總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，因此，讓我們寫一份總結吧。那關于總結格式是怎樣的呢？而個人總結又該怎么寫呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質的總結范文，希望對大家能夠有所幫助。
儀表工工作總結個人篇一
xxxx年7月神華包頭煤化工大檢修工作早已畫上了句號，在大家的團結一心和共同努力下現(xiàn)裝置運行平穩(wěn)。現(xiàn)在請準許我代表岳陽建華包頭分公司儀表專業(yè)，對大檢修儀表專業(yè)進行如下總結：
1、在岳陽建華有限公司直屬領導和包頭分公司各級領導的精心指導、組織及關心下，包頭分公司大修儀表專業(yè)順利組建成立。具體如下：
2、安全上滿足了岳陽建華分公司大檢修的工作目標。全年儀表專業(yè)所有人員未發(fā)生任何安全傷，亡等重大事故。在儀表專業(yè)積極支持配合下，完成了分公司hse部下達的各項安全工作?，F(xiàn)場儀表設備檢修規(guī)范，文明施工等工作也向前買進了一大步。
3、在今年7月份大檢修工作之前，儀表兩個班組都做了大量工作。為甲醇裝置一次開車成功，奠定了扎實的基礎。
4、今年七月，十月兩次消缺檢修工作中。儀表專業(yè)作出了非常突出的工作，得到了業(yè)主方的滿意和好評。業(yè)主方領導表示神華包頭煤化工五個保運單位中，儀表專業(yè)是岳陽建華最棒的。我們在保運過程中及時記錄，統(tǒng)計各類儀表故障和缺陷并及時以電子郵件形式報告業(yè)主方工程師及相關領導，協(xié)助業(yè)主方完成了兩次消缺檢修項目的'確立和進一步完善工作。在兩次消缺檢修中共完成調節(jié)閥下線回裝調試調校共計1366臺。變送器調試調校共計445臺。兩次消缺檢修后的開車工作十分順利，當然這與我們檢修前期的準備工作，項目制定和優(yōu)質的檢修質量密不可分。
5、儀表技改技措方面也取得了較好的成績。儀表一班完成了：氣化磨煤機plc接地改造；氣化煤漿管線電磁流量計接地改造；121lt011雷達液位計改造和富氫放空管線儀表安裝施工。儀表二班完成了：對硫回收，凈化，甲醇裝置進行了大面積儀表伴熱保溫改造，成績突出，卓有成效。被業(yè)主方認定為最過得硬放得心的工程項目。
1、儀表專業(yè)技術培訓工作，有待提高，儀表二班相對好點而儀表一班還有待提高。
2、一切服務業(yè)主方的意識有待進一步提高。
3、技術高低不同導致工作完成好壞，工作質量優(yōu)次，加班多少等問題沒有有效制度來獎，懲和約束。
4、與業(yè)主方互動不夠，簽證工作困難重重，沒有把我們的辛勤勞動換來勝利果實。
1、揚長避短，繼續(xù)發(fā)揚我們的優(yōu)點，使之更加突出?？朔覀兊娜秉c，盡量避免錯誤的發(fā)生。
2、在班組中倡導學習型班組。人人學技術，人人爭先進的良好氛圍，培養(yǎng)出合格的儀表工，做到一代勝過一代。
3、堅持使我們安全第一的思想，努力優(yōu)質完成各項保運工作。
4、加強與業(yè)主方溝通和互動工作，使我們工作關系更加和諧，力爭全年工作得到一個好的收成。
儀表工工作總結個人篇二
本月儀表設備運轉基本正常，b1b2類儀表完好率為99.79%（二期pt16022高溫膜片壓力傳感器、一期熔體冷卻器入口溫度tr30108），維持了正常生產的需要。現(xiàn)將本月儀表工作就以下幾個方面進行簡要總結，如下：
1、10月5日聚酯三期1#切粒機工藝清理水系統(tǒng)期間，儀表人員對儀表氣路進行了排查，并順利開啟。
2、10月10日聚酯三期切片打包重量出現(xiàn)偏差，與工藝多次配合調整參數(shù)后，現(xiàn)稱重重量與所要求的銷售重量一致。
