青年干部七種能力心得體會(優(yōu)秀14篇)

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青年干部七種能力心得體會(優(yōu)秀14篇)
時間:2023-11-28 18:31:09     小編:筆塵

寫心得體會可以讓我們更加深入思考自己所面臨的問題,找到解決問題的辦法。寫一篇較為完美的心得體會需要清晰的思路和條理,以及準確的表達能力。以下是小編為大家收集的心得體會范文,僅供參考,希望能給大家?guī)硪恍﹩l(fā)。

青年干部七種能力心得體會篇一

10月10日,習近平總書記在2020年秋季學期中央黨校中青年干部培訓班開班式上指出,干部特別是年輕干部要提高:政治能力、調(diào)查研究能力、科學決策能力、改革攻堅能力、應急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力。其中,我對抓落實能力體悟尤深。一個人乃至一個國家的發(fā)展進步,離不開遠大目標的設(shè)立,離不開戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)的規(guī)劃,更離不開抓鐵留痕式的落實。其實在我們每個人的成長經(jīng)歷中,不乏躊躇滿志之人,不缺躍躍欲試之時,但只有將計劃付諸行動的人,才會取得累累碩果,淺嘗輒止的人只能望洋興嘆了。目前,我們2020年棗莊市優(yōu)選青年人才們已經(jīng)在掛職崗位上工作了一個半月,在這段時間里我犯過錯、出過糗,但我也在不斷學習工作方法、業(yè)務(wù)流程,不斷反思、總結(jié),這些好的經(jīng)驗、技巧和方法,只有落實在工作中,才能體現(xiàn)自己的進步效果,才能證明自己的能力提升。狠抓落實,才能很有進步,狠抓落實,才能很有成效,愿大家共勉,成為實干家、實力派。

青年干部七種能力心得體會篇二

習近平總書記在2020年秋季學期中央黨校(國家行政學院)中青年干部培訓班開班式上勉勵廣大年輕干部要練就過硬能力,勇于直面問題,想干事、能干事、干成事,不斷解決問題、破解難題。歷史的車輪滾滾向前,拋給來者無數(shù)亟待解決的新問題,年輕干部唯有不竭進取,常懷“成事”之姿,精修“三事”之能,才能在時代的號角聲中乘風破浪、踏歌前行。

以信仰為指引,在圍繞中心、服務(wù)大局中修“明事”之能。哲學家約翰·洛克曾將人喻作一面“白板”,只有經(jīng)歷后天的雕琢才能充盈豐滿。年輕干部初入職場,滿懷元氣、朝氣蓬勃,是各項工作必不可少的“新鮮血液”,為黨和人民的事業(yè)接續(xù)了源源不斷的動能?!耙徽煞蛸庖徽煞颍鷼庵臼橇紙D?!奔葹槟贻p人,就自當有年輕人的態(tài)度和勇氣,理應做到堅定不移守信仰、旗幟鮮明講政治。要自覺加強政治歷練,增強政治能力,始終堅持正確的政治方向,把人民對美好生活的向往作為奮斗目標,將馬克思主義理論水平的提升作為學習的重中之重,將政治追求融入到人生過程中的方方面面,當好政治“明白人”,做好信仰“踐行者”,讓“明事”之能應用到實際工作中,時刻涵養(yǎng)過硬的政治素養(yǎng),筑牢“風雨不動安如山”的政治擔當。

以時勢為良機,在科學決策、改革攻堅中修“知事”之能。“知事”是識大局的格局,是破迷局的魄力,還是應變局的能力。時代的變化瞬息萬變,良機稍縱即逝,危機潛伏四起,如何行穩(wěn)攻守之道,打好“大算盤”,算明“大賬本”,就要不斷提高科學決策的能力,堅定改革攻堅的決心,做到心中有數(shù)、有的放矢。年強干部要以時局為背景,善于洞悉發(fā)展規(guī)律,權(quán)衡變化中的利弊,增強明辨與決斷的能力,保持看得遠、想得深的戰(zhàn)略眼光,把科學思維運用到全面深化改革中,樹立問題意識,懷揣目標導向,把理性思考與干事激情有機結(jié)合,以啃硬的決心、攻堅的信心、問計的誠心,為推動各項工作高質(zhì)量發(fā)展、構(gòu)建新發(fā)展格局添動力、尋良機、求突破,讓改革舉措在合理發(fā)展中出真章、見成效。

以人民為中心,在躬行實踐、狠抓落實中修“行事”之能。行事是成事的關(guān)鍵所在。培養(yǎng)調(diào)查研究的習慣,強化應急處突的意識,豐富群眾工作的經(jīng)驗,都是為了在干事行事中更有章法、更出效率,說到底都要落腳到抓落實中來。古人的智慧告訴我們:“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行?!蹦贻p干部要乘勢而為、興勢而起,把調(diào)查研究作為提升本領(lǐng)的“常規(guī)動作”,在由表及里、由淺入深中堅持系統(tǒng)思維、形成調(diào)研成果;要將應對風險實踐作為下好先手棋的“特色動作”,在分類施策、精準拆彈中增強風險意識、涵植處突膽識;要將提升群眾工作本領(lǐng)作為打好關(guān)鍵戰(zhàn)的“招牌動作”,堅持從群眾中來、到群眾中去,時刻以人民為中心,把關(guān)乎人民的利益作為自己開展工作的起點,將落實各項舉措作為解決實際問題的“萬能匙”,力求抓鐵有痕、踏石留印,在新時代中起而行之、奮起追之,以此更好肩負起時代使命。

青年干部七種能力心得體會篇三

基層是一個組織的最底層,是組織運轉(zhuǎn)的基石。在基層工作中,有許多能力是必不可少的,而且對于工作的效果和個人的發(fā)展有著重要的影響。本文將就基層工作中的七種能力進行討論和總結(jié),希望能對基層工作的朋友們有所啟發(fā)和幫助。

第二段:自我管理能力。

在基層工作中,自我管理能力是至關(guān)重要的。一個優(yōu)秀的基層工作者,應該具備良好的時間管理能力、情緒管理能力和團隊合作能力。時間管理能力是指合理安排時間,高效地完成任務(wù)。情緒管理能力是指保持積極向上的態(tài)度,面對各種困難和挑戰(zhàn)時保持冷靜和樂觀。團隊合作能力是指與同事們和諧相處,共同面對和解決工作中的問題。通過不斷錘煉自我管理能力,我們可以更好地適應工作的節(jié)奏和環(huán)境,提高工作效率和工作質(zhì)量。

第三段:溝通能力。

良好的溝通能力是基層工作中不可或缺的一項能力。在基層工作中,我們經(jīng)常需要與不同的人進行溝通,包括上級、同事、居民等。良好的溝通能力可以幫助我們更好地理解別人的需求和意見,也可以幫助我們清晰地表達自己的想法和建議。而且,在團隊合作中,良好的溝通能力可以加強成員之間的凝聚力和協(xié)作精神,提高團隊的整體效能。

第四段:問題解決能力。

基層工作中常常會出現(xiàn)各種各樣的問題,而一個優(yōu)秀的基層工作者應該具備良好的問題解決能力。解決問題的首要步驟是分析問題的原因和影響,然后制定解決方案,并付諸實施。在解決問題的過程中,我們要注意收集信息、分析數(shù)據(jù)、尋求反饋,并及時調(diào)整和改進解決方案。通過不斷錘煉問題解決能力,我們可以更好地應對各種挑戰(zhàn),提高工作的效率和質(zhì)量。

第五段:創(chuàng)新能力。

創(chuàng)新能力是指在工作中尋找新的方法和思路,不斷改進和提高工作的能力。在基層工作中,創(chuàng)新能力可以幫助我們更好地解決問題、提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。要提高創(chuàng)新能力,我們可以不斷學習和研究,了解行業(yè)的最新動態(tài)和趨勢;還可以與同事們進行思想碰撞和交流,借鑒他人的經(jīng)驗和想法。通過培養(yǎng)創(chuàng)新能力,我們可以不斷推動工作的發(fā)展和進步,為組織和個人帶來更好的發(fā)展機會。

