景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言(實(shí)用19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-03 10:07:09
景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言(實(shí)用19篇)
時(shí)間:2023-12-03 10:07:09     小編:雅蕊

生活中總會(huì)遇到各種各樣的問題,我們需要總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以便以后更好地應(yīng)對(duì)。充分了解運(yùn)動(dòng)的歷史和文化背景,可以更好地理解和欣賞這項(xiàng)運(yùn)動(dòng)。這里有一些優(yōu)秀的總結(jié)模板,您可以根據(jù)需要進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整和參考。

景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言篇一

各位領(lǐng)導(dǎo)同志們:

重召開我礦今年第一個(gè)大型會(huì)議:煤礦20xx年安全工作會(huì)議,會(huì)議將全面客觀總結(jié)20xx年我礦的安全工作,精心安排部署20xx年安全工作,同時(shí)對(duì)20xx年在安全生產(chǎn)工作中,做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

參加今天大會(huì)的有付總師以上礦領(lǐng)導(dǎo)、各單位負(fù)責(zé)人、受表彰的先進(jìn)集體和個(gè)人。

今天,我們還榮幸地邀請(qǐng)到,長(zhǎng)期關(guān)心支持我礦工作的集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo),,讓我們以熱烈的掌聲對(duì)他們的到來表示歡迎和感謝。

景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言篇二

20xx年秋初,縣鐵路護(hù)路安保工作經(jīng)過從春到秋的辛勤耕耘喜獲豐收。為迎接xx大,縣在南關(guān)召開了縣鐵路護(hù)路安保工作會(huì)議,此次會(huì)議以鐵路護(hù)路安保工作為基礎(chǔ),重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了努力構(gòu)建鐵路線及周邊地區(qū)治安防控長(zhǎng)效機(jī)制,促進(jìn)鐵路護(hù)路聯(lián)防工作發(fā)展,逐步走上制度化、規(guī)范化、經(jīng)?;能壍?,全力確保鐵路和諧穩(wěn)定。

縣距太原166公里,距華山362公里,是煤炭礦產(chǎn)資源運(yùn)出太原的必經(jīng)之地,其鐵路護(hù)路安保工作對(duì)于省的經(jīng)濟(jì)發(fā)展起著舉足輕重的作用??h一直把鐵路護(hù)路工作抓緊抓嚴(yán),縣委縣各部門對(duì)于鐵路護(hù)路安保工作給予了支持與幫助,使鐵路為和諧的發(fā)展盡自己的一份力量。

在此次會(huì)議上縣政法委李興隆書記要求縣鐵路護(hù)路安保工作要認(rèn)清形勢(shì),全縣鐵路治安形勢(shì)總體穩(wěn)定,但影響鐵路安全運(yùn)行的突出問題、安全隱患依然存在,各綜治、護(hù)路工作人員,專職隊(duì)員、鐵路治安協(xié)管員以及各學(xué)校負(fù)責(zé)人要認(rèn)識(shí)到身上的責(zé)任,切實(shí)增強(qiáng)并做好黨的'xx大的護(hù)路安保工作的緊迫感,嚴(yán)格落實(shí)區(qū)段等各項(xiàng)責(zé)任制度和工作舉措,全力以赴,把工作落到實(shí)處,做好維護(hù)、開展工作,同時(shí)要不斷地完善機(jī)制,使鐵路的護(hù)路聯(lián)防工作保持稱穩(wěn)定的制度化和長(zhǎng)效化。鎮(zhèn)黨委趙貞平書記強(qiáng)調(diào)目前縣的鐵路護(hù)路安保工作形勢(shì)緊迫,在全鎮(zhèn)上下要統(tǒng)一認(rèn)識(shí),從思想上加強(qiáng)對(duì)鐵路護(hù)路工作的重視,各專項(xiàng)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)加強(qiáng)責(zé)任意識(shí),各鎮(zhèn)綜治辦牽頭,組織協(xié)管員、專職人員與鎮(zhèn)包片包村干部要緊密聯(lián)系,落實(shí)責(zé)任,并在工作過程中時(shí)時(shí)保持對(duì)接;向所涉及的鐵路沿線各村發(fā)放排查通知,定期進(jìn)行上報(bào);鐵路治安協(xié)管員、專職人員與鎮(zhèn)綜治辦要及時(shí)溝通,做到信息溝通順暢,切實(shí)做到早發(fā)現(xiàn)、早化解、早處置,千方百計(jì)地把問題解決在基層,把不安定因素化解在萌芽狀態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,確保鐵路正常運(yùn)行,為xx大的順利召開,站好每一班崗。

黨委副書記、綜治辦負(fù)責(zé)人、鐵路護(hù)路專職隊(duì)員、鐵路治安協(xié)管員以及各學(xué)校負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。

與會(huì)各代表參加此次會(huì)議過程中,加強(qiáng)了鐵路護(hù)路安保工作的認(rèn)識(shí),同時(shí)也明確了自身的責(zé)任,各代表表示,在以后工作中,將會(huì)密切配合縣的鐵路護(hù)路安保工作,整裝待發(fā),在具體工作中履行自己的責(zé)任,以飽滿的工作熱情創(chuàng)造平安和諧的鐵路運(yùn)輸環(huán)境,迎接黨的xx大勝利召開!

景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:

大家下午好!

