總結(jié)可以幫助我們反思并找到改進的方向。寫總結(jié)時要注意審視自己的不足和錯誤，以便更好地改進和提升?？偨Y(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇一
今天，召集大家在這里進行任前廉政談話。首先對各位的任職表示祝賀!下面，談自己的一些體會，與大家互勵共勉，歸納起來就是六句話二十四個字。
第一句話是“善于學(xué)習(xí)”。
腐敗分子在總結(jié)自己走向歧途、走向犯罪的深淵時，第一條深刻的教訓(xùn)就是放松了自己的學(xué)習(xí)。我想并不是他們真的沒有學(xué)習(xí)，關(guān)鍵是學(xué)習(xí)與反省脫節(jié)了。
一是學(xué)習(xí)與行為的脫節(jié)。
二是學(xué)習(xí)沒有觸及思想。
三是學(xué)習(xí)有所偏廢。
第二句話是“勤于工作”。
一要強化責(zé)任。
二要率先垂范。
三要從嚴(yán)管理。
第三句話是“慎于用權(quán)”。
首先，用好人。
其次，用好權(quán)。
第三，不僥幸。
第四句話是“慎于交友”。
第五句話是“樂于修身”。
一要容人。
二要克欲。
三要平衡。
第六句話是“嚴(yán)于律己”。
一要以身作則，嚴(yán)于律己。
二要管好親屬，帶好隊伍。
希望大家在新的工作崗位上，牢記宗旨、不辱使命、廉潔奉公、奮發(fā)有為，以良好的作風(fēng)、實在的業(yè)績向組織和人民交出一份滿意的答卷!
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇二
根據(jù)安排，今天在這里對新任職中層干部進行廉潔集體談話。開展集體廉潔談話是黨工委落實全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企主體責(zé)任，加強對黨員干部日常教育監(jiān)督的一項重要措施。下面，我借此機會，講幾點意見，與大家共勉。
“不謀全局者，不足謀一域”，講大局是履行好職責(zé)、盡職盡責(zé)的基本要求。作為干部政治站位要高，格局要大，視野要寬，做事要實。作為一名干部，你們的站位高不高，決定了一個單位、一個部門的站位高不高。要有“從大處著眼，從小處著手”的氣魄，既要把千頭萬緒的具體事務(wù)梳理好，又要突出抓好關(guān)乎全局的中心工作。無論在什么崗位，必須牢固樹立高度自覺的大局意識，把工作放到大局中思考、定位。“思想上偏一寸，行動上就會偏一尺”，只有正確認(rèn)識大局，自覺服從大局，才能確保方向正確、信念堅定，避免頭重腳輕、虎頭蛇尾。所謂得其大者兼其小，只有筆掃千軍整理自覺在“全局之圖”中找準(zhǔn)坐標(biāo)，才能順勢而為、有所作為。樹立大局意識，絕不是喊個口號、表個態(tài)，而是要落實到行動上。沒有行動，工作上總是要別人推一把自己才挪一步，那就不可能有所作為，增加大局意識也就是一句空話。每一個人都自覺地在大局下行動，就能做到心往一處想、勁往一處使，為推動重慶區(qū)域管理總部高質(zhì)量發(fā)展凝聚力量。
“心有所戒，方能行有所界”，無論在什么位置，都要講紀(jì)律，守規(guī)矩。思想上放松了規(guī)矩這根弦，就很容易跨入“雷區(qū)”，做出違法亂紀(jì)的事情。牢固樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，是黨對每一名干部最基本的要求，也是每一名干部應(yīng)遵循的基本準(zhǔn)則。對于我們干部而言，要從守規(guī)矩開始提高黨性修養(yǎng)、提高職業(yè)道德素養(yǎng)，把自己的言行關(guān)進制度的籠子里，這是最起碼的規(guī)矩要求，也是對個人最大的保護。明白哪些事該做，哪些事不該做，自覺用規(guī)矩和制度校正自己的言行，認(rèn)真把握好度，不逾矩、慎用權(quán)、敢擔(dān)當(dāng)。作為干部，在小事、小利面前嚴(yán)格要求自己，見微知著、防微杜漸，時刻慎重對待各種誘惑和考驗，始終干凈做事，清白做人，帶頭抵制不正之風(fēng)。因此，我們要從思想上、工作上、生活上、學(xué)習(xí)上做好廉潔自律，要用自己的實際行動給職工群眾樹立良好的學(xué)習(xí)榜樣，有損企業(yè)的事不做，有損團結(jié)的話不說，讓歪風(fēng)邪氣無處藏身，帶領(lǐng)職工群眾扎扎實實做好各項工作，用實際行動自覺筑起一道堅不可摧的“防火墻”。
“創(chuàng)新是進步的靈魂，是發(fā)展的不竭動力”，如果死搬硬套、因循守舊，那么，我們工作的方式、方法必將不能適應(yīng)時代的需要。因此，我們每個干部必須牢固樹立創(chuàng)新意識，不斷學(xué)習(xí)，用科學(xué)知識武裝自己的頭腦，緊跟時代發(fā)展的步伐，緊握時代跳動的脈搏，把培養(yǎng)創(chuàng)新意識與實際工作有機結(jié)合起來，不斷提高工作自覺性和工作責(zé)任感。在平凡的崗位上完成基本的工作不難，難的是有“釘釘子精神”，實打?qū)嵉貜男√幾銎?，能十年如一日，堅持把一件平凡的事做好不出差錯，就是不平凡。希望在座的干部，要發(fā)揚“釘釘子精神”，扎實工作、老實做人。同時，要大膽開筆掃千軍整理展工作，開拓奮進，積極創(chuàng)新，增強工作的主動性，多想新點子，創(chuàng)出新路子，克服工作中“只求過得去，不求過得硬”的思想，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，抓好各項工作落實，使企業(yè)做大做強。
同志們，再好的制度，不執(zhí)行就是“紙老虎”；
再好的防線，不繃緊就是“橡皮筋”。作為新任干部一定要堅定理想信念，嚴(yán)格約束自身行為操守，淬煉擔(dān)當(dāng)之勇，常懷敬畏之心，多聽逆耳之言，嚴(yán)把情義之關(guān)，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)創(chuàng)造嶄新業(yè)績。
我的。
發(fā)言。
完畢，謝謝大家！
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇三
同志們：
每年都要和大家一起接受自警教育，每次都有不同的感受和體會。在當(dāng)前這個特殊的歷史時期，更給我們以教誨和警醒。下面，我再講四點意見，與大家共勉。
一、權(quán)力是把“雙刃劍”，務(wù)必要正確行使。
我們各級干部特別是科級以上干部，雖然身處不同崗位，但手中或多或少都掌握著一定權(quán)力。如何看待這份權(quán)力?如何行使這份權(quán)力?是在座的每一位同志都必須經(jīng)常加以思考和認(rèn)真對待的問題。權(quán)力是一把“雙刃劍”，用好了可以更好地為黨和人民辦實事、解難事、做好事；用的不好，不僅會損害黨和政府在群眾中的形象，侵害人民群眾的利益，而且會自毀其身，搬起石頭砸自己的腳，斷送自己大好前程，甚至淪為階下之囚。同時，領(lǐng)導(dǎo)干部一旦有了權(quán)力，就會被一些別有用心的人盯上，成為各種“糖衣炮彈”進攻的目標(biāo)。權(quán)力越大，風(fēng)險越大，預(yù)防腐敗的警惕性就應(yīng)當(dāng)越高。作為一名黨員干部，一步步走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，確實很不容易，既有組織的教育培養(yǎng)，也有個人的不懈努力。我們一定要倍加珍惜這來之不易的工作崗位，倍加珍惜自己的政治生命，倍加珍惜今天擁有的一切，要牢固樹立“權(quán)力就是服務(wù)”的理念，把群眾的要求當(dāng)作掌權(quán)用權(quán)的根本出發(fā)點，務(wù)必盡心盡責(zé)、恪盡職守，做到有權(quán)不搞特權(quán)、掌權(quán)不謀私利，用手中的權(quán)利為群眾辦事、為百姓造福。
二、法紀(jì)是根“高壓線”，務(wù)必要模范遵守。
沉痛的教訓(xùn)反復(fù)證明著這樣一個樸素道理：法律面前沒有特殊公民，黨紀(jì)面前沒有特殊黨員，也沒有特殊的干部。一名黨員干部，不管地位多高、權(quán)力多大，不管有多大貢獻、頭上有多少光環(huán)，只要違法亂紀(jì)，必將受到黨紀(jì)國法的制裁。各級黨員干部一定要以案為鑒，嚴(yán)守黨紀(jì)國法，始終不越雷池，永遠不闖紅燈，爭做遵守法律法規(guī)的表率。一要提升法紀(jì)修養(yǎng)。要學(xué)法、懂法，明白哪些事可為，哪些事不可為，做到在誘惑面前不動心，得意之時不忘形，法紀(jì)面前不跌倒。真正做到依法決策、依法行政、依法辦事?，F(xiàn)在，有的黨員干部法紀(jì)意識淡薄，不僅對于學(xué)習(xí)法紀(jì)的重要性認(rèn)識不足，而且不把法紀(jì)放在心上，認(rèn)為只要有了權(quán)，就可以隨我所欲，一些不符合制度規(guī)定的事也可以“特事特辦”、“具體情況具體分析”，在不知不覺中超越了應(yīng)有的底線。二要畏懼黨紀(jì)國法。法紀(jì)是嚴(yán)肅的、無情的。大家在行使權(quán)力時要有如臨深淵、如履薄冰的心態(tài)，在張口的時候要揣摩揣摩這句話該不該說，在伸手的時候要掂量掂量這件事該不該做，在邁腿的時候要考慮考慮這地方該不該去。廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要時刻算好六筆成本賬。一是算好“政治賬”，不要自毀前程；二是算好“經(jīng)濟賬”，不要傾家蕩產(chǎn)；三是算好“名譽賬”，不要身敗名裂；四是算好“家庭賬”，不要妻離子散；五是算好“自由賬”，不要深險囹圄；六是算好“健康賬”，不要身心交瘁。三要克服僥幸心理。有的人自認(rèn)為腦子聰明、沒人知曉，或者認(rèn)為關(guān)系很鐵、后臺很硬，不會出事，即使出事，也會大事化小、小事化無。在這里，我奉勸那些自作聰明、玩小手段的人：天網(wǎng)恢恢，疏而不漏，莫伸手，伸手必被捉。
三、監(jiān)督是張“安全網(wǎng)”，務(wù)必要坦誠面對。
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇四
根據(jù)實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”的要求，為了充分履行“第一責(zé)任人”的責(zé)任，今天由我對全局黨員干部進行一次集體廉政談話。開展干部廉政談話，是加強黨內(nèi)監(jiān)督的一項重要制度，是加強干部教育的一項重要措施，也是對大家政治上的一種關(guān)心和愛護。其目的是讓大家始終保持頭腦清醒，從嚴(yán)要求自己，繃緊廉潔自律這根弦，干凈干事、清白做人，不辜負(fù)組織和群眾的信任與重托。下面，跟大家談四個方面的問題。既是對大家的要求和期望，也是與大家交流和共勉。
一要始終保持思想純潔。對一名黨員干部來說，思想純潔是立身之本、從政之基。思想不純潔，精神支柱就會坍塌，人生方向就會迷失，工作上、廉潔上就要出問題。當(dāng)前，單位有少數(shù)同志理想信念不堅定，宗旨意識不強，群眾觀念淡漠。還有個別同志存在違規(guī)問題。保持思想純潔，需要堅持不懈、持之以恒，需要每一個黨員干部從自己做起，從保持自身的“純潔性”做起，在思想上不斷改造自我、凈化心靈、增強“免疫力”，在各種誘惑面前經(jīng)得起考驗。所以，加強對黨員干部的思想政治教育和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，加強日常的教育與提醒，對出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，這是保持黨員干部思想純潔的必要措施，希望大家高度重視，加強黨性鍛煉和理論武裝，認(rèn)真自覺地接受反腐倡廉教育，進一步堅定理想信念，牢固樹立“四個意識”，增強“四個自信”，始終保持共產(chǎn)黨員的先進性和純潔性。
二要始終保持崇高追求。要加強黨性修養(yǎng)，常修從政之德，常懷律己之心，常除非分之想，使自己成為一個高尚的人、純粹的人、有道德的人。具體就是要辯證地處理好三個關(guān)系：其一，個人與社會的關(guān)系。作為一名黨員干部，要處理好與組織、與單位的關(guān)系，心中始終裝著人民，裝著事業(yè)，達到“小我”、“忘我”的境界。其二，人性與黨性的關(guān)系。要用自己的黨性修養(yǎng)，最大限度地克制自己的私心，脫離低級趣味，培養(yǎng)高尚人格、美好情操和凜然正氣，始終頂?shù)米⊥犸L(fēng)，耐得住艱苦，抗得住誘惑，守得住節(jié)操。其三，做人與做事的關(guān)系。要想先做事，必須先做人。做人要低調(diào)謙虛，公道正派、表里如一、豁達大度。做事要高調(diào)有信心，就是不論做什么事，都要把眼光放遠一點、目標(biāo)定高一點，并對做成事有足夠的信心。低調(diào)做人，你會一次比一次穩(wěn)健;高調(diào)做事，你會一次比一次優(yōu)秀。
三要始終保持公仆本色?！敖鸨y杯不如群眾的口碑”。黨員干部的政績在于群眾的利益，黨員干部的前途在于群眾的幸福。人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標(biāo)。從某種程度上說，維護好人民群眾的利益，就是維護好自己的飯碗。
一要正確對待職位，有感恩之心。對待職位，我們要少一點浮躁，多一點清醒。不能因為得到提拔就沾沾自喜、躊躇滿志，也不能因為沒有得到提拔重用就怨天尤人、自暴自棄，這些都是政治不成熟的表現(xiàn)。論是進還是轉(zhuǎn)，干事創(chuàng)業(yè)、實現(xiàn)人生價值的舞臺都是組織給的，都要對組織懷有感恩之心。要更加嚴(yán)格地要求自己，努力把工作做得更好，努力在現(xiàn)在的崗位上創(chuàng)造新業(yè)績、爭取新進步。
二要正確對待權(quán)力，有敬畏之心。權(quán)力是一把“雙刃劍”。秉公用權(quán)，可以造福人民;以權(quán)謀私，就會禍害人民。掌權(quán)的同時就意味著風(fēng)險。一個干部的成長需要很長的時間，付出了很多努力，非常不容易。所以，大家要珍惜自己的崗位和前途，在如何對待權(quán)力這個重要問題上想清楚、想明白，始終懷有如履薄冰、如臨深淵的敬畏之心，審慎用好權(quán)力，不能因為一念之差，一失足成千古恨。
三要正確對待名利，有知足之心。名利，世人皆有之。司馬遷說：“天下熙熙，皆為利來;天下攘攘，皆為利往?！鼻罄巳酥Ｇ?。關(guān)鍵是求什么樣的利，留什么樣的名。人們常說，人生有兩難，一是找準(zhǔn)人生位置的坐標(biāo)難;二是擺脫名利的困擾難。對待名利，我們要想得開、看得透，多向下看，少向上看，多看自己，少看別人，這樣我們在名利面前就不會失去平衡，就不會犯錯誤。當(dāng)然，這里所說的知足，是職位權(quán)力、物質(zhì)生活上的知足，而在事業(yè)追求上、在為黨和人民奉獻上、在高尚人格修養(yǎng)上，應(yīng)當(dāng)永不滿足。
一要積極主動接受監(jiān)督。對干部進行監(jiān)督，不是跟誰過不去，而是一種關(guān)愛、一種保護。人非圣賢，孰能無過?一個人有過錯并不可怕，可怕的是聽不進批評和意見。作為一名黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，切不可因自醉、自傲、自負(fù)而拒絕監(jiān)督，更不可目空一切、盛氣凌人地反對監(jiān)督。要以“三種心態(tài)”正確對待監(jiān)督、接受監(jiān)督，即：接受上級的監(jiān)督要真心，不能把上級的監(jiān)督看作是對自己的不信任，懷有抵觸情緒;接受同級的監(jiān)督要虛心，不能把同級的監(jiān)督看成是為難自己，懷有戒備心理;接受下級的監(jiān)督要誠心，不能把下級的監(jiān)督看成是不尊重自己，懷有反感情緒。
二要積極主動自我監(jiān)督。大家要經(jīng)常反思理想信念牢不牢、宗旨觀念強不強、遵守紀(jì)律嚴(yán)不嚴(yán)、道德操守純不純，在無人監(jiān)督的情況下，也能做到自省自警，打好拒腐防變的主動仗。有這樣一句話說得好，“愚蠢的人把自己的錯誤給別人當(dāng)教訓(xùn)，聰明的人把別人的錯誤給自己當(dāng)教訓(xùn)”，希望大家真的能往心里去，時時刻刻警示自己，深刻反省自己在工作中、生活中哪些地方做得不夠，是否正在接近這個最大危險，切勿重蹈“前車之覆”。
三要積極主動開展監(jiān)督?，F(xiàn)在的監(jiān)督制度越來越規(guī)范、形式越來越豐富。要認(rèn)真貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定，切實履行“一崗雙責(zé)”，自覺參加民主生活會、組織生活會和黨員民主評議，認(rèn)真開展批評與自我批評，主動報告?zhèn)€人重大事項。要以對同志高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題及時提醒、及時指出，在錯誤未然前“亮紅燈”，鑄成大錯前“踩剎車”，防止無所遮攔、越滑越遠。有的年輕同志經(jīng)受考驗不多，除自身要增強廉政意識外，老同志也要經(jīng)常敲警鐘，幫助年輕同志健康成長。
一要慎始，自覺管住欲望。人生貴在善始。在各種腐蝕誘惑面前，如果我們的第一道防線被沖垮了，欲望的洪水就會一瀉千里。欲望是行動的驅(qū)動器，縱欲迷智，慎欲遵規(guī)，無欲則剛。現(xiàn)實生活中，一些別有用心者拉攏腐蝕，往往從興趣愛好打開缺口，只要你一動心，就會陷進去，以致一步步走向深淵。人都有七情六欲，但要正確區(qū)分，節(jié)制非分的欲望，否則，就會自焚。我們一定要自覺管住自己的頭，不該想的不要想;管住自己的嘴，不該吃的不要吃;管住自己的手，不該拿的不要拿;管住自己的腳，不該去的地方不要去，愛之有度、好之有道，慎加選擇、注意節(jié)制，特別是要管住自己的“第一次”。
二要慎微，自覺管住小節(jié)。古人講：不慮于微，始貽大患;不防于小，終累大德。大量事例表明，很多領(lǐng)導(dǎo)干部蛻化墮落，一步步陷入違法亂紀(jì)的泥潭，往往都是從吃喝玩樂這些看似小事的地方起步的，開始只是吃一點、喝一點、拿一點，后來慢慢被蠶食，量變到質(zhì)變，最后被糖衣炮彈所擊中，陣前落馬，斷送前程。小節(jié)不保，大節(jié)動搖;小洞不補，大洞難堵。對我們每一個人來講，都要把“千里之堤潰于蟻穴”作為警句，正確認(rèn)識“微”，高度警惕“小”，慎獨慎微，防微杜漸，把牢生活圈、社交圈、娛樂圈，把握好八小時以外的時間，防止微恙成大疾，避免小問題演變成大問題。
三要慎友，自覺管住情感。親情和友情，說到底是人之常情。但對黨員干部來說，不徇私情，秉公辦事，應(yīng)該是最基本的要求。如果只講感情，甚至把人情看得高于一切，大于一切，就會導(dǎo)致親情失重、友情變味。同時，要慎重交友。現(xiàn)在有些人交友有一種傾向，即交所謂“有用”的朋友。各位手中或大或小都有些權(quán)力，一些別有用心的人正是看中了這一點，才會與你“交朋友”，說得明白些，就是要腐蝕拉攏你。大家一定要心明眼亮，擇善而交，多交良友、益友、諍友，特別是對那些別有用心的“感情投資者”要拒而遠之，否則，早晚會付出慘痛的代價。
最后強調(diào)一點：每個班子成員和股室(局)負(fù)責(zé)人和支部書記、委員，對本單位、所在支部的黨風(fēng)廉政建設(shè)都負(fù)有重要職責(zé)。要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，切實履行“一崗雙責(zé)”，在抓好分管業(yè)務(wù)工作的同時，抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)。具體要做到“三抓”：一要堅持自覺性，做到想抓。要有責(zé)任意識，對部屬和下級切實負(fù)起責(zé)任，增強抓廉政建設(shè)工作的自覺性。二要堅持原則性，做到敢抓。對單位黨員干部中出現(xiàn)的不廉潔行為，要敢于碰硬，不怕得罪人，尤其是在提高制度執(zhí)行力上，不僅要帶頭執(zhí)行做表率，還要敢于堅持原則，管好自己的下屬。三要堅持科學(xué)性，做到會抓。要搞好組織協(xié)調(diào)督辦檢查，層層落實責(zé)任制。
總之，希望大家始終牢記神圣使命，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，以良好的人品官德、純潔的黨性修養(yǎng)、優(yōu)異的工作業(yè)績回報組織的信任和期望，為完成黨和人民交給的工作任務(wù)、實現(xiàn)審計事業(yè)的新發(fā)展做出更大的貢獻!
今天，召集大家在這里進行任前廉政談話。首先對各位的任職表示祝賀!下面，談自己的一些體會，與大家互勵共勉，歸納起來就是六句話二十四個字。
第一句話是“善于學(xué)習(xí)”。
腐敗分子在總結(jié)自己走向歧途、走向犯罪的深淵時，第一條深刻的教訓(xùn)就是放松了自己的學(xué)習(xí)。我想并不是他們真的沒有學(xué)習(xí)，關(guān)鍵是學(xué)習(xí)與反省脫節(jié)了。
一是學(xué)習(xí)與行為的脫節(jié)。
二是學(xué)習(xí)沒有觸及思想。
三是學(xué)習(xí)有所偏廢。
第二句話是“勤于工作”。
一要強化責(zé)任。
二要率先垂范。
三要從嚴(yán)管理。
第三句話是“慎于用權(quán)”。
首先，用好人。
其次，用好權(quán)。
第三，不僥幸。
第四句話是“慎于交友”。
第五句話是“樂于修身”。
一要容人。
二要克欲。
三要平衡。
第六句話是“嚴(yán)于律己”。
一要以身作則，嚴(yán)于律己。
二要管好親屬，帶好隊伍。
希望大家在新的工作崗位上，牢記宗旨、不辱使命、廉潔奉公、奮發(fā)有為，以良好的作風(fēng)、實在的業(yè)績向組織和人民交出一份滿意的答卷!
同志們：
今天在這里召開新任職領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話會，既是落實黨管干部原則的重要體現(xiàn)，也是加強和改進黨員領(lǐng)導(dǎo)干部教育、管理、監(jiān)督、關(guān)口前移的有效手段，更是縣委關(guān)心愛護干部的實際行動。參加此次會議的x名新任職干部，有新提拔的，有重用的，也有交流的，人數(shù)多，范圍廣，充分體現(xiàn)了縣委對廣大干部的關(guān)心厚愛。借此機會，我向大家表示祝賀。下面，我就依法履職、廉潔從政給大家提幾點希望和要求，與同志們共勉。
一要心懷感恩之心。每一位人從普通干部一步步走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，固然有自己的不懈努力和艱苦付出，但離不開組織的長期培養(yǎng)、教育，每一名領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)常懷感恩之心，務(wù)必牢記組織的關(guān)心培養(yǎng)，以坦然的心態(tài)，正確對待個人的進退留轉(zhuǎn)，正確擺正個人與組織，個人與群眾的關(guān)系，始終對黨有感情，對工作有激情，對事業(yè)有熱情，以實實在在的工作業(yè)績回報組織和人民。
二要保持政治定力。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要發(fā)揮好表率作用，時時處處向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，在謀劃戰(zhàn)略、部署任務(wù)和推進工作上，始終與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。尤其是在各種誘惑面前要立場堅定，始終保持高度的政治敏銳性和政治鑒別力，看清大勢、站穩(wěn)立場、辨清方向，堅決做習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者和忠實實踐者。
三要常補精神之鈣。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要加強政治理論學(xué)習(xí)，以理論滋養(yǎng)初心、以理論引領(lǐng)使命。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為一條紅線貫穿全部工作始終，堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，以上率下，真學(xué)真用，既要全面系統(tǒng)，又要突出重點，學(xué)精學(xué)透，做到知其言更知其義，知其然更知其所以然。
四要崇尚實干擔(dān)當(dāng)。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，要勇于擔(dān)責(zé)擔(dān)難擔(dān)險，意氣風(fēng)發(fā)、滿腔熱情地投身工作，把群眾利益擺在最高位置，做到為官一任、造福一方。要切實增強工作的主動性和預(yù)見性，拉升工作標(biāo)桿，努力提升工作質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)，各項工作走在全縣前列，在全市爭先進位。
五要弘揚優(yōu)秀文化。堅持弘揚革命文化的紅色基因，大力倡導(dǎo)清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系，旗幟鮮明抵制和反對關(guān)系學(xué)、厚黑學(xué)、官場術(shù)、“潛規(guī)則”等不正之風(fēng)，以良好的政治文化涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
六要嚴(yán)守紀(jì)律底線。要嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，持之以恒糾“四風(fēng)”、轉(zhuǎn)作風(fēng)，堅定不移反腐敗、肅綱紀(jì)，注重家庭、家教、家風(fēng)，自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈，堅決抵制“小圈子”，時刻警惕利益集團的“圍獵”，切實增強政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、抵腐定力。
最后，山高水遠，風(fēng)雨同行;。
萬里路遙，不忘初心。希望同志們善待權(quán)力、親政廉政、奮發(fā)作為，以一顆紅心向黨的決心，以一種真誠負(fù)責(zé)的態(tài)度為決勝全面建成小康社會貢獻自己的力量。
同志們：
今天在這里召開新任職領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話會，既是落實黨管干部原則的重要體現(xiàn)，也是加強和改進黨員領(lǐng)導(dǎo)干部教育、管理、監(jiān)督、關(guān)口前移的有效手段，更是縣委關(guān)心愛護干部的實際行動。參加此次會議的x名新任職干部，有新提拔的，有重用的，也有交流的，人數(shù)多，范圍廣，充分體現(xiàn)了縣委對廣大干部的關(guān)心厚愛。借此機會，我向大家表示祝賀。下面，我就依法履職、廉潔從政給大家提幾點希望和要求，與同志們共勉。
一要心懷感恩之心。每一位人從普通干部一步步走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，固然有自己的不懈努力和艱苦付出，但離不開組織的長期培養(yǎng)、教育，每一名領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)常懷感恩之心，務(wù)必牢記組織的關(guān)心培養(yǎng)，以坦然的心態(tài)，正確對待個人的進退留轉(zhuǎn)，正確擺正個人與組織，個人與群眾的關(guān)系，始終對黨有感情，對工作有激情，對事業(yè)有熱情，以實實在在的工作業(yè)績回報組織和人民。
二要保持政治定力。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要發(fā)揮好表率作用，時時處處向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，在謀劃戰(zhàn)略、部署任務(wù)和推進工作上，始終與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。尤其是在各種誘惑面前要立場堅定,始終保持高度的政治敏銳性和政治鑒別力，看清大勢、站穩(wěn)立場、辨清方向，堅決做習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者和忠實實踐者。
三要常補精神之鈣。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要加強政治理論學(xué)習(xí)，以理論滋養(yǎng)初心、以理論引領(lǐng)使命。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為一條紅線貫穿全部工作始終，堅持讀原著、學(xué)原文、悟原理，以上率下，真學(xué)真用，既要全面系統(tǒng)，又要突出重點，學(xué)精學(xué)透，做到知其言更知其義，知其然更知其所以然。
四要崇尚實干擔(dān)當(dāng)。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，要勇于擔(dān)責(zé)擔(dān)難擔(dān)險，意氣風(fēng)發(fā)、滿腔熱情地投身工作，把群眾利益擺在最高位置，做到為官一任、造福一方。要切實增強工作的主動性和預(yù)見性，拉升工作標(biāo)桿，努力提升工作質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)，各項工作走在全縣前列，在全市爭先進位。
五要弘揚優(yōu)秀文化。堅持弘揚革命文化的紅色基因，大力倡導(dǎo)清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系，旗幟鮮明抵制和反對關(guān)系學(xué)、厚黑學(xué)、官場術(shù)、“潛規(guī)則”等不正之風(fēng)，以良好的政治文化涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
六要嚴(yán)守紀(jì)律底線。要嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，持之以恒糾“四風(fēng)”、轉(zhuǎn)作風(fēng)，堅定不移反腐敗、肅綱紀(jì)，注重家庭、家教、家風(fēng)，自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈，堅決抵制“小圈子”，時刻警惕利益集團的“圍獵”，切實增強政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、抵腐定力。
最后，山高水遠，風(fēng)雨同行;萬里路遙，不忘初心。希望同志們善待權(quán)力、親政廉政、奮發(fā)作為，以一顆紅心向黨的決心，以一種真誠負(fù)責(zé)的態(tài)度為決勝全面建成小康社會貢獻自己的力量。
同志們：
首先，對在座的15位同志晉升新的職務(wù)表示衷心祝賀!祝賀你們在工作上取得的成績獲得了組織和群眾的肯定！祝賀你們走上了新的領(lǐng)導(dǎo)崗位！在剛剛（或即將）走上新崗位的重要節(jié)點，進行這樣一次集體廉政談話，從組織層面講，是對你們增強廉潔自律意識、規(guī)范從政行為提出的新的更高要求，是十必要的，也是非常有益的；從個人層面講，你們每位同志更需要靜下心來認(rèn)真思考一下，如何用更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，如何適應(yīng)新角色、迎接新挑戰(zhàn)，不辜負(fù)局黨組和全體安監(jiān)人的信任和重托，無論從哪個層面講，這次談話都顯得格外重要。
對新提拔任用的領(lǐng)導(dǎo)干部進行集體廉政談話，是近年來建立的一種制度，現(xiàn)在看，這是推進全面從嚴(yán)治黨、落實“三嚴(yán)三實”要求的重要舉措，也是在政治上關(guān)心和愛護干部的實際行動。
今天的這次談話，是我到安監(jiān)局以來進行的第二次對新提拔任用干部集體廉政談話，第一次是年初時對去年底支隊提拔任用的那一批。集體廉政談話，除了針對新提拔任用干部以外，按照年度計劃，我們每個季度都進行了一次不同范圍的集體廉政談話。今年我一共做了五次，算今天是六次。我現(xiàn)在把前五次的談話內(nèi)容簡單回顧一下，年初在支隊新提任科級干部集體廉政談話會上(2015年1月23日)我們分析了當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的形勢，即當(dāng)前腐敗和不正之風(fēng)具有八個普遍性特點、從政道路上充滿誘惑的九個利益輸送“陷阱”、違紀(jì)違法心路歷程的“九步曲”，對新提任干部做了提醒和忠告，并強調(diào)了嚴(yán)守政治紀(jì)律嚴(yán)明政治規(guī)矩的重要意義。三月份在全局干部集體廉政談話會上的講話(2015年3月20日)是在一月份的基礎(chǔ)上，增加了2014年全國責(zé)任事故瀆職犯罪情況分析和從貪官悔過看黨性堅守等內(nèi)容，這一次集體談話，你們應(yīng)該都參加了。五月份的集體談話《喚醒黨章黨規(guī)意識把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面》(2015年5月22日)主要講的是用“三個新”（就是新思維、新標(biāo)準(zhǔn)、新辦法）來落實好“把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面”的新精神。八月份的廉政教育講話(2015年8月7日)主要說的是為什么修訂廉政準(zhǔn)則和紀(jì)律處分條例以及為什么把黨紀(jì)與國法分開。十月二十七日，在新修訂的廉潔自律準(zhǔn)則和紀(jì)律處分條例頒布后的一周內(nèi)，我們在中層干部中做了《立德向善樹立道德高某[隱私自動屏蔽]立規(guī)懲惡不破行為底線》的集體廉政談話，學(xué)習(xí)了修訂后的黨內(nèi)兩部重要法規(guī)，并分別從四個方面進行了解讀，即：新版《準(zhǔn)則》和《條例》為全面從嚴(yán)治黨制度創(chuàng)新的治本之策；立德向善、堅持正面倡導(dǎo)，用《準(zhǔn)則》這個行為規(guī)范為全黨樹立道德高某[隱私自動屏蔽]；立規(guī)懲惡、厘清負(fù)面清單，用《條例》這把尺子告誡全體黨員不破行為底線；傳遞一個明確信號：黨內(nèi)法規(guī)不是“橡皮泥”“稻草人”，要嚴(yán)格按照《準(zhǔn)則》和《條例》辦事，把黨規(guī)黨紀(jì)刻印在全體黨員心上。
回顧的目的，就是讓大家有個清晰的脈絡(luò)，更好的理解和認(rèn)識“三嚴(yán)三實”以及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。同時，也是為了節(jié)省時間，不再一篇一篇的讀，會后你們一定要抽出時間認(rèn)真研讀，講話稿都在我局網(wǎng)站上“機關(guān)建設(shè)”欄目下“紀(jì)檢監(jiān)察”子項中，這些文章都不算長，而且是相互關(guān)聯(lián)的，都是圍繞黨的章程、黨的紀(jì)律和規(guī)矩展開的，要結(jié)合著黨章以及新版準(zhǔn)則和條例以及黨內(nèi)其他規(guī)章制度一起學(xué)習(xí)，讀進去一定會有新的更大收獲的。要求大家關(guān)注中紀(jì)委監(jiān)察部網(wǎng)站，這個網(wǎng)站辦得很好，有紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)和紀(jì)律審查最新動態(tài)，有典型案例剖析，有黨紀(jì)法規(guī)庫，有監(jiān)督曝光有在線訪談，有理論有實踐，有專欄有網(wǎng)上展館，有圖片也有視頻影像，內(nèi)容詳實、更新很快，能夠很好地了解全國黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況。
借今天這個機會，我列出一份書單，給新提任的同志布置一項具體任務(wù)。書單是黨紀(jì)政紀(jì)五部法規(guī)（你們記一下）：中國共產(chǎn)黨章程、中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則、中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例、中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）和行政機關(guān)公務(wù)員處分條例，再加上“十八大以來廉政新規(guī)定”（比如中央八項規(guī)定、反四風(fēng)等）。布置的任務(wù)是，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會所列書單內(nèi)容，做好學(xué)習(xí)筆記、撰寫學(xué)習(xí)心得，準(zhǔn)備迎接“對新提黨員領(lǐng)導(dǎo)干部實行的黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī)知識考試”，這是市紀(jì)委11月9日下發(fā)的通知要求，是中央、省市紀(jì)委的統(tǒng)一要求（在座的各位，你們很榮幸，趕上了這第一次）。
為什么有學(xué)習(xí)和考試這一硬性要求呢？我們拿交通法規(guī)和黨紀(jì)政紀(jì)做個比較?！凹t燈停，綠燈行。通過路口行人要走斑馬線，一慢，二看，叁通過……”這些順口溜我們從上小學(xué)生起就牢記在心。一說起交規(guī)，開車的同志都知道，闖紅燈、酒后駕車、超速、遮擋號牌等違法行為，一次記多少分、罰多少款，不查規(guī)章不問人就“門兒清”。這是什么概念，這就叫“印刻于心”。比較之下，不少黨員對黨章黨規(guī)黨紀(jì)的熟知程度就差多了，或者從來沒有正兒八經(jīng)地翻過黨內(nèi)法規(guī)，對什么是違紀(jì)一問叁不知；或者蜻蜓點水，只知其然、不知其所以然；或者臨時抱佛腳，久而久之成為“最熟悉的陌生條款”。結(jié)果是：無知者往往無畏。那些鑄成大錯的黨員干部在接受組織審查期間、在法庭作最后陳述時都有聲淚俱下的懺悔：“我如果按照黨的紀(jì)律嚴(yán)格要求，也不會犯法”；“黨紀(jì)法紀(jì)意識淡化，既沒有管好自己，又沒管好家人”；“我頭上缺少黨紀(jì)國法這根‘高壓線’，忘記了為人為官的底線”......中央八項規(guī)定出臺滿叁周年了，在持續(xù)高壓之下，仍有一些黨員干部不收斂、不收手，不把中央的禁令當(dāng)回事、不把黨的紀(jì)律規(guī)矩當(dāng)回事，結(jié)果是受到相應(yīng)的懲處。我們對全體黨員提出的“把紀(jì)律挺在前面”、“把黨的紀(jì)律規(guī)矩刻印在心”的要求，就是要改變一些黨員的“不以為然”狀態(tài)，就是要各級黨組織和黨員自身樹立對黨規(guī)黨紀(jì)的敬畏感、代入感，不能再是“紀(jì)某[隱私自動屏蔽]”或“半紀(jì)某[隱私自動屏蔽]”。對照《準(zhǔn)則》和《條例》主動查殺自身形形色色的“木馬”和“病毒”，這叫自律。但是做到自律和他律相結(jié)合才能達到“刻印”的最佳效果。他律，除了黨內(nèi)的監(jiān)督之外，也離不開廣大人民群眾的支持、監(jiān)督?！稖?zhǔn)則》和《條例》是加強黨內(nèi)監(jiān)督的重要制度安排，為黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督明確了對照的標(biāo)準(zhǔn)、提供了衡量的尺子，使黨員干部和廣大群眾的監(jiān)督有規(guī)可依、有據(jù)可循。這就是告訴群眾，發(fā)現(xiàn)你身邊的黨員、干部違背了廉潔自律準(zhǔn)則要求，違反了紀(jì)律處分條款，可以理直氣壯地嚴(yán)肅指出、給予批評，或者積極向黨組織反映，這是執(zhí)紀(jì)機關(guān)需要的監(jiān)督、歡迎的監(jiān)督?！稖?zhǔn)則》和《條例》自2016年1月1日施行后，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的“特高壓”時代隨之而來。
下面，我主要圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，結(jié)合廉政談話的主題，給同志們提幾點希望和要求，與大家共勉：
一是要深刻領(lǐng)會金山銀山和綠水青山“兩座山論”的精神實質(zhì)?！皟勺秸摗弊钤缡橇?xí)近平在2005年8月任浙江省委書記時提出來的，2013年9月，總書記在哈薩克斯坦納扎爾巴耶夫大學(xué)的演講中指出：“我們既要綠水青山，也要金山銀山。寧要綠水青山，不要金山銀山，而且綠水青山就是金山銀山”，今年3月全國兩會上，總書記在參加江西代表團審議時指出：“自然生態(tài)要山清水秀，政治生態(tài)也要山清水秀”。這“兩座山論”與“四個全面”有著內(nèi)在的邏輯關(guān)系：如果把“金山銀山”比喻為全面建成小康社會，那么“綠水青山”就是全面從嚴(yán)治黨。深刻理解和把握總書記“兩座山論”，當(dāng)前主要摒棄兩種錯誤認(rèn)識。一是切實認(rèn)識到政治生態(tài)也是生產(chǎn)力，摒棄“反腐敗影響論”的錯誤認(rèn)識。金山銀山離不開青山綠水，只有把政治生態(tài)環(huán)境營造好，生產(chǎn)力才有發(fā)展的希望。二是切實認(rèn)識到反腐敗的思路一以貫之，摒棄“反腐敗轉(zhuǎn)向論”的錯誤認(rèn)識。破法必先破紀(jì)，黨員干部出“大”問題，往往始于破壞“小”規(guī)矩，必須用黨章黨紀(jì)黨規(guī)來約束每一名黨員。但是，這絕不意味著對腐敗問題高抬貴手、放任自流，對違反規(guī)定吃個飯、用個車都不放過，更不會放過違法犯罪啦。
二是要牢固樹立高某[隱私自動屏蔽]和底線“兩條線”的思想意識。正如我在10月27日學(xué)習(xí)新版準(zhǔn)則和條例時所說，第一條線，要堅持理想信念宗旨這條“高某[隱私自動屏蔽]”，也就是廉潔自律準(zhǔn)則的四個必須、八條規(guī)范。黨員干部的黨性修養(yǎng)、思想覺悟、道德水平不會隨著黨齡而自然增長，也不會隨著職務(wù)的升遷而自然提高，這需要終生的努力。第二條線，要嚴(yán)守黨的紀(jì)律規(guī)矩這條“底線”?！鞍鸭o(jì)律挺在前面”我們已經(jīng)耳熟能詳，但是絕不能止步于此。按省委常委、紀(jì)委書記陳超英所說，我們至少還要做到三點：在內(nèi)心把紀(jì)律規(guī)矩的意識立起來，在眼中把紀(jì)律規(guī)矩明起來，在行動上把紀(jì)律規(guī)矩嚴(yán)起來。也就是說，對于黨的紀(jì)律規(guī)矩，既要心向往之、也要眼里有之，更要身體力行之。
三是要抓緊牽牢主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任“兩個責(zé)任”這個牛鼻子。落實“兩個責(zé)任”關(guān)鍵看行動、根本在擔(dān)當(dāng)。同時，落實“兩個責(zé)任”不到位就會被問責(zé)、打板子。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，職務(wù)不只是政治榮譽，更是政治責(zé)任，落實“兩個責(zé)任”是嚴(yán)肅的政治任務(wù)、政治紀(jì)律，絕不能躲躲閃閃、遮遮掩掩，必須旗幟鮮明、態(tài)度明確。要堅決糾正損害群眾利益的行為，強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，從源頭上防治腐敗，不要認(rèn)為這些工作都是紀(jì)委的，紀(jì)委是監(jiān)督的再監(jiān)督，第一道責(zé)任和監(jiān)督要靠在座的各位，要靠各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和全體黨員。
四、要準(zhǔn)確把握嚴(yán)某[隱私自動屏蔽]“兩個字”的具體要求。習(xí)近平總書記在對深入開展“三嚴(yán)三實”專題教育提出具體要求時強調(diào)：“三嚴(yán)三實是我們天天要面對的事，大家要時時銘記、事事堅持、處處上心，以嚴(yán)某[隱私自動屏蔽]的精神做好各項工作”?？倳浻兴木湓?，今天與大家共同學(xué)習(xí)。第一句話是“立根固本，挺起精神脊梁”。理想信念宗旨不是一句空話，行動最有說服力，對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來說，在踐行“三嚴(yán)三實”中立根固本，就是要隨時準(zhǔn)備堅持真理、修正錯誤。第二句話是“落細落小，注重細節(jié)小事”。嚴(yán)某[隱私自動屏蔽]是一件一件事情、一點一點修為積累起來的，培養(yǎng)好的作風(fēng)，杜絕壞的風(fēng)氣，沒有取巧的辦法、沒有捷徑可走。第三句話是“修枝剪葉，自覺改造提高”。今天在座的各位，都是在原來崗位上做出了成績，取得了群眾和組織的認(rèn)可。但環(huán)境在變、任務(wù)在變、人也在變，現(xiàn)在合格不代表永遠合格，現(xiàn)在優(yōu)秀不代表永遠優(yōu)秀。所以，今后還要自覺地改造提高，以適應(yīng)新的崗位、新的環(huán)境和新的任務(wù)帶來的新要求。第四句話是“從諫如流，自覺接受監(jiān)督”。我們踐行“三嚴(yán)三實”，既需要自我剖析的勇氣，也需要從諫如流的胸襟，要自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督，把用權(quán)置于黨紀(jì)之籠，真誠接受組織和同志的監(jiān)督和批評；要自覺接受群眾監(jiān)督，把用權(quán)置于百姓之眼，保障人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)；要自覺接受輿論監(jiān)督，把用權(quán)置于陽光之下，給權(quán)力涂上防腐劑、帶上緊箍咒，促進權(quán)力規(guī)范正確行使。
