消防大隊執(zhí)法工作總結(熱門13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-28 19:50:06
消防大隊執(zhí)法工作總結(熱門13篇)
時間:2023-11-28 19:50:06     小編:曼珠

總結可以促使我們思考,激發(fā)我們對學習和工作的熱情。首先,我們需要明確總結的目的和意義,確定我們希望從中獲得什么。這些總結范文包含了不同類型和不同風格的總結寫作。

消防大隊執(zhí)法工作總結篇一

為深刻吸取近期物流倉儲企業(yè)火災教訓,切實做好全市物流倉儲等重點場所區(qū)域消防安全隱患治理工作,安寧市消防救援大隊堅持問題導向,采取政府主導、部門聯(lián)動、宣傳助力等舉措,深入推進物流倉儲等重點區(qū)域消防安全消防安全排查整治工作。

為迅速落實省消防安全委員會、昆明市委政府和消防安全委員會工作要求,大隊以消安委名義提請市政府同意,并聯(lián)合安寧市安全生產委員會下發(fā)《安寧市物流倉儲重點場所區(qū)域消防安全專項整治方案》,細化責任分工,明確整治目標、范圍、以及重點內容,要求各街道、部門、單位要緊盯隱患問題和薄弱環(huán)節(jié),進一步深入推進物流倉儲企業(yè)專項整治工作,全面壓實政府領導責任、行業(yè)部門監(jiān)管責任、經營管理者及產權人消防安全主體責任,確保全市流倉儲企業(yè)消防安全形勢平穩(wěn)可控。

大隊將倉儲物流企業(yè)納入“雙隨機、一公開”檢查工作,加大物流倉儲企業(yè)檢查力度,并組織各街道辦事處、行業(yè)部門抓住重點,強化聯(lián)動,采取邊摸底、邊排查、邊整改的工作方法,對物流倉儲企業(yè)進行逐一進行排查,徹底查清轄區(qū)內物流倉儲企業(yè)底數,在檢查過程中對消防安全違法違規(guī)行為,嚴格按照“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”的要求,發(fā)現一起、查處一起,堅決依法懲處到位,形成消防安全執(zhí)法檢查的高壓態(tài)勢,截至目前,共檢查單位12家,發(fā)現火災隱患20處,督促整改火災隱患16處。

為進一步加強全市倉儲物流企業(yè)消防安全管理工作,大隊組織轄區(qū)內30余家倉儲物流企業(yè)責任人、管理人開展集中約談,通過組織觀看近期全國典型物流倉儲火災事故案例警示教育片和通報、分析近期物流倉儲火災事故等形式,警示各單位深刻汲取火災事故教訓,提高消防安全責任意識,強化消防安全管理,加強日常巡查檢查,切實查找和整改火災隱患。

大隊利用微博、微信公眾號、led顯示屏等媒體傳播物流倉儲消防安全常識,通過微信工作群等平臺轉發(fā)消防安全提示,擴大宣傳面,提高群眾消防安全意識。結合“119”消防宣傳月活動,發(fā)動街道辦事處、社區(qū)、村委會網格員開展面對面消防宣傳教育,并聯(lián)合街道辦事處、派出所開展木材市場火災事故消防培訓演練,針對物流倉儲企業(yè)人員缺乏防火滅火常識和自救逃生能力等實際問題,就地上課,切實做到宣傳教育到位。截至目前,發(fā)送消防宣傳提示10余次,聯(lián)合街道、派出所開展培訓演練2次,張貼消防宣傳海報500余份,發(fā)放宣傳資料1000余份。

消防大隊執(zhí)法工作總結篇二

我于20xx年xx月調任xx大隊大隊長,并任大隊黨委副書記。到任以來,在支隊黨委的正確領導下,在大隊黨委一班人的密切配合下,在全體干部的大力支持下,我能夠堅持以黨的一系列重要論述為指導,按照總隊、支隊黨委擴大會議的部署,圍繞中心任務,從規(guī)范隊伍正規(guī)化秩序、提高全體指戰(zhàn)員能力素質、圓滿完成以搶險救援為中心的各項工作任務入手,堅持“從嚴治隊高標準,訓練管理高水平,撲火執(zhí)勤高效率,工作落實高節(jié)奏”的要求出發(fā),立足本職,帶領大隊圓滿地完成了以搶險救援為中心的各項工作任務?,F將任職以來的工作情況述職如下:

一是認真參加干部理論學習。

在理論學習中,我認真按照大隊制定的干部理論學習計劃,抓好理論學習,自學做好學習筆記、寫好心得體會,同時認真?zhèn)湔n組織講授。在學習中堅持學習制度,確保學習內容和效果。由于剛到一個新的單位,很多東西需要了解和適應,在理論學習方面有時不能按時學習,針對這種情況,我充分利用午休、晚上等時間進行補課學習,提高了學習質量。

二是結合本職工作認真進行自學,全面提高了自身理論素養(yǎng)。

自任職以來,我結合本職工作,制定了個人學習計劃,除了大隊干部理論學習的內容外,自學了《森林消防隊伍教育訓練大綱》、《中國共產黨紀律處分條例》、以及黨一系列重要講話等,在學習中把上級指定書目作為學習的重點內容,凡是必學的內容做到真正掌握,在鉆進去融會貫通上下功夫,在全面提高理論素質上下功夫,深化了思想認識。

三是堅持用理論指導實踐,把理論與實踐緊密地融會在日常工作中。結合自身經驗,先后給各中隊上了滅火作戰(zhàn)常識、滅火安全常識等內容。在日常生活中,虛心的向中隊的干部、班長請教和他們談心,聽取他們對大隊建設方面的合理化建議,促進了對大隊長遠發(fā)展構想的再認識。在了解到大隊由于水質原因,導致多名同志患有腎結石,積極聯(lián)系地方防火辦為全大隊配上了飲水機,為指戰(zhàn)員們解決了喝水的問題。

(一)從自身做起,做好決策,抓好各項工作。

一是做好指戰(zhàn)員的“貼心人”。工作中我經常深入各中隊,了解各中隊的實際情況,幫助解決各中隊疑難問題,不擺架子,撲下身子,與中隊指戰(zhàn)員交心、談心,真正做大家的“貼心人”。尊重消防員的權利,創(chuàng)造了指戰(zhàn)員暢所欲言的氛圍,虛心聽取大家的意見,自覺接受大家的批評和監(jiān)督。

二是做好日常管理工作。作為大隊長,我能以身作則,從自身做起,當好家,管好人,主要從狠抓“人、車、槍、酒、內外關系”五個重要環(huán)節(jié)入手,定期組織分析安全工作形勢,根據大隊安全工作實際制定措施,并能根據階段安全工作重點進行檢查指導,與各中隊干部結成幫教對子,談經驗,教方法。

三是加強干部管理教育。在日常工作中,我注重加強對干部的管理教育,引導他們主動地學習、安心地工作,特別注重對干部八小時以外的管理教育,重點對八小時外干部的生活圈、社交圈和娛樂圈進行了解掌握,并有針對性地做好管理工作。四是加強對大隊部的管理,杜絕“燈下黑”現象。在日常工作中,我把大隊部管理作為一項經常性工作常抓常管,從基礎設施建設到人員精神面貌均制定相關措施進行完善,使大隊公勤人員在保證完成本職業(yè)務外,堅持隨隊訓練,并且堅持從嚴的原則,從而給各中隊做出了表率。

(二)嚴格要求,積極探索,帶領隊伍完成各項任務。

一是加強戰(zhàn)法研究,著力提高隊伍滅火作戰(zhàn)效率。為適應大興安嶺的滅火環(huán)境,進一步提高隊伍滅火作戰(zhàn)效率,根據支隊的有關要求,通過了解隊伍防區(qū)實際,結合隊伍自身實際,立足現有條件,我深入對組織滅火作戰(zhàn)、做好滅火作戰(zhàn)中的安全工作等課題進行研究,擬寫研究文章,各中隊在我的帶領和要求下,也結合本單位實際和防區(qū)實際進行相關的課題研究,一定程度上提高了完成中心任務的能力。

二是以安全穩(wěn)定為目標,大力加強隊伍管理。在我的帶領下,大隊嚴格實行“兩嚴兩準”的管理,突出抓好外出人員和“八小時”外兩個環(huán)節(jié)。經常分析和研究隊伍的思想情況,充分發(fā)揮“四互”的作用,防微杜漸,保證思想不失控。并通過實行《外出人員反饋卡》、《探親休假人員跟蹤管理卡》等辦法,發(fā)揮隊伍、社會、家庭三位一體的監(jiān)控管理作用,加強探親休假人員、零散外出人員的跟蹤管理,確保外出人員不失管不失控。

三是積極參加政治教育,全面提高大隊指戰(zhàn)員的軍政素質。在開展以“學訓詞,鑄忠誠、創(chuàng)新業(yè)、立新功”主題教育和“不忘初心,牢記使命”黨中,自己能夠認真研究政治教育工作,與政工干部共同探討、研究、改進教育形式,提高教育的質量。能夠對教育安排進度過問把關,并加以具體指導,能夠深入中隊為指戰(zhàn)員授課,提高大隊指戰(zhàn)員對森林隊伍改革轉型的認識。

(三)積極探索新形勢下的軍事訓練工作,抓好科技練兵。在抓軍事訓練工作中,我定期主持召開軍事訓練形勢分析會,研究分析隊伍的整體軍事訓練情況,針對分析中查找出的問題,制定改進措施。

一是從貼近中心任務出發(fā),切實增強訓練的針對性。堅持火怎么打,兵就怎么練,合理搭配訓練內容,科學配置訓練計劃,講究科學的.訓練方法,以訓練促進戰(zhàn)斗力的提高。

是針對滅火體力消耗大的特點,在訓練內容上重點我突出了體能、滅火戰(zhàn)技術訓練,充分利用體能訓練時間,大力開展了武裝越野、負重登山、“四個一百”等體能和耐力訓練。

三是本著抓干部訓練,以促進隊伍中心任務完成的思路,突出干部重點,要求每名干部必須熟悉滅火作戰(zhàn)的基本內容、組織指揮的基本方法和基本程序,按規(guī)定的組織程序指導隊伍滅火作戰(zhàn)實際行動。嚴格按照支隊通知要求,為提高隊伍快速出動的能力,要求各中隊每周組織不少于3課時的滅火作戰(zhàn)緊急出動演練,大隊還經常組織兩個中隊進行緊急拉動演練。通過訓練,大大提高了隊伍迅速出擊、快速反應的能力。

二是指導后勤人員的對大隊的固定資產進行了詳細的清查登記建帳,對庫室建設要求標準化、統(tǒng)一化,克服了重錢輕物、重用輕管的現象,使大隊固定資產的管理逐步走向制度化、規(guī)范化。

三是加大了伙食管理和農副業(yè)生產力度。

大隊充分發(fā)揮經委會作用,加強各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督和檢查,認真落實衛(wèi)生防疫制度,定期對餐具進行消毒,定期組織指戰(zhàn)員進行體檢。調整了給養(yǎng)員,進一步規(guī)范和落實了實物采購、驗收、定食譜、伙食帳目公布等制度。通過努力,大隊伙食質量有了明顯的提高,指戰(zhàn)員比較滿意。

一是工作的計劃性不強,主要原因是對業(yè)務不熟,工作中存在盲目的善狀況。

二是工作中有時有急躁心理,主要原因是不能認真分析研究剖析問題。

三是學習不夠深入,理論水平不高,主要原因是對學習沒有真正端正態(tài)度。

一是加強政治理論學習和業(yè)務學習,特別是加強對新形勢下隊伍管理教育的學習力度,提高自身素質和勝任本職工作的能力。

二是深入研究新形勢下隊伍管理出現的新情況、新特點,積極探索隊伍發(fā)展建設的新途徑。

三是加大對科技練兵的研究和探索,認真研究撲救大興安嶺林區(qū)火災的方法,增強主業(yè)觀念,更好地帶領指戰(zhàn)員完成上級賦予的以防火滅火為中心的各項任務。

