計量的工作計劃(優(yōu)質(zhì)15篇)

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計量的工作計劃(優(yōu)質(zhì)15篇)
時間:2023-11-25 08:59:02     小編:文軒

計劃還可以提高我們的責任感和決策能力,培養(yǎng)自律和自控的能力。執(zhí)行計劃需要有堅持和耐心,遇到挫折時不輕易放棄。經(jīng)過一段時間的執(zhí)行,我們可以對計劃進行評估和反思,提出改進意見。

計量的工作計劃篇一

根據(jù)中心20xx年工作計劃和目標管理方案及各業(yè)務科室工作計劃,結(jié)合本科室工作需要,特制定本科室20xx年工作計劃:

一、工作要點。

1、按照縣委縣政府今年的各事業(yè)單位要求與會議精神,本著加強政治學習,不斷提高工作人員的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。努力提高防病救病能力和改善我們的服務質(zhì)量。

2、加強各種業(yè)務培訓與專業(yè)知識的培訓學習。

3、完善實驗室各項規(guī)章制度,規(guī)范實驗室操作規(guī)程,提高檢驗人員操作技能。

4、加強培訓與學習計量認證知識,籌備有關計量認證資料。

5、實驗室改造,籌備實驗室等級達標工作。

二、各項工作指標。

(一)、業(yè)務工作。

1.按各科室工作計劃如期進行實驗器材和試劑的準備,以備配合各科室需要開展各項檢驗工作。

2、做好平時的各種健康體驗與兒童入園體檢。

3、計劃1-4月完成農(nóng)村飲用水及城市飲用水枯水期水質(zhì)監(jiān)測。

4.協(xié)助地病科完成3-4月份的碘鹽監(jiān)測工作。

5.做好全縣每個月一次的水質(zhì)監(jiān)測。

6.6-8月份完成消毒監(jiān)測工作。

7.計劃8-10月完成農(nóng)村飲用水及城市飲用水豐水期水質(zhì)監(jiān)測。

8.10月份重點營養(yǎng)健康監(jiān)測學生采血及血紅蛋白檢測。

9.11月份環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)測土壤中鉛、鎘的測定及寄生蟲檢測。

11.全年兩次自來水廠水質(zhì)檢驗及平時的水質(zhì)化驗。

12、協(xié)助流病科做好5-11月份的腸道傳染病檢測工作及上級布置的各種監(jiān)測工作。

13、協(xié)助性艾科完成全年的艾滋病監(jiān)測任務和平時的義務工工作日。

14、配合縣及本單位搞好各種臨時性突發(fā)工作。

15.精心組織相關實驗室完成上級有關部門下達的指令性業(yè)務考核。

(二)培訓工作。

1、組織科室人員積極參加省、市、縣及本中心舉辦的相關培訓和學習。

2、崗位培訓,根據(jù)工作性質(zhì)參加崗位技能培訓。

3、專業(yè)理論學習,按中心要求選擇有關書籍及業(yè)務雜志進行學習,以提高科員的理論水平。

4、積極參加上級舉辦的各種業(yè)務培訓。

5、按時完成各種工作資料的`收集和準備工作。

三、檢驗質(zhì)量控制。

根據(jù)科室目前工作條件和開展項目,計量做好上級給我科下達的各項工作。進一步做好實驗室質(zhì)量控制工作,與辦公室密切配合,執(zhí)行國家有關部門制定的實驗室質(zhì)控要求,使實驗室盡快達到規(guī)范化的目標。

四、加強實驗室建設和管理。

進一步落實質(zhì)量管理體系文件,把質(zhì)量管理體現(xiàn)文件的各項要求真正落實到實處,進行《質(zhì)量手冊》、《程序文件》的系統(tǒng)學習,對各崗位上的責任人明確職責,定期進行考核,檢查職責的執(zhí)行情況。

計量的工作計劃篇二

(一)狠抓二大安全工作。認真研究,采取措施,進一步加大監(jiān)管、監(jiān)察力度,確保食品質(zhì)量安全、特種設備安全不出職責范圍內(nèi)的重大事故。

(二)狠抓機關作風建設。要把行風政風建設放到統(tǒng)領全局的高度來抓,在各項工作中注意形象,樹立服務意識,大局意識。要狠抓干部職工的行風政風教育,要將行風政風納入績效考核,并實行一票否決。同時將制定一系列辦事工作流程,嚴格依程序辦事,實行精細化管理。

(三)狠抓行政執(zhí)法工作。強化措施、加大力度,推進行政執(zhí)法工作上臺階,確保打假治劣和規(guī)范整頓市場經(jīng)濟秩序取得實效,確保辦案質(zhì)量,樹立部門良好形象。

(四)狠抓服務地方經(jīng)濟。圍繞地方經(jīng)濟發(fā)展、圍繞新農(nóng)村建設,從部門職能出發(fā),從質(zhì)量、標準化、計量等基礎工作入手,結(jié)合實際,采取措施,扎實工作,促進地方經(jīng)濟又快又好發(fā)展。依法行政無錯案、依規(guī)收費不違紀。

(五)狠抓隊伍建設。繼續(xù)抓好管理和《廉政準則》等教育學習,注重黨風廉政建設,認真落實黨風廉政建設責任制,促進機關作風轉(zhuǎn)變,樹立質(zhì)監(jiān)部門良好形象;抓好隊伍建設,加強培訓和學習力度。

