通過總結，我們可以更好地與他人交流和分享自己的經驗和心得。寫總結時要具備客觀的態(tài)度，全面客觀地總結整個過程或事件。以下是幾篇經典總結范文的摘抄，以饗讀者，也希望能激發(fā)大家的寫作靈感。
照檢查材料和發(fā)言提綱篇一
根據(jù)區(qū)紀委、區(qū)委組織部《關于認真開好202-年度黨和國家機關領導干部民主生活會的通知》要求，我圍繞“強化創(chuàng)新理論武裝，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，勇于擔當作為，以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處”主題，緊密結合工作實際，圍繞思想政治、精神狀態(tài)、工作作風、三個方面問題，進行了深刻的自我剖析，明確了今后努力方向和整改措施。現(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下：
1、在思想政治方面。一是對黨的政策理論學習的深度和廣度不夠，政策理論水平不夠高。對新理論學習掌握不全面，對業(yè)務知識的學習不精不專，存在“以干代學”、“先干后學”的情況;樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”的創(chuàng)新實踐措施不足;很多時候，只注重表面學習，只滿足于片面地引用個別原理，沒能深刻地準確地把握政策理論的深刻內涵和精神實質，這對于自身的發(fā)展和工作的促進都是不利的。二是政治敏銳性不高，學習思考和洞察力有待加強。對當前世界形勢的發(fā)展變化了解不足，對國家方針政策的領會思考不全面，思想上的重視程度顯得被動和滯后。存在只求做好本職工作，不主動抽出時間去多了解國際國內發(fā)生的重大事件，從必須程度上束縛了自己的思想，難以擴展見識、開拓眼界、創(chuàng)新思維。工作作風還需要更加扎實，有時存在急于求成的情緒。三是創(chuàng)新意識不足。對新知識、新事物的學習上熱情不夠。
2、在精神狀態(tài)方面。通過對照反思，我個人主要存在問題有：一是群眾觀念和宗旨意識有所淡化。主要表現(xiàn)為：政治素養(yǎng)退化，沒有嚴格要求自己，把自己等同于普通群眾對待，宗旨觀念淡化。二是自律意識不強。主要表現(xiàn)為：有時侯遇到棘手的難事，做事不積極，干事創(chuàng)業(yè)熱情有所消減，應付敷衍，效能低;服務意識、責任意識缺乏，對群眾反映的問題有時候解決不到位。三是執(zhí)行不力，創(chuàng)新意識欠缺。表現(xiàn)為：政策落實中，結合實際因地制宜、創(chuàng)造性地開展工作做得不夠，有時候存在被動應付、消極應對，行動遲緩等現(xiàn)象;在推進工作中，有因循守舊、觀念保守，不敢突破常規(guī)和慣性思維的現(xiàn)象，事業(yè)心和責任感有所減弱。四是在新形勢下，面對新要求、新任務、新常態(tài)的能動性不足，缺少創(chuàng)新的思路和辦法，特色和亮點不多;對于工作中的好經驗、好做法總結提煉不足;對干部職工生活關心得不夠，與單位干部職工談心交流少，布置工作任務要求多，實際落實情況督導檢査少。
3、在工作作風方面。一是工作創(chuàng)新不夠。不善于用科學理論指導物價工作實踐，存在以會議落實會議、以文件落實文件的現(xiàn)象，創(chuàng)造性工作不夠;工作部署多，檢查落實少;對上匯報少，橫向溝通少，借用外力不足，工作推動力度不夠;存在重業(yè)務、輕思想政治教育，重眼前事務、輕打基礎管長遠建設的現(xiàn)象。制度流于形式較為明顯。二是調研指導不夠。下市場一般性考察多，作深入系統(tǒng)的專題調研較少;價格工作吸收群眾參與不夠。對涉及民生的價格問題聽取群眾的意見不夠廣泛，發(fā)揮群眾參與價格管理監(jiān)督做得不夠，向群眾宣傳價格政策不夠;對群眾反映強烈的民生價格問題重視不夠，特別是對損害群眾利益的價格違法行為的查處力度不夠;工作作風有松懈現(xiàn)象，工作標準有時不夠嚴格，只求達標，不求過得硬。
1、對新理論學習沒有經?；?。在日常工作中，我對新理論學習的重要性認識不夠，尤其是對黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的學習緊迫感不強，新理論新精神的學習經常被開會檢查等事務性工作所中斷;單位學習制度沒有很好的堅持，對新理論學習不透徹，掌握不具體，存在“現(xiàn)學現(xiàn)用”和“學用結合”不緊密的問題;參加集體組織學習多，個人自學少，對新理論新政策的學習抓得不緊不實，沒有完全學深悟透。
2、政治敏銳性不強。政治站位還不夠高，對政治生態(tài)建設的重要性、長期性、艱巨性認識不足，對黨中央和上級的新戰(zhàn)略、新部署，還存在站位不高、眼光不遠、視野不寬的問題，在如何將價格監(jiān)督檢查工作服務全區(qū)發(fā)展大局研究不深入不透徹，考慮問題不能經常自覺地站在政治高度思考，大局意識還需要不斷強化。
3、不忘初心踐行宗旨意識有所弱化。我作為分管價格監(jiān)督檢查工作的副主任，日常忙于行政事務，對同志們噓寒問暖的時間少，站在群眾的立場上想問題不夠，決策過程和工作落實上考慮群眾意愿不夠，更多的精力放在了完成上級交辦的任務上，考慮工作本身成效比考慮群眾的利益多一些，為人民服務的宗旨意識有所弱化。隨著年齒齡增長和形勢變化，對待工作有求穩(wěn)守成的心理，開拓創(chuàng)新意識臧弱，把服務群眾說得多，落實到行動上少，究其原因就在于為人民服務的宗旨意識有所淡化。
4、嚴格自律意識有所懈怠。遵紀守法是領導干部從政的底線，也是安身立命的最基本要求、最基本職責和最基本素養(yǎng)。隨著社會經濟的發(fā)展，物質條件的改善、生活水平的提高，對一些不正之風抵制不夠堅決，只求原則上過得去，不求細節(jié)上過得硬，防微杜漸的警惕性不高;勇于創(chuàng)新的膽識和擔當作為的責任意識下降，對自己嚴格要求有所放松，勤勉工作、節(jié)儉辦事的意識有所減弱。
1、牢固樹立“四個意識”。我將牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定不移的維護黨中央權威和黨中央集中統(tǒng)領導。認真學習領會貫徹十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，用新思想新戰(zhàn)略武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
2、強化理論學習，提高政治素養(yǎng)。切實增強學習意識，每天拿出固定時間，深入學習貫徹落實習近平總書記系列重要講話以及中央部署要求，認真做到真讀、真學、真懂，牢記根本宗旨，提高政治素養(yǎng)、政治覺悟、政治敏銳性，堅定政治立場，提高政治執(zhí)行力，堅持立黨為公，執(zhí)政為民，保持昂揚奮發(fā)精神，推動各項工作的開展，真正做到用心想事，用心謀事，用心干事。
3、堅持開展自我批評。堅持對自己的學習、工作和思想進行總結，主要是查找問題和不足，邊查邊糾，自責不自寬，嚴格要求自己，做到防微杜漸。
4、虛心學習先進典型。以先進典型為標桿，虛心學習他們先進的思想，高尚的情操，優(yōu)良的作風，過硬的能力，對照先進找差距，取人之長，補己之短。
總之，我將以此次活動為契機，嚴格按照委黨組的要求，在領導和同志們的大力幫助下，認真整改自身存在的問題和不足，力爭通過這次活動，自己在思想觀念、工作作風和紀律表現(xiàn)上都有明顯進步，努力發(fā)揮好先鋒模范作用，為促進我委的各方面工作做出自己最大的貢獻。
照檢查材料和發(fā)言提綱篇二
按照縣委、縣政府關于深入開展掃黑除惡專項斗爭相關會議精神及南莊鄉(xiāng)黨委、政府關于組織開展掃黑除惡專題會議后，我深入學習相關會議精神，現(xiàn)將對照檢查匯報如下：
一是政治站位不明確，思想認識不到位。自掃黑除惡活動開展以來，我對中央、省市、縣委、縣政府的要求部署學習領會不深入，思想上重視不夠，認為只是吹吹風，喊口號，過一陣子就結束。特別對理論知識學習不充足，知識構架不完整，存在學用脫節(jié)現(xiàn)象;政治警覺性不夠高，把專項斗爭當成日常性、一般性工作來抓，對潛藏的黑惡勢力看不到、認不清。
二是工作部署不到位，開展工作不全面。在宣傳發(fā)動階段，宣傳形式和內容比較單一、乏味。宣傳方式不靈活，內容較生硬，不夠“接地氣”;主動排查線索意識不強，對涉黑涉惡問題排查分析不深入，存在“坐等線索”現(xiàn)象，有安于現(xiàn)狀的思想。
三是工作合力不健全，協(xié)調配合不密切。在掃黑除惡工作中，僅僅圍繞綜合治理開展工作，未形成齊抓共管的局面。存在部門之間步調不一致、行動不協(xié)調、配合不密切的問題。各基層站所前端監(jiān)管力度不夠，存在“重打輕防”的問題。
二
一是理想信念的堅定性不牢固。堅定的理想信念，是共產黨人精神上的“鈣”。上述所表現(xiàn)出來的問題，其根源在于理想信念的堅定性筑的還不夠牢固，還缺乏時刻警醒、修枝剪葉的精神和勇氣。有時也會以事務性工作繁忙為由，放松政治理論學習，存在不用不學、急學急用的現(xiàn)象。
二是黨性鍛煉的自覺性還不足。黨性作為一個政黨固有的本質特性，是衡量黨員立場和覺悟的根本準繩，也是黨員干部立身立業(yè)立言立德的基石。本人在一定程度上放松了對黨性的再錘煉、對意志的再磨礪、對品行的再提升。沒有做到時刻用合格黨員標準來對自己嚴格要求、反思警醒、改造提升。
三是務實為民的情結未打開。在推動專項斗爭中，雖然充分考慮了群眾的意愿和關切，但有時還是不自覺地把重點放在更好完成上級布置的任務上，沒有完全把群眾現(xiàn)實意愿作為開展專項斗爭的第一信號，沒有真正達到“群眾利益無小事”的境界，缺少一點“功成不必在我”的境界、及“精益求精”的工匠精神和“一張藍圖繪到底”的韌勁。
加大宣傳力度，營造濃厚氛圍，讓廣大群眾積極參與其中，幫助我們尋找線索、匯報線索、提高線索質量。
一是加強線索摸排，全面掌握情況。平時把排查線索、摸清底數(shù)作為開展掃黑除惡專項斗爭的重要基礎，強化日常巡查，落實蹲點駐守管理、錯時上班等長效管理措施，杜絕拉幫結派、惡意競爭、占道經營等違規(guī)違法行為;對各項工作涉黑涉惡總體情況、表現(xiàn)形式及成因等進行全面分析，做到底數(shù)清、情況明。
律常識。集中發(fā)揮互聯(lián)網傳播優(yōu)勢，大力開展新媒體法制宣傳活動，線上線下一體發(fā)力，集中開展系統(tǒng)性掃黑除惡法制宣傳活動，提升宣傳教育的滲透力。
三是深挖重點線索，強化司法銜接。在全方位開展集中排查、滾動排查中，對掃黑除惡專項斗爭中發(fā)現(xiàn)的下屬人員充當“保護傘”問題線索優(yōu)先處置，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，不管涉及誰，都一插到底、絕不姑息;重點深挖群眾反映最強、最敏感領域的涉黑涉惡問題，加強行政執(zhí)法與刑事司法銜接，對于摸排發(fā)現(xiàn)的涉黑涉惡線索，構成犯罪的及時移送司法機關處理。
照檢查材料和發(fā)言提綱篇三
按照市委組織部《關于做召開2018年度黨組織組織生活會通知》統(tǒng)一安排，我重點從認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”和履職踐諾、擔當作為、真抓實干、遵規(guī)守紀等方面，圍繞自身實際深入細致地查擺可能存在的問題，剖析反思問題產生的深層次原因，并進一步明確了今后的整改措施，現(xiàn)將有關情況進行對照檢查，請大家批評指正：
(一)在認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面學習不深入、不透徹。
對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不系統(tǒng)、不深入，特別是對習近平總書記對甘肅省提出的八個著力方面的要求以及今年兩會在甘肅代表團重要講話精神下得功夫還不夠，離學懂弄通做實的要求還有差距。具體體現(xiàn)在：學習的深度不夠，只滿足于開會安排和學習了，心得體會也寫了，但在精研深思上缺乏鉆勁和恒心，對核心要義學得不深不透，仍停留在似懂非懂、一知半解的層面。學習的主動性和自覺性不強，習慣于以干代學、以會代學，集體學習多，個人自學少，淺層學習多、深度研討少，對黨的創(chuàng)新理論未能真正做到入腦入心。
(二)在樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，強化政治責任、提高政治能力方面仍有欠缺。
具體體現(xiàn)在：對“四個意識”和“四個自信”只有淺嘗輒止的理解，但對其政治意義和深刻內涵把握不夠，對為什么要樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”認識不到位。對意識形態(tài)領域的復雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力，習慣就事論事，看主流多、看末節(jié)少，看表面多、看根源少，看現(xiàn)象看、看本質少，不能從政治上觀察分析問題。
