暑假就業(yè)市場調研報告(通用15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-03 07:12:06
暑假就業(yè)市場調研報告(通用15篇)
時間:2023-12-03 07:12:06     小編:溫柔雨

報告是一種對特定主題或問題進行詳細研究和分析的書面材料。對于不同的讀者群體,我們需要采用不同的語言風格和表達方式。閱讀下面的范文,可以幫助你更好地理解報告的要素和寫作技巧。

暑假就業(yè)市場調研報告篇一

調查人:

調查地點:

調查時間:

調查感言:

基本情況:它是位于長沙市比較中心的一家食府,地處車站北路黃金地段。由審計署轄的一家前國有賓館所主管。餐廳處于中等規(guī)模,大廳有15張大圓桌,靠窗有7張卡座。另有7個大包廂,最大可容納20人就餐。整個餐廳可容納270人就餐。

月營業(yè)額在30萬左右,服務部23人,制作部34人,財務2名。

據(jù)湖南省統(tǒng)計局最新調查顯示:省國有、國有聯(lián)營和國有獨資公司共96家,占全部餐飲業(yè)企業(yè)法人單位的7.4%,集體、集體聯(lián)營和股份合作企業(yè)96家,占7.4%,私營企業(yè)894家,占69.2%,港澳臺商投資和外商投資企業(yè)31家,占2.4%,其余類型企業(yè)175家,占13.5%。從產(chǎn)業(yè)活動單位看,20xx年,國有、國有聯(lián)營和國有獨資公司產(chǎn)業(yè)活動單位共133家,占全部餐飲業(yè)產(chǎn)業(yè)活動單位的8.1%,集體、集體聯(lián)營和股份合作企業(yè)產(chǎn)業(yè)活動單位111家,占6.7%,私營企業(yè)產(chǎn)業(yè)活動單位940家,占57%,港澳臺商投資和外商投資企業(yè)產(chǎn)業(yè)活動單位61家,占3.7%,其余類型產(chǎn)業(yè)活動單位214家,占13.0%。餐飲業(yè)私營企業(yè)法人單位數(shù)和產(chǎn)業(yè)活動單位數(shù)所占比重均在五成以上,分別比全部二、三產(chǎn)業(yè)中私營企業(yè)所占比重高42、6、37、9個百分點,再加上10.4萬戶個體戶,私營個體經(jīng)濟單位數(shù)已占絕對優(yōu)勢,成為二、三產(chǎn)業(yè)中私營個體經(jīng)濟最具影響力的行業(yè)之一。

該餐飲企業(yè)是xx一家三星級企業(yè)。

其成功之處來源與其獨特的三大優(yōu)勢。

天時:湖南娛樂業(yè)的發(fā)展在全國是首屈一指的。在這個大環(huán)境下,湖南的餐飲的興旺發(fā)達是有目共賭的。借湖南衛(wèi)視的東風,帶動了湖南一系列產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,例如餐飲,旅游。

地利:長沙交通樞紐中心長沙火車站北,北臨一家四星級大酒店,檔案館。南有邊防局,郵局,學校。背靠一家三星級賓館。

人和:周邊有三個社區(qū)。火車站附近人流相對教大。且有長沙市芙蓉路的一家總店提供技術,經(jīng)驗。

衛(wèi)生方面:餐飲業(yè)的衛(wèi)生是是企業(yè)發(fā)展的核心問題,如何把衛(wèi)生做好,提高衛(wèi)生質量,抓住顧客的胃口的關鍵。根據(jù)調查知道,該餐飲是沒有經(jīng)過嚴格消毒的,餐具用完后都是人工用洗潔精清洗。完工后用桌布擦洗便了事,根本沒有采取任何的消毒措施。

據(jù)湖南統(tǒng)計局最新調查顯示,湖南的餐飲業(yè)51%存在著衛(wèi)生問題,作為服務行業(yè),這方面的問題是至關重要的,必須引起高度重視的。

前段時間的福壽螺就是因為酒店沒有經(jīng)過嚴格的高溫消毒措施才導致。

1、內部任人唯親,85%是其親屬關系,導致管理不嚴格;

2、員工內部流動性大,員工79%是工作未滿6個月便離職的,缺少員工忠臣度。

根據(jù)西方經(jīng)濟學邊際效益遞減原理:同樣的道理,同樣的菜肴在沒有任何創(chuàng)新的情況下,吃過多次后,獲得滿足的程度是會遞減的。據(jù)調查可知。該企業(yè)自20xx年開張至今,未有大的創(chuàng)新,大部分是在原有的基礎上,改名不該貌,實際上還是同一個菜。湘菜還是傳統(tǒng)的秘制烏龜,風味竹香鴨,鐵板水晶粉絲?;洸诉€是深井燒鵝,鹵水拼盤,一品雞。因此出現(xiàn)顧客關于菜質量不穩(wěn)定的反映。

經(jīng)過2個月的調查。感觸頗多。

在管理方面,管理人員應招聘賢才,不能任人唯親。

還可以舉辦一系列相關的活動,如推出特價菜特價宴席等一系列優(yōu)惠活動,讓渡顧客價值,提高顧客回頭率。

經(jīng)過2個月的調查實習,我也學到了很多:

2、要處理上級和同事的關系,對待上級不能阿諛奉承,也不能不聞不問,故做清高。一定要把屬于自己分內的事情作好。

3、做人要勤奮,不可以偷懶。

社會是一個很好的鍛煉的舞臺,在這里你可以學到很多在校園里學不到的東西。當然我要學的還有很多,我會繼續(xù)努力的。

這個暑假我有幸參加這個團隊進行為期10天的支教和調研活動,通過這一活動了解孩子的學習和農(nóng)村家庭情況。

實踐目的:熟悉農(nóng)村,體驗生活,通過教學及助學了解學生的學習情況和家庭情況,對大學里所學知識進行實踐,以充實暑期生活。

實踐內容:暑假里,在天水市清水縣郭川鄉(xiāng)川兒村川兒小學支教,在其周邊貧困的鄉(xiāng)村展開助學活動。在那里我度過了忙碌又充實、辛苦而愉快的暑假。之所以辛苦是因為我不斷地從內心去學習、理解、完善工作中的新事物;之所以幸福是因為戰(zhàn)勝困難是我不變的目標,成功的喜悅是我永恒的追求。

通過總結,我將自己從暑期實踐活動中取得的收獲分為以下四項:

在教學的過程中我發(fā)現(xiàn)孩子的心靈很純凈就像一塊碧玉,就像一潭清泉,就像一片綠蔭。考慮到他們心智發(fā)展程度,我采取了玩與教相結合的方法,事實證明這種方法是正確的。我將教學內容安排如下:

第一學時:利用多個歷史典故讓孩子了解中國歷史學,畢竟歷史對于國人來說很重要。

第二學時:講述若個故事讓孩子從中總結道理,并讓孩子們講述他們自己的故事。

第三、四學時:教授歌曲《感恩的心》,引領孩子感恩社會、集體、父母、朋友、兄弟姐妹。

第五、六學時:教授歌曲《少年強》,激勵孩子尋求夢想,做一個有關理想的游戲美麗島,幫助孩子確定夢想,給他們鼓勵。

第七、八學時:講述有效的學習方法及怎樣高效率的學習。

因為有孩子們很配合,教學進行的比較順利。孩子們渴望學習、對未知的世界充滿了好奇心,聰明活潑可愛用來形容他們真是再合適不過了。在教學過程中我充分發(fā)揮了我的專業(yè)優(yōu)勢,把我學到的理論知識運用到了實踐里,鞏固了我的所學,也讓我體會到我儲備知識的不足,回校后要加強學習。

在走訪的過程中發(fā)現(xiàn),直到現(xiàn)在還有人家在上個世紀的住房中度日,家里的平地很少,一般情況下,戶主出去打工,女人留在家里種地、養(yǎng)孩子。我走訪的一家情況是這樣的:家里現(xiàn)有3口人,有父親、姐姐和妹妹,母親因病早逝,家里背了幾萬元的外債,大姐已婚,二姐外出打工自己還顧不住自己,父親先天右手有殘疾,現(xiàn)又患有腎結石,妹妹上高二,學習成績很棒。

在調查的過程中父親強調說無力供養(yǎng)小女兒上學,想讓她輟學,她死活不答應,還好孩子爭氣,成績總是排名前三。

這樣的家庭在那很常見,盡管家庭貧困,可孩子們學習非常認真。本著不讓一個孩子輟學的理念,我們會將調查結果反映給社會的相關單位,以便社會給予相應補助。

1、扎實的專業(yè)知識。

2、思想統(tǒng)一,目標明確。即俗話說:大家的心要齊。切不可各懷心思,南轅北轍。因為思想指導行動,只有大家的思想高度統(tǒng)一了,才會真正把支教和助學落實到行動中去。

3、團隊作戰(zhàn)的精神,不強調個人英雄主義。

4、強烈的責任感。個人要在團隊中找好自己的位置,明確自己的職能。一旦發(fā)生問題,千萬不可相互推委,要有勇于承擔責任的勇氣。如果缺乏這點,那團隊將無法凝聚,也就更加談不上發(fā)揮超強戰(zhàn)斗力了。

作為一名學生干部,在以后的工作中,我也會努力培養(yǎng)自己的綜合素質,增強協(xié)調能力,使自己不斷進步。

十天的實踐中,我同樣在心智方面有了很大的收獲:

1、正確對待挫折。

實習中遇到很多不順利的事情,何去何從?古曰天降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,增益其所不能。經(jīng)過實習進一步明白遇到挫折時應進行冷靜分析,從客觀、主觀、目標、環(huán)境、條件等方面,找出受挫的原因,采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀,經(jīng)常保持自信和樂觀的態(tài)度。認識到正是挫折和教訓才使自己變得聰明和成熟,正是失敗本身才最終造就了成功。學會了自我寬慰,能容忍挫折,要心懷坦蕩,情緒樂觀,發(fā)奮圖強。善于化壓力為動力,改變內心的壓抑狀態(tài),以求身心的輕松,重新爭取成功,從而讓目光面向未來。

2、更加重視實踐。

紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。當書本知識與實踐結合起來,很多困難都可以迎刃而解,做事情也變得簡單、輕松和高效。

3、正確處理人際關系。

(1)注意領導的指示,認真領悟其中的意思、要認真仔細的領會判斷,學會察言觀色、同時面對多個領導時更要注意保持平衡,要不偏不倚、對領導要熱情,要多關心領導。

(2)做好自己的本職工作最重要,一般情況下最好不要管閑事。

(3)對工作認真負責,對領導熱情外,對來訪人員也要好,要一視同仁、對領導熱情是為了自己,對其他人好是為了良心和生命的意義。

(4)不要貪小便宜、盡量不要讓單位的公共設備私人化。

(5)要熱情大方,要處理好和同事關系,那對于自己工作的開展非常重要,甚至比和領導的關系更加重要。

4、自學能力很重要。

在實習中認識到很多自己的不足。剛開始一段時間對一些工作感到無從下手,茫然不知所措。一方面是因為自己實踐經(jīng)驗不足,不會運用。但漸漸認識到還有一個重要原因是在大學里學的不是知識,而是一種叫做自學的能力。除了英語和計算機操作,課本上學的理論知識用到的非常少。在這個信息爆炸的時代,知識更新太快,靠原有的一點知識肯定是不行的。必須在工作中勤于動手動腦慢慢琢磨,不斷學習不斷積累。

實踐總結:暑假的實習工作不僅是對我歸納、整理、分析、總結和動手能力的一次提高,更是對我思想上的一次洗禮。從這次實習中,我體會到,如果我們在大學里所學的知識與更多的實踐結合在一起,用實踐來檢驗真理,使一個本科生具備較強的處理基本任務的能力與比較系統(tǒng)的專業(yè)知識,這才是我們學習與實習的真正目的。這次暑期社會實踐,對我今后走向社會祈禱了一個橋梁的作用,是我人生的一段重要的經(jīng)歷,也是一個重要步驟,對將來走向工作崗位也有著很大的幫助。向他人虛心求教,遵守組織紀律和單位的規(guī)章制度,與人文明相處等一些做人處事的基本原則都要在實際生活中認真的貫徹,好的習慣也要在實際生活中不斷培養(yǎng)。這一段時間所學到的經(jīng)驗和知識,是我一生中的一筆寶貴財富。這次實習也讓我深刻了解到,在工作中和同事保持良好的關系是很重要的。做事首先要學會做人,要明白做人的道理,如何與人相處是現(xiàn)代社會的做人的一個最基本的問題。這是我們初涉社會的開端,邁向殘酷而美好的未來。我只有通過不斷實踐,才能使自己更加成熟。我要一直堅信自己的能力,不斷奮斗和前進。那段日子里我所體驗到的一切一生我也不會忘記。希望那里的孩子能好好上學,我們會及時把收集的資料交給學校。

暑假就業(yè)市場調研報告篇二

這周學校安排了社會實踐調查,借此機會我們有幸來到了沈陽各大汽車公司或汽車廠進行了調查訪問。在對各位汽車公司負責人和維修老師傅的調查訪問中我學到了很多關于汽車方面的知識。對汽車有了更新的認識和理解,尤其對汽車文化,汽車運用等方面有了全新的了解,也對中國汽車行業(yè)有了更進一步的認識。

汽車在當今社會不再只是作為一種交通工具了,汽車運用廣泛,可以說已經(jīng)深入到社會的各個領域,汽車業(yè)的發(fā)展也在推動著其他領域的前進和發(fā)展。

對許多人來說,汽車,可以改變他們的生活方式,可以讓他們的生活更精彩。汽車,更是強有力的加快城市化進程的助推器,它一定程度地反映了社會、經(jīng)濟發(fā)展和技術進步的水平,在特定的地域和空間,它還折射著極具東西方文化特色的人文理念。汽車和汽車相關產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,開創(chuàng)了社會發(fā)展的新空間,令世人矚目。

穿流在城市間的各種汽車在城市里扮演著各種角色,公交車成了大多數(shù)人上班出行的交通工具,給市民的出行帶來了很大的方便。而在人類社會的經(jīng)濟活動中,汽車運輸是不可缺少的環(huán)節(jié)。隨著機械動力在汽車事業(yè)中的應用和資本主義經(jīng)濟基礎的確立,汽車運輸開始自農(nóng)業(yè)和手工業(yè)分化出來,形成為一個獨立的生產(chǎn)部門。但是,汽車運輸作為一個生產(chǎn)部門,比其作為社會生產(chǎn)和生活的條件,范圍要狹窄一些。汽車運輸又出現(xiàn)也很多分支:廠內運輸和公用運輸;私用運輸和社會運輸;旅客運輸和貨物運輸?shù)鹊取?/p>

隨著社會的發(fā)展和人民生活的不斷提高,私家車也悄然走進了千家萬戶。在沈陽福田汽車4s店中我們進行了短時的參觀和訪問,了解到私家車的出現(xiàn)給那些車主更是帶來了很大的好處。

私家車,就是任它大暴雨還是龍卷風,不用費力撐著傘跑到車站,渾身濕透;私家車,就是不必考慮讓座,不必忍受車廂內各種體臭、汗臭夾雜而成的氣味大餐;私家車,就是不必為了在寒風中等待半小時而跟遲到的公車司機生悶氣;私家車,就是不用下了車再走一大段回頭路,還得冒著生命危險穿過寬寬的馬路。私家車讓我們生活更方便快捷,生活品質提高了。

汽車在國防軍事方面也起著舉足輕重的作用。軍用車輛中的運輸汽車,用來運送前方物資和人員。對于靠近前線的運輸汽車,其越野本領都較強,可以和火炮牽引車比高低,而擔任后方運輸?shù)钠?,大多選用民用運輸汽車?,F(xiàn)在,一種新的運輸方式集裝箱運輸已在海洋運輸、鐵路運輸和航空運輸中得到使用,效果較好。這種運輸方式也在軍用物資運輸中得到采用。它實際上就是用汽車將集裝箱運到所需要的地方,而這種汽車也就成了專用車,叫做集裝箱運輸汽車。

軍用汽車大家族中的成員,大都具有一定的趣野行駛能力。也就是說,這些汽車能在質量很差的路面或者根本沒有路的地區(qū)和戰(zhàn)場上行駛,因而有著能吃苦耐勞的本領。后來,為了滿足作戰(zhàn)的需要,又出現(xiàn)了一種越野能力更強的軍用汽車,它就是通常所說的軍用越野汽車。軍用越野汽車的活動區(qū)域廣闊,除在公路上行駛外,還不可避免地行駛在泥濘、沙灘、雪地、耕地以及崎嶇的.山區(qū)。為了適應這些苛刻的路面,軍用越野汽車必須具備特殊的結構,以達到高度的越野性能,使其在各種復雜的路面條件下都能比較順利地前進。

專用車是自卸車、半掛牽引汽車、半掛車、廂式車(含客廂式和貨廂式)、罐式車、起重舉升車、特種結構車、倉柵車等專用載貨汽車及專用作業(yè)類車輛的統(tǒng)稱,廣泛服務于我國國民經(jīng)濟的各個領域。

隨著汽車行業(yè)的多元化發(fā)展,汽車租賃業(yè)也成了社會上一種新型的行業(yè)。在沈陽亞太汽車租賃有限公司我們了解到,汽車租賃公司的不斷擴展和壯大,為人們的生活也帶來了方便?;檐嚭妥择{游等也走進了人們的生活。尤其是每逢節(jié)假日,汽車租賃更是火爆,春節(jié)更是如此。春節(jié)期間租車市場火爆的原因有三:一是老家在外地的市民為了躲避春運客流高峰,駕車回家過春節(jié);二是一些人春節(jié)期間走親訪友較多,租車能帶來不少方便;三是春節(jié)長假也為一些自駕游的愛好者提供了外出的機會。