任職以來,在上級領導的培養(yǎng)、幫助下,在一班人的密切配合和廣大指戰(zhàn)員的大力支持下,我在工作中取得了點滴成績,但是我清醒地認識到,大隊建設與發(fā)展是永無止境的,自己在工作能力和綜合素質上與各級領導的期望和要求還有一定差距。因此,在下步工作中,我決心除了在工作上盡心盡力,真抓實干外,還要進一步加強學習,積極探索新形勢下隊伍發(fā)展建設的新途徑,謙虛謹慎、戒驕戒躁、發(fā)揚優(yōu)點、克服缺點,以積極的態(tài)度,良好的敬業(yè)精神,任勞任怨,不斷提高自己的工作能力水平,努力開拓大隊建設的新局面。

消防大隊執(zhí)法工作總結篇三

根據兩辦《關于報送20xx年工作總結及20xx年工作打算的通知》要求,現將我大隊20xx年工作總結暨20xx年工作計劃報告如下:

20xx年以來,章貢區(qū)消防救援大隊在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下,以服務和保障社會經濟發(fā)展大局為中心,以貫徹落實消防法律法規(guī)和國務院《消防安全責任制實施辦法》為抓手,扎實推進火災隱患排查整治、消防宣傳培訓和多種形式消防隊伍建設等工作,全力夯實公共消防安全基礎,確保了全區(qū)消防安全形勢的持續(xù)穩(wěn)定。

今年以來,區(qū)委書記高世文、區(qū)長連天浪多次在區(qū)委常委會、區(qū)政府常務會強調部署消防安全工作,先后對消防安全專項整治三年行動作出批示指示。今年共召開6次消防工作部署會,印發(fā)了4份專項整治通知文件,對打通生命通道行動、九小場所治理、智慧消防建設、消防示范街打造提出了具體要求,并撥付資金120萬元用于補助nb-lot智能煙感安裝。區(qū)長連天浪多次帶隊開展火災隱患督導工作,特別是在11月5日帶隊調研指導贛州國際汽車城消防安全整治工作,有效推動各行業(yè)部門責任制落實。副區(qū)長陳應庭在重大節(jié)日、重要活動期間親自帶隊開展消防安全集中整治,對重大火災隱患單位現場協(xié)調指導整改工作。同時,在區(qū)政府組織召開動員部署和印發(fā)行動方案的基礎上,制定了章貢區(qū)和大隊內部20xx年重點項目清單,逐一明確責任部門、人員和完成時限,并根據行業(yè)領域、治理對象,開展消防安全風險隱患全面排查,建立問題隱患和整改責任“兩個清單”,實行“項目化管理,清單式跟蹤”,確保各項任務落地見效。

大隊始終堅持問題導向,注重靶向治理,將打通“消防生命通道”、“九小”場所消防安全專項整治作為首要工程和成效關鍵,密切部門協(xié)調配合,嚴格行業(yè)和屬地監(jiān)管責任,持續(xù)加大聯(lián)合整治力度,全力凈化消防安全環(huán)境。打通“消防生命通道”方面,區(qū)消委會組織相關職能部門召開關于加強消防車通道管理的專題會議3次,印發(fā)了《關于進一步加強消防車通道管理的實施意見》;推動區(qū)住建部門將消防車道納入建設工程設計審核、竣工驗收和老舊小區(qū)改造重要事項內容,從源頭加強管控;區(qū)自然資源、城管部門加快推動《贛州中心城區(qū)公共停車場專項規(guī)劃》落實,今年新建7個公共停車場和15個臨時停車場,增設停車泊位3642個;區(qū)房管部門督促物業(yè)服務企業(yè)對住宅小區(qū)消防車通道實行標識化、規(guī)范化管理,指導其申請住宅專項維修資金用于消防通道改造及劃線。目前,開展8次多部門聯(lián)合集中整治行動,385個居民小區(qū)已施劃消防車通道標識線,179輛私家車被曝光警示,勸離違規(guī)停放車輛482輛,移除占用堵塞消防車通道固定障礙物123處,查處違法占用消防車道行為95起。“九小”場所消防安全專項整治方面,區(qū)政府常務會議專題部署了九小場所消防安全專項整治行動,印發(fā)了《章貢區(qū)“九小”場所消防安全專項整治行動實施方案》,并結合區(qū)域性隱患特點,將合用場所“清零”、智能煙感建設、滅火器材配置、消防安全示范街區(qū)打造作為整治重點,由各鎮(zhèn)(街道)領導干部包片、一般干部包點,實施掛圖作戰(zhàn)。同時,充分發(fā)動社區(qū)網格員、基層派出所等基層綜治力量,融合政府專職消防員、微型消防站等新生力量,對轄區(qū)沿街店面、合用場所、群租房及九小場所開展了“全覆蓋、無盲區(qū)”的消防安全排查整治,嚴格落實沿街店面和九小場所“3+1”、合用場所“4+1”火災精準防控措施。目前,累計排查登記九小場所16697家,整改火災隱患4270處,督促沿街店面增配滅火器30000余具,全區(qū)共排查出合用場所636家,有效治理合用場所169家,清離違規(guī)住宿人員412人,消除火災隱患362處?!氨N膭?chuàng)衛(wèi)”消防隱患治理整改方面,一是針對住宅小區(qū)消防設施問題,大隊向區(qū)政府進行專題匯報,區(qū)長連天浪專門簽批意見,將整改責任壓實至鎮(zhèn)街和行業(yè)部門;二是以消委會名義印發(fā)《關于全力做好創(chuàng)建文明城市消防安全工作的通知》,發(fā)動鎮(zhèn)街、派出所、社區(qū)等網格力量開展全面排查;三是以消委會辦公室名義給鎮(zhèn)街和行業(yè)部門下發(fā)督辦單140份;四是組織住宅小區(qū)物業(yè)服務企業(yè)召開了一次消防工作“保文”迎檢調度會,形成上下聯(lián)動、條塊結合、各方參與、齊抓共管的“保文”工作態(tài)勢。大隊將老舊和無物業(yè)小區(qū)及“九小場所”作為排查整治的重中之重?!氨Pl(wèi)創(chuàng)衛(wèi)”工作期間,大隊已排查社區(qū)23個、有物業(yè)小區(qū)19個、無物業(yè)小區(qū)33個、學校10個、出入境辦證大廳2個,大型商場超市19個、農貿(集貿)市場7個、政務大廳2個、“九小”場所391家,整改問題隱患320處,收繳失效過期滅火器210具。

在行業(yè)系統(tǒng)開展行業(yè)標準化管理達標創(chuàng)建工作,聯(lián)合民政、教體、衛(wèi)健、住建、商務等8個職能部門分別印發(fā)所屬行業(yè)標準化管理實施方案,選取華潤萬象城、沃爾頓皇家花園酒店、祥瑞老年公寓、腫瘤醫(yī)院等單位作為行業(yè)標準化管理試點,以點帶面提升行業(yè)系統(tǒng)消防安全管理水平。6月份,大隊承辦了全市消防監(jiān)督管理正規(guī)化建設現場會,11月份,在山東濟南舉辦的全國消防救援隊伍正規(guī)化建設推進暨試點成果交流展示現場會上,大隊贛服通政務服務、“三員一隊”建設、“12345”便民服務舉措等創(chuàng)新工作進行了成果展示,為全國消防隊伍提供了樣板經驗。為推進消防安全重點單位標準化管理,大隊轉變監(jiān)管理念,創(chuàng)新監(jiān)管舉措,按照從“查隱患”向“查責任”、“管事”向“管人”轉變的工作思路,相續(xù)制定出臺了《消防安全重點單位“四色”風險等級評定管理辦法》《消防安全重點單位主體責任履職報告與監(jiān)督抽查實施細則》《重點單位消防安全責任人、管理人履職考評辦法》等多份指導性文件,組織召開消防安全重點單位規(guī)范化管理達標創(chuàng)建推進會暨國慶中秋消防安保部署會,對全區(qū)325家重點單位負責人明確了職責、任務,推動重點單位全面落實消防安全主體責任,提升消防安全管理自主化、標準化、信息化水平。推動全區(qū)重點單位、九小場所、沿街店鋪安裝智慧消防用戶傳輸設備128套,獨立感煙探測器4279個,獨立式可燃氣體探測器12個,智慧安全用電設備37套,電氣火災監(jiān)控設備43套,推動全區(qū)物業(yè)服務企業(yè)對小區(qū)安裝智能型充電樁,有效提升社會面火災防御能力。

建成現代化消防全媒體中心,暢通微博、微信公眾號等新媒體宣傳渠道,創(chuàng)新線上消防網絡課堂,持續(xù)深化社會消防大宣傳大培訓工作。大隊拍攝《100秒的距離》消防公益宣傳片1部,運用“云課堂”開設網絡消防課堂直播10次,累計4.3萬人收看,建成漁灣里消防主題街區(qū)1個,建成高質量“一警六員”消防體驗站7個,全區(qū)“一警六員”實操實訓考核合格人員近2萬人,大隊在全市“一警六員”考核工作排名第六。同時,發(fā)動政府專職消防員常態(tài)化開展精準式和普惠式宣傳,落實巡回駐點宣傳措施,最大限度拓展延伸消防宣傳觸角,強化消防宣傳社會效果。大隊作為協(xié)辦單位圓滿完成了119消防宣傳月啟動儀式的籌備和舉辦工作,儀式當天共計64萬活躍人數通過直播的方式參與了互動,形成了全民關注、群防群治的宣傳氛圍。

消防大隊執(zhí)法工作總結篇四

進入消防大隊以后,我發(fā)現這里的工作與其他的社會單位大不相同,在這里,所有一切都靠自己,要在工作中不斷學習,充實自己。

在這段時間里,我經歷了由一名大學生到部隊文職人員的轉變在這里我作為一名文職人員,協(xié)助參謀完成消防戶籍化管理、統(tǒng)計匯總表格,協(xié)助完成宣傳工作,力求每一個環(huán)節(jié)不容發(fā)生差錯??偨Y這五個月的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進步。

在工作中,我始終認為要適應工作和形式發(fā)展的需要,就要不斷地努力學習業(yè)務知識,只有這樣才能適應新形勢下消防工作的需要,才能更好地協(xié)助參謀辦事,才能正確地把好消防安全關,所以在平時工作我加強業(yè)務學習,注重經驗的積累,從不避諱自己的短處,認真向業(yè)務精湛的前輩學習,并利用時間向書本學習。只有這樣,才能把工作做得更好,也只有這樣,才能真正做到與時俱進。要實際行動不可拖拖拉拉。要以十分的熱情,投入到消防事業(yè)中去,奮力做好自己的工作,盡好自己的職責。同時我也協(xié)助宣傳,出去發(fā)放宣傳資料,利用通俗易懂的方式與群眾溝通消防法律法規(guī),讓群眾理解消防工作,拉近了消防與民眾的距離,贏得了社會和公眾對消防工作的`更大支持。

由于我是一名新人,在各方面都還存在著不足:。

一、業(yè)務學習不深不透。部分消防監(jiān)督檢查知識理解還不太深。

二、工作期間有等靠思想,開拓創(chuàng)新意識不強,處事經驗較為欠缺,工作靈活性有待加強。

改進措施:

一、提高思想認識,克服學習枯燥的觀念,積極、認真地參與學習,努力提高業(yè)務水平,努力向前輩學習業(yè)務知識。

二、克服等靠思想,工作積極主動,摒棄畏難情緒,加強開拓創(chuàng)新意識。

以后我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,做好本職工作。“不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江?!?。在過去的這段時間里,由于工作經驗和知識的`欠缺,在實踐中暴露出了一些問題,雖然碰了不少壁,但相應地,也得到了不少的磨礪機會,這些機會對我來說都是實際而有效的?,F在吃的苦,都是為了以后更好的工作,未來的路還很長,沒有三五年的磨練,成功將永遠不會到來!所以,趁現在年輕,多經歷些,經歷多了懂得也就多了,要學會慢慢成長。我知道,前面的路十分艱辛,但是,我也會勇敢面對,努力做到更好。

消防大隊執(zhí)法工作總結篇五

按照《重慶市永川區(qū)防火安全委員會關于組織開展“119”消防宣傳周活動的通知》(永防發(fā)〔20xx〕13號)精神,我局高度重視,精心謀劃,周密部署,結合安全檢查督查,進行廣泛的消防安全宣傳活動,現將有關工作情況匯報如下:

