輔導(dǎo)員入職培訓(xùn)心得范文(14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-25 03:57:16
輔導(dǎo)員入職培訓(xùn)心得范文(14篇)
時間:2023-11-25 03:57:16     小編:雅蕊

日常生活中總是充滿了各種瑣事,我們需要通過總結(jié)來梳理并提升生活效率??偨Y(jié)要積極向上,表達(dá)自己對未來的期望和計劃。不同的范文可以幫助我們對總結(jié)有更深入的理解。

輔導(dǎo)員入職培訓(xùn)心得篇一

8月20日早上的各組學(xué)員結(jié)業(yè)匯報是讓我完全端正態(tài)度的直接推進(jìn)力。認(rèn)真——是我在各位同伴身上看到的,并深深被他們的認(rèn)真準(zhǔn)備和認(rèn)真學(xué)習(xí)的態(tài)度感動著,反省自身很長一段時間的狀態(tài),之前的消極度日被自己徹底的鄙視了。追夢——各位同伴言語和行動透出的理想影響了我,讓我意識到,原來,我也曾有過夢想,只是久遠(yuǎn)的不知被淹沒在哪個歷史的角落里。或許帶些夸張但絕不扯淡地形容這次培訓(xùn)帶給我的是——對工作涅盤般的頓悟。我明白了自己是什么,該怎樣去做。培訓(xùn)時間雖然短暫,但我收獲很多,其中感悟可歸納為以下幾點:

一直以為輔導(dǎo)員的工作只是學(xué)生管理中的一個輔助角色,從事的工作繁雜,不外乎是些日常瑣碎、巡課、解決學(xué)生生活上的一些困難,直到三位優(yōu)秀輔導(dǎo)員的現(xiàn)身說法和這次培訓(xùn)講座之后,我才真正了解了輔導(dǎo)員角色的特殊性和重要性,不僅管理了幾百號學(xué)生的日常行為,更主要的是孩子們成長道路上的引導(dǎo)者。90后的青年孩子們不同于80后孩子的成長環(huán)境與情況,獨生子女較多且優(yōu)越感突出,如何正確引導(dǎo)90后大學(xué)生們的集體生活及為人處世和人生觀價值觀的引導(dǎo)都是輔導(dǎo)員工作的重中之重。除了從思想、生活和成長方面去關(guān)心他們只為,還要解決好平時的日常工作,并做好及時匯報把握安全等方面事宜,責(zé)任重大,因此,給自己的角色定位很重要。通過培訓(xùn),肩上的責(zé)任明顯重了,但也更明確自己該走的路,當(dāng)好學(xué)生思想政治教育的“指導(dǎo)員”、生活的“管理者”、健康成長的“引導(dǎo)者”,我會努力并全力做好這份工作,全心服務(wù)。

輔導(dǎo)員作為高校思想政治工作的骨干力量,始終工作在高校學(xué)生管理的第一線,許多具體工作對于高校人才培養(yǎng)和校園和諧發(fā)展等方面具有十分重要的意義,因此,對輔導(dǎo)員的素質(zhì)要求也是很高的。

要引導(dǎo)大學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀的我們:

首先就應(yīng)具備良好的思想政治素質(zhì)。要想學(xué)生是怎樣的人,自己就首先要是怎樣的人。充實的理論知識才足以應(yīng)對百來號學(xué)生的引導(dǎo)問題。

其次,良好的心理素質(zhì)是輔導(dǎo)員工作開展的堅實后盾,沒有健康的心理素質(zhì)是很難承擔(dān)輔導(dǎo)員工作的。心理素質(zhì)的提高迫在眉睫,我們雖不是專業(yè)的"心理咨詢師,但在學(xué)生需要心理輔導(dǎo)的時候,恰當(dāng)?shù)男睦硪龑?dǎo)是關(guān)鍵。

第三,良好的道德素質(zhì)。輔導(dǎo)員工作是繁雜且有時候是煩人的,怎樣能堅持?除了有堅強的價值認(rèn)同感之外,高尚的道德品質(zhì)是支撐這份工作進(jìn)行的必須品。我們在培養(yǎng)學(xué)生良好道德修養(yǎng)的同時更應(yīng)努力提高自身的道德修養(yǎng)。

第四,較好的組織管理協(xié)調(diào)能力及較強的人際交往和溝通表達(dá)能力。這點我認(rèn)為是最難也是最需要有的素質(zhì),缺乏其中任何一點,輔導(dǎo)員工作都難以開展。良好的組織管理協(xié)調(diào)能力。

輔導(dǎo)員入職培訓(xùn)心得篇二

宋雨陽,山東臨沂人,碩士研究生,畢業(yè)于武漢大學(xué),現(xiàn)任海洋法律與人文學(xué)院2018、2019、2020級研究生輔導(dǎo)員。

經(jīng)過幾天的培訓(xùn),使我對輔導(dǎo)員這個職業(yè)有了更深層次的理解,輔導(dǎo)員不像我們當(dāng)初所想的那么簡單,通過這幾天的學(xué)習(xí),使我明白自己所肩負(fù)的責(zé)任。學(xué)院為使我們2020年新進(jìn)的教輔人員能盡快適應(yīng)學(xué)院的管理工作,于12月10日,特地為我們開辦了輔導(dǎo)員崗前培訓(xùn)班,這次崗前入門培訓(xùn)雖然只有僅僅三天,但內(nèi)容十分豐富,通過培訓(xùn),我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的。

心得體會。

總結(jié)。

如下:。

一、培訓(xùn)使我對“高校輔導(dǎo)員”這一職業(yè)有了更加深入的認(rèn)識。

在培訓(xùn)中,幾位學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和各學(xué)院經(jīng)驗豐富的老輔導(dǎo)員都談到了當(dāng)代高校輔導(dǎo)員身肩重任、角色特別這一問題。人們都用這樣的字眼來形容輔導(dǎo)員:“輔導(dǎo)員是大學(xué)生的人生導(dǎo)師和健康成長的知心朋友”、“輔導(dǎo)員是高校學(xué)生思想政治工作最基層的組織者、教育者和管理者...”可見,“輔導(dǎo)員”這個稱謂包含了許多榮耀而任重道遠(yuǎn)的內(nèi)涵。然而又有多少人知道在這些光環(huán)的背后,高校輔導(dǎo)員們付出了多少辛勤的汗水。做為一名新入門的輔導(dǎo)員,我要向那些長期在學(xué)生管理工作戰(zhàn)線上辛勤工作的老輔導(dǎo)員們學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們那種任勞任怨、吃苦耐勞、甘心奉獻(xiàn)的精神,把自己的青春和才智奉獻(xiàn)給教育事業(yè)。

輔導(dǎo)員是榜樣。“學(xué)高為師,身正為范”也正是這個意思,這里主要涉及做人的一種認(rèn)同感,同時學(xué)生受教育的過程是人格完善的過程,高校輔導(dǎo)員的人格力量是無形的、不可估量的,輔導(dǎo)員要真正成為學(xué)生的引路人。

輔導(dǎo)員是管理者。輔導(dǎo)員要有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使學(xué)生管理和教育工作更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。

輔導(dǎo)員是朋友。即所謂的“良師益友”,就是強調(diào)高校輔導(dǎo)員和學(xué)生要“交心”,師生之間的融洽度、親和力要達(dá)到知心朋友一樣。

最后,輔導(dǎo)員是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。輔導(dǎo)員必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。

二、培訓(xùn)為我面臨的實際工作提供了許多方法和策略。

在培訓(xùn)中,幾位從事學(xué)生工作多年,管理經(jīng)驗豐富的學(xué)院各部門領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當(dāng)好輔導(dǎo)員的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到輔導(dǎo)員的工作問題上,學(xué)生處彭處長給我們總結(jié)了一些明確而具體的工作,給我們今后的工作明確了方向,同時讓我也感覺到要做好一名合格的輔導(dǎo)員,只憑一腔熱血是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的;在面對學(xué)生突發(fā)事件如何處理的問題上,一些老輔導(dǎo)員老師通過以往的案例給我們做了詳細(xì)的解讀,通過活生生的案例然我們體會到,學(xué)生工作無小事,在今后的工作中我們要始終堅持預(yù)防為主的原則等等。這一切使我認(rèn)識到作為一個輔導(dǎo)員,應(yīng)在學(xué)生管理.工作中多加思考,適時改進(jìn)管理方法和策略,爭取精益求精。

