為了更好地規(guī)劃未來的發(fā)展方向,總結(jié)是必不可少的。如何制定一套較為完美的解決方案是我們需要思考的關(guān)鍵問題。下面是成功人士總結(jié)的職業(yè)生涯規(guī)劃經(jīng)驗,一起來學(xué)習(xí)一下吧。
求職簡歷市場推廣總監(jiān)篇一
表達(dá)能力在寫
簡歷
時一定要盡情地表現(xiàn)你自己,而不是別人。在你的簡歷中展現(xiàn)你的技能,并用你自己取得的.成果證明它們。如果你寫作表達(dá)能力差,最好請寫作能力比較強的人幫忙,你可以通過自己口述的方式讓別人邊聽邊寫,用合適的詞來描述你自己。另外寫個人簡歷
不必拘泥于格式:簡歷是你自己的簡歷,所以不管你寫什么,只要看著合情合理就行。簡歷最好就是實話實說的表現(xiàn)自己,過高的虛夸或者是過于謙虛都不好。以下由文書幫小編推薦市場策劃市場推廣個人簡歷范文
閱讀。姓名:文書幫
三年以上工作經(jīng)驗|男|27歲(1989年5月29日)
居住地:煙臺
電話:153******(手機)
e-mail:
最近工作[1年5個月]
公司:xx有限公司
行業(yè):房地產(chǎn)開發(fā)
職位:
最高學(xué)歷
學(xué)歷:本科
專業(yè):工商管理
學(xué)校:山東工商學(xué)院
求職意向
到崗時間:一個月之內(nèi)
工作性質(zhì):全職
希望行業(yè):房地產(chǎn)開發(fā)
目標(biāo)地點:煙臺
期望月薪:面議/月
目標(biāo)職能:
工作經(jīng)驗
2014/3 — 2015/8:xx有限公司[1年5個月]
所屬行業(yè):房地產(chǎn)開發(fā)
市場部
1. 參與年度市場推廣計劃和產(chǎn)品計劃的制定和實施,協(xié)助營銷中心制定業(yè)務(wù)計劃,配合市場推廣業(yè)務(wù)計劃。
2. 制定與實施各產(chǎn)品線地區(qū)覆蓋策略及推廣計劃,并主導(dǎo)落地各線下主題推廣活動。
3. 參與制定公司品牌管理策略,維護公司品牌形象并推動公司品牌知名度的提高。
2012/6 — 2014/1:xx有限公司[1年7個月]
所屬行業(yè):房地產(chǎn)開發(fā)
市場部
1. 確定項目產(chǎn)品形象定位,從項目運作對策到整體企劃思路和銷售思路的制定。
2. 產(chǎn)生項目實施方案的跟進參與,負(fù)責(zé)編制集團輿情監(jiān)測、分析。
3. 負(fù)責(zé)集團展廳、外網(wǎng)內(nèi)容的策劃和維。
教育經(jīng)歷
2008/9— 2012/6 山東工商學(xué)院 工商管理本科
證書
2009/12 大學(xué)英語四級
語言能力
英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)
自我評價
多年工作經(jīng)驗,樂觀積極,在工作中積極主動并以結(jié)果為導(dǎo)向,擁有敏銳的洞察力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,嚴(yán)格的執(zhí)行力,較強的承壓力。擁有豐富的管理工作經(jīng)驗。對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),勇于承擔(dān)。誠實做人,踏實做事。
求職簡歷市場推廣總監(jiān)篇二
為面試階段所進行的簡歷篩選工作,實際上,就是一個刪除不合格人選的過程。在此期間,hr通常會秉承著寧缺毋濫的原則,盡可能精確求職者,從而為面試工作減少工作量。所以,如果想要增加初選通過率獲得面試機會,那就必須多在簡歷中陳述有利信息(特別是與應(yīng)聘崗位相關(guān)的信息),爭取成功機會,減少在簡歷階段就遭拒絕的可能。
學(xué)歷和專業(yè),是很多企業(yè)招聘中的硬門檻,一般而言,這類對教育背景有要求的招聘,hr在閱讀簡歷時,一定會第一眼就查看相關(guān)內(nèi)容。符合條件的,繼續(xù)閱讀,不符合條件的就會被扔進垃圾桶。
在寫簡歷工作經(jīng)歷這一項時,要強調(diào)具體工作內(nèi)容和收獲,語言簡短,多用動詞,多用數(shù)據(jù),并且避免會使你被淘汰的不相關(guān)的信息。
雇主在尋找的是適合某一特定職位的人,這個人將是數(shù)百名應(yīng)聘者中最合適的一個。因此如果簡歷的陳述沒有工作和職位重點,或是把你描寫成一個適合于所有職位的求職者,你很可能將無法在任何求職競爭中勝出。
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/jianli。
經(jīng)過多個工作崗位的磨練,培養(yǎng)了本人勇于拚搏,吃苦耐勞,不怕困難的精神;同時具備豐富的工作經(jīng)驗,認(rèn)真踏實負(fù)責(zé);且具備優(yōu)秀的表達(dá)能力和溝通能力,善于與客戶建立良好的關(guān)系,并維持良好!
適應(yīng)能力強,接受速度快,無論任何環(huán)境都能在短時間內(nèi)調(diào)試自己,融入到公司團隊中,準(zhǔn)確的進入自己的角色。
興趣愛好廣泛,能夠積極快速的融入公司工作環(huán)境,與其他員工建立良好的同事關(guān)系。
填寫自己希望應(yīng)聘的崗位。
填寫自己希望應(yīng)聘的行業(yè)范圍。
填寫自己期待的工資水平福利需求,一般填面議比較穩(wěn)妥。
填寫自己希望工作的`地區(qū)、城市范圍。
填寫自己新崗位能夠多長時間內(nèi)到任。
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職責(zé)和業(yè)績:
任職于市場推廣部,主要負(fù)責(zé)公司品牌宣傳及公司線下產(chǎn)品的全國市場渠道推廣工作。
??工作內(nèi)容。
??1.主要負(fù)責(zé)電視節(jié)目、電視劇、電影作品在電視臺、院線等的發(fā)行與拓展。
??2.負(fù)責(zé)制定宣傳、發(fā)行等營銷策劃方案。
??3.管轄各媒體發(fā)行、維護和溝通、監(jiān)督、協(xié)調(diào)各渠道商工作。
??4.負(fù)責(zé)發(fā)行團隊建設(shè)及管理。
??5.配合策劃部全面推進影片宣傳。
??6.與全國各省市地區(qū)電視臺購片部、總編室建立良好的合作關(guān)系。
??7.負(fù)責(zé)和院線合作,全面推進發(fā)行工作。
??8.負(fù)責(zé)公司發(fā)行影片票房數(shù)據(jù)整理匯總工作,為財務(wù)提供結(jié)算依據(jù)。
??9.與媒體建立互換合作機制。
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職責(zé)和業(yè)績:
??主要負(fù)責(zé)全國市場開發(fā)及渠道拓展工作。
??工作內(nèi)容。
??1.開發(fā)新的銷售渠道。
??2.負(fù)責(zé)區(qū)域商圈的市場調(diào)研。
??3.主動開發(fā)有經(jīng)營潛力的新址。
??4.按標(biāo)準(zhǔn)流程進行開發(fā)工作。
??5.撤消未達(dá)標(biāo)導(dǎo)入店。
??6.負(fù)責(zé)公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場總體工作計劃。
??7.行業(yè)內(nèi)集團合作洽談。
??8.維護百貨商場的合作關(guān)系。
??9.定期的開發(fā)/銷售數(shù)據(jù)分析。
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工作業(yè)績。
??1.在將近2年銷售過程中,帶領(lǐng)團隊完成公司要求的銷售任務(wù).