今年是我國第十九個“119”消防宣傳日,我局黨組對非常重視,認真貫徹執(zhí)行《消防宣傳周活動方案》,組織全局干部職工學習消防安全法律法規(guī),不斷提高安監(jiān)執(zhí)法人員指導企業(yè)做好消防安全工作的能力。組織觀看了一部火災警示教育片,使廣大干部職工人中接受教育,消除麻痹思想,增強做好消防安全工作自覺性和主動性。對本單位進行了一次全面的消防安全檢查,補充購買滅火器2個,更換老化線路200米。組織了一次全局干部職工“全民消防、生命至上”的消防疏散演練,進一步增強了全局干部職工的消防安全意識和緊急情況下自救逃生能力。

安監(jiān)局履行綜合安全監(jiān)職能,消防安全工作是其中一項重要的安全工作,我局歷來非常重視消防安全工作,在控制火災事故上做了大量細致的工作。一是積極參加消防部門召開的各種消防安全工作會議,并進行認真貫徹落實。二是對消防火災隱患,積極配合消防部門督促有關單位進行整改。三是積極參加并現場指導企業(yè)消防火災演練。四是參加了在文理學院我區(qū)組織的第一屆大學生消防運動會。

每年的安全宣傳月活動我局都將消防安全納入重要宣傳內容,通過咨詢、圖片展示和發(fā)放宣傳資料,廣泛宣傳安全知識,不斷提高全民安全意識。今年我局牽頭在全區(qū)全面啟動安全保障“十百千”示范工程創(chuàng)建活動(十個示范區(qū)縣、百個示范鎮(zhèn)街、千個示范村居和企業(yè)),我們將消防安全納入“十百千”示范工程中的一個重要促進項目,做到持續(xù)改進,不斷降低火災事故的發(fā)生率,逐年減少火災傷害,努力構建幸福平安永川。積極開展安全“七進”活動。我們積極開展安全知識進學校、進醫(yī)院、進網吧、進飯店、進商場、進企業(yè)、進家庭的“七進”活動,采取多種形式進行安全知識宣傳,營造了濃厚的輿論氛圍。開展了安全生產“唱讀講傳”活動。在全區(qū)安監(jiān)部門和安全保障“十百千”創(chuàng)建單位開展安全生產“唱讀講傳”活動,高唱安全之歌,常讀安全知識和安全法律法規(guī),大講安全工作先進人物、先進事跡,廣傳安全警語警句短信;我局還編印《市民安全應急知識簡易讀本》10萬冊,免費向市民發(fā)放。今年來,組織和參與“安全文化進社區(qū)”專場文藝演出20余場次,開展咨詢等其他安全宣傳活動80余場次,發(fā)放宣傳資料50余萬份,展出展板400余塊,出黑板報等宣傳欄1200多期次。

我局切實做到突出預防為主、突出加強監(jiān)管、突出落實責任,大力督促企業(yè)全面落實安全生產主體責任,大力實施企業(yè)分級監(jiān)管,大力開展企業(yè)“零事故”、“安全標準化建設”、“白國周班組”創(chuàng)建等活動,點面結合,循序漸進,將消防安全檢查作為安全檢查的一個重要檢查內容,全面推進企業(yè)安全主體責任的落實。在交通運輸、煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、建筑施工、公眾聚集場所、旅游等重點行業(yè)深入開展安全生產大排查大整治大執(zhí)法專項行動。今年以來,全區(qū)4000多家企業(yè)自查設施設備4857處,鎮(zhèn)街共排查企業(yè)3156家,部門抽查企業(yè)2620家,共排查一般隱患2865處、已整改一般隱患2826處,整治率98.6%,限期整治39處。

消防大隊執(zhí)法工作總結篇六

20xx年,在長沙市消防支隊、天心區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下,積極面對改制轉隸、消防安保交織疊加的現實考驗,圍繞建過硬班子、帶過硬隊伍、創(chuàng)過硬業(yè)績,堅持勇于擔當、穩(wěn)中求進,保持思想不亂、工作不斷、隊伍不散、干勁不減、火災不增,全區(qū)火災形勢持續(xù)保持穩(wěn)定,隊伍內部未發(fā)生責任事故案件,實現了火災形勢和隊伍管理的“兩個穩(wěn)定”。

20xx年,天心區(qū)消防救援大隊共接處警993起,其中火災33起,2人輕傷,直接經濟損失65.3萬元,出動消防車1786輛次,出動人員10627人次,搶救被困人員85人,疏散被困人員140人,搶救財產價值772.4萬元。

(一)嚴控疫情保持隊伍穩(wěn)定。年初,面對全國新冠肺炎疫情嚴重的實際,大隊及時落實總隊、支隊的重要指示精神,堅持疫情就是命令,防控就是責任的準則,把做好疫情防控作為檢驗政治覺悟和黨性觀念的重要戰(zhàn)場,全面加強疫情期間隊伍管理工作,黨委召開專題會議研究部署大隊疫情防控工作,切實把疫情防控作為最重要的大事來抓,以最嚴的制度、最高的標準,確保隊伍內部不發(fā)生疫情,同時,積極落實對指戰(zhàn)員的關愛舉措,發(fā)放口罩消毒用品和防治感冒、發(fā)燒的常備藥,加強對人員健康狀況的跟蹤,每日進行體溫測量,隨時掌握每個人情況。最大限度降低疫情傳播風險,通過一系列舉措的實施,大隊末發(fā)生新冠病毒傳播事件,確保了隊伍的高度穩(wěn)定。

(二)精準發(fā)力推進政治教育。緊緊圍繞黨中央關于深化黨和國家機構改革特別是消防隊伍改革的決策部署,扎實開展學訓詞、抓整訓、大調研活動,配套開展“踐行訓詞精神、擔當神圣使命、堅持五個不動搖”、“弘揚清風正氣、凝聚奮進力量”內部關系專題教育、“學法紀、守法紀、用法紀”等專題教育活動;扎實開展好“從嚴管酒治酒”活動,不定時抽查飲酒情況;各黨委班子成員深入各聯(lián)點消防救援站廣泛開展談心談話活動,及時了解指戰(zhàn)員的困惑和困難,引導指戰(zhàn)員讀懂改革,吃透改革,更好的幫助指戰(zhàn)員解決體制即改末改的多慮情緒;積極做好勞動路消防救援站的黨建示范工作,目前,該站已完成軟、硬件的建設,為其它站黨建工作起到了良好的示范作用;今年以來,大隊先后有2人立功,56人的得到嘉獎,有4名同志被提拔為大隊級正職干部。

(三)狠抓黨風廉政建設工作。始終堅持黨要管黨、全面從嚴治黨的原則,以不斷提升大隊黨風廉政建設水平,全面提升隊伍廉潔從政意識為目標,全方位、多舉措開展自查自糾工作。大隊建立健全黨風廉政建設負責制,明確大隊、各站政治主官為黨風廉政建設工作“第一責任人”,充分發(fā)揮班子“核心”作用,明確工作職責,細化任務分工,定期組織召開黨風廉政教育警示會、通報會、組織召開消防監(jiān)督執(zhí)法人員面向社會公開述職述廉大會,常態(tài)化開展黨風廉政建設教育工作,引導指戰(zhàn)員自覺履行黨風廉政要求,強化自律意識,做到警鐘長鳴,切實筑牢“反腐”思想防線,嚴格遵守中央八項規(guī)定,大力開展廉政教育和廉政排查整治工作,堅持公平正直、不徇私情、不睬“紅線”,不定期開展抽查、檢查工作,杜絕存在吃、拿、卡、要和違規(guī)收受紅包禮金現象,真正做好真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴工作監(jiān)管機制。

(一)頂層設計,多線并進,全面推動消防工作落實。

一是堅決貫徹落實《消防安全責任制實施辦法》。區(qū)委書記、區(qū)長多次就消防工作做出批示指示。區(qū)委、區(qū)政府先后召開5次會議研究部署消防工作,12次召開專題會議部署對群租房、高層建筑、大型城市綜合體等火災防控重點場所、重大火災隱患、公眾聚集場所開展消防安全隱患集中整治。區(qū)委、區(qū)政府主要領導累計帶隊督導檢查消防安全30余次,切實解決了一批基礎性、全局性的重大消防安全問題,形成了常議常抓消防工作的機制,有力推動消防安全責任制的落實。在省政府、市政府20xx年度安全生產和消防工作考核中,全區(qū)消防工作得到了考核組的充分肯定。

二是拓寬消防監(jiān)督渠道。緊緊依托“12345+網格化”工作,推行將火災隱患舉報查處功能列入范圍,積極落實消防安全舉報投訴響應機制。20xx年,大隊通過“12345”和“96119”熱線平臺受理下單、查處舉報投訴辦件43件,最高標準解答群眾訴求,最大限度解決群眾難題,辦件群眾滿意度高達95%以上。

三是強化消防安全風險評估。通過政府購買服務模式投入100余萬元委托專業(yè)消防評估機構對全區(qū)消防安全形勢、火災防控工作、公共消防基礎設施建設等內容進行分析評估,為天心區(qū)預防消防安全風險決策提供了科學的依據。

(二)精準對標,重點整治,以點帶面整體提高。按照“政府統(tǒng)一領導,部門依法監(jiān)管”的原則,充分發(fā)揮區(qū)消防安全委員會的科學專業(yè)優(yōu)勢,以消防安全專項整治三年行動為抓手,完善聯(lián)合檢查執(zhí)法、信息函告等工作制度,深入開展了冬春、群租房、百日攻堅行動、打通生命通道集中攻堅行動、易燃易爆場所、文物古建筑、寄遞物流、消防安全專項整治三年行動等各類13項消防安全專項行動。協(xié)調區(qū)公安、住建、應急、市場監(jiān)督等職能部門,發(fā)動基層組織,分行業(yè)、分領域、分區(qū)域逐項集中攻堅整治。

區(qū)應急、街道、公安派出所及消防等部門聯(lián)合開展群租房專項整治,共排查1132家,清退60余家,取締30余家;區(qū)質監(jiān)、市場監(jiān)督管理局、公安、消防等部門定期召開聯(lián)席工作會議,按照消防安全專項整治三年行動的要求,嚴把電動自行車及配件、消防產品準入的源頭關;推動區(qū)發(fā)改委將消防工作納入全區(qū)發(fā)展規(guī)劃,積極推進公共消防基礎設施建設;大隊聯(lián)合區(qū)民政局對區(qū)內12家養(yǎng)老機構進行了消防安全專項整治;聯(lián)合區(qū)教育局對區(qū)內教育培訓機構和幼兒園進行了一次全面消防安全專項整治。

20xx年,全區(qū)共掛牌督辦重大火災隱患單位10家,整改到位摘牌銷案12家,特別是在全區(qū)各部門共同努力下,解決了市級掛牌且久拖不決的新芙蓉家居廣場和藍灣國際重大火災隱患問題。同時大隊以百日攻堅行動、消防安全專項整治三年行動為切入點,全力做好“雙隨機、一公開”檢查工作,今年以來共檢查單位1329家,督促整改火災隱患和違法行為908處,下發(fā)責令整改通知書478份,臨時查封16家,責令“三停”1家,罰款73.5萬元,全區(qū)消防安全環(huán)境持續(xù)凈化,保持火災形勢持續(xù)穩(wěn)定。

(三)建強原有,補全短缺,全力推進城市公共消防基礎設施建設。推動暮云中心消防站建設,目前基礎建設已全面完成,消防車輛及裝備都在采購之中,即將駐兵執(zhí)勤,另外,新路消防站立項工作已全面啟動,并已列入區(qū)政府20xx年重大建設項目,有望在20xx年進入全面建設階段,有效解決了天心區(qū)消防力量不足的瓶頸性問題。同時,加強市政消防設施建設,協(xié)同供水部門對全區(qū)市政消火栓進行全面排查,登記在冊,并建立常態(tài)化維護保養(yǎng)機制。

(四)加強宣傳,營造氛圍,提升公眾消防素質。

一是加強媒體宣傳。積極與省、市電視臺相關欄目合作,及時報道大隊滅火救援、消防整治等工作。20xx年,大隊共在省級媒體發(fā)稿10篇,省以下級媒體發(fā)稿15篇,總隊內網及政工網發(fā)稿件80余篇,在支隊內網發(fā)稿546篇。

二是強化社會化宣傳。協(xié)調利用場所樓宇視頻和社會單位led電子顯示屏及消防官方微博、微信、移動互聯(lián)網平臺定期滾動播放消防安全知識提示語;堅持每周末消防車輛下社區(qū)進行消防安全知識宣傳工作;在“119”當日,舉行了“119”宣傳月啟動儀式,區(qū)政府相關領導、區(qū)消安委成員單位負責人、各街道主管消防工作負責人及消防志愿者、重點單位負責人200余人參加了活動;區(qū)科普教育館于今年9月份通過驗收后已全面投入運行,截至目前,共接待參觀體驗群眾3000余人,發(fā)放宣傳資料5萬份。

