集訓(xùn)是踐行黨的十八大精神，加強(qiáng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)、提升干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)、推進(jìn)依法行政、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的客觀要求，是提升地稅隊(duì)伍整體素質(zhì)和社會(huì)形象的重要手段。

（二）充分調(diào)研、制定方案。為了確保今年春訓(xùn)工作扎實(shí)有效，不走過(guò)程，市局專門成立了的春訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，圍繞今年的地稅工作重心，認(rèn)真分析各層面的工作需求和崗位要求，查找業(yè)務(wù)短板，并結(jié)合目前各單位的工作實(shí)際和干部現(xiàn)狀，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，整合各方面的意見(jiàn)和建議，研究制定了《棗莊市地稅局201*年春季集中培訓(xùn)工作實(shí)施意見(jiàn)》。

（三）明確要求、認(rèn)真籌備。市局就整個(gè)春訓(xùn)工作做了細(xì)致周密的安排部署，一是要求要求各單位要端正態(tài)度，統(tǒng)一思想，不折不扣認(rèn)真執(zhí)行；二是明確提出了此次春訓(xùn)的指導(dǎo)思想、時(shí)間安排、活動(dòng)內(nèi)容、方法步驟和措施要求等，確保春訓(xùn)工作順利開(kāi)展；三是對(duì)每天的活動(dòng)都安排有專門科室具體負(fù)責(zé)，分工明確，責(zé)任到人；四是嚴(yán)肅春訓(xùn)紀(jì)律，要求領(lǐng)導(dǎo)干部和班子成員要做學(xué)習(xí)的表率和遵守紀(jì)律的'榜樣。

二、分工負(fù)責(zé)、密切配合，確保春訓(xùn)工作順利實(shí)施。

（一）思想統(tǒng)一、認(rèn)識(shí)到位。在春訓(xùn)期間，各單位按照文件要求，在深入做好思想教育引導(dǎo)工作，結(jié)合自身實(shí)際進(jìn)一步強(qiáng)化組織抓合力，強(qiáng)化責(zé)任抓紀(jì)律，強(qiáng)化宣傳抓氛圍，促使每位參訓(xùn)人員都能正確理解培訓(xùn)意圖，深刻認(rèn)識(shí)培訓(xùn)的重要意義，保證人員在思想上、行動(dòng)上和態(tài)度上主動(dòng)融入和積極參與。

（二）責(zé)任明確、步調(diào)一致。針對(duì)本次培訓(xùn)時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高，容不得半點(diǎn)拖延和懈怠的特點(diǎn)。責(zé)任科室按照培訓(xùn)工作的要求和部署，進(jìn)一步強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，注重細(xì)節(jié)狠抓工作落實(shí)，后勤保障科室和區(qū)（市）分局認(rèn)真做好保障和協(xié)助工作，形成了即注重加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)、密切配合，又堅(jiān)持分工負(fù)責(zé)、落實(shí)責(zé)任的工作合力。

三、科學(xué)的內(nèi)容設(shè)計(jì)，是實(shí)現(xiàn)春訓(xùn)工作意圖的核心。

本次春訓(xùn)活動(dòng)內(nèi)容包括集中授課、摸底測(cè)試和教育活動(dòng)三個(gè)部分。授課內(nèi)容涵蓋“稅收管理新模式專題講座、小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、企業(yè)所得稅匯算清繳業(yè)務(wù)、地稅文化建設(shè)和公共禮儀與健康養(yǎng)生”等內(nèi)容，既包含最新的稅收業(yè)務(wù)知識(shí)和征管理論、包含意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的社會(huì)熱點(diǎn)解析，又包含與工作息息相關(guān)的生活常識(shí)和健康知識(shí)，充分滿足了參訓(xùn)者不同層面的知識(shí)需求。授課教師有省局的專家和領(lǐng)導(dǎo)，有專業(yè)領(lǐng)域知名的學(xué)者和講師，有相關(guān)行業(yè)的知名人士，有本單位的業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)和系統(tǒng)兼職教師，這些教師的授課各具特色，授課內(nèi)容和授課技巧更得到廣大干部的一致好評(píng)。期間，集中收看了全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作視頻會(huì)議。集中授課結(jié)束后進(jìn)行業(yè)務(wù)摸底測(cè)試，并組織觀看全國(guó)優(yōu)秀廉政教育題材劇《六字碑》巡演。整個(gè)培訓(xùn)內(nèi)容安排充實(shí)，課程設(shè)計(jì)合理，師資選擇慎重，知識(shí)點(diǎn)清晰，貼近工作、貼近實(shí)際、貼近生活，在內(nèi)容、構(gòu)架和形式上體現(xiàn)“豐富、立體和靈活”三個(gè)特點(diǎn)。

四、嚴(yán)格考核、嚴(yán)肅考紀(jì)，保障春訓(xùn)工作目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。

（一）嚴(yán)肅培訓(xùn)紀(jì)律。春訓(xùn)期間，市局進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)律管理，要求參訓(xùn)人員嚴(yán)格遵守作息時(shí)間，不遲到，不早退，無(wú)特殊情況，不請(qǐng)假，上課認(rèn)真聽(tīng)講，做好學(xué)習(xí)筆記，確保實(shí)現(xiàn)了人員、時(shí)間、內(nèi)容、效果“四落實(shí)”。

（二）及時(shí)檢驗(yàn)效果。集中授課結(jié)束后，市局就培訓(xùn)內(nèi)容組織全員進(jìn)行摸底測(cè)試，測(cè)試由市局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)段培真同志親自主抓，全系統(tǒng)除局領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)（市）分局“一把手”和市局考務(wù)人員外的762名干部參加了本次測(cè)試?？荚嚪珠_(kāi)卷和閉卷兩種形式，按照“單人、單座、單行”安排座次，領(lǐng)導(dǎo)干部不分年齡全部參加閉卷測(cè)試，并安排在考場(chǎng)前排就坐；市局對(duì)各考點(diǎn)考試過(guò)程實(shí)行全程錄像，考完后將試卷密封帶回市局批閱。領(lǐng)導(dǎo)的以身作則、率先垂范得到廣大干部職工的擁護(hù)，對(duì)培訓(xùn)質(zhì)量提升起到了極大的促進(jìn)作用。

五、學(xué)以致用、提升能力，春訓(xùn)工作目標(biāo)順利完成。

（一）強(qiáng)化了隊(duì)伍整體素質(zhì)。通過(guò)集訓(xùn)活動(dòng)，提高干部學(xué)習(xí)力，拓展了工作視野，提升業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力、創(chuàng)新力，提升為納稅人服務(wù)水平和意識(shí)，樹(shù)立棗莊地稅干部的良好社會(huì)形象，為實(shí)現(xiàn)構(gòu)建全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)體系打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

（二）提升了干部的思想境界。通過(guò)全面細(xì)致的教育培訓(xùn)活動(dòng)，進(jìn)一步強(qiáng)化了干部隊(duì)伍能力建設(shè)，幫助干部樹(shù)立工作自信心，建立工作責(zé)任感和使命感；()進(jìn)一步明確了地稅文化的核心內(nèi)涵和發(fā)展方向，明確了只有將稅收事業(yè)與自身全面發(fā)展緊密結(jié)合，把地稅事業(yè)的科學(xué)、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)發(fā)展作為共同的愿景，才能在整體工作的不斷發(fā)展中體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值；樹(shù)立了用自我教育和自我發(fā)展意識(shí)來(lái)推動(dòng)棗莊地稅事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的新理念。

（三）提高了依法行政能力。通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，干部對(duì)稅收征管新理論和稅收業(yè)務(wù)新知識(shí)的理解和掌握更加系統(tǒng)和深入，依法行政理念和依法行政水平大大提升，找到了自身工作中存在的與依法行政要求不相適應(yīng)的執(zhí)法行為和業(yè)務(wù)短板，從而加速了棗莊地稅依法行政工作的全面貫徹落實(shí)。

（四）促進(jìn)了工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。通過(guò)嚴(yán)肅考風(fēng)考記，廣大稅務(wù)干部紀(jì)律意識(shí)更加穩(wěn)固，學(xué)風(fēng)更加嚴(yán)謹(jǐn)，行為更加規(guī)范，積極向上、奮發(fā)有為、風(fēng)清氣正的工作氣氛更加濃厚，有效的促進(jìn)了整體工作作風(fēng)的徹底轉(zhuǎn)變。

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇十九

**年，在省局的領(lǐng)導(dǎo)下，全市系統(tǒng)圍繞“三優(yōu)兩促進(jìn)”總體思路，以“改革推進(jìn)年”為主題，以績(jī)效管理和標(biāo)準(zhǔn)化為抓手，認(rèn)真謀劃，狠抓落實(shí)，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、扎實(shí)開(kāi)展“改革推進(jìn)年”活動(dòng)。

制定了《“改革推進(jìn)年”活動(dòng)實(shí)施方案》和《巡視工作的安排意見(jiàn)》，明確了“摸實(shí)情”“解難題”“求提高”

三個(gè)階段性任務(wù)和111項(xiàng)重點(diǎn)巡視內(nèi)容，為活動(dòng)推進(jìn)提供目標(biāo)指引。印發(fā)《“改革推進(jìn)年”制度文件匯編》，把省局出臺(tái)的54項(xiàng)重要制度輯印成冊(cè)，下發(fā)全系統(tǒng)干部學(xué)習(xí)，市局領(lǐng)導(dǎo)分10個(gè)專題開(kāi)展了“改革推進(jìn)年”系列講座，對(duì)重點(diǎn)制度進(jìn)行深入講解，為活動(dòng)推進(jìn)提供制度保障。成立六個(gè)巡視組，組織開(kāi)展巡視工作，針對(duì)巡視中發(fā)現(xiàn)的8大類37個(gè)問(wèn)題，分解到責(zé)任科室，拿出了解決措施和答復(fù)意見(jiàn)，為活動(dòng)推進(jìn)提供有利抓手。通過(guò)開(kāi)展征文、演講、典型選樹(shù)、知識(shí)競(jìng)賽等系列活動(dòng)，積極營(yíng)造濃厚的活動(dòng)氛圍，為活動(dòng)推進(jìn)搭建有效載體。舉辦媒體見(jiàn)面會(huì)，邀請(qǐng)人民日?qǐng)?bào)、河北日?qǐng)?bào)、河北電視臺(tái)等14家中央、省、市級(jí)媒體到我局進(jìn)行參觀、采訪，從媒體視角看以“三優(yōu)兩促進(jìn)”為核心的系列改革措施給地稅事業(yè)發(fā)展帶來(lái)的新變化，展示地稅良好形象，為活動(dòng)推進(jìn)創(chuàng)造輿論氛圍。

二、強(qiáng)化內(nèi)部管理機(jī)制運(yùn)行。

（一）績(jī)效管理向縱深發(fā)展。堅(jiān)持每季度召集各縣（市、區(qū)）局、各科室主要負(fù)責(zé)人開(kāi)展績(jī)效溝通，匯報(bào)主要指標(biāo)完成情況，查找存在問(wèn)題，明確改進(jìn)方向。舉辦績(jī)效管理專題講座、考試和知識(shí)競(jìng)賽，制作績(jī)效計(jì)劃提示牌，營(yíng)造績(jī)效文化氛圍。認(rèn)真做好標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)證工作，**市局和先期試點(diǎn)的兩個(gè)縣局一次性通過(guò)中國(guó)質(zhì)量認(rèn)證中心的外部認(rèn)證，其他單位也通過(guò)了市局現(xiàn)場(chǎng)審核。出臺(tái)了《年度創(chuàng)新項(xiàng)目管理辦法（試行）》，確定了全市系統(tǒng)年度創(chuàng)新項(xiàng)目29個(gè)，對(duì)所有創(chuàng)新項(xiàng)目劃分為一檔、二檔和三檔三個(gè)檔次，確定10分、5分和2分標(biāo)準(zhǔn)加分值，按照“檔次暫定、掛賬管理、動(dòng)態(tài)跟蹤和升降結(jié)合”的原則進(jìn)行績(jī)效管理。