最后需要強調(diào)的是，廉政談話就是要為干部提拔重用后上好“廉政第一課”，這是起點而不是終點。談話后表現(xiàn)如何，實踐中落實的怎么樣，這是我們更加關(guān)注的問題，其實是組織上更加在意你們在新的崗位上如何健康成長的問題。希望大家以此為契機，認(rèn)真踐行“三嚴(yán)三實”要求，切實做忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)暮酶刹?、好領(lǐng)導(dǎo)，為黨和人民的事業(yè)作出新的更大貢獻。
首先，對你們走上新領(lǐng)導(dǎo)崗位表示衷心的祝賀，兩位同志都是經(jīng)過自身努力，組織培養(yǎng)，在各方面表現(xiàn)優(yōu)秀、群眾認(rèn)可、組織信任，選拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的。干部任職廉政談話，是加黨內(nèi)監(jiān)督的一項重要制度，是加強干部教育的一項重要措施，也是公司黨委、行政對大家的關(guān)心和愛護。通過今天的談話，希望大家在新的崗位、新的起點上，始終繃緊廉潔自律這根弦，保持頭腦清醒，從嚴(yán)要求自己，干凈干事不出事，健康成長不掉隊，不辜負(fù)組織的信任和親友的期盼。今天的談話主要和你們一起交流三個方面的問題。
正確分析和認(rèn)識反腐敗斗爭形勢是一個重大的政治問題，是深入開展反腐敗斗爭的基礎(chǔ)和前提，作為一個領(lǐng)導(dǎo)干部來講，一定要從戰(zhàn)略和全局的高度，從理論與實踐、歷史與現(xiàn)實的結(jié)合上，很好地來把握反腐敗斗爭形勢。關(guān)于反腐敗斗爭形勢總體的分析，習(xí)近平總書記做了高度概括，精辟分析：“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭是一項長期的、復(fù)雜的、艱巨的任務(wù)，不可能畢其功于一役。從巡視情況看，印證了中央對反腐敗斗爭形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜的判斷，從嚴(yán)治黨任務(wù)緊迫，不可有絲毫懈怠。作風(fēng)建設(shè)是攻堅戰(zhàn)，也是持久戰(zhàn)?！绷?xí)近平總書記深刻指出，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭永遠在路上。過去的一年，我們黨以強烈的歷史責(zé)任感、深沉的使命憂患感、頑強的意志品質(zhì)推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，嚴(yán)肅查處腐敗分子，著力營造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛圍。以嚴(yán)的態(tài)度、嚴(yán)的措施狠抓懲治“四風(fēng)”問題；從努力讓紀(jì)律成為“帶電的高壓線”，到巡視利劍高懸、形成持續(xù)震懾，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭態(tài)度堅決、措施有力、成效明顯，黨風(fēng)政風(fēng)為之一新，黨心民心為之一振。腐敗沒有“鐵帽子王”，反腐敗絕不封頂設(shè)限。我們黨以鐵腕反腐的行動向世人證明，中國共產(chǎn)黨敢于直面問題、糾正錯誤，勇于從嚴(yán)治黨、捍衛(wèi)黨紀(jì)，善于自我凈化、自我革新。
加強黨性修養(yǎng)，樹立弘揚良好作風(fēng)絕不是一個空泛的概念，必須從點滴做起，從小事做起，從自我做起，過好“六關(guān)”。
第一，堅定信念，過好政治關(guān)。在諸多考驗中，最重要、最重大的是政治上的考驗。領(lǐng)導(dǎo)干部政治的堅定來源于理論的清醒，理論的清醒來源于系統(tǒng)的學(xué)習(xí)、深入的思考、豐富的實踐。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要確立終身學(xué)習(xí)的理念，豐富知識、汲取經(jīng)驗、增強修養(yǎng)?，F(xiàn)實中一些領(lǐng)導(dǎo)干部放松學(xué)習(xí)，不注重世界觀改造，非常容易出現(xiàn)這樣或那樣的問題。
第二，接受監(jiān)督，過好權(quán)力關(guān)?！皼]有監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗”。如何主動接受監(jiān)督，駕馭好權(quán)力，在其位謀其政，作出一些成績，干出一番事業(yè)，真正為民謀福祉，實現(xiàn)人生價值。我想：首先，要正確認(rèn)識權(quán)力。權(quán)力是一把雙刃劍，用好了可以為黨和人民建功立業(yè)；用不好，就會導(dǎo)致悲劇人生。所以有人說，擁有權(quán)力是風(fēng)光與風(fēng)險同在。其次，要正確使用權(quán)力，千萬不要濫用權(quán)力，不能夠越雷池一步。明代一位監(jiān)察御史迎著雨乘轎進城，看見一位轎夫穿一雙新鞋，開始老要找干爽的地方踩，但一不小心踩在濕漉漉的泥巴里面后，就不再顧忌了。這位監(jiān)察御史感慨地說，我們?yōu)槿俗龉?，跟轎夫沒有兩樣，一旦失足，就沒有什么地方不敢去、沒有什么事情不敢為了！因此，要正確使用權(quán)力，并且把住每一個環(huán)節(jié)，以防失足落‘水’。
第三，力戒貪欲，過好金錢關(guān)。貪欲是人心中的惡魔，不注重防范的話，就會像潘多拉盒子，放出的妖魔把人毀掉。要常思貪欲之害，不斷增強抵御各種誘惑的自覺性，筑牢思想道德防線，時時、事事、處處繃緊抵御貪欲誘惑這根弦，用道德規(guī)范、黨紀(jì)國法約束自己的言行，用違紀(jì)違法分子的警示案例教育警醒自己。要象遠離毒品那樣遠離貪欲，像拒絕毒品那樣拒絕貪欲。面對金錢、權(quán)力、美色，要管住自己的手——莫伸手，要管住自己的眼——不眼熱，要管住自己的心——不動心。
第四，堅持原則，過好交友關(guān)。很多人有自己的生活小圈子，本無可厚非，但領(lǐng)導(dǎo)干部交友千萬不能大意，相當(dāng)多的領(lǐng)導(dǎo)干部是被所謂好朋友拉下水的。所以領(lǐng)導(dǎo)干部交友一定要慎之又慎，交益友、交諍友，多與勞動模范交朋友，多與人民群眾交朋友，多與專家學(xué)者交朋友，這樣才可以體察民情、了解社會，真正盡到公仆的職責(zé)和義務(wù)。
第五，提高修養(yǎng)，過好生活關(guān)。生活五光十色，對人的誘惑很大。提高修養(yǎng)最重要的就是要有健康的情趣，有空要多讀書、讀好書。領(lǐng)導(dǎo)干部要過好生活關(guān)，必須加強學(xué)習(xí)，多讀書、善讀書、讀好書，不斷提高修養(yǎng)?，F(xiàn)在大量案例表明，現(xiàn)在那些想把領(lǐng)導(dǎo)干部拉下水的人，正是要研究領(lǐng)導(dǎo)干部所謂的愛好，然后投其所好，所以領(lǐng)導(dǎo)干部要慎其所好，要生活正派、情趣健康，才能過好生活這一關(guān)。
第六，嚴(yán)格要求，過好家庭關(guān)。家既是可以使人忘卻憂愁的溫馨港灣，也又可能成為滋生禍患的溫床。一些“貪內(nèi)助”打著愛人的名義收受賄賂，將愛人的權(quán)利用到了極致，成了“全家腐”。一定要筑牢家庭防線，管好自己的門，看好自己的人，營造一個文明健康、和諧幸福、風(fēng)清氣正的家庭。
作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，在統(tǒng)籌抓好單位和部門黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的同時，更要帶頭算好人生“七筆賬”，謀劃好自己的人生路，當(dāng)好改革創(chuàng)新、勤政為民、踐行法治、清正廉潔的表率。
一要算好“政治賬”，志高方能致遠。每一個黨員干部，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，各項工作業(yè)績和榮譽的取得，都是組織精心培養(yǎng)的結(jié)果，更離不開個人的不懈努力。自己工作十幾年，能走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，可以說每一步都經(jīng)歷了若干辛苦，每一個進步都離不開組織的關(guān)心愛護，離不開周圍同事的幫助支持。但是，如果把握不住自己，經(jīng)受不住誘惑，發(fā)生違法違紀(jì)行為，就會“一失足成千古恨”，斷送自己的政治生涯，多年的辛勤努力毀于一旦，也給黨和公司的社會聲譽帶來嚴(yán)重?fù)p害！因此，要時刻牢記：“毛毛細雨濕衣裳，點點貪念毀名節(jié)”！
二要算好“經(jīng)濟賬”，勤耕方能富足。俗話說“君子愛財，取之有道”。我們現(xiàn)在生活在一個開放的社會里，每個黨員干部，特別是手握一定權(quán)力的領(lǐng)導(dǎo)干部，面臨的誘惑和風(fēng)險無處不在、無時不有，只要你稍不留神，就有可能亂陣腳、陷泥坑，以致步步跌向深淵。客觀地說，國家給予我們每個黨員干部的工資、獎金以及其它福利、待遇已經(jīng)足以讓我們衣食無憂。但是，如果在誘惑面前失足，不僅合法收入，正常待遇會隨之而去，即便是非法所得也要全部退出，最后落個人財兩空。因此，誘惑對每一個黨員干部都是實實在在的考驗，更是真真切切的風(fēng)險。是真廉潔，還是假廉潔，就在這一刻見分曉；是走向光明大道，還是步入萬丈深淵，全在貪廉一念之間。抗住了，拒絕了，風(fēng)險就僅僅是一場考驗；抗不住，伸手了，風(fēng)險就會真正變成危險。要記住一副反腐對聯(lián)：“錢權(quán)交易，釀造人生苦酒；利欲熏心，演繹悲劇人生”！
三要算好“名譽賬”，清廉方能揚名。古人說：“一絲一粒，我之名節(jié)，人生在世，名節(jié)最重”。古往今來，舍生取義者比比皆是。我們每個黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，都要拼搏多年才能贏得他人的尊重和贊譽。但是，如果不懂得珍重，自毀其名走上歧途，不但給黨和公司抹了黑，而且自己也毀了名聲，贊美聲就變成唾罵聲，美名就會成為罵名，名譽就永不再來，一生就抬不起頭來，實在是令人痛惜！要銘記：“為人一旦不清廉，辱沒人格萬人嫌”！
四要算好“家庭賬”，守身方能家圓。家是一個人溫馨的港灣、幸福的源泉。關(guān)愛自己的家人，構(gòu)建幸福的家庭，這是人之常情。但是，在什么是家庭幸福，怎樣愛家，用什么方式愛家的問題上，觀念、心態(tài)與方式卻各不相同。有的人為追求所謂的“家庭幸福”，權(quán)為家所用、情為家所系、利為家所謀，“封妻蔭子”，“遺澤子孫”，結(jié)果把家庭變成了腐敗的大后方，不但讓自己受罪，還使家人受牽連；有的人為“光宗耀祖”、“恩澤親屬”，大搞以權(quán)謀私，“一人得道，雞犬升天”，讓親屬也卷入了腐敗的漩渦，最后得到的是妻離子散甚至家破人亡的悲劇。這正是：“貪欲換來鐵窗寒，一家三代做人難”！
五要算好“親情賬”，品高方能會友。古人說，“君子之交淡若水”，黨員干部交友要重義輕利，擇信而交，真正的朋友代表著信念上的共鳴、事業(yè)上的互撐、生活上的互助。黨員干部結(jié)交朋友更多應(yīng)是政治上的互勉、情感上的交流、平等相待、坦誠相見、言而有信。而決不能以權(quán)錢為紐帶，以交換為目的。利字當(dāng)先結(jié)交的朋友，基礎(chǔ)極其脆弱，是不足以信任的，甚至?xí)?dǎo)致上當(dāng)受騙。因此，對領(lǐng)導(dǎo)干部來說，交際絕非生活小節(jié)，一定要謹(jǐn)慎交友，冷靜交友，從善交友，擇廉交友。貪官都有一個共同特點，就是交友不慎、交友過濫。而有的領(lǐng)導(dǎo)干部在位時卻往往忽視了這一點，他們常以自己交友廣、朋友多而在人前炫耀，以顯示自己有本事、有人緣、有魅力。殊不知，真到東窗事發(fā)，“咬”的最致命、揭發(fā)最堅決、提供證據(jù)最充分的恰恰就是他們的“鐵哥們兒”。因此，工作和生活中要自覺做到不與三種人交友：即不與“阿諛奉承”者交友，不與來路不明的“大方”者交友，不與吃喝玩樂上無所用心的“懶散”者交友，交友必須慎之又慎。要做到：“君子之交淡如水，小人之交甘如醴”！
六要算好“自由賬”，自律方能無拘?！吧\可貴，愛情價更高，若為自由故，二者皆可拋。”這句話寫出了對自由的無比向往。對一個人來說什么是最重要的?很多人會給出一個共同的答案：自由！一個人如果因為違法違紀(jì)身陷囹圄，失去了自由，時時處處被監(jiān)控監(jiān)管，有家不能回，有事喊報告，親人看不到，失去人身自由的滋味是多么可怕，與世隔絕的煎熬是很難承受的。所以，在任何情況下都要做到廉潔自律，嚴(yán)格要求自己。管住自己的腦，不該想的不想；管住自己的嘴，不該吃的不吃；管住自己的手，不該拿的不拿；管住自己的腿，不該去的地方不去。但愿這：“點點滴滴鐵窗淚，喚醒世間癡迷人”！
七要算好“健康賬”，心良方能體壯。人們常說，這多那多不如快樂多，這好那好不如身體好。腐敗分子因為收取不義之財，精神高度緊張，整天提心吊膽，心理壓力大，負(fù)荷重，吃不香飯，睡不好覺，造成體質(zhì)衰退，危及健康。如果為官清廉、一身正氣，兩袖清風(fēng)，問心無愧，光明磊落，身心愉快，自然能夠達到內(nèi)心的安寧與全面的和諧。為人不做違法事，半夜不怕起驚雷。要切記：“腐敗是災(zāi)禍根苗，勤廉是幸福源泉”！
同志們，走上新的領(lǐng)導(dǎo)工作崗位，黨和人民又給了你們一個更大的施展才華的舞臺。這里我有三句話與大家共勉：搞一次特殊，就降低一分威信；破一次規(guī)矩，就留下一個污點；謀一次私利，就失去一片人心。希望大家謙虛謹(jǐn)慎、大膽工作，始終堅持“學(xué)”字為先、“干”字為要、“嚴(yán)”字為重，善待權(quán)力、勤政廉政，不負(fù)重托、不辱使命，向黨和人民交一份滿意的答卷。
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇五
同志們：
今天，我們對新任助理審判員進行集體廉政談話。這既是干部選拔任用工作的一項重要制度和程序，也是按照黨風(fēng)廉政建設(shè)要求，加強干部廉潔自律教育的一項重要舉措。利用這個機會，受院黨組的委托，我跟大家一起交流思想，談幾點意見和要求，以作共勉。
一、嚴(yán)于律己，筑牢思想道德防線。
自覺遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政各項規(guī)定，，這是對一名領(lǐng)導(dǎo)干部的最基本要求。當(dāng)前我們的社會正在進行的改革實踐，是一場深刻的社會變革。在市場經(jīng)濟體制尚不完善的前提下，各種思想相互交織，各種觀念相互碰撞，新舊體制互相交錯，各種誘惑考驗著每一位領(lǐng)導(dǎo)干部。在經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型的復(fù)雜條件下，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部如何自覺抵制不正之風(fēng)，我們就要通過鍥而不舍地加強學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉潔準(zhǔn)則》，將廉潔從政各項規(guī)定內(nèi)化為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自我反省的人格力量和人生價值的評判標(biāo)準(zhǔn)，強化勤政廉政為人民服務(wù)的意識，提高自我監(jiān)督和自我約束能力，經(jīng)常反省自己的所言所行，時刻保持清醒頭腦，增強自律意識，及時防止和糾正一些苗頭性、傾向性的問題，構(gòu)筑起牢固的思想道德防線，以內(nèi)心的道德力量抵御外在的不良誘惑，真正做到心不動于微利之誘，目不眩于五色之惑，防微杜漸，恒守自潔。做事先做人，做人必須牢固樹立“廉潔自律是人生之?！钡男艞l。一是要把自己管好。管好自己的標(biāo)準(zhǔn)最基本的是管好自已的嘴(不該吃的不要去吃)、管好自己的手(不該要的就不要去拿)、管好自己的腿(不能去的地方你最好別去)、管好自己的腦(不該想的你千萬別想)。二是要把配偶子女和身邊工作人員管好。三是要把“八小時以外的生活”管好。不該去的地方不去，不該交的人不交，慎重交友，培養(yǎng)積極健康的業(yè)余興趣愛好，培養(yǎng)自己良好的人格魅力。
二、執(zhí)政為民，樹立正確的權(quán)力觀。
期望大家在新的崗位、新的起點上，要始終牢記黨的根本宗旨，以民為本，為民服務(wù)，真正把自己工作的出發(fā)點和落腳點放在為群眾服務(wù)上，感情上貼近群眾，行動上惠及群眾，帶頭落實群眾工作各項制度，眼睛向下看，腳步朝下走，在抓任務(wù)落實的過程中樹立領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的示范帶頭作用。要堅持以事業(yè)為重，樹立大局意識、紀(jì)律意識、責(zé)任意識和使命意識，做到不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做，自覺維護、增強班子及單位的團結(jié)，擺正自己的位置，樹立正確的權(quán)力觀。權(quán)力是一把“雙刃劍”，權(quán)力越大，責(zé)任越大，預(yù)防腐敗的警惕性應(yīng)當(dāng)更高。大量事實告訴我們，領(lǐng)導(dǎo)干部不論職位多高、崗位多重要，一旦權(quán)力觀發(fā)生扭曲，就會私欲膨脹，置黨紀(jì)國法于腦后。我們牢固樹立正確的權(quán)力觀，講黨性、重品行、作表率，始終做到自重、自省、自警、自勵，帶頭遵紀(jì)守法，模范執(zhí)行制度，堂堂正正做人，勤勤懇懇工作，清清白白做官。
三、襟懷坦白，自覺接受監(jiān)督。
監(jiān)督是消除腐敗機會、防治腐敗發(fā)生的有力武器。缺乏監(jiān)督的權(quán)力，必然導(dǎo)致腐敗。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，手中大都掌握著一定的權(quán)力，求你辦事的人多，誘惑和陷阱也多，腐敗的危險性更大，經(jīng)常有來自各方面的監(jiān)督，給你提個醒，只有好處，沒有壞處。這對領(lǐng)導(dǎo)干部來說既是一種約束，更是一種保護。因此，各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要真正樹立起“監(jiān)督是福”、“監(jiān)督是愛”的觀念，既嚴(yán)格“自律”，又襟懷坦白地主動接受各監(jiān)督主體的監(jiān)督，養(yǎng)成一種在民主和監(jiān)督之下工作和生活的習(xí)慣，在黨的紀(jì)律和法律規(guī)定的范圍內(nèi)行使職權(quán)。黨組織和人民群眾的監(jiān)督是一種警戒，是一面鏡子，領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”要注意營造民主監(jiān)督的氛圍，讓黨內(nèi)外群眾樂于監(jiān)督，敢于監(jiān)督。只有主動接受各方面的監(jiān)督，在組織和群眾的監(jiān)督下，正派做人，光明做事，才能有所作為，不出問題，同時也能獲得心靈上的輕松和自由。
四、創(chuàng)新工作，完善工作制度。
并帶頭執(zhí)行各項制度，制度建設(shè)是構(gòu)建懲防體系的根本途徑，腐敗的發(fā)生必須依賴公共權(quán)力、腐敗動機和腐敗機會三者同時具備，從宏觀上講要解決諸多體制上的深層次問題，從微觀上將只有加強制度建設(shè)，促使權(quán)力規(guī)范運行，壓縮權(quán)力尋租的空間，就能從根本上遏止腐敗現(xiàn)象。在座的各位都是行政執(zhí)法部門、公共服務(wù)部門和經(jīng)濟管理部門的領(lǐng)導(dǎo)，要帶頭依法行政，對于市場經(jīng)濟尚不十分完善或本部們尚不完善和有缺陷的制度，要在現(xiàn)有制度的基礎(chǔ)上創(chuàng)造性地予以完善，使制度更具科學(xué)性和規(guī)范性，增強制度的約束力和強制力，同時要加強制度執(zhí)行情況的考核，切實擔(dān)負(fù)起黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制第一責(zé)任人和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
五、敢抓善管，認(rèn)真負(fù)責(zé)。
帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是一項十分重要的制度，各級領(lǐng)導(dǎo)干部都對落實這個制度負(fù)有不可推卸的責(zé)任，如果自己所在的單位，或者說自己分管的工作范圍、工作人員發(fā)生了違法亂紀(jì)的問題和不正之風(fēng)，到時就得追究你的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。為此，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任就更加重大，在平時的工作中不但要管好自己，還必須做到“兩手抓、兩手硬”，認(rèn)真履行好“一崗雙責(zé)”，在抓好業(yè)務(wù)、經(jīng)濟工作的同時要切實抓好職責(zé)范圍內(nèi)的反腐倡廉工作，做到管好自己的人，看好自己的門。在此基礎(chǔ)上，要認(rèn)真貫徹落實好黨內(nèi)監(jiān)督條例，遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準(zhǔn)則和部門各項規(guī)章制度，按規(guī)矩辦事，帶頭執(zhí)行好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
今天，召集大家在這里進行任前廉政談話。首先對各位的任職表示祝賀!下面，談自己的一些體會，與大家互勵共勉，歸納起來就是六句話二十四個字。
第一句話是“善于學(xué)習(xí)”。
腐敗分子在總結(jié)自己走向歧途、走向犯罪的深淵時，第一條深刻的教訓(xùn)就是放松了自己的學(xué)習(xí)。我想并不是他們真的沒有學(xué)習(xí)，關(guān)鍵是學(xué)習(xí)與反省脫節(jié)了。
一是學(xué)習(xí)與行為的脫節(jié)。
二是學(xué)習(xí)沒有觸及思想。
三是學(xué)習(xí)有所偏廢。
第二句話是“勤于工作”。
一要強化責(zé)任。
二要率先垂范。
三要從嚴(yán)管理。
第三句話是“慎于用權(quán)”。
首先，用好人。
其次，用好權(quán)。
第三，不僥幸。
第四句話是“慎于交友”。
第五句話是“樂于修身”。
一要容人。
二要克欲。
三要平衡。
第六句話是“嚴(yán)于律己”。
一要以身作則，嚴(yán)于律己。
二要管好親屬，帶好隊伍。
希望大家在新的工作崗位上，牢記宗旨、不辱使命、廉潔奉公、奮發(fā)有為，以良好的作風(fēng)、實在的業(yè)績向組織和人民交出一份滿意的答卷!
同志們：
根據(jù)干部隊伍建設(shè)系統(tǒng)規(guī)劃和實際工作需要，前段時間，我們按照干部任免程序?qū)Σ糠秩藛T進行了調(diào)整，多名同志得到提拔重用，這充分體現(xiàn)了黨組織對干部的關(guān)心愛護。在此，我向大家表示衷心的祝賀！走上新的崗位，在更重要的平臺上干事創(chuàng)業(yè)，是黨組織的信任和重托，更是一份責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。對新提拔任職人員開展廉政談話，是黨內(nèi)監(jiān)督的一項重要制度，也是黨委（黨組）履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的具體舉措。下面，我著重就提高政治站位、踐行為民服務(wù)宗旨、主動擔(dān)當(dāng)作為等方面，談幾點希望和要求，與同志們共勉。
一、進一步提升政治站位。新崗位要有新站位，要旗幟鮮明講政治。職務(wù)提升不代表能力素質(zhì)就會自動提升，大家首先要從思維的轉(zhuǎn)變，看事情、想問題、謀思路要從更高的角度出發(fā)。對上級提倡的要堅決響應(yīng)，上級決定的要堅決照辦，禁止的要堅決杜絕。要始終做到對黨絕對忠誠，在任何時候、任何情況下都必須在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，切實增強政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，結(jié)合崗位和工作實際，確保黨中央和省、市委的決策部署落地生根、開花結(jié)果。今年正值建黨一百周年，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，既是黨史學(xué)習(xí)教育的組織者、推動者，又是參與者、實踐者，大家要積極發(fā)揮模范帶頭作用，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭實踐、帶頭自覺奉獻，從黨史中感悟思想偉力，不斷激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的強大動力。當(dāng)前，針對疫情防控要有更深、更細防控措施，作為新提拔任職的同志，要沖在一線、率先垂范阻擊疫情，認(rèn)真履行管控職責(zé)，帶隊值守重要關(guān)口、重點區(qū)域，帶頭深入前線、指揮作戰(zhàn)，及時掌握情況、及時采取行動、及時回應(yīng)群眾關(guān)切。
二、自覺踐行為民服務(wù)宗旨。新崗位要有新追求，要一心為民謀發(fā)展。要時刻把人民群眾的利益放在首位，自覺地把群眾擁護不擁護、贊成不贊成作為想問題、辦事情、做決策的出發(fā)點，努力做到尊重群眾、深入群眾、依靠群眾，時刻把群眾的疾苦、冷暖掛在心上，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。要清醒認(rèn)識到，自己所在的崗位、手中的權(quán)力是人民給予的，是接受人民監(jiān)督的，只能用于造福人民、造福一方百姓。我們選擇了為民服務(wù)，就意味著選擇了擔(dān)起為民造福的重任，選擇了履職盡責(zé)，就需要吃苦和受累、犧牲和奉獻。如果當(dāng)官為了圖名、發(fā)財，就會利用職權(quán)謀私牟利，就會干出急功近利甚至損害群眾利益的事，最終便會滑倒摔跤，甚至走向犯罪深淵，落得身敗名裂的下場。當(dāng)前，國際形勢風(fēng)云變幻，我國正處在“兩個一百年”奮斗目標(biāo)的歷史交匯期，改革進入深水區(qū)，各項工作任務(wù)艱巨繁重。因此，我們要保持高昂的奮斗態(tài)勢，提高斗爭本領(lǐng)，以百折不撓的勇氣和充滿激情的干勁去面對各種難題、矛盾和艱難形勢，發(fā)揚為民服務(wù)孺子牛、創(chuàng)新發(fā)展拓荒牛、艱苦奮斗老黃牛的“三牛精神”，在新時代長征路上當(dāng)先鋒、扛大旗、打頭陣，哪里最危險、哪里最艱苦、哪里最困難就到哪里去，與人民群眾一起苦干實干，以對事業(yè)“久久為功”的韌勁，肩扛“舍我其誰”的擔(dān)當(dāng)，知難而進、迎難而上，努力創(chuàng)造無愧于時代的新業(yè)績。
三、主動擔(dān)當(dāng)、積極作為。新崗位要有新作為，要牢記使命勇?lián)?dāng)。新提拔的同志要盡快轉(zhuǎn)變角色，適應(yīng)新崗位和新任務(wù)，要有新?lián)?dāng)、新作為、新氣象。首先要加強對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”不斷堅定自己對馬克思主義的信仰，對中國特色社會主義的信念，對實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的信心。其次，要結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育加強革命傳統(tǒng)學(xué)習(xí)，堅持不懈學(xué)習(xí)弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題。其三，要加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，重點學(xué)習(xí)經(jīng)濟、科技、金融、管理等業(yè)務(wù)知識，并做到融會貫通、學(xué)以致用。職務(wù)的晉升不只是一種榮譽，更是一種責(zé)任，每一位新提拔和新調(diào)整的干部都必須要把群眾的期盼、組織的信任化為勤奮工作、為民服務(wù)的動力。當(dāng)前，我市處于工業(yè)化、城市化快速推進期，經(jīng)濟發(fā)展產(chǎn)生的污染增量與環(huán)境承載力之間的矛盾不斷加大，依靠資源消耗支撐經(jīng)濟發(fā)展的方式未徹底轉(zhuǎn)變，鄉(xiāng)村環(huán)保基礎(chǔ)設(shè)施和民生領(lǐng)域欠賬較多，面對“爭當(dāng)表率、走在前列”的重大使命、“在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)新征程上追趕超越”的重要任務(wù)，更需要不斷掌握新知識、熟悉新領(lǐng)域、開拓新視野，不斷提高工作本領(lǐng)，增強擔(dān)當(dāng)意識。
四、切實加強團結(jié)協(xié)作。新崗位要有新氣象，要團結(jié)奮進聚合力。團結(jié)協(xié)作是一種責(zé)任，新調(diào)整提拔的同志面臨新的工作分工，在新的崗位上，要相互尊重、相互支持、相互協(xié)作，握指成拳，做到同心發(fā)力、同向發(fā)力。維護團結(jié)也是一種義務(wù)，維護黨的團結(jié)統(tǒng)一是黨對黨員提出的基本要求，更是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必備的基本素質(zhì)。大家要牢固樹立“一盤棋”的思想，一切著眼全局、立足全局，以集體為重、決策為重，把工作放到全局中去認(rèn)識和處理問題，堅決克服本位思想，杜絕推諉扯皮、相互拆臺的現(xiàn)象，要以坦誠相見的氣度、聞過則喜的坦蕩、從諫如流的胸襟，緊密合作、相互配合，團結(jié)協(xié)調(diào)、和諧共事。前些年，我市個別單位領(lǐng)導(dǎo)班子在團結(jié)方面出現(xiàn)一些問題，不夠協(xié)調(diào)一致，影響到工作，最終受到組織的嚴(yán)肅處理。究其原因，主要是對團結(jié)重要性認(rèn)識不足，主動搞好團結(jié)意識不強。因此，我們必須像愛護自己的眼睛一樣，自覺維護黨的團結(jié)統(tǒng)一，從大方面講，要與黨中央保持高度一致，具體講就是要與市黨、委政府保持一致。當(dāng)前，我們面對復(fù)雜的利益關(guān)系和矛盾問題，這就更需要每名同志充分認(rèn)識團結(jié)對于事業(yè)發(fā)展的重大意義，用堅強的黨性保證團結(jié)，用良好的作風(fēng)維護團結(jié)。
五、時刻做到廉潔自律。新崗位要有新作風(fēng)，要清正廉潔作表率。黨的十八大以來，盡管黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭取得了歷史性成就，但形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜，全面從嚴(yán)治黨，只會越來越嚴(yán)，不能有任何喘口氣、歇歇腳的念頭。大家要牢記全面從嚴(yán)治黨永遠在路上的要求，始終把紀(jì)律挺在前面，帶頭廉潔自律，切實擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和分管業(yè)務(wù)工作的雙重責(zé)任。要珍惜自己的崗位和前途，始終懷有如履薄冰、如臨深淵的敬畏之心，時刻牢記負(fù)面清單，自警自省，絕不突破法律紅線和紀(jì)律底線。不僅在大是大非面前把握住自己，在小節(jié)上也要經(jīng)得住考驗，任何時候都不能有“打折”心理，不能以“不是我一個”來原諒自己，以“一次不要緊”來開脫自己，以“一點無所謂”來放縱自己，否則一次次思想和行動的“缺口”，最終會導(dǎo)致人生堤壩的“決口”。在管好自身同時，要教育、管理和監(jiān)督好親屬，特別是在重大節(jié)日時，要時刻繃緊廉潔弦，堅決不碰“高壓線”，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，規(guī)范政商交往行為，鼓勵陽光交往，守住清廉底線，永葆務(wù)實為民清廉的政治本色?？傊?，希望大家在新的崗位、新的起點上，始終保持頭腦清醒，從嚴(yán)要求自己，繃緊廉潔自律這根弦，干凈干事不出事，不辜負(fù)組織和群眾的信任與重托。
同志們：
今天我們以集體談話的方式，在這里對這次新調(diào)整任用的位正科級干部進行一次廉政談話。今天的任前廉政談話，既是學(xué)習(xí)勉勵的過程，也是警示教育的過程，目的是告訴同志們黨的紀(jì)律和廉政規(guī)定，明確哪些能做、應(yīng)做，哪些不能做、不應(yīng)做。教育在先，預(yù)防在前，是對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部真正的關(guān)心，真正的愛護。加強廉潔自律，是對每位黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部保持共產(chǎn)黨員先進性的最基本要求，是加強黨的先進性建設(shè)的重要內(nèi)容和客觀體現(xiàn)。這次系統(tǒng)新調(diào)整任用的正科級領(lǐng)導(dǎo)干部，是我們發(fā)展的中流砥柱，同志們必須帶頭廉潔自律，自覺做到廉政勤政，切實擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和經(jīng)濟工作的雙重責(zé)任。下面我講四點意見，也是向大家提出四方面的要求。
認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，是各級黨政領(lǐng)導(dǎo)的一項重要政治任務(wù)。這次新調(diào)整任用的干部都是領(lǐng)導(dǎo)班子成員，是建設(shè)工作的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者、決策者，也是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體。因此大家在履行職責(zé)時要做到“一崗雙責(zé)”。既要抓好經(jīng)濟工作、業(yè)務(wù)工作，亦要擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任，切實落實好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟、業(yè)務(wù)工作二者關(guān)系是緊密聯(lián)系、相互促進的。黨風(fēng)廉政建設(shè)的核心問題是密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，良好的黨風(fēng)政風(fēng)，能夠為經(jīng)濟建設(shè)、業(yè)務(wù)工作的開展提供良好的人際環(huán)境，黨群、干群關(guān)系好，領(lǐng)導(dǎo)就有威信，班子就有凝聚力、戰(zhàn)斗力，在發(fā)展中就可以攻堅破難，無往而不勝。同樣，經(jīng)濟發(fā)展得好，又能夠為黨風(fēng)廉政建設(shè)提供堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)，干部群眾分享到改革發(fā)展的成果，得到實惠，黨風(fēng)廉政建設(shè)才能得黨心民心。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核每年都進行，從考核的結(jié)果來看，各級各部門都能貫徹執(zhí)行，但離完全達到目標(biāo)要求則還有差距。在實際工作中，確有一些領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠，認(rèn)為是虛的東西，能過關(guān)就可以。必須切實認(rèn)識到，長期忽視黨風(fēng)廉政建設(shè)，黨群、干群關(guān)系中的矛盾不能及時得到疏理，肯定會出事，甚至?xí)鑫：ι鐣€(wěn)定的大事；相反，只要領(lǐng)導(dǎo)班子的主要負(fù)責(zé)人敢抓敢管，一個班子、一個單位乃至一個地區(qū)就不容易出問題；即使出了問題，也容易得到糾正。所以，一定要抓好本單位、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部，不僅自己要廉政勤政，還要帶好班子。要按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，把反腐倡廉的任務(wù)分解到下屬各部門單位和每個領(lǐng)導(dǎo)干部，抓好檢查落實，切實擔(dān)負(fù)起應(yīng)盡的責(zé)任，做到一級抓一級，層層抓落實。對自己分管范圍發(fā)生的違紀(jì)違法案件，要發(fā)現(xiàn)一起查處一起，絕不護短，絕不姑息。要維護群眾利益，堅決剎住亂收費亂罰款、吃拿卡要等嚴(yán)重?fù)p害群眾切身利益的行為。
領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，嚴(yán)于律己，按照xx說的，“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心”，時刻做到“看‘權(quán)’要自重，掌‘權(quán)’要自省，用‘權(quán)’要自律。”，加強自我修養(yǎng)，切實做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨、慎友。純潔社交圈，凈化生活圈，規(guī)范工作圈，管住活動圈。要加強作風(fēng)建設(shè)，包括思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)，把作風(fēng)建設(shè)的成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展好、維護好人民群眾利益的實際行動。要管好家屬和身邊工作人員。家庭是社會的基本單位，不僅是親情維系、道德養(yǎng)成、文化價值觀念傳承和每一個家庭成員健康成長的重要社會組織，而且是加強教育、強化監(jiān)督、從源頭上預(yù)防和抵制腐敗的重要陣地。從近年查處的一些腐敗案件來看，很多領(lǐng)導(dǎo)干部走上違法犯罪道路，都與其家庭成員密切相關(guān)。我們對此要引起警覺，在高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己的同時，還要注意關(guān)注自己的配偶、子女、親屬和身邊工作人員，教育他們摒棄特權(quán)思想，讓他們明白，群眾的眼睛在看著他們，決不允許他們利用自己職權(quán)和職務(wù)上的影響，行不義之舉，謀不義之財，決不能給別有用心的人以可乘之機。要經(jīng)常與他們交談交流，引導(dǎo)他們正確看待權(quán)力地位和金錢、待遇，保持一顆平常心。發(fā)現(xiàn)不良苗頭，要及時制止。
同志們，端午假期將至，“四風(fēng)”問題處于多發(fā)期。今天，我對派駐的**等單位的同志們進行一次集體廉政提醒談話。目的是進一步重申紀(jì)律規(guī)矩，進一步釋放越來越嚴(yán)、越來越緊的信號，進一步提高標(biāo)準(zhǔn)和要求。在座的都是本單位本系統(tǒng)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，希望大家能做好廉潔自律的表率，爭做“領(lǐng)頭羊”，成為“鐵打的人”。下面我分享幾點認(rèn)識：
習(xí)近平總書記指出，在黨的六大紀(jì)律中，政治紀(jì)律最重要、最根本、最關(guān)鍵。我們在座的每一個黨員對黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩都要心存敬畏、嚴(yán)格遵守。每一個黨員要自覺遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，做到堅守政治信仰、站穩(wěn)政治立場、把準(zhǔn)政治方向。要引導(dǎo)督促本單位本系統(tǒng)黨員干部尊崇黨章，始終對黨忠誠老實，做到黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。堅決糾正上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止行為。要增強政治敏銳性和政治鑒別力，嚴(yán)肅查處政治上離心離德、思想上蛻化變質(zhì)、組織上拉幫結(jié)派、行動上陽奉陰違等問題。各單位要大力弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔價值觀，推動構(gòu)建清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系，堅決抵制拉拉扯扯、吹吹拍拍等歪風(fēng)邪氣，讓黨內(nèi)關(guān)系正常化、純潔化。各位黨員干部要自覺抵制圈子文化和好人主義，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，在守紀(jì)律、講規(guī)矩上作表率，自覺做政治上的明白人。
“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。清正廉潔是我們黨一貫堅持的鮮明政治立場，也是共產(chǎn)黨人應(yīng)有的政治本色。黨員干部在任何情況下，都要牢記做人的根本和底線，常修為政之德，規(guī)范權(quán)力運行，恪守黨紀(jì)國法，自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定。在座的同志們要正確對待名利，正確對待權(quán)力，淡泊明志，寧靜致遠。工作上要高標(biāo)準(zhǔn)，生活上要低要求，真正做到自重、自省、自警、自勵。在任何時候，任何情況下，都穩(wěn)得住心神、管得住身手、抗得住誘惑、經(jīng)得起考驗。要學(xué)會拒絕，要常懷律己之心，常思貪欲之苦，抵制侵蝕，不墮下流，才能抵御歪風(fēng)邪氣的侵蝕，堅決擋住那些不正當(dāng)?shù)娜饲槭拦?，不要怕傷和氣、怕傷感情，不敢拒絕。
力戒奢靡之風(fēng),狠剎揮霍享樂和驕奢淫逸的不良風(fēng)氣，關(guān)鍵崗位、主要領(lǐng)導(dǎo)干部是關(guān)鍵。在琳瑯滿目的當(dāng)下，奢靡的生活成為一部分人的追求，他們買豪車，穿名牌，住豪宅，進出高檔酒店，揮霍無度，早已將中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)美德——勤勞節(jié)儉拋諸腦后。一些干部，用公款吃吃喝喝，等待他的只能是黨紀(jì)國法的處理。所以，無論社會如何發(fā)展，要嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定，保持住節(jié)儉的秉性，抵擋奢侈與靡亂，時刻告誡自己抵擋住享樂主義的誘惑，要做憂國憂民、深謀遠慮的好干部，而不是人人嗤之以鼻的享樂主義者。由儉入奢易，由奢入儉難。與享樂主義、奢靡之風(fēng)作斗爭，是一項長期而艱巨的任務(wù)。在這件事情上在座的同志們一定要長期堅持，久久為功。
近期，***出臺了《中共**市紀(jì)委中共**市委組織部關(guān)于開展黨員干部公職人員違規(guī)飲酒常態(tài)化監(jiān)督檢查的通知》，各單位要積極傳達文件精神，將禁酒令在本單位、本系統(tǒng)進行廣泛的宣傳，提前釋放信號、打招呼、提要求，為少犯錯誤打下預(yù)防針。各級黨組織主要負(fù)責(zé)人要擔(dān)負(fù)起“第一責(zé)任人”職責(zé),嚴(yán)抓嚴(yán)管,傳導(dǎo)責(zé)任壓力,強化警示教育,組織黨員干部學(xué)習(xí)各級紀(jì)委通報曝光的典型案例,深刻汲取教訓(xùn),明晰紀(jì)律紅線,堅決防止節(jié)日期間違反中央八項規(guī)定行為和“四風(fēng)”問題回潮。
在節(jié)日期間，領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要以身作則、管好自己，還要管好家人、朋友，管好身邊同志，自覺帶頭樹立良好家風(fēng)。
同志們，廉政提醒談話既是學(xué)習(xí)勉勵的過程，也是警示教育的過程。剛才，我從四個方面與大家相互進行了探討，提出了要求，就個人而言，我覺得這不僅僅是一次與大家交心談心的過程，也是一次探討如何做人、處事的過程，更是一次相互勉勵、共同提高的過程。我今天的講話就這些，謝謝大家!
