“方案”是在解決特定問題或?qū)崿F(xiàn)特定目標(biāo)時(shí)所采取的一套計(jì)劃或步驟。它提供了一種有條理且系統(tǒng)化的方法來(lái)解決問題或達(dá)到目標(biāo)，可以指導(dǎo)我們?cè)趯?shí)際操作中做出正確的決策和行動(dòng)。方案可以幫助我們理清思路、合理分配資源、規(guī)劃時(shí)間，并確保我們的努力朝著預(yù)期的方向前進(jìn)?，F(xiàn)在，我們面臨一個(gè)新的問題/目標(biāo)，我們需要制定一個(gè)行之有效的方案來(lái)解決它/達(dá)到它。讓我們來(lái)看看下面的十個(gè)方案，也許可以給我們一些靈感。執(zhí)行方案時(shí)，需要充分利用現(xiàn)有資源并合理安排，以確保方案能夠順利執(zhí)行。這個(gè)方案范文說明了作者對(duì)問題的深入分析和全面考慮，以及解決方案的合理性和可行性。
春節(jié)慰問員工方案篇一
為切實(shí)做好20xx年元旦、春節(jié)(以下簡(jiǎn)稱“兩節(jié)”)期間送溫暖慰問活動(dòng)，促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定，推動(dòng)漳州跨越發(fā)展，現(xiàn)制定如下方案：
在“兩節(jié)”期間，結(jié)合踐行黨的路線教育實(shí)踐活動(dòng)，深入基層、深入群眾，通過豐富多彩、形式多樣的送溫暖慰問活動(dòng)，讓困難企業(yè)和困難職工切實(shí)感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖，維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。
(二)企業(yè)特困職工；
(三)已進(jìn)行失業(yè)登記的特困失業(yè)人員。
上述特困職工和特困失業(yè)人員是指本人及家庭因病、因?yàn)?zāi)、因家庭成員變故、夫妻雙下崗以及其他原因，導(dǎo)致家庭生活嚴(yán)重困難，當(dāng)前生活狀況屬于本地區(qū)、本單位的特別困難人員(家庭人均生活水平低于當(dāng)?shù)刈畹蜕畋Ｕ?。
全市送溫暖慰問活動(dòng)，從20xx年1月1日開始，至20xx年3月5日(元宵節(jié))結(jié)束。具體活動(dòng)時(shí)間可根據(jù)各地實(shí)際情況安排。
“兩節(jié)”送溫暖慰問活動(dòng)分四個(gè)階段組織實(shí)施。
第一階段：準(zhǔn)備階段(從發(fā)文之日起至20xx年12月20日)
1、組織調(diào)查摸底。各縣(市、區(qū))人社部門、市直有關(guān)單位和企業(yè)對(duì)本級(jí)、本部門困難人員進(jìn)行走訪摸底，并按照本方案要求，確定擬慰問的企業(yè)和人員名單。困難企業(yè)經(jīng)主管部門確認(rèn)，困難人員經(jīng)企業(yè)或社區(qū)確認(rèn)并張榜公示后，及時(shí)報(bào)送申報(bào)材料。如發(fā)現(xiàn)上報(bào)的材料不實(shí)，存在擅自擴(kuò)大慰問對(duì)象和范圍的，按有關(guān)規(guī)定處理，并取消其次年補(bǔ)助資格。
2、制定活動(dòng)方案。各縣(市、區(qū))人社部門、市直有關(guān)單位和企業(yè)要結(jié)合實(shí)際，按照以人為本、執(zhí)政為民的要求，將送溫暖慰問活動(dòng)作為一項(xiàng)重要任務(wù)，有針對(duì)性地制定20xx年“兩節(jié)”期間的送溫暖慰問活動(dòng)方案。
第二階段：宣傳階段(20xx年12月20日至20xx年1月10日)
結(jié)合深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，通過電視、廣播、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體，廣泛宣傳送溫暖慰問活動(dòng)的意義，不遺余力的宣傳送溫暖活動(dòng)中涌現(xiàn)出的感人事例和歷年送溫暖活動(dòng)所取得的成效，推動(dòng)全社會(huì)形成關(guān)心幫助困難職工的優(yōu)良氛圍。
第三階段：慰問階段(20xx年1月10日至2月10日)
1、深入基層慰問。要集中人力物力，通過走訪慰問、結(jié)對(duì)幫扶、駐村蹲點(diǎn)等方法，深入了解企業(yè)和職工的生產(chǎn)生活狀況，努力協(xié)調(diào)解決基層反映比較集中的就業(yè)、社會(huì)保障、收入分配、勞動(dòng)關(guān)系等問題，防止慰問走過場(chǎng)、流于形式，真正做到送溫暖活動(dòng)進(jìn)家庭、走企業(yè)、訪貧困、問冷暖，關(guān)心職工疾苦，了解企業(yè)困難，切實(shí)幫助他們解決實(shí)際困難。
2、開展慰問方法。一是堅(jiān)持分類指導(dǎo)，務(wù)求工作實(shí)效。針對(duì)困難企業(yè)和困難人員的不同困難程度、不同致困原因、不同幫扶需求等情況，可采取“送政策、送崗位、送培訓(xùn)、送物資、送資金”等多種慰問形式。二是把慰問活動(dòng)同日常工作相結(jié)合。三是豐富活動(dòng)內(nèi)容，促進(jìn)社會(huì)和諧。有條件的地區(qū)、企業(yè)，通過開辟返鄉(xiāng)專列、幫助預(yù)訂返鄉(xiāng)車票等形式，為外來(lái)務(wù)工人員順利返鄉(xiāng)過年提供各種方便。組織開展多種形式系列活動(dòng)，豐富留漳過年的外來(lái)務(wù)工人員的精神文化生活，讓他們?cè)谖沂卸冗^一個(gè)歡樂、溫暖、祥和的新春佳節(jié)。
第四階段：總結(jié)階段(20xx年2月25日至3月5日)
各縣(市、區(qū))人社部門、市直有關(guān)單位和企業(yè)對(duì)本地區(qū)、
本部門開展送溫暖慰問活動(dòng)情況、典范經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新做法要及時(shí)進(jìn)行總結(jié)，于20xx年3月1日前以書面形式報(bào)送市人社局，市人社局將匯總上報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳。
各縣(市、區(qū))人社部門要盡快與當(dāng)?shù)刎?cái)政部門協(xié)調(diào)，提前安排落實(shí)慰問資金。各縣(市、區(qū))、市直有關(guān)主管部門和企業(yè)在送溫暖資金的籌集、管理、使用過程中，要嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度，堅(jiān)持公開、公平、公正、有序的原則，規(guī)范程序、加強(qiáng)監(jiān)督，確保送溫暖資金真正用于困難企業(yè)和特困人員。
1、各縣(市、區(qū))人社部門、市直相關(guān)部門要提前調(diào)查摸底，將擬慰問的企業(yè)和人員名單進(jìn)行匯總。各縣(市、區(qū))于20xx年12月20日前，將(附件3)報(bào)送市人社局匯總；市直相關(guān)部門于20xx年12月25日前將(附件1)和(附件2)一式一份報(bào)送市人社局。
2、送溫暖慰問活動(dòng)中，要做到輕車簡(jiǎn)從，簡(jiǎn)化接待。著重解決實(shí)際問題，不作表面文章。
3、要認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定，慰問活動(dòng)中不得收受禮品，不得給困難企業(yè)和困難人員增加負(fù)擔(dān)。
春節(jié)慰問員工方案篇二
為了切實(shí)為廣大職工辦好事、實(shí)事，把黨和政府的溫暖送到職工群眾的.心坎上，根據(jù)區(qū)委辦海委辦20xx號(hào)《關(guān)于印發(fā)《海陵島試驗(yàn)區(qū)20xx年春節(jié)期間有關(guān)活動(dòng)方案》的通知精神，為了配合區(qū)委的慰問工作，擬制定慰問工作方案如下：
根據(jù)區(qū)的工作要求和布署，我會(huì)擬出20xx年春節(jié)期間慰問困難勞模、特困職工及農(nóng)民工、下崗工人6戶，具體慰問對(duì)象安排。閘坡3戶，困難勞模2戶，特困職工1戶。海陵3戶，特困職工2戶，下崗工人1戶。
（一）區(qū)領(lǐng)導(dǎo)慰問分成二個(gè)慰問小組：第一組（原閘坡鎮(zhèn)）和第二組（原海陵鎮(zhèn)）。每組安排區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，參加單位有區(qū)工會(huì)、區(qū)經(jīng)發(fā)局、區(qū)人社局等。（見后《春節(jié)慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》）。
（二）全區(qū)慰問困難勞模、困難職工、下崗工人的慰問，由區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)慰問，具體慰問工作由區(qū)工會(huì)負(fù)責(zé)。
慰問定于20xx年1月10日（星期一），上午10：00（9：45集中區(qū)辦公樓一樓大堂出發(fā)）第一組慰問原閘坡鎮(zhèn)、第二組慰問原海陵鎮(zhèn)。
區(qū)領(lǐng)導(dǎo)春節(jié)慰問部分困難勞模、特困職工及農(nóng)民工、下崗工人6人，慰問金約3000元，購(gòu)慰問品金額約2000元。
春節(jié)慰問員工方案篇三
為貫徹落實(shí)黨的十九屆六中全會(huì)精神，發(fā)揚(yáng)我黨關(guān)心愛護(hù)老干部的光榮傳統(tǒng)和中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德，根據(jù)自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)老干部局《關(guān)于做好20**年春節(jié)前走訪慰問離退休干部工作的通知》（桂老通字〔20**〕28號(hào)）文件精神，學(xué)校決定在20**年春節(jié)前組織開展慰問離退休教職工活動(dòng)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)安排如下：
