平時的積累和總結(jié)，可以幫助我們在面對挑戰(zhàn)時更加得心應(yīng)手。在寫總結(jié)時，要注意語調(diào)和用詞的平實和客觀，避免過度主觀和夸大。以下是一些總結(jié)的常見問題及解決方法，希望可以對大家的寫作提供一些幫助。
農(nóng)村工作年度總結(jié)篇一
為了讓全縣農(nóng)村居民“少生病、看得上病、看得好病、看得起病”，做到人人享有健康，20xx年我縣農(nóng)村衛(wèi)生工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市衛(wèi)生局的精心指導(dǎo)下，緊緊圍繞“?；?、強基層、建機制”的工作要求，認真貫徹落實中央、省、市關(guān)于進一步加強農(nóng)村衛(wèi)生工作的有關(guān)精神，切實加強農(nóng)村三級衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和推進國家基本藥物制度實施改革等各項工作，取得了一定的成績。現(xiàn)將主要工作情況總結(jié)如下：
我縣共轄17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)325個行政村，總?cè)丝跒?3.94萬人，其中農(nóng)村服務(wù)人口為38.2萬人。我縣共有醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)24個，其中縣級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)7個，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（中心）衛(wèi)生院17個。我縣衛(wèi)生系統(tǒng)共有在職職工總數(shù)1504人，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)768人；共有衛(wèi)生技術(shù)人員695人，衛(wèi)技人員占鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職工總數(shù)的90.5%，每千人口擁有衛(wèi)技人員數(shù)1.8人。有病床數(shù)1193張，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)212張，全縣每千人口擁有病床數(shù)2.7張；有村衛(wèi)生室325個，注冊鄉(xiāng)村醫(yī)生302人，個體診所5個。
促使國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化是醫(yī)改的重要內(nèi)容，是人人公平享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的具體體現(xiàn)。一是經(jīng)費撥付到位。截止到11月份，我縣共下?lián)鼙灸甓然竟残l(wèi)生服務(wù)經(jīng)費補助金額620萬元，人均基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費補助標準25元/人/年。二是健康檔案逐步完善。累計建立農(nóng)村居民規(guī)范化電子檔案254253份，占總?cè)丝诘?7.9%；檔案內(nèi)容逐步得到完善和更新。三是健康教育力度加大。全縣共發(fā)放健康教育宣傳資料11萬份，更換健康教育內(nèi)容155次，舉辦健康知識講座和健康教育咨詢活動130次，現(xiàn)場接受咨詢2萬余人次。四是狠抓疾病預(yù)防控制。圍繞重大傳染病防治、突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置兩大重點，加大對霍亂、艾滋病、瘧疾、結(jié)核等傳染病的防治。進一步加強和完善傳染病疫情網(wǎng)絡(luò)直報，規(guī)范疫情報告管理，有效控制各種傳染病的流行和蔓延，傳染病發(fā)病率控制在全市平均水平以下，并逐年降低發(fā)病率。全年共為3936名0-6歲的兒童建立預(yù)防接種證，累計完成第一類疫苗預(yù)防接種總劑次144701次。五是提升婦幼保健水平。全縣共有4119名新生兒至少接受了1次訪視服務(wù)，7232名0-6歲兒童至少接受了1次訪視服務(wù)；早孕建冊的孕產(chǎn)婦達4484名，接受服務(wù)的達4905人次，產(chǎn)后28天內(nèi)接受訪視的產(chǎn)婦人數(shù)為5469人。六是慢病管理不斷規(guī)范。對5105名65歲以上的老年人進行了健康登記管理，其中納入規(guī)范管理的有4909人；對6921名高血壓患者進行了健康登記管理，其中納入規(guī)范管理的有6920人；對2982名糖尿病患者進行了健康登記管理，其中納入規(guī)范管理的有2949人；對99名新增的重型精神病患者進行了登記管理并開展了隨訪。七是開展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管。按照權(quán)責統(tǒng)一、分級負責、屬地管理的原則，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員認真履行職責，開展農(nóng)村食品安全、職業(yè)衛(wèi)生、公共場所、學(xué)校衛(wèi)生、健康相關(guān)產(chǎn)品、醫(yī)療服務(wù)市場等衛(wèi)生綜合執(zhí)法監(jiān)督。嚴厲打擊和取締非法行醫(yī)、無證經(jīng)營等危害公共衛(wèi)生的違法行為，切實維護廣大農(nóng)民群眾的生命安全和健康權(quán)益，確保了全年無食物中毒事件發(fā)生。全年共開展巡查16次，信息報告7次。
一是房屋建設(shè)。加強縣、鄉(xiāng)、村三級醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)，讓群眾有個好地方看病，是我局推進“醫(yī)療惠民工程”的首要之舉。20xx年全縣衛(wèi)生事業(yè)基本建設(shè)共投入4100萬元，其中農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)投入1050萬元，占25.6%，分別是：望峰鄉(xiāng)衛(wèi)生院住院綜合樓新建項目，計劃總投資130萬元，目前已投資130萬元，項目已基本竣工，將于年底完成并投入使用；永和鄉(xiāng)衛(wèi)生院門診住院綜合樓新建項目，計劃總投資300萬元，目前已投資10萬元；東湖鎮(zhèn)衛(wèi)生院門診住院綜合樓改建項目計劃總投資120萬元，目前已投資10萬元；福田鋪鄉(xiāng)衛(wèi)生院門診住院綜合樓改建項目總投資120萬元，目前已投資10萬元；長青鄉(xiāng)衛(wèi)生院門診住院綜合樓改建項目總投資160萬元，目前已投資10萬元；賀家鄉(xiāng)衛(wèi)生院門診住院綜合樓遷建項目總投資220萬元，目前已投資10萬元。二是設(shè)備添置。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)同時以科技為先鋒，加大科技投入，普遍增添更新醫(yī)療設(shè)備，大力開展新技術(shù)新項目引進。全年共投入200萬元購置和配備了救護車、全自動分析儀、電腦等醫(yī)療設(shè)備，既提高了診療技術(shù)水平，又極大地改善了我縣農(nóng)村衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施條件，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院形象有了新改善,患者感受有了新變化，病人滿意度有了較大幅度提高。三是技術(shù)支援。為抓好縣級醫(yī)院對口支援工作，我們從縣人民醫(yī)院、婦幼保健院抽調(diào)了內(nèi)科、兒科、婦產(chǎn)科4名醫(yī)師對口支援江東鄉(xiāng)、店門鎮(zhèn)、永和鄉(xiāng)、馬跡鎮(zhèn)四個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。支援醫(yī)務(wù)人員按照要求對相應(yīng)的四所衛(wèi)生院提供了相應(yīng)的基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理年活動的深入開展，幫助受援衛(wèi)生院從院容院貌改起，從整章建制抓起，從基礎(chǔ)知識教起，從基本技能練起，從當?shù)厝罕娮罴毙杩剖医ㄆ穑瑥亩故茉l(xiāng)鎮(zhèn)的服務(wù)能力和水平得到了明顯提升。四是信息建設(shè)。根據(jù)省市精神，我局制定印發(fā)了《xx縣全面推廣應(yīng)用xx省農(nóng)村衛(wèi)生信息系統(tǒng)實施方案》，在縣委黨校舉辦了“全縣推廣應(yīng)用xx省農(nóng)村衛(wèi)生信息系統(tǒng)培訓(xùn)班”，共有105人參加了培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束時，長信公司對全體參訓(xùn)人員進行了考試，考試成績?nèi)亢细瘛?0月份，我局確定東湖、新橋、開云、店門等四所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)率先啟動xx省農(nóng)村衛(wèi)生信息系統(tǒng)。目前，我縣17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院正逐步啟用xx省農(nóng)村衛(wèi)生信息系統(tǒng)。五是人事改革。去年10月份以來，我縣較好地落實了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人事制度改革，完成了事業(yè)單位崗位設(shè)置和機構(gòu)編制核查工作。共核定編制522人，公開選聘主要負責人17名，聘任副職16名，實行了全員競聘上崗，分流安置總?cè)藗€數(shù)128人，對1名長期在編不在崗人員作了自動離職處理。通過人事制度改革，我縣基層醫(yī)療衛(wèi)生單位初步建立了能上能下、能進能出的新型用人制度，達到了優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)、提升人員素質(zhì)、提高運行效率的預(yù)期目的；同時，保持了和諧穩(wěn)定的局面，實現(xiàn)了人事改革“零上訪、零沖突、零糾紛”。六是鄉(xiāng)鎮(zhèn)化債。截止目前，我縣已全部完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院債務(wù)的復(fù)核、確認工作，全縣共申報的債務(wù)共有3097萬元，經(jīng)審計部門確認的債務(wù)金額為2408萬元，上級財政部門20xx年下達我縣化債資金128萬元，目前該筆經(jīng)費已經(jīng)下達到縣衛(wèi)生局，相關(guān)經(jīng)費分配方案已經(jīng)定好。七是醫(yī)院管理。年初制定了《xx縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理年活動總結(jié)驗收實施方案》，于3月20日至4月15日對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理年活動進行全面考核評估驗收工作，有10所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院達到優(yōu)秀標準，7所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院達到合格標準。于5月22日至25日圓滿完成省廳對我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理年活動評估驗收工作。其中，新橋中心衛(wèi)生院被評為xx省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理年活動先進單位。
針對衛(wèi)生人才缺乏問題，各醫(yī)療單位積極采取措施，人才培養(yǎng)工作得以加強，科技興醫(yī)氛圍日趨濃厚。全系統(tǒng)“比學(xué)習(xí)、比技術(shù)、比能力”的良好氛圍正在逐步形成。今年我縣應(yīng)完成市局下達的農(nóng)村衛(wèi)生人員培訓(xùn)任務(wù)為270人次，而實際我局共培訓(xùn)農(nóng)村衛(wèi)生人員為800余人次，完成率達300%。一是抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員的輪訓(xùn)。組織了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的防疫專干、婦幼專干、藥劑人員參加了市級培訓(xùn)，又組織了防疫專干和婦幼專干到分別到縣婦幼保健院和疾控中心進修10天，組織了17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的院長、業(yè)務(wù)副院長參加了省廳舉辦的相關(guān)培訓(xùn)班；組織了鄉(xiāng)鎮(zhèn)的婦產(chǎn)科醫(yī)生、檢驗醫(yī)生、護士等相關(guān)專業(yè)人員到省、市進修和培訓(xùn)。二是抓好了鄉(xiāng)村醫(yī)生的培訓(xùn)。鄉(xiāng)村醫(yī)生iptv模式培訓(xùn)于3月份啟動，6月底結(jié)束，我縣應(yīng)培訓(xùn)218人，而實際培訓(xùn)347人，大大超過了省廳分配的任務(wù)。10月份縣婦幼保健院就村級婦幼保健知識分三批舉辦了一期鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)班，共有335名鄉(xiāng)村醫(yī)生參加。我縣還對部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及村衛(wèi)生室符合報考執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師的人員通過網(wǎng)絡(luò)視頻教學(xué)進行了考前培訓(xùn)，取得了一定的效果。由于鄉(xiāng)村醫(yī)療機構(gòu)衛(wèi)生技術(shù)水平的提高，農(nóng)民就地就醫(yī)能看得好病，大大減輕了農(nóng)民醫(yī)療負擔。
