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宣傳部長會議講話材料篇一
這次全市宣傳部長會議,是在深入學習貫徹十六屆四中全會精神和市八屆三次全委會議精神的形勢下召開的一次重要會議。會議主要任務是傳達學習全國、全省宣傳部長座談會、、、號文件精神,就做好全市意識形態(tài)工作作出部署。下面,根據(jù)市委會的要求,就學習貫徹會議和文件精神,進一步做好意識形態(tài)工作,講幾點意見。
一、深刻領會中央文件精神,充分認識做好意識形態(tài)工作的重要意義加強意識形態(tài)領域的工作,是中央作出的重大戰(zhàn)略決策。十六屆四中全會把領導建設社會主義先進文化的能力,作為黨的執(zhí)政能力建設的重要內(nèi)容?!稕Q定》的第六部分對“堅持馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位,不斷提高建設社會主義先進文化的能力”作了全面闡述。十六屆四中全會閉幕不久,中央政治局會議專門研究意識形態(tài)工作,聽取中宣部的工作匯報,并作出重要指示。經(jīng)中央政治局會審議,中央辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)了中宣部《關于當前思想理論領域的情況和需要采取的工作措施》(中辦發(fā)(20xx)29號)。文件全面分析了當前意識形態(tài)領域的形勢,充分肯定了積極健康的主流態(tài)勢和工作成效,指出了一個時期以來思想理論領域出現(xiàn)的噪音、雜音,明確提出了意識形態(tài)工作的總體要求、重點任務和工作措施。11月2日,中宣部下發(fā)通知,對學習貫徹文件精神提出明確要求。近期,中宣部和省委宣傳部先后召開會議,對全面貫徹中央精神,不斷提高駕馭意識形態(tài)領域復雜局面的能力做出全面部署。11月29日,市委會專題研究加強意識形態(tài)工作,就認真貫徹中央文件和中央、省委領導同志講話精神,扎實抓好意識形態(tài)工作做出部署。
這一系列部署反映了各級對加強意識形態(tài)工作的高度重視,對此我們一定要充分認識加強意識形態(tài)工作的重大意義。胡錦濤同志指出,意識形態(tài)領域歷來是敵對勢力同我們激烈爭奪的重要陣地,如果這個陣地出了問題,就可能導致社會**甚至喪失政權。敵對勢力要搞亂一個社會、顛覆一個政權,往往總是先從意識形態(tài)領域打開突破口,先從搞亂人們的思想下手。最近中央反復強調(diào),要從鞏固政權、提高黨的執(zhí)政能力的高度來認識意識形態(tài)工作。奪取一個政權首先要造輿論,鞏固政權也要高度重視意識形態(tài)工作。意識形態(tài)工作抓得不緊,在這個問題上不清醒,可能亂了我們的陣腳。如果意識形態(tài)搞亂了,即使經(jīng)濟搞上去了,也會發(fā)生全局性的**,政權也會垮臺。學習這些重要論述,總結(jié)我們黨的發(fā)展歷史和執(zhí)政歷程,聯(lián)系世界上一些政黨、政權垮臺的教訓,我們可以更加深切地感受到,意識形態(tài)工作在鞏固黨的執(zhí)政地位、維系國家政權中具有不可替代的重要作用。我們一定要增強責任意識、使命意識、憂患意識,增強政治敏銳性和政治鑒別力,時刻保持清醒的政治頭腦,自覺地重視和加強意識形態(tài)領域的工作。我們一定要把學習貫徹中央文件精神作為一項重要政治任務來抓,切實把思想和行動統(tǒng)一到中央和省市委的要求上來。
二、正確分析意識形態(tài)領域的形勢,始終保持思想上政治上的清醒堅定。
號文件,對當前意識形態(tài)領域形勢作了全面系統(tǒng)的分析。我們要著重從以下幾個方面來理解和把握。
第一,我國意識形態(tài)領域的主流是積極健康的。鄧小平理論和“三個代表”重要思想日益深入人心,以胡錦濤同志為的新一屆中央領導集體關于樹立和落實科學發(fā)展觀的重大戰(zhàn)略思想和求真務實、為民愛民的作風得到社會各界的普遍贊揚,與時俱進、開拓創(chuàng)新、加快發(fā)展、維護穩(wěn)定的思想成為當今社會精神生活的主流。在中國共產(chǎn)黨的領導下,走中國特色社會主義道路,實現(xiàn)中華民族的偉大復興,成為全國各族人民的廣泛共識。宣傳思想工作導向正確、基調(diào)鮮明、把握平穩(wěn)、扎實深入,保持了積極、健康、向上的良好態(tài)勢。
第二,意識形態(tài)領域并不平靜。各種敵對勢力并沒有善罷甘休,他們里應外合,同流合污,加緊對我滲透。一個時期以來,一些別有用心的人極力鼓吹西方的政治制度,詆毀馬克思主義的指導地位、共產(chǎn)黨的領導、社會主義制度和人民民主專政;鼓吹西方的司法制度,攻擊我國憲法和司法制度;鼓吹西方所謂的新聞出版自由,反對黨對新聞媒體的領導;歪曲黨的歷史、貶損黨的方針政策,煽動人們對黨和政府的不滿;抓住我們具體工作中的缺點錯誤或局部問題加以抹黑,夸大為全局性問題,進而否定我國的基本政治制度。
第三,意識形態(tài)領域的斗爭出現(xiàn)了新的特點。意識形態(tài)領域的雜音、噪音,表現(xiàn)形式各不相同,其實質(zhì)和要害都是否定四項基本原則,反對黨的領導和社會主義制度。呈現(xiàn)出幾個特點:一是從傳播途徑上看,敵對勢力主要是通過西方媒體和境外網(wǎng)站進行傳播,在境內(nèi)一些小的網(wǎng)站、網(wǎng)頁和個別把關不嚴的小報小刊、出版物上也有反映。二是從策略上看,主要是利用某些社會敏感問題,惡意炒作,造謠污蔑,或以政治體制改革為名,行資產(chǎn)階級自由化之實。三是從手法上看,主要是利用網(wǎng)絡、內(nèi)外勾結(jié)、借題發(fā)揮、重點攻擊。四是從主要理論根源看,主要是打著自由、民主、人權的旗號,在政治上宣揚用多黨制、三權分立,在經(jīng)濟上宣揚用私有化取代公有制的主體地位,在價值觀念上宣揚用西方的自由主義、個人主義取代社會主義、集體主義的價值觀,在新聞輿論上宣揚新聞媒體是“第四權力”、“社會公器”。
第四,必須高度重視意識形態(tài)領域的斗爭。思想理論領域的噪音、雜音,由于中央高度重視,措施果斷得力,沒有影響到社會思想的主流和輿論的主調(diào),沒有妨礙黨和國家的工作大局。但是,對意識形態(tài)領域的復雜情況,我們一定有清醒的認識,決不能麻痹大意。當前意識形態(tài)領域的形勢再次告訴我們,意識形態(tài)領域斗爭是長期的、復雜的,有時是很尖銳的。敵對勢力有代言人物,有明確觀點,或幕后組織,或“公開叫板”,矛頭直接指向我們的基本制度,指向我們的黨和政權,意識形態(tài)的斗爭現(xiàn)實地擺在我們面前。
結(jié)合我市的實際,我們也應該對意識形態(tài)領域的現(xiàn)狀有清醒的認識。市委歷來高度重視意識形態(tài)工作,把加強意識形態(tài)工作放在突出位置,切實加強領導。今年以來,市委多次召開會,聽取宣傳思想工作情況匯報,對宣傳思想工作和意識形態(tài)領域重大問題進行研究。全市上下風正氣順心齊,團結(jié)和諧穩(wěn)定,經(jīng)濟社會持續(xù)快速協(xié)調(diào)發(fā)展,思想理論領域的形勢總體是好的。全國思想理論領域出現(xiàn)的問題,從我市來看反映不是很突出,但也存在一些苗頭性和傾向性問題。比如,在新聞界公開鼓吹新聞自由的情況沒有發(fā)現(xiàn),但有的記者特別是年輕記者,對黨委宣傳部門加強新聞輿論管理的制度措施有反感和抵觸情緒。在陣地和傳播渠道的管理上,還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)。互聯(lián)網(wǎng)管理方面,管理職責不清、技術手段落后的問題比較突出,新聞網(wǎng)站、政府網(wǎng)站總體是好的,但商業(yè)網(wǎng)站、企業(yè)網(wǎng)站的管理還不到位,非經(jīng)營性網(wǎng)站的管理基本上是空白,有些沒有資質(zhì)的無證網(wǎng)站、個人網(wǎng)站隨意發(fā)布新聞,即時聊天、群發(fā)電子郵件,網(wǎng)站備案、內(nèi)容管理亟待加強。民間組織特別是民辦社科研究機構管理方面,還存在一些漏洞,有些組織逃避審批和監(jiān)管。報告會、研討會、講座等社科類學術活動日趨活躍,也存在管理不到位的問題,尤其是高校、企業(yè)舉辦的這類活動越來越多,管理難度越來越大。手機短信雖然較好地控制了群發(fā)信息,但對于“點對點”式的信息發(fā)送,從法律法規(guī)和技術手段上都難以進行有效控制。衛(wèi)星地面接收設施的治理取得一定成效,控制了境外節(jié)目的落地,但網(wǎng)絡廣播電視的出現(xiàn)給我們的管理帶來了新的難題。網(wǎng)吧、電子游戲廳的管理還不盡如人意,全市還有相當一部分無證經(jīng)營的網(wǎng)吧。一些不法圖書經(jīng)營業(yè)戶暗中銷售非法出版物,尤其是一些影響很壞的政治類書籍也時有出現(xiàn)。
對這些問題我們要正確認識,既不能草木皆兵,也不能麻痹松懈、掉以輕心。必須清醒地認識到,在意識形態(tài)領域,思想文化陣地,馬克思主義不去占領,各種非馬克思主義甚至反馬克思主義的思想必然會去占領。我們要按照中央和省市委的要求,抓緊對本地本部門的意識形態(tài)工作作出專門部署,把中央文件精神和工作要求落到實處。
三、全面貫徹中央和省市委的部署,切實加強對意識形態(tài)領域的管理。
貫徹落實中央文件精神,做好意識形態(tài)工作,最根本的就是要按照十六屆四中全會精神的要求,圍繞加強黨在意識形態(tài)領域的執(zhí)政能力建設,在“八個力”上下功夫。即:鞏固馬克思主義的指導地位,增強理論的說服力;牢牢把握正確輿論導向,增強輿論的引導力;加快文化事業(yè)建設,增強文化的感染力;推進社會主義思想道德建設,增強民族精神的凝聚力;堅持以人為本、立足改進創(chuàng)新,增強思想政治工作的滲透力;深化文化體制改革,增強文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)的支撐力;以宣傳泰山帶動宣傳泰安,增強對外宣傳的影響力;堅持服務大局服務決策,增強輿情信息調(diào)研的預警力。當前和今后一個時期,抓好對意識形態(tài)領域的管理,要突出抓好對宣傳思想文化陣地的管理,決不給錯誤的東西提供傳播渠道。省委宣傳部正在代省委起革《關于認真貫徹中辦發(fā)(20xx)29號文件精神,進一步做好當前意識形態(tài)工作的意見》和關于加強新聞出版、廣播電視、互聯(lián)網(wǎng)、社科類的報告會和研討會、民辦社科研究機構、文化市場等管理辦法。市委宣傳部也將參照省里的做法進行專門部署。各有關單位要抓住這一有利時機,抓緊對本部門意識形態(tài)領域的工作進行一次集中、系統(tǒng)的研究部署。下一步要重點抓好以下七個方面的工作。
1、加強新聞出版、廣播電視陣地的管理。進一步增強陣地意識,牢牢把握正確導向,加強對各類報刊特別是小報小刊的管理,加強對電視和電臺談話類節(jié)目、現(xiàn)場直播節(jié)目、熱線電話類節(jié)目、互動式文娛節(jié)目的審查和監(jiān)管。要落實管理責任制,各單位的主要負責人作為第一責任人,把好關、把好度、負總責,重要稿件親自審定,重要問題請示報告,層層把關各負其責。要落實各項管理制度,編輯、記者、主持人一律要經(jīng)過培訓、考試,嚴格實行持證上崗制度。落實重大選題備案制度,加強對政治性、敏感性新聞報道的事前審讀。堅持新聞出版閱評制度,加強對報紙、刊物、節(jié)目的日常監(jiān)督,嚴格執(zhí)行違紀違規(guī)警告制度。清理整頓私自接收境外廣播電視節(jié)目的問題,嚴禁擅自安裝和違規(guī)銷售衛(wèi)星電視廣播地面接收設施,對進入市場流通領域的要迅速予以嚴肅查處。
2、加強互聯(lián)網(wǎng)和手機短信的管理。目前我市上網(wǎng)用戶呈快速上升趨勢,要充分認識互聯(lián)網(wǎng)等新型傳媒對社會輿論的影響,切實加強和改進對互聯(lián)網(wǎng)陣地的管理。要利用當前的有利契機,建立健全網(wǎng)絡管理機制,明確行業(yè)主管部門、專項內(nèi)容管理部門和綜合管理部門的職責,形成互聯(lián)互通、嚴密高效的依法管理網(wǎng)絡。宣傳部門要切實擔負起對互聯(lián)網(wǎng)工作的宏觀協(xié)調(diào)和指導責任,扶持重點新聞網(wǎng)站,激活、用好政府網(wǎng)站,引導有影響的商業(yè)網(wǎng)站、企業(yè)網(wǎng)站,加強正面輿論宣傳,占領網(wǎng)上宣傳陣地。政府新聞辦公室、文化、廣播電視、新聞出版等部門都是重要的專項內(nèi)容管理部門,要明確責任,搞好協(xié)調(diào)配合,加強對新聞網(wǎng)站和商業(yè)網(wǎng)站登載新聞的管理。加強對網(wǎng)絡文藝作品、網(wǎng)絡廣播電視節(jié)目、網(wǎng)上出版發(fā)行的前置審批和監(jiān)督管理。要加強網(wǎng)上論壇的監(jiān)管力度,及時封堵和刪除有害信息,有意識建立網(wǎng)上評論隊伍,及時有效地引導社會熱點問題,掌握網(wǎng)上輿論工作的主動權。要加強對手機短信的管理,抓好市場準入、資質(zhì)審批、服務接入等關鍵環(huán)節(jié),有效防止有害信息的擴散傳播。
3、加強社會科學社團和民辦社科研究機構的管理。要全面加強對社科研究機構和社科類群眾學術團體的管理,凡是帶有社會科學研究性質(zhì)的社團,都由宣傳部通過社科聯(lián)進行管理。對民辦社科研究機構的管理實行民政部門和社科聯(lián)雙重負責的管理體制,由市民政部門負責審批登記,市社科聯(lián)作為業(yè)務主管單位負責前置審批和業(yè)務管理。
4、加強社科類報告會、研討會、講座的管理。要堅持控制發(fā)展、從嚴管理的方針,原則上不批新的民辦社科研究機構。要加強和改進對民辦社科研究機構的年檢工作,全面檢查其業(yè)務活動、組織機構、人員聘用、資金來源及使用情況等,使其規(guī)范有序地開展活動。對年檢不合格的,要責令其限期整改,發(fā)現(xiàn)有傳播違憲觀點和非法活動的,要依法撤銷登記。黨政機關工作人員不得到民辦社科研究機構兼職,其他單位要對本單位到民辦社科研究機構兼職的人員加強管理。要嚴格落實審批制度,舉辦哲學社會科學報告會、研討會、講座必須經(jīng)單位黨組織批準。舉辦全市性的報告會、研討會、講座,經(jīng)單位黨組織批準后報市委宣傳部審批。要落實內(nèi)容審查制度。各單位黨組織在審批哲學社會科學報告會、研討會、講座時,必須對擬邀請報告人的思想政治傾向和報告主要內(nèi)容進行了解,并事先征得擬邀請報告人所在單位黨組織的同意。如發(fā)現(xiàn)報告人的報告內(nèi)容有政治錯誤觀點,主辦單位要及時制上,并消除影響。要嚴肅新聞報道紀律,新聞單位報道報告會、研討會、講座,必須征得主辦單位黨組織的同意,并注意把握正確的政治導向。對于未經(jīng)批準召開的報告會、研討會、講座,新聞單位一律不作報道。
5、加強文化市場管理。整治和規(guī)范文化市場秩序,深入開展“掃黃”、“打非”斗爭,嚴厲打擊非法出版活動。嚴厲打擊黑網(wǎng)吧,提高網(wǎng)絡文化市場準入條件,鼓勵連鎖經(jīng)營,讓規(guī)?;⒅黝}化、品牌化的網(wǎng)吧逐步占據(jù)主流市場。要加強出版物、計算機軟件市場管理,徹底清除政治性非法出版物。要建立快速反應預警和監(jiān)控機制,建立舉報獎勵制度,加強多部門聯(lián)合執(zhí)法檢查。
6、加強駐泰大中專院校思想政治教育工作。要認真貫徹《中共中央、國務院關于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》(中發(fā)(20xx)16號)精神,把做好高校師生的思想政治工作擺上重要位置,貫穿于教育教學的全過程。要充分發(fā)揮高等學校思想政治理論課的主渠道作用,進一步推動鄧小平理論和“三個代表”重要思想進教材、進課堂、進學生頭腦工作。要以加強思想政治理論課教師、哲學社會科學課教師和輔導員、班主任這三支隊伍為重點,加強高校師資隊伍的思想政治建設,強調(diào)課堂教學紀律,對一些專家學者講課、發(fā)表言論要提出明確的紀律要求。對高校講座、沙龍、學術報告會、研討會、校報、???、校內(nèi)廣播電視、學校出版社,要正確引導,嚴格管理。要高度重視和加強民辦高等學校黨的建設和大學生的思想政治教育。
7、加強輿情信息工作。中央十分重視輿情信息工作,強調(diào)各級黨委宣傳部門和宣傳文化單位是輿情信息工作的重要責任部門,要充分反映社情民意、群眾所思所想和社會思潮。今年以來我市不斷強化措施,輿情信息工作從無到有,全年有了一個較快的發(fā)展,但縣市區(qū)還不夠平衡。新時期,中央、省市委對這項工作之所以高度重視,就是因為輿情信息已經(jīng)成為上級了解民意、提供決策參考的重要參考之一。要認真貫徹《關于加強和改進輿情信息工作的意見》精神,擴大網(wǎng)絡覆蓋面,建立經(jīng)常性的輿情分析制度,把輿情分析與輿情引導有機結(jié)合起來,通過對社會輿情風險做出科學預測,提高引導意識形態(tài)和處置突發(fā)事件的能力。
四、堅持守土有責,不斷提高黨領導意識形態(tài)工作的能力。
要切實加強各級黨委的組織領導。意識形態(tài)是全黨的工作。各級黨委要提高認識,切實擔負起對本地本部門意識形態(tài)工作的政治責任和領導責任,把中央關于意識形態(tài)工作的重要部署落到實處。各級黨委要充分認識加強思想領導的極端重要性,切實把意識形態(tài)工作擺到重要位置,定期聽取意識形態(tài)領域工作匯報,研究分析意識形態(tài)領域的形勢,安排部署好意識形態(tài)領域的工作,把意識形態(tài)工作的主動權牢牢抓在手上。要建立黨委統(tǒng)一領導、政府加強管理、行業(yè)自律、微觀主體依法運營的管理體制,健全目標管理責任制。要按照“三個體系”要求,把意識形態(tài)建設和管理的各項任務加以分解,明確責任分工、工作重點、保障措施、完成時限和考核標準,做到有部署、有檢查、有獎懲。
要堅持守土有責。堅持“誰主管誰負責”和屬地管理原則,對本地本部門的工作切實負起領導責任,負起把關責任,負起及時發(fā)現(xiàn)問題和處理問題的責任。要看好自己的陣地,管好自己的媒體,確保所屬輿論陣地堅持正確的輿論導向,所屬文化單位提供健康向上的文化產(chǎn)品,所屬互聯(lián)網(wǎng)站和各種媒體成為傳播有益信息的渠道,所屬學校、社科研究單位成為宣傳科學理論的重要陣地。要及時發(fā)現(xiàn)和主動處理問題,不互相推諉,不把矛盾上交。市委宣傳部作為市委主管意識形態(tài)方面工作的綜合職能部門,要加強宏觀指導,及時向各部門通報情況和值得注意的問題。各部門要按照職責分工,密切配合,各負其責。哪個地方和部門單位出了問題,就要追究哪個地方和部門單位主要領導的責任。
要正確掌握原則和政策。意識形態(tài)領域的問題既敏感又復雜,政治性、政策性很強,如果判斷不準、處置不當,就會影響大局。要按照中央確定的“頭腦清醒、冷靜觀察、掌握動態(tài)、心中有數(shù)、審時度勢、慎重處理”的方針,堅持具體問題具體分析,是什么問題就解決什么問題,既堅持政治原則和政治方向,又不人為炒作、授人以柄。要堅持原則,對錯誤的思想政治觀點和言論,對否定四項基本原則的挑戰(zhàn)和攻擊,要旗幟鮮明、敢抓敢管,理直氣壯地予以批駁和抵制,決不能不聞不問、聽之任之;要掌握政策,注意區(qū)分思想認識問題、學術問題和政治問題的界限,對思想認識問題,要多做工作,積極引導;對學術問題,要提倡民主討論、平等交流;對事關政治方向和根本原則問題,要旗幟鮮明、毫不含糊。
要進一步加強隊伍建設。意識形態(tài)領域的每一位同志都要以對黨和人民高度負責的精神,牢固樹立政治意識、大局意識、責任意識,做到大事面前不糊涂、關鍵時刻不動搖。要加強對意識形態(tài)工作部門領導班子的配備和后備干部、優(yōu)秀人才的培養(yǎng),確保宣傳思想文化單位的領導權牢牢掌握在忠誠于馬克思主義、忠誠于黨和人民的人手里。在新聞出版、文化藝術戰(zhàn)線繼續(xù)深入開展“三項學習教育”活動??偨Y(jié)宣傳文化系統(tǒng)的已有經(jīng)驗,大力開展“三個代表”重要思想、馬克思主義立場觀點方法、職業(yè)精神、職業(yè)道德的學習教育活動。認真實施“四個一批”人才培養(yǎng)工程,努力培養(yǎng)和造就宣傳思想文化領域各方面的優(yōu)秀人才,為做好意識形態(tài)工作提供有力的組織保證。
同志們,年末歲尾,各部門都在總結(jié)全年,考慮明年工作,各方面的工作十分繁重。我們要以貫徹中辦(20xx)29號文件為契機,認真學習宣傳貫徹十六屆四中全會精神,樹立和落實科學發(fā)展觀,統(tǒng)籌謀劃,扎實推進,推動意識形態(tài)工作上一個新臺階。
宣傳部長會議講話材料篇二
同志們:
20xx年,是我市經(jīng)濟和社會發(fā)展最好最快的一年,也是全市統(tǒng)一戰(zhàn)線蓬勃發(fā)展的一年。在市委的領導和省委統(tǒng)戰(zhàn)部的指導下,全市統(tǒng)戰(zhàn)工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神,認真落實市委一系列重要部署,圍繞中心,服務大局,全面推進統(tǒng)一戰(zhàn)線各個領域的工作,取得了顯著成績,為全市經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展做出了積極貢獻。
(一)圍繞中心,服務大局,為經(jīng)濟建設服務取得新突破。一是發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)優(yōu)勢,加大招商引資力度,努力為經(jīng)濟建設服務。全市統(tǒng)一戰(zhàn)線發(fā)揮聯(lián)系廣泛、渠道暢通的獨特優(yōu)勢,深入扎實地開展招商引資工作,取得明顯成效。全市統(tǒng)戰(zhàn)機關充分利用每年4月、8月無會月、經(jīng)洽會等有利時機,廣泛開展形式多樣的招商引資活動。20xx年,僅市委統(tǒng)戰(zhàn)部就組織22人次分4批赴港澳、珠三角、長三角、京津唐等經(jīng)濟區(qū)招商引資,達成意向項目17個。邀請江浙滬等地統(tǒng)戰(zhàn)部組織民營企業(yè)來我市考察投資環(huán)境,先后接待3批30余人次,擴大了我市的影響。去年6月份,在市委楊書記、省委統(tǒng)戰(zhàn)部副部長李樹印的重視和支持下,市委統(tǒng)戰(zhàn)部、市商會聯(lián)合赴全國工商聯(lián)、全國光彩事業(yè)促進會向全國工商聯(lián)副主席謝伯陽匯報我市招商引資工作,爭取全聯(lián)推介全國知名民營企業(yè)家來*投資。在他們的協(xié)調(diào)幫助下,我們提前做好了去年9月份國內(nèi)外民營企業(yè)家齊魯行招商活動,取得了顯著效果。據(jù)統(tǒng)計,20xx年全市統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)共引進項目29個,合同利用市外資金28071萬元,到位資金11031萬元。市委統(tǒng)戰(zhàn)部引進項目3個,已到位資金3000多萬元,超額完成招商引資任務。二是積極組織各民主黨派、工商聯(lián)為加快發(fā)展建言獻策,多辦實事。市各民主黨派、工商聯(lián)共提交議案、提案272件,97件被黨委政府采納,為各級黨委政府民主決策提供了有份量、有價值的參考和依據(jù)。如民建市委提出的《關于新城行政區(qū)機關后勤改革的意見》,引起市領導的重視,責成市有關部門研究落實。市工商聯(lián)提交的《商業(yè)設施現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢》和《水泥行業(yè)生產(chǎn)狀況的調(diào)查報告》,被《棗辦通報》。去年4月,市委統(tǒng)戰(zhàn)部邀請市各民主黨派、工商聯(lián)主委(會長)、秘書長對*、*兩區(qū)民營經(jīng)濟發(fā)展和招商引資情況進行考察,并結(jié)合全市經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀,提出了五項建議,得到市委、市政府領導的高度重視。我部牽頭組織統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)各部門開展科技下鄉(xiāng)、醫(yī)療咨詢等服務活動30余次,服務對象達7萬余人次。在全省民主黨派為經(jīng)濟建設服務經(jīng)驗交流會上,我市有5名民主黨派成員受到省委統(tǒng)戰(zhàn)部表彰。三是深入做好非公有制經(jīng)濟人士思想政治工作,推動非公有制經(jīng)濟健康快速發(fā)展、非公有制經(jīng)濟人士健康成長。認真貫徹“團結(jié)、幫助、引導、教育”的方針,在全市工商聯(lián)會員中深入開展“同進共富建小康”教育活動。廣泛開展“四學四比四看”活動,倡導廣大非公有制經(jīng)濟人士“愛國、敬業(yè)、誠信、守法”,爭當中國特色社會主義事業(yè)優(yōu)秀建設者,創(chuàng)大業(yè)、多貢獻,為促進我市經(jīng)濟發(fā)展努力奮斗。積極協(xié)調(diào)關系,協(xié)助市工商聯(lián)幫助民營企業(yè)協(xié)調(diào)資金,聯(lián)系項目,引進人才,研究長遠發(fā)展規(guī)劃,為我市民營經(jīng)濟的發(fā)展壯大創(chuàng)造寬松的外部環(huán)境。企業(yè)統(tǒng)戰(zhàn)工作取得新進展??偨Y(jié)推廣了*礦業(yè)集團統(tǒng)戰(zhàn)工作的經(jīng)驗,促進了全市企業(yè)的健康發(fā)展。
(二)以紀念中央14號文件頒發(fā)15周年為契機,民主黨派、工商聯(lián)工作得到進一步加強。積極做好民主黨派、工商聯(lián)的思想政治建設工作,引導他們加強學習,始終同中共保持高度一致。定期通報市委、市政府的工作部署、重大決策和全市經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展情況。組織各民主黨派、工商聯(lián)認真學習十六屆三中、四中全會精神,召開了紀念鄧小平誕辰100周年和紀念中發(fā)[1989]14號文件頒布15周年座談會。幫助籌備了九三學社市委成立20周年紀念大會;協(xié)助市民革、市民建、市農(nóng)工黨舉辦了骨干培訓班。在調(diào)查摸底的基礎上,制訂了《全市民主黨派成員花名冊》,建立了電子檔案。積極幫助黨派和工商聯(lián)成員解決實際困難和問題,及時指出存在的問題和不足,積極為他們開展工作出好題目。市工商聯(lián)被省聯(lián)評為機關建設、參政議政先進單位。
(三)認真做好民族宗教工作,服務“平安*”建設工作取得新進展。強化屬地責任,努力排除不穩(wěn)定因素。在國內(nèi)一些因違反民族宗教政策引發(fā)突發(fā)性事件的處理過程中,始終保持高度警惕,使這類事件沒有在我市引起任何波動。通過深入調(diào)研,提出了宗教管理工作亟須“四個轉(zhuǎn)變”的新舉措,即:由單純依靠政策管理向政策指導下的依法管理轉(zhuǎn)變;由單純依靠行政主管部門管理向政府指導下的宗教團體自我管理轉(zhuǎn)變;由單純依靠屬地管理向?qū)俚嘏c跨地區(qū)協(xié)作相結(jié)合管理轉(zhuǎn)變;由就管理抓管理向積極引導宗教與全面建設小康社會相適應轉(zhuǎn)變。新華社記者對我市宗教工作的報道引起中央政治局、全國政協(xié)主席賈慶林同志的高度關注,并作出重要批示。去年7月份,中央統(tǒng)戰(zhàn)部、國家宗教局組成聯(lián)合調(diào)研組,來我市進行專題調(diào)研。此后,中央及省委統(tǒng)戰(zhàn)部分別形成文件,向全國、全省推廣了我市宗教管理工作的成功經(jīng)驗。我部認真貫徹落實市委、市政府關于建設“平安*”會議精神,結(jié)合省委統(tǒng)戰(zhàn)部關于在全省開展“凝聚力工程”的指示,在全市統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)全面實施統(tǒng)一戰(zhàn)線“凝聚力工程”,為“平安*”建設做出了應有的貢獻。
(四)黨外干部和黨外知識分子工作有了新起色。加大黨外人士的工作力度。對黨外后備干部隊伍進行充實、調(diào)整,按照“一職二備”的要求建立了黨外后備干部隊伍。在考察了解的基礎上,向市委提出了黨外干部人事安排建議名單,有4名黨外干部和黨外知識分子被安排到市直部門擔任領導職務。加強社會中介組織黨外知識分子思想政治工作,積極鼓勵他們?yōu)槲沂械陌l(fā)展貢獻力量。去年6月份,舉辦了黨外人士參政議政經(jīng)驗交流會,黨外市人大代表、政協(xié)委員30余人參加會議。通過會議交流,提高了他們的參政議政水平和能力。先后開展了全市統(tǒng)戰(zhàn)干部隊伍現(xiàn)狀調(diào)查、全市黨外代表人物隊伍現(xiàn)狀調(diào)查、全市臺灣籍同胞情況普查、全市港澳政協(xié)委員情況調(diào)查、全市黨外特約監(jiān)察員工作情況調(diào)查等,為做好黨外干部和黨外知識分子工作奠定了堅實的基礎。
(五)統(tǒng)戰(zhàn)宣傳信息調(diào)研工作及社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作取得新突破。按照中央統(tǒng)戰(zhàn)部“大調(diào)研年”的部署,圍繞市委、市政府的中心工作,著眼于服務統(tǒng)戰(zhàn)工作的新發(fā)展,開展了統(tǒng)一戰(zhàn)線宣傳調(diào)研“四新工程”活動,加強了統(tǒng)戰(zhàn)信息工作。以促進發(fā)展為主題,確定了10個重點調(diào)研課題,把調(diào)研任務分解到區(qū)(市)、單位和個人,確保高質(zhì)量完成任務。召開了全市統(tǒng)一戰(zhàn)線理論調(diào)研工作研討會,省委統(tǒng)戰(zhàn)部副部長徐凡渠、市委楊書記出席會議并提出新要求;舉辦了全市統(tǒng)戰(zhàn)信息員培訓班,召開了全市統(tǒng)戰(zhàn)宣傳工作座談會,推動了全市統(tǒng)戰(zhàn)宣傳信息調(diào)研工作的深入開展。20xx年,全市共在省級以上刊物發(fā)表理論文章10篇,在市級以上新聞媒體發(fā)表宣傳稿件50多篇,市委及省級以上信息載體采用信息40多篇(條)。市委統(tǒng)戰(zhàn)部榮獲20xx年度全省統(tǒng)戰(zhàn)宣傳工作二等獎,統(tǒng)戰(zhàn)信息工作三等獎,統(tǒng)戰(zhàn)理論調(diào)研工作優(yōu)秀組織獎。統(tǒng)戰(zhàn)理論調(diào)研工作取得了新突破,走在全省前列。社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作取得新進展。按照“因地制宜、以點帶面”的思路,全面鋪開了社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作。召開了全市社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作現(xiàn)場交流會議。全市社區(qū)形成了社區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作為統(tǒng)戰(zhàn)成員服務,統(tǒng)戰(zhàn)成員為社區(qū)建設服務的“雙向服務”良好局面,進一步活躍了基層統(tǒng)戰(zhàn)工作。
同時,市委統(tǒng)戰(zhàn)部以創(chuàng)建“文明機關”為載體,切實加強自身建設。深入開展“機關作風建設年”活動,樹立了統(tǒng)戰(zhàn)干部的良好形象。狠抓中央兩個《條例》的學習貫徹,增強了黨員干部的紀律觀念和自律意識。加強了機關制度建設,保證了各項統(tǒng)戰(zhàn)工作的開展,去年,市委統(tǒng)戰(zhàn)部被授予“市直文明機關”榮譽稱號。
宣傳部長會議講話材料篇三
同志們:
這次會議,是市委決定召開的一次重要會議,主要任務是,深入學習貫徹黨的、全國全省宣傳部長會議和市委會十屆五十一次、五十二次會議精神,總結(jié)20_年工作,安排部署我市今年宣傳思想文化工作。一會兒,省時市長還要作重要講話,希望大家認真貫徹落實。
剛才,我們對一年來在全市宣傳思想文化工作中涌現(xiàn)出的先進單位進行了表彰。在這里,我代表市委、市政府向獲獎的先進單位表示熱烈祝賀!希望大家珍惜榮譽、再接再厲、再創(chuàng)佳績,同時也希望全市宣傳思想文化戰(zhàn)線要努力向先進學習,把各項工作做得更好!