（一）離休干部的慰問，由離退處組織相關(guān)工作人員負(fù)責(zé)。
（二）退休教職工的慰問，由原所在工作單位負(fù)責(zé)，其中關(guān)停校辦企業(yè)退休職工的慰問，由離退處統(tǒng)一負(fù)責(zé)。請(qǐng)各學(xué)院（部）、各單位在20**年1月28日前完成慰問。
（三）享受學(xué)校困難補(bǔ)助的職工遺屬的慰問，由人事處負(fù)責(zé)發(fā)放慰問金。
（一）離休干部的慰問費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人3000元。
（二）退休教職工的慰問費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人20**元。
（三）享受學(xué)校困難補(bǔ)助的職工遺屬的慰問費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人300元。
各學(xué)院（部）、各單位要高度重視慰問老同志活動(dòng)，在慰問活動(dòng)中，要嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定以及自治區(qū)厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)的系列規(guī)定。要把慰問活動(dòng)同檢查落實(shí)離退休人員政治、生活待遇工作結(jié)合起來(lái)，對(duì)老同志生活中的實(shí)際困難，要認(rèn)真研究，切實(shí)采取措施加以解決。同時(shí)，要注意向老同志通報(bào)本學(xué)院（部）、本單位在教學(xué)、科研、管理等方面所取得的成績(jī)，并認(rèn)真聽取老同志的意見和建議。要勉勵(lì)老同志積極發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，為學(xué)校綜合改革和“雙一流”建設(shè)繼續(xù)貢獻(xiàn)力量。
春節(jié)慰問員工方案篇四
按照要求，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭訪貧問苦，組織、民政、社保、扶貧、教育、老干、團(tuán)委、工會(huì)、婦聯(lián)等部門，要根據(jù)各自的職責(zé)對(duì)慰問活動(dòng)進(jìn)行部署安排和督促檢查，促進(jìn)活動(dòng)有序推進(jìn)、落到實(shí)處。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部不少于15戶，村(社區(qū))干部不少于20戶。機(jī)關(guān)干部職工要走訪慰問、幫扶所結(jié)的“窮親戚”。各級(jí)干部要把走訪慰問的過程作為了解民情、扶貧幫困的過程，切實(shí)關(guān)心群眾冷暖，幫助解決群眾的困難和問題。
(一)重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象。享受定期定量補(bǔ)助的“三屬”人員、在鄉(xiāng)復(fù)員軍人、傷殘軍人、參戰(zhàn)參核試人員。
(二)全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)低保對(duì)象。包括城市低保對(duì)象、農(nóng)村低保對(duì)象、三無(wú)人員和農(nóng)村五保對(duì)象。
(三)百歲老人。
(四)敬老院集中供養(yǎng)五保人員。
(五)孤兒。
(六)貧困黨員。
(七)困難勞模和困難職工。
(八)生活困難老干部。
(九)農(nóng)村建卡貧困戶。
(十)其他對(duì)象。受災(zāi)城鄉(xiāng)困難群眾、留守兒童、空巢老人、下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、農(nóng)轉(zhuǎn)非居民、貧困學(xué)生等低收入群體的慰問，實(shí)現(xiàn)困難群眾慰問全覆蓋。
1、重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象164人，安排慰問33人，慰問金200元/人，計(jì)6600元。
2、城市低保人員271戶，安排慰問54人，慰問金200元/人，計(jì)10800元。
3、農(nóng)村低保人員261人，安排慰問52人，慰問金200元/人，計(jì)10400元。
4、三無(wú)人員、農(nóng)村五保戶86人，安排慰問17人，慰問金200元/人，計(jì)3400元。
5、孤兒6人，安排慰問2人，慰問金200元/人，計(jì)400元。
6、百歲老人1人，安排慰問1人，慰問金200元/人，計(jì)200元。
7、敬老院集中供養(yǎng)五保人員15人，安排慰問15人，慰問金200元/人，計(jì)3000元。
8、貧困黨員人，安排慰問人，慰問金200元/人，計(jì)元。
9、困難勞模和困難職工人，安排慰問人，慰問金200元/人，計(jì)元。
10、生活困難老干部人，安排慰問人，慰問金200元/人，計(jì)元。
11、農(nóng)村建卡貧困戶人，安排慰問人，慰問金200元/人，計(jì)元。
所需資金共34800元。慰問對(duì)象由鎮(zhèn)確定后上報(bào)區(qū)主管部門為準(zhǔn)，慰問金和慰問品(折算金額)由鎮(zhèn)政府確定的標(biāo)準(zhǔn)撥付，分村社區(qū)發(fā)放。
20xx年12月28日—20xx年1月30日。
全面開展元旦春節(jié)慰問活動(dòng)，是關(guān)注民生，促進(jìn)社會(huì)和諧的重要舉措，也是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的體現(xiàn)。元旦春節(jié)慰問活動(dòng)由鎮(zhèn)黨委政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各部門協(xié)同配合。各村社區(qū)和各部門要高度重視此項(xiàng)工作，集中精力，確保走訪慰問工作做到“三個(gè)一”，即一個(gè)不漏(應(yīng)慰問對(duì)象全部慰問到位)；一分不留(慰問金全部發(fā)放到慰問對(duì)象手中，不截留，不挪用)；第一時(shí)間完成慰問(在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將慰問金發(fā)放到慰問對(duì)象手中)。同時(shí)要嚴(yán)肅工作紀(jì)律，所有專款專物專用，入戶到人，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)現(xiàn)象，將進(jìn)行嚴(yán)肅處理，以確保元旦、春節(jié)慰問工作的圓滿完成。
春節(jié)慰問員工方案篇五
如下：
以黨的十八大精神為指導(dǎo)，本著以人為本、執(zhí)政為民的理念，以關(guān)注民生、為民解困，構(gòu)建和諧高板為目的，通過動(dòng)員和組織全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作人員深入城鄉(xiāng)困難家庭，訪民情、問民苦、排民憂、解民難，深入了解困難群眾在生產(chǎn)、生活、就業(yè)、就醫(yī)等方面的實(shí)際困難，掌握困難群眾所需、所想、所慮，將黨和政府的關(guān)懷送到每一個(gè)困難群眾家中，讓困難群眾切實(shí)感受到黨和政府的溫暖，使機(jī)關(guān)工作人員進(jìn)一步了解群眾疾苦，促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提高工作效率，密切黨群干群聯(lián)系。
為了加強(qiáng)對(duì)這次活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立高板鎮(zhèn)春節(jié)前走訪慰問困難群眾領(lǐng)導(dǎo)小組。其組成人員如下：
**。
(一)走訪慰問對(duì)象。
1、農(nóng)村低收入困難戶和因病、因?yàn)?zāi)或其他變故造成的(含留守兒童、空巢老人)等生活困難戶。
2、拆遷過渡困難群眾。
3、其他特殊困難群體。
(二)走訪慰問標(biāo)準(zhǔn)。
慰問標(biāo)準(zhǔn)每戶不低于500元(現(xiàn)金200元，肉、油、御寒物資等物資300元)，慰問104戶困難群眾，總計(jì)慰問費(fèi)用約54080元。
(三)走訪慰問活動(dòng)安排。
1、20**年1月9日—1月13日(十一月二十八至十二月初二)：各村(社區(qū))議事會(huì)嚴(yán)格按照活動(dòng)要求評(píng)議慰問走訪初步困難群眾名單，公示時(shí)間(1月13日前完成3天公示)，確定名單于1月14日上午報(bào)鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)辦。鎮(zhèn)財(cái)政所、社會(huì)事務(wù)辦負(fù)責(zé)籌集準(zhǔn)備困難群眾慰問物資及慰問金。
2、1月14日(十二月初三)：鎮(zhèn)黨政辦、社會(huì)事務(wù)辦隨機(jī)抽查各村(社區(qū))困難群眾，了解其困難情況，并確定重點(diǎn)慰問對(duì)象。
3、1月15日—1月16日(十二月初四至十二月初五)：駐村領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部及工作人員到村(社區(qū))走訪慰問困難群眾(困難群眾慰問物資到鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)辦領(lǐng)取，慰問金在鎮(zhèn)財(cái)政所領(lǐng)取)。
