總結能夠幫助我們更好地實現目標，不斷提高自己的素質?？偨Y是對自己一段時間內的工作成果和價值的評估，可以幫助我們更好地認識自己。請大家注意，以下是一些經驗豐富的作者總結的范文，可以作為參考，但請勿抄襲。
效能建設個人承諾書篇一
2月8日和2月16日，霍山監(jiān)管辦兩次召開會議，圍繞效能辦要求開展督查內容，學習霍效辦[20**]2號文件，對照“六查六看”開展了自查，自查中針對已開展活動和內容進行了回顧，對未開展的內容采取補缺補差，逐一完善，尤其是針對各部門存在的問題進行了反評、找差距、找問題、改不足、改不良、改不正。
在自查回顧中，全辦清醒地認識到加強效能建設不僅僅是規(guī)范問題，更是社會風氣問題和正風問題，是提高治庸、治懶、治散、治亂的有效手段。我辦通過自查自糾做到三到位，即思想認識到位、自查責任到位、整治落實到位，不留死角。
效能建設個人承諾書篇二
為切實改進我處工作作風，提高工作效能，促進市政園林事業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展,在本次開展深化作風建設、治庸治懶治散“效能亮-劍”專項行動中，本人將嚴格按照局黨委、處黨總支要求，加強思想建設，努力學習，增強服務意識，自覺接受組織和廣大干部職工的監(jiān)督，現公開承諾如下：
一、加強學習，提高素質。堅持學習“三個代表”重要思想，全面落實科學發(fā)展觀，鉆研業(yè)務，依法行政，廉潔高效，全面提高個人素質。
二、認真履職，嚴守紀律。堅持執(zhí)政為民，恪盡職守，勤奮工作，愛崗敬業(yè)，認真實踐全心全意為人民服務宗旨，力求取得新成效。做到令行禁止，遵紀守法，嚴格執(zhí)行機關效能建設“四條禁令”和作風建設“三項紀律”。
三、改進作風，提高效能。努力轉變作風，杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現象，辦事及時高效，服務周到熱情。增強工作積極性、主動性和責任心，提高工作綜合性和效益性，確保工程質量，加快工程建設進度。
四、廉潔自律，樹立形象。強化服務意識，牢記服務宗旨，抓好廉政建設，在服務工作中堅決杜絕吃拿卡要等各種不良行為，杜絕利用職務便利為各參建單位謀取利益，樹立市政園林處嚴謹、規(guī)范、和諧的良好形象。
以上承諾，自覺接受組織和廣大干部職工監(jiān)督，敬請?zhí)帍V大干部職工予以監(jiān)督，若有違反，我將承擔責任，接受問責。本承諾書一式二份，處黨總支、承諾人各一份。
承諾人簽名：
日期：
效能建設個人承諾書篇三
一、公開承諾內容。
3、壓濾機濾布海域使用權報批。單位或個人持有關資料到分局提出申請，符合用海條件的，分局在7個工作日內辦完組卷審批并報市局。上級批準后，10日內發(fā)放海域使用證。
4、嚴格按照國家有關規(guī)定收取費用。不超標準或巧立名目收費，不搞搭車收費。濾布在處理權屬糾紛及查處違法案件時，做到執(zhí)法公正、嚴明、不徇私情。分局工作人員不得向有關單位和個人吃、拿、卡、要、報或出現其它不廉潔行為。
5、受理投訴舉報。對群眾舉報的本單位工作人員違法違紀行為及時查處，并在接到舉報后2個月內向舉報單位或個人做出答復。在查處定論后一周內將處理結果向舉報單位或個人反饋。
二、工作措施及目標堅持以“三個代表”重要思想為指導，圍繞“提速、體制、為人民、促發(fā)展”這一目標，通過民主評議行風活動，不斷轉變觀念、轉變職能，采取有效措施加強機關效能建設，進一步改進工作作風、提高服務工作效率和工作質量，為開發(fā)區(qū)經濟社會實現更快更好發(fā)展，提供有力的資源保障?；顒臃炙膫€階段：
第一階段：制定方案（五月中旬前）。
第二階段：征求意見（五月中旬至六月）。
第三階段；自查自糾（七月至八月）。
第四階段：整改建制（九月至十一月）。
效能建設個人承諾書篇四
一、及時整改好查擺出來的突出問題。按照本委突出問題整改方案，不斷強化整改措施，在整改時限內達到整改目標。整改第一責任人為本委主任，整改工作在11月底前完成，并形成長效工作機制。
二、以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，根據市委、市政府要求，創(chuàng)造性地開展我市發(fā)展和改革工作。全力以赴做好爭取國家投資項目、謀劃重大項目前期、推進重大項目建設、組織項目審批核準備案等工作，盡最大努力發(fā)揮好經濟工作參謀助手和管理職能作用，積極為改善我市發(fā)展軟、硬環(huán)境作貢獻。
三、加快我市投資管理體制改革，不斷提高辦事效率。簡化程序，減少環(huán)節(jié)，縮短時限，建立科學合理的市本級項目審批、核準、備案目錄，形成規(guī)范高效的工作運行機制，為我市項目建設提供一條便捷通道。
四、依法行政，照章辦事。堅決貫徹執(zhí)行國家的法律、法規(guī)及黨的路線、方針、政策，不制定下發(fā)與其相悖的文件，不施行已明令廢止的法律、法規(guī)、規(guī)章和文件。嚴格按規(guī)定做好項目的審批、核準、備案工作，切實維護好業(yè)主的合法權益。對服務對象辦事申請和咨詢實行一次性告知制度，對申請材料齊全、符合法定要求的，當場受理;對材料不全或不符合法定要求的，當場一次性告知需要補正的全部材料或不能辦理的理由。不擅自增設審批、核準、備案項目和辦理環(huán)節(jié)，不額外附加、變更和提高標準，嚴格在辦結時限內完成審批、核準、備案事項。
六、加大協調服務力度，積極為群眾辦實事好事。抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、農村中小學、計生服務站、兩所一庭等項目建設，推動新農村建設。積極組織開展為弱勢群體捐款及支教、計生、扶貧等幫扶活動。認真實施“城鄉(xiāng)清潔工程”。
七、注重制度建設，建立長效工作機制。建立完善職責清晰、管理健全、運轉協調、行為規(guī)范、獎懲分明的管理制度，重點全面推行首問負責、限時辦結、責任追究等制度。
