2023年書(shū)記走基層工作報(bào)告(精選23篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-01 05:52:13
2023年書(shū)記走基層工作報(bào)告(精選23篇)
時(shí)間:2023-12-01 05:52:13     小編:翰墨

報(bào)告通常起到傳遞信息、決策支持和案例分析的作用。報(bào)告需要經(jīng)過(guò)充分的審校和修訂,以確保內(nèi)容準(zhǔn)確、一致和精煉。以下是一些報(bào)告寫(xiě)作的案例分析,希望能夠幫助大家提升寫(xiě)作水平。

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇一

一年來(lái),在市委市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我本人作為抓街道基層黨建工作的第一責(zé)任人,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用,積極團(tuán)結(jié)和發(fā)動(dòng)班子成員,以深入開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng)為載體,立足實(shí)際、狠抓落實(shí)、力圖創(chuàng)新,全面推進(jìn)黨員隊(duì)伍思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè),為促進(jìn)__街道各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保障。

下面,就我本人20_年度履行基層黨建工作職責(zé)的情況述職如下:

一、履職工作特色和亮點(diǎn)。

(一)認(rèn)真履行黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)。

我?guī)ь^、帶動(dòng)黨工委班子成員定期研究、部署、調(diào)度、落實(shí)黨建工作。堅(jiān)持每年向街道黨工委擴(kuò)大會(huì)議做年度黨建工作報(bào)告,接收評(píng)議和監(jiān)督,組織社區(qū)書(shū)記每年向街道黨工委和社區(qū)黨員干部群眾代表會(huì)議述職。圍繞作風(fēng)建設(shè)、小微企業(yè)黨建、大工委聯(lián)系會(huì)議、在職黨員進(jìn)社區(qū)等重點(diǎn)工作,先后召開(kāi)黨建工作會(huì)議30余次,每周下社區(qū)調(diào)研,每季度約談社區(qū)黨組織書(shū)記,牽頭解決和改善了“基層組織務(wù)虛懶政、小微企業(yè)黨建薄弱、大工委會(huì)議調(diào)度難、在職黨員踐諾途徑單一、社區(qū)問(wèn)詢室服務(wù)引導(dǎo)職能薄弱等20余項(xiàng)黨建難題。

(二)抓好班子和黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)。

圍繞決策民主化、制度化、科學(xué)化目標(biāo),加強(qiáng)了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行機(jī)制的研究和探索,貫徹落實(shí)“三重一大”和研究部署黨建工作同步進(jìn)行,在重大活動(dòng)和協(xié)調(diào)解決難點(diǎn)問(wèn)題的決策上,做到充分聽(tīng)取班子成員的意見(jiàn),調(diào)動(dòng)班子成員的積極性和主觀能動(dòng)性,集思廣益,科學(xué)決策,盡可能減少?zèng)Q策的失誤和偏差,有力地推動(dòng)黨建工作順利開(kāi)展。充分發(fā)揮班子成員的特長(zhǎng),團(tuán)結(jié)協(xié)作,合理分工,明確職責(zé),使得班子成員在黨工委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各自獨(dú)擋一面,將黨建工作融入到促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)全面發(fā)展之中。注重發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部示范帶頭作用。

以項(xiàng)目育隊(duì)伍,全年投入黨建工作經(jīng)費(fèi)20.3萬(wàn)元,重點(diǎn)打造了小微企業(yè)黨群服務(wù)中心、社區(qū)黨建活動(dòng)陣地和“火紅七月-黨員文化月”等黨建品牌工程。在黨員文化月里組織主題演講比賽,并培養(yǎng)冠軍選手作為街區(qū)兼職講解員,該同志在幾次的講解活動(dòng)中,獲得了省、州、市領(lǐng)導(dǎo)的一直好評(píng),并參加我市“心連心”欄目的主持錄制工作,進(jìn)一步健全和完善發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)干部的工作機(jī)制。

(三)加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。

扎根社區(qū),服務(wù)群眾。扎實(shí)推進(jìn)“五有一創(chuàng)”工程,打造“六大”民生亮點(diǎn),構(gòu)建社區(qū)黨建工作新格局。黨委從居民最關(guān)心、最急需解決的困難和問(wèn)題入手,以親民為基礎(chǔ),熟知民意,體恤民情。設(shè)立黨員服務(wù)崗位劃分責(zé)任片區(qū);攜帶“民情日記本”開(kāi)展“走百家門、摸百家情、解百家難、暖百家心”實(shí)踐活動(dòng);開(kāi)創(chuàng)“當(dāng)好一名監(jiān)督員、帶好一棟居民樓、幫好一家貧困戶、站好一個(gè)實(shí)踐崗、出好一個(gè)金點(diǎn)子、做好一件為民事”服務(wù)載體活動(dòng)。以便民為途徑,拓寬領(lǐng)域,強(qiáng)化服務(wù)。深化社區(qū)網(wǎng)格化管理、繪制“民情圖”;打造“一廳三站七室”服務(wù)場(chǎng)所,今年投入20余萬(wàn)元完善永盛社區(qū)一站式大廳、會(huì)議室、創(chuàng)意坊、小微企業(yè)服務(wù)中心。

投入50多萬(wàn)元建設(shè)永盛、礦泉、居安三個(gè)社區(qū)居家養(yǎng)老中心,為老年人提供日間照料、棋牌、舞蹈等多方面的服務(wù);克服各種困難,傾力做好3件惠民實(shí)事,一是創(chuàng)新愛(ài)心服務(wù)中心工作,投入資金17萬(wàn)元,在無(wú)償區(qū)順利運(yùn)行的基礎(chǔ)上,開(kāi)設(shè)低償服務(wù)區(qū),全年為困難戶、受災(zāi)家庭發(fā)放衣物615件;二是深化“扶貧助困一條街”活動(dòng),今年持卡消費(fèi)人員增至153人,愛(ài)心商家增至36家;三是平抑蔬菜物價(jià)工作,兩節(jié)期間帶領(lǐng)街道干部銷售了15萬(wàn)余元的平價(jià)蔬菜,為轄區(qū)居民節(jié)約生活成本4萬(wàn)余元。

以樂(lè)民為目標(biāo),豐富生活,弘揚(yáng)文化。開(kāi)展“品牌文化月”活動(dòng),每月開(kāi)展不同特色主題活動(dòng)。以安民為己任,維護(hù)穩(wěn)定,創(chuàng)建和諧。加強(qiáng)治安防線建設(shè)和流動(dòng)人口管理,提升法律警務(wù)保障,設(shè)立社區(qū)司法(女子)警務(wù)室。以育民為目的,教育于民,提高素質(zhì);成立市民學(xué)校、科普學(xué)校、婦女學(xué)校等多媒體培訓(xùn)中心,著力發(fā)揮社區(qū)育人功能,大力開(kāi)展未成年人思想道德以及科普、健康生活常識(shí)等社會(huì)宣傳和主題活動(dòng)。以富民為核心,聚合于民,提升合力。成立小微企業(yè)黨群服務(wù)中心,服務(wù)街區(qū)小微企業(yè)發(fā)展;轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,幫助失業(yè)職工再就業(yè)。

心系企業(yè),助力發(fā)展。__街道黨工委積極引導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)黨組織、黨員職工充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范帶頭作用,全力促進(jìn)示范區(qū)發(fā)展建設(shè)。在全州乃至全省率先成立社區(qū)小微企業(yè)黨群服務(wù)中心。服務(wù)中心集檔案查詢、宣傳服務(wù)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、文化娛樂(lè)等功能于一體,協(xié)調(diào)法院、政務(wù)大廳、銀行等56家駐街單位開(kāi)展法律援助、代詢代辦、幫扶救助、商業(yè)貸款等服務(wù),為16個(gè)社區(qū)小微企業(yè)黨支部、513家小微企業(yè)及個(gè)體工商戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),現(xiàn)在正籌備召開(kāi)全州小微企業(yè)黨群服務(wù)中心建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。小微企業(yè)黨群服務(wù)中心的建設(shè),在促進(jìn)企業(yè)發(fā)展壯大上下功夫,在拓展社區(qū)黨群服務(wù)功能上下功夫,成為了__街特色社區(qū)建設(shè)的又一張嶄新的名片。

搭建載體,黨員踐諾。在今年的教育實(shí)踐活動(dòng)中,450余名在職黨員積極主動(dòng)到社區(qū)亮身份,__街黨工委把搭建活動(dòng)載體、解決“干什么”作為工作重點(diǎn),引導(dǎo)在職黨員認(rèn)領(lǐng)奉獻(xiàn)崗位、參與社區(qū)發(fā)展、幫扶困難居民,將不同領(lǐng)域、不同行業(yè)的黨員聚集在一起,利用自身在信息渠道、政策掌握等方面的優(yōu)勢(shì),整合社區(qū)發(fā)展資源,在綜治維穩(wěn)、扶貧幫困、企業(yè)發(fā)展、和諧創(chuàng)建中發(fā)揮了重要作用。全年黨員踐諾600余人次。

(四)推進(jìn)基層黨建工作扎實(shí)開(kāi)展。

把對(duì)黨員的教育、管理、監(jiān)督融為一體。一是切實(shí)加強(qiáng)基層組織建設(shè)。以網(wǎng)格化服務(wù)為平臺(tái),積極打造“__先鋒”黨建工作服務(wù)品牌,以“立足本職當(dāng)先鋒,服務(wù)群眾當(dāng)先鋒,面向社會(huì)當(dāng)先鋒”為主旨,由街道黨員干部帶頭,組建并逐步發(fā)展壯大志愿者隊(duì)伍,深入對(duì)象開(kāi)展“黨員先鋒”系列活動(dòng)。在網(wǎng)格化管理平臺(tái)上做到黨員“七帶頭”即“帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚(yáng)正氣、帶頭服務(wù)群眾、帶頭調(diào)查研究、帶頭爭(zhēng)當(dāng)表率”,實(shí)現(xiàn)模范帶頭作用,服務(wù)網(wǎng)格化管理新模式。以“預(yù)約式”服務(wù)、“零距離”服務(wù)、“組團(tuán)式”服務(wù)為重點(diǎn),繼續(xù)開(kāi)展好親民、便民、樂(lè)民、安民、育民、富民“六民”工程。

二是扎實(shí)開(kāi)展好黨風(fēng)廉政建設(shè)。逐步探索“干部清正、政府清廉、政治清明”的反腐倡廉工作新機(jī)制,推進(jìn)區(qū)域黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲治體系建設(shè),改變思想觀念,狠剎“四風(fēng)”時(shí)弊。加強(qiáng)廉政教育。以“周五放映室”活動(dòng)為有效載體,具體要開(kāi)展好“五個(gè)一”活動(dòng):看一次黨風(fēng)廉政教育電教片,上一堂黨風(fēng)廉政教育課,寫(xiě)一篇黨風(fēng)廉政教育體會(huì)文章,開(kāi)一次黨風(fēng)廉政教育座談會(huì),做一次黨風(fēng)廉政教育測(cè)試題。開(kāi)展“__街首屆社區(qū)廉政文化周啟動(dòng)儀式”活動(dòng),使街區(qū)上下形成“以廉為榮、以貪為恥”的濃厚氛圍。

三是抓自身建設(shè)?!稗D(zhuǎn)變觀念、改進(jìn)作風(fēng)、提升能力”狠剎四風(fēng)時(shí)弊,繼續(xù)完善績(jī)效考核管理辦法,重點(diǎn)解決少數(shù)干部不學(xué)習(xí)、不作為、拖沓懶散作風(fēng)問(wèn)題,提高領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)查研究,與群眾打交道的能力,處理突發(fā)事件的能力。四是抓隊(duì)伍建設(shè)教育管理工作。創(chuàng)新政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),以各科室、各社區(qū)輪流舉辦,自擬主題,自選角度的方式豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,提升街區(qū)干部群眾參與學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性,并給年輕干部,特別是后備干部,掛職干部,社區(qū)主任助理,專職副書(shū)記展現(xiàn)自我、鍛煉自我、提升自我的機(jī)會(huì),營(yíng)造一個(gè)良好的成長(zhǎng)環(huán)境。五是加強(qiáng)制度建設(shè)。教育實(shí)踐活動(dòng)中,我們通過(guò)建立一套科學(xué)、合理、行之有效的制度,來(lái)管人、管事,杜絕管理中的漏洞。同時(shí),嚴(yán)格按制度辦事,抓好制度的執(zhí)行。班子成員帶頭不折不扣遵守的“紅線”和禁足的“雷區(qū)”,帶頭發(fā)揮好制度作用,確保出臺(tái)一個(gè)就執(zhí)行落實(shí)好一個(gè),讓制度真正的從書(shū)本中走出來(lái)、從墻上走下來(lái)。

二、存在的主要問(wèn)題及原因。

(一)缺乏較強(qiáng)的管黨治黨責(zé)任意識(shí)。

工作中偏重于抓民生發(fā)展,認(rèn)為民生實(shí)事才能做一樣百姓見(jiàn)一樣,在黨建工作中存在說(shuō)的多投入少、重布置輕落實(shí),沒(méi)有把黨建工作作為硬指標(biāo)、硬杠杠,致使相關(guān)責(zé)任制度在執(zhí)行中沒(méi)有完全得到有效落實(shí)。

(二)在引導(dǎo)社區(qū)自主創(chuàng)收、壯大集體經(jīng)濟(jì)上招法不多、魄力不夠。

社區(qū)受資源所限,集體經(jīng)濟(jì)極其薄弱,主要還是靠盤活社區(qū)活動(dòng)場(chǎng)所創(chuàng)收,為群眾辦實(shí)事、辦好事的經(jīng)濟(jì)保障跟不上。今年對(duì)礦泉社區(qū)無(wú)物業(yè)小區(qū)進(jìn)行了改造,但步子邁的還是小了點(diǎn),沒(méi)有依托新成立的物業(yè)委員會(huì)在社區(qū)創(chuàng)收上想辦法。

(三)基層民主建設(shè)和流動(dòng)黨員教育管理工作有待加強(qiáng)?;鶎用裰鹘ㄔO(shè)薄弱,居民自治工作沒(méi)有得到很好的落實(shí),居務(wù)公開(kāi)應(yīng)付檢查;民主評(píng)議黨員工作形式化,缺乏心貼心的溝通、面對(duì)面的評(píng)議;社區(qū)大黨委格局還需進(jìn)一步健全完善,社區(qū)黨委與駐街單位的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制還不暢通,齊抓共管的聯(lián)動(dòng)機(jī)制尚未形成。隨著流動(dòng)黨員增多,教育管理出現(xiàn)了“盲點(diǎn)”,黨員的作用發(fā)揮不明顯;在處置長(zhǎng)期不繳納黨費(fèi)、不過(guò)組織生活的黨員問(wèn)題上,怕處置了影響黨組織形象,沒(méi)有及時(shí)有效處置,影響了黨員隊(duì)伍質(zhì)量。

(四)對(duì)黨的意識(shí)形態(tài)能力建設(shè)重視不夠。對(duì)小部分黨員現(xiàn)出的信仰危機(jī),沒(méi)有引起足夠的重視,沒(méi)有將組織教育納入到重要議事日程,沒(méi)有開(kāi)展針對(duì)性的調(diào)查研究,教育形式單一,內(nèi)容枯燥,思想政治工作效果不佳。

存在上述問(wèn)題,主要有以下六個(gè)方面的原因:

一是從嚴(yán)治黨方針失之于寬。黨員教育管理工作沒(méi)有真正落到實(shí)處,對(duì)不合格黨員滯留黨內(nèi)給黨的事業(yè)帶來(lái)的危害缺乏認(rèn)識(shí),存在好人主義思想。在新形式和任務(wù)面前,對(duì)加強(qiáng)基層黨建工作的重要性和認(rèn)識(shí)也有不足,沒(méi)有把基層黨建工作擺到應(yīng)有的位置。在處理抓黨建和民生建設(shè)的關(guān)系上沒(méi)有更好的有機(jī)結(jié)合。

二是綜合素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。平時(shí)忙于中心工作,靜下心來(lái)加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的時(shí)間不夠多,工作能力和水平得不到明顯提高,執(zhí)政能力和服務(wù)質(zhì)量與示范區(qū)新形式下發(fā)展的高標(biāo)準(zhǔn)要求還有一定差距。

三是機(jī)制管理不到位。制度執(zhí)行力度不夠,有的制度沒(méi)落實(shí)好。面對(duì)復(fù)雜多變的形勢(shì)任務(wù),對(duì)基層黨務(wù)干部的激勵(lì)關(guān)懷機(jī)制等尚未健全,黨建隊(duì)伍積極性調(diào)動(dòng)不夠。管理機(jī)制不配套,對(duì)不履行職責(zé)和存在這樣那樣問(wèn)題的基層黨組織成員多是批評(píng)教育,手段單一,沒(méi)有制定出更好的辦法。黨建考評(píng)工作缺乏一套科學(xué)的獎(jiǎng)優(yōu)罰劣機(jī)制,基層抓黨建工作的積極性和創(chuàng)造性還不能充分發(fā)揮出來(lái)。

四是缺乏深入的調(diào)查研究。由于過(guò)多的忙于事務(wù)性工作,往往容易忽視與群眾面對(duì)面的交心談心,在傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)方面還存在著不足。沒(méi)有深入的調(diào)查研究,在分析基層黨建與社會(huì)管理及創(chuàng)新工作中缺乏針對(duì)性和可操作性。

五是存在向上爭(zhēng)取資金來(lái)錢快,自主創(chuàng)收見(jiàn)效慢的錯(cuò)誤思想。爭(zhēng)取來(lái)資金全部用在民生上,沒(méi)有去想即利民又生錢的好項(xiàng)目。萬(wàn)事開(kāi)頭難,好的想法在等一等、拖一拖中不了了之。

三、下步工作思路和主要措施。

今后,我將認(rèn)真落實(shí)從嚴(yán)治黨要求和省、州、市委的各項(xiàng)部署,充分履行好黨建工作職責(zé)。

(一)心系使命,擔(dān)起從嚴(yán)管黨治黨的責(zé)任。

從嚴(yán)開(kāi)展黨內(nèi)政治生活,堅(jiān)守黨性原則,保持教育實(shí)踐活動(dòng)中回歸的組織生活好傳統(tǒng);從嚴(yán)監(jiān)督管理干部,加強(qiáng)干部的黨性修養(yǎng)和日常管理,培育一支正風(fēng)氣、敢擔(dān)當(dāng)、嚴(yán)律己、實(shí)干事的黨員干部隊(duì)伍;從嚴(yán)夯實(shí)基層基礎(chǔ),抓民生謀項(xiàng)目,暢通聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”;從嚴(yán)執(zhí)行黨的紀(jì)律,堅(jiān)定理想信念,從嚴(yán)落實(shí)黨建責(zé)任,一心一意謀發(fā)展,聚精會(huì)神抓黨建。

(二)統(tǒng)攬全局,加大基層黨建工作力度。

自覺(jué)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)方法的學(xué)習(xí),提高領(lǐng)導(dǎo)水平,合理安排行政資源,做到自身有更多的時(shí)間和精力抓黨建,黨建副書(shū)記集中精力抓黨建,班子成員齊抓共管的黨建工作格局。對(duì)黨建工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題親自調(diào)研,切實(shí)加以解決。將基層黨建作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓,探索從街道延伸到社區(qū)的考核新路子,把推進(jìn)重點(diǎn)及中心工作和黨建工作列入督查督辦的重中之重。

(三)把握關(guān)鍵,著力提升新一屆社區(qū)“兩委”班子履職能力。

加強(qiáng)新一屆社區(qū)“兩委”班子培訓(xùn)和管理,推進(jìn)基層黨組織規(guī)范化建設(shè)。認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作,加強(qiáng)居委會(huì)自治能力建設(shè),調(diào)動(dòng)社區(qū)各方力量,開(kāi)展形式多樣、內(nèi)容豐富的“品牌文化月”、“睦鄰節(jié)”等黨建載體活動(dòng)。探索街區(qū)干部履職社區(qū)第一書(shū)記工作新模式,從財(cái)務(wù)、民主等方面入手,落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,促進(jìn)居務(wù)公開(kāi)。

(四)創(chuàng)新特色載體,不斷提升社區(qū)黨建工作服務(wù)民生水平。

一是深入推進(jìn)區(qū)域化大黨建工作格局,落實(shí)好社區(qū)黨委聯(lián)席會(huì)議制度、事務(wù)溝通協(xié)調(diào)制度,構(gòu)建齊抓共管的黨建工作新格局。二是依托“共駐共建”有利優(yōu)勢(shì)和繪制“民情圖”工作成果,試點(diǎn)社區(qū)志愿者工作中心,為我街十余支志愿者隊(duì)伍提供“找單、定單、送單、評(píng)單”服務(wù),在轄區(qū)內(nèi)開(kāi)展全方位、多層次、無(wú)死角的志愿服務(wù)活動(dòng),充分整合黨建工作資源。三是完善社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)。以扶貧幫困為載體,推動(dòng)“愛(ài)心服務(wù)中心”長(zhǎng)效運(yùn)轉(zhuǎn);以在職黨員進(jìn)社區(qū)為載體,使在職黨員全面參與社區(qū)工作;以“創(chuàng)建服務(wù)型黨組織”活動(dòng)為載體,實(shí)施“零距離”社區(qū)黨建;以便民服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)的建設(shè)為載體,拓寬社區(qū)服務(wù)功能。四是加強(qiáng)社區(qū)小微企業(yè)黨群服務(wù)中心建設(shè),統(tǒng)籌黨群共建陣地建設(shè),著力_小微企業(yè)黨建活動(dòng)難開(kāi)展、黨組織和黨員作用難發(fā)揮等難題,加強(qiáng)流動(dòng)黨員教育管理。

述職人:__。

__年_月_日。

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇二

一年來(lái),在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部的具體指導(dǎo)下,xxxxx鄉(xiāng)黨委以認(rèn)真開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī),牢固樹(shù)立?圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展?的工作理念,著眼發(fā)展、強(qiáng)化保障,注重創(chuàng)新、健全機(jī)制,基層黨建工作科學(xué)化水平不斷提高,為推動(dòng)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展,實(shí)現(xiàn)?十二五?圓滿收官提供強(qiáng)有力的組織保障的同時(shí),為實(shí)現(xiàn)?十三五?順利開(kāi)局提供堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一、切實(shí)做好“五抓”,確保基層黨建工作取得實(shí)效。

頭整改落實(shí),抓好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)。帶頭制定出全鄉(xiāng)的教育實(shí)踐活動(dòng)的開(kāi)展方案,主持起草了黨委班子的對(duì)照檢查材料與問(wèn)題清單,并逐一審核了鄉(xiāng)黨委班子成員的對(duì)照檢查材料與問(wèn)題清單,并提出修改意見(jiàn)進(jìn)行反復(fù)修改,帶頭深入村黨總支指導(dǎo)好村黨總支、支部的教育實(shí)踐活動(dòng)。四是堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。對(duì)各項(xiàng)工作,有布置必有檢查,有檢查必有通報(bào),對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題以及任務(wù)完成不及時(shí)、不達(dá)標(biāo)的黨員干部及時(shí)進(jìn)行批評(píng)勸誡,幫助他們分析原因、改進(jìn)方法,嚴(yán)肅了工作紀(jì)律,使全鄉(xiāng)黨員干部隊(duì)伍風(fēng)正氣順、紀(jì)律嚴(yán)明。

(二)抓根源,求實(shí)效,扎實(shí)開(kāi)展軟弱渙散基層黨組織整頓工作。

在xx村軟弱渙散基層黨組織整頓建設(shè)工作中,鄉(xiāng)黨委班子狠。

上開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),共同查找村黨總支及個(gè)人存在問(wèn)題,找準(zhǔn)導(dǎo)致軟弱渙散的原因。根據(jù)存在問(wèn)題及原因制定加強(qiáng)班子建設(shè)對(duì)策建議,并加以落實(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)。三是狠抓黨員發(fā)展工作。扎實(shí)開(kāi)展“三個(gè)培養(yǎng)”工作,著力把農(nóng)村致富能人、科技能手、有群眾基礎(chǔ)、政治素質(zhì)強(qiáng)、發(fā)展能力強(qiáng)和帶頭致富能力強(qiáng)的愿干事、能干事、會(huì)干事的優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員,發(fā)展黨員2名。四是建立長(zhǎng)效工作機(jī)制。建立值班制度,村干部及幾大員實(shí)行輪流值班,每天由1名村干部帶班、1名人員值班,群眾到村辦事基本上能找到人,鄉(xiāng)黨委、政府安排部署的工作有效落實(shí),民情民意得到及時(shí)上報(bào)解決;建立會(huì)議學(xué)習(xí)制度,每月上旬召開(kāi)會(huì)議,通報(bào)情況,學(xué)習(xí)交流,使村“兩委”工作關(guān)系協(xié)調(diào),村干部關(guān)系融洽,干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍逐步形成。

(三)抓創(chuàng)新,顯亮點(diǎn),加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。

村家庭黨校?4項(xiàng)功能,即?黨員活動(dòng)室、為民服務(wù)點(diǎn)、‘農(nóng)村家庭黨?!Ⅻh代表工作室?,從而形成一室多用?四位一體?農(nóng)村基層服務(wù)陣地。截止今年12月份,全鄉(xiāng)已建成自然村活動(dòng)場(chǎng)所7個(gè)、?農(nóng)村家庭黨校?37個(gè),實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)44個(gè)自然村(組)服務(wù)陣地全覆蓋。二是提升服務(wù)平臺(tái),提高辦事效率。在鄉(xiāng)人民政府大廳設(shè)立了為民服務(wù)中心,12個(gè)鄉(xiāng)級(jí)部門進(jìn)駐中心,實(shí)行集中辦公,6個(gè)村均設(shè)立村級(jí)為民服務(wù)站,開(kāi)通?一站式?網(wǎng)絡(luò)辦結(jié)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)了鄉(xiāng)級(jí)與村級(jí)的無(wú)縫對(duì)接,提高了服務(wù)群眾的效率。三是服務(wù)關(guān)口下移,最大限度方便群眾。給群眾開(kāi)展代辦服務(wù),將服務(wù)關(guān)口下移,鄉(xiāng)村兩級(jí)干部的服務(wù)主動(dòng)意識(shí)大大提高,工作積極性也明顯增強(qiáng)。截至今年11月份,已開(kāi)展定點(diǎn)服務(wù)25批次、開(kāi)展代辦服務(wù)120余次,為黨員群眾代辦事項(xiàng)210余件,最大限度的方便群眾辦事。四是?紅色信貸?工作順利開(kāi)展。在xx村試點(diǎn)開(kāi)展了?紅色信貸?工作,共有5名黨員申請(qǐng)到50萬(wàn)元的?紅色信貸?,主要用于發(fā)展養(yǎng)殖、烤煙、魔芋、水果、中草藥等,解決了黨員群眾致富資金缺乏,渠道狹窄的問(wèn)題,充分發(fā)揮了黨員在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上的帶頭示范作用以及基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮。

(四)抓管理,重培育,嚴(yán)格基層黨員教育管理。

的組織生活會(huì),虛心聽(tīng)取了其他黨員同志的批評(píng),自覺(jué)接受黨組織監(jiān)督。二是嚴(yán)格督導(dǎo)落實(shí)?三會(huì)一課?、黨員黨性定期分析等制度。鄉(xiāng)黨委班子成員帶頭深入掛鉤村黨總支、黨支部指導(dǎo)?三會(huì)一課?開(kāi)展,豐富廣大黨員、干部的黨性知識(shí),增強(qiáng)黨的紀(jì)律性,截止11月份,今年鄉(xiāng)黨委班子成員共督導(dǎo)基層?三會(huì)?72次,講黨課12次。三是嚴(yán)格發(fā)展黨員程序。嚴(yán)格按照新十六字方針和《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員細(xì)則》規(guī)范發(fā)展黨員程序,今年共發(fā)展預(yù)備黨員23名,其中:女黨員7人,少數(shù)民族19人,35歲以下19人。四是抓好民主評(píng)議。高度重視民主評(píng)議黨員和處臵不合格黨員工作,專門審定了實(shí)施方案和預(yù)審情況,從嚴(yán)督導(dǎo)落實(shí)有關(guān)工作。全鄉(xiāng)6個(gè)村、中學(xué)支部、機(jī)關(guān)支部共測(cè)評(píng)出“好”、“一般”、“差”黨員分別為379人、142人、19人。根據(jù)評(píng)議情況,全鄉(xiāng)共處臵1名不合格黨員,處臵意見(jiàn)為限期改正。五是強(qiáng)化基層力量。牢固樹(shù)立重視基層、服務(wù)基層的導(dǎo)向,著力管好?大學(xué)生村官?、新農(nóng)村指導(dǎo)員、常務(wù)書(shū)記這一特殊隊(duì)伍,定期對(duì)這一群體進(jìn)行談話,工作問(wèn)效,促進(jìn)其帶動(dòng)基層黨組織提高服務(wù)水平。

放機(jī)、書(shū)報(bào)架等設(shè)備,并定期配送學(xué)習(xí)資料,以確保服務(wù)陣地日常工作正常開(kāi)展。二是不折不扣的落實(shí)村干部工資待遇。按時(shí)足額發(fā)放村干部,支書(shū)主任一肩挑的每人每月1560元,單設(shè)的村干部每人每月1500元,副職每人每月1300元,村民小組長(zhǎng)和黨小組長(zhǎng)每人每年600元。兌現(xiàn)每村每年2萬(wàn)元黨建工作經(jīng)費(fèi),規(guī)范管理和使用村黨組織工作經(jīng)費(fèi),做到賬目清晰,程序規(guī)范,使用合理,發(fā)放及時(shí)。黨費(fèi)收繳、管理和使用做到有據(jù)可查,管理規(guī)范。

二、深挖根源,全面剖析存在問(wèn)題。

(一)部分村黨組織負(fù)責(zé)人履職不到位,基層黨組織凝聚力不夠強(qiáng)。

存在問(wèn)題:全鄉(xiāng)6個(gè)村黨總支、16個(gè)下設(shè)黨支部,有個(gè)別村黨總支、支部負(fù)責(zé)人履職不到位,尤其是下設(shè)支部的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不夠,凡事就交給村黨總支來(lái)辦理,弱化了基層黨支部的職能,進(jìn)一步導(dǎo)致了基層黨組織的凝聚力不強(qiáng),黨員紀(jì)律性弱化,甚至?xí)霈F(xiàn)重個(gè)人利益輕群體利益的現(xiàn)象。

問(wèn)題產(chǎn)生的原因:主要是因?yàn)椴糠贮h組織負(fù)責(zé)人?主業(yè)?意識(shí)不強(qiáng),少數(shù)基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是?一把手?沒(méi)有把黨建作為?主業(yè)?,錯(cuò)誤地認(rèn)為黨建是務(wù)虛的,經(jīng)濟(jì)抓好了才能出政績(jī),導(dǎo)致抓黨建的積極性不高,責(zé)任不明確、措施不到位、局面打不開(kāi)。

(二)黨員培訓(xùn)教育制度不夠完善,培訓(xùn)的力度有待提高。

存在問(wèn)題:一是基層黨組織培訓(xùn)教育制度落實(shí)不夠完善,部分黨總支、支部沒(méi)有將組織教育納入支部重要議事日程,存在重工作、輕學(xué)習(xí)、?以抄代學(xué)?的現(xiàn)象,比如在今年的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中,有的黨員撰寫(xiě)學(xué)習(xí)筆記,只是照搬照抄,沒(méi)有達(dá)到學(xué)習(xí)的目的;二是對(duì)全鄉(xiāng)83名流動(dòng)黨員的跟蹤教育系統(tǒng)性不夠,教育管理主要采取?業(yè)余、小型、分散?等方式進(jìn)行,鄉(xiāng)黨委目前仍有近20%的流動(dòng)黨員的動(dòng)向掌握不及時(shí),不詳細(xì),流動(dòng)黨員也難以通過(guò)黨內(nèi)渠道及時(shí)了解黨的方針政策和決定決議。

問(wèn)題產(chǎn)生的原因:一是基層黨組織開(kāi)展學(xué)習(xí)時(shí)沒(méi)有把學(xué)習(xí)同本組織實(shí)際和個(gè)人思想改造緊密相結(jié)合,特別是個(gè)別黨組織對(duì)組織生活制度抓的不實(shí),流于形式。二是在抓黨員思想教育中,不注重對(duì)黨員的集中學(xué)習(xí),缺乏?三觀?的教育引導(dǎo),加上平時(shí)缺乏對(duì)科學(xué)文化、基本技能、法制理念、文化素養(yǎng)的教育,使得一些黨員對(duì)政治學(xué)習(xí)興趣不濃,導(dǎo)致業(yè)務(wù)理論一知半解,工作水平和能力水平,思想觀念陳舊落后,宗旨意識(shí)有所淡化。

(三)村集體經(jīng)濟(jì)薄弱,無(wú)錢辦事現(xiàn)象突出。

存在問(wèn)題:全鄉(xiāng)6個(gè)村,均為空殼村,沒(méi)有任何村集體經(jīng)濟(jì)收入,各村想自行發(fā)展產(chǎn)業(yè)或者改善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)變得步履維艱,必須依靠鄉(xiāng)黨委政府給予支持或者上級(jí)協(xié)調(diào)項(xiàng)目,久而久之,基層辦事?等、靠、要?的現(xiàn)象開(kāi)始出現(xiàn)反彈。

問(wèn)題產(chǎn)生的原因:一是因?yàn)猷l(xiāng)村兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)缺乏發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)的方法,存在畏難情緒,比如,今年3月份,由縣委組織部牽頭,工商、發(fā)改、水利等八個(gè)部門聯(lián)合,在全縣范圍內(nèi)開(kāi)展了?合作股份?工作,鄉(xiāng)黨委經(jīng)過(guò)研究,決定在xx村開(kāi)展,經(jīng)過(guò)探索思考,決定以種植魔芋為載體,建立公司+合作社+農(nóng)戶的發(fā)展模式來(lái)發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì),但是由于存在畏難情緒,該項(xiàng)工作一直沒(méi)有取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。二是缺乏資金、人才、技術(shù)等客觀條件,難以立足資源優(yōu)勢(shì)求發(fā)展,xxxxx地處高寒山區(qū),產(chǎn)業(yè)發(fā)展以種養(yǎng)殖為支柱,經(jīng)濟(jì)總量小,加之缺乏大項(xiàng)目支撐,更沒(méi)有企業(yè)來(lái)投資,導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后,尤其是村集體經(jīng)濟(jì)建設(shè),可以說(shuō)沒(méi)有取得任何突破。

(四)基層黨員開(kāi)展活動(dòng)的場(chǎng)地不夠,活動(dòng)開(kāi)展不經(jīng)常。

存在問(wèn)題:從去年11月份開(kāi)始,鄉(xiāng)黨委就著手在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)建設(shè)集黨員活動(dòng)室、為民服務(wù)點(diǎn)、?農(nóng)村家庭黨校?、黨代表工作室”為一身,一室多用的“四位一體”農(nóng)村基層服務(wù)陣地,現(xiàn)已實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)44個(gè)自然村全覆蓋,但是我們?nèi)l(xiāng)26個(gè)基層黨組織,594名黨員在全鄉(xiāng)62個(gè)村民小組里都有分布,居住得比較分散,距離鄉(xiāng)黨委又比較遠(yuǎn),比如星源村的下落星小組,距離鄉(xiāng)政府30多公里,好多時(shí)候要辦事情或者開(kāi)展活動(dòng),黨員群眾很難集中在一起,部分黨員甚至還報(bào)有“各人自管門前雪,不管他人瓦上霜”的態(tài)度。

問(wèn)題產(chǎn)生的原因:一是主要源于黨委與基層黨組織的統(tǒng)籌意。

識(shí)與超前謀劃意識(shí)不夠高,開(kāi)展陣地建設(shè)工作,見(jiàn)子打子,政策偏向于人口分布較多的自然村,群眾分散的地方則有些忽視;二是因?yàn)猷l(xiāng)財(cái)力困難,群眾自發(fā)建設(shè)意識(shí)較低,自“四位一體”工作創(chuàng)建以來(lái),全鄉(xiāng)已投入了超過(guò)50萬(wàn)元的資金,建成了44個(gè)活動(dòng)陣地,由于鄉(xiāng)財(cái)政有限,要進(jìn)一步增加數(shù)量,需要得到上級(jí)部門的支持與廣大群眾的自發(fā)性。

(五)黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)不夠高,黨員組織歸屬感不夠強(qiáng)。

存在問(wèn)題:一是部分黨員對(duì)黨組織的歸屬感下降,個(gè)別黨員認(rèn)為自己的黨員身份只是一頂帽子,可戴可不戴,沒(méi)有履行好黨員義務(wù),尤其是那些長(zhǎng)期外出的流動(dòng)黨員,有的拒絕留下聯(lián)系方式,黨組織對(duì)其具體去向、參加組織生活的情況難以掌握;二是不少黨員反映,黨員遇到困難和年老多病時(shí),基層黨組織又無(wú)力幫助或很少過(guò)問(wèn),讓一些老黨員感到傷心、無(wú)奈;三是部分黨員作用發(fā)揮不充分,帶頭表率作用不明顯;四是黨員隊(duì)伍年齡老化,文化素質(zhì)偏低,黨員老齡化現(xiàn)象在我鄉(xiāng)農(nóng)村比較突出,目前全鄉(xiāng),594名黨員,60歲以上黨員79名,比例達(dá)13.3%,40歲至60歲黨員比例較大,超過(guò)50%,個(gè)別村40歲以下黨員已出現(xiàn)斷層,而所有農(nóng)村黨員中初中及以下學(xué)歷依然占絕大多數(shù),學(xué)歷水平普遍較低。

問(wèn)題產(chǎn)生的原因:一是基層黨組織對(duì)黨員隊(duì)伍的日常管理不夠嚴(yán),日常關(guān)心不夠多,導(dǎo)致部分黨員的組織歸屬感下降,不在乎自身的黨員身份;二是針對(duì)那些遇到困難和年老多病的黨員,基層黨組織缺乏有效的幫扶機(jī)制與必要的幫扶資金,導(dǎo)致困難難以得到及時(shí)解決;三是黨組織為黨員發(fā)揮作用創(chuàng)造條件不夠,特別是在社會(huì)公益性服務(wù)中發(fā)揮作用較少,致使部分黨員,尤其是自身能力偏弱部分黨員,不愿發(fā)揮先鋒模范作用,其表現(xiàn)跟普通群眾差不多甚至不如普通群眾,難以發(fā)揮作用。

三、統(tǒng)籌兼顧,超前謀劃好下一步工作。

在當(dāng)前和今后工作中,鄉(xiāng)黨委將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的、十八屆三中和四中全會(huì)、系列重要講話精神,牢固樹(shù)立正確的政績(jī)觀,嚴(yán)格落實(shí)?第一責(zé)任人?的政治責(zé)任,一心一意謀發(fā)展、聚精會(huì)神抓黨建,為全面深化基層改革,推進(jìn)美麗彝鄉(xiāng)跨越發(fā)展供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

任務(wù),要堅(jiān)持把早選苗作為加強(qiáng)黨支部書(shū)記隊(duì)伍建設(shè)的?活水源頭?。從開(kāi)始,每年將結(jié)合工作檢查、干部職工述職、各村輪流召開(kāi)工作推進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)等工作,對(duì)各類干部的發(fā)展方向、發(fā)展?jié)摿M(jìn)行一次綜合分析,確定黨支部正副書(shū)記的培養(yǎng)對(duì)象,建立檔案,并吸收到支部中來(lái),豐富黨內(nèi)生活,增強(qiáng)做黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),切實(shí)做到好中選優(yōu),真正把那些政治理論素質(zhì)、思想道德素質(zhì)、本職業(yè)務(wù)素質(zhì)、組織領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)突出的干部放到基層黨支部書(shū)記崗位,不用過(guò)渡性、照顧性和在其他崗位不能勝任的干部,保證有一個(gè)好的基礎(chǔ)和較高的起點(diǎn)。在貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策方面,要通過(guò)基層黨總支、支部第一責(zé)任人向全體黨員和群眾進(jìn)行灌輸,帶領(lǐng)大家付諸行動(dòng)。鄉(xiāng)黨委要定期組織領(lǐng)導(dǎo)班子專題學(xué)習(xí),堅(jiān)持每年一次專題民主生活會(huì)制度,堅(jiān)持每半年對(duì)班子運(yùn)行情況特別是思想政治建設(shè)情況進(jìn)行一次分析,及時(shí)解決存在的突出問(wèn)題;要按照鄉(xiāng)村兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子所承擔(dān)的法定職能及相關(guān)要求,分別確定班子每個(gè)崗位的職位規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),在此基礎(chǔ)上,健全客觀公正的干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制,增強(qiáng)干部考核評(píng)價(jià)工作的嚴(yán)肅性和實(shí)效性,同時(shí)進(jìn)一步健全干部管理監(jiān)督機(jī)制。

要開(kāi)展黨務(wù)干部培訓(xùn)和大規(guī)模培訓(xùn)黨員工作,分級(jí)、分層、分類、分領(lǐng)域?qū)θl(xiāng)黨務(wù)干部、村黨支部書(shū)記、黨員普遍輪訓(xùn)一次;要加強(qiáng)對(duì)黨員理想信念教育的分類指導(dǎo),對(duì)農(nóng)村黨員,要特別重視加強(qiáng)黨在農(nóng)村的政策教育;要充分發(fā)揮?四位一體?中黨員活動(dòng)室與農(nóng)村家庭黨校的作用,每月組織農(nóng)村黨支部開(kāi)展1至2次集中學(xué)習(xí),要充分運(yùn)用典型對(duì)黨員進(jìn)行教育,不斷提高黨員隊(duì)伍思想政治素質(zhì)。要鼓勵(lì)農(nóng)村黨員帶頭致富,做農(nóng)村政策的宣傳員,農(nóng)村致富的示范員,為農(nóng)民群眾及時(shí)、準(zhǔn)確地提供各種政策信息、科技信息等,做發(fā)展經(jīng)濟(jì)的服務(wù)員,幫助農(nóng)民解決致富的各種問(wèn)題。

(三)進(jìn)一步創(chuàng)新村集體經(jīng)濟(jì)建設(shè),開(kāi)創(chuàng)村集體經(jīng)濟(jì)收益新局面。

下步工作中,鄉(xiāng)黨委將以發(fā)展壯大本村集體經(jīng)濟(jì)為總目標(biāo),以強(qiáng)化基層服務(wù)型黨組織建設(shè)重點(diǎn),整合資源,因地制宜,大膽探索,穩(wěn)步發(fā)展,在全面提升本村基層黨組織服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員能力的同時(shí),使6個(gè)村組織的自我發(fā)展能力得到顯著增強(qiáng)。以xx村小流域綜合治理項(xiàng)目實(shí)施及xx片區(qū)土地整改項(xiàng)目建設(shè)為重要契機(jī),計(jì)劃于20率先在xx村開(kāi)展“合作股份”工作,在全鄉(xiāng)6個(gè)村范圍內(nèi)大力推廣實(shí)施,力爭(zhēng)到底,使全鄉(xiāng)各村的村集體經(jīng)濟(jì)收入達(dá)到50000元,在發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略上達(dá)到“一年出做法,兩年出成效,三年求突破”,打開(kāi)村集體經(jīng)濟(jì)建設(shè)的新局面。

(四)進(jìn)一步加大基層服務(wù)陣地建設(shè),增強(qiáng)基層組織凝聚力。

為繼續(xù)推進(jìn)活動(dòng)場(chǎng)所向自然村(組)延伸建設(shè),解決農(nóng)村黨員集中學(xué)習(xí)難、日?;顒?dòng)開(kāi)展難、經(jīng)常性培訓(xùn)難的“三難”問(wèn)題,豐富群眾精神文化生活,鄉(xiāng)黨委、政府在已建成的7個(gè)自然村(組)活動(dòng)場(chǎng)所基礎(chǔ)上,超前謀劃,精心選址,計(jì)劃年新建星源背陰、xx小村、xx上村、xxxxx立勿、開(kāi)明青樹(shù)和開(kāi)明魯邑6個(gè)自然村活動(dòng)場(chǎng)所。計(jì)劃投入資金64萬(wàn)元,采取鄉(xiāng)級(jí)負(fù)擔(dān)20%,村級(jí)負(fù)擔(dān)20%,群眾自籌20%,申請(qǐng)上級(jí)補(bǔ)助40%的方式進(jìn)行,統(tǒng)一建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),建筑面積不低于120平方米的自然村活動(dòng)場(chǎng)所4個(gè),建筑面積為160平方米的自然村活動(dòng)場(chǎng)所2個(gè)。建成后可覆蓋12個(gè)村民小組452戶1742人、92名黨員。將進(jìn)一步豐富周邊黨員群眾的文化生活,改善群眾生產(chǎn)條件,在宣傳黨的路線方針政策、科技培訓(xùn)、開(kāi)會(huì)議事、群眾活動(dòng)等方面將發(fā)揮重要作用,通過(guò)組織開(kāi)展收集受理民情民意、村民議事辦事、黨員群眾培訓(xùn)等豐富多樣的集體活動(dòng),成為黨員群眾學(xué)習(xí)活動(dòng)陣地、民情聯(lián)絡(luò)站、村民議事辦事場(chǎng)所、文化娛樂(lè)及密切黨群關(guān)系、增強(qiáng)基層組織凝聚力的重要平臺(tái),充分發(fā)揮正能量。

(五)進(jìn)一步持之以恒落實(shí)各項(xiàng)制度,優(yōu)化黨員干部結(jié)構(gòu)在抓好全鄉(xiāng)既定制度嚴(yán)格落實(shí)的同時(shí),進(jìn)一步建立健全務(wù)實(shí)管用的長(zhǎng)效機(jī)制,著力抓好落實(shí)。要繼續(xù)加大制度執(zhí)行力度,堅(jiān)決維護(hù)制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性,嚴(yán)格依制度用權(quán)、用制度管人、按制度辦事,堅(jiān)決糾正有令不行、有禁不止的各種行為,使各項(xiàng)制度真正發(fā)揮作用。嚴(yán)格按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求開(kāi)展發(fā)展黨員工作,繼續(xù)在優(yōu)化結(jié)構(gòu)上下功夫,不斷強(qiáng)化發(fā)展黨員的標(biāo)準(zhǔn)意識(shí)、程序意識(shí)和紀(jì)律意識(shí),嚴(yán)格控制發(fā)展速度,防止發(fā)展黨員“踩急剎車”現(xiàn)象。注重從新考錄公職人員、農(nóng)民和返鄉(xiāng)畢業(yè)大學(xué)生中發(fā)展黨員,提高婦女黨員比例,加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培訓(xùn)力度,爭(zhēng)取打造高質(zhì)量黨員隊(duì)伍。針對(duì)在群眾路線教育實(shí)踐過(guò)程中征求和查找問(wèn)題中發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié),要進(jìn)一步完善和落實(shí)好干部直接聯(lián)系群眾的有效機(jī)制、解決群眾反映強(qiáng)烈問(wèn)題的責(zé)任追究機(jī)制和黨員干部經(jīng)常受教育、永葆先進(jìn)性和純潔性的長(zhǎng)效機(jī)制,始終保持與群眾的血肉聯(lián)系,始終保持為民務(wù)實(shí)清廉的強(qiáng)大活力。

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇三

x教育中心成立于x年,是經(jīng)x區(qū)教育局審批注冊(cè)成立的中小學(xué)綜合性文化課培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。2020年,作為x黨支部黨建工作第一責(zé)任人,在x區(qū)x第二社區(qū)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,全年緊抓落實(shí)學(xué)校的黨建工作,為學(xué)校度過(guò)難關(guān),穩(wěn)定大局,改革創(chuàng)新,提升效益做出了積極的工作,現(xiàn)將一年來(lái)工作情況匯報(bào)如下:

一、主要工作。

(一)高位履行黨建責(zé)任。黨支部按照《黨章》規(guī)定,在上級(jí)批準(zhǔn)成立黨支部后,召開(kāi)了全體黨員大會(huì)通過(guò)投票選舉建立了黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子。學(xué)校黨支部圍繞學(xué)校的中心任務(wù)著重抓好良機(jī)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),在干部培養(yǎng)方面,以三好三化三精神為標(biāo)準(zhǔn),培養(yǎng)高素質(zhì)干部隊(duì)伍。學(xué)校黨支部通過(guò)走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)、組織專題培養(yǎng)等方式,提高干部的思想素質(zhì)和管理水平。今年以來(lái),黨支部先后重點(diǎn)貫徹了黨的十九大精神,學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)我市x黨建計(jì)劃和我區(qū)黨建工作會(huì)議精神,鞏固深化不忘初心、牢記使命主題教育成果,學(xué)習(xí)教育法律法規(guī)、時(shí)事政治,學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德規(guī)范等。在轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面,2020年黨支部對(duì)學(xué)校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的總體要求是要明確自己身上的擔(dān)子,對(duì)自己分管的工作思路要清晰,工作有章法,踏實(shí)勤奮,用心工作,真正發(fā)揮出自己的作用。

(二)打造活力黨建工程。學(xué)校黨建活動(dòng)的載體在于學(xué)校運(yùn)營(yíng)之中。校長(zhǎng)兼支部書(shū)記,一崗雙責(zé),在學(xué)校運(yùn)營(yíng)中,同時(shí)要求發(fā)揮好支部領(lǐng)導(dǎo)和黨員的作用。在學(xué)校的黨建活動(dòng)中,今年重點(diǎn)鞏固深化不忘初心、牢記使命主題教育成果,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,通過(guò)一系列活動(dòng)載體進(jìn)一步激發(fā)學(xué)校黨員對(duì)工作的積極熱情。在四講四有活動(dòng)中,學(xué)校組織中層以上干部學(xué)習(xí)相關(guān)教育文件,開(kāi)展專題討論,撰寫(xiě)了學(xué)習(xí)心得體會(huì),這些活動(dòng)充分顯示了廣大干部和黨員對(duì)學(xué)校高度負(fù)責(zé)的態(tài)度。讓黨建工作與學(xué)校運(yùn)營(yíng)緊密結(jié)合,即提高了黨建工作的生動(dòng)性,又為學(xué)校發(fā)展起到了保障作用。

(三)著力加強(qiáng)支部建設(shè)。2020年學(xué)校黨支部力量不斷壯大,按照上級(jí)黨組織的工作部署,黨支部對(duì)學(xué)校黨建工作總體規(guī)劃,統(tǒng)籌安排,把學(xué)校黨支部思想政治建設(shè)與教職工實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái),不斷提高思想政治工作的針對(duì)性和實(shí)效性。今年,學(xué)校黨員組織關(guān)系進(jìn)行了集中排查,與已離職的黨員逐個(gè)聯(lián)系核對(duì),認(rèn)真落實(shí)了黨費(fèi)的收繳工作。學(xué)校黨支部以把自己打造為政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存的學(xué)習(xí)型黨支部和爭(zhēng)創(chuàng)五好(支部班子好、黨員隊(duì)伍好、組織設(shè)置好、活動(dòng)開(kāi)展好、群眾反應(yīng)好)黨支部為目標(biāo),全面加強(qiáng)黨建工作。

二、存在問(wèn)題。

(一)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)不過(guò)硬。x黨支部成立不久,對(duì)支部黨建工作的思路還沒(méi)有完全理順,容易忽視黨員、黨支部在學(xué)校工作中的引領(lǐng)作用。在當(dāng)前形勢(shì)下,有一些黨員干部消極等待,無(wú)所適從,工作中遇到問(wèn)題不是積極去解決,去擔(dān)當(dāng),遇到問(wèn)題不能從大局考慮,而是我行我素。而現(xiàn)在的形勢(shì)更需要踏踏實(shí)實(shí),埋頭苦干,說(shuō)實(shí)話干實(shí)事的干部。

(二)黨建創(chuàng)新力度不夠。當(dāng)前學(xué)校遇到前所未有的困難,干部員工收入下降,員工隊(duì)伍工作積極性受挫,造成學(xué)校黨支部黨建工作也收到了很大影響,整體黨建氛圍不夠濃厚,黨建特色活動(dòng)偏少,吸引力和凝聚力不夠。例如今年的兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育中,活動(dòng)載體不夠豐富,沒(méi)有切實(shí)結(jié)合學(xué)校實(shí)際,深入開(kāi)展具有學(xué)校特色的黨建活動(dòng)。

(三)流動(dòng)黨員管理不嚴(yán)。民營(yíng)企業(yè)人員合理流動(dòng)是正常的,一些從學(xué)校離職的黨員教職工,有的由于新單位沒(méi)有黨組織無(wú)法轉(zhuǎn)出,有的出于對(duì)學(xué)校的留戀之情,不愿把黨關(guān)系轉(zhuǎn)走。這些同志經(jīng)過(guò)電話聯(lián)系,能按時(shí)交納黨費(fèi),但大多都無(wú)法正常參加活動(dòng)。對(duì)于這些離職的流動(dòng)黨員在管理上缺乏有效的管理措施,主要原因是我們?nèi)狈Ψe極主動(dòng)解決問(wèn)題的行動(dòng)。

三、下步工作思路及措施。

2022年是非常關(guān)鍵的一年,在這一年中,我們要深入學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì),經(jīng)過(guò)2020年的預(yù)期調(diào)整,我們要緊緊抓住機(jī)遇,進(jìn)一步深化學(xué)校內(nèi)部改革改造,人員結(jié)構(gòu),合理安排課程。企業(yè)黨建工作更要觀念領(lǐng)先,思路領(lǐng)先,引入新思路、新方法,學(xué)習(xí)先進(jìn)的工作經(jīng)驗(yàn),把學(xué)校黨建工作的短板補(bǔ)上去,讓黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的方針政策、黨的作用真正與學(xué)校的發(fā)展、學(xué)校的運(yùn)營(yíng)緊密結(jié)合起來(lái)。

(一)加強(qiáng)干部隊(duì)伍擴(kuò)大組建,加大干部的督促管理、考核評(píng)價(jià),把干部的考核和日常管理緊密結(jié)合。

(二)著力發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,制作版面加大學(xué)校優(yōu)秀黨員事跡的宣傳力度,讓大家身邊有標(biāo)桿,有帶頭,有學(xué)習(xí)的榜樣。同時(shí)繼續(xù)著力開(kāi)展學(xué)校黨員職工雙向培養(yǎng),堅(jiān)持按照《黨章》和學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃,努力培養(yǎng)發(fā)展積極要求進(jìn)步的一線青年。

(三)在黨員的日常管理方面,要充分發(fā)揮黨支部作用,主動(dòng)為廣大黨員排憂解難,多組織一些有助于青年黨員成長(zhǎng)成才的活動(dòng),為他們提供更多的平臺(tái),在學(xué)校的發(fā)展中發(fā)揮他們的才智。

(四)2022年要重點(diǎn)加強(qiáng)黨建工作基礎(chǔ)制度建設(shè),下發(fā)相關(guān)文件通知,同時(shí)加強(qiáng)督促檢查,發(fā)放會(huì)議記錄本,切實(shí)落實(shí)好三會(huì)一課制度,把黨建基礎(chǔ)制度落實(shí)到位。

(五)完善工會(huì)、共青團(tuán)等群團(tuán)組織,x的黨員人數(shù)較少,但是有青年教師相對(duì)較多,2022年要鼓勵(lì)優(yōu)秀青年教師發(fā)揮模范作用,早日加入中國(guó)共產(chǎn)黨。

2022年的黨建工作,x黨支部將努力拼搏,促進(jìn)全年黨建工作上臺(tái)階,堅(jiān)決打贏這場(chǎng)攻堅(jiān)仗。

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇四

本人扎實(shí)落實(shí)《xx加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)三年行動(dòng)實(shí)施方案》,深入貫徹落實(shí)黨的十九大及系列***精神,深入貫徹落實(shí)************系列重要講話及指示精神,貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線,堅(jiān)持把黨建融入我區(qū)社會(huì)建設(shè)發(fā)展大局。以城市管理機(jī)構(gòu)改革為契機(jī),不斷健全、優(yōu)化基層組織設(shè)置;以推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)、防疫防控、城市文明創(chuàng)建等重點(diǎn)工作為切入口,激發(fā)隊(duì)伍戰(zhàn)斗精神;以創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)為突破口,形成正面激勵(lì)效應(yīng);圍繞意識(shí)形態(tài)和黨風(fēng)廉政建設(shè),壓實(shí)管黨治黨政治責(zé)任,推動(dòng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)在基層落實(shí)?,F(xiàn)按照有關(guān)要求,就本人20xx年抓基層黨建的主要情況向大會(huì)作匯報(bào):

一、主要工作。

(一)持續(xù)強(qiáng)化隊(duì)伍思想政治建設(shè)。

一是推進(jìn)“。

不忘初心。

牢記使命”

主題教育。

制度化、常態(tài)化。落實(shí)局黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度,全年組織黨委班子集中學(xué)習(xí)************系列重要指示及重要講話精神當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看x場(chǎng)/次。二是深入推進(jìn)政治理論宣講教育。結(jié)合防疫防控狙擊戰(zhàn)、志愿軍出國(guó)作戰(zhàn)70周年、深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)建立40周年、***五中***等專題,組織基層支部。

書(shū)記。

集中培訓(xùn)、局機(jī)關(guān)黨員集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)x場(chǎng)次。督導(dǎo)系統(tǒng)各支部開(kāi)展支部書(shū)記講黨課x多場(chǎng)/次,主題黨日、“三會(huì)一課”等xx多場(chǎng)/次。通過(guò)經(jīng)常性的政治理論宣講教育,以身作則影響帶動(dòng)系統(tǒng)黨員干部自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

(二)發(fā)揮戰(zhàn)斗精神,推進(jìn)攻堅(jiān)任務(wù)。

壓實(shí)組長(zhǎng)單位責(zé)任,脫貧攻堅(jiān)扎實(shí)推進(jìn)。20xx年為xx村提供路燈設(shè)備各xx套,共計(jì)xx套,解決當(dāng)?shù)匾归g出行難題。牽頭組織欄馬村幫扶單位自籌資金xxxx元,投入對(duì)該村貧困戶的節(jié)假日慰問(wèn)和支持該村養(yǎng)雞項(xiàng)目等。截至20xx年,我局對(duì)口幫扶的xx村全部實(shí)現(xiàn)安全住房、在校生教育補(bǔ)助、飲用水安全、貧困人口醫(yī)療救助等政策任務(wù),扶貧攻堅(jiān)工作取得扎實(shí)成效。

發(fā)揮黨員先鋒模范作用,打好城管戰(zhàn)線防疫防控狙擊戰(zhàn)。面對(duì)20xx年初防疫狙擊戰(zhàn)的緊急形勢(shì),迅速組建局黨委“xx黨旗紅黨員突擊梯隊(duì)”,帶領(lǐng)黨員投身防疫戰(zhàn)斗。防疫期間扎實(shí)落實(shí)城管戰(zhàn)線基層防疫防控任務(wù),累計(jì)出動(dòng)xx萬(wàn)多人次徹底整治全城臟亂差及衛(wèi)生死角xx多處;對(duì)各集貿(mào)市場(chǎng)、疏導(dǎo)區(qū)等高壓管控、嚴(yán)防死守。同時(shí),號(hào)召黨員向聯(lián)防聯(lián)控一線突擊:累計(jì)支援我區(qū)各重要卡口查疫防控xx人次;支援社區(qū)防疫宣傳、值守等近xx人次,安排xx名骨干助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)并取得顯著成效。

(三)扎根基層抓黨建,創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)。

夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ)。一是建立完善局系統(tǒng)黨務(wù)工作架構(gòu)。局機(jī)關(guān)成立組織辦公室專門跟進(jìn)黨委黨建、黨務(wù)工作,同時(shí)各支部調(diào)整配備專職黨務(wù)工作者,做到事有專執(zhí),確保了黨建各項(xiàng)指示號(hào)召及時(shí)有效傳達(dá)。二是強(qiáng)化基層支部陣地建設(shè)。落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障,按照先易后難、分步實(shí)施原則,開(kāi)展x個(gè)執(zhí)法大隊(duì)黨支部黨員活動(dòng)室建設(shè),農(nóng)歷年前局黨委所有基層支部將全部實(shí)現(xiàn)黨員活動(dòng)室設(shè)置,落實(shí)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的“三年行動(dòng)”工作部署。

予以宣揚(yáng)。認(rèn)真做好xx區(qū)委“不忘初心、牢記使命”主題教育先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀******員推薦工作,局系統(tǒng)x個(gè)基層支部和x名黨員分別獲主題教育先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀黨員稱號(hào)。

推進(jìn)機(jī)關(guān)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。x年x月底前組建城管局機(jī)關(guān)黨總支及所屬第一、第二兩個(gè)黨支部;x月底前完成原xx各黨組織改建——組建直接隸屬局黨委的xx個(gè)黨支部,并同步選優(yōu)配強(qiáng)各支部委員,始終牢牢保障局機(jī)關(guān)的組織建設(shè)和政治建設(shè),使黨委黨建工作不斷、秩序不亂。

慈嚴(yán)相濟(jì),落實(shí)黨內(nèi)關(guān)懷。年中,對(duì)基層隊(duì)伍中一名因個(gè)人經(jīng)濟(jì)等問(wèn)題多月不繳納黨費(fèi)、存在思想問(wèn)題的黨員進(jìn)行及時(shí)的探視慰問(wèn)和黨性教育。通過(guò)嚴(yán)明黨紀(jì)、動(dòng)之以情,終讓該黨員醒悟并恢復(fù)履行黨員義務(wù)。此外,積極組織黨員干部觀看《xxx》等愛(ài)黨愛(ài)國(guó)教育電影等,活躍組織文化建設(shè)。

活躍黨群共建,打造黨員志愿服務(wù)亮點(diǎn)。圍繞“人民至上”宗旨,結(jié)合城管工作重點(diǎn),組織文明共建垃圾分類、文明交通勸導(dǎo)、以及慰問(wèn)幫扶社區(qū)退役老兵、孤寡老人、參與防疫志愿服務(wù)等黨員志愿服務(wù)約xx場(chǎng)次,各支部參與志愿服務(wù)活動(dòng)的黨員達(dá)xx多人次。

(四)抓牢意識(shí)形態(tài)和黨廉建設(shè),壓實(shí)管黨治黨政治責(zé)任。

堅(jiān)持把政治學(xué)習(xí)納入黨建和意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制。制定我局20xx年黨建工作方案、黨委(黨組)理論中心組學(xué)習(xí)方案等,堅(jiān)持在黨員中開(kāi)展“專題黨課講初心”教育活動(dòng)。親自部署“40周年重要講話”黨委班子學(xué)習(xí)擴(kuò)大會(huì)議x場(chǎng)次;結(jié)合貫徹落實(shí)***五中***精神等分別以“強(qiáng)化政治意識(shí)、當(dāng)好重要方陣”、“以新的精神狀態(tài)開(kāi)啟新征程”為主題帶頭開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課。同時(shí),挖掘基層宣講骨干,按照每個(gè)支部一名宣講員的標(biāo)準(zhǔn),組建局黨委政治理論宣講隊(duì),各類思想政治教育和革命傳統(tǒng)教育在基層支部經(jīng)常性開(kāi)展。今年局系統(tǒng)有xx名年輕干部加入?yún)^(qū)委宣講團(tuán)。

狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律教育與監(jiān)督。一是堅(jiān)持明查暗訪,形成內(nèi)部監(jiān)督常態(tài)化機(jī)制。20xx年開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)檢查xx批次,發(fā)出通報(bào)xx期,向區(qū)紀(jì)委提交督查報(bào)告xx份。二是堅(jiān)持節(jié)日傳廉。三是嚴(yán)肅處理群眾投訴及城管系統(tǒng)內(nèi)部違紀(jì)行為。20xx年共收到市民群眾各類投訴xx宗,除正在辦理期限內(nèi)的xx宗外,其余xx宗全部辦結(jié),回復(fù)率100%。同時(shí),配合區(qū)紀(jì)委做好有關(guān)調(diào)查取證工作,對(duì)違紀(jì)違法人員嚴(yán)格按規(guī)定處理,堅(jiān)決糾正影響城管形象的不良行為,凈化黨員干部。

扎實(shí)開(kāi)展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月各項(xiàng)活動(dòng)。一是召開(kāi)局黨委(黨組)理論中心組“紀(jì)律教育月專題學(xué)習(xí)會(huì)”,以上帶下深入學(xué)習(xí)************關(guān)于全面從嚴(yán)治黨有關(guān)重要講話精神。二是部署作風(fēng)專項(xiàng)治理。按照宣傳動(dòng)員、學(xué)習(xí)教育、對(duì)照檢查、及時(shí)整改四個(gè)環(huán)節(jié)深入開(kāi)展作風(fēng)專項(xiàng)治理行動(dòng),查擺各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子各方面存在問(wèn)題xx多條,并全部形成整改清單。三是帶頭觀看正反典型警示影片,認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章、黨規(guī)、黨紀(jì)》學(xué)習(xí)導(dǎo)讀等,營(yíng)造良好的從嚴(yán)治黨氛圍。

落實(shí)抓第一資源職責(zé),推動(dòng)城管人才隊(duì)伍建設(shè)。一是啟動(dòng)股級(jí)干部調(diào)整補(bǔ)缺工作,年內(nèi)對(duì)xx名能干事、肯干事的年輕干部進(jìn)行調(diào)整和提拔任職。二是及時(shí)補(bǔ)充人才隊(duì)伍,今年局機(jī)關(guān)新招公務(wù)員x名,下屬單位新招事業(yè)編制人員x名。三是發(fā)動(dòng)局系統(tǒng)干部職工參加各類資格考試,提升干部職工專業(yè)化水平。

一是持續(xù)開(kāi)展“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”平臺(tái)宣傳推廣,鼓勵(lì)黨員每天登錄并完成不低于30分的學(xué)習(xí)積累。二是積極配合推廣我區(qū)融媒體平臺(tái)建設(shè),在編在崗干部職工xx人全部下載安裝“xxx”客戶端,下載安裝率100%。

二、存在問(wèn)題。

一是組織政治學(xué)習(xí)仍不夠全面、扎實(shí)。對(duì)一些與系統(tǒng)工作沒(méi)有直接關(guān)系的、不太重要的理論學(xué)習(xí)內(nèi)容,黨委班子集體研討不足,學(xué)習(xí)不深不透。個(gè)別基層支部組織學(xué)習(xí)的方法比較單一、吸引力不足。支部書(shū)記“讀文件”成為一些基層支部慣用的理論學(xué)習(xí)方式,導(dǎo)致基層干部對(duì)理論學(xué)習(xí)熱情不足。

二是激勵(lì)干部隊(duì)伍干事創(chuàng)業(yè)精神的辦法不多。隨著執(zhí)法體制改革,目前執(zhí)法局內(nèi)的組織架構(gòu)與領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)與急速增加的執(zhí)法管理事項(xiàng)不相匹配,未能充分發(fā)揮隊(duì)伍人才力量實(shí)現(xiàn)高效精細(xì)的城市管理水準(zhǔn)。面對(duì)這些體制方面的問(wèn)題,作為一把手必須要以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度不斷學(xué)習(xí)借鑒、開(kāi)拓創(chuàng)新,需要更大的勇氣和魄力。

三是抓基層隊(duì)伍建設(shè)投入的精力還不夠。由于城管系統(tǒng)隊(duì)伍龐雜,尤其協(xié)管隊(duì)伍素質(zhì)參差不齊,整體紀(jì)律作風(fēng)水準(zhǔn)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的期盼、與群眾的要求仍存在距離,需要進(jìn)一步投入更多的精力,通過(guò)分類細(xì)化協(xié)管隊(duì)伍的考評(píng)考核辦法等,進(jìn)而提升基層隊(duì)伍工作效能。

四是基層黨務(wù)工作隊(duì)伍業(yè)務(wù)水平仍需進(jìn)一步鞏固提升。通過(guò)加強(qiáng)基層建設(shè)“三年行動(dòng)”,系統(tǒng)各支部專職黨務(wù)工作者、宣講員已基本配備,但要實(shí)現(xiàn)基層支部黨務(wù)工作全面嚴(yán)整規(guī)范,黨建水平以局機(jī)關(guān)為標(biāo)準(zhǔn)全線提升,仍需對(duì)基層黨務(wù)工作者實(shí)施有針對(duì)性的分類培訓(xùn)。

五是黨建宣傳工作仍較薄弱。由于經(jīng)常任務(wù)扎堆,寫(xiě)手相對(duì)不足,導(dǎo)致一些黨建活動(dòng)宣傳工作沒(méi)有及時(shí)跟進(jìn)到位;一些宣傳活動(dòng)精心組織開(kāi)展了,但宣傳稿件質(zhì)量平平,因此在通過(guò)媒體宣傳擴(kuò)大黨建活動(dòng)影響面,營(yíng)造濃厚黨建氛圍,推動(dòng)引領(lǐng)成效綜合提升方面未能取得預(yù)期效果。

六是黨員之間思想政治交流不夠活躍。由于系統(tǒng)部門較多,工作崗位分散,加上任務(wù)繁重,個(gè)別同志長(zhǎng)期加班加點(diǎn),支部除了常規(guī)性的“三會(huì)一課”和一年一次的組織生活會(huì)外,黨員之間的溝通活動(dòng)不多,各支部之間的聯(lián)系溝通則更顯不足,黨員之間思想政治交流不夠活躍,一定程度削弱了優(yōu)秀黨員的模范帶動(dòng)作用。

三、認(rèn)識(shí)。

體會(huì)。

和努力方向。

工作做好,特別是基層黨建搞好,城市管理事業(yè)推進(jìn)就困難。

接下來(lái),本人將進(jìn)一步增強(qiáng)抓黨建工作的責(zé)任感和緊迫感,充分認(rèn)識(shí)講政治、抓黨建對(duì)工作的根本性推動(dòng)作用,做到“三個(gè)認(rèn)清”:

一是認(rèn)清新時(shí)代精細(xì)化城市管理工作目標(biāo),著力抓好黨委(黨組)班子主心骨建設(shè)。持續(xù)深入推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子綜合能力建設(shè),以堅(jiān)定的理想信念和過(guò)硬的素質(zhì)能力引領(lǐng)城管事業(yè)奮斗之路。

二是認(rèn)清全面從嚴(yán)治黨工作態(tài)勢(shì),著力抓好基層支部戰(zhàn)斗力建設(shè)。全力提升基層黨建對(duì)城市管理工作的服務(wù)保障水平和引領(lǐng)推進(jìn)作用,提振基層支部領(lǐng)頭雁精神,激勵(lì)支部骨干勇于在重大任務(wù)和困難考驗(yàn)中挺身而出,把執(zhí)行力體現(xiàn)到城市管理工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)。通過(guò)對(duì)標(biāo)挖潛強(qiáng)化培訓(xùn),提升各支部獨(dú)立開(kāi)展黨建活動(dòng)的能力,推動(dòng)基層黨建工作做到嚴(yán)整規(guī)范,黨建水平扎實(shí)提升。

三是認(rèn)清人民至上工作理念,著力抓好系統(tǒng)黨群共建。發(fā)揮系統(tǒng)工青婦關(guān)工委等組織的橋梁作用,通過(guò)抓群團(tuán)聚合力,建設(shè)朝氣蓬勃的城管隊(duì)伍。

以上。

報(bào)告。

請(qǐng)各位。

領(lǐng)導(dǎo)。

與同志們批評(píng)指正。

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇五

一、落實(shí)黨建工作履職情況。

(一)以思想建設(shè)為核心,強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。

1、學(xué)校黨委把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育作為新形勢(shì)下加強(qiáng)黨的思想政治建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,制定學(xué)習(xí)教育方案,圍繞三個(gè)主題開(kāi)展專題討論。校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭參加所在黨支部、黨小組的組織生活、帶頭落實(shí)講黨課制度、帶頭參加黨支部主題黨日活動(dòng)。

2、通過(guò)黨員e家平臺(tái)、學(xué)校信息內(nèi)外網(wǎng)、各支部微信學(xué)習(xí)群等多方位立體平臺(tái),實(shí)行“智能式”的學(xué)習(xí),及時(shí)推送“十九大”、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育學(xué)習(xí)知識(shí)和最新動(dòng)態(tài),做到學(xué)習(xí)教育全覆蓋。

3、建立一線考察干部機(jī)制,通過(guò)收集“責(zé)任清單”、掌握“問(wèn)題清單”以及核實(shí)“成績(jī)單”的辦法,激勵(lì)引導(dǎo)中層干部沉到一線,成功舉辦。,學(xué)校被評(píng)為文明單位,干部精氣神得到有效提升。

(二)以組織建設(shè)為基礎(chǔ),筑牢戰(zhàn)斗堡壘。

1、結(jié)合學(xué)校實(shí)際制定黨建工作計(jì)劃,明確各支部全年黨建工作職責(zé)和目標(biāo),推進(jìn)黨建工作有條不紊的開(kāi)展。

2、嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度,堅(jiān)持每月組織召開(kāi)支委會(huì)及支部大會(huì),檢查督促各支部做好“三會(huì)一課”的落實(shí)。

3、做好黨員發(fā)展工作,。。年。。位預(yù)備黨員如期轉(zhuǎn)正,。位入黨積極分子發(fā)展為預(yù)備黨員,不斷壯大黨員隊(duì)伍。嚴(yán)格按照黨費(fèi)收繳規(guī)定,落實(shí)好黨費(fèi)收繳管理工作,確保黨費(fèi)收繳按時(shí)、足額,并及時(shí)上交。

(三)以主題教育為契機(jī),推進(jìn)“紅色領(lǐng)航”工程。

1、開(kāi)展支部主題黨日活動(dòng)。與。。社區(qū)、科技館等基地簽訂協(xié)議,開(kāi)展“學(xué)俊波、我踐行”服務(wù)活動(dòng),用實(shí)際行動(dòng)向廖俊波同志學(xué)習(xí),踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。七一實(shí)地參觀革命舊址等紅色教育基地開(kāi)展學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。

2、推進(jìn)黨員志愿服務(wù)行動(dòng)。實(shí)現(xiàn)黨支部和黨員志愿服務(wù)注冊(cè)率達(dá)到100%,各支部每月至少集中開(kāi)展一次黨員志愿服務(wù)行動(dòng),目前已開(kāi)展了交通文明勸導(dǎo)、市容市貌維護(hù)、有序擺放共享單車、黨員家訪、精準(zhǔn)扶貧中黨員志愿捐款及給貧困戶送溫暖、服務(wù)“耕耘杯”運(yùn)動(dòng)會(huì)等多項(xiàng)志愿服務(wù)活動(dòng)。形式多樣,受到社會(huì)的贊譽(yù)。

3、創(chuàng)建學(xué)校黨建特色,提升黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)。()我校即將退休,卻依然活躍在班主任的工作崗位上,默默耕耘在教學(xué)一線的。。老師被授予“黨員標(biāo)兵”榮譽(yù)稱號(hào);以滿腔的熱情,全身心為師生服務(wù)、為學(xué)校發(fā)展服務(wù)的總務(wù)處被授予“黨員先鋒崗”榮譽(yù)稱號(hào),激發(fā)廣大黨員內(nèi)在動(dòng)力。

二、存在的問(wèn)題。

(一)對(duì)學(xué)校黨建工作研究不夠。

由于學(xué)校事務(wù)繁忙,又擔(dān)任高三畢業(yè)班教學(xué)及管理工作,時(shí)間局限,學(xué)習(xí)黨建新理論、新知識(shí)不經(jīng)常、不深入、不系統(tǒng)。對(duì)學(xué)校黨建工作中存在的問(wèn)題準(zhǔn)備不夠充分,推動(dòng)加強(qiáng)黨建工作與學(xué)校教育教學(xué)工作融合得不夠。

(二)抓各支部黨建工作力度還不夠大。

對(duì)黨建工作雖有安排部署,但督促落實(shí)仍然有待加強(qiáng),個(gè)別黨支部仍然存在重業(yè)務(wù)、輕黨務(wù)的現(xiàn)象,部分支委對(duì)黨建工作重視不夠,不熟悉黨建工作,使得各支部黨建工作進(jìn)展不平衡,成效不夠明顯。

(三)工作方法創(chuàng)新不夠。

黨建工作載體不夠豐富,教育形式相對(duì)單調(diào),僅停留在學(xué)習(xí)、上黨課、組織生活會(huì)等固有模式,日常黨建工作創(chuàng)新不夠,缺少總結(jié)提高,沒(méi)能形成良好工作模式。

(四)對(duì)黨員干部的生活關(guān)心不夠。

與黨員干部的交心談心做的還不夠到位,對(duì)黨員干部的工作情況抓得緊,但在生活家庭和思想上關(guān)心得不夠,尤其對(duì)待問(wèn)題黨員的思想工作缺乏有效的辦法。

(五)支部戰(zhàn)斗堡壘作用凸顯不強(qiáng)。

主要表現(xiàn)在宣傳政策、凝心聚力、服務(wù)群眾意識(shí)和能力還不強(qiáng)。開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)氛圍不濃。在民主生活會(huì)上是優(yōu)點(diǎn)談得多,自我批評(píng)、互相批評(píng)的少,開(kāi)展積極健康的'思想交流氣氛不濃。

三、下一步工作打算。

下一步校黨委將按照市委教育工委的部署精神,扎實(shí)推進(jìn)主題學(xué)習(xí)實(shí)踐,從嚴(yán)治黨。

(一)強(qiáng)化第一責(zé)任人意識(shí)。

切實(shí)擔(dān)負(fù)起黨建第一責(zé)任人的職責(zé),切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念,變黨建工作“要我抓”為“我要抓”,主動(dòng)給黨務(wù)干部交任務(wù)、指方向、壓擔(dān)子。充分調(diào)動(dòng)他們工作的積極性,關(guān)心他們的學(xué)習(xí)、工作和生活,經(jīng)常向黨務(wù)干部了解情況,檢查問(wèn)題。

(二)創(chuàng)新求實(shí)抓好黨建工作。

搞好調(diào)查研究,掌握第一手資料,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),科學(xué)分析和正確估量學(xué)校黨建面臨的新情況,探索和創(chuàng)新黨建工作的新思路、新辦法、新形式、新途徑,不斷增強(qiáng)學(xué)校黨建工作的針對(duì)性、實(shí)效性、科學(xué)性和活力。

(三)增強(qiáng)各支部的戰(zhàn)斗力。

1、堅(jiān)持以制度建設(shè)為抓手,強(qiáng)化校黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用,依托支部做好學(xué)校黨建工作。堅(jiān)持建立健全管理機(jī)制,對(duì)黨建工作進(jìn)行規(guī)范化管理,突出落實(shí)黨建工作責(zé)任制,并進(jìn)一步明確支部工作的職責(zé)和內(nèi)容,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

2、積極將黨建工作融入學(xué)校教育教學(xué)工作,堅(jiān)持把黨建工作與學(xué)校教育教學(xué)工作納入統(tǒng)一管理,加強(qiáng)日??偨Y(jié)和考核,從根本上解決“兩張皮”的問(wèn)題。

3、進(jìn)一步加大對(duì)支委的培養(yǎng),加強(qiáng)黨員的思想政治教育力度,著力打造一支高素質(zhì)的黨員隊(duì)伍,引導(dǎo)全體黨員積極發(fā)揮先鋒示范作用,帶領(lǐng)廣大黨員干部在各自崗位上作出貢獻(xiàn),推動(dòng)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。

今后校黨委將一如既往繼續(xù)堅(jiān)持把抓黨建工作擺在重要位置,緊跟中央、省市委及教工委的部署,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神,立足學(xué)校實(shí)際,不忘初心,牢記使命,以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài),開(kāi)創(chuàng)學(xué)校黨建工作和教育教學(xué)工作科學(xué)發(fā)展新局面!

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇六

一年來(lái),在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部的具體指導(dǎo)下,_____鄉(xiāng)黨委以認(rèn)真開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī),牢固樹(shù)立?圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展?的工作理念,著眼發(fā)展、強(qiáng)化保障,注重創(chuàng)新、健全機(jī)制,基層黨建工作科學(xué)化水平不斷提高,為推動(dòng)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展,實(shí)現(xiàn)?十二五?圓滿收官提供強(qiáng)有力的組織保障的同時(shí),為實(shí)現(xiàn)?十三五?順利開(kāi)局提供堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一、切實(shí)做好“五抓”,確保基層黨建工作取得實(shí)效。

頭整改落實(shí),抓好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)。帶頭制定出全鄉(xiāng)的教育實(shí)踐活動(dòng)的開(kāi)展方案,主持起草了黨委班子的對(duì)照檢查材料與問(wèn)題清單,并逐一審核了鄉(xiāng)黨委班子成員的對(duì)照檢查材料與問(wèn)題清單,并提出修改意見(jiàn)進(jìn)行反復(fù)修改,帶頭深入村黨總支指導(dǎo)好村黨總支、支部的教育實(shí)踐活動(dòng)。四是堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。對(duì)各項(xiàng)工作,有布置必有檢查,有檢查必有通報(bào),對(duì)出現(xiàn)問(wèn)題以及任務(wù)完成不及時(shí)、不達(dá)標(biāo)的黨員干部及時(shí)進(jìn)行批評(píng)勸誡,幫助他們分析原因、改進(jìn)方法,嚴(yán)肅了工作紀(jì)律,使全鄉(xiāng)黨員干部隊(duì)伍風(fēng)正氣順、紀(jì)律嚴(yán)明。

(二)抓根源,求實(shí)效,扎實(shí)開(kāi)展軟弱渙散基層黨組織整頓工作。

在__村軟弱渙散基層黨組織整頓建設(shè)工作中,鄉(xiāng)黨委班子狠。

上開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),共同查找村黨總支及個(gè)人存在問(wèn)題,找準(zhǔn)導(dǎo)致軟弱渙散的原因。根據(jù)存在問(wèn)題及原因制定加強(qiáng)班子建設(shè)對(duì)策建議,并加以落實(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)。三是狠抓黨員發(fā)展工作。扎實(shí)開(kāi)展“三個(gè)培養(yǎng)”工作,著力把農(nóng)村致富能人、科技能手、有群眾基礎(chǔ)、政治素質(zhì)強(qiáng)、發(fā)展能力強(qiáng)和帶頭致富能力強(qiáng)的愿干事、能干事、會(huì)干事的優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員,發(fā)展黨員2名。四是建立長(zhǎng)效工作機(jī)制。建立值班制度,村干部及幾大員實(shí)行輪流值班,每天由1名村干部帶班、1名人員值班,群眾到村辦事基本上能找到人,鄉(xiāng)黨委、政府安排部署的工作有效落實(shí),民情民意得到及時(shí)上報(bào)解決;建立會(huì)議學(xué)習(xí)制度,每月上旬召開(kāi)會(huì)議,通報(bào)情況,學(xué)習(xí)交流,使村“兩委”工作關(guān)系協(xié)調(diào),村干部關(guān)系融洽,干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍逐步形成。

(三)抓創(chuàng)新,顯亮點(diǎn),加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。

村家庭黨校?4項(xiàng)功能,即?黨員活動(dòng)室、為民服務(wù)點(diǎn)、‘農(nóng)村家庭黨校’、黨代表工作室?,從而形成一室多用?四位一體?農(nóng)村基層服務(wù)陣地。截止今年12月份,全鄉(xiāng)已建成自然村活動(dòng)場(chǎng)所7個(gè)、?農(nóng)村家庭黨校?37個(gè),實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)44個(gè)自然村(組)服務(wù)陣地全覆蓋。二是提升服務(wù)平臺(tái),提高辦事效率。在鄉(xiāng)人民政府大廳設(shè)立了為民服務(wù)中心,12個(gè)鄉(xiāng)級(jí)部門進(jìn)駐中心,實(shí)行集中辦公,6個(gè)村均設(shè)立村級(jí)為民服務(wù)站,開(kāi)通?一站式?網(wǎng)絡(luò)辦結(jié)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)了鄉(xiāng)級(jí)與村級(jí)的無(wú)縫對(duì)接,提高了服務(wù)群眾的效率。三是服務(wù)關(guān)口下移,最大限度方便群眾。給群眾開(kāi)展代辦服務(wù),將服務(wù)關(guān)口下移,鄉(xiāng)村兩級(jí)干部的服務(wù)主動(dòng)意識(shí)大大提高,工作積極性也明顯增強(qiáng)。截至今年11月份,已開(kāi)展定點(diǎn)服務(wù)25批次、開(kāi)展代辦服務(wù)120余次,為黨員群眾代辦事項(xiàng)210余件,最大限度的方便群眾辦事。四是?紅色信貸?工作順利開(kāi)展。在__村試點(diǎn)開(kāi)展了?紅色信貸?工作,共有5名黨員申請(qǐng)到50萬(wàn)元的?紅色信貸?,主要用于發(fā)展養(yǎng)殖、烤煙、魔芋、水果、中草藥等,解決了黨員群眾致富資金缺乏,渠道狹窄的問(wèn)題,充分發(fā)揮了黨員在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上的帶頭示范作用以及基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮。

(四)抓管理,重培育,嚴(yán)格基層黨員教育管理。

的組織生活會(huì),虛心聽(tīng)取了其他黨員同志的批評(píng),自覺(jué)接受黨組織監(jiān)督。二是嚴(yán)格督導(dǎo)落實(shí)?三會(huì)一課?、黨員黨性定期分析等制度。鄉(xiāng)黨委班子成員帶頭深入掛鉤村黨總支、黨支部指導(dǎo)?三會(huì)一課?開(kāi)展,豐富廣大黨員、干部的黨性知識(shí),增強(qiáng)黨的紀(jì)律性,截止11月份,今年鄉(xiāng)黨委班子成員共督導(dǎo)基層?三會(huì)?72次,講黨課12次。三是嚴(yán)格發(fā)展黨員程序。嚴(yán)格按照新十六字方針和《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員細(xì)則》規(guī)范發(fā)展黨員程序,今年共發(fā)展預(yù)備黨員23名,其中:女黨員7人,少數(shù)民族19人,35歲以下19人。四是抓好民主評(píng)議。高度重視民主評(píng)議黨員和處臵不合格黨員工作,專門審定了實(shí)施方案和預(yù)審情況,從嚴(yán)督導(dǎo)落實(shí)有關(guān)工作。全鄉(xiāng)6個(gè)村、中學(xué)支部、機(jī)關(guān)支部共測(cè)評(píng)出“好”、“一般”、“差”黨員分別為379人、142人、19人。根據(jù)評(píng)議情況,全鄉(xiāng)共處臵1名不合格黨員,處臵意見(jiàn)為限期改正。五是強(qiáng)化基層力量。牢固樹(shù)立重視基層、服務(wù)基層的導(dǎo)向,著力管好?大學(xué)生村官?、新農(nóng)村指導(dǎo)員、常務(wù)書(shū)記這一特殊隊(duì)伍,定期對(duì)這一群體進(jìn)行談話,工作問(wèn)效,促進(jìn)其帶動(dòng)基層黨組織提高服務(wù)水平。

放機(jī)、書(shū)報(bào)架等設(shè)備,并定期配送學(xué)習(xí)資料,以確保服務(wù)陣地日常工作正常開(kāi)展。二是不折不扣的落實(shí)村干部工資待遇。按時(shí)足額發(fā)放村干部,支書(shū)主任一肩挑的每人每月1560元,單設(shè)的村干部每人每月1500元,副職每人每月1300元,村民小組長(zhǎng)和黨小組長(zhǎng)每人每年600元。兌現(xiàn)每村每年2萬(wàn)元黨建工作經(jīng)費(fèi),規(guī)范管理和使用村黨組織工作經(jīng)費(fèi),做到賬目清晰,程序規(guī)范,使用合理,發(fā)放及時(shí)。黨費(fèi)收繳、管理和使用做到有據(jù)可查,管理規(guī)范。

二、深挖根源,全面剖析存在問(wèn)題。

(一)部分村黨組織負(fù)責(zé)人履職不到位,基層黨組織凝聚力不夠強(qiáng)。

存在問(wèn)題:全鄉(xiāng)6個(gè)村黨總支、16個(gè)下設(shè)黨支部,有個(gè)別村黨總支、支部負(fù)責(zé)人履職不到位,尤其是下設(shè)支部的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不夠,凡事就交給村黨總支來(lái)辦理,弱化了基層黨支部的職能,進(jìn)一步導(dǎo)致了基層黨組織的凝聚力不強(qiáng),黨員紀(jì)律性弱化,甚至?xí)霈F(xiàn)重個(gè)人利益輕群體利益的現(xiàn)象。

問(wèn)題產(chǎn)生的原因:主要是因?yàn)椴糠贮h組織負(fù)責(zé)人?主業(yè)?意識(shí)不強(qiáng),少數(shù)基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是?一把手?沒(méi)有把黨建作為?主業(yè)?,錯(cuò)誤地認(rèn)為黨建是務(wù)虛的,經(jīng)濟(jì)抓好了才能出政績(jī),導(dǎo)致抓黨建的積極性不高,責(zé)任不明確、措施不到位、局面打不開(kāi)。

(二)黨員培訓(xùn)教育制度不夠完善,培訓(xùn)的力度有待提高。

存在問(wèn)題:一是基層黨組織培訓(xùn)教育制度落實(shí)不夠完善,部分黨總支、支部沒(méi)有將組織教育納入支部重要議事日程,存在重工作、輕學(xué)習(xí)、?以抄代學(xué)?的現(xiàn)象,比如在今年的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中,有的黨員撰寫(xiě)學(xué)習(xí)筆記,只是照搬照抄,沒(méi)有達(dá)到學(xué)習(xí)的目的;二是對(duì)全鄉(xiāng)83名流動(dòng)黨員的跟蹤教育系統(tǒng)性不夠,教育管理主要采取?業(yè)余、小型、分散?等方式進(jìn)行,鄉(xiāng)黨委目前仍有近20%的流動(dòng)黨員的動(dòng)向掌握不及時(shí),不詳細(xì),流動(dòng)黨員也難以通過(guò)黨內(nèi)渠道及時(shí)了解黨的方針政策和決定決議。

問(wèn)題產(chǎn)生的原因:一是基層黨組織開(kāi)展學(xué)習(xí)時(shí)沒(méi)有把學(xué)習(xí)同本組織實(shí)際和個(gè)人思想改造緊密相結(jié)合,特別是個(gè)別黨組織對(duì)組織生活制度抓的不實(shí),流于形式。二是在抓黨員思想教育中,不注重對(duì)黨員的集中學(xué)習(xí),缺乏?三觀?的教育引導(dǎo),加上平時(shí)缺乏對(duì)科學(xué)文化、基本技能、法制理念、文化素養(yǎng)的教育,使得一些黨員對(duì)政治學(xué)習(xí)興趣不濃,導(dǎo)致業(yè)務(wù)理論一知半解,工作水平和能力水平,思想觀念陳舊落后,宗旨意識(shí)有所淡化。

(三)村集體經(jīng)濟(jì)薄弱,無(wú)錢辦事現(xiàn)象突出。

存在問(wèn)題:全鄉(xiāng)6個(gè)村,均為空殼村,沒(méi)有任何村集體經(jīng)濟(jì)收入,各村想自行發(fā)展產(chǎn)業(yè)或者改善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)變得步履維艱,必須依靠鄉(xiāng)黨委政府給予支持或者上級(jí)協(xié)調(diào)項(xiàng)目,久而久之,基層辦事?等、靠、要?的現(xiàn)象開(kāi)始出現(xiàn)反彈。

問(wèn)題產(chǎn)生的原因:一是因?yàn)猷l(xiāng)村兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)缺乏發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)的方法,存在畏難情緒,比如,今年3月份,由縣委組織部牽頭,工商、發(fā)改、水利等八個(gè)部門聯(lián)合,在全縣范圍內(nèi)開(kāi)展了?合作股份?工作,鄉(xiāng)黨委經(jīng)過(guò)研究,決定在__村開(kāi)展,經(jīng)過(guò)探索思考,決定以種植魔芋為載體,建立公司+合作社+農(nóng)戶的發(fā)展模式來(lái)發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì),但是由于存在畏難情緒,該項(xiàng)工作一直沒(méi)有取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。二是缺乏資金、人才、技術(shù)等客觀條件,難以立足資源優(yōu)勢(shì)求發(fā)展,_____地處高寒山區(qū),產(chǎn)業(yè)發(fā)展以種養(yǎng)殖為支柱,經(jīng)濟(jì)總量小,加之缺乏大項(xiàng)目支撐,更沒(méi)有企業(yè)來(lái)投資,導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后,尤其是村集體經(jīng)濟(jì)建設(shè),可以說(shuō)沒(méi)有取得任何突破。

(四)基層黨員開(kāi)展活動(dòng)的場(chǎng)地不夠,活動(dòng)開(kāi)展不經(jīng)常。

存在問(wèn)題:從去年11月份開(kāi)始,鄉(xiāng)黨委就著手在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)建設(shè)集黨員活動(dòng)室、為民服務(wù)點(diǎn)、?農(nóng)村家庭黨校?、黨代表工作室”為一身,一室多用的“四位一體”農(nóng)村基層服務(wù)陣地,現(xiàn)已實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)44個(gè)自然村全覆蓋,但是我們?nèi)l(xiāng)26個(gè)基層黨組織,594名黨員在全鄉(xiāng)62個(gè)村民小組里都有分布,居住得比較分散,距離鄉(xiāng)黨委又比較遠(yuǎn),比如星源村的下落星小組,距離鄉(xiāng)政府30多公里,好多時(shí)候要辦事情或者開(kāi)展活動(dòng),黨員群眾很難集中在一起,部分黨員甚至還報(bào)有“各人自管門前雪,不管他人瓦上霜”的態(tài)度。

問(wèn)題產(chǎn)生的原因:一是主要源于黨委與基層黨組織的統(tǒng)籌意。

識(shí)與超前謀劃意識(shí)不夠高,開(kāi)展陣地建設(shè)工作,見(jiàn)子打子,政策偏向于人口分布較多的自然村,群眾分散的地方則有些忽視;二是因?yàn)猷l(xiāng)財(cái)力困難,群眾自發(fā)建設(shè)意識(shí)較低,自“四位一體”工作創(chuàng)建以來(lái),全鄉(xiāng)已投入了超過(guò)50萬(wàn)元的資金,建成了44個(gè)活動(dòng)陣地,由于鄉(xiāng)財(cái)政有限,要進(jìn)一步增加數(shù)量,需要得到上級(jí)部門的支持與廣大群眾的自發(fā)性。

(五)黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)不夠高,黨員組織歸屬感不夠強(qiáng)。

存在問(wèn)題:一是部分黨員對(duì)黨組織的歸屬感下降,個(gè)別黨員認(rèn)為自己的黨員身份只是一頂帽子,可戴可不戴,沒(méi)有履行好黨員義務(wù),尤其是那些長(zhǎng)期外出的流動(dòng)黨員,有的拒絕留下聯(lián)系方式,黨組織對(duì)其具體去向、參加組織生活的情況難以掌握;二是不少黨員反映,黨員遇到困難和年老多病時(shí),基層黨組織又無(wú)力幫助或很少過(guò)問(wèn),讓一些老黨員感到傷心、無(wú)奈;三是部分黨員作用發(fā)揮不充分,帶頭表率作用不明顯;四是黨員隊(duì)伍年齡老化,文化素質(zhì)偏低,黨員老齡化現(xiàn)象在我鄉(xiāng)農(nóng)村比較突出,目前全鄉(xiāng),594名黨員,60歲以上黨員79名,比例達(dá)13.3%,40歲至60歲黨員比例較大,超過(guò)50%,個(gè)別村40歲以下黨員已出現(xiàn)斷層,而所有農(nóng)村黨員中初中及以下學(xué)歷依然占絕大多數(shù),學(xué)歷水平普遍較低。