(六)抓好基本建設。力爭省竹木制品質(zhì)檢中心檢測大樓建設工程竣工投入使用。

計量的工作計劃篇三

(一)指導思想:堅持以十八大為指導,認真貫徹黨的十八屆三中全會精神,全面落實質(zhì)量強縣發(fā)展戰(zhàn)略,緊緊圍繞全縣質(zhì)量監(jiān)督檢查工作總體部署,繼續(xù)深入開展“有計劃、全覆蓋、規(guī)范化”的質(zhì)量監(jiān)督執(zhí)法檢查,嚴厲打擊制假、售假、非法、違法行為,督促生產(chǎn)經(jīng)營單位落實主體責任,增強質(zhì)量監(jiān)督執(zhí)法工作的有效性、針對性和權威性,促進全縣產(chǎn)品的質(zhì)量安全與經(jīng)濟社會同步協(xié)調(diào)發(fā)展。

(二)工作原則:

1、依法行政、程序合法。依法行使行政許可、執(zhí)法檢查、行政強制、行政處罰等職權,做到主體合法、事實清楚、證據(jù)確鑿、適用法律正確、程序合法、量罰適當。

2、科學統(tǒng)籌、保證質(zhì)量。全局要統(tǒng)籌考慮現(xiàn)有執(zhí)法隊伍的具體情況,監(jiān)管對象的數(shù)量、規(guī)模和分布特點,企業(yè)自身狀況等實際問題,切實從實際出發(fā)、實事求是、精心組織、積極履職職責,合理確定檢查頻次,科學編制執(zhí)法計劃,確保全年執(zhí)法檢查科學有效,即有利于維護產(chǎn)品質(zhì)量水平,又有利于促進企業(yè)良性發(fā)展。

3、檢查徹底、覆蓋全面。全局要樹立“質(zhì)量安全重于天”、“質(zhì)量問題無小事”的指導思想,切實做到檢查深入徹底、不流于形式、不粗心大意、從小處著眼、從細處入手、全面履行職責。質(zhì)量監(jiān)督執(zhí)法檢查要把全縣所有生產(chǎn)企業(yè)和重點經(jīng)營單位全部納入行政執(zhí)法范圍,做到不留死角、不留漏洞,不留盲區(qū)。

(一)工作目標:通過強化行政許可、執(zhí)法檢查、打非治違、專項整治和督查、宣傳教育培訓,有力促進全縣生產(chǎn)企業(yè)和重點經(jīng)營單位的主體責任進一步落實,將全縣各類質(zhì)量問題嚴格控制在上級部門下達的各項控制指標以內(nèi),堅決遏制較大的產(chǎn)品質(zhì)量安全事故發(fā)生。

(二)主要任務:繼續(xù)開展重點工業(yè)產(chǎn)品的分級分類監(jiān)管工作,重點做好重點工業(yè)產(chǎn)品的日常巡查和執(zhí)法檢查;深入開展執(zhí)法檢查,有效防范和堅決遏制較大的產(chǎn)品質(zhì)量安全事故的發(fā)生;嚴厲打擊違法違章生產(chǎn)經(jīng)營行為;深入開展產(chǎn)品質(zhì)量生產(chǎn)標準化建設,繼續(xù)抓好重點行業(yè)和關鍵領域的專項整治;大力開展宣傳教育,扎實推進企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量安全文化建設,大力推進質(zhì)量興縣活動,營造更加濃厚的產(chǎn)品質(zhì)量責任氛圍;強化產(chǎn)品質(zhì)量是第一競爭力的經(jīng)營理念;著力加強企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量自檢基礎工作,不斷提升我局產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管水平,不斷強化“黨委高度重視、政府依法監(jiān)管、企業(yè)全面負責、社會監(jiān)督參與”的質(zhì)量監(jiān)督工作格局。

根據(jù)各股、室、隊、所的職責和分工不同執(zhí)法檢查做如下分工安排:

1、稽查大隊:重點組織好對全縣建材、煙花鞭炮、農(nóng)資、農(nóng)機、農(nóng)用水泵、電信、移動、手機銷售門店、家電下鄉(xiāng)產(chǎn)品、節(jié)能產(chǎn)品、重點工程、車用油品、絮用纖維制品等涉及人生財產(chǎn)安全和消費者反映強烈的產(chǎn)品質(zhì)量專項執(zhí)法打假工作。

2、食監(jiān)股:重點組織好對全縣食品生產(chǎn)、加工企業(yè)、大型超市、化妝品店、藥店等企業(yè)和單位開展產(chǎn)品質(zhì)量執(zhí)法檢查。

3、特安股:重點組織好對全縣擁有鍋爐、壓力容器、電梯、起重機械、廠(場)內(nèi)機動車輛等特種設備的企業(yè)、娛樂場所開展執(zhí)法檢查。

4、計量股:重點組織好對全縣的醫(yī)療計量器械、加油、加氣站計量器械、眼鏡店、水泥廠、混凝土攪拌站開展質(zhì)量監(jiān)督執(zhí)法檢查。

5、產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督股、稽查隊、計量股、標質(zhì)股:重點做好重點工業(yè)產(chǎn)品的日常巡查和執(zhí)法檢查。

具體參照《產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督執(zhí)法檢查參照表》。

(一)加強領導,落實責任。要成立以局黨組為核心的領導工作組對全年執(zhí)法檢查行動的工作進行指導和督促,提高思想認識,切實加強領導,采取有效措施,精心組織,迅速展開各項檢查行動,保障各項工作有部署、有落實、有效果。

(二)全面推進,突出重點。為確保執(zhí)法檢查取得實效,各股、室、隊、所要精心安排,全面部署,一方面要全面督促所轄生產(chǎn)企業(yè)和經(jīng)營單位認真落實主體責任,另一方面要在執(zhí)法檢查中突出重點,對關鍵生產(chǎn)企業(yè)和重點經(jīng)營單位要加大檢查力度,確保產(chǎn)品質(zhì)量。