首先請(qǐng)?jiān)试S我代表九年級(jí)全體教師向一直以來關(guān)心我們、幫助我們的各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師說聲謝謝。本學(xué)期開學(xué)以來,我倍感壓力,6月中考的腳步離我們?cè)絹碓浇?,為了更好的迎接中考,為十九中的發(fā)展奉獻(xiàn)我們年級(jí)組的力量,在這里,我簡(jiǎn)要回顧一下上學(xué)期年級(jí)組工作,并匯報(bào)本學(xué)期年級(jí)組工作計(jì)劃,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和老師給予指導(dǎo)。

一上學(xué)期工作總結(jié)。

1、在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,終于成立了20__屆畢業(yè)班工作團(tuán)隊(duì)。大家都知道,這一屆畢業(yè)班教師是在原來八年級(jí)教師基礎(chǔ)上大換血成立的,很多老師之間以前并沒有搭檔過,如果說以前我對(duì)這個(gè)團(tuán)隊(duì)有過懷疑,現(xiàn)在是百分之一百信任。經(jīng)過一個(gè)學(xué)期的磨合和適應(yīng),應(yīng)該說目前這支團(tuán)隊(duì)已經(jīng)是一個(gè)能團(tuán)結(jié)、能奉獻(xiàn)、能戰(zhàn)斗的集體。這個(gè)集體匯集了我校很多優(yōu)秀教師,他們故事不在一一贅述。

2、成功地組織了整個(gè)年級(jí)上晚自習(xí),成功地組織了周末的培優(yōu)扶弱活動(dòng)。這些活動(dòng)牽涉到學(xué)校很多方面,付出很多人力、物力、財(cái)力,得到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)大力支持,在此,我謹(jǐn)代表九年級(jí)組表示感謝。

3、配合學(xué)校各職能部門,完成上級(jí)各單位對(duì)我校的各項(xiàng)檢查和評(píng)比,做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

4、配合教務(wù)處舉行了三次畢業(yè)班段考,有效提高了學(xué)生成績(jī)。

上學(xué)期九年級(jí)年級(jí)各項(xiàng)工作得以順利,除了有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,還因?yàn)橛兄恢Ь礃I(yè)的班主任和老師隊(duì)伍。但是,過去的成績(jī)只能代表過去,在新的學(xué)期里,我們將以更多的熱情和責(zé)任投入到工作中去。

二新學(xué)期計(jì)劃。

這屆學(xué)生實(shí)際情況眾所周知,學(xué)生程度參差不齊。我們只有扎實(shí)工作,花大力氣,發(fā)揚(yáng)苦干加巧干的精神,才能全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,才能確保完成20__年中考目標(biāo)。為此,特制定本屆九年級(jí)教育教學(xué)工作計(jì)劃,以“穩(wěn)定、發(fā)展、突破”為目標(biāo),以“踏實(shí)、熱情、良心”為原則,有計(jì)劃地落實(shí)好新學(xué)期的工作。

一、工作重點(diǎn):1、抓優(yōu)促尖,保一、六、八錄取人數(shù)不減少。

2、抓差補(bǔ)差,保人均分。

3、抓家長(zhǎng)配合,緊密聯(lián)系,齊抓共管。

4、抓方法指導(dǎo),提高學(xué)習(xí)效率。

5、抓團(tuán)結(jié)協(xié)作,保團(tuán)隊(duì)和諧。

二、總體時(shí)間安排:

第一階段:講授新課。時(shí)間:開學(xué)——3月中旬。

第二階段:?jiǎn)卧?、章?jié)復(fù)習(xí)(第一輪復(fù)習(xí))。時(shí)間:3月中旬——4月中旬。

第三階段:綜合練習(xí)(第二輪復(fù)習(xí)).時(shí)間:4月中旬——5月中旬。

第四階段:模擬訓(xùn)練、查缺補(bǔ)漏。時(shí)間:5月中旬——6月中旬。

三、具體措施:

1、多層次召開學(xué)生會(huì)議,“保先進(jìn)、促中等、抓后進(jìn)”,談形勢(shì),提要求,多鼓勵(lì),調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)及復(fù)習(xí)積極性。鼓勵(lì)學(xué)生追求卓越,真正做學(xué)習(xí)的主人。

2、強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí),優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu),積極發(fā)揮集體智慧,打好團(tuán)體戰(zhàn)。學(xué)科組要做到"統(tǒng)一要求、統(tǒng)一備課、統(tǒng)一進(jìn)度、統(tǒng)一考查"。著力提高課堂效率,向45分鐘要質(zhì)量;要面向全體學(xué)生,不歧視任何一個(gè)學(xué)生;課堂上做到精講多練,課后認(rèn)真做好培優(yōu)補(bǔ)差工作。

3、認(rèn)真組織實(shí)驗(yàn)操作訓(xùn)練,以理化生老師為中心,以班主任為輔助,分層次、有目的的對(duì)學(xué)生進(jìn)行訓(xùn)練,確保每個(gè)學(xué)生都能發(fā)揮自己應(yīng)有的水平。

充分利用大課間和下午課外活動(dòng)時(shí)間,配合體育老師,認(rèn)真抓好體育訓(xùn)練,尤其是對(duì)文化課成績(jī)優(yōu)異,但體育成績(jī)薄弱的學(xué)生,有針對(duì)性的進(jìn)行訓(xùn)練,力爭(zhēng)體育考成績(jī)達(dá)到全區(qū)優(yōu)秀水平。

4、針對(duì)不斷變化的中考,我們必須加強(qiáng)考試的動(dòng)態(tài)研究,以此指導(dǎo)我們的復(fù)習(xí),抓好專題復(fù)習(xí)研究,有效地把中學(xué)階段的知識(shí)點(diǎn)梳理清楚,以使學(xué)生全面掌握知識(shí)。在課堂教學(xué)上要注意教給學(xué)生的學(xué)法指導(dǎo),讓學(xué)生對(duì)知識(shí)的掌握和應(yīng)用,做到舉一反三,得心應(yīng)手。

三、德育工作:

1、對(duì)畢業(yè)班學(xué)生開展理想、信念教育活動(dòng)。抓學(xué)生的思想教育,以“勤奮創(chuàng)造奇跡,成功來自努力”、“知識(shí)改變命運(yùn)、奮斗成就未來”激勵(lì)學(xué)生,促使他們樹立信心,鼓足勇氣,完成最后沖刺,努力實(shí)現(xiàn)自己的人生目標(biāo)。

2、幫助學(xué)生根據(jù)自己的學(xué)習(xí)現(xiàn)狀,制定出短期和長(zhǎng)期目標(biāo),樹立良好的人生觀、價(jià)值觀。