總之,汽車是奇妙的,它在人類社會中扮演著不可替代的作用,成為了人們生活的密切伙伴。

暑假就業(yè)市場調研報告篇三

調查背景:根據(jù)20xx年暑期社會農(nóng)村調查我們得知:盡管國家已經(jīng)免除九年義務教育的學費,但是仍有很多貧困家庭的孩子因為拿不起食宿費而輟學在家務農(nóng),每個月僅僅40元錢就能夠幫助一個孩子完成上學夢。

這個暑假我有幸參加這個團隊進行為期10天的支教和調研活動,通過這一活動了解孩子的學習和農(nóng)村家庭情況。

實踐目的:熟悉農(nóng)村,體驗生活,通過教學及助學了解學生的學習情況和家庭情況,對大學里所學知識進行實踐,以充實暑期生活。

實踐內容:暑假里,在天水市清水縣郭川鄉(xiāng)川兒村川兒小學支教,在其周邊貧困的鄉(xiāng)村展開助學活動。在那里我度過了忙碌又充實、辛苦而愉快的暑假。之所以辛苦是因為我不斷地從內心去學習、理解、完善工作中的新事物;之所以幸福是因為戰(zhàn)勝困難是我不變的目標,成功的喜悅是我永恒的追求。

通過總結,我將自己從暑期實踐活動中取得的收獲分為以下四項:

一.教學總結。

在教學的過程中我發(fā)現(xiàn)孩子的心靈很純凈就像一塊碧玉,就像一潭清泉,就像一片綠蔭。考慮到他們心智發(fā)展程度,我采取了玩與教相結合的方法,事實證明這種方法是正確的。我將教學內容安排如下:

第一學時:利用多個歷史典故讓孩子了解中國歷史學,畢竟歷史對于國人來說很重要。

第二學時:講述若個故事讓孩子從中總結道理,并讓孩子們講述他們自己的故事。

第四學時:教授歌曲《感恩的心》,引領孩子感恩社會、集體、父母、朋友、兄弟姐妹。

第六學時:教授歌曲《少年強》,激勵孩子尋求夢想,做一個有關理想的游戲美麗島,幫助孩子確定夢想,給他們鼓勵。

第八學時:講述有效的學習方法及怎樣高效率的學習。

因為有孩子們很配合,教學進行的比較順利。孩子們渴望學習、對未知的世界充滿了好奇心,聰明活潑可愛用來形容他們真是再合適不過了。在教學過程中我充分發(fā)揮了我的專業(yè)優(yōu)勢,把我學到的理論知識運用到了實踐里,鞏固了我的所學,也讓我體會到我儲備知識的不足,回校后要加強學習。

二.調研總結。

在走訪的過程中發(fā)現(xiàn),直到現(xiàn)在還有人家在上個世紀的住房中度日,家里的平地很少,一般情況下,戶主出去打工,女人留在家里種地、養(yǎng)孩子。我走訪的一家情況是這樣的:家里現(xiàn)有3口人,有父親、姐姐和妹妹,母親因病早逝,家里背了幾萬元的外債,大姐已婚,二姐外出打工自己還顧不住自己,父親先天右手有殘疾,現(xiàn)又患有腎結石,妹妹上高二,學習成績很棒。

在調查的過程中父親強調說無力供養(yǎng)小女兒上學,想讓她輟學,她死活不答應,還好孩子爭氣,成績總是排名前三。

這樣的家庭在那很常見,盡管家庭貧困,可孩子們學習非常認真。本著不讓一個孩子輟學的理念,我們會將調查結果反映給社會的相關單位,以便社會給予相應補助。

三.素質總結。

扎實的專業(yè)知識。

思想統(tǒng)一,目標明確。即俗話說:大家的心要齊。切不可各懷心思,南轅北轍。因為思想指導行動,只有大家的思想高度統(tǒng)一了,才會真正把支教和助學落實到行動中去。

團隊作戰(zhàn)的精神,不強調個人英雄主義。

強烈的責任感。個人要在團隊中找好自己的位置,明確自己的職能。一旦發(fā)生問題,千萬不可相互推委,要有勇于承擔責任的勇氣。如果缺乏這點,那團隊將無法凝聚,也就更加談不上發(fā)揮超強戰(zhàn)斗力了。

作為一名學生干部,在以后的工作中,我也會努力培養(yǎng)自己的綜合素質,增強協(xié)調能力,使自己不斷進步。

四.心智發(fā)展。

十天的實踐中,我同樣在心智方面有了很大的收獲:

正確對待挫折。

實習中遇到很多不順利的事情,何去何從?古曰天降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,增益其所不能。經(jīng)過實習進一步明白遇到挫折時應進行冷靜分析,從客觀、主觀、目標、環(huán)境、條件等方面,找出受挫的原因,采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀,經(jīng)常保持自信和樂觀的態(tài)度。認識到正是挫折和教訓才使自己變得聰明和成熟,正是失敗本身才最終造就了成功。學會了自我寬慰,能容忍挫折,要心懷坦蕩,情緒樂觀,發(fā)奮圖強。善于化壓力為動力,改變內心的壓抑狀態(tài),以求身心的輕松,重新爭取成功,從而讓目光面向未來。

更加重視實踐。

紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。當書本知識與實踐結合起來,很多困難都可以迎刃而解,做事情也變得簡單、輕松和高效。

正確處理人際關系。

注意領導的指示,認真領悟其中的意思.要認真仔細的領會判斷,學會察言觀色.同時面對多個領導時更要注意保持平衡,要不偏不倚.對領導要熱情,要多關心領導。

做好自己的本職工作最重要,一般情況下最好不要管閑事。

對工作認真負責,對領導熱情外,對來訪人員也要好,要一視同仁.對領導熱情是為了自己,對其他人好是為了良心和生命的意義。

不要貪小便宜.盡量不要讓單位的公共設備私人化。

要熱情大方,要處理好和同事關系,那對于自己工作的開展非常重要,甚至比和領導的關系更加重要。

自學能力很重要。

在實習中認識到很多自己的不足。剛開始一段時間對一些工作感到無從下手,茫然不知所措。一方面是因為自己實踐經(jīng)驗不足,不會運用。但漸漸認識到還有一個重要原因是在大學里學的不是知識,而是一種叫做自學的能力。除了英語和計算機操作,課本上學的理論知識用到的非常少。在這個信息爆炸的時代,知識更新太快,靠原有的一點知識肯定是不行的。必須在工作中勤于動手動腦慢慢琢磨,不斷學習不斷積累。

暑假就業(yè)市場調研報告篇四

調查形式:于3月至4月,隨機抽取廣州地區(qū)14所大學(包括本科學校和??茖W校四個年級)的705位學生進行調查,其中男生占46.8%,女生占53.2%。調查問卷回收率100%,有效問卷668張,有效率94.8%。使用spss10.0軟件進行數(shù)據(jù)處理,統(tǒng)計圖表用excel來繪制。

調查內容:廣州市大學生對所學專業(yè)的滿意程度、對自我的認識程度、對就業(yè)前景的關注程度、職業(yè)期望狀況四個方面。調查結果如下:

一、對所學專業(yè)的滿意程度。

學生對本專業(yè)的滿意與否主要取決于能否擇己所愛,該專業(yè)能否在將來幫助自己找到好的又喜歡的工作。調查發(fā)現(xiàn)(如下圖),有21.0%的大學生對自己的專業(yè)較滿意,有66.6%的大學生不清楚,有10.0%的大學生比較不滿意,有2.4%的大學生對自己的專業(yè)非常不滿意,各專業(yè)的滿意程度沒有顯著差異。

對專業(yè)不滿意的直接表現(xiàn)是對本專業(yè)的學習動力不足或畢業(yè)后不愿從事與專業(yè)相關的行業(yè)。高考填報志愿時對專業(yè)的了解與自身了解的缺乏,可能是導致只有21.0%的學生對所學專業(yè)持滿意態(tài)度的原因之一。因為對大學生活的憧憬,對五花八門的專業(yè)的不了解,抱有神秘感,從而選了一個自己以后不喜歡的專業(yè)。另外,個人興趣與社會需求之間的矛盾也可能是原因之一。比如,某個同學對考古學很有興趣,但社會需求相對比較少,此時可能會產(chǎn)生心理沖突,也許選了一個自己并不感興趣的但賺錢的'專業(yè),夢想與現(xiàn)實出現(xiàn)落差,從而對所學專業(yè)不滿意。而專業(yè)在一定的程度上決定了職業(yè)取向,如果對本專業(yè)不滿意或態(tài)度模糊,勢必會影響自身潛能的開發(fā),以及今后的擇業(yè)。

二、對自我認識程度。

自我認識包括個人的興趣與特長、個人的性格與價值觀、個人所選定的目標與需求、個人的情商、個人的工作經(jīng)驗、個人的學歷與能力、個人的生理情況等七個方面,是職業(yè)生涯規(guī)劃的重要內容之一。在調查中發(fā)現(xiàn)(如下圖),只有6.7%的被調查者對自己有比較清楚的認識,而52.3%的被調查者對自己的各面能力,興趣等持含糊態(tài)度,41.0%的被調查者完全不了解自己;而不同年級不同專業(yè)的學生對自我認識沒有顯著性差異。這說明較多的大學生未能很好地關注自身特點,發(fā)現(xiàn)自身問題,促進自身發(fā)展。那么,這里便牽涉到了大學生就業(yè)生涯目標的問題。

職業(yè)生涯目標是指可預想到的、有一定實現(xiàn)可能的目標。而職業(yè)目標的選擇并無定式可言,關鍵是要依據(jù)自我實際,這就要求我們要對自己有所了解。通過個人分析認識自己,估計自己的能力,確認自己的性格,發(fā)現(xiàn)自己的興趣,明確自己的優(yōu)勢,衡量自己的差距,并以此來開發(fā)自己塑造自己,使自己的才能得到充分的發(fā)揮。然而調查表明,大部分大學生對自己的能力、興趣、職業(yè)傾向都缺乏深度了解,自然對職業(yè)生涯目標是模糊的。

三、對就業(yè)前景的關注程度。

對就業(yè)情景的關注程度,直接影響了對為所選職業(yè)所做的準備程度和將來職業(yè)所帶來的成就高低。在調查中發(fā)現(xiàn),只有14.5%的被調查者對當前的就業(yè)狀況有比較清楚的了解。不同年級的學生對就業(yè)前景的關注程度沒顯著性差異,而不同專業(yè)的學生對就業(yè)前景的關注程度就有顯著性差異,冷門專業(yè)的學生比熱門專業(yè)的學生更加關注就業(yè)前景。

造成這種狀況的原因可能來自于兩個方面。一方面,在校園里,舒適、閑逸的生活和父母的絕對經(jīng)濟支持,使很多大學生忘卻或暫時忘卻了就業(yè)壓力帶來的緊張感,很少去接觸外面的世界。有些學生的確是每天都只是讀書,缺乏對就業(yè)的準確和認識。另一方面,學校提供的就業(yè)指導不夠。調查中,發(fā)現(xiàn)有73.5%的學生認為目前學校提供的就業(yè)指導不夠,需要更詳細具體的職業(yè)生涯規(guī)劃指導。

四、職業(yè)期望狀況。

影響職業(yè)期望因素大致可分為三個方面,聲望地位穩(wěn)定性因素(城市位置與社會地位),內在價值因素(發(fā)展空間和興趣愛好),外在價值因素(薪水高低)。在調查中,被調查者將薪水高低、發(fā)展空間、城市位置、興趣愛好、社會地位按自身在選擇工作時所起作用從大到小排序。其中在職業(yè)選擇中考慮的首要因素的選擇情況(見下圖),發(fā)展空間、興趣愛好成了大多數(shù)被調查者的首選,接下來依次才是薪水高低、城市位置、社會地位,男女生沒有顯著的差異。在調查中還發(fā)現(xiàn)被調查者中有83.3%的被試認為“前途”比“錢途”更為重要,60.3%的被試愿意充當“雞頭”也不愿意當“鳳尾”。以上結果表明,多數(shù)大學生更注重工作的內在價值。

從上述四個方面的分析表明廣州大學生職業(yè)生涯規(guī)劃呈現(xiàn)一下特點:(一)多數(shù)大學生對所學專業(yè)的滿意度較低;(二)廣州市大學生對職業(yè)生涯的規(guī)劃還比較模糊,自我認識不夠,絕大多數(shù)人沒有明確目標;(三)廣州市大學生對社會人才的需求了解甚少,另外,學校提供的就業(yè)信息不足,學生了解就業(yè)相關信息的渠道較少;(四)廣州市大學生的職業(yè)期望更注重發(fā)展空間和興趣愛好。因此,我們認為,根據(jù)上述特點,學校應該加強對學生的職業(yè)生涯規(guī)劃的指導,大學生應該及早進行職業(yè)生涯的規(guī)劃,為未來做好充分準備。

暑假就業(yè)市場調研報告篇五

出租車行業(yè)作為方便市民出行的行業(yè)在中國已早有歷史。大連市自上世紀80年代以來,市出租車行業(yè)步入正軌,至今發(fā)展了已有近40個年頭。幾十年里,全市的出租車行業(yè)經(jīng)歷了起步、發(fā)展、繁盛、衰落的四個階段。當前形勢下,油價、物價上漲,地鐵投入使用,網(wǎng)約車蓬勃發(fā)展,傳統(tǒng)的出租車行業(yè)正在受到前所未有的打擊。年7月28日,交通部發(fā)文承認了網(wǎng)約車的合法地位,在此情形下行業(yè)轉型已不可避免。作為行業(yè)的一線參與人員,出租車司機的命運可以說與這個行業(yè)的命運息息相關。新常態(tài)下,這些起早貪黑的人們正在過著付出與回報不成正比的生活,為了深入了解他們的生活現(xiàn)狀,以及新一輪改革轉型后他們將何去何從,我們成立了實踐小組,奔赴省大連市展開調查。

在抵達大連之前,我們組群策群力設計了調查問卷,就出租車司機和網(wǎng)約車司機的工作時間、工作方法、收入情況、飲食問題、身體健康情況等方面進行了問卷設計,并在到達大連后的前兩天展開了調查,并同時調查了出租車司機對大連市4月份司機罷工事件及后期出租車行業(yè)發(fā)展的看法。我們一共調查了164位出租車司機,涵蓋了市區(qū)及旅順口區(qū),其中旅順口區(qū)12位,市區(qū)152位。市區(qū)內又分為旅游景區(qū)、商業(yè)區(qū)、一般居民住宅區(qū)等。經(jīng)過初步的撒網(wǎng)式調查,我們得知在工作時間上,有40%的司機選擇白天上班,17%的司機選擇上夜班,選擇全天和自由時間的司機一共占到了三分之一,而選擇自由時間這一項的,基本上都是網(wǎng)約車司機。(除特別強調,下文司機均為出租車司機)在工作方法上,大多數(shù)的司機都使用過約車軟件,占比超過了90%,在這其中有近82%的司機表示每天的乘客中有50%到90%是通過約車軟件獲得的。這更進一步說明出租車行業(yè)已經(jīng)發(fā)展到了新的階段。在收入情況上,大連市區(qū)內的司機月收入在3000-4000元及4000-5000元這兩個區(qū)間內的比例大致相同,都在40%左右。旅順口區(qū)的司機則表示大多數(shù)的月收入在3000-4000元這個區(qū)間。根據(jù)年春季的最新調查結果顯示,大連市的人均工資已經(jīng)達到6164元,如此看來,出租車司機這個職業(yè)已經(jīng)難以滿足人們對優(yōu)質生活的追求。出租車司機大多過著起早貪黑的生活,工作時間往往在12小時以上,在飲食問題上,受訪者中有112名司機選擇了回家,91名司機選擇了路邊餐館,這兩項占了很大的比例。但是因為工作時間的不確定性,就餐時間往往比較混亂,因此司機中出現(xiàn)腸胃疾病的較多,又因為長時間保持坐姿,頸椎腰椎方面問題也常有發(fā)生。對于我們最關心的司機對于罷工問題及行業(yè)發(fā)展的看法問題,有超過60%的司機認為網(wǎng)約車對出租車行業(yè)造成了巨大沖擊,而在罷工問題上,有超過80%的司機表示支持。這說明出租車司機對傳統(tǒng)行業(yè)走下坡路的無奈與反抗,但在大家對未來行業(yè)的憧憬上,雖然164名受訪者中有超過1/3的人認為出租車行業(yè)有機會做的更好,但大部分的司機均持有不同程度的悲觀態(tài)度,甚至有接近20%的人表示愿意換個工作。帶著這些初步印象,我們又與一些司機進行了交談。

