報告的撰寫需要遵循一定的結(jié)構(gòu)和邏輯，以確保信息的傳遞清晰和條理性。在撰寫報告時，要注意語言簡明扼要，并且用詞準確，避免使用不必要的修飾詞和廢話。如果再加上自己的獨特觀點和思考，我們就能寫出更具有創(chuàng)造性和獨到見解的報告。
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇一
在鎮(zhèn)安縣工作期間，緊扣全縣工作大局，按照“圍繞脫貧抓統(tǒng)戰(zhàn)、抓好統(tǒng)戰(zhàn)促脫貧”的工作思路，持續(xù)推進統(tǒng)一戰(zhàn)線助力脫貧攻堅“十件實事”。1至5月份，聯(lián)系南京市浦口區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)向鐵銅、中合等村捐贈扶持資金80余萬元，先后組織一批縣內(nèi)外民營企業(yè)參與助力脫貧活動10余次，配合做好農(nóng)工黨陜西省委對全縣脫貧攻堅的民主監(jiān)督工作，完成了國家級“五好工商聯(lián)”的創(chuàng)建，做好了國家第三方評估組對鎮(zhèn)安縣“萬企幫萬村”工作成效的評估。在主抓脫貧的同時，統(tǒng)籌推進統(tǒng)戰(zhàn)各領(lǐng)域業(yè)務(wù)工作，統(tǒng)一戰(zhàn)線思想教育工作深入開展，民族宗教領(lǐng)域保持和諧穩(wěn)定，非公經(jīng)濟領(lǐng)域、黨外代表人士隊伍建設(shè)、新的社會階層和海外統(tǒng)戰(zhàn)工作均按年度計劃穩(wěn)步推進。
到市工信局工作以來，及時調(diào)整狀態(tài)，迅速熟悉業(yè)務(wù)，不斷厘清工作思路、推動工作落實，做到了心中有數(shù)、心中有責。
一是分管科技科工作方面：緊緊圍繞推動工業(yè)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展這一工作中心，以貫徹落實全面加強生態(tài)環(huán)境保護堅決打好工業(yè)污染防治攻堅戰(zhàn)為目標，推動科技創(chuàng)新能力不斷提升，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整不斷優(yōu)化，人才隊伍建設(shè)不斷加強。組織開展了2020年工業(yè)企業(yè)品牌培育試點示范、質(zhì)量標桿創(chuàng)建活動，支持企業(yè)建立工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量控制和技術(shù)評價實驗室，進一步推動消費品工業(yè)增品種、提品質(zhì)、創(chuàng)品牌，成功創(chuàng)建省級企業(yè)技術(shù)中心1戶，省級中小企業(yè)創(chuàng)新研發(fā)中心6戶，為4戶企業(yè)爭取省級三品工程項目資金400萬元專項支持。牽頭組建了“工業(yè)人才服務(wù)團”對口包抓服務(wù)企業(yè)，開展了xx市優(yōu)秀企業(yè)家和xx市名師名匠評選工作，組織6次人才能力提升培訓活動，成功創(chuàng)建1個市級人才工作示范點，本系統(tǒng)2人獲得市級突出貢獻拔尖領(lǐng)軍人才認定。積極履行環(huán)保職責，持續(xù)推動“散亂污”企業(yè)綜合整治和“10+3”小企業(yè)排查取締，建立完善了全市“散亂污”工業(yè)企業(yè)綜合整治聯(lián)系會議制度和《辦法試行》等，先后深入縣區(qū)和企業(yè)一線調(diào)研督辦20余次、召開專題會5次，今年以來共排查“散亂污”企業(yè)19戶(其中關(guān)停取締14戶，升級改造5戶)，均已上報銷號。未發(fā)現(xiàn)新的“10+3”小企業(yè)，已取締的2戶企業(yè)無死灰復燃的現(xiàn)象;聚力做好工信系統(tǒng)中省環(huán)保督察反饋問題整改和秦嶺生態(tài)環(huán)保突出問題專項整治，開展了系統(tǒng)內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位及國企違規(guī)建別墅和建城區(qū)工業(yè)企業(yè)黑臭水體的排查摸底工作;貫徹落實省市降霾要求，在城區(qū)范圍內(nèi)開展重點行業(yè)錯峰生產(chǎn)工作，積極做好工業(yè)行業(yè)重污染天氣應急、工業(yè)企業(yè)物料堆場揚塵防治等工作。
二是協(xié)管辦公室工作方面：盡全力協(xié)助局長抓好辦公室日常管理工作，以機關(guān)“五化”建設(shè)為抓手，突出精準辦文、精細辦會、精彩辦事三個重點，細化崗位職責、實行目標管理、強化跟蹤落實，做到了人人有擔子、個個有事干，積極發(fā)揮了辦公室綜合協(xié)調(diào)、服務(wù)全局的職能作用，確保機關(guān)日常運轉(zhuǎn)有序有力有效。
三是聯(lián)系輕工辦及其他工作情況：深入輕工辦調(diào)研工作，了解全市輕工業(yè)發(fā)展和室內(nèi)裝飾行業(yè)管理情況，適時指導、推動工作。牽頭負責的工業(yè)企業(yè)、商務(wù)口創(chuàng)園工作通過了省級驗收，交辦的陜西鋅業(yè)公司廠周綠化后續(xù)任務(wù)已完成并驗收銷號，完成了省政府領(lǐng)導來商調(diào)研工業(yè)經(jīng)濟、杭州數(shù)字經(jīng)濟座談會等重大會議活動的籌備組織工作。
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇二
自八項規(guī)定出臺以來，主要領(lǐng)導高度重視，要求班子成員以身作則，嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”。單位陸續(xù)出臺了《規(guī)范公職人員操辦婚喪喜慶等事宜的暫行規(guī)定》《關(guān)于公務(wù)用車管理使用實施意見》《關(guān)于健全完善“三公”經(jīng)費管理的意見》等11項制度，本人認真學習，自覺帶領(lǐng)分管科室遵守，本人及分管科室人員都沒有出現(xiàn)違反規(guī)章制度現(xiàn)象。本人帶領(lǐng)分管科室人員認真學習理論政策，認真撰寫個人對照檢查材料，認真整改，將問題擺在明處，逐條逐項制定出整改措施，明確問題的整改期限，將八項規(guī)定落在實處。本年度本人及分管科室沒有出現(xiàn)任何公款吃喝現(xiàn)象，沒有一起違規(guī)使用公車情況，沒有任何不正當?shù)墓珓?wù)接待發(fā)生，與xx副主任合用16平米的辦公室，符合辦公用房標準。紀律嚴明，所分管的各項工作井然有序的開展。
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇三
一年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，我自覺履行“一崗雙責”，按照構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，發(fā)揚領(lǐng)頭雁的作用，把加強黨員干部作風建設(shè)放在更加突出的位置，團結(jié)帶領(lǐng)黨政一班人，廉潔奉公，勤政為民，銳意進取，奮力拼搏，較好地完成了縣委縣政府下達的各項工作任務(wù)和年初黨委、政府確定的任務(wù)目標，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展、政治穩(wěn)定、社會和諧作出了不懈的努力，推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展駛?cè)胗趾糜挚斓陌l(fā)展軌道。
一、勤奮學習，努力提高內(nèi)在素質(zhì)。
學習能力是眾多能力中最重要的能力，是共產(chǎn)黨員增強黨性、鍛造作風、提高本領(lǐng)、做好工作的前提。一年來，我始終堅持把學習放在首位，把加強學習作為提高素質(zhì)、履行職責的第一需要，作為加強作風建設(shè)的有效途徑，作為解放思想、與時俱進的基礎(chǔ)動力。一年來，本人堅持忙中擠閑自覺學、聯(lián)系實際深入學，認真學習黨的最新理論、政策。同時，還根據(jù)新時期農(nóng)村工作的需要，學習市場經(jīng)濟理論、法律法規(guī)、金融、財稅、行政管理等知識，不斷豐富自己的知識結(jié)構(gòu)。在學習的過程中，我還做了近2萬字的讀書筆記。
通過加強學習，我在以下幾個方面有了新的提高：一是政治理論水平有新的提高。對經(jīng)濟、行政管理等各種理論有了比較系統(tǒng)地掌握。二是提高了政治鑒別力和政治敏銳性，執(zhí)行政策的能力有新的提高，在政治上、思想上和行動上與上級黨委保持高度一致，正確處理好局部利益和全面利益關(guān)系，不陽奉陰違，自行其是。在事關(guān)方向，原則問題上立場堅定，觀點明朗、態(tài)度堅決。三是統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的能力有新的提高。通過學習，本人掌握了一定的工作方法，在工作中能夠駕馭全局，站在大局的高度抓方向，抓重點，抓主要矛盾，帶動全面，能夠把干部群眾擰成一股繩，充分調(diào)動方方面面的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
二、當好班長，自覺履行“一崗雙責”
面對黨和人民賦予的一點權(quán)力，本人深感責任重大，堅持自覺地去做作風建設(shè)的模范。認真貫徹落實中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系20__—20__年工作規(guī)劃》，履行“一崗雙責”，認真落實反腐倡廉的各項工作任務(wù)，引領(lǐng)班子成員增強落實黨風廉政建設(shè)責任制的責任意識，切實負起抓黨風廉政建設(shè)的政治責任。從勤奮學習做起，堅持學以致用。從心系群眾做起，堅持服務(wù)人民。從真抓實干做起，察實情、講實話、辦實事、求實效。從艱苦奮斗、勤儉節(jié)約做起，精打細算，嚴格把關(guān)，真正把有限的資金和資源用地刀刃上。從顧全大局、令行禁止做起，做到對上負責與對下負責的統(tǒng)一。
從發(fā)揚民主做起，自覺接受監(jiān)督，與大家團結(jié)共事。從秉公用權(quán)，廉潔從政做起，防止手中權(quán)力商品化、庸俗化。從模范遵守社會公德，職業(yè)道德，家庭美德做起，堅決抵御腐朽沒落思想和生活方式的侵蝕，始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色。自己還經(jīng)常教育班子成員筑牢思想道德和黨紀國法防線，立黨為公，執(zhí)政為民，秉公用權(quán)，廉潔從政。認真貫徹執(zhí)行中紀委“八個嚴格禁止”和領(lǐng)導干部廉潔自律相關(guān)規(guī)定，引導班子成員牢固樹立廉潔從政意識，認真履行廉潔承諾，規(guī)范用權(quán)，倡廉反腐，以身正求公正，以公心換人心，以黨風帶民風，樹立黨員干部清正廉潔的良好形象。
三、嚴于律己，帶頭執(zhí)行廉潔自律規(guī)定。
一年來，本人認真學習，帶頭執(zhí)行《中共中央紀委關(guān)于嚴格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》，自覺執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。沒有違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證及貴重物品；沒有放任、縱容配偶、子女、其他親友及身邊工作人員利用職權(quán)和職務(wù)影響經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動謀取非法利益；沒有用公款公物操辦婚喪喜慶事宜和利用婚喪喜慶事宜大操大辦、借機劍財；沒有參加賭博、為賭博提供條件或者為賭博活動提供保護等行為；沒有違反公務(wù)接待宴請活動有關(guān)規(guī)定，接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請，以及違反規(guī)定在工作日中午間飲酒。
四、勤廉為民，全力促進經(jīng)濟社會新發(fā)展。
發(fā)展是第一要務(wù)，富民是第一要事。本人牢記黨的宗旨，堅持富民優(yōu)先的原則，把經(jīng)濟建設(shè)放在首位，以為民的工作態(tài)度、務(wù)實的工作標準、清廉的工作作風嚴格要求自己，扎實做好工作，凝心聚力，推動發(fā)展，不斷促進了全鄉(xiāng)經(jīng)濟的快速發(fā)展。新建移民安置住宅37套，通過農(nóng)場安置、縣城安置、黃草川移民新村安置、鄉(xiāng)內(nèi)易地搬遷安置、勞務(wù)移民、教育移民等途徑安置庫區(qū)移民172戶694人，全力配合相關(guān)單位圓滿完成庫區(qū)實物指標調(diào)查及公示工作，有力的推進了__寺雜木河水庫建設(shè)進程。年內(nèi)共完成優(yōu)質(zhì)牧草種植2200畝，新建養(yǎng)殖暖棚44座123.29畝，修建鄉(xiāng)村道路33公里，出欄牛羊1.3萬頭（只），培育發(fā)展藏血雞示范養(yǎng)殖戶12戶、出欄3000只，共計兌付20__、20__年度獎補資金862萬元，完成農(nóng)牧業(yè)增加值1458萬元，農(nóng)牧民人均純收入達3957元，實現(xiàn)了黨的建設(shè)和經(jīng)濟建設(shè)的良性互動，促進了經(jīng)濟社會的持續(xù)、快速、協(xié)調(diào)發(fā)展。
總之，一年來的工作雖然取得了一些成績，但是我深知在工作中還存在一些不足：一是學習上有待進一步加強，對理論研究不夠深入；二是開拓進取精神有待進一步加強。在今后的工作中，我一定揚長避短，激流勇進，盡職盡責，認真帶領(lǐng)鄉(xiāng)黨政一班人，創(chuàng)造性地開展工作，為黨組織站好這班崗，為人民看好這個家，推動__經(jīng)濟社會跨越發(fā)展。
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇四
按照縣委統(tǒng)一安排，現(xiàn)將自己一年來思想、工作作風、廉潔從政及履職情況報告如下：
一、加強理論學習，不斷提升自身能力素質(zhì)。
《不松勁、不停步、再出發(fā)，堅決整治侵害群眾利益不正之風和腐敗問題》、《堅持“五個必須”，深化政治巡察，全面履行黨內(nèi)監(jiān)督政治責任》等2篇文章在省秦風網(wǎng)“書記說紀”版塊刊發(fā)。通過學習，個人政治理論素養(yǎng)和把握紀檢監(jiān)察工作能力明顯增強。
二、堅持一流標準，全面履行監(jiān)督執(zhí)紀工作職責。
圍繞全市紀檢監(jiān)察工作“五個五”長效機制建設(shè)，在開展調(diào)研、抓點示范基礎(chǔ)上，提出“突出五個重點、解決五大問題、實現(xiàn)‘五化’目標”定位，構(gòu)建起“5大機制、25項制度、75項舉措”制度體系，形成紀檢監(jiān)察工作“xx模式”的“xx實踐”，提升了全縣紀檢監(jiān)察工作的科學化、制度化水平。一是突出“五大環(huán)節(jié)”，著力解決壓力傳導不夠問題，實現(xiàn)“兩個責任”落實縱深化。圍繞“明責、履責、督責、追責、考責”五大環(huán)節(jié)，健全“清單明責、臺賬履責、定期督責、從嚴追責、年度考責”五項制度，全面落實述責述廉等“十項制度”，推行農(nóng)村黨風廉政建設(shè)“八項制度”，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。督促指導黨員領(lǐng)導干部分類建立“日常監(jiān)管、分管職責、示范表率”三本臺賬100余套，累計檢查考核3次,督促整改問題143個。實施黨內(nèi)問責16個黨組織34件37人，領(lǐng)導干部問責21個單位61件74人。二是突出督查曝光，著力解決作風建設(shè)抓常抓細不實的問題，實現(xiàn)作風建設(shè)常態(tài)化。健全“年初整頓、節(jié)點檢查、明察暗訪、通報曝光、年終評議”五項制度，構(gòu)建正風肅紀長效機制。緊盯重要節(jié)點、關(guān)鍵時期，加大專項檢查、交叉檢查、明察暗訪的力度和頻次。全年累計檢查單位178個，查處違反中央八項規(guī)定精神案件15件16人，通報曝光典型案例11期68人。堅持挺紀在前，實施第一種形態(tài)470人，第二種形態(tài)184人，第三種形態(tài)17人，第四種形態(tài)4人。三是突出線索處置和程序管理，著力解決紀律審查質(zhì)效不高的問題，實現(xiàn)執(zhí)紀審查規(guī)范化。健全“信訪舉報歸口受理、線索處置集體研判、‘四種形態(tài)’規(guī)范運用、審查審理規(guī)范管理、安全責任問責追究”五項制度，構(gòu)建執(zhí)紀審查管理長效機制。全年共處置問題線索667起，初核395件，立案214件，結(jié)案207件，給予黨政紀處分203人,免于處分5人，涉及鄉(xiāng)科級干部15人。圍繞落實“三個助力”，聚焦扶貧領(lǐng)域，深入開展“六個一批”專項行動。通過設(shè)立“三個助力”信訪舉報箱、發(fā)放“廉心卡”等形式，廣泛受理群眾監(jiān)督舉報。建立縣鎮(zhèn)兩級協(xié)調(diào)聯(lián)動機制，采取區(qū)域協(xié)作、直查直處方式，嚴查“三個助力”方面違紀違法行為，共立案149件，占全縣執(zhí)紀審查總數(shù)的70%，結(jié)案142件，處分142人。助力精準脫貧方面，立案108件，結(jié)案102件，處分102人；助力生態(tài)環(huán)境保護方面，立案17件，結(jié)案17件，處分17人；助力規(guī)范市場秩序方面，立案24件，結(jié)案23件，處分23人。深化扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀問責工作得到省委常委、紀委書記賀榮同志批示肯定。8月29日，中國社科院紀檢組長張英偉來丹調(diào)研時，對我縣深化扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀問責工作給予充分肯定。四是突出問題導向和監(jiān)督整改，著力解決巡察職能定位不準的問題，實現(xiàn)巡察工作政治化。健全“任期全覆蓋、市縣區(qū)聯(lián)動、問題限期整改、線索限期辦結(jié)、巡察回頭看”五項制度，不斷提升巡察監(jiān)督針對性、實效性。對12個縣直部門和2個鎮(zhèn)黨委完成兩輪巡察，第三輪進入集中巡察階段。第一、二輪巡察共發(fā)現(xiàn)被巡察單位管黨治黨“寬、松、軟”問題259件，提出整改意見158條，整改落實154條，給予黨政紀處分13人，正在紀律審查2人。對配合巡察工作不力的1名黨組書記全縣通報，責令寫出深刻書面檢查。責令縣人社局對2個被巡察單位6名中層股室負責人進行輪崗交流，巡察利劍作用凸顯。五是突出履責監(jiān)督和制約，著力解決履職能力和擔當精神不足的問題，實現(xiàn)隊伍管理科學化。按照“打鐵必須自身硬”要求，健全“教育培訓、實踐鍛煉、述責述廉、鼓勵激勵、動態(tài)管理”五項制度。制定出臺《xx縣紀檢監(jiān)察干部“8個帶頭、16個不準”》行為規(guī)范，出臺紀檢監(jiān)察系統(tǒng)“三項機制”實施辦法，堅持從嚴教育監(jiān)督管理干部，嚴明各項紀律，努力打造“嚴肅嚴謹嚴格”的干部隊伍。今年來，委局機關(guān)向組織推薦提拔使用干部3人，平級交流2人，對3名紀委書記、1名紀檢組長進行問責。