根據(jù)實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”的要求，為了充分履行“第一責(zé)任人”的責(zé)任，今天由我對全局黨員干部進行一次集體廉政談話。開展干部廉政談話，是加強黨內(nèi)監(jiān)督的一項重要制度，是加強干部教育的一項重要措施，也是對大家政治上的一種關(guān)心和愛護。其目的是讓大家始終保持頭腦清醒，從嚴(yán)要求自己，繃緊廉潔自律這根弦，干凈干事、清白做人，不辜負(fù)組織和群眾的信任與重托。下面，跟大家談四個方面的問題。既是對大家的要求和期望，也是與大家交流和共勉。
一要始終保持思想純潔。對一名黨員干部來說，思想純潔是立身之本、從政之基。思想不純潔，精神支柱就會坍塌，人生方向就會迷失，工作上、廉潔上就要出問題。當(dāng)前，單位有少數(shù)同志理想信念不堅定，宗旨意識不強，群眾觀念淡漠。還有個別同志存在違規(guī)問題。保持思想純潔，需要堅持不懈、持之以恒，需要每一個黨員干部從自己做起，從保持自身的“純潔性”做起，在思想上不斷改造自我、凈化心靈、增強“免疫力”，在各種誘惑面前經(jīng)得起考驗。所以，加強對黨員干部的思想政治教育和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，加強日常的教育與提醒，對出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，這是保持黨員干部思想純潔的必要措施，希望大家高度重視，加強黨性鍛煉和理論武裝，認(rèn)真自覺地接受反腐倡廉教育，進一步堅定理想信念，牢固樹立“四個意識”，增強“四個自信”，始終保持共產(chǎn)黨員的先進性和純潔性。
二要始終保持崇高追求。要加強黨性修養(yǎng)，常修從政之德，常懷律己之心，常除非分之想，使自己成為一個高尚的人、純粹的人、有道德的人。具體就是要辯證地處理好三個關(guān)系：其一，個人與社會的關(guān)系。作為一名黨員干部，要處理好與組織、與單位的關(guān)系，心中始終裝著人民，裝著事業(yè)，達到“小我”、“忘我”的境界。其二，人性與黨性的關(guān)系。要用自己的黨性修養(yǎng)，最大限度地克制自己的私心，脫離低級趣味，培養(yǎng)高尚人格、美好情操和凜然正氣，始終頂?shù)米⊥犸L(fēng)，耐得住艱苦，抗得住誘惑，守得住節(jié)操。其三，做人與做事的關(guān)系。要想先做事，必須先做人。做人要低調(diào)謙虛，公道正派、表里如一、豁達大度。做事要高調(diào)有信心，就是不論做什么事，都要把眼光放遠一點、目標(biāo)定高一點，并對做成事有足夠的信心。低調(diào)做人，你會一次比一次穩(wěn)健;高調(diào)做事，你會一次比一次優(yōu)秀。
三要始終保持公仆本色?！敖鸨y杯不如群眾的口碑”。黨員干部的政績在于群眾的利益，黨員干部的前途在于群眾的幸福。人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標(biāo)。從某種程度上說，維護好人民群眾的利益，就是維護好自己的飯碗。
一要正確對待職位，有感恩之心。對待職位，我們要少一點浮躁，多一點清醒。不能因為得到提拔就沾沾自喜、躊躇滿志，也不能因為沒有得到提拔重用就怨天尤人、自暴自棄，這些都是政治不成熟的表現(xiàn)。論是進還是轉(zhuǎn)，干事創(chuàng)業(yè)、實現(xiàn)人生價值的舞臺都是組織給的，都要對組織懷有感恩之心。要更加嚴(yán)格地要求自己，努力把工作做得更好，努力在現(xiàn)在的崗位上創(chuàng)造新業(yè)績、爭取新進步。
二要正確對待權(quán)力，有敬畏之心。權(quán)力是一把“雙刃劍”。秉公用權(quán)，可以造福人民;以權(quán)謀私，就會禍害人民。掌權(quán)的同時就意味著風(fēng)險。一個干部的成長需要很長的時間，付出了很多努力，非常不容易。所以，大家要珍惜自己的崗位和前途，在如何對待權(quán)力這個重要問題上想清楚、想明白，始終懷有如履薄冰、如臨深淵的敬畏之心，審慎用好權(quán)力，不能因為一念之差，一失足成千古恨。
三要正確對待名利，有知足之心。名利，世人皆有之。司馬遷說：“天下熙熙，皆為利來;天下攘攘，皆為利往?！鼻罄?，乃人之常情。關(guān)鍵是求什么樣的利，留什么樣的名。人們常說，人生有兩難，一是找準(zhǔn)人生位置的坐標(biāo)難;二是擺脫名利的困擾難。對待名利，我們要想得開、看得透，多向下看，少向上看，多看自己，少看別人，這樣我們在名利面前就不會失去平衡，就不會犯錯誤。當(dāng)然，這里所說的知足，是職位權(quán)力、物質(zhì)生活上的知足，而在事業(yè)追求上、在為黨和人民奉獻上、在高尚人格修養(yǎng)上，應(yīng)當(dāng)永不滿足。
一要積極主動接受監(jiān)督。對干部進行監(jiān)督，不是跟誰過不去，而是一種關(guān)愛、一種保護。人非圣賢，孰能無過?一個人有過錯并不可怕，可怕的是聽不進批評和意見。作為一名黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，切不可因自醉、自傲、自負(fù)而拒絕監(jiān)督，更不可目空一切、盛氣凌人地反對監(jiān)督。要以“三種心態(tài)”正確對待監(jiān)督、接受監(jiān)督，即：接受上級的監(jiān)督要真心，不能把上級的監(jiān)督看作是對自己的不信任，懷有抵觸情緒;接受同級的監(jiān)督要虛心，不能把同級的監(jiān)督看成是為難自己，懷有戒備心理;接受下級的監(jiān)督要誠心，不能把下級的監(jiān)督看成是不尊重自己，懷有反感情緒。
二要積極主動自我監(jiān)督。大家要經(jīng)常反思理想信念牢不牢、宗旨觀念強不強、遵守紀(jì)律嚴(yán)不嚴(yán)、道德操守純不純，在無人監(jiān)督的情況下，也能做到自省自警，打好拒腐防變的主動仗。有這樣一句話說得好，“愚蠢的人把自己的錯誤給別人當(dāng)教訓(xùn)，聰明的人把別人的錯誤給自己當(dāng)教訓(xùn)”，希望大家真的能往心里去，時時刻刻警示自己，深刻反省自己在工作中、生活中哪些地方做得不夠，是否正在接近這個最大危險，切勿重蹈“前車之覆”。
三要積極主動開展監(jiān)督?，F(xiàn)在的監(jiān)督制度越來越規(guī)范、形式越來越豐富。要認(rèn)真貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定，切實履行“一崗雙責(zé)”，自覺參加民主生活會、組織生活會和黨員民主評議，認(rèn)真開展批評與自我批評，主動報告?zhèn)€人重大事項。要以對同志高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題及時提醒、及時指出，在錯誤未然前“亮紅燈”，鑄成大錯前“踩剎車”，防止無所遮攔、越滑越遠。有的年輕同志經(jīng)受考驗不多，除自身要增強廉政意識外，老同志也要經(jīng)常敲警鐘，幫助年輕同志健康成長。
一要慎始，自覺管住欲望。人生貴在善始。在各種腐蝕誘惑面前，如果我們的第一道防線被沖垮了，欲望的洪水就會一瀉千里。欲望是行動的驅(qū)動器，縱欲迷智，慎欲遵規(guī)，無欲則剛?，F(xiàn)實生活中，一些別有用心者拉攏腐蝕，往往從興趣愛好打開缺口，只要你一動心，就會陷進去，以致一步步走向深淵。人都有七情六欲，但要正確區(qū)分，節(jié)制非分的欲望，否則，就會自焚。我們一定要自覺管住自己的頭，不該想的不要想;管住自己的嘴，不該吃的不要吃;管住自己的手，不該拿的不要拿;管住自己的腳，不該去的地方不要去，愛之有度、好之有道，慎加選擇、注意節(jié)制，特別是要管住自己的“第一次”。
二要慎微，自覺管住小節(jié)。古人講：不慮于微，始貽大患;不防于小，終累大德。大量事例表明，很多領(lǐng)導(dǎo)干部蛻化墮落，一步步陷入違法亂紀(jì)的泥潭，往往都是從吃喝玩樂這些看似小事的地方起步的，開始只是吃一點、喝一點、拿一點，后來慢慢被蠶食，量變到質(zhì)變，最后被糖衣炮彈所擊中，陣前落馬，斷送前程。小節(jié)不保，大節(jié)動搖;小洞不補，大洞難堵。對我們每一個人來講，都要把“千里之堤潰于蟻穴”作為警句，正確認(rèn)識“微”，高度警惕“小”，慎獨慎微，防微杜漸，把牢生活圈、社交圈、娛樂圈，把握好八小時以外的時間，防止微恙成大疾，避免小問題演變成大問題。
三要慎友，自覺管住情感。親情和友情，說到底是人之常情。但對黨員干部來說，不徇私情，秉公辦事，應(yīng)該是最基本的要求。如果只講感情，甚至把人情看得高于一切，大于一切，就會導(dǎo)致親情失重、友情變味。同時，要慎重交友。現(xiàn)在有些人交友有一種傾向，即交所謂“有用”的朋友。各位手中或大或小都有些權(quán)力，一些別有用心的人正是看中了這一點，才會與你“交朋友”，說得明白些，就是要腐蝕拉攏你。大家一定要心明眼亮，擇善而交，多交良友、益友、諍友，特別是對那些別有用心的“感情投資者”要拒而遠之，否則，早晚會付出慘痛的代價。
最后強調(diào)一點：每個班子成員和股室(局)負(fù)責(zé)人和支部書記、委員，對本單位、所在支部的黨風(fēng)廉政建設(shè)都負(fù)有重要職責(zé)。要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，切實履行“一崗雙責(zé)”，在抓好分管業(yè)務(wù)工作的同時，抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)。具體要做到“三抓”：一要堅持自覺性，做到想抓。要有責(zé)任意識，對部屬和下級切實負(fù)起責(zé)任，增強抓廉政建設(shè)工作的自覺性。二要堅持原則性，做到敢抓。對單位黨員干部中出現(xiàn)的不廉潔行為，要敢于碰硬，不怕得罪人，尤其是在提高制度執(zhí)行力上，不僅要帶頭執(zhí)行做表率，還要敢于堅持原則，管好自己的下屬。三要堅持科學(xué)性，做到會抓。要搞好組織協(xié)調(diào)督辦檢查，層層落實責(zé)任制。
總之，希望大家始終牢記神圣使命，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法，以良好的人品官德、純潔的黨性修養(yǎng)、優(yōu)異的工作業(yè)績回報組織的信任和期望，為完成黨和人民交給的工作任務(wù)、實現(xiàn)審計事業(yè)的新發(fā)展做出更大的貢獻!
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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同志們：
今天在這里進行去年xx月和今年x月新任職公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部廉政談話。首先對各位走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位表示祝賀。對新任領(lǐng)導(dǎo)干部進行廉政談話和廉政法規(guī)知識測試，是干部選拔任用、教育監(jiān)督和廉政建設(shè)的“規(guī)定動作”。今天我主要圍繞堅定理想信念、增強責(zé)任意識、堅守黨性原則三個方面，談?wù)勛约旱恼J(rèn)識和思考，與同志們共勉。
一、堅定理想信念，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。
習(xí)近平總書記二十字好干部標(biāo)準(zhǔn)中，信念堅定是好干部第一位的標(biāo)準(zhǔn)。衡量一個干部是不是好干部，首先要看這一條。如果理想信念不堅定，政治上不合格，這樣的干部能耐再大也不是我們黨需要的好干部。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要把堅定理想信念鑄如思想、融入靈魂、見之于行。
要把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略作為首要政治任務(wù)和工作內(nèi)容，持續(xù)在學(xué)懂弄通做實上下功夫，在結(jié)合實際創(chuàng)造性貫徹落實上下功夫，切實把這一理論落實到各自實際工作中去。要鞏固和放大“不忘初心、牢記使命”主題教育成果成效，把自己擺進去、把工作擺進去、結(jié)合職責(zé)職能，結(jié)合具體問題，結(jié)合自身思想實際，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭思考、帶頭宣講、帶頭貫徹，自覺用以武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，成為一種習(xí)慣，成為一種常態(tài)，確保黨的路線方針政策和中央、省委重大決策部署落到實處，確保集團公司高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)任務(wù)順利實現(xiàn)。特別要把習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和指示批示精神創(chuàng)造性地落實到具體工作中，化為對以習(xí)近平同志為核心的黨中央的忠誠，化為加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨的強大動力，化為轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實干的堅強決心。
要旗幟鮮明講政治。在提高政治判斷力上下功夫，對當(dāng)前國內(nèi)外形勢大勢進行政治觀察、政治判斷、政治鑒別，從現(xiàn)象看本質(zhì)、從苗頭傾向看發(fā)展走向，做敢于斗爭、善于斗爭的戰(zhàn)士，旗幟鮮明地傳播好黨的聲音、黨的主張、黨的政策，防止非公共性風(fēng)險擴大為公共性風(fēng)險、非政治性風(fēng)險蔓延為政治風(fēng)險。在提高政治領(lǐng)悟力上下功夫，進一步提高政治站位，善于從政治上領(lǐng)會黨中央重大決策部署和習(xí)近平總書記重要指示批示精神的重大意義，完整準(zhǔn)確領(lǐng)會其政治內(nèi)涵、政治要求，深刻領(lǐng)會貫穿其中的科學(xué)世界觀和方法論，從而做到領(lǐng)會不偏差、落實不走樣。對“國之大者”了然于胸，對黨中央關(guān)心的、強調(diào)的具有全局性、方向性、根本性、戰(zhàn)略性的大事要事，人民得實惠、人民生活得改善、人民權(quán)益得保障的大事要事，必須時刻在腦子里裝著、心里面想著、手里頭抓著。在提高政治執(zhí)行力上下功夫，經(jīng)常同黨的基本路線、基本理論、基本方略對標(biāo)對表，同黨中央重大決策部署對標(biāo)對表，同習(xí)近平總書記重要指示批示精神對標(biāo)對表，保持凌云志氣、非凡勇氣、蓬勃朝氣、昂揚銳氣，把每項工作任務(wù)作為一次大考，對標(biāo)對表抓執(zhí)行，立足本職崗位擼起袖子干、甩開膀子干、腳踏實地干、齊心協(xié)力干，推動各項工作高質(zhì)量發(fā)展。
表面上關(guān)心國家命運、關(guān)心改革發(fā)展、關(guān)心人民群眾的生活，而一涉及個人名譽地位就牢騷滿腹、怨恨組織。這些現(xiàn)象在集團公司也不同程度的存在，都是同黨的政治紀(jì)律和規(guī)矩的要求背道而馳的，必須堅決予以糾正。大家擔(dān)任公司中層領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，負(fù)責(zé)一方面工作，要把加強政治能力放在第一位，做到觀察分析形勢要把握政治因素，籌劃推動工作要落實政治要求，處理解決問題要防范政治風(fēng)險。要嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，堅決杜絕“七個有之”，做到“五個必須”，深刻認(rèn)識到國有企業(yè)“姓黨屬國”，不僅肩負(fù)著使國有資產(chǎn)保值增值的經(jīng)濟責(zé)任，而且肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)廣大職工聽黨話、跟黨走的政治責(zé)任和維護社會穩(wěn)定、和諧、發(fā)展的社會責(zé)任，正確處理好國有企業(yè)政治屬性和經(jīng)濟屬性的關(guān)系，統(tǒng)籌推進全面從嚴(yán)治黨與集團公司高質(zhì)量發(fā)展，把維護黨的領(lǐng)導(dǎo)真正體現(xiàn)在公司轉(zhuǎn)型升級發(fā)展的具體成效上。
二、增強責(zé)任意識，把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”作為行動自覺。
在上月召開的十九屆中央紀(jì)委五次全會上，習(xí)近平總書記指出，黨的十八以來，盡管黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭取得了歷史成就，但形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜，這是黨中央從政治大局和工作全局高度作出的重大判斷。習(xí)總書記強調(diào)，黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠在路上，反腐敗斗爭永遠在路上。我們黨作為百年大黨，要永葆先進性和純潔性、永葆生機活力，必須一刻不停推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須切實擔(dān)負(fù)起管黨治黨政治責(zé)任，始終保持“趕考”的清醒，保持被“腐蝕”、“圍獵”的警覺，把嚴(yán)的主基調(diào)長期堅持下去，以系統(tǒng)施治、標(biāo)本兼治的理念正風(fēng)肅紀(jì)反腐，不斷增強黨自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，就要按照習(xí)近平總書記的要求，深入貫徹全面從嚴(yán)治黨方針，堅定政治方向，保持政治定力，做到態(tài)度不能變、決心不能減、尺度不能松，把履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任這個“牛鼻子”牽住抓牢，作為“分內(nèi)事”盯緊抓實，作為“責(zé)任田”精耕細作，形成實實在在的工作支撐。既要有緊迫感，也要有使命感，從內(nèi)心深處把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為自己的應(yīng)盡之責(zé)真正擔(dān)負(fù)起來，全面抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
落實“一崗雙責(zé)”關(guān)鍵看行動。要以高度的思想自覺和行動自覺，深入推進落實公司黨建工作“三項格局”和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系，牢固樹立正確的政績觀，在抓好生產(chǎn)經(jīng)營和業(yè)務(wù)工作的同時，毫不放松地履行好職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，把落實“一崗雙責(zé)”與經(jīng)營管理緊密結(jié)合起來，工作的方式從以往的慣性思維中轉(zhuǎn)變過來，由上級督促、應(yīng)付檢查等轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃又\、自覺抓。要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，執(zhí)行好民主集中制這個根本制度，充分發(fā)揚黨內(nèi)民主，嚴(yán)格按程序決策、按規(guī)矩辦事、按制度用權(quán)，決不能以個人偏好左右決策，絕不能以個人決定代替組織決定。要認(rèn)真執(zhí)行“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會、談心談話等制度，加強經(jīng)常性教育、管理和監(jiān)督。要落實“管事就要管人，管人就要管思想、管作風(fēng)”的要求，重點在加強日常監(jiān)督和抓早抓小上下功夫，對分管范圍內(nèi)黨員干部身上發(fā)生的輕微違紀(jì)問題，要早發(fā)現(xiàn)、早處置，及時找當(dāng)事人談話，扯扯袖子、咬咬耳朵，把問題消滅在萌芽狀態(tài)或初始階段。要堅持不懈加強黨性教育，把該學(xué)習(xí)宣傳的內(nèi)容學(xué)深講透，把該落實的工作盡快落實，把該完善的規(guī)章制度抓緊完善，把該記錄的學(xué)習(xí)筆記、約談記錄記好記全，并作好督促檢查，不斷傳導(dǎo)壓力，通過扎實有效的工作，進一步增強各級管理干部抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任感和使命感，全面提升黨風(fēng)廉政建設(shè)的質(zhì)量和水平。
三、堅持黨性原則，忠誠干凈擔(dān)當(dāng)履職。
習(xí)近平總書記指出，“黨性說到底就是立場問題，共產(chǎn)黨人無論是想問題、搞研究，還是作決策、辦事情，都必須站在黨和人民立場上，而不能把個人利益放在第一位，這就是共產(chǎn)黨人的黨性原則”。黨員干部有了堅定的黨性，就會保持對錯誤思想的識別力、免疫力、抵制力。從近年來曝光的一系列腐敗案件看，領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法根本原因是黨性上出了問題，面對官位權(quán)位的誘惑、金錢物質(zhì)的誘惑、腐朽生活的誘惑、自由化思想的誘惑，理想信念滑坡，思想道德防線上出現(xiàn)了“缺口”。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要時刻把黨性修養(yǎng)作為人生的必修課，在實踐中不斷錘煉黨性觀念，保持黨性純潔，常掃“思想塵垢”，常祛“心靈霧霾”，切實筑牢清正廉潔的思想防線。大家走上新的崗位、履行新的使命，身上的擔(dān)子更重了，肩負(fù)的責(zé)任更大了，組織寄予厚望，職工充滿期待，必須以更高、更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)約束和要求自己，努力作四個方面的表率。
一要做嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的表率。嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)政治生活是保持黨的先進性和純潔性的重要法寶，是黨員干部錘煉黨性、提高思想覺悟的大熔爐，是純潔黨風(fēng)政風(fēng)的凈化器。《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，是新形勢下嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的基本遵循，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須帶頭貫徹執(zhí)行。要抓住思想教育這個根本，鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果成效，系統(tǒng)深入地學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，切實把習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和指示批示精神創(chuàng)造性地落實到具體工作中。要通過學(xué)習(xí)進一步知曉哪些能做、哪些不能做，心有所畏、言有所戒、行有所止，用行動體現(xiàn)信仰信念的力量。要運用好組織生活這個重要載體，按時參加“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會、談話談心等制度，走在前、做表率，帶頭開展批評和自我批評，從而帶動其他黨員干部嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。
二要做責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺?。集團公司第二次黨代會明確構(gòu)建“一體兩翼”產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局和實現(xiàn)三大目標(biāo)的高質(zhì)量發(fā)展藍圖，并提出了推進高質(zhì)量發(fā)展的路徑和措施。新時代、新形勢、新目標(biāo)、新任務(wù)都在呼喚我們的每一個同志，特別是作為中流砥柱的中層領(lǐng)導(dǎo)干部要愿擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)、敢擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)，以時不我待的緊迫感，以善謀敢為的責(zé)任感，積極投身公司高質(zhì)量發(fā)展的實踐之中，勇于擔(dān)當(dāng)抓落實，主動領(lǐng)任務(wù)、定目標(biāo)、擔(dān)指標(biāo)，帶頭解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新思路、創(chuàng)新模式、創(chuàng)新舉措，躬下身子擼起袖子，確保各項工作年年有增長、年年有進步，轉(zhuǎn)型升級高質(zhì)量發(fā)展不斷取得新的突破。實現(xiàn)全年預(yù)算目標(biāo)是公司當(dāng)前壓倒一切的中心工作，既是經(jīng)濟責(zé)任，更是政治任務(wù)。大家要緊緊圍繞年初職代會的安排部署和公司第二次黨代會精神，切實抓好各項重點工作落實落地。要以“功成不必在我、功成心須有我”的擔(dān)當(dāng)精神，在出思路上大膽創(chuàng)新，在作部署上搞好統(tǒng)籌，在抓落實上打通“最后一公里”。要緊盯全年目標(biāo)不動搖，以嚴(yán)的要求、實的作風(fēng)、真的擔(dān)當(dāng)，下功夫、出實招、爭實效，確保全年預(yù)算目標(biāo)的圓滿實現(xiàn)，不辜負(fù)組織的培養(yǎng)信任和廣大職工的殷殷期盼。
三要做遵規(guī)守紀(jì)的表率。習(xí)近平總書記反復(fù)強調(diào)，國有國法，黨有黨規(guī)，管黨治黨靠的是鐵的紀(jì)律。在黨的紀(jì)律和規(guī)矩面前，誰都沒有“任性”的特權(quán)，國有企業(yè)也不能例外?！饵h內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《廉潔自律準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》等制度規(guī)定，既為黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹立了一個看得見、夠得著的高標(biāo)準(zhǔn)，又劃出了不可觸碰的底線。大家不僅是黨員，還是集團公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部，職工群眾的關(guān)注度很高，必須牢固樹立守紀(jì)意識和規(guī)矩意識，進一步強化“遵守黨的紀(jì)律是無條件的”和“執(zhí)行紀(jì)律沒有例外”的觀念，用紀(jì)律的剛性約束自己，堅決杜絕特權(quán)思想和特權(quán)行為，做到不觸碰紀(jì)律紅線、不逾越規(guī)矩底線，特別要嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，堅決防止出現(xiàn)妄議中央大政方針、破壞黨的集中統(tǒng)一，搞團團伙伙、結(jié)黨營私、拉幫結(jié)派等行為。要堅決維護捍衛(wèi)黨規(guī)黨紀(jì)權(quán)威，大家在班子中不管是主要負(fù)責(zé)人還是班子成員，都肩負(fù)著維護黨內(nèi)法規(guī)的重要職責(zé)，要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于較真、敢于得罪人，發(fā)現(xiàn)違反黨規(guī)黨紀(jì)、破壞黨規(guī)黨紀(jì)的行為要敢于斗爭，敢于亮劍。要牢固樹立作風(fēng)建設(shè)永遠在路上的觀念，深入貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，對照“不落實”“亂落實”“假落實”“少落實”“慢落實”“機械落實”和“應(yīng)付式落實”等七種表現(xiàn)，認(rèn)真審視自身和所在單位存在的形式主義、官僚主義現(xiàn)象，身體力行地改，真刀真槍地改，一級做給一級看，一級帶著一級干，確保干出成效、抓出習(xí)慣。
慎重交友，清潔“社交圈”；
帶頭樹立良好家風(fēng)，時常提醒，嚴(yán)加管束，切實管好自己的親屬，清潔“親友圈”。
最后，希望大家在新的工作崗位上，使命擔(dān)當(dāng)、忠誠履職，銳意進取、真抓實干，以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，扎實做好本職工作，以出彩的業(yè)績，為集團公司高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大的貢獻。
謝謝大家！
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇七
要把學(xué)校安全工作納入教育教學(xué)整體工作布局，要把安全工作放在全局工作的突出位置來抓，與教育教學(xué)工作同部署、同要求、同檢查、同落實、同考核獎懲。要嚴(yán)格貫徹“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)必須管安全”“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的安全生產(chǎn)責(zé)任體系，建立健全學(xué)校安全組織領(lǐng)導(dǎo)體系，完善安全管理制度和各類應(yīng)急機制。切實形成“一把手親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、職能處室全面落實”的安全管理格局。對照教育部《中小學(xué)校崗位安全工作指南》，結(jié)合學(xué)校實際，明確學(xué)校校長到科任教師各崗位安全工作職責(zé)，層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀，進一步壓實責(zé)任、強化督促檢查，將安全工作納入教職員工年度考核考評，確實使學(xué)校安全工作時時有人管，處處有人查，真正做到校園安全責(zé)任全方位、無縫隙管理。
（二）突出工作重點，抓好安全常規(guī)。
今年，全省確定的校園安全重點工作為四項：一是防溺水；二是防交通事故；三是防校園欺凌和暴力；四是防性侵。對學(xué)校來說，安全工作千頭萬緒，樣樣都很重要。但是，作為學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)，頭腦要清醒，在開展好上級要求的重點安全專項工作之余，還要針對各自學(xué)校的實際情況分析學(xué)校的安全形勢，面臨的最大安全隱患是什么，存在的最大問題是什么，如何整改如何防范，要有針對性的措施。有些學(xué)校臨江臨崖臨交通干線，就要重點防范防溺水、防交通事故，有些學(xué)校人員密集、校舍擁擠，就要重點防范消防安全、防踩踏等等。要牢固樹立學(xué)校安全風(fēng)險防控意識，嚴(yán)格落實教育部規(guī)定的凡有會議必有安全事項，凡有培訓(xùn)必有安全專題；凡有項目必有安全經(jīng)費，凡有檢查必有安全內(nèi)容；凡有事故必有保險理賠，凡有失職必有調(diào)查問責(zé)。
（三）夯實安全基礎(chǔ)，提升監(jiān)管水平。
各校要切實克服“等、靠、要”的思想，積極爭取學(xué)校在力所能及的基礎(chǔ)上，主動作為，不斷完善“人防、物防、技防”建設(shè)。人防是基礎(chǔ)，物防是保障，技防是補充，三者缺一不可。但是，重中之重是人防，要健全各類安全制度，明確各類人員職責(zé)，人的作用是第一位的，要確實將人的主觀能動性調(diào)動起來。各校要嚴(yán)格24小時值班（領(lǐng)導(dǎo)帶班）制度和事故情況報告制度（1小時內(nèi)電話報告、2小時內(nèi)書面報告，可續(xù)報），要組建教職工護校隊并切實履職，配備專兼職宿管員和保安員，要求班級內(nèi)配備一名安全信息員，只有人的意識提高了，人的責(zé)任壓實了，學(xué)校安全管理才會真正落到實處。
要注重及時收集整理安全工作痕跡，確保安全工作有跡可循，萬一出了事故也才能說明有沒有履職到位，也才能最大程度保護好學(xué)校，保護好自己。各校要按照前幾天的墨江教育系統(tǒng)安全檔案臺賬管理規(guī)范通知，所有的安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案修改完善后固定下來形成長效機制，裝訂為一本書。其余16項每項裝盒，按年度及時更新完善。
（一）完善評聘方案，規(guī)范職稱及崗位等級聘用。
職稱及崗位等級聘用，關(guān)系到廣大教師的切身利益，職稱評審和崗位等級聘用一年才做一次，時間性強。目前，存在著學(xué)校職稱推薦、考核、聘用等方案陳舊，職改人員更換頻繁，政策不熟悉，工作銜接不上等問題，這些問題在一定程度上影響教師的工資待遇。各位要盡快熟悉政策，與時俱進，修改和完善學(xué)校的職稱推薦、崗位等級聘用方案，根據(jù)安排和布置，及時督促職改人員辦理相關(guān)事宜。
特殊政策：從2017年開始，城區(qū)學(xué)校高級教師晉升、全縣高級教師崗位等級晉升，距離法定退休年齡不足5年的，在高級教師崗位有空崗的情況下，可以聘用，聘用后這類人就不占崗位。這個是縣上的政策，能執(zhí)行到什么時候不知道。在縣上允許的情況下，盡量用好這個政策。
（二）嚴(yán)格政策待遇，規(guī)范工資及津補貼發(fā)放。
各學(xué)校要嚴(yán)格執(zhí)行工資待遇政策，涉及病假、事假的，工資待遇嚴(yán)格按文件規(guī)定執(zhí)行。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)村、績效工資等都有相應(yīng)文件規(guī)定。各位要督促財務(wù)人員學(xué)習(xí)、掌握、執(zhí)行相關(guān)文件政策，避免因政策不熟悉，職工之間出現(xiàn)矛盾、出現(xiàn)不和諧現(xiàn)象。
病假超過6個月，經(jīng)縣級及以上醫(yī)院證明，喪失勞動能力的，經(jīng)個人申請，學(xué)校同意后，可以來辦理長期病休手續(xù)。辦理了長期病休人員，距離法定退休年齡不足5年的（法定退休年齡：男60歲、女干部55歲，女性工人50歲），經(jīng)個人申請，學(xué)校審核，可向人事股申請辦理提前退休手續(xù)。若有精神方面疾病，且有不安全隱患的，學(xué)校要想方設(shè)法爭取家屬理解勸其病休，實在不配合的，必須予以重點監(jiān)管，不得將患精神病教師崗位設(shè)置為風(fēng)險較大的門衛(wèi)、宿管等安全管理崗位。
另外，按人事局要求，如果學(xué)校崗位充裕，有距離法定退休年齡不足5年的，或工齡滿30周年的體弱多病，且學(xué)?？刹黄傅娜藛T，經(jīng)個人提出申請，學(xué)校同意，報教育局審核研究，可辦理提前退休手續(xù)。
為推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，加強對新任職領(lǐng)導(dǎo)干部的教育、管理和監(jiān)督，促進領(lǐng)導(dǎo)干部忠誠履職、廉潔自律，4月21日，新疆維吾爾自治區(qū)市場監(jiān)管局對2022年新任職領(lǐng)導(dǎo)干部進行了集體廉政談話。駐局紀(jì)檢監(jiān)察組組長、黨組成員呂棟參加會議并講話。
會議指出，干部任職廉政談話是加強黨內(nèi)監(jiān)督的一項重要制度，是加強干部教育的一項重要措施，也是組織對新任職干部的關(guān)心和愛護。新任職干部在新的起點上，要始終繃緊廉潔自律這根弦，保持頭腦清醒，從嚴(yán)要求自己，干凈干事不出事，健康成長不掉隊，不辜負(fù)組織的信任。
會議要求，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一是要始終堅持“學(xué)”字為先，強化理論武裝，樹牢政治理想，把學(xué)習(xí)有關(guān)紀(jì)律規(guī)矩當(dāng)作第一門必修課，真正做到心中有畏、心有底線；二是要“廉”字為重，堅持規(guī)范用權(quán)，嚴(yán)守規(guī)矩、不逾底線，時刻自重自省，嚴(yán)守紀(jì)法規(guī)矩；三是要“責(zé)”字為要，勇于干事?lián)?dāng)，牢固樹立責(zé)任之心，恪盡職守、勤奮敬業(yè)，善于擔(dān)難，勇于擔(dān)險，真正做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)。
會議強調(diào)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要履行“一崗雙責(zé)”，落實落細管黨治黨政治責(zé)任，推動主責(zé)主業(yè)的重要責(zé)任、教育管理監(jiān)督的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，做到知責(zé)明責(zé)守責(zé)，敬責(zé)擔(dān)責(zé)盡責(zé)，自覺擔(dān)當(dāng)，示范帶動，確保制度時時生威、處處有效。
通過集體廉政談話，新任職干部進一步增強了對全面從嚴(yán)治黨要求的認(rèn)識和理解。大家紛紛表示，將以此次談話為契機，盡快進入新的角色，嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》等規(guī)定，強化理論學(xué)習(xí)，不斷提升業(yè)務(wù)能力，盡心履職，廉潔守紀(jì)，勇?lián)?dāng)善作為，踔厲奮發(fā)，篤行不怠，爭創(chuàng)新佳績，真正做到不負(fù)重托、不辱使命。
同志們：
按照縣委的統(tǒng)一安排，今天在這里對新提拔調(diào)整的教育系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部進行集體廉政談話。首先，我向各位表示熱烈祝賀！
少合同，有些缺少決算和結(jié)算，有些以合同價作為支出依據(jù)，多數(shù)對實際的工程量未進行驗收。五是由于生源的減少，有些基層學(xué)校已閑置，對這部分資產(chǎn)管理和處置措施不夠到位。我在這里把離任審計存在的問題指出來，希望引起各位高度重視，杜絕此類情況再發(fā)生。今天對大家進行任前集體廉政談話，充分體現(xiàn)了縣委對廉政建設(shè)的高度重視和對領(lǐng)導(dǎo)干部政治上的關(guān)心愛護，旨在向同志們重申黨的紀(jì)律和廉潔自律規(guī)定，促使大家以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，不斷提高依法理財水平，建立完善各項管理制度，加強內(nèi)部監(jiān)管，以公正清廉的形象展示于社會，以加倍的努力投入工作，以顯著的成績證明自身的價值。借此機會，我就勤政廉政方面向大家提三點要求和希望。
要加強教育、監(jiān)督。大家要充分認(rèn)識，進一步明確自己的職責(zé)。光管好自己一個人是不夠的，也是不稱職的，因為你們是校長，是書記，是教育系統(tǒng)的中堅力量。我們開展這個談話活動，也就是為了強化這個意識。十七屆四中全會決議中對干部教育提出“四嚴(yán)三早”，即：嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。廉政建設(shè)責(zé)任制就是應(yīng)該從教育開始，而不是等出了問題再處理。我們通常說的“抓早抓小抓苗頭”是對青少年教育工作的原則。實際上，也是我們對黨員干部教育、保護的原則，“嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)是職責(zé)、保護干部也是職責(zé)”，我們必須要充分意識到這一點。
冰時，這個權(quán)力才是受制約的。希望大家在行使權(quán)力的時候，要對黨負(fù)責(zé)、對政府負(fù)責(zé)、對法律負(fù)責(zé)、對自己負(fù)責(zé)、對群眾負(fù)責(zé)。