4、1月17日—1月18日：各村(社區(qū))整理走訪慰問活動(dòng)期間的評(píng)議、公示、慰問等資料及照片，并報(bào)鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)辦匯總，鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)辦總結(jié)走訪慰問活動(dòng)并及時(shí)上報(bào)相關(guān)部門。
使領(lǐng)導(dǎo)到一線、干部到家庭加強(qiáng)黨群干群聯(lián)系維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
(一)思想上高度重視。
此次慰問活動(dòng)是鎮(zhèn)黨委、政府的一項(xiàng)重要決策，是貫徹落實(shí)十八大精神和以人為本、執(zhí)政為民理念的實(shí)際行動(dòng)，是踐行“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)，是服務(wù)于改革、穩(wěn)定社會(huì)大局的迫切需要，具有十分重要和特殊的意義。要通過開展走訪活動(dòng)，使困難群眾切實(shí)感受到黨和政府的溫暖，使機(jī)關(guān)工作人員思想上有觸動(dòng)，認(rèn)識(shí)上有提高，作風(fēng)上有轉(zhuǎn)變，進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系。因此，各部門、各村(社區(qū))要高度重視，把此項(xiàng)工作作為年底前的一項(xiàng)重要的政治任務(wù)來(lái)抓，使好事辦好，實(shí)事辦實(shí)。
(二)工作上嚴(yán)格要求。
這次走訪慰問對(duì)象有限，慰問金額較大。各村(社區(qū))要充分發(fā)揮村民議事會(huì)作用及黨員先鋒帶頭作用，認(rèn)真組織村民議事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、黨員代表、群眾代表等成員抓好評(píng)議、公示等工作，讓真正需要慰問的困難群眾能夠得到慰問。
(三)方式上細(xì)致周密。
各駐村領(lǐng)導(dǎo)干部等入戶人員要登門入戶，把慰問品和慰問金送到困難群眾家中。要詳細(xì)了解群眾面臨的困難，和群眾推心置腹地進(jìn)行交談，積極宣傳黨構(gòu)建和諧社會(huì)的方針政策及十八大精神，鼓勵(lì)困難群眾樹立信心，戰(zhàn)勝困難，樹立黨和政府的良好形象。堅(jiān)決杜絕應(yīng)付差事，走過場(chǎng)現(xiàn)象的發(fā)生。要注重形象，處處體現(xiàn)機(jī)關(guān)干部艱苦樸素的工作生活作風(fēng)，主動(dòng)拉近與困難群眾的距離。
(四)鎮(zhèn)黨政辦要做好走訪慰問活動(dòng)的宣傳報(bào)道工作，努力擴(kuò)大慰問活動(dòng)的社會(huì)影響，營(yíng)造全社會(huì)關(guān)心幫助困難群眾的良好氛圍。
(五)入戶慰問人員要詳細(xì)了解群眾的困難情況，耐心傾聽困難群眾的希望和要求，積極幫助困難群眾理清脫貧致富的思路，并認(rèn)真填寫《20**年春節(jié)走訪慰問困難戶入戶調(diào)查表》，待慰問結(jié)束后，和《領(lǐng)取慰問金人員花名冊(cè)》《物資領(lǐng)取表》等相關(guān)資料一同報(bào)鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)辦。
(六)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)要親自深入困難群眾家中走訪慰問，做慰問活動(dòng)的帶頭人，確保慰問活動(dòng)開展得轟轟烈烈，扎扎實(shí)實(shí)。
駐村干部、各部門、各村(社區(qū))要把走訪慰問任務(wù)分解細(xì)化，確保圓滿完成自己所承擔(dān)的慰問任務(wù)，嚴(yán)禁由他人替代慰問。慰問人員要做到應(yīng)慰問的困難戶不漏戶，參加慰問的機(jī)關(guān)工作人員不漏人，使走訪慰問活動(dòng)實(shí)現(xiàn)全覆蓋。慰問期間嚴(yán)禁增加村(社區(qū))負(fù)擔(dān)，嚴(yán)禁接受村(社區(qū))的宴請(qǐng)。
被慰問后的簡(jiǎn)短感言。
春節(jié)慰問員工方案篇六
引導(dǎo)人們主動(dòng)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,積極參與公益,倡導(dǎo)“我為人人,人人為我”的良好社會(huì)風(fēng)氣,齊心共建愛心首善龍華。
1.區(qū)領(lǐng)導(dǎo)走訪慰問在一線工作的勞動(dòng)者。(責(zé)任單位:區(qū)委辦、區(qū)人大辦、區(qū)政府辦)。
2.組織機(jī)關(guān)、鎮(zhèn)街、社區(qū)黨員干部深入掛點(diǎn)社區(qū)走訪慰問困難家庭,為群眾排憂解難。(責(zé)任單位:區(qū)民政局、各鎮(zhèn)街、區(qū)直各相關(guān)單位)。
3.開展“春節(jié)”慰問活動(dòng)。區(qū)三套班子領(lǐng)導(dǎo)慰問駐區(qū);送文藝晚會(huì)進(jìn),活躍官兵節(jié)日文化生活。(責(zé)任單位:區(qū)民政局、區(qū)雙擁辦)4.開展“溫心促改造”活動(dòng)。與特殊人群進(jìn)行面對(duì)面的談心、了解他們思想動(dòng)態(tài),開展教育矯正,做好思想和行為的轉(zhuǎn)化;對(duì)生活困難的社區(qū)矯正人員開展送“一袋米、一桶油、一本書”等慰問活動(dòng),實(shí)現(xiàn)思想教育與解決實(shí)際問題相結(jié)合。(責(zé)任單位:區(qū)民政局、區(qū)委政法委、區(qū)司法局)。
發(fā)動(dòng)轄區(qū)干部職工、師生、愛心企業(yè)、熱心居民助殘捐助,用實(shí)實(shí)在在的舉措,關(guān)愛幫助殘疾人朋友,用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng),為殘疾人朋友奉賢一份愛心,努力讓每一位殘疾人都能得到社會(huì)的關(guān)愛和溫暖,大力弘揚(yáng)中華民族扶弱濟(jì)困的傳統(tǒng)美德,進(jìn)一步營(yíng)造扶殘助殘的良好社會(huì)氛圍。(責(zé)任單位:全區(qū)各單位)。
發(fā)動(dòng)各單位、各鎮(zhèn)街、各社區(qū)積極尋找身邊好人,宣傳身邊好人好事,匯聚社會(huì)正能量,讓這些可親、可信、可學(xué)的身邊好人帶動(dòng)周圍的人用真善美溫暖社會(huì),在全區(qū)形成學(xué)習(xí)好人、爭(zhēng)當(dāng)好人的良好社會(huì)風(fēng)尚。(責(zé)任單位:全區(qū)各單位、各鎮(zhèn)街、各社區(qū))。
全面推進(jìn)公益行動(dòng),組織發(fā)動(dòng)志愿者深入社區(qū)、敬老院及窗口單位等場(chǎng)所,充分發(fā)揮自身所長(zhǎng),開展對(duì)關(guān)愛空巢老人、留守兒童、困難職工、殘疾人的幫扶及文明禮儀宣傳、文明交通引導(dǎo)等形式多樣的志愿服務(wù)活動(dòng)。(責(zé)任單位:團(tuán)區(qū)委)。
對(duì)轄區(qū)內(nèi)具有?？诒镜貞艨诘脑瓱o(wú)固定經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所且生活困難的流動(dòng)擺攤?cè)藛T進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、登記造冊(cè),優(yōu)先安排、引導(dǎo)他們?cè)倬蜆I(yè),體現(xiàn)“雙創(chuàng)”工作以利民、惠民為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),以及創(chuàng)建為了人民的初衷。(責(zé)任單位:區(qū)商務(wù)局、區(qū)民政局、區(qū)市政市容委)。
在全區(qū)開展以培植“大海胸襟、椰樹風(fēng)骨、三角梅品格”特質(zhì)為主要內(nèi)容的主題教育活動(dòng);創(chuàng)建評(píng)比文明機(jī)關(guān),優(yōu)化服務(wù)流程,提升服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范文明言行,凈化、美化辦公環(huán)境,樹立龍華“服務(wù)規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、執(zhí)法文明、環(huán)境優(yōu)美”的機(jī)關(guān)形象。(責(zé)任單位:全區(qū)各單位、各鎮(zhèn)街)。
(一)高度重視。各單位要把“情暖冬日?愛潤(rùn)龍華”活動(dòng)。
(一)高度重視。作為我區(qū)“雙創(chuàng)”工作的重要內(nèi)容,結(jié)合本單位實(shí)際,制定方案,周密部署各項(xiàng)活動(dòng)。
(二)加大宣傳。各單位要加大宣傳發(fā)動(dòng)力度,廣泛發(fā)動(dòng)群。
(二)加大宣傳。眾參與,要及時(shí)挖掘、宣傳活動(dòng)中涌現(xiàn)出的好人好事,傳遞正能量,營(yíng)造文明和諧社會(huì)氛圍。
(三)及時(shí)匯總。各單位要重視對(duì)活動(dòng)方案、資料(文字、照片、小結(jié))等原始材料的收集、整理、歸檔工作,每項(xiàng)活動(dòng)結(jié)束后及時(shí)將活動(dòng)總結(jié)、照片報(bào)送到區(qū)委宣傳部。
春節(jié)慰問員工方案篇七
20**年春節(jié)將至，為營(yíng)造歡樂、祥和、安定的節(jié)日氛圍，讓廣大群眾切實(shí)感受黨和政府的溫暖，我鎮(zhèn)將開展對(duì)貧困家庭的慰問活動(dòng)。為做好這次慰問活動(dòng)，經(jīng)鎮(zhèn)黨委政府研究決定，特制定本實(shí)施方案。
各村貧困家庭。