三、從嚴修身正己，自覺樹立良好形象。
嚴格按照《準則》、《條例》及xx縣紀檢監(jiān)察干部“8個帶頭、16個不準”等行為規(guī)范嚴格要求自己，帶頭改進作風，帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度和廉潔從政準則，能嚴守干凈底線，沒有在用權(quán)上搞權(quán)錢交易、利益輸送，在用人上沒有搞親親疏疏、任人唯親，在一些學會、協(xié)會也沒有兼職。嚴格控制單位“三公”經(jīng)費支出和公務(wù)用車管理使用，沒有違規(guī)配備和使用公車，沒有利用職權(quán)便利謀取不正當利益，沒有用公款報銷個人費用等，沒有經(jīng)商辦企業(yè)，沒有超標準購置公車和裝修辦公用房。嚴格管好家屬和單位職工，家屬和紀檢系統(tǒng)的干部職工沒有發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的人和事。
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇五
按照鎮(zhèn)黨委的要求，就本人一年來個人履行崗位職責以及學習、工作、廉潔自律等方面的情景簡要匯報如下，請各位領(lǐng)導和同志們批評指正。
一、用理論武裝頭腦，從源頭上強化廉政意識。頭腦支配行動，為了進一步提高自身的政治敏銳力、政治鑒別力，增強貫徹落實黨的方針、政策自覺性、堅定性。我努力改變自我的價值觀、人生觀。用為民、務(wù)實、清廉重要思想武裝頭腦，深入貫徹黨的群眾路線。在廉政建設(shè)方面能夠嚴格按照總書記在廉政工作會議上的講話要求自我，深入學習貫徹“廉政條例”，經(jīng)過堅持日常學習，使自身在思想上，理論上有了新的提高，努力做到文化知識，政治理論，實踐經(jīng)驗等方面與時俱進。經(jīng)過加強理論學習，夯實了自身的思想政治基礎(chǔ)，牢固了反腐拒變防線，增強了抵御各種思想侵蝕的免疫力。借著十八大的東風堅持科學發(fā)展觀使我在思想意識上牢固了廉政建設(shè)的工作理念，以此端正了工作作風。
二、用行動踐行精神，在工作中落實廉政理念。在上級領(lǐng)導的關(guān)懷指導下，在本鎮(zhèn)領(lǐng)導干部的共同努力下，橫嶺鎮(zhèn)社會經(jīng)濟日益發(fā)展壯大，民主禮貌穩(wěn)步推進。發(fā)展促進經(jīng)濟，經(jīng)濟帶動發(fā)展。本鎮(zhèn)各項社會事業(yè)呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展蒸蒸日上的大好局面。在帶來機遇的同時政府也面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。各個工程項目的確立，上級財政的撥款，政企合作的契機無一不是對政府廉政民主的考驗。做為政府的一名干部，我時刻緊記黨黨風廉政的宗旨，堅守廉潔自律的工作作風。在行動中踐行為民、務(wù)實、清廉的重要思想。以人民的根本利益為出發(fā)點和落腳點。盡力做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。在具體的工作中我從思想上抵制拜金享樂主義，始終堅持廉潔自律。在本人職權(quán)范圍內(nèi)嚴格遵守辦事程序，不搞后門關(guān)系，不做權(quán)錢交易。在本人職權(quán)范圍外不越權(quán)不跨級。及時請示、報告。在重大決策上不搞獨斷專行，充分發(fā)揮了團體力量，組織會議討論，分析利弊，為作出科學合理的決策奠定了基礎(chǔ)。
三、用風氣影響行動，將廉政轉(zhuǎn)化為團體意志。在學習工作中，我不僅僅嚴格要求自我并且起到了榜樣帶頭作用，多次在會議和日常工作中向下級成員灌輸廉政自律的思想，進取引導和鼓勵自我的干事以為人民服務(wù)為工作的宗旨，對工作中廉潔自律的干事及時給予贊揚和肯定。在本鎮(zhèn)帶動起廉潔行政、踏實辦公的好風氣。真正將廉政意識深入到每個干事心中，滲透到每件工作的實施中去。全體政府干部進取向群眾路線靠攏，確保了政府工作的順利進行。
回顧一年的工作，總結(jié)一年的得失。在黨委政府的培養(yǎng)下我的政治理論知識得到全面完善廉政工作素養(yǎng)有了進一步提升。在總體情景良好的情景下同樣看到了存在的問題和不足。
一、理論與聯(lián)系不夠緊密。在實際工作中并不能將十八大精神真正滲透到每件公務(wù)的處理中，實踐工作未曾到達理論高度。理論學習趨于喊口號搞形式。
二、與群眾路線尚有距離。在對重大事項的決策上深入基層了解社情民意的工作不夠扎實到位。
在新的一年到來之際，在發(fā)現(xiàn)和覺察問題之后，我思考和尋找了解決問題的方法和措施。
一、將黨中央的文件精神學透學精，在此基礎(chǔ)上認真細致的研究本鎮(zhèn)的實際情景，堅持從普遍到特殊的實踐路線。
二、促使自我進取下鄉(xiāng)調(diào)查民意，體察民情。掌握第一手群眾資料。
三、多方理解廉政自律培訓，強化政府干事廉潔奉公，為民服務(wù)的意識。牢固樹立抵制精神腐蝕的防線。
對過去我們記憶猶新，對未來我們躊躇滿志。相信在師書記的為核心的鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導下，在全鎮(zhèn)上下的共同努力下，政府工作將更加透明，政府服務(wù)將更加凸顯。橫嶺鎮(zhèn)鎮(zhèn)將在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上再添璀璨的光環(huán)。
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個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇六
在上級的正確領(lǐng)導下，本人熱愛和忠誠黨的教育事業(yè)，全面落實黨和國家的教育方針、政策、法規(guī)，講政治、講正氣，堅持民主管理、依法治校、以德立校、勤政廉政、文化引領(lǐng)、特色育人。學校以“養(yǎng)成良好習慣，為學生幸福一生做好準備”為辦學理念，素質(zhì)教育碩果累累?，F(xiàn)述職如下，恭請指正：
（一）教師素養(yǎng)，師德為先。
本人認真落實市教育局《關(guān)于進一步加強師德師風建設(shè)的實施意見》。通過建立了比較完善的隊伍建設(shè)長效機制樹立了教師品德高尚、修養(yǎng)高深、敬崗愛業(yè)、與人為善、歡樂人生的精神風貌。近年來，沒有接到有關(guān)師德師風的有效投訴。
（二）科研興師，提升素養(yǎng)。
學校共有省、市、區(qū)科研課題7個，本人承擔了其中3個課題的主持人。教師在課題研究中教學，在教學中研究課題，力求通過課題研究解決教育教學中存在的實際問題，以課題研究促進教育教學。并邀請了專家團隊對我校課題進行了指導。近年來，學校先后培養(yǎng)了兩名區(qū)骨干教師和兩名區(qū)骨干班主任。
（一）德育工作：多元共存，講究實效。
學校建立發(fā)展性德育評價機制和個性化激勵機制，重視青少年法制教育，健全防范青少年學生違法犯罪的預警機制。學校辦好了個性化家長學校和開展，“星級班級”、“星級少年”評比活動，開展了豐富多彩的爭當升旗手、德困生問題會診、心橋有約等活動，弘揚和培育了學生的民族精神，提升學生的品德素養(yǎng)。
（二）我校成立了，“道德銀行”；每年進行，“道德標兵”和“道德模范”評選。學?！暗赖裸y行”的實踐經(jīng)驗分別在《xxx》、《xxx》等報道。近年來，學生的違法犯罪率保持為零。學校先后被評為xxx區(qū)“六好”關(guān)工委和xx市創(chuàng)建“五好”基層關(guān)工委先進集體。
（一）構(gòu)建和諧高效課堂文化。
學校進一步深入學習和領(lǐng)悟了“和諧教育”理念的內(nèi)涵及精神實質(zhì)，以提高課堂實效為核心，著重抓好了以“示范課、公開課、研討課、實驗課、達標課、展示課”為平臺課堂教學研究。邀請了區(qū)內(nèi)外專家、教研員等到校進行教學視導。組織教師到香港、上海、杭州等地學習。同時，學校通過“青藍”工程、“五四青年杯教師基本功比賽、“同課異構(gòu)”等活動提高了青年教師的教學水平。近年來，教師參區(qū)級以上各種比賽獲獎226多人次，其中，市級以上67人次。
（二）、夯實養(yǎng)成教育基礎(chǔ)。
以學生學會做人為基點，以“好習慣”校本教材為抓手，從“做人、做事、學習”三個方面著手，培養(yǎng)學生良好道德品質(zhì)的同時，讓學生養(yǎng)成良好的建體、學習、生活習慣。注重了書法教育，培養(yǎng)了學生認真書寫的習慣。并且通過每年“讀書富翁”的評選促進學生讀書習慣的養(yǎng)成。
（三）、做好“百扶工作”
學校先后與幫扶學校福田華新小學和獅嶺小學結(jié)對。2011年獲得xx市“百扶”工前30名的表彰。其中，“xxx名師工作室六聯(lián)小學工作站”項目，被評為區(qū)“百校扶百?！笔秧椖?。
近年來，學校素質(zhì)教育教學質(zhì)量良好，總體成績、業(yè)績成果居街道最前列。其中，語文，學科成績連續(xù)兩年保持區(qū)優(yōu)秀等級，居區(qū)前列。全體師生獲得區(qū)級以657人次。其中，市以上327人次。我校的管理經(jīng)驗有幸能在街道學校分享。
學校認真貫徹落實“安全第一，預防為主”的方針，安全管理機制健全，建立了，“一崗雙責”等一系列安全制度，制定了相關(guān)預案和措施，通過安全演練提高了學生防范意識，實行了安全隱患排查及動態(tài)管理機制，有效促進了學校平安和諧發(fā)展。近年來，學校未發(fā)生一起安全責任事故，學校還創(chuàng)建了“xxx區(qū)平安校園”。今年，學校還被評為“xxx區(qū)教育系統(tǒng)安全管理先進集體”。
（一）作風建設(shè)“永遠在路上”
針對“四風”問題，本人通過開展家長代表座談會、學生代表座談會、教職工代表座談會、進行了家長和教職工的問卷調(diào)查等形式聽取意見和查擺問題，并采取了措施，邊查邊改，堅決杜絕了本人在“四風”方面存在的問題。對照“三嚴三實”的要求，本人以焦裕祿同志為榜樣，按群眾路線教育實踐活動的要求，強化了為民宗旨意識，聯(lián)系思想、工作和生活實際，規(guī)范一言一行、一舉一動，講政治、講正氣，不信謠、不傳謠，與黨同心同德、不為任何風險所懼、不為任何干擾所惑，確保任何時候、任何情況下執(zhí)行政治紀律不猶豫、不含糊、不動搖。同時，多了解教工和學生的實際的問題，做到了計劃周密、注重細節(jié)、工作深入、方法科學、勇于擔當、持之以恒地辦好人民群眾滿意的教育。
（二）把權(quán)力關(guān)在制度的“籠子”里。
學校由副校長主管財經(jīng)，建立了教學、財務(wù)、校產(chǎn)等一系列管理制度，本人樹立了公仆意識，強化了廉潔意識，遵紀守法，嚴格執(zhí)行了上級有關(guān)法律、法規(guī)和財務(wù)管理等規(guī)章制度，通過有效的財務(wù)管理手段，促進了學校財務(wù)管理的規(guī)范化、制度化。學校堅持校務(wù)公開制度，做到陽光招生。學校經(jīng)費開支合理，透明度強，使用效益高。同時，學校實行民主決策，1萬元以上的工程或物品采購都要經(jīng)過理財小組、學校行政、教代會等集體討論后按上級財務(wù)管理要求實施并自覺接受各方面的監(jiān)督。至于符合招標規(guī)定的項目，按程序?qū)嵭姓袠?。校產(chǎn)管理方面，學校嚴格執(zhí)行了學校財產(chǎn)管理制度。
在全面實施素質(zhì)教育的過程中，學校把“國球”運動作為學校的一大辦學特色，本人親自抓。學校繼被評為省、市體育傳統(tǒng)學校后，又被國家體育總局命名為，“國家級青少年體育俱樂部”。2012年學校又被市文明辦、市教育局選為“xx市學校少年宮”試點學校，同時被xxx區(qū)關(guān)工委、教育局、文體旅游局評選為“xxx區(qū)青少年培養(yǎng)示范基地”。學校先后培養(yǎng)了2名國家一級運動員和15名國家二級運動員。
為了普及乒乓球運動，我校利用，“少兒乒乓球啟蒙與訓練”校本教材，開設(shè)了“體乒課”，在普及的基礎(chǔ)上，學校借助“國家級青少年體育俱樂部”這個平臺，又組建了乒乓球業(yè)余訓練隊，成立了學校少年宮。同時學?！兑試驗檩d體，以特色育學生》的經(jīng)驗在xxx區(qū)“加強和改進未成年人思想道德建設(shè)”交流會上進行了交流。近年來，學校乒乓球隊均在區(qū)小學生乒乓球賽中獲得總體成績第一的好成績；參加區(qū)級以上各種比賽共獲獎115人次。其中，市級以上78人次。我校乒乓球隊教練曹希杰和馮方代表教育局參加20xx年xxx區(qū)機關(guān)乒乓球賽分別獲得冠軍和亞軍。
為了能讓教師保持心情愉悅，精力充沛地投身到教育事業(yè)中，學校設(shè)立了“金點子“信箱，校長信箱，提出有困難找校長，定期召開教職工xx生活會、教職工代表大會；設(shè)立了各種體育俱樂部，開展了趣味團隊體育運動等各種文體娛樂活動，使教師的生活七彩陽光，有效提高了教師的幸福感和歸屬感。共育學校和諧精神家園。
存在問題及今后努力方向：
1、加強學習，不斷提升校長課程領(lǐng)導力的水平。
2、辦學規(guī)模不斷擴大的同時有效地促進青年及新教師的快速成長。
3、進一步加強養(yǎng)成教育研究和學生綜合素養(yǎng)的培養(yǎng)，有效促進學生終身受益的好習慣形成和綜合素養(yǎng)的提升。
4、把乒乓球特色上升為www．本校特有的“乒乓文化”，不斷擴大“乒乓文化”品牌的影響力。
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇七
本人自從事教育行業(yè)以來，盡職盡責完成本職工作，成績雖小，感慨良多。下面我就對自己這幾年來的工作作一番簡單的回顧與總結(jié)。
廉潔從教，就要有安貧樂教、耐得住寂寞的心態(tài)。
教師職業(yè)之所以神圣，不僅因為擔負著傳道、授業(yè)、解惑的重任，更因為教師與生俱來就是清廉的象征，教師對學生的影響更大的是人格的影響。修身慎行，敦方正直，清廉自潔，恬淡無為。這是作為教師立教之根本。在這物欲橫流的時代里，我們作為教師要抵得住誘惑，撐得住信念，守得住清貧，耐得住寂寞!用自己高尚的人格堅守一方凈土，為孩子留住一片純潔的天空。
廉潔從教，就要有捧著一顆心來，不帶半根草去的情懷。
教師的職責，就是教書育人。他所擔負的不僅是學生個體的成長，更是一個民族的進步。因此我們教師應捧著一顆真誠之心用愛交換愛，用滿腔愛心澆灌學生心田之花;要捧著一顆無私奉獻之心，投身教育教學，用自己的智慧豐富學生的知識;要捧著一顆廉潔之心，只求奉獻，不求索取，只愿一生育桃李，不問辛苦為誰忙。作為新時代的教師，應時刻將廉教之心奉獻給教育，為民族的未來塑造建康的靈魂。
廉潔從教，就要有博愛天下的廣闊胸襟。
陶行知先生說過：你的教鞭下有瓦特、你的冷眼里有牛頓、你的譏笑中有愛迪生。廉潔從教，就要少一雙勢利眼。我們面對的是平等的生命，無論孩子的家庭地位貴賤，接受教育應該是公平的;無論孩子賢愚，教師的關(guān)愛應該是均衡的。
廉潔從教，就要有學高為師，身正為范的追求。
品德、師德，是為人師的根基。人民教育家陶行知說得好：學高為師，身正為范。古人亦說：經(jīng)師易求，人師難得。作為教師，要用高尚的人格魅力立身傳道，成為學生求智、做人的楷模。這就要求教師要有正確的義利觀，不取一點一滴的不義之財，不索一針一線的非法之物，不沾染社會上的不良惡習;要有正確的人生觀，應像巴金老人說的那樣：生命的意義在于奉獻而不在于索取;要有高度在責任感，本著對學生負責，對社會負責的態(tài)度，為學生樹立做人榜樣。
細心、耐心、誠心這三心是做好教育的基礎(chǔ)。
同時我們只有帶著一顆愛心，才可以讓學生覺得你是真心地關(guān)心他，才能縮短師生之間的距離，當他們犯了錯誤，也容易接受我們的教育，并很快地加以改正。這種愛，有對學生思想形成的正確引導，更有對學生生活上實實在在的關(guān)心。教育學生不是一朝一夕的事，是一項長期的工作，這就需要足夠的耐心。在平時的工作中細心觀察，發(fā)現(xiàn)了學生的錯誤，坦誠地和他交流，學生是能夠接受的。關(guān)愛的同時，不能忘了嚴格要求，因為嚴是愛，松是害。
捧著一顆心來，不帶半根草去，陶行知先生的真知灼言，言猶在耳，我深感一位人民教師的責任，也深感一位人民教師的光榮，成績屬于過去，未來才屬于自己，作為一個青年教師，我知道我的工作才剛剛開始，黨在新時期下的素質(zhì)教育的方針政策己經(jīng)確定，我惟有勇于進取，不斷創(chuàng)新，才能取得更大的成績!