(3)在履職踐諾和擔當作為方面沒有做到盡職盡責。
主要存在三個問題：一是缺乏干勁不想為。面對新形勢新挑戰(zhàn)，習慣按部就班、四平八穩(wěn)工作，闖勁和沖勁不足，銳意開拓、奮發(fā)進取的精氣神欠缺。二是自我滿足不愿為。滿足于“過得去”，陶醉于“還可以”，自得于“差不多”。三是畏懼艱難不敢為。對一些棘手難題，缺乏一抓到底、動真碰硬的精神，機械照搬條文，圍著程序打轉，不敢直面矛盾，比如在追溯工作方面，面對基層軟硬件薄弱和人手不足的問題，自己對工作存在畏難情緒。
(4)遵規(guī)守紀方面做得還不夠好。
主要存在三個問題：一是作為支部委員，存在黨員示范作用不夠明顯的問題。表現(xiàn)為平時比較重視加強個人的黨性修養(yǎng)，但對如何發(fā)揮示范表率作用，用自己的言行影響和帶動其他同時方面，思考的不夠深，做的還不到位。二是存在不遵守時間紀律的問題。在工作中部分時候存在遲到早退的現(xiàn)象，以及偶爾出現(xiàn)出外不向辦公室報備的情況。三是工作生活中存在奢靡之風。平時的工作浪費紙張、不關電源的現(xiàn)象時有發(fā)生，生活中存在高消費、超前消費、攀比消費的現(xiàn)象。
經認真分析，個人認為自身存在問題的根源，關鍵是理論學習、宗旨觀念、思想教育等方面出了問題。
(1)理論武裝還遠遠不夠。一是總是忙于業(yè)務工作，忽視了理論學習，不能做到深研細讀、入腦入心、吃透精神實質，導致對政策理論的掌握理解膚淺，不深不透。二是對黨的最新理論成果學習不深入、不系統(tǒng)，理解把握的不夠全面，在主觀上放松了自己對政治理論學習的要求。
(2)黨性鍛煉有所松懈。在這幾年穩(wěn)定的崗位和工作中，不知不覺對保持黨員先進性、純潔性的更高追求有所松懈，有時以日常事務性工作代替了經常性的黨性鍛煉。黨內政治生活堅持的不夠好，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力就會減弱，各種問題就會趁機滋生。
(三)工作不夠扎實，有差不多就行了的思想。在平時工作中，全局意識和創(chuàng)新意識不夠。有時做事情、干工作只從自身業(yè)務，盡管也按領導要求完成了要做的工作，心理上還是有一些不以為然。放松了對自己的要求，工作上放不開手腳。對新知識、新技術的學習上熱情不夠。表現(xiàn)在工作作風上有冷熱不均和松懈現(xiàn)象;工作標準上有時不夠嚴格，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握。
(一)進一步提高理論學習和業(yè)務學習的自覺性。持之以恒加強對習近平新時代中國特色社會主義思想的深入學習，進一步提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，提升自身政治素質、業(yè)務能力和道德水平。進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“四個服從”，堅定擁護習近平總書記核心地位，堅定擁護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。同時堅持搞好自學，抽出時間認真學習，在原原本本地通讀原著的基礎上聯(lián)系實際深入思考，切實做到融匯貫通。
(二)不斷增強責任擔當意識。按照市委市政府提出“酒泉八個走前列和建成省域副中心的”的定位要求，緊靠市農業(yè)農村局提出的“圍繞中心，服務縣市，各項工作爭一流”工作目標，在今后中我要以飽滿的激情投入工作，增強事業(yè)心和責任感，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，確保完成省市農業(yè)農村主管部門及市站安排的工作，自覺在大局工作之下主動謀劃工作，主動擔當，主動作為。
(三)嚴于律己，做到“心中有戒”。在生活工作中，全面貫徹中央“八項規(guī)定”的具體要求，嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，劃清邊界不越界，不踩“紅線”、不闖“雷區(qū)”。低調為人、謹慎交友，做到交往有原則、有界線、有規(guī)矩，堅持原則，守住底線、慎獨慎微、潔身自好，純潔社交圈、凈化生活圈，多讀書少應酬，多思考不浮躁，保持陽光磊落坦蕩胸懷，發(fā)揚“低調務實不張揚”作風，老實做人、踏實干事。
以上是我的發(fā)言，不當之處，請大家批評指正。
照檢查材料和發(fā)言提綱篇四
(一)群眾反映情況：2021年未收到群眾反映情況。
(二)巡視反饋情況：2021年未收到巡視反饋情況。
(三)組織約談函詢情況：2021年未收到組織約談函詢。
(四)個人有關事項情況。
按照個人重大事項報告制度的要求，本人現(xiàn)有住房一套，是20xx年購買的商品房，面積x平米，價格x萬元;20xx年購有一輛x萬元家用轎車，除消費型保險，再未購買持有其他理財產品和保險。本人配偶在x工作，目前無子女。本人能夠嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制和《廉政準則》，能夠自覺遵守中央八項規(guī)定和省市委的相關要求，堅決做到廉潔自律。
(五)問責處理情況：2021年無上級組織對我問責處理的情況。
照檢查材料和發(fā)言提綱篇五
(一)理論學習有所放松。認為自己工作多年，工作經驗豐富，能夠做好本職工作，對學習新理論、新知識的求知愿望不夠強烈。對于“為學之道，必本于思”等學思漸悟的道理還缺乏深刻、充分的認識，系統(tǒng)學、跟進學、聯(lián)系實際學做的不夠，還沒有真正把學習習近平新時代中國特色社會主義思想等新思想新理論新戰(zhàn)略，當作一種生活習慣、當作一種精神追求，用來涵養(yǎng)正氣、淬煉思想、升華境界、指導實踐，導致在學習上功夫沒少下，成效不明顯;書本沒少讀，悟性提高慢。
(二)宗旨意識有所淡化。對以人民為中心的發(fā)展思想和根本立場認識不深不透，對職工群眾的真摯情懷有所弱化，工作中考慮個人得失多了，同職工群眾換位思考，枝葉關情，冷暖相知少了;落實上級的決策部署多了，急職工群眾之所難，入戶走訪，雪中送碳少了，與職工的距離和感情有疏遠的傾向，站在職工群眾的立場上想問題、作決策、辦事情的意識有所淡化，政績觀有出現(xiàn)偏差的苗頭，歸根結底還是宗旨意識沒有根深蒂固，踐行“從群眾中來，到群眾中去”的主動性、自覺性不強。
(三)黨性錘煉有所減弱。自己對持之以恒加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉的重視程度還不夠，沒有充分認識到身為一名共產黨員干部，應該時時刻刻強化黨性修養(yǎng);隨著年齡的增長產生了惰性，黨性鍛煉不艱苦、不達標，在工作中往往以事務性工作代替黨性鍛煉，放松了對理想信念和精神追求的錘煉磨礪;放松了時刻檢視自己堅持真理的定力、在黨為黨的自覺、恪盡職守的擔當;放松了對增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的重視，存在政治覺悟不夠高，政治素養(yǎng)不夠強，政治作風不夠硬的情況。在抓分管部門和單位工作時，過多考慮團結心和凝聚力，對干部職工要求不夠嚴格，這實際上是黨性修養(yǎng)不夠，“好人主義”思想作怪。
(四)干事創(chuàng)業(yè)有所懈怠。黨員先進性和“領頭雁”意識還不夠強烈，主觀思想上，更多的是滿足于做好份內事，盡量不出事，沒有用更高的標準去要求、去衡量自己的工作，大膽闖、大膽試的勁頭不足，缺乏爭創(chuàng)一流的精神，惰性思想有所抬頭，一定程度上還存在歇歇腳、松口氣的思想，滿足于過得去、差不多，沒能完全把“認真”“較真”精神貫徹到每項工作中。存在一定本領能力的畏懼恐慌和怕失誤、怕麻煩、怕?lián)煛⑴碌米锶说男膽B(tài)，實質上還是責任意識和擔當精神不夠、干事創(chuàng)業(yè)的精氣神不足。
照檢查材料和發(fā)言提綱篇六
在2020年度民主生活會上，共查擺出6個方面14個問題，在“提高政治站位、整改推動工作”意識形態(tài)專項巡察整改專題民主生活會上共查擺出5個方面10個問題，本人在2021全年工作中堅持將整改問題貫穿始終，目前已全部整改完畢。主要整改措施為：一是強化理論學習，堅定理想信念。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹落實黨的十九大以及十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神以及習近平總書記系列重要講話精神，不折不扣貫徹落實中央和省市區(qū)各級各項決策部署，進一步樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。同時注重理論聯(lián)系實際，學以致用，進一步提高自身的理論素養(yǎng)、業(yè)務水平和與時俱進、開拓創(chuàng)新的能力。二是加強宗旨意識，堅守初心使命。堅持從群眾中來，到群眾中去，真正做到與群眾面對面溝通、心貼心交流，幫助解決實際困難和問題。同時，從群眾關心的熱點難點抓起，加快工作進度，從群眾的利益出發(fā)，確保各項工作落地落實。三是增強擔當意識，改進工作作風。積極適應新形勢新任務新要求，不斷提高工作本領，直面工作中的困難和矛盾，以釘釘子的精神抓落實。主動接受各方面的監(jiān)督，工作上高標準、嚴要求，努力培養(yǎng)細致、高效、勤奮的作風。同時加強自我管理，做嚴守紀律的表率，腦子里始終裝著一盞“紅綠燈”，不該說的話不說，不該做的事不做，堅持把規(guī)矩和紀律挺在前面。四是對工作提質增效。以習近平新時代強軍思想為指導，認真學習和研究國防動員和民兵訓練的相關知識，不斷加強工作能力;根據(jù)工作的實際情況，進一步修改完善了武裝工作的相關制度，增強了工作的預見性、主動性，提高工作效率。
照檢查材料和發(fā)言提綱篇七
1、在“四個意識”不強、黨的領導弱化方面。
對理論學習的重要性認識不足，有一定的惰性，主動學習積極性有待進一步加強;思想認識和工作方法存在一定的片面性，對工作的艱巨性、復雜性和長期性缺乏思想準備，進取意識淡化，爭創(chuàng)意識不夠強烈;開拓進取精神不強，滿足于維持現(xiàn)狀。由于學習不夠，認識不深，視野不寬，對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題研究不夠，使自己在某些方面不適應形勢發(fā)展的要求。
2、在黨的觀念弱化、黨的建設缺失方面。
對黨建知識掌握不夠全面，黨建工作重要性認識不足、熱情不高。存在業(yè)務工作是硬指標，黨建工作是軟任務的思想，常常已工作忙為借口忽視政治理論學習，自學習能較差，缺乏認真的批評與自我批評，流于形式，總以為把業(yè)務工作做好就萬事大吉。
3、在管黨治黨不嚴、全面從嚴治黨不力方面。
思想認識還沒完全到位，自身的身份意識不強。認為管黨治黨和黨風廉政建設只是主要領導責任，班子成員只管業(yè)務就行，沒有把自己擺進從嚴治黨的大局中去，不能把業(yè)務工作與黨風廉政建設很好的結合起來。
???1、思想意識上松懈，政治理論學習重視程度不夠，黨性修養(yǎng)有所放松。
隨著年齡的增長、工作經驗的豐富，潛意識里有“吃老本”的思想，不由自主地放松了政治理論學習，自認為憑著已有的知識和工作經驗，做好本職工作應該沒有問題，從而自覺不自覺地放松了自我教育、自我約束、自我監(jiān)督、自我完善，放松了黨性鍛煉和世界觀的改造，把工作當成了硬任務、把學習當成了軟任務。
2、創(chuàng)新意識不夠強。
雖然在工作中能夠做到主動謀求創(chuàng)新，但思想還不夠解放，思路還不夠寬，有些時候習慣于老辦法、老套路，部分工作還存在思想因循守舊、觀念有所落后的現(xiàn)象，開拓創(chuàng)新勁頭不夠足，方法不夠多。
3、自律標準有所降低。
過去總覺得，自己整體上做得還不錯，滿足于比上不足、比下有余。自律標準還不夠高，在修身律己、樹立榜樣、干事創(chuàng)業(yè)、做人處事等方面還有不小的差距。
????突出學習重點認真學習關于四種意識、三嚴三實的重要論述等，堅定共產主義信仰，提高政治敏銳性和鑒別力，始終與黨中央保持高度一致。
二是樹立世界眼光與全局觀念。在工作中積極探索吸納先進價值理念、體質機制、發(fā)展模式和工作經驗，并合理運用到日常工作中。
三是提高黨性修養(yǎng)，扎牢宗旨意識。學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章。以黨的事業(yè)為重，不講個人利益?zhèn)€人得失、從維護班子團結、推動事業(yè)發(fā)展的大局去謀劃和開展工作。堅持身體力行、求真務實、言行一致的工作作風，腳踏實地，埋頭苦干。
????牢固樹立奮發(fā)有為、爭創(chuàng)一流的觀念、大膽創(chuàng)新、扎實工作、認認真真地做好每一項工作。
總之，在以后的工作中，我將牢固樹立世界眼光與全局觀念，發(fā)揚開拓創(chuàng)新的精神和務實工作作風，認真做好落實整改工作，做一名黨員領導干部。請大家予以監(jiān)督!
