環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文（熱門22篇）

總結(jié)是一種自我激勵(lì)和自我評(píng)價(jià)的方式，通過總結(jié)可以激發(fā)我們的自信心和積極性?？偨Y(jié)是對(duì)過去的回顧和對(duì)未來的規(guī)劃，可以幫助我們更好地制定目標(biāo)和策略。接下來是一些優(yōu)秀范文的摘錄和說明，希望能對(duì)您的總結(jié)寫作有所幫助。

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇一

會(huì)計(jì)的本質(zhì)是一個(gè)以提供有關(guān)經(jīng)濟(jì)實(shí)體財(cái)務(wù)信息為主的“會(huì)計(jì)信息生產(chǎn)線”，其基本功能是：信息輸入，信息交換處理和信息輸出。具體來說是，原始信息(經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù))輸入，信息加工處理(會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)分析、會(huì)計(jì)檢查監(jiān)督)、輸出最終產(chǎn)品(財(cái)務(wù)報(bào)告)。結(jié)合企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理理論，我們可以把會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作類比為以會(huì)計(jì)人員為主體圍繞會(huì)計(jì)信息生產(chǎn)線實(shí)施的一系列對(duì)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行控制管理的動(dòng)態(tài)過程。參照coso《企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理――整合框架》關(guān)于內(nèi)部環(huán)境的理論，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作環(huán)境，是直接影響會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作水平的各種內(nèi)部因素的總和，主要包括企業(yè)制度環(huán)境、信息環(huán)境、財(cái)務(wù)組織架構(gòu)、財(cái)務(wù)人力資源等。

電網(wǎng)公司通用制度主要解決政策層面的問題，解決方向性的問題，但在實(shí)際業(yè)務(wù)工作中由于各單位的業(yè)務(wù)環(huán)境與人員構(gòu)成的差異，存在如何執(zhí)行通用制度時(shí)往往存在執(zhí)行理解差異度大，執(zhí)行個(gè)性要求無法滿足等問題，無法實(shí)現(xiàn)制度層面執(zhí)行的統(tǒng)一性與標(biāo)準(zhǔn)性。暴露出通用制度與實(shí)務(wù)操作銜接有待完善的問題：一是通用制度的具體實(shí)施有待進(jìn)一步完善。二是通用制度與具體實(shí)務(wù)執(zhí)行的差異有待進(jìn)一步明確。

在財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化財(cái)務(wù)管理方式下，通過財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化信息平臺(tái)的構(gòu)建將對(duì)以業(yè)務(wù)前端為起點(diǎn)，以財(cái)務(wù)信息產(chǎn)生為終點(diǎn)進(jìn)行了流程梳理與再造，基本構(gòu)建成了財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化全流程管理。一是財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化信息集成。一方面，一大部分業(yè)務(wù)通過信息集成自動(dòng)生成會(huì)計(jì)憑證，改變傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)憑證手工錄入、財(cái)務(wù)記賬與業(yè)務(wù)發(fā)生不同步的情況，實(shí)現(xiàn)從業(yè)務(wù)信息向財(cái)務(wù)信息的自動(dòng)轉(zhuǎn)化和同步一致；另一方面，通過業(yè)務(wù)系統(tǒng)與財(cái)務(wù)系統(tǒng)及業(yè)務(wù)系統(tǒng)間的數(shù)據(jù)集成，實(shí)現(xiàn)一部分重要業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的融合。二是將財(cái)務(wù)管理需求及風(fēng)險(xiǎn)管理的關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)控制嵌入到業(yè)務(wù)系統(tǒng)中，旨在對(duì)業(yè)務(wù)全流程進(jìn)行在線監(jiān)控。但是現(xiàn)有的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化信息平臺(tái)在執(zhí)行過程中存在著一些有待完善的方面。一是財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)集成數(shù)據(jù)不夠全面。二是數(shù)據(jù)集成接口不夠合理。三是財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)集成數(shù)據(jù)對(duì)企業(yè)決策支持能力不夠強(qiáng)大?，F(xiàn)有的信息系統(tǒng)已經(jīng)對(duì)主要業(yè)務(wù)流程在信息系統(tǒng)中進(jìn)行了固化，并且將大部分記賬規(guī)則和會(huì)計(jì)控制植入到系統(tǒng)中，但由于對(duì)一些業(yè)務(wù)進(jìn)行控制的系統(tǒng)設(shè)置缺陷，且財(cái)務(wù)控制的相關(guān)制度執(zhí)行還不能完全在系統(tǒng)中進(jìn)行固化，財(cái)務(wù)對(duì)業(yè)務(wù)的控制有時(shí)只能在流程的最后節(jié)點(diǎn)進(jìn)行事后的控制，缺少業(yè)務(wù)流程中的關(guān)鍵控制點(diǎn)。需進(jìn)行流程的進(jìn)一步完善，一是事前控制手段有待完善。二是事中控制流程有待完善。

目前，電網(wǎng)公司對(duì)縣公司財(cái)務(wù)集約管理的模式有會(huì)計(jì)核算集約和集中在線管控兩種模式。集中核算模式仍存在一些有待解決的問題。一是物理距離的變化延長(zhǎng)了業(yè)務(wù)時(shí)效。二是業(yè)務(wù)的集約易引發(fā)共性的外部檢查風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)集中核算的模式也對(duì)縣公司一線財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)管理產(chǎn)生了巨大的影響。隨著市縣兩級(jí)財(cái)務(wù)管理與核算崗位分工的細(xì)化，縣公司財(cái)務(wù)人員主要承擔(dān)起各項(xiàng)職能包括：預(yù)算管理、工程及資產(chǎn)管理、電價(jià)管理、納稅申報(bào)等工作。但首先，在實(shí)際工作中，管理職能與核算工作多有交叉，不能明確劃分。以參與核算集約的縣公司為例，在業(yè)務(wù)崗位職責(zé)界定中存在如下問題：一是核算業(yè)務(wù)界面不清晰，執(zhí)行不到位。二是管理性工作靈活機(jī)動(dòng)，一線管理人員業(yè)務(wù)量增加。

會(huì)計(jì)集中核算在實(shí)行區(qū)域集中后，從縣公司調(diào)到市公司核算中心的人員主要是年輕且素質(zhì)較好的財(cái)務(wù)人員。集約后沿海地區(qū)和山區(qū)地區(qū)縣公司的財(cái)務(wù)人員均呈現(xiàn)年齡偏大，素質(zhì)偏低的特點(diǎn)，形成結(jié)構(gòu)性失衡，因此如何合理配置財(cái)務(wù)人員結(jié)構(gòu)是一個(gè)新的課題。市縣兩級(jí)的財(cái)務(wù)崗位對(duì)從業(yè)人員的員工能力素質(zhì)的要求是不同的，相關(guān)崗位人員的培養(yǎng)需要通過輪崗培養(yǎng)的方式、循序漸進(jìn)地實(shí)現(xiàn)。核算業(yè)務(wù)的集約后，如何開展管理職能崗位的素質(zhì)培養(yǎng)，如何建立財(cái)務(wù)人員階梯式的培養(yǎng)機(jī)制，都是需要進(jìn)一步考慮的問題。

二、構(gòu)建適應(yīng)財(cái)力集約化環(huán)境的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)管理體系。

制約會(huì)計(jì)基礎(chǔ)進(jìn)一步持續(xù)提升的主要原因是現(xiàn)有的工作方式、工作標(biāo)準(zhǔn)和人員素質(zhì)尚未完全適應(yīng)內(nèi)外部環(huán)境的變化。實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作持續(xù)提升必須緊密圍繞內(nèi)外部環(huán)境的變化，以會(huì)計(jì)基礎(chǔ)環(huán)境持續(xù)優(yōu)化為目標(biāo)，以會(huì)計(jì)信息質(zhì)量提升為導(dǎo)向，以會(huì)計(jì)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，以會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)為支撐，以會(huì)計(jì)監(jiān)督為保障，以財(cái)務(wù)組織架構(gòu)以載體，以財(cái)會(huì)人員隊(duì)伍建設(shè)為基礎(chǔ)，以會(huì)計(jì)文化建設(shè)為引領(lǐng)，構(gòu)建具有會(huì)計(jì)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、會(huì)計(jì)信息同步化、會(huì)計(jì)監(jiān)督實(shí)時(shí)化、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)評(píng)價(jià)常態(tài)化、會(huì)計(jì)服務(wù)共享化、財(cái)會(huì)人員梯隊(duì)化等特征的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作環(huán)境。在現(xiàn)階段，進(jìn)一步優(yōu)化會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作環(huán)境的具體思路是：以會(huì)計(jì)信息質(zhì)量提升為導(dǎo)向，推動(dòng)制度環(huán)境和信息環(huán)境的優(yōu)化與融合，貫通從制度到執(zhí)行的過程，構(gòu)建會(huì)計(jì)信息的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化；融合業(yè)務(wù)流、資金流和會(huì)計(jì)信息流，提升會(huì)計(jì)信息流轉(zhuǎn)效率，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息同步化；優(yōu)化財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化信息平臺(tái)，強(qiáng)化會(huì)計(jì)信息全流程管控，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)監(jiān)督實(shí)時(shí)化；營(yíng)造“全覆蓋”會(huì)計(jì)集約組織架構(gòu)，創(chuàng)新多主體集中管控模式，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)服務(wù)共享化；應(yīng)用分層級(jí)能力標(biāo)準(zhǔn)模型，穩(wěn)步提升財(cái)會(huì)隊(duì)伍素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)財(cái)會(huì)人員梯隊(duì)化；以誠(chéng)信為基石，培育企業(yè)會(huì)計(jì)管理文化，實(shí)現(xiàn)文化引領(lǐng)。

三、適應(yīng)財(cái)力集約化環(huán)境的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)管理體系具體思路。

1.構(gòu)建會(huì)計(jì)信息的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化。

解決制度執(zhí)行偏差的`著力點(diǎn)是：在開展制度與執(zhí)行差異分析的基礎(chǔ)上，建設(shè)貫通制度與執(zhí)行的會(huì)計(jì)信息作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系。

(1)開展通用制度差異性分析，提高制度的適用性。第一，對(duì)于通用制度與原各層級(jí)公司執(zhí)行實(shí)施細(xì)則間的差異性應(yīng)認(rèn)真梳理、核實(shí)，對(duì)于確因地域、業(yè)務(wù)原因造成的且在短期內(nèi)無法與通用制度統(tǒng)一差異，應(yīng)及時(shí)向上級(jí)部門申報(bào)確認(rèn)差異性條款。第二，對(duì)于通用制度中二級(jí)規(guī)范的各專業(yè)管理辦法，根據(jù)具體業(yè)務(wù)執(zhí)行需求，結(jié)合內(nèi)部控制要求，確定省市縣三級(jí)內(nèi)部管理權(quán)限和決策程序。第三，在具體執(zhí)行過程中，還應(yīng)及時(shí)根據(jù)通用制度規(guī)范及內(nèi)部管理權(quán)限和決策程序制定與內(nèi)部控制手冊(cè)相結(jié)合，在信息系統(tǒng)中對(duì)權(quán)限和流程固化，突出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)管控，保證制度執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范。第四，并及時(shí)跟蹤執(zhí)行情況，根據(jù)新業(yè)務(wù)或業(yè)務(wù)執(zhí)行中的新情況，不斷修訂完善，確保制度的全面適用。

(2)構(gòu)建會(huì)計(jì)信息的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系，主要包括會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)、信息化操作工作標(biāo)準(zhǔn)和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)操作標(biāo)準(zhǔn)。

2.融合業(yè)務(wù)流、資金流和會(huì)計(jì)信息流，提升會(huì)計(jì)信息流轉(zhuǎn)效率，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息同步化。

(1)基于集中核算模式，推行原始憑證電子化，加快信息流轉(zhuǎn)通過開發(fā)原始憑證電子化管理平臺(tái)，以鏈接、掃描、上傳等不同方式獲取原始憑證信息，所有審批流程均通過線上完成，不再報(bào)送紙質(zhì)憑證，核算中心在前端業(yè)務(wù)部門進(jìn)行業(yè)務(wù)發(fā)起的第一時(shí)間內(nèi)及時(shí)進(jìn)行業(yè)務(wù)處理，有效克服地理空間隔離所帶來的不便，加快了信息的高效流轉(zhuǎn)，提升了會(huì)計(jì)集中核算中心的工作效率。

(2)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)系統(tǒng)關(guān)鍵數(shù)據(jù)的全面有效集成財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)關(guān)鍵聯(lián)動(dòng)數(shù)據(jù)必須實(shí)現(xiàn)全面、自動(dòng)、有效集成。關(guān)鍵數(shù)據(jù)是財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)融合的重要橋梁和必要手段，通過關(guān)鍵數(shù)據(jù)的自動(dòng)有效集成，財(cái)務(wù)管理能真正融入日常業(yè)務(wù)工作中，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)流程實(shí)時(shí)聯(lián)動(dòng)。

(3)構(gòu)建“三流合一”的會(huì)計(jì)信息管理環(huán)境，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息的同步流轉(zhuǎn)通過原始憑證電子化和財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)系統(tǒng)關(guān)鍵數(shù)據(jù)的全面有效集成，進(jìn)一步將業(yè)務(wù)流融合到現(xiàn)有的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)中，使業(yè)務(wù)流、資金流與會(huì)計(jì)信息有效聯(lián)動(dòng)，最大限度地保證三流同步合一，營(yíng)造“三流合一”的會(huì)計(jì)信息管理環(huán)境，持續(xù)地加強(qiáng)融合業(yè)務(wù)流，資金流與會(huì)計(jì)信息流，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息的快速流轉(zhuǎn)，提高了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的效率。

3.優(yōu)化財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化信息平臺(tái)，強(qiáng)化會(huì)計(jì)信息全流程管控，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)監(jiān)督實(shí)時(shí)化。

(1)建設(shè)統(tǒng)一財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化協(xié)同管控平臺(tái)在協(xié)同管控層面探索開發(fā)建設(shè)統(tǒng)一的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化協(xié)同管控平臺(tái)。第一，設(shè)定數(shù)據(jù)共享中心，實(shí)時(shí)存儲(chǔ)并提供財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化關(guān)鍵共用數(shù)據(jù)。第二，對(duì)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)流程銜接進(jìn)行實(shí)時(shí)和持續(xù)分析，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)流程在不同系統(tǒng)視圖下的無縫對(duì)接。第三，及時(shí)處理財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化協(xié)同管控中存在的問題及矛盾，以期實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)關(guān)鍵數(shù)據(jù)的順暢交互。最終實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)管理流程的協(xié)調(diào)統(tǒng)一，提高財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)一體化系統(tǒng)效率，加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息全流程實(shí)時(shí)管控。

(2)財(cái)務(wù)管理控制前移，在業(yè)務(wù)過程的各個(gè)階段實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的介入在關(guān)鍵數(shù)據(jù)集成的基礎(chǔ)上，財(cái)務(wù)管理控制功能逐步前移到業(yè)務(wù)流程關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)中。財(cái)務(wù)管理控制前移到物資管理、工程管理、營(yíng)銷管理、設(shè)備管理等電力行業(yè)主要業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)對(duì)業(yè)務(wù)全流程在線監(jiān)控，會(huì)計(jì)控制通過一體化協(xié)同管控逐步滲入到各個(gè)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)過程控制的同時(shí)有效防范了經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。

4.營(yíng)造“全覆蓋”會(huì)計(jì)集約組織架構(gòu)，創(chuàng)新多主體集中管控模式，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)服務(wù)共享化。

(1)進(jìn)一步推廣會(huì)計(jì)集約組織架構(gòu)，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)主體全覆蓋。

(2)創(chuàng)新多主體集中管控模式，理清核算中心職責(zé)界面和職能分配。

(3)積極探索財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心模式。

5.應(yīng)用分層級(jí)能力標(biāo)準(zhǔn)模型，穩(wěn)步提升財(cái)會(huì)隊(duì)伍素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)財(cái)會(huì)人員梯隊(duì)化。

(1)運(yùn)用分層級(jí)財(cái)會(huì)人員能力標(biāo)準(zhǔn)模型財(cái)會(huì)人員能力發(fā)展模型是從角色與能力動(dòng)態(tài)匹配的角度來研究財(cái)會(huì)人員的能力管理及發(fā)展通道，通過科學(xué)的分析組織所需要的核心能力即通用能力與領(lǐng)導(dǎo)能力，為財(cái)會(huì)崗位人力資源的開發(fā)和管理提供基礎(chǔ)性的平臺(tái)和工具。

(2)加快提升高層次人才比重一是通過實(shí)施有針對(duì)性的考核、崗位勝任能力評(píng)估、優(yōu)化崗位任職條件等措施，形成引導(dǎo)專業(yè)能力提升的風(fēng)向標(biāo)，激勵(lì)各級(jí)財(cái)務(wù)人員自覺參加中、高級(jí)技術(shù)職稱及執(zhí)業(yè)技能考試、在職教育、繼續(xù)教育，提高高層次人才比重，培養(yǎng)適應(yīng)公司發(fā)展需要的職業(yè)化財(cái)會(huì)隊(duì)伍。二是探索建立常態(tài)化的財(cái)會(huì)隊(duì)伍幫帶機(jī)制，進(jìn)行跨省區(qū)、跨地域的幫帶學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，協(xié)調(diào)解決財(cái)會(huì)隊(duì)伍素質(zhì)地域性差異問題，快速提升落后地區(qū)現(xiàn)有財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)能力。

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇二

摘要：長(zhǎng)期以來，國(guó)有煤炭企業(yè)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作沿用計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的管理模式，隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立與不斷完善，傳統(tǒng)的管理模式在一定程度上阻礙現(xiàn)代會(huì)計(jì)工作的與時(shí)俱進(jìn)。會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作是現(xiàn)代企業(yè)會(huì)計(jì)工作的基本環(huán)節(jié)，也是企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作的重要基礎(chǔ)。隨著現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作難度增加，規(guī)范企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作顯得尤為重要，也是國(guó)有煤炭企業(yè)去產(chǎn)能和供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的有力保障。本文對(duì)國(guó)有煤炭企業(yè)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作進(jìn)行了研究分析，針對(duì)其存在的問題提出改革策略，以期提高國(guó)有煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的質(zhì)量和效率。

關(guān)鍵詞：國(guó)有煤炭企業(yè)；會(huì)計(jì)；基礎(chǔ)工作；財(cái)務(wù)管理；策略。

引言。

會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作是國(guó)有煤炭企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的重要組成部分，高質(zhì)量的會(huì)計(jì)信息是企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作開展的基礎(chǔ)?？茖W(xué)規(guī)范的國(guó)有煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作是保證企業(yè)會(huì)計(jì)信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性和時(shí)效性的根本，也是指導(dǎo)國(guó)有煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)從業(yè)人員開展企業(yè)會(huì)計(jì)工作的根本準(zhǔn)則。受國(guó)內(nèi)煤炭能源市場(chǎng)產(chǎn)能過剩、價(jià)格下跌影響國(guó)有煤炭企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)日益嚴(yán)峻，部分國(guó)有煤炭企業(yè)資金周轉(zhuǎn)困難，企業(yè)財(cái)務(wù)狀況堪憂，長(zhǎng)期以來計(jì)劃經(jīng)濟(jì)模式影響國(guó)有煤炭企業(yè)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作以不能滿足市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)對(duì)國(guó)有煤炭企業(yè)發(fā)展的要求，企業(yè)會(huì)計(jì)管理體系和制度的不規(guī)范和不完善，也阻礙國(guó)有煤炭企業(yè)去產(chǎn)能和供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的步伐。

(一)會(huì)計(jì)核算工作缺乏規(guī)范管理。

國(guó)有煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作缺乏規(guī)范化管理主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：1.原始憑證管理不規(guī)范。填制原始憑證和編制記賬憑證、登記會(huì)計(jì)賬簿和編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告沒有按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。在原始憑證收集時(shí)無法提供有效原件，部分憑證存在過期發(fā)票和連號(hào)發(fā)票等現(xiàn)象，原始憑證填制的日期、內(nèi)容和金額與實(shí)際不相符的情況時(shí)有發(fā)生，憑證內(nèi)容甚至存在涂改現(xiàn)象。2.記賬憑證管理不規(guī)范。填制會(huì)計(jì)憑證的日期、編號(hào)、名稱或填制人、業(yè)務(wù)內(nèi)容與實(shí)際情況不相符，對(duì)原始憑證的審核流程不規(guī)范，未嚴(yán)格按照記賬憑證的傳遞審核流程實(shí)施。3.會(huì)計(jì)賬簿的設(shè)置不科學(xué)。企業(yè)未根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度，結(jié)合本單位會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)實(shí)際需要設(shè)置會(huì)計(jì)賬簿。會(huì)計(jì)賬簿內(nèi)容與格式未依據(jù)各賬戶核算范圍和內(nèi)容進(jìn)行科學(xué)的選擇和設(shè)置，賬頁格式不規(guī)范。4.會(huì)計(jì)檔案管理不規(guī)范。長(zhǎng)期以來，國(guó)有煤炭企業(yè)未構(gòu)建完善的會(huì)計(jì)檔案收集、整理、保管、利用和鑒定銷毀等管理制度。會(huì)計(jì)憑證裝訂未按照類型、編號(hào)順序進(jìn)行裝訂；會(huì)計(jì)檔案移交不及時(shí)；歸檔無臺(tái)賬；沒有嚴(yán)格的檔案調(diào)閱制度；檔案未建立備份。

(二)會(huì)計(jì)檔案管理缺乏規(guī)范性和系統(tǒng)性。

會(huì)計(jì)檔案作為企業(yè)會(huì)計(jì)工作的產(chǎn)物，是企業(yè)重要的經(jīng)濟(jì)管理資料。長(zhǎng)期以來，國(guó)有煤炭企業(yè)形成重生產(chǎn)輕管理的現(xiàn)象，忽略了會(huì)計(jì)檔案管理對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中資金流動(dòng)的憑證與反映信息的重要作用。實(shí)行紙質(zhì)會(huì)計(jì)檔案和電子會(huì)計(jì)檔案的雙重管理；同時(shí)對(duì)對(duì)會(huì)計(jì)賬簿打印不及時(shí)，會(huì)計(jì)憑證的收集、裝訂和封面填寫不規(guī)范，歸檔無臺(tái)賬，以及缺乏調(diào)閱會(huì)計(jì)檔案的管理制度。

(三)會(huì)計(jì)監(jiān)督工作缺乏規(guī)范性。

現(xiàn)階段，國(guó)有煤炭企業(yè)的會(huì)計(jì)管理制度缺乏對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的監(jiān)督作用，難以保證企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作的科學(xué)性、合法性和有效性。會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作缺乏監(jiān)督性的主要表現(xiàn)為：1.對(duì)企業(yè)的資金預(yù)算與使用管理不嚴(yán)格。國(guó)有煤炭企業(yè)缺乏對(duì)資金預(yù)算與管理的制度，導(dǎo)致資金預(yù)算超標(biāo)和使用未納入預(yù)算范圍內(nèi)的企業(yè)備用資金現(xiàn)象；企業(yè)資金的管理與支付不規(guī)范缺乏監(jiān)督，部分企業(yè)或部分存在私設(shè)“小金庫”、公款私存等違紀(jì)現(xiàn)象。2.未對(duì)壞賬及時(shí)處理。部分國(guó)有煤炭企業(yè)考慮企業(yè)盈利指標(biāo)的考核，定期未對(duì)往來款項(xiàng)及時(shí)核實(shí)與清欠，發(fā)生未回收的壞賬處理不及時(shí)超出訴訟時(shí)間，導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息失真，造成國(guó)有企業(yè)的資產(chǎn)流失。3.內(nèi)部審計(jì)不深入。國(guó)有企業(yè)內(nèi)部缺乏對(duì)會(huì)計(jì)資料的定期審計(jì)管理辦法，未能發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作和會(huì)計(jì)職能的監(jiān)督作用。審計(jì)工作流于表面形式，導(dǎo)致國(guó)有企業(yè)資金得不到有效監(jiān)督使用。