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇八
牢固樹立抓財政就是抓發(fā)展、抓改革、抓穩(wěn)定的思想，緊緊把握培植財源、強化征管、支出改革等重點，為經(jīng)濟社會發(fā)展增強支撐力。下面是由收集整理的“紀委書記個人述廉述職報告”，歡迎大家閱讀!紀委書記個人述廉述職報告(一)尊敬的領(lǐng)導：
20xx年在中共xx市委、市政府和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導下，認真學習黨的十x大精神，以“****”重要思想為指導，深入學習落實科學發(fā)展觀，加強黨性修養(yǎng)，強化學習，認真抓好組織、紀檢、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、懲防體系建設(shè)、廉政風險防范管理以及機關(guān)效能建設(shè)等方面的工作，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的經(jīng)濟社會發(fā)展目標做出了自己應有的貢獻?，F(xiàn)將一年來的工作學習情況匯報如下：
一、加強學習，努力提高政策理論水平。
在一年來的工作中，本人始終能做到認真學習黨的十x大精神，以“****”重要思想為指導，深入落實科學發(fā)展觀，增強學習意識，注重學以致用，以學習促實踐，在實踐中再學習、再提高。通過認真實踐，思想水平、領(lǐng)導能力和駕馭局面、正確處理復雜問題的能力有了新的提高，黨性黨風得到進一步鍛煉，廉潔意識，依法行政的意識進一步加強。
二、認真履責，真抓實干，確保全年工作任務(wù)順利完成主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1、扎實抓好村級組織活動場所災后重建。
在今年的工作中，村級組織活動場所災后重建是黨務(wù)工作的重中之重，必須抓實抓好抓出成效，并確保村級組織活動場所順利交付使用。為此，我采取了以下措施：
一是親自抓。從村級組織活動場所災后重建項目立項到實施，全程親力親為，所有環(huán)節(jié)全部參與;二是認真學。面對工程項目建設(shè)這一不熟悉的領(lǐng)域，在市委組織部的大力指導下，認真學習相關(guān)的知識點，盡快進入角色，熟悉工作流程，確保了項目建設(shè)的順利推進;三是強化監(jiān)督檢查。對村級組織活動場所災后重建實行全程監(jiān)管，力求做到監(jiān)管到位，陽光重建，廉潔重建;四是嚴格執(zhí)行相關(guān)制度規(guī)定。所有村級組織活動場所災后重建支出費用都做到有依有據(jù)，符合規(guī)定。通過近一年來的工作，目前，我鎮(zhèn)5個完全重建村，除萬和村外，3個改擴建村、2個維修加固村已全部順利完工，交付使用。
三、認真開展懲防體系建設(shè)、黨風廉政建設(shè)和機關(guān)效能建設(shè)工作。
今年以來，對全鎮(zhèn)懲防體系建設(shè)、黨風廉政建設(shè)、機關(guān)效能建設(shè)等工作做了一系列的安排部署。
一是明確了黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工，實行領(lǐng)導班子成員一崗雙責，落實責任目標到人;二是開展《廉政準則》學習工作，加強對班子成員的廉政教育工作;三是對全鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)責任制的落實進行安排部署，印發(fā)了農(nóng)村黨風廉政建設(shè)實施意見;四是對xx年懲防體系建設(shè)任務(wù)進行了分解，并逐項實施;五是進一步加強機關(guān)效能建設(shè)，從制度建設(shè)、監(jiān)督檢查、考核等方面進行了強化，轉(zhuǎn)變了機關(guān)作風，工作效率進一步提高;六是抓好鎮(zhèn)領(lǐng)導班子民主生活會，扎實開展批評和自我批評，既查找出了個人不足，又明確了努力方向。通過民主生活會，更進一步增強了工作的信心和動力，增進了團結(jié)與溝通。
七是加強黨風廉政教育。通過會議、黨務(wù)公開欄、上廉政黨課、專題學習等形式，進一步提高了干部的廉政意識，營造了風清氣正的環(huán)境。
四、抓好鄉(xiāng)風文明十進村工作。
按照市委的總體安排，結(jié)合本鎮(zhèn)的實際，對全鎮(zhèn)鄉(xiāng)風文明十進村工作任務(wù)進行了分解落實。截至目前，我鎮(zhèn)鄉(xiāng)風文明十進村工作基本完成，廣播電視進入千家萬戶，村圖書室的圖書量明顯增多，體育器材實施安裝完畢，人民群眾的文化體育生活進一步豐富。
五、切實開展廉政風險防范管理工作。
從今年xx月份開始的廉政風險防范管理工作第一階段的工作任務(wù)已順利完成。鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導對全體鎮(zhèn)村干部進行了廉政談話，上了廉政黨課;集中學習了xx市機關(guān)干部十不準，村(居)干部十不準等教育資料，為下一階段工作打下堅實的基礎(chǔ)。
六、個人遵守廉潔自律規(guī)定情況。
古語云：“已不正焉能正人”。作為鎮(zhèn)紀委書記，要教育監(jiān)督別人，自己首先要做得正、行得端，一身正氣。在工作中，本人嚴格遵守廉政準則的有關(guān)規(guī)定，帶頭執(zhí)行市委、市政府及鎮(zhèn)黨委、政府的規(guī)定、制度，不以權(quán)謀私，不以權(quán)謀利，潔身自好，不利用手中的權(quán)利吃、拿、卡、要，不做違法亂紀的事，在擴大內(nèi)需災后重建中做到了廉潔重建。
七、今后工作的努力方向本人將在今后的工作中，進一步加強學習，提高黨性修養(yǎng)，認真履行工作職責，敢抓敢管敢逗硬，努力克服工作中的不足，以群眾滿意作為工作的立腳點和著力點，身體力行“****”重要思想，深入落實科學發(fā)展觀，把各項工作抓實，做到讓組織和群眾滿意。
紀委書記個人述廉述職報告(二)xx年x月，根據(jù)組織安排，本人擔任區(qū)水利局紀委書記，主要分管紀檢監(jiān)察、效能建設(shè)、督查督辦等方面的工作。幾個月時間，在區(qū)紀委、監(jiān)察局及局黨委的正確領(lǐng)導下，在同志們的關(guān)心支持下，本人盡快適應了崗位和角色轉(zhuǎn)換，做了一些工作。現(xiàn)代表局紀委將xx年局紀檢監(jiān)察工作及個人任職以來的履職情況報告如下。
一、主要工作。
(一)堅持挺紀在前，深入抓好“兩個責任”落實。
一是嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。年初，組織召開全體工作人員會議，在水利系統(tǒng)開展學習貫徹落實新頒布的《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》;深入貫徹落實中央八項規(guī)定，組織引導廣大黨員干部認真學習貫徹黨的十x屆歷次全會和習近平總書記系列重要講話精神，始終在政治上思想上行動上與黨中央保持高度一致，確保政令暢通，令行禁止。
二是協(xié)助局黨委落實黨風廉政建設(shè)主體責任。積極協(xié)助局黨委認真?zhèn)鬟_學xxx省、市紀委全會精神，專題研究xx年黨風廉政建設(shè)和反腐工作，制定下發(fā)《xx年水利局紀檢工作要點》，協(xié)助局黨委、行政分別與各支部、基層水利站所簽訂黨風廉政建設(shè)責任書，結(jié)合工作加強對“兩個責任”落實情況的檢查考核，督促“兩個責任”落實。積極協(xié)助局黨委將黨風廉政建設(shè)納入xx年目標管理責任制考核辦法中，與水利業(yè)務(wù)工作一同籌劃部署。
(二)強化黨風廉政建設(shè)監(jiān)督責任。
一是加強對黨風廉政建設(shè)責任制落實的監(jiān)督。制定出臺了《xx區(qū)水利局黨風廉政建設(shè)責任分解》、《xx區(qū)水利局黨風廉政建設(shè)主體責任、監(jiān)督責任清單》等文件，對水利系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)目標任務(wù)、紀檢監(jiān)察、效能監(jiān)察等方面的工作進行詳細布署。同時將48項責任清單進行層層落實，按照“管業(yè)務(wù)必須管黨風廉政建設(shè)、管行業(yè)必須管行風”要求，認真落實“一崗雙責”，真正做到水利業(yè)務(wù)工作開展到哪里，黨風廉政建設(shè)就深入到哪里，真正形成齊抓共管的工作合力。建立落實責任制的監(jiān)督制度，將督查結(jié)果與績效相掛鉤。
二是加強對貫徹落實中央、省、市、區(qū)委政府及交辦工作的執(zhí)紀和履職情況監(jiān)督檢查。局紀委組成督查組，加強對各項制度落實、各項任務(wù)推進、執(zhí)行情況的監(jiān)督，對照年初下達的目標任務(wù)，對我局基層各單位(科室)的目標任務(wù)完成情況的進行適時監(jiān)督檢查。
三是加強對我區(qū)重點水利工程建設(shè)項目和管理工作進行督查。突出對中央財政小農(nóng)水重點縣、新孟河延伸拓浚工程、災后水毀修復工程、龍山杻紐等22項政府投資重點水利工程項目的招投標、物資采購、資金使用、工程進度等環(huán)節(jié)進行督查，對其他水利工程項目開展不定期的廉政巡查。
四是加強對關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重點崗位、重點人員的履職情況的監(jiān)督。加強對干部選拔任用工作的監(jiān)督，嚴格按照對干部選拔任用的監(jiān)督要求，對局組織人事工作的方案，先行審查;對考察、公示、錄用等進行全程監(jiān)督，今年我局在事業(yè)單位招錄人員、推薦選拔科級干部等方面，均未出現(xiàn)違規(guī)違紀情況。在汛前及汛期，組織監(jiān)察室、相關(guān)業(yè)務(wù)科室人員，對水利系統(tǒng)汛期安全進行專項檢查，及時指出問題，督促加強整改。對重點崗位如事權(quán)、物權(quán)等方面，特別是對資金運行加強了監(jiān)督。監(jiān)督執(zhí)行“四不直接分管、三重一大”等相關(guān)制度，嚴格監(jiān)督財務(wù)支出審核程序，對大額資金撥付全程監(jiān)督。
一是加強制度建設(shè)。今年完成了《區(qū)水利局廉政風險防控工作手冊》，下發(fā)到各科室、基層各單位，要求嚴格對照各環(huán)節(jié)控制風險、防止xxx的發(fā)生，全面實現(xiàn)以制度管人、理事。同時制定出臺水利工程建設(shè)領(lǐng)域廉政建設(shè)制度，協(xié)助我區(qū)重點水利工程建設(shè)處制定各類規(guī)章制度，監(jiān)督建設(shè)處與參建單位簽訂廉政協(xié)議，督促參建單位建好廉政文化園地。
嚴格執(zhí)行區(qū)委十項規(guī)定，深入開展《xx區(qū)水利局工作人員參加評審評估活動暫行規(guī)定》的專項清理，進一步規(guī)范工作人員從業(yè)行為。健全公開監(jiān)督機制。大力推行黨務(wù)、政務(wù)公開，加強對黨務(wù)政務(wù)公開的監(jiān)督，在水利局網(wǎng)站設(shè)置了黨風政風專欄，公開本部門、單位所涉及到的相關(guān)內(nèi)容信息，進一步接受社會監(jiān)督。特別是充分發(fā)揮政風熱線、水利網(wǎng)站信息平臺作用，暢通溝通渠道，聽取群眾的意見和建議，接受社會監(jiān)督。
二是加強廉政教育。協(xié)助推動局黨委開展黨風廉政建設(shè)集中教育活動，5月份，組織黨員干部參觀水利局廉政教育示范基地，集中收看廉政短片。8月底，組織我局重點水利工程的負責人去xx預防職務(wù)犯罪教育基地參觀學習，組織觀看《不可逾越的紅線》、《尺·度》以及中紀委專題片等警示教育片，同時編制了建設(shè)處《廉政宣傳手冊》，加強經(jīng)常性教育，通過廉政教育不斷提升黨員干部的廉政意識。
三是建立完善談心、約談機制。今年我局黨委書記、紀委書記與基層水利站長、局機關(guān)中層干部、重點崗位人員開展談心談話30多人次;對工作不力以及對影響工程進度、質(zhì)量、安全等不力的單位負責人、責任人進行約談，已約談x人次。
四是強化作風建設(shè)。以“兩學一做”學習教育為契機，結(jié)合工作督查，局紀委建立由局監(jiān)察室與基層單位、業(yè)務(wù)科室、外單位相結(jié)合的聯(lián)動督查機制，對水利系統(tǒng)各單位遵守作風建設(shè)規(guī)定等情況進行明察，及時發(fā)現(xiàn)存在問題，提出整改意見。今年全年明察20余次;在重大節(jié)日期間，局紀委監(jiān)察室會同辦公室，對各單位執(zhí)行中央八項規(guī)定和區(qū)委十項規(guī)定情況、公務(wù)車輛使用、公務(wù)接待、上下班值班等制度執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查，杜絕“節(jié)日病”，同時在節(jié)日前對水利系統(tǒng)全體工作人員以及在建水利工程項目的負責人定期進行廉政短信提醒。
五是嚴肅查處違法違紀問題。今年共收到區(qū)紀委轉(zhuǎn)辦件x件，其中紀委督辦2件;群眾來信來訪5件，其中舉報2件;受理政府12345平臺26件，目前信訪件均按要求進行了處理和答復。
嚴肅查處違規(guī)違紀問題。配合區(qū)紀委查處了農(nóng)水科原科長xxx的違法違紀案件。通過此案，局紀委高度重視，并認真開展以案為鑒警示教育和專項監(jiān)督。今年我局共立案查處案件2項，1項是在由于違反工作紀律，受到行政警告處分;1項是違反質(zhì)監(jiān)法，受到黨紀處分。
二、履職情況。
本人任職四個多月以來，始終把學習作為提升政治素質(zhì)、解決本領(lǐng)恐慌、適應角色轉(zhuǎn)換的重要手段，能不斷加強《黨章》等理論學習，重點學習習總書記重要講話及十x屆歷次全會精神，不斷增強黨性修養(yǎng)和政治意識、大局意識;同時加強了對《廉潔自律準則》、《處分條例》、《問責條例》等相關(guān)法律法規(guī)的學習，能自覺嚴格執(zhí)行廉政自律各項規(guī)定及各項要求，以不斷適應崗位和工作要求，嚴于律已，寬以待人;堅持網(wǎng)上在線學習和區(qū)委組織的講座學習、參加紀委組織的紀檢干部培訓班及水利局組織的法治培訓學習，通過學習本人受到了很好的教育和啟發(fā)。
本人在工作分工內(nèi)，做好了對機關(guān)和基層站所作風建設(shè)的明查暗訪和督查，加強并參與了招投標活動的全程監(jiān)督，對重點科室和基層站所負責人開展了談心提醒活動，對信訪件的督查督辦，做到件件有落實。本人無違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和收受干股等十項規(guī)定要求報告事項。
三、存在的不足。
主要表現(xiàn)在：一是對水利工程項目建設(shè)監(jiān)督的力度、深度、廣度還有待進一步加強，在一些工程建設(shè)中如招投標和工程項目變更等方面，沒有進一步深入整個過程監(jiān)督;二是對作風建設(shè)監(jiān)督的方式、方法、手段有待進一步創(chuàng)新和完善，查處案件的能力和水平還需進一步的提高;三是對人員招錄、干部選拔任用等相關(guān)方面監(jiān)督有待加強;四是本人任職時間短，主動學習崗位知識不夠，認識不透、理解不深。這些不足將在今后的工作中不斷加以克服和改進。
20xx年，在xx大家的關(guān)懷和領(lǐng)導下，我和鄉(xiāng)黨委、政府班子成員一道，團結(jié)帶領(lǐng)全鄉(xiāng)廣大干群，腳踏實地，奮力苦干，協(xié)調(diào)推進經(jīng)濟、政治、文化、社會和黨的建設(shè)，取得了比較明顯的工作成績，也圓滿地完成了組織上交給的各項任務(wù)?，F(xiàn)將主要工作和黨風廉政建設(shè)情況報告如下：
一、堅持加強學習，努力提高自身素質(zhì)和駕馭全局的能力。
一年來，我始終把理論學習放在首位，把勤于學習、修煉內(nèi)功作為第一要務(wù)，千方百計克服工學矛盾，拓展學習領(lǐng)域，改進學習方法，講求學習效果。
一是突出學習重點，堅持通讀與精讀相結(jié)合。精心研讀了馬列主義、毛澤東思想、*****、“****”重要思想、黨的十九大精神以及中央、省、市、縣一系列重要文件和領(lǐng)導的重要講話，系統(tǒng)全面地學習了現(xiàn)代經(jīng)濟、科技、法律、管理等各類知識，做到學以修身，學以立德、學以增智。
二是健全學習制度。在抓好個人學習的同時，重點抓好其它班子成員的學習，堅持黨委中心組學習制度，定期組織班子成員參加各類專題理論輔導講座，做到學有考勤、學有筆記、學有心得。
三是堅持理論聯(lián)系實際。堅持理論學習與工作實際緊密結(jié)合，用理論作為強大思想武器，用科學發(fā)展觀指導工作實踐，努力做到學以致用，用以促學，學用相長，把學習成果轉(zhuǎn)化為解放思想的內(nèi)在動力，謀劃發(fā)展的正確思路，科學運作的方式方法，跨越發(fā)展的具體實踐。
二、認真履職盡責，全力推進經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展。
在畜牧業(yè)生產(chǎn)上，大力推廣聯(lián)戶飼養(yǎng)、大戶飼養(yǎng)、標準化飼養(yǎng)模式，依靠項目支持、政策扶持、龍頭拉動膨脹規(guī)模，新建各類養(yǎng)殖場33個。全鄉(xiāng)生豬飼養(yǎng)量達xx萬頭，良種兔40萬只，畜牧業(yè)成為近幾年來農(nóng)民增收的主要。在煙葉生產(chǎn)上，擴大示范方規(guī)模，制訂優(yōu)惠政策，加大對xx、xx、xx等9個植煙村扶持和管理力度，輻射帶動全鄉(xiāng)煙葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
牢固樹立抓財政就是抓發(fā)展、抓改革、抓穩(wěn)定的思想，緊緊把握培植財源、強化征管、支出改革等重點，為經(jīng)濟社會發(fā)展增強支撐力。
一是大力培植財源。進一步加大財源建設(shè)力度，強力招商引資發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟及發(fā)展高利稅的煙葉生產(chǎn)、畜牧業(yè)、農(nóng)副產(chǎn)品加工和第三產(chǎn)業(yè)，壯大骨干財源，發(fā)展新興財源，培植后續(xù)財源。同時，樹立向上爭取和內(nèi)部挖潛并舉的指導思想，努力爭取上級資金。
二是強化稅收征管。加強稅收法律法規(guī)的宣傳，提高全民自覺依法納稅意識。對常規(guī)稅源做到征收有據(jù)、應征盡征、應收盡收，堵塞漏洞;同時，對契稅、耕地占用稅等小四稅也進一步加大征管力度，嚴厲打擊“偷、逃、騙、抗”稅行為，減少收入流失，確保足額入庫。三是嚴格支出管理。優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，突出支持重點，財政支出重點保障社會事業(yè)、城鎮(zhèn)建設(shè)、公共服務(wù)和改善民生等領(lǐng)域。牢固樹立節(jié)儉意識，統(tǒng)籌安排，合理使用各項資金，努力降低非生產(chǎn)性開支，提高支出效益。
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇九
20__年以來，在區(qū)委、政府的領(lǐng)導下，在鎮(zhèn)黨委班子成員及全鎮(zhèn)黨員干部的大力支持和積極配合下，我始終嚴格要求自己，認真履行職責，堅持“黨建引領(lǐng)發(fā)展，助推鄉(xiāng)村振興”的工作思路，嚴格貫徹落實基層黨建重點任務(wù)，推動全面從嚴治黨向基層延伸，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強組織保證?，F(xiàn)將本人廉潔履職情況報告如下：
一、履職工作主要情況。
（一）狠抓思想理論學習。
始終圍繞強化思想政治建設(shè)開展學習，修訂完善了小紀汗鎮(zhèn)黨委中心組學習制度，堅持每月至少學習一次。這一年黨委中心組學習19次、班子成員集體學習36次、班子成員講黨課9次，我作為鎮(zhèn)黨委書記，講專題黨課2次、到村講黨課6次，切實提升了全鎮(zhèn)黨員干部的黨性、增強了干事創(chuàng)業(yè)的能力。
（二）落實黨建主體責任。
嚴格抓黨建責任，堅持基層黨建季度點評工作不松懈，真正做到抓謀劃、抓部署、抓督導。深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，按照時間節(jié)點開展好民主生活會和民主評議黨員工作，認真參加鎮(zhèn)機關(guān)“三會一課”，著力夯實機關(guān)黨建工作；認真落實榆陽區(qū)黨建規(guī)劃，20__年共發(fā)展黨員12名、培養(yǎng)積極分子30名，實現(xiàn)村支部發(fā)展黨員清零目標；對敖包村這個軟弱渙散村進行了集中整頓，取得了明顯成效，基本達到銷號的要求；確?；鶎狱h建各項工作任務(wù)落地見效。
（三）加強黨員干部教育管理。
在全鎮(zhèn)15個支部對全鎮(zhèn)620多名黨員進行評星定級，按照培養(yǎng)型、骨干型、關(guān)愛型分類管理，建立了黨員管理日常積分臺賬，規(guī)范化、日?；褂弥腔埸h建平臺；在今年村兩委換屆過程中，鎮(zhèn)黨委組織召開換屆工作動員會，制定了《小紀汗鎮(zhèn)村黨支部及村委會換屆工作方案》，按時完成了13個村的換屆工作，換屆后村兩委負責人的年齡結(jié)構(gòu)、知識層次、能力水平都進一步優(yōu)化；全面加強黨員干部教育培訓，按計劃完成了對機關(guān)、社區(qū)黨員干部和全部13個村黨支部書記的培訓教育工作。
（四）全力推進鄉(xiāng)村振興。
1、落實產(chǎn)權(quán)制度改革工作，壯大集體經(jīng)濟。