下面,我講幾點意見。
一、20_年我市宣傳思想文化工作成效顯著。
剛剛過去的20_年,是我市宣傳思想文化工作乘勢而上、開拓進取、蓬勃發(fā)展的一年。在市委堅強領導和省委宣傳部有力指導下,我們緊緊圍繞全市工作大局,以“建強市、促和諧、迎接黨的”為主題,以執(zhí)行力亮劍行動為抓手,堅持把宣傳工作擺到大局中去把握、去推進、去引領、去超越,通過組織實施“十二項重點活動(工程)”,開展“效能全面提升年”活動,各項工作在整體推進中實現(xiàn)了重點突破,效能得到全面提升,中央、省、市領導多次對全市宣傳思想文化工作給予充分肯定和鼓勵。
(一)堅持把迎接學習宣傳貫徹黨的精神作為全市宣傳思想文化戰(zhàn)線首要政治任務,理論武裝工作效能得到大提升。
突出縣處級以上領導干部這個重點,強化中心組“領學”、組織領導干部“述學”、進行專題“考學”、綜合打分“評學”、深入基層“督學”等五項舉措,切實抓好理論中心組學習,并以此推動全市學習型黨組織建設。充分發(fā)揮“保定學習講壇”、“百課下基層”等學習品牌的作用,迎接學習宣傳貫徹黨的系列宣傳活動有聲有色。成功組織召開市委十屆三次全會精神理論研討會和執(zhí)行力亮劍行動理論座談會。圍繞市委市政府重大工作部署開展了系列應用性對策研究,推出了一批有價值有影響的理論闡釋文章和研究成果。
(二)牢牢把握正確的輿論導向,大力提升保定良好外在形象,新聞宣傳工作工作效能得到大提升。
圍繞建設“京畿強市、善美保定”主題組織開展系列宣傳戰(zhàn)役,執(zhí)行力亮劍行動、市委十屆三次全會精神、基層建設年、扶貧攻堅戰(zhàn)、城市環(huán)境整治、抗洪搶險救災和災后重建等宣傳戰(zhàn)役,取得了良好宣傳效果。特別是在“7·21”抗洪搶險中,新聞報道及時有效,發(fā)揮了重要作用,受到上級領導和社會各界一致好評。省委、宣傳部長艾文禮同志批示:“掌握主動,應對及時,始終弘揚主旋律,應認真總結(jié)?!蔽也肯群笫艿绞∥≌褪形姓▓蟊碚?。成立互聯(lián)網(wǎng)新聞研究中心,網(wǎng)絡輿情監(jiān)控工作得到加強。組建了萬人網(wǎng)絡義務監(jiān)督員隊伍,網(wǎng)上輿論引導更加有力。牢固樹立維穩(wěn)意識,南市區(qū)五堯鄉(xiāng)“10·6”爆炸案、高碑店教師“停課”、白洋淀死魚事件等輿情應對工作及時有效,受到市主要領導充分肯定。對外宣傳保定工作取得明顯成效,在中央、省主流媒體刊播稿件5240余篇(條),同比增長49%,進入全省前三名。
(三)以“善行古城、文明保定”為載體,精神文明創(chuàng)建工作效能得到大提升。
出臺《關于廣泛開展“善行古城、文明保定”學雷鋒主題道德實踐活動實施意見》,扎實推進公民道德建設工程,提升市民文明素質(zhì)。深入開展“我推薦、我評議身邊好人”和“做一個有道德的人”活動,21位保定人榮登中國好人榜,3人當選十大感動河北年度人物、2人當選七大河北時代楷模,均位居全省第一。組織開展了“我為創(chuàng)建文明城市做奉獻”活動和文明創(chuàng)建志愿服務活動,在全市叫響了“崇信、重義、尚和、爭先”的新時期保定精神。開展了長城杯“文明市民”宣傳表彰工作,全國道德模范提名獎獲得者時翠平等10名“保定好人”亮相公交站臺。培樹宣傳了“油條哥”劉洪安的先進事跡,在全省、全國引起強烈反響,贏得廣泛贊譽,充分展示了“善美保定”的新形象。組織了《為了一個永遠的約定》河北農(nóng)大9301班優(yōu)秀畢業(yè)生群體報告團全省巡講。“西柏坡精神”和“雙惠”教育等活動深入開展。
(四)堅持“虛”功實“做”、“文”活“武”練、“軟”實力“硬”打造,文化工作效能得到大提升。
關漢卿大劇院、市博物館等標志性文化設施建設進展順利,服務基層建設文化惠民“五個一”活動效果明顯。6個文藝院團成功轉(zhuǎn)企改制,注冊成立了保定菊芳演藝有限責任公司。文聯(lián)《青少年文學》雜志社和保定廣播電視報社改革任務順利完成,榮獲全省非時政類報刊出版單位文化體制改革工作先進單位。河北影院、百花、人民劇場完成改造任務,正式營業(yè);紅星影院改造積極推進。我市再次被評為“全國文化體制改革先進地區(qū)”。出臺《關于實施文化引領戰(zhàn)略建設文化強市的意見》,曲陽縣入選河北省文化產(chǎn)業(yè)“十強縣”、曲陽雕塑文化產(chǎn)業(yè)園入選河北省“十大文化產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)”,投資60.5億元的河北實甫文化產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意園區(qū)在深圳文博會上簽約。河北野三坡神悅文化傳播有限公司被文化部命名為第五批國家級文化產(chǎn)業(yè)示范基地。話劇《約定無期限》榮獲第三屆中國校園戲劇優(yōu)秀劇目獎,組織演出百余場,中央和省市領導對該劇予以高度評價,創(chuàng)造了保定文化史上的奇跡。成功舉辦電影《一諾千金》首映式和保定市“7·21”抗洪募捐晚會。電影《晏陽初》,榮獲第十屆河北省精神文明建設“五個一工程”獎。以“歡樂城鄉(xiāng)”為群眾文化活動總攬,扎實開展了彩色周末和元旦春節(jié)期間系列文化活動,組織了空竹藝術節(jié)、狼牙山登山節(jié)、保定古城戲劇節(jié)等節(jié)慶活動,極大地豐富了人民群眾的文化生活。
回顧總結(jié)一年來的工作,我們?nèi)〉昧孙@著的成績,同時也應該看到我們工作中還存在著許多薄弱環(huán)節(jié)。比如,在新聞應對方面,我們在運用媒體、管理媒體、引導媒體宣傳方面還不夠得心應手,新方法、新手段還不夠多;現(xiàn)有隊伍不適應新形勢,跟不上新要求,許多基層單位機構編制人員不到位。網(wǎng)管辦、文明辦有的縣只掛牌,沒有人干活,甚至個別縣連牌也沒有。許多縣宣傳部長身兼數(shù)職,精力沒有集中到宣傳工作上,抓工作不深、不細,效果差,亮點少;在文化建設方面,如何進一步挖掘利用好保定豐厚歷史文化資源,促進文化與科技融合,不斷增強文化整體實力和競爭力,還缺乏大項目、大動作、大活動、大園區(qū)和精品力作,與文化大市的地位不相稱;精神文明創(chuàng)建工作在創(chuàng)建力度、傳承特色、創(chuàng)新方式上,還需大力度推動。解決道德失范、誠信缺失仍任重道遠。這些問題,都需要我們深入思考并在今后加以認真解決。
今年以來,中宣部先后召開了全國宣傳部長會議和全國宣傳部長座談會,劉云山同志和劉奇葆同志出席會議并作重要講話。在1月4日至5日召開的全國宣傳部長會議上,劉云山同志強調(diào),在社會思想意識多元多樣、媒體格局深刻變化條件下,做好宣傳思想文化工作要樹立“四種意識”:即要樹立政治意識、服務意識、問題意識和改革創(chuàng)新意識。要把轉(zhuǎn)作風、正學風、改文風作為提高宣傳思想文化工作科學化水平的突破口,認真貫徹中央的“八項規(guī)定”,進一步深化“走轉(zhuǎn)改”活動,使我們的作風、學風、文風有一個大的改觀。劉奇葆同志指出,今年工作總的布局,就是貫穿“一條主線”,即學習宣傳貫徹黨的精神。抓住“四個著力點”,即在廣泛深入、有效引導、深化改革、科學管理上著力。營造“三個良好氛圍”,即營造堅定道路自信、理論自信、制度自信的良好氛圍;營造堅持改革開放、推動科學發(fā)展、促進社會和諧的良好氛圍;營造解放思想、凝聚力量、攻堅克難、實干興邦的良好氛圍。在3月1日召開的全國宣傳部長座談會上,劉云山強調(diào),黨管媒體是堅持黨的領導的體現(xiàn),任何時候都不能動搖。要始終堅持正確的政治方向、承擔好社會責任和樹立強有力的擔當精神、堅持科學有效的管理。劉奇葆指出,近期主要抓好五方面工作:一是深化精神的學習宣傳貫徹;二是做大做強正面宣傳,唱響主旋律;三是加強意識形態(tài)領域的正確引導和有效管理;四是精心組織宣傳思想文化系統(tǒng)調(diào)研工作;五是以良好的作風推動各項任務落實。
省委宣傳部也分別于1月8日和3月4日召開了全省宣傳部長會議、全省宣傳部長座談會。艾文禮同志在全省宣傳部長會議上提出,20_年全省宣傳思想文化工作總的布局是:貫穿“一條主線”,就是深入學習宣傳貫徹黨的精神。突出“兩大任務”:一是為建設經(jīng)濟強省、和諧河北,全面建成小康社會提供強大精神文化力量;二是加快文化強省建設,加快進入全國第一方陣步伐。做到“四個著力”:繼續(xù)唱好“四出戲”,著力推進社會會主義核心價值體系建設,著力壯大積極健康向上的主流思想輿論,著力豐富人民群眾精神文化生活,著力增強文化整體實力和競爭力。在全省宣傳部長座談會上,楊永山同志受艾文禮同志委托,就加強意識形態(tài)領域引導和管理強調(diào)了“九個堅持、九個不準”。
市委、市政府對宣傳工作高度重視。春節(jié)過后剛上班,聶書記第一站就到我部機關進行調(diào)研,聽取全市宣傳文化工作匯報并作重要講話。聶書記充分肯定了近年來我市宣傳工作取得的成績,對做好新形勢下宣傳工作提出明確要求,強調(diào)要牢牢把握宣傳工作主動權,努力營造積極向上的輿論氛圍,為保定發(fā)展營造良好的人文環(huán)境。同時,要大力發(fā)展文化產(chǎn)業(yè),扎實推進文化強市建設。
市委十屆五十二次會議專門聽取了宣傳工作匯報,提出要牢牢把握宣傳思想工作的主動權,堅持黨管媒體不動搖,在圍繞中心服務大局、提升保定形象、優(yōu)化人文環(huán)境、加強輿情應對、文化強市建設上下功夫,為全市經(jīng)濟社會發(fā)展提供思想支撐、輿論支撐。
這些會議精神十分重要,對新形勢下做好宣傳思想文化工作提出了新的更高的要求。我們要認真學習,深刻領會,按照中央和省委、市委的安排部署,結(jié)合聶書記在我部調(diào)研講話精神,全面做好20_年宣傳思想文化工作??傮w思路是“1314”:貫穿“一條主線”,就是深入學習宣傳貫徹黨的精神;服務“三大任務”,就是服務發(fā)展、服務穩(wěn)定、服務民生;突出“一個重點”,就是為保定科學發(fā)展營造良好人文環(huán)境;實施“四大工程”,就是實施政德素質(zhì)提升工程、城市形象塑造工程、公民道德培育工程和文化產(chǎn)業(yè)提速工程;扎實開展“實干創(chuàng)新年”活動,為我市科學發(fā)展提供強大精神文化力量。重點抓好以下工作:
(一)圍繞樹立和堅持正確的“三觀”,組織實施“政德素質(zhì)提升工程”,努力提高黨員干部理論素養(yǎng)。
一是把學習宣傳貫徹黨的精神引向深入。繼續(xù)開展“十個一”活動,在培訓、調(diào)研、研討、宣講上下功夫,搞好宣傳“六進”,使黨的精神進機關、進學校、進企業(yè)、進軍營、進農(nóng)村、進社區(qū),家喻戶曉、深入人心。二是抓緊抓好中國特色社會主義和民族復興“中國夢”宣傳教育。深化拓展“惠在何處、惠從何來”宣傳,同開展“中國夢”宣傳教育相結(jié)合,組織開展惠民政策大宣講、惠民舉措大落實、惠民成果大展示活動,不斷增強全體黨員干部群眾的道路自信、理論自信、制度自信。三是搞好理論武裝。著眼樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,以加強和改進黨委(黨組)中心組學習為重點,組織開展“千名書記講黨課”、“保定學習講壇”、“百課下基層”等品牌學習活動,建立學習長效機制,引導黨員干部落實“實干興市、清正為民”要求,增強“七個帶頭”的自覺意識。
(二)圍繞提升保定美譽度和知名度,組織實施“城市形象塑造工程”,努力營造良好輿論氛圍。
要繼續(xù)堅定不移地緊跟跟緊市委、市政府中心工作,快節(jié)奏、高效率服務全市工作大局,內(nèi)宣深化“走轉(zhuǎn)改”求活力,外宣彰顯新善美求震撼,做大做強正面宣傳,為營造良好人文環(huán)境提供正能量,消解負能量。一是圍繞“學習貫徹精神建強市促和諧”主題抓好新聞宣傳。推介一批重點新聞線索素材,推出一批重頭報道,組織深度宣傳,重點宣傳我市“六個更加注重”、“三提前一加快”、“中國特色、阜平特點扶貧開發(fā)建小康”等重大舉措和工作成效,充分反映我市干部群眾學習貫徹黨的精神的實際行動,展示保定良好形象。二是圍繞營造良好人文環(huán)境抓好社會宣傳。統(tǒng)籌凝聚社會力量,搞幾個大動作,建平臺、樹典型、立窗口,掀起系列城市形象名片大宣傳活動,提升保定的整體形象。以“善美保定”為主題精心制作一批公益廣告,在廣播電視、報刊雜志、門戶網(wǎng)站、文化櫥窗、交通工具、公共場所廣為播放刊載張貼,展示保定美麗風光、風土人情、良好投資環(huán)境。在市內(nèi)主要媒體開設“媒體看保定”、“百姓話環(huán)境”、“企業(yè)家評服務”、“局長承諾”、“聚焦行風”等專題、專欄、專版,進行專題宣傳、深度宣傳、長期宣傳,傾聽百姓聲音、反映群眾呼聲,做到天天有報道、月月有重點、長年不斷線。組織開展“愛保定、建保定、奉獻保定”大討論活動,通過征文、演講、文藝演出等多種形式,充分運用手機、博客和微博等手段,叫響“人人是保定形象、個個是保定環(huán)境”的口號。培樹一大批熱心為民、主動服務、幫難解困的便民典型,推動人文環(huán)境的改善,創(chuàng)造適宜的城市溫度,升華善美,讓我們本地人增強榮譽感、來保的外地人增強留戀感、來保投資人增強親切感。三是圍繞熱點問題抓好正面引導。做好突發(fā)性群體事件、重大敏感事件的新聞報道工作,健全突發(fā)事件應急新聞工作網(wǎng)絡,強化新聞值班制度、熱點新聞信息通報制度等工作機制。樹立問題意識,密切關注涉保輿論熱點,全力做好突發(fā)事件輿情應對工作。繼續(xù)完善互聯(lián)網(wǎng)管理機構,增添設備,建立互聯(lián)網(wǎng)監(jiān)控分析系統(tǒng),積極發(fā)展健康向上的網(wǎng)絡文化,切實加強網(wǎng)上輿論引導。
(三)圍繞解決解決道德領域存在的突出問題,組織實施“公民道德培育工程”,努力提高市民道德素質(zhì)和社會文明程度。
一是著眼提升城鄉(xiāng)居民素質(zhì),進一步深化“善行河北、善美保定”學雷鋒主題道德實踐活動。認真落實市委、市政府《實施意見》,通過評選“雷鋒人物”、“感動人物”、“風尚人物”、“最美人物”等活動,推出一大批中國好人,大興互助之風、誠信之風、敬業(yè)之風、孝敬之風,引領社會風尚,解決一些領域道德失范問題,進一步激發(fā)社會正能量,加強社會軟管理,夯實社會和諧穩(wěn)定的道德基礎。二是著眼提高城鄉(xiāng)文明程度,進一步深化精神文明創(chuàng)建活動。以“十城聯(lián)創(chuàng)”為抓手,深化文明城市、文明行業(yè)、文明村鎮(zhèn)(社區(qū))創(chuàng)建活動。三是著眼改善“兩個環(huán)境”,進一步推動誠信保定建設。適時組織召開“善美保定”高層論壇,深入研究、探討、挖掘“保定好人”現(xiàn)象的文化背景、社會影響和時代意義,提升“善美保定”建設內(nèi)涵,推動誠信建設。
(四)圍繞改變文化大而不強的現(xiàn)狀,組織實施“文化產(chǎn)業(yè)提速工程”,努力提升我市文化整體實力和競爭力。
一是深化文化體制改革。著力完善文化管理體制和文化生產(chǎn)經(jīng)營機制,加快建立現(xiàn)代文化市場體系,健全國有文化資產(chǎn)管理體制,確保國有文化資產(chǎn)保值增值。二是提升公共文化服務能力。加快直隸大劇院改造、市群藝館遷建等項目進度,建成關漢卿大劇院等一批標志性文化設施。推進縣級文化館、圖書館、數(shù)字影院和鄉(xiāng)(村)文化站(室)建設。繼續(xù)開展面向幫扶村的“走一遍幫扶村、建一個農(nóng)家書屋、建一個文化活動室、建一個村民閱報欄、送一場文藝演出”的服務基層建設文化惠民“五個一”活動,更好地發(fā)揮宣傳文化系統(tǒng)各部門的職能優(yōu)勢,推動加強基層建設年活動扎實深入開展。三是推動文化產(chǎn)業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展。扶持卓正集團、報業(yè)集團等一批龍頭企業(yè),積極推動文化企業(yè)上市。發(fā)揮曲陽雕塑文化產(chǎn)業(yè)園的引導作用,大力推進保定汽車文化城、保定新能源文化城、安國千年藥都等一批重大文化產(chǎn)業(yè)基地建設。利用現(xiàn)代文化創(chuàng)意提升文化產(chǎn)品質(zhì)量,大力推進曲陽石雕、安新葦編工藝品、易水硯、桃木工藝等大項目建設,組織參加文化特博會。促進文化向工業(yè)、城建、餐飲、商貿(mào)等各個領域滲透延伸,努力擴大文化影響力,以文化力提升經(jīng)濟力,力爭文化產(chǎn)業(yè)增長速度超過全省平均水平,為全省跨入全國第一方陣作出貢獻。四是打造保定文化品牌和文藝精品。在北京和石家莊舉辦“善美保定好風光”——首屆中國保定攝影展。以“彩色周末”廣場文化活動為載體,組織開展“彰底蘊、展魅力”月度文化演出活動,確?!霸略掠兄黝}、周周有活動”。繼續(xù)組織中國保定國際空竹藝術節(jié)、曲陽雕刻藝術節(jié)、中國保定民俗體育文化節(jié)、中國保定美食節(jié)、高陽紡織文化節(jié)、白溝國際箱包服裝節(jié)、古城戲劇節(jié)、社區(qū)文化節(jié)等大型節(jié)慶活動,打造一批在全國甚至國際上有影響力的文化品牌;創(chuàng)作生產(chǎn)一批經(jīng)濟效益和社會效益俱佳的文藝精品,如電視劇《直隸往事》、話劇《郭娜陸地航空班》、《油條哥》等。
三、深入開展“務實創(chuàng)新年”活動,提高全市宣傳思想文化工作科學化水平。
扎實做好宣傳思想文化工作,為全市科學發(fā)展營造良好人文環(huán)境,迫切需要在全市宣傳思想戰(zhàn)線開展“務實創(chuàng)新年”活動,充分調(diào)動同志們的工作熱情,激發(fā)同志們的工作激情,強化同志們的工作責任,營造一種事爭一流、奮力進取、務實創(chuàng)新、有為有位的良好輿論環(huán)境。
今年中央出臺的“八項規(guī)定”、省委的實施辦法和市委的“六個嚴禁”,絕非是在走過場,而是實實在在的在轉(zhuǎn)作風、抓落實、務實效。作為承擔著意識形態(tài)工作的宣傳思想文化戰(zhàn)線,我們的職責使命要求我們應該在學習貫徹中央、省、市的方針政策方面走在前列、走出風采,在改進作風、密切聯(lián)系群眾方面走出特點、走出新意。這就要求我們開展“務實創(chuàng)新年”活動必須要在緊緊圍繞市委提出的發(fā)展、穩(wěn)定、民生三大任務和“六個更加注重”的基礎上,深刻理解把握務實與創(chuàng)新的關系。務實與創(chuàng)新,既彼此區(qū)別又相互聯(lián)系。務實是目的,創(chuàng)新是手段。創(chuàng)新聚焦于解決問題的思想方法,務實則體現(xiàn)在目標任務的落實。講求務實和追求創(chuàng)新是我們宣傳文化干部素質(zhì)之要和立身之本。實踐證明,宣傳思想文化工作只要將務實與創(chuàng)新有機結(jié)合,就能為“善美保定”的發(fā)展營造出良好人文環(huán)境。
務實要講政治。一是要堅持黨管媒體,不動搖。堅持黨管媒體的原則,從根本上講是由我們黨的性質(zhì)和地位決定的。新聞媒體同武裝力量、政法力量一樣,是執(zhí)政力量的重要組成部分,新聞媒體是黨和人民的喉舌,必須掌握在黨的手里,在面對當今媒體傳播的主體形式、方式方法、途徑渠道、載體內(nèi)容都發(fā)生巨大變化的信息時代,更加凸顯了黨管媒體的現(xiàn)實性和緊迫性。只有堅持這個原則,才能確保導向正確。在這個根本問題上,在座的各位一定要有高度自信、高度自覺、高度清醒,始終做到政治上清醒,信仰上堅定,不僅自己要清楚,而且要讓媒體采編人員都明白,每個媒體、每個媒體人都姓“黨”,黨管媒體天經(jīng)地義。在這個問題上,沒有商量和討論的余地。二是要堅持政治方向,不動搖?,F(xiàn)在,社會思想意識紛繁復雜,各種思想競相發(fā)聲,這其中有正確的也有錯誤的,有進步的也有落后的,還有敵對勢力的蓄意抹黑和惡意攻擊。我們要善于從政治上、全局上、戰(zhàn)略上看問題,搞清楚問題性質(zhì)、產(chǎn)生原因以及影響范圍和發(fā)展趨勢,作出客觀準確的研判,及時提出應對措施。首先,要與黨同心同德,這是“底線思維”。要保持正確的政治方向,要有“政治定力”。對于黨的基本政治路線、重大原則問題、重要方針政策,支持什么、反對什么,必須立場正確、旗幟鮮明、態(tài)度堅定,決不能似是而非、模棱兩可,更不能沉默失語、沒有聲音?!安粻幷摗辈皇欠艞壴瓌t,對挑戰(zhàn)政治原則的,我們一定要旗幟鮮明地反對。其次,要承擔好社會責任。提倡什么、宣傳什么,一切要從有利于人民群眾利益的原則出發(fā),多做鼓舞士氣、凝聚力量的工作,聚合“正能量”。體現(xiàn)在輿論導向上,就是“禍福論”。做新聞宣傳,輿論導向必須牢牢抓在手上。正如云山同志強調(diào)的,作為一名宣傳部長,要把50%的精力放在管輿論、管導向上。在其位謀其政、履其責盡其能,這是宣傳文化單位每名領導同志的責任。同時,新聞宣傳還要堅持社會效益第一,經(jīng)濟效益服從于社會效益,這一問題必須堅定不移,決不能打“擦邊球”。要認真貫徹誰主管誰負責和屬地管理原則,主要領導靠前指揮,對本地區(qū)本部門本單位意識形態(tài)領域出現(xiàn)的問題,要理直氣壯、及時處置,敢于擔當,不能推卸責任,真正做到守土有責、守土負責、守土盡責。責任擔當靠干部,選人用人最重要,要按照“政治家辦報”的原則把那些敢于擔當、有所作為的人充實到領導崗位上來,對不適合、不適應的領導干部,該調(diào)整的就要調(diào)整。三是要堅持人民至上,不動搖。意識形態(tài)工作承擔著宣傳、動員、服務群眾的職責使命,本質(zhì)上就是群眾工作。我們要認真貫徹中央八項規(guī)定和省委的實施辦法。要重心下移,弘揚“走、轉(zhuǎn)、改”精神,開展“轉(zhuǎn)、正、改”活動,要深入基層,貼近實際,覆蓋全面,抓實抓細,把火熱實踐作為報道的主題,把普通百姓作為報道的主角,把更多的鏡頭版面對準普通群眾,充分展示群眾“身邊的感動”,大力弘揚“善美保定”的正氣之歌。深入推進“四項工程”建設。要下大力氣改文風。深入貫徹中宣部《關于貫徹黨的精神、切實改進文風的意見》,提倡短實新、反對假長空,講實話、講短話、講有用的話、講群眾聽得懂的話,做到言之有物、言之有理、言之有情,以文風改進促作風轉(zhuǎn)變,增強宣傳工作的親和力感染力。宣傳戰(zhàn)線的一把手和負責同志,是本地本部門本單位作風建設的一面旗幟,要“抓鐵有痕,踏石留印”,作風上樹榜樣,落實上帶好頭,以求真務實、真抓實干的作風和行為,團結(jié)帶領干部群眾,形成扎實推動工作的局面。體現(xiàn)到工作上,就是要善于把原則要求變成落實舉措,把工作思路變成具體措施,把軟的任務變成硬的指標,把提出的“中國夢”變成我們每個宣傳干部個人的夢想,以實干托起“中國夢”,嚴防形式主義和作風漂浮。
創(chuàng)新要講方法。創(chuàng)新,是文化建設永恒的主題。提高創(chuàng)新能力,是推動工作落實的重要前提,也是不斷提高宣傳思想文化工作科學化水平的必然途徑。過去,我曾多次講過宣傳工作的本質(zhì)體現(xiàn)在一個“新”字上,強調(diào)要創(chuàng)新觀念,解放思想,要創(chuàng)新格局,實現(xiàn)目標,要創(chuàng)新方式,增強效果。今天我們再次講創(chuàng)新,我指的是什么呢?就是指我們過去已經(jīng)做過許多工作,取得了不錯的成績,但決不能停留在歷史的功勞薄上,吃老本兒。我們要在已有的基礎上,將各項工作創(chuàng)出新載體、新品牌、新成果。這種更上層樓的創(chuàng)新與傳統(tǒng)的創(chuàng)新相比,更為復雜、更具有挑戰(zhàn)性,同時也更為緊迫、更為重要。因為,在社會環(huán)境、工作對象、工作領域都發(fā)生深刻變化的新形勢下,宣傳思想工作如果因循守舊,不積極探索創(chuàng)新,就會丟失陣地或被邊緣化。所以說我們在座的各位都有責任,為促進保定文化的繁榮發(fā)展、推進文化強市建設、營造良好人文環(huán)境而改革創(chuàng)新,銳意進取。只要我們在工作中,多一些積極創(chuàng)新的精神,多一些勇于創(chuàng)新的勇氣,多一些推進創(chuàng)新發(fā)展的舉措,就會有更多的創(chuàng)意、更新的載體、更多的渠道、更亮的典型去推進全市宣傳思想文化工作發(fā)展提升。
同志們,今年三個月的時間轉(zhuǎn)眼已經(jīng)過去,前段時間我。
宣傳部長會議講話材料篇四
這次全市宣傳部長會議,是市委同意召開的一次十分重要的會議,主要是認真學習貫徹全國宣傳思想工作會議、全省宣傳部長會議精神,總結(jié)去年工作,分析面臨形勢,研究部署當前及今后一個時期我市宣傳思想工作的主要任務,進一步開拓創(chuàng)新,求真務實,努力提高宣傳思想工作水平,為實現(xiàn)“雙超”目標,加快“兩個率先”進程創(chuàng)造良好的思想輿論環(huán)境。市委高度重視宣傳思想工作,春節(jié)前,市委會專門聽取了全省宣傳部長會議精神和我市貫徹落實意見的匯報。會議認為,去年全市宣傳思想戰(zhàn)線緊緊圍繞市委中心工作和總體要求,做了大量富有成效的工作,取得了顯著成績,特別是精心組織開展“學習‘三個代表’,爭做江北‘兩個率先’領頭羊”主題教育,在全社會引起較大反響,為加快我市經(jīng)濟社會發(fā)展營造了良好的輿論氛圍。會議強調(diào),今年宣傳思想工作要著重圍繞“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”展開,使之貫穿主題教育始終,力爭今年的宣傳思想工作在較高的平臺上向前推進,取得更加明顯的成效。市委對宣傳思想工作的充分肯定和殷切期望,是對全市宣傳思想戰(zhàn)線的極大鼓舞和鞭策。全市宣傳思想戰(zhàn)線的同志們要發(fā)揚成績,再接再厲,乘勢而上,奮力開創(chuàng)宣傳思想工作的新局面。
下面,我根據(jù)市委會研究的精神,再講幾點意見。
在去年底召開的全國宣傳思想工作會議上,胡錦濤作了重要講話。胡的重要講話從國際國內(nèi)大局的高度,充分肯定近年來宣傳思想工作取得的成績,深刻分析了我們前進道路上面臨的新情況、新問題,深刻闡述了宣傳思想工作的重要地位,進一步明確了今后宣傳思想工作的大政方針、基本要求和主要任務。講話高屋建瓴,思想深刻,內(nèi)容豐富,突出了時代性,充滿著創(chuàng)新精神,具有很強的政治性、理論性、針對性和指導性,是指導當前和今后一個時期宣傳思想工作的綱領性文獻。我們一定要緊密結(jié)合實際,認真學習,深刻領會,切實把思想認識提高到中央要求的新高度。面對國際國內(nèi)復雜多變的新形勢,宣傳思想工作只能加強、不能削弱。當前,國際局勢正在發(fā)生深刻變化,世界多極化和經(jīng)濟全球化在曲折中發(fā)展,西方敵對勢力加緊對我實施“西化”、“分化”圖謀。在國內(nèi),隨著改革的深入和市場經(jīng)濟的發(fā)展,社會經(jīng)濟成分、組織形式、就業(yè)方式、分配方式和利益關系日益多樣化,人們思想活動的獨立性、選擇性、多變性、差異性明顯增強;個別地方封建主義思想殘余仍然存在,封建迷信、邪教和黃賭毒等社會丑惡現(xiàn)象沉渣泛起,拜金主義、個人主義、享樂主義思想嚴重。在這種形勢下,如何增強黨在意識形態(tài)領域的凝聚力、感召力和控制力,牢牢占領社會主義思想文化陣地,鞏固發(fā)展民主團結(jié)、生動活潑、安定和諧的政治局面,就成為關系人心向背、事業(yè)興衰和黨的執(zhí)政地位的大問題,成為宣傳思想工作必須認真解決的重大課題。胡錦濤在講話中指出,做好新形勢下的宣傳思想工作,是堅持和鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域指導地位的需要,是全面建設小康社會,促進社會主義物質(zhì)文明;政治文明和精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展的需要,是加強黨的執(zhí)政能力建設,提高黨的領導水平和執(zhí)政水平的需要。這“三個需要”充分闡明了宣傳思想工作在全局工作中的重要地位和作用,我們一定要統(tǒng)一思想,充分認識宣傳思想工作的極端重要性,無論形勢發(fā)生什么變化,宣傳思想工作的重要地位不能變,宣傳思想工作的政治優(yōu)勢不能丟。
面對我市實現(xiàn)“兩個率先”的新任務,宣傳思想工作責任重大、大有可為。新世紀新階段,我市確定了“保持蘇北領先,保持淮海經(jīng)濟區(qū)領先,爭做江北‘兩個率先’領頭羊”的目標定位,前不久召開的市委九屆五次全會又提出了確保今年“gdp超千億、財政收入超百億”的“雙超”目標。實現(xiàn)“雙超”目標在加快“兩個率先”進程中具有里程碑意義?!皟蓚€率先”是經(jīng)濟、政治、文化全面發(fā)展的目標,這就要求宣傳思想工作要通過廣泛深入的工作,使推動社會主義物質(zhì)文明、政治文明和精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展的觀念深入人心,使全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀深入人心,使深化改革的觀念深入人心。要自覺服從服務第一要務,唱響主旋律,打好主動仗,把全市人民的思想和行動統(tǒng)一到市委的決策部署上來,把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)“雙超”目標、加快“兩個率先”進程上來,把方方面面的積極性、創(chuàng)造性引導好、保護好、發(fā)揮好,形成推動改革和發(fā)展的強大合力。
堅持用“三個代表”重要思想統(tǒng)領宣傳思想工作,是做好宣傳思想工作的根本指針,也是宣傳思想工作保持正確政治方向的重要保證。要按照胡錦濤提出的“一個統(tǒng)領、三個著眼于、三個堅持、兩個增強”的總要求,按照中央和省委關于宣傳思想工作的總體部署,進一步明確當前和今后一個時期宣傳思想工作的目標任務。
(一)堅持把理論武裝放在首位,不斷將學習貫徹“三個代表”重要思想引向深入。要抓住增強學習貫徹“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性這個目標,緊緊圍繞立黨為公、執(zhí)政為民這個本質(zhì)要求,緊密聯(lián)系實現(xiàn)“兩個率先”的實踐,緊密結(jié)合加強和改進黨的建設的實踐,堅持學習理論和指導實踐相結(jié)合,改造客觀世界和改造主觀世界相結(jié)合,運用理論和發(fā)展理論相結(jié)合,繼續(xù)在深入人心、開拓創(chuàng)新、務求實效上下功夫。要繼續(xù)抓好大規(guī)模培訓干部的工作,抓好各級黨委中心組的理論學習,建立健全促進各級領導干部加強理論學習的有效制度,同時認真抓好普通黨員、知識分子特別是青年學生的理論學習。要堅持以改革發(fā)展穩(wěn)定中的實際問題,以我們正在做的事情為中心,緊密結(jié)合干部群眾的思想實際和生產(chǎn)生活實際,善于用事實說話、用典型說話、用群眾熟悉的語言和群眾喜聞樂見的方式搞好宣傳教育,使“三個代表”重要思想不斷轉(zhuǎn)化為廣大干部群眾加快“兩個率先”、創(chuàng)造幸福生活和美好未來的巨大力量。
宣傳部長會議講話材料篇五
我是來自管理系人力081的劉曉蘭,很榮幸紅會給了這么一個機會讓我嘗試宣傳部部長一職。我必定會盡心盡力,把這個部門做的更好。以下是我對該部門的改革所做的小小改革計劃,希望在其他理事會成員及學姐學長幫助下能夠順利實施。
1:我想重新定義一下大家對宣傳部這個部門的看法。宣傳部它不是說你寫字好,畫畫好,就可以待在這個部門,或者是選擇這個部門。當然我不否定興趣的根本動力,而我希望在我的帶領下,它更側(cè)重于新思想,新觀點。所以我把這一屆宣傳部定義為創(chuàng)新,團結(jié)的一個部門。
2:再次我想重申的是宣傳部它不是枯燥無味的。我將會引導對這個部門感興趣的同學讀有價值的書,做有價值的事,也必將讓他們從中學到書本上沒有的知識,讓他們確立自己的目標,實現(xiàn)自己的價值,感受到參加紅會的意義,也會依據(jù)每個人的性格來定位,引導他們更好的在紅會發(fā)展,同時促進紅會的健康前進。
3:我希望宣傳部不僅僅是出出海報而已,而與其它部門處于隔絕狀態(tài),我初步設想宣傳部的會員不一定只是局限在宣傳部,也許會員在填報進宣傳部只是興趣索引,但或許他不一定適合這里,所以我想以帶頭作用,在我這個部門的會員有時間精力下,與實踐部達成共識,多參加他們部門的活動,愿能得到實踐部的支持!