(一)構(gòu)建完善的會(huì)計(jì)管理制度。

國(guó)有煤炭企業(yè)應(yīng)結(jié)合自身管理體系，建立適合本單位業(yè)務(wù)特點(diǎn)和管理要求的內(nèi)部會(huì)計(jì)管理制度。會(huì)計(jì)管理制度的制定應(yīng)遵循全面性原則、重要性原則、制衡性原則、適應(yīng)性原則以及成本效益原則，合理保證內(nèi)部會(huì)計(jì)控制在覆蓋企業(yè)及其所屬單位的各種會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)和事項(xiàng)的基礎(chǔ)上，關(guān)注重要業(yè)務(wù)事項(xiàng)和高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域，在機(jī)構(gòu)設(shè)置及權(quán)責(zé)分配、業(yè)務(wù)流程等方面形成相互制約和監(jiān)督，同時(shí)兼顧運(yùn)營(yíng)效率。保證企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理合法合規(guī)、資產(chǎn)安全、會(huì)計(jì)信息真實(shí)性，提高經(jīng)營(yíng)效率和效果。

(二)加強(qiáng)監(jiān)督管理，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。

國(guó)有煤炭企業(yè)應(yīng)制定會(huì)計(jì)資料審計(jì)的管理辦法。使內(nèi)部審計(jì)成為監(jiān)督會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)職能的有效力量。構(gòu)建完善的內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督制度，明確監(jiān)督的組織架構(gòu)、崗位設(shè)置、崗位職責(zé)和權(quán)限、工作方法；企業(yè)對(duì)外投資、資產(chǎn)處置、資金籌措和對(duì)外擔(dān)保等重大經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的決策和執(zhí)行程序應(yīng)當(dāng)明確，要做到制度化、規(guī)范化，建立單位或部門之間相互監(jiān)督或相互制約的機(jī)制。建立財(cái)產(chǎn)清查制度，明確財(cái)產(chǎn)清查的范圍、權(quán)限和組織程序。

(三)推動(dòng)會(huì)計(jì)信息化的建設(shè)步伐，提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量與效率。

會(huì)計(jì)信息化是利用計(jì)算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代信息技術(shù)開展會(huì)計(jì)核算，國(guó)有企業(yè)實(shí)行會(huì)計(jì)信息化應(yīng)當(dāng)結(jié)合自身情況，逐步實(shí)現(xiàn)資金管理、資產(chǎn)管理、預(yù)算控制、成本管理等財(cái)務(wù)管理信息化，最終實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)分析、全面預(yù)算管理、風(fēng)險(xiǎn)控制、績(jī)效考核等管理會(huì)計(jì)工作信息化，推進(jìn)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范化。(四)加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)，不斷提高會(huì)計(jì)隊(duì)伍的素質(zhì)有計(jì)劃開展對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)人員的教育培訓(xùn)工作，不斷提高會(huì)計(jì)人員的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。同時(shí)，會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量和效率，將會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育納入企業(yè)會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)，使會(huì)計(jì)人員的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德得到全面提升，樹立正確的責(zé)任感、使命感和榮譽(yù)感，為會(huì)計(jì)的會(huì)計(jì)工作提供強(qiáng)有力的人才保障。

三、結(jié)語。

會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作是國(guó)有煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)工作的基本環(huán)節(jié)，也是企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作的重要組成部分。為推動(dòng)國(guó)有煤炭企業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，國(guó)有煤炭企業(yè)應(yīng)重視會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的地位，尋找差距與不足，加強(qiáng)企業(yè)會(huì)計(jì)從業(yè)人員的技能培訓(xùn)，不斷提高專業(yè)技能與素質(zhì)；構(gòu)建科學(xué)完善的會(huì)計(jì)管理制度，規(guī)范國(guó)有煤炭企業(yè)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作；推動(dòng)國(guó)有煤炭企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)水平，提高會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量和效率，為國(guó)有煤炭企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理提高真實(shí)、準(zhǔn)確、有效的企業(yè)會(huì)計(jì)信息。

參考文獻(xiàn)：

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環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇三

會(huì)計(jì)基礎(chǔ)課程是一門理論性和實(shí)踐性較強(qiáng)的專業(yè)基礎(chǔ)課。學(xué)生的學(xué)習(xí)難度大，枯燥、抽象、難懂、難理解。特別是現(xiàn)在中等職業(yè)學(xué)校的學(xué)生年齡越來越小，從未接觸社會(huì)，理解能力較差。經(jīng)常出現(xiàn)的問題就是:學(xué)生對(duì)教材中各種類型的會(huì)計(jì)分錄雖然已經(jīng)掌握，但對(duì)原始憑證和記賬憑證的理解尚存在一些問題，這充分說明學(xué)生在學(xué)習(xí)課程的過程中無法體會(huì)到企業(yè)實(shí)際工作的情景，對(duì)會(huì)計(jì)工作缺乏感性認(rèn)識(shí)，理論教學(xué)和實(shí)際工作相脫節(jié)，進(jìn)而不能形成有效的職業(yè)能力。要解決以上問題，就必須從企業(yè)的實(shí)際出發(fā)，加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)性教學(xué)內(nèi)容，并相應(yīng)改進(jìn)教學(xué)方法和方式，提高教學(xué)手段，提高教學(xué)效果。

二、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)新課程實(shí)施的方法。

2.1確定新的課程目標(biāo)熟悉會(huì)計(jì)出納工作的基本工作流程，學(xué)習(xí)正確的填制原始憑證和記賬憑證，熟練掌握借貸記賬法的應(yīng)用。初步了解會(huì)計(jì)工作流程，樹立良好的工作作風(fēng)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，具備一定的會(huì)計(jì)職業(yè)道德。

2.2建立會(huì)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)室，加大會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)課的教學(xué)內(nèi)容。

2.2.1教學(xué)內(nèi)容。新課程的教學(xué)，應(yīng)重視學(xué)生會(huì)計(jì)實(shí)踐工作培養(yǎng)，以學(xué)生的職業(yè)能力的提高為教學(xué)目標(biāo)。

3.2.2教材順序的改變。在教材內(nèi)容的處理上應(yīng)首先講述會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)，然后再介紹會(huì)計(jì)憑證的填制，然后再學(xué)習(xí)借貸記賬法的基本原理，這種教學(xué)順序有利于培養(yǎng)學(xué)生的感性認(rèn)識(shí)，為今后工作和學(xué)習(xí)中級(jí)會(huì)計(jì)打下了良好的基礎(chǔ)。

2.2.3應(yīng)關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)差異，進(jìn)行分層次教學(xué)。由于中等職業(yè)學(xué)校的學(xué)生，入學(xué)時(shí)水平參差不齊，因此會(huì)給會(huì)計(jì)教學(xué)工作帶來了一定的困難。教師應(yīng)該靈活把握因材施教原則，對(duì)不同的教學(xué)對(duì)象采用不同的教學(xué)方法和方式，進(jìn)行分層次教學(xué)。

2.3采用多種教學(xué)手段和教學(xué)方法為了體現(xiàn)“做中學(xué)”，“做中教”的教學(xué)理念，在教學(xué)過程中可以采用多媒體教學(xué)手段，通過角色扮演法、情景教學(xué)法、案例分析法、講授法、討論法等多種教學(xué)方法進(jìn)行授課。運(yùn)用任務(wù)引領(lǐng)型、任務(wù)驅(qū)動(dòng)型等教學(xué)手段，引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)。同時(shí)可由教師帶領(lǐng)學(xué)生進(jìn)入會(huì)計(jì)事務(wù)所，進(jìn)行工學(xué)結(jié)合，增強(qiáng)學(xué)生的實(shí)踐能力。

2.3.1角色扮演法。這種方法是在課堂上讓學(xué)生自己擔(dān)任會(huì)計(jì)部門實(shí)際工作中的某一成員，并以此來完成會(huì)計(jì)工作任務(wù)的一種教學(xué)方法。這種方法可以將課堂形成工作場(chǎng)景，使學(xué)生了解會(huì)計(jì)的工作環(huán)境，對(duì)培養(yǎng)學(xué)生的工作能力大有幫助。例如:在課堂教學(xué)中，可將學(xué)生3人分成一小組，分別擔(dān)任某公司會(huì)計(jì)部門的會(huì)計(jì)主管、出納員、記賬員三個(gè)角色，然后各自處理相應(yīng)的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。

2.3.2情景教學(xué)法。這種方法是建立接近真實(shí)工作的會(huì)計(jì)教學(xué)實(shí)訓(xùn)室，讓學(xué)生在會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)室的工作環(huán)境中進(jìn)行學(xué)習(xí)。例如，建立會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)訓(xùn)室、會(huì)計(jì)電算化實(shí)訓(xùn)室、收款機(jī)實(shí)訓(xùn)室、沙盤實(shí)訓(xùn)室等等。這種教學(xué)方法有利于為學(xué)生提供一個(gè)仿真的會(huì)計(jì)工作實(shí)踐環(huán)境，將職業(yè)學(xué)習(xí)與職業(yè)實(shí)踐緊密聯(lián)系起來。

2.3.3案例教學(xué)法。案例教學(xué)法是一種以案例為基礎(chǔ)的教學(xué)方法，教師在教學(xué)中扮演著設(shè)計(jì)者和激勵(lì)者的角色，鼓勵(lì)學(xué)生積極參與討論，不像傳統(tǒng)的教學(xué)方法，教師是一位很有學(xué)問的人，扮演著傳授知識(shí)的角色。這種教學(xué)方法實(shí)施的關(guān)鍵在于教師能夠有效地鼓勵(lì)學(xué)生積極思考，有助于培養(yǎng)和發(fā)展學(xué)生主動(dòng)參與課堂討論，教學(xué)很有成效。

2.3.4講授法。講授法是教師通過簡(jiǎn)明、生動(dòng)的語言，向?qū)W生傳授知識(shí)、訓(xùn)練技能的一種教學(xué)方法。新課程改革的實(shí)施是提倡學(xué)生在老師的指導(dǎo)下進(jìn)行主動(dòng)、自覺、探索、創(chuàng)造性的學(xué)習(xí)，在教學(xué)中，應(yīng)采用多樣化的教學(xué)方法，以便于提高教學(xué)的有效性。

三、教學(xué)中的問題及反思。

3.1教學(xué)內(nèi)容和效果新課程教學(xué)增加了更多的教學(xué)內(nèi)容，因此必須使學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣?？梢圆捎靡韵路椒?第一，采用翻轉(zhuǎn)課堂進(jìn)行教學(xué)，傳統(tǒng)的教學(xué)模式是老師在課堂上講課，布置家庭作業(yè)，讓學(xué)生回家練習(xí)。與傳統(tǒng)的課堂教學(xué)模式不同，在“翻轉(zhuǎn)課堂式教學(xué)模式”下，學(xué)生在家完成知識(shí)的學(xué)習(xí)，而課堂則變成了老師學(xué)生之間和學(xué)生與學(xué)生之間互動(dòng)的場(chǎng)所，包括答疑解惑、知識(shí)的運(yùn)用等，從而達(dá)到更好的學(xué)習(xí)效果。第二，針對(duì)中職學(xué)生年齡較小的特點(diǎn)，教師應(yīng)采用多種教學(xué)方法和多媒體教學(xué)手段提高課堂教學(xué)的效果。

3.2激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的關(guān)鍵在于:第一，教師應(yīng)盡可能做好理論和實(shí)踐兩者之間的銜接;第二，引導(dǎo)學(xué)生形成良好的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī);第三，在課程學(xué)習(xí)中教師應(yīng)多作正面評(píng)價(jià)與鼓勵(lì)。

3.3成績(jī)?cè)u(píng)定新課程改革模式下，應(yīng)采取多種多樣的成績(jī)?cè)u(píng)定方式，例如:通過提問、答辯、小組討論、社會(huì)調(diào)查報(bào)告的多種形式評(píng)定成績(jī)，而不是簡(jiǎn)單地將平日成績(jī)、期中成績(jī)、期末成績(jī)進(jìn)行平均。

3.4實(shí)訓(xùn)性教學(xué)基地的建立新課程改革模式下，學(xué)校應(yīng)建立專門的會(huì)計(jì)教學(xué)實(shí)訓(xùn)室，既會(huì)計(jì)手工模擬實(shí)訓(xùn)室、會(huì)計(jì)電算化模擬實(shí)訓(xùn)室、收款機(jī)實(shí)訓(xùn)室、沙盤實(shí)訓(xùn)室等等。同時(shí)，為了保證會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)教學(xué)的正常進(jìn)行和實(shí)訓(xùn)教學(xué)水平的不斷提高，還應(yīng)該有相應(yīng)的會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)教師，正確指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行實(shí)訓(xùn)學(xué)習(xí)。若條件允許，還應(yīng)根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)、專業(yè)性質(zhì)特點(diǎn)，有目的、有計(jì)劃、有步驟地選擇能滿足實(shí)習(xí)教學(xué)條件的單位，建立校外教學(xué)實(shí)習(xí)基地，聘請(qǐng)企業(yè)專家講課，提高教育教學(xué)質(zhì)量。

3.5聘請(qǐng)行業(yè)專家授課，提高教學(xué)質(zhì)量新課程改革模式下，學(xué)校應(yīng)將企業(yè)專家請(qǐng)進(jìn)來，讓他們走進(jìn)課堂，走進(jìn)學(xué)生。保證課堂教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)的緊密結(jié)合。同時(shí)，讓教師走出去，走進(jìn)企業(yè)，甚至國(guó)外。借鑒企業(yè)和國(guó)外的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、新的理念、新的思路、新的教學(xué)方法及新的教學(xué)手段，進(jìn)行教學(xué)。學(xué)生在學(xué)期中走進(jìn)車間、走進(jìn)基層，頂崗實(shí)習(xí)，這種教學(xué)方式會(huì)達(dá)到課堂教學(xué)所不能達(dá)到的教學(xué)效果。

四、結(jié)語。

綜上所述，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)新課程的改革重點(diǎn)是確立課程目標(biāo)，建立與會(huì)計(jì)工作活動(dòng)密切相關(guān)的教學(xué)內(nèi)容，并設(shè)計(jì)符合學(xué)生特點(diǎn)的教學(xué)方法和手段，不斷改進(jìn)教學(xué)理念和思路，以培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力為教學(xué)的最終目標(biāo)，為社會(huì)培養(yǎng)出更多的現(xiàn)代服務(wù)業(yè)人才。

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇四

本文主要針對(duì)發(fā)展中國(guó)家建立環(huán)境會(huì)計(jì)體系的若干基礎(chǔ)問題論述一點(diǎn)看法.從環(huán)境會(huì)計(jì)的總體目標(biāo)、環(huán)境會(huì)計(jì)的'核算原則、環(huán)境會(huì)計(jì)的信息披露、環(huán)境會(huì)計(jì)對(duì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)目標(biāo)、內(nèi)容及會(huì)計(jì)假設(shè)的影響等方面詳細(xì)論述了環(huán)境會(huì)計(jì)對(duì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的沖擊.并指出了我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)方面的缺陷以及在我國(guó)建立環(huán)境會(huì)計(jì)核算體系的必然性.

作者：曹海東赫連誠(chéng)作者單位：曹海東(國(guó)家電力公司,財(cái)務(wù)部,北京,100031)。

赫連誠(chéng)(黑龍江省科學(xué)院,自然資源研究所,黑龍江,哈爾濱,150040)。

刊名：北方經(jīng)貿(mào)英文刊名：northerneconomyandtrade年，卷(期)：“”(11)分類號(hào)：f235.99關(guān)鍵詞：環(huán)境會(huì)計(jì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)影響

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇五

建筑施工技術(shù)與安全管理工作，對(duì)于建筑安全來說，有著非常重要的意義。由于建筑施工是一項(xiàng)復(fù)雜的、系統(tǒng)性工作，故必須不斷地提高施工技術(shù)及管理的水平，增強(qiáng)施工的科學(xué)性、先進(jìn)性與安全性，為建筑施工的順利開展提供保障。由此可見，建筑企業(yè)必須將建筑安全放在首要位置，通過對(duì)施工技術(shù)與安全管理的科學(xué)掌控，最大程度的增強(qiáng)建筑的安全性。

1.增強(qiáng)施工技術(shù)與管理以及建筑安全的作用。

1.1增強(qiáng)施工技術(shù)與管理的作用。從某種程度上可以認(rèn)為，施工企業(yè)實(shí)際的管理水平，受其內(nèi)部經(jīng)濟(jì)情況的影響比較大。所以，為了增強(qiáng)施工企業(yè)工作的合理性與科學(xué)性，必須要編制出高效的管理制度。與此同時(shí)，施工企業(yè)為了保證自身經(jīng)濟(jì)收益的最大化，需要在確保施工質(zhì)量過關(guān)的前提下，對(duì)施工的精度進(jìn)行合理的調(diào)整。面對(duì)現(xiàn)今這樣的社會(huì)，增強(qiáng)施工技術(shù)的完整性與普遍性，不僅可以顯著增強(qiáng)施工企業(yè)的施工效率，而且還可以減小工程的施工成本，進(jìn)而增強(qiáng)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力[1]。此外，為了進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)施工企業(yè)在經(jīng)濟(jì)收益與社會(huì)效益上的雙重豐收，其必須實(shí)現(xiàn)施工裝備的優(yōu)化以及施工技術(shù)的創(chuàng)新，進(jìn)而增強(qiáng)自身的施工水平，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)有利地位。1.2實(shí)現(xiàn)建筑安全的作用。建筑安全不僅是工程施工的重要標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)也是工程建設(shè)的主要目標(biāo)之一。而通過科學(xué)的建筑施工技術(shù)管理，便可以對(duì)施工企業(yè)施工安全的規(guī)范。施工技術(shù)不僅代表著施工企業(yè)的人員素質(zhì)，同時(shí)也是企業(yè)施工總體水平的一種具體體現(xiàn)，因此，借助先進(jìn)且有效的施工技術(shù)，不但可以有效的解決施工中常見的問題，增強(qiáng)工程施工的整體水平，同時(shí)還可以將施工人員的內(nèi)在潛力充分挖掘出來，實(shí)現(xiàn)施工技術(shù)的有效應(yīng)用，進(jìn)而在最大化工程施工經(jīng)濟(jì)收益的同時(shí)，為建設(shè)施工的安全性提供保障。

2.提高施工技術(shù)及管理水平的具體措施。

2.1提高人才管理水平。為了顯著提高施工技術(shù)及管理的水平，為建筑安全提供保障，施工企業(yè)必須要不斷的提高人才管理水平。由于施工管理工作的復(fù)雜程度較高且又是一項(xiàng)比較長(zhǎng)期的工作，尤其是技術(shù)管理工作。因此，施工企業(yè)必須要建立起完善的管理系統(tǒng)，進(jìn)而推動(dòng)技術(shù)責(zé)任制度的貫徹落實(shí)。由此可見，施工企業(yè)必須要為技術(shù)工作人員創(chuàng)造優(yōu)越的工作環(huán)境[2]。而技術(shù)人員在工作時(shí)也要充分發(fā)掘自身潛能，將自身的`價(jià)值與作用充分發(fā)揮出來。與此同時(shí)，施工企業(yè)還要安排相關(guān)人員編制出科學(xué)的檢測(cè)制度，進(jìn)而確保真正意義上實(shí)現(xiàn)對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量的嚴(yán)格掌控。此外，在人才管理時(shí)，還必須建立起相應(yīng)的獎(jiǎng)懲制度，最大程度的激起工作人員的積極性與上進(jìn)心，進(jìn)而提高施工企業(yè)的管理水平。在開展人才管理的過程中，不僅可以增強(qiáng)工作人員的綜合能力以及專業(yè)化水平，同時(shí)還可以培養(yǎng)其優(yōu)秀的職業(yè)道德，進(jìn)而為整體的工作質(zhì)量提供保障。需要注意的是，在人才管理的工程中，還要培養(yǎng)并提高工作人員的法律意識(shí)與自我保護(hù)意識(shí)。確保其在現(xiàn)場(chǎng)施工時(shí)，能夠不斷的對(duì)自身行為進(jìn)行規(guī)范，增強(qiáng)施工的安全保障。2.2提高市場(chǎng)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)。除了加強(qiáng)人才管理之外，施工企業(yè)還必須提高市場(chǎng)的準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)。在這一點(diǎn)上，我國(guó)有關(guān)部門曾作出規(guī)定：對(duì)安全施工條件符合標(biāo)準(zhǔn)要求的施工單位進(jìn)行評(píng)價(jià)，必須要加大資金投入的力度，確保安全管理工作的順利開展，進(jìn)而保證企業(yè)可以穩(wěn)定、健康的發(fā)展[3]。與此同時(shí)，安全監(jiān)管機(jī)構(gòu)在培訓(xùn)施工人員時(shí)，需要制定合理、科學(xué)的培訓(xùn)制度，以此來提高施工人員的綜合素質(zhì)以及專業(yè)技術(shù)水平，進(jìn)而增強(qiáng)施工企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。除此之外，由于現(xiàn)代社會(huì)的行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈。所以，對(duì)于施工企業(yè)來說，不僅要積極引入先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)，增強(qiáng)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，同時(shí)還要對(duì)管理工作進(jìn)行完善，降低施工現(xiàn)場(chǎng)的安全事故發(fā)生幾率，增強(qiáng)建筑安全性。

3.結(jié)論。

本文主要介紹了增強(qiáng)施工技術(shù)與管理以及建筑安全的作用，同時(shí)對(duì)提高施工技術(shù)及管理水平的具體措施進(jìn)行了深入分析：提高人才管理水平與提高市場(chǎng)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)?？偠灾┕ぜ夹g(shù)及管理工作是建筑安全的重要保障之一，提高施工技術(shù)及管理水平，不僅可以增強(qiáng)建筑項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)收益，提高施工安全管理水平，同時(shí)還可以為施工人員的生命安全提供保障，進(jìn)而提高建筑企業(yè)的社會(huì)地位，為其日后穩(wěn)定、長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展提供保障。

參考文獻(xiàn)。

[1]張恩慶.增強(qiáng)施工技術(shù)管理對(duì)建筑安全的影響探析[j].綠色環(huán)保建材，2016，11:155.

