2023年大學(xué)秘書處工作計劃(優(yōu)質(zhì)15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-30 11:56:10
2023年大學(xué)秘書處工作計劃(優(yōu)質(zhì)15篇)
時間:2023-11-30 11:56:10     小編:紙韻

計劃是人們在一段時間內(nèi)明確目標并制定方法步驟的行動指南。一個好的計劃應(yīng)該有具體的行動步驟和責(zé)任人,確保計劃得以順利實施。小編為大家整理了一些常用的計劃范文,供大家參考和借鑒。

大學(xué)秘書處工作計劃篇一

新學(xué)期伊始,我院學(xué)生會人員又一次投入到緊張有序的.學(xué)生工作中。本學(xué)期里,我們將繼續(xù)在院團委以及輔導(dǎo)員老師的正確指導(dǎo)下,以“三個代表”重要思想,科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),本著“弘揚校園文化,渲染人文氣息,提高學(xué)生能力,展現(xiàn)學(xué)生風(fēng)采”的宗旨,充分調(diào)動學(xué)生的積極性,開展一系列有意義的課余活動,提高同學(xué)們參與能力、組織能力、動手能力等綜合素質(zhì)。協(xié)同其他各部及社團開展工作,完成上級交給的任務(wù)。同時也為學(xué)生會的發(fā)展提供和培養(yǎng)后備力量。此外,針對上學(xué)期學(xué)生會工作的不足,將做好改進,在吸取經(jīng)驗中不斷成長?,F(xiàn)將具體工作安排如下:

20xx年,我院學(xué)生會將繼續(xù)高舉鄧小平理論偉大旗幟,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作,謹記“全心全意為同學(xué)服務(wù)”的宗旨,增強“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的意識,貫徹落實中央關(guān)于加強和改進大學(xué)生思想政治教育的重要部署和省、市各級共青團會議精神以及校團委20xx年的工作部署,積極配合校團委、校學(xué)生會的各項工作,從青年成長成才的需求出發(fā),加強青年的思想建設(shè),不斷拓展廣大青年的綜合素質(zhì),在新的歷史起點上推動部門工作實現(xiàn)新的發(fā)展。

做好各項學(xué)生工作,并積極配合學(xué)校開展有關(guān)的工作,使同學(xué)們的思想得到提高,真正做到聯(lián)系學(xué)校、學(xué)院和同學(xué)的紐帶工作。對同學(xué)們負責(zé),受同學(xué)們監(jiān)督。并且時刻不忘將創(chuàng)建和諧校園作為工作的基本思想指導(dǎo),使各項活動不僅鍛煉學(xué)生的綜合能力,更是思想上的一次提升。

理論學(xué)習(xí)。

以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀,立足實際,與時俱進,開拓創(chuàng)新,積極開展形式多樣的活動。利用“十一周”等有利時機,開展以“愛國榮校”為主題的系列活動;同時深入實際,深入學(xué)生,及時了解他們的思想動態(tài),有針對性地開展思想教育工作,努力提高學(xué)生的思想覺悟。組織學(xué)習(xí)學(xué)校相關(guān)知識手冊,提高學(xué)生干部的理論水平。為學(xué)院的發(fā)展貢獻自己的力量。

主題明確的文體活動。

1、新老生見面會。

20xx年9月初舉行新老生見面會,座談會內(nèi)容涉及大學(xué)生活、學(xué)習(xí)心理等方面,對大學(xué)生活做全方位的詮釋,并對新生有疑惑的問題進行深入解釋。在面對面的交流的過程中,一方面讓新生樹立正確的科學(xué)發(fā)展觀,明晰對大學(xué)的認識。形成對大學(xué)生活正確的規(guī)劃、態(tài)度與思想意識;另一方面幫助某些新生適應(yīng)新的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境,戰(zhàn)勝陌生、焦慮、不安、思鄉(xiāng)等情緒,全心全意幫助新生解決難題。

2、校園歌手大賽。

20xx年9月中旬,由文藝部負責(zé)在新生中挖掘優(yōu)秀選手,為“校園十大歌手”大賽做積極準備。

3、寢室文化節(jié)征文。

20xx年9月20日———9月22日,為展現(xiàn)寢室生活的美好畫面,彰顯新一屆09學(xué)子的文學(xué)風(fēng)采,由學(xué)習(xí)部主辦,面向大一新生舉行“寢室文化節(jié)征文比賽”。

4、校運動會。

20xx年9月27——28為迎接校體育節(jié)的到來,學(xué)校特主辦校運動會,以鍛煉學(xué)生體魄,增強學(xué)生競爭意識為宗旨,學(xué)院學(xué)生會各部要積極配合,并激發(fā)廣大師生的潛力,為學(xué)院取得更好的成績做準備。

5、迎新晚會。

20xx年10月初,由文藝部主辦迎新晚會。通過歌舞等文藝形式體現(xiàn)我院對新同學(xué)的人文關(guān)懷,讓新生在領(lǐng)略我院文化氛圍的同時更能體會其獨特的藝術(shù)環(huán)境讓他們感受豐富多彩的大學(xué)生活。更為新生提供了一個展示其才藝的舞臺,充分發(fā)揚其潛力,讓他們對自己有新的認識,增進了解,讓他們的大學(xué)生活有一個良好的開始。

6、趣味運動會。

20xx年10月中旬,體育部還將繼續(xù)以往往年的傳統(tǒng),舉辦趣味運動會,豐富廣大同學(xué)課余生活。

7、職場大賽。

20xx年10月下旬,學(xué)生會將把精力放在挑戰(zhàn)職場大賽中,積極配合外聯(lián)部搞好今年的挑戰(zhàn)職場大賽,爭取在全校范圍內(nèi)引起關(guān)注,將這一品牌項目發(fā)揚推進,和更多的商家取得聯(lián)系,為今后的工作的開展提供財力支持。

8、辯論賽。

20xx年11月將進行信息管理學(xué)院的傳統(tǒng)活動辯論賽,學(xué)生會全體部門將配合秘書處做好此項活動,選擇積極向上和大家關(guān)注的熱門話題進行辯論,充分調(diào)動了同學(xué)參與集體活動的積極性,增進同學(xué)之間的溝通與交流,培養(yǎng)學(xué)生的團隊意識及協(xié)作能力,并為校辯論賽——“朝陽杯”挖掘新生力量,同時為海峽兩岸大專辯論賽做好準備。

9、寢室文化節(jié)。

20xx年11月將舉辦本院寢室文化節(jié),旨在豐富學(xué)生寢室生活,陶冶情操,放松心情,以飽滿的精神投入新學(xué)期的學(xué)習(xí)。其間將舉行以寢室為單位的智力對抗,寢室評比,寢室征文大賽等豐富多彩的活動。將科學(xué)發(fā)展觀貫徹實施。

10、女生部活動。

20xx年12月,由女生部主辦系列活動。通過豐富的文娛活動,展現(xiàn)自我,張揚大學(xué)生個性,明確自我價值與奮斗方向為校女生節(jié)選拔優(yōu)秀選手。

在新學(xué)期中,我們將本著全心全意為學(xué)生服務(wù)的精神,做好每一件事,辦好每一次活動,讓大家的學(xué)習(xí)生活過得充實而有意義,為大家營造一個好的環(huán)境。在舉辦各項活動時,不僅僅為了豐富大家的課余生活,更是為提供大家展示自我的機會,對同學(xué)進行思想上的熏陶。學(xué)生會的工作將根據(jù)計劃相繼展開,并會根據(jù)具體情況進行相應(yīng)的改動。相信本著實事求是,腳踏實地的工作精神,信管學(xué)生會將會在新學(xué)期再創(chuàng)佳績,取得碩果,更上一層樓!