4:我在紅會宣傳部待過,所以對此也略知皮毛,我希望我的這個部門也有自己的活動。而且豐富多彩,富有紅會的特色。我覺得最適合的是:天馬星空,敞開心扉的舉行有點像朗誦似得比賽。具體我在這里詳細講一下,讓他們制作自己想的出來,喜歡感興趣的作品(書法,繪畫,文章)以幻燈片的形式或把作品照在手機上,在同學面前展示,所有的作品我都會傳到群空間里。
宣傳部長會議講話材料篇六
今天這個會,既是一個十分重要的例會,也是新的一年抓好宣傳思想工作的動員大會。市委對這次會議十分重視,前幾天,市委會專門聽取了宣傳部的匯報,學習了全省宣傳部長會議精神,研究同意及時召開這次會議,認真貫徹落實好全省宣傳部長會議精神,切實做好我市新一年的宣傳思想工作。
過去的一年,是我市“十一五”精彩開局的一年,也是我市宣傳思想工作取得可喜成績的一年。突出表現(xiàn)在:一是理論武裝開創(chuàng)新局面。市委下發(fā)了《關于進一步加強黨委(黨組)中心組學習的若干規(guī)定》,市委中心組率先垂范,全年共組織10次集體學習,萬載縣開設了領導干部星期天學院,袁州區(qū)建立了領導干部雙休日學習制度,我市入選全省樹立和踐行社會主義榮辱觀研討會的文章,居各設區(qū)市之首。二是新聞宣傳躍上新水平。中央各大媒體先后三次對我市先進性教育和新農(nóng)村建設進行集中采訪報道。人民的好警察廖作镕、“中國法官十杰”劉曉金等一批先進典型的宣傳,在全國、全省產(chǎn)生影響。市委外宣辦榮獲全省外宣工作先進單位。三是文明創(chuàng)建取得新成果?!拔拿餍庞脩簟眲?chuàng)評活動向縱深發(fā)展,全市共評出文明信用戶5.6萬戶,累計發(fā)放授信貸款11億多元。中心城區(qū)榮獲省級文明城、全國綠化模范城、國家園林城和全國暢通工程一等管理水平城市稱號。四是主題教育再創(chuàng)新佳績。市委宣傳部和豐城市委宣傳部榮獲全省“科學發(fā)展,和諧創(chuàng)業(yè)”主題教育先進單位??傊?,過去的一年,全市宣傳思想工作成績突出,市委滿意,群眾認可。在此,我代表市委、市政府向全市宣傳思想戰(zhàn)線的同志們表示衷心的感謝!向剛才受到表彰的單位和個人表示熱烈的祝賀!希望同志們再接再厲,在新的一年力求新作為,再作新貢獻。
今年是黨的十七大召開的喜慶之年,也是全面落實省、市黨代會戰(zhàn)略部署的開局之年,還是中國人民解放軍建軍、秋收起義、井岡山革命根據(jù)地建立80周年的紀念之年。做好今年的宣傳思想工作,意義非常重大。在這種大背景下,我們的宣傳思想工作如何抓?等一會,建國部長將作全面部署,請大家認真領會,抓好落實。借此機會,我就宣傳思想工作中應把握的幾個問題,先談四點意見。
一、繃緊政治弦,增強敏銳性,把握意識形態(tài)領域的正確方向。
胡錦濤在黨的十六屆六中全會上強調(diào)指出:經(jīng)濟工作搞不好要出大問題,意識形態(tài)工作搞不好也要出大問題。要求我們在集中力量進行經(jīng)濟建設的同時,一刻也不能放松意識形態(tài)工作。錦濤的這一重要指示,高屋建瓴,發(fā)人深思。歷史經(jīng)驗表明,敵對勢力要搞亂一個社會、顛覆一個政權,往往先從意識形態(tài)領域打開突破口,先從搞亂人們的思想入手。有著70多年歷史的前蘇共政權為什么會垮臺?原因是多方面的,但從根本上說,是由于放棄了馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位,才導致共產(chǎn)主義運動在世界范圍內(nèi)遭受嚴重挫折,教訓無疑是十分深刻的。
當前,意識形態(tài)領域總的形勢是好的,主流積極健康向上。但我們也要清醒地看到,這個領域并不平靜。從國際來看,西方敵對勢力對我“西化”、“分化”的圖謀始終沒有改變,他們憑借經(jīng)濟科技優(yōu)勢,通過新聞媒體、互聯(lián)網(wǎng)、文化資本和文化產(chǎn)品、非法宗教勢力等方式加緊對我進行滲透,千方百計與我爭奪群眾、爭奪人心、爭奪陣地。從國內(nèi)來看,社會意識多元、多樣、多變的特征日益明顯,正確與錯誤、先進與落后、主流與非主流的思想觀念相互交織,各種非馬克思主義思潮有所滋長,思想理論領域的噪音雜音也時有出現(xiàn)。以上分析雖然是從宏觀層面來講的,但是,我們必須深刻認識到,意識形態(tài)領域的交鋒是全面的交鋒,意識形態(tài)領域的斗爭是復雜的斗爭。對意識形態(tài)領域出現(xiàn)的各種新情況新問題,要保持高度的警惕性,及時應對。比如,去年以來,境外民運分子一直以“宗教迫害”為名,炒作我市“化成寺”問題,企圖擴大政治影響;境外媒體多次電話聯(lián)絡我市“上海墾民”,打探“上海墾民”上訪的有關情況。對此,我們一定要高度重視、高度敏感、高度警覺,始終保持政治上的清醒和堅定,不能讓他們的企圖得逞。
把握意識形態(tài)領域的正確方向,最根本的是要堅持用馬克思主義中國化的最新成果武裝頭腦,不斷把學習貫徹鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學習貫徹科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會等重大戰(zhàn)略思想,進一步引向深入。從操作層面來說,必須強化“三力”:一是強化鑒別力。對意識形態(tài)領域出現(xiàn)的各種新情況新問題,要善于冷靜思考,善于從政治上觀察問題,及時明辨是非,及時應對處理,防止它們與我們黨爭奪思想陣地、爭奪群眾基礎。二是強化執(zhí)行力。始終堅持政治家辦報、辦刊、辦臺,尤其對黨的路線、方針、政策,對黨中央、省委、市委的重大決策,宣傳思想戰(zhàn)線一定要帶頭學習好、領會好,并做到報道迅速、宣傳有力、貫徹到位。三是強化控制力。這一點非常重要。去年___職業(yè)技術學院發(fā)生的發(fā)令槍走火過失殺人,本來只是一起刑事案件,經(jīng)過網(wǎng)上炒作后,造成很壞的影響。所以,我們必須切實加強對互聯(lián)網(wǎng)的管理,及時刪除有害信息,加大正面引導力度,形成網(wǎng)上輿論強勢。同時,對一些社會熱點問題、突發(fā)性事件的報道,也要迅速反映,及時澄清事實,消除負面影響,提高引導水平。
二、唱響主旋律,打好主動仗,提高宣傳思想工作的引導水平。
唱響主旋律,打好主動仗,是新形勢新任務對宣傳思想工作的基本要求,也是提高宣傳思想工作引導水平的一條成功經(jīng)驗。新的一年,我們各項具體的宣傳思想工作,都要唱響又好又快發(fā)展的主旋律,打好正面宣傳為主的主動仗。
一要增強主動性,緊貼大發(fā)展。宣傳思想工作只有緊貼發(fā)展大局,才能創(chuàng)得佳績、獲得肯定、贏得位置。要緊緊圍繞“對內(nèi)凝聚力量、對外提升形象”的目標,積極為新一輪大發(fā)展形成積極向上的主流輿論。一是突出抓好市委、市政府重大決策部署的宣傳。尤其要結(jié)合深入學習貫徹黨的十六屆六中全會、省第十二次黨代會和省“兩會”精神,進一步興起學習宣傳貫徹市第二次黨代會精神的熱潮;圍繞打響“三大戰(zhàn)役”(以___經(jīng)濟開發(fā)區(qū)為平臺的工業(yè)強攻戰(zhàn),以新城區(qū)建設為重點的城市擴張戰(zhàn),以明月山溫泉風景名勝區(qū)為龍頭的旅游升溫戰(zhàn)),鼓勁加油、鳴鑼開道、推波助瀾。二是突出抓好迎接十七大、貫徹十七大的宣傳。著力宣傳十六大以來我市改革開放和現(xiàn)代化建設的豐碩成果,以及各地各部門迎接十七大的實際行動;著力宣傳十七大提出的重要思想和戰(zhàn)略部署,以及廣大干部群眾對大會的熱烈反響;著力宣傳各地各部門貫徹落實十七大精神的具體舉措和實際行動。三是突出抓好創(chuàng)業(yè)精神的宣傳,進一步激發(fā)干部群眾的創(chuàng)業(yè)熱情。四是突出抓好面向國內(nèi)外的宣傳,進一步提高___的知名度和影響力。
二要注重操作性,打造新亮點。宣傳思想工作涉及面廣、影響面大,是一項社會工程,也是一項系統(tǒng)工程,必須善于策劃,巧于協(xié)調(diào),精于運作,努力在操作上做文章,在實干上下功夫,力求最佳效果。去年光彩事業(yè)___行暨明月山森林溫泉旅游節(jié)之所以能夠產(chǎn)生轟動效應,一個重要原因就是在宣傳上注意了策劃和運作。在今年的宣傳思想工作中,我們一定要更加注重操作性,不斷打造新亮點。比如,在工作內(nèi)容上,要注重上下“結(jié)合”,既把上級要求的“規(guī)定動作”考慮進去,又立足自身實際創(chuàng)造“自選動作”;在組織實施上,要善于借鑒經(jīng)濟工作的辦法,借鑒市場運作的辦法,借鑒抓重點工程的辦法,使宣傳思想工作更加細化、量化、實化;在力量調(diào)配上,不僅注重宣傳系統(tǒng)內(nèi)部協(xié)同作戰(zhàn)、形成合力,而且積極加強與黨委、政府有關部門的聯(lián)系與溝通,爭取支持與合作。
三要講究藝術性,增強感染力。現(xiàn)在我們有些新聞宣傳,為什么干部群眾不感興趣,就是因為缺乏吸引力、感染力、沖擊力。比如,有的電視畫面不夠生動鮮活,缺乏觀賞性;有的報刊文章過于呆板、公式化,缺乏可讀性。這樣的宣傳,不僅達不到預期效果,還可能敗壞新聞宣傳的名聲。去年,我市個別院校出現(xiàn)學生集體上訪,追根溯源,還是思想政治工作不到家,說明學校管理還有待加強,教育的方式還有待改進。所以,我們從事宣傳思想工作的同志,一定要牢記使命和責任,牢固樹立“貼近實際、貼近群眾、貼近生活”的思想,認真總結(jié),加強研究,把堅持正確導向與講究宣傳藝術結(jié)合起來,把我們想宣傳的與群眾想了解的結(jié)合起來,把豐富生動的內(nèi)容與喜聞樂見的形式結(jié)合起來,做到親切自然、潛移默化、潤物無聲,真正使我們的宣傳思想工作既得力,又得法,還得當,達到入耳入腦入心的效果。
三、提高創(chuàng)造力,增強凝聚力,促進和諧文化建設的深入推進。
推進和諧文化建設,是黨的十六屆六中全會在思想文化建設上的一個重大理論創(chuàng)新,也是宣傳思想戰(zhàn)線義不容辭的一項重要任務。建設和諧文化,要圍繞提高創(chuàng)造力,增強凝聚力,做到“三個著眼于”:
一要著眼于建設社會主義核心價值體系。社會主義核心價值體系,是社會主義制度的內(nèi)在精神、生命之魂。沒有社會主義核心價值體系的引領和主導,和諧文化建設就會迷失方向,失去根本。社會主義核心價值體系從最基本的層面看,包括四個方面:一是馬克思主義指導思想,這是社會主義意識形態(tài)的靈魂;二是中國特色社會主義共同理想,這是全國各族人民團結(jié)奮斗的強大動力;三是以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神,這是中華民族生生不息的精神支撐;四是以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀,這是市場經(jīng)濟條件下判斷行為得失、確定價值取向、做出道德選擇的基本準則。建設社會主義核心價值體系,就要把這四個方面的要求融入國民教育和精神文明建設的全過程,融入經(jīng)濟、政治、文化、社會建設的各個領域,使之成為全市人民奮發(fā)向上、團結(jié)和睦的精神旗幟。
二要著眼于培育文明道德風尚。一個社會是否和諧,很大程度上取決于全體社會成員的思想道德素質(zhì)。要把加強公民道德建設,作為構建和諧社會的基礎工作和建設和諧文化的中心環(huán)節(jié),按照重在實際行動、重在持之以恒、重在形成機制的要求,深入開展社會主義榮辱觀教育,大力弘揚“與人為善、見賢思齊、包容寬容、尚榮知恥”的和諧精神。要以城市創(chuàng)建、文明信用戶創(chuàng)評、和諧小康家園行動等活動為抓手,深入推進和諧社區(qū)、和諧單位、和諧鄉(xiāng)村、和諧校園、和諧家庭創(chuàng)建活動。要著眼于促進人的心理和諧,注重人文關懷和心理疏導,引導人們用和諧的思維認識事物,用和諧的態(tài)度對待問題,用和諧的方式處理矛盾。尤其要加強未成年人、大學生和農(nóng)民工等重點群體的教育,著力提高他們的思想道德水平和文明素質(zhì)。
三要著眼于豐富社會文化生活。文化藝術是民族精神的火炬,是催人奮進的號角。要堅持一手抓公益性文化事業(yè),一手抓經(jīng)營性文化產(chǎn)業(yè),不斷滿足人民群眾多層次、多方面、多樣化的精神文化需求。廣大文藝工作者要樹立“以和為美”的審美觀,善于從火熱的社會實踐中吸取營養(yǎng),創(chuàng)作出更多體現(xiàn)和諧精神、謳歌美好生活的文藝作品。要大力發(fā)展廣場文化、社區(qū)文化、村鎮(zhèn)文化、校園文化等群眾性文化活動,讓人們在自編自導、自娛自樂中享受生活。應該說,___的文化是有特色的,比如上高的農(nóng)民攝影、高安的采茶戲、袁州的版畫、靖安的農(nóng)民詩詞、萬載的儺舞等等,要很好地組織、弘揚和完善起來,把我們的特色文化品牌做大做強。這些年,我市的文化產(chǎn)業(yè)有了長足發(fā)展,比如,投資購置了轉(zhuǎn)播車,填補了贛西地區(qū)無直播電視節(jié)目的空白;《___晚報》更名為《贛西晚報》,面向贛西三市發(fā)行。要進一步推進文化體制改革,增強動力、激活動力、挖掘潛力,努力形成一批優(yōu)勢文化產(chǎn)業(yè)。
四、堅持高標準,體現(xiàn)嚴要求,塑造宣傳思想隊伍的良好形象。
當前,宣傳思想戰(zhàn)線所涉及的工作領域越來越多,范圍越來越廣,內(nèi)容越來越新,對我們宣傳思想戰(zhàn)線同志的知識結(jié)構、工作能力、綜合素質(zhì),提出了更新更高的要求。每一位宣傳思想工作者都要力求做到:一是政治上堅定成熟。任何時候、任何情況下,都能自覺從政治上觀察、思考和處理問題,在大是大非面前立場堅定,對黨無限忠誠,與黨中央保持高度一致,始終做到政治上的清醒和堅定。二是知識上不斷更新。樹立熱愛學習、終身學習的理念,堅持理論聯(lián)系實際的學風,做到先學一步、多學一些、學深一點,加強對黨的宣傳思想理論、政策和法規(guī)制度的學習,加強先進的宣傳理念、技術和途徑的學習,始終跟上時代前進的步伐。三是事業(yè)上勇于開拓。適應形勢任務的需要,更新思想觀念,敢于突破舊的思維模式,拓寬工作思路、改進工作方法、創(chuàng)新工作途徑,始終讓各項事業(yè)充滿生機與活力。四是工作上無私奉獻。樂于埋頭苦干,甘于不計名利,恪守職業(yè)道德,杜絕有償新聞,在工作中下大力、吃大苦,有耐心、有鉆勁,始終保持良好的精神狀態(tài)。
高度重視宣傳思想工作,是我們黨的一大傳統(tǒng)、一大優(yōu)勢和一條重要的歷史經(jīng)驗。各級黨委要始終堅持“兩手抓,兩手硬”的方針,把宣傳思想工作列入重要議事日程,形成黨委統(tǒng)一領導,黨政各部門和各人民團體齊抓共管、各負其責的工作體制。要大力培養(yǎng)宣傳思想工作人才,著力實施“五個一批”工程,即:培養(yǎng)一批全面掌握鄧小平理論和“三個代表”重要思想,功底扎實、作風正派的理論骨干;培養(yǎng)一批精通業(yè)務、掌握政策、愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀宣傳思想工作者;培養(yǎng)一批堅持正確導向、深入反映生活、深受群眾喜愛的名記者、名編輯、名主持人;培養(yǎng)一批熱愛家鄉(xiāng)和人民,藝術水平精湛的作家和藝術家;培養(yǎng)一批技藝超群、貢獻突出的文博體育人才。各級黨委、政府和各有關部門對宣傳思想工作人員,要多關心、多支持、多愛護,盡可能為他們的工作和生活創(chuàng)造條件,解決實際困難,最大限度地調(diào)動他們干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
同志們,站在新起點,實現(xiàn)新跨越,宣傳思想戰(zhàn)線責任重大,使命光榮。希望大家榮譽面前不慢步,百尺竿頭再攀高,在新的一年里,為建設實力___、活力___、魅力___、和諧___做出新的更大的貢獻!