中期工作主要是圍繞和司機的談話展開。在談話對象上我們得出了一個粗糙的結論,即大連市的出租車司機中本地人的比重正在下降,且司機年齡整體較大;而外地人的比例正在上升,且年齡偏小。其中黑龍江省、吉林省、河南省的司機較多。這也說明了當前情況下,這個行業(yè)已經(jīng)越發(fā)不受本地人重視,而成了在大連打拼幾年的外地人的一個選擇。結合了一位司機的解釋,我們認為,現(xiàn)階段熟悉大連路況的本地司機不少選擇了跳出出租車行業(yè)而試水網(wǎng)約車,也有不少司機干脆持觀望態(tài)度,等待11月份新政策實施后再做決定。在分析私家車與傳統(tǒng)出租車的盈利區(qū)別時,一位出租車師傅表示,七萬元左右的出租車,一年的保險金大致為一萬元以上,即大概占出租車價值的百分之十五左右。出租車的使用年限,即報廢期一般為七到八年,報廢后會得到相關車輛的報廢手續(xù),出租車司機可在購買新車后,使用原營運許可進行營運。在大連,出租車獲得合法運營許可的相關手續(xù)的相關費用,12年時高達一百萬左右,近期的相關費用也要達到五六十萬。與私家車相比,私家車本身價值高,保險金占比相對較低,報廢期較長。這樣,也決定了出租車車輛類型,即正規(guī)出租車一般是使用價值不超過十萬的車輛,性能一般。司機可在出租車報廢后獲得更多收益。在討論罷工行動中出租車司機的想法這一問題時,另一位司機,沙聯(lián)個體的王師傅表示,出租車行業(yè)之所以選擇罷工,不是因為打車軟件以及“網(wǎng)約車”的關系,更多的還是因政府管理出現(xiàn)了問題,導致出租車與“網(wǎng)約車”之間的不公平現(xiàn)象。這主要體現(xiàn)在對于社會車輛占道經(jīng)營的放開,“網(wǎng)約車”在不支付任何費用的情況下占道經(jīng)營,但是出租車卻要上交一定的費用。即加劇了交通擁堵從而增加了出租車的運營成本,也間接造成了不正當競爭。出租車司機通過罷工想傳遞的信息是希望有關部門能夠出臺配套政策,約束網(wǎng)約車的行為,從而保證自己的利益。而在司機的生活水平問題上,受訪的幾位司機均表示,工作時間長而收入低的收支不平衡、出租車公司競爭激烈而忽視司機福利問題的做法、以及交通擁堵等客觀因素導致了出租車司機對自己生活現(xiàn)狀的不滿。對于乘客的不滿,司機們也做出了自己的回應。大汽公司一位田姓的師傅表示,火車站等人口密集區(qū)向來是出租車載客事件的多發(fā)地,這些地方的出租車司機大多與其上層保持著良好關系而不必擔心遭到投訴,從而明目張膽的不打表宰客、挑路繞路,進而抹黑了出租車司機的形象。而對于大連市民長期詬病的拒載問題,司機們也說出了自己的苦衷。司機于師傅坦言,大連地小人多,道路擁擠,有些地方一旦開進去就很難出來,司機不愿意為了一單車費而使自己陷入長時間的堵車當中。司機能夠理解乘客的不滿,但迫于現(xiàn)狀,也不會犧牲自己的時間和金錢而進入這些地方。

后期的工作主要是圍繞資料的整理匯總及報告的寫作。我們一周的調查證明了調查前的預判,即出租車司機的生活并不好,并就哪里不好,怎樣不好進行了細致的詢問及分析;同時,我們也對未來城市出租車行業(yè)的走向進行了新的預判,即出租車行業(yè)會逐漸讓步于網(wǎng)約車,但它會作為一種行業(yè)繼續(xù)存在下去。隨著新政策在11月的實施,我們相信這是國家隊出租車行業(yè)的一次扶持與考驗,至于它是否會最終被淘汰,有待時間的檢驗。

暑假就業(yè)市場調研報告篇六

1、無序競爭。不少企業(yè)存在小農(nóng)意識,為了眼前利益競相壓價,導致無序競爭,相互殘殺。

2、產(chǎn)品檔次低。美觀、實用、科技含量高的產(chǎn)品最暢銷,也最有發(fā)展前景,而我縣目前生產(chǎn)的服裝往往檔次不高。不僅科技含量低,外觀粗陋,有的甚至原料味濃烈,讓人厭而遠之。

3、規(guī)模偏校“求全不求大”××許多服裝廠是從外加工作坊轉變來的,規(guī)模孝設備簡陋,缺乏競爭力。

另外,企業(yè)方面的問題還表現(xiàn)在:國內外銷售市場沒有建立或健全;品牌、名牌意識沒有真正樹立;科學、規(guī)范的行業(yè)管理模式?jīng)]有形成;小富即安,安于現(xiàn)狀的思想框框沒有沖破。

不過,我們認為,上述這些問題,表現(xiàn)在企業(yè),根源在政府。政府方面的問題是矛盾的主要方面。

發(fā)展壯大服裝行業(yè)的建議和對策。

針對上述這些制約我縣服裝行業(yè)發(fā)展壯大的主要因素,我們建(實踐調研報告20xx)議:

一、盡快制定出臺服裝行業(yè)的特殊優(yōu)惠政策。

二、盡快建立行業(yè)協(xié)會,實行行業(yè)自治。

行業(yè)協(xié)會是當今社會任何一種有國際商貿(mào)往來的行業(yè)勢必要成立的一個社會團體,是與國際接軌的必然要求,它能起到政府機構和企業(yè)自身無法取代的重要作用。它可以在國際貿(mào)易出現(xiàn)糾紛時及時采取相應的對策;可以有效制止行業(yè)內的無序競爭現(xiàn)象;可以代表本行業(yè)與政府及有關部門協(xié)調,向政府提出有關本行業(yè)發(fā)展的經(jīng)濟技術、政策方面的建議,成為政府與企業(yè)之間溝通的橋梁;可以出面組織培訓企業(yè)主、技術員工,提高行業(yè)的整體素質;還可以為會員企業(yè)開展其他服務,如組織本行業(yè)產(chǎn)品展覽展銷,推薦行業(yè)內的高新技術產(chǎn)品、名牌產(chǎn)品、組織行業(yè)技術成果的鑒定和推廣應用,收集和發(fā)布行業(yè)信息,開展咨詢服務,發(fā)展行業(yè)公益事業(yè)等等。

行業(yè)協(xié)會盡管是行業(yè)企業(yè)內部的事情,但針對××目前的客觀實際情況,應該采勸政府搭臺、企業(yè)唱戲”的辦法,由政府主要領導牽頭,成立“××服裝行業(yè)協(xié)籌領導小組”,落實責任,統(tǒng)一龍頭企業(yè)的思想認識。根據(jù)溫州地區(qū)幾個成功的行業(yè)協(xié)會組建而少點干預,政府和部門領導盡量不要在協(xié)會中兼任職務;二是不要把行業(yè)協(xié)會變成政府的一個部門或機構。

三、強化服務意識,提高辦事效率,改善投資環(huán)境。

首先要確??h委、縣政府制定的政策能不折不扣地順利執(zhí)行,這就要求政府在機構改革中,要砍掉目前已不適應新形勢或沒有存在必要的單位和部門,徹底轉變職能,保證政令暢通,有關職能部門不能只著眼于部門利益,而要把服務企業(yè)放在第一位,全心全意為企業(yè)服務。其次要提高辦事效率,減少審批環(huán)節(jié),簡化手續(xù)。

同時我們建議,服裝企業(yè)的管理者要心胸開闊,放眼未來,消除小農(nóng)意識,從大局出發(fā);不斷學習國內外先進的管理經(jīng)驗;擴大生產(chǎn)規(guī)模(可走聯(lián)合兼并之路),提高產(chǎn)品檔次;沖破小富即安,安于現(xiàn)狀的思想框框,不斷開拓,勇于創(chuàng)新,與時俱進。

只要找準企業(yè)發(fā)展的癥結所在,對癥下藥,××的服裝行業(yè)就不僅能夠在國內外激烈的競爭中站穩(wěn)腳跟,而且還能抓住有利時機,趨利避害,進一步發(fā)展壯大××服裝行業(yè)。

人才使用的調查。

在各服裝企業(yè)調查期間,我了解了各企業(yè)的人才使用情況:吳天虹,女,工商管理。

專業(yè)本科生,1996年畢業(yè),現(xiàn)就任華服飾有限公司生產(chǎn)部經(jīng)理,月薪3500元。張偉華,男,經(jīng)濟管理專業(yè)本科生,1998年畢業(yè),現(xiàn)就任欣華服飾有限公司財務部副經(jīng)理,月薪20xx元。楊洋,男,經(jīng)濟管理專業(yè)本科生,20xx年畢業(yè),現(xiàn)就任春雁羽絨服裝公司生產(chǎn)部副經(jīng)理,年薪20xx元。王平,女,1996年工商管理專業(yè)專科生,20xx年參加自修同專業(yè)本科畢業(yè),現(xiàn)任春雁公司生產(chǎn)部經(jīng)理,年薪6萬元。張?zhí)?,男?0xx年工商管理專業(yè)本科畢業(yè),現(xiàn)任斯威爾服裝公司總經(jīng)理助理,月薪20xx元。

在調查中他們表示,以前在學校覺得知識好象和實際沒有什么聯(lián)系,放松了一些課程的學習,但真正的到了工作崗位,頓時覺得,書本上的很多知識點自己沒有能夠很好的掌握,現(xiàn)在每天都要在工作之余,學習一些新的管理知識。

他們在談到現(xiàn)在學校專業(yè)的開設上說,現(xiàn)在高等學校普遍開設的課程雖然有了很大的改進,但真正的離先進管理水平還有很大距離,而且,現(xiàn)在學校的學生雖然能很快適應市嘗工作要求,但知識面狹窄是一個普遍的問題。同時,也不能腳踏實地的從基層做起,一工作就想要很高的回報。

在問到他們對大四學生有什么要說的時,他們說“希望你們先就業(yè),再擇業(yè),最終創(chuàng)業(yè),腳踏實地,扎扎實實完的完從學校到社會的轉變”。

暑假就業(yè)市場調研報告篇七

:xx政教學生。

:調查問卷。

現(xiàn)在的社會,越來越走向了高速發(fā)展的勢頭,而伴隨著高速發(fā)展的衍生品,很多人的時間越來越少,換句話說,很多人們自己能夠自由支配的時間越來越少了。而作為新世紀青年的我們,在時間及其短缺的現(xiàn)在,怎樣能保證我們對知識的涉獵水平,這是一個亟待解決的問題,而作為充實自己知識水平的最初也是最有效的手段—閱讀情況也就成為人們關注的重點。對于學生來說,暑假是一段很美好的假期。在這期間,大學生們是如何為自己“充血”,如何提升自己的個人修養(yǎng)的呢?對于教育工作者、出版社和書店而言,如何利用每年的暑假,因此,為了了解大學生暑假閱讀情況,我做了關于這個問題的調查。

本次調查采取周邊地區(qū)發(fā)放調查問卷和網(wǎng)上發(fā)布問卷的形式。據(jù)統(tǒng)計,共收到回執(zhí)問卷38份,合格問卷38份。

1.1調查目的和任務。

越來越少。針對此種現(xiàn)象,我實行了可行的調查方案,有目的有意識的進行了調查,旨在能獲得可靠有力的數(shù)據(jù),為大學生提供一個參考依據(jù),以便了解如今大學生的閱讀情況,增強自我意識,合理閱讀書籍。

1.2調查意義。

通過此次調查,我們能掌握一手資料,能看到如今大學生的閱讀情況。發(fā)現(xiàn)問題,才能解決問題。同時,通過對采集的數(shù)據(jù)進行分析整理,得出真實可靠的信息。給出合理、有建設性的意見或意見。幫助同學們清楚地認識到目前大學生的閱讀情況,然后結合自身情況,不斷提高自己,充實自己。

1、閱讀時間。

通過對收回的有效調查問卷的總結提取,在38份調查文卷中,表示會進行一定閱讀的人數(shù)比例占總數(shù)的75%,不會進行任何讀書活動的占總數(shù)的25%,而在進行一些閱讀的人中,每天堅持閱讀的人數(shù),占總數(shù)的48.2%,而每天堅持閱讀1小時以及以上的人數(shù)為,占總數(shù)的25.7%。

在我們的調查中發(fā)現(xiàn),大學生普遍存在閱讀時間少的嚴重傾向。據(jù)調查結果及觀察、訪談得知,主要有以下幾個方面的原因:

1、準備考研。這一現(xiàn)象主要集中在大三、大四學生身上。

2、準備各種考試。例如大學英語四、六級,國家計算機等級考試,還有最近新時興的心理咨詢師之類的等級考試。

更是無心抽時間讀書。此外,還有部分學生沉浸于網(wǎng)絡,或忙于打工、談戀愛,這也是不容忽視的原因。

調查結果表明,其實不讀書,讀書時間少是當代大學生面對的主要問題,很大一部分同學認為,與其躲在自己的世界看一些書籍,不如做些實際的行動,例如參加企業(yè)實習,參加暑假打工活動,還有人傾向于一些休閑娛樂活動,以及社會交往活動等。特別是在暑期這樣特殊的時期,許多大學生認為暑期就因該是擺脫課業(yè)負擔,放縱自己興趣的時候,所以對于書籍、報刊這一些讀物都避而不及?,F(xiàn)代的大學生對外在的榮譽與成功的追求遠遠超過了對自身素養(yǎng)的提高。

2、讀書類型。

在調查中,更多人對小說等形式的書籍表示好感,并且對此投入的時間一般比較長,而對于本專業(yè)的業(yè)余書籍的攝取量是排在第二位的,這也是和我們大學生的實際情況相一致的,專業(yè)畢竟是要擺在重要的位置,再次,就是英語書籍的學習,對于大學4,6級的實際情況,以及以后就業(yè)的殘酷環(huán)境的理解,所以對英語閱讀的比重在逐年上升。

在調查中,成功學類的書籍越來越受到當代大學生的喜歡,由于經(jīng)濟危機的影響,更多的年輕大學生不得不更加關注自身的水平的踢高,自然對成功的渴望也與日俱增,呈現(xiàn)上升趨勢也就不足為奇了。

3、讀書方式。

更多的人選擇了新的閱讀手段,網(wǎng)絡,以及電子書的閱讀成為首要的讀書方式,而紙質書籍的閱讀退居到了第二的位置,這樣的情況也能從實際中得到充足的證實,網(wǎng)絡等手段花銷少,攜帶方便,對于大學生來說更加有吸引力,而紙質書籍的閱讀,更多的大學生傾向于收藏類的書籍。

4、閱讀傾向具有功利性色彩。

據(jù)調查,多數(shù)大學生平時買的書多是英語四、六級復習參考資料、考研書及各種等級考試的書。并且多數(shù)學生在為獲取這些證書方面著實下了很大功夫。這體現(xiàn)出了大學生的閱讀具有明顯的功利性傾向。

1、學而優(yōu)則仕的功利性思想的影響,使得當今大學生仍在為博取功名而讀書。

2、社會競爭日益激烈。我們十幾億人口形成了龐大擁擠的勞動力供給市場,就業(yè)形勢一直不容樂觀,科技的發(fā)展使許多行業(yè)由勞動密集型向知識密集型轉變,提高了行業(yè)門檻,要求持證上崗,憑證定級。為了贏得一份工作,許多大學生不得不為多考一個證而努力學習。

3、我國正處于社會轉型期,整個社會都呈現(xiàn)出一種浮躁情緒,急功近利,追求短期利益,這使得人們普遍形成一種求快心態(tài)。再加上生活節(jié)奏加快,使得廣大大學生也無法用平靜的心態(tài)來讀書。

隨著科技的不斷進步,我們傳統(tǒng)的閱讀方式、閱讀情況都發(fā)生了變化。大學生這一特殊的群體,對新興事物有著獨有的敏感和很強的接受力。我們的調查結果既讓我們感到欣喜,也感到擔憂。我們很欣喜地看到,大部分的大學生對閱讀還是與很大的熱情的。讓我們感到擔憂的,是現(xiàn)實的壓力,讓更多的大學生追求變得更加功利,注重外在的成功,而忽略了自身內在素質的培養(yǎng)。特別是對于中國悠久的古典文化,所知甚少,很多人甚至對于四書五經(jīng)所指哪些一概不知一。對于這些,身為大學生,我覺得需要在以下方面改進:

一、增強讀書時間,這種激勵方式可以是自己采取的,也可以使通過外力激勵的,自己自身要加強對書籍的學習時間,采取真正踏實肯干的態(tài)度鞏固和充實我們的自身修養(yǎng)和素質,而從他人來說,可以采取同學們相互比較的方式,互相激勵,互相通過比較,而達到共同提高讀書閱讀量的終極目標,而更多的方法,旨在我們自身尋找。

二、增加對各種書籍的涉獵,大學生,是個性和自我懵懂的狀態(tài),其實對自己到底喜歡什么都沒太有概念,而處在這一時期的我們,需要增大對各種書籍的學習,以明確自身到底喜歡什么,自己到底擅長于什么,這個是我們讀書的一個很重要的點。

暑假就業(yè)市場調研報告篇八

現(xiàn)將此次實踐活動的有關情況報告如下:

(一)有無必要兼職

從性別來看,分別有%的男生,%的女生認為大學生兼職非常有必要,而認為大學生沒必要兼職的均占0%,其余的則認為可有可無.從年級來看,一年級,二年級,三年級分別有%,%,%的同學認為大學生兼職非必學均認為可有可無.

