總結是對一段時間內的工作生活進行分析和概括，從而為未來的發(fā)展提供經驗和啟示。寫好總結需要我們對自己的工作和學習進行全面而客觀的回顧和評估。希望以下小編為大家收集的總結范文能給大家一些啟示和思考。
扶貧春風行動工作總結篇一
我中心把送溫暖“春風行動”走訪慰問工作作為一項重大政治任務來完成，單位領導帶隊不畏嚴寒到困難職工人員家中進行走訪慰問，把黨的溫暖和政府的關心送到群眾的心坎上，并對他們送上新春的問候和祝福。一是2020年2月10日，中心主任劉維久率隊與城關所正、副所長一同到所里困難職工家中和體弱多病的退休人員家中進行走訪慰問，視困難與健康狀況，分別送去500-1500元不等慰問金;工會主席范韜率隊到城郊所，在所長的陪同下到困難職工家中進行走訪慰問，視困難情況，分別送去500-1000元慰問金。二是2020年2月11日，主任劉維久、工會主席范韜率隊和回龍所正、副所長一起對所里體弱多病的退休人員和困難職工進行走訪慰問，視困難與健康狀況，分別送去500-3000元不等慰問金。
扶貧春風行動工作總結篇二
為期一個月的20_年春風行動在全國范圍內正式啟動。人社部副部長信長星、國務院扶貧辦副主任歐青平、全國總工會副主席焦開河、全國婦聯副主席崔郁通過中央人民廣播電臺“公益報時”欄目介紹今年春風行動主題內容，歡迎廣大農民工朋友踴躍參與。
今年春風行動的主題是“搭建供需平臺、促進轉移就業(yè)”。服務對象是有勞動能力和就業(yè)意愿的建檔立卡農村貧困人口、有轉移就業(yè)意愿、創(chuàng)業(yè)愿望的農村勞動者、有用人需求的企業(yè)和各類單位、其他有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動者。活動時間是2月中旬至3月底?；顒幽繕耸峭ㄟ^集中開展就業(yè)服務活動，促進農村勞動者特別是農村貧困人口轉移就業(yè)，滿足企業(yè)和各類單位用人需求，讓有轉移就業(yè)意愿的農村勞動者特別是農村貧困人口得到有效的政策咨詢、崗位信息、職業(yè)指導和職業(yè)介紹;有技能提升愿望的得到免費技能培訓;有創(chuàng)業(yè)愿望的得到創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)服務和相應的政策扶持;有用人需求的企業(yè)和各類單位得到便捷有效的就業(yè)服務。
今年春風行動的特點是將促進農村貧困人口轉移就業(yè)作為工作重點之一，首次聯合扶貧部門組織實施。人力資源社會保障、扶貧、工會、婦聯四部門要求各地積極貫徹落實黨國務院關于做好脫貧攻堅工作和就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的要求，加強組織領導，創(chuàng)新活動開展，服務下沉、注重實效，確保宣傳引導到位、服務對接到位、政策落實到位。要深入走訪基層，廣泛收集求職、招聘信息，為精準服務打好基礎;要積極組織專場招聘會、送崗下鄉(xiāng)等活動，多渠道、多方式促進勞動者和用人單位供需對接;要根據市場需求開展農村勞動力轉移就業(yè)技能培訓，努力提高培訓的針對性和有效性;要加強創(chuàng)業(yè)扶持，降低創(chuàng)業(yè)門檻，幫助返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的農民工等人員實現成功創(chuàng)業(yè)和穩(wěn)定發(fā)展;要大力宣傳引導，及時發(fā)布活動安排，創(chuàng)新宣傳方式，加大宣傳力度，擴大活動影響，營造良好社會氛圍，使群眾切實感受到黨和政府的溫暖關懷。
自20_年起，春風行動已經連續(xù)開展。多年來，各地認真貫徹落實黨國務院要求，加強服務，抓好政策落實，促進供需對接，形成了定期集中式服務和不定期分散服務相結合的工作機制，不斷深入推進農村勞動力轉移就業(yè)工作。在各有關方面的共同努力下，春風行動已經成為了公共就業(yè)服務的重要品牌活動之一，成為了農村勞動力轉移就業(yè)工作的重要抓手，滿足了廣大農村勞動者求職就業(yè)需求和用人單位需要，取得了良好的社會效果。
扶貧辦春風行動總結例文2。
按照省市婦聯關于開展20_年春風行動的要求和安排，為加快農村富余勞動力轉移，促進失地婦女就業(yè)，做好城鎮(zhèn)就業(yè)困難婦女幫扶工作，區(qū)婦聯結合實際，開展了20_年春風行動系列活動，現將活動總結如下:。
一、高度重視，充分準備。
區(qū)婦聯高度重視此項工作，把此項工作作為今年工作重點，認真組織實施，并落實專人負責活動具體事宜。多次聯系相關企業(yè)，了解企事單位所需工種，及時在招聘會發(fā)布用工信息，使有意向外出務工的婦女能及時了解情況，做好應聘相關準備工作。
二、精心組織，廣泛宣傳。
為確保春風行動活動取得良好效果，區(qū)婦聯協同相關部門利用電視、網絡等現代化媒體的優(yōu)勢，積極開展各類就業(yè)政策宣傳。依托各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街(景區(qū))婦聯廣泛開展宣傳活動，及時發(fā)布各類企業(yè)用工信息。
三、舉辦“春風送崗位”女性專場招聘會。
婦聯聯合區(qū)就業(yè)局在天天招聘人才市場舉辦了女性專場招聘會。吸引了眾多農村女富余勞動力、下崗失業(yè)失地人員、女大中專畢業(yè)生前來應聘、咨詢。據統(tǒng)計，此次招聘會共有84家用工單位提供了企業(yè)包裝工、商場的營業(yè)員、會計、服務員、促銷員等624個女性崗位，現場有近千余人前來咨詢求職，當天有200余名婦女簽定了就業(yè)意向協意。同時，區(qū)婦聯積極發(fā)動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街(景區(qū))婦聯開展“春風送崗位”活動。如:_街道婦聯開展“春風送崗位、就業(yè)援助”等活動，組織返鄉(xiāng)婦女、失業(yè)婦女17人參加各級舉辦的招聘會，為人提供了就業(yè)崗位，幫助她們實現再就業(yè)。
婦聯通過開展這次女性專場招聘活動，旨在為婦女提供政策咨詢、崗位推介、就業(yè)指導和創(chuàng)業(yè)幫扶等多方位的服務，努力幫助廣大婦女實現就業(yè)有崗位、創(chuàng)業(yè)有機會、做事有舞臺、發(fā)展有空間的良好目標，切實為女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供服務，讓更多的女性盡早實現創(chuàng)業(yè)就業(yè)。
積極開展送溫暖獻愛心活動。帶著節(jié)日的問候和祝福，市、縣區(qū)婦聯、機關、企業(yè)婦女組織認真貫徹落實全市有關會議精神，深入基層社區(qū)、農村、下崗女工、單親家庭等生活困難的弱勢婦女家庭開展送溫暖、送知識、送健康、送服務實踐活動。對62戶貧困婦女家庭、留守流動兒童進行慰問，送去價值2萬元的米、面、油、被子等生活用品。具不完全統(tǒng)計期間，全市各級婦女組織共發(fā)放現金、慰問品、衣物等價值達10萬余元，切實幫助貧困婦女兒童解決了生產生活中的實際問題。
扶貧辦春風行動總結例文3。
根據全國人力資源和社會保障部、全國總工會、全國婦聯關于開展20_春風行動的通知精神，20_年2月上旬至3月中旬，省婦聯在全省開展了以“搭建供需平臺，促進轉移就業(yè)”為主題，通過全面收集供求信息、集中開展政策宣傳、積極促進人崗對接、著力做好政策落實等為內容的“春風行動”，并取得良好成效。活動期間，全省發(fā)放“春風卡”等政策宣傳材料61920份;聯合組織職場招聘會28場，幫助女性勞動者實現就業(yè)3459人，組織婦女參加職業(yè)技能培訓2328人，為2130女性提供了維權服務和法律援助。
一、高度重視，認真組織。
認真貫徹關于開展“春風行動”的有關精神，聯合省人力資源和社會保障廳、省總工會制定和實施《關于開展20_年春風行動的通知》，要求全省各級婦聯結合實際，組織策劃活動方案。各市縣婦聯聯合有關單位成立了20_年春風行動活動領導小組，加強對活動的組織領導，制定了20_年“春風行動”活動方案，明確了工作任務，形成上下聯動、齊抓共管的良好格局，有效推動了婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
二、廣泛宣傳，營造氛圍。