我鎮(zhèn)將撥?？?0400元用于各村貧困家庭慰問活動(dòng)，具體分配方式參照《山亭鎮(zhèn)春節(jié)慰問資金分配表》。
1、各村要認(rèn)真核實(shí)本村貧困家庭情況，根據(jù)《山亭鎮(zhèn)春節(jié)慰問資金分配表》中的名額安排，于元月8日前將具體名單(附表2)上報(bào)鎮(zhèn)民政辦。
2、各村根據(jù)資金安排和實(shí)際情況進(jìn)行安排，一般每戶安排補(bǔ)助300元，原則上不能與上級(jí)政府及部門慰問重復(fù)。
3、慰問資金的發(fā)放要實(shí)行民主評(píng)議，登記造冊(cè)，張榜公布，公開發(fā)放，確保?？顚Ｓ?，不得預(yù)留資金，切實(shí)幫助受災(zāi)、貧困群眾解決生活困難。
春節(jié)慰問員工方案篇八
以黨的十九屆三中、四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，動(dòng)員和組織全縣職工大力弘揚(yáng)團(tuán)結(jié)互助、扶貧濟(jì)困的傳統(tǒng)美德，扎扎實(shí)實(shí)地為困難職工群眾做好事、辦實(shí)事、解難事，幫助他們解決工作生活中的實(shí)際困難，促進(jìn)美麗金鄉(xiāng)、和諧金鄉(xiāng)建設(shè)。
1、深入基層調(diào)查研究。切實(shí)摸清困難職工數(shù)量、致困原因和利益需求，完善困難職工檔案;全面了解保障和改善民生政策的貫徹落實(shí)情況、民生工程的進(jìn)展情況，推動(dòng)建立和完善幫扶解困的長(zhǎng)效機(jī)制。
2、努力提高工會(huì)幫扶工作實(shí)效。幫助困難職工解決生活、醫(yī)療、教育等方面遇到的困難和問題，提高幫扶的針對(duì)性和實(shí)效性。
3、積極開展四項(xiàng)幫扶行動(dòng)維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。一是繼續(xù)開展農(nóng)民工工資支付專項(xiàng)檢查活動(dòng)，確保廣大農(nóng)民工返鄉(xiāng)前按時(shí)足額拿到工資。二是廣泛開展法律援助維權(quán)服務(wù)行動(dòng)，充分發(fā)揮工會(huì)幫扶中心的作用，為求助的農(nóng)民工提供快速、便捷、高效的法律咨詢和法律援助服務(wù)。三是繼續(xù)開展“農(nóng)民工平安返鄉(xiāng)行動(dòng)”。四是走訪慰問節(jié)日期間堅(jiān)守工作崗位的一線職工和農(nóng)民工。
4、為先進(jìn)模范和廣大職工群眾提供多樣化服務(wù)。走訪慰問先進(jìn)模范，通過上門服務(wù)、保健義診、座談聯(lián)誼等方式體現(xiàn)組織的關(guān)懷;依托愛心超市等平臺(tái)，聯(lián)合社會(huì)力量，為廣大職工會(huì)員提供優(yōu)質(zhì)家政、婚介、養(yǎng)老等生活服務(wù);推動(dòng)企業(yè)改善職工生產(chǎn)生活條件，督促企業(yè)加強(qiáng)有毒有害、高溫高壓等特殊工種崗位的勞動(dòng)保護(hù),促進(jìn)實(shí)現(xiàn)體面勞動(dòng)。
(一)活動(dòng)原則。
1、活動(dòng)實(shí)行屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)，鎮(zhèn)街總工會(huì)、園區(qū)工會(huì)主要救助所屬區(qū)域內(nèi)的困難職工和農(nóng)民工。
2、有困難職工的機(jī)關(guān)事業(yè)及企業(yè)要自行組織救助。
(二)活動(dòng)對(duì)象：主要對(duì)象是全縣困難職工和農(nóng)民工。
上述對(duì)象符合下列條件之一者，給予適當(dāng)?shù)馁Y金救助。
1、納入各級(jí)工會(huì)困難職工檔案的職工;。
3、家庭生活特別困難的農(nóng)民工;。
4、家庭特別困難已經(jīng)納入長(zhǎng)效幫扶的特困職工。
2、各級(jí)工會(huì)在接到申請(qǐng)材料7日內(nèi)對(duì)申請(qǐng)對(duì)象的家庭困難狀況等進(jìn)行調(diào)查核實(shí);。
3、縣總工會(huì)根據(jù)調(diào)查核實(shí)情況研究確定人員名單;。
4、春節(jié)前集中將救助金打入被救助對(duì)象銀行卡。
職工須提交的材料：個(gè)人申請(qǐng)、身份證及復(fù)印件、戶口簿及復(fù)印件，因病致貧職工必須提供病歷及復(fù)印件，下崗職工必須提供下崗職工證明及復(fù)印件，傷殘職工必須提供傷殘證明及復(fù)印件，勞動(dòng)模范需提供勞模證件及復(fù)印件，低保戶必須提供低保證及復(fù)印件，并填寫困難職工檔案。
1、加強(qiáng)對(duì)送溫暖活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，精心組織20xx年元旦春節(jié)送溫暖活動(dòng)。縣總工會(huì)將舉辦20xx年元旦春節(jié)送溫暖活動(dòng)啟動(dòng)儀式。同時(shí)，檢查指導(dǎo)全縣各級(jí)工會(huì)開展送溫暖活動(dòng)情況。
2、加強(qiáng)幫扶資金、物資的管理使用。要嚴(yán)格按照幫扶資金管理辦法的要求，?？顚Ｓ?，實(shí)名制發(fā)放，確?？钗锶坑糜趲头隼щy職工和農(nóng)民工。
3、加強(qiáng)送溫暖活動(dòng)的宣傳報(bào)道。要及時(shí)發(fā)現(xiàn)送溫暖活動(dòng)中的典型人物、典型事例，注意及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并宣傳推廣，促使全社會(huì)形成尊重、關(guān)心和幫助困難職工群體的良好氛圍。在開展送溫暖活動(dòng)中，要嚴(yán)格按照中央八項(xiàng)規(guī)定的要求，注意做到輕車簡(jiǎn)從，厲行節(jié)約，注重工作實(shí)效。
各鎮(zhèn)街總工會(huì)、各園區(qū)工會(huì)要及時(shí)形成送溫暖活動(dòng)情況專題報(bào)告，并于2月上旬報(bào)送縣總工會(huì)。
春節(jié)慰問員工方案篇九
春節(jié)前夕，按照《關(guān)于春節(jié)期間組織開展關(guān)愛道德模范活動(dòng)的通知》（烏文明字[20xx]5號(hào)）精神，我社區(qū)高度重視，周密安排，結(jié)合實(shí)際，扎實(shí)開展慰問活動(dòng)，為他們送上黨和政府的溫暖，進(jìn)一步樹立起好人好報(bào)的價(jià)值導(dǎo)向?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：
一是高度重視，周密安排部署。我社區(qū)認(rèn)真開展調(diào)查摸底工作，了解和掌握我社區(qū)困難黨員、老黨員和老干部的生活狀況和困難，認(rèn)真調(diào)查、及時(shí)統(tǒng)計(jì)，確保節(jié)前慰問工作順利完成。社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子就開展春節(jié)慰問活動(dòng)進(jìn)行周密安排和部署，制定了詳細(xì)的計(jì)劃。
二是精心組織。我社區(qū)黨支部書記、社區(qū)干部，前往老黨員亞生江等5名老黨員家中進(jìn)行走訪，送去了慰問品，也送去了黨的關(guān)懷與溫暖。
問需于民，廣泛開展形式多樣的送溫暖、獻(xiàn)愛心活動(dòng)，保證群眾生活安定，保證社會(huì)和諧穩(wěn)定。
四、在整個(gè)慰問活動(dòng)的中注重、做到“四個(gè)結(jié)合”，開展了轄區(qū)貧困黨員走訪慰問活動(dòng)。一是將轄區(qū)單位慰問與社區(qū)慰問相結(jié)合。二是將領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人走訪慰問與黨組織的走訪慰問相結(jié)合。三是將黨員走訪慰問與“黨員幫戶”相結(jié)合。四是將解決黨員眼前的困難與解決今后的發(fā)展相結(jié)合。
虹橋街道團(tuán)結(jié)路社區(qū)。
春節(jié)慰問員工方案篇十
工地員工：
炎炎夏日，高溫悶濕，給奮戰(zhàn)在城市建設(shè)第一線的廣大建設(shè)者帶來(lái)了更多的艱辛。為保障所有一線施工作業(yè)人員安全健康，保持正常的生產(chǎn)生活秩序。7月23日上午，市建設(shè)局黨委委員、總工程師、青年委員會(huì)主任章穎帶領(lǐng)質(zhì)監(jiān)、安監(jiān)、執(zhí)法、農(nóng)民工培訓(xùn)中心等相關(guān)科室負(fù)責(zé)人和局團(tuán)委部分青年團(tuán)員來(lái)到多功能體育館、新月半島等重點(diǎn)項(xiàng)目工地，親切慰問高溫下堅(jiān)守崗位的工程建設(shè)民工兄弟。
章總首先代表局黨委向奮戰(zhàn)在施工作業(yè)一線人員表示親切的問候和崇高的敬意!同時(shí)對(duì)他們的辛勤勞動(dòng)表示感謝!每到一處，都與工人們一一握手，并為他們送上涼茶、西瓜、霍香正氣水、十滴水、人丹丸、板藍(lán)根、風(fēng)油精等防暑降溫食品和藥品等及防暑降溫小常識(shí)。詳細(xì)了解了工程進(jìn)展、高溫作業(yè)防護(hù)情況和工地安全生產(chǎn)措施等情況，對(duì)忙碌有序的施工場(chǎng)面給予了充分的肯定，并參觀了工地宿舍和食堂。
同時(shí)，單位領(lǐng)導(dǎo)也要求基層管理人員一定要抓好安全，合理安排工作時(shí)間，避開中午高溫時(shí)段，注意保重身體，安全度暑。并請(qǐng)工地負(fù)責(zé)人要更加關(guān)心職工生活和安全，越是高溫，越要特別加強(qiáng)管理，確保人員和工程都安全。
最后，建設(shè)任務(wù)依然繁重，局黨委希望工人們繼續(xù)發(fā)揚(yáng)連續(xù)作戰(zhàn)、不怕疲勞的拼搏精神，在艱苦的工作條件下，克服困難，戰(zhàn)勝高溫，抓緊進(jìn)度，用辛勞和汗水為瀏陽(yáng)的城市建設(shè)添磚加瓦!
