幼兒園培訓(xùn)總結(jié)范例(通用15篇)

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幼兒園培訓(xùn)總結(jié)范例(通用15篇)
時間:2023-11-27 06:48:15     小編:薇兒

總結(jié)是一種重要的思維工具,可以幫助我們掌握復(fù)雜的知識和技能。在寫總結(jié)時,要提前明確總結(jié)的目的和范圍,以便有針對性地進行梳理和分析。這些總結(jié)范文的內(nèi)容豐富多樣,涵蓋了學(xué)習、工作、生活等方方面面。

幼兒園培訓(xùn)總結(jié)范例篇一

回顧一學(xué)期的園本研修工作,始終堅持以分層、分類施訓(xùn)思想為指導(dǎo),以保證教師選擇權(quán)為核心,遵循教師專業(yè)成長規(guī)律,以提高教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)的系統(tǒng)性、針對性、有效性為切入口,常態(tài)化研修與特色研修相結(jié)合。在園領(lǐng)導(dǎo)的重視下,教科室的組織下,全體教師的支持與配合中圓滿落幕:學(xué)期初,對浙江省教師培訓(xùn)管理平臺上的84位教師進行分層、分級培訓(xùn)系統(tǒng)更新,使每一位老師都能夠獲得層次性、針對性的專業(yè)培訓(xùn)機會,完成選課任務(wù);學(xué)期中,按照計劃一一落實制定的各項研修項目的培訓(xùn)工作,同時根據(jù)大的教育教學(xué)計劃進行及時的改善與跟進;學(xué)期末,90%的教師都參與了自主網(wǎng)絡(luò)選課培訓(xùn),獲得學(xué)時,做好評價;100%的教師完成了12學(xué)時的培訓(xùn)內(nèi)容;經(jīng)過月評、學(xué)時考核,有20位教師獲得了溫州市機關(guān)一幼“園本教研學(xué)分制”優(yōu)秀考核獎。

(一)“主題式”園本實踐月,實現(xiàn)常態(tài)化研修管理。

“一月一主題,一主題一內(nèi)容?!笔俏覉@持續(xù)開展的園本研修活動,讓每個月都能夠圍繞一主題開展有效的園本研修項目,使教師在研修中更能體會到研修內(nèi)容的主題性與具體化。九月份為“學(xué)習月”,組織全體教師參與了專題培訓(xùn)5次,其中師德培訓(xùn)2次,新教師培訓(xùn)1次,新課程培訓(xùn)1次,自主網(wǎng)絡(luò)選課培訓(xùn)1次;實現(xiàn)了以德先行,從意識到行動,從理念到實踐的培訓(xùn)路徑;十月份為“優(yōu)化月”;我們組織教師開展了1次的專業(yè)閱讀——《通過游戲來教——教師觀念與課堂實踐》;通過書的章節(jié)的閱讀,案例的分享,為下一階段游戲化教學(xué)的教材編寫做好準備;組織教師進行“走進兒童的游戲——如何有效記錄與分析》系列化的專題研修活動,從三個研修小主題來實施;《走進兒童的游戲故事》、《如何進行定位區(qū)域觀察》、《游戲故事分享》;通過系列化的研修活動開展,我們的老師學(xué)會了觀察,學(xué)會了分析;從兒童本位來解讀幼兒的游戲行為,并在十一月份開展的自主游戲視頻案例評比中,將游戲故事演繹的十分精彩。十一月份為“展示月”;三個園區(qū)首次實現(xiàn)一主題同步開展“青年崗位大練兵”活動,業(yè)務(wù)園長與教科室攜手,制定比賽規(guī)則,選定上課內(nèi)容,做好等級評比等。將三個園區(qū)推出的第一名的上課教師再參加市級優(yōu)質(zhì)課評比,可喜的是,推選的執(zhí)教者魏文云老師在市的優(yōu)質(zhì)課評比獲得課堂教學(xué)與視頻展示一等獎的好成績。同時,我們還組織了一等獎獲得者在三個園區(qū)進行滾動式教研,讓每一位獲獎教師都能夠?qū)⒆约旱膬?yōu)秀展示出來,實現(xiàn)了“互幫互助互學(xué)互亨”的研修氛圍。十二月份為“評估月”,通過班級幼兒的活動評估來折射教師的教育教學(xué)成效。本學(xué)期,我們以趣味活動為載體,來開展游戲化的評估。如全園開展的以“我是小小消防兵強身健體保家園”親子趣味運動會,讓孩子在玩的運動游戲中評估孩子動作的發(fā)展;以“新年音樂會”為主題的音樂評估,通過集體歌表演的形式來評估孩子的藝術(shù)表現(xiàn)能力等;“以我是小小讀書郎”為主題的閱讀節(jié),在萌娃講故事、繪本表演、好書推薦等活動中來評估孩子的語言發(fā)展能力以及社會交往能力等。讓評價研究呈現(xiàn)特色化、個性化的發(fā)展。一月份的“分享月”;主要組織兩項內(nèi)容,對市級立項課題進行中期匯報展示、交流;對全體教師進行“經(jīng)驗分享交流”——“我的20xx”,以成長為話題,大家各抒已見,暢所欲言,讓經(jīng)驗獲得分享,讓成長獲得體驗,讓教育收獲幸福。

(二)“分層、分類”項目研修,挖掘特色化研修的路徑。

本學(xué)期,根據(jù)省、市為進一步推進校本培訓(xùn)工作的新思路,新做法,我園也積極嘗試開展“分層、分類”項目研修,依據(jù)教師的年齡結(jié)構(gòu)來開展專業(yè)性與娛樂性的研修;依據(jù)教師的專業(yè)需求開展自助式與考核式的研修;依據(jù)教師的個性成長開展茶話式與批注式的研修。

1、專業(yè)性與娛樂性的研修滿足了不同年齡層教師對培訓(xùn)的接受度。

學(xué)期初,我們對教師進行了項目研修申請的表格記錄調(diào)查,發(fā)現(xiàn)不同年齡層的教師對培訓(xùn)內(nèi)容與形式都有不同的接受程度,年齡偏大也就是經(jīng)驗型的教師更加注重休閑點,技能型的培訓(xùn)主題,在培訓(xùn)中可以學(xué)習一些生活小竅門,或者體驗生活的樂趣。于是我們本學(xué)期就開展了插花、制作月餅、生活中的消防常識等培訓(xùn)活動;而年輕的骨干教師他們則更喜歡專業(yè)性強一些的培訓(xùn),通過培訓(xùn)可以給自己的專業(yè)帶來幫助、提升自身素養(yǎng)的一些培訓(xùn)活動;于是我們就組織教師開展“游戲化教學(xué)”系列化研修活動,通過三部曲《走進兒童的游戲故事》、《如何進行定位區(qū)域觀察》、《游戲故事分享》來開展研修,特別值得一提的是,凌素凡老師作為主編的《游戲故事》書籍在浙江人民出版社出版,我園的汪聘婷老師的案例也在書中刊出,可喜可賀。從接受度來選擇研修活動,讓教師體驗到研修的快樂與自主,同時也感受到研修的人性化管理。

2、自助式與考核式的研修從不同層面促進了教師的專業(yè)發(fā)展。所謂自助式就是教師根據(jù)自己的喜歡與專業(yè)級別來進行自主式選課培訓(xùn),或者外出培訓(xùn)。而考核式就是教師在制度的規(guī)定下必須完成培訓(xùn)的任務(wù)。在我園,本學(xué)期自助式的培訓(xùn)主要包括網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)與地市級、省級培訓(xùn);我園教師根據(jù)自己的職稱等級進行自主選課,較好的完成了自主選課的任務(wù),在選課培訓(xùn)中獲得專業(yè)發(fā)展;據(jù)初步統(tǒng)計,我園本學(xué)期共組織4個批次的教師外出學(xué)習,到上海學(xué)習項目化教學(xué),到杭州學(xué)習游戲化教學(xué)、領(lǐng)域教學(xué)游戲化;到南京學(xué)習品牌建設(shè)等等,學(xué)習最新的理念,實施最強的策略。40周歲以上的老師考核式培訓(xùn)就是完成12學(xué)分的任務(wù),包括聽評課、講座、評價研究等;而40周歲以下的教師則根據(jù)我園自制的“園本教研學(xué)分制”,包括集體備課、專題研討、園本實踐、團隊建設(shè)等四項內(nèi)容,每個月有教研組長統(tǒng)計,并上報給教科室,教科室再將其與月考核掛鉤,交于園長室,此分作為我園特制的學(xué)分制,每年都會納入教師的評優(yōu)評先考核分中,以鼓勵、督促教師來參與園本研修,提升專業(yè)發(fā)展。