大學(xué)秘書處工作計劃篇二

秘書處的主要職能:

1、文書工作負責(zé)學(xué)生會會議記錄,落實會議紀錄標準。

3、新聞稿部分。

1)、加強新聞稿件的時效性和規(guī)范性。

使學(xué)生會正常運行。

培養(yǎng)鍛煉干事能力:作為一個非職能部門,秘書處需要與各部緊密聯(lián)系,參與到各部的活動中去記錄并監(jiān)督。因此,要全面提高秘書處的工作能力,必須全面培養(yǎng)內(nèi)部成員,清楚的了解各部的職能和工作性質(zhì),樹立同學(xué)們的全局性觀念。為此,我們將實施以下措施:

1、培養(yǎng)秘書處同學(xué)對文字的把握和處理能力,定期對秘書處成員進行文字方面和電腦技術(shù)方面的培訓(xùn)。

3、更積極創(chuàng)新的工作,創(chuàng)新不是一句空話,在任何一個工作細節(jié)都可以創(chuàng)新,而怎樣保持創(chuàng)新在部門的成長中是成形后必須要注重的問題。

4,在確保效率和務(wù)實原則的前提下,將工作方法和任務(wù)進步明細化。

5、組織與秘書處功能性質(zhì)相對應(yīng)的活動。

秘書處成員通過參與其他職能部門的活動積累了大量成功舉辦各類活動的經(jīng)驗,為了更加鍛煉秘書處干事以及方便以后工作的開展,秘書處希望今年能舉辦與自己部門性質(zhì)相對應(yīng)的活動。

大學(xué)秘書處工作計劃篇三

時光荏苒,歲月如梭,不知不覺中我們已經(jīng)踏入了2012年,在這一年的新學(xué)期當中,學(xué)生會秘書處扎根學(xué)生群體,服務(wù)廣大師生,特此制定20xx年學(xué)生會秘書處工作計劃,如下:

總體指導(dǎo)原則:學(xué)生會秘書處工作計劃要在學(xué)校團委指導(dǎo)下,虛心聽取教師、學(xué)生的發(fā)展建議,在各方面工作當中做出不懈努力,力求將秘書處做得更好。

大學(xué)秘書處工作計劃篇四

時光荏苒,歲月如梭,不知不覺中我們已經(jīng)踏入了20xx年,在這一年的新學(xué)期當中,學(xué)生會秘書處扎根學(xué)生群體,服務(wù)廣大師生,特此制定20xx年學(xué)生會秘書處工作計劃,如下:

總體指導(dǎo)原則:學(xué)生會秘書處工作計劃要在學(xué)校團委指導(dǎo)下,虛心聽取教師、學(xué)生的發(fā)展建議,在各方面工作當中做出不懈努力,力求將秘書處做得更好。

1,每月開展秘書處定期工作討論,總結(jié)每月的工作問題,及時開展交流經(jīng)驗,找出工作不足之處,使工作能夠更加順利地開展、提高。

2,注重工作效率,今年工作當中需要同時提供交流溝通,經(jīng)驗交流當中要對各部門之間的協(xié)調(diào)工作做出部署。經(jīng)驗交流會議是各部門之間的溝通橋梁,起到一個良好的工作作用,以便順利開展工作。

3,工作要求。認真細致的工作,在質(zhì)量保證的前提下高效地完成工作。秘書處是一個比較復(fù)雜的工作部門,時時刻刻需要聯(lián)系其他部門開展合作,工作當中要強調(diào)密切性、組織性、紀律性、協(xié)調(diào)性。

4,建立良好的工作形象。

學(xué)生會秘書處工作代表學(xué)校團委,時時刻刻工作需要維護自身良好的工作形象。新學(xué)期的工作重點放在以下幾個方面:

(1)在日?;顒赢斨凶⒁鈧€人行為禮節(jié)問題。

(2)掌握的專業(yè)素質(zhì),工作服務(wù)要公正、公開、公平。

(3)時刻保持與學(xué)生群體間的聯(lián)系。

大學(xué)秘書處工作計劃篇五

1:負責(zé)上傳下達系里各類通知事宜,實行責(zé)任到人制。

2、負責(zé)系學(xué)生會相關(guān)的檔案管理、整理工作。

3、負責(zé)各部門活動及例會的考勤。

4、負責(zé)各項會議的記錄工作,協(xié)調(diào)主席健全學(xué)生會各項規(guī)章制度。

5、做好團總支學(xué)生會各個部門的聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)學(xué)生會各部門工作。

九月:協(xié)助主席團做好人員更替、干部重整工作;做好招新工作;更新學(xué)生會內(nèi)部人員信息、新檔案存檔工作;制作辦公室聯(lián)系表等工作;總結(jié)上學(xué)期部門工作遺留下來的問題,制定新的學(xué)期工作計劃,新的人才培養(yǎng)計劃;制作會議簽到本,會議記錄本等。

十一月:繼續(xù)做好本職工作及配合其他部門工作;開展本部門活動。

十二月:做好所有本部門的常規(guī)工作,做好學(xué)生會學(xué)期末工作總結(jié)資料等工作;做好本學(xué)期的部門工作總結(jié);協(xié)助做好學(xué)期期末總結(jié)等一系列工作。

由于秘書部將會注入新的力量,所以要培養(yǎng)鍛煉干事的能力,秘書部需要與各部緊密聯(lián)系,參與到各部的活動中去記錄并監(jiān)督。因此,要全面提高秘書處的工作能力,必須全面培養(yǎng)內(nèi)部成員,清楚的了解各部的職能和工作性質(zhì),樹立同學(xué)們的全局性觀念。為此,我們將實施以下措施:

1、培養(yǎng)秘書部同學(xué)對文字的把握和處理能力.