一是新農(nóng)合讓農(nóng)民普遍受益。20xx年全縣共有354704農(nóng)民參加了合作醫(yī)療，參合率為99.98%，居全市第一。較20xx年提高了2個百分點；籌資水平、保障水平得到提高，人均籌資由20xx年的30元提高到50元，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院住院報銷比例由85%提高到91.41%，住院報銷封頂線由80000元提高到100000元。20xx年1-11月，全縣累計補償參合農(nóng)民590066人次，統(tǒng)籌地區(qū)受益度為76.87%，補償人次較上年增加63449人次，增長了12.05%，有效緩解了人民群眾“看病難、看病貴”問題。二是國家基本藥物制度逐步推進。國家基本藥物制度自20xx年在我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全面鋪開以來能繼續(xù)保持平穩(wěn)運行、健康發(fā)展。今年3月份我縣又在80個村衛(wèi)生室實施了基藥改革，從而有效降低了藥品價格，保證了用藥安全，讓廣大群眾得到了更多的實惠。經(jīng)統(tǒng)計，從20xx年1月份到今年10月份止，全縣藥品零差率銷售總量為1931.8萬元，同比讓利1713萬元，次均門診藥品費用同比下降9%，次均住院藥品費用同比下降6%。村衛(wèi)生室從20xx年3月份到今年10月份止藥品零差率銷售總量為178.7萬元，同比讓利158.5萬元，次均門診藥品費用同比下降25%。三是認真落實農(nóng)村住院分娩補助項目。經(jīng)統(tǒng)計，我縣20xx年10月1日至20xx年9月30日農(nóng)村孕產(chǎn)婦共4979人，補助人數(shù)4204人，補助率為84.4%，共補助金額126.4萬元。同時，我們還對縣內(nèi)30名貧困重癥高危孕產(chǎn)婦進行了救助，救助金額為48300元。四是逐步實行縣鄉(xiāng)村一體化管理。根據(jù)省、市有關(guān)要求和文件精神，我縣將對鄉(xiāng)村兩級衛(wèi)生資源進行整合，初步形xx縣鄉(xiāng)村一體化管理模式。目前已經(jīng)制定相關(guān)實施方案，做好了前期籌備工作，20xx年將全面實施。
近年來，雖然我們在農(nóng)村衛(wèi)生工作方面做了大量工作，也取得了一定成效，但與上級的要求相比，與新形勢下農(nóng)村衛(wèi)生工作相比，與廣大農(nóng)民群眾的期望相比，仍存在一些不容忽視的困難和問題，主要表現(xiàn)在：一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人才缺乏，不能滿足農(nóng)民群眾日益增長的就醫(yī)需求。二是縣鄉(xiāng)村一體化管理實施難度較大，面臨的問題較多。三是農(nóng)村衛(wèi)生機構(gòu)改造建設(shè)任務(wù)繁重，醫(yī)療機構(gòu)資金負擔過重。四是村醫(yī)報酬低,隊伍不穩(wěn)定。五是省廳對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院配備的電腦未到位，xx省農(nóng)村衛(wèi)生信息系統(tǒng)軟件開發(fā)不成熟，工作人員操作不方便，使信息工作推廣使用效果較差。針對上述存在問不題，今后，我們將按照“建設(shè)新農(nóng)村、發(fā)展新衛(wèi)生、推進新醫(yī)改”的思路,進一步健全和完善農(nóng)村三級衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，推進醫(yī)療惠民工程，切實解決農(nóng)民群眾看病難和看病貴等關(guān)系民生的突出問題。努力為構(gòu)建和諧衡山做出應(yīng)有的貢獻，實現(xiàn)衛(wèi)生事業(yè)的跨越式發(fā)展。20xx年主要工作計劃如下：
1、加強農(nóng)村衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，完成已經(jīng)列入國家建設(shè)項目計劃的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室建設(shè)任務(wù)；全面推廣使用xx省農(nóng)村衛(wèi)生信息系統(tǒng)。
2、加強農(nóng)村衛(wèi)生隊伍建設(shè)，積極開展在職衛(wèi)生技術(shù)人員繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育，按要求選派人員參加上級組織的各項培訓(xùn)任務(wù)。繼續(xù)抓好鄉(xiāng)村醫(yī)生iptv培訓(xùn)xx縣級醫(yī)院對口支援工作。
3、鞏固好新型農(nóng)村合作醫(yī)療成果，提高農(nóng)民參合率，保持政策穩(wěn)定性、連續(xù)性，不斷完善補償辦法；強化基金管理，確保新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金安全封閉運行；加強對定點醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)管。
4、推進鄉(xiāng)村一體化管理進程，加強農(nóng)村衛(wèi)生機構(gòu)管理，完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長公開招聘和內(nèi)部人員的聘用制，強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村衛(wèi)生室的業(yè)務(wù)、人員、財務(wù)、藥品、制度等統(tǒng)一管理，推進鄉(xiāng)村一體化管理進程。
5、堅持不懈地抓好重大疾病防治，進一步落實霍亂、艾滋病、結(jié)核病、乙肝等重大疾病防治措施，有效控制傳染病暴發(fā)流行。加強兒童計劃免疫，減少免疫針對性疾病發(fā)生，維持無脊灰狀態(tài)，落實乙腦、流腦等重點疾病的綜合防治措施。
6、全面加強婦幼衛(wèi)生工作，以降低孕產(chǎn)婦死亡率、嬰兒和五歲以下兒童死亡率為目標，堅持“一法兩綱”，推進農(nóng)村三級婦幼保健網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，建立一支穩(wěn)定的農(nóng)村婦幼保健人員隊伍。加強市鄉(xiāng)兩級產(chǎn)科管理，強化產(chǎn)科質(zhì)量控制，提高產(chǎn)科技術(shù)人員業(yè)務(wù)水平和產(chǎn)科急救能力。認真開展農(nóng)村婦女“兩癌”免費檢查項目。
7、進一步推進村衛(wèi)生室基本藥物制度的實施，合理確定補償方式及補償額度,多種途徑提高鄉(xiāng)村醫(yī)生待遇，逐步解決村醫(yī)的養(yǎng)老問題。
8、繼續(xù)抓好國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目的實施，重點抓好重點人群的體檢和隨訪。
農(nóng)村工作年度總結(jié)篇二
農(nóng)村小學(xué)教師年度工作總結(jié)本人這一年來，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，嚴格遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》要求，落實教育局、學(xué)校工作部署，以重實際，抓實事，求實效為教學(xué)工作的基本原則，以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，以新課程改革為契機，深化課堂教學(xué)改革，認真落實課程計劃，落實教學(xué)常規(guī)，落實教學(xué)改革措施，大力推進素質(zhì)教育，現(xiàn)就將一年以來工作情況總結(jié)如下：
本人思想端正，熱情努力，服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，辦事認真負責。并在各方面嚴格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地適應(yīng)社會發(fā)展的形勢。熱愛教育事業(yè)，把自己的精力、能力全部用于學(xué)校的教學(xué)過程中，并能自覺遵守職業(yè)道德，在學(xué)生中樹立了良好的教師形象。能夠主動與同事研究業(yè)務(wù)，互相學(xué)習(xí)，配合默契，教學(xué)水平共同提高，能夠顧全大局，團結(jié)協(xié)作。作為老師我更明白，只有不斷充電，才能維持教學(xué)的活力。這學(xué)期有幸有外出學(xué)習(xí)的機會，通過學(xué)習(xí)活動，不斷充實了自己、豐富了自己的知識和見識、為自己更好的教學(xué)實踐作好了準備。
在積極參加教育局組織的新教材培訓(xùn)的同時，虛心向有經(jīng)驗的教師及兄弟學(xué)校的同行討教經(jīng)驗。在教學(xué)中，認真鉆研新大綱、吃透教材，積極開拓教學(xué)思路，把一些先進的教學(xué)理論、科學(xué)的教學(xué)方法及先進現(xiàn)代教學(xué)手段靈活運用于課堂教學(xué)中，努力培養(yǎng)學(xué)生的合作交流、自主探究、勇于創(chuàng)新的等能力。另外，本人在搞好教學(xué)工作的同時，還很注重教學(xué)經(jīng)驗的積累，有了心得體會就及時記下來與同事交流，論文多次獲獎、發(fā)表。
本人嚴格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中，尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事，能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系。平時，勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學(xué)生、人際關(guān)系和諧融洽，從不鬧無原則的糾紛，處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行，毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力。
隨著新課程改革對教師業(yè)務(wù)能力要求的提高。本人在教學(xué)之余，通過了成人高考并正在進行小學(xué)教育專業(yè)本科函授學(xué)習(xí)，另外，還積極各類現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)初步掌握了多媒體課件制作，并在課堂中運用了所學(xué)。
農(nóng)村工作年度總結(jié)篇三
20xx年，我鄉(xiāng)農(nóng)村安居工程工作在鄉(xiāng)黨委、政府的高度重視下，為了確保任務(wù)按時、按量、按質(zhì)完成，在第一時間成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了實施方案，建立健全安居工程工作方案，并召開專題會議做了安排步署，并派出小組成員上門上戶進行察看，對房屋嚴重的住戶列入農(nóng)村安居工程改造對象。全鄉(xiāng)共有136個指標，中央投資66戶，其中新建56戶，維修10戶；省級投資70戶，其中新建39戶，維修31戶（其中5戶為后期縣里調(diào)增的）。
我鄉(xiāng)結(jié)合村里實際情況，將任務(wù)指標分解到村，各村根據(jù)實際情況，分解到戶，整個過程公開、透明。
省級投資改造情況：共70戶（低保戶6戶，五保戶5戶，貧困殘疾人1戶，其他貧困戶58戶），其中新建39戶，維修31戶；目前新建的已竣工23戶（崗口村13戶、凍邊村3戶未竣工），維修15戶已完成。省級投資開工率100%、竣工率54%、錄入率54%。
一是加強領(lǐng)導(dǎo)，明確各級職責。我鄉(xiāng)把實施農(nóng)村安居工程工程列為鄉(xiāng)的主要工作之一，成立了由鄉(xiāng)長任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，鄉(xiāng)規(guī)劃、民政、土管等有關(guān)部門負責人為成員的農(nóng)村安居工程工程領(lǐng)導(dǎo)小組，加強對此項工作的領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)指揮。同時,制定印發(fā)《鄉(xiāng)農(nóng)村安居工程實施方案》，明確各級各部門的工作職責，一級抓一級，層層抓落實。
二是注重審核，選準安居對象。在確定安居對象上，實行陽光操作，始終把調(diào)查摸底和對象確定置于廣大群眾的監(jiān)督之下，嚴格按照“戶主申請、村委會和調(diào)查小組調(diào)查核實、村民小組會議民主評議、鄉(xiāng)政府審核申報”四個程序進行。對象審定后，分別對每戶農(nóng)戶家庭的經(jīng)濟狀況等認真分析研究，根據(jù)統(tǒng)一的`標準，確定了“五保戶、低保戶、貧困殘疾人和一般戶四種補助類型。按照“先急后緩、分步實施”的原則，對居住房屋極度危險、家庭極為困難農(nóng)戶的房屋先行改造建設(shè)。
三是科學(xué)規(guī)劃，突出地方特色。本著“先規(guī)劃、后建設(shè)、有特色”的原則，從改善人居環(huán)境、改變農(nóng)村面貌的實際出發(fā)，把農(nóng)村安居工程與新農(nóng)村建設(shè)相結(jié)合，與整合資源、扶持群眾發(fā)展生產(chǎn)相結(jié)合，與鄉(xiāng)村規(guī)劃和環(huán)境整治相結(jié)合，與通電、通路、通水、方便群眾生產(chǎn)生活相結(jié)合。在實施農(nóng)村安居工程工程推進中，堅持因地制宜，突出土家特色，對建房的設(shè)計式樣、顏色、施工標準和質(zhì)量要求等都作了明確規(guī)定，進一步推進新農(nóng)村建設(shè)步伐。
四是加強督促，注重質(zhì)量監(jiān)管。始終把加強工程質(zhì)量監(jiān)督檢查作為重點工作來抓，制定危改工作督查方案，成立危改工作督查組，定期不定期對危改工作進行督查，對施工中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量不符合設(shè)計標準的建房點,要求建房戶限期改正，確保了工程進度和質(zhì)量。
五是加強資金管理，確保規(guī)范運作。我鄉(xiāng)嚴格按照《農(nóng)村安居工程專項資金管理辦法》規(guī)定，加強對項目資金的監(jiān)管，確保安居工程資金高效安全運行。
六是建立信息檔案，完善危改資料。為方便查詢，我鄉(xiāng)建立了農(nóng)村安居工程工作數(shù)據(jù)資料檔案庫，由專人負責，做到完整、真實、準確。認真做好項目資料（包括文字、圖片、）的收集、電子系統(tǒng)的錄入，分類存檔工作。
農(nóng)村工作年度總結(jié)篇四