三是繼續(xù)推進政府購買消防服務工作。通過繼續(xù)購買消防服務,目前已完成區(qū)內八個街道的消防安全普訓工作,同時分級分期分批對黨政領導干部、行業(yè)部門負責人、消防安全重點單位負責人、微型消防站站長等“七類人員”及社會單位和居民進行消防安全培訓,集中開設培訓班210余次,受教育人數達13069余人。

(一)扎實開展實戰(zhàn)化練兵工作。

二是繼續(xù)加強專業(yè)隊伍建設。立足天心區(qū)主要災害事故特點,先后針對高層建筑、城市大型綜合體、人員密集場所、公眾聚集場所等特點,統(tǒng)一下達訓練計劃,規(guī)范執(zhí)勤模式。同時,隨機開展拉動演練,檢查各站人員編配、裝備配備及日常訓練開展情況,大力開展合成訓練,今年以來,先后在鑫悅匯、一力物流、叮叮mall及凱里亞德大酒店開展了大型綜合實戰(zhàn)演習,全面提升隊伍協(xié)同作戰(zhàn)能力。

三是加強聯(lián)勤聯(lián)訓工作。積極推進與轄區(qū)各微型消防站、志愿者消防隊聯(lián)勤聯(lián)訓,定期組織檢查考評工作,通過大隊業(yè)務骨干的指導培訓,區(qū)內微型消防站及志愿者消防隊員的技戰(zhàn)術水平顯著提高,在今年全市微型消防站比武競賽中,代表天心區(qū)參賽的三個社區(qū)微型消防站共獲得了十二個獎項中的六個,全面展示了培訓成果,提升了微型消防站的實戰(zhàn)能力。

(二)強化滅火救援專業(yè)知識培訓。

一是組織各站進行戰(zhàn)訓培訓,先后組織對各站指戰(zhàn)員、專職隊員進行繩索救援技術培訓、舉高消防車駕駛員培訓、危險化學品事故處置技術培訓,通過各站“交叉?zhèn)魇凇钡哪J?,擴寬培訓成果,全面提升各站隊伍實戰(zhàn)水平。

二是科學安排大隊內部學習培訓計劃,先后邀請行業(yè)專家及大隊業(yè)務骨干為各站指戰(zhàn)員授課,定期進行消防業(yè)務學習,強化指戰(zhàn)員滅火救援專業(yè)知識學習掌握,不斷提升指戰(zhàn)員滅火救援、自我防護和緊急避險能力。

三是組織指戰(zhàn)員參加總隊、支隊消防業(yè)務培訓大講堂學習,使得全體指戰(zhàn)員專業(yè)素質不斷提高。

(三)從嚴從細從實抓好安全防事故工作。大隊嚴格落實《長沙市消防救援支隊隊伍作戰(zhàn)訓練安全專項整治工作實施方案》及支隊《全市消防救援隊伍安全集中排查整治方案》精神,制訂了大隊實施方案,緊盯“人車酒、網電密、訓戰(zhàn)勤”等重點環(huán)節(jié),全面強化安全防事故工作。部署貫徹新修訂共同條令活動,積極推進安全“五無”創(chuàng)建工作,對隊伍重點時期、重點人員、重點部位進行督察指導。20xx年共對各站督促檢查10次,發(fā)現問題20余處,問題整改率達到100%,及時指出了部隊管理的薄弱環(huán)節(jié),糾正了隊伍存在的問題,嚴格落實整改復查制度,有效控制了違紀苗頭。

(一)地方消防經費穩(wěn)步增長。大隊積極主動協(xié)調爭取區(qū)委、區(qū)政府以及區(qū)財政支持,確保100%落實地方消防經費基本支出保障標準。大隊20xx年爭取預算下達指標數為1775萬元,車輛及裝備款1600余萬,2019年績效考核獎322萬元,同比去年略有增長。

(二)車輛裝備配備逐步優(yōu)化。完成20xx年暮云中心消防站6臺主戰(zhàn)和搶險救援消防車及60人的個人防護、搶險救援裝備的采購工作。

雖然取得了一定成績,但對照“忠誠于黨、紀律嚴明、赴湯蹈火、竭誠為民”的十六字要求,我們工作還存在不少短板和問題。

一是消防工作基礎薄弱,行業(yè)部門、基層組織監(jiān)管力度弱,火災風險持續(xù)高位運行。

二是隊伍管理教育還需加強,作為省會大隊,工作任務重,指戰(zhàn)員思想壓力大,個別人員面對改革定力不足,干事創(chuàng)業(yè)的激情有所減退。

三是攻堅打贏能力還需提升,對照防范化解重大安全風險、應對處置各類災害事故的工作職責,消防隊伍裝備水平、實戰(zhàn)能力、保障質量還不適應、不完善,需進一步錘煉提升。

四是基礎建設任務壓力大。暮云中心消防站的配套設施建設及新路消防站立項工作進展緩慢,需進一步加壓推進。

消防大隊執(zhí)法工作總結篇七

一年來,我們20xx市消防大隊在綏化消防支隊、20xx市委市政府和市公安局的正確領導下,在社會各界的大力支持下,大隊黨總支帶領全體官兵以“二十公”、“161”工程建設為核心,以打造紅門鐵軍為目標,認真踐行“三個代表”重要思想,不斷更新工作理念,堅持與時俱進,牢固樹立以人為本的科學發(fā)展觀,通過“六個狠抓”、實現“六個提高”使全大隊的思想政治工作、隊伍管理工作、作戰(zhàn)訓練工作、消防監(jiān)督工作、后勤保障工作得到了顯著加強,官兵的政治素質、業(yè)務素質、科學文化素質、身體心理素質和開拓創(chuàng)新能力有了顯著提高,打造出了一支黨和人民信賴、具有戰(zhàn)斗實力的過硬隊伍,保持了隊伍的高度統(tǒng)一和高度穩(wěn)定。

一年來,全市共發(fā)生一般性火災起,比去年同期下降%,經濟損失比去年同期下降%,沒有發(fā)生重特大火災事故和人身傷亡事件。全體官兵共參加滅火戰(zhàn)斗起,滅火成功率100%,挽回經濟損失近萬元;共參加搶險救援次,成功處置率100%;做好人好事件,收到表揚信封、錦旗面,圓滿完成了以防滅火為中心、以搶險救援為重點的消防保衛(wèi)工作任務,創(chuàng)造了和平安全的社會環(huán)境,保衛(wèi)了經濟建設發(fā)展,受到了黨委、政府和廣大群眾的一致好評。

一、狠抓“161”工程建設,整體工作水平有了新提高。

自今年5月份以來,我們20xx消防大隊始終把全面實施“161”工程做為消防工作和部隊建設的頭等大事來抓,按照支隊的統(tǒng)一部署和要求,行動迅速,精心謀劃,周密部署,強化措施,“161”工程建設取得了一定成效,大隊的消防工作和隊伍建設也取得了突破性的發(fā)展。

一是加強領導,明確目標,落實責任。為保證“161”工程的順利推進,我大隊把實施“161”工程作為推動消防工作和部隊建設發(fā)展的大事列入重要議事日程,嚴抓落實。為此,大隊專門成立了以大隊長周清齡為組長,中隊干部、班長為成員的“161”工作領導小組,全面負責“161”工程的組織、落實和考評等工作。先后次召開黨委會議,研究制定了《20xx大隊“161”工程建設工作方案》,確定了大隊今后一個時期“161”工程建設總目標,同時對“161”工程確定的總體目標進行了細化量劃,任務目標層層分解,責任到人,建立了黨委統(tǒng)一領導,分兵把口,上下互動,齊抓共管,人人抓落實的良好局面。

二是層層簽定責任狀,推進“161”工程的全面實施。為了全面推進“161”工程的縱深發(fā)展,確?!?61”工程落實和總體目標的實現,大隊黨委實施了“161”工程責任狀,《責任狀》確定了爭創(chuàng)省級模范單位的目標。大隊與中隊,中隊與戰(zhàn)斗班,中隊與重要崗位人員層層簽定了責任狀,確保建立橫向到邊,縱向到底的責任體系。同時,建立起了重獎重罰的激勵機制,極大地激發(fā)了全體官兵的積極性和創(chuàng)造性,從而使“要我干”轉變成“我要干”,為全面推進“161”工程的實施奠定了堅實的思想基礎。

三是措施得力,效果明顯。大隊在打造“161”工程,推進部隊全面建設的實際工作中,著眼于大隊的全面發(fā)展,突出工作重點,統(tǒng)籌兼顧。通過強化措施,落實責任,狠抓各項工作的落實,部隊的戰(zhàn)斗力明顯增強,部隊的正規(guī)化建設得到了長足發(fā)展,執(zhí)法為民觀念進一步得到鞏固,多種形式消防隊伍建設初見成效,社會化消防宣傳工作取得新的突破,部隊建設呈現了喜人發(fā)展的態(tài)勢。

二、狠抓消防監(jiān)督,安全預防工作有了新提高。

我們在消防監(jiān)督工作中,遵循“預防為主、防消結合”的消防方針,堅持預警在先,超前工作,把監(jiān)督寓于服務中,通過規(guī)范執(zhí)法監(jiān)督程序,認真履行工作職責,依法實施監(jiān)督管理,主動提供優(yōu)質服務,進一步改善了消防安全環(huán)境,提高了消防安全管理水平。

一是抓住工作重點,提前采取預防措施。春防期間,20xx市政府和市公安局分別召開了全市性的安全生產工作及春防工作會議,以市政府名義頒布了《春季防火命令》,并下發(fā)了由我們大隊負責起草制定的《20xx年春季安全防火工作預案》和《撲救大面積火災工作預案》,從市政府到基層單位,逐級簽訂了《安全工作責任狀》。會后,我們立即組織人力,對列管的重點消防單位進行了一次全面檢查。對排查出的35處隱患,當場整改28處,限期整改7處。同時,我們在六級以上大風天,及時發(fā)布禁火警報,出動消防車進行鳴笛預警,加大了全市性安全防火力度,提高了全民安全防火意識。

二是開展經常性檢查,跟蹤進行監(jiān)督管理。我們采取普遍監(jiān)督檢查與重點監(jiān)督檢查相結合的辦法,在對列管單位進行全面檢查的基礎上,春防期間我們參加了由市政府組織的三次檢查,六一、十一黃金周期間開展了重點防火檢查。今年,在監(jiān)督檢查中,共發(fā)現隱患325處,當場整改126處,停業(yè)整改28家,責令停止使用2家,消防罰款86,000元,治安拘留3人。

三是抓住關健環(huán)節(jié),集中治理整頓。年初以來,我們重點組織開展了“四個專項治理”,有力凈化了消防安全環(huán)境。(1)專項治理整頓了農村柴草垛,杜絕了柴草回遷;(2)專項治理整頓了“六小單位”,對這些單位的用火用電、可燃材料裝修、消防設施配備、疏散通道等方面存在的不安全隱患,落實整改措施項,治理合格率達到了90%以上。(3)專項治理整頓了商場、網吧、歌廳等公眾聚集場所以及大型集貿市場。整頓中我們邀請了電視臺的同志參加,對5家大型商場、4處集貿市場、20余家網吧、歌廳進行了重點檢查,共查出火災隱患78處,當場整改67處,下達責令限期整改通知書3份,并對4家火災危險性較大的給予了新聞曝光,及時消除了火災隱患,避免了火災事故發(fā)生。(4)專項治理整頓了易燃易爆單位,全面落實了消防安全措施,杜絕了火災爆炸事故。

四是細化監(jiān)督程序,規(guī)范執(zhí)法行為。我們根據有關消防法律法規(guī),制定了《消防監(jiān)督工作內部監(jiān)督檢查制度》、《消防監(jiān)督工作內部審批制度》、《重大處罰集體討論決策制度》、《消防監(jiān)督工作過錯責任追究制度》等10余項新的規(guī)章制度,規(guī)范了執(zhí)法監(jiān)督工作,做到了“六到位”、“六不裁決”?!傲轿弧奔矗簷z查到位、復查到位、審核報批到位、法律文書到位、查處到位;“六不裁決”即:程序不合法不裁決、證據不全不裁決、適用法律條文不正確不裁決、法律文書不全或不規(guī)范不裁決、不經法制員審核不裁決,有效防止了消防監(jiān)督工作的隨意性和盲目性,保證了執(zhí)法監(jiān)督的工作質量。