（二）隊(duì)伍活動(dòng)明顯增強(qiáng)。一是加大人才培養(yǎng)。加強(qiáng)培訓(xùn)需求調(diào)研，出臺(tái)《學(xué)分制培訓(xùn)管理辦法》和《內(nèi)訓(xùn)師管理辦法》，加大學(xué)習(xí)獎(jiǎng)勵(lì)力度，激發(fā)全員的學(xué)習(xí)熱情。全年共舉辦培訓(xùn)班15期，參訓(xùn)人員達(dá)1300余人；全市系統(tǒng)45歲以下符合條件人員報(bào)考“三師”率達(dá)到了54%，18人通過(guò)單科22科的考試，達(dá)到歷史最好水平；全系統(tǒng)優(yōu)秀人才不斷涌現(xiàn)，王靜同志作為全省地稅系統(tǒng)唯一人員入選全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)領(lǐng)軍人才，李東海同志作為全省地稅系統(tǒng)唯一人員入選河北省會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才；在去年總局企業(yè)所得稅考試中取得全省系統(tǒng)第一名的基礎(chǔ)上，今年在總局全國(guó)小企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則備考中我局再次獲全省系統(tǒng)第一名。二是嚴(yán)格落實(shí)省局干部選拔規(guī)定及其配套辦法，在全省地稅系統(tǒng)調(diào)整選拔科級(jí)125名，符合條件的縣局局長(zhǎng)、黨組副書(shū)記、紀(jì)檢組長(zhǎng)、稽查局長(zhǎng)已全部實(shí)現(xiàn)異地交流，各縣（市、區(qū)）局內(nèi)滿六年的縣（市、區(qū)）分局局長(zhǎng)也進(jìn)行了交流。

（三）懲防體系日臻完善。積極構(gòu)建“一三六”廉政建設(shè)宣教體系。制定了黨組中心組廉政專題學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)班子廉政專題民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部廉政黨課、基層分局自省日四項(xiàng)制度，組織開(kāi)展廉政黨課、讀書(shū)思廉、案例警廉、基層分局自省日、廉政法規(guī)考試等促廉活動(dòng)，編發(fā)預(yù)防瀆職犯罪培訓(xùn)教材，制作廉政屏保，拍攝廉政專題片，形成立體宣傳體系。各級(jí)黨組中心組開(kāi)展廉政專題學(xué)習(xí)48次、民主生活會(huì)14次，市縣局一把手、紀(jì)檢組長(zhǎng)講廉政黨課16堂，對(duì)81人進(jìn)行任前廉政談話。認(rèn)真開(kāi)展執(zhí)法聯(lián)動(dòng)工作，共同處置和糾正執(zhí)法偏差，查處違法違紀(jì)。全年共啟動(dòng)執(zhí)法事項(xiàng)三級(jí)合議178項(xiàng)次，對(duì)724戶納稅人在企業(yè)自開(kāi)票資格認(rèn)定、征收方式鑒定、定額核定、注銷以及稅收減免等8類事項(xiàng)進(jìn)行了聯(lián)合審議，糾正問(wèn)題9個(gè)，調(diào)增定額101戶，暫緩注銷登記15戶；市縣局共啟動(dòng)部門聯(lián)動(dòng)傳遞信息152次，涉及納稅人4018戶，整改有問(wèn)題645戶，提起各類建議20多項(xiàng)，組織稅收4.53億元，堵塞了管理漏洞。加強(qiáng)行政效能建設(shè)，邀請(qǐng)第三方進(jìn)行暗訪，共檢查13個(gè)辦稅服務(wù)廳和8個(gè)駐外窗口、60個(gè)基層分局，查出問(wèn)題單位29個(gè)，督導(dǎo)基層進(jìn)行整改追究。細(xì)化問(wèn)責(zé)程序，規(guī)范問(wèn)責(zé)文書(shū)，積極構(gòu)建“四化一促進(jìn)”問(wèn)責(zé)工作機(jī)制，全年問(wèn)責(zé)股級(jí)以上干部11人次。我局加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作在市政府**年第一次廉政會(huì)議上作了經(jīng)驗(yàn)介紹。

三、全力發(fā)揮服務(wù)職能作用。

（一）組織收入跨上新臺(tái)階。**年，全系統(tǒng)共組織各項(xiàng)收入243.96億元，同比增收42.53億元，增長(zhǎng)21.11%。其中：稅收收入突破200億元大關(guān)，達(dá)201.55億元，同比增收35.61億元，增長(zhǎng)21.46％，完成年初省局計(jì)劃的113.23%；社保費(fèi)收入完成33.17億元，同比增收5.13億元，增長(zhǎng)18.29％，完成年度征收計(jì)劃的115.25%。收入質(zhì)量明顯提高，營(yíng)業(yè)稅、土地增值稅、個(gè)人所得稅、城建稅增量居全省前列。

其中：土地增值稅入庫(kù)22.96億元，同比增收7.77億元，增長(zhǎng)51.2%；12萬(wàn)元以上自行申報(bào)納稅人增長(zhǎng)31.3%，個(gè)人股權(quán)轉(zhuǎn)讓和財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓個(gè)稅分別增長(zhǎng)了61%和216%；全市系統(tǒng)累計(jì)組織7960戶企業(yè)開(kāi)展所得稅匯算清繳，匯算補(bǔ)繳入庫(kù)4.4億元；通過(guò)加強(qiáng)存量房交易的管理，累計(jì)入庫(kù)各項(xiàng)房產(chǎn)交易稅費(fèi)19.8億元。

（二）征管質(zhì)。

效大幅提升。建立日常提醒、季度通報(bào)、獎(jiǎng)懲、綠色通道及與績(jī)效指標(biāo)相結(jié)合五項(xiàng)制度，持續(xù)加強(qiáng)征管質(zhì)量監(jiān)控，征管指標(biāo)質(zhì)量保持高位運(yùn)行。13項(xiàng)管理風(fēng)險(xiǎn)類考核指標(biāo)中，滯、罰入庫(kù)率、滯納金加收率、發(fā)票類違章限改率、按期輔導(dǎo)率等多項(xiàng)指標(biāo)實(shí)現(xiàn)了零風(fēng)險(xiǎn)管理目標(biāo)；15項(xiàng)績(jī)效評(píng)價(jià)類考核指標(biāo)中，所有指標(biāo)都達(dá)到省局績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)；全市系統(tǒng)征管無(wú)過(guò)錯(cuò)管理分局達(dá)到39個(gè)，占全部管理分局的85%。明確“以夯實(shí)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，強(qiáng)化工作考核，促進(jìn)數(shù)據(jù)增值應(yīng)用”為核心的工作思維，加強(qiáng)數(shù)據(jù)質(zhì)量管理。全年對(duì)1652戶市、縣兩級(jí)重點(diǎn)監(jiān)控納稅人信息3.2萬(wàn)條，推送整改疑點(diǎn)數(shù)據(jù)1萬(wàn)余條。推行稅源“閉環(huán)管理”模式，將稅源監(jiān)控工作的流程劃分為工作規(guī)劃、數(shù)據(jù)收集、監(jiān)控分析、應(yīng)對(duì)處置和督導(dǎo)檢查五大模塊，分解為11個(gè)環(huán)節(jié)，形成完整的“閉環(huán)”管理鏈條。先后開(kāi)展金融業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)專項(xiàng)監(jiān)控應(yīng)對(duì)，實(shí)施科學(xué)納稅評(píng)估。全市共開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控1204戶，評(píng)估稅款7.4億元。我局制定的《紙和紙板容器制造行業(yè)納稅評(píng)估模型》及《其他塑料制品制造業(yè)納稅評(píng)估模型》獲全國(guó)稅務(wù)納稅評(píng)估“百佳模型”。充分利用綜合治稅網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)和網(wǎng)絡(luò)資源開(kāi)展工作，城建稅及附加信息比對(duì)補(bǔ)繳稅款406萬(wàn)元，股權(quán)轉(zhuǎn)讓個(gè)人所得稅核查補(bǔ)繳稅款70萬(wàn)元，商業(yè)用房產(chǎn)出租稅收專項(xiàng)清查入庫(kù)稅款1300萬(wàn)元。

（三）稅收?qǐng)?zhí)法更加規(guī)范。在全系統(tǒng)開(kāi)展“無(wú)過(guò)錯(cuò)、零風(fēng)險(xiǎn)”活動(dòng)，融合績(jī)效管理、征管考核和執(zhí)法過(guò)錯(cuò)追究等150項(xiàng)指標(biāo)，編輯《執(zhí)法督察工作手冊(cè)》，嚴(yán)格執(zhí)法督察和監(jiān)察，推動(dòng)執(zhí)法上水平。全年共檢查基層單位22個(gè)，延伸企業(yè)135戶，調(diào)取征管數(shù)據(jù)300余萬(wàn)條，查閱稅政征管資料*萬(wàn)卷，通過(guò)檢查發(fā)現(xiàn)19個(gè)方面問(wèn)題共76小項(xiàng)，下達(dá)監(jiān)察建議書(shū)，督導(dǎo)基層進(jìn)行整改。進(jìn)一步強(qiáng)化稅務(wù)稽查作用，開(kāi)展對(duì)房地產(chǎn)、建筑安裝、金融、供電、股權(quán)轉(zhuǎn)讓、高收入行業(yè)的稅收專業(yè)檢查。全市共檢查納稅企業(yè)440戶，查補(bǔ)稅款2億多元。其中四環(huán)節(jié)入庫(kù)1.2億元，同比去年增長(zhǎng)98%。查處大案要案21件，查補(bǔ)稅款*萬(wàn)元。查處問(wèn)題發(fā)票8240份，補(bǔ)稅、罰款90萬(wàn)元，震懾了違法行為，規(guī)范了稅收秩序。

（四）服務(wù)職能全面發(fā)揮。充分發(fā)揮以稅資政作用。就“營(yíng)改增”、房地產(chǎn)業(yè)、餐飲業(yè)發(fā)展等重點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題積極向黨委政府建言獻(xiàn)策，多篇分析報(bào)告引起市委市政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視，得到市委書(shū)記2次批示，市長(zhǎng)5次批示。強(qiáng)化政策落實(shí)。編寫(xiě)了《最新稅收優(yōu)惠政策解讀與報(bào)備指南》，組織開(kāi)展稅收優(yōu)惠政策解讀宣講大會(huì)，提高納稅人對(duì)稅收政策準(zhǔn)確理解和把握的程度。全系統(tǒng)共分17個(gè)課題，開(kāi)展稅收優(yōu)惠政策效應(yīng)分析，為放大稅收優(yōu)惠政策效應(yīng)提供了支撐。《人民日?qǐng)?bào)》對(duì)我局落實(shí)稅收優(yōu)惠政策工作進(jìn)行了報(bào)道。積極開(kāi)展“心e直通、稅悅**”納稅服務(wù)品牌創(chuàng)建活動(dòng)。全市13個(gè)辦稅服務(wù)廳窗口全部實(shí)現(xiàn)“一機(jī)雙屏”，在全市推廣“點(diǎn)單式”服務(wù)，推行“免填單”，全面落實(shí)全程、預(yù)約、提醒、延時(shí)、首問(wèn)責(zé)任制等辦稅服務(wù)制度。認(rèn)真做好網(wǎng)上辦稅服務(wù)廳系統(tǒng)擴(kuò)大應(yīng)用范圍工作，全市網(wǎng)上辦稅服務(wù)廳共辦理業(yè)務(wù)5.2萬(wàn)件，使用率達(dá)到200%。認(rèn)真做好12366納稅服務(wù)熱線等各類舉報(bào)、投訴事宜的轉(zhuǎn)辦和回復(fù)工作，全市共接收發(fā)票舉報(bào)66件、涉稅舉報(bào)9件，投訴10件，意見(jiàn)建議3件，涉稅政策咨詢1件，全部按規(guī)定處理。鞏固ca認(rèn)證、qq群、稅收博客等措施，創(chuàng)建了**地稅“官方微博”，在全市開(kāi)展稅收優(yōu)惠政策解讀宣傳日、星級(jí)辦稅服務(wù)廳、信用等級(jí)評(píng)定、稅收政策效應(yīng)分析、納稅人學(xué)校、大企業(yè)服務(wù)等活動(dòng)，《中國(guó)稅務(wù)報(bào)》等多家媒體對(duì)全市納稅服務(wù)工作進(jìn)行了宣傳報(bào)道。