問(wèn)題產(chǎn)生的原因:一是基層黨組織對(duì)黨員隊(duì)伍的日常管理不夠嚴(yán),日常關(guān)心不夠多,導(dǎo)致部分黨員的組織歸屬感下降,不在乎自身的黨員身份;二是針對(duì)那些遇到困難和年老多病的黨員,基層黨組織缺乏有效的幫扶機(jī)制與必要的幫扶資金,導(dǎo)致困難難以得到及時(shí)解決;三是黨組織為黨員發(fā)揮作用創(chuàng)造條件不夠,特別是在社會(huì)公益性服務(wù)中發(fā)揮作用較少,致使部分黨員,尤其是自身能力偏弱部分黨員,不愿發(fā)揮先鋒模范作用,其表現(xiàn)跟普通群眾差不多甚至不如普通群眾,難以發(fā)揮作用。

三、統(tǒng)籌兼顧,超前謀劃好下一步工作。

在當(dāng)前和今后工作中,鄉(xiāng)黨委將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的、十八屆三中和四中全會(huì)、系列重要講話精神,牢固樹(shù)立正確的政績(jī)觀,嚴(yán)格落實(shí)?第一責(zé)任人?的政治責(zé)任,一心一意謀發(fā)展、聚精會(huì)神抓黨建,為全面深化基層改革,推進(jìn)美麗彝鄉(xiāng)跨越發(fā)展供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

任務(wù),要堅(jiān)持把早選苗作為加強(qiáng)黨支部書(shū)記隊(duì)伍建設(shè)的?活水源頭?。從開(kāi)始,每年將結(jié)合工作檢查、干部職工述職、各村輪流召開(kāi)工作推進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)等工作,對(duì)各類干部的發(fā)展方向、發(fā)展?jié)摿M(jìn)行一次綜合分析,確定黨支部正副書(shū)記的培養(yǎng)對(duì)象,建立檔案,并吸收到支部中來(lái),豐富黨內(nèi)生活,增強(qiáng)做黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),切實(shí)做到好中選優(yōu),真正把那些政治理論素質(zhì)、思想道德素質(zhì)、本職業(yè)務(wù)素質(zhì)、組織領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)突出的干部放到基層黨支部書(shū)記崗位,不用過(guò)渡性、照顧性和在其他崗位不能勝任的干部,保證有一個(gè)好的基礎(chǔ)和較高的起點(diǎn)。在貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策方面,要通過(guò)基層黨總支、支部第一責(zé)任人向全體黨員和群眾進(jìn)行灌輸,帶領(lǐng)大家付諸行動(dòng)。鄉(xiāng)黨委要定期組織領(lǐng)導(dǎo)班子專題學(xué)習(xí),堅(jiān)持每年一次專題民主生活會(huì)制度,堅(jiān)持每半年對(duì)班子運(yùn)行情況特別是思想政治建設(shè)情況進(jìn)行一次分析,及時(shí)解決存在的突出問(wèn)題;要按照鄉(xiāng)村兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子所承擔(dān)的法定職能及相關(guān)要求,分別確定班子每個(gè)崗位的職位規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),在此基礎(chǔ)上,健全客觀公正的干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制,增強(qiáng)干部考核評(píng)價(jià)工作的嚴(yán)肅性和實(shí)效性,同時(shí)進(jìn)一步健全干部管理監(jiān)督機(jī)制。

要開(kāi)展黨務(wù)干部培訓(xùn)和大規(guī)模培訓(xùn)黨員工作,分級(jí)、分層、分類、分領(lǐng)域?qū)θl(xiāng)黨務(wù)干部、村黨支部書(shū)記、黨員普遍輪訓(xùn)一次;要加強(qiáng)對(duì)黨員理想信念教育的分類指導(dǎo),對(duì)農(nóng)村黨員,要特別重視加強(qiáng)黨在農(nóng)村的政策教育;要充分發(fā)揮?四位一體?中黨員活動(dòng)室與農(nóng)村家庭黨校的作用,每月組織農(nóng)村黨支部開(kāi)展1至2次集中學(xué)習(xí),要充分運(yùn)用典型對(duì)黨員進(jìn)行教育,不斷提高黨員隊(duì)伍思想政治素質(zhì)。要鼓勵(lì)農(nóng)村黨員帶頭致富,做農(nóng)村政策的宣傳員,農(nóng)村致富的示范員,為農(nóng)民群眾及時(shí)、準(zhǔn)確地提供各種政策信息、科技信息等,做發(fā)展經(jīng)濟(jì)的服務(wù)員,幫助農(nóng)民解決致富的各種問(wèn)題。

(三)進(jìn)一步創(chuàng)新村集體經(jīng)濟(jì)建設(shè),開(kāi)創(chuàng)村集體經(jīng)濟(jì)收益新局面。

下步工作中,鄉(xiāng)黨委將以發(fā)展壯大本村集體經(jīng)濟(jì)為總目標(biāo),以強(qiáng)化基層服務(wù)型黨組織建設(shè)重點(diǎn),整合資源,因地制宜,大膽探索,穩(wěn)步發(fā)展,在全面提升本村基層黨組織服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾、服務(wù)黨員能力的同時(shí),使6個(gè)村組織的自我發(fā)展能力得到顯著增強(qiáng)。以__村小流域綜合治理項(xiàng)目實(shí)施及__片區(qū)土地整改項(xiàng)目建設(shè)為重要契機(jī),計(jì)劃于20率先在__村開(kāi)展“合作股份”工作,在全鄉(xiāng)6個(gè)村范圍內(nèi)大力推廣實(shí)施,力爭(zhēng)到底,使全鄉(xiāng)各村的村集體經(jīng)濟(jì)收入達(dá)到50000元,在發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)略上達(dá)到“一年出做法,兩年出成效,三年求突破”,打開(kāi)村集體經(jīng)濟(jì)建設(shè)的新局面。

(四)進(jìn)一步加大基層服務(wù)陣地建設(shè),增強(qiáng)基層組織凝聚力。

為繼續(xù)推進(jìn)活動(dòng)場(chǎng)所向自然村(組)延伸建設(shè),解決農(nóng)村黨員集中學(xué)習(xí)難、日常活動(dòng)開(kāi)展難、經(jīng)常性培訓(xùn)難的“三難”問(wèn)題,豐富群眾精神文化生活,鄉(xiāng)黨委、政府在已建成的7個(gè)自然村(組)活動(dòng)場(chǎng)所基礎(chǔ)上,超前謀劃,精心選址,計(jì)劃年新建星源背陰、__小村、__上村、_____立勿、開(kāi)明青樹(shù)和開(kāi)明魯邑6個(gè)自然村活動(dòng)場(chǎng)所。計(jì)劃投入資金64萬(wàn)元,采取鄉(xiāng)級(jí)負(fù)擔(dān)20%,村級(jí)負(fù)擔(dān)20%,群眾自籌20%,申請(qǐng)上級(jí)補(bǔ)助40%的方式進(jìn)行,統(tǒng)一建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),建筑面積不低于120平方米的自然村活動(dòng)場(chǎng)所4個(gè),建筑面積為160平方米的自然村活動(dòng)場(chǎng)所2個(gè)。建成后可覆蓋12個(gè)村民小組452戶1742人、92名黨員。將進(jìn)一步豐富周邊黨員群眾的文化生活,改善群眾生產(chǎn)條件,在宣傳黨的路線方針政策、科技培訓(xùn)、開(kāi)會(huì)議事、群眾活動(dòng)等方面將發(fā)揮重要作用,通過(guò)組織開(kāi)展收集受理民情民意、村民議事辦事、黨員群眾培訓(xùn)等豐富多樣的集體活動(dòng),成為黨員群眾學(xué)習(xí)活動(dòng)陣地、民情聯(lián)絡(luò)站、村民議事辦事場(chǎng)所、文化娛樂(lè)及密切黨群關(guān)系、增強(qiáng)基層組織凝聚力的重要平臺(tái),充分發(fā)揮正能量。

(五)進(jìn)一步持之以恒落實(shí)各項(xiàng)制度,優(yōu)化黨員干部結(jié)構(gòu)在抓好全鄉(xiāng)既定制度嚴(yán)格落實(shí)的同時(shí),進(jìn)一步建立健全務(wù)實(shí)管用的長(zhǎng)效機(jī)制,著力抓好落實(shí)。要繼續(xù)加大制度執(zhí)行力度,堅(jiān)決維護(hù)制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性,嚴(yán)格依制度用權(quán)、用制度管人、按制度辦事,堅(jiān)決糾正有令不行、有禁不止的各種行為,使各項(xiàng)制度真正發(fā)揮作用。嚴(yán)格按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求開(kāi)展發(fā)展黨員工作,繼續(xù)在優(yōu)化結(jié)構(gòu)上下功夫,不斷強(qiáng)化發(fā)展黨員的標(biāo)準(zhǔn)意識(shí)、程序意識(shí)和紀(jì)律意識(shí),嚴(yán)格控制發(fā)展速度,防止發(fā)展黨員“踩急剎車”現(xiàn)象。注重從新考錄公職人員、農(nóng)民和返鄉(xiāng)畢業(yè)大學(xué)生中發(fā)展黨員,提高婦女黨員比例,加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培訓(xùn)力度,爭(zhēng)取打造高質(zhì)量黨員隊(duì)伍。針對(duì)在群眾路線教育實(shí)踐過(guò)程中征求和查找問(wèn)題中發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié),要進(jìn)一步完善和落實(shí)好干部直接聯(lián)系群眾的有效機(jī)制、解決群眾反映強(qiáng)烈問(wèn)題的責(zé)任追究機(jī)制和黨員干部經(jīng)常受教育、永葆先進(jìn)性和純潔性的長(zhǎng)效機(jī)制,始終保持與群眾的血肉聯(lián)系,始終保持為民務(wù)實(shí)清廉的強(qiáng)大活力。

根據(jù)會(huì)議安排,我就履行基層黨建工作責(zé)任的有關(guān)情況進(jìn)行述職,不對(duì)之處敬請(qǐng)批評(píng)指正。

20__年,按照“________”的要求,我們始終堅(jiān)持“圍繞發(fā)展抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想,牢固樹(shù)立“抓好黨建是天職,不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職”的責(zé)任意識(shí),著眼于提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力,始終突出領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè);著眼于激發(fā)干部發(fā)展創(chuàng)業(yè)激情,始終突出干部隊(duì)伍建設(shè);著眼于強(qiáng)化干部開(kāi)拓創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)、勤政為民,始終突出作風(fēng)建設(shè);著眼于服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,始終突出黨建與發(fā)展相促進(jìn),用黨的建設(shè)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,用經(jīng)濟(jì)發(fā)展效果檢驗(yàn)黨建工作成效。今年,通過(guò)全市各級(jí)黨組織和廣大黨員干部群眾的努力,經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展仍保持了良好勢(shì)頭。預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值____億元,增長(zhǎng)____%,總量首次突破百億大關(guān);實(shí)現(xiàn)財(cái)政總收入___億元,地方財(cái)政收入___億元,再創(chuàng)歷史最好水平,實(shí)現(xiàn)了黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展共同促進(jìn)的目標(biāo)。

一、以加強(qiáng)基層組織建設(shè)年為抓手,開(kāi)創(chuàng)黨建工作新局面。

我們提出了“三抓三提升”的工作思路,強(qiáng)化重點(diǎn),狠抓落實(shí),全面提升了黨建工作水平。

第一,抓班子,提升領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展新能力。堅(jiān)持把選好配強(qiáng)班子作為。

提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力的核心內(nèi)容。以理論學(xué)習(xí)為重點(diǎn),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè);以宗旨教育為重點(diǎn),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子先進(jìn)性建設(shè);以狠抓工作落實(shí)為重點(diǎn),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè);以提升執(zhí)行力、創(chuàng)新力、凝聚力為重點(diǎn),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力建設(shè)。在市級(jí)班子建設(shè)上,注重堅(jiān)持黨的民主集中制,完善科學(xué)民主決策機(jī)制,強(qiáng)化分工負(fù)責(zé),充分聽(tīng)取班子成員意見(jiàn),調(diào)動(dòng)大家的工作積極性和主動(dòng)性,市委班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了較好體現(xiàn)。在基層班子建設(shè)上,按照結(jié)構(gòu)合理、梯次科學(xué)、專業(yè)配套、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、能職相稱的要求和積極探索讓優(yōu)秀干部脫穎而出的選拔機(jī)制,著力打造學(xué)習(xí)型、務(wù)實(shí)型、廉潔型和想干事、能干事、干成事的領(lǐng)導(dǎo)班子。今年,市委中心組專題學(xué)習(xí)10次,各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、部門黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)均在10次以上,舉辦專題講座100余場(chǎng);進(jìn)一步完善了市委工作制度、領(lǐng)導(dǎo)干部述職評(píng)議制度、科學(xué)民主決策制度、交心談心制度等制度;對(duì)___名干部進(jìn)行了任前、任中和卸任談話。

中錘煉干部,培養(yǎng)特別能戰(zhàn)斗的干部隊(duì)伍。把優(yōu)秀干部放到困難最多、矛盾最復(fù)雜的地方去實(shí)踐鍛煉,通過(guò)參與重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè),使干部意志在困難中得到磨練,本領(lǐng)在實(shí)踐中得到提高。四是堅(jiān)持從基層一線選拔干部,樹(shù)立正確用人導(dǎo)向。堅(jiān)持在推進(jìn)落實(shí)的工作中來(lái)培養(yǎng)干部,在攻堅(jiān)克難的實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)干部,以加快發(fā)展的業(yè)績(jī)來(lái)衡量、使用和提拔干部;尤其注重選拔那些長(zhǎng)期處在基層工作一線、埋頭做事不張揚(yáng)的干部,給他們干事創(chuàng)業(yè)的平臺(tái),在全市形成了以發(fā)展論功過(guò)、憑實(shí)績(jī)用干部的用人導(dǎo)向。

第三,抓機(jī)制,推動(dòng)發(fā)展實(shí)現(xiàn)新突破。始終堅(jiān)持把構(gòu)建科學(xué)機(jī)制作為推動(dòng)黨建工作的重要保證。一是進(jìn)一步完善黨建工作責(zé)任制。充實(shí)調(diào)整了市委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組例會(huì)和工作督查制度,實(shí)行基層黨建工作責(zé)任述職制度,強(qiáng)化市委班子和基層黨組織“一把手”工作責(zé)任制的落實(shí)。今年,市委召開(kāi)黨建工作調(diào)度會(huì)、黨建經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、鎮(zhèn)(鄉(xiāng))書(shū)記鎮(zhèn)長(zhǎng)座談會(huì)等20余次;由市委擔(dān)任組長(zhǎng),開(kāi)展黨建專項(xiàng)檢查4次,采取述思路與述結(jié)果相結(jié)合,組織黨組(黨委)書(shū)記向市委和本地、本單位黨員述職,著力抓好“一把手”的責(zé)任落實(shí)。二是進(jìn)一步完善村級(jí)組織工作經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。市財(cái)政專門預(yù)算5000萬(wàn)元資金,重點(diǎn)解決了村級(jí)組織運(yùn)行經(jīng)費(fèi)、農(nóng)民黨員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、村干部報(bào)酬、民選村干部養(yǎng)老保障等經(jīng)費(fèi)的落實(shí)。三是進(jìn)一步完善黨建聯(lián)系幫扶制度。進(jìn)一步深化“三進(jìn)三同”活動(dòng),完善市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)掛鎮(zhèn)、部門包村、干部駐點(diǎn)制度,組織市機(jī)關(guān)黨組織和黨員深入開(kāi)展農(nóng)村政教、結(jié)對(duì)幫扶、助農(nóng)促增收等活動(dòng),幫助村(居)黨組織理思路、抓管理、促發(fā)展。

二、以整頓干部作風(fēng)為重點(diǎn),提升黨風(fēng)廉政建設(shè)新水平。

加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨建工作第一責(zé)任人的重要職責(zé)。我們以轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)為重點(diǎn),落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為龍頭,通過(guò)規(guī)范從政行為,提高辦事效率,加快推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越發(fā)展。

一是大力整頓干部作風(fēng)紀(jì)律。市委把今年確定為“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”和“狠抓落實(shí)年”,著力解決干部小進(jìn)即滿、辦法不多、標(biāo)準(zhǔn)不高、作風(fēng)浮漂和少數(shù)單位缺乏大局觀念,部門利益至上,本位主義嚴(yán)重,服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),工作效率低下等與科學(xué)發(fā)展不符合、不適應(yīng)的突出問(wèn)題?;顒?dòng)開(kāi)展以來(lái),先后有300名黨員干部因“不作為”、“亂作為”、“慢作為”被問(wèn)責(zé)問(wèn)廉問(wèn)效,形成了“不干事不行、干不好不行、干慢了不行、亂干更不行”的良好氛圍,營(yíng)造了良好的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及責(zé)任追究制。認(rèn)真落實(shí)《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》和《實(shí)施綱要》。堅(jiān)持經(jīng)營(yíng)性土地招拍掛、建筑工程招投標(biāo)、政府集中采購(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)干部任期及離任經(jīng)濟(jì)審計(jì)等制度,實(shí)行打招呼、誡勉談話和重大事項(xiàng)報(bào)告等制度,規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為。針對(duì)干部濫辦酒席、干部參與賭博、公款大吃大喝、攀比購(gòu)車以及部門和行業(yè)服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)和“吃、拿、卡、要”等問(wèn)題,開(kāi)展了專項(xiàng)整治,取得了較好效果。

自己首先不做。在具體工作,嚴(yán)格“五個(gè)堅(jiān)持”:即堅(jiān)持只干不說(shuō),多干少說(shuō),腳踏實(shí)地,埋頭苦干;沒(méi)有搞所謂的“政績(jī)工程”和虛假政績(jī);堅(jiān)持不搞特殊化,住集體宿舍,在食堂就餐,下鄉(xiāng)一律輕車簡(jiǎn)從,除導(dǎo)向性工作外,不帶新聞?dòng)浾?堅(jiān)持講黨性、講原則、講團(tuán)結(jié),始終注重民主和科學(xué)決策;堅(jiān)持按照領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干規(guī)定行事,沒(méi)有收受下屬單位、企業(yè)或個(gè)人的“紅包”、禮金、有價(jià)證券和支付憑證,沒(méi)有插手過(guò)一起工程建設(shè)招投標(biāo),時(shí)刻從嚴(yán)要求配偶、子女及身邊工作人員,沒(méi)有耍特權(quán)、謀私利;堅(jiān)持選人用人標(biāo)準(zhǔn),憑實(shí)績(jī)、重公認(rèn)選用干部,沒(méi)有任人唯親,沒(méi)有買官賣官行為。自認(rèn)為做到了廉潔自律、廉潔從政。

總體來(lái)看,____年我市的基層黨建工作無(wú)論在促進(jìn)發(fā)展,維護(hù)穩(wěn)定,還是群眾評(píng)價(jià)上都有明顯進(jìn)步。但我的履職與省委的要求還有較大差距,與兄弟市(市、區(qū))相比仍有距離,工作中還存在不少問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:一是在履行黨建工作責(zé)任制上精力顯得不夠。市委明確了黨建工作指導(dǎo)思想,制定了工作規(guī)劃和措施,但由于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展壓力大,我在抓經(jīng)濟(jì)工作和黨建工作的精力分配上,客觀地存在偏重于抓經(jīng)濟(jì)工作。二是在抓黨建工作的督促落實(shí)上有差距。在黨建工作中,明確了具體要求,但由于總認(rèn)為班子中有一半的同志抓黨的建設(shè),以致對(duì)黨建工作安排部署的多,抓督促落實(shí)上做得還不夠。三是農(nóng)村基層組織建設(shè)顯得薄弱。雖然注重了硬件投入,做到了村村都有辦公陣地,但是,針對(duì)基層組織突出存在的黨員隊(duì)伍“三多一差”(年齡大的多、文化低的多、外出的多、雙帶能力差)現(xiàn)象和榮譽(yù)感不強(qiáng)、缺乏先進(jìn)性、村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)薄弱等問(wèn)題,工作的力度還不夠。

20,在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)及班子成員和全體干部職工的支持配合下,本人堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想及黨的十八精神為指導(dǎo),緊緊圍繞縣委的工作思路和中心工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委擴(kuò)大會(huì)議精神,以深入開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、干事型機(jī)關(guān)活動(dòng)為載體,不斷解放思想,求真務(wù)實(shí),服從大局,服務(wù)基層,以繼續(xù)抓好黨建促經(jīng)濟(jì)為主線,認(rèn)真開(kāi)展工作。作為_(kāi)____黨委“第一責(zé)任人”,現(xiàn)將局黨委黨建工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下:

一、履行黨建工作“第一責(zé)任人”的職責(zé)開(kāi)展工作情況。

(一)嚴(yán)格制度管理,強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督。作為黨建工作“第一責(zé)任人”,我在班子建設(shè)中堅(jiān)持以增強(qiáng)班子凝聚力,充分發(fā)揮班子成員主觀能動(dòng)性為核心,健全了黨委領(lǐng)導(dǎo)的分工責(zé)任制。制定完善了領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)和下基層工作制度、副職向黨政一把手專項(xiàng)述職報(bào)告制度等,并積極組織落實(shí)。定期召開(kāi)班子和各站所領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)席會(huì)議,研究工作進(jìn)展情況,查找不足,制定措施,部署階段性工作,做到工作有部署、有檢查、有落實(shí)。上任5個(gè)月以來(lái),我組織班子成員、各站所負(fù)責(zé)人召開(kāi)會(huì)議18次,下站所及鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層站所檢查指導(dǎo)工作16次。召開(kāi)黨建例會(huì)6次,緊緊圍繞_____業(yè)工作目標(biāo)任務(wù),突出抓黨建促進(jìn)業(yè)務(wù)工作。

(二)加強(qiáng)組織學(xué)習(xí),不斷提高干部隊(duì)伍素質(zhì)。從自身做起,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度,堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)同自學(xué)相結(jié)合的方式,經(jīng)常性地組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)路線、方針、政策、法律、法規(guī),更好地服務(wù)基層群眾,促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展,提高了班子成員的自身素質(zhì)和駕馭全局的能力。

(三)加大創(chuàng)新力度,不斷增強(qiáng)黨組織活力。一是以解放思想為出發(fā)點(diǎn),實(shí)現(xiàn)服務(wù)理念的創(chuàng)新。通過(guò)加強(qiáng)對(duì)干部職工服務(wù)觀念的教育,改變固有的思維方式,樹(shù)立起政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí),把思想統(tǒng)一到全局的中心工作上來(lái),力求務(wù)實(shí)高效,服務(wù)到位。二是以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為切入點(diǎn),實(shí)現(xiàn)高效服務(wù)的創(chuàng)新。從自身職能出發(fā),全面實(shí)行上門服務(wù)、誠(chéng)信服務(wù)以及首問(wèn)負(fù)責(zé)制,主動(dòng)為服務(wù)對(duì)象獻(xiàn)計(jì)出力,排憂解難,創(chuàng)新服務(wù)手段,完善服務(wù)措施,提高服務(wù)水平。三是以公平公正為著力點(diǎn),實(shí)現(xiàn)執(zhí)法手段的創(chuàng)新。四是以提高全體干部素質(zhì)為落腳點(diǎn),實(shí)現(xiàn)隊(duì)伍建設(shè)的創(chuàng)新。強(qiáng)化干部職工思想道德教育,要求大家講學(xué)習(xí)、講協(xié)作、講正直、講奉獻(xiàn)、講務(wù)實(shí)、講高效,重品行、做表率,為建設(shè)富足、生態(tài)、和諧新托里做出新貢獻(xiàn)。

(四)改進(jìn)工作作風(fēng),不斷提升執(zhí)政效能。一是加大日常督察力度,推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。為進(jìn)一步提升為農(nóng)牧民服務(wù)水平,提高工作效率,調(diào)動(dòng)廣大干部職工的工作積極性,推進(jìn)_____工作跨越式發(fā)展,制定了_____績(jī)效考核辦法,調(diào)整了_____督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組。自擔(dān)任_____黨委書(shū)記以來(lái),共督查各項(xiàng)_____工作30余次,有力的促進(jìn)了_____工作的發(fā)展。二是加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè),強(qiáng)化為民服務(wù)理念。今年,我局開(kāi)展了“托里縣機(jī)關(guān)干部十不準(zhǔn)”活動(dòng),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了機(jī)關(guān)工作作風(fēng),實(shí)行嚴(yán)格上下班簽名制度,領(lǐng)導(dǎo)帶頭作表率,強(qiáng)化了效能建設(shè),努力營(yíng)造高效、廉潔、便民的_____業(yè)發(fā)展內(nèi)環(huán)境。加強(qiáng)對(duì)養(yǎng)殖農(nóng)(牧)戶的指導(dǎo)和幫扶,制定推行了以“察民情、解民憂、順民心”為主要內(nèi)容的《_____系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部為民服務(wù)工作手冊(cè)》。三是完善管理制度,提升效能建設(shè)。進(jìn)一步完善工作制度、財(cái)務(wù)制度、信訪接待制度、聯(lián)系群眾制度和監(jiān)督檢查制度。同時(shí)按照民主集中制原則,健全了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律制度、黨風(fēng)廉政教育等一系列制度。在疫病防治、動(dòng)物及其產(chǎn)品衛(wèi)生監(jiān)督、草原補(bǔ)償發(fā)放等服務(wù)窗口單位全面推行了政務(wù)公開(kāi)和社會(huì)承諾服務(wù)。堅(jiān)持窗口單位服務(wù)人員持證上崗,做到了公開(kāi)、公正、公平,規(guī)范了窗口服務(wù)單位的工作程序,提高了_____干部依法行政的自覺(jué)性。我局目前沒(méi)有出現(xiàn)一起違反績(jī)效考核有關(guān)規(guī)定和違紀(jì)違法違規(guī)的行為。

把20牧民定居驗(yàn)收檢查檔案資料補(bǔ)充完整,并積極籌措資金,協(xié)調(diào)供電、供排水等部門拉電通水,確保204戶牧民盡早搬進(jìn)定居房;二是通過(guò)調(diào)研,積極協(xié)調(diào)和項(xiàng)目跑辦,為庫(kù)普鄉(xiāng)災(zāi)后重建94戶牧民解決配套建設(shè)棚圈資金280萬(wàn)元,切實(shí)解決了牲畜舍飼圈養(yǎng)問(wèn)題;三是在兌現(xiàn)發(fā)放各類強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)資金過(guò)程中,設(shè)立專項(xiàng)資金發(fā)放管理辦公室,經(jīng)過(guò)逐級(jí)審查驗(yàn)收并進(jìn)行公示,采取“一卡通”、“一卡通”等形式兌現(xiàn)發(fā)放,確保國(guó)家惠農(nóng)政策落實(shí)到農(nóng)牧民手上。四是以產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大為重點(diǎn),狠抓_____業(yè)服務(wù)組織隊(duì)伍建設(shè)。構(gòu)建一支關(guān)鍵時(shí)候能拉得出、用得上、打得贏的_____人才隊(duì)伍。

(五)、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展情況。

局黨委班子成員帶頭深入基層、深入群眾,廣泛征求群眾意見(jiàn),認(rèn)真梳理總結(jié)收集到的意見(jiàn)和建議,始終堅(jiān)持邊學(xué)邊查、立行立改,深入扎實(shí)推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng),針對(duì)存在的問(wèn)題和征求到的意見(jiàn)建議,及時(shí)研究制定整改措施,將責(zé)任落實(shí)到人。通過(guò)學(xué)習(xí)教育、聽(tīng)取意見(jiàn)等環(huán)節(jié)工作的開(kāi)展,進(jìn)一步深化了對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)的理解,提高貫徹黨的根本宗旨、執(zhí)行黨的群眾路線的自覺(jué)性和堅(jiān)定性,敢于擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為,有效提升了_____班子成員的整體責(zé)任感、使命感、緊迫感。

(六)、“訪民情惠民生聚民心”活動(dòng)落到實(shí)處。

今年,我局黨委共下派“三民”工作組干部26名,局黨委高度重視“三民”工作,及時(shí)召開(kāi)宣傳動(dòng)員會(huì),認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)文件精神,動(dòng)員黨員參加活動(dòng)。在工作組駐村之前,開(kāi)展消防安全、組織紀(jì)律等知識(shí)培訓(xùn)。駐村后,局黨委組織各站所多次進(jìn)行看望,先后為他們帶去了廚飲具、面粉、清油等。詳細(xì)詢問(wèn)他們的生活、食宿和工作開(kāi)展情況,督導(dǎo)“三民”工作組發(fā)揮“五員”,為農(nóng)牧民辦實(shí)事好事。一是發(fā)揮“調(diào)查員”。積極入戶調(diào)查走訪,了解農(nóng)牧民群眾關(guān)心的熱難點(diǎn)問(wèn)題,掌握村情民意。二是發(fā)揮“宣講員”。引導(dǎo)農(nóng)牧民維護(hù)社會(huì)平安和諧,倡導(dǎo)移風(fēng)易俗,提升文明素質(zhì)。宣傳_____法律法規(guī),提高牧民保護(hù)草原、科學(xué)牧畜意識(shí)。宣講教育實(shí)踐活動(dòng)知識(shí),提高牧民參與活動(dòng)的積極性。三是發(fā)揮“調(diào)解員”。成功化解了村民阿布力哈依爾和弟弟阿布西因兩人的財(cái)產(chǎn)糾紛矛盾。解決了牧民賽依特哈力和哈爾恒兩家的草場(chǎng)糾紛。四是發(fā)揮“幫扶員”。幫助牧民轉(zhuǎn)場(chǎng)。在春季轉(zhuǎn)場(chǎng)中,工作組主動(dòng)進(jìn)入缺少勞力的牧民家中幫助收拾行李、清點(diǎn)牲畜等。主動(dòng)免費(fèi)運(yùn)送行動(dòng)不便的困難家庭老人和孩子。幫助___等人家中因缺少勞力困難進(jìn)行絨山羊抓絨。五是發(fā)揮“引導(dǎo)員”。引導(dǎo)牧民科學(xué)養(yǎng)畜,促進(jìn)牧民增收;引導(dǎo)牧民引進(jìn)優(yōu)良的_____品種,拓寬農(nóng)牧民增收渠道;引導(dǎo)富裕勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移向縣城等周邊企業(yè)就業(yè),拓寬增收渠道,同時(shí)鼓勵(lì)大學(xué)生進(jìn)行特色創(chuàng)業(yè)。至目前,局領(lǐng)導(dǎo)2次對(duì)下派干部所住村隊(duì)進(jìn)行調(diào)研、座談,了解掌握村隊(duì)的情況及存在的困難,收集群眾關(guān)于對(duì)我縣_____方面的建議意見(jiàn),并對(duì)意見(jiàn)建議進(jìn)行梳理,制定幫扶計(jì)劃措施,切實(shí)使“三民”活動(dòng)落到實(shí)處。

三、廉潔自律情況。

作為黨委書(shū)記,我深知帶頭和表率是最具說(shuō)服力的行為,在日常生活和工作中,我堅(jiān)持用廉潔自律的規(guī)定約束自己,帶領(lǐng)班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨廉工作相關(guān)知識(shí)按照上級(jí)關(guān)于廉潔自律的規(guī)定,以身作則樹(shù)立良好形象。同時(shí),能夠認(rèn)真履行一崗雙責(zé),加強(qiáng)對(duì)全局黨廉工作的管理和檢查。做到及時(shí)公開(kāi)政務(wù)、財(cái)務(wù),以實(shí)際行動(dòng)取信于民,收到了良好的效果。

四、存在的不足及下一步工作計(jì)劃。

過(guò)去的工作,雖然取得了一定的成績(jī),但也還存在一些不足。一是制度落實(shí)不夠。平時(shí)抓落實(shí)少,個(gè)別支部對(duì)嚴(yán)格黨組織生活制度的重要意義缺乏足夠的認(rèn)識(shí)。主要表現(xiàn)在:基層黨組織雖然按照上級(jí)黨委要求制定了組織生活制度,但總認(rèn)為工作任務(wù)重,壓力大,少過(guò)一兩次組織生活問(wèn)題不大。二是措施不夠得力。工作落實(shí)局限于上傳下達(dá),個(gè)別支部開(kāi)展活動(dòng)形式比較死板,學(xué)習(xí)方式比較枯燥,一般只限于讀讀報(bào)紙,念念文件,照本宣科,效果較差,致使一些黨員理論學(xué)習(xí)興趣不濃厚,參與熱情不高。

年,我們將在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),開(kāi)拓進(jìn)取,勤奮工作,緊緊圍繞黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),抓重點(diǎn)、克難點(diǎn),推動(dòng)整體工作。力爭(zhēng)以更加出色的工作來(lái)回報(bào)縣委、政府以及全縣人民對(duì)我們的關(guān)心和支持,以高昂的斗志和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn),持續(xù)推動(dòng)托里縣_____基層黨組織建設(shè)邁向新的臺(tái)階!

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

本人扎實(shí)落實(shí)《xx加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)三年行動(dòng)實(shí)施方案》,深入貫徹落實(shí)黨的十九大及系列***精神,深入貫徹落實(shí)************系列重要講話及指示精神,貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線,堅(jiān)持把黨建融入我區(qū)社會(huì)建設(shè)發(fā)展大局。以城市管理機(jī)構(gòu)改革為契機(jī),不斷健全、優(yōu)化基層組織設(shè)置;以推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)、防疫防控、城市文明創(chuàng)建等重點(diǎn)工作為切入口,激發(fā)隊(duì)伍戰(zhàn)斗精神;以創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)為突破口,形成正面激勵(lì)效應(yīng);圍繞意識(shí)形態(tài)和黨風(fēng)廉政建設(shè),壓實(shí)管黨治黨政治責(zé)任,推動(dòng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)在基層落實(shí)?,F(xiàn)按照有關(guān)要求,就本人20xx年抓基層黨建的主要情況向大會(huì)作匯報(bào):

一、主要工作。

(一)持續(xù)強(qiáng)化隊(duì)伍思想政治建設(shè)。

一是推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育制度化、常態(tài)化。落實(shí)局黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度,全年組織黨委班子集中學(xué)習(xí)************系列重要指示及重要講話精神。

當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看x場(chǎng)/次。二是深入推進(jìn)政治理論宣講教育。結(jié)合防疫防控狙擊戰(zhàn)、志愿軍出國(guó)作戰(zhàn)70周年、深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)建立40周年、***五中***等專題,組織基層支部書(shū)記集中培訓(xùn)、局機(jī)關(guān)黨員集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)x場(chǎng)次。督導(dǎo)系統(tǒng)各支部開(kāi)展支部書(shū)記講黨課x多場(chǎng)/次,主題黨日、“三會(huì)一課”等xx多場(chǎng)/次。通過(guò)經(jīng)常性的政治理論宣講教育,以身作則影響帶動(dòng)系統(tǒng)黨員干部自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

(二)發(fā)揮戰(zhàn)斗精神,推進(jìn)攻堅(jiān)任務(wù)。

壓實(shí)組長(zhǎng)單位責(zé)任,脫貧攻堅(jiān)扎實(shí)推進(jìn)。20xx年為xx村提供路燈設(shè)備各xx套,共計(jì)xx套,解決當(dāng)?shù)匾归g出行難題。牽頭組織欄馬村幫扶單位自籌資金xxxx元,投入對(duì)該村貧困戶的節(jié)假日慰問(wèn)和支持該村養(yǎng)雞項(xiàng)目等。截至20xx年,我局對(duì)口幫扶的xx村全部實(shí)現(xiàn)安全住房、在校生教育補(bǔ)助、飲用水安全、貧困人口醫(yī)療救助等政策任務(wù),扶貧攻堅(jiān)工作取得扎實(shí)成效。

發(fā)揮黨員先鋒模范作用,打好城管戰(zhàn)線防疫防控狙擊戰(zhàn)。面對(duì)20xx年初防疫狙擊戰(zhàn)的緊急形勢(shì),迅速組建局黨委“xx黨旗紅黨員突擊梯隊(duì)”,帶領(lǐng)黨員投身防疫戰(zhàn)斗。防疫期間扎實(shí)落實(shí)城管戰(zhàn)線基層防疫防控任務(wù),累計(jì)出動(dòng)xx萬(wàn)多人次徹底整治全城臟亂差及衛(wèi)生死角xx多處;對(duì)各集貿(mào)市場(chǎng)、疏導(dǎo)區(qū)等高壓管控、嚴(yán)防死守。同時(shí),號(hào)召黨員向聯(lián)防聯(lián)控一線突擊:累計(jì)支援我區(qū)各重要卡口查疫防控xx人次;支援社區(qū)防疫宣傳、值守等近xx人次,安排xx名骨干助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)并取得顯著成效。

(三)扎根基層抓黨建,創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)。

夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ)。一是建立完善局系統(tǒng)黨務(wù)工作架構(gòu)。局機(jī)關(guān)成立組織辦公室專門跟進(jìn)黨委黨建、黨務(wù)工作,同時(shí)各支部調(diào)整配備專職黨務(wù)工作者,做到事有專執(zhí),確保了黨建各項(xiàng)指示號(hào)召及時(shí)有效傳達(dá)。二是強(qiáng)化基層支部陣地建設(shè)。落實(shí)經(jīng)費(fèi)保障,按照先易后難、分步實(shí)施原則,開(kāi)展x個(gè)執(zhí)法大隊(duì)黨支部黨員活動(dòng)室建設(shè),農(nóng)歷年前局黨委所有基層支部將全部實(shí)現(xiàn)黨員活動(dòng)室設(shè)置,落實(shí)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的“三年行動(dòng)”工作部署。

實(shí)施黨內(nèi)表彰,激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。以“七一”建黨周年為契機(jī),對(duì)兩年來(lái)表現(xiàn)優(yōu)秀的黨組織、個(gè)人和黨務(wù)工作者進(jìn)行推優(yōu)表彰,并對(duì)相關(guān)事跡予以宣揚(yáng)。認(rèn)真做好xx區(qū)委“不忘初心、牢記使命”主題教育先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀******員推薦工作,局系統(tǒng)x個(gè)基層支部和x名黨員分別獲主題教育先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀黨員稱號(hào)。

推進(jìn)機(jī)關(guān)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。x年x月底前組建城管局機(jī)關(guān)黨總支及所屬第一、第二兩個(gè)黨支部;x月底前完成原xx各黨組織改建——組建直接隸屬局黨委的xx個(gè)黨支部,并同步選優(yōu)配強(qiáng)各支部委員,始終牢牢保障局機(jī)關(guān)的組織建設(shè)和政治建設(shè),使黨委黨建工作不斷、秩序不亂。

慈嚴(yán)相濟(jì),落實(shí)黨內(nèi)關(guān)懷。年中,對(duì)基層隊(duì)伍中一名因個(gè)人經(jīng)濟(jì)等問(wèn)題多月不繳納黨費(fèi)、存在思想問(wèn)題的黨員進(jìn)行及時(shí)的探視慰問(wèn)和黨性教育。通過(guò)嚴(yán)明黨紀(jì)、動(dòng)之以情,終讓該黨員醒悟并恢復(fù)履行黨員義務(wù)。此外,積極組織黨員干部觀看《xxx》等愛(ài)黨愛(ài)國(guó)教育電影等,活躍組織文化建設(shè)。

活躍黨群共建,打造黨員志愿服務(wù)亮點(diǎn)。圍繞“人民至上”宗旨,結(jié)合城管工作重點(diǎn),組織文明共建垃圾分類、文明交通勸導(dǎo)、以及慰問(wèn)幫扶社區(qū)退役老兵、孤寡老人、參與防疫志愿服務(wù)等黨員志愿服務(wù)約xx場(chǎng)次,各支部參與志愿服務(wù)活動(dòng)的黨員達(dá)xx多人次。

(四)抓牢意識(shí)形態(tài)和黨廉建設(shè),壓實(shí)管黨治黨政治責(zé)任。

堅(jiān)持把政治學(xué)習(xí)納入黨建和意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制。制定我局20xx年黨建工作方案、黨委(黨組)理論中心組學(xué)習(xí)方案等,堅(jiān)持在黨員中開(kāi)展“專題黨課講初心”教育活動(dòng)。親自部署“40周年重要講話”黨委班子學(xué)習(xí)擴(kuò)大會(huì)議x場(chǎng)次;結(jié)合貫徹落實(shí)***五中***精神等分別以“強(qiáng)化政治意識(shí)、當(dāng)好重要方陣”、“以新的精神狀態(tài)開(kāi)啟新征程”為主題帶頭開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課。同時(shí),挖掘基層宣講骨干,按照每個(gè)支部一名宣講員的標(biāo)準(zhǔn),組建局黨委政治理論宣講隊(duì),各類思想政治教育和革命傳統(tǒng)教育在基層支部經(jīng)常性開(kāi)展。今年局系統(tǒng)有xx名年輕干部加入?yún)^(qū)委宣講團(tuán)。

狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律教育與監(jiān)督。一是堅(jiān)持明查暗訪,形成內(nèi)部監(jiān)督常態(tài)化機(jī)制。20xx年開(kāi)展紀(jì)律作風(fēng)檢查xx批次,發(fā)出通報(bào)xx期,向區(qū)紀(jì)委提交督查報(bào)告xx份。二是堅(jiān)持節(jié)日傳廉。三是嚴(yán)肅處理群眾投訴及城管系統(tǒng)內(nèi)部違紀(jì)行為。20xx年共收到市民群眾各類投訴xx宗,除正在辦理期限內(nèi)的xx宗外,其余xx宗全部辦結(jié),回復(fù)率100%。同時(shí),配合區(qū)紀(jì)委做好有關(guān)調(diào)查取證工作,對(duì)違紀(jì)違法人員嚴(yán)格按規(guī)定處理,堅(jiān)決糾正影響城管形象的不良行為,凈化黨員干部。

扎實(shí)開(kāi)展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月各項(xiàng)活動(dòng)。一是召開(kāi)局黨委(黨組)理論中心組“紀(jì)律教育月專題學(xué)習(xí)會(huì)”,以上帶下深入學(xué)習(xí)************關(guān)于全面從嚴(yán)治黨有關(guān)重要講話精神。二是部署作風(fēng)專項(xiàng)治理。按照宣傳動(dòng)員、學(xué)習(xí)教育、對(duì)照檢查、及時(shí)整改四個(gè)環(huán)節(jié)深入開(kāi)展作風(fēng)專項(xiàng)治理行動(dòng),查擺各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子各方面存在問(wèn)題xx多條,并全部形成整改清單。三是帶頭觀看正反典型警示影片,認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章、黨規(guī)、黨紀(jì)》學(xué)習(xí)導(dǎo)讀等,營(yíng)造良好的從嚴(yán)治黨氛圍。

落實(shí)抓第一資源職責(zé),推動(dòng)城管人才隊(duì)伍建設(shè)。一是啟動(dòng)股級(jí)干部調(diào)整補(bǔ)缺工作,年內(nèi)對(duì)xx名能干事、肯干事的年輕干部進(jìn)行調(diào)整和提拔任職。二是及時(shí)補(bǔ)充人才隊(duì)伍,今年局機(jī)關(guān)新招公務(wù)員x名,下屬單位新招事業(yè)編制人員x名。三是發(fā)動(dòng)局系統(tǒng)干部職工參加各類資格考試,提升干部職工專業(yè)化水平。

一是持續(xù)開(kāi)展“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”平臺(tái)宣傳推廣,鼓勵(lì)黨員每天登錄并完成不低于30分的學(xué)習(xí)積累。二是積極配合推廣我區(qū)融媒體平臺(tái)建設(shè),在編在崗干部職工xx人全部下載安裝“xxx”客戶端,下載安裝率100%。

二、存在問(wèn)題。

一是組織政治學(xué)習(xí)仍不夠全面、扎實(shí)。對(duì)一些與系統(tǒng)工作沒(méi)有直接關(guān)系的、不太重要的理論學(xué)習(xí)內(nèi)容,黨委班子集體研討不足,學(xué)習(xí)不深不透。個(gè)別基層支部組織學(xué)習(xí)的方法比較單一、吸引力不足。支部書(shū)記“讀文件”成為一些基層支部慣用的理論學(xué)習(xí)方式,導(dǎo)致基層干部對(duì)理論學(xué)習(xí)熱情不足。

二是激勵(lì)干部隊(duì)伍干事創(chuàng)業(yè)精神的辦法不多。隨著執(zhí)法體制改革,目前執(zhí)法局內(nèi)的組織架構(gòu)與領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)與急速增加的執(zhí)法管理事項(xiàng)不相匹配,未能充分發(fā)揮隊(duì)伍人才力量實(shí)現(xiàn)高效精細(xì)的城市管理水準(zhǔn)。面對(duì)這些體制方面的問(wèn)題,作為一把手必須要以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度不斷學(xué)習(xí)借鑒、開(kāi)拓創(chuàng)新,需要更大的勇氣和魄力。

三是抓基層隊(duì)伍建設(shè)投入的精力還不夠。由于城管系統(tǒng)隊(duì)伍龐雜,尤其協(xié)管隊(duì)伍素質(zhì)參差不齊,整體紀(jì)律作風(fēng)水準(zhǔn)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的期盼、與群眾的要求仍存在距離,需要進(jìn)一步投入更多的精力,通過(guò)分類細(xì)化協(xié)管隊(duì)伍的考評(píng)考核辦法等,進(jìn)而提升基層隊(duì)伍工作效能。

四是基層黨務(wù)工作隊(duì)伍業(yè)務(wù)水平仍需進(jìn)一步鞏固提升。通過(guò)加強(qiáng)基層建設(shè)“三年行動(dòng)”,系統(tǒng)各支部專職黨務(wù)工作者、宣講員已基本配備,但要實(shí)現(xiàn)基層支部黨務(wù)工作全面嚴(yán)整規(guī)范,黨建水平以局機(jī)關(guān)為標(biāo)準(zhǔn)全線提升,仍需對(duì)基層黨務(wù)工作者實(shí)施有針對(duì)性的分類培訓(xùn)。

五是黨建宣傳工作仍較薄弱。由于經(jīng)常任務(wù)扎堆,寫(xiě)手相對(duì)不足,導(dǎo)致一些黨建活動(dòng)宣傳工作沒(méi)有及時(shí)跟進(jìn)到位;一些宣傳活動(dòng)精心組織開(kāi)展了,但宣傳稿件質(zhì)量平平,因此在通過(guò)媒體宣傳擴(kuò)大黨建活動(dòng)影響面,營(yíng)造濃厚黨建氛圍,推動(dòng)引領(lǐng)成效綜合提升方面未能取得預(yù)期效果。

六是黨員之間思想政治交流不夠活躍。由于系統(tǒng)部門較多,工作崗位分散,加上任務(wù)繁重,個(gè)別同志長(zhǎng)期加班加點(diǎn),支部除了常規(guī)性的“三會(huì)一課”和一年一次的組織生活會(huì)外,黨員之間的溝通活動(dòng)不多,各支部之間的聯(lián)系溝通則更顯不足,黨員之間思想政治交流不夠活躍,一定程度削弱了優(yōu)秀黨員的模范帶動(dòng)作用。

三、認(rèn)識(shí)體會(huì)和努力方向。

“黨政軍民學(xué)、東西南北中,黨領(lǐng)導(dǎo)一切”。黨的領(lǐng)導(dǎo)與黨的事業(yè)密不可分,如果不首先把黨建工作做好,特別是基層黨建搞好,城市管理事業(yè)推進(jìn)就困難。

接下來(lái),本人將進(jìn)一步增強(qiáng)抓黨建工作的責(zé)任感和緊迫感,充分認(rèn)識(shí)講政治、抓黨建對(duì)工作的根本性推動(dòng)作用,做到“三個(gè)認(rèn)清”:

一是認(rèn)清新時(shí)代精細(xì)化城市管理工作目標(biāo),著力抓好黨委(黨組)班子主心骨建設(shè)。持續(xù)深入推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子綜合能力建設(shè),以堅(jiān)定的理想信念和過(guò)硬的素質(zhì)能力引領(lǐng)城管事業(yè)奮斗之路。

二是認(rèn)清全面從嚴(yán)治黨工作態(tài)勢(shì),著力抓好基層支部戰(zhàn)斗力建設(shè)。全力提升基層黨建對(duì)城市管理工作的服務(wù)保障水平和引領(lǐng)推進(jìn)作用,提振基層支部領(lǐng)頭雁精神,激勵(lì)支部骨干勇于在重大任務(wù)和困難考驗(yàn)中挺身而出,把執(zhí)行力體現(xiàn)到城市管理工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)。通過(guò)對(duì)標(biāo)挖潛強(qiáng)化培訓(xùn),提升各支部獨(dú)立開(kāi)展黨建活動(dòng)的能力,推動(dòng)基層黨建工作做到嚴(yán)整規(guī)范,黨建水平扎實(shí)提升。