??同時圓滿完成項目第一階段的銷售工作.
職業(yè)技能與特長。
20xx--20xx。
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求職簡歷市場推廣總監(jiān)篇三
性別:男。
出生年月:1971年6月。
學(xué)歷:工商管理碩士(mba)。
畢業(yè)院校:福州大學(xué)。
所學(xué)專業(yè):英語、工商管理。
聯(lián)系方式:13509384318。
教育情況。
/02-/06,福州大學(xué)管理學(xué)院,工商管理,碩士。
/09-/10,北京大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院,mba研修班。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
高級人力資源管理師培訓(xùn)。
工作經(jīng)歷。
2008/09-今,香港××咨詢集團股份有限公司,副總裁兼高級人力資源顧問。
公司簡介:該公司是一家以咨詢培訓(xùn)為核心業(yè)務(wù)的股份制集團企業(yè)。
主要工作內(nèi)容:企業(yè)hr顧問、人力資源項目咨詢。
主要工作業(yè)績:任都市傳媒、建州集團、中天傳訊等企業(yè)hr顧問,主持新福興玻璃、福華橡膠、中塑管材、南平兔業(yè)等人力資源項目咨詢。
公司簡介:該公司是一家以房地產(chǎn)、路橋開發(fā)為主業(yè)的大型集團化民營企業(yè)。。
主要工作內(nèi)容:主持集團人力資源工作,協(xié)助董事長管理集團所有成員企業(yè)。
主要工作業(yè)績:1、參與公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,提供專業(yè)意見與建議,供決策參考;2、借鑒與創(chuàng)新管理模式,推動實現(xiàn)公司的管理變革;3、組織建設(shè)與優(yōu)化公司的管理制度體系;4、規(guī)劃各部門的人事行政管理職能,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)派駐各子公司的人事經(jīng)理與行政主管對各業(yè)務(wù)部門的支撐工作;5、協(xié)助相關(guān)部門推進企業(yè)文化與品牌建設(shè)工作;6、規(guī)劃并推進公司的對外宣傳網(wǎng)站與對內(nèi)服務(wù)內(nèi)部網(wǎng)站的建設(shè)工作,促進公司內(nèi)外形象的提升;7、推進公司內(nèi)刊編輯與發(fā)布工作,提升公司的品牌;8、協(xié)助相關(guān)部門進行公司中高級人才的儲備與開發(fā)。
公司簡介:該公司是一家涉及房地產(chǎn)、礦業(yè)、電子等領(lǐng)域的跨區(qū)域、多元化的大型集團企業(yè)。
主要工作內(nèi)容:主持人力資源工作。
主要工作業(yè)績:1、參與了集團公司的.整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃的制定;2、進行了全面的人力資源診斷,完成了集團的人力資源職能戰(zhàn)略的制定;3、完成了全面的人力資源管理體系和行政管理體系的建設(shè);4、主導(dǎo)進行了集團的企業(yè)文化建設(shè)與管理,包括核心理念的提煉和vis建設(shè);5、主導(dǎo)進行了集團的薪酬和績效體系改革等;6、主導(dǎo)了集團公司的股權(quán)多元化和住房激勵政策等全面激勵機制建設(shè);7、負(fù)責(zé)集團公司的培訓(xùn)體系建立,主導(dǎo)總經(jīng)理培訓(xùn)班的運作;8、建立了有效的招聘系統(tǒng),共引進了技術(shù)和管理類人才400多人;9、組織安排了2屆總經(jīng)理培訓(xùn)班。
公司簡介:該公司是一家涉及交通、酒店、房地產(chǎn)、貿(mào)易、影視文化等領(lǐng)域,有30家分子公司,福建最大民營交通集團企業(yè)。
主要工作內(nèi)容:主持集團人力資源部工作。
主要工作業(yè)績:1、參與了集團的經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃的制定,完成了集團的組織變革;2、組織編寫了《華威管理憲章》,明確了集團公司與屬下分子公司及參股企業(yè)的管理模式;3、全面修訂了集團的人力資源管理制度;4、配合總裁辦進行了集團的企業(yè)文化建設(shè);5、主導(dǎo)集團的績效考核的開展;6、組織了大型的中高層的培訓(xùn)。
主要工作內(nèi)容:行政、銷售及人力資源管理。
主要工作業(yè)績:1、組織開展了工作分析、制度建設(shè)、招聘與培訓(xùn)、績效管理等人事行政類工作;2、配合公司及工程部,順利承接了福建東南汽車有限公司12家協(xié)力廠的工程基建項目;3、開展了公司的銷售工作,在全省建立了20個經(jīng)銷商等。
個人榮譽:
高級人力資源管理師/福建師范大學(xué)特聘教授/外經(jīng)貿(mào)學(xué)院客座教授。
語言/計算機/職業(yè)技能。
英語:口語、書寫均達(dá)專業(yè)級水平。
計算機:熟悉word、excel等office辦公軟件的應(yīng)用。
求職簡歷市場推廣總監(jiān)篇四
姓
名:
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性
別:女
(可以貼照片)
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出生日期:1980-xx-xx
民
族:漢族
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籍
貫:重慶
學(xué)
歷:本科
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畢業(yè)院校:天津理工學(xué)院
專
業(yè):經(jīng)濟管理
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工作經(jīng)驗:五年以上
目前年薪: 5-6萬
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聯(lián)系電話:1390xx00000
電子郵件:
地
址:重慶市xx區(qū)xx路xx號
郵政編碼:000000
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申請職位:廣告、市場推廣
期望工資:6000元左右/月
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職責(zé):
主要負(fù)責(zé)北京、重慶以及大部分北方城市的市場組織、開發(fā)、策劃工作;
參與公司產(chǎn)品的宣傳推廣活動;
組織參加各種規(guī)模的展會,并成功策劃過“xxxx精品推廣活動”;
新客戶的開發(fā),參與公關(guān)競標(biāo)會,與客戶的溝通及簽約工作;
后期的客戶維護工作;
與國際知名公司的合作,成功的提升了公司知名度;
職責(zé):
負(fù)責(zé)公司項目的策劃、市場調(diào)查;
協(xié)助經(jīng)理制定總體市場策劃方案,參與產(chǎn)品的分析預(yù)測及推廣規(guī)劃部署;
與大客戶的接觸、跟蹤工作,并根據(jù)客戶需求做出總體解決方案;
項目的節(jié)奏把握,信息的'采集,分析,整理工作;
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具備良好的業(yè)務(wù)能力和心理素質(zhì),熱衷于市場的組織、管理、策劃工作;
豐富的產(chǎn)品分析、定位能力;
積累了豐富的商務(wù)談判技巧,并有較高的客戶開發(fā)能力;
優(yōu)秀的統(tǒng)籌規(guī)劃能力,很強的團隊合作精神;
熟練使用各種辦公軟件,良好的英語聽、說、寫能力;
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3年中型企業(yè)的市場策劃、管理經(jīng)驗,很強的業(yè)務(wù)拓展能力;
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求職簡歷市場推廣總監(jiān)篇五
請給我一次機會,我必將還您以奪目的光彩。
本人性格。
開朗、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。
另:最重要的是能力,相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選!
