單位學(xué)習(xí)心得感悟(精選13篇)

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單位學(xué)習(xí)心得感悟(精選13篇)
時(shí)間:2023-11-26 06:56:05     小編:筆硯

感悟可以使我們更深刻地理解和把握生活的真諦。傾聽他人的意見和建議,汲取他們的經(jīng)驗(yàn)與智慧。感悟是我們成長(zhǎng)的動(dòng)力和源泉,讓我們不斷追求進(jìn)步和提升自己。

單位學(xué)習(xí)心得感悟篇一

光陰似箭,一年又過去了。回首這一年,本人在工作崗位中勤勤懇懇、腳踏實(shí)地,做好本職工作的同時(shí)也較為積極地配合各部門的工作,基本完成了所里下達(dá)的工作任務(wù),現(xiàn)將全年的工作情況作如下總結(jié),希望與大家共勉。

一、日常工作情況。

1、每個(gè)項(xiàng)目及時(shí)入賬,及時(shí)開具相應(yīng)發(fā)票,提醒相關(guān)人員及時(shí)遞送發(fā)票并做好簽收手續(xù),將業(yè)主的簽收單據(jù)妥善存放。列出項(xiàng)目未收款信息,協(xié)助跟進(jìn)設(shè)計(jì)費(fèi)的支付進(jìn)度。

2、每月按時(shí)做工資表,提給所領(lǐng)導(dǎo)校核并經(jīng)過院里綜合科、財(cái)務(wù)科及院長(zhǎng)審核批準(zhǔn)后,及時(shí)地發(fā)放給每位員工。

3、每月定期提醒大家做好因工作支出的報(bào)銷手續(xù),收集并認(rèn)真核對(duì)每一張報(bào)銷憑證,做到及時(shí)報(bào)銷,及時(shí)記賬,為日后統(tǒng)計(jì)所里的成本支出做好充分準(zhǔn)備。

4、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度做好每月的收入和支出情況表格,按時(shí)提供會(huì)計(jì)做賬所需的憑證、票據(jù)及相關(guān)數(shù)據(jù),協(xié)助會(huì)計(jì)及時(shí)完成必要的報(bào)稅手續(xù),整理財(cái)務(wù)的相關(guān)資料并進(jìn)行分類存放。

5、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度做好每月月底的現(xiàn)金清點(diǎn)工作,與會(huì)計(jì)一起進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)的對(duì)接及核準(zhǔn),保證賬目的準(zhǔn)確、清晰、透明。

6、每月按時(shí)做好下個(gè)月的用款計(jì)劃,為所里合理支配日常開支、保證款項(xiàng)的良好運(yùn)轉(zhuǎn)提供了較為可靠的依據(jù)。

7、做好年度項(xiàng)目資金回款列表、收支明細(xì)及年終用款計(jì)劃,為所里進(jìn)行財(cái)務(wù)成本核算、業(yè)務(wù)得失分析、項(xiàng)目追款進(jìn)度提供良好的保障,也為所里展望新年、明確新一年的目標(biāo)和任務(wù)提供相對(duì)準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持。

8、與院財(cái)務(wù)科保持較為緊密的聯(lián)系,及時(shí)了解并傳達(dá)院里財(cái)務(wù)制度的動(dòng)向,學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)財(cái)務(wù)制度要求,基本保證了與院財(cái)務(wù)科各項(xiàng)工作的順利對(duì)接,較好地維護(hù)了我們所在財(cái)務(wù)上的權(quán)益。

9、協(xié)助行政專員黃毅進(jìn)行項(xiàng)目資料的整理及歸檔,保管所里印章并登記用章情況,確保院里對(duì)印章使用的要求得到有效執(zhí)行。

10、按時(shí)繳納辦公場(chǎng)所的房租、物業(yè)、水電、寬帶、固話及移動(dòng)電話等所需費(fèi)用,按需訂購工作所用的報(bào)刊書籍、軟件硬件、辦公文具、飲用水、卷筒紙、洗手液、洗潔精等等,定期處理工作中產(chǎn)生的廢紙張、廢報(bào)紙等物品。盡量為大家營(yíng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境,為所里開展日常工作提供有力的后勤保障。

二、個(gè)人不足與加強(qiáng)。

本人在工作中還存在許多不足,希望大家多溝通交流,批評(píng)指正,齊心協(xié)力使我們五所更加團(tuán)結(jié),更加強(qiáng)大。

首先,對(duì)財(cái)務(wù)制度還缺乏系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)。我將努力加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),力求盡快掌握的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法細(xì)則及相關(guān)的法律知識(shí)。除了書本上的知識(shí),網(wǎng)上也找一些講座視頻,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)精英們的經(jīng)驗(yàn)心得,我還將虛心向本行業(yè)的朋友、前輩請(qǐng)教,爭(zhēng)取理論結(jié)合實(shí)際,使自己的業(yè)務(wù)水平不斷提高。

其次,一些工作做得不夠細(xì)致。比如說,收支明細(xì)表中的某些分項(xiàng)過于籠統(tǒng),不能很清晰地反映出項(xiàng)目所需的信息。這方面,我會(huì)努力鉆研,同時(shí)結(jié)合設(shè)計(jì)行業(yè)的特點(diǎn),盡可能把收入和支出的每個(gè)環(huán)節(jié)細(xì)化,但又不會(huì)過于瑣碎,主要目的是讓各種財(cái)務(wù)報(bào)表清晰、明了,便于統(tǒng)計(jì),使其對(duì)我們所的整體運(yùn)營(yíng)能真正起到指導(dǎo)性的作用。

最后,有時(shí)會(huì)情緒化。這也是我的一個(gè)不足,工作中偶爾會(huì)出現(xiàn)不耐煩的情況。其實(shí)更多時(shí)候我沒有別的意思,只是心煩了不注意自己的語氣,希望大家諒解。今后,我會(huì)盡量控制好自己,不把生活中的情緒帶到工作中,遇到事情大家好好商量,好好溝通,都是為了把工作做好,把團(tuán)隊(duì)建設(shè)好。

單位學(xué)習(xí)心得感悟篇二

在社會(huì)上,只有文明才能贏得他人夸贊。然而卻文明處處可以見證,在公共汽車上,在排隊(duì)讓位時(shí),在扔垃圾時(shí)……“做一個(gè)文明小市民”現(xiàn)在都在倡議。文明其實(shí)很簡(jiǎn)單,記得在那天。我走到十字路口時(shí),由于一位老婆婆,行動(dòng)緩慢。綠燈都過了,她還沒有過斑馬線。不過出人意料,所有的司機(jī)都在等待著這位老婆婆過斑馬線。沒有絲毫著急意。這難道不算文明嗎?只有你文明對(duì)待他人,你才會(huì)贏得文明。所以我倡議“做一個(gè)文明小市民!”

……。

單位學(xué)習(xí)心得感悟篇三

3月22日,《榜樣5》在中央臺(tái)播出,節(jié)目通過典型事跡再現(xiàn)、嘉賓現(xiàn)場(chǎng)訪談、詩朗誦、重溫入黨誓詞等形式,向我們講述了抗疫一線感人至深的榜樣故事。從重癥醫(yī)學(xué)科主任到婦科腫瘤科護(hù)士長(zhǎng),從社區(qū)黨支部書記到鎮(zhèn)派出所所長(zhǎng)、快遞公司分部經(jīng)理……行業(yè)不同、身份不同,但是他們胸前都有著一個(gè)共同的名字:共產(chǎn)黨員。他們用實(shí)際行動(dòng)在抗疫前線踐行初心使命,在疫情大考中執(zhí)著堅(jiān)守錚錚入黨誓言。他們以理想信念之燈塔,投射出催人奮進(jìn)的光芒,為我們照亮前行的路。

以無私奉獻(xiàn)之光,照亮高尚品格之路。面對(duì)突如其來的新冠疫情,廣大共產(chǎn)黨員積極響應(yīng)黨中央號(hào)召,第一時(shí)間投身疫情防控阻擊戰(zhàn),舍小家為大家,主動(dòng)承擔(dān)起政策宣傳、摸底排查、巡邏防控等各項(xiàng)疫情防控任務(wù)。西藏自治區(qū)那曲市色尼區(qū)公安局那曲鎮(zhèn)派出所所長(zhǎng)達(dá)娃倉決疫情期間每天忙到凌晨三四點(diǎn),平均睡眠不足五個(gè)小時(shí),在耳道感染化膿的情況下,帶病堅(jiān)持工作,忘我奉獻(xiàn),導(dǎo)致耳膜穿孔,左耳失聰。她用默默堅(jiān)守、無私奉獻(xiàn)詮釋著共產(chǎn)黨員的高尚品格,把小我融入祖國(guó)的大我、人民的大我之中,實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