面對(duì)市建設(shè)局的看望慰問和關(guān)心，工人們深受鼓舞，內(nèi)心深深為領(lǐng)導(dǎo)的人性關(guān)懷所感動(dòng)，
春節(jié)慰問員工方案篇十一
各村（居）委會(huì)：
為貫徹落實(shí)《**縣20xx年春節(jié)慰問方案》的通知精神，切實(shí)安排好各類困難群眾的生產(chǎn)生活，確保困難群眾過一個(gè)歡樂、祥和、喜慶的春節(jié)。根據(jù)上級(jí)精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，特制定如下方案：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)。
為切實(shí)保障20xx年度春節(jié)慰問活動(dòng)圓滿、順利完成，鎮(zhèn)成立春節(jié)慰問活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。
政委：
組長(zhǎng)：
副組長(zhǎng)：各聯(lián)村黨政領(lǐng)導(dǎo)。
成員：各聯(lián)村干部、村（社區(qū)）黨組織書記和主任。
成員單位：黨政辦、綜治辦、社會(huì)事務(wù)辦、財(cái)政所和派出所。
領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)整個(gè)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)和慰問對(duì)象的審核把關(guān)以及入戶慰問等工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（設(shè)社會(huì)事務(wù)辦），兼任辦公室主任。
成員單位中黨政辦主要負(fù)責(zé)縣領(lǐng)導(dǎo)慰問活動(dòng)的溝通聯(lián)絡(luò)和會(huì)務(wù)保障等工作；綜治辦和派出所共同負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)慰問活動(dòng)的交通警戒、安全保障等工作；財(cái)政所主要負(fù)責(zé)慰問活動(dòng)的資金管理和發(fā)放工作；社會(huì)事務(wù)辦負(fù)責(zé)整個(gè)慰問活動(dòng)的方案制定、組織協(xié)調(diào)、資料收集、歸納匯總和數(shù)據(jù)上報(bào)等工作。
二、活動(dòng)實(shí)施。
慰問活動(dòng)從20xx年**月**日開始至**月**日結(jié)束，共分四個(gè)階段組織實(shí)施（具體時(shí)間安排見附件3）。
（一）研究部署階段（**月**日至**日）。鎮(zhèn)黨委、政府召開黨政辦公會(huì)，研究確定《**鎮(zhèn)20xx年度春節(jié)慰問方案》，并召開會(huì)議進(jìn)行安排部署；各村（社區(qū)）結(jié)合本單位實(shí)際召開村支兩委會(huì)或村民議事會(huì)，學(xué)習(xí)和傳達(dá)會(huì)議、文件精神，并安排部署任務(wù)，認(rèn)真做好前期準(zhǔn)備工作。
（二）摸底審核階段（*月5日至17日）。5日至17日各村（社區(qū)）根據(jù)慰問對(duì)象標(biāo)準(zhǔn)和工作流程（見附件1），認(rèn)真開展調(diào)查摸底和評(píng)議公示等工作；17日前，各村（社區(qū)）將擬慰問對(duì)象名單（電子檔）上報(bào)鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)辦，經(jīng)初審和匯總后，呈報(bào)鎮(zhèn)黨委、政府審核。
（三）公示上報(bào)階段（*月17日至**月19日）。經(jīng)社會(huì)事務(wù)辦入戶調(diào)查和核實(shí)，并報(bào)鎮(zhèn)黨委、政府審核通過后，于17日將全鎮(zhèn)擬慰問對(duì)象名單在政務(wù)大廳、政府網(wǎng)站與“網(wǎng)”上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為3天；公示無(wú)異議后，于19日將全鎮(zhèn)中、重度困難戶慰問名冊(cè)上報(bào)縣民政局社救科；1月21日，《時(shí)報(bào)》將公示全縣中、重度困難戶慰問名單，全面接受社會(huì)監(jiān)督。
（四）入戶慰問階段（*月25日至*月1日）。聯(lián)系本鎮(zhèn)的縣領(lǐng)導(dǎo)、縣直部門以及各聯(lián)點(diǎn)黨政領(lǐng)導(dǎo)、聯(lián)村干部和村（社區(qū)）干部在鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一安排下，依據(jù)慰問名冊(cè)逐戶上門慰問（具體時(shí)間待定）。
三、慰問對(duì)象和標(biāo)準(zhǔn)。
（一）重度困難家庭（每戶慰問4000元）。
1、年度內(nèi)患大病且自付醫(yī)療費(fèi)4萬(wàn)元以上的低保家庭；
2、年度內(nèi)患大病且自付醫(yī)療費(fèi)8萬(wàn)元以上的困難家庭；
3、有兩個(gè)殘疾人的非常困難家庭；
5、因?yàn)?zāi)因禍因事故等原因造成生活非常困難的家庭。
（二）中度困難家庭（每戶慰問20xx元）。
1、年度內(nèi)患大病且自付醫(yī)療費(fèi)2萬(wàn)元至4萬(wàn)元的低保家庭；
2、年度內(nèi)患大病且自付醫(yī)療費(fèi)5萬(wàn)元至8萬(wàn)元的困難家庭；
3、有殘疾人的比較困難家庭；
5、因?yàn)?zāi)因禍因事故等原因造成生活比較困難的家庭。
（三）一般困難家庭（每戶慰問600元）。
因各種原因造成生活困難的家庭。
（四）困難退伍軍人（每戶慰問600元）。
生活困難的退伍軍人家庭。
（五）政策性慰問。
1、重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象（每人慰問800--20xx元）。
2、勞動(dòng)模范（慰問資金縣總工會(huì)準(zhǔn)備，慰問對(duì)象標(biāo)準(zhǔn)由縣總工會(huì)確定）。
3、城鄉(xiāng)“三無(wú)人員”一次性生活補(bǔ)助（集中供養(yǎng)的每人慰問600元，散居的每人慰問1000元）。
4、低保戶（貧困戶）一次性生活補(bǔ)助每人300元。
5、市定脫貧標(biāo)準(zhǔn)（年人均可支配收入4000元）線下的農(nóng)村建檔立卡貧困戶每戶一次性生活補(bǔ)助3000、5000元；以上對(duì)象又同時(shí)符合中、重度困難家庭慰問標(biāo)準(zhǔn)的就高不就低并再增加1000元一次性生活補(bǔ)助，對(duì)象和標(biāo)準(zhǔn)由縣農(nóng)業(yè)和林業(yè)局確定。
四、資金安排。
（一）縣下?lián)苜Y金。
縣民政局安排全鎮(zhèn)春節(jié)慰問金共計(jì)86.9萬(wàn)元，具體明細(xì)如下：
1、一般困難戶慰問金15萬(wàn)元，不足部分從臨時(shí)救助金中列支。
2、中、重度困難家庭慰問金40.4萬(wàn)元。
3、困難退伍軍人慰問金3.9萬(wàn)元。
4、農(nóng)村建檔立卡貧困戶一次性生活補(bǔ)助費(fèi)22.6萬(wàn)元。
5、敬老院慰問金3萬(wàn)元。
6、優(yōu)撫對(duì)象春節(jié)座談會(huì)資金2萬(wàn)元。
（二）縣直接打卡資金。
1、全鎮(zhèn)重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象54人，由民政局、財(cái)政局直接撥付個(gè)人直補(bǔ)存折和列表發(fā)放相結(jié)合(1-4級(jí)在鄉(xiāng)傷殘軍人、老復(fù)員軍人、三屬、軍隊(duì)離退休干部每人慰問20xx元；5-10級(jí)傷殘軍人每人慰問1200元；參戰(zhàn)、帶病回鄉(xiāng)、烈士子女、企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部等每人慰問800元；無(wú)軍籍職工每人慰問1000元)。以20xx年1月在冊(cè)人員為準(zhǔn)。
2、全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)“三無(wú)人員”128人，共計(jì)110800元，由縣民政局、縣財(cái)政局直接撥付到個(gè)人直補(bǔ)存折（城鄉(xiāng)散居“三無(wú)人員”85人、每人1000元；集中供養(yǎng)“三無(wú)人員”43人，每人600元，由敬老院統(tǒng)籌，按200元/人的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放慰問金，400元/人的標(biāo)準(zhǔn)添置新冬衣、被）。
3、全鎮(zhèn)低保戶（貧困戶）一次性生活補(bǔ)助每人300元，計(jì)718人，共215400元，由民政局、財(cái)政局直接撥付個(gè)人直補(bǔ)存折，已于20xx年11月?lián)芨兜轿弧?/p>
4、市定脫貧標(biāo)準(zhǔn)線下的農(nóng)村建檔立卡貧困戶一次性生活補(bǔ)助66戶，計(jì)22.6萬(wàn)元（其中年人均可支配收入在3000元以下且家庭人口較多的重度貧困戶14戶，每戶5000元；年人均可支配收入在3000元-4000元的中度貧困戶52戶，每戶3000元）。
五、申報(bào)程序與統(tǒng)籌方法。