3、關(guān)注后進(jìn)生,我們初三年級(jí)的教師要在情感教育上多下功夫,要對(duì)后進(jìn)生做到有愛心、細(xì)心、耐心;在教育教學(xué)上,提問優(yōu)先,作業(yè)批改優(yōu)先,表揚(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)先;要善于挖掘他們的閃光點(diǎn),扶植起步點(diǎn),把握反復(fù)點(diǎn),促進(jìn)飛躍點(diǎn);對(duì)待后進(jìn)生不歧視,從而有效地保證后進(jìn)生提高,努力做到不放棄任何一名學(xué)生,提高學(xué)校的整體合格率。

4、突出學(xué)生的主體地位,加強(qiáng)班團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè),努力提高學(xué)生的自我教育能力,自我管理能力,自我約束能力和對(duì)自己負(fù)責(zé)的能力,減輕班主任的管理壓力。

我們?cè)敢宰约旱呐秃顾畵Q來十九中中考成績(jī)新的突破!

九年級(jí)每位教師都很辛苦,特別是現(xiàn)在這樣一個(gè)大背景下,既要搞好教學(xué)常規(guī)工作,又要完成升學(xué)目標(biāo),如何在這樣的形勢(shì)下繼續(xù)把工作做好,是對(duì)我們這一屆九年級(jí)團(tuán)隊(duì)的智慧和能力的考驗(yàn)。學(xué)校將畢業(yè)班工作交托付給了我們,將20__年的中考重任托付給了我們,我們一定竭盡全力。我堅(jiān)信我們一定可以成功。這不僅僅是明年中考創(chuàng)造輝煌的問題,更將對(duì)學(xué)校長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展產(chǎn)生積極而深遠(yuǎn)的影響。

最后,我想用幾個(gè)“雖然……但是……”來記結(jié)束我今天的發(fā)言。

雖然,犧牲了晚上的休息時(shí)間,但是時(shí)間、汗水增進(jìn)了師生深厚的友誼,見證了九年級(jí)這個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的集體。

雖然承受著畢業(yè)年級(jí)的巨大壓力,但是班主任協(xié)調(diào)任課教師、統(tǒng)籌班級(jí)工作強(qiáng)烈的責(zé)任心和愛心,忙碌的身影永遠(yuǎn)烙印在今年這個(gè)特殊的時(shí)期。

雖然工作中我們承受著巨大的壓力,但是我們相信:有領(lǐng)導(dǎo)的全力支持、有各部門的鼎立相助,有全體畢業(yè)班教師的齊心協(xié)力、有著一群聰明、可愛的學(xué)生每天的進(jìn)步,這屆畢業(yè)生一定能夠完成學(xué)校給予我們的使命。

謝謝。

景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言篇四

20xx年過去了,新的一年又來了,為了把新的一年工作做得更好,現(xiàn)在對(duì)過去一年工作簡(jiǎn)要回顧并總結(jié)一下。

20xx年工作回顧:

(一)采用各種方式提高安保人員業(yè)務(wù)技能,提高質(zhì)量的安保服務(wù)。

過去的一年是不平凡的一年。我們xx湖的安保人員流動(dòng)頻繁,年齡偏大,平均年齡在50歲以上。文化水平、保安人員素質(zhì)偏低。針對(duì)這一狀況,在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,我作為安保隊(duì)長(zhǎng)狠抓了安保人員技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn),,每周都進(jìn)行隊(duì)列、隊(duì)形保安人員技能的培訓(xùn),推行安保文明用語,最大限度為提供安保服務(wù)。

(二)根據(jù)不同的天氣季節(jié),采用靈活安排人員,抓住各項(xiàng)工作的重點(diǎn),做好xx湖的安全防范工作。

xx湖的安保工作重點(diǎn)為水面安全,公共設(shè)施安全防范以及防火防盜。這是一項(xiàng)長(zhǎng)期的'任務(wù),白天的安保工作主要是水面設(shè)施的安全防范。時(shí)刻做好設(shè)施的監(jiān)視,要求隊(duì)員對(duì)重點(diǎn)崗點(diǎn)每?jī)尚r(shí)巡邏檢查一次,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向管理處、保安隊(duì)長(zhǎng)匯報(bào)并做好水面設(shè)施巡查記錄。夜間安保工作重點(diǎn)做好湖面及公共設(shè)施的防盜工作,發(fā)現(xiàn)有偷盜行為立即向管理處的值班人員反應(yīng),撥打110電話,并配合派出所民警共同制止,如今年6月份,劉先斌班,夜間10點(diǎn)左右發(fā)現(xiàn)有人偷盜6號(hào)門電纜,在班長(zhǎng)撥打110后,大小胡所有巡邏人員與派出所民警共同抓捕,避免了風(fēng)景區(qū)的財(cái)產(chǎn)損失。受到了風(fēng)景區(qū)管理處的好評(píng)。秋冬季來臨時(shí),風(fēng)景區(qū)比較干燥,時(shí)刻都有火情火險(xiǎn)情況發(fā)生。我們保安隊(duì)在這段時(shí)間除了做好隊(duì)形隊(duì)列保安技能培訓(xùn)外,有針對(duì)性的進(jìn)行消防知識(shí)技能講解及消防器材性能使用方法的培訓(xùn),要求隊(duì)員針對(duì)不同的險(xiǎn)情選用不同的消防器材,做好火災(zāi)的撲救,降低火災(zāi)帶來的財(cái)產(chǎn)損失。

20xx工作打算:

新的一年開始了,我們xx湖保安隊(duì)今年的工作一是抓好人員的培訓(xùn)教育,提高安保人員的安保技能,二是積極與管理處配合,開展xx湖的各種保安服務(wù)工作,為全面提升風(fēng)景區(qū)公共形象做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言篇五