結(jié)尾:

基層工作中的七種能力是基層工作者必備的重要素質(zhì)。通過不斷錘煉和提升這些能力,我們可以更好地適應基層工作的要求,提高工作的質(zhì)量和效率。然而,能力的提升不是一蹴而就的,需要我們持之以恒地努力和實踐。希望通過本文的討論和總結(jié),可以為基層工作的朋友們提供一些啟示和幫助,共同進步,共創(chuàng)輝煌。

青年干部七種能力心得體會篇四

10月10日,習近平總書記在中央黨校(國家行政學院)中青干部培訓班開班式上發(fā)表重要講話時強調(diào),年輕干部要提高解決實際問題的能力,想干事能干事干成事??倳浀囊笠蠼陶d為廣大年輕干部的成長指明了奮斗的方向,年輕干部應當以習近平總書記的話為遵循,志存高遠、腳踏實地,只爭朝夕、不負韶華,追夢路上做好人生航行的“掌舵人”。

秉綱而目自張,執(zhí)本而末自從——堅定“想干事”的理想信念。習近平總書記強調(diào):“在干部干好工作所需的各種能力中,政治能力是第一位的。有了過硬的政治能力,才能做到自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,在任何時候任何情況下都能‘不畏浮云遮望眼’、‘亂云飛渡仍從容’?!狈较驔Q定前途,方向上沒有問題,政治上就不會出問題。年輕干部干事創(chuàng)業(yè)的首要前提就是要把握好正確的政治方向,不斷用先進的思想理論武裝頭腦,在多思多想、學深悟透上下功夫,在知行合一、學以致用上下功夫,從而煉就一雙政治慧眼,不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力,在正確的航向上行穩(wěn)致遠。

短綆難汲深井水,淺水難負載重舟——練就“能干事”的能力本領(lǐng)。習近平總書記強調(diào):“要建設(shè)一支忠實貫徹新時代中國特色社會主義思想、符合新時期好干部標準、忠誠干凈擔當、數(shù)量充足、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化年輕干部隊伍。”隨著黨和國家事業(yè)的發(fā)展,對黨員干部的能力本領(lǐng)要求也越來越高。年輕干部必須扎扎實實磨練“八項本領(lǐng)”、提升“七種能力”,敢于擔當責任,勇于直面矛盾,主動去接幾次“燙手山芋”,當幾回“熱鍋上的螞蟻”,在攻堅克難中磨煉真本事,逐步克服工作中的能力不足、本領(lǐng)恐慌,肩負起新時代所賦予的使命擔當。

紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行——邁出“干成事”的堅定步伐。習近平總書記強調(diào):“干事業(yè)不能做樣子,必須腳踏實地,抓工作落實要以上率下、真抓實干?!睙o論是抗擊新冠肺炎疫情的戰(zhàn)略性勝利,還是脫貧攻堅戰(zhàn)的即將收官,都不是紙上談兵、口頭宣揚所能實現(xiàn),都是靠著大家真刀真槍、腳踏實地干出來的。一分部署、九分落實,年輕干部要起而行之、勇挑重擔,大力發(fā)揚釘釘子精神和求真務(wù)實的工作作風,一步一個腳印,將各項決策落地落實,取得實實在在的成效,切實增強人民群眾的獲得感和幸福感。

青年干部七種能力心得體會篇五

2020年秋季學期中央黨校(國家行政學院)中青年干部培訓班10月10日上午在中央黨校開班。中國中央總書記、國家主席、中央軍委主席習近平在開班式上發(fā)表重要講話強調(diào),年輕干部要提高解決實際問題的能力,想干事,能干事,干成事。

首先要有過硬的政治能力,自覺在思想上、政治上、行動上堅持中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導,與我國社會主義制度高度保持一致,始終做政治上的“明白人”、“老實人”。

干事是對干部的一種考核,真心投入到干事當中去,越是困難的時候,越能看出一個干部的政治能力、責任和擔當。工作中有被表揚的、批評的、提拔的、免職的等等,這都是考核一個干部的政治能力,干事能力。年輕干部還缺少的就是干事的經(jīng)驗和方法。那我們就要敢干事,多干事,學習老人的經(jīng)驗方法,結(jié)合自己的方法,走出一個自己的、全新的干事方法。

其次,我們要有創(chuàng)新精神。特別是中青年干部,跟得上時代發(fā)展和潮流風向標,更要有創(chuàng)新精神?!皠?chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力,科技是戰(zhàn)勝困難的有力武器”。

最后,所有干部在干事前要把人民群眾放心中,只有干部為人民,人民才擁護干部。在遇到困難時,我們才能同舟共濟、眾志成城克服一切難關(guān)。這次新冠疫情防疫、救治、支援,最后到戰(zhàn)“疫”全勝,這過程多么艱辛。停工、停課、在家自我隔離,干部們一起到一線干好自己每一件事。這些干部也有委屈,但他們心中有群眾,這些委屈還算什么?他們克服困難自我調(diào)節(jié)互相鼓勵。這些我相信大家都有深刻的體會,抗“疫”的全勝彰顯了中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和我國社會主義制度的顯著優(yōu)勢。

總的來說,過硬的政治能力,良好的群眾基礎(chǔ),全心全意為人民服務(wù),工作的創(chuàng)新精神,干事前再加上一個“敢”,這才是新時代的年輕干部。

青年干部七種能力心得體會篇六

第一段:引言(200字)。

基層七種能力是指在基層工作中必備的七種能力,包括思考能力、交流能力、組織能力、領(lǐng)導能力、應變能力、執(zhí)行能力和創(chuàng)新能力。在我長期從事基層工作的過程中,我深切體會到這些能力對于一個基層工作者來說有多么重要。在這篇文章中,我將分享我在這七種能力上的體會和心得,希望對大家有所啟示和幫助。

第二段:思考能力(200字)。

思考能力是基層工作者必備的基本技能,它要求我們善于分析問題,勇于思考,從而能夠作出準確的判斷和明智的決策。在我自身的發(fā)展過程中,我發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)思考能力的關(guān)鍵是不斷學習和積累知識,提高自己的綜合素質(zhì)。此外,與他人的交流和思想碰撞也是提高思考能力的好途徑。通過與不同背景的人交流和討論,我們可以借鑒他們的觀點,豐富自己的思考角度,進而提高自己的思考能力。

第三段:交流能力和組織能力(200字)。

交流能力和組織能力是基層工作者必備的溝通技巧和團隊合作能力。在我多年的基層工作中,我發(fā)現(xiàn)良好的交流和組織能力可以減少工作中的摩擦和沖突,提高工作效率。為了提高自己的交流能力,我積極參加各種培訓和活動,學習口頭和書面溝通的技巧。在團隊合作中,我注重細節(jié)和計劃,善于調(diào)動團隊成員的積極性,確保團隊的協(xié)調(diào)運作。通過不斷實踐和總結(jié),我的交流和組織能力得到了明顯的提高。

第四段:領(lǐng)導能力和應變能力(200字)。

作為基層工作者,領(lǐng)導能力和應變能力是必不可少的能力。領(lǐng)導能力要求我們具備明確的目標和使命,能夠激發(fā)團隊成員的潛能,推動工作的順利進行。而應變能力則要求我們靈活應對各種突發(fā)情況,迅速做出準確的判斷和決策。在我的工作中,我注重不斷提升自己的領(lǐng)導能力,包括學習管理知識、參加管理培訓和關(guān)注管理案例。同時,我也注重提高自己的抗壓能力和應變能力,通過積極的心態(tài)和自我調(diào)節(jié)來應對工作中的挑戰(zhàn)。