照檢查材料和發(fā)言提綱篇八
不要到處向別人展現(xiàn)你的懦弱，抱怨你的痛處。只會贏來他人的嘲笑，沒人會可憐你的遭遇。下面是本站小編為您推薦局2022年度黨員領導干部民主生活會“五個帶頭”個人發(fā)言提綱。
按照市紀委、市委組織部關于開好2021年度黨員領導干部民主生活會的工作部署，根據(jù)xx局黨組具體安排，會前自己認真學習了規(guī)定的有關文件，特別是黨的十九屆六中全會精神和習近平總書記“七一”重要講話精神，《習近平談治國理政》第三卷，習近平總書記在黨的十九屆六中全會、全國勞動模范和先進工作者表彰大會等會議上的重要講話，周永開、張桂梅等先進典型事跡，做到反復研讀、深入體會，并撰寫了學習體會，在會前的學習研討活動上進行了交流，進一步加深了認識理解、提高了思想站位。特別是針對“五個帶頭”要求，結合思想和工作實際，查擺問題、深刻剖析，進一步找準了問題癥結，明確了努力方向。現(xiàn)對照檢查如下：
照檢查材料和發(fā)言提綱篇九
(一)在帶頭深刻感悟“兩個確立”的決定性意義，深刻感悟黨堅持把馬克思主義同中國具體實際相結合、同中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化相結合的非凡歷程，全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，樹立正確xx觀，堅定信仰信念信心，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。
一是理論學習不系統(tǒng)。平時忙于日常工作多，個人專門自學少，還沒有真正坐下來、靜下來系統(tǒng)學習習近平新時代中國特色社會主義思想，全面領會思想精髓、梳理脈絡、準確把握要義還有欠缺，有時滿足于原文通讀了、筆記摘抄了、體會撰寫了，實際上淺嘗輒止、浮光掠影，學習不系統(tǒng)、理解不深入，缺乏理論學習的“擠”勁和“鉆”勁，用新思想新理論武裝頭腦、內化于心、外化于行還有差距。
二是學思踐悟不透徹。反復學、持續(xù)學、深入學習習近平總書記重要論述還不到位，在學習把握新時代xx事業(yè)和xx系統(tǒng)工作特點與規(guī)律上，還站得不高、看得不遠、想得不深、聯(lián)系不緊，對標對表、深思漸悟還有很大差距。比如對習近平總書記在全國勞動模范和先進工作者表彰大會上的重要講話精神學習不深、領會不透，特別是在如何弘揚勞動精神、勞模精神和工匠精神，激發(fā)廣大職工投身經濟建設主戰(zhàn)場上，思考的少、謀劃的更少、貫徹落實的舉措不夠有力，學懂弄通做實新思想新理論的自覺性還有待加強。
三是政治能力不夠強。站在政治的高度思考xx系統(tǒng)工作還不夠自覺，站在全局的高度領會中央、市委決策部署還不夠到位，圍繞中心開展xx系統(tǒng)工作的速度不夠快、力度不夠大、步子也邁不開。準確識變、科學應變、主動求變的政治敏銳性還有欠缺，未能做到眼睛亮、見事早、行動快。比如面對疫情給經濟社會造成沖擊，職工就業(yè)結構深刻變化的新情況，缺乏扎實深入的研判分析、推動落實，造成依法維權集體協(xié)商工作開展不均衡，綜合集體合同職工覆蓋率低，整體推進集體協(xié)商工作提質增效的力度、深度和廣度還有待提高。
(二)在帶頭牢記我們黨是什么、要干什么這個根本問題，心懷“國之大者”，貫徹新發(fā)展理念，履職盡責、擔當作為，聚焦新冠肺炎疫情防控、保持經濟發(fā)展、深化改革開放、維護社會穩(wěn)定等正在做的工作，不折不擔把黨中央決策部署落實到位方面。
一是加強黨的全面領導不到位。理解把握黨的全面領導的內涵和外延不夠精準，在開展農民工查體、職工心理咨詢、xx系統(tǒng)勞動保護等日常工作中，強調干好實際業(yè)務多了一些，突出黨的統(tǒng)籌領導作用少了一些。特別是在抗擊疫情期間，黨的總攬全局、協(xié)調各方的作用發(fā)揮不夠好，往往采取簡單下命令的方式，要求分管部門落實工作任務，甚至有急躁情緒，很少從黨組織的層面和大局大勢的角度分析和處理問題，借助黨組織解決人員配備不齊、職責劃分不清等問題的招法還有欠缺，化解矛盾的結果也不夠全面系統(tǒng)。
二是抓黨建帶隊伍有欠缺。對分管部門和單位的黨建工作，僅僅停留在做好規(guī)定動作上，停留在做好相關印證資料上，參加所在黨支部活動多，對分管其他部門黨建工作過問少、投入精力少，存在個別基層黨組織政治站位不高、政治意識不強，戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不充分，對非黨員干部疏于教育、缺乏監(jiān)督，造成開展工作有偏差。比如分管勞動關系部的個別干部，在下沉社區(qū)開展疫情防控工作中，不會與居民群眾打交道、不善與社區(qū)干部交朋友，工作被動，沒有體現(xiàn)xx系統(tǒng)干部應有的作用和形象。
三是落實意識形態(tài)工作責任制不夠有力。對新形勢下意識形態(tài)領域斗爭的嚴峻性、復雜性、隱蔽性認識不到位，認為意識形態(tài)工作是軟任務，未能把理論宣傳闡釋、思想政治引領、新風正氣培育貫穿到分管工作的各環(huán)節(jié)、全過程，僅僅通過調研指導、座談研討、慰問職工等方式，小角度、碎片化地宣講黨的新思想，用抗擊疫情取得了重大成果的活生生現(xiàn)實，正面宣傳、正確導向、正向激勵廣大職工聽黨話、跟黨走仍有不足。
(三)在帶頭踐行以人民為中心的發(fā)展思想，尊重群眾意愿，為群眾辦實事解難題，有效保障改善民生，增強人民群眾獲得感幸福感安全感，確保黨永遠保持同人民群眾的血肉聯(lián)系方面。
一是敢于擔當、攻堅克難的勁頭不足。針對去年市委巡視整改中列出的相關問題，自己一直在黨組領導下持續(xù)推進整改，但今年受新冠肺炎疫情，為落實疫情防控要求和“六穩(wěn)”“六保”任務，對陣地回收難題，存在“等一等、放一放、緩一緩”的觀望態(tài)度和畏難情緒，協(xié)調各方抓好清理工作，主動出擊、主動溝通、反復協(xié)調的精神不夠自覺。
二是善于作為、抓鐵有痕的韌勁不強。工作的銳氣和勁頭有所減弱，契而不舍狠抓落實的主動性不如以前。
三是一抓到底、層層加壓的力度不大。有的工作重部署、輕管控，具體抓、抓具體，反復抓、抓反復，經常抓、抓經常還不到位，盯緊盯死、跟蹤問效還沒形成閉環(huán)，工作標準逐層遞減、工作落實逐級折扣，部署布置工作多、督查檢查少，回想起來去年沒有對一項分管工作進行通報，好的單位未表揚、執(zhí)行差的單位未批評更談不上追責，只是在會上講話時不點名批評，存在水流不到頭，沒有壓實各級xx系統(tǒng)責任的問題。
(四)在帶頭學習運用黨在不同歷史時期成功應對風險挑的豐富經驗，增強憂患意識，保持戰(zhàn)略定力，提高能力本領，敢于斗爭、善于斗爭，不斷取得新的勝利和榮光方面。
一是系統(tǒng)學習不夠。xx、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史，既密切聯(lián)系又各有側重，我在學習中沒有很好的把握“四史”的關聯(lián)性和整體性，存在應急式、突擊式、要點式學習的現(xiàn)象，往往是“瀏覽式”“標題式”“概要式”學習，全面學、系統(tǒng)學、深入學不夠，對許多內容理解領會比較膚淺，對黨的豐富經驗掌握的不深不細。
二是練“事功”善“事功”顯“事功”能力還不強。面對組織交辦的急難險重任務，自己舉重若輕的“大手筆”、舉輕若重的“細針腳”還有欠缺，統(tǒng)籌推進各項工作爭先創(chuàng)優(yōu)的能力水平不夠高。
三是改革創(chuàng)新的力度還不夠大。把中央、市委的決策部署轉化為xx系統(tǒng)工作的頂層設計、破解難題的思路辦法還不夠到位，特別是在服務職工方面，自身存在傳統(tǒng)慣性思維、受條條框框影響，傳承多、突破少，守正多、創(chuàng)新少，在開闊思路創(chuàng)新方法、積極應用新技術手段、廣泛利用有利因素等方面還遠遠不夠。
(五)在帶頭深刻汲取xx中正反兩方面經驗，履行全面從嚴治黨責任，旗幟鮮明講政治，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，持續(xù)用力糾“四風”、樹新風，堅決反對形式主義官僚主義，加強對“一把手”監(jiān)督和領導班子監(jiān)督，堅決同一切違規(guī)違紀違法現(xiàn)象作斗爭方面。
一是踐行以職工為中心的理念有“落差”。對照密切聯(lián)系職工群眾的要求還有差距，與xx系統(tǒng)干部接觸多、與困難職工接觸少，蜻蜓點水式檢查多、鞭辟入里式調研少，深入一線與職工促膝交談、直接了解心聲基本沒有，“進群入群”真跟職工交心、真聽意見還沒有做到。出臺事關職工切身利益、普惠服務辦實事的政策措施時，征求區(qū)局集團xx系統(tǒng)意見多，直接聽職工感受少，堅持問題導向、目標導向、結果導向，更好地為職工群眾解決實際困難的主動思考還不夠，考慮得還不周全。
三是踐行以職工為中心的理念有“時差”。謀事干事還不夠實，對標對表上級決策部署頂層謀劃、推動落實上路徑措施還不夠靈活、硬招實招還不夠多樣，調整完善還不夠及時，在服務職工“最后一厘米”上用功下力不夠?？紤]基層實際需求偏少、回應偏慢，在對接基層之需上還“供不應求”。
需要作出說明的事項。
1.本人無群眾反映、巡視巡察反饋、組織約談函詢及問責情況。
2.本人不存在違反中央八項規(guī)定精神的問題，并承諾從嚴從細落實中央八項規(guī)定精神和廉潔準則，不碰黨紀國法紅線。
3.本人管轄范圍內沒有名貴特產類特殊資源，不存在以權謀私、利益輸送等問題。
照檢查材料和發(fā)言提綱篇十
的文件要求并結合我們部門的工作和個人的實際，認認真真、扎扎實實地把握重點，突出難點，抓好亮點地去開展。透過這次活動，班子成員就如何圍繞“堅持科學發(fā)展，繼續(xù)解放思想，全力實現(xiàn)三保，構建生態(tài)、和諧、繁榮新蘆溪”有了更深刻的認識，且能圍繞這一主題，結合自我的工作實際，拿出了更多更好的辦法和措施去指導和改善自我的工作，同時也解決了自我工作中的困惑和矛盾，明確了今后工作就應努力的方向。
存在的意見和推薦：一是進一步整合資金，集中優(yōu)勢資。
金抓好全縣農業(yè)綜合開發(fā)項目工作，避免撒胡椒粉式做法;二是對全縣新農村建設布點安排上，要加大對整體推進工作的力度，要集中打造幾個亮點村;三是要進一步加大力度抓好農村垃圾無害化處理工作，要以銀河鎮(zhèn)為示范鎮(zhèn)向全縣推廣。
對個人的評價。
本人來到農工部工作近4個月，能夠盡快地熟悉工作和業(yè)務，了解和掌握全縣的新農村建設工作和農業(yè)綜合開發(fā)工作，并拿出今年工作的意見，協(xié)調好全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在新農村建設和農業(yè)綜合開發(fā)方面的工作，同時對農村垃圾無害化處理工作按照上級的要求能夠協(xié)調好關系，并用心地開展這項工作。
作為單位的班長，我時刻注意嚴格要求自我，處理具體問題講大局、講原則、講策略。一是能夠做到顧全大局，堅決與上級持續(xù)一致，圍繞縣委縣政府的中心任務開展工作。二是能夠堅持民主集中制的原則，做到群眾決策，不搞一言堂。三是能夠做到依法辦事，嚴格按照程序和規(guī)定辦事。四是能夠做到深入實際，用心征求班子成員、干部群眾的意見和推薦，使做出的決定既貼合當前實際，又有利于長遠發(fā)展。五是能夠做到廉潔自律，真正做到了清清白白做官，明明白白做人。
可是，我個人也存在很多問題和不足：一是工作熱情還。
要提高。二是還要多下鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導工作。三是還要加強學習，熟悉業(yè)務。四是要協(xié)調好省、市、縣的關系。
這是我個人的幾點不足，說的不對或不全面的地方，請大家毫不保留的、實事求是的給我指出來，我會虛心理解，努力改正。
工作的誤會。三是要求各位班子分管同志要克服懶、散、怠現(xiàn)象，多下基層去掌握狀況，督導工作，樹立全心全意為人展服務的思想，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領自我思想。
今年以來我們所取得的所有成績，既是上級領導關心支持的結果，更是全體班子成員帶領廣大干部共同努力的結果。所以，我認為我們的班子是一個團結協(xié)作、求真務實、廉潔奉公的好班子，是一個敢打硬仗、能打勝仗的強班子。
同時，我們也就應清醒的看到，我們的班子還存在很多問題和不足。一是開拓創(chuàng)新意識不強。一些同志對常規(guī)工作習慣性的照搬老套路、老辦法，對工作中出現(xiàn)的新狀況、新問題辦法不多、不靈活，致使工作成效不顯著，特點不突出。二是理論學習氛圍不濃。在班子中存在不重視學習地問題。三是工作作風不扎實。部分班子成員職責意識不強，工作安排不具體。這些問題在不少班子成員身上都有不一樣程度的體現(xiàn)，我們要進一步深刻反省，認真改正。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
照檢查材料和發(fā)言提綱篇十一
xx年至xx年，我鎮(zhèn)積極配合縣防火辦，主動作為，在本防火期內，未發(fā)生任何重大火災事故，森林防火取得良好效果，現(xiàn)將情況自查匯報如下：
一、宣傳到位，營造良好防火氛圍。
我鎮(zhèn)制定了鎮(zhèn)規(guī)民約;在林區(qū)道路口、主要公路沿線設立警示牌;在人口密集醒目地方張貼了森林防火宣傳標語;森林消防專用車經常上山循環(huán)播放森林防火有關規(guī)定;向林農、群眾發(fā)送森林防火提示信息;護林防火員每日開展鳴鑼警示，確保宣傳到位，不出現(xiàn)任何一個宣傳死角。