很高興今天有這個(gè)機(jī)會(huì),在工作會(huì)議中作為代表發(fā)言。下面就由本站小編為你分享工作會(huì)議發(fā)言,歡迎欣賞。

7月11日,我正式走進(jìn)了房地產(chǎn)策劃有限公司,開始了自己人生中很重要的一份工作,心里很感激公司給我這個(gè)工作的機(jī)會(huì),以前自己總認(rèn)為我所做的對(duì)得起自己拿的這份工資就夠了,因?yàn)楣静恢皇俏乙粋€(gè)人,雖然我也會(huì)努力的工作但是心里更多的是因?yàn)橄氲玫筋I(lǐng)導(dǎo)的肯定。但是現(xiàn)在,公司教給我的是:我在公司所做的一切工作、所學(xué)的所有知識(shí)實(shí)際上是在為自己以后要走的路添磚加瓦,向周圍的同事學(xué)習(xí)他們的長(zhǎng)處,彌補(bǔ)自己的短處,三人行必有我?guī)熝桑瑩衿渖普叨鴱闹?,其不善者而改之,能更加提高自己,從而讓自己做的更好。從七月份工作到現(xiàn)在,期間有過挫折有過煩惱,但是更多的是歡樂以及汲取知識(shí)后的滿足感,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應(yīng)該說這段時(shí)間付出了不少,也收獲了很多,也逐漸感覺自己成長(zhǎng)了、成熟了。我不敢說自己的工作已經(jīng)做得很好,以后一個(gè)錯(cuò)誤都不會(huì)有,但我認(rèn)為:前面的路,不管是一馬平川還是艱難險(xiǎn)阻,只要頑強(qiáng)地走過去,就會(huì)獲得寶貴的經(jīng)驗(yàn)。在這份工作里,很重要的是要做好跟同事之間的協(xié)調(diào)、溝通,特別是我們需要不時(shí)的去個(gè)個(gè)案場(chǎng)跟同事們協(xié)調(diào)工作,跟同事們之間的溝通以及相處的氛圍就需要自己細(xì)心的去體會(huì),要經(jīng)常和案場(chǎng)的同事們做溝通,了解他們的想法,有問題及時(shí)向?qū)B毑块T匯報(bào),及時(shí)調(diào)整大家的心態(tài),解決好問題,這樣我們的案場(chǎng)才會(huì)和諧健康的發(fā)展下去,擁有最好的團(tuán)隊(duì)精神,成為房產(chǎn)界的一匹黑馬。誠(chéng)然在調(diào)整好案場(chǎng)人員心態(tài)的同事也要調(diào)整好自己的心態(tài),凡事爭(zhēng)取再耐心一點(diǎn)、再認(rèn)真一點(diǎn)、再周到一點(diǎn),滿懷的熱情投入到每天的工作當(dāng)中。這以后的時(shí)間里,我將嚴(yán)格要求自己,遇事多向前輩們請(qǐng)教,努力讓自己成為一名合格的行政助理,為公司盡綿薄之力。在公司這段時(shí)間加上與同事們一段時(shí)間的相處,意識(shí)到敬業(yè)程度是一個(gè)公司的員工很值得注重的問題,比如說,一個(gè)員工他敬業(yè)了,喜歡自己的工作了,就不會(huì)有絕對(duì)的上班時(shí)間自己應(yīng)該做事,下班時(shí)間是自己的時(shí)間之分;不會(huì)有這件工作應(yīng)該不應(yīng)該自己做的疑問;對(duì)待工作對(duì)待客戶就會(huì)有很大的態(tài)度上的不同,對(duì)工作對(duì)客戶都會(huì)態(tài)度積極端正對(duì)待,敬業(yè)就會(huì)超越自我用標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)滿足客戶,這樣每次都比別人好一點(diǎn)點(diǎn),從而做到爭(zhēng)創(chuàng)同行業(yè)的領(lǐng)頭團(tuán)隊(duì)。團(tuán)隊(duì),一個(gè)人不能完成大使命,而團(tuán)隊(duì)正是一個(gè)取長(zhǎng)補(bǔ)短的最佳方式,一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)可以讓一個(gè)企業(yè)快速成長(zhǎng),雖然團(tuán)隊(duì)在成長(zhǎng)的過程中會(huì)遇到很多問題,但是只要團(tuán)隊(duì)精神仍舊在這里,一切一切都會(huì)迎刃而解,只要團(tuán)隊(duì)互相配合工作,達(dá)到同行業(yè)領(lǐng)先指日可待。以上是我這段時(shí)間所意識(shí)到的,也是我以后該學(xué)習(xí)應(yīng)用的,作為瑞和的一名員工,我知道并且相信我們的公司我們的團(tuán)隊(duì)會(huì)越來越好,而這個(gè)念頭也會(huì)督促我自己要做的更好。

一年來,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助下,圍繞信息化建設(shè)總體工作部署,我虛心求教,積極學(xué)習(xí),團(tuán)結(jié)同志,服從安排,牢記職責(zé),認(rèn)真工作,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。下面我對(duì)自己在20xx年全年的工作,分政治思想、工作態(tài)度、業(yè)務(wù)工作以及所取得的成績(jī)?nèi)齻€(gè)方面做如下總結(jié):

一、政治思想方面。

加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高自身的政治和思想覺悟,時(shí)時(shí)嚴(yán)格要求自己,增強(qiáng)大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。在工作中,能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的各項(xiàng)理論方針政策,特別是公安機(jī)關(guān)推出的各項(xiàng)規(guī)定和會(huì)議精神;時(shí)時(shí)牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,以高度的政治使命感和責(zé)任感做好本職工作。

二、工作態(tài)度方面。

嚴(yán)格遵守各項(xiàng)。

規(guī)章制度。

愛崗敬業(yè)踏實(shí)肯干勤奮上進(jìn)服從組織安排不講客觀條件、不消極怠工有問題能及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)勾通。團(tuán)結(jié)同志恪盡職守盡心盡力充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性和創(chuàng)造性能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)努力提高工作效率和工作質(zhì)量保證了能夠完成好本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。在公安機(jī)關(guān)各項(xiàng)安保任務(wù)、攻堅(jiān)戰(zhàn)役、專項(xiàng)行動(dòng)期間與公安民警一道放棄休息加班加點(diǎn)不計(jì)個(gè)人得失。