為確?；顒釉鷮嶉_展，全省采取了新聞媒體報道、發(fā)放資料、懸掛宣傳標語、制作宣傳櫥窗等多種宣傳形式，做到“宣傳欄有文字、廣播有聲音，電視有圖像、街頭有標語”，營造了一種政府積極推動、社會密切關注、群團全程參與、婦女深受其益的良好氛圍。一是在車站、市場、廣場、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村和進城務工人員相對集中的場所，張貼橫幅、宣傳畫、出動宣傳車、發(fā)放《小額信貸宣傳手冊》、春風卡、《海南省農民工就業(yè)培訓·創(chuàng)業(yè)·維權手冊》《農民工進城務工讀本》、《勞動合同法實施條例，職工帶薪休假條例》《女職工勞動保護特別規(guī)定》《維護婦女合法權益宣傳資料》《農民工手冊》《中華人民共和國勞動合同法》《中華人民共和國就業(yè)促進法》《政策問答》《服務指南》等宣傳資料，讓婦女群眾“求職有方向，維權有門路”。二是在電視、廣播、報刊、網站等新聞媒體開辟專題、專欄、專刊，重點介紹城鎮(zhèn)務工基本常識和生活安全須知、求職就業(yè)指南、維權注意事項、公共就業(yè)服務機構、婦聯基層服務機構、放心職業(yè)中介機構的聯系方式等，以及春風行動各項活動的時間安排，發(fā)布適合婦女創(chuàng)業(yè)項目和崗位信息。三是與相關部門合作在全省城鄉(xiāng)公共職業(yè)介紹機構設立就業(yè)政策宣傳專門窗口，提供咨詢服務，解答進城務工農村勞動者求職過程中的疑難問題。各市縣婦聯聯合市縣就業(yè)局設立了就業(yè)服務大廳，配備業(yè)務骨干，集中提供求職和失業(yè)登記、就業(yè)再就業(yè)指導、職業(yè)介紹、信息發(fā)布、培訓服務、勞動事務代理等“一條龍”服務;在各鎮(zhèn)勞動保障服務中心(站)安排專人對全縣富余勞動力、外出務工及返鄉(xiāng)人員進行調查摸底，登記造冊，建立了“勞動力資源臺帳”，并實行分類管理，定期發(fā)布供求信息，進行務工宣傳。各級婦聯在舉行職場招聘活動期間，在各級人力資源開發(fā)局門前懸掛、張貼宣傳標語等條幅，營造了全社會關心、關愛婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的良好氛圍。
三、活動紛呈，亮點突出。
(一)加強調研，了解就業(yè)。立足范圍幫扶婦女實現創(chuàng)業(yè)就業(yè)，深入開展調查摸底，重點了解女大學生、失業(yè)失地婦女、貧困單親母親的就業(yè)狀況、就業(yè)需求、就業(yè)愿望等情況，做到底子清，情況明，有針對性地開展創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務工作。各市縣婦聯還充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層公共就業(yè)服務平臺的作用，聯合人社局組織人員深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)開展勞動力資源調查，全面了解掌握農村勞動力的基本情況，重點掌握了返鄉(xiāng)農村勞動者和準備進城務工人員的人數、求職意愿、技能等相關信息，并實行動態(tài)管理。
(二)技能培訓，促進就業(yè)。針對婦女就業(yè)結構失衡，技術工種供求矛盾現實，突出強化婦女技能培訓為抓手，認真落實就業(yè)培訓補助政策和免費就業(yè)培訓，增強婦女競爭就業(yè)能力。全省各級婦聯先后協調相關部門組織婦女創(chuàng)業(yè)技能培訓班38期，參加培訓人員2328人;組織參加創(chuàng)業(yè)培訓1491人。培訓內容包括烹調、家政、園林、美容美發(fā)、熱作栽培、農民實用技能、橡膠新割制技術、種桑養(yǎng)蠶、檳榔種植、小額貸款等各個方面。
(三)采集信息，幫助就業(yè)。一是利用省人力資源開發(fā)局等相關部門與用人單位和用人企業(yè)建立長期的合作關系，廣泛征集就業(yè)崗位，及時發(fā)布用工信息，為女性求職者提供一批有針對性的就業(yè)崗位，幫助女性求職者盡快實現就業(yè)。二是積極發(fā)動本地企業(yè)促進本地人就近就業(yè)帶動創(chuàng)業(yè)，發(fā)動在外地發(fā)展的本地企業(yè)家為家鄉(xiāng)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)做貢獻。三是依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層公共就業(yè)服務平臺，開展送崗位下鄉(xiāng)活動，直接將合適的崗位信息送到村、送到戶、送到人。
(四)組織招聘，實現就業(yè)。全省啟動春風行動當天，省婦聯積極行動，與省人力資源和社會保障廳、省總工會、三亞市人民政府聯合舉辦海南省20_年“春風行動”啟動儀式暨農民工專場招聘會，共有省內外用工企業(yè)93家及3家培訓機構進場設點，提供就業(yè)崗位近4000個。開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策、優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目創(chuàng)業(yè)小故事展示等宣傳，現場免費發(fā)放“春風卡”(10000張)等宣傳資料、現場組織農民工報名參加政府資金補貼的技能培訓。全省各市縣婦聯在省春風行動啟動儀式的前后，紛紛聯合各市縣人力資源和社會保障局等單位舉辦春風行動啟動儀式暨農民專場招聘會，幫助女性農村勞動者實現就業(yè)2686人，為2130女性提供了維權服務和法律援助。
20_年，我省各級婦聯“春風行動”工作開展扎實，宣傳深入人心，為促進婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供了切實有效的服務。我們將總結經驗、鞏固成果，進一步建立和完善促進婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務機制，推動全省婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作再上新臺階。
扶貧辦春風行動總結例文4。
2月23日英山縣“春風行動”招聘會在縣政府廣場隆重舉行。此次活動由縣委、縣政府主辦，縣勞動保障局承人。啟動儀式由縣委常委、常務副縣長鄭道良主持，縣委副書記段麗芬致歡迎辭，縣四大家領導到場?？h勞動保障部門組織縣內外招聘企業(yè)65家，提供就業(yè)崗位10571個，供求職者選擇。當天進場參加招聘人數達11120人，達成就業(yè)意向人員5180人，成功應聘3280人，其中縣內19家參加招聘企業(yè)現場招錄員工1610人?；顒映晒εe辦，有力緩解了我縣用工難和就業(yè)難的矛盾，現就活動主要作法總結如下：
一、領導重視，分工明確。
縣委、縣政府高度重視全縣農村富余勞動力轉移、就業(yè)工作，縣委書記楊良鋒、縣長張樹林親自聽匯報，進行部署和安排。2月上旬，縣委常委、常務副縣長鄭道良主持召開了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領導、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所所長及縣直相關單位負責人會議，就如何開展好“春風行動”活動作了部署和安排，要求大家思想要高度重視，活動要精心組織，部門要全力支持配合，確保整個春風行動取得圓滿成功。會后各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都召開了村支書專題會議，要求各村作好統(tǒng)計，組織好當天人員進場?？h領導親自多次到勞動保障局督辦活動籌備進展情況，縣勞動保障系統(tǒng)召開了動員會，明確責任、明確分工，要求舉全系統(tǒng)之力保證活動圓滿成功。每個活動組有一名黨組成員負責，配備相關工作人員。就業(yè)局負責整個活動的組織、實施，其它二級單位協調配合。
二、精心組織，措施得力。
為了保證有更多企業(yè)參加招聘，提供更多好的就業(yè)崗位，縣人力資源服務中心從元月起分別向縣外的新老用工單位介紹我縣活動情況，發(fā)出邀請函，請他們。對縣內67家規(guī)模以上企業(yè)逐家上門了解缺工情況，并對近百家報名參加招聘企業(yè)進行了資格審查、認定和篩選，最后確定縣內19家、縣外46家信譽好、待遇高、管理規(guī)范的企業(yè)參加招聘會。為了保證廣大返鄉(xiāng)農民工、城鎮(zhèn)失業(yè)人員知曉此次招聘會詳細信息，按時參加招聘活動，電視臺在2月8日-22日連續(xù)播放招聘會活動公告，就業(yè)局在2月19日-22日出動宣傳車3臺，印發(fā)宣傳資料10000份，分赴全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村，將招聘企業(yè)信息發(fā)放到廣大求職者手中。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所牽頭組織車輛安排參加應聘人員按時到達招聘會現場。各職業(yè)培訓機構以學校為單位，組織有就業(yè)愿望的結業(yè)學員按時到達招聘會現場參加應聘。