(二)是否從事過兼職

從性別來看,分別有%的男生,%的女生經(jīng)常兼職,%的男生,%的女生偶爾兼職,%的男生,%的女生從未兼職,與此同時,各年級差異不大,即絕大多數(shù)同學偶爾兼職,少數(shù)同學經(jīng)常兼職或從未兼職.總的來看,由于社會對女性就業(yè)的歧視,女生認為非常有必要兼職的比例明顯高于男生;隨著年級的增長,同學們意識到就業(yè)形勢愈來愈緊迫,認為非常有必要兼職的同學比例顯著增長。

從性別來看分別有%的男生%的女生自己尋找兼職,%的男生,%的女生通過熟人尋找兼職,%的男生,%的女生通過中介機構尋找兼職,還有部分同學通過廣告尋找兼職。與此同時,各年級差異性不大,基本與總體情況相符。調查還發(fā)現(xiàn),80%以上的同學認為學校非常有必要成立專門的兼職指導機構,以豐富同學們的課余生活并確保兼職的安全。

從性別來看,分別有%的男生,%的女生做過家教,分別有%的男生,%的女生做過促銷,分別有%的男生,%的女生發(fā)過傳單,同時,還有少數(shù)同學從事過禮儀,家政,餐飲等兼職工作。從年級來看,一年級,二年級,三年級分別有65%,%,98%的同學做過家教,分別有5%,%,26%的同學做過促銷,分別有20%,30%,16%的同學發(fā)過傳單??偟膩砜?,同學們兼職的種類比較單一,而且性別差異較大。經(jīng)分析,原因有二:一方面,時間有限,同學們只能選擇耗時少,收入較高的工作;另一方面,社會經(jīng)驗較少,工作能力有限,諸多用人單位不予考慮。

不論從性別還是從年級來看,均有90%以上的同學認為兼職對學習的影響因人而異,只要注意調整,能夠二者兼顧,還有小部分同學說不清楚二者是否會相互影響。我作為一名在校學生,我也認為兼職與學習之間并不存在沖突。因為我們一般做兼職都是在寒暑假或雙休日,并不占用學習時間,在學校里,我們依然能放下心來安心學習。再說,如果同學們抱著學習的心態(tài)去做每一份工作,我相信這對我們無疑是有幫助的。大學就是一個強調自主學習的地方,而社會就是一座大課堂,只要你用心去學,就會發(fā)現(xiàn)許多奧秘。更何況,大學生在課堂了學習了那么多解決問題的方法,也同樣可以應用于解決現(xiàn)實生活中的問題。因此,兼職又何嘗不是付費調查兼職另一種形式的學習呢。不僅如此,我還認為學生兼職有利于專業(yè)的發(fā)展、經(jīng)歷的積累。由于我們是一個??茖W校,比較注重技術的學習及實踐經(jīng)歷,所以,兼職的鍛煉就對我們更加重要了。而且,我們專業(yè)是國際導游系的英語系,出于專業(yè)的需要,我們要接觸很多形形色色人,這就需要我們更多的人際交往的能力,而做兼職就是一個很好的機會讓我們接觸社會,學會與各種人打交道。

從性別來看,分別有%的男生,%的女生認為兼職可以賺到一筆完全屬于自己的錢,頗有成就感;分別有%的男生,%的女生認為兼職可以積累社會經(jīng)驗,為今后的工作奠定基礎;分別有%的男生,%的女生認為兼職可以拓寬交際面,總而言之,絕大部分同學從事兼職的目的比較明確,認為兼職的收獲主要是賺錢和積累社會經(jīng)驗,少數(shù)同學認為可以廣交朋友,拓寬交際面,我們針對現(xiàn)在的大學生熱衷于兼職的原因做了兼職調查報告調查,經(jīng)過總結,發(fā)現(xiàn)主要出于兩方面的考慮:一方面是由于現(xiàn)代大學生的心態(tài)有了很大的變化,他們自立意識強,希望用自己的勞動來賺取酬勞,以取得一定的經(jīng)濟獨立,另一方面是目前的社會,大學生就業(yè)壓力大,很多人希望通過兼職取得工作經(jīng)驗,以此來培養(yǎng)自己的能力,并為將來更好地走上工作崗位做準備,由此可見,社會競爭的激烈和就業(yè)的壓力在大學生身上顯現(xiàn)出強大的沖擊力,這是造成大學生兼職的重要原因。

不論從性別還是從年級來看,超過70%的同學偶爾遇到過困難,20%左右的同學多次遇到過困難,只有極少數(shù)同學從未遇到過困難,所遇到的困難當中,基本不包括性別歧視,而有部分同學認為引起兼職困難的原因是自身能力不佳,也有不少同學認為是由于用人單位過于刁鉆,其中主要的是中介服務機構林立,不誠信的現(xiàn)象屢見不鮮。在被調查的100名大學生中,有78名與中介服務公司打過交道,有36名大學生即36%的被調查對象被中介服務公司騙過所謂的中介費用。資金不等,一般在50元到150元之間,而據(jù)有關專家說,一般中介費不得超過5元,一般中介機構收取當事人的中介費時,巧立名目,說是人身保險,檔案費等,并在當事人交納“中介費”后信誓旦旦的作出三天內過來上班的承諾,而最終給予當事人的答復的流程是:保證立即上班—等待通知—不了了之。事實上,這些中介公司運行的程序如何呢?據(jù)調查,一些中介服務公司和一些企業(yè)串通,進行暗箱操作,通過達成一定的分贓協(xié)議,采取“分批錄取”,“短期雇傭”等形式共同榨取,分贓所謂的中介費用。

注:“分批錄取”即公司說第一批已經(jīng)錄滿,交過中介費的,下一批錄取時優(yōu)先考慮,在學校等待通知.

“短期雇傭”即公司編造一些由頭,說當事人工作不合格,把當事人辭退,以接受所謂的下一批交過中介費的大學生.避免交過中介費的大學生鬧糾紛.

當然也有一些學生被個人或流動服務的公司雇用,本來講好是按月領取工錢,但雇主往往在快要付工資時找個借口將學生打發(fā)掉,或者找種種理由故意克扣工資,這也是一種欺騙的方式,還有一些中介公司,以開出高薪以吸引求職者,既而實施欺騙計劃。比如他們打出這樣的廣告:因公司發(fā)展需要,現(xiàn)招聘押運員數(shù)名,待遇優(yōu)厚,每月1000元,包吃包住,看到條件這么好,當然會吸引很多缺乏社會實踐的大學生,這種不誠信的操作機制令人觸目驚心,卻也是屢見不鮮,遇到困難時,80%左右的同學積極想方設法解決,10%左右的同學忍氣吞聲,自認倒霉;還有極少數(shù)同學不知所措,對于上當受騙時,大學生法制意識,維權意識不強,據(jù)調查,被騙過中介費的36名大學生中,竟只有8人向有關部門反映過這種商業(yè)欺詐行為,18人有這樣的想法,但沒有付之行動,也就是說被騙過中介費的被調查者中,只有24%的人有維權意識和法制意識,大多數(shù)則忍氣吞聲,不了了之,被騙后采取方式訴訟沉默訴訟對象工商局消費者協(xié)會人事勞動局。

總體來看,50%左右的家長基本同意子女從事兼職,主要是出于安全方面的顧慮;25%左右的家長完全同意子女從事兼職,并予以鼓勵;20%左右的家長不同意子女從事兼職,他們認為學生應該以學習為主;還有極少數(shù)家長完全不同意子女從事兼職。

48%的同學將兼職收入作為生活費,以減輕家里經(jīng)濟負擔;41%的同學將其作為額外的零花錢;6%的同學將其作為戀愛開支;其余5%的同學將其積累,作為長久投資(例如旅游等)。

通過調查數(shù)據(jù)分析,選擇“公司與學校建立直接聯(lián)系”的同學占%,男生占43%,女生占57%;選擇“政府建立一個專門的中介機構”的占%,男生占55%,女生占45%;選擇“學生組織多提供一些機會”的同學占%,其中男生占48%,女生占52%;選擇“學校多開展兼職培訓講座”的同學占%,其中男生占64%,女生占36%,眾所周知,隨著教育成本漸行漸高,物資逐漸多元化,大學嚴進寬出政策,客觀上“誘惑”了不少人兼職,而多數(shù)學生從事家教、促銷、發(fā)傳單等對學業(yè)并無太大促進的兼職工作,不僅是一種人才浪費,也是一種對大學生的不信任,如果政府機關、企事業(yè)單位對大學生實習敞開道路,讓他們在更適合自己的崗位上實習和兼職,對提高他們的自信心和能力,對幫助他們完成從學校到社會的過渡是很有必要的,同時也能使資源得到優(yōu)化配置。

暑假就業(yè)市場調研報告篇九

本調研報告主要就沈陽市快遞行業(yè)現(xiàn)狀、發(fā)展的趨勢及相關問題進行分析同時提出一些優(yōu)化方案。報告以民營快遞企業(yè)在沈陽的發(fā)展作為切入口,通過企業(yè)走訪、問卷調查和上網(wǎng)收集等方法取得了一些寶貴的數(shù)據(jù),涉及外企、中國郵政快遞和民營企業(yè)的基本情況。進行了沈陽市內快遞公司之間的比較和相關典型城市之間的比較,多處利用圖表進行大量的數(shù)據(jù)分析直觀的反映了沈陽市快遞行業(yè)的相關問題,報告的最后就目前制約快遞行業(yè)發(fā)展的主要問題進行了具體分析并提出了一些優(yōu)化方案。

快遞服務是市場經(jīng)濟的產(chǎn)物,提供的是個性化、商業(yè)性的寄遞消費服務??爝f服務業(yè)務實行“門到門”、“點到點”的直達式服務,與原有的海陸空運輸企業(yè)互不相通的單一運輸方式以及郵政普遍服務那種保證送達,但時間長、時效性差的傳統(tǒng)寄遞方式相比較,更加快捷、安全,適應了當今世界國際貿(mào)易和經(jīng)濟全球化快速發(fā)展的要求,市場前景廣闊。它的出現(xiàn)不但受到國內外商界的歡迎,也得到了公眾的認可,現(xiàn)在已擴展到為社會各界提供多品種的快遞服務。多年來國內快遞業(yè)的迅速發(fā)展,對于繁榮中國的外經(jīng)貿(mào)事業(yè),提高中國制造業(yè)和產(chǎn)品的國際競爭力,促進國際交往,方便人民生活,發(fā)揮了重要的作用。

經(jīng)過近30年的發(fā)展,我國快遞產(chǎn)業(yè)規(guī)模不斷擴大。近年來,依托于航空等快捷交通工具和信息技術的進步,快遞市場日益擴大,快遞企業(yè)逐步成長。目前,我國的快遞市場呈現(xiàn)出多元化競爭格局。在國有、民營、外資三大市場主體作用下,形成了國際快遞、國內異地快遞和同城快遞三大市場板塊。

我國快遞產(chǎn)業(yè)今后將保持20%以上的增長速度,而電子商務的迅猛發(fā)展,也為快遞產(chǎn)業(yè)發(fā)展奠定了堅實的基礎。電子商務和快遞物流與百姓的生活息息相關,已經(jīng)成為現(xiàn)代生產(chǎn)流通的基礎要素,協(xié)同發(fā)展的空間十分巨大。此外,作為一個朝陽產(chǎn)業(yè),現(xiàn)在中國的快遞業(yè)務量還不到gdp的0.3%,與發(fā)達國家達到gdp的1%左右相比差距很大,因此我國快遞業(yè)仍有巨大發(fā)展?jié)摿Α?/p>

我們團隊利用暑假走訪了沈陽各大快遞公司,包括順豐、中通、申通、圓通、天天等知名的快遞公司,對沈陽快遞業(yè)的一些具體情況做了一些調查。

(一)沈陽快遞行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀。

1、沈陽快遞行業(yè)的發(fā)展概況。

經(jīng)過了10多年的發(fā)展,沈陽已經(jīng)擁有國內有名氣的連鎖快遞公司十幾家,中小快遞公司多達四五百家,其中有比較知名的民營快遞公司有順豐、申通,中通、圓通、匯通等,國營企業(yè)有郵政,外資企業(yè)有聯(lián)邦快遞,聯(lián)合包裹等企業(yè)。

我們團隊在假期期間主要對沈陽快遞行業(yè)近年來的發(fā)展情況、發(fā)展中遇到的相關問題、日常的管理及目標客戶等問題進行了相關調研。整個物流行業(yè)的企業(yè)類型主要有三大類:外企、國有(郵政快遞)和私營企業(yè),從整個沈陽快遞公司數(shù)量上來說,民營企業(yè)占絕對優(yōu)勢,據(jù)不完全統(tǒng)計沈陽地區(qū)大大小小的私營快遞公司有好幾百家,而外企和國營企業(yè)一共不到十家。從整個發(fā)展水平上來看,沈陽地區(qū)的私營快遞公司的質量卻不是很高,但是私營快遞公司卻在當今的經(jīng)濟發(fā)展中發(fā)揮著舉足輕重的重要。

對于國有快遞企業(yè),國家相當重視,并出臺了相關的政策進行支持,發(fā)展十分迅速。

暑假就業(yè)市場調研報告篇十

受浙江知識產(chǎn)權局委托,赴公司進行專利問卷調研,了解企業(yè)或個人對于專利的申請、運用和保護的情況,鑒于此作為國家專利政策的實施方向。

調研對象。

寧波市慈溪市指定被調研企業(yè)及個人。

調研方式。

攜專利問卷前往指定的不同企業(yè)找到公司的專利負責人做問卷調研并留下其聯(lián)系方式,蓋好公司公章。個人問卷要求填寫相關真實信息。

調研時間:xx年7月xx年08月xx年的暑假注定不平凡,因為從我們暑期專利調研慈溪小分隊接收到指導老師的下發(fā)的29份企業(yè)以及個人專利調研問卷起,我們的為期一個月的調研任務就開始了。我當選了我們組的組長,負責這項暑期實踐項目在慈溪的工作任務。7月8日我從慈溪乘車趕到寧波市區(qū),開始了這艱辛的歷程。剛開始幾天,我先分配相應的問卷到我們小組成員手中,讓他們著手完成自己的任務,介于公平,我根據(jù)每人的現(xiàn)實情況分配了問卷,小組總共7個成員(包括我),在一個星期之內每人都接收了任務,至此,我的分配工作結束,期間我還發(fā)郵件短信,打電話聯(lián)系老師,及時通知我們組的問卷分發(fā)狀況以及其中出現(xiàn)的問卷錯誤問題。

從問卷下發(fā)的第二周起,我開始落實自己的任務。因為我先選擇了幾家附近的幾個鎮(zhèn)的企業(yè),所以我騎車去做了調研。一周后,我乘公車又去了較遠的幾家公司和個人住址。期間碰到不少的冷漠拒絕,但我一次次登門,一次次請求,最終在老師和科技局的幫助下坎坷完成了大半任務。調研中,我要感謝王宇華和廖紅老師,她們幫助我解決了很多調研中的難題。我也會在每周三周六詢問每位調研成員的調研狀況以及出現(xiàn)的問題,向老師匯報工作進度。老師發(fā)來的相關文件都認真閱讀,具體落實里面補充的要求。在調研期限的最后一周,我們小組分組進行遠的鎮(zhèn)的調研。當然組隊任務的問卷數(shù)目是根據(jù)實際情況劃分到參加此次任務的每位組員完成數(shù)中。炎熱的天氣,漫長的道路,不可預料的冷遇,一次次打擊著我們組員的信心,磨練著我們的意志。為了確保每份問卷的完整性和準確性,我們在當場進行問卷后,回去仍然要根據(jù)規(guī)則檢查幾遍。有時一天下來,人曬黑了,又受到冷漠的待遇,在沒有交通工具的條件下行走十幾公里就是為了尋找可能已經(jīng)不存在的公司或個人,疲憊得竟然可以在回家途中的大巴車上美美地打個瞌睡。

以下是我在這近一個月得出的關于實踐的結論:

關于錢。對于一個即將或已經(jīng)走上社會的人,生活的物質來源基本是用錢買的,此次調研是有償調研,可是你減去你所花的成本,你獲得的收入只能說是辛苦費了。相對于錢的微不足道,我卻在這個月得到了無法用錢換得的東西。我進一步了解了我們這個小城市的經(jīng)濟運行狀況,企業(yè)分布情況,經(jīng)濟重心的落腳點,特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展趨勢,尤其是作為中國小家電城,我們的不足和優(yōu)勢都很凸顯。在調研專利這一方面,慈溪的企業(yè)有做得好的也有待加強的,我們主要是貼牌生產(chǎn),創(chuàng)新方面不是很好。雖然有很多企業(yè)專利擁有量也不少,但是橫向縱向比較,還是存在后勁不足的危險。你在其中真的會發(fā)現(xiàn)許多我們平時很難看到的現(xiàn)象,你學到的社會經(jīng)驗才是無價之寶。

關于人際交往。在這次調研中,我有一個人去或者組隊去,都碰到了很多釘子。其中,你會發(fā)現(xiàn)一開始你就錯了。想想自己怎么自我介紹的,怎么面對面地談話,言行舉止的得體,對會對對方留下印象,而且,你遇見的大部分是公司老總,恭敬是必須的,因為畢竟你是在求別人辦事。人家很忙,你要學會等待;人家出差,你要聯(lián)系好時間,即使跑去幾趟也是沒辦法的;人家拒絕,那就得說明一下調研的嚴肅性,實在不行只能聯(lián)系老師或者當?shù)乜萍季至?。我們有時在門衛(wèi)一步就卡住了,我們不光要說明來意,而且要笑顏以對,即使在他們對你冷淡時,還是那句話,別人沒收你什么好處,你憑什么要求他通知領導,放你進公司?公司跟政府一樣,都有各自的規(guī)矩。還有,現(xiàn)實就是現(xiàn)實,你不能把它帶到夢里,大白天做夢的也不是凡人了,而前提恰恰是你是凡人。學會尊重,在合理情況下,別人也不會為難你的。

關于公司的管理。二十天左右的時間里我去過大大小小二十來家公司,他們的管理模式大同小異,都是部門化管理。很大的區(qū)別是大公司的工作人員素質一般較高,給人印象好,廠房布置也很得體,具有一套完整的管理程序;相反,小公司之所以做不大,除了資金問題外,人員配備,工作人員素質,管理方式,生產(chǎn)模式都做得不夠好。思考下,為什么人多的企業(yè)生產(chǎn)效率高,人少的'反而效率低呢?我遇到一家家庭式五金生產(chǎn)公司,老總態(tài)度惡劣,到我調研結束我也沒能完成此份問卷,指導老師也聯(lián)系了很多次,我也跑了好幾趟,工作人員強硬拒絕。我很惱火,老師也是,但最后通過郵件方式解決了??聪?,老板對政府工作的不支持,工作人員的不友好的態(tài)度,一切都在說明這家企業(yè)很難做大做強,缺少與政府的交流,與外界的聯(lián)系,公司只能接接小訂單了。雖然管理細化,但我發(fā)現(xiàn)集權現(xiàn)象很嚴重。一般調研的企業(yè)都是私人控股,表面上有很多部門,但部門負責人仍需請示上級,而且對于專利的不重視體現(xiàn)得很突出,大部分公司沒有專利部門,都是大的領導負責專利,而他們卻對于調研的專利了解很少,棘手的問題又出先了。在聯(lián)系過程中,部門之間推來推去,從管理部、人事部、公司辦、財務部又重回到了管理部。有時打電話你就像在繞圈子,公司內部的電話轉接不停,最后無語的是還是沒有結果。

關于學習和實踐。一切認識都來源于實踐。實踐是認識的來源說明了親身實踐的必要性和重要性,但是并不排斥學習間接經(jīng)驗的必要性。實踐的發(fā)展不斷促進人類認識能力的發(fā)展。實踐的不斷發(fā)展,不斷提出新的問題,促使人們去解決這些問題。而隨著這些問題的不斷解決,與此同步,人的認識能力也就不斷地改善和提高!馬克思主義哲學強調實踐對認識的決定作用,認識對實踐具有巨大的反作用。認識對實踐的反作用主要表現(xiàn)在認識和理論對實踐具有指導作用。認識在實踐的基礎上產(chǎn)生,但是認識一經(jīng)產(chǎn)生就具有相對獨立性,可以對實踐進行指導。實踐,就是把我們在學校所學的理論知識,運用到客觀實際中去,使自己所學的理論知識有用武之地。只學不實踐,那么所學的就等零。理論應該與實踐相結合。另一方面,實踐可為以后找工作打基礎。因為環(huán)境的不同,接觸的人與事不同,從中所學的東西自然就不一樣了。要學會從實踐中學習,從學習中實踐。我們不只要學好學校里所學到的知識,還要不斷從生活中,實踐中學其他知識,不斷地從各方面武裝自已,才能在競爭中突出自已,表現(xiàn)自已。

總結。這個暑假挺充實,因為有相同的經(jīng)歷,才有了相同的語言,我和我們小組的成員經(jīng)常打電話交流經(jīng)驗和技巧,更多的是互相安慰,因為幾乎你出去做調研就會有抱怨,心里郁悶氣憤都十分正常,做到心理平衡的及時調整,迎接更艱巨的任務,才是我們當務之急。最后,還是很高興磕磕碰碰走完了這條彎曲的路,基本完成了目標問卷(有些是無效問卷),辛苦沒有白費。我作為一個小組長,沒有辜負老師的交代,自己也認為對得住了我們小組的每個成員。最后的最后我只是想再簡單感謝我們小分隊的各位組員還有不辭辛勞幫組我們完成問卷的老師們,真心說聲謝謝!