困難家庭慰問對(duì)象實(shí)行申報(bào)制度，按照本人申請(qǐng)（并提供相關(guān)佐證材料）、村（社區(qū)）評(píng)議小組集中評(píng)議和復(fù)核、鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)辦初審、鎮(zhèn)黨委政府復(fù)審的程序進(jìn)行；對(duì)于無(wú)行為能力的困難對(duì)象由村（社區(qū)）評(píng)議后上報(bào)。一般困難家庭慰問對(duì)象由鎮(zhèn)統(tǒng)一安排，慰問對(duì)象經(jīng)村（社區(qū)）評(píng)議、鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)辦初審、黨委政府復(fù)審后張榜公示；中度、重度困難家庭慰問對(duì)象由縣統(tǒng)籌，慰問對(duì)象在村（社區(qū)）、鎮(zhèn)、縣三級(jí)進(jìn)行公示。
六、慰問活動(dòng)安排。
1、縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)慰問：根據(jù)上級(jí)通知精神，聯(lián)系本鎮(zhèn)的縣領(lǐng)導(dǎo)和縣直部門將慰問鎮(zhèn)敬老院和特困群眾，慰問金和物資由鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)辦在縣撥慰問資金、物資、一次性生活補(bǔ)助中安排（具體時(shí)間由縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)確定）。
2、各戰(zhàn)線慰問：縣直單位對(duì)口組織對(duì)分管線上的困難家庭進(jìn)行慰問，慰問資金由各相關(guān)縣直單位自行安排，慰問對(duì)象由各相關(guān)單位和鎮(zhèn)黨委、政府共同確定，不重復(fù)慰問。除市級(jí)以上安排的慰問項(xiàng)目和資金有明確慰問標(biāo)準(zhǔn)要求的，其余均按縣一般困難戶慰問標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，對(duì)象統(tǒng)一納入村（社區(qū)）和鎮(zhèn)兩級(jí)公示。
3、鎮(zhèn)村入戶慰問：由聯(lián)村（社區(qū)）黨政領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，全體群工隊(duì)員、機(jī)關(guān)干部、村（社區(qū)）干部參加，由各聯(lián)村組長(zhǎng)到財(cái)政所領(lǐng)取現(xiàn)金，按照審定的慰問對(duì)象分組上戶進(jìn)行慰問。
七、相關(guān)要求。
（一）嚴(yán)格申報(bào)、評(píng)議、公示程序。
1、20xx年春節(jié)困難家庭慰問對(duì)象實(shí)行申報(bào)制。由困難對(duì)象本人向村（社區(qū)）寫出書面申請(qǐng)（注明困難原因、困難程度、申請(qǐng)慰問標(biāo)準(zhǔn)），提供相關(guān)佐證材料。無(wú)行為能力困難對(duì)象由村（社區(qū)）評(píng)議確定。市定脫貧標(biāo)準(zhǔn)線下的農(nóng)村建檔立卡貧困戶以縣農(nóng)業(yè)和林業(yè)局提供的對(duì)象、標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。
2、集中評(píng)議和復(fù)核。由村支兩委、村（居）民議事會(huì)成員、村（居）務(wù)監(jiān)督委員會(huì)成員、村（居）民小組長(zhǎng)、黨小組長(zhǎng)、婦女組長(zhǎng)和老黨員、離職基層干部代表、村（居）民代表組成民主評(píng)議小組，對(duì)全村（社區(qū)）申請(qǐng)慰問對(duì)象進(jìn)行集中評(píng)議，評(píng)議出的對(duì)象由村支兩委、村民議事會(huì)成員和聯(lián)點(diǎn)黨政領(lǐng)導(dǎo)、聯(lián)村干部對(duì)民主評(píng)議初步認(rèn)定對(duì)象進(jìn)行復(fù)核、復(fù)查后張榜公示，公示無(wú)異議后報(bào)鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)辦。
3、審核、公示并上報(bào)。鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)辦對(duì)各村（社區(qū)）上報(bào)的慰問對(duì)象進(jìn)行初審，后報(bào)鎮(zhèn)黨委、政府復(fù)審，審核通過后進(jìn)行張榜公示；公示無(wú)異議后再將中度、重度困難家庭標(biāo)準(zhǔn)慰問對(duì)象名冊(cè)上報(bào)縣民政局?？h民政局將于1月21日在《時(shí)報(bào)》和縣政府門戶網(wǎng)站上公示全縣中度、重度困難家庭匯總名冊(cè)。
（二）嚴(yán)格慰問資金、物資管理。
1、統(tǒng)籌確定慰問對(duì)象。各村（社區(qū)）要統(tǒng)籌安排好本轄區(qū)范圍內(nèi)的春節(jié)慰問活動(dòng)，確保該慰問的困難群眾不遺漏，同時(shí)也不重復(fù)慰問。
2、嚴(yán)格慰問金發(fā)放要求。各類慰問金、物質(zhì)和一次性生活補(bǔ)助必須由鎮(zhèn)聯(lián)村干部和村（社區(qū)）干部一起送到戶，慰問金發(fā)放表須由慰問對(duì)象、上戶干部共同簽名，并拍攝照片一張（照片交給所在村居，由村居匯總后統(tǒng)一上報(bào)給社會(huì)事務(wù)辦），不得由村（社區(qū)）干部和其他人員代領(lǐng)慰問金。
3、規(guī)范慰問金發(fā)放臺(tái)賬。慰問金發(fā)放表由鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)辦統(tǒng)一打印，各村（社區(qū)）要及時(shí)提供和補(bǔ)充完善慰問對(duì)象準(zhǔn)確信息，以確保慰問金發(fā)放表的要素齊全、地址清楚、分類明確、聯(lián)系電話準(zhǔn)確。慰問對(duì)象簽名的原始發(fā)放表交鎮(zhèn)財(cái)政所記賬，并將原始發(fā)放表復(fù)印1份交鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)辦存檔。
4、嚴(yán)格落實(shí)“四個(gè)嚴(yán)禁”。即嚴(yán)禁優(yōu)親厚友；嚴(yán)禁挪用慰問資金慰問部門、單位；嚴(yán)禁將慰問資金進(jìn)行自由慰問；嚴(yán)禁不按照標(biāo)準(zhǔn)慰問、拆分慰問資金。
（三）嚴(yán)格落實(shí)走訪慰問活動(dòng)。
各聯(lián)村干部要深入聯(lián)系的村（社區(qū)）走訪慰問困難群眾，認(rèn)真落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育要求，把更多的時(shí)間用于深入基層、深入群眾，了解群眾疾苦，給人民群眾送溫暖，密切黨群干群關(guān)系，讓群眾實(shí)實(shí)在在感受到黨和政府的關(guān)懷。全鎮(zhèn)的慰問活動(dòng)原則上在2月1日前完成。
（四）嚴(yán)格督查和追責(zé)。鎮(zhèn)黨委書記和鎮(zhèn)長(zhǎng)是鎮(zhèn)慰問活動(dòng)的第一責(zé)任人；各村（社區(qū)）黨支部書記是村（社區(qū)）慰問活動(dòng)的第一責(zé)任人；主管民政的副鎮(zhèn)長(zhǎng)和主任、聯(lián)村（社區(qū)）干部是直接負(fù)責(zé)人。鎮(zhèn)社會(huì)事務(wù)辦將分組對(duì)各村（社區(qū)）上報(bào)中、重度困難家庭慰問對(duì)象進(jìn)行入戶核查；同時(shí)將設(shè)立咨詢投訴舉報(bào)電話，對(duì)群眾反映的問題，認(rèn)真記錄、認(rèn)真核實(shí)并將辦理情況反饋給舉報(bào)投訴人?？h委將成立督查組，對(duì)20xx年春節(jié)慰問情況進(jìn)行全面督查，對(duì)未按慰問要求落實(shí)的，將嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
春節(jié)慰問員工方案篇十二
致全體員工、賓客：
天張彩云賀新歲，地涌瓊漿醉春風(fēng)。值此歲序更迭、新春佳節(jié)來(lái)臨之際，我代表勵(lì)豪管理層向全勵(lì)豪商務(wù)酒店的.員工和賓客至以節(jié)日的問候！
回顧x年碩果累累，我們心潮澎湃。過去的一年，在董事局、總經(jīng)辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下，這些成績(jī)的取得，是全體勵(lì)豪人的共同奮斗的結(jié)果。董事局、總經(jīng)辦向你們表示衷心的感謝和崇高的敬意！
展望充滿希望的x年，我們豪情滿懷。在新的一年里，董事局、總經(jīng)辦深懷以為員工之心、為顧客之心，力行“以人為本”之舉，認(rèn)真貫徹落實(shí)“改善員工福利和提高賓客消費(fèi)的超值感；使酒店服務(wù)水平和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)穩(wěn)步提升”的決策部署。
春歸萬(wàn)里江山上，志在一流事業(yè)中。追趕跨越是我們的迫切愿望，加快是我們的現(xiàn)實(shí)選擇。讓我們進(jìn)一步豐富思想，振奮精神，以自加壓力的勇氣，敢為人先的銳氣，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，勵(lì)精圖治，奮發(fā)有為，全面完成x年的奮斗目標(biāo)，加快建設(shè)超星級(jí)酒店的新勵(lì)豪！
祝偉大的祖國(guó)繁榮昌盛！
祝美麗的勵(lì)豪欣欣向榮！
祝全體勵(lì)豪人和廣大賓客新春快樂，萬(wàn)事如意！
此致
敬禮!