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇六

1.1信息產(chǎn)品的確認(rèn)。

電子商務(wù)的出現(xiàn)使人們通過網(wǎng)絡(luò)可以方便地買到傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)下的產(chǎn)品和信息產(chǎn)品。信息產(chǎn)品的生產(chǎn)往往需要投入高額的研發(fā)費(fèi)用或生產(chǎn)設(shè)備,因而造成了高固定成本,而復(fù)制信息產(chǎn)品則只需要投入很少的人力物力。而信息產(chǎn)品的定價(jià)依賴于顧客價(jià)值,而不是產(chǎn)品的生產(chǎn)成本。因此傳統(tǒng)的成本加成法將失效,人們對(duì)同一信息產(chǎn)品的評(píng)價(jià)差別程度可能很大,因此信息產(chǎn)品常用的定價(jià)方法是差別定價(jià)策略。與傳統(tǒng)的實(shí)物產(chǎn)品不同,信息產(chǎn)品是無形的,其存儲(chǔ)介質(zhì)為計(jì)算機(jī)、磁盤等,無需倉庫等有形的空間存儲(chǔ)。由于信息產(chǎn)品可以按照市場(chǎng)需要而隨時(shí)復(fù)制,因此傳統(tǒng)的存貨數(shù)量的概念己不適用。

信息產(chǎn)品符合資產(chǎn)的定義,應(yīng)屬于企業(yè)資產(chǎn)的范疇。但問題是信息產(chǎn)品應(yīng)歸屬于哪類資產(chǎn)。傳統(tǒng)會(huì)計(jì)下的產(chǎn)品一般是指具有實(shí)物形態(tài)的,根據(jù)加工程度可分為產(chǎn)成品、半產(chǎn)品等,而信息產(chǎn)品則不具有實(shí)物產(chǎn)品的特征,它的加工過程是虛擬化的,一旦研發(fā)成功,就可以在極短的`時(shí)間內(nèi),耗用極少的資源大量復(fù)制,自然也就不分半產(chǎn)品、產(chǎn)成品等。但要把信息產(chǎn)品劃為無形資產(chǎn)也是不妥的。無形資產(chǎn)持有的目的是使用而不是銷售,企業(yè)通過持有無形資產(chǎn)以增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,為企業(yè)帶來間接利益,而不是通過直接銷售獲得經(jīng)濟(jì)利益。信息產(chǎn)品恰恰相反,雖然它也不具有實(shí)物形態(tài),但企業(yè)持有信息資產(chǎn)的目的就是在于銷售,為企業(yè)帶來直接經(jīng)濟(jì)利益。

1.2信息成本的確認(rèn)。

對(duì)于企業(yè)而言,信息與企業(yè)所擁有和控制的其他資源一樣,能夠?yàn)槠髽I(yè)帶來經(jīng)濟(jì)利益的流入,且由信息直接或間接帶給企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益流入將越來越多,甚至超過物質(zhì)資產(chǎn)所帶來的利益流入。但占有和處理信息并不是無償?shù)?它同樣需要企業(yè)為此付出代價(jià),因此對(duì)于信息成本的確認(rèn)成為必要。而對(duì)于企業(yè)占有信息所花費(fèi)的成本主要來自兩大方面:一方面是企業(yè)直接由外部購入信息所花費(fèi)的成本;另一方面是企業(yè)利用自己的信息系統(tǒng)從市場(chǎng)上收集和加工信息所花費(fèi)的成本。在企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表中,應(yīng)單獨(dú)設(shè)立“信息資產(chǎn)”科目對(duì)其進(jìn)行反映。由于電子商務(wù)是一種新的商務(wù)模式,在原有經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上,出現(xiàn)了很多新型業(yè)務(wù),比如電子商務(wù)網(wǎng)站建設(shè)、在線采購和銷售商品、在線支付或收取款項(xiàng)等。在電子商務(wù)時(shí)代背景下,電子商務(wù)網(wǎng)站的建設(shè)成本、電子商務(wù)收入的確認(rèn)面臨一些難題。“信息資產(chǎn)”科目外,還應(yīng)設(shè)置“信息資產(chǎn)攤銷”、“信息成本——信息搜索成本”、“信息成本——信息處理成本”以及“信息費(fèi)用”等科目。

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇七

會(huì)計(jì)道德建設(shè)是一個(gè)與會(huì)計(jì)人員息息相關(guān)的永恒話題。會(huì)計(jì)職業(yè)道德問題的產(chǎn)生原因是多方面的，而會(huì)計(jì)環(huán)境又是影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德的一個(gè)重要因素。深入研究和探討會(huì)計(jì)環(huán)境對(duì)于我們加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)有著重要的意義。

一、會(huì)計(jì)職業(yè)道德與會(huì)計(jì)環(huán)境的概念及其關(guān)系。

(一)會(huì)計(jì)道德及會(huì)計(jì)環(huán)境的概念。

會(huì)計(jì)職業(yè)道德是指在會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)遵循的、體現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)特征的、調(diào)整會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范。而會(huì)計(jì)環(huán)境則是對(duì)會(huì)計(jì)活動(dòng)這一主體產(chǎn)生直接或間接作用的各種因素的集合。

(二)會(huì)計(jì)道德及會(huì)計(jì)環(huán)境的關(guān)系。

會(huì)計(jì)職業(yè)道德不同于思想道德，其本身更具有社會(huì)性的特征。職業(yè)道德的遵守雖然依賴于會(huì)計(jì)人員的自覺，但相當(dāng)一部分的職業(yè)道德問題的產(chǎn)生是因?yàn)槭艿搅藭?huì)計(jì)環(huán)境的影響。一個(gè)良好的會(huì)計(jì)環(huán)境無疑會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為產(chǎn)生積極的影響，反之亦然。

二、影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為的外在環(huán)境分析。

會(huì)計(jì)外在環(huán)境是對(duì)會(huì)計(jì)主體所處的并能夠?qū)?huì)計(jì)主體產(chǎn)生影響的外部因素的集合。我們把影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德的外在環(huán)境分為社會(huì)環(huán)境、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、制度環(huán)境以及工作環(huán)境。

(一)影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為的社會(huì)環(huán)境分析。

亞里士多德曾經(jīng)說過：“人是城邦的動(dòng)物”，這句話說明，人類是天生集群的，也必然受到其所在的社會(huì)大環(huán)境的影響。會(huì)計(jì)人員在從事會(huì)計(jì)工作的同時(shí)，也生活在社會(huì)大環(huán)境中。社會(huì)環(huán)境包括社會(huì)風(fēng)氣、文化習(xí)俗、道德觀念等人文環(huán)境。它對(duì)于會(huì)計(jì)人員的影響是長(zhǎng)遠(yuǎn)的、潛移默化的。一個(gè)社會(huì)的誠(chéng)信意識(shí)、開放意識(shí)等傳統(tǒng)觀念對(duì)于會(huì)計(jì)人員從業(yè)道德的影響是巨大的。在一個(gè)公民道德意識(shí)敗壞、自私自利的環(huán)境下是不會(huì)誕生出高尚的會(huì)計(jì)職業(yè)道德的。

(二)影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為的經(jīng)濟(jì)環(huán)境。

會(huì)計(jì)產(chǎn)生于經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，服務(wù)于經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。經(jīng)濟(jì)環(huán)境是會(huì)計(jì)產(chǎn)生和發(fā)展的基礎(chǔ)，經(jīng)濟(jì)越發(fā)達(dá)對(duì)會(huì)計(jì)的要求越高。在影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為的因素中，經(jīng)濟(jì)環(huán)境占據(jù)著重要的地位。經(jīng)濟(jì)環(huán)境主要包括經(jīng)濟(jì)體制、國(guó)家的相關(guān)經(jīng)濟(jì)政策、資本及貨幣市場(chǎng)的發(fā)達(dá)程度、關(guān)聯(lián)方的利益分配等。下文分別對(duì)于這些因素進(jìn)行分析：

1、經(jīng)濟(jì)體制。經(jīng)濟(jì)體制包括兩個(gè)方面：一是國(guó)家的宏觀經(jīng)濟(jì)體制;二是企業(yè)的所有制形式和組織形式。這些因素直接影響著企業(yè)的會(huì)計(jì)活動(dòng)，間接作用于會(huì)計(jì)人員。因此，會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德與經(jīng)濟(jì)體制緊密聯(lián)系。

2、國(guó)家的相關(guān)經(jīng)濟(jì)政策。企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)需要依賴稅收、財(cái)政、融資等國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策，同時(shí)也受其制約。經(jīng)濟(jì)政策調(diào)節(jié)著企業(yè)的行為，而企業(yè)行為又調(diào)節(jié)著企業(yè)的會(huì)計(jì)活動(dòng)，最終作用于會(huì)計(jì)人員的會(huì)計(jì)行為，影響企業(yè)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德。如企業(yè)要上市，必然需要達(dá)到國(guó)家的相關(guān)上市條件。而一些達(dá)不到相關(guān)條件的企業(yè)，為達(dá)到目的，往往會(huì)采取對(duì)資產(chǎn)負(fù)債表等技術(shù)處理的手段，這無疑是對(duì)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的一次挑戰(zhàn)。

3、資本及貨幣市場(chǎng)的發(fā)達(dá)程度。企業(yè)參與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，必然需要通過資本和貨幣市場(chǎng)作為媒介。一個(gè)健全有效的市場(chǎng)，必然是一個(gè)會(huì)計(jì)信息透明高效的市場(chǎng)。而一個(gè)會(huì)計(jì)信息透明高效的市場(chǎng)，必然需要會(huì)計(jì)人員具備良好的會(huì)計(jì)職業(yè)道德。

4、關(guān)聯(lián)方的利益分配。企業(yè)的關(guān)聯(lián)方包括企業(yè)內(nèi)部的職工，企業(yè)的主管部門(工商、稅務(wù)、財(cái)政部門)，這些關(guān)聯(lián)方之間的利益分配直接影響著會(huì)計(jì)人員的行為，最終對(duì)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德產(chǎn)生影響。

(三)影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為的制度環(huán)境。

文明社會(huì)的一個(gè)重要標(biāo)志就是法制健全。會(huì)計(jì)人員置身于經(jīng)濟(jì)活動(dòng)之中，難免受到各方面利益的誘惑。一些意志不堅(jiān)定的會(huì)計(jì)人員，往往會(huì)尋求一些法律制度上的漏洞為自己謀求經(jīng)濟(jì)利益。而一個(gè)完善的會(huì)計(jì)制度體系，無疑對(duì)于規(guī)范會(huì)計(jì)人員的.行為有著積極的意義?？梢哉f，制度環(huán)境為會(huì)計(jì)職業(yè)道德提供一個(gè)強(qiáng)有力的支撐。

(四)影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為的工作環(huán)境。

會(huì)計(jì)活動(dòng)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中的一個(gè)環(huán)節(jié)，其必然受到企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的影響。企業(yè)的會(huì)計(jì)工作環(huán)境是由會(huì)計(jì)主管人員的法律意識(shí)和道德水平，單位的人事政策和內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)，單位內(nèi)部控制體系的健全程度、內(nèi)部審計(jì)制度、會(huì)計(jì)活動(dòng)的獨(dú)立性以及會(huì)計(jì)主體的性質(zhì)等要素構(gòu)成的，這些因素均直接或間接地作用于會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德行為。

三、影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)在環(huán)境分析。

會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的行為是企業(yè)管理當(dāng)局的行為意圖的體現(xiàn)，其行為一般受到商業(yè)倫理的約束。而會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的行為是組成這一群體的會(huì)計(jì)個(gè)體的行為的集合，換言之會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的行為最終是以會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)來衡量的，企業(yè)會(huì)計(jì)行為受到企業(yè)會(huì)計(jì)個(gè)體的行為意志的調(diào)節(jié)。當(dāng)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)或者會(huì)計(jì)人員實(shí)施會(huì)計(jì)行為時(shí)，會(huì)計(jì)行為的判斷標(biāo)準(zhǔn)最終是依賴于會(huì)計(jì)人員自身的道德和倫理判斷，這些判斷因素構(gòu)成了影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)在環(huán)境。具體來說，影響會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)在環(huán)境因素包括會(huì)計(jì)人的道德修養(yǎng)、職業(yè)態(tài)度、專業(yè)能力、會(huì)計(jì)人際關(guān)系等。

(一)道德修養(yǎng)是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基礎(chǔ)。

道德修養(yǎng)是人的道德活動(dòng)形式之一。是個(gè)人自覺地將一定社會(huì)的道德要求轉(zhuǎn)變?yōu)閭€(gè)人道德品質(zhì)的內(nèi)在過程。道德修養(yǎng)是一種長(zhǎng)期積累并不斷養(yǎng)成的習(xí)慣。道德修養(yǎng)的養(yǎng)成依賴于會(huì)計(jì)人員所受到的教育環(huán)境、家庭環(huán)境、自我學(xué)習(xí)欲望等因素。一個(gè)具有良好道德修養(yǎng)的會(huì)計(jì)人員，在開展會(huì)計(jì)活動(dòng)時(shí)就會(huì)自覺地做出正確的價(jià)值判斷，抵制不良誘惑的影響。

(二)職業(yè)態(tài)度是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的重要影響因素。

職業(yè)態(tài)度是指?jìng)€(gè)人職業(yè)選擇的態(tài)度，包括選擇方法、工作取向、獨(dú)立決策能力與選擇過程的觀念。簡(jiǎn)而言之，職業(yè)態(tài)度就是指?jìng)€(gè)人對(duì)職業(yè)選擇所持的觀念和態(tài)度。一個(gè)正確積極的職業(yè)態(tài)度對(duì)于會(huì)計(jì)人員養(yǎng)成良好的會(huì)計(jì)職業(yè)道德品質(zhì)具有重要的作用。

(三)專業(yè)能力是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的重要制約因素。

會(huì)計(jì)是一門專業(yè)性較強(qiáng)的學(xué)科，會(huì)計(jì)人員要從事會(huì)計(jì)活動(dòng)就必須具備必要的專業(yè)能力，缺乏了必要的專業(yè)能力就喪失了對(duì)于會(huì)計(jì)活動(dòng)正確與否的基本判斷能力。而會(huì)計(jì)職業(yè)道德水平的高低正是體現(xiàn)在對(duì)于會(huì)計(jì)活動(dòng)的基本價(jià)值判斷上，喪失了基本的判斷能力，會(huì)計(jì)職業(yè)道德也就無從談起。

(四)正確的會(huì)計(jì)人際關(guān)系是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的重要保證。

會(huì)計(jì)人際關(guān)系是由于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)活動(dòng)的需要而發(fā)生的交往與聯(lián)系所建立起來的人際關(guān)系，是會(huì)計(jì)人員在公司治理中與各利益相關(guān)者所形成的各種關(guān)系。包括主從型的會(huì)計(jì)人際關(guān)系，合作型的會(huì)計(jì)人際關(guān)系和競(jìng)爭(zhēng)型的會(huì)計(jì)人際關(guān)系。主從型和競(jìng)爭(zhēng)型的會(huì)計(jì)人際關(guān)系對(duì)于保持會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性都是不利的，對(duì)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德都會(huì)產(chǎn)生一定的不利影響。因此，在企業(yè)的會(huì)計(jì)人際關(guān)系中，要積極建立起合作型的會(huì)計(jì)人際關(guān)系。

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇八

在電子商務(wù)環(huán)境下,信息使用者對(duì)于財(cái)務(wù)信息的要求更加復(fù)雜,在傳統(tǒng)單一的計(jì)量模式無法滿足信息使用者的需求的情況下,應(yīng)采用多種計(jì)量模式反映企業(yè)的實(shí)際財(cái)務(wù)狀況。目前采用五種計(jì)量模式,分別是:歷史成本/歷史收入,現(xiàn)行成本,現(xiàn)行市價(jià),可實(shí)現(xiàn)(清償)凈值,未來現(xiàn)金流量的現(xiàn)值(或貼現(xiàn)值)。

歷史成本是指取得資源的原始交易價(jià)格。采用歷史成本計(jì)量,可以使各期會(huì)計(jì)信息具有統(tǒng)一性和可比性,也避免了會(huì)計(jì)人員主觀判斷、估計(jì)所帶來的不確定性,可以說是五種計(jì)量屬性中可靠性最強(qiáng)的一個(gè),但歷史成本卻是五種計(jì)量屬性中相關(guān)性最差的一個(gè),以歷史成本計(jì)量的財(cái)務(wù)報(bào)告往往不能為信息使用者提供決策支持。

現(xiàn)行成本是指在本期取得相同或類似的資產(chǎn)時(shí)將支出的購買價(jià)格。當(dāng)資產(chǎn)的供求關(guān)系發(fā)生變化,或技術(shù)進(jìn)步以及生產(chǎn)成本變動(dòng)時(shí),資產(chǎn)的現(xiàn)行成本將與歷史成本相脫離。電子商務(wù)的發(fā)展則更加速了這種脫離的速度。由于現(xiàn)行成本的多數(shù)資料均可在網(wǎng)上公布的市場(chǎng)價(jià)格獲得,或通過信息中介所提供的商品價(jià)格信息庫獲得,因此解決了傳統(tǒng)會(huì)計(jì)對(duì)于現(xiàn)行成本的獲得不可靠的顧慮。對(duì)于非銷售性資產(chǎn)或庫存時(shí)間較長(zhǎng)的流動(dòng)資產(chǎn)應(yīng)采取這一計(jì)量屬性。

現(xiàn)行市價(jià)又稱脫手價(jià)值(exitvalue),指正常清算條件下的銷售各項(xiàng)資產(chǎn)時(shí)可望獲得的現(xiàn)金數(shù)額或其他等值?，F(xiàn)行市價(jià)與企業(yè)的一些決策具有很好的相關(guān)性:在用資產(chǎn)是否繼續(xù)持有;是否出售:企業(yè)是否繼續(xù)經(jīng)營(yíng)。由于它反映了現(xiàn)時(shí)出售和持有使用的比較,從而可以為評(píng)估管理當(dāng)局的經(jīng)管責(zé)任提供更好的依據(jù)。但現(xiàn)行市價(jià)是基于清算基礎(chǔ)的,違背了企業(yè)持續(xù)經(jīng)營(yíng)的基本假設(shè),在清算基礎(chǔ)上得到的收益與企業(yè)實(shí)際經(jīng)營(yíng)成果的相關(guān)性較差。

可實(shí)現(xiàn)(清償)凈值又稱為預(yù)期脫手價(jià)值(expectedexitvalue),可實(shí)現(xiàn)凈值是指資產(chǎn)在正常業(yè)務(wù)進(jìn)程中可望變換為非貼現(xiàn)的現(xiàn)金數(shù)額或其他等值(應(yīng)扣除直接費(fèi)用):它要計(jì)量資產(chǎn)在正常經(jīng)營(yíng)過程中可帶來的未來現(xiàn)金流入或?qū)⒁Ц兜默F(xiàn)金流出,但均不考慮貨幣的時(shí)間價(jià)值?？蓪?shí)現(xiàn)凈值和現(xiàn)行市價(jià)的共同點(diǎn)是,都反映資產(chǎn)的變現(xiàn)價(jià)值,不同點(diǎn)在于現(xiàn)行市價(jià)屬是基于當(dāng)期的脫手價(jià)值,而可實(shí)現(xiàn)凈值屬性屬于預(yù)期的未來銷售或其他未來事項(xiàng)。

未來現(xiàn)金流量的現(xiàn)值是指資產(chǎn)在正常業(yè)務(wù)進(jìn)程中可望變換成未來現(xiàn)金流入的現(xiàn)值或貼現(xiàn)值減去為實(shí)現(xiàn)這一流入所需的現(xiàn)金流出的現(xiàn)值。與未來現(xiàn)金流量的現(xiàn)值相關(guān)的是公允價(jià)值,所謂公允價(jià)值是指一項(xiàng)資產(chǎn)或負(fù)債在自愿雙方之間,在現(xiàn)行交易中,不是強(qiáng)迫或清算銷售所達(dá)成的購買、銷售或結(jié)算的金額。

由此可見,在電子商務(wù)時(shí)代,企業(yè)應(yīng)針對(duì)不同的項(xiàng)目采用不同的計(jì)量屬性,有時(shí)為提供更加詳盡的信息,也可對(duì)同一項(xiàng)目采用多種計(jì)量屬性。

參考文獻(xiàn)。

[3]劉曼路,凌春華.電子商務(wù)中的財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)[m].杭州:浙江大學(xué)出版社,,(9).

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇九

會(huì)計(jì)作為人類的一項(xiàng)實(shí)踐活動(dòng)，其產(chǎn)生、存在與發(fā)展都要依賴于特定的環(huán)境。會(huì)計(jì)理論研究無論是以會(huì)計(jì)假設(shè)，還是以會(huì)計(jì)目標(biāo)為起點(diǎn)，會(huì)計(jì)基本理論體系都包含會(huì)計(jì)確認(rèn)與計(jì)量這一基礎(chǔ)環(huán)節(jié)。本文試從會(huì)計(jì)環(huán)境變遷的角度考察環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)確認(rèn)與計(jì)量的原則、以及對(duì)個(gè)別會(huì)計(jì)要素確認(rèn)與計(jì)量的影響。

會(huì)計(jì)環(huán)境是會(huì)計(jì)賴以產(chǎn)生、存在和發(fā)展的各項(xiàng)條件的總和。會(huì)計(jì)環(huán)境大致可以分為三個(gè)層次：一是生產(chǎn)力層次，二是經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)層次，三是上層建筑層次。具體包括以下幾類:經(jīng)濟(jì)環(huán)境、政治環(huán)境、法律環(huán)境、文化教育環(huán)境、科學(xué)技術(shù)環(huán)境以及自然環(huán)境等。這幾類環(huán)境要素作用于會(huì)計(jì)的程度與方式存在差別，其中生產(chǎn)力層次因素有著根本性的影響，但并不直接，要通過第二層次因素發(fā)生作用;政治法律、文化教育等也可以找到經(jīng)濟(jì)根源。各類基礎(chǔ)的或上層的、直接的或間接的環(huán)境因素相互交織，不斷對(duì)會(huì)計(jì)確認(rèn)與計(jì)量提出新的要求。

經(jīng)濟(jì)環(huán)境的快速變遷引發(fā)了現(xiàn)代會(huì)計(jì)理論和實(shí)務(wù)的兩大難題:通貨膨脹會(huì)計(jì)和衍生金融工具會(huì)計(jì)。解決這兩個(gè)難題首先需要突破會(huì)計(jì)確認(rèn)與計(jì)量問題，包括確認(rèn)與計(jì)量原則的松動(dòng)和單個(gè)要素的確認(rèn)與計(jì)量。

1．當(dāng)幣值穩(wěn)定時(shí)，在歷史成本計(jì)價(jià)原則下，會(huì)計(jì)核算資料具有較高的可靠性;但如果物價(jià)波動(dòng)幅度較大，尤其是在惡性通貨膨脹時(shí)期，按歷史成本原則計(jì)量期末資產(chǎn)以及本期取得的凈收益，所提供的會(huì)計(jì)信息就難以被物價(jià)處于變動(dòng)的市場(chǎng)和經(jīng)營(yíng)環(huán)境所接受。在這種情況下，企業(yè)應(yīng)以什么為計(jì)量依據(jù)對(duì)外報(bào)告其資產(chǎn)、負(fù)債等價(jià)值數(shù)據(jù)，以什么為依據(jù)確定因物價(jià)變動(dòng)對(duì)凈收益的影響，從而正確確認(rèn)本期的實(shí)際凈收益，就成了會(huì)計(jì)理論和實(shí)踐中不可回避的問題。

2．近年來，衍生金融工具以其“以小搏大”之勢(shì)，不斷涌現(xiàn)于經(jīng)濟(jì)各個(gè)領(lǐng)域，它在為使用者規(guī)避各類價(jià)格變動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)的同時(shí)，陸續(xù)暴露出其自身的高風(fēng)險(xiǎn)特征。由于傳統(tǒng)會(huì)計(jì)堅(jiān)持權(quán)責(zé)發(fā)生制和實(shí)現(xiàn)原則，衍生金融工具的確認(rèn)被排除在外，其風(fēng)險(xiǎn)信息無法得到適當(dāng)反映和充分披露。故而國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)近期頒布了國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第39號(hào)《金融工具――確認(rèn)與計(jì)量》，提出了確認(rèn)的標(biāo)準(zhǔn)：(1)當(dāng)且僅當(dāng)一個(gè)企業(yè)成為金融工具合同條款的一方時(shí)，企業(yè)應(yīng)在其資產(chǎn)負(fù)債表上確認(rèn)一項(xiàng)金融資產(chǎn)或金融欠債。(2)當(dāng)且僅當(dāng)對(duì)構(gòu)成金融資產(chǎn)或金融負(fù)債的一部分的合同權(quán)利失去控制時(shí)，企業(yè)應(yīng)終止確認(rèn)該項(xiàng)金融資產(chǎn)或該項(xiàng)金融資產(chǎn)的一部分;如果企業(yè)行使了合同中規(guī)定的獲利權(quán)利、這些權(quán)利逾期或企業(yè)放棄了這些權(quán)利，則表明企業(yè)對(duì)這些權(quán)利失去了控制。(3)當(dāng)且僅當(dāng)金融負(fù)債或金融負(fù)債的一部分消除時(shí)(也就是說，合同中規(guī)定的義務(wù)解除、取消或逾期)，企業(yè)才能從資產(chǎn)負(fù)債表上將其剔除。