3、本月一二三期聚酯粘度計都出現(xiàn)一定程度的波動，通過與高新儀表之間的協(xié)調，使用了一套高新儀表的粘度計卡件。現(xiàn)對一期vt18220更換了j11，j13，j14，j15，j17卡件，對三期vt18220更換了j13卡件與電源模塊，對另外幾臺進行了粘度參數(shù)調整與溫度平衡，現(xiàn)一二三工藝粘度控制正常。
4、10月23日一期聚酯2#切粒機備臺工藝在進行例行試車期間發(fā)現(xiàn)導流架退回來時出現(xiàn)卡頓后猛然退回的情況，儀表同工藝及設備人員共同查找問題，問題已經得以解決。
5、10月25日電網(wǎng)事故中，期間儀表人員全力確保裝置安全，現(xiàn)場儀表損壞較為嚴重，基本已在線更換，如二期pt16022，已發(fā)現(xiàn)的的損失都已統(tǒng)計上報。
6、10月25日電網(wǎng)事故中造成dcs多個部件損壞，損失較大，更換備件后正常，對生產基本沒有沒影響。
7、10月30日二期紡絲27線pr37007組件壓力顯示22mpa，經檢查為組件壓力傳感器出現(xiàn)偏差，儀表人員在工藝人員的配合下對pr37007組件壓力傳感器在線進行了更換，現(xiàn)壓力顯示正常。
8、其它專業(yè)人員一起配合紡絲28線及35線色母粒裝置的安裝與調試，在大家共同的努力下，28線與35線按照公司要求已順利開車。
9、配合26線改造前的儀表設備拆除與一期12線色母粒柜子的拆除工作。
10、送檢a類標準儀表，保證校準儀表符合法規(guī)要求。
（a）10月5日與10月6日因二期空調機組所用的風閥執(zhí)行器損壞率較高且多為內部小齒輪打壞，儀表人員對風閥執(zhí)行器進行了清潔并進行了水平或者垂直校正，延長使用壽命，節(jié)約相關的備件成本。
（b）二期切片打包2#下料倉閘板閥動作不靈敏有卡切片的現(xiàn)象，儀表人員拆下對其內部閘板進行了打磨，更換了內部密封墊片，延長其使用壽命。
（c）三期三菱制冷機組控制面板以前一直不能正常使用造成設備不能正常開啟，現(xiàn)新控制面板廠家已安裝調試完成，設備試運轉正常。
（d）本月對一線18/19線的熱媒調節(jié)閥進行了維護保養(yǎng)，更換膜片4臺、更換執(zhí)行結構同閥座之間的密封墊片5臺、更換dn25熱媒調節(jié)閥一臺，通過維護保養(yǎng)，消除了一些安全隱患，延長了設備使用壽命。
使用委外加工的全不銹鋼的反饋擋板延長使用期限。
(a)繼續(xù)加強儀表巡檢工作，及時發(fā)現(xiàn)隱患，提前做好一些重要儀表的防護保養(yǎng)工作。
(b)搞好現(xiàn)場衛(wèi)生，增加服務意識，提高服務質量，對白夜班出現(xiàn)的儀表問題要及時跟蹤處理，事事閉環(huán)，詳細做好崗位記錄。
(c)對近段時間儀表工作進行回顧總結，做好接下來技改工作的人員安排，保證工作進度，保質保量的完成儀表技改工作任務。改造工作量比較大,強調員工注意人身及設備安全。強調勞動紀律，領導帶頭，圍繞“抓管理、提品質、促效益”為宗旨，從嚴抓勞動紀律、端正工作態(tài)度、做好本職工作為入手，把現(xiàn)場管理工作做得細致起來?？偨Y本月儀表崗位的一些工作缺陷，及時改正，提高服務質量、效率，做好溝通工作。
本月儀表全體員工保證了儀表設備的正常運轉；積極與各車間部門協(xié)調溝通；秋季到來，提醒員工注意安全防范，并做好員工的安全教育工作；繼續(xù)推進降本增效工作，杜絕能源浪費現(xiàn)象。
儀表工工作總結個人篇三
儀表儀容是一個人精神面貌的外在表現(xiàn)，是一個人甚至一個家庭素養(yǎng)的體現(xiàn)。中學生的儀表儀容應該符合中學生的身份、年齡特點，以整潔、大方為主。根據(jù)教育部頒布的《中學生日常行為規(guī)范》的要求，新礦小學從學生語言文明、著裝得體出發(fā)，開展了中學生儀容儀表系列教育活動。