嚴格按照產(chǎn)改的六個步驟，高質(zhì)量完成了全鎮(zhèn)產(chǎn)改工作，村集體經(jīng)濟呈規(guī)模發(fā)展。例如，大紀汗村采取“合作社+公司”運營模式，出租6600畝土地給大地種業(yè)、新科農(nóng)業(yè)，規(guī)?；?、機械化、信息化發(fā)展農(nóng)業(yè)，農(nóng)民變股民的同時學習現(xiàn)代種植技術(shù)，農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化水平進一步提高。
2、黨建引領(lǐng)發(fā)展，助力脫貧攻堅。
3、提升基礎(chǔ)設(shè)施水平，促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型。
全鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施明顯提高，籌資500余萬元實施了集鎮(zhèn)一、二期排水、硬化、亮化、綠化工程。爭取交通項目17個，爭取資金3000余萬元，建設(shè)硬化道路52.3公里，鎮(zhèn)政府出資60余萬元對36公里入戶道路實施煤矸石硬化工程。爭取投資1882萬元，實施轄區(qū)內(nèi)農(nóng)網(wǎng)改造工程。投資共計500余萬元新建、改造村級陣地、老年幸福院。優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，做強煤炭工業(yè)、現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)、畜牧規(guī)模養(yǎng)殖業(yè)三大特色產(chǎn)業(yè)，以沙漠森林公園和木華黎墓為依托，發(fā)展壯大旅游業(yè)，努力實現(xiàn)一、二、三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。
4、以黨建精神為引領(lǐng)，推動黨風廉政建設(shè)。
提高廉政教育水平，開展黨員干部集中學習廉政法規(guī)4次，開展黨風廉政警示教育6次，開展鎮(zhèn)村干部廉政知識測試2次。加強違紀問責力度，全鎮(zhèn)共查處黨員干部違紀案件6起，扶貧工作不力約談干部3人，配合區(qū)紀委查出違紀案件10起。集中開展干部作風整治工作，上報干部作風問題6條，總結(jié)典型案例材料5起，發(fā)放通報5起，責令2名長期請假人員上班。全鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)取得明顯成效。
二、存在的問題。
（一）基層黨建工作缺乏創(chuàng)新。
抓黨建工作的思路和辦法相對簡單，日常工作中疲于應付事務(wù)性的工作較多，習慣于按照上級的指示開展工作，主動研究學習黨的方針政策、謀劃發(fā)展思路較少，不能創(chuàng)造性地開展工作，導致黨建工作亮點少、辦法措施不多、活動載體不豐富，特別是在抓黨員學習教育上形式單一，黨員學習的主動性積極性不夠高。
（二）黨員隊伍管理不夠嚴格。
對基層黨支部書記、黨員干部管理不夠到位，對履行黨員義務(wù)、遵守黨的紀律上未能嚴格要求、動真碰硬，部分村干部坐班值班松散，值班日志、會議記錄不規(guī)范，還有的村黨員不定期外出打工，不向所在支部匯報，外出后不與所在支部聯(lián)系，紀律性不強，村內(nèi)選拔年輕干部的范圍越來越小，出現(xiàn)了村干部難培養(yǎng)、難選拔。
（三）壯大集體經(jīng)濟措施有待加強。
壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟思路不夠清晰，一村一品特色探索成效不明顯，培養(yǎng)先進黨員和示范帶頭致富能手力度不夠，公司與合作社合作發(fā)展模式有待升級。
三、下一步工作思路和措施。
（一）突出思想政治建設(shè)。
采取集體學習、黨校培訓、遠程教育等形式，教育引導黨員干部加強對思想理論的學習和理解，增強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，牢固樹立“四個意識”、增強“四個自信”，把牢政治方向、站穩(wěn)政治立場、堅持政治原則、堅定政治道路，更加深刻認識新形勢新任務(wù)對基層黨建工作的新要求，把發(fā)展作為黨建工作第一要務(wù)，圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展，把黨建工作體現(xiàn)到各項業(yè)務(wù)工作之中。
（二）堅持從嚴立規(guī)執(zhí)紀。
結(jié)合推進基層黨組織標準化建設(shè)和“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，嚴格落實“三會一課”等各項黨內(nèi)規(guī)章制度，規(guī)范黨內(nèi)政治生活；全面落實“四議兩公開”“一事一議”等制度，規(guī)范村內(nèi)議事決策程序，推動黨務(wù)村務(wù)財務(wù)及時全面公開，自覺接受群眾監(jiān)督；加強對鎮(zhèn)村干部和農(nóng)村黨員的教育管理，每年開展集中談心談話2輪以上，開展黨員黨性民主評議1次以上，對不合格黨員嚴格按照組織程序處置，對違規(guī)違紀的行為嚴肅處理，絕不姑息。
（三）著力加強基層組織建設(shè)，壯大村級集體經(jīng)濟。
積極拓寬抓黨建工作的思路和辦法，采用多種方式激發(fā)黨員的先鋒模范作用和加強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力；加大工作力量、工作經(jīng)費投入，積極開展黨建促脫貧攻堅，各項投入積極向貧困村和困難群眾傾斜；加大青年人才黨支部建設(shè)和后備干部培養(yǎng)力度，各村儲備年輕后備干部2人以上，助力發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟。
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇十
一年來，在縣委、縣政府、縣紀委和鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導下，在市公積金中心的領(lǐng)導下，我注重學習，真抓實干，不斷進取，做好了本職工作，取得了一定的成績?，F(xiàn)具體報告如下：
一、強化學習，提高素質(zhì)。
一年來，我十分重視學習。一是加強理論學習，提高理論水平。學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習十七屆五中、六中、七中全會精神、中省市縣紀委全委會精神，學習黨的十八大報告，學習黨章、反腐倡廉的知識，學習《住房公積金管理條例》，學習相關(guān)法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識等，嚴格遵守黨的政治紀律，做到令行禁止。二是向同事和群眾學習，增強干好工作的能力。學習他們的工作經(jīng)驗和方式方法，熟悉和掌握鄉(xiāng)情，掌握公積金管理工作基本要領(lǐng)，很快就融入了新的工作崗位，使工作得以順利開展。三是認真學習和領(lǐng)會上級文件精神，把握工作方向。通過學習豐富了自己的基礎(chǔ)理論知識，弄清了工作對象、方向和切入點，提高了個人思想素質(zhì)和工作能力。
二、廉潔自律，形象良好。
三、正視不足，努力提高。
一年來，我在工作上雖然取得了一定的成績，但還存在薄弱環(huán)節(jié)。一是對有關(guān)理論和業(yè)務(wù)知識還不是太熟悉，今后將繼續(xù)加強學習，特別是要學好十八大報告，努力提高，以便更好地做好新形勢下的農(nóng)村工作。二是下村調(diào)研時間不多，今后將多抽些時間深入到村社、到農(nóng)戶中進行調(diào)研，盡可能多地全面掌握鄉(xiāng)情、村情民意，以便更好地為民服務(wù)。
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇十一
上半年，我始終堅持共.產(chǎn).黨員的政治本色，廉潔奉公，遵紀守法，腳踏實地，開拓進取，努力做到不辜負組織和同志們對我的期望，認真履行職責，較好地完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)將我個人履職情景和廉潔自律情景報告如下：
一、強化學習，不斷提升紀檢監(jiān)察履責本事。
理論素質(zhì)是領(lǐng)導干部素質(zhì)的基石。此刻新形勢、新情景、新問題層出不窮。需要我們努力提高政治、業(yè)務(wù)和文化素質(zhì)，不斷增強解決實際問題的本事。一是加強政治理論學習，不斷提高政治理論修養(yǎng)。認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和習近平同志系列講話精神。堅持理論聯(lián)系實際，用政治理論指導稅收工作實踐，做到了堅持和貫徹黨的基本路線、基本綱領(lǐng)、基本方針不動搖，維護大局、服務(wù)大局不動搖。二是加強紀檢監(jiān)察和稅務(wù)業(yè)務(wù)知識的學習，不斷提高分析解決實際問題的本事。著力在業(yè)務(wù)理論和工作實踐兩個方面加強紀檢監(jiān)察和稅收業(yè)務(wù)知識的學習。業(yè)務(wù)理論主要學習新《全面從嚴治黨新規(guī)導讀》、《中.國.共.產(chǎn).黨紀律處分條例》和稅收業(yè)務(wù)知識一本通等。對于收到的上級來文認真學習領(lǐng)會，精心安排落實，做到心中有數(shù)，便于指導和開展工作。三是加強“兩學一做”學習教育。堅持學思踐悟，把學習的過程變成提升理論修養(yǎng)、強化“四個意識”的過程。
二、明責擔當，合力共為推進監(jiān)督職責落實。
2019上半年，...認真落實全面從嚴治黨要求，強化職責擔當，把紀律和規(guī)矩挺在前面，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，創(chuàng)新工作方式，完善工作機制，扎實履行監(jiān)督職責。
（一）強化政治擔當，壓實監(jiān)督職責。深入貫徹落實“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風”要求，紀檢監(jiān)察部門配合領(lǐng)導班子落實黨風廉政建設(shè)主體職責，履行管黨治黨職責，回歸主業(yè)，全力聚焦監(jiān)督執(zhí)紀問責，扎實履行監(jiān)督職責。認真貫徹落實“兩個職責”工作要求，制訂《全面從嚴治黨監(jiān)督職責清單》，明確19項監(jiān)督職責。逐級簽訂黨風廉政建設(shè)職責書，推動壓力層層傳導、職責級級落實。
（二）堅持抓常抓長，作風紀律建設(shè)構(gòu)成新常態(tài)。始終把落實中央八項規(guī)定精神作為重要政治任務(wù)，在堅持中深化，在深化中堅持。抓重要節(jié)點。堅持節(jié)前教育提醒、節(jié)中監(jiān)督檢查、節(jié)后問責處理，每個節(jié)日前都發(fā)通知、明禁令，早教育、早提醒，節(jié)日期間對公款吃喝、公款旅游等問題開展監(jiān)督檢查，有效防止“節(jié)日病”和奢侈浪費等不正之風的發(fā)生。抓“關(guān)鍵少數(shù)”教育。專題學習《中.國.共.產(chǎn).黨紀律處分條例》、《中.國.共.產(chǎn).黨巡視條例》、《中.國.共.產(chǎn).黨問責條例》、市局有關(guān)違反中央八項規(guī)定精神和“兩個職責”落實不力的通報，讓領(lǐng)導班子成員、科室負責人掌握黨紀黨規(guī)，明白履職不盡責后果，警醒領(lǐng)導干部要從中汲取教訓，引以為戒，防微杜漸，扎實履職，落實“一崗雙責”。多形式融合抓教育。結(jié)合“兩學一做”學習教育，發(fā)揮領(lǐng)導干部講黨課，主題學習講黨紀、剖案例，經(jīng)常提醒黨員干部要廉潔從政，不忘初心，牢記使命，嚴守黨紀爭做合格黨員。
（三）創(chuàng)新教育方式，廉政預防工作取得新成效。充分利用各種載體，經(jīng)過多種形式，強化廉政宣傳和廉政文化建設(shè)，努力打造風清氣正的政治生態(tài)。舉辦“廉政燈謎大家猜弘揚廉潔促新風”猜謎活動，圍繞中央八項規(guī)定及其實施細則精神、《準則》和《條例》等廉政宣傳資料，讓大家在看、想、猜的過程中寓教于樂；運用網(wǎng)絡(luò)微信手段，每周經(jīng)過“曝光臺”披露5例違法違紀典型案例，上至副國級干部，下至普通科員，件件發(fā)人深省。截止目前，披露案例390例違法違紀案件，為全局稅務(wù)干部“提神醒腦”；同時，我們還以家庭助廉為主要資料，發(fā)送一封家庭助廉倡議書、給家屬寫一份家書、開展“做魅力女人樹廉潔家風建幸福家庭”等活動，努力營造風清氣正、健康和諧的發(fā)展氛圍。
（四）加強反腐倡廉教育，預防職務(wù)犯罪。1月28日，在全局開展領(lǐng)導干部利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利專項整治工作，對照整治重點深入細致地組織本單位18名副科級及以上（含非領(lǐng)導職務(wù)）領(lǐng)導干部進行自我檢查，要求領(lǐng)導干部帶頭堅決抵制和反對利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利，堅決杜絕有違規(guī)購買、違規(guī)收受贈送、違規(guī)占用等，從源頭上堵塞漏洞，斬斷利益鏈條。4月10日，組織開展我局“廉政教育月”主題教育，我以“子帥以正，孰敢不正”為主題，為全局黨員干部講廉政黨課，堅定夢想信念，做到心中有廉，心中有法，心中有畏，做一個“忠誠、干凈、擔當”的黨員干部；隨后，組織大家集中觀看了警示教育片《點燈》，撰寫觀后感，筑牢思想意識。5月20日，在全局開展了“以案明紀以案促廉”推進廉政文化建設(shè)，全體黨員干部經(jīng)過學習，討論xxx案件，對照“十查清單”問題進行排查；對整理出來的問題，手寫組織生活會發(fā)言提綱、心得體會、對照剖析材料，保證了警示教育活動的全覆蓋。
（五）進取開展“走聽訪察”活動，營造良好營商環(huán)境。為納稅人營造良好的營商環(huán)境，5月13日至5月28日，組織走訪所轄38戶千戶集團及中央駐豫企業(yè)。這次走聽訪察采取貼近納稅人調(diào)研的方式。一是選取不一樣類型、不一樣規(guī)模的納稅人，經(jīng)過調(diào)查問卷等形式了解稅務(wù)機關(guān)和稅務(wù)干部執(zhí)行稅收政策、落實服務(wù)措施及遵守廉政規(guī)定情景，了解納稅人在辦理涉稅事項中是否存在稅務(wù)人員不作為、慢作為。是否存在幫圈文化，官僚主義，形式主義、充當黑惡勢力保護傘等違紀違法問題；二是征求納稅人對機構(gòu)改革后稅務(wù)部門黨風廉政建設(shè)以及作風紀律方面的意見和提議；三是了解國稅地稅征管體制改革對納稅人的影響，了解中央減稅降費等助推企業(yè)發(fā)展政策落實情景，構(gòu)建親清新型政商關(guān)系。
環(huán)境、促進企業(yè)實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級作出進取努力。
（七）落實“掃黑除惡”行動，弘揚正氣維護穩(wěn)定。為認真落實市局掃黑除惡專項斗爭相關(guān)工作要求，進一步提高思想認識，我局全面開展了黑惡勢力“保護傘”摸排工作。加大掃黑除惡斗爭宣傳力度。結(jié)合機構(gòu)改革后管戶數(shù)量增加，納稅人辦稅集中的情景，充分發(fā)揮辦稅服務(wù)廳這一宣傳動員的第一陣地，發(fā)送掃黑除惡專項斗爭的有關(guān)信息，及時更新張貼的各類公告通知，確保宣傳到位。拓寬渠道掌握線索。結(jié)合納稅輔導、大走訪走進納稅人，分行業(yè)、分領(lǐng)域開展線索收集，全力排查有可能涉稅的“黑惡勢力”保護傘線索；經(jīng)過公布舉報電話、舉報信箱等多渠道方便群眾舉報、揭發(fā)黑惡勢力線索，提高納稅人關(guān)心、支持、參與“掃黑除惡”專項斗爭的進取性，擠壓黑惡勢力的滋生和生存空間。規(guī)范問題線索臺賬管理。對收集問題線索，建全工作機制、專人負責、專項登記、梳理匯總、排查辦理情景及時向上級部門報告，確保件件有著落。
（八）挺紀在前，用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。圍繞監(jiān)督執(zhí)紀問責，嚴格履行職責，勇于擔當。我們重點從抓早抓小抓常三方面用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。堅持抓“早”，建立健全廉政談話工作制度。把廉政談話貫穿干部培養(yǎng)全過程，在紅臉出汗中提升每一名干部的廉政思想意識，在即知即改、立行立改中提升形象。堅持抓“小”，把紀律和規(guī)矩挺在前面。一方面局長在民主生活會前逐一跟班子成員談心，切實溝通思想、找準問題，消除隔閡、增進共識。另一方面將監(jiān)督關(guān)口前移。密切注意不正之風的新動向新表現(xiàn)，及時發(fā)現(xiàn)和查處隱形變異的“四風”問題。堅持抓“常”，落實規(guī)矩堅持長效。健全工作制度，繼續(xù)深入開展常態(tài)化監(jiān)督檢查，嚴格執(zhí)行《中.國.共.產(chǎn).黨紀律處分條例》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》、《稅務(wù)人員違法違紀處分規(guī)定》等黨紀法規(guī)。
三、嚴格自律，樹好個人廉政形象。
作為一名班子成員，在思想上時刻繃緊廉政這根弦，時刻堅持清醒的頭腦，事事處處做到自重、自省、自警、自勵，以自我的一言一行去感召人，用自身力所能及的力量來幫忙人，努力樹立良好的個人形象。上半年，我嚴格遵守《廉政準則》和其他廉政規(guī)定，沒有收受納稅人的禮品、禮金、有價證券和貴重物品。坐車、住房均能嚴格執(zhí)行國家規(guī)定，認真執(zhí)行個人重大事項報告制度，全年沒有需要報告的個人重大事項。
四、存在的問題及20下半年工作打算。
今年以來，雖然主動作為，履行了監(jiān)督職責，但工作中也暴露出一些問題：一是運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，措施還不夠有力；二是監(jiān)督力量的統(tǒng)籌運用，雖構(gòu)成合力，但推行還不夠順暢；三是個別干部職工廉潔意識不強。在2019年下半年的工作中，將從以下三個方面落實監(jiān)督職責。
一是突出重點，抓好領(lǐng)導干部的學習教育。結(jié)合“不忘初心牢記使命”主題教育的開展，進一步加強《中.國.共.產(chǎn).黨紀律處分條例》、《中.國.共.產(chǎn).黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中.國.共.產(chǎn).黨問責條例》的學習。與市區(qū)內(nèi)警示教育基地聯(lián)系，經(jīng)過實地參觀學習，教育引導領(lǐng)導干部進一步落實好“一崗雙責”。
二是加強組織領(lǐng)導，統(tǒng)籌監(jiān)督力量，發(fā)揮合力效應。嚴格按照黨風廉政建設(shè)主要任務(wù)分工，監(jiān)督各科室落實制度，加大內(nèi)控機制建設(shè)，構(gòu)成上下聯(lián)動、條塊結(jié)合、共同參與的工作格局，構(gòu)成監(jiān)督合力，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責。
三是加大紀檢監(jiān)督制度執(zhí)行力度。綜合運用制度賦予的措施辦法，履行好監(jiān)督執(zhí)紀，為...的發(fā)展保駕護航。加大黨風廉政建設(shè)監(jiān)督職責落實力度，立足紀檢監(jiān)督的本職，突出主責主業(yè)，推進黨風廉政建設(shè)工作進一步落實。
在2019年下半年的工作中，我會努力調(diào)整工作思路和方法，不固守原先的習慣，主動作為，提升本事，在調(diào)整和變動中創(chuàng)造性的開展紀檢監(jiān)察工作，不斷適應形勢發(fā)展變化帶來的新要求、新理念、新方式，努力推進...稅收事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇十二
2020年，在市委的正確領(lǐng)導和關(guān)心指導下，我與研究室全體同志一道，緊緊圍繞全市發(fā)展大局，始終保持著奮發(fā)有為的工作精神、勇創(chuàng)一流的工作標準、求真務(wù)實的工作作風，思想上積極進取，工作上踏實肯干，生活上嚴于律已，較好地履行了職責，圓滿地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來工作情況和履行廉政責任制情況匯報如下。
一、抓學習，全面提升綜合素質(zhì)。
負責研究室工作以來，工作量更大，信息和知識儲備要求更高，對此，我始終把加強思想政治和業(yè)務(wù)學習放在首位，自覺抓學習、講黨性、提能力、強素質(zhì)，堅持每天學習一小時以上，保持了學習的常態(tài)化，并且堅持以身作則，帶頭學習，在研究室形成了濃郁的學習風氣。
學習理論提內(nèi)涵。重點學習了黨的十九大和十九二中、三中、四中、五中全會精神，認真學習了習近平新時代中國特色社會主義思想以及省委貫徹落實全面推進依法治國的一系列政策精神，緊跟步伐、與時俱進，不斷增強自身政治意識、大局意識、改革意識、服務(wù)意識，進一步用理論武裝頭腦，提升理論素養(yǎng)和理論水平，不斷增強黨性修養(yǎng)，提升思想政治素質(zhì)，在思想上、政治上、行動上始終與上級黨委保持調(diào)度一致。
深研業(yè)務(wù)提本領(lǐng)。圍繞政府工作的各個領(lǐng)域，帶頭逐項深入研究，學習內(nèi)容涉及政治、經(jīng)濟、文化、社會、民生等各個領(lǐng)域。緊密結(jié)合工作實際，重點加強工業(yè)經(jīng)濟、項目建設(shè)、園區(qū)建設(shè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、城市建設(shè)、財政金融等方面知識的學習，特別是深入學習“五大規(guī)劃”的相關(guān)政策，第一時間掌握“經(jīng)濟新常態(tài)”“供給側(cè)改革”等新理論、新概念，努力把各領(lǐng)域的新思路、新理念、新政策運用到工作中來，不斷提高業(yè)務(wù)知識運用能力。