(三)加強監(jiān)督,廣泛宣傳。要創(chuàng)造良好的執(zhí)法檢查輿論氛圍。領導小組辦公室要充分利用多種多樣的宣傳形式,大力宣傳執(zhí)法檢查的重要性和必要性,加強執(zhí)法檢查中重大非法、違法案件的曝光力度,提高社會關注度,形成打擊質(zhì)量違法行為的高壓態(tài)勢。依法開展執(zhí)法檢查是貫徹執(zhí)行質(zhì)量監(jiān)管法律法規(guī)、落實質(zhì)量檢查工作重大決策和部署、加強質(zhì)量監(jiān)管工作的重大舉措,對因落實執(zhí)法計劃不到位而造成相應事故的,將依法問責,確保執(zhí)法計劃的嚴肅性。

(四)嚴格考核,嚴肅紀律。按照執(zhí)法計劃的要求,層層開展執(zhí)法檢查考評。加大執(zhí)法檢查工作在目標管理考核中的權重,將計劃執(zhí)法實施情況作為年度考核的重要內(nèi)容。執(zhí)法人員要嚴格執(zhí)行廉政紀律,嚴格依法行政,公正公開公平執(zhí)法,并接受執(zhí)法對象的監(jiān)督。對不依法履行職責或者違反法定權限和程序不作為、亂作為的,將嚴肅追究相關責任人員的責任。

計量的工作計劃篇四

1、根據(jù)國民經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求,為確保整個國民經(jīng)濟計劃的實現(xiàn),企業(yè)必須將一切施工生產(chǎn)經(jīng)營活動納入計劃,實行嚴格的計劃管理。

2、企業(yè)計劃管理的任務,就是根據(jù)國家要求及企業(yè)本身發(fā)展規(guī)劃、條件、經(jīng)濟利益,通過制定計劃,組織計劃實現(xiàn),以及對計劃執(zhí)行過程中的檢查、監(jiān)督和控制,全面調(diào)動和組織企業(yè)的人力、財力、及各項工作,科學地組織起來,使企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動協(xié)調(diào)地發(fā)展,不斷穩(wěn)步地提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。

計量的工作計劃篇五

證書到期的企業(yè)應提前六個月提出申請,否則將注銷證書并停止其量傳工作。為保證計量標準復查工作的順利進行,質(zhì)檢處特制定計量標準復查工作計劃:

一、復查的項目及費用。

復查的項目是已在市質(zhì)量技術監(jiān)督局備案的《三等活塞式壓力計標準裝置》、《檢定游標量具標準器組》、《檢定測微量具標準器組》、《檢定指示量具標準器組》四項,計量檢定人員到期換證、培訓四人(次)共9項費;標準資料用款約等費用共計壹萬壹千伍百元左右。

二、申報。

1、申報時間:20xx年4月19日—28日2、根據(jù)《通知》精神和《jjf1033—20xx計量標準考核規(guī)范》的規(guī)定申請復查《計量標準合格證書》的企業(yè)應按統(tǒng)一格式填寫《計量標準復查申請表》,一式兩份報市質(zhì)量技術監(jiān)督局計量處,并同時提供計量標準穩(wěn)定性考核記錄、計量標準測量重復性考核記錄和隨機近期檢定原始記錄兩份復印件。

三、準備階段。

1、時間:20xx年4月29日—9月30日。

3、20xx年5月,技術監(jiān)督局對我企業(yè)內(nèi)部開展計量檢定工作的環(huán)境條件、設施等進行初步考察。(時間技術監(jiān)督局另行通知)。

4、20xx年6月30日至7月30日,由技術監(jiān)督局組織對我企業(yè)的初審。

四、現(xiàn)場考核。

1、考核時間9月底前后(具體時間根據(jù)質(zhì)量技術監(jiān)督局通知)。

2、質(zhì)檢處相關負責人全過程陪同現(xiàn)場考核人員,并做好接待工作。

五、總結(jié)根據(jù)復查現(xiàn)場考核情況,認真總結(jié)以便今后更好地開展計量工作。

計量的工作計劃篇六

20xx年我區(qū)計量誠信體系建設有了很大程度的進步,轄區(qū)相關計量器具使用單位積極簽署了誠信計量自我承諾書,反應出了各企業(yè)、單位對誠信計量的重視。在20xx年,我區(qū)計量誠信體系建設重點在集貿(mào)市場、餐飲業(yè)開展,爭取集貿(mào)市場和餐飲業(yè)等相關單位實現(xiàn)誠信計量自我承諾。

推進落實集貿(mào)市場在用計量器具免費檢定等計量惠民政策,夯實興業(yè)誠信計量承諾。繼續(xù)加強對各集貿(mào)市場的監(jiān)督管理,全年對集貿(mào)市場開展不少于2次的執(zhí)法檢查,維護公平交易,保障人民群眾的消費公平和權益。

我局將繼續(xù)加大監(jiān)督力度,對在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)問題的集貿(mào)市場,將按《集貿(mào)市場計量監(jiān)督管理辦法》、《自治區(qū)計量監(jiān)督管理條例》等進行處理。加大對轄區(qū)各集貿(mào)市場在用計量器具的監(jiān)管力度,嚴厲打擊使用未經(jīng)檢定、稱量不準或利用計量器具作弊的計量違法行為。各集貿(mào)市場主辦方(管理方)應繼續(xù)落實對市場內(nèi)在用計量器具的管理責任,認真落實公平秤配備工作,確保每家市場至少配備2臺公平秤,其中至少有1臺專用于清真食品稱量,公平秤要始終如一地擺放好位置、標識應顯眼醒目,不能只為應付檢查才擺放,要求各攤位在用計量器具在使用過程中擺放到易于消費者查看的地方,對消費者投訴、反映的問題能重視并及時解決,并根據(jù)實際情況向我局及時反饋。