一是向各班下發(fā)《中學學生儀容儀表要求細則》，要求班主任組織學生認真學習，積極發(fā)動，做好前期動員工作。
二是每周二出操時間開展全校性的儀容儀表檢查活動。檢查內容包括：
(一)穿戴整潔、樸素、大方(不佩戴各種飾物、不化妝、不留長指甲等);
(二)發(fā)型要符合學生身份，應該自然、簡便、整潔，顯示少年朝氣蓬勃的精神狀態(tài); 絕大部分同學都能遵守學校儀容儀表的相關制度，當然也存在少數(shù)學生因頭發(fā)、指甲過長等現(xiàn)象而被要求及時整改。
最后，少隊輔導員對這次檢查活動做了總結，表揚了同學們都能養(yǎng)成注重儀表、衛(wèi)生的良好習慣，同時她也希望同學們能一如既往，繼續(xù)嚴格要求自己，做一名優(yōu)秀的'中學生。對不規(guī)范的學生，做好登記扣分并要求限期改正，爭取在下周復查時順利通過。
經過全校性的儀容儀表大檢查，相信全校學生的儀容儀表定會有明顯改變，對學生養(yǎng)成良好行為習慣，自覺遵守校規(guī)校紀，促進學校良好校風的建設起到積極的作用，使學生的精神面貌發(fā)生了明顯變化，收到了滿意的預期效果。
儀表工工作總結個人篇四
20xx年已經接近尾聲了，在這一年里收獲了太多的東西。雖然今年開車的時間不算長，但今年接觸到的工作也許是歷年最多的，悉數(shù)過去一年反生的事情，滿是感慨。
起初，公司確立大檢修計劃，大檢修對于儀表這個部門來說很重要，對于系統(tǒng)裝置能否長、滿、優(yōu)的運行是非常關鍵的，很有幸的是作為儀表的一員我也參與其中，這次的大檢修對于我來說一種幸運，對于任何儀表的一員來說都是一種幸運。在這次的大檢修中我學到了很多東西。包括各種控制系統(tǒng)的組態(tài)修改。添加控制點等等，這些工作讓我更加清晰的明白dcs是怎樣的一個過程。從前不知道的知識也在這次的檢修工作中得以學習認識。
當然這次的檢修不知學習到了軟件組態(tài)方面的東西。同時也學習到了dcs硬件組成連接等，讓我更加系統(tǒng)的明白dcs的硬件組成和通訊。在這個過程中也不乏對現(xiàn)場儀表的了解。以后有機會的話，還要多了解一些儀表閥門的知識，為以后更好的工作做基礎。
無獨有偶，在大檢修結束時，我們一部分人又安排到了魯南化工技師學院培訓學習，大家都知道，培訓是公司給員工最好的福利。在培訓的`兩個月里，我感覺是對我人生的一種升華，在這里從前所有對儀表零碎的知識得到了重排，在腦海了所有的知識都系統(tǒng)了起來，也滿足了我對現(xiàn)場儀表知識的渴求。
培訓結束后，又投入的緊張的開車準備階段。這個階段對于我來說同樣是學習總結經驗的過程，通過對儀表的各種調試、校驗。對系統(tǒng)連鎖的測試，讓我更加的明白對各種系統(tǒng)的操作。
儀表工是一個工作非常專業(yè)化、任務比較重的部門。作為一名儀表工，肩負著維護全廠正常生產的重任，因為做的都是一些技術性較強的事，每件工作都關乎到系統(tǒng)是否能夠正常運行，關系到公司的經濟利益。任何事情都不能疏忽，在這個問題上我也犯了個大錯，由于自己的疏忽導致系統(tǒng)停車，對部門名聲是一中不利。
吃一塹，長一智。在未來的工作里，我將更加沉著穩(wěn)重、積極效率的完成各項任務，認真學習相關專業(yè)的知識。
儀表工工作總結個人篇五