(一)加強理論學(xué)習(xí)。強化政治學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺抵御各種落后思想和腐朽文化的侵蝕。帶頭鞏固“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作成果，積極參加“不忘初心、牢記使命”主題教育。強化學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，通過開展交流研討等多種學(xué)習(xí)方式，創(chuàng)新黨員教育管理等新機制，切實將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化融入到黨員教育新常態(tài)中，真學(xué)真懂，不斷提升自己的的黨性修養(yǎng)和能力水平，自覺做到摸著良心、出以公心、不忘初心，堅守共產(chǎn)黨人的精神追求，時刻提醒自己，嚴把思想關(guān)口。強化實踐學(xué)習(xí)，堅持理論聯(lián)系實際，定期開展調(diào)查研究等活動，與干部群眾面對面交流學(xué)習(xí)，帶著工作中遇到的新情況、新矛盾、新問題，集中民智、反映民意，凝聚放大優(yōu)勢、突破發(fā)展瓶頸，進一步提升領(lǐng)導(dǎo)能力和水平。
(二)加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。文化舞臺建設(shè)，需在南社建立文化舞臺一座。道路建設(shè)，需硬化道路x公里，解決2900多人出行難的問題。水利建設(shè)，需對關(guān)咀2公里主渠道實施管灌工程，對40公里老化農(nóng)渠進行提升改造。街道上下水需提升改造，需對x平米上下水進行提升改造。人居環(huán)境改善，需在8個社配備垃圾箱32個，垃圾清理車1輛，衛(wèi)生保潔員16人。
(三)加大產(chǎn)業(yè)投入力度。繼續(xù)擴大白草塬鎮(zhèn)蔬菜產(chǎn)業(yè)園的建設(shè)情況;在北社接窟沱水庫處流轉(zhuǎn)土地1000畝，配套建設(shè)水庫1座，種植高原夏菜;發(fā)展壯大肉牛肉羊養(yǎng)殖，戶均肉羊養(yǎng)殖10只以上;加強勞動技能培訓(xùn)，提高務(wù)工人員收入。
農(nóng)村工作年度總結(jié)篇五
20xx年全鄉(xiāng)農(nóng)村經(jīng)濟總收入6012萬元，較20xx年增加366.23萬元，增長了6.49；人均收入4755元，較20xx年增加424元，增長了9.79；其中，第一產(chǎn)業(yè)總收入1602.13萬元，較20xx年增加273.36萬元，增長了20.57；人均收入2543元，較20xx年增加305元，增長了13.63。在第一產(chǎn)業(yè)中，種植業(yè)總收入381.6萬元，較20xx年增加19.99萬元，增長了5.53，人均收入588元，較20xx年增加43元，增長了7.89。
種植業(yè)方面，20xx年全鄉(xiāng)總播面積5700畝，其中：小麥503畝，玉米1248畝；甜玉米40畝，油料200畝，棉花246畝，瓜菜510畝，食用菌5畝，優(yōu)質(zhì)牧草3200畝，間作套種506畝。完成秋翻1640畝，冬灌580畝。
種植業(yè)經(jīng)過結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整，在3個方面實現(xiàn)了增收。一是大力發(fā)展優(yōu)質(zhì)牧草促增收。今年共種植優(yōu)質(zhì)牧草3200畝，每畝產(chǎn)草平均達800公斤，每公斤0.5元，僅此一項，可創(chuàng)產(chǎn)值128萬元，除去成本，純利潤可達64萬。二是積極發(fā)展特色作物促增收。今年結(jié)合三工河谷地域優(yōu)勢，建立特色作物示范園區(qū)40畝，其中種植紫糯、黑糯等特色玉米40畝，畝產(chǎn)值為3000元，40畝產(chǎn)值達12萬元。三是增加間作套種面積促增收。今年，全鄉(xiāng)間作套種面積506畝，其中果菜套種252畝，林草套種254畝，果菜套種每畝可增加收入800元，共可增加產(chǎn)值41萬元。
我鄉(xiāng)總?cè)丝?050人，勞動力1279人，其中富余勞動力538人。20xx年，我鄉(xiāng)根據(jù)《阜康市農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移實施意見》的安排部署，狠抓農(nóng)牧民思想轉(zhuǎn)變和素質(zhì)、技能的提高，積極拓寬轉(zhuǎn)移渠道，嚴格按照“先培訓(xùn)再轉(zhuǎn)移，先培訓(xùn)再就業(yè)，以培訓(xùn)促輸出”的原則，將掌握一定技術(shù)、技能的高素質(zhì)富余勞動力有計劃、有組織、有保障的轉(zhuǎn)移到新的工作領(lǐng)域。
為及時掌握各村富余勞動力的.具體情況，我鄉(xiāng)根據(jù)市農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移辦公室統(tǒng)一安排，對20xx年富余勞動力進行了一次全面摸底調(diào)查、登記造冊和建檔立制工作，規(guī)范了剩余勞動力檔案表、外出人員統(tǒng)計表、用工信息推薦表等村級檔案。
積極引導(dǎo)，加強宣傳，重抓培訓(xùn)，提高素質(zhì)。為確保工作取得成效，我鄉(xiāng)利用冬閑季節(jié)，進行了3次農(nóng)牧民外出打工前的集中培訓(xùn)，舉辦了職業(yè)道德、法律知識以及旅游業(yè)知識的培訓(xùn)，參加引導(dǎo)性培訓(xùn)人數(shù)500人（次）左右，上崗培訓(xùn)142人，通過職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校、勞動就業(yè)局、農(nóng)機部門為我鄉(xiāng)83名務(wù)工人員進行了技能。通過培訓(xùn)，提高了外出打工人員的素質(zhì)，增強了他們的法律意識和自我保護意識。
立足新天國際、眾和、大茂公司、天池能源、恒泰等大型企業(yè)入駐我鄉(xiāng)的大好時機，加速了對農(nóng)村富余勞動力的培訓(xùn)，有針對性的培養(yǎng)了一批有一定業(yè)務(wù)水平、專業(yè)技術(shù)的勞動力，并將這些勞動力轉(zhuǎn)移到了我鄉(xiāng)周邊大企業(yè)中去。今年，僅恒泰山莊、陽光飯店就轉(zhuǎn)移我鄉(xiāng)富余勞動力87人。20xx年全鄉(xiāng)轉(zhuǎn)移富余勞動力505人，創(chuàng)收252.5萬元。
20xx年，我鄉(xiāng)緊緊圍繞“農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收”這一主題，狠抓管理，完善制度，通過加強對業(yè)務(wù)人員的培訓(xùn)，提高農(nóng)村經(jīng)濟管理的綜合水平。
1、農(nóng)民負擔管理。認真做好農(nóng)牧民負擔卡的監(jiān)管發(fā)放工作，各。
類統(tǒng)計數(shù)字的上報工作，政策法規(guī)的宣傳引導(dǎo)工作，村級“一事一議”的監(jiān)管工作，嚴格執(zhí)行報刊征訂限額，為杜絕“農(nóng)村三亂”現(xiàn)象，將農(nóng)業(yè)稅收、農(nóng)村中小學(xué)教育收費，涉農(nóng)收費項目在鄉(xiāng)政府和各村醒目的地方制成公示欄進行公示，增強了收費的透明度，加大了社會監(jiān)督力度、使群眾繳費放心、放心交費。
2、農(nóng)村財務(wù)管理。進一步完善了各項規(guī)章制度，對村財務(wù)實行“雙代管”，村會計和出納由農(nóng)業(yè)服務(wù)中心工作人員兼任，財務(wù)人員及時，對帳，報帳、結(jié)算帳、公開帳，并做好年初收支預(yù)算和年終決算工作，從而規(guī)范了農(nóng)村財務(wù)管理，從源頭上節(jié)制了各種不合理開支。
3、二輪土地承包管理工作。我鄉(xiāng)土地面積相對較少，全鄉(xiāng)耕地只有5700畝，人均不到1.5畝，因耕地少，很難實現(xiàn)農(nóng)業(yè)規(guī)?；?、集約化經(jīng)營，土地流轉(zhuǎn)主要是農(nóng)業(yè)開發(fā)區(qū)和大泉村的集體土地向外承包，農(nóng)牧民個人的土地基本上沒有向外發(fā)包和集中連片種植。同時，積極宣傳《農(nóng)村土地承包法》，認真做好土地流轉(zhuǎn)和承包管理工作，將農(nóng)村土地承包信訪工作作為重中之重來抓，全年沒有發(fā)生一起有關(guān)農(nóng)村承包方面的信訪案件。
農(nóng)村工作年度總結(jié)篇六
xx村位于白草塬鎮(zhèn)中部，流域面積14.4平方公里，耕地面積10000畝，其中水澆地8000畝。全村轄8個村民小組682戶2911人。河劉公路、海榆公路穿境而過，信息暢通，交通便利。村黨支部共有黨員71名，其中男56名、女15名，大專及以上文化程度18名、高中文化程度19名、初中及以下文化程度34名;全村有低保對象129戶502人(其中：一類11戶22人、二類20戶78人、三類87戶397人、四類9戶46人)，特困供養(yǎng)對象10戶11人，孤兒2戶2人，建檔立卡貧困戶36戶166人;全村有農(nóng)民專業(yè)合作社8家;肉牛養(yǎng)殖戶27戶183頭，肉羊養(yǎng)殖戶371戶4626只，肉驢養(yǎng)殖戶8戶21頭;個體工商經(jīng)營戶170戶296人，技能型外出務(wù)工戶283戶涉及386人。種植全膜玉米3860畝、黑膜馬鈴薯1560畝、小麥728畝、小雜糧620畝、亞麻530畝、設(shè)施蔬菜大棚149座。農(nóng)民主要收入來源以肉牛、肉羊、設(shè)施蔬菜及務(wù)工為主。村級文化廣場1處;村組硬化道路14公里。引洮一期北部供水工程管線全覆蓋，高效節(jié)水灌溉管網(wǎng)全覆蓋，4萬方蓄水庫一座。農(nóng)民人均純收入10560元。
農(nóng)村工作年度總結(jié)篇七
（一）全年共召開村支委會會議xx次，黨員代表會12次。黨員培訓(xùn)會3次，會上通過全體參會黨員舉手表決，確定支部增設(shè)支委1名，入黨積極分子2名。對無職黨員進行面對面設(shè)崗定責。實行責任到戶，責任到片區(qū)。
（二）加強組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。抓好黨員教育管理和發(fā)展工作、積極開展黨員遠程教育。觀看視頻（點軍新區(qū)發(fā)展），新區(qū)發(fā)展視頻讓全體黨員大開眼界，提出了許多寶貴的意見。對全村32名黨員進行了民主測評，評出優(yōu)秀黨員兩名、起到了模范帶頭作用。加強黨費收繳，黨員按照標準每個月0.2元之2元全部交齊。
（三）在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)下開展黨的群眾路線教育實踐活動，新村村黨支部在今年開展的黨的群眾路線教育實踐活動中，組織黨員干部代表集中開會外出學(xué)習(xí)考察科技農(nóng)業(yè)模式，實地考察xx區(qū)科技農(nóng)業(yè)蔬菜基地，葡萄園。百里荒景區(qū)開發(fā)，云中花?；ɑ芑?，此次活動讓全體黨員代表大開眼界，感慨萬千！
（四）暖冬慰問老黨員六位，分別送去了米和油。“七一”區(qū)鎮(zhèn)兩級領(lǐng)導(dǎo)慰問了老黨員、困難黨員、先進優(yōu)秀黨員六位。
1、茶花基地落戶新村二組正在建設(shè)中。紅花玉蘭基地落戶四組十五片區(qū)區(qū)財政、橋邊鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)已驗收。
2、村委會四組、六組村名組級道路的路基整理。
3、由于山路狹窄及彎多路險，主干道部分路段實施安全護欄的安裝落實。
4、清潔家園的管理，為了村集體的清潔面貌，村委會完成10個垃圾池的建造，村民的環(huán)境保護意識也有待進一步提高。
5、完成了陳家灣1.3公里公路硬化的邀標，招標，以及實施竣工。
6、由于村委會公共場所房頂腐蝕漏雨嚴重，完成了村委會廁所的招標及維修。
7、安全飲水前期測量定位，財政評審已完成，等政府招投標實施過程，安全飲水工程正在火熱施工。
8、發(fā)放、禁毒、森林防火、交通安全等宣傳資料多份。
9、完成了全村低保的評審工作，后有鎮(zhèn)民政部門領(lǐng)導(dǎo)已裁定，低保戶按政策實施享受。
10、電力增容，增設(shè)變壓器2個，高壓電改正在施工中。
11、發(fā)放政府補貼烤火爐205個。
12、愛爾眼科來村免費給村民檢查眼科疾病，并有部分村民免費做了手術(shù)。
13、在市畜牧局的大力支持幫助下，我村有三十戶村民免費參加了畜牧養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn)。
14、在區(qū)交通局的幫扶下，為了村民出行方便，我村于5.20號正式通了客車。
xx、6.23日，鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)護人員來村為65歲以上的老人免費體檢。
16、戶戶通衛(wèi)星天線鍋村民登記收費211個，打款到海爾公司只等貨到安裝，戶戶通安裝工程接近尾聲，得到百信好評！
17、大實蠅柑橘預(yù)防發(fā)放三次，村集體花去資金 2萬多資金。收獲的季節(jié)，區(qū)、鎮(zhèn)、村領(lǐng)導(dǎo)干部親自到田間地頭檢查蛆柑防治。
18、新村江南牧歌旅游景點完成了前期基礎(chǔ)建設(shè)，后期完成了道路硬化，建好了一千五百方的水池，苗木陸續(xù)在栽種，景區(qū)逐步在改進建設(shè)和完善。
19、通村主干道路擴建，路面六米，找相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部署電力、電信單位移栽路邊的電桿。
20、響應(yīng)中央到地方的號召，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與支持下，我村入駐了扶貧工作組（高新區(qū)管委會、市委黨校、市城建支隊）三個單位派出精英人才來新村駐村扶貧，精準扶貧工作，做到了精準扶貧，不落一人。再三入戶走訪，入戶核查。
1、20xx年一事一議的上報及整理。
7：六月份進行了農(nóng)村養(yǎng)老保險的征收，往年參保人數(shù)570人
8：核實了一下xx縣房屋搬遷的基本情況，在張會計和趙主任等一些領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助下，完成了拆遷協(xié)調(diào)和款項補償。
9：完成了20xx年年滿60周歲農(nóng)民養(yǎng)老保險的征收以及上報，在財政所已進賬落實。
10：完成了到齡死亡1000元安葬費的上報。
11：協(xié)助張會計完成之前未完成以及自己也完成了土地承包合同的流轉(zhuǎn)。
12：完成了新村二組斷頭路6xx39元余款的結(jié)算。
13、完成前期為完成的合作醫(yī)療征收，認真核實每家每戶每人的情況以及核對。
治保調(diào)解、民兵、林業(yè)、信訪工作：
1、調(diào)解糾紛共25件，山、田界糾紛xx件、贍養(yǎng)老人3件、交通事故賠償1件，其他6件.