五是采取新舉措,實行信息消防。5月份,我們借鑒“天氣預報”的形式,推出了“消防信息預報”新舉措,就是將本市和外地發(fā)生的火災事故情況進行總結分析,對近期火險火情的規(guī)律特點,可能發(fā)生火災的時期和范圍以及應采取的安全防火措施和重點防火工作建議,進行預測和通報,使單位和廣大群眾及時了解掌握消防安全形勢,提前采取預防措施。

六是加強業(yè)務指導,組織開展安全培訓。我們對23家由企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府組辦的專職消防隊,統(tǒng)一制定下發(fā)了《20xx市消防力量調度方案》,并按照《方案》的要求,組織開展了消防演練,保證了各類消防隊在接到出警命令后,能快速趕到現場,接受統(tǒng)一調度,統(tǒng)一指揮,有條不紊的開展滅火戰(zhàn)斗。為了提高消防業(yè)務知識,今年我們還開辦了兩期業(yè)務培訓班。第一期主要培訓了各單位的消防安全管理人員、消防控制中心調度員、電氣焊工等特殊崗位人員;第二期主要培訓了全市33個派出所的干警,重點學習了《消防法》、《黑龍江省消防條例》、《公安部61號令》以及消防常識,提高了消防技能,增強了以法治火意識。

七是開展消防宣傳,營造全社會消防安全氛圍。我們主要通過四種途徑,組織開展了消防宣傳教育活動。(1)每月定時開放消防站,“敞開紅大門”,對社會群眾進行消防安全宣傳教育;(2)利用“4·28”大火反思日進行集中宣傳教育;(3)利用新聞媒體進行宣傳教育;(4)利用“四進”進行宣傳教育。全年有1000余人在消防站受到了消防安全教育;在“4·28”宣傳日,我們懸掛橫幅50余條,設立宣傳點15處,出動民間秧歌隊2支,出動宣傳車19臺,印發(fā)宣傳單15000份,受教育群眾達80%以上;在電視、報紙等新聞媒體發(fā)表宣傳稿件20余篇;在“進企業(yè)、進社區(qū)、進農村、進學?!被顒又?,我們分別樹立了四個典型,開展了“小手拉大手”和消防宣傳下鄉(xiāng)活動,并向中小學生贈送消防安全常識書籍3萬冊,廣泛在企業(yè)、社區(qū)、農村、學校進行了消防安全宣傳教育,形成了人人講安全、人人懂消防、人人遵守消防法律法規(guī)的大好局面,收到了很好的宣傳教育效果。

三、狠抓作戰(zhàn)訓練,實戰(zhàn)能力有了新提高。

我們在戰(zhàn)訓工作中,牢固樹立了養(yǎng)兵千日、用兵千日,訓練多流一滴汗、火場少流一滴血的觀念,本著立足崗位、貼近實戰(zhàn)、注重實效的原則,堅持重點突破、超前練兵、全面發(fā)展、整體推進的工作思路,積極探索出了科技練兵的新途徑,有效提高了全體官兵的業(yè)務素質和實戰(zhàn)能力,達到了練精兵、強素質的目的。

一是嚴格訓練措施,狠抓了組織實施。我們本著科學適用的原則,對訓練作息時間和訓練科目進行了重新調整和周密安排,采取因人施教、重點攻關、梯次推進的辦法,分步驟、按計劃組織實施,并給每名官兵建立了訓練檔案。我們還制定了嚴格的考核標準和獎懲制度,定期組織測試考核,表揚先進,鞭策后進,并將考核成績作為評選先進的依據,以此促進官兵的訓練積極性和主動性,形成了“人人愛崗敬業(yè)、個個愛警習武”的濃厚練兵氛圍。

二是加強基礎業(yè)務學習,豐富了官兵的知識容量。我們根據各崗位的實際情況,編寫了《崗位練兵實用常識》,組織官兵對應知應會的各職人員職責,一級重點防火單位情況,車輛器材簡介,特勤器材操作規(guī)程,戰(zhàn)術作業(yè)方案,化學危險品泄漏事故處置操作方法,災害處置作業(yè)等進行了熟記熟背,對執(zhí)勤滅火和搶險救援起到了很好的指導作用。

三是突出體能訓練,強健了身體素質。我們始終把體能訓練作為提高戰(zhàn)斗力的關鍵環(huán)節(jié),每天按照三個時段組織官兵進行強化訓練。上午練習單雙杠,下午練習三千米跑和百米負重往返跑,晚間完成“三個100”動作,即俯臥撐、仰臥起坐、立體深蹲各做100次,進一步加強了官兵的耐力、暴發(fā)力和身體的靈活性、協(xié)調性,使老兵達到了軍體訓練的優(yōu)秀標準,新兵達到了軍體訓練的良好標準,為滅火戰(zhàn)斗提供了體能保證。

四是強化技能訓練,提高業(yè)務水平。我們在技戰(zhàn)術訓練中,突出強化了架梯與徒手攀登、水龍快速連接、車輛駕駛操作、火場緊急處置、特勤器材使用等實戰(zhàn)項目的訓練,并將大隊在支隊比武中創(chuàng)造的最好成績以及本年度達到和創(chuàng)新的目標繪成圖表掛在訓練場,組織班與班、人與人開展“破紀錄、奪金牌”競賽活動,按照“訓練成績提示板”,每天一評比,每周一考核,有效激發(fā)了官兵訓練熱情,掀起了“項項爭第一、人人當尖兵”的練兵比武新高潮,加速提高了官兵的業(yè)務水平和戰(zhàn)術技能。

五是狠抓實戰(zhàn)演練,提高了臨場處置能力。我們本著“練為戰(zhàn)”的指導思想,定期組織官兵有針對性的開展了高層建筑、易燃易爆單位、人員密集場所和大型企事業(yè)單位的滅火實戰(zhàn)演練,加強了對重點單位、場所和道路、水源的熟悉以及車輛器材的維護保養(yǎng)。通過實戰(zhàn)演練積累的寶貴經驗,有力指導并提高了官兵的臨場指揮調度和應急處置能力,為成功撲救火災奠定了堅實基礎。

我們在實地勘察的基礎上,參照消防施工圖、疏散圖等資料,運用電腦技術編制成軟件并繪制成彩圖,標注出了各單位的座落位置、使用面積、滅火通道走向以及滅火設施的位置等現場情況并附有各單位基本情況簡介,全部裝訂成冊并存入119指揮中心電腦。只要接到報警,馬上就能從電腦中或彩圖中查出火災現場部位,消防人員可以準確、快速的趕到現場,及時進行火災搶救,最大限度的減少經濟損失。5月1日12時40分,我們接到遠離20xx市區(qū)38公里的洪河鄉(xiāng)解放村柴草垛連營火災的報警后,大隊長周清齡、副大隊長孫大鵬迅速帶領10名官兵、兩輛消防車趕到火災現場。當天風力達6級以上,20垛柴草形成連營火勢正在猛烈燃燒,并向下風方向的民房推進,整個村莊在大火威脅之中,全體官兵立即投入戰(zhàn)斗。1號車的4名官兵在民房和火龍中間全力控制火勢蔓延,2號車的6名官兵游移在火龍中間,逐個消滅起火點,周大隊長親自拿起工具與村民攤扒柴草垛,極大地鼓舞了戰(zhàn)斗士氣。面對烈火薰烤,官兵越戰(zhàn)越勇,不到1個小時就將大火徹底撲滅,保住了村莊免遭大火侵害。7月5日9時25分,我們接到昌六鎮(zhèn)二街原木工廠院內平房失火的報警后,周清齡大隊長一邊緊急調動昌六派出所的消防車先期趕到現場控制火勢,一邊率領14名官兵、3輛消防車迅速趕到火災現場,發(fā)現火場四周均是居民連脊平房,其中有6間平房過火面積達300余平方米。面對燃燒的大火,周大隊長立即制定撲救方案,一組由大隊長調動指揮消防車全力進行滅火,另一組由蘇東威教導員組織切斷大火蔓延和搶救物品。經過15分鐘的緊張戰(zhàn)斗,將大火徹底撲滅,并搶救出部分物品,避免了一場火燒連營事故。經勘驗調查,當場認定是一起由電火引起的火災,依法進行了快速處理。

四、狠抓政治建警,政治穩(wěn)定系數有了新提高。

我們始終把思想政治建設放在部隊各項建設的首位,堅持用科學的理論武裝人、正確的輿論引導人、高尚的情操塑造人,使全體官兵保持了思想上的先進性、政治上的堅定性和道德上的純潔性。

第一,加強班子建設,發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用。我們新一屆大隊領導班子組建后,把“建設一流班子、帶一流隊伍、創(chuàng)造一流業(yè)績”作為奮斗目標,大力加強了班子的自身建設。一是班子成員在全大隊叫響了“八個向我看齊”:(1)沖鋒陷陣向我看齊;(2)政治業(yè)務學習向我看齊;(3)執(zhí)法為民向我看齊;(4)軍事訓練向我看齊;(5)科學文化學習向我看齊;(6)警容風紀向我看齊;(7)內務管理向我看齊;(8)團結互助向我看齊。通過真理的力量和人格的力量,為全體官兵當好“樣板”,做好“標桿”。二是班子成員樹立了全局觀念,想事、謀事、干事,相互支持,密切配合,維護了班子團結,保持了工作步調的一致性。三是堅持民主集中制,在重大問題上做到了黨組民主議事,集體研究決策,不搞家長制和“一言堂”,實現了政治民主,保證了決策的正確性。四是加強了廉潔自律,對班子成員制定了《重大事項請示報告制度》、《廉政責任制度》等“約法三章”,實現了嚴格的制度規(guī)范。同時,我們堅持每季度開展一次“下評上”活動,發(fā)動士兵對大隊和中隊干部進行民主評議,主動接受士兵監(jiān)督。對提出的意見和建議,我們逐條跟蹤抓落實。如:戰(zhàn)士提出沒有喝水杯、床單老化,我們大隊立即給每名戰(zhàn)士買了一個不銹鋼水杯,重新更換了整齊劃一的床單,實現了賓館化管理,使班子更具有凝聚力、向心力和感召力,為提高大隊的建設水平和質量提供了堅強的組織領導保障。

第二,加強了組織觀念,自覺服從黨的領導。我們把黨對軍隊的絕對領導作為大隊建設的靈魂,對支隊黨委、20xx市委市政府和市公安局黨委的工作部署和指示精神,我們迅速傳達、認真貫徹、堅決照辦。對遇到的重大問題或采取的重大行動,我們都提前研究制定出工作意見或行動方案,報請支隊或20xx市委市政府或市公安局幫助把關定向,使我們做的每一件事情、采取的每一項行動都讓領導放心,讓群眾滿意。同時,支隊和20xx市委市政府及市公安局的領導經常來大隊檢查指導工作,在消防工作上給予了我們大力支持。今年,20xx市政府無償幫助我們解決了37000平方米新營房建筑用地,現正在緊張施工中;在市財政極度緊張的情況下,又給我們拔款100萬元購置2臺大噸位消防車。

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消防大隊執(zhí)法工作總結篇八

20xx年,在市委市政府的堅強領導和衢州市消防救援支隊的業(yè)務指導下,大隊結合消防安全專項整治三年行動、消防領域“遏重大”整治攻堅,百年大慶安保大排查大整治等工作任務,全力抓好監(jiān)督執(zhí)法工作,著力提升轄區(qū)社會面消防安全水平,現將20xx年行政執(zhí)法情況報告如下:

20xx年大隊共受理公眾聚集場所投入使用、營業(yè)前的消防安全檢查項目58個;共檢查單位1265家次,發(fā)現火災隱患507處,督改火災隱患504處,下發(fā)責令改正通知書460份,下發(fā)行政處罰決定書86份,責令“三?!眴挝?2家,臨時查封7家,拘留4人,組織火災事故調查38起。大隊先后組織12次執(zhí)法案卷自查、16次執(zhí)法業(yè)務學習、4次執(zhí)法業(yè)務考試。