暑假就業(yè)市場調研報告篇十一

作為一名學生干部,在以后的工作中,我也會努力培養(yǎng)自己的綜合素質,增強協(xié)調能力,使自己不斷進步。

四.心智發(fā)展。

十天的實踐中,我同樣在心智方面有了很大的收獲:

正確對待挫折。

實習中遇到很多不順利的事情,何去何從?古曰天降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,增益其所不能。經(jīng)過實習進一步明白遇到挫折時應進行冷靜分析,從客觀、主觀、目標、環(huán)境、條件等方面,找出受挫的原因,采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀,經(jīng)常保持自信和樂觀的態(tài)度。認識到正是挫折和教訓才使自己變得聰明和成熟,正是失敗本身才最終造就了成功。學會了自我寬慰,能容忍挫折,要心懷坦蕩,情緒樂觀,發(fā)奮圖強。善于化壓力為動力,改變內心的壓抑狀態(tài),以求身心的輕松,重新爭取成功,從而讓目光面向未來。

更加重視實踐。

紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。當書本知識與實踐結合起來,很多困難都可以迎刃而解,做事情也變得簡單、輕松和高效。

正確處理人際關系。

注意領導的指示,認真領悟其中的意思.要認真仔細的領會判斷,學會察言觀色.同時面對多個領導時更要注意保持平衡,要不偏不倚.對領導要熱情,要多關心領導。

做好自己的本職工作最重要,一般情況下最好不要管閑事。

對工作認真負責,對領導熱情外,對來訪人員也要好,要一視同仁.對領導熱情是為了自己,對其他人好是為了良心和生命的意義。

不要貪小便宜.盡量不要讓單位的公共設備私人化。

要熱情大方,要處理好和同事關系,那對于自己工作的開展非常重要,甚至比和領導的關系更加重要。

自學能力很重要。

在實習中認識到很多自己的不足。剛開始一段時間對一些工作感到無從下手,茫然不知所措。一方面是因為自己實踐經(jīng)驗不足,不會運用。但漸漸認識到還有一個重要原因是在大學里學的不是知識,而是一種叫做自學的能力。除了英語和計算機操作,課本上學的理論知識用到的非常少。在這個信息爆炸的時代,知識更新太快,靠原有的一點知識肯定是不行的。必須在工作中勤于動手動腦慢慢琢磨,不斷學習不斷積累。

首先,村民們的生活質量有了很大的改善,現(xiàn)在幾乎家家都已經(jīng)實現(xiàn)了電器化,電視,電冰箱,洗衣機已經(jīng)成了家家必備,有的條件稍微好點的家庭已經(jīng)有了電腦,空調,百姓的生活水平有了很高的提升,在收入來源上有很多家庭都以養(yǎng)豬為主業(yè),還有奶牛,部分牛場還都是以村民個人投資,合伙養(yǎng)殖為主,慢慢形成一定的規(guī)模,并且現(xiàn)在大都有了自己的固定客源,在牛場養(yǎng)殖上,也都實現(xiàn)了機械化生產(chǎn),在糞便清理上全都是機器作業(yè),極大地提高了生產(chǎn)的效率,而傳統(tǒng)的以種地為主業(yè)的家庭已經(jīng)很少了。

再次,村民的娛樂方式也變得多樣化,有很多村莊現(xiàn)在都流行跳廣場舞,在晚上大多以老年夫妻為主,隨著音樂,翩翩起舞,另外有的村莊還修建了公園,例如我調查的香營,還修建了人工湖,在湖里還有荷花供人觀賞,人們在此盛夏還可以去那里的涼亭去納蔭乘涼,人們還會在節(jié)日的時候,利用擊鼓,吹嗩吶,來慶賀,尤其是在中國吹歌之鄉(xiāng)的撫寧。其次,在村莊的交通方式上已經(jīng)不再是以往人們想象的那樣只是一些土路,斷路,現(xiàn)在幾乎每個村莊都已經(jīng)通了水泥路,并且實現(xiàn)了村村互通,極大地提高了交通效率,極大地方便了村民的一些糧食交易,還有橋梁的修建,也都極大地提高了人們的交通效率、方便了人們的出行。

最后,在糧食的種植收獲上已經(jīng)實現(xiàn)了機械化操作,提高了人們的耕作效率,減少了人力的投入,讓人們有更充足的時間去投入其他活動中去。幸福鄉(xiāng)村建設已經(jīng)有了質的提高,相信在黨的的文件指導下,在黨的關懷下,幸福鄉(xiāng)村建設還會有很大的提高,讓我們祝福幸福鄉(xiāng)村建設。

暑假就業(yè)市場調研報告篇十二

本文目錄。

今年暑假我有幸前往永新縣參加我校對口支援貧困縣鄉(xiāng)農(nóng)村中小學活動。為提高永新中小學英語教師的教育教學水平,我院領導對我們是充分的信任,選派我和楊健川老師對永新縣中小學400多名英語教師進行了英語教學培訓,學校領導對此也十分重視。

被委以重任,我們不敢有絲毫的懈怠。接到任務后,兩人首先明確分工,以便更有目的的搜集資料,準備培訓內容。7月1日起,兩人各自確定了培訓題目,并著手整理思路,形成框架,制作幻燈片。在搜集資料的過程中,針對我所負責的小學英語教學現(xiàn)狀做了一些功課,發(fā)現(xiàn)在那些欠發(fā)達地區(qū),英語教學的最大問題就是師資問題——一名教師身兼多門學科、多個年級的教學;大多數(shù)教師都是半路出家,自己發(fā)音都不標準,僅限于認識幾個英語單詞。由于從小在城市長大,不曾了解縣鄉(xiāng)農(nóng)村的教學情況,對此的最大想象僅限于電視電影里的描述——破舊的教室,用方言上課的老師,臉上臟兮兮卻充滿渴望的學生?,F(xiàn)實中真是如此嗎?對此我是半信半疑。同時這也給我的培訓提出了難題,如果用對這些教師的負面評價作為培訓內容的話,無疑是對他們的打擊,于是我選擇了一個具有可比性的浙江某縣的英語教學現(xiàn)狀。

作為引子,歡迎老師對這些問題提出自己的見解看法,這樣既保護了他們的自尊,又增加了看問題的視角。另外,雖然自己有過兩年中學的教學經(jīng)驗,但對于小學英語教學還是挺陌生的,在培訓過程中是以理論講授為主還是偏重實踐也是一個難題。了解到教師知識背景有限,講授理論對于他們來說過于枯燥,也難以付諸實踐等問題,我們決定迎難而上,側重實踐,但可以請老師自己多發(fā)表意見和看法。準備工作如火如荼的進行著,那幾天每天都是工作到轉點,盯電腦頸椎都盯疼了。雖然忙碌,但看著自己的培訓稿一點點成型,是一件很有成就感的事,事情終于在7月5號下午動身出發(fā)前忙完了。

去永新的路上,我一直在想,這里曾是紅色革命走出的地方,歷史上著名的三灣改編,還有數(shù)不清的井岡翠竹,一切都離這兒這么近,我終于可以不拘泥于書本上的文,親眼親耳去看看這革命圣地了。到了縣城,才發(fā)現(xiàn)縣城之小,幾乎只有一條街的繁華;食物也是非常的辣,什么菜里都是剁碎了的辣椒,讓人想起了毛主席的那句“不辣不革命”。和當?shù)叵嚓P負責人員見面時,他們眼里流露的是一種不信任,一恐怕是因為中小學教師培訓來大學老師有些不對路,小題大做;第二種可能的猜測來源于當中的一個負責人叫我“小姑娘”——嫌我資歷太淺,辦事不牢。如何打破他們的成見,我們各自心里都暗暗較勁兒。和相關人員交談過后,發(fā)現(xiàn)受訓老師和自己估計的還有些差距,回到房間又開始修改培訓講稿。

7月7日培訓結束時,老師自發(fā)的鼓起掌,慶幸自己沒有講那些枯燥的理論。負責教師培訓的工作人員說,這一次是“紀律最好的一次”,驚訝于他們對于這些老師也會像對孩子一樣的用“紀律”這個眼。課下,有老師詢問如何提高自身英語素質,有哪些好的英語學習網(wǎng)站可以推薦。她們很年輕,清澈的眼睛讓我覺得那些經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)的孩子們還有依靠,也許就在不久的將來。

返回目錄。

統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展,建設現(xiàn)代農(nóng)業(yè),發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟,增加農(nóng)民收入,是全面建設小康社會的重大任務,而解決農(nóng)民增收問題是解決這一系列問題的關鍵所在。針對攀枝花米易縣的特色農(nóng)業(yè)發(fā)展情況和全縣農(nóng)業(yè)增收情況,可以看出特色農(nóng)業(yè)對農(nóng)民增收有一定推動作用,但是也存在一些問題,資金、設施、自然災害、科技、資源,只要解決好這些問題,米易縣的農(nóng)業(yè)發(fā)展將達到一個前所未有的高度。

關鍵詞:農(nóng)民增收特色農(nóng)業(yè)。

四川省攀枝花市米易縣位于四川省西南角,攀枝花市東北部,安寧河與雅礱江交匯區(qū)。介于北緯26°42′至27°10′,東經(jīng)101°44′至102°15′,二灘電站座落其間。全縣幅員面積2104.32千平方米,轄8鎮(zhèn),20鄉(xiāng)(含9個民族鄉(xiāng))??側丝?1.56萬人,居住著漢、彝、傈憟、回、白等24個民族。憑借米易特殊的地理環(huán)境和氣候條件,米易農(nóng)業(yè)的發(fā)展突飛猛進,米易縣蔬菜、甘蔗、水果、畜禽和水產(chǎn)品產(chǎn)銷兩旺。在新農(nóng)村建設中,米易縣以晃橋國家級現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范基地、優(yōu)質水果基地、良種畜牧基地和基層文化、教育、衛(wèi)生等基礎設施建設為突破口,促進農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展,數(shù)據(jù)顯示,xx年米易縣農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值11.46億元,農(nóng)民人均純收入5179元,數(shù)據(jù)顯示:xx年米易縣農(nóng)民總收入達13.95億元,農(nóng)民人均收入達6471.6元,總收入比xx年上升21.7%,人均收入上升25%,但是農(nóng)民收入差距仍然很大,特別是特色種植農(nóng)戶和普通農(nóng)戶,種植特色農(nóng)產(chǎn)品的農(nóng)戶,他們一年收入最多達10幾萬元,但是普通農(nóng)戶一年就1萬元左右。所以,要建設好新農(nóng)村,構建和諧社會,就必須縮小農(nóng)民的收入差距,大力促進農(nóng)民增收。

就米易縣來說,特色農(nóng)產(chǎn)品種植(養(yǎng)殖)的很多,比如說水果種植、蔬菜種植、牲畜養(yǎng)殖、烤煙等等,而且規(guī)模大,收入高,他們有的是看到了市場前景和資源條件,有的是政府組織,然后開始特色種養(yǎng)農(nóng)產(chǎn)品,規(guī)模也就不斷擴大,給農(nóng)戶帶來了可觀的收益,農(nóng)戶自己也在這個過程中學習到很多種養(yǎng)技術,比如說防病防蟲,經(jīng)營管理,施肥技術等等,有的地方政府也給予了他們技術指導、技術培訓,幫助他們們大力發(fā)展特色農(nóng)業(yè)。

1.1蔬菜種植。

米易縣的特色蔬菜主要種植青椒、四季豆、茄子、土豆、苦瓜、黃瓜、山藥、西紅柿、絲瓜、豇豆等。農(nóng)戶都采用大棚種植,小河村蓋大棚達1450畝,占全村耕地面積的74.54%,雷窩村蓋大棚達1450畝,占全村耕地面積的56.37%,青皮村蓋大棚1500畝,占全村耕地面積的33.21%,移民新村蓋大棚400畝,占全村耕地面積的66.7%,種植大棚青椒、苦瓜、黃瓜,一畝大約能收入2.4萬元,大棚四季豆一畝大約能收入2萬元,山藥一畝大約能收入2.5萬元,隨著種種規(guī)?;姆N植,蔬菜越來越多、價格也很令人滿意、大多是銷往外地,比如說成都、重慶、昆明、西昌、西北等地。全縣早市蔬菜種植面積4.66萬畝,產(chǎn)量15.40萬噸,總產(chǎn)值3.2億元,占農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值的1/4;全縣農(nóng)民人均純收入新增的30%依賴早春蔬菜產(chǎn)業(yè),是省內單位面積效益最高的區(qū)域。

1.2水果種植。

特色水果重點發(fā)展了晚熟芒果、早春枇杷、青皮石榴等南亞熱帶水果。重點發(fā)展晚熟芒果。xx年,全市水果面積29萬畝,產(chǎn)量14.01萬噸,同比增長23.9%。面積和產(chǎn)量均完成全年目標任務。其中芒果13.5萬畝,增加1.45萬畝,產(chǎn)量3.3萬噸,增加0.8萬噸;枇杷5.36萬畝,產(chǎn)量0.45萬噸,增加0.04萬噸;石榴1.3萬畝,產(chǎn)量0.7萬噸,增加0.1萬噸。水果中的代表晚熟芒果主要種植在獨樹村。品種有紫芒、香芒、向陽芒、凱特等等,農(nóng)戶都是成片種植,多的有約15畝,收入約達15萬元。該村土地面積6397畝,果園種植面積1200畝,占18.76%,是該村的支柱產(chǎn)業(yè)。該村的晚熟芒果主要銷往外地,而且價格高,達到5——6元/斤,而且果子較大,大的可以賣到十元一個,收益可觀,農(nóng)民增收明顯。

1.3養(yǎng)殖。

近年來,米易縣嚴格按照我市“大力發(fā)展草食性牲畜”的工作思路,結合退耕還林(草)等生態(tài)工程建設,全面加大種草養(yǎng)畜力度,改變傳統(tǒng)養(yǎng)殖方式,推行圈養(yǎng)與放牧相結合的科學養(yǎng)殖方式,多渠道加快優(yōu)良品種的引進、繁育及推廣,在做大存欄的基礎上,努力提高出欄率,確保生產(chǎn)穩(wěn)步發(fā)展,草食牲畜、水產(chǎn)養(yǎng)殖高速增長。

1.3.1牛養(yǎng)殖。

米易縣草場鄉(xiāng)建了一個奶牛養(yǎng)殖示范場,養(yǎng)殖場占地2500平方米,現(xiàn)在梅花鹿9頭,奶牛、肉牛27頭,擁有各類資產(chǎn)折價約50萬元。主要從事奶牛、肉牛、雜交選育實驗以推廣和梅花鹿的繁育、養(yǎng)殖、鹿茸等鹿副產(chǎn)品的加工,現(xiàn)有存欄鹿9只。xx年-xx年計劃發(fā)展到存欄100頭規(guī)模。該項目實施以來,累計改良奶牛269頭,黃牛391頭,水牛100頭,已產(chǎn)下雜交一代肉牛485頭,出欄350頭,飼養(yǎng)18月齡出欄,平均售價4000元/頭計算,則可創(chuàng)收350×4000=140萬元元,按同等條件下飼養(yǎng)管理出欄1頭雜交肉牛比本地黃牛增加純利潤1200元計算,共計增加純收入為42萬元,所以該項目的經(jīng)濟效益顯著。

1.3.2豬養(yǎng)殖。

米易新山鄉(xiāng)萬民生態(tài)豬產(chǎn)業(yè)化示范養(yǎng)殖場是一個養(yǎng)豬示范基地,占地面積640畝,采用“公司基地專合組織農(nóng)戶”的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營模式,建立topigs優(yōu)質豬良繁體系,在公司的芒果園擴建topigs祖代豬場,在米易縣的果疏基地集中成片發(fā)展存欄100頭父母代topigs種豬的標準化養(yǎng)豬小區(qū)10個,將帶動攀枝花市2464示范戶進行生豬適度規(guī)模養(yǎng)殖,實現(xiàn)生豬養(yǎng)殖全過程標準。該養(yǎng)殖場已投入資金300多萬,架電2.8千米,建大型生豬養(yǎng)殖場4000多平方米,建沼氣池5口658立方米,建蓄水池7口1500立方米,架飲水管4000余米,預計今年出欄生豬5000頭,明年出欄10000頭,收益明顯。