3、更積極創(chuàng)新的工作,創(chuàng)新不是一句空話,在任何一個工作細節(jié)都可以創(chuàng)新,而怎樣保持創(chuàng)新在部門的成長中是成形后必須要注重的問題。

4、組織與秘書部功能性質(zhì)相對應(yīng)的活動。

5、秘書部成員通過參與其他職能部門的活動積累了大量成功舉辦各類活動的經(jīng)驗,為了更加鍛煉秘書處干事以及方便以后工作的開展,秘書處希望今年能舉辦與自己部門性質(zhì)相對應(yīng)的活動。

總之,秘書部必將在總結(jié)以往經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,積極開拓,勇于實踐,為學(xué)生會進一步的發(fā)展和成熟貢獻自己的力量。在工作的具體實施中我們遇到很多的困難,但我們堅信我們會排除萬難,盡最大的努力把工作做的最好,同時請院領(lǐng)導(dǎo)及各位教師給予監(jiān)督和指導(dǎo),使我們的工作更加完美。

大學(xué)秘書處工作計劃篇六

秘書處將繼續(xù)依照學(xué)生會工作宗旨,精確定位,明晰職責(zé),為廣大學(xué)生服務(wù)。

一、主要職責(zé):

1、加強完善學(xué)生會內(nèi)部的各項規(guī)章和值班制度(做好交接,值班記錄),例會簽到,錢物報銷制度,準確的為學(xué)生會各項活動借好教室。

2.協(xié)助主席開展學(xué)生會日常工作,組織,策劃,協(xié)調(diào)各部門工作。

3.及時、準確地寫好通訊。

4、秘書處技術(shù)組人員為晚會視頻及宣傳單的制作提供技術(shù)支持。

二.抓好學(xué)習(xí)。

秘書處的工作十分鍛煉同學(xué)們的能力,因此需要提高文化素質(zhì),抓好自己和干事們的學(xué)習(xí),做品行皆優(yōu)的學(xué)生干部。

1.嚴格選拔:

秘書處公正公平選拔干事,切實做到人盡力其才,才盡其用。

2.崗前培訓(xùn):

秘書處在干事業(yè)崗前,進培訓(xùn)工作,使它端正態(tài)度明確工作范圍,了解工作方式,增強工作熱情,提高工作效率。

3.工作宗旨:

在“全心全意服務(wù)”的宗旨下,培訓(xùn)干事提高工作效率如下:第一態(tài)度:工作認真誠懇,待人接物,熱情禮貌,工作全面細致。

第二時間:“餞行”今日事今日畢“。保證質(zhì)速兼容。

第三效率:做事先統(tǒng)規(guī)劃,再講求方法,提高工作效率。

三、部門內(nèi)部建設(shè)。

(一)職位適設(shè)。

1.加強對新干事的能力培養(yǎng),發(fā)揮各個干事特長,合理安排主席團交代的任務(wù)。

2.培養(yǎng)干事們團隊意識、責(zé)任意識、和自我提升意識。

(二)改進工作方法。

1.分工明確,講求效率。

2集思廣益,廣開言路。思維火花的碰撞,提高創(chuàng)新意識。

3.總結(jié)成長。創(chuàng)新提高。

4.溫暖團隊,共同進步學(xué)生會秘書處工作計劃學(xué)生會秘書處工作計劃。關(guān)心協(xié)調(diào)異部,課余可組織活動,活躍氣氛,培養(yǎng)人文素質(zhì),增進團隊感情。

以上是本學(xué)期的工作計劃,希望我們在做好本職工作時并協(xié)調(diào)個部門活動。秘書處在學(xué)生會活動中,以務(wù)實制度的工作態(tài)度,攜手共進,以飽滿熱情投入工作,在年終總結(jié)時一定會交出一份滿意答卷,隨時接受老師和學(xué)生監(jiān)督,共同推進,學(xué)生會秘書處的進步!共創(chuàng)蘇科大美好明天!

大學(xué)秘書處工作計劃篇七

一直以來我們秘書部都是兩人一起合作來完成學(xué)生會秘書部的工作。在這里,我們得到了更好的栽培和發(fā)展空間,相信我們可以在本學(xué)期中把任務(wù)完成的更好,并提高自身的修養(yǎng)和素質(zhì),聯(lián)合大家共同管理好學(xué)生會,以行動證明我們的實力。一直以來我們秘書部都是兩人一起合作來完成學(xué)生會秘書部的工作。在這里,我們得到了更好的栽培和發(fā)展空間,相信我們可以在本學(xué)期中把任務(wù)完成的更好,并提高自身的修養(yǎng)和素質(zhì),聯(lián)合大家共同管理好學(xué)生會,以行動證明我們的實力。

所謂秘書部,我們的主要工作職責(zé)就是:幫助主席等人把任務(wù)落實具體、到位,起著紐帶的作用,同時,調(diào)節(jié)好學(xué)生會內(nèi)部人員的關(guān)系。秘書部本著上傳下達,內(nèi)聯(lián)外合的宗旨,我部在這學(xué)期,將加強本部之間、各部與各部之間的聯(lián)系增前溝通與交流從而共同協(xié)作完成工作。的確,我們的工作負擔(dān)不輕,但我們一定會盡力做好。

目前,我們秘書部所要做的事有以下兩件:

1、制定學(xué)生會的工作計劃,將各部門的工作計劃裝訂成冊。

2、做出學(xué)生會的活動計劃,將各部門在這學(xué)期所要開展的活動作一個統(tǒng)計,以便能更好開展。

3、考勤方面,安排學(xué)生會成員查考勤,我們秘書部并做好周,月統(tǒng)計工作。

這些工作我們會盡快做好,積極主動的投入到工作中去,并盡量做到保質(zhì)保量。

當然,在做好這些任務(wù)的同時,我們會把自己的學(xué)習(xí)搞好,以此樹立我們在其他同學(xué)中的威信。

總之,在本學(xué)期中,我們將汲取上學(xué)期的工作經(jīng)驗,努力完善自己的工作,使自身的修養(yǎng)、素質(zhì)和工作能力各方面都能得到提高,并能在日常學(xué)習(xí)生活中,注意自己的行為得體,處理好人際關(guān)系,發(fā)揮自己的最大潛質(zhì),作好自己的工作,以“更快、更細、更好”為目標,不斷進取。

學(xué)生會秘書處競選演講稿范文。

大學(xué)秘書處工作計劃篇八

學(xué)生會秘書部是一個很好的鍛煉平臺,我相信很多人和我們一樣都需要一個鍛煉平臺,希望通過這個平臺能有幸認識到更多為磨練自己而努力的人,向他們學(xué)習(xí)。

秘書部協(xié)助主席團和團委處理日常工作;是一個重要的連結(jié)樞紐部門,以“服務(wù)、組織、協(xié)調(diào)、參謀”為己任,在學(xué)生會中發(fā)揮潤滑劑作用。將其他部門緊密地聯(lián)系在了一起,同時也是老師與學(xué)生之間的紐帶。主要負責(zé)主席團與各部門以及各部門之間的交流聯(lián)絡(luò)工作,協(xié)調(diào)統(tǒng)籌,保證各項工作順利進行。

進入學(xué)生會不僅是一種鍛煉、學(xué)習(xí),更意味著的是一份責(zé)任,學(xué)生會是一個大家庭,不是一兩個人能徒手支撐起來的,是來自不同班級的每一位同學(xué)支撐起來的,我們因緣相聚。

對,沒錯,學(xué)生會需要更加強大就必須注入新的血液,給學(xué)生會帶來新活力。

我們學(xué)生會需要你們,秘書部更需要你們,歡迎你們的加入,我們在秘書部等待與之共進的你。

為什么有人愿意在沙漠的機場等待一艘來自亞特蘭蒂斯的船?