期盼與您的面談!
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求職簡歷市場推廣總監(jiān)篇六
簡歷編號:
更新日期:
無照片。
姓名:
1\02\”title=“icon_quote”求職意向。
申請職位:廣告、市場推廣。
期望工資:6000元左右/月。
教育經(jīng)歷。
1998年9月——2002年7月天津理工學(xué)院經(jīng)濟管理本科。
工作經(jīng)驗。
2004年2月——現(xiàn)在xxxxxx軟件技術(shù)有限公司市場拓展專員。
職責(zé):
主要負(fù)責(zé)北京、重慶以及大部分北方城市的市場組織、開發(fā)、策劃工作;
參與公司產(chǎn)品的宣傳推廣活動;
組織參加各種規(guī)模的展會,并成功策劃過“xxxx精品推廣活動”;
新客戶的開發(fā),參與公關(guān)競標(biāo)會,與客戶的溝通及簽約工作;
后期的客戶維護工作;
與國際知名公司的.合作,成功的提升了公司知名度;
2002年8月——2004年2月xxxxx企業(yè)集團公司市場推廣。
職責(zé):
負(fù)責(zé)公司項目的策劃、市場調(diào)查;
協(xié)助經(jīng)理制定總體市場策劃方案,參與產(chǎn)品的分析預(yù)測及推廣規(guī)劃部署;
與大客戶的接觸、跟蹤工作,并根據(jù)客戶需求做出總體解決方案;
項目的節(jié)奏把握,信息的采集,分析,整理工作;
求職簡歷市場推廣總監(jiān)篇七
優(yōu)秀的個人簡歷要是完整的,求職意向在個人簡歷中是一個非常重要的項目,一旦卻是求職意向部分,整個個人簡歷也就是不完整的了。很多招聘方在篩選簡歷都是先看求職者求職意向,然后再根據(jù)其求職意向來判定是否適合,因此如果沒有此項,就會讓對方感到你不夠誠意。因此,個人簡歷上的求職以上是不可缺少的項目。
求職以上也是個人簡歷的核心部分,之所以稱之為核心部分,是因為整個個人簡歷就是針對求職目標(biāo)來的寫的。從個人的基本信息,到教育背景,再到能力等方面,這些信息條件能夠說服招聘人,則就說明求職者適合求職意向的目標(biāo)選擇。以求職意向為核心,也可以大大提高個人簡歷的價值。
求職意向也將決定面試機會的獲得,招聘方在的選拔人才的時候,會根據(jù)人才的能力來對應(yīng)其求職的目標(biāo)決定是否通過。而如果求職者的能力有限,但是求職目標(biāo)要求的高,則就很難通過。
姓名:
性別:
聯(lián)系電話:
學(xué)歷:
專業(yè):
工作經(jīng)驗:
民族:
畢業(yè)學(xué)校:
住址:
電子信箱:
/jianli。
自我簡介:
經(jīng)過多個工作崗位的磨練,培養(yǎng)了本人勇于拚搏,吃苦耐勞,不怕困難的精神;同時具備豐富的工作經(jīng)驗,認(rèn)真踏實負(fù)責(zé);且具備優(yōu)秀的表達(dá)能力和溝通能力,善于與客戶建立良好的關(guān)系,并維持良好!
適應(yīng)能力強,接受速度快,無論任何環(huán)境都能在短時間內(nèi)調(diào)試自己,融入到公司團隊中,準(zhǔn)確的進入自己的角色。
興趣愛好廣泛,能夠積極快速的融入公司工作環(huán)境,與其他員工建立良好的同事關(guān)系。
求職意向:
目標(biāo)職位:
填寫自己希望應(yīng)聘的崗位。
目標(biāo)行業(yè):
填寫自己希望應(yīng)聘的行業(yè)范圍。
期望薪資:
填寫自己期待的`工資水平福利需求,一般填面議比較穩(wěn)妥。
期望地區(qū):
填寫自己希望工作的地區(qū)、城市范圍。
到崗時間:
填寫自己新崗位能夠多長時間內(nèi)到任。
工作經(jīng)歷:
20xx—。
職責(zé)和業(yè)績:
任職于市場推廣部,主要負(fù)責(zé)公司品牌宣傳及公司線下產(chǎn)品的全國市場渠道推廣工作。
工作內(nèi)容。
1.主要負(fù)責(zé)電視節(jié)目、電視劇、電影作品在電視臺、院線等的發(fā)行與拓展。
2.負(fù)責(zé)制定宣傳、發(fā)行等營銷策劃方案。
3.管轄各媒體發(fā)行、維護和溝通、監(jiān)督、協(xié)調(diào)各渠道商工作。
4.負(fù)責(zé)發(fā)行團隊建設(shè)及管理。
5.配合策劃部全面推進影片宣傳。
6.與全國各省市地區(qū)電視臺購片部、總編室建立良好的合作關(guān)系。
7.負(fù)責(zé)和院線合作,全面推進發(fā)行工作。
8.負(fù)責(zé)公司發(fā)行影片票房數(shù)據(jù)整理匯總工作,為財務(wù)提供結(jié)算依據(jù)。
9.與媒體建立互換合作機制。
200x—200x。
公司市場開發(fā)部。
職責(zé)和業(yè)績:
主要負(fù)責(zé)全國市場開發(fā)及渠道拓展工作。
工作內(nèi)容。
1.開發(fā)新的銷售渠道。
2.負(fù)責(zé)區(qū)域商圈的市場調(diào)研。
3.主動開發(fā)有經(jīng)營潛力的新址。
4.按標(biāo)準(zhǔn)流程進行開發(fā)工作。
5.撤消未達(dá)標(biāo)導(dǎo)入店。
6.負(fù)責(zé)公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場總體工作計劃。
7.行業(yè)內(nèi)集團合作洽談。
8.維護百貨商場的合作關(guān)系。
9.定期的開發(fā)/銷售數(shù)據(jù)分析。
200x—200x。
公司銷售主管。
工作業(yè)績。
1.在將近2年銷售過程中,帶領(lǐng)團隊完成公司要求的銷售任務(wù).