八、加強黨的建設，促進干部作風轉變。落實好黨建工作責任制、黨風廉政建設責任制，特別是堅持民主集中制，重大事項集體決策，秉公用權、廉潔自律，大力倡導八個方面的良好作風，在本委營造健康高尚的工作生活氛圍。
九、嚴把關口，廉潔從政。審批、核準、備案過程中，禁止向申請人提出購買指定商品、接受有償服務、饋贈、宴請等要求。厲行節(jié)約，按標準做好接待工作，減少迎送人員數量，降低陪餐標準;落實專人按政府采購制度購置各種物品，并實行登記使用制度。
十、加強學習，不斷提高領導班子成員和干部職工的整體修養(yǎng)。堅持中心組學習制度，不斷提高領導成員理論素養(yǎng)和思大局、謀大事、促發(fā)展的能力。班子成員做到明辨是非，克己慎行，正確選擇個人愛好，堅持擇善交友，做到臺上和臺下一個樣，始終黨員干部的政治本色。打造學習型單位，努力提高干部職工的政治和業(yè)務素質，不斷提高為市委市政府、為基層、為群眾服務的水平。
十一、自覺接受社會各界監(jiān)督。及時公正處理群眾投訴、舉報、控告、申訴。對于本委工作，做到有錯必糾。對于違規(guī)行為，發(fā)現一起，問責一起。
效能建設個人承諾書篇五
為進一步推進我校的師德行風建設，促進我校教育事業(yè)健康快速的發(fā)展，根據嵊州市教體局《關于在教體系統(tǒng)推行效能三承諾的通知》的文件精神，我校向社會鄭重承諾如下：
一、嚴格依法治教。
按照《教育法》、《義務教育部法》、《教師法》等教育法規(guī)和法律法規(guī)要求，全面推進素質教育，加強教育教學管理。
二、規(guī)范教育收費管理。
嚴格執(zhí)行義務教育收費辦法，全面實行收費公示制度。
三、全面推行校務公開。
嚴格按照市教體局關于校務公開的要求，濾布利用網站、教職工代表大會、家長會、校務公開欄等多種渠道，及時向社會及師生員工公開有關內容，增強透明度和公開度，自覺接受群眾和社會監(jiān)督。
四、加強學校效能建設。
認真落實服務承諾，以建設學習型、廉潔型、高效型的行政班子為目標，保障政令暢通。
五、加強隊伍建設。
加強教師職業(yè)道德教育，嚴格遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，認真執(zhí)行《嵊州市教師十不準》的有關規(guī)定，樹立教師良好形象。
七、樹立學校品牌，不斷提高教育質量，中考成績力爭在同類鄉(xiāng)鎮(zhèn)名列前茅。
效能建設個人承諾書篇六
一、及時整改好查擺出來的突出問題。按照本委突出問題整改方案，不斷強化整改措施，在整改時限內達到整改目標。整改第一責任人為本委主任，整改工作在2019年11月底前完成，并形成長效工作機制。
二、以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，根據市委、市政府要求，創(chuàng)造性地開展我市發(fā)展和改革工作。全力以赴做好爭取國家投資項目、謀劃重大項目前期、推進重大項目建設、組織項目審批核準備案等工作，盡最大努力發(fā)揮好經濟工作參謀助手和管理職能作用，積極為改善我市發(fā)展軟、硬環(huán)境作貢獻。
三、加快我市投資管理體制改革，不斷提高辦事效率。簡化程序，減少環(huán)節(jié)，縮短時限，建立科學合理的市本級項目審批、核準、備案目錄，形成規(guī)范高效的工作運行機制，為我市項目建設提供一條便捷通道。
四、依法行政，照章辦事。堅決貫徹執(zhí)行國家的法律、法規(guī)及黨的路線、方針、政策，不制定下發(fā)與其相悖的文件，不施行已明令廢止的法律、法規(guī)、規(guī)章和文件。嚴格按規(guī)定做好項目的審批、核準、備案工作，切實維護好業(yè)主的合法權益。對服務對象辦事申請和咨詢實行一次性告知制度，對申請材料齊全、符合法定要求的，當場受理;對材料不全或不符合法定要求的，當場一次性告知需要補正的全部材料或不能辦理的理由。不擅自增設審批、核準、備案項目和辦理環(huán)節(jié)，不額外附加、變更和提高標準，嚴格在辦結時限內完成審批、核準、備案事項。
六、加大協調服務力度，積極為群眾辦實事好事。抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、農村中小學、計生服務站、兩所一庭等項目建設，推動新農村建設。積極組織開展為弱勢群體捐款及支教、計生、扶貧等幫扶活動。認真實施“城鄉(xiāng)清潔工程”。
七、注重制度建設，建立長效工作機制。建立完善職責清晰、管理健全、運轉協調、行為規(guī)范、獎懲分明的管理制度，重點全面推行首問負責、限時辦結、責任追究等制度。
八、加強黨的建設，促進干部作風轉變。落實好黨建工作責任制、黨風廉政建設責任制，特別是堅持民主集中制，重大事項集體決策，秉公用權、廉潔自律，大力倡導八個方面的良好作風，在本委營造健康高尚的工作生活氛圍。
九、嚴把關口，廉潔從政。審批、核準、備案過程中，禁止向申請人提出購買指定商品、接受有償服務、饋贈、宴請等要求。厲行節(jié)約，按標準做好接待工作，減少迎送人員數量，降低陪餐標準;落實專人按政府采購制度購置各種物品，并實行登記使用制度。
十、加強學習，不斷提高領導班子成員和干部職工的整體修養(yǎng)。堅持中心組學習制度，不斷提高領導成員理論素養(yǎng)和思大局、謀大事、促發(fā)展的能力。班子成員做到明辨是非，克己慎行，正確選擇個人愛好，堅持擇善交友，做到臺上和臺下一個樣，始終黨員干部的政治本色。打造學習型單位，努力提高干部職工的政治和業(yè)務素質，不斷提高為市委市政府、為基層、為群眾服務的水平。
十一、自覺接受社會各界監(jiān)督。及時公正處理群眾投訴、舉報、控告、申訴。對于本委工作，做到有錯必糾。對于違規(guī)行為，發(fā)現一起，問責一起。
效能建設個人承諾書篇七
加強機關效能建設具有重要的現實意義,機關效能建設的成效如何,很大程度上取決于機關工作人員個人在其中所起的作用。本站小編為大家整理了一些20xx機關效能建設個人公開。