1.3.3水產(chǎn)養(yǎng)殖。

四川省攀枝花市米易縣豐富的水力資源和獨特的立體氣候,奠定了水產(chǎn)養(yǎng)殖發(fā)展的良好基礎,水產(chǎn)業(yè)的發(fā)展為該縣立體農(nóng)業(yè)注入了新的活力,也成為當?shù)剞r(nóng)民增收的又一重要渠道。目前,米易縣擁有標準網(wǎng)箱2400口,養(yǎng)殖水面2.8萬畝(含二灘),有水產(chǎn)苗種繁殖戶17戶,年生產(chǎn)各類水產(chǎn)苗種7億尾。由于苗種繁殖時間較其它縣市早30至50天,已經(jīng)成為川西南重要的水產(chǎn)苗種早繁基地。大大帶動了產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,促進了弄明增收。

1.4烤煙。

米易縣政府圍繞打造攀枝花百萬擔國家級現(xiàn)代優(yōu)質煙葉生產(chǎn)基地建設,實施晃橋村國家級現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范點項目,抓以煙水、煙路、烤房、農(nóng)業(yè)機械、收購站點及新農(nóng)村建設等十大功能性項目建設。投資3805.77萬元,在普威、白坡等7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)實施煙水配套項目,修建蓄水池122口4.16萬立方米、山坪塘5座5.21萬立方米、溝渠65條116.88千米、管網(wǎng)7片116.28千米、機耕道12條40.1千米,整治興發(fā)水庫,新增蓄水量61.8萬立方米。建成現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范煙田767萬平方米,常年輪作區(qū)基本煙田333萬平方米。全縣有11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、78個村、468個村民小組、7697戶農(nóng)戶種植烤煙,烤煙大田移栽4851萬平方米,烤煙產(chǎn)量7250噸,,煙葉總產(chǎn)值11537.94萬元,,實現(xiàn)煙葉稅2002.64萬元。僅烤煙一項煙農(nóng)戶均收入13570元/戶,人均增收2541元,給農(nóng)戶帶來了可觀收益。

在米易縣,非特色種植農(nóng)戶大約有24716人,占總人口的11%,他們的年收入總值達1.4億,人均收入達5664元,數(shù)據(jù)顯示:他們的務農(nóng)收入占總收入的26.42%,經(jīng)商收入占12.53%,務工收入占61.79,資產(chǎn)性收入占0.61%。他們大多是沒有土地、或是沒有相關特色種植技術,務工收入是家庭的支柱,他們有開車的、做小生意的、打工的、一般家只留些勞動力低下的人或是基本沒勞動力的人,在家里種點農(nóng)作物,比如玉米、小麥、稻谷等,能自給自足,還能有一定結余,但是主要收入還是外出務工所得,另外,外出務工的收入和家里那些特色種植農(nóng)戶的收入相差不多,而且他們認為在家務農(nóng)更累,沒有外出務工自由、輕松,所以就決定長期在外務工。在外務工的人大多都是有一定工作技術、年輕,都是工作比較穩(wěn)定、工資待遇也比較好,有一個好的工作崗位,能維持一家人的生活,還能有很大一部分結余,生活相對也比較寬松,他們就習慣了在外打工,所以就不愿意回家種地。

農(nóng)業(yè)類型人數(shù)種植規(guī)模/畝總收入/億元人均收入/元。

4.1資金問題。

要讓農(nóng)戶增收,當然會有投資,但在投資方面就有問題了,農(nóng)戶的流動資金不多,資金問題就嚴重影響農(nóng)民的增收,對于少部分的普通農(nóng)戶,資金基本上能周轉,因為他們的資金挪動小,只是少部分的種子錢,肥料錢,基本沒有科技投入,而且規(guī)模小。對于經(jīng)特色種植的農(nóng)戶,他們的資金流動就大了,他們的規(guī)模大,技術要求高,對于米易縣的特色種植農(nóng)戶,41.0%在種植過程中遇到了資金困難,他們沒有足夠的資金購買生產(chǎn)資料,他們的增收就出現(xiàn)了困難,他們嘗試著向銀行貸款,但手續(xù)麻煩、缺少抵押品、缺少擔保人這些因素讓他們貸款難,甚至貸不到款,特色種植收入就大打折扣,大大降低了農(nóng)戶增收總值,資金成了農(nóng)戶收入的重要影響因素。所以只要農(nóng)戶有資金來源,生產(chǎn)資料就能供應,規(guī)模就有了保證,當然就為農(nóng)民增收加了一個籌碼。

4.2設施問題。

在農(nóng)業(yè)的發(fā)展過程當中,基礎設施是必不可少的,無論是從事種植還是養(yǎng)殖。比如說水利基礎設施、防洪、防泥石流、防風等基礎設施。就米易縣而言,主要是水利基礎設施,蔬菜防凍,對于特色種植農(nóng)戶(水果種植、烤煙種植、蔬菜種植)而言,這是兩個亟待解決的問題。一旦缺水,水果品質低、產(chǎn)量少;一旦霜凍,蔬菜大規(guī)模死苗,損失極大。在蔬菜種植過程中采取了應對措施的占62.2%,其中政府幫助的占46.0%;在水果種植過程中采取了措施的占11.5%,其中農(nóng)戶自己采取措施的占9.6%,政府采取措施占1.9%。從中可以看出,政府更看重蔬菜發(fā)展,對于水果,相對的基礎應對災害的設施基本沒有,所以水果產(chǎn)量和質量達不到最佳狀態(tài),所以對水果種植而言,水利設施在一定程度上決定著農(nóng)戶收入的高低,要想增加農(nóng)戶收入,必須解決水利設施,這樣才能種出品質好,產(chǎn)量高的特色水果。

4.3資源問題(土地/地理位置)。

每一種生物都有一個適合自己的生長環(huán)境,農(nóng)產(chǎn)品當然也不例外,在攀枝花這個特殊的城市,根據(jù)海拔的不同,發(fā)展了不同的農(nóng)產(chǎn)品。金沙江干熱河谷層(海拔1500m以下)。以發(fā)展特色水果(包括芒果、石榴、枇杷、桂圓、荔枝、柑橘、鮮食葡萄等)、早市蔬菜、鮮食玉米為主。低中山溫濕層(海拔在1500~2300m間)。主要發(fā)展堅果、畜牧、水產(chǎn)、烤煙、蠶桑、雪梨、桃、蘋果、櫻桃和釀酒葡萄等。中山高原寒溫層(海拔2300m以上)。以發(fā)展干果、生物藥業(yè)、畜牧業(yè)為主,在這些地段的農(nóng)戶大多都發(fā)展起了特色農(nóng)業(yè),其中土地資源的88.47%發(fā)展為了特色農(nóng)業(yè),在大規(guī)模種植下,收入可觀。對于部分農(nóng)戶來說,土地少成了最大問題,一些農(nóng)戶眼看著鄰居逐漸富裕,自己的收入始終不多,就是因為土地資源少,規(guī)模小,收入相對較低。所以一旦土地分配均勻,貧富差距就會漸漸縮小,就有助于大規(guī)模的發(fā)展特色種植,促進農(nóng)民增收。

4.4氣候及自然災害問題。

在農(nóng)業(yè)發(fā)展過程中,氣候及自然災害很大程度上影響農(nóng)戶的增收,就米易縣而言,干旱、大風、霜凍、冰雹等自然災害阻礙著當?shù)剞r(nóng)業(yè)的快速發(fā)展,55.0%的農(nóng)戶自己采取措施抗災;10.7%的農(nóng)戶在政府的幫助下實施抗災保收。自然災害后,政府給予了一定補助。由此看出,在應對災害時,大部分農(nóng)戶束手無策,政府在這方面采取的措施也相對較少,導致農(nóng)戶收入大幅度降低。所以,要讓農(nóng)戶增收速度加快,首先就要解決氣候及自然災害給農(nóng)產(chǎn)品帶來的負面影響,積極采取應對災害的相應措施,這樣才能保證米易縣的農(nóng)業(yè)朝著更快更好的方向發(fā)展,才能促進農(nóng)戶增收。

4.5科技問題。

科學技術在農(nóng)業(yè)的發(fā)展中是必不可少的,數(shù)據(jù)顯示,特色種植農(nóng)戶中93.1%的農(nóng)戶需要科技支持,比如說種植、防蟲、施肥、嫁接、管理、育苗等技術,但是其中只有33.3%的農(nóng)戶得到了相關的技術指導/培訓,由此可以看出,農(nóng)戶對科技的需求遠大于所提供的科技服務,農(nóng)戶迫切希望得到相關技術指導,特別是大規(guī)模種植的農(nóng)戶,個別的甚至自己花錢去學習,然后應用到種植當中。有了相關技術,種植出來的農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)量高、質量好,農(nóng)戶收入也相對較高,多的達10萬元/年,大大增加了農(nóng)民收入。所以科技也制約著農(nóng)民的增收,只有在農(nóng)業(yè)發(fā)展過程中大量投入科技,才能推動農(nóng)業(yè)的發(fā)展,才能促進農(nóng)民增收。

5.1資金問題。

針對農(nóng)戶資金問題,我們可以通過以下兩個辦法解決,一是創(chuàng)新農(nóng)戶擔保體系;拓寬業(yè)務范圍,積極創(chuàng)新貸款擔保方式,銀、企、農(nóng)三結合,發(fā)放“企業(yè)擔?!辟J款,組建農(nóng)戶貸款擔保機構,完善農(nóng)戶貸款擔保體系,延伸便農(nóng)優(yōu)惠政策,降低收費標準,同時,各地農(nóng)戶也可以自愿成立相應的農(nóng)戶貸款擔保協(xié)會等組織,設立基金為協(xié)會成員貸款提供擔保。另外,可以推廣農(nóng)戶信貸保證保險來解決農(nóng)民貸款難;農(nóng)戶小額信貸保證保險是針對農(nóng)村小額貸款借款人還款提供保障的保險。小額信貸保證保險的投保人是申請貸款的農(nóng)民個人或小型農(nóng)村合作組織,在保險期內,如果個人或小型組織產(chǎn)生還款風險,銀行將按協(xié)議追討,對仍不足以清償借款本金和利息的剩余部分,保險公司將負責賠付。投保保證保險將使得符合條件的投保人在獲得保險機構的支持之后,在沒有抵押、沒有擔保的情況下,也能夠從銀行獲得小額貸款。以上模式的共同點在于建立了政府、銀行和保險公司的三方合作機制,由政府帶頭,保險公司提供保證保險,銀行在此基礎上貸款給農(nóng)民,三方相互合作,為農(nóng)民小額貸款各盡其責,共同為農(nóng)業(yè)再生產(chǎn)和農(nóng)民增收保駕護航。

5.2設施問題。

在農(nóng)業(yè)的發(fā)展過程中,基礎設施建設必不可少,就米易縣而言,基礎設施建設主要包括水利基礎設施建設、蔬菜防凍基礎設施建設。所以,要讓農(nóng)戶有意識建設基礎設施,政府就得起到帶動作用,大力協(xié)助并組織農(nóng)戶修建水庫,修筑后政府可以給予一定的補助或是獎勵政策(政府需投入一定資金),推動水利設施建設,解決農(nóng)戶在種植過程中的缺水問題。針對蔬菜防凍,就只能增蓋大棚,在這方面,只有充分帶動群眾的積極性,一方面鼓勵群眾增蓋大棚,發(fā)虎先鋒模范作用,,一方面政府給予支持和鼓勵,給蓋大棚農(nóng)戶給予一定獎勵或補助(政府需投入一定資金),全面帶動農(nóng)戶大規(guī)模大棚種植,所以,在設施方面需要政府的大力支持,主要是資金方面,加大投入,共同促進農(nóng)業(yè)發(fā)展,帶動農(nóng)戶實現(xiàn)增收。

5.3資源問題。

在米易縣,資源方面主要是土地分配問題,根據(jù)土地法的分配條例:土地承包期內,因自然災害嚴重毀損承包地等特殊情形對個別農(nóng)戶之間承包的耕地和草地需要適當調整的,必須經(jīng)本集體經(jīng)濟組織成員的村民會議三分之二以上成員或者三分之二以上村民代表的同意,并報鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府和縣級人民政府農(nóng)業(yè)等行政主管部門批準。但是在正常的情況下,每隔三至五年,經(jīng)村里三分之二以上的村民代表同意,土地法就應該規(guī)定村民委員根據(jù)農(nóng)民家庭人口的變化可以對土地進行適當?shù)恼{整。另一方面,可對零散土地進行整合,通過土地流轉,實現(xiàn)規(guī)?;N植,但現(xiàn)實生活中卻有另類現(xiàn)象阻礙了土地科學流轉的工作,一是村干部無作為現(xiàn)象的阻礙,二是少數(shù)不能服從多數(shù)的阻礙。由此可見,要想做好土地科學流轉工作,一是村干部要有為民服務熱情和因地制宜認真負責的心態(tài),二是要實行民主集中制的原則,只要是為大多數(shù)農(nóng)戶謀利益,有利于土地科學流轉工作,就要勇挑重擔認真負責。三是要建立健全鄉(xiāng)村土地流轉服務中心,規(guī)范土地流轉,實現(xiàn)規(guī)?;N植,促進農(nóng)戶增收。

5.4氣候及自然災害問題。

就米易縣而言,干旱是影響農(nóng)戶增收的主要自然因素,也是唯一可以通過人為補救的,而且旱災影響也最為廣泛(水果、蔬菜等等)。對于霜凍,也可以通過蓋大棚解決,而對于少數(shù)大風、冰雹基本上沒有應對措施,對此,就把問題規(guī)劃到設施上了,只要政府帶動農(nóng)戶修建水利設施,增蓋大棚,就能解決自然因素對農(nóng)戶造成的損失。

5.5科技問題。

農(nóng)業(yè)科技人才是農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才隊伍中最關鍵的群體。要以提高科技創(chuàng)新能力和成果轉化應用能力為核心,以領軍和骨干人才為重點,圍繞農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)急需的生物育種創(chuàng)新、動植物疫病防控等領域,打造創(chuàng)新團隊,形成人才高地。以提高科技素質、職業(yè)技能和經(jīng)營能力為核心,以農(nóng)村實用人才帶頭人培養(yǎng)為抓手,大規(guī)模開展農(nóng)村實用人才培訓,積極扶持農(nóng)村實用人才創(chuàng)業(yè)興業(yè),著力打造一支數(shù)量充足、能夠有效服務農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的實用人才隊伍。農(nóng)業(yè)部現(xiàn)已確定,xx年農(nóng)村實用人才總量要達到1300萬,2020年要達到1800萬,平均受教育年限達到10.2年。重點是抓好農(nóng)村實用人才帶頭人、農(nóng)村生產(chǎn)型人才、農(nóng)村經(jīng)營型人才、技能服務型人才的培養(yǎng)。這樣一來,農(nóng)村的科技問題能得到實質上的解決,進一步促進農(nóng)民增收。六總結就米易縣特色農(nóng)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀對農(nóng)戶增收的作用來看,農(nóng)戶通過特色種植,達到了一定的增收效果,但是在農(nóng)戶特色是種植過程中,任然存在一些有待改進的地方,筆者通過對種植中的資金、設施、資源利用、氣候影響、科技等問題的分析,提出一系列應對措施,望米易縣政府和農(nóng)戶一起實施,讓米易縣的特色農(nóng)業(yè)的發(fā)展提升到另一個新高,把米易縣農(nóng)戶的增收數(shù)額定格到更加理想的高度。

返回目錄。

民辦教育作為社會主義教育事業(yè)的組成部分,是由社會力量舉辦的各級各類學校和教育機構的統(tǒng)稱,它是由國家機構以外的社會組織或者個人,利用非國家財政性經(jīng)費,面向社會舉辦學校及其它教育機構的活動。

為了更好地推動民辦教育事業(yè)的發(fā)展,區(qū)政協(xié)教科文衛(wèi)委員會通過實地訪談、召開座談會、查閱資料等方式,對區(qū)內民辦學校的情況進行了一次比較全面的了解?,F(xiàn)就區(qū)民辦教育發(fā)展現(xiàn)狀、存在問題,以及解決這些問題,促進民辦教育健康、規(guī)范發(fā)展,提出幾點意見。

(一)民辦教育的興起是我國教育事業(yè)發(fā)展的必然結果。

發(fā)展民辦教育是我國社會主義市場經(jīng)濟體制發(fā)展和完善的必然要求,具有深刻的歷史必然性。

首先,我們的基本國情之一,就是在經(jīng)濟比較落后的條件下辦大教育。我國的經(jīng)濟發(fā)展水平還比較落后,國家財力十分有限,地區(qū)發(fā)展很不平衡,國家對發(fā)展教育事業(yè)的財政性支出受到國家總體經(jīng)濟實力的限制;而對于擁有12億人口的大國,要實現(xiàn)社會經(jīng)濟的全面發(fā)展進步,就必須努力提高國民教育的普及水平,不斷提升教育層次,以求把沉重人口負擔轉化為人力資源的優(yōu)勢。因此,我們的教育就一定是"大教育"。而當前,僅靠政府的財政性教育投入,遠不能滿足教育事業(yè)發(fā)展的需要,也辦不成真正的"大教育",要辦好大教育,不走多形式的路子,我們就別無選擇。因此,國家鼓勵社會力量多形式參與辦學,各個地區(qū)從當?shù)氐膶嶋H出發(fā),制定有利于吸納社會資金辦教育、有利于社會力量參與發(fā)展教育的政策,是適合我國國情的發(fā)展教育事業(yè)的有效途徑。