四、基層建設(shè)呈現(xiàn)新氣象。

制定下發(fā)《**市地稅系統(tǒng)基層規(guī)范化管理工作實(shí)施方案》，組織召開(kāi)了基層規(guī)范化建設(shè)觀摩交流現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，統(tǒng)一采購(gòu)了基層外部標(biāo)識(shí)，全市79個(gè)基層單位外部標(biāo)識(shí)建設(shè)全部達(dá)到了省局規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。舉辦“道德講堂”地稅專場(chǎng)、十八屆三中全會(huì)精神高端講座，組織開(kāi)展文化尋根和“中國(guó)夢(mèng)?我的夢(mèng)”系列活動(dòng)，利用征文、演講比賽和專題展覽等形式，為干部職工傳播正能量。開(kāi)展典型選樹(shù)活動(dòng)，全市系統(tǒng)有3個(gè)集體獲得省局“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”稱號(hào)，1個(gè)集體獲得省局與省人社廳聯(lián)合命名的“先進(jìn)集體”稱號(hào)，分別有6名個(gè)人獲得全省地稅系統(tǒng)“優(yōu)秀稅務(wù)工作者”和“先進(jìn)工作者”稱號(hào)，8名老干部獲得全省地稅系統(tǒng)“孺子?！狈Q號(hào),**開(kāi)發(fā)區(qū)地稅二分局作為全省地稅系統(tǒng)唯一一個(gè)先進(jìn)集體典型，參加了全系統(tǒng)先進(jìn)事跡巡回報(bào)告。出臺(tái)《文體活動(dòng)積分管理辦法》、《文體活動(dòng)系列團(tuán)隊(duì)管理制度》，組建文體興趣小組，定期開(kāi)展活動(dòng)，豐富干部職工的文化生活。順利承辦了省局運(yùn)動(dòng)會(huì)中國(guó)象棋比賽項(xiàng)目，取得團(tuán)體第一名的成績(jī)，藍(lán)球比賽取得全省系統(tǒng)第三名成績(jī)。積極開(kāi)展特困干部職工救助活動(dòng)，對(duì)全市系統(tǒng)23名因病、因傷等造成家庭經(jīng)濟(jì)困難的干部職工實(shí)施了救助，發(fā)放救助款40.5萬(wàn)，體現(xiàn)了組織關(guān)懷與溫暖。

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇二十

在州局黨組和州局業(yè)務(wù)主管科室以及縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心、支持和幫助下，以鄧-小-平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的十六屆五中全會(huì)、省地方稅務(wù)工作會(huì)議和州地方稅務(wù)工作會(huì)議精神，緊緊圍繞州局2005年人事教育工作要點(diǎn)，深入開(kāi)展“六好”創(chuàng)建活動(dòng)和“長(zhǎng)效學(xué)習(xí)考試考核機(jī)制”，始終把創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型稅干，建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍作為工作的重心，狠抓人的培養(yǎng)，著力提高隊(duì)伍的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，努力建設(shè)一支“政治合格、思想過(guò)硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良”的地稅干部隊(duì)伍，按照州局的具體部署，緊緊圍繞稅收中心工作，以開(kāi)展保持共-產(chǎn)-黨員先進(jìn)性教育為核心，堅(jiān)持以人為本，與時(shí)俱進(jìn)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，加大精神文明創(chuàng)建力度，進(jìn)一步規(guī)范各項(xiàng)人事管理制度，努力實(shí)現(xiàn)地稅“二次創(chuàng)業(yè)“目標(biāo)，為××地稅事業(yè)的健康開(kāi)展提供強(qiáng)有力的政治、思想和組織保障?，F(xiàn)將我局人事教育工作開(kāi)展情況總結(jié)如下：

一、狠抓干部職工的教育工作，全面提升地稅干部的素質(zhì)

(一)提高-干部職工思想素質(zhì)

一是按照州局黨組和××的安排，全系統(tǒng)全體黨員今年參加了保持共-產(chǎn)-黨員先進(jìn)性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，通過(guò)參加黨課培訓(xùn)、撰寫(xiě)心得體會(huì)、進(jìn)行黨性分析、整改提高等學(xué)習(xí)教育，把黨員干部的思想統(tǒng)一到了中央的重大決策上來(lái)，經(jīng)過(guò)深入調(diào)查研究，找準(zhǔn)了黨員在理想信念、宗旨觀念、組織紀(jì)律、思想作風(fēng)和工作作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題。堅(jiān)持走群眾路線，認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，著力在存在的問(wèn)題上下功夫進(jìn)行整改，教育和引導(dǎo)廣大黨員干部自覺(jué)增強(qiáng)先進(jìn)性意識(shí)，明確先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)踐先進(jìn)性要求，樹(shù)立黨員的良好形象。使黨員干部的認(rèn)識(shí)得到了提高，思想進(jìn)一步得到了統(tǒng)一，明確了作為一名地稅干部、一名共-產(chǎn)-黨員先進(jìn)性的具體標(biāo)準(zhǔn)就是要堅(jiān)持理想信念，堅(jiān)定不移地為地稅事業(yè)而奮斗;堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí)，扎扎實(shí)實(shí)的提高從事地稅工作的本領(lǐng);堅(jiān)持黨的宗旨，始終不渝的做到聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民，勤奮工作，兢兢業(yè)業(yè)地創(chuàng)造一流的工作業(yè)績(jī);堅(jiān)持遵守黨的紀(jì)律，身體力行地維護(hù)地稅部門的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一;堅(jiān)持做到“兩個(gè)務(wù)必”，在我縣地稅系統(tǒng)干部職工中起到先鋒模范帶頭作用，永葆共-產(chǎn)-黨人先進(jìn)性，樹(shù)立良好的地稅行業(yè)形象。

二是組織學(xué)習(xí)了牛玉儒同志先進(jìn)事跡，把學(xué)習(xí)活動(dòng)同先進(jìn)性教育和“云嶺先鋒”工程結(jié)合起來(lái)，要求廣大干部職工在聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民過(guò)程中堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，以牛玉儒同志先進(jìn)事跡為榜樣，創(chuàng)造性地開(kāi)展各項(xiàng)稅收工作，不斷提高統(tǒng)攬駕馭地方稅收工作的能力。通過(guò)對(duì)錢紅梅、李真案件和《亮起心中的紅綠燈》警示教育讀本的學(xué)習(xí)，在全局開(kāi)展了多種形式的警示教育活動(dòng)，要求廣大干部職工認(rèn)真撰寫(xiě)了心得體會(huì)，結(jié)合學(xué)習(xí)牛玉儒同志先進(jìn)事跡，進(jìn)行正反兩方面對(duì)比，切實(shí)受到教育。

三是按照州局要求，抓好全局干部職工《公務(wù)員法》的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使全局干部對(duì)《公務(wù)員法》的基本內(nèi)容得到理解和把握，明確了作為一名國(guó)家公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的條件以及可以享受的權(quán)利和應(yīng)履行的義務(wù)，進(jìn)一步增強(qiáng)了法律意識(shí)、法律觀念和依法行政的能力，為《公務(wù)員法》的正式實(shí)施打下了基礎(chǔ)。

四是在黨的十六屆五中全會(huì)召開(kāi)后，及時(shí)把干部職工的思想統(tǒng)一到貫徹學(xué)習(xí)全會(huì)精神上來(lái)，精心安排布置，組織干部職工深入學(xué)習(xí)，在要求干部職工理解全會(huì)的精神實(shí)質(zhì)，明確《建議》提出的“十一五”時(shí)期經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的目標(biāo)和主要任務(wù)的同時(shí)，還要結(jié)合我縣實(shí)際把學(xué)習(xí)貫徹“全會(huì)”精神與完成今年各項(xiàng)稅收任務(wù)指標(biāo)相結(jié)合，與制定××地稅工作“十一五”規(guī)劃相結(jié)合，與改革創(chuàng)新相結(jié)合，與保持共-產(chǎn)-黨員先進(jìn)性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)和地稅“二次創(chuàng)業(yè)”相結(jié)合，使我縣地稅干部隊(duì)伍能夠適應(yīng)新時(shí)期時(shí)代發(fā)展的要求，更好地服務(wù)于××經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展。

(二)提高-干部職工業(yè)務(wù)素質(zhì)。

一是自全省地稅系統(tǒng)“崗位大練兵”以來(lái)，我局緊緊圍繞省局“二次創(chuàng)業(yè)”全面提升地稅人員素質(zhì)這一要求，毫不放松抓學(xué)習(xí)型隊(duì)伍建設(shè)。根據(jù)《××地方稅務(wù)局關(guān)于建立長(zhǎng)效學(xué)習(xí)考試考核機(jī)制的通知》精神，為全面提升我縣地稅干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)，提高個(gè)人履職能力和為人民服務(wù)的本領(lǐng)，建設(shè)一支與時(shí)代發(fā)展目標(biāo)相適應(yīng)的地稅隊(duì)伍，把地稅“二次創(chuàng)業(yè)”措施落到實(shí)處，我局結(jié)合實(shí)際認(rèn)真抓好建立“長(zhǎng)效學(xué)習(xí)考試考核機(jī)制”工作，成立了“××縣地方稅務(wù)局長(zhǎng)效學(xué)習(xí)考試考核”領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對(duì)“以考促學(xué)”工作進(jìn)行規(guī)劃、指導(dǎo)和組織。同時(shí)制定了《××縣地方稅務(wù)局長(zhǎng)效學(xué)習(xí)考試考核實(shí)施意見(jiàn)》，明確了學(xué)習(xí)考試考核的辦法、措施和要求。增強(qiáng)每位職工學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺(jué)性，真正創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型個(gè)人。制定了堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)為主、集體學(xué)習(xí)培訓(xùn)為輔的長(zhǎng)效學(xué)習(xí)計(jì)劃，把學(xué)習(xí)培訓(xùn)同考試考核相結(jié)合，本著“干什么、學(xué)什么、考什么”的原則，做到真學(xué)、真懂、真用，使業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)成為提高隊(duì)伍素質(zhì)的一個(gè)重要手段。保障干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能得到不斷提高，個(gè)人崗位履職水平不斷增強(qiáng)，為推動(dòng)地稅“二次創(chuàng)業(yè)”提供有力保證。

二是以各個(gè)稅收崗位為重點(diǎn)，認(rèn)真抓崗位專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。集中全體干部職工培訓(xùn)學(xué)習(xí)了《××州稅收?qǐng)?zhí)法和行政管理責(zé)任制》和《稅收征管法》及實(shí)施細(xì)則，用每月的考核檢驗(yàn)日常工作 ，督促每一位稅干依法行政、依法治稅、依規(guī)則行政、依制度管事，提高勤政、廉政、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。

三是認(rèn)真加強(qiáng)計(jì)算機(jī)知識(shí)培訓(xùn)。信息化是地稅事業(yè)發(fā)展的必然趨勢(shì)，不懂得計(jì)算機(jī)知識(shí)，就意味著不能夠正常開(kāi)展稅收工作，不能夠適應(yīng)地稅工作發(fā)展的.需要，為使廣大干部職工樹(shù)立“學(xué)業(yè)務(wù)、強(qiáng)素質(zhì)、爭(zhēng)一流、懂微機(jī)”的意識(shí)，把轉(zhuǎn)變自身觀念和適應(yīng)新形勢(shì)下的稅收征管結(jié)合起來(lái)，把粗放型的征管模式轉(zhuǎn)移到專業(yè)化、規(guī)范化、信息化、精細(xì)化的軌道上來(lái)，實(shí)(本文權(quán)屬文秘之音所有，查看)現(xiàn)“人機(jī)結(jié)合，協(xié)調(diào)發(fā)展”，進(jìn)一步提高工作效率，降低稅收成本。在要求機(jī)關(guān)和基層分局抓好日常計(jì)算機(jī)知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，我局在8月份舉辦了一次全局性的信息化知識(shí)運(yùn)用培訓(xùn)，11月份又根據(jù)工作實(shí)際需要，對(duì)基層分局和縣局機(jī)關(guān)人員分批進(jìn)行了一次大規(guī)模的信息化知識(shí)運(yùn)用培訓(xùn)，內(nèi)容包括地稅mis系統(tǒng)基本操作知識(shí)和辦公自動(dòng)化odps系統(tǒng)的基本操作流程，同時(shí)把word文檔和電子表格的運(yùn)用以及一些計(jì)算機(jī)基本操作、系統(tǒng)管理知識(shí)作了認(rèn)真培訓(xùn)。使全體干部職工深深體會(huì)到計(jì)算機(jī)知識(shí)在地稅工作中運(yùn)用的重要性，培養(yǎng)了全體干部職工學(xué)習(xí)的自覺(jué)性，在全局營(yíng)造了一個(gè)學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)知識(shí) “比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍，大大提高了我局稅干計(jì)算機(jī)知識(shí)運(yùn)用的水平，基本達(dá)到了“人腦”與“電腦”的結(jié)合，有效地提高了稅收征管水平。加快了信息化建設(shè)的步伐，對(duì)進(jìn)一步提高地稅干部工作技能起到了良好的作用。