這次培訓是有收獲的，自己也有許多心得體會。首先，感受頗深的一點是：理論學習是業(yè)務實戰(zhàn)的基礎，但實際工作與理論的闡述又是多么的不同，在工作閑暇之時，與師傅們交流，深知在工作崗位上，有著良好的業(yè)務能力是基礎能力。但怎樣處理好與同事的關系，為自己和他人的工作創(chuàng)建一個和諧的氛圍，又是那么的重要，于是也體會到企業(yè)中“人和萬事興”的重要意義。其次，愛崗敬業(yè)對我們來說一定再熟悉、再簡單不過了?？稍鯓幼龊眠@四個字，怎樣把這四個字切實地體現(xiàn)在我們的工作中，體現(xiàn)到我們地行動上呢？還記得離校的時候老師的殷殷叮嚀：參加工作后要做一個愛崗敬業(yè)的人。
還記得踏入工作崗位的第一天，領導的深切教導：步入崗位后你要做一個愛崗敬業(yè)的人。我也曾淺薄的認為了工作要加班加點犧牲點休息的時間，為了工作放卻忽視親情和友情，為了工作帶病的身體于不顧而忘我投入的表現(xiàn)?？稍诮洑v了工作的點點滴滴，目睹了身邊的人和事，才知道什么是真正的愛崗敬業(yè)。敬業(yè)不是加班加點，敬業(yè)不是任勞任怨。敬業(yè)是把自己的工作當作一種精神享受的人生體驗。它表現(xiàn)在工作中就是勤奮和主動，就是節(jié)儉和意志，就是自信和創(chuàng)新。加班再多而沒有效率那就不叫敬業(yè)，不顧健康而忘本的工作那不叫敬業(yè)，只是機械式的勞動而不用腦子，沒有創(chuàng)新那也不叫敬業(yè)。
以上是本年度所做工作的一些回顧，在以后的工作中好的方面要保持并在原基礎上去努力再提高，不足之處還需領導的指導并向其它培訓單位多多學習。明年爭取把工作做得更好。
還有數(shù)數(shù)游戲，因為我們開始方法不對，我們沒能成功，不成功團隊的隊長就要承擔責任，我們的隊長為我們做了160個俯臥撐。大家心里很難過，在難過之余我們要把淚水留給訓練，在失敗過程中我們總結方法，終于我們做到了，通過這個游戲使我懂得了就當今社會來說，要成就大事光憑自己干事不行的，而是要一個會帶領大家的領袖才行。一個好的領袖就是一個團隊的榜樣，團隊的精神。領袖就要承擔責任。
人的一生就像城市中的公交車，有許許許多多的驛站，每到一個驛站就意味著一個新的征程。懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài)，我加入了某某公司這樣一個充滿生機活力的團隊中，開始了我的一個新的征程，也是在這樣的一個全新的開始中，迎來了維持四天的新員工培訓。這次培訓的內容主要有團隊拓展訓練、企業(yè)文化介紹、公司領導講座、各部門負責人講授有關規(guī)章制度和自身經驗的傳授等等，雖然整個培訓的時間并不長，但在這短短的幾天經歷中，我的知識得到了更新、團隊精神得到了提高、情操得到了陶冶，使我受益非淺、深有體會。
護理工作還要求我們具備良好的溝通技能，病人不僅只是獨立的個體，他還是一個社會人，在患病期間，我們要滿足他生理需要的同時，也要考慮他情感的需要，愛與歸屬的需要，自尊的需要，自我實現(xiàn)價值的需要。在工作中學會護患之間有效溝通，建立良好的護患關系。在我們對病人實施護理操作過程中要避免只是生硬機械的完成操作，我們還要與患者有情感的交流，為我們的護理工作創(chuàng)造良好的環(huán)境，更好的服務病人，促進他們的康復。
培訓結束了，作為新員工的我感覺在精神上已經融入了公司。我對公司充滿信心，愿為公司發(fā)展貢獻自己的力量。
總之，做為企業(yè)的一員，無論其他工作人員，還是儀表人員，在進行自身相對循環(huán)重復的工作中，不僅保持工作的質量及效率，還應具備創(chuàng)新精神。為了企業(yè)的生存發(fā)展，就得創(chuàng)新，以便求生存，用心促發(fā)展，我們應為企業(yè)的未來謀取創(chuàng)新之路，為企業(yè)的明天而努力發(fā)展自身，才能為開創(chuàng)企業(yè)美好的明天而揭開嶄新的另一頁。
儀表工工作總結個人篇六
1、儀表基礎電子臺帳建立：在原手寫臺帳的基礎上完善儀表臺帳，并將儀表臺帳輸入計算機，組織分廠儀表人員對臺帳進行查缺補漏，將技改新儀表納入電子臺帳，做到帳物一致。