作為共產(chǎn)黨員，一定要增強黨性修養(yǎng)。我們一些年輕的同志在這方面還是做得不夠的，剛剛走上領(lǐng)導(dǎo)工作崗位，會有很多不適應(yīng)，所以要加強學(xué)習(xí)，注重個人文化修養(yǎng)、政治修養(yǎng)的提升，這是很有必要的。一個人的修養(yǎng)反映出自身的價值觀、責(zé)任心和精神狀態(tài)。特別是年輕的干部，如果不注重加強學(xué)習(xí)，沉溺于應(yīng)酬、娛樂等，這種生活態(tài)度肯定是不健康、不積極的。就目前的工作而言，不注重學(xué)習(xí)鉆研，工作也肯定跟不上。我這里所說的學(xué)習(xí)是指提高自身修養(yǎng)、增強廉潔自律意識。要做到把握“底線”、不踩“黃線”、不碰“紅線”。要了解和掌握黨紀(jì)黨規(guī)，哪些事可做、哪些事不可做，要有底線，違紀(jì)、違法的事情決不能去做。要從小事做起，從自己做起，時刻保持清醒的頭腦，思想要陽光，為人要陽光，處事要陽光。時時刻刻給自己敲敲警鐘，一失足成千古恨，稍不小心就會毀了自己。我們今天開這個會，也是給大家敲敲警鐘，希望我們的干部都能把握住自己，以積極向上的態(tài)度做好工作，既要干事，也要干凈。
最后，祝大家在新的工作崗位上順心順意，做出更好的成績，取得更大的進步！
同志們：
上周，常委會研究通過了對大家職務(wù)調(diào)整的決定。按照縣委安排，今天，我跟大家進行集體談話，這既是按照《干部選拔任用條例》進行的任前談話，也是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的內(nèi)在要求，更說明縣委對這次干部調(diào)整的重視程度和對大家寄予的厚望。
這次調(diào)整，是縣委著眼全縣發(fā)展穩(wěn)定大局，積極適應(yīng)事業(yè)發(fā)展需要，作出的一次重要人事安排。在座的各位，有的是鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道回縣直單位任職，有的是縣直之間交流任職，有的是新任縣委巡察組巡察專員，有的是新提拔的鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道班子成員，來源和代表的層面、范圍都比較廣泛，對全縣干部調(diào)整和激勵大家干事創(chuàng)業(yè)有著很強的導(dǎo)向和激勵作用。這次調(diào)整主要基于以下三方面的考慮：一是盡可能尊重個人意愿。這次調(diào)整，縣委把干部個人的想法同工作需要、組織安排結(jié)合在一起考慮，特別是在醞釀鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道回城人員的職位安排時，我們提出，要體現(xiàn)關(guān)心關(guān)愛，讓每一名在基層一線為xx出過汗、灑過淚、流過血的同志都滿意，每人填報x個任職意向，充分尊重了大家的意愿。二是盡可能兼顧崗位所需。在縣直單位的調(diào)整上，這兩次我們都是結(jié)合實際，優(yōu)先考慮緊需、急缺崗位。這回調(diào)整，一是縣直部分單位空缺黨組織書記，著眼今年日益繁重的基層組織建設(shè)任務(wù)，此次進行了配齊；二是按照市委有關(guān)規(guī)定，在巡察辦主任、副主任、巡察專員的配備上，廣泛征求縣紀(jì)委、縣委巡察辦意見，從縣直、鄉(xiāng)鎮(zhèn)確定了x名副科級干部擔(dān)任縣委巡察組巡察專員。三是盡可能滿足對口配備。為做到人盡其才，充分發(fā)揮不同干部專業(yè)能力強、政治素質(zhì)過硬的獨特優(yōu)勢，我們根據(jù)實際，從縣直部門中擇優(yōu)選拔了x名表現(xiàn)突出的同志到鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道任職，為基層工作注入了新的活力。
以上三方面的考慮，表明了縣委“為擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng)、為負(fù)責(zé)的干部負(fù)責(zé)”的鮮明態(tài)度，做到了客觀公正、公平公道，但也不可能面面俱到，個別干部的意愿不能完全滿足，在這方面，縣委是經(jīng)過多方考慮、審慎研究做出的決定。希望大家多一分理解，少一分苛求；多一分支持，少一分埋怨，努力在新的崗位上履職盡責(zé)，再創(chuàng)佳績。借此機會，我代表縣委對大家提三點希望和要求：
一要站穩(wěn)立場、善于學(xué)習(xí)。新的崗位，新的挑戰(zhàn)，更提出了新的要求。要把學(xué)習(xí)放在重要的位置，特別是要加強對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和中央和省市縣委重要部署的學(xué)習(xí)，做到讀原著，學(xué)原文，悟原理，切實通過學(xué)習(xí)進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，切實增強政治思想和行動自覺；要深入學(xué)習(xí)研究業(yè)務(wù)知識，用新的理念、新的知識破解工作中的困難和問題，不斷提高做好工作的本領(lǐng)；尤其要加強政治理論學(xué)習(xí)，主動投身當(dāng)前正在開展的“xx”主題教育活動，堅決與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
二要勇于擔(dān)當(dāng)、履職盡責(zé)。當(dāng)前，xx改革發(fā)展穩(wěn)定的任務(wù)非常繁重，實現(xiàn)“xx”奮斗目標(biāo)，很關(guān)鍵的一點，就是要直面問題地干、團結(jié)一心地干，一心一意地干，不折不扣地把縣委、縣政府的各項部署落到實處。希望大家不辜負(fù)組織的重托，真正把心思用在干事上，把精力投入到發(fā)展上，定下來的事情，就要雷厲風(fēng)行、抓緊實施；部署了的工作，就要跟蹤問效、一抓到底；重要工作、關(guān)鍵時刻，就要身先士卒、挺身而出，“努力做推動轉(zhuǎn)型、服務(wù)發(fā)展的模范；做顧全大局、講求團結(jié)的模范；做作風(fēng)扎實、一心為民的模范。
三要廉潔自律、清白做人。水不流則腐，官不廉則敗。希望大家牢記在心，嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定，堅決反對四風(fēng)，全面加強自身作風(fēng)建設(shè)，時刻保持如臨深淵、如履薄冰的警醒，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，自覺筑牢思想防線，堅決抵制各種誘惑，以公仆之心對待權(quán)力，以平常之心對待地位，以奉獻之心對待事業(yè)，時時刻刻繃緊廉潔自律這根弦。
同志們，新的形勢、新的崗位賦予了我們新的更大的責(zé)任。希望每一位同志都能夠“帶著感情、帶著責(zé)任、帶著追求”認(rèn)真履行好工作職責(zé)，以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，以加倍的努力投入新的工作，不辜負(fù)縣委和全縣人民的信任和重托，以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大！
首先，對你們走上新領(lǐng)導(dǎo)崗位表示衷心的祝賀，兩位同志都是經(jīng)過自身努力，組織培養(yǎng)，在各方面表現(xiàn)優(yōu)秀、群眾認(rèn)可、組織信任，選拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的。干部任職廉政談話，是加黨內(nèi)監(jiān)督的一項重要制度，是加強干部教育的一項重要措施，也是公司黨委、行政對大家的關(guān)心和愛護。通過今天的談話，希望大家在新的崗位、新的起點上，始終繃緊廉潔自律這根弦，保持頭腦清醒，從嚴(yán)要求自己，干凈干事不出事，健康成長不掉隊，不辜負(fù)組織的信任和親友的期盼。今天的談話主要和你們一起交流三個方面的問題。
正確分析和認(rèn)識反腐敗斗爭形勢是一個重大的政治問題，是深入開展反腐敗斗爭的基礎(chǔ)和前提，作為一個領(lǐng)導(dǎo)干部來講，一定要從戰(zhàn)略和全局的高度，從理論與實踐、歷史與現(xiàn)實的結(jié)合上，很好地來把握反腐敗斗爭形勢。關(guān)于反腐敗斗爭形勢總體的分析，習(xí)近平總書記做了高度概括，精辟分析：“黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭是一項長期的、復(fù)雜的、艱巨的任務(wù)，不可能畢其功于一役。從巡視情況看，印證了中央對反腐敗斗爭形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜的判斷，從嚴(yán)治黨任務(wù)緊迫，不可有絲毫懈怠。作風(fēng)建設(shè)是攻堅戰(zhàn)，也是持久戰(zhàn)?！绷?xí)近平總書記深刻指出，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭永遠在路上。過去的一年，我們黨以強烈的歷史責(zé)任感、深沉的使命憂患感、頑強的意志品質(zhì)推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，堅持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，嚴(yán)肅查處腐敗分子，著力營造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛圍。以嚴(yán)的態(tài)度、嚴(yán)的措施狠抓懲治“四風(fēng)”問題；從努力讓紀(jì)律成為“帶電的高壓線”，到巡視利劍高懸、形成持續(xù)震懾，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭態(tài)度堅決、措施有力、成效明顯，黨風(fēng)政風(fēng)為之一新，黨心民心為之一振。腐敗沒有“鐵帽子王”，反腐敗絕不封頂設(shè)限。我們黨以鐵腕反腐的行動向世人證明，中國共產(chǎn)黨敢于直面問題、糾正錯誤，勇于從嚴(yán)治黨、捍衛(wèi)黨紀(jì)，善于自我凈化、自我革新。
加強黨性修養(yǎng)，樹立弘揚良好作風(fēng)絕不是一個空泛的概念，必須從點滴做起，從小事做起，從自我做起，過好“六關(guān)”。
第一，堅定信念，過好政治關(guān)。在諸多考驗中，最重要、最重大的是政治上的考驗。領(lǐng)導(dǎo)干部政治的堅定來源于理論的清醒，理論的清醒來源于系統(tǒng)的學(xué)習(xí)、深入的思考、豐富的實踐。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要確立終身學(xué)習(xí)的理念，豐富知識、汲取經(jīng)驗、增強修養(yǎng)。現(xiàn)實中一些領(lǐng)導(dǎo)干部放松學(xué)習(xí)，不注重世界觀改造，非常容易出現(xiàn)這樣或那樣的問題。
第二，接受監(jiān)督，過好權(quán)力關(guān)。“沒有監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗”。如何主動接受監(jiān)督，駕馭好權(quán)力，在其位謀其政，作出一些成績，干出一番事業(yè)，真正為民謀福祉，實現(xiàn)人生價值。我想：首先，要正確認(rèn)識權(quán)力。權(quán)力是一把雙刃劍，用好了可以為黨和人民建功立業(yè)；用不好，就會導(dǎo)致悲劇人生。所以有人說，擁有權(quán)力是風(fēng)光與風(fēng)險同在。其次，要正確使用權(quán)力，千萬不要濫用權(quán)力，不能夠越雷池一步。明代一位監(jiān)察御史迎著雨乘轎進城，看見一位轎夫穿一雙新鞋，開始老要找干爽的地方踩，但一不小心踩在濕漉漉的泥巴里面后，就不再顧忌了。這位監(jiān)察御史感慨地說，我們?yōu)槿俗龉?，跟轎夫沒有兩樣，一旦失足，就沒有什么地方不敢去、沒有什么事情不敢為了！因此，要正確使用權(quán)力，并且把住每一個環(huán)節(jié)，以防失足落‘水’。
第三，力戒貪欲，過好金錢關(guān)。貪欲是人心中的惡魔，不注重防范的話，就會像潘多拉盒子，放出的妖魔把人毀掉。要常思貪欲之害，不斷增強抵御各種誘惑的自覺性，筑牢思想道德防線，時時、事事、處處繃緊抵御貪欲誘惑這根弦，用道德規(guī)范、黨紀(jì)國法約束自己的言行，用違紀(jì)違法分子的警示案例教育警醒自己。要象遠離毒品那樣遠離貪欲，像拒絕毒品那樣拒絕貪欲。面對金錢、權(quán)力、美色，要管住自己的手——莫伸手，要管住自己的眼——不眼熱，要管住自己的心——不動心。
第四，堅持原則，過好交友關(guān)。很多人有自己的生活小圈子，本無可厚非，但領(lǐng)導(dǎo)干部交友千萬不能大意，相當(dāng)多的領(lǐng)導(dǎo)干部是被所謂好朋友拉下水的。所以領(lǐng)導(dǎo)干部交友一定要慎之又慎，交益友、交諍友，多與勞動模范交朋友，多與人民群眾交朋友，多與專家學(xué)者交朋友，這樣才可以體察民情、了解社會，真正盡到公仆的職責(zé)和義務(wù)。
第五，提高修養(yǎng)，過好生活關(guān)。生活五光十色，對人的誘惑很大。提高修養(yǎng)最重要的就是要有健康的情趣，有空要多讀書、讀好書。領(lǐng)導(dǎo)干部要過好生活關(guān)，必須加強學(xué)習(xí)，多讀書、善讀書、讀好書，不斷提高修養(yǎng)。現(xiàn)在大量案例表明，現(xiàn)在那些想把領(lǐng)導(dǎo)干部拉下水的人，正是要研究領(lǐng)導(dǎo)干部所謂的愛好，然后投其所好，所以領(lǐng)導(dǎo)干部要慎其所好，要生活正派、情趣健康，才能過好生活這一關(guān)。
第六，嚴(yán)格要求，過好家庭關(guān)。家既是可以使人忘卻憂愁的溫馨港灣，也又可能成為滋生禍患的溫床。一些“貪內(nèi)助”打著愛人的名義收受賄賂，將愛人的權(quán)利用到了極致，成了“全家腐”。一定要筑牢家庭防線，管好自己的門，看好自己的人，營造一個文明健康、和諧幸福、風(fēng)清氣正的家庭。
作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，在統(tǒng)籌抓好單位和部門黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的同時，更要帶頭算好人生“七筆賬”，謀劃好自己的人生路，當(dāng)好改革創(chuàng)新、勤政為民、踐行法治、清正廉潔的表率。
一要算好“政治賬”，志高方能致遠。每一個黨員干部，尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部，各項工作業(yè)績和榮譽的取得，都是組織精心培養(yǎng)的結(jié)果，更離不開個人的不懈努力。自己工作十幾年，能走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，可以說每一步都經(jīng)歷了若干辛苦，每一個進步都離不開組織的關(guān)心愛護，離不開周圍同事的幫助支持。但是，如果把握不住自己，經(jīng)受不住誘惑，發(fā)生違法違紀(jì)行為，就會“一失足成千古恨”，斷送自己的政治生涯，多年的辛勤努力毀于一旦，也給黨和公司的社會聲譽帶來嚴(yán)重?fù)p害！因此，要時刻牢記：“毛毛細雨濕衣裳，點點貪念毀名節(jié)”！
二要算好“經(jīng)濟賬”，勤耕方能富足。俗話說“君子愛財，取之有道”。我們現(xiàn)在生活在一個開放的社會里，每個黨員干部，特別是手握一定權(quán)力的領(lǐng)導(dǎo)干部，面臨的誘惑和風(fēng)險無處不在、無時不有，只要你稍不留神，就有可能亂陣腳、陷泥坑，以致步步跌向深淵?？陀^地說，國家給予我們每個黨員干部的工資、獎金以及其它福利、待遇已經(jīng)足以讓我們衣食無憂。但是，如果在誘惑面前失足，不僅合法收入，正常待遇會隨之而去，即便是非法所得也要全部退出，最后落個人財兩空。因此，誘惑對每一個黨員干部都是實實在在的考驗，更是真真切切的風(fēng)險。是真廉潔，還是假廉潔，就在這一刻見分曉；是走向光明大道，還是步入萬丈深淵，全在貪廉一念之間。抗住了，拒絕了，風(fēng)險就僅僅是一場考驗；抗不住，伸手了，風(fēng)險就會真正變成危險。要記住一副反腐對聯(lián)：“錢權(quán)交易，釀造人生苦酒；利欲熏心，演繹悲劇人生”！
三要算好“名譽賬”，清廉方能揚名。古人說：“一絲一粒，我之名節(jié)，人生在世，名節(jié)最重”。古往今來，舍生取義者比比皆是。我們每個黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，都要拼搏多年才能贏得他人的尊重和贊譽。但是，如果不懂得珍重，自毀其名走上歧途，不但給黨和公司抹了黑，而且自己也毀了名聲，贊美聲就變成唾罵聲，美名就會成為罵名，名譽就永不再來，一生就抬不起頭來，實在是令人痛惜！要銘記：“為人一旦不清廉，辱沒人格萬人嫌”！
四要算好“家庭賬”，守身方能家圓。家是一個人溫馨的港灣、幸福的源泉。關(guān)愛自己的家人，構(gòu)建幸福的家庭，這是人之常情。但是，在什么是家庭幸福，怎樣愛家，用什么方式愛家的問題上，觀念、心態(tài)與方式卻各不相同。有的人為追求所謂的“家庭幸?！?，權(quán)為家所用、情為家所系、利為家所謀，“封妻蔭子”，“遺澤子孫”，結(jié)果把家庭變成了腐敗的大后方，不但讓自己受罪，還使家人受牽連；有的人為“光宗耀祖”、“恩澤親屬”，大搞以權(quán)謀私，“一人得道，雞犬升天”，讓親屬也卷入了腐敗的漩渦，最后得到的是妻離子散甚至家破人亡的悲劇。這正是：“貪欲換來鐵窗寒，一家三代做人難”！
五要算好“親情賬”，品高方能會友。古人說，“君子之交淡若水”，黨員干部交友要重義輕利，擇信而交，真正的朋友代表著信念上的共鳴、事業(yè)上的互撐、生活上的互助。黨員干部結(jié)交朋友更多應(yīng)是政治上的互勉、情感上的交流、平等相待、坦誠相見、言而有信。而決不能以權(quán)錢為紐帶，以交換為目的。利字當(dāng)先結(jié)交的朋友，基礎(chǔ)極其脆弱，是不足以信任的，甚至?xí)?dǎo)致上當(dāng)受騙。因此，對領(lǐng)導(dǎo)干部來說，交際絕非生活小節(jié)，一定要謹(jǐn)慎交友，冷靜交友，從善交友，擇廉交友。貪官都有一個共同特點，就是交友不慎、交友過濫。而有的領(lǐng)導(dǎo)干部在位時卻往往忽視了這一點，他們常以自己交友廣、朋友多而在人前炫耀，以顯示自己有本事、有人緣、有魅力。殊不知，真到東窗事發(fā)，“咬”的最致命、揭發(fā)最堅決、提供證據(jù)最充分的恰恰就是他們的“鐵哥們兒”。因此，工作和生活中要自覺做到不與三種人交友：即不與“阿諛奉承”者交友，不與來路不明的“大方”者交友，不與吃喝玩樂上無所用心的“懶散”者交友，交友必須慎之又慎。要做到：“君子之交淡如水，小人之交甘如醴”！
六要算好“自由賬”，自律方能無拘?！吧\可貴，愛情價更高，若為自由故，二者皆可拋。”這句話寫出了對自由的無比向往。對一個人來說什么是最重要的?很多人會給出一個共同的答案：自由！一個人如果因為違法違紀(jì)身陷囹圄，失去了自由，時時處處被監(jiān)控監(jiān)管，有家不能回，有事喊報告，親人看不到，失去人身自由的滋味是多么可怕，與世隔絕的煎熬是很難承受的。所以，在任何情況下都要做到廉潔自律，嚴(yán)格要求自己。管住自己的腦，不該想的不想；管住自己的嘴，不該吃的不吃；管住自己的手，不該拿的不拿；管住自己的腿，不該去的地方不去。但愿這：“點點滴滴鐵窗淚，喚醒世間癡迷人”！
七要算好“健康賬”，心良方能體壯。人們常說，這多那多不如快樂多，這好那好不如身體好。腐敗分子因為收取不義之財，精神高度緊張，整天提心吊膽，心理壓力大，負(fù)荷重，吃不香飯，睡不好覺，造成體質(zhì)衰退，危及健康。如果為官清廉、一身正氣，兩袖清風(fēng)，問心無愧，光明磊落，身心愉快，自然能夠達到內(nèi)心的安寧與全面的和諧。為人不做違法事，半夜不怕起驚雷。要切記：“腐敗是災(zāi)禍根苗，勤廉是幸福源泉”！
同志們，走上新的領(lǐng)導(dǎo)工作崗位，黨和人民又給了你們一個更大的施展才華的舞臺。這里我有三句話與大家共勉：搞一次特殊，就降低一分威信；破一次規(guī)矩，就留下一個污點；謀一次私利，就失去一片人心。希望大家謙虛謹(jǐn)慎、大膽工作，始終堅持“學(xué)”字為先、“干”字為要、“嚴(yán)”字為重，善待權(quán)力、勤政廉政，不負(fù)重托、不辱使命，向黨和人民交一份滿意的答卷。
昨天，市紀(jì)委和市委組織部舉行2009年度新任局級領(lǐng)導(dǎo)干部集體廉政談話。市委常委、市紀(jì)委書記董君舒在講話中指出，對于黨員干部來說，理想信念的動搖是最危險的動搖，也是黨性不強的最危險表現(xiàn)。在理想信念問題上，沒有人可以“終身免疫”，沒有人可以“刀槍不入”，我們要從別人的錯誤中汲取教訓(xùn)，得到警醒。市委常委、市委組織部部長沈紅光主持廉政談話。
董君舒指出，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，隨著職務(wù)的升遷，首先要進一步提高思想境界和道德境界，解決“為誰干事”的問題。領(lǐng)導(dǎo)干部要牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，把“立黨為公、執(zhí)政為民”寫到人生信念的旗幟上，融入到肩負(fù)的職責(zé)和使命中，以服務(wù)人民、造福社會為己任，絕不能把領(lǐng)導(dǎo)崗位看作是向人民“伸手”的籌碼，這是領(lǐng)導(dǎo)干部必須要過好的思想關(guān)。
他要求領(lǐng)導(dǎo)干部切實增強責(zé)任意識，過好權(quán)力關(guān)；切實增強自律意識，過好利益關(guān)；切實增強自省意識，過好社交關(guān)；切實增強道德意識，過好生活關(guān)；切實增強接受監(jiān)督意識，過好誠實關(guān)。真正做到“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”，實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益。
沈紅光指出，新任局級領(lǐng)導(dǎo)干部必須牢固樹立和深入實踐科學(xué)發(fā)展觀，牢記崗位職責(zé)。要堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，德的核心是黨性，最根本的要求是加強黨性修養(yǎng)。要把黨性原則內(nèi)化為自己的情感、意志和行動。要珍惜自己的歷史和榮譽，珍惜黨和人民的培養(yǎng)和信任，切實把握好人生的每一個關(guān)鍵點，走好人生的每一步，在人民群眾中樹立起忠于職守、秉公辦事、艱苦奮斗、清正廉潔、以身作則、一身正氣的良好形象。
自去年下半年以來新任的180余名局級干部參加此次談話，觀看了警示教育片。
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇八
&ldquo廉潔政府“春秋”一詞最早出現(xiàn)在晏子的《春秋與正午》問第二個四點：“一個廉潔的長期政府，它能做什么”現(xiàn)在“廉潔的政府”主要是指政府工作人員在履行職能時不以權(quán)謀私，秉公行事。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
我們以集體談話的方式，對交通廳黨委去年和這次交流、輪崗和提任的副處以上干部進行廉政談話。首先，我代表廳黨委對各位履新任職的同志表示祝賀，對應(yīng)邀前來參加廉政談話會的各位干部家屬表示歡迎!
這次干部交流、輪崗、提任是廳黨委著眼于交通事業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的全局，根據(jù)干部選拔任用工作條例的要求，從合理配備領(lǐng)導(dǎo)班子、優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍結(jié)構(gòu)、進一步推進交通廳系統(tǒng)干部交流、輪崗、回避出發(fā)，堅持以德為先、德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙嵖?、群眾公認(rèn)的原則，把那些講黨性、重品行、有本事、作風(fēng)硬、威信高的干部選拔到各級領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。2015年，經(jīng)過民主推薦、組織考察、充分醞釀，并征求各方的意見，經(jīng)廳黨委會議集體研究決定調(diào)整干部4批65名;此次，又嚴(yán)格按照干部任免程序調(diào)整干部60余名。廳黨委干部工作導(dǎo)向得到進一步彰顯，干部交流、輪崗、回避和選任工作制度得到進一步落實。廳黨委也期待著你們在新的工作崗位和交通發(fā)展的舞臺展示自己才能。
領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政談話，是根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《關(guān)于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》等黨內(nèi)法規(guī)文件的有關(guān)規(guī)定，按照“立足教育、著眼防范、關(guān)口前移”的要求來組織安排的。今天的任前廉政談話，既是學(xué)習(xí)勉勵的過程，也是警示教育的過程。希望通過這次談話活動，不斷引導(dǎo)和激勵交通廳各級領(lǐng)導(dǎo)干部及家屬“知廉、守廉、倡廉、促廉”，為不斷推動交通事業(yè)的科學(xué)發(fā)展，確保各項工作任務(wù)的圓滿完成，提供堅強、可靠、有力的政治思想保障。下面我講三點意見，也是向大家提出三方面的要求。
胡錦濤總書記所倡導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)干部八個方面的良好作風(fēng)的第一項就是，勤奮好學(xué)、學(xué)以致用。勤奮好學(xué)是領(lǐng)導(dǎo)干部增強黨性、提高本領(lǐng)、做好工作的前提。中國有句古語，叫作“士三日不讀，則其言無味，面目可憎”，意思是說，不讀書、不學(xué)習(xí)，必然言之無物，風(fēng)度、氣度、修養(yǎng)就不會提高，人就會變得粗俗。事實也如此，一個干部不愛讀書、不愛學(xué)習(xí)，思維和能力就顯得很遲鈍、很僵化，工作起來迷迷糊糊、似懂非懂，就不能適應(yīng)工作的需要，素質(zhì)就不會提高，成長也不會快，就會成為時代的落伍者。我和廳長也在不同的場合多次強調(diào)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要抓好學(xué)習(xí)。大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，光靠“吃老本”是難以適應(yīng)發(fā)展變化的要求的，因此，我們一定要在學(xué)習(xí)上下功夫，自覺提高理論水平，加強黨性修養(yǎng)，增強自律意識。
一要加強政治理論的學(xué)習(xí)。只有理論上的清醒才有政治上的堅定。當(dāng)前，要重點學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等重大理論，全面準(zhǔn)確地掌握和運用馬克思主義中國化的成果。
二要加強法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)干部要知法懂法，明了制度程序，掌握行為規(guī)范，才能做到依法行政、廉潔從政。許多違紀(jì)違法案例表明，法紀(jì)知識貧乏是犯錯誤的重要原因。要注重學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等黨內(nèi)條規(guī)。尤其是與自己崗位、單位有關(guān)的法規(guī)法紀(jì)條款要重點掌握。
三要學(xué)好業(yè)務(wù)知識、文化知識。交通系統(tǒng)崗位種類多，專業(yè)性強，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷擴展知識面，完善自己的知識結(jié)構(gòu)，使自己盡快成為本職工作的行家、專家，使自己的思想觀念和知識水平能夠跟上交通發(fā)展的步伐。
四要深入調(diào)查研究。要問政于民求發(fā)展之策、問需與民求和諧之路、問計于民求創(chuàng)新之舉，不斷提高組織領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的能力與水平。
一要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，加強班子團結(jié)。要自覺遵守“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，按照領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部的議事和決策機制辦事。對于“三重一大”，要實行集體研究決定，保證民主決策、科學(xué)決策。
二要根據(jù)集體領(lǐng)導(dǎo)和分工，切實履行自己的職責(zé)。要正確處理集體決策和個人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系，要圍繞交通發(fā)展的目標(biāo)，盡心、盡職、盡力。
三要增強責(zé)任意識，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)。認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，是各級領(lǐng)導(dǎo)干部的一項重要政治任務(wù)。在座的各位有的是領(lǐng)導(dǎo)班子成員，有的是業(yè)務(wù)部門的負(fù)責(zé)人，都是單位或部門黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任人。因此，大家在履行職責(zé)時要做到“一崗雙責(zé)”。既要抓好經(jīng)濟工作、業(yè)務(wù)工作，又要擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任，切實落實好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。要針對黨風(fēng)廉政建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié)，抓好本單位、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)。對自己分管范圍發(fā)生的人、財、物、事負(fù)起責(zé)任，堅決杜絕違法違紀(jì)問題的發(fā)生。
“廉潔自律”是“做人之德、為官之寶、從政之本”。
一是要以身作則，嚴(yán)于律己。要按照胡錦濤總書記“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心”要求，時刻做到“看‘權(quán)’要自重，掌‘權(quán)’要自省，用‘權(quán)’要自律”，加強自我修養(yǎng)，切實做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨、慎友。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，純潔社交圈，凈化生活圈，規(guī)范工作圈，管住活動圈。要加強作風(fēng)建設(shè)，包括思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)，把作風(fēng)建設(shè)的成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展、維護人民群眾利益的實際行動。
二是要牢記宗旨，廣納群眾意見，自覺接受監(jiān)督?！饵h內(nèi)監(jiān)督條例》指出：黨內(nèi)監(jiān)督的實質(zhì)在于監(jiān)督權(quán)力。權(quán)力是一把雙刃劍。用權(quán)受監(jiān)督，就不會出軌。失去有效的監(jiān)督和制約，就必然出現(xiàn)濫用權(quán)力。交通系統(tǒng)也不乏慘痛教訓(xùn)。要自覺接受黨和群眾的監(jiān)督。在黨內(nèi)要嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》辦事，要自覺接受來自上級的監(jiān)督，不能把上級的監(jiān)督看作是對自己不信任，懷有抵觸情緒;要自覺接受班子內(nèi)部或同級對自己的監(jiān)督，不能把同級的監(jiān)督看成是為難自己，懷有戒備心理;要自覺接受下級對自己的監(jiān)督，不能把下級的監(jiān)督看成是不尊重自己，懷有反感情緒。在工作中，要形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的機制，確保工程優(yōu)質(zhì)、資金安全、干部優(yōu)秀、作風(fēng)優(yōu)良的目標(biāo)。
三是要管好家屬親友、下屬和身邊的工作人員。妻賢夫禍少，子孝父心寬。要教育家人摒棄特權(quán)思想，明確自己的“角色”，擺正自己的位置，自覺做到“四不”：不插手愛人的工作，不影響愛人正確履行職責(zé)，不影響愛人的形象，不把愛人推向違法違紀(jì)的深淵。要教育家屬、親友處理好四個關(guān)系:正確處理“內(nèi)助”與“參政”的關(guān)系，正確處理“國事”與“家事”的關(guān)系，正確處理“利益”與“利害”的關(guān)系，正確處理“得”與“失”的關(guān)系。要經(jīng)常與下屬和身邊的工作人員交談交流，發(fā)現(xiàn)不良苗頭，要及時制止。
四是要筑牢家庭拒腐的防線。家庭是反腐倡廉的重要關(guān)口，對預(yù)防和抵制腐敗具有不可替代的作用。家庭助廉教育是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的有效措施，是服務(wù)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的創(chuàng)新實踐。作為領(lǐng)導(dǎo)干部家屬，要懂得關(guān)心和愛護干部不僅僅是黨組織的事，也是一個家庭的責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)干部家屬要增強法紀(jì)意識，當(dāng)好“宣傳員”;增強防范意識，當(dāng)好“守門員”;增強責(zé)任意識，當(dāng)好“監(jiān)督員”。
借此機會，我也對在座的和交通廳系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)干部家屬提四點希望：一是增強助廉意識，做廉政建設(shè)的積極踐行者;二是寬容互助，做工作事業(yè)的堅定支持者;三是把好“家門”，做廉潔奉公的有效監(jiān)督者;四是勤儉節(jié)約，做文明新風(fēng)的大力倡導(dǎo)者，切實當(dāng)好“賢內(nèi)助”“廉內(nèi)助”。
以上幾點，也是我與各位的共勉之言。同志們，在你們走上領(lǐng)導(dǎo)崗位和新的崗位的時刻，廳黨委特意安排的這次廉政談話，是對大家的關(guān)心和愛護，希望大家在新的工作崗位上，按照“為民、清廉、務(wù)實”的要求，牢記宗旨、不辱使命、廉潔奉公、分發(fā)有為，以良好的工作作風(fēng)、優(yōu)異的成績向廳黨委和交通系統(tǒng)廣大干部職工交出一份滿意的答卷，為自治區(qū)交通事業(yè)又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻。
同志們：
根據(jù)干部隊伍建設(shè)系統(tǒng)規(guī)劃和實際工作需要，前段時間，我們按照干部任免程序?qū)Σ糠秩藛T進行了調(diào)整，多名同志得到提拔重用，這充分體現(xiàn)了黨組織對干部的關(guān)心愛護。在此，我向大家表示衷心的祝賀！走上新的崗位，在更重要的平臺上干事創(chuàng)業(yè)，是黨組織的信任和重托，更是一份責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。對新提拔任職人員開展廉政談話，是黨內(nèi)監(jiān)督的一項重要制度，也是黨委（黨組）履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的具體舉措。下面，我著重就提高政治站位、踐行為民服務(wù)宗旨、主動擔(dān)當(dāng)作為等方面，談幾點希望和要求，與同志們共勉。
一、進一步提升政治站位。新崗位要有新站位，要旗幟鮮明講政治。職務(wù)提升不代表能力素質(zhì)就會自動提升，大家首先要從思維的轉(zhuǎn)變，看事情、想問題、謀思路要從更高的角度出發(fā)。對上級提倡的要堅決響應(yīng)，上級決定的要堅決照辦，禁止的要堅決杜絕。要始終做到對黨絕對忠誠，在任何時候、任何情況下都必須在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，切實增強政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，結(jié)合崗位和工作實際，確保黨中央和省、市委的決策部署落地生根、開花結(jié)果。今年正值建黨一百周年，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，既是黨史學(xué)習(xí)教育的組織者、推動者，又是參與者、實踐者，大家要積極發(fā)揮模范帶頭作用，帶頭學(xué)習(xí)、帶頭實踐、帶頭自覺奉獻，從黨史中感悟思想偉力，不斷激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的強大動力。當(dāng)前，針對疫情防控要有更深、更細防控措施，作為新提拔任職的同志，要沖在一線、率先垂范阻擊疫情，認(rèn)真履行管控職責(zé)，帶隊值守重要關(guān)口、重點區(qū)域，帶頭深入前線、指揮作戰(zhàn)，及時掌握情況、及時采取行動、及時回應(yīng)群眾關(guān)切。
二、自覺踐行為民服務(wù)宗旨。新崗位要有新追求，要一心為民謀發(fā)展。要時刻把人民群眾的利益放在首位，自覺地把群眾擁護不擁護、贊成不贊成作為想問題、辦事情、做決策的出發(fā)點，努力做到尊重群眾、深入群眾、依靠群眾，時刻把群眾的疾苦、冷暖掛在心上，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。要清醒認(rèn)識到，自己所在的崗位、手中的權(quán)力是人民給予的，是接受人民監(jiān)督的，只能用于造福人民、造福一方百姓。我們選擇了為民服務(wù)，就意味著選擇了擔(dān)起為民造福的重任，選擇了履職盡責(zé)，就需要吃苦和受累、犧牲和奉獻。如果當(dāng)官為了圖名、發(fā)財，就會利用職權(quán)謀私牟利，就會干出急功近利甚至損害群眾利益的事，最終便會滑倒摔跤，甚至走向犯罪深淵，落得身敗名裂的下場。當(dāng)前，國際形勢風(fēng)云變幻，我國正處在“兩個一百年”奮斗目標(biāo)的歷史交匯期，改革進入深水區(qū)，各項工作任務(wù)艱巨繁重。因此，我們要保持高昂的奮斗態(tài)勢，提高斗爭本領(lǐng)，以百折不撓的勇氣和充滿激情的干勁去面對各種難題、矛盾和艱難形勢，發(fā)揚為民服務(wù)孺子牛、創(chuàng)新發(fā)展拓荒牛、艱苦奮斗老黃牛的“三牛精神”，在新時代長征路上當(dāng)先鋒、扛大旗、打頭陣，哪里最危險、哪里最艱苦、哪里最困難就到哪里去，與人民群眾一起苦干實干，以對事業(yè)“久久為功”的韌勁，肩扛“舍我其誰”的擔(dān)當(dāng)，知難而進、迎難而上，努力創(chuàng)造無愧于時代的新業(yè)績。