第五段:執(zhí)行能力和創(chuàng)新能力(200字)。

執(zhí)行能力和創(chuàng)新能力是基層工作者的核心競爭力。執(zhí)行能力要求我們能夠按時按質(zhì)地完成既定任務(wù),保持高度的責任心和自律精神;創(chuàng)新能力則要求我們勇于嘗試新的方法和思路,不斷推動工作的改進和創(chuàng)新。在我的工作中,我注重培養(yǎng)自己的執(zhí)行力,通過細致的計劃和迅速的行動來提高工作效率。同時,我也注重保持對新事物和新思維的敏感度,不斷尋求創(chuàng)新的方式和路徑,以提高工作質(zhì)量和工作效益。

總結(jié)(100字)。

基層七種能力對于一個基層工作者來說尤為重要,它們相互關(guān)聯(lián)、相互促進,共同構(gòu)成一個完整的能力體系。在我自身的工作和成長中,我深深體會到這些能力的重要性,并不斷努力提升自己。通過不斷學習和實踐,我發(fā)現(xiàn)自己的能力得到了有效的提升,取得了不錯的工作績效。我相信,只要我們在這七個方面努力提高,我們一定能夠在基層工作中充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,為社會做出更大的貢獻。

青年干部七種能力心得體會篇七

作為社會的基石,基層是一個社會的發(fā)展和穩(wěn)定所依賴的最重要的組成部分。而基層七種能力則是指在基層工作中所需要具備的能力要求,包括組織能力、領(lǐng)導能力、創(chuàng)新能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、帶領(lǐng)能力和執(zhí)行能力。這七種能力的培養(yǎng)和提高對于基層工作的推進和發(fā)展具有重要意義。

第二段:組織能力的重要性。

組織能力是基層工作中最基本的能力之一。基層組織需要有效地組織和管理群眾,在日常工作和重大活動中合理安排時間、人力和物力資源。我在基層工作中深切體會到,只有具備良好的組織能力,才能確保工作的順利進行和群眾的滿意度。因此,作為基層工作者,我們應積極學習和提升自己的組織能力,不斷完善和優(yōu)化工作流程和組織機構(gòu)。

第三段:領(lǐng)導能力的培養(yǎng)與提升。

領(lǐng)導能力是基層工作中必不可少的能力。一個優(yōu)秀的基層領(lǐng)導者需要具備準確的判斷力和辨別力,能夠在復雜的環(huán)境中正確決策。同時,領(lǐng)導者還需要具備鼓舞人心的魅力和良好的人際關(guān)系,能夠有效地激發(fā)團隊的積極性和動力。通過實踐和學習,我意識到領(lǐng)導能力的培養(yǎng)和提升是一個長期的過程,需要不斷地反思和總結(jié)自己的經(jīng)驗,同時也要不斷提高自己的素質(zhì)和能力。

第四段:溝通與協(xié)調(diào)能力的重要性。

在基層工作中,溝通與協(xié)調(diào)能力是非常重要的。基層工作涉及的人員和事務(wù)眾多,需要不同部門和單位之間進行溝通和協(xié)調(diào)。良好的溝通與協(xié)調(diào)能力可以有效地促進信息的流動和決策的落實,提高工作的效率和質(zhì)量。我在基層工作中深刻感受到,只有注重溝通,并具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,才能順利完成工作目標,使每個環(huán)節(jié)得以順利銜接,充分發(fā)揮各個力量的合力。

第五段:帶領(lǐng)能力和執(zhí)行能力的培養(yǎng)。

作為基層工作者,我們不僅需要具備領(lǐng)導能力,還需要有帶領(lǐng)能力和執(zhí)行能力。帶領(lǐng)能力是指在團隊管理中的能力,包括團隊建設(shè)和人員管理。執(zhí)行能力則是指能夠按照規(guī)定的要求和計劃,認真地完成各項工作的能力。在基層工作中,帶領(lǐng)能力和執(zhí)行能力是至關(guān)重要的,只有具備這兩種能力,才能更好地推進工作的順利進行。通過實踐和學習,我逐漸認識到,只有不斷地學習和提高自己的帶領(lǐng)和執(zhí)行能力,才能更好地發(fā)揮自己的作用,為基層工作做出更大的貢獻。

總結(jié):

基層七種能力是基層工作者所必須具備的能力,其中包括組織能力、領(lǐng)導能力、創(chuàng)新能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、帶領(lǐng)能力和執(zhí)行能力。這些能力的培養(yǎng)和提高對于基層工作的發(fā)展和推進具有重要意義。通過工作實踐和學習,我深刻體會到這些能力在基層工作中的重要性,我也將繼續(xù)不斷提高自己的能力,為基層工作的發(fā)展做出更大的貢獻。

青年干部七種能力心得體會篇八

習近平總書記在2020年秋季學期中央黨校(國家行政學院)中青年干部培訓班開班式上發(fā)表重要講話時指出,“干部特別是年輕干部要提高政治能力、調(diào)查研究能力、科學決策能力、改革攻堅能力、應急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力,勇于直面問題,想干事、能干事、干成事,不斷解決問題、解決難題”。

“月盈則虧,水滿則溢?!碑斀袷澜缯幱诎倌晡从兄笞兙?,身處這樣的時代,如果不常懷“能力危機感”,一味地“吃老本”,必然會導致“營養(yǎng)不良”,最終被時代淘汰。習近平總書記提出的“七種能力”為年輕干部常懷“能力危機感”,在解難紓困中不斷成長成才,更好肩負起新時代的職責使命指明了努力方向,需要每位黨員干部細細揣摩、全面落實。

立身以立學為先??朔澳芰ξC”,首要的出路就是學習,“七種能力”的提高,無一可以離開學習。然而,一提到學習,有的黨員干部總是以“工作任務(wù)重”“沒時間”為由而予以搪塞,一到自我剖析的時候,又總會說學習不到位,存在“碎片化”學習等問題,問題屢次剖析卻不見整改成效,其實說到底就是欠缺“能力危機感”。習近平總書記強調(diào),我們黨依靠學習創(chuàng)造了歷史,更要依靠學習走向未來?!笆咳詹蛔x,則其言無味,面目可憎?!彼?,面對復雜形勢和艱巨任務(wù),廣大黨員干部必須保持“能力危機感”,在深化學習中,提高解決問題、解決難題的能力。

立學以讀書為本。學習不能只掛在嘴上。進入新發(fā)展階段,貫徹新發(fā)展理念,構(gòu)建新發(fā)展格局,迫切需要廣大黨員干部付諸實際行動,在深入學習中提高能力、增強本領(lǐng)。要謹記“學習永遠在路上”,時刻保持“能力危機感”,努力向書本、向?qū)嵺`、向群眾要答案、要方法。堅持原原本本學,努力讀原著、學原文、悟原理,始終保持初學者心態(tài),逐字逐句細細品讀,深挖蘊含其中的原汁原味的理論內(nèi)涵;堅持帶著問題學,緊緊圍繞提高“七種能力”,緊盯新形勢、新任務(wù)、新考題,用釘釘子精神穩(wěn)扎穩(wěn)打認真學習,不斷通過化解難題開創(chuàng)工作新局面;要聯(lián)系實踐學,積極深入基層一線,在實踐中經(jīng)風雨、見世面、長才干、壯筋骨,經(jīng)受意志定力、耐心耐力、擔當精神等考驗,努力成長為可堪大用能負重任的優(yōu)秀人才。

踏平坎坷成大道,越是艱險越向前。在危機中育新機,于變局中開新局,迫切需要廣大黨員干部不忘初心使命、勇于擔當作為,常懷“能力危機感”,在學思踐悟中提高“七種能力”。