(一)黨委定期研判,強化組織領導。大隊黨委每月聽取執(zhí)法分析,研究解決重大事項,落實執(zhí)法辦案,經費保障;每月開展執(zhí)法工作例會,加強法制審核,加強對執(zhí)法案件的事中、事后監(jiān)管,提升執(zhí)法規(guī)范化水平;升級執(zhí)法公開平臺,通過接待室觸摸顯示屏,增加服務滿意度評價、法律法規(guī)專欄等執(zhí)法公開事項,為每名干部配齊火災調查和監(jiān)督檢查等各類消防裝備,真正提升消防執(zhí)法規(guī)范化。

(二)強化主體建設,提高執(zhí)法效能。一是強化培訓指導。大隊每周一組織防火監(jiān)督干部、全體文員開展夜學;每月對執(zhí)法案卷開展自查;每月召開消防工作執(zhí)法例會總結研究消防執(zhí)法中存在的問題。二是加強法治隊伍建設。大隊設法制員ab崗、法制文員。

(三)完善執(zhí)法制度,夯實執(zhí)法保障。明確執(zhí)法標準。結合大隊執(zhí)法工作實際,圍繞消防法律法規(guī)、案件辦理、檔案制作、執(zhí)法質量考評評議標準,制作執(zhí)法手冊,下發(fā)各消防監(jiān)督員遵照執(zhí)行,進一步規(guī)范消防執(zhí)法標準。

(四)完善監(jiān)督機制,促進規(guī)范執(zhí)法。一是干部每月執(zhí)法積分與《衢州市消防支隊干部日??冃Э荚u“積分制”辦法(試行)》相結合,把消防監(jiān)督員考核結果、單位執(zhí)法質量考評成績與干部選拔、不勝任干部調整等掛鉤。二是完善內部監(jiān)督機制。進一步健全完善內部執(zhí)法監(jiān)督機制,通過開展內部執(zhí)法規(guī)范化建設自查自糾、專項督察等活動,及時糾正和解決執(zhí)法中存在的問題和不足。三是完善外部監(jiān)督。聘請人大代表、政協(xié)委員及人民群眾代表擔任執(zhí)法監(jiān)督員,對消防執(zhí)法情況進行監(jiān)督。

(五)開展專項行動,全力整治隱患。一是對5家商業(yè)綜合體進行專家體檢式檢查,共排查隱患指出514處,完成整改499處,整改率達97.1%,并按要求完成達標創(chuàng)建。二是開展校外培訓機構專項整治。聯(lián)合公安、教育印發(fā)《關于聯(lián)合開展校個教育培訓機構和學校宿舍專項治理行動的通知》,排查培訓機構277家,發(fā)現隱患361處,督改223處。三是開展合用場所專項整治。建立每周通報機制,推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道整治合用場所隱患,全市排摸合用場所1338家,發(fā)現隱患1202處,督促整改1003處,整改率92%。四是開展重大隱患專項整治。年初省市掛牌的陽光雨露幼兒園、亞朵家具商行、成坤農貿城3處重大火災隱患按期完成整改、銷案。10月份又對江山市誠林制衣有限公司等3家存在單位進行掛牌督辦,其中2處被列為省級掛牌督辦,目前已基本完成整改。

(一)在執(zhí)法行為上,個別消防監(jiān)督員存在執(zhí)法能力和水平還比較低,偶有工作作風拖拉,辦事效率不高等情況。

(二)在執(zhí)法管理上,突出問題是消防監(jiān)督檢查、行政處罰等檔案臺賬不夠規(guī)范,執(zhí)法記錄儀使用不夠規(guī)范。

(三)在服務群眾上,個別監(jiān)督干部還存在態(tài)度生硬、語言不規(guī)范等現象,服務態(tài)度、質量存在一定差距,文明執(zhí)法程度有待提高。

一是加大執(zhí)法質量自查力度。采取“專項檢查”和“網上巡查”相結合的方式,從執(zhí)法程序是否規(guī)范執(zhí)法,執(zhí)法制度是否落實、執(zhí)法檔案制作、執(zhí)法真實性、執(zhí)法記錄儀使用情況進行檢查,檢查情況全隊通報,督促整改存在的問題,不斷提升大隊執(zhí)法質量。

二是加強執(zhí)法日常監(jiān)管。建立“日—周—月”監(jiān)管模式。每日早8點,大隊所有干部參加執(zhí)法工作碰頭會,值班干部對前日消防監(jiān)督管理系統(tǒng)檢查錄入情況、案件辦結情況、執(zhí)法記錄儀使用等情況進行檢查。每周梳理本周執(zhí)法工作開展情況,督促未結案件辦理,檢查案卷卷宗、臺賬登記和歸檔工作。每月對監(jiān)督員執(zhí)法工作進行綜合考評、檢查和評審,考評情況如實記入個人執(zhí)法檔案,作為消防監(jiān)督員年終評先評優(yōu)的重要依據。

三是加強執(zhí)法制約和監(jiān)督。通過執(zhí)法稽查、執(zhí)法質量考評和專項檢查,對存在的執(zhí)法過錯,嚴格落實《衢州市消防監(jiān)督執(zhí)法責任追究規(guī)定》,相應給予處理。

消防大隊執(zhí)法工作總結篇九

20xx年,浦江縣消防救援大隊緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,認真貫徹落實法治政府建設相關任務,營造浦江縣消防法治工作新局面。現將有關情況匯報如下:

今年以來,大隊共檢查單位1589家,發(fā)現火災隱患或違法行為1317處,督促整改火災隱患或違法行為1301處,下發(fā)行政處罰決定書154份,罰款1195600元,臨時查封23處,責令三停21家。

大隊采取案卷自查和互查互評等方式,開展執(zhí)法質量考評工作,共組織檢查20余次,其中紙質案卷考評11次、網上考評4次、實地核查5次,全年共抽取營業(yè)前消防安全檢查案卷、一般程序火災事故調查、行政處罰案卷、行政強制案卷等執(zhí)法案卷245件。大隊獲得金華全市20xx執(zhí)法質量考核排名第三名。

(一)執(zhí)法規(guī)范化不斷提升。一是建立定期學習制度,大隊每周一晚結合夜學,組織全體防火干部和輔助執(zhí)法文職開展消防業(yè)務和法律知識學習,不斷拓展文員輔助執(zhí)法和消防救援站指戰(zhàn)員參與執(zhí)法,切實提高執(zhí)法能力與水平。目前大隊全部執(zhí)法輔助消防文員都考取執(zhí)法資格證,2名消防救援站指戰(zhàn)員報名執(zhí)法資格考試。二是全面實施“雙隨機一公開”監(jiān)管,使用“浙政釘”掌上執(zhí)法開展檢查。今年以來,在抽取并檢查重點單位的基礎上,同時將消防產品監(jiān)督檢查納入“雙隨機一公開”系統(tǒng),有序推進消防產品質量監(jiān)督工作,提升使用領域消防產品監(jiān)督執(zhí)法規(guī)范化水平。同時,大隊積極聯(lián)合縣公安局、縣文廣旅體局、縣教育局等部門分別開展專項執(zhí)法行動和跨部門聯(lián)合隨機抽查。三是執(zhí)法全過程透明化,監(jiān)督檢查、行政處罰、火災調查等案件辦理,全程實施視頻錄像,相關影像、圖片等資料按要求上傳監(jiān)督管理系統(tǒng)。行政許可類項目,杜絕“體外循環(huán)”,確保執(zhí)法活動100%網上受理、網上流轉、網上審批,進一步完善監(jiān)督抽查機制。

(二)執(zhí)法觸角不斷縱深發(fā)展。一是推動政府落實消防安全責任制,推動黨委政府領導帶隊開展消防安全檢查20余次,推行行業(yè)系統(tǒng)消防安全標準化管理,開展部門聯(lián)合執(zhí)法30余次,下發(fā)工作提醒函和火災風險提示函102份,通過責任制考評對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)督導檢查7輪次,有效推動消防安全屬地監(jiān)管和行業(yè)監(jiān)管責任落實。二是強化第三方消防技術服務機構監(jiān)管,開展對轄區(qū)設有消控室的88家公共建筑進行全面排查,共排摸在浦江開展執(zhí)業(yè)活動的消防技術服務機構22家,大隊嚴格程序,依法查處消防技術服務機構從業(yè)人員的違法執(zhí)業(yè)活動7家次,并將其列入消防重點領域行業(yè)信用評價管理,綜合運用經濟、法律、行政等手段,對違法違規(guī)行為依法查處,高壓震懾。三是“消防車道”管理取得新突破,依托文明城市創(chuàng)建,指導住宅小區(qū)開展“消防車道”和停車位施劃,完成29個小區(qū)“消防車道”施劃,創(chuàng)新執(zhí)法形式,對違規(guī)占用消防車道的車輛進行處罰和強制拖離。

(三)執(zhí)法為民意識不斷強化。一是審批程序簡單化,貫徹實施新修改的《消防法》,全面實行公眾聚集場所投入使用營業(yè)前消防安全檢查告知承諾制度,及時向申報人講解實行告知承諾管理的范圍、依據、條件、程序、期限等,并提供《公眾聚集場所投入使用、營業(yè)消防安全告知承諾書》和《消防安全檢查申報表》等相關文書的下載。對于申請一般程序的,消防窗口實行“一次告知”,在受理消防審批事項時,受理人員將申報程序和條件、提交材料、辦理時限等一次性告知。對資料齊全、符合法定形式的,當場受理;對文件資料不齊全的,一次性告知缺少的文件資料,當場說明法律規(guī)范依據,切實將消防審批程序簡化優(yōu)化。二是輕微違法“免處罰”,在執(zhí)法過程中實行“說理式服務”,堅持教育與處罰相結合,慎用行政處罰權和自由裁量權,對初次且輕微的消防違法行為,堅持教育為主,給予足夠的整改期,使其在積極整改的情況下不因輕微消防違法行為而受到處罰;在執(zhí)法過程中,通過說通“法理”、說清“事理”、說明裁量對單位負責人進行耐心說服教育,使之心悅誠服整改火災隱患。

20xx年,大隊消防執(zhí)法工作雖然取得了一定成績,但仍然存在一些問題。一方面部分執(zhí)法人員法律素質不高,業(yè)務水平不強,部分法律法規(guī)修訂后,缺乏系統(tǒng)性學習;另一方面消防知識宣傳教育不夠深入,引領群眾提升消防意識的措施不夠多樣。

大隊嚴格落實集中法律審核制度,并由大隊黨委書記、政治教導員負責法制審核工作,大隊黨委副書記、大隊長負責行政審批工作。大隊嚴格把控消防行政許可、行政處罰、火災調查等工作,規(guī)范執(zhí)法行為,未出現“體外循環(huán)”、執(zhí)法過錯和引起惡劣社會影響的上訪和輿情事件,在執(zhí)法過程中無違法違紀案件。

(一)建立規(guī)范執(zhí)法的工作機制。嚴密有效的監(jiān)督機制是保證消防監(jiān)督隊伍的純潔性,確保消防監(jiān)督嚴格、公正、文明執(zhí)法的關鍵,大隊將認真落實執(zhí)法質量考評、執(zhí)法過錯追究等相關規(guī)范執(zhí)法的工作機制,緊盯行政強制、終止調查、案件作廢刪除等敏感執(zhí)法項目,完善措施,抓內外監(jiān)督,保證消防監(jiān)督執(zhí)法的公正性、準確性和嚴肅性。

(二)不斷夯實執(zhí)法業(yè)務水平。結合市消防救援支隊崗位練兵工作,形成執(zhí)法人員業(yè)務學習新熱潮。定期組織全體執(zhí)法人員輪流授課,并參考支隊稽查的形式對辦理的各類案件進行實地核查走訪,不斷提高業(yè)務能力水平。同時,鼓勵大隊干部及輔助執(zhí)法文員積極參加消防注冊工程師以及在職學習等活動,提升防火業(yè)務水平。

(三)持續(xù)提升為民服務意識。轉變執(zhí)法觀念,增強服務意識,以公平、公正的要求來規(guī)范監(jiān)督執(zhí)法工作。在監(jiān)督執(zhí)法中,切實解決群眾反映強烈的熱點、難點問題,突出強化服務意識,主動、耐心、熱情服務于監(jiān)督執(zhí)法之中,以自愿服務的思想意識來指導監(jiān)督執(zhí)法,用嚴格的監(jiān)督執(zhí)法來實現服務。