三、業(yè)務(wù)工作及所取得的成績(jī)方面。

工作了二年,經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)、積累,初步具備了一定的工作經(jīng)驗(yàn),能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面,較之以前都有了很大的提高,保證了自己在本崗位的各項(xiàng)工作能夠正常開展。

在文秘工作方面,我工作細(xì)致,認(rèn)真負(fù)責(zé),遇到不懂的問題,能夠及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)和同志請(qǐng)教,虛心學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)能力,對(duì)每件上傳下達(dá)、內(nèi)外協(xié)調(diào)的工作內(nèi)容都做到及時(shí)無誤,較好的地完成了此項(xiàng)工作。在110警情工作方面,我能夠按時(shí)上報(bào)《立案登記表》,每天查看轄區(qū)發(fā)生的110警情,做好警情統(tǒng)計(jì)和通報(bào)工作,督促各接處警單位按時(shí)按要求反饋警情;做好每周警情分析工作,用文字、圖表等形式總結(jié)和分析轄區(qū)警情數(shù)量及特點(diǎn),為領(lǐng)導(dǎo)決策和防范打擊提供參考和依據(jù)。

回顧一年來的工作學(xué)習(xí),雖然說取得了一定的成績(jī),但也總結(jié)出一定的不足:一是工作作風(fēng)有時(shí)急躁,工作方法有待改進(jìn)。二是工作思路不對(duì)。對(duì)工作的最優(yōu)流程認(rèn)識(shí)不夠,邏輯能力欠缺,結(jié)構(gòu)性思維缺乏。三是處理一些工作關(guān)系時(shí)還不能得心應(yīng)手?;仡櫧衲甑墓ぷ?,取得了很大的成績(jī)。這些成績(jī)的取得,是在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下取得的。在這年終歲尾之季,我僅向領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示衷心的感謝,感謝大家在這一年里對(duì)我的關(guān)懷和幫助。在今后的工作中,我將進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè),努力提高自身素質(zhì),正視自己工作中存在的問題,并加以改正,以更好地適應(yīng)工作需要,也衷心希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們繼續(xù)給予關(guān)心和幫助。

我是四月底來到*公司工作,擔(dān)任行政助理,協(xié)助行政人事部經(jīng)理做好各項(xiàng)工作。行政工作是一項(xiàng)很重要的基礎(chǔ)工作,在這三個(gè)多月里,我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和幫助下基本完成了各項(xiàng)工作,在不斷地向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教、向同事學(xué)習(xí)、自己實(shí)踐摸索,短期內(nèi)便熟悉了公司的行政工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在思想覺悟上有了更進(jìn)一步的提高,在具體的工作中形成了一套清晰的工作思路,能夠順利的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),在管理方面也盡到了應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī)同時(shí)也克服存在的不足,現(xiàn)將7月份的工作做如下簡(jiǎn)要總結(jié)。

一、企業(yè)文化1、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下重新修訂了《行政部各職務(wù)描述》,并在工作中執(zhí)行了《八小時(shí)復(fù)命制度》。2、協(xié)助上級(jí)完成了《3515銷售部日常工作規(guī)范及考核辦法(暫行)》的初稿,還有待完善;制訂了《關(guān)于嚴(yán)禁銷售部職員在公司外兼職的規(guī)定》和《關(guān)于銷售合同收款的規(guī)定》。文件已發(fā)送到各部門經(jīng)理,由部門經(jīng)理到部門內(nèi)部宣貫落實(shí)。3、協(xié)助上級(jí)針對(duì)公司各部門對(duì)內(nèi)對(duì)外任務(wù)的交辦,制訂了相關(guān)的《關(guān)于實(shí)行任務(wù)交辦制的規(guī)定》及《任務(wù)交辦書》。4、制訂的《關(guān)于公司月辦公例會(huì)的規(guī)定》和《關(guān)于工齡工資的補(bǔ)充規(guī)定》,都將在八月份正式實(shí)行。5、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下開展了一次銷售部娛樂活動(dòng),其目的是為了放松銷售部人員心情,活動(dòng)反映效果良好。

二、日常辦公管理工作1、協(xié)助上級(jí)做好了各部門的協(xié)調(diào)工作,與各部門建立了的良好關(guān)系都是通過與各部門進(jìn)行有效溝通和不定期的座談會(huì)交流?,F(xiàn)已制訂了《關(guān)于公司月辦公例會(huì)的規(guī)定》,其目的是為使公司各部門能夠相互協(xié)調(diào)的工作,配合公司整體發(fā)展的需要。

2、按時(shí)收取公司企業(yè)郵箱的郵件,妥善處理郵件。在公司網(wǎng)站后臺(tái)操作方面,及時(shí)更新員工照片,上傳員工活動(dòng)照片。3、公司oa系統(tǒng)的管理:對(duì)新入職的員工在通過7天見習(xí)期考核后開通oa帳戶;對(duì)離職人員及時(shí)地刪除其oa。并負(fù)責(zé)發(fā)布行政人事部制定的相關(guān)公告,上傳文書,為便于更好地管理oa系統(tǒng),由行政部還發(fā)布了《關(guān)于oa辦公系統(tǒng)發(fā)布郵件、公告的規(guī)定》。4、參加公司銷售部門每周一的例會(huì)、各部門的溝通會(huì)、座談會(huì)等,做好會(huì)前通知、安排和簽到,會(huì)議過程中對(duì)每件需做出處理的事情均要求將具體的負(fù)責(zé)人(或部門)、協(xié)助人(或部門)、要求完成的時(shí)間、要求完成的質(zhì)量等明確,會(huì)后作出詳細(xì)的會(huì)議紀(jì)要,并發(fā)放到每個(gè)參會(huì)人員,尤其是有直接責(zé)任或任務(wù)的人員,隨后跟蹤檢查工作的進(jìn)度和完成情況,及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)或總經(jīng)理報(bào)告。5、協(xié)助財(cái)務(wù)部的工作,在每月10日前辦理新員工入職兩個(gè)月后的轉(zhuǎn)正手續(xù)及轉(zhuǎn)正工資,對(duì)銷售部新員工的考核工資進(jìn)行評(píng)定,及業(yè)務(wù)員的銷售業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì)匯總,不延誤工資的發(fā)放日期。6、每周休息日實(shí)行了值班制度,根據(jù)《休息日值班人員表》進(jìn)行輪流值班,并要求值班人員在值班時(shí)作好相關(guān)的電話記錄、登記好其它工作情況。