青年干部七種能力心得體會篇九

在丹桂飄香的金秋時節(jié),我有幸參加20xx年x省xx縣委統(tǒng)戰(zhàn)部組織的黨外干部綜合能力提升培訓班,開啟了我人生中又一次充電的旅程!置身于x大學校園,讓我們又一次體驗了一把20年前的大學生活。五a級旅游城市威海中的985、211x大學x校區(qū),環(huán)境非常優(yōu)美,學習氛圍相當?shù)臐夂瘢屛覀凅w會很多。首先,感謝縣委統(tǒng)戰(zhàn)部的同志,為我們x之行,做了非常精心的準備和優(yōu)質(zhì)的后勤服務(wù)工作!為我們這次出來能放心、安心和舒心學習提供了有力的保障。同時也要非常的感謝x大學繼續(xù)教育學院的老師們對我們這次培訓工作做出的各種努力!讓我們來自西部落后地區(qū)的學員們感受到了他們的熱情與周到的服務(wù)!感受到了圣人故里,在禮儀方面真正的不一樣的地方!感受到了我們西部的落后與東部發(fā)達地區(qū)的差距!雖然只有五天的學習時間,我們能有這么好的機遇,有這么好的服務(wù)團隊,安排了這么多好老師給我們授課,我們就不可能、也沒有理由不抓住這次難道的學習機會、遵守紀律、放下單位所有的一切身份和工作,搞好學習!下午,來自x大學經(jīng)濟學院教授、博士生導師、學院學術(shù)委員會主任、享受國務(wù)院特殊津貼的范愛軍教授,圖文并茂詮釋了《20xx年中國宏觀經(jīng)濟形勢熱點分析》。從中國近、現(xiàn)代的發(fā)展歷程、中美關(guān)系的復雜變化、“一帶一路”經(jīng)濟發(fā)展等,通過三個篇章闡述了中國經(jīng)濟最新熱點:中美貿(mào)易摩擦!在第一篇中,范教授通過大量的數(shù)據(jù),讓我們很直觀了解到,中美貿(mào)易“嚴重不平衡”的真實原因:統(tǒng)計方法不一,導致對直接貿(mào)易、間接貿(mào)易、轉(zhuǎn)口貿(mào)易數(shù)據(jù)不平衡,逆、順差數(shù)據(jù)差異大,還分析了導致數(shù)據(jù)差異太大的原因和必然性,以及對貿(mào)易摩擦前景的預測。中篇從中國為什么要就行新舊動能和供給側(cè)結(jié)構(gòu)的.轉(zhuǎn)換。分三個方面概述了為什么要進行新舊動能轉(zhuǎn)換,講述了什么是中國經(jīng)濟新常態(tài),分析了產(chǎn)生新常態(tài)的原因以及什么是新舊動能?任何轉(zhuǎn)換?和供給側(cè)的特點。下篇重點介紹了:“一帶一路”建設(shè),新動態(tài),新思路。對“一帶一路”是如何提出來的?教授用圖表和數(shù)據(jù)介紹了“一帶一路”的前世今生,現(xiàn)在國家提出“一帶一路”倡議,主要是用來解決我國外匯儲備過剩和產(chǎn)能過剩的矛盾、擴展油氣礦產(chǎn)資源進口來源;同時也是深化西部開發(fā)、開拓戰(zhàn)略縱深的需要;更是打通貿(mào)易通道,確保國家安全的需要和把握區(qū)域經(jīng)濟合作“話語權(quán)”的需要。這一課讓我更清楚點的認識了當前世界經(jīng)濟和中國經(jīng)濟運行的情況,更是讓我們不懂經(jīng)濟的學員了解了中美貿(mào)易摩擦的實質(zhì)。

雖然今天是學習的第一天,但是我感覺收獲是滿滿的!還有幾天的理論學習和現(xiàn)場實踐學習,將會有更豐富的理論知識和實踐經(jīng)驗,像知識源泉一樣澆灌我貧瘠的大腦!我想,現(xiàn)在出來學習,這是個收獲的季節(jié),這一次x應該是不虛此行!讓我們帶著問題來,帶著答案歸!我將把這次學習的成果帶回單位,指導我們的工作,真正的做到學有所思、學有所用、學以致用!為我縣疾控事業(yè)的發(fā)展,做出我應有的努力!

青年干部七種能力心得體會篇十

培訓是一種提升能力,實現(xiàn)個人發(fā)展和進步的重要途徑,下面是本站小編精心整理的青年干部能力提升。

供大家學習和參閱。

根據(jù)組織科的統(tǒng)一安排,7月27日至7月30日,我有幸參加為期4天的青年干部能力提升培訓班。此次培訓教學內(nèi)容上的精心編排,現(xiàn)場實地教學的周密部署,授課教師們的言傳身教,無一不體現(xiàn)出組織上對我鎮(zhèn)年輕干部的高度重視和培養(yǎng)我們的良苦用心。通過參加本次培訓學習,我在思想上和認識上都有較大的收獲,下面談一下具體的幾點體會:

1、從被動學習向主動學習轉(zhuǎn)變,克服學習上的懶惰性。

由于平常工作事務(wù)繁雜,自己老是借口忙而放松學習,即使學習了,也只是面上的學習,這實際上是學習上懶惰的表現(xiàn),是學習主觀能動性不夠的問題。通過此次培訓,使我感受到了在新形勢和任務(wù)面前加強學習的重要性、必要性和緊迫性。我們必須廣學博覽,盡可能地獲得各方面的知識和信息,以適應工作的需要,特別是要積極主動地接受新理念、學習新知識、掌握新技能,這樣才能不斷提高自身的綜合能力和素質(zhì),更好地完成各項工作。

2、從零碎學習向系統(tǒng)學習轉(zhuǎn)變,克服學習上的隨意性。

當今社會發(fā)展日新月異,新知識和新信息層出不窮,需要學習的方面和內(nèi)容很多,涉及面很廣,如果在學習上心血來潮,雜亂無章的話,就很可能導致什么都想學,什么都學不好的結(jié)果。因此,必須在學習上結(jié)合本職工作,堅持不懈地有計劃、有重點、有步驟、有目的搞好系統(tǒng)學習,這樣才能起到事半功倍的效果,達到學習和工作相互促進、相互提高的目的。

3、從理論學習向結(jié)合工作轉(zhuǎn)變,增強學習上的指導性。此次學習不僅使我感受到了集體的溫暖,還使自己的知識面得到了進一步拓寬,并對我今后的工作有著重要的指導意義。幾位老師的授課內(nèi)容,與我們目前所從事的工作緊密聯(lián)系,通過言傳身教,深入淺出的給我們分析了從嚴治黨的要求、基層干部決策力以及我國目前的宏觀經(jīng)濟形勢等方面的知識,使我受益匪淺,感觸頗深。通過此次培訓,讓我充分認識到在充實理論知識的同時一定要與自身的本職工作聯(lián)系,用新的創(chuàng)新思維的方法開展工作,對解決復雜多變的環(huán)境下產(chǎn)生的問題是必不可少。

通過此次培訓,使我的知識得到了進一步的豐富和充實,不僅使我提高了理論水平,找到了自身差距,明確了努力方向,更教會我深入思考。在今后的生活中要更加用心學習、細心思考,工作中立足本職、勤奮學習,用實際行動來回報組織的培養(yǎng),用踏實工作來答謝領(lǐng)導的信任,用不懈努力來爭取更大的進步。

我榮幸地成為第十期青干班的一員,感謝市委組織部的關(guān)心與厚愛。為期七天的集體學習,形式豐富,內(nèi)容精彩,感謝市委組織部的精心組織與安排。老師的精彩授課與講解,同學們的學識與風采,讓我受益匪淺,感悟良多。

一、學思結(jié)合、汲取知識,提高綜合素質(zhì)。“學而不思則罔,思而不學則殆”。在學習過程中嚴格遵守班級紀律,心無旁騖認真聽課,結(jié)合實際進行思考,消化吸收授課內(nèi)容,學習同學優(yōu)點,把握新形勢,迎接新挑戰(zhàn)。主要認識有以下三方面:

一是更清晰地認識當前經(jīng)濟形勢,更好地投身我市改革創(chuàng)新建設(shè)浪潮。王超老師的《縣域經(jīng)濟發(fā)展理論與動力機制》、《當前經(jīng)濟形勢與對策》,孫沛老師的《傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級》,全面介紹了當前國際國內(nèi)經(jīng)濟形勢,深度剖析了我市經(jīng)濟建設(shè)存在的問題和機遇,高度指明了我市經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的路徑,通過學習將引領(lǐng)我們更好地參與我市經(jīng)濟建設(shè)。