承諾書。
歡迎參閱。
為認真貫徹落實上級機關效能建設文件及會議精神，營造積極向上、開拓創(chuàng)新、團結干事的良好風氣，樹立我鎮(zhèn)對外開放的良好形象，增強責任意識、服務意識、效率意識，確保我鎮(zhèn)在縣年終目標績效考核中取得優(yōu)異成績，我鄭重承諾：
一、認真學習和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，思想上與鎮(zhèn)黨委、政府保持高度一致，服從黨委、政府的領導和安排，認真落實黨委、政府的決策部署。切實提高敢為人先的創(chuàng)新能力，不折不扣的執(zhí)行能力，嚴謹細致的操作能力，優(yōu)質高效的服務能力，努力使自己成為人民滿意的公職人員。
二、認真學習和遵守國家的法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行鎮(zhèn)效能建設領導工作組制定的各項機關制度，堅決做到：
1、嚴格履行崗位責任制，愛崗敬業(yè)、履職盡責、勇挑重擔、甘于奉獻，切實做到：我的崗位我負責，我的工作請放心。
2、按時上下班，不遲到、不早退，有事請假，事畢銷假。
3、工作時間不做任何與工作無關的事，不隨意離崗、脫崗，認真執(zhí)行去向告知制。
4、中餐不飲酒。
形象在我這受到損失。
三、嚴格遵守勤政廉政各項規(guī)定，廉潔從政，清白做人、廉潔做事、秉公處事。
四、精誠團結、胸懷坦蕩、與人為善。做到：不利團結的話不講，不利團結的事不做，真誠做人，謙恭處世。
以上是我個人的莊重承諾，如有違反，自愿接受并堅決服從鎮(zhèn)效能建設領導組依據制度所作出的任何處罰。
承諾人：
我作為睢寧縣水利系統(tǒng)公職人員，應自覺維護水利人的形象，認真貫徹落實中共睢寧縣委、睢寧縣人民政府《關于進一步加強機關作風和效能建設的意見》精神，營造積極向上、開拓創(chuàng)新、團結協作和踏實肯干的工作學習氛圍，切實提高個人的責任意識、服務意識、效率意識、學習意識。為此，我鄭重承諾：
一、加強學習增才干。
加強學習，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識、執(zhí)政意識、公仆意識、責任意識、服務意識、憂患意識，清晰掌握自已的。
崗位職責。
和管理權限，明確自己應該做什么，怎么做。定期整理自已的崗位工作，查漏補缺。不斷提高自已的學習能力、實踐能力、創(chuàng)新能力。切實做到勤政不懶、優(yōu)政不庸、廉政不貪。
二、改變作風提效能。
自覺強化思想作風、學風和工作作風。做到講實話、辦實事、出實招、求實效，重實干、不空談，重服務、不推諉，重落實、不畏難，堅決克服庸、懶、散現象，增強為基層，為群眾做好服務的意識。
嚴格執(zhí)行首問首辦負責制。熱情接待咨詢或辦理業(yè)務人員，做到認真登記、及時辦理，對不屬于職責范圍內的事項，認真細致解釋和答復，幫助引導到相關部門、單位辦理。
嚴格執(zhí)行限時辦結制和服務承諾制。對已經通過效能建設領導小組審核并向社會公布的辦理時限和服務承諾，以及法律、法規(guī)等規(guī)范性文件中有辦理時限規(guī)定和服務要求的，嚴格按時限規(guī)定和要求辦理。當多種文本中對時限或要求的規(guī)定不一致時，執(zhí)行其中最短時限和最優(yōu)質服務。
三、嚴守紀律正風氣。
縣政府和水利局的決策部署。做到懂規(guī)矩、守紀律，切實規(guī)范個人行為。
嚴格執(zhí)行考勤考核制度，做到不遲到、不早退、不曠崗、不脫崗、不虛崗。
因公因私需請假一天以上的，自覺寫書面。
請假條。
請假，領導簽批后送交辦公室保存?zhèn)洳椤?/p>
參加會議不無故缺席、代會、遲到、早退，自覺維護會場秩序，不接聽電話、隨意走動、交頭接耳、打瞌睡、吸煙等。
工作時間不打牌、賭博、上網聊天、炒股、玩游戲、看電影、串崗、聚眾聊天、打鬧嬉戲、吃零食。
四、落實責任不推諉。
崗位職責職權明晰的，嚴格履行職責，做到不越權、不諉責。崗位職責職權有交叉的，按首問首辦負責制辦理，做到不推諉、不扯皮。
五、廉潔自律保清名。
嚴格執(zhí)行《廉政準則》8項禁止52個不準規(guī)定，嚴格遵守財經紀律。確保不發(fā)生吃、拿、卡、要、報等亂作為行為，不收受服務對象現金、有價證券、支付憑證;不擅自提高津貼、補貼、福利標準。
以上承諾如有違反，本人愿接受局效能領導組和局紀委問責，并承擔問責后果。
謹此承諾，歡迎監(jiān)督。
承諾人：承諾日期：
為認真貫徹落實州黨委九屆九次全委(擴大)會議精神，以良好的精神狀態(tài)和工作狀態(tài)，加快推進自治州“三化”進程，努力實現“三個率先”，進一步轉變我院及個人工作作風，提高工作效能，本人現承諾如下。
一、加強學習，統(tǒng)一思想認識。認真學習黨的xx屆五中全會、中央新疆工作座談會、區(qū)州政法、檢察工作會議精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以深化“作風建設年”活動為抓手，結合開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動，進一步規(guī)范自身執(zhí)法行為，健全工作程序，著力強化宗旨意識、責任意識、實干意識、廉政意識，找準加強和改進檢察工作的著立點，充分發(fā)揮打擊、預防、監(jiān)督、保護的職能作用，強化內部監(jiān)督，努力打造“公正、廉潔、務實、高效、創(chuàng)新、親民”的檢察行業(yè)形象。
年”活動，努力實現執(zhí)法理念進一步轉變，使自身工作效率進一步提高，工作作風進一步改進，履職能力進一步加強，群眾滿意度進一步上升。
三、結合實際，服務我縣經濟發(fā)展。作為政工科干警，要認真做好領導交辦的各項工作任務，在工作中創(chuàng)新，培養(yǎng)細心、耐心、責任心，要積極配合業(yè)務部門做好各項業(yè)務工作，為我縣實現“一年大變化”目標，做出應有的貢獻。