三、

培訓(xùn)使我了解了如何做一個好輔導(dǎo)員。

1.要學(xué)會學(xué)習(xí)。

我們不僅要提升自身的專業(yè)文化知識,還要學(xué)習(xí)其它的知識,要做到多而廣、博而精。此外,我們也要學(xué)習(xí)如何為人處事,輔導(dǎo)員從事的畢竟是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考,處理好與學(xué)生、家長、領(lǐng)導(dǎo)、同事之間的關(guān)系,那么相對來說,工作起來就會方便些。

2.要學(xué)會公平。

對待學(xué)生要講究一視同仁的原則,不偏重特長生、優(yōu)等生,不歧視貧困生、后進(jìn)生。應(yīng)講究獎罰分明,同等對待。

3.要學(xué)會愛學(xué)生。

不管學(xué)生做了什么,你都要真心實意,關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,體貼與理解學(xué)生。讓學(xué)生覺得你始終是他們中間的一分子,始終是愛他們的。

4.要學(xué)會反思、改進(jìn)。

要想從工作中不斷提高自己的管理水平就少不了這一環(huán)節(jié)。犯錯誤不可怕,可怕的是犯同樣的錯誤,只有通過不斷的反思,發(fā)現(xiàn)自己在工作中存在的問題和尚需整改的不足,力爭改進(jìn),精益求精。

以上是我這幾天學(xué)習(xí)的心得體會,我接受了好多同仁的經(jīng)驗,學(xué)習(xí)到不少理論知識,為今后輔導(dǎo)員工作指明了方向?,F(xiàn)在輔導(dǎo)員這支隊伍已經(jīng)得到了教育部和學(xué)院的高度重視,給我們創(chuàng)造了很多發(fā)展的平臺。我們能做的就是做好自己的本職工作,把這份工作當(dāng)成一份事業(yè),為學(xué)院的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

時代先鋒立德為先。

趙萬通,遼寧海城人,碩士研究生,畢業(yè)于大連海洋大學(xué),現(xiàn)任機械與動力工程學(xué)院(中新合作學(xué)院)本科生2018級、2020級輔導(dǎo)員。

信息工程學(xué)院的王建東老師說,做輔導(dǎo)員最基礎(chǔ)的是要有德,要立德樹人。這份職業(yè)在看似光鮮的背后,實際上是一份需要比全職保姆還恪盡職守的工作。

在一開始還沒有真正了解輔導(dǎo)員工作的時候,我懷著憧憬和激動的心情來到了大連海洋大學(xué),我覺得每天都能夠看到一張張有朝氣的面孔,想必我也會跟著變得朝氣蓬勃。在工作了大概一周之后,我突然覺得,這份工作更多的是責(zé)任,是真誠。作為一名新手輔導(dǎo)員,可以能力不足,可以驚慌失措,但唯一不能丟掉的,就是對學(xué)生炙熱的真誠。

輔導(dǎo)員是學(xué)生思想上的引路人,更是學(xué)生們在學(xué)校堅強的依靠。水產(chǎn)與生命學(xué)院的黨總支副書記張家潤老師在培訓(xùn)中談到了大四學(xué)生遇到的一些心里問題,一邊忙于自己的畢業(yè)論文,另一邊還面臨著或考研或就業(yè)的壓力。在他當(dāng)時還是個輔導(dǎo)員的時候,他需要與幾百名學(xué)生的家長取得聯(lián)系,逐一匯報他們孩子目前的情況,以便做到心中有數(shù)。并且,在這個相對來說比較關(guān)鍵的時間節(jié)點上,也有部分學(xué)生迫于各方面的壓力而有了輕生的念頭。而這么多繁雜的事,都需要張老師一個人來處理,我頓時感受到了輔導(dǎo)員的不容易。他能有今天的成就,我認(rèn)為大概靠的就是對工作的熱愛和堅持吧!

正如馮校長說的那樣,一名好的輔導(dǎo)員一定是深得學(xué)生們信任的,要做好一個引領(lǐng)者的角色,需要用自己的行為贏得學(xué)生的尊敬和信任,從而才能夠更好的了解他們的內(nèi)心世界??赡芡瑯拥囊痪湓挘貌煌姆绞奖磉_(dá)或者是用不同的語氣來說,會有著不同的效果。若是學(xué)生們信任你,尊重你,你不管說什么,他們都會相信,反之,如果學(xué)生不認(rèn)同你,那你說的再多,他們也很難接受。

所以我認(rèn)為,作為輔導(dǎo)員,與學(xué)生打成一片必不可少,但同時也要對他們嚴(yán)格要求。只有這樣,才能在獲得學(xué)生信任的基礎(chǔ)上,更好的促進(jìn)他們的發(fā)展。希望我們四十幾位同事都能夠成為德才兼?zhèn)?,不忘初心的輔導(dǎo)員!

輔導(dǎo)員入職培訓(xùn)心得篇三

8月20日至24日,我參加了由遼寧省委高校工委、遼寧省教育廳主辦的遼寧省高校新任輔導(dǎo)員崗前培訓(xùn)班1001期,這次培訓(xùn)使我受益匪淺,在此愿與大家分享。

在這兩天里,我們學(xué)習(xí)了關(guān)于“輔導(dǎo)員的工作方法與藝術(shù)”、“大學(xué)生常見心理問題成因與應(yīng)對策略”、“高校網(wǎng)絡(luò)思想政治教育創(chuàng)新與實踐”以及“高校學(xué)生事務(wù)管理改革與創(chuàng)新”等方面內(nèi)容最后一天上午,我們進(jìn)行了第二場關(guān)于“輔導(dǎo)員如何做人、做事、做學(xué)問”的主題報告隨后進(jìn)行了畢業(yè)典禮,在畢業(yè)典禮上,我非常榮幸地代表全體學(xué)員發(fā)言,為我的這次培訓(xùn)畫上了圓滿句號

通過五天的學(xué)習(xí)、討論,我感受頗多,對于輔導(dǎo)員工作有了全新的認(rèn)識。第一,輔導(dǎo)員工作是一項科學(xué)性的工作,以大學(xué)生思想政治教育作為其理論支撐,涵蓋管理學(xué)、心理學(xué)、政治學(xué)等多門學(xué)科。因此,要想真正做好一名輔導(dǎo)員就一定要加強理論學(xué)習(xí),要系統(tǒng)的掌握思想政治教育的相關(guān)理論,并積極地開展有關(guān)于當(dāng)代大學(xué)生問題的研究。這樣,我們就能夠從一個全新的高度把握輔導(dǎo)員工作。第二,輔導(dǎo)員工作是一門藝術(shù)。它需要經(jīng)驗的積累和時間的磨練,需要較高的綜合素質(zhì)和較強的溝通能力,只有長時間從事學(xué)生工作,經(jīng)常與學(xué)生進(jìn)行溝通、交流才能夠做好輔導(dǎo)員工作。因此,要樹立腳踏實地、勤勤懇懇的工作信念。第三,輔導(dǎo)員工作是一項需要高度責(zé)任感的工作。輔導(dǎo)員工作是個良心活,如果要細(xì)致入微的開展工作就需要極大的耐心、艱苦奮斗的品質(zhì)以及高度的責(zé)任感,學(xué)生無小事,輔導(dǎo)員要時刻關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活、心理動態(tài)等各個方面,哪個方面出現(xiàn)問題都有可能影響到學(xué)生的身心健康,因此,高度的責(zé)任感是做好輔導(dǎo)員工作的不竭動力。

并逐步實施。本學(xué)期,在完成學(xué)校、學(xué)院常規(guī)性工作的基礎(chǔ)上,本著以學(xué)生為中心的原則,我將加強與學(xué)生的溝通和交流,開展“與學(xué)生一對一談心”活動,與所負(fù)責(zé)的學(xué)生一對一進(jìn)行談心和交流,這樣可以更好的了解學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活、心理等方面的情況,促進(jìn)班級、寢室文明建設(shè),對特殊群體學(xué)生給予及時的關(guān)注;此外,通過開展活動來對學(xué)生進(jìn)行教育,由我組織、策劃的“大學(xué)生思想政治課題立項活動”,以班級為單位,每班進(jìn)行一項有關(guān)于當(dāng)代大學(xué)生思想政治方面的課題研究,用以激發(fā)當(dāng)代大學(xué)生對于思想政治問題的關(guān)注。在本學(xué)期,我還擬定開展一系列文體活動意在通過活動對學(xué)生進(jìn)行隱性思想政治教育。

總之,通過輔導(dǎo)員崗前培訓(xùn)使我受益良多,我也一定會將自己的所學(xué)、所感運用到工作之中,立德樹人,真正成為大學(xué)生的人生導(dǎo)師和健康成長的知心朋友,為培養(yǎng)社會主義事業(yè)的合格建設(shè)者和可靠接班人而努力奮斗!