此次“春風行動”招聘會取得了圓滿成功，是得益于縣委縣政府的高度重視，縣勞動保障部門的精心組織，各相關部門的大力配合，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的大力支持，為各招聘企業(yè)和求職者提供了一個相互推介、相互選擇的公正、公平的平臺，充公發(fā)揮了政府引導就業(yè)、市場調節(jié)就業(yè)、勞動者自主就業(yè)的積極作用，有力緩解了我縣用工難和就業(yè)難的矛盾，為我縣經濟社會又好又快發(fā)展發(fā)揮了較好的促進作用。
扶貧辦春風行動總結例文5。
根據池州市及縣勞動和社會保障局“春風行動”實施方案的要求,開展以“進城務工，為你解難”為主題，以進一步改善農村勞動者進城就業(yè)環(huán)境和加強對進城務工農村勞動者的就業(yè)服務。經過認真心組織和實施，專項活動取得了良好的成效。
一、基本情況及活動成果。
二、主要做法。
(一)領導高度重視，精心部署安排。磯灘鄉(xiāng)政府站在本地經濟社會發(fā)展的高度，認識做好進城務工農村勞動者就業(yè)服務工作的重要性，統(tǒng)籌安排，積極部署。為了切實開展好“春風行動”鄉(xiāng)勞動保障事務所制訂了《春風行動實施方案》，并聯合婦聯、工會、團委等部門成立工作小組，保障了實施方案得以有序開展。
(二)加強宣傳引導，及時發(fā)布就業(yè)信息。
活動期間，我鄉(xiāng)勞動保障事務所及工作小組為了保障進城務工農村勞動者得到及時有效的幫助，搜集用工信息，利用轄區(qū)內各村鎮(zhèn)信息發(fā)布欄，及時張貼就業(yè)信息，并根據農村勞動者對求職就業(yè)信息需求的特點，組織工作人員給本鎮(zhèn)農村勞動者廣泛散發(fā)“勞動合同法”、“用工信息表”等宣傳資料，為農村就業(yè)者提供了快捷有效的信息服務。
(三)落實政策要求，充分發(fā)揮服務功能。
我鄉(xiāng)在提供基本的政策宣傳和職業(yè)介紹服務的基礎上，針對務工農村勞動者面臨的問題，充分發(fā)揮勞動保障事務所服務功能，使得務工人員得到更好服務和幫助。
1、舉辦專場招聘會，促進有組織勞務輸出。春風行動期間，我鄉(xiāng)借助市、縣就業(yè)服務機構多方收集用工信息，并利用節(jié)后民工大量返鄉(xiāng)的契機，為農村勞動者提供就業(yè)崗位信息。今年春風行動期間在磯灘鄉(xiāng)上舉辦的招聘會上，我鄉(xiāng)勞動保障事務所積極落實政策，對所有進場的農村求職者實施全面免費服務既免費求職、免費登記、免費職業(yè)指導，以及現場勞動權益維護政策咨詢和事件查處等具體措施。在“春風行動”活動期間，招聘活動進場人數達到130多人，達成就業(yè)意向30余人。
2、提供政策咨詢服務，提高農民工維權意識。我鄉(xiāng)勞動。
保障事務所在開展“春風行動”期間開展政策咨詢宣傳活動。現場共發(fā)放勞動者維權須知和手冊、個人求職須知、以及《中華人民共和國勞動合同法》等有關資料100多份，現場接受務工人員咨詢，受到了廣大務工人員的歡迎。
在下一步的工作中，我們將以這次活動為契機，認真總結，檢查各項措施的落實情況，進一步提高和鞏固活動成果，為農民工就業(yè)提供切實有效的服務。我鄉(xiāng)勞動事務保障事務所將繼續(xù)向農民工開放，免費提供政策咨詢、就業(yè)信息、就業(yè)指導和職業(yè)介紹。
扶貧辦春風行動總結例文。
扶貧春風行動工作總結篇三
為了進一步改善農民進城就業(yè)環(huán)境，加強對進城求職農村勞動者的就業(yè)服務，按照湖南省人力資源和社會保障廳、湖南省總工會、湖南省婦聯《關于開展春風行動的通知》(湘人社函12號)文件精神，進一步做好公共就業(yè)服務工作，搭建求職用工對接平臺，推動農村勞動力有序轉移就業(yè)，結合精準扶貧工作要求，2月19日，臨湘市人力資源和社會保障局、市婦聯、市總工會、團市委和市殘聯聯合在人社局廣場開展了搭建供需平臺，真情幫扶相助，促進轉移就業(yè)為主題的春風行動。
一、基本情況。
截止目前，全市免費發(fā)放“春風卡”等宣傳材料4000多份，發(fā)放婦女維權資料1000多份，組織專場招聘活動1次。提供免費服務人數余人次，其中女性1328人;本地企業(yè)吸納農村勞動者就業(yè)人數684人，其中女性286人;跨地區(qū)有組織勞務輸出成功30人，其中女性17人;自主創(chuàng)業(yè)成功女性12人，其中農村婦女7人;接受創(chuàng)業(yè)服務人數25人，其中女性11人;提供勞動維權服務和法律援助人461人，其中女性130人;推薦用工規(guī)范誠信企業(yè)10個，推薦誠信服務機構2個。
二、主要做法。
(一)加強組織，確?；顒禹樌M行為切實開展好“春風行動”，使進城求職農村勞動者得到及時有效的就業(yè)服務，臨湘市下發(fā)了《關于開展20春風行動的通知》，對開展“春風行動”的主旨、主要內容、時間安排都作出了明確的安排部署和要求。召開了2017年春風行動工作前期籌備會議，成立了領導機構，完善了工作制度，設立了舉報電話，做到了組織落實，任務明確，措施具體，確保各項工作落到實處。
(二)加大輿論宣傳，正確引導就業(yè)2月19日，市人力資源和社會保障局、市婦聯、市總工會、團市委和市殘聯聯合在人社局廣場開展了臨湘市春季“就業(yè)援助”“春風行動”啟動儀式，市民宗局局長李宗才對全市開展春風行動工作進行了安排部署，提出了具體要求，局長鄧寒屏作工作表態(tài)講話。為配合“春風行動”啟動儀式工作，我會采用各種不同手段，加大宣傳引導工作力度，向進城求職農村勞動者提供政策咨詢及其相關信息。一是以“春風卡”為宣傳載體，在招聘會現場免費發(fā)放，讓進城務工勞動者及時獲得進城務工知識和工作崗位信息，引導他們順利地、正確地求職就業(yè)。二是設置婦女維權宣傳咨詢臺，為婦女同胞為期一周的送信息、送政策、送崗位的宣傳活動，發(fā)放女職工權益保障法、新婚姻法、反家庭暴力法等法律宣傳資料2000余份。組織全市21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)有就業(yè)意愿婦女1000多人參加。三是通過新聞報刊雜志等方式宣傳，營造活動氛圍。
(三)開發(fā)就業(yè)崗位，幫助實現就業(yè)在開展“春風行動”期間，是外出務工人員返鄉(xiāng)的高潮。我會結合進城求職農村勞動者的實際特點，集中采集一批合適的就業(yè)崗位，通過開展形式多樣的專場招聘洽談活動，為進城求職的農村婦女勞動者提供一批有針對性的就業(yè)崗位，幫助她們盡快實現就業(yè)。據統(tǒng)計，現場招聘會共設置60個招聘展位，進場招聘的省內外用工單位50多家，提供了涵蓋建筑、建材、餐飲服務、房地產、加工等行業(yè)的近20000個就業(yè)崗位。據統(tǒng)計，當天有1965名求職人員進入會場應聘，其中女性1129人，經過緊張有序的現場洽談交流，當場共有684名求職人員與企業(yè)達成就業(yè)意向，其中女性286人。為農村婦女進城就業(yè)開辟了一條綠色通道。
此次活動是市委、市政府高度重視就業(yè)再就業(yè)工作，服務企業(yè)、服務社會的一次大型公益性活動，是廣大求職女性一次難得的擇業(yè)機會，也是企業(yè)招賢納才的良好機遇。通過為城鄉(xiāng)各類就業(yè)群體和各用人單位搭建相互交流、雙向選擇的服務平臺，解決企業(yè)節(jié)后用工難題，促進困難群體、殘疾人、農村勞動力轉移就業(yè)和致富增收。通過這種活動，為有轉移就業(yè)意愿的各類農村婦女提供免費的政策咨詢、崗位信息及有針對性的就業(yè)服務，促進農村婦女就近就業(yè);為有技能培訓意愿的農村婦女提供職業(yè)技能培訓，享受政策性補貼;為有創(chuàng)業(yè)意愿的農村婦女提供創(chuàng)業(yè)項目信息、創(chuàng)業(yè)培訓、小額擔保貸款和稅費減免等政策扶持;使有維權需求的女農民工能夠獲得維權支持和法律援助。
扶貧春風行動工作總結篇四