四是積極鼓勵(lì)干部職工參加由州局舉辦的分局長(zhǎng)、稽查、征管、稅政、計(jì)會(huì)、規(guī)費(fèi)、辦公室等分系列知識(shí)培訓(xùn)，同時(shí)要求參培人員認(rèn)真學(xué)結(jié)，把州局培訓(xùn)學(xué)到的專業(yè)知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作中。通過(guò)培訓(xùn)，使參培人員開(kāi)闊了視野，拓寬了知識(shí)面，組織管理能力和政策水平有了很大提高，提高了工作效率和履職能力。

五是對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察人員和兼職監(jiān)察員進(jìn)行培訓(xùn)。為提高我局紀(jì)檢監(jiān)察干部的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，進(jìn)一步增強(qiáng)反腐倡廉的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見(jiàn)性、和創(chuàng)造性，為我縣地稅“二次創(chuàng)業(yè)”和繼續(xù)實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)確?！碧峁﹫?jiān)強(qiáng)有力的政治保證。我局專門請(qǐng)縣紀(jì)檢監(jiān)察部門為我縣地稅紀(jì)檢監(jiān)察干部和兼職監(jiān)察員進(jìn)行了紀(jì)檢監(jiān)察知識(shí)專業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)介紹了我國(guó)當(dāng)前防腐倡廉面臨的形勢(shì)，以及腐-敗群體和腐-敗方式的變化等，傳達(dá)學(xué)習(xí)了中央黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐-敗工作會(huì)議精神，培訓(xùn)學(xué)習(xí)了《中國(guó)共-產(chǎn)-黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國(guó)共-產(chǎn)-黨紀(jì)律處分條例》和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐-敗體系實(shí)施綱要》以及《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《稅務(wù)人員廉潔自律若干規(guī)定》等廉潔自律規(guī)定，使參培人員認(rèn)識(shí)到作為一名執(zhí)法機(jī)關(guān)的國(guó)家公務(wù)員，一名地稅務(wù)干部，什么可以做，什么不能做，違反廉潔自律規(guī)定將受到什么樣的追究。樹(shù)立了紀(jì)檢監(jiān)察干部和兼職監(jiān)察員 “加強(qiáng)監(jiān)督是本職，疏于監(jiān)督是失職，不善于監(jiān)督是不稱職”的觀念，這對(duì)我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)將起到極其重要的作用。

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地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇二十一

一年來(lái)，在縣局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照市局、縣局工作會(huì)議以及全市納稅服務(wù)工作會(huì)議精神，辦稅服務(wù)廳以為國(guó)聚財(cái)、為民收稅為使命，堅(jiān)持依法、無(wú)償、公平、公正，落實(shí)“始于納稅人需求、基于納稅人滿意、終于納稅人遵從”的服務(wù)理念開(kāi)展工作，使各項(xiàng)工作上一個(gè)新臺(tái)階?，F(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：

為了進(jìn)一步提升辦稅服務(wù)廳形象，更好地為納稅人服務(wù)，對(duì)辦稅服務(wù)廳進(jìn)行了改造，將辦稅服務(wù)廳改造裝修成了高起點(diǎn)、高品質(zhì)的新辦稅服務(wù)廳。

（一）形象標(biāo)識(shí)統(tǒng)一，現(xiàn)在的辦稅服務(wù)廳不僅外部形象上統(tǒng)一了標(biāo)識(shí)，有利于納稅人區(qū)分辦稅服務(wù)廳和其他社會(huì)窗口的區(qū)別；內(nèi)部標(biāo)識(shí)上也進(jìn)行了統(tǒng)一，讓納稅人進(jìn)入大廳后各個(gè)窗口辦理什么業(yè)務(wù)一目了然。

（二）辦稅區(qū)域劃分規(guī)范，在辦稅服務(wù)廳內(nèi)分設(shè)了辦稅服務(wù)區(qū)、咨詢輔導(dǎo)區(qū)、自助辦稅區(qū)和等候休息區(qū)四個(gè)區(qū)域。四個(gè)區(qū)域的劃分，可以使納稅人“各取所需”，辦稅服務(wù)廳秩序井然。

（三）現(xiàn)代化建設(shè)不斷完善，在不同的服務(wù)區(qū)內(nèi)運(yùn)用led大型電子顯示屏、觸摸屏、計(jì)算機(jī)因特網(wǎng)等先進(jìn)設(shè)備為納稅人宣傳、辦理業(yè)務(wù)，滿足納稅人日益增長(zhǎng)的需求。例征期納稅人比較多的時(shí)候，我們會(huì)給納稅人播放幽默易懂的稅收動(dòng)漫宣傳片，使納稅人多了份耐心，少了份急躁，無(wú)形中提高了納稅人的稅法遵從度。

（四）便民設(shè)施整齊擺放，專業(yè)的填單臺(tái)和咨詢臺(tái)清潔方便，雨傘、復(fù)印機(jī)、飲水機(jī)、小藥箱等便民設(shè)施一應(yīng)俱全，力求精益求精、便民實(shí)效。

從最初的統(tǒng)一著裝、掛牌服務(wù)，到一支筆、一張紙、一杯水的對(duì)外服務(wù)，到開(kāi)展體現(xiàn)綜合服務(wù)質(zhì)量“辦稅服務(wù)之星”評(píng)比活動(dòng)，辦稅服務(wù)廳工作人員的服務(wù)水平進(jìn)一步提高；“以人為本，誠(chéng)信服務(wù)”的服務(wù)理念已經(jīng)在大家工作中形成，辦稅服務(wù)廳的硬軟件環(huán)境發(fā)生著質(zhì)的飛躍。記得一位納稅人在最近辦稅服務(wù)廳舉辦的.納稅服務(wù)工作座談會(huì)上說(shuō)：“這幾年地稅部門真的變化很大，到稅務(wù)部門辦事真不錯(cuò)，工作人員形象好了，態(tài)度和藹了，做事也公開(kāi)透明了，很多事情都能替納稅人著想，在這里辦稅真正能夠得到尊重?！?/p>

辦稅服務(wù)廳結(jié)合窗口服務(wù)的實(shí)際特點(diǎn)，以禮儀培訓(xùn)為契機(jī)，不斷提升納稅服務(wù)品質(zhì)。

（一）是樹(shù)立服務(wù)意識(shí)。轉(zhuǎn)換以往稅務(wù)機(jī)關(guān)的強(qiáng)勢(shì)角色，力爭(zhēng)服務(wù)理念從“要我服務(wù)”向“我要服務(wù)”轉(zhuǎn)變，由以稅務(wù)機(jī)關(guān)為主的“基礎(chǔ)服務(wù)”向以納稅人為中心的“品質(zhì)服務(wù)”邁進(jìn)。

（二）是樹(shù)立形象意識(shí)。首先，窗口人員通過(guò)學(xué)習(xí)公務(wù)禮儀，塑造自身良好的職業(yè)形象；其次，完善辦稅大廳功能設(shè)施，服務(wù)環(huán)境以“滿足納稅人需要”為宗旨，真正做到“一切方便納稅人”、“一切服務(wù)納稅人”。

（三）是樹(shù)立學(xué)習(xí)意識(shí)。鼓勵(lì)全員學(xué)習(xí)稅收業(yè)務(wù)、基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、公務(wù)禮儀等方面知識(shí)，將納稅服務(wù)質(zhì)量的提升從“依托骨干”轉(zhuǎn)變?yōu)椤罢w提升”。

（四）是建立服務(wù)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系和責(zé)任追究制。我們制定了各崗位的職責(zé)，量化了工作崗位標(biāo)準(zhǔn)，制定了考核程序和獎(jiǎng)罰辦法，建立了服務(wù)質(zhì)量評(píng)價(jià)制度。通過(guò)綜合評(píng)議，達(dá)到依法辦稅與優(yōu)化服務(wù)相統(tǒng)一，通過(guò)強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系和責(zé)任追究制，使辦稅人員對(duì)納稅服務(wù)真正從思想上重視，促進(jìn)了各項(xiàng)制度的落實(shí)。

（一）拓展綠色服務(wù)平臺(tái)。對(duì)納稅人前來(lái)辦理的各項(xiàng)涉稅事項(xiàng)，嚴(yán)格按照業(yè)務(wù)操作流程，簡(jiǎn)化辦稅程序，及時(shí)辦理審批，實(shí)行“一站式”服務(wù)。

（二）拓展預(yù)約服務(wù)平臺(tái)。根據(jù)納稅人通過(guò)電話預(yù)約準(zhǔn)備辦理的涉稅事項(xiàng)，及時(shí)處理涉稅業(yè)務(wù)，并電話反饋辦理情況。

（三）拓展咨詢服務(wù)平臺(tái)。通過(guò)短信平臺(tái)等手段，公開(kāi)稅收法律、法規(guī)及最新稅收優(yōu)惠政策，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)值班制度，負(fù)責(zé)解答納稅人提出的各種涉稅問(wèn)題，輔導(dǎo)辦理納稅事宜。

（四）拓展延時(shí)服務(wù)平臺(tái)。在為納稅人辦理涉稅事項(xiàng)時(shí)，若遇下班時(shí)間要繼續(xù)為納稅人提供延時(shí)服務(wù)，不得以非工作時(shí)間為由而中止辦理。

為激勵(lì)工作創(chuàng)新積極性，提升工作創(chuàng)新水平，推動(dòng)地稅工作快速發(fā)展，伊川地稅局為落實(shí)市局納稅服務(wù)工作會(huì)議精神，進(jìn)一步優(yōu)化納稅服務(wù)，提升服務(wù)質(zhì)量，提高工作效率，成立“導(dǎo)稅小組”，率先推出“導(dǎo)稅員”制度，在辦稅服務(wù)廳為納稅人提供導(dǎo)稅服務(wù)。

在辦稅廳門前設(shè)立導(dǎo)稅臺(tái)，由業(yè)務(wù)素質(zhì)高，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)的大廳工作人員擔(dān)任“導(dǎo)稅員”，主動(dòng)接待納稅人，及時(shí)宣傳新政策、講解業(yè)務(wù)流程、派發(fā)辦稅文書(shū)、輔導(dǎo)填報(bào)資料、解答疑難問(wèn)題、受理現(xiàn)場(chǎng)投訴、收集納稅人建議等，同時(shí)針對(duì)稅收業(yè)務(wù)征收高峰期的情況，對(duì)辦稅人員進(jìn)行合理分流，維持辦稅秩序，以確保服務(wù)大廳工作的高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)。這種變納稅人詢問(wèn)為專門、主動(dòng)的引導(dǎo)服務(wù)，不僅避免了納稅人跑冤枉腿、排冤枉隊(duì)，做冤枉事，讓納稅人感受到了稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)他們的充分尊重，縮短了征納之間距離，提高了納稅人對(duì)稅務(wù)機(jī)關(guān)的信任度和滿意度，也規(guī)范了辦稅服務(wù)廳的辦稅秩序，促進(jìn)了辦稅效率和辦稅服務(wù)水平的提升。

1、由縣地稅局牽頭，開(kāi)展一系列培訓(xùn)項(xiàng)目，以進(jìn)一步提高導(dǎo)稅員的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，適應(yīng)新形勢(shì)對(duì)納稅服務(wù)工作的要求。主要內(nèi)容涉及：稅務(wù)登記、納稅申報(bào)、文書(shū)受理等各項(xiàng)涉稅業(yè)務(wù)知識(shí)。

2、聘請(qǐng)專業(yè)人士為導(dǎo)稅崗位量身定做一整套的文明禮儀，進(jìn)行深入詳細(xì)的培訓(xùn)，進(jìn)一步規(guī)范導(dǎo)稅接待、形象舉止等。聘請(qǐng)優(yōu)秀講師對(duì)導(dǎo)稅工作人員做平衡性、減壓性心理輔導(dǎo)，同時(shí)向征收窗口人員灌輸納稅服務(wù)意識(shí)，提高窗口服務(wù)質(zhì)量。