三、文件檔案管理1、規(guī)范了全公司員工的人事檔案(目前還有5名老員工無人事資料),并按部門歸屬實(shí)行分類存放并制作了相應(yīng)的《入職時(shí)間統(tǒng)計(jì)表》、《員工檔案情況》表、《員工簽定。

勞動(dòng)合同。

情況》表,每天更新入職人員和離職人員資料信息。2、負(fù)責(zé)公司文件資料、除合同外人事資料的管理,并對(duì)文件實(shí)行分類歸檔,做到了有據(jù)可查。3、對(duì)公司文件進(jìn)行發(fā)放、落實(shí)和張貼。

四、招聘培訓(xùn)1、收集各部門崗位需求信息,擬訂招聘計(jì)劃,制作出《人才需求信息表》,參加金華、義烏現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)各1次,同時(shí)進(jìn)行了網(wǎng)絡(luò)人才招聘,保證了公司普通職位能基本招聘到崗,但對(duì)于銷售類、管理層以上的職位招聘效果不明顯。2、面試意見的匯集、錄用與否的通知,對(duì)新入職的員工進(jìn)行7天見習(xí)期進(jìn)行追蹤,由部門經(jīng)理審核填寫《見習(xí)期員工考核表》,審批后轉(zhuǎn)入試用期,7天后簽定勞動(dòng)合同,最長(zhǎng)不超過15天。同時(shí)將其oa開通,發(fā)放工作牌、考勤卡,完成各類人事手續(xù)的辦理。3、協(xié)助人事助理統(tǒng)計(jì)新入職人員,并參加公司的第20xx0720期崗前培訓(xùn),培訓(xùn)結(jié)束后接受綜合考核,把考核成績(jī)作為試用期的評(píng)估依據(jù)。4、調(diào)查員工的思想動(dòng)態(tài),因銷售人員的狀態(tài)大都進(jìn)入了一個(gè)銷售疲勞期,人員穩(wěn)定性不夠強(qiáng),離職人員較多。五、勞動(dòng)紀(jì)律管理1、本月主要處罰了部分違反勞動(dòng)紀(jì)律且在公司造成一定影響力的部門領(lǐng)導(dǎo)和職員,如:不遵守辦公室空調(diào)使用規(guī)定等,通過對(duì)他們的處罰,旨在警示所有員工:在制度面前人人平等,不能因?yàn)闃O個(gè)別的人影響到整個(gè)團(tuán)隊(duì)。2、重申了工作證佩戴的規(guī)定,提高公司整體形象。

3、對(duì)員工宿舍制定了《關(guān)于宿舍管理規(guī)定》。六、辦公設(shè)備及辦公用品1、對(duì)職員的辦公電腦進(jìn)行了統(tǒng)計(jì),及密碼登記,并通過《關(guān)于各部門職員的電腦管理規(guī)定》進(jìn)行管理。2、強(qiáng)化了辦公室電腦及辦公室安全管理規(guī)定,公司所有職員在19:00時(shí)須離開辦公室,特殊情況由部門經(jīng)理申請(qǐng)報(bào)行政人事部審批。3、協(xié)助行政總務(wù)對(duì)辦公用品、公司消耗品的采購(gòu)、入庫。七、通訊業(yè)務(wù)的辦理1、每月8日后打印上月的電話費(fèi)用總清單,送審后將數(shù)據(jù)提交到財(cái)務(wù)部;2、每月26日前辦理公司的虛擬網(wǎng)業(yè)務(wù)。八、工作中存在的不足與問題進(jìn)入公司3個(gè)月以來,我努力爭(zhēng)取把工作做得更好、更出色,但是還存在著不足之處,有些是不容忽視的問題,以免給今后的工作造成不利的影響。1、勞動(dòng)合同的簽定,原計(jì)劃在六月份全部完成,由于銷售部門人員流動(dòng)性大和前任行政經(jīng)理的緣故,未按期完成。2、管理體制和考核機(jī)制還不夠健全。3、銷售人員的招聘效果不是很佳。

4、人員流動(dòng)率大,銷售部老業(yè)務(wù)和新業(yè)務(wù)員都存在人員不穩(wěn)定現(xiàn)象。我將會(huì)把這些存在的問題作為八月份的工作重點(diǎn)來做,找出相應(yīng)措施,保證本職工作的順利完成。

景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言篇六

20xx年過去了,新的一年又來了,為了把新的一年工作做得更好,現(xiàn)在對(duì)過去一年工作簡(jiǎn)要回顧并總結(jié)一下。

20xx年工作回顧:

(一)采用各種方式提高安保人員業(yè)務(wù)技能,提高質(zhì)量的安保服務(wù)。

過去的一年是不平凡的一年。我們湖的安保人員流動(dòng)頻繁,年齡偏大,平均年齡在50歲以上。文化水平、保安人員素質(zhì)偏低。針對(duì)這一狀況,在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,我作為安保隊(duì)長(zhǎng)狠抓了安保人員技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn),,每周都進(jìn)行隊(duì)列、隊(duì)形保安人員技能的培訓(xùn),推行安保文明用語,最大限度為提供安保服務(wù)。