___同志的講話。
我就去年全市宣傳思想工作作個簡要回顧,并對今年的工作講幾點意見。
一、圍繞中心,服務大局,20_年宣傳思想工作成效顯著。
過去的一年,全市宣傳思想戰(zhàn)線在市委的正確領導下,高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,按照構建社會主義和諧社會的要求,圍繞中心,服務大局,把握主基調(diào)、唱響主旋律、貼近主戰(zhàn)場、打好主動仗,各方面的工作都取得了明顯成效,為全市改革發(fā)展穩(wěn)定提供了強大的思想保證、輿論支持、精神動力和文化氛圍。主要體現(xiàn)在以下六個方面:
一是扎實推進理論武裝工作,打牢了團結(jié)奮斗的共同思想基礎。市委下發(fā)了《關于進一步加強黨委(黨組)中心組學習的若干規(guī)定》,市委中心組多次集中學習黨章、社會主義榮辱觀等專題,組織全市廣大干部群眾認真學習《江澤民文選》和《科學發(fā)展觀學習讀本》。萬載縣開設領導干部星期天學院,袁州區(qū)建立領導干部“雙休日”理論學習制度,宜豐縣開展創(chuàng)建學習型機關活動,使政治理論學習進一步制度化、規(guī)范化、經(jīng)?;?。圍繞全市改革與發(fā)展的實踐,舉辦了“學習《江澤民文選》,貫徹落實科學發(fā)展觀”理論研討會。全市有2篇文章在全省樹立和踐行社會主義榮辱觀研討會上入選,入選數(shù)居全省設區(qū)市之首。市委講師團榮獲全省先進。
二是著力打好新聞宣傳戰(zhàn)役,營造了積極健康向上的輿論氛圍。緊緊圍繞市委、市政府的中心工作,集中開展了先進性教育、新農(nóng)村建設、開放型經(jīng)濟、創(chuàng)“三城”和市黨代會、人大會、政協(xié)會等一系列重大宣傳活動。宣傳了人民的好警察廖作镕、“中國法官十杰”劉曉金、靖安縣消防大隊三名烈士等一批先進典型。全市在中央主要新聞媒體用稿103條,在《江西日報》刊發(fā)重稿219條,江西衛(wèi)視新聞用稿631條,用稿數(shù)居全省設區(qū)市前列。此外,還精心組織了’20_中國光彩事業(yè)___行暨明月山森林溫泉旅游節(jié)、___第37屆藥交會等重大活動的宣傳。市委外宣辦榮獲全省外宣工作先進單位。
三是深入開展主題教育,凝聚了富民興市的強大合力。在全市廣泛開展“科學發(fā)展,和諧創(chuàng)業(yè)”主題教育,市委宣傳部和豐城市委宣傳部榮獲全省“科學發(fā)展,和諧創(chuàng)業(yè)”主題教育先進單位。認真開展“建言獻策,建功立業(yè)”活動,其中市發(fā)改委提出對策建議18條近萬字。萬載縣開展“我與萬載同行,人人都是環(huán)境”的金點子征集大賽。奉新縣征集到10大類意見和建議近1000條。通過多種形式的征集活動,全市共收到對策建議6300多條,各新聞媒體共刊播對策建議314條。
四是切實加強社會主義榮辱觀教育,促進了精神文明和思想道德建設的深化和拓展。積極推進未成年人思想道德建設,配合中央文明辦完成了第二屆未成年人思想道德建設工作創(chuàng)新案例的征集評選工作,我市報送的《婆婆網(wǎng)管隊進社區(qū)》被中央文明委評為三等獎。不斷深化文明城市、文明村鎮(zhèn)、文明行業(yè)的創(chuàng)建活動,繼續(xù)開展“文明信用農(nóng)戶”創(chuàng)評活動,并向城區(qū)拓展。___中心城區(qū)在被評為省級衛(wèi)生城、園林城、文明城的基礎上,20_年又榮獲全國綠化模范城市、國家園林城市、全國暢通工程一等管理水平城市和全省“雙擁”模范城市稱號。
五是精心打造文藝精品,推進了文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)的繁榮發(fā)展。歌曲《身為黨員》、電影《紅旗飄飄》和廣播劇《華林的鐘聲》入選第十屆“五個一工程”省候選作品。上高縣榮獲全國新農(nóng)村建設攝影大賽“十佳組織獎”。豐城市熊光平等創(chuàng)作的小品《憨寶的wc》,榮獲中部地區(qū)六省首屆曲藝大賽一等獎。組織了慶祝建黨85周年、“天沐之夜”文藝晚會等一系列節(jié)慶活動和群眾性文化活動。中央電視臺“同一首歌”欄目首次走進藥都___。銅鼓、高安廣場文藝晚會形式新穎,反響熱烈。上高縣鏡山文化廣場獲得“第二屆全國特色文化廣場”稱號。積極穩(wěn)妥地推進文化體制改革,《___晚報》更名為《贛西晚報》,正式面向___、新余、萍鄉(xiāng)發(fā)行。
六是大力加強隊伍建設,提升了宣傳思想干部的整體素質(zhì)。以保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機,在部機關集中開展“爭當‘政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正’的宣傳干部”主題實踐活動,黨員的先進性意識進一步增強,機關作風進一步轉(zhuǎn)變。加大干部培訓力度,舉辦了全市宣傳干部業(yè)務培訓班,通過培訓,全市宣傳干部的業(yè)務水平得到進一步提高。認真做好輿情信息工作,市委宣傳部被評為全省輿情信息工作先進單位。
二、明確任務,突出重點,努力做好今年的宣傳思想工作。
全市宣傳思想工作的總體要求是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以深入學習宣傳貫徹黨的十六屆六中全會、十七大和省、市黨代會精神為主線,以社會主義核心價值體系為根本,以和諧文化建設為主題,以重大活動、重大典型為抓手,著力創(chuàng)特色、出亮點、求實效,整體提升全市宣傳思想工作水平,力爭進入全省先進行列,為打造“實力___、活力___、魅力___、和諧___”提供強大的精神動力和思想保證,營造和諧的輿論環(huán)境和文化氛圍。重點要抓好以下六個方面的工作:
第一,以學習宣傳研究馬克思主義中國化的最新成果為重點,抓好理論武裝工作。
要以縣處級以上領導干部為重點,以各級黨委中心組為龍頭,進一步深化馬克思主義中國化最新成果的學習。繼續(xù)組織好《江澤民文選》學習活動,把學習宣傳貫徹科學發(fā)展觀和構建社會主義和諧社會等重大戰(zhàn)略思想擺在更加突出的位置,引導干部群眾深刻領會黨的理論創(chuàng)新成果包含的新思想、新觀點、新論斷。繼續(xù)堅持和完善縣處級干部理論學習考試考核制度,開展“十佳理論學習中心組、十佳理論學習先進個人”評選活動,召開全市黨委中心組理論學習經(jīng)驗交流會。
要以增強理論宣傳的覆蓋面和滲透力為著力點,以指導實踐推動工作為出發(fā)點,進一步加強馬克思主義中國化最新成果的宣傳研究。辦好《___日報》理論版和___電視臺“理論宣講臺”欄目,刊發(fā)一批文章和述評,深入淺出、生動鮮明地向廣大干部群眾進行理論宣傳,深入推進馬克思主義中國化最新成果進教材、進課堂、進頭腦工作。要以市直鄧小平理論和“三個代表”重要思想研究中心為主陣地,進一步加強理論研究,召開全市構建社會主義和諧社會理論研討會。
第二,以深入學習宣傳貫徹黨的十七大和省、市黨代會精神為主線,抓好新聞宣傳工作。
要深入推進省、市黨代會精神的宣傳。通過舉辦報告會、座談會以及開展宣講活動等形式,認真組織廣大黨員和干部群眾深入學習省、市黨代會精神,大力宣傳各地各部門貫徹落實省、市黨代會精神的新思路、新舉措和新成效,為和諧小康___建設營造濃厚的輿論氛圍。
要精心組織迎接十七大、貫徹十七大的宣傳。大力宣傳全市上下以實際行動迎接十七大的生動實踐和豐碩成果,宣傳社會各界、廣大干部群眾對十七大召開的積極反響。要舉辦全市學習黨的十七大精神理論骨干培訓班,培訓宣傳骨干,將黨的十七大、省、市黨代會精神以及有關新理論、新政策、新知識匯編成冊,印發(fā)全市黨員干部學習。要充分發(fā)揮黨報黨刊、廣播電視和各級黨校、講師團的作用,在全市掀起學習宣傳貫徹十七大精神的熱潮。
要大力開展打好“三大戰(zhàn)役”,建設“三區(qū)”的宣傳?!耙訽__經(jīng)濟開發(fā)區(qū)建設為平臺,打好工業(yè)強攻戰(zhàn);以中心城新城區(qū)建設為重點,打好城市擴張戰(zhàn);以明月山風景名勝區(qū)建設為龍頭,打好旅游升溫戰(zhàn)”是市委、市政府著眼___科學發(fā)展、長遠發(fā)展的宏偉目標,為加快發(fā)展,打造“實力___、活力___、魅力___、和諧___”而提出的重要任務、采取的重大舉措。宣傳思想戰(zhàn)線一定要緊緊圍繞這一戰(zhàn)略部署,積極發(fā)揮職能作用,為打好“三大戰(zhàn)役”,建設“三區(qū)”搖旗吶喊、推波助瀾、擂鼓助威、加油鼓勁,形成強大的聲勢,營造濃厚的氛圍,提供有力的支持。
要突出抓好先進典型和先進人物的宣傳。今年,我們要以樹立文明和諧新風尚為主要內(nèi)容,圍繞縣域經(jīng)濟發(fā)展、新農(nóng)村建設、和諧文化建設、城市創(chuàng)建、黨的建設等方面,集中媒體力量,重點宣傳一批先進單位和先進個人。要善于從大量的素材中發(fā)掘題材,從感人的細節(jié)中發(fā)現(xiàn)精神,從生動的實踐中培育典型,發(fā)掘、培育、宣傳一兩個在全省、全國樹得起、叫得響、過得硬的重大先進典型。
要積極主動做好對外宣傳___的工作。進一步堅持和完善新聞選題策劃會制度和新聞宣傳目標管理考核獎勵制度,聘請一批骨干通訊員,策劃做好在上級報刊臺的用稿工作。要通過制作一批外宣品、開展系列外宣活動,擴大___的知名度和美譽度,促進全市開放型經(jīng)濟的快速發(fā)展。
第三,以開展“和諧小康家園行動”為載體,重點抓好新農(nóng)村和諧文化建設。
要加強農(nóng)村宣傳文化陣地建設,搭起新農(nóng)村和諧文化建設的平臺。目前相當數(shù)量的鄉(xiāng)村文化陣地嚴重萎縮、設施陳舊、功能不全、經(jīng)費不足,農(nóng)村宣傳文化陣地建設任務十分嚴峻。我們要以新農(nóng)村和諧文化建設為契機,加大資金投入,重點實施農(nóng)村宣傳文化陣地建設“雙六工程”,即鄉(xiāng)鎮(zhèn)做到“六個有”:有文化中心站、有廣播電視中心、有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校、有宣傳文化長廊、有電影放映隊、有農(nóng)民業(yè)余劇團(文藝隊);行政村做到“六個有”:有文化活動室、有廣播電視室、有宣傳欄、有農(nóng)民夜校、有村民理事會、有文化中心戶。
要加強農(nóng)村宣傳文化隊伍建設,為新農(nóng)村和諧文化建設提供人才保障。近幾年來,農(nóng)村宣傳文化干部嚴重流失,在崗的有的素質(zhì)不高,有的不安心工作,文藝宣傳骨干青黃不接、后繼乏人。這個問題不解決,新農(nóng)村和諧文化建設就會落空。要確保新農(nóng)村和諧文化建設有人抓、有人管,鄉(xiāng)村兩級必須有專兼結(jié)合的宣傳文化工作者,培養(yǎng)選拔一批農(nóng)村文化帶頭人,培植一批文化專業(yè)戶,發(fā)展各種形式的文化活動組織。
宣傳部長會議講話材料篇七
人才是支撐科學發(fā)展、跨越發(fā)展的?第一資源?。下半年要繼續(xù)以高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才引進和培育為重點,扎實抓好三個方面的工作:一是突出重點抓跟蹤。圍繞落實?百名創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新領軍人才集聚計劃?,對首批通過綜合評審的人選,要做好資助資金發(fā)放及后續(xù)推動工作,幫助他們盡早做優(yōu)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目;對沒有通過綜合評審的,也要有選擇地跟蹤聯(lián)系,盡可能讓他們的聰明才智能為宿遷所用。要加強與上海及蘇錫常等發(fā)達地區(qū)的溝通合作,密切關注這些地區(qū)高層次人才引進及評審信息,有針對性地篩選引進一批適合宿遷產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的人才。要做好高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才的培育和對上申報工作,確保完成市委、市政府下達的?年內(nèi)引進省高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才10名以上?目標任務。二是緊扣需求抓服務。對高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才,要明確專職幫辦人員,及時了解他們的項目進展情況,幫助他們解決遇到的困難和問題,加強配套支持,確保引得進、留得住、干得好、挖不走。深化?走進高校、走進科研院所?活動成效,深入開展?雙百?工程第二批活動,進一步推進校地、校企合作,搞好產(chǎn)學研對接項目的跟蹤服務,提高柔性引才的實效。三是著眼長遠抓規(guī)劃。加強對?以人才優(yōu)先發(fā)展引領宿遷更快發(fā)展?課題的深入研究,科學分析人才隊伍狀況,做好全市人才發(fā)展遠景規(guī)劃,指導人才工作的科學發(fā)展。
五、堅持深化探索與完善機制相結(jié)合,進一步抓好統(tǒng)籌城鄉(xiāng)黨建工作。
統(tǒng)籌城鄉(xiāng)黨建是新形勢下推進城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會一體化發(fā)展的客觀需要和必然趨勢,也是當前、今后一個時期我市基層黨建工作的主攻方向和奮斗目標。我們在城鄉(xiāng)黨組織一體設臵、人才雙向交流和資源互動共享等方面雖然已經(jīng)作了一些探索,但還只是初步的,或者說才剛剛破題,下半年,還要按照年初全市組織部長會議的要求,進一步統(tǒng)籌整合黨建資源,做好深化推進工作。一是加大城鄉(xiāng)黨組織統(tǒng)籌共建力度。立足全市城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展的實際,順應黨員就業(yè)分布多樣化和分布結(jié)構變動的新變化,改進和完善城鄉(xiāng)各領域基層黨組織的設臵方式。比如,在農(nóng)村的區(qū)域范圍內(nèi),推行黨組織村村聯(lián)建、村企聯(lián)建、村居聯(lián)建模式,規(guī)范并完善將黨組織建在產(chǎn)業(yè)鏈上、專業(yè)合作經(jīng)濟組織以及黨群致富聯(lián)合體上的設臵方式;在農(nóng)村和城市的結(jié)合部,推行農(nóng)村黨組織和社區(qū)黨組織聯(lián)建模式,建立村社聯(lián)合黨委(總支)。另外,還要繼續(xù)推進機關黨組織與農(nóng)村薄弱村黨組織、城市社區(qū)黨組織結(jié)對共建,國企、民企、村居黨組織?三方聯(lián)創(chuàng)?等工作。二是加大陣地資源統(tǒng)籌共享力度。加快列入今年計劃的127個經(jīng)濟薄弱村綜合服務中心建設進度,確保高標準、高質(zhì)量完成建設任務。依托已建成的基層黨群服務中心,進一步引導新型農(nóng)村合作醫(yī)療室、生產(chǎn)生活超市、新農(nóng)村書屋等合理布點,引導城市教育、衛(wèi)生、文化等公共服務項目向農(nóng)村延伸,讓城鄉(xiāng)黨員共享改革發(fā)展成果。要充分利用已覆蓋全市的黨員干部現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡,扎實開展農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)遠程技能培訓?六個一?活動,更好地服務城鄉(xiāng)居民、促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)。以工業(yè)園區(qū)為重點,深入推進區(qū)域性黨群之家建設,打牢非公企業(yè)黨建工作基礎。三是加大工作機制統(tǒng)籌共創(chuàng)力度。健全城鄉(xiāng)黨組織互幫互助機制,在黨建工作經(jīng)費、黨務人才等方面,城市支持農(nóng)村;在活動陣地、教育培訓設施等方面,城鄉(xiāng)整合利用;在經(jīng)驗、信息等方面,城鄉(xiāng)互學共享。健全城鄉(xiāng)一體的黨員動態(tài)管理體系,完善流動黨員雙重管理辦法。健全城鄉(xiāng)黨群互助互愛機制,推進城鄉(xiāng)黨員互助結(jié)對、機關干部和農(nóng)村群眾幫扶結(jié)對、城鄉(xiāng)黨員?義工?與農(nóng)村留守人群家庭成員牽手結(jié)對,進一步增強黨員群眾的歸宿感。
六、堅持注重實效與作風養(yǎng)成相結(jié)合,進一步抓好?組織部長下基層?活動的示范效應。
開展?組織部長下基層?活動是全國組織系統(tǒng)深入學習實踐科學發(fā)展觀的重要舉措,是深化拓展?講黨性、重品行、作表率?活動的重要載體。6月5日,省委組織部專題召開全省組織系統(tǒng)?組織部長下基層?活動推進會,進行部署安排,全省組織部長會議又作了專門強調(diào)。從我市的情況來看,總體進展良好,有的方面還走在了全省的前列,同時,也還存在著不平衡的情況,有的縣(區(qū))行動還比較滯后,成效也不夠明顯。希望大家引起重視,把?組織部長下基層?真正作為全市組織部門開展?處處作表率、黨群都滿意?活動的重要內(nèi)容,精心組織、真情投入,打造基層和群眾滿意工程。特別是要以?三駐三訪三結(jié)對?(三駐:駐村、駐企、駐校調(diào)研;三訪:訪談工作對象、信訪接待、走訪英模;三結(jié)對:結(jié)對幫扶困難黨員、結(jié)對培養(yǎng)大學生村官、結(jié)。
對聯(lián)。
系高層次人才)和我市的?百千萬?(?百?即開展?講百課、進百企、訪百商、聯(lián)百家?活動;?千?即開展千名干部大談心、千份需求大調(diào)查活動;?萬?即開展萬名群眾評組工活動)活動為載體,重點做好調(diào)查研究、談心談話、幫辦服務、結(jié)對幫扶、信訪接待等五個方面的工作。在調(diào)查研究方面,部領導班子成員駐點調(diào)研的時間不少于1周,調(diào)研結(jié)束后,每人要寫出有情況有分析有建議的改進工作的。
調(diào)研報告。
牽頭解決1-2個實際問題。在談心談話方面市、縣(區(qū))組織部門領導班子成員要分別與處、科級干部進行一次談心談話年底前全部談完實現(xiàn)?全覆蓋?。在幫辦服務方面深入開展組工干部?人人進企業(yè)、個個當幫辦?活動每位同志聯(lián)系幫辦一個企業(yè)幫助解決生產(chǎn)經(jīng)營、市場銷售、產(chǎn)品配套等方面的困難和問題。在結(jié)對幫扶方面每位同志至少與1名基層黨員特別是生活困難黨員、下崗失業(yè)職工黨員等結(jié)成幫扶對子至少與1名大學生村官尤其是外省籍的大學生村官、經(jīng)濟薄弱村的大學生村官、亟需創(chuàng)業(yè)扶持的大學生村官結(jié)成對子至少與1名高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才、?333工程?培養(yǎng)對象、基層鄉(xiāng)土人才結(jié)成對子實實在在地幫助他們解決實際困難。在信訪接待方面每位同志至少用1天時間直接參加接訪。?下基層?要堅持組織部長帶頭、組工干部人人參與;既要做到身下、又要做到心下。要力戒形式主義多做基層歡迎的事多做群眾歡迎的事在親身體驗和感同身受中加強黨性修養(yǎng)和作風養(yǎng)成;要通過?組工開放日?等形式真心誠意地把群眾請進來拉近與群眾的距離。年底前我們將開展?評議組工?活動以群眾滿意度檢驗我們的服務水平和工作成效。
同志們,下半年組織工作的任務重、要求高。希望大家在這如火的季節(jié)、如歌的歲月里,以高昂的熱情、不解的斗志,對照目標,強化責任,創(chuàng)新舉措,狠抓落實,為宿遷的科學發(fā)展、跨越發(fā)展作出新的、更大的貢獻!
同志們:
這次會議的主要任務是,按照全國全省組織部長會議精神,以及市委的要求,總結(jié)20xx年工作,對20xx年全市組織工作進行安排部署。下面,我講三個問題。
一、20xx年組織工作取得新進展,服務中心和大局水平進一步提高。
過去的一年,是我市發(fā)展史上不平凡的一年。在市委的正確領導下,全市各級組織部門認真貫徹落實黨的xx屆四中、五中全會精神,堅持在落實中求創(chuàng)新,在突破中求發(fā)展,各項工作取得了新成績。
第一,緊緊圍繞全市中心開展工作,組織部門服務大局的主動性明顯增強。面對突如其來的特大洪災,市縣兩級組織部門快速反應,堅決貫徹落實省市委的決策部署,迅速組織動員全市黨員領導干部、基層黨組織和廣大黨員,積極投入到抗洪搶險救災和災后重建第一線,充分發(fā)揮組織保障和表率帶動作用。組織市直部門與受災縣區(qū)對口支援,開展萬名機關干部“一對一”包保幫扶災民活動,做好化解矛盾、處理善后、維護穩(wěn)定工作,及時發(fā)現(xiàn)總結(jié)、宣傳表彰抗洪救災和災后重建中的先進典型。廣大組工干部帶頭堅守工作崗位,帶頭維護社會秩序,帶頭幫扶受災群眾,帶頭捐款奉獻愛心,用實際行動彰顯先進和優(yōu)秀。以實施“江城特聘專家”、“253”青年科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)扶助、“5+3”高端人才招募等重點人才項目為抓手,全力推進三項人才支撐工程,為我市經(jīng)濟社會發(fā)展培養(yǎng)引進了一批高端創(chuàng)新人才。連續(xù)兩年選派有發(fā)展?jié)摿Φ目h(局)級領導干部和年輕后備干部到發(fā)達地區(qū)、重點企業(yè)、經(jīng)濟部門和基層一線開展“四個一批”掛職服務工作,在實踐中經(jīng)受鍛煉、增長才干,為我市發(fā)展穩(wěn)定做出了重要貢獻。組織專門力量對縣(局)級領導班子和領導干部實施專項考核,推動了重點工作任務的落實。
第二,大力加強領導班子和干部隊伍建設,領導發(fā)展的能力和水平有新提高。按照市委的總體部署,在年度政績考核的基礎上,適時對領導班子和干部隊伍進行調(diào)整補充,使縣(局)級領導班子,特別是縣(市)區(qū)黨政領導班子結(jié)構更趨合理,熟悉經(jīng)濟工作的領導力量得到加強,整體功能進一步增強。深入實施培養(yǎng)選拔年輕干部“三二一”梯次工程,運用“一推兩考三評議”的辦法對副縣(局)級后備干部進行了調(diào)整補充,加強了對“兩高一低”后備人才的培養(yǎng)和管理,從源頭上為領導班子和干部隊伍建設的長遠需要提供了人才儲備。緊緊圍繞加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、中新吉林食品區(qū)項目建設、推進長吉一體化進程等內(nèi)容,開展專業(yè)化培訓,領導干部推動發(fā)展的能力不斷增強。
第三,加大探索創(chuàng)新力度,干部人事制度改革取得重要進展。精心組織開展省市縣聯(lián)合公開選拔領導干部工作,在打破身份限制、創(chuàng)新選拔機制和提高選人公信度等方面作出了許多嘗試與突破,實現(xiàn)了全程公開、全程規(guī)范、全程量化、全程監(jiān)督,引起良好的社會反響,有18名干部走上縣(局)級領導崗位,111名干部走上鄉(xiāng)(科)級領導崗位。通過調(diào)任、差額考察提任和公選三種方式,面向基層選拔了45名處(科)級干部到市直機關任職,選調(diào)102名有發(fā)展?jié)摿Φ狈鶎庸ぷ鹘?jīng)歷的市直機關年輕干部到基層培養(yǎng)鍛煉,暢通了上級機關與基層干部互動交流的渠道。實施干部選拔任用工作全過程監(jiān)督,突出抓好干部任前監(jiān)督和選人用人終端監(jiān)測,選人用人公信度不斷提高。
第四,廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,基層黨組織和黨員隊伍活力不斷增強。突出深入貫徹科學發(fā)展觀主題,以“五創(chuàng)”活動為載體,全面落實“五個具體化”措施,分類組織督查指導,建立完善體制機制,開展典型宣傳表彰,形成了黨組織履職盡責創(chuàng)先進、黨員立足崗位爭優(yōu)秀、黨員干部示范引領作表率的生動局面。深入實施農(nóng)村基層組織建設“三項工程”,平穩(wěn)有序地完成了村級組織換屆工作,村干部報酬實現(xiàn)了按月發(fā)放,村級組織活動場所和農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡實現(xiàn)了全覆蓋,深入實施“十百千項目支書”發(fā)展計劃,一批發(fā)展致富項目業(yè)績突出、輻射帶動作用好的“項目支書”迅速成長。城市社區(qū)黨建工作“三有一化”進一步落實,非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作得到加強。積極構建黨員聯(lián)系和服務群眾工作體系,建立了黨內(nèi)激勵關懷幫扶機制。
第五,深入推進“講重作”活動,組織部門自身建設得到進一步加強。市縣兩級組織部門堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)活動和深化“講黨性、重品行、作表率”活動有機結(jié)合,進一步鞏固提升活動成果。深入開展“三個什么”大討論,開設“組工干部講壇”,形成了比學習、比工作、比奉獻的良好氛圍。繼續(xù)開展“組織部長下基層”和“聯(lián)系基層、學習基層、服務基層”活動,幫助基層解決實際困難。采取公開選拔、競爭上崗、差額遴選等方式,創(chuàng)新組工干部選用機制,激發(fā)了組工干部隊伍活力。嚴格執(zhí)行“十嚴禁”紀律要求,作風建設得到進一步加強。
一年來,組織工作調(diào)研信息宣傳、信息化建設和群眾來信來訪處理等各項工作也取得新進展。
在肯定成績的同時,更要清醒地看到存在的問題和不足。比如,促進科學發(fā)展的干部考核評價體系亟需完善和落實,對干部“德”的考核還缺乏具體標準和有效手段;擴大干部工作民主中出現(xiàn)的拉票、老好人現(xiàn)象尚未得到有效解決,用人上的不正之風在一些地方仍不同程度地存在;束縛人才發(fā)展的體制機制障礙還比較突出,引領高新技術產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展的創(chuàng)新型科技人才匱乏;一些地方和領域基層黨建工作相對薄弱,部分基層黨組織和黨員不能有效發(fā)揮作用;組織工作在圍繞中心服務大局上創(chuàng)新不夠,組織部門自身建設還需要進一步加強。這些問題,要在今后工作中認真加以解決。
二、扎實做好20xx年組織工作,為領先發(fā)展和全面振興提供堅強保證。
今年是中國共產(chǎn)黨成立90周年,是實施“”規(guī)劃的第一年,也是市縣鄉(xiāng)黨委集中換屆之年。根據(jù)中央和省市委的要求,今年組織工作的總體要求是:深入貫徹落實黨的xx屆四中、五中全會及省市相關會議精神,緊緊圍繞服務科學發(fā)展,突出做好市縣鄉(xiāng)黨委集中換屆工作,重點推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動、深化干部人事制度改革、抓好干部教育培訓、強化干部監(jiān)督管理、落實人才發(fā)展規(guī)劃和加強基層組織建設工作,改革創(chuàng)新、狠抓落實,為開創(chuàng)我市領先發(fā)展和全面振興新局面提供堅強組織保證。
(一)認真做好市縣鄉(xiāng)黨委換屆工作,進一步加強各級領導班子建設。搞好市縣鄉(xiāng)黨委換屆,是今年組織工作的中心任務。去年底,中組部印發(fā)了《關于認真做好市、縣、鄉(xiāng)黨委換屆工作的通知》,對換屆工作做出了具體部署。我們要嚴格按照《通知》要求,通盤考慮,提前布局,分步實施,有序推進,統(tǒng)籌做好黨委、人大、政府、政協(xié)領導班子換屆工作。要認真落實發(fā)揚民主、推進改革、嚴肅紀律三項關鍵舉措,把握好以下四點:一是堅持正確用人導向。按照德才兼?zhèn)?、以德為先標準,注重科學發(fā)展和重視基層導向,大力選拔政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的干部。注重選拔長期工作在基層一線、埋頭苦干、不拉關系、不走門子的干部,尤其要注意選拔實際工作經(jīng)驗豐富、能夠應對突發(fā)事件、善于解決復雜矛盾的干部。要加強換屆中的思想政治工作,教育干部自覺服從組織安排,正確對待個人進退留轉(zhuǎn)。對原班子中退出、調(diào)整的同志要及時談心談話,黨委書記要擔負起做班子成員思想工作的政治責任。二是進一步優(yōu)化領導班子結(jié)構。堅持好中擇優(yōu)、優(yōu)中選強,重點選好配強縣、鄉(xiāng)黨政主要領導。要選拔政治堅定、領導科學發(fā)展能力強、能夠駕馭全局、善于抓班子帶隊伍、民主作風好、清正廉潔的干部擔任黨委書記;選配黨性觀念強、工作能力強、合作意識強的干部擔任政府主要負責人。要注意充實適應轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式,懂新興產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)、城市規(guī)劃建設、社會管理和善于做群眾工作的干部進領導班子。堅持合理使用各年齡段干部,把握好領導班子主體年齡結(jié)構要求,加大培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部力度,同時黨政班子中要注意保留一些50歲以上經(jīng)驗豐富、工作能力強的干部,形成老中青不同年齡的干部梯次配備。要注意選拔女干部、少數(shù)民族干部和黨外干部。以一把手、關鍵崗位和有培養(yǎng)前途的優(yōu)秀年輕干部為重點,加大縣(市)區(qū)和市直部門之間、縣(市)區(qū)之間以及鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街)和縣(市)區(qū)直部門之間、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街)之間的干部交流力度。交流干部要提前安排,以保持領導班子換屆中的平穩(wěn)過渡。三是積極擴大換屆工作中的民主。按照分類提名要求,規(guī)范換屆人選提名辦法,改進考察工作。堅持對新一屆領導班子成員人選進行全額定向民主推薦提名,對新提名人選實行差額推薦、差額考察。要提高民主推薦、民主測評的科學性、真實性,結(jié)合年度考核、平時考核以及關鍵時刻和完成急難險重任務時的表現(xiàn),綜合分析民主推薦結(jié)果,既尊重民意又不簡單以票取人,真正做到以實績看德才、憑德才用干部。完善選舉程序和投票方式,改進候選人介紹辦法,創(chuàng)造有利于選舉人表達意愿的環(huán)境和條件。四是嚴肅換屆紀律。要堅持教育在先、警示在先、預防在先,認真貫徹中央嚴肅換屆紀律視頻會議精神,嚴格執(zhí)行“5個嚴禁”、“17個不準”和“5個一律”規(guī)定,特別是要嚴肅查處拉票賄選、跑官要官、買官賣官、突擊提拔干部等問題,查實一件、處理一件,用鐵的紀律保證換屆風清氣正。省委組織部將于3月份對換屆工作做出具體部署,屆時市委將形成我市的工作安排意見。在省委組織部具體安排前,市縣兩級組織部門要提前動手,搞好調(diào)查摸底,進行縣、鄉(xiāng)班子結(jié)構分析,做好有關基礎工作。
(二)突出科學發(fā)展主題,扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。一要突出活動重點。堅持“五個具體化”措施,進一步豐富活動內(nèi)容,創(chuàng)新活動形式,拓展活動領域,提高活動實效。緊緊圍繞加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式,圍繞保障和改善民生,圍繞解決群眾反映強烈的突出問題,圍繞慶祝建黨90周年開展創(chuàng)先爭優(yōu),營造學先進、趕先進、當先進的良好氛圍。二要加強分類指導。繼續(xù)以縣(市)區(qū)為重點,突出抓好鄉(xiāng)村、街道社區(qū)、非公有制經(jīng)濟組織和社會組織創(chuàng)先爭優(yōu),使創(chuàng)先爭優(yōu)更加貼近生產(chǎn)工作實際。突出抓好窗口單位和服務行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu),讓廣大群眾切實感受到創(chuàng)先爭優(yōu)帶來的變化。抓好領導機關和領導干部的創(chuàng)先爭優(yōu),充分發(fā)揮領導干部的表率和示范帶動作用。深化黨群共建,充分發(fā)揮工青婦組織作用,使社會創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍更加濃厚。三要扎實開展載體活動。