二、責任落實到位，確保工作成效。
我鎮(zhèn)與各村簽訂了森林防火責任書，鎮(zhèn)領導干部分片包干，落實責任制，并與村級護林防火員簽訂了聘用合同，建立健全考核辦法，制訂森林防火排班表，落實由領導帶班、一般干部值班制度，并嚴格執(zhí)行24小時值班制度，鎮(zhèn)干部每日下鄉(xiāng)開展防火宣傳巡查，制訂宣傳標語，加大宣傳力度，森林防火專用車每日進山循環(huán)播放森林防火的有關規(guī)定。
三、經費落實到位，提供物質保障。
鎮(zhèn)財政按0.6元/人。年落實森林防火預防和撲救經費納入年度財政預算，用于森林防火預防和撲救等工作經費支出。村級護林防火員經費按規(guī)定及時足額發(fā)放到位。
四、嚴格控制野外用火，保證用火安全。
我鎮(zhèn)嚴格執(zhí)行了“五個禁止”規(guī)定;下發(fā)了禁火通告;鎮(zhèn)村干部、護林防火員每日開展巡查野外違規(guī)用火;“五類”人員全部落實了監(jiān)護人，明確了監(jiān)護責任;制定了撲火應急預案，嚴格管控野外火源，杜絕野外失火的發(fā)生。
總之，在本防火期內，我鎮(zhèn)森林防火取得了一定成績，在下一個防火期內一定再接再厲，保證完成縣政府下達的防火任務。
根據(jù)沐防指(20xx)9號文件精神，結合我鄉(xiāng)實際，我鄉(xiāng)認真開展防汛排查工作，現(xiàn)將工作開展情況匯報如下：
一、加強領導，建立機構，確保排查工作的順利開展。
我鄉(xiāng)成立了以鄉(xiāng)長楊邦春為組長，副鄉(xiāng)長周華佳為副組長，鄉(xiāng)屬各部門負責人及安辦全體人員為成員的排查工作領導小組，負責全鄉(xiāng)的安全排查工作。
1、資金到位，物資儲備充足鄉(xiāng)財政所準備專項資金，用于防汛物資的準備，現(xiàn)已準備水泥200噸，編織袋1000條，竹竿10噸，塊石、砂石各200m3，木材10m3。
2、切實抓好重點河道、堤防和場鎮(zhèn)的汛前檢查由副鄉(xiāng)長周華佳牽頭，帶領防汛領導小組成員，對我鄉(xiāng)的水渠、堰塘、河道、場鎮(zhèn)泄洪設施進行了清障檢查，重點檢查了沐卷河、沐溪河、穿山堰、幸福場鎮(zhèn)、卷橋場鎮(zhèn)的泄洪設施和五寶、共和、月壩、火巖、茅坪村的山體滑坡，制定了《xx鄉(xiāng)20xx年防汛搶險預案》，確保了我鄉(xiāng)安全渡汛。
流值班，保證了防汛工作的組織準備和信息暢通。
三、飲水安全情況。
幸福水廠安全制度已上墻，安全生產責任落實，設立了水源保護標示，預備了第二水源用于應急準備。
四、存在的問題。
卷橋場鎮(zhèn)居民有在河道邊堆放雜物而影響河道泄洪的情況，現(xiàn)已限期整改。
以上匯報當否，請批評指正。
照檢查材料和發(fā)言提綱篇十二
尊敬的各位領導：
根據(jù)市委第九巡察組反饋的意見，我逐條對照檢查，全面認領問題，照單全收。并且深層次自我批評，認真制定整改措施，以最大的決心、最實的舉措將問題整改到位。現(xiàn)具體匯報如下：
一、問題認領情況。
(一)新思想新精神學習不夠。
思想上不重視，沒有把理論學習當成一件極端重要的政治任務抓實抓好，仍然認為鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點在“干”，不在“學”，放松了對學習的要求。制度上不完善，學習計劃、方案均未制定，停留在“被動學”、“捎帶學”的程度，沒有把學習當成正確落實上級決策部署，推動全鎮(zhèn)高質量發(fā)展的基礎性工作。落實上打折扣，在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面浮于表面，雖然提出了學習要求，但是對學習任務完成情況和學習效果沒有跟進督促落實，造成學習進度不平衡，學習動力不足，學習效果不理想。學習更多的停留在“讀一讀”、“看一看”上，沒有學習筆記和心得體會，上級來檢查了又突擊應付。
(二)新理念新要求落實不足。
理論中心組學習組織的不好，雖然根據(jù)上級要求制定了學習方案和學習計劃，但是由于拆遷、創(chuàng)城等工作沒有嚴格落實，我也沒有積極組織集體學習，使領導干部對中央大政方針知曉率不高。班子成員雖然也學習了黨規(guī)黨紀，但是主要是應試，沒有及時組織大家復習，造成掌握不全。大家學習了“四個意識”，但對具體沒有深刻領會，對如何落實沒有深入研討，在日常工作中落實的也不夠。總結起來，就是對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神落實上還有差距，沒有在新理念新要求的指引下開展工作，理論中心組的政治引領作用發(fā)揮不強，沒有將黨的理論轉化為干事創(chuàng)業(yè)的指路明燈，也沒有將黨的要求貫徹落實到位。
(三)生態(tài)文明建設和環(huán)境保護工作有差距。
制度建設仍需加強，網格化責任沒有夯實，對于現(xiàn)有的“散亂污”企業(yè)排查不到位，主動式清理取締力度不夠，仍然通過各級信訪舉報來發(fā)現(xiàn)和解決“散亂污”問題，導致陶莊村東一家用草氯酸浸泡櫻桃的“散亂污”企業(yè)沒有排查出來。群眾路線落實不好，對于群眾反映的問題，不夠重視，辦理不力。對硯臺嶺群眾反映污水問題，沒有及時拿出妥善的解決方案，也沒有及時將工作進展向村干部和群眾通報，避免恐慌，導致長時間未解決，直至被電視臺曝光。工作作風不嚴不實，在溝東村群眾反映的污水問題，雖然多次到現(xiàn)場查處，但是沒有從根本上解決到位，沒有主動聯(lián)系多部門共同努力，污水問題仍然頻發(fā)，群眾不滿意。
(四)意識形態(tài)工作責任制落實不到位。
對意識形態(tài)工作重視不夠，認為意識形態(tài)工作是務虛的，抓了沒成績。也不知道意識形態(tài)工作該如何抓。對黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的要求部署學習不夠，對意識形態(tài)工作考核體系研究的不深不透，沒有開專題會議進行討論。工作落實不到位，沒有指定專門的工作方案、沒有建立相應的組織機構，對于該項工作的部署不夠，意識形態(tài)工作責任制沒有嚴格落實。
(五)大朱塢還建小區(qū)建設進度緩慢。
對上溝通不夠，大朱塢一期建設的五棟居民樓已經接近收尾，但是外墻漆和電梯施工緩慢，電力建設的招投標程序還沒有走完。和北城二期推進辦的溝通協(xié)調還不夠，一些手續(xù)沒有及時對接，一些工作進展沒有跟進了解，一些關鍵環(huán)節(jié)沒有及時匯報。工程推進緩慢，村級監(jiān)理作用發(fā)揮不夠，村兩委對樓房建設的問題討論不足，村委、監(jiān)理和施工方推諉扯皮，一些妨礙施工的問題沒有得到及時解決。
二、整改措施和下步打算。
針對市委第九巡察組反饋的問題，召開民主生活會，開展批評和自我批評，有助于深刻認識自身的不足，是一次“自我剖析、自我凈化、自我提高”，下一步制定切實可行的措施，改正到位。
(一)加強對新思想新精神的學習。
一是加強集中學習。制定習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神學習計劃和方案，成立專門學習領導小組，排出具體學習計劃和篇目，組織鎮(zhèn)理論中心組進行專題原文學習。二是創(chuàng)新學習方式。建立集中學習與個別自學相結合、線上測試與線下學習相結合的學習方式。引導黨員干部積極參加各類十九大精神、紀律條例等理論學習競賽活動。三是定期開展檢查。建立完善學習檢查機制，對黨員干部學習筆記記錄情況進行定期檢查督導，對學習不認真、不及時的同志及時提醒督導，限期整改完成。嚴格要求班子成員做好學習筆記，實事求是記錄學習時間、學習內容。
(二)嚴格理論中心組學習制度。
一是制定中央大政方針和黨規(guī)黨紀面上知識學習計劃，組織理論中心組進行專題學習。召開以強化“四個意識”為主題的專題學習研討會，深入學習領會“政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識”的豐富和精神實質。二是嚴格學習紀律，每月至少組織一次集體學習。班子成員按照學習計劃認真書寫學習筆記，黨委定期組織檢查。對敷衍應付的行為進行批評，相關人員在擴大會上做檢討。三是豐富學習形式，積極開展和參與各級組織的學習競賽活動，經常進行研討、調研、批評與自我批評，保證學習效果。對于貫徹上級決策部署情況要經常開展自查自糾，及時通報情況，對于落實不到位的問題要再學習，再推進，切切實實把黨的理論學習落到實處，推動各項政策落地開花。四是制定機關黨員干部學習計劃，充分利用機關例會和機關黨總支主題黨日等活動，宣講中央大政方針和黨規(guī)黨紀，并嚴格要求黨員干部做好學習筆記和寫出心得體會，將不定時組織測試。
(三)發(fā)揮對意識形態(tài)的領導作用。
召開專題會議研究意識形態(tài)工作，進行專題部署，建立工作組織體系，制度具體工作舉措。一是嚴格落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內容，納入重要議事日程，建立組織機構。二是定期分析研判意識形態(tài)領域情況，將意識形態(tài)工作作為民主生活會、述職報告的重要內容，每年至少召開2次專題會議研究意識形態(tài)工作，做到有安排部署、有督導檢查、有責任落實，形成工作通報，并向上級匯報。三是進一步完善輿情監(jiān)測機制，輿情引導機制和重大輿情應急處置機制。廣泛開展社會主義核心價值觀教育，經常評選“最美棗園人”、“四德人物”和“好媳婦好婆婆”等先進人物，牢牢占據(jù)意識形態(tài)高地。對于錯誤的社會思潮要第一時間發(fā)現(xiàn)、第一時間報告、第一時間處置。
(四)深入落實生態(tài)文明建設和環(huán)境保護工作責任。
一是對已解決的溝東村、北硯臺嶺村群眾反映的問題加強回頭看，杜絕問題再次發(fā)生。二是對陶家莊村東仍有一家用草氯酸浸泡櫻桃的私人小作坊進行“兩斷三清”。三是結合本鎮(zhèn)實際制定加強生態(tài)文明建設和環(huán)境保護實施方案，開展新一輪散亂污企業(yè)排查，切實加大對“散亂污”企業(yè)查處力度。
(五)快速推進大朱塢還建小區(qū)建設。
積極協(xié)調市區(qū)相關職能部門，及時匯報建設過程中的問題，快速辦理相關手續(xù)。充分發(fā)揮“四支隊伍”和村級監(jiān)理作用，加快施工方建設進度，早日竣工，盡快實現(xiàn)入住。
落實區(qū)委巡察反饋意見整改專題組織生活會班子對照檢查。
根據(jù)《中共__市__區(qū)___黨委關于印發(fā)落實區(qū)委第五巡察組巡察區(qū)___黨委反饋意見整改工作方案的通知》(__水務黨委〔〕45號)精神，___支部認真領會文件要求，把整改工作放在第一位，及時部署安排整改事項，照單全收區(qū)委巡察反饋意見。班子成員嚴格對照區(qū)委巡察反饋意見進行深刻剖析原因，主動把自己擺進去，把職責擺進去，把工作擺進去，對標對表查找存在的問題，深刻剖析問題產生的根源，制定落實整改措施。我代表支委班子報告對照檢查情況：
一、存在的主要問題。
(一)在政治功能方面：習總書記指出，講政治既看態(tài)度，更靠能力，支部圍繞學習貫徹“習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神”突出改造思想、改進工作、改轉作風，改正問題，帶頭落實學習十九大報告精神、學黨章、上黨課，交黨費等活動，黨組織教育、管理和監(jiān)督黨員的發(fā)揮是好的。但也存在“三重三輕”的問題，重形式輕內容，制度落實嚴肅性不夠，有的看似落實但質量不高;重人情輕黨性，組織功能戰(zhàn)斗性不夠，批評與自我批評力度弱化;重表揚輕罰，黨員作用先進性不夠，個別黨員空有身份、形象不端。
(二)在支委建設方面：班子成員普遍感到，作為一名黨員干部，每一步都離不開黨的培養(yǎng)、組織的培養(yǎng)，特別是見證了十九大以來，以習近平同志為總書記的黨中內開創(chuàng)了黨和國家建設發(fā)展的新局面，更加堅定了黨的信賴，堅定了對習總書記的擁護愛戴，堅決聽從習總書記和黨中內指揮，堅決貫徹執(zhí)行上級黨組織的各項決策部署。但對照標準更高的要求，也還存在工作落實的針對性實效性不高的問題，特別是在落實中遇到困難時，積極主動協(xié)調做得還不夠，強調客觀調研，政治執(zhí)行力還有差距。
(三)在政治學習方面：都能夠自覺用習近平新時代中國特色社會義思想武裝頭腦、指導工作，問題主要是學習的系統(tǒng)性還不夠，雖然都制定了學習計劃，但有時受工作矛盾的沖突，學習上缺乏深度思考，零打碎敲多，系統(tǒng)學習少，浮在面上多、深入研究少、被動接受多、主動獲取少;對一些新指示新要求的學習比較及時，但全縱深學習、全方位理解還不夠;在學習上有時還存有任務觀念、實用主義，對上級強調多、要求嚴的內容抓得比較緊，還有突擊式、被動式學習的現(xiàn)象。
(四)在工作作風方面：支委班子能夠認真踐行習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神，堅持一切從實際出發(fā)的優(yōu)良作風。但也還存在問題：一是沒有經常性的開展談心談話。二是落細落小的問題有時抓工作滿足于安排了、部署了、強調了，沒能很好的地關注全程、關注細節(jié)。
(五)在作用發(fā)揮方面：主體責任落實不夠。我們支部推動全面從嚴治黨落地生根力度還不夠大，對黨員教育從集中性向經常性延伸的銜接還不夠緊密，學習記錄不夠規(guī)范，缺乏討論。
(六)在自我要求方面：支部班子高度重視自身建設，能夠嚴格遵守中央八項規(guī)定，自覺落實：“三會一課”制度，不斷提高支部班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。但問題也不少，有的同志在大的原則性問題上始終堅持高標準，但小事小節(jié)管控還不夠。