計量的工作計劃篇七

(一)狠抓二大安全工作。認真研究,采取措施,進一步加大監(jiān)管、監(jiān)察力度,確保食品質(zhì)量安全、特種設備安全不出職責范圍內(nèi)的重大事故。

(二)狠抓機關作風建設。要把行風政風建設放到統(tǒng)領全局的高度來抓,在各項工作中注意形象,樹立服務意識,大局意識。要狠抓干部職工的行風政風教育,要將行風政風納入績效考核,并實行一票否決。同時將制定一系列辦事工作流程,嚴格依程序辦事,實行精細化管理。

(三)狠抓行政執(zhí)法工作。強化措施、加大力度,推進行政執(zhí)法工作上臺階,確保打假治劣和規(guī)范整頓市場經(jīng)濟秩序取得實效,確保辦案質(zhì)量,樹立部門良好形象。

(四)狠抓服務地方經(jīng)濟。圍繞地方經(jīng)濟發(fā)展、圍繞新農(nóng)村建設,從部門職能出發(fā),從質(zhì)量、標準化、計量等基礎工作入手,結(jié)合實際,采取措施,扎實工作,促進地方經(jīng)濟又快又好發(fā)展。依法行政無錯案、依規(guī)收費不違紀。

(五)狠抓隊伍建設。繼續(xù)抓好管理和《廉政準則》等教育學習,注重黨風廉政建設,認真落實黨風廉政建設責任制,促進機關作風轉(zhuǎn)變,樹立質(zhì)監(jiān)部門良好形象;抓好隊伍建設,加強培訓和學習力度。

(六)抓好基本建設。力爭省竹木制品質(zhì)檢中心檢測大樓建設工程竣工投入使用。

計量的工作計劃篇八

一、按照20xx年度培訓計劃的安排,組織全站人員集中宣貫本站質(zhì)量體系文件,并進行考試。繼續(xù)加強業(yè)務學習和培訓,積極選派技術人員參加上級部門組織的學習培訓活動,提高監(jiān)測人員的業(yè)務水平。

二、計劃在6月份開展實驗室內(nèi)部人員之間的比對實驗,比對項目計劃為氨氮、ph、化學需氧量。計劃在6月份開展實驗室內(nèi)部人員的質(zhì)控考核實驗,項目計劃為氨氮、ph、化學需氧量、六價鉻、總硬度、高錳酸鹽指數(shù)。參加泉州市環(huán)境監(jiān)測站組織的能力驗證考試,考試項目由泉州市環(huán)境監(jiān)測站安排。

三、3月份對本站儀器進行期間核查。

四、擬于7月份聯(lián)系福建省計量所、泉州市計量所對在用儀器進行檢定或校準,并完成儀器檢定后的相關工作。

五、8月份完成8個新監(jiān)測項目(其中水和廢水6個、空氣和廢氣1個、噪聲1個)的實驗及評審準備工作。

六、9月份申請新增項目的上崗證考核工作。

七、繼續(xù)加強環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量保證,9月份進行質(zhì)量體系內(nèi)部審核工作,10月份進行質(zhì)量體系管理評審工作,11月份完成省技術監(jiān)督局的復查評審。

范文時間真是轉(zhuǎn)瞬即逝,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經(jīng)驗,該好好計劃一下接下來的工作了!寫工作計劃需要注意哪些問題呢?以下是小編收集整理的計量工作......

計量的工作計劃篇九

xxxx年,我局將繼續(xù)堅持以數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心,認真組織實施各項統(tǒng)計調(diào)查,大力推進統(tǒng)計方法制度改革,不斷提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性、科學性、及時性和權威性,為實現(xiàn)全區(qū)經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展多做貢獻。

結(jié)合我局工作實際,深入貫徹區(qū)第五次黨代會第三次全體會議和區(qū)五屆人大二次全體會議精神,切實加強全區(qū)統(tǒng)計工作。確保地區(qū)生產(chǎn)總值增長15%以上,涉農(nóng)社區(qū)居民人均純收入增長16%,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長8%等目標的順利實現(xiàn)。

(1)按照國家的統(tǒng)一部署,在區(qū)經(jīng)濟普查領導小組的領導下,全力完成經(jīng)濟普查的機構(gòu)成立、方案制定、人員培訓、調(diào)查試點等各項階段性工作,落實人員、經(jīng)費。

(2)繼續(xù)做好第二次農(nóng)業(yè)普查的各項后續(xù)工作,完成農(nóng)業(yè)普查的數(shù)據(jù)資料開發(fā)應用、分析研究、普查總結(jié)表彰等各項后續(xù)工作。

(1)認真搞好服務業(yè)統(tǒng)計工作。積極適應服務業(yè)統(tǒng)計改革的需要,按照有關工作部署,結(jié)合統(tǒng)計工作實際,建立與服務業(yè)快速發(fā)展相適應的科學、規(guī)范的統(tǒng)計調(diào)查體系和制度,以全面、系統(tǒng)、及時地實施對服務業(yè)發(fā)展的統(tǒng)計,準確反映全區(qū)服務業(yè)發(fā)展規(guī)模、結(jié)構(gòu)、效益及地區(qū)分布、行業(yè)分布等情況,切實解決服務業(yè)統(tǒng)計缺乏統(tǒng)一管理、統(tǒng)計方法滯后以及統(tǒng)計力量薄弱等問題,為制定服務業(yè)發(fā)展規(guī)劃,滿足國民經(jīng)濟核算和加強對服務業(yè)發(fā)展的管理提供基礎保證。