同時圓滿完成項目第一階段的銷售工作.教育培訓(xùn):
職業(yè)技能與特長。
20xx--20xx。
求職簡歷市場推廣總監(jiān)篇八
民族:漢政治面目:群眾。
畢業(yè)院校:
北京商學(xué)院一1994.9--.7商業(yè)經(jīng)濟管理專業(yè)學(xué)士。
中國人民大學(xué)g1998.9--至今一工商管理碩士在讀。
另:其他培訓(xùn)情況。
*英語通過國家cet六級考試,英漢互譯表達(dá)流暢。
*擅長利用internet進行各種網(wǎng)際信息交流,具有一定網(wǎng)站建設(shè)、規(guī)劃經(jīng)驗。
企劃總監(jiān)。
個人簡介對新技術(shù)有極高的`熱情,樂于接受新的挑戰(zhàn),并對未來技術(shù)發(fā)展趨勢有敏感的洞察力;富有創(chuàng)造性思維,且獨立完成工作能力強;性格開朗,善于與人交往,團隊工作能力強;精力充沛,有極高的工作熱情和強烈的責(zé)任心。請給我一次機會,我必將還您以奪目的光彩。
本人性格開朗、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。另:最重要的是能力,相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選!期盼與您的面談!
求職簡歷市場推廣總監(jiān)篇九
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
誠信徽章:未申請身高:168cm。
人才測評:未測評體重:
人才類型:應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位:財務(wù)/會計助理/會計文員,服裝/紡織-設(shè)計總監(jiān)/設(shè)計師。
工作年限:0職稱:無職稱。
求職類型:實習(xí)可到職日期:一個月
月薪要求:面議希望工作地區(qū):廣州,荔灣區(qū),越秀區(qū)。
廣青志愿者協(xié)會啟智服務(wù)總隊起止年月:20xx-08~至今。
擔(dān)任職位:志愿者。
工作描述:幫助有需要的人士。
教育背景。
畢業(yè)院校:廣州貿(mào)易職業(yè)高級中學(xué)。
最高學(xué)歷:中專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:20xx-05
專業(yè)一:會計專業(yè)二:
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-01-人力資源部計算機全國計算機高新技術(shù)證0064。
20xx-09-教育部考試中心計算機全國計算機等級考試一級證153449298。
20xx-02-廣州財政局會計會計從業(yè)資格證書-。
語言能力。
外語:英語一般粵語水平:精通。
其它外語能力:
國語水平:優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
個人自傳。
為人積極樂觀、有耐心,碰到挫折不屈服,能夠靜下心來,以積極樂觀的心態(tài),耐心地想辦法解決;待人誠懇有禮貌,。做事情有主見,敢于承擔(dān)責(zé)任。把握一定的會計基礎(chǔ)知識,把握一定的計算機基礎(chǔ)知識,能熟練運用word、excel、microsoftpowerpoint的操縱。
求職簡歷市場推廣總監(jiān)篇十
熟識使用office等辦公軟件,打字速度較快。
個人自傳
本人性格熱情隨和,具有進取精神和團隊精神,和良好的協(xié)調(diào)溝通能力,能較快適應(yīng)新事物。我希望找一份與自身知識結(jié)構(gòu)相關(guān)的.工作,可以有更大的空間證明和發(fā)展自己。在工作中,我注重理論和實踐的結(jié)合,具備了相當(dāng)?shù)膶嵺`操作能力,可獨立進行工作。事業(yè)心和責(zé)任感使我能夠面對任何困難和挑戰(zhàn)。
求職簡歷市場推廣總監(jiān)篇十一
若想使普通的簡歷表現(xiàn)出不普通的一面,我們需了解怎樣的外在因素添加可對簡歷的帶來運用效果上的增幅影響。很多人本身并不會對此問題關(guān)注,而這也就使得越來越多的求職者很難借助簡歷的力量順利獲取到他們最為滿意的工作崗位。我們可借助的外界因素大致可以從學(xué)識的程度上體現(xiàn)出來,高學(xué)歷并不代表著他們能夠獲得更高質(zhì)量的工作,但起到小小的加分效果絕對是可以達(dá)到的層次。
一旦簡歷顯現(xiàn)出各種各樣的小問題,小誤區(qū),那么簡歷的使用情況也會顯得不那么樂觀。這種書寫情況也間接表明了求職者需要對簡歷的運用進行頗具針對性的創(chuàng)作,即便是出現(xiàn)一絲偏差亦或者疏忽,也有可能使簡歷達(dá)不到增加求職者影響力的效果。只要能夠合理的運用到這兩點小技巧,以往對很多人而言比較困難的簡歷運用問題,也能夠從深層次上得到妥善的解決,即便不能夠收獲到心儀工作,但這些簡歷也擁有極強的運用能力。
下面是小編分享的研發(fā)總監(jiān)求職簡歷范文,更多內(nèi)容請關(guān)注簡歷范文欄目。
性別:男。
婚姻狀況:已婚民族:漢族。
戶籍:廣東-東莞年齡:45。
現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:170cm。
希望地區(qū):廣東-東莞、廣東-深圳、廣東-佛山。
希望崗位:經(jīng)營/管理類-(正/副)ceo/總裁/總經(jīng)理。
尋求職位:副總、研發(fā)總監(jiān)、研發(fā)經(jīng)理。
公司性質(zhì):民營企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位:技術(shù)經(jīng)理崗位類別:rd/研發(fā)經(jīng)理。
工作描述:1、負(fù)責(zé)組織并實施研發(fā)項目設(shè)計,制作相關(guān)技術(shù)文件,擬定產(chǎn)品質(zhì)量改進計劃并實施;2、新產(chǎn)品開發(fā),負(fù)責(zé)組織研發(fā)產(chǎn)品的設(shè)計,組織產(chǎn)品試制、評審、驗證;3、現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)改良,組織對產(chǎn)品性能、結(jié)構(gòu)、外觀進行改進、改善,參與現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新,實施現(xiàn)有產(chǎn)品工藝改進和產(chǎn)能提高相關(guān)技術(shù)工作;4、對市場部、營銷中心的技術(shù)支持工作;5、部門日常管理工作。
離職原因:不適應(yīng)北方生活。
公司性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位:工程經(jīng)理崗位類別:rd/研發(fā)經(jīng)理。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位:產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理崗位類別:產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理/主管。
工作描述:負(fù)責(zé)技術(shù)部門的工作統(tǒng)籌,組織,安排及協(xié)調(diào);參與并批準(zhǔn)新產(chǎn)品設(shè)計和修改方案;組織設(shè)計評審并跟蹤落實;確認(rèn)產(chǎn)品開發(fā)計劃并確保順利進行;確認(rèn)并核準(zhǔn)各項設(shè)計輸出;組織內(nèi)部培訓(xùn),生產(chǎn)問題的跟進,以及其它外部事宜和部門日常事務(wù)等。產(chǎn)品為t5,t8支架燈,櫥柜燈具等,為百安居供應(yīng)商。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位:工程總監(jiān)崗位類別:產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理/主管。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位:結(jié)構(gòu)工程師崗位類別:rd/研發(fā)工程師。
工作描述:產(chǎn)品及模具設(shè)計工程師,。
負(fù)責(zé)電水煲,咖啡壺,自動噴香機,切面包機,煮蛋機,干果機等新產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計及現(xiàn)有產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)改良,產(chǎn)品圖紙的審核,模具設(shè)計,模具進度的.跟進,新產(chǎn)品樣板組裝及安規(guī)測試,產(chǎn)品的bom,零件規(guī)格書,產(chǎn)品規(guī)格書,工藝流程圖的制定等。
離職原因:尋求發(fā)展。
擔(dān)任職位:項目經(jīng)理。
項目描述:針對北京301醫(yī)院亮化工程出項的問題,進行改正并重新組織施工。
責(zé)任描述:協(xié)調(diào)全局,控制精度及質(zhì)量。
擔(dān)任職位:研發(fā)經(jīng)理。
項目描述:利用北京瑞德桑公司的散熱器(微槽群復(fù)合相變技術(shù))開發(fā)一款路燈。
責(zé)任描述:負(fù)責(zé)技術(shù)指導(dǎo),控制開發(fā)的進度及質(zhì)量。
專業(yè)職稱:工程師。
計算機水平:中級。
計算機詳細(xì)技能:工程管理,產(chǎn)品設(shè)計、模具設(shè)計.