輔導(dǎo)員入職培訓(xùn)心得篇四

對于我這個新老師能考上xx表示感恩,對于這次的培訓(xùn)也表示榮幸。通過這次培訓(xùn)我自己表示受益匪淺,從轉(zhuǎn)變地位的轉(zhuǎn)變到教學(xué)方法、教學(xué)質(zhì)量都對自己產(chǎn)生了主動影響,讓自己面對以后的教學(xué)有了更好的教育機靈。

有所得通過這次培訓(xùn),了解到對我自身綜合素養(yǎng),修心養(yǎng)性都是難能珍貴。也了解到學(xué)校的中心工作是教育,教育的根源是靠教師引導(dǎo)。學(xué)校工作離不開教師,而我們新進(jìn)教師則是教師隊伍的重要組成部分,也特別感謝各位老師、校領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中給我們新教師帶來養(yǎng)分頗豐的精神糧食。

為人師表成為我們每個新老師的座右銘,因為我們教師的一言一行,不僅代表著自己的修養(yǎng),更代表xx教師團(tuán)隊。我們所承當(dāng)?shù)娜蝿?wù)不僅是向?qū)W生傳授學(xué)問,更重要教會學(xué)生如何做人。這就對我們教師提出了嚴(yán)格的要求,讓老師要有健全人格,優(yōu)良的品德可以言傳身教。我喜愛老師這個職業(yè),崇尚教師。我會將教書育人當(dāng)做自己的一種崇高追求,盡自己全部力量成為一個德才兼?zhèn)涞捏w育教師。

教學(xué)方法上面講到我認(rèn)識的教學(xué)方法,特殊是xx講到的導(dǎo)學(xué)案。學(xué)生只有自己動手才能體會到從做中學(xué),教師要發(fā)揮自己角色,在這過程中學(xué)生才能在教師帶著下把握所需學(xué)問,在教學(xué)過程中還要因材施教,針對不同對象采納不同教學(xué)方法。

一顆愛心要當(dāng)一名合格教師,既要有對教育無限忠誠,循循善誘,還要對學(xué)生一片愛心,通過無私的愛來激發(fā)他們求知欲。培訓(xùn)老師曾說過考80分的'同學(xué)要愛她,因為以后有可能是你的同事,考不及格的同學(xué)你要愛她,因為以后有可能他會當(dāng)老板,給學(xué)校做奉獻(xiàn)。假如我們始終是舍本逐末,到頭來只會是事倍功半。教師傳道、授業(yè)解惑。我們要引導(dǎo)他們做個對社會有用的人,要成為他們?nèi)松^程中追逐的目標(biāo)。這句話最好的解釋就是----教育的一切都源于愛!

最終,我會用青春的熱情點燃自己事業(yè)之光,更要為學(xué)校的進(jìn)展奉獻(xiàn)出自己的努力,實現(xiàn)自己的價值。今日,我為能進(jìn)xx而傲慢!明天,xx能為我教出的孩子而自豪!

輔導(dǎo)員入職培訓(xùn)心得篇五

通過十多年的高校輔導(dǎo)員工作,在做好輔導(dǎo)員工作方面,有以下心得體會:

一、加強學(xué)習(xí)環(huán)境建設(shè),培育良好的學(xué)習(xí)氛圍。

學(xué)生的使命就是學(xué)習(xí),而學(xué)習(xí)的成效離不開環(huán)境和氛圍,對于一個班集體尤其是對于個人來說成長的環(huán)境是非常重要的,對于一個立志成才的個體來說,如果有著一個較好的班集體中,有著良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,那么就會如魚得水,反之,則會是學(xué)生處處受壓,甚至造成在成才的道路上中途夭折。

那么什么樣的環(huán)境是一個良好的環(huán)境呢?我認(rèn)為良好的學(xué)習(xí)環(huán)境應(yīng)該是既寬松和諧,又充滿競爭氣息。寬松和諧能夠保證大家心情舒暢,互幫互學(xué),競爭氣息又能推動學(xué)生們刻苦學(xué)習(xí),奮發(fā)向上。

良好的學(xué)習(xí)氛圍不是與“生”俱來,而是要靠建設(shè)的。首先加強學(xué)習(xí)趣味小組建設(shè)。興趣是的老師,因此,在加強學(xué)習(xí)的建設(shè)的過程中,首先要根據(jù)本班專業(yè)和特色,因不同的興趣構(gòu)筑不同的小組或者團(tuán)隊,進(jìn)行互幫互助,共同提高。其次,要學(xué)有所用。大學(xué)學(xué)習(xí)的課程理論性質(zhì)的較多,因此在學(xué)習(xí)的過程中比較乏味單一,并且檢驗其水平和成功與否的標(biāo)準(zhǔn)是理論考試,這無形中會減少學(xué)生的成就感和緊迫感,為此,要讓他們所學(xué)的東西運用到實踐中去,書到用時方恨少,只有到了實踐中才發(fā)展自己的“短板”,這樣才會有針對性的學(xué)習(xí),提高學(xué)以致用的能力。第三,要建立一定的學(xué)習(xí)獎懲措施,并且樹立典型進(jìn)行宣傳教育。

二、深化班集體運行體制,加強班集體凝聚力。

首先,建立合理的班集體運行制度。人說好的制度可以讓壞人變好人,壞的制度可以讓好人變壞人。要制定相應(yīng)的工作細(xì)則。要舉行班集體會議拿出切實可行的班集體管理準(zhǔn)則,要求無論是學(xué)生還是學(xué)生干部都必須嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,一視同仁。同時要建立一種監(jiān)督機制,如建立班級qq群,建立公開的監(jiān)督用的電子郵箱等,保證學(xué)生監(jiān)督干部的權(quán)利。而后就是班級工作的開展,要求班級在加強管理的同時,每周組織一次班會,討論當(dāng)前同學(xué)們關(guān)注的問題,我們每次班會的目標(biāo)是解決同學(xué)們心中的疑難。

其次,選好班干部。在建設(shè)的過程中,人的因素是關(guān)鍵,因此在構(gòu)建環(huán)境的過程中要加強班干部的建設(shè),在選用班干部的過程中要因才唯用,因不同的特長給予不同的職務(wù),要求我們每個班的團(tuán)支部、班委會成員精干負(fù)責(zé)。

第三,注重特殊群體問題的解決。在班集體管理的過程中有一些特殊群體應(yīng)該引起我們的注意,如貧困生。貧困生在學(xué)校的比重較大,拿我上本科的班級來說,大概有60%以上是來自不同地區(qū)家庭有困難的學(xué)生,這些學(xué)生工作的好壞直接影響到班集體的建設(shè)。對于這部分群體我們應(yīng)該更加關(guān)心,及時掌握他們的生活情況和思想動態(tài),為此,要對班集體進(jìn)行摸底調(diào)查,對于這部分學(xué)生進(jìn)行分類,建立貧困生檔案,適時合理的聯(lián)系其他相關(guān)部門,給予更多的勤工儉學(xué)的機會,同時還要利用國家及學(xué)校的各項針對貧困生的政策,認(rèn)真仔細(xì)地做好獎學(xué)金評定、貧困補助、勤工助學(xué)崗位、減免學(xué)費等工作,把國家、學(xué)校有限的專項撥款用準(zhǔn)用好,盡力減少貧困生的后顧之憂,減輕他們因經(jīng)濟困難而造成的生活壓力。在減輕經(jīng)濟困難的同時還要其樹立自信心。針對貧困生不僅僅要解決生活上的困難,更要解決心理上問題。通過談心、典型教育的方式使其樹立正確的價值觀、人生觀,使其認(rèn)識到經(jīng)濟地位不能決定人生的價值,只有正視自己才能充分發(fā)揮自己的才能,幫助其擺脫心理的自卑。