優(yōu)化學風提效率。針對研究室的工作特點，堅持在干中學習，在學中干，將集體學習與個人自覺相結(jié)合。注重將學習與思考、理論與實踐緊密結(jié)合起來，以學促干、以干促學。堅持做到帶頭學，經(jīng)常向大家傳授學習的方法、材料寫作的方法，并且有針對性地向大家講解材料中存在的問題，如何改進。堅持用歷史唯物主義和辯證唯物主義的觀點分析和解決問題，正確處理工學矛盾，學以致用、用以促學，做到學習與工作兩不誤、兩促進，增強了駕駛各項工作和復雜局勢的能力，提高了工作效率。
二、重實干，圓滿完成各項任務(wù)。
堅持“細節(jié)決定成敗，態(tài)度決定高度”，著眼服務(wù)領(lǐng)導決策、當好參謀助手，關(guān)注社會熱點難點問題，履職盡責、主動作為、真抓實干，有效地提升了工作水平，扎實做好了各項分管工作，得到了市委領(lǐng)導的充分認可。
觀念相結(jié)合，與調(diào)研實際相結(jié)合，與社會反映和基層建議相結(jié)合”，注重原始資料的收集整理，做好布局謀篇、觀點提煉，努力出精品。同時，通過各種渠道，調(diào)閱參考專家文章、上級文件及外地先進經(jīng)驗，豐富了文字材料內(nèi)容，提高了材料的政策性、理論性、科學性、前瞻性、可操作性和大眾性。今年以來，為市委主要領(lǐng)導累計起草各類文稿x篇，x余萬字。為各位市委領(lǐng)導起草講話、匯報材料等文字材料x篇，x余萬字，所有材料成稿率在x%以上。
在提升調(diào)研質(zhì)量上做文章。堅持深入基層開展調(diào)查研究，為領(lǐng)導決策提供第一手資料，選取大項目建設(shè)、改善經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境、全市經(jīng)濟社會發(fā)展總體情況等全市領(lǐng)導關(guān)心、群眾關(guān)注的熱點為課題，并且圍繞《全會工作報告》中的重點工作，有選擇、有針對性開展調(diào)研活動。調(diào)研過程中，注重突出市委、市政府重大決策、重要工作部署落實情況，突出全市經(jīng)濟社會發(fā)展新常態(tài)、新情況、新問題。x形成了專題調(diào)研報告，x調(diào)研成果體現(xiàn)在x書記在x會議上的講話中；x調(diào)研成果體現(xiàn)在市委x全會報告中，為領(lǐng)導決策提供了大量有價值、有份量的參考依據(jù)。
在優(yōu)化服務(wù)水平上求實效。2020年，我室制定了《》，力爭以奉獻的精神、務(wù)實的作風，努力打造研究室的“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻”的品牌。在服務(wù)上，我們堅持“三個不”的原則，即為領(lǐng)導服務(wù)不怕辛苦、為兄弟單位服務(wù)不講條件，為基層服務(wù)不端架子。在為市委主要領(lǐng)導服好務(wù)的同時，也著眼于基層單位加強服務(wù)。一年來，先后為xxx等x余個部門起草各類文稿近百篇，在全市各單位中，形成了優(yōu)良的形象，贏得了良好的口碑。服務(wù)領(lǐng)導的同時不忘基層，今年我室共開展自愿服務(wù)活動x次，走訪慰問貧困戶x戶。其中捐書籍、衣物x次，義務(wù)為社區(qū)抗疫x人次等。
三、強作風，以身作則勤政廉政。
一年來，我時刻牢記黨的宗旨，始終繃緊黨風廉政建設(shè)這根弦，認真貫徹“一崗雙責”責任制，自覺承擔起黨風廉政建設(shè)第一責任人的責任，在日常工作中，不僅嚴格要求自己，也經(jīng)濟對全室人員進行警示教育和反腐倡廉教育，不斷提升班子和個人形象。
一是嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。
堅定理想信念，切實補足補好精神之“鈣”。自覺踐行“”要求，在大是大非面前旗幟鮮明，在風浪考驗面前無所畏懼，在關(guān)鍵時刻靠得住、信得過、能放心。認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、“一則一例”和省市委十項規(guī)定，認真做好個人重大事項報告等制度，筑牢拒腐防變的堤防，同時教育管理好配偶、子女和身邊工作人員遵紀守法。目前住房和車輛情況。辦公用房符合標準。沒有專職駕駛員。
二是注重加強道德修養(yǎng)。
通過不斷強化自我修養(yǎng)、自我約束、自我塑造，來凈化自己的工作圈、生活圈、朋友圈，努力做到慎獨、慎初、慎微、慎交友，牢牢守住做人、做事、用權(quán)的界限底線在關(guān)鍵時刻和重要節(jié)點保持清醒，老老實實做人，踏踏實實干事，清清白白為官。
三是持續(xù)優(yōu)化工作作風。
大力弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，認真整改三嚴三實專題教育期間查找出的不嚴不實問題，認真執(zhí)行民主集中制，嚴格黨內(nèi)政治生活勇于開展批評和自我批評，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。堅持帶頭苦干、實干，既當指揮員，又學戰(zhàn)斗員，經(jīng)濟以辦公室為家，主要動放棄休節(jié)假日，與全室同志一同加班加點，挑燈夜戰(zhàn)，保質(zhì)保量完成了領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)，帶動全室形成了不講條件、不講代價無私奉獻，敢打硬仗、善打硬仗的奉獻之風、實干之風，樹立了良好的作風和形象。
雖然一年來工作取得了一定成績，但仍然存在一些問題和不足：有時學習浮地表面，不夠深入，不夠系統(tǒng)，不夠扎實。學習業(yè)務(wù)知識的時間多，學習政治理論的時間少，對自己分管的業(yè)務(wù)學習多，對其它業(yè)務(wù)學習少；有時調(diào)研不深入不具體，領(lǐng)導安排規(guī)定的調(diào)研多，結(jié)合市情變化實際個性化調(diào)研少；有時由于工作時間緊、任務(wù)重，自己存在急躁情緒，對個別同志說話態(tài)度不夠好，等等。
在今后的工作中，要把學習作為人生的追求，特別是要加強政治理論學習，補充精神的“鈣”，努力提高自身修養(yǎng)，堅定共產(chǎn)主義信念。嚴守“三嚴三實”要求和標準，增強工作的主動性，根據(jù)新形勢、新變化、新要求，超前謀劃、不等不靠、主動出擊，做好份內(nèi)各項工作。
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇十三
今年以來，本人能夠按照支隊、大隊總體工作部署及領(lǐng)導要求，認認真真做好各項工作，確保了部隊的高度穩(wěn)定，不斷加強自身能力建設(shè)，積極遵守部隊條令條例。現(xiàn)將工作述職述責述廉報告如下：
一、加強政治學習，不斷提高政策理論水平。
深入學習黨章黨規(guī)、習近平總書記系列重要講話以及十八屆六中全會精神，加強自身思想覺悟，不斷增強黨性修養(yǎng)，著力解決自身在思想落后、能力匱乏的現(xiàn)狀，全面樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，提升主觀能動性，進一步堅定理想信念，著力解決自身、官兵實際問題的能力。
二、履行崗位職責情況。
2016年以來，在各級黨委的正確領(lǐng)導和關(guān)心幫助下，我努力工作，團結(jié)同志，較好地完成了組織交給的工作任務(wù)，在實踐中學到了知識，得到了鍛煉，政治素質(zhì)和體能業(yè)務(wù)素質(zhì)有了顯著提高，認真履行職責，做好中隊戰(zhàn)訓和部隊管理工作。面對中隊隊伍散、亂等現(xiàn)實狀況，梳理自身業(yè)務(wù)方面亟待解決的問題，找出隊伍中影響效率的不利因素。順利完成了支隊舉辦的正規(guī)化建設(shè)的觀摩會建設(shè)，結(jié)合中隊現(xiàn)有實際，規(guī)范庫室、裝備、人員。認真研讀上級下發(fā)的文件精神，將文件內(nèi)容運用到實際工作中，堅持用制度管人、從日常點滴抓起、嚴格落實部隊“四個秩序”管理規(guī)定。積極組織中隊官兵參加支隊舉辦一切活動，特別是在支隊舉辦的多彩警營文化活動中，中隊官兵均取得了一點的成績。在執(zhí)勤崗位練兵中，中隊練兵工作一直在末尾徘徊慢慢提升到全州第六、七的位置。
三、個人廉政方面。
（一）無收受財物現(xiàn)象。
做為中隊班子成員我一直遵守各項廉政規(guī)定，做到了廉政建設(shè)不走形式、不走過場。能夠按照有關(guān)規(guī)定嚴格要求自己，在戰(zhàn)士入黨、考學、學駕駛中未收受禮金禮品、借機斂財?shù)冗`紀行為。
（二）無以權(quán)謀私現(xiàn)象。
主動將個人生活和工作情況向組織匯報，積極接受官兵監(jiān)督。嚴格要求自己，一切按原則辦事，作為中隊班子成員，在管住自己的同時，還加強對其他人員的教育和管理，堅決不允許個人謀取私利。
（三）無奢侈浪費現(xiàn)象。
能夠按照上級厲行節(jié)約、制止奢侈浪費行為的各項規(guī)定，堅持從我做起，向自己看齊，以身作則，嚴于律己，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己堅決不做。避免利用公款購買或到大隊報銷等違紀行為的發(fā)生。
（四）無家人涉及參加經(jīng)營消防有關(guān)的活動。
在廉政建設(shè)上，本人嚴格按照上級的要求抓好工作的落實，并將相關(guān)政策告知家人、親戚、朋友。防止參與與消防有關(guān)的營利性活動，對組織、個人帶來麻煩。
四、自身存在的不足及打算。
任職期間，自己無論在思想上、業(yè)務(wù)上、都取得了長足的進步，但仍然存在不足，主要體現(xiàn)在以下兩個方面：
（一）加強學習，不斷熟悉業(yè)務(wù)能力。
知識顯得尤為欠缺，面對社會越來越復雜的消防安全環(huán)境及火災撲救工作，往往顯得無所適從。不斷提高業(yè)務(wù)技能和工作能力，加強思想建沒，充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用，做一名合格黨員。
（二）工作方式、工作思路有待進一步創(chuàng)新、充分發(fā)揮自己的專長。
面對越來越復雜的社會環(huán)境、視野越來越開闊的管理對象，不管是社會監(jiān)督還是內(nèi)部管理，都需要不斷探索新的管理模式才能滿足日益復雜的環(huán)境。進一步抓好中隊軍事、戰(zhàn)訓工作，關(guān)心團隊整體建沒，為大隊黨委當好參。
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇十四
按照局黨組〔〕29號《落實黨風廉政建設(shè)主體責任的實施細則》的具體要求，我認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制，嚴格執(zhí)行黨員干部廉潔自律各項規(guī)定，積極踐行黨風廉政建設(shè)責任制中內(nèi)容，將思想和意識落實到了日常監(jiān)管工作中去，按照目標責任要求，年內(nèi)較好地完成了各項工作?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。
（一）加強自身建設(shè)，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制。我認真學習貫徹黨的十八大及十八屆四中全會精神，不斷加強《落實黨風廉政建設(shè)主體責任的實施細則》等文件的學習，不斷強化對黨風廉政建設(shè)工作的理解和認識，為更好的落實責任制打下基礎(chǔ)。我堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)，政治敏銳性和政治鑒別力不斷增強，始終與縣局的工作要求保特高度一致。注意加強思想修養(yǎng)和人格修養(yǎng)，堅持堂堂正正做人，扎扎實實做事，嚴于律己，寬以待人；認真執(zhí)行民主集中制原則，重大問題集體研究，并注意多方征求意見；積極開展談心活動，經(jīng)常與所內(nèi)同志們溝通思想，交流經(jīng)驗，以取得思想和工作上的共識。
（二）堅持高標準、嚴要求，認真落實好黨風廉政建設(shè)的相關(guān)目標責任。
1、加強政治理論與食藥業(yè)務(wù)知識學習。帶頭學習《職工管理制度手冊》，落實鄉(xiāng)所考勤制度，查找自我責任的廉政風險點，杜絕“吃、拿、卡、要”等不廉行為，維護良好的食藥監(jiān)管執(zhí)法人員形象。
2、搞好經(jīng)常性教育，一是做到警鐘常嗚。一方面，以教育引導本所干部充分認識自身所處的特殊地位和作用，專心監(jiān)管工作，淡泊名利，做一個愛崗敬業(yè)的基層食藥監(jiān)管工作人員。另一方面，突出以廉潔自律意識為主的思想教育，組織本所同志認真學習縣局黨組關(guān)于黨風廉政建設(shè)方面的重要文件，不斷增強干部職工的組織紀律性。
3、從政治理論和食藥監(jiān)管業(yè)務(wù)學習方面而言，還有一定的差距，致使有差距的原因是學習還不夠深入、扎實、認真，學習的知識面有待進一步拓寬。
二、嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定。
我始終在思想上保持高度的警覺，自覺做到自重、自省、自警、自勵，時刻以食藥監(jiān)系統(tǒng)“三條鐵紀”、“十個不準”標準保持一致。
1、是杜絕以權(quán)謀私。在車輛使用上，重大專項整治或緊急整治檢查時以派車為準租賃車輛使用；配偶和子女均無經(jīng)商辦企業(yè)者，不存在違規(guī)問題；外出開會、學習，行程嚴格按考勤規(guī)定報銷差旅費用，不存在借開會、考察、培訓等名義變相公費旅游等問題。
2、是杜絕收受財物。從未發(fā)生過利用節(jié)假日和婚喪喜慶等事宜收受禮金禮品、借機斂財行為，無收受與行使職權(quán)有關(guān)系的單位、個人的現(xiàn)金、有價證券和支付憑證等違紀問題。
3、是杜絕奢侈浪費。堅持從自身做起，以身作則，嚴于律己，自覺接受社會各界的監(jiān)督。不存在以各種名義用公款大吃大喝或進行高消費娛樂活動的問題。
4、是杜絕腐化墮落。注重自身的作風建設(shè)，嚴格要求自己，從不參加過任何形式的賭博活動，在工作期間沒有打麻將、下棋、打撲克、上網(wǎng)聊天或玩游戲的情況；不存在瞞報工作、虛報工作成績問題；沒有其他違法違紀問題；今年以沒發(fā)生過需要向縣局紀檢組申報的重大事項。
本年度以來，雖然做到了遵紀守法，但與本系統(tǒng)最高要求和廣大群眾的期望，仍有一定的差距。在今后的工作實踐中，我會以“高標準、嚴要求”來嚴以律己，規(guī)范行為、提高素養(yǎng)，做一名廉潔自律的基層食藥監(jiān)管執(zhí)法工作人員。
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇十五
本人就任林區(qū)國稅局黨組書記、局長以來與局班子成員一道認真履行職責團結(jié)和帶領(lǐng)全局干部職工認真貫徹黨的十八大和十八屆歷次全會精神圍繞省局部署的六大攻堅戰(zhàn)和局黨組確立的八項重點工作堅持服務(wù)大局依法治稅加強管理改進服務(wù)帶活隊伍統(tǒng)籌協(xié)調(diào)做好了各項稅收工作實現(xiàn)林區(qū)國稅事業(yè)科學發(fā)展穩(wěn)中求進?，F(xiàn)將一年來本人履行工作職責及落實黨風廉政建設(shè)責任制情況作如下報告請同志們評議。
一、躬身力行，切實履行工作職責。
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《述職述責述廉報告》()。狠抓陳欠稅清繳，共清繳納稅人4戶(次)，清繳稅款1215萬元。組織78戶納稅人增值稅年度清算，補繳稅款75萬元，開展企業(yè)年度所得稅匯算清繳，補稅343萬元。認真開展稅收風險管理工作，1—10月完成風險應對41戶(次)，評估稅款423萬元。加強稅收專項檢查和發(fā)票專項整治和重大涉稅案件查處工作，全年共檢查11戶(次)，查補收入198萬元。截至12月14日，全區(qū)國稅系統(tǒng)累計完成稅收收入21452萬元，圓滿完成省局下達的年度稅收任務(wù)。全區(qū)地方公共財政預算收入完成8001萬元，占年度計劃8035萬元的99.58%。
(二)篤實攻堅促改革。20是改革激蕩的一年，征管體制改革、稅制改革、金稅三期三大艱巨任務(wù)并行。我局全體干部職工精誠團結(jié)，真抓實干、集中精力、爭分奪秒，發(fā)揚“工匠”精神，圓滿完成重大改革任務(wù)?！盃I改增”工作全面鋪開。3月份以來，我們按照總局、省局以及林區(qū)黨委政府的安排部署，成立了營改增領(lǐng)導小組，制定工作方案。按時完成了2506戶納稅人的戶籍信息數(shù)據(jù)移交，及時開展核實確認工作，為企業(yè)安裝發(fā)行稅控設(shè)備。倒排工期，明確了時間節(jié)點、工作分工。對納稅人開展8期政策培訓和1期申報培訓，對全體干部員工進行營改增政策培訓。5月1日四大營改增行業(yè)成功開出發(fā)票。6月1日以來，四大行業(yè)試點納稅人陸續(xù)順利辦理了納稅申報。從7月開始對四大行業(yè)26個子行業(yè)的稅負情況逐一進行分析測算。總體來說，營改增各項工作態(tài)勢平穩(wěn)，進展有序，氛圍良好。國地稅合作深度融合。與林區(qū)地稅局聯(lián)合下發(fā)了合作方案。召開4次聯(lián)席會議，研究國地稅聯(lián)合推行征管規(guī)范事宜，構(gòu)建國地稅合作新格局。今年以來，林區(qū)國、地稅互相進駐、互設(shè)窗口辦稅服務(wù)廳3個，共同進駐政務(wù)大廳1個，“一窗式”聯(lián)合辦稅自啟動以來共辦理國地稅通辦業(yè)務(wù)299筆。聯(lián)合下鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)2次，上門發(fā)放發(fā)票21戶，接受“營改增”個體納稅人咨詢28戶，發(fā)放“營改增”生活服務(wù)業(yè)宣傳資料300余份。國、地稅局雙方共征收稅費1018萬元。積極推行“三證合一、一照一碼”工作，處理新辦登記252戶及進行聯(lián)合開具清稅證明，推送“三證合一”信息109戶，變更6戶，換證修改35戶，實時交換國、地稅信息2400多條。統(tǒng)籌協(xié)作、優(yōu)勢互補，組建聯(lián)合稽查團隊，推進國稅、地稅聯(lián)合入戶執(zhí)法檢查。共同開展納稅信譽評定?！敖鸲惾凇逼椒€(wěn)上線。大力強化組織領(lǐng)導，先后召開黨組會議2次，局務(wù)會議2次，全局動員會議1次，金三辦工作安排會議4次，把金三戰(zhàn)役抓在手上。組織業(yè)務(wù)骨干集中完成了省局下發(fā)的數(shù)據(jù)清理任務(wù)，共清理靜態(tài)數(shù)據(jù)3492條，動態(tài)數(shù)據(jù)823條，連續(xù)取得了兩次排名第一的好成績。優(yōu)先配置、調(diào)劑50多套設(shè)備。選派業(yè)務(wù)骨干參加省局組織的各類業(yè)務(wù)培訓35人次。組織分崗培訓2期50人次。組織120余戶營改增一般納稅人進行申報培訓。6月15日，金稅三期系統(tǒng)優(yōu)化版成功雙軌運行。7月21日,完成金稅三期上線首輪“人?！眽毫y試，8月8號正式啟動金稅三期系統(tǒng)優(yōu)化版單軌運行。目前系統(tǒng)運行平穩(wěn)，業(yè)務(wù)操作順暢。
(三)踐行宗旨優(yōu)服務(wù)。認真落實總局“便民辦稅春風行動”的部署要求，緊扣“改革·合作”主題，鞏固提速，規(guī)范成果，創(chuàng)新舉措，精準服務(wù)，讓納稅人享受更快捷、更經(jīng)濟、更規(guī)范的服務(wù)，吹好“四季清風”。辦稅渠道更“廣”。大力推廣全省通辦，年1-10月省內(nèi)通辦業(yè)務(wù)329筆。大力提倡網(wǎng)上申報、網(wǎng)上繳款。目前，全區(qū)共有312戶納稅人實行網(wǎng)上申報，429戶實現(xiàn)了網(wǎng)上繳款。開通手機app申報，林區(qū)內(nèi)兩戶2戶小規(guī)模納稅人進行嘗試使用，反映效果很好。在區(qū)內(nèi)設(shè)置4個郵政代開點，已累計3233份，代征稅款1966613.5萬元。擴充自助辦稅服務(wù)區(qū)面積，在辦稅服務(wù)廳自助辦稅區(qū)增加辦稅設(shè)備，配備航信工作人員，大廳工作人員共同輔導納稅人辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，減輕窗口辦稅壓力。辦稅效率更“高”。取消增值稅扣稅憑證認證。目前林區(qū)內(nèi)25家a級納稅人企業(yè)、131戶b級納稅人可實現(xiàn)增值稅專用發(fā)票網(wǎng)上認證勾選。納稅人選擇網(wǎng)上認證和勾選認證共計5218份，占目前整個發(fā)票認證工作的67.38%。推行“二維碼一次性告知”。對110項“全國統(tǒng)一事項”、116項國地稅通用業(yè)務(wù)進行梳理，制作“二維碼”展板，同時附注使用說明，粘貼在辦稅服務(wù)廳及自助辦稅服務(wù)區(qū)。通過稅收宣傳活動和辦稅服務(wù)廳共計發(fā)放紙質(zhì)二維碼宣傳單683份，使納稅人對涉稅事項辦理流程“一目了然”。制度落實更“嚴”。健全完善首問責任制度，嚴格落實限時辦結(jié)、預約辦理、延時服務(wù)、導稅服務(wù)、24小時自助辦稅制度等。同時提升導稅服務(wù)制度。在設(shè)置導稅臺，安排部門負責人輪流值班的基礎(chǔ)上，再設(shè)置專職導稅員對納稅人進行輔導，規(guī)范了辦稅服務(wù)廳的辦稅秩序，節(jié)約了納稅人的時間。辦稅流程更“簡”。按照“事前簡化辦理、事后加強管理”的原則處理涉稅業(yè)務(wù)，推進辦稅便利化改革。嚴格按照“三證合一、一照一碼”的有關(guān)工作要求，進行信息補錄、信息共享，截止目前，共辦理企業(yè)登記590戶、個體工商戶登記117戶。多種方式簡并征收，為納稅人提供便利，為辦稅服務(wù)廳減輕工作壓力。目前增值稅一般納稅人已全部開通網(wǎng)上申報功能和電子繳稅功能。需繳納稅款的定期定額戶90%通過財稅庫銀電子繳稅系統(tǒng)批量扣稅直接繳納稅款。