(2)認真實施能源統(tǒng)計調(diào)查工作。認真實施能源統(tǒng)計調(diào)查制度,開展能耗的抽樣調(diào)查,認真評估能源統(tǒng)計數(shù)據(jù),努力提高準確可靠度。依法加強能源統(tǒng)計的督查監(jiān)審工作,對能源統(tǒng)計的先進經(jīng)驗加以推廣,對能源統(tǒng)計基礎工作不規(guī)范的促其整改,依法查處統(tǒng)計的違法行為,以促進全區(qū)能源統(tǒng)計規(guī)范有序運行。加強能源統(tǒng)計調(diào)研分析工作,如實反映能源消費情況及存在的問題,為抓好節(jié)能工作當好參謀。

(3)認真開展貧困戶監(jiān)測、農(nóng)村住戶調(diào)查和城鎮(zhèn)住戶調(diào)查工作。明年我區(qū)將有90戶城鎮(zhèn)住戶被納入調(diào)查,我們將按照新的要求認真開展工作。完善城鄉(xiāng)住戶現(xiàn)金收支月報,及早發(fā)現(xiàn)住戶記賬存在的問題,方便報表審核,提高記賬質(zhì)量。加大基礎工作檢查力度。定期組織專業(yè)人員深入各個城鄉(xiāng)居民家庭,對住戶和貧困監(jiān)測基礎工作建設、農(nóng)戶記賬質(zhì)量情況進行檢查與核查,促進相關街道辦事處、社區(qū)認真對待住戶及貧困監(jiān)測調(diào)查基礎工作,為高質(zhì)量地完成各項調(diào)查數(shù)據(jù)評估奠定堅實基礎。

(4)繼續(xù)搞好統(tǒng)計預警監(jiān)測,完善數(shù)據(jù)質(zhì)量評估辦法,增強決策咨詢能力。以全區(qū)社會經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略的熱點、難點為切入點,積極開展各項專題性分析研究,搞好統(tǒng)計信息社會化服務工作,加大統(tǒng)計數(shù)據(jù)的開發(fā)應用力度。強化全區(qū)統(tǒng)計基礎工作,繼續(xù)完善基層數(shù)據(jù)質(zhì)量控制考核制度,加大對經(jīng)常性統(tǒng)計調(diào)查單位的清理力度,為提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量打下堅實的`基礎。

計量的工作計劃篇十

20xx年上半年,客服中心計量部認真貫徹落實宜昌公司及客服中心黨委的各項決策部署,加快推進“兩個轉(zhuǎn)變”,持續(xù)加強“三個建設”,深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,有力推動了計量部改革發(fā)展、科學發(fā)展,工作呈現(xiàn)出安全生產(chǎn)局面穩(wěn)定、主要指標完成情況良好、企業(yè)改革發(fā)展平穩(wěn)推進、員工隊伍精神風貌良好的協(xié)調(diào)、健康、持續(xù)發(fā)展態(tài)勢。

1、每月開展質(zhì)量考核優(yōu)秀作業(yè)現(xiàn)場評比,有效促進現(xiàn)場作業(yè)安全、規(guī)范。

2、制訂了細致的全員技術培訓方案,堅持崗位能力和職業(yè)素養(yǎng)提升并重,發(fā)放了教材,開展了《計量專業(yè)知識》全員培訓,在計量部上下掀起了學技術、學業(yè)務、比能力、比實績的熱潮。

3、計量部團支部被評為國網(wǎng)公司“五四紅旗團組織”。

(一)主要目標任務完成情況。

——安全生產(chǎn)目標:未發(fā)生重傷及以上人身傷亡事故;未發(fā)生人員責任的一般電網(wǎng)、設備、火災的事故。

——電網(wǎng)建設目標:順利完成電網(wǎng)建設里程碑任務;全面完成計量關口檢驗任務。

——市場營銷目標:標準計量裝置、在運行計量裝置周期受檢率。

與周檢合格率達到100%。

——生產(chǎn)技術目標:全面完成技術監(jiān)督重點工作;全面完成信息化年度任務;全面完成科技創(chuàng)新重點工作。

——經(jīng)營目標:成本費用、可控費用、資本性支出控制在預算范圍內(nèi);勞動工資及社?;鸸芾硪?guī)范。

——和諧穩(wěn)定目標:未發(fā)生員工群眾越級上訪、集體上訪及其它影響企業(yè)穩(wěn)定的事件。

——“三個建設”目標:實現(xiàn)黨建責任制目標;規(guī)范開展干部選拔任用工作;未發(fā)生影響中心形象的負面宣傳事件。

(二)重點工作落實情況。

安全局面持續(xù)穩(wěn)定。以“安全日”學習活動為載體,結(jié)合實際開展“強意識”安全活動,開展了月度“優(yōu)秀作業(yè)現(xiàn)場評比”活動,實行了月度工作票互查考核制度,通過審核、考評、兌現(xiàn),有效地促進了員工執(zhí)行規(guī)章的規(guī)范意識。嚴格各級人員的安全履責評估工作,強化現(xiàn)場安全管理,加強現(xiàn)場安全稽查的執(zhí)行力度,全面檢查安全工器具及車輛,有計劃地開展安全現(xiàn)場巡查活動,堅決控制和消除影響安全的各種不穩(wěn)定因素。截止6月30日,計量部已執(zhí)行各類工作票506張,開展現(xiàn)場稽查303次,未發(fā)現(xiàn)違章,未發(fā)生公司稽查扣分;連續(xù)安全運行2130天。