消防大隊執(zhí)法工作總結篇十

20xx年,縣消防救援大隊緊緊圍繞中央省市以及縣委縣政府關于推進法治政府建設工作的決策部署,緊盯法治政府建設領域人民群眾反映強烈的突出問題,不斷總結經驗、發(fā)現問題、落實責任,努力提升法治政府建設水平。現將20xx年以來縣消防救援大隊法治政府建設工作和20xx年推進法治政府建設安排部署情況報告如下。

(一)在大隊黨組統(tǒng)一領導下,將推進法治政府建設擺在全大隊工作的'重要位置,納入年度工作計劃,落實消防部門的法治主體責任。建立主要領導總體抓,分管領導具體抓,各業(yè)務部門合力抓的工作格局,形成一級對一級負責的組織領導體系。二是落實領導干部學法制度。抓實領導干部“關鍵少數”,以提高領導干部依法行政能力為目標,健立黨組理論學習中心組學法、工作例會“每周一學法”和年度專題培訓學法“三學法”制度。先后開展黨組理論學習中心組學法12次、“每周一學法”活動26次、專題培訓學法4次。三是在社會面開展消防法制集中宣傳。采取、執(zhí)法普法、集中咨詢、滾動播放宣傳標語等多種方式宣傳,組織專題培訓100余次,受訓1.2萬余人次,張貼宣傳海報1600余份,發(fā)放新《消防法》1200本,強化全民法治意識。

(二)依法全面履行部門職能。大隊積極參與重大行政決策案例和法治政府建設創(chuàng)新項目活動。結合消防安全專項整治三年行動、城鄉(xiāng)防火專項整治行動、迎大慶防風險保安全等專項行動,利用“雙隨機、一公開”監(jiān)督檢查系統(tǒng),全年依法進行消防監(jiān)督檢查777次,發(fā)現并整改火災隱患1066處,下發(fā)責令改正通知書557份,行政拘留10人。20xx年大隊委托第三方機構對全縣的高層建筑進行了專業(yè)的消防安全風險評估并對發(fā)現問題并向縣政府進行了專題匯報。

(三)推進行政決策科學化、民主化、法治化。發(fā)揮法律顧問在科學決策、依法行政方面的參謀、顧問作用,深入參與行政決策、行政執(zhí)法、合同審查等各項工作,有力保障法治政府建設。

(四)提升嚴格規(guī)范公正文明執(zhí)法水平。動態(tài)調整本大隊行政權力清單,梳理安全生產行政處罰事項“雙公示”信息。完善了《金堂縣消防救援大隊行政處罰“三張清單”》,對消防安全管理基礎較好、誠信守法的企業(yè),進行包容審慎監(jiān)管;對存在重大消防安全隱患等非法違法行為保持“利劍高懸”態(tài)勢,推行清單制執(zhí)法、全員式執(zhí)法、說理式、精準式執(zhí)法,立案查處一般消防安全違法行為16起、罰款6.25萬元。

(五)依法有效化解社會矛盾糾紛。穩(wěn)定全縣火災形勢的穩(wěn)定,著力解決全縣重大火災隱患治理、群眾的生產生活中的消防安全問題,先后開展138次行業(yè)消防安全約談、社區(qū)消防宣傳等活動,對轄區(qū)倉儲物流、商場市場、醫(yī)院、養(yǎng)老機構等重要場所進行多次專項整治,發(fā)現并整改消防安全隱患159處。

我們將按照市局和縣委縣政府工作部署,全力抓好消防救援的各項工作落地落實。一是落實好黨中央和省市區(qū)關于法治建設的重大決策部署,對照法治政府建設相關文件明確的任務分工,嚴密細致開展各項工作,進一步推進各項目標任務落地落實。二是完善科學民主決策機制。結合我大隊實際,確定重大行政決策的基本事項和量化標準,加強對重大行政決策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,不斷提高行政決策水平。三是加大普法學法力度。充分利用中心組學習、職工大會等時機,組織學習法律法規(guī)、政策制度,進一步增強全體干部職工法治意識,更有力地推進法治建設。四是加強宣傳引導。積極利用好局宣傳欄、微信群、qq群以及公眾號等平臺,積極宣傳法治政府建設,做好正確輿論引導,營造良好法治政府建設氛圍。五是全面推行政務公開。完善電子政務建設,通過政務網站、微信公眾號等多種形式向社會公開,自覺接受人大代表、政協(xié)委員及社會輿論的監(jiān)督,增強政務透明度和公正性。

消防大隊執(zhí)法工作總結篇十一

縣公安消防大隊自1979年在公安局設置消防股到1994年正式成立獨立機構以來,已經走過了xx年的光輝歷程。一茬茬年輕的消防官兵,視漾濞人民為父母,視駐地為故鄉(xiāng),用自己的青春、熱血書寫了對偉大祖國的無限忠誠,對黨和人民的無限熱愛,在一場場血與火的考驗中保衛(wèi)了人民群眾的生命財產安全,為地方經濟發(fā)展作出了應有的貢獻。

公安消防大隊設立之初,是由縣公安局代管的一個消防股。代管期間,全體官兵借住公安局。消防大隊正式成立后,在地方各級黨委、政府和上級消防部門的關心支持下,投資96.5萬元,由隊里全體官兵親手建蓋起地處縣城新建街上段右側、占地0.2萬平方米的綜合辦公大院,院內有兩幢二層鋼混結構的營房綜合樓及其他附屬設施,建筑面積共1165.33平方米,內含消防車庫、食堂、宿舍、辦公室及各項配套用房。通過多方爭取資金,購買數碼照相機1臺,接通了因特網、金盾網(局域網),辦公條件得到改善。為適應形勢發(fā)展的需要,又投入15萬元對營門和部分庫室進行改造,用于政府專職消防隊住房?,F有編制3人,并住有7月27日成立的政府的專職消防隊4人,配置有東風牌消防車1輛,手抬消防機動泵1臺,及消防水帶、水槍,消防員防護服,消防空氣呼吸器等消防裝備,使消防隊的值勤戰(zhàn)備能力逐年得到增強。

近年來,大隊在大理消防支隊和地方黨委、政府、公安機關的領導下,高舉鄧小平理論偉大旗幟,以“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實黨的十六大、公安部“二十公”、公安廳“二十一公”精神,堅持“立警為公,執(zhí)法為民”,堅持“一手抓隊伍建設、一手抓業(yè)務工作”,以《軍隊基層建設綱要》為主線,以作風建設為重點,加大組織建設力度,狠抓黨風廉政建設和經常性思想教育工作,進一步解放思想,實事求是,與時俱進,保持了部隊高度穩(wěn)定,完成了以防火滅火為中心的各項工作任務,在政治工作、業(yè)務建設、部隊管理、內外關系、營房環(huán)境等方面都取得了好成績,受到當地人民群眾的好評和各級領導的肯定。按照“同呼吸、共命運、心連心”的宗旨,積極做好xx工作,首先認真落實了群眾工作五項制度,先后與縣人行、縣財產保險公司兩家單位開展了警民共建活動。只要是群眾需要就義不容辭,積極為單位群眾送水、運水,取鑰匙,參與社會救助等,通過開展這一系列的活動,大隊官兵受到了社會各界的一致好評,增強了警民血濃于水的深厚感情。牢固樹立“立警為公,執(zhí)法為民”的思想,深入貫徹《中華人民共和國消防法》、《云南省消防條例》、《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》,抓好“消防監(jiān)督業(yè)務規(guī)范化”建設,不斷提高執(zhí)法水平和服務質量,努力探索消防監(jiān)督工作新機制,抓好派出所消防監(jiān)督管理和消防工作進社區(qū),推進消防工作社會化,開創(chuàng)“政府領導,行業(yè)管理,單位負責,群眾參與,消防監(jiān)督”的新局面。本著“消防工作服務于地方經濟建設”的方針,認真開展專項治理活動。嚴格執(zhí)法、熱情服務,對不符合消防安全要求的單位,嚴令其整改。

以xxx“政治合格,軍事過硬,作風優(yōu)良,紀律嚴明,保障有力”五句話為總要求,

以《軍隊基層建設綱要》為依據,認真開展全隊軍事、體能、業(yè)務、技能訓練,狠抓基層正規(guī)化建設,不斷提高服務意識,加強部隊管理、執(zhí)勤備戰(zhàn)和信息化建設的管理力度,積極爭取資金、改善大隊辦公條件,同時進一步深化滅火救援工作和擴展執(zhí)勤崗位練兵活動,讓每一名消防官兵熟悉轄區(qū)滅火救援預案、搶險救援預案;熟悉火場通信器材的操作使用;熟悉本轄區(qū)內的重點單位數量、預案,熟練操作器材裝備;掌握部隊管理和安全防范工作中的重要環(huán)節(jié)。熟悉各項消防監(jiān)督業(yè)務的辦理程序;熟練操作所配檢查、勘查器材儀器設備和消防法律文書軟件的操作使用,嚴防各類事故的發(fā)生,確保部隊高度穩(wěn)定和火災隱患及時發(fā)現限期整改。在地方各級黨委、政府的關心支持下,在全隊官兵的共同努力下,我大隊正沿著正規(guī)化,規(guī)范化的方向前進。

消防大隊執(zhí)法工作總結篇十二

在20xx年,大隊在支隊黨委和縣委、縣政府的正確領導下,深入開展打造現代化公安消防鐵軍,不斷強化隊伍建設,著力健全火災防控機制,全面提升后勤保障水平,全縣公安消防部隊實戰(zhàn)能力明顯加強、政治工作有效創(chuàng)新、后勤保障穩(wěn)步提升、監(jiān)督執(zhí)法日趨規(guī)范,以實干贏得認可、用成績換取榮譽,實現了全縣消防工作和部隊建設的新突破、新發(fā)展?,F將一年來有工作總結如下:

進入20xx年以來,我大隊根據部隊管理的新要求和實際情況,大隊不斷完善并落實各項制度,做到以制度管理,扎實做好隊伍管理工作,大隊定期召開大隊黨委會和安全形勢分析會,分析當前隊伍管理中存在的問題,采取有效措施進行解決,大隊干部親自進行安全授課,開展安全教育。同時,大隊嚴格貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”,堅持從嚴治警,不斷加強安全教育、健全安全組織、落實安全責任、執(zhí)行安全制度,切實把人員管住、把車輛管死、把內部目標管牢,確保部隊“四個秩序”正規(guī),無亡人責任事故、無刑事案件、無自殺事件、無違反“五條禁令”、無嚴重違紀的發(fā)生。

一年來,我大隊在貫徹執(zhí)行“五條禁令”和“六個嚴禁”上成績顯著,沒有發(fā)生違反禁令的事件,無失密、泄密事件、無車輛事故,目前官兵思想穩(wěn)定,內部安全。前期根據上級有關文件要求,我大隊先后開展了網絡安全大檢查行動和安全隱患大排查行動,明確一名干部親自來抓,對于發(fā)現的安全隱患,及時得到排除。此外,我大隊積極參加支隊組織的各項活動,取得了優(yōu)異的成績,并涌現出了一批先進的個人。大隊在全市消防部隊隊列會操比賽中獲得精神文明獎,在全市消防部隊安全知識競賽中獲得團體第二名。中隊指導員崔政磊同志被市公安局授予“五一勞動獎章”榮譽稱號。

20xx年以來,全國火災多發(fā),在社會上反響較大。我大隊立足本身,結合打造消防鐵軍工作要求,周密部署,扎實開展業(yè)務技能和體能訓練。同時,下屬中隊經常性的到消防安全重點單位開展消防演練,加強對轄區(qū)單位的熟悉,定期對全縣的市政消火栓進行檢修,確保關鍵時刻部隊能夠拉得出、沖得上、打得贏。截至20xx年6月30日,我大隊共接警出動121次,出動車輛279良,出動警力xx78人次,搶救被困人員23人,疏散被困人員15人,搶救財產價值804。xx萬元,有效地確保了全縣火災形勢的穩(wěn)定。

此外,我大隊配合上級有關部門成功地完成了高考安全保衛(wèi)等一系列保衛(wèi)任務。最后,我大隊結合自身需要,積極的充實政府專職消防員隊伍,于20xx年3月份在全縣范圍內開展一次政府專職消防員招收工作,截至目前,我大隊現有消防文員9人,政府專職消防員16人,有效地充實和壯大了隊伍,為打造一支戰(zhàn)無不勝的隊伍奠定了人員基礎。此外,大隊結合目前滅火的實際和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)無市政消火栓的現狀,在年初的消防工作會議上,就鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防工作在縣政府與鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂的消防安全責任書上做出了明確,督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)務必于20xx年年底建立3具市政消火栓,恩城、王鳳樓建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職消防隊,車、人到位。截至目前,此項工作正在推動過程當中。