二是秉承黨的優(yōu)良作風,開拓思路促進作風轉(zhuǎn)變。吳紅老師的《創(chuàng)新思維培養(yǎng)與創(chuàng)新能力提升》,胡瓊老師的《群眾工作方法與溝通藝術(shù)》,王青老師的《新媒體背景下的媒體關(guān)系與危機公關(guān)》,教導我們要有創(chuàng)新的精神和勇氣,要有密切聯(lián)系群眾的作風和實踐,要有“些小吾曹州縣吏,一枝一葉總關(guān)情”的境界和信念,要有處理突發(fā)事件的能力與智慧。

三是加強素質(zhì)修養(yǎng),做好青年干部表率。趙巖老師的《形象塑造與政務(wù)禮儀修養(yǎng)》,段鑫星老師的《壓力釋放與情緒管理》,指導我們青年干部“外正衣冠禮儀、內(nèi)正品德心靈”,引導我們樹立正確的價值觀、人生觀,面對個人得失要正確對待,調(diào)整心態(tài),將壓力變動力。

二、學互促、身體力行,提升工作水平。理論指導實踐,實踐豐富理論,在學習和實踐中提升工作水平,提高解決問題的能力,更好地服務(wù)于我市經(jīng)濟社會建設(shè)。主要做到以下三點:

一是做到勤思好學。社會發(fā)展日新月異,知識更替日益加快,社會的發(fā)展呼喚學習,社會的競爭要求學習。青年干部要樹立終身學習思想,與時俱進不斷拓展知識面,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),要思考探索新方法、新途徑解決新問題、新矛盾,進而更好的適應社會發(fā)展的需要。

二是實踐群眾路線。青年干部要做群眾路線實踐者,始終把人民放在心中最高位置,制定政策,安排工作要始終把人民群眾的利益放在首位?!按髽湓谖滞粒邩橇⒆阌诨?,人民群眾是我們最強大的后盾,來自人民,植根人民,服務(wù)人民是我們的根本。

三是敢于擔當作為。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,堅持勤勤懇懇為人民、一心一意干正事的理念,青年干部要走出機關(guān),躬身實踐,深入基層,走進一線,在一線發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、推動工作。青年干部要有直面困難的勇氣,不畏難怕事、不退縮回避、不找借口、不講客觀,敢于直面矛盾,在依法依規(guī)的前提下,創(chuàng)新化解矛盾和困難的方法,提高破難攻堅的本領(lǐng)。

三、正身立德、嚴于律己,做到廉潔從政。在經(jīng)濟社會發(fā)展、物質(zhì)財富豐富、工作環(huán)境優(yōu)化,各種誘惑無處不在的新形勢下,青年干部要堅守道德底線,抵制社會不良風氣影響。通過觀看電影《焦裕祿》,學習張萬海老師《遠離腐敗守望平安擁有幸?!返恼n程,結(jié)合自身體會,主要把握以下三點:

一是加強黨性修養(yǎng),堅定思想信念。青年干部要具有崇高的理想追求,堅定的政治信念,先進的思想覺悟,堅強的組織觀念,必備的科學文化知識和高尚的道德情操。在工作和學習中不斷進行自我教育、自我鍛煉、自我改造和自我完善,做一位讓黨放心,讓人民滿意的合格黨員。

二是樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。正確看待權(quán)力、地位、利益,堅持人民利益高于一切,自學抵制不良風氣影響,反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。勿為名累、勿為利鎖、勿為權(quán)迷、勿為欲困,堅守做人的底線,保持做人的尊嚴。

三是認真執(zhí)行各項規(guī)定,防微杜漸。“千里之堤毀于蟻穴,百尺密室焚之突隙”,在工作要以制定辦事,以規(guī)定管事,堂堂正正做人,清清白白做事,才能防微杜漸、光明磊落,才能潔身自好、無所畏懼。

通過此次培訓,豐富了知識、拓寬了視野,收獲了友誼,使我終身受益。在今后的工作中保持平常心,淡泊名利;保持上進心,努力工作;保持自信心,攻堅克難;保持警惕心,清正廉潔。堅守崗位,拼搏創(chuàng)新,以行動來體現(xiàn)人身的價值,以成績來報答組織的厚愛與關(guān)心!

近日,有幸參加市委組織部組織的興化市第十期青年干部培訓班,遠赴徐州xx大學進行為期一周的學習,時間雖短,但是收益匪淺、感觸良多。

自離別校園,投身社會,屈指算來已歷經(jīng)二十余春秋,回首望去,一件件往事依稀如在昨日,一個個曾經(jīng)熟悉的身影已經(jīng)遠去。渾渾噩噩于塵世之間,追逐名利于世俗之中,少了初出校園的純真,多了一點舉手投足之間的世故。然而,當走進礦大校園,我們心靈上再度感受到了校園的純真,重溫了那份獨有的寧靜與安詳。

嚴謹治學”的校訓,和礦大的百年滄桑,也給我們參加學習培訓的每一位學員以啟迪與思考。

從交流中心到上課的逸夫樓并不遠,大約有十五分鐘的步程。從交流中心出來,經(jīng)過游泳館前一條長長的下坡路,向右轉(zhuǎn)個彎,從左側(cè)一棟教學樓下直穿過去就到了。一路走來,也許是正值暑假的原因,校園里除了偶爾走過的參加暑期活動的學生外,并不見三五成群的莘莘學子,每日陪伴我們一路前行的只有一排排高大的梧桐、松樹,和那靜靜的或臥、或躺、或微側(cè)的遍地黃葉,微風拂過,片片樹葉競相追逐著、跳躍著,給寧靜的校園增添出一片盎然的生機。

上課的地方叫逸夫樓,顧名思義,是否是香港邵逸夫先生所捐贈的,姑且不去考證吧。印象深刻的是,這里竟然是礦大研究生院所在地,教學樓的陳設(shè)顯然還是多年之前的,普通的日光燈、傳統(tǒng)的吊扇、斑駁的墻壁、簡單的桌椅,無不透露出莘莘學子求學的艱辛與勤勉。唯有每個教室的講臺上都安裝了一臺電腦,成為顯示現(xiàn)代社會氣息的唯一象征。古人云,“斯是陋室,惟吾德馨”,這里的條件盡管比不上現(xiàn)代化的高檔會所,但是我們知道,每日在這里孜孜求學的卻是我們民族的希望和將來,在這里講學的也不乏博士、教授,正所謂“談笑有鴻儒、往來無白丁”。這是名副其實的“陋室”,但是也是當仁不讓的神圣殿堂,身居于此,任你是身居高位,還是腰纏萬貫,不能不拋卻所有紛繁雜念,遠離案牘與絲弦,不能不慶幸自己能于大都市的紛擾中求得一張寧靜的書桌,靜靜的思考人生的價值,靜靜的尋覓人生的真諦,“心無雜念,心如止水”。

學習班的課程顯然是經(jīng)過精心挑選的,既有對年輕干部成長反腐倡廉的要求,又有現(xiàn)代社會必不可少的創(chuàng)新思維與創(chuàng)新能力的培養(yǎng),既有領(lǐng)導科學與藝術(shù)的考量,又有壓力的應對方法教授,既有日常課程的教學,又有融趣味性、知識性于一體的漢字聽寫的游戲安排,對我們每一個學員的成長可謂是用心良苦。我們每一個學員也深深領(lǐng)會到這次重回校園學習機會的來之不易,靜下心來,全身心的投入到此次學習中,使自己開拓了視野、鍛煉了能力。