以責(zé)任擔(dān)當(dāng)之光,照亮為民服務(wù)之路。疫情暴發(fā)最初,所有人對(duì)疫情都充滿了未知的恐懼,但我們的抗疫工作者沒有絲毫退縮,許多黨員干部堅(jiān)守在社區(qū)一線,團(tuán)結(jié)一致、共克時(shí)艱。湖北省武漢市漢陽區(qū)龍陽街芳草社區(qū)黨支部書記、居委會(huì)主任杜云帶領(lǐng)社區(qū)黨員干部,第一時(shí)間組建疫情防控宣傳組、黨員先鋒組,張貼通告,籌備防疫物資,對(duì)3846戶居民進(jìn)行“拉網(wǎng)式”排查,指導(dǎo)居民做好居家隔離,日夜奮戰(zhàn),誓死守護(hù)社區(qū)群眾的生命安全。她立足于平凡崗位,始終把為民服務(wù)作為己任,扛起守土有責(zé)、守土盡責(zé)的使命擔(dān)當(dāng),謀民利、解民憂,用人民群眾的獲得感、幸福感、安全感擦亮共產(chǎn)黨員的底色。

以初心使命之光,照亮忠誠(chéng)信仰之路。新冠疫情來勢(shì)洶涌,各級(jí)黨委黨組織、廣大黨員干部從四面八方趕來馳援武漢。空軍軍醫(yī)大學(xué)緊急抽調(diào)醫(yī)護(hù)人員對(duì)口支援,空軍軍醫(yī)大學(xué)第一附屬醫(yī)院重癥醫(yī)學(xué)科主任張西京臨危不懼、主動(dòng)請(qǐng)纓,帶領(lǐng)黨員骨干率先進(jìn)入重癥監(jiān)護(hù)室,制訂個(gè)體化救治方案,爭(zhēng)分奪秒搶救重癥患者,與死神“掰手腕”。在最危難緊急的地方,張西京總是說“跟我上,看我的”。他用實(shí)際行動(dòng)發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用,踐行共產(chǎn)黨員的初心使命,用為國(guó)為民情懷展現(xiàn)自己的忠誠(chéng)信仰。

這些先進(jìn)典型榜樣就像一座座燈塔,用對(duì)黨忠誠(chéng)的堅(jiān)定信念、人民至上的服務(wù)宗旨,無私奉獻(xiàn)、沖鋒在前的大無畏精神和勇于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的高尚品質(zhì)引領(lǐng)著我們。我們要從他們身上汲取強(qiáng)大力量,以時(shí)不我待、舍我其誰的勇氣和決心,以自強(qiáng)不息、跬步千里的堅(jiān)韌態(tài)度,緊抓百年未有之機(jī)遇,心懷國(guó)之大者,苦干實(shí)干、擔(dān)當(dāng)作為,向百年復(fù)興之路邁進(jìn)。

單位學(xué)習(xí)心得感悟篇四

以前我對(duì)事業(yè)單位的認(rèn)識(shí)很少,常常分不清在我的周圍哪些屬于事業(yè)單位,就只知道學(xué)校和醫(yī)院。通過自學(xué)了《事業(yè)單位的理論與實(shí)務(wù)》以后,我對(duì)事業(yè)單位有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)和了解。事業(yè)單位是具有中國(guó)特色的法人組織,是國(guó)家為了社會(huì)公益目的,由國(guó)家機(jī)關(guān)舉辦或者其他組織利用國(guó)有資產(chǎn)舉辦的,從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動(dòng)的社會(huì)服務(wù)組織。事業(yè)單位不以盈利為直接目的,其工作成果與價(jià)值不直接表現(xiàn)或主要不表現(xiàn)為可以估量的物質(zhì)形態(tài)或貨幣形態(tài)。事業(yè)單位是相對(duì)于企業(yè)單位而言的首先事業(yè)單位包括一些有公務(wù)員工作的單位,是國(guó)家機(jī)構(gòu)的分支。

事業(yè)單位的性質(zhì)和宗旨:

(一)事業(yè)單位的性質(zhì)。

事業(yè)單位是相對(duì)于企業(yè)單位而言的。事業(yè)單位包括一些參照公務(wù)員管理的單位,它們不是以盈利為目的,是一些國(guó)家機(jī)構(gòu)的分支。其上級(jí)部門多為政府行政主管部門或者政府職能部門,其行為依據(jù)有關(guān)法律,所做出的決定多具有強(qiáng)制力,其人員工資和辦公經(jīng)費(fèi)來源多為財(cái)政撥款。事業(yè)單位的登記在編制部門進(jìn)行。事業(yè)單位與職工簽訂聘用合同,發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后,事業(yè)單位進(jìn)行人事仲裁。

企業(yè)單位就是以盈利為目的公司等以贏利為目的的機(jī)構(gòu)。企業(yè)單位一般是自負(fù)盈虧的生產(chǎn)性單位。所謂“自負(fù)盈虧”意即:自己承擔(dān)虧損與盈利的后果,有一定的自主權(quán)。企業(yè)單位按照所有制分為國(guó)企和私企。國(guó)企就是屬國(guó)家所有的企業(yè)單位;私企就是屬個(gè)人所有的企業(yè)單位。

(二)事業(yè)單位的宗旨。

事業(yè)單位是以政府職能、公益服務(wù)為主要宗旨的一些公益性單位、非公益性職能部門等。它參與社會(huì)事物管理,履行管理和服務(wù)職能,宗旨是為社會(huì)服務(wù),主要從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動(dòng)。

(一)服務(wù)性。事業(yè)單位主要分布在教、科、文、衛(wèi)等領(lǐng)域,是保障國(guó)家政治、經(jīng)濟(jì)、文化生活正常進(jìn)行的社會(huì)服務(wù)支持系統(tǒng)。提供公共服務(wù),是事業(yè)單位最基本、最鮮明的特征。

(二)公益性。事業(yè)單位所追求的首先是社會(huì)效益,同時(shí),有些事業(yè)單位在保證社會(huì)效益的前提下,為實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位的健康發(fā)展、社會(huì)服務(wù)系統(tǒng)的良性循環(huán),根據(jù)國(guó)家規(guī)定向接受服務(wù)的單位或個(gè)人收取一定的服務(wù)費(fèi)用。我國(guó)的事業(yè)單位大都分布在公益性領(lǐng)域中,主要從事精神產(chǎn)品的生產(chǎn)和服務(wù),有的雖然也從事某些物質(zhì)產(chǎn)品的生產(chǎn),但多數(shù)不屬于競(jìng)爭(zhēng)性生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),不以盈利為目的。

(三)知識(shí)密集性。絕大多數(shù)事業(yè)單位是以腦力勞動(dòng)為主體的知識(shí)密集性組織。專業(yè)人才是事業(yè)單位的主要人員構(gòu)成,利用科技文化知識(shí)為社會(huì)各方面提供服務(wù)是事業(yè)單位的主要手段。雖然事業(yè)單位主要不從事物質(zhì)產(chǎn)品的生產(chǎn),但由于其在科技文化領(lǐng)域的地位,對(duì)社會(huì)進(jìn)步起著重要的推動(dòng)作用,是社會(huì)生產(chǎn)力的重要組成部分,在國(guó)家科技創(chuàng)新體系中,居于核心地位。在事業(yè)單位改革中,應(yīng)根據(jù)事業(yè)單位的三個(gè)特征,對(duì)以前被界定為事業(yè)單位的,有計(jì)劃、分階段通過改革逐步還原其應(yīng)有屬性。同時(shí),在憲法和現(xiàn)有的法律框架內(nèi),重新統(tǒng)一規(guī)范目前存在的各種公益服務(wù)組織,實(shí)行統(tǒng)一的法規(guī)和政策,實(shí)現(xiàn)政府“有所為,有所不為”和提供公益服務(wù)方式多樣化的目標(biāo),促進(jìn)各項(xiàng)社會(huì)公益事業(yè)的健康發(fā)展。

事業(yè)單位工作人員須具備的思想政治素質(zhì)和法律素質(zhì)。

堅(jiān)持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展關(guān)為指導(dǎo);堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則;堅(jiān)持干部隊(duì)伍“四化”方針和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn);堅(jiān)持“尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的方針,從建立市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制和全面建設(shè)小康社會(huì)需要出發(fā),結(jié)合事業(yè)單位體制改革進(jìn)程的實(shí)際,建立政事職責(zé)分開、單位自主用人、人員自主擇業(yè)、行政機(jī)關(guān)依法管理、配套措施完善的分類管理體制;完善適合各類事業(yè)單位特點(diǎn),符合專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和工勤人員各自崗位要求的具體管理制度;建立人員能進(jìn)能出,職務(wù)能上能下,待遇能升能降,使優(yōu)秀人才脫穎而出、充滿生機(jī)活力的用人機(jī)制,實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位人事管理的法制化、科學(xué)化。