根據文件要求,集中開展“堅定信念,鑄牢警魂”主題教育活動,與時俱進,開拓創(chuàng)新,進一步豐富了經常性思想教育的模式。首先,大隊根據支隊要求,組織大中隊全體官兵堅持每月通過遠程教育系統(tǒng)收看經常性思想教育視頻授課,并做好筆記。

其次,大隊制定了“堅定信念,鑄牢警魂”主題教育活動工作方案,召開動員會和班長骨干會議,周密部署,扎實開展。截至目前,大隊共組織專題授課六次,取得良好的效果。同時,大隊還通過邀請退休老干部座談、官兵座談等方式開展主題教育,提升全體官兵的思想覺悟。此外,大隊利用“七一”等重要的節(jié)日,開展多種形式的教育活動。最后,大隊高度重視干部管理工作,嚴格落實各項規(guī)章制度。目前大隊共有五名干部,能夠形成有效的合力,精誠團結,為平原消防大隊的新發(fā)展起到了有效的推動作用。

首先,加強財務管理,規(guī)范審批制度。根據總隊、支隊財務管理的有關要求,大隊加強了對財務的管理,一是嚴格經費開支的審批制度,嚴格按照有關規(guī)定執(zhí)行審批;二是加強對部隊資金、資產的管理,嚴格票據申領、使用、注銷、收繳登記工作;三是明確干部親自管,親自抓。其次,廣開財源,多渠道拓寬經費來源。今年以來,大隊破除“等、靠、要”的觀念,積極主動向縣委、縣政府請示報告,爭取地方黨政和有關部門的支持和理解,密切與地方財政部門聯(lián)系,加大了政府對消防的經費投入。

截至目前,大隊每年地方經費收入元,其中政府專職消防員專項經費元。再次,大隊積極對營區(qū)進行改造,努力做好官兵后勤工作。今年以來,大隊在現有經費的基礎上,精心籌劃,本著先急后緩的原則,著力改善營區(qū)環(huán)境,大隊對執(zhí)勤樓內的墻壁進行了重新的粉刷,對排水管道進行的檢修,對廚房進行了改造,更換了部分廚具并接通了天然氣,切實方便的官兵生活。最后,大隊高度重視伙食管理,明確干部親自抓,嚴把飲食安全關,制定科學的食譜,確保每一名官兵能夠吃的好,吃的安全。堅持驗菜制度,做好監(jiān)督和自我監(jiān)督。

首先,我大隊根據《全國“兩會”消防安全保衛(wèi)工作方案》、《全市集中開展餐飲場所消防安全專項檢查的通知》、《全市集中開展違章搭建彩鋼板臨時建筑及人員密集場所門窗設置影響逃生滅火障礙物專項整治行動的通知》、《全市集中開展消防安全大排查大整治專項行動的通知》和《建設工程專項治理的通知》等文件要求,深入開展消防安全專項治理檢查。上一年,大隊針對當前消防安全形勢,會同安監(jiān)、文化、建設等部門多次對轄區(qū)內賓館、超市、加油站、建筑工地、學校、網吧等開展了專項消防安全大檢查,有效遏止了火災事故苗頭,為全縣的消防安全穩(wěn)定提供了強有力的保障。

一年來,我大隊共檢查單位286家次,發(fā)現火災隱患344處,督促整改325處,下發(fā)責令改正通知書2xx份。其次,嚴格行政許可制度,從源頭上消除火災隱患。一年來,我大隊在網上受理新建工程項目、公眾聚集場所開業(yè)前的消防安全檢查等審核過程中,均嚴格遵循國家法律、行政法規(guī)和技術標準規(guī)范等有關要求和規(guī)定,一年來,大隊辦理消防設計備案抽查11起,竣工驗收備案4起。再次,大隊不斷加強派出所消防監(jiān)督指導,規(guī)范消防三級管理模式。20xx年6月26、27日,我大隊對全縣xx個派出所消防工作進行了考核,同時我大隊對派出所法律文書的下達,行政處罰的審批和職責劃分進行了規(guī)范。通過加大對派出所的消防監(jiān)督力度,派出所消防工作逐步走向正?;鸵?guī)范化,社會消防環(huán)境得到改善。最后,大隊拓寬宣傳渠道,多種方式營造消防宣傳氛圍。大隊消防宣傳人員主動到消防安全重點單位開展消防知識講座,普及防火常識。同時,大隊還通過印制宣傳單、消防宣傳標語、重點街道的電視屏等方式開展消防宣傳,取得了良好的.效果。

社區(qū)六進和九小場所規(guī)范化建設,是大隊今年重點的兩項工作,大隊多次召開黨委會研究部署,根據市局和支隊要求,扎實開展這兩項工作。首先,大隊根據縣公安局的部署,推動各派出所、社區(qū)警務室消防進社區(qū)工作深入開展,協(xié)助知道社區(qū)民警制作臺賬資料、張貼宣傳標語等。在被上級確定為現場會試點的大蔡社區(qū)警務室、聚福社區(qū)警務室建立了消防體驗室,在全縣、全市起到了良好的示范作用。

在近期大隊對派出所進行的消防工作考核中,重點就消防進社區(qū)工作進行了實地的指導,尤其是一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所,消防進社區(qū)的難度相對較大,我大隊結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際,積極協(xié)助派出所開展此項工作。其次,根據德州市公安局制定的“九小場所”消防安全標準化建設標準和支隊首長指示要求,我大隊聯(lián)合龍門派出所深入的開展九小場所標準化建設一條街工作。截至目前,此項工作已經圓滿完成,為下一步九小場所標準化建設在全縣范圍內的展開打下了良好的基礎。

一年來,在各級領導的關心和支持下,全縣消防工作和部隊建設有了新的突破,取得了一些成績,但也存在不少困難和問題。下一步,大隊將繼續(xù)在支隊黨委和縣委、縣政府的堅強領導下,扎實工作,開拓進取,爭取更多更好的成績。

消防大隊執(zhí)法工作總結篇十三

20xx年以來,我大隊共成功處置警情289起,出動消防車379輛次、指戰(zhàn)員2236人次,搶救被困人員17人,疏散人員50人,搶救財產價值3350萬元,未造成人員傷亡和社會影響。其中參與撲救火災137起,全縣火情基本穩(wěn)定。

1、持續(xù)開展火災隱患排查整治。以消防安全專項整治“三年行動”為主線,統(tǒng)籌推進高層建筑、打通“生命通道”、電氣火災、電動自行車等專項治理行動,保持對火災隱患排查整治的高壓態(tài)勢。今年以來,結合“雙隨機、一公開”消防監(jiān)管工作,大隊累計檢查社會單位1219家,發(fā)現并督促整改火災隱患1666處438處,下發(fā)《責令改正通知書》293份,《行政處罰決定書》29份,《臨時查封決定書》18份,責令“三?!眻鏊?家,受理火災隱患舉報投訴82起,罰款47.7萬元,切實消除和整改了一大批火災隱患,為羅源縣經濟建設發(fā)展創(chuàng)造了良好的消防安全環(huán)境。

2、夯實基層火災防控基礎。積極主動對接推動金港、飛竹消防站建設工作,羅源縣羅源灣金港消防站已成立籌備工作小組,并召開縣政府專題會議,向縣政府申請50萬元作為消防站前期規(guī)劃設計經費,目前總平面圖已報支隊,待支隊確定方案后開展可研立項等工作。飛竹消防站確定將原飛竹鎮(zhèn)供電所進行改造成小型消防站使用,同時縣政府專題會議已研究同意撥付50萬元對租用場地進行改造建設。

3、加強消防多種形式隊伍組織建設。大隊現有人員64名(大隊部行政編干部6人,消防文員11人,鳳山消防站21人,開發(fā)區(qū)消防站26人)。目前配備執(zhí)勤車輛7輛,其中,壓縮空氣泡沫消防車1輛、搶險救援車1輛、大功率水罐消防車4輛、舉高消防車1輛。今年以來,我大隊共開展了79次實戰(zhàn)演練,158次六熟悉,137次戰(zhàn)評、戰(zhàn)例研討,修訂了92個數字化預案,拉動了21次多種形式消防隊伍聯(lián)合訓練、45次裝備訓練、29次安全管控訓練。大隊開展多種形式消防隊伍業(yè)務技能培訓,提高多種形式消防隊伍滅火救援能力。在此基礎上不斷完善多種形式消防隊伍建設,推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立健全專職、志愿消防隊建設,一定程度上緩解了偏遠鄉(xiāng)村救援力量不足的困難。同時,推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防委托執(zhí)法工作,與鳳山鎮(zhèn)重新簽訂鄉(xiāng)鎮(zhèn)委托執(zhí)法協(xié)議書,在白塔鄉(xiāng)率先成立消防工作站,大隊5名消防文員派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn),進一步解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防安全管理存在的權責不一致、執(zhí)法缺位、管理力度薄弱等問題。6月底,對全縣多種形式消防隊伍開展了指導培訓,進一步增強企業(yè)單位抗御火災的能力。

4、強化消防宣傳教育培訓。結合消防安全專項整治三年行動,以預防“小火亡人、小火成災”為中心,以提高消防安全意識為重點,廣泛發(fā)動社區(qū)(村)工作人員、物業(yè)人員、派出所民警、網格員、社區(qū)消防宣傳大使、消防志愿者等各種力量深入轄區(qū)重點場所,組織開展消防安全隱患自查、消防教育培訓演練等活動。

1、繼續(xù)推進消防安全專項整治三年行動。繼續(xù)嚴格按照《消防安全專項整治三年行動方案》方案要求,在風險管控、基礎改善、素質提升等方面持續(xù)發(fā)力,扎實推進各項措施落實,確保全縣消防安全形勢持續(xù)穩(wěn)定。

2、不斷加強基層消防組織建設。推動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合執(zhí)法改革,將消防執(zhí)法事項納入綜合執(zhí)法事項清單,并全部設置消防工作站,安排專人專崗負責消防工作。依托綜治“網格化”管理平臺開展消防工作,組織基層網格員深入農村地區(qū)開展“四清一查”和入戶宣傳工作。

3、強化重點場所日常消防指導。對人員密集場所、危險化學品重大危險源企業(yè)、文保單位、高層建筑、大型商業(yè)綜合體、“九小”場所及老舊社區(qū)等“不放心”場所加強日常消防指導,特別強化對老舊小區(qū)、高層建筑的消防安全管理,督促物業(yè)公司及時上報小區(qū)消防設施、器材檢查等發(fā)現的隱患,在防火巡查、檢查中,加強對消防車通道、樓道的清理,以及電動車安全的排查。同時,推動屬地政府集中對商住場所、小經營場所、“三合一”、群租房、加工作坊、老弱病殘群體住所等開展排查整治。

4、整治區(qū)域性火災隱患。轄區(qū)松山鎮(zhèn)北工業(yè)區(qū)、臺商投資區(qū)創(chuàng)業(yè)園室內、室外消火栓均無水,普遍存在消防設施損壞及配置不齊的問題,存在區(qū)域性火災隱患。計劃提請縣政府由住建、水務部門負責,消防大隊配合,完成隱患整改工作。

5、提升滅火救援能力建設。針對高層建筑、地下建筑、大型綜合體、地震、水域、山岳等不同類型的事故災害,細化制定專項應急處置預案,同時,強化應急預案演練,通過多層次、多領域的演練活動,不斷修改完善,提升預案可操作性及有效性。

6、提升應急救援保障能力。目前我大隊兩個消防站僅有一部搶險救援車,且開發(fā)區(qū)消防站車輛車況老化嚴重,嚴重影響安全和執(zhí)勤效率。為滿足我縣搶險及滅火救援工作需求,提請縣政府采購一部搶險救援車和一部水罐車。同時,加大政府專職消防隊員招收力度,擬建議20xx年再增加15人編制,為后期金港和飛竹消防站投入使用做好招收與培訓準備。

7、推進消防站建設。羅源縣羅源灣金港消防站目前總平面圖已報支隊,待支隊確定方案后開展可研立項等工作,飛竹小型消防站待經費下達后,盡快完成消防站改造工作。

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