二、產生問題的原因。
(一)跟緊跟上的能力素質不足。學習理解和準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想的意識和能力還不強，思想認識提高慢，工作落實辦法少，“跟得上”的標準不高，“走前列”能力不夠，思想上動力雖足，但工作成效上不夠。
(二)革弊鼎新的思想觀念不牢。部分問題一直在抓、一直在改，但收效不明顯，歸根結底是思想觀念沒有完成轉變，實際工作中問題意識樹得不牢，缺少積極主動矛盾、化解難題的思路和方法。
(三)敢于擔當?shù)男判臎Q心不強。工作中求穩(wěn)怕難的思想一定程度存在，缺乏責任擔當，在全局思維、系統(tǒng)思維上還有欠缺，籌劃工作，落實工作沒有真正落實效果出發(fā)。
(四)從嚴治黨責任擔當還有欠缺。抓落實、抓督促、抓檢查力度小方法少，缺少追查倒逼的硬手段。制度沒有真正“鐵起來”，致使黨組織功能弱化，少數(shù)黨員意識有所缺失，沒有體現(xiàn)堅強的原則性戰(zhàn)斗性。
三、下步整改措施。
下一步，我們將嚴實要求貫徹到各項工作當中去，不斷強化“四種意識”，以“跟得上、走前列”的政治自覺正確對待問題，以求創(chuàng)新、謀發(fā)展的使命自覺奮力問題，以班子自身的全面過硬帶動全面發(fā)展再上一個新臺階。
(一)注重深化理論武裝，確保時刻看齊追隨。始終把加強理論學習作為提高班子自身建設的重要途徑緊抓不放，圍繞“不忘初心、牢記使命”主題教育，抓好十九大精神尤其是習近平新時代中國特色社會主義思想學習，不斷深化對習總書記重大戰(zhàn)略思想、重要理論觀點的理解領悟。
(二)注重主動擔當作為，全力推進任務完成。真正從工作成效出發(fā)，聚焦工作全局，把各項工作的落腳點放在促進任務完成、推動單位管理上。
(三)注重從嚴制度落實，不斷提高黨建質效。扎實組織專題教育。組織支部全體黨員至少每月進行一次集中教育;每半年圍繞黨員思想作風、履職盡責等，采取黨員大會的形式進行集中授課。認真落實主題黨日活動制度。深入開展主題黨日活動，從嚴落實“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會等制度。
(四)注重狠抓正風肅紀，營造清風正氣氛圍。自覺把紀律和規(guī)矩挻在前面，做好從嚴治黨“主體責任“，加強監(jiān)督，嚴格請示報告，公平公正、公開透明處理群眾切身利益問題，保持整改的高壓態(tài)勢。結合“兩學一做”教育制度化常態(tài)化，督促班子成員貫徹落實承諾事項，給全體黨員作好表率、當好樣板。
照檢查材料和發(fā)言提綱篇十三
尊敬的各位領導：
根據(jù)市委第九巡察組反饋的意見，我逐條對照檢查，全面認領問題，照單全收。并且深層次自我批評，認真制定整改措施，以最大的決心、最實的舉措將問題整改到位?，F(xiàn)具體匯報如下：
一、問題認領情況。
(一)新思想新精神學習不夠。
思想上不重視，沒有把理論學習當成一件極端重要的政治任務抓實抓好，仍然認為鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點在“干”，不在“學”，放松了對學習的要求。制度上不完善，學習計劃、方案均未制定，停留在“被動學”、“捎帶學”的程度，沒有把學習當成正確落實上級決策部署，推動全鎮(zhèn)高質量發(fā)展的基礎性工作。落實上打折扣，在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面浮于表面，雖然提出了學習要求，但是對學習任務完成情況和學習效果沒有跟進督促落實，造成學習進度不平衡，學習動力不足，學習效果不理想。學習更多的停留在“讀一讀”、“看一看”上，沒有學習筆記和心得體會，上級來檢查了又突擊應付。
(二)新理念新要求落實不足。
理論中心組學習組織的不好，雖然根據(jù)上級要求制定了學習方案和學習計劃，但是由于拆遷、創(chuàng)城等工作沒有嚴格落實，我也沒有積極組織集體學習，使領導干部對中央大政方針知曉率不高。班子成員雖然也學習了黨規(guī)黨紀，但是主要是應試，沒有及時組織大家復習，造成掌握不全。大家學習了“四個意識”，但對具體沒有深刻領會，對如何落實沒有深入研討，在日常工作中落實的也不夠。總結起來，就是對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神落實上還有差距，沒有在新理念新要求的指引下開展工作，理論中心組的政治引領作用發(fā)揮不強，沒有將黨的理論轉化為干事創(chuàng)業(yè)的指路明燈，也沒有將黨的要求貫徹落實到位。
(三)生態(tài)文明建設和環(huán)境保護工作有差距。
制度建設仍需加強，網格化責任沒有夯實，對于現(xiàn)有的“散亂污”企業(yè)排查不到位，主動式清理取締力度不夠，仍然通過各級信訪舉報來發(fā)現(xiàn)和解決“散亂污”問題，導致陶莊村東一家用草氯酸浸泡櫻桃的“散亂污”企業(yè)沒有排查出來。群眾路線落實不好，對于群眾反映的問題，不夠重視，辦理不力。對硯臺嶺群眾反映污水問題，沒有及時拿出妥善的解決方案，也沒有及時將工作進展向村干部和群眾通報，避免恐慌，導致長時間未解決，直至被電視臺曝光。工作作風不嚴不實，在溝東村群眾反映的污水問題，雖然多次到現(xiàn)場查處，但是沒有從根本上解決到位，沒有主動聯(lián)系多部門共同努力，污水問題仍然頻發(fā)，群眾不滿意。
(四)意識形態(tài)工作責任制落實不到位。
對意識形態(tài)工作重視不夠，認為意識形態(tài)工作是務虛的，抓了沒成績。也不知道意識形態(tài)工作該如何抓。對黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的要求部署學習不夠，對意識形態(tài)工作考核體系研究的不深不透，沒有開專題會議進行討論。工作落實不到位，沒有指定專門的工作方案、沒有建立相應的組織機構，對于該項工作的部署不夠，意識形態(tài)工作責任制沒有嚴格落實。
(五)大朱塢還建小區(qū)建設進度緩慢。
對上溝通不夠，大朱塢一期建設的五棟居民樓已經接近收尾，但是外墻漆和電梯施工緩慢，電力建設的招投標程序還沒有走完。和北城二期推進辦的溝通協(xié)調還不夠，一些手續(xù)沒有及時對接，一些工作進展沒有跟進了解，一些關鍵環(huán)節(jié)沒有及時匯報。工程推進緩慢，村級監(jiān)理作用發(fā)揮不夠，村兩委對樓房建設的問題討論不足，村委、監(jiān)理和施工方推諉扯皮，一些妨礙施工的問題沒有得到及時解決。
二、整改措施和下步打算。
針對市委第九巡察組反饋的問題，召開民主生活會，開展批評和自我批評，有助于深刻認識自身的不足，是一次“自我剖析、自我凈化、自我提高”，下一步制定切實可行的措施，改正到位。
(一)加強對新思想新精神的學習。
一是加強集中學習。制定習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神學習計劃和方案，成立專門學習領導小組，排出具體學習計劃和篇目，組織鎮(zhèn)理論中心組進行專題原文學習。二是創(chuàng)新學習方式。建立集中學習與個別自學相結合、線上測試與線下學習相結合的學習方式。引導黨員干部積極參加各類十九大精神、紀律條例等理論學習競賽活動。三是定期開展檢查。建立完善學習檢查機制，對黨員干部學習筆記記錄情況進行定期檢查督導，對學習不認真、不及時的同志及時提醒督導，限期整改完成。嚴格要求班子成員做好學習筆記，實事求是記錄學習時間、學習內容。
(二)嚴格理論中心組學習制度。
一是制定中央大政方針和黨規(guī)黨紀面上知識學習計劃，組織理論中心組進行專題學習。召開以強化“四個意識”為主題的專題學習研討會，深入學習領會“政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識”的豐富和精神實質。二是嚴格學習紀律，每月至少組織一次集體學習。班子成員按照學習計劃認真書寫學習筆記，黨委定期組織檢查。對敷衍應付的行為進行批評，相關人員在擴大會上做檢討。三是豐富學習形式，積極開展和參與各級組織的學習競賽活動，經常進行研討、調研、批評與自我批評，保證學習效果。對于貫徹上級決策部署情況要經常開展自查自糾，及時通報情況，對于落實不到位的問題要再學習，再推進，切切實實把黨的理論學習落到實處，推動各項政策落地開花。四是制定機關黨員干部學習計劃，充分利用機關例會和機關黨總支主題黨日等活動，宣講中央大政方針和黨規(guī)黨紀，并嚴格要求黨員干部做好學習筆記和寫出心得體會，將不定時組織測試。
(三)發(fā)揮對意識形態(tài)的領導作用。
召開專題會議研究意識形態(tài)工作，進行專題部署，建立工作組織體系，制度具體工作舉措。一是嚴格落實黨中央和上級黨委關于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，把意識形態(tài)工作作為黨的建設的重要內容，納入重要議事日程，建立組織機構。二是定期分析研判意識形態(tài)領域情況，將意識形態(tài)工作作為民主生活會、述職報告的重要內容，每年至少召開2次專題會議研究意識形態(tài)工作，做到有安排部署、有督導檢查、有責任落實，形成工作通報，并向上級匯報。三是進一步完善輿情監(jiān)測機制，輿情引導機制和重大輿情應急處置機制。廣泛開展社會主義核心價值觀教育，經常評選“最美棗園人”、“四德人物”和“好媳婦好婆婆”等先進人物，牢牢占據(jù)意識形態(tài)高地。對于錯誤的社會思潮要第一時間發(fā)現(xiàn)、第一時間報告、第一時間處置。
(四)深入落實生態(tài)文明建設和環(huán)境保護工作責任。
一是對已解決的溝東村、北硯臺嶺村群眾反映的問題加強回頭看，杜絕問題再次發(fā)生。二是對陶家莊村東仍有一家用草氯酸浸泡櫻桃的私人小作坊進行“兩斷三清”。三是結合本鎮(zhèn)實際制定加強生態(tài)文明建設和環(huán)境保護實施方案，開展新一輪散亂污企業(yè)排查，切實加大對“散亂污”企業(yè)查處力度。
(五)快速推進大朱塢還建小區(qū)建設。
積極協(xié)調市區(qū)相關職能部門，及時匯報建設過程中的問題，快速辦理相關手續(xù)。充分發(fā)揮“四支隊伍”和村級監(jiān)理作用，加快施工方建設進度，早日竣工，盡快實現(xiàn)入住。
落實區(qū)委巡察反饋意見整改專題組織生活會班子對照檢查。
根據(jù)《中共__市__區(qū)___黨委關于印發(fā)落實區(qū)委第五巡察組巡察區(qū)___黨委反饋意見整改工作方案的通知》(__水務黨委〔2018〕45號)精神，___支部認真領會文件要求，把整改工作放在第一位，及時部署安排整改事項，照單全收區(qū)委巡察反饋意見。班子成員嚴格對照區(qū)委巡察反饋意見進行深刻剖析原因，主動把自己擺進去，把職責擺進去，把工作擺進去，對標對表查找存在的問題，深刻剖析問題產生的根源，制定落實整改措施。我代表支委班子報告對照檢查情況：
一、存在的主要問題。
(一)在政治功能方面：習總書記指出，講政治既看態(tài)度，更靠能力，支部圍繞學習貫徹“習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神”突出改造思想、改進工作、改轉作風，改正問題，帶頭落實學習十九大報告精神、學黨章、上黨課，交黨費等活動，黨組織教育、管理和監(jiān)督黨員的發(fā)揮是好的。但也存在“三重三輕”的問題，重形式輕內容，制度落實嚴肅性不夠，有的看似落實但質量不高;重人情輕黨性，組織功能戰(zhàn)斗性不夠，批評與自我批評力度弱化;重表揚輕罰，黨員作用先進性不夠，個別黨員空有身份、形象不端。
(二)在支委建設方面：班子成員普遍感到，作為一名黨員干部，每一步都離不開黨的培養(yǎng)、組織的培養(yǎng)，特別是見證了十九大以來，以習近平同志為總書記的黨中內開創(chuàng)了黨和國家建設發(fā)展的新局面，更加堅定了黨的信賴，堅定了對習總書記的擁護愛戴，堅決聽從習總書記和黨中內指揮，堅決貫徹執(zhí)行上級黨組織的各項決策部署。但對照標準更高的要求，也還存在工作落實的針對性實效性不高的問題，特別是在落實中遇到困難時，積極主動協(xié)調做得還不夠，強調客觀調研，政治執(zhí)行力還有差距。
(三)在政治學習方面：都能夠自覺用習近平新時代中國特色社會義思想武裝頭腦、指導工作，問題主要是學習的系統(tǒng)性還不夠，雖然都制定了學習計劃，但有時受工作矛盾的沖突，學習上缺乏深度思考，零打碎敲多，系統(tǒng)學習少，浮在面上多、深入研究少、被動接受多、主動獲取少;對一些新指示新要求的學習比較及時，但全縱深學習、全方位理解還不夠;在學習上有時還存有任務觀念、實用主義，對上級強調多、要求嚴的內容抓得比較緊，還有突擊式、被動式學習的現(xiàn)象。
(四)在工作作風方面：支委班子能夠認真踐行習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神，堅持一切從實際出發(fā)的優(yōu)良作風。但也還存在問題：一是沒有經常性的開展談心談話。二是落細落小的問題有時抓工作滿足于安排了、部署了、強調了，沒能很好的地關注全程、關注細節(jié)。
(五)在作用發(fā)揮方面：主體責任落實不夠。我們支部推動全面從嚴治黨落地生根力度還不夠大，對黨員教育從集中性向經常性延伸的銜接還不夠緊密，學習記錄不夠規(guī)范，缺乏討論。