繼續(xù)開展以“五創(chuàng)”活動為重點的各類載體活動,使基層黨組織和廣大黨員都能廣泛參與進來,增強創(chuàng)先爭優(yōu)活動實效。四要結(jié)合慶祝建黨90周年推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。組織黨員干部開展學習黨的理論、黨的知識、黨的歷史等活動,發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。組織各級黨組織開展走訪困難黨員、老黨員、老干部活動,增強黨組織的凝聚力。要大力培樹和宣傳先進典型,用身邊的事教育身邊的人。組織做好“七一”評選表彰先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者工作。
(三)加強探索實踐,積極穩(wěn)妥推進干部人事制度改革。一是積極完善和推行干部選拔任用提名制度。堅持和完善分類提名辦法,進一步明確提名主體及其責任,規(guī)范提名行為。繼續(xù)探索完善市委全委(擴大)會非定向民主推薦縣(局)級正職提名儲備人選,建立人選儲備庫。二是積極完善干部選拔任用差額推薦、考察、醞釀辦法。進一步明確民主推薦、二次推薦、考察、醞釀的范圍和程序。制定差額考察人選綜合素質(zhì)和崗位適應度評價實施辦法,為差額考察干部提供科學的比選依據(jù)和操作細則,提高選任干部質(zhì)量。三是進一步推進競爭性選拔領導干部工作。根據(jù)縣(局)級領導班子建設需要,探索在后備干部中競爭性選拔縣(局)級領導干部辦法,推進市縣機關干部競爭上崗工作。四是進一步完善領導干部考核評價機制。要緊緊圍繞考準考實干部的德和才,根據(jù)不同領域、不同層次領導班子和領導干部特點完善干部考核評價辦法,綜合評價干部的德才表現(xiàn)。五是積極探索干部宏觀管理的創(chuàng)新舉措。進一步落實市委關于加強市直機關處級干部隊伍建設的意見,會同有關部門研究有關干部退出的機制辦法,探索建立面向基層選拔市直干部的機制辦法。
(四)深入落實干部教育培訓《改革綱要》,進一步抓好大規(guī)模培訓干部工作。一要加強理論武裝和黨性教育。堅持不懈地抓好中國特色社會主義理論體系教育,繼續(xù)開展領導干部黨史、黨性教育專題培訓,重視和加強做好新形勢下群眾工作的培訓。二要認真抓好中央、省市委全會精神和“”規(guī)劃的學習培訓。加強戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)、自主創(chuàng)新能力、現(xiàn)代科技、城市規(guī)劃、社會管理和輿情應對等方面知識培訓。三要推進干部教育培訓改革。研究制定貫徹落實干部教育培訓《改革綱要》實施意見,大力推進辦學體制、運行機制、培訓模式、師資隊伍建設和宏觀管理五項改革。充分發(fā)揮市縣兩級黨校和其他培訓機構的作用,利用干部網(wǎng)上學習園和農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡,加強對基層干部教育培訓,大力推進優(yōu)質(zhì)教育培訓資源向基層延伸和傾斜。四要完善培訓管理制度,提高干部教育培訓質(zhì)量。加強統(tǒng)籌管理,整合培訓資源,優(yōu)化培訓渠道,強化師資培養(yǎng),整治不良學風,增強領導干部參訓的內(nèi)生動力。
(五)以提高選人用人公信度為目標,進一步加強干部監(jiān)督管理工作。一是深入抓好四項監(jiān)督制度貫徹落實。搞好專題培訓,組織知識測試,達到領導干部熟知、組工干部精通、干部群眾知曉的要求。加強對縣(局)級黨委(黨組)貫徹落實四項監(jiān)督制度情況的督導檢查,組織開展年度干部選拔任用工作“一報告兩評議”,探索試行《市直部門(單位)黨委(黨組)通報干部選拔任用工作并接受民主評議實施辦法》。二是著力做好提升選人用人滿意度工作。要認真分析去年我市組織工作滿意度民調(diào)結(jié)果,有針對性地提出改進措施。大力推行干部選任工作信息公開,堅持實行選人用人公信度測評和干部選任工作事后問詢制度。三是切實加強領導干部日常管理監(jiān)督。堅持執(zhí)行領導干部任期、離任經(jīng)濟責任審計、函詢、談話、民主生活會制度,制定出臺《吉林市組織部門開展領導干部日常管理監(jiān)督工作實施細則》,探索試行《領導干部日常行為表現(xiàn)專項測評實施辦法》。四是認真落實從嚴管理干部要求,探索建立關鍵崗位干部管理辦法。對黨政正職、執(zhí)法執(zhí)紀審批、管人管錢管物等關鍵崗位干部,要重點配備、重點教育、重點管理、重點監(jiān)督、重點談話。
(六)全面落實人才發(fā)展規(guī)劃,充分發(fā)揮人才對經(jīng)濟社會發(fā)展的支撐引領作用。一是推進人才規(guī)劃任務落實。適時發(fā)布《吉林市人才發(fā)展規(guī)劃(20xx-20xx年)》和《關于大力推進人才支撐工程,促進經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的實施意見》,結(jié)合國家和省人才發(fā)展規(guī)劃,認真抓好組織實施。二是大力引進培養(yǎng)高層次科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。利用國家“千人計劃”、省高層次人才引進計劃優(yōu)惠政策和我市產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢、發(fā)展平臺,吸引海域外高層次科技人才來我市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。探索產(chǎn)學研相結(jié)合、科技研發(fā)與成果轉(zhuǎn)化相銜接的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式,扎實推進青年科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才“253”培養(yǎng)扶助項目。以各級各類產(chǎn)業(yè)園和創(chuàng)業(yè)園為依托,抓好人才創(chuàng)業(yè)基地建設。三是以重點人才工程為抓手統(tǒng)籌推進各類人才隊伍建設。要突出發(fā)展、服務產(chǎn)業(yè),突出“兩高”、服務企業(yè),突出基層、服務民生,精心組織實施一批重點人才工程,以人才工程引領和推動各類人才隊伍建設。四是探索建立長吉一體化人才合作機制。加強與長春等地的區(qū)域人才開發(fā)合作,在人才信息交流、政策并軌、市場對接等方面結(jié)成人才協(xié)作聯(lián)盟,促進人才信息一體化、人才政策同質(zhì)化、人才流動有序化。五是加強黨政領導后備人才隊伍建設。推進實施培養(yǎng)選拔年輕干部“三二一”梯次工程,繼續(xù)公開選拔“兩高一低”后備干部(人才),探索建立適應“”發(fā)展需要的正職后備干部隊伍和后備干部分類提名數(shù)據(jù)庫,跨部門、領域及區(qū)域推動年輕后備干部多方位實踐鍛煉,為年輕干部快速成長搭建舞臺。
(七)加強黨的基層組織建設,健全抓基層打基礎長效機制。一是深入實施農(nóng)村基層組織建設“三項工程”攻堅計劃。要對照既定任務目標,逐級制定年度攻堅計劃,狠抓工作落實,確保“三項工程”各項任務全面完成。要加強以一把手為重點的鄉(xiāng)村班子建設,深化建制村“劃檔分類、升級晉位”工作,建立整頓軟弱渙散村黨組織長效機制,優(yōu)化農(nóng)村基層黨組織設置,大力推進“項目支書”建設,加強村級組織活動場所管理和使用,探索發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟的有效途徑,深入推進“黨員創(chuàng)業(yè)帶富工程”。二是以“三有一化”為重點,加強街道社區(qū)黨建工作。扎實做好社區(qū)黨組織換屆工作,切實加強街道社區(qū)黨組織和黨員隊伍建設,進一步深化創(chuàng)群眾滿意街道、社區(qū)黨組織活動,加強活動場所建設,總結(jié)推廣街道“大黨工委”體制,著力加強區(qū)域化黨建工作。三是大力推進非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作。深入研究探索非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作的領導體制和工作機制。繼續(xù)采取單獨組建、聯(lián)合組建、依托組建等形式,重點抓好小型非公有制企業(yè)和社會組織組建黨組織工作,進一步擴大組織覆蓋和工作覆蓋。認真抓好建強骨干隊伍、豐富工作內(nèi)容、完善工作制度、鞏固活動陣地等方面工作,不斷提高非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作水平。四是統(tǒng)籌抓好其他領域基層黨建工作。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為總抓手,扎實推進機關、國有企業(yè)和事業(yè)單位等領域黨建工作。按照“五個好”、“五帶頭”的要求,加強黨組織班子建設和黨員隊伍建設,切實發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。五是做好發(fā)展黨員和黨員教育工作。要在保證質(zhì)量的前提下,加大在工人、農(nóng)民、高知識群體等重點群體中發(fā)展黨員工作力度。繼續(xù)抓好《-20xx年全國黨員教育培訓工作規(guī)劃》的落實,全面推廣“黨性教育+技能培訓”培訓模式,用好黨員干部現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡,推進黨員教育培訓基地建設。研究探索流動黨員等特殊群體黨員管理的新方法。扎實做好黨內(nèi)激勵關懷幫扶工作。繼續(xù)開展黨內(nèi)基層民主建設試點工作。
要繼續(xù)做好老干部工作和黨史研究工作,統(tǒng)籌做好信息調(diào)研、新聞和網(wǎng)絡宣傳、黨員統(tǒng)計和公務員統(tǒng)計、信息化建設和干部檔案管理、農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育等工作。
三、以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體,進一步加強組織部門自身建設加強自身建設是做好工作的保證。組織部門要帶頭開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,弘揚先進組工文化,不斷提高自身建設水平。
第一,要在錘煉黨性、增強本領上創(chuàng)先爭優(yōu),提高學習力。要把黨性鍛煉作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的核心內(nèi)容,深入開展理想信念教育,扎實推進以政治堅定、公道正派、廉潔勤奮、求實創(chuàng)新為核心的組工文化建設。結(jié)合慶祝建黨90周年,開展黨的光輝歷史和組織工作優(yōu)良傳統(tǒng)教育,繼續(xù)組織開展“組工干部講壇”、“三個什么”大討論和向王彥生等優(yōu)秀組工干部學習活動,大力表彰組織系統(tǒng)先進集體、優(yōu)秀個人。要繼續(xù)深化“組織部長下基層”和“聯(lián)系基層、學習基層、服務基層”活動,以及“一對一”包扶災民活動,在聯(lián)系和服務群眾中體現(xiàn)組工干部的黨性和情懷。要帶頭創(chuàng)建學習型機關,通過辦班培訓、外出考察、崗位練兵、掛職交流等多種形式,抓好組工干部的學習培訓。
第二,要在圍繞中心、服務大局上創(chuàng)先爭優(yōu),提高服務力。圍繞中心、服務大局、推動發(fā)展是創(chuàng)先爭優(yōu)的主要任務。知大局、懂本行、干實事,是組織部門的優(yōu)良傳統(tǒng)。要全方位了解經(jīng)濟社會發(fā)展形勢,研究新情況、把握新要求,深刻理解全市中心工作、戰(zhàn)略目標和重要部署,緊緊圍繞“四個堅定不移”的發(fā)展要求,充分發(fā)揮組織部門的職能作用,在服務加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變中創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀。要結(jié)合我市實際,研究確定符合市委要求、體現(xiàn)組織工作特點的活動目標、主題、載體,引導廣大組工干部立足本職崗位,把勁頭聚焦在“干”字上,把功夫下在行動上,埋頭苦干、務實重行,在服務中心、服務大局的實踐中創(chuàng)先爭優(yōu)。第三,要在解放思想、改革創(chuàng)新上創(chuàng)先爭優(yōu),提高創(chuàng)新力。要大力弘揚改革創(chuàng)新精神,不斷研究新情況、解決新問題、總結(jié)新經(jīng)驗,敢于提出新思路、新舉措、新辦法,努力使組織工作體現(xiàn)時代特點、貼近黨員需求、富有實際成效。要以創(chuàng)新的理念謀劃工作思路,大膽摒棄陳舊的、不合時宜的觀念,切實以新視野謀劃發(fā)展、以新思路推動改革,增強組織工作的前瞻性、創(chuàng)造性。要以創(chuàng)新的舉措推進工作開展,健全主體清晰、程序科學、責任明確的干部選拔任用提名制度,完善公開選拔、競爭上崗和差額選拔等競爭性選拔干部方式,構建統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的基層黨建新格局。要以創(chuàng)新的機制提升工作水平,健全促進組織工作創(chuàng)新發(fā)展的制度,努力使組織部門成為創(chuàng)新思維更活躍、創(chuàng)新動力更強勁、創(chuàng)新成果更顯著的部門。
第四,要在真抓實干、注重實效上創(chuàng)先爭優(yōu),提高執(zhí)行力。要增強工作的計劃性,倡導高度負責、真抓實干、一抓到底的工作作風,制定規(guī)劃、分解任務、明確時限、落實責任、加強督導、跟蹤問效,逐項任務去落實,逐件事情去完成,逐個問題去解決,在落實工作中體現(xiàn)執(zhí)行力。要增強工作的超前性,對組織工作的前進方向超前研究、超前謀劃,作出遠景工作規(guī)劃和制度設計。
要增強工作的原則性,嚴格按照政策和制度辦事,規(guī)范自己的言行,用實際行動贏得干部群眾的理解、信任和支持。要增強工作的協(xié)調(diào)性,牢固樹立團結(jié)協(xié)作意識,集思廣益、群策群力,努力創(chuàng)建團結(jié)協(xié)作、生動活潑、和諧有序的組織部門。要多蹲點調(diào)研、多解剖麻雀,從實踐中尋找改革創(chuàng)新、破解難題的有效辦法。要改進會風文風,騰出更多時間和精力抓落實。
第五,要在公道正派、干凈干事上創(chuàng)先爭優(yōu),提高免疫力。要堅持“三從嚴”不放松,不折不扣執(zhí)行“十嚴禁”紀律,筑牢抵制不正之風、廉潔從政的“防火墻”。針對新形勢下易發(fā)不正之風和損害組織部門形象的重點環(huán)節(jié),健全完善相關制度措施。要嚴守組織人事紀律,做到慎言、慎行、慎微、慎友、慎獨,對有苗頭性問題的,要及時提醒告誡或批評教育;對已出現(xiàn)問題的,要嚴肅查處,決不姑息遷就。要關心組工干部的成長進步,認真落實“三個留人”的要求,真正做到“家規(guī)嚴”、“家風正”、“家味濃”,增強組工干部的榮譽感、自豪感和歸屬感。
同志們,新的一年,組織工作任務艱巨而繁重,組織部門責任重大而光榮。我們要在市委的正確領導下,圍繞中心、服務大局,振奮精神、改革創(chuàng)新,狠抓落實、創(chuàng)先爭優(yōu),以優(yōu)異成績向建黨90周年獻禮。
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宣傳部長會議講話材料篇八
昨天下午,市委召開了全市黨建工作會議,市委__在會上作了重要講話。對組織工作,__給予了充分肯定,提出了明確要求,為我們做好今年的組織工作指明了方向,我們要深入學習領會、全面貫徹落實。下面,我代表市委組織部部務會,講三點意見。
一、適應常態(tài)突出特色,全市組織工作取得新成效。
20__年,“十二五”圓滿收官,組織工作奮力前行。一年來,在市委的堅強領導下,我們堅決落實從嚴治黨政治責任,圍繞中心、服務大局,選干部配班子、建隊伍聚人才、抓基層打基礎,著力為改革發(fā)展穩(wěn)定提供堅強組織保障,組織工作取得了新進展;一年來,我們堅持問題導向和目標導向相結(jié)合,掛圖作戰(zhàn)、緊盯目標,以求真務實的作風狠抓工作落實,踏石留印、抓鐵有痕,保證干部、組織、人才三個輪子一起轉(zhuǎn),組織工作取得了新成效;一年來,我們努力踐行“三嚴三實”要求,錘煉作風、強化修養(yǎng),以更嚴的政治要求、更高的工作標準、更實的工作作風,切實加強組織部門自身建設,組工干部展示了新形象。
認真總結(jié)過去一年組織工作取得的成績,可以說在全國有聲音、在全省有影響。一是建立領導干部個人有關事項報告“四個必核”機制,從嚴抽查核查領導干部個人有關事項,《人民日報》進行了深度報道。二是“五個跟蹤紀實”問效管理,倒逼干部“為官有為”,形成從嚴監(jiān)督管理干部常態(tài)化長效化機制,得到了省委敏爾書記、永春部長的充分肯定。三是整鄉(xiāng)推進“一核多元”基層組織服務體系建設,有效增強了基層黨組織服務群眾的“橋梁紐帶”和“前沿陣地”功能,密切了黨群關系,中組部《組工通訊》進行刊發(fā)。四是因村選派駐村干部和“第一書記”,抓好“選、安、訓、管”四個環(huán)節(jié),實現(xiàn)應駐盡駐、愿駐能駐、知駐會駐、真駐實駐,省委敏爾書記、永春部長相繼作出批示,中央電視臺進行了專題報道。五是在“三嚴三實”專題教育中,培樹了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記優(yōu)秀代表、全省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員彭練基,省委組織部號召全省黨員干部向彭練基同志學習。六是扎實推進“基層組織固本行動”,全面加強“三支隊伍”建設,有力夯實了脫貧攻堅的基層基礎。七是探索“組團式”選派干部赴外掛職、市內(nèi)縣區(qū)互派干部掛任職,讓干部在實踐鍛煉中提升能力素質(zhì)。八是深入開展“千名科技人員包千村”活動,督促農(nóng)技人員歸隊,鼓勵農(nóng)業(yè)科技人員領辦創(chuàng)辦農(nóng)業(yè)發(fā)展項目,有效發(fā)揮了科技人員在決戰(zhàn)貧困中的積極作用。
全面盤點過去一年的組織工作,特點是既整體推進,又突出重點;既協(xié)調(diào)發(fā)展,又精準發(fā)力。
一是“三嚴三實”專題教育扎實推進。制定干部作風建設“三年行動計劃”,把20__年作為“作風建設突破年”。圍繞治僵促思想解放、治庸促干事創(chuàng)業(yè)、治懶促勤政為民、治浮促求真務實、治散促風清氣正,制定“馬上就辦”、召回管理、作風預警、督查考核、作風問責等5個制度,510名干部被召回管理,236名干部受到預警問責,1563名干部被約談,推動1200余名縣處級干部沉下身子“走轉(zhuǎn)改”,為群眾和企業(yè)排憂解難,整治“為官不為”初見成效,工作作風明顯好轉(zhuǎn),發(fā)展環(huán)境明顯改善。
二是干部選拔任用導向鮮明。嚴格執(zhí)行《干部任用條例》,嚴把干部選拔任用“初始提名、考察考核、程序步驟”三關,注重從一線選拔干部,形成重德才、憑實績的鮮明用人導向。加大四類干部培養(yǎng)選拔力度,干部結(jié)構更加優(yōu)化,今年提拔的縣處級干部中,黨外干部占22.67%、女干部占34.67%、少數(shù)民族干部占41.33%、年輕干部占29.33%。開展市直單位與鄉(xiāng)鎮(zhèn)互派干部任職、從東部縣選派科級干部到西部縣擔任貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委“第一書記”。開展無任用干部考察和調(diào)研,發(fā)現(xiàn)和考察優(yōu)秀副縣級干部215名、優(yōu)秀正科級干部510名,干部隊伍建設得到全面加強。
三是干部監(jiān)督管理從嚴從實。實施負面清單、實績考核、社區(qū)服務、民主測評、談心談話“五個跟蹤紀實”,將干部負面問題記錄在案,登記266名干部負面清單495條。建立個人有關事項報告“四個必核”機制,核查211人,3名信息不實的干部被暫停提拔任職資格。加強《干部選拔任用條例》監(jiān)督檢查,96個用人單位開展“一報告兩評議”,整改消化超職數(shù)配備546人,倒查“帶病提拔”9人,查處取消7名違規(guī)選任人選資格,黨政紀處分3人。加強“改非”干部管理,出臺《畢節(jié)市縣級非領導職務干部管理暫行辦法》,選派“改非”干部充實到重點項目、城建開發(fā)、征地拆遷等工作中,充分發(fā)揮“改非”干部作用。
四是干部能力素質(zhì)大幅提升。按照分級負責、分類培訓的原則,扎實開展市縣鄉(xiāng)村四級干部大培訓,培訓各級干部19.16萬人次。在市內(nèi)完成49期培訓班,培訓干部1.48萬人,其中縣級干部4102人,集中輪訓鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職。在山東壽光、廣東深圳舉辦11期專題培訓班,培訓干部550人。注重開展體驗式教學,市委黨校主體班學員深入農(nóng)村開展為期1周的“三同”實踐教育活動。廣泛開展網(wǎng)絡在線學習,4.85萬名干部完成網(wǎng)絡培訓學時。注重干部掛職鍛煉,選派149名干部分別到中直機關、省直機關、市外發(fā)達地區(qū)和縣鄉(xiāng)基層掛職鍛煉,其中選派49名干部組團赴貴陽、遵義、貴安新區(qū)掛職學習,干部能力素質(zhì)全面提升。
五是干部實績考核精準發(fā)力。出臺《關于建立畢節(jié)市領導班子和干部差別化考核機制的指導意見》,全面推行縣區(qū)、部門差別化考核。每季度對干部實績進行公示講評,接受干部職工和群眾監(jiān)督,督促干部認真履職。實施藍、黃、紅“三色預警”整治干部不作為和慢作為,提高干部執(zhí)行力和落實力。對工作不力的29名干部實施了預警,對分管工作考核排名靠后的17名縣處級干部進行了約談。
六是基層基礎更加夯實。嚴格落實基層黨建責任,健全市縣鄉(xiāng)村四級黨組織書記抓基層黨建述職評議考核體系。整鄉(xiāng)推進“一核多元”基層組織服務體系建設,打通聯(lián)系服務群眾“最后一公里”。因村選派1.32萬名駐村干部、名村“第一書記”,實現(xiàn)貧困村全覆蓋。組織1.65萬名機關在職黨員到社區(qū)報到服務,解決服務群眾經(jīng)費300余萬元。深化非公黨建“四個二”工程,探索社會組織黨建“四個三”機制。建立黨員教育“四上”平臺,開展“民生視頻”試點。建立文朝榮精神網(wǎng)上展覽館,開展“文朝榮式好支書”、“彭練基式好書記”評選活動。機關事業(yè)單位、學校黨建工作科學推進,基層基礎不斷夯實。
七是人才效應日益凸顯。廣開人才引進渠道,組織參加“中國·貴州第三屆人才博覽會”,深化“情系畢節(jié)人才回歸計劃”,引進人才10420人,其中博士38人、碩士177人。拓寬人才服務發(fā)展平臺,實施“千名農(nóng)業(yè)專家服務‘三農(nóng)’行動”,選派905名專家參與“圓夢小康專家行動計劃”,支持幫助產(chǎn)業(yè)基地(園區(qū))262個;開展“千名科技人員包千村”活動,幫助制定產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃1848個,培育特色主導產(chǎn)業(yè)1024個,協(xié)調(diào)項目822個、資金5000萬元。成立畢節(jié)市專家咨詢委員會,建立了專家咨詢制度。
八是自身建設不斷加強。大力弘揚“安、專、迷”精神,健全完善“五個倒逼”工作機制和內(nèi)部管理制度,全力打造“講政治、重公道、業(yè)務精、作風好”的模范部門和過硬隊伍。緊緊圍繞脫貧攻堅,將幫扶工作和培養(yǎng)干部有機結(jié)合,把幫助納雍縣昆寨鄉(xiāng)脫貧攻堅作為鍛煉磨礪組工干部的平臺,落實幫扶責任,制定有力措施。部機關及下屬3個事業(yè)單位結(jié)對幫扶昆寨鄉(xiāng)16個村的貧困戶,選派7名干部駐村蹲點,已幫助協(xié)調(diào)項目47個,爭取資金892余萬元;采取與市信用社聯(lián)合下派“金融支書”或“金融主任”為貧困戶落實無息貸款,實行“一月一清單”幫扶等措施,實現(xiàn)年度計劃脫貧人口全部脫貧。
一年來,老干部工作扎實推進,黨的建設制度改革、公務員管理工作、課題研究、新聞和網(wǎng)絡宣傳等工作成效明顯,信息化建設、組工干部培訓、機關人事和事務管理等方面都有了新進步。
這些成績的取得,得益于省委組織部的關心指導,離不開市委的堅強領導和各級黨委(黨組)的共同努力,凝聚著全市廣大組工干部的辛勤和汗水。實踐證明,全市廣大組工干部是一支能吃苦、能戰(zhàn)斗、能攻堅、值得信賴的隊伍。在此,我代表市委組織部部務會,向大家表示衷心的感謝!
在看到成績的同時,我們也要充分認識到,面對新常態(tài)新任務新要求,全市組織工作還存在不少問題和不足。一是部分干部能力素質(zhì)不能適應發(fā)展需要,一些干部“能力恐慌”,有的執(zhí)行力、落實力不強,有的想為不會為、想干干不好。二是有的單位選人用人不夠規(guī)范,在干部選拔任用工作中,存在臨時動議等不規(guī)范行為。三是基層基礎還存在薄弱環(huán)節(jié),有的基層黨組織軟弱渙散,村級集體經(jīng)濟薄弱,部分駐村干部和“第一書記”沒有真蹲實駐。四是基層考核不夠精準,部分地方對村一級的考核指標過多,一些考核內(nèi)容脫離村級實際。五是人才隊伍還需壯大、結(jié)構還需優(yōu)化、整體素質(zhì)還需提高,人才作用沒有充分發(fā)揮。等等。對于這些問題,我們一定要高度重視,認真加以解決。
二、圍繞中心明確任務,推動組織工作不斷取得新突破。
20__年,是“十三五”規(guī)劃的開局之年。我們要深入學習貫徹黨的、十八屆三中、四中、五中全會、系列重要講話、省委十一屆和市委一屆歷次全會精神,把“五大發(fā)展理念”貫穿組織工作全過程,緊緊抓住脫貧攻堅這一最大政治任務,堅持把黨建扶貧作為助推大扶貧戰(zhàn)略行動的有效抓手,最大限度凝聚精準扶貧正能量,努力探索出一條黨建扶貧新路子,以組織工作新狀態(tài)適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)??傮w思路是:開展一個主題教育,推進三大行動,抓好五項重點工作。即認真開展學黨章黨規(guī)、學系列講話、做合格黨員“兩學一做”主題學習教育,推進作風建設強化行動、基層組織固本行動、圓夢小康專家行動,全面提升組織工作科學化水平,為全市改革發(fā)展穩(wěn)定提供堅強的組織保證。主要抓好五項重點工作。
第一,著力抓好“兩學一做”主題學習教育。我們黨歷來重視黨員干部的思想教育。以來,中央先后開展了黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育,形成了黨員干部思想教育的常態(tài)化。全省“三嚴三實”專題教育工作座談會上,傳達了中央的初步考慮,20__年將在全體黨員中開展學黨章黨規(guī)、學系列講話、做合格黨員“兩學一做”主題學習教育。我們要按照中央、省委和市委的統(tǒng)一安排部署,認真組織實施。一要提前制定方案。提前開展調(diào)研,充分借鑒群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育的成功經(jīng)驗,提前制定主題學習教育實施方案,明確重點工作任務,確保按安排的時間啟動。二要精心組織實施。采取中心組學習、組織生活會、干部職工會等形式,深入學習貫徹系列重要講話,特別是視察貴州時重要講話和對畢節(jié)試驗區(qū)重要批示精神。將《黨章》納入中心組學習、黨校、行政院校各類培訓必修課,黨員領導干部年內(nèi)至少為本地本部門干部職工上一次黨課。采取知識競賽、內(nèi)部測試等方式,學習《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》等黨的規(guī)章制度;組織新提拔的領導干部開展警示教育,筑牢拒腐防變的思想基礎。深化“踐行文朝榮精神,爭當試驗區(qū)先鋒”活動,開展“學習彭練基精神,做合格共產(chǎn)黨員”活動。評選50名“文朝榮式好支書”、10名“彭練基式好書記”,激勵廣大黨員學先進、走前列、作表率。三要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進。把開展“兩學一做”主題學習教育與“三嚴三實”專題教育靠后階段工作結(jié)合起來,對照問題清單、整改清單、責任清單,對沒有整改落實的措施,一個一個進行整改,一件一件抓好落實,直至問題清零。把開展“兩學一做”主題學習教育與群眾路線教育實踐活動“回頭看”結(jié)合起來,認真開展“四風”突出問題專項整治,確?!叭齻€見實效”,實現(xiàn)黨員干部思想教育一茬接著一茬開展。
第二,著力鍛造“好干部”隊伍。今年是市縣鄉(xiāng)村集中換屆年,我們要以換屆工作為契機,努力打造一支踐行試驗區(qū)精神,符合試驗區(qū)發(fā)展需要,與時俱進、能征善戰(zhàn)、敢闖敢試、決戰(zhàn)決勝的干部隊伍。一要精心開展換屆工作。要立足建強各級領導班子,增強班子整體功能、優(yōu)化班子結(jié)構,提前開展干部調(diào)研摸底,對現(xiàn)任領導班子、班子成員和優(yōu)秀干部進行調(diào)查分析,提前制定領導班子換屆人事工作方案。要認真做好干部思想工作,有序推動領導干部進退流轉(zhuǎn),確保思想不散、人心不亂、工作不斷。要加強換屆紀律的宣傳教育,嚴查不守紀律、“跑官要官”、“買官賣官”、拉票賄選等違反紀律的行為,營造風清氣正的換屆環(huán)境。二要精準選拔各級干部。按照中央、省委換屆工作要求,樹立正確選人導向。加大“四類干部”培養(yǎng)選拔力度,注意培養(yǎng)選拔一批35歲左右的縣處級干部、30歲左右的鄉(xiāng)科級干部;鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府領導班子女干部配備比例逐步提高;市、縣法檢兩院領導班子黨外干部配備上取得突破,市、縣政府工作部門中黨外行政正職比例有較大提高。同時,著力加強后備干部隊伍建設。嚴格落實職務職級并行有關規(guī)定,兌現(xiàn)有關政策,制定出臺推進領導干部能上能下具體操作辦法。三要強化能力素質(zhì)提升。實施“萬名干部大學習大培訓工程”,按照分級分類原則,對縣處級干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政一把手、換屆后新進班子成員、村黨支部書記、駐村干部和村“第一書記”進行全覆蓋集中培訓。深化以“四應知四應會”為重點的“崗位實踐大練兵”和以“領導登臺、干部亮劍”為主題的“學習比武大講堂”活動。強化干部大數(shù)據(jù)治理能力和大扶貧政策執(zhí)行能力培訓,增強干部大數(shù)據(jù)思維意識。采取選派干部赴先進發(fā)達地區(qū)、鄰近地區(qū)考察學習、外出掛職、赴脫貧攻堅一線掛(任)職等方式,在實踐中開展脫貧攻堅、應急處置、信訪、招商引資等能力培訓。做好選派參與恒大集團結(jié)對幫扶的100名干部、東西部縣區(qū)互派到貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職(掛職)的65名干部的跟蹤考核管理。探索建立計算機自助考試系統(tǒng),深化干部教育培訓特色資源開發(fā),建立健全具有畢節(jié)特色的干部教育培訓師資庫。四要從嚴加強日常監(jiān)督。細化出臺動議提名、考察考核、程序步驟的措施辦法,把好干部選拔任用“三關”。認真落實個人有關事項報告有關要求,按不少于10%的比例開展隨機抽查核實,對擬提拔人選、后備干部人選、轉(zhuǎn)任重要崗位人選、換屆推薦提名人選個人有關事項報告進行重點核查,對填報不實的,按規(guī)定進行嚴肅處理。嚴格落實負面清單跟蹤紀實等“五個跟蹤紀實”管理制度,對擬提拔人選的負面清單進行篩查。繼續(xù)開展超職數(shù)配備干部等“三超兩亂”問題專項治理,在年底前全面清理消化超職數(shù)配備干部。對擬選拔任用干部、領導班子換屆推薦提名人選的檔案進行嚴格審核,嚴肅查處干部檔案造假問題。五要實行干部差別化考核。制定出臺差別化考核管理辦法和實施細則,健全領導班子和領導干部履職測評和考核評價體系。根據(jù)資源稟賦、發(fā)展條件、產(chǎn)業(yè)基礎、功能定位等特點,分類別制定考核指標,把脫貧攻堅成效納入干部考核評價體系,做到“定職責、定任務、定時限、定標準”。及時跟蹤督查市委市政府重點工作,適時掌握工作推動情況。強化考核結(jié)果運用,對假作為、慢作為、打折扣、作變通的干部,采取預警、約談、通報,直至組織處理的方式進行問責。