在此次以“樹先鋒形象，展青春風采”為主題的班團活動中，我們以自己獨特的視角來理解“先鋒”，將將“先鋒”和我們大學生生活的方方面面聯系起來，給予“先鋒”這一概念一個更貼近大學生的意義，讓同學們更易產生認同感。同學們也普遍積極配合、參與，認真領悟活動主題。討論會總體來說取得了成功。在這次討論活動中，我班在多媒體播放條件不足的情況下，大膽采用以筆記本電腦播放視頻的方式，讓討論會擺脫了以往的枯燥。同學們也從視頻素材中找到了討論的話題，既方便了同學討論，又激發(fā)了同學的討論熱情。在很大程度上促進了討論會的成功。在后期的準備中，同學們也積極進言獻策，針對一臺電腦畫面太小問題，提出了用兩臺電腦左右同步播放的建議，在實際中也取得很好的效果。這也體現了我班同學在活動中積極參與意識。
在這次節(jié)目表演中，同學們都投入了極大的熱情。雖然節(jié)目不多，但個個都各具特色，引起了在座同學的共鳴。有時，同學們靜靜傾聽；有時同學們默默哼唱；有時，同學隨著表演同學一起大聲高歌。這次節(jié)目表演取得了很大的成功，同時也給我們班委、團委一個提醒：我們的同學并不是沒有才藝、特長，也不是同學們沒有積極配合，而是我們沒有去主動挖掘、發(fā)現在這方面的人才，沒有充分鼓勵他們去參與。在這次活動的準備階段，我們團委進行了長達兩周的宣傳、動員，積極鼓勵同學出節(jié)目，展示自我。結果同學們了解了活動，做足了準備，參與了熱情也激發(fā)了出來，最終有了此次節(jié)目的成功。這不能不說是此次活動的一大收獲。
而最后的游戲互動環(huán)節(jié)，同學們參與性更高。在簽字環(huán)節(jié)，同學們積極的在條幅上簽上了自己的名字。表明了對班團活動的支持和自己對活動主題的承諾。最后游戲環(huán)節(jié)，同學們對其他同學的家鄉(xiāng)話表現了極大的興趣，在方言競猜中增進了對各自的了解，也增強了班級的凝聚力。并在游戲的懲獎中，收獲了組織生活的快樂，和作為班級一員的歸宿感。
總的來說，這次班團活動還是非常成功的，因為對活動內容準備的較充分，同學參與的積極性很高。然而，在活動中仍然暴露了很多問題，值得我們思考和改進。首先，這次的活動策劃有不少考慮不周之處。在原本策劃中，我們團委是打算在學校圖書館門口設立一個簽字處，希望此次的班團活動和活動口號能獲得學校其他兄弟班級同學的支持。但卻沒有認真落實這項環(huán)節(jié)，導致在活動準備后期才發(fā)現學校不允許班級獨立開展簽字活動的規(guī)定，結果導致定好的活動環(huán)節(jié)不能按步驟完成。雖然我們團委也積極采取了措施補救，但仍然是活動策劃中的一個遺憾。另外，在整個活動開展過程中，有許多的細節(jié)沒有考慮仔細，導致活動環(huán)節(jié)之間顯得不連貫。降低了活動的觀賞性。這也與我們班委、團委在這方面的準備工作不足，配合不夠默契有關。以上情況我們將在以后的活動中積極改進，讓我們的活動更好。
扶貧春風行動工作總結篇五
為了進一步改善農民進城就業(yè)環(huán)境，加強對進城求職農村勞動者的就業(yè)服務，按照湖南省人力資源和社會保障廳、湖南省總工會、湖南省婦聯《關于開展20xx年春風行動的通知》（湘人社函（20xx）12號）文件精神，進一步做好公共就業(yè)服務工作，搭建求職用工對接平臺，推動農村勞動力有序轉移就業(yè)，結合精準扶貧工作要求，2月19日，臨湘市人力資源和社會保障局、市婦聯、市總工會、團市委和市殘聯聯合在人社局廣場開展了搭建供需平臺，真情幫扶相助，促進轉移就業(yè)為主題的春風行動。
一、基本情況。
截止目前，全市免費發(fā)放“春風卡”等宣傳材料4000多份，發(fā)放婦女維權資料1000多份，組織專場招聘活動1次。提供免費服務人數20xx余人次，其中女性1328人；本地企業(yè)吸納農村勞動者就業(yè)人數684人，其中女性286人；跨地區(qū)有組織勞務輸出成功30人，其中女性17人；自主創(chuàng)業(yè)成功女性12人，其中農村婦女7人；接受創(chuàng)業(yè)服務人數25人，其中女性11人；提供勞動維權服務和法律援助人461人，其中女性130人；推薦用工規(guī)范誠信企業(yè)10個，推薦誠信服務機構2個。
二、主要做法。
（一）加強組織，確?；顒禹樌M行為切實開展好“春風行動”，使進城求職農村勞動者得到及時有效的就業(yè)服務，臨湘市下發(fā)了《關于開展20xx年春風行動的通知》，對開展“春風行動”的主旨、主要內容、時間安排都作出了明確的安排部署和要求。召開了20xx年春風行動工作前期籌備會議，成立了領導機構，完善了工作制度，設立了舉報電話，做到了組織落實，任務明確，措施具體，確保各項工作落到實處。
（二）加大輿論宣傳，正確引導就業(yè)2月19日，市人力資源和社會保障局、市婦聯、市總工會、團市委和市殘聯聯合在人社局廣場開展了臨湘市春季“就業(yè)援助”“春風行動”啟動儀式，市民宗局局長李宗才對全市開展春風行動工作進行了安排部署，提出了具體要求，局長鄧寒屏作工作表態(tài)講話。為配合“春風行動”啟動儀式工作，我會采用各種不同手段，加大宣傳引導工作力度，向進城求職農村勞動者提供政策咨詢及其相關信息。一是以“春風卡”為宣傳載體，在招聘會現場免費發(fā)放，讓進城務工勞動者及時獲得進城務工知識和工作崗位信息，引導他們順利地、正確地求職就業(yè)。二是設置婦女維權宣傳咨詢臺，為婦女同胞為期一周的送信息、送政策、送崗位的宣傳活動，發(fā)放女職工權益保障法、新婚姻法、反家庭暴力法等法律宣傳資料20xx余份。組織全市21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）有就業(yè)意愿婦女1000多人參加。三是通過新聞報刊雜志等方式宣傳，營造活動氛圍。
（三）開發(fā)就業(yè)崗位，幫助實現就業(yè)在開展“春風行動”期間，是外出務工人員返鄉(xiāng)的高潮。我會結合進城求職農村勞動者的實際特點，集中采集一批合適的就業(yè)崗位，通過開展形式多樣的專場招聘洽談活動，為進城求職的農村婦女勞動者提供一批有針對性的就業(yè)崗位，幫助她們盡快實現就業(yè)。據統(tǒng)計，現場招聘會共設置60個招聘展位，進場招聘的省內外用工單位50多家，提供了涵蓋建筑、建材、餐飲服務、房地產、加工等行業(yè)的近20000個就業(yè)崗位。據統(tǒng)計，當天有20xx名求職人員進入會場應聘，其中女性1129人，經過緊張有序的現場洽談交流，當場共有684名求職人員與企業(yè)達成就業(yè)意向，其中女性286人。為農村婦女進城就業(yè)開辟了一條綠色通道。
3月1日起，為期一個月的20xx年春風行動在全國范圍內正式啟動。人社部副部長信長星、國務院扶貧辦副主任歐青平、全國總工會副主席焦開河、全國婦聯副主席崔郁通過中央人民廣播電臺“公益報時”欄目介紹今年春風行動主題內容，歡迎廣大農民工朋友踴躍參與。
今年春風行動的主題是“搭建供需平臺、促進轉移就業(yè)”。服務對象是有勞動能力和就業(yè)意愿的建檔立卡農村貧困人口、有轉移就業(yè)意愿、創(chuàng)業(yè)愿望的農村勞動者、有用人需求的企業(yè)和各類單位、其他有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的勞動者?；顒訒r間是2月中旬至3月底。活動目標是通過集中開展就業(yè)服務活動，促進農村勞動者特別是農村貧困人口轉移就業(yè)，滿足企業(yè)和各類單位用人需求，讓有轉移就業(yè)意愿的農村勞動者特別是農村貧困人口得到有效的政策咨詢、崗位信息、職業(yè)指導和職業(yè)介紹；有技能提升愿望的得到免費技能培訓；有創(chuàng)業(yè)愿望的得到創(chuàng)業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)服務和相應的政策扶持；有用人需求的企業(yè)和各類單位得到便捷有效的就業(yè)服務。
今年春風行動的特點是將促進農村貧困人口轉移就業(yè)作為工作重點之一，首次聯合扶貧部門組織實施。人力資源社會保障、扶貧、工會、婦聯四部門要求各地積極貫徹落實黨中央國務院關于做好脫貧攻堅工作和就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的要求，加強組織領導，創(chuàng)新活動開展，服務下沉、注重實效，確保宣傳引導到位、服務對接到位、政策落實到位。要深入走訪基層，廣泛收集求職、招聘信息，為精準服務打好基礎；要積極組織專場招聘會、送崗下鄉(xiāng)等活動，多渠道、多方式促進勞動者和用人單位供需對接；要根據市場需求開展農村勞動力轉移就業(yè)技能培訓，努力提高培訓的針對性和有效性；要加強創(chuàng)業(yè)扶持，降低創(chuàng)業(yè)門檻，幫助返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的農民工等人員實現成功創(chuàng)業(yè)和穩(wěn)定發(fā)展；要大力宣傳引導，及時發(fā)布活動安排，創(chuàng)新宣傳方式，加大宣傳力度，擴大活動影響，營造良好社會氛圍，使群眾切實感受到黨和政府的溫暖關懷。