(六)在自我要求方面：支部班子高度重視自身建設，能夠嚴格遵守中央八項規(guī)定，自覺落實：“三會一課”制度，不斷提高支部班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。但問題也不少，有的同志在大的原則性問題上始終堅持高標準，但小事小節(jié)管控還不夠。
二、產生問題的原因。
(一)跟緊跟上的能力素質不足。學習理解和準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想的意識和能力還不強，思想認識提高慢，工作落實辦法少，“跟得上”的標準不高，“走前列”能力不夠，思想上動力雖足，但工作成效上不夠。
(二)革弊鼎新的思想觀念不牢。部分問題一直在抓、一直在改，但收效不明顯，歸根結底是思想觀念沒有完成轉變，實際工作中問題意識樹得不牢，缺少積極主動矛盾、化解難題的思路和方法。
(三)敢于擔當?shù)男判臎Q心不強。工作中求穩(wěn)怕難的思想一定程度存在，缺乏責任擔當，在全局思維、系統(tǒng)思維上還有欠缺，籌劃工作，落實工作沒有真正落實效果出發(fā)。
(四)從嚴治黨責任擔當還有欠缺。抓落實、抓督促、抓檢查力度小方法少，缺少追查倒逼的硬手段。制度沒有真正“鐵起來”，致使黨組織功能弱化，少數(shù)黨員意識有所缺失，沒有體現(xiàn)堅強的原則性戰(zhàn)斗性。
三、下步整改措施。
下一步，我們將嚴實要求貫徹到各項工作當中去，不斷強化“四種意識”，以“跟得上、走前列”的政治自覺正確對待問題，以求創(chuàng)新、謀發(fā)展的使命自覺奮力問題，以班子自身的全面過硬帶動全面發(fā)展再上一個新臺階。
(一)注重深化理論武裝，確保時刻看齊追隨。始終把加強理論學習作為提高班子自身建設的重要途徑緊抓不放，圍繞“不忘初心、牢記使命”主題教育，抓好十九大精神尤其是習近平新時代中國特色社會主義思想學習，不斷深化對習總書記重大戰(zhàn)略思想、重要理論觀點的理解領悟。
(二)注重主動擔當作為，全力推進任務完成。真正從工作成效出發(fā)，聚焦工作全局，把各項工作的落腳點放在促進任務完成、推動單位管理上。
(三)注重從嚴制度落實，不斷提高黨建質效。扎實組織專題教育。組織支部全體黨員至少每月進行一次集中教育;每半年圍繞黨員思想作風、履職盡責等，采取黨員大會的形式進行集中授課。認真落實主題黨日活動制度。深入開展主題黨日活動，從嚴落實“三會一課”、民主評議黨員、組織生活會等制度。
(四)注重狠抓正風肅紀，營造清風正氣氛圍。自覺把紀律和規(guī)矩挻在前面，做好從嚴治黨“主體責任“，加強監(jiān)督，嚴格請示報告，公平公正、公開透明處理群眾切身利益問題，保持整改的高壓態(tài)勢。結合“兩學一做”教育制度化常態(tài)化，督促班子成員貫徹落實承諾事項，給全體黨員作好表率、當好樣板。
照檢查材料和發(fā)言提綱篇十四
根據(jù)沐防指(20**)9號文件精神，結合我鄉(xiāng)實際，我鄉(xiāng)認真開展防汛排查工作，現(xiàn)將工作開展情況匯報如下：
一、加強領導，建立機構，確保排查工作的順利開展。
我鄉(xiāng)成立了以鄉(xiāng)長楊邦春為組長，副鄉(xiāng)長周華佳為副組長，鄉(xiāng)屬各部門負責人及安辦全體人員為成員的排查工作領導小組，負責全鄉(xiāng)的安全排查工作。
1、資金到位，物資儲備充足。
鄉(xiāng)財政所準備專項資金，用于防汛物資的準備，現(xiàn)已準備水泥200噸，編織袋1000條，竹竿10噸，塊石、砂石各200m3，木材10m3。
2、切實抓好重點河道、堤防和場鎮(zhèn)的汛前檢查。
由副鄉(xiāng)長周華佳牽頭，帶領防汛領導小組成員，對我鄉(xiāng)的水渠、堰塘、河道、場鎮(zhèn)泄洪設施進行了清障檢查，重點檢查了沐卷河、沐溪河、穿山堰、幸福場鎮(zhèn)、卷橋場鎮(zhèn)的泄洪設施和五寶、共和、月壩、火巖、茅坪村的山體滑坡，制定了《**鄉(xiāng)20**年防汛搶險預案》，確保了我鄉(xiāng)安全渡汛。
3、加強防汛值班，確保信息暢通。
鄉(xiāng)上成立了5個值班小組，每組由1名領導帶領4人以上鄉(xiāng)干部24小時輪流值班，保證了防汛工作的組織準備和信息暢通。
三、飲水安全情況。
幸福水廠安全制度已上墻，安全生產責任落實，設立了水源保護標示，預備了第二水源用于應急準備。
四、存在的問題。
卷橋場鎮(zhèn)居民有在河道邊堆放雜物而影響河道泄洪的情況，現(xiàn)已限期整改。
以上匯報當否，請批評指正。
照檢查材料和發(fā)言提綱篇十五
今年以來，按照段黨委的要求，結合車間實際，特別是在安全生產、職工思想等方面存在的問題，自己認真做好支部的各項，保證了安全生產，確保了職工隊伍的思想穩(wěn)定。
首先，進入以后，自己認真分析了的，對工作中存在的問題和不足進行自我反思，并針對問題積極進行改正，主動加強了自己的學習，努力改造自己的世界觀和方法，進一步加強了車間支部以及車間各項安全的管理，積極協(xié)助車間主任以及車間其他同志做好車間各項安全，較好的起到了車間支部書記的作用。其次，自己能夠較嚴格的要求自己，認真學習黨的方針政策，用“三個代表”重要思想要求自己，以科學發(fā)展觀指導自己的各項，積極參與車間的安全生產，圍繞安全生產以及段黨委、總支布置的各項，認真組織落實，同時按照量化考核要求，堅持深入現(xiàn)場，深入班組，及時檢查發(fā)現(xiàn)班組、個人以及車間支部在中存在的問題，并結合車間安全生產各個時期的實際，及時與其他同志溝通，提出建議，出謀劃策，主動把支部融入到安全生產各項當中，使車間的各項開展得較好，安全生產也比較穩(wěn)定。與此同時，自己能夠經常與班組職工進行各種方式的溝通，及時了解和掌握職工的思想動態(tài)，解決班組職工在思想上、生產生活上的問題。針對安全生產等中職工隊伍存在的各種思想問題和傾向，積極開展思想，加大職工隊伍的思想教育力度，及時解除職工思想上的疑問和模糊認識，確保了職工隊伍的思想穩(wěn)定。三是在支部中，認真組織做好段黨委以及總支布置的各項，認真組織車間支部成員，落實段黨委重點和學習內容，積極組織黨員開展“創(chuàng)崗建區(qū)”活動，發(fā)動廣大黨員學技練功、創(chuàng)建優(yōu)質設備，積極配合工長作好班組管理，創(chuàng)建和諧班組。同時克服了點多線長、人員分散等不利因素，較好的落實了“三會一課”制度，結合各個時期安全生產重點以及各級要求和上級開展的各項活動，積極組織黨員開展安全大檢查大練兵以及設備平推整治等各項活動，增強了職工的安全意識、強化了設備質量強度、提高了職工技術業(yè)務素質，在安全生產各項活動中，充分發(fā)揮了黨員的模范先鋒作用以及支部的安全屏障作用，為車間的`安全生產做出了自己的貢獻。在當前開展的“道岔零故障”、“四大”活動以及黨員“提速保安全暑運做貢獻”活動中，自己結合車間的實際以及當前各級對電纜、道岔、絕緣、防洪等重點要求，及時制定車間支部活動措施，積極做好宣傳發(fā)動，積極組織廣大職工和黨員開展安全大檢查、大教育、大反思、大整改以及黨員“提速保安全暑運做貢獻”活動，發(fā)動黨員在安全大檢查以及設備整治活動中，發(fā)揮先鋒模范作用，努力踐行月度黨員承諾，使各項活動要求得到了良好的落實。
二、存在的問題和分析。
進入七月份以來，按照段黨委要求，組織支部委員認真學習了胡錦濤在中央黨校省部級干部進修班上的重要講話、鐵道部長在全路安全座談會上的講話、路局領導在全局運輸安全暨暑期專運警衛(wèi)會議上的講話、路局黨委書記羅金保在“七一”表彰大會上的講話以及段領導在6月份段電視電話會議和“七一”表彰大會上的講話，通過學習研討，進一步認清了形勢、明確了任務、統(tǒng)一了思想，同時，結合車間實際認真進行對照檢查。檢查在第六次提速的新形勢、新任務面前，思想上是否真正樹立起了確保提速持續(xù)安全穩(wěn)定的責任意識、憂患意識、大局意識和品牌意識，是否牢固樹立了“十大安全理念”；認真反思自己在思想意識、干部作風、安全管理等方面的問題；作風上是否深入扎實；管理上是否做到了抓關鍵、抓細節(jié)、抓具體、抓落實。并針對存在的問題，深刻剖析了產生的原因，制定了整改措施。
通過反思和自查，感覺到自己還存在以下幾個方面的問題：
1、作風不夠扎實。一是好人主義仍然存在。突出表現(xiàn)在對于檢查發(fā)現(xiàn)的問題處理不及時、不積極，總覺得職工都不容易，出現(xiàn)一點問題在所難免。產生的原因是由于思想上的認識不到位，存在好人主義，造成要求不嚴，管理不到位，致使班組和職工的中一些問題長期存在，得不到解決，同時也助長了一些職工錯誤認識的滋生；二是對管內政治學習組織不力、力度不夠，對職工思想政治教育抓得不勤、不緊，有敷衍、推諉想法，特別是在對班組以及黨小組的政治學習和政治活動的檢查管理中，只注重寫了沒寫、填了沒填、數(shù)量夠不夠，而沒有注重學習的內容和質量，致使一些班組的政治學習流于形式，脫離、脫離實際；只做在表面文章上，沒有真正達到學習教育的目的。三是服務意識樹立不牢、落實不好。在關心職工方面做得還不夠，為職工辦實事較少。對于班組職工在生產生活上遇到的困難問題，處理不夠積極，處理問題不能做到有始有終，致使一些問題沒有及時得到解決。主要是由于自己沒有牢固樹立服務意識，沒有真正把職工當成企業(yè)的主人，公仆意識淡薄，這是造成關心和服務職工不夠的主要原因。四是深入班組不夠，忙于事務性多，上設備時間以及和職工交流時間少，因此造成對管內的各項還做不到了如指掌。由于不深入，對于一些違章違紀現(xiàn)象不能及時發(fā)現(xiàn)和制止，致使一些違章違紀現(xiàn)象時有發(fā)生、由于深入班組不夠，因此與職工交流思想還比較少，對職工了解也還較少，職工的思想狀況掌握得還不夠準確和徹底，不能及時主動了解職工在、生活上的困難和問題。
2、責任意識、憂患意識、品牌意識、大局意識有待進一步增強。主要反映在以下幾個方面：一是安全管理上不夠重視，設備管理不夠積極主動，缺乏針對性，安全責任意識不強。由于安全責任意識不強，造成了下現(xiàn)場時間相對較少，對管內設備情況還做不到了如指掌，不能積極協(xié)助車間制定出及時的措施要求，同時也不能有效地發(fā)動黨員在各個時期充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，全面做好安全生產各項；二是在各項規(guī)章制度的落實存在一定差距，存在僥幸心理，缺乏憂患意識。由于不深入、不細致，支部的教育、檢查、處理力度不夠，對于一些違章違紀現(xiàn)象不能及時發(fā)現(xiàn)和制止，致使一些違章違紀現(xiàn)象時有發(fā)生，且得不到及時有力的處理，給安全生產留下隱患。三是在一些情況下，安全管理不夠大膽，存在顧慮。主要反映在對發(fā)現(xiàn)的安全生產方面的問題，有時候不愿多說，認為自己以思想為主，安全生產的事兒還是讓主任多說，怕說多了大家不愛聽，怕說自己位置擺不正，怕影響團結。存在這些思想，反映出自己的思想認識還很不高，位置擺得不正，缺乏大局意識，沒有把自己完全融入到安全生產各項當中，沒有真正把思想政治和安全生產結合起來，沒有真正認識到思想政治是安全的重要組成部分；反映出自己的堡壘意識、屏障意識不強，大局意識薄弱。四是存在滿足感。認為把該做的事情做好，完成領導交給的任務就行，只要不愛批評就行了，因此標準不高、自我要求不嚴、應付心里嚴重，缺乏質量意識。由于自己質量意識的不高，在各項的質量管理上沒有起到帶頭和引導示范作用，這是造成自己以及支部乃至車間不夠突出的主要原因。
三、今后措施。
針對這些問題，自己在今后的中，要做到以下幾點：
一是要加強政治理論學習，進一步增強責任意識。要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要要求，時刻用《黨章》、“三個代表”要求以及黨員的先進性要求對照自己、要求自己，牢固樹立安全第一的思想，進一步增強責任意識，真正起到一的黨員的作用、一個支部書記的作用。
五是要加強支部的各項，進一步增強質量意識。要進一步完善車間支部的各項管理制度，堅持“三會一課”制度，認真落實段黨委以及總支布置的各項和要求，各項要勇于創(chuàng)新，敢于開拓，徹底克服不求上進、滿于現(xiàn)狀、因循守舊、不思進取的思想觀念和錯誤認識，把車間支部的做的更好。
六是要增強大局觀念，加強對安全生產各項的管理，積極協(xié)助車間干部，加大對安全生產的管理力度，把支部真正融入到安全生產各項管理當中，堅持雙向納入、共同負責，努力克服自己的錯誤認識和錯誤觀念，把車間做好，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和安全屏障作用。同時要進一步加強黨員隊伍的管理教育，認真落實支部黨員管理各項制度措施，不斷提高黨員隊伍的政治素質和思想素質，充分發(fā)揮黨員隊伍在安全生產各項當中的先鋒模范作用和先進性，組織黨員按照“崗位學練創(chuàng)、安全當先鋒”主題實踐活動要求，加強崗位練兵、創(chuàng)建優(yōu)質設備，為車間安全生產，做出貢獻。
照檢查材料和發(fā)言提綱篇十六
領導干部民主生活會相關通知要求，結合自身工作和生活實際，經多方征求和交心談心梳理意見，現(xiàn)就自身存在的問題、產生問題原因及下步整改措施自我批評如下:。
一、在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大決策部署等方面的情況。
（一）帶頭學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面。
和部門開展專題宣講活動，使黨員干部將思想和行動統(tǒng)一到這一重要思想上來，統(tǒng)一到黨中央的決策部署上來.三是堅持“以學促干”.在學習過程中，真正把自身職責擺進去，進一步理清工作思路、謀劃工作舉措、提出工作建議，努力把市委交辦的工作任務抓實.