xxx。
日期：20xx年x月x日
春節(jié)慰問員工方案篇十三
尊敬的xx的父母及親友：
你們好！
春節(jié)即將來(lái)臨，在這喜慶的日子里，請(qǐng)?jiān)试S我以“xx”帶頭人的名義，向你們致以節(jié)日的祝賀和誠(chéng)摯的問候！
感謝xx——我們“xx”忠實(shí)的員工，也是“xx”創(chuàng)立的“元老”之一。感謝他在過去的時(shí)日里，勤勤懇懇、任勞任怨！也感謝他在公司的xx的崗位上所做的不懈努力！
在公司的員工都知道，過去的20xx年是我們xxxx公司在傳承傳統(tǒng)業(yè)務(wù)的同時(shí)，全面投入發(fā)展“xx”的具有特殊意義的一年。一年來(lái)，我們經(jīng)歷了許多困難，初次進(jìn)入電子商務(wù)信息產(chǎn)業(yè)，初次接觸xx設(shè)計(jì)與制作，初次提出“xx”概念……但是靠著大家堅(jiān)定不移的信念，團(tuán)結(jié)一致、攻堅(jiān)克難、不斷創(chuàng)意，完成了相當(dāng)數(shù)量的任務(wù)。這些成績(jī)的取得是xx和你們共同支持的結(jié)果！也是全公司上下勤勉務(wù)實(shí)、埋頭苦干、銳意拼搏的結(jié)果。謹(jǐn)此，我再次向你們致以崇高的敬意并表示衷心的感謝！
感謝你們培養(yǎng)了xx這樣優(yōu)秀的精英人才，不斷給予他勉勵(lì)和支持，讓他能夠安心在“xx”工作！
同時(shí)，我也為xx能夠在“xx”初期發(fā)展階段能夠不計(jì)個(gè)人得失，吃苦耐勞，奮力拼搏，和“xx”一起渡過難關(guān)的舉動(dòng)而感動(dòng)。也為你們有這么優(yōu)秀的家屬感到高興。他所具備的敬業(yè)、奉獻(xiàn)精神，你們值得驕傲！跟他相處以來(lái)，使我的內(nèi)心深處被“xx”員工的可親、可愛及奉獻(xiàn)精神所感動(dòng)！
新的一年是充滿希望和挑戰(zhàn)的一年，展望20xx，“xx”即將在大家的勤奮努力之后順利上線。我們的“領(lǐng)先xx”的概念將會(huì)帶給網(wǎng)絡(luò)世界一個(gè)新的沖擊，并推動(dòng)社會(huì)的科技進(jìn)步！
衷心地希望你們能一如既往地支持xx的工作，并保重身體，讓他能拋開眷戀，沒有任何后顧之憂，放心的在“xx”工作。請(qǐng)相信！“xx”也是他的大家庭！
最后，祝您們?nèi)以谛碌囊荒昀锖霞覛g樂、萬(wàn)事如意！也愿xx在“xx”能平步青云，再創(chuàng)佳績(jī)！
此致
敬禮！
xx。
20xx年2月5日。
春節(jié)慰問員工方案篇十四
以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神，圍繞建設(shè)“五個(gè)東區(qū)”的戰(zhàn)略部署和在全市率先全面建成小康社會(huì)的戰(zhàn)略目標(biāo)，通過開展走訪慰問活動(dòng)，營(yíng)造喜慶節(jié)日文化氛圍，讓群眾感受黨和政府的溫暖。
慰問對(duì)象：社區(qū)老黨員、老干部、計(jì)生特扶、低保戶、低保邊緣戶、困難殘疾人家庭、因病致貧家庭、軍烈屬家庭、困難職工、貧困母親、貧困兒童、孤寡老人、長(zhǎng)壽老人等80余人。
慰問物資：每人20斤裝一袋米、5升裝一桶油，共計(jì)慰問資金11059.2元。
由社區(qū)愛心骨干志愿者組成慰問小組，分現(xiàn)場(chǎng)送慰問、入戶大走訪兩種形式，分別慰問困難學(xué)生兒童、孤寡老人及困難殘疾人家庭等。社區(qū)兩委做好組織協(xié)調(diào)工作，慰問結(jié)束后在慰問工作總結(jié)中單獨(dú)造表報(bào)愛心社團(tuán)、居民代表大會(huì)公示。
走訪慰問工作在20xx年2月16日前全部完成。20xx年12月23日底前完成對(duì)慰問對(duì)象調(diào)查摸底、民主評(píng)議工作;在12月25前完成造表匯總工作，具體慰問明細(xì)表報(bào)街道社會(huì)科批準(zhǔn)后實(shí)施，并做好相應(yīng)的慰問金、慰問物品的分配工作;12月29日20xx年2月13日期間組織開展走訪慰問工作，確保所有的錢款物資發(fā)放到慰問對(duì)象手中;元月17日前做好工作總結(jié)交社區(qū)愛心社團(tuán)并在居民代表大會(huì)公示。
社區(qū)兩委一定要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，制定出切實(shí)可行的走訪慰問方案，落實(shí)好救助資金、物品和工作人員，真正把這項(xiàng)工作做深、做細(xì)。社區(qū)一把手要親自抓、親自布置、親自帶隊(duì)深入到困難戶家中，要嚴(yán)肅工作紀(jì)律，所有專款專物專用，入戶到人，把溫暖送到困難群眾心中。活動(dòng)開展期間，社區(qū)居民代表、愛心團(tuán)體組織、紀(jì)檢小組將對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行督促和檢查，嚴(yán)禁走形式、走過場(chǎng)。
春節(jié)慰問員工方案篇十五
親愛的家人、朋友：
新年伊始，萬(wàn)象更新。值此新春佳節(jié)即將來(lái)臨之際，tcl冰箱工廠懷著感恩的心情，向您致以親切的問候和誠(chéng)摯的謝意!
親愛的家人、朋友，感謝你們的信任，你們的加入為公司輸入了新鮮的血液和發(fā)展的動(dòng)力，員工是公司成就輝煌的基石，發(fā)展的動(dòng)力；tcl冰箱工廠自始至終將每一位員工視為自己的家人，在新的一年里，我們將會(huì)逐步提高員工的福利待遇，創(chuàng)造更舒適的工作、休息環(huán)境，進(jìn)行更多的知識(shí)培訓(xùn)，舉辦各種多姿多彩的節(jié)日活動(dòng)等，這一切為的是讓員工能體會(huì)到家一樣的溫暖、感受到tcl冰箱工廠大家庭帶來(lái)的溫馨。
每逢佳節(jié)倍思親，在萬(wàn)家團(tuán)圓的日子里，我們有些員工不能在春節(jié)與家人團(tuán)圓，您的親人也可能因工作的關(guān)系不能在春節(jié)與您相聚。對(duì)此，深表歉意。同時(shí)也請(qǐng)您放心，在tcl冰箱工廠這個(gè)大家庭里，我們會(huì)承擔(dān)起親人的責(zé)任，付出親人的關(guān)愛，確保所有員工能夠過上一個(gè)熱鬧、喜慶、祥和的新年。
昨天，我們風(fēng)雨同舟，榮辱與共;今天，我們眾志成城，真情相依;明天，我們攜手共進(jìn)，再創(chuàng)輝煌。公司的發(fā)展，依然需要您的理解、您的支持、您的奉獻(xiàn)。相信，有了您們的全力支持和參與，在新一年我們一定能夠再創(chuàng)佳績(jī)！
再次祝全體員工及家屬們：鼠年工作順利、身體健康，家庭幸福，吉祥如意，合家歡樂!
春節(jié)慰問員工方案篇十六
各位在朋友:。
萬(wàn)水千山粽是情，20__年6月是23日是一年一度的端午佳節(jié)!在此國(guó)際人才派遣事業(yè)部全體工作人員謹(jǐn)代表x公司(派遣1x)向您和您的家人致以端午節(jié)的問候!祝你們?cè)诠ぷ黜樌?身體健康!萬(wàn)事如意!
同時(shí)非常感謝__同學(xué)們對(duì)我司的大力支持與信任，才得以有我司今天的發(fā)展!在日子有苦、有甜，希望你們發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的精神，努力工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)，抓住這個(gè)來(lái)之不易的機(jī)會(huì)努力提高自己綜合素質(zhì)，為自己的人生書寫亮麗的色彩。
落日余輝，映著彩霞，迎著微風(fēng)，向著天際。絲絲柔柔的微風(fēng)，傳去了節(jié)日的祝辭，飄向遠(yuǎn)方的您，愿您度過這美好的一切，端午節(jié)快樂!
__省x對(duì)外經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司。
國(guó)際人才派遣事業(yè)部。
春節(jié)慰問員工方案篇十七
大家好!
曲折、艱辛而又承載收獲的xx年即將過去，挑戰(zhàn)和機(jī)遇并存的xx年正伴隨著豬年雄健的步伐向我們走來(lái)。在歲次更迭、辭舊迎新之際，我代表公司向全體員工及家屬致以節(jié)日的問候和新春的祝福!向春節(jié)期間堅(jiān)守工作崗位的同志們致以崇高的敬意!