2、儀表周檢工作計算機管理：計量室建立在線儀表周期檢定記錄并在計算機建立在線儀表計量臺帳，促進公司計量管理計算機化。
3、嚴把儀表備品件質量關：對于所有新到貨的儀表備品件，要求物管部按照計量管理制度要求送計量室進行入庫檢定（儀表初檢），檢定不合格的儀表備品備件不準入庫，要求供銷公司退回廠家處理，保證備品備件備而有用。
4、制定儀表備品備件計劃：組織分廠儀表專業(yè)負責人根據(jù)在線儀表的使用情況，編制儀表備品備件計劃，具體確定儀表備品備件數(shù)量、規(guī)格型號，廠家，確保儀表備品備件供貨質量。
5、完善儀表維護檢修規(guī)程：在原規(guī)程的基礎上查閱相關儀表資料，進一步完善修改儀表檢修維護規(guī)程，增強檢修規(guī)程的適用性，指導儀表檢修維護檢修工作，12月底可以完成。
6、建立儀表管理制度：為規(guī)范儀表管理工作，使儀表管理規(guī)范化、程序化、標準化，建立完善儀表管理制度，此項工作預計12月底完成。
7、為降低儀表檢修維護成本，實施儀表備品備件國產化，主要針對電磁流量計、變送器。
8、加強儀表技術交流，提高公司儀表人員的技術水平，了解新型儀表，邀請上海愛默生過程有限公司、深圳萬訊自控設備有限公司到我公司進行儀表技術交流會，同時組織公司內部儀表技術交流會。
9、引導儀表技術人員運用新技術、新備件來解決設備問題，爭取在滿足使用要求的前提下，降低儀表成本。
1、組織每月的'儀表小修工作，監(jiān)督和指導分廠完成儀表檢修項目，為每次檢修的一次開機成功做出有力保障。
2、每月組織分廠儀表負責人、計量室負責人員對儀表及計量管理工作進行1~2次全面檢查，針對存在的管理問題提出管理要求并限期整改。
3、針對備品備件出現(xiàn)的質量問題，督促供銷公司及供貨廠家積極處理，跟蹤處理情況，并及時反饋給分廠，確保儀表備品備件質量問題得到及時處理，保證儀表正常運行。
4、加強公司計量器具的管理和維護工作，定期做好計量器具的檢定和校驗、維護工作；
5、落實解決影響生產的儀表問題；
6、加強儀表備件的檢定驗收工作管理，確保入庫儀表備件質量；
7、加強在線儀表定期校驗工作，保證在線儀表的準確性；
8、針對使用過程中損壞的儀表及儀表檢修維護儀器，積極聯(lián)系廠家修理，如：制漿電磁流量計、過程校準儀、1151變送器，綜合廠濁度儀等。
9、不斷加儀表及自動化技術和管理知識的學習，努力提高自已的技術水平和增強業(yè)務能力。
1、在儀表管理上，只有計量管理制度還沒有出臺儀表管理制度，應盡快出臺儀表管理制度，并嚴格執(zhí)行儀表管理制度；使儀表管理工作規(guī)范化、標準化。
2、儀表技術人員缺乏專業(yè)培訓，好多技術人員靠學校所學知識和經驗開展工作，對于新出現(xiàn)的問題不能及時處理，公司應加強對技術人員的培訓工作，才能適應工公司做強做大的要求。
3、儀表備品備件采購不及時，且出幾次不按申報規(guī)格型號及指定廠家采購備件，為了保證儀表供貨質量及備而有用，要求供銷公司嚴格按申報的規(guī)格型號及廠家采購備件。
4、儀表檢修維護規(guī)程還沒出臺，分廠儀表維護檢修工作規(guī)范程序不統(tǒng)一，不便于更好開展儀表管理工作，迫切需要出臺儀表檢修維護規(guī)程。
5、分廠儀表管理還沒配備計算機，無法實施管理工作計算機化、網(wǎng)絡化，希望公司盡快給分廠儀表班組配備計算機。
6、分廠儀表人員及計量室人員計算機應用水平達不到要求，需盡快對其進行計算機應用培訓，提高計算機應用水平，滿足儀表管理計算機化的要求和公司企業(yè)信息化的需要。
7、新技術、新儀表的技術交流學習還需要加強。
儀表工工作總結個人篇七