三是認(rèn)清人民至上工作理念,著力抓好系統(tǒng)黨群共建。發(fā)揮系統(tǒng)工青婦關(guān)工委等組織的橋梁作用,通過(guò)抓群團(tuán)聚合力,建設(shè)朝氣蓬勃的城管隊(duì)伍。

以上報(bào)告,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)與同志們批評(píng)指正。

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇八

20,在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)及班子成員和全體干部職工的支持配合下,本人堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想及黨的十八精神為指導(dǎo),緊緊圍繞縣委的工作思路和中心工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委擴(kuò)大會(huì)議精神,以深入開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、干事型機(jī)關(guān)活動(dòng)為載體,不斷解放思想,求真務(wù)實(shí),服從大局,服務(wù)基層,以繼續(xù)抓好黨建促經(jīng)濟(jì)為主線,認(rèn)真開(kāi)展工作。作為xxxxx黨委“第一責(zé)任人”,現(xiàn)將局黨委黨建工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下:

一、履行黨建工作“第一責(zé)任人”的職責(zé)開(kāi)展工作情況。

(一)嚴(yán)格制度管理,強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督。作為黨建工作“第一責(zé)任人”,我在班子建設(shè)中堅(jiān)持以增強(qiáng)班子凝聚力,充分發(fā)揮班子成員主觀能動(dòng)性為核心,健全了黨委領(lǐng)導(dǎo)的分工責(zé)任制。制定完善了領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)和下基層工作制度、副職向黨政一把手專項(xiàng)述職報(bào)告制度等,并積極組織落實(shí)。定期召開(kāi)班子和各站所領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)席會(huì)議,研究工作進(jìn)展情況,查找不足,制定措施,部署階段性工作,做到工作有部署、有檢查、有落實(shí)。上任5個(gè)月以來(lái),我組織班子成員、各站所負(fù)責(zé)人召開(kāi)會(huì)議18次,下站所及鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層站所檢查指導(dǎo)工作16次。召開(kāi)黨建例會(huì)6次,緊緊圍繞xxxxx業(yè)工作目標(biāo)任務(wù),突出抓黨建促進(jìn)業(yè)務(wù)工作。

(二)加強(qiáng)組織學(xué)習(xí),不斷提高干部隊(duì)伍素質(zhì)。從自身做起,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度,堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)同自學(xué)相結(jié)合的方式,經(jīng)常性地組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)路線、方針、政策、法律、法規(guī),更好地服務(wù)基層群眾,促進(jìn)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展,提高了班子成員的自身素質(zhì)和駕馭全局的能力。

(三)加大創(chuàng)新力度,不斷增強(qiáng)黨組織活力。一是以解放思想為出發(fā)點(diǎn),實(shí)現(xiàn)服務(wù)理念的創(chuàng)新。通過(guò)加強(qiáng)對(duì)干部職工服務(wù)觀念的教育,改變固有的思維方式,樹(shù)立起政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí),把思想統(tǒng)一到全局的中心工作上來(lái),力求務(wù)實(shí)高效,服務(wù)到位。二是以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為切入點(diǎn),實(shí)現(xiàn)高效服務(wù)的創(chuàng)新。從自身職能出發(fā),全面實(shí)行上門服務(wù)、誠(chéng)信服務(wù)以及首問(wèn)負(fù)責(zé)制,主動(dòng)為服務(wù)對(duì)象獻(xiàn)計(jì)出力,排憂解難,創(chuàng)新服務(wù)手段,完善服務(wù)措施,提高服務(wù)水平。三是以公平公正為著力點(diǎn),實(shí)現(xiàn)執(zhí)法手段的創(chuàng)新。四是以提高全體干部素質(zhì)為落腳點(diǎn),實(shí)現(xiàn)隊(duì)伍建設(shè)的創(chuàng)新。強(qiáng)化干部職工思想道德教育,要求大家講學(xué)習(xí)、講協(xié)作、講正直、講奉獻(xiàn)、講務(wù)實(shí)、講高效,重品行、做表率,為建設(shè)富足、生態(tài)、和諧新托里做出新貢獻(xiàn)。

(四)改進(jìn)工作作風(fēng),不斷提升執(zhí)政效能。一是加大日常督察力度,推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。為進(jìn)一步提升為農(nóng)牧民服務(wù)水平,提高工作效率,調(diào)動(dòng)廣大干部職工的工作積極性,推進(jìn)xxxxx工作跨越式發(fā)展,制定了xxxxx績(jī)效考核辦法,調(diào)整了xxxxx督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組。自擔(dān)任xxxxx黨委書(shū)記以來(lái),共督查各項(xiàng)xxxxx工作30余次,有力的促進(jìn)了xxxxx工作的發(fā)展。二是加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè),強(qiáng)化為民服務(wù)理念。今年,我局開(kāi)展了“托里縣機(jī)關(guān)干部十不準(zhǔn)”活動(dòng),進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了機(jī)關(guān)工作作風(fēng),實(shí)行嚴(yán)格上下班簽名制度,領(lǐng)導(dǎo)帶頭作表率,強(qiáng)化了效能建設(shè),努力營(yíng)造高效、廉潔、便民的xxxxx業(yè)發(fā)展內(nèi)環(huán)境。加強(qiáng)對(duì)養(yǎng)殖農(nóng)(牧)戶的指導(dǎo)和幫扶,制定推行了以“察民情、解民憂、順民心”為主要內(nèi)容的《xxxxx系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部為民服務(wù)工作手冊(cè)》。三是完善管理制度,提升效能建設(shè)。進(jìn)一步完善工作制度、財(cái)務(wù)制度、信訪接待制度、聯(lián)系群眾制度和監(jiān)督檢查制度。同時(shí)按照民主集中制原則,健全了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律制度、黨風(fēng)廉政教育等一系列制度。在疫病防治、動(dòng)物及其產(chǎn)品衛(wèi)生監(jiān)督、草原補(bǔ)償發(fā)放等服務(wù)窗口單位全面推行了政務(wù)公開(kāi)和社會(huì)承諾服務(wù)。堅(jiān)持窗口單位服務(wù)人員持證上崗,做到了公開(kāi)、公正、公平,規(guī)范了窗口服務(wù)單位的工作程序,提高了xxxxx干部依法行政的自覺(jué)性。我局目前沒(méi)有出現(xiàn)一起違反績(jī)效考核有關(guān)規(guī)定和違紀(jì)違法違規(guī)的行為。

把20牧民定居驗(yàn)收檢查檔案資料補(bǔ)充完整,并積極籌措資金,協(xié)調(diào)供電、供排水等部門拉電通水,確保204戶牧民盡早搬進(jìn)定居房;二是通過(guò)調(diào)研,積極協(xié)調(diào)和項(xiàng)目跑辦,為庫(kù)普鄉(xiāng)災(zāi)后重建94戶牧民解決配套建設(shè)棚圈資金280萬(wàn)元,切實(shí)解決了牲畜舍飼圈養(yǎng)問(wèn)題;三是在兌現(xiàn)發(fā)放各類強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)資金過(guò)程中,設(shè)立專項(xiàng)資金發(fā)放管理辦公室,經(jīng)過(guò)逐級(jí)審查驗(yàn)收并進(jìn)行公示,采取“一卡通”、“一卡通”等形式兌現(xiàn)發(fā)放,確保國(guó)家惠農(nóng)政策落實(shí)到農(nóng)牧民手上。四是以產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大為重點(diǎn),狠抓xxxxx業(yè)服務(wù)組織隊(duì)伍建設(shè)。構(gòu)建一支關(guān)鍵時(shí)候能拉得出、用得上、打得贏的xxxxx人才隊(duì)伍。

(五)、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展情況。

局黨委班子成員帶頭深入基層、深入群眾,廣泛征求群眾意見(jiàn),認(rèn)真梳理總結(jié)收集到的意見(jiàn)和建議,始終堅(jiān)持邊學(xué)邊查、立行立改,深入扎實(shí)推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng),針對(duì)存在的問(wèn)題和征求到的意見(jiàn)建議,及時(shí)研究制定整改措施,將責(zé)任落實(shí)到人。通過(guò)學(xué)習(xí)教育、聽(tīng)取意見(jiàn)等環(huán)節(jié)工作的開(kāi)展,進(jìn)一步深化了對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)的理解,提高貫徹黨的根本宗旨、執(zhí)行黨的群眾路線的自覺(jué)性和堅(jiān)定性,敢于擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為,有效提升了xxxxx班子成員的整體責(zé)任感、使命感、緊迫感。

(六)、“訪民情惠民生聚民心”活動(dòng)落到實(shí)處。

今年,我局黨委共下派“三民”工作組干部26名,局黨委高度重視“三民”工作,及時(shí)召開(kāi)宣傳動(dòng)員會(huì),認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)文件精神,動(dòng)員黨員參加活動(dòng)。在工作組駐村之前,開(kāi)展消防安全、組織紀(jì)律等知識(shí)培訓(xùn)。駐村后,局黨委組織各站所多次進(jìn)行看望,先后為他們帶去了廚飲具、面粉、清油等。詳細(xì)詢問(wèn)他們的生活、食宿和工作開(kāi)展情況,督導(dǎo)“三民”工作組發(fā)揮“五員”,為農(nóng)牧民辦實(shí)事好事。一是發(fā)揮“調(diào)查員”。積極入戶調(diào)查走訪,了解農(nóng)牧民群眾關(guān)心的熱難點(diǎn)問(wèn)題,掌握村情民意。二是發(fā)揮“宣講員”。引導(dǎo)農(nóng)牧民維護(hù)社會(huì)平安和諧,倡導(dǎo)移風(fēng)易俗,提升文明素質(zhì)。宣傳xxxxx法律法規(guī),提高牧民保護(hù)草原、科學(xué)牧畜意識(shí)。宣講教育實(shí)踐活動(dòng)知識(shí),提高牧民參與活動(dòng)的積極性。三是發(fā)揮“調(diào)解員”。成功化解了村民阿布力哈依爾和弟弟阿布西因兩人的財(cái)產(chǎn)糾紛矛盾。解決了牧民賽依特哈力和哈爾恒兩家的草場(chǎng)糾紛。四是發(fā)揮“幫扶員”。幫助牧民轉(zhuǎn)場(chǎng)。在春季轉(zhuǎn)場(chǎng)中,工作組主動(dòng)進(jìn)入缺少勞力的牧民家中幫助收拾行李、清點(diǎn)牲畜等。主動(dòng)免費(fèi)運(yùn)送行動(dòng)不便的困難家庭老人和孩子。幫助xxx等人家中因缺少勞力困難進(jìn)行絨山羊抓絨。五是發(fā)揮“引導(dǎo)員”。引導(dǎo)牧民科學(xué)養(yǎng)畜,促進(jìn)牧民增收;引導(dǎo)牧民引進(jìn)優(yōu)良的xxxxx品種,拓寬農(nóng)牧民增收渠道;引導(dǎo)富裕勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移向縣城等周邊企業(yè)就業(yè),拓寬增收渠道,同時(shí)鼓勵(lì)大學(xué)生進(jìn)行特色創(chuàng)業(yè)。至目前,局領(lǐng)導(dǎo)2次對(duì)下派干部所住村隊(duì)進(jìn)行調(diào)研、座談,了解掌握村隊(duì)的情況及存在的困難,收集群眾關(guān)于對(duì)我縣xxxxx方面的建議意見(jiàn),并對(duì)意見(jiàn)建議進(jìn)行梳理,制定幫扶計(jì)劃措施,切實(shí)使“三民”活動(dòng)落到實(shí)處。

三、廉潔自律情況。

作為黨委書(shū)記,我深知帶頭和表率是最具說(shuō)服力的行為,在日常生活和工作中,我堅(jiān)持用廉潔自律的規(guī)定約束自己,帶領(lǐng)班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨廉工作相關(guān)知識(shí)按照上級(jí)關(guān)于廉潔自律的規(guī)定,以身作則樹(shù)立良好形象。同時(shí),能夠認(rèn)真履行一崗雙責(zé),加強(qiáng)對(duì)全局黨廉工作的管理和檢查。做到及時(shí)公開(kāi)政務(wù)、財(cái)務(wù),以實(shí)際行動(dòng)取信于民,收到了良好的效果。

四、存在的不足及下一步工作計(jì)劃。

過(guò)去的工作,雖然取得了一定的成績(jī),但也還存在一些不足。一是制度落實(shí)不夠。平時(shí)抓落實(shí)少,個(gè)別支部對(duì)嚴(yán)格黨組織生活制度的重要意義缺乏足夠的認(rèn)識(shí)。主要表現(xiàn)在:基層黨組織雖然按照上級(jí)黨委要求制定了組織生活制度,但總認(rèn)為工作任務(wù)重,壓力大,少過(guò)一兩次組織生活問(wèn)題不大。二是措施不夠得力。工作落實(shí)局限于上傳下達(dá),個(gè)別支部開(kāi)展活動(dòng)形式比較死板,學(xué)習(xí)方式比較枯燥,一般只限于讀讀報(bào)紙,念念文件,照本宣科,效果較差,致使一些黨員理論學(xué)習(xí)興趣不濃厚,參與熱情不高。

年,我們將在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),開(kāi)拓進(jìn)取,勤奮工作,緊緊圍繞黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),抓重點(diǎn)、克難點(diǎn),推動(dòng)整體工作。力爭(zhēng)以更加出色的工作來(lái)回報(bào)縣委、政府以及全縣人民對(duì)我們的關(guān)心和支持,以高昂的斗志和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn),持續(xù)推動(dòng)托里縣xxxxx基層黨組織建設(shè)邁向新的臺(tái)階!

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇九

一年來(lái),在市委、市直工委和省局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人的職責(zé),帶領(lǐng)其他班子成員和全市國(guó)稅系統(tǒng)廣大黨員干部,加強(qiáng)黨的建設(shè),充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用,不但使得黨建工作卓有成效的開(kāi)展,還推動(dòng)了以組織收入為中心的稅收工作又好又快地發(fā)展。

下面,我從四個(gè)方面進(jìn)行述職,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們?cè)u(píng)議。

多年來(lái)的工作實(shí)踐,使我認(rèn)識(shí)到稅收工作最終要靠基層黨組織去組織實(shí)施,稅收收入要靠廣大黨員帶頭工作去落實(shí),搞好業(yè)務(wù)工作必須加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)。

面對(duì)年初收入任務(wù)大幅提升和后金融危機(jī)帶來(lái)的困難和壓力,我們注重發(fā)揮基層黨組織先鋒模范和堅(jiān)強(qiáng)堡壘的優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)稅收分析預(yù)測(cè),強(qiáng)化稅源管理,科學(xué)分解任務(wù),加大稽查力度,全局上下匯聚成強(qiáng)大的組織收入合力,千方百計(jì)確保完成全年稅收任務(wù)。經(jīng)過(guò)全市國(guó)稅干部的艱辛努力,全年全市完成國(guó)稅收入189.74億元(不含海關(guān)代征),比上年同期增收42.37億元,增長(zhǎng)28.75%,占省局分配任務(wù)的113.89%。完成政府口徑稅收收入171.76億元,比上年同期增收33.29億元,占市政府核定任務(wù)的109.75%,稅收增幅增量居全省第一,圓滿完成了市委、市政府和省局下達(dá)的收入任務(wù),為“十一五”計(jì)劃收官之年交上了一份出色的答卷。

創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),是新形勢(shì)下加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要內(nèi)容,是切實(shí)推動(dòng)稅收工作又好又快發(fā)展的強(qiáng)力引擎。正是基于這樣的認(rèn)識(shí),我們始終把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)作為一項(xiàng)政治任務(wù)來(lái)抓,制定措施,抓好落實(shí),確保此項(xiàng)活動(dòng)開(kāi)展的有聲有色又富有成效。

首先,強(qiáng)大的組織。專門召開(kāi)動(dòng)員會(huì),成立了由一把手為組長(zhǎng)、其他黨組成員為副組長(zhǎng)、相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,并配備了政治素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)的黨員干部,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作。

其次,多樣的活動(dòng)。制定了《2010年政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃》、《學(xué)習(xí)型黨織實(shí)施方案》,開(kāi)展了讀一本好書(shū),寫(xiě)一篇心得,收看一次讀書(shū)節(jié)目,參與一項(xiàng)主題活動(dòng),組織了機(jī)關(guān)優(yōu)秀黨員到革命圣地西柏坡進(jìn)行了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),為黨旗添光彩”主題黨日教育,舉辦了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)專題講座,使得全體黨員干部進(jìn)一步統(tǒng)一了思想,增強(qiáng)了爭(zhēng)創(chuàng)意識(shí)。

第三,深入的大討論。以“五個(gè)好”先進(jìn)基層黨組織、爭(zhēng)當(dāng)“五個(gè)模范”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為著力點(diǎn),開(kāi)展了“對(duì)照先進(jìn)差什么、立足崗位干什么、學(xué)趕先進(jìn)怎么做”大討論活動(dòng),對(duì)自身工作進(jìn)行梳理,比照先進(jìn)典型,對(duì)照工作標(biāo)準(zhǔn),發(fā)現(xiàn)自身問(wèn)題,查找存在差距,明確努力方向,制定跟進(jìn)、趕超的具體措施。

第四,豐富的載體。7月初,我們以“領(lǐng)導(dǎo)班子好、政治更堅(jiān)定,黨員隊(duì)伍好,作風(fēng)更扎實(shí);工作機(jī)制好,制度更完善;工作業(yè)績(jī)好,作用更明顯;群眾反映好,服務(wù)更到位”等六個(gè)主題,制作了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)展牌。開(kāi)辟了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”專題網(wǎng)頁(yè),對(duì)活動(dòng)的動(dòng)態(tài)、經(jīng)驗(yàn)、做法及時(shí)進(jìn)行宣傳。舉行了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)大家談”征文活動(dòng),共收到征文130多篇?!捌咭弧鼻跋Γu(píng)選出先進(jìn)基層黨組織1個(gè),優(yōu)秀共產(chǎn)黨員31名,優(yōu)秀黨務(wù)干部4名,大大地激發(fā)了全體黨員干部的工作熱情。

第五,亮出黨的旗幟。各支部采取多種形式,組織黨員干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)了十七屆五中全會(huì)報(bào)告、黨章和基層黨組織工作條例。建立了黨組織為主導(dǎo)、黨員積極投入、吸納群眾參與、黨群互動(dòng)的黨組織活動(dòng)新方式,實(shí)行黨務(wù)公開(kāi)制度,讓廣大黨員和群眾及時(shí)了解黨組織活動(dòng)情況。開(kāi)設(shè)了網(wǎng)上“征納互動(dòng)”板塊,隨時(shí)為納稅人答疑解惑。開(kāi)展了佩戴黨徽活動(dòng),各支部都舉行了佩戴黨徽儀式,并在黨旗前宣誓,重溫入黨誓詞。

第六,全面對(duì)標(biāo),奪旗爭(zhēng)星。制訂了滄州市國(guó)稅局開(kāi)展“認(rèn)責(zé)”及“全面對(duì)標(biāo)、奪旗爭(zhēng)星”活動(dòng)實(shí)施方案,基層黨組織、黨小組、黨員分別填寫(xiě)書(shū)及對(duì)標(biāo)標(biāo)書(shū),具體查找稅種管理、信息管稅、納稅服務(wù)、執(zhí)法責(zé)任、稅務(wù)稽查、信息化建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、精神文明建設(shè)、基層規(guī)范化管理、文化建設(shè)、干部培訓(xùn)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、行政問(wèn)責(zé)、黨建工作、老干部工作、政務(wù)服務(wù)水平等方面的差距和不足,并明確了整改措施。我局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作的經(jīng)驗(yàn)做法被《河北國(guó)稅》、《滄州日?qǐng)?bào)》、《滄州機(jī)關(guān)建設(shè)》刊發(fā),并在全省國(guó)稅系統(tǒng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)座談會(huì)上做了典型發(fā)言。

國(guó)稅部門的黨建工作,既要遵循黨建工作的普遍規(guī)律,更要突出國(guó)稅部門的行業(yè)特點(diǎn)。在實(shí)踐中,我們找準(zhǔn)二者的結(jié)合點(diǎn),探索并逐步完善責(zé)任明確、量化到人的黨建目標(biāo)管理責(zé)任制體系,使黨建工作向規(guī)范化、制度化方面邁進(jìn)。

一是黨建目標(biāo),雙項(xiàng)量化。即黨建公共目標(biāo)包括政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、黨組織建設(shè)、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)和文明創(chuàng)建、遵紀(jì)守法、基礎(chǔ)工作等9個(gè)方面的內(nèi)容,黨建單項(xiàng)目標(biāo)部分包括各科室提供的考核指標(biāo)125個(gè)具體項(xiàng)目,每項(xiàng)指標(biāo)都明確數(shù)量要求、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)分細(xì)則,使得黨務(wù)工作與稅收工作的有機(jī)結(jié)合,促進(jìn)了二者的互融共進(jìn)。

二是領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,層層分解。每年年初,各級(jí)黨組織按照黨建目標(biāo)明確分工,細(xì)化工作責(zé)任,建立了書(shū)記親自抓、副書(shū)記具體抓、支委分工抓的責(zé)任體系,做到了一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。

三是典型引路,以點(diǎn)帶面。我們將運(yùn)河、新華兩個(gè)區(qū)局黨總支作為黨建目標(biāo)責(zé)任制管理試點(diǎn)單位,通過(guò)組織學(xué)習(xí)、交流,使基層黨組織從他們規(guī)范化的管理制度、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髦刃?、詳?shí)的檔案資料、嚴(yán)格的考核獎(jiǎng)懲中了解了黨建目標(biāo)責(zé)任的作用,推動(dòng)了基層黨建目標(biāo)責(zé)任管理再上新臺(tái)階。

四是嚴(yán)格考核,激發(fā)動(dòng)力。我們實(shí)行了黨務(wù)、業(yè)務(wù)工作一同考核、一同獎(jiǎng)懲的辦法,將考核結(jié)果與先進(jìn)評(píng)比、干部提拔“雙掛鉤”:即年度先進(jìn)黨組織、優(yōu)秀黨務(wù)工作者推選名單,必須從黨建工作達(dá)標(biāo)單位中產(chǎn)生;對(duì)認(rèn)真履行黨組織工作職責(zé)且所在單位黨建工作達(dá)標(biāo)的黨務(wù)干部,在同等條件下優(yōu)先考慮提拔使用。通過(guò)以上舉措,提高了各單位認(rèn)真做好黨建工作的積極性和主動(dòng)性,形成了人人關(guān)心、參與落實(shí)黨建目標(biāo)責(zé)任制的良好局面。我局被市委、市直工委、市工會(huì)評(píng)為“省級(jí)文明單位”“黨建工作優(yōu)秀單位”及“先進(jìn)基層黨組織”“全省模范職工之家”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。

廉政建設(shè)是黨的建設(shè)的生命線,黨的威信高不高,關(guān)鍵是看黨員的覺(jué)悟和素質(zhì),作為局長(zhǎng),我始終牢記“正人先正己”的格言,努力提高自身的素質(zhì)和能力,不敢有絲毫懈怠。

一是加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。黨性,是一個(gè)黨員立足的基石,是黨的性質(zhì)的集中體現(xiàn)。作風(fēng)問(wèn)題說(shuō)到底是黨性問(wèn)題,黨性強(qiáng),作風(fēng)自然過(guò)硬。作為滄州國(guó)稅的帶頭人,我率先垂范,做好表率,不斷提升自身黨性修養(yǎng),提高思想政治素質(zhì),保持良好的道德風(fēng)尚。

二是注重理論學(xué)習(xí)。理論學(xué)習(xí)是領(lǐng)導(dǎo)干部的立身之本,成事之基。我把學(xué)習(xí)看成是一種政治責(zé)任,一種思想境界,一種精神追求,始終將其視為大事來(lái)抓,不斷提高自身的政治素質(zhì)和理論素養(yǎng)。

三是維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)是事業(yè)發(fā)展的根基,我作為黨組書(shū)記,深知“眾人拾柴火焰高”的道理,在工作中,始終堅(jiān)持以事業(yè)為重,以團(tuán)結(jié)為重,充分發(fā)揚(yáng)民主。討論問(wèn)題時(shí)有主見(jiàn)但不主觀,作決策時(shí)果斷但不獨(dú)斷,抓工作時(shí)統(tǒng)攬但不包攬,充分尊重、信任各位班子成員,大膽放權(quán),充分調(diào)動(dòng)了大家的積極性、主動(dòng)性。

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好!我是xx鎮(zhèn)xx村的支部書(shū)記兼村委主任xxx,作為我支部抓黨建工作的第一責(zé)任人,下面我將自己一年來(lái)抓黨建工作、履行職責(zé)的情況進(jìn)行一個(gè)簡(jiǎn)要的匯報(bào):一年來(lái),我圍繞抓黨建、促發(fā)展、惠民生、保和諧的主線,主要從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:

一、抓自身建設(shè),切實(shí)提高認(rèn)識(shí),工作責(zé)任感不斷增強(qiáng)。

打鐵還需自身硬,抓好支部黨建工作,關(guān)鍵在支部書(shū)記、基礎(chǔ)在支部班子自身建設(shè)。從去年以來(lái),我把自身建設(shè)作為支部黨建工作的基礎(chǔ)性工程來(lái)抓。主要包含兩方面內(nèi)容,一是我自身的提升、二是班子整體的提高。一方面是作為支部書(shū)記,我要求自己必須在政策理論上先學(xué)一步、在黨建實(shí)踐上先干一步、在工作落實(shí)上先行一步,從我自身做起,不斷強(qiáng)化黨建工作責(zé)任心和重視程度。另一方面,在班子隊(duì)伍建設(shè)上,我通過(guò)抓教育學(xué)習(xí),先后組織班子進(jìn)行了十九大、新黨章等政策理論的學(xué)習(xí),提高了班子整體理論素質(zhì)。通過(guò)抓紀(jì)律,嚴(yán)明了班子會(huì)議紀(jì)律,增強(qiáng)了班子黨性修養(yǎng),極大的轉(zhuǎn)變了班子成員的工作作風(fēng)。通過(guò)抓業(yè)績(jī),結(jié)合兩委成員年度工作目標(biāo)、責(zé)任內(nèi)容開(kāi)展公開(kāi)承諾、踐諾、評(píng)諾活動(dòng),不斷強(qiáng)化了班子執(zhí)行力,確保了村內(nèi)各類工作的推進(jìn)。

二、抓隊(duì)伍建設(shè),深化管理,黨建規(guī)范化顯著改善。

村級(jí)班子隊(duì)伍、黨員隊(duì)伍是農(nóng)村發(fā)展的核心所在,去年以來(lái)我主要圍繞制度完善、能力提升、作用發(fā)揮幾個(gè)方面抓黨員隊(duì)伍建設(shè)工作:以管理為載體,強(qiáng)化了黨員隊(duì)伍管理,一方面結(jié)合每位黨員的工作特性、年齡結(jié)構(gòu),對(duì)支部xx位黨員在帶富示范、民情收集、村企服務(wù)等多個(gè)方面進(jìn)行了設(shè)崗定責(zé),確保了黨員一人一崗有職有位。同時(shí)我支部還組織黨員同志亮身份、亮崗位、亮承諾,主動(dòng)的接受村內(nèi)群眾的監(jiān)督,確保了黨員一諾一行嚴(yán)格兌現(xiàn)。在此基礎(chǔ)上,我們結(jié)合黨員踐諾情況,定期召開(kāi)黨員評(píng)定大會(huì),邀請(qǐng)村民代表、群眾代表參與評(píng)議工作確定黨員。管理的深入推進(jìn),整體轉(zhuǎn)變了黨員同志的工作作風(fēng),增強(qiáng)了黨員宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、模范意識(shí)。同時(shí),以管理為契機(jī),我們還規(guī)范了黨員個(gè)人信息、組織生活、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、黨日活動(dòng)、領(lǐng)崗定責(zé)、民主議事等各類活動(dòng)。以爭(zhēng)星進(jìn)位為載體,促使黨員作用發(fā)揮。激發(fā)黨員積極向上的內(nèi)在動(dòng)力。結(jié)合管理,支部對(duì)自身及黨員存在的不足和需要改進(jìn)的方向制定了相應(yīng)的整改措施,確保了黨員同志能夠不斷的突破創(chuàng)新,營(yíng)造了人人爭(zhēng)先進(jìn)的良好氛圍。

三、抓主題實(shí)踐,豐富黨建內(nèi)容,活動(dòng)成效上成果顯著。

今年,各類黨建主題實(shí)踐內(nèi)容豐富、形式多樣,搞好黨建主題活動(dòng),能夠促使我支部整體作風(fēng)轉(zhuǎn)變、能力提升、意識(shí)凝聚。我主要結(jié)合以下幾個(gè)方面做了工作。一是開(kāi)展十九大精神學(xué)習(xí)貫徹活動(dòng),促意識(shí)凝聚。今年,我將十九大的學(xué)習(xí)貫徹作為了年內(nèi)黨建工作的重中之重,主要抓好了支部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)、交流討論等活動(dòng),同時(shí)把重點(diǎn)放在了十九大精神的貫徹方面,立足村情、鎮(zhèn)情。根據(jù)十九大精神和黨委關(guān)于五鎮(zhèn)建設(shè)戰(zhàn)略部署,結(jié)合x(chóng)x村的實(shí)際,進(jìn)一步明晰了xx村在未來(lái)幾年內(nèi)發(fā)展的新要求,凝聚了村內(nèi)黨員、代表發(fā)展共識(shí)。二是開(kāi)展學(xué)、守、轉(zhuǎn)活動(dòng),促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。在學(xué)黨章、守紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)專題教育月活動(dòng)中。我堅(jiān)持圍繞中心、堅(jiān)決走群眾路線、分環(huán)節(jié)、分步驟完成了各項(xiàng)規(guī)定動(dòng)作和自選動(dòng)作。經(jīng)過(guò)全員學(xué)習(xí)、問(wèn)題查擺、整改落實(shí)三個(gè)階段,實(shí)現(xiàn)了新黨章深入人心、紀(jì)律進(jìn)一步加強(qiáng)、作風(fēng)進(jìn)一步優(yōu)化、黨性進(jìn)一步鞏固的既定目標(biāo)。三是開(kāi)展領(lǐng)頭雁延伸培訓(xùn)活動(dòng),促能力提升。由兩委班子成員帶頭,將培訓(xùn)范圍擴(kuò)大到全體黨員、村民代表。采取理論學(xué)習(xí)集體學(xué)、分組討論集中學(xué)、專題報(bào)告輔導(dǎo)學(xué)等多種形式,做到人人有心得、學(xué)習(xí)有記錄、成效有保障,通過(guò)學(xué)習(xí),支部整體理論素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、議事能力、分析能力都得到了顯著的增強(qiáng)。

四、抓中心工作,優(yōu)先民生改善,提升黨建成果轉(zhuǎn)化水平。

加快黨建成果轉(zhuǎn)化,促使村內(nèi)民生改善、經(jīng)濟(jì)發(fā)展是我支部黨建工作的著力點(diǎn)、支撐點(diǎn)。今年,我根據(jù)村內(nèi)實(shí)際,把解決一批難點(diǎn)問(wèn)題、推進(jìn)一批重點(diǎn)工程、確定一項(xiàng)發(fā)展項(xiàng)目作為突破口,開(kāi)展了以下幾項(xiàng)工作。一是加快村內(nèi)服務(wù)類第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。推動(dòng)村內(nèi)在餐飲、零售、娛樂(lè)、商貿(mào)等多個(gè)方面引資新上項(xiàng)目,把服務(wù)類第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展作為我村經(jīng)濟(jì)提速、產(chǎn)業(yè)提升的又一個(gè)新的極點(diǎn);二是扎實(shí)做好xx二期工程。投入xx余萬(wàn)元,在xx小區(qū)的基礎(chǔ)上,集中修建x棟住宅樓。目前工程主體正在施工過(guò)程中。三是實(shí)施好集中修建車庫(kù)工程。該項(xiàng)工程共投入xx余萬(wàn)元,集中修建了車庫(kù)xx余座,切實(shí)規(guī)范小區(qū)車輛停放的管理。目前車庫(kù)的主體工程已經(jīng)完工。三是集中力量謀劃好環(huán)村道路的鋪設(shè)。為了分流村內(nèi)大型運(yùn)輸車輛的通過(guò),我們計(jì)劃接通村內(nèi)至鎮(zhèn)外環(huán)的道路,該項(xiàng)工程預(yù)計(jì)投入xx余萬(wàn)元,目前已經(jīng)完成了道路劃線等前期工作。四是不斷強(qiáng)化服務(wù)類設(shè)施的投入力度。今年我村先后完成了新建幼兒園的提升工作,增添了教學(xué)器材、娛樂(lè)器材,美化了幼兒園外墻,極大的充實(shí)了幼兒園的軟件配置。在此基礎(chǔ)上,我們還完成好了便民超市的招商引資工作,促使村內(nèi)各類設(shè)施能顧更好的服務(wù)于群眾。以上是我一年來(lái)抓黨建工作的主要情況,不妥之處還請(qǐng)各類領(lǐng)導(dǎo)給予批評(píng),今后,我將繼續(xù)保持工作激情,在鼓干勁、再創(chuàng)佳績(jī),以更加堅(jiān)定的信心,更加扎實(shí)的工作,以黨建工作的新成效,助推發(fā)展、為xx村的轉(zhuǎn)型跨越提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

述職人:互信本站。

2021年。

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇十一

根據(jù)會(huì)議安排,我就履行基層黨建工作責(zé)任的有關(guān)情況進(jìn)行述職,不對(duì)之處敬請(qǐng)批評(píng)指正。

20xx年,按照“xxxxxxxx”的要求,我們始終堅(jiān)持“圍繞發(fā)展抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想,牢固樹(shù)立“抓好黨建是天職,不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職”的責(zé)任意識(shí),著眼于提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力,始終突出領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè);著眼于激發(fā)干部發(fā)展創(chuàng)業(yè)激情,始終突出干部隊(duì)伍建設(shè);著眼于強(qiáng)化干部開(kāi)拓創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)、勤政為民,始終突出作風(fēng)建設(shè);著眼于服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,始終突出黨建與發(fā)展相促進(jìn),用黨的建設(shè)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,用經(jīng)濟(jì)發(fā)展效果檢驗(yàn)黨建工作成效。今年,通過(guò)全市各級(jí)黨組織和廣大黨員干部群眾的努力,經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展仍保持了良好勢(shì)頭。預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值xxxx億元,增長(zhǎng)xxxx%,總量首次突破百億大關(guān);實(shí)現(xiàn)財(cái)政總收入xxx億元,地方財(cái)政收入xxx億元,再創(chuàng)歷史最好水平,實(shí)現(xiàn)了黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展共同促進(jìn)的目標(biāo)。

一、以加強(qiáng)基層組織建設(shè)年為抓手,開(kāi)創(chuàng)黨建工作新局面。

我們提出了“三抓三提升”的工作思路,強(qiáng)化重點(diǎn),狠抓落實(shí),全面提升了黨建工作水平。

第一,抓班子,提升領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展新能力。堅(jiān)持把選好配強(qiáng)班子作為。

提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力的核心內(nèi)容。以理論學(xué)習(xí)為重點(diǎn),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè);以宗旨教育為重點(diǎn),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子先進(jìn)性建設(shè);以狠抓工作落實(shí)為重點(diǎn),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè);以提升執(zhí)行力、創(chuàng)新力、凝聚力為重點(diǎn),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力建設(shè)。在市級(jí)班子建設(shè)上,注重堅(jiān)持黨的民主集中制,完善科學(xué)民主決策機(jī)制,強(qiáng)化分工負(fù)責(zé),充分聽(tīng)取班子成員意見(jiàn),調(diào)動(dòng)大家的工作積極性和主動(dòng)性,市委班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了較好體現(xiàn)。在基層班子建設(shè)上,按照結(jié)構(gòu)合理、梯次科學(xué)、專業(yè)配套、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、能職相稱的要求和積極探索讓優(yōu)秀干部脫穎而出的選拔機(jī)制,著力打造學(xué)習(xí)型、務(wù)實(shí)型、廉潔型和想干事、能干事、干成事的領(lǐng)導(dǎo)班子。今年,市委中心組專題學(xué)習(xí)10次,各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、部門黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)均在10次以上,舉辦專題講座100余場(chǎng);進(jìn)一步完善了市委工作制度、領(lǐng)導(dǎo)干部述職評(píng)議制度、科學(xué)民主決策制度、交心談心制度等制度;對(duì)xxx名干部進(jìn)行了任前、任中和卸任談話。

中錘煉干部,培養(yǎng)特別能戰(zhàn)斗的干部隊(duì)伍。把優(yōu)秀干部放到困難最多、矛盾最復(fù)雜的地方去實(shí)踐鍛煉,通過(guò)參與重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè),使干部意志在困難中得到磨練,本領(lǐng)在實(shí)踐中得到提高。四是堅(jiān)持從基層一線選拔干部,樹(shù)立正確用人導(dǎo)向。堅(jiān)持在推進(jìn)落實(shí)的工作中來(lái)培養(yǎng)干部,在攻堅(jiān)克難的實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)干部,以加快發(fā)展的業(yè)績(jī)來(lái)衡量、使用和提拔干部;尤其注重選拔那些長(zhǎng)期處在基層工作一線、埋頭做事不張揚(yáng)的干部,給他們干事創(chuàng)業(yè)的平臺(tái),在全市形成了以發(fā)展論功過(guò)、憑實(shí)績(jī)用干部的用人導(dǎo)向。

第三,抓機(jī)制,推動(dòng)發(fā)展實(shí)現(xiàn)新突破。始終堅(jiān)持把構(gòu)建科學(xué)機(jī)制作為推動(dòng)黨建工作的重要保證。一是進(jìn)一步完善黨建工作責(zé)任制。充實(shí)調(diào)整了市委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組例會(huì)和工作督查制度,實(shí)行基層黨建工作責(zé)任述職制度,強(qiáng)化市委班子和基層黨組織“一把手”工作責(zé)任制的落實(shí)。今年,市委召開(kāi)黨建工作調(diào)度會(huì)、黨建經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、鎮(zhèn)(鄉(xiāng))書(shū)記鎮(zhèn)長(zhǎng)座談會(huì)等20余次;由市委擔(dān)任組長(zhǎng),開(kāi)展黨建專項(xiàng)檢查4次,采取述思路與述結(jié)果相結(jié)合,組織黨組(黨委)書(shū)記向市委和本地、本單位黨員述職,著力抓好“一把手”的責(zé)任落實(shí)。二是進(jìn)一步完善村級(jí)組織工作經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。市財(cái)政專門預(yù)算5000萬(wàn)元資金,重點(diǎn)解決了村級(jí)組織運(yùn)行經(jīng)費(fèi)、農(nóng)民黨員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、村干部報(bào)酬、民選村干部養(yǎng)老保障等經(jīng)費(fèi)的落實(shí)。三是進(jìn)一步完善黨建聯(lián)系幫扶制度。進(jìn)一步深化“三進(jìn)三同”活動(dòng),完善市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)掛鎮(zhèn)、部門包村、干部駐點(diǎn)制度,組織市機(jī)關(guān)黨組織和黨員深入開(kāi)展農(nóng)村政教、結(jié)對(duì)幫扶、助農(nóng)促增收等活動(dòng),幫助村(居)黨組織理思路、抓管理、促發(fā)展。

二、以整頓干部作風(fēng)為重點(diǎn),提升黨風(fēng)廉政建設(shè)新水平。

加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨建工作第一責(zé)任人的重要職責(zé)。我們以轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)為重點(diǎn),落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為龍頭,通過(guò)規(guī)范從政行為,提高辦事效率,加快推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越發(fā)展。

一是大力整頓干部作風(fēng)紀(jì)律。市委把今年確定為“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”和“狠抓落實(shí)年”,著力解決干部小進(jìn)即滿、辦法不多、標(biāo)準(zhǔn)不高、作風(fēng)浮漂和少數(shù)單位缺乏大局觀念,部門利益至上,本位主義嚴(yán)重,服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),工作效率低下等與科學(xué)發(fā)展不符合、不適應(yīng)的突出問(wèn)題?;顒?dòng)開(kāi)展以來(lái),先后有300名黨員干部因“不作為”、“亂作為”、“慢作為”被問(wèn)責(zé)問(wèn)廉問(wèn)效,形成了“不干事不行、干不好不行、干慢了不行、亂干更不行”的良好氛圍,營(yíng)造了良好的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及責(zé)任追究制。認(rèn)真落實(shí)《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》和《實(shí)施綱要》。堅(jiān)持經(jīng)營(yíng)性土地招拍掛、建筑工程招投標(biāo)、政府集中采購(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)干部任期及離任經(jīng)濟(jì)審計(jì)等制度,實(shí)行打招呼、誡勉談話和重大事項(xiàng)報(bào)告等制度,規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為。針對(duì)干部濫辦酒席、干部參與賭博、公款大吃大喝、攀比購(gòu)車以及部門和行業(yè)服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)和“吃、拿、卡、要”等問(wèn)題,開(kāi)展了專項(xiàng)整治,取得了較好效果。

自己首先不做。在具體工作,嚴(yán)格“五個(gè)堅(jiān)持”:即堅(jiān)持只干不說(shuō),多干少說(shuō),腳踏實(shí)地,埋頭苦干;沒(méi)有搞所謂的“政績(jī)工程”和虛假政績(jī);堅(jiān)持不搞特殊化,住集體宿舍,在食堂就餐,下鄉(xiāng)一律輕車簡(jiǎn)從,除導(dǎo)向性工作外,不帶新聞?dòng)浾?堅(jiān)持講黨性、講原則、講團(tuán)結(jié),始終注重民主和科學(xué)決策;堅(jiān)持按照領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干規(guī)定行事,沒(méi)有收受下屬單位、企業(yè)或個(gè)人的“紅包”、禮金、有價(jià)證券和支付憑證,沒(méi)有插手過(guò)一起工程建設(shè)招投標(biāo),時(shí)刻從嚴(yán)要求配偶、子女及身邊工作人員,沒(méi)有耍特權(quán)、謀私利;堅(jiān)持選人用人標(biāo)準(zhǔn),憑實(shí)績(jī)、重公認(rèn)選用干部,沒(méi)有任人唯親,沒(méi)有買官賣官行為。自認(rèn)為做到了廉潔自律、廉潔從政。

總體來(lái)看,xxxx年我市的基層黨建工作無(wú)論在促進(jìn)發(fā)展,維護(hù)穩(wěn)定,還是群眾評(píng)價(jià)上都有明顯進(jìn)步。但我的履職與省委的要求還有較大差距,與兄弟市(市、區(qū))相比仍有距離,工作中還存在不少問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:一是在履行黨建工作責(zé)任制上精力顯得不夠。市委明確了黨建工作指導(dǎo)思想,制定了工作規(guī)劃和措施,但由于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展壓力大,我在抓經(jīng)濟(jì)工作和黨建工作的精力分配上,客觀地存在偏重于抓經(jīng)濟(jì)工作。二是在抓黨建工作的督促落實(shí)上有差距。在黨建工作中,明確了具體要求,但由于總認(rèn)為班子中有一半的同志抓黨的建設(shè),以致對(duì)黨建工作安排部署的多,抓督促落實(shí)上做得還不夠。三是農(nóng)村基層組織建設(shè)顯得薄弱。雖然注重了硬件投入,做到了村村都有辦公陣地,但是,針對(duì)基層組織突出存在的黨員隊(duì)伍“三多一差”(年齡大的多、文化低的多、外出的多、雙帶能力差)現(xiàn)象和榮譽(yù)感不強(qiáng)、缺乏先進(jìn)性、村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)薄弱等問(wèn)題,工作的力度還不夠。

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇十二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2020年,在區(qū)委組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹******新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,嚴(yán)格履行自己的工作職責(zé),現(xiàn)將具體工作述職如下。

一、主要工作。

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子的精神狀態(tài)、領(lǐng)導(dǎo)能力、工作作風(fēng),直接影響到一個(gè)單位的整體形象,作為黨支部書(shū)記,深感責(zé)任重大,在平時(shí)的日常工作中帶領(lǐng)黨員職工更好地發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。事實(shí)上,職工們的狀態(tài),取決于領(lǐng)導(dǎo)的狀態(tài),領(lǐng)導(dǎo)所展示出來(lái)的形象,就是同志們的標(biāo)桿。始終以班子建設(shè)為重,以班子建設(shè)帶動(dòng)全體黨員干部共同進(jìn)步,做到了副職之間協(xié)調(diào)與聯(lián)系,重大事項(xiàng)集體研究決定,共同商議和探討有關(guān)工作,保證了全局一盤棋,并時(shí)刻保持領(lǐng)導(dǎo)與黨員職工之間相互間團(tuán)結(jié)協(xié)作,發(fā)揮出了班子的整體效能。

(二)抓好基層組織建設(shè)。一是把書(shū)記的工作重點(diǎn)放在抓好黨建思想政治工作上,我單位在職員工6人,其中黨員3人,大多數(shù)都是退休職工,所以在工作中,我緊緊圍繞提高黨員職工的凝聚力和向心力上下了不少功夫,在黨建工作上,我不斷融合、創(chuàng)新,總結(jié)之前的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)以及參考別的公司好的方法,并積極探索更加有效的方法和途徑,有針對(duì)性地開(kāi)展工作。去年,我和在職職工一起組織開(kāi)展了專題講座活動(dòng)4次。二是落實(shí)“三會(huì)一課”制度,向參加活動(dòng)的職工發(fā)放宣傳手冊(cè),從正反兩方面充分說(shuō)明了保持黨的純潔性的重要意義,并加強(qiáng)了理論學(xué)習(xí),開(kāi)展了思想教育,始終把加強(qiáng)職工的政治思想教育和理論學(xué)習(xí)放在首位,堅(jiān)持采取自學(xué)、座談會(huì)、專題講座、警示教育、網(wǎng)絡(luò)宣傳、參加知識(shí)競(jìng)賽等形式加強(qiáng)了學(xué)習(xí)。三是每周安排一名黨員帶領(lǐng)大家集中學(xué)習(xí),通過(guò)學(xué)習(xí)、座談、討論,使大家提高了思想覺(jué)悟,真正認(rèn)識(shí)到了自己的擔(dān)子比較重,只有不斷學(xué)習(xí),提高自身綜合素質(zhì),才能抓好基層組織建設(shè)和宣傳思想政治工作。四是黨支部在年底工作任務(wù)繁重的情況下,擠出時(shí)間,認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí),擬定學(xué)習(xí)計(jì)劃,并利用網(wǎng)站、微信等形式,下發(fā)學(xué)習(xí)通知,發(fā)放多種學(xué)習(xí)手冊(cè)至每個(gè)黨員,組織全體黨員干部集中學(xué)習(xí)。

(三)加強(qiáng)目標(biāo)管理考核。一是做到了年初有計(jì)劃、年終有檢查、年度有總結(jié)。通過(guò)開(kāi)展建黨99周年活動(dòng),進(jìn)行黨建工作布置和總結(jié),各黨員都按照要求適時(shí)開(kāi)展工作,黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。二是在工作中,我能做到平易近人,傾聽(tīng)職工的呼聲,職工結(jié)婚、生病都能到場(chǎng)祝賀和慰問(wèn)并及時(shí)研究解決職工的實(shí)際困難,主動(dòng)深入到職工中,同職工談心,了解職工的思想動(dòng)態(tài),并在春節(jié)慰問(wèn)困難黨員1人,不斷調(diào)動(dòng)職工的積極性,保證了各項(xiàng)任務(wù)的完成。三是進(jìn)一步規(guī)范了黨費(fèi)收繳的工作,每月按規(guī)定收繳黨費(fèi),并及時(shí)上交到位。