四、統(tǒng)一思想，提高認識。要充分認識到開展機關效能年活動的重要意義，切實把思想統(tǒng)一到州縣黨委的工作要求上來，統(tǒng)一到提高檢察人員素質、推進檢察事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展上來，做到思想到位、組織到位、措施到位，創(chuàng)造性地開展工作，增強工作的針對性和時效性，真正把機關效能建設工作落到實處。對違反效能建設有關規(guī)定，不履行或不正確履行職責，嚴重影響檢察機關形象和損害發(fā)展環(huán)境的行為，本人自愿接受相關處罰。
承諾人：
效能建設個人承諾書篇八
今年來，我所機關效能建設工作，緊密結合工作實際，以依法行政和規(guī)范辦事行為為重點,以建設一支“廉政、勤政、務實、高效”為目標，加快機關管理制度化、規(guī)范化建設步伐，全面推進機關效能建設，為了進一步轉變工作作風，提高工作效率，提升機關效能，促進工作創(chuàng)新，并以學習實踐科學發(fā)展觀為主題，以工作創(chuàng)優(yōu)為目的、以管理創(chuàng)新為動力、以優(yōu)質高效為標準，著力解決機關效能和項目建設過程中存在的思想觀念、工作作風、服務水平、辦事效率及體制機制等方面的突出問題就需要加強對效能建設工作的認識，確保工作落到實處，加強機關自身建設，提高機關效能，是貫徹落實三個代表”重要思想的具體體現，是實現新世紀發(fā)展目標的需要，也是從嚴治政的需要。搞好機關效能建設，有利于全心全意為人民服務的全面貫徹落實，強調機關效能建設的重要性和必要性，明確了開展機關效能建設的指導思想和目的意義，確保了效能建設有組織、有計劃，按步驟實施，機關效能建設剖析材料通過參加機關效能學習活動，使我對這次活動的目的和意義有了比較深刻的認識，尤其是通過自我批評，自我剖析、自我反思，我對自身存在的缺點和不足有了更清醒的認識，現歸納總結并提出整改措施，以求能在今后的工作學習生活中得到更大進步和提高。
一、整改的指導思想以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以機關效能建設活動為契機，對自身存在的問題和不足制訂整改措施。
二、自我剖析。
1、理論學習不夠，政策理論水平不能滿足工作需要，學習的意識有待于進一步強化。雖然過去比較注重對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想等理論的學習，但學習的不夠深刻，要加強努力，今后我要把提高了對開展機關效能建設的重要性和必要性的認識，增強搞好機關效能建設的緊迫感和責任感，為開展機關效能建設奠定了良好的思想基礎。把思想認識統(tǒng)一到機關效能建設工作會議精神上來。讓自己在思想上有所觸動、工作上有所行動，在新的一年里，要有立足本職工作，提高工作效能，埋頭苦干的刻苦精神，加強機關效能建設是踐行“三個代表”重要思想，進一步轉變機關作風，提高辦事效率的迫切需要，我就機關效能建設主要有以下幾方面體會：
總之，我將進一步把握機關效能建設的本質要求，認真履行工作職責，不斷提升服務質量和水平，為促進我市經濟社會的全面發(fā)展作出不懈努力，為構建和諧社會作出新的貢獻，為本所實現跨躍式發(fā)展而努力。
效能建設個人承諾書篇九
為認真貫徹落實州黨委九屆九次全委(擴大)會議精神，以良好的精神狀態(tài)和工作狀態(tài)，加快推進自治州“三化”進程，努力實現“三個率先”，進一步轉變我院及個人工作作風，提高工作效能，本人現承諾如下。
一、加強學習，統(tǒng)一思想認識。認真學習黨的xx屆五中全會、中央新疆工作座談會、區(qū)州政法、檢察工作會議精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以深化“作風建設年”活動為抓手，結合開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動，進一步規(guī)范自身執(zhí)法行為，健全工作程序，著力強化宗旨意識、責任意識、實干意識、廉政意識，找準加強和改進檢察工作的著立點，充分發(fā)揮打擊、預防、監(jiān)督、保護的職能作用，強化內部監(jiān)督，努力打造“公正、廉潔、務實、高效、創(chuàng)新、親民”的檢察行業(yè)形象。
年”活動，努力實現執(zhí)法理念進一步轉變，使自身工作效率進一步提高，工作作風進一步改進，履職能力進一步加強，群眾滿意度進一步上升。
三、結合實際，服務我縣經濟發(fā)展。作為政工科干警，要認真做好領導交辦的各項工作任務，在工作中創(chuàng)新，培養(yǎng)細心、耐心、責任心，要積極配合業(yè)務部門做好各項業(yè)務工作，為我縣實現“一年大變化”目標，做出應有的貢獻。
四、統(tǒng)一思想，提高認識。要充分認識到開展機關效能年活動的重要意義，切實把思想統(tǒng)一到州縣黨委的工作要求上來，統(tǒng)一到提高檢察人員素質、推進檢察事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展上來，做到思想到位、組織到位、措施到位，創(chuàng)造性地開展工作，增強工作的針對性和時效性，真正把機關效能建設工作落到實處。對違反效能建設有關規(guī)定，不履行或不正確履行職責，嚴重影響檢察機關形象和損害發(fā)展環(huán)境的行為，本人自愿接受相關處罰。
簽名：
日期：年月日
效能建設個人承諾書篇十
本文目錄。