三、主動擔(dān)當(dāng)、積極作為。新崗位要有新作為，要牢記使命勇?lián)?dāng)。新提拔的同志要盡快轉(zhuǎn)變角色，適應(yīng)新崗位和新任務(wù)，要有新?lián)?dāng)、新作為、新氣象。首先要加強對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”不斷堅定自己對馬克思主義的信仰，對中國特色社會主義的信念，對實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的信心。其次，要結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育加強革命傳統(tǒng)學(xué)習(xí)，堅持不懈學(xué)習(xí)弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題。其三，要加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，重點學(xué)習(xí)經(jīng)濟、科技、金融、管理等業(yè)務(wù)知識，并做到融會貫通、學(xué)以致用。職務(wù)的晉升不只是一種榮譽，更是一種責(zé)任，每一位新提拔和新調(diào)整的干部都必須要把群眾的期盼、組織的信任化為勤奮工作、為民服務(wù)的動力。當(dāng)前，我市處于工業(yè)化、城市化快速推進期，經(jīng)濟發(fā)展產(chǎn)生的污染增量與環(huán)境承載力之間的矛盾不斷加大，依靠資源消耗支撐經(jīng)濟發(fā)展的方式未徹底轉(zhuǎn)變，鄉(xiāng)村環(huán)保基礎(chǔ)設(shè)施和民生領(lǐng)域欠賬較多，面對“爭當(dāng)表率、走在前列”的重大使命、“在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)新征程上追趕超越”的重要任務(wù)，更需要不斷掌握新知識、熟悉新領(lǐng)域、開拓新視野，不斷提高工作本領(lǐng)，增強擔(dān)當(dāng)意識。
四、切實加強團結(jié)協(xié)作。新崗位要有新氣象，要團結(jié)奮進聚合力。團結(jié)協(xié)作是一種責(zé)任，新調(diào)整提拔的同志面臨新的工作分工，在新的崗位上，要相互尊重、相互支持、相互協(xié)作，握指成拳，做到同心發(fā)力、同向發(fā)力。維護團結(jié)也是一種義務(wù)，維護黨的團結(jié)統(tǒng)一是黨對黨員提出的基本要求，更是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必備的基本素質(zhì)。大家要牢固樹立“一盤棋”的思想，一切著眼全局、立足全局，以集體為重、決策為重，把工作放到全局中去認(rèn)識和處理問題，堅決克服本位思想，杜絕推諉扯皮、相互拆臺的現(xiàn)象，要以坦誠相見的氣度、聞過則喜的坦蕩、從諫如流的胸襟，緊密合作、相互配合，團結(jié)協(xié)調(diào)、和諧共事。前些年，我市個別單位領(lǐng)導(dǎo)班子在團結(jié)方面出現(xiàn)一些問題，不夠協(xié)調(diào)一致，影響到工作，最終受到組織的嚴(yán)肅處理。究其原因，主要是對團結(jié)重要性認(rèn)識不足，主動搞好團結(jié)意識不強。因此，我們必須像愛護自己的眼睛一樣，自覺維護黨的團結(jié)統(tǒng)一，從大方面講，要與黨中央保持高度一致，具體講就是要與市黨、委政府保持一致。當(dāng)前，我們面對復(fù)雜的利益關(guān)系和矛盾問題，這就更需要每名同志充分認(rèn)識團結(jié)對于事業(yè)發(fā)展的重大意義，用堅強的黨性保證團結(jié)，用良好的作風(fēng)維護團結(jié)。
五、時刻做到廉潔自律。新崗位要有新作風(fēng)，要清正廉潔作表率。黨的十八大以來，盡管黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭取得了歷史性成就，但形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜，全面從嚴(yán)治黨，只會越來越嚴(yán)，不能有任何喘口氣、歇歇腳的念頭。大家要牢記全面從嚴(yán)治黨永遠在路上的要求，始終把紀(jì)律挺在前面，帶頭廉潔自律，切實擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和分管業(yè)務(wù)工作的雙重責(zé)任。要珍惜自己的崗位和前途，始終懷有如履薄冰、如臨深淵的敬畏之心，時刻牢記負(fù)面清單，自警自省，絕不突破法律紅線和紀(jì)律底線。不僅在大是大非面前把握住自己，在小節(jié)上也要經(jīng)得住考驗，任何時候都不能有“打折”心理，不能以“不是我一個”來原諒自己，以“一次不要緊”來開脫自己，以“一點無所謂”來放縱自己，否則一次次思想和行動的“缺口”，最終會導(dǎo)致人生堤壩的“決口”。在管好自身同時，要教育、管理和監(jiān)督好親屬，特別是在重大節(jié)日時，要時刻繃緊廉潔弦，堅決不碰“高壓線”，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，規(guī)范政商交往行為，鼓勵陽光交往，守住清廉底線，永葆務(wù)實為民清廉的政治本色?？傊?，希望大家在新的崗位、新的起點上，始終保持頭腦清醒，從嚴(yán)要求自己，繃緊廉潔自律這根弦，干凈干事不出事，不辜負(fù)組織和群眾的信任與重托。
一、要加強思想道德修養(yǎng)，不斷完善自我，增強拒腐防變的能力。一個人的身體只有固本強身，增強免疫力才能抵抗疾病纏身。一個領(lǐng)導(dǎo)干部（科室長）能否做到清正廉潔，健康成長，道理也是如此。處理把你們放在科室長位置上，說明群眾擁護你們，領(lǐng)導(dǎo)信任你們，同時也給你們工作上壓了擔(dān)子，賦予了管理一個科室的工作使命和任務(wù)。在這里我們要求你們一方面要有過人的能力、過人的才識和過人的組織能力，真正具備科室長的素質(zhì)；另一方面要不斷增強廉潔自律意識，提高拒腐防變的能力，自覺做到清正廉潔、勤政為民的模范。如果沒有這樣的要求，放縱了自己，樹立不了正確的人生觀、價值觀、權(quán)力觀，放松世界觀的改造，結(jié)果一定會消極腐敗思想不斷膨脹，最后抵擋不了權(quán)力、金錢、美色的誘惑，犯這樣那樣的錯誤，甚至違紀(jì)違法，害人害己，走上不歸路。具體來說要做到以下幾點：
第一文庫網(wǎng)則》的學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)上升到一種興趣，一種習(xí)慣，一種精神要求，通過學(xué)習(xí)達到明辨是非，堅定信念目的；遵章守紀(jì)，依法行政的目的；自警自勵，自尊自省的目的，以良好的道德規(guī)范來約束自己，全身心投入到工作中去，履行好科長職責(zé)。
二是要牢記宗旨。黨的宗旨就是全心全意為人民服務(wù)，對我們來說就是行政執(zhí)法工作、行政審批工作、行政收費工作做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究，法無明文規(guī)定不亂作為，服務(wù)好、支持好我們行政相對人的生產(chǎn)、生活工作，讓大多數(shù)群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)。如果我們忘記宗旨，就會消極怠工，就會產(chǎn)生不良作風(fēng)，就會膨脹私欲，在思想上為貪污腐化開拓罪責(zé)，也肯定做不好科室工作。
持之以恒，才能做到工作上不漂浮、生活上不放縱。具體要做到三要三不要，即：辦事要尊重客觀規(guī)律，不要憑主觀意志；工作要深入實際，不要只做表面文章；生活上要艱苦樸素，不要腐化奢侈。常看自己不足、常思自己之過、常懷律己之心、常想貪欲之害，真心做到誠實守信、光明磊落、表里如一，以自己的人格魅力帶動本科室、本單位作風(fēng)好轉(zhuǎn)。
二、要堅持以身作則，樹立清正廉潔的.形象，搞好廉潔自律。
一是要把自己管好。管好自己的標(biāo)準(zhǔn)最基本的是管好自己的嘴，不該吃的不要去吃；管好自己的手，不該拿的就不要去拿；管好自己的腿，不能去的地方你最好別去；管好自己的腦，不該想的你千萬別想。
二是要把科室管好。工作上要公開、透明，發(fā)揮科室工作人員，尤其是科室黨小組集體的聰明才智，遇事商量，民主管理，不搞一言堂，同時又要接受監(jiān)督和監(jiān)督別人，防止權(quán)利濫用。
三是要管好“八小時以外的生活”。人都是有感情的，不能辦的事往往都是被“下班后的生活”套上枷鎖，身不由己，最終被所謂的“老同學(xué)”、“老戰(zhàn)友”、“老板”拉下水，所以在這方面我們一定要提高警惕，嚴(yán)格要求自己。
三、要敢抓善管，認(rèn)真負(fù)責(zé)，推動單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是一項十分重要的制度，落實好科室長“一崗雙責(zé)”和“第一責(zé)任人”的職責(zé)十分重要，如果自己負(fù)責(zé)的科室，或者說自己分管的工作范圍、工作人員發(fā)生了違法亂紀(jì)的問題、不正之風(fēng)，到時就得追究你科室長的責(zé)任。因此科室長不但平時要管好自己，還要管好科室和他人，要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨內(nèi)監(jiān)督條例和紀(jì)律處分條例，增強監(jiān)督意識和紀(jì)律意識，把組織、群眾的監(jiān)督看作是對自己最大的關(guān)心和愛護，做到上不愧黨、下不愧民，對自己負(fù)責(zé)、對家庭負(fù)責(zé)，把科室工作搞上去。
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇九
今天，今天召開新提拔干部任前廉政談話會議，這既是落實監(jiān)督的重要制度，也是對干部加強教育、管理和監(jiān)督的有效措施，充分體現(xiàn)了組織對大家健康成長的重視和關(guān)心。首先我祝賀各位走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位，這是各位自身努力的結(jié)果，也是組織對大家的信任。下面，我從廉潔自律方面提出幾點要求。
一、強化理論學(xué)習(xí)，自覺增強個人修養(yǎng)。
各位都是從下級崗位提拔到上級崗位，還有的是從別的崗位轉(zhuǎn)到新的崗位。這一變化意味著大家的責(zé)任將更大、任務(wù)將更重、要求將更嚴(yán)，要求大家必須具備更加全面的組織協(xié)調(diào)能力，才能適應(yīng)工作的需要。如何更好地進入角色，更快地適應(yīng)新的工作環(huán)境，最好的辦法就是勤奮學(xué)習(xí)，不斷提高自己的理論水平和個人素養(yǎng)，努力形成敬業(yè)、負(fù)責(zé)、踏實、上進的品行和高尚無私的道德情操。
二、強化法紀(jì)觀念，自覺做到依法辦事。
要強化法紀(jì)觀念、規(guī)矩意識、辦事程序，模范執(zhí)行紀(jì)律和制度，做到講規(guī)矩、守原則，不能隨心所欲，不能想干什么就干什么。要按照規(guī)定從嚴(yán)約束自己的言行，時刻慎守廉潔從業(yè)的底線，要自覺遵守法規(guī)，增強法制觀念，嚴(yán)格依法辦事，做到一切言行和履職行為在法律和制度的范圍內(nèi)活動，堅持按法規(guī)制度辦事，做遵紀(jì)守法的表率。
三、強化自律素養(yǎng)，自覺堅持勤政廉政。
隨著各位職務(wù)、權(quán)力和職責(zé)的變化，大家要牢記“清正”二字，牢牢繃緊廉潔自律這根弦，常懷律己之心，自覺嚴(yán)格要求自己，注意自己的言行，自覺抵制各種不良風(fēng)氣的侵襲和干擾，不該說的話不說，不該辦的事不辦，不該拿的東西不拿，不該吃的飯不吃，不該去的地方不去，心存敬畏，謹(jǐn)守防線，做勤政廉政的表率。
四、強化團結(jié)精神，自覺執(zhí)行民主集中制。
團結(jié)是增強領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力的重要因素，是領(lǐng)導(dǎo)干部最基本的要求。這就需要我們自覺執(zhí)行民主集中制原則，自覺維護班子的團結(jié)和威信，齊心合力，盡職盡責(zé)，努力創(chuàng)造心齊氣順、團結(jié)協(xié)作的工作環(huán)境。
五、強化監(jiān)督意識，自覺接受群眾監(jiān)督。
隨著大家職位的升遷、權(quán)力的增大和自我行事的方便，個別同志可能會變得不夠清醒和理智，行使權(quán)力的膽子或許會慢慢大起來。在這種情況下必須要依靠各方面的監(jiān)督，主動把自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下，虛心傾聽各方面的不同意見和建議，主動接受監(jiān)督。要充分認(rèn)識監(jiān)督對自己既是從嚴(yán)要求，也是關(guān)心愛護，養(yǎng)成一種在監(jiān)督中工作生活的習(xí)慣，以便及時發(fā)現(xiàn)并幫助解決自身存在的問題，不斷規(guī)范辦事行為，做接受監(jiān)督的表率。
六、強化作風(fēng)建設(shè)，發(fā)揮帶頭表率作用。
在新的工作崗位上，要帶頭嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)于改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾、厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費的各項規(guī)定，這些規(guī)定不是最高標(biāo)準(zhǔn)，是我們應(yīng)該做到的基本要求。大家一定要內(nèi)化于心，體現(xiàn)于行，自覺嚴(yán)格執(zhí)行，決不能頂風(fēng)違紀(jì)，不要習(xí)以為常，要以自己的實際行動，不給組織抹黑，不給自己惹禍。要不斷增強勤儉節(jié)約意識，自覺抵制用公款大吃大喝或高消費娛樂等各種奢侈浪費現(xiàn)象。要不斷加強作風(fēng)建設(shè)，注重從小事、小節(jié)、小處做起，發(fā)揮帶頭表率作用。
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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同志們：
今天，我們在這里召開新任職干部集體廉政談話會，主要目的是希望通過集中教育的形式，提醒我們新任職的干部，增強拒腐防變能力，永葆清正廉潔本色。下面，我簡要地提四點要求，也是四點希望：
思想上高度重視，要時時刻刻念好“廉政經(jīng)”。大家都很清楚，鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)紀(jì)委對黨風(fēng)廉政建設(shè)、對反腐倡廉工作，可以說是極其重視的、是高度關(guān)注的、是認(rèn)真過細的。近年來，我們每年都因地制宜下發(fā)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件，明確要求，交代紀(jì)律，有板有眼，上綱上線。但是，仍然有個別部位、有少數(shù)同志，不顧黨紀(jì)條規(guī)，不聽逆耳忠言，不能按章辦事，違規(guī)操作，致使出現(xiàn)了不該出現(xiàn)的現(xiàn)象和問題。為此，我們新提拔、交流、轉(zhuǎn)任的干部要時刻把《廉政準(zhǔn)則》作為一面鏡子，天天對照，常常提醒，做到一切言行以準(zhǔn)則為標(biāo)準(zhǔn)，絕不越雷池半步。
意識上高度強化，要條條塊塊繃緊“廉政弦”。在座各位同志一定要樹立正確的權(quán)力觀。權(quán)力是把“雙刃劍”，既可以成就一個人，也可以毀滅一個人。人生處處是考場，權(quán)力考場就是干部面臨的一個最嚴(yán)峻、最現(xiàn)實的考場。黨和人民之所以給我們這個職權(quán)，既是對我們的信任和厚愛，更是希望我們能時刻銘記“立黨為公，執(zhí)政為民”的根本宗旨，正確對待手中的權(quán)力，把心思用在工作上，用在發(fā)展上，用在服務(wù)上，真正為黨和人民履好職、用好權(quán)、謀好利。
行為上高度約束，要點點滴滴守住“廉政門”。在座各位同志要主動學(xué)法、知法、懂法、用法，特別是對待人、財、物等問題，對待事關(guān)個人和家庭利益的問題，更要堅持原則，自覺遵紀(jì)守法。特別是在張口的時候要想想這句話該不該說，在邁腿的時候要想想這個地方該不該去，在伸手的時候要想想這些東西該不該拿。為此，大家一定要對警示教育高度重視，入腦入心，入骨入神，時刻警醒自己，時刻約束自己，明白道德底線，守住思想防線，做到對自己負(fù)責(zé)，對家庭負(fù)責(zé)，對組織和人民負(fù)責(zé)。
監(jiān)督上高度嚴(yán)密，要事事處處筑牢“廉政網(wǎng)”。從媒體上報道的腐敗案件，到今天觀看的警示教育片不難看出，不受監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗。少數(shù)干部在掌握了一定的權(quán)力之后，就把監(jiān)督不當(dāng)回事，開始為所欲為，對自己的缺點視而不見，對領(lǐng)導(dǎo)的提醒充耳不聞，對組織的監(jiān)督心存抵觸，最終走上了違紀(jì)違法的道路。大量事實證明，作為干部，最大的關(guān)愛莫過于嚴(yán)格監(jiān)督。從教育、提醒和防微杜漸的角度來說，監(jiān)督就是最大的愛護、最好的保護、最真誠的幫助。如果能正確對待監(jiān)督，行使權(quán)力就會更加謹(jǐn)慎，自律意識就會進一步增強，就會少犯錯誤或不犯錯誤，就可以防止由小過鑄成大錯。因此，我們大家都要有自覺接受監(jiān)督的境界和胸懷，切實履行好“一崗雙責(zé)”，做到勤于接受監(jiān)督、不抱怨，嚴(yán)于自我監(jiān)督、不逃避，主動開展監(jiān)督、不對抗，通過嚴(yán)密的監(jiān)督、友善的提醒，使大家在廉政建設(shè)上不壓黃線、不亮紅燈、不開罰單。
同志們，端正黨風(fēng)，人心所向；
反腐倡廉，任重道遠。在廉政建設(shè)上，大家要始終做到“五個一刻”，即：黨風(fēng)廉政建設(shè)一刻不能忘，黨員干部教育一刻不能松，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任一刻不能放，黨員干部隊伍管理一刻不能讓，黨員干部形象一刻不能丟。我相信：只要我們以更加堅決的態(tài)度、更加靈活的思路、更加有力的措施、更加扎實的工作，堅持把反腐倡廉建設(shè)融入到日常工作之中，就一定能夠全面有效地推進黨風(fēng)廉政建設(shè)，從而為實現(xiàn)“個十百千”總目標(biāo)提供堅強的政治保證。
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇十一
要把學(xué)校安全工作納入教育教學(xué)整體工作布局，要把安全工作放在全局工作的突出位置來抓，與教育教學(xué)工作同部署、同要求、同檢查、同落實、同考核獎懲。要嚴(yán)格貫徹“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)必須管安全”“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的安全生產(chǎn)責(zé)任體系，建立健全學(xué)校安全組織領(lǐng)導(dǎo)體系，完善安全管理制度和各類應(yīng)急機制。切實形成“一把手親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、職能處室全面落實”的安全管理格局。對照教育部《中小學(xué)校崗位安全工作指南》，結(jié)合學(xué)校實際，明確學(xué)校校長到科任教師各崗位安全工作職責(zé)，層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀，進一步壓實責(zé)任、強化督促檢查，將安全工作納入教職員工年度考核考評，確實使學(xué)校安全工作時時有人管，處處有人查，真正做到校園安全責(zé)任全方位、無縫隙管理。
（二）突出工作重點，抓好安全常規(guī)。
今年，全省確定的校園安全重點工作為四項：一是防溺水；二是防交通事故；三是防校園欺凌和暴力；四是防性侵。對學(xué)校來說，安全工作千頭萬緒，樣樣都很重要。但是，作為學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)，頭腦要清醒，在開展好上級要求的重點安全專項工作之余，還要針對各自學(xué)校的實際情況分析學(xué)校的安全形勢，面臨的最大安全隱患是什么，存在的最大問題是什么，如何整改如何防范，要有針對性的措施。有些學(xué)校臨江臨崖臨交通干線，就要重點防范防溺水、防交通事故，有些學(xué)校人員密集、校舍擁擠，就要重點防范消防安全、防踩踏等等。要牢固樹立學(xué)校安全風(fēng)險防控意識，嚴(yán)格落實教育部規(guī)定的凡有會議必有安全事項，凡有培訓(xùn)必有安全專題；凡有項目必有安全經(jīng)費，凡有檢查必有安全內(nèi)容；凡有事故必有保險理賠，凡有失職必有調(diào)查問責(zé)。
（三）夯實安全基礎(chǔ)，提升監(jiān)管水平。
各校要切實克服“等、靠、要”的思想，積極爭取學(xué)校在力所能及的基礎(chǔ)上，主動作為，不斷完善“人防、物防、技防”建設(shè)。人防是基礎(chǔ)，物防是保障，技防是補充，三者缺一不可。但是，重中之重是人防，要健全各類安全制度，明確各類人員職責(zé)，人的作用是第一位的，要確實將人的主觀能動性調(diào)動起來。各校要嚴(yán)格24小時值班（領(lǐng)導(dǎo)帶班）制度和事故情況報告制度（1小時內(nèi)電話報告、2小時內(nèi)書面報告，可續(xù)報），要組建教職工護校隊并切實履職，配備專兼職宿管員和保安員，要求班級內(nèi)配備一名安全信息員，只有人的意識提高了，人的責(zé)任壓實了，學(xué)校安全管理才會真正落到實處。
要注重及時收集整理安全工作痕跡，確保安全工作有跡可循，萬一出了事故也才能說明有沒有履職到位，也才能最大程度保護好學(xué)校，保護好自己。各校要按照前幾天的墨江教育系統(tǒng)安全檔案臺賬管理規(guī)范通知，所有的安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案修改完善后固定下來形成長效機制，裝訂為一本書。其余16項每項裝盒，按年度及時更新完善。
（一）完善評聘方案，規(guī)范職稱及崗位等級聘用。
職稱及崗位等級聘用，關(guān)系到廣大教師的切身利益，職稱評審和崗位等級聘用一年才做一次，時間性強。目前，存在著學(xué)校職稱推薦、考核、聘用等方案陳舊，職改人員更換頻繁，政策不熟悉，工作銜接不上等問題，這些問題在一定程度上影響教師的工資待遇。各位要盡快熟悉政策，與時俱進，修改和完善學(xué)校的職稱推薦、崗位等級聘用方案，根據(jù)安排和布置，及時督促職改人員辦理相關(guān)事宜。
特殊政策：從2017年開始，城區(qū)學(xué)校高級教師晉升、全縣高級教師崗位等級晉升，距離法定退休年齡不足5年的，在高級教師崗位有空崗的情況下，可以聘用，聘用后這類人就不占崗位。這個是縣上的政策，能執(zhí)行到什么時候不知道。在縣上允許的情況下，盡量用好這個政策。
（二）嚴(yán)格政策待遇，規(guī)范工資及津補貼發(fā)放。
各學(xué)校要嚴(yán)格執(zhí)行工資待遇政策，涉及病假、事假的，工資待遇嚴(yán)格按文件規(guī)定執(zhí)行。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)村、績效工資等都有相應(yīng)文件規(guī)定。各位要督促財務(wù)人員學(xué)習(xí)、掌握、執(zhí)行相關(guān)文件政策，避免因政策不熟悉，職工之間出現(xiàn)矛盾、出現(xiàn)不和諧現(xiàn)象。
病假超過6個月，經(jīng)縣級及以上醫(yī)院證明，喪失勞動能力的，經(jīng)個人申請，學(xué)校同意后，可以來辦理長期病休手續(xù)。辦理了長期病休人員，距離法定退休年齡不足5年的（法定退休年齡：男60歲、女干部55歲，女性工人50歲），經(jīng)個人申請，學(xué)校審核，可向人事股申請辦理提前退休手續(xù)。若有精神方面疾病，且有不安全隱患的，學(xué)校要想方設(shè)法爭取家屬理解勸其病休，實在不配合的，必須予以重點監(jiān)管，不得將患精神病教師崗位設(shè)置為風(fēng)險較大的門衛(wèi)、宿管等安全管理崗位。
另外，按人事局要求，如果學(xué)校崗位充裕，有距離法定退休年齡不足5年的，或工齡滿30周年的體弱多病，且學(xué)?？刹黄傅娜藛T，經(jīng)個人提出申請，學(xué)校同意，報教育局審核研究，可辦理提前退休手續(xù)。
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇十二
同志們：
今天我們以集體談話的方式，在這里對這次新調(diào)整任用的位正科級干部進行一次廉政談話。今天的任前廉政談話，既是學(xué)習(xí)勉勵的過程，也是警示教育的過程，目的是告訴同志們黨的紀(jì)律和廉政規(guī)定，明確哪些能做、應(yīng)做，哪些不能做、不應(yīng)做。教育在先，預(yù)防在前，是對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部真正的關(guān)心，真正的愛護。加強廉潔自律，是對每位黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部保持共產(chǎn)黨員先進性的最基本要求，是加強黨的先進性建設(shè)的重要內(nèi)容和客觀體現(xiàn)。這次系統(tǒng)新調(diào)整任用的正科級領(lǐng)導(dǎo)干部，是我們發(fā)展的中流砥柱，同志們必須帶頭廉潔自律，自覺做到廉政勤政，切實擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和經(jīng)濟工作的雙重責(zé)任。下面我講四點意見，也是向大家提出四方面的要求。
認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，是各級黨政領(lǐng)導(dǎo)的一項重要政治任務(wù)。這次新調(diào)整任用的干部都是領(lǐng)導(dǎo)班子成員，是建設(shè)工作的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者、決策者，也是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體。因此大家在履行職責(zé)時要做到“一崗雙責(zé)”。既要抓好經(jīng)濟工作、業(yè)務(wù)工作，亦要擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任，切實落實好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟、業(yè)務(wù)工作二者關(guān)系是緊密聯(lián)系、相互促進的。黨風(fēng)廉政建設(shè)的核心問題是密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，良好的黨風(fēng)政風(fēng)，能夠為經(jīng)濟建設(shè)、業(yè)務(wù)工作的開展提供良好的人際環(huán)境，黨群、干群關(guān)系好，領(lǐng)導(dǎo)就有威信，班子就有凝聚力、戰(zhàn)斗力，在發(fā)展中就可以攻堅破難，無往而不勝。同樣，經(jīng)濟發(fā)展得好，又能夠為黨風(fēng)廉政建設(shè)提供堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)，干部群眾分享到改革發(fā)展的成果，得到實惠，黨風(fēng)廉政建設(shè)才能得黨心民心。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核每年都進行，從考核的結(jié)果來看，各級各部門都能貫徹執(zhí)行，但離完全達到目標(biāo)要求則還有差距。在實際工作中，確有一些領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠，認(rèn)為是虛的東西，能過關(guān)就可以。必須切實認(rèn)識到，長期忽視黨風(fēng)廉政建設(shè)，黨群、干群關(guān)系中的矛盾不能及時得到疏理，肯定會出事，甚至?xí)鑫：ι鐣€(wěn)定的大事；相反，只要領(lǐng)導(dǎo)班子的主要負(fù)責(zé)人敢抓敢管，一個班子、一個單位乃至一個地區(qū)就不容易出問題；即使出了問題，也容易得到糾正。所以，一定要抓好本單位、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部，不僅自己要廉政勤政，還要帶好班子。要按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，把反腐倡廉的任務(wù)分解到下屬各部門單位和每個領(lǐng)導(dǎo)干部，抓好檢查落實，切實擔(dān)負(fù)起應(yīng)盡的責(zé)任，做到一級抓一級，層層抓落實。對自己分管范圍發(fā)生的違紀(jì)違法案件，要發(fā)現(xiàn)一起查處一起，絕不護短，絕不姑息。要維護群眾利益，堅決剎住亂收費亂罰款、吃拿卡要等嚴(yán)重?fù)p害群眾切身利益的行為。
領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，嚴(yán)于律己，按照xx說的，“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心”，時刻做到“看‘權(quán)’要自重，掌‘權(quán)’要自省，用‘權(quán)’要自律?！?，加強自我修養(yǎng)，切實做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨、慎友。純潔社交圈，凈化生活圈，規(guī)范工作圈，管住活動圈。要加強作風(fēng)建設(shè)，包括思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)，把作風(fēng)建設(shè)的成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展好、維護好人民群眾利益的實際行動。要管好家屬和身邊工作人員。家庭是社會的基本單位，不僅是親情維系、道德養(yǎng)成、文化價值觀念傳承和每一個家庭成員健康成長的重要社會組織，而且是加強教育、強化監(jiān)督、從源頭上預(yù)防和抵制腐敗的重要陣地。從近年查處的一些腐敗案件來看，很多領(lǐng)導(dǎo)干部走上違法犯罪道路，都與其家庭成員密切相關(guān)。我們對此要引起警覺，在高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己的同時，還要注意關(guān)注自己的配偶、子女、親屬和身邊工作人員，教育他們摒棄特權(quán)思想，讓他們明白，群眾的眼睛在看著他們，決不允許他們利用自己職權(quán)和職務(wù)上的影響，行不義之舉，謀不義之財，決不能給別有用心的人以可乘之機。要經(jīng)常與他們交談交流，引導(dǎo)他們正確看待權(quán)力地位和金錢、待遇，保持一顆平常心。發(fā)現(xiàn)不良苗頭，要及時制止。
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇十三
同志們：
每年都要和大家一起接受自警教育，每次都有不同的感受和體會。在當(dāng)前這個特殊的歷史時期，更給我們以教誨和警醒。下面，我再講四點意見，與大家共勉。
我們各級干部特別是科級以上干部，雖然身處不同崗位，但手中或多或少都掌握著一定權(quán)力。如何看待這份權(quán)力?如何行使這份權(quán)力?是在座的每一位同志都必須經(jīng)常加以思考和認(rèn)真對待的問題。權(quán)力是一把“雙刃劍”，用好了可以更好地為黨和人民辦實事、解難事、做好事;用的不好，不僅會損害黨和政府在群眾中的形象，侵害人民群眾的利益，而且會自毀其身，搬起石頭砸自己的腳，斷送自己大好前程，甚至淪為階下之囚。同時，領(lǐng)導(dǎo)干部一旦有了權(quán)力，就會被一些別有用心的人盯上，成為各種“糖衣炮彈”進攻的目標(biāo)。權(quán)力越大，風(fēng)險越大，預(yù)防腐敗的警惕性就應(yīng)當(dāng)越高。作為一名黨員干部，一步步走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，確實很不容易，既有組織的教育培養(yǎng)，也有個人的不懈努力。我們一定要倍加珍惜這來之不易的工作崗位，倍加珍惜自己的政治生命，倍加珍惜今天擁有的一切，要牢固樹立“權(quán)力就是服務(wù)”的理念，把群眾的要求當(dāng)作掌權(quán)用權(quán)的根本出發(fā)點，務(wù)必盡心盡責(zé)、恪盡職守，做到有權(quán)不搞特權(quán)、掌權(quán)不謀私利，用手中的權(quán)利為群眾辦事、為百姓造福。
沉痛的教訓(xùn)反復(fù)證明著這樣一個樸素道理：法律面前沒有特殊公民，黨紀(jì)面前沒有特殊黨員，也沒有特殊的干部。一名黨員干部，不管地位多高、權(quán)力多大，不管有多大貢獻、頭上有多少光環(huán)，只要違法亂紀(jì)，必將受到黨紀(jì)國法的制裁。各級黨員干部一定要以案為鑒，嚴(yán)守黨紀(jì)國法，始終不越雷池，永遠不闖紅燈，爭做遵守法律法規(guī)的表率。一要提升法紀(jì)修養(yǎng)。要學(xué)法、懂法，明白哪些事可為，哪些事不可為，做到在誘惑面前不動心，得意之時不忘形，法紀(jì)面前不跌倒。真正做到依法決策、依法行政、依法辦事。現(xiàn)在，有的黨員干部法紀(jì)意識淡薄，不僅對于學(xué)習(xí)法紀(jì)的重要性認(rèn)識不足，而且不把法紀(jì)放在心上，認(rèn)為只要有了權(quán)，就可以隨我所欲，一些不符合制度規(guī)定的事也可以“特事特辦”、“具體情況具體分析”，在不知不覺中超越了應(yīng)有的底線。二要畏懼黨紀(jì)國法。法紀(jì)是嚴(yán)肅的、無情的。大家在行使權(quán)力時要有如臨深淵、如履薄冰的心態(tài)，在張口的時候要揣摩揣摩這句話該不該說，在伸手的時候要掂量掂量這件事該不該做，在邁腿的時候要考慮考慮這地方該不該去。廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要時刻算好六筆成本賬。一是算好“政治賬”，不要自毀前程;二是算好“經(jīng)濟賬”，不要傾家蕩產(chǎn);三是算好“名譽賬”，不要身敗名裂;四是算好“家庭賬”，不要妻離子散;五是算好“自由賬”，不要深險囹圄;六是算好“健康賬”，不要身心交瘁。三要克服僥幸心理。有的人自認(rèn)為腦子聰明、沒人知曉，或者認(rèn)為關(guān)系很鐵、后臺很硬，不會出事，即使出事，也會大事化小、小事化無。在這里，我奉勸那些自作聰明、玩小手段的人：天網(wǎng)恢恢，疏而不漏，莫伸手，伸手必被捉。
小平同志說過，領(lǐng)導(dǎo)干部一要怕黨，二要怕群眾。這里所說的“怕”，就是對組織、對群眾要有敬畏之心，時刻將自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下。不受制約和監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗。干部拒絕監(jiān)督，遲早要出問題，權(quán)力暗箱操作，往往弊端叢生，權(quán)力在陽光下運行，才是最有效的監(jiān)督。當(dāng)前，有的領(lǐng)導(dǎo)干部不能正確對待監(jiān)督，把上級的監(jiān)督看作是對自己不信任，把班子成員之間的監(jiān)督看作是與自己過不去，把下級的監(jiān)督看作是對自己的不尊重，這些想法都是十分危險的。監(jiān)督對領(lǐng)導(dǎo)干部既是一種約束，更是一種保護。經(jīng)常有來自各方面的監(jiān)督，不斷提個醒，就能及早發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正錯誤。作為領(lǐng)導(dǎo)干部、特別是“一把手”，要自覺把自己置于黨組織的監(jiān)督之下，勇于接受群眾的監(jiān)督。要擺正自己在領(lǐng)導(dǎo)班子中、在黨員群眾中的位置，嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)班子議事和決策程序辦事。要增強民主意識，虛心聽取各方面意見，養(yǎng)成在監(jiān)督之下工作和生活的習(xí)慣。
世界上最難的事，莫過于把握自己、戰(zhàn)勝自己、管好自己。管好自己，一生坦蕩;放縱自己，時時危險。因此，每個領(lǐng)導(dǎo)干部都要增強自律意識，提高自控能力，重在把好“四關(guān)”：一要把好親情關(guān)。領(lǐng)導(dǎo)干部和常人一樣，同樣也有親情，有生活需求和社會交往，但必須知榮辱、明是非，恪守行為準(zhǔn)則，講親情不能錯位，重感情不能變味，不僅自己要廉潔從政、從嚴(yán)要求，而且要加強對親屬和身邊工作人員的教育、提醒、約束，決不能為親朋好友謀取不正當(dāng)利益，決不能充當(dāng)違法亂紀(jì)的保護傘。二要把好交友關(guān)。一些居心不良的人千方百計與干部拉關(guān)系、套近乎，投其所好，送其所需。他們無非是看中你手中的權(quán)力，利用你的權(quán)力辦他見不得人的事、做他損人利己的事。一旦你“犯事”了，他們交待得比誰都快。所以，領(lǐng)導(dǎo)干部要把交友作為一件大事來對待，嚴(yán)格交友原則，凈化自己的社交圈，對那些阿諛奉迎、品行低劣、唯利是圖的所謂“朋友”，一定要提高警惕，學(xué)會拒絕。切記人情里面有原則，交往之中有政治，決不能丟掉黨性、喪失原則。三要把好小節(jié)關(guān)。有些干部違法犯罪大多是從小節(jié)上自我放縱開始的，由吃喝玩樂到腐化墮落，小節(jié)不守，大節(jié)不保。生活作風(fēng)問題決不是小節(jié)，如果生活上腐化墮落，必然在經(jīng)濟上貪得無厭。從最初的“吃一頓飯、泡一次腳、收一張卡”等“小誘惑”開始，發(fā)展到后來成千上萬，也統(tǒng)統(tǒng)照單笑納。量變不覺悟，質(zhì)變擋不住，最終毀在自己的小節(jié)不慎上。四要把好利益關(guān)。要不為浮華所動、不為名利所惑、不為物欲所誘、不為人情所累，常懷感恩之心、常棄非分之想、常懼法紀(jì)之威，抵得住誘惑、耐得住寂寞、守得住清貧。用平和的態(tài)度，理性地看待現(xiàn)實、客觀地看待自己、正確地看待別人，不因別人提拔就抱怨社會不公、時運不濟，不因他人富足就分外眼紅、盲目攀比。要以正確的得失觀、利益觀權(quán)衡人生，真正做到知足常樂、無欲則剛，否則，很容易心態(tài)失衡、行為失端，走上違法亂紀(jì)的不歸路。
同志們，端正黨風(fēng)，人心所向;反腐倡廉，任重道遠。廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，要按照中央和省市要求，深入推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，以更加堅決的態(tài)度、更加有力的舉措、更加扎實的工作，全力推進反腐倡廉建設(shè)，永葆清廉本色，展示良好形象。
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇十四
同志們：
前一時期，按照機關(guān)機構(gòu)改革要求，根據(jù)機構(gòu)和職能設(shè)置變化和工作需要，省商務(wù)廳、貿(mào)促會對xx多名干部進行了選拔任用和調(diào)整配備，其中大多數(shù)是提拔任用。借此機會，我向大家表示祝賀！這次干部調(diào)整，有新提拔的，有重用的，也有調(diào)整崗位的，人數(shù)多，范圍廣，充分體現(xiàn)了黨組織對廣大干部的關(guān)心厚愛。走上新的崗位，在更重要的平臺上干事創(chuàng)業(yè)，是黨組織的信任和重托，更是一份責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。下面，我著重就提高政治站位、從嚴(yán)要求自我、確保廉潔從政等方面，談幾點希望和要求，與同志們共勉。
搞團團伙伙、拉幫結(jié)派的有之；
搞匿名誣告、制造謠言的有之；
搞收買人心、拉動選票的有之；
搞封官許愿、彈冠相慶的有之；
搞自行其是、陽奉陰違的有之；
要認(rèn)真執(zhí)行請示報告制度，該請示匯報的要逐級請示匯報；