二、存在問(wèn)題及原因分析。

(一)黨建工作抓得不夠細(xì)。說(shuō)起黨建工作,主要還是創(chuàng)新不夠,思想政治工作還不夠深入,對(duì)職工的思想動(dòng)態(tài)有時(shí)還把握不夠準(zhǔn),隊(duì)伍建設(shè)還存在薄弱環(huán)節(jié),政治理論素質(zhì)還有待提高。

(二)黨務(wù)工作不熟悉。有時(shí)會(huì)錯(cuò)誤地認(rèn)為黨務(wù)工作是大家的事,就會(huì)有“事不關(guān)己,高高掛起”的錯(cuò)誤想法,沒(méi)有正確履行自己的責(zé)任,不能積極主動(dòng)地做好黨務(wù)工作,影響了班子整體合力的發(fā)揮。

(三)組織活動(dòng)不經(jīng)常。一是由于單位主要以租賃門面房為主要經(jīng)濟(jì)來(lái)源,所以辦公場(chǎng)地比較小,辦公區(qū)域也已出租給了汽修廠,所以黨建活動(dòng)相對(duì)單一,主要以座談會(huì)的形式開(kāi)展活動(dòng),職工參與的積極性不高。二是基層黨組織生活制度落實(shí)不夠全面,存在重工作、輕學(xué)習(xí)、“以抄代學(xué)”的現(xiàn)象,滿足于照本宣科,學(xué)習(xí)的針對(duì)性不強(qiáng),沒(méi)有把學(xué)習(xí)同本單位實(shí)際和個(gè)人思想改造緊密相結(jié)合,特別是大家對(duì)組織生活制度抓得不實(shí),流于形式。三是抓黨員思想教育中,不注重對(duì)黨員的集中學(xué)習(xí),缺乏教育引導(dǎo),加上平時(shí)缺乏對(duì)科學(xué)文化、基本技能、法制理念、文化素養(yǎng)的教育,使得一些黨員對(duì)政治學(xué)習(xí)興趣不濃,導(dǎo)致業(yè)務(wù)理論一知半解,工作水平和能力平平,思想觀念陳舊落后,宗旨意識(shí)有所淡化。

(四)抓中心議大事能力不強(qiáng)。片面認(rèn)為,黨支部就是研究表彰獎(jiǎng)勵(lì)、黨員發(fā)展、經(jīng)費(fèi)開(kāi)支等問(wèn)題,未能將年度工作計(jì)劃、貫徹上級(jí)重大決策、階段性重大任務(wù)、等置于更加重要的中心位置。

經(jīng)分析,產(chǎn)生上述問(wèn)題的原因主要在于:一是我對(duì)黨建工作投入精力不足,安排不夠及時(shí),存在重視不夠、顧此失彼的現(xiàn)象。二是由于我對(duì)黨務(wù)知識(shí)的不熟悉,不會(huì)做黨務(wù)工作等,所。

當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看以就會(huì)導(dǎo)致一些黨支部會(huì)議記錄簡(jiǎn)單、不規(guī)范,內(nèi)容不詳實(shí),對(duì)一些重大問(wèn)題的研究,沒(méi)有詳細(xì)記錄,記錄成流水帳并存在補(bǔ)記、漏記現(xiàn)象。三是對(duì)什么是中心、如何抓中心把握不準(zhǔn),分不清哪些是重大問(wèn)題哪些是一般問(wèn)題,該管的沒(méi)管住,該放的沒(méi)放開(kāi),就造成“大事議不透,小事議不完”的現(xiàn)象。四是黨員思想政治工作不到位。對(duì)黨員的日常監(jiān)管和經(jīng)常性教育、談心談話教育不夠,影響了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。

三、下一步工作思路及措施。

(一)在提高整體素質(zhì)上下功夫。加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)必須把提高黨支部書(shū)記素質(zhì)和能力作為“第一要?jiǎng)?wù)”,有針對(duì)性地做好工作。每年結(jié)合工作檢查和干部述職等工作,對(duì)各類干部的發(fā)展方向、發(fā)展?jié)摿M(jìn)行一次綜合分析,確定黨支部正副書(shū)記的培養(yǎng)對(duì)象,建立檔案,并吸收到支部中來(lái),豐富黨內(nèi)生活,增強(qiáng)做黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),切實(shí)做到好中選優(yōu),真正把那些政治理論素質(zhì)、思想道德素質(zhì)、本職業(yè)務(wù)素質(zhì)、組織領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)突出的干部放到基層黨支部書(shū)記崗位,不用過(guò)渡性、照顧性和在其他崗位不能勝任的干部,保證有一個(gè)好的基礎(chǔ)和較高的起點(diǎn)。

(二)在落實(shí)組織制度上下功夫。一是落實(shí)制度要體現(xiàn)嚴(yán)肅性。要強(qiáng)化制度觀念,不折不扣地抓好落實(shí),不能認(rèn)為制度是活的,需要的時(shí)候就執(zhí)行,不需要的時(shí)候就不執(zhí)行,或借口工作忙、任務(wù)重、時(shí)間緊,把制度束之高閣,使制度失去應(yīng)有的嚴(yán)肅性和約束力。二是落實(shí)制度要體現(xiàn)戰(zhàn)斗性。要運(yùn)用制度管住黨員,對(duì)存在的問(wèn)題不掩蓋、不回避、不上交,敢于較真碰硬;要堅(jiān)持講真理不講面子,講原則不講關(guān)系,講黨性不講私情,勇于自我批評(píng),敢于相互批評(píng),不斷提高黨內(nèi)生活的原則性和戰(zhàn)斗性。三是落實(shí)制度要體現(xiàn)規(guī)范性。要按照規(guī)定抓好組織制度,時(shí)間要保證,內(nèi)容要落實(shí),程序要規(guī)范,登記要齊全,不得把落實(shí)制度當(dāng)作完成任務(wù)敷衍了事走過(guò)場(chǎng),不得為應(yīng)付上級(jí)檢查重抄、涂改或補(bǔ)記會(huì)議記錄內(nèi)容。四是發(fā)揮書(shū)記作用,盡量解決場(chǎng)地問(wèn)題。

(三)在健全創(chuàng)新機(jī)制上下功夫。沒(méi)有強(qiáng)大的執(zhí)行力和嚴(yán)格的落實(shí)程序,再好的規(guī)章制度也難免流于形式。在今后的工作中要使基層黨建工作的各項(xiàng)制度規(guī)定落到實(shí)處,必須在明確責(zé)任人、目標(biāo)、時(shí)限、執(zhí)行要求的基礎(chǔ)上,實(shí)施黨建工作責(zé)任制,形成責(zé)任鏈,形成層層抓落實(shí)的長(zhǎng)效機(jī)制。并根據(jù)實(shí)際情況,一季度開(kāi)一次座談會(huì),把意見(jiàn)建議相互交流,并盡量解決。

(四)在強(qiáng)化模范帶頭上下功夫。把加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任,一種精神追求。抓學(xué)習(xí),提升能力。強(qiáng)化黨員干部的學(xué)習(xí)理念,激發(fā)帶頭學(xué)習(xí)的熱情。加強(qiáng)培訓(xùn),提升黨務(wù)干部的實(shí)際工作能力。加強(qiáng)指導(dǎo),提升黨務(wù)干部的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)能力。積極開(kāi)展活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展專題黨課、測(cè)試等活動(dòng),讓其廣泛參與,全面錘煉基本功。

2021年,我要同班子成員一道,開(kāi)拓進(jìn)取,奮力拼搏,嚴(yán)格要求,嚴(yán)格管理,同職工一道同甘苦、共患難,抓住機(jī)遇,創(chuàng)新管理,優(yōu)化服務(wù),切實(shí)抓好基層黨建工作。

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇十三

為認(rèn)真貫徹落實(shí)省政府下發(fā)的《山東省對(duì)違規(guī)從事普通中小學(xué)辦學(xué)行為責(zé)任追究辦法》(省政府第255號(hào)令)和省教育廳下發(fā)的《山東省教育廳關(guān)于規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為切實(shí)減輕中小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)的通知》(魯教基字201317號(hào))文件精神。進(jìn)一步端正辦學(xué)思想,規(guī)范辦學(xué)行為,規(guī)范教育教學(xué)管理,全面實(shí)施素質(zhì)教育,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展和健康成長(zhǎng),保障學(xué)生身心健康成長(zhǎng),不斷提高學(xué)校辦學(xué)水平,我街道中小學(xué)以教育部辦公廳關(guān)于開(kāi)展中小學(xué)“減負(fù)齊魯行”系列活動(dòng)為契機(jī),對(duì)照《義務(wù)教育學(xué)校規(guī)范辦學(xué)行為專項(xiàng)督查項(xiàng)目》標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行了專項(xiàng)自查與督評(píng),現(xiàn)將自查情況分析如下:

利津街道地處黃河西岸,利津縣委、縣府駐地。全街道面積98平方公里,轄63個(gè)行政村,人口總計(jì)3.2萬(wàn)人。街道現(xiàn)有中小學(xué)5處,教職工289人(不含教育辦、幼兒園教職工),專任教師287人,工勤人員2人,在校學(xué)生2150人;其中九年一貫制學(xué)校1處,專任教師204人(中學(xué)專人教師158人、小學(xué)部46人),在校生1582人,教學(xué)班39個(gè);小學(xué)4處,專任教師56人,教學(xué)班24個(gè),在校學(xué)生568人。

二、規(guī)范辦學(xué)督查情況

(一)認(rèn)真學(xué)習(xí),提高“減負(fù)”意識(shí)。根據(jù)上級(jí)文件精神,我們迅速召開(kāi)了中小學(xué)校長(zhǎng)專題會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《山東省對(duì)違規(guī)從事普通中小學(xué)辦學(xué)行為責(zé)任追究辦法》和省教育廳下發(fā)的《山東省教育廳關(guān)于規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為切實(shí)減輕中小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)的通知》文件,結(jié)合我街道創(chuàng)建市級(jí)示范校為契機(jī),嚴(yán)格落實(shí)規(guī)范辦學(xué)行為,切實(shí)減輕中小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)。以辦人民滿意教育為抓手,加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),關(guān)愛(ài)和幫助家庭有困難、學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生,不讓一個(gè)學(xué)生掉隊(duì),做到減負(fù)不減效,保證學(xué)校的教育質(zhì)量。嚴(yán)格遵守雙休日、法定節(jié)假日、寒暑假放假的規(guī)定。嚴(yán)禁教師在雙休日、法定節(jié)假日、寒暑假組織學(xué)生開(kāi)展任何形式的教學(xué)活動(dòng)。

(二)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),健全各項(xiàng)制度。通過(guò)對(duì)各校督查,各校及時(shí)成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)、業(yè)務(wù)校長(zhǎng)和教導(dǎo)主任為組員的減負(fù)領(lǐng)導(dǎo)工作小組。同時(shí),根據(jù)有關(guān)精神,休訂了相關(guān)的教師教育教學(xué)制度;(如:備課制度、上課制度、作業(yè)布置與批改制度、考勤制度等。)為減負(fù)工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

(三)規(guī)范辦學(xué)行為,提高辦學(xué)效益。

一是規(guī)范招生入學(xué)和分班工作。全街道各校均能合理劃定學(xué)校招生范圍,并且學(xué)校每學(xué)年均向社會(huì)公布學(xué)校所轄區(qū)域村在招生范圍、招生時(shí)間、招生計(jì)劃等。我街道不存在為重點(diǎn)學(xué)校和非重點(diǎn)學(xué)校之分,新生入學(xué)從未組織招生考試或以競(jìng)賽名義招生,各校都均衡編班,無(wú)快慢班現(xiàn)象發(fā)生。

二是規(guī)范考試科目與次數(shù),小學(xué)設(shè)語(yǔ)數(shù)英三科考試科目,設(shè)科學(xué)、品社為檢查科目,音體美為抽測(cè)科目,中小學(xué)不存在統(tǒng)一考試情況,中小學(xué)建立了學(xué)業(yè)水平考試和教育質(zhì)量監(jiān)測(cè)制度,從未組織學(xué)校參加各種統(tǒng)考、聯(lián)考或其他競(jìng)賽、考級(jí)等情況,學(xué)期末檢測(cè)符合課程標(biāo)準(zhǔn)要求。

三是學(xué)生作息時(shí)間和作業(yè)量安排,為更好的落實(shí)減負(fù)工作,各校對(duì)學(xué)生休息時(shí)間、在校學(xué)習(xí)(包括自習(xí))時(shí)間、體育鍛煉時(shí)間、在?;顒?dòng)內(nèi)容和家庭作業(yè)等方面是否作出了科學(xué)合理安排和嚴(yán)格規(guī)定,能保保證小學(xué)生每天睡眠時(shí)間不少于10小時(shí)、初中生不少于9小時(shí);保證中小學(xué)生每天鍛煉一小時(shí)落實(shí),各校還制定了大課間鍛煉活動(dòng)計(jì)劃,明確鍛煉時(shí)間、內(nèi)容、場(chǎng)地,加強(qiáng)活動(dòng)指導(dǎo)。學(xué)校加強(qiáng)監(jiān)控活動(dòng)落實(shí)情況。

四是規(guī)范教育教學(xué)活動(dòng)情況,我們按照國(guó)家、省課程計(jì)劃的規(guī)定安排教育教學(xué)工作,開(kāi)齊開(kāi)足開(kāi)好各門課程,沒(méi)有隨意增減課程和課時(shí)。按課標(biāo)或教學(xué)大綱要求進(jìn)行教學(xué),不隨意提高或降低教學(xué)難度,科學(xué)把握教學(xué)進(jìn)度,不準(zhǔn)隨意提前結(jié)束課程和搞突擊教學(xué)。無(wú)擠占體育、藝術(shù)課和綜合實(shí)踐活動(dòng)情況;不存在法定節(jié)假日、午休和自習(xí)時(shí)間組織集體補(bǔ)課現(xiàn)象,嚴(yán)令禁止教師有償家教活動(dòng)的發(fā)生。

五是通過(guò)課堂教學(xué)改革,全面推進(jìn)有效教學(xué)。在建立健全教學(xué)常規(guī)的同時(shí),我們實(shí)行教師集體備課制,備精每一堂課,優(yōu)化教學(xué)設(shè)計(jì)和課堂教學(xué)過(guò)程,以提高每一堂課的質(zhì)量和效益。建立健全了教育教學(xué)研究制度,加強(qiáng)了教育教學(xué)的研究,充分發(fā)揮教師集體的作用。改革了課堂教學(xué)模式,用先進(jìn)的教學(xué)理念指導(dǎo)教學(xué)工作,課堂內(nèi)有充足的時(shí)間讓學(xué)生自主學(xué)習(xí)。

教師精選作業(yè)內(nèi)容,提高作業(yè)的質(zhì)量,嚴(yán)格按照《山東省普通中小學(xué)管理基本規(guī)范(試行)》執(zhí)行,小學(xué)一年級(jí)一般不留家庭書(shū)面作業(yè),二三年級(jí)課外作業(yè)量不超過(guò)30分鐘,四年級(jí)不超過(guò)45分鐘,五年級(jí)不超過(guò)60分鐘。提倡布置探究性、實(shí)踐性的家庭作業(yè)。對(duì)學(xué)生家庭書(shū)面作業(yè)實(shí)行總量控制,做到作業(yè)量要適中,有利于學(xué)生的身心健康和學(xué)生素質(zhì)的全面提升。作業(yè)要做到“三不布置”“一杜絕”。不布置學(xué)生已經(jīng)會(huì)做的和機(jī)械重復(fù)、大量抄寫(xiě)的作業(yè),不布置與課堂內(nèi)容脫節(jié)的作業(yè),不布置難度過(guò)大學(xué)生無(wú)法做出的作業(yè),杜絕懲罰性的作業(yè),切實(shí)減輕學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)。六是積極改革教師、學(xué)生評(píng)價(jià)制度。各校對(duì)學(xué)生的成績(jī)實(shí)施等級(jí)評(píng)價(jià)機(jī)制,要求學(xué)年檢測(cè)完成后,不得公布學(xué)生的成績(jī),不得按成績(jī)給學(xué)生排隊(duì)、排位。對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià),學(xué)校嚴(yán)格按照縣局關(guān)于學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)定辦法,執(zhí)行學(xué)生的綜合素質(zhì)評(píng)定工作。對(duì)于教師的`評(píng)定,我們結(jié)合教師的德能勤績(jī)多個(gè)方面進(jìn)行綜合評(píng)定,從沒(méi)有給教師下達(dá)升學(xué)指標(biāo)和單獨(dú)按成績(jī)?yōu)槔蠋熍抨?duì)。

1、農(nóng)村小學(xué)無(wú)音體美專職教師,兼職教師咋開(kāi)全科足課時(shí)上有水分;我們將加大兼職教師的培訓(xùn)力度,讓每位教師學(xué)習(xí)一些基本的學(xué)科知識(shí)。

2、小學(xué)音體美器材短缺,運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地不足,影響學(xué)科開(kāi)設(shè);各??山Y(jié)合標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為契機(jī),積極爭(zhēng)取資金投入,配齊配全各類器材。

3、學(xué)校雖然在減負(fù),但校外的課余輔導(dǎo)班卻層出不窮,從另一方面加重了學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)。下一步,應(yīng)利用好家長(zhǎng)委員會(huì),全面宣傳發(fā)動(dòng),杜絕報(bào)校外輔導(dǎo)班。

4、農(nóng)村教師老齡化嚴(yán)重,新師資補(bǔ)充緩慢(98年至今,全街道只進(jìn)1名年輕教師),我們將在爭(zhēng)取新教師的同時(shí),積極推行好輪崗支教工作,均衡教師資源。

5、目前,民辦教師仍然挑大梁,部分教師教學(xué)方法陳舊,也在無(wú)形中加重了學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān),教師教學(xué)觀念有待改變。利用好省遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),搞好教師的再提高。

總之,中小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過(guò)重是困擾著我國(guó)基礎(chǔ)教育的頑癥,也是社會(huì)各界人士十分關(guān)注的問(wèn)題。學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)過(guò)重,壓抑著學(xué)生個(gè)性特長(zhǎng)的發(fā)展,損害學(xué)生身心健康,必須加以改革。需要通過(guò)教學(xué)改革、實(shí)施素質(zhì)教育來(lái)做到,既要減輕小學(xué)生過(guò)重的課業(yè)負(fù)擔(dān),又要提高教學(xué)質(zhì)量,使每一個(gè)學(xué)生既獲得全面發(fā)展,又能發(fā)展各自的個(gè)性特長(zhǎng)。在今后工作實(shí)踐中我們會(huì)不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),更新觀念,創(chuàng)新教法,探索適合農(nóng)村學(xué)校的“減負(fù)”工作之路,我們將堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行上級(jí)減負(fù)精神,全面加強(qiáng)學(xué)校管理,不斷規(guī)范辦學(xué)行為,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量,辦人民滿意的教育。

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇十四

在市婦聯(lián)和旗委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,阿榮旗婦聯(lián)認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞年初確定的工作任務(wù),以"注重發(fā)展,搭建平臺(tái)"為主題,深化了婦女兒童各項(xiàng)工作;以"適應(yīng)形勢(shì),創(chuàng)新工作"為目標(biāo),推進(jìn)了婦聯(lián)組織自身建設(shè)。

(一)以"鵝經(jīng)濟(jì)"為載體,深入開(kāi)展"雙學(xué)雙比"活動(dòng),帶領(lǐng)廣大婦女增收致富。

旗婦聯(lián)在"黨政所急、婦女所需、婦聯(lián)所能"的結(jié)合點(diǎn)上創(chuàng)新工作載體,大力發(fā)展鵝經(jīng)濟(jì)。一是協(xié)調(diào)貸款:在旗委、政府的大力支持下,為廣大養(yǎng)殖戶協(xié)調(diào)專項(xiàng)貸款300萬(wàn)元。二是扶持基地:旗婦聯(lián)從扎蘭屯臥北引進(jìn)孵化廠,并為其聯(lián)系銷售鵝雛。三是培養(yǎng)大戶:旗婦聯(lián)扶持養(yǎng)鵝千羽以上的養(yǎng)殖戶36戶,充分發(fā)揮典型帶動(dòng)作用。四是跟蹤回訪:在做好調(diào)查摸底的同時(shí),為養(yǎng)鵝戶建立檔案,開(kāi)通服務(wù)熱線,及時(shí)跟蹤回訪。五是拓寬銷路:為解決養(yǎng)殖戶的后顧之憂,旗婦聯(lián)與阿榮旗齊魯公司訂單回收,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)定點(diǎn)集中收購(gòu),保證養(yǎng)鵝戶獲得最大的利潤(rùn)空間。

"鵝經(jīng)濟(jì)"成為我旗婦聯(lián)工作的亮點(diǎn),取得了可喜的成績(jī)。xx年全旗養(yǎng)鵝166萬(wàn)羽,產(chǎn)值達(dá)4980多萬(wàn)元。并成功地承辦了全市"六個(gè)一"工程現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。

(二)深入開(kāi)展"五好文明家庭"活動(dòng),加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)。

一是繼續(xù)貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,通過(guò)舉辦講座、座談會(huì),獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)等形式,引導(dǎo)家庭成員樹(shù)立正確的育子觀、婚姻觀、道德觀,使公民道德規(guī)范深入人心,深入千家萬(wàn)戶。

二是加大宣傳力度,擴(kuò)大了五好文明家庭評(píng)選范圍,提高五好文明家庭創(chuàng)建活動(dòng)的知曉率。并于"三八"節(jié)表彰10戶旗級(jí)"五好文明家庭"。

三是按照"三講一樹(shù)"的要求,有選擇、有重點(diǎn)地開(kāi)展了"家家學(xué)、家家議,家家做,家家樂(lè),家家評(píng)"活動(dòng),突出地方特色,注重活動(dòng)效果。截止目前,共建立村級(jí)文化活動(dòng)陣地130個(gè),婦女文化活動(dòng)站15個(gè),開(kāi)展家庭文化建設(shè)活動(dòng)152場(chǎng)次,開(kāi)展"五下鄉(xiāng)"活動(dòng)送書(shū)2600冊(cè),科普宣傳咨詢165場(chǎng),組織讀書(shū)活動(dòng)120場(chǎng),出宣傳專欄150期。

(三)實(shí)施"春蕾計(jì)劃",打好扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。

一是開(kāi)展"愛(ài)心助醫(yī)"活動(dòng)。自治區(qū)婦聯(lián)與民政部中國(guó)社會(huì)工作協(xié)會(huì)將組織實(shí)施"愛(ài)心助醫(yī)"到內(nèi)蒙古行動(dòng),肖航等7名兒童患有"三裂"病癥已上報(bào)自治區(qū)婦聯(lián),對(duì)患者的手術(shù)費(fèi)、藥費(fèi)、處置費(fèi)全部免收,從而使患"三裂"病癥的貧困兒童得到救助。

二是開(kāi)展"春蕾救助"活動(dòng)。深入開(kāi)展"億萬(wàn)愛(ài)心獻(xiàn)春蕾,城鄉(xiāng)聯(lián)誼助女童"活動(dòng),據(jù)統(tǒng)計(jì):全旗共救助小學(xué)女童73名,中學(xué)女學(xué)生5名,其中定期連續(xù)救助貧困女童37名,累計(jì)捐款1.03萬(wàn)元,捐贈(zèng)衣物和學(xué)習(xí)用品280件,切實(shí)解決了貧困女童生活上的實(shí)際困難。

三是救助三胞胎。xx年3月,阿榮旗孤山鎮(zhèn)振豐村韓忠霞一胎生下兩男一女三胞胎,得知韓忠霞家庭生活非常困難,在旗婦聯(lián)的協(xié)調(diào)下,雪花乳業(yè)為三胞胎提供了一周歲以內(nèi)所需奶粉300袋,價(jià)值4000余元。

(四)加大維權(quán)工作力度,維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益。

一是各級(jí)婦聯(lián)協(xié)助政府推動(dòng)"兩法"、"兩綱"的貫徹實(shí)施,以"三八"維權(quán)周為契機(jī),結(jié)合"四五"普法規(guī)劃,舉辦普法培訓(xùn)班32期,培訓(xùn)婦女1618人,增強(qiáng)了婦女依法維權(quán)的自覺(jué)性。二是開(kāi)展維權(quán)周和禁毒日活動(dòng),以6.26國(guó)際禁毒日為契機(jī),在全旗開(kāi)展了"關(guān)愛(ài)生命,遠(yuǎn)離毒品"宣傳活動(dòng),通過(guò)這次活動(dòng),廣泛提高全民禁毒意識(shí)。三是依法維護(hù)婦女兒童的合法權(quán)益。xx年接待上訪20人次,協(xié)調(diào)相關(guān)單位,及時(shí)辦結(jié)案件,結(jié)案率達(dá)100%。有效地維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益。深化"雙合格"活動(dòng),積極推進(jìn)親子道德實(shí)踐活動(dòng),5月27日,在會(huì)議中心開(kāi)展了"雙合格"經(jīng)驗(yàn)交流暨"春蕾計(jì)劃"表彰大會(huì),會(huì)上,杜成琴等10名合格家長(zhǎng)作了經(jīng)驗(yàn)交流,有200余名家長(zhǎng)參加了會(huì)議。會(huì)后,我們協(xié)同旗電視臺(tái)阿榮看臺(tái)欄目組,制作了家庭教育訪談,擴(kuò)大了"雙合格"活動(dòng)的輻射面。

回顧xx年,盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?jī),但也存在著許多不足,有待于在今后工作中進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)。

二、xx年工作任務(wù)。

xx年是落實(shí)中國(guó)婦女九大、自治區(qū)婦女九大確定的目標(biāo)與任務(wù)的關(guān)鍵一年,也是實(shí)施婦女兒童""規(guī)劃的開(kāi)局之年。阿榮旗婦聯(lián)以"三個(gè)代表"重要思想和十二屆十一次全委(擴(kuò)大)會(huì)議精神為指導(dǎo),緊緊圍繞全旗工作大局,在思想上不斷有解放,在實(shí)踐上不斷有創(chuàng)新,在推動(dòng)?jì)D女發(fā)展上不斷有新思路,確立了婦女工作12345的基本框架。即:以落實(shí)婦女兒童發(fā)展""規(guī)劃綱要為一條工作主線,堅(jiān)持"一手抓發(fā)展、一手抓維權(quán)"的"兩手抓"工作方針,圍繞"黨政所急、婦女所需、婦聯(lián)所能"三維交點(diǎn)工作定位,突出庭院經(jīng)濟(jì)、基層組織建設(shè)、家庭教育、婦女權(quán)益保障四大工作重點(diǎn),貫徹"圍繞中心抓重點(diǎn)、履行職能抓服務(wù)、突出特色抓精品、強(qiáng)化協(xié)調(diào)抓發(fā)展、提高素質(zhì)抓隊(duì)伍"的"五抓"工作思路,團(tuán)結(jié)動(dòng)員全旗婦女廣泛參與三個(gè)文明建設(shè),為全面建設(shè)繁榮、文明、和諧新阿榮做出新貢獻(xiàn)。主要做好以下幾方面的工作:

(一)創(chuàng)新"雙學(xué)雙比"活動(dòng)內(nèi)涵,為農(nóng)村婦女增收致富搭建平臺(tái)。

實(shí)施"六個(gè)一"工程,以擴(kuò)大總量、提高質(zhì)量、增加收入為基本出發(fā)點(diǎn),形成以婦女為主體,體現(xiàn)區(qū)域特色的畜牧主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),以發(fā)展鵝經(jīng)濟(jì)為重點(diǎn),引進(jìn)海拉爾三豐牧業(yè)責(zé)任有限公司,在查巴奇鄉(xiāng)、向陽(yáng)峪鎮(zhèn)建立種鵝養(yǎng)殖、鵝雛孵化基地,成立蒙東鵝業(yè)公司,以此為龍頭企業(yè),形成婦代會(huì)+協(xié)會(huì)+基地的模式,帶動(dòng)鵝經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展。xx年全旗養(yǎng)鵝任務(wù)210萬(wàn)羽,為落實(shí)這一任務(wù),我們將從三個(gè)方面提供保障措施:一是積極協(xié)調(diào)信合,解決白鵝養(yǎng)殖專項(xiàng)貸款400萬(wàn)元,切實(shí)解決農(nóng)村婦女在發(fā)展中遇到的實(shí)際困難,幫助她們盡快脫貧致富。二積極爭(zhēng)取對(duì)白鵝養(yǎng)殖進(jìn)行補(bǔ)貼。充分調(diào)動(dòng)廣大養(yǎng)殖戶的積極性。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要設(shè)立養(yǎng)鵝專業(yè)村,充分利用自然條件,總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步推動(dòng)"六個(gè)一"工程深入開(kāi)展。三是采取多種方式加強(qiáng)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。聘請(qǐng)專家教授深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)為養(yǎng)鵝戶舉辦培訓(xùn)班,努力扶持培養(yǎng)一批掌握現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技的帶頭人,樹(shù)立一批科技致富的先進(jìn)典型,發(fā)展一批婦女專業(yè)合作組織和專業(yè)技術(shù)協(xié)會(huì)。另外,要積極創(chuàng)新"庭院經(jīng)濟(jì)"載體,建立種、養(yǎng)、加工業(yè)為主的"婦字號(hào)"示范基地,為廣大婦女致富拓寬渠道。

(二)開(kāi)展"創(chuàng)建平安阿榮"活動(dòng),構(gòu)筑和諧社會(huì),為迎接"兩會(huì)"做貢獻(xiàn)。

加大維權(quán)力度,有效保障婦女兒童合法權(quán)益。一是繼續(xù)全面推進(jìn)婦女兒童兩個(gè)"綱要"的實(shí)施,充分發(fā)揮各成員單位職能作用,鞏固現(xiàn)階段工作成果,解決好兩個(gè)"綱要"中的還未達(dá)標(biāo)的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。二是積極與司法部門協(xié)調(diào),聯(lián)合建立婦女法律援助中心,為廣大婦女維權(quán)提供法律保障。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)要加強(qiáng)維權(quán)組織工作,充分發(fā)揮旗、鄉(xiāng)、村三級(jí)維權(quán)網(wǎng)絡(luò),為廣大婦女提供法律咨詢、普法宣傳和信訪接待服務(wù),擴(kuò)大維權(quán)工作的覆蓋面,促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定,提高維權(quán)工作的層次和水平。三是結(jié)合"五五"普法和"三八"維權(quán)周活動(dòng),深入開(kāi)展以《婚姻法》、《婦女權(quán)益保障法》、《家庭暴力防治條例》為重點(diǎn)的法律法規(guī)宣傳教育,教育廣大婦女提高法律意識(shí),學(xué)法、知法、懂法、守法,學(xué)會(huì)運(yùn)用法律武器保護(hù)自身合法權(quán)益,增強(qiáng)婦女主體自覺(jué)維權(quán)能力,創(chuàng)建零家庭暴力。四是充分發(fā)揮人民陪審員的作用,推動(dòng)有關(guān)部門加大執(zhí)法力度,對(duì)侵害婦女兒童合法權(quán)益的行為予以堅(jiān)決懲處。

開(kāi)展各類文化公益活動(dòng),促進(jìn)社會(huì)主義精神文明建設(shè)。一是各基層?jì)D聯(lián)要結(jié)合工作的實(shí)際開(kāi)展"五心"、"五情"(五心:把忠心獻(xiàn)給祖國(guó)、把孝心獻(xiàn)給老人、把愛(ài)心留給社會(huì)、把關(guān)心留給他人、把信心留給自己。五情:珍惜夫妻恩愛(ài)情,銘記父母養(yǎng)育情,牢記兄妹手足情,提倡鄰里互助情,弘揚(yáng)家庭成員體貼情)活動(dòng)。以創(chuàng)建"五好文明家庭"、"文明示范村(社區(qū))"為載體,廣泛開(kāi)展社區(qū)文化、廣場(chǎng)文化、樓道文化、家庭文化等群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的文化體育活動(dòng),滿足婦女群眾的精神文化需求。發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)婦女先進(jìn)典型,廣泛宣傳婦女典型的先進(jìn)事跡。二是通過(guò)"春蕾計(jì)劃",開(kāi)展"愛(ài)心橋"援助活動(dòng),為貧困兒童完成九年義務(wù)教育服務(wù)。三是要開(kāi)展富有特色的"道德規(guī)范進(jìn)家庭"活動(dòng)。突出抓好"六進(jìn)社區(qū)"工作,要精心設(shè)計(jì)活動(dòng)載體,組織健康有益的文化活動(dòng),豐富道德內(nèi)涵,創(chuàng)新工作方法,逐步形成富有我旗特色的社區(qū)創(chuàng)建工作路子,在那吉鎮(zhèn)重點(diǎn)抓好社區(qū)典型。四是開(kāi)展"珍愛(ài)生命、交通安全進(jìn)家庭"活動(dòng)。為了將交通安全宣傳教育輻射到每一名婦女、每一個(gè)家庭,達(dá)到"宣傳一個(gè)家庭、帶動(dòng)影響整個(gè)社會(huì)"的良好效果,與交警大隊(duì)聯(lián)合開(kāi)展"珍愛(ài)生命、安全出行"活動(dòng),切實(shí)增強(qiáng)廣大婦女及家庭的交通安全意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí),減少和預(yù)防交通事故的發(fā)生。五是開(kāi)展"平安家庭"創(chuàng)建活動(dòng)。與綜治辦、團(tuán)委、公安、司法局、廣電局聯(lián)合發(fā)出《創(chuàng)建"平安家庭"倡議書(shū)》,將"平安家庭"創(chuàng)建活動(dòng)與"五好文明家庭"創(chuàng)建活動(dòng)結(jié)合起來(lái),努力營(yíng)造"五個(gè)環(huán)境",即安定有序的治安環(huán)境、優(yōu)美文明的社區(qū)環(huán)境、公平正義的法治環(huán)境、誠(chéng)信友愛(ài)的人際環(huán)境、安全健康的成長(zhǎng)環(huán)境;切實(shí)增強(qiáng)"五個(gè)意識(shí)",即增強(qiáng)家庭成員的懂法守法意識(shí)、安全防范意識(shí)、健康文明意識(shí)、和睦相處意識(shí)、男女平等意識(shí);使更多家庭做好"四防"(防拐賣、防盜竊、防搶劫、防隱患)和實(shí)現(xiàn)"四無(wú)"(無(wú)毒品、無(wú)賭博、無(wú)暴力、無(wú)犯罪),以6.26世界禁毒日為契機(jī),開(kāi)展"關(guān)愛(ài)生命,遠(yuǎn)離毒品"活動(dòng),使家庭成員更加充滿活力,家庭更加和睦美滿,社區(qū)更加優(yōu)美文明,社會(huì)環(huán)境更加和諧穩(wěn)定,在全社會(huì)唱響"家和萬(wàn)事興"的主旋律。六是做好"兩會(huì)"志愿者的選拔工作。在全旗范圍內(nèi)開(kāi)展"兩會(huì)"志愿者選拔工作,為迎接"兩會(huì)"做好充分準(zhǔn)備。七是與疾病預(yù)防控制中心合作共同開(kāi)展好健康促進(jìn)活動(dòng)。將結(jié)核病防治知識(shí)、上級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)政策、免費(fèi)治療政策等宣傳到村到組,提高群眾結(jié)核病防治知識(shí)的知曉率。

加強(qiáng)家庭美德建設(shè)和家庭文化建設(shè),進(jìn)一步推動(dòng)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》的落實(shí)。一是開(kāi)展"五好文明家庭"、"特色家庭"、"學(xué)習(xí)型家庭"創(chuàng)建活動(dòng)。引導(dǎo)廣大家庭樹(shù)立學(xué)習(xí)的理念,培養(yǎng)社會(huì)公德意識(shí),弘揚(yáng)職業(yè)道德和家庭美德觀念,把活動(dòng)的立足點(diǎn)放在家庭成員上,用豐富、健康的文化生活不斷充實(shí)家庭成員的精神生活。二是結(jié)合建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村和"三講一樹(shù)"繼續(xù)開(kāi)展"美德在農(nóng)家"活動(dòng)。以"家庭生活文明化、家庭教育科學(xué)化、家庭成員知識(shí)化、家庭生活環(huán)境凈化綠化美化"為總目標(biāo),組織廣大婦女參與"美德在農(nóng)家"示范村建設(shè),努力在"生產(chǎn)發(fā)展"中創(chuàng)佳績(jī)、在"生活寬裕"中建新業(yè)、在"鄉(xiāng)風(fēng)文明"中作貢獻(xiàn)、在"村容整潔"中顯身手、在"管理民主"中有作為,努力成為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的主力軍。充分發(fā)揮農(nóng)村廣播站、婦女之家等宣傳陣地的作用,運(yùn)用多種宣傳形式,對(duì)農(nóng)村家庭進(jìn)行引導(dǎo)和教育,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要從當(dāng)?shù)剞r(nóng)村家庭存在的主要問(wèn)題和實(shí)際需求出發(fā),有選擇、有重點(diǎn)的開(kāi)展"家家學(xué)、家家議、家家做、家家樂(lè)、家家評(píng)"系列活動(dòng),突出地方特色,注重活動(dòng)效果,從而推動(dòng)全旗"美德在農(nóng)家"示范點(diǎn)的建設(shè)。三是以"雙合格"(爭(zhēng)做合格家長(zhǎng)、培養(yǎng)合格人才)活動(dòng)為載體,以"為國(guó)教子、以德育人"為主題,加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)。通過(guò)家長(zhǎng)學(xué)校等形式,宣傳教育未成年人告別網(wǎng)吧。推進(jìn)社會(huì)主義精神文明建設(shè),從思想上高度重視,從資源上切實(shí)保障,從行動(dòng)上狠抓落實(shí)。

(四)加大勞務(wù)輸出力度,擴(kuò)大再就業(yè)渠道。

為進(jìn)一步轉(zhuǎn)移農(nóng)村剩余勞動(dòng)力,整合資源,婦聯(lián)將與北京、大慶等地家政服務(wù)公司聯(lián)手,把培訓(xùn)作為推動(dòng)勞務(wù)輸出的關(guān)鍵措施來(lái)抓,有針對(duì)性的組織開(kāi)展各種形式的短期技能培訓(xùn),增強(qiáng)務(wù)工人員勞務(wù)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。組建一支有專業(yè)經(jīng)驗(yàn)的"家政服務(wù)隊(duì)",各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)要落實(shí)好勞務(wù)輸出任務(wù),發(fā)揮優(yōu)勢(shì),精心打造婦聯(lián)特色品牌。

(五)開(kāi)展家庭助廉活動(dòng),充分發(fā)揮婦聯(lián)組織的優(yōu)勢(shì),努力創(chuàng)建和諧家庭。

為進(jìn)一步落實(shí)全國(guó)婦聯(lián)《關(guān)于開(kāi)展家庭助廉教育工作的意見(jiàn)》和《關(guān)于開(kāi)展家庭助廉教育讀書(shū)活動(dòng)》的文件精神,與紀(jì)檢委聯(lián)合,在全旗范圍內(nèi)開(kāi)展以知識(shí)競(jìng)賽、召開(kāi)座談會(huì)等多種形式的家庭助廉教育讀書(shū)活動(dòng)。把家庭助廉教育讀書(shū)活動(dòng)納入"五好文明家庭"創(chuàng)建活動(dòng)之中。

加強(qiáng)婦聯(lián)組織網(wǎng)絡(luò)和干部能力建設(shè)。要堅(jiān)持黨建帶婦建,進(jìn)一步加強(qiáng)婦聯(lián)組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè),加強(qiáng)農(nóng)村、社區(qū)基層?jì)D聯(lián)組織建設(shè),真正實(shí)現(xiàn)"黨建帶婦建,婦建促黨建",把提高"雙五能力"和增強(qiáng)"六個(gè)本領(lǐng)"有機(jī)結(jié)合起來(lái),著力提高婦聯(lián)干部能力建設(shè)。

各級(jí)婦聯(lián)干部要樹(shù)立求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),把基層組織工作與實(shí)際工作相結(jié)合,一方面做好軟件上迎檢,另一方面深入到廣大婦女的實(shí)際生活中去,關(guān)心她們的疾苦,反映她們的呼聲,急她們所急,幫她們所需,為婦女群眾解決幾個(gè)實(shí)質(zhì)性問(wèn)題,將工作抓深抓透。

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇十五

在市婦聯(lián)和旗委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,阿榮旗婦聯(lián)認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞年初確定的工作任務(wù),以"注重發(fā)展,搭建平臺(tái)"為主題,深化了婦女兒童各項(xiàng)工作;以"適應(yīng)形勢(shì),創(chuàng)新工作"為目標(biāo),推進(jìn)了婦聯(lián)組織自身建設(shè)。

(一)以"鵝經(jīng)濟(jì)"為載體,深入開(kāi)展"雙學(xué)雙比"活動(dòng),帶領(lǐng)廣大婦女增收致富。

旗婦聯(lián)在"黨政所急、婦女所需、婦聯(lián)所能"的結(jié)合點(diǎn)上創(chuàng)新工作載體,大力發(fā)展鵝經(jīng)濟(jì)。一是協(xié)調(diào)貸款:在旗委、政府的大力支持下,為廣大養(yǎng)殖戶協(xié)調(diào)專項(xiàng)貸款300萬(wàn)元。二是扶持基地:旗婦聯(lián)從扎蘭屯臥北引進(jìn)孵化廠,并為其聯(lián)系銷售鵝雛。三是培養(yǎng)大戶:旗婦聯(lián)扶持養(yǎng)鵝千羽以上的養(yǎng)殖戶36戶,充分發(fā)揮典型帶動(dòng)作用。四是跟蹤回訪:在做好調(diào)查摸底的同時(shí),為養(yǎng)鵝戶建立檔案,開(kāi)通服務(wù)熱線,及時(shí)跟蹤回訪。五是拓寬銷路:為解決養(yǎng)殖戶的后顧之憂,旗婦聯(lián)與阿榮旗齊魯公司訂單回收,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)定點(diǎn)集中收購(gòu),保證養(yǎng)鵝戶獲得最大的利潤(rùn)空間。

"鵝經(jīng)濟(jì)"成為我旗婦聯(lián)工作的亮點(diǎn),取得了可喜的成績(jī)。xx年全旗養(yǎng)鵝166萬(wàn)羽,產(chǎn)值達(dá)4980多萬(wàn)元。并成功地承辦了全市"六個(gè)一"工程現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。

(二)深入開(kāi)展"五好文明家庭"活動(dòng),加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)。

一是繼續(xù)貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,通過(guò)舉辦講座、座談會(huì),獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)等形式,引導(dǎo)家庭成員樹(shù)立正確的育子觀、婚姻觀、道德觀,使公民道德規(guī)范深入人心,深入千家萬(wàn)戶。

二是加大宣傳力度,擴(kuò)大了五好文明家庭評(píng)選范圍,提高五好文明家庭創(chuàng)建活動(dòng)的知曉率。并于"三八"節(jié)表彰10戶旗級(jí)"五好文明家庭"。

三是按照"三講一樹(shù)"的要求,有選擇、有重點(diǎn)地開(kāi)展了"家家學(xué)、家家議,家家做,家家樂(lè),家家評(píng)"活動(dòng),突出地方特色,注重活動(dòng)效果。截止目前,共建立村級(jí)文化活動(dòng)陣地130個(gè),婦女文化活動(dòng)站15個(gè),開(kāi)展家庭文化建設(shè)活動(dòng)152場(chǎng)次,開(kāi)展"五下鄉(xiāng)"活動(dòng)送書(shū)2600冊(cè),科普宣傳咨詢165場(chǎng),組織讀書(shū)活動(dòng)120場(chǎng),出宣傳專欄150期。

(三)實(shí)施"春蕾計(jì)劃",打好扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。

一是開(kāi)展"愛(ài)心助醫(yī)"活動(dòng)。自治區(qū)婦聯(lián)與民政部中國(guó)社會(huì)工作協(xié)會(huì)將組織實(shí)施"愛(ài)心助醫(yī)"到內(nèi)蒙古行動(dòng),肖航等7名兒童患有"三裂"病癥已上報(bào)自治區(qū)婦聯(lián),對(duì)患者的手術(shù)費(fèi)、藥費(fèi)、處置費(fèi)全部免收,從而使患"三裂"病癥的貧困兒童得到救助。

二是開(kāi)展"春蕾救助"活動(dòng)。深入開(kāi)展"億萬(wàn)愛(ài)心獻(xiàn)春蕾,城鄉(xiāng)聯(lián)誼助女童"活動(dòng),據(jù)統(tǒng)計(jì):全旗共救助小學(xué)女童73名,中學(xué)女學(xué)生5名,其中定期連續(xù)救助貧困女童37名,累計(jì)捐款1.03萬(wàn)元,捐贈(zèng)衣物和學(xué)習(xí)用品280件,切實(shí)解決了貧困女童生活上的實(shí)際困難。

三是救助三胞胎。xx年3月,阿榮旗孤山鎮(zhèn)振豐村韓忠霞一胎生下兩男一女三胞胎,得知韓忠霞家庭生活非常困難,在旗婦聯(lián)的協(xié)調(diào)下,雪花乳業(yè)為三胞胎提供了一周歲以內(nèi)所需奶粉300袋,價(jià)值4000余元。

(四)加大維權(quán)工作力度,維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益。

一是各級(jí)婦聯(lián)協(xié)助政府推動(dòng)"兩法"、"兩綱"的貫徹實(shí)施,以"三八"維權(quán)周為契機(jī),結(jié)合"四五"普法規(guī)劃,舉辦普法培訓(xùn)班32期,培訓(xùn)婦女1618人,增強(qiáng)了婦女依法維權(quán)的自覺(jué)性。二是開(kāi)展維權(quán)周和禁毒日活動(dòng),以6.26國(guó)際禁毒日為契機(jī),在全旗開(kāi)展了"關(guān)愛(ài)生命,遠(yuǎn)離毒品"宣傳活動(dòng),通過(guò)這次活動(dòng),廣泛提高全民禁毒意識(shí)。三是依法維護(hù)婦女兒童的合法權(quán)益。xx年接待上訪20人次,協(xié)調(diào)相關(guān)單位,及時(shí)辦結(jié)案件,結(jié)案率達(dá)100%。有效地維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益。深化"雙合格"活動(dòng),積極推進(jìn)親子道德實(shí)踐活動(dòng),5月27日,在會(huì)議中心開(kāi)展了"雙合格"經(jīng)驗(yàn)交流暨"春蕾計(jì)劃"表彰大會(huì),會(huì)上,杜成琴等10名合格家長(zhǎng)作了經(jīng)驗(yàn)交流,有200余名家長(zhǎng)參加了會(huì)議。會(huì)后,我們協(xié)同旗電視臺(tái)阿榮看臺(tái)欄目組,制作了家庭教育訪談,擴(kuò)大了"雙合格"活動(dòng)的輻射面。

回顧xx年,盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?jī),但也存在著許多不足,有待于在今后工作中進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)。

二、xx年工作任務(wù)。

xx年是落實(shí)中國(guó)婦女九大、自治區(qū)婦女九大確定的目標(biāo)與任務(wù)的關(guān)鍵一年,也是實(shí)施婦女兒童""規(guī)劃的開(kāi)局之年。阿榮旗婦聯(lián)以"三個(gè)代表"重要思想和十二屆十一次全委(擴(kuò)大)會(huì)議精神為指導(dǎo),緊緊圍繞全旗工作大局,在思想上不斷有解放,在實(shí)踐上不斷有創(chuàng)新,在推動(dòng)?jì)D女發(fā)展上不斷有新思路,確立了婦女工作12345的基本框架。即:以落實(shí)婦女兒童發(fā)展""規(guī)劃綱要為一條工作主線,堅(jiān)持"一手抓發(fā)展、一手抓維權(quán)"的"兩手抓"工作方針,圍繞"黨政所急、婦女所需、婦聯(lián)所能"三維交點(diǎn)工作定位,突出庭院經(jīng)濟(jì)、基層組織建設(shè)、家庭教育、婦女權(quán)益保障四大工作重點(diǎn),貫徹"圍繞中心抓重點(diǎn)、履行職能抓服務(wù)、突出特色抓精品、強(qiáng)化協(xié)調(diào)抓發(fā)展、提高素質(zhì)抓隊(duì)伍"的"五抓"工作思路,團(tuán)結(jié)動(dòng)員全旗婦女廣泛參與三個(gè)文明建設(shè),為全面建設(shè)繁榮、文明、和諧新阿榮做出新貢獻(xiàn)。主要做好以下幾方面的工作:

(一)創(chuàng)新"雙學(xué)雙比"活動(dòng)內(nèi)涵,為農(nóng)村婦女增收致富搭建平臺(tái)。

實(shí)施"六個(gè)一"工程,以擴(kuò)大總量、提高質(zhì)量、增加收入為基本出發(fā)點(diǎn),形成以婦女為主體,體現(xiàn)區(qū)域特色的畜牧主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),以發(fā)展鵝經(jīng)濟(jì)為重點(diǎn),引進(jìn)海拉爾三豐牧業(yè)責(zé)任有限公司,在查巴奇鄉(xiāng)、向陽(yáng)峪鎮(zhèn)建立種鵝養(yǎng)殖、鵝雛孵化基地,成立蒙東鵝業(yè)公司,以此為龍頭企業(yè),形成婦代會(huì)+協(xié)會(huì)+基地的模式,帶動(dòng)鵝經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展。xx年全旗養(yǎng)鵝任務(wù)210萬(wàn)羽,為落實(shí)這一任務(wù),我們將從三個(gè)方面提供保障措施:一是積極協(xié)調(diào)信合,解決白鵝養(yǎng)殖專項(xiàng)貸款400萬(wàn)元,切實(shí)解決農(nóng)村婦女在發(fā)展中遇到的實(shí)際困難,幫助她們盡快脫貧致富。二積極爭(zhēng)取對(duì)白鵝養(yǎng)殖進(jìn)行補(bǔ)貼。充分調(diào)動(dòng)廣大養(yǎng)殖戶的積極性。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要設(shè)立養(yǎng)鵝專業(yè)村,充分利用自然條件,總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步推動(dòng)"六個(gè)一"工程深入開(kāi)展。三是采取多種方式加強(qiáng)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。聘請(qǐng)專家教授深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)為養(yǎng)鵝戶舉辦培訓(xùn)班,努力扶持培養(yǎng)一批掌握現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技的帶頭人,樹(shù)立一批科技致富的先進(jìn)典型,發(fā)展一批婦女專業(yè)合作組織和專業(yè)技術(shù)協(xié)會(huì)。另外,要積極創(chuàng)新"庭院經(jīng)濟(jì)"載體,建立種、養(yǎng)、加工業(yè)為主的"婦字號(hào)"示范基地,為廣大婦女致富拓寬渠道。

(二)開(kāi)展"創(chuàng)建平安阿榮"活動(dòng),構(gòu)筑和諧社會(huì),為迎接"兩會(huì)"做貢獻(xiàn)。

加大維權(quán)力度,有效保障婦女兒童合法權(quán)益。一是繼續(xù)全面推進(jìn)婦女兒童兩個(gè)"綱要"的實(shí)施,充分發(fā)揮各成員單位職能作用,鞏固現(xiàn)階段工作成果,解決好兩個(gè)"綱要"中的還未達(dá)標(biāo)的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。二是積極與司法部門協(xié)調(diào),聯(lián)合建立婦女法律援助中心,為廣大婦女維權(quán)提供法律保障。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)要加強(qiáng)維權(quán)組織工作,充分發(fā)揮旗、鄉(xiāng)、村三級(jí)維權(quán)網(wǎng)絡(luò),為廣大婦女提供法律咨詢、普法宣傳和信訪接待服務(wù),擴(kuò)大維權(quán)工作的覆蓋面,促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定,提高維權(quán)工作的層次和水平。三是結(jié)合"五五"普法和"三八"維權(quán)周活動(dòng),深入開(kāi)展以《婚姻法》、《婦女權(quán)益保障法》、《家庭暴力防治條例》為重點(diǎn)的法律法規(guī)宣傳教育,教育廣大婦女提高法律意識(shí),學(xué)法、知法、懂法、守法,學(xué)會(huì)運(yùn)用法律武器保護(hù)自身合法權(quán)益,增強(qiáng)婦女主體自覺(jué)維權(quán)能力,創(chuàng)建零家庭暴力。四是充分發(fā)揮人民陪審員的作用,推動(dòng)有關(guān)部門加大執(zhí)法力度,對(duì)侵害婦女兒童合法權(quán)益的行為予以堅(jiān)決懲處。

開(kāi)展各類文化公益活動(dòng),促進(jìn)社會(huì)主義精神文明建設(shè)。一是各基層?jì)D聯(lián)要結(jié)合工作的實(shí)際開(kāi)展"五心"、"五情"(五心:把忠心獻(xiàn)給祖國(guó)、把孝心獻(xiàn)給老人、把愛(ài)心留給社會(huì)、把關(guān)心留給他人、把信心留給自己。五情:珍惜夫妻恩愛(ài)情,銘記父母養(yǎng)育情,牢記兄妹手足情,提倡鄰里互助情,弘揚(yáng)家庭成員體貼情)活動(dòng)。以創(chuàng)建"五好文明家庭"、"文明示范村(社區(qū))"為載體,廣泛開(kāi)展社區(qū)文化、廣場(chǎng)文化、樓道文化、家庭文化等群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的文化體育活動(dòng),滿足婦女群眾的精神文化需求。發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)婦女先進(jìn)典型,廣泛宣傳婦女典型的先進(jìn)事跡。二是通過(guò)"春蕾計(jì)劃",開(kāi)展"愛(ài)心橋"援助活動(dòng),為貧困兒童完成九年義務(wù)教育服務(wù)。三是要開(kāi)展富有特色的"道德規(guī)范進(jìn)家庭"活動(dòng)。突出抓好"六進(jìn)社區(qū)"工作,要精心設(shè)計(jì)活動(dòng)載體,組織健康有益的文化活動(dòng),豐富道德內(nèi)涵,創(chuàng)新工作方法,逐步形成富有我旗特色的社區(qū)創(chuàng)建工作路子,在那吉鎮(zhèn)重點(diǎn)抓好社區(qū)典型。四是開(kāi)展"珍愛(ài)生命、交通安全進(jìn)家庭"活動(dòng)。為了將交通安全宣傳教育輻射到每一名婦女、每一個(gè)家庭,達(dá)到"宣傳一個(gè)家庭、帶動(dòng)影響整個(gè)社會(huì)"的良好效果,與交警大隊(duì)聯(lián)合開(kāi)展"珍愛(ài)生命、安全出行"活動(dòng),切實(shí)增強(qiáng)廣大婦女及家庭的交通安全意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí),減少和預(yù)防交通事故的發(fā)生。五是開(kāi)展"平安家庭"創(chuàng)建活動(dòng)。與綜治辦、團(tuán)委、公安、司法局、廣電局聯(lián)合發(fā)出《創(chuàng)建"平安家庭"。

倡議書(shū)。

》,將"平安家庭"創(chuàng)建活動(dòng)與"五好文明家庭"創(chuàng)建活動(dòng)結(jié)合起來(lái),努力營(yíng)造"五個(gè)環(huán)境",即安定有序的治安環(huán)境、優(yōu)美文明的社區(qū)環(huán)境、公平正義的法治環(huán)境、誠(chéng)信友愛(ài)的人際環(huán)境、安全健康的成長(zhǎng)環(huán)境;切實(shí)增強(qiáng)"五個(gè)意識(shí)",即增強(qiáng)家庭成員的懂法守法意識(shí)、安全防范意識(shí)、健康文明意識(shí)、和睦相處意識(shí)、男女平等意識(shí);使更多家庭做好"四防"(防拐賣、防盜竊、防搶劫、防隱患)和實(shí)現(xiàn)"四無(wú)"(無(wú)毒品、無(wú)賭博、無(wú)暴力、無(wú)犯罪),以6.26世界禁毒日為契機(jī),開(kāi)展"關(guān)愛(ài)生命,遠(yuǎn)離毒品"活動(dòng),使家庭成員更加充滿活力,家庭更加和睦美滿,社區(qū)更加優(yōu)美文明,社會(huì)環(huán)境更加和諧穩(wěn)定,在全社會(huì)唱響"家和萬(wàn)事興"的主旋律。六是做好"兩會(huì)"志愿者的選拔工作。在全旗范圍內(nèi)開(kāi)展"兩會(huì)"志愿者選拔工作,為迎接"兩會(huì)"做好充分準(zhǔn)備。七是與疾病預(yù)防控制中心合作共同開(kāi)展好健康促進(jìn)活動(dòng)。將結(jié)核病防治知識(shí)、上級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)政策、免費(fèi)治療政策等宣傳到村到組,提高群眾結(jié)核病防治知識(shí)的知曉率。

加強(qiáng)家庭美德建設(shè)和家庭文化建設(shè),進(jìn)一步推動(dòng)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》的落實(shí)。一是開(kāi)展"五好文明家庭"、"特色家庭"、"學(xué)習(xí)型家庭"創(chuàng)建活動(dòng)。引導(dǎo)廣大家庭樹(shù)立學(xué)習(xí)的理念,培養(yǎng)社會(huì)公德意識(shí),弘揚(yáng)職業(yè)道德和家庭美德觀念,把活動(dòng)的立足點(diǎn)放在家庭成員上,用豐富、健康的文化生活不斷充實(shí)家庭成員的精神生活。二是結(jié)合建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村和"三講一樹(shù)"繼續(xù)開(kāi)展"美德在農(nóng)家"活動(dòng)。以"家庭生活文明化、家庭教育科學(xué)化、家庭成員知識(shí)化、家庭生活環(huán)境凈化綠化美化"為總目標(biāo),組織廣大婦女參與"美德在農(nóng)家"示范村建設(shè),努力在"生產(chǎn)發(fā)展"中創(chuàng)佳績(jī)、在"生活寬裕"中建新業(yè)、在"鄉(xiāng)風(fēng)文明"中作貢獻(xiàn)、在"村容整潔"中顯身手、在"管理民主"中有作為,努力成為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的主力軍。充分發(fā)揮農(nóng)村廣播站、婦女之家等宣傳陣地的作用,運(yùn)用多種宣傳形式,對(duì)農(nóng)村家庭進(jìn)行引導(dǎo)和教育,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要從當(dāng)?shù)剞r(nóng)村家庭存在的主要問(wèn)題和實(shí)際需求出發(fā),有選擇、有重點(diǎn)的開(kāi)展"家家學(xué)、家家議、家家做、家家樂(lè)、家家評(píng)"系列活動(dòng),突出地方特色,注重活動(dòng)效果,從而推動(dòng)全旗"美德在農(nóng)家"示范點(diǎn)的建設(shè)。三是以"雙合格"(爭(zhēng)做合格家長(zhǎng)、培養(yǎng)合格人才)活動(dòng)為載體,以"為國(guó)教子、以德育人"為主題,加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)。通過(guò)家長(zhǎng)學(xué)校等形式,宣傳教育未成年人告別網(wǎng)吧。推進(jìn)社會(huì)主義精神文明建設(shè),從思想上高度重視,從資源上切實(shí)保障,從行動(dòng)上狠抓落實(shí)。

(四)加大勞務(wù)輸出力度,擴(kuò)大再就業(yè)渠道。

為進(jìn)一步轉(zhuǎn)移農(nóng)村剩余勞動(dòng)力,整合資源,婦聯(lián)將與北京、大慶等地家政服務(wù)公司聯(lián)手,把培訓(xùn)作為推動(dòng)勞務(wù)輸出的關(guān)鍵措施來(lái)抓,有針對(duì)性的組織開(kāi)展各種形式的短期技能培訓(xùn),增強(qiáng)務(wù)工人員勞務(wù)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。組建一支有專業(yè)經(jīng)驗(yàn)的"家政服務(wù)隊(duì)",各鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)要落實(shí)好勞務(wù)輸出任務(wù),發(fā)揮優(yōu)勢(shì),精心打造婦聯(lián)特色品牌。

(五)開(kāi)展家庭助廉活動(dòng),充分發(fā)揮婦聯(lián)組織的優(yōu)勢(shì),努力創(chuàng)建和諧家庭。

為進(jìn)一步落實(shí)全國(guó)婦聯(lián)《關(guān)于開(kāi)展家庭助廉教育工作的意見(jiàn)》和《關(guān)于開(kāi)展家庭助廉教育讀書(shū)活動(dòng)》的文件精神,與紀(jì)檢委聯(lián)合,在全旗范圍內(nèi)開(kāi)展以知識(shí)競(jìng)賽、召開(kāi)座談會(huì)等多種形式的家庭助廉教育讀書(shū)活動(dòng)。把家庭助廉教育讀書(shū)活動(dòng)納入"五好文明家庭"創(chuàng)建活動(dòng)之中。

加強(qiáng)婦聯(lián)組織網(wǎng)絡(luò)和干部能力建設(shè)。要堅(jiān)持黨建帶婦建,進(jìn)一步加強(qiáng)婦聯(lián)組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè),加強(qiáng)農(nóng)村、社區(qū)基層?jì)D聯(lián)組織建設(shè),真正實(shí)現(xiàn)"黨建帶婦建,婦建促黨建",把提高"雙五能力"和增強(qiáng)"六個(gè)本領(lǐng)"有機(jī)結(jié)合起來(lái),著力提高婦聯(lián)干部能力建設(shè)。

各級(jí)婦聯(lián)干部要樹(shù)立求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),把基層組織工作與實(shí)際工作相結(jié)合,一方面做好軟件上迎檢,另一方面深入到廣大婦女的實(shí)際生活中去,關(guān)心她們的疾苦,反映她們的呼聲,急她們所急,幫她們所需,為婦女群眾解決幾個(gè)實(shí)質(zhì)性問(wèn)題,將工作抓深抓透。

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書(shū)記走基層工作報(bào)告篇十六

為加強(qiáng)基層工商所執(zhí)行力建設(shè),促進(jìn)基層工商所規(guī)范化建設(shè)上新臺(tái)階,根據(jù)省局領(lǐng)導(dǎo)的安排,我們近期對(duì)部分基層工商所執(zhí)行力建設(shè)情況進(jìn)行了調(diào)研。調(diào)研采用實(shí)地查看、開(kāi)座談會(huì)、個(gè)別交流、走訪群眾、審閱資料等方式進(jìn)行,現(xiàn)將調(diào)研情況具體報(bào)告如下:

執(zhí)行力是基層工商所貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,執(zhí)行上級(jí)工商部門決策部署和工作安排的能力,也是基層工商所履行職責(zé)、推進(jìn)工作、完成任務(wù)、服務(wù)群眾、加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要保證。近年來(lái),基層工商所在上級(jí)工商部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以推進(jìn)基層工商所規(guī)范化建設(shè)為契機(jī),大力加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè),取得了較好的成績(jī)。具體說(shuō),基層工商所的自身綜合素質(zhì)得到了提高,能夠把握全局,求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓創(chuàng)新,做到依法行政、依規(guī)辦事,促進(jìn)各項(xiàng)工商工作發(fā)展,在服務(wù)加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、創(chuàng)新監(jiān)管執(zhí)法體制機(jī)制、完成急難險(xiǎn)重服務(wù)保障任務(wù)等方面取得了較好成績(jī),獲得黨和政府的充分肯定及人民群眾的基本滿意。

二、基層工商所執(zhí)行力建設(shè)中存在的不足與問(wèn)題。

1、領(lǐng)導(dǎo)重視程度不夠,急需提高加強(qiáng)。

基層工商所規(guī)范化建設(shè)與執(zhí)行力建設(shè)是相輔相成、互為因果的,規(guī)范化建設(shè)與執(zhí)行力建設(shè)必須一起抓,共同促進(jìn)。部分基層工商所對(duì)規(guī)范化建設(shè)與執(zhí)行力建設(shè)不夠重視,停留在轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)文件、制定方案、召開(kāi)動(dòng)員會(huì)的層面上,沒(méi)有落實(shí)到行動(dòng)上,沒(méi)有在體制機(jī)制創(chuàng)新、優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)置、改善監(jiān)管機(jī)制、提升隊(duì)伍素質(zhì)、健全激勵(lì)機(jī)制等方面用心用腦,沒(méi)有辦法措施,致使執(zhí)行力建設(shè)停滯后于形勢(shì),無(wú)法滿足新形勢(shì)下黨、政府和人民群眾對(duì)工商工作的需要。

2、工作積極主動(dòng)不夠,需要提速增效。

上級(jí)工商部門對(duì)基層工商所執(zhí)行力建設(shè)的任務(wù)要求已經(jīng)明確,基層工商所理應(yīng)按照上級(jí)的要求,結(jié)合本所本地實(shí)際,積極、主動(dòng)地開(kāi)展執(zhí)行力建設(shè),把執(zhí)行力建設(shè)與基層規(guī)范化建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來(lái),促進(jìn)執(zhí)行力建設(shè)與基層規(guī)范化建設(shè)的深入發(fā)展。但部分基層工商所缺乏工作主動(dòng)性,“等、靠、要”思想嚴(yán)重,強(qiáng)調(diào)客觀多,主觀努力少,滿足于應(yīng)付日常事務(wù),沒(méi)有具體計(jì)劃和工作步驟去開(kāi)展執(zhí)行力建設(shè),致使執(zhí)行力不強(qiáng)的情況普遍存在,影響了基層工商所規(guī)范化建設(shè)。

3、責(zé)任監(jiān)督?jīng)]有到位,極須整改落實(shí)。

部分基層工商所干部職工在一定程度上,仍存在職責(zé)不清、吃“大鍋飯”的現(xiàn)象;對(duì)已有的規(guī)章制度視而不見(jiàn),滿足過(guò)得去,按老經(jīng)驗(yàn)辦,執(zhí)行缺少剛性。有的基層工商所監(jiān)督不到位,存在會(huì)議多、文件多、事務(wù)多“三多”現(xiàn)象,搞好人主義,有的事做不做無(wú)人過(guò)問(wèn),考不考核無(wú)關(guān)緊要,最后不了了之。

4、廉潔自律約束不夠,有待改進(jìn)提升。

少數(shù)基層工商所規(guī)章制度一大堆,就是不落實(shí),雷聲大雨點(diǎn)小;只撿容易的做,對(duì)一些任務(wù)重,時(shí)間長(zhǎng)的工作實(shí)行回避。個(gè)別基層工商所干部廉潔自律不夠,在發(fā)揮執(zhí)行力方面存在顧慮,不敢在下屬職工面前充分運(yùn)用,影響執(zhí)行力。

1、加強(qiáng)思想政治工作,提高加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)的自覺(jué)性。

上級(jí)工商部門要加強(qiáng)對(duì)基層工商所干部職工的思想政治工作,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,廣泛開(kāi)展理想信念教育和執(zhí)政理念教育,強(qiáng)化愛(ài)崗敬業(yè)精神和職業(yè)道德意識(shí),以此提高干部職工的思想覺(jué)悟,增強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)的自覺(jué)性,切實(shí)提高執(zhí)行力。

2、加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè),確保執(zhí)行力建設(shè)深入發(fā)展。

執(zhí)行力建設(shè)要有紀(jì)律作風(fēng)來(lái)保證,基層工商所要完善紀(jì)律監(jiān)督機(jī)制,積極開(kāi)展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作,加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)察,切實(shí)糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。通過(guò)規(guī)范干部職工的職業(yè)道德、執(zhí)法行為和文明禮儀,確保執(zhí)行力建設(shè)深入發(fā)展。

3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),夯實(shí)執(zhí)行力建設(shè)的基礎(chǔ)。

執(zhí)行力建設(shè)離不開(kāi)扎實(shí)的業(yè)務(wù)知識(shí)基礎(chǔ),要針對(duì)部分干部職工業(yè)務(wù)知識(shí)不全面、不穩(wěn)固的實(shí)際,基層工商所要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),廣泛開(kāi)展專題講座、案例分析、情景模擬、崗位練兵等學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)。要嚴(yán)格學(xué)習(xí)培訓(xùn)紀(jì)律,做到逢訓(xùn)必考,考試必嚴(yán),把培訓(xùn)考試成績(jī)納入干部職工的績(jī)效考核之中,增強(qiáng)干部職工的參與培訓(xùn)學(xué)習(xí)的積極性和緊迫感。

4、完善問(wèn)責(zé)追責(zé)機(jī)制,增強(qiáng)干部職工執(zhí)行力。

基層工商所要強(qiáng)化執(zhí)行責(zé)任,決策前可以七嘴八舌、暢所欲言,一旦形成決議,個(gè)人意見(jiàn)可以保留但必須無(wú)條件執(zhí)行集體決議,不能打任何折扣。執(zhí)行中要合理劃分工作層次,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,落實(shí)全員責(zé)任制,實(shí)行責(zé)任追制,做到責(zé)任“無(wú)縫覆蓋”,人人有任務(wù),人人有責(zé)任,人人有壓力。

5、完善檢查督導(dǎo)機(jī)制,促進(jìn)干部職工執(zhí)行力。

全程監(jiān)督是保證決策執(zhí)行最有效、最有力的手段,基層工商所要充分發(fā)揮監(jiān)督工作在決策執(zhí)行中的作用,通過(guò)黨政監(jiān)督、上級(jí)監(jiān)督、同事監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督等多種方式,構(gòu)建全方位的監(jiān)督防范體系,使一切不執(zhí)行、假執(zhí)行、亂執(zhí)行的行為無(wú)處遁形。

6、完善激勵(lì)約束機(jī)制,提升干部職工執(zhí)行力。

基層工商所要建立科學(xué)的監(jiān)督約束機(jī)制,對(duì)干部職工的執(zhí)行力、執(zhí)行結(jié)果以及綜合素質(zhì)進(jìn)行全面監(jiān)督、考核、分析和評(píng)價(jià),把重大決策執(zhí)行情況與年終崗位目標(biāo)考核責(zé)任制結(jié)合起來(lái),加大決策執(zhí)行監(jiān)督和責(zé)任追究力度,重賞重罰,對(duì)執(zhí)行力差、工作不落實(shí)、目標(biāo)未實(shí)現(xiàn)的給予經(jīng)濟(jì)、政治、紀(jì)律乃至組織處理,通過(guò)獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,打破干好干壞一個(gè)樣等積弊,樹(shù)立積極向上、奮發(fā)有為的良好風(fēng)氣。

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇十七

領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層調(diào)研工作是為不斷推進(jìn)組織工作和人社部門自身建設(shè),進(jìn)一步開(kāi)創(chuàng)組織工作,本站小編為大家整理了一些基層調(diào)研。

希望對(duì)你有用!

按照全縣“萬(wàn)名干部下基層”活動(dòng)的安排部署,我局高度重視,積極動(dòng)員,扎實(shí)組織,努力推進(jìn)“干部到一線,服務(wù)零距離”的干部下基層活動(dòng)深入開(kāi)展。及時(shí)制定出臺(tái)了《城固縣中小企業(yè)局關(guān)于開(kāi)展“干部到一線,服務(wù)零距離”幫扶活動(dòng)的實(shí)施方案》,強(qiáng)調(diào)把調(diào)研幫扶活動(dòng)作為學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的一項(xiàng)具體舉措,把思想統(tǒng)一到縣委、縣政府保增長(zhǎng)、擴(kuò)內(nèi)需、調(diào)結(jié)構(gòu)的發(fā)展思路上來(lái),帶著感情深入企業(yè)調(diào)研,帶著責(zé)任深入企業(yè)幫扶。通過(guò)扎實(shí)開(kāi)展“五幫”服務(wù)(幫助企業(yè)加快創(chuàng)業(yè)發(fā)展、幫助企業(yè)解決融資困難、幫助企業(yè)開(kāi)展市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、幫助企業(yè)維護(hù)合法權(quán)益、幫助企業(yè)規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為),努力促進(jìn)我縣中小企業(yè)非公經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展,實(shí)現(xiàn)“二次騰飛”。

活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),我們重點(diǎn)對(duì)縣福盛建材有限公司進(jìn)行了專題調(diào)研,對(duì)企業(yè)發(fā)展及市場(chǎng)占有情況進(jìn)行了深入調(diào)查,幫助企業(yè)分析當(dāng)前市場(chǎng)環(huán)境及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),提出了一些建議,對(duì)企業(yè)下一步的發(fā)展做出了明確的規(guī)劃。

城固縣福盛建材有限公司位于我縣文川鎮(zhèn)文光村石羊寺,緊臨文柳公路。主要生產(chǎn)普通硅酸鹽水泥,年產(chǎn)32.5r水泥4.5萬(wàn)噸,主要生產(chǎn)設(shè)備有2臺(tái)球磨機(jī)、立窯一座、防塵設(shè)備一套。企業(yè)職工134人,20xx年全年總產(chǎn)值2500萬(wàn)元,營(yíng)業(yè)收入2300萬(wàn)元,上繳稅金50萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)106萬(wàn)元。

通過(guò)調(diào)研,我們對(duì)水泥行業(yè)及福盛建材有限公司有了一個(gè)全面、深入的了解。目前,陜西全省已獲得許可證的水泥企業(yè)大約有140家,其中新型干法水泥生產(chǎn)企業(yè)共計(jì)45家,機(jī)立窯和普通旋窯35家,粉磨站共計(jì)60家,從整體規(guī)模來(lái)看,在全國(guó)處于中等水平,20xx年前,受汶川地震及國(guó)家基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的拉動(dòng),水泥市場(chǎng)需求旺盛,福盛建材也在這一時(shí)期內(nèi)得到長(zhǎng)足發(fā)展,年?duì)I業(yè)收入增幅達(dá)40%,但隨著金融危機(jī)的加劇,國(guó)際國(guó)內(nèi)市場(chǎng)動(dòng)蕩,企業(yè)生產(chǎn)效益也開(kāi)始下滑,特別是堯柏水泥在洋縣、勉縣生產(chǎn)基地的陸續(xù)投產(chǎn)對(duì)本地三大水泥生產(chǎn)廠家(包括福盛建材)產(chǎn)生很大沖擊,為此企業(yè)多次尋求以多種方式突圍,欲盡快擺脫目前困境但均不理想,無(wú)有效辦法。

在調(diào)研過(guò)程中,我們也看到,企業(yè)在擴(kuò)張過(guò)程中,也存在著諸多的問(wèn)題,歸納起來(lái)有以下幾點(diǎn):

(1)生產(chǎn)規(guī)模較小,20xx年我國(guó)水泥企業(yè)的年平均生產(chǎn)能力為25萬(wàn)噸,而該企業(yè)僅有4.5萬(wàn)噸,與平均水平相比仍有較大差距。

(2)生產(chǎn)技術(shù)落后,仍為傳統(tǒng)立窯式生產(chǎn),原材料利用率低,能耗高,污染重。

(3)競(jìng)爭(zhēng)層次較低,主要體現(xiàn)為價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)。

(4)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)單一,無(wú)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),生產(chǎn)效率低。

針對(duì)以上問(wèn)題,我們建議企業(yè)經(jīng)營(yíng)者轉(zhuǎn)變思想觀念和經(jīng)營(yíng)方式,立足技術(shù)創(chuàng)新,強(qiáng)化企業(yè)管理,迅速擺脫目前經(jīng)營(yíng)困局,及早走上良性循環(huán)發(fā)展道路。

(1)加大技術(shù)創(chuàng)新,提高產(chǎn)品質(zhì)量和檔次。更新設(shè)備、改造生產(chǎn)工藝,提高企業(yè)持續(xù)發(fā)展能力。

(2)轉(zhuǎn)變思想觀念,積極聯(lián)合本地三大水泥生產(chǎn)企業(yè),優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),走規(guī)模化、集團(tuán)化生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)之路。

(3)強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理,提高資源利用率,降能、降耗、降本增效。

(4)逐步提高熟料占比,加大環(huán)保投入,降低環(huán)境污染壓力。

(5)充分利用國(guó)家對(duì)中小企業(yè)現(xiàn)行扶持政策,爭(zhēng)取更多優(yōu)惠,實(shí)現(xiàn)跨躍發(fā)展。

隨著國(guó)家基礎(chǔ)建設(shè)的大力發(fā)展,我國(guó)水泥行業(yè)的整體復(fù)蘇將為我地水泥企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造良好的內(nèi)部環(huán)境和條件,企業(yè)必須充分利用這種內(nèi)部因素,發(fā)揮資源優(yōu)勢(shì),主動(dòng)營(yíng)造和諧的競(jìng)爭(zhēng)氛圍,擺脫目前發(fā)展緩慢的態(tài)勢(shì)。此外,國(guó)內(nèi)大型水泥企業(yè)的進(jìn)入,必將會(huì)帶來(lái)一股企業(yè)并購(gòu)的熱潮,水泥市場(chǎng)也必定會(huì)經(jīng)歷一次史無(wú)前例的大清洗,一些規(guī)模小,生產(chǎn)方式落后,市場(chǎng)份額小的企業(yè)將會(huì)在市場(chǎng)上消失。但從積極的角度來(lái)看,外來(lái)企業(yè)的戰(zhàn)略選擇本身就已經(jīng)證明了本地巨大的潛在市場(chǎng),在新一輪市場(chǎng)份額的爭(zhēng)奪戰(zhàn)中,無(wú)形中已經(jīng)加快了本地企業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟的形成,技術(shù)的更新?lián)Q代及管理和營(yíng)銷理念的升級(jí)。培養(yǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),樹(shù)立競(jìng)爭(zhēng)理念,打造核心競(jìng)爭(zhēng)力,走集團(tuán)化發(fā)展道路,是福盛建材在新的環(huán)境下重塑輝煌的關(guān)鍵所在。

結(jié)合我委工作職能和今年重點(diǎn)工作,確定本次調(diào)研要完成的任務(wù):

1、2月26日全市干部大會(huì)后,各地“兩年活動(dòng)”工作推進(jìn)情況、重大項(xiàng)目推進(jìn)部署實(shí)施情況。

(2)沿海產(chǎn)業(yè)帶(經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)、工業(yè)區(qū)塊)建設(shè)情況。

(3)探討事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中長(zhǎng)期發(fā)展的重大問(wèn)題:重大基礎(chǔ)設(shè)施、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、社會(huì)民生建設(shè)等問(wèn)題。

(4)各地對(duì)**市發(fā)改委工作上的建議和要求。

二、精心組織,措施有力。

為了確保本次調(diào)研工作能順利推進(jìn)并取得實(shí)效,既了解各地工作開(kāi)展面上情況,又深入實(shí)際發(fā)現(xiàn)一些問(wèn)題,同時(shí)能與當(dāng)?shù)卣筒块T一起探討中長(zhǎng)期發(fā)展問(wèn)題。本次調(diào)研組織了三個(gè)調(diào)研組,分市區(qū)、強(qiáng)縣(市)、潛力縣三個(gè)“板塊”;每個(gè)調(diào)研組由兩位委領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),每組都擬定了具體的調(diào)研方案,確定了調(diào)研時(shí)間,進(jìn)行了分工落實(shí)責(zé)任,建立了聯(lián)絡(luò)員,確保工作順利推進(jìn);3月19日鄭薦平主任又同兩位副主任、相關(guān)處室同志一起到市本級(jí)黨校二期、博物館、科技館項(xiàng)目單位和綠心委調(diào)研,取得了良好成效。

三、保質(zhì)保量,完成調(diào)研。

每個(gè)調(diào)研組對(duì)本次調(diào)研工作都作了精心部署,3月21日,全委召開(kāi)了委務(wù)會(huì)議,各調(diào)研組進(jìn)行了情況交流,從交流情況看,各組調(diào)研工作做到了四個(gè)到位:人員到位、時(shí)間到位、調(diào)研方式到位、工作任務(wù)到位。從3月14日開(kāi)始到3月20日,各組都實(shí)地參觀了解了調(diào)研縣(市、區(qū))沿海產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)狀況,增強(qiáng)感性認(rèn)識(shí),以座談交流形式,與各方面廣泛交流情況,聽(tīng)取意見(jiàn),深入了解各地“兩年”工作部署開(kāi)展進(jìn)展情況,探討了事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)中長(zhǎng)期發(fā)展的一個(gè)重大問(wèn)題,按時(shí)完成了調(diào)研工作。

四、保證實(shí)效,深入推進(jìn)。

3月21日,調(diào)研工作匯報(bào)會(huì)后,鄭薦平主任進(jìn)行了會(huì)議總結(jié):從調(diào)研情況看,本次下基層、下一線,調(diào)研工作認(rèn)真,效果比較明顯,以后要把這樣的調(diào)研制度持續(xù)堅(jiān)持下來(lái),每季度搞一次。各組組織的調(diào)研材料認(rèn)真、內(nèi)容比較詳實(shí),有情況、有問(wèn)題、有觀點(diǎn),匯報(bào)得比較認(rèn)真,同時(shí)大家聽(tīng)得也認(rèn)真。從各地兩年工作、沿海產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)工作情況看:領(lǐng)導(dǎo)重視,認(rèn)識(shí)到位;目標(biāo)明確,措施有力;因地制宜,特色明顯;成效顯著,大有作為。

下一步工作要按照“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的總體要求,一方面各調(diào)研組要進(jìn)一步修改。

以作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)系列報(bào)告形式刊出調(diào)研材料反饋給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門。在調(diào)研報(bào)告中要注意幾個(gè)具體問(wèn)題:管理體制的問(wèn)題包括領(lǐng)導(dǎo)體制、行政管理體制、財(cái)政管理體制;對(duì)各地相關(guān)工作的考核辦法要不斷完善主要包括調(diào)整和完善沿海產(chǎn)業(yè)帶、重點(diǎn)工作、標(biāo)準(zhǔn)廠房考核辦法;要注意土地、水、電、資金、交通等要素制約問(wèn)題等。另一方面更為重要的是要加強(qiáng)對(duì)影響中長(zhǎng)期發(fā)展若干問(wèn)題的思考和研究。各處室要結(jié)合自身工作職能和發(fā)改委工作特點(diǎn)著重從以下方面來(lái)思考研究中長(zhǎng)期發(fā)展問(wèn)題:

1、沿海產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)和發(fā)展問(wèn)題研究。

2、市區(qū)一體化建設(shè)和發(fā)展問(wèn)題研究。

3、中長(zhǎng)期發(fā)展大交通建設(shè)問(wèn)題研究。

4、水資源問(wèn)題研究。

5、土地資源問(wèn)題研究。

6、社會(huì)事業(yè)發(fā)展問(wèn)題研究。

7、運(yùn)用價(jià)格杠桿促進(jìn)和諧社會(huì)問(wèn)題研究。

8、藥品價(jià)格招拍掛問(wèn)題研究。

9、改革問(wèn)題研究。

10、開(kāi)發(fā)區(qū)(工業(yè)園區(qū))管理體制問(wèn)題研究。

以上方面的問(wèn)題思考和研究材料在四月底前基本完成,形成《中長(zhǎng)期發(fā)展若干重大問(wèn)題的思考和研究》的系列材料。

尊敬的xx部長(zhǎng)、各領(lǐng)導(dǎo),大家好!

現(xiàn)在由我將街道組織工作匯報(bào)如下,不到之處,敬請(qǐng)大家批評(píng)指正。

我街道現(xiàn)有xx個(gè)行政村(紅xx村、團(tuán)xx村、紅村、鋪村和家村),xx個(gè)社區(qū)(家社區(qū)、xx街社區(qū)、旗社區(qū)、園社區(qū)、花社區(qū)、xx村社區(qū)、xx莊社區(qū)、塚社區(qū)和沱社區(qū)),在這xx個(gè)村中,鋪村和旗村已經(jīng)啟動(dòng)城中村改造,鋪村已完成了整村拆遷,xx村也完成了大部分拆遷。在xx個(gè)社區(qū)中,百xx社區(qū)、xx村社區(qū)、xx莊社區(qū)、塚社區(qū)和沱社區(qū)均由原村城改而來(lái)。街道黨工委下屬基層黨組織xx個(gè),共有黨員xx人。其中,農(nóng)村基層黨(總)支部xx個(gè),黨員xx人;社區(qū)黨支部xx個(gè),黨員xx人;非公企業(yè)黨支部xx個(gè),黨員xx人;機(jī)關(guān)及其它黨支部xx個(gè),黨員xx人。

近年來(lái),在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)委組織部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們緊緊抓住新城建設(shè)的重大歷史機(jī)遇,遵循“抓班子、帶隊(duì)伍,促發(fā)展、建和諧”的工作思路,按照。

先進(jìn)性教育。

科學(xué)發(fā)展觀教育和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)要求,通過(guò)黨員責(zé)任網(wǎng)三有一化三會(huì)一課升級(jí)晉檔雙評(píng)晉級(jí)三問(wèn)三解等一系列工作,強(qiáng)化目標(biāo)建設(shè),深化黨員承諾,使基層黨組織核心堡壘作用和黨員模范帶頭作用得到充分發(fā)揮,關(guān)注民生謀發(fā)展,為民服務(wù)展風(fēng)采在全街道蔚然成風(fēng),街道經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)都取得了較大成績(jī)。街道黨工委在20xx年被授予區(qū)級(jí)先進(jìn)基層黨工委,20xx年被授予全市先進(jìn)基層黨組織,20xx年街道還被授予省級(jí)文明單位;在200xx年20xx年全區(qū)目標(biāo)考評(píng)中,取得了第三第二的好成績(jī),20xx年xx月xx日,街道地方財(cái)政收入突破億元大關(guān)。中央政治局委員中央zd委副書(shū)記王樂(lè)泉同志視察街道綜治工作中心時(shí),給予了高度評(píng)價(jià)。

我們的主要做法:

一、圍繞班子建設(shè),強(qiáng)化核心堡壘作用。以“領(lǐng)導(dǎo)班子好”為目標(biāo),抓好經(jīng)常性的學(xué)習(xí)教育工作和經(jīng)常性的管理監(jiān)督工作,不斷提升班子的核心堡壘作用,促進(jìn)各級(jí)黨組織的自身建設(shè)。一是街道領(lǐng)導(dǎo)班子處處帶好頭。把加強(qiáng)街道領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)列入重要議事日程,按照“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng)新、廉潔”的思路,強(qiáng)化“班長(zhǎng)”第一責(zé)任人職責(zé),嚴(yán)格組織制度,講學(xué)習(xí)、講大局,大事講原則,小事講風(fēng)格,抓好班子自身的政治、思想、作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè),不斷提高班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號(hào)召力,處處為基層班子帶好頭。二是抓住換屆選舉,配強(qiáng)配齊基層班子。一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)班子必須從源頭上抓起。街道黨工委非常重視基層領(lǐng)導(dǎo)班子的換屆和配備工作。在20xx年、20xx年,我們按照區(qū)委組織部統(tǒng)一安排部署,“強(qiáng)化宣傳,加大摸底,認(rèn)真醞釀,嚴(yán)格程序,配強(qiáng)配齊”的原則,對(duì)xx個(gè)社區(qū)和xx個(gè)村的基層組織進(jìn)行了換屆,其中,xx個(gè)社區(qū)中有xx名書(shū)記連選連任(家本、旗學(xué)、園鋒、花的軍),xx名書(shū)記因年齡的原因正常退休(xx4廠干部),xx個(gè)村中xx村安不但連選連任,而且“一肩挑”。通過(guò)一年多的工作,街道黨工委和基層黨員群眾對(duì)這屆班子都是滿意的。三是抓好班子管理,樹(shù)立基層班子的良好形象。在基層班子管理中,我們主要采取制度式管理和臺(tái)帳式管理相結(jié)合,既通過(guò)嚴(yán)格落實(shí)有關(guān)基層管理制度,如基層一年2次的向區(qū)“兩代表”一委員、街道黨工委、基層黨員群眾代表匯報(bào)工作制度,年終述職述廉述效制度、干部點(diǎn)評(píng)制度等,強(qiáng)化干部的責(zé)任心和事業(yè)心。臺(tái)帳式管理就是將基層班子績(jī)效與日常工作相聯(lián)系,用數(shù)字說(shuō)話,年終評(píng)優(yōu)評(píng)差,如與群眾信任度、綜治ww、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、群眾收入、環(huán)境管理等具體項(xiàng)目相結(jié)合,通過(guò)評(píng)比督促干部履職,樹(shù)立班子形象。四是抓好監(jiān)督工作,實(shí)現(xiàn)廉政為民。加強(qiáng)街道紀(jì)監(jiān)委和村(居)民監(jiān)督委員會(huì)建設(shè),充分發(fā)揮基層群眾組織的監(jiān)督作風(fēng),每半年召開(kāi)1次基層干部廉政評(píng)議匯報(bào)會(huì),隨時(shí)接受組織和群眾監(jiān)督,全街道設(shè)立意見(jiàn)箱xx個(gè),這樣做既為群眾提供了一個(gè)說(shuō)話的地方,也對(duì)干部的工作起到有效監(jiān)督,對(duì)強(qiáng)化班子核心建設(shè)都收到好的效果。

二、圍繞創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),服務(wù)中心大局。

我街道從20xx年xx月開(kāi)始,在全街道開(kāi)展了以“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”為主題的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。xx年來(lái),我們始終堅(jiān)持創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與中心工作相結(jié)合,在實(shí)踐中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)助推各項(xiàng)工作圓滿完成。全街道爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)先后被廣播、電視和報(bào)刊等新聞媒體報(bào)道多次,xx次接受上級(jí)檢查,都得到了好評(píng)。一是在重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),班子的堡壘作用和黨員的帶頭作用得到充分發(fā)揮,促進(jìn)了xx莊、鋪和西xx級(jí)中學(xué)、市公安局等征地拆遷重點(diǎn)工作提速完成,加快了xx村家安置樓、帽安置樓建設(shè)速度,群眾均可實(shí)現(xiàn)按時(shí)回遷。二是在階段性工作中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu),班子的核心作用和黨員的自覺(jué)性保證了如“迎接行政中心,市民素質(zhì)大提升”、“迎世園環(huán)境衛(wèi)生大整治”工作任務(wù)的圓滿完成,特別是去年xx月和xx月,兩次在全市市容大環(huán)境評(píng)比中,名列街道第一名,xx街名列二類道路第一名,xx村還受到世園會(huì)管理委員會(huì)表彰獎(jiǎng)勵(lì)。三是不斷擴(kuò)大活動(dòng)范圍,以黨建帶婦建、帶團(tuán)建,堅(jiān)持黨組織、婦女組織和團(tuán)組織創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作同推進(jìn)、同講評(píng)、同表彰,調(diào)動(dòng)廣大婦女同志和青年團(tuán)員爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀的積極性。同時(shí),不斷加大宣傳力度,營(yíng)造創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的濃厚氛圍。四是促進(jìn)了社區(qū)黨支部與區(qū)有關(guān)局黨支部“結(jié)對(duì)共建”活動(dòng)的健康發(fā)展,提升了社區(qū)硬件建設(shè)和知名度,園社區(qū)黨支部今年順利地接受了市委組織部示范社區(qū)的驗(yàn)收考評(píng)。五是“三問(wèn)三解”活動(dòng),為街道創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)注入新的活動(dòng)內(nèi)涵?;顒?dòng)開(kāi)展以來(lái),街道機(jī)關(guān)xx名干部和基層兩委會(huì)干部全部參與活動(dòng),走訪黨員群眾多戶,共發(fā)放《入戶調(diào)查表》xx余份,印發(fā)活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)xx期,收到群眾意見(jiàn)建議xx條,經(jīng)過(guò)梳理匯總,共計(jì)民生問(wèn)題、科學(xué)發(fā)展問(wèn)題、其他問(wèn)題xx大類xx條,街道在協(xié)調(diào)有關(guān)部門積極為群眾解決落實(shí)中,群眾的反映比較滿意,促進(jìn)了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的深入開(kāi)展。

三、圍繞學(xué)習(xí)教育,不斷提高干部履職能力。

區(qū)街多次聯(lián)系組織電信人員對(duì)基層站點(diǎn)進(jìn)行檢修,保證基層正常收看,推進(jìn)了黨員遠(yuǎn)程教育的正常開(kāi)展。五是街道采取各種手段,不斷加大干部培訓(xùn)工作力度。街道黨工委每年都制定出干部培訓(xùn)計(jì)劃,保證每名干部最少都有一次接受培訓(xùn)的機(jī)會(huì),在提高干部素質(zhì),處置各種復(fù)雜問(wèn)題的能力上有新的提升。如每季度對(duì)基層書(shū)記、主任最少培訓(xùn)一次,每半年對(duì)機(jī)關(guān)干部最少培訓(xùn)一次,每年對(duì)各村組長(zhǎng)、村民代表進(jìn)行集中培訓(xùn)。今年xx月,對(duì)各村“兩委會(huì)”干部進(jìn)行了為期天的換屆后履職能力培訓(xùn),上周又對(duì)基層書(shū)記、主任進(jìn)行了為期天的城改政策等培訓(xùn)。

四、圍繞主題實(shí)踐,促進(jìn)科學(xué)發(fā)展。

一是近年來(lái),農(nóng)村圍繞“升級(jí)晉檔,科學(xué)發(fā)展”和“三個(gè)亮出來(lái)”等活動(dòng),重點(diǎn)在提升班子為民服務(wù)的意識(shí)和促進(jìn)農(nóng)村黨員干部素質(zhì)提升上做了一些積極的嘗試,我們不是簡(jiǎn)單的整治環(huán)境衛(wèi)生,單一地追求農(nóng)民人均收入,而是重點(diǎn)在強(qiáng)化班子解決新形勢(shì)下農(nóng)村各種復(fù)雜問(wèn)題的能力,經(jīng)常采取學(xué)習(xí)培訓(xùn)、手拉手結(jié)對(duì)幫扶、一級(jí)帶一級(jí)等辦法,使廣大黨員群眾在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,始終能團(tuán)結(jié)在黨組織的周圍,堅(jiān)決杜絕了經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,班子散了,人心散了的問(wèn)題出現(xiàn)。目前,全街道xx個(gè)村級(jí)基本都達(dá)到了凝聚力強(qiáng)、作用發(fā)揮好、群眾滿意、組織滿意。

二是在社區(qū)圍繞“雙評(píng)晉級(jí),科學(xué)發(fā)展”活動(dòng),以“文明社區(qū)、和諧家園”為載體,大力推進(jìn)社區(qū)“三有一化”建設(shè),構(gòu)建“小社區(qū)、大服務(wù)、送溫暖”模式,全面完善社區(qū)服務(wù)管理體制,打造示范社區(qū)、精品社區(qū),全街道示范社區(qū)達(dá)60%,在20xx年xx月份社區(qū)“兩委會(huì)”換屆選舉中,全街道不到一個(gè)月就全面完成了換屆工作,得到了社區(qū)群眾和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的表彰肯定。特別是xx社區(qū),原村“兩委會(huì)”班子到20xx年才屆滿,全體黨員干部能從大局出發(fā),個(gè)人利益自覺(jué)服從組織需要,按時(shí)順利地完成了第一個(gè)城改社區(qū)“兩委會(huì)”換屆選舉工作。

三是“服務(wù)世園,扮靚譚家”系列環(huán)境大整治活動(dòng)。各黨(總)支部積極配合,街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭參與,高起點(diǎn)謀劃,全街黨員干部人人爭(zhēng)先,不斷掀起了“服務(wù)世園,扮靚”環(huán)境整治高潮。從20xx年xx月份開(kāi)始到去年xx月世園會(huì)開(kāi)始,先后組織集中整治xx次,平均二個(gè)月1次,累計(jì)清運(yùn)垃圾xx余立方米,清除野廣告xx余處,擺放鮮花萬(wàn)多盆,排查治理?yè)P(yáng)塵點(diǎn)xx處,全面提升地區(qū)環(huán)境面貌,為群眾創(chuàng)造了優(yōu)美舒適的居住環(huán)境,得到區(qū)領(lǐng)導(dǎo)肯定。

四是用喜聞樂(lè)見(jiàn)的文化娛樂(lè)活動(dòng)團(tuán)結(jié)黨員,吸引群眾,共建和諧幸福的新譚家?;顒?dòng)中,既有“聚集未央,給力”、“星光大道冠軍進(jìn)社區(qū)”等大型文藝匯演,也有“群眾紅歌擂臺(tái)賽”、“太極拳比賽”、“世園有我更精彩”等群眾自?shī)首詷?lè)的活動(dòng),深受黨員干部群眾喜愛(ài),吸引了更多的參與者。今年年初開(kāi)展,我們還在各村、社區(qū)成立了文藝宣傳隊(duì),拒絕外來(lái)演員,引導(dǎo)黨員群眾親自登臺(tái),歌唱黨、歌唱社會(huì)主義,活躍群眾文化生活,用先進(jìn)文化占領(lǐng)基層文化陣地,通過(guò)活動(dòng)促進(jìn)科學(xué)發(fā)展,增強(qiáng)了基層黨組織的凝聚力。