現(xiàn)代公共事業(yè)的發(fā)展是靠法制來保障和維護(hù)的,沒有健全的法律制度,沒有工作人員法制素質(zhì)的提高,就不可能維護(hù)正常的工作秩序,推進(jìn)公共事業(yè)的噶站和提高公共服務(wù)的水平。作為事業(yè)單位的工作人員在公共事業(yè)管理和服務(wù)過程中,不僅要掌握憲法的基本內(nèi)容,還需要學(xué)習(xí)和掌握與本職工作相關(guān)的專門法。要努力提高自身的法律素質(zhì),在思想深處牢固樹立并在學(xué)習(xí)、工作和日常生活中切實(shí)踐行“以遵紀(jì)守法為榮、以違法亂紀(jì)為恥”這一榮辱觀。要按章辦事,做好自己的本職工作,為國(guó)家和社會(huì)作出貢獻(xiàn)。

目前事業(yè)單位存在的問題。

目前中國(guó)事業(yè)單位存在的許多矛盾和問題,都與政府對(duì)事業(yè)單位管理體制不完善密切相關(guān),概括起來主要有以下幾點(diǎn):

一是政事不分。事業(yè)單位隸屬于政府部門,政事邊界不清,功能定位不明,政府對(duì)事業(yè)單位管理既存在“越位”又有“缺位”問題,對(duì)事業(yè)單位行業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策標(biāo)準(zhǔn)、行為規(guī)范的宏觀管理不足,事業(yè)單位法人自主權(quán)落實(shí)不夠,公共服務(wù)效率不高。

二是管辦不分。政府主管部門通過舉辦事業(yè)單位直接提供公益服務(wù),并實(shí)行監(jiān)督管理,既履行社會(huì)管理職責(zé),又履行出資人職責(zé),造成“管”、“辦”的職責(zé)不明確,主管部門專注于直屬事業(yè)單位的管理,對(duì)全社會(huì)、全行業(yè)事業(yè)單位提供公平環(huán)境的關(guān)注不夠,缺乏有效的監(jiān)督管理。

三是投入機(jī)制不健全。各級(jí)政府投入責(zé)任不明確,公益事業(yè)投入方式單一,對(duì)公益事業(yè)的投入存在地區(qū)和城鄉(xiāng)分布不均衡,同時(shí),對(duì)投入效益監(jiān)督不夠,難以保證資金使用效益。

四是政府對(duì)社會(huì)力量投入公益服務(wù)的組織管理不規(guī)范。社會(huì)力量舉辦公益事業(yè)在稅收優(yōu)惠、貸款融資、職稱評(píng)聘等政策方面不能與事業(yè)單位享受同等待遇,不利于鼓勵(lì)社會(huì)力量參與舉辦公益機(jī)構(gòu),發(fā)展公益服務(wù)事業(yè)。

改革的措施。

事業(yè)單位管理體制改革涉及面廣,內(nèi)涵豐富,包括政府的職責(zé)定位,政府與事業(yè)單位的關(guān)系、政府與社會(huì)的關(guān)系、政府對(duì)事業(yè)單位管理的創(chuàng)新等,要按照政事分開、事企分開和管辦分離的原則,著力轉(zhuǎn)變政府職能,創(chuàng)新管理方式,應(yīng)重點(diǎn)從以下五個(gè)方面加以解決:

一是轉(zhuǎn)變政府職能。如何明確政府與事業(yè)單位的職責(zé)劃分,切實(shí)保證政府與事業(yè)單位在職能、機(jī)構(gòu)和運(yùn)行機(jī)制上的分開;如何收回和整合事業(yè)單位行使的行政職能,實(shí)現(xiàn)行政職能的有機(jī)統(tǒng)一,規(guī)范依法行政行為;如何加強(qiáng)政府的宏觀管理和行業(yè)管理,減少對(duì)事業(yè)單位的行政審批和直接干預(yù)。

二是明確事業(yè)單位功能定位。如何根據(jù)事業(yè)單位的不同屬性,實(shí)施分類改革,將主要承擔(dān)行政職能和主要從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的事業(yè)單位分離出去;如何從財(cái)政投入、稅收政策、資產(chǎn)管理、人事管理、社會(huì)保障等制度方面促進(jìn)事業(yè)單位強(qiáng)化公益屬性;如何進(jìn)一步落實(shí)事業(yè)單位的用人權(quán)、薪酬分配權(quán)、職稱評(píng)聘權(quán)、經(jīng)費(fèi)設(shè)施使用權(quán)、自主運(yùn)營(yíng)權(quán)等法人自主權(quán)。

三是創(chuàng)新政府管理方式。如何根據(jù)事業(yè)單位公益屬性的不同,實(shí)施分類管理;如何實(shí)現(xiàn)政府管理職能和出資舉辦職能的適度分離;積極探索管辦分離有哪些有效的實(shí)現(xiàn)形式;如何建立完善事業(yè)單位法人治理結(jié)構(gòu);如何加強(qiáng)對(duì)事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)的管理。

四是完善政府投入機(jī)制。如何加大投入力度、改革投入方式、完善投入監(jiān)督機(jī)制,形成職權(quán)明確、分級(jí)負(fù)擔(dān)、財(cái)力與事權(quán)相匹配的事業(yè)單位投入機(jī)制;如何明確不同層級(jí)政府的公益服務(wù)責(zé)任,舉辦相應(yīng)事業(yè)單位。

五是積極促進(jìn)社會(huì)力量參與公益服務(wù)。一方面,如何營(yíng)造良好的政策環(huán)境,打造政策平臺(tái),降低市場(chǎng)準(zhǔn)入門檻,鼓勵(lì)支持社會(huì)力量參與公益服務(wù)的提供;另一方面,如何加強(qiáng)對(duì)社會(huì)公益組織行為規(guī)范的監(jiān)管,完善有關(guān)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、資產(chǎn)處置、收益分配、服務(wù)質(zhì)量等政策,規(guī)范社會(huì)力量的公益服務(wù)行為。

總之,中國(guó)事業(yè)單位的改革已著手展開,但事業(yè)單位的改革是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,風(fēng)險(xiǎn)性較大。因此,從操作過程看,有兩個(gè)方面顯得特別重要。第一,應(yīng)當(dāng)注重總體規(guī)劃、統(tǒng)一推進(jìn)和綜合協(xié)調(diào)。至目前為止,中國(guó)事業(yè)單位的改革還主要是由部門和地方自主推進(jìn)的,改革的內(nèi)容、重點(diǎn)、方式、目標(biāo)并不完全相同。這一方面有利于探索經(jīng)驗(yàn)、減少風(fēng)險(xiǎn),有利于從實(shí)際出發(fā),因地制宜、開拓創(chuàng)新,但另一方面也容易帶來偏離改革方向,損害全局利益和不利于全社會(huì)資源優(yōu)化整合等問題。從現(xiàn)在起,對(duì)事業(yè)單位的改革應(yīng)該從主要是由部門、地方自主的分散推進(jìn)轉(zhuǎn)向主要由中央統(tǒng)一部署、領(lǐng)導(dǎo)組織的自上而下推進(jìn)。第二,應(yīng)當(dāng)注重統(tǒng)籌兼顧、平穩(wěn)銜接和合理配套。中國(guó)事業(yè)單位改革既面臨著長(zhǎng)期形成的傳統(tǒng)思維觀念的挑戰(zhàn),又面臨著眾多人員分流、復(fù)雜債務(wù)處置等沉重歷史包袱的制約。因此,要充分考慮歷史基礎(chǔ),在制定改革方案和政策措施時(shí)要兼顧各個(gè)方面的利益要求,體現(xiàn)過渡性,同時(shí)推進(jìn)各項(xiàng)配套改革,做好必要的保障工作,把改革的力度和社會(huì)的可承受度有機(jī)結(jié)合起來,平穩(wěn)有序地推進(jìn)中國(guó)事業(yè)單位的改革。

通過對(duì)《事業(yè)單位的理論與實(shí)務(wù)》的學(xué)習(xí),讓我清楚認(rèn)識(shí)了事業(yè)單位的性質(zhì)、作用。事業(yè)單位是我國(guó)特有的產(chǎn)物,國(guó)外也有性質(zhì)類似的社會(huì)組織,但都沒有事業(yè)單位這樣的稱謂。我國(guó)事業(yè)單位的機(jī)構(gòu)稱之為社會(huì)公益性組織或公共機(jī)構(gòu)。改革開放以來,特別是隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立和完善,我國(guó)已進(jìn)入全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的新的發(fā)展階段,公眾對(duì)公共服務(wù)的數(shù)量和質(zhì)量要求不斷提高,并且呈現(xiàn)出多樣化特點(diǎn),與這一特點(diǎn)相適應(yīng),事業(yè)單位也在不斷改革和發(fā)展。事業(yè)單位是具有中國(guó)特色的法人組織,廣泛分布在中國(guó)的教育、科技、文化、衛(wèi)生和農(nóng)林水等領(lǐng)域,集中了我國(guó)大量的專業(yè)技術(shù)人才,是我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展不可缺少的重要力量。新中國(guó)成立60年來,事業(yè)單位在改善人民生活、增加就業(yè)崗位、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和推進(jìn)社會(huì)進(jìn)步等方面發(fā)揮了重要作用。