（二）帶頭維護習近平總。
書記。
黨中央的核心、全黨的核心地。
位方面。
快推進綜合改革工作，研究制定“三位一體”基層供銷社恢復重建和“村社融合”試點建設工作方案等，并督促指導方案落實及工作推進等.
（五）其他需要說明的情況。
一是住房情況.本人名下商品房一套，位于xx市云巖區(qū)黔靈半山小區(qū)，面積96.73平方米；與丈夫共有商品房一套，位于xx市花溪區(qū)大興星城小區(qū)，面積159.6平方米；本人兒子名下商品房一套，位于xx市云巖區(qū)宅西路，面積83.58平方米.在**的生活用房屬于市委統(tǒng)一調配的交流干部周轉房，面積約70平方米.二是用車情況.本人使用的車輛是由市委辦統(tǒng)一調配和安排，沒有單獨配備公務用車，沒有公車私用等現(xiàn)象.三是辦公用房情況.本人辦公室是由市委辦按規(guī)定標準配備，面積約12平方米.四是工作人員配備管理情況.本人沒有配備專職秘書，根據(jù)工作需要，由市委辦安排1名辦公室副科級干部和1名工作人員具體對接聯(lián)系工作.五是出國出境情況.2017年8月因公出境，由省供銷社組織培訓團赴日本學習農村電子商務建設與農村互聯(lián)網金融服務風險控制.此外，無其他出境情況.六是家屬子女從業(yè)情況.本人丈夫在xx民族文化宮工作，兒子在xx市南明區(qū)苗苗實驗小學三年級就讀.本人無巡視反饋、組織函詢問題.
二、2016年度專題民主生活會中查找出的問題和整改落實情況。
2016年，本人在省直機關作為普通黨員參加了支部黨員民主評議，主要查找出三個方面的問題，現(xiàn)已全部落實整改.一是針對黨性鍛煉不足方面，不斷加強自身理論、政治、道德、紀律和作風修養(yǎng)，不斷強化紀律觀念和規(guī)矩意識，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致.二是針對學習思考不深方面，始終保持與時俱進的學習態(tài)度，不斷強化對習近平總書記系列重要講話精神等學習，同時注重與本職工作結合起來，認真思考存在的問題、短板及解決措施，切實強化學習成效.三是針對創(chuàng)新能力不高方面，不斷加強對經驗教訓的總結，不斷“充電”儲備知識，積極思考問題，努力提高創(chuàng)新意識和能力.通過深入查擺問題和全面落實整改，進一步堅定了自身政治信念和政治立場，提高了政治鑒別力和政治敏銳性，提升了政治理論水平和業(yè)務工作能力.
三、存在的問題。
（一）學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面存在的問題.主要是學習還不夠全面、深入和系統(tǒng).一是存在“實用主義”的思想.時常“需要什么學習什么、急用什么學習什么”.如對脫貧攻堅、深化供給側結構性改革、實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略等與自身工作相關的內容學習得多，其他方面學習得不夠.二是存在“淺嘗輒止”的現(xiàn)象.在系統(tǒng)把握學、拓展延伸學、聯(lián)系實際學上下的功夫還不夠.如有時滿足于已經學習過了，能夠理解了，就沒有再深入去學習和思考，沒有真正做到學思踐悟.
（二）認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面存在的問題.一是存在“重部署、輕落實”的情況.有時工作中只注重安排部署，沒有盯緊看牢、跟蹤落實，致使部分工作推進比較緩慢.如在冷鏈物流項目建設上，工作安排了但跟蹤較少，出現(xiàn)阻礙項目推進的問題時，習慣強調客觀原因，而不是積極尋找解決辦法.二是存在“隨大流、隨多數(shù)”的傾向.如對自己聯(lián)系和分管以外的工作重視不夠，認為有分管領導把關、有主要領導拍板，有時有新的想法也“不發(fā)表”，沒有積極發(fā)揮好建言獻策和參謀助手的作用.
（三）對黨忠誠老實方面存在的問題.主要是對個別錯誤思想抵制不夠堅決.隨著經濟體制深刻變革、社會結構深刻變動、利益格局深度調整，各種社會思潮紛繁復雜，各種謬論雜音不絕于耳，自身對一些錯誤思想和錯誤言論警惕性不高、鑒別力不強.如有時對身邊及網絡上一些妄議黨的領導、非議黨的政策等行為沒有完全做到堅決反對和斗爭，存在麻痹大意思想.
（四）擔當負責方面存在的問題.一是工作作風不夠硬、不夠實.面對“基礎弱、條件差、短板多”的**供銷社深化綜合改革工作，存在一定畏難情緒和急躁思想，導致思考不足、謀劃不足、措施不足.如在“村社融合”和“三位一體”基層社恢復重建上，找問題多，出點子少，定方向多，實際指導少，導致工作推進速度較慢，效率不高.二是工作缺乏自信、缺乏信心.由于剛剛接受領導崗位鍛煉，領導經驗、能力和水平還不夠過硬過強，在工作部署和督促指導上缺乏十足的自信心，有“怕?lián)L險、怕?lián)熑?、怕得罪人”的思?
（五）糾正“四風”不止步方面存在的問題.一是開展脫貧攻堅不深入、不扎實.主動為書記、市長分擔少，沒有更好地為我市脫貧攻堅鞏固提升工作總結經驗、理清思路、尋找出路.如到我市掛職時，**就已經順利完成國家第三方評估驗收，主觀上認為脫貧攻堅已不是自身主要工作，客觀上具體工作也不是很多，導致脫貧攻堅工作浮在面上的多、沉在點上的少.二是服務基層意識不夠、措施不夠.雖然時常到基層單位調研，但往往接觸班子成員較多，接觸一般干部和基層群眾較少，工作不夠接地氣，沒有真正走近干部群眾，幫助基層和群眾解決的實際困難還很少.如對一些群眾及部門所遇到的產業(yè)發(fā)展難題，提出的措施建議實效性不強.
（六）嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面存在的問題.一是對黨風廉政“一崗雙責”和貪污腐敗的隱蔽性缺乏充分的認識，對黨風廉政建設重視程度還不夠高、抓得還不夠嚴，忽視了對黨員干部監(jiān)督管理的常態(tài)化和制度化.如對聯(lián)系部門更關注業(yè)務工作，對一些“不作為、慢作為”的現(xiàn)象未能堅決懲治.二是艱苦樸素、勤儉節(jié)約的生活作風還不夠扎實，沒有切實把自己和貧困群眾進行換位思考，厲行節(jié)儉還要加強.如對工作和生活中發(fā)現(xiàn)的一些浪費行為沒有進行堅決遏制.
（七）對照孫志剛同志在十二屆省紀委二次全會講話中指出的“八個方面”存在的問題.主要是對扶貧領域的不正之風和腐敗問題認識不深、重視不夠.如到掛幫鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導脫貧攻堅工作時，對扶貧政策、項目建設、資金使用等強調得多，深入調查不夠，出現(xiàn)“扶貧政策精準落實還有差距、項目建設未按期完成”等問題.
（八）對照管黨治黨工作中遇到的“三個方面”存在的問題.主要是在思想認識上仍有偏差.一是管黨治黨意識有待加強.對全面從嚴治黨的認識不夠高、理解不夠深，認為主要是紀檢監(jiān)察等部門的事，這與中央和上級黨委的要求還甚遠.二是管黨治黨職責有待加強.未能很好地從省直機關一般領導干部轉換為地方黨委班子成員，角色轉變不到位，難以跳出供銷社業(yè)務干部的“框框”，容易忽略自己的黨內職務和職責.如習慣被動接受安排而不是主動開展工作，對黨建工作認識不夠、抓得不夠.
四、產生問題原因分析。
針對梳理出的問題，自己進行了深刻反思，對問題產生的原因進行了深入剖析，總的來說主要有以下幾方面原因:。
（一）理想信念有所弱化.作為一名黨員干部，我能夠堅持在思想上和行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，但存在“重事務、輕學習”的現(xiàn)象.一是沒有把握好理論學習對黨員領導干部政治素質的基本要求，對黨的政治理論、大政方針等學習不夠深入和系統(tǒng)，導致理想信念的“總開關”擰得還不夠緊，“四個意識”樹得還不夠牢.二是沒有堅持用馬克思主義的立場、觀點、方法來辨別各種錯誤思想和行為.
照檢查材料和發(fā)言提綱篇十七
各位家長：
北京汛期即將到來，根據(jù)市防汛指揮部的要求，各中小學將集中開展防汛宣傳教育，為了提高中小學生安全防范意識和避險自救能力，希望您和我們一起共同關注孩子的安全度汛和防護教育。
《北京市實施中華人民共和國防洪法辦法》中規(guī)定：北京汛期時間為6月1日至9月15日，主汛期為7月下旬至8月上旬。汛期局地暴雨時有發(fā)生，極易形成洪澇災害，影響城市正常運行和市民正常生活。暴雨、洪澇的危害主要有以下幾類：
1．道路、立交橋下積水，影響交通；
2．危舊房屋倒塌，低洼院落、地下室等進水；
3．山區(qū)暴發(fā)山洪、泥石流、山體滑坡、塌陷等災害；
4．河道水庫等水利工程垮壩、倒閘、決堤等突發(fā)事件，造成嚴重洪澇災害；
暴雨伴隨大風、雷電導致樹木倒伏，引發(fā)輸電線路、供水管線、交通設施等公共設施故障等次生災害。
我市氣象部門對惡劣天氣采取四級預警，分為：藍、黃、橙、紅。在惡劣天氣到來時，請各位家長加強對自己子女的教育與看護。
我校已于近期集中對全校學生進行了四級預警防汛安全知識的教育。建議家長能夠與孩子一起學習應急避險知識，配合學校做好安全度汛和避險自救教育。特別是要帶領孩子一起了解和清楚居住周邊能夠應急避險的安全場所。在汛期外出時，盡量選擇安全可靠的路線和目的地，保護孩子遠離危險。
感謝您的支持和配合。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
照檢查材料和發(fā)言提綱篇十八
對照區(qū)防汛指揮部要求，我局對儲備的各類防汛物資進行了復查，除原有的雨衣、雨靴、電臺及強光電筒、尼龍繩、鐵絲等防汛物資外，還整合了環(huán)衛(wèi)所儲備的4臺抽水泵，xx個草包及200把鐵鍬等搶險工具，防汛物資儲備更趨合理,能夠確保滿足防汛搶險工作的需要。
進一步提高認識，切實認識到今年防汛形勢的緊迫性，嚴峻性，將下大力度開展防汛工作，做到“防患于未然”，使校園內外排水暢通，院內無積水，房屋不漏雨，室外電器設施堅固完備不漏電等等，保障學校財產不受損失。14日上午學校領導班子成員一行對全校的防汛設施情況進行了拉網式的全面自查?，F(xiàn)將自查情況匯報如下：
一、加強領導，學校成立了汛期安全工作領導小組，校長為組長，安排全校汛期安全工作的預防和緊急情況處理工作，使防汛工作有安排有部署的進行。
二、以重視、重視、再重視的精神狀態(tài)做好防汛工作，認真執(zhí)行早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理的工作方針，把汛期安全工作做為學校教育工作中的重要部分，抓緊、抓好，長抓不懈，確保學校財產萬無一失。
1、排查了各處房屋屋頂和門窗，各房屋屋頂防水處理完好，無漏雨現(xiàn)象;各房屋門窗也完好，無隱患20xx年度防汛工作自查報告工作報告。
2、排查了學校用電設施、電源以及教室、功能室內外的電器線路，結果都完好無損，無安全隱患。
3、排查校園內外的泄水通道，對泄水通道都進行了清理，排除了汛情隱患。
四、加強對學生汛期安全教育。
根據(jù)今年防汛工作的緊要性，14日利用xxx村高音喇叭反復宣傳，嚴禁少年兒童下水，同時要求家長切實負起對孩子的監(jiān)護責任，管教好自己的孩子，確保不出事故。做到家喻戶曉，保證學生的人身安全。
總之，我校經過自查，從各方面都已做好了防汛排險工作準備，努力確保汛期不發(fā)生險情。
照檢查材料和發(fā)言提綱篇十九
按照市委及鎮(zhèn)黨委開展黨的群眾路線教育實踐活動的工作部署，本人積極參加教育實踐活動的一系列學習討論，認真研讀了教育實踐活動讀本及習近平同志系列講話精神，提高了對教育實踐活動重大意義和現(xiàn)實緊迫性的認識，進一步解決了“我是誰”、“為了誰”、“依靠誰”等問題。同時，對照焦裕祿精神和“三嚴三實”，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，通過發(fā)放征求意見表、個別訪談、基層走訪及自我查擺等方式，查找了自身在“四風”方面存在的突出問題，并剖析了產生問題的根源，明確了整改措施和今后努力方向，現(xiàn)將自我對照檢查情況匯報如下，請領導和同志們提出批評意見。
一、遵守黨的政治紀律情況。
多年以來，自己始終嚴格遵守黨的政治紀律，堅持黨的基本理論和基本路線不動搖。深入學習黨的十八大及十八屆三中全會精神，堅決維護中央的，有令就行，有禁就止，在大是大非面前，政治信念堅定。通過認真對照檢查，在遵守黨的政治紀律方面我個人認為還有以下差距：
一是政治觀念不強。對社會上、網絡上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯誤言論、歪風邪氣抵制不徹底，斗爭不堅決，雖沒有人云亦云，隨聲附和，但也沒有端正態(tài)度，表明立場。
二是政治紀律松馳。由于對黨的一些政治紀律了解的不深不透，因而執(zhí)行的不是很好，對黨內的一些事情，缺乏一定的鑒別力和洞察力，有時還說一些與自己身份不符的話語。
貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”情況：中央“八項規(guī)定”出臺后，在深入學習領會精神實質的基礎上，我積極響應號召，自覺貫徹落實。努力做到思想常新，警鐘長鳴，把規(guī)定視為紅線，不越雷池一步。但目前看，還存在一定不足，比如：對其他違反中央“八項規(guī)定”現(xiàn)象，視而不見，聽而不聞，沒有進行制止;本身貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”的力度還需加強。