2．政治環(huán)境因素實(shí)施其影響在很大程度上要通過政府所執(zhí)行的政策、制定的規(guī)章及頒布的法律條款去實(shí)現(xiàn)。政府通過立法可以直接影響會(huì)計(jì)的發(fā)展，這包括會(huì)計(jì)法、公司法、證券法、經(jīng)濟(jì)法和稅法等。如我國(guó)對(duì)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理、保值增值方面的法規(guī)直接涉及國(guó)有資產(chǎn)是確認(rèn)為股權(quán)還是債權(quán)，以及如何計(jì)量的問題。又如，英美法系的國(guó)家在法律上強(qiáng)調(diào)“實(shí)質(zhì)重于形式”，因而就要求對(duì)融資租入的固定資產(chǎn)予以確認(rèn)和計(jì)量，對(duì)庫藏股份則不予確認(rèn)納入股本；而在強(qiáng)調(diào)“形式重于實(shí)質(zhì)”的大陸法系國(guó)家則反之。

一個(gè)國(guó)家的文化對(duì)會(huì)計(jì)確認(rèn)與計(jì)量方法的選擇行為影響較大。例如，美國(guó)崇尚個(gè)人主義，社會(huì)的權(quán)距較小，對(duì)不明朗因素反映較弱，容易接納有差異的因素，并且美國(guó)是一個(gè)陽剛社會(huì)，人們注重成就、決斷力及物質(zhì)上的`成功，因而其會(huì)計(jì)確認(rèn)與計(jì)量方法的可選擇余地較大，強(qiáng)調(diào)真實(shí)反映，偏向樂觀，所以美國(guó)強(qiáng)調(diào)計(jì)量的公允，強(qiáng)調(diào)“實(shí)質(zhì)重于形式”。德國(guó)與之相反，文化特征表現(xiàn)為集體主義，對(duì)不明朗因素反映強(qiáng)，社會(huì)權(quán)證巨較大，陰柔社會(huì)，因而德國(guó)強(qiáng)調(diào)穩(wěn)健性原則，確認(rèn)與計(jì)量方法趨于保守，嚴(yán)格遵守歷史成本原則，例如一般不允許進(jìn)行資產(chǎn)重估，嚴(yán)格限定采用完工百分比法確認(rèn)“長(zhǎng)期合同收入”等。

現(xiàn)代科技推動(dòng)了會(huì)計(jì)確認(rèn)與計(jì)量的發(fā)展?；ヂ?lián)網(wǎng)的普及使信息的溝通更加快捷，公允價(jià)值計(jì)量不再僅僅停留于理論研究階段，其應(yīng)用在技術(shù)上獲得了轉(zhuǎn)機(jī)。另外，借助高級(jí)數(shù)學(xué)運(yùn)算工具，可以采用更精確的計(jì)算方法，計(jì)量固定資產(chǎn)折舊或債權(quán)折(溢)價(jià)等項(xiàng)目每期應(yīng)攤銷的數(shù)額，可以大大提高財(cái)務(wù)信息的相關(guān)性與可靠性。

現(xiàn)代社會(huì)愈來愈關(guān)注生態(tài)和環(huán)境，綠色會(huì)計(jì)成為現(xiàn)代會(huì)計(jì)的一個(gè)重要課題。環(huán)境因素的參與使企業(yè)必須對(duì)一些會(huì)計(jì)項(xiàng)目重新界定和計(jì)量，既包括原有的項(xiàng)目，如將有關(guān)環(huán)境保護(hù)的耗費(fèi)或支出納入成本和費(fèi)用中，也包括對(duì)新會(huì)計(jì)項(xiàng)目的界定與計(jì)量，如“環(huán)境資產(chǎn)”“環(huán)境負(fù)債”等。綠色會(huì)計(jì)在解決要素的確認(rèn)與計(jì)量之后，才能把企業(yè)涉及環(huán)境的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化為貨幣價(jià)值形式的會(huì)計(jì)信息。

作者：中國(guó)人民大學(xué)邵楠。

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇十

作為會(huì)計(jì)學(xué)的'一個(gè)分支,環(huán)境會(huì)計(jì)的核算同樣涉及確認(rèn)、計(jì)量、記錄和報(bào)告.而環(huán)境會(huì)計(jì)確認(rèn)是環(huán)境會(huì)計(jì)核算的基礎(chǔ)環(huán)節(jié),文章論述了環(huán)境會(huì)計(jì)的確認(rèn)標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)容.

作者：談香如作者單位：長(zhǎng)沙理工大學(xué)計(jì)劃財(cái)務(wù)處,湖南,長(zhǎng)沙,410076刊名：經(jīng)濟(jì)師英文刊名：chinaeconomist年，卷(期)：2004“”(12)分類號(hào)：f234關(guān)鍵詞：環(huán)境會(huì)計(jì)確認(rèn)內(nèi)涵標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇十一

摘要：會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作是企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的重要環(huán)節(jié)。然而，由于建筑行業(yè)自身的發(fā)展特征，建筑施工企業(yè)在日常管理中對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的重視程度卻不高。會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的質(zhì)量制約了建筑施工企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。因此，如何立足建筑施工企業(yè)的實(shí)際，完善企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作成為了當(dāng)前企業(yè)發(fā)展中的重要問題。筆者立足于企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作科學(xué)內(nèi)涵和自身實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，對(duì)如何完善建筑施工企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作展開了初步的探討。

關(guān)鍵詞：建筑施工企業(yè)；財(cái)務(wù)管理；會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作。

1.會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作對(duì)企業(yè)來講，有效的財(cái)務(wù)管理工作是企業(yè)發(fā)展的重要保障。會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作是企業(yè)財(cái)會(huì)工作中的關(guān)鍵性一環(huán)，對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)順利和有效發(fā)展有著重要的保障性作用。所謂會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作，指的是企業(yè)財(cái)務(wù)中的對(duì)會(huì)計(jì)核算及會(huì)計(jì)監(jiān)督起到基礎(chǔ)性服務(wù)作用的會(huì)計(jì)工作，如為企業(yè)提供有效的財(cái)務(wù)信息、滿足企業(yè)會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作的需要、會(huì)計(jì)憑證填制、會(huì)計(jì)賬目入冊(cè)、企業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)告的編制等均屬于企業(yè)基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作的范疇?？梢哉f，基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作是否能夠有效地做好財(cái)務(wù)工作有著重要的影響作用。就建筑企業(yè)來講，隨著國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和國(guó)家供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、營(yíng)改增稅制改革、房地產(chǎn)去庫存等宏觀經(jīng)濟(jì)政策的提出，企業(yè)在資本市場(chǎng)環(huán)境中對(duì)資金的管理運(yùn)營(yíng)能力成為了企業(yè)生存與發(fā)展的命脈所在。會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作是企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的根本出發(fā)點(diǎn)，是否能夠扎實(shí)地做好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作成為了當(dāng)前建筑企業(yè)發(fā)展提高資金運(yùn)營(yíng)能力、進(jìn)一步提高在在市場(chǎng)中的靈活性的根本保障，企業(yè)管理水平進(jìn)一步提高的重要體現(xiàn)。2.建筑企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作特征建筑行業(yè)是我國(guó)目前經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支柱型產(chǎn)業(yè)，對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的持續(xù)、穩(wěn)定、高度增長(zhǎng)有著重要的作用。建筑企業(yè)作為國(guó)內(nèi)建筑行業(yè)的市場(chǎng)主體，主要經(jīng)營(yíng)建筑施工、建設(shè)安裝等建筑相關(guān)內(nèi)容。建筑企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過程中有著施工工期長(zhǎng)、工程量大、資金占用大、資金回籠慢的特點(diǎn)。因此，由于受到行業(yè)的限制，建筑企業(yè)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作有著其自身的特點(diǎn)。首先，在會(huì)計(jì)核算工作上，建設(shè)施工過程中，由于建筑施工項(xiàng)目同建筑企業(yè)常常存在異地的現(xiàn)象，則要在每個(gè)施工項(xiàng)目中單獨(dú)設(shè)立會(huì)計(jì)核算部門，對(duì)施工過程中每一環(huán)節(jié)的項(xiàng)目進(jìn)行單獨(dú)的核算。其次，施工企業(yè)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作在施工企業(yè)呈現(xiàn)分級(jí)化的特征，企業(yè)的會(huì)計(jì)需要同實(shí)際的建設(shè)生產(chǎn)項(xiàng)目環(huán)環(huán)相扣，然后再交由總公司進(jìn)行財(cái)務(wù)匯總、核算和審核工作，從而實(shí)現(xiàn)對(duì)建設(shè)項(xiàng)目工程財(cái)務(wù)的全面控制。例如，一般在工程項(xiàng)目部門較多的情況下，項(xiàng)目財(cái)務(wù)部門多是采用輔助核算的方式，根據(jù)項(xiàng)目中會(huì)計(jì)科目的實(shí)際情況進(jìn)行賬目的設(shè)置，單獨(dú)針對(duì)項(xiàng)目中的會(huì)計(jì)科目進(jìn)行核算。而建筑企業(yè)財(cái)務(wù)本部的賬目由于往來單位較多、項(xiàng)目和部門較多，對(duì)項(xiàng)目中財(cái)務(wù)難以做到細(xì)化管理，因此采用項(xiàng)目中財(cái)務(wù)賬目輔助核算的方式進(jìn)行核算，有利于建筑企業(yè)賬目的核對(duì)和匯總，并簡(jiǎn)化工作量、提高工作效率。最后，由于建筑工程項(xiàng)目周期較長(zhǎng)、企業(yè)資金墊付量大等行業(yè)問題，建筑企業(yè)的流動(dòng)資金的波動(dòng)性較大，企業(yè)的基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作同其他行業(yè)相比難度較大。

1.建筑企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中存在不規(guī)范現(xiàn)象由于建筑企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作量大、處理復(fù)雜，且企業(yè)財(cái)務(wù)部門賬目和項(xiàng)目?jī)?nèi)獨(dú)立帳目中的會(huì)計(jì)科目設(shè)置存在較大的差別，在核對(duì)上存在一定的難度。一些建筑企業(yè)財(cái)務(wù)部門出于為了趕工程進(jìn)度、及時(shí)完成竣工核算等原因往往會(huì)輕視對(duì)項(xiàng)目?jī)?nèi)財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督和控制，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)核算工作中常常存在不規(guī)范、不科學(xué)的現(xiàn)象。例如，一些施工建設(shè)項(xiàng)目的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)核算工作中，會(huì)計(jì)原始憑證管理不到位、記賬憑證缺失、會(huì)計(jì)記賬方法混亂導(dǎo)致的賬實(shí)不符等問題給企業(yè)的財(cái)務(wù)信息匯總和企業(yè)財(cái)務(wù)決策的推行帶來了十分不利的影響。由于項(xiàng)目中基礎(chǔ)會(huì)計(jì)的不規(guī)范問題，建筑企業(yè)中財(cái)務(wù)信息失真等問題不乏存在，無端給企業(yè)增加了財(cái)務(wù)和經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，影響了企業(yè)正常的運(yùn)作和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。2.建筑企業(yè)會(huì)計(jì)制度不完善長(zhǎng)期以來，建筑企業(yè)在發(fā)展過程中更加注重對(duì)自身建筑實(shí)力和項(xiàng)目競(jìng)爭(zhēng)力的提高，卻忽視對(duì)企業(yè)基礎(chǔ)財(cái)會(huì)制度的建設(shè)和完善工作。這種情況導(dǎo)致了很大一部分建筑建業(yè)中缺乏規(guī)范、有效的基礎(chǔ)會(huì)計(jì)管理制度。同時(shí)，雖然一些建筑企業(yè)的管理者認(rèn)識(shí)到了規(guī)范的財(cái)務(wù)制度對(duì)企業(yè)基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作的作用，但在制度的制定上更多地是借鑒其他企業(yè)或同行業(yè)企業(yè)中財(cái)會(huì)制度的模式，同自身企業(yè)的經(jīng)營(yíng)實(shí)際的聯(lián)系不強(qiáng)，導(dǎo)致了日常會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中存在很多制度上的漏洞，給一些偷設(shè)會(huì)計(jì)科目占用建設(shè)項(xiàng)目資金、套賬挪用資金等經(jīng)濟(jì)違法行為創(chuàng)造了可乘之機(jī)，不但難以保障企業(yè)財(cái)會(huì)信息的質(zhì)量，同時(shí)也威脅到了企業(yè)資金資產(chǎn)的安全。3.建筑企業(yè)會(huì)計(jì)核算信息不準(zhǔn)確會(huì)計(jì)核算是會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中的重要組成部分。由于建筑企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的特征，會(huì)計(jì)核算工作中常常存在核算不及時(shí)、核算項(xiàng)目復(fù)雜等問題。這種情況通常導(dǎo)致企業(yè)財(cái)務(wù)信息的作用無法正常發(fā)揮，企業(yè)管理部門無法掌握財(cái)務(wù)真實(shí)情況，無法對(duì)企業(yè)順利進(jìn)行經(jīng)濟(jì)決策起到應(yīng)盡的輔助性作用。例如，在一些施工項(xiàng)目中，建筑企業(yè)通常都會(huì)墊付一些原料資金，但墊付資金的金額同實(shí)際使用的原材料之間在會(huì)計(jì)核算數(shù)據(jù)上常常存在一定的差異，這種情況就是由于項(xiàng)目財(cái)務(wù)部門對(duì)原料盤點(diǎn)和財(cái)務(wù)資金核算上的不準(zhǔn)確導(dǎo)致了，不但造成了企業(yè)會(huì)計(jì)信息的失真，還給企業(yè)的生產(chǎn)決策造成了十分不利的后果。4.建筑企業(yè)會(huì)計(jì)人員專業(yè)能力及信息系統(tǒng)操作熟練程度偏低目前，隨著網(wǎng)絡(luò)通訊技術(shù)的發(fā)展，信息化成為了企業(yè)管理中最為重要的手段之一。然而，在建設(shè)項(xiàng)目實(shí)際基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作中，由于異地性及流動(dòng)性等特征，信息化管理的程度還比較低，一般從事基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作的人員對(duì)信息化的認(rèn)識(shí)和系統(tǒng)操作的熟練程度也不高，信息化在基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作中應(yīng)用上存在很大的問題，傳統(tǒng)的工作思路和工作辦法仍在會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中占主流地位，影響了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的效率及準(zhǔn)確性。

三、加強(qiáng)與完善建筑企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的方法。

1.加強(qiáng)管理，落實(shí)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化針對(duì)建筑企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中的問題，加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化管理是提高會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的第一步。針對(duì)當(dāng)前建筑企業(yè)財(cái)務(wù)管理特征和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中的問題，建筑企業(yè)可以積極梳理會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作流程，更新會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作方法，從實(shí)際應(yīng)用的層面，落實(shí)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范化。例如，對(duì)于企業(yè)針對(duì)一些工程重點(diǎn)項(xiàng)目，出于保證項(xiàng)目中的財(cái)務(wù)賬目符合項(xiàng)目會(huì)計(jì)核算的需求，提高會(huì)計(jì)科目設(shè)置的科學(xué)性和合理性，可以委派專職會(huì)計(jì)進(jìn)行會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的重點(diǎn)監(jiān)控，保障項(xiàng)目?jī)?nèi)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作內(nèi)容的真實(shí)、準(zhǔn)確；針對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中出現(xiàn)的問題，可以采用層層落實(shí)到人的方法，督促會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作人員進(jìn)行梳理和整改，保障項(xiàng)目進(jìn)行過程中會(huì)計(jì)賬目、數(shù)據(jù)、憑證等均符合企業(yè)管理的需求和規(guī)范。2.建立健全企業(yè)會(huì)計(jì)制度為了切實(shí)落實(shí)建筑企業(yè)基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作的規(guī)范化，加強(qiáng)企業(yè)會(huì)計(jì)制度的建設(shè)有著重要的作用。根據(jù)已有的企業(yè)會(huì)計(jì)制度，對(duì)會(huì)計(jì)工作內(nèi)容、工作方法等內(nèi)容進(jìn)行全面的規(guī)定，防止會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中制度上的漏洞，同時(shí)在制度中應(yīng)對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表規(guī)范進(jìn)行規(guī)定，對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表填制、表單、格式等進(jìn)行統(tǒng)一設(shè)計(jì)和規(guī)定。同時(shí)，根據(jù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的特征和崗位的特性，企業(yè)會(huì)計(jì)制度應(yīng)加強(qiáng)同內(nèi)部控制管理制度的結(jié)合，采用內(nèi)部控制的手段，加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的管理，從而落實(shí)企業(yè)基礎(chǔ)會(huì)計(jì)工作能力的加強(qiáng)。3.完善企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)核算信息化針對(duì)建筑企業(yè)會(huì)計(jì)核算中存在的問題，企業(yè)應(yīng)積極采用現(xiàn)代科學(xué)的會(huì)計(jì)核算方法，并及時(shí)開展各層級(jí)的會(huì)計(jì)核算活動(dòng)，保障企業(yè)會(huì)計(jì)核算結(jié)果的準(zhǔn)確性和企業(yè)資金資產(chǎn)的安全性。另外，針對(duì)當(dāng)前企業(yè)會(huì)計(jì)核算效率低下、準(zhǔn)確率不高的現(xiàn)狀，建筑企業(yè)可以在基層建設(shè)項(xiàng)目中采用信息化的會(huì)計(jì)核算新方法，通過同企業(yè)財(cái)務(wù)部門的聯(lián)網(wǎng)和信息的實(shí)時(shí)傳輸，以企業(yè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)為標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行分層會(huì)計(jì)核算，保障企業(yè)會(huì)計(jì)核算內(nèi)容的準(zhǔn)確性和及時(shí)性，防止會(huì)計(jì)核算滯后等問題給企業(yè)財(cái)務(wù)帶來的不良影響。4.優(yōu)化企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作人才團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)財(cái)務(wù)人才建設(shè)人才是企業(yè)開展會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的關(guān)鍵。針對(duì)當(dāng)前會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作中人才結(jié)果配置不合理、平均學(xué)歷過低、專業(yè)化水平不高的現(xiàn)狀，企業(yè)應(yīng)加大對(duì)優(yōu)秀會(huì)計(jì)人才的引入工作；針對(duì)在崗會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作人員開展有效的在職會(huì)計(jì)基礎(chǔ)等相關(guān)課程的教育、教學(xué)和培訓(xùn)工作，不斷提高會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力的職業(yè)素養(yǎng)。另一方面，企業(yè)可以通過實(shí)行有效的績(jī)效考核與管理制度進(jìn)行會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作團(tuán)隊(duì)的管理，采用責(zé)任落實(shí)、獎(jiǎng)懲分明的績(jī)效考核工作，確保會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作能力的全面提高。

參考文獻(xiàn)。

[1]滿忠慧.論建筑施工企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制的問題及提高策略[j].財(cái)經(jīng)界（學(xué)術(shù)版），20xx，（22）：172，325.

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇十二

1.我要扼住命運(yùn)的咽喉，決不能讓命運(yùn)使我屈服。(貝多芬)。

2.苦難是人生的老師，通過苦難，走向歡樂。(貝多芬)。

3.天將降大任于是人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚……增益其所不能。(孟子)。

4.范仲淹為了讀書學(xué)習(xí)，每天晚上煮一鍋粥，把粥劃成幾分，早上、中午、晚上各吃一塊，終于成為一個(gè)有學(xué)問的人。

5.春秋時(shí)，越王勾踐臥薪嘗膽。

6.司馬遷受宮刑，著《史記》。

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇十三

很久沒寫博,因?yàn)闆]有那種強(qiáng)烈想要敘寫的欲望,現(xiàn)在這篇文,那么強(qiáng)烈想要的欲望,感覺文字就在我嘴邊正不斷的溢出!

這兩天隨便在網(wǎng)上看新聞,看了很多亂七八糟的新聞,對(duì)哥哥張國(guó)榮和馬天宇突然有了想要探究什么的想法.關(guān)于他們倆別的什么,我不會(huì)探究,討論,我沒有這個(gè)資格,每個(gè)人有每個(gè)人生活的方式,我,想說的是,童年陰影對(duì)一個(gè)人的性格到底有多大影響?!

哥哥張國(guó)榮生前最不愿向人提及他的那段童年往事。1956年9月12號(hào)張國(guó)榮出生在香港，有十個(gè)兄弟姐妹。張國(guó)榮父親是當(dāng)時(shí)香港赫赫有名的“洋服大王”張活海，當(dāng)年給馬龍?白蘭度等好萊塢大明星制作過西裝。雖說家境優(yōu)越，張國(guó)榮的童年卻充滿了失落與孤獨(dú)，父親工作忙碌，母親經(jīng)常幫助打理與應(yīng)酬，沒有時(shí)間顧及多名子女，所以張國(guó)榮從小就由傭人六姐照顧。張國(guó)榮在十個(gè)兄弟姐妹中排行最小，其中3位兄姐于兒時(shí)逝世。由于張國(guó)榮的生日與其九哥的忌日是同一日，故一直被家人認(rèn)為是他九哥的“轉(zhuǎn)世”，前來討債，很不受父母的愛護(hù)。13歲那年，張國(guó)榮被送往英國(guó)留學(xué)，一人在國(guó)外寄宿生活，直到聞?dòng)嵏赣H中風(fēng)才輟學(xué)返港，但因其九哥的陰影，加上很長(zhǎng)一段時(shí)間與父母分居生活，回家沒多久便與父母關(guān)系惡化而再次離家獨(dú)居。這絕非八卦，更不是傳聞，張國(guó)榮姐姐張綠萍哭訴著講述了這一切。另外，張國(guó)榮姐姐還說：“雖然生活富裕，但物質(zhì)生活未能填補(bǔ)弟弟的空虛心靈，長(zhǎng)大后他還經(jīng)常抱怨童年生活欠缺溫馨及天倫之樂。”關(guān)于張國(guó)榮的童年，或許還有許多我們不知的辛酸，但能肯定的一點(diǎn)就是，張國(guó)榮絕不像曾經(jīng)外界描述的那樣，從小快樂灑脫.1969年哥哥就獨(dú)自去了英國(guó)留學(xué),比起現(xiàn)在中國(guó)大陸那么拼命送孩子留學(xué)海外的風(fēng)潮,1969年,作為一個(gè)香港人,哥哥獨(dú)自去了英國(guó),加之跟家人的關(guān)系,這樣的環(huán)境,在一個(gè)孩子心智性格發(fā)展成熟的關(guān)鍵時(shí)刻,這樣的境遇斷斷會(huì)在他的人生中留下不可磨滅的`影響,或許不明顯,可內(nèi)心深處某時(shí)這樣的影響悄然間總會(huì)留下痕跡.