3、茶話式與批注式研修能夠滿足個性化發(fā)展,提升教師參與研修的積極性。

茶話式研修就是大家圍坐在一起,圍繞某一話題進行十分鐘左右的闡述交流。我園下午的園本教研活動中,我會利用大家10分鐘的時間,每周一個話題,與大家逐一閑聊,在聊中發(fā)現(xiàn)問題、在聊中發(fā)現(xiàn)閃光點,在聊中產(chǎn)生共鳴,這也就是我將在下個學(xué)期提升為“項目故事”研修團隊的內(nèi)容。短短的一個學(xué)期開展下來,收取了很多典型的例子,也延長了很多有趣的故事,逐步實現(xiàn)了教師們的“不愿說到愿意說,從要我說到我要說”轉(zhuǎn)變。所謂批注式研修主要是針對個體而言。每一次,我都會通過觀察、約談的方式,來了解教師缺什么,要求補什么;做好個性化的批注,并適時進行引導(dǎo),利于他們發(fā)展。如周怡這位年輕老師有著較好的文采,喜歡問問題,也善于梳理。于是,我就帶著她進行主題教材的編寫;張瑤瑤老師想通過課題來獲得專業(yè)的提升,于是,我就引導(dǎo)她通過課題申報;池瑞祥作為我園區(qū)唯一一位男教師,他喜歡上體育課,但是梳理能力不是很好,于是我就每周都會到他班級聽課、評課,通過課堂教學(xué)來提升他的專業(yè)能力。茶話式與批注式研修是我們提出的一種新的、個性化的研修活動,還處在嘗試階段,將在下個學(xué)期進行完善。

通過一個學(xué)期有目的、有計劃的實施園本研修,我園教師在課堂執(zhí)教方面、課題研究方面、解讀幼兒方面等都有了很大的進步。在全市論文評比中,我園選送的7篇論文全都獲獎;在市立項課題成果評比中,我園選送的4個課題都獲獎,其中二等獎2個,三等獎2個;在市級優(yōu)質(zhì)課評比中,我園選送的教師獲得一等獎的好成績。同時,我們兩位老師分別獲得市優(yōu)秀教師、市園丁獎稱號。這些都是園本研修扎實有效開展帶來的成果,下個學(xué)期將會再接再厲,爭取更大的成績!

雖然在這個學(xué)期里,我們的全體教師都圓滿修完了12學(xué)時,也參加了不同形式的項目研修,取得了較好的成效。但,我也認識到一些不足,將在下個學(xué)期努力完善:

1、嘗試申報園本研修課程研究,并進行實施與資料收集、梳理。

2、將主題式的園本實踐月開展更加接地氣,更有特色。

3、更加及時更新教科室博客資料,呈現(xiàn)新、全的面貌。

幼兒園培訓(xùn)總結(jié)范例篇二

幼兒教師是一個神圣的職業(yè),肩負著為祖國培養(yǎng)下一代的歷史重任。當一名教師不容易,但是要當一名好幼兒教師卻是非常不易的,通過本次的培訓(xùn),我更進一步的了解“學(xué)高為師,身正為范”這八個字對于幼兒教師的重要性。我們教育的對象是幼兒,對于幼兒來說幼兒園就是他們接觸社會的第一步。身教重于言教,幼兒教師個人的范例,對于幼兒幼小心靈的健康和成長是任何東西都無法代替的最燦爛的陽光,所以幼兒教師要加強師德修養(yǎng),以自己崇高的情操和良好的思想道德風范去感染幼兒和教育幼兒,為幼兒樹立良好的榜樣,給予他們正面,積極的教育,使幼兒從小身心都得到健康的發(fā)展。

幼兒在園一日常規(guī)活動也是家長與老師共同關(guān)心的問題?!队變阂蝗丈罨顒又薪M織與實施》就針對此問題展開的深入的研究。學(xué)習以后覺得幼兒園保育工作是整個幼兒教育期間的重中之重。在我國。實行保教結(jié)合的政策,在通常情況下是做好幼兒教育的同時,盡可能完善幼兒的保育工作。幼兒教育與保育應(yīng)該是相互滲透,相互聯(lián)系,不可分割的一個有機整體。再有在教育和保育二者有機結(jié)合的情況下,才有利于幼兒身心健康發(fā)展。也就是說教育中要滲透保育,保育中也離不開教育。

幼兒正處于身心迅速生長發(fā)育和發(fā)展的時期,身心各方面的機能尚不成熟,對外界的適應(yīng)力比較差,對疾病的抵抗力較弱。因此,做好幼兒的衛(wèi)生保健工作,提高幼兒的健康水平,是一項非常重要的工作,關(guān)系到一代人的身體素質(zhì)。幼兒教師在對幼兒進行教育的過程中,必須認真做好衛(wèi)生保健工作,防止和消除不利于幼兒生長發(fā)育的各種因素,為幼兒提供適應(yīng)的生活和學(xué)習環(huán)境。

本次學(xué)習中_老師講的家園溝通的策略也讓我懂得了一些溝通技巧,家庭是幼兒園重要的合作伙伴。應(yīng)本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與,并積極支持、幫助家長提高教育能力?!庇字山逃且环N很復(fù)雜的事情,不是家庭一方面能單獨勝任的,也不是幼稚園一方面能單獨勝任的,必定要兩方面共同合作方能得到充分的功效。溝通是一門學(xué)問,也是一門藝術(shù)。在與家長的溝通過程中,必須了解家長的心理,需要根據(jù)溝通對象不同的情況,以真誠的態(tài)度,運用靈活的溝通技巧,采取正式和非正式的多種溝通方式,才能收到好的效果。充滿愛心,家園合作,運用多種溝通策略,通過靈活的溝通方式,實現(xiàn)有效的溝通交流,使家園協(xié)作更密切,教育環(huán)境更和諧,孩子的成長更健康,讓溝通成為多贏。與家長的溝通在幼教工作中非常重要,要使溝通更有效,需要我們不斷學(xué)習、不斷摸索、不斷。

幼兒園培訓(xùn)總結(jié)范例篇三

通過這次培訓(xùn),我了解到了大中小班分別需要設(shè)置哪些區(qū)域,比如大班可設(shè)置科學(xué)區(qū)、數(shù)學(xué)區(qū),美工區(qū)、社會體驗區(qū),語言區(qū),表演區(qū),建構(gòu)區(qū)等。小班則一般較少設(shè)置科學(xué)區(qū)和數(shù)學(xué)區(qū)。本次讓我收獲最多的是關(guān)于社會體驗區(qū)的創(chuàng)設(shè),我與小組的幾名老師被安排創(chuàng)設(shè)麥當勞社會體驗區(qū),首先我們先整體計劃了一下需要添置哪些物品,大家一起回憶了一下麥當勞實體店的樣子,然后列出了物品清單,包裝物有:小圍裙,紙杯,吸管盒和吸管。食物有:漢堡包,雞腿,雞米花等一些油炸食品。我負責制作漢堡包盒和漢堡包,我們選用了橡皮泥作為制作漢堡的原材料,用黃色的色的橡皮泥制作了漢堡包的兩塊面包,又用綠色的皺紋紙當做生菜葉夾在里面,最后用白色的染料點一些點當做芝麻,一個“色香味”俱全的漢堡便做成了。在做社會體驗區(qū)的過程不僅鍛煉的我的動手能力,更教會了我怎樣為孩子創(chuàng)設(shè)一個豐富多彩又與社會實踐相連的幼兒園環(huán)境。

二、專項活動室的創(chuàng)設(shè)。

通過這次培訓(xùn),我學(xué)到了怎樣創(chuàng)設(shè)專項活動室。在這次培訓(xùn)之前,我從來沒有參與過專項活動室的創(chuàng)設(shè),對這方面了解的特別少。這次我有機會參加了美工專項活動室的創(chuàng)設(shè),彌補的我這方面的不足。專項活動室的創(chuàng)設(shè)與區(qū)域環(huán)境創(chuàng)設(shè)有明顯的不同。比如美術(shù)專項室其實相當于一個大的美工區(qū),里面需要填充各種各樣的幼兒美工作品,并將這些作品分類擺放,分為泥工坊,石頭畫,剪紙,涂鴉等等。而且美工區(qū)的作品擺放也有一定的規(guī)劃,比如墻面上應(yīng)該有孩子的作品,教室中應(yīng)當布置吊飾等等。我們二十幾位新老教師一起合作,集思廣益,最終一個漂亮的美術(shù)專項室呈現(xiàn)在了我們的面前。在做美術(shù)專項室的過程中,我學(xué)到了許多細節(jié)方面的東西,使我受益匪淺。