二、“四風”方面存在的主要問題。
經過認真對照黨章、廉政準則、改進作風要求、群眾期盼和先進典型，聯(lián)系自身的思想、工作和生活實際，深入查找了自己在“四風”方面存在的突出問題：
(一)形式主義方面。
一是工作機械執(zhí)行，死板操作。在有些實際工作中，由于工作思路不寬，動腦不多，為了完成任務，往往是照葫蘆畫瓢，機械執(zhí)行，不會創(chuàng)造性開展工作，造成被動局面。比如：在黨建工作中，上級怎么要求，我就怎么做，沒有體現(xiàn)出黨建工作特色，致使我鎮(zhèn)黨建的各方面工作都很平淡，甚至出現(xiàn)了一些問題。再如：在我鎮(zhèn)共同村發(fā)展黨員工作中，由于核查不清，把關不嚴，導致個別入黨積極分子培養(yǎng)時間不足一年，不符合程序，違規(guī)發(fā)展，在工作上造成了不好的影響。
二是工作流于形式，不重實效。農村工作都是實實在在為老百姓辦事。在任務重、壓力大的時候，有時首先想到的是怎樣盡快完成，從而忽視了工作的重要性和群眾的滿意度，導致工作中產生了一些情況，影響了工作效果。我分管紀檢工作，在處理一個群眾反映強烈的案件過程中，自己認為只要按照上級分配的案件查辦任務，完成就好，不顧質量，只顧效率。比如：在查辦永紅村的上訪案件中，沒有經過深入調查，就形成了相關材料，想盡快結案。結果舉證資料、談話筆錄等相關資料因不全、不細，多次被市紀委案件管理室返回，要求重查完善，致使此案件至今還沒有結案，造成上訪群眾的極為不滿。
(二)官僚主義方面。
一是事不關己，高高掛起。領導分工做什么，我就做什么，其它工作看見了也很少過問，當有些群眾問及自己時，就推脫找誰找誰去，誰誰分管，覺得此事與己無關，存在遇到矛盾繞道走的現(xiàn)象。比如：有一次鎮(zhèn)內部分居民來政府，提出解決自來水時常斷流、有時吃不上水的問題。我當時就說，這事不歸我們管，說找誰找誰去，結果造成部分居民情緒激奮，直接把電話打到市長公開電話辦公室，這不僅影響了自身的形象，更影響了政府形象，還破壞了干群關系。
二是工作方式方法簡單，有官氣。在日常工作中，還存在工作方式方法簡單、作風粗暴等現(xiàn)象?？赡茉陬I導崗位上工作的時間長了，當工作出現(xiàn)問題時，對待下屬有時說話的口氣會比較重。比如：在這次群眾路線教育活動材料整理上報上，報材料沒有按要求及時上報時，我就對負責此項工作的同志大發(fā)雷霆，說怎么弄的，這么長時間，材料怎么還沒有弄出來，耽誤上報，還能不能干點啥了。后來一想，這就是純粹的官僚主義。
三是服務群眾意識差，身子沉不下去。坐辦公室時候多，下基層時候少，坐等上門多、主動問需少，甚至關起門來辦公，沒有真正了解掌握群眾所思、所想、所盼、所需，還沒有自覺地把群眾對我們的滿意程度作為檢驗工作成效的標準，致使分管工作上訪事件時有發(fā)生。比如：沉陷區(qū)綜合樓居民上訪問題，由于服務群眾意識差，機關化現(xiàn)象嚴重，長時間不下基層入戶，沒有把國家的房屋安置補償?shù)认嚓P政策宣傳解釋到位，結果造成居民上訪，后經建設局多次溝通，采取聽證會的形式，還居民一個明白的政策，使大家得以理解，最后使居民如期遷移安置完畢。
四是存在老好人思想。對于社會上的一些錯誤思想行為，不敢勇于批駁，主要還是在于比較顧及別人的感受，怕傷害人，怕得罪人，這也說明了我在黨性這方面還需要加強。比如：鄉(xiāng)村干部中午有飲酒，遲到、早退的現(xiàn)象，知道了也不去查，事后也不找來談話，致使工作紀律逐漸松散。
(三)享樂主義方面。
一是貪圖安逸，不愿意吃苦受累。艱苦奮斗的意識逐漸減退，隨波逐流、貪圖安逸的思想有所抬頭，沒有保持好共產黨員應有的本色。比如：我的家在城里，特別是冬天鎮(zhèn)里工作不忙的時候，周一都快下午了才到單位，上班也基本上是“點卯”，缺乏干事創(chuàng)業(yè)的熱情，甘當“守攤”干部。再如：有時去市里辦事或開會，單位不派車就打車去，不愿擠客車。
二是缺乏事業(yè)心和責任感。在工作中不能夠一心一意謀事干事，不求實、不務實、不愿落實，領導推一下就動一下，甚至推了也不愿意動。比如：在土地清理工作中，自己怕苦怕累，很少深入到村屯跟同事們并肩作戰(zhàn)，只是安排別人去做，充其量打個電話問問情況。永紅村村民王志江由于在二輪土地延包時，戶在人不在，沒有分得土地，而多次到鎮(zhèn)政府上訪，在初步了解情況后，直接交給了村上處理，沒有主動回訪，使得這件事延誤很長時間沒有處理。
(四)奢靡之風方面。
一是要面子，搞攀比。隨著經濟社會發(fā)展，人們的生活水平的提高，攀比思想影響有所抬頭，在生活上有鋪張浪費的現(xiàn)象。比如：20__年去長春開會，我的同學請我吃了一頓飯，為了表示感謝或要面子，我同學今年過年回來后，我請他吃了兩次飯，找了幾個同學陪同，而且多要菜、要好菜、喝好酒，這樣覺得自己有面子。
二是有時注重迎來送往，超規(guī)格接待。鎮(zhèn)是大鎮(zhèn)，工作項目繁多，經常有上級領導來檢查指導，免不了迎來送往多。20__年我負責后勤工作期間，有時為了表示誠意、拉近關系，或者爭取到好項目，在就餐時，我就安排上好菜、喝好酒、抽好煙，超規(guī)格接待。比如：有一次市里某局領導一行三人來考察養(yǎng)殖項目工作，我讓食堂殺了一只羊，買了很多魚，做了很多菜，席間還喝了內供酒，抽了高檔煙。
三、產生問題的根源。
(一)黨性修養(yǎng)不夠。黨性修養(yǎng)還存在偏差。一是唯物主義世界觀、人生觀、價值觀不夠牢。這些年來，雖然口頭上也講在改造客觀世界的同時，加強主觀世界的改造，但往往落實在行動就只注重前者而忽視后者、重業(yè)務工作輕政治思想教育，致使在多元化社會思潮及社會不良風氣的侵襲下，世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”把得不夠牢，馬克思主義政治立場還站得不夠穩(wěn)，共產主義政治信仰還不夠堅定。工作中，存在事務工作沖淡黨性修養(yǎng)的情況，理論學習走形式，常把工作當成硬任務，學習變成軟任務。在以后的工作中，一定要加以克服，要自覺把加強黨性修養(yǎng)作為終生的必修課，持續(xù)不斷地重視和加強主觀世界改造。二是求真務實意識不夠強，改造創(chuàng)新能力不足。滿足于表面上不出問題，對發(fā)展中的新情況、新問題缺乏透徹的分析研究，對基層和廣大群眾的工作經驗缺乏及時的總結提煉，對基層群眾提出的問題缺乏有效的解決辦法，工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性不足，進而導致工作作風不夠實。三是艱苦奮斗的本色有所退化。由于現(xiàn)在辦公條件和辦公環(huán)境優(yōu)越，認為艱苦奮斗、艱苦樸素的精神已經過時，沒有以共產黨員吃苦在前、享受在后的崇高風范從嚴要求自己，認為是浪費一點是小事，也有了盲目攀比之心，這些都為滋生享樂和奢靡之風提供了便利。
(二)群眾工作經驗缺乏，宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。黨的宗旨意識淡化，逐步遠離了馬克思主義的群眾觀點和黨的群眾路線，對自己人民公仆身份產生的模糊認識，顛倒了黨和群眾的關系。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務群眾，缺乏真功夫。
(三)理想信念不夠堅定。隨著年齡的增大，閱歷的增加，自己對學習逐漸放松了，同時受到社會一些不良風氣的影響，不能準確地把握當前形勢，消極思想和牢騷情緒不同程度地表現(xiàn)出來過。心態(tài)的不健康，直接影響了自己的所作所為，認為自己的知識、經驗、思維都有了一定的積累，滿足于現(xiàn)狀，追求于一般。不能從社會的發(fā)展、事業(yè)的成敗來看待問題，不能從追求更高，力求完善的角度來對待工作，不能從增強本領，全心為民的責任感來服務人民。
(四)遵章守紀做的不到位。對照中央、省市委紀律要求，仍然存在紀律管束執(zhí)行不夠到位的情況，沒有起到好的示范帶頭作用。有時圖一時輕松，簡單學習一下精神，沒有深刻領會具體內容，什么應該做，什么不能做都沒有記住;有時存在畏難情緒，該執(zhí)行的紀律堅持不夠，缺乏敢于擔當?shù)呢熑魏陀職?，沒有同不良風氣和行為作斗爭，致使一些有關改進作風的規(guī)定和紀律沒有完全執(zhí)行到位。在發(fā)生利益沖突時，有時考慮小團體利益和局部利益較多，沒能徹底做到局部服從整體。
(五)對照“三嚴三實”要求還有差距。習近平同志提出的“三嚴三實”既樸實具體，又語重心長，是對干部作風建設的新要求。對照“三嚴三實”的要求，我發(fā)現(xiàn)自身還有很大的差距：一是在工作上遇到難題時，不善于思考、動腦，等待上級領導的指示，說一步走一步，未能把工作做實、做深、做細，滿足于過得去。對業(yè)務知識的學習還不夠，缺乏一種孜孜以求的精神。二是不注重業(yè)務知識的全面性，等到問題出現(xiàn)再想辦法解決。對于出現(xiàn)的重復性工作，圖省事，照搬照抄，沿用老方法解決問題;在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有逃避的傾向，缺乏一種刻苦鉆研的精神。三是接待來訪群眾方面不仔細、欠耐心。與群眾談心、交流、溝通得少，對群眾反映問題聆聽得不認真，對解決群眾問題缺乏耐心。
四、今后努力方向和整改措施。
為著力解決在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等“四風”方面存在的問題，進一步密切黨群、干群關系，明確了今后努力方向和整改措施。
(一)堅定理想信念，錘煉黨性修養(yǎng)。堅定中國特色社會主義理想信念，切實維護中央、服從大局、令行禁止，更加自覺的接受鎮(zhèn)黨委的領導，確保鎮(zhèn)黨委的各項決策部署不折不扣地貫徹落實。堅持求真務實，做到察實情、出實招、講實話、辦實事、求實效、腳踏實地，以經得起實踐，人民和歷史檢驗的工作成果取信于民。每周要擠出半天業(yè)余時間系統(tǒng)學習習近平同志系列講話精神和必要讀物，進一步提升服務群眾的能力和政治素養(yǎng)。
(二)強化宗旨意識，為民辦實事。改變守舊的思想觀念，認真審視自己的缺點，努力克服一些不足之處，牢固樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀和無私奉獻的精神。在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作作風上吃苦耐勞不畏艱險，始終保持蓬勃朝氣，以不排斥任何工作的態(tài)度;在本職工作中發(fā)揮自身的一些優(yōu)勢，體現(xiàn)自身價值，提高自身修養(yǎng)，做到廉潔自律，以飽滿的熱情去完成各項工作任務。始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，自重、自強、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不圖虛名，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，努力做好每一項工作、辦好每一件事。讓組織放心、群眾滿意。
(三)即知即改，轉變工作作風。一是形式主義方面存在的問題，首先在工作中要勤于思考，創(chuàng)新工作，采取靈活多樣的方法，具體問題具體分析，認真完成各項工作任務;其次要改變工作中不注重成效的問題，要把認真的態(tài)度從工作部署開始貫穿始終。二是官僚主義方面存在的問題，首先要改掉工作方法簡單粗暴的方式，對待下屬或同事說話語氣上要和藹一些，安排部署工作上要和氣一些。其次，作為一名領導干部遇到群眾來辦事就要認真接待，嚴格落實首問責任制，明白的可以直接解答，不清楚的幫助群眾聯(lián)系相關部門給予認真解答，直到群眾滿意為止。再次，要多深入基層，和群眾多溝通，多聯(lián)系，每個月安排一天時間到群眾家面對面拉家常，了解并掌握群眾的所思、所想、所需，做群眾的貼心人。三是享樂主義方面。首先，要深入學習焦裕祿精神，為群眾服務不怕苦，不怕累。其次，要積極工作，當好領導參謀，為班子分憂解難。特別是在全鎮(zhèn)土地清查工作中，要沖鋒在前，保質保量做好領導交辦的工作任務。四是奢靡之風方面。首先，要嚴格按照鎮(zhèn)里制定的各項規(guī)章制度，不搞特殊接待、超規(guī)格接待。其次，要注重勤儉節(jié)約，堅決做到不該吃的不吃，不該喝的不喝，為身邊同志做好表率。
(四)強化制度執(zhí)行，重點抓好落實。作為一名老黨員，我把群眾路線實踐活動的內容體現(xiàn)在日常工作的一些細節(jié)上。做老實人，辦老實事，說老實話，樹立干部的良好形象，堅決糾正有令不行、有禁不止、無視制度的問題。對群眾提出的意見認真進行分析，并制定整改措施，按照制定的規(guī)章制度認真落實，全心全意做好為人民服務的工作。
(五)廉潔從政，做好表率。我要認真遵守廉潔自律各項規(guī)定，艱苦奮斗、勤儉辦事，不用公款大吃大喝，不利用職權和職務影響為本人或特定關系人謀取不正當利益，認真遵守“三公經費”管理規(guī)定，加強對親屬和身邊工作人員的管理約束，認真落實“一崗雙責”制度，加大對干部的監(jiān)督管理力度。
以上是我的個人對照檢查，請領導和同志們批評指正。
【本文地址：http://m.aiweibaby.com/zuowen/15417009.html】