說到馬天宇我并不是太了解,但馬天宇自己親口在節(jié)目中說過他媽媽在他五歲時(shí)喝藥自殺,我看過的一段話是這么說的;“他曾經(jīng)跟我們講過，他小時(shí)候，五歲時(shí)，因?yàn)楦改附?jīng)常鬧別扭，有一次媽媽讓他幫她買藥，他買了藥回去以后他媽媽吃了藥就自殺了.因?yàn)樗袝r(shí)候也會(huì)自責(zé)，覺得是自己買了藥.”不管事實(shí)是否如此,至少前者馬天宇親口說的,這樣的經(jīng)歷如果說不對(duì)一個(gè)人產(chǎn)生影響,是不可能的,陰影這個(gè)東西,并不是貶義詞,它不是骯臟的,卑微的,破敗的,污穢的,每個(gè)人都有過去,有過去它就必然在你的人生你的心中留下陰影,對(duì)你的人生起到潛移默化的作用,左右你的性格,這沒有什么對(duì)錯(cuò),一個(gè)內(nèi)向敏感的性格,一個(gè)開朗活潑的性格,它們僅僅只是性格,沒有判斷道德好壞的資格.

為什么要說這個(gè)呢,因?yàn)槲蚁氲搅俗约?我一直都不明白為什么自己是善良,敏感,矛盾,沒有安全感,害怕拒絕的性格,而我的父母卻總是強(qiáng)要我成為開朗活潑的人,很長(zhǎng)一段時(shí)間,我無比的自卑與壓抑,我狂躁不安,我放縱孤僻,卻渴望有人解救我,沒有人肯定我,告訴我,這樣的我不是怪物,性格不古怪,這樣不是錯(cuò)的,最終,我自己走了出來,我學(xué)會(huì)了怎么做自己,開始思考為什么我是如此的性格,童年,我的童年說實(shí)話,我沒有享受過家庭生活最普通的那種平淡幸福生活,哪怕是中午放學(xué)回家吃飯,我搞不懂我父母的關(guān)系,我只知道,很小我的脖子上就掛著鑰匙,我整夜整夜獨(dú)自一人在家自己蒙著被子,開著燈睡覺,我沒有跟父母逛公園吃kfc的經(jīng)歷,我只要小學(xué)5年級(jí)開始自己買盒飯吃的經(jīng)歷,到現(xiàn)在,我成年了,自己坐在kfc看到父母帶孩子來吃的場(chǎng)景，我的心里還是會(huì)感慨，這些或多或少是因?yàn)槲彝瓴煌暾?，因?yàn)殛幱安艜?huì)唏噓不已?，F(xiàn)在跟我父母聊天時(shí)，有時(shí)我言語間總會(huì)流露出對(duì)童年生活的遺憾和抱怨，我，知道這沒有用，可是我卻不能抹煞掉這一切，所以我說，童年陰影對(duì)一個(gè)人性格的陰影，我，不是心理學(xué)家，我無法用專業(yè)術(shù)語去解釋論證，我只知道，這樣的陰影將影響我一輩子，包括我對(duì)人，對(duì)感情的態(tài)度，與人相處的方式，看待人生的態(tài)度。

今天9月15日，我21歲生日，并送給哥哥遲來的祝福，9月12日，哥哥52歲生日快樂！

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇十四

關(guān)鍵詞：家庭教育家長(zhǎng)影響言行。

人之初，性本善。每個(gè)人生下來都是一張白紙，其后來的個(gè)性和行為習(xí)慣好多都是家庭影響而形成的。家庭是兒童生命的搖籃，是人出生后接受教育的第一個(gè)場(chǎng)所，即人生的第一課堂。曾有位教育學(xué)家把兒童比作一塊大理石，他說，要把這塊大理石塑造成一座雕像需要六個(gè)因素：家庭、學(xué)校、兒童所在的集體、兒童本人、書籍、偶然出現(xiàn)的因素。從諸多因素上看，家庭被列在首位，可以看得出家庭在塑造兒童的過程中家庭起到很重要的作用，在每個(gè)人成長(zhǎng)過程中占據(jù)相當(dāng)重要的地位。一個(gè)人的心理品質(zhì)、個(gè)性心理特征、各種能力的形成諸方面是和家庭環(huán)境、家庭教育直接聯(lián)系著的。

如果說教育為樹人之本，那么家庭教育則是教育之源。曾經(jīng)有人指出：“家庭者，人生之最初學(xué)校也?！薄耙粋€(gè)人思想的發(fā)展，知識(shí)的豐富，品德及良好習(xí)慣的養(yǎng)成，家庭教育實(shí)應(yīng)負(fù)完全的責(zé)任。”良好的家庭教育是人一生中起步最早、影響最深的一種教育。父母是孩子的第一任老師，也是終身老師。孩子出生后，從小到大，幾乎有三分之二的時(shí)間生活在家庭之中，朝朝暮暮，都在接受著家長(zhǎng)的教育。這種教育是在有意和無意、計(jì)劃和無計(jì)劃、自覺和不自覺之中進(jìn)行的，不管用什么方式、在什么時(shí)間進(jìn)行教育，都是家長(zhǎng)以其自身的言行隨時(shí)隨地教育影響著子女。我國(guó)古諺有：“染于蒼則蒼，染于黃則黃。近朱者赤，近墨者黑?！庇變浩谑侨松諠u染化的開始，人的許多基本能力是這個(gè)年齡階段形成的，如語言表達(dá)、基本動(dòng)作以及某些生活習(xí)慣等等，性格也在逐步形成。父母與子女的特殊關(guān)系，他們之間容易產(chǎn)生感情上的共鳴。家庭教育不僅表現(xiàn)為父母對(duì)子女的直接的正面的灌輸、宣傳和教誨，家庭生活的.許多方面的因素，都會(huì)對(duì)孩子起著潛移默化的滲透作用。家庭的文化環(huán)境、語言環(huán)境、生活習(xí)慣，以至父母的一言一行，都會(huì)在耳濡目染的作用下，滲透到孩子的思想意識(shí)中去起著重要的教育作用。父母對(duì)一切的評(píng)價(jià)、議論，都可能成為子女進(jìn)行道德評(píng)價(jià)的依據(jù)。家長(zhǎng)的言行舉止，興趣愛好都可能成為子女效仿的榜樣，在家長(zhǎng)高興時(shí)，孩子也會(huì)參與歡樂，在家長(zhǎng)表現(xiàn)出煩躁不安和悶悶不樂時(shí)，孩子的情緒也容易受影響，即使是幼兒也是如此。如果父母親缺乏理智而感情用事，脾氣暴躁，都會(huì)使孩子盲目地吸收其弱點(diǎn)。家長(zhǎng)在處理一些突發(fā)事件時(shí)，表現(xiàn)出驚恐不安、措手不及，對(duì)子女的影響也不好；如果家長(zhǎng)處驚不變、沉穩(wěn)堅(jiān)定，也會(huì)使子女遇事沉著冷靜，這樣對(duì)孩子心理品質(zhì)的培養(yǎng)起到積極的作用。所有這些，都是對(duì)子女最直接、最生動(dòng)的教育，對(duì)子女的成長(zhǎng)起著不可估量的作用。如德國(guó)大詩人、劇作家歌德的成才，得力于家庭的早期教育。在歌德的心目中，父親是嚴(yán)厲的，嚴(yán)肅的。歌德的母親用不同于父親的那種溫柔體貼的母愛安撫、保護(hù)、激勵(lì)著歌德，促使他愉快地、始終如一地對(duì)學(xué)習(xí)懷有濃厚的興趣，并竭力培養(yǎng)歌德掌握對(duì)于文學(xué)的正確理解能力。歌德小時(shí)候，母親常常把他放在自己的膝頭，講述各種各樣有趣的故事給他聽。母親的語言表達(dá)能力很強(qiáng)，語匯也十分豐富。歌德常常聽得如醉如癡。也許正是繼承了母親的這種才能，歌德在自己的朋友中間，總是以知曉各種趣味橫生的笑話而著名。歌德成年以后，母親仍是他與之共同探討創(chuàng)作的伙伴。同時(shí)，母親還起著激發(fā)他創(chuàng)作熱情的作用。對(duì)于兒子的作品，母親是凡有必讀，并總能給予恰如其分的評(píng)論。歌德深有感觸地說：“從父親那里，我得到一付強(qiáng)壯的體魄和做一個(gè)正直人的人生觀，從母親那兒，則繼承了她樂觀的性格和對(duì)于語言的表達(dá)能力。這些有意識(shí)的教育，使歌德從小樂觀向上，樂于思索，善于學(xué)習(xí)。但是也有一些家長(zhǎng)的思想境界與道德水準(zhǔn)不高。他們不知道家庭教育的重要性，也沒有意識(shí)到家庭教育所具有的隱性，更沒想到自己的行為會(huì)潛移默化地影響孩子。他們?cè)谌粘５纳钪胁蛔⒁庋孕?，行?dòng)魯莽、語言粗俗，在孩子面前沒有表現(xiàn)出長(zhǎng)者的風(fēng)范。受父母影響，這些孩子也慢慢也滋長(zhǎng)了一些不良的想法并表現(xiàn)于言行舉止上。雖然有學(xué)校的教育引導(dǎo)，但孩子畢竟是孩子，在不良的家庭環(huán)境中，不可能“出淤泥而不染”，久而久之，也養(yǎng)成了粗魯?shù)男袨?。我曾教過一個(gè)問題學(xué)生，幾乎每天都有學(xué)生和任課教師告他的狀，他不是打同學(xué)，就是用粗話罵同學(xué)，同學(xué)們對(duì)他是“見而遠(yuǎn)之”。我多次對(duì)他進(jìn)行教育都無濟(jì)于事，后來我進(jìn)行了家訪，從他媽媽那里了解到他家里不和睦，爸爸經(jīng)常使用家庭暴力，稍有不如意，媽媽和他就成了爸爸的發(fā)泄對(duì)象。我想，這學(xué)生之所以成為問題學(xué)生大部分原因來自于家庭影響，如果他有一個(gè)溫暖、和睦的家，情況是不是會(huì)有所改觀呢？從電視上，書籍中，我們都可以看到很多問題孩子，不良少年都源于家庭的不和諧，親人的不和睦。

總之，家庭教育對(duì)孩子的成長(zhǎng)有著非常重要的作用，我們每個(gè)身為父母者，都應(yīng)該注意自己的言行舉止，身教重于言教，為孩子做好表率。為了孩子的成長(zhǎng)，應(yīng)自覺的做好孩子的教育工作，盡好家長(zhǎng)應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任。為孩子的全面發(fā)展打下牢固的基石。

參考文獻(xiàn)《中外名人成才故事》。

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇十五

摘要：當(dāng)代環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)既要面向世界，探索現(xiàn)代化發(fā)展之路，也要立足本土，融入中國(guó)特色。本文以儒家文化為基點(diǎn)，以環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)理念及風(fēng)格為著眼點(diǎn)，探究儒家文化對(duì)當(dāng)代環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)的影響，旨在通過融入儒家文化，打造具有中國(guó)特色與中國(guó)風(fēng)格的當(dāng)代環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)。

關(guān)鍵詞：儒家文化；環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)；設(shè)計(jì)理念；設(shè)計(jì)風(fēng)格。

儒家文化博大精深、源遠(yuǎn)流長(zhǎng)，在我國(guó)文化史上始終占據(jù)核心地位，并以其強(qiáng)大的滲透性、包容性存在于古代社會(huì)的各個(gè)領(lǐng)域，且發(fā)揮著重要的引導(dǎo)支配作用。從古代園林建筑到室內(nèi)外裝飾，無不浸潤(rùn)著濃郁的儒家文化氣息，如古代園林景觀設(shè)計(jì)，從自然中萌發(fā)設(shè)計(jì)思想，在“人化自然”的哲學(xué)意蘊(yùn)中成就中國(guó)特色古典園林藝術(shù)，樂山戀水，開辟風(fēng)景式園林發(fā)展方向；再如，中國(guó)古代城池規(guī)劃，以“和”打造建設(shè)環(huán)境設(shè)計(jì)的折中平衡，以“中庸之道”造就了“天地人相參”的人化自然風(fēng)格，使中國(guó)建筑在設(shè)計(jì)上追尋與自然的和諧統(tǒng)一，在形態(tài)上保證不偏不倚，這些儒家思想不僅指引著中國(guó)古代環(huán)境設(shè)計(jì)的發(fā)展，更隨著時(shí)代的進(jìn)步，吸優(yōu)吐劣，不斷地自我更新，深刻影響著當(dāng)代環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)的走向?；诖?，我國(guó)當(dāng)代環(huán)藝設(shè)計(jì)要順應(yīng)時(shí)代發(fā)展潮流，不僅要吸收國(guó)外先進(jìn)的文化，還要始終扎根并傳承中國(guó)傳統(tǒng)文化，以儒家文化為核心，使當(dāng)代中國(guó)環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)走上特色化環(huán)藝設(shè)計(jì)發(fā)展之路。

一、儒家文化視域下我國(guó)當(dāng)代環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)理念。

（一）“仁”為基礎(chǔ)。

儒家文化以“仁”為核心，崇尚人與人、自然、社會(huì)的和諧相處。在當(dāng)代社會(huì)中，“仁”趨向于催人向善，在藝術(shù)設(shè)計(jì)中，“仁”既是構(gòu)建特色環(huán)藝設(shè)計(jì)的立足點(diǎn)，又是西方藝術(shù)設(shè)計(jì)人本主義的中國(guó)化體現(xiàn)?！叭省奔础皭廴恕?，這種“愛人”的普世觀念是中國(guó)環(huán)藝設(shè)計(jì)的基本觀念。中國(guó)環(huán)藝設(shè)計(jì)講究“以人為本”，“愛人”是以人為本的基礎(chǔ)所在。不管任何環(huán)藝設(shè)計(jì)作品，要始終以人為核心，服務(wù)于人才能受到人們的喜愛與推崇，作品才能有立足之本。環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)，環(huán)境為根本、藝術(shù)為中心、設(shè)計(jì)為手段，環(huán)境最終在于滿足人的需要，因此，環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)也要體現(xiàn)出對(duì)人的關(guān)注，尊重人的個(gè)性。在多元化的社會(huì)中，人們具有截然不同的個(gè)性、經(jīng)歷與喜好，尊重人的差異，才能使環(huán)藝設(shè)計(jì)更具人文性與特色。以社區(qū)公園為例，環(huán)藝景觀設(shè)計(jì)以其中的綠地為中心，在設(shè)計(jì)時(shí)，應(yīng)充分考慮公園未來面向的大多數(shù)群體，其年齡結(jié)構(gòu)、群體觀念、心理需要，在照顧多數(shù)人需求的基礎(chǔ)上兼顧少數(shù)人的特點(diǎn)，在社區(qū)綠地環(huán)境設(shè)計(jì)上，滿足老年人對(duì)舒適安逸環(huán)境的需求，同時(shí)兼顧中青年人的個(gè)性化特點(diǎn)。環(huán)藝設(shè)計(jì)的首要價(jià)值在于為人所用，滿足人們對(duì)環(huán)境的.需求，第二價(jià)值是給人以美的享受。因此，環(huán)藝設(shè)計(jì)師在設(shè)計(jì)上需首先顧全客戶需求，即“大仁”，當(dāng)然，這種“仁”需要建立在尊重的基礎(chǔ)上，尊重并非屈從，既要滿足客戶需求，還要顧及美的價(jià)值，給予客戶最合理的建議，用“仁愛”之心才能設(shè)計(jì)出既符合人的需要，又滿足審美需求的藝術(shù)佳作。

（二）“禮”的滲透。

在儒家文化中，“禮”即規(guī)矩、秩序，是封建社會(huì)的基本道德指向，不僅用于維系社會(huì)秩序，更影響古建筑、古代園林及室內(nèi)外的設(shè)計(jì)建造。以北京紫禁城瓦片為例，必須用金黃色的琉璃瓦，其他建筑不得與其相同，用以象征皇權(quán)。立足當(dāng)代，“禮”同樣滲透于現(xiàn)代環(huán)境設(shè)計(jì)中，且占據(jù)著重要地位。例如，人民大會(huì)堂就集中體現(xiàn)了“禮”的設(shè)計(jì)理念，雄偉莊嚴(yán)的建筑風(fēng)格，典雅壯麗的內(nèi)部裝飾，人民大會(huì)堂內(nèi)部空間有著明顯的主次之分，內(nèi)部核心區(qū)域?yàn)橹鲿?huì)場(chǎng)，正是“禮”中“尊卑有別”的體現(xiàn)，寓意將人民代表大會(huì)這一代表人民的機(jī)構(gòu)置于崇高地位。在內(nèi)飾上，充分利用各民族的特色裝飾，寓意全國(guó)各族人民團(tuán)結(jié)平等。上海世博會(huì)中國(guó)館的設(shè)計(jì)也滲透著“禮”的理念。在整體設(shè)計(jì)上，一方面延續(xù)了中國(guó)傳統(tǒng)的風(fēng)格；另一方面，用現(xiàn)代表現(xiàn)方式簡(jiǎn)化了傳統(tǒng)樣式的繁瑣，在整體規(guī)劃上一改高高在上的中式風(fēng)格，在設(shè)計(jì)上更加追求“和善”“親民”，開闊的流通空間使游客游園觀景方式更加自由隨意，滲透著濃郁的儒家“禮”文化。

（三）“天人合一”的追求。

儒家“天人合一”源自于孔子對(duì)人與自然關(guān)系的訴求，追求人與自然的和諧相處。當(dāng)代環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)，以藝術(shù)的方式重塑環(huán)境景觀，在這一過程中，“天人合一”的思想始終將環(huán)保作為唯一追求，實(shí)現(xiàn)環(huán)境藝術(shù)與自然環(huán)境的和諧統(tǒng)一。當(dāng)代環(huán)境藝術(shù)中，環(huán)藝設(shè)計(jì)以追求自然的和諧為根本，而對(duì)和諧自然的追求，首先要做到“克己”，這一思想也是儒家文化中的重要觀念。在環(huán)藝設(shè)計(jì)上，立足于“克己”，設(shè)計(jì)師應(yīng)將環(huán)保理念貫穿于設(shè)計(jì)始終，在設(shè)計(jì)中運(yùn)用或增添環(huán)保元素，運(yùn)用環(huán)保思維，投入環(huán)保材料，摒棄對(duì)商業(yè)利益的無限追求，將構(gòu)建健康和諧的人居環(huán)境作為設(shè)計(jì)的基本原則?！疤烊撕弦弧钡牧硪恢腔墼谟趯?duì)人與自然相互促進(jìn)、相互支撐關(guān)系的追求。在當(dāng)代環(huán)藝設(shè)計(jì)中，融入“天人合一”思想能較好地走持續(xù)發(fā)展之路。環(huán)藝設(shè)計(jì)者作為環(huán)境藝術(shù)的締造者，應(yīng)以減輕自然壓力，筑就適宜的生存環(huán)境為己任。在擁擠的城市中，可運(yùn)用科學(xué)合理的規(guī)劃，減輕交通壓力，促進(jìn)交通的流暢便捷。在人居場(chǎng)所的設(shè)計(jì)上，可以引入水循環(huán)、光循環(huán)等現(xiàn)代科技設(shè)備，引導(dǎo)人們開啟“低碳”生活。在城市綠地的規(guī)劃上，要在保證美觀的基礎(chǔ)上，合理配置植被，并顧及到風(fēng)向、陽光等條件，使“城市的肺”最大化地發(fā)揮其環(huán)保功能。

二、儒家文化視域下我國(guó)當(dāng)代環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)風(fēng)格。

（一）“和”——展現(xiàn)平衡與折中的藝術(shù)風(fēng)格。

“和”是儒家的核心思想之一，是傳統(tǒng)文化的精髓，是儒家學(xué)派探析人與人、自然、各種事物之間關(guān)系的世界觀，本質(zhì)在于追求萬物的和諧共生。在環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)中，“和”的思想表現(xiàn)為平衡、折中的中國(guó)風(fēng)格，成為未來環(huán)藝設(shè)計(jì)的主流。首先，“和”即平衡。從我國(guó)紫禁城的設(shè)計(jì)上就可以參見“和”的平衡理念，紫禁城眾門被中軸線串聯(lián)，中軸線兩側(cè)為內(nèi)庭，黃金分割線為太和殿，不偏不倚地依托出平衡感，這種平衡正是“和”的體現(xiàn)，是對(duì)封建秩序的尊崇。蘇州園林雖然不像紫禁城般中軸線分明，但拙政園的中軸線也較為明顯，其將內(nèi)外宅平衡分隔，植被、亭臺(tái)彼此呼應(yīng)，對(duì)稱之感充斥于園中。這種對(duì)平衡的追求越來越成為現(xiàn)代藝術(shù)設(shè)計(jì)的習(xí)慣，并通過現(xiàn)代藝術(shù)設(shè)計(jì)作品得以展現(xiàn)與發(fā)揚(yáng)。其次，“和”即折中。既是空間布局上的平分、均等、居中，也是對(duì)各種文化與民族風(fēng)格的折中。例如，沈陽故宮在空間結(jié)構(gòu)上仿照北京故宮的中軸線，建筑風(fēng)格體現(xiàn)了滿族、漢族風(fēng)格的交融。在當(dāng)代上海灘建筑群中，租界建筑群正是西方建筑風(fēng)格與中國(guó)本土風(fēng)格相融合的最佳體現(xiàn)，也是在建筑環(huán)境的藝術(shù)設(shè)計(jì)中，以儒家文化強(qiáng)大的包容力，融合、同化外來文化的印證，從而構(gòu)建起中西方結(jié)合的折中式的建筑環(huán)境藝術(shù)文化，展現(xiàn)出濃郁的中國(guó)特色與傳統(tǒng)風(fēng)格。

（二）“天地人相參”——傳承人化自然風(fēng)格。

儒家經(jīng)典《中庸》曾經(jīng)詳細(xì)闡述過“天地人相參”的思想，這一古老哲學(xué)理念，注重人與自然的互動(dòng)，即人化自然，主張人是自然的組成，要隨自然的發(fā)展變化而變化。對(duì)環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)而言，所有設(shè)計(jì)都要?dú)w結(jié)于自然環(huán)境中，順應(yīng)自然規(guī)律，運(yùn)用自然條件，與自然發(fā)展相契相符。具體到環(huán)藝設(shè)計(jì)中，“天地人相參”主要呈現(xiàn)于園林景觀與室內(nèi)外裝飾中，通過對(duì)自然的模仿，反映人與自然相互依賴。例如，明清隔斷、窗格等裝飾中，都可看到云、水、各種植物，這樣的設(shè)計(jì)凸顯了自然表象，寄托了美好寓意，即托物抒情。再如，很多人喜愛在室內(nèi)養(yǎng)育花草，如梅、蘭、竹、菊，寄托君子情懷，追尋清凈的環(huán)境，即托物言志。

三、結(jié)語。

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，人們對(duì)美的追求愈加高漲，因此，環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)者在環(huán)藝作品的設(shè)計(jì)上，可充分借鑒儒家思想中“天地人相參”的思想，傳承古典園林中的藝術(shù)精髓，立足于社會(huì)發(fā)展趨勢(shì)，運(yùn)用現(xiàn)代科技手段，結(jié)合自然化的社會(huì)思想，將自然美景靈動(dòng)地融入環(huán)藝設(shè)計(jì)中，將我國(guó)傳統(tǒng)的人化自然設(shè)計(jì)風(fēng)格提升至全新的設(shè)計(jì)高度。

參考文獻(xiàn)。

［2］熊陽漾.中國(guó)傳統(tǒng)文化在現(xiàn)代環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)中的創(chuàng)新應(yīng)用研究［j］.藝術(shù)科技，2015，（12）：238.