升人生境界、整合人生積淀,讓生命在寧靜而淡定的生活中活的真實輕松而有意義。

青年干部七種能力心得體會篇十一

根據(jù)組織科的統(tǒng)一安排,7月27日至7月30日,我有幸參加為期4天的青年干部能力提升培訓班。此次培訓教學內(nèi)容上的精心編排,現(xiàn)場實地教學的周密部署,授課教師們的言傳身教,無一不體現(xiàn)出組織上對我鎮(zhèn)年輕干部的高度重視和培養(yǎng)我們的良苦用心。通過參加本次培訓學習,我在思想上和認識上都有較大的收獲,下面談一下具體的幾點體會:

1、從被動學習向主動學習轉(zhuǎn)變,克服學習上的懶惰性。

由于平常工作事務(wù)繁雜,自己老是借口忙而放松學習,即使學習了,也只是面上的學習,這實際上是學習上懶惰的表現(xiàn),是學習主觀能動性不夠的問題。通過此次培訓,使我感受到了在新形勢和任務(wù)面前加強學習的重要性、必要性和緊迫性。我們必須廣學博覽,盡可能地獲得各方面的知識和信息,以適應工作的需要,特別是要積極主動地接受新理念、學習新知識、掌握新技能,這樣才能不斷提高自身的綜合能力和素質(zhì),更好地完成各項工作。

2、從零碎學習向系統(tǒng)學習轉(zhuǎn)變,克服學習上的隨意性。

當今社會發(fā)展日新月異,新知識和新信息層出不窮,需要學習的方面和內(nèi)容很多,涉及面很廣,如果在學習上心血來潮,雜亂無章的話,就很可能導致什么都想學,什么都學不好的結(jié)果。因此,必須在學習上結(jié)合本職工作,堅持不懈地有計劃、有重點、有步驟、有目的搞好系統(tǒng)學習,這樣才能起到事半功倍的效果,達到學習和工作相互促進、相互提高的目的。

3、從理論學習向結(jié)合工作轉(zhuǎn)變,增強學習上的指導性。此次學習不僅使我感受到了集體的溫暖,還使自己的知識面得到了進一步拓寬,并對我今后的工作有著重要的指導意義。幾位老師的授課內(nèi)容,與我們目前所從事的工作緊密聯(lián)系,通過言傳身教,深入淺出的給我們分析了從嚴治黨的要求、基層干部決策力以及我國目前的宏觀經(jīng)濟形勢等方面的知識,使我受益匪淺,感觸頗深。通過此次培訓,讓我充分認識到在充實理論知識的同時一定要與自身的本職工作聯(lián)系,用新的創(chuàng)新思維的方法開展工作,對解決復雜多變的環(huán)境下產(chǎn)生的問題是必不可少。

通過此次培訓,使我的知識得到了進一步的豐富和充實,不僅使我提高了理論水平,找到了自身差距,明確了努力方向,更教會我深入思考。在今后的生活中要更加用心學習、細心思考,工作中立足本職、勤奮學習,用實際行動來回報組織的培養(yǎng),用踏實工作來答謝領(lǐng)導的信任,用不懈努力來爭取更大的進步。

我榮幸地成為第十期青干班的一員,感謝市委組織部的關(guān)心與厚愛。為期七天的集體學習,形式豐富,內(nèi)容精彩,感謝市委組織部的精心組織與安排。老師的精彩授課與講解,同學們的學識與風采,讓我受益匪淺,感悟良多。

一、學思結(jié)合、汲取知識,提高綜合素質(zhì)?!皩W而不思則罔,思而不學則殆”。在學習過程中嚴格遵守班級紀律,心無旁騖認真聽課,結(jié)合實際進行思考,消化吸收授課內(nèi)容,學習同學優(yōu)點,把握新形勢,迎接新挑戰(zhàn)。主要認識有以下三方面:

一是更清晰地認識當前經(jīng)濟形勢,更好地投身我市改革創(chuàng)新建設(shè)浪潮。王超老師的《縣域經(jīng)濟發(fā)展理論與動力機制》、《當前經(jīng)濟形勢與對策》,孫沛老師的《傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級》,全面介紹了當前國際國內(nèi)經(jīng)濟形勢,深度剖析了我市經(jīng)濟建設(shè)存在的問題和機遇,高度指明了我市經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的路徑,通過學習將引領(lǐng)我們更好地參與我市經(jīng)濟建設(shè)。

二是秉承黨的優(yōu)良作風,開拓思路促進作風轉(zhuǎn)變。吳紅老師的《創(chuàng)新思維培養(yǎng)與創(chuàng)新能力提升》,胡瓊老師的《群眾工作方法與溝通藝術(shù)》,王青老師的《新媒體背景下的媒體關(guān)系與危機公關(guān)》,教導我們要有創(chuàng)新的精神和勇氣,要有密切聯(lián)系群眾的作風和實踐,要有“些小吾曹州縣吏,一枝一葉總關(guān)情”的境界和信念,要有處理突發(fā)事件的能力與智慧。

三是加強素質(zhì)修養(yǎng),做好青年干部表率。趙巖老師的《形象塑造與政務(wù)禮儀修養(yǎng)》,段鑫星老師的《壓力釋放與情緒管理》,指導我們青年干部“外正衣冠禮儀、內(nèi)正品德心靈”,引導我們樹立正確的價值觀、人生觀,面對個人得失要正確對待,調(diào)整心態(tài),將壓力變動力。

二、學互促、身體力行,提升工作水平。理論指導實踐,實踐豐富理論,在學習和實踐中提升工作水平,提高解決問題的能力,更好地服務(wù)于我市經(jīng)濟社會建設(shè)。主要做到以下三點:

一是做到勤思好學。社會發(fā)展日新月異,知識更替日益加快,社會的發(fā)展呼喚學習,社會的競爭要求學習。青年干部要樹立終身學習思想,與時俱進不斷拓展知識面,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),要思考探索新方法、新途徑解決新問題、新矛盾,進而更好的適應社會發(fā)展的需要。

二是實踐群眾路線。青年干部要做群眾路線實踐者,始終把人民放在心中最高位置,制定政策,安排工作要始終把人民群眾的利益放在首位?!按髽湓谖滞粒邩橇⒆阌诨?,人民群眾是我們最強大的后盾,來自人民,植根人民,服務(wù)人民是我們的根本。

三是敢于擔當作為。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,堅持勤勤懇懇為人民、一心一意干正事的理念,青年干部要走出機關(guān),躬身實踐,深入基層,走進一線,在一線發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、推動工作。青年干部要有直面困難的勇氣,不畏難怕事、不退縮回避、不找借口、不講客觀,敢于直面矛盾,在依法依規(guī)的前提下,創(chuàng)新化解矛盾和困難的方法,提高破難攻堅的本領(lǐng)。

三、正身立德、嚴于律己,做到廉潔從政。在經(jīng)濟社會發(fā)展、物質(zhì)財富豐富、工作環(huán)境優(yōu)化,各種誘惑無處不在的新形勢下,青年干部要堅守道德底線,抵制社會不良風氣影響。通過觀看電影《焦裕祿》,學習張萬海老師《遠離腐敗守望平安擁有幸福》的課程,結(jié)合自身體會,主要把握以下三點:

一是加強黨性修養(yǎng),堅定思想信念。青年干部要具有崇高的理想追求,堅定的政治信念,先進的思想覺悟,堅強的組織觀念,必備的科學文化知識和高尚的道德情操。在工作和學習中不斷進行自我教育、自我鍛煉、自我改造和自我完善,做一位讓黨放心,讓人民滿意的合格黨員。

二是樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。正確看待權(quán)力、地位、利益,堅持人民利益高于一切,自學抵制不良風氣影響,反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。勿為名累、勿為利鎖、勿為權(quán)迷、勿為欲困,堅守做人的底線,保持做人的尊嚴。

三是認真執(zhí)行各項規(guī)定,防微杜漸。“千里之堤毀于蟻穴,百尺密室焚之突隙”,在工作要以制定辦事,以規(guī)定管事,堂堂正正做人,清清白白做事,才能防微杜漸、光明磊落,才能潔身自好、無所畏懼。

通過此次培訓,豐富了知識、拓寬了視野,收獲了友誼,使我終身受益。在今后的工作中保持平常心,淡泊名利;保持上進心,努力工作;保持自信心,攻堅克難;保持警惕心,清正廉潔。堅守崗位,拼搏創(chuàng)新,以行動來體現(xiàn)人身的價值,以成績來報答組織的厚愛與關(guān)心!