一、工作人員，果斷貫徹執(zhí)行《計量法》、《河北省計量監(jiān)督治理條例》等與工作相關的法律、法規(guī)及黨的路線、方針、政策，不制定下發(fā)與其相悖的文件，不施行已明令廢止的法律、法規(guī)、規(guī)章和文件。二、嚴格執(zhí)行《行政許可法》，切實維護好人民群眾的合法權益，對申請材料齊全、符合法定要求的，當場受理；對材料不全或不符合法定要求的，當場一次性告知需要補正的全部材料。不擅自增設許可項目和辦理環(huán)節(jié)，不額外附加、變更和提高許可標準，嚴格在許可時限內完成許可事項，許可證書在作出行政許可決定之日起十日內送達申請人。
三、實施行政許可過程中，禁止要求申請人提交與其申請事項無關的材料；禁止向申請人提出購買指定商品、接受有償服務等要求；禁止擅自委托和準許中介機構或其他組織代行許可權或許可代理活動。
四、依法履行執(zhí)法職能，按照法定依據、權限、程序、時限實施行政檢查、行政處罰、行政強制等行政行為，禁止擅自對工作對象采取行政強制措施；禁止擅自增設行政收費項目或改變收費標準；禁止擅自設立收費項目和行政處罰項目；禁止接受相對人宴請、饋贈。
五、公開辦事依據、辦事程序、承辦人員、辦理時限、收費標準、辦理結果、監(jiān)督渠道。
六、堅持“兩個面向”，搞好“兩個服務”，謀劃工作、制定政策要眼睛向下，多為基層和企業(yè)著想。工作人員每年要拿出五分之一以上時間到基層搞調研，幫助市、縣局辦實事。
七、帶著感情做好群眾工作，用語文明禮貌，服務周到熱情；對群眾投訴、舉報、控告、申訴及時按權限處理。
八、堅持科學文化、政治理論、部門業(yè)務、法律政策、辦公技能等知識學習的有機結合，打造學習型處室，努力提高工作人員的業(yè)務和理論素質。
九、工作人員要厲行節(jié)約，愛護單位公共設施，降低辦公成本，提高安全防范意識，增強事業(yè)心責任感。
十、認真落實省局規(guī)定的開短會、發(fā)短文，能不開的會果斷不開，能合并的會果斷合并，能由工作人員參加的會議不通知主管領導。嚴格執(zhí)行會議審批，未經批準不擅自召開會議和下發(fā)文件。
十一、嚴格落實制度，杜絕文件、檔案、資料泄密、損毀或丟失。
十二、減少迎送人員數量，降低陪餐標準，出差工作期間一律吃工作餐，不接受當地土特產，單位內部不相互宴請。
十三、關心所屬人員的生活，對生病住院的同志要安排人員看望。認真落實休假制度。
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為進一步轉變工作作風，增強服務意識，促進教育事業(yè)又好又快發(fā)展，自覺接受社會各界的監(jiān)督，以全面提高工作效率，提升服務質量，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為目標努力辦好讓人民滿意的教育，特作如下公開承諾：
一、嚴格依法行政。按照《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《民辦教育促進法》等教育法律法規(guī)以及《行政許可法》的要求，依法行政，全面推進素質教育，加強教育教學管理，提高教育質量，加快教育發(fā)展。
二、規(guī)范教育收費。堅持政務公開和校務公開制度。公開學校收費項目、收費標準，杜絕一切亂收費行為，嚴格落實義務教育經費保障機制改革政策，嚴格執(zhí)行高中階段“三限”政策（限分數、限人數、限錢數）。
三、提高工作效能。完善和落實面向社會承諾工作，限時辦結社會力量辦學的審批工作。
四、優(yōu)化服務態(tài)度。牢固樹立服務理念，以服務人民群眾、服務基層學校和全市教職工為己任。按照簡捷、規(guī)范、便民的原則，改進工作態(tài)度，轉變工作作風，提高工作效率，使機關行政“行為規(guī)范、運轉協調、公正透明、廉潔高效”。
五、關愛弱勢群體。為殘疾學生和家庭經濟困難學生開通入學“綠色通道”，通過助學金、補助生活費、贈送學習用品等形式，加大扶殘幫困助學力度，確保殘疾適齡兒童入學，不讓義務教育階段的中小學生因家庭經濟困難而無法入學或輟學。
六、嚴格考試管理。加強各級各類招生考試管理，嚴肅考風考紀，堅持和完善巡視監(jiān)督保密制度，嚴格執(zhí)行《國家教育考試違規(guī)處理辦法》，嚴肅查處考試違紀舞弊行為。
八、加強隊伍建設。堅持不懈地加強師德教育，嚴格執(zhí)行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，大力弘揚愛崗敬業(yè)，教書育人，管理育人的高尚師德，樹立教育工作隊伍良好形象。
九、加強安全管理。高度重視學校的安全工作，指導學校強化安全教育，開展安全技能演練，積極維護學校的安全穩(wěn)定，建設平安校園。
十、加強監(jiān)督查處。設立并公開投訴電話，熱情接待信訪，認真受理行風投訴，堅決查處教育系統(tǒng)違紀違規(guī)行為。及時解決熱點問題，積極化解矛盾糾紛，努力構建平安和諧教育。
投訴接待部門：xx市教育局辦公室；
投訴??電話：；
傳????????真：；
電子?信箱：
承諾單位：
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為切實轉變醫(yī)療服務態(tài)度，提升醫(yī)療服務效率，迅速擺脫我院在縣直機關效能建設民主評議中落后的局面，經過仔細剖析，認真反思，特別是針對效能建設中存在的突出問題，我院特作如下承諾：
一、切實轉變作風，加強職工思想教育，定期組織學習；加強日常管理，嚴禁上班干私活，玩游戲，嚴禁上班遲到、下班早退、中途脫崗，違者將作書面檢查并處以罰金。
二、增強服務意識，轉變服務態(tài)度，凡有病人或家屬投訴（非無理取鬧），按醫(yī)院。
規(guī)章制度。
向病人或家屬賠禮道歉并處以罰金。
三、規(guī)范服務行為，根據患者病情，合理檢查，不做不必要的檢查，規(guī)范開藥，不開大處方。醫(yī)院成立督查領導小組，定期檢查，違規(guī)者年終不得評優(yōu)。門診大廳24小時公示藥品價格及檢查項目收費標準，實行費用清單制。嚴格執(zhí)行省衛(wèi)生廳規(guī)定，藥品全部實行網上公開招標，順價銷售，讓利于患者，無假冒偽劣藥品。
四、嚴禁接受患者及其親屬饋贈的“紅包”、物品，違者一經查實按1：10罰款。