單位學(xué)習(xí)心得感悟篇五

3月22日,中共中央組織部、中央廣播電視總臺(tái)聯(lián)合錄制的反映新冠疫情防控阻擊戰(zhàn)中先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員典型事跡的《榜樣5》專題節(jié)目,在央視一套首播。短短62分鐘里,我一次次被感動(dòng),也一次次被震撼,我的精神世界再一次被洗禮。

《榜樣》專題節(jié)目從2016年開播以來,已經(jīng)走過了5個(gè)年頭。每一年,我都在他們的故事里,找尋自己的方向;每一次我都堅(jiān)定地告訴自己,這樣的中國(guó)共產(chǎn)黨值得追隨。但是,我仿佛又始終都看不清她的模樣,她拽拽的,很威武,給人帶來驚喜,又讓人捉摸不透。

當(dāng)我親身參與到脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、疫情防控阻擊戰(zhàn)中,參與到中華民族為實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)而奮斗的征程中,親眼見證了中國(guó)共產(chǎn)黨創(chuàng)造的一個(gè)又一個(gè)舉世矚目的成就時(shí),我仿佛讀懂了她。當(dāng)《榜樣5》播出的時(shí)候,關(guān)于抗擊新冠疫情的那些記憶,都被喚醒。這一次,我在淚眼婆娑中看到了那個(gè)迎面走來的擁有9100多萬黨員的百年大黨清晰的模樣。

她(他)是孩子,是妻子,是母親,是凡人,她(他)也會(huì)害怕。“護(hù)理天使”張宏、“社區(qū)主心骨”杜云、“95后護(hù)士”盧俊倩和“逆行出征”張西京,他們都在節(jié)目中都坦言“我也很害怕”。

張宏作為隔離病房的護(hù)士長(zhǎng),一直工作在救治病患的一線,工作在“紅區(qū)”。她是離病毒最近、離危險(xiǎn)最近,也是離危重病人最近的人。兒子生病她不能回家,她得照顧病人,雖然害怕,但她卻擲地有聲地說:“黨員不上,誰上?”

杜云是社區(qū)書記,是5000多名居民的主心骨,大家都叫她“抗疫全能書記”??墒敲鎸?duì)未知、面對(duì)高壓,她也害怕。無數(shù)個(gè)無奈煩躁的時(shí)候,感覺自己撐不下去的時(shí)候,她選擇自己調(diào)節(jié)。調(diào)節(jié)的方式就是給老公打電話,發(fā)泄一通,哭一場(chǎng),擦干眼淚,掛掉電話,她又是社區(qū)書記。她說:“我得對(duì)得起居民?!?/p>

盧俊倩是浙江省援鄂醫(yī)療隊(duì)中年輕的護(hù)士。年僅23歲的她,卻沖在了第一線。剛開始,她連血糖測(cè)試都不敢,怕一不小心,針扎到自己手上??墒钱?dāng)她看到黨員前輩們勇敢沖上去為病人做插管、做口腔護(hù)理等這些最危險(xiǎn)的操作時(shí),她說:“看到勇敢的他們,我就什么也不怕了。我也在成長(zhǎng),而且我做到了。”

張西京是一名解放軍,也是一名醫(yī)生??墒窃诓《舅僚暗那熬€,他也是一位新兵。他也害怕,但是聽到別人對(duì)他說“解放軍來了,我們有救了”這句話時(shí),他沒有后退的理由。他說:“我要給大家看到希望?!?/p>

她(他)是搞排查的,是蓋房子的,是快遞小哥,是普通人,可她(他)能擔(dān)當(dāng)?!皥?jiān)強(qiáng)防線”達(dá)娃倉決、“最美建設(shè)者”火神山雷神山醫(yī)院施工者、“生命擺渡人”汪勇,他們都說,自己的崗位很普通,不在最前線,沒有與病毒面對(duì)面,但是他們每一個(gè)人都盡職盡責(zé)做好自己的事情。

達(dá)娃倉決,是最基層派出所的所長(zhǎng)。在疫情期間,她的工作就是在疫情防控檢查排查工作崗位上,每天打電話、查證、記錄。乍一看,這些工作都很普通,沒有危險(xiǎn)性,但是如果將這些簡(jiǎn)單的動(dòng)作重復(fù)做、長(zhǎng)期做,你還覺得她很普通嗎?在疫情防控前夕,達(dá)娃倉決平均每天要接打電話300余次,經(jīng)常忙到凌晨三四點(diǎn),每天平均睡眠不足五個(gè)小時(shí),沒有請(qǐng)過一天假。她說:“我就是在很普通很平凡的排查崗位?!?/p>

火神山雷神山醫(yī)院約有4萬名建設(shè)者,日夜鏖戰(zhàn),創(chuàng)造了10天左右時(shí)間建成兩座傳染病醫(yī)院、新增2600個(gè)床位的“中國(guó)速度”。但創(chuàng)造這個(gè)奇跡的人,就是最普通的建筑工人。他們普通到我們叫不出他們的名字,但是我們記住了中建三局基建投公司隧道管理中心經(jīng)理余南山的話:“我就是一蓋房子的?!?/p>

汪勇是順豐公司的一名快遞員。在疫情期間,他接送醫(yī)護(hù)人員上下班,他是志愿者的“組局者”,是醫(yī)護(hù)人員的“暖寶寶”。一名普通的快遞小哥,為醫(yī)護(hù)人員送飯、修眼鏡、買拖鞋、買衣服……做著這些并不起眼的小事??桑褪撬麥嘏私疸y潭醫(yī)院的所有醫(yī)護(hù)人員。他說:“我來守護(hù)你們,你們?nèi)ナ刈o(hù)病人?!?/p>

她和他不一樣,但他們又一個(gè)樣。五年來,《榜樣》專題節(jié)目中的榜樣,都是各行各業(yè)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。他們出生在不同的年代,他們來自不同的地方,干著不同的工作;他們是你我身邊舍小家顧大家的叔叔阿姨,他們是你我身邊勤勞勇敢、甘于奉獻(xiàn)的兄弟姐妹;他們是你我身邊生活習(xí)慣各異、風(fēng)俗文化不同的普通人,但他們卻有著共同的名字——中國(guó)共產(chǎn)黨黨員;他們有著相同的使命和不變的初心——為中國(guó)人民謀幸福,為中華民族謀復(fù)興。

在這一個(gè)世紀(jì)的滄桑歲月里,中國(guó)共產(chǎn)黨穿過槍林彈雨,走過血雨腥風(fēng),歷經(jīng)無數(shù)艱難時(shí)刻,最終在血與火的洗禮中,在沒有硝煙的戰(zhàn)爭(zhēng)中不斷成長(zhǎng)蛻變,發(fā)展壯大,帶領(lǐng)著全國(guó)各族人民從一個(gè)輝煌走向另一個(gè)輝煌,從一個(gè)勝利向另一個(gè)勝利出發(fā)。

中國(guó)共產(chǎn)黨,歷經(jīng)百年,依舊風(fēng)華正茂。此刻,我腦海中浮現(xiàn)的是那一張張飽經(jīng)風(fēng)霜的面龐,是那一張張充滿稚氣的笑臉,是那一個(gè)個(gè)給人安全感的笑容,這模樣,太熟悉!耳邊回蕩的是那一句句鐵骨錚錚、真情流露的誓言,這聲音,太熟悉。沒錯(cuò),他們也是我們,我們共同拼成了中國(guó)共產(chǎn)黨的模樣;他們也是我們,在各自的崗位發(fā)光發(fā)熱、實(shí)干擔(dān)當(dāng),共同書寫著令世界矚目的中國(guó)。