(四)固本提質(zhì)活隊伍。以強化思想政治工作為抓手，以強化基層建設(shè)為目標，以“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”活動為平臺，以數(shù)字人事上線為契機，提升干部職工綜合素質(zhì)，提高干事創(chuàng)業(yè)熱情，打造了一支堅定能戰(zhàn)“鐵稅軍”。以思想政治工作凝魂。以“”為抓手，強化黨員干部理想信念教育。組織學習講座6次，開展黨組中心組理論學習10次，各支部組織學習累計28次，總支書記、支部書記講黨課20次。發(fā)揮了黨組“龍頭帶動”作用和基層支部“戰(zhàn)斗堡壘”作用。建立黨員“學習日”制度，發(fā)放《系列重要講話讀本》等學習資料316冊，全局3個支部共開展18次專題學習討論，346人次參與討論，收集各類心得體會142篇，其中3篇被區(qū)直機關(guān)工委及林區(qū)報社采用。選派干部參加區(qū)直機關(guān)工委組織的“爭做‘五星’走在前，‘’樹標桿”演講比賽，榮獲三等獎。局辦稅服務(wù)廳被中華全國總工會授予“工人先鋒號”榮譽。向林區(qū)總工會推薦表彰了神農(nóng)架林區(qū)勞動模范1名，區(qū)局機關(guān)支部被評為“五星級黨支部”、8名黨員被評為“五星級優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、評出“優(yōu)秀黨支部書記”1名、“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”1名。以道德講堂為載體，彰顯模范典型力量。組織全體黨員干部開展亮身份、亮承諾以及“我為稅徽添彩”活動。以基層建設(shè)工作聚力。今年，我局調(diào)整班子成員5人，按照干部選拔任用程序，為兩個基層分局選配了一把手，優(yōu)化了基層分局班子結(jié)構(gòu)。選拔了12名股級干部、2名科級非領(lǐng)導干部，14名一般干部輪崗交流。大范圍的人員調(diào)整理順了區(qū)局機關(guān)、直屬機構(gòu)和基層分局的層級關(guān)系，建立了機關(guān)和基層人員打通使用的基礎(chǔ)，優(yōu)化了人力資源配置，解決了長期在同一崗位工作的實際問題，激發(fā)了干部職工干新事、再干事的動力，凝聚了基層隊伍力量。以教育培訓工作強身。借“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”、數(shù)字人事系統(tǒng)兩大平臺，加大教育培訓力度。采購五大類別教材78套，領(lǐng)導勝任力教材50套。制定并印發(fā)《關(guān)于開展“崗位大練兵業(yè)務(wù)大比武”活動的實施方案》。成立兩個學習小組。開展“每日一練”、“每周一測”、“每旬一訓”、“每季度一考”活動，并在年終組織一次全局性的業(yè)務(wù)大比武活動，對優(yōu)秀人員進行表彰的同時選派參加全省業(yè)務(wù)大比武。2016年，我局共有79人次參加上級機關(guān)組織的各種培訓、學習。本級組織培訓8期，參訓人員達640人次。舉辦“道德講堂”4次、“文化沙龍”2次、“讀書交流會”4次，豐富培訓形式。此外，鼓勵干部職工利用業(yè)余時間運用網(wǎng)絡(luò)學院平臺積極參加網(wǎng)絡(luò)課堂學習。以數(shù)字人事工作鼓勁。數(shù)字人事改革試點落戶湖北國稅以來，林區(qū)局將其作為政治任務(wù)定位，全面落實了各項上線準備工作，8月1日成功上線，得到了張局長肯定批示。數(shù)字人事系統(tǒng)在林區(qū)局上線四個月來，全系統(tǒng)18個單位80名干部共開展個人工作記實3060條，自擬工作任務(wù)257條，領(lǐng)導推送工作任務(wù)283條，發(fā)布通知公告39條。工作記實、每日一題完成情況、季度考評及各項工作推進均排全省前列。干部職工對數(shù)字人事熱情接受，有較高的認同度和滿意度，系統(tǒng)整體運行順利平穩(wěn)，數(shù)字人事改革試點攻堅戰(zhàn)在林區(qū)局取得了階段性的勝利。
(五)依法治稅做示范。在法制稅務(wù)示范基地建設(shè)工作中，我局成功被評為湖北省第一批法治稅務(wù)示范基地，法治建設(shè)工作取得了圓滿成功。法制調(diào)研出成果。按照規(guī)定的時限、內(nèi)容和形式，如實向省局報告依法行政工作開展情況。深入基層和納稅人，調(diào)查收集政策執(zhí)行情況，向省局報送落實稅收服務(wù)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革信息2篇，政策執(zhí)行情況的反饋意見4篇。向區(qū)普法辦報送調(diào)研文章1篇。學法用法有內(nèi)容。根據(jù)省局關(guān)于領(lǐng)導干部學法用法機制建設(shè)要求，及時制定了《神農(nóng)架林區(qū)國家稅務(wù)局領(lǐng)導干部日常學法用法工作制度》及《2016年領(lǐng)導干部學法計劃》，編印了2輯領(lǐng)導干部學法讀本，組織領(lǐng)導干部在局辦公會前集中學法4次，組織全局干部職工收看省局法治專題講座1次。領(lǐng)導干部帶頭學法用法，遵法守法，切實提高依法行政、依法治稅、依法帶隊的能力和水平。規(guī)范執(zhí)法見行動。開展稅收規(guī)范性文件自查工作，對7月1日以來發(fā)布審計的稅收政策執(zhí)行、稅收征管以及行業(yè)管理在內(nèi)的所有文件進行了認真細致的梳理，及時進行糾錯。對1件以非公告形式發(fā)布的稅收規(guī)范性文件，按內(nèi)部文件處理，不得作為執(zhí)法依據(jù)。同時，在局外網(wǎng)以公告形式廢止了5件無存續(xù)必要的規(guī)范性文件。認真開展重大稅務(wù)案件審理工作。推行稅務(wù)行政執(zhí)法指導案例制度。完成稅收執(zhí)法案卷評查整改工作。
(六)突出重點強績效。今年來，尤其是新的領(lǐng)導班子調(diào)整到位以后，我們堅持以績效管理為重要抓手，在前幾年經(jīng)驗積累的基礎(chǔ)上，積極探索，從短板著手，對癥下藥，在績效意識的培養(yǎng)上、管理經(jīng)驗的學習上、日常宣傳的力度上狠下功夫。加強組織保障，統(tǒng)一績效認識。堅持夯實根基，層層傳導壓力，著力培育濃厚的績效氛圍，逐步鞏固提升“全員績效”意識。除了每個季度按時召開績效分析講評會外，在重要節(jié)點及時組織召開績效分析專題講評會，傳達學習總局、省局工作會議精神，部署重點工作。建立并完善了一把手親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，績效辦抓督促，各責任部門負責人抓落實的局面?，F(xiàn)階段已基本形成了“人人講績效”的良好氛圍，有力促進了績效管理工作向基層的縱向延伸。優(yōu)化指標體系，科學合理考評。按照省局的要求，在保持基本穩(wěn)固的大體框架下，科學合理編排制定指標。充分聽取基層分局和各科室對考評指標的反饋意見，力求在完成各項工作和減輕基層負擔之間找平衡，保證考評指標的合理性。積極按照省局要求，多次對績效指標進行全面梳理和自審查，并在考評周期內(nèi)，根據(jù)實際情況加以調(diào)整完善，保障了指標體系較高的契合度，便于考評工作的有序展開。嚴格過程管控，強化結(jié)果運用。利用電話、qq、微信群、內(nèi)網(wǎng)傳輸軟件等渠道，先后向各部門單位下發(fā)任務(wù)、督辦提醒100多余次，面對面輔導30多余次，有效提升了基層部門對績效管理系統(tǒng)的操作熟練度和關(guān)注度。嚴格按照結(jié)果運用辦法進行獎懲，個人績效成績與評先評優(yōu)掛鉤比率達到100%;對績效排名靠后的單位負責人，進行了談話處理。緊扣亮點工作，通過宣傳渠道，爭取領(lǐng)導肯定性簽批。下半年，《中國稅務(wù)報》頭版頭條刊登林區(qū)局采寫的文章《神農(nóng)架，神奇之地創(chuàng)神跡》。累計獲得省局領(lǐng)導簽批14篇次，獲得林區(qū)黨委政府領(lǐng)導簽批62篇次。通過積極向領(lǐng)導匯報國稅工作，得到了省局領(lǐng)導和林區(qū)黨委政府的關(guān)心支持，同時也為林區(qū)局績效管理工作注入新活力，揭開新篇章。
(七)統(tǒng)籌兼顧保運轉(zhuǎn)。弘揚正面積極的意識形態(tài)，規(guī)范財務(wù)運行，優(yōu)化辦公環(huán)境，為全局工作有序開展提供有力保障。維護意識形態(tài)安全。做實做細輿論引導和輿論監(jiān)管，維護意識形態(tài)安全。堅持正面宣傳和引導，聚焦實現(xiàn)稅收現(xiàn)代化“六大體系”、打贏六大攻堅戰(zhàn)目標等重點工作開展宣傳，持續(xù)推送本部門本單位正面信息。向省局報送關(guān)于“廉政文化建設(shè)”、“數(shù)字人事系統(tǒng)上線”、“國地稅合作”等信息46條，政務(wù)調(diào)研2篇。在省局《湖北國稅》雜志上刊登調(diào)研文章和新聞報道6篇。編發(fā)《神農(nóng)架報國稅專版》9期，在內(nèi)、外門戶網(wǎng)站上刊發(fā)工作動態(tài)信息185條。印發(fā)《督辦通報》14期，簡報46期，專報57期。加強信息公開、上報審批。加強公開、報送信息審批制度，凡對內(nèi)宣傳、對外向各類報送信息，必須經(jīng)辦公室審批后方能報送。專門配備輿情監(jiān)控應對人員，嚴格落實突發(fā)事件輿情信息報送制度，重點關(guān)注“兩微一端”和設(shè)有爆料臺、網(wǎng)絡(luò)論壇等具有新聞輿論和社會動員功能的新媒體，做好輿論引導管控工作，壯大網(wǎng)絡(luò)正能量。保證財務(wù)管理規(guī)范。嚴格預算執(zhí)行，加強預算執(zhí)行情況的監(jiān)督，將“三公”經(jīng)費嚴格控制在預算批復規(guī)模內(nèi)，做到只減不增。從強化預算意識、規(guī)范預算編制、完善預算審批、狠抓預算執(zhí)行、嚴格預算支出、強力推行公務(wù)卡、穩(wěn)定預算收入和加強預算監(jiān)督八個方面對財務(wù)規(guī)定進行規(guī)范。實行陽光理財、陽光采購，加強支出審核，嚴明財經(jīng)紀律。做到工作環(huán)境舒適。積極推進松柏分局辦公樓和稽查局辦公樓危房改造工程，改善辦公環(huán)境。廣泛應用管線機凈水節(jié)水功能，解決干部職工飲水健康問題。租用大小盆栽80盆，因地制宜美化辦公環(huán)境。新建標準化機房，購置電腦等辦公設(shè)備50余臺套。持續(xù)不斷完善工作“硬件”，為干部職工創(chuàng)造了溫馨、舒適、和諧的工作生活環(huán)境，也為林區(qū)國稅事業(yè)蓬勃發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
二、躬身肅紀，切實落實廉政責任。
2016年，林區(qū)國稅局持續(xù)強化黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，我作為黨組書記認真履行“第一責任人”職責，嚴格對照責任清單，逐項逐條加以落實，做到了“四個親自抓到位”，構(gòu)建了林區(qū)國稅系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作新格局。
(一)親自抓部署，責任分解到位。我堅持把主體責任作為政治責任、直接責任、首要責任、全面責任、剛性責任抓在手上，建立起職責明晰、逐級傳導的工作機制。繪制“路線圖”。定期召開全區(qū)國稅系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作會議，向全局干部職工傳達相關(guān)會議精神，作工作動員部署。8月，召開黨風廉政建設(shè)專題辦公會，總結(jié)上半年黨風廉政建設(shè)工作，對下半年工作再動員、再部署。以會議明確了系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作“路線圖”，為各項工作扎實開展指明了方向。
立下“任務(wù)書”。黨組書記與黨組成員、各科室、分局、稽查局主要負責人簽訂《黨風廉政建設(shè)責任書》，將32項工作任務(wù)分解到部門和個人,以“責任書”傳導壓力，構(gòu)建了“第一責任人”到班子成員、班子成員到部門負責人、部門負責人到一般干部的主體責任落實“三級責任體系”。執(zhí)行“會商制”建立黨組書記、副書記、紀檢組長會商機制，對重大問題及時進行溝通和研究。全年主持召開黨風廉政建設(shè)專題會議8次，黨組中心組學習黨風廉政建設(shè)理論和黨紀條規(guī)8次，組織開展集體述職述廉2次，包括黨組書記在內(nèi)的黨組成員述職述廉12人次，各部門負責人向分管領(lǐng)導匯報黨風廉政建設(shè)責任制落實情況36人次。并將履行主體責任情況及時向省局報告。全局黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作做到了齊抓共管，共同落實。
(二)親自抓宣教，品牌打造到位。堅持廉政文化引領(lǐng)，以“”、“履職盡責督促檢查”活動為重要抓手，大力開展黨風廉政宣傳教育，打造“青陽苔花”廉政文化品牌。對內(nèi)教育有功效。匯編制作發(fā)放廉政學習手冊400余冊，講廉政黨課1次，組織《準則》《條例》知識測試2次，組織警示教育培訓9次，觀看警示教育影片6場，收集通報案例26條開展警示教育。與干部職工簽訂廉政承諾書，重要時間節(jié)點向干部職工發(fā)送警示教育短信、微信。發(fā)動全局干部職工曬家風、亮科訓、比服務(wù)，舉辦“青楊苔花”廉政文化研討會，收集整理科室科訓20條，干部家風86條?！扒鄺钐ā敝驹阜?wù)隊半年來開展活動近20余次，編印《稅銘家風》廉政文化圖冊100冊，干部職工在潛移默化中增強了遵規(guī)守紀的意識，增強了紀律約束。對外宣傳出實招。依托“履職盡責督促檢查”活動，通過“五走訪”發(fā)放調(diào)查問卷78份，開展隨機電話抽訪20次，作出“五項公開承諾”，聘請10名特邀監(jiān)察員，召開2次特邀監(jiān)察員座談會，現(xiàn)場征求意見建議17條，結(jié)合省局督查組和林區(qū)糾風辦反饋的7個方面問題，切實整改到位。制作了12塊履職盡責宣傳展板，錄制履職盡責在線訪談1期，在《神農(nóng)架報》專版刊登履職盡責信息24條，在電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)等平臺播發(fā)、刊載廉政工作動態(tài)48條。多角度、全方位開展對外宣傳，擴大了社會知曉度，提高了社會認可度。
(三)親自抓監(jiān)管，紀律整肅到位。把抓黨風廉政建設(shè)具體工作與履職盡責日常監(jiān)管相結(jié)合，嚴明紀律，改進作風。
抓住重點，開展整改整治。針對省局督查組和區(qū)糾風辦反饋的7個方面問題，督導相關(guān)單位建立整改臺賬，組成工作專班迅速整改到位。成立四個工作專班，對財務(wù)報銷違規(guī)問題、改革后公車管理使用違規(guī)問題、基層違反群眾紀律突出問題、扶貧領(lǐng)域侵害群眾利益不正之風和腐敗問題進行了全面自查，對于查擺出的問題采取積極措施整改到位。營造了風清氣正、認真履職、全力盡責的工作環(huán)境。拉長陣線，加強日常管理。對厲行節(jié)約、財務(wù)報銷、公務(wù)接待、公車管理、帶彩娛樂、工作日午間禁酒等規(guī)定執(zhí)行情況進行常態(tài)化監(jiān)督檢查，牽頭開展專項督查6次，作風紀律抽查86次，對不遵守考勤紀律和工作紀律的13人次進行了通報批評。嚴格執(zhí)行婚喪喜慶事宜報告制度，今年以來，共有10名干部職工填寫了《黨員干部辦理婚喪喜慶事宜報告表》，均未操辦。全年黨組書記對領(lǐng)導班子進行廉政談話8人次，分管領(lǐng)導對分管科室負責人廉政談話22人次，紀檢組長對一般干部開展廉政談話共53人次，覆蓋面達到100%。落實“三轉(zhuǎn)”要求，在局內(nèi)3個黨支部內(nèi)推選了3名綜合素質(zhì)高、廉政意識強的黨員擔任紀檢委員職務(wù)，進一步壯大了黨員監(jiān)督力量。把落實黨風廉政建設(shè)作為績效管理共性指標，對不合格者實行“一票否決”。做到了時時監(jiān)管、事事監(jiān)管、人人監(jiān)管，履職盡責貫穿始終。11月，在履職盡責督促檢查工作最終測評環(huán)節(jié)，林區(qū)國稅以97.62分名列全區(qū)13個接受督查單位之首，為履職盡責工作遞交了完美答卷。覆蓋全面，用好巡視手段。針對總局巡視反饋的問題，嚴格對標整改，部署開展了深化巡視整改和全面自查自糾工作，并積極配合省局開展實地巡視督查，聽取督查組反饋意見，逐條整改。截至目前，巡視組提出的9個方面問題中，已有8項已整改完成并銷號，1項問題屬長期整改事項，需在近年內(nèi)逐步完成。10月中旬，區(qū)局組建巡視組對木魚分局開展了巡視回頭看。11月下旬，完成了對稽查局的全面巡視。通過巡視，有效提升了自查自糾能力，在糾錯過程中，區(qū)局黨組積極面對，主動整改，體現(xiàn)了責任擔當。
(四)親自抓廉政，示范引領(lǐng)到位。認真落實黨風廉政建設(shè)“第一責任人”責任。工作上抓好班子、帶好隊伍。帶頭模范遵守中央“八項規(guī)定”以及黨員干部廉潔從政相關(guān)規(guī)定，嚴格按制度管人管事，日常工作中堅持原則，秉公辦事，不謀私利，不徇私情，任何時候都不利用職權(quán)和職務(wù)上的便利為自己及親友謀取不正當?shù)睦妗Ｉ钌蠌牟恢v排場，不比闊氣，輕車簡從，厲行節(jié)約，在管好自己的同時，經(jīng)常教育和管理親屬、身邊工作人員自重自愛，奉公守法，不搞特殊化。帶頭講黨性、講原則，帶頭樹立良好作風，以身作則。自覺接受省局、區(qū)局黨組、黨組紀檢組和林區(qū)紀委的監(jiān)督，為全局干部職工當好了廉潔從稅和作風過硬的表率。
三、躬身自省，謀劃明年工作思路。
自7月20日就任林區(qū)國稅局黨組書記、局長職務(wù)以來，本人在落實“一崗雙責”方面做了大量努力，取得一定效果，但也還存在不足之處。主要表現(xiàn)在工作經(jīng)驗還有待積累，創(chuàng)新的方式方法還有待豐富，對如何以黨風廉政建設(shè)工作成效推動全局各項工作開展的調(diào)研力度有待加強。，我將嚴格按照省局黨組和林區(qū)黨委政府的工作部署，在局黨組成員和全局干部職工的大力支持和精誠協(xié)作下，勇于擔當、擅于謀劃、勤于落實，結(jié)合林區(qū)國稅實際，重點以八個“新突破”為目標，強力推進林區(qū)國稅事業(yè)實現(xiàn)新發(fā)展，再創(chuàng)新成績。
(一)組織收入要在“增收提質(zhì)”上有新突破。20組織收入壓力較之2016年更為巨大。必須增強做好稅收工作的自覺性、主動性，強化稅收分析預判，加強稅收征管，提高收入質(zhì)量，做到應收盡收。確保完成稅收任務(wù)，為地方經(jīng)濟服好務(wù)。
(二)稅收改革要在“合作共贏”上有新突破。年，國地稅合作進入新的階段。要進一步明確征管互助事項的責任部門、合作目標、合作方式、落實時限，形成共識和合力，拿出行動，早見實效，推動國地稅合作工作向縱深推進。
(三)納稅服務(wù)要在“優(yōu)質(zhì)高效”上有新突破。牢固樹立服務(wù)理念，推進納稅服務(wù)現(xiàn)代化，深化國地稅征管體制改革，落實納稅服務(wù)規(guī)范，持續(xù)開展“便民辦稅春風行動”，不斷提升國稅部門形象，持續(xù)提升納稅人獲得感、滿意度和稅法遵從度。
(四)隊伍建設(shè)要在“人盡其才”上有新突破。把握數(shù)字人事上線契機，以人員調(diào)整、充實、優(yōu)化為基礎(chǔ)，建立工作激勵機制，進一步增強隊伍能力與活力。加強干部素質(zhì)建設(shè)，，加強教育培訓，培養(yǎng)一批適應國稅發(fā)展趨勢的綜合型人才。持續(xù)開展思想教育活動，增強隊伍凝聚力。
(五)作風建設(shè)要在“糾風正紀”上有新突破。持續(xù)深化廉政文化建設(shè)，強化“”活動成果運用，搞好履職盡責回頭看，問題查擺、整改工作常抓不懈。嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制，抓好日常監(jiān)督管理，抓好巡察治理工作，馳而不息轉(zhuǎn)作風、鐵腕執(zhí)紀嚴管理。
(六)依法治稅要在“示范創(chuàng)建”上有新突破。健全推進依法行政的領(lǐng)導體制和機制，做好專項執(zhí)法督察和日常執(zhí)法督察工作。加強執(zhí)法業(yè)務(wù)的培訓和考核工作。深化政務(wù)公開，促進依法行政。繼續(xù)做好法治稅務(wù)示范基地建設(shè)、法制單位創(chuàng)建工作，全力打造工作亮點。
(七)政務(wù)工作要在“務(wù)實出彩”上有新突破。發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，做好任務(wù)分解，明確責任分工，在抓落實上形成齊抓共管的局面。強化調(diào)研，為領(lǐng)導決策提供真實依據(jù)。積極適應稅收工作新形勢，充分新興網(wǎng)絡(luò)媒體，加強稅收宣傳。
(八)績效管理要在“提檔進位”上有新突破。進一步完善細化考核指標。加強工作質(zhì)量考核，提高工作質(zhì)效。加大督辦力度，盡量減少失分情況。挖掘工作亮點，爭取更多加分項目。保持創(chuàng)先爭優(yōu)的勁頭，分檔考評力爭前列，績效名次力爭進位。
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇十六
(一)做好信維穩(wěn)和安全工作。
認真貫徹執(zhí)行矛盾糾紛處理機制，進一步健全信訪維穩(wěn)工作制度，認真排查、化解各種矛盾糾紛妥善處理各類信訪問題，結(jié)合崗位職責和特點，做出具體、可行的服務(wù)承諾。2013年處理信訪來訪投訴案件120宗，其中來信(包括省市縣轉(zhuǎn)辦、網(wǎng)絡(luò))54宗，來訪53宗，電話投訴及其他13宗，涉及人數(shù)933人，結(jié)案率100%;共收到勞動爭議糾紛案95宗，涉及經(jīng)濟標的238.9萬多元，已結(jié)案94宗，結(jié)案率為98.9%，法定審限內(nèi)結(jié)案率100%，接訪咨詢419人次。
(二)認真履行計生和社會治安綜合治理職責。