20xx年春節(jié)前夕，雙清區(qū)委、區(qū)政府在全區(qū)繼續(xù)深入廣泛開展了扶貧濟困送溫暖“春風行動”。此項工作在區(qū)委、區(qū)政府的高度重視和正確領導下，按照市委、市政府精神要求取得了圓滿成功，切實解決了我區(qū)困難群眾、特殊群體春節(jié)期間的生活問題，使他們度過了一個快樂安康的春節(jié)，有效地保障和促進了雙清的和諧穩(wěn)定?，F將此項工作總結匯報如下：
一、基本情況。
20xx年“春風行動”要求在1月12日至2月3日30天的時間內完成，時間緊，任務重。為此，區(qū)委、區(qū)政府在市“春風行動”工作動員部署會后即迅速采取行動，成立“春風行動”領導小組及辦公室并設立工作機構開展工作。按照市春風行動精神，同時結合雙清實際，制定了“春風行動”工作方案。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道辦隨后也相應成立了工作機構，著手開展工作。按照工作方案，我區(qū)春風辦先后組織開展了動員部署、調查摸底、審核公示、籌措錢款、走訪慰問、督促檢查六個環(huán)節(jié)的工作。今年“春風行動”總計籌集慰問資金230萬元，由于上年“春風行動”資金沒有節(jié)余，本年資金分別來自于市撥資金180萬元，區(qū)民政撥入30萬元，區(qū)人事勞動局撥入資金20萬元。由于資金的足額到位，有效保障了此次“春風行動”慰問對象的比例、慰問工作的范圍基本與去年持平。今年“春風行動”實際慰問特困對象和特殊群體共計4730戶，慰問資金227.64萬元，截止2月11日，還節(jié)余2.36萬元。慰問資金發(fā)放分二批進行，其中第一批慰問特困對象經過社區(qū)、村組調查摸底、張榜公示，區(qū)春風辦核實匯總后，確定慰問特困對象共3735戶，慰問資金178.34萬元，相比去年分別增加24戶、1.46萬元，而慰問標準與去年一樣，城市500元/人，農村400元/人。第二批解決部分遺漏特困對象和特殊群體春節(jié)期間的困難補助共995戶，49.3萬元。
二、具體做法。
1、領導重視、行動迅速。
區(qū)委、區(qū)政府把此次“春風行動”強調到講政治的高度，全區(qū)上下在思想上高度重視?！按猴L行動”以區(qū)委書記李斌、代區(qū)長鄭再堂負總責，區(qū)委副書記張榮臣同志任“春風行動”領導小組組長，區(qū)委辦、政府辦、紀檢會、民政局等20個相關機構部門為領導小組成員單位，設立了“春風行動”辦公室。區(qū)內各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦也都相應成立了“春風行動”領導機構，并安排專職人員，切實加強了組織領導。為確保“春風行動”比例、范圍與去年基本持平，區(qū)委書記李斌、代區(qū)長鄭再堂組織召開了常務會專題研究了“春風行動”工作有關事宜，從人力、財力方面給予高度重視與支持?！按猴L行動”工作期間，在區(qū)“春風行動”領導小組組長張榮臣同志的主持下，相繼召開了大小近十次工作會議，研究部署當前工作，針對臨時引發(fā)的問題，集思廣益商榷解決方案。總之，由于區(qū)領導的高度重視，今年我區(qū)“春風行動”工作開展得十分順利。
2、調查摸底細致認真，核實匯總嚴格把關。
摸底工作分三線同時展開，第一，各社區(qū)摸清轄區(qū)內改制移交的企事業(yè)單位特困職工的純居民中特困群眾的底子；第二，市行管辦報來的特困戶摸底名單由社區(qū)逐戶上門調查核實，并整清原委。第三，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)還摸清轄區(qū)內農村特困群眾的底子，并由區(qū)自行安排資金慰問。整個摸底工作先經社區(qū)認真核實、綜合平衡后，進行張榜公示，再報“春風行動”辦抽查審核匯總，最終確定慰問名單。摸底慰問名單力爭做到不遺漏、不重復。
3、及時核撥資金，確保資金及時足額到位。
因今年春風行動未再組織募捐活動，慰問資金存在部分缺口，為此，經區(qū)領導研究決定從區(qū)民政局、人事勞動局劃撥資金彌補資金缺口，用于“春風行動”走訪慰問。由于今年“春風行動”時間緊，資金在有關帳戶間正常劃轉，將影響到慰問工作進度，為此，我區(qū)特事特辦，慰問專項資金優(yōu)先從速劃撥到賬，從而確保了我區(qū)第一批特困對象3735戶困難群眾的按時慰問。
4、周密部署，深入開展走訪慰問活動。
從元月27日開始，區(qū)春風行動辦統(tǒng)一組織安排了對社區(qū)特困群眾的走訪慰問活動。為確保慰問活動平穩(wěn)、有序的進行，將黨和政府的溫暖送至每戶特困家庭。我區(qū)主要采取了以下措施：一是加強安全保衛(wèi)工作，確保慰問資金的安全。在慰問款的撥付過程中，各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、辦事處都安排了多名年富力強的男同志和專門的車輛到銀行取款。二是認真布置了市、區(qū)兩級領導走訪慰問方案，以兩辦紅頭文件下發(fā)了通知。特別要求做好對市級領導慰問的陪同和接待工作，精心安排走訪慰問線路，確保各轄區(qū)文明、衛(wèi)生、整潔，慰問途中不發(fā)生意外事件。按照市、區(qū)“春風行動”辦的安排，市級20位領導走訪慰問共190戶特困群眾，區(qū)級30位領導走訪慰問共290戶特困對象（具體慰問名單及戶數以市、區(qū)兩能領導實際工作安排為準）。三是在區(qū)民政局設立了“春風行動”信訪接待辦公室，專門接待因“春風行動”而上訪的城鄉(xiāng)居民群眾。對他們反映的問題逐一登記，并責成其所屬鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、辦事處調查核實情況并做出相應的處理，對部分特困群眾及時予以答復。
5、擴大覆蓋面，將特殊群體納入慰問范圍。
為進一步擴大“春風行動”在扶貧幫困中的積極作用，增強社會效應，我區(qū)今年慰問工作在充分考慮了含蓋全部五保戶在內的困難群眾的基礎上，還對全區(qū)“三屬”、部分傷殘軍人、志愿兵等維穩(wěn)對象及其他特殊群體進行慰問，確保雙清和諧穩(wěn)定。
6、嚴格督查，確保“春風行動”規(guī)范運作。
為確?！按猴L行動”精神落到實處，讓“春風”真正吹進雙清區(qū)每個特困群眾家庭，“春風行動”辦成立了督查工作組，由區(qū)委辦督查室主任姚銀華同志任組長，區(qū)紀檢、民政、財政等部門人員參與，紀檢督查部門全程跟進。督查工作從“春風行動”啟動之日即展開，督查組成員放棄周末休息時間，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、社區(qū)和特困群眾家中走訪督查，一是督查各社區(qū)的張榜公示情況，二是督查慰問對象是否符合條件，三是督查慰問資金是否及時發(fā)放到慰問的對象手中，督查工作將貫穿“春風行動”活動始終。從檢查情況看，我區(qū)“春風行動”工作嚴格按操作程序辦理，認真履行了摸底、張榜等程序。截止2月3日，我區(qū)“春風行動”走訪慰問已基本完成，尚未發(fā)現違法違規(guī)行為。
“春風行動”工作的順利開展使“春風”真正吹進了雙清區(qū)每個特困群眾家庭，讓每個特困家庭都切身感受到了黨和政府的春風沐浴。我們認為這主要得益于市委、市政府的英明決策，得益于市“春風行動”辦的正確領導。我區(qū)春風行動辦在期間也做了力所能及的工作，承載了巨大的工作壓力和勞動強度。今年，“春風行動”時間相當緊，要集中在短短30天時間內完成對我區(qū)數千戶的特困群眾的調查摸底、走訪慰問，工作量之大可想而知。“春風行動”是黨和政府的一項重要民心工程，是一項整體性的社會公益活動。對于此項工作，思想認識上要進一步提高；行動組織上要進一步客觀科學；工作力度上要進一步加大。因此，我們認為活動的開展要有一個相對寬容的時間和空間，應該建立“扶貧濟困送溫暖”長效機制，方能將活動開展得盡善盡美，確保每戶特困群眾都能得到黨和政府的關懷。
20xx年2月26日。