［3］趙瑩琳.現(xiàn)代環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)中中國(guó)傳統(tǒng)文化元素的運(yùn)用探討［j］.美術(shù)教育研究，2016，（2）：80，82.

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇十六

電子商務(wù)是近年來隨著因特網(wǎng)的發(fā)展而產(chǎn)生的一種全新的企業(yè)經(jīng)營(yíng)方式。具體地說，這是一種采用數(shù)字化電子方式進(jìn)行商務(wù)數(shù)據(jù)交換和開發(fā)商務(wù)貿(mào)易活動(dòng)的方式，所以也叫電子商務(wù)貿(mào)易。在整個(gè)電子貿(mào)易活動(dòng)或商品交易中，全面實(shí)行電子化，包括交易信息的發(fā)布、款項(xiàng)結(jié)算等。隨著科技的進(jìn)步，社會(huì)的發(fā)展，這種商品交易方式的應(yīng)用將會(huì)愈來愈廣泛，并將對(duì)全球大大小小的企業(yè)都產(chǎn)生巨大的觀念更新和交易手段的變革。

電子商務(wù)對(duì)會(huì)計(jì)理論的影響主要表現(xiàn)在對(duì)會(huì)計(jì)假設(shè)的影響上，會(huì)計(jì)理論和會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)都是建立在一系列的會(huì)計(jì)假設(shè)基礎(chǔ)之上的，傳統(tǒng)會(huì)計(jì)下的會(huì)計(jì)假設(shè)包括了會(huì)計(jì)主體、持續(xù)經(jīng)營(yíng)、會(huì)計(jì)分期和貨幣計(jì)量。而在電子商務(wù)環(huán)境之下，會(huì)計(jì)理論均會(huì)受到不同程度的沖擊和影響，尤其是會(huì)計(jì)假設(shè)必須重新界定。

會(huì)計(jì)主體是會(huì)計(jì)為之服務(wù)的特定組織，這個(gè)組織在傳統(tǒng)會(huì)計(jì)下是有形的實(shí)體，而在電子商務(wù)環(huán)境下，企業(yè)組織有可能是存在于計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)中的虛擬公司或臨時(shí)結(jié)盟體。然而，我們不能因其虛擬而不對(duì)其交易進(jìn)行會(huì)計(jì)記錄和計(jì)量，否則電子商務(wù)下的資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益的變動(dòng)，收入、費(fèi)用、利潤(rùn)等會(huì)計(jì)要素的增減就沒有空間的歸屬，會(huì)計(jì)信息的使用者也將無法辨認(rèn)、判斷會(huì)計(jì)信息的有用性，更不要說據(jù)此進(jìn)行經(jīng)濟(jì)決策和控制，因而在電子商務(wù)這種新的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，會(huì)計(jì)主體假設(shè)必須既包括有形的經(jīng)濟(jì)實(shí)體，同時(shí)也包括無形的虛擬公司。這并不改變會(huì)計(jì)主體的功能，其仍然是使各個(gè)經(jīng)濟(jì)單位明確其處理各種經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的范圍和所持有的基本立場(chǎng)，從而進(jìn)行會(huì)計(jì)資料的日常記錄、匯總、結(jié)算和報(bào)告。

電子商務(wù)中網(wǎng)絡(luò)公司在交易結(jié)束后可能隨時(shí)解體，顯然電子商務(wù)下的持續(xù)經(jīng)營(yíng)理論假設(shè)業(yè)已動(dòng)搖，這又影響著人們對(duì)會(huì)計(jì)分期的理解，在以一項(xiàng)業(yè)務(wù)為生命周期的情況下，會(huì)計(jì)分期或分期長(zhǎng)短是否還有必要就值得考慮。電子商務(wù)對(duì)貨幣計(jì)量的影響也許是較輕微的，主要表現(xiàn)在發(fā)展了傳統(tǒng)意義上貨幣計(jì)量的內(nèi)涵，即電子貨幣計(jì)量，使貨幣出現(xiàn)無紙化的趨勢(shì)，這對(duì)加速企業(yè)資金周轉(zhuǎn)、節(jié)約交易成本是非常有利的。

電子商務(wù)在世界各國(guó)的迅猛發(fā)展，表明了社會(huì)普遍具有了計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息處理的能力，同時(shí)也表明了作為社會(huì)經(jīng)濟(jì)細(xì)胞的企業(yè)在信息社會(huì)中都將通過以信息技術(shù)為基礎(chǔ)建立的企業(yè)信息系統(tǒng)進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理，并且各個(gè)企業(yè)組織本身又具有虛擬化和網(wǎng)絡(luò)化的特征。在此環(huán)境下，本質(zhì)相同的'手工的和電算化的會(huì)計(jì)信息處理模式必將面臨著許多的問題和挑戰(zhàn)。首先是信息的獲取和提供方式問題，電子商務(wù)環(huán)境下要求各個(gè)企業(yè)通過網(wǎng)絡(luò)相互提供商品供需雙方的信息，以便進(jìn)行商品交易或其他經(jīng)濟(jì)決策，這就需要會(huì)計(jì)人員及時(shí)對(duì)對(duì)方有關(guān)的信息加以獲取，并對(duì)其進(jìn)行加工和反映。同時(shí)也需要會(huì)計(jì)人員及時(shí)向?qū)Ψ桨l(fā)布有關(guān)自己的經(jīng)濟(jì)信息，網(wǎng)上交易時(shí)這種信息的獲取與提供，必然不可能與手工會(huì)計(jì)和電算化會(huì)計(jì)的信息獲取與提供相同，它需要運(yùn)用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)，建立復(fù)雜的信息處理模型，以便對(duì)信息進(jìn)行相關(guān)分析。其次是電子商務(wù)環(huán)境帶來了各種新的管理技術(shù)和管理思路，也改變著傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的工作內(nèi)容和范圍，如電子商務(wù)交易過程和傳統(tǒng)交易過程形式的巨大差異，使得傳統(tǒng)會(huì)計(jì)必須改變現(xiàn)行的成熟的工作方法和內(nèi)容，拓展新的電子商務(wù)交易過程的會(huì)計(jì)新技術(shù)、新模式。再加上其他諸如計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息提供下達(dá)到的目標(biāo)管理、戰(zhàn)略成本管理、價(jià)值鏈會(huì)計(jì)等新的管理方法的應(yīng)用，不僅擴(kuò)大了會(huì)計(jì)工作的信息來源，而且也促進(jìn)了對(duì)會(huì)計(jì)信息與其他經(jīng)濟(jì)信息高度融合的特征。

由此可見，電子商務(wù)環(huán)境下的會(huì)計(jì)信息模式應(yīng)該是一種網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)。這種網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)根據(jù)會(huì)計(jì)信息使用者的需要，采用各種適合電子商務(wù)要求的會(huì)計(jì)規(guī)則和會(huì)計(jì)方法，對(duì)來自企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的數(shù)據(jù)進(jìn)行加工、分析和轉(zhuǎn)換，并產(chǎn)生和反映出各種會(huì)計(jì)信息，以便于會(huì)計(jì)信息外部、內(nèi)部使用者據(jù)以作出相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)決策和管理決策。

三、電子商務(wù)環(huán)境下的會(huì)計(jì)信息模式對(duì)會(huì)計(jì)技術(shù)人員的要求。

1.電子商務(wù)環(huán)境下的會(huì)計(jì)信息模式對(duì)會(huì)計(jì)技術(shù)人員的要求。

在傳統(tǒng)會(huì)計(jì)中，會(huì)計(jì)人員是具有專門業(yè)務(wù)技術(shù)的經(jīng)濟(jì)管理人員，其主要職責(zé)是：進(jìn)行會(huì)計(jì)核算；通過會(huì)計(jì)工作對(duì)本單位的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法性、合理性和有效性進(jìn)行日常監(jiān)督；擬訂本單位辦理會(huì)計(jì)事務(wù)的具體辦法，制定本單位會(huì)計(jì)規(guī)章制度，參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策。而在電子商務(wù)環(huán)境下，除了以上職責(zé)外，會(huì)計(jì)人員已不再是僅懂得會(huì)計(jì)知識(shí)的專門技術(shù)人員，而是要有更寬闊更深層的職責(zé)和知識(shí)體系。其一是對(duì)會(huì)計(jì)人員的職責(zé)范圍要求擴(kuò)大。電子商務(wù)狀態(tài)下的會(huì)計(jì)信息模式要求會(huì)計(jì)人員在完成會(huì)計(jì)專業(yè)職責(zé)的同時(shí)還要幫助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者進(jìn)行企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)定、效益預(yù)測(cè)等管理決策。

其二是對(duì)會(huì)計(jì)人員的能力素質(zhì)要求提高。電子商務(wù)環(huán)境對(duì)此的要求表現(xiàn)在兩個(gè)方面：一方面要求會(huì)計(jì)人員必須是高知識(shí)層次、高素質(zhì)的智力勞動(dòng)者；另一方面要求會(huì)計(jì)人員的能力必須是綜合的、全面的。會(huì)計(jì)人員作為企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的綜合管理者，既要掌握一般的會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)，又要掌握與之相關(guān)的多種其他知識(shí)，如市場(chǎng)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、生產(chǎn)知識(shí)和計(jì)算機(jī)信息處理技術(shù)等，如此才可以保持與企業(yè)高層管理當(dāng)局、基層工作人員之間的廣泛聯(lián)系，協(xié)調(diào)各方的經(jīng)濟(jì)合作關(guān)系，更好地發(fā)揮會(huì)計(jì)人員的輔助決策功能。

2.電子商務(wù)環(huán)境下的會(huì)計(jì)信息模式對(duì)會(huì)。

計(jì)人員職責(zé)范圍的拓展新的會(huì)計(jì)信息模式對(duì)會(huì)計(jì)人員的職責(zé)范圍提出了新的要求，而這一要求的基礎(chǔ)又離不開電子商務(wù)對(duì)會(huì)計(jì)工作范圍拓展的要求。電子商務(wù)環(huán)境下，會(huì)計(jì)工作范圍的拓展主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

(1)利用信息系統(tǒng)提供的數(shù)據(jù)了解和分析信息用戶的信息要求，確定能夠反映的報(bào)告方式和內(nèi)容，以便于向信息使用人提供決策有用的信息。

(2)分析企業(yè)信息過程(通過業(yè)務(wù)活動(dòng)過程分析，制定會(huì)計(jì)信息處理規(guī)則，參與幾乎所有業(yè)務(wù)活動(dòng)規(guī)則的制定。比如資產(chǎn)、負(fù)債、權(quán)益應(yīng)該在何時(shí)確認(rèn)，計(jì)量時(shí)采用何種方法，這些都需要會(huì)計(jì)人員針對(duì)具體業(yè)務(wù)作出分析判斷，然后決定哪些業(yè)務(wù)事件觸發(fā)會(huì)計(jì)信息過程，并確定記錄存儲(chǔ)、維護(hù)、加工、報(bào)告這些信息的方法和模型。

(3)分析和評(píng)價(jià)企業(yè)各種業(yè)務(wù)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)、效益，并通過與企業(yè)控制工作相聯(lián)系，幫助企業(yè)管理者制定決定業(yè)務(wù)活動(dòng)性質(zhì)的企業(yè)規(guī)章和政策。為了達(dá)到這一目的，會(huì)計(jì)人員可以建立企業(yè)業(yè)務(wù)過程、業(yè)務(wù)活動(dòng)、事件分析控制機(jī)制。當(dāng)作出一項(xiàng)決策業(yè)務(wù)時(shí)，會(huì)計(jì)人員需要分析并評(píng)價(jià)其風(fēng)險(xiǎn)程度和收益的概率，同時(shí)可以提請(qǐng)企業(yè)相關(guān)部門改進(jìn)業(yè)務(wù)流程并建立相關(guān)內(nèi)部控制措施。有許多措施是由信息系統(tǒng)提供的，會(huì)計(jì)人員需要對(duì)其進(jìn)行評(píng)價(jià)以保證對(duì)業(yè)務(wù)過程及其風(fēng)險(xiǎn)的有效管理。

(4)與其他部門的協(xié)作，比如會(huì)計(jì)人員分析經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的目的就是為了向企業(yè)各個(gè)業(yè)務(wù)部門服務(wù)，以便最終實(shí)現(xiàn)提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的目的，同時(shí)這種業(yè)務(wù)活動(dòng)的分析和評(píng)價(jià)工作又必須得到其他業(yè)務(wù)部門的支持(特別是信息管理部門以及信息系統(tǒng)資源的支持)，然后由會(huì)計(jì)部門進(jìn)行集中化協(xié)調(diào)和報(bào)告。電子商務(wù)的出現(xiàn)，預(yù)告著高科技正在引導(dǎo)著經(jīng)濟(jì)經(jīng)歷著史無前例的偉大變革，工業(yè)時(shí)代的會(huì)計(jì)處理技術(shù)顯然已經(jīng)跟不上社會(huì)變革的步伐，我們的任務(wù)是要將這種工業(yè)時(shí)代的模式成功地轉(zhuǎn)換為另一種模式，并使之走在時(shí)代變革的前列。

參考文獻(xiàn)：

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[2]趙巍.新時(shí)期財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的發(fā)展趨勢(shì)探討[j].現(xiàn)代商業(yè),2008(02).

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇十七

環(huán)境是培養(yǎng)一個(gè)人人格形成的關(guān)鍵，每個(gè)人事事都受環(huán)境的影響。下面是本站小編為大家整理的一些關(guān)于環(huán)境對(duì)一個(gè)人影響的議論文，僅供參考。

古文《。

三字經(jīng)。

》中第一句話就是“人之初，性本善”如果真是如此，那社會(huì)上為什么會(huì)有那么多的惡人呢?如果天生性善，想必其惡應(yīng)該是后天形成的啰!所以“人之初，性本善”接下去的兩句就是“性相近，習(xí)相遠(yuǎn)”了!這就說明了環(huán)境對(duì)一個(gè)人的影響。

都是同一父母所生，長(zhǎng)大后個(gè)性迥然不同，想必也是后天形成的。后天的環(huán)境對(duì)一個(gè)人的影響是多么的大啊!它可以使一個(gè)原本個(gè)性善良的人漸漸走向不歸路，也可以讓兩個(gè)同時(shí)、同地出生的孩子長(zhǎng)大后個(gè)性完全不同。環(huán)境就像個(gè)老師，不斷地影響著我們的言行舉止。

孟子的母親最了解一個(gè)良好的環(huán)境對(duì)人的重要性，尤其是一個(gè)小孩子，有樣學(xué)樣的本能，更容易學(xué)到不好的習(xí)慣，這也就是“近朱者赤，近墨者黑”的道理。所以才有“孟母三遷”的故事，如果當(dāng)初孟母沒有這樣做，也許就沒有孟子這樣的一個(gè)曠世偉人，真是環(huán)境造就圣人啊!

環(huán)境是培養(yǎng)一個(gè)人人格形成的關(guān)鍵，每個(gè)人事事都受環(huán)境的影響，晏子春秋上曾有“南橘北枳”一語，就是說，橘生淮南則為橘，生于淮北則為枳，因?yàn)榛茨系沫h(huán)境適合它的成長(zhǎng)，所結(jié)的果實(shí)飽滿又香甜，一旦移到淮北，沒有豐霈的雨水，肥沃的土地，就成了不可口的枳。這比喻同樣的東西會(huì)因環(huán)境的不同就會(huì)產(chǎn)生不同的結(jié)果。

以上的各個(gè)例子，都說明了環(huán)境對(duì)一個(gè)人的影響是很深且遠(yuǎn)的，我相信每個(gè)人都有被環(huán)境影響的經(jīng)驗(yàn)。父親是醫(yī)生，兒子也可能選醫(yī)生這一行;父親經(jīng)商，兒子也可能經(jīng)商;父親是黑道，是販毒，兒子也可能學(xué)壞。這也就是“家學(xué)淵源”的道理。所以不論是家庭、學(xué)校、甚至社會(huì)，都應(yīng)該塑造一個(gè)優(yōu)質(zhì)的環(huán)境，讓每一個(gè)小孩從小就生活在這樣的環(huán)境中，自然就不會(huì)有“不良青少年”這一詞了。

社會(huì)就像個(gè)大染缸，造就出許多不同的人，什么樣的地方，什么樣的環(huán)境，就會(huì)造就出什么樣的人，所以一個(gè)人的學(xué)習(xí)環(huán)境很重要，一個(gè)認(rèn)真努力的學(xué)生，到了一個(gè)讀書風(fēng)氣不好的班級(jí)，想不受影響也難，不知不覺日久就會(huì)被同化了。環(huán)境的魔力是難以抗拒的。

所以一個(gè)社會(huì)要好，先要導(dǎo)正社會(huì)風(fēng)氣。一個(gè)學(xué)校要好，先要樹立優(yōu)良的校風(fēng)。一個(gè)班級(jí)要好，先要培養(yǎng)良好的讀書風(fēng)氣。一個(gè)人要學(xué)習(xí)成長(zhǎng)走向正途，環(huán)境的選擇就更顯重要了。

外部環(huán)境對(duì)一個(gè)人到底有多大的影響，我一直在想這個(gè)問題，為什么一個(gè)人在某些時(shí)候，某些環(huán)境下可以做的非常優(yōu)秀，而在有些環(huán)境下，卻表現(xiàn)的不理想。是一個(gè)外部的大環(huán)境對(duì)一個(gè)人的影響，好的環(huán)境對(duì)一個(gè)人是一種催化劑。

我的一個(gè)朋友在北京，那天和我在網(wǎng)絡(luò)上qq聊天，我說，在北京發(fā)展應(yīng)該比西安好吧，北京的各種條件都比西安好，而且機(jī)會(huì)也比西安的多，他說其實(shí)更多的是，北京對(duì)他的成功是一種催化劑，是那種成功的環(huán)境，對(duì)他的發(fā)展起了決定性的做作。我們渴望去外面的世界看看，其實(shí)更多帶給我們的應(yīng)當(dāng)是一種眼界的開闊，一種思維的放大，和一些看不到的新事物。我其實(shí)早都渴望去一個(gè)新的環(huán)境里刺激自己的潛力細(xì)胞了，我相信自己有許多許多的潛力沒有開發(fā)出來。

意思是說水土條件對(duì)植物生長(zhǎng)的重大影響。植物如此，人何嘗不是這樣式呢?所不同的是：人不只是受自然環(huán)境的影響，更多的還要受社會(huì)環(huán)境的影響。正如別林斯基所說，大自然創(chuàng)造了人，但發(fā)展和形成人的是社會(huì)。

社會(huì)環(huán)境，從廣義上可分為大的社會(huì)環(huán)境和小的環(huán)境氛圍。

大的社會(huì)環(huán)境是指國(guó)家的政治狀況、社會(huì)形態(tài)乃至國(guó)際形勢(shì)等等。社會(huì)這個(gè)大舞臺(tái)能造就英雄，也可以毀滅人才。社會(huì)穩(wěn)定，就會(huì)有治國(guó)安邦者應(yīng)運(yùn)而生;局勢(shì)動(dòng)蕩，有可能亂世出豪杰，也可能小人得道，無德之輩雞犬升天。盛唐的詩壇，值開元盛世，浪漫、田園、邊塞各路詩人自領(lǐng)風(fēng)騷;歷經(jīng)安史之亂，杜甫才會(huì)寫出那么多深刻地揭露和批判黑暗現(xiàn)實(shí)的不朽詩篇。否則，他那“現(xiàn)實(shí)主義詩人”的名號(hào)又何從談起?再說，歷史上哪一次農(nóng)民起義不是源于統(tǒng)治者的暴政，要是統(tǒng)治者稍稍賢明一些，農(nóng)民們一定會(huì)去過男耕女織的舒心日子，才不會(huì)以血和生命為代價(jià)奮起抗?fàn)幠?

如果說社會(huì)大環(huán)境的影響還不能說明許多具體問題或者在短時(shí)間內(nèi)還不能得到印證的話，那么小的環(huán)境氛圍則直接關(guān)系到每一個(gè)人。小的環(huán)境氛圍包括家庭、學(xué)校、單位、居住區(qū)等，主要表現(xiàn)為人對(duì)人的影響。

常言道：物以類聚，人以群分。為什么會(huì)這樣呢?現(xiàn)實(shí)中，不同追求的人往往容易結(jié)成一個(gè)個(gè)小圈子。換言之，即就是環(huán)境對(duì)人思想道德的影響。一個(gè)人若性情高雅，他所結(jié)交的人中一定不乏名士高人;若是一個(gè)惡貫滿盈的奸佞之徒，一定會(huì)有不少狐朋狗友、蠅營(yíng)狗茍之輩在其周圍。很少見有人能跟三教九流各個(gè)層次的人都能打得火熱。孟子之所以說”近朱者赤，近墨者黑“，說不定就是由其母帶其三遷中受到的啟發(fā)。

另外，”一傅眾咻“的故事說明環(huán)境對(duì)人語言的影響;魯迅先生說”農(nóng)家之子早認(rèn)犁，兵家之子舞刀槍，秀才之孱子舞文墨“，強(qiáng)調(diào)的是環(huán)境對(duì)人職業(yè)的影響。諸如此類，不勝枚舉。

由此看來，環(huán)境對(duì)人的影響之大不容置疑。然而在現(xiàn)實(shí)生活中，事情并不是那么簡(jiǎn)單。誰也不可否認(rèn)出污泥而不染者有之，也不可否認(rèn)一世英明的劉備有個(gè)糊涂到極點(diǎn)的兒子劉禪，更不可否認(rèn)文革中荒廖的血統(tǒng)論使多少人蒙冤受屈，凡事必有例外，任何事情都不是絕對(duì)的。話說回來，就當(dāng)前社會(huì)來看：大的方面，整個(gè)社會(huì)尊重知識(shí)，重視人才，我們擁有一個(gè)非常好的學(xué)習(xí)環(huán)境，可以一心一意不受干擾地好好學(xué)習(xí)?？尚〉姆矫?，確有一些地方不盡如人意。比如說一些父母，整天逛舞廳，打麻將，對(duì)孩子的負(fù)面影響相當(dāng)大。為會(huì)么〈孟母三遷〉的故事千百年來一直被中國(guó)人視為家教的經(jīng)典范例呢?就是因?yàn)槊夏干钪h(huán)境對(duì)其子的影響，不辭辛勞遷家三次，為的就是給孟軻一個(gè)好的學(xué)習(xí)環(huán)境。今人或許應(yīng)從中得到些啟示。

所謂“一方水土養(yǎng)一方人”，又有謂“近朱則赤，近墨者黑”。環(huán)境對(duì)人的影響是潛移默化的，大家耳熟能詳?shù)摹懊夏溉w”的故事就說明此理。當(dāng)一個(gè)人身邊所接觸的人是正直者，這個(gè)人很容易也變?yōu)檎钡娜?反之，友人皆為巧言令色者，這人也容易變?yōu)榍裳粤钌?。?duì)于事物的判斷也是如此，當(dāng)一個(gè)錯(cuò)誤的想法被周圍人都認(rèn)為是正確時(shí)，這位有自覺者也會(huì)對(duì)自己開始懷疑。當(dāng)更多人都如此認(rèn)為時(shí)，這個(gè)人就會(huì)接受這錯(cuò)誤的想法。

故人處世間，沒有良師益友提拔就隨波逐流，如果是好的風(fēng)氣則有好的影響，如果是壞的風(fēng)氣，則受壞的影響。縱觀歷史歷朝歷代與世界各國(guó)，各種思潮、制度，屢屢變更，皆沒有一定。每個(gè)時(shí)代的人多被那個(gè)時(shí)代的思潮制度所影響，很少能跳出這種局限。