其次,發(fā)展民辦教育,是推動教育自身深化改革的有效途徑。面對21世紀發(fā)展要求,我們的教育觀念、教育體制、教育結構、人才培養(yǎng)模式、教育內容和教學方法都明顯滯后,影響了青少年的全面發(fā)展,不能適應全面提高國民素質的要求。從表面上看,鼓勵社會力量辦學,發(fā)展民辦教育,是一個辦學體制改革的問題。實際上,他所涉及并產(chǎn)生的影響,是從教育思想觀念到教育管理體制、學校內部運行機制,乃至人才培養(yǎng)模式等全方位的變革。由于社會力量參與辦學,在教育管理中發(fā)揮了市場經(jīng)濟的調節(jié)作用,民辦學校在優(yōu)化教育資源配置、提高教育質量和辦學效益、深化課堂教學改革和實施特色辦學方面擁有更多的自主權、更大的靈活性、更強的緊迫感,突破了政府辦學面臨的種種障礙。

基于這種現(xiàn)實,政府辦學與社會力量辦學共同發(fā)展,兩條腿走路是我國教育發(fā)展的重要特色,也將是長期的教育發(fā)展格局。

(二)民辦教育在教育事業(yè)發(fā)展中的重要作用。

從我區(qū)乃至更大范圍的實際情況來看,民辦教育事業(yè)的發(fā)展在以下幾方面發(fā)揮了重要的作用:

一是打破了政府包攬辦學的傳統(tǒng)格局,在擴大教育規(guī)模、改善辦學條件等方面作出了積極的貢獻。增強了教育的供給能力。

二是吸納了社會資金,補充政府教育經(jīng)費之不足,一定程度上緩解教育事業(yè)發(fā)展需要和政府投入不足的矛盾,并為增加教育資源總量、充分開發(fā)利用和優(yōu)化配置現(xiàn)有教育資源起到了積極作用;同時在一定程度上刺激和擴大了居民教育消費,促進了教育與社會經(jīng)濟的結合。

三是一定程度上滿足了社會對教育的多層次、多樣化的需求。由于民辦教育(尤其是義務教育階段的民辦教育)在辦學上的特點和優(yōu)勢,目前不少民辦學校教育教學質量比較高,已經(jīng)成為優(yōu)質教育資源的一個重要組成部分。民辦學校的興起,彌補了過去辦學體制下老百姓對學校別無選擇的不足。

四是促進了教育思想觀念的更新,推進了辦學體制、教育模式和學校內部運行機制等教育改革的深化。

據(jù)統(tǒng)計,到年底,全國民辦教育機構達6.12萬多所,在校生總規(guī)模達1115.97萬人,辦學范圍覆蓋基礎教育、職業(yè)教育、高等教育等各個領域,民辦教育已經(jīng)成為我國教育事業(yè)的重要組成部分。

我區(qū)民辦教育起步尚早,但發(fā)展是比較緩慢的。年實驗國際學校(小學)創(chuàng)辦,是我區(qū)第一所民辦學校,但因其規(guī)模較小,收費較高,更主要當時民辦學校在市尚不成氣候,普通百姓少有問津,因此影響并不大。

年黨中央、國務院在《中國教育改革發(fā)展綱要》中明確提出"積極鼓勵、大力支持、正確引導、加強管理"的民辦教育發(fā)展方針。區(qū)民辦教育事業(yè)發(fā)展進入了新時期。年7月,師萃職業(yè)學校建立,年9月,中學建立,年前后,民辦外國語學校、大附屬實驗學校建立,年外國語學校分校正式開辦,同期一批民辦幼兒園也先后建立(有的是企業(yè)辦幼兒園通過改制成為民辦性質的幼兒園)。

據(jù)統(tǒng)計,到年10月,我區(qū)有各級各類民辦學校和民辦教育機構28所。其中,幼兒園10所,小學3所,初中4所,高中2所,(大附屬實驗學校設初中部和高中部,外國語學校分校設小學、初中、高中部。),中等職業(yè)學校1所。占全區(qū)幼兒園、中小學總數(shù)的13%(其中幼兒園、小學、初中、普通高中、中等職業(yè)學校分別為16.9%、7.9%、17.4%、40%、25%);培訓機構11所。民辦教育在校生6107人(不含培訓機構),占全區(qū)在校生總數(shù)12.34%(其中幼兒園、小學、初中、普通高中等職業(yè)學校分別為21.70%、6.48%、14.99%、23.57%、10.26%)。

幾年來,我區(qū)民辦教育不僅在數(shù)量上有了明顯的增加,在辦學質量上也呈現(xiàn)不斷上升的勢頭。僅以年我區(qū)三所民辦初中(南外分校初建,沒有畢業(yè)生)中考文化成績?yōu)槔偩?、總分合格率、?yōu)生率各項統(tǒng)計數(shù)據(jù)均超過市平均水平。其中中學、民辦外校在某新聞媒體刊登的中考排行榜上位居前20名。附校今年首批高中學生參加高校統(tǒng)一招生考試,除一部分學生被綜合類高等學校錄取外,有近20人被藝術、體育類學校錄取,反映出學校在抓學生綜合素質提高方面取得了明顯的成績。

民辦教育發(fā)展的社會效益也在不斷顯現(xiàn)出來。過去的優(yōu)質教育資源供給總體不足,每年都有相當一部分學生外流到其他地區(qū),使得教育發(fā)展的步伐難以加大、加快。而近幾年,由于民辦學校的發(fā)展,優(yōu)質教育資源的規(guī)模和總量不斷擴大,滿足了地區(qū)廣大人民群眾對教育的多層次、多樣化需求,而且還吸引了外地區(qū)一批優(yōu)秀生源,改變了過去辦學體制下老百姓無選擇的局面。民辦教育的發(fā)展還在一定程度上促進了當?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展。比較明顯的是地區(qū)的變化,師范大學附屬實驗學校和外國語學校分校的先后建立,對這一地區(qū)的建設發(fā)展產(chǎn)生了積極的影響。

民辦教育事業(yè)的發(fā)展,使區(qū)公辦學校與民辦學校共同存在、共同發(fā)展,互相競爭、互相促進的辦學格局初步形成。

我區(qū)民辦教育事業(yè)雖然有了長足的發(fā)展,也取得了一定的成績,但是,從全國的發(fā)展趨勢和國家對民辦教育發(fā)展要求來看,同一些民辦教育發(fā)展較快的地區(qū)比較,以及同我區(qū)教育改革發(fā)展的現(xiàn)實要求、社會各界對發(fā)展教育的期望相比較,目前,還存在不少問題,不少民辦學校在辦學過程中還面臨一些實際困難。根據(jù)調查、研究及分析,我們認為,當前我區(qū)民辦學校主要面臨以下幾個方面的困難:

1、民辦教育的發(fā)展為教育事業(yè)發(fā)展作出了很大的貢獻。但由于思想解放是一個長期而艱難的過程,人們對民辦教育的認識還沒有完全到位,還常常有失于偏頗,因此出現(xiàn)種種看法也不足為奇了。從人們的談論中,我們會時而聽到民辦教育"沖擊論"、"多余論"、"贏利論"、"懷疑論"等。

2、基本建設困難重重。以中小學為例,目前,部分民辦學校還沒有自己獨立的校舍,依靠租借場地辦學,由于受資金和場地的限制,學校只能長期處于小規(guī)模、低水平上運轉。對民辦學校的征地優(yōu)惠政策沒有落實,對學校資產(chǎn)屬性問題爭議較大,大部分學??孔陨淼哪芰o法解決校舍等資金需求大的基本建設問題,基本建設困難已經(jīng)成為困擾著大多數(shù)民辦學校發(fā)展的關鍵環(huán)節(jié)。中學就是一個比較典型的例子,盡管做了多方面的的努力,其校舍建設問題至今得不到妥善解決。

3、辦學經(jīng)費籌措渠道不暢。雖然民辦學校在經(jīng)費籌措上出現(xiàn)了多種籌資方式,但是大多數(shù)學校的辦學經(jīng)費還是依靠向學生收取學雜費。這種籌資方式只能以維持學校日常的運轉為主,難以在短時期內有較大的積累用于改善辦學條件和擴大教育規(guī)模。而收費標準過高,又難以吸納更多的生源。有的學校每年要拿出一大筆資金用于租借校舍,增添了學校和學生在資金上的壓力,同時也客觀上導致了教育資源的流失。目前,不少企業(yè)和財團有投資辦學的愿望,但是由于受到多方面的政策限制,特別是投資回報問題還沒有從根本上得到解決,他們投資辦學的積極性沒有發(fā)揮出來,對教育投資還顧慮重重。民辦學校難以吸納社會各界的投資,也難以在較短的時間內獲得快速發(fā)展。

4、干部教師隊伍不穩(wěn)定、年齡結構不合理、難以吸引中青年教師到校任教,是當前困擾廣大民辦學校發(fā)展又一個重要問題,可能也是一個最為關鍵的問題。由于人們對民辦學校認識上的不全面,加之有些民辦學校對有關政策(如工齡、醫(yī)療養(yǎng)老保險等)落實不到位,所以教師特別是中青年教師對民辦學校認識還心存疑慮,民辦學校只能是主要靠聘請退休人員和兼職人員到校工作。在我們調查中發(fā)現(xiàn),在一部分情況好一點的學校,退休人員和兼職人員占到三分之一,在情況稍差一點的學校,竟占到三分之二以上。而民辦學校教師的流動性更大,越是優(yōu)秀教師,越是容易擇高枝而去。這種狀況,使得民辦學校難以建設一支相對穩(wěn)定的、年齡結構合理的、高水平的干部教師隊伍,這種狀況嚴重不適應民辦教育發(fā)展的需要,制約了大多數(shù)民辦學校在教育教學管理和教育教學改革方面的探索,影響了其教育教學質量的提高,還增加了學校的教育成本。

5、招生方面無限制自主權和有限制自主權的矛盾。以前民辦學校招生一般是采取考試或變相考試的方法,進行生源的選擇,因此一些比較優(yōu)秀的學生進了民辦學校。這種民辦學校在招生上享有無限自主權的做法在某種程度上挫傷了公辦學校辦好學校、提高教育教學質量的積極性,公辦學校一直很有意見。年根據(jù)教育均衡發(fā)展的原則,有關部門對民辦學校招生采取了電腦派位的做法(這種做法得到了公辦學校的普遍歡迎),盡管還有20%甚至更大幅度的擴招指標(這種做法又被公辦學校認為是新政策實施不徹底的"留尾巴"之舉),但民辦學校還是認為招生選擇的空間被大大地壓縮了,招生上的自主權沒有真正體現(xiàn)出來。今年民辦學校新生的質量比往年有了一定程度上的下降;更有的民辦學校由于自身的原因,出現(xiàn)招生數(shù)量不足,辦學規(guī)模偏小的狀況。如何既能體現(xiàn)教育均衡發(fā)展的原則,又把握好民辦學校招生自主權的度,還需要很好地探索。

黨的xx屆三中全會"決定"指出,要"完善和規(guī)范以政府投入為主、多渠道籌措經(jīng)費的教育投入體制,形成公辦學校和民辦學校共同發(fā)展的格局"。為進一步貫徹落實黨的xx大精神,貫徹落實《民辦教育促進法》和一系列法規(guī)文件的有關精神,結合我區(qū)民辦教育的實際情況,更好地滿足社會教育需求,推動民辦教育事業(yè)的健康發(fā)展,特提出以下建議:

1、進一步統(tǒng)一思想,營造有利于民辦教育發(fā)展繁榮的社會環(huán)境。

年10月在召開的全國民辦教育發(fā)展論壇會上提出,實現(xiàn)全面建設小康社會的宏偉目標,滿足群眾對教育提出的全面、優(yōu)質、多樣化的需求,必須充分調動社會一切積極因素,采取更有力的政策支持,營造更寬松的社會環(huán)境,大力促進民辦教育可持續(xù)發(fā)展。

政府和有關部門要多做工作,使全社會尤其是從事教育工作的同志克服狹隘的教育觀,正確地認識民辦教育,認清民辦教育是我們教育的一個組成部分,無論民辦還是公辦學校,都是為社會與經(jīng)濟發(fā)展培養(yǎng)人才。在培養(yǎng)人才社會活動的這一根本屬性上,民辦教育和公辦教育并無天然的本質區(qū)別;而在教育目的、教學內容與方法、教育質量標準及辦學實效方面更無不可逾越的鴻溝和界限。惟此,我們才能從政策及在社會地位角度,為民辦教育的發(fā)展營造寬松的環(huán)境,有利于民辦教育健康、順利發(fā)展。

2、加強對民辦教育的統(tǒng)籌規(guī)劃。

把發(fā)展民辦教育作為推進實施"科教興國"戰(zhàn)略的重要舉措之一。政府及其職能部門在指定教育發(fā)展規(guī)劃、調整教育布局時,對各級各類民辦學校的發(fā)展也要進行統(tǒng)籌規(guī)劃,制定民辦教育發(fā)展的長遠規(guī)劃和近期計劃,明確民辦教育發(fā)展思路、發(fā)展目標和重點,進一步完善民辦教育的辦學體系和管理體系,在發(fā)展民辦教育方面邁出更大的步伐。用一段時間,基本形成以政府辦學為主體、公辦學校和民辦學校共同發(fā)展的教育新格局。

民辦教育屬于選擇性教育,發(fā)展民辦教育要從最大限度滿足人民群眾多層次、多樣化教育需求出發(fā),著力體現(xiàn)民辦教育的選擇性、特色性和開放性等特點。新時期民辦教育發(fā)展重點應該放在非義務教育階段(非義務教育主要包括學前教育、高中教育、成人教育、職業(yè)教育和高等教育等),尤其是高中階段和高等職業(yè)教育上;同時應該學歷教育與非學歷教育并舉,多種形式并舉??傮w來講,民辦教育在發(fā)展方向上,應向開放性、職業(yè)性、多樣化方向發(fā)展;在結構上,向非義務教育尤其是高中階段教育和高等職業(yè)教育發(fā)展。

學前教育通過"轉制"等多種形式,優(yōu)化資源配置,基本走向民辦;義務教育是以政府辦學為主,保證適齡兒童、少年均能就近接受九年義務教育的前提下,設立少量民辦中小學,使之辦成高標準、高質量、高水平的特色學校,為社會提供選擇機會,并依社會的實際需求,通過舉辦民辦中小學解決流動人口子弟接受九年義務教育問題;積極鼓勵社會力量以多種形式舉辦高中階段的各類教育。

當前,大力發(fā)展民辦教育,主要不是依靠新建學校和增加學校的數(shù)量,而是首先要改善辦學條件,優(yōu)化資源配置;要制定鼓勵優(yōu)惠政策,吸引社會力量對民辦教育的投入,要認真研究、積極推進各級各類公辦學校的改制工作,特別是企業(yè)學校劃轉剝離后的改制工作,采取國有民辦或公辦民助的方式,探索公辦教育的多種實現(xiàn)形式。

3、加強對民辦教育的宏觀管理。

為促進民辦教育的健康發(fā)展,教育行政部門對民辦教育的管理應逐步做到科學化、規(guī)范化,要在加強宏觀指導,淡化直接管理,強化服務職能方面下大力氣改進。相對于政府對公辦學校的管理而言,對民辦學校的管理更應強調學校依法自主管理和社會參與管理的方式。

依法治教,加強對民辦教育的宏觀管理。首先要按照"屬地化"管理的原則,理順管理體系,健全管理機構,明確管理職責。教育行政部門的各業(yè)務科室要根據(jù)有關規(guī)定將民辦學校與公辦學校納入管理范疇,在保證民辦學校享有政策規(guī)定的辦學自主權的前提下,同樣給予服務指導,推動民辦學校與公辦學校共同發(fā)展。

對民辦教育要堅持依法管理,減少消極限制,給民辦教育留下發(fā)展的空間。不該管、管不好的不必去管,不要代替學校去做他們自己該做的事情,以使行政管理服務于民辦教育的發(fā)展。營造優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境,使民辦教育能邁出更大的步伐。

根據(jù)有關政策、原則,保障民辦學校享有真正意義上的招生自主權,以凸顯民辦學校的辦學特色。

4、促進民辦學校教師隊伍建設。

要根據(jù)國家法律及有關政策,促進民辦學校加強教師隊伍建設。指導和幫助民辦學校制定并實行教師的聘用和管理辦法,根據(jù)有關規(guī)定合理解決涉及教師切身利益的一系列問題,逐步建立起民辦學校教師來源的正常渠道。

5、形成公辦、民辦教育良性競爭的局面,促進教育事業(yè)大發(fā)展。

國家明確指出:要逐步建立以政府辦學為主體,社會各界共同辦學的體制,基本形成公辦學校和民辦學校共同發(fā)展的格局。對此,公辦學校與民辦學校既要有數(shù)量上的共同發(fā)展,又要在教育質量方面共同提高,共同發(fā)展,還要優(yōu)勢互補、取長補短地共同發(fā)展。

通過良性競爭,促進和實現(xiàn)公辦、民辦教育共同發(fā)展,是我們的目標。在競爭日趨激烈的教育市場中,民辦學校與公辦學校應該比什么?聯(lián)系教育實際,我們以為應該比如何適應市場挑戰(zhàn),比如何實施素質教育,比多樣化和選擇性,比新型靈活的辦學機制。一旦真正實現(xiàn)了公辦教育與民辦教育的良性競爭、優(yōu)勢互補、取長補短共同發(fā)展的局面。教育就會展現(xiàn)出嶄新的面貌。

6、民辦學校要走有內涵、有特色的發(fā)展之路。

《民辦教育促進法》的頒布,為民辦學校的改革和發(fā)展創(chuàng)造了更好的條件和環(huán)境,同時,也對民辦學校的發(fā)展提出了新的挑戰(zhàn)。如何在新的歷史條件和環(huán)境中發(fā)揮更大的功能,形成自己適當?shù)亩ㄎ?、特色和發(fā)展走向,是影響民辦學校發(fā)展的重大戰(zhàn)略問題。

民辦學校在辦學的基本要求方面與公辦學校應該是一致的,而且,也必須遵循學校教育的基本規(guī)律。但是,民辦學校也應該具有自己獨特的價值和意義。十年前,民辦學校的定位基本上是公辦學校的補充。它的存在和發(fā)展主要是為了彌補在基本普及義務教育和為人民群眾提供基礎教育和高等教育中公辦學校力量和資源的不足,或者叫做"拾遺補缺"。從"拾遺補缺"的意義說,過去民辦學校的定位和價值主要體現(xiàn)和反映在數(shù)量方面,以及以教育的相對封閉為背景,那么,現(xiàn)在民辦學校的定位和價值則應該體現(xiàn)在辦學質量、辦學特色和功能上。即民辦學校應該認真地思考自己在辦學模式、教學質量、管理體制,以及社會服務等方面形成自己的優(yōu)勢。換句話說,新形勢下民辦學校的發(fā)展應該重視自己的內涵,形成自己的辦學特色。只有這樣,民辦學校才能夠更好地發(fā)自己的作用,才有利于自己更好地發(fā)展。否則,在民辦教育激烈競爭的形勢下,優(yōu)勝劣汰也是必然的趨勢了。

《中華人民共和國民辦教育促進法》已頒布實施,國家大力發(fā)展民辦教育的方針政策進一步明確,為民辦教育的發(fā)展開拓了廣闊的空間。民辦學校面臨著新的發(fā)展機遇,的民辦教育也正在不斷地壯大。我們將繼續(xù)關注民辦教育的發(fā)展,促進我區(qū)公辦教育、民辦教育共同發(fā)展,使教育不斷上臺階,在"富民強區(qū)"戰(zhàn)略中發(fā)揮更大的作用。

暑假就業(yè)市場調研報告篇十三

今年暑假時大學的第一個暑假,同樣,也是人生第一個二十歲的暑假。所以,我想讓他變得充實而有意義的。

剛在家的前兩天,替媽媽做了點點家務活。其實不干還不知道,零碎的東西越難搞定!總算體驗到爸媽勞動的辛苦了。于是,我決定出去找點事做做,畢竟整天窩在家里也不是個辦法呢!昔日的伙伴們吧,學車的學車,旅游的旅游去了,打工的為生活努力去了,瞧著沒,都個為生活上色呢,我也不能這么庸庸碌碌呢!