3、加強(qiáng)導(dǎo)稅員與各辦稅窗口之間的交流，分享經(jīng)驗(yàn)，盡可能簡(jiǎn)化流程，以更好的服務(wù)納稅人。

納稅人到辦稅大廳辦理納稅事宜，導(dǎo)稅員會(huì)在第一時(shí)間笑臉相迎納稅人并問(wèn)詢其需要辦理的納稅業(yè)務(wù)，引導(dǎo)納稅人到相應(yīng)的辦理窗口辦理納稅事宜，同時(shí)幫助查看納稅人辦理納稅事宜需要提供的有關(guān)資料是否齊全。手續(xù)齊全，當(dāng)時(shí)辦理；手續(xù)不齊全，一次性告知，節(jié)約了納稅人辦稅時(shí)間。如果納稅人所帶的資料手續(xù)齊全，導(dǎo)稅人員會(huì)引領(lǐng)其到相應(yīng)辦稅窗口辦理納稅事宜，如果不齊全，導(dǎo)稅人員會(huì)在第一時(shí)間一次性告知，避免了納稅人跑冤枉腿、排冤枉隊(duì)，做冤枉事，讓納稅人感受到了稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)他們的充分尊重，縮短了征納之間距離。等等以上諸如此類的業(yè)務(wù)知識(shí)，導(dǎo)稅員不僅要爛熟于胸，更要在實(shí)際操作上，下真功夫、下苦功夫去認(rèn)真鉆研學(xué)習(xí)。

導(dǎo)稅員要填寫(xiě)《導(dǎo)稅員日志》，記錄全過(guò)程。每天負(fù)責(zé)值班的導(dǎo)稅員要對(duì)當(dāng)天業(yè)務(wù)咨詢、投訴、突發(fā)事件、辦稅導(dǎo)引，特別是納稅人的意見(jiàn)建議等做好記錄。利用每周例會(huì)對(duì)收集整理的納稅人咨詢的熱點(diǎn)問(wèn)題和納稅服務(wù)中的不足進(jìn)行學(xué)習(xí)研究，以便以后工作中更好地開(kāi)展納稅服務(wù)和宣傳。

通過(guò)引導(dǎo)辦稅，導(dǎo)稅員和納稅人面對(duì)面的交流，對(duì)納稅人提供的申辦資料、填寫(xiě)表格文書(shū)進(jìn)行輔導(dǎo)，既提高了辦稅效率，解決了納稅人多次跑的問(wèn)題，又使廳內(nèi)人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)得到加強(qiáng)和鞏固，提升了服務(wù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)了征納共贏。

嚴(yán)格服務(wù)質(zhì)量考核辦法，強(qiáng)化獎(jiǎng)懲嚴(yán)明。強(qiáng)調(diào)導(dǎo)稅員做到“三個(gè)必須”，即：對(duì)納稅人提出的有關(guān)納稅申報(bào)流程、填表規(guī)則、繳款流程，心須予以解釋說(shuō)明；對(duì)納稅人提出的不屬于辦稅服務(wù)大廳職責(zé)的事項(xiàng)，必須聯(lián)系和引領(lǐng)到相關(guān)科室或具體經(jīng)辦人員；對(duì)確有困難的辦稅人如老年人、殘疾人，必須給予特殊幫助。堅(jiān)持“公平公正，有錯(cuò)必究、過(guò)罰相當(dāng)，教育與懲戒相結(jié)合”原則，嚴(yán)格落實(shí)“首問(wèn)首辦責(zé)任制”，確保軟環(huán)境建設(shè)在辦稅服務(wù)大廳落到實(shí)處。以此改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率，得到了納稅人的普遍好評(píng)，在廣大納稅人心目中樹(shù)立了好的形象。

導(dǎo)稅服務(wù)大大節(jié)省了納稅人的辦稅時(shí)間，一方面提高了稅務(wù)工作人員的工作效率；另一方面為納稅人提供了更為周到的涉稅服務(wù)，有效解決了辦稅高峰期人員擁擠等問(wèn)題，稅企征納關(guān)系進(jìn)一步融洽,受到了廣大納稅人的好評(píng)。使導(dǎo)稅人員與各個(gè)辦稅窗口,職能科室，協(xié)同聯(lián)動(dòng)，將納稅人納稅過(guò)程變成享受服務(wù)的過(guò)程，潛移默化地增強(qiáng)納稅光榮感，避免納稅人因辦稅繁瑣、政策生疏等因素產(chǎn)生畏難情緒和僥幸心理，從而有效提升了納稅遵從度。導(dǎo)稅服務(wù)切實(shí)轉(zhuǎn)變了服務(wù)觀念，豐富服務(wù)內(nèi)容，真誠(chéng)為納稅人提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效的服務(wù)，真正實(shí)現(xiàn)納稅服務(wù)“始于納稅人需求，終于納稅人滿意”。

總之，辦稅服務(wù)廳整體的服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量取得了大幅度的提升，贏得了廣大納稅人的肯定和贊譽(yù)。今后，我們要一如既往地秉承“聚財(cái)為國(guó)，執(zhí)法為民”的辦稅宗旨，繼續(xù)推行在鞏固中求提高、在務(wù)實(shí)中尋突破、在創(chuàng)新中求發(fā)展的工作思路，使組織收入再攀新高度、依法治稅再創(chuàng)新局面、征收質(zhì)量再上新臺(tái)階、文明服務(wù)再出新亮點(diǎn)、隊(duì)伍建設(shè)再展新形象，各項(xiàng)工作取得優(yōu)異成績(jī)。真正做到依法治稅，做好納稅人的貼心人，為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和城市建設(shè)作出積極的貢獻(xiàn)！

地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇二十二

總結(jié)。

一、依法組織收入，確保各項(xiàng)收費(fèi)應(yīng)收盡收各地在"依法行政，依法理財(cái)"的前提下，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)土資源管理部門的各項(xiàng)收費(fèi)政策，堅(jiān)持收費(fèi)公示，"陽(yáng)光收費(fèi)"，自覺(jué)接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督。在確保"應(yīng)征不漏，應(yīng)免不收"的同時(shí)，兼顧好政府、企業(yè)、農(nóng)民等各方面的利益關(guān)系，照顧弱勢(shì)群體。通過(guò)大家的共同努力，今年全市共代各級(jí)政府征收土地出讓金32.63億元,其中：市本級(jí)代征8.43億元(招拍掛7.37億元)，契稅2.26億元、耕地占用稅3710萬(wàn)元。這些資金的征收和使用，加大了對(duì)土地資源特別是耕地的保護(hù)力度，為實(shí)現(xiàn)全市耕地總量動(dòng)態(tài)平衡提供了保障，有力地支持了全市的經(jīng)濟(jì)建設(shè)，同時(shí)也為國(guó)土資源事業(yè)的健康發(fā)展提供了資金保障。

檢查的通知》下發(fā)后，我處認(rèn)真貫徹中央和省通知精神，加強(qiáng)與財(cái)政、監(jiān)察、審計(jì)等部門的協(xié)調(diào)溝通，及時(shí)將檢查要求向各縣(市、區(qū))作了布置和傳達(dá)，立即成立了檢查機(jī)構(gòu)，對(duì)報(bào)表的填制，檢查要求、填列口徑等進(jìn)行了全市集中培訓(xùn)。對(duì)照省廳要求，對(duì)1999年以來(lái)到**年6月新增建設(shè)用地審批臺(tái)帳和土地有償使用費(fèi)征收使用情況全部統(tǒng)計(jì)核實(shí)到位，所有數(shù)據(jù)真實(shí)具體。同時(shí)，對(duì)近年來(lái)我市新增建設(shè)用地情況，土地有償使用費(fèi)應(yīng)征情況、已征情況、分級(jí)入庫(kù)情況及使用情況都進(jìn)行了檢查，圓滿完成了自查工作。

三、

認(rèn)真開(kāi)展管理創(chuàng)新活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)直屬事業(yè)單位及基層國(guó)土資源所的財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督為認(rèn)真貫徹落實(shí)省廳《關(guān)于開(kāi)展管理創(chuàng)新年活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》，科學(xué)開(kāi)展管理創(chuàng)新活動(dòng)，我處圍繞**年度財(cái)務(wù)工作目標(biāo)，制定了關(guān)于加強(qiáng)對(duì)基層國(guó)土資源所的預(yù)算管理及預(yù)算執(zhí)行情況的監(jiān)督的創(chuàng)新課題，并認(rèn)真組織實(shí)施。

一是加強(qiáng)基層國(guó)土資源所的預(yù)算管理。今年全市各國(guó)土資源所均根據(jù)實(shí)際情況，認(rèn)真編制了財(cái)務(wù)預(yù)算，各市(分)局財(cái)務(wù)科嚴(yán)把收支關(guān)，做到有預(yù)算不超支、無(wú)預(yù)算不開(kāi)支，認(rèn)真審核，保證國(guó)土資源所合理、節(jié)約、有效地安排使用資金。在預(yù)算安排上，堅(jiān)持量入為出，量力而行。在確保人員工資、日常公用經(jīng)費(fèi)的正常開(kāi)支基礎(chǔ)上，保證重點(diǎn)支出，壓縮一切消費(fèi)性支出，尤其是嚴(yán)格控制招待費(fèi)支出，真正使有限的資金用在土地管理事業(yè)的刀刃上，從而全面提高了資金的使用效率，確保了國(guó)土資源所的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

二是加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)工作。今年我處重點(diǎn)加大對(duì)分局及基層國(guó)土資源所的審計(jì)力度。五月份，在全系統(tǒng)組織開(kāi)展了財(cái)務(wù)互查，以促進(jìn)全市財(cái)務(wù)管理工作日趨規(guī)范。上半年，按照市局黨委的要求，結(jié)合高港、開(kāi)發(fā)區(qū)兩個(gè)分局局長(zhǎng)離任審計(jì)，對(duì)分局及其國(guó)土資源所的財(cái)務(wù)進(jìn)行了全面審計(jì)。

三是進(jìn)一步完善分局及國(guó)土資源所財(cái)務(wù)管理制度。為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)直屬分局及其國(guó)土資源所的管理，嚴(yán)肅財(cái)政紀(jì)律，加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督，有效杜絕分局及基層國(guó)土資源所違規(guī)、違紀(jì)事件的發(fā)生，市局于**年四月制定下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)直屬分局及國(guó)土資源所財(cái)務(wù)管理的規(guī)定》，從收費(fèi)管理、票據(jù)管理、預(yù)算管理、支出管理、固定資產(chǎn)管理以及財(cái)務(wù)監(jiān)督等各方面都做出了具體要求。

四、認(rèn)真執(zhí)行部門預(yù)算，科學(xué)編制來(lái)年預(yù)算，進(jìn)一步加大部門預(yù)算的制約力度我處按照財(cái)政部門預(yù)算、國(guó)庫(kù)集中支付、政府采購(gòu)和收支兩條線的要求，嚴(yán)格執(zhí)行當(dāng)年部門預(yù)算，加強(qiáng)分析和預(yù)測(cè)，把握好本部門工作特點(diǎn)，按月報(bào)送用款計(jì)劃，有理有據(jù)安排好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作經(jīng)費(fèi)，截至11月未，通過(guò)財(cái)政直接支付經(jīng)費(fèi)支出3700萬(wàn)元，占總支出的95，既達(dá)到了財(cái)政規(guī)定的比例，又保證了業(yè)務(wù)費(fèi)的正常開(kāi)支。

今年我市"政府收支分類"進(jìn)行了重大變革，這次改革是繼部門預(yù)算、收支兩條線，國(guó)庫(kù)集中收付制度等改革之后，財(cái)政部門推出的又一項(xiàng)影響最為深刻、涉及范圍最為廣泛的改革工作。為此，我處按照市財(cái)政的具體部署，逐月按時(shí)完成新舊科目的數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換，保證了新的科目體系與預(yù)算管理方式的銜接。

2020年按照"增收節(jié)支、收支平衡、統(tǒng)籌兼顧、保證重點(diǎn)"的原則，我處認(rèn)真完成了來(lái)年部門預(yù)算編報(bào)工作，對(duì)各項(xiàng)支出的預(yù)算能做到準(zhǔn)確、實(shí)事求是。積極向財(cái)政部門爭(zhēng)取專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，部門專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)得到落實(shí)，為全面履行國(guó)土資源管理職能提供了經(jīng)費(fèi)保障，**年，共向財(cái)政爭(zhēng)取專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)5397.9萬(wàn)元，其中：辦公大樓基建經(jīng)費(fèi)3000萬(wàn)元，信息網(wǎng)絡(luò)購(gòu)建費(fèi)200萬(wàn)元，基礎(chǔ)測(cè)繪和城鄉(xiāng)一體化建設(shè)經(jīng)費(fèi)500萬(wàn)元。