要認(rèn)真落實個人事項報告制度，如實報告?zhèn)€人重大事項。對違反規(guī)定不集體研究、該請示報告的不請示報告，或是不如實請示報告的，要依照紀(jì)律嚴(yán)肅處理。今年紀(jì)檢監(jiān)察組將持續(xù)推進以“五類酒局圈”為重點的“幫圈文化”整治工作，請大家以身作則，抵制和反對關(guān)系學(xué)、“潛規(guī)則”等庸俗腐朽文化，形成良好的政治生態(tài)。這方面近期大家更要特別注意，干部提拔后難免有親朋好友表示祝賀，但不該吃的飯堅決不能吃，不該參加的酒局堅決不能去，否則出了問題，后悔莫及。
要嚴(yán)守廉潔紀(jì)律，全面防控廉政風(fēng)險，嚴(yán)把廉潔底線，強化法治思維和底線思維；
嚴(yán)守群眾紀(jì)律，保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系；
接受同級的監(jiān)督要虛心，不要看成是為難自己，懷有戒備心理；
還有些人認(rèn)為只要不是違法犯罪，一般的違規(guī)違紀(jì)睜一只眼閉一只眼就過去了。這些想法都是錯誤的，違紀(jì)必追究，伸手必被捉。違反八項規(guī)定精神的問題，過去有的認(rèn)為是些小事，現(xiàn)在就要嚴(yán)肅追究，而且執(zhí)紀(jì)越來越嚴(yán)。過去一些一般反映的問題，現(xiàn)在一律要按監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”來把握，該談話函詢的談話函詢，該批評教育的批評教育，該組織調(diào)整和紀(jì)律處分的都會認(rèn)真辦理，紀(jì)嚴(yán)于法，紀(jì)挺法前是當(dāng)前的常態(tài)，嚴(yán)的氛圍只能是越來越濃。大家一定要從具體事、小事小節(jié)上嚴(yán)格要求，決不能心存僥幸。要管好工作圈、生活圈、社交圈，不僅要管住自己，還要管好下屬、家人，“八小時內(nèi)”講紀(jì)律，“八小時外”守規(guī)矩，時刻注意言行舉止，不該想的不想，不該干的不干，做到臺上臺下、人前人后表里如一、干干凈凈，始終保持清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系、親清分明的官商關(guān)系，以好作風(fēng)、好形象贏得組織的信任和群眾的信賴。
面對工作難題，要豁得出來、頂?shù)蒙先?，勇于?dān)責(zé)擔(dān)難擔(dān)險，以勤勉的工作作風(fēng)和敬業(yè)的工作態(tài)度做好本職工作，做一名敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、會抓好落實的領(lǐng)導(dǎo)干部。
同志們，新時代要有新作為，新崗位要樹新形象，希望大家不忘初心，牢記使命，嚴(yán)守黨紀(jì)國法，以良好的人品官德、純潔的黨性修養(yǎng)、優(yōu)異的工作業(yè)績回報組織的重托和期望，在各自的崗位上更加出彩，為全省商務(wù)、貿(mào)促事業(yè)健康發(fā)展做出更大的貢獻！
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇十五
同志們：
今天的會議，是對市委八屆三次全體（擴大）會議和市紀(jì)委八屆三次全會精神的一次學(xué)習(xí)會，是安排報社下半度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的一次部署會，是報社巡察整改工作的一次總結(jié)會，也是報社新任職中層干部和公司（中心）負(fù)責(zé)人的一次集體談話會。
剛才，單總和徐書記分別對報社上半年度的黨風(fēng)廉政建設(shè)和巡察整改工作進行了總結(jié)回顧，指出了存在的一些問題和短板，并且有針對性地提出下一步工作思路，這些意見我都贊同，請相關(guān)部門和人員抓好落實。下面我重點就新任職干部集體約談提幾點要求。
“人事有代謝，往來成古今”。干部隊伍的選任調(diào)整、進退去留，是事業(yè)薪火傳承的現(xiàn)實需要，也是報業(yè)持續(xù)發(fā)展的有力支撐和人才保證。今年以來，全社上下開展了從公司（中心）負(fù)責(zé)人到中層干部選聘，這是報社黨委在充分醞釀、認(rèn)真考察、廣泛征求意見、嚴(yán)格組織程序的基礎(chǔ)上，集體研究作出的決定。我們堅持以事?lián)袢?、能崗相適、總量平衡、寧缺勿濫的原則，選拔、調(diào)整和退出了一批中層干部：調(diào)整的干部包括提任中層正職5人、中層副職9人、部門（公司）負(fù)責(zé)人13人、分社（籌）5人（其中副職2人），轉(zhuǎn)崗11人，留任10人。
在此，我代表報社黨委向大家表示熱烈祝賀！希望大家在新的工作崗位上，不負(fù)重托，不辱使命，不斷取得新成績、新進步。同時，我代表黨委向在座各位提四點希望和要求，與大家共勉。
在座各位干部，不管進退留轉(zhuǎn)，從今天開始，都肩負(fù)著報社黨委和全體員工的期盼與重托，要以嶄新的面貌、飽滿的精神、昂揚的斗志、堅定的信心，在新崗位上書寫新答卷。
（一）書寫時代的答卷。黨的十九大提出了“兩個一百年”的奮斗目標(biāo)，紹興報人是這個目標(biāo)的參與者和創(chuàng)造者，同時也是見證者和受益者，新時代為我們施展才華提供了廣闊的舞臺，同樣，我們也肩負(fù)著主流媒體的使命擔(dān)當(dāng)?！皶r代是出卷人，我們是答卷人，人民是閱卷人”。作為紹興日報社，面對新的偉大時代，機遇與挑戰(zhàn)并存，困難和希望同在，機會總是垂青于有準(zhǔn)備的人，在座的都是報社的骨干精英，站在新的起點上，必須以時不我待、只爭朝夕的精神，以永遠在路上的奮發(fā)姿態(tài)，用激情、理想、奮斗和奉獻，履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)有為、不忘初心、砥礪前行，交出一份滿意的新時代答卷。
（二）書寫情懷的答卷。走過的是歲月，不變的是情懷。不管媒體格局和傳播方式如何變化，我們應(yīng)始終牢記總書記對新聞工作者提出的48字職責(zé)使命，圍繞中心、服務(wù)大局、堅守陣地、把握導(dǎo)向，做到心中有信仰、肩上有擔(dān)當(dāng)、筆下有導(dǎo)向、腳下有力量，到第一線當(dāng)先鋒、打頭陣、立戰(zhàn)功、顯英雄，在成就事業(yè)和實現(xiàn)理想中錘煉本領(lǐng)、堅守初心。有人說，這是媒體最好的時代，也是最壞的時代；有人說，這是傳統(tǒng)媒體最壞的時代，卻是黨報最好的時代；也有人說，這是新聞業(yè)最壞的時代，卻是傳媒業(yè)最好的時代。不管怎么說，這是一個契機，因為當(dāng)好與壞并存時，“狹路相逢勇者勝”，作為媒體人，應(yīng)該用專業(yè)、操守、道義、執(zhí)著書寫屬于媒體人的情懷。唯有情懷，方能遠行。一時有情懷，不難；一直有情懷，太難。新聞人的情懷是一種情系家國的高度，是一種洞察真相的深度，是一種熨貼心靈的溫度。新聞人有了這種情懷，才會有頂天立地的大格局，才會有不負(fù)時代的大作為。不論時光如何變遷，有情懷的新聞人就要有強大定力，任歲月風(fēng)雨洗禮，任生活冰雪考驗，永遠保持一顆初心，為黨和人民鼓與呼，與偉大時代共進步！
（三）書寫改革的答卷。習(xí)近平總書記在黨的十九屆一中全會上的講話中旗幟鮮明的提出：“改革只有進行時，沒有結(jié)束時。新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義，根本動力仍然是全面深化改革?！薄鞍l(fā)展是硬道理”，改革是發(fā)展的“金鑰匙”，改革是時代發(fā)展的主旋律，也是報社發(fā)展助推器。今年以來，報社重點推進了經(jīng)營體制改革。下一步，報社黨委將站在更高起點謀劃和推進改革，繼續(xù)統(tǒng)籌推進各領(lǐng)域各方面改革，全力將改革進行到底。改革爭在朝夕，落實難在方寸。一是當(dāng)好改革促進者。要進一步解放思想，理解改革、支持改革、參與改革，服從改革大局，善于算大賬、總賬、長遠賬，客觀公正看待改革中遇到的問題，同向發(fā)力、形成合力，唱響改革發(fā)展的主旋律。二是當(dāng)好改革推動者。要以想抓落實的自覺、敢抓落實的擔(dān)當(dāng)、會抓落實的能力，抓實問題、開實“藥方”、提實舉措。將深化改革的大命題落實為實際工作的小篇章，促進各項改革措施有序落地、開花結(jié)果。三是當(dāng)好改革踐行者。要堅定改革信心，增強改革定力，以積極主動的精神研究和推進改革，只要符合報業(yè)長遠發(fā)展，只要有利于增強員工的獲得感，就要堅決地破、堅決地改。同時，注意評估改革推進效果，及時研究解決改革推進中的矛盾和問題，以釘釘子精神抓好改革落實。
（四）書寫人生的答卷。習(xí)近平總書記2018年春節(jié)團拜會上的重要講話指出：“只有奮斗的人生才稱得上幸福的人生?！眾^斗是艱辛的，艱難困苦、玉汝于成，沒有艱辛就不是真正的奮斗，我們要勇于在艱苦奮斗中凈化靈魂、磨礪意志、堅定信念。本次新提拔的14名中層干部，平均年齡40.7歲。美國哥倫比亞大學(xué)新聞學(xué)教授，沃爾特·皮特金著有一本叫《人生40才開始》的暢銷書，它改變了很多美國人的生活態(tài)度與人生觀，提出了一個全新的生活理念，要求我們重新定位自己的人生，40歲的人生將更加絢麗多彩，40歲的人更懂得對社會、對人生的認(rèn)識，更了解自己。我想，這個“開始”，一是指人到四十，因經(jīng)歷了許多而開始思索反思人生，在精神領(lǐng)域開始了新的人生征程；二是指人生四十面臨著重大的轉(zhuǎn)折，上有老，下有小，責(zé)任重大，是人生中走向獨立成熟的一個新起點?？傊?，面對人生四十，我們需要有夢想、有激情，要用奮斗來書寫人生芳華。成功沒有僥幸，你怎么書寫人生的答卷，答卷就會回報你結(jié)果。沒有艱辛就不是真正的奮斗，唯有夢想才能成就事業(yè)，唯有奮斗才能實現(xiàn)夢想。我們要自覺向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，拜人民為師、以新時代為舞臺，沉下心來干工作，心無旁騖鉆業(yè)務(wù)，用“夢在心中、路在腳下”的實際行動交上一份無愧于時代、無愧于人生的合格答卷！
大家即將走上新的工作崗位，擔(dān)負(fù)起新的職責(zé)，融入新的工作環(huán)境，必須對自己有一個正確的認(rèn)識，以翻篇歸零的心態(tài)再出發(fā)，把成績留給昨天，把目光投向遠方，盡快了解自己的工作職責(zé)，深刻思考自己崗位應(yīng)該干什么？怎么干？怎樣干好？在新的跑道上發(fā)力沖刺。
（一）在管理崗位的新起點上跑出加速度。中層干部起著承上啟下、溝通左右的重要作用，是凝聚干部職工力量、提升干部職工素質(zhì)的核心，是黨委班子的決策意圖得以有效推進和落實的重要環(huán)節(jié)和有力保證。中層干部要著力提升以下四種能力：一是分解組織目標(biāo)的能力。任何工作往往都是復(fù)雜的，要保證目標(biāo)任務(wù)的順利完成，必須要求我們及時研判、深入分析，并且將總體目標(biāo)分解成若干個具體節(jié)點，制訂完善的細化方案，強化對細節(jié)的管控。二是制定工作流程和規(guī)范的能力。工作標(biāo)準(zhǔn)流程和規(guī)范的建立，是工作達到預(yù)期目標(biāo)的制勝法寶。有了流程和規(guī)范，員工才能更好地按照既定目標(biāo)去落實。三是監(jiān)督執(zhí)行和有效評估的能力。要定期檢查實現(xiàn)目標(biāo)的進展情況，加強過程督考和績效評估，獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣，形成激勵先進、鞭策落后的鮮明導(dǎo)向。四是組織協(xié)調(diào)和狠抓落實的能力。要合理、妥善地進行組織分工，落實所轄部門的各項具體任務(wù)，使下屬各盡其職。把自己管轄范圍內(nèi)的人力、物力、財力統(tǒng)籌安排、實施合理有效的組合，使之發(fā)揮出最大效能；準(zhǔn)確及時地進行信息溝通，消除群體內(nèi)外的摩擦和“內(nèi)耗”，達到團結(jié)共事、協(xié)同作戰(zhàn)的目的。
（二）在團隊合作的新起點上跑出加速度。“愛人者，人恒愛之；敬人者，人恒敬之?！眻F結(jié)是一種政治責(zé)任，是一種精神境界，是一種個人修養(yǎng)。懂團結(jié)是一種大智慧，會團結(jié)是一種真本事。要珍惜在一個團隊里共事的緣分，心往一處想，勁往一處使，共同開創(chuàng)工作新局面。要搞好同志之間的團結(jié)，多看別人的長處，做到以誠相待、以誠為本，多一份理解、少一點誤會，多一份關(guān)愛、少一點淡漠，多一份寬容、少一點挑剔，多一份鼓勵，少一點指責(zé)，營造和諧共處的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。要不斷提升溝通協(xié)調(diào)能力，通過各種有效措施和辦法，溝通各方思想，統(tǒng)一各方意見，理順各方情緒，凝聚各方力量，構(gòu)建和諧有序的工作環(huán)境，形成促進工作的合力，為實現(xiàn)工作目標(biāo)創(chuàng)造良好的條件。
（三）在內(nèi)部革新的新起點上跑出加速度。公司負(fù)責(zé)人和中層干部選聘，只是走完第一步，改革再深化的任務(wù)還很重，要研究的事情很多。一是進一步建立現(xiàn)代報業(yè)管理架構(gòu)。在進行公司化改造基礎(chǔ)上，建立完善報社對下屬公司（工作室）和公司（工作室）內(nèi)部的兩級考評體系，同平時工獎掛鉤，從嚴(yán)管理，從嚴(yán)監(jiān)督。制訂完善經(jīng)營活動報備審批制度，強化合同審核把關(guān)和廣告刊發(fā)流程，嚴(yán)明各類經(jīng)營活動費用開支，規(guī)范各類工獎的審批、發(fā)放程序。二是深入推進人事制度改革。以深化人事制度改革為突破口，激發(fā)人才引擎動力，進一步深化報業(yè)綜合改革。工作重心主要體現(xiàn)在以下“五個一”：形成一套職責(zé)明晰、上下貫通、左右協(xié)調(diào)的“三定”方案；形成一套科學(xué)合理的分類分線考評體系；形成一套由黨委統(tǒng)一把關(guān)、發(fā)揮中層干部作用、體現(xiàn)員工意愿和充分競爭的員工雙向選聘機制；形成一套鼓勵創(chuàng)新、適度競爭、人盡其才、才盡其用、適者生存的人才淘汰機制；形成一套能讓優(yōu)秀員工成才成長的晉升機制。三是把握好改革過程中的幾對關(guān)系。堅持破立結(jié)合。做到“先立后破、不立不破”，準(zhǔn)確把握好“立”與“破”的關(guān)系，因地制宜、統(tǒng)籌安排、精準(zhǔn)施策；堅持加減結(jié)合。根據(jù)報業(yè)發(fā)展實際，業(yè)務(wù)工作關(guān)系，對內(nèi)部機構(gòu)進行重新整合，提高設(shè)置的科學(xué)水平；堅持遠近結(jié)合。立足當(dāng)前，謀劃長遠，既關(guān)注改革當(dāng)中的一些矛盾和問題，又著眼思考報業(yè)的長遠發(fā)展。
（四）在品質(zhì)建設(shè)的新起點上跑出加速度。要用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想統(tǒng)領(lǐng)新聞輿論工作，聚焦主業(yè)，創(chuàng)新思路，融出精氣神，改出生產(chǎn)力，創(chuàng)出新活力，展示媒體體現(xiàn)黨報黨媒的使命擔(dān)當(dāng)，實現(xiàn)新時代黨報再出發(fā)。一是堅守新聞價值。無論媒體形態(tài)怎樣變化，高質(zhì)量的信息、原創(chuàng)的內(nèi)容、深度的思考，都會是稀缺品。全媒體時代，擁有真正的信息和知識才是核心競爭力，而審慎、專業(yè)、客觀等品質(zhì)，依然是媒體從業(yè)者必須堅守的美德。二是專注產(chǎn)品內(nèi)容?！耙驗閷Ｗⅲ詫I(yè)”，只有專業(yè)權(quán)威，才能贏得受眾信賴。當(dāng)把全部的時間、精力和智慧凝聚到同一個目標(biāo)上來，才有可能最大限度地發(fā)揮出積極性、主動性和創(chuàng)造性，成為行業(yè)專家，報道的內(nèi)容才有可能做到高屋建瓴、深入淺出，有觀點、有思想、有溫度。三是強化品牌培育。對新聞品牌的培育，要加強頂層思考，加強政策配套，加強力量協(xié)同，加強督促問效，拿出真抓的實勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁，持之以恒培育名記者、名專欄，精心打造紹報新聞品牌集群。四是轉(zhuǎn)變思維模式。要通過大數(shù)據(jù)技術(shù)，智能分析目標(biāo)信息源，精準(zhǔn)挖掘內(nèi)容數(shù)據(jù)價值，實現(xiàn)標(biāo)簽化、結(jié)構(gòu)化智能數(shù)據(jù)服務(wù)，讓新聞客戶端成為黨報融合發(fā)展的主要平臺，推動傳統(tǒng)媒體內(nèi)容轉(zhuǎn)型升級。
在新的崗位上，要迅速調(diào)整好心態(tài)，把握發(fā)展機遇，主動學(xué)習(xí)，敢于創(chuàng)新、勇于探索，主動謀劃，主動作為，拿出舍我其誰的底氣，攻堅克難的勇氣，上下一心的士氣，帶領(lǐng)團隊真抓實干、奮勇拼搏，不獲全勝不收兵，打出一場場精彩的漂亮仗。
（一）要用心想事。追求卓越是一種人生態(tài)度，也是一種境界。卓越就是不放松對自己的要求，就是在別人茍且隨便時，自己仍然一如既往地堅持操守，這是一種高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神。中層干部要有追求，要追求突破、追求創(chuàng)新、追求效率、追求卓越、追求完美。人和人之間最小的差距是智力，最大的差別就是專注。專注意味著堅定的熱忱，意味著堅持的恒心，意味著堅強的毅力。做自己人生的“工匠”，就是要專注，就是要抱元守一，就是要潛心鉆研，就是要久久為功，就是要經(jīng)得起誘惑，就是要耐得住寂寞，就是要咬定青山不放松！
（二）要精心謀事。古人云：“天下之事，成于懼而敗于忽”?！皯帧保褪且毿闹?jǐn)慎；“忽”就是“疏忽”。天下之事，只有考慮周全、細心為之，才能成功；如果膚淺隨便，慮事不慎，就會歸于失敗。一要先謀，謀在高處，提升政治站位，拓展工作視野。謀定而后動,則無往而不勝。對于年度工作任務(wù)，要堅持統(tǒng)籌兼顧，分清輕重緩急，做到胸中有全局、行動有章法、任務(wù)有清單。要拉出工作計劃，制訂發(fā)展線路圖，排出工作時間表，時不我待、只爭朝夕，一條心干事業(yè)，一盤棋抓工作，一股勁謀改革。二要善謀，謀在新處，提升創(chuàng)新能力，實現(xiàn)工作提質(zhì)創(chuàng)優(yōu)。善于將上級的要求、外地的經(jīng)驗和本地的實際相結(jié)合，提出的建議有理有據(jù)、切實可行，不能泛泛而論；方案要周密細致、便于操作，不能顧此失彼。三要會謀，謀在實處，提升成果轉(zhuǎn)化，推進改革發(fā)展、贏得未來。要清楚黨委關(guān)注什么、關(guān)心什么，需要我們謀劃什么。要站在黨委的高度、全局的角度來審視、來謀劃、來運作，切實做到能攬得起來、站得上去，為黨委決策多出點子、出好點子，使報社各項工作看得到變化、見得到成效、聽得到口碑，增強工作的滿意度和職工的獲得感。
（三）要高效辦事。執(zhí)行力是把戰(zhàn)略意圖、預(yù)定目標(biāo)變成現(xiàn)實操作的能力，執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力，提高執(zhí)行力，說了就要算，定了就要干。中層干部是聯(lián)系黨委與職工的紐帶，既是執(zhí)行者，又是領(lǐng)導(dǎo)者，處于承上啟下的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，提高執(zhí)行力至關(guān)重要。中層干部的執(zhí)行力，就是嚴(yán)格落實各項工作部署，千方百計、不折不扣地完成各項任務(wù)，就是“做正確的事、正確地做事、把事情做好”的能力。通過嚴(yán)格的、科學(xué)的、系統(tǒng)的目標(biāo)績效管理，將崗位職責(zé)細化，使每個目標(biāo)任務(wù)做到有具體措施、有責(zé)任人員、有完成時限、有考核評估，真正實現(xiàn)見人見事見結(jié)果的要求。
（四）要攻堅成事。負(fù)重奮進是一種勇氣、一種膽識，干成事就要與困難作斗爭。攻破了難事、戰(zhàn)勝了困難，才算真正意義上的干成了事?！皻v經(jīng)千難成此景，人間萬事出艱辛”，攻堅克難是一種戰(zhàn)斗、是一種決戰(zhàn)，是一種狹路相逢勇者勝的“亮劍”。我們要樹立“越是艱險越向前”的勇氣，對于重點難點問題，發(fā)揚釘釘子精神，一步一個腳印、一錘一個深度，一個一個解決問題，久久為功，積小勝為大勝。
作為一名中層干部，必須以“坐不住”的責(zé)任感、“慢不得”的緊迫感、“等不起”的使命感，時時、處處帶好頭，以身作則、以上率下，當(dāng)好標(biāo)桿、作好示范。
（一）塑造頭雁的形象。群雁高飛頭雁領(lǐng)。頭雁決定雁隊的前進方向，決定雁隊的精神狀態(tài)。在座各位都是各部門、公司、分社的“頭雁”，如何當(dāng)好“頭雁”，考驗的是能力和本領(lǐng)。要堅持以學(xué)增智、以學(xué)提能，苦練內(nèi)功，加強實踐鍛煉、歷練和磨練，盡快補上能力和本領(lǐng)上的短板，克服本領(lǐng)恐慌，進一步提升專業(yè)能力、擔(dān)當(dāng)干事能力、創(chuàng)新克難能力、狠抓落實能力。要以想干事、愿干事、真干事的自覺，能干事、會干事、干成事的本領(lǐng)，從容應(yīng)對改革攻堅的各種挑戰(zhàn)，轉(zhuǎn)型道路上的諸種考驗。要既能善于謀劃本部門改革發(fā)展的思路舉措，又能謀深落地落實的方法手段，當(dāng)好“施工隊長”；既能抓好業(yè)務(wù)、帶好隊伍，敢抓嚴(yán)管、正風(fēng)肅紀(jì)，又能嚴(yán)以修身、秉公用權(quán)、廉潔自律。
（二）塑造趕超的形象。只有想爭先、敢爭先，斗志昂揚，才能拼出一番新氣象。我們要堅決破除“不緊不慢、不爭不搶、不溫不火慢慢來”的消極思想，牢固樹立“時不我待、只爭朝夕、大干快上”的緊迫感，勇當(dāng)各個領(lǐng)域的標(biāo)桿。要不斷提升工作境界，在思想上克服“滿”的傾向、在作風(fēng)上克服“浮”的傾向、在工作上克服“庸”的傾向，以奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，全力以赴抓好各項工作落實。要高點定位發(fā)展目標(biāo)，以跳起來摘桃子的精神來設(shè)定目標(biāo)，真正使所確定的目標(biāo)能夠激發(fā)斗志、催人奮進。要大力營造比學(xué)趕超濃厚氛圍，樹立“以發(fā)展論英雄、憑實績用干部”的鮮明導(dǎo)向，為想干事、能干事、干成事的人提供舞臺、創(chuàng)造條件，最大限度地激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性。要加大先進典型的宣傳力度，樹立實干導(dǎo)向，培育實干先鋒，提升實干境界，真正在報社上下凝聚創(chuàng)新實干的新氣場，提振比學(xué)趕超的新狀態(tài)，激發(fā)改革發(fā)展的新活力，展示勇立潮頭的新形象。
（三）塑造擔(dān)當(dāng)?shù)男蜗蟆?dān)當(dāng)是一種責(zé)任、一種情懷，擔(dān)當(dāng)是組織的要求、是崗位的職責(zé)。中層干部只有敢于擔(dān)當(dāng)任事，事不避難，勇于挑最重的擔(dān)子，敢于啃最硬的骨頭，善于接最燙的山芋，一級干給一級看，一級帶著一級干，才能喚起干部群眾同心干，和干部群眾齊心協(xié)力逢山開路、遇水架橋，戰(zhàn)勝改革發(fā)展道路上的各種艱難險阻，取得轉(zhuǎn)型發(fā)展新突破，開創(chuàng)報業(yè)發(fā)展新局面。我們要進一步增強迎難而上、敢于攻堅、能征善戰(zhàn)的進取精神，進一步增強咬定青山不放松的韌勁，善始善終，一抓到底，善作善成。做到面對危機敢于挺身而出，關(guān)鍵時刻能夠豁得出來、頂?shù)蒙先?，遇到緊急情況、突發(fā)事件，要靠前指揮，果斷決策?？傊痪湓?，就是要扛得了重活，打得了硬仗，經(jīng)得住磨難。
（四）塑造廉潔的形象。作風(fēng)就是形象，作風(fēng)就是力量。大量事實證明，一個部門的工作，成在干部作風(fēng)，敗也在干部作風(fēng)；一個部門的事業(yè)，興在干部作風(fēng)，衰也在干部作風(fēng)。我們必須牢固樹立越往后越嚴(yán)的意識，以永遠在路上的韌勁把作風(fēng)建設(shè)引向深入。作為中層干部，要真正把黨的紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，自覺用黨章規(guī)范自己的一言一行，該說的說，不該說的堅決不說，真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止；要帶頭遵守中央八項規(guī)定精神，從我做起、身體力行，帶頭抵制歪風(fēng)邪氣，帶頭弘揚清風(fēng)正氣，不斷激發(fā)正風(fēng)肅紀(jì)的正能量；要牢記“一崗雙責(zé)，黨政同責(zé)，誰主管誰負(fù)責(zé)，一級對一級負(fù)責(zé)”的原則，切實履行抓業(yè)務(wù)、帶隊伍的職責(zé)；要加強各自分管范圍的廉潔風(fēng)險排查，通過建章立制、日常督查，提早堵塞風(fēng)險漏洞；要加強紀(jì)律教育，強化督促檢查，讓下屬員工知敬畏、存戒懼、有規(guī)矩、守底線，抓早抓小、自我修煉、正心明道、防微杜漸，堅決制止不良風(fēng)氣的蔓延。
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇十六
1精心創(chuàng)作，質(zhì)量一流，排版規(guī)范，望你認(rèn)可。
目錄。
2同志們：
首先，衷心祝賀大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位！
按照上級要求和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》及*縣*系統(tǒng)人事干部管理的相關(guān)規(guī)定，今天我代表縣紀(jì)委派駐*局紀(jì)檢組、**局紀(jì)委對大家進行一次任前廉政提醒集體談話，這既是干部任免的必經(jīng)程序，又是對新任干部的一種關(guān)心和愛護。我重點是向同志們重申黨的紀(jì)律和廉政規(guī)定，提高大家對黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識，自覺做到廉政勤政，切實擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和*工作的雙重責(zé)任，讓各位在新的人生航程中開好頭、起好步，在新的工作崗位上發(fā)展好、走正路，努力做一名讓組織放心、教工滿意、群眾信任的合格的*行政干部。下面，我提三點希望，與大家交流和共勉。
一是要有敬畏責(zé)任之心，忠誠履職不懈怠首先要增強“兩個責(zé)任”意識。新提拔的單位主要負(fù)責(zé)人要切實履行全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”的要求，樹立起“抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)是本職，不抓是失職，抓不好是瀆職”的觀念，管好自己，抓好班子，帶好隊伍，確保所在單位及教職員工不發(fā)生違法違紀(jì)事件。
3其次要增強“一崗雙責(zé)”意識。新提拔的班子其他成員要根據(jù)工作分工，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”要求，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，確保本人和所分管的領(lǐng)域不發(fā)生違法違紀(jì)事件。
最后要增強“廉潔從政”意識。所有*行政干部均要把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作與*教學(xué)業(yè)務(wù)工作一起部署、一起檢查、一起考核、一起落實，并留下相關(guān)的佐證材料和管理痕跡，始終保持清醒的頭腦，筑牢拒腐防變的思想防線，做到廉潔自律、廉政勤政。
二是要有敬畏權(quán)力之心，積極向上不墮落首先要劃好“三個圈”。也就是規(guī)范“工作圈”、凈化“生活圈”、純潔“社交圈”，自重、自省、自警、自勵，修養(yǎng)為政之德，涵養(yǎng)人格力量，提升精神境界。
其次要保持“三個?！?。也就是常思貪欲之禍，常懷律己之心，常除非分之想。擇善交友，保持良好的生活作風(fēng)、健康的生活情趣和高尚的精神追求（正確處理好與異性同事、下屬的關(guān)系，黨員干部絕不允許發(fā)生生活作風(fēng)問題），學(xué)會寵辱不驚，不論升職、交流、輪崗，都要保持良好的心態(tài)，不忘乎所以，不怨天尤人。
4理和“表里不一”的虛偽心理，自覺帶頭接受黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督，廉潔履職，精神飽滿，奮發(fā)有為。
以上幾點要求，希望同志們自覺遵守，為**再創(chuàng)新輝煌作出自己應(yīng)有的貢獻。
特別是《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》這“兩項法規(guī)”以及《事業(yè)單位。
工作。
人員處分暫行規(guī)定》等其他法紀(jì)法規(guī)，堅守底線和高線，嚴(yán)格要求自己，做政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬的管理干部。
其次要嚴(yán)守紀(jì)律。切實增強高度的政治敏銳性，嚴(yán)守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律等六大紀(jì)律，做到不該說的堅決不說，不該做的堅決不做，不該吃的堅決不吃，不該去的地方堅決不去，不該發(fā)的堅決不發(fā)，不該拿的堅決不拿。
最后要堅定踐行。不折不扣地帶頭嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市縣委十項規(guī)定，做反“四風(fēng)”的堅定執(zhí)行者。
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇十七
同志們：
按照主題教育安排，今天由我為大家做一次黨課輔導(dǎo)。我想與大家交流的題目是：話初心擔(dān)使命，做最優(yōu)秀的xxx人。
熟悉我們黨發(fā)展歷程的同志應(yīng)該知道，開展主題教育從來都是我們黨加強思想政治建設(shè)的有效載體。但是，把某一項主題教育直接寫入黨的全國代表大會報告中，在過去并不多見，它反映了黨中央的深遠政治考量和全局運籌，體現(xiàn)了開展這項主題教育的重要性。在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上，習(xí)近平總書記從踐行黨的根本宗旨、實現(xiàn)黨的歷史使命的高度，深刻闡述了中國共產(chǎn)黨人的初心和使命，闡明了開展主題教育的重大意義、目標(biāo)要求和重點措施，對開展主題教育作出全面部署，為在全黨開展主題教育指明了努力方向、提供了根本遵循。
對于我們在座的各位，今年，也是機構(gòu)改革后各項工作邁出重要一步的關(guān)鍵一年。面對新形勢新要求新考驗，如何主動作為、勇于擔(dān)當(dāng)、甘于奉獻，在xxx系統(tǒng)中帶好頭、做榜樣，保質(zhì)保量按期完成市委、市政府部署的各項重點工作任務(wù)？我認(rèn)為，至少要從這“三個聚焦”去體現(xiàn)。
黨性修養(yǎng)，是每個共產(chǎn)黨員一生的必修課，堅定的理想信念需要在不斷的黨性鍛煉中逐步形成與完善?！安煌跣摹⒗斡浭姑?，就是黨性修養(yǎng)得以不斷錘煉的法寶。在黨，就要言黨，就要心中有黨。在座的各位黨員可以回憶一下，當(dāng)初我們?nèi)朦h，是不是為了獲取政治榮譽？或是為了披上華麗的外衣？答案肯定不是，我們是要為黨的事業(yè)奮斗終身。只有不忘初心，時刻清醒我們黨從哪里來、要到哪里去，當(dāng)初我們?yōu)槭裁慈朦h，入黨后我們做了什么，今后還需要和將要做什么，才能永懷赤子之心，做到對黨忠誠。
忠誠是人的一種優(yōu)良品質(zhì)，對親人、朋友、組織都應(yīng)做到忠誠。但與這些忠誠相比，黨員干部對黨的絕對忠誠是一種更為無私、更為可貴的忠誠。思想入黨，是我們黨加強自身建設(shè)的一條重要經(jīng)驗。延安整風(fēng)期間，毛澤東同志指出：“許多黨員，在組織上入了黨，思想上并沒有完全入黨，甚至完全沒有入黨。這種思想上沒有入黨的人，頭腦里還裝著許多剝削階級的臟東西，根本不知道什么是無產(chǎn)階級思想，什么是共產(chǎn)主義，什么是黨?！边@一論述，對于黨員端正入黨動機、增強黨員意識、錘煉黨性修養(yǎng)，仍然具有很強的現(xiàn)實意義。
同樣，作為xx局的一員，特別是我們的年輕人，在接受了專業(yè)知識的學(xué)習(xí)后，能夠從事xxx工作，我們也應(yīng)該感到光榮，并穩(wěn)穩(wěn)擔(dān)起肩上的使命和責(zé)任。這份職業(yè)神圣感，這份對xxx工作的忠誠，就是我們xxx人的初心和使命。前段時間大家在工作群里分享，今年我們局公開招聘2名工作人員，有159人報名，競爭是非常激烈的，大家可以想想，那么多人想加入我們，而我們已經(jīng)在這里了，我們是不是更應(yīng)該倍加珍惜。當(dāng)我們每天跨進市政府的大門，看到莊嚴(yán)的國旗，我們是不是會感到驕傲和自豪？因為自己是這里的一份子，我們更應(yīng)該重視自己肩上的這份責(zé)任，主動作為，在整個xxx系統(tǒng)做好表率、當(dāng)好排頭兵。
同志們，思想入黨只有起點，沒有終點，而對于我們這份職業(yè)的忠誠和擔(dān)當(dāng)，也只有起點沒有終點。
目標(biāo)和方向是做一切工作的起點，目標(biāo)有了、方向明了，才不會跑偏，才不會事倍功半，而后再談任務(wù)的落實落地?！翱照?wù)`國，實干興邦?！惫ぷ鞑粌H要說在嘴上、寫在紙上、講在會上，更重要的是落實到行動中。習(xí)近平總書記多次告誡我們，戰(zhàn)國趙括“紙上談兵”、兩晉學(xué)士“虛談廢務(wù)”的歷史教訓(xùn)大家都要引為鑒戒。要大力弘揚“馬上就辦”精神。“馬上就辦”是上世紀(jì)九十年代時任福建省福州市委書記的習(xí)近平向全市干部提出的要求，他強調(diào)“馬上就辦”加上“真抓實干”，我們就能切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，把工作落到實處，開創(chuàng)新局面。在抓落實的過程中，貴在持之以恒，也難在持之以恒。因為工作的過程中，難免會遇到這樣或那樣的挫折，最大的挫折莫過于付出了很多努力，卻得不到認(rèn)可。在工作中，也許你做對了大量的工作別人卻不一定記得，但若你一旦做錯了事情，往往會給人留下深刻的記憶。因此，有些人便害怕多做多錯，給人留下壞印象，怕被翻舊賬。這種想法是很不應(yīng)該的，不僅工作很難落實，也不利于自身成長。
在建設(shè)中國特色社會主義國家的新形勢下，調(diào)整后的職能職責(zé)對我們xx工作提出了更高更新的要求，這對于我們xx人來說既是機遇也是挑戰(zhàn)。在這個攻堅克難的關(guān)鍵時期，“害怕多做多錯”這種思想是不應(yīng)該出現(xiàn)在xx局的。我們是新組建的局，調(diào)整的職能和各科室之間的運轉(zhuǎn)還處在磨合期，就目前而言，我們的工作流程必須規(guī)范，我們各科室的分工要更加明確，我們工作人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力也亟待提升。在近期的工作中也凸顯了這樣一些問題，比如分管領(lǐng)導(dǎo)重安排輕落實的情況時有發(fā)生，沒有或很少追蹤問效；又比如我們有的科長，分管領(lǐng)導(dǎo)安排的事，就當(dāng)個二傳手，安排給科室的人就不再過問了，領(lǐng)導(dǎo)問起來也說不清楚情況，理由是某某同志在具體負(fù)責(zé)。
要讓各項工作有序開展,并取得實效,我認(rèn)為應(yīng)該是這樣的:要做好任何工作，都不能只靠領(lǐng)導(dǎo)者個人的智慧和努力，而必須依靠大家的力量。領(lǐng)導(dǎo)凡事事必躬親，不僅僅很難處理好事情，而且還會挫敗工作人員的積極性和阻礙其他同志的成長?；春?zhàn)役時，毛澤東曾電示總前委：“情況緊急時機，一切由劉鄧臨時處置，不要請示。”他相信和依靠指戰(zhàn)員的思想覺悟和創(chuàng)造能力，敢于授權(quán)，充分發(fā)揮指戰(zhàn)員的聰明才智去戰(zhàn)勝敵人。事實證明，他是成功的。能用眾力，則無敵于天下；能用眾智，則無畏于圣人。我們能團結(jié)多少人，我們就能成就多少事，無論是分管領(lǐng)導(dǎo)還是科室負(fù)責(zé)人，都要把分管范圍內(nèi)的工作人員團結(jié)和調(diào)動起來，形成一股合力，來提升整體的工作質(zhì)效。于此同時，分管領(lǐng)導(dǎo)要對分管的工作心中有數(shù),要清楚所分管工作的基本情況和實際進展，掌握涉及我局的重要指標(biāo)在全省的排位，了解履職過程中怎樣才能堅守上級的法律法規(guī)底線，清楚我們與做得好的市州差距到底在哪里，把握接下來我們的努力方向等等；科室負(fù)責(zé)人不僅要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，更要把握各項工作的整體進展?？崎L輪訓(xùn)里面有個科長的職責(zé)（找培訓(xùn)資料）。
對于嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩這件事，其實我們來仔細算算幾筆賬，大家就應(yīng)該清楚自己在關(guān)鍵時刻如何選擇了。一是政治賬?！耙肴瞬恢?，除非己莫為”。這個世界上沒有不透風(fēng)的墻，如果你逾越了黨紀(jì)法規(guī)，先不說自己做的事遲早會敗露，就是你自己內(nèi)心的煎熬也會一直折磨你。而在東窗事發(fā)那天，你的政治生涯就走到了盡頭，你為之寒窗苦讀、為之躬身奮斗的那么多年就付諸一炬，連退休后也沒有基本的保障，晚年生活可以用“凄涼”二字來形容。不劃算！二是親情賬。有句話說得好：“工作是為了更好的生活”?！盀榱烁玫纳睢本褪俏覀儺?dāng)初工作的“初心”，但你試想，如果你在紀(jì)律面前喪失了底線和原則，那你遲早要為自己的失足付出慘痛的代價，更別提美好的生活。我想告訴大家的是，在法與紀(jì)的邊緣徘徊的時候，請好好想想，你不是一個人生活在這世上，你還有你的父母、你的妻兒，你如果守不住底線，那你不光會失去自由，同時也失去了享受同家人在一起的美好時光的權(quán)力。不劃算！三是經(jīng)濟賬。講一個發(fā)生在我們身邊的案例，原市志辦主任李開源，因貪污受賄70萬元，最終判了4年有期徒刑，失去了自由，與家人相隔于鐵窗。大家可以算一算，按我們現(xiàn)在的收入，他這種級別，6年的工資也有70萬了，但他為了70萬元鋌而走險，最終喪失了4年的自由，也沒有了干部的退休保障。不劃算！四是健康賬。如果觸犯了黨紀(jì)法規(guī)，不僅會失去自由，還會被開除黨籍、開除公職，首先你走到哪里都會被別人指指點點，面子上過不去，其次沒有了穩(wěn)定的收入和退休后的保障，勢必生活上也會面臨困境，心情也自然好不到哪里去，這些因素都會影響到身體健康。同樣不劃算！這幾筆賬算下來，大家肯定會對黨紀(jì)和法規(guī)更加重視和敬畏了。
作為xx人，在承載這份職業(yè)的神圣感的同時，我們更應(yīng)該正確行使權(quán)力，處理好公和私、情和法、利和紀(jì)的關(guān)系；始終嚴(yán)格要求自己，自覺弘揚和踐行社會主義核心價值觀，加強道德修養(yǎng)，追求健康情趣，把好權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、美色關(guān)，做到清清白白做人、干干凈凈做事、坦坦蕩蕩為官。今年我們單位確定的a級廉政風(fēng)險點，是辦公室的財務(wù)管理、xxx科xxxxx的審批和日常監(jiān)管，請這兩個科室要嚴(yán)格按照a級廉政風(fēng)險點的防控要求來履職盡責(zé)。同時，其他科室（中心）在日常工作中也會和職責(zé)范圍內(nèi)的xxx機構(gòu)有接觸并提供服務(wù)，在這個過程中同樣要注意繃緊廉政這根弦、堅持職業(yè)操守、守住紀(jì)律這條底線。大家要時刻對標(biāo)檢視自己的問題，有問題就要立即改正，要做到聞過則喜，有則改之。
我今天的黨課輔導(dǎo)就到這里，謝謝大家。
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇十八