三、注重心理引導(dǎo),樹立健康心態(tài)。

由于社會變遷速度加快,競爭越來越激烈,人際關(guān)系也越來越錯綜復(fù)雜。有人認(rèn)為“人類已經(jīng)進(jìn)入了情緒負(fù)重年代”。在這樣一個大環(huán)境下,作為社會中的一部分的大學(xué)生們也不可避免的受到這種環(huán)境的影響,再加上青年時期的心理嬗變的特點,使其心理問題成為一個比較突出的問題。那么如何更好的解決這些問題呢?我認(rèn)為應(yīng)從以下兩個方面入手:

1、了解學(xué)生心態(tài)。要想解決學(xué)生心理問題就必學(xué)了解學(xué)生心理存在著一個什么樣的問題,為此,就必須勤和學(xué)生打交道,拉近學(xué)生和老師之間的距離,使其透露心聲,及時掌握學(xué)生心理動態(tài),解決于萌芽狀態(tài)。

2、集體輔導(dǎo)和個別引導(dǎo)相結(jié)合。對于大學(xué)生普遍存在的心理現(xiàn)象要經(jīng)常性的、定期性的進(jìn)行大規(guī)模的心理教育,如對專業(yè)的選擇與學(xué)習(xí)的適應(yīng)問題,理想與現(xiàn)實的沖突問題,人際關(guān)系的處理與學(xué)習(xí)、戀愛中的矛盾問題以及對未來職業(yè)的選擇問題等等。同時可以就教育內(nèi)容開展座談會、寫思想?yún)R報等方式的思想交流,充分表達(dá)自己的想法,從反饋回來的意見中發(fā)現(xiàn)問題解決問題。除了集體輔導(dǎo)外,還要針對特殊情況“開小灶”,針對不同時期不同心態(tài)進(jìn)行談話、開導(dǎo),培養(yǎng)其樂觀向上的心理品質(zhì),促進(jìn)學(xué)生人格健全發(fā)展。

四、注重生活能力的培養(yǎng),提高社會適應(yīng)能力。

一要注重考勤制度的管理??记谥贫鹊膱?zhí)行能夠鍛煉學(xué)生的守時、守紀(jì)律的好習(xí)慣的養(yǎng)成,因此,要嚴(yán)抓不殆。首先要設(shè)置班干部帶頭負(fù)責(zé)制,對于考勤制度,班干部和黨員要起示范帶頭作用,同時對于班里出現(xiàn)的考勤缺失情況負(fù)責(zé)。其次,要制定一定的考勤獎懲措施,保證考勤制度的實施。

二要注重宿舍管理。學(xué)生不僅僅要學(xué)會學(xué)習(xí),還要學(xué)會生活,而宿舍就是其生活的一個縮影,所以對于宿舍管理一定要重視,除了由學(xué)生自律組織的抽查宿舍外,還要自己不定期的隨時抽查宿舍。

三要經(jīng)常組織社會實踐活動。經(jīng)常性的舉辦一些文體活動,這樣即可以鍛煉學(xué)生的身體,也可以凝聚班集體,有利于班集體的交流,提高學(xué)生的組織和管理能力。同時還可以利用本專業(yè)的優(yōu)勢深入社會,服務(wù)社會,這樣可以使理論于實踐結(jié)合,同時也可以看到自己理論差距,促進(jìn)同學(xué)的學(xué)習(xí)動力。

五、加強自身建設(shè),不斷提升自身人格魅力。

《亮劍》里曾由這樣的臺詞,說一個部隊的性格由這個部隊的領(lǐng)導(dǎo)人而決定。從某種意義上來說,一個班集體的好壞直接決定人在與管理這個班的輔導(dǎo)員。因此輔導(dǎo)員的人格素質(zhì),對學(xué)生的影響是深遠(yuǎn)的,正如前蘇聯(lián)教育家蘇里寧說過:“教師的世界觀,他的品德,他的生活,他對每一現(xiàn)象的態(tài)度都這樣或那樣地影響著他的學(xué)生”。輔導(dǎo)員的人格魅力驅(qū)動廣大學(xué)生正確成才,吸引廣大學(xué)生健康成長,輔導(dǎo)員人格力量作用的發(fā)揮。輔導(dǎo)員人格魅力的大小在外即體現(xiàn)為輔導(dǎo)員在學(xué)生中威信的高低。政治輔導(dǎo)員有無較高的威信,不僅制約著其工作效果,更制約著其影響力的發(fā)揮。輔導(dǎo)員在內(nèi)應(yīng)不斷地強化正確的政治人格,培養(yǎng)高尚的道德情操,繼承優(yōu)秀的傳統(tǒng)美德,提高業(yè)務(wù)知識素養(yǎng);在外要鍛煉自己的大局意識、責(zé)任意識、憂患意識,高決策、判斷、組織協(xié)調(diào)與管理能力,內(nèi)外兼修,不斷分析新問題、研究新情況。

輔導(dǎo)員入職培訓(xùn)心得篇六

作為一名即將走上工作崗位的年輕教師,雖然已經(jīng)具備了肯定的專業(yè)學(xué)問技能,但在如何組織教學(xué),如何最大程度地提高教學(xué)效果上,還感到缺乏正確的理論指導(dǎo)。通過崗前培訓(xùn)幾門課程的學(xué)習(xí),收獲很大,以前一些認(rèn)識模糊的問題,如今搞清晰了,從前的一些情感體驗,如今也找到了理論支持,更為重要的是,我深深體會到,教育確是一門藝術(shù),一門大學(xué)問,值得我用一生的精力去鉆研。通過培訓(xùn),我得到了很大的收獲:

在培訓(xùn)中,幾位老師依據(jù)他們自己的實際閱歷給我們介紹了一些當(dāng)好小學(xué)教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的進(jìn)展問題上,都強調(diào)了適時調(diào)整和更新自身學(xué)問結(jié)構(gòu)、終身學(xué)習(xí)的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位老師們還提出了如何加強教師之間團(tuán)結(jié)合作的方法;在教學(xué)教法閱歷方面,培訓(xùn)老師給我們上了一堂繪聲繪色的課,通過這次課,我們認(rèn)識到教師在上課過程中要多加思索,適時改良教學(xué)方法和策略,以藝術(shù)的目光去對待教學(xué),爭取精益求精。

另外,眾多培訓(xùn)指導(dǎo)老師一再強調(diào),在新課程改革的背景下,各位老師肯定要仔細(xì)地貫穿新的教學(xué)理念,以學(xué)生進(jìn)展為本,以新的'教學(xué)姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地上好課,使學(xué)生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學(xué),這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學(xué)習(xí)當(dāng)然這其中一個必不行少的條件就是多學(xué)習(xí)其他老師的教學(xué)方法。在這次培訓(xùn)中,各位老師所講解并描述的一些方法,事實上就為我們新老師起到了“揚帆導(dǎo)航”的作用,我覺得包括我在內(nèi)的全部新老師必需好好地吸收和接受。

新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導(dǎo),學(xué)校組織這次崗前培訓(xùn)就是一面很好的旗幟,不僅讓我們在理論和意識上邁上了一個新臺階,對學(xué)校教學(xué)、人事管理方面的有關(guān)規(guī)定,也了解了不少。在思想、行動和實踐工作上給了我切實指導(dǎo)。通過參與培訓(xùn),不僅豐富了自己的教育理論學(xué)問,提高了應(yīng)用現(xiàn)代教育技術(shù)手段的能力,而且增添了政治思想覺悟,提高了投身于教育教學(xué)工作的責(zé)任感和事業(yè)心。

總之,通過參與這次短期培訓(xùn),讓我開了眼界,學(xué)到了許多東西。

使我進(jìn)一步認(rèn)識到教師這一職業(yè)的特別性、自己的任務(wù)及肩負(fù)的使命,更加堅決了我搞好教學(xué)、科研工作的信念。并利用此次培訓(xùn)所學(xué)理論和方法,不斷豐富和提高自身素養(yǎng),處理好與同事以及學(xué)生們的關(guān)系,兢兢業(yè)業(yè),刻苦鉆研,為教育事業(yè)進(jìn)展奉獻(xiàn)自己的一份力量。授課教師的精彩講解、閃光的個人魅力,使我受益匪淺。

輔導(dǎo)員入職培訓(xùn)心得篇七

20xx年9月7日—9月9日,我有幸參加了四川省“國培計劃(20xx)—中西部項目”培訓(xùn)者(輔導(dǎo)教師)培訓(xùn)。在這幾天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,不僅豐富了我的理論知識,同時也加強了我對國培工作的重要性的認(rèn)識。