6.具有良好的專業(yè)知識和較廣泛的知識面。熟悉塑料模具,注塑工藝、五金沖壓、機械加工,對壓鑄工藝等有一定認(rèn)識,有一定電子技術(shù)知識。
7.熟悉cpk,fmea,msa,spc等管理手法。了解安全標(biāo)準(zhǔn),熟悉電器及燈具類安規(guī)。
普通話:粵語:
英語水平:cet-4口語一般。
英語:良好。
發(fā)展方向:本人熟知led燈具市場,先后在國內(nèi)及國際大公司工作過,對led照明燈具及傳統(tǒng)燈具有深刻的了解.希望能能全盤負(fù)責(zé)led燈具廠的事項。
求職簡歷市場推廣總監(jiān)篇十二
兩年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年3月10日)。
居住地:大連。
電話:139*******(手機)。
e-mail:jixx@。
最近工作[8個月]。
公司:xx有限公司。
行業(yè):汽車及零配件。
職位:外貿(mào)總監(jiān)。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷:本科。
專業(yè):航海技術(shù)。
學(xué)校:大連海事大學(xué)。
自我評價。
樂于接受新知識,喜歡發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,不拖延。曾經(jīng)的海上工作,鍛煉了我的意志,學(xué)會了溝通與團結(jié)協(xié)作的技巧,增加了視野,開闊了眼界,這些對以后的工作與生活都是無形的幫助與提高。
求職意向。
到崗時間:可隨時到崗。
工作性質(zhì):全職。
希望行業(yè):汽車及零配件。
目標(biāo)地點:大連。
期望月薪:面議/月。
目標(biāo)職能:外貿(mào)總監(jiān)。
工作經(jīng)驗。
20xx/12c20xx/8:xx有限公司[8個月]。
所屬行業(yè):汽車及零配件。
支持部外貿(mào)總監(jiān)。
1.主要負(fù)責(zé)與國外客戶和一些國內(nèi)貿(mào)易公司聯(lián)系,價格談判,爭取訂單;。
2.下發(fā)生產(chǎn)計劃,在生產(chǎn)過程中與生產(chǎn)部門及時溝通協(xié)調(diào),處理產(chǎn)品生產(chǎn)突發(fā)情況;。
3.與技術(shù)部門溝通,處理新產(chǎn)品開發(fā)事宜;。
20xx/7c20xx/11:xx有限公司[1年4個月]。
所屬行業(yè):汽車及零配件。
支持部外貿(mào)總監(jiān)。
1.參加國內(nèi)汽車配件展覽,獲取國內(nèi)外客戶信息,隨后做好跟蹤回訪,爭取訂單;。
2.接待來訪的國內(nèi)外客戶,帶領(lǐng)客戶參觀公司生產(chǎn)線;。
3.完成公司的銷售任務(wù)。
教育經(jīng)歷。
20xx/8―20xx/6大連海事大學(xué)航海技術(shù)本科。
證書。
20xx/12大學(xué)英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。
相關(guān)閱讀:有些人說個人簡歷就是一種推銷自己的方式,而有些人則會將個人簡歷當(dāng)做一種與招聘方交流的平臺,只不過這種交流是單方面的。大多數(shù)求職者會采用第一種推銷的方式來書寫簡歷,故而在這種廣泛運用的情況下,求職者的個人能力也會被最大程度的削弱。
孰知有技巧的書寫簡歷,才是求職者最應(yīng)關(guān)注的問題,也正因推銷自己的簡歷在現(xiàn)今已然被大肆運用,所以求職者唯有另辟新徑才能夠展現(xiàn)出與他人不同的自己。所以求職者若想書寫出優(yōu)質(zhì)的簡歷,他們可大膽的采用第二種交流的書寫方式,但在這之前,求職者還應(yīng)對怎樣交流有一番自己的見解。
稱謂變化。
首先求職者應(yīng)掌握細(xì)節(jié)的把握,如他們在簡歷中可以運用到貴公司,您,等帶有尊敬語氣的稱呼,這樣并非是貶低自己的一種表現(xiàn),而是一位職場后輩面對前輩時應(yīng)該掌握的最基本素質(zhì)。
風(fēng)格描述。
不同風(fēng)格的簡歷在呈現(xiàn)至招聘方面前時可展現(xiàn)出不同的運用影響,所以求職者若想書寫出優(yōu)質(zhì)的簡歷,他們則應(yīng)對風(fēng)格的掌控有一定的把握。若寫作風(fēng)格偏向于輕快型,那么求職者也應(yīng)組織自己的語言將內(nèi)容朝向輕快型靠攏。
可以這樣來看待個人簡歷,若我們將職場當(dāng)做一種小型的社會,而簡歷則是社會中人們對自身能力素養(yǎng)學(xué)識的展現(xiàn),所以求職者在書寫簡歷時,唯有掌握了對寫作風(fēng)格,才能夠書寫出優(yōu)質(zhì)的個人簡歷。
求職簡歷市場推廣總監(jiān)篇十三
戶口所在:茂名國籍:中國。
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
誠信徽章:未申請身高:170cm。
人才測評:未測評體重:59kg。
人才類型:應(yīng)屆畢業(yè)生。
工作年限:0職稱:
求職類型:實習(xí)可到職日期:隨時
月薪要求:1500--希望工作地區(qū):廣州,不限,不限。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):餐飲業(yè)。
擔(dān)任職位:服務(wù)員。
工作描述:負(fù)責(zé)幫客人點菜,端菜,倒酒水等基本工作。初步的掌握了一些服務(wù)行業(yè)方面的知識,拓展了個人的知識面,增強了個人在服務(wù)行業(yè)人際交往方面的能力。對人親切和善,能吃苦耐勞,受到店員好評。
離職原因:回校上課。
志愿者經(jīng)歷。
擔(dān)任職位:會員。
工作描述:連同系青協(xié)到金灣區(qū)三灶鎮(zhèn)開展公益活動。
教育背景。
畢業(yè)院校:吉林大學(xué)珠海學(xué)院。
最高學(xué)歷:本科獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:-06
專業(yè)一:中藥學(xué)專業(yè)二:
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語良好粵語水平:良好。
其它外語能力:英語四級。
國語水平:良好。
工作能力及其他專長。
誠信,開朗,自信,樂觀,愛!