第三,著力深化干部作風建設。要馳而不息抓作風,形成作風建設的常態(tài)化機制。一要兌現(xiàn)“馬上就辦”。督促各級各部門建立“馬上就辦”事項清單目錄,并在一定范圍內(nèi)公示,讓干部群眾知曉。組建明察暗訪組,加大對各部門各單位落實“馬上就辦”情況的檢查和督促,對落實不好、拖著不辦、頂著不辦的單位和個人,及時點名曝光、嚴格問責。強化社會監(jiān)督,推進“馬上就辦”形成常態(tài)化。加強輿論宣傳,樹立“弱鳥先飛”、“滴水穿石”意識,踐行“四下基層”、“馬上就辦”作風。二要從嚴“召回管理”。進一步加強被召回干部的后續(xù)動態(tài)管理,督促實現(xiàn)作風轉(zhuǎn)變,有效推動工作。加大對召回管理干部整改成效的宣傳,形成干部召回管理工作的正能量。三要實施作風整治。圍繞“五治五促”要求,持續(xù)推進“一月一問題、一月一整治”和“四風”問題后續(xù)整改,加大對基層干部不作為、亂作為等損害群眾利益問題的整治。運用好“五個跟蹤紀實”,對干部作風建設進行全程跟蹤問效。四要及時建章立制。進一步細化完善作風預警、督查考核、作風問責、召回管理、馬上就辦等作風制度??偨Y(jié)“三嚴三實”專題教育的好做法,進一步形成簡便易行的作風教育、督查、考核、問責長效機制,并使各種制度有效銜接。
第四,著力激發(fā)基層內(nèi)生動力。緊緊圍繞脫貧攻堅目標,以基層組織固本行動為載體,全面推進“一核多元”基層組織服務體系建設,強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村黨支部前沿陣地和戰(zhàn)斗堡壘作用。一要建強“三支隊伍”。制定出臺“三支隊伍”建設辦法,明確選拔、管理、考核、激勵的相關措施。實施“先鋒示范工程”,把好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記“入口關”,培養(yǎng)選拔一批能征善戰(zhàn)的干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記崗位;實施“領頭雁工程”,選拔一批優(yōu)秀的村黨組織書記;實施“能人興村工程”,加強農(nóng)村“土專家”、“田秀才”和返鄉(xiāng)農(nóng)民工隊伍建設,在項目、資金、技術、銷售等方面加大扶持力度,引導帶動群眾致富。二要抓好典型示范。按照陣地規(guī)范、制度規(guī)范、管理規(guī)范、決策規(guī)范、服務規(guī)范的要求,在農(nóng)村、社區(qū)、非公等領域培育“服務脫貧型、服務發(fā)展型、服務創(chuàng)業(yè)型”等一批主題突出、特色鮮明,可復制、可借鑒、可推廣的基層黨建示范典型。三要提升黨員素質(zhì)。深入實施農(nóng)村黨員隊伍“雙千培養(yǎng)工程”,在農(nóng)民黨員中培養(yǎng)1000名新型經(jīng)營主體,在新型經(jīng)營主體中發(fā)展1000名黨員。開展“萬名農(nóng)村黨員培訓工程”,抓好農(nóng)村黨員實用技術培訓。創(chuàng)新基層黨組織活動方式,組織過好“紅色記憶·畢節(jié)精神”專題組織生活,每兩年舉辦一次“以文朝榮為鏡·村官論壇”。加強文朝榮精神教育基地建設,每年對全市266個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記進行輪訓,縣(區(qū))對換屆后的村(居)“兩委”班子成員輪訓一遍。四要壯大集體經(jīng)濟。繼續(xù)打好“親情牌”、“資源牌”、“政策牌”,吸引一批本鄉(xiāng)本村在外企業(yè)家和成功人士返鄉(xiāng)擔任村級“發(fā)展顧問”,大力發(fā)展集體經(jīng)濟。借鑒“三變”經(jīng)驗,穩(wěn)步推進村級集體經(jīng)濟“百村試點”,發(fā)揮試點的輻射帶動作用。年內(nèi)新增村級集體經(jīng)濟積累10萬元以上的村500個,三年內(nèi)消除集體經(jīng)濟“空殼村”。五要注重黨內(nèi)關懷。制定出臺黨內(nèi)關懷的措施辦法。建立市、縣兩級黨內(nèi)關懷基金,關懷老黨員和貧困黨員。建立黨內(nèi)上下級之間的經(jīng)常性談心談話制度。各級各部門每年要組織干部職工進行一次健康體檢,特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)要定期組織干部職工、村“兩委”干部進行健康體檢。要妥善安排好各級領導干部帶頭休假。六要因村選派駐村干部。精準選派村“第一書記”和駐村干部,對選派工作敷衍應付的單位,要嚴肅問責。堅持用好隨機抽查、通報約談、召回管理等督查措施,督促“第一書記”和駐村干部到崗到位發(fā)揮作用。落實好政治激勵措施,對實績突出、基層認可、群眾歡迎的優(yōu)先提拔重用。出臺“第一書記”和駐村干部選派、培訓、管理、考核、激勵系列辦法,推動作用發(fā)揮常態(tài)化。七要加大基層保障投入。積極爭取財政部門支持,切實提高村干部月報酬標準,完善縣級財政按比例為村干部代繳養(yǎng)老保險和合作醫(yī)療參合金制度,繼續(xù)把村民組長補貼納入縣級財政預算,建立村級組織運行經(jīng)費逐年遞增機制。八要統(tǒng)籌推進其它黨建工作。全面深化在職黨員到社區(qū)報到服務,加強社區(qū)活動場所建設,建強社區(qū)工作者隊伍。繼續(xù)推動非公企業(yè)黨建“雙千雙助”工程,運用好“非公企業(yè)集中服務月”、“三共建”等載體,提升服務企業(yè)發(fā)展水平。
第五,著力提升各類人才服務水平。牢固樹立“人才資源是第一資源”的理念,深入實施“圓夢小康專家行動”,組織各類人才積極參與脫貧攻堅的工作實踐,為“決戰(zhàn)貧困、提速趕超、同步小康”加油助力。一要搭建服務平臺。按照“千名農(nóng)業(yè)專家服務‘三農(nóng)’工作”的要求,精心選派科技副職、科技特派員、農(nóng)業(yè)輔導員到基層開展技術指導、人才培訓、產(chǎn)業(yè)幫扶等工作。圍繞“六大板塊”重點產(chǎn)業(yè)組建專家服務團隊。建立市級“圓夢小康專家服務農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地”。完善專家服務“三農(nóng)”咨詢制度,推進新型智庫建設,充分發(fā)揮專家咨詢委員會的作用。二要找準工作載體。開展“千名科技人員包千村”活動,督促科技包村人員幫助培養(yǎng)農(nóng)業(yè)科技人才和農(nóng)村實用人才。鼓勵科技人員領辦創(chuàng)辦現(xiàn)代山地高效特色農(nóng)業(yè)發(fā)展項目,圍繞“六大板塊”經(jīng)濟創(chuàng)建“萬元田”、“千元院”和標準化養(yǎng)殖場。三要盤活人才資源。加大“農(nóng)民講師”培育扶持力度,加強能工巧匠、民間醫(yī)士、文化藝人、農(nóng)村經(jīng)紀人、田秀才、土專家等鄉(xiāng)土人才的教育培訓,培育壯大農(nóng)村人才隊伍。制定鄉(xiāng)土人才扶貧帶富計劃,組織“農(nóng)民講師”開展巡講,組織鄉(xiāng)土人才傳授致富技能,有效發(fā)揮鄉(xiāng)土人才在脫貧攻堅中的積極作用。
同時,要認真抓好老干部工作,堅持政治上尊重、思想上關心、生活上照顧、精神上關懷,為老干部多辦實事、多解難事,落實好各項待遇,發(fā)揮好老干部作用,激勵廣大離退休干部為黨和人民事業(yè)增添正能量。要進一步加強組織工作信息化建設,建立“組織工作大數(shù)據(jù)管理平臺”,為精準選拔使用干部、合理配強班子、科學調(diào)訓干部提供數(shù)據(jù)參考。另外,還要做好黨的建設制度改革、公務員管理、課題研究、組織工作新聞宣傳和輿情引導、組工干部培訓等各項工作,統(tǒng)籌安排,齊頭并進。
三、塑造形象踐行使命,切實加強組織部門自身建設。
“十三五”規(guī)劃的藍圖已經(jīng)繪就。組織部門作為黨委的重要職能部門,如何為試驗區(qū)“十三五”規(guī)劃提供保障、如何服從服務于脫貧攻堅的大局,是對大家的考驗。我們要按照“講政治、重公道、業(yè)務精、作風好”的要求,切實加強自身建設,錘煉黨性修養(yǎng),提升能力素質(zhì),著力打造在脫貧攻堅中能打硬仗、能打勝仗的模范部門和組工干部隊伍。
第一,政治上要過硬。黨性強、立場穩(wěn)、方向明,這是組工干部的首要標準。組工干部作為選人用人和黨的建設的具體執(zhí)行者,如果立場、觀點、方法出問題了,理想信念不堅定、對黨不忠誠老實,組織路線就不可能為政治路線服務好。組工干部在任何時候,都要有堅強的黨性修養(yǎng)、堅定的政治立場和正確的政治方向,自覺增強理論自信、道路自信、制度自信,做到在平常時期看得出來、關鍵時刻沖得出來、危難關頭豁得出來,勇當先鋒,勇挑重擔。
第二,品行上要公道。公道正派是組工干部的職業(yè)操守,是立身之本、履職之要、正氣之源。公道正派,就是對人的評價、使用和處理上,不管在什么場合、什么情況下,都能夠堅持實事求是,嚴格按照黨的原則和政策辦事。要選賢任能,堅持“一把尺子量準”、“一碗水端平”,實事求是評價干部。
第三,能力上要增強。要著力提高組工干部的學習力、創(chuàng)新力和執(zhí)行力,重點是抓好執(zhí)行力的建設。提高執(zhí)行力,就是要講服從,對決定的事堅決完成不打折扣;要講自覺,不斷增強工作積極性和主動性;要講效率,不拖不等不靠,雷厲風行抓落實;要講完美,高標準嚴要求,努力打造精品工程。組工干部要加強業(yè)務學習和能力訓練,涉及組織工作的新政策、新規(guī)定,要精通掌握、熟練運用、精準執(zhí)行。
第四,作風上要正派。要始終堅持從嚴治部、從嚴律己、從嚴帶隊伍,任何時候都要摒棄“風光”意識,強化“風險”意識,保持頭腦清醒。要耐得住寂寞,抗得住誘惑,守得住小節(jié),經(jīng)得住考驗,堂堂正正做人、坦坦蕩蕩做事。要求真務實,堅決克服和防止形式主義,切實樹立“弱鳥先飛”、“滴水穿石”意識,發(fā)揚“馬上就辦”作風,真正把組織工作抓緊抓實、抓出成效。要堅持群眾路線,始終把人民群眾放在心中最高位置,真心實意為群眾做好事、辦實事、解難事,真正把工作做到群眾的心坎上。
宣傳部長會議講話材料篇九
同志們:
這次會議的主要任務是,深入學習貫徹黨的xx屆四中全會、全國和全省組織部長會議及市委工作會議精神,回顧總結(jié)去年的工作,安排部署今年的任務。市委對這次會議非常重視,會前,市委會聽取了匯報,并對今年的組織工作進行了認真研究。稍候,以忠同志還要作重要講話。下面,我先就去年的全市組織工作作一簡要回顧,然后對如何做好今年的工作講一些具體意見。20xx年,在市委和各級黨委的領導下,全市各級組織部門堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,按照年初的工作部署,圍繞主線抓大事,集中精力抓落實,較好地完成了各項任務。
——在服務市委、政府中心工作上,一是圓滿完成了市級換屆,確保了萬無一失。按照市委安排,我們把去年初的市四大班子換屆工作作為一件大事,精心籌備,嚴密細致地做好市“三會”的組織協(xié)調(diào)、代表(委員)推選、人事安排、大會選舉等工作,先后起草材料500余份,組織大小會議30多次;推選出的479名黨代表、639名人大代表、419名政協(xié)委員均符合省、市委要求,確定出的市級班子組成人員候選人預備人選得到省委一次性批準,并確保了省委批準、提名的各項候選人全部順利當選。受到省委領導表揚。二是積極參與做好信訪穩(wěn)定工作。市、縣兩級組織部門牽頭建立了企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部接訪組,實行24小時值班制,接待受理了122起206人次信訪問題。9月份又抽調(diào)干部參加下訪活動,并派員督查,促進了下訪工作深入開展。三是認真做好艾滋病防治幫扶工作。在全市組織、人事、老干部系統(tǒng)開展了“獻愛心、救助艾滋病致孤孤兒”活動,組織捐款?23.81?萬元,并進行了結(jié)對幫扶;督導完成了既往有償獻血人員普查工作。同時,做好我市兩個艾滋病高發(fā)村的防治幫扶工作,按標準建成了“六個一”工程,省里多次明察暗訪,都給予充分肯定。
——在領導班子建設上,堅持以思想政治建設為重點,狠抓以“三個代表”重要思想和xx屆四中全會精神為主要內(nèi)容的理論學習。對國有(控股)企業(yè)領導班子思想政治建設情況進行深入調(diào)研,有針對性地提出了加強和改進的措施。結(jié)合市級班子換屆,堅持正確的用人導向,注重擴大民主,主動征求各方面的意見,分批次對縣市區(qū)和部分市直單位、學校、企業(yè)領導班子進行了調(diào)整補充,進一步優(yōu)化了班子結(jié)構,各界普遍反映較好。堅持配管并重,加強對領導班子、領導干部的日??疾炫c管理,采取教育引導、完善制度、明確紀律、強化監(jiān)督等措施,著力解決好樹立正確的政績觀和科學的發(fā)展觀、黨政一把手合作共事、廉潔從政等問題,使各級班子的領導方法有了新改進,領導能力有了新增強。
——在干部隊伍建設上,一是加大干部教育培訓力度。制定了干部教育培訓《意見》,編制了20xx—20xx年全市干訓規(guī)劃和年度計劃,選送72人參加省級以上調(diào)訓,舉辦主體班、協(xié)辦班、組工干部培訓班共16期,培訓干部742人。二是抓好年輕干部培養(yǎng)選拔工作。制定了后備干部隊伍建設規(guī)劃;選派40名市直機關年輕干部到基層掛職鍛煉;完成了77名省、市選調(diào)生分配安置工作,并組織對選調(diào)生工作進行了全面檢查,促進了選調(diào)生政策的落實。三是積極推進干部人事制度改革。在市委三屆二次全會上,對9名縣市黨政正職擬任和推薦人選實行了“票決”;市、縣兩級對新提拔的干部全部實行了任前公示;指導市直有關單位對306個中層職位進行了競爭上崗;按照公務員“凡進必考”的要求,指導有關單位公開考錄了一批機關干部。召開了干部考察創(chuàng)新工作研討會,深入探討了創(chuàng)新干部考察的方法措施。四是加強干部監(jiān)督工作。認真組織學習中央頒布的兩個《條例》。對黨政干部在企業(yè)兼職情況進行了認真清理,落實了相關規(guī)定。開通了“12380”專用舉報電話,受理咨詢和舉報2447件,立案查處信訪舉報54件;完成了1500多份干部監(jiān)督信息材料的分類整理,為建立干部監(jiān)督檔案提供了條件;在干部選用中嚴格任職資格審查,并認真征求執(zhí)紀執(zhí)法部門的意見,把好了干部選用關。
——在人才隊伍建設上,按照黨管人才原則,建立了人才工作協(xié)調(diào)領導機制;召開了全市人才工作會議,制定了培養(yǎng)、引進、用好人才的政策。調(diào)查掌握了全市20.57萬名各類人才的基本情況,初選了第五屆市級專業(yè)技術拔尖人才,評選表彰“建市十周年功臣”66名,編輯了《南陽市專業(yè)技術拔尖人才風采錄》一書,大力宣傳他們的先進事跡,進一步營造了尊重知識、尊重人才的氛圍。
——在基層組織建設上,一是不斷深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。制定了深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的《實施意見》;組織對前兩年的“三級聯(lián)創(chuàng)”情況進行了認真考評,評選表彰了6個基層組織建設先進縣區(qū)、44個“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、200個“五好”村黨支部。二是大力推進強村工程。以培育“雙強”村支書為突破口,以聯(lián)系幫扶為主要措施,加快強村發(fā)展速度。建立了“雙聯(lián)雙培”責任制,篩選確定41個村進行重點培育,明確了20位市領導聯(lián)鄉(xiāng)帶村、81個市直部門聯(lián)村幫扶;選派48名強村支部書記到鄭州牧專學習培訓,增強“雙強”本領。三是抓好農(nóng)村黨員干部培訓基地建設。圍繞提高教學水平、實現(xiàn)以學養(yǎng)學等問題進行了深入調(diào)研和實踐探索,進一步明確了辦學方向、培訓方法,完善了運行機制。全省農(nóng)村黨員干部教育培訓工作會議確定在我市召開。四是積極推進城市社區(qū)和非公有制經(jīng)濟組織黨建工作。開展了社區(qū)黨建工作試點,初步總結(jié)了一些好的做法和經(jīng)驗。召開了非公有制經(jīng)濟組織黨建工作會議,并下發(fā)了《意見》;堅持非公有制經(jīng)濟組織黨建情況季報制度,全市建立黨組織的非公有制經(jīng)濟組織達4215家。
——在黨員隊伍建設上,繼續(xù)抓好農(nóng)村黨員活動日制度的規(guī)范、完善和提高,并把這項制度向城市社區(qū)和非公有制經(jīng)濟組織中推進。對發(fā)展黨員工作進行了重點抽查;堅持發(fā)展黨員公示制、責任追究制,突出重點,發(fā)展黨員10480名。重視加強黨員電化教育工作,制作《黨建視窗》節(jié)目380期、電教片96部,舉辦了黨員電教片觀摩評比活動;組織開展了黨員電教農(nóng)村科技致富大比武和科技、文化、醫(yī)療三下鄉(xiāng)活動;開通了黨員干部現(xiàn)代遠程教育電視專用頻道,規(guī)劃建立了2583個現(xiàn)代遠程教育試點,保持了在全省的領先地位。在全國黨員電化教育工作會議上,我市被評為先進單位,并作了典型發(fā)言。
——在組織部門自身建設上,突出公道正派這個主題,抓好“樹組工干部形象”集中學習教育、創(chuàng)文明單位建文明系統(tǒng)活動?!皩W教”活動持續(xù)開展了一年半時間,全市組織、人事、老干部部門及干部職工通過深入學習和開展一系列載體活動,牢固樹立了堅持公道正派的理念;采取開門整風的辦法,查擺整改了影響公道正派的1700多個問題;普遍建立完善了必要的。
規(guī)章制度。
初步形成了保持公道正派的長效機制進一步樹立了良好形象。我市的裴國緒同志被評為“全省優(yōu)秀組工干部”。市、縣兩級組織部門加大文明單位創(chuàng)建力度堅持軟、硬件建設一齊抓開展了各具特色的創(chuàng)建活動有效提高了自身建設水平。市委組織部有望創(chuàng)建成省級文明單位至少有7個縣市區(qū)委組織部可創(chuàng)建成為市級文明單位。
在做好以上工作的同時,老干部工作,黨內(nèi)統(tǒng)計、黨費收繳與管理,干部檔案管理、出國(境)人員審查、工資審批,組工調(diào)研、信息、宣傳、信訪,組織史資料編纂,行政后勤服務等工作也都取得了新的成績。
回顧20xx年的工作,我們有以下幾點體會:
第一,必須整合力量,密切配合,形成推進工作的強大合力。組織工作任務重、戰(zhàn)線長、涉及面廣。做好這一工作,根本的是要靠黨委的重視支持,同時也離不開有關部門的密切配合。一年來,基于各級黨委對組織工作重要地位的認識,加之我們主動匯報、積極宣傳和多方協(xié)調(diào),形成了黨委高度重視、加強領導,有關部門和單位積極配合、大力支持的工作格局。正是有了這樣一個良好的環(huán)境,才使我們在每一項重點工作中都能夠集中各方面的力量全力推進,圓滿完成各項任務。
第二,必須恪盡職守,奮發(fā)有為,創(chuàng)造組織工作的一流業(yè)績。組織工作事關全局,責任重大,影響深遠,要求我們必須始終抱以對黨和人民的事業(yè)高度負責的態(tài)度,以奮發(fā)有為、只爭朝夕的精神狀態(tài),全身心地投入其中,認真負責地做好每一項工作。一年來,全市廣大組工干部勤勉敬業(yè),默默無聞,務實苦干,面對繁重的工作任務,經(jīng)常加班加點,一事不完、寢食不安,付出了超常努力,取得了顯著成績。
第三,必須積極探索,改革創(chuàng)新,增強組織工作的生機與活力。新時期、新階段,組織工作的任務、對象、領域、方式、環(huán)境等都發(fā)生了很大變化,工作中出現(xiàn)的諸多新情況、新問題亟需研究解決。這就要求我們必須解放思想,與時俱進,以改革的精神創(chuàng)新思路和方法,不斷推進組織工作健康發(fā)展。一年來,我們在總結(jié)、繼承過去成功經(jīng)驗的基礎上,認真研究組織工作中的重點、難點問題,積極探索,創(chuàng)造性開展工作,致力創(chuàng)特色、抓亮點、破疑難,推出了一系列新措施,提高了工作實效和水平。同時,注意抓住組織工作發(fā)展趨向等重大問題,早思考、早研究、早籌劃、早部署,增強了工作的前瞻性和主動性。
第四,必須堅持原則,公道正派,樹立組織部門的良好形象。組織部門肩負著為黨的事業(yè)選準用好干部的重任,工作的政治性、政策性、原則性、紀律性都很強,組工干部必須做到“原則性強、人情味濃”,既要堅持公道、主持正義,又要關心愛護干部。過去的一年,全市組織部門、組工干部注重把“樹組工干部形象”學習教育活動的成果體現(xiàn)到具體工作中,在推薦、考察、評價和選用干部中堅持實事求是、照章辦事、公道正派,確保了選用干部的準確性,樹立了正確的用人導向,得到社會各界普遍好評。
總的看,去年全市組織工作取得了顯著成績,但也存在一些問題和不足:一是工作的創(chuàng)新性還不夠強;二是組織工作的基礎業(yè)務建設水平亟待提高;三是培育樹立典型的效果還不夠理想;四是非公有制經(jīng)濟組織和社區(qū)黨建工作還顯得比較滯后,等等。這些需要在今后的工作中引起高度重視,認真加以解決。
20xx年,是全面貫徹落實xx屆四中全會精神、加強黨的執(zhí)政能力建設的第一年;作為我市來說,是加快建設“經(jīng)濟強市、文化名市、生態(tài)大市”的關鍵一年,也是實現(xiàn)“雙千億”、“雙五百”奮斗目標、提高市域經(jīng)濟實力的攻堅之年。做好今年的組織工作,意義特別重大。按照全國、全省組織部長會議精神和市委要求,今年全市組織工作總的指導思想是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹xx屆四中全會、市委三屆三次全會和市委工作會議精神,牢固樹立和認真落實科學的發(fā)展觀、正確的政績觀,緊緊圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設這條主線,突出保持共產(chǎn)黨員。
先進性教育。
活動這個重點,創(chuàng)新思路和方法,強化特色和亮點,全面加強領導班子、干部隊伍、人才隊伍、基層黨組織和黨員隊伍建設,進一步提高組織工作整體水平,為完成全市改革發(fā)展穩(wěn)定的各項目標任務提供堅強的組織保證。按照這一指導思想,今年要重點做好以下七個方面的工作:
一、以科學規(guī)劃、嚴密組織、強化責任為重點,扎實開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。
開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,是各級組織部門今年工作的重中之重,必須全力以赴,扎扎實實地抓好。對于這項活動,中央、省、市都層層召開專門會議進行了動員部署。在1月22日上午的全市動員會上,已下發(fā)了《實施意見》和《。
活動方案。
》,市委書記何東成同志就開展好這項活動提出了明確要求。按照規(guī)劃,整個活動分三批進行,每批半年時間,分三個階段,具體包括17個規(guī)定環(huán)節(jié)。今年主要是精心組織好第一、二批單位的教育活動。我市這兩批教育活動,涉及基層黨組織9千多個,參加黨員19.2萬名,占黨員總數(shù)的50.4。各級組織部門要在黨委的統(tǒng)一領導下,拿出主要精力和精干人員,會同有關部門,切實承擔并完成好教育活動的各項任務,重點是搞好具體規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)和指導督查。一要抓緊組織學習中央、省、市委的有關文件和領導講話,進一步深化對開展先進性教育活動重要意義的認識,把思想統(tǒng)一到這一重大決策和部署上來;準確把握活動的指導思想、目標要求、指導原則、總體安排和方法步驟,提高組織和指導活動開展的水平。二要按照中央和省、市委的部署和要求,指導各地各單位結(jié)合實際,抓緊制定周密翔實、操作性強的實施方案,使整個活動有一個科學的遵循。三要組建有利于加大力度、加強指導的工作班子。四要選派好督導隊伍,嚴把活動質(zhì)量關。五要營造領導帶頭示范、黨員積極參與、干群關心支持的良好氛圍。六要準確把握“五條”原則,建立落實“五項”制度,針對黨員隊伍的不同特點,選取有效載體,把教育活動與推進工作緊密結(jié)合起來,做到兩不誤、兩促進,確保整個活動取得實實在在的效果,達到預期目的。
二、以學習貫徹四中全會精神為重點,強化干部教育培訓工作。
深入學習貫徹xx屆四中全會精神,是當前和今后一個時期全黨的一項首要政治任務,當務之急是抓好對各級干部的教育培訓。對此,中央和省里已作了具體部署。我們要結(jié)合實際,制定培訓計劃,并認真組織實施。一要抓好專題學習培訓。把學習貫徹四中全會精神納入各級黨校、行政學院(校)和其他干部培訓陣地的教學計劃,分層、分批開展集中輪訓,力爭年底前把在職鄉(xiāng)科級以上干部輪訓一遍。市委組織部舉辦縣處級主要領導干部專題研討班,重點就加強黨的執(zhí)政能力建設的理論和實踐問題進行研討。二要落實干部培訓計劃。按要求積極選送干部參加上級調(diào)訓;在市委黨校舉辦中青班、鄉(xiāng)科級干部班、高知班各2期,企業(yè)管理干部班1期,培訓干部500名左右。根據(jù)省委組織部《關于調(diào)整20xx年上半年干部調(diào)訓計劃的通知》要求,為配合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動,原定的市委黨校春季縣處級干部進修班不再舉辦。請各縣市區(qū)委組織部在安排培訓計劃時也作好相應調(diào)整。三要強化學習培訓激勵機制。建立干部調(diào)訓領導責任制,著力解決調(diào)訓難問題。嚴格培訓班學員管理,進一步完善學習考核、獎懲制度;落實縣處級領導干部年度理論學習考試制度;堅持學習與使用相結(jié)合,健全干部學習培訓檔案,積極探索試行縣處級黨政領導干部政治理論水平任職資格考試制度,激發(fā)干部學習的內(nèi)動力,增強培訓實效性。四要加強教育培訓宏觀管理。結(jié)合學習貫徹中組部即將頒布的《全國干部教育培訓工作條例》,建立干部培訓信息管理系統(tǒng),堅持歸口管理,切實解決好在一些地方和部門存在的辦培訓班多、亂、雜的問題,避免重復培訓和漏訓。今后,各單位未經(jīng)市、縣(市、區(qū))干教工作領導小組批準,不得擅自辦班培訓。
三、以提高領導水平和執(zhí)政能力為重點,加強領導班子和干部隊伍建設。
黨的執(zhí)政能力強不強,直接體現(xiàn)在各級領導班子和干部隊伍建設上。我們要把四中全會提出的“五個方面能力”建設的要求,貫徹落實到領導班子和干部隊伍建設中去。一是切實加強思想政治建設。在強化學習教育的同時,探索制定科學的實績考核評價標準體系,引導和促使領導班子、領導干部樹立并落實科學的發(fā)展觀和正確的政績觀。按照科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的要求,指導各級班子進一步完善具體制度,促進班子及其成員增強團結(jié)、轉(zhuǎn)變作風、干事創(chuàng)業(yè)。認真貫徹省、市高校黨建和領導班子思想政治建設工作會議精神,抓好大中專院校領導班子的思想、能力和作風建設。二是強化領導班子、領導干部日常管理。加強領導班子屆中考察和日常考察,采取分包聯(lián)系、定期談話、到工作一線跟蹤考察等方法,及時了解掌握領導班子、領導干部的思想和工作情況,針對出現(xiàn)的問題,隨時告誡提醒。三是切實做好領導班子調(diào)整配備工作。認真貫徹《條例》,堅持用改革的辦法和好的作風選人,真正把政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬的干部選拔到各級領導崗位上來,特別是要選好配強一把手。在班子配備中,要按照《20xx—20xx年全國黨政領導班子建設規(guī)劃綱要》的要求,注重各方面結(jié)構的優(yōu)化組合,增強班子的整體功能。四是加強干部隊伍宏觀管理。堅持干部選用備案審批制度;嚴格班子職數(shù)管理,下半年組織對鄉(xiāng)科級班子職數(shù)配備情況進行一次全面檢查,對超職數(shù)配備的,通報批評,并責令限期消化,嚴禁出現(xiàn)新的超職數(shù)配備現(xiàn)象。落實干部任期制度,保持干部隊伍的相對穩(wěn)定,縣、鄉(xiāng)黨政正職無特殊情況,屆內(nèi)一般不作調(diào)整。五是加強后備干部隊伍建設。制定貫徹中央《黨政領導班子后備干部工作規(guī)定》的實施細則,認真組織實施后備干部推薦考察和調(diào)整充實工作,市、縣(市、區(qū))兩級分別完成后備干部建庫任務。堅持備用結(jié)合,建立規(guī)范化的后備干部工作機制。加強后備干部的培養(yǎng)鍛煉,探索選派優(yōu)秀干部到省、市上掛鍛煉的新途徑;選派40名左右市直機關年輕干部到條件艱苦的地方掛職鍛煉;選調(diào)40名左右優(yōu)秀大學畢業(yè)生到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。適時召開一次選調(diào)生代表座談會;舉辦6期選調(diào)生培訓班,力爭把20xx年以前錄用的省、市選調(diào)生輪訓一遍。
四、以創(chuàng)新干部選拔任用和管理監(jiān)督機制為重點,深化干部人事制度改革。
四中全會《決定》明確提出,要深化干部人事制度改革,建立一支善于治國理政的高素質(zhì)干部隊伍。去年,中央和省里先后召開了深化干部人事制度改革工作會議,集中出臺了“51”文件和實施意見,這標志著干部人事制度改革已進入綜合配套、整體推進的新階段。我們要結(jié)合實際,研究出臺具體措施,認真貫徹落實“51”文件和省里即將下發(fā)的《干部考察工作責任制試行辦法》、《調(diào)整不稱職、不勝任現(xiàn)職黨政領導干部試行辦法》等改革文件。在總結(jié)前幾年實踐的基礎上,進一步完善民主推薦、民意測驗、民主評議制度,重視研究解決“拉票”、“賄選”問題;繼續(xù)推行考察預告制、差額考察制、考察結(jié)果通報制、任前公示制、票決制、任期制和試用期制;加大公開選拔工作力度,進一步提高公選干部在同期選用干部中的比例。根據(jù)縣處級班子缺職情況,適時在全市范圍內(nèi)公開選拔一批35歲以下副處級領導干部,重點在保證選人質(zhì)量、降低公選成本上做出新的探索。進一步總結(jié)探索完善在平級干部調(diào)整中擴大民主的方法,達到才適其位、人盡其才,努力實現(xiàn)領導人才資源的最佳配置。配合省委組織部做好有關干部在全省范圍內(nèi)的交流工作,積極推進市管干部有計劃地交流。健全干部監(jiān)督機制,以嚴厲查處“跑官要官”、“買官賣官”行為,防止和杜絕干部“帶病上崗”、“帶病提職”為重點,加強對執(zhí)行《干部任用條例》情況的監(jiān)督檢查,建立違反《干部任用條例》否決制度,凡違反《干部任用條例》選用干部的,兩年內(nèi)不得評先,主要領導干部不能提拔重用;進一步健全用人失察失誤責任追究制度,探索建立干部選拔任用各個環(huán)節(jié)的責任檔案,為實施責任追究提供依據(jù)。要進一步完善干部監(jiān)督協(xié)調(diào)機制、經(jīng)濟責任審計機制和組織部門內(nèi)部干部監(jiān)督工作配合機制、責任機制、信息機制,形成干部監(jiān)督工作體系和強大合力。貫徹全省干部監(jiān)督工作座談會精神,研究制定《擬提拔人員任職資格審查實施辦法》、《關于對領導干部和干部選拔任用工作有關舉報問題的受理辦法》和《關于建立干部監(jiān)督檔案實施辦法》。充分發(fā)揮“12380”專用舉報電話的作用,及時發(fā)現(xiàn)和查處領導干部和干部選用工作中存在的問題。上半年召開一次干部監(jiān)督工作會議,總結(jié)交流經(jīng)驗,研究部署下步工作。
五、以推進人才強市戰(zhàn)略為重點,加大人才隊伍建設力度。
認真貫徹省、市人才工作會議精神,落實黨管人才原則,指導縣市區(qū)抓緊完善人才工作領導協(xié)調(diào)機制;堅持黨政人才、經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術人才、城鄉(xiāng)技能型人才四支隊伍一齊抓,積極探索新形勢下人才工作的新途徑。一要抓好“”人才規(guī)劃的制定。會同人事局、發(fā)改委等部門,緊緊圍繞我市“”經(jīng)濟社會發(fā)展對人才的需求,深入調(diào)查研究,把人才計劃納入經(jīng)濟社會發(fā)展的整體規(guī)劃,搞好“”全市人才資源開發(fā)規(guī)劃的具體編制工作。各地各部門也要從實際出發(fā),按照經(jīng)濟社會發(fā)展的需要制定相應的人才規(guī)劃。市、縣(市、區(qū))分層次掌握、管理、用好“四支隊伍”人才各1000名。二要加大引才力度。制定《南陽市加強高層次人才隊伍建設的意見》,積極引進經(jīng)濟社會發(fā)展急需的各類人才,特別是高層次人才。進一步做好從國家和省直部門引進扶貧、掛職、科技干部的工作,主動到高層科研機構和重點院校引進人才。出臺《南陽市鼓勵留學人員來宛工作的若干意見》,建立宛籍留學人才信息庫,加大引進留學回國人員工作力度。三要加強科技副職的選派管理。指導配齊缺職的科技副縣(市、區(qū))長;召開科技副縣(市、區(qū))長工作座談會;出臺《科技副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長選拔管理辦法》。四要注重發(fā)揮各類人才的作用。制定《南陽市專業(yè)技術拔尖人才管理意見》,評選命名第五批市級專業(yè)技術拔尖人才300名左右;探索組建專家智囊團,逐步建立重大決策專家咨詢制度;成立專家、博士、碩士聯(lián)誼會,密切高層次人才之間的聯(lián)系。加強城鄉(xiāng)高技能人才和實用人才的培養(yǎng),制定《加強技能型人才隊伍建設實施辦法》,尤其要研究制定向縣鄉(xiāng)和非公有制經(jīng)濟組織提供人才支持的政策和措施,為促進農(nóng)村和非公有制經(jīng)濟發(fā)展提供人才和技術支持。認真落實吸引、留住、用好人才的各項措施,形成“萬千諸葛匯南陽、興南陽”的局面。