五、圍繞管理提升,加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。

一是在發(fā)展黨員工作中,嚴(yán)格遵循“十六字”方針(堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展),積極推行入黨積極分子組織培養(yǎng)、群眾認(rèn)可、票決公示、全程公開(kāi)、責(zé)任追究等制度,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)和程序關(guān)。重視在婦女和致富能手中發(fā)展黨員,將致富能手培養(yǎng)成入黨積極分子,為更多的群眾服務(wù)。xx年來(lái),共培養(yǎng)入黨積極分子xx人,共發(fā)展黨員批,納新黨員xx名,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正xx名,通過(guò)公示黨員群眾反映較好。

二是堅(jiān)持“黨要管黨,從嚴(yán)治黨”的方針,認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》。堅(jiān)持了黨員干部談心談話、重大事項(xiàng)報(bào)告等制度,充分運(yùn)用了年度考核、隨機(jī)考察、階段考核等方式,及時(shí)掌握黨員干部履職履責(zé)情況,尤其把黨員干部在工作中的實(shí)際表現(xiàn)作為干部考察的重要內(nèi)容,引導(dǎo)廣大干部樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績(jī),三年來(lái),沒(méi)有一名干部受到黨紀(jì)政紀(jì)處分。

三是街道黨工委在機(jī)關(guān)干部中率先實(shí)行“雙向選擇,末位息崗”激勵(lì)工作機(jī)制,科室選干部,干部選科室;科長(zhǎng)選干部,干部選科長(zhǎng),極大地調(diào)動(dòng)了廣大機(jī)關(guān)干部的積極性。年初,我們圍繞市區(qū)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),按照干部分工,逐級(jí)分解,逐級(jí)落實(shí),每項(xiàng)工作具體分解到每個(gè)科室、每名干部身上,做到每個(gè)科室有任務(wù),人人肩頭有擔(dān)子,個(gè)個(gè)心中有目標(biāo),使各項(xiàng)工作都得到順利完成。

四是在村官管理中,重點(diǎn)提高認(rèn)識(shí),消除臨時(shí)觀念,堅(jiān)持月考評(píng)與年度考核評(píng)議相結(jié)合,街村積極配合協(xié)調(diào),為村官發(fā)揮作用提供平臺(tái)創(chuàng)造機(jī)會(huì),保證他們?cè)谌陼r(shí)間里真正能提高自身素質(zhì),服務(wù)基層群眾。另外,積極為村官創(chuàng)造學(xué)習(xí)條件,提高他們的就業(yè)能力。20xx年度和20xx年度的5名村官中,有3名同志考取了公務(wù)員或事業(yè)單位干部,極大地調(diào)動(dòng)了其他村官安心,服務(wù)基層的信心決心。

各位領(lǐng)導(dǎo),雖然我們?cè)诠ぷ髦腥〉昧艘欢ǔ尚В€存在一些缺點(diǎn)和不足:一是創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與中心工作相互促進(jìn)還不夠緊密;二是城鄉(xiāng)黨建發(fā)展還不夠平衡,黨員的思想素質(zhì)還需要進(jìn)一步提升;三是黨建工作的有效載體還不夠豐富,還存在學(xué)習(xí)少、活動(dòng)少等問(wèn)題。

在今后的工作中還需進(jìn)一步改進(jìn):

六是組織經(jīng)常性的基層黨員干部群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的文化娛樂(lè)活動(dòng),發(fā)揮好宣傳隊(duì)作用,用活動(dòng)吸引群眾、團(tuán)結(jié)黨員,為地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧穩(wěn)定發(fā)展報(bào)務(wù)。

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇十八

油建公司于20xx年重組改制后,作為三級(jí)單位在管理體制和運(yùn)行機(jī)制上發(fā)生了一些變化,勞動(dòng)人事管理和分配制度也隨之有所改變,現(xiàn)將近年來(lái)在基層建設(shè)中出現(xiàn)的突出問(wèn)題,以及加強(qiáng)基層建設(shè)的對(duì)策與措施匯報(bào)如下:

1、目前實(shí)行的局、公司、分公司三級(jí)管理模式,從運(yùn)行中存在著重復(fù)管理的現(xiàn)象,大工程(國(guó)家級(jí)重點(diǎn)工程)大項(xiàng)目(公司項(xiàng)目部)適合集中管理模式,小工程(川渝地區(qū)分散項(xiàng)目)小項(xiàng)目(各分公司項(xiàng)目部)適合分散管理,介于二者之間的中型工程管理中,出現(xiàn)了兩級(jí)項(xiàng)目部管理模式。施工單位分?jǐn)偣芾碣M(fèi)較高,管理人員與作業(yè)隊(duì)工人數(shù)不成比例,導(dǎo)致工程成本費(fèi)用增大,建議實(shí)行一級(jí)項(xiàng)目部管理,減少工程直接成本。

2、在管理體制方面,可以從三級(jí)管理模式減少為二級(jí)管理模式。管理人員集中使用,除生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),工程管理、技術(shù)技安部門外,采用工程項(xiàng)目管理體制,由勞動(dòng)人事部門動(dòng)態(tài)管理,外攬工程任務(wù)由公司級(jí)管理單位對(duì)外聯(lián)系,簽訂工程合同,負(fù)責(zé)勞動(dòng)人事管理,資金集中使用管理等,各基層單位負(fù)責(zé)基地生活管理,作業(yè)隊(duì)施工前的物資裝備工作,以利于管理和作業(yè)層操作。

3、在運(yùn)行機(jī)制方面,仍然存在機(jī)構(gòu)設(shè)置不合理。管理人員和作業(yè)人員職責(zé)不到位,獎(jiǎng)懲不分明現(xiàn)象。20xx年機(jī)構(gòu)調(diào)整以后,機(jī)關(guān)人員減少,后輔人員仍然沒(méi)有減少。作為基層領(lǐng)導(dǎo)要考慮企業(yè)效益的同時(shí),又要考慮職工的切身利益和穩(wěn)定工作。在安排上線人員的同時(shí),兼顧不能上線人員的工作安排,導(dǎo)致人員過(guò)剩,工作效率低。而工程施工中又緊缺管理人才和技術(shù)工人。建議在后輔單位人員中進(jìn)行轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),對(duì)外培訓(xùn)短期合同制技術(shù)工人,實(shí)行勞動(dòng)資源動(dòng)態(tài)管理,以適應(yīng)當(dāng)前油氣田建設(shè)發(fā)展需要。

4、在產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)方面,加大對(duì)局處二級(jí)結(jié)構(gòu)管理。以局級(jí)為法人代表,處級(jí)為模擬法人代表,對(duì)外承攬工程項(xiàng)目。現(xiàn)行的各三級(jí)單位在川渝地區(qū)各自承攬西南油氣田分公司建設(shè)項(xiàng)目,給管理上和操作上帶來(lái)不協(xié)調(diào)。公司應(yīng)根據(jù)各三級(jí)單位的綜合施工能力安排工程招投標(biāo)走向和施工項(xiàng)目定位,統(tǒng)一協(xié)調(diào)全公司的工程任務(wù)和施工力量。加大對(duì)施工設(shè)備的更新,多購(gòu)置油建主打施工設(shè)備,少購(gòu)置非生產(chǎn)用設(shè)備,保證固定資產(chǎn)逐年上升。

1、當(dāng)前運(yùn)行的勞動(dòng)工資制度在20xx年“五定”基礎(chǔ)上,將傳統(tǒng)的勞動(dòng)工資制度改為動(dòng)態(tài)管理(易崗易薪)后,更趨于合理,但仍然存在著一些不可忽視的問(wèn)題。管理人員中有職稱的年輕同志高于無(wú)職稱的老同志,作業(yè)隊(duì)一級(jí)基層干部轉(zhuǎn)崗到后輔單位后與原崗位工資差別很大,一線工人從工地返回基地后,崗位工資減少幅度較大等,或多或少都影響了部分職工的工作情緒。建議建立效益工資制度,給予工作成績(jī)突出者一定的補(bǔ)償。

2、當(dāng)前運(yùn)行的組織人事制度較過(guò)去有了很大的變化。在干部的聘用、任免上打破了工人與干部的身份。其待遇也隨其身份的改變而改變。這些都有利于調(diào)動(dòng)管理人員的積極性。但近幾年局內(nèi)一直沒(méi)有解決工人崗轉(zhuǎn)到管理崗后的人員招聘問(wèn)題,致使部分人員的職稱得不到解決,工資待遇受到影響。建議凡是在地方人事部門取得國(guó)家認(rèn)可的職稱證件的職工,企業(yè)又聘任其到相應(yīng)的工作崗位的工作人員,應(yīng)享受同類職稱的工資待遇。

3、當(dāng)前運(yùn)行的分配制度對(duì)基層建設(shè)產(chǎn)生了很大影響。主要表現(xiàn)在兩個(gè)方面。一是企業(yè)的核心管理層高于作業(yè)層。二是基層單位一線隊(duì)種高于后輔單位。從企業(yè)深化改革和企業(yè)發(fā)展的前景看,這些都有利于調(diào)動(dòng)企業(yè)和個(gè)人的積極性,但也存在眼前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,集體利益和個(gè)人利益的沖突,建議實(shí)行核心管理層(單位主要領(lǐng)導(dǎo))年薪制,后輔單位實(shí)行工作效率獎(jiǎng)勵(lì)基金(掛鉤獎(jiǎng)),增強(qiáng)分配制度的透明度,提高全員的主人翁責(zé)任感。

1、新形勢(shì)下企業(yè)主要任務(wù)就是生產(chǎn)建設(shè)。目的就是實(shí)現(xiàn)價(jià)值的最大化,盈利才是硬道理。企業(yè)的思想政治工作要圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),理順干群關(guān)系,協(xié)調(diào)好企業(yè)內(nèi)部的人際關(guān)系。對(duì)外宣傳企業(yè)形象,樹(shù)立企業(yè)的品牌效應(yīng),提高職工的政治地位,增強(qiáng)主人翁責(zé)任感。因此,新形勢(shì)下職工思想政治工作要從人的素質(zhì)抓起。在提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),要有一股強(qiáng)有力的精神力量鼓舞士氣。當(dāng)前開(kāi)展的各項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),全員安全生產(chǎn)教育等,體現(xiàn)了企業(yè)的人性化管理。但仍然存在思想政治與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理脫節(jié),思想政治工作深入到一線作業(yè)隊(duì)不夠的現(xiàn)象。企業(yè)缺乏一種凝聚力,也可以說(shuō)是職工對(duì)企業(yè)現(xiàn)狀不夠了解,企業(yè)對(duì)形勢(shì)教育宣傳不夠。

2、加強(qiáng)職工思想政治工作關(guān)鍵是要參與到企業(yè)的生產(chǎn)管理中去。企業(yè)的思想政治工作主要是通過(guò)黨群工作來(lái)體現(xiàn),其中最重要是加強(qiáng)基層作業(yè)隊(duì)的支部建設(shè)。目前作業(yè)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)少,多數(shù)指導(dǎo)員由隊(duì)長(zhǎng)兼任。因此,必須發(fā)揮班子成員,支委委員的作用,在安排工作的同時(shí)講形勢(shì)教育,結(jié)合工程施工開(kāi)展支部工作。加強(qiáng)黨群干部的培養(yǎng)、培訓(xùn)工作尤為重要。目前,黨群干部較為缺乏,多數(shù)基層的專職干部都已人到中年,年輕干部的培養(yǎng)十分重要。政工干部既要會(huì)寫(xiě)文章,又要懂生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),是一個(gè)綜合性很強(qiáng)的崗位。要提倡政工干部到一線調(diào)研,參與到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中去,才能把思想政治工作同企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)融合在一起,確保企業(yè)的效益目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇十九

近期,xx區(qū)xx街道紀(jì)委根據(jù)區(qū)紀(jì)委工作安排,在全區(qū)開(kāi)展基層懲防體系建設(shè)現(xiàn)狀調(diào)研活動(dòng)。在調(diào)研中發(fā)現(xiàn),基層懲防體系建設(shè)存在著不少問(wèn)題,嚴(yán)重制約了基層懲防體系建設(shè)的深入開(kāi)展,應(yīng)予以高度重視并盡快解決。

1、重視程度不一致。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道領(lǐng)導(dǎo)尤其是黨政“一把手”對(duì)懲防體系建設(shè)重視程度不夠,認(rèn)為懲防體系建設(shè)是軟指標(biāo),不必硬性完成,沒(méi)有把懲防體系建設(shè)作為黨委的主要工作來(lái)抓。一些基層干部認(rèn)為懲防體系建設(shè)是鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),與己無(wú)關(guān)、高高掛起。大部分村干部和群眾對(duì)開(kāi)展基層懲防體系建設(shè)的必要性心存懷疑,片面地以為基層組織機(jī)構(gòu)小、權(quán)力小,抓不抓懲防體系建設(shè)無(wú)關(guān)緊要;有些干部甚至把抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)和抓懲防體系建設(shè)對(duì)立起來(lái),認(rèn)為基層組織人員較少,工作量大,矛盾相對(duì)突出,對(duì)開(kāi)展懲防體系建設(shè)有抵觸情緒和為難心理。

2、監(jiān)督機(jī)制不完善。有些基層干部在工作中,謹(jǐn)奉“多栽花少栽刺”庸俗哲學(xué),遇到問(wèn)題繞道走,盡量減少麻煩,不敢較真碰硬,在一些重要環(huán)節(jié)存在不敢監(jiān)督、不愿監(jiān)督、不會(huì)監(jiān)督的現(xiàn)象。有些基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告工作只講成績(jī)、回避問(wèn)題,不愿接受基層群眾的民主評(píng)議,對(duì)于一些應(yīng)及時(shí)公開(kāi)的政務(wù)、村務(wù)以及干部群眾關(guān)注度高的問(wèn)題,沒(méi)有真正公開(kāi),導(dǎo)致群眾監(jiān)督渠道和信息不暢通,無(wú)法實(shí)施真正意義上的監(jiān)督。村一級(jí)民主監(jiān)督更是薄弱環(huán)節(jié),黨員群眾參與意識(shí)不強(qiáng)、監(jiān)督能力不足,致使一些村干部鉆了空子,工作隨意性大、不講究方式方法,損害群眾利益的問(wèn)題時(shí)有發(fā)生,在群眾中造成極壞的負(fù)面影響。

3、跟蹤問(wèn)效不徹底。基層懲防體系建設(shè)責(zé)任制考核依據(jù)可操作性不強(qiáng),檢查考核工作時(shí)不好把握尺度,各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)不能落到實(shí)處。雖然每年從上到下逐級(jí)簽訂懲防體系建設(shè)責(zé)任書(shū),逐級(jí)落實(shí)懲防體系建設(shè)責(zé)任和任務(wù),年終進(jìn)行年度目標(biāo)責(zé)任考核,但由于責(zé)任不明確,目標(biāo)不具體,考核評(píng)比隨意性比較大,剛性不足、彈性有余,獎(jiǎng)懲機(jī)制不夠完善,導(dǎo)致一些獎(jiǎng)懲措施往往是象征性的走走過(guò)場(chǎng),先進(jìn)典型沒(méi)有真正樹(shù)立起來(lái),工作后進(jìn)的集體和個(gè)人沒(méi)有得到教育和鞭策,責(zé)任追究效果不明顯不突出,一定程度挫傷了先進(jìn)典型的積極性和上進(jìn)心。

1、著眼制度建設(shè)。嚴(yán)格落實(shí)懲防體系建設(shè)責(zé)任制,督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨委負(fù)責(zé)人切實(shí)履行反腐倡廉的政治責(zé)任。嚴(yán)格執(zhí)行“雙述雙評(píng)”和任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等制度,將述職述廉向村級(jí)“兩委”延伸,接受廣大黨員、群眾評(píng)議。對(duì)基層黨員干部離任實(shí)行經(jīng)濟(jì)審計(jì),發(fā)現(xiàn)違紀(jì)問(wèn)題,予以嚴(yán)肅查處。積極建立反腐倡廉制度網(wǎng)絡(luò),進(jìn)一步規(guī)范基層干部的思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)。

2、突出民主監(jiān)督。強(qiáng)化對(duì)黨務(wù)公開(kāi)、政務(wù)公開(kāi)、村務(wù)公開(kāi)的監(jiān)督檢查,切實(shí)規(guī)范公開(kāi)內(nèi)容、公開(kāi)時(shí)限、公開(kāi)形式,使“三公開(kāi)”工作真正成為群眾參政議政的窗口和平臺(tái)。村民監(jiān)督委員會(huì)積極參與監(jiān)督村級(jí)工程建設(shè),對(duì)工程招投標(biāo)、工程施工過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督。強(qiáng)化村級(jí)財(cái)務(wù)監(jiān)督,定期、不定期對(duì)村級(jí)財(cái)務(wù)進(jìn)行重點(diǎn)或全面檢查,確保村級(jí)財(cái)務(wù)規(guī)范運(yùn)行。強(qiáng)化強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)資金政策落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,確保各項(xiàng)資金足額按時(shí)發(fā)放到農(nóng)戶手中,真正維護(hù)農(nóng)民利益。

3、強(qiáng)化責(zé)任追究。嚴(yán)格落實(shí)《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》,將懲防體系建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任體系向村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部延伸。切實(shí)制定基層黨員、干部問(wèn)責(zé)辦法,強(qiáng)化對(duì)黨員、干部紀(jì)律意識(shí)淡薄、工作失職瀆職等行為的問(wèn)責(zé)處理。對(duì)干部搞權(quán)錢交易、腐化墮落、脫離群眾,導(dǎo)致工作中發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,給懲防體系建設(shè)帶來(lái)惡劣影響的,發(fā)現(xiàn)一起,嚴(yán)懲一起,決不搞下不為例和秋后算賬。

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇二十

各位代表、同志們:

現(xiàn)在,我代表**市婦女聯(lián)合會(huì)第xx屆執(zhí)行委員會(huì)向大會(huì)作工作報(bào)告,請(qǐng)予審議。

一、過(guò)去五年的回顧。

**市婦女第十五次代表大會(huì)以來(lái)的五年,是堅(jiān)持轉(zhuǎn)型發(fā)展、科學(xué)發(fā)展,孔孟大地發(fā)生巨大變化的五年;是廣大婦女團(tuán)結(jié)拼搏、奮發(fā)向上,在服務(wù)發(fā)展中譜寫(xiě)壯美篇章的五年;是全市婦女事業(yè)闊步前行、加快發(fā)展,廣大婦女兒童發(fā)展質(zhì)量最好、得到實(shí)惠最多的五年。五年來(lái),在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和省婦聯(lián)的有力指導(dǎo)下,全市各級(jí)婦聯(lián)認(rèn)真履行組織、引導(dǎo)、服務(wù)婦女和維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益職責(zé),引領(lǐng)廣大婦女投身改革發(fā)展的偉大實(shí)踐,圓滿完成了**市婦女第十五次代表大會(huì)確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),推進(jìn)全市婦女兒童事業(yè)發(fā)展實(shí)現(xiàn)了新跨越。

五年來(lái),黨政重視、社會(huì)支持,婦女發(fā)展環(huán)境更加優(yōu)化,婦女兒童事業(yè)發(fā)展水平全面提升。

黨委政府領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力。市委、市政府始終高度重視婦女兒童事業(yè),將婦女兒童發(fā)展目標(biāo)納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總體規(guī)劃,不斷加大支持力度,市委會(huì)定期聽(tīng)取婦聯(lián)工作匯報(bào),及時(shí)研究解決婦女兒童發(fā)展的重大問(wèn)題,從政策、項(xiàng)目、資金等方面賦予婦聯(lián)組織更多資源,為全面提升婦女工作創(chuàng)造了良好條件。各級(jí)政府履行主體責(zé)任,確保了婦女兒童發(fā)展“”規(guī)劃的順利實(shí)施。市政府建立了為婦女兒童辦實(shí)事長(zhǎng)效機(jī)制,每年出臺(tái)惠及婦女兒童的實(shí)事項(xiàng)目,保障婦女兒童共享發(fā)展成果。特別是我市投入近10億元,在全省率先將免費(fèi)婚前醫(yī)學(xué)檢查、建立城鄉(xiāng)適齡婦女“兩癌”篩查長(zhǎng)效機(jī)制、產(chǎn)前篩查、新生兒疾病篩查、建200所留守兒童活動(dòng)站和在義務(wù)教育階段中小學(xué)實(shí)施營(yíng)養(yǎng)餐工程列入為民辦實(shí)事項(xiàng)目,構(gòu)筑起婦女兒童發(fā)展的政策保障體系,全市婦女兒童健康水平、生活質(zhì)量、幸福指數(shù)大幅度提升。

“明感恩、知榮辱、文明我先行”和“我的中國(guó)夢(mèng)”等家庭教育實(shí)踐活動(dòng),增強(qiáng)了兒童少年的道德觀念和社會(huì)責(zé)任感。注重發(fā)揮家庭教育的作用,各級(jí)成立家庭教育指導(dǎo)中心2603個(gè),利用網(wǎng)上家長(zhǎng)學(xué)校、空中課堂,傳播家教知識(shí)和科學(xué)教子理念,家教知識(shí)普及率達(dá)95%以上。

維護(hù)權(quán)益實(shí)現(xiàn)新突破。發(fā)揮社會(huì)化維權(quán)機(jī)構(gòu)作用,婦女兒童維權(quán)合議庭、家暴“110”報(bào)警中心、婦女維權(quán)法律服務(wù)團(tuán)、法律援助中心等維權(quán)機(jī)構(gòu)成為保護(hù)婦女兒童合法權(quán)益的有力屏障,市縣“12338”婦女維權(quán)熱線和普及到鄉(xiāng)村(社區(qū))的婦女維權(quán)服務(wù)站,成為受理訴求、提供維權(quán)幫助的重要平臺(tái),五年來(lái)為婦女提供政策解答、心理咨詢和法律援助6200多人次。加大對(duì)特殊困難群體的救助力度,爭(zhēng)取財(cái)政資金560萬(wàn)元、協(xié)調(diào)社會(huì)資金420萬(wàn)元,建立留守兒童活動(dòng)站317所;5.4萬(wàn)名愛(ài)心媽媽與留守兒童結(jié)成幫扶對(duì)子;募集資金920萬(wàn)元,救助貧困婦女兒童和女大學(xué)生1.2萬(wàn)名,使弱勢(shì)貧困群眾更多地感受了黨委政府的關(guān)懷和社會(huì)的溫暖。

婦聯(lián)自身建設(shè)邁上新臺(tái)階。組織建設(shè)鞏固提高。市縣鄉(xiāng)村居(社區(qū))婦女組織實(shí)現(xiàn)全覆蓋,黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位建立婦委會(huì)986個(gè),探索在“兩新”組織建立婦女組織420個(gè)。市級(jí)婦女工作經(jīng)費(fèi)實(shí)現(xiàn)了項(xiàng)目化運(yùn)作并納入財(cái)政預(yù)算,超過(guò)了婦女人口人均一元錢的標(biāo)準(zhǔn),縣(市、區(qū))婦聯(lián)工作經(jīng)費(fèi)隨著當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展逐年遞增,鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)工作經(jīng)費(fèi)按標(biāo)準(zhǔn)納入同級(jí)財(cái)政預(yù)算,為婦聯(lián)組織開(kāi)展工作提供了有力保障。陣地建設(shè)煥發(fā)活力。在村居(社區(qū))建立“婦女之家”6400多個(gè),我市被列為省婦聯(lián)第一批婦女兒童家園項(xiàng)目建設(shè)試點(diǎn),共建立省級(jí)婦女兒童家園28個(gè)、省級(jí)示范婦女之家61個(gè),省婦聯(lián)撥付資金291萬(wàn)元,進(jìn)一步提升了活動(dòng)陣地的服務(wù)功能和水平。隊(duì)伍建設(shè)全面加強(qiáng)。大力實(shí)施婦女干部教育培訓(xùn)規(guī)劃,60%的婦聯(lián)干部參加學(xué)歷提升教育,女干部能力提升培訓(xùn)列入黨校主體班次,與北大、浙大等高校對(duì)接舉辦婦女干部專題研修班,婦女干部的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力明顯增強(qiáng)。深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),各級(jí)婦聯(lián)干部轉(zhuǎn)作風(fēng)、下基層、辦實(shí)事,集中解決事關(guān)婦女切身利益的突出問(wèn)題,婦聯(lián)干部服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識(shí)明顯增強(qiáng)。

五年來(lái),大膽創(chuàng)新、勇于實(shí)踐,婦聯(lián)各項(xiàng)工作成績(jī)斐然,婦女兒童事業(yè)發(fā)展經(jīng)驗(yàn)彌足珍貴。

通過(guò)五年的不懈努力,我市婦女工作取得了可喜成績(jī)。市婦聯(lián)先后被評(píng)為全國(guó)維護(hù)婦女兒童權(quán)益和農(nóng)村婦女“兩癌”檢查工作先進(jìn)集體,被省委省政府授予婦女兒童工作先進(jìn)集體和文明機(jī)關(guān)榮譽(yù)稱號(hào),榮獲省城鄉(xiāng)婦女崗位建功、婦女創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、維護(hù)婦女兒童權(quán)益、幸福進(jìn)家、廉政文化示范先進(jìn)集體,20xx年被市委市政府評(píng)為科學(xué)發(fā)展綜合考核先進(jìn)單位,20xx、20xx年連續(xù)被評(píng)為**市群眾滿意單位,全市各級(jí)婦聯(lián)組織榮獲省以上榮譽(yù)120多項(xiàng)?!皟蓚€(gè)規(guī)劃”實(shí)施工作走在全省前列,20xx年8月,我市代表山東省接受了國(guó)務(wù)院婦女兒童工作委員會(huì)的督導(dǎo)檢查,國(guó)務(wù)院婦兒工委辦、省婦兒工委辦相繼轉(zhuǎn)發(fā)了我市事實(shí)無(wú)人撫養(yǎng)兒童救助制度、婦女產(chǎn)前篩查和基因檢測(cè)以及鄒城市培養(yǎng)選拔女干部聯(lián)席會(huì)議制度工作經(jīng)驗(yàn)。全省婦女兒童發(fā)展“”規(guī)劃實(shí)施推進(jìn)會(huì)和全省婦聯(lián)宣傳工作、婦女兒童活動(dòng)陣地建設(shè)、留守兒童關(guān)愛(ài)服務(wù)體系建設(shè)推進(jìn)會(huì)相繼在我市召開(kāi)。國(guó)務(wù)院婦兒工委副主任、全國(guó)婦聯(lián)副主席、書(shū)記處第一書(shū)記宋秀巖,山東省副省長(zhǎng)季緗綺,省婦聯(lián)主席翟黎明等領(lǐng)導(dǎo)來(lái)視察調(diào)研,對(duì)我市婦女工作、婦女兒童事業(yè)發(fā)展給予了充分肯定和高度評(píng)價(jià)。

通過(guò)五年的探索和實(shí)踐,我們積累了寶貴經(jīng)驗(yàn):只有堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),才能確保婦女事業(yè)始終沿著正確的方向健康發(fā)展;只有自覺(jué)服從服務(wù)于黨的工作大局,才能促進(jìn)婦女兒童事業(yè)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展;只有堅(jiān)持以人為本,實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好婦女群眾的根本利益,才能最大限度地團(tuán)結(jié)凝聚婦女;只有堅(jiān)持依法辦事,從源頭上保障婦女的合法權(quán)益,才能不斷推進(jìn)男女平等進(jìn)程;只有堅(jiān)持以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)自身建設(shè),婦聯(lián)組織才能永葆生機(jī)與活力。

各位代表、同志們,市第十五次婦代大會(huì)以來(lái)的五年,是我市婦女事業(yè)蓬勃發(fā)展、奮發(fā)有為的一段光輝歷程,是各級(jí)婦聯(lián)組織履行職能,主動(dòng)作為的一幅精彩畫(huà)卷,是孔孟大地廣大婦女團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、展示風(fēng)采的一首嘹亮凱歌。實(shí)踐再次證明,全市廣大婦女不愧為建設(shè)經(jīng)濟(jì)文化強(qiáng)市的重要力量,全市各級(jí)婦聯(lián)組織不愧為黨聯(lián)系婦女群眾的橋梁紐帶。

回顧五年的歷程,我們深深地感到,我市婦女兒童事業(yè)前進(jìn)的每一步,都凝聚著市委市政府和省婦聯(lián)的正確領(lǐng)導(dǎo)與親切關(guān)懷,凝聚著各級(jí)黨委政府、社會(huì)各界的大力支持和熱情幫助,凝聚著廣大婦女群眾和各級(jí)婦聯(lián)組織的頑強(qiáng)拼搏與無(wú)私奉獻(xiàn)。在這里,我代表**市婦女聯(lián)合會(huì)第xx屆執(zhí)行委員會(huì),并以大會(huì)的名義,向始終關(guān)心支持我市婦女兒童事業(yè)發(fā)展的各級(jí)黨委政府、有關(guān)部門和社會(huì)各界表示衷心的感謝!向辛勤工作在各條戰(zhàn)線上的婦女姐妹和廣大婦女工作者表示親切的慰問(wèn)!向?yàn)閶D女兒童事業(yè)作出重要貢獻(xiàn)的老一輩婦女工作者致以崇高的敬意!

在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),我們也清醒地認(rèn)識(shí)到,當(dāng)前婦女發(fā)展和婦女工作還面臨許多新情況新問(wèn)題:婦女的綜合素質(zhì)和參與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力需要進(jìn)一步提高,婦女兒童發(fā)展環(huán)境需要進(jìn)一步優(yōu)化,保障婦女依法享有平等權(quán)利的機(jī)制需要進(jìn)一步完善,各級(jí)婦聯(lián)組織和婦聯(lián)干部改革創(chuàng)新的能力需要進(jìn)一步提升,婦女兒童事業(yè)全面發(fā)展任重而道遠(yuǎn)。實(shí)踐發(fā)展永無(wú)止境,創(chuàng)新探索永無(wú)止境,服務(wù)婦女永無(wú)止境。我們必須格外珍惜已經(jīng)取得的成績(jī),堅(jiān)持和發(fā)展寶貴經(jīng)驗(yàn),攻堅(jiān)克難,開(kāi)拓奮進(jìn),不斷推動(dòng)我市婦女兒童事業(yè)發(fā)展。站在新的歷史起點(diǎn)上,我們堅(jiān)信,我市婦女兒童事業(yè)的前景必將越來(lái)越美好,婦女發(fā)展的道路必將越走越寬廣。

二、今后五年婦女的光榮使命。

黨的提出“兩個(gè)一百年”的奮斗目標(biāo),視察山東視察時(shí)對(duì)我市弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、打造首善之區(qū)提出了殷切期望和明確要求,中國(guó)婦女十一大唱響了“巾幗建新功、共筑中國(guó)夢(mèng)”的主旋律,市委市政府確立了打造魯西科學(xué)發(fā)展高地、與全省同步提前全面建成小康社會(huì)的目標(biāo)定位。新機(jī)遇、新挑戰(zhàn),為廣大婦女施展才華、建功立業(yè)提供了更為廣闊的舞臺(tái)。我們要深刻地認(rèn)識(shí)到,譜寫(xiě)中國(guó)夢(mèng)**篇章,需要全市人民的共同努力,也需要廣大婦女同心奮進(jìn)、勇?lián)?zé)任。大會(huì)號(hào)召,全市廣大婦女要肩負(fù)起歷史賦予的光榮使命,“踐行中國(guó)夢(mèng),巾幗鑄輝煌”,做一名無(wú)愧于偉大時(shí)代的新女性。

廣大婦女要堅(jiān)定理想信念,攜手共筑中國(guó)夢(mèng)。中國(guó)夢(mèng)是國(guó)家的夢(mèng),民族的夢(mèng),人民的夢(mèng),也是廣大婦女的夢(mèng)。中國(guó)夢(mèng)的實(shí)現(xiàn),需要廣大婦女同祖國(guó)和時(shí)代一起成長(zhǎng)進(jìn)步。每一名婦女都要做中國(guó)特色社會(huì)主義的堅(jiān)定信仰者和積極實(shí)踐者,不斷增強(qiáng)對(duì)中國(guó)夢(mèng)的認(rèn)知認(rèn)同,把個(gè)人對(duì)美好生活的向往熔鑄在民族復(fù)興的偉業(yè)之中,用中國(guó)夢(mèng)指引前進(jìn)方向、激發(fā)奮進(jìn)力量,在實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)的進(jìn)程中展現(xiàn)人生風(fēng)采、成就人生夢(mèng)想,唱響更為壯美的巾幗贊歌。

廣大婦女要推動(dòng)改革發(fā)展,建功譜華章?!澳信Ⅰ{,如日方東”。在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中,需要每一位婦女更加自覺(jué)更加主動(dòng)的擔(dān)當(dāng)。要把參與我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作為提高婦女地位、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的根本路徑,大力發(fā)揚(yáng)婦女勤勞、善良、誠(chéng)信的優(yōu)秀品格,立足本職,奮發(fā)有為,把每一項(xiàng)事業(yè)、每一個(gè)崗位都作為建功立業(yè)的平臺(tái),在社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)和生態(tài)文明建設(shè)中做出輝煌業(yè)績(jī),盡展巾幗風(fēng)采。

廣大婦女要?jiǎng)?chuàng)造幸福生活,爭(zhēng)當(dāng)時(shí)代新女性。要做社會(huì)主義核心價(jià)值觀的積極踐行者,加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德修養(yǎng),用自身的模范行為給孩子樹(shù)立榜樣、讓家庭充滿溫馨、為社會(huì)和諧添彩。要圍繞打造首善之區(qū)、建設(shè)文明城市的目標(biāo),做傳統(tǒng)文化的倡揚(yáng)者、文明和諧的實(shí)踐者、新生活的創(chuàng)造者。要發(fā)揚(yáng)自尊、自信、自立、自強(qiáng)精神,把學(xué)習(xí)作為個(gè)人成長(zhǎng)進(jìn)步的階梯、全面發(fā)展的基礎(chǔ),志存高遠(yuǎn),腳踏實(shí)地,實(shí)現(xiàn)成長(zhǎng)夢(mèng)、成才夢(mèng)、成功夢(mèng),在創(chuàng)造幸福生活中激揚(yáng)巾幗之志、彰顯巾幗之美、貢獻(xiàn)巾幗之力。

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇二十一

學(xué)校是培養(yǎng)社會(huì)主義建設(shè)者和接班人的重要陣地,加強(qiáng)學(xué)校黨的組織建設(shè),使學(xué)校黨組織真正成為富有影響力和凝聚力的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘,對(duì)于在新時(shí)期推動(dòng)學(xué)校教育改革和實(shí)現(xiàn)學(xué)校適度超前發(fā)展具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),必須堅(jiān)持“以加強(qiáng)黨的基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)為基礎(chǔ)”。由此可見(jiàn),在新的歷史條件下,如何適應(yīng)新形勢(shì),圍繞鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、提高黨的執(zhí)政能力,通過(guò)構(gòu)建學(xué)?;鶎狱h建工作新格局來(lái)加強(qiáng)和改進(jìn)黨的基層組織建設(shè),無(wú)疑是一個(gè)重大而又緊迫的課題。為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)我校黨建和思想政治教育工作,切實(shí)提高工作的針對(duì)性和實(shí)效性。

目前,我鄉(xiāng)教育系統(tǒng)設(shè)有x個(gè)黨支部,現(xiàn)有黨員x人。

通過(guò)召集不同層次的座談會(huì)、調(diào)查和走訪調(diào)研,我鄉(xiāng)教育系統(tǒng)的基層黨組織在近兩年來(lái)的建設(shè)和發(fā)展中,充分發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用,對(duì)學(xué)校的改革與發(fā)展起到了積極推進(jìn)作用。但是也面臨著諸多新問(wèn)題,如有的黨務(wù)工作者對(duì)黨務(wù)不夠熟悉,經(jīng)費(fèi)保障、積極性的調(diào)動(dòng)、黨員發(fā)展等等一些問(wèn)題也相繼暴露?,F(xiàn)將這些問(wèn)題歸納起來(lái)主要表現(xiàn)在以下五個(gè)方面:

1、理論學(xué)習(xí)不夠,黨務(wù)工作有待于進(jìn)一步抓深抓實(shí)。

我校基層黨組織,在理論學(xué)習(xí)方面重視不夠,學(xué)習(xí)也不夠深入,對(duì)上級(jí)的精神理解不深、不透,往往片面強(qiáng)調(diào)教學(xué)任務(wù)重、業(yè)務(wù)繁忙、工作量大等客觀原因,沒(méi)有深入探討主觀因素、制度建設(shè)等方面存在的問(wèn)題。加上學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)動(dòng)、教師的經(jīng)常變動(dòng),有部分黨支部書(shū)記和支部委員來(lái)自新任履職,對(duì)黨務(wù)工作業(yè)務(wù)生疏,不知道從何處下手開(kāi)展工作;雖然教育總支組織了培訓(xùn),但是學(xué)到的東西畢竟有限,而個(gè)人又未能自覺(jué)學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識(shí),從而導(dǎo)致在開(kāi)展黨務(wù)工作方面缺乏方式方法、缺乏工作創(chuàng)新,往往流于應(yīng)付上級(jí)交給的任務(wù)。個(gè)別黨員干部落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性還不高,對(duì)科學(xué)發(fā)展觀理解還不夠深入,存在一些片面理解和模糊認(rèn)識(shí)。

2、經(jīng)費(fèi)保障不到位,影響組織工作開(kāi)展和教職工積極性的調(diào)動(dòng)。

在本次調(diào)研走訪過(guò)程中,一些黨員談到基層黨組織沒(méi)有經(jīng)費(fèi)保障,無(wú)法開(kāi)展正常的組織活動(dòng),這些年來(lái),學(xué)校黨委開(kāi)展活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)主要來(lái)源于上級(jí)黨組織返回的部分黨費(fèi),支部更沒(méi)有任何經(jīng)費(fèi)。如果行政不能下?lián)芤欢ǖ慕?jīng)費(fèi),可想而知,基層黨組織開(kāi)展活動(dòng)便無(wú)法進(jìn)行。

支部黨員人數(shù)的不均衡,給支部開(kāi)展文體、業(yè)務(wù)競(jìng)賽等活動(dòng)帶來(lái)很大的困難,支部組織生活的效果也難以保證。此外,在黨的基層干部選配方面,則存在著教師黨員不愿在支部任職,尤其不愿擔(dān)任支部書(shū)記、支部委員。因?yàn)槟軇偃沃Р繒?shū)記和委員職務(wù)的教師黨員,往往也是教學(xué)科研骨干,工作忙、壓力大,而且黨支部的日常工作,特別是發(fā)展黨員的任務(wù)比較重,加上目前我校在人事政策上未能體現(xiàn)對(duì)這一工作量的肯定,致使個(gè)別教師不愿擔(dān)任這些職務(wù)。

4、黨組織活動(dòng)內(nèi)容單調(diào),活動(dòng)形式缺乏創(chuàng)新。

1、切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷完善制度建設(shè)。

通過(guò)嚴(yán)格的學(xué)習(xí)制度,保證黨員長(zhǎng)期受教育;通過(guò)嚴(yán)格黨的組織生活,減少極少數(shù)只交黨費(fèi)不過(guò)組織生活的特殊黨員的出現(xiàn);通過(guò)批評(píng)與自我批評(píng),達(dá)到提高思想,改進(jìn)不足;通過(guò)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),形成爭(zhēng)先進(jìn)、學(xué)先進(jìn)的趕超氛圍;通過(guò)密切聯(lián)系師生,反映師生呼聲,解決師生困難,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)師生的積極性,保證我鄉(xiāng)教育各項(xiàng)改革和建設(shè)的順利進(jìn)行。

2、積極推進(jìn)工作創(chuàng)新。

黨建工作必須要有新起點(diǎn),新思考,新站位,必須要體現(xiàn)出黨建工作成效的最大化、工作效果的最佳化、工作機(jī)制的最優(yōu)化。

(1)工作要有新突破。

(2)思想要有新境界。

(3)行動(dòng)要有新思考。

3、加強(qiáng)發(fā)展新黨員工作。

我校教師和學(xué)生思想較為活躍,在黨員的教育培養(yǎng)和發(fā)展中,對(duì)培養(yǎng)對(duì)象要看主流、看本質(zhì)、看發(fā)展。要看教職工和學(xué)生理想信念是否堅(jiān)定,看是否樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,看道德品質(zhì)修養(yǎng)如何,把是否承認(rèn)黨的綱領(lǐng)和章程、自覺(jué)為黨的路線和綱領(lǐng)而奮斗作為吸收入黨的主要標(biāo)準(zhǔn),努力把我校中的優(yōu)秀人員吸收到黨員隊(duì)伍中來(lái)。

4、做好基層黨委目標(biāo)考核。

新的形勢(shì)和挑戰(zhàn),不斷加強(qiáng)學(xué)校的黨建工作和創(chuàng)新,是擺在我們面前的一項(xiàng)緊迫任務(wù)。學(xué)校黨組織要緊密聯(lián)系教職工在思想認(rèn)識(shí)和教學(xué)工作中遇到的新問(wèn)題,緊密聯(lián)系社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和教育改革的新發(fā)展,緊密結(jié)合教職員工精神文化生活的新需求,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,才能不大壯大黨組織的隊(duì)伍,保持黨組織的先進(jìn)性,才能為創(chuàng)建和諧校園,為學(xué)校的科學(xué)發(fā)展提供永不枯竭的動(dòng)力。

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇二十二

1、精簡(jiǎn)文件方面。進(jìn)一步規(guī)范了文件印發(fā)流程,文件傳送以政務(wù)協(xié)同平臺(tái)報(bào)送為主,控制紙質(zhì)文件印發(fā),對(duì)可發(fā)可不發(fā)的文件果斷精簡(jiǎn),20xx年共計(jì)精簡(jiǎn)類文件25個(gè),實(shí)現(xiàn)了精簡(jiǎn)文件10%的目標(biāo)。

2、精簡(jiǎn)會(huì)議方面。結(jié)合會(huì)議提前計(jì)劃,會(huì)前做好充分調(diào)查,對(duì)參會(huì)人員相同、內(nèi)容相仿的會(huì)議在時(shí)間允許的情況下合并召開(kāi),統(tǒng)籌安排會(huì)議時(shí)間和內(nèi)容,對(duì)需要研究的議題集中安排,壓縮會(huì)議時(shí)間,提高會(huì)議效率,杜絕止議而不決,反復(fù)開(kāi)會(huì)現(xiàn)象。部分信息或簡(jiǎn)單的事項(xiàng),均通過(guò)微信群或qq群發(fā)布,達(dá)到工作傳達(dá)目的,盡量不召集開(kāi)會(huì)。今年共召開(kāi)局黨組會(huì)20次,局務(wù)會(huì)15次,會(huì)議次數(shù)較去年減少15%。

1、紙質(zhì)公文文件的印發(fā)還比較多,需進(jìn)一步精簡(jiǎn),特別是還存在各類業(yè)務(wù)工作函來(lái)函往的問(wèn)題。

2、會(huì)議議事的統(tǒng)籌性和計(jì)劃性還不夠,還存在隨時(shí)、隨行、隨意開(kāi)會(huì)的現(xiàn)象。

1、嚴(yán)格控制紙質(zhì)文件,文件傳送以電子公文為主;

對(duì)能通過(guò)傳真、函件等文字形式解決問(wèn)題的,不予發(fā)文;

能單獨(dú)發(fā)文的不聯(lián)合發(fā)文;

能以部門聯(lián)合發(fā)文或議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)名義發(fā)文的,嚴(yán)格控制升格發(fā)文,引導(dǎo)減負(fù)工作走深走實(shí)。

2、加強(qiáng)會(huì)議的統(tǒng)籌整合,減少或合并召開(kāi)部署單項(xiàng)工作任務(wù)的會(huì)議,能以開(kāi)小會(huì)、開(kāi)短會(huì)解決問(wèn)題的,盡量不開(kāi)大會(huì),解決實(shí)際問(wèn)題;能以電話、傳真、函件、網(wǎng)絡(luò)等形式完成工作任務(wù),或能以書(shū)面形式征求意見(jiàn)建議的,原則上不召開(kāi)會(huì)議。

書(shū)記走基層工作報(bào)告篇二十三

干部下基層才能更好地進(jìn)行工作。下面由本站小編為你提供干部下基層。

相關(guān)資料,希望大家喜歡。

市委督查組:

按照市委關(guān)于開(kāi)展“萬(wàn)名干部下基層”結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)的安排部署,我縣結(jié)合實(shí)際,精心組織,周密安排,層層動(dòng)員,狠抓落實(shí),各項(xiàng)工作進(jìn)展順利??h、鄉(xiāng)鎮(zhèn)共*名干部全部到村,認(rèn)真開(kāi)展調(diào)查研究,積極辦好事實(shí)事,與基層干部群眾“同勞動(dòng)、同學(xué)習(xí)、同工作”,以良好的作風(fēng)樹(shù)立了良好的形象,受到廣大群眾的肯定?,F(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報(bào)如下:

一、縣委高度重視,精心組織部署??h委高度重視,及時(shí)成立由縣委、組織部長(zhǎng)為組長(zhǎng)的干部下基層結(jié)對(duì)幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室。各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立相應(yīng)得到工作機(jī)構(gòu),配備工作人員,確保工作順利開(kāi)展。一是真正做到思想認(rèn)識(shí)到位、工作措施到位、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任到位??h委書(shū)記經(jīng)常聽(tīng)取工作情況匯報(bào),并對(duì)如何抓好落實(shí)作出重要指示??h委、組織部長(zhǎng)親力親為,對(duì)干部駐村工作精心策劃和部署。二是認(rèn)真制定。

工作方案。

縣委領(lǐng)導(dǎo)多次主持召開(kāi)各種層次的會(huì)議,圍繞如何組織干部駐村,干部下去抓什么、怎么抓的問(wèn)題,廣泛征求意見(jiàn)在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,我縣結(jié)合實(shí)際,制定了干部下基層工作的實(shí)施意見(jiàn),明確了干部下基層工作的總體要求、時(shí)間步驟、工作主題、目標(biāo)任務(wù)、內(nèi)容方法等各鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)縣委的實(shí)施意見(jiàn)和工作方案,也分別制定出各自的工作方案,并根據(jù)方案認(rèn)真抓好實(shí)施。

二、采取有力措施,扎實(shí)有序開(kāi)展??h委下發(fā)了《關(guān)于在全。

縣開(kāi)展“百個(gè)支部結(jié)對(duì)、千名干部幫扶”活動(dòng)的通知》,提出20xx年工作主題,抓好五方面的工作重點(diǎn):第一,認(rèn)真搞好調(diào)查研究,找準(zhǔn)存在的突出問(wèn)題,制訂切實(shí)可行的方案,認(rèn)真解決關(guān)系到群眾切身利益的突出問(wèn)題。第二,抓好村“兩委”的換屆選舉工作。協(xié)助當(dāng)?shù)攸h組織整頓好軟弱渙散的基層領(lǐng)導(dǎo)班子,精心挑選和物色好優(yōu)秀干部。第三,認(rèn)真維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定,抓好基層矛盾糾紛的排查調(diào)處,協(xié)調(diào)有關(guān)部門對(duì)突出問(wèn)題開(kāi)展專項(xiàng)整治。第四,圍繞中心,服務(wù)大局,通過(guò)聯(lián)系群眾、團(tuán)結(jié)群眾、組織群眾、宣傳和教育群眾,大力推進(jìn)固本強(qiáng)基工程,把黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策貫徹落實(shí)好,把上級(jí)黨委和政府部署的各項(xiàng)任務(wù)完成好。為加強(qiáng)對(duì)駐村工作的領(lǐng)導(dǎo),全縣17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部安排縣直單位和縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系。目前,縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村指導(dǎo)工作150多次;縣直單位包村干部到聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)工作1600人次。國(guó)慶節(jié)期間,市委、組織部長(zhǎng),先后兩次來(lái)到我縣**鎮(zhèn)**村、**鎮(zhèn)**村,詳細(xì)了解鎮(zhèn)、村經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況,聽(tīng)取縣、鎮(zhèn)、村有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和黨員、群眾的意見(jiàn),走訪貧困農(nóng)戶,共同研究加強(qiáng)基層黨建工作、發(fā)展農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)、增強(qiáng)農(nóng)民收入等問(wèn)題,為干部下基層工作順利開(kāi)展起到了表率作用。