此次培訓(xùn),引起了全省各市教育局的高度重視,有來自眉山、綿陽、南充、遂寧、德陽、自貢的六個市區(qū)的老師及領(lǐng)導(dǎo)200余名,部分市區(qū)有分管的領(lǐng)導(dǎo)和教研員也來培訓(xùn),我們沿灘區(qū)由21中的李校長帶隊一行6人參加了培訓(xùn)。雖然任務(wù)重,時間緊,但收獲也很多。

在開班儀式上,省教育廳李處長,對全國及全省國培的計劃、任務(wù)及國家對國培的重視和投入做了全面的說明,并提出了注意事項。省國培項目辦主任、川大李志全教授對我們此次培訓(xùn)的任務(wù)做了補充說明,并提出了希望。蘇小平教授對這次培訓(xùn)進(jìn)行了方案解讀。明確了任務(wù)、總體思路和培訓(xùn)的目標(biāo)及原則、內(nèi)容、模式。正式培訓(xùn)前,所以學(xué)員在川大學(xué)生活動中心在老師的帶領(lǐng)下開展了“破冰之旅”,分小組確定主題,再開展小組展示,加深了各小組及各成員的聯(lián)系,為國培做好了準(zhǔn)備。樂山市中小學(xué)教師培訓(xùn)中心的許澤能做了《為了每一個農(nóng)村教師的發(fā)展》的講座,跟大家分享了樂山國培工作開展的好的經(jīng)驗。全國中小學(xué)教師繼續(xù)教育網(wǎng)國培項目組的蘇教授進(jìn)行了《遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)方法》的講座,讓我們認(rèn)識了這是一個學(xué)習(xí)的時代,要樹立網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)觀念,養(yǎng)成定時上網(wǎng)的習(xí)慣,學(xué)會使用網(wǎng)絡(luò)資源。最后,教育管理部的呂程老師進(jìn)行了平臺操作的指導(dǎo),學(xué)員們按老師的講解,基本都能掌握操作方法。

教師發(fā)展的現(xiàn)實需求催生了遠(yuǎn)程培訓(xùn)。“國培計劃”以課程標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),以切實提升教師新課程實施能力為主線,建立具有強化專業(yè)引領(lǐng)、把握學(xué)科本質(zhì)、著眼行為轉(zhuǎn)化、預(yù)設(shè)與生成互補、實效與持續(xù)并重等特點的培訓(xùn)課程資源體系。培訓(xùn)內(nèi)容分為專業(yè)理念與師德、專業(yè)知識和專業(yè)能力三個維度,包括預(yù)設(shè)性課程資源與生成性課程資源兩部分,共80學(xué)時。培訓(xùn)時間接近三個月。培訓(xùn)的時間長,但要在老師們上班期間進(jìn)行。接下來的三個月里輔導(dǎo)員老師和參加培訓(xùn)的老師還有更多的任務(wù)要完成。如果把“任務(wù)”當(dāng)成是提高自己的一次機會來完成,把培訓(xùn)中一些理念和好的方法指導(dǎo)自己的工作和學(xué)習(xí),那培訓(xùn)才真正起到了實效性的作用。

輔導(dǎo)員入職培訓(xùn)心得篇八

作為一名輔導(dǎo)員,我有幸于20xx年11月21日27日在贛南師院參加了省教育工委、省教育廳主辦的第十六期高教優(yōu)秀輔導(dǎo)員高級研修班,非常感謝學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一個寶貴的學(xué)習(xí)機會,讓我和全省來自不同院校的優(yōu)秀輔導(dǎo)員們共同學(xué)習(xí),探索。在為期5天短暫而充實的學(xué)習(xí)中,通過聽取專題報告、分組交流討論、參觀、案例分析等形式,對當(dāng)前高校如何加強輔導(dǎo)員隊伍的自身建設(shè)、學(xué)生工作中的熱點、疑點問題進(jìn)行了學(xué)習(xí)和探討,以下是我的一些體會和收獲。

學(xué)習(xí)內(nèi)容:

本次輔導(dǎo)員研修班圍繞著新形勢下加強和改進(jìn)大學(xué)生思想教育的實踐與探索以及幸福觀與輔導(dǎo)員工作這些主題開展培訓(xùn)。專題報告主要內(nèi)容有:大學(xué)生思想政治教育工作的新形勢和新要求、做好當(dāng)前大學(xué)生思想政治教育工作的新要求、強調(diào)教育的根本目的、明確大學(xué)生思想教育工作的任務(wù)、提出進(jìn)一步加強和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育工作的核心任務(wù)、學(xué)生寢室工作思路、輔導(dǎo)員的幸福觀、正確認(rèn)識輔導(dǎo)員工作、輔導(dǎo)員的幸福方法等。這些報告和交流,使我們這些年輕的輔導(dǎo)員能夠更明確了自己的工作職責(zé)和工作方法,分享了專家的寶貴工作經(jīng)驗,解決了工作中所遇到的一些困惑,深化了對當(dāng)代大學(xué)生的認(rèn)識,掌握了當(dāng)代大學(xué)生的主要特點和思想動態(tài),經(jīng)過幾天緊張而有序的學(xué)習(xí),圓滿的完成了全部的學(xué)習(xí),交流等任務(wù),取得了預(yù)期的效果。

收獲:

首先,通過學(xué)習(xí),我真切感受到了輔導(dǎo)員工作所承載的使命,感受到了省教育工委、省教育廳對高校輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)工作的高度重視和對輔導(dǎo)員這一工作的認(rèn)可。我認(rèn)識到輔導(dǎo)員工作不僅僅是管理好學(xué)生、服務(wù)好學(xué)生,更是教育好學(xué)生、培養(yǎng)好學(xué)生的工作。輔導(dǎo)員是大學(xué)生思想教育工作的骨干力量,是大學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者、引路人和知心朋友。因此,扎實的做好輔導(dǎo)員工作,對于培養(yǎng)合格的大學(xué)生,我們每一位輔導(dǎo)員都肩負(fù)著非常重要的工作。其次,這次培訓(xùn),專題報告水平很高,具有非常強的業(yè)務(wù)性、針對性和可操作性。從新形勢下大學(xué)生的思想政治教育到寢室文化建設(shè)的若干問題;從輔導(dǎo)員工作的任務(wù)到輔導(dǎo)要如何成為學(xué)生生活、學(xué)習(xí)、就業(yè)的心理咨詢師、引導(dǎo)師、就業(yè)咨詢師。既有政策宣講也有案例分析,既有理論指導(dǎo),又有時間經(jīng)驗的介紹和交流。讓我補習(xí)了更多的教育理論知識,提高了教育理論修養(yǎng)和學(xué)生工作的專業(yè)化水平,讓我對如何做好輔導(dǎo)員工作,如何定位工作態(tài)度和方法等問題有了新的認(rèn)識,也必將提高我預(yù)見問題、分析問題、解決問題的能力。通過聆聽高水平的報告,分組討論、交流、案例分析等形式,獲得了大量豐富而有價值的信息。通過吸取其他高校輔導(dǎo)員工作的成功經(jīng)驗,極大的開闊了視野,激發(fā)了靈感,啟迪了智慧也堅信了信心。

以上是我參加此次學(xué)習(xí)的,今后會加強自己的理論學(xué)習(xí),提高自身的素質(zhì),更用心的去做一名合格的輔導(dǎo)員。

輔導(dǎo)員入職培訓(xùn)心得篇九

輔導(dǎo)員作為高校思想政治工作的骨干力量,始終工作在高校學(xué)生管理的第一線,許多具體工作對于高校人才培養(yǎng)和校園和諧發(fā)展等方面,具有十分重要的意義,如何樹立良好的大局觀念,如何保持良好的工作心態(tài),如何與學(xué)生之間溝通交流,都需要我們深思。

我是新疆天山職業(yè)技術(shù)學(xué)院的一名輔導(dǎo)員,作為一名輔導(dǎo)員,我很榮幸能被學(xué)校派來參見這次的輔導(dǎo)員培訓(xùn),在為期一周的培訓(xùn)中,通過聽專題報告、參與例案分析、開展分組討論等形式,圍繞當(dāng)前高校學(xué)生工作的難點、熱點問題進(jìn)行了學(xué)習(xí)與探討,讓我對高校輔導(dǎo)員工作有了更進(jìn)一步的認(rèn)識,深感輔導(dǎo)員工作的艱辛與責(zé)任,盡管本次培訓(xùn)只有短短一周的時間,但讓我受益匪淺,我個人有很深的體會,下面我從以下幾個方面談?wù)勎业母惺埽?/p>