能表現(xiàn)場校驗儀13臺、電流互感器2臺、互感器校驗儀5臺、pt壓降測試儀5臺的檢定工作,所有標準裝置和標準器具均在有效期。二是開展了電能計量裝置安裝工藝、工作質(zhì)量競賽等一系列活動,采取工作與實訓相結(jié)合形式,每月評比,激勵中心廣大員工積極思考、用心做事,提升安裝工藝質(zhì)量,杜絕計量工作質(zhì)量差錯,保證電能計量裝置安全、準確、可靠運行。三是加大計量裝置巡檢、現(xiàn)場校驗力度,對巡檢中發(fā)現(xiàn)交運集團、民安家園、共東村“沁園小區(qū)二期”等表計失壓故障情況及時更換處理,避免了損失。四按照湖北省電力公司老舊電能表清倉利庫工作方案,對公司資產(chǎn)范圍的拆舊電能表和未裝出老式電能表進行了清理,同時嚴格按照要求處理廢舊物資,實行程序公開、紀委參與、檔案備查。截止5月31日,前期庫存清理工作基本結(jié)束,共清理拆舊電能表29421只,未裝出老式電能表11533只。

表58937,三相表13563只,多功能表341只,低壓互感器4799只,滿足了各營業(yè)單位的需求。五是積極開展用電信息采集系統(tǒng)建設和維護工作,截止20xx年06月30日,城區(qū)共有專變客戶1849戶,已安裝專變采集終端1486臺,覆蓋用戶1809戶,系統(tǒng)投運1693臺,停運52臺,系統(tǒng)終端投運率96.85%,終端在線率99.12%,抄表成功率97.79%?;üこ滩粩鄡?yōu)化,根據(jù)宜昌供電公司主網(wǎng)基建工作和里程碑節(jié)點計劃安排,共完成了黃花、魯班橋、向陽等重點變電站工程的電能表、互感器安裝、試驗工作及tmr的安裝調(diào)試工作,并不斷提高施工工藝,為優(yōu)質(zhì)達標工程奠定了基礎;完成了220kv遠安變電所數(shù)字化改造工程中的表計輪換及互感器檢測工作,確保了其改造工程項目按期投產(chǎn)送電。

服務水平有效提升。一是報裝工作高效優(yōu)質(zhì),提速計量方案審核工作與新裝工程的安裝進度,及時快捷完成城區(qū)10kv客戶和公司范圍35kv及以上客戶計量方案審核,科學合理安排施工,及時完成報裝工程的安裝、調(diào)試、竣工驗收、送電等工作,優(yōu)質(zhì)完成了99戶電能計量裝置的新裝工作,為公司積極開辟電力市場提供了保障。二是對客戶電能計量裝置開展定期校驗,不定期安排對宜昌三新硅業(yè)等大客戶電能計量裝置進行檢查,確保計量裝置安全穩(wěn)定運行。三是完成投訴表檢定11只,各類故障搶修6起,用戶滿意度100%。四是進一步加大對智能電表性能和優(yōu)點的宣傳力度,組織人員走上街頭,深入社區(qū)進行宣傳,積極開展“5.20”國際計量日宣傳服務活動,開展了電能表免費“體檢”和智能表應用宣傳活動,以提升計量服務水平。

“三個建設”深入推進。認真開展“九比九爭”和“紅領工程”活動,積極與點軍分中心開展“紅心結(jié)”共建活動,充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用,發(fā)揚典型示范作用。嚴格落實領導責任,抓住責任分解、責任考核、責任追究三個環(huán)節(jié),細化工作責任和目標要求,嚴格執(zhí)行“三重一大”決策制度,切實將黨風廉政建設責任制落到了實處。每月開展“月度之星”評選,引導廣大員工投身安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、計量管理等工作中,用“理念”的滲透深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動,真正實現(xiàn)了“組織創(chuàng)先進、黨員爭優(yōu)秀、企業(yè)發(fā)展上水平”。積極舉辦“道德講堂”,通過“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教身邊人”的形式,大力弘揚社會主義先進文化、歌頌真善美,號召全體員工重新審視自己,用心做事,敢于擔當,樂于奉獻。

一是在安全生產(chǎn)的風險控制能力上依然存在壓力。計量工作點多面廣,現(xiàn)場安全風險控制難度較大,安全管理距全面、全員、全方位、全過程的要求還有差距;個別員工對本崗位安全責任不明確,安全意識仍然不強,安全素質(zhì)仍然不高,存在安全風險。

計量的工作計劃篇十一

以“八大理念”為指導,以解困扭虧為主線,深入落實公司安委會精神,增強質(zhì)量、計量和標準化工作在突出創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展,扎實實施質(zhì)量指標考核,建立服務質(zhì)量評價制度,穩(wěn)步提升計量、標準化基礎管理水平,為分公司平穩(wěn)有序發(fā)展保駕護航。

1、產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查發(fā)現(xiàn)問題整改率100%;

2、質(zhì)量指標考核率100%;

3、標準制修訂項目完成率90%以上;

4、強制檢定計量器具周檢率100%。

一是建立健全管理機構(gòu)。建立健全分公司、基層單位組織機構(gòu)和管理網(wǎng)絡,充實管理力量明確專業(yè)管理人員,確保人力資源配置到位,并明確質(zhì)量責任。物資辦、市場生產(chǎn)辦、安全辦等辦公室以及各基層單位要指定專兼職質(zhì)量、計量和標準化管理人員。

施,做到有總結(jié)、有安排、有落實形成閉環(huán),切實達到改進質(zhì)量、提高服務的目的。

一是加強專業(yè)管理培訓。結(jié)合公司總體安排,組織人員參加油田公司開展的各級領導、質(zhì)量管理人員、質(zhì)量檢驗人員、計量檢定/檢測人員等各類培訓班,并確保分公司所有專業(yè)人員持證上崗,通過培訓學習、吸引、吸收先進的質(zhì)量管理方法,加強先進質(zhì)量管理方法的推廣應用,提高其專業(yè)素質(zhì)。

二是加強崗位培訓。各基層單位要制定培訓計劃,并組織相關人員對體系文件進行宣貫和培訓。同時各基層單位要重點組織和采取不同形式組織崗位員工對各類標準、操作規(guī)程進行宣貫,每月至少一次,并保存記錄,分公司將不定期對各基層單位宣貫培訓情況進行抽查。