中國(guó)共產(chǎn)黨,這位“百歲少年”長(zhǎng)了一張大眾臉。

單位學(xué)習(xí)心得感悟篇六

使命呼喚擔(dān)當(dāng),榜樣引領(lǐng)時(shí)代??赐辍栋駱?》,仿佛又回到了去年的新冠疫情阻擊戰(zhàn),無數(shù)黨員無畏風(fēng)險(xiǎn),敢于擔(dān)當(dāng),從醫(yī)生、護(hù)士長(zhǎng)、建筑工人到社區(qū)工作者,為抗擊疫情貢獻(xiàn)了自己的力量。正是這樣一群逆行而戰(zhàn)的英雄,用責(zé)任、擔(dān)當(dāng)、使命、大愛筑起了抵御新冠疫情的堤壩,為患者打開了救治和恢復(fù)的綠色通道,讓更多的患者重獲健康,迎接朝陽。微光點(diǎn)點(diǎn),聚而成炬,正是這一個(gè)個(gè)獨(dú)立鮮明又目標(biāo)一致的可愛的人,把病患從死神手中奪了下來,打贏了這場(chǎng)沒有硝煙的人民戰(zhàn)爭(zhēng)。作為黨員干部要向“抗疫榜樣”對(duì)標(biāo),讀懂榜樣“初心密碼”,高擎榜樣“精神火炬”,以偉大抗疫精神之光照亮奮斗之路。

“你”是義無反顧的最美逆行者,心懷生命重托,用生命守護(hù)生命?!懊尻嚨亍薄昂退郎耜滞蟆保S部隊(duì)逆行武漢,支援湖北地區(qū)抗擊疫情的張西京,在疫情發(fā)生后,聽從黨和人民的召喚,毅然告別家人,投入到抗擊武漢疫情的第一線,在對(duì)口支援的武昌醫(yī)院,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),晝夜不休,用兩天時(shí)間將符合傳染病治療要求的通道建立。膽大而心細(xì),是他經(jīng)常教導(dǎo)同事的,膽大就是要勇于承擔(dān)責(zé)任,心細(xì)就是對(duì)病情的每項(xiàng)指標(biāo)、每個(gè)病情變化的細(xì)節(jié)隨時(shí)掌握。正是有像張西京一樣的眾多醫(yī)生,在疫情面前無畏無懼、科學(xué)施救,才看到了更多患者臉上燦爛的笑容,迎來了一個(gè)個(gè)生命的康復(fù)。在他們身上,勇于承擔(dān)使命,行醫(yī)救人,就是他們的畢生追求。用實(shí)際行動(dòng)詮釋了共產(chǎn)黨人敢于擔(dān)當(dāng)、不怕犧牲的崇高精神,踐行了在黨旗下立下的“隨時(shí)準(zhǔn)備為黨和人民犧牲一切”的錚錚誓言,讓黨旗在防控疫情斗爭(zhēng)第一線高高飄揚(yáng)。

“你”是臨危赴險(xiǎn)的最美奮勇者,肩扛責(zé)任使命,用真心溫暖民心。為重癥患者擦洗、護(hù)理大小便、采集咽試子、給壓瘡患者清創(chuàng)換藥,在抗疫醫(yī)院的重癥、危重癥病房,同病毒短兵相接的微笑天使張宏,身先士卒,用自己嫻熟的專業(yè)護(hù)理知識(shí),為病患帶去了希望與關(guān)懷。除了醫(yī)生,大多數(shù)時(shí)間陪伴這群患者的都是護(hù)士?;颊叩囊粋€(gè)眼神、一個(gè)表情,甚至一個(gè)細(xì)微的動(dòng)作,都被張宏捕捉到了,她用自己的臂膀扛起如山的責(zé)任,用心守護(hù),回應(yīng)生命的吶喊。榜樣就是這樣用自己的實(shí)際行動(dòng),耳濡目染、潛移默化地影響著你,讓你可以不辭辛苦,隨時(shí)可能有生命危險(xiǎn)也毅然決然投入其中,甘之如飴。

“你”是帶頭沖鋒的最美守護(hù)者,腳踏中華大地,用奉獻(xiàn)感染他人?!翱爝f小哥”汪勇,在武漢疫情最嚴(yán)重時(shí)期,組織志愿者隊(duì)伍免費(fèi)接送醫(yī)護(hù)人員上下班,解決醫(yī)護(hù)人員吃飯、出行等問題。為防止自己被傳染,免費(fèi)接送金銀潭醫(yī)護(hù)人員的同時(shí)選擇不回家,住進(jìn)了公司倉庫?!澳銈兪刈o(hù)病人,我來守護(hù)你們”,汪勇是這么說的也是這么做的。榜樣的力量,就像一個(gè)磁場(chǎng),會(huì)吸引到更多磁力相同、愿意做事又能成事的一群人,做一些有意義、溫暖又有正能量的事情。不在乎回報(bào),不計(jì)較得失,心中所想就是眼中所愿,用心去做,不問結(jié)果。

榜樣的力量,如春之微風(fēng)、夏之暖陽、秋之碩果,在人生的旅途中不斷播撒正能量的種子,將這一徑長(zhǎng)途點(diǎn)綴得熠熠生輝,芳香華美。我們要不斷汲取“榜樣”之力,固根基、強(qiáng)本領(lǐng)、提素質(zhì)、聚動(dòng)力,從而為早日實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)凝心聚力、務(wù)實(shí)篤行。

單位學(xué)習(xí)心得感悟篇七

學(xué)習(xí),是我們?nèi)祟愡M(jìn)步的不竭動(dòng)力。在學(xué)習(xí)的過程中,單位的重要性不言而喻。單位是一個(gè)人面對(duì)的現(xiàn)實(shí)社會(huì)環(huán)境,是一個(gè)人在其中開展學(xué)習(xí)活動(dòng)的具體場(chǎng)所。學(xué)習(xí)單位的選擇,對(duì)于一個(gè)人的學(xué)習(xí)效果和學(xué)習(xí)成果都有著重要的影響。我曾在多個(gè)不同的學(xué)習(xí)單位進(jìn)行過學(xué)習(xí),積累了一定的心得體會(huì)。以下是我對(duì)學(xué)習(xí)單位的的一些思考和感悟。

學(xué)習(xí)單位,是我們進(jìn)行學(xué)習(xí)活動(dòng)的具體場(chǎng)所,對(duì)學(xué)習(xí)效果有著重要的影響。在學(xué)習(xí)單位中,我最重要的一點(diǎn)體會(huì)就是要選擇一個(gè)適合自己的學(xué)習(xí)環(huán)境。每個(gè)人對(duì)學(xué)習(xí)環(huán)境的要求可能不同,有人喜歡安靜的環(huán)境,有人喜歡熱鬧的環(huán)境。我個(gè)人比較喜歡安靜的環(huán)境,因?yàn)樵诎察o的環(huán)境中,我能夠更加專注地學(xué)習(xí)。因此,在選擇學(xué)習(xí)單位時(shí),我會(huì)優(yōu)先選擇環(huán)境比較安靜的學(xué)習(xí)單位。

在學(xué)習(xí)單位中,集體學(xué)習(xí)的氛圍對(duì)于個(gè)人學(xué)習(xí)的效果也有著重要的影響。一個(gè)好的學(xué)習(xí)氛圍,能夠激勵(lì)和幫助每個(gè)人更好地學(xué)習(xí)。在我剛參加工作的時(shí)候,曾經(jīng)在一家大型科技公司進(jìn)行學(xué)習(xí),那里有一個(gè)非常濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。同事們經(jīng)?;ハ嘟涣鲗W(xué)習(xí)的心得和經(jīng)驗(yàn),這讓我受益匪淺。有時(shí)候,我也會(huì)主動(dòng)邀請(qǐng)同事們一起復(fù)習(xí)備考,激勵(lì)彼此。在這個(gè)學(xué)習(xí)單位中,我感受到了集體學(xué)習(xí)的力量,也提高了自己的學(xué)習(xí)效果。

此外,學(xué)習(xí)單位的資源也會(huì)對(duì)學(xué)習(xí)效果產(chǎn)生重要的影響。學(xué)習(xí)資源包括圖書、電子資料、學(xué)習(xí)設(shè)備等等。我曾在一家創(chuàng)業(yè)公司進(jìn)行學(xué)習(xí),那里的學(xué)習(xí)資源非常豐富。公司提供了大量的圖書和電子資料,員工們也可以隨時(shí)使用公司的學(xué)習(xí)設(shè)備。這讓我能夠更加便利地獲取學(xué)習(xí)資料,提高學(xué)習(xí)效率。因此,在選擇學(xué)習(xí)單位時(shí),我也會(huì)考慮學(xué)習(xí)資源的豐富程度。

另外,學(xué)習(xí)單位的師資力量也是影響學(xué)習(xí)效果的重要因素。一個(gè)好的老師能夠指導(dǎo)學(xué)生正確的學(xué)習(xí)方法,幫助學(xué)生解決學(xué)習(xí)中的困惑。在一家專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行學(xué)習(xí)時(shí),我曾遇到過一位非常優(yōu)秀的老師。這位老師非常耐心,能夠?yàn)閷W(xué)生提供詳細(xì)的解釋和示范。她的教學(xué)方法非常靈活,讓學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)充滿了興趣。在這個(gè)學(xué)習(xí)單位中,我深刻體會(huì)到了優(yōu)秀師資力量對(duì)學(xué)習(xí)的重要性。