扶貧春風行動工作總結篇六
按照縣委和縣政府的精神和要求，在開展送溫暖“春風行動”工作中，我中心分三個步驟做好“春風行動”走訪慰問活動的前期基礎工作。
第一調查摸底。我中心送溫暖“春風行動”工作領導小組成員按照分工，領導帶隊輕車從簡不畏嚴寒到城關、城郊回龍市場交易管理服務所進行情況了解，摸底調查困難職工。在調查摸底過程中，做到情況清楚，人員準確，不錯報、不漏報、不亂報。
第二張榜公示。在調查摸底和各所上報困難職工的基礎上，我中心送溫暖“春風行動”工作領導小組，堅持自下而上，民主集中制原則，及時召開了碰頭會和困難職工審核會。通過審定后，在規(guī)定的時間內，將審定的困難職工造具花名冊張榜公示不少于2天，進行“陽光作業(yè)”提高透明度，接受群眾監(jiān)督，讓“春風行動”溫暖人心。
第三籌措錢物。我中心領導積極向縣里爭取慰問資金，在縣委、縣政府和縣“春風行動”領導小組的關愛關心下，共籌措到“春風行動”慰問資金30000元。
扶貧春風行動工作總結篇七
按照省、市、縣關于開展2017年春風行動的要求和安排，為加快農村富余勞動力轉移，促進返鄉(xiāng)農民工就業(yè)，做好城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員幫扶工作，縣婦聯結合本縣實際，與縣人事勞動和社會保障局、縣工業(yè)園區(qū)等部門聯合開展了2017年春風行動暨農民工招聘活動。
一、高度重視，充分準備。
縣婦聯高度重視此項工作，多次協助人事勞動和社會保障局聯系招聘企業(yè)，了解企業(yè)所需的工種，在掌握企業(yè)用工信息第一手資料的同時，及時向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯下發(fā)通知，使有意向外出務工的婦女能及時了解情況，做好應聘相關準備工作。
二、精心組織，廣泛宣傳。
為確保春風行動活動取得良好效果，縣婦聯協同相關部門利用廣播、電視、網絡等現代化媒體的優(yōu)勢，積極開展各類就業(yè)政策宣傳。依托各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村婦聯廣泛開展宣傳活動，及時發(fā)布各類企業(yè)用工信息。
三、舉辦“春風送崗位”暨農民工現場招聘會。
與縣人事勞動和社會保障局、縣工業(yè)園區(qū)管委會聯合舉辦“春風送崗位”暨返鄉(xiāng)農民工現場招聘會?？h婦聯高度重視，積極發(fā)動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯主席、村婦委會主任加大宣傳，認真組織廣大婦女參加此次招聘會。此次活動，共發(fā)放相關宣傳資料5000余份，提供56個工作崗位，覆蓋紡織、服飾、技術管理人員、電焊工等多個工種。此次春風送崗位活動得到了廣大農民工，尤其是全縣婦女姐妹們的一致好評，大家紛紛表示這是她們新年收到的最好的禮物。
扶貧春風行動工作總結篇八
根據市人力資源和社會保障局、總工會、婦女聯合會《關于開展2016年春風行動的通知》(銅人社辦〔20xx〕xx號)的有關要求，我區(qū)于1月至3月在全區(qū)開展“春風行動”就業(yè)服務專項活動，我區(qū)經過精心組織和認真實施，專項活動取得了良好成效，現將有關活動情況總結如下：
在前期準備期間，為全面落實此項工作，我局及時成立工作領導小組，同時制定了春風行動就業(yè)服務專項活動工作方案，明確活動主題、服務對象及各階段活動內容，為活動有序進行打下良好的基礎。
為營造良好的社會氛圍和活動，在全區(qū)范圍內大力宣傳“春風行動”活動，一是在轄區(qū)內人流聚集地張貼宣傳單、懸掛活動宣傳橫幅;二是組織各社區(qū)開展對本轄區(qū)內企業(yè)春季用工調查、農村務工人員外出就業(yè)情況調查、返鄉(xiāng)農民節(jié)后就業(yè)需要的調查，為節(jié)后組織轉移就業(yè)做好準備;三是在社區(qū)還專門設置了“民工就業(yè)服務窗口”宣傳春風行動活動，提供全方位的政策咨詢和就業(yè)服務，讓進城務工勞動者及時獲得進城務工知識和工作崗位信息，引導他們順利地、正確地求職就業(yè)。
在實施階段中，舉辦廣場招聘會是“春風行動”活動的其中一項重要內容。2月15日上午由**區(qū)政府、市人社局、市總工會、市婦聯聯合舉辦“銅陵市2016年‘春風行動’暨紅星美凱龍銅陵商場專場招聘會”在**區(qū)紅星美凱龍銅陵商場廣場前如期舉行。此次招聘會共有328家用工單位免費入場進行招聘，崗位涉及電子、機械加工、紡織、家政、商貿服務等個行業(yè)，提供就業(yè)崗位近6000個，其中紅星美凱龍商場入駐xx0余家商鋪提供了500個崗位，供進城務工人員和其他求職者進場應聘。招聘會還專門設置了殘疾人招聘專區(qū)，有7家企業(yè)為殘疾人提供就業(yè)崗位100余個。
為了做好本次招聘會的前期宣傳工作，引導廣大失業(yè)人員參會，一是通過廣播、電視、報紙、車載廣告、社區(qū)電子顯示屏、微博、微信等媒體提前發(fā)布招聘會公告。二是通過市人力資源和社會保障網、市公共就業(yè)人才服務網提前發(fā)布崗位信息。三是在市人力資源市場張貼公告和通知。四是由縣、區(qū)就業(yè)和社會保障平臺工作人員組織轄區(qū)失業(yè)人員參會。
招聘會現場還設立了18個政策宣傳點和志愿者服務專區(qū)，為返鄉(xiāng)農民工、高校畢業(yè)生及各類求職者開展求職登記、職業(yè)指導、農民工維權、syb創(chuàng)業(yè)培訓、小額擔保貸款和就業(yè)援助等多方面的服務。據招聘會現場初步統(tǒng)計，當天進場求職各類人員有6000多人次，達成用工意向的有1982人次。
為切實維護農民進城就業(yè)的合法權益，重點監(jiān)察農民工工資支付情況，督促指導使用農民工較集中的建筑、加工等行業(yè)的用人單位依法與農民工簽訂勞動合同，督促用人單位遵守勞動保障法律法規(guī)，防止侵害農民工權益的違法行為發(fā)生，自“春風行動”以來，區(qū)各級勞動保障監(jiān)察機構對轄區(qū)使用農民工較多的20家企業(yè)開展了農民工工資支付情況的專項大檢查，共受理農民工勞動爭議投訴20起，涉及金額1197.3萬元，接待農民工勞動爭議案件xx起，幫助農民工落實工資20余萬元。
今后，我們將以這次活動為契機，進一步強化人本服務，提高就業(yè)服務質量，完善和落實促進農村勞動者轉移就業(yè)的各項政策措施，形成“春風行動”制度化，建立促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)的長效機制。
扶貧春風行動工作總結篇九
為積極配合2017年**縣春風行動，深入貫徹落實黨的十八大報告，關于就業(yè)工作的新精神，擴大國家就業(yè)政策的影響范圍，增強勞動者就業(yè)的自覺自主性，積極促進農村勞動力轉移就業(yè)，同時也為滿足**縣各類企業(yè)的用工需要，促進**縣域經濟又快又好地發(fā)展。****鄉(xiāng)勞動保障事務所按照**縣委、縣政府的有關文件精神，第一時間制定工作目標、劃分工作任務。具體工作開展情況現總結如下：
上級部門的相關政策，就是風向標。有關春風行動的相關政策，為我們明確了春風行動的工作任務及工作目標。深入透徹地學習和理解有關春風行動的政策文件，使我們能夠樹立正確的為民服務意識，便于工作高效地開展與實施?？h人力資源和社會保障局下發(fā)2017年春風行動文件后，我所立即行動，組織工作人員學習有關春風行動的文件精神，通過互聯網了解更多有關春風行動的政策文件，并學習其他地區(qū)關于開展春風行動的各種舉措。
樞紐節(jié)點及市場集中點等場所，同時利用各村級廣播系統(tǒng)向廣大農民群眾播報就業(yè)信息，力求就業(yè)信息能夠及時有效地傳遞給有需要的群眾;其次，我所同各村主要負責人密切配合，了解各村在外務工人員的工作地點、工作報酬、工作性質等相關信息，調查走訪有在本地就業(yè)意向的農民工，重點介紹此次春風行動中用工企業(yè)的企業(yè)概況、員工工資、福利待遇等信息，幫助其與用工企業(yè)達成就業(yè)意向。
建立可持續(xù)的宣傳機制，可以更好地服務于農民工就業(yè)工作。為此我所專門安排工作人員負責接受群眾的現場咨詢和電話咨詢，對群眾有疑問的地方，我們會不厭其煩、耐心細致地給予解答，直到群眾明白為止，此舉得到廣大人民群眾的好評。
扶貧春風行動工作總結篇十