“輔導(dǎo)員”顧名思義,以“輔”和“導(dǎo)”為主,即:在思想上,引導(dǎo)學(xué)生;在學(xué)業(yè)上輔導(dǎo)學(xué)生;在行為上,教導(dǎo)學(xué)生;起初我認(rèn)為輔導(dǎo)員的工作每個人都能做的來,而事實上并非如此,因為要做好一名輔導(dǎo)員,必須具備一定的知識廣度,既有良好的交際能力,文字辦公能力,思想教育能力,心里開導(dǎo)能力,就業(yè)指導(dǎo)能力,專業(yè)知識能力,看到這些能力,我認(rèn)為輔導(dǎo)員這個崗位是成就偉人的基石,雖然有人說輔導(dǎo)員工作很累,往往是“眼睛一睜,忙到熄燈”,甚至晚上值班熄燈后仍要工作,可事實上輔導(dǎo)員在這個崗位上實現(xiàn)了鍛煉自我和成就自我的價值,輔導(dǎo)員是社會未來發(fā)展的關(guān)鍵要素之一,我們輔導(dǎo)員如果能把服務(wù)學(xué)新疆天山職業(yè)技術(shù)學(xué)院生的本職工作當(dāng)做自己的一項事業(yè)來做,相信我們國家的新一代將更加出色。

雖說輔導(dǎo)員的工作主要是指導(dǎo)好大學(xué)生的思想政治工作,但要完成這項工作不是靠一張嘴就可以解決,它是需要我們?nèi)プ龅綄嵦帲k到細(xì)節(jié),從而潛移默化的感染學(xué)生。據(jù)調(diào)查西安一所學(xué)校的一名學(xué)生身亡,給家屬和親戚帶來了10年到13年的心里傷痛,由此可見,一個生命的價值,每個人的生命只有一次,一旦失去,那么將來的人生計劃將無法談起,因此對輔導(dǎo)員來說,我們是學(xué)生一線的直接負(fù)責(zé)人,我們的任務(wù)相當(dāng)重要,家長和學(xué)校把孩子交給我們,是對我們的信任,我們要時刻腦中警惕,安全第一,要把所有的隱患熄滅在萌芽狀態(tài)。

在沒有培訓(xùn)之前,我簡單的認(rèn)為輔導(dǎo)員只是一個學(xué)生管理中的輔助角色,從事的工作僅僅是管理班級的日常事務(wù)、督促學(xué)習(xí)、協(xié)助解決他們生活上遇到的困難等一些瑣事。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)和與其他指導(dǎo)員的交流我才真正意識到,輔導(dǎo)員不僅是學(xué)生日常行為上的管理者、更是成長路上的指導(dǎo)者和領(lǐng)路人,尤其是當(dāng)代大學(xué)生,大都是90后左右的青年,獨身子女的優(yōu)越感尤為突出,這讓如何正確引導(dǎo)學(xué)生成為輔導(dǎo)員工作的重中之重。我認(rèn)為,輔導(dǎo)員的工作就是在培養(yǎng)他們成才的同時教育他們成人,應(yīng)把“博愛、仁愛、善思、篤行”的精神,融入到學(xué)生日常工作中,從思想、生活和成長中去關(guān)心他們,當(dāng)好學(xué)生思想教育的“指揮員”、生活的“管理員”、健康成長的“引路人”。

輔導(dǎo)員教育、管理、服務(wù)的對象是新時代的大學(xué)生,他們一方面朝氣蓬勃、思想活躍、興趣廣泛,有較強的獨立意識和自我意識;另一方面又團(tuán)體意識薄弱、心理承受能力差,這些都給輔導(dǎo)員工作帶來了挑戰(zhàn),要想做好輔導(dǎo)員工作,成為學(xué)生可親、可信、可敬的教職員工,必須具備良好的綜合素質(zhì)。

1、具有過硬的思想政治素質(zhì)。過硬的政治思想素質(zhì)是成為一名優(yōu)秀輔導(dǎo)員的首要條件,高尚品德的示范者才能成為學(xué)生學(xué)習(xí)、模仿的典范,只有輔導(dǎo)員自身具備了過硬的思想政治素質(zhì),才能感染學(xué)生,起到影響和教育學(xué)生的目的。

2、具有豐富的學(xué)科專業(yè)知識。隨著知識、信息傳播迅速的加快,學(xué)生的知識面和獲取知識的途徑不斷擴大,這對輔導(dǎo)員的知識儲備提出了新的挑戰(zhàn)。只有不斷吐故納新,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),豐富學(xué)生工作的內(nèi)容,才能在實際工作中進(jìn)行有針對性的教育,避免空洞說教,增強說服力。

3、具有一定的教育科研能力。優(yōu)秀的輔導(dǎo)員應(yīng)當(dāng)是善于總結(jié)和思考的。不能僅僅依靠經(jīng)驗的積累和自己的見解來開展工作,要邊學(xué)習(xí)、邊研究、邊實踐,豐富內(nèi)涵創(chuàng)新方法,將自己的經(jīng)驗上升到理論的高度,增強對教育活動規(guī)律的認(rèn)識,獲取高層次的教育科研成果,形成自己獨特的工作風(fēng)格。4、具有健康積極的工作心態(tài)。輔導(dǎo)員工作瑣碎,面對性格各異的學(xué)生,工作中難免會有不愉快、不順心的事情發(fā)生。因此,要成為一名優(yōu)秀的輔導(dǎo)員,就要胸懷寬廣,善于自我調(diào)節(jié)緩解壓力,面對學(xué)生發(fā)生的各種情況能以平靜的心態(tài)去對待,用豁達(dá)的心胸包容學(xué)生的錯誤。只有這樣,才能始終保持微笑做好學(xué)生工作。

輔導(dǎo)員作為高校思想政治工作的骨干力量,始終工作在高校學(xué)生管理的第新疆天山職業(yè)技術(shù)學(xué)院一線,許多具體工作對高校人才培養(yǎng)和校園和諧發(fā)展等方面具有十分重要的意義。如何樹立良好的大局觀念,如何保持良好的.工作狀態(tài),如何與學(xué)生之間建立良好的溝通渠道,成為我當(dāng)前這一階段工作的重點。

我認(rèn)為:一是要加強自身專業(yè)知識的儲備,充實理論知識,通過向書本學(xué)、向老輔導(dǎo)員請教,集中精力強化教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識的學(xué)習(xí),同時大膽實踐,提高自己處理應(yīng)對學(xué)生問題的綜合能力;二是要充分調(diào)動自己工作熱情,積極融入到學(xué)生工作中,體現(xiàn)出自身的職業(yè)素養(yǎng),在學(xué)生心目中樹立良好的輔導(dǎo)員形象;三是要充分發(fā)揮學(xué)生干部在學(xué)生工作中的積極作用,調(diào)動他們的積極性,培養(yǎng)學(xué)生自我教育、自我管理、自我服務(wù)的意識、以提高落實學(xué)校各項決議的工作效率;四是建立良好的師生溝通平臺,充分利用各種機會與學(xué)生交流,縮短與他們之間的距離,主動關(guān)心、親近同學(xué),多與他們交心談心、坦誠相待,成為他們的良師益友;五是注重班委制度建設(shè),培養(yǎng)民主氛圍。在具體工作中要以實事求是、公正嚴(yán)明為準(zhǔn)則,平等地對待每一位學(xué)生,弘揚正氣,嚴(yán)厲批評不良現(xiàn)象,在廣大同學(xué)的尊重與信任中去開展工作。

有人說:輔導(dǎo)員是校園里最基層、最默默無聞、最辛苦的工作,但我相信它會使最具有活力的工作之一。我將努力當(dāng)好教學(xué)工作與學(xué)生管理工作之間的紐帶,完成好思想政治教學(xué)、心里咨詢、就業(yè)指導(dǎo)、黨團(tuán)建設(shè)與事務(wù)管理等方面工作,以優(yōu)異的工作表現(xiàn),做一名合格的高校輔導(dǎo)員。