總的來說,本次培訓(xùn)使我在愉快的氛圍中學(xué)到了知識,增長了見識,非常感謝百樹集團為我提供的培訓(xùn)機會,我希望以后有機會多多參加類似的培訓(xùn)。

幼兒園培訓(xùn)總結(jié)范例篇四

在20xx年,我園根據(jù)本園實際,結(jié)合上級有關(guān)部門要求,以《綱要》為指導(dǎo),加強了幼兒園管理制度、工作職責的學(xué)習,加強了理論與實踐的引領(lǐng),加強了安全教育的研究,對本園職工進行了為期一年的有關(guān)安全教育、行政管理制度、各員工崗位職責、教學(xué)水平、業(yè)務(wù)研究、教科研水平和新的教育教學(xué)理念等各方面培訓(xùn)工作,取得了良好的培訓(xùn)效果,現(xiàn)總結(jié)如下:

集團公司將100-1=0作為安全理念,一方面強調(diào)了安全的重要性,再一方面體現(xiàn)了安全就在工作的每個細節(jié),任何一個細小的安全隱患都可能引起一個重大的安全事故。

幼兒園的安全工作涉及億萬個家庭的幸福,牽動著各駐場單位家長的心,所以幼兒園的安全教育工作始終是我們培訓(xùn)工作的重點。我園堅持每個月都對全園職工進行安全教育培訓(xùn),定期進行“幼兒園消防應(yīng)急預(yù)案”、“幼兒園突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案”“幼兒園地震應(yīng)急及避險培訓(xùn)”的學(xué)習。我園還根據(jù)上級部門的安全簡報及時學(xué)習“近期民航機場不安全事件警示”,時刻敲響安全的警鐘。通過一系列的安全教育學(xué)習,全體員工都在安全意識、安全技能等方面有了較大提高。

為更加明確幼兒園各崗位職工的崗位職責及工作流程以便更好地做好自己的本職工作;熟悉幼兒園各項管理規(guī)定以便自覺遵守,我園對全體員工進行了“幼兒園各崗位工作職責”、“幼兒園各崗位工作流程”、“幼兒園行政管理制度”、“幼兒園教研制度”“幼兒園安全會議制度”等各項制度的學(xué)習。

通過學(xué)習,幼兒園全體員工明確了自己的崗位職責、熟記本崗位流程,有助于形成有序、安全的工作氛圍。

應(yīng)廣大家長需求,根據(jù)我園實際情況,結(jié)合幼兒心理年齡特征,我園下半年開發(fā)了一系列的特色課程,并邀請邏輯狗等課程的專業(yè)教師對教師進行了培訓(xùn),并開展公開課教研,為我園特色課程開展提供了專業(yè)指導(dǎo)。

總之,幼兒園培訓(xùn)工作是需要我們不斷努力,不斷探索的,要讓每個員工都要樹立終身學(xué)習的觀念。

幼兒園培訓(xùn)總結(jié)范例篇五

一年一度的暑期師德培訓(xùn)又開始了。根據(jù)文件精神,結(jié)合實際,幼兒園對本期暑期師德培訓(xùn)活動的日程作了精心的規(guī)劃。開展了三天集中學(xué)習,兩天自學(xué),并撰寫師德體會。激勵教師嚴格要求自己。繼續(xù)學(xué)習教育法律法規(guī)、教師職業(yè)素養(yǎng)、教師文明禮儀、教師心理健康,通過開展針對性的教育培訓(xùn),以便培養(yǎng)教師的自覺性。現(xiàn)將學(xué)習情況總結(jié)如下。

一、暑期師德動員活動――結(jié)合實際,制訂計劃。

幼兒園制定了切實可行的學(xué)習計劃,做到內(nèi)容、時間實、場地、組織工作落實。采用了講座與討論、自學(xué)與集中,理論與實踐相結(jié)合的方法,安排了一下學(xué)習內(nèi)容:“教師的素養(yǎng)”“幼兒園教師師德提高”專題講座,教師如何做人”討論活動,自學(xué)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、優(yōu)秀教師先進事跡等。

25日,暑期師德動員大會召開。動員會上,宣布領(lǐng)導(dǎo)小組,對本期暑期師德學(xué)習的內(nèi)容與形式作介紹與要求:做好筆記、勇于思考、樂于表達、善于協(xié)作、嚴肅紀律。下午,師訓(xùn)干部組織的“師德師風”討論活動,老師們積極發(fā)言,總結(jié)出目前幼教界存在的現(xiàn)象,并且從自身出發(fā),說明自己的態(tài)度。給老師們的工作開始提出了新的任務(wù),保證新學(xué)期有新的開始。

二、暑期師德落實措施――內(nèi)容豐富,學(xué)風良好。

本次師德培訓(xùn),圍繞“教師素養(yǎng)”這個中心,主題明確、重點突出、務(wù)求實效、不走過場。每次集中學(xué)習嚴格考勤不得請假。會議期間都有嚴格的要求。將本次培訓(xùn)列入教師的繼續(xù)教育和年度考核之中,并進行交流。師德培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組對每位教師上交的材料進行考評,結(jié)合整個培訓(xùn)過程的表現(xiàn)形成本次師德培訓(xùn)考核結(jié)果,存入教師檔案。整個培訓(xùn)過程中,老師們都能準時參加并認真聽講,做好筆記;會風、學(xué)風等方面都保持了良好的師德師風狀態(tài)。

26日,全體教師參加學(xué)區(qū)的講座《教師的素養(yǎng)》,講座的是溫州教育學(xué)院的來新安教師,他從教師的禮儀篇、人格篇、管理篇、學(xué)習篇四個主題為重點,給老師們帶來了風趣而有意義的一堂課。老師們都說受益匪淺。31日,老師們經(jīng)過2天分散學(xué)習后,集中學(xué)習了朱菲菲老師的講座《幼兒園教師師德》。

五、暑期師德總結(jié)體會,,勤于進取、教書育人。

師德師風的好壞,決定幼兒園與幼兒的發(fā)展。因而,我們要充分認識師德學(xué)習的重要意義。作為教育工作者,我們所承擔的教育使命也決定著我們必須從講政治的高度來認識加強自身師德修養(yǎng)的重大意義,要積極進行以身作職,勤于進取,精于業(yè)務(wù),熱愛學(xué)生,教書育人,團結(jié)協(xié)作,互相幫助、無私奉獻為主要內(nèi)容的教師職業(yè)道德,使我們的老師真正成為學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人。老師們認真撰寫了新的體會,并有了新的學(xué)期工作目標。

師德建設(shè)是一個永恒的主題,而且每年又會有其新的內(nèi)涵與意義,教育創(chuàng)建高品質(zhì)教育之際,通過這次師德專題培訓(xùn),一定能使教師對師德師風的建設(shè)又有了更深刻的認識。作為教師更應(yīng)該努力提升自己的職業(yè)道德水平,提高自己的“教學(xué)管理的能力與水平,為教育事業(yè)的發(fā)展作出自己的貢獻。

8月27日―31日,我園全體教師在實驗幼兒園園長王老師的帶領(lǐng)下參加了為期五天的教師暑期師德培訓(xùn)活動。本次師德培訓(xùn)受到教育局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,蔡老師和王老師分別作了《做讓人民滿意的教師》、《加強社會主義榮辱觀教育》、《“三滿意”打造合格園丁》和《未成年人保護法修訂草案》的報告;另外還觀看了市級優(yōu)秀教師的先進事跡介紹的光盤;同時教師間還寫了發(fā)生在自己身邊和其他同行的小故事進行交流,大家深感頗有收獲。

本次師德培訓(xùn)結(jié)合幼兒園實際,開展的培訓(xùn)形式多樣,內(nèi)容豐富,主題明確,重點突出教師在平凡的崗位上做出不平凡的事情。

(1)通過五天的師德培訓(xùn),教師們對教育的價值有了更深刻的理解,進一步明確了教育的目標“不僅要學(xué)會學(xué)習,還要學(xué)會做人和學(xué)習生活。致力于每一個幼兒的發(fā)展,為兒童的發(fā)展學(xué)習奠定基礎(chǔ)”。認識到幼兒教師是生活在“鏡子”里的,時時刻刻都有孩子在注視并模仿著我們,我們是每個孩子的榜樣,應(yīng)該做一個有理有節(jié)的人。而且在新的教育時期,做一名合格的幼兒教師不但需要有幼兒教育方面的專長,更需要有自己的特長。同時作為幼兒園集體中的一分子,我們必須尊重自己的職業(yè)規(guī)律,具有團隊意識,維護幼兒園集體的榮譽。