五、“120”綠色通道全天24小時暢通，5分鐘內出車。
六、我院以上承諾自覺接受社會監(jiān)督，監(jiān)督舉報電話：（縣衛(wèi)生局），（縣醫(yī)院）。
**縣人民醫(yī)院。
xx年11月25日。
效能建設個人承諾書篇十一
按照自治區(qū)效能辦《關于在各級機關和干部中推行公開承諾的實施意見》精神，根據樂業(yè)縣委、縣人民*府有關文件要求，結合本人工作實際，特作如下承諾：
一、強化公仆意識，勤懇為民服務。牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。視權力為責任，變管理為服務，切實轉變工作作風。自覺落實首問負責制，熱情接待基層辦事和來訪人員，能辦的事情及時辦，不能辦的事情做好解釋工作，徹底消除“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”現象。
二、理清工作思路，解決發(fā)展瓶頸。進一步理清工作思路，充分認識城建、國土、交通工作對經濟發(fā)展的突出作用。積極創(chuàng)建旅游園林城市，推動城鎮(zhèn)化的發(fā)展;科學管理國土資源，切實解決工業(yè)項目用地緊缺的問題;加快交通建設步伐，向上級申請盡快開工建設樂業(yè)至天峨二級公路，做好樂業(yè)支線機場申報的前期準備工作，與貴州羅甸等縣聯合做好貴陽至百色高速公路項目的申報工作，爭取貴百高速公路納入國家規(guī)劃建設項目。
三、加強部門監(jiān)管，提高辦事效率。加強對分管部門的管理，在部門深入開展轉變機關干部作風加強機關效能建設活動，進一步推進部門依法行政，規(guī)范行政執(zhí)法行為，切實履行縣委、縣政府賦予的行政管理職能，完成縣委、縣政府交辦的各項工作任務。
四、嚴守工作紀律，堅持廉潔從政。嚴格遵守工作紀律及黨風廉政建設的各項規(guī)定，不以權*私，不行*受*，不索拿卡要。加強對部門行政審批的監(jiān)督，嚴肅查處工作中的違法違紀行為。堅決抵制不正之風，廉潔自律，勤政為民。
樂業(yè)縣人民*府副縣長。
20九月十一日。
效能建設個人承諾書篇十二
一、工作人員，果斷貫徹執(zhí)行《計量法》、《河北省計量監(jiān)督治理條例》等與工作相關的法律、法規(guī)及黨的路線、方針、政策，不制定下發(fā)與其相悖的文件，不施行已明令廢止的法律、法規(guī)、規(guī)章和文件。
二、嚴格執(zhí)行《行政許可法》，切實維護好人民群眾的合法權益，對申請材料齊全、符合法定要求的，當場受理；對材料不全或不符合法定要求的，當場一次性告知需要補正的全部材料。不擅自增設許可項目和辦理環(huán)節(jié)，不額外附加、變更和提高許可標準，嚴格在許可時限內完成許可事項，許可證書在作出行政許可決定之日起十日內送達申請人。
三、實施行政許可過程中，禁止要求申請人提交與其申請事項無關的材料；禁止向申請人提出購買指定商品、接受有償服務等要求；禁止擅自委托和準許中介機構或其他組織代行許可權或許可代理活動。
四、依法履行執(zhí)法職能，按照法定依據、權限、程序、時限實施行政檢查、行政處罰、行政強制等行政行為，禁止擅自對工作對象采取行政強制措施；禁止擅自增設行政收費項目或改變收費標準；禁止擅自設立收費項目和行政處罰項目；禁止接受相對人宴請、饋贈。
五、公開辦事依據、辦事程序、承辦人員、辦理時限、收費標準、辦理結果、監(jiān)督渠道。
六、堅持“兩個面向”，搞好“兩個服務”，謀劃工作、制定政策要眼睛向下，多為基層和企業(yè)著想。工作人員每年要拿出五分之一以上時間到基層搞調研，幫助市、縣局辦實事。
七、帶著感情做好群眾工作，用語文明禮貌，服務周到熱情；對群眾投訴、舉報、控告、申訴及時按權限處理。
八、堅持科學文化、政治理論、部門業(yè)務、法律政策、辦公技能等知識學習的有機結合，打造學習型處室，努力提高工作人員的業(yè)務和理論素質。
九、工作人員要厲行節(jié)約，愛護單位公共設施，降低辦公成本，提高安全防范意識，增強事業(yè)心責任感。
十、認真落實省局規(guī)定的開短會、發(fā)短文，能不開的會果斷不開，能合并的會果斷合并，能由工作人員參加的會議不通知主管領導。嚴格執(zhí)行會議審批，未經批準不擅自召開會議和下發(fā)文件。
十一、嚴格落實制度，杜絕文件、檔案、資料泄密、損毀或丟失。
十二、減少迎送人員數量，降低陪餐標準，出差工作期間一律吃工作餐，不接受當地土特產，單位內部不相互宴請。
十三、關心所屬人員的生活，對生病住院的同志要安排人員看望。認真落實休假制度。
效能建設個人承諾書篇十三
達申請人。
三、
實施行政許可過程中，禁止要求申請人提交與其申請事項無關的材料；禁止向申請人提出購買指定商品、接受有償服務等要求；禁止擅自委托和準許中介機構或其他組織代行許可權或許可代理活動。
四、依法履行執(zhí)法職能，按照法定依據、權限、程序、時限實施行政檢查、行政處罰、行政強制等行政行為，禁止擅自對工作對象采取行政強制措施；禁止擅自增設行政收費項目或改變收費標準；禁止擅自設立收費項目和行政處罰項目；禁止接受相對人宴請、饋贈。
五、公開辦事依據、辦事程序、承辦人員、辦理時限、收費標準、辦理結果、監(jiān)督渠道。
六、堅持“兩個面向”，搞好“兩個服務”，謀劃工作、制定政策要眼睛向下，多為基層和企業(yè)著想。工作人員每年要拿出五分之一以上時間到基層搞調研，幫助市、縣局辦實事。
七、帶著感情做好群眾工作，用語文明禮貌，服務周到熱情；對群眾投訴、舉報、控告、申訴及時按權限處理。
八、堅持科學文化、政治理論、部門業(yè)務、法律政策、辦公技能等知識學習的有機結合，打造學習型處室，努力提高工作人員的業(yè)務和理論素質。
九、工作人員要厲行節(jié)約，愛護單位公共設施，降低辦公成本，提高安全防范意識，增強事業(yè)心責任感。