我局是計生綜治和社會治安綜合治理的責任單位之一，一年來均按要求，在干部評先評優(yōu)、公務(wù)員和事業(yè)單位公開招考、人員調(diào)動、專業(yè)技術(shù)人員評審、勞動就業(yè)人才交流的審核中實行“一票否決(辦)”制度，層層簽訂責任書，建立和完善人口計生層級動態(tài)管理機制，加強宣傳力度，確保計生綜治和社會治安綜合治理工作取得實效。
(三)扎實推進扶貧“雙到”、薄弱村整治工作。
今年以來，我局深入到壩子鎮(zhèn)藍河村大力開展藍河村扶貧工作，我緊緊圍繞“農(nóng)村穩(wěn)定，農(nóng)業(yè)發(fā)展，農(nóng)民增收”的工作思路，以增加農(nóng)民收入、改善農(nóng)村人居環(huán)境為目標，積極服務(wù)群眾辦實事，突出重點，強化措施，狠抓落實，全力推進藍河村扶貧工作順利開展。
(四)推動人事人才工作深入發(fā)展。
1.加強公務(wù)員管理。收集、整理了2006年—2012年我縣開展行政機關(guān)公務(wù)員法律法規(guī)執(zhí)行情況的檔案資料，并順利通過省、市人社部門的檢查;收集審核2012年度我縣黨政群機關(guān)、參公單位工作人員年度考核結(jié)果;完成我縣計劃招錄國家公務(wù)員工作，共招錄新公務(wù)員13人，目前大部分新錄用公務(wù)員已在崗到位;按常規(guī)辦理好公務(wù)員退休、工作關(guān)系轉(zhuǎn)移、轉(zhuǎn)正定級、干部調(diào)配任免以及軍轉(zhuǎn)干等工作;完成省市組織的對口培訓、綠色發(fā)展與結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型培訓、土地問題培訓及投資促進實務(wù)培訓，共培訓學員55人;會同縣委黨校組織開展2013年新錄用公務(wù)員初任培訓34人和全縣公務(wù)員關(guān)于“為民務(wù)實清廉”培訓1950人;做好2014年全縣公務(wù)員招錄計劃工作。
2.做好事業(yè)單位人事管理工作。做好升格或撤并單位的重新設(shè)置和新增單位翁源縣固體廢物管理站的崗位設(shè)置，完善事業(yè)單位聘用管理制度;為事業(yè)單位人員退休、調(diào)動、辭職辦理好相關(guān)手續(xù);做好109個事業(yè)單位年度考核工作;做好事業(yè)單位公開招聘工作人員，共招聘35名事業(yè)單位工作人員(其中招聘教師30名，其他事業(yè)單位5名)，選調(diào)30名教師到縣城任教。
3.做好專業(yè)技術(shù)人員的職稱評審和繼續(xù)教育培訓工作。繼續(xù)做好專業(yè)技術(shù)人員資格評審、認定的審核、發(fā)證，繼續(xù)教育記錄的審核、發(fā)證工作;做好專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓工作;按政策規(guī)定組建我縣中初級農(nóng)村實用人才評委會，為農(nóng)村實用人才辦理好職稱評審手續(xù)。
4.做好人才管理工作。做好高校畢業(yè)生回縣報到工作;做好引導高校畢業(yè)生自主擇業(yè)、創(chuàng)業(yè)，推薦就業(yè)，協(xié)助招考村官等就業(yè)服務(wù)工作;做好“三支一扶”、人事代理、人才工作考核等工作;組織我縣規(guī)模企業(yè)招聘人才;協(xié)助縣委組織部完成我縣今年兩次公開招考133名大學生村官工作;鞏固完善我縣3個高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地;做好人才信息采集工作;翁源人才網(wǎng)恢復運行，人才庫日趨完善。
在今后的工作中，我和全體班子成員將在縣委縣政府的正確領(lǐng)導下，認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，進一步加強黨風廉政建設(shè)，做到團結(jié)進取，勤政為民，努力推動我縣人力資源和社會保障事業(yè)持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展，為建設(shè)和諧翁源、幸福翁源作出應有的貢獻。
述職人：
20xx年xx月xx日。
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇十七
根據(jù)考核要求,我就個人履行職責、廉潔從政、學法用法等方面的情況報告如下,不妥之處請批評指正。
一、致力于“兩個堅決維護”，始終把嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩作為最根本的行為準則。
始終牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責是為黨工作，堅持不懈加強對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習，不斷增強“四個意識”、樹牢“四個自信”，帶頭旗幟鮮明講政治，帶頭貫徹落實中央和省委、市委各項決策部署，用實際行動堅決維護總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導，堅決維護黨中央一錘定音、定于一尊的權(quán)威。努力把學習成果轉(zhuǎn)化為謀劃科學的發(fā)展思路、推動工作的具體舉措和解決問題的實際行動，提高了從xx實際出發(fā)貫徹落實中央和省、市委新部署新要求的能力水平，在政治上、思想上、行動上始終同黨中央保持高度一致，確保上級決策部署的落地生根、見實見效。
認真貫徹民主集中制,嚴格按照黨的組織原則和各項制度規(guī)定辦事，凡屬“三重一大”事項，一律提交縣委常委會議集體研究決定。帶頭維護班子團結(jié),全力支持各常委部門、縣人大、縣政府、縣政協(xié)放手大膽開展工作，積極為群團組織履行職責創(chuàng)造條件，鞏固提升了心齊氣順勁足的工作局面。
在示范引領(lǐng)班子成員和其它縣級領(lǐng)導干部自覺遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩的同時，高度重視意識形態(tài)工作，帶頭開展“兩學一做”學習教育，帶頭交流發(fā)言，帶頭到機關(guān)、農(nóng)村為廣大黨員群眾上黨課，帶頭參加所在支部的組織生活，帶頭開展批評與自我批評，嚴格執(zhí)行個人事項報告制度，自覺置身于黨組織的管理和其他黨員的監(jiān)督之下，切實發(fā)揮了“一線總指揮”帶好頭、作表率的作用。
二、致力于經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展，始終把轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、推進轉(zhuǎn)型升級作為工作的主要任務(wù)。
始終牢記發(fā)展第一要務(wù)，主動對標高質(zhì)量發(fā)展要求，自覺踐行新發(fā)展理念，著力加強黨對經(jīng)濟工作的領(lǐng)導，完善黨委研究經(jīng)濟社會發(fā)展戰(zhàn)略、定期分析經(jīng)濟形勢的工作機制，認真謀劃強縣之路和富民之策，促進了縣域經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展。
一是注重抓學習、謀全局，工作重點更加明晰。加強對上級政策及決策部署的研究把握，中央和省、市委召開的重要會議、下發(fā)的重要文件和出臺的重大決策，及時通過縣委常委會會議第一時間傳達學習、第一時間研究貫徹落實。圍繞重大政策落實、重大項目落地、重點產(chǎn)業(yè)培育，制定出臺《關(guān)于加快縣域經(jīng)濟發(fā)展的實施意見》《關(guān)于深入貫徹新發(fā)展理念的實施意見》等指導性文件，精心謀劃確定經(jīng)濟社會發(fā)展“十大”工程作為全年工作的主要抓手，建立領(lǐng)導小組牽頭抓總、組織協(xié)調(diào)，縣級領(lǐng)導包抓項目、聯(lián)系企業(yè)，專門力量督導檢查、督促整改的工作推進落實機制，各項工作部署和目標任務(wù)得到較好落實,為在全省民族地區(qū)率先建成全面小康社會奠定了良好基礎(chǔ)。
二是注重調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式，發(fā)展質(zhì)量不斷提高。
圍繞農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，著力促進第一產(chǎn)業(yè)向“有機”和“綠色”為主的生態(tài)農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)變，加大對新型經(jīng)營主體培育、細毛羊產(chǎn)業(yè)發(fā)展、標準化生產(chǎn)等工作的支持力度，重點開展互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)牧業(yè)和休閑農(nóng)業(yè)開發(fā)工作，推動綠色有機農(nóng)畜產(chǎn)品“進城”“上網(wǎng)”，探索出了農(nóng)牧業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)牧民增收新途徑。
圍繞強化工業(yè)運行調(diào)度，著力促進第二產(chǎn)業(yè)向資源精深加工和新能源開發(fā)為主的生態(tài)工業(yè)轉(zhuǎn)變，重點采取現(xiàn)場辦公、一企一策、定期調(diào)度等措施，幫助企業(yè)解決生產(chǎn)運營中存在的具體困難和問題，設(shè)立財源建設(shè)專項資金2000萬元支持企業(yè)復產(chǎn)復工，有效促進了工業(yè)經(jīng)濟恢復性增長。
圍繞國家全域旅游示范區(qū)創(chuàng)建，著力促進第三產(chǎn)業(yè)向特色文化旅游為主的現(xiàn)代服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)變，積極謀劃xx縣文化旅游發(fā)展集團和xx縣旅游發(fā)展委員會組建工作，啟動《xx縣全域旅游示范區(qū)總體發(fā)展規(guī)劃》編制，特色、紅色、古色、綠色旅游資源交相輝映的大景區(qū)建設(shè)成果進一步顯現(xiàn)，旅游文化體育醫(yī)養(yǎng)融合發(fā)展取得新的成效。
圍繞增強發(fā)展活力和動力，在全面承接落實中央和省、市改革部署的同時，堅持問題導向、大膽探索實踐，推出了鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政綜合執(zhí)法體制改革、賦予國有林場綜合監(jiān)管職能改革、職稱限額外評聘等一批接地氣的改革措施，改革的紅利不斷釋放，人民群眾的獲得感進一步增強。大力實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，三個創(chuàng)新孵化基地功能進一步健全，一批小微企業(yè)在扶持下得到孵化和培育壯大。
三是注重惠民生、促和諧，民生保障顯著改善。統(tǒng)籌發(fā)展教育、醫(yī)療、文化等各項社會事業(yè)，2018年全縣民生及社會事業(yè)領(lǐng)域投入資金達到xx億元，占財政總支出的x%，省、市、縣為民承諾的xx件實事全部辦理完畢,城鄉(xiāng)低保、農(nóng)村五保供養(yǎng)標準分別提高x%、x%和x%。致力于改善人居環(huán)境，加快水、電、路、房、網(wǎng)、暖等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，覆蓋城鄉(xiāng)可持續(xù)的基本公共服務(wù)體系進一步完善，保障性住房、集中供暖、安全飲水等一批群眾關(guān)心關(guān)注的重大問題得到較好解決。結(jié)合城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治和全域無垃圾行動，深入推進全國文明城市等“多城同創(chuàng)”工作，廣大群眾幸福指數(shù)有了新的提升。
四是注重補短板、強弱項，率先實現(xiàn)整縣脫貧。堅持把脫貧攻堅作為“一號工程”統(tǒng)攬經(jīng)濟社會發(fā)展全局，認真貫徹落實總書記扶貧開發(fā)戰(zhàn)略思想和中央、省委、市委關(guān)于扶貧開發(fā)工作的重大戰(zhàn)略部署，將主要精力、人力、財力全部集中到精準扶貧上，以x個建檔立卡貧困村、x個鞏固提升村為重點，緊緊圍繞產(chǎn)業(yè)培育、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、人居環(huán)境改善、集體經(jīng)濟發(fā)展等方面補“短板”、強“弱項”、還“欠賬”，推動脫貧攻堅向縱深發(fā)展、向深度進軍。經(jīng)2018年省市驗收和第三方專項檢查評估組驗收，我縣貧困縣、建檔立卡貧困村、貧困人口各項指標全部達到退出驗收標準，全縣全面建成小康社會總體實現(xiàn)程度達到x%，率先在全省脫貧摘帽。
緊緊圍繞“二十字”總要求，堅持把實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略作為新時代“三農(nóng)”工作的總抓手，把公共財政投入上優(yōu)先保障，公共服務(wù)上優(yōu)先安排，要素配置上優(yōu)先滿足，干部配備上優(yōu)先考慮的“四個優(yōu)先”具體要求貫穿于思路確定、政策出臺、責任落實、措施落地等方面，鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實現(xiàn)良好開局。
一是抓引領(lǐng)，打造示范樣板。本著因地制宜、彰顯特色、分步實施的原則,編制完成《xx縣鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃（2018-2022）》和x個村《鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略及千村美麗示范村建設(shè)規(guī)劃》，確定x個村為鄉(xiāng)村振興示范村，整合各類涉農(nóng)資金xxxx萬元，先期啟動了x項基本公共服務(wù)能力建設(shè)項目、x個富民產(chǎn)業(yè)培育項目、x個省市縣美麗鄉(xiāng)村建設(shè)項目。按照公路沿線型、景區(qū)依托型、集鎮(zhèn)帶動型三類模式，以“成熟一批、建設(shè)一批，抓點帶面、連線成片”的思路，集中力量打造x個旅游示范村，取得了基礎(chǔ)設(shè)施與環(huán)境改善同步推進、產(chǎn)業(yè)發(fā)展與生活水平同步提高的效果，初步探索出了生態(tài)美、環(huán)境優(yōu)、鄉(xiāng)村興、百姓富的有效路子。
二是抓改革，激發(fā)動力活力。堅持以完善農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度和要素市場化配置為重點，以農(nóng)村“三變”改革為突破口，制定《xx縣“三變”改革試點工作實施方案》，在全面完成農(nóng)村土地（草原）承包經(jīng)營權(quán)、宅基地使用權(quán)及房屋所有權(quán)確權(quán)登記頒證、集體資產(chǎn)清產(chǎn)核資等工作的基礎(chǔ)上，選擇基礎(chǔ)條件較好的x個村先行開展試點，鼓勵引導基層在“村集體+合作社+農(nóng)戶”“三變+現(xiàn)代農(nóng)業(yè)”“三變+鄉(xiāng)村旅游”等方面積極探索，加快構(gòu)建以農(nóng)民為主體、股權(quán)為紐帶、產(chǎn)業(yè)為平臺、企業(yè)（合作社）為龍頭的發(fā)展模式。目前，我縣xx鄉(xiāng)、xx鄉(xiāng)、xx鎮(zhèn)部分村已初步形成了“供銷社+合作社+農(nóng)牧戶”“土地流轉(zhuǎn)掙租金、勞務(wù)務(wù)工掙薪金”等經(jīng)營模式，為鄉(xiāng)村振興注入了新動力、增添了新動能。
三是抓整治，改善人居環(huán)境。以建設(shè)生態(tài)宜居村莊為導向，編制《xx縣農(nóng)牧村人居環(huán)境整治三年行動工作方案》，緊扣垃圾處理、污水治理、廁所革命、村容村貌提升“四個重點”，在“治臟、治亂、治違、治污、治本”上下功夫，新建農(nóng)村生活垃圾填埋場x個，建成省級“千村美麗”示范村x個、省級“萬村整潔”試點村x個，統(tǒng)籌推進改灶、改暖、改炕、改圈等工作，改造無害化水沖式廁所xx戶，新建民宿無害化水沖式廁所xxx個、旅游公用廁所xx個，一幅集生態(tài)田園、綠色牧場和特色小鎮(zhèn)于一體的美麗鄉(xiāng)村畫卷已徐徐展開。
始終牢記維護穩(wěn)定“第一責任”，創(chuàng)新社會管理，廣泛推行農(nóng)牧民集中定居點和進城農(nóng)牧民社區(qū)網(wǎng)格化管理服務(wù)模式，較好地解決了大量農(nóng)牧民集中定居后的管理與服務(wù)問題。堅持用群眾工作統(tǒng)領(lǐng)信訪工作，全面落實重大決策和項目建設(shè)社會穩(wěn)定風險評估制度，暢通群眾利益訴求渠道，對重點信訪案件和重大矛盾糾紛親自接待、親自處理，穩(wěn)妥處理了企業(yè)改制、項目征地、土地糾紛等x件歷史遺留疑難問題，省、市掛牌督辦信訪積案全部化解消號。對在草原獎補政策落實中出現(xiàn)的不安定、不和諧的苗頭性問題，及時下派工作組深入調(diào)研分析，找準癥結(jié)原因，采取得力措施加以解決。強化社會管理綜合治理和安全生產(chǎn)隱患排查整治，成立綜合性應急救援大隊，有效應對了自治縣成立以來最大洪災的嚴峻考驗。主動走訪交流，進一步落實周邊關(guān)系聯(lián)誼聯(lián)建、情報信息聯(lián)通聯(lián)享、矛盾糾紛聯(lián)防聯(lián)調(diào)等七項工作機制，維護了周邊穩(wěn)定，為轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展營造了和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。全面貫徹落實黨的民族政策，依法加強對宗教事務(wù)的管理，和諧寺觀教堂創(chuàng)建取得新的成效；深入推進以“兩個共同示范區(qū)”建設(shè)為重點的民族團結(jié)進步創(chuàng)建活動，民族和睦、鄰邊和諧、宗教和順的良好局面進一步鞏固。
始終把抓好黨建作為最大政績和根本保障，認真貫徹落實黨的十九大精神和總書記“重整行裝再出發(fā)，以永遠在路上的執(zhí)著把全面從嚴治黨引向深入”的重要指示精神，全力推動全面從嚴治黨各個層級各項任務(wù)落地生根。
一是全面落實主體責任。建立隨機調(diào)研督查、定期約談匯報、限期整改落實的工作機制，制定《xx縣黨的建設(shè)領(lǐng)導小組2018年工作要點》和《2018年全縣基層黨建工作重點任務(wù)責任清單》，梳理分解x個方面x項x條重點工作，進一步靠實了黨委集體責任、書記第一責任、班子成員分管責任和各級黨組織的主體責任。緊緊抓住基層黨組織書記這一“核心群體”，建立主體責任、重點任務(wù)、問題整改“三張清單”，采取定期自查問缺、隨機抽查問實、季度督查問責“三查三問”辦法，實現(xiàn)了壓力層層傳遞、工作有效落實。
二是不斷夯實基層黨建工作基礎(chǔ)。牢固樹立一切工作到支部的鮮明導向，以提升組織力為重點，突出政治功能,扎實推進基層黨建標準化建設(shè)。投入資金xx萬元，新建改建x個城鎮(zhèn)社區(qū)陣地、x個農(nóng)村基層黨組織陣地，對xx個非公有制企業(yè)黨支部活動經(jīng)費進行補貼，扎實做好“智慧黨建云平臺”建設(shè)，接入開通了x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)黨支部、xx個農(nóng)牧村黨支部xx省黨員教育智慧云電視平臺終端，組織xx多名黨員領(lǐng)導干部為基層黨員干部上專題黨課，x名機關(guān)企事業(yè)單位黨員到社區(qū)報到開展志愿服務(wù)。x制定《xx縣黨支部建設(shè)標準化工作推進方案》，確定x個軟弱渙散基層黨組織開展整頓轉(zhuǎn)化，x個先進基層黨組織開展示范創(chuàng)建，縣直機關(guān)事業(yè)單位和國有企業(yè)黨支部換屆工作有序推進。
三是持續(xù)加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。自覺肩負黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作職責，及時組織常委會研究制定落實黨風廉政建設(shè)有關(guān)事項，從制度層面進一步明確落實“兩個責任”的總體要求、具體內(nèi)涵和保障機制，推動責任壓力向基層傳導,形成逐級分責、列單明責、失職追責的責任落實制度體系。
自覺落實“六個親自”要求，積極推動監(jiān)察體制改革試點工作，層層傳導責任壓力，先后開展廉政約談xx人次，實現(xiàn)了與鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門黨委書記、紀委書記約談全覆蓋。在全縣全面推行“紅黃藍”三級預警機制，實行“1+3”工作模式，制定下發(fā)《xx縣“紅黃藍”三級預警機制運行管理辦法（試行）》《“紅黃藍”三級預警機制的實施方案》等制度，重點從六大紀律、中央八項規(guī)定精神及履職擔當、為民服務(wù)等十個方面進行細化，及時發(fā)現(xiàn)黨員干部、公職人員工作生活中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題以及違紀違規(guī)問題線索。始終保持高壓態(tài)勢，處置問題線索xx件，同比增加xx％，立案xx件xx人，給予黨紀政務(wù)處分xx人，運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”處理xx人次，挽回直接經(jīng)濟損失xxx萬元，警示震懾效果充分顯現(xiàn)。