2、簽訂各項協(xié)議33件，主要是山界、土地流轉(zhuǎn)。
3、上訪到鎮(zhèn)事件共4件，三發(fā)采石廠炮損2件、其他2件。并都已傳送答復(fù)意見書和來信處理單。
4、通過張貼宣傳標語18副，并上門動員適齡青年報名應(yīng)征，已有2人網(wǎng)上報名成功。
5、林業(yè)，按照鎮(zhèn)林業(yè)的要求，完成了村莊綠化，集體栽桂花樹6、棵，村民每戶發(fā)放40株茶花，發(fā)展紅花玉蘭100畝。
6、食品藥品安全，集體餐飲臺賬如實登記，按照上級安排對我村3個商店進行了檢查，并按要求辦理食品流通許可證。
7、三發(fā)采石場炮損協(xié)調(diào)工作一直在進展中。
8、公路擴建，安全飲水工程的協(xié)調(diào)工作。
9、青年創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心選址協(xié)調(diào)林地流轉(zhuǎn)。
1、我村今年生育3個小孩，目前有孕婦7個，各項手術(shù)xx人，做到了各項隨訪工作并錄入平臺做好了基礎(chǔ)臺賬。
2、流動人口是計劃生育工作一大難點工作，90%的政策外生育都來自于流動人口。每一個季度我們都做到了對流動人口電話隨訪一次，更改準確流動信息錄入。
3、上報高考加分獨生女1名，中考加分獨生女1名。困難職工3名。金秋助學(xué)2名。慰問困難計生戶2戶。工會組織慰問了單親家庭及留守兒童。
4、3.18日組織育齡婦女健康檢查，四月區(qū)計生局領(lǐng)導(dǎo)普片檢查了五有五無大辦公工作，我村得分較高。五月參加了育齡婦女知識講座。5.29活動鎮(zhèn)組織知識競賽和大型文藝演出活動。
5、獨生子女費38人準確無誤發(fā)放到戶，計生獎扶59人申報落實到人。
2、 錄入糾紛排查信息21條。
農(nóng)村工作年度總結(jié)篇八
1.20xx年完成舊房拆除任務(wù)782戶以上（其中異地搬遷拆除132戶），創(chuàng)建1個以上農(nóng)村住房改造建設(shè)示范村。
2、20xx年完成赤膊墻整治216戶。
（一）認真研究，制定計劃。各村要結(jié)合任務(wù)數(shù)及本村實際，制定出切實可行的年度工作計劃，在5月中旬前上報鎮(zhèn)政府。
（二）規(guī)劃先行，加強指導(dǎo)。農(nóng)村住房改造建設(shè)要按照規(guī)劃先行為原則，各村要結(jié)合土地利用總體規(guī)劃修編及 “三改一拆”工作的推進為指導(dǎo)思想進行規(guī)劃。
（三）因地制宜，分類實施。
一是建設(shè)農(nóng)房改造示范村。各村要充分挖掘自身潛力，仔細摸排村莊現(xiàn)狀，對照示范村建設(shè)要求，積極申報農(nóng)房改造示范村。
二是重點推進連片拆除。對未申報示范村的村，各村要積極推進小區(qū)域的連片拆除工作。通過拆除連片的危舊房、附屬物、違章建筑，清理一戶多宅等方法，推進分區(qū)域的連片拆除，每個連片區(qū)塊拆除面積均要達到500平方米以上。
三是全面打響赤膊墻整治攻堅戰(zhàn)，建設(shè)生態(tài)幸福家園。
20xx年赤膊墻整治的重點是高速公路、205國道、縣鄉(xiāng)公路沿線以及幸福鄉(xiāng)村創(chuàng)建、美麗鄉(xiāng)村精品線路沿線和集鎮(zhèn)所在地村莊。20xx年度完成外圍其他村莊赤膊墻的整治。
（一）提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)。開展農(nóng)村住房改造、赤膊墻整治是推進新農(nóng)村建設(shè)、中國幸福鄉(xiāng)村創(chuàng)建的重要抓手，各村要把此項工作與中心村及“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)以及當前的“三改一拆”結(jié)合起來，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，推動此項工作的順利開展。
（二）加大督查，嚴格考核。農(nóng)村住房改造、赤膊墻整治工作列入鎮(zhèn)村干部季度、年度工作考核，并實行專項工作考核獎勵。具體考核獎勵辦法為：1. 完成鎮(zhèn)下達舊房拆除任務(wù)數(shù)的，獎勵村主職干部每人1000元；2. 連片拆除舊房建筑占地面積500平方米以上的，給予村主職干部每人每平方米2.00元的獎勵；3.被評為20xx年度市農(nóng)戶改造建設(shè)示范村的，另行獎勵村主職干部每人1000元；4.完成下山搬遷拆除任務(wù)數(shù)的，獎勵村主職干部每人1000元；5、完成赤膊墻粉刷整治任務(wù)的，獎勵村主職干部每人1000元；6、各村其他有功人員的考核獎勵辦法由各村自行制定，但獎勵辦法須報鎮(zhèn)備案。以上考核數(shù)據(jù)以市農(nóng)房改造建設(shè)協(xié)調(diào)小組辦公室驗收認定為準，赤膊墻整治以年終鎮(zhèn)政府組織相關(guān)人員進行實地驗收認定為準。鎮(zhèn)政府將對農(nóng)村住房改造、赤膊墻整治完成情況進行定期督查和通報，對未完成農(nóng)村住房改造、赤膊墻整治任務(wù)的，年度綜合考核酌情扣3-5分。
農(nóng)村工作年度總結(jié)篇九
20xx年以來，我鎮(zhèn)農(nóng)村體育活動工作在鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在全縣體育和全民健身推廣中心的指導(dǎo)下，我鎮(zhèn)農(nóng)村體育活動開展的紅紅火火，活動內(nèi)容越來越豐富、體育活動設(shè)施不斷，隊伍不斷在壯大，全鎮(zhèn)的農(nóng)村體育活動正走向普及廣、質(zhì)量高、效果好的良性循環(huán)之中，現(xiàn)將本年度工作情況總結(jié)如下：
鎮(zhèn)政府成立了以分管領(lǐng)導(dǎo)為組長、各村主任為成員的農(nóng)村體育活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，由文化站站長為辦公室主任，來指導(dǎo)全鎮(zhèn)農(nóng)村體育活動的開展。各村成立了農(nóng)村體育活動小組，將一批年富力強、熱愛體育運動的群眾吸納到農(nóng)村體育活動工作來，同時發(fā)輝社會體育指導(dǎo)員的作用，使農(nóng)村體育隊伍不斷在壯大，隊伍素質(zhì)逐步增強。
內(nèi)今年，我鎮(zhèn)縣文廣新局組織的“幸福廣場、舞動金寨”為契機，各村都成立了舞蹈隊，通過廣泛發(fā)動，精心準備，組織開展各村之間廣場匯演活動，并取得了良好的社會效果，受到了群眾的歡迎。從各村抽調(diào)廣場舞精英組成的斑竹園鎮(zhèn)廣場舞活動隊，在參加全縣第二屆廣場舞大賽在取得了優(yōu)秀組織獎和全縣第三名的好成績。在“五四”青年節(jié)組織鎮(zhèn)村干部開展了乒乓球比賽活動，鎮(zhèn)、村廣泛報名參加，活動激發(fā)了熱情，賽出了風(fēng)格。在國慶節(jié)還組織鎮(zhèn)直單位開展了籃球聯(lián)宜賽活動，活動中各單位密切配合，增強了各單位之間凝集力?！巴M大別山千里走金寨”斑竹園鎮(zhèn)站已制定了實施方案，目前正有序的籌備中。
20xx年，我鎮(zhèn)在繼續(xù)完成上級交辦的各項任務(wù)、以及做好我鎮(zhèn)農(nóng)村體育活動工作的各項常規(guī)性工作的同時，還將結(jié)合我鎮(zhèn)實際，努力提煉特色、提升檔次，重點做好以下工作：協(xié)助各學(xué)校舉辦好運動會。讓農(nóng)村體育活動走進校園，從孩子抓起，確保讓青少年積極參與到農(nóng)村體育活動來；繼續(xù)組織各村開展廣場匯演活動，適時和弟兄鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)宜，開展廣場舞匯演活動；利用節(jié)假日組織各位開展籃球賽活動，同時把籃球賽沿續(xù)到各村，確保籃球賽活動覆蓋到全鎮(zhèn)；積極參加全縣組織的各項體育活動。
在肯定成績的同時，也清醒地看到存在的問題和不足，體育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入不足，宣傳不到位，體育公共品的供給離群眾需求還有很大差距；人員力量、隊伍素質(zhì)還不能完全適應(yīng)事業(yè)發(fā)展需要等等。在今后的工作中，我鎮(zhèn)將加大體育事業(yè)投入，加快體育設(shè)施建設(shè)。進一步抓好全民健身活動，增進干群心身健康。進一步加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐，促進體育事業(yè)發(fā)展，力爭初步形成以健身娛樂、競賽表演、體育訓(xùn)練、的體育產(chǎn)業(yè)，努力推進全鎮(zhèn)體育事業(yè)又快又好發(fā)展。
農(nóng)村工作年度總結(jié)篇十
縣農(nóng)村留守兒童服務(wù)管理試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
為認真抓好農(nóng)村留守兒童服務(wù)管理工作，今年以來，縣總工會根據(jù)縣農(nóng)村留守兒童服務(wù)管理試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，結(jié)合工會工作職能，認真部署研究，扎實抓好落實，著力開展了對農(nóng)村留守兒童家庭的幫扶和進城務(wù)工農(nóng)民工的宣傳教育活動，篩網(wǎng)濾布確實履行了成員單位的工作職責，取得了一定成效，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：
為加強對農(nóng)村留守兒童服務(wù)管理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保工作有人抓有人管，縣總工會成立了農(nóng)村留守兒童服務(wù)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并明確由值班副主席分管留守兒童服務(wù)管理的相關(guān)工作，落實工作責任，同時，將農(nóng)村留守兒童服務(wù)管理的工作納入工會年度工作計劃，做到同安排同部署。
為營造關(guān)愛留守兒童的良好氛圍，縣總工會立足部門職能，要求各基層工會加強對職工尤其是留守兒童家庭中進城務(wù)工農(nóng)民工的宣傳教育，強化留守兒童父母的責任意識和對孩子的教育意識，促進留守兒童父母與留守兒童經(jīng)常性溝通，讓留守兒童能感受到父母的關(guān)愛和溫暖。
工會對留守兒童的教育幫助重點體現(xiàn)在對留守兒童進城務(wù)工父母的幫扶活動中，為了使留守兒童家庭得到更多的關(guān)心和幫助，縣總工會結(jié)合困難職工慰問和“金秋助學(xué)”、送溫暖等活動，為特困農(nóng)民工家庭和農(nóng)村留守兒童提供救助和維權(quán)服務(wù)。
一是對家中有留守兒童的困難職工進行調(diào)查，建立了729人的困難職工檔案。
二是慰問困難學(xué)生93人，發(fā)放助學(xué)金65500元。
三是為實現(xiàn)返鄉(xiāng)農(nóng)民工就近就業(yè)，拉近留守兒童與父母的距離，總工會積極組織開展了各項招聘和培訓(xùn)活動，壓濾機用濾布今年來，共組織開展返鄉(xiāng)農(nóng)民工現(xiàn)場招聘會2場次，招聘721人；開展職業(yè)介紹534人次；開展家政服務(wù)培訓(xùn)9場次447人，培訓(xùn)對象全部實現(xiàn)就業(yè)。四是在困難職工幫扶中心開設(shè)了農(nóng)民工救助窗口，為農(nóng)民工及時提供救助和服務(wù)，幫助解決農(nóng)民工在就業(yè)、醫(yī)療、子女上學(xué)等方面遇到的實際困難。