三是加大宣傳教育力度。各基層單位要開展全面質(zhì)量管理知識普及教育活動,認真組織開展“質(zhì)量月”、“計量周”、“世界標準化日”等宣傳教育活動,要按照活動主題內(nèi)容,制定活動方案,營造活動氛圍,提高全員質(zhì)量意識,并組織全員參加論文、答題、競賽、投稿等活動,同時要充分利用早會、板報、專題會等工具對重大問題、大型活動進行宣傳報道,在分公司形成強有力的輿論氛圍,推動各項工作的有效開展。

安全環(huán)保辦公室,由質(zhì)量安全環(huán)保辦公室針對相應的質(zhì)量問題制定相應的糾正和預防措施,并保存相應的記錄。嚴格執(zhí)行gy15/f8.3.1《工程質(zhì)量事故管理辦法》的要求,重點加強對質(zhì)量事故的管理,杜絕質(zhì)量事故的發(fā)生。

承擔分公司質(zhì)量攻關項目課題的單位要按照計劃組織課題的實施和總結(jié)工作,在9月前完成總結(jié),并上報成果材料。同時開展好群眾性質(zhì)量管理小組活動。各基層單位對已經(jīng)注冊的qc小組課題要按照計劃和程序進行開展活動,分公司不定期對各基層單位qc小組開展情況進行監(jiān)督指導和抽查。11月中旬前各基層單位完成qc小組成果的總結(jié)和發(fā)布,從中選出1-2個優(yōu)秀成果上報分公司,分公司將從中選出優(yōu)秀成果上報公司。

各單位要加強對強制檢定計量器具管理,對計量器具的購置、驗收、檢定、封存及報廢全過程實施動態(tài)管理,及時更新計量器具臺賬,確保在用的計量器具檢定有效。

計量的工作計劃篇十二

1.1根據(jù)國民經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求,為確保整個國民經(jīng)濟計劃的實現(xiàn),企業(yè)必須將一切施工生產(chǎn)經(jīng)營活動納入計劃,實行嚴格的計劃管理。

1.2企業(yè)計劃管理的任務,就是根據(jù)國家要求及企業(yè)本身發(fā)展規(guī)劃、條件、經(jīng)濟利益,通過制定計劃,組織計劃實現(xiàn),以及對計劃執(zhí)行過程中的檢查、監(jiān)督和控制,全面調(diào)動和組織企業(yè)的人力、財力、及各項工作,科學地組織起來,使企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動協(xié)調(diào)地發(fā)展,不斷穩(wěn)步地提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。

2.1年度綜合計劃。

企業(yè)按照上級主管部門要求,根據(jù)自身經(jīng)營狀況,對施工生產(chǎn)、安全、人員、財務、質(zhì)量、機械設備、施工進度等指標進行預測,由計劃經(jīng)營部綜合平衡后編排上報。年度計劃一經(jīng)上級主管部門批準即納入國家計劃它是企業(yè)全體職工的行動綱領與奮斗目標,是國家及上級主管部門考核企業(yè)的重要依據(jù)。

由計劃經(jīng)營部按季度下達施工生產(chǎn)計劃。季度計劃是保證年度計劃指標的順利完成的階段性計劃。它是向基層單位布置任務的重要文件。由項目部、分公司根據(jù)工程實際情況編排月份施工生產(chǎn)計劃。月份生產(chǎn)計劃是保證年、季計劃,直接指揮生產(chǎn)的行動計劃,它以計劃形象進度,計劃投資、計劃產(chǎn)值等為主要內(nèi)容。

2.3企業(yè)自身建設計劃。

根據(jù)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃,為不斷提高企業(yè)經(jīng)濟效益,逐步改善職工福利事業(yè)和文化生活,公司計劃經(jīng)營部負責編報包括自籌資金在內(nèi)的企業(yè)自身基本建設計劃。

企業(yè)根據(jù)自身的發(fā)展,根據(jù)所承攬工程的多少,及市場占有率情況,為滿足施工生產(chǎn)需要,保證項目能按期完成,而計劃購置一定數(shù)量的施工生產(chǎn)設備、運輸設備及施工生產(chǎn)用工器具等。它標志著一個企業(yè)的先進的技術水平,代表著企業(yè)的技術裝備情況。

企業(yè)根據(jù)工程情況,為滿足施工生產(chǎn)需要,保證項目能按期完成,結(jié)合設備服役期限,而對設備進行大修理計劃,以保證設備處于良好的運轉(zhuǎn)狀態(tài)。

計量的工作計劃篇十三

一、按照20xx年度培訓計劃的安排,組織全站人員集中宣貫本站質(zhì)量體系文件,并進行考試。繼續(xù)加強業(yè)務學習和培訓,積極選派技術人員參加上級部門組織的學習培訓活動,提高監(jiān)測人員的業(yè)務水平。

二、計劃在6月份開展實驗室內(nèi)部人員之間的比對實驗,比對項目計劃為氨氮、ph、化學需氧量。計劃在6月份開展實驗室內(nèi)部人員的質(zhì)控考核實驗,項目計劃為氨氮、ph、化學需氧量、六價鉻、總硬度、高錳酸鹽指數(shù)。參加泉州市環(huán)境監(jiān)測站組織的能力驗證考試,考試項目由泉州市環(huán)境監(jiān)測站安排。