最后,我還發(fā)現(xiàn)了一個(gè)有趣的現(xiàn)象,就是學(xué)習(xí)單位的物質(zhì)條件和學(xué)習(xí)結(jié)果之間的關(guān)系。有些學(xué)習(xí)單位的物質(zhì)條件非常艱苦,但學(xué)員的學(xué)習(xí)成果卻非常出色;而有些學(xué)習(xí)單位的物質(zhì)條件很好,但學(xué)員的學(xué)習(xí)成果卻不盡人意。這讓我深思:物質(zhì)條件并非決定學(xué)習(xí)結(jié)果的唯一因素。一個(gè)單位的物質(zhì)條件良好只是為學(xué)習(xí)提供了便利和舒適,關(guān)鍵還是個(gè)人的學(xué)習(xí)態(tài)度和刻苦努力。因此,無論在什么樣的學(xué)習(xí)單位,只要有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度,就一定能夠取得好的學(xué)習(xí)效果。

總的來說,學(xué)習(xí)單位對(duì)于學(xué)習(xí)效果和學(xué)習(xí)成果都有重要的影響。在選擇學(xué)習(xí)單位時(shí),我們應(yīng)該考慮學(xué)習(xí)環(huán)境、學(xué)習(xí)氛圍、學(xué)習(xí)資源、師資力量等多個(gè)因素。當(dāng)然,最重要的還是個(gè)人的學(xué)習(xí)態(tài)度和刻苦努力。只有將個(gè)人的學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)單位的條件相結(jié)合,才能在學(xué)習(xí)中取得更好的成果。學(xué)習(xí),從來不是一件單打獨(dú)斗的事情,而是需要我們借助學(xué)習(xí)單位的力量不斷突破自我,追求更高的學(xué)習(xí)目標(biāo)。

單位學(xué)習(xí)心得感悟篇八

小時(shí),我的一些親戚們經(jīng)常拉著我說著一些:“婉青要努力學(xué)習(xí)啊?!薄T如此類的一些話,小時(shí)的我根本沒拿這些當(dāng)作一回事,還是馬馬虎虎地學(xué)習(xí),當(dāng)時(shí),我的學(xué)習(xí)一般,并不出色。

直到三年級(jí)的一天,媽媽帶著我去親戚家里串門,親戚們滿懷希望地看著我:“婉青學(xué)習(xí)怎么樣?”“還好?!眿寢尰卮鹬巴袂嗫梢W(xué)習(xí)。”當(dāng)時(shí)的我聽到這句話的時(shí)候,感覺自己對(duì)不起他們的期望,從那天起,我幡然醒悟,開始努力,那時(shí),我的學(xué)習(xí)已經(jīng)進(jìn)步,雖然不是最厲害的,但是還是比較好的。

到了四年級(jí),我的學(xué)習(xí)更上一層樓之后,親戚們?cè)絹碓疥P(guān)心我,也許在他們眼里,我學(xué)習(xí)很棒,他們經(jīng)常要自己的子女學(xué)習(xí)我,拿我做榜樣,但我深知,我還不夠好。我更下定了決心,要繼續(xù)努力!

六年級(jí),也就是現(xiàn)在,我忽然形成了一種拖拉的習(xí)慣,作業(yè)一定要等到最后幾天來做完,什么事都拖拖拉拉,沒有速度,我有些著急,我努力改正這個(gè)壞習(xí)慣,雖然作業(yè)是講究質(zhì)量的,但是沒有速度,那也是不行的。雖然我改正還沒有結(jié)果,但是我下了決心,我相信,以我的堅(jiān)定決心一定能改正!

在學(xué)習(xí)中,我成長(zhǎng)著;在學(xué)習(xí)中,我進(jìn)步著;在學(xué)習(xí)中,我更獲得了我意想不到的收獲。

在這新學(xué)期來臨之際寫下這篇文章,留下我這學(xué)習(xí)的足跡。

單位學(xué)習(xí)心得感悟篇九

招商是企業(yè)發(fā)展過程中至關(guān)重要的一部分,它是企業(yè)尋找合作伙伴、開拓市場(chǎng)的重要手段。作為一名招商人員,我有幸參與了單位的招商工作,并有了一些感悟和體會(huì)。在這篇文章中,我將分享一些我在招商過程中所得到的心得體會(huì)。

首先,招商是一項(xiàng)艱巨而復(fù)雜的任務(wù)。在我參與的招商過程中,我意識(shí)到招商并不是一件容易的事情。首先,我們需要通過市場(chǎng)調(diào)研和分析,了解市場(chǎng)的需求和競(jìng)爭(zhēng)狀況。然后,我們要確定合適的招商對(duì)象,并進(jìn)行深入的洽談和談判,以達(dá)成合作意向。最后,我們還需要進(jìn)行合同簽訂、項(xiàng)目實(shí)施等工作。這一系列的工作需要我們具備良好的專業(yè)知識(shí)和協(xié)調(diào)能力,并付出較大的努力和時(shí)間。

其次,招商是一項(xiàng)需要細(xì)心和耐心的工作。在招商過程中,我們需要與眾多潛在合作伙伴建立聯(lián)系,并進(jìn)行反復(fù)的洽談和溝通。這一過程需要我們細(xì)心聆聽對(duì)方的需求和意見,并妥善解決合作中出現(xiàn)的問題。同時(shí),我們需要耐心地等待合作伙伴的反饋和答復(fù)。招商是一個(gè)相對(duì)較長(zhǎng)的過程,中間可能會(huì)出現(xiàn)很多不確定因素,需要我們耐心面對(duì)和解決。

另外,招商是一項(xiàng)需要團(tuán)隊(duì)合作的工作。在招商過程中,我們需要與單位內(nèi)外的各個(gè)部門進(jìn)行緊密協(xié)作,形成合力。首先,我們需要與市場(chǎng)營(yíng)銷部門合作,共同制定招商策略和方案,并開展市場(chǎng)調(diào)研和分析。其次,我們需要與法務(wù)部門合作,共同起草合同,并確保合同的合法性和有效性。此外,我們還需要與財(cái)務(wù)、技術(shù)等部門進(jìn)行溝通,確保項(xiàng)目的順利實(shí)施。只有形成了良好的團(tuán)隊(duì)合作,才能提高招商的效率和質(zhì)量。

最后,招商是一項(xiàng)需要保持開放和創(chuàng)新的工作。在招商過程中,我們需要時(shí)刻保持開放的態(tài)度,樂于接受新思維和新想法。只有這樣,才能及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化招商策略,更好地滿足市場(chǎng)需求。同時(shí),我們還需要保持創(chuàng)新的思維,不斷尋找招商的新方式和新途徑。如今,互聯(lián)網(wǎng)和數(shù)字化時(shí)代的到來給招商帶來了許多新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們要善于利用互聯(lián)網(wǎng)和新技術(shù)手段,為招商工作注入新的活力。

通過參與單位的招商工作,我深切感受到了這項(xiàng)工作的重要性和挑戰(zhàn)性。招商需要的不僅僅是專業(yè)知識(shí)和技巧,更需要細(xì)心、耐心、團(tuán)隊(duì)合作和創(chuàng)新的精神。我相信,在今后的工作中,我會(huì)繼續(xù)努力,不斷提升自己,為單位帶來更多的招商機(jī)會(huì)和業(yè)績(jī)。

單位學(xué)習(xí)心得感悟篇十

搬遷,是一種既帶來期待,又伴隨著不安和無奈的改變。對(duì)于一個(gè)單位來說,搬遷更是一次極具挑戰(zhàn)和影響的事件。近期,我所在單位也經(jīng)歷了一次搬遷,從熟悉的辦公環(huán)境到一個(gè)陌生的新場(chǎng)所,這個(gè)過程中我有了許多感悟和體會(huì)。

首先,單位搬遷讓我深刻體會(huì)到了一個(gè)組織的成長(zhǎng)和發(fā)展。一個(gè)單位搬遷并不僅僅是物理空間的轉(zhuǎn)移,更多的是對(duì)組織運(yùn)行方式和流程的全面檢視和更新。在搬遷過程中,我們不得不重新評(píng)估工作流程、內(nèi)部溝通方式以及員工之間的合作模式。這種重新審視和調(diào)整,使得單位在搬遷后能夠更加高效地運(yùn)作,增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。搬遷是一次機(jī)遇,通過這個(gè)機(jī)遇,單位得以發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,以更好地適應(yīng)社會(huì)的變化和發(fā)展。