(2)通過師德培訓(xùn),教師們明確了在教育中,要尊重幼兒的主體地位,要給孩子足夠的尊重和信任,應(yīng)該根據(jù)各年齡段兒童在教育中存在的不同側(cè)重點,實施相應(yīng)的教育教學(xué)活動。對幼兒園生成主題教學(xué)有了新的認識,知道主題的展開有:任務(wù)驅(qū)動式、團體討論式和作品分析式三種形式。清楚地認識到教師應(yīng)該做一個有心人,善于觀察兒童的生活與學(xué)習,從孩子的生活中、興趣中去發(fā)現(xiàn)孩子,引導(dǎo)孩子,教育孩子。我們不但要學(xué)會“教”,更應(yīng)學(xué)會“學(xué)”,學(xué)會反思、學(xué)會研究、學(xué)會做人。

(3)通過學(xué)習,教師們清楚了執(zhí)教能力建設(shè)蘊含著豐富的內(nèi)涵,它不僅包含教師的素養(yǎng)、教學(xué)能力、教學(xué)方式,還包含教師教書育人等多方面的能力。提高我們幼兒教師的執(zhí)教能力不僅需要先進的理念,高超的技術(shù),還需要對孩子全身心地熱愛,無私的關(guān)懷。我們會更積極地去實踐教師職業(yè)道德規(guī)范,迅速提高自身的思想道德素質(zhì);明確在教育過程中應(yīng)該以什么樣的職業(yè)道德思想、情感、態(tài)度、行為和作風去待人接物、處理問題,做好工作,為家長服務(wù)。我們也明白了良好的師德是教師敬業(yè)愛崗、無私奉獻的內(nèi)在動力,是挖掘教師潛能得不竭源泉。

我們愿意做兒童世界的守護者!

全縣教育系統(tǒng)開展師德學(xué)習活動,這是加強我縣中小學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè),切實規(guī)范教師從教行為,增強廣大教師教育育人、為人師表的自覺性,大力培養(yǎng)教師的師德意識和人格品質(zhì),塑造良好的師德形象,高標準的完成育人使命。xx鎮(zhèn)中心幼兒園自8月24日學(xué)習以來,幼兒園教師面貌大為改觀,職業(yè)道德、從教行為、言談舉止都得到了改善,現(xiàn)將本次師德學(xué)習總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)垂范,組織健全。

師德師風學(xué)習活動受到了幼兒園領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,幼兒園在第一時間組織召開園務(wù)會議,統(tǒng)籌全局,制訂了詳細、可執(zhí)行的實施方案,并向教育局上報。在隨后召開的動員大會上明確了學(xué)習任務(wù)、學(xué)習意義,確定了學(xué)習的地點、時間、內(nèi)容、形式,準備了專門的學(xué)習筆記本、學(xué)習資料等。在接下來的時間里,幼兒園領(lǐng)導(dǎo)率先垂范,每位班子成員負責一個小組的學(xué)習與討論,全園的學(xué)習熱情高漲,學(xué)習效果顯著。學(xué)習后的心得體會,均能根據(jù)學(xué)習內(nèi)容和和工作實踐談出自己的體會。同時,成立師德教育領(lǐng)導(dǎo)小組。組長:馮婷聰,副組長:劉珍珍,成員:鄔麗敏,馮敏玉、洪亞、胡姍姍。領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一部署師德教育活動,每項活動做到心中有數(shù),指導(dǎo)到位。

二、精心組織,具體落實。

(一)、學(xué)習主要內(nèi)容:

1、班主任工作學(xué)習,認真學(xué)習《愛滿天下》的內(nèi)容和本園08學(xué)年優(yōu)秀班主任典型事跡。(散文閱讀:)。

2、師德先進典型學(xué)習。認真學(xué)習徐立科同志的先進事跡。

3、師德規(guī)范和規(guī)章制度學(xué)習。

4、負面案例反思。

5、教師宣言。

(二)、學(xué)習形式:

本次師德學(xué)習的形式靈活多樣,通過自學(xué)、專題講座、師德建設(shè)討論、觀看網(wǎng)上視頻、撰寫反思材料等形式,開展園本培訓(xùn)。

三、認真學(xué)習,受益甚多。

通過這次學(xué)習,使廣大教師從思想到行動都得到了一次凈化。

(一)、尋找不足,提高業(yè)務(wù)水平。

教師思想素質(zhì)明顯提高,通過師德師風學(xué)習活動,大家從根源上找出自已的不足,端正了學(xué)習態(tài)度,自覺加強理論學(xué)習,努力提高自身素質(zhì)。聽大家談?wù)劯髯缘膶W(xué)習體會,看到她們在崗位上的工作成績,更看到了她們思想上進步和業(yè)務(wù)上的提高。

(二)關(guān)心幼兒,走進幼兒生活。

通過學(xué)習和分組討論,教師們在尊重幼兒、關(guān)心幼兒方面取得了共識,大家一致認為:熱愛幼兒、關(guān)心幼兒、建立和諧的師生關(guān)系,是提高教育質(zhì)量的前提。所以,在暑期培訓(xùn)期間,教師們利用空余時間走進了幼兒家庭,與家長交流教育思想,了解幼兒狀況,把老師的愛送到了每個幼兒家中。

(三)、關(guān)注教師,推動精神文明建設(shè)。

師德學(xué)習活動推動了我園精神文明建設(shè),形成了領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心下屬,同事間和睦相處,班級之間互相學(xué)習,互相幫助,共同進步的良好風氣。

師德教育是一項長期工程,我們將一如既往地抓好師德師風建設(shè),為使我園教育教學(xué)再上一個臺階而努力。

9月6日―17日,我園全體教師在實驗幼兒園申園長的帶領(lǐng)下參加了為期10天的教師師德培訓(xùn)活動。本次師德培訓(xùn)結(jié)合幼兒園實際,開展的培訓(xùn)形式多樣,內(nèi)容豐富,主題明確,重點突出教師的愛心、責任心。申園長親自作了《幼兒教師專業(yè)成長八步階梯》的講座;另外還觀看了“弘揚中華經(jīng)典文化、做個有道德的人”的光盤;同時教師間還寫了發(fā)生在自己身邊和其他同行的小故事進行交流,大家深感頗有收獲。

(1)通過師德培訓(xùn),教師們對教育的價值有了更深刻的理解,進一步明確了教育的目標“不僅要學(xué)會學(xué)習,還要學(xué)會做人和學(xué)習生活。致力于每一個幼兒的發(fā)展,為兒童的發(fā)展學(xué)習奠定基礎(chǔ)”。認識到幼兒教師是生活在“鏡子”里的,時時刻刻都有孩子在注視并模仿著我們,我們是每個孩子的榜樣,應(yīng)該做一個有理有節(jié)的人。作為幼兒園集體中的一分子,我們必須尊重自己的職業(yè)規(guī)律,具有團隊意識,維護幼兒園集體的榮譽。

(2)通過師德培訓(xùn),幼兒教師的執(zhí)教能力不僅需要先進的理念,高超的技術(shù),還需要對孩子全身心地熱愛,無私的關(guān)懷。我們會更積極地去實踐教師職業(yè)道德規(guī)范,迅速提高自身的思想道德素質(zhì);明確在教育過程中應(yīng)該以什么樣的職業(yè)道德思想、情感、態(tài)度、行為和作風去待人接物、處理問題,做好工作,為家長服務(wù)。我們也明白了良好的師德是教師敬業(yè)愛崗、無私奉獻的內(nèi)在動力,是挖掘教師潛能得不竭源泉。

(3)通過學(xué)習,大家表示要做兒童世界的守護者。我們的教育,不是簡單的教授知識,歸根結(jié)底,是教出一個健全的,和諧的人。這也正是“以生為本”這一理念的最好詮釋。清楚地認識到教師應(yīng)該做一個有心人,善于觀察兒童的生活與學(xué)習,從孩子的生活中、興趣中去發(fā)現(xiàn)孩子,引導(dǎo)孩子,教育孩子。我們不但要學(xué)會“教”,更應(yīng)學(xué)會“學(xué)”,學(xué)會反思、學(xué)會研究、學(xué)會做人。教師們清楚了執(zhí)教能力建設(shè)蘊含著豐富的內(nèi)涵,它不僅包含教師的素養(yǎng)、教學(xué)能力、教學(xué)方式,還包含教師教書育人等多方面的能力。

大家表示在今后的工作中,要借鑒優(yōu)秀教師經(jīng)驗,積極反思,使自己的各方面都有所進步!