剛剛過去的xx年，是公司成立十周年，也是十年來(lái)公司全面升級(jí)發(fā)展、面對(duì)挑戰(zhàn)和壓力最大的.一年。盤點(diǎn)xx年的工作，在年初市場(chǎng)低迷、原材料采購(gòu)價(jià)格居高的春寒中，我們遇到了百萬(wàn)噸項(xiàng)目建成后安全生產(chǎn)、物料失衡、上下游接續(xù)不暢等問題。這些問題的接連出現(xiàn)是我們這支年輕隊(duì)伍未曾遇到且始料未及的，同時(shí)我們也為項(xiàng)目建成投產(chǎn)的盲目樂觀和脫離實(shí)際的生產(chǎn)預(yù)期付出了代價(jià)。面對(duì)由我們親手打造的全國(guó)最大的一體化氯堿航母，我們?nèi)绾务{馭遠(yuǎn)航?這是我們?cè)诜此贾械脑僖淮尉劢?。結(jié)果與預(yù)期的反差，理論與實(shí)踐的差距，工藝指標(biāo)與實(shí)際數(shù)據(jù)的不符，安全控制與事故發(fā)生等諸多問題，在公司上下形成了強(qiáng)烈的震動(dòng)。痛定思痛，我們不得不掀起一場(chǎng)抓安全、促生產(chǎn)的整改運(yùn)動(dòng)。不依靠經(jīng)驗(yàn)主義，突出問題導(dǎo)向，認(rèn)真摸排循環(huán)產(chǎn)業(yè)鏈的每一個(gè)環(huán)節(jié)，找出影響安全生產(chǎn)的瓶頸。通過五月份的系統(tǒng)集中大檢修，終于從六月份開始，我們的氯堿航母突出重圍、破冰前行，實(shí)現(xiàn)了后半年月月盈利的良好局面。最終我們的產(chǎn)量、質(zhì)量達(dá)到新水平，安全形勢(shì)保持平穩(wěn)受控，經(jīng)營(yíng)效益大幅度提升，企業(yè)綜合實(shí)力明顯增強(qiáng)。
新的一年，我們確立了以規(guī)范管理為主線、以抓好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和產(chǎn)品市場(chǎng)為重點(diǎn)的工作思路，確定了全年生產(chǎn)聚氯乙烯88萬(wàn)噸、燒堿63.5萬(wàn)噸、水泥150萬(wàn)噸、熟料135萬(wàn)噸、電石21萬(wàn)噸、鹵折鹽100萬(wàn)噸、發(fā)電28億度，全年計(jì)劃實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入67億元，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)1.5億元的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。我們深知，盡管xx年后半年安全生產(chǎn)形勢(shì)好轉(zhuǎn)，物料接續(xù)平穩(wěn)向好，但是仍然面臨著項(xiàng)目建成初期財(cái)務(wù)費(fèi)用高、達(dá)產(chǎn)達(dá)效改進(jìn)環(huán)節(jié)多的問題，我們要做的工作還非常多，任務(wù)還異常繁重。如何實(shí)現(xiàn)我們的預(yù)期目標(biāo)?通過哪些措施向生產(chǎn)要效率、要效能、要效益?對(duì)于我們北元人來(lái)講，新的一年我們?nèi)砸泵娈?dāng)前的現(xiàn)實(shí)，找到短板更要彌補(bǔ)短板。在安全生產(chǎn)方面，建立完善安全管理的長(zhǎng)效機(jī)制，通過強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)現(xiàn)隱患超前治理，事故超前預(yù)防。在經(jīng)營(yíng)管理方面，通過精細(xì)化管理和內(nèi)外市場(chǎng)的不斷拓展，提升成本控制和挖潛增效能力。在企業(yè)管控方面，優(yōu)化制度流程，提升工作標(biāo)準(zhǔn)，推動(dòng)企業(yè)管理由操控型的粗放經(jīng)營(yíng)向精細(xì)化的科學(xué)管控邁進(jìn)。在隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)方面，重塑管理干部的危機(jī)意識(shí)、自律意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，切實(shí)開展好以“兩盯一帶”為主要內(nèi)容的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作，為全面完成新一年的任務(wù)創(chuàng)造條件。
新形勢(shì)、新思路、新要求，新的一年我們還將面對(duì)企業(yè)升級(jí)發(fā)展的更多挑戰(zhàn)。要推動(dòng)企業(yè)向著更高更遠(yuǎn)的目標(biāo)跨越發(fā)展，就需要我們每一個(gè)員工變革思維、推陳出新。目前，公司打通了管理和技術(shù)晉升通道，為廣大員工提供了崗位成才、幫帶發(fā)展的各種平臺(tái)。一些員工在崗位上勤學(xué)苦練、快速成長(zhǎng)，涌現(xiàn)出了很多業(yè)務(wù)技能突出、工作精干高效、敢于負(fù)責(zé)、勇于創(chuàng)新的尖兵，為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展注入了更加強(qiáng)勁的活力。我想，崗位增值是個(gè)人價(jià)值的最好體現(xiàn)，通過崗位職能的發(fā)揮讓員工體會(huì)到個(gè)人與企業(yè)共同成長(zhǎng)的成就感，也是我們每一個(gè)管理者管理效果的直接表現(xiàn)。我也真誠(chéng)地希望每一個(gè)北元人都能立足崗位，自我培養(yǎng)，互相幫帶，共同打造一支優(yōu)秀的隊(duì)伍，為企業(yè)發(fā)展出力，為創(chuàng)建北元知名品牌奉獻(xiàn)智慧。
員工朋友們，北元人是一支帶著夢(mèng)想的團(tuán)隊(duì)，同時(shí)又是滿懷著期待踏上新征程的豪邁之師?？梢哉f，xx年是公司實(shí)現(xiàn)“”規(guī)劃目標(biāo)的關(guān)鍵一年，是公司全面轉(zhuǎn)入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、增產(chǎn)提效的轉(zhuǎn)折之年，也是我們迎接挑戰(zhàn)獲得希望的一年。夢(mèng)想是偉大而美好的，只有充滿激情的奮斗和始終如一的堅(jiān)持，才能朝著信仰的方向追趕夢(mèng)想，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想。使命在肩，讓我們攜手前行，踏平坎坷，朝著北元更加光明燦爛的美好未來(lái)奮勇前進(jìn)。
最后，再次向大家送上美好祝愿，祝大家新春愉快，合家幸福!
此致
敬禮！
xxx。
20xx年xx月xx日。
春節(jié)慰問員工方案篇十八
公司全體員工及家屬：
您們好!
炮竹聲聲辭舊歲，千家萬(wàn)戶迎春來(lái)。值此新春佳節(jié)來(lái)臨之際，公司總部領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)向全體員工及員工家屬致以熱忱的問候和節(jié)日的祝福!
剛剛過去的201x年對(duì)于人來(lái)說是風(fēng)雨兼程、辛苦而忙碌的一年業(yè)務(wù)及各項(xiàng)服務(wù)工作在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全體員工眾志成城，克服行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)增加、競(jìng)爭(zhēng)激烈、油價(jià)上漲油品稀缺等不利因素的影響，業(yè)務(wù)不斷穩(wěn)步增長(zhǎng)，各項(xiàng)營(yíng)銷指標(biāo)再創(chuàng)歷史新高。這些成績(jī)的取得，飽含著廣大管理人員及全體員工的辛勤勞動(dòng)和汗水，凝聚著員工家屬對(duì)公司事業(yè)的關(guān)心、支持與奉獻(xiàn)，再次謹(jǐn)向您們表示衷心的感謝，并致以崇高的敬意!
雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。新的201x年，是我公司確立新起點(diǎn)、實(shí)現(xiàn)新發(fā)展的關(guān)鍵一年，我們將以新的面貌、新的作風(fēng)，繼續(xù)開拓進(jìn)取、更加扎實(shí)工作，爭(zhēng)取新的輝煌，為爭(zhēng)做中國(guó)最好的汽車租賃企業(yè)作出新的貢獻(xiàn)!
祝大家新春快樂、身體健康、闔家幸福、萬(wàn)事如意!
此致
敬禮!
x年xx月xx日。
春節(jié)慰問員工方案篇十九
親愛的員工和同志們:
玉兔辭舊歲，金龍報(bào)道新年。值此新春佳節(jié)之際，我謹(jǐn)代表酒店領(lǐng)導(dǎo)，向全體員工及其家人致以誠(chéng)摯的慰問和良好的祝愿。
酒店開業(yè)近十年，充滿機(jī)遇，挑戰(zhàn)，艱辛，收獲。在全體員工的共同努力下，酒店不斷深化服務(wù)，在精致化、親情化、個(gè)性化的基礎(chǔ)上，積極打造“節(jié)能、經(jīng)濟(jì)、環(huán)?！钡木G色酒店。本著“以人為本，效益第一，品牌至上”的理念，在注重基礎(chǔ)管理和規(guī)范服務(wù)的同時(shí)，豐富產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，改進(jìn)營(yíng)銷方式，加大品牌投入，挖掘潛力，開源節(jié)流，不斷提高酒店的綜合競(jìng)爭(zhēng)力，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
過去的20xx年是爭(zhēng)取進(jìn)步和輝煌成就的一年。在上級(jí)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全體員工努力工作，求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中克服了各種困難，超額完成了各項(xiàng)目標(biāo)和任務(wù)，取得了輝煌的成就。榮獲國(guó)家旅游局“銀葉綠色酒店”榮譽(yù)稱號(hào)，以高分通過海南省旅游局星級(jí)考評(píng)小組“四星級(jí)酒店”評(píng)審，第三次被湖北省評(píng)為省級(jí)“文明單位”。麗晶灣酒店是湖北省唯一連續(xù)三次獲此殊榮的單位。
在此，我謹(jǐn)向全體員工及其家人致以誠(chéng)摯的祝賀和崇高的敬意！衷心感謝您的長(zhǎng)期支持和關(guān)注！
在過去的一年里，酒店的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益顯著。為了回報(bào)全體員工的辛勤勞動(dòng)和努力，隨著春節(jié)的臨近，酒店管理團(tuán)隊(duì)決定像往年一樣，給每位員工(工作一年以上的)發(fā)放四個(gè)月的全額工資，并在28日的除夕晚宴上用紅包發(fā)給大家，以示酒店對(duì)春節(jié)期間每位員工的.慰問。希望你在春節(jié)期間，以更好的心態(tài)，勤奮敬業(yè)，把工作做好，讓客人滿意，讓酒店領(lǐng)導(dǎo)滿意，讓自己滿意。
春天回到大地，萬(wàn)物復(fù)蘇。20xx年是意氣風(fēng)發(fā)的一年。我們肩負(fù)著酒店董事會(huì)和青能房地產(chǎn)集團(tuán)有限公司的重托，面臨著新的發(fā)展機(jī)遇和挑戰(zhàn)，任重道遠(yuǎn)。讓我們團(tuán)結(jié)一致，迎難而上，加快發(fā)展，全面落實(shí)清能地產(chǎn)集團(tuán)有限公司的工作部署，深入弘揚(yáng)清能精神，努力把麗晶酒店建設(shè)成為品質(zhì)卓越的休閑度假酒店！
祝大家新年快樂，工作順利，家庭幸福，萬(wàn)事如意！
總經(jīng)理
20xx年1月15日
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