六、以鞏固黨的執(zhí)政基礎為重點,加強基層黨組織和黨員隊伍建設。
黨的基層組織是黨執(zhí)政的基礎。要緊緊圍繞改革發(fā)展這個主題,聯(lián)系群眾、服務群眾這個中心,擴大黨的工作覆蓋面、增強黨的戰(zhàn)斗力這個關鍵,切實加強黨的基層組織建設。一要集中力量搞好村“兩委”換屆工作。今年,方城、唐河等5縣區(qū)需進行村黨支部換屆;13個縣市區(qū)都面臨第五屆村委會換屆。各縣市區(qū)要抓緊工作,精心組織,確保五月底前全部完成換屆任務。在村支部換屆選舉中,要總結(jié)推廣社旗縣“兩票制”(村民代表、黨員推薦票,黨員選舉票)的經(jīng)驗,選好配強村支部班子。要會同民政部門一起,做好第五屆村委會換屆工作,把年富力強、具備“雙強”素質(zhì)的優(yōu)秀人才選拔到村級領導崗位上來。在村“兩委”換屆中,要積極穩(wěn)妥地推進村黨支部書記兼任村委會主任、村“兩委”成員交叉任職和兼任村民小組組長,減少村干部職數(shù),理順村“兩委”關系。二要進一步深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。以“提升標準、豐富內(nèi)容、創(chuàng)新形式”為重點,進一步健全“三級聯(lián)創(chuàng)”目標責任制,規(guī)范督查考評辦法,完善聯(lián)創(chuàng)工作機制。突出抓好“雙聯(lián)雙培”工作責任制的落實,加強。
對聯(lián)。
村幫扶工作的協(xié)調(diào)督查,增強聯(lián)創(chuàng)合力。三要強力推進“雙強”工程。研究出臺培養(yǎng)選拔“雙強”村黨支部書記的實施方案,明確“雙強”標準、培育途徑和實施目標;選派一批“雙強”村支書培育對象到蘇州農(nóng)村干部學院培訓學習,適時召開全市“雙強”村支書座談會。深入開展創(chuàng)富民村、創(chuàng)和諧村的“雙創(chuàng)”活動,促進農(nóng)村經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。狠抓農(nóng)村黨員干部培訓基地建設,探索解決規(guī)范學員招收、統(tǒng)一教學內(nèi)容、提高教學水平、實現(xiàn)以學養(yǎng)學等問題,特別是要建立正常的學員招收制度,做到連續(xù)不斷地開展教學培訓,以充分發(fā)揮培訓基地的作用。與河南農(nóng)大等高校合作,扶持培育3—5個培訓基地遠程教育典型,完善教學方式,增強培訓效果。上半年組織一次培訓基地觀摩。制定20xx—20xx年全市農(nóng)村黨員干部培訓規(guī)劃,利用培訓陣地分期分批培訓農(nóng)村黨員干部,推進培養(yǎng)“雙強”目標順利實現(xiàn)。四要深入開展城市分行業(yè)創(chuàng)“五好”活動,突出抓好城市社區(qū)和非公有制經(jīng)濟組織黨建工作。協(xié)同市直黨工委按照城市各行業(yè)創(chuàng)“五好”黨組織標準,加強分類指導,提高創(chuàng)建水平。重視抓好企業(yè)黨的建設,與市國資委聯(lián)合下發(fā)《關于進一步加強市屬企業(yè)黨建工作的意見》。堅持社區(qū)建設與黨組織建設同步推進、協(xié)調(diào)發(fā)展,學習借鑒“三級四方共建”的經(jīng)驗,研究制定科學的社區(qū)黨組織設置規(guī)劃和社區(qū)黨建工作實施方案,加大在社區(qū)建黨組織、建陣地、建服務體系的“三建”力度,實現(xiàn)社區(qū)黨建工作新突破。要理直氣壯地抓好在非公有制經(jīng)濟組織中建立黨組織工作,積極選配專職黨務工作者,完善選派黨建工作指導員制度,繼續(xù)實行黨建工作情況季報制度,努力實現(xiàn)“五有兩?!蹦繕?有組織、有陣地、有活動、有作用、有形象,保證企業(yè)的健康發(fā)展、保護職工的合法權益)。適時召開全市非公有制經(jīng)濟組織黨建工作經(jīng)驗交流會,總結(jié)推廣典型經(jīng)驗,確保年底前使具備條件的非公有制經(jīng)濟組織黨組織組建率達到100。五要探索基層黨組織設置方式和發(fā)展黨內(nèi)民主的新途徑。繼續(xù)抓好新野縣、宛城區(qū)“支部協(xié)會”試點工作,同時借鑒外地經(jīng)驗,探索把黨支部建在樓宇上、市場上、路段上、產(chǎn)業(yè)鏈上等的新做法。指導臥龍區(qū)開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會常任制試點工作,探索黨代會閉會期間發(fā)揮代表作用的途徑和方式。
以開展先進性教育活動為契機,推動黨員隊伍建設上水平。一是創(chuàng)新黨員教育管理機制。堅持和完善農(nóng)村黨員活動日制度,繼續(xù)抓深化、抓提高,加強督查和指導,探索黨員活動日在實踐“三個代表”重要思想、發(fā)揮黨員先進性作用方面的經(jīng)驗;總結(jié)臥龍區(qū)實行城區(qū)黨員活動日制度的經(jīng)驗,出臺關于在街道社區(qū)和非公有制經(jīng)濟組織中開展黨員活動日的意見。探索以主題活動帶動黨員教育的新途徑,在機關、事業(yè)單位黨員中,開展爭當“五好”黨員活動(學習好、思想好、工作好、紀律好、作風好);在農(nóng)村黨員中,開展“學技術、帶致富、奔小康”活動;在企業(yè)黨員中,開展“兩愛三新”活動(愛企業(yè)、愛崗位,新觀念、新目標、新貢獻);在社區(qū)黨員中,開展“雙服務”活動(服務社區(qū)、服務群眾);在下崗失業(yè)黨員中,開展“失業(yè)不失志、立志創(chuàng)新業(yè)”活動;在外出務工黨員中,開展“學致富技能、回家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)”活動。根據(jù)不同群體、不同領域黨員的特點,有針對性地制定管理辦法。大力推進在外出務工黨員集中地建黨組織、建活動陣地、管理和發(fā)展黨員的工作,探索加強流動和下崗失業(yè)職工黨員管理的新辦法。二是完善黨員發(fā)展機制。堅持發(fā)展黨員公示制,探索試行“兩票制”(黨員表決票、群眾公認票);加強在生產(chǎn)、工作一線和高知識群體、青年中發(fā)展黨員工作,進一步改善黨員隊伍結(jié)構。在保證質(zhì)量的前提下,每個行政村每年至少發(fā)展1名黨員,逐步解決農(nóng)村黨員隊伍年齡老化、結(jié)構不合理的問題;加大大中專院校學生入黨積極分子培養(yǎng)力度,對培養(yǎng)成熟的及時發(fā)展入黨,解決院校黨員比例偏低問題;繼續(xù)做好在非公有制經(jīng)濟組織中發(fā)展黨員工作,努力使有50名以上職工的非公有制經(jīng)濟組織中都有黨員。三是充分發(fā)揮黨員電化教育的作用。以中組部確定我市為黨員干部現(xiàn)代遠程教育先行市、省委組織部確定為試點市為動力,切實加大黨員電化教育工作力度。進一步鞏固擴大市縣鄉(xiāng)村四級“天地網(wǎng)合一”、“三位一體”的黨員電教平臺,繼續(xù)抓好城市企事業(yè)單位、社區(qū)和非公有制企業(yè)黨員電教播放網(wǎng)絡建設。在市遠程教育頻道、《南陽黨建》互聯(lián)網(wǎng)站和《黨建視窗》開辟黨員先進性教育活動專欄,適時舉辦黨員先進性教育電視知識競賽,開展優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進事跡電教片觀摩評比。繼續(xù)抓好黨員電教農(nóng)村科技致富示范點建設。按照遠程教育試點工作要求,建設一批配置規(guī)范、功能完善的鄉(xiāng)村遠程教育接收站點,力爭使全市80的村實現(xiàn)與市遠程教育頻道、《南陽黨建》互聯(lián)網(wǎng)站的互聯(lián)互通。
另外,還要會同有關部門,繼續(xù)做好艾滋病防治幫扶和企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部穩(wěn)定工作,完成好黨委、政府交給的任務。
七、以鞏固“學教”活動成果、創(chuàng)建文明系統(tǒng)為重點,進一步加強組織部門自身建設。
要繼續(xù)突出保持公道正派這個主題,鞏固發(fā)展集中學習教育活動成果,持之以恒地抓好組織部門自身建設。一是把加強組工干部隊伍的能力建設擺上突出位置。采取集中輔導、專題研討、開辦講座、聘請專家授課、外出參觀考察等多種形式,抓好組工干部經(jīng)常性學習。按照中組部《20xx—20xx年全國組工干部培訓大綱》的要求,繼續(xù)舉辦組工干部培訓班,提高綜合素質(zhì),增強政治鑒別、政策運用、知人善任、拒腐防變等方面的能力和水平。二是進一步抓好建章立制工作。把集中學習教育活動成果用制度的形式固定下來,并注意通過不斷健全制度來解決工作運行中出現(xiàn)的新問題,進一步完善保持公道正派的長效機制,推進組織部門自身建設的經(jīng)?;⒁?guī)范化、制度化。三是加強組織部門作風建設。組織和引導組工干部圍繞黨建和組織工作中的熱難點問題,深入基層,調(diào)查研究,從生動的實踐中尋求解決問題的新思路、新辦法,加強對工作的理性思考,形成有價值的調(diào)研成果,用以指導和改進工作。要教育組工干部勤勉敬業(yè),不事張揚,公道正派,甘為人梯,認真負責地對待每一項工作,做到嚴謹細致、一絲不茍。堅持從嚴治部,著眼防范,加強組工干部日常管理和監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時提醒和批評教育,堅決查處不公道不正派的人和事。四是繼續(xù)抓好創(chuàng)文明單位建文明系統(tǒng)工作。鞏固去年的創(chuàng)建成果,進一步加大創(chuàng)建力度,努力使全市組織系統(tǒng)文明單位的數(shù)量不斷增多、質(zhì)量層次不斷提高、素質(zhì)形象不斷提升。市委組織部機關在建成省級文明單位之后,進一步提高創(chuàng)建質(zhì)量;到今年底,縣市區(qū)委組織部創(chuàng)建市級文明單位要達到10個以上,順利實現(xiàn)明年初創(chuàng)建成市級文明系統(tǒng)的目標。
同志們,今年我市組織工作的任務非常繁重,組織部門、組工干部責任重大。讓我們在xx屆四中全會精神指引下,圍繞主線,突出重點,強化措施,狠抓落實,以做好各項工作的實際行動,把我市的組織工作提高到一個新水平!
春節(jié)就要到了,我在這里向大家并通過你們向全市組工干部、包括離開組織戰(zhàn)線的同志們拜個早年,祝大家在新的一年里工作順利,學習進步,身體健康,闔家幸福!
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宣傳部長會議講話材料篇十
同志們:
這次全市宣傳部長會議,是市委同意召開的一次十分重要的會議,主要是認真學習貫徹全國宣傳思想工作會議、全省宣傳部長會議精神,總結(jié)去年工作,分析面臨形勢,研究部署當前及今后一個時期我市宣傳思想工作的主要任務,進一步開拓創(chuàng)新,求真務實,努力提高宣傳思想工作水平,為實現(xiàn)“雙超”目標,加快“兩個率先”進程創(chuàng)造良好的思想輿論環(huán)境。
市委高度重視宣傳思想工作,春節(jié)前,市委常委會專門聽取了全省宣傳部長會議精神和我市貫徹落實意見的匯報。會議認為,去年全市宣傳思想戰(zhàn)線緊緊圍繞市委中心工作和總體要求,做了大量富有成效的工作,取得了顯著成績,爭做江北‘兩個率先’領頭羊”主題教育,在全社會引起較大反響,為加快我市經(jīng)濟社會發(fā)展營造了良好的輿論氛圍。會議強調(diào),今年宣傳思想工作要著重圍繞“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”展開,使之貫穿主題教育始終,力爭今年的宣傳思想工作在較高的平臺上向前推進,取得更加明顯的成效。市委對宣傳思想工作的充分肯定和殷切期望,是對全市宣傳思想戰(zhàn)線的極大鼓舞和鞭策。全市宣傳思想戰(zhàn)線的同志們要發(fā)揚成績,再接再厲,乘勢而上,奮力開創(chuàng)宣傳思想工作的新局面。
下面,我根據(jù)市委常委會研究的精神,再講幾點意見。
面對我市實現(xiàn)“兩個率先”的新任務,宣傳思想工作責任重大、大有可為。新世紀新階段,我市確定了“保持蘇北領先,保持淮海經(jīng)濟區(qū)領先,爭做江北‘兩個率先’領頭羊”的目標定位,前不久召開的市委九屆五次全會又提出了確保今年“gdp超千億、財政收入超百億”的“雙超”目標。實現(xiàn)“雙超”目標在加快“兩個率先”進程中具有里程碑意義?!皟蓚€率先”是經(jīng)濟、政治、文化全面發(fā)展的目標,這就要求宣傳思想工作要通過廣泛深入的工作,使推動社會主義物質(zhì)文明、政治文明和精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展的觀念深入人心,使全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀深入人心,使深化改革的觀念深入人心。要自覺服從服務第一要務,唱響主旋律,打好主動仗,把全市人民的思想和行動統(tǒng)一到市委的決策部署上來,把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)“雙超”目標、加快“兩個率先”進程上來,把方方面面的積極性、創(chuàng)造性引導好、保護好、發(fā)揮好,形成推動改革和發(fā)展的強大合力。
播手段的深刻變化,各種思想文化之間的相互激蕩、相互滲透,使得宣傳思想工作的環(huán)境、任務、內(nèi)容、渠道和對象都發(fā)生了很大變化。新技術手段的廣泛應用,使得人們接受信息的方式、方法和手段發(fā)生了很大變化。特別是網(wǎng)絡、通信等新興信息傳播渠道迅速興起,既為宣傳思想工作提供了新的手段和途徑,同時也對傳統(tǒng)主流媒體影響力產(chǎn)生了沖擊。入世后西方文化資本、文化產(chǎn)品也將逐步進入我們的文化市場、文化陣地、文化產(chǎn)業(yè)。應對這些挑戰(zhàn),要求我們必須科學地認識和把握新形勢下宣傳思想工作的特點和規(guī)律,在內(nèi)容、方法、手段和機制等方面銳意創(chuàng)新,進一步增強宣傳思想工作的針對性、實效性和吸引力、感染力??傊?,全市宣傳思想戰(zhàn)線的同志們一定要牢固樹立政治意識、責任意識和憂患意識,堅持用時代的要求來審視宣傳思想工作,用發(fā)展的眼光來研究宣傳思想工作,以改革的精神來推進宣傳思想工作,努力使宣傳思想工作更好地體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。
按照中央和省委關于宣傳思想工作的總體部署,進一步明確當前和今后一個時期宣傳思想工作的目標任務。
堅持把理論武裝放在首位,不斷將學習貫徹“三個代表”重要思想引向深入。要抓住增強學習貫徹“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性這個目標,緊緊圍繞立黨為公、執(zhí)政為民這個本質(zhì)要求,緊密聯(lián)系實現(xiàn)“兩個率先”的實踐,緊密結(jié)合加強和改進黨的建設的實踐,堅持學習理論和指導實踐相結(jié)合,改造客觀世界和改造主觀世界相結(jié)合,運用理論和發(fā)展理論相結(jié)合,繼續(xù)在深入人心、開拓創(chuàng)新、務求實效上下功夫。要繼續(xù)抓好大規(guī)模培訓干部的工作,抓好各級黨委中心組的理論學習,建立健全促進各級領導干部加強理論學習的有效制度,同時認真抓好普通黨員、知識分子特別是青年學生的理論學習。要堅持以改革發(fā)展穩(wěn)定中的實際問題,以我們正在做的事情為中心,緊密結(jié)合干部群眾的思想實際和生產(chǎn)生活實際,善于用事實說話、用典型說話、用群眾熟悉的語言和群眾喜聞樂見的方式搞好宣傳教育,使“三個代表”重要思想不斷轉(zhuǎn)化為廣大干部群眾加快“兩個率先”、創(chuàng)造幸福生活和美好未來的巨大力量。
宣傳部長會議講話材料篇十一
同志們:
我們今天這次會議,是經(jīng)市委主要領導同意召開的一次重要會議。會議的主要任務就是,傳達貫徹黨的xx屆六中全會和全國、全省宣傳部長會議,以及市委九屆常委會第一次會議精神,安排部署全市學習宣傳黨的xx屆六中全會精神工作,同時,就今年年底前的宣傳思想文化工作,作些具體安排。
剛才,秀存同志傳達了全國、全省宣傳部長會議精神,會上還印發(fā)了市委九屆常委會第一次會議關于學習貫徹黨的xx屆六中全會精神的具體要求,希望大家認真學習領會,抓好貫徹落實。由于時間關系,對各縣(市)區(qū)、市直宣傳文化系統(tǒng)各單位今年以來的工作,這次未安排匯報交流,但也印發(fā)了書面材料,希望大家對照目標找差距、相互比較查不足,確保年底前各項目標任務得到圓滿完成。
下面,就學習宣傳貫徹好黨的xx屆六中全會和全國、全省宣傳部長會議,以及市委九屆常委會第一次會議精神,做好當前和年底前的各項工作,我講四點意見:
黨的xx屆六中全會,是我們黨的歷史上一次十分重要的會議。全會站在時代發(fā)展和戰(zhàn)略全局的高度,科學把握我國文化改革發(fā)展的特點規(guī)律,鮮明提出了"堅持中國特色社會主義文化發(fā)展道路,努力建設社會主義文化強國"這一主線,建設社會主義核心價值體系這一根本任務,以科學發(fā)展為主題、以建設社會主義核心價值體系為根本任務、以滿足人民精神文化需求為出發(fā)點和落腳點、以改革創(chuàng)新為動力這一基本要求,作出了推進文化改革發(fā)展的一系列重大戰(zhàn)略部署。全會的召開,標志著我國文化改革發(fā)展進入了一個新的階段。作為宣傳思想文化戰(zhàn)線的干部,我們當務之急是,要深刻領會、把握實質(zhì),全面準確、深入系統(tǒng)地抓好自身的學習提高,為把全會精神轉(zhuǎn)化為推動唐山文化改革發(fā)展的實際成效奠定思想理論基礎,提供內(nèi)在自覺動力。
一要深刻領會、準確把握全會召開的重大意義。全會以深化文化體制改革、推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮為主題,立足戰(zhàn)略全局謀劃文化建設、適應時代要求推進文化改革發(fā)展,充分體現(xiàn)了我們黨文化上的高度自覺和政治上的遠見卓識,具有重要的里程碑意義。全會審議通過的《關于深化文化體制改革、推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問題的決定》,是當前和今后一個時期推進我國文化改革發(fā)展的行動綱領,是具有長遠指導意義的歷史性文獻。這次全會是中共歷史第一次召開全會專題研究部署文化工作,第一次專門出臺關于文化建設的《決定》,第一次提出建設社會主義文化強國的目標,這為中國文化發(fā)展史、黨的文化建設史寫下了濃墨重彩的一筆。我們必須充分認識全會的重大意義,十分珍惜、牢牢把握加快文化建設的重大戰(zhàn)略機遇,進一步振奮精神、勵精圖治,不斷開創(chuàng)唐山文化改革發(fā)展的新局面。
二要深刻領會、準確把握文化改革發(fā)展面臨的機遇與挑戰(zhàn)。全會高站位、全景式地展示了30多年來我國文化改革發(fā)展取得的巨大成就,以及對黨和國家事業(yè)全局做出的重大貢獻,深入分析了推動文化大發(fā)展大繁榮具備的有利條件和面臨的新情況新問題,深刻闡述了推進文化改革發(fā)展的重要性和緊迫性。我們要進一步深化對面臨機遇和挑戰(zhàn)的理解,不斷深化對文化建設自身特點規(guī)律的認識,在新的實踐中不斷探索創(chuàng)新,努力實現(xiàn)文化發(fā)展的新跨越。
三要深刻領會、準確把握文化改革發(fā)展的指導方針和建設文化強國的奮斗目標。全會緊緊圍繞"堅持中國特色社會主義文化發(fā)展道路,努力建設社會主義文化強國"這一主線,提出了文化改革發(fā)展的指導思想、目標任務和重要方針;同時,著眼我國文化建設的現(xiàn)實需要和發(fā)展趨勢,把遠景規(guī)劃和階段性謀劃結(jié)合起來,提出了建設社會主義文化強國的宏偉藍圖和20xx年文化改革發(fā)展的奮斗目標。這是新中國成立特別是改革開放以來,我國文化建設實踐探索的基本結(jié)論,是對中國特色社會主義道路認識的豐富和深化,鮮明回答了我國文化改革發(fā)展走什么路、朝著什么樣的目標邁進這個帶有方向性、戰(zhàn)略性的重大問題。我們必須深刻學習領會,毫不動搖地堅持,并在實踐中不斷豐富發(fā)展。
四要深刻領會、準確把握文化改革發(fā)展的工作任務和措施。全會從"推進社會主義核心價值體系建設、為人民提供更好更多精神食糧、大力發(fā)展公益性文化事業(yè)、加快發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)、進一步深化文化領域改革開放、建立宏大文化人才隊伍"等六個方面,提出了一系列新任務新舉措新要求,并在政治和組織保障方面作出強調(diào)。全會提出的文化改革發(fā)展六大方面的重大部署和舉措,緊扣影響我國文化改革發(fā)展的突出矛盾和深層次問題,涵蓋了文化改革發(fā)展的各個領域,是加強文化建設必須抓好的基礎性戰(zhàn)略性任務。我們要通過深入學習領會,不斷增強文化自覺和文化自信,以強烈的政治意識、大局意識、機遇意識和責任意識,自覺為推動唐山文化改革發(fā)展不懈努力。
二、充分發(fā)揮職能作用,推動全市迅速興起學習宣傳黨的xx屆時六中全會精神的熱潮。
10月21日召開的市委九屆常委會第一次會議強調(diào)指出,在當前和今后一個時期,全市各級黨組織和廣大黨員干部都要把學習貫徹黨的xx屆六中全會精神作為一項重大政治任務。作為宣傳思想文化戰(zhàn)線,我們更要充分發(fā)揮職能作用,把學習宣傳黨的xx屆六中全會精神作為當前的首要任務,在抓好自身學習提高的同時,采取有效措施,結(jié)合深入宣傳市第九次黨代會精神,推動全市迅速形成學習宣傳六中全會精神的熱潮。對此,10月20日市委宣傳部曾連續(xù)兩次發(fā)出通知,要求各縣(市)區(qū)委、市委各派出機構黨工委宣傳部,以及市直宣傳思想文化系統(tǒng)各單位,及時抓好全會精神的學習宣傳;10月21日和22日,市直新聞媒體又先后刊播了市委宣傳部的要求精神。這里,我再強調(diào)五點:一是發(fā)揮各級黨委(黨組)中心組學習的帶動作用。市、縣兩級黨委宣傳部都要代黨委抓緊起草下發(fā)《關于認真學習宣傳貫徹黨的xx屆六中全會精神的實施意見》,突出是把黨的xx屆六中全會精神作為當前和明年各級黨委(黨組)中心組學習的主要內(nèi)容。要適時組織一次以學習貫徹六中全會精神為主要內(nèi)容的學習督導活動,及時通報學習情況,對于學習不認真、不到位、效果不明顯的要通報批評。二是組織好集中宣講活動。中央和省委已經(jīng)決定,從現(xiàn)在起到明年初,要集中開展全會精神的宣講活動。對此,我們要認真做好省宣講團來我市宣講工作對接和服務保障工作,并通過多種渠道放大延伸宣講效果。同時,要抓緊起草全市的《宣講方案》和《宣講提綱》,抽調(diào)有演講水平的理論和實際工作者組建市委宣講團,盡快啟動我市的集中宣講活動。各縣(市)區(qū)也要組建宣講團,深入到農(nóng)村、社區(qū)開展宣講。三是精心組織新聞宣傳。各級宣傳文化部門和各級各類新聞媒體,要把宣傳黨的xx屆六中全會精神擺在突出位置,盡快制定專項宣傳報道方案,周密安排、精心部署。市直新聞媒體和地方媒體緊密配合、黨報黨刊電臺電視臺和都市類媒體相互聯(lián)動、傳統(tǒng)媒體和新興媒體各展所長,形成整體效應。要搞好集中宣傳解讀,充分利用重要版面、重要時段,通過消息、言論、綜述、訪談、系列報道、網(wǎng)絡報道等形式,開展系列宣傳報道。要加強與中央和省駐唐新聞媒體的對接,策劃一批重點選題,加大對上供稿力度,及時反映唐山學習宣傳貫徹全會精神的新進展、新舉措和新成效。四是廣泛開展多種形式的社會宣傳。要要通過開展形勢政策宣傳教育,運用圖片展覽、知識競賽、演講征文、座談交流等多種形式,宣傳全會精神;要整合各類宣傳資源,利用宣傳欄、電子屏、移動廣告載體和社會公益廣告等形式,組織好社會宣傳;還要積極組織豐富多彩的文藝宣傳,策劃推出一批普及讀物,使廣大群眾在藝術享受中得到啟發(fā)、受到教育。五是深入開展專題研究。各級社科組織和社科工作者,要圍繞全會提出的文化改革發(fā)展的六個方面的任務,組織力量,分層次、分專題進行深入研究闡釋。要以全會提出的文化改革發(fā)展的重大方針、奮斗目標、工作任務等為依據(jù),結(jié)合唐山實際,確定社科研究規(guī)劃重點課題,充分發(fā)揮理論陣地、研究基地和專家學者的作用,推出一批社科理論成果。
三、聯(lián)系實際貫徹落實全會精神,努力把唐山文化改革發(fā)展提高到一個新水平。
學習貫徹全會精神,學習宣傳是基礎、狠抓落實是關鍵。要切實把學習貫徹全會精神的著眼點和落腳點,放在抓落實、促工作上,把學習貫徹全會精神與推動當前各項工作緊密結(jié)合起來,以學習貫徹全會精神為動力,推動唐山由"文化大市"向"文化強市"轉(zhuǎn)變,全面提高宣傳思想文化工作科學化水平。一是深入推進社會主義核心價值體系建設。要以中央《社會主義核心價值體系建設實施綱要》制定和頒布實施為契機,深化思想內(nèi)涵,體現(xiàn)實踐特色,凸顯唐山元素,深入開展社會主義核心價值體系的學習教育。特別要持續(xù)推進學習型黨組織建設,深入開展思想道德建設,拓展群眾性精神文明創(chuàng)建,鞏固發(fā)展文明城市創(chuàng)建成果,推動社會主義核心價值體系普及踐行。二是全力推動文化大發(fā)展大繁榮。要進一步深化文化體制改革,建立健全事業(yè)單位法人治理結(jié)構,推動已轉(zhuǎn)企改制單位真正按照現(xiàn)代企業(yè)制度運行,完善內(nèi)部運行機制,切實增強文化發(fā)展活力。要深入實施文化惠民工程,進一步抓完善、抓服務,推進廣播電視村村通、文化信息資源共享、農(nóng)村電影放映、農(nóng)村書屋、直播電視村村通,力爭提前達到全覆蓋。要加快建設現(xiàn)代文化產(chǎn)業(yè)體系,緊緊抓住項目建設這個重要載體,強力推進唐人文化園、啟新記憶文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園、"唐山1970"主題文化商街、老唐山風情小鎮(zhèn)等一批新開工建設的重點文化產(chǎn)業(yè)項目取得實質(zhì)進展;要以省文化發(fā)展"五個一"為抓手,依托唐山歷史、文化特色,調(diào)動社會各界力量,盡快推出實施一批文化內(nèi)涵深、科技含量高、先導性強、示范效應大的重點文化產(chǎn)業(yè)項目。要全力抓好文化精品創(chuàng)作工程,力爭有更多的文藝精品和體現(xiàn)唐山人文特點的上乘佳作,角逐全國和省"五個一工程"獎,實現(xiàn)在全國創(chuàng)佳績、在全省爭前列的奮斗目標。要深入推進文化市場管理,組織開展打擊非法報刊、演出市場專項治理、圖書音像市場專項治理等專項行動,推動形成健康有序的文化市場環(huán)境。同時,要深入貫徹落實中央六部委《關于加強地方縣級和城鄉(xiāng)基層宣傳文化隊伍建設的若干意見》,確保機構、編制、人員、經(jīng)費等盡快落實,不斷提升基層宣傳文化隊伍建設水平。三是全面完成今年的各項目標任務。各級各單位包括部機關各處室,都要對照年初市里確定的和省里下達的目標任務,檢查盤點各項工作的進度和完成情況,查缺補漏,迎頭趕上,確保完成全年各項目標任務。當前,要高度重視、認真組織好今年的獻計獻策月活動,深入推進文明城市創(chuàng)建長效機制建設。要按照中央和省的要求,深化拓展"走基層、轉(zhuǎn)作風、改文風"活動,建立完善日常督導、蹲點調(diào)研、教育培訓等制度機制,推動活動的制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。這里,我要特別強調(diào)的是,文化建設已經(jīng)在年初被市委納入縣(市)區(qū)領導班子八項目標考核之一,希望大家要認真對照考核指標,抓緊與主要領導匯報情況,查漏補缺,以此促進文化建設上臺階;同時,對外宣傳、文化發(fā)展"五個一"、信息輿情、動態(tài)日報、報刊征訂等工作是系統(tǒng)內(nèi)部由上至下單項考核的工作,大家要高度重視、強化考核責任,確保年度目標考核各項任務的圓滿完成。四是認真謀劃明年各項工作。要以貫徹落實中央全會和市第九次黨代會精神為契機,以科學發(fā)展、爭先進位為主題,抓好明年工作的謀劃。要結(jié)合學習貫徹xx屆六中全會精神,組織開展調(diào)查研究活動,深入了解基層群眾最關心、最急需解決的現(xiàn)實問題,提出具有全局性、前瞻性的舉措。特別是要以調(diào)研活動成果為依據(jù),謀劃好明年工作思路、目標舉措,增強工作的前瞻性、預見性和創(chuàng)造性。
四、適應新形勢新任務新要求,不斷增強做好宣傳思想文化工作的本領。
黨的xx屆六中全會是對宣傳思想文化工作的一次全面部署,這為我們做好宣傳思想文化工作指明了方向、明確了任務。能否貫徹落實好全會精神,推動唐山文化改革發(fā)展再上新水平,關鍵取決于我們各級宣傳思想文化戰(zhàn)線同志們的素質(zhì)和能力。這就要求我們要適應新形勢、新任務的需要,努力提高政治業(yè)務素質(zhì),不斷增強做好新時期宣傳思想文化工作的本領。這次黨委換屆,我們宣傳思想文化戰(zhàn)線有些人員變化。適應新形勢、新要求,我想提出一些想法,與大家共勉:
一要不斷提升把握大局的能力。宣傳思想文化工作事關政治方向,事關改革發(fā)展穩(wěn)定大局,政治性、政策性都很強。"圍繞中心、服務大局"是宣傳思想文化工作的根本任務。我們作為各級宣傳思想文化工作的領導者、組織者、推動者,都要切實增強政治意識和大局觀念,努力提高政治敏銳性和政治鑒別力,始終堅持正確導向。要緊緊圍繞黨和政府中心工作,多做統(tǒng)一思想、凝聚力量的工作,多做推動改革、鼓勵創(chuàng)新的工作,多做促進發(fā)展、維護穩(wěn)定的工作,為全市科學發(fā)展、爭先進位提供強大思想保證、精神動力和輿論支持。
二要不斷提升戰(zhàn)略謀劃的能力。宣傳思想文化戰(zhàn)線的工作任務很重;在新形勢下提高學習能力對我們大家提升戰(zhàn)略謀劃能力更重要。因此,我們宣傳思想文化部門的干部同志,要切實增強學習意識、提高學習能力,堅持不懈地抓好科學理論和先進知識的學習。通過加強學習,不斷提高戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維的能力,積極探索回答宣傳思想文化領域一系列重大理論和實踐問題,切實謀劃和組織好各項工作,始終牢牢掌握宣傳思想文化工作的主動權。
三要不斷提升處理問題的能力。隨著國際國內(nèi)形勢的深刻變化,信息傳播技術的迅猛發(fā)展,以及廣大人民群眾精神文化需求的不斷提高,我們的宣傳思想文化工作存在著許多不適應、不符合的地方,面臨著許多復雜情況和問題。這就要求我們必須著力提高應對復雜情況、處理復雜問題的能力。要積極順應時代發(fā)展的新要求,順應信息技術迅猛發(fā)展的新形勢,順應人民群眾的所思所盼,在認真總結(jié)近年來成功經(jīng)驗的基礎上,銳意改革,大膽創(chuàng)新,努力在各種問題的處理上想實招、用實勁、辦實事、求實效。
四要不斷提升把握規(guī)律的能力。研究新情況、解決新問題、把握規(guī)律性,是提高宣傳思想文化工作科學化水平的關鍵。我希望大家要善于總結(jié)新實踐、提煉新經(jīng)驗,深入研究經(jīng)濟社會廣泛深刻變革情況下輿情生成和演變的規(guī)律,深入研究社會思想意識多元多樣多變情況下用核心價值體系引領社會思潮的規(guī)律,深入研究輿論環(huán)境和媒體格局深刻變動情況下輿論引導的規(guī)律,深入研究市場經(jīng)濟深入發(fā)展條件下思想道德建設的規(guī)律,深入研究人民群眾精神文化需求日益旺盛情況下文化產(chǎn)品創(chuàng)作生產(chǎn)的規(guī)律。以此增強掌握規(guī)律、運用規(guī)律的本領,使宣傳思想文化工作更加符合實際、更加富有成效。
同志們,學習宣傳貫徹好黨的xx屆六中全會精神,是一項使命光榮、責任重大的政治任務。讓我們更好地統(tǒng)一思想、凝聚力量,解放思想、開拓創(chuàng)新,以奮發(fā)向上、大有作為的精神狀態(tài),高標準完成學習宣傳貫徹中央全會精神和省、市委部署的各項任務,為轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式、調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構,推動唐山科學發(fā)展、爭先進位,做出新的更大貢獻!