大學(xué)秘書處工作計劃篇九

眾所周知,要成功舉辦一次活動,資金是不可或缺的,但我們醫(yī)院的資金有限,如何利用有限的資源是我們需要注意的。所以寒假的時候,我做了一個申請表,我覺得是有益無害的。它可以規(guī)范我院的資金申請,減少資金損失。另外,鑒于以往的經(jīng)驗,我認為活動負責(zé)人負責(zé)清單,秘書處辦公室負責(zé)采購,可以減少很多不必要的麻煩。

每個組織都會定期開會。為了提高部長和董事對例會的重視程度,我設(shè)計了簽到表。另外,我認為干部和軍官的出勤率應(yīng)該作為最終考核的一個指標,我建議這個表可以用于全院會議。

上學(xué)期期末我們進行了一次干部考核,由于每一行之間的間隔很小,不方便填寫。所以我建議以后大規(guī)模干部選拔的形式還是用a4紙,按照個人出場順序在表格上印上他們的名字,這樣就省去了評分者寫的麻煩??梢栽诒砀裰刑砑右涣袀渥?,以便教師寫評論。在我看來,官員應(yīng)該參與表格的填寫,所以表格可以分為兩種類型:教師和學(xué)生。此外,由于表格數(shù)量較多,部門人力資源不足,所以我建議表格的統(tǒng)計由辦公室和部門分工合作。

上學(xué)期我們系負責(zé)統(tǒng)計了很多考核表,但是在這個過程中,我發(fā)現(xiàn)考核表有很不人道的一面。就是不固定那一行填誰的名字,給我們帶來很多麻煩。所以我建議大家的名字可以列在以后的考核表上,方便別人填寫,也方便我們部門的統(tǒng)計。

大學(xué)秘書處工作計劃篇十

期末將至,回望過去的一學(xué)期,工作的點點滴滴時時在眼前出現(xiàn)。在不知不覺中充實了干事們的生活。從開學(xué)到現(xiàn)在,干事的成長我們看在眼里,可以說整個部門的干事從什么都不懂,到現(xiàn)在已經(jīng)可以自己獨立的完成部門的工作了。干事每一天都在進步,部門正在一步一步走向輝煌。

第二學(xué)期,秘書處從開學(xué)便進入了緊鑼密鼓的工作中。首要工作是完成第一學(xué)期遺留下來的加分匯總工作。由于安排不當,缺乏科學(xué)的制表工具,導(dǎo)致加分匯總工作延后。秘書處加班加點,最終完成了匯總工作。雖然還是出現(xiàn)了錯誤,但秘書處干事引以為戒,認真的做了原因分析,從中吸取經(jīng)驗與教訓(xùn),爭取下次做得更好。

秘書處在本學(xué)期倡導(dǎo)用用“制度管理部門”的思想。第一次使用“通知”的形式將未領(lǐng)取月加分單的班級公示在宣傳鋼板上,明確規(guī)定未領(lǐng)取月加分單的班級,期末將不予更分。在“制度管理部門”的思想下,部門量化考評考勤制度得到完善,更加成熟。充分體現(xiàn)了競爭爭優(yōu)的良好部門氛圍。

為了培養(yǎng)干事的管理能力,秘書處每個月都會隨機選取三名干事管理部門,這三名干事將負責(zé)當月部門的全部運作,每月月末將進行一次月末管理總結(jié)大會。這一管理方式極大的調(diào)動了干事的積極性。秘書處用制度管理人,用人情留住人,做到了本學(xué)期無一例干事退部門申請。

四月中旬,部門組織全體干事到天麟秘書處學(xué)習(xí)加分單電子檔新

表格,新表格的學(xué)習(xí)極大的減少了匯總工作量,節(jié)約了時間。讓干事在期末有了更多時間復(fù)習(xí)。學(xué)習(xí)表格后,與天麟秘書處聚餐,增強了兩校區(qū)秘書處的感情。

秘書處在團委學(xué)生會的指導(dǎo)下完成了各項本分工作,在工作中雖存在不足,但是秘書處全體干部干事有信心有決心將部門做的更好更強!

20xx-2013下學(xué)年很快將結(jié)束了。在新的一年里我們將會繼續(xù)發(fā)揚我們的傳統(tǒng)作風(fēng)!在工作中細心的學(xué)習(xí),把秘書處的工作任務(wù)按質(zhì)和按要求完成!在這里提出秘書處接下去一個學(xué)年的工作構(gòu)想和工作目標!

首先,秘書處在團委學(xué)生會帶領(lǐng)指導(dǎo)下,將完成各項組織安排的任務(wù)。

其次:秘書處將對于20xx-2014第一學(xué)期工作的安排有以下幾點:

一:1:9月份開學(xué),秘書處迎新活動將根據(jù)團委學(xué)生會安排進行。將在主要報名點設(shè)置失物招領(lǐng)處。

2:新生報名結(jié)束后將組織干事對新生班級進行編代碼。

3:召開大一新生班級臨時負責(zé)人會議。告知其班級代碼及個人代碼的編排。并將秘書處與班級之間的主要工作和聯(lián)系向負責(zé)人說明。

二:在開學(xué)三周內(nèi)完成上學(xué)期加分單匯總工作。

三:新老干事交替——納新活動。秘書處將根據(jù)團委學(xué)生會的安排進行統(tǒng)一的納新活動。納新分為第一輪報名,第二輪面試考核,第三輪試用期與筆試。納新人數(shù)初定為20人。

四:組織新干事學(xué)習(xí)部門工作,具體方式為申請教室,以ppt講學(xué)方式,讓干事盡快了解秘書處與秘書處的工作。

五:9月末將組織20xx-2014第一學(xué)期第一次素質(zhì)訓(xùn)練會。素質(zhì)訓(xùn)練會以大一新生為主體,主要目的是增進新干事之間的了解,讓新干事盡快融入到秘書處這一大家庭中。

六:除正常工作外,秘書處將每月舉行一次素質(zhì)訓(xùn)練會,要求形式不限。每兩周舉辦一次部門大討論,討論主題不限。每周舉行一次例會,會議內(nèi)容為部門工作及思想交流。

七:本學(xué)期秘書處工作經(jīng)常出現(xiàn)時間不夠用,辦公室不夠用的情況,新學(xué)期學(xué)院認識增加,無疑增加了秘書處工作量。根據(jù)這一情況,秘書處懇求組織為秘書處單獨設(shè)一辦公室。如果辦公室秘書處可以單獨試用,則秘書處納新人數(shù)將增多,采取全周值班與輪班相結(jié)合的值班制度。這樣秘書處將有充分時間完成加分工作并保質(zhì)保量。望領(lǐng)導(dǎo)認真考慮。

生會的團結(jié)!對于我們不管是在工作中還是學(xué)習(xí)生活中,我們都要虛心的學(xué)習(xí),彼此養(yǎng)成工作的協(xié)同默契!我們要堅持到底,永不言棄,在福建林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院留下我們工作的足跡和身影!這是我初步的工作設(shè)想,只有在實踐的工作中,我們靈活的處理,爭取把部門做得更好!