幼兒園培訓(xùn)總結(jié)范例篇六

本學(xué)期我園根據(jù)上級部門關(guān)于加強師資隊伍建設(shè)的要求,以《幼兒園指導(dǎo)綱要》和《3-6歲兒童學(xué)習與發(fā)展指南》精神為指導(dǎo),根據(jù)本園實際,加強了理論與實踐的引領(lǐng),加強了“教”與“學(xué)”的研究,對本園教師進行了教師自身修養(yǎng)、教學(xué)水平、業(yè)務(wù)研究、教科研水平和新的教育教學(xué)理念等各方面培訓(xùn)工作,取得了良好的培訓(xùn)效果,現(xiàn)總結(jié)如下:

(一)以師德學(xué)習為出發(fā)點,開展生動的師德教育活動,加強師德建設(shè)。

師德是一切教育教學(xué)活動開展的靈魂與前提。師德培訓(xùn)是我們開展園本培訓(xùn)的一個重要方面:一直以來,我園堅持以師德建設(shè)為中心,以提高教師綜合素質(zhì)為目標,以現(xiàn)代化教育觀念為指導(dǎo),以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》與《江蘇省學(xué)前教育管理條例》精神為主線,以師德學(xué)習為出發(fā)點,開展生動的師德教育活動,加強師德建設(shè)。我們在師德教育時開展了教師師德演講比賽,讓我們的教師愛滿心間并注入教育教學(xué)以活力。力爭形成愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、團結(jié)協(xié)作、教書育人的職業(yè)道德。同時,并認真的組織教師學(xué)習教育教學(xué)法規(guī),經(jīng)常組織教師進行思想交流和座談會,凈化教師的思想和言行,堅決杜絕做有損師德的事。同時,提高教師的安全意識,有高度的責任感,教師真正做到為人師表,用實際行動去贏得社會的贊譽,家長的尊敬和信賴。

(二)注重教師專業(yè)能力的培養(yǎng),不斷探索開拓新路,并力求實效。

1.讀書活動。本學(xué)期我園對教師一如既往的要求,要求教師在平時生活中需自主閱讀三本教育理論書籍并寫讀后感。在上學(xué)期,教師進行了一次讀書演講比賽。

2.教師平時的日常教學(xué)中,其他教師可以隨時進行推門聽課活動;還有一課就是要向全園教師進行展示活動。

3.形式多樣的教研活動。幼兒教師是幼兒園教學(xué)中的骨干力量,是全面實施素質(zhì)教育的生力軍,是高素質(zhì)的幼兒教師,對她們的培養(yǎng)應(yīng)當是全方位的培養(yǎng)。因此在培訓(xùn)前,首先制定了較為全面的培訓(xùn)計劃,使教師能在培訓(xùn)中得到全面的提高,有了可靠的保證。

4.以崗位培訓(xùn)為載體,圍繞各種活動,注重抓好教師的校本培訓(xùn)。教研活動,從教學(xué)實際出發(fā),集體協(xié)作,發(fā)現(xiàn)問題,研究問題,解決問題。讓教師在研討中提高,讓幼兒在活動中體驗。每學(xué)期都組織開展公開課觀摩課活動,通過聽課、評課,評比等引導(dǎo)教師拓展教學(xué)新思路、新方法,加強教師專業(yè)理論知識的學(xué)習和技能訓(xùn)練。本學(xué)期幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)比賽、教師演講比賽、教師早操比賽等活動,以提高教師對自身技能的重視和再修煉。

5.采取走出去、請進來的方式加強教師學(xué)習:8月份邀請了如皋市附小幼兒園園長吳彩霞老師進行《漫談幼兒園說課》的專題講座;還邀請了如皋市外國語實驗幼兒園園長趙美鳳進行了《幼兒園教育活動設(shè)計》的教學(xué)培訓(xùn)。全體教師參與。

6.我園開展的幼兒園教師全員培訓(xùn)活動等等各類的學(xué)習活動,不但開闊了老師的視野、增長了見識,教師在組織教學(xué)活動中開始嘗試創(chuàng)新教學(xué)了。但在今后的教育教學(xué)中仍需要我們不斷實踐不斷探索,才能使各類培訓(xùn)最終形成課程化體系。

總之,教師培訓(xùn)是我園的一個系統(tǒng)工程,需要我們不斷努力,不斷探索,每個教師都要樹立終身學(xué)習的觀念,樹立生命不息教研不止的思想。在今后的工作中,我們更應(yīng)加強學(xué)習,不斷進取,克服困難,提高綜合能力,促進幼兒園特色的持續(xù)發(fā)展。

幼兒園培訓(xùn)總結(jié)范例篇七

首先非常感謝xx繼續(xù)教育中心能夠提供這次學(xué)習機會,感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能夠讓我去參加學(xué)習培訓(xùn),我感到很榮幸,并且也十分珍惜這次學(xué)習培訓(xùn)的機會。

在學(xué)習培訓(xùn)期間,我始終抱著認真求實的態(tài)度參加每一次學(xué)習,對課堂教學(xué)工作,和教學(xué)中所用到的軟件和教育工作所用的理論知識的學(xué)習都進行了系統(tǒng)的學(xué)習,從中收獲頗多,每天心里都感覺滿滿的,很充實。以下是我這次培訓(xùn)學(xué)習的幾點心得體會:

首先,此次培訓(xùn)針對性、實用性非常強,有利于指導(dǎo)信息技術(shù)教師的日常教育教學(xué)工作和學(xué)生競賽培訓(xùn)工作。這次分別重點詳細的培訓(xùn)了flash、ppt課件制作、photoshop圖片處理,音頻視頻的剪輯和機器人競賽培訓(xùn),加上各位專家分享了自己的實踐經(jīng)驗,使我大開眼界,原來許多無從下手的問題找到了切入點,對原來零零散散的一些知識和概念也有了一個比較系統(tǒng)的整理和概括。最值得稱道的是,有很多培訓(xùn)我們的老師也是培訓(xùn)者(熟稱“土專家”),他們經(jīng)驗豐富,而且很接地氣,我們平時遇到的難題在他們的思考下都一一解決了,而且他們的做法很簡單實用,值得實踐,值得推廣。

其次,本次培訓(xùn)注重理論與實際相結(jié)合。專家的理論水平有一定的高度,他們侃侃而談,從中也可以看出,任何事情做好都要站到一定高度,否則就沒有重點和方向。而專家們的理論給我們今后的教育教學(xué)指明了方向。我感覺到自己收獲良多,很多以前沒遇到或者說遇到了不太懂怎么解決的問題,都有了更深層次的了解,雖然不能說能夠立即就解決現(xiàn)實中的問題,但是最基本的分析問題的方向是逐漸能夠掌握到的了。比如說信息課堂整體規(guī)劃的,把課堂還給學(xué)生,找學(xué)生感興趣的,引導(dǎo)學(xué)生注意信息的處理收集應(yīng)用;用算法解決工作生活學(xué)習中的一些困惑等方法。

再次,在這次培訓(xùn)中,我深深的感受到信息技術(shù)教師的重要性。作為一名信息技術(shù)教師,更重要的是培養(yǎng)新世紀所需要的具有信息素養(yǎng)的人才,我們的國家正是缺乏這樣具有創(chuàng)新技術(shù)的人才,所以我們肩負著祖國的未來。而不是一味保障教學(xué)辦公電腦的穩(wěn)定使用,網(wǎng)絡(luò)設(shè)施的正常運行和校園網(wǎng)站及其他應(yīng)用可靠運行。學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)該盡量外包給電腦公司,畢竟我們是教師,而非修理工,我們的專業(yè)不能忘,我們的教書育人的目的不能忘,總之教好書,育好人,不忘初心。

這次培訓(xùn),是我工作學(xué)習的一個加油站,讓我有了一個更明確的奮斗目標與前進方向。同時也認識到了天外有天,人上有人。在以后的教學(xué)中,我要做的是:

第一,自我反思。從以往的實踐中總結(jié)經(jīng)驗得失。

第二,不斷學(xué)習。讀萬卷書,行萬里路,讀書是提高自我素養(yǎng)的良好基奠。一桶水早已不能滿足學(xué)生的需求了,我要不斷學(xué)習,成為長流水。

第三,交流。他人直言不諱的意見與建議可能是發(fā)現(xiàn)不足、認識“廬山真面目”的有效途徑。要聽真言,要想聽真言,更要會聽真言,久而久之對我大有裨益。百年大計,教育為本。教育大計,教師為本。我們必須是著眼于未來,采取科學(xué)的方法應(yīng)對隨時出現(xiàn)的新問題,努力使自己適應(yīng)新時代的教育。在今后的工作中還必須給自己定好位,必須走“學(xué)習――反思――研究――實踐”相結(jié)合的專業(yè)發(fā)展之路。與時俱進,使自身工作再上一個新臺階。

幼兒園培訓(xùn)總結(jié)范例篇八

學(xué)期的新教師培訓(xùn)進入了尾聲,通過新教師的培訓(xùn),我從中也取得了不少的收獲。

1.社會在發(fā)展,科技在進步,也就要求教育的不斷更新,走可持續(xù)性發(fā)展之路。我們xxx幼兒園教師之路該如何走?作為教師又該如何做?面對這場深刻而全方位的教育改革,我們需要不斷學(xué)習與創(chuàng)新,這是我們教師教育教學(xué)的生命力所在。