輔導(dǎo)員入職培訓(xùn)心得篇十

高校輔導(dǎo)員由于與學(xué)生的年齡差距,也就是我們所說的“代際差異”,勢必會造成世界觀、價值觀、人生觀等認(rèn)知的不同。當(dāng)前我們面對的學(xué)生都是95后,2020年9月,00后的學(xué)生也將步入校園,成為校園的主旋律。他們是網(wǎng)絡(luò)的“原住民”,是真正伴隨著網(wǎng)絡(luò)長大的新一代。輔導(dǎo)員開展思政工作講求時效和結(jié)果,但是學(xué)生更追求多元化,輔導(dǎo)員能否緊跟時代步伐,積極汲取知識,更加平等公正地看待學(xué)生身上發(fā)生的問題,運用互聯(lián)網(wǎng)來應(yīng)對互聯(lián)網(wǎng)帶來的挑戰(zhàn)是一大難題。

占領(lǐng)網(wǎng)上陣地和贏得網(wǎng)上主導(dǎo)權(quán),成為我們輔導(dǎo)員需要掌握的新本領(lǐng),這既是挑戰(zhàn)也是機遇。我們需要轉(zhuǎn)變教育方式,探索新模式,更加有針對性地開展學(xué)生思政工作,增強工作的吸引力和感染力。我們要牢牢把握住互聯(lián)網(wǎng)的四大特征:海量信息源、局部放大器、思想集散地、情緒大賣場,讓互聯(lián)網(wǎng)成為我們思想教育的主陣地,在互聯(lián)網(wǎng)上匯聚正能量,唱響主旋律。

總之,作為高校輔導(dǎo)員,我們要有終身學(xué)習(xí)的態(tài)度,掌握互聯(lián)網(wǎng)知識和技能,適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)時代,具備基本的信息搜集、處理和應(yīng)對突發(fā)問題的能力,煉就一雙善于分辨是非的眼睛,對網(wǎng)絡(luò)上的熱點問題敢回應(yīng)、會回應(yīng)、能夠有效回應(yīng),營造積極正向的網(wǎng)絡(luò)氛圍,真正實現(xiàn)在網(wǎng)上對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育。

輔導(dǎo)員入職培訓(xùn)心得篇十一

如何在互聯(lián)網(wǎng)上開展學(xué)生思想政治教育呢?這是我們每個輔導(dǎo)員都在思考的問題。當(dāng)前我們已經(jīng)進(jìn)入全媒體時代,輔導(dǎo)員與大學(xué)生日常交流的常用社交軟件包括:微信、微博、qq,也有博客、貼吧、直播平臺等等,但真正用這些新媒體和學(xué)生進(jìn)行思想政治教育的輔導(dǎo)員很少,大多數(shù)輔導(dǎo)員是用這些全媒體進(jìn)行通知的發(fā)布,上傳下達(dá)各種會議精神,觸及到學(xué)生思想和靈魂的博文幾乎沒有。習(xí)近平總書記在全國高校思想政治工作會議上指出,做好高校思想政治工作,要因事而化、因時而進(jìn)、因勢而新。要運用新媒體新技術(shù)使工作活起來,推動思想政治工作傳統(tǒng)優(yōu)勢同信息技術(shù)高度融合,增強時代感和吸引力。2020年,《關(guān)于加強和改進(jìn)高校宣傳思想工作隊伍建設(shè)的意見》提出:高校宣傳思想工作隊伍要把掌握運用微信、微博等新媒體操作技術(shù)作為宣傳思想工作隊伍的必備能力,練就運用“網(wǎng)言網(wǎng)語”參與網(wǎng)絡(luò)文化建設(shè)管理的過硬本領(lǐng)。

作為高校輔導(dǎo)員,我們要走在時代的前列,抓住學(xué)生的需求特點,把握當(dāng)下的傳播熱點,系統(tǒng)融入的教育要點,學(xué)會運用“網(wǎng)言網(wǎng)語”,把思想政治教育融入到互聯(lián)網(wǎng)中去。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,重慶大學(xué)通信工程學(xué)院黨委副書、全國優(yōu)秀輔導(dǎo)員袁利,把日常的學(xué)生管理寫成十萬字的博客,獲得了2020年第二屆全國優(yōu)秀輔導(dǎo)員優(yōu)秀博客獎。她就是非常重視工作的學(xué)習(xí)和積累,不斷的堅持、積累、總結(jié)、提高,運用互聯(lián)網(wǎng)中的博客,和學(xué)生進(jìn)行思想的交流,把思想政治教育提高到一個新的層面,這正是我們需要學(xué)習(xí)的本領(lǐng)。

輔導(dǎo)員入職培訓(xùn)心得篇十二

為貫徹落實《普通高等學(xué)校輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)規(guī)定》和《2007-2010年湖南省普通高等學(xué)校輔導(dǎo)員培訓(xùn)計劃》精神,加強輔導(dǎo)員隊伍建設(shè),提高新上崗輔導(dǎo)員工作能力與業(yè)務(wù)水平,湖南省在5個輔導(dǎo)員培訓(xùn)基地舉辦全省普通高校輔導(dǎo)員上崗培訓(xùn)班,我校第一次實行輔導(dǎo)員性質(zhì),而我也十分有幸被學(xué)校選送參加此次輔導(dǎo)員培訓(xùn)活動。來自全省18所高校130余名輔導(dǎo)員參加此次為期一周的培訓(xùn)活動,活動形式多樣、內(nèi)容豐富,主要包括素質(zhì)拓展訓(xùn)練、主題報告和案例研討等。在參與活動的過程中我不斷思索著輔導(dǎo)員的工作與責(zé)任,同時也享受著活動帶來的啟發(fā)與樂趣。

這一周的培訓(xùn)組織方老師們熱情周到的會務(wù)與生活服務(wù)讓我在這幾天的學(xué)習(xí)與生活當(dāng)中更是印象深刻。這也讓我感受到作為輔導(dǎo)員的我們在日常的工作當(dāng)中也應(yīng)當(dāng)做到周到熱情、服務(wù)學(xué)生。11日下午,我和學(xué)校2位新上崗輔導(dǎo)員一行3人來到由中南大學(xué)精心安排的住所“云麓山莊”,組織方老師很熱情的招待了我們幫我們安排房間,每人發(fā)了一份詳細(xì)的培訓(xùn)課程時間安排表,耐心解答每位老師提出的在生活上的問題并及時解決,讓我們能在這里住得舒適學(xué)得開心。

7月12日上午8:30,湖南省高校輔導(dǎo)員上崗培訓(xùn)班開班儀式在中南大學(xué)本部立言廳舉行。中共湖南省委教育工委唐展生委員、中南大學(xué)黨委徐建軍副書記、中共湖南省委教育工委宣傳部金望明副部長、中南大學(xué)學(xué)工部正副部長等領(lǐng)導(dǎo)以及來自全省18所高校的130余名輔導(dǎo)員參加了開班儀式。徐建軍副書記向參加儀式的嘉賓、領(lǐng)導(dǎo)以及學(xué)員致歡迎詞:“作為一名從事輔導(dǎo)員工作多年的‘老兵’,看到這么多年輕的優(yōu)秀同志加入輔導(dǎo)員這個隊伍,我感到由衷的高興,我以中南大學(xué)的名義,同時又以‘老兵’的名義,歡迎大家正式上崗,希望大家好好珍惜這次的培訓(xùn)機會,學(xué)有所成,對得起輔導(dǎo)員這一光榮的稱號。”