五、積極籌措資金，促進(jìn)城市土地經(jīng)營(yíng)城市土地經(jīng)營(yíng)工作是國(guó)土資源管理工作的重點(diǎn)。為此，我處加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)，主動(dòng)配合相關(guān)部門做好城市土地經(jīng)營(yíng)工作，積極籌措城市土地經(jīng)營(yíng)資金。全年圍繞市政府確定的重點(diǎn)工程項(xiàng)目，共向金融部門中小企業(yè)融資3.89億元，歸還銀行貸款3.48億元。其中，支付坡字街核心區(qū)地塊拆遷費(fèi)用2396萬(wàn)元，府南三號(hào)地塊拆遷費(fèi)用1000萬(wàn)元，為城投公司融通資金5000萬(wàn)元，確保及時(shí)提供土地收購(gòu)、儲(chǔ)備資金，促進(jìn)了城市土地經(jīng)營(yíng)工作健康有序地開(kāi)展，支持了泰州經(jīng)濟(jì)建設(shè)。

六、進(jìn)一步加強(qiáng)調(diào)查研究，適應(yīng)財(cái)政預(yù)算管理改革的需要為進(jìn)一步加強(qiáng)征(撥、使)用土地管理費(fèi)的征收與管理，適應(yīng)財(cái)政預(yù)算管理改革，根據(jù)省廳要求，今年6月，我處對(duì)全市征(撥、使)用土地管理費(fèi)的使用情況進(jìn)行了認(rèn)真的調(diào)研，通過(guò)對(duì)全市**年至**年國(guó)土部門預(yù)算收入、支出和執(zhí)行情況的了解，發(fā)現(xiàn)了在管理費(fèi)征收使用管理中存在著省返還管理費(fèi)與部門預(yù)算編制時(shí)間不一致等問(wèn)題，并就如何進(jìn)一步加強(qiáng)征(撥、使)用土地管理費(fèi)管理，形成調(diào)研報(bào)告，提出了合理化建議。

今年以來(lái)，計(jì)劃財(cái)務(wù)科在地區(qū)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在機(jī)關(guān)各科室的支持配合下，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效能，創(chuàng)新服務(wù)理念，以組織收入為中心，不斷深化稅收分析，完善財(cái)務(wù)管理，較好地完成了各項(xiàng)計(jì)劃財(cái)務(wù)工作任務(wù)，現(xiàn)將20xx年計(jì)劃財(cái)務(wù)工作總結(jié)如下:一、20xx年主要工作(一)財(cái)務(wù)管理方面1.強(qiáng)化預(yù)算管理，保證資金正常運(yùn)行。根據(jù)區(qū)局對(duì)我地區(qū)20xx年部門決算的批復(fù)，下發(fā)各縣(市)局、吐哈油田局、地區(qū)局機(jī)關(guān)20xx年部門決算;及時(shí)下達(dá)各局20xx年部門預(yù)算，要求各核算單位嚴(yán)格按照項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)使用資金，認(rèn)真編報(bào)了20xx年部門預(yù)算，開(kāi)展項(xiàng)目資金績(jī)效評(píng)價(jià)。按時(shí)匯總審核各局基建、"三代"手續(xù)費(fèi)等專項(xiàng)用款計(jì)劃，督促加快預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度。按照區(qū)局財(cái)務(wù)一體化工作要求，積極與財(cái)政廳有關(guān)部門聯(lián)系，核對(duì)單位基礎(chǔ)信息，逐級(jí)審核上報(bào)用款計(jì)劃，及時(shí)追蹤用款額度，按照預(yù)算指標(biāo)科目與金額支付款項(xiàng)，確保了新的財(cái)政一體化平臺(tái)系統(tǒng)運(yùn)行正常。

2.做好日常財(cái)務(wù)及監(jiān)管工作。督促各局及時(shí)按新的《行政單位會(huì)計(jì)制度》科目記賬、報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表，做到了順利銜接、平穩(wěn)過(guò)渡。按季對(duì)財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行分析，及時(shí)撥付各局補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理，按月與銀行對(duì)賬，對(duì)基層單位財(cái)務(wù)活動(dòng)通過(guò)財(cái)務(wù)集中軟件進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)管，重點(diǎn)檢查各局財(cái)務(wù)軟件、工資系統(tǒng)、資產(chǎn)系統(tǒng)的使用情況。加強(qiáng)系統(tǒng)經(jīng)費(fèi)管理，對(duì)1萬(wàn)元以上大額資金的使用進(jìn)行審批。同時(shí)積極向區(qū)局爭(zhēng)取并落實(shí)"三民"、基建等經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助。

3.認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定。制定《xxx地稅系統(tǒng)深入開(kāi)展貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律和"小金庫(kù)"專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案》，通過(guò)縣(局)查及地區(qū)局重點(diǎn)檢查的方式，對(duì)各局落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及區(qū)局厲行節(jié)約工作的情況進(jìn)行檢查，督促各局優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，合理配置財(cái)力資源，嚴(yán)控制公用經(jīng)費(fèi)支出。此外對(duì)全地區(qū)在用車輛進(jìn)行排查，檢查各局是否存在超編制、超標(biāo)準(zhǔn)配備使用公務(wù)用車、違反規(guī)定換車借車、豪華裝飾公務(wù)用車、離退休干部占用公車等問(wèn)題。通過(guò)清理排查督促各局加強(qiáng)公務(wù)用車使用及公務(wù)用車運(yùn)行經(jīng)費(fèi)預(yù)算的管理，不斷提高公務(wù)用車配備使用管理的規(guī)范化、制度化水平。全地區(qū)沒(méi)有超編制、超標(biāo)準(zhǔn)配備公車及公車私用的情況，截止20xx年10月底，車輛運(yùn)行支出較上年下降12.84%。

4.落實(shí)厲行節(jié)約措施。要求各局嚴(yán)格實(shí)行"三公"經(jīng)費(fèi)預(yù)算指標(biāo)控制，認(rèn)真落實(shí)公務(wù)接待及會(huì)議、培訓(xùn)的有關(guān)規(guī)定，截止20xx年10月底全地區(qū)"三公經(jīng)費(fèi)"支出合計(jì)68.97萬(wàn)元，較上年相比下降11.32%;會(huì)議費(fèi)支出6.39萬(wàn)元，較上年下降59.92%;培訓(xùn)費(fèi)支出12萬(wàn)元，較上年下降69.93%;辦公費(fèi)支出43.53萬(wàn)元，較上年下降22.38%;通訊費(fèi)支出14.36萬(wàn)元，較上年下降33.77%。

5.加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)管理。安排各局進(jìn)行資產(chǎn)年檢，督促資產(chǎn)管理員認(rèn)真學(xué)習(xí)新的資產(chǎn)管理辦法。按規(guī)定程序?qū)xx市局葡萄溝稅務(wù)所房屋、傳真機(jī)等一批固定資產(chǎn)以及地區(qū)局機(jī)關(guān)車輛等報(bào)廢資料進(jìn)行審核并行文請(qǐng)示區(qū)局，對(duì)區(qū)局配備各局信息化設(shè)備下發(fā)通知及時(shí)登記固定資產(chǎn)，確保了資產(chǎn)的完整性。對(duì)以前年度不良資產(chǎn)再次進(jìn)行摸底核查，對(duì)部分資產(chǎn)處置按程序進(jìn)行審核報(bào)批。

6.做好基建管理工作。貫徹落實(shí)"約法三章"進(jìn)一步加強(qiáng)督促檢查通知要求，對(duì)今年的建設(shè)項(xiàng)目開(kāi)展自查，未發(fā)現(xiàn)違反中央和自治區(qū)的相關(guān)規(guī)定問(wèn)題。加強(qiáng)系統(tǒng)內(nèi)基建管理，堅(jiān)持面向基層和征管，根據(jù)區(qū)局基建資金撥付情況，及時(shí)分配落實(shí)項(xiàng)目資金，先后對(duì)地區(qū)局機(jī)關(guān)部分辦公室改造、機(jī)關(guān)職工食堂及部分職工宿舍維修和地市中央空調(diào)管道更換、托克遜辦公樓等屋面防滲維修、托克遜縣局辦公樓暖氣管道更新以及辦公樓和職工周轉(zhuǎn)房外墻保溫等項(xiàng)目進(jìn)行了批復(fù)和審核，按程序?qū)σ淹旯す吞锏囟惥?、鄯善縣地稅局新建綜合辦公樓等項(xiàng)目的決算報(bào)告通過(guò)專門機(jī)構(gòu)進(jìn)行審計(jì)。同時(shí)按照"一個(gè)項(xiàng)目一套資料"的要求，嚴(yán)格基建資料的收集整理。服裝方面，開(kāi)展了20xx年著裝人員統(tǒng)計(jì)工作。

7.完成了財(cái)務(wù)審計(jì)任務(wù)。配合地區(qū)法規(guī)科，完成了對(duì)各縣(市)局長(zhǎng)20xx年至20xx年6月的任中經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，地區(qū)局機(jī)關(guān)、吐哈石油局20xx年日常財(cái)務(wù)審計(jì)工作，對(duì)發(fā)現(xiàn)的會(huì)議費(fèi)支出附列資料不全、會(huì)計(jì)核算不夠規(guī)范10個(gè)方面的問(wèn)題提出了21條條意見(jiàn)和建議，并督促整改落實(shí)。

年稅收收入，圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展、稅收政策、征管措施、非正常因素等方面進(jìn)行分稅種、分行業(yè)預(yù)測(cè)。

2.摸清既有稅源現(xiàn)狀，強(qiáng)化重點(diǎn)稅源監(jiān)控。對(duì)20xx年地區(qū)地稅系統(tǒng)納稅100萬(wàn)元以上企業(yè)進(jìn)行排名，到對(duì)主要稅源變化分布心中有數(shù)。制定20xx年重點(diǎn)稅源管理計(jì)劃，根據(jù)企業(yè)稅源變化情況，年初對(duì)20xx年重點(diǎn)稅源監(jiān)控戶數(shù)進(jìn)行調(diào)整，明確監(jiān)控報(bào)表填制相關(guān)規(guī)定，按月報(bào)送報(bào)表進(jìn)行日常分析。同時(shí)針對(duì)區(qū)局通報(bào)情況認(rèn)真查找重點(diǎn)稅源監(jiān)控薄弱環(huán)節(jié)，確定嚴(yán)把數(shù)據(jù)質(zhì)量、做好專題分析、努力提高監(jiān)控比例的目標(biāo)。對(duì)區(qū)局發(fā)布的20xx年季度營(yíng)業(yè)稅重點(diǎn)稅源企業(yè)預(yù)警指標(biāo)數(shù)據(jù)進(jìn)行核查，并將數(shù)據(jù)指標(biāo)及核查結(jié)果傳送征管和稽查部門。

3.及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)各類稅收會(huì)統(tǒng)報(bào)表。強(qiáng)化稅收數(shù)據(jù)質(zhì)量意識(shí)，完善數(shù)據(jù)邏輯審核公式，報(bào)表報(bào)送質(zhì)量不斷提高，完成了20xx年會(huì)統(tǒng)報(bào)表會(huì)審，20xx年縣級(jí)稅收收入年報(bào)表、20xx年契耕兩稅年報(bào),按月及時(shí)上報(bào)稅收會(huì)統(tǒng)報(bào)表、電月報(bào)、旬報(bào)、做到了基本無(wú)差錯(cuò)。重新編制各種分析表，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

情況進(jìn)行了檢查，對(duì)存在問(wèn)題進(jìn)行通報(bào)并提出限期整改要求。

5.完成了20xx年稅收調(diào)查工作。按照要求上報(bào)總結(jié)及分析報(bào)告。全地區(qū)稅收調(diào)查戶數(shù)為124戶，較上年減少72戶(為營(yíng)改增戶)，納入調(diào)查的124戶企業(yè)20xx年度實(shí)際繳納營(yíng)業(yè)稅2.31億元，占當(dāng)年?duì)I業(yè)稅入庫(kù)額的34.64%。

6.完成了20xx年減免稅統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作。經(jīng)過(guò)調(diào)查，20xx年我地區(qū)3023戶法人企業(yè)中，享受減免稅戶數(shù)186戶，占6.15%;16291戶個(gè)體工商業(yè)戶中，享受減免稅戶數(shù)15542戶，占95.40%。20xx年度減免稅共計(jì)11673萬(wàn)元，主要是國(guó)有企業(yè)減免5318萬(wàn)元占比為45.56%、股份公司減免2690萬(wàn)元占比為23.04%、私營(yíng)企業(yè)減免1144萬(wàn)元占比為9.8%。

截止20xx年10月31日，xxx地區(qū)地稅系統(tǒng)累計(jì)組織稅收收入154120萬(wàn)元，同比下降6.86%，減收11349萬(wàn)元。其中：自治區(qū)地方級(jí)稅收收入128978萬(wàn)元，同比下降4.49%，減收6061萬(wàn)元，完成年度計(jì)劃(193500萬(wàn)元)的66.66%，比正常進(jìn)度慢16.68個(gè)百分點(diǎn)，短收32272萬(wàn)元。