三、3月份對本站儀器進行期間核查。

四、擬于7月份聯(lián)系福建省計量所、泉州市計量所對在用儀器進行檢定或校準,并完成儀器檢定后的相關工作。

五、8月份完成8個新監(jiān)測項目(其中水和廢水6個、空氣和廢氣1個、噪聲1個)的實驗及評審準備工作。

六、9月份申請新增項目的上崗證考核工作。

計量的工作計劃篇十四

以“八大理念”為指導,以解困扭虧為主線,深入落實公司安委會精神,增強質(zhì)量、計量和標準化工作在突出創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展,扎實實施質(zhì)量指標考核,建立服務質(zhì)量評價制度,穩(wěn)步提升計量、標準化基礎管理水平,為分公司平穩(wěn)有序發(fā)展保駕護航。

二、工作目標

1、產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查發(fā)現(xiàn)問題整改率100%;

2、質(zhì)量指標考核率100%;

3、標準制修訂項目完成率90%以上;

4、強制檢定計量器具周檢率100%。

三、主要工作內(nèi)容

1、完善管理制度,全面落實質(zhì)量責任

一是建立健全管理機構(gòu)。建立健全分公司、基層單位組織機構(gòu)和管理網(wǎng)絡,充實管理力量明確專業(yè)管理人員,確保人力資源配置到位,并明確質(zhì)量責任。物資辦、市場生產(chǎn)辦、安全辦等辦公室以及各基層單位要指定專兼職質(zhì)量、計量和標準化管理人員。

二是強化服務質(zhì)量控制。分公司市場生產(chǎn)辦要加強用戶滿意度測評工作的管理,組織各基層單位每季度認真開展用戶滿意度測評,確保用戶滿意度達到90分以上。根據(jù)本單位的實際情況要定期開展用戶回訪活動,各基層單位依據(jù)測評、回訪結(jié)果,查找管理中的薄弱環(huán)節(jié),分析原因并制定糾正和預防措施,做到有總結(jié)、有安排、有落實形成閉環(huán),切實達到改進質(zhì)量、提高服務的目的。

2、加強培訓宣貫,提高質(zhì)量意識 一是加強專業(yè)管理培訓。

結(jié)合公司總體安排,組織人員參加油田公司開展的各級領導、質(zhì)量管理人員、質(zhì)量檢驗人員、計量檢定/檢測人員等各類培訓班,并確保分公司所有專業(yè)人員持證上崗,通過培訓學習、吸引、吸收先進的質(zhì)量管理方法,加強先進質(zhì)量管理方法的推廣應用,提高其專業(yè)素質(zhì)。二是加強崗位培訓。各基層單位要制定培訓計劃,并組織相關人員對體系文件進行宣貫和培訓。同時各基層單位要重點組織和采取不同形式組織崗位員工對各類標準、操作規(guī)程進行宣貫,每月至少一次,并保存記錄,分公司將不定期對各基層單位宣貫培訓情況進行抽查。三是加大宣傳教育力度。各基層單位要開展全面質(zhì)量管理知識普及教育活動,認真組織開展“質(zhì)量月”、“計量周”、“世界標準化日”等宣傳教育活動,要按照活動主題內(nèi)容,制定活動方案,營造活動氛圍,提高全員質(zhì)量意識,并組織全員參加論文、答題、競賽、投稿等活動,同時要充分利用早會、板報、專題會等工具對重大問題、大型活動進行宣傳報道,在分公司形成強有力的輿論氛圍,推動各項工作的有效開展。

3、加強重點環(huán)節(jié)質(zhì)量控制,杜絕重大質(zhì)量事故的發(fā)生 定期召開質(zhì)量分析會。

各基層單位每季度要召開質(zhì)量分析會,對發(fā)生的質(zhì)量問題和事故進行統(tǒng)計分析,并對質(zhì)量工作進行總結(jié),針對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行評審并制定糾正和預防措施,并保存相應的記錄。同時定期將發(fā)現(xiàn)的問題匯總上報質(zhì)量 安全環(huán)保辦公室,由質(zhì)量安全環(huán)保辦公室針對相應的質(zhì)量問題制定相應的糾正和預防措施,并保存相應的記錄。嚴格執(zhí)行gy15/f8.3.1《工程質(zhì)量事故管理辦法》的要求,重點加強對質(zhì)量事故的管理,杜絕質(zhì)量事故的發(fā)生。

完成總結(jié),并上報成果材料。同時開展好群眾性質(zhì)量管理小組活動。

各基層單位對已經(jīng)注冊的qc小組課題要按照計劃和程序進行開展活動,分公司不定期對各基層單位qc小組開展情況進行監(jiān)督指導和抽查。11月中旬前各基層單位完成qc小組成果的總結(jié)和發(fā)布,從中選出1-2個優(yōu)秀成果上報分公司,分公司將從中選出優(yōu)秀成果上報公司。

5、加強計量器具管理,確保計量數(shù)據(jù)準確各單位要加強對強制檢定計量器具管理,對計量器具的購置、驗收、檢定、封存及報廢全過程實施動態(tài)管理,及時更新計量器具臺賬,確保在用的計量器具檢定有效。

計量的工作計劃篇十五

1、熟悉設計圖紙,合同文件,技術規(guī)范,認真研究合同文件,熟練運用合同文件所賦予的承包人的權利,保護項目的合法利益。

2、經(jīng)常深入施工現(xiàn)場,了解施工進度,及時對已被認可的工作進行收方,并及時收集、匯總各種質(zhì)量簽證資料。

3、協(xié)助項目經(jīng)理處理好與業(yè)主、監(jiān)理的關系,為加快資金回籠創(chuàng)造良好環(huán)境。

4、及時收集整理與計量有關的各種資料,并及時編制上報計量支付證書,確保所完成的認可工作于次月得到合理計量。

5、工程完工后,及時進行工程決算,并協(xié)助項目總工組織竣工資料的整理編制工作。

6、及時收集、整理可向業(yè)主申請索賠的有關資料,并于合同規(guī)定的期限內(nèi)上報業(yè)主,以便得到合理支付。

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