在今后的工作中，總工會將繼續(xù)圍繞部門職能，認真落實工作職責，進一步加強對職工尤其是留守兒童父母的聯(lián)系和宣傳教育，強化留守兒童父母的責任意識和教育意識，促進留守兒童父母與兒童的經(jīng)常性溝通；進一步完善關(guān)愛機制，擴大留守兒童幫扶關(guān)愛范圍，幫助留守兒童健康成長。
農(nóng)村工作年度總結(jié)篇十一
xx年，是我校深化內(nèi)部改革、快速發(fā)展的一年。在上級主管部門的悉心關(guān)懷下，通過學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和全體教職工的共同努力，我校的各項工作在08年的基礎(chǔ)上取得了長足的進步?；仡欉^去，在以下幾個方面的工作取得了較好的成效：一是學(xué)校的依法辦學(xué)意識不斷增強，學(xué)校管理的規(guī)范程度和水平有了新的提高；二是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)講究團結(jié)，工作作風(fēng)注重民主與集中相結(jié)合，贏得教職工的稱譽；三是抓好教學(xué)常規(guī)管理，帶領(lǐng)教師投入教學(xué)改革，促使教師的教學(xué)行為和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變，以適應(yīng)課改的要求，部分學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量有了大幅度的提高；四是以學(xué)生行為養(yǎng)成教育為重點，整合教育資源，努力提高德育工作效果。
我們始終堅持正確的辦學(xué)方向，認真貫徹執(zhí)行教育方針和教育法規(guī)，繼續(xù)落實我校三年發(fā)展規(guī)劃，做到目標到位，責任到人；不斷拓展辦學(xué)功能，以便更好地為農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展服務(wù)；樹立正確的教育觀，面向全體學(xué)生；積極創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境，不斷豐富校園文化，為學(xué)生的健康發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。
我們的總體目標是：充分利用新課改實驗成果，結(jié)合沿渡河中學(xué)近五年來取得的一系列經(jīng)驗教訓(xùn)，把握國內(nèi)外教育走向，關(guān)注每個學(xué)生健康發(fā)展，走內(nèi)涵發(fā)展之路，全方位、深層次開發(fā)學(xué)校的教育功能，建設(shè)優(yōu)秀學(xué)校文化，增強學(xué)校核心競爭力。全員參與“新沿中”學(xué)校的發(fā)展建設(shè)，全面提高辦學(xué)水平，打造建設(shè)一個骨干教師梯隊，促進教師專業(yè)發(fā)展，改善學(xué)生的學(xué)習(xí)面貌，讓學(xué)生能夠?qū)W得主動活潑，提升師生的生命質(zhì)量。形成優(yōu)秀的管理文化。爭取用三年時間把沿渡河中學(xué)辦成：沿渡河鎮(zhèn)內(nèi)具有品牌的窗口學(xué)校、xx縣內(nèi)頗有影響力的一流學(xué)校、國際旅游景點“神農(nóng)溪”邊的景點學(xué)校、教師與學(xué)生“成就未來”生命價值的新型學(xué)校。
1、辦學(xué)思想、理念、特色：面向?qū)W生的全面發(fā)展，面向?qū)W生特長的充分發(fā)揮；“成就未來”；“學(xué)生才藝培養(yǎng)”。
2、育人思想：道德素質(zhì)與身心素質(zhì)兼優(yōu)，基礎(chǔ)知識與基本能力兼?zhèn)?，人文精神與科學(xué)素養(yǎng)兼容，創(chuàng)新精神和實踐能力兼得。
3、管理思想：以思想為主導(dǎo)，以目標管理為核心，以常規(guī)管理為基礎(chǔ)，以督導(dǎo)評估為激勵。
4、教學(xué)工作思想：以教師為主導(dǎo)，以學(xué)生為主體，以能力為主線，以發(fā)展為主旨。
5、德育工作思想：重道德需要，重道德內(nèi)化，重道德實踐，重道德養(yǎng)成。
6、后勤工作思想：服務(wù)師生，保障教學(xué)。
7、師資隊伍建設(shè)思想：重實踐探索，倡科研自強，抓繼續(xù)學(xué)習(xí)，助成名成家。
8、科研工作思想：求真、求實。
9、教風(fēng)：敬業(yè)、愛生、博學(xué)、善導(dǎo)。
10、學(xué)風(fēng)：虛心、誠實、善學(xué)、上進。
11、校風(fēng)：嚴謹、勤奮、求實、創(chuàng)新。
12、校訓(xùn)：厚德、篤學(xué)、尚美、競先。（加強和崇尚高尚的道德修養(yǎng)，認認真真地學(xué)習(xí)，崇尚和追求美，爭當先進）
圍繞一個中心（以提升教育教學(xué)質(zhì)量為中心），強化四個加大（加大課程改革的實施力度，加大教師隊伍的建設(shè)，加大學(xué)生文明習(xí)慣的養(yǎng)成教育，加大學(xué)?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)），做到兩個確保（確保老百姓對學(xué)校的滿意度不斷提高；確保師生安全零事故）。
（一）領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)民主，注重隊伍建設(shè)
一年來，我們以自身的實際作為發(fā)展的基礎(chǔ)，確定了學(xué)校短期發(fā)展規(guī)劃，將干部隊伍建設(shè)和師資隊伍建設(shè)作為重點工作來抓。
１、干部隊伍建設(shè)。一是抓理論學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)教育法規(guī)條例、教育教學(xué)理論，提高自身的管理水平和指導(dǎo)教育教學(xué)的能力；二是抓作風(fēng)建設(shè)，要求學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員具有民主的作風(fēng)、團結(jié)協(xié)作的精神，使得學(xué)校的工作貫徹、執(zhí)行有力。
2、教師隊伍建設(shè)。首先抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)，將學(xué)歷培訓(xùn)和校本培訓(xùn)結(jié)合起來，經(jīng)過幾年的努力，我校專任教師的學(xué)歷合格率大大提高，校本培訓(xùn)取得豐碩成果。這些工作對提高教師的教學(xué)水平、起到積極的作用。同時，學(xué)校為教師創(chuàng)設(shè)展示的條件和鍛煉的機會，促進了教師的成長。
3、我們還開展了“兩個珍惜”（即珍惜縣委、縣政府、縣移民局及鎮(zhèn)黨委政府給予我們這所整體移民搬遷學(xué)校的優(yōu)厚待遇、珍惜難得的教師職業(yè)和崗位）、“兩個魅力”（即全面提高教師的人格魅力和學(xué)識魅力）教育活動，進一步提高教師隊伍整體素質(zhì)。堅決杜絕損害教師形象、敗壞教育風(fēng)氣的行為；堅決杜絕歧視差生和弱勢群體子女、體罰或變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象，樹立正氣，凝聚人氣，營造“風(fēng)清氣正”的氛圍。
（二）重視教學(xué)常規(guī)管理，努力提高教學(xué)質(zhì)量
1、全面貫徹教育方針，按恩施州課程實施計劃科學(xué)排課。開齊課程，開足課時。作息時間符合有關(guān)規(guī)定，符合學(xué)生年齡特點。學(xué)校工作計劃、教學(xué)計劃齊全、符合要求，且得到落實。
2、各學(xué)科課程、活動課程計劃齊全。認真?zhèn)湔n，教學(xué)設(shè)計體現(xiàn)新課改理念，突出“學(xué)案導(dǎo)學(xué)”，教與學(xué)活動安排合理。教學(xué)設(shè)計中三維目標表述準確，協(xié)調(diào)統(tǒng)一，教學(xué)反思把握重點，思考問題有深度。體現(xiàn)教、學(xué)具和現(xiàn)代教育手段的使用，滲透學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)。導(dǎo)學(xué)思路清晰，營造民主、和諧的課堂教學(xué)環(huán)境，教學(xué)方法靈活多樣，有利學(xué)生學(xué)習(xí)。教學(xué)過程突出重點，突破難點，有機有度地體現(xiàn)三維教學(xué)目標。注重面向全體，實施分層教學(xué)，做到共性與個性并存；學(xué)習(xí)活動充實落實，生成性強。適時運用自主、合作、探究學(xué)習(xí)方式，對話交流充分且有實效。教學(xué)策略恰當，學(xué)生學(xué)習(xí)方法正確，學(xué)習(xí)過程體現(xiàn)認知規(guī)律，有利培養(yǎng)能力，促進學(xué)會與會學(xué)統(tǒng)一。教學(xué)效果比較理想，全體學(xué)生得到不同程度的發(fā)展。
在教學(xué)管理工作中，我們始終堅持抓教學(xué)常規(guī)工作的管理，我們認為：要提高教學(xué)質(zhì)量，關(guān)鍵是落實教學(xué)常規(guī)，提高課堂教學(xué)質(zhì)量，落實課外輔導(dǎo)。我們的具體作法是：
根據(jù)上級業(yè)務(wù)主管部門的要求，結(jié)合本校實際，我們制定了《沿渡河中學(xué)教學(xué)常規(guī)工作管理基本要求》；要求規(guī)定教師教案可寫簡案，重視“二次備課”，做到“導(dǎo)學(xué)預(yù)案”上幾條筋，教材上“滿天星”，作業(yè)批改采用“臨界生”面批面改，課外輔導(dǎo)用相對集中的時間（活動課）予以落實；堅持執(zhí)行月考制度，強化質(zhì)量管理，做到每單元必考，考后必改，改后必進行質(zhì)量分析（本學(xué)期期中考試后的分班質(zhì)量分析會要校長和教務(wù)主任參與才作數(shù)）；我們根據(jù)學(xué)校實際，修改制定了《教師教學(xué)質(zhì)量考核辦法》和《中考獎勵方案》；堅持每周五學(xué)生放學(xué)后兩小時教師培訓(xùn)制度（實行大周制后，安排為周十放學(xué)后兩小時）；自赴野三關(guān)考察學(xué)習(xí)和鎮(zhèn)教育工作會后，我們在全體教職工和學(xué)生中，大力倡導(dǎo)“亮劍”精神，積極營造抓教學(xué)質(zhì)量的良好氛圍。修定了作息時間表（強化了教和學(xué)的節(jié)奏），調(diào)整了課程表，安排了活動課，召開了學(xué)生代表會。目前，提高教學(xué)質(zhì)量的思路清晰，教師的質(zhì)量意識不斷增強，工作熱情不斷高漲，呈現(xiàn)出良好勢頭。
3、注重遠程教育資源運用。培訓(xùn)有計劃、有教案、有筆記、有考試試卷與成績記錄。教師都能熟練掌握遠程教育資源查詢、調(diào)用的路徑與方法，教學(xué)設(shè)計適時合理地體現(xiàn)遠程教育資源的運用。及時下載遠程教育資源內(nèi)容，編制目錄予以張貼，教師及時了解遠程教育內(nèi)容。遠程教育資源運用覆蓋班級達100%，教師及學(xué)科運用率達95%以上。學(xué)科教學(xué)中遠程教育資源利用率達95%以上，45歲以下教師利用遠程教育專用教室授課每周應(yīng)在1節(jié)以上。實驗室、圖書室、微機室、遠程教育室、多媒體教室和其他專用功能室的管理制度健全，人員配備符合規(guī)定。實驗開出率、圖書參讀學(xué)生、遠程教育室和多媒體教室利用率達95%以上。