找了我以前的同桌瑤妞,她姐夫是開娃娃廠的,或許可以找點事做呢,果然,他們廠這兩天缺人手。我心想,做娃娃是何等的容易的事啊,塞塞棉花,剪剪線頭的事吧~我爽快的答應下來了。五毛錢一個娃娃,我做一百個能賺五十也不定呢!剛踏進廠房,我的夢想轉瞬成空!巨熱的空間,看著一個個忙碌的身軀,臉上的汗水,好似地域一般的地帶,空調是虛設!我一時后悔我將要在這個地方工作?我瘋了吧??家里那么舒服的空調床,都沒了、、回到現(xiàn)實,只有硬著頭皮往下走了~~問題是,這個娃娃比我想象中大好多!還有,線頭真多,無奈了。裝棉花,一點點的裝著,。旁邊的阿姨笑道:“像你這樣裝到晚上還不知道有沒有十個呢?”我頓時苦笑了一下。手越來越疼了,想媽媽了。一天的工程總算結束了。第二天早晨,整只手像殘廢了一半。在媽媽的勸阻之下,我結束了娃娃廠的工作。真的痛苦而難忘的經(jīng)歷啊!

我第二個打工點是教育機構,是私人承辦的學校,就租了很多的商品房上課,我們去就是助教類的咯!教的是低年級的弟弟妹妹們,可是,越小越皮,我就沒撤了!怎樣都奈何不了小孩們!我料想做幾天就會腦充血的!有個三年級的男孩,問他25+3=?他一個勁的搖頭!于是乎,我就忍不住小罵了他一下,這下好了,老班指著我鼻子大罵,真受不了,委屈死了我!不過日子長了,也發(fā)現(xiàn)孩子們的天真可愛,和他們打成了一片,以另一種心態(tài)與他們交流,快結束時孩子們舍不得我呢~~我還感動~。

回想起來,自己確實是學到不少,這也是我做這些事的初衷,能接觸到社會的種種,覺得很知足很開心。

后面的日子,每天都在家里和家人在一起,享受天倫之樂,這個夏天不覺得再有遺憾!

這是我進入大學以來第一個暑假。在這個火熱的暑假,我很想暫別象牙塔中舒適的生活,帶著青年人特有的蓬勃朝氣,走入社會,了解社會,深入社會。我第一次有了要外出打工的念頭。在我媽的介紹下,我和另一個好朋友一起進了一家韓國料理當服務員。就這樣,我開始了人生中的第一份工作。

暑假就業(yè)市場調研報告篇十四

當前,黨中央立足全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的戰(zhàn)略高度,做出了建設社會主義新農(nóng)村的戰(zhàn)略部署,提出要培養(yǎng)新型農(nóng)民,這就對農(nóng)民的文化水平以及農(nóng)村的文化建設提出了新的更高要求。

而在我的家鄉(xiāng),農(nóng)民的精神文化生活現(xiàn)狀如何呢?對此,我利用暑假時間,對此我對家鄉(xiāng)的幾個村莊農(nóng)民的精神文化生活進行了調查。

調查時間:20xx年8月12號至20xx年8月13號。

調查地點:貴州省遵義市牛蹄鎮(zhèn)

調查方式:采用個別詢問來進行及通過問卷的方式了解。

調查內容:分別對不同時期(從過去二十年來到現(xiàn)在的變化);不同年齡人群(老年人,中年人以及未成年人)的精神文化生活的方式和內容進行調查。

總的來說,近幾年來,隨著國家對三農(nóng)問題的重視力度不斷加大,農(nóng)村的文化建設也在蓬勃地發(fā)展和繁榮,農(nóng)民的文化生活也日益豐富化、多樣化。就我調查的范圍和人群來說,農(nóng)民對當前的情況是基本滿意的,但也存在著一些不容忽視的問題。

1、 按時間來說

從近二十年來農(nóng)民精神文化生活狀況的變化來看,經(jīng)歷了先慢后快的發(fā)展過程。從上世紀80年代末到90年代初,由于改革開放的逐漸深入以及市場經(jīng)濟的逐漸形成,農(nóng)村的整體面貌有了很大改觀,但同時由于外來文化的沖擊,以及歷史原因所造成的父輩們自身文化素質過低、觀念落后,使得他們在受到外來文化沖擊時顯得猶豫、盲目以及不適應,農(nóng)村里傳統(tǒng)的文化生活方式如:看大戲、聽說書、扭秧歌、祭祖等逐漸消失,農(nóng)村文化陣地明顯萎縮,文化建設發(fā)展緩慢。 從上世紀90年代后期到現(xiàn)在,這種情況開始逐漸好轉。80年左右出生的人開始成為農(nóng)村家庭的家長,這些人大都受過初中文化教育,思想觀念和文化素質都有了很大提高,他們對各種新鮮事物感興趣,并且接受很快,于是,一度單調沉悶的農(nóng)村文化生活逐漸變得豐富多樣,聽廣播、看電視、打撲克、搓麻將、看電影等文化娛樂活動得到廣泛接受和普及。

2、 按不同人群來說人們的生活方式和娛樂方式也有了較大變化

農(nóng)村文化生活的主體30歲到45歲之間的成年人,不管是在村里還是自己家里,他們主導著文化活動的組織方式和進行的內容,他們的文化生活方式從19世紀到現(xiàn)在也有了極大的變化。

隨著人們的生活條件的逐步改善,村民的娛樂方式也隨只變化。下面是對當前家鄉(xiāng)人普遍的娛樂方式的調查,當然這也是我組調查的幾個村的一個縮影。

隨著社會的不斷發(fā)展,生活中很多的弊端也隨之顯現(xiàn)了出來。從農(nóng)村未成年人的精神文化生活整體來看缺乏指導、監(jiān)督和引導。比如我在調查鄰村的一個“黑網(wǎng)吧”時,發(fā)現(xiàn)近80%都是未成年人,而這些未成年的初中生和小學生幾乎全部是在玩電腦游戲或者聊qq。電腦和網(wǎng)絡本來是一種現(xiàn)代文明的傳播工具,而如果缺乏來自社會、學校和家庭的管理和指導,使孩子們整日沉迷在游戲或聊天的虛擬世界里,勢必會影響他們的學業(yè),甚至毒害他們的身心健康。

然而,老年人卻是一個比較容易被忽略的群體,他們的文化生活相較于其他年齡的人群顯得相對貧乏,在我所調查的這些農(nóng)村里針對老年人的文化活動太少太少,原因主要是缺乏組織。

當前農(nóng)民的精神文化生活主流是健康、向上的,但也存在著一些令人擔憂的問題,主要是:

1、 賭博嚴重

在我這次調查的幾個村莊里,有近30%的農(nóng)民在打撲克、搓麻將的時候賭過錢,雖然數(shù)額不大,一般都是一元、兩元,并且按這些農(nóng)民所說,“如果不來點小意思,就找不到人跟你玩”。

2、 迷信活動

在這次調查中我發(fā)現(xiàn)一個值得注意的現(xiàn)象,我調查的村莊全部是漢族,有近10%的家庭信仰宗教,由于農(nóng)村傳統(tǒng)文化的根深蒂固,使得宗教在當?shù)剞r(nóng)村的傳播。為了吸納更多的教徒,向文化水平不高的村民宣揚一些迷信思想,比如:“信基督者得病可以不用打針吃藥,有主保佑病就能好”等,這已經(jīng)帶有很深的迷信色彩了。如果不加以整治任由其在人民面前傳播,后果將不堪設想。

3、 部分農(nóng)民的參與熱情不夠

有些農(nóng)民仍然只注重掙錢,認為有錢能使鬼推磨而忽視自身的精神文化生活,對群體文化活動熱情不高,參與較少。

以上是我所調查的家鄉(xiāng)農(nóng)村農(nóng)民精神文化生活的基本情況,通過這次調查,我認為家鄉(xiāng)農(nóng)民對目前的現(xiàn)狀是基本滿意的,農(nóng)村的文化活動是豐富多彩也是農(nóng)民喜聞樂見的。但目前的現(xiàn)狀與社會主義新農(nóng)村建設的要求還不適應,存在著一些差距,需要進一步加強和改進。

對此我提出幾點建議:

1、加強硬件建設。

就目前的經(jīng)濟情況來看,家鄉(xiāng)的農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)有能力來建設一些公共文化場所,如:農(nóng)家書屋,健身的器材和場地,放映廳等。 使村民的生活豐富多彩。

2、重視對農(nóng)民的文化教育。

上級部門應多開展一些“送文化下鄉(xiāng)”活動,并且應該針對農(nóng)民需求,豐富“送文化”的形式和內容,提高他們的文化素質,更新他們的思想觀念。

3、加強農(nóng)村學校的教育管理工作和學校的硬件設施設備。

本次調查發(fā)現(xiàn),目前農(nóng)村家電消費特點明顯,增長潛力巨大,在收入不斷提高,農(nóng)民受教育水平不斷高,個人素質提升的情況下,農(nóng)村消費者開始對一些新興產(chǎn)品體現(xiàn)出較大興趣,農(nóng)村消費能力呈現(xiàn)上升趨勢;此外,調查還發(fā)現(xiàn),當前農(nóng)村家電消費環(huán)境令人擔憂,農(nóng)村消費者消費滿意程度較低,農(nóng)村家電市場需要升級,加強監(jiān)控和管理,在保障農(nóng)村消費者利益的同時,刺激農(nóng)村家電消費增長。

因為現(xiàn)在中國的經(jīng)濟在快速發(fā)展,國家對農(nóng)民有一定的補貼,并且農(nóng)民有好多外出打工,每年的收入也比原來增加了好多,農(nóng)民的生活也變得富裕起來,隨著中國人口的快速增長,農(nóng)民的消費也在不斷增多,農(nóng)民的物質需求在增多、生活水平在提高,對生活質量也有了較高的要求,學會了享受生活,所以,對家電的需求也越來越強烈。

暑假就業(yè)市場調研報告篇十五

調研對象:始豐溪和處在始豐溪下游且靠近天臺縣南工業(yè)區(qū)的蟹渚村的井水。

工作方式:問卷調查、走訪居民。

關鍵字:經(jīng)濟水污染始豐溪蟹渚村環(huán)境疾病群眾政府。

調研中發(fā)現(xiàn)的問題及其研究與建議。

始豐溪是流經(jīng)天臺縣的唯一一條大河,隨著經(jīng)濟的發(fā)展越來越多的工廠在始豐溪的沿岸建立起來,生活污水、工業(yè)廢水的排放使昔日清澈的溪水變得渾濁并且散發(fā)著難聞的氣味,藻類在水中肆意的生長著。當?shù)亓鱾髦@樣的話60年代淘米洗菜,70年代洗衣灌溉,80年代水質變壞,90年代魚蝦絕代。為了了解群眾對始豐溪水質污染的看法,我們進行了問卷調查,通過對收回的80份有效問卷進行統(tǒng)計顯示:90%的人認為現(xiàn)在始豐溪受到了嚴重的污染,56.7%的人認為工農(nóng)業(yè)廢水是污染的源頭。甚至有23.3%的居民想過因為始豐溪的水質污染而搬離。因為天臺處于始豐溪的上游,且始豐溪流經(jīng)多個縣,因此天臺縣對其環(huán)境的治理和管理對始豐溪的水質有著決定性作用。從福溪街道城建工作人員的口中我們得知,南工業(yè)園區(qū)建在蟹渚村也就是天臺縣的邊緣(始豐溪流經(jīng)天臺縣河段的下游)對整個天臺來說污染已經(jīng)相應地減少,但是從長遠角度看,這樣的管理態(tài)度放松了對該地方環(huán)保措施的監(jiān)管與處理,可能出現(xiàn)不考慮環(huán)境而一味追求經(jīng)濟的發(fā)展的現(xiàn)象。

水質污染問題出現(xiàn)的原因及建議:

原因:環(huán)境屬于公共物品,外部性強,無法內部化,因此人們考慮問題時不會較多的從環(huán)境來考慮。環(huán)境問題的肇事者往往不唯一,這也給政府管理環(huán)境帶來了一定的困難。

建議:.應向居民和企業(yè)加大環(huán)保宣傳力度,同時依情況加大違規(guī)處罰力度。2.通過民主制度的建設,政府要發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用,并增強法律的完善程度和執(zhí)行力。3.對于舉報不良環(huán)境問題的居民依情況給與適當?shù)莫剟睢?.完善農(nóng)村的環(huán)境衛(wèi)生設施,強化居民的環(huán)保意識。

蟹渚村村民何去何從?

地理位置在天臺縣的邊緣且處在始豐溪下游的蟹渚村深受水污染的迫害。全村未安裝自來水,以井水為生。近年來村子里的耕地被政府征收用于南工業(yè)園區(qū)的廠房建設。工廠廢水的排放使井水受到了一定的污染,住在工廠旁邊的居民更因為難聞的氣味而不敢把窗戶打開。如今在蟹渚村的上游興辦了一個煤場,井水開始變得渾濁,許多村民都不敢再繼續(xù)飲用井水。在村子幾里外的一處泉水成了村民的飲水源,但是由于較少的泉水量與高取水成本,飲水成了該村村民的一大難題。據(jù)了(!)解,村民也到法院告過煤場的狀,但最終以失敗而告終,許多村民反映有隱情存在,群眾為此意見很大,對煤場很是不滿。

建議:對于蟹渚村,當?shù)卣畱M快建立自來水供水體系,從根本上解決村民的飲水問題。當?shù)卣虺艘哟蟓h(huán)境對南工業(yè)區(qū)的環(huán)境治理外,應該介入對煤廠的'調查,給群眾一個合理的說法。

煤場怎么可以一年多不驗收?

位于蟹渚村上游的煤場到現(xiàn)在還能一直存在也是一個問題。從我們上次對環(huán)保局書記的采訪中我們了解到一個工廠批準生產(chǎn)前要經(jīng)過環(huán)評與驗收,環(huán)評與驗收相隔的最長時間不能超過3個月。但是蟹渚村旁的那個煤廠從環(huán)評到現(xiàn)在已經(jīng)有一年多了而還未驗收,具體的情況環(huán)保局的人也沒說清楚,只是說他們將對煤廠進行驗收,驗收不通過的話將責令其停辦。但從這件事情中我們可以看出一些問題,煤廠試生產(chǎn)期的延長足以說明這一點。

建議:環(huán)保部門要做好對煤場的驗收,不應該繼續(xù)往下拖。對于煤廠試生產(chǎn)期不明原因的提高政府應介入調查并制定相應的法律杜絕這類現(xiàn)象的發(fā)生,對違法行為要給與打擊。

村干部內訌,百姓利益放何處?

煤廠對蟹渚村造成的飲水問題還有一個原因就是因為村子里未安裝自來水。從一位老村干部那我們了解到現(xiàn)在蟹渚村的干部分成兩派,由于雙方意見不統(tǒng)一而造成自來水體系遲遲未建立。黨員未發(fā)展的問題使得書記那邊處于壟斷地位,有些干部不把群眾的利益放在首位,這些都造成了蟹渚村建設的落后。

建議:農(nóng)村黨員發(fā)展存在著一定的問題,由于農(nóng)村黨員人數(shù)較少,如果黨員的動機不純勢必會給整個村帶來不好的一面,也會增加其他優(yōu)秀人才進入黨組織的難度。因此上級部門要加強在農(nóng)村群眾入黨方面的領導與監(jiān)督作用,杜絕壟斷現(xiàn)象的發(fā)生。在村干部的選舉上要制定完善的政策,使選舉更加合法合理,選出的干部更能代表群眾的意向。

身體健康受威脅,疾病人數(shù)增加。

蟹渚村現(xiàn)在有五個年齡在50歲以下的人患了癌癥,有三個人得了支氣管炎,還有好幾個糖尿病患者。據(jù)了解,這些得病人數(shù)與幾年前相比有了很大的增加。

建議:、政府應該加大力度做好環(huán)境治理工作,給村民一個健康的生活環(huán)境。2、村干部要深入了解群眾,對于患病家庭應給予一定的補助。

【本文地址:http://m.aiweibaby.com/zuowen/17052150.html】

全文閱讀已結束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