稅收收入下降主要是受經(jīng)濟(jì)因素和政策因素影響。經(jīng)濟(jì)因素方面：首先是一次性稅源減少影響建筑業(yè)稅收增長(zhǎng)，受蘭新鐵路第二雙線基本完工影響，區(qū)局直征局劃轉(zhuǎn)重點(diǎn)工程稅款同比大幅減少，1-10月份直征局劃轉(zhuǎn)重點(diǎn)工程稅款3774萬(wàn)元，同比減收6468萬(wàn)元。其次是房地產(chǎn)市場(chǎng)下滑使得銷售不動(dòng)產(chǎn)營(yíng)業(yè)稅下降12.42%，減收637萬(wàn)元。再次是受國(guó)際大宗商品價(jià)格持續(xù)走低、外部市場(chǎng)對(duì)產(chǎn)品需求不足等因素的影響，我地區(qū)主要工業(yè)品鐵礦石、銅礦石等價(jià)格持續(xù)走低，造成企業(yè)利潤(rùn)下滑，進(jìn)而影響到金屬礦和非金屬礦稅收大幅減收。

政策性減收主要是"營(yíng)改增"政策影響較大。1—10月，受"營(yíng)改增"政策影響，交通運(yùn)輸業(yè)、郵電通信業(yè)營(yíng)業(yè)稅減收5964。其次是加大小微企業(yè)減稅力度，繼續(xù)落實(shí)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、資源綜合利用、高新技術(shù)企業(yè)、就業(yè)再就業(yè)扶持以及農(nóng)產(chǎn)品加工、旅游等行業(yè)稅收優(yōu)惠政策，減免稅規(guī)模進(jìn)一步擴(kuò)大，也在一定程度上影響稅收收入增長(zhǎng)。

二、20xx年計(jì)劃財(cái)務(wù)工作要點(diǎn)(一)嚴(yán)明政治紀(jì)律，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。深入學(xué)習(xí)貫徹十八屆四中全會(huì)精神，堅(jiān)持依法治稅、依率計(jì)征，進(jìn)一步簡(jiǎn)政放權(quán)、減負(fù)增效，提高服務(wù)質(zhì)量，樹(shù)立勤政為民、務(wù)實(shí)清廉新形象。

(二)落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定，壓減"三公"經(jīng)費(fèi)。落實(shí)中央"八項(xiàng)規(guī)定"和自治區(qū)"十項(xiàng)規(guī)定"，以及《關(guān)于厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》和《黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》，按照自治區(qū)黨委、政府工作部署，切實(shí)推進(jìn)"約法三章"貫徹落實(shí)，壓縮"三公"經(jīng)費(fèi)支出，提高資金使用效率。

(三)加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行，提高資金效益。督導(dǎo)各地落實(shí)計(jì)劃項(xiàng)目，加快資金運(yùn)行節(jié)奏，規(guī)范資金支出管理，提高房屋、車輛、辦公設(shè)備等資產(chǎn)利用率，加強(qiáng)資金運(yùn)行和資產(chǎn)管理的績(jī)效評(píng)價(jià)考核，全面提高系統(tǒng)財(cái)務(wù)管理水平。

(四)完善制度規(guī)定。結(jié)合地稅系統(tǒng)實(shí)際，制定落實(shí)中央、自治區(qū)厲行節(jié)約有關(guān)規(guī)定的實(shí)施辦法，進(jìn)一步完善基本建設(shè)、三公經(jīng)費(fèi)、預(yù)算支出等各項(xiàng)規(guī)定。建立健全稅收分析成果推送和運(yùn)用考核制度，研究重點(diǎn)稅源監(jiān)控與納稅評(píng)估聯(lián)動(dòng)機(jī)制。

發(fā)展和稅源狀況相適應(yīng)。層層分解落實(shí)收入計(jì)劃，嚴(yán)格收入目標(biāo)過(guò)程管理核，堅(jiān)持依法征稅、應(yīng)收盡收的原則，提高組織收入工作的主動(dòng)性和針對(duì)性，保證稅收收入的均衡、足額入庫(kù)，確保完成全年稅收任務(wù)。

(六)扎實(shí)做好稅收分析工作。加強(qiáng)稅源調(diào)查研究，全面掌握組織收入工作的有利條件和不利因素，不斷強(qiáng)化稅收分析工作，提高稅收分析質(zhì)量，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供科學(xué)、翔實(shí)的參考依據(jù)。

(七)加強(qiáng)稅收資金監(jiān)督，開(kāi)展稅收收入質(zhì)量評(píng)價(jià)。充分發(fā)揮稅收會(huì)計(jì)的監(jiān)督職能，加強(qiáng)日常監(jiān)督、檢查，抓好申報(bào)、征收、入庫(kù)、減免、提退等各環(huán)節(jié)的管理工作，杜絕混稅種、混級(jí)次入庫(kù)等違法違紀(jì)問(wèn)題的發(fā)生。從各地稅收彈性系數(shù)、申報(bào)率、欠稅增減率等指標(biāo)進(jìn)行稅收收入質(zhì)量評(píng)價(jià)，進(jìn)一步提高組織收入工作評(píng)價(jià)的客觀性和科學(xué)性。

(八)繼續(xù)落實(shí)新的《稅收票證管理辦法》，促進(jìn)我地區(qū)稅收票證管理更加嚴(yán)格和規(guī)范。

20xx年，全市財(cái)務(wù)管理工作的總體思路是：堅(jiān)決貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神、《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》等各項(xiàng)制度要求，緊緊圍繞夯實(shí)征管基礎(chǔ)和強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)這兩條主線，牢固樹(shù)立大局意識(shí)，堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度，規(guī)范財(cái)務(wù)管理，提升工作績(jī)效，為我市國(guó)稅事業(yè)的科學(xué)發(fā)展提供強(qiáng)有力的物質(zhì)保障。

全運(yùn)行。支出方面。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》精神、中央八項(xiàng)規(guī)定等各項(xiàng)制度要求，嚴(yán)格審核把關(guān)，確保每筆支出審批程序合規(guī)、審批手續(xù)完整、報(bào)銷憑證合法、會(huì)計(jì)信息真實(shí)，大力壓縮"三公"經(jīng)費(fèi)，把厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)的精神和要求落到實(shí)處，貫穿于財(cái)務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。資產(chǎn)方面。規(guī)范固定資產(chǎn)的購(gòu)置程序，加強(qiáng)固定資產(chǎn)處置審批，認(rèn)真核實(shí)房屋、土地類不動(dòng)產(chǎn)情況，繼續(xù)做好兩證補(bǔ)辦工作，嚴(yán)格控制公務(wù)車輛配備標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)量，規(guī)范公務(wù)車輛采購(gòu)、使用和處置管理?；ǚ矫?。嚴(yán)格按照《中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》要求，進(jìn)一步加強(qiáng)全市國(guó)稅系統(tǒng)基本建設(shè)管理。采購(gòu)方面。嚴(yán)格按照"兩個(gè)目錄"規(guī)定范圍，努力做到應(yīng)采盡采，嚴(yán)格執(zhí)行協(xié)議供貨制度和分散采購(gòu)限額標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)批量采購(gòu)，提高工作效率和資金使用效率，科學(xué)編報(bào)政府采購(gòu)計(jì)劃和信息統(tǒng)計(jì)。

項(xiàng)財(cái)務(wù)工作，也要明確專人負(fù)責(zé)，從政策傳達(dá)和業(yè)務(wù)輔導(dǎo)兩個(gè)角度強(qiáng)化對(duì)基層單位工作的督導(dǎo)，指導(dǎo)基層預(yù)算單位編制季度會(huì)計(jì)報(bào)表及年度經(jīng)費(fèi)會(huì)計(jì)決算報(bào)表、全國(guó)政府采購(gòu)信息統(tǒng)計(jì)年報(bào)等報(bào)表，認(rèn)真做好年終財(cái)務(wù)決算分析等工作，提高整體財(cái)務(wù)工作水平。三是加強(qiáng)培訓(xùn)，提高素質(zhì)抓督辦。組織專業(yè)培訓(xùn)，開(kāi)展崗位練兵，重點(diǎn)對(duì)行政單位內(nèi)控制度和最新的行政單位會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)，盡快帶出一支素質(zhì)過(guò)硬的財(cái)務(wù)骨干隊(duì)伍，起到帶動(dòng)和示范作用。四是績(jī)效管理，考評(píng)獎(jiǎng)懲抓督辦，以績(jī)效管理為抓手，把日常財(cái)務(wù)工作和重點(diǎn)工作納入績(jī)效考核，實(shí)行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，促進(jìn)工作落實(shí)，通過(guò)工作機(jī)制的不斷完善，管理方式的持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化，解決目前工作中存在的各種問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)工作的高效率、高質(zhì)量。

單位辦公用房標(biāo)準(zhǔn)和總局省局的要求，結(jié)合地方規(guī)定，對(duì)基層單位的辦公用房進(jìn)行全面檢查，鞏固基建和車輛的清查工作成果，確保各項(xiàng)規(guī)定落實(shí)到位。

四、踐行群眾路線按照財(cái)務(wù)工作五年規(guī)劃的既定目標(biāo)，財(cái)務(wù)科將牢固樹(shù)立群眾觀點(diǎn)，妥善處理好嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律與解決基層實(shí)際困難的關(guān)系。一是在壓縮市局機(jī)關(guān)基本經(jīng)費(fèi)預(yù)算，提高基層單位的人均公用經(jīng)費(fèi)水平。二是在基建立項(xiàng)方面向基層傾斜，急基層之所急，對(duì)于基層維修、修繕等方面的立項(xiàng)需求予以優(yōu)先考慮。三是在條件允許的情況下，積極向省局爭(zhēng)取補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，用于更新基層辦公設(shè)備、改善基層辦公條件和優(yōu)化基層辦稅環(huán)境。

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地稅局財(cái)務(wù)工作總結(jié)篇二十三

2016年以來(lái)，我局始終堅(jiān)持以組織收入為中心，堅(jiān)持法治引領(lǐng)、改革創(chuàng)新，堅(jiān)持嚴(yán)管善待、激發(fā)活力，不斷提升稅收?qǐng)?zhí)法水平、管理水平和服務(wù)水平。現(xiàn)將工作情況報(bào)告如下。

一、今年以來(lái)工作完成情況。

(一)組織收入情況。

截止11月底，共組織各項(xiàng)收入118073萬(wàn)元，同比增收12063萬(wàn)元，增長(zhǎng)11.4%。其中：地方稅85520萬(wàn)元，同比增收11623萬(wàn)元，增長(zhǎng)15.7%;基金(費(fèi))32544萬(wàn)元，同比增收435萬(wàn)元，增長(zhǎng)1.4%。累計(jì)完成財(cái)政口徑地方稅收入83348萬(wàn)元，占全年任務(wù)90000萬(wàn)元的92.6%。

(二)加強(qiáng)征管工作，提高征管質(zhì)效。

我局以征管規(guī)范為準(zhǔn)繩，采取規(guī)范納稅申報(bào)、開(kāi)展納稅評(píng)估、加強(qiáng)欠稅管理、深挖稅源等措施，向精細(xì)管理要收入，向強(qiáng)化征管要收入，提高征管質(zhì)效。落實(shí)好國(guó)地稅合作規(guī)范，推動(dòng)征管工作提高，已經(jīng)開(kāi)展了納稅服務(wù)、征管工作、信息共享等20個(gè)項(xiàng)目合作，涉及聯(lián)合辦證、聯(lián)合評(píng)價(jià)、聯(lián)合宣傳等領(lǐng)域，其他項(xiàng)目的合作正在推進(jìn)之中。

(三)扎實(shí)推進(jìn)稅制改革。

以“五到位”推進(jìn)“營(yíng)改增”，堅(jiān)持學(xué)習(xí)培訓(xùn)到位，組織了5期專門培訓(xùn);堅(jiān)持宣傳到位，幫助納稅人適應(yīng)新稅制、遵從新稅制、受益新稅制;堅(jiān)持稅款清理到位，開(kāi)展?fàn)I業(yè)稅清理，不留死角，不留盲區(qū);堅(jiān)持信息移交到位，按照“戶數(shù)如實(shí)、界定清楚、信息準(zhǔn)確”要求，向國(guó)稅部門移交2523戶納稅人信息;堅(jiān)持納稅服務(wù)到位，設(shè)置了“營(yíng)改增咨詢臺(tái)”，開(kāi)設(shè)“營(yíng)改增”綠色通道。