4、學(xué)校成立有語文、數(shù)學(xué)、英語、理化生、政史地、體衛(wèi)藝綜合教研組，教研制度健全，計劃齊全。有教研工作保障機制和激勵機制。每學(xué)期按計劃開展教研活動。教師積極參與“學(xué)案導(dǎo)學(xué)”和恩施州教師個人小課題研究，有計劃、有記錄、有研究成果。
農(nóng)村工作年度總結(jié)篇十二
今年以來，在省、市農(nóng)綜辦的大力支持下，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們按照新階段農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工作的指導(dǎo)思想，以改造中低產(chǎn)田、改善農(nóng)業(yè)基本生產(chǎn)條件為重點，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收的目標，積極探索新形勢下農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)建設(shè)的有效途徑，扎實開展項目實施工作，項目建設(shè)總體上進展順利，取得了較好的經(jīng)濟、社會和生態(tài)效益。
截至目前，全面完成項目任務(wù)，并與7月23日順利通過市級驗收。驗收組高度評價我縣農(nóng)發(fā)工程，一致認為我縣農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目設(shè)計科學(xué)，布局合理，外觀形象好，內(nèi)在質(zhì)量高。
2、優(yōu)化布局，促進發(fā)展。按照“抓主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)保穩(wěn)定，抓特色產(chǎn)業(yè)增收入”的思路，在項目實施中，重點扶持特色產(chǎn)業(yè)，每年新建具有示范推廣性質(zhì)的特色產(chǎn)業(yè)園一個，千方百計增加農(nóng)民收入，這一舉措成為近幾年我縣農(nóng)發(fā)工作的一大新特點。
今年在監(jiān)軍鎮(zhèn)項目區(qū)，針對全縣大力發(fā)展核桃產(chǎn)業(yè)化實際，以項目為依托，為西寨村平整坡地500多畝，現(xiàn)已成為縣級機關(guān)核桃栽植方。結(jié)合項目建設(shè)，為永壽村新打配套機電井一眼，解決群眾種植西瓜的水源問題，使該村西瓜種植面積達到560畝，經(jīng)濟收入增加30萬元以上。
3、一心為民，跟蹤服務(wù)。4月中旬，在縣級有關(guān)部門的支持和鎮(zhèn)村兩級干部的密切配合下，縣農(nóng)發(fā)辦先后在監(jiān)軍鎮(zhèn)古屯村、永壽村和御駕宮鎮(zhèn)上孫家村成功舉辦了三期科技培訓(xùn)會?？h農(nóng)發(fā)辦聘請xx市來祁寨村助理農(nóng)藝師、大棚油桃專業(yè)技術(shù)員楊利民，縣林站技術(shù)人員長孫求學(xué)，縣土肥站高級農(nóng)藝師馬勤安等3名技術(shù)人員對農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目區(qū)的監(jiān)軍鎮(zhèn)古屯、封侯、永壽、等駕坡、西寨五村項目區(qū)群眾進行了三期內(nèi)容包括：農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工作含義、核桃栽植及幼園管理、大棚油桃栽培管理技術(shù)、土壤測土施肥等4個方面的專業(yè)知識科技培訓(xùn)會，并免費向群眾發(fā)放黃腐酸生物有機肥料3噸及科技培訓(xùn)資料4000多份。
我辦本著“建項目，成效益”的原則，對以往實施過的項目進行跟蹤服務(wù)，加強后續(xù)管理，培訓(xùn)會當天邀請來祁寨村的技術(shù)人員前往我辦20xx年項目區(qū)御駕宮鎮(zhèn)上孫家村大棚油桃基地，現(xiàn)場指導(dǎo)農(nóng)民近期大棚油桃疏花、疏果及其他作務(wù)管理，反響良好。
我辦按照縣紀委統(tǒng)一部署及有關(guān)文件精神，結(jié)合《“改作風(fēng)、抓落實、促發(fā)展”主題活動實施方案》要求，在嚴格抓好每個階段、每個環(huán)節(jié)工作的基礎(chǔ)上，狠抓干部職工紀律作風(fēng)整頓。一是下大力氣整治上班上網(wǎng)玩游戲、看視頻、聊天等庸散懶不正之風(fēng)；二是狠剎不按時上下班，遲到早退等不良現(xiàn)象；三是抓好單位車輛規(guī)范化管理，搞好環(huán)境衛(wèi)生整治，嚴格值班制度，確保通信暢通；四是堅決落實中省市縣關(guān)于從嚴控制公務(wù)接待方面的有關(guān)規(guī)定，嚴禁大吃大喝等鋪張浪費行為。同時在原有制度的基礎(chǔ)上，進一步完善了《公車管理制度》和《xx縣農(nóng)發(fā)辦考勤考核制度》等幾項制度，為深化主題活動提供有力保障。
對照主題活動整治重點，結(jié)合實際，認真查找存在的突出問題。通過在單位召開民主生活會、職工干部座談會、制作“四公開一告知”公開牌，設(shè)立意見箱、發(fā)放意見建議征求表70多份等多種渠道，廣泛征求到社會各級的意見和建議5類26條。黨員干部緊密聯(lián)系實際，通過自己找、別人提、領(lǐng)導(dǎo)點、上級查等形式，查找自身存在的做風(fēng)問題。全辦每名黨員干部對查找出的問題深刻分析根源，形成自查材料。并對征詢到的意見和建議整理分類，設(shè)立單位和個人存在問題及整改措施臺賬，限定整改時間，突出整改效果。
農(nóng)村工作年度總結(jié)篇十三
一、堅持經(jīng)濟建設(shè)為中心，狠抓機遇，顯著改善了全村的重要基礎(chǔ)設(shè)施。
村兩委十分重視狠抓中央對農(nóng)村扶持的絕好機遇，一直向上積極爭取基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)扶持項目，在鎮(zhèn)黨委、政府的重視支持下，終于獲得了庫區(qū)移民后續(xù)建設(shè)項目和扶貧整村推進建設(shè)項目。項目批準后，及時組織人力、物力投入項目施工，在不到兩個月時間內(nèi)，相繼完成了新建白果樹公路、地保護大堤，大修堯塝至南門村級公路。新建粉房公路橋，改建大塘梢水庫放水涵四個項目，極大地改善了全村重要的基礎(chǔ)設(shè)施，為加快經(jīng)濟發(fā)展，方便群眾生產(chǎn)生活提供了良好條件。
二、堅持以村為主工作機制，積極主動地抓好計劃生育工作。
村兩委始終把計劃生育工作為重點工作來抓，堅持村為主工作機制，實行分工負責，分片包干，嚴格執(zhí)行計生例會、工作獎懲等各項制度，努力提高質(zhì)量指標和效果指標。利用宣傳品、公開欄和上門工作機會，廣泛宣傳計生政策和優(yōu)生優(yōu)育知識，提高群眾計劃生育意識，通過各種渠道，經(jīng)常深入排查隱性和特殊婚姻，提高早孕率和孕情準確率，嚴抓政策外生育。扎實工作與優(yōu)質(zhì)服務(wù)結(jié)合。及時完成兩檢和四術(shù)任務(wù)。規(guī)范村室軟件建設(shè)，提高計生管理與服務(wù)水平，全面認真準備，順利通過了上級檢查考評。全年計生工作達到了上臺階，進先進的目標。
三、堅持高標準嚴要求，認真開展黨建工作。
1、按照《主題教育實施方案》，全面完成了xx年度黨員、干部主題教育各項任務(wù)，村班子和黨員干部隊伍建設(shè)得到了進一步加強，戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用得到了進一步發(fā)揮。
2、嚴格按照法規(guī)和程序順利完成了村級換屆選舉工作，村級組織和各項制度建立健全，為更好地推動全村改革發(fā)展提供了堅強保障。
3、按照各項制度規(guī)定，認真開展了雙培雙帶，雙向承諾，雙向互動，無職黨員設(shè)崗定責，便民服務(wù)，村勤廉“一建三管”等各項工作，有效發(fā)揮了村黨組織和黨員的應(yīng)有作用，提高了村級班子的執(zhí)政能力和服務(wù)水平，實抓黨群干群關(guān)系，促進了社會和諧與發(fā)展。
四、圍繞平安和諧目標，狠抓了綜治和維穩(wěn)工作。
(1)堅持矛盾糾紛排查調(diào)處工作制度，定期排查，及時調(diào)處各類矛盾糾紛，把各種不穩(wěn)定問題化解在初始和基層，沒有出現(xiàn)越級上訪，群體性的事件和惡性案件。
(2)堅持治安巡邏，村巡邏隊按鎮(zhèn)統(tǒng)一要求，定時定線堅持巡邏;發(fā)動群眾開展聯(lián)戶防范，有效地防范和打擊了盜竊和流串作案等犯罪行為，創(chuàng)造了平安穩(wěn)定的社會環(huán)境。
(3)按照xx普法教育規(guī)劃和計劃，運用多種形式，深入開展普法宣傳教育工作，有效提高了干群的法制素質(zhì)。
(4)加強重點人口、流動人口和宗教人員管理，認真做好安危幫教，法律政策宣傳教育，正常管理和相關(guān)服務(wù)等工作，引導(dǎo)有關(guān)人員遵紀守法，正當致富，做對家庭負責、對社會有益的好公民。
五、堅持公平公正，認真實施各項民生工程。
學(xué)習(xí)掌握國家18項民生工程政策規(guī)定，堅持標準程序，公平公正公開，廣泛宣傳，集體研究，正確落實，真真把黨和政府的溫暖送到了千家萬戶，進一步加快社會和諧與發(fā)展。
搞好“三服務(wù)”創(chuàng)造新業(yè)績—縣委辦年度工作總結(jié)我們堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞縣委的中心工作，不斷強化大局意識和服務(wù)意識，大力弘揚敬崗愛業(yè)，無私奉獻，爭創(chuàng)一流的精神，充分發(fā)揮參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查的職能作用，在“三服務(wù)”的實踐中經(jīng)受了考驗，顯示了水平，為加快xxxx的建設(shè)和發(fā)展作出了積極的貢獻。
一、立足主動服務(wù)，參謀助手作用有新的提高。
發(fā)揮好參謀助手作用是黨委辦公室的首要職責，辦公室要不辱使命、有所作為，就必須在起草文稿、調(diào)查研究、提供信息等方面下功夫。我們著眼于加快xxxx發(fā)展這一大局，及時反映具有苗頭性、傾向性的問題，努力在被動服務(wù)中爭取主動，較好地發(fā)揮參謀和助手作用。一是加強調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考依據(jù)，將《xxxx調(diào)研》更名為《xxxx工作》定期出版，增加信息量，擴大閱讀范圍，全年共出版13期刊發(fā)53篇文章共11萬多字，其中有6篇調(diào)研文章被市委機關(guān)刊物《今日河池》采用?！秞xxx工作》的影響力不斷擴大，成為縣委、縣人民政府領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)、推動全縣工作的重要陣地。二是不斷提高文稿質(zhì)量，全年共撰寫各種綜合材料345份，使縣領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖得到充分體現(xiàn)，使縣委文件和領(lǐng)導(dǎo)文稿在貫徹黨的方針政策上全面準確，在部署工作上針對性強，在制定措施上切實可行。三是堅持有喜報喜、有憂報憂的原則，及時報送事關(guān)全局的重要情況和社情民意，使縣領(lǐng)導(dǎo)及時掌握各項工作進展情況，全年共上報各種信息101條，其中被市辦采用28條，被區(qū)廳采用2條，信息無遲報、誤報、瞞報、漏報現(xiàn)象。