國家稅務局啟動“便民辦稅春風行動”（以下簡稱春風行動）以來，第三直屬稅務分局積極響應，迅速行動;以總局實施教育實踐活動“扎根工程”為指引，結合我市出口退稅業(yè)務的實際情況，緊緊圍繞“最大限度便利納稅人、最大限度規(guī)范稅務人”的宗旨，全方位開展市局關于三項清理簡并，三項清單公布，以及首責、減負、增效的重要行動內容?，F將以上活動的執(zhí)行情況匯報如下。
（一）嚴格執(zhí)行行政審批事項相關規(guī)定，并以《國家稅務總局關于公開行政審批事項等相關工作的公告》（20xx年第10號）為指導，對全市涉及進出口稅收行政審批事項的具體情況進行了清理。目前相關工作完全依照國務院許可的行政審批框架下執(zhí)行，其中總局公布的17項非行政許可審批項目也按照一年過度期的計劃進行逐步簡并，目前不存在變相審批或超越清單范圍審批的情況。
（二）認真落實進戶執(zhí)法的規(guī)范和清理，嚴格執(zhí)行《國家稅務總局關于發(fā)布第二批取消進戶執(zhí)法項目清單的公告》（20xx年第15號）的要求，分別清理了涉及出口退稅的3項入戶檢查，具體包括：涉及出口退稅審核中特別關注信息（國稅函〔20xx〕65號）、出口退稅審核中第一批特別關注信息（國稅函〔20xx〕143號）、以農產品為主要原料生產的出口貨物出口退稅的入戶核實（國稅函〔20xx〕685號）。在清理過程中編制了《實地核查登記備案表》和《實地核查企業(yè)反饋單》，進一步規(guī)范了入戶執(zhí)法的標準和要求，在防范和打擊騙稅風險的基礎上，保護好納稅人的合法權益，杜絕多頭執(zhí)法問題的發(fā)生。
（三）深入貫徹《國家稅務總局關于發(fā)布取消簡并涉稅文書報表的公告》（20xx年第21號）的要求，取消了原《免稅出口貨物勞務明細表》（國家稅務總局公告20xx年第12號）的申報要求。并積極聯系市局貨勞處共同商討政策變化帶來的管理模式的改變，做好出口免稅業(yè)務的征退稅銜接工作。
在開展春風行動的過程中，我局不以文件要求的規(guī)定動作為局限，在深入剖析北京外貿出口啞鈴型經濟結構特點的基礎上，實施兩項管理辦法，將減負、增效的行動理念貫穿于出口退免稅管理的實踐，在打擊和防范騙稅風險基礎上，不斷拓展春風行動的特色內容。
北京外貿出口啞鈴型經濟結構特點是由首都經濟中心地位及內陸地理區(qū)位共同作用產生的結果。一方面集中了央企級別的重量級走出去外貿企業(yè);另一方面依托國際化都市的小微出口企業(yè)群體發(fā)展活躍。據此，我局有針對性地實施兩項管理辦法，一是分級分類管理辦法，一是快捷服務管理辦法;實現了出口退稅提速和剎車的雙向調節(jié)功能，科學化管理職能，讓減負、增效的舉措落在實處。
狠抓退稅質效，將出口退稅管理疑點信息化、制度化，建立分類分級管理辦法。在原有“出口退稅辦公流程管理系統(tǒng)”的基礎上優(yōu)化、提升為“出口退（免）稅審核審批流程管理系統(tǒng)”，詳細記錄每條申報數據從接單到辦理退庫的全過程，分級分類反映疑點問題滯留的狀態(tài)，以及關聯崗位的處理進度，以系統(tǒng)管人、以制度管人，最大限度規(guī)范稅務人員的工作標準和要求。
出口退（免）稅分類分級管理辦法的推行，既清理了長期未辦結的企業(yè)申報，也將退（免）稅辦結率維持在較低的正常水平。管理辦法推行前，共遺留了20xx、20xx兩年度20xx個申報批次，涉及應退稅額6。3億元的長期未辦結業(yè)務。管理辦法推行至今，日常保持有223批次，應退稅額5333萬元的未辦結企業(yè)申報，審核辦結率達99。71%，疑點問題分類分級管理效果得到了進一步體現。“審核辦理平均用時”也由此前的每批次67天，縮短到目前的每批次25天。
出口企業(yè)快捷服務管理辦法是市國稅局與市商務委共同推行的加快出口退稅進度的重要舉措。對享受快捷服務的外貿型企業(yè)，實施10個工作日內完成出口退（免）稅審核審批，對享受快捷服務的生產型企業(yè)，實現當月申報，當月審核審批。
為進一步完善快捷服務管理辦法，我局從出口企業(yè)遵從管理著手，強化企業(yè)退稅風險內控。聯合安永會計師事務所財稅專家以風險管理為核心，借鑒國內、外企業(yè)內控管理的理論和方法，共同擬定了《企業(yè)出口退（免）稅稅務風險內部控制指南》，該《指南》與國際上通用的coso管理接軌，包含了5方面17大項，為企業(yè)進行內控管理指明了方向。
快捷服務措施推行后，退稅周期明顯縮短，直接降低了企業(yè)經營成本，有力支持了全市出口企業(yè)發(fā)展。20xx年北京國稅累計辦理出口退稅216億元。其中74戶快捷服務企業(yè)的出口退稅總量達102。7億元，占全市出口退稅額的比例為47。5%，基本實現了全市一半外貿出口10天內退稅。
急納稅人所急，辦納稅人所需。開展多渠道，多形式的業(yè)務輔導和政策咨詢工作，以“九項內容”全面貼合春風行動為納稅人服務的宗旨。
（一）根據總局首問責任制要求，及時發(fā)布更新《致納稅人的一封信》，統(tǒng)一告知，統(tǒng)一規(guī)范辦稅流程和標準。
（二）根據總局相關政策管理要求，及時擬定并發(fā)布《出口退（免）稅憑證無電子信息申報須知》、《北京市國家稅務局關于出口退（免）稅逾期申報有關問題的公告》等通知公告，幫助企業(yè)迅速響應政策變化，順利度過政策調整期。
（三）積極拓展網上申報服務平臺的使用范圍，著手開發(fā)單證申報、生產企業(yè)免抵退稅申報的相關應用，有效減少企業(yè)往返稅務機關次數。
（四）加強內、外網站建設，增設了“退稅率文庫”、“退稅政策解讀”、“退稅指南”、“網上申報服務平臺”、“視頻講堂”等個性化模塊，強化服務型網站功能。
（五）積極利用信息化宣傳手段，開通了微信服務平臺“北京國稅出口退稅”，及時發(fā)布退稅政策、關注退稅熱點、解答納稅人問題。
（六）開展出口退（免）稅業(yè)務輔導和培訓，并將培訓課程制作為視頻資料，通過微信、外網等渠道，進行常態(tài)化的宣傳輔導。
（七）開展青年文明號創(chuàng)建活動及稅法宣傳月活動，啟動申報高峰期應急預案，增設窗口審核崗，調和出口退稅申報周期性峰谷矛盾。
（八）積極解決了數十項區(qū)、縣局出口退稅部門反映的問題，開展實地調研工作，了解實際情況，解決實際困難。
（九）多次組織“退稅大講堂”等內部業(yè)務培訓，以政策、系統(tǒng)、管理為切入點，著力提高全員業(yè)務水平。
（一）根據市局要求，積極有效地落實春風行動各項內容。
（二）根據《國家稅務總局關于進一步規(guī)范涉稅文書報表管理工作的通知》要求，安排一次全市范圍的出口退稅自制文書報表清理工作。
（三）進一步梳理非行政許可清單事項，做好過渡期后取消和保留項目的清分管理。
（四）進一步規(guī)范全市出口退稅相關流程和企業(yè)報送資料標準，更新退稅指南的各項內容。
（五）繼續(xù)開展出口退稅明察暗訪工作，多角度了解出口退稅業(yè)務的進展和問題，賞戒并舉，掃除管理死角。
雖然近兩年外貿出口形勢嚴峻，我局出口退（免）稅總量也有所下降。但是在春風行動的方針指引下，我局采取的一系列服務措施，既是退稅流程的優(yōu)化，也是退稅服務的提速，直接降低了出口企業(yè)的各項成本，切實體現了以行動為納稅人減負的目標。而其中我局一貫堅持的簡政放權與風險管理并重的退稅政策在營造良性出口企業(yè)生態(tài)環(huán)境中也起到了積極的作用。
扶貧春風行動工作總結篇十一
為了進一步做好我縣農村勞動力轉移就業(yè)工作，根據寶市人社發(fā)[20xx]6號文件精神，從1月份開始到3月底，我們開展了以“搭建供需平臺，促進轉移就業(yè)”活動為主題，以穩(wěn)定就業(yè)和構建和諧社會為目標，縣鎮(zhèn)村齊參與的“春風行動”活動，由于今年的活動行動迅速、組織得力、措施到位，呈現出持續(xù)時間長、覆蓋對象廣、工作成效實、社會反響好等特點，取得了預期成效。現將“春風行動”工作總結如下：
在“春風行動”活動期間，我縣以多渠道收集崗位信息、多形式組織勞務對接、多層次開展就業(yè)宣傳、多方位落實就業(yè)政策、多部門聯合整頓市場秩序五項工作為重點，以實現調查到位、宣傳到位、服務到位、政策到位、維權到位等五個到位為目標，開展了一系列內容豐富、形式多樣的公共就業(yè)服務活動。全縣舉辦各類招聘會7場次，39戶外省企業(yè)及4戶本市企業(yè)參加了招聘活動，提供崗位信息4100個，入場求職3250人次，達成就業(yè)意向1711人，發(fā)放“春風卡”、招聘信息10000余份。
積極發(fā)揮牽頭作用，聯合縣總工會、縣婦聯下發(fā)了《關于轉發(fā)陜西省人力資源和社會保障廳、陜西省總工會、陜西省婦女聯合會〈關于扎實開展20xx年春風行動的通知〉的通知》(寶市人社發(fā)[20xx]6號)，成立了以人力資源和社會保障局副局長為組長的春風行動領導小組，制定實施方案，細化工作要求，確保各項工作落到實處。