大學(xué)秘書處工作計劃篇十一

轉(zhuǎn)眼間,我們在蕭風(fēng)書畫研究會已經(jīng)走過了一個春秋。開學(xué)在即,蕭風(fēng)將會迎來新的一批骨干和會員,和去年不同的是,今年是由我們自己來領(lǐng)導(dǎo)和組織,一年的磨練以讓我們變得穩(wěn)重和成熟,相信在我們的努力下,蕭風(fēng)會越來越好。

秘書處作為蕭風(fēng)的八大部門之一,主要職能是負責(zé)各類請函的起草和設(shè)計,及嘉賓的邀請;負責(zé)各種會議的記錄和安排;負責(zé)各種重要會議的講話稿和主持詞;負責(zé)各種晚會、活動的講話稿和串詞;協(xié)助理事會完成各項重要的工作任務(wù)。在接下來的一年里,秘書處會繼續(xù)做好本部門工作,并協(xié)助理事會完成各項工作,另外也會做好材料采購工作和財務(wù)方面的管理。

對于明年的工作計劃,經(jīng)過秘書處的討論,有以下幾點意見:。

1、宣傳:要想新生對我們蕭風(fēng)書畫協(xié)會有初步的了解,并產(chǎn)生興趣,宣傳非常重要。海報必須圖文并茂,最好用宣紙,創(chuàng)新海報格式,這樣才能體現(xiàn)出書畫協(xié)會的特色。

2、招新現(xiàn)場:應(yīng)熱情招待新生,認真介紹蕭風(fēng)特色,讓新生倍感溫馨,也可以現(xiàn)場展示書法,選擇性得贈送一些書畫,以吸引新生。屆時秘書處會和各部門配合好,做好招新工作。

3、會員大會:精心準備大會內(nèi)容,讓新生進一步了解蕭風(fēng)書畫協(xié)會,特別要在現(xiàn)場維持紀律,這樣能體現(xiàn)蕭風(fēng)是有組織有紀律的,為新生留下好印象。秘書處也會準備好演講材料,使新生對秘書處有所了解。

4、骨干培訓(xùn):準備的內(nèi)容應(yīng)詳細一點,有條理,使新生在骨干培訓(xùn)中有所收獲。

5、骨干競選:如果條件允許,地點最好選在大學(xué)生活動中心,一是氛圍比較好,可以綜合體現(xiàn)會員的素質(zhì);二是可以體現(xiàn)蕭風(fēng)的正規(guī)化,對骨干競選的重視。秘書處會借此機會觀察各會員,招攬人才,壯大秘書處力量。

在社團文化節(jié)期間,蕭風(fēng)書畫研究會主要有三大活動,書畫大賽、書畫展、現(xiàn)場簽名秀。因此在這之前,實踐部應(yīng)組織人員出去拉贊助,獲得條幅和活動資金,然后在活動三天前貼海報、拉條幅,做宣傳。屆時秘書處將團結(jié)全部力量投入到活動中。

1、書畫大賽:地點應(yīng)選在食堂宣傳欄前,靠近宿舍區(qū),人流多。擺臺時應(yīng)根據(jù)每個人的具體情況安排人員看臺,負責(zé)登記工作。報名時根據(jù)選手報名狀況分類登記并發(fā)放不同的紙張。然后在選手交上的作品中選出優(yōu)秀的作品進行展示,標上序號,進行大眾投票,最后再選出前三名作品。

2、書畫藝術(shù)系列展:在書畫展之前要做好準備工作,精心篩選作品,篩選時注意作品種類最好齊全,硬筆、軟筆、素描、動漫、國畫都應(yīng)涉及,然后將選出的但沒有裝裱的書畫作品用展板展示出來。書畫展之前要對骨干進行簡單的書畫鑒賞培訓(xùn),在書畫展當天就可以對前來觀賞的人介紹書畫作品,進行簡單的賞析。書畫展當天,應(yīng)起早布置書畫展現(xiàn)場,在入口處擺上一份書畫展的簡介,使觀賞者對此次書畫展有初步的了解。隨后在不同時段都要安排人員看臺,特別是領(lǐng)導(dǎo)過來視察時要高度重視。攝影者要學(xué)會抓住時機,在有人觀賞字畫時,選好角度進行拍照片。最好在現(xiàn)場用音響放一些輕柔的音樂,創(chuàng)造書香墨韻的氛圍。

3、書法簽名現(xiàn)場秀:在活動之前可邀請其他高校書畫高手在活動當天前來展示書法,活動前兩天選擇在食堂宣傳欄前擺臺發(fā)放報名卡;活動當天要安排臨時報名處、書法簽名處、嘉賓招待處,另外嘉賓要安排禮儀小姐迎接;活動開始后安排報名人員進行排隊,根據(jù)報名者要求進行書寫,贈送墨寶;還要安排人員維持現(xiàn)場秩序,避免混亂場面的出現(xiàn)。

1、要求每個部門都要出一兩個節(jié)目,節(jié)目最好可以體現(xiàn)出書畫協(xié)會的特點,然后篩選出好的節(jié)目,同時要選好主持人。然后把節(jié)目排序,寫好晚會的主持詞和串詞,之后就要進行多次排練,爭取做到最好。

2、對于舞臺布置要精心設(shè)計,燈光控制和音響控制要嚴重把關(guān),最好選專業(yè)的人負責(zé),將晚會現(xiàn)場突發(fā)狀況減到最小。