紀(jì)律。要求駐村干部嚴(yán)格做到“五帶頭、五不準(zhǔn)”,即帶頭執(zhí)行黨的路線方針政策和遵守國(guó)家法律法規(guī);帶頭學(xué)習(xí)政治理論和文化科技知識(shí);帶頭遵守村規(guī)民約;帶頭做艱苦樸素、勤奮工作的表率;帶頭尊重當(dāng)?shù)馗刹亢腿罕?。不?zhǔn)參與封建迷信活動(dòng);不準(zhǔn)參與賭博活動(dòng);不準(zhǔn)收受當(dāng)?shù)乩习傩胀撂禺a(chǎn);不準(zhǔn)收受紅包;不準(zhǔn)在駐點(diǎn)村報(bào)銷應(yīng)由個(gè)人支付的所有開(kāi)支。三是加強(qiáng)督促檢查??h委書(shū)記專程前往**鎮(zhèn)部分農(nóng)村,檢查干部下基層情況,叮囑駐村干部們要努力克服生活、工作中遇到的各種困難和問(wèn)題,積極發(fā)揮自己的作用,協(xié)助鎮(zhèn)、村做好各項(xiàng)工作,造福一方百姓;要求各級(jí)、各有關(guān)部門要為駐村干部解決好后顧之憂,讓他們順利開(kāi)展工作,同時(shí)要充分利用這個(gè)難得的資源,創(chuàng)造條件讓這批干部為群眾多辦實(shí)事、好事。

關(guān)系。機(jī)關(guān)干部到農(nóng)村幫助工作,通過(guò)開(kāi)展“六訪六問(wèn)”,(即訪老黨員、各級(jí)人大代表、政協(xié)委員,問(wèn)他們對(duì)村“兩委”班子工作情況和換屆選舉的看法和建議;訪經(jīng)濟(jì)能人戶,問(wèn)他們勤勞致富的經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步理清駐點(diǎn)村新年經(jīng)濟(jì)發(fā)展路子;訪科技示范戶,問(wèn)他們?nèi)绾芜\(yùn)用科學(xué)種養(yǎng)技術(shù),并鼓勵(lì)他們發(fā)揮示范戶和中心戶的作用;訪老糾紛戶,問(wèn)糾紛產(chǎn)生的原因并進(jìn)一步解決糾紛;訪老上訪戶,問(wèn)上訪的原因并盡力解決他們提出的問(wèn)題;訪村里外出流動(dòng)人員,問(wèn)他們對(duì)村工作有無(wú)新的建議,向他們宣傳村“兩委”換屆選舉的情況,鼓勵(lì)他們回鄉(xiāng)參與工作),加強(qiáng)與群眾的溝通聯(lián)系,并及時(shí)將群眾的意見(jiàn)、建議反映給各級(jí)黨委政府,及時(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的,密切了黨群、干群關(guān)系。五是促進(jìn)了農(nóng)村的穩(wěn)定。由于駐村干部常駐農(nóng)村,與廣大群眾“同學(xué)習(xí)、同工作、同勞動(dòng)”,積極聽(tīng)取并反映群眾意見(jiàn),及時(shí)化解各種矛盾和糾紛,減少了上訪和越級(jí)上訪事件的發(fā)生,極大地促進(jìn)了農(nóng)村的穩(wěn)定。存在問(wèn)題和不足:一是派出的包村干部有的對(duì)農(nóng)村工作不夠熟悉,駐村后如何開(kāi)展工作還需要各級(jí)多加指導(dǎo)。二是派出單位的認(rèn)識(shí)程度參差不齊,個(gè)別單位對(duì)此項(xiàng)工作不夠重視。三是有些情況特殊一些的村,個(gè)別包村干部存在“走讀”現(xiàn)象。

txt兩個(gè)人吵架,先說(shuō)對(duì)不起的人,并不是認(rèn)輸了,并不是原諒了。他只是比對(duì)方更珍惜這份感情。

一、基本情況。

中專及以下12598名。全縣干部總數(shù)7401名,其中,縣級(jí)干部51名,科級(jí)干部972名(包括非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù));女干部2202名,少數(shù)民族45名,中共黨員2603名;大學(xué)及以上學(xué)歷1280名、大專3309名、中專及以下2812名;35歲以下的2819名,36歲至50歲的3548名,51歲以上的1034名;黨政人才1121名,事業(yè)干部656名,企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員328名,專業(yè)技術(shù)人員5296名。

我縣基層黨員干部培訓(xùn)以縣委黨校為主陣地,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))委黨校為依托??h委黨?,F(xiàn)有教職工25名,其中高級(jí)講師3名,講師6名,從高等院校聘請(qǐng)兼職教師6名。近年來(lái),先后多方爭(zhēng)取和籌措資金110萬(wàn)元,開(kāi)通了中央黨校遠(yuǎn)程教育c級(jí)站、中央電大小站和甘肅電大在線直播課堂,建成了縣委黨校局域網(wǎng),現(xiàn)有微機(jī)86臺(tái),多媒體教室1個(gè),多功能報(bào)告廳1個(gè)、多媒體教學(xué)設(shè)備2套。

20xx年12月以來(lái),縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))委黨校先后舉辦各類培訓(xùn)班130期,共培訓(xùn)黨員干部8310人(次),其中縣委黨校舉辦61期,培訓(xùn)干部4093人(次);鄉(xiāng)(鎮(zhèn))委黨校舉辦69期,培訓(xùn)干部4217人(次)。具體培訓(xùn)情況為:黨務(wù)干部培訓(xùn)班8期,培訓(xùn)295人;“雙培雙帶”骨干培訓(xùn)班23期,培訓(xùn)2680人,入黨積極分子培訓(xùn)班57期,培訓(xùn)1255人;項(xiàng)目管理知識(shí)培訓(xùn)班12期,培訓(xùn)1200人;行政許可法培訓(xùn)班12期,培訓(xùn)1200人;《公務(wù)員法》培訓(xùn)班12期,培訓(xùn)1200人;村干部培訓(xùn)班6期,培訓(xùn)480人,積極協(xié)調(diào),選派100余人按時(shí)參加了盛市組織的調(diào)訓(xùn)。

二、主要做法。

主要抓了以下四個(gè)方面的工作。

(一)合理設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容,提高干部整體素質(zhì)。

理論武裝是強(qiáng)化干部教育培訓(xùn)的根本,理論素養(yǎng)是干部素質(zhì)的核心。近年來(lái),我們從抓黨員干部的理論學(xué)習(xí)入手,圍繞“靠得妝和“有本事”兩個(gè)方面設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容,適應(yīng)了新形勢(shì)下干部培養(yǎng)的需要。

一是注重培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性。對(duì)干部政治理論的培訓(xùn),堅(jiān)持與實(shí)際相結(jié)合,貼近干部工作中的難點(diǎn)、疑點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題,克服了以往貪多求全的弊病,著力在基本原理及精神實(shí)質(zhì)的掌握和運(yùn)用上下功夫。對(duì)各種知識(shí)和能力的培訓(xùn),根據(jù)形勢(shì)要求和干部自身崗位、專業(yè)特點(diǎn),本著“干什么、學(xué)什么,需什么、教什么”的原則,按需施訓(xùn),因人施教,提高了干部培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性。在具體培訓(xùn)中,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部側(cè)重解決”三農(nóng)”問(wèn)題、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、農(nóng)村黨建以及黨在農(nóng)村法規(guī)政策的培訓(xùn);對(duì)縣直機(jī)關(guān)干部側(cè)重公務(wù)員基礎(chǔ)知識(shí)、現(xiàn)代項(xiàng)目管理、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等培訓(xùn)。

緊扣干部群眾關(guān)心的社會(huì)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題組織各類干部有針對(duì)性地研究討論把幫助干部堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提高發(fā)展能力貫穿培訓(xùn)全過(guò)程。三是增強(qiáng)實(shí)踐鍛煉的積極性。我們對(duì)現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)干部讓他們立足崗位把所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到工作實(shí)踐中;對(duì)縣管后備干部通過(guò)上掛、下派、橫向多崗位輪崗交流等形式引導(dǎo)和組織干部到條件比較艱苦、任務(wù)比較繁重、情況比較復(fù)雜的地方去磨練意志經(jīng)受考驗(yàn)增長(zhǎng)才干。20xx年從縣直機(jī)關(guān)抽調(diào)600多名干部深入抗擊“非典”第一線維護(hù)了人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全。每年春耕期間都抽調(diào)機(jī)關(guān)干部500多名指導(dǎo)農(nóng)民調(diào)整結(jié)構(gòu)幫助群眾解決困難。積極結(jié)合。

先進(jìn)性教育。

活動(dòng)的開(kāi)展,針對(duì)部分村級(jí)班子年齡結(jié)構(gòu)老化、文化層次較低、帶領(lǐng)群眾致富能力較弱的實(shí)際,選派了47名鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部到村上任職、掛職,加強(qiáng)了村級(jí)班子建設(shè),為新農(nóng)村建設(shè)提供了組織保證。在第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)中,全縣抽調(diào)縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部549名,全程幫助村黨支部開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng),他們充分發(fā)揮教育指導(dǎo)員、村情民意調(diào)研員、新農(nóng)村建設(shè)宣傳員、民事糾紛調(diào)處員、村級(jí)發(fā)展指導(dǎo)員的作用,為所駐村辦了142件實(shí)事,調(diào)處矛盾糾紛286起,幫助240個(gè)村制定了“”村級(jí)發(fā)展規(guī)劃,贏得了群眾的信任,使干部在實(shí)踐中得到了鍛煉提高。組織全縣93名符合條件的科級(jí)干部參加了市管副縣級(jí)后備干部公開(kāi)選拔工作,同時(shí),縣上還開(kāi)展了副科級(jí)后備干部公開(kāi)選拔工作,從參加報(bào)名的480名年輕干部中公開(kāi)選拔了120名副科級(jí)后備干部,建立了副科級(jí)后備干部人才庫(kù)。

(二)加強(qiáng)制度建設(shè),提高干部執(zhí)政能力。

為了把黨員干部教育培訓(xùn)的戰(zhàn)略部署落到實(shí)處,我們立足永登實(shí)際,大力提升干部教育培訓(xùn)的基礎(chǔ)性地位,不斷強(qiáng)化組織協(xié)調(diào),構(gòu)建干部教育培訓(xùn)機(jī)制,提高干部的執(zhí)政能力。

一是高度重視,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。近年來(lái),縣委高度重視基層黨員干部教育培訓(xùn)工作,把干部教育培訓(xùn)工作作為提高適應(yīng)改革開(kāi)放和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)需要的高素質(zhì)干部隊(duì)伍的重要舉措,多次研究解決干部教育培訓(xùn)工作中的重大問(wèn)題和突出問(wèn)題。

鄉(xiāng)、構(gòu)建和諧社會(huì)、社會(huì)主義榮辱觀等10個(gè)套餐式培訓(xùn)項(xiàng)目,完成干部培訓(xùn)6000人次。同時(shí),為提高農(nóng)村基層干部的科學(xué)文化素質(zhì),還積極爭(zhēng)取了國(guó)家教育部“一村一名大學(xué)生”計(jì)劃試點(diǎn)項(xiàng)目,在全省率先開(kāi)辦了農(nóng)村行政管理、鄉(xiāng)企管理、現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)和畜牧獸醫(yī)四個(gè)教學(xué)班,參加學(xué)員196名。建立了干部培訓(xùn)情況和建檔立案制度,建立了干部培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估制度。通過(guò)加強(qiáng)制度建設(shè),使干部教育培訓(xùn)工作正向程序化、制度化、規(guī)范化的軌道邁進(jìn)。三是明確職責(zé)分工,完善管理體制。我們對(duì)全縣黨員干部教育培訓(xùn)工作進(jìn)行宏觀調(diào)控,統(tǒng)籌規(guī)劃。組織部門主管全縣干部教育培訓(xùn)工作,研究制定干部教育培訓(xùn)工作規(guī)劃,并協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、檢查干部教育培訓(xùn)工作;宣傳部門具體指導(dǎo)黨員干部的理論學(xué)習(xí),狠抓干部思想政治建設(shè);縣委黨校發(fā)揮培訓(xùn)主體作用,制定黨員干部教育培訓(xùn)的教學(xué)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容,并負(fù)責(zé)干部教育培訓(xùn)主體班次師資力量的配備;人事部門負(fù)責(zé)公務(wù)員培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育和職業(yè)資格培訓(xùn);組檢檢查部門負(fù)責(zé)干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)教育工作,貫徹市委“治庸”計(jì)劃的檢查和落實(shí)情況,農(nóng)牧系統(tǒng)負(fù)責(zé)農(nóng)村黨員實(shí)用人才的培訓(xùn)和開(kāi)發(fā)。在干部培訓(xùn)工作中,逐步形成了層層管理,各司其職,社會(huì)廣泛參與的黨員干部教育培訓(xùn)工作管理體制和運(yùn)行機(jī)制。

(三)創(chuàng)新培訓(xùn)模式,提高干部培訓(xùn)質(zhì)量。

立足于基層黨員干部的全面發(fā)展,我們?cè)诮逃嘤?xùn)中積極探索有效途徑,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,拓寬培訓(xùn)渠道,提高干部培訓(xùn)質(zhì)量。

一是創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容。按照“缺什么補(bǔ)什么,需要什么培訓(xùn)什么”的原則,有計(jì)劃地組織干部學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,及時(shí)把新知識(shí)、新技能、新信息傳輸給干部,優(yōu)化干部的知識(shí)結(jié)構(gòu),提高廣大干部的知識(shí)水平和工作能力。大力開(kāi)展特色培訓(xùn),開(kāi)設(shè)招商引資、城市管理等專題培訓(xùn),從理論與實(shí)踐的結(jié)合上幫助干部澄清認(rèn)識(shí)、拓寬思路,提高干部服務(wù)發(fā)展和構(gòu)建和諧社會(huì)的能力。

二是創(chuàng)新培訓(xùn)方式。在培訓(xùn)手段上,我們充分利用電化教學(xué)、多媒體教學(xué)、遠(yuǎn)程教學(xué)、網(wǎng)絡(luò)教學(xué),突破時(shí)空局限,集成教學(xué)信息,增強(qiáng)培訓(xùn)的新穎性、趣味性、直觀性和覆蓋面。在方式方法上,堅(jiān)持把讀書(shū)學(xué)習(xí)與研討問(wèn)題結(jié)合起來(lái),改變過(guò)去課堂教學(xué)中“教員講,學(xué)員聽(tīng)”的單向封閉式的傳授模式,靈活運(yùn)用菜單式教學(xué)、啟發(fā)式教學(xué)、情景模擬、案例分析、對(duì)策研討等實(shí)踐性強(qiáng)的方式,增強(qiáng)學(xué)員與教員之間、學(xué)員與學(xué)員之間的互動(dòng)交流,把聽(tīng)、看、講、寫(xiě)、做、練等有機(jī)結(jié)合起來(lái),讓學(xué)員動(dòng)眼、動(dòng)耳、動(dòng)手、動(dòng)腦,增強(qiáng)了教學(xué)的吸引力、感染力,讓參訓(xùn)學(xué)員坐得注學(xué)得進(jìn)、記得牢、用得上。

三是創(chuàng)新培訓(xùn)管理。堅(jiān)持分層分類施教,根據(jù)培訓(xùn)對(duì)象、班次、學(xué)制及干部年齡、文化層次、現(xiàn)有基礎(chǔ)差異,提出不同學(xué)習(xí)要求,區(qū)別對(duì)待,不搞“一鍋煮”。我們充分利用各類講座、論壇等培訓(xùn)資源,拓寬干部教育培訓(xùn)渠道。目前,我縣常年舉辦的系列講座、專業(yè)論壇達(dá)5個(gè),我們把其中有規(guī)模的各協(xié)會(huì)年度座談作為干部教育培訓(xùn)課堂,通過(guò)這一渠道培訓(xùn)干部近1000人(次)。同時(shí),按照能力建設(shè)的要求,開(kāi)發(fā)了一批現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)培訓(xùn)項(xiàng)目,建立了紅提葡萄、中藥材、洋芋、玫瑰等示范點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)點(diǎn),請(qǐng)第一線的干部群眾講學(xué),收到很好的效果。

(四)優(yōu)化培訓(xùn)資源,提高師資隊(duì)伍水平。

著眼于提高大規(guī)模培訓(xùn)干部的質(zhì)量,我們?cè)诮⑺刭|(zhì)優(yōu)良、專兼結(jié)合、結(jié)構(gòu)合理的干部教育培訓(xùn)師資隊(duì)伍上做了有益的探索。

一是注重團(tuán)隊(duì)建設(shè),科學(xué)規(guī)劃專職師資資源??h鄉(xiāng)兩級(jí)分別制定了師資隊(duì)伍和人才建設(shè)規(guī)劃,普遍實(shí)行了人事制度、分配制度多項(xiàng)改革,推行了教學(xué)評(píng)估、集體備課、課程招標(biāo)等做法,加大對(duì)縣委黨校師資特別是中青年教研骨干的教育培養(yǎng)力度,不斷提高師資隊(duì)伍的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平。

二是推行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課制度,加強(qiáng)兼職師資隊(duì)伍建設(shè)??h上“四大家”領(lǐng)導(dǎo)身體力行,在先進(jìn)性教育活動(dòng)中,建立了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度,親自為聯(lián)系點(diǎn)干部講課。自黨政領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課以來(lái),全縣25名縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課達(dá)75場(chǎng)次,全縣科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課1800余場(chǎng)次。同時(shí),縣委黨校及18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校,聘請(qǐng)了一批有理論功底和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、專家學(xué)者、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者擔(dān)任兼職教師。

三是調(diào)整教學(xué)師資配置,深化培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教學(xué)改革。我們對(duì)黨校教學(xué)師資配置提出指導(dǎo)性意見(jiàn),要求教學(xué)師資實(shí)行校內(nèi)外組合,在縣委黨校主體班次中實(shí)行師資“三三制”,即1/3的課程外請(qǐng)盛市委黨校知名專家、教授,1/3課程內(nèi)請(qǐng)優(yōu)質(zhì)師資,1/3課程聘請(qǐng)實(shí)際工作部門同志主講,讓學(xué)員接受多樣化、復(fù)合式培訓(xùn),鍛煉和提高了干部戰(zhàn)略思維能力。

四是實(shí)行“送教上門”制度,提高師資資源效率。為解決工學(xué)矛盾突出的問(wèn)題,我們抽調(diào)縣委黨校骨干教師及機(jī)關(guān)部門業(yè)務(wù)骨干組成流動(dòng)黨校,赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位、各部門講課,實(shí)行“送教上門”和“培訓(xùn)下鄉(xiāng)”,通過(guò)這種形式,已培訓(xùn)干部3200人次。

三、干部教育培訓(xùn)工作存在的主要問(wèn)題與原因分析。

近年來(lái),我們高度重視基層黨員干部教育培訓(xùn)工作,努力用“三個(gè)代表”重要思想武裝黨員、教育干部,使干部教育培訓(xùn)工作取得了較大進(jìn)展。但是,當(dāng)前干部教育培訓(xùn)工作中仍然存在一些問(wèn)題,主要表現(xiàn)在以下四個(gè)方面:

1、培訓(xùn)工作責(zé)任不夠明確。

干部教育培訓(xùn)工作還未納入領(lǐng)導(dǎo)班子任期目標(biāo)責(zé)任制,致使部分領(lǐng)導(dǎo)干部思想認(rèn)識(shí)不到位,產(chǎn)生“重工作、輕學(xué)習(xí)”的傾向。一方面,部分領(lǐng)導(dǎo)對(duì)干部教育培訓(xùn)工作重視不夠,沒(méi)有積極主動(dòng)地抓好本部門、本單位干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,致使干部參訓(xùn)率不高。另一方面,干部被動(dòng)參訓(xùn)現(xiàn)象比較普遍。部分干部對(duì)參加教育培訓(xùn)的主動(dòng)性、積極性、自覺(jué)性不高,自以為會(huì)做工作就可以了,把培訓(xùn)與工作對(duì)立起來(lái),一味強(qiáng)調(diào)工作忙、事情多,以種種理由推脫培訓(xùn)。有些干部進(jìn)入黨校學(xué)習(xí),處于“組織上派我來(lái),我不得不來(lái)”的被動(dòng)地位,把培訓(xùn)作為“應(yīng)付”、“休息”來(lái)對(duì)待。

2、學(xué)習(xí)效果不夠理想。

縣委黨校師資隊(duì)伍建設(shè)還不能很好地適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求,教師知識(shí)結(jié)構(gòu)不盡合理,教學(xué)業(yè)務(wù)水平有待提高,缺乏有效的教學(xué)考核評(píng)估制度。教學(xué)方法仍以“教師講、學(xué)員聽(tīng)”為主,教師與學(xué)員交流較少,學(xué)員的積極性和主動(dòng)性未能得到充分發(fā)揮。干部培訓(xùn)內(nèi)容與干部學(xué)習(xí)需求存在一定差距,培訓(xùn)內(nèi)容比較籠統(tǒng),一些學(xué)員認(rèn)為,集中培訓(xùn)無(wú)法達(dá)到“缺什么補(bǔ)什么”的效果。

3、教育培訓(xùn)保障機(jī)制不夠完善。

一方面是沒(méi)有形成有效的激勵(lì)、約束機(jī)制。干部教育培訓(xùn)缺乏一套明確規(guī)范的理論學(xué)習(xí)考試考核制度,干部脫產(chǎn)培訓(xùn)、在職學(xué)習(xí)、參加中心組學(xué)習(xí)的考核標(biāo)準(zhǔn)、考核內(nèi)容都還不夠規(guī)范完善,沒(méi)有具體的、系統(tǒng)的考核指標(biāo)體系,導(dǎo)致對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)的評(píng)價(jià)抽象化,學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核質(zhì)量不高。另一方面是沒(méi)有形成合理的培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)保障制度。盡管我們把干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)納入年度財(cái)政預(yù)算,縣委黨校完成了硬件建設(shè),但由于我縣財(cái)力十分困難,培訓(xùn)項(xiàng)目所需經(jīng)費(fèi)無(wú)法足額撥付,導(dǎo)致干部培訓(xùn)工作無(wú)法如期進(jìn)行。

四、今后的打算。

為了進(jìn)一步落實(shí)“大規(guī)模培訓(xùn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部”的精神,建設(shè)一支高素質(zhì)的基層黨員干部隊(duì)伍,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展提供有力的人才支持和組織保證,我們今后干部培訓(xùn)方面力爭(zhēng)做到以下幾點(diǎn):

一是科學(xué)制訂教育培訓(xùn)規(guī)劃。結(jié)合《永登縣20xx—20xx年干部教育培訓(xùn)。

規(guī)劃》,計(jì)劃全縣科級(jí)以上干部普遍參加3個(gè)月以上培訓(xùn)、一般干部每年培訓(xùn)時(shí)間不少于12天,并要對(duì)后備干部、女干部、少數(shù)民族干部和村干部進(jìn)行定向培訓(xùn)。今年異地培訓(xùn)科級(jí)干部100人,落實(shí)農(nóng)民和農(nóng)村干部“三個(gè)五”(即創(chuàng)業(yè)干部50人,創(chuàng)業(yè)能人500人,創(chuàng)業(yè)農(nóng)民5000人)培訓(xùn)工程,建立健全教育培訓(xùn)制度體系和切實(shí)有效的保障措施。

二是健全教育培訓(xùn)管理體制。討論制訂干部教育培訓(xùn)職責(zé)分工辦法、干部教育培訓(xùn)申報(bào)登記制度、干部教育培訓(xùn)學(xué)分制管理辦法、干部教育培訓(xùn)考核登記制度、領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)和繼續(xù)教育管理制度等各項(xiàng)管理制度。

三是建立靈活高效的培訓(xùn)操作體系。通過(guò)整合教育培訓(xùn)資源,創(chuàng)新方式方法,優(yōu)化陣地建設(shè),不斷提高教育培訓(xùn)的針對(duì)性。積極探索實(shí)施網(wǎng)絡(luò)化培訓(xùn)、學(xué)分制考核,高質(zhì)量完成“大規(guī)模培訓(xùn)干部”的有效途徑。充分依托和利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),建設(shè)干部網(wǎng)上培訓(xùn)學(xué)校。不斷優(yōu)化教育培訓(xùn)模式,進(jìn)一步提高教育培訓(xùn)效果。在充分發(fā)揮黨校作為培訓(xùn)主陣地作用的同時(shí),積極鼓勵(lì)社會(huì)力量組織參與培訓(xùn),加強(qiáng)與高等院校的合作培訓(xùn),優(yōu)化師資隊(duì)伍。

四是建立客觀公正的培訓(xùn)評(píng)估體系。通過(guò)設(shè)置科學(xué)的評(píng)估指標(biāo)、制訂規(guī)范的評(píng)估程序、有效利用評(píng)估成果,高質(zhì)量完成“大規(guī)模培訓(xùn)干部”的任務(wù)。在質(zhì)量評(píng)估的原則上,做到實(shí)事求是、客觀公正,簡(jiǎn)便易行、注重實(shí)效,激勵(lì)與約束相結(jié)合、定量與定性相結(jié)合。建立評(píng)估結(jié)果反饋機(jī)制、培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估檔案和激勵(lì)約束機(jī)制,確?;鶎狱h員干部教育培訓(xùn)見(jiàn)實(shí)效。

一、基本情況。

中專及以下12598名。全縣干部總數(shù)7401名,其中,縣級(jí)干部51名,科級(jí)干部972名(包括非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù));女干部2202名,少數(shù)民族45名,中共黨員2603名;大學(xué)及以上學(xué)歷1280名、大專3309名、中專及以下2812名;35歲以下的2819名,36歲至50歲的3548名,51歲以上的1034名;黨政人才1121名,事業(yè)干部656名,企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員328名,專業(yè)技術(shù)人員5296名。

我縣基層黨員干部培訓(xùn)以縣委黨校為主陣地,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))委黨校為依托??h委黨?,F(xiàn)有教職工25名,其中高級(jí)講師3名,講師6名,從高等院校聘請(qǐng)兼職教師6名。近年來(lái),先后多方爭(zhēng)取和籌措資金110萬(wàn)元,開(kāi)通了中央黨校遠(yuǎn)程教育c級(jí)站、中央電大小站和甘肅電大在線直播課堂,建成了縣委黨校局域網(wǎng),現(xiàn)有微機(jī)86臺(tái),多媒體教室1個(gè),多功能報(bào)告廳1個(gè)、多媒體教學(xué)設(shè)備2套。

20xx年12月以來(lái),縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))委黨校先后舉辦各類培訓(xùn)班130期,共培訓(xùn)黨員干部8310人(次),其中縣委黨校舉辦61期,培訓(xùn)干部4093人(次);鄉(xiāng)(鎮(zhèn))委黨校舉辦69期,培訓(xùn)干部4217人(次)。具體培訓(xùn)情況為:黨務(wù)干部培訓(xùn)班8期,培訓(xùn)295人;“雙培雙帶”骨干培訓(xùn)班23期,培訓(xùn)2680人,入黨積極分子培訓(xùn)班57期,培訓(xùn)1255人;項(xiàng)目管理知識(shí)培訓(xùn)班12期,培訓(xùn)1200人;行政許可法培訓(xùn)班12期,培訓(xùn)1200人;《公務(wù)員法》培訓(xùn)班12期,培訓(xùn)1200人;村干部培訓(xùn)班6期,培訓(xùn)480人,積極協(xié)調(diào),選派100余人按時(shí)參加了盛市組織的調(diào)訓(xùn)。

二、主要做法。

省委組織部《關(guān)于組織實(shí)施“甘肅省萬(wàn)名基層黨員干部培訓(xùn)工程”的意見(jiàn)》下發(fā)以來(lái),縣委、縣政府高度重視,認(rèn)真安排,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),按照“聯(lián)系實(shí)際創(chuàng)新路,加強(qiáng)培訓(xùn)求實(shí)效”的總體要求和分級(jí)分類、全員培訓(xùn)的原則,結(jié)合我縣干部隊(duì)伍實(shí)際,研究制定了《永登縣基層黨員干部教育培訓(xùn)意見(jiàn)》,提出了我縣大規(guī)模培訓(xùn)干部的具體措施,對(duì)后備干部、女干部、少數(shù)民族干部、村干部和專業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)工作進(jìn)行了詳細(xì)的安排,建立健全了教育培訓(xùn)制度體系和切實(shí)有效的保障措施。堅(jiān)持以能力建設(shè)為重點(diǎn),以建設(shè)一支“眼界寬、思路寬、會(huì)干事、能干成事”的學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型基層黨員干部隊(duì)伍為目標(biāo),突出抓基儲(chǔ)抓重點(diǎn)、抓關(guān)鍵、抓保證,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)基層黨員干部的培訓(xùn)教育,主要抓了以下四個(gè)方面的工作。

(一)合理設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容,提高干部整體素質(zhì)。

理論武裝是強(qiáng)化干部教育培訓(xùn)的根本,理論素養(yǎng)是干部素質(zhì)的核心。近年來(lái),我們從抓黨員干部的理論學(xué)習(xí)入手,圍繞“靠得妝和“有本事”兩個(gè)方面設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容,適應(yīng)了新形勢(shì)下干部培養(yǎng)的需要。

一是注重培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性。對(duì)干部政治理論的培訓(xùn),堅(jiān)持與實(shí)際相結(jié)合,貼近干部工作中的難點(diǎn)、疑點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題,克服了以往貪多求全的弊病,著力在基本原理及精神實(shí)質(zhì)的掌握和運(yùn)用上下功夫。對(duì)各種知識(shí)和能力的培訓(xùn),根據(jù)形勢(shì)要求和干部自身崗位、專業(yè)特點(diǎn),本著“干什么、學(xué)什么,需什么、教什么”的原則,按需施訓(xùn),因人施教,提高了干部培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性。在具體培訓(xùn)中,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部側(cè)重解決”三農(nóng)”問(wèn)題、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、農(nóng)村黨建以及黨在農(nóng)村法規(guī)政策的培訓(xùn);對(duì)縣直機(jī)關(guān)干部側(cè)重公務(wù)員基礎(chǔ)知識(shí)、現(xiàn)代項(xiàng)目管理、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等培訓(xùn)。

緊扣干部群眾關(guān)心的社會(huì)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題組織各類干部有針對(duì)性地研究討論把幫助干部堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提高發(fā)展能力貫穿培訓(xùn)全過(guò)程。三是增強(qiáng)實(shí)踐鍛煉的積極性。我們對(duì)現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)干部讓他們立足崗位把所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到工作實(shí)踐中;對(duì)縣管后備干部通過(guò)上掛、下派、橫向多崗位輪崗交流等形式引導(dǎo)和組織干部到條件比較艱苦、任務(wù)比較繁重、情況比較復(fù)雜的地方去磨練意志經(jīng)受考驗(yàn)增長(zhǎng)才干。20xx年從縣直機(jī)關(guān)抽調(diào)600多名干部深入抗擊“非典”第一線維護(hù)了人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全。每年春耕期間都抽調(diào)機(jī)關(guān)干部500多名指導(dǎo)農(nóng)民調(diào)整結(jié)構(gòu)幫助群眾解決困難。積極結(jié)合先進(jìn)性教育活動(dòng)的開(kāi)展針對(duì)部分村級(jí)班子年齡結(jié)構(gòu)老化、文化層次較低、帶領(lǐng)群眾致富能力較弱的實(shí)際選派了47名鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部到村上任職、掛職加強(qiáng)了村級(jí)班子建設(shè)為新農(nóng)村建設(shè)提供了組織保證。在第三批先進(jìn)性教育活動(dòng)中全縣抽調(diào)縣鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部549名全程幫助村黨支部開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)他們充分發(fā)揮教育指導(dǎo)員、村情民意調(diào)研員、新農(nóng)村建設(shè)宣傳員、民事糾紛調(diào)處員、村級(jí)發(fā)展指導(dǎo)員的作用為所駐村辦了142件實(shí)事調(diào)處矛盾糾紛286起幫助240個(gè)村制定了“”村級(jí)發(fā)展規(guī)劃贏得了群眾的信任使干部在實(shí)踐中得到了鍛煉提高。組織全縣93名符合條件的科級(jí)干部參加了市管副縣級(jí)后備干部公開(kāi)選拔工作同時(shí)縣上還開(kāi)展了副科級(jí)后備干部公開(kāi)選拔工作從參加報(bào)名的480名年輕干部中公開(kāi)選拔了120名副科級(jí)后備干部建立了副科級(jí)后備干部人才庫(kù)。

(二)加強(qiáng)制度建設(shè),提高干部執(zhí)政能力。

為了把黨員干部教育培訓(xùn)的戰(zhàn)略部署落到實(shí)處,我們立足永登實(shí)際,大力提升干部教育培訓(xùn)的基礎(chǔ)性地位,不斷強(qiáng)化組織協(xié)調(diào),構(gòu)建干部教育培訓(xùn)機(jī)制,提高干部的執(zhí)政能力。

一是高度重視,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。近年來(lái),縣委高度重視基層黨員干部教育培訓(xùn)工作,把干部教育培訓(xùn)工作作為提高適應(yīng)改革開(kāi)放和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)需要的高素質(zhì)干部隊(duì)伍的重要舉措,多次研究解決干部教育培訓(xùn)工作中的重大問(wèn)題和突出問(wèn)題。

時(shí),為提高農(nóng)村基層干部的科學(xué)文化素質(zhì),還積極爭(zhēng)取了國(guó)家教育部“一村一名大學(xué)生”計(jì)劃試點(diǎn)項(xiàng)目,在全省率先開(kāi)辦了農(nóng)村行政管理、鄉(xiāng)企管理、現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)和畜牧獸醫(yī)四個(gè)教學(xué)班,參加學(xué)員196名。建立了干部培訓(xùn)情況和建檔立案制度,建立了干部培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估制度。通過(guò)加強(qiáng)制度建設(shè),使干部教育培訓(xùn)工作正向程序化、制度化、規(guī)范化的軌道邁進(jìn)。三是明確職責(zé)分工,完善管理體制。我們對(duì)全縣黨員干部教育培訓(xùn)工作進(jìn)行宏觀調(diào)控,統(tǒng)籌規(guī)劃。組織部門主管全縣干部教育培訓(xùn)工作,研究制定干部教育培訓(xùn)工作規(guī)劃,并協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、檢查干部教育培訓(xùn)工作;宣傳部門具體指導(dǎo)黨員干部的理論學(xué)習(xí),狠抓干部思想政治建設(shè);縣委黨校發(fā)揮培訓(xùn)主體作用,制定黨員干部教育培訓(xùn)的教學(xué)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容,并負(fù)責(zé)干部教育培訓(xùn)主體班次師資力量的配備;人事部門負(fù)責(zé)公務(wù)員培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育和職業(yè)資格培訓(xùn);組檢檢查部門負(fù)責(zé)干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)教育工作,貫徹市委“治庸”計(jì)劃的檢查和落實(shí)情況,農(nóng)牧系統(tǒng)負(fù)責(zé)農(nóng)村黨員實(shí)用人才的培訓(xùn)和開(kāi)發(fā)。在干部培訓(xùn)工作中,逐步形成了層層管理,各司其職,社會(huì)廣泛參與的黨員干部教育培訓(xùn)工作管理體制和運(yùn)行機(jī)制。

(三)創(chuàng)新培訓(xùn)模式,提高干部培訓(xùn)質(zhì)量。

立足于基層黨員干部的全面發(fā)展,我們?cè)诮逃嘤?xùn)中積極探索有效途徑,堅(jiān)持改革創(chuàng)新,拓寬培訓(xùn)渠道,提高干部培訓(xùn)質(zhì)量。

一是創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容。按照“缺什么補(bǔ)什么,需要什么培訓(xùn)什么”的原則,有計(jì)劃地組織干部學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能,及時(shí)把新知識(shí)、新技能、新信息傳輸給干部,優(yōu)化干部的知識(shí)結(jié)構(gòu),提高廣大干部的知識(shí)水平和工作能力。大力開(kāi)展特色培訓(xùn),開(kāi)設(shè)招商引資、城市管理等專題培訓(xùn),從理論與實(shí)踐的結(jié)合上幫助干部澄清認(rèn)識(shí)、拓寬思路,提高干部服務(wù)發(fā)展和構(gòu)建和諧社會(huì)的能力。

二是創(chuàng)新培訓(xùn)方式。在培訓(xùn)手段上,我們充分利用電化教學(xué)、多媒體教學(xué)、遠(yuǎn)程教學(xué)、網(wǎng)絡(luò)教學(xué),突破時(shí)空局限,集成教學(xué)信息,增強(qiáng)培訓(xùn)的新穎性、趣味性、直觀性和覆蓋面。在方式方法上,堅(jiān)持把讀書(shū)學(xué)習(xí)與研討問(wèn)題結(jié)合起來(lái),改變過(guò)去課堂教學(xué)中“教員講,學(xué)員聽(tīng)”的單向封閉式的傳授模式,靈活運(yùn)用菜單式教學(xué)、啟發(fā)式教學(xué)、情景模擬、案例分析、對(duì)策研討等實(shí)踐性強(qiáng)的方式,增強(qiáng)學(xué)員與教員之間、學(xué)員與學(xué)員之間的互動(dòng)交流,把聽(tīng)、看、講、寫(xiě)、做、練等有機(jī)結(jié)合起來(lái),讓學(xué)員動(dòng)眼、動(dòng)耳、動(dòng)手、動(dòng)腦,增強(qiáng)了教學(xué)的吸引力、感染力,讓參訓(xùn)學(xué)員坐得注學(xué)得進(jìn)、記得牢、用得上。

三是創(chuàng)新培訓(xùn)管理。堅(jiān)持分層分類施教,根據(jù)培訓(xùn)對(duì)象、班次、學(xué)制及干部年齡、文化層次、現(xiàn)有基礎(chǔ)差異,提出不同學(xué)習(xí)要求,區(qū)別對(duì)待,不搞“一鍋煮”。我們充分利用各類講座、論壇等培訓(xùn)資源,拓寬干部教育培訓(xùn)渠道。目前,我縣常年舉辦的系列講座、專業(yè)論壇達(dá)5個(gè),我們把其中有規(guī)模的各協(xié)會(huì)年度座談作為干部教育培訓(xùn)課堂,通過(guò)這一渠道培訓(xùn)干部近1000人(次)。同時(shí),按照能力建設(shè)的要求,開(kāi)發(fā)了一批現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)培訓(xùn)項(xiàng)目,建立了紅提葡萄、中藥材、洋芋、玫瑰等示范點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)點(diǎn),請(qǐng)第一線的干部群眾講學(xué),收到很好的效果。

(四)優(yōu)化培訓(xùn)資源,提高師資隊(duì)伍水平。

著眼于提高大規(guī)模培訓(xùn)干部的質(zhì)量,我們?cè)诮⑺刭|(zhì)優(yōu)良、專兼結(jié)合、結(jié)構(gòu)合理的干部教育培訓(xùn)師資隊(duì)伍上做了有益的探索。

一是注重團(tuán)隊(duì)建設(shè),科學(xué)規(guī)劃專職師資資源??h鄉(xiāng)兩級(jí)分別制定了師資隊(duì)伍和人才建設(shè)規(guī)劃,普遍實(shí)行了人事制度、分配制度多項(xiàng)改革,推行了教學(xué)評(píng)估、集體備課、課程招標(biāo)等做法,加大對(duì)縣委黨校師資特別是中青年教研骨干的教育培養(yǎng)力度,不斷提高師資隊(duì)伍的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平。

二是推行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課制度,加強(qiáng)兼職師資隊(duì)伍建設(shè)。縣。

上“四大家”領(lǐng)導(dǎo)身體力行,在先進(jìn)性教育活動(dòng)中,建立了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度,親自為聯(lián)系點(diǎn)干部講課。自黨政領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課以來(lái),全縣25名縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課達(dá)75場(chǎng)次,全縣科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)講課1800余場(chǎng)次。同時(shí),縣委黨校及18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校,聘請(qǐng)了一批有理論功底和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、專家學(xué)者、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者擔(dān)任兼職教師。

三是調(diào)整教學(xué)師資配置,深化培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教學(xué)改革。我們對(duì)黨校教學(xué)師資配置提出指導(dǎo)性意見(jiàn),要求教學(xué)師資實(shí)行校內(nèi)外組合,在縣委黨校主體班次中實(shí)行師資“三三制”,即1/3的課程外請(qǐng)盛市委黨校知名專家、教授,1/3課程內(nèi)請(qǐng)優(yōu)質(zhì)師資,1/3課程聘請(qǐng)實(shí)際工作部門同志主講,讓學(xué)員接受多樣化、復(fù)合式培訓(xùn),鍛煉和提高了干部戰(zhàn)略思維能力。

四是實(shí)行“送教上門”制度,提高師資資源效率。為解決工學(xué)矛盾突出的問(wèn)題,我們抽調(diào)縣委黨校骨干教師及機(jī)關(guān)部門業(yè)務(wù)骨干組成流動(dòng)黨校,赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位、各部門講課,實(shí)行“送教上門”和“培訓(xùn)下鄉(xiāng)”,通過(guò)這種形式,已培訓(xùn)干部3200人次。

三、干部教育培訓(xùn)工作存在的主要問(wèn)題與原因分析。

近年來(lái),我們高度重視基層黨員干部教育培訓(xùn)工作,努力用“三個(gè)代表”重要思想武裝黨員、教育干部,使干部教育培訓(xùn)工作取得了較大進(jìn)展。但是,當(dāng)前干部教育培訓(xùn)工作中仍然存在一些問(wèn)題,主要表現(xiàn)在以下四個(gè)方面:

1、培訓(xùn)工作責(zé)任不夠明確。

干部教育培訓(xùn)工作還未納入領(lǐng)導(dǎo)班子任期目標(biāo)責(zé)任制,致使部分領(lǐng)導(dǎo)干部思想認(rèn)識(shí)不到位,產(chǎn)生“重工作、輕學(xué)習(xí)”的傾向。一方面,部分領(lǐng)導(dǎo)對(duì)干部教育培訓(xùn)工作重視不夠,沒(méi)有積極主動(dòng)地抓好本部門、本單位干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,致使干部參訓(xùn)率不高。另一方面,干部被動(dòng)參訓(xùn)現(xiàn)象比較普遍。部分干部對(duì)參加教育培訓(xùn)的主動(dòng)性、積極性、自覺(jué)性不高,自以為會(huì)做工作就可以了,把培訓(xùn)與工作對(duì)立起來(lái),一味強(qiáng)調(diào)工作忙、事情多,以種種理由推脫培訓(xùn)。有些干部進(jìn)入黨校學(xué)習(xí),處于“組織上派我來(lái),我不得不來(lái)”的被動(dòng)地位,把培訓(xùn)作為“應(yīng)付”、“休息”來(lái)對(duì)待。

2、學(xué)習(xí)效果不夠理想。

縣委黨校師資隊(duì)伍建設(shè)還不能很好地適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求,教師知識(shí)結(jié)構(gòu)不盡合理,教學(xué)業(yè)務(wù)水平有待提高,缺乏有效的教學(xué)考核評(píng)估制度。教學(xué)方法仍以“教師講、學(xué)員聽(tīng)”為主,教師與學(xué)員交流較少,學(xué)員的積極性和主動(dòng)性未能得到充分發(fā)揮。干部培訓(xùn)內(nèi)容與干部學(xué)習(xí)需求存在一定差距,培訓(xùn)內(nèi)容比較籠統(tǒng),一些學(xué)員認(rèn)為,集中培訓(xùn)無(wú)法達(dá)到“缺什么補(bǔ)什么”的效果。

3、教育培訓(xùn)保障機(jī)制不夠完善。

一方面是沒(méi)有形成有效的激勵(lì)、約束機(jī)制。干部教育培訓(xùn)缺乏一套明確規(guī)范的理論學(xué)習(xí)考試考核制度,干部脫產(chǎn)培訓(xùn)、在職學(xué)習(xí)、參加中心組學(xué)習(xí)的考核標(biāo)準(zhǔn)、考核內(nèi)容都還不夠規(guī)范完善,沒(méi)有具體的、系統(tǒng)的考核指標(biāo)體系,導(dǎo)致對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)的評(píng)價(jià)抽象化,學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核質(zhì)量不高。另一方面是沒(méi)有形成合理的培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)保障制度。盡管我們把干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)納入年度財(cái)政預(yù)算,縣委黨校完成了硬件建設(shè),但由于我縣財(cái)力十分困難,培訓(xùn)項(xiàng)目所需經(jīng)費(fèi)無(wú)法足額撥付,導(dǎo)致干部培訓(xùn)工作無(wú)法如期進(jìn)行。

四、今后的打算。

為了進(jìn)一步落實(shí)“大規(guī)模培訓(xùn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部”的精神,建設(shè)一支高素質(zhì)的基層黨員干部隊(duì)伍,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展提供有力的人才支持和組織保證,我們今后干部培訓(xùn)方面力爭(zhēng)做到以下幾點(diǎn):

天,并要對(duì)后備干部、女干部、少數(shù)民族干部和村干部進(jìn)行定向培訓(xùn)。今年異地培訓(xùn)科級(jí)干部100人,落實(shí)農(nóng)民和農(nóng)村干部“三個(gè)五”(即創(chuàng)業(yè)干部50人,創(chuàng)業(yè)能人500人,創(chuàng)業(yè)農(nóng)民5000人)培訓(xùn)工程,建立健全教育培訓(xùn)制度體系和切實(shí)有效的保障措施。

二是健全教育培訓(xùn)管理體制。討論制訂干部教育培訓(xùn)職責(zé)分工辦法、干部教育培訓(xùn)申報(bào)登記制度、干部教育培訓(xùn)學(xué)分制管理辦法、干部教育培訓(xùn)考核登記制度、領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)和繼續(xù)教育管理制度等各項(xiàng)管理制度。

三是建立靈活高效的培訓(xùn)操作體系。通過(guò)整合教育培訓(xùn)資源,創(chuàng)新方式方法,優(yōu)化陣地建設(shè),不斷提高教育培訓(xùn)的針對(duì)性。積極探索實(shí)施網(wǎng)絡(luò)化培訓(xùn)、學(xué)分制考核,高質(zhì)量完成“大規(guī)模培訓(xùn)干部”的有效途徑。充分依托和利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),建設(shè)干部網(wǎng)上培訓(xùn)學(xué)校。不斷優(yōu)化教育培訓(xùn)模式,進(jìn)一步提高教育培訓(xùn)效果。在充分發(fā)揮黨校作為培訓(xùn)主陣地作用的同時(shí),積極鼓勵(lì)社會(huì)力量組織參與培訓(xùn),加強(qiáng)與高等院校的合作培訓(xùn),優(yōu)化師資隊(duì)伍。

四是建立客觀公正的培訓(xùn)評(píng)估體系。通過(guò)設(shè)置科學(xué)的評(píng)估指標(biāo)、制訂規(guī)范的評(píng)估程序、有效利用評(píng)估成果,高質(zhì)量完成“大規(guī)模培訓(xùn)干部”的任務(wù)。在質(zhì)量評(píng)估的原則上,做到實(shí)事求是、客觀公正,簡(jiǎn)便易行、注重實(shí)效,激勵(lì)與約束相結(jié)合、定量與定性相結(jié)合。建立評(píng)估結(jié)果反饋機(jī)制、培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估檔案和激勵(lì)約束機(jī)制,確保基層黨員干部教育培訓(xùn)見(jiàn)實(shí)效。

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