其次,單位搬遷也帶來了讓我意識(shí)到了物質(zhì)所帶來的壓力和負(fù)擔(dān)。在單位搬遷過程中,我深刻感受到了物資和設(shè)備的龐大量。從辦公室的桌椅到文件和電腦,從儀器設(shè)備到宿舍的床鋪等等,單位的每一項(xiàng)物資都需要正確評(píng)估,精確布置和合適地運(yùn)送。這一切看似簡(jiǎn)單,但是卻需要耗費(fèi)大量的時(shí)間和精力。同時(shí),單位搬遷還需要運(yùn)用合理的財(cái)務(wù)規(guī)劃和物資管理,以確保搬遷的過程不會(huì)給組織帶來過多的負(fù)擔(dān)和損失。搬遷過程讓我意識(shí)到了物質(zhì)管理的重要性,并進(jìn)一步理解了物質(zhì)對(duì)于單位的重要性。

第三,單位搬遷給我?guī)砹艘环N認(rèn)識(shí)到生活的新鮮感。通常情況下,人們都習(xí)慣于身處一個(gè)熟悉的環(huán)境中。久居一個(gè)地方,人們往往對(duì)周圍的一切變得麻木和厭倦。然而,當(dāng)我們的單位搬遷到一個(gè)新地方時(shí),一切都變得陌生和新鮮。我們需要重新適應(yīng)新的環(huán)境和人際關(guān)系,建立新的社交網(wǎng)絡(luò),這一切都需要我們的勇氣和耐心。而正是這種對(duì)生活的新鮮感,讓我重新認(rèn)識(shí)到了自己,反思了過去的行為和做事方式。這種新的環(huán)境和人際關(guān)系,讓我更加珍惜過去的所擁有的,認(rèn)識(shí)到每個(gè)時(shí)刻都是獨(dú)一無二的。

最后,我從單位搬遷中體會(huì)到了一個(gè)組織的團(tuán)隊(duì)精神和集體力量。單位搬遷是一項(xiàng)龐大的工程和挑戰(zhàn),需要所有成員的共同努力和協(xié)作。在這個(gè)過程中,我看到了同事之間的互相幫助和合作,看到了團(tuán)隊(duì)力量的巨大威力。每個(gè)人都為了一個(gè)共同的目標(biāo)努力著,解決問題,分擔(dān)負(fù)擔(dān),將壓力轉(zhuǎn)化為動(dòng)力。這種集體力量讓我深受感動(dòng),也讓我更加深刻地理解到一個(gè)單位的強(qiáng)大力量來自于每個(gè)人的奉獻(xiàn)和努力。

總之,單位搬遷是一次既挑戰(zhàn)又帶來新鮮感的體驗(yàn)。通過這次搬遷,我深刻體會(huì)到了一個(gè)組織的成長(zhǎng)和發(fā)展、物質(zhì)所帶來的壓力和負(fù)擔(dān)、生活的新鮮感以及團(tuán)隊(duì)的精神和集體力量。這次搬遷不僅僅是單位的一次舉動(dòng),更是對(duì)我個(gè)人的一次磨練和成長(zhǎng)。我相信,通過這次搬遷,我們的單位將會(huì)更加成熟和強(qiáng)大,我們每一個(gè)人也都將從中獲得更多的成長(zhǎng)和收獲。

單位學(xué)習(xí)心得感悟篇十一

隨著社會(huì)的發(fā)展,學(xué)習(xí)已經(jīng)成為每個(gè)人成長(zhǎng)和提升自我的不可或缺的一部分。為了提高學(xué)習(xí)效果,許多人選擇加入學(xué)習(xí)單位,例如學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。在這些學(xué)習(xí)單位中,我也有幸參與了一些,在這個(gè)過程中,我收獲了很多,也有了一些心得體會(huì)。

首先,學(xué)習(xí)單位為我提供了一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。在學(xué)習(xí)班或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)中,我身邊都是一些有相同學(xué)習(xí)目標(biāo)的人。大家都帶著學(xué)習(xí)的態(tài)度,追求共同的進(jìn)步。這種氛圍會(huì)激勵(lì)我自己也投入更多的精力去學(xué)習(xí),而不會(huì)輕易放棄。另外,學(xué)習(xí)單位提供了專業(yè)的輔導(dǎo)師資力量,他們會(huì)根據(jù)學(xué)習(xí)需求設(shè)計(jì)課程,提供解答和指導(dǎo)。這些老師們豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識(shí),使得我能夠更系統(tǒng)地學(xué)習(xí)和掌握知識(shí),提高學(xué)習(xí)效果。

其次,學(xué)習(xí)單位培養(yǎng)了我良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。在學(xué)習(xí)班中,為了更有效地利用時(shí)間,老師會(huì)規(guī)定學(xué)習(xí)時(shí)間和任務(wù),要求學(xué)生按時(shí)完成。這樣的要求激勵(lì)我養(yǎng)成了良好的時(shí)間管理和自律習(xí)慣。我會(huì)合理安排學(xué)習(xí)和休息,避免拖延和浪費(fèi)時(shí)間。此外,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的學(xué)習(xí)課程也會(huì)要求學(xué)生完成一定的作業(yè)和練習(xí),這些練習(xí)能夠幫助我鞏固和加深對(duì)知識(shí)的理解。在每天堅(jiān)持完成作業(yè)的過程中培養(yǎng)了我的毅力和耐心,而這些品質(zhì)在學(xué)習(xí)中是非常重要的。

另外,學(xué)習(xí)單位給了我許多機(jī)會(huì)去與他人交流和合作。在學(xué)習(xí)班中,我不僅和老師們互動(dòng)交流,還有與其他同學(xué)相互合作學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。在小組內(nèi)合作完成項(xiàng)目或作業(yè),我們可以互相借鑒和幫助,從不同的角度看待問題,共同進(jìn)步。通過與他人交流和合作,我也培養(yǎng)了自己的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),為將來的學(xué)習(xí)和工作打下了良好的基礎(chǔ)。

最后,學(xué)習(xí)單位給了我一種學(xué)習(xí)的動(dòng)力和動(dòng)力,尤其是當(dāng)看到一些優(yōu)秀的同學(xué)在學(xué)習(xí)和考試中取得好成績(jī)時(shí)。他們的努力和成果激勵(lì)著我也要努力學(xué)習(xí),追求更好的成績(jī)。我會(huì)以他們?yōu)榘駱?,時(shí)刻保持積極的學(xué)習(xí)態(tài)度和動(dòng)力,不斷提高自己的學(xué)習(xí)成績(jī)和能力。此外,學(xué)習(xí)單位也會(huì)定期進(jìn)行小測(cè)驗(yàn)或考試,來評(píng)估我們的學(xué)習(xí)效果。這種評(píng)估機(jī)制對(duì)我來說是一個(gè)很好的激勵(lì),它促使我不斷地努力學(xué)習(xí),檢驗(yàn)自己的學(xué)習(xí)成果。

總結(jié)起來,學(xué)習(xí)單位給了我一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,培養(yǎng)了我良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,提供了與他人交流和合作的機(jī)會(huì),以及給予了我學(xué)習(xí)的動(dòng)力和動(dòng)力。這些經(jīng)歷使我清楚地認(rèn)識(shí)到主動(dòng)參與學(xué)習(xí)單位對(duì)于提高學(xué)習(xí)效果和發(fā)展個(gè)人能力是必要的。我相信,通過這些學(xué)習(xí)單位的經(jīng)歷,我將能夠更好地應(yīng)對(duì)未來的學(xué)習(xí)和挑戰(zhàn),并不斷提高自己的綜合素質(zhì)和能力。

單位學(xué)習(xí)心得感悟篇十二

我很慶幸能有機(jī)會(huì)參加這樣的一次培訓(xùn),最初當(dāng)我被通知要去參加這樣的一個(gè)培訓(xùn)時(shí),我只認(rèn)為這是個(gè)普普通的培訓(xùn)而已就像以前的那些培訓(xùn)一樣,報(bào)道、上課、考試、結(jié)束。但當(dāng)培訓(xùn)開始的時(shí)候我就發(fā)現(xiàn)我錯(cuò)了,錯(cuò)的很離譜。這是一個(gè)不同尋常的培訓(xùn),它不會(huì)交給我任何技術(shù)上的東西,甚至對(duì)我現(xiàn)在的專業(yè)工作沒有一點(diǎn)點(diǎn)用處,但它比任何一個(gè)專業(yè)培訓(xùn)對(duì)我的人生更有意義,它為我點(diǎn)亮了心靈的燈塔。

培訓(xùn)只有短短的三天,但就在這有限的時(shí)間中,我的心靈一次又一次被震撼。培訓(xùn)的課程名字聽起來很是大眾,比如:崗位適應(yīng)與心理調(diào)整、職業(yè)道德與個(gè)人修養(yǎng)、高調(diào)做事、低調(diào)做人、快樂工作、幸福生活等等。但是當(dāng)有鄭安云、丁力等老師展開講述時(shí),就能驚奇的感到這平淡的題目背后有著如何的深意。