十、認真落實省局規(guī)定的開短會、發(fā)短文，能不開的會果斷不開，能合并的會果斷合并，能由工作人員參加的會議不通知主管領導。嚴格執(zhí)行會議審批，未經批準不擅自召開會議和下發(fā)文件。
十一、嚴格落實制度，杜絕文件、檔案、資料泄密、損毀或丟失。
十二、減少迎送人員數量，降低陪餐標準，出差工作期間一律吃工作餐，不接受當地土特產，單位內部不相互宴請。
十三、關心所屬人員的生活，對生-。
病住院的同志要安排人員看望。認真落實休假制度。
為進一步轉變工作作風，增強服務意識，促進教育事業(yè)又好又快發(fā)展，自覺接受社會各界的監(jiān)督，以全面提高工作效率，提升服務質量，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為目標努力辦好讓人民滿意的教育，特作如下公開承諾：
一、嚴格依法行政。按照《教育法》、《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《民辦教育促進法》等教育法律法規(guī)以及《行政許可法》的要求，依法行政，全面推進素質教育，加強教育。
教學。
管理，提高教育質量，加快教育發(fā)展。
二、規(guī)范教育收費。堅持政務公開和校務公開制度。公開學校收費項目、收費標準，杜絕一切亂收費行為，嚴格落實義務教育經費保障機制改革政策，嚴格執(zhí)行高中階段“三限”政策（限分數、限人數、限錢數）。
三、提高工作效能。完善和落實面向社會承諾工作，限時辦結社會力量辦學的審批工作。
四、優(yōu)化服務態(tài)度。牢固樹立服務理念，以服務人民群眾、服務基層學校和全市教職工為己任。按照簡捷、規(guī)范、便民的原則，改進工作態(tài)度，轉變工作作風，提高工作效率，使機關行政“行為規(guī)范、運轉協調、公正透明、廉潔高效”。
五、關愛弱勢群體。為殘疾學生和家庭經濟困難學生開通入學“綠色通道”，通過助學金、補助生活費、贈送學習用品等形式，加大扶殘幫困助學力度，確保殘疾適齡兒童入學，不讓義務教育階段的中小學生因家庭經濟困難而無法入學或輟學。
六、嚴格考試管理。加強各級各類招生考試管理，嚴肅考風考紀，堅持和完善巡視監(jiān)督保密制度，嚴格執(zhí)行《國家教育考試違規(guī)處理辦法》，嚴肅查處考試違紀舞弊行為。
七、推行辦事公開。通過多種渠道、-。
多種形式，認真做好辦事公開制度工作，做到及時公開，全面公開，自覺接受社會監(jiān)督；對各類招生、教育收費、社會力量辦學等群眾關注、社會敏感的事項，通過媒體公布、張榜公布、專欄公示等多種途徑和方式，向社會公開，自覺接受監(jiān)督。
八、加強隊伍建設。堅持不懈地加強師德教育，嚴格執(zhí)行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，大力弘揚愛崗敬業(yè)，教書育人，管理育人的高尚師德，樹立教育工作隊伍良好形象。
九、加強安全管理。高度重視學校的安全工作，指導學校強化安全教育，開展安全技能演練，積極維護學校的安全穩(wěn)定，建設平安校園。
十、加強監(jiān)督查處。設立并公開投訴電話，熱情接待信訪，認真受理行風投訴，堅決查處教育系統(tǒng)違紀違規(guī)行為。及時解決熱點問題，積極化解矛盾糾紛，努力構建平安和諧教育。
投訴接待部門：xx市教育局辦公室；
投訴電話：xx；
傳真：；
電子信箱：
承諾單位：
為切實轉變醫(yī)療服務態(tài)度，提升醫(yī)療服務效率，迅速擺脫我院在縣直機關效能建設民主評議中落后的局面，經過仔細剖析，認真反思，特別是針對效能建設中存在的突出問題，我院特作如下承諾：
一、切實轉變作風，加強職工思想教育，定期組織學習；加強日常管理，嚴禁上班干私活，玩游戲，嚴禁上班遲到、下班早退、中途脫崗，違者將作書面檢查并處以罰金。
二、增強服務意識，轉變服務態(tài)度，凡有病人或家屬投訴（非無理取鬧），按醫(yī)院規(guī)章制度向病人或家屬賠禮道歉并處以罰金。
三、規(guī)范服務行為，根據患者病情，合理檢查，不做不必要的檢查，規(guī)范開藥，不開大處方。醫(yī)院成立督查領導小組，定期檢查，違規(guī)者年終不得評優(yōu)。門診大廳24小時公示藥品價格及檢查項目收費標準，實行費用清單制。嚴格執(zhí)行省衛(wèi)生廳規(guī)定，藥品全部實行網上公開招標，順價銷售，讓利于患者，無假冒偽劣藥品。
四、嚴禁接受患者及其親屬饋贈的“紅包”、物品，違者一經查實按1：10罰款。
五、“120”綠色通道全天24小時暢通，5分鐘內出車。
六、我院以上承諾自覺接受社會監(jiān)督，監(jiān)督舉報電話：**（縣衛(wèi)生局），**（縣醫(yī)院）。
**縣人民醫(yī)院。
xx年11月25日。
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效能建設個人承諾書篇十四
機關效能建設是建立辦事高效、運轉協調、行為規(guī)范的管理體系的重要措施。那你對于機關效能建設。
承諾書。
為貫徹落實《加強機關效能建設實施方案》的通知文件精神，營造積極向上，開拓進取，團結協作和踏實肯干的良好工作學習氛圍，切實提高個人的責任意識、服務意識、效率意識和學習意識，我鄭重承諾：
一、切實規(guī)范行政行為。
不折不扣你嚴格執(zhí)行中央、自治區(qū)的路線方針政策和法律法規(guī)，做到懂規(guī)矩、守紀律，切實規(guī)范自己的行為。
二、嚴以律己。
嚴格遵守工作時間，充分合理利用工作時間，不在工作時間內干與工作無關的事情，提高工作效率和責任心，保證工作質量。
三、加強政治理論學習。
牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識、執(zhí)政意識、公仆意識、責任意識和服務意識，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨理念。