(二)根據(jù)不同的天氣季節(jié),采用靈活安排人員,抓住各項(xiàng)工作的重點(diǎn),做好湖的安全防范工作。

湖的安保工作重點(diǎn)為水面安全,公共設(shè)施安全防范以及防火防盜。這是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù),白天的安保工作主要是水面設(shè)施的安全防范。時(shí)刻做好設(shè)施的監(jiān)視,要求隊(duì)員對(duì)重點(diǎn)崗點(diǎn)每?jī)尚r(shí)巡邏檢查一次,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向管理處、保安隊(duì)長(zhǎng)匯報(bào)并做好水面設(shè)施巡查記錄。夜間安保工作重點(diǎn)做好湖面及公共設(shè)施的防盜工作,發(fā)現(xiàn)有偷盜行為立即向管理處的值班人員反應(yīng),撥打110電話,并配合派出所民警共同制止,如今年6月份,劉先斌班,夜間10點(diǎn)左右發(fā)現(xiàn)有人偷盜6號(hào)門電纜,在班長(zhǎng)撥打110后,大小胡所有巡邏人員與派出所民警共同抓捕,避免了風(fēng)景區(qū)的財(cái)產(chǎn)損失。受到了風(fēng)景區(qū)管理處的好評(píng)。秋冬季來臨時(shí),風(fēng)景區(qū)比較干燥,時(shí)刻都有火情火險(xiǎn)情況發(fā)生。我們保安隊(duì)在這段時(shí)間除了做好隊(duì)形隊(duì)列保安技能培訓(xùn)外,有針對(duì)性的進(jìn)行消防知識(shí)技能講解及消防器材性能使用方法的培訓(xùn),要求隊(duì)員針對(duì)不同的險(xiǎn)情選用不同的消防器材,做好火災(zāi)的撲救,降低火災(zāi)帶來的財(cái)產(chǎn)損失。

20xx工作打算:

新的一年開始了,我們湖保安隊(duì)今年的工作一是抓好人員的培訓(xùn)教育,提高安保人員的安保技能,二是積極與管理處配合,開展湖的各種保安服務(wù)工作,為全面提升風(fēng)景區(qū)公共形象做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言篇七

大家上午好:

通過兩天來的會(huì)議,我們既回顧總結(jié)了20xx年的工作,同時(shí)又對(duì)20xx年安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了策劃與討論;在會(huì)議召開期間,各位以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度和敬業(yè)精神,暢所欲言,提出了許多寶貴的建議。會(huì)議開得熱烈、緊奏,可以說這次會(huì)議既是一次團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)的會(huì)議,又是一次鼓舞斗志、催人奮進(jìn)的會(huì)議,我相信,今年這次大會(huì)的勝利召開,對(duì)于促進(jìn)公司管理,統(tǒng)一思想,匯集智慧,凝聚力量,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司20xx全年各項(xiàng)奮斗目標(biāo),必將產(chǎn)生積極的推動(dòng)作用。借此機(jī)會(huì),我謹(jǐn)代表集團(tuán)公司向大會(huì)取得圓滿成功表示熱烈祝賀!向參加會(huì)議的全體與會(huì)人員致以親切的慰問和誠(chéng)摯的謝意!

會(huì)上,我認(rèn)真聽取了各位的匯報(bào)情況和具體討論結(jié)果,李海平礦長(zhǎng)所作的銅川喬子梁煤礦20xx年回顧總結(jié)和20xx年安全生產(chǎn)整體工作計(jì)劃報(bào)告,實(shí)事求是地總結(jié)了煤礦去年一年來的工作,客觀分析了煤礦當(dāng)前面臨的形勢(shì)和具體的工作任務(wù),提出了今年煤礦的各項(xiàng)奮斗目標(biāo)。同時(shí),參會(huì)人員緊緊圍繞喬子梁煤礦的具體工作和公司項(xiàng)目發(fā)展的實(shí)施情況,進(jìn)行了全面深入的研究,對(duì)具體的工作任務(wù)有了清晰的認(rèn)識(shí)。總的來講,可以概括為思路清晰,目標(biāo)明確,措施得力,安排得當(dāng)。希望大家積極行動(dòng)起來,貫徹落實(shí)好這次會(huì)議精神,把智慧和力量聚集到大會(huì)提出的奮斗目標(biāo)上來,奪取全年各項(xiàng)工作任務(wù)的全面勝利。下面我講幾點(diǎn)意見:

一、回顧工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)求進(jìn)取。

喬子梁煤礦是我們投入巨額資金打造的60萬噸機(jī)械化改造礦井,在煤炭市場(chǎng)持續(xù)低迷的情況下,我們始終堅(jiān)定信心,一路艱辛走來,從煤礦地面到煤礦的井下,付出了巨大的投資代價(jià)。

(一)投資情況。

(二)完成情況。

20xx年開始至20xx年,煤礦將基礎(chǔ)建設(shè)工作一步步向前推進(jìn),克服困難!通過三年的改造,在20xx完成的基礎(chǔ)上,20xx年10月份完成了喬子梁煤礦第一個(gè)首采工作面的安裝和試采運(yùn)轉(zhuǎn)工作。去年實(shí)現(xiàn)完成產(chǎn)量13.94萬噸;20xx年10月至12月完成10.98萬噸;20xx年1月完成4.92萬噸;全年銷售原煤量為18.85萬噸;銷售煤款2709.27萬元。標(biāo)志著煤礦的機(jī)械化程度的提高,產(chǎn)能和抗災(zāi)也有了很大的提升,確保了煤礦的安全工作。