課上老師講了許多許多,但到現(xiàn)在為止我們理解的僅限于其中很少的一部分,關(guān)于如何認(rèn)清自己。在沒聽課之前要是誰為我,你知道你是誰嗎?我決對(duì)不會(huì)理睬他的。我就是我,難道我還會(huì)是誰嗎?但當(dāng)這幾天學(xué)習(xí)之后我發(fā)現(xiàn),這是一個(gè)非常深?yuàn)W的問題。我是我,但我還是父母的兒子、爺爺奶奶的孫子、弟弟妹妹的哥哥、單位的員工、更是共和國(guó)的公民。我在不同的時(shí)期、不同的位有著不同的責(zé)任和義務(wù),我不再只屬于我自己,而是屬于全社會(huì)的,一旦我沒履行這些責(zé)任和義務(wù)我將不再是我。所以說我是社會(huì)的我,一個(gè)人只有把每一個(gè)屬于自己的角色都做得出色,才能感受到自身的價(jià)值存在。而如何去做好每一個(gè)角色,這不是件簡(jiǎn)單容易的事情,我還很年輕,無論在為人還是做事很多東西都還很欠缺。但我明白一個(gè)道理只要功夫深鐵杵磨成針,只要我擁有一個(gè)良好的心態(tài)和積極的態(tài)度,一切的問題都會(huì)得到解決,俗話說的好“辦法總比困難多”。

當(dāng)今社會(huì)人們普遍感到一種浮躁,再這種環(huán)境下要時(shí)時(shí)保持一個(gè)積極良好的心態(tài)對(duì)于我來說是至關(guān)重要也是有一定困難的,所以要想達(dá)到這樣的目的就要先認(rèn)人的本性特征。

心理家弗洛伊德認(rèn)為人格結(jié)構(gòu)由本我、自我、超我三部分組成。本我按照快樂原則行事,急切地尋找發(fā)泄口,一味追求滿足。本我中的一切,永遠(yuǎn)都是無意識(shí)的;自我處于本我和超我之間,代表理性和機(jī)智,具有防衛(wèi)和中介職能,它按照現(xiàn)實(shí)原則來行事,充當(dāng)仲裁者,監(jiān)督本我的動(dòng)靜,給予適當(dāng)滿足。自我的心理能量大部分消耗在對(duì)本我的控制和壓制上。任何能成為意識(shí)的東西都在自我之中,但在自我中也許還有仍處于無意識(shí)狀態(tài)的東西;超我代表良心、社會(huì)準(zhǔn)則和自我理想,是人格的高層領(lǐng)導(dǎo),它按照至善原則行事,指導(dǎo)自我,限制本我,就像一位嚴(yán)厲正經(jīng)的大家長(zhǎng)。

所以只有當(dāng)著三個(gè)“我”和睦相處,保持平衡,人才會(huì)健康發(fā)展;對(duì)于本我和自我的關(guān)系,可以打這樣的比喻:本我是馬,自我是馬車夫。馬是驅(qū)動(dòng)力,馬車夫給馬指方向。自我要駕御本我,但馬可能不聽話,二者就會(huì)僵持不下,直到一方屈服。自我又像一個(gè)受氣包,處在“三個(gè)暴君”的夾縫里:外部世界、超我和本我,努力調(diào)節(jié)三者之間相互沖突的要求,所以說自我是永遠(yuǎn)的矛盾產(chǎn)物。

所以在不同的情況下就會(huì)產(chǎn)生不同的自我,要有良好的心態(tài)首先要有良好的自我,什么才是良好的自我呢?普遍認(rèn)為自我分三類:父母自我、成人自我、兒童自我。其中父母自我兒和兒童自我都當(dāng)自我無法駕馭本我時(shí)才會(huì)體現(xiàn)出來的一種非良好的心態(tài)。如何才能時(shí)刻保證自己時(shí)刻都處在成人自我的`范疇里,這對(duì)一個(gè)人的成功是很關(guān)鍵的。

我認(rèn)為要有一個(gè)良好的成人自我,首先要有遠(yuǎn)大的理想和切實(shí)可行的計(jì)劃,一個(gè)沒有遠(yuǎn)大理想的人就像一只沒有翅膀的鳥,他是不會(huì)快樂的,而一個(gè)只有理想為沒有計(jì)劃的人,就像那木棚里的雞,只能看著天空途勝悲傷;其次要有一顆淡然的心,非淡薄無以明德,非寧靜無以致遠(yuǎn),要能將滾滾紅塵看淡如清水,一顆心才能無堅(jiān)不摧;然后我認(rèn)為是有一顆寬容的心,非寬大無以兼覆,非慈厚無以懷眾,遇事不叫斤斤計(jì)較、將心比心、換位思考,這樣才能收到他人的認(rèn)可和尊敬。最后也是很關(guān)鍵的一點(diǎn)是要有一個(gè)敢于承擔(dān)責(zé)任的心,一顆不為困難迎難而上的心,只有心中無涯、心中無懼才能做到勇往直前,積極進(jìn)取。老師講了非常多的哲理,我也感受了很多,但其中有很大一部分是沒法用文字和語言來描述的,正所謂道可道,非常道。我真的很希望以后還有機(jī)會(huì)參加這樣的學(xué)習(xí)。

單位學(xué)習(xí)心得感悟篇十三

搬遷,是一種改變,也是一種機(jī)遇。當(dāng)一個(gè)單位要進(jìn)行搬遷時(shí),會(huì)面臨各種問題和挑戰(zhàn),但同時(shí)也帶來了機(jī)會(huì),讓人們有機(jī)會(huì)重新審視和思考自己的工作環(huán)境和方法。在單位搬遷中,我深深地感受到了變革的力量和自我調(diào)整的重要性,也收獲了很多寶貴的心得和體會(huì)。

首先,單位搬遷讓我意識(shí)到變革的力量。搬遷本身就是一種變革,它打破了原先的工作環(huán)境和固有的思維模式。在新的環(huán)境中,我們需要適應(yīng)和適應(yīng)變化,并且尋找新的解決方案。這個(gè)過程中,我逐漸明白,變革是推動(dòng)單位發(fā)展的重要力量。只有不斷變革,我們才能抓住發(fā)展的機(jī)會(huì),使單位走向更好的未來。

其次,單位搬遷讓我認(rèn)識(shí)到自我調(diào)整的重要性。在搬遷過程中,我們會(huì)面臨各種不熟悉的環(huán)境和問題,需要快速適應(yīng),找到正確的解決方法。這就需要我們具備良好的自我調(diào)整能力。我發(fā)現(xiàn),只有提升個(gè)人的能力和素質(zhì),才能更好地適應(yīng)新環(huán)境,解決問題。通過單位搬遷,我明白到只有不斷自我調(diào)整,才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。

再次,單位搬遷讓我意識(shí)到合作的重要性。在搬遷中,我和同事們一起努力,克服困難和挑戰(zhàn)。我們共同思考問題,討論解決方案,形成了良好的團(tuán)隊(duì)合作氛圍。在這個(gè)過程中,我深刻體會(huì)到,只有團(tuán)隊(duì)的合作和協(xié)作,才能實(shí)現(xiàn)更好的目標(biāo)。團(tuán)隊(duì)合作不僅僅是在單位搬遷中起作用,也是在日常工作中不可或缺的一部分。只有通過團(tuán)隊(duì)合作,我們才能夠共同進(jìn)步,取得更大的成就。

此外,單位搬遷還讓我明白到重視細(xì)節(jié)的重要性。搬遷過程中,我們需要處理各種細(xì)小的問題,例如裝修、布局和設(shè)備調(diào)整等。這些細(xì)節(jié)雖然看似瑣碎,但卻直接關(guān)系到單位的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和工作效率。通過這次搬遷,我重新認(rèn)識(shí)到細(xì)節(jié)的重要性,以及它對(duì)于工作的影響。只有從細(xì)節(jié)入手,才能夠做好整體的工作。因此,我在平時(shí)工作中更注重細(xì)節(jié),力爭(zhēng)將每一項(xiàng)工作做到最好。

總之,單位搬遷是一次寶貴的經(jīng)歷,在這個(gè)過程中我深刻地體會(huì)到了變革的力量、自我調(diào)整的重要性、合作的價(jià)值以及細(xì)節(jié)的重要性。這些體會(huì)不僅僅適用于單位搬遷,也適用于我們的日常工作。因此,我將把這些體會(huì)融入到今后的工作中,不斷完善自己,為單位的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。我相信,通過這次單位搬遷所帶來的感悟和體會(huì),我能夠在單位的工作中取得更大的成就。

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