2.面對不斷更新的教育觀念,面對發(fā)展的時代,面對變化的孩子,教育需要不斷更新,教育需要研究型的教師,只有不斷地研究教育教學(xué)中的問題,才能提高工作效益,才能提升自身的教育教學(xué)素養(yǎng)。

一、廣泛學(xué)習科學(xué)的教育理論。

1.幼兒園教育工作應(yīng)該堅持體、智、德、美諸方面的教育互相滲透,有機結(jié)合。

2.遵循幼兒身心發(fā)展的規(guī)律,符合幼兒的年齡特點,注重個體差異,因人施教,引導(dǎo)幼兒個性健康發(fā)展。

3.堅持積極鼓勵,啟發(fā)誘導(dǎo),合理地綜合組織各方面的教育內(nèi)容,并滲透于幼兒一日生活的各項活動中,充分發(fā)揮各種教育手段的交互作用。

4.創(chuàng)設(shè)與教育相適應(yīng)的良好環(huán)境,為幼兒提供活動和表現(xiàn)能力的機會與條件。以游戲為基本活動,寓教育于各項活動中。

5.我們既要做到母親般的關(guān)愛,又要做到高于母親的教育,從思想上、品質(zhì)上給予滲透影響,教育他們使他們是非概念清晰,引導(dǎo)他們能關(guān)愛別人,帶動他們積極樂觀開朗,實事求是使他們誠實,幼兒教師要有“敬業(yè)、樂業(yè)、專業(yè)、創(chuàng)業(yè)”的精神,要公正地愛每一個孩子,我們帶給他們的應(yīng)該是最美好,最公正,最無私的愛。

二、學(xué)習技能技巧,提高個人能力。

學(xué)習各知名老師的教育模式,爭取全面發(fā)展德智體美。

幼兒教師培訓(xùn)結(jié)束了,但留給我的卻是深深的回憶,是一筆寶貴的財富。這些成功的經(jīng)驗為我今后的教育教學(xué)奠定了良好的基礎(chǔ),縮短了探索真理的路途。

幼兒園培訓(xùn)總結(jié)范例篇九

俗話說:“活到老,學(xué)到老”。本次參加暑期90學(xué)時培訓(xùn)的第一階段,6天時間已經(jīng)結(jié)束,然而我知道在學(xué)習的道路上是永無終點的,再接下來的時間里我所要做的就是用更多的時間去消化、總結(jié)此次培訓(xùn)的內(nèi)容,內(nèi)化自身素養(yǎng),提高教育教學(xué)的能力。每一次的培訓(xùn)都讓我充實著、成長著。在感懷學(xué)習片斷精彩的同時,更感悟著未來工作的挑戰(zhàn)。

此次培訓(xùn)不單單在理論上有依據(jù)、在實踐中有實例,而且又能從實踐中回到理論,找到焦點,指導(dǎo)實踐,進行操作。在實踐中提高自己的認識,升華自己的理論水平,讓人信服。對自己在今后工作中發(fā)現(xiàn)自己,完善自我有著深刻的意義。通過這次認真的培訓(xùn)和自己的努力學(xué)習,我感到收獲很大,現(xiàn)將自己的心得和體會寫出來與大家分享。

本次培訓(xùn)以觀摩兩節(jié)教學(xué)活動開始,兩位老師在課堂上的精彩呈現(xiàn),讓培訓(xùn)有一個好的開始。課后由平陽縣教育局鄭雪丹老師的精彩點評。一個思考:你想成為怎么樣的人?內(nèi)心的思考與碰撞。雪丹老師對兩節(jié)活動課的點評都是圍繞這個點進行的,讓我知道深刻體會不管在教育的工作還是人生的思考,不被固有的思想所禁錮,不被框架約束。做到真真實實,腳踏實地。

首先,從蘇小君老師的《幼兒教師的師德體現(xiàn)在細節(jié)之中》中,我再次認識到習慣對一個人的重要性,并且老師的習慣對班上的孩子也有著深深的影響。幼兒教師是生活在“鏡子”里的,時時刻刻都有孩子在注視并模仿著我們,我們是每個孩子的榜樣。從陳曉為老師的《在評估中看到什么?——談等級幼兒園評估的感悟》當中,我深深的感到自己與一線教師有多么大的距離,也看到了自己本身的不足。我學(xué)到了一日生活常規(guī)當中很多的小竅門,這些小竅門,往往讓我們事半功倍。

其次,在陳苗老師的《回歸育人本真》、《提高保教質(zhì)量我們需要改變什么?》的講座中,我更加明確了在教育中,要尊重幼兒的主體地位,要給孩子足夠的尊重和信任,應(yīng)該根據(jù)各年齡段兒童在教育中存在的不同側(cè)重點,實施相應(yīng)的教育教學(xué)活動。我清楚地認識到教師應(yīng)該做一個有心人,善于觀察兒童的生活與學(xué)習,從孩子的生活中、興趣中去發(fā)現(xiàn)孩子,引導(dǎo)孩子,教育孩子。我們不但要學(xué)會“教”,更應(yīng)學(xué)會“學(xué)”,學(xué)會反思、學(xué)會研究、學(xué)會做人。在陳文躍老師《依據(jù)“指南”思考幼兒園藝術(shù)活動的開展》、《走近“意象”的美術(shù)新思考》讓我們打破老舊的美術(shù)教學(xué)觀念,對于指導(dǎo)創(chuàng)意繪畫更有進一步的了解,并且通過《指南》藝術(shù)領(lǐng)域目標知道:每個幼兒心里都有一顆美的種子,然而現(xiàn)在孩子們心里的這正在失去,甚至在忽略。我們需要去強調(diào)和喚醒孩子們對于創(chuàng)造的熱情。讓他們在自主尊重的環(huán)境中畫出屬于孩子們的最美作品。

最后,通過這次培訓(xùn)活動,我清楚了執(zhí)教能力建設(shè)蘊含著豐富的內(nèi)涵,它不僅包含教師的素養(yǎng)、教學(xué)能力、教學(xué)方式、還包含教師教書育人等多方面的能力。也讓使我想到了一些從未想過的問題,發(fā)現(xiàn)了自己的差距與不足,對原有的教育觀念產(chǎn)生了強烈的沖擊。我一定要不斷地充實自己,給自己增加能量,將所學(xué)的知識運用到實際工作中去,學(xué)以致用。

幼兒園培訓(xùn)總結(jié)范例篇十

9月6日—17日,我園全體教師在實驗幼兒園園長的帶領(lǐng)下參加了為期xx天的教師師德培訓(xùn)活動。本次師德培訓(xùn)結(jié)合幼兒園實際,開展的培訓(xùn)形式多樣,內(nèi)容豐富,主題明確,重點突出教師的愛心、責任心。園長親自作了《幼兒教師專業(yè)成長八步階梯》的講座;另外還觀看了“弘揚中華經(jīng)典文化、做個有道德的人”的光盤;同時教師間還寫了發(fā)生在自己身邊和其他同行的小故事進行交流,大家深感頗有收獲。

進一步明確了教育的目標“不僅要學(xué)會學(xué)習,還要學(xué)會做人和學(xué)習生活。致力于每一個幼兒的發(fā)展,為兒童的發(fā)展學(xué)習奠定基礎(chǔ)”。認識到幼兒教師是生活在“鏡子”里的,時時刻刻都有孩子在注視并模仿著我們,我們是每個孩子的榜樣,應(yīng)該做一個有理有節(jié)的人。作為幼兒園集體中的一分子,我們必須尊重自己的職業(yè)規(guī)律,具有團隊意識,維護幼兒園集體的榮譽。

我們會更積極地去實踐教師職業(yè)道德規(guī)范,迅速提高自身的思想道德素質(zhì);明確在教育過程中應(yīng)該以什么樣的職業(yè)道德思想、情感、態(tài)度、行為和作風去待人接物、處理問題,做好工作,為家長服務(wù)。我們也明白了良好的師德是教師敬業(yè)愛崗、無私奉獻的內(nèi)在動力,是挖掘教師潛能得不竭源泉。

我們的教育,不是簡單的教授知識,歸根結(jié)底,是教出一個健全的,和諧的人。這也正是“以生為本”這一理念的最好詮釋。清楚地認識到教師應(yīng)該做一個有心人,善于觀察兒童的生活與學(xué)習,從孩子的生活中、興趣中去發(fā)現(xiàn)孩子,引導(dǎo)孩子,教育孩子。我們不但要學(xué)會“教”,更應(yīng)學(xué)會“學(xué)”,學(xué)會反思、學(xué)會研究、學(xué)會做人。教師們清楚了執(zhí)教能力建設(shè)蘊含著豐富的內(nèi)涵,它不僅包含教師的素養(yǎng)、教學(xué)能力、教學(xué)方式,還包含教師教書育人等多方面的能力。

大家表示在今后的工作中,要借鑒優(yōu)秀教師經(jīng)驗,積極反思,使自己的各方面都有所進步!