三季度，儀表車間在公司安委會的正確領導下，經車間員工的共同努力，杜絕了因工傷亡事故和安全生產事故的發(fā)生，為了做好四季度安全生產工作，完成全年的安全生產目標，現(xiàn)將三季度安全工作總結如下：
三季度車間認真落實安全檢維修制度、嚴格執(zhí)行日常巡檢制度，未發(fā)生安全事故，較好的完成了三季度的安全目標。
三季度結合車間實際情況，完善制度建設、落實隱患排查治理，認真開展了各項安全管理工作，較好地完成了各項任務。
1、7月5日參加了上半年安全工作會議，總結了車間上半年的安全工作情況；
3、7月6、27日組織召開了兩次車間級安全生產例會，對7月份安全工作進行了部署；
4、8月13日按規(guī)定發(fā)放員工秋季工作服；
5、8月10、31日組織召開了車間級安全生產例會兩次；
6、7月下旬至8月中旬對照《安全標準化手冊》逐項完善車間相關審核材料；
7、8月18日參加“安全生產標準化”達標評審；車間較好的完成了評審任務；
8、8月24日發(fā)放7月分入廠新員工的雨衣雨鞋手套等勞動防護用品；
11、9月18日報消防運動會報名表，組織車間員工積極參與；
12、9月4、14日組織召開了車間級安全生產例會兩次；
1、針對重整裝的開工工作，召開了專門的安全例會。要求提高安全認識，重視安全工作。
6、8月份為了防范雷擊損壞卡件現(xiàn)象，在重油裝安裝了18臺防雷浪涌保護器；
8、8月30日在焦化裝安裝了氮氣壓力報警，使工藝人員能夠及時掌握重要參數(shù)；
按照安全標準化規(guī)范要求，車間及工段及時組織開展綜合性檢查、專項檢查等安全活動。
4、各工段按要求每周組織一次工段內部安全檢查自查；對每次查出的問題都進行了整改，并做好相關記錄，使各類隱患得以及時消除。
1、7月6日組織學習了上半年安全總結會的會議內容，傳達會議精神
4、7月26日組織學習公司化學品檔案學習相關知識；
6、8月24日組織學習外來施工人員安全管理規(guī)定；
7、9月10日組織培訓9月份事故案例（防護不到位盲目施救致事態(tài)擴大）和消防園地（油罐火災知識）
為了實現(xiàn)車間20xx年的安全生產目標，四季度將認真落實安全生產責任制等各項安全制度的基礎上，繼續(xù)抓好制度建設、安全培訓、隱患排查治理等工作。下一步的主要工作計劃是：
2、積極組織開展安全標準化管理體系建設和“安康杯”等活動，促進班組安全管理水平，開展員工消防和應急救援器材培訓以及事故應急預案演練，進一步提高員工安全意識和事故應急處能力。
車間三季度雖然較好的完成了既定的安全生產目標，但同時也存在著缺點與不足，現(xiàn)總結如下：
1、車間部分員工安全意識有待進一步提高，在日常工作中發(fā)現(xiàn)有個員工上班時間不穿工作服，外出巡檢過程中，安全帽不是戴在頭上而是拿在手中，這就帶來了很大的人為安全隱患，在以后的工作中要加強安全意識教育，加大考核力度，杜絕類似時間發(fā)生。
四季度儀表車間將本著“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，做好四季度的各項安全工作，把各項工作做實、做細，確保圓滿完成車間全年安全生產目標任務。
儀表工工作總結個人篇八
1、本科以上或同等學力學生
2、大專以上或同等學力應屆畢業(yè)生并有相關實踐經驗者
1、已通過助理儀器儀表工程師資格認證者
2、研究生以上或同等學力應屆畢業(yè)生
3、本科以上或同等學力并從事相關工作一年以上者
4、大專以上或同等學力并從事相關工作兩年以上者。
1、已通過儀器儀表工程師資格認證者
2、研究生以上或同等學力并從事相關工作一年以上者
3、本科以上或同等學力并從事相關工作兩年以上者
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