前期調(diào)研打基礎(chǔ)，通過(guò)調(diào)研對(duì)稅源、價(jià)格和稅負(fù)等涉稅因素進(jìn)行科學(xué)測(cè)算，為改革的順利推進(jìn)打好基礎(chǔ)。宣傳引導(dǎo)造氛圍，發(fā)放資源稅改革宣傳手冊(cè)，進(jìn)行政策講解，宣傳改革的意義，爭(zhēng)取社會(huì)各界對(duì)工作的支持配合。穩(wěn)步實(shí)施推改革。8月1日，全省首張資源稅從價(jià)計(jì)征的稅票從我局開(kāi)出，《安徽日?qǐng)?bào)》等省內(nèi)主要媒體分別作了報(bào)道，這也標(biāo)志著資源稅改革在我縣順利實(shí)施。后續(xù)管理促完善，推行資源稅網(wǎng)上申報(bào)和代扣代繳，增設(shè)資源稅申報(bào)資料預(yù)核崗，加強(qiáng)“一戶式”管理，完善資源稅臺(tái)帳。

(四)落實(shí)納稅服務(wù)規(guī)范，提升服務(wù)水平。

以落實(shí)納稅服務(wù)規(guī)范為主線，以提高服務(wù)質(zhì)量和辦稅效率為目標(biāo)，以辦稅廳為載體，進(jìn)一步提升服務(wù)水平。完善辦稅廳功能，增加社保費(fèi)征繳等業(yè)務(wù)窗口。精簡(jiǎn)辦稅流程，在國(guó)稅局設(shè)立征收窗口，解決納稅人兩頭跑問(wèn)題。開(kāi)展納稅信用等級(jí)評(píng)定，將信用級(jí)別與納稅服務(wù)掛鉤，幫助a、b級(jí)納稅人辦理“稅融通”業(yè)務(wù)。密切稅企關(guān)系。做好“一對(duì)一”服務(wù)，對(duì)企業(yè)實(shí)行可訂制服務(wù)，為企業(yè)提供個(gè)性化需求。立足崗位職責(zé)，實(shí)行“送服務(wù)、送政策、送關(guān)懷”，服務(wù)華塑二期投資建設(shè)。

(五)搭建“三個(gè)平臺(tái)”，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。

搭建學(xué)習(xí)平臺(tái)，每周一下午開(kāi)展學(xué)習(xí)教育，購(gòu)置學(xué)習(xí)書(shū)籍和筆記，以學(xué)習(xí)促進(jìn)理論水平提升，筑牢理想信念。搭建互動(dòng)平臺(tái)，完善黨員活動(dòng)室，局領(lǐng)導(dǎo)與黨員開(kāi)展談心交流，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展正反面典型教育，向系統(tǒng)內(nèi)退休老黨員納諫。搭建實(shí)踐平臺(tái)，與推進(jìn)稅制改革、深化國(guó)地稅合作、組織稅費(fèi)收入等工作相結(jié)合，要求黨員在工作實(shí)踐中爭(zhēng)當(dāng)模范。

(六)開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，落實(shí)“崗位練兵、業(yè)務(wù)比武”活動(dòng)。

舉辦了四期脫產(chǎn)培訓(xùn)，赴小崗村開(kāi)展了一期黨性教育，開(kāi)拓了視野。適時(shí)開(kāi)展好系統(tǒng)內(nèi)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高實(shí)戰(zhàn)水平。落實(shí)好練兵比武活動(dòng)，發(fā)揮業(yè)務(wù)骨干的學(xué)習(xí)帶動(dòng)和示范作用，組織參加全市地稅系統(tǒng)業(yè)務(wù)比武，并有兩名同志獲崗位能手稱號(hào)。

(七)績(jī)效管理工作穩(wěn)步推進(jìn)。

合理制定制度體系，對(duì)制度框架進(jìn)行搭建和完善，確保了制度體系完整性和可操作性?？茖W(xué)設(shè)定指標(biāo)體系。突出實(shí)用性和導(dǎo)向性，按照部門初擬、領(lǐng)導(dǎo)審核、績(jī)效辦把關(guān)、考評(píng)單位與被考評(píng)單位商定、績(jī)效辦再把關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)小組確定等程序，科學(xué)設(shè)定指標(biāo)體系。指標(biāo)考評(píng)公平公正，考評(píng)單位結(jié)合被考核單位資料報(bào)送情況和平時(shí)工作掌握情況，對(duì)指標(biāo)完成情況進(jìn)行打分。過(guò)程監(jiān)控及時(shí)有效。建立了qq群，及時(shí)提醒考核日期、填報(bào)程序，按季召開(kāi)績(jī)效講評(píng)會(huì)，對(duì)績(jī)效工作把脈問(wèn)診。

(八)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作深入推進(jìn)。

堅(jiān)持“三個(gè)強(qiáng)化”明廉理。強(qiáng)化理念引導(dǎo)，倡導(dǎo)“廉政無(wú)小事”的理念;強(qiáng)化氛圍熏陶，發(fā)揮“清蓮池”的輻射、帶動(dòng)和熏陶效應(yīng);強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，學(xué)習(xí)《條例》和《準(zhǔn)則》。搭建“三個(gè)平臺(tái)”勵(lì)廉志。搭建網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，做到廉政文化常潤(rùn)心田;搭建互動(dòng)平臺(tái)，暢談廉政感悟;搭建“內(nèi)控”監(jiān)督平臺(tái)，將權(quán)力運(yùn)行置于陽(yáng)光下。抓好“三個(gè)結(jié)合”興廉風(fēng)。與稅收征管工作相結(jié)合，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控;與優(yōu)化服務(wù)相結(jié)合，切實(shí)履行好稅收工作中“三員”職責(zé);與優(yōu)化隊(duì)伍建設(shè)相結(jié)合，加強(qiáng)工作紀(jì)律、秉公執(zhí)法等考評(píng)。

2016年4月，我局被省紀(jì)委授予第七批“廉政文化建設(shè)示范點(diǎn)”。被縣委和市局授予落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作“優(yōu)秀單位”。

(九)加強(qiáng)干部思想道德建設(shè)。

組織開(kāi)展各類文明創(chuàng)建活動(dòng)，積極宣傳社會(huì)公德、敬業(yè)奉獻(xiàn)正能量。投身文明縣城創(chuàng)建活動(dòng)中去，并受到張子非副縣長(zhǎng)的肯定。加強(qiáng)思想政治建設(shè)，引領(lǐng)廣大黨員尊崇黨章，堅(jiān)定理想信念，規(guī)范黨組織生活，落實(shí)“三會(huì)一課”等制度。健全基層黨組織建設(shè)，開(kāi)展黨支部創(chuàng)建活動(dòng)，創(chuàng)建工作也得到市局和縣直機(jī)關(guān)工委的充分肯定，我局機(jī)關(guān)支部作為觀摩點(diǎn)接受縣直單位的觀摩。

二、2017年工作打算。

(一)堅(jiān)定組織收入信念不動(dòng)搖。

面對(duì)營(yíng)改增后主體稅種缺失，將會(huì)出現(xiàn)稅源荒的這種狀況。我局將嚴(yán)格落實(shí)組織收入原則，牢固樹(shù)立“辛苦稅、服務(wù)稅”意識(shí)。加強(qiáng)收入分析，發(fā)揮分析的指向作用。調(diào)動(dòng)和激發(fā)組織收入工作的積極性。

(二)精細(xì)稅源管理，夯實(shí)征管基礎(chǔ)。

利用涉稅共享機(jī)制，加強(qiáng)稅源信息共享，加大摸排力度，建立好稅源臺(tái)帳，建立以分局管理為重點(diǎn)、業(yè)務(wù)股室協(xié)同配合的全面分析、監(jiān)控、評(píng)估的管理機(jī)制。落實(shí)好征管規(guī)范，加大催報(bào)催繳和稅收稽查力度，提升征管質(zhì)效。加強(qiáng)土地增值稅和企業(yè)所得稅清算，規(guī)范企業(yè)所得稅征繳，加強(qiáng)印花稅、車船稅等稅種管理，在小稅種方面做好文章。開(kāi)展好土地使用稅清查，以此促規(guī)范、促遵從。

(三)深入推進(jìn)依法治稅。

規(guī)范稅收?qǐng)?zhí)法，完善落實(shí)稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)力清單、責(zé)任清單，推進(jìn)稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制。推進(jìn)行政審批制度改革，落實(shí)好簡(jiǎn)政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)的要求。加強(qiáng)稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)督，建立執(zhí)法全過(guò)程記錄制度，完善稅費(fèi)減免、行政審批集體審議制度，推進(jìn)重大事項(xiàng)法制審核，完善重大稅收違法案件審理，嚴(yán)格稅收個(gè)案批復(fù)工作規(guī)程。抓好稅收法治的宣傳和教育，繼續(xù)開(kāi)展好稅收宣傳，創(chuàng)新宣傳方式，增強(qiáng)宣傳質(zhì)效。大力推行政務(wù)公開(kāi)。

(四)進(jìn)一步優(yōu)化納稅服務(wù)。

繼續(xù)開(kāi)展“便民辦稅春風(fēng)行動(dòng)”，落實(shí)各項(xiàng)便民措施，著力解決納稅人辦稅中的“痛點(diǎn)”、“堵點(diǎn)”和“難點(diǎn)”。加強(qiáng)辦稅服務(wù)廳建設(shè)，提升辦稅服務(wù)廳功能，全面優(yōu)化各項(xiàng)辦稅程序，最大程度方便納稅人，推行自助辦稅，擴(kuò)大征管系統(tǒng)的功能應(yīng)用完善pos機(jī)刷卡繳納稅費(fèi)和自助辦稅系統(tǒng)。積極參與推進(jìn)“稅融通”業(yè)務(wù)，為誠(chéng)信企業(yè)提供更多支撐。

(五)。

加強(qiáng)金稅三期等信息系統(tǒng)應(yīng)用，加大薄弱環(huán)節(jié)的培訓(xùn)力度和完善措施，確保每一名稅干能夠熟練操作。提高tips稅費(fèi)入庫(kù)比例，全面擴(kuò)大網(wǎng)上申報(bào)，提升稅務(wù)人員和納稅人網(wǎng)上辦稅能力。做好運(yùn)維管理，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)行管理，做好網(wǎng)站的更新維護(hù)、信息發(fā)布工作。

(六)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。

加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，重點(diǎn)加強(qiáng)“兩學(xué)一做”教育和稅收政策業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)征管技能和信息技術(shù)培訓(xùn)，讓干部職工提素質(zhì)、強(qiáng)技能，有效杜絕懈怠、松散等現(xiàn)象的出現(xiàn)。建立良好的學(xué)習(xí)激勵(lì)機(jī)制，營(yíng)造全員共學(xué)的良好氛圍。加強(qiáng)黨建和思想政治工作，教育干部樹(shù)立責(zé)任意識(shí)和奉獻(xiàn)意識(shí)，做一名“四講四有”的合格黨員。開(kāi)展好績(jī)效管理工作，完善制度體系，加強(qiáng)系統(tǒng)考核和過(guò)程監(jiān)控，加強(qiáng)結(jié)果應(yīng)用，完善個(gè)人績(jī)效管理，提高干事創(chuàng)業(yè)積極性。

(七)加強(qiáng)廉政和作風(fēng)建設(shè)。

堅(jiān)持廉政教育為基礎(chǔ)。加強(qiáng)系統(tǒng)內(nèi)和系統(tǒng)外的腐敗案例警示教育，引以為戒，通過(guò)學(xué)習(xí)教育查找問(wèn)題，加以改進(jìn)。嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律，把紀(jì)律擺在更加突出的位置，要既不碰高壓線又不越底線，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。繼續(xù)加強(qiáng)示范點(diǎn)創(chuàng)建，形成有特色、有亮點(diǎn)的引領(lǐng)效果。

繼續(xù)把作風(fēng)建設(shè)作為強(qiáng)素質(zhì)、樹(shù)形象的重要抓手，嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，反對(duì)四風(fēng)，進(jìn)一步解決系統(tǒng)內(nèi)干部在效能建設(shè)方面存在的問(wèn)題，加大明查暗訪力度，重點(diǎn)在工作紀(jì)律、上下班時(shí)間、著裝等方面加強(qiáng)督查，強(qiáng)化工作執(zhí)行力，嚴(yán)格時(shí)間節(jié)點(diǎn)和工作質(zhì)量要求，重點(diǎn)在提升能力、提升工作落實(shí)效率等方面下功夫。

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