為掌握20xx年春季企業(yè)用工情況和農村勞動力轉移就業(yè)情況，春節(jié)前，由縣勞動就業(yè)管理局局長親自帶隊，奔赴江蘇10多個用工單位、兩個就業(yè)服務機構采集用工信息45多條，經過篩選發(fā)布用工信息20條，印制用工信息宣傳彩頁3000份，通過各鎮(zhèn)、村勞動保障所、站向農民進行了廣泛的宣傳。充分發(fā)揮基層協理員的作用，深入鄉(xiāng)村農戶，了解農民工返鄉(xiāng)情況和外出務工需求，為科學安排春風行動系列活動提供了依據，增強了春風行動的針對性和有效性。
首先，抓住農民工集中返鄉(xiāng)的時機，以“不缺一個村，不漏一個人”為目標，認真做好“五個一”工作，即：通過“春風卡、外出務工人員告知書、就業(yè)援助月招工信息、手機短信、宣傳橫幅”等形式，將幫扶政策、崗位供求信息、務工基本常識送到求職者手中，使廣大求職者及時獲得就業(yè)信息和就業(yè)服務。其次，充分利用電視臺、廣播、板報、宣傳彩頁、網絡等媒體，廣泛集中宣傳，將20xx年春風行動舉辦時間、地點、崗位需求情況、相關優(yōu)惠政策等重要信息及時向全社會公開發(fā)布，發(fā)放“春風卡”、招聘信息5000余份，使廣大農村勞動力尤其是返鄉(xiāng)農民工能夠全面、準確和便捷地了解春風行動的相關信息。第三，開展形式多樣的招聘活動。我縣改變以往單一的招聘方式，春節(jié)前就組織了一場招聘大會，采取靈活多樣的形式向進城務工人員宣傳勞動法規(guī)常識、進城務工常識等信息。春節(jié)后，一上班就在東南鎮(zhèn)東興村、天成鎮(zhèn)上寨子村、曹家灣鎮(zhèn)、東風鎮(zhèn)、溫水鎮(zhèn)團結村、隴州廣場開展了流動招聘會，受到務工人員一致好評。全縣舉辦各類招聘會7場次，39戶外省企業(yè)及4戶本市企業(yè)參加招聘活動，提供崗位信息4100個，入場求職3250人次，達成就業(yè)意向1711人。
利用農閑季節(jié)，由縣勞動就業(yè)局牽頭，組織李園技校、悅美技校，從臘月25開始，在東南鎮(zhèn)黃花裕村、高坡村、河北鎮(zhèn)底渠村、城關鎮(zhèn)穆家寨村，在農民家門口舉辦家政服務、烹飪培訓班4期，免費培訓農民200人，提升家政服務、社會養(yǎng)老、醫(yī)院護工等家庭服務行業(yè)從業(yè)人員的技能水平。
1月28日在天成鎮(zhèn)政府召開了返鄉(xiāng)農民工座談會，加強與返鄉(xiāng)農民工之間的溝通與交流，傾聽農民工的呼聲及建議。由縣人力資源和社會保障局副局長、勞動就業(yè)管理局局長王志瑋同志現場解答了勞工在打工期間遇到的實際問題，并講解了外出務工常識、法律政策，受到了廣大務工者的好評。同時縣電視臺做了宣傳報道。
為了幫助農村就業(yè)困難人員外出務工，縣勞動就業(yè)管理局從1月6日開始，通過各鎮(zhèn)勞動保障事務所對農村就業(yè)困難人員進行了全面調查登記，認真審核。為符合幫扶條件的107名就業(yè)困難人員發(fā)放一次性生活補助費30000多元，并提前與寶雞火車站聯系為他們訂購火車票107張。從正月初九到正月初十，在縣勞動就業(yè)管理局的組織歡送下，我縣107農民工捧著一張張滿意的笑臉，分別搭乘5輛專車，愉快的踏上了奔赴北京和蘇州的務工征途。
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一是加大專項檢查工作力度，解決拖欠農民工工資工作取得明顯成效。將開展農民工工資支付情況檢查作為解決拖欠工資問題的重要手段，在開展日常巡視檢查和查處舉報、投訴拖欠農民工工資案件的同時，組織開展專項檢查活動。二是加強法制宣傳，使法規(guī)政策深入人心。通過開展農民外出務工行前法律培訓、免費發(fā)放《農民工維權手冊》等形式，積極開展針對農民工維權的普法宣傳，及時為農民工提供法律咨詢服務，提高了用人單位守法意識和勞動者依法維權意識，形成了良好的維權氛圍。
扶貧春風行動工作總結篇十二
為切實開展好“春風行動”，使進城求職農村勞動者得到及時有效的就業(yè)服務，省勞動保障廳下發(fā)了《關于開展20xx年再就業(yè)援助月活動和春風行動的通知》(陜勞社發(fā)[2006]147號)，對開展“春風行動”的主旨、主要內容、時間安排都作出了明確的安排部署和要求。全省11個市(區(qū))勞動和社會保障局在接到通知后，都及時向當地黨委、政府進行了匯報，研究制定并印發(fā)了實施方案，下發(fā)到各縣(區(qū))以及各職業(yè)中介機構。省廳成立了以陳國強副廳長為組長，相關處室為成員的“春風行動”領導小組。各市、縣也建立了相應的領導機構，完善了工作制度，設立了舉報電話，做到了組織落實，任務明確，措施具體，確保各項工作落到實處。全省形成了上下聯動、分工明確、相互配合，齊抓共管的良好格局。
20xx年1月18日，省、市兩級聯席會議辦公室聯合在西安市新城廣場舉行了20xx再就業(yè)援助月暨政策宣傳周主題日和“春風行動”啟動儀式。省政府洪峰副省長、省勞動和社會保障廳鬲向前廳長、陳國強副廳長、西安市勞動和社會保障局張平均局長及省再就業(yè)聯席會議和省勞務輸出聯席會議成員單位負責人參加了啟動儀式活動。啟動儀式活動還邀請了西安市部分企業(yè)負責人、西安市部分下崗失業(yè)創(chuàng)業(yè)明星以及部分企業(yè)下崗職工參加。
啟動儀式上，省勞動和社會保障廳鬲向前廳長對全省開展“再就業(yè)援助月”和“春風行動”工作進行了安排部署，提出了具體要求。西安市勞動和社會保障局張平均局長就全市勞動保障系統(tǒng)開展“再就業(yè)援助月”和“春風行動”工作作了表態(tài)講話。
扶貧春風行動工作總結篇十三
在縣人事勞動局和鄉(xiāng)黨委政府的領導下，根據*人勞發(fā)〔20xx〕4號文件精神，為認真做好我鄉(xiāng)進程務工人員的就業(yè)工作，開展了“春風行動”。為了更好的總結經驗，改進不足，特對“春風行動”工作做如下總結。
1、明確對象。
此次“春風行動”的服務對象是準備外出務工、新進城務工和已經在城市中務工的農村勞動者。
2、明確主題。
此次“春風行動”以“進城務工，幫你解難”為主題，確保進程務工人員得到全面的服務。
3、明確宗旨。
此次服務的宗旨是發(fā)放一批“春風卡”，開放一批公共職介機構，推薦一批誠信民辦機構，打擊一批非法職業(yè)中介機構，提供一批城市就業(yè)崗位，凈化勞動力市場，改善就業(yè)環(huán)境，加強部門協調配合，為進程務工人員提供及時有效的就業(yè)服務。
4、明確內容。
此次“春風行動”的活動內容是開展免費服務，推薦放心職介，組織集中招聘，開展政策咨詢及維權、勞動力市場清理整頓行動，通過宣傳促進《中華人民共和國就業(yè)促進法》和《中華人民共和國勞動合同法》的實施。
5、明確時限。
根據我鄉(xiāng)實際情況，此次“春風行動”分三個階段進行：準備階段、實施階段、總結階段。
6、明確職責。
此次“春風行動”中，具體各個環(huán)節(jié)職責明確，責任到人做到分工合作，協調配合。
在縣人事勞動局和鄉(xiāng)黨委政府的領導下，在工作人員的辛勤努力和密切配合下，此次“春風行動”取得了很好的效果。
一是宣傳成效顯著。通過采取多種宣傳形式，勞動者對“春風行動”有了新的認識，有些勞動者者還自愿做起了“春風行動”的宣傳員。此次活動共發(fā)放“春風卡”24000余份，集中開展便民服務4次，群眾知曉率達96％以上。
二是進城務工政策深入人心。通過此次活動，勞動者對進城務工政策有了深刻的認識，對務工人員的一些優(yōu)惠政策更進一步的了解，外出務工時多了一份自信與驕傲。
三是“兩法”知曉率明顯提高。通過此次行動，勞動者對“兩法”有了比較清楚的認識，并能運用兩法知識維護自己的合法權益。
四是就業(yè)環(huán)境明顯改善。此次“春風行動”進一步推進了我鄉(xiāng)就業(yè)環(huán)境，勞動者外出務工再也不會因沒(來源：）技術，沒崗位而找不到好工作了。
雖然此次“春風行動”取得一定效果，但離上級要求和勞動者要求還有一定差距，主要表現在：一是我鄉(xiāng)還沒有職業(yè)中介機構，二是對勞動者的培訓有待加強。
在今后的工作中，將針對我鄉(xiāng)存在的不足，采取各種方法，利用各種有利因素，爭取各個部門的支持，盡自己所能推進我鄉(xiāng)勞動就業(yè)服務，改善就業(yè)環(huán)境。
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