作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，唯有以案為鑒，吸取教訓(xùn)，充分認(rèn)識腐敗問題的嚴(yán)重性，恪守規(guī)矩，在各種誘惑面前經(jīng)得起考驗，才不負(fù)黨的培養(yǎng)，人民的信任。
剛才我們看到的專題片中，描述了走上犯罪道路的腐敗軌跡，給我們每一名黨員干部敲響了警鐘，我認(rèn)為，至少有以下幾方面原因：
一是理想信念喪失?？v觀我們歷年所學(xué)的反面案例，無一例外的看到，所有的違規(guī)違紀(jì)都是從理想信念滑坡開始的。習(xí)近平總書記強調(diào)“理想信念是立黨興黨之基，也是黨員干部安身立命之本。堅定理想信念，必先知之而后信之，信之而后行之。”從案中，給我們的思考是，他之所以違規(guī)違紀(jì)，就是因為對黨的理論不學(xué)、不信，沒有真正樹立起正確人生觀、價值觀，沒有經(jīng)得起大浪淘沙的檢驗。
給我們的警示是，我們要把旗幟鮮明講政治擺在首要位置，要把堅定理想信念作為終生課題、永恒課題，常修常煉、常悟常進。要持續(xù)抓好思想理論學(xué)習(xí)，持續(xù)拓展鞏固黨史學(xué)習(xí)教育成果，用好等反面典型這個特殊政治資源，持續(xù)深化忠誠教育、警示教育，引導(dǎo)各級黨員干部把對黨忠誠老實作為最起碼的政治要求，誠懇接受組織監(jiān)督，始終做到表里如一、言行一致。
二是權(quán)力觀念錯位。通過案例，我們可以看到，被控受賄始于政府辦公廳副主任的崗位。最后，在的崗位上，受賄時間長達十幾年，在黨的十八大、十九大之后，他沒有收斂，而是利用黨和人民賦予的權(quán)力進行利益交換，獲取政治資本，最終難逃法網(wǎng)，自食其果。從案中，給我們的思考是，領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力觀正確與否，直接關(guān)系到其在實際工作中能否堅持黨性原則，能否做到秉公用權(quán)。
現(xiàn)實中一些領(lǐng)導(dǎo)干部走上違法犯罪的道路，根本原因就是在“權(quán)為誰所用”的問題上沒有想正確、想明白。給我們的警示是，領(lǐng)導(dǎo)干部在用權(quán)的問題上，應(yīng)該自覺樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，防止手中的權(quán)力庸俗化和商品化。只講人情不講原則，只講關(guān)系不講黨性，只講義氣不講正氣，這種觀念上的錯位，就是違規(guī)違紀(jì)的前兆。
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇十九
同志們：
開展集體廉潔談話是黨委落實全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企主體責(zé)任，加強對黨員干部日常教育監(jiān)督的一項重要措施。今天，我借此機會，講幾點意見，與大家共勉。
“不謀全局者，不足謀一域”，講大局是履行好職責(zé)、盡職盡責(zé)的基本要求。黨員干部政治站位要高，格局要大，視野要寬，做事要實。在座的都是各單位各部門的相關(guān)負(fù)責(zé)人，你們的站位高不高，決定了一個單位一個部門的站位高不高。要有“從大處著眼，從小處著手”的氣魄，既要把千頭萬緒的具體事務(wù)梳理好，又要突出抓好關(guān)乎全局的中心工作。無論在什么崗位，必須牢固樹立高度自覺的大局意識，把工作放到大局中思考、定位?！八枷肷掀淮纾袆由暇蜁怀摺?，只有正確認(rèn)識大局，自覺服從大局，才能確保方向正確、信念堅定，避免頭重腳輕、虎頭蛇尾。所謂得其大者兼其小，只有自覺在“全局之圖”中找準(zhǔn)坐標(biāo)，才能順勢而為、有所作為。樹立大局意識，絕不是喊個口號、表個態(tài)，而是要落實到行動上。沒有行動，工作上總是要別人推一把自己才挪一步，那就不可能有所作為，增加大局意識也就是一句空話。每一個人都自覺地在大局下行動，就能做到心往一處想、勁往一處使，共同凝聚力量為實現(xiàn)東貝“雙百”目標(biāo)而努力。
“心有所戒，方能行有所界”，無論在什么位置，都要講紀(jì)律，守規(guī)矩。思想上放松了規(guī)矩這根弦，就很容易跨入“雷區(qū)”，做出違法亂紀(jì)的事情。牢固樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，是黨對每一名黨員干部最基本的要求，也是每一名黨員干部應(yīng)遵循的基本準(zhǔn)則。對于我們黨員干部而言，要從守規(guī)矩開始提高黨性修養(yǎng)、提高職業(yè)道德素養(yǎng)，把自己的言行關(guān)進制度的籠子里，這是最起碼的規(guī)矩要求，也是對個人最大的保護。明白哪些事該做，哪些事不該做，自覺用規(guī)矩和制度校正自己的言行，認(rèn)真把握好度，不逾矩、慎用權(quán)、敢擔(dān)當(dāng)。作為干部，在小事、小利面前嚴(yán)格要求自己，見微知著、防微杜漸，時刻慎重對待各種誘惑和考驗，始終干凈做事，清白做人，帶頭抵制不正之風(fēng)。因此，我們要從思想上、工作上、生活上、學(xué)習(xí)上做好廉潔自律，要用自己的實際行動給員工樹立良好的學(xué)習(xí)榜樣，有損企業(yè)的事不做，有損團結(jié)的話不說，讓歪風(fēng)邪氣無處藏身，帶領(lǐng)員工扎扎實實做好各項工作，用實際行動自覺筑起一道堅不可摧的“防火墻”。
“創(chuàng)新是進步的靈魂，是發(fā)展的不竭動力”，如果死搬硬套、因循守舊，那么，我們工作的方式、方法必將不能適應(yīng)時代的需要。因此，我們每個干部必須牢固樹立創(chuàng)新意識，不斷學(xué)習(xí)，用科學(xué)知識武裝自己的頭腦，緊跟時代發(fā)展的步伐，緊握時代跳動的脈搏，把培養(yǎng)創(chuàng)新意識與實際工作有機結(jié)合起來，不斷提高工作自覺性和工作責(zé)任感。6月份，集團黨委開展了“學(xué)習(xí)雷鋒精神，爭做雷鋒式優(yōu)秀員工”活動。這次活動，涌現(xiàn)出一大批學(xué)先進、趕先進、做先進的優(yōu)秀員工，他們是我們身邊的雷鋒、身邊的榜樣。毛主席說：“一個人做一件好事并不難，難的是做一輩子好事”。在平凡的崗位上完成基本的工作不難，難的是能學(xué)習(xí)雷鋒同志的“釘子精神”，實打?qū)嵉貜男√幾銎?，能十年如一日，堅持把一件平凡的事做好不出差錯，就是不平凡。希望在座的干部，要發(fā)揚雷鋒“釘子精神”，扎實工作、老實做人。同時，要大膽開展工作，開拓奮進，積極創(chuàng)新，增強工作的主動性，多想新點子，創(chuàng)出新路子，克服工作中“只求過得去，不求過得硬”的思想，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，抓好各項工作落實，使企業(yè)做大做強。
同志們，再好的制度，不執(zhí)行就是“紙老虎”；再好的防線，不繃緊就是“橡皮筋”。作為新任干部一定要堅定理想信念，嚴(yán)格約束自身行為操守，淬煉擔(dān)當(dāng)之勇，常懷敬畏之心，多聽逆耳之言，嚴(yán)把情義之關(guān)，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)創(chuàng)造嶄新業(yè)績。
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇二十
同志們：
今天的會議，是對市委八屆三次全體（擴大）會議和市紀(jì)委八屆三次全會精神的一次學(xué)習(xí)會，是安排報社下半度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的一次部署會，是報社巡察整改工作的一次總結(jié)會，也是報社新任職中層干部和公司（中心）負(fù)責(zé)人的一次集體談話會。
剛才，單總和徐書記分別對報社上半年度的黨風(fēng)廉政建設(shè)和巡察整改工作進行了總結(jié)回顧，指出了存在的一些問題和短板，并且有針對性地提出下一步工作思路，這些意見我都贊同，請相關(guān)部門和人員抓好落實。下面我重點就新任職干部集體約談提幾點要求。
“人事有代謝，往來成古今”。干部隊伍的選任調(diào)整、進退去留，是事業(yè)薪火傳承的現(xiàn)實需要，也是報業(yè)持續(xù)發(fā)展的有力支撐和人才保證。今年以來，全社上下開展了從公司（中心）負(fù)責(zé)人到中層干部選聘，這是報社黨委在充分醞釀、認(rèn)真考察、廣泛征求意見、嚴(yán)格組織程序的基礎(chǔ)上，集體研究作出的決定。我們堅持以事?lián)袢恕⒛軑徬噙m、總量平衡、寧缺勿濫的原則，選拔、調(diào)整和退出了一批中層干部：調(diào)整的干部包括提任中層正職5人、中層副職9人、部門（公司）負(fù)責(zé)人13人、分社（籌）5人（其中副職2人），轉(zhuǎn)崗11人，留任10人。
在此，我代表報社黨委向大家表示熱烈祝賀！希望大家在新的工作崗位上，不負(fù)重托，不辱使命，不斷取得新成績、新進步。同時，我代表黨委向在座各位提四點希望和要求，與大家共勉。
在座各位干部，不管進退留轉(zhuǎn)，從今天開始，都肩負(fù)著報社黨委和全體員工的期盼與重托，要以嶄新的面貌、飽滿的精神、昂揚的斗志、堅定的信心，在新崗位上書寫新答卷。
（一）書寫時代的答卷。黨的十九大提出了“兩個一百年”的奮斗目標(biāo)，紹興報人是這個目標(biāo)的參與者和創(chuàng)造者，同時也是見證者和受益者，新時代為我們施展才華提供了廣闊的舞臺，同樣，我們也肩負(fù)著主流媒體的使命擔(dān)當(dāng)?！皶r代是出卷人，我們是答卷人，人民是閱卷人”。作為紹興日報社，面對新的偉大時代，機遇與挑戰(zhàn)并存，困難和希望同在，機會總是垂青于有準(zhǔn)備的人，在座的都是報社的骨干精英，站在新的起點上，必須以時不我待、只爭朝夕的精神，以永遠在路上的奮發(fā)姿態(tài)，用激情、理想、奮斗和奉獻，履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)有為、不忘初心、砥礪前行，交出一份滿意的新時代答卷。
（二）書寫情懷的答卷。走過的是歲月，不變的是情懷。不管媒體格局和傳播方式如何變化，我們應(yīng)始終牢記總書記對新聞工作者提出的48字職責(zé)使命，圍繞中心、服務(wù)大局、堅守陣地、把握導(dǎo)向，做到心中有信仰、肩上有擔(dān)當(dāng)、筆下有導(dǎo)向、腳下有力量，到第一線當(dāng)先鋒、打頭陣、立戰(zhàn)功、顯英雄，在成就事業(yè)和實現(xiàn)理想中錘煉本領(lǐng)、堅守初心。有人說，這是媒體最好的時代，也是最壞的時代；有人說，這是傳統(tǒng)媒體最壞的時代，卻是黨報最好的時代；也有人說，這是新聞業(yè)最壞的時代，卻是傳媒業(yè)最好的時代。不管怎么說，這是一個契機，因為當(dāng)好與壞并存時，“狹路相逢勇者勝”，作為媒體人，應(yīng)該用專業(yè)、操守、道義、執(zhí)著書寫屬于媒體人的情懷。唯有情懷，方能遠行。一時有情懷，不難；一直有情懷，太難。新聞人的情懷是一種情系家國的高度，是一種洞察真相的深度，是一種熨貼心靈的溫度。新聞人有了這種情懷，才會有頂天立地的大格局，才會有不負(fù)時代的大作為。不論時光如何變遷，有情懷的新聞人就要有強大定力，任歲月風(fēng)雨洗禮，任生活冰雪考驗，永遠保持一顆初心，為黨和人民鼓與呼，與偉大時代共進步！
（三）書寫改革的答卷。習(xí)近平總書記在黨的十九屆一中全會上的講話中旗幟鮮明的提出：“改革只有進行時，沒有結(jié)束時。新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義，根本動力仍然是全面深化改革?！薄鞍l(fā)展是硬道理”，改革是發(fā)展的“金鑰匙”，改革是時代發(fā)展的主旋律，也是報社發(fā)展助推器。今年以來，報社重點推進了經(jīng)營體制改革。下一步，報社黨委將站在更高起點謀劃和推進改革，繼續(xù)統(tǒng)籌推進各領(lǐng)域各方面改革，全力將改革進行到底。改革爭在朝夕，落實難在方寸。一是當(dāng)好改革促進者。要進一步解放思想，理解改革、支持改革、參與改革，服從改革大局，善于算大賬、總賬、長遠賬，客觀公正看待改革中遇到的問題，同向發(fā)力、形成合力，唱響改革發(fā)展的主旋律。二是當(dāng)好改革推動者。要以想抓落實的自覺、敢抓落實的擔(dān)當(dāng)、會抓落實的能力，抓實問題、開實“藥方”、提實舉措。將深化改革的大命題落實為實際工作的小篇章，促進各項改革措施有序落地、開花結(jié)果。三是當(dāng)好改革踐行者。要堅定改革信心，增強改革定力，以積極主動的精神研究和推進改革，只要符合報業(yè)長遠發(fā)展，只要有利于增強員工的獲得感，就要堅決地破、堅決地改。同時，注意評估改革推進效果，及時研究解決改革推進中的矛盾和問題，以釘釘子精神抓好改革落實。
（四）書寫人生的答卷。習(xí)近平總書記2018年春節(jié)團拜會上的重要講話指出：“只有奮斗的人生才稱得上幸福的人生。”奮斗是艱辛的，艱難困苦、玉汝于成，沒有艱辛就不是真正的奮斗，我們要勇于在艱苦奮斗中凈化靈魂、磨礪意志、堅定信念。本次新提拔的14名中層干部，平均年齡40.7歲。美國哥倫比亞大學(xué)新聞學(xué)教授，沃爾特·皮特金著有一本叫《人生40才開始》的暢銷書，它改變了很多美國人的生活態(tài)度與人生觀，提出了一個全新的生活理念，要求我們重新定位自己的人生，40歲的人生將更加絢麗多彩，40歲的人更懂得對社會、對人生的認(rèn)識，更了解自己。我想，這個“開始”，一是指人到四十，因經(jīng)歷了許多而開始思索反思人生，在精神領(lǐng)域開始了新的人生征程；二是指人生四十面臨著重大的轉(zhuǎn)折，上有老，下有小，責(zé)任重大，是人生中走向獨立成熟的一個新起點?？傊鎸θ松氖?，我們需要有夢想、有激情，要用奮斗來書寫人生芳華。成功沒有僥幸，你怎么書寫人生的答卷，答卷就會回報你結(jié)果。沒有艱辛就不是真正的奮斗，唯有夢想才能成就事業(yè)，唯有奮斗才能實現(xiàn)夢想。我們要自覺向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，拜人民為師、以新時代為舞臺，沉下心來干工作，心無旁騖鉆業(yè)務(wù)，用“夢在心中、路在腳下”的實際行動交上一份無愧于時代、無愧于人生的合格答卷！
大家即將走上新的工作崗位，擔(dān)負(fù)起新的職責(zé)，融入新的工作環(huán)境，必須對自己有一個正確的認(rèn)識，以翻篇歸零的心態(tài)再出發(fā)，把成績留給昨天，把目光投向遠方，盡快了解自己的工作職責(zé)，深刻思考自己崗位應(yīng)該干什么？怎么干？怎樣干好？在新的跑道上發(fā)力沖刺。
（一）在管理崗位的新起點上跑出加速度。中層干部起著承上啟下、溝通左右的重要作用，是凝聚干部職工力量、提升干部職工素質(zhì)的核心，是黨委班子的決策意圖得以有效推進和落實的重要環(huán)節(jié)和有力保證。中層干部要著力提升以下四種能力：一是分解組織目標(biāo)的能力。任何工作往往都是復(fù)雜的，要保證目標(biāo)任務(wù)的順利完成，必須要求我們及時研判、深入分析，并且將總體目標(biāo)分解成若干個具體節(jié)點，制訂完善的細化方案，強化對細節(jié)的管控。二是制定工作流程和規(guī)范的能力。工作標(biāo)準(zhǔn)流程和規(guī)范的建立，是工作達到預(yù)期目標(biāo)的制勝法寶。有了流程和規(guī)范，員工才能更好地按照既定目標(biāo)去落實。三是監(jiān)督執(zhí)行和有效評估的能力。要定期檢查實現(xiàn)目標(biāo)的進展情況，加強過程督考和績效評估，獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣，形成激勵先進、鞭策落后的鮮明導(dǎo)向。四是組織協(xié)調(diào)和狠抓落實的能力。要合理、妥善地進行組織分工，落實所轄部門的各項具體任務(wù)，使下屬各盡其職。把自己管轄范圍內(nèi)的人力、物力、財力統(tǒng)籌安排、實施合理有效的組合，使之發(fā)揮出最大效能；準(zhǔn)確及時地進行信息溝通，消除群體內(nèi)外的摩擦和“內(nèi)耗”，達到團結(jié)共事、協(xié)同作戰(zhàn)的目的。
（二）在團隊合作的新起點上跑出加速度。“愛人者，人恒愛之；敬人者，人恒敬之。”團結(jié)是一種政治責(zé)任，是一種精神境界，是一種個人修養(yǎng)。懂團結(jié)是一種大智慧，會團結(jié)是一種真本事。要珍惜在一個團隊里共事的緣分，心往一處想，勁往一處使，共同開創(chuàng)工作新局面。要搞好同志之間的團結(jié)，多看別人的長處，做到以誠相待、以誠為本，多一份理解、少一點誤會，多一份關(guān)愛、少一點淡漠，多一份寬容、少一點挑剔，多一份鼓勵，少一點指責(zé)，營造和諧共處的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。要不斷提升溝通協(xié)調(diào)能力，通過各種有效措施和辦法，溝通各方思想，統(tǒng)一各方意見，理順各方情緒，凝聚各方力量，構(gòu)建和諧有序的工作環(huán)境，形成促進工作的合力，為實現(xiàn)工作目標(biāo)創(chuàng)造良好的條件。
（三）在內(nèi)部革新的新起點上跑出加速度。公司負(fù)責(zé)人和中層干部選聘，只是走完第一步，改革再深化的任務(wù)還很重，要研究的事情很多。一是進一步建立現(xiàn)代報業(yè)管理架構(gòu)。在進行公司化改造基礎(chǔ)上，建立完善報社對下屬公司（工作室）和公司（工作室）內(nèi)部的兩級考評體系，同平時工獎掛鉤，從嚴(yán)管理，從嚴(yán)監(jiān)督。制訂完善經(jīng)營活動報備審批制度，強化合同審核把關(guān)和廣告刊發(fā)流程，嚴(yán)明各類經(jīng)營活動費用開支，規(guī)范各類工獎的審批、發(fā)放程序。二是深入推進人事制度改革。以深化人事制度改革為突破口，激發(fā)人才引擎動力，進一步深化報業(yè)綜合改革。工作重心主要體現(xiàn)在以下“五個一”：形成一套職責(zé)明晰、上下貫通、左右協(xié)調(diào)的“三定”方案；形成一套科學(xué)合理的分類分線考評體系；形成一套由黨委統(tǒng)一把關(guān)、發(fā)揮中層干部作用、體現(xiàn)員工意愿和充分競爭的員工雙向選聘機制；形成一套鼓勵創(chuàng)新、適度競爭、人盡其才、才盡其用、適者生存的人才淘汰機制；形成一套能讓優(yōu)秀員工成才成長的晉升機制。三是把握好改革過程中的幾對關(guān)系。堅持破立結(jié)合。做到“先立后破、不立不破”，準(zhǔn)確把握好“立”與“破”的關(guān)系，因地制宜、統(tǒng)籌安排、精準(zhǔn)施策；堅持加減結(jié)合。根據(jù)報業(yè)發(fā)展實際，業(yè)務(wù)工作關(guān)系，對內(nèi)部機構(gòu)進行重新整合，提高設(shè)置的科學(xué)水平；堅持遠近結(jié)合。立足當(dāng)前，謀劃長遠，既關(guān)注改革當(dāng)中的一些矛盾和問題，又著眼思考報業(yè)的長遠發(fā)展。
（四）在品質(zhì)建設(shè)的新起點上跑出加速度。要用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想統(tǒng)領(lǐng)新聞輿論工作，聚焦主業(yè)，創(chuàng)新思路，融出精氣神，改出生產(chǎn)力，創(chuàng)出新活力，展示媒體體現(xiàn)黨報黨媒的使命擔(dān)當(dāng)，實現(xiàn)新時代黨報再出發(fā)。一是堅守新聞價值。無論媒體形態(tài)怎樣變化，高質(zhì)量的信息、原創(chuàng)的內(nèi)容、深度的思考，都會是稀缺品。全媒體時代，擁有真正的信息和知識才是核心競爭力，而審慎、專業(yè)、客觀等品質(zhì)，依然是媒體從業(yè)者必須堅守的美德。二是專注產(chǎn)品內(nèi)容?！耙驗閷Ｗ?，所以專業(yè)”，只有專業(yè)權(quán)威，才能贏得受眾信賴。當(dāng)把全部的時間、精力和智慧凝聚到同一個目標(biāo)上來，才有可能最大限度地發(fā)揮出積極性、主動性和創(chuàng)造性，成為行業(yè)專家，報道的內(nèi)容才有可能做到高屋建瓴、深入淺出，有觀點、有思想、有溫度。三是強化品牌培育。對新聞品牌的培育，要加強頂層思考，加強政策配套，加強力量協(xié)同，加強督促問效，拿出真抓的實勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁，持之以恒培育名記者、名專欄，精心打造紹報新聞品牌集群。四是轉(zhuǎn)變思維模式。要通過大數(shù)據(jù)技術(shù)，智能分析目標(biāo)信息源，精準(zhǔn)挖掘內(nèi)容數(shù)據(jù)價值，實現(xiàn)標(biāo)簽化、結(jié)構(gòu)化智能數(shù)據(jù)服務(wù)，讓新聞客戶端成為黨報融合發(fā)展的主要平臺，推動傳統(tǒng)媒體內(nèi)容轉(zhuǎn)型升級。
在新的崗位上，要迅速調(diào)整好心態(tài)，把握發(fā)展機遇，主動學(xué)習(xí)，敢于創(chuàng)新、勇于探索，主動謀劃，主動作為，拿出舍我其誰的底氣，攻堅克難的勇氣，上下一心的士氣，帶領(lǐng)團隊真抓實干、奮勇拼搏，不獲全勝不收兵，打出一場場精彩的漂亮仗。
（一）要用心想事。追求卓越是一種人生態(tài)度，也是一種境界。卓越就是不放松對自己的要求，就是在別人茍且隨便時，自己仍然一如既往地堅持操守，這是一種高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神。中層干部要有追求，要追求突破、追求創(chuàng)新、追求效率、追求卓越、追求完美。人和人之間最小的差距是智力，最大的差別就是專注。專注意味著堅定的熱忱，意味著堅持的恒心，意味著堅強的毅力。做自己人生的“工匠”，就是要專注，就是要抱元守一，就是要潛心鉆研，就是要久久為功，就是要經(jīng)得起誘惑，就是要耐得住寂寞，就是要咬定青山不放松！
（二）要精心謀事。古人云：“天下之事，成于懼而敗于忽”?！皯帧?，就是要細心謹(jǐn)慎；“忽”就是“疏忽”。天下之事，只有考慮周全、細心為之，才能成功；如果膚淺隨便，慮事不慎，就會歸于失敗。一要先謀，謀在高處，提升政治站位，拓展工作視野。謀定而后動,則無往而不勝。對于年度工作任務(wù)，要堅持統(tǒng)籌兼顧，分清輕重緩急，做到胸中有全局、行動有章法、任務(wù)有清單。要拉出工作計劃，制訂發(fā)展線路圖，排出工作時間表，時不我待、只爭朝夕，一條心干事業(yè)，一盤棋抓工作，一股勁謀改革。二要善謀，謀在新處，提升創(chuàng)新能力，實現(xiàn)工作提質(zhì)創(chuàng)優(yōu)。善于將上級的要求、外地的經(jīng)驗和本地的實際相結(jié)合，提出的建議有理有據(jù)、切實可行，不能泛泛而論；方案要周密細致、便于操作，不能顧此失彼。三要會謀，謀在實處，提升成果轉(zhuǎn)化，推進改革發(fā)展、贏得未來。要清楚黨委關(guān)注什么、關(guān)心什么，需要我們謀劃什么。要站在黨委的高度、全局的角度來審視、來謀劃、來運作，切實做到能攬得起來、站得上去，為黨委決策多出點子、出好點子，使報社各項工作看得到變化、見得到成效、聽得到口碑，增強工作的滿意度和職工的獲得感。
（三）要高效辦事。執(zhí)行力是把戰(zhàn)略意圖、預(yù)定目標(biāo)變成現(xiàn)實操作的能力，執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力，提高執(zhí)行力，說了就要算，定了就要干。中層干部是聯(lián)系黨委與職工的紐帶，既是執(zhí)行者，又是領(lǐng)導(dǎo)者，處于承上啟下的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，提高執(zhí)行力至關(guān)重要。中層干部的執(zhí)行力，就是嚴(yán)格落實各項工作部署，千方百計、不折不扣地完成各項任務(wù)，就是“做正確的事、正確地做事、把事情做好”的能力。通過嚴(yán)格的、科學(xué)的、系統(tǒng)的目標(biāo)績效管理，將崗位職責(zé)細化，使每個目標(biāo)任務(wù)做到有具體措施、有責(zé)任人員、有完成時限、有考核評估，真正實現(xiàn)見人見事見結(jié)果的要求。
（四）要攻堅成事。負(fù)重奮進是一種勇氣、一種膽識，干成事就要與困難作斗爭。攻破了難事、戰(zhàn)勝了困難，才算真正意義上的干成了事。“歷經(jīng)千難成此景，人間萬事出艱辛”，攻堅克難是一種戰(zhàn)斗、是一種決戰(zhàn)，是一種狹路相逢勇者勝的“亮劍”。我們要樹立“越是艱險越向前”的勇氣，對于重點難點問題，發(fā)揚釘釘子精神，一步一個腳印、一錘一個深度，一個一個解決問題，久久為功，積小勝為大勝。
作為一名中層干部，必須以“坐不住”的責(zé)任感、“慢不得”的緊迫感、“等不起”的使命感，時時、處處帶好頭，以身作則、以上率下，當(dāng)好標(biāo)桿、作好示范。
（一）塑造頭雁的形象。群雁高飛頭雁領(lǐng)。頭雁決定雁隊的前進方向，決定雁隊的精神狀態(tài)。在座各位都是各部門、公司、分社的“頭雁”，如何當(dāng)好“頭雁”，考驗的是能力和本領(lǐng)。要堅持以學(xué)增智、以學(xué)提能，苦練內(nèi)功，加強實踐鍛煉、歷練和磨練，盡快補上能力和本領(lǐng)上的短板，克服本領(lǐng)恐慌，進一步提升專業(yè)能力、擔(dān)當(dāng)干事能力、創(chuàng)新克難能力、狠抓落實能力。要以想干事、愿干事、真干事的自覺，能干事、會干事、干成事的本領(lǐng)，從容應(yīng)對改革攻堅的各種挑戰(zhàn)，轉(zhuǎn)型道路上的諸種考驗。要既能善于謀劃本部門改革發(fā)展的思路舉措，又能謀深落地落實的方法手段，當(dāng)好“施工隊長”；既能抓好業(yè)務(wù)、帶好隊伍，敢抓嚴(yán)管、正風(fēng)肅紀(jì)，又能嚴(yán)以修身、秉公用權(quán)、廉潔自律。
（二）塑造趕超的形象。只有想爭先、敢爭先，斗志昂揚，才能拼出一番新氣象。我們要堅決破除“不緊不慢、不爭不搶、不溫不火慢慢來”的消極思想，牢固樹立“時不我待、只爭朝夕、大干快上”的緊迫感，勇當(dāng)各個領(lǐng)域的標(biāo)桿。要不斷提升工作境界，在思想上克服“滿”的傾向、在作風(fēng)上克服“浮”的傾向、在工作上克服“庸”的傾向，以奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，全力以赴抓好各項工作落實。要高點定位發(fā)展目標(biāo)，以跳起來摘桃子的精神來設(shè)定目標(biāo)，真正使所確定的目標(biāo)能夠激發(fā)斗志、催人奮進。要大力營造比學(xué)趕超濃厚氛圍，樹立“以發(fā)展論英雄、憑實績用干部”的鮮明導(dǎo)向，為想干事、能干事、干成事的人提供舞臺、創(chuàng)造條件，最大限度地激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)的積極性。要加大先進典型的宣傳力度，樹立實干導(dǎo)向，培育實干先鋒，提升實干境界，真正在報社上下凝聚創(chuàng)新實干的新氣場，提振比學(xué)趕超的新狀態(tài)，激發(fā)改革發(fā)展的新活力，展示勇立潮頭的新形象。
（三）塑造擔(dān)當(dāng)?shù)男蜗?。?dān)當(dāng)是一種責(zé)任、一種情懷，擔(dān)當(dāng)是組織的要求、是崗位的職責(zé)。中層干部只有敢于擔(dān)當(dāng)任事，事不避難，勇于挑最重的擔(dān)子，敢于啃最硬的骨頭，善于接最燙的山芋，一級干給一級看，一級帶著一級干，才能喚起干部群眾同心干，和干部群眾齊心協(xié)力逢山開路、遇水架橋，戰(zhàn)勝改革發(fā)展道路上的各種艱難險阻，取得轉(zhuǎn)型發(fā)展新突破，開創(chuàng)報業(yè)發(fā)展新局面。我們要進一步增強迎難而上、敢于攻堅、能征善戰(zhàn)的進取精神，進一步增強咬定青山不放松的韌勁，善始善終，一抓到底，善作善成。做到面對危機敢于挺身而出，關(guān)鍵時刻能夠豁得出來、頂?shù)蒙先?，遇到緊急情況、突發(fā)事件，要靠前指揮，果斷決策?？傊痪湓?，就是要扛得了重活，打得了硬仗，經(jīng)得住磨難。
（四）塑造廉潔的形象。作風(fēng)就是形象，作風(fēng)就是力量。大量事實證明，一個部門的工作，成在干部作風(fēng)，敗也在干部作風(fēng)；一個部門的事業(yè)，興在干部作風(fēng)，衰也在干部作風(fēng)。我們必須牢固樹立越往后越嚴(yán)的意識，以永遠在路上的韌勁把作風(fēng)建設(shè)引向深入。作為中層干部，要真正把黨的紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，自覺用黨章規(guī)范自己的一言一行，該說的說，不該說的堅決不說，真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止；要帶頭遵守中央八項規(guī)定精神，從我做起、身體力行，帶頭抵制歪風(fēng)邪氣，帶頭弘揚清風(fēng)正氣，不斷激發(fā)正風(fēng)肅紀(jì)的正能量；要牢記“一崗雙責(zé)，黨政同責(zé)，誰主管誰負(fù)責(zé)，一級對一級負(fù)責(zé)”的原則，切實履行抓業(yè)務(wù)、帶隊伍的職責(zé)；要加強各自分管范圍的廉潔風(fēng)險排查，通過建章立制、日常督查，提早堵塞風(fēng)險漏洞；要加強紀(jì)律教育，強化督促檢查，讓下屬員工知敬畏、存戒懼、有規(guī)矩、守底線，抓早抓小、自我修煉、正心明道、防微杜漸，堅決制止不良風(fēng)氣的蔓延。
征途如虹，重任在肩，目標(biāo)已定，重在實干。同志們，新起點，應(yīng)當(dāng)有新作為。今天，黨委和報社員工把擔(dān)子交給你們，同時也是把責(zé)任交給了你們。希望同志們能夠倍加珍惜組織的厚愛和員工的重托，帶著感情、責(zé)任、追求投入到新的工作崗位中，以“永遠在路上”的“趕考”精神，自覺踐行忠誠干凈擔(dān)當(dāng)要求，向組織和員工交上一份優(yōu)異的答卷。
同志們:。
這次會議主要是對去年換屆以來新任職的縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部,進行一次集體廉政談話.各位都是經(jīng)過黨組織多年培養(yǎng),自身長期努力,在各方面表現(xiàn)優(yōu)秀,被群眾認(rèn)可、市委信任,選拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的.首先,對大家走上新的工作崗位表示衷心的祝賀！
開展干部任職廉政談話,是加強黨內(nèi)監(jiān)督的一項重要制度,是加強干部教育的一項重要措施,也是市委對大家政治上的一種關(guān)心和愛護.其目的是讓大家在新的崗位、新的起點上,始終保持頭腦清醒,從嚴(yán)要求自己,繃緊廉潔自律這根弦,干凈干事不出事,健康成長不掉隊,不辜負(fù)組織和群眾的信任與重托.
剛才我們觀看了《徐國元受賄案警示錄》.徐國元案件再次為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部敲響了警鐘！一失足成千古恨,無論多么沉痛的懺悔也無法彌補給黨和人民造成的巨大損失和不良影響.各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要更加深刻認(rèn)識貪欲之害,正確對待組織信任和培養(yǎng),正確看待和慎重行使手中權(quán)力,正確對待個人的榮辱升遷,一定要牢記入黨誓詞,加強黨性修養(yǎng),提高宗旨意識,保持良好作風(fēng),嚴(yán)格要求自己和親人,主動接受組織和群眾的監(jiān)督,一定要慎交朋友,無論什么時候都要做到:兩袖清風(fēng)為官,一身正氣做人.
經(jīng)常開展正反面典型教育,尤其是反面典型的警示教育,對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來講是十分必要的.今年的市紀(jì)委二次全會提出,要在增強反腐倡廉教育的灌輸性、強制性、連貫性和實效性上下功夫,今天就是一個嘗試和開始,今后這種形式的警示教育還要經(jīng)常開展.
下面,跟大家談五個方面的問題.既是要求也是期望,同時也是與大家交流、共勉,希望對大家今后的工作和政治成長有所幫助.
一、要加強官德修養(yǎng),做到“三個始終保持”
古人講:“人無德不立,官無德不為.”做官必須先學(xué)會做人,為官必須先修身,身正才能官正.為官只是一時的,做人才是一生的.加強官德修養(yǎng),做到以下三點很重要.
一要始終保持思想純潔.胡錦濤同志在十七屆中央紀(jì)委第七次全會上的講話中,將“大力保持黨員、干部思想純潔”作為保持黨的純潔性的首要任務(wù),充分表明保持思想純潔的極端重要性.對一名黨員干部來說,思想純潔是立身之本、從政之基.大量事實證明,思想的動搖是最危險的動搖,信任的危機是最致命的危機.一個人的蛻化變質(zhì),往往是從思想上的蛻變開始的,腐化墮落起于一念之貪,濫用權(quán)力源于一念之私.思想不純潔,精神支柱就會坍塌,人生方向就會迷失,工作上、廉潔上就要出問題.當(dāng)前,有個別領(lǐng)導(dǎo)干部理想信念不堅定,宗旨意識不強,群眾觀念淡漠,認(rèn)為全心全意為人民服務(wù)的觀念過時了,“主仆”錯位,高高在上,當(dāng)官做老爺,把為群眾辦事當(dāng)成是恩賜；有的領(lǐng)導(dǎo)干部沉迷于燈紅酒綠,追求奢侈享受；還有極少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部把權(quán)力當(dāng)成商品,大搞權(quán)錢交易、以權(quán)謀私.這些問題嚴(yán)重?fù)p害黨的純潔性,嚴(yán)重?fù)p害黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,嚴(yán)重影響黨的執(zhí)政地位的鞏固,保持黨員干部思想純潔,比以往任何時候都更為重要、更為緊迫.但是,以往的實踐也表明,保持思想純潔,不可能一勞永逸、一蹴而就,需要堅持不懈、持之以恒,需要每一個黨員干部從自己做起,從自身的“純潔性”做起,在思想上不斷改造自我、凈化心靈、提高素質(zhì)、增強“免疫力”,在各種誘惑面前經(jīng)得起考驗,堅守共產(chǎn)黨人的精神家園.所以,今年市紀(jì)委二次全會確定,要強化理想信念教育的灌輸性,加強對黨員、干部的思想政治教育和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,加強日常的教育與提醒,對出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正,這是保持黨員干部思想純潔的必要措施,希望大家高度重視,認(rèn)真自覺地不斷接受反腐倡廉教育.
二要始終保持崇高追求.就是要加強黨性修養(yǎng),常修從政之德,常懷律己之心,常除非分之想,使自己成為一個高尚的人、純粹的人、有道德的人、脫離了低級趣味的人、有益于人民的人.具體就是要辯證地處理好三個關(guān)系:其一,自我與社會的關(guān)系.董必武同志曾指出,一個自覺的革命家和一個普通人不同之處雖然很多,但最重要的一條區(qū)別,就在于他們對于“我”的態(tài)度不同.是唯我還是忘我？是事事以我的利益為出發(fā)點,還是以群眾的利益為出發(fā)點？所以,作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,要處理好自我與組織、自我與集體的關(guān)系,心中始終裝著人民,裝著黨的事業(yè),達到“小我”、“忘我”的境界.其二,人性與黨性的關(guān)系.鄧小平同志也講過:“一個共產(chǎn)黨員,第一,他是普通人,第二,他是普通人中的先進分子”.黨員干部首先是一個普通的人,也有七情六欲、喜怒哀樂,但共產(chǎn)黨人又是特殊材料制成的人,既要講人性,更要講黨性.要用自己的黨性修養(yǎng),最大限度地克制自己的私心,脫離低級趣味,培養(yǎng)高尚人格、美好情操和凜然正氣,始終頂?shù)米⊥犸L(fēng),耐得住艱苦,抗得住誘惑,守得住節(jié)操.其三,做人與做事的關(guān)系.人生有兩大課題,也是我們共產(chǎn)黨人要面對和處理好的兩大課題,這就是改造客觀世界和改造主觀世界,實質(zhì)上是做人與做事的統(tǒng)一.作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,人品非常關(guān)鍵,百姓也最看重.要想先做事,必須先做人.做人要低調(diào)謙虛,公道正派、表里如一、豁達大度.做事要高調(diào)有信心,就是不論做什么事,都要把眼光放遠一點、目標(biāo)定高一點,并對做成事有足夠的信心.低調(diào)做人,你會一次比一次穩(wěn)健；高調(diào)做事,你會一次比一次優(yōu)秀.
三要始終保持公仆本色.“金杯銀杯不如群眾的口碑”.干部的政績在于群眾的利益,干部的前途在于群眾的幸福.前段時間,央視推出的《走基層》欄目,片頭語講得非常好:“坐在同一條板凳上,才縮短了心與心的距離；住在農(nóng)家的炕頭上,收獲的才不止是建議.我的腳下沾有多少泥土,我的心中就沉淀多少真情,走近你,讀懂你,為了你,依靠你……”.每次看到這個片頭,身體里總是會有一股暖流,心靈會產(chǎn)生強烈震撼.正像胡錦濤同志指出的那樣:“只有我們把群眾放在心上,群眾才會把我們放在心上；只有我們把群眾當(dāng)親人,群眾才會把我們當(dāng)親人.”所以,擔(dān)任了一定級別的領(lǐng)導(dǎo)干部,千萬不要忘本,要多深入基層,要像對待自己的親人那樣對群眾,態(tài)度謙虛一點,實事多辦一點.否則,高高在上,脫離實際,不干實事,就要失掉民心,失掉威信,失掉官位,從某種程度上說,維護好群眾的利益,就是維護好自己的飯碗.
二、要保持頭腦清醒,做到“三個正確對待”
大家能夠走上領(lǐng)導(dǎo)崗位或重要崗位,可以說是人生的重要節(jié)點,職位變了,環(huán)境變了,考驗多了,在這個時候保持頭腦清醒、把握好自己很關(guān)鍵.那么,如何把握好自己？我覺得應(yīng)該做到“三個正確對待”,保持“三顆心”.
一要正確對待職位,有感恩之心.在座的同志,有的是提拔重用,有的是平串交流.由于我們下大上小的干部層級結(jié)構(gòu),決定了在任何一次換屆中,提拔重用的總是少數(shù),平串交流的總是多數(shù).不能因為得到提拔重用或轉(zhuǎn)到一個好崗位就沾沾自喜、躊躇滿志,也不能因為沒有得到提拔重用或轉(zhuǎn)到一個條件相對艱苦的地方就怨天尤人、自暴自棄,這些都是政治不成熟的表現(xiàn).美國《獨立宣言》起草人杰斐遜說過這樣一句話:“一個人一旦眼睛老是盯著種種職位,那么腐敗便開始侵蝕他的行為.”所以,對待職位,我們要少一點浮躁,多一點清醒.無論是進還是轉(zhuǎn),干事創(chuàng)業(yè)、實現(xiàn)人生價值的舞臺都是組織給的,都要對組織懷有感恩之心.進,就要更加嚴(yán)格地要求自己,努力把工作做得更好；不進,也要心態(tài)自如,不失工作動力,努力在新崗位上創(chuàng)造新業(yè)績、爭取新進步.
二要正確對待權(quán)力,有敬畏之心.權(quán)力是一把“雙刃劍”.秉公用權(quán),可以造福人民；以權(quán)謀私,就會禍害人民.一個領(lǐng)導(dǎo)干部如果在權(quán)力觀上出現(xiàn)偏差,把權(quán)力當(dāng)作為個人或小團體謀取私利的工具,就必然在行使權(quán)力中出現(xiàn)濫用,滑向腐敗的深淵.從公仆到貪官只是一念之差,從功臣到罪人常常只一步之遙,掌權(quán)的同時就意味著風(fēng)險,做官的背后可能就是坐牢.現(xiàn)實生活中一些領(lǐng)導(dǎo)干部走上違法犯罪的道路,根本原因就是手中有了權(quán)力就忘乎所以,以權(quán)謀私、為所欲為,最終落得個身敗名裂的下場.我們常講,一個處級干部的成長一般需要10到15年,甚至更長的時間,付出了很多努力,非常不容易.都要經(jīng)常想一想自己手中的權(quán)力是從哪里來的、應(yīng)該為誰所用這個重要問題.黨和人民把權(quán)力交給我們,交的是責(zé)任,不能只想著權(quán)力帶來的地位、待遇、榮譽、享受,而淡忘了應(yīng)負(fù)的責(zé)任以權(quán)謀私,否則只能害人害己害事業(yè),甚至斷送了身家性命.所以,大家要珍惜自己的政治前途,在如何對待權(quán)力這個重要問題上想清楚、想正確,始終懷有如履薄冰、如臨深淵的敬畏之心,審慎用好權(quán)力,不能因為一念之差,一失足成千古恨.