幼兒園培訓(xùn)總結(jié)范例篇十一

轉(zhuǎn)眼間,這次的幼兒園教師全員培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束,很榮幸自己能夠參加這次的培訓(xùn)學(xué)習,這次的培訓(xùn)充實而意義非凡,使我受益匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養(yǎng),此次培訓(xùn)理論與實踐結(jié)合,課程豐富多樣,從全方位地精心詮釋了成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。

作為一名幼兒教師,首先,我喜歡這一職業(yè),那么,幼兒教師的職業(yè)素養(yǎng)該如何培養(yǎng)呢?xxx學(xué)院的xx老師為我們講解了該職業(yè)的變化幾發(fā)展,而作為幼教工作者我們要遵守道德,恪守法律,珍惜自己的職業(yè),這是一個美麗的職業(yè),與幼兒朝夕相處,他們能在工作中帶給我們快樂,那么,我們就要和幼兒一起享受這種幸福,珍惜自己的職業(yè)。

教育在不同經(jīng)濟和社會中發(fā)展變化,所以教育《綱要》也在不斷改變,現(xiàn)在,教育《綱要》的目標已有不同,新《綱要》提出我們要將幼兒的態(tài)度與習慣放在第一位,其次才是能力與知識的培養(yǎng),有句俗話;“良好的態(tài)度是至關(guān)重要的,所以我們要將它放在第一位,在這里,令老師有一句話讓我記憶猶新,“讓幼兒園的每一面墻都說話”,這里的每一面墻包括“對話的墻面,互動的墻面,展示的墻面,變化的墻面,”讓幼兒處處學(xué)知識,感受幼兒園的快樂,滿足孩子所需,放開孩子的手腳,給孩子以挑戰(zhàn)。

教師在幼兒園承擔著重要的教導(dǎo)作用,而我們“要用一輩子的時間準備一節(jié)課”讓幼兒受益于各方面,讓幼兒學(xué)會獨立學(xué)習,應(yīng)用學(xué)習,探究學(xué)習,交流合作能力和品質(zhì)的學(xué)習,作為老師,我們要上有創(chuàng)新的課,而創(chuàng)新就要遠離平衡態(tài),要想遠離平衡態(tài)就要熏陶和培養(yǎng)人們的質(zhì)疑精神,在教學(xué)中力求提高教學(xué)質(zhì)量和效果,向每一節(jié)課要效果,照顧每一位幼兒,每一節(jié)課都有不足之處,而老師就要進行不斷的反思,從而提高自己的教學(xué)水平,一個教師的成長離不開經(jīng)驗和反思,在備課時,要使新的教學(xué)設(shè)計建立在對過去經(jīng)驗教訓(xùn)的提高,在這次培訓(xùn)中,xxx老師為我們講了反思的重要性,這讓我對反思有了重新的認識,在教學(xué)中,更離不開說課的重要性,一個老師不僅要會對幼兒講,更要學(xué)會對大家說,說課有利于提高教師教研活動的實效,和教師備課的質(zhì)量,在說課中通過和大家的探討,這樣更有利于豐富教師的教學(xué)經(jīng)驗。

幼兒老師承擔的責任有很多種,每一個幼兒高興的來到幼兒園,而我們的責任則要保護他們的`安全,教導(dǎo)他們提高安全意識,學(xué)會自我保護,從一日常規(guī)開始,從各方面加強幼兒園安全工作,讓我們的小朋友做一個健康,快樂的寶寶,在健康方面除了生理健康,心理健康和社會適應(yīng)良好外,還要加上道德健康,只有這四個方面的健康才算是完全的健康,在這些方面。各位老師相應(yīng)的列舉了很多身邊的事例,更加深了我們的印象。

在這次的培訓(xùn)中,聽到了各位同行前輩的經(jīng)驗之談,我倍感榮幸,在以后的工作中,我會努力學(xué)習,加強自己的專業(yè)素養(yǎng),豐富自己的實踐經(jīng)驗,我相信在不久的將來,我將會成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。

今年,8月x日,我很榮幸參加國培計劃園長培訓(xùn),通過這次培訓(xùn)使我提高了認識,理清思路,客觀的認識自我,科學(xué)的規(guī)劃自我及時的反思自我。我從中學(xué)到了很多知識,而且在國培中有幸傾聽了眾多專家和學(xué)者的精彩講解,使我對幼兒教師的職業(yè)怠倦有了更新的認識。國培研修的平臺像一架云梯,讓我能不斷地向上攀登,平臺上那么多學(xué)員文筆流暢,才思敏捷,像磁石一樣吸引了我,令我感慨萬千,羨慕不已。學(xué)習的警鐘時時的敲響我,強烈的學(xué)習欲望由此產(chǎn)生,感覺自己知識功底教學(xué)方法思想認識,心理素質(zhì)等等都還存在一定的差距。通過此次研修培訓(xùn),我認識到了現(xiàn)實中的教學(xué)要有所創(chuàng)新,才能逐漸提高教學(xué)水平。

作為一個園長,正如賴大仁教授所講的,辦好一所幼兒園,要有好的領(lǐng)導(dǎo),尤其是要有優(yōu)秀的園長,一個好的園長應(yīng)當以教師作為基礎(chǔ)和底色,事實上許多園長也都是從一個好老師培養(yǎng)成長起來的。園長的素質(zhì)和作風能夠?qū)處熎饚ь^作用,所以,園長必須樹立終身學(xué)習的觀念,給自己不斷充電,消除職業(yè)怠倦,不停的學(xué)習,,在學(xué)習中總結(jié)經(jīng)驗,不斷地反思,從而提高自己的專業(yè)素養(yǎng),在教師專業(yè)話成長的道路上結(jié)合本園的實際情況做得更好。

培訓(xùn)雖然短暫,但是我從中收獲很多,使我不斷思索,不斷充實。積極轉(zhuǎn)變教育觀念,利用家園共育的方法,確立幼兒培養(yǎng)目標,面向未來,面向全體幼兒實施素質(zhì)教育,從小學(xué)化的教育中解放出來,將幼兒培養(yǎng)成為禮、美、慧、健康和諧發(fā)展的人才。

總之,這次培訓(xùn)對我的發(fā)展起到了很大的推動促進作用,幫我更新了教育,教學(xué)的理念,學(xué)會了學(xué)習,學(xué)會了反思,學(xué)會了成長,學(xué)會了豐富自己,我將在今后的工作中,努力,創(chuàng)新,切實以創(chuàng)新觀念,新思路投入幼兒教育工作中去,使幼兒園的各項工作做得更完美。用理論聯(lián)系實際,讓青勝藍幼兒園更上一層樓。

幼兒園培訓(xùn)總結(jié)范例篇十二

空置的牛奶瓶是我們生活中很常見的東西,你是隨手丟棄還是加以利用呢?為了打造學(xué)校辦園特色,提升文化品位,進一步提高教師的創(chuàng)新意識和動手能力,近日,xx市第一幼兒園組織全體教師開展了一次別開生面的“變廢為寶”手工制作培訓(xùn)活動。

本次活動以“創(chuàng)意牛奶瓶”為例,幼兒園中的“草根專家”從手工制作方面對全體教師進行專項培訓(xùn)。參與培訓(xùn)的教師聚精會神,認真領(lǐng)會老師的耐心講解。動手制作、拍照、攝像不亦樂乎,唯恐落下一處經(jīng)典,唯恐學(xué)不會一個要領(lǐng)。

“草根專家”的講解結(jié)束后,心靈手巧的教師們開始八仙過海,各顯神通。她們運用各種普普通通的毛線、紙張、碎布等材料,通過靈巧的雙手,一只只精致的創(chuàng)意瓶躍然桌上,詩情畫意的青花瓷、嬌滴滴的小花瓶、粗曠而精致的小麻瓶等等展現(xiàn)在大家的眼前,當作品匯集到一起后,教師們自發(fā)地前去觀摩借鑒,不僅為自己的`勞動成果喝彩,也為他人的智慧折服。

教師的成長是一個不斷學(xué)習、提高的過程。本次培訓(xùn),教師在看看、聽聽、做做的過程中,邊學(xué)習邊動手,提高了老師們的動手能力,激發(fā)了想象力,又緊扣時下的環(huán)保主題。相信這次的基本功培訓(xùn)能幫助教師更好地將理論與實際相結(jié)合,促進教師們的專業(yè)成長!