近日,有幸參加市委組織部組織的興化市第十期青年干部培訓班,遠赴徐州大學進行為期一周的學習,時間雖短,但是收益匪淺、感觸良多。

自離別校園,投身社會,屈指算來已歷經(jīng)二十余春秋,回首望去,一件件往事依稀如在昨日,一個個曾經(jīng)熟悉的身影已經(jīng)遠去。渾渾噩噩于塵世之間,追逐名利于世俗之中,少了初出校園的純真,多了一點舉手投足之間的世故。然而,當走進礦大校園,我們心靈上再度感受到了校園的純真,重溫了那份獨有的寧靜與安詳。

嚴謹治學”的校訓,和礦大的百年滄桑,也給我們參加學習培訓的每一位學員以啟迪與思考。

從交流中心到上課的逸夫樓并不遠,大約有十五分鐘的步程。從交流中心出來,經(jīng)過游泳館前一條長長的下坡路,向右轉(zhuǎn)個彎,從左側(cè)一棟教學樓下直穿過去就到了。一路走來,也許是正值暑假的原因,校園里除了偶爾走過的參加暑期活動的學生外,并不見三五成群的莘莘學子,每日陪伴我們一路前行的只有一排排高大的梧桐、松樹,和那靜靜的或臥、或躺、或微側(cè)的遍地黃葉,微風拂過,片片樹葉競相追逐著、跳躍著,給寧靜的校園增添出一片盎然的生機。

上課的地方叫逸夫樓,顧名思義,是否是香港邵逸夫先生所捐贈的,姑且不去考證吧。印象深刻的是,這里竟然是礦大研究生院所在地,教學樓的陳設(shè)顯然還是多年之前的,普通的日光燈、傳統(tǒng)的吊扇、斑駁的墻壁、簡單的桌椅,無不透露出莘莘學子求學的艱辛與勤勉。唯有每個教室的講臺上都安裝了一臺電腦,成為顯示現(xiàn)代社會氣息的唯一象征。古人云,“斯是陋室,惟吾德馨”,這里的條件盡管比不上現(xiàn)代化的高檔會所,但是我們知道,每日在這里孜孜求學的卻是我們民族的希望和將來,在這里講學的也不乏博士、教授,正所謂“談笑有鴻儒、往來無白丁”。這是名副其實的“陋室”,但是也是當仁不讓的神圣殿堂,身居于此,任你是身居高位,還是腰纏萬貫,不能不拋卻所有紛繁雜念,遠離案牘與絲弦,不能不慶幸自己能于大都市的紛擾中求得一張寧靜的書桌,靜靜的思考人生的價值,靜靜的尋覓人生的真諦,“心無雜念,心如止水”。

學習班的課程顯然是經(jīng)過精心挑選的,既有對年輕干部成長反腐倡廉的要求,又有現(xiàn)代社會必不可少的創(chuàng)新思維與創(chuàng)新能力的培養(yǎng),既有領(lǐng)導科學與藝術(shù)的考量,又有壓力的應對方法教授,既有日常課程的教學,又有融趣味性、知識性于一體的漢字聽寫的游戲安排,對我們每一個學員的成長可謂是用心良苦。我們每一個學員也深深領(lǐng)會到這次重回校園學習機會的來之不易,靜下心來,全身心的投入到此次學習中,使自己開拓了視野、鍛煉了能力。

升人生境界、整合人生積淀,讓生命在寧靜而淡定的生活中活的真實輕松而有意義。

青年干部七種能力心得體會篇十二

歷史總是在不斷解決問題中前進的。10月10日,習近平總書記在秋季學期中央黨校(國家行政學院)中青年干部培訓班開班式上強調(diào),堅持問題導向,把解決實際問題作為打開工作局面的突破口。講話中闡釋的七種解決問題的能力,著眼當前發(fā)展的具體問題,是年輕干部必須具備的素質(zhì)。年輕干部是黨的事業(yè)的源頭活水,要堅持問題導向,奔著問題去、迎著困難上,在經(jīng)風雨、見世面中當好想干事、能干事、干成事的表率。

要在深學深悟中砥礪“忠”的品格。習近平總書記強調(diào),“在干部干好工作所需的各種能力中,政治能力是第一位的。”我們身處大有可為的歷史機遇期,但前進道路不可能一帆風順,越是艱難險阻,越要有如履薄冰的謹慎、居安思危的憂患、一以貫之的堅毅。從百年未有之大變局中睜眼看世界,年輕干部必須保持清醒的政治頭腦,始終把好自己的“政治關(guān)”,繃緊“政治弦”,練就一雙“不畏浮云遮望眼”的政治慧眼。要從強化理論武裝入手,深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,主動對標黨章黨規(guī)、黨的先進理論,通過全面系統(tǒng)學、及時跟進學、聯(lián)系實際學,熟練掌握馬克思主義方法論,豐富理論內(nèi)涵,拓寬視野格局,不斷增強政治堅定性和政治敏銳性,在理論“燈塔”的照亮下少走彎路、不走錯路。

要在擔責擔難中錘煉“勇”的擔當。面向未來,改革必須有勇氣和決心,保持越是艱險越向前的剛健勇毅;面對前路挑戰(zhàn),把握風險走向是謀求戰(zhàn)略主動的關(guān)鍵。防范風險挑戰(zhàn)不會一蹴而就,需要未雨綢繆,凡事從壞處準備,爭取好的結(jié)果,牢牢把握主動權(quán)。年輕干部要接好手中的接力棒,就要提高改革攻堅和應急處突能力,能在危機中主動求變、精準拆彈。要堅持在攻堅克難中改革創(chuàng)新,弘揚逢山開路、遇水架橋的開拓精神,以“緊盯問題、聚焦難題、精準破題”為突破口,找準工作中的短板弱項,尋求破題思路辦法;要注重在基層實踐中成長成才,既學會“彈鋼琴”,也善于牽住“牛鼻子”,挑起硬擔子,敢接“燙手的山芋”,做到面對風險挑戰(zhàn)“亂云飛渡仍從容”,努力成為解決矛盾問題的能手。

要在求質(zhì)求效中涵養(yǎng)“實”的作風。習近平總書記強調(diào),干事業(yè)不能做樣子,必須腳踏實地,抓工作落實要以上率下、真抓實干。抓落實的過程其實就是年輕干部接受實踐磨煉的過程,通過實踐實戰(zhàn),進一步積累經(jīng)驗、拓寬思路,提高駕馭復雜局面和解決實際問題的能力。立足崗位,年輕干部要狠抓落實、善抓落實,在為民服務(wù)的過程中把時間和精力更多地用在解決群眾最現(xiàn)實、最緊迫、最期盼解決的問題上,把工作做到群眾心坎里,干出讓群眾舒心滿意的業(yè)績;在日常本職工作中要保持釘釘子精神,拿出抓鐵有痕、踏石留印的韌勁,真刀真槍干一場,劃細“責任田”、排出“作戰(zhàn)圖”、明確“時間表”,量體裁衣、分步推進,推動工作取得實效,交出滿意的時代答卷。

想干事是信念,能干事是勇氣,干成事是能力。我們正處在大有可為的新時代,要起而行之、勇挑重擔,真刀真槍解決問題,以過硬本領(lǐng)展現(xiàn)作為,不辱使命、不負青春!