開班儀式后,是一系列最讓人受益匪淺的主題報告與討論,有賀志軍老師的《大學(xué)生網(wǎng)路思想教育的研究和實踐》的主題報告,報告中1、先說明網(wǎng)路與大學(xué)生的關(guān)系日益密切,對于大學(xué)生的成長有促進(jìn)作用也有消極影響2、網(wǎng)路德育的概念與任務(wù),要加強教育引導(dǎo),營造良好的氛圍,加強管理監(jiān)督規(guī)范網(wǎng)路行為,引導(dǎo)學(xué)生自我教育,強化自律意識,創(chuàng)建大學(xué)生思想政治教育工作新平臺,建設(shè)一支素質(zhì)過硬的網(wǎng)上思想政治工作隊伍。本次講座讓很多老師認(rèn)識到網(wǎng)路德育的重要性,學(xué)到了很多關(guān)于網(wǎng)路德育的知識。最讓我印象深刻的是唐展生委員向全體學(xué)員做了題為《輔導(dǎo)員隊伍建設(shè),提高大學(xué)生思想政治工作水平》的主題報告,報告中,他從充分認(rèn)識加強輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)的重要意義,輔導(dǎo)員自身角色定位、工作定位、工作職責(zé)和素質(zhì)要求,努力完善輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)的體制三個方面進(jìn)行了詳細(xì)講解。在講到輔導(dǎo)員應(yīng)該具備的素質(zhì)時,他指出,一個優(yōu)秀的輔導(dǎo)員應(yīng)該具備政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正等各方面的素質(zhì),而在業(yè)務(wù)方面,必須具備較強的學(xué)習(xí)能力、宣傳鼓動能力、調(diào)查研究能力、創(chuàng)新能力、分析判斷能力、獨立工作能力、化解風(fēng)險調(diào)節(jié)矛盾的能力和自我調(diào)節(jié)的能力。他用幽默風(fēng)趣的語言將理論與具體實例結(jié)合在一起,贏得了所有學(xué)員的陣陣掌聲。

在接下來的幾天中我們的培訓(xùn)主要還是以講座為主,座談為輔,對學(xué)生工作當(dāng)中所遇到的問題進(jìn)行了相互交流,結(jié)合學(xué)生工作實際對經(jīng)常面臨的問題進(jìn)行了熱烈的討論。根據(jù)這幾天教育專家們的講座與自身學(xué)習(xí),我深深體會到了作為高校輔導(dǎo)員需要根據(jù)工作對象的具體不同,運用的工作方法和側(cè)重點也是不同,所以輔導(dǎo)員更應(yīng)該從多方面培養(yǎng)自己的能力素質(zhì),從多方面了解學(xué)生,從多方面科學(xué)合理地幫助和引導(dǎo)學(xué)生提高中和素質(zhì),因材施教、因材而教、因材而導(dǎo)、因材而變、因材而提高等等,只有不斷的進(jìn)取、不斷完善工作內(nèi)容和職責(zé),才能更好的適應(yīng)和滿足學(xué)生的需求,才能更好的勝任高校輔導(dǎo)員崗位職責(zé)的要求。在為期一周的培訓(xùn)中,既有相關(guān)理論的課程安排,又有學(xué)員的自主討論會,同時為了豐富大家的課余生活,加強學(xué)員之間的交流,培訓(xùn)班還舉辦聯(lián)歡晚會和戶外拓展登山比賽。

這一次培訓(xùn)圓滿結(jié)束了,我結(jié)交了很多湖南省各大高校年輕的輔導(dǎo)員教師們,培訓(xùn)的時間雖然短暫,但在短暫的時間內(nèi)大家彼此建立起了深厚的友誼。我們都留下了自己的聯(lián)系方式,創(chuàng)建了qq群和共同的郵箱,方便以后大家聯(lián)系,我堅信,培訓(xùn)雖然結(jié)束了,而我們的友誼才僅僅是個開始。

以上就是本人通過參加本期培訓(xùn)之后的所想所悟,因為參加了這樣的一個培訓(xùn),才讓我更加清楚作為一名新上崗的專職輔導(dǎo)員應(yīng)當(dāng)具備怎樣的素質(zhì)與能力。因此,在以后的工作學(xué)習(xí)中,我要不斷加強自己在各方面的素質(zhì)和綜合能力,爭做一名優(yōu)秀的高校輔導(dǎo)員。

輔導(dǎo)員入職培訓(xùn)心得篇十三

心理危機解析。隨后武裝部副部長xx老師詳細(xì)說明了征兵政策;對明年的征兵工作在宣傳上和思路有巨大幫助。學(xué)工辦副主任韓晶老師做了《41號令背景下學(xué)籍工作的思考》的講座,從41號令出發(fā),詳細(xì)解讀了學(xué)籍管理規(guī)定。學(xué)工辦副主任xx老師以座談沙龍的形式與每位新入職的輔導(dǎo)員們就選擇上大的原因、輔導(dǎo)員職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、工作感受和困惑等方面進(jìn)行了深入的交流溝通。

培訓(xùn)的第二天,來自思政科、學(xué)籍科、信息科、心理輔導(dǎo)中心、學(xué)生成才服務(wù)中心、學(xué)業(yè)發(fā)展指導(dǎo)中心等學(xué)工辦各科室的負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、老師,結(jié)合各科室的職能定位和工作內(nèi)容,為我們介紹了全校學(xué)生工作中關(guān)于思想政治教育、學(xué)籍管理、信息管理、心理健康教育、資助育人、學(xué)業(yè)指導(dǎo)等大學(xué)生日常思想政治教育和學(xué)生事務(wù)日常管理等方面的工作。此外,本次培訓(xùn)還邀請了不同學(xué)院的資深學(xué)工同仁做一些經(jīng)驗分享,xx老師《做新生喜歡的活動課》、xx老師《學(xué)風(fēng)建設(shè)那點事兒》、xx老師《網(wǎng)絡(luò)輿情》、xx老師《教書育人,不忘初心》、xx老師《如何創(chuàng)建有凝聚力的班團(tuán)集體》、賴練老師《新生黨建工作介紹》、xx老師《如何建設(shè)卓越班級》以及李勤老師《班團(tuán)建設(shè)經(jīng)驗分享—基層支部建設(shè)》。他們從各方面開展了工作實務(wù)培訓(xùn),幫助我們新入職的`輔導(dǎo)員盡快熟悉工作,進(jìn)入角色。

培訓(xùn)尾聲,我們有幸聆聽到了學(xué)工辦主任、武裝部部長xx老師從xx市和我校輔導(dǎo)員工作的實際情況出發(fā),為大家解析了高校思想政治教育工作所面臨的重大機遇,勉勵大家要對大學(xué)生思想政治教育工作充滿信心,克服眼前工作中存在的困難,積極投入到工作中。隨后孟老師邀請我們?nèi)w前往xx大學(xué)東區(qū)泮溪書店考察、學(xué)習(xí)。

經(jīng)過兩天高強度具有針對性的分層分類的輔導(dǎo)員專題培訓(xùn),我對輔導(dǎo)員職業(yè)能力的提升有了全新的認(rèn)識,相信通過此次培訓(xùn)能夠幫助我在以后的工作實踐中克服現(xiàn)有的困難與困惑提供新的思路與方法。

輔導(dǎo)員入職培訓(xùn)心得篇十四

五天的學(xué)習(xí)好像剛剛開頭,卻轉(zhuǎn)瞬間已接近尾聲。回顧這短短幾天的經(jīng)歷,給我留下了很深刻的印象,收獲是沉甸甸的。其中有感謝,有感動,,有靈感,有領(lǐng)悟,還有啟示,這次學(xué)習(xí)的確是讓我難忘的`、也是難得的一次。

授課老師的教學(xué)風(fēng)范使我難忘,班主任老師的管理服務(wù)讓我感謝,同學(xué)們的學(xué)習(xí)熱忱讓我感動,同學(xué)們的思索發(fā)揮給了我靈感,特殊是安老師新奇的授課方式賜予了我深刻的啟示:這種互動式的,充分發(fā)揮被教學(xué)方主觀能動性的教學(xué)模式,不僅能使教學(xué)的內(nèi)容得以被充分的接受和領(lǐng)悟,而且使多方面的能力同時得以熬煉和培育,可謂是一授多得,真是太好了。這次培訓(xùn)不僅使我在科技教育方面明確了目標(biāo)和獲得了方法,更無疑是為我今后的教育教學(xué)工作打開了一扇天窗。我想我一定會將這次培訓(xùn)所學(xué)到的、所領(lǐng)悟到的,運用發(fā)揮到工作中去,把老師們對科學(xué)的喜愛、仰慕、嚴(yán)謹(jǐn)、傳播、獻(xiàn)身的博大精神播撒到我們的學(xué)生當(dāng)中讓她發(fā)揚光大,讓我們的科學(xué)事業(yè)后繼有人。

最終,請允許我在這里向辛勤地給我們以教育、啟示、靈感的安奇老師、為我們管理、服務(wù)的王岡老師真誠的說一聲:老師,真的感謝您!向這些天朝夕相處的同學(xué)們說一聲:我們再相會!

【本文地址:http://m.aiweibaby.com/zuowen/14806517.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