宣傳部長會議講話材料篇十二
昨天下午,市委召開了全市黨建工作會議,市委在會上作了重要講話。對組織工作,給予了充分肯定,提出了明確要求,為我們做好今年的組織工作指明了方向,我們要深入學習領會、全面貫徹落實。下面,我代表市委組織部部務會,講三點意見。
一、適應常態(tài)突出特色,全市組織工作取得新成效。
20xx年,“”圓滿收官,組織工作奮力前行。一年來,在市委的堅強領導下,我們堅決落實從嚴治黨政治責任,圍繞中心、服務大局,選干部配班子、建隊伍聚人才、抓基層打基礎,著力為改革發(fā)展穩(wěn)定提供堅強組織保障,組織工作取得了新進展;一年來,我們堅持問題導向和目標導向相結(jié)合,掛圖作戰(zhàn)、緊盯目標,以求真務實的作風狠抓工作落實,踏石留印、抓鐵有痕,保證干部、組織、人才三個輪子一起轉(zhuǎn),組織工作取得了新成效;一年來,我們努力踐行“三嚴三實”要求,錘煉作風、強化修養(yǎng),以更嚴的政治要求、更高的工作標準、更實的工作作風,切實加強組織部門自身建設,組工干部展示了新形象。
認真總結(jié)過去一年組織工作取得的成績,可以說在全國有聲音、在全省有影響。一是建立領導干部個人有關事項報告“四個必核”機制,從嚴抽查核查領導干部個人有關事項,《人民日報》進行了深度報道。二是“五個跟蹤紀實”問效管理,倒逼干部“為官有為”,形成從嚴監(jiān)督管理干部常態(tài)化長效化機制,得到了省委敏爾書記、永春部長的充分肯定。三是整鄉(xiāng)推進“一核多元”基層組織服務體系建設,有效增強了基層黨組織服務群眾的“橋梁紐帶”和“前沿陣地”功能,密切了黨群關系,中組部《組工通訊》進行刊發(fā)。四是因村選派駐村干部和“第一書記”,抓好“選、安、訓、管”四個環(huán)節(jié),實現(xiàn)應駐盡駐、愿駐能駐、知駐會駐、真駐實駐,省委敏爾書記、永春部長相繼作出批示,中央電視臺進行了專題報道。五是在“三嚴三實”專題教育中,培樹了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記優(yōu)秀代表、全省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員彭練基,省委組織部號召全省黨員干部向彭練基同志學習。六是扎實推進“基層組織固本行動”,全面加強“三支隊伍”建設,有力夯實了脫貧攻堅的基層基礎。七是探索“組團式”選派干部赴外掛職、市內(nèi)縣區(qū)互派干部掛任職,讓干部在實踐鍛煉中提升能力素質(zhì)。八是深入開展“千名科技人員包千村”活動,督促農(nóng)技人員歸隊,鼓勵農(nóng)業(yè)科技人員領辦創(chuàng)辦農(nóng)業(yè)發(fā)展項目,有效發(fā)揮了科技人員在決戰(zhàn)貧困中的積極作用。
全面盤點過去一年的組織工作,特點是既整體推進,又突出重點;既協(xié)調(diào)發(fā)展,又精準發(fā)力。
一是“三嚴三實”專題教育扎實推進。制定干部作風建設“三年行動計劃”,把20xx年作為“作風建設突破年”。圍繞治僵促思想解放、治庸促干事創(chuàng)業(yè)、治懶促勤政為民、治浮促求真務實、治散促風清氣正,制定“馬上就辦”、召回管理、作風預警、督查考核、作風問責等5個制度,510名干部被召回管理,236名干部受到預警問責,1563名干部被約談,推動1200余名縣處級干部沉下身子“走轉(zhuǎn)改”,為群眾和企業(yè)排憂解難,整治“為官不為”初見成效,工作作風明顯好轉(zhuǎn),發(fā)展環(huán)境明顯改善。
二是干部選拔任用導向鮮明。嚴格執(zhí)行《干部任用條例》,嚴把干部選拔任用“初始提名、考察考核、程序步驟”三關,注重從一線選拔干部,形成重德才、憑實績的鮮明用人導向。加大四類干部培養(yǎng)選拔力度,干部結(jié)構更加優(yōu)化,今年提拔的縣處級干部中,黨外干部占22.67%、女干部占34.67%、少數(shù)民族干部占41.33%、年輕干部占29.33%。開展市直單位與鄉(xiāng)鎮(zhèn)互派干部任職、從東部縣選派科級干部到西部縣擔任貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委“第一書記”。開展無任用干部考察和調(diào)研,發(fā)現(xiàn)和考察優(yōu)秀副縣級干部215名、優(yōu)秀正科級干部510名,干部隊伍建設得到全面加強。
三是干部監(jiān)督管理從嚴從實。實施負面清單、實績考核、社區(qū)服務、民主測評、談心談話“五個跟蹤紀實”,將干部負面問題記錄在案,登記266名干部負面清單495條。建立個人有關事項報告“四個必核”機制,核查211人,3名信息不實的干部被暫停提拔任職資格。加強《干部選拔任用條例》監(jiān)督檢查,96個用人單位開展“一報告兩評議”,整改消化超職數(shù)配備546人,倒查“帶病提拔”9人,查處取消7名違規(guī)選任人選資格,黨政紀處分3人。加強“改非”干部管理,出臺《畢節(jié)市縣級非領導職務干部管理暫行辦法》,選派“改非”干部充實到重點項目、城建開發(fā)、征地拆遷等工作中,充分發(fā)揮“改非”干部作用。
四是干部能力素質(zhì)大幅提升。按照分級負責、分類培訓的原則,扎實開展市縣鄉(xiāng)村四級干部大培訓,培訓各級干部19.16萬人次。在市內(nèi)完成49期培訓班,培訓干部1.48萬人,其中縣級干部4102人,集中輪訓鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職。在山東壽光、廣東深圳舉辦11期專題培訓班,培訓干部550人。注重開展體驗式教學,市委黨校主體班學員深入農(nóng)村開展為期1周的“三同”實踐教育活動。廣泛開展網(wǎng)絡在線學習,4.85萬名干部完成網(wǎng)絡培訓學時。注重干部掛職鍛煉,選派149名干部分別到中直機關、省直機關、市外發(fā)達地區(qū)和縣鄉(xiāng)基層掛職鍛煉,其中選派49名干部組團赴貴陽、遵義、貴安新區(qū)掛職學習,干部能力素質(zhì)全面提升。
五是干部實績考核精準發(fā)力。出臺《關于建立畢節(jié)市領導班子和干部差別化考核機制的指導意見》,全面推行縣區(qū)、部門差別化考核。每季度對干部實績進行公示講評,接受干部職工和群眾監(jiān)督,督促干部認真履職。實施藍、黃、紅“三色預警”整治干部不作為和慢作為,提高干部執(zhí)行力和落實力。對工作不力的29名干部實施了預警,對分管工作考核排名靠后的17名縣處級干部進行了約談。
六是基層基礎更加夯實。嚴格落實基層黨建責任,健全市縣鄉(xiāng)村四級黨組織書記抓基層黨建述職評議考核體系。整鄉(xiāng)推進“一核多元”基層組織服務體系建設,打通聯(lián)系服務群眾“最后一公里”。因村選派1.32萬名駐村干部、1998名村“第一書記”,實現(xiàn)貧困村全覆蓋。組織1.65萬名機關在職黨員到社區(qū)報到服務,解決服務群眾經(jīng)費300余萬元。深化非公黨建“四個二”工程,探索社會組織黨建“四個三”機制。建立黨員教育“四上”平臺,開展“民生視頻”試點。建立文朝榮精神網(wǎng)上展覽館,開展“文朝榮式好支書”、“彭練基式好書記”評選活動。機關事業(yè)單位、學校黨建工作科學推進,基層基礎不斷夯實。
七是人才效應日益凸顯。廣開人才引進渠道,組織參加“中國·貴州第三屆人才博覽會”,深化“情系畢節(jié)人才回歸計劃”,引進人才10420人,其中博士38人、碩士177人。拓寬人才服務發(fā)展平臺,實施“千名農(nóng)業(yè)專家服務‘三農(nóng)’行動”,選派905名專家參與“圓夢小康專家行動計劃”,支持幫助產(chǎn)業(yè)基地(園區(qū))262個;開展“千名科技人員包千村”活動,幫助制定產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃1848個,培育特色主導產(chǎn)業(yè)1024個,協(xié)調(diào)項目822個、資金5000萬元。成立畢節(jié)市專家咨詢委員會,建立了專家咨詢制度。
八是自身建設不斷加強。大力弘揚“安、專、迷”精神,健全完善“五個倒逼”工作機制和內(nèi)部管理制度,全力打造“講政治、重公道、業(yè)務精、作風好”的模范部門和過硬隊伍。緊緊圍繞脫貧攻堅,將幫扶工作和培養(yǎng)干部有機結(jié)合,把幫助納雍縣昆寨鄉(xiāng)脫貧攻堅作為鍛煉磨礪組工干部的平臺,落實幫扶責任,制定有力措施。部機關及下屬3個事業(yè)單位結(jié)對幫扶昆寨鄉(xiāng)16個村的貧困戶,選派7名干部駐村蹲點,已幫助協(xié)調(diào)項目47個,爭取資金892余萬元;采取與市信用社聯(lián)合下派“金融支書”或“金融主任”為貧困戶落實無息貸款,實行“一月一清單”幫扶等措施,實現(xiàn)年度計劃脫貧人口全部脫貧。
一年來,老干部工作扎實推進,黨的建設制度改革、公務員管理工作、課題研究、新聞和網(wǎng)絡宣傳等工作成效明顯,信息化建設、組工干部培訓、機關人事和事務管理等方面都有了新進步。
這些成績的取得,得益于省委組織部的關心指導,離不開市委的堅強領導和各級黨委(黨組)的共同努力,凝聚著全市廣大組工干部的辛勤和汗水。實踐證明,全市廣大組工干部是一支能吃苦、能戰(zhàn)斗、能攻堅、值得信賴的隊伍。在此,我代表市委組織部部務會,向大家表示衷心的感謝!
在看到成績的同時,我們也要充分認識到,面對新常態(tài)新任務新要求,全市組織工作還存在不少問題和不足。一是部分干部能力素質(zhì)不能適應發(fā)展需要,一些干部“能力恐慌”,有的執(zhí)行力、落實力不強,有的想為不會為、想干干不好。二是有的單位選人用人不夠規(guī)范,在干部選拔任用工作中,存在臨時動議等不規(guī)范行為。三是基層基礎還存在薄弱環(huán)節(jié),有的基層黨組織軟弱渙散,村級集體經(jīng)濟薄弱,部分駐村干部和“第一書記”沒有真蹲實駐。四是基層考核不夠精準,部分地方對村一級的考核指標過多,一些考核內(nèi)容脫離村級實際。五是人才隊伍還需壯大、結(jié)構還需優(yōu)化、整體素質(zhì)還需提高,人才作用沒有充分發(fā)揮。等等。對于這些問題,我們一定要高度重視,認真加以解決。
二、圍繞中心明確任務,推動組織工作不斷取得新突破。
20xx年,是“十三五”規(guī)劃的開局之年。我們要深入學習貫徹黨的、xx屆三中、四中、五中全會、系列重要講話、省委十一屆和市委一屆歷次全會精神,把“五大發(fā)展理念”貫穿組織工作全過程,緊緊抓住脫貧攻堅這一最大政治任務,堅持把黨建扶貧作為助推大扶貧戰(zhàn)略行動的有效抓手,最大限度凝聚精準扶貧正能量,努力探索出一條黨建扶貧新路子,以組織工作新狀態(tài)適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)??傮w思路是:開展一個主題教育,推進三大行動,抓好五項重點工作。即認真開展學黨章黨規(guī)、學系列講話、做合格黨員“。
兩學一做。
”主題學習教育,推進作風建設強化行動、基層組織固本行動、圓夢小康專家行動,全面提升組織工作科學化水平,為全市改革發(fā)展穩(wěn)定提供堅強的組織保證。主要抓好五項重點工作。
第一,著力抓好“兩學一做”主題學習教育。我們黨歷來重視黨員干部的思想教育。以來,中央先后開展了黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育,形成了黨員干部思想教育的常態(tài)化。全省“三嚴三實”專題教育工作座談會上,傳達了中央的初步考慮,20xx年將在全體黨員中開展學黨章黨規(guī)、學系列講話、做合格黨員“兩學一做”主題學習教育。我們要按照中央、省委和市委的統(tǒng)一安排部署,認真組織實施。一要提前制定方案。提前開展調(diào)研,充分借鑒群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育的成功經(jīng)驗,提前制定主題學習教育實施方案,明確重點工作任務,確保按安排的時間啟動。二要精心組織實施。采取中心組學習、組織生活會、干部職工會等形式,深入學習貫徹系列重要講話,特別是視察貴州時重要講話和對畢節(jié)試驗區(qū)重要批示精神。將《黨章》納入中心組學習、黨校、行政院校各類培訓必修課,黨員領導干部年內(nèi)至少為本地本部門干部職工上一次黨課。采取知識競賽、內(nèi)部測試等方式,學習《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》等黨的。
規(guī)章制度。
;組織新提拔的領導干部開展警示教育,筑牢拒腐防變的思想基礎。深化“踐行文朝榮精神,爭當試驗區(qū)先鋒”活動,開展“學習彭練基精神,做合格共產(chǎn)黨員”活動。評選50名“文朝榮式好支書”、10名“彭練基式好書記”,激勵廣大黨員學先進、走前列、作表率。三要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進。把開展“兩學一做”主題學習教育與“三嚴三實”專題教育靠后階段工作結(jié)合起來,對照問題清單、整改清單、責任清單,對沒有整改落實的措施,一個一個進行整改,一件一件抓好落實,直至問題清零。把開展“兩學一做”主題學習教育與群眾路線教育實踐活動“回頭看”結(jié)合起來,認真開展“四風”突出問題專項整治,確?!叭齻€見實效”,實現(xiàn)黨員干部思想教育一茬接著一茬開展。
第二,著力鍛造“好干部”隊伍。今年是市縣鄉(xiāng)村集中換屆年,我們要以換屆工作為契機,努力打造一支踐行試驗區(qū)精神,符合試驗區(qū)發(fā)展需要,與時俱進、能征善戰(zhàn)、敢闖敢試、決戰(zhàn)決勝的干部隊伍。一要精心開展換屆工作。要立足建強各級領導班子,增強班子整體功能、優(yōu)化班子結(jié)構,提前開展干部調(diào)研摸底,對現(xiàn)任領導班子、班子成員和優(yōu)秀干部進行調(diào)查分析,提前制定領導班子換屆人事。
工作方案。
要認真做好干部思想工作,有序推動領導干部進退流轉(zhuǎn),確保思想不散、人心不亂、工作不斷要加強換屆紀律的宣傳教育,嚴查不守紀律、“跑官要官”、“買官賣官”、拉票賄選等違反紀律的行為,營造風清氣正的換屆環(huán)境二要精準選拔各級干部按照中央、省委換屆工作要求,樹立正確選人導向加大“四類干部”培養(yǎng)選拔力度,注意培養(yǎng)選拔一批35歲左右的縣處級干部、30歲左右的鄉(xiāng)科級干部;鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府領導班子女干部配備比例逐步提高;市、縣法檢兩院領導班子黨外干部配備上取得突破,市、縣政府工作部門中黨外行政正職比例有較大提高同時,著力加強后備干部隊伍建設嚴格落實職務職級并行有關規(guī)定,兌現(xiàn)有關政策,制定出臺推進領導干部能上能下具體操作辦法三要強化能力素質(zhì)提升實施“萬名干部大學習大培訓工程”,按照分級分類原則,對縣處級干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政一把手、換屆后新進班子成員、村黨支部書記、駐村干部和村“第一書記”進行全覆蓋集中培訓深化以“四應知四應會”為重點的“崗位實踐大練兵”和以“領導登臺、干部亮劍”為主題的“學習比武大講堂”活動強化干部大數(shù)據(jù)治理能力和大扶貧政策執(zhí)行能力培訓,增強干部大數(shù)據(jù)思維意識采取選派干部赴先進發(fā)達地區(qū)、鄰近地區(qū)考察學習、外出掛職、赴脫貧攻堅一線掛(任)職等方式,在實踐中開展脫貧攻堅、應急處置、信訪、招商引資等能力培訓做好選派參與恒大集團結(jié)對幫扶的100名干部、東西部縣區(qū)互派到貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職(掛職)的65名干部的跟蹤考核管理探索建立計算機自助考試系統(tǒng),深化干部教育培訓特色資源開發(fā),建立健全具有畢節(jié)特色的干部教育培訓師資庫四要從嚴加強日常監(jiān)督細化出臺動議提名、考察考核、程序步驟的措施辦法,把好干部選拔任用“三關”認真落實個人有關事項報告有關要求,按不少于10%的比例開展隨機抽查核實,對擬提拔人選、后備干部人選、轉(zhuǎn)任重要崗位人選、換屆推薦提名人選個人有關事項報告進行重點核查,對填報不實的,按規(guī)定進行嚴肅處理嚴格落實負面清單跟蹤紀實等“五個跟蹤紀實”管理制度,對擬提拔人選的負面清單進行篩查繼續(xù)開展超職數(shù)配備干部等“三超兩亂”問題專項治理,在年底前全面清理消化超職數(shù)配備干部對擬選拔任用干部、領導班子換屆推薦提名人選的檔案進行嚴格審核,嚴肅查處干部檔案造假問題五要實行干部差別化考核制定出臺差別化考核管理辦法和實施細則,健全領導班子和領導干部履職測評和考核評價體系根據(jù)資源稟賦、發(fā)展條件、產(chǎn)業(yè)基礎、功能定位等特點,分類別制定考核指標,把脫貧攻堅成效納入干部考核評價體系,做到“定職責、定任務、定時限、定標準”及時跟蹤督查市委市政府重點工作,適時掌握工作推動情況強化考核結(jié)果運用,對假作為、慢作為、打折扣、作變通的干部,采取預警、約談、通報,直至組織處理的方式進行問責。
第三,著力深化干部作風建設。要馳而不息抓作風,形成作風建設的常態(tài)化機制。一要兌現(xiàn)“馬上就辦”。督促各級各部門建立“馬上就辦”事項清單目錄,并在一定范圍內(nèi)公示,讓干部群眾知曉。組建明察暗訪組,加大對各部門各單位落實“馬上就辦”情況的檢查和督促,對落實不好、拖著不辦、頂著不辦的單位和個人,及時點名曝光、嚴格問責。強化社會監(jiān)督,推進“馬上就辦”形成常態(tài)化。加強輿論宣傳,樹立“弱鳥先飛”、“滴水穿石”意識,踐行“四下基層”、“馬上就辦”作風。二要從嚴“召回管理”。進一步加強被召回干部的后續(xù)動態(tài)管理,督促實現(xiàn)作風轉(zhuǎn)變,有效推動工作。加大對召回管理干部整改成效的宣傳,形成干部召回管理工作的正能量。三要實施作風整治。圍繞“五治五促”要求,持續(xù)推進“一月一問題、一月一整治”和“四風”問題后續(xù)整改,加大對基層干部不作為、亂作為等損害群眾利益問題的整治。運用好“五個跟蹤紀實”,對干部作風建設進行全程跟蹤問效。四要及時建章立制。進一步細化完善作風預警、督查考核、作風問責、召回管理、馬上就辦等作風制度??偨Y(jié)“三嚴三實”專題教育的好做法,進一步形成簡便易行的作風教育、督查、考核、問責長效機制,并使各種制度有效銜接。
第四,著力激發(fā)基層內(nèi)生動力。緊緊圍繞脫貧攻堅目標,以基層組織固本行動為載體,全面推進“一核多元”基層組織服務體系建設,強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、村黨支部前沿陣地和戰(zhàn)斗堡壘作用。一要建強“三支隊伍”。制定出臺“三支隊伍”建設辦法,明確選拔、管理、考核、激勵的相關措施。實施“先鋒示范工程”,把好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記“入口關”,培養(yǎng)選拔一批能征善戰(zhàn)的干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記崗位;實施“領頭雁工程”,選拔一批優(yōu)秀的村黨組織書記;實施“能人興村工程”,加強農(nóng)村“土專家”、“田秀才”和返鄉(xiāng)農(nóng)民工隊伍建設,在項目、資金、技術、銷售等方面加大扶持力度,引導帶動群眾致富。二要抓好典型示范。按照陣地規(guī)范、制度規(guī)范、管理規(guī)范、決策規(guī)范、服務規(guī)范的要求,在農(nóng)村、社區(qū)、非公等領域培育“服務脫貧型、服務發(fā)展型、服務創(chuàng)業(yè)型”等一批主題突出、特色鮮明,可復制、可借鑒、可推廣的基層黨建示范典型。三要提升黨員素質(zhì)。深入實施農(nóng)村黨員隊伍“雙千培養(yǎng)工程”,在農(nóng)民黨員中培養(yǎng)1000名新型經(jīng)營主體,在新型經(jīng)營主體中發(fā)展1000名黨員。開展“萬名農(nóng)村黨員培訓工程”,抓好農(nóng)村黨員實用技術培訓。創(chuàng)新基層黨組織活動方式,組織過好“紅色記憶·畢節(jié)精神”專題組織生活,每兩年舉辦一次“以文朝榮為鏡·村官論壇”。加強文朝榮精神教育基地建設,每年對全市266個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記進行輪訓,縣(區(qū))對換屆后的村(居)“兩委”班子成員輪訓一遍。四要壯大集體經(jīng)濟。繼續(xù)打好“親情牌”、“資源牌”、“政策牌”,吸引一批本鄉(xiāng)本村在外企業(yè)家和成功人士返鄉(xiāng)擔任村級“發(fā)展顧問”,大力發(fā)展集體經(jīng)濟。借鑒“三變”經(jīng)驗,穩(wěn)步推進村級集體經(jīng)濟“百村試點”,發(fā)揮試點的輻射帶動作用。年內(nèi)新增村級集體經(jīng)濟積累10萬元以上的村500個,三年內(nèi)消除集體經(jīng)濟“空殼村”。五要注重黨內(nèi)關懷。制定出臺黨內(nèi)關懷的措施辦法。建立市、縣兩級黨內(nèi)關懷基金,關懷老黨員和貧困黨員。建立黨內(nèi)上下級之間的經(jīng)常性談心談話制度。各級各部門每年要組織干部職工進行一次健康體檢,特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)要定期組織干部職工、村“兩委”干部進行健康體檢。要妥善安排好各級領導干部帶頭休假。六要因村選派駐村干部。精準選派村“第一書記”和駐村干部,對選派工作敷衍應付的單位,要嚴肅問責。堅持用好隨機抽查、通報約談、召回管理等督查措施,督促“第一書記”和駐村干部到崗到位發(fā)揮作用。落實好政治激勵措施,對實績突出、基層認可、群眾歡迎的優(yōu)先提拔重用。出臺“第一書記”和駐村干部選派、培訓、管理、考核、激勵系列辦法,推動作用發(fā)揮常態(tài)化。七要加大基層保障投入。積極爭取財政部門支持,切實提高村干部月報酬標準,完善縣級財政按比例為村干部代繳養(yǎng)老保險和合作醫(yī)療參合金制度,繼續(xù)把村民組長補貼納入縣級財政預算,建立村級組織運行經(jīng)費逐年遞增機制。八要統(tǒng)籌推進其它黨建工作。全面深化在職黨員到社區(qū)報到服務,加強社區(qū)活動場所建設,建強社區(qū)工作者隊伍。繼續(xù)推動非公企業(yè)黨建“雙千雙助”工程,運用好“非公企業(yè)集中服務月”、“三共建”等載體,提升服務企業(yè)發(fā)展水平。
第五,著力提升各類人才服務水平。牢固樹立“人才資源是第一資源”的理念,深入實施“圓夢小康專家行動”,組織各類人才積極參與脫貧攻堅的工作實踐,為“決戰(zhàn)貧困、提速趕超、同步小康”加油助力。一要搭建服務平臺。按照“千名農(nóng)業(yè)專家服務‘三農(nóng)’工作”的要求,精心選派科技副職、科技特派員、農(nóng)業(yè)輔導員到基層開展技術指導、人才培訓、產(chǎn)業(yè)幫扶等工作。圍繞“六大板塊”重點產(chǎn)業(yè)組建專家服務團隊。建立市級“圓夢小康專家服務農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地”。完善專家服務“三農(nóng)”咨詢制度,推進新型智庫建設,充分發(fā)揮專家咨詢委員會的作用。二要找準工作載體。開展“千名科技人員包千村”活動,督促科技包村人員幫助培養(yǎng)農(nóng)業(yè)科技人才和農(nóng)村實用人才。鼓勵科技人員領辦創(chuàng)辦現(xiàn)代山地高效特色農(nóng)業(yè)發(fā)展項目,圍繞“六大板塊”經(jīng)濟創(chuàng)建“萬元田”、“千元院”和標準化養(yǎng)殖場。三要盤活人才資源。加大“農(nóng)民講師”培育扶持力度,加強能工巧匠、民間醫(yī)士、文化藝人、農(nóng)村經(jīng)紀人、田秀才、土專家等鄉(xiāng)土人才的教育培訓,培育壯大農(nóng)村人才隊伍。制定鄉(xiāng)土人才扶貧帶富計劃,組織“農(nóng)民講師”開展巡講,組織鄉(xiāng)土人才傳授致富技能,有效發(fā)揮鄉(xiāng)土人才在脫貧攻堅中的積極作用。
同時,要認真抓好老干部工作,堅持政治上尊重、思想上關心、生活上照顧、精神上關懷,為老干部多辦實事、多解難事,落實好各項待遇,發(fā)揮好老干部作用,激勵廣大離退休干部為黨和人民事業(yè)增添正能量。要進一步加強組織工作信息化建設,建立“組織工作大數(shù)據(jù)管理平臺”,為精準選拔使用干部、合理配強班子、科學調(diào)訓干部提供數(shù)據(jù)參考。另外,還要做好黨的建設制度改革、公務員管理、課題研究、組織工作新聞宣傳和輿情引導、組工干部培訓等各項工作,統(tǒng)籌安排,齊頭并進。
三、塑造形象踐行使命,切實加強組織部門自身建設。
“十三五”規(guī)劃的藍圖已經(jīng)繪就。組織部門作為黨委的重要職能部門,如何為試驗區(qū)“十三五”規(guī)劃提供保障、如何服從服務于脫貧攻堅的大局,是對大家的考驗。我們要按照“講政治、重公道、業(yè)務精、作風好”的要求,切實加強自身建設,錘煉黨性修養(yǎng),提升能力素質(zhì),著力打造在脫貧攻堅中能打硬仗、能打勝仗的模范部門和組工干部隊伍。
第一,政治上要過硬。黨性強、立場穩(wěn)、方向明,這是組工干部的首要標準。組工干部作為選人用人和黨的建設的具體執(zhí)行者,如果立場、觀點、方法出問題了,理想信念不堅定、對黨不忠誠老實,組織路線就不可能為政治路線服務好。組工干部在任何時候,都要有堅強的黨性修養(yǎng)、堅定的政治立場和正確的政治方向,自覺增強理論自信、道路自信、制度自信,做到在平常時期看得出來、關鍵時刻沖得出來、危難關頭豁得出來,勇當先鋒,勇挑重擔。
第二,品行上要公道。公道正派是組工干部的職業(yè)操守,是立身之本、履職之要、正氣之源。公道正派,就是對人的評價、使用和處理上,不管在什么場合、什么情況下,都能夠堅持實事求是,嚴格按照黨的原則和政策辦事。要選賢任能,堅持“一把尺子量準”、“一碗水端平”,實事求是評價干部。
第三,能力上要增強。要著力提高組工干部的學習力、創(chuàng)新力和執(zhí)行力,重點是抓好執(zhí)行力的建設。提高執(zhí)行力,就是要講服從,對決定的事堅決完成不打折扣;要講自覺,不斷增強工作積極性和主動性;要講效率,不拖不等不靠,雷厲風行抓落實;要講完美,高標準嚴要求,努力打造精品工程。組工干部要加強業(yè)務學習和能力訓練,涉及組織工作的新政策、新規(guī)定,要精通掌握、熟練運用、精準執(zhí)行。
第四,作風上要正派。要始終堅持從嚴治部、從嚴律己、從嚴帶隊伍,任何時候都要摒棄“風光”意識,強化“風險”意識,保持頭腦清醒。要耐得住寂寞,抗得住誘惑,守得住小節(jié),經(jīng)得住考驗,堂堂正正做人、坦坦蕩蕩做事。要求真務實,堅決克服和防止形式主義,切實樹立“弱鳥先飛”、“滴水穿石”意識,發(fā)揚“馬上就辦”作風,真正把組織工作抓緊抓實、抓出成效。要堅持群眾路線,始終把人民群眾放在心中最高位置,真心實意為群眾做好事、辦實事、解難事,真正把工作做到群眾的心坎上。
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