四、改變工作作風，增強服務意識，主動為群眾服務。自覺強化思想作風，學風和工作作風，改進工作方法，重實干、不空談，重服務、不推諉。重落實、不畏難，堅決克服“懶、散、庸、拖、貪”現象，增強為群眾做好服務意識。
五、注重團結協作。
在自身工作中，進一步加強團結協作，全力支持、配合集體成員的工作，在工作中尊重他人，虛心誠懇。
六、抓好黨風廉政建設。
切實抓好黨風廉政建設，做到“堂堂正正做人，清清白白辦事”。以上承諾，敬請監(jiān)督。
簽名：
日期：年月日
為認真貫徹落實州黨委九屆九次全委(擴大)會議精神，以良好的精神狀態(tài)和工作狀態(tài)，加快推進自治州“三化”進程，努力實現“三個率先”，進一步轉變我院及個人工作作風，提高工作效能，本人現承諾如下。
一、加強學習，統(tǒng)一思想認識。認真學習黨的xx屆五中全會、中央新疆工作座談會、區(qū)州政法、檢察工作會議精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以深化“作風建設年”活動為抓手，結合開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動，進一步規(guī)范自身執(zhí)法行為，健全工作程序，著力強化宗旨意識、責任意識、實干意識、廉政意識，找準加強和改進檢察工作的著立點，充分發(fā)揮打擊、預防、監(jiān)督、保護的職能作用，強化內部監(jiān)督，努力打造“公正、廉潔、務實、高效、創(chuàng)新、親民”的檢察行業(yè)形象。
年”活動，努力實現執(zhí)法理念進一步轉變，使自身工作效率進一步提高，工作作風進一步改進，履職能力進一步加強，群眾滿意度進一步上升。
三、結合實際，服務我縣經濟發(fā)展。作為政工科干警，要認真做好領導交辦的各項工作任務，在工作中創(chuàng)新，培養(yǎng)細心、耐心、責任心，要積極配合業(yè)務部門做好各項業(yè)務工作，為我縣實現“一年大變化”目標，做出應有的貢獻。
四、統(tǒng)一思想，提高認識。要充分認識到開展機關效能年活動的重要意義，切實把思想統(tǒng)一到州縣黨委的工作要求上來，統(tǒng)一到提高檢察人員素質、推進檢察事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展上來，做到思想到位、組織到位、措施到位，創(chuàng)造性地開展工作，增強工作的針對性和時效性，真正把機關效能建設工作落到實處。對違反效能建設有關規(guī)定，不履行或不正確履行職責，嚴重影響檢察機關形象和損害發(fā)展環(huán)境的行為，本人自愿接受相關處罰。
簽名：
日期：年月日
為貫徹落實《自治區(qū)林業(yè)廳關于進一步加強機關效能建設的意見》精神，營造積極向上、開拓創(chuàng)新、團結協作和踏實肯干的良好工作學習氛圍，切實提高個人的責任意識、服務意識、效率意識和學習意識，我鄭重承諾：
一、切實規(guī)范行政行為。
不折不扣地嚴格執(zhí)行中央、自治區(qū)的路線方針政策和法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行林業(yè)廳黨委的決策部署。做到懂規(guī)矩、守紀律，切實規(guī)范自己的行為。
二、加強政治理論學習。
牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識、執(zhí)政意識、公仆意識、責任意識、服務意識和憂患意識，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識。
三、嚴以律己。
嚴格遵守工作時間，充分合理地利用工時。不在工作時間內干與工作學習無關的事情，提高生產效率和責任心，保證工作質量。
四、養(yǎng)成良好工作習慣。
充分了解本辦公室的工作流程,銘記自己的崗位的重點.明確自己要做什么,每一步需要去怎么做。定期整理自己未完成的工作，養(yǎng)成良好的工作習慣。
五、全面加強學習交流。
進一步加強現代林業(yè)新知識、新技術的學習，不斷學習、不斷思考、不斷總結、不斷提高?？焖僭黾臃e累，勤于思考，大膽實踐，提高自身素質和工作能力。
六、改變工作作風、增強服務意識，主動為群眾服務。自覺強化思想作風、學風和工作作風，改進工作方法，重實干、不空談，重服務、不推諉，重落實、不畏難，堅決克服“懶、散、庸、拖、貪”現象，增強為基層、為群眾做好服務的意識。
七、注重團結協作。
在自身工作中，進一步加強團結協作，全力支持、配合集體成員的工作，在工作中尊重他人，虛心誠懇。
以上承諾，敬請監(jiān)督。
簽名：
日期：年月日
效能建設個人承諾書篇十五
為切實轉變醫(yī)療服務態(tài)度，提升醫(yī)療服務效率，迅速擺脫我院在縣直機關效能建設民主評議中落后的局面，經過仔細剖析，認真反思，特別是針對效能建設中存在的突出問題，我院特作如下承諾：
一、切實轉變作風，加強職工思想教育，定期組織學習；加強日常管理，嚴禁上班干私活，玩游戲，嚴禁上班遲到、下班早退、中途脫崗，違者將作書面檢查并處以罰金。
二、增強服務意識，轉變服務態(tài)度，凡有病人或家屬投訴（非無理取鬧），按醫(yī)院。
規(guī)章制度。
向病人或家屬賠禮道歉并處以罰金。
三、規(guī)范服務行為，根據患者病情，合理檢查，不做不必要的檢查，規(guī)范開藥，不開大處方。醫(yī)院成立督查領導小組，定期檢查，違規(guī)者年終不得評優(yōu)。門診大廳24小時公示藥品價格及檢查項目收費標準，實行費用清單制。嚴格執(zhí)行省衛(wèi)生廳規(guī)定，藥品全部實行網上公開招標，順價銷售，讓利于患者，無假冒偽劣藥品。
四、嚴禁接受患者及其親屬饋贈的“紅包”、物品，違者一經查實按1：10罰款。
五、“120”綠色通道全天24小時暢通，5分鐘內出車。
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