二、圍繞中心工作，綜合協(xié)調(diào)作用有新的發(fā)揮。
搞好綜合協(xié)調(diào)，確保黨委發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，是辦公室的一項重要工作職責。我們自覺做到協(xié)調(diào)到位而不越位，幫助成事而不誤事，搞好補臺而不拆臺?？h委、縣政府作出加大力度搞好國企改革的重大決策后，我們及時調(diào)整力量，協(xié)調(diào)有關(guān)部門深入企業(yè)調(diào)查研究，摸清企業(yè)家底，理順職工情緒，到目前止，全縣先后關(guān)停并轉(zhuǎn)10家劣勢企業(yè)，并按最高補償標準安置分流1600多名職工，國企改革工作走在全市的前列?？h委、縣政府作出繼續(xù)加大縣城改造擴建工作力度的決策后，我們積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好宣傳服務(wù)工作，目前，制藥廠、農(nóng)機廠、電影公司三大房地產(chǎn)開發(fā)項目已順利開工?？h委、縣政府決定加大招商引資力度，加快xxxx縣域經(jīng)濟發(fā)展步伐，我們更是傾盡全力密切配合，協(xié)助縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)，引入?yún)^(qū)內(nèi)外優(yōu)勢民營企業(yè)安徽華泰集團、哈爾濱曉聲廣告集團靈峰藥業(yè)公司、浙江花神絲綢集團落戶xxxx，重點發(fā)展板栗加工、中藥材加工、絲綢加工三大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，重新構(gòu)件xxxx資源型農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)體系，從而做活了工業(yè)強縣文章。
三、創(chuàng)新機制，督促檢查工作有新的加強。
加強督促檢查是推動黨委決策落實的重要環(huán)節(jié)。為防止和克服查小不查大、查虛不查實的現(xiàn)象，我們不斷強化督查機制，在直接查辦、突擊查辦、現(xiàn)場查辦和“回頭看”等環(huán)節(jié)上下功夫，對重大項目和決策采取全程跟蹤督查、縣領(lǐng)導(dǎo)牽頭督查的辦法，使督查工作貫穿于每項中心工作的全過程，從而不斷提高督查工作的質(zhì)量和效益，做到事事有結(jié)果，件件有回音。例如，在治xx縣城臟、亂、差專項行動中，我們會同市政管理局、衛(wèi)生局、監(jiān)察局、廣播電視局制定切實有效的督查方案，督促縣直96個單位與縣政府簽訂門前“三包”責任狀，不定期開展明查暗訪活動，并在縣有線電視臺開設(shè)督查曝光臺，嚴格有效的監(jiān)督使縣城面貌得到明顯改善。由于督查工作抓得緊、抓得實，xx年縣委督查室被評為全區(qū)黨委系統(tǒng)督查工作先進單位，我縣被確定為自治區(qū)黨委督查室聯(lián)系點單位。
四、推行數(shù)字化管理，工作效率明顯提高。
黨委辦公室作為黨委的綜合辦事機構(gòu)，處在協(xié)調(diào)各方的核心的位置，工作任務(wù)重，質(zhì)量要求高，如果某一環(huán)節(jié)出現(xiàn)“腸梗阻”，不但會影響黨委決策的貫徹實施，甚至?xí)p害黨委政府的形象。為杜絕這些不良現(xiàn)象的發(fā)生，我們把制度建設(shè)放在辦公室各項工作的首位，進一步建立健全各項規(guī)章制度，重新制定了辦公室工作量化管理實施細則，將每個工作崗位的職能重新明確定位，將每個工作人員的工作任務(wù)、工作質(zhì)量全部細化量化，綜合評分，使辦公室的每一個工作環(huán)節(jié)都有章可循，有規(guī)可依，從而實現(xiàn)由靠人管人管事向靠制度管人管事的轉(zhuǎn)變。辦公室工作人員的責任感明顯增強，辦事拖拉、互相推諉的現(xiàn)象得到有效的糾正。
在充分肯定成績的同時，我們也清醒地認識到我們工作中存在的'不足和差距，主要表現(xiàn)在：一是超前服務(wù)意識和創(chuàng)新意識還不夠強，深入基層調(diào)研的次數(shù)少，參謀助手的質(zhì)量還不夠高；二是政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)開展不夠正常，干部整體水平雖然有所提高，但個體水平參差不齊，個別崗位還比較薄弱；三是后勤工作特別是財務(wù)、物資、車輛管理還不同程度地存在“飽冒滴漏”的現(xiàn)象。
為黨委中心工作服務(wù)是黨辦工作永恒的主題，在協(xié)調(diào)各方中有所作為是我們不懈的追求。我們將以正在開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為突破口，創(chuàng)新工作機制，進一步強化內(nèi)部管理，把任務(wù)當作考驗，將壓力變?yōu)閯恿?，在搞好“三服?wù)”中，經(jīng)受新的考驗，創(chuàng)造新的業(yè)績。
今年上半年來，組織員辦公室認真落實“三嚴三實”要求，組織街道、社區(qū)有序開展和推進組織、宣傳等各項工作，現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:。
一、強化組織建設(shè)，充實黨內(nèi)生活。
1.嚴格程序，做好組織和黨員工作。嚴格按照《新細則》的要求，制定今年我街道發(fā)展黨員的計劃，注重發(fā)展程序重點和細節(jié)的調(diào)整，嚴格按照新要求審查新黨員檔案，培養(yǎng)入黨積極分子13名，確定重點培養(yǎng)對象13名，計劃新發(fā)展黨員6名。對轄區(qū)200余家小微企業(yè)進行摸排，組建非公企業(yè)黨組織5家，在街道成立非公企業(yè)黨委加強對非公企業(yè)的組織和聯(lián)系。
2.明確指導(dǎo)任務(wù)，做好黨員教育管理。加大黨員培訓(xùn)力度，制定了《**街道黨員及黨務(wù)工作者培訓(xùn)計劃》，堅持“四個依托”抓好集中學(xué)習(xí)和日常學(xué)習(xí)，繼續(xù)為街道社區(qū)黨員干部“補鈣加油”。依托“三會一課”抓好黨員日常學(xué)習(xí)教育；依托遠程教育站點，強化社區(qū)黨員知識培訓(xùn)；依托專題培訓(xùn)，強化黨務(wù)工作者黨性思想和工作技能；依托重大節(jié)日和紀念日，增強黨員黨性觀念的教育。共在街道機關(guān)開展集中學(xué)習(xí)10次，入黨積極分子培訓(xùn)一次，黨務(wù)工作專題培訓(xùn)2次，7月開展“七一”系列活動,九月開展“紀念抗戰(zhàn)勝利70周年”“兩會兩學(xué)”活動，增強轄區(qū)退休老黨員參與度，取得良好社會效果。
3.建立健全機制，做好黨員的聯(lián)系和關(guān)懷工作。對黨組織內(nèi)幾種出現(xiàn)的新情況進行了研究和安排，主要進行了復(fù)聯(lián)黨員、困難黨員、在京務(wù)工人員、搬遷黨員的摸排統(tǒng)計，并建立檔案臺賬另冊管理。在落實黨員關(guān)懷機制上采取精神激勵與物質(zhì)幫扶并重的思路，建立完善信息管理臺帳，健全結(jié)對聯(lián)系制度，注重分類關(guān)愛幫扶，共摸排出老弱病困黨員60人并建立檔案，街道進行慰問的基礎(chǔ)上指定專門負責人員與他們保持聯(lián)系，并對20名家庭困難黨員減黨費，批準8名行動不便老黨員可以不參加組織生活而是改為以上門送學(xué)的方式進行聯(lián)系。
二、履職盡責，加強黨建服務(wù)工作。
1.協(xié)助黨委中心組做好秘書工作。貫徹落實十八屆三中、四中全會精神、學(xué)習(xí)習(xí)總書記“三嚴三實”要求，協(xié)助黨工委書記、組宣委員完善學(xué)習(xí)制度、制定學(xué)習(xí)計劃、確定學(xué)習(xí)內(nèi)容、收集學(xué)習(xí)資料，做好考勤和學(xué)習(xí)記錄。并把中心組學(xué)習(xí)研究的會議精神和內(nèi)涵通過有效的形式既上報反饋到理論黨教科，又要傳達到街道黨員干部中去。
2.推進黨建各項機制運行，挖掘特色工作。繼續(xù)推進“親民社區(qū)”、“在職黨員進社區(qū)”和“機關(guān)干部聯(lián)系群眾”等各項制度。整合社區(qū)資源，在全街道打造“兩點三面四條線——360精細化服務(wù)”黨建品牌，在各社區(qū)開展“一社區(qū)一品牌”創(chuàng)建活動，針對老黨員、失業(yè)職工、空巢老人、外來務(wù)工子女等下去各類人群的開展服務(wù)；圍繞黨員服務(wù)相繼開展了多項活動，打造“流動借書點”、舉辦“剪彩冰雪、熱盼冬奧”藝術(shù)作品展、舉辦社區(qū)戰(zhàn)友會、社區(qū)文體晚會等各類主題活動10余次。
3.推進社區(qū)軟硬件建設(shè)。6個社區(qū)辦公用房均達到300平米及以上標準，完成對**社區(qū)新辦公用房的軟硬件建設(shè)，街道團工委在**社區(qū)打造成立**區(qū)青年中心試點；在新交付的長春路社區(qū)辦公用房設(shè)置上，結(jié)合黨建服務(wù)新熱點，研究規(guī)劃起草了《新辦公用房建設(shè)施工方案》進一步開拓養(yǎng)老育小領(lǐng)域，有效保障了基層黨組織的活動陣地，提升了社區(qū)服務(wù)黨員、服務(wù)群眾的能力。開展“黨建工作規(guī)范月”活動，通過實地觀摩、互查互評、考核驗收、評比晾曬等方式，對街道6個社區(qū)的黨建活動陣地、黨建檔案資料進行規(guī)范化自查，對存在的問題進行集中整改轉(zhuǎn)化，實現(xiàn)了基層組織規(guī)范化運行、社區(qū)軟實力進一步提升。
三、宣傳工作齊頭并進。
上半年來，在完善組織建設(shè)和服務(wù)黨員工作開展火熱的同時，相應(yīng)的宣傳工作也步步緊跟，取得了一定的成績。開展了奧運宣傳宣講活動，社會主義核心價值觀宣講活動等12場次，在新聞方面，我街道挖掘出傳奇正能量新聞人物侯振山分別在**日報、晚報頭版以及多家新聞媒體上刊登，其他各項組織宣傳活動，刊登市級以上媒體信息11片，提前完成全年媒體發(fā)稿任務(wù)。
農(nóng)村工作年度總結(jié)篇十四
今年，我隊認真貫徹落實全國及省農(nóng)資打假專項治理行動電視電話會議和《xx年全國農(nóng)資打假和監(jiān)督工作要點》的精神，組織精干力量，強化源頭治理、狠抓專項整治、健全管理制度、規(guī)范經(jīng)營行為為重點，扎實開展農(nóng)資打假專項整治工作，取得了較好的成效，確保了全市農(nóng)業(yè)生產(chǎn)順利進行。
為貫徹落實省、市有關(guān)文件精神，結(jié)合農(nóng)業(yè)工作實際，先后制定了《xx年農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法工作方案》和《xx年農(nóng)資打假專項整治工作方案》，保證了農(nóng)資打假有計劃、有目標、有組織地開展。