青年干部七種能力心得體會篇十三

七種能力是指學習力、創(chuàng)新力、溝通力、團隊合作力、解決問題力、領(lǐng)導力和情商等七個方面的能力。而在青班中,我們學生們在學習和生活中不斷鍛煉和提升自己的能力。對于我個人而言,我在青班中獲得了許多寶貴的心得體會。

首先,學習力是我們在青班中必須要具備的能力之一。在青班中,我們有許多學習的機會,我們被鼓勵去積極主動地學習,并且教師們也會提供很多學習資源和引導。通過在青班中的學習,我逐漸明白了學習的真諦在于提升自己的能力,而不是為了追求一時的成績。我開始注重培養(yǎng)自己的學習方法和技巧,提高學習效率。同時,我也通過和同學們的討論和交流,不斷拓寬自己的知識面和思維空間。這些經(jīng)歷讓我明白,在學習中要注重方法和技巧的培養(yǎng),同時也要注重與他人的交流和學習互助。

其次,創(chuàng)新力是我們在青班中培養(yǎng)和鍛煉的另一個重要能力。在青班中,我們被鼓勵去尋找問題并提出解決方案,同時也被鼓勵去進行創(chuàng)新性的思考和實踐。通過在青班中的實踐,我漸漸明白了創(chuàng)新的意義和價值。我開始培養(yǎng)自己的觀察力和思考力,學會提出問題并尋找解決方案。同時,我也嘗試不斷嘗試新的方法和思路,大膽面對失敗和挫折。這些經(jīng)歷讓我明白,在創(chuàng)新中要勇于嘗試和接受失敗,同時也要有持續(xù)學習和改進的精神。

再次,溝通力是我們在青班中必須要具備的能力之一。在青班中,我們被鼓勵去與他人交流和合作,并且教師們也給予我們很多機會去鍛煉自己的溝通能力。通過在青班中的溝通實踐,我逐漸明白了溝通的重要性和技巧。我開始注重培養(yǎng)自己的表達和傾聽能力,學會與他人進行有效的溝通和合作。同時,我也嘗試去理解他人的觀點和需求,體會到溝通中的理解和包容的重要性。這些經(jīng)歷讓我明白,在溝通中要注重傾聽和包容,同時也要注重有效的表達和表達技巧。

此外,團隊合作力是我們在青班中培養(yǎng)和鍛煉的另一個關(guān)鍵能力。在青班中,我們經(jīng)常需要參與到團隊項目和活動中,與他人合作完成任務(wù)。通過在青班中的團隊合作實踐,我逐漸明白了團隊合作的重要性和方法。我開始注重培養(yǎng)自己的團隊意識和合作能力,學會與他人相互支持和協(xié)作。同時,我也嘗試去發(fā)現(xiàn)和發(fā)揮每個團隊成員的優(yōu)勢和特長,體會到團隊合作中的互補和共贏的重要性。這些經(jīng)歷讓我明白,在團隊合作中要注重協(xié)作和互補,同時也要明確分工和目標。

最后,解決問題力和領(lǐng)導力是我們在青班中培養(yǎng)和鍛煉的另外兩個重要能力。在青班中,我們常常需要面對各種問題和挑戰(zhàn),需要與他人合作找到解決方案。通過在青班中的實踐,我漸漸明白了解決問題和領(lǐng)導的重要性和技巧。我開始培養(yǎng)自己的問題解決思維和方法,學會與他人合作找到解決方案。同時,我也嘗試承擔起領(lǐng)導角色,組織協(xié)調(diào)他人共同解決問題。這些經(jīng)歷讓我明白,在解決問題和領(lǐng)導中要注重團隊合作和問題分析,同時也要注重目標設(shè)定和執(zhí)行能力。

總之,通過在青班中的學習和生活,我獲得了許多關(guān)于七種能力的寶貴的心得體會。學習力、創(chuàng)新力、溝通力、團隊合作力、解決問題力、領(lǐng)導力和情商等七個能力在我青班的歷程中得到了充分發(fā)展和鍛煉。這些能力不僅幫助我在學習中取得了進步,也為我未來的發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。我相信,通過在青班中的鍛煉和實踐,這些能力將成為我一生中的寶貴財富,引領(lǐng)我不斷向前。

青年干部七種能力心得體會篇十四

近日,有幸參加市委組織部組織的興化市第十期青年干部培訓班,遠赴徐州xx大學進行為期一周的學習,時間雖短,但是收益匪淺、感觸良多。

自離別校園,投身社會,屈指算來已歷經(jīng)二十余春秋,回首望去,一件件往事依稀如在昨日,一個個曾經(jīng)熟悉的身影已經(jīng)遠去。渾渾噩噩于塵世之間,追逐名利于世俗之中,少了初出校園的純真,多了一點舉手投足之間的世故。然而,當走進礦大校園,我們心靈上再度感受到了校園的純真,重溫了那份獨有的寧靜與安詳。

嚴謹治學”的校訓,和礦大的百年滄桑,也給我們參加學習培訓的每一位學員以啟迪與思考。

從交流中心到上課的逸夫樓并不遠,大約有十五分鐘的步程。從交流中心出來,經(jīng)過游泳館前一條長長的下坡路,向右轉(zhuǎn)個彎,從左側(cè)一棟教學樓下直穿過去就到了。一路走來,也許是正值暑假的原因,校園里除了偶爾走過的參加暑期活動的學生外,并不見三五成群的莘莘學子,每日陪伴我們一路前行的只有一排排高大的梧桐、松樹,和那靜靜的或臥、或躺、或微側(cè)的遍地黃葉,微風拂過,片片樹葉競相追逐著、跳躍著,給寧靜的校園增添出一片盎然的生機。

上課的地方叫逸夫樓,顧名思義,是否是香港邵逸夫先生所捐贈的,姑且不去考證吧。印象深刻的是,這里竟然是礦大研究生院所在地,教學樓的陳設(shè)顯然還是多年之前的,普通的日光燈、傳統(tǒng)的吊扇、斑駁的墻壁、簡單的桌椅,無不透露出莘莘學子求學的艱辛與勤勉。唯有每個教室的講臺上都安裝了一臺電腦,成為顯示現(xiàn)代社會氣息的唯一象征。古人云,“斯是陋室,惟吾德馨”,這里的條件盡管比不上現(xiàn)代化的高檔會所,但是我們知道,每日在這里孜孜求學的卻是我們民族的希望和將來,在這里講學的也不乏博士、教授,正所謂“談笑有鴻儒、往來無白丁”。這是名副其實的“陋室”,但是也是當仁不讓的神圣殿堂,身居于此,任你是身居高位,還是腰纏萬貫,不能不拋卻所有紛繁雜念,遠離案牘與絲弦,不能不慶幸自己能于大都市的紛擾中求得一張寧靜的書桌,靜靜的思考人生的價值,靜靜的尋覓人生的真諦,“心無雜念,心如止水”。

學習班的課程顯然是經(jīng)過精心挑選的,既有對年輕干部成長反腐倡廉的要求,又有現(xiàn)代社會必不可少的創(chuàng)新思維與創(chuàng)新能力的培養(yǎng),既有領(lǐng)導科學與藝術(shù)的考量,又有壓力的應對方法教授,既有日常課程的教學,又有融趣味性、知識性于一體的漢字聽寫的游戲安排,對我們每一個學員的成長可謂是用心良苦。我們每一個學員也深深領(lǐng)會到這次重回校園學習機會的來之不易,靜下心來,全身心的投入到此次學習中,使自己開拓了視野、鍛煉了能力。

享受寧靜,不僅僅是享受遠離工作、俗務(wù)帶來的身體上的煩惱,正如劉禹錫所說的,“無絲竹之亂耳、無案牘之勞形”,更重要的是享受心靈上的靜謐與安寧,心靜才能思考,思考達到一定的深度,心才能靜,心才能得到安怡。諸葛亮《誡子書》中告誡他的子弟,“非淡泊無以明志,非寧靜無以致遠”,喜歡寧靜,但不等于止于寧靜,我們應該在寧靜中調(diào)整心態(tài),在寧靜中剖析靈魂,在寧靜中提升人生境界、整合人生積淀,讓生命在寧靜而淡定的生活中活的真實輕松而有意義。

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