能說流利的普通話和廣東話。
個人自傳。
主修課程:中藥學(xué)、中藥炮制學(xué)、中藥鑒定學(xué)、中藥藥理學(xué)、方劑學(xué)等.
(熟悉各類常見中藥材的'基本功用,有鑒別常見中藥材的能力)。
求職簡歷市場推廣總監(jiān)篇十四
在個人簡歷中也要不遺余力的展現(xiàn)自己的才能態(tài)度,這是當(dāng)今社會的基本趨勢,如果你有較高的實力,那就盡情的高調(diào)展示出來吧。
個人信息。
性別:男。
學(xué)歷:大專政治面貌:中共黨員(含預(yù)備黨員)。
婚姻狀況:已婚籍貫:河南省上蔡縣。
身高:177公分體重:73公斤。
專業(yè):建筑設(shè)計技術(shù)工作經(jīng)驗:9年。
期望工作地點:新鄉(xiāng)市。
求職意向。
教育經(jīng)歷。
語言能力。
語種:英語能力:良好。
工作經(jīng)歷。
公司名稱:河南錦宏置業(yè)有限公司。
公司規(guī)模:200~500人。
所在部門:工程部。
工作分類:房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類土建工程師。
職位月薪:4000及以上。
工作描述:
公司名稱:鄭州基業(yè)工程監(jiān)理有限公司。
公司規(guī)模:100~200人。
所在部門:工程部。
工作分類:房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類監(jiān)理員,監(jiān)理工程師,總監(jiān)代表,總監(jiān)理工程。
職位月薪:4000及以上。
公司名稱:河南東風(fēng)建設(shè)有限公司。
公司規(guī)模:200~500人。
所在部門:工程部。
工作分類:房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類施工員。
職位月薪:3000~3999。
工作描述:鄭州北大學(xué)城鑫苑逸品香山項目。
公司名稱:鄭州市正巖建設(shè)有限公司。
公司規(guī)模:200~500人。
所在部門:工程部。
工作分類:房產(chǎn)物業(yè)/建筑施工類施工員。
職位月薪:1500~1999。
自我評價。
二、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和道德品質(zhì),工作中嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、有序,具有高度的事業(yè)心和責(zé)任感;專業(yè)知識層面廣且經(jīng)驗豐富,熟知工程的投資、進度、質(zhì)量的難點重點,具備良好的現(xiàn)場指揮、調(diào)控能力。
三、參與或主持過多個大型項目的施工,擁有很強的組織、管理和協(xié)調(diào)、溝通,富有團隊意識和合作精神。
四、擁有良好的文字編輯能力,能獨立起草施工及和外部來往各類文件。、
五、熟練掌握officecad電腦軟件、cad軟件、ps等!
六、目前有二級建造師及國家注冊監(jiān)理工程師證書。
在求職的道路上不乏有一些人會遭到失敗的'打擊,而在面對失敗的時候要相信自己,機會是留給又準(zhǔn)備的人,只要你在準(zhǔn)備的充足,終究會取得成功。
1,做好各方面的信息準(zhǔn)備。
在當(dāng)今社會環(huán)境下信息的作用相信所有的人都能認(rèn)識到,尤其是在的信息時代下,其所能夠起到的信息更為重要。在編寫個人簡歷上,需要有一定的針對性,針對的是求職的目標(biāo)。而你所定下的求職目標(biāo)必然是正在對外招聘的企業(yè)。那么,市場上有哪些企業(yè)、哪寫職位正在招聘,就需要有及時的信息。另外,招聘職位所需要的能力、條件等等,也是重要的信息。準(zhǔn)備好充足的信息,也是求職的機會的準(zhǔn)備。
2,學(xué)習(xí)編寫個人簡歷的技巧。
編寫個人簡歷是其求職第一步,這一步走好了則求職成功的幾率就大很多。根據(jù)相關(guān)個人簡歷的調(diào)查顯示,凡是經(jīng)過技巧指導(dǎo)后的個人簡歷其成功率,則比未受指導(dǎo)的個人簡歷成功率高出很多。要寫出優(yōu)秀的個人簡歷,也需要做好技巧學(xué)習(xí)的準(zhǔn)備。當(dāng)機會出現(xiàn)時,則就能夠在最短的時間內(nèi)來把握到。
3,自我能力的充值。
不管是編寫個人簡歷還是接受求職面試,影響其成本的根本還是在自身的能力上,把握好發(fā)展的機會,能力的充值非常重要,也是必要的準(zhǔn)備之一。當(dāng)然,在求職中能力的充值也需要一定的時間,作為求職者要有提高能力的意識。
求職簡歷市場推廣總監(jiān)篇十五
民族:漢族。
戶籍:貴州年齡:25。
婚姻狀況:未婚身高:170cm。
現(xiàn)所在地:廣東深圳。
希望地區(qū):廣東其他其他。
希望崗位:貿(mào)易類-國內(nèi)貿(mào)易人員。
銷售類-管理/商務(wù)-銷售工程師。
市場營銷/公關(guān)類-市場推廣/拓展/營銷管理。
待遇要求:面議。
最快到崗:隨時到崗。
教育/培訓(xùn)。
工作經(jīng)驗至今2年3月工作經(jīng)驗,曾在2家公司工作。
公司性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:通信、電信運營、增值服務(wù)業(yè)。
擔(dān)任職位:業(yè)務(wù)員。
工作描述:公司主要是做中國電信所下包的工程,所在部門為業(yè)務(wù)部。工作描述如下:
1.負(fù)責(zé)對公司從電信所承包的`各個手機信號站(如:信號覆蓋基站、室內(nèi)信號分布))施工點進行施工前的協(xié)調(diào)、協(xié)議簽訂(包括談租金、電費價格)及施工后的物業(yè)協(xié)調(diào)(如設(shè)備更新維護人員進場協(xié)調(diào)、基站交電費事宜等),該業(yè)務(wù)性質(zhì)為:等待電信下達(dá)各點任務(wù)。
業(yè)績:完成包括大鵬核電站生活區(qū)13區(qū)、華為基地新科研中心樓、甘坑同富裕工業(yè)區(qū)等相關(guān)企業(yè)、區(qū)域共10處基站、6個室內(nèi)信號覆蓋的征樓工作。
2.進行電信在深圳各區(qū)開展的3g信號覆蓋(wlan)進行征點與協(xié)調(diào)工作(所征集的點必須是各種高級娛樂休閑場所:如酒店、大型洗澡中心、咖啡廳、高級餐飲門店等),因只要能達(dá)到電信所要求檔次與規(guī)模的站點都能進行wlan的安裝,故該業(yè)務(wù)性質(zhì)為:各區(qū)自由征點。
業(yè)績:截止到電信因wlan業(yè)務(wù)虧本并結(jié)束征樓時(8月),我共完成征點62個。
3.與電信在深圳各區(qū)的客響服務(wù)中心接洽,完成各個基站文件移交、協(xié)議走流程、繳租金電費工作移交等事宜。
離職原因:個人規(guī)劃。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)。
擔(dān)任職位:機械技術(shù)員(陸干組長)。
2.負(fù)責(zé)對深圳區(qū)(主要工作地點為深圳市深超光電股份有限公司)陸干同事現(xiàn)場工作的安排、調(diào)整,以及對各小組工作進度、績效的統(tǒng)籌報備等,曾出差至公司在昆山和綿陽駐廠點學(xué)習(xí)交流。
3.辦理臺灣同事在大陸(深圳)的相關(guān)進廠協(xié)調(diào)、房屋租賃等工作,并在預(yù)期內(nèi)提前完成了對深圳區(qū)設(shè)備的movein、安裝、調(diào)試及開展售服工作。
離職原因:公司業(yè)務(wù)完結(jié)及個人規(guī)劃。
技能/專長。
語言能力:普通話流利。
英語水平:cet-4。
英語口語:良好。
第一外語:英語熟練。
計算機能力:高校非計算機專業(yè)二級。
計算機詳細(xì)技能:1.能熟練操作office及pdf等辦公軟件;。
2.計算機基本故障異常能獨立處理,打字速度快;。
3.懂一定的計算機局域網(wǎng)維護管理知識;。
其它技能:1.懂一定的機械設(shè)計原理及制造知識,能看懂和繪制機械工程圖;。
2.能熟練操作autocad2007、會用proe繪制簡單三維圖;。
發(fā)展方向。
尋求職位:1.國內(nèi)貿(mào)易;2.市場推廣;3.銷售代表。
希望本著能吃苦耐勞的態(tài)度去嘗試更多的有挑戰(zhàn)、創(chuàng)新的工作領(lǐng)域!