3、書寫請柬,邀請領(lǐng)導(dǎo)及各社團負責(zé)人到場。

4、實踐部組織人員出去拉贊助,獲得條幅和活動資金。

5、秘書處負責(zé)購買晚會所需物品和獎品。

6、宣傳部負責(zé)掛條幅、出海報。

7、晚會當晚應(yīng)提前布置晚會現(xiàn)場,各演員要提前到場,做好上場準備。

8、為了活躍現(xiàn)場氣氛,可以向觀眾發(fā)放熒光棒一類的東西。

9、安保組要維持現(xiàn)場秩序和紀律,后排不允許觀眾站桌子板凳,這樣比較危險。

10、晚會中對書畫作品獲獎?wù)哌M行頒發(fā)獎項,也可以做一些互動小游戲,活躍現(xiàn)場氣氛。

11、晚會結(jié)束后,歡送嘉賓,之后蕭風(fēng)人員要留下來打掃晚會現(xiàn)場。

四、贈春聯(lián)活動。

臨近年末,贈春聯(lián)活動是蕭風(fēng)的最后一場活動,也是十八個社團中最后一場活動。

1、實踐部組織人員出去拉贊助,獲得條幅和活動資金。

2、秘書處負責(zé)購買活動所需物品。

3、宣傳部負責(zé)在活動三天前掛條幅、出海報。

4、首先要挑選出一些好的對聯(lián)以供選擇,

5、臺報名,報名者可以根據(jù)自己的喜好選擇對聯(lián),然后進行登記。

6、活動之前應(yīng)多寫一些對聯(lián),然后標上序號,方便查找。

7、在活動之前也可邀請其他高校書畫高手在活動當天前來書寫對聯(lián)。

大學(xué)秘書處工作計劃篇十二

20xx年新學(xué)期悄然而至,而作為我院學(xué)生會秘書處,對于開展各方面工作藍圖也必須提前成形。在總結(jié)上一年度工作經(jīng)驗基礎(chǔ)上,秘書處全體成員將繼續(xù)秉承“服務(wù)為先、自我管理”的工作宗旨,作好自己的本職工作,多開展特色活動,協(xié)助主席團書記處和各部門的工作,豐富同學(xué)們的學(xué)習(xí)生活。

(一)會議通知、會議記錄。

1、對于會議通知的工作,繼續(xù)以《秘書處會議活動流程》等文件為指導(dǎo),按部就班的開展工作。我們將一直秉承“通知到人,準確簡單,熱情親切”的原則,充分利用各種途徑及時準確地發(fā)放通知,避免時間、地點、與會人員調(diào)動等通知錯誤的情況發(fā)生;并能安排好備用會議場地和人事調(diào)動的通知。

2、繼續(xù)秉承“清晰明了、字跡工整”的理念,做好每次院、班學(xué)生干部例會及與學(xué)生工作相關(guān)的會議記錄:時間、地點、主持人、與會人員、會議內(nèi)容等。會后及時總結(jié)學(xué)習(xí)、向廣大師生傳達精神。

3、會議內(nèi)容的記錄則繼續(xù)保持以往精益求精的記錄習(xí)慣,具體到整個學(xué)院的運作情況、各部門的工作計劃和開展的活動情況。并在此基礎(chǔ)上加入部門內(nèi)部工作的會議記錄,有紙質(zhì)檔、照片等形式。以便年度工作總結(jié)之用。

(二)檔案整理和管理。

1、檔案方面,主要針對網(wǎng)絡(luò)電子文檔和書面紙質(zhì)文案。上期工作在此方面有很多不足,所以本年度在前兩者基礎(chǔ)上加入電子照片形式。由專人負責(zé)管理。對收發(fā)的重要文案、證書逐一加以記錄。紙質(zhì)檔則保持以往的細化分類原則,收發(fā)領(lǐng)取記錄在案,進一步加強管理。

2、對于院領(lǐng)導(dǎo)老師及時需要處理的文檔,我們在保證通訊暢通的前提下,最大程度縮短工作期,提高工作效率。此方面考驗干事的積極程度,掌握業(yè)務(wù)技能的熟練程度。

(三)值班安排與管理。

1、細化出臺我院《學(xué)生干部值班管理條例》,進一步細化辦公室值班程序,針對值班人員進行考核。當天值班人員必須按時到位,不得無故缺席,不得遲到、早退,有事須提前一天向當天值班負責(zé)人請假,由負責(zé)人安排其他成員(若是其他人也有事,則需提前一天向秘書處請假)。本文案將在新學(xué)期部長例會之時具體發(fā)放給各部門。

2、各部門干事在上學(xué)期值班過程中出現(xiàn)的諸多問題,在與院領(lǐng)導(dǎo)老師的交流中也反映出來。為加強對干事個人素質(zhì)的培養(yǎng),將依照學(xué)生干部管理條例具體實施,人性化管理。

3、不定期或在工作中檢驗干事的電腦技術(shù)的操作、計算機應(yīng)用和處理能力,協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)老師處理相關(guān)電子文檔的能力。

本學(xué)期是較以往年度中,工作強度和難度又有所提升的一年。所以,在對干事的培養(yǎng)和選拔,以及在本年度5月底進行的改選工作來講,都更加細致和細心。所要求的能力也更高,為此,做好本部門管理規(guī)劃,是我秘書處的重點工作之一。

(一)部門建設(shè)。

1、人員搭配方面:。

干事:7人。本學(xué)期將干事分配工作,根據(jù)性格、心理特點等男女搭配。專人專用,節(jié)約個人時間,提高工作效率。目的在于鍛煉干事的自我協(xié)調(diào)能力。

2、干事職責(zé)安排:。

(1)會議活動:朱xx。

(2)事件通知:黎xx。

(3)檔案整理:趙xx。

3、干事培養(yǎng):。

對部門工作分模塊安排干事后,定期調(diào)換,使得干事能在某方面展現(xiàn)能力,挖掘潛能。作為后期的改選考核的標準。

(二)部門管理。

1、嚴格例會及考勤制度。

每兩周定時開一次例會,例會上主要匯報前期的工作,交流思想,并對已完成的工作進行總結(jié),對未來的工作進行安排。(如平時有重要事情則及時召開臨時會議)。

2、會議紀律。

做好每次會議及活動的記錄工作,且以書面或電子檔的形式存放。一方面正規(guī)秘書處的各項工作,以便加強管理,提高工作效率;另一方面可以積極配合我院的評估工作。

3、加強與院團學(xué)辦其他部門之間的交流。

院學(xué)生會是一個大家庭,需要我們和諧相處。院秘書處作為院學(xué)生會的一個重要部門,更要加強與院學(xué)生會各大部門之間的交流與聯(lián)系。我們可以通過素質(zhì)拓展、農(nóng)家樂等活動增強院學(xué)生會的凝聚力。