通過多種途徑，采取多種方式，廣泛開展“放心農(nóng)資下鄉(xiāng)”宣傳活動：全局共出動宣傳人員108人次，開展咨詢活動10場次，接待咨詢?nèi)罕妜x余人次，印發(fā)宣傳資料15000余份，制作宣傳板報3塊，組織優(yōu)質(zhì)農(nóng)資展銷1000公斤，金額4萬多元。通過大力宣傳引導(dǎo)，進一步普及了《農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》、《農(nóng)藥管理條例》等涉農(nóng)法律法規(guī)，提高了農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營主體對食品非法添加和濫用食品添加劑行為及其危害性的認識，增強了人民群眾質(zhì)量安全意識和維權(quán)能力，營造了專項整治活動良好社會氛圍。
一是開展農(nóng)藥經(jīng)營主體清查。組織力量對主體信息進行全面采集，建立詳細檔案記錄，資質(zhì)條件不符要求的經(jīng)銷商責令限期整改，凈化了農(nóng)藥市場秩序。二是嚴格農(nóng)資批發(fā)環(huán)節(jié)產(chǎn)品備案審核制度。依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，農(nóng)業(yè)執(zhí)法大隊嚴格審查進入我市銷售的種子、農(nóng)藥、肥料等農(nóng)業(yè)投入品，嚴把農(nóng)資商品市場準入關(guān)，問題產(chǎn)品發(fā)出整改通知書責令退回改正。通過監(jiān)管關(guān)口前移，從源頭上杜絕了違規(guī)農(nóng)資產(chǎn)品進入流通領(lǐng)域，有效遏制了違法經(jīng)營行為。三是構(gòu)建監(jiān)管長效機制。主要有農(nóng)資經(jīng)營人員持證上崗制度、進貸查驗制度、進銷貸發(fā)票制度，進銷貨臺賬制度、禁銷禁限用高毒農(nóng)藥制度、過期未失效農(nóng)藥專柜銷售制度等，通過各項管理制度的落實，確保經(jīng)營者做到守法經(jīng)營，誠信經(jīng)營。
為使農(nóng)民用上放心種、放心藥、放心肥，切實為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)保駕護航，農(nóng)業(yè)執(zhí)法大隊制定詳細的農(nóng)資質(zhì)量抽檢計劃，擴大抽檢范圍，提高抽檢密度，防止了不合格農(nóng)資流入農(nóng)業(yè)生產(chǎn)領(lǐng)域。從市場抽送檢農(nóng)藥樣品15個、肥料樣品20個，并對質(zhì)量不合格產(chǎn)品依法予以查處，杜絕了假劣農(nóng)資坑農(nóng)害農(nóng)。
農(nóng)業(yè)執(zhí)法人員堅持工作重心下移，以是否經(jīng)營假劣農(nóng)資、未審定（登記）農(nóng)資、標識標簽不合格農(nóng)資及禁、限用農(nóng)資等為重點，對轄區(qū)內(nèi)農(nóng)資生產(chǎn)、經(jīng)營單位及網(wǎng)點實行拉網(wǎng)式檢查，并認真做好檢查記錄，保證農(nóng)資市場監(jiān)管不留盲區(qū)死角。截止11月15日，共出動執(zhí)法車輛100多臺次，出動執(zhí)法人員500多人次，行程1.5萬多公里，對轄區(qū)內(nèi)25家農(nóng)資批發(fā)商、生產(chǎn)商進行了拉網(wǎng)式排查，對哲橋、大市、南京、灶市等36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)資市場進行了全面整治：共檢查種子品種200多個，代表數(shù)量10多萬公斤；檢查肥料30多個批次，代表數(shù)量400多噸；檢查農(nóng)藥品種100多個，代表數(shù)量20噸。共受理農(nóng)資案件186起，其中簡易程序案158起，一般程序案立案28起，結(jié)案28起，結(jié)案率100%。沒收假劣種子120多公斤、農(nóng)藥200多件共200多公斤。
今年，我市農(nóng)資市場通過農(nóng)資打假專項整治工作取得了較好的成效，農(nóng)資市場秩序穩(wěn)定。
（一）種子生產(chǎn)經(jīng)營全部進入市場化。我市種子管理體制改革已順利完成，市種子公司已被撤銷，市種子管理局已正式成立，種子生產(chǎn)經(jīng)營已全部進入市場化。目前，我市無種子生產(chǎn)企業(yè)，有縣級種子批發(fā)商10家，鄉(xiāng)級零售商150余家，經(jīng)營的種子品種有400個左右，其中雜交水稻品種約200個左右。
（二）農(nóng)藥市場步入中、低毒高效化。目前，我市無農(nóng)藥生產(chǎn)企業(yè)，有縣級農(nóng)藥批發(fā)商15家，鄉(xiāng)級零售商200多家，經(jīng)營的中、低毒高效農(nóng)藥品種占市場份額的80%以上，同比上升10個百分點，禁用農(nóng)藥已退出市場。高毒農(nóng)藥試行定點經(jīng)營，現(xiàn)正在逐步推進之中，計劃在今年年底以前完成全市高毒農(nóng)藥定點經(jīng)營試行工作，市區(qū)批發(fā)每個辦事處定點2家，鄉(xiāng)鎮(zhèn)零售市場每鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）定點2-3家。
（三）肥料市場復(fù)合肥化。我市實施測土配方施肥項目已達7年，平衡施肥深入推廣，基本扭轉(zhuǎn)了以往重氮、輕磷、鉀的施肥勢頭。目前，我市有肥料生產(chǎn)企業(yè)1家，縣級肥料批發(fā)商13家，鄉(xiāng)級零售商180多家。經(jīng)營的肥料品種中，復(fù)合肥已占市場份額50%以上，同比上升5個百分點。
今年，在全體執(zhí)法人員的共同努力下，雖然取得了較好的成績，但也面臨一些困難，存在的主要問題有：
（一）農(nóng)藥市場規(guī)范難度大。農(nóng)藥經(jīng)營門檻過低，銷售尚未設(shè)置許可制度，管理難度加大；農(nóng)藥“商標名”繁多，甚至多于過去的“商品名”，使用者難以做到“對癥下藥”；農(nóng)藥中違規(guī)加藥現(xiàn)象比較嚴重。
（二）經(jīng)費嚴重不足。目前，市農(nóng)業(yè)行政綜合執(zhí)法大隊沒有財政專項農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作經(jīng)費，除了人頭經(jīng)費外，其他經(jīng)費開支都靠罰沒款解決，難以維持正常工作的運轉(zhuǎn)，經(jīng)費不足已成為我市農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作的“瓶頸”。
總體設(shè)想是：實現(xiàn)“四個鞏固”，力求“三個突破”，提高“兩個水平”，爭創(chuàng)“一流隊伍”。
1、“四個鞏固”。鞏固種子、農(nóng)藥、肥料、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全四個農(nóng)業(yè)執(zhí)法領(lǐng)域的執(zhí)法主體地位，加大農(nóng)資打假力度，從源頭上確保農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全，切實維護公眾健康。
2、力求“三個突破”。突破耕地質(zhì)量保護、農(nóng)業(yè)環(huán)境保護、外來物種管理三個農(nóng)業(yè)執(zhí)法領(lǐng)域的執(zhí)法，尋求突破口，查辦典型案件，樹立農(nóng)業(yè)執(zhí)法新權(quán)威。
3、提高“二個水平”。一是提高農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全水平，力爭農(nóng)產(chǎn)品農(nóng)藥殘留合格率在98.5%以上，同比提高0.5個百分比；二是提高農(nóng)業(yè)行政綜合執(zhí)法水平，確保結(jié)案率100%，杜絕錯案。
4、爭創(chuàng)“一流隊伍”。一是爭創(chuàng)xx市農(nóng)業(yè)局系統(tǒng)的'一流單位；二是爭創(chuàng)xx市行政執(zhí)法系統(tǒng)的一流單位；三是爭創(chuàng)xx市農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法系統(tǒng)的一流單位；四是爭創(chuàng)湖南省農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法系統(tǒng)的一流單位。
農(nóng)村工作年度總結(jié)篇十五
20xx年，我們xx社區(qū)土地管理工作在縣國土資源局正確指導(dǎo)下，以服務(wù)大局、保障發(fā)展為主線，以保護資源、合理利用為目標，以強化職能、依法行政為準則，各項工作取得了有目共睹的成績，現(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下。
1、完善耕地保護機制。建立了社區(qū)、國土所、村三級責任監(jiān)管機制，實行鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部包片，駐村干部包村、國土所干部聯(lián)村的三位一體耕地保護聯(lián)動機制；成立了以社區(qū)主任張波林同志為組長的耕地保護領(lǐng)導(dǎo)小組；年初，社區(qū)與各村簽訂了《土地管理目標責任書》，嚴格耕地保護年度績效考核機制；出臺下發(fā)了《加強耕地保護、規(guī)范村民建房用地管理的通知》，明確了耕地保護措施，完善了農(nóng)民建房用地審批條件，規(guī)范了用地報批程序。
2、加強耕地保護力度。今年，加強了動態(tài)巡查力度，嚴
格落實一級巡查區(qū)域巡查每周不少于3次、二級巡查區(qū)域巡查每周不少于2次，三級巡查區(qū)域巡查每周不少于一次，做到了違法用地早發(fā)現(xiàn)、早制止。全年，共查處各類土地違法51宗，相比去年有明顯下降。
3、強化法律法規(guī)宣傳。今年來，高度重視國土法律、法規(guī)、政策的宣傳，開展了一些列宣傳活動。全年，結(jié)合集中整治活動，懸掛宣傳橫幅10余幅，張貼標語200余張，出動宣傳車6次，發(fā)放宣傳單600余份，接待來訪群眾200余次，提高了群眾的基本農(nóng)田保護、耕地保護等國土資源管理意識。通過一系列的耕地保護措施，實現(xiàn)了我鎮(zhèn)耕地保護目標。
我社區(qū)嚴格執(zhí)行村民建房“一戶一宅”的規(guī)定，嚴禁“一戶多宅”和超面積標準建房并嚴格規(guī)劃把關(guān)，農(nóng)民建房用地要符合土地利用總體規(guī)劃和年度計劃，鼓勵農(nóng)民集中成片建房，建設(shè)新農(nóng)村。對社區(qū)范圍內(nèi)設(shè)施農(nóng)業(yè)用地、工業(yè)用地等嚴格規(guī)范用地申報程序，堅決禁止未批先建等行為。對下寨駕校等為取得合法手續(xù)建成的非法用地行為，堅決予以拆除。
制定完善了信訪制度，構(gòu)建社區(qū)、國土所、村三級國土資源信訪信息網(wǎng)絡(luò),要求以“發(fā)現(xiàn)得早，化解得了，控制得住，處置得好”為目標，深入開展轄區(qū)內(nèi)國土資源信訪問題引起的矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素的排查調(diào)處工作。對于排查出的問題要區(qū)別情況，分別提出處理意見，切實加以解決。全年共成功調(diào)處20余起矛盾糾紛，無一起上訪案件，真正做到了小事不出村，大事不出社區(qū)。
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