自我評價。
本人性格開朗、樂觀積極;誠實認(rèn)真、虛心與人交流,以取長補短;能吃苦耐勞,具有靈活應(yīng)變的處事能力和團隊協(xié)作精神;善于思考,有較強的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力;為人做事有分寸;一直信賴一句話:“態(tài)度決定高度”。首先我會把自己分內(nèi)的事做好,我會用我所學(xué)的知識與平時積累的經(jīng)驗來認(rèn)真對待工作中的問題。能夠處理好與同事之間的關(guān)系,在公司做事要以公司的利益著想。具備一定的口頭能力和溝通技巧,工作態(tài)度積極認(rèn)真,有進取心,有良好的團隊合作意識,能吃苦耐勞。
求職簡歷市場推廣總監(jiān)篇十六
求職性的項目研發(fā)簡歷也就是你還沒有得到一份工作,那么所寫的個人簡歷首先就要讓目標(biāo)公司認(rèn)可自己,其目的性就在于得到一份工作。在這個過程上,需要展示自己的過硬的實力,比如說學(xué)歷程度、所學(xué)習(xí)的專業(yè),個人的素質(zhì)能力也是求職個人簡歷的重要部分。在能力方面,是以專業(yè)化、硬技能為主。
個人信息。
性別:男。
婚姻狀況:已婚。
民族:漢族。
戶籍:廣東-惠州。
年齡:34。
現(xiàn)所在地:廣東-惠州。
身高:173cm。
希望地區(qū):廣東-惠州、廣東-東莞、廣東-深圳。
希望崗位:工業(yè)/工廠類-項目工程師。
工業(yè)/工廠類-新產(chǎn)品導(dǎo)入工程師。
工業(yè)/工廠類-工程資料制作工程師。
工業(yè)/工廠類-rd/研發(fā)工程師。
工業(yè)/工廠類-pe/產(chǎn)品工程師。
尋求職位:工程管理、工程師、設(shè)計師。
待遇要求:可面議要求提供住宿。
最快到崗:隨時到崗。
教育經(jīng)歷。
-05~-10江西師大計算機及其應(yīng)用大專。
工作經(jīng)驗至今5年5月工作經(jīng)驗,曾在3家公司工作。
公司性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位:體育用品項目主管崗位類別:產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理/主管。
工作描述:從籌備上體育用品新項目事開始,到建立健全體育用品新項目生產(chǎn),品質(zhì),工程,采購各部門工作;溝通協(xié)調(diào)處理好各部門及供應(yīng)商,客人各方面關(guān)系。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位:工程部設(shè)計組長崗位類別:產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理/主管。
工作描述:生產(chǎn)室內(nèi)木制體育玩具用品,桌球機,足球機,乒乓球臺等,產(chǎn)品全部外銷)任產(chǎn)品組組長,負(fù)責(zé)產(chǎn)品樣辦設(shè)計、成本核算分析、產(chǎn)品圖紙設(shè)計bom以及產(chǎn)品生產(chǎn)異常處理改善,與供應(yīng)商,客戶及各部門的溝通協(xié)調(diào)等全部業(yè)務(wù)過程。
**公司(-12~-12)。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:計算機硬件。
擔(dān)任職位:工程師崗位類別:
工作描述:欣瑞聯(lián)電子(深圳)公司(生產(chǎn)散熱風(fēng)扇)任工程師,負(fù)責(zé)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計及改良。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:計算機硬件。
擔(dān)任職位:崗位類別:pe/產(chǎn)品工程師。
工作描述:福立網(wǎng)電子(深圳)公司(生產(chǎn)電腦周邊電子元件-網(wǎng)絡(luò)連接器)從基層的機修技術(shù)員晉升為助理工程師,負(fù)責(zé)公司自動機器,設(shè)備,治具等的.設(shè)計改良,維修等工作。
技能專長。
專業(yè)職稱:
計算機水平:中級。
技能專長:熟悉iso品質(zhì)體系及工程圖紙資料檔案制定審核管理;有豐富的木制室內(nèi)玩具如桌球,乒乓球臺,家具等行業(yè)工作經(jīng)驗,熟產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計,成本,組裝說明書,產(chǎn)品包裝設(shè)計,產(chǎn)品出口裝櫃全部業(yè)務(wù)過程,能獨立完成產(chǎn)品打樣,成本預(yù)算,控制與報價,與客戶溝通接訂單直到出產(chǎn)品生產(chǎn)零件圖,包裝設(shè)計,等全過程,熟悉玩具行業(yè)出口costco,seras,wal-mart,sam's等公司產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計及品質(zhì)要求,,有豐富的塑膠木制品組合玩具的產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗;對塑膠零件模具有一定的經(jīng)驗,熟新開發(fā)模具的開模試模改模的全過程;了解氣動/液壓原理,一般電氣知識/電氣原理/自動控制原理,能獨立設(shè)計改良?xì)鈩幼詣友b配設(shè)備,有自行開發(fā)/設(shè)計設(shè)備改良,設(shè)備仿造能力。
語言能力。
普通話:流利粵語:一般。
英語水平:英語專業(yè)。
英語:一般。
求職意向。
其他要求:
自身情況。
自我評價:本人為人誠實、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有進取上進心,接受新事物及新知識的學(xué)習(xí)適應(yīng)能力強,能承受一定的工作壓力!有較豐富的木制玩具,散熱風(fēng)扇,電腦連接器等行業(yè)工作經(jīng)驗,有較豐富的溝通協(xié)調(diào)管理,有團隊工作精神,在工作過的每個公司都得到客戶,供應(yīng)商,領(lǐng)導(dǎo)及同事的一致好評。
求職簡歷市場推廣總監(jiān)篇十七
若想使普通的簡歷表現(xiàn)出不普通的一面,我們需了解怎樣的外在因素添加可對簡歷的帶來運用效果上的增幅影響。很多人本身并不會對此問題關(guān)注,而這也就使得越來越多的求職者很難借助簡歷的力量順利獲取到他們最為滿意的工作崗位。我們可借助的外界因素大致可以從學(xué)識的程度上體現(xiàn)出來,高學(xué)歷并不代表著他們能夠獲得更高質(zhì)量的工作,但起到小小的加分效果絕對是可以達(dá)到的層次。
一旦簡歷顯現(xiàn)出各種各樣的小問題,小誤區(qū),那么簡歷的使用情況也會顯得不那么樂觀。這種書寫情況也間接表明了求職者需要對簡歷的運用進行頗具針對性的創(chuàng)作,即便是出現(xiàn)一絲偏差亦或者疏忽,也有可能使簡歷達(dá)不到增加求職者影響力的效果。只要能夠合理的運用到這兩點小技巧,以往對很多人而言比較困難的簡歷運用問題,也能夠從深層次上得到妥善的解決,即便不能夠收獲到心儀工作,但這些簡歷也擁有極強的運用能力。