幼兒園培訓(xùn)總結(jié)范例篇十三

今年9月份,我有幸參加了骨干老師“遠程”培訓(xùn)學(xué)習?;貞浗肽甑呐嘤?xùn)那真是收獲頗多,這次培訓(xùn)使我在思想上、業(yè)務(wù)理論上、工作理論上都獲益匪淺。通過學(xué)習,讓我在專業(yè)理論知識上有了進一步的學(xué)習與進步,老師精彩的講座和耐心的講解,使本來枯燥無趣的理論變得深化淺出,而通過專題講座等形式又讓我更多的汲取其他幼兒園的理論經(jīng)歷,以到達自我進步。我在學(xué)習專業(yè)理論的同時,老師們的敬業(yè)、謙虛、樂觀、樸實的精神與品質(zhì),深深地感染了我。本次培訓(xùn)我主要有以下幾方面收獲。

一、思想、觀念上得到了更新,更深化地體會了素質(zhì)教育的內(nèi)涵。這次培訓(xùn),我們有幸聽了好多精彩的'講座,我的思想又一次更新,教育觀念又一次得到了轉(zhuǎn)變。

二、學(xué)習之后,我更加明確了骨干老師應(yīng)該具備的素質(zhì)及應(yīng)發(fā)揮的作用,明確了今后的努力方向。

一名骨干老師,更要有高尚的師德,較高的專業(yè)素質(zhì),相對的學(xué)科知識;要有一定的示范作用,即骨干老師要做到:有思想、有智慧;有風格、有特色;能研究、善考慮;勤學(xué)習、能創(chuàng)造。這樣才稱得上是骨干老師,比照之下我有很多差距,我會積極發(fā)揮自己的作用,不斷地努力,真正成為一名優(yōu)秀的骨干老師。通過學(xué)習,我也明確了自己今后的開展方向,我要通過培訓(xùn),通過努力,成為一名優(yōu)秀的幼兒老師。

三、通過學(xué)習,更堅決了我對幼兒老師這個職業(yè)的熱愛,我要努力工作,成為一名合格的幼兒老師。

四、一名骨干老師要有精湛的教學(xué)藝術(shù),形成自己的教學(xué)風格。作為一名骨干老師,要在教學(xué)方面深化研究,有獨到的教學(xué)風格。

五、通過這次培訓(xùn),我感覺到作為骨干老師要樹立終身學(xué)習的理念。

通過學(xué)習,我才知道,我們一天不學(xué)習,就會被時代淘汰。所以我們要樹立終身學(xué)習的思想,制定學(xué)習方案,不斷地更新自己,超越自己,使自己站在教育教學(xué)的最前沿。使自己永遠充實。我要扎扎實實地學(xué)習,每年要看兩本雜志,虛心地向?qū)<?、同行學(xué)習,使自己不斷上進,成為學(xué)識淵博、教學(xué)理論豐富的骨干老師。積極在教育教學(xué)工作中,做出自己的奉獻。

這次骨干老師崗位培訓(xùn),我更進一步理解和掌握了新課改的開展方向和目的,反思了以往工作中的缺乏。一些對教育教學(xué)工作很有見解的專家們以鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學(xué)程度進一步得到更新,真是受益匪淺。

幼兒園培訓(xùn)總結(jié)范例篇十四

通過學(xué)習,我找到了差距,認清了努力方向。我的總結(jié)有以下幾點:

辦什么樣的幼兒園正是我所面臨的問題,講座中很明確的給我們提出了現(xiàn)代園長應(yīng)具備的觀點和要求以及現(xiàn)代化的幼兒園應(yīng)該達到的要求,明確了我們園長的角色和幼兒園的發(fā)展方向。在此次學(xué)習中,讓我們明確幼兒園的管理不容忽視,從師資、設(shè)備、環(huán)境、孩子、家長等各個方面做了全方位的分析,幼兒園必須朝著精細化方向發(fā)展。我們是一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園,和城市幼兒園根本沒法比,但是,我們也要舍得在外部環(huán)境和設(shè)備設(shè)施上投資。在參觀幼兒園時,我拍攝了好多照片,覺得很多地方可以借鑒。我們也要努力讓幼兒園成為“花園”“樂園”成為孩子們溫馨的“家園”。

這次培訓(xùn),注重參訓(xùn)人員的原有基礎(chǔ),了解我們現(xiàn)有管理中的困惑,精心選擇符合我們園長的胃口,能滿足我們急需的既新穎又實用的培訓(xùn)內(nèi)容。在一個個鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的闡述下,給了我們強烈的感染與深深的理論引領(lǐng)。特別是幾位園長專家的講座,讓我深深感受到作為領(lǐng)導(dǎo)者要尊重每一位教師,注重為教師創(chuàng)設(shè)自主、寬松的學(xué)習環(huán)境,要善于營造情感氛圍,對教師所提的問題要具體情況具體分析,多讓教師說說自己的理由。要培養(yǎng)教師的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力,培養(yǎng)他們的實踐能力以及自我學(xué)習的能力。同時為我們的教學(xué)實踐提出了綱領(lǐng)性的指導(dǎo),為我們的教育科學(xué)理論注入了源頭活水,她們又結(jié)合幼兒園的實際工作讓我們了解如何在幼兒園進行教育教學(xué)工作。自覺地將新的教育理念和目標內(nèi)化為自己的教育觀念與價值追求。

總而言之,這次培訓(xùn)給園長們提供了一次難得的學(xué)習機會,提高了認識,明確了職責。對于一個幼兒園的管理者,我們需要的是更多這樣的精神食糧。讓我們以這次學(xué)習為契機,實實在在地辦好幼兒園,造福孩子。

幼兒園培訓(xùn)總結(jié)范例篇十五

我園在體育活動組織的起始階段,采用的是班級輪換活動式,感覺效果比較好。因為幼兒園活動的面積有限,只有各班輪流玩。即:教師和幼兒熟悉了各區(qū)域,初步形成了區(qū)域運動常規(guī)后,再來開展年級同齡共同活動式。在年級同齡活動式基礎(chǔ)上再開展混齡共同活動式??傊饔變簣@在實施中可以根據(jù)本園區(qū)域的地理特點、班級和幼兒數(shù)等情況循序漸進、有步驟地開展區(qū)域體育活動。

在區(qū)域體育活動的開展中,我們一般是老師帶領(lǐng)著幼兒園的孩子玩統(tǒng)一的器材和做統(tǒng)一的動作。比如,在老師預(yù)先布置好的墊子上扮演小猴一個接一個做統(tǒng)一的翻滾、鉆爬等動作,有的在教師的帶領(lǐng)下圍成大圓十幾個人一起做“拋大包”。雖說幼兒都在運動,但這是教師預(yù)設(shè)的、有組織的集體運動,與區(qū)域活動的指導(dǎo)思想、特性不符。幼兒只是參與性的在活動。

我們老師要明白幼兒是活動的主人,因而在活動中應(yīng)該讓幼兒自主選擇活動器材、自主選擇伙伴、自主選擇活動方法。而教師只是提供個別化的間接指導(dǎo)。這樣幼兒的參與性也高了,也提高了我們上體育活動課興致。

在活動前,教師可以和幼兒一起搬運活動器材,布置活動場地,大班則可以完全由幼兒自己商量布置活動場地。活動開始,教師可以向幼兒提出簡短的活動要求。例如,取放器材的常規(guī)、活動時的安全、活動中的保育要求等。在整個活動過程中。教師要全面觀察,針對幼兒生成的活動隨機進行個別化的指導(dǎo)。如,對活動積極、玩法有趣的幼兒及時鼓勵:發(fā)現(xiàn)某個孩子的創(chuàng)新動作,可引導(dǎo)其他幼兒模仿;對膽怯、拘謹?shù)暮⒆?,?yīng)引導(dǎo)他們一起活動,以自身的“動”來引導(dǎo)幼兒的“動”。讓幼兒玩得盡興,也仍每個幼兒都參與到體育活動中來。

我園能為幼兒提供的玩具不多,但戶外場地還可以,陽光也很充裕?;顒娱_展起來也比較容易。根據(jù)我園特點要摸索出了一條結(jié)合自身條件的、具有自身特點的區(qū)域體育活動道路,特別是廣大幼兒在具有開放的、自主的、多樣的、教師間接指導(dǎo)的體育區(qū)域活動中。逐漸構(gòu)建了自己的、具有個性化的對運動的態(tài)度、情感、技能、知識等。取長補短真正的為幼兒提供開心高興玩的地方。也實現(xiàn)了我們?yōu)槭裁匆_展體育活動的目的。

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