(三)項(xiàng)目拓展。

我們要認(rèn)真總結(jié),發(fā)揮成績(jī),促進(jìn)煤礦要沿著健康、科學(xué)、規(guī)范的方向不斷前進(jìn),在喬子梁煤礦技改取得跨越性發(fā)展成果的同時(shí),20xx年底在陜西省銅川市注冊(cè)了銅川市普正能源有限公司,注冊(cè)資金1億元,啟動(dòng)了銅川“豐邑煤電一體化”項(xiàng)目。在一年來的時(shí)間,我們掌握了國(guó)家對(duì)低熱值煤電項(xiàng)目的優(yōu)惠政策,得到了陜西省政府、銅川市政府和銅川市印臺(tái)區(qū)區(qū)委、區(qū)政府的大力支持和幫助,對(duì)煤電項(xiàng)目的推進(jìn)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)工作。十月份由海南三亞一本投資公司成功收購(gòu)西藏金正礦業(yè)發(fā)展有限公司100%的股權(quán),并開展相應(yīng)的基礎(chǔ)資料建設(shè)和前期規(guī)劃設(shè)計(jì),促進(jìn)了下一步工作的實(shí)施。

二、艱苦創(chuàng)業(yè),增強(qiáng)信心求發(fā)展。

雖然,煤礦井下實(shí)現(xiàn)綜采、綜掘后,減輕了職工勞動(dòng)強(qiáng)度;但是技術(shù)要求更高。特別是在煤炭市場(chǎng)不景氣的情況下,煤礦現(xiàn)今面臨的情況更是需求人員多、包袱重、戰(zhàn)線長(zhǎng)、開采深、環(huán)節(jié)多、地質(zhì)復(fù)雜。假若有點(diǎn)成績(jī)就沾沾自喜,安于現(xiàn)狀,必然會(huì)陷入固步自封的境地。為了避免出現(xiàn)思想滿足和情緒消極現(xiàn)象;我們?nèi)匀灰^續(xù)增強(qiáng)信心,發(fā)揮艱苦創(chuàng)業(yè)和自強(qiáng)不息的奮斗精神。積極創(chuàng)新、克服困難,用實(shí)際行動(dòng)接受礦井復(fù)雜的條件給我們帶來的考驗(yàn)。在實(shí)踐中不斷加強(qiáng)磨煉,從根本上解決好存在的問題。在思想上真正扎根于煤礦的發(fā)展。遵照“管理、裝備、培訓(xùn)”三并重原則,認(rèn)真組織,精心安排,分解好今年的重點(diǎn)任務(wù)。

同時(shí),還要不負(fù)眾望、迎難而上,緊緊抓住銅川豐邑煤電項(xiàng)目工作和西藏金正礦業(yè)發(fā)展有限公司前期任務(wù)的繼續(xù)推進(jìn),重點(diǎn)突出豐邑煤田總體規(guī)劃和籌建工作。加強(qiáng)與政府的溝通,推動(dòng)與陜煤化的合作。

三、穩(wěn)定隊(duì)伍,優(yōu)勢(shì)發(fā)揮是關(guān)鍵。

同時(shí)更要認(rèn)真培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人員,積極推廣新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝的采煤方法,不斷推進(jìn)煤礦技術(shù)進(jìn)步。不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)和管理創(chuàng)新能力;因?yàn)榻衲甑母黜?xiàng)工作目標(biāo),任務(wù)非常艱巨,要充分發(fā)揮優(yōu)勢(shì)骨干作用。在我礦掘進(jìn)接替工作面上要有新突破,用技術(shù)攻堅(jiān),保障掘進(jìn)工作有新的進(jìn)展目標(biāo)。是鞏固煤礦持續(xù)發(fā)展的必然規(guī)律。

在各項(xiàng)工作的實(shí)施過程中,首先要保證領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍的穩(wěn)定,確保領(lǐng)導(dǎo)班子能夠成為積極主動(dòng)、共同吃苦的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。培養(yǎng)其說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效,真心實(shí)意、真抓實(shí)干、統(tǒng)領(lǐng)全局的領(lǐng)導(dǎo)工作作風(fēng),發(fā)揮其重要的關(guān)鍵領(lǐng)導(dǎo)作用。使管理工作由“虛”變“實(shí)”,為我公司奮斗目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn),提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力。

四、強(qiáng)化管理,優(yōu)化資金供需保障;。

隨著煤炭市場(chǎng)回落,煤炭滯銷、價(jià)格低迷,在加上我們的產(chǎn)品質(zhì)量比較差,成本較高。更還有許多項(xiàng)目在今年需要推進(jìn)和投資,所以我們資金使用要精打細(xì)算,更要勒緊腰帶,把每一分錢都要花在刀刃上,每一點(diǎn)材料都要用在關(guān)鍵處。周轉(zhuǎn)好資金運(yùn)作是關(guān)鍵的一年,專項(xiàng)的資金必須完成專項(xiàng)的工程。確保重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目加快進(jìn)度,降低資金風(fēng)險(xiǎn),提高經(jīng)濟(jì)效率,為集團(tuán)公司整體產(chǎn)業(yè)布局提供保障。

根據(jù)公司項(xiàng)目的推進(jìn)和投資需要,面臨著資金額需求量很大,所以要積極拓展投新的投資渠道,調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略模式,尋求大項(xiàng)目強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手的合作伙伴,普正集團(tuán)和山東建邦集團(tuán)已經(jīng)建立了合作關(guān)系。今年,還需要繼續(xù)推動(dòng)與陜西陜煤化集團(tuán)銅川礦務(wù)局的戰(zhàn)略合作。為銅川市豐邑煤電一體化項(xiàng)目建設(shè)的發(fā)展注入新的活力,為企業(yè)資金重筑了新局面。

普正發(fā)展的需要,公司要對(duì)整體資金運(yùn)籌實(shí)行集中管控,借鑒好企業(yè)的財(cái)務(wù)工作方式,推行公司各部門今后要合理周密做好資金的預(yù)算使用計(jì)劃,通過決策審議,按照資金計(jì)劃進(jìn)行撥付項(xiàng)目資金,抓好資金管理工作,可實(shí)現(xiàn)資金優(yōu)化和集中有效使用。

五、綜合推進(jìn),統(tǒng)籌規(guī)劃找策略;。

(1)銅川