下面是小編分享的研發(fā)總監(jiān)求職簡歷范文,更多內(nèi)容請關(guān)注簡歷范文欄目。
個人信息。
性別:男。
婚姻狀況:已婚民族:漢族。
戶籍:廣東-東莞年齡:45。
現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:170cm。
希望地區(qū):廣東-東莞、廣東-深圳、廣東-佛山。
希望崗位:經(jīng)營/管理類-(正/副)ceo/總裁/總經(jīng)理。
尋求職位:副總、研發(fā)總監(jiān)、研發(fā)經(jīng)理。
教育經(jīng)歷。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
-01~-01中國經(jīng)濟管理大學(xué)工商管理mba結(jié)業(yè)證書。
**公司(-08~-05)。
公司性質(zhì):民營企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位:技術(shù)經(jīng)理崗位類別:rd/研發(fā)經(jīng)理。
工作描述:1、負(fù)責(zé)組織并實施研發(fā)項目設(shè)計,制作相關(guān)技術(shù)文件,擬定產(chǎn)品質(zhì)量改進計劃并實施;2、新產(chǎn)品開發(fā),負(fù)責(zé)組織研發(fā)產(chǎn)品的設(shè)計,組織產(chǎn)品試制、評審、驗證;3、現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)改良,組織對產(chǎn)品性能、結(jié)構(gòu)、外觀進行改進、改善,參與現(xiàn)有產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新,實施現(xiàn)有產(chǎn)品工藝改進和產(chǎn)能提高相關(guān)技術(shù)工作;4、對市場部、營銷中心的技術(shù)支持工作;5、部門日常管理工作。
離職原因:不適應(yīng)北方生活。
公司性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位:工程經(jīng)理崗位類別:rd/研發(fā)經(jīng)理。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位:產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理崗位類別:產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理/主管。
工作描述:負(fù)責(zé)技術(shù)部門的工作統(tǒng)籌,組織,安排及協(xié)調(diào);參與并批準(zhǔn)新產(chǎn)品設(shè)計和修改方案;組織設(shè)計評審并跟蹤落實;確認(rèn)產(chǎn)品開發(fā)計劃并確保順利進行;確認(rèn)并核準(zhǔn)各項設(shè)計輸出;組織內(nèi)部培訓(xùn),生產(chǎn)問題的跟進,以及其它外部事宜和部門日常事務(wù)等。產(chǎn)品為t5,t8支架燈,櫥柜燈具等,為百安居供應(yīng)商。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位:工程總監(jiān)崗位類別:產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理/主管。
公司性質(zhì):外資企業(yè)行業(yè)類別:家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位:結(jié)構(gòu)工程師崗位類別:rd/研發(fā)工程師。
工作描述:產(chǎn)品及模具設(shè)計工程師,。
負(fù)責(zé)電水煲,咖啡壺,自動噴香機,切面包機,煮蛋機,干果機等新產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計及現(xiàn)有產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)改良,產(chǎn)品圖紙的審核,模具設(shè)計,模具進度的.跟進,新產(chǎn)品樣板組裝及安規(guī)測試,產(chǎn)品的bom,零件規(guī)格書,產(chǎn)品規(guī)格書,工藝流程圖的制定等。
離職原因:尋求發(fā)展。
項目經(jīng)驗。
擔(dān)任職位:項目經(jīng)理。
項目描述:針對北京301醫(yī)院亮化工程出項的問題,進行改正并重新組織施工。
責(zé)任描述:協(xié)調(diào)全局,控制精度及質(zhì)量。
擔(dān)任職位:研發(fā)經(jīng)理。
項目描述:利用北京瑞德桑公司的散熱器(微槽群復(fù)合相變技術(shù))開發(fā)一款路燈。
責(zé)任描述:負(fù)責(zé)技術(shù)指導(dǎo),控制開發(fā)的進度及質(zhì)量。
技能專長。
專業(yè)職稱:工程師。
計算機水平:中級。
計算機詳細(xì)技能:工程管理,產(chǎn)品設(shè)計、模具設(shè)計.
6.具有良好的專業(yè)知識和較廣泛的知識面。熟悉塑料模具,注塑工藝、五金沖壓、機械加工,對壓鑄工藝等有一定認(rèn)識,有一定電子技術(shù)知識。
7.熟悉cpk,fmea,msa,spc等管理手法。了解安全標(biāo)準(zhǔn),熟悉電器及燈具類安規(guī)。
語言能力。
普通話:粵語:
英語水平:cet-4口語一般。
英語:良好。
求職意向。
發(fā)展方向:本人熟知led燈具市場,先后在國內(nèi)及國際大公司工作過,對led照明燈具及傳統(tǒng)燈具有深刻的了解.希望能能全盤負(fù)責(zé)led燈具廠的事項。
求職簡歷市場推廣總監(jiān)篇十八
婚姻狀況:未婚籍貫:江西上饒。
政治面貌:群眾目前所在地:義烏。
期望職位:營運/行政經(jīng)理,執(zhí)行副總。
職位類型:全職工作地點:義烏市。
工資待遇:面議住房要求:面議。
?工作經(jīng)驗。
工作經(jīng)驗:5年。
工作經(jīng)歷:
2005年-2007年廣東省活力網(wǎng)絡(luò)文化有限公司營運總監(jiān)。
2007年-2009年福建省車爵仕汽車用品有限公司執(zhí)行副總經(jīng)理。
2010年-2011年河南省億通汽車用品有限公司美容太陽膜事業(yè)部項目總監(jiān)。
?教育背景。
最高學(xué)歷:本科畢業(yè)院校:華南科技大學(xué)。
所學(xué)專業(yè):工商管理畢業(yè)時間:2010-6。
第一外語:水平:熟練。
計算機能力:熟練其它能力:
所獲證書:
教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
2002年-2005年江西省職業(yè)技術(shù)學(xué)院計算機應(yīng)用大專。
2007年-2010年華南科技大學(xué)工商管理本科。
?自我評價。
嚴(yán)謹(jǐn),有親和力,較強的溝通能力及執(zhí)行力,時間觀念強。
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