4、加強與其他學(xué)院秘書處的聯(lián)系。

(1)為了能最大化使資源共享,我們將積極推進秘書處交流群的建立,以便更好的開展院系之間的工作,使得院系之間相處的更加融洽。

(2)通過不同形式,每月底召開一次例會,每次例會盡量按照抓住重點不浪費時間的原則進行,交流應(yīng)充分且深入。

5、加強與部門內(nèi)部成員的交流。

利用現(xiàn)代化通訊手段,通過例會或交流會、下寢室等形式了解部門內(nèi)部成員的想法,并對院秘書處的工作提出意見或建議。

6、加強與外校學(xué)生會秘書處的交流。

通過途徑了解外校學(xué)生會秘書處對部門工作的開展及人員的管理情況,多吸取外校的管理經(jīng)驗,取長補短。

(一)對內(nèi)活動。

1、抓緊落實《學(xué)生干部值班管理條例》,各方面聽取意見和建議,兼收并蓄。

2、多開展部門特色活動,加強本部成員情感交流,體現(xiàn)人性化關(guān)懷。

3、協(xié)調(diào)和幫助各部門工作正常有序的開展。

4、4月底左右開展“學(xué)生干部交流周活動”,做好人員安排、

(二)對外活動。

1、協(xié)助學(xué)習(xí)部開展20xx級學(xué)生“暑期實踐成果展”活動,做好文件備份。

2、協(xié)助老師組織校、院辯論賽參賽人員和后勤保障工作。

3、積極迎接4月下旬左右“商業(yè)精英挑戰(zhàn)賽”活動,做好被分配到的各項任務(wù)。

4、開展與我院團學(xué)辦各部門或其他學(xué)院同類性質(zhì)的部門聯(lián)誼活動,增長知識,開闊視野,加強溝通能力。

5、通過網(wǎng)絡(luò)途徑,建立秘書處騰訊工作qq,及時發(fā)布重要消息和通知,更好的開展院內(nèi)工作,擴大我院知名度,增強綜合實力。

上學(xué)期,在領(lǐng)導(dǎo)老師的指導(dǎo)與團總支學(xué)生分會辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下,秘書處同其他部門一起完成了一系列的學(xué)院工作。同時,令我們倍感榮幸的是,我們參與并且見證了整個經(jīng)濟與管理學(xué)院的成長與壯大。也許我們稚嫩的肩膀還不足以肩負起經(jīng)濟與管理學(xué)院的明天,但是在我們所有院干不斷努力,不斷團結(jié)的今天,我們有理由相信經(jīng)管學(xué)院只可能更加輝煌更加燦爛。而作為我們秘書處,也將更好的當任好聯(lián)系學(xué)生和老師之間,學(xué)院和學(xué)生之間,干部和老師之間,干部和學(xué)院之間的重要角色。在落實好本計劃的同時,不斷提高工作能力,心理素質(zhì),注重自身培養(yǎng),加強與其它學(xué)院辦公室的聯(lián)系,在以后的工作中爭取做出更好的成績,繼續(xù)為學(xué)院建設(shè)做出自己該有的貢獻。

大學(xué)秘書處工作計劃篇十三

(為貫徹社團聯(lián)合會工作方針,加強學(xué)生社團聯(lián)合會各部門之間團結(jié)合作,共同促進學(xué)生社團發(fā)展,豐富校園文化生活,提高自身素質(zhì),秘書處作為連接各部門的橋梁,工作應(yīng)有合理規(guī)劃,故制定此工作計劃。)。

秘書處工作職能???????????????????????????..1。

秘書處干部職能???????????????????????????..1。

秘書處工作目標???????????????????????????..2。

秘書處本學(xué)期工作重點????????????????????????..4。

關(guān)于秘書處某些重點工作的想法????????????????????..6。

秘書處。

(一)工作職能(宗旨----服務(wù)社團、服務(wù)社聯(lián))。

3.負責(zé)社聯(lián)辦公室的一系列工作的制度訂立、實施和控制管理;

4.負責(zé)社聯(lián)及社團的文字、圖片、資料的分類歸檔管理;

5.負責(zé)社團更改、成立、注銷等相關(guān)登記工作;

6.負責(zé)保管、維護社聯(lián)公章并監(jiān)督其使用;

7.協(xié)調(diào)與其他各部門之間的溝通,協(xié)助各部門工作;

8.開展部門內(nèi)部思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí),定期進行工作總結(jié);

9.主席團交辦的其他工作。

(二)干部職能。

4、秘書處副主任(社聯(lián)方向):協(xié)助秘書處主任做好本部門日常工作,主要負責(zé)會議安排,文件的規(guī)范制作,干事培訓(xùn),社聯(lián)各部門工作的協(xié)調(diào)管理,考核以及社聯(lián)辦公室相關(guān)工作制度的建立和實施,社聯(lián)檔案館的資料收集,社聯(lián)各項工作任務(wù)的傳達布置等。

(三)工作目標。

1、制度化,精細化,規(guī)范化秘書處工作;

(4)逐步完善社聯(lián)內(nèi)部考核制度,新增部門評選制度,評選部門之星及優(yōu)秀部門;

2、加強并完善資源(無論是人力還是物力)的合理配備與整合。

3、把握,協(xié)調(diào)社聯(lián)內(nèi)部關(guān)系,社聯(lián)與社團關(guān)系。

4、建設(shè)部門文化,創(chuàng)建高效且和諧的工作氛圍;

5、逐步制作秘書處工作手冊(此項可包括在社團工作手冊里,屬于長期目標)。

暑期。

3、籌劃社團先進經(jīng)驗匯編結(jié)構(gòu)框架;

4、制作各項工作文件模板。

5、草擬一份部門招新試題。

2010年9月份。

(預(yù)備工作:列出上學(xué)年已向社團收集到的資料和下學(xué)期要社團遞交的工作材料和總結(jié)等資料清單,檔案館工作開展初期按此清單來收取;列出本學(xué)年要向社團召開的會議清單)。

7、進行各學(xué)生社團本學(xué)年登記注冊、注銷工作;

8、制作通訊錄(社聯(lián),社團,其他學(xué)生組織,校團委)供社聯(lián)社團使用;

10、對學(xué)生社團聯(lián)合會檔案館建立前期工作的跟進。

1、開始招新工作,確定新干事,列出名單并公示;

4、繼續(xù)各學(xué)生社團本學(xué)年登記注冊、注銷工作;

5、與財務(wù)部核對各社團會員名單;

6、對本部干事進行思想教育和常規(guī)工作的培訓(xùn),配合協(xié)助人力資源部開展干事培訓(xùn)及團建。

團支部考核和組織文化建設(shè)等相關(guān)工作;

7、開展與其他部門的聯(lián)誼交流活動,提高干事積極性,促進部門間的交流,體現(xiàn)集體和諧氛圍。

1、進一步加強部門內(nèi)部培訓(xùn),探索檔案館數(shù)據(jù)庫的建立;

2、第七屆“秋之韻”學(xué)生社團活動巡禮相關(guān)工作;

4、社聯(lián)干部換屆大會相關(guān)工作。

1、秋之韻材料匯總歸檔;

2、部門對本學(xué)期工作進行總結(jié)與下學(xué)期工作做出計劃;

3、召開本學(xué)期最后一次社團大會;

6、總結(jié)一學(xué)期的工作,發(fā)揚優(yōu)點,分析不足,做好計劃,以迎接新學(xué)期的工作。

(五)工作重點(主觀講述社聯(lián)秘書處工作上的重點和急需改進之處)。

秘書處負責(zé)社團聯(lián)合會的文秘工作,包括做好會議記錄、工作證件、資料注冊、協(xié)助各工作職責(zé)部門制定各部門規(guī)章制度、擬訂會議通知、安排會議時間和地點、收集編制各學(xué)生社團的工作簡報等。秘書處應(yīng)重點做好以下工作:

5、加強與社團的交流。會長沙龍,常務(wù)委員會以及平時其他與社團負責(zé)人的交流都是很好的溝通渠道,要把握好加以利用,再次基礎(chǔ)上可將這類某些會議活動的主動權(quán)交給社團,讓社團來發(fā)起,來組織,來協(xié)調(diào),來總結(jié),刺激社團積極性,變被動為主動。