俗話說得好“環(huán)境造就人”，環(huán)境能影響人，可以熏陶人，也能潛移默化地改變一個(gè)人，它能從多個(gè)側(cè)面直接或間接地影響著孩子的成長(zhǎng)和發(fā)展，并支配著孩子思想道德行為。良好的環(huán)境能成就一個(gè)人，而不良的環(huán)境也將會(huì)給一個(gè)人的成長(zhǎng)帶來負(fù)面作用，當(dāng)然這里的環(huán)境既指家庭環(huán)境、也指學(xué)校環(huán)境和社會(huì)環(huán)境。

大家也都聽過易中天品三國(guó)吧，在電視上曾進(jìn)行過專題報(bào)道，他的成長(zhǎng)就是得益于良好的家庭環(huán)境的影響，易中天的父親是大學(xué)教授，熱衷于搞學(xué)術(shù)研究，家里藏書豐富。孩子在這樣的環(huán)境中成長(zhǎng)，自然地就好學(xué)樂學(xué)了。他的兒子個(gè)個(gè)都很有優(yōu)秀。易老在電視采訪中說：“我從來沒有為兒孫們的學(xué)習(xí)操過心，也從來沒有打罵過他們?！弊詈罂偨Y(jié)時(shí)說，家庭潛移默化的教育最關(guān)鍵，言傳不如身教。

所以，我們?cè)趯?duì)孩子進(jìn)行教育時(shí)，就要注意營(yíng)造良好的環(huán)境氛圍，讓環(huán)境感染著孩子、教育著孩子，無言勝于有言，潛移默化中孩子就會(huì)受到教育。

教育的重要由此可見，很可惜的是現(xiàn)今的教育實(shí)在辦得不好，沒有注重人性的培養(yǎng)，而只注重在技術(shù)、知識(shí)上的東西。教育應(yīng)該是探尋生命、人與人、人與世界的關(guān)系。不然的話，這個(gè)世界就只成為一個(gè)機(jī)械人的世界，只知道賺錢、被潮流牽著跑，是何等的無意義。已故的宣化法師對(duì)當(dāng)今的教育有一番精辟的見解，他認(rèn)為現(xiàn)今的教育可說是破產(chǎn)，在學(xué)校里老師給同學(xué)灌輸?shù)木褪侨绾螤?zhēng)第一。學(xué)生就如一張白紙，結(jié)果就養(yǎng)成人人好爭(zhēng)好斗的性格。國(guó)與國(guó)的戰(zhàn)爭(zhēng)皆是好爭(zhēng)、好斗而產(chǎn)生，謙讓的精神卻沒有給與灌輸。

寫到這里，希望見聞?wù)吣芑蚨嗷蛏倌浅鲎约旱囊恍┝α?，推?dòng)世界教育的發(fā)展，使其走入正軌。如此一來，人類的未來才多一份希望、多一份光明。

有兩群鴨子，其中一群特別會(huì)下蛋，每天可以下一只大大的蛋;而另外一群則非常懶下蛋，兩天或三天才下一只普通大的蛋。這兩群鴨子各自生活互不干擾，各有各的池塘和草地，各下各的蛋。在豬年馬月雞日，懶鴨子群當(dāng)中的一只鴨子來到了勤奮鴨子群當(dāng)中，這里的一切讓它非常驚奇，鴨子們競(jìng)爭(zhēng)下蛋的場(chǎng)面非常熱烈，每只鴨子對(duì)下蛋都非常有激情，非常有積極主動(dòng)性，恨不得生出一個(gè)吉尼斯紀(jì)錄的鴨蛋或者生下twins蛋來好讓人刮目相看贊不絕口。這給新來的鴨子留下非常深的印象，于是它決定留下來，也決心像別的鴨子一樣天天勤快的生蛋。一個(gè)月以后，它成功了。它每天也可以生下一個(gè)又大又白的鴨蛋來。

世界一天一天在變，但勤奮鴨子與懶惰鴨子們的生活沒有改變。某年某月的某一天，勤奮鴨子群里的一只鴨子出來散步時(shí)不小心走失了，卻意外碰上了那群懶鴨子。這里的鴨子對(duì)生活沒有什么向往，不會(huì)去勤快地尋找食物，對(duì)下蛋也沒有什么興趣，如果吃得不好或者沒找到食物就根本不下蛋，懶懶散散的，高興的時(shí)候今天下一個(gè)蛋，不高興時(shí)過幾天才下一個(gè)蛋。所以這群鴨子的鴨蛋產(chǎn)量非常的低?？吹竭@一切，那只勤奮鴨子心涼了，可是它一時(shí)還找不回原來的集體，于是它暫時(shí)留了下來，和這群懶鴨子們住在了一起，時(shí)間久了，也就漸漸地習(xí)慣了它們的生活?？墒且粋€(gè)月以后，曾經(jīng)每天能下一個(gè)大鴨蛋的鴨子居然不會(huì)下蛋了。

人是同樣的人，但環(huán)境可以改變一個(gè)人的結(jié)果。如果在一個(gè)積極向上的群體里，受到周圍的人感染，他也會(huì)努力勤奮起來，并且做得到自己的最好，成功的人或許成了這個(gè)群體的領(lǐng)導(dǎo)者，或者開創(chuàng)了他自己的新事業(yè)，或者在某一方面他是專家，是權(quán)威，是不可或缺的重要人物。但如果呆在一個(gè)散漫懶惰的群體里，同樣也會(huì)讓一個(gè)優(yōu)秀的人變成懶漢。如果他不能改變這個(gè)群體，那么就要被這個(gè)群體給同化。人總是有惰性的，當(dāng)周圍的人都不思進(jìn)取沉迷于安樂，對(duì)工作得過且過，沒有計(jì)劃性，沒有長(zhǎng)遠(yuǎn)性，沒有良好的執(zhí)行力，組織框架松散無序，在這種環(huán)境感染下，再勤快的人也會(huì)變成一個(gè)庸碌無為的人。

人不能改變環(huán)境，但環(huán)境可以改變?nèi)?。一個(gè)人，如果自己不想進(jìn)取，那么受到環(huán)境的影響，尤其是懶惰環(huán)境的影響是最容易的。這時(shí)候的他不想主動(dòng)地改變他自己的什么，他只會(huì)隨波逐流?；蛟S即使在一個(gè)勤奮的群體里他也跟得上，但這樣的鴨子不會(huì)生出最好的蛋來，或者生出更多的蛋來。他的水平僅僅是在平均線以下，是屬于隨時(shí)可被淘汰的那一等人。

肯用心做事的人都會(huì)積極地利用周圍的有利環(huán)境對(duì)他的影響而實(shí)現(xiàn)他的目標(biāo)，在完成他的工作之內(nèi)，他會(huì)不斷地挖掘自己的潛能，理論上來說，人的潛能是無限的，只要在合適的機(jī)會(huì)之下一定可以轉(zhuǎn)變?yōu)檎嬲墓ぷ髁ΑＨ裟硞€(gè)人在某項(xiàng)工作當(dāng)中表現(xiàn)平平，并不是他最好的狀態(tài);但給了他一個(gè)機(jī)會(huì)讓他從事另一項(xiàng)工作，或許緣于平時(shí)的積累，或者在這方面找到了他工作的潛力，因此便能比以前做得更好，做得更大，做得更強(qiáng)。

人的潛能是無限的，只要肯去挖掘。

改變自己，適應(yīng)環(huán)境的。

作文。

一棵在深山里長(zhǎng)了好多年的大樹，被修剪了枝葉后移栽到新建的公園里。人們圍著它，議論著。一個(gè)說：“沒有這次移栽，它不會(huì)被人賞識(shí)，要被人賞識(shí)就要改變自己的生存環(huán)境?！倍覅s要說：“要被人賞識(shí)就要改變自己!”每個(gè)人都是一道靚麗的風(fēng)景線，但世界不會(huì)為你而改變，環(huán)境也不會(huì)主動(dòng)去適應(yīng)我們自己。因而，我們只能去改變自己，去適應(yīng)環(huán)境，進(jìn)而取得成功。

也許，我們沒有莊周夢(mèng)蝶的浪漫，沒有莊子那“泥濘中亦可”的超然;也許，我們無法像彷徨斗士魯迅一樣以血薦軒轅，深刻揭示中華民族幾千年來的劣根性;也許，我們沒有海倫凱勒那雖然盲聾但卻以心靈探求未知世界的勇敢。但至少，我們可以改變自己，讓自己接受《莊子》的熏陶，讓自己接受《吶喊》《彷徨》的強(qiáng)音，讓自己接受《假如給我三天光明》的洗禮，借助書籍，讓心在潛移默化中沸騰，改變自己。

當(dāng)為官僅七十多天的陶淵明掛印田園歸隱山間時(shí)，他改變了自己。官場(chǎng)的黑暗，是他無法改變的，變的只能是自己。于是不為五斗米折腰，與菊為伴，雖然仕途不復(fù)，但他高潔的志向卻被歷史所賞識(shí)，為后人所銘記。當(dāng)“御用文人”李白呼喚自己放養(yǎng)于青崖間的白鹿即騎訪名山時(shí)，他改變了自己。

朝廷希望他吟風(fēng)弄月歌功頌德，而他卻只想一展鴻鵠之志，無法改變官場(chǎng)的他，只得改變自己的志向。于是寄情于山水，縱覽名山大川，雖然未能圓自己的經(jīng)天緯地之夢(mèng)，但卻造就了半個(gè)詩歌的盛唐，為后人所傳頌。他們改變自己，同時(shí)也改變了時(shí)代，雖不被時(shí)人欽慕，但卻被后人銘記，在歷史的蒼穹中閃閃發(fā)光。

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇十八

興建水利工程會(huì)涉及很多與人們生活密切相關(guān)的事項(xiàng)，短時(shí)間內(nèi)的大量非自愿移民會(huì)給臨時(shí)安置地造成巨大的環(huán)境改變，這些移民的安置又給物資供應(yīng)、基礎(chǔ)建設(shè)和環(huán)境承載力帶來了考驗(yàn)，這不僅會(huì)造成社會(huì)和經(jīng)濟(jì)上的不穩(wěn)定，還會(huì)對(duì)遷移前和遷移后的兩個(gè)地區(qū)都造成環(huán)境改變。以三峽庫區(qū)建設(shè)為例，淹沒陸地632萬km2，總遷移人口達(dá)到110萬，當(dāng)?shù)鼐用窈推髽I(yè)紛紛面臨遠(yuǎn)離自己的家園和破產(chǎn)關(guān)閉等問題。結(jié)語水利工程建設(shè)的初衷是為了改善人們的生活狀態(tài)，減少旱澇等自然災(zāi)害造成的經(jīng)濟(jì)和財(cái)產(chǎn)損失。只不過在水利工程建設(shè)的同時(shí)，也會(huì)對(duì)周邊的自然環(huán)境和人類社會(huì)環(huán)境造成巨大的影響。如何在建設(shè)利國(guó)利民的水利工程時(shí)，盡量減小其對(duì)環(huán)境的影響將會(huì)是未來相關(guān)研究的重點(diǎn)和難點(diǎn)所在。

參考文獻(xiàn)：

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇十九

本文從理論上著重論述了旅游發(fā)展與環(huán)境保護(hù)的辯證關(guān)系:一方面分析旅游活動(dòng)對(duì)環(huán)境的依賴性及對(duì)環(huán)境的.正面影響,另一方面分析了旅游活動(dòng)對(duì)環(huán)境負(fù)面沖擊.其目的是認(rèn)清各種旅游因素對(duì)旅游資源及環(huán)境造成的污染和破壞,并提出對(duì)旅游環(huán)境進(jìn)行保護(hù)的基本手段,以尋求旅游發(fā)展與保護(hù)環(huán)境的完美與和諧的統(tǒng)一,使旅游得以持續(xù)發(fā)展.

作者：李飛作者單位：東北財(cái)經(jīng)大學(xué)職業(yè)技術(shù)學(xué)院刊名：內(nèi)江科技英文刊名：neijiangkeji年，卷(期)：28(12)分類號(hào)：x3關(guān)鍵詞：旅游環(huán)境旅游資源持續(xù)發(fā)展

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇二十

風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估是指在處理某件事之前或在期間，對(duì)它可能造成的影響及損失進(jìn)行評(píng)估，以保證人們的生命、財(cái)產(chǎn)及生活安全。風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估后要與安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)值進(jìn)行對(duì)比，最終得出風(fēng)險(xiǎn)可能發(fā)生的概率及程度，從而能夠?yàn)槭虑轫樌M(jìn)行提供更加安全的措施。風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估是企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的重要組成部分，因此企業(yè)在環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估中，要根據(jù)會(huì)計(jì)提供的數(shù)據(jù)，結(jié)合相關(guān)的環(huán)境信息，為企業(yè)發(fā)展提供有利的決策。在對(duì)本企業(yè)的發(fā)展環(huán)境做出了客觀的分析后，獲得管理人員一致認(rèn)同后，給予合理的、有建設(shè)性的意見。

1.1對(duì)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)信息源的識(shí)別。

企業(yè)對(duì)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別政策不夠完善，導(dǎo)致環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)就像一顆隱形炸彈，時(shí)刻威脅著企業(yè)的發(fā)展。企業(yè)要加強(qiáng)環(huán)境管理，同時(shí)還不能減輕企業(yè)要承擔(dān)的環(huán)境責(zé)任，環(huán)境評(píng)價(jià)應(yīng)該要立足于企業(yè)要承擔(dān)的環(huán)境責(zé)任，細(xì)致地對(duì)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估，進(jìn)而提高評(píng)估的有效性。各種風(fēng)險(xiǎn)之間的聯(lián)系密不可分的，所以失敗的環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估也會(huì)使得企業(yè)在經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)方面的失敗，給企業(yè)造成巨大的危害。盡管環(huán)境信息有一定的政策可依，但是在對(duì)其管理信息和環(huán)境信息進(jìn)行識(shí)別時(shí)，仍容易出現(xiàn)識(shí)別錯(cuò)誤現(xiàn)象，依舊很難保證評(píng)論結(jié)論的公平。

1.2對(duì)環(huán)境控制要素的判斷。

環(huán)境控制的三要素是方法、信息和對(duì)象，對(duì)環(huán)境要素的判斷可以規(guī)范和約束來管理環(huán)境因素的的，在對(duì)環(huán)境分險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估的基礎(chǔ)上可以對(duì)環(huán)境效果進(jìn)行評(píng)定，我們可以采取一些有用的措施來對(duì)對(duì)象進(jìn)行控制，保證環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果的可靠性。在企業(yè)運(yùn)營(yíng)過程中，要加強(qiáng)對(duì)環(huán)境事故進(jìn)行預(yù)警和防范，進(jìn)而減少事故的發(fā)生，減少企業(yè)環(huán)境管理成本，進(jìn)而為企業(yè)帶來更多的經(jīng)濟(jì)收益。建立了健全的環(huán)境管理制度并且參照制度開展相關(guān)工作，能夠有效地減少企業(yè)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生率，及時(shí)地對(duì)一些錯(cuò)誤工作操作進(jìn)行糾正。當(dāng)取得的信息可靠時(shí)，企業(yè)會(huì)計(jì)帳表就能反映出真實(shí)和全面的環(huán)境信息。

1.3環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)控制主體的評(píng)價(jià)。

企業(yè)、政府及相關(guān)的人員的評(píng)價(jià)對(duì)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)控制也將會(huì)造成一定的影響，尤其要重視企業(yè)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的目標(biāo)及規(guī)劃重點(diǎn)，這些決定了環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的有效性。環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)者評(píng)價(jià)者有著共同的評(píng)價(jià)目標(biāo)，那就是用最有效的預(yù)測(cè)水平了解會(huì)計(jì)信息將會(huì)造成的環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)發(fā)揮決策，控制風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。

2.1環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)控制政策。

加強(qiáng)環(huán)境分險(xiǎn)控制政策可以從企業(yè)和政府這兩個(gè)方面來進(jìn)行，企業(yè)應(yīng)該自覺地建立完整的系統(tǒng)對(duì)環(huán)境進(jìn)行管理，企業(yè)對(duì)于所有的管理項(xiàng)目都要制定標(biāo)準(zhǔn)，并且對(duì)于這些標(biāo)準(zhǔn)都應(yīng)該要求所有人員進(jìn)行嚴(yán)格執(zhí)行。例如，企業(yè)可以從事前的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估上入手來進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，甚至可以成立一個(gè)這樣的專門的機(jī)構(gòu)，企業(yè)還應(yīng)該建立環(huán)境管理方面的規(guī)章制度，考慮到社會(huì)可以接受的環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)水平，對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)信息進(jìn)行分析和優(yōu)化，達(dá)到減少環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)對(duì)企業(yè)造成不良影響的最終目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。還可以通過搭建公平公開的環(huán)境會(huì)計(jì)信息市場(chǎng)平臺(tái)，比如在市場(chǎng)中允許環(huán)境信息中介組織和相關(guān)政府環(huán)境政策的公布市場(chǎng)，這樣對(duì)于企業(yè)就可以對(duì)社會(huì)各界的信息得到及時(shí)的了解，方便為環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估。

2.2環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)控制方法。

環(huán)境問題的經(jīng)濟(jì)性對(duì)環(huán)境管理起著決定性的作用，在對(duì)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行控制的時(shí)候一定要根據(jù)可行的政策采取有用的辦法，所以要制定可行的政策對(duì)風(fēng)險(xiǎn)源要進(jìn)行評(píng)價(jià)，采取有效地控制手段解決這些環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)問題。企業(yè)對(duì)環(huán)境目標(biāo)成本要進(jìn)行有針對(duì)性的管理，改善企業(yè)的環(huán)境行為。例如，我們?cè)趯?shí)際中可以建立環(huán)境分險(xiǎn)管理的一些中間服務(wù)機(jī)構(gòu)，對(duì)環(huán)境管理起到調(diào)節(jié)作用。對(duì)于環(huán)境稅制要不斷進(jìn)行完善，調(diào)節(jié)好經(jīng)濟(jì)與環(huán)境的關(guān)系，使我國(guó)稅制綠化得到有效推行。不僅如此，還可以建立環(huán)境責(zé)任保險(xiǎn)，通過對(duì)保險(xiǎn)業(yè)的機(jī)制進(jìn)行創(chuàng)新，可以在已經(jīng)有的責(zé)任險(xiǎn)中增加一些其他的險(xiǎn)種辦法，或者也可以建立專門的環(huán)境保險(xiǎn)組織，可以收集大量的責(zé)任保險(xiǎn)基金，這樣在應(yīng)對(duì)一些環(huán)境事故的時(shí)候就可以有足夠的資金進(jìn)行賠付。

目前我們對(duì)于環(huán)境會(huì)計(jì)的研究還比較淺，很多方面都還存在著不足，我們應(yīng)該從環(huán)境會(huì)計(jì)信息的角度出發(fā)來評(píng)估企業(yè)的環(huán)境分險(xiǎn)，對(duì)于企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展都有著重大的意義。

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇二十一

是指大腦對(duì)事物的觀察能力，如通過觀察發(fā)現(xiàn)新奇的事物等，在觀察過程對(duì)聲音、氣味、溫度等有一個(gè)新的認(rèn)識(shí)，并通過對(duì)現(xiàn)象的觀察，提高對(duì)事物本質(zhì)認(rèn)識(shí)的能力。我們可以在學(xué)習(xí)訓(xùn)練中增加一些訓(xùn)練內(nèi)容如觀察和想像項(xiàng)目，通過訓(xùn)練來提高學(xué)員的觀察力和想像力。

注意力。

是指人的心理活動(dòng)指向和集中于某種事物的能力。如我們好的學(xué)員能全神貫注地長(zhǎng)時(shí)間地看書和研究課題等，而對(duì)其他無關(guān)游戲、活動(dòng)等的興趣大大降低，這就是注意力強(qiáng)的體現(xiàn)。

記憶力。

是識(shí)記、保持、再認(rèn)識(shí)和重現(xiàn)客觀事物所反映的內(nèi)容和經(jīng)驗(yàn)的能力。例如我們到老時(shí)也還記得父親母親年輕時(shí)的形象，少年時(shí)家庭的環(huán)境等一些場(chǎng)景，那就是人的記憶在起作用。

思維力。

是人腦對(duì)客觀事物間接的、概括的反映能力。當(dāng)人們?cè)趯W(xué)會(huì)觀察事物之后，他逐漸會(huì)把各種不同的物品、事件、經(jīng)驗(yàn)分類歸納，不同的類型他都能通過思維進(jìn)行概括。思維力是智力的核心。

想象力。

是人在已有形象的基礎(chǔ)上，在頭腦中創(chuàng)造出新形象的能力。比如當(dāng)你說起汽車，我馬上就想象出各種各樣的汽車形象來就是這個(gè)道理。因此，想象一般是在掌握一定的知識(shí)面的基礎(chǔ)上完成的。

環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)的影響論文篇二十二

摘要：近年來，經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展帶來了環(huán)境污染的負(fù)面影響，使得環(huán)境問題已經(jīng)成為世界發(fā)展的重要課題，可持續(xù)發(fā)展、綠色經(jīng)濟(jì)已引起社會(huì)上各國(guó)的廣泛關(guān)注。本文首先闡述了我國(guó)建立環(huán)境會(huì)計(jì)的必要性，然后重點(diǎn)來分析我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)的發(fā)展現(xiàn)狀及存在的主要問題，最后提出了加強(qiáng)我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)建設(shè)的建議。

關(guān)鍵詞：環(huán)境問題;可持續(xù)發(fā)展;環(huán)境會(huì)計(jì)。

在我國(guó)，改革30多年期間，在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的同時(shí)，環(huán)境的問題也日益突出，環(huán)境污染和生態(tài)破壞日益成為制約中國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的絆腳石，已將可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略作為中國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基本戰(zhàn)略方針。建立和實(shí)施環(huán)境會(huì)計(jì)，則是可持續(xù)發(fā)展整體戰(zhàn)略的重要組成部分。在可持續(xù)發(fā)展基本戰(zhàn)略條件下，企業(yè)在進(jìn)行日常經(jīng)濟(jì)活動(dòng)時(shí)，必須正確、及時(shí)、合理地對(duì)企業(yè)環(huán)境資源進(jìn)行核算，環(huán)境會(huì)計(jì)便應(yīng)運(yùn)而生了。

環(huán)境保護(hù)不僅僅是一個(gè)經(jīng)濟(jì)問題，還是一個(gè)非常重要的社會(huì)問題?，F(xiàn)如今中國(guó)已經(jīng)成為世界上最大的制造業(yè)國(guó)家，環(huán)境污染是不可避免的，污染當(dāng)然要治理，環(huán)境也要保護(hù)，經(jīng)濟(jì)也要發(fā)展，使得它們之間有了相互的矛盾。經(jīng)濟(jì)發(fā)展與環(huán)境惡化就像一個(gè)雙面鏡，一面顯現(xiàn)出現(xiàn)代社會(huì)經(jīng)濟(jì)繁榮景象，另一面卻可能反映出了人類文明的丑態(tài)。這時(shí)就要必須要合理運(yùn)用環(huán)境會(huì)計(jì)這一個(gè)有力工具，進(jìn)行企業(yè)、國(guó)家和社會(huì)的與環(huán)境有關(guān)的經(jīng)濟(jì)監(jiān)督，以保證國(guó)家、人民、企業(yè)之間的各自利益。