自覺在全面推進依法治縣中當好“關(guān)鍵少數(shù)”中的關(guān)鍵，帶頭落實領(lǐng)導干部尊法學法守法用法制度，帶頭尊崇法治、敬畏法度，始終堅持依法用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)，全力支持司法領(lǐng)域改革，支持司法機關(guān)依法開展工作，做到不打招呼、不干預司法，以自己的實際行動帶動全社會樹立法治信仰。
嚴格遵守中央八項規(guī)定精神和新修訂的實施細則要求，正確使用手中權(quán)力，從嚴要求親屬和身邊工作人員，注重培養(yǎng)良好家風，在生活待遇上不搞特殊，在人情交往上把好尺度，以實際行動維護了班子和個人的良好形象。
過去一年雖然較好地履行了所肩負的職責和使命，但與省、市委的要求和各族干部群眾的期盼相比還有一些差距和不足。在今后的工作中，我將以更大地擔當和更加務(wù)實的作風，用實際行動和新的業(yè)績，回報組織的信任重托和人民的支持期盼。
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇十八
針對本身存在的政治理論有待進一步加強、基層調(diào)研不深進等題目，在以后的學習、工作中，本人決心依照領(lǐng)導干部標準要求，從以下幾個方面積極改進思想和工作：
(一)加強政治學習。從主要著眼于改造客觀世界轉(zhuǎn)變成改造客觀世界與主觀世界相結(jié)合，加強理論學習。突出學習重點，學習好、把握好偉人的理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，習近平同道關(guān)于“三嚴三實”及群眾的線路等重要論述等，進步政治敏銳性和鑒別力，始終與黨中央保持高度一致。更加深入地熟悉和正確掌控我黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設(shè)規(guī)律、人類社會發(fā)展規(guī)律，進一步堅定道路自信、理論自信、制度自信。
(二)提升履職能力。立足史志實踐，從應付性學習轉(zhuǎn)變成主動研究學習、從為了工作的“要我學”轉(zhuǎn)變成提升自己專業(yè)素養(yǎng)的“我要學”，重點是向領(lǐng)導同道們學習、向業(yè)務(wù)專家學習、向基層群眾學習、向工作實踐學習，以增強解決實際題目的能力，加強對履行領(lǐng)導職責所必備的各種知識的學習，以不斷進步本身素質(zhì)和領(lǐng)導水平。在此基礎(chǔ)上，始終把崗位職責放在第一名，堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，建立強烈的時間觀念、效力觀念、質(zhì)量觀念，進步工作效力。
(三)做實調(diào)查研究。從基層發(fā)現(xiàn)、發(fā)掘和總結(jié)經(jīng)驗，采取實地調(diào)研、網(wǎng)上調(diào)研相結(jié)合，走出往考察與請進來座談交換相結(jié)合、全面調(diào)研與專題調(diào)研相結(jié)合等方式，主動了解把握基層鮮活經(jīng)驗，捕捉史志工作實踐創(chuàng)新發(fā)展的前沿動態(tài)，汲取來自基層的營養(yǎng)，積累更多的史志專業(yè)知識儲備，更好地指導和推動史志工作創(chuàng)新發(fā)展。
述職人：本站。
20xx年xx月xx日。
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇十九
作為局黨風廉政建設(shè)第一責任人，我按照職責分工，重點抓了以下五方面工作：
(一)認真履行黨風廉政建設(shè)第一責任人的職責。
一是認真履行“一崗雙責”。與各國土資源所、局屬事業(yè)單位負責人簽訂了目標責任書。二是做好反腐倡廉教育。組織開展“道德講堂”，學習愛崗敬業(yè)先進典型事跡;邀請市檢察院人員講授預防職務(wù)犯罪知識，開展先進事跡學習和反面典型教育，將“立黨為公，執(zhí)政為民”要求形象化、生動化，大力弘揚正氣，做到警鐘常鳴，確保反腐倡廉教育絕不走過場。三是堅持逢會講廉政。無論是在班子會、機關(guān)全體會、還是業(yè)務(wù)工作例會，我逢會必講黨風廉政，每次都是情真意切、語重心長，以增強教育的有效性。四是推行個人事項報告機制，落實市國土資源系統(tǒng)副股級以上干部個人有關(guān)事項制度。
(二)堅持民主集中制。
注重規(guī)范工作機制，認真貫徹執(zhí)行民主集中制，健全和落實談心談話制度，實行重大事項、重要工作堅持班子集體研究決定，努力做到科學決策、民主決策，嚴格執(zhí)行黨組討論決定干部任免事項的議事規(guī)則和程序。班子成員之間遇事能多溝通、多商量，整個領(lǐng)導班子團結(jié)和諧，凝聚力強。
(三)抓好重要關(guān)口廉政建設(shè)。
經(jīng)營性用地招拍掛是本人抓好黨風廉政建設(shè)的重要關(guān)口。在土地招拍掛活動中，一是嚴格按程序確立地價。嚴格按照抽選委托評估、評估確認、聯(lián)合會審、報請政府審批等工作程序，沒有出現(xiàn)領(lǐng)導或個人插手地價確定的問題。二是嚴格按制度規(guī)范出讓行為。規(guī)范設(shè)置出讓條件，嚴格落實信息公開制度，杜絕減免出讓金行為。三是不斷完善工作程序，積極推進土地招拍掛網(wǎng)上交易系統(tǒng)建設(shè)。
(四)嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定。
一是從我做起，并嚴格要求各領(lǐng)導班子成員認真遵守廉潔自律的各項規(guī)定和中央八項規(guī)定，就公款消費、公務(wù)接待及工作日午間嚴禁飲酒等多個方面的事項作出嚴格規(guī)定，自覺接受群眾的監(jiān)督;二是嚴格要求自己，切實管好自己的家屬子女和身邊工作人員，不允許他們利用本人的影響謀取私利，不在自己職權(quán)范圍內(nèi)從事經(jīng)營等工作。
(五)認真執(zhí)行《干部任用條例》。
認真按照《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的程序和要求，堅持公正、公平、公開的原則，堅持黨的群眾路線和民主集中制原則，不搞任人唯親，不斷提高選人用人公信度，努力構(gòu)建人盡其才、才盡其用、充滿活力的選人用人機制。去年，按照“三年可以交流、五年應該交流、八年必須交流”的原則實施了中層以下干部的交流，提高了隊伍的活力。
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇二十
按照局黨委總體部署和統(tǒng)一要求以開展“”學習教育活動為主要抓手認真履行工作職責努力提高思想覺悟加強道德修養(yǎng)執(zhí)行廉政準則堅持學法守法?，F(xiàn)將一年來思想、工作、廉政情況匯報如下：
一、履職盡責。
(一)認真參加“”學習教育活動。局黨委將“”學習教育活動作為今年黨建工作的一項重要內(nèi)容。我作為班子成員，年初詳細制定了個人學習計劃，并根據(jù)計劃認真學習黨章黨規(guī)、學習總書記系列講話重要精神，堅持做好個人學習筆記。按時參加黨委中心組的集中學習，自覺遵守學習時間和學習紀律。同時，按照局黨委安排，給募委辦的黨員干部講授題為《加強黨性修養(yǎng)，爭做新時期黨員》的黨課。
(二)堅持理想信念不動搖。嚴格遵守黨的政治紀律、政治規(guī)矩，在政治原則、政治立場、政治觀點上同黨中央保持高度一致。自覺維護黨的集中統(tǒng)一，堅決反對分裂黨、抵觸黨的言論、思想和行為。認真貫徹執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，履行一崗雙責，堅持把業(yè)務(wù)工作和廉政建設(shè)同步實施。堅持民主集中制，注意從班子團結(jié)出發(fā)，維護班子的集體領(lǐng)導，維護主要領(lǐng)導的權(quán)威形象，對黨委的決策落實不走樣。
(三)注重工作實效。認真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和省、市委重大決策部署，堅持理論聯(lián)系實際，提高工作效率和工作質(zhì)量。注意廣泛聽取意見和建議，堅持遇事多商量、多溝通，確保工作措施得到有效落實，確保每一項工作經(jīng)得起檢驗。
1、共青團工作穩(wěn)步推進。認真貫徹落實“服務(wù)大局，服務(wù)社會，服務(wù)青年，服務(wù)基層”的共青團工作宗旨，激發(fā)團員青年的工作熱情。一是積極參與市民政局“零障礙·優(yōu)質(zhì)服務(wù)提升年”活動，創(chuàng)新工作方法，先后三次對局屬窗口單位進行評估，并將評估結(jié)果反饋給被評估單位，取得了良好效果。二是參與國家公祭日活動。組織團員青年參加市公祭日祭掃的后勤保障工作，青年團員各司其職，組織有序，較好地完成保障任務(wù)。三是積極組織團員青年參加局黨委組織的“我驕傲，我是民政人”主題演講活動。通過比賽，凝聚人心，提升團員青年作為民政工作者的職業(yè)自豪感。局共青團工作在團省委、團市委各項爭先創(chuàng)優(yōu)工作中取得優(yōu)異成績，工作成效顯著。局團委連續(xù)五年獲得全市共青團工作績效考核一等獎，一位基層團干部獲得“江蘇省優(yōu)秀共青團干部”稱號。
2、工會工作扎實開展。組織基層工會干部認真學習《工會法》、《勞動合同法》，進一步提高工會干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強工會規(guī)范化建設(shè)，指導基層單位工會屆滿改選工作，及時健全工會組織領(lǐng)導機構(gòu)。充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用，努力維護職工合法權(quán)益，要求各單位把涉及職工切身利益的實際問題提交黨支部會議或辦公會集體研究決定。積極推進事業(yè)單位事務(wù)公開制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；鋵嵚毠さ闹闄?quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。認真做好局機關(guān)及局屬事業(yè)單位勞模待遇的落實。開展走訪慰問全國、省、市勞?；顒?，看望慰問局屬單位困難職工家庭，為困難勞模和職工家庭送去救助金及慰問物品。推薦優(yōu)秀職工參加市總工會的各項評先工作，推薦過程公開透明。
3、協(xié)助做好規(guī)劃財務(wù)和福利彩票發(fā)行工作。嚴格執(zhí)行財務(wù)管理紀律，按照市政府和市財政有關(guān)規(guī)定，公開我局預決算情況，接受外界的咨詢和監(jiān)督。按月在民政門戶網(wǎng)站發(fā)布民政事業(yè)統(tǒng)計報表，為領(lǐng)導決策提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，方便社會了解民政事業(yè)發(fā)展整體情況。加強和改進對福利彩票銷售機構(gòu)的領(lǐng)導管理，完善制度建設(shè)。嚴格按照《事業(yè)單位財務(wù)管理規(guī)定》、《彩票管理機構(gòu)財務(wù)管理規(guī)定》的要求使用福彩資金。市福彩中心及各縣(市)區(qū)福彩中心均按照序時進度完成銷售任務(wù)。
二、以德立身。
堂堂正正做人、勤勤懇懇做事、清清白白從政是我一直堅持的原則。在社會生活中，能認真履行一個公民的職責，遵守社會秩序、遵守社會準則、遵守社會公共道德，自覺踐行社會主義核心價值體系，抵制各種不文明行為。在工作崗位上，時刻把職業(yè)道德放在心上落實在行動上，把人民群眾的根本利益放在首位，兢兢業(yè)業(yè)做一個人民的勤務(wù)員，實現(xiàn)黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨。在與人相處中，注意以高尚的道德品行約束自己，以良好的道德形象取信于群眾，公道正派，品行端正，情趣健康。在家庭生活中，正家規(guī)樹家風，秉公用權(quán)，不為配偶、子女及其他親屬謀私利。尊老愛幼，互敬互愛，營造和諧幸福的家庭氛圍。
三、廉潔從政。
在履行職責的過程中，認真學習《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)，自覺貫徹落實中央、省、市關(guān)于加強黨風廉政建設(shè)工作的各項規(guī)定和黨員領(lǐng)導干部標準的要求，自覺遵守黨的紀律，嚴格按照黨內(nèi)政治生活準則辦事，努力改進工作作風，自覺接受干部群眾監(jiān)督。一年來，(1)無違反規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和收受干股;(2)無違反規(guī)定在企事業(yè)單位兼職、兼職取酬或經(jīng)商辦企業(yè)、投資入股等行為;(3)無“跑官要官”、行為，以及借選拔任用干部之機為自己或他人謀取私利;(4)無利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益;(5)無違反公務(wù)宴請活動有關(guān)規(guī)定，接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請;(6)無違反因公出國(境)管理規(guī)定的情況;(7)無違反規(guī)定在住房問題上以權(quán)謀私，超標準建房、違規(guī)購買經(jīng)濟適用房等情況;(8)無大操大辦婚喪喜慶事宜或借機斂財;(9)無其他違反領(lǐng)導干部廉潔從政規(guī)定的情況;(10)按規(guī)定報告?zhèn)€人有關(guān)事項。
四、學法守法。
深刻領(lǐng)會十八屆四中全會精神，認真學習貫徹十八屆四中全會《關(guān)于全面推進依法治國若干重大問題的決定》和省、市委貫徹《意見》，學習《公務(wù)員法》、《全面推進依法行政實施綱要》等主要內(nèi)容，提高個人法制觀念、遵法守法意識和執(zhí)法用法能力。工作中嚴格依法辦事、依紀處事、依規(guī)議事，20，沒有發(fā)生違法違紀事件和分管范圍內(nèi)的行政敗訴案件，也沒有因行使行職權(quán)不當而造成行政紛爭、行政復議、行政訴訟和信訪事件。
個人述責述廉報告?zhèn)€人述職述廉報告篇二十一
一年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，我堅持以科學發(fā)展觀為指導，自覺履行“一崗雙責”，全面落實黨風廉政建設(shè)黨委主體職責和紀委監(jiān)督職責，帶領(lǐng)黨政一班人，廉潔奉公，勤政為民，銳意進取，奮力拼搏，保質(zhì)保量完成了縣委縣政府下達的各項工作任務(wù)和年初黨委、政府制定的目標任務(wù)，推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展駛?cè)胗趾糜挚斓陌l(fā)展軌道。現(xiàn)將自我一年履行黨風廉政建設(shè)職責情景報告如下：
一、嚴格遵守廉潔從政規(guī)定，不斷提升拒腐防變本事。
我始終高度重視對黨風廉政和反腐倡廉建設(shè)知識的學習教育，深刻領(lǐng)會中央和省、州、縣紀委全會精神，把思想認識統(tǒng)一到中央、省委、州委、縣委對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署上來，統(tǒng)一到黨委政府既定的總體要求、發(fā)展思路和奮斗目標上來，一切從實際出發(fā)，自覺把握新要求，主動適應新形勢，帶頭營造公平正義、清廉清簡的發(fā)展環(huán)境。
一方面，堅持帶頭學習，筑牢拒腐防變根基。圍繞中央、省、州、縣紀委工作會議精神的宣傳貫徹，經(jīng)過公開欄、組織召開知識講座、座談交流等形式，認真組織黨員干部學習了習近平總書記系列講話，學習了《黨章》、《廉政準則》、《農(nóng)村基層干部廉潔從政若干規(guī)定》等，累計開展專題學習教育30余次。帶頭執(zhí)行《中.國.共.產(chǎn).黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、《中.國.共.產(chǎn).黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，提升對黨風廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)的認知程度。
一方面，嚴格要求自我，做好廉潔自律表率。堅持做到律言、律心、律行，帶頭履行各項工作職責，自覺以共.產(chǎn).黨員的標準嚴格要求自我，以正反兩方面的案例時刻警醒自我，自覺遵守“四大紀律、八項要求”，以自身表率作用教育和帶動班子成員，全心全意為人民服務(wù)，盡職盡責為發(fā)展而為。工作上，沒有利用職權(quán)違反規(guī)定干預和插手建設(shè)工程招標投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營、國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)交易等市場經(jīng)濟活動;沒有收受過管理對象和其他人的現(xiàn)金、有價證券和貴重物品。生活上，為人正派，說老實話，做誠懇人。同時，嚴格要求家屬、子女及身邊工作人員，沒有為個人和親友謀取私利的情景。
二、當好班長，自覺履行“一崗雙責”
黨員的政治本色。自我還經(jīng)常教育班子成員筑牢思想道德和黨紀國法防線，立黨為公，執(zhí)政為民，秉公用權(quán)，廉潔從政。認真貫徹執(zhí)行中紀委“八個嚴格禁止”和領(lǐng)導干部廉潔自律相關(guān)規(guī)定，引導班子成員牢固樹立廉潔從政意識，認真履行廉潔承諾，規(guī)范用權(quán)，倡廉反腐，以身正求公正，以公心換人心，以黨風帶民風，樹立黨員干部清正廉潔的良好形象。同時，在廣大黨員中組織開展學習新《黨章》活動，學習黨紀條規(guī)的教育活動，堅持以正面宣傳為主，扎實開展反面警示教育，明確黨員干部作風建設(shè)的具體職責，及時發(fā)現(xiàn)和解決黨員干部在作風方面的苗頭性和傾向性問題。
一是層層落實黨風廉政建設(shè)職責。不斷增強職責意識，充分發(fā)揮帶頭作用，堅持做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，以自身模范行為推動黨風廉政建設(shè)職責制的深入貫徹落實，自覺作好表率，帶頭廉潔自律，帶頭執(zhí)行制度，帶頭理解監(jiān)督，帶頭落實職責。全面落實黨風廉政建設(shè)“一崗雙責”制度，堅持“誰主管，誰負責”的原則，明確工作職責、目標任務(wù)和完成時限，確保進度均衡、效果良好。進一步建立健全職責考核和職責追究機制，對領(lǐng)導干部違反黨風廉政建設(shè)職責制，或者不認真履行黨風廉政建設(shè)工作職責的，嚴格進行職責追究，堅決維護黨風廉政建設(shè)職責制的嚴肅性。
二是全力抓好糾風工作。認真開展正風肅紀專項整治活動。根據(jù)《關(guān)于深化正風肅紀、嚴明財經(jīng)紀律的通知》(委群組〔〕12號)文件要求，我鄉(xiāng)進行了嚴格的自查自糾工作，領(lǐng)導干部從自身做起，當好表率，帶頭查擺問題，帶頭剖析原因，帶頭抓好整改。均簽訂了《縣深化正風肅紀嚴明財經(jīng)紀律工作承諾書》。經(jīng)過自查，我鄉(xiāng)無“小金庫”、違規(guī)亂發(fā)錢物、財務(wù)管理不規(guī)范、“三公”經(jīng)費管理不嚴等隱形“四風”問題。按照《縣教育實踐活動深化正風肅紀工作切實解決“四風”突出問題“9+2+2”專項工作方案》文件要求，對13項資料進行了自查自糾，其中有4個方面存在問題，并提出了整改措施，確保正風肅紀工作落到實處。
堅持圍繞中心、服務(wù)大局，以懲防體系建設(shè)為主線，以黨風廉政建設(shè)職責制為抓手，突出重點、整體推進，以反腐倡廉的實際成效取信于民，著力構(gòu)建具有九寨特色的懲治和預防體系基本框架。
一是不斷豐富宣教載體。在嚴格自律的同時，搭建各種平臺，開展形式多樣的反腐倡廉宣傳教育活動，讓廣大黨員干部尤其是領(lǐng)導干部在潛移默化的教育中，進一步樹立和提高反腐倡廉意識。安排紀檢、組織部門選擇重點行業(yè)、部門和關(guān)鍵崗位上的領(lǐng)導干部，有針對性地開展廉政培訓，并將黨風廉政建設(shè)納入了各類機關(guān)干部培訓班、村“兩委”主要負責人培訓班、入黨進取分子培訓班等。
二是全力抓好制度建設(shè)。高度重視制度建設(shè)、制度完善在反腐倡廉工作的規(guī)范性作用，制定落實《黨委聯(lián)席會議制度》、《黨委專題會議制度》，定期或不定期對全縣的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作進行研究部署。紀檢、組織、監(jiān)察等部門也結(jié)合實際，制定《鄉(xiāng)科級黨政主要領(lǐng)導干部向紀委全委會述廉的實施辦法》、《縣領(lǐng)導干部離任交接工作辦法(試行)》等制度，著力規(guī)范權(quán)力運行機制，推進反腐倡廉工作的制度化、規(guī)范化和程序化進程。建立完善各項干部管理制度，組織開展“一月一評價、一季一調(diào)研、一年一談心”活動，要求部門主要負責人對班子成員每月進行一次綜合評價，組織部門每季度對全縣部門班子運行情景進行一次綜合調(diào)研，落實與科級領(lǐng)導干部每年開展一次談心談話，著力增強各級班子推動工作、抵御風險的本事。
三是平時牢記“兩個務(wù)必”。堅持警鐘長鳴，做端正品行的表率。始終把黨的紀律作為一面鏡子和一把尺子，對照自我，衡量自我，講操守、重品行;修身養(yǎng)性，淡泊名列;堅持做一個有道德的人，一個高尚的人，一個脫離低級趣味的人，一個有利于人民的人。嚴于律己，當好表率。進取履行黨員義務(wù)，注重參加機關(guān)干部活動。平時，放棄星期天和節(jié)假日，全身心投入到工作之中。密切與群眾聯(lián)系，帶頭執(zhí)行領(lǐng)導干部接待來訪群眾的制度，傾聽群眾呼聲，正確對待群眾訴求，堅持做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。
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