6、規(guī)范部門各項工作。會議安排記錄,資料整理,文件格式處理,溝通禮儀等等。

1、文件檔案處理。

針對以往秘書處存在的文件格式排版混亂,文件存放雜亂,缺失,檔案資料收集不及時,不全面到位和整理混亂等問題,我的想法是:

(3)關(guān)于檔案館建立。a.完成檔案館各項管理制度的制定后進行資料清點,整合秘書處,團務(wù)建設(shè)部,活動管理部,人力資源部和新聞中心這五個部門現(xiàn)存的關(guān)于檔案館建立所需的社團的材料,整理完畢后列出目錄(清單),在此基礎(chǔ)上再擬定要向社團獲取的材料目錄表,最后對社團發(fā)放開展檔案館建立工作的通知,告知社團他們在平常工作活動中應(yīng)該保存好的材料(同理對社聯(lián)各部門),將近期末再進行材料匯總;b.檔案材料的涉及面.社聯(lián):人事檔案+社聯(lián)的建設(shè)與發(fā)展檔案+工作成果匯報檔案;社團:人事檔案+活動檔案+社團的建設(shè)及發(fā)展檔案;c.檔案的收集.之前的資料可從各社團(部門)直接入手,或從社聯(lián)網(wǎng)上查找,但材料應(yīng)該很難完整。所以從現(xiàn)在開始檔案材料就要注意從我們?nèi)粘5母黜椆ぷ髦胁粩嗳ナ占韰R總,日常工作材料月結(jié)+期結(jié)+屆結(jié)(或階段性總結(jié),這可能比較符合社團),專項工作或活動檔案就項結(jié)等,具體檔案管理工作方案在檔案館管理制度中予以詳細說明。(相對于秘書處的其他工作來說,檔案館的建立可能會比較艱辛,因為要涉及到很多方面,會需要社聯(lián)各部門甚至各個社團的理解與支持,會花大量的人力且工作持續(xù)時間長,所以這項工作特別能鍛煉人。它的價值會在我們長久且一絲不茍的堅持中凸現(xiàn)出來。)。

2、干事的培訓(xùn)。

價值、意義,清晰社聯(lián)大局工作的輪廓,擴大思想建設(shè),加強與干事的溝通交流,多多關(guān)心干事成長。第二次培訓(xùn)是從下學(xué)期三月份開始,持續(xù)兩個月,在熟悉各部門工作后,想通過設(shè)立輪值部長或成立負責(zé)小組,分管秘書處相關(guān)事務(wù),例如:常務(wù)組、專項組、協(xié)調(diào)組等等方式來加強大家的全面思考能力,策劃安排工作的能力和團隊協(xié)作能力,提高部門總體發(fā)展水平與思想高度,培養(yǎng)部門凝聚力與戰(zhàn)斗力,為社聯(lián)發(fā)展儲備人才。

3、社聯(lián)與社團的溝通。

加強社聯(lián)與社團的交流,探索以往與社團的溝通存在的背后價值,如有必要可在以往的基礎(chǔ)上再進行一些聯(lián)誼會、座談會等活動或是鼓勵干事在了解社團基本情況的前提下盡可能多的參與到社團的工作和活動中等這些方式讓社聯(lián)不僅僅接觸的到社團負責(zé)人,更多的是社團中層干部和最廣大最根本的那個群體--會員。這樣類型的方式,認真的去嘗試,才有可能更多的了解到社團真正的需求,才有可能在此基礎(chǔ)上滿足其需求,凝聚社團與社聯(lián)。

2010年8月1日。

大學(xué)秘書處工作計劃篇十四

新學(xué)期開始了,又開始了新的工作。俗話說“良好的開始是成功的一半”,一個好的詳細的`學(xué)期工作計劃也會帶來一學(xué)期工作成效的刷新。學(xué)院團委秘書處將再接再厲,本著為學(xué)院全體學(xué)生服務(wù)的態(tài)度和勤勤懇懇工作的精神,希望通過我們的努力能夠為團委增色添彩,在團委建設(shè)過程中留下自己的影子。本學(xué)期我們目前的計劃包括如下幾項:

1.開秘書處全體成員會議,傳達迎新生精神。即關(guān)心、愛護新學(xué)生,為他們盡職盡責(zé)服務(wù),部門成員要互相幫助,協(xié)助組織搞好這次活動。

2.按照會議精神嚴格要求本部門成員,如果沒有要緊事,盡量不請假,做好自己分內(nèi)的事,如果方便,要幫助和協(xié)助其他成員做好工作。

3.經(jīng)常和其他部門溝通,注意部門之間的合作,同時也注意與學(xué)生會成員的協(xié)同工作。

4.迎新過后的一段時間內(nèi)多關(guān)心關(guān)心新同學(xué),幫助他們盡快盡好地熟悉環(huán)境、適應(yīng)生活。

為了更好地完成本學(xué)期的工作,首先做一些必要的準備工作,具體內(nèi)容。

1.開部門會議,研討和總結(jié)以往工作的缺點和不足,并且細化到每一個人的不足之處,并想出解決辦法,大家一起改正,共同進步。

2.經(jīng)常和進入秘書處的新干事聊天,了解他們,幫助他們盡早熟悉團委工作,適應(yīng)學(xué)生干部生活。

3.為執(zhí)行好會議制度和簽到制度,準備好簽到單和會議記錄表。

團委的制度與條例內(nèi)容基本可以執(zhí)行,但一直以來不是執(zhí)行得很到位,秘書處決定在本學(xué)期內(nèi)通過一些措施改善這一現(xiàn)狀。

1.開會研討《制度與條例》修改的具體內(nèi)容。

2.《制度與條例》完善后,認真執(zhí)行,使團委成為有紀律有效率的團體。

1.通知要到位,細到每個部門,每個人,每次活動。

2.認真執(zhí)行簽到制度,并將每次活動或是會議簽到存入檔案。

3.執(zhí)行好會議記錄工作。

4.認真履行請假制度。

大學(xué)秘書處工作計劃篇十五

部門職能:

管理理念:

1、團結(jié)大多數(shù),緊密極少數(shù)、

2、民主集中原則、關(guān)鍵時刻實行強權(quán)政策,一般時刻采取采納制,少數(shù)服從多數(shù)的辦法、

3、時刻提高積極性,增強凝聚力量。

具體:

1、干好本職工作,建立良好的資金鏈保證、

2、盡快組建完善外聯(lián)制度,與社團合作保證市場公平、

3、預(yù)計聯(lián)合社聯(lián)部門與社團在11月中旬舉行“我的青春”演講比賽、

4、預(yù)計在12月31號聯(lián)合各部舉辦社聯(lián)迎新年活動、

5、預(yù)計明年4月份舉辦社聯(lián)第x屆“愛社聯(lián),社團家”征文活動、

【本文地址:http://m.aiweibaby.com/zuowen/16679988.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