1.全方面衡量國(guó)民生產(chǎn)總值需要。

隨著全球經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展，使得資源、能源日趨短缺，環(huán)境日益惡化，給人類生存帶來很大的挑戰(zhàn)。目前，世界各國(guó)和企業(yè)用于治理環(huán)境污染的費(fèi)用是十分的驚人，據(jù)統(tǒng)計(jì)，西方國(guó)家每年用于治理環(huán)境污染的費(fèi)用約占國(guó)民生產(chǎn)總值的3%至8%，而我國(guó)用于治理環(huán)境污染的費(fèi)用約占國(guó)民生產(chǎn)總值的1.5%至4%，這部分花費(fèi)應(yīng)該記入相應(yīng)的成本費(fèi)用中的，它將直接影響國(guó)家、企業(yè)的收入和稅后利潤(rùn)。使得一些經(jīng)濟(jì)學(xué)家和職能機(jī)構(gòu)漸漸意識(shí)到使用傳統(tǒng)的國(guó)民生產(chǎn)總值核算方式計(jì)算出來的結(jié)果，來衡量一個(gè)國(guó)家或地區(qū)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)的發(fā)展程度，已經(jīng)存在著明顯的缺陷和不全面。綠色gdp已成為衡量地方經(jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展的一個(gè)衡量指標(biāo)。

2.我國(guó)會(huì)計(jì)改革和發(fā)展的需要。

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，現(xiàn)代會(huì)計(jì)核算不僅要考慮企業(yè)的自身利益，而且要兼顧社會(huì)效益，環(huán)境會(huì)計(jì)正好可以反映社會(huì)效益，它不僅能反映與企業(yè)有關(guān)的直接會(huì)計(jì)信息，而且對(duì)企業(yè)有關(guān)的資源環(huán)境進(jìn)行全面的反映和控制。它所提供的信息不僅僅具有經(jīng)濟(jì)性，而且還具有社會(huì)性;一方面可以為企業(yè)自身利益服務(wù)，另一方面還可以為社會(huì)大眾提供服務(wù)。

3.企業(yè)發(fā)展壯大的需要。

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，人們環(huán)保意識(shí)在逐步增強(qiáng)，對(duì)企業(yè)生產(chǎn)過程及最終產(chǎn)品提出了更高的要求，提倡綠色環(huán)保產(chǎn)品。追求環(huán)境、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)三大效益的統(tǒng)一，是現(xiàn)代企業(yè)存在和發(fā)展基礎(chǔ)。建立環(huán)保化、現(xiàn)代化、可持續(xù)化、技術(shù)化相統(tǒng)一的新型企業(yè)，是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的最終目標(biāo)，環(huán)境會(huì)計(jì)可以清楚明了地表現(xiàn)出企業(yè)的資源利用率和環(huán)境治理所付出的費(fèi)用，從而引導(dǎo)企業(yè)走上可持續(xù)發(fā)展之路，從企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展看，只有加大環(huán)保投入，重視環(huán)境會(huì)計(jì)，降低能源消耗，細(xì)化環(huán)保投入和產(chǎn)出的計(jì)量，計(jì)量取得的環(huán)境資源，才能始終保持企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

4.實(shí)施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的需要。

經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展是建立在可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)上的，而環(huán)境是實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的前提條件之一。可持續(xù)發(fā)展要求考慮環(huán)境問題，將整個(gè)社會(huì)生產(chǎn)、消費(fèi)和生態(tài)循環(huán)納入會(huì)計(jì)核算之中，以經(jīng)濟(jì)活動(dòng)是否給社會(huì)、環(huán)境帶來經(jīng)濟(jì)影響，防止透支未來，濫用社會(huì)各類有限的資源。環(huán)境會(huì)計(jì)目標(biāo)在于要求企業(yè)在對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算時(shí)，一定要考慮到與這些經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)有關(guān)的環(huán)境因素，以便從會(huì)計(jì)角度來監(jiān)督企業(yè)提高資源利用率，合理利用有限的資源，以便在實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的同時(shí)達(dá)到環(huán)境保護(hù)的目的。

5.正確核算企業(yè)生產(chǎn)成本的需要。

產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中的各種耗費(fèi)構(gòu)成了產(chǎn)品的生產(chǎn)成本，現(xiàn)行的成本計(jì)算一般包含產(chǎn)品的直接材料成本、人工費(fèi)用和一些必要的費(fèi)用，而忽略了產(chǎn)品生產(chǎn)過程中對(duì)各類資源的耗用及對(duì)環(huán)境的破壞，結(jié)果導(dǎo)致資源的`不斷枯竭及生態(tài)環(huán)境的惡性循環(huán)，而企業(yè)所造成的環(huán)境成本是企業(yè)沒有注意到的，其花費(fèi)是驚人的巨大，一些行業(yè)的環(huán)境成本比其生產(chǎn)總值還要大。使得現(xiàn)在必須不斷完善現(xiàn)有的企業(yè)成本體系。

二、我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)建設(shè)存在的主要問題。

在中國(guó)，環(huán)境會(huì)計(jì)是一個(gè)新的研究領(lǐng)域，環(huán)境會(huì)計(jì)的研究不僅具有極其重要的理論意義與現(xiàn)實(shí)意義，而且環(huán)境會(huì)計(jì)是實(shí)施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分。國(guó)外在研究環(huán)境會(huì)計(jì)方面已經(jīng)建立比較完善的環(huán)境會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與制度，我國(guó)在環(huán)境會(huì)計(jì)研究領(lǐng)域基本上還處于起步階段，尚未形成完整的理論體系與完備的實(shí)務(wù)模式。

1.環(huán)境會(huì)計(jì)理論研究處于起步階段，還沒有形成科學(xué)的理論體系。

我國(guó)現(xiàn)行的各類會(huì)計(jì)和實(shí)務(wù)的法規(guī)主要是由國(guó)家財(cái)政部和證監(jiān)會(huì)制定的，包括會(huì)計(jì)法、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)通則、財(cái)務(wù)制度以及行業(yè)會(huì)計(jì)制度等。總體看來，這些法規(guī)、制度和相應(yīng)的會(huì)計(jì)與實(shí)務(wù)對(duì)于環(huán)境問題基本上沒有涉及。

在環(huán)境會(huì)計(jì)理論方面，我國(guó)會(huì)計(jì)理論界對(duì)于環(huán)境會(huì)計(jì)問題還沒有引起足夠的重視，缺乏系統(tǒng)、全面的研究，特別是真正具有可操作性的研究。從會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)方面看，我國(guó)企業(yè)還沒有建立完整的環(huán)境會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)，尤其在企業(yè)環(huán)境報(bào)告信息披露上，缺乏可比性和可靠性。

從我國(guó)現(xiàn)有的環(huán)境會(huì)計(jì)研究成果來看，大多數(shù)只注重環(huán)境會(huì)計(jì)理論某一方面的研究，而將環(huán)境會(huì)計(jì)理論作為一個(gè)系統(tǒng)、一個(gè)整體來研究的成果較少。大多數(shù)學(xué)者在對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)進(jìn)行研究時(shí)，只是表面的一些問題進(jìn)行分析和探討，不能對(duì)某一方面深入研究或系統(tǒng)分析，因此，很難有一套比較完整的理論出現(xiàn)。在研究上，片面性的研究文章較多，實(shí)踐操作性的文章和理論不多。

2.未形成專門的環(huán)境會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等相關(guān)規(guī)定。

目前我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)的研究還處于初級(jí)階段，還沒有專門的環(huán)境會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)規(guī)定，環(huán)境會(huì)計(jì)操作不規(guī)范，指標(biāo)不統(tǒng)一，在企業(yè)會(huì)計(jì)制度及信息披露的相關(guān)法規(guī)中也很少涉及環(huán)境問題。有的企業(yè)根本不知道環(huán)境會(huì)計(jì)是什么，更談不上有關(guān)環(huán)境會(huì)計(jì)信息的披露了。

在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中，還沒有系統(tǒng)的形成環(huán)境會(huì)計(jì)和信息披露的制度化和規(guī)范化。由于缺乏強(qiáng)制性的準(zhǔn)則規(guī)范，企業(yè)各方利益關(guān)系者對(duì)企業(yè)披露環(huán)境信息的要求還不是很強(qiáng)烈，企業(yè)在環(huán)境信息披露上很不規(guī)范，可有可無的現(xiàn)狀。多數(shù)企業(yè)在環(huán)境會(huì)計(jì)的確認(rèn)、計(jì)量、核算等方面很混亂，對(duì)公布環(huán)境資料態(tài)度不積極，公布的環(huán)境資料不全面且缺乏可比性。

在環(huán)境會(huì)計(jì)中，環(huán)境成本的確認(rèn)和核算是難點(diǎn)，合理利用環(huán)境成本計(jì)算的方式是環(huán)境會(huì)計(jì)研究與推廣應(yīng)用環(huán)境會(huì)計(jì)的關(guān)鍵點(diǎn)。我國(guó)目前尚無環(huán)境成本核算的會(huì)計(jì)制度和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，企業(yè)內(nèi)部也尚未建立與環(huán)境成本核算相配套的會(huì)計(jì)核算體系，大部分企業(yè)只是將排污費(fèi)、各種收取社會(huì)規(guī)定的費(fèi)用作為管理費(fèi)用，用一般會(huì)計(jì)的核算方法來計(jì)算，這是不符合現(xiàn)代會(huì)計(jì)核算制度的，就目前也只能如此而已。

例如：環(huán)境會(huì)計(jì)的目標(biāo)、對(duì)象、信息披露等內(nèi)容和技術(shù)方法應(yīng)當(dāng)如何運(yùn)用于環(huán)境會(huì)計(jì)實(shí)踐操作性則缺乏具體的研究和統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。盡管我國(guó)大部分企業(yè)已經(jīng)漸漸意識(shí)到了環(huán)境會(huì)計(jì)的重要性，也有披露環(huán)境信息的要求，但感到遺憾的是，環(huán)境會(huì)計(jì)研究還停留在會(huì)計(jì)系統(tǒng)的表面，還未真正形成具備可操作性的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和制度，還不能滿足實(shí)務(wù)工作的客觀要求。

3.環(huán)境會(huì)計(jì)在核算方面存在的問題。

企業(yè)作為生產(chǎn)主體的重要組成部分，是會(huì)計(jì)核算的主體。就現(xiàn)階段會(huì)計(jì)核算的情況而言，我國(guó)企業(yè)在具體操作上仍存在較多問題。

(1)企業(yè)設(shè)立相關(guān)環(huán)境會(huì)計(jì)科目少，并且對(duì)環(huán)境負(fù)債和成本的估值不準(zhǔn)。

企業(yè)對(duì)已經(jīng)發(fā)生的環(huán)境支出和環(huán)境收入，會(huì)計(jì)信息反映明顯不足。就以突發(fā)性環(huán)保支出為例，其實(shí)際發(fā)生率約為62%，但企業(yè)實(shí)際賬率僅為13%。企業(yè)對(duì)構(gòu)成環(huán)境負(fù)債和成本的或有事項(xiàng)存在僥幸心理，對(duì)環(huán)境成本核算確認(rèn)和計(jì)量不明確，或多或少。因此對(duì)環(huán)境負(fù)債和成本的估值不準(zhǔn)，會(huì)大大增加企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和意外風(fēng)險(xiǎn)，同時(shí)成本的或高或低將影響企業(yè)的利潤(rùn)和國(guó)家的稅收，不能分清企業(yè)的社會(huì)責(zé)任和承擔(dān)相應(yīng)地費(fèi)用。

(2)環(huán)境會(huì)計(jì)核算披露上不夠規(guī)范。

造成環(huán)境信息披露缺乏可比性和規(guī)范性，這點(diǎn)與相關(guān)環(huán)境會(huì)計(jì)法規(guī)的不明確有很大聯(lián)系。環(huán)境會(huì)計(jì)應(yīng)披露的信息有：環(huán)境負(fù)債、環(huán)境成本、與環(huán)境資產(chǎn)等相關(guān)的會(huì)計(jì)政策。而目前我國(guó)在環(huán)境因素的確認(rèn)和計(jì)量等方面會(huì)計(jì)法規(guī)還沒有完全合理的定論，尚處于探索階段。

4.環(huán)境會(huì)計(jì)缺乏整體意識(shí)。

就目前我國(guó)會(huì)計(jì)界對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)的研究大多局限于微觀層面，將環(huán)境會(huì)計(jì)只局限于企業(yè)環(huán)境會(huì)計(jì)，而忽略了宏觀層面的環(huán)境會(huì)計(jì)，將宏觀環(huán)境會(huì)計(jì)看作是經(jīng)濟(jì)學(xué)家和國(guó)家會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)的事情，對(duì)宏觀環(huán)境會(huì)計(jì)研究略顯不足。企業(yè)對(duì)環(huán)境問題的認(rèn)識(shí)也不夠全面，沒有認(rèn)識(shí)到環(huán)境是一項(xiàng)公用東西，對(duì)環(huán)境的有效合理的控制是需要從宏觀與微觀兩方面來制定一個(gè)整體的核算體系。目前的我國(guó)的環(huán)境會(huì)計(jì)核算管理只是片面的強(qiáng)調(diào)某一個(gè)方面，缺乏從宏觀環(huán)境會(huì)計(jì)核算與微觀環(huán)境會(huì)計(jì)核算的有效銜接，實(shí)質(zhì)上缺少統(tǒng)一地整體標(biāo)準(zhǔn)核算。

5.全體社會(huì)重視程序不夠。

與國(guó)外相比我國(guó)對(duì)環(huán)境的關(guān)注程度是有很大差距，如我們鄰國(guó)日本就有很多節(jié)能方法：公共廁所分部分沖和全部沖，水箱是用節(jié)水節(jié)能的，居民日常生活垃圾采取分類回收利用，塑料用品都可回收利用，人人都有環(huán)保觀念，國(guó)家制定的環(huán)保法規(guī)人人自覺執(zhí)行。差距的形成主要原因就是我國(guó)人民的環(huán)境意識(shí)沒有真正的形成，思想上沒有重視，尤其是企業(yè)在環(huán)境致力上更是缺乏責(zé)任感和整體發(fā)展觀。

6.環(huán)境會(huì)計(jì)專業(yè)人員儲(chǔ)備缺少。

人是任何社會(huì)活動(dòng)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的執(zhí)行者，人的因素是重要的組成部分。在中國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)的出現(xiàn)和實(shí)施不是很長(zhǎng)時(shí)間，環(huán)境會(huì)計(jì)的研究目前主要是專業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)者在進(jìn)行探討，由于缺乏相應(yīng)的環(huán)境會(huì)計(jì)理論指導(dǎo)和社會(huì)沒有開設(shè)環(huán)境會(huì)計(jì)有關(guān)方面的培訓(xùn)，直接導(dǎo)致環(huán)境會(huì)計(jì)的專業(yè)人才匱乏，將來這可能會(huì)影響我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)實(shí)施的一道障礙。

我們可以從環(huán)境會(huì)計(jì)的性質(zhì)來看，可知環(huán)境會(huì)計(jì)是一門涉及多學(xué)科交叉的應(yīng)用性學(xué)科，這在客觀上要求環(huán)境會(huì)計(jì)的執(zhí)行者不但要具有廣博的本專業(yè)知識(shí)，而且還要掌握多學(xué)科知識(shí)技能。而從我國(guó)目前財(cái)會(huì)人員的整體素質(zhì)來看，明顯達(dá)不到要求。

要改變我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)的目前現(xiàn)狀，不斷完善環(huán)境會(huì)計(jì)體系，需要從理論方面和實(shí)務(wù)方面予以推動(dòng)，同時(shí)還要有一套措施來予以保證。

從現(xiàn)如今中國(guó)企業(yè)對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)的處理上可以看出，環(huán)境會(huì)計(jì)的實(shí)務(wù)操作上存在問題，具體表現(xiàn)出來的是環(huán)境會(huì)計(jì)理論和核算方法的不完整和不合理。大家都知道，環(huán)境會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的推廣應(yīng)以完善理論為前提條件。由于環(huán)境會(huì)計(jì)所依賴的理論和方法體系具有多元化和難確定性，尤其是在環(huán)境成本計(jì)量這一個(gè)環(huán)節(jié)上沒有實(shí)質(zhì)性突破，一直用著現(xiàn)代會(huì)計(jì)通用的核算方法來進(jìn)行，使得當(dāng)前環(huán)境會(huì)計(jì)缺乏與實(shí)務(wù)相結(jié)合的理論基礎(chǔ)。因此，盡快加強(qiáng)環(huán)境會(huì)計(jì)理論和方法的研究，需借助于適當(dāng)?shù)睦碚撝笇?dǎo)，才有可能突破實(shí)務(wù)操作方面的各類障礙。在這方面政府或相關(guān)部門如果能時(shí)時(shí)地引導(dǎo)會(huì)計(jì)理論界在環(huán)境會(huì)計(jì)方面做些研究，成立環(huán)境會(huì)計(jì)理論專題組來提高我國(guó)現(xiàn)有的環(huán)境會(huì)計(jì)理論水平，促使環(huán)境會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)更好結(jié)合。

在實(shí)際會(huì)計(jì)工作中，一定要促進(jìn)環(huán)境會(huì)計(jì)理論和實(shí)務(wù)同步進(jìn)行。我們決不能等到環(huán)境會(huì)計(jì)理論完全的成熟起來再來開始利用環(huán)境會(huì)計(jì)，應(yīng)該一邊工作、一邊探索研究、一邊不斷的總結(jié)成果來完善現(xiàn)有的會(huì)計(jì)體系，成熟的環(huán)境會(huì)計(jì)理論體系需要相當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)間才能形成，只有彼此同步，才能在實(shí)踐中得到不斷的發(fā)展和完善。

同時(shí)需要對(duì)原有的企業(yè)會(huì)計(jì)核算的原則、組織結(jié)構(gòu)、賬戶設(shè)置、信息披露方式等都要進(jìn)行必要的修改和充實(shí)完善增設(shè)與環(huán)境會(huì)計(jì)有關(guān)地會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)報(bào)表等企業(yè)環(huán)境信息。具體核算可以由現(xiàn)有的會(huì)計(jì)人員和財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)共同承擔(dān)，在實(shí)施環(huán)境會(huì)計(jì)時(shí)不必要設(shè)立專門的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，在信息披露中必要時(shí)可以用一些文字來說明企業(yè)對(duì)環(huán)境所做的貢獻(xiàn)和造成的損失。

基于我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露的現(xiàn)實(shí)狀況，應(yīng)當(dāng)將環(huán)境會(huì)計(jì)信息盡可能與現(xiàn)行的會(huì)計(jì)體系相匹配，不改變現(xiàn)行的會(huì)計(jì)報(bào)告體系，在財(cái)務(wù)報(bào)告附注中增加單獨(dú)一項(xiàng)，即企業(yè)環(huán)境會(huì)計(jì)信息。同時(shí)，要考慮到環(huán)境會(huì)計(jì)的特殊性和重要性原則，這一項(xiàng)可以以獨(dú)立形式披露。

2.健全現(xiàn)有的會(huì)計(jì)法規(guī)、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)制度。

首先要以法律、法規(guī)來確定環(huán)境會(huì)計(jì)的地位和作用，使環(huán)境會(huì)計(jì)實(shí)行起來有法可依、有理可查，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，增強(qiáng)實(shí)務(wù)的可操作性，避免各行其是，各自為事，其具體做法是：先要修改現(xiàn)有的《會(huì)計(jì)法》。《會(huì)計(jì)法》是會(huì)計(jì)工作最高層次的規(guī)范，再將環(huán)境會(huì)計(jì)列入《會(huì)計(jì)法》中，形成一個(gè)完善的整體會(huì)計(jì)體系，以法律形式來確定環(huán)境會(huì)計(jì)的地位作用，作為環(huán)境會(huì)計(jì)理論實(shí)踐最有力的手段和保障;再完善會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。會(huì)計(jì)準(zhǔn)則是對(duì)會(huì)計(jì)核算工作具有約束力的規(guī)范，將所有涉及環(huán)境的內(nèi)容一一列入，成為必須披露的內(nèi)容和核算對(duì)象，有效地防止有關(guān)部門和單位的短期經(jīng)營(yíng)行為和投機(jī)行為時(shí)時(shí)發(fā)生，要用強(qiáng)制和自愿相結(jié)合的方法來規(guī)定企業(yè)環(huán)境信息披露的內(nèi)容，使其更加的規(guī)范和準(zhǔn)確;最后建立環(huán)境會(huì)計(jì)制度，環(huán)境會(huì)計(jì)制度是對(duì)有關(guān)環(huán)境原則和相關(guān)規(guī)定來進(jìn)行設(shè)計(jì)和執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)，使環(huán)境會(huì)計(jì)具有可操作性，便于廣大會(huì)計(jì)人員掌握和運(yùn)用。

3.加強(qiáng)環(huán)境會(huì)計(jì)監(jiān)督和獎(jiǎng)懲。

首先必須強(qiáng)化環(huán)境審計(jì)制度，原因在于環(huán)境審計(jì)是對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)的監(jiān)督的重要保證，加強(qiáng)環(huán)境審計(jì)有助于環(huán)境會(huì)計(jì)的不斷完善。環(huán)境審計(jì)是環(huán)境監(jiān)督的有效工具，是對(duì)與環(huán)境有關(guān)的組織、管理等進(jìn)行系統(tǒng)的、客觀的估價(jià)，并有效地對(duì)環(huán)境進(jìn)行管理和控制，還有助于對(duì)企業(yè)有關(guān)環(huán)境規(guī)范方面的政策制定提供必要手段，來達(dá)到環(huán)境保護(hù)的目標(biāo)。在我國(guó)通常把環(huán)境審計(jì)看作為國(guó)家審計(jì)機(jī)關(guān)開展的一種專項(xiàng)審計(jì)工作來抓，環(huán)境審計(jì)的有效有序地開展，可以在實(shí)踐操作上處理好發(fā)展與環(huán)境的關(guān)系、局部利益與整體利益的關(guān)系、目前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系，杜絕企業(yè)短期投資行為的出現(xiàn)。使我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展逐步納入可持續(xù)發(fā)展的軌道上來。

一方面加大環(huán)保宣傳教育，另一方面還要加大環(huán)保執(zhí)法力度，執(zhí)法機(jī)構(gòu)必須做到獎(jiǎng)懲分明，對(duì)于一些重污染的企業(yè)要時(shí)時(shí)宣傳教育和時(shí)時(shí)跟蹤調(diào)查，無視環(huán)境大勢(shì)生產(chǎn)的企業(yè)要從嚴(yán)從重的懲罰和法律責(zé)任，狠抓污染源頭。要重重獎(jiǎng)勵(lì)和全國(guó)通報(bào)表揚(yáng)研究環(huán)境會(huì)計(jì)、治理污染有功的人員?，F(xiàn)實(shí)中企業(yè)往往從自身的利益考慮，不能全面、真實(shí)的反映實(shí)際情況，因此，必須合理建立綜合配套措施，社會(huì)上的各行政管理部門要與環(huán)境會(huì)計(jì)、審計(jì)工作密切配合，在事前控制和事后控制方面發(fā)揮作用。

當(dāng)前，我國(guó)的環(huán)境會(huì)計(jì)完整的理論體系還未建立起來，環(huán)境會(huì)計(jì)實(shí)踐中還沒有一套切實(shí)可行的標(biāo)準(zhǔn)體系。但是隨著人類社會(huì)和文明的不斷發(fā)展，人類和環(huán)境的關(guān)系越來越密切，環(huán)境會(huì)計(jì)存在的空間會(huì)越來越大，環(huán)境會(huì)計(jì)一定會(huì)有很多的發(fā)展前途，環(huán)境成本制度的建立和實(shí)施將會(huì)取得豐碩的成果。

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