三要正確對待名利,有知足之心.名利,世人皆有之.司馬遷說:“天下熙熙,皆為利來；天下攘攘,皆為利往.”求利,乃人之常情.關(guān)鍵是留什么樣的名,求什么樣的利.同樣是名,有的名垂青史,有的遺臭萬年.同樣是利,有的君子愛財取之有道,有的為財利欲熏心.人們常說,人生有兩難,一是認(rèn)識自己、塑造自己、找準(zhǔn)自己人生坐標(biāo)的位置難；二是擺脫名利的困擾難.我認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)干部第二難是最難,但也不難,關(guān)鍵是要有知足之心.從職位上來看,大家走上了副縣級、正縣級崗位,全市570萬人口中能有幾人？可以說是鳳毛麟角,相對大多數(shù)人我們應(yīng)該滿足.從生活上來看,絕大部分領(lǐng)導(dǎo)干部就個人和家庭而言,工資收入雖然不高,但猶如井底之水,取之不盡,足夠保證一家人過上衣食無憂的生活,對黨和人民給予的這一切我們應(yīng)該知足.看清了這一點,我們自然就會把名利看淡一些,就會擺脫名利的束縛,不讓名利牽著自己的鼻子走.但是,現(xiàn)實中確有一些領(lǐng)導(dǎo)干部不懂得知足,像徐國元,他既不缺錢,也不缺物,但缺少的就是知足,結(jié)果自掘墳?zāi)?走上了毀滅的道路,回過頭來看,是多么的得不償失.所以,對待名利,我們要想得開、看得透,多向下看,少向上看,多看自己,少看別人,這樣我們在名利面前就不會失去平衡,就不會犯錯誤.當(dāng)然,這里所說的知足,是職位權(quán)力、物質(zhì)生活上的知足,而在事業(yè)追求上、在為黨和人民奉獻上、在高尚人格修養(yǎng)上,應(yīng)當(dāng)永不滿足.
三、要大膽干事創(chuàng)業(yè),做到“三個切實增強”
對一名黨員干部來講,勤而不廉要出事,廉而不勤要誤事,不廉不勤更壞事.要大力倡導(dǎo)勇往直前的拓荒牛精神、埋頭苦干的老黃牛精神、無私奉獻的孺子牛精神,激情干事、勤勉干事、踏實干事.
一要切實增強創(chuàng)新意識,激情干事.激情不僅是一種可貴的工作狀態(tài)和工作品質(zhì),更是干事創(chuàng)業(yè)的動力.一個缺乏激情的人,很難想象能把工作干好.如果說換屆是對干部過去業(yè)績的集中檢驗,那么,新一屆任期就是對每一位干部能力素質(zhì)的持久考驗.換屆后我們常講,新班子要有新面貌,不只是在班子中增加幾個新的面孔,更重要的是換來一股清新的風(fēng)氣.要真情投入.就是要始終保持昂揚向上的精神狀態(tài),始終保持“一日無為、一生不安”的責(zé)任感,始終保持那么一股勁、那么一股熱情,把干事創(chuàng)業(yè)作為自己的天職,滿懷激情投入工作.把心思集中在“真干事”上,把本領(lǐng)用在“多干事”上,把目標(biāo)放在“干成事”上.要敢闖新路.領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo),就得引領(lǐng)、指導(dǎo)；干部、干部,就得先干一步,打樣趟路.要開動腦筋,深入思考,大膽實踐,勇于創(chuàng)新.要善于破難.攻堅克難是領(lǐng)導(dǎo)能力的具體體現(xiàn).困難和成績是成正比的,關(guān)鍵是你怎么看、怎么干.現(xiàn)在,我市正處在加快發(fā)展的黃金期、社會矛盾的多發(fā)期,項目建設(shè)和民生改善會遇到很多難題,一些事關(guān)百姓利益的敏感問題處理時也很棘手.只有敢于承擔(dān)難事、棘手的事,才能迅速打開局面,工作才能成績斐然.
二要切實增強責(zé)任意識,勤勉干事.對于在座的每位同志來講,面對組織的信任和百姓的重托,關(guān)鍵是以什么樣的工作姿態(tài)和工作勁頭去回報組織、回報群眾.要做到勤奮不懈怠.要樹立大局意識和使命意識,把謀事干事作為自己義不容辭的責(zé)任,把爭創(chuàng)一流工作業(yè)績作為追求的目標(biāo).堅持在學(xué)習(xí)中提高,不斷獲取知識、增長才干、提升能力；堅持在實踐中提高,不斷經(jīng)受鍛煉、充實自我、增長見識；堅持在創(chuàng)新中提高,不斷攻克難題、大膽探索、磨煉意志.只有這樣,才能讓群眾滿意,讓干部服氣.要做到奉獻不索取.要勇挑重?fù)?dān)、不圖回報,吃苦耐勞、任勞任怨,不能因為干了一點事、干成了一些事,就目空一切、自命不凡.要經(jīng)受得住各種誤解、委屈和挫折,包容得起酸甜苦辣,既能吃苦,也能“吃虧”.特別是要有打基礎(chǔ)于下任,留經(jīng)驗于后代的胸懷,努力干出經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績.要做到盡責(zé)不推諉.“當(dāng)官避事平生恥”.敢抓敢管是膽識.該管的事要管好,該干的事要干好,不能遇到困難繞著走,遇到矛盾踢皮球,面對歪風(fēng)往后退.否則,就是不忠于事業(yè),就是失職,就要錯過機遇,貽誤事業(yè),帶壞風(fēng)氣,影響發(fā)展.
三要切實增強落實意識,踏實干事.事業(yè)是干成的,不是說成的；局面是打開的,不是喊開的.決策上要唯實.就是要把工作熱情與科學(xué)態(tài)度有機結(jié)合起來,按規(guī)律辦事,科學(xué)決策、民主決策,干正確的事、正確的干事,不搞急功近利的短期行為,多做有長遠效益的基礎(chǔ)性工作.現(xiàn)在有些地方勞民傷財?shù)摹懊孀庸こ獭薄⒄児こ?因盲目決策而引發(fā)的“自焚事件”、“強拆事件”等,給黨和政府的形象抹了黑,給人民的利益造成了損失,影響了社會和諧穩(wěn)定,應(yīng)當(dāng)引以為戒.所以說,干正確的事比正確的干事更重要.作風(fēng)上要務(wù)實.領(lǐng)導(dǎo)職位是干事業(yè)的平臺,領(lǐng)導(dǎo)干部是干事業(yè)的頭雁,坐上領(lǐng)導(dǎo)的位子就得要當(dāng)“頭雁”.就是要說真話、辦實事、求實效,以身作則、身體力行、雷厲風(fēng)行,從具體上抓落實,做給下級看,帶著下級干.多為基層分憂解難,到困難大、問題多的基層解決具體問題,到矛盾突出的單位去理順關(guān)系,到出現(xiàn)新情況、新問題的地方去總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn).工作上要落實.執(zhí)行是真本事,落實是真功夫.要知道,看到問題不等于抓住了,必須把工作跟上；工作安排了,不等于問題解決了,必須加以落實；抓過了不等于抓好了,必須堅持常抓不懈,直到抓出成效.在基層遇到問題,能當(dāng)場解決的要當(dāng)場解決,屬于自身權(quán)限內(nèi)的,要當(dāng)仁不讓地抓起來,不要這也討論那也研究；屬于本級解決的要及時處理,既不推給上級,也不推給下級.
四、要強化內(nèi)外監(jiān)督,做到“三個積極主動”
不受監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗,失去監(jiān)督的干部極易跌入“泥坑”.領(lǐng)導(dǎo)干部出現(xiàn)腐敗問題,一個重要原因,就在于缺乏有力的監(jiān)督.要想不犯錯誤、少栽跟頭,我們就要養(yǎng)成正確對待監(jiān)督、自覺接受監(jiān)督的習(xí)慣,做到不抱怨、不逃避、不對抗.
一要積極主動接受監(jiān)督.對干部進行監(jiān)督,不是跟誰過不去,更不是整人,而是一種關(guān)愛、一種保護.比如今年市紀(jì)委即將開展的縣處級以下黨政機關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)干部向上級紀(jì)委全會述廉工作,大家一定要正確對待,積極參與支持.人非圣賢,孰能無過？一個人有過錯并不可怕,可怕的是聽不進批評和意見.毛澤東同志曾經(jīng)深刻地指出:“讓人說話,天塌不下來；不讓人說話,總有一天要唱《霸王別姬》.”原江西省副省長胡長清在剖析自己犯罪原因時就曾說,對我們這一層干部的監(jiān)督,就像牛欄里關(guān)貓,來去自由；原江西省政協(xié)副主席、省委統(tǒng)戰(zhàn)部長宋晨光在案發(fā)后反思,由于我是一把手,同級不敢管我,群眾管不了我,上級也是偶而提醒我.他們說的都是心里話,就是缺少有力的監(jiān)督.作為一名新任職的領(lǐng)導(dǎo)干部,手中都握有一定的權(quán)力,切不可自醉、自傲、自負(fù)而拒絕監(jiān)督,更不可目空一切、盛氣凌人地反對監(jiān)督.要以“三種心態(tài)”正確對待監(jiān)督、接受監(jiān)督,即:接受上級的監(jiān)督要真心,不能把上級的監(jiān)督看作是對自己的不信任,懷有抵觸情緒；接受班子內(nèi)部或同級的監(jiān)督要虛心,不能把同級的監(jiān)督看成是為難自己,懷有戒備心理；接受下級的監(jiān)督要誠心,不能把下級的監(jiān)督看成是不尊重自己,懷有反感情緒.
二要積極主動自我監(jiān)督.《論語》中把“吾日三省吾身”當(dāng)作反省和克服各種不正確思想的辦法.孟子強調(diào)用“內(nèi)求”的方式培養(yǎng)“至大至剛”、塞于天地之間的“浩然正氣”.古代思想家“內(nèi)省”的方式值得借鑒.廉由心生,心不廉則無所不取,心無防則無所不為,只有內(nèi)廉于心,才能外廉于行.大家要經(jīng)常反思理想信念牢不牢、宗旨觀念強不強、遵守紀(jì)律嚴(yán)不嚴(yán)、道德操守過不過硬,在無人監(jiān)督的情況下,也能做到自省自警,打好拒腐防變的主動仗.有這樣一句話說得好,“愚蠢的人把自己的錯誤給別人當(dāng)教訓(xùn),聰明的人把別人的錯誤給自己當(dāng)教訓(xùn)”,希望大家真的能往心里去,時時刻刻警示自己,深刻反省自己在工作中、生活中哪些地方做得不夠,是否正在接近這個最大危險,切勿重蹈“前車之覆”.
三要積極主動開展監(jiān)督.現(xiàn)在對于領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督制度越來越規(guī)范、形式越來越多樣,關(guān)鍵是要運用好.要認(rèn)真貫徹《黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》等相關(guān)規(guī)定,認(rèn)真落實重要情況通報、重大事項報告等制度.要廣開言路,經(jīng)常邀請人大、政協(xié)、媒體、群眾等到本地區(qū)、本部門來聽一聽、看一看.現(xiàn)在許多地區(qū)、部門、行業(yè)都在搞“開放日”,這就是一種很好的形式.一些干部怕監(jiān)督,往往就是心虛.鄭州市規(guī)劃局原副局長逯軍,面對記者采訪時質(zhì)問:“你是準(zhǔn)備替黨說話,還是準(zhǔn)備替老百姓說話？”這雖然是可笑的個案,但也確實代表了一些領(lǐng)導(dǎo)干部的真實心態(tài).要積極參與監(jiān)督,不能顧慮重重奉行好人主義.見面說好話、看到問題不指出,這不是好同志,也不是真團結(jié).陳毅同志曾作詩述懷:“難得是諍友,當(dāng)面敢批評.”要以對同志高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題及時提醒、及時指出,在錯誤未然前“亮紅燈”,鑄成大錯前“踩剎車”,防止無所遮攔、越滑越遠.尤其是這次換屆,一批年輕干部步入領(lǐng)導(dǎo)崗位,經(jīng)受考驗不多,除自身要增強廉政意識外,老同志也要經(jīng)常敲警鐘,幫助年輕同志健康成長.
五、要時刻潔身自好,做到“三個自覺管住”
怎樣做到潔身自好,關(guān)鍵還是要貫徹執(zhí)行好《廉政準(zhǔn)則》.《廉政準(zhǔn)則》針對領(lǐng)導(dǎo)干部工作、生活方面,提出了8個禁止、52個不準(zhǔn),規(guī)定的很細、很具體.既是領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變的“高壓線”,也是領(lǐng)導(dǎo)干部為官從政的“斑馬線”.要把《廉政準(zhǔn)則》作為一面鏡子,常常提醒,時時對照,一切言行以《廉政準(zhǔn)則》為準(zhǔn)繩,絕不越雷池一步.一旦養(yǎng)成堅守《廉政準(zhǔn)則》的習(xí)慣,就不會為權(quán)利、金錢所惑,為親情、友情所亂,就能筑牢防腐之堤,做到潔身自好.
一要慎始,慎防“頭一次”,自覺管住欲望.人生貴在善始.在各種腐蝕誘惑面前,如果我們的第一道防線被沖垮了,欲望的洪水就會一瀉千里.有多少官員在“下不為例”的自我安慰中走向犯罪的深淵.欲望是行動的驅(qū)動器,縱欲迷智,慎欲遵規(guī),無欲則剛.現(xiàn)實生活中,一些別有用心者拉攏腐蝕干部,往往從興趣愛好打開缺口,只要你一動心,就會陷進去,以致一步步走向深淵.人都有七情六欲,領(lǐng)導(dǎo)干部也是常人,但要正確區(qū)分,節(jié)制非分的欲望,否則,就會自焚.古希臘哲學(xué)家柏拉圖曾打過比方,人的欲望猶如烈馬,必須有理性的騎手來駕馭.我們領(lǐng)導(dǎo)干部一定要作“理性的騎手”,自覺管住自己的頭,不該想的不要想；管住自己的嘴,不該吃的不要吃；管住自己的手,不該拿的不要拿；管住自己的腳,不該去的地方不要去,愛之有度、好之有道,慎加選擇、注意節(jié)制,特別是要管住自己的“頭一次”.
二要慎微,慎防小惡變成大惡,自覺管住小節(jié).古語講:不慮于微,始貽大患；不防于小,終累大德.大量事實表明,很多領(lǐng)導(dǎo)干部蛻化墮落,一步步陷入違法亂紀(jì)的泥潭,往往都是從吃喝玩樂這些看似小事的地方起步的,開始只是吃一點、喝一點、拿一點,后來慢慢被蠶食,量變到質(zhì)變,最后被糖衣裹著的炮彈所擊中,陣前落馬,斷送前程.小節(jié)不保,大節(jié)動搖；小洞不補,大洞難堵.對我們每一位黨員干部來講,都要把“千里之堤潰于蟻穴”作為警句,正確認(rèn)識“微”,高度警惕“小”,慎獨慎微,防微杜漸,把牢生活圈、社交圈、娛樂圈,把握好八小時以外的時間,防止微恙成大疾,避免小問題演變成大問題.
三要慎友,慎防被人拉下水,自覺管住親友.親情和友情,說到底是人之常情.但對領(lǐng)導(dǎo)干部來說,不徇私情,秉公辦事,應(yīng)該是最基本的要求.如果只講感情,甚至把人情看得高于一切,大于一切,就會導(dǎo)致親情失重、友情變味,甚至釀成“家庭腐敗”、“親情腐敗”.貴州省原省委書記劉方仁的兒媳收受巨額賄賂,在受審時沉痛地說:“能有今天,是因為自己的貪欲,還有父母疏于教導(dǎo).身居高位的爸爸沒有始終如一地對我們嚴(yán)厲管教和約束.”“欲治國者,必先齊家.”不僅自己要清正廉明,還要看好自家門,管住自家人,跟家人講清楚什么能做,什么不能做.同時,要慎重交友.現(xiàn)在有些人交友有一種傾向,即交所謂“有用”的朋友.各位手中或大或小都有些權(quán)力,一些別有用心的人正是看中了這一點,才會千方百計與你“交朋友”,說得明白些,就是要腐蝕拉攏你.大家一定要心明眼亮,擇善而交,多交益友,特別是對那些別有用心的“感情投資者”要拒而遠之,否則,早晚會付出慘痛的代價.
大家作為正職或副職,對本地、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)都負(fù)有重要職責(zé).要按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求,切實履行“一崗雙責(zé)”,在抓好分管業(yè)務(wù)工作的同時,抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)、抓好懲防腐敗體系《工作規(guī)劃》任務(wù)的落實.具體要做到“三抓”:一要堅持自覺性,做到想抓.要有責(zé)任意識,對部屬和下級切實負(fù)起責(zé)任,增強抓廉政建設(shè)工作的自覺性.比如,今年市紀(jì)委確定的廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作,各級領(lǐng)導(dǎo)干部要切實負(fù)起責(zé)任,抓緊抓實.二要堅持原則性,做到敢抓.對分管部門或單位干部中出現(xiàn)的不廉潔行為,要敢于碰硬,不怕得罪人,尤其是在提高制度執(zhí)行力上,不僅要帶頭執(zhí)行做表率,還要敢于堅持原則,管好自己的下屬.三要堅持科學(xué)性,做到會抓.要搞好組織協(xié)調(diào),層層落實責(zé)任制,形成齊抓共管的局面.
總之,希望大家在新的崗位上,始終牢記神圣使命,嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法,以良好的人品官德、純潔的黨性修養(yǎng)、優(yōu)異的工作業(yè)績回報人民的信任、組織的重托和期望,審慎走好從政每一步,為建設(shè)富裕文明和諧的新鶴城做出新的更大貢獻！
同志們：
今天，我們以集體談話的方式，對交通廳黨委去年和這次交流、輪崗和提任的副處以上干部進行廉政談話。首先，我代表廳黨委對各位履新任職的同志表示祝賀，對應(yīng)邀前來參加廉政談話會的各位干部家屬表示歡迎!
這次干部交流、輪崗、提任是廳黨委著眼于交通事業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的全局，根據(jù)干部選拔任用工作條例的要求，從合理配備領(lǐng)導(dǎo)班子、優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍結(jié)構(gòu)、進一步推進交通廳系統(tǒng)干部交流、輪崗、回避出發(fā)，堅持以德為先、德才兼?zhèn)?、注重實績、群眾公認(rèn)的原則，把那些講黨性、重品行、有本事、作風(fēng)硬、威信高的干部選拔到各級領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。2012年，經(jīng)過民主推薦、組織考察、充分醞釀，并征求各方的意見，經(jīng)廳黨委會議集體研究決定調(diào)整干部4批65名;此次，又嚴(yán)格按照干部任免程序調(diào)整干部60余名。廳黨委干部工作導(dǎo)向得到進一步彰顯，干部交流、輪崗、回避和選任工作制度得到進一步落實。廳黨委也期待著你們在新的工作崗位和交通發(fā)展的舞臺展示自己才能。
領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政談話，是根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《關(guān)于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》等黨內(nèi)法規(guī)文件的有關(guān)規(guī)定，按照“立足教育、著眼防范、關(guān)口前移”的要求來組織安排的。今天的任前廉政談話，既是學(xué)習(xí)勉勵的過程，也是警示教育的過程。希望通過這次談話活動，不斷引導(dǎo)和激勵交通廳各級領(lǐng)導(dǎo)干部及家屬“知廉、守廉、倡廉、促廉”，為不斷推動交通事業(yè)的科學(xué)發(fā)展，確保各項工作任務(wù)的圓滿完成，提供堅強、可靠、有力的政治思想保障。下面我講三點意見，也是向大家提出三方面的要求。
胡錦濤所倡導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)干部八個方面的良好作風(fēng)的第一項就是，勤奮好學(xué)、學(xué)以致用。勤奮好學(xué)是領(lǐng)導(dǎo)干部增強黨性、提高本領(lǐng)、做好工作的前提。中國有句古語，叫作“士三日不讀，則其言無味，面目可憎”，意思是說，不讀書、不學(xué)習(xí)，必然言之無物，風(fēng)度、氣度、修養(yǎng)就不會提高，人就會變得粗俗。事實也如此，一個干部不愛讀書、不愛學(xué)習(xí)，思維和能力就顯得很遲鈍、很僵化，工作起來迷迷糊糊、似懂非懂，就不能適應(yīng)工作的需要，素質(zhì)就不會提高，成長也不會快，就會成為時代的落伍者。我和廳長也在不同的場合多次強調(diào)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要抓好學(xué)習(xí)。大家走上新的領(lǐng)導(dǎo)崗位，光靠“吃老本”是難以適應(yīng)發(fā)展變化的要求的，因此，我們一定要在學(xué)習(xí)上下功夫，自覺提高理論水平，加強黨性修養(yǎng)，增強自律意識。
一要加強政治理論的學(xué)習(xí)。只有理論上的清醒才有政治上的堅定。當(dāng)前，要重點學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等重大理論，全面準(zhǔn)確地掌握和運用馬克思主義中國化的最新成果。
二要加強法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)干部要知法懂法，明了制度程序，掌握行為規(guī)范，才能做到依法行政、廉潔從政。許多違紀(jì)違法案例表明，法紀(jì)知識貧乏是犯錯誤的重要原因。要注重學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律等黨內(nèi)條規(guī)。尤其是與自己崗位、單位有關(guān)的法規(guī)法紀(jì)條款要重點掌握。
三要學(xué)好業(yè)務(wù)知識、文化知識。交通系統(tǒng)崗位種類多，專業(yè)性強，作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷擴展知識面，完善自己的知識結(jié)構(gòu)，使自己盡快成為本職工作的行家、專家，使自己的思想觀念和知識水平能夠跟上交通發(fā)展的步伐。
四要深入調(diào)查研究。要問政于民求發(fā)展之策、問需與民求和諧之路、問計于民求創(chuàng)新之舉，不斷提高組織領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的能力與水平。
一要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，加強班子團結(jié)。要自覺遵守“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，按照領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部的議事和決策機制辦事。對于“三重一大”，要實行集體研究決定，保證民主決策、科學(xué)決策。
二要根據(jù)集體領(lǐng)導(dǎo)和分工，切實履行自己的職責(zé)。要正確處理集體決策和個人分工負(fù)責(zé)的關(guān)系，要圍繞交通發(fā)展的目標(biāo)，盡心、盡職、盡力。
三要增強責(zé)任意識，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)。認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，是各級領(lǐng)導(dǎo)干部的一項重要政治任務(wù)。在座的各位有的是領(lǐng)導(dǎo)班子成員，有的是業(yè)務(wù)部門的負(fù)責(zé)人，都是單位或部門黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任人。因此，大家在履行職責(zé)時要做到“一崗雙責(zé)”。既要抓好經(jīng)濟工作、業(yè)務(wù)工作，又要擔(dān)負(fù)起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任，切實落實好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。要針對黨風(fēng)廉政建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié)，抓好本單位、本部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)。對自己分管范圍發(fā)生的人、財、物、事負(fù)起責(zé)任，堅決杜絕違法違紀(jì)問題的發(fā)生。
“廉潔自律”是“做人之德、為官之寶、從政之本”。
一是要以身作則，嚴(yán)于律己。要按照胡錦濤“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心”要求，時刻做到“看‘權(quán)’要自重，掌‘權(quán)’要自省，用‘權(quán)’要自律”，加強自我修養(yǎng)，切實做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨、慎友。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，純潔社交圈，凈化生活圈，規(guī)范工作圈，管住活動圈。要加強作風(fēng)建設(shè)，包括思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)，把作風(fēng)建設(shè)的成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展、維護人民群眾利益的實際行動。
二是要牢記宗旨，廣納群眾意見，自覺接受監(jiān)督?！饵h內(nèi)監(jiān)督條例》指出：黨內(nèi)監(jiān)督的實質(zhì)在于監(jiān)督權(quán)力。權(quán)力是一把雙刃劍。用權(quán)受監(jiān)督，就不會出軌。失去有效的監(jiān)督和制約，就必然出現(xiàn)濫用權(quán)力。交通系統(tǒng)也不乏慘痛教訓(xùn)。要自覺接受黨和群眾的監(jiān)督。在黨內(nèi)要嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》辦事，要自覺接受來自上級的監(jiān)督，不能把上級的監(jiān)督看作是對自己不信任，懷有抵觸情緒;要自覺接受班子內(nèi)部或同級對自己的監(jiān)督，不能把同級的監(jiān)督看成是為難自己，懷有戒備心理;要自覺接受下級對自己的監(jiān)督，不能把下級的監(jiān)督看成是不尊重自己，懷有反感情緒。在工作中，要形成用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的機制，確保工程優(yōu)質(zhì)、資金安全、干部優(yōu)秀、作風(fēng)優(yōu)良的目標(biāo)。
三是要管好家屬親友、下屬和身邊的工作人員。妻賢夫禍少，子孝父心寬。要教育家人摒棄特權(quán)思想，明確自己的“角色”，擺正自己的位置，自覺做到“四不”：不插手愛人的工作，不影響愛人正確履行職責(zé)，不影響愛人的形象，不把愛人推向違法違紀(jì)的深淵。要教育家屬、親友處理好四個關(guān)系:正確處理“內(nèi)助”與“參政”的關(guān)系，正確處理“國事”與“家事”的關(guān)系，正確處理“利益”與“利害”的關(guān)系，正確處理“得”與“失”的關(guān)系。要經(jīng)常與下屬和身邊的工作人員交談交流，發(fā)現(xiàn)不良苗頭，要及時制止。
四是要筑牢家庭拒腐的防線。家庭是反腐倡廉的重要關(guān)口，對預(yù)防和抵制腐敗具有不可替代的作用。家庭助廉教育是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的有效措施，是服務(wù)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的創(chuàng)新實踐。作為領(lǐng)導(dǎo)干部家屬，要懂得關(guān)心和愛護干部不僅僅是黨組織的事，也是一個家庭的責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)干部家屬要增強法紀(jì)意識，當(dāng)好“宣傳員”;增強防范意識，當(dāng)好“守門員”;增強責(zé)任意識，當(dāng)好“監(jiān)督員”。
借此機會，我也對在座的和交通廳系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)干部家屬提四點希望：一是增強助廉意識，做廉政建設(shè)的積極踐行者;二是寬容互助，做工作事業(yè)的堅定支持者;三是把好“家門”，做廉潔奉公的有效監(jiān)督者;四是勤儉節(jié)約，做文明新風(fēng)的大力倡導(dǎo)者，切實當(dāng)好“賢內(nèi)助”“廉內(nèi)助”。
以上幾點，也是我與各位的共勉之言。同志們，在你們走上領(lǐng)導(dǎo)崗位和新的崗位的時刻，廳黨委特意安排的這次廉政談話，是對大家最大的關(guān)心和愛護，希望大家在新的工作崗位上，按照“為民、清廉、務(wù)實”的要求，牢記宗旨、不辱使命、廉潔奉公、分發(fā)有為，以良好的工作作風(fēng)、優(yōu)異的成績向廳黨委和交通系統(tǒng)廣大干部職工交出一份滿意的答卷，為自治區(qū)交通事業(yè)又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻。
最后，衷心地祝愿各位工作順利、事業(yè)有成、家庭幸福!
我的講話完了，謝謝大家。
同志們：
每年都要和大家一起接受自警教育，每次都有不同的感受和體會。在當(dāng)前這個特殊的歷史時期，更給我們以教誨和警醒。下面，我再講四點意見，與大家共勉。
一、權(quán)力是把“雙刃劍”，務(wù)必要正確行使。
我們各級干部特別是科級以上干部，雖然身處不同崗位，但手中或多或少都掌握著一定權(quán)力。如何看待這份權(quán)力?如何行使這份權(quán)力?是在座的每一位同志都必須經(jīng)常加以思考和認(rèn)真對待的問題。權(quán)力是一把“雙刃劍”，用好了可以更好地為黨和人民辦實事、解難事、做好事;用的不好，不僅會損害黨和政府在群眾中的形象，侵害人民群眾的利益，而且會自毀其身，搬起石頭砸自己的腳，斷送自己大好前程，甚至淪為階下之囚。同時，領(lǐng)導(dǎo)干部一旦有了權(quán)力，就會被一些別有用心的人盯上，成為各種“糖衣炮彈”進攻的目標(biāo)。權(quán)力越大，風(fēng)險越大，預(yù)防腐敗的警惕性就應(yīng)當(dāng)越高。作為一名黨員干部，一步步走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，確實很不容易，既有組織的教育培養(yǎng)，也有個人的不懈努力。我們一定要倍加珍惜這來之不易的工作崗位，倍加珍惜自己的政治生命，倍加珍惜今天擁有的一切，要牢固樹立“權(quán)力就是服務(wù)”的理念，把群眾的要求當(dāng)作掌權(quán)用權(quán)的根本出發(fā)點，務(wù)必盡心盡責(zé)、恪盡職守，做到有權(quán)不搞特權(quán)、掌權(quán)不謀私利，用手中的權(quán)利為群眾辦事、為百姓造福。
二、法紀(jì)是根“高壓線”，務(wù)必要模范遵守。
沉痛的教訓(xùn)反復(fù)證明著這樣一個樸素道理：法律面前沒有特殊公民，黨紀(jì)面前沒有特殊黨員，也沒有特殊的干部。一名黨員干部，不管地位多高、權(quán)力多大，不管有多大貢獻、頭上有多少光環(huán)，只要違法亂紀(jì)，必將受到黨紀(jì)國法的制裁。各級黨員干部一定要以案為鑒，嚴(yán)守黨紀(jì)國法，始終不越雷池，永遠不闖紅燈，爭做遵守法律法規(guī)的表率。一要提升法紀(jì)修養(yǎng)。要學(xué)法、懂法，明白哪些事可為，哪些事不可為，做到在誘惑面前不動心，得意之時不忘形，法紀(jì)面前不跌倒。真正做到依法決策、依法行政、依法辦事?，F(xiàn)在，有的黨員干部法紀(jì)意識淡薄，不僅對于學(xué)習(xí)法紀(jì)的重要性認(rèn)識不足，而且不把法紀(jì)放在心上，認(rèn)為只要有了權(quán)，就可以隨我所欲，一些不符合制度規(guī)定的事也可以“特事特辦”、“具體情況具體分析”，在不知不覺中超越了應(yīng)有的底線。二要畏懼黨紀(jì)國法。法紀(jì)是嚴(yán)肅的、無情的。大家在行使權(quán)力時要有如臨深淵、如履薄冰的心態(tài)，在張口的時候要揣摩揣摩這句話該不該說，在伸手的時候要掂量掂量這件事該不該做，在邁腿的時候要考慮考慮這地方該不該去。廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要時刻算好六筆成本賬。一是算好“政治賬”，不要自毀前程;二是算好“經(jīng)濟賬”，不要傾家蕩產(chǎn);三是算好“名譽賬”，不要身敗名裂;四是算好“家庭賬”，不要妻離子散;五是算好“自由賬”，不要深險囹圄;六是算好“健康賬”，不要身心交瘁。三要克服僥幸心理。有的人自認(rèn)為腦子聰明、沒人知曉，或者認(rèn)為關(guān)系很鐵、后臺很硬，不會出事，即使出事，也會大事化小、小事化無。在這里，我奉勸那些自作聰明、玩小手段的人：天網(wǎng)恢恢，疏而不漏，莫伸手，伸手必被捉。
三、監(jiān)督是張“安全網(wǎng)”，務(wù)必要坦誠面對。
小平同志說過，領(lǐng)導(dǎo)干部一要怕黨，二要怕群眾。這里所說的“怕”，就是對組織、對群眾要有敬畏之心，時刻將自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下。不受制約和監(jiān)督的權(quán)力必然導(dǎo)致腐敗。干部拒絕監(jiān)督，遲早要出問題，權(quán)力暗箱操作，往往弊端叢生，權(quán)力在陽光下運行，才是最有效的監(jiān)督。當(dāng)前，有的領(lǐng)導(dǎo)干部不能正確對待監(jiān)督，把上級的監(jiān)督看作是對自己不信任，把班子成員之間的監(jiān)督看作是與自己過不去，把下級的監(jiān)督看作是對自己的不尊重，這些想法都是十分危險的。監(jiān)督對領(lǐng)導(dǎo)干部既是一種約束，更是一種保護。經(jīng)常有來自各方面的監(jiān)督，不斷提個醒，就能及早發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正錯誤。作為領(lǐng)導(dǎo)干部、特別是“一把手”，要自覺把自己置于黨組織的監(jiān)督之下，勇于接受群眾的監(jiān)督。要擺正自己在領(lǐng)導(dǎo)班子中、在黨員群眾中的位置，嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)班子議事和決策程序辦事。要增強民主意識，虛心聽取各方面意見，養(yǎng)成在監(jiān)督之下工作和生活的習(xí)慣。
四、自律是道“防火墻”，務(wù)必要時刻謹(jǐn)記。
世界上最難的事，莫過于把握自己、戰(zhàn)勝自己、管好自己。管好自己，一生坦蕩;放縱自己，時時危險。因此，每個領(lǐng)導(dǎo)干部都要增強自律意識，提高自控能力，重在把好“四關(guān)”：一要把好親情關(guān)。領(lǐng)導(dǎo)干部和常人一樣，同樣也有親情，有生活需求和社會交往，但必須知榮辱、明是非，恪守行為準(zhǔn)則，講親情不能錯位，重感情不能變味，不僅自己要廉潔從政、從嚴(yán)要求，而且要加強對親屬和身邊工作人員的教育、提醒、約束，決不能為親朋好友謀取不正當(dāng)利益，決不能充當(dāng)違法亂紀(jì)的保護傘。二要把好交友關(guān)。一些居心不良的人千方百計與干部拉關(guān)系、套近乎，投其所好，送其所需。他們無非是看中你手中的權(quán)力，利用你的權(quán)力辦他見不得人的事、做他損人利己的事。一旦你“犯事”了，他們交待得比誰都快。所以，領(lǐng)導(dǎo)干部要把交友作為一件大事來對待，嚴(yán)格交友原則，凈化自己的社交圈，對那些阿諛奉迎、品行低劣、唯利是圖的所謂“朋友”，一定要提高警惕，學(xué)會拒絕。切記人情里面有原則，交往之中有政治，決不能丟掉黨性、喪失原則。三要把好小節(jié)關(guān)。有些干部違法犯罪大多是從小節(jié)上自我放縱開始的，由吃喝玩樂到腐化墮落，小節(jié)不守，大節(jié)不保。生活作風(fēng)問題決不是小節(jié)，如果生活上腐化墮落，必然在經(jīng)濟上貪得無厭。從最初的“吃一頓飯、泡一次腳、收一張卡”等“小誘惑”開始，發(fā)展到后來成千上萬，也統(tǒng)統(tǒng)照單笑納。量變不覺悟，質(zhì)變擋不住，最終毀在自己的小節(jié)不慎上。四要把好利益關(guān)。要不為浮華所動、不為名利所惑、不為物欲所誘、不為人情所累，常懷感恩之心、常棄非分之想、常懼法紀(jì)之威，抵得住誘惑、耐得住寂寞、守得住清貧。用平和的態(tài)度，理性地看待現(xiàn)實、客觀地看待自己、正確地看待別人，不因別人提拔就抱怨社會不公、時運不濟，不因他人富足就分外眼紅、盲目攀比。要以正確的得失觀、利益觀權(quán)衡人生，真正做到知足常樂、無欲則剛，否則，很容易心態(tài)失衡、行為失端，走上違法亂紀(jì)的不歸路。
同志們，端正黨風(fēng)，人心所向;反腐倡廉，任重道遠。廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，要按照中央和省市要求，深入推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，以更加堅決的態(tài)度、更加有力的舉措、更加扎實的工作，全力推進反腐倡廉建設(shè)，永葆清廉本色，展示良好形象。
各位老師，全體同學(xué)：
大家下午好!
干部任職前集體廉政談話講話提綱篇二十一
強調(diào)“要始終保持反腐敗永遠在路上的清醒和堅定，堅持不敢腐、不能腐、不想腐一體推進?！蔽覀凕h員領(lǐng)導(dǎo)干部要深入貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神，全面落實會議精神，堅持嚴(yán)的主基調(diào)不動搖，全面打好黨風(fēng)廉政建設(shè)持久戰(zhàn)、攻堅戰(zhàn)。
一要壓實“一崗雙責(zé)”。黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”是重要的政治責(zé)任，最近集團黨的建設(shè)及黨風(fēng)廉政工作事情比較多，都是政治工作，非常重要。比如現(xiàn)階段我們正在開展的集中治理黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化問題、以案促改、巡察整改“回頭看”等工作，對此大家要高度重視、全力推進落實。一方面，要聚焦案件，結(jié)合我們當(dāng)前開展的專項整治，深挖細查、列出問題清單，提出整改措施，切實嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，不斷推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
另一方面，從日常。
教育。
管理監(jiān)督抓起，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》各項要求，通過嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活固本培元、正本清源。
這里，特別強調(diào)一下，我們各位。
領(lǐng)導(dǎo)。
干部在開展政治。
工作。
時，要不斷提高政治領(lǐng)悟力、政治判斷力、政治執(zhí)行力，無論作部署還是抓落實，都要堅持從政治上看、從政治上辦，把準(zhǔn)政治方向，注重政治效果，考慮政治影響，對集團明確要求的，要嚴(yán)格執(zhí)行、不打折扣，堅決防止和糾正把政治工作與業(yè)務(wù)工作割裂開來的錯誤認(rèn)識和做法，要確保政治和業(yè)務(wù)融為一體、高度統(tǒng)一。
領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭履行“一崗雙責(zé)”，既要指導(dǎo)做好分管領(lǐng)域的業(yè)務(wù)工作，也要加強分管領(lǐng)域廉政教育和監(jiān)督管理，注重抓早抓小、抓苗頭抓預(yù)防，充分運用好提醒、函詢、誡勉等措施，防止小毛病養(yǎng)成大錯誤。各單位“一把手”要自覺肩負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，對黨風(fēng)廉政建設(shè)要負(fù)總責(zé)、親自抓，堅持嚴(yán)管就是厚愛，敢于動真碰硬，對各類違規(guī)違紀(jì)違法行為要施以重拳、加以嚴(yán)懲，切實以真管、嚴(yán)管帶出風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，帶出忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷犖椤?/p>
二要嚴(yán)守規(guī)矩底線。一方面，要守牢拒腐防變防線。習(xí)近平總書記強調(diào)“干部守住守牢拒腐防變防線，要層層設(shè)防、處處設(shè)防。”在這方面，有的干部還存在認(rèn)識誤區(qū)，認(rèn)為遵守黨紀(jì)黨規(guī)大的方面做到就行了，不必拘泥小事小節(jié)，這是嚴(yán)重錯誤的思想。我們要謹(jǐn)記”千里之堤毀于蟻穴”，堅持從小事小節(jié)上守起，勤掉“思想塵”、多思“貪欲害”、常破“心中賊”，牢牢守住政治關(guān)、權(quán)力關(guān)、交往關(guān)、生活關(guān)、親情關(guān)。
另一方面，要知足、知不足、不知足。知足者常樂，從我們在座各級領(lǐng)導(dǎo)干部來講，就是要知足地對待名利，珍惜組織給予的崗位平臺。知不足者自明，要做到“吾日三省吾身”，常以人為鏡，勤找差距，做到自省、自律、自明，不斷調(diào)整自我、完善自我、提升自我，增強干事創(chuàng)業(yè)、為民服務(wù)能力水平。不知足者奮進，要不安于現(xiàn)狀，不甘于落后，在學(xué)習(xí)、工作和事業(yè)上力求“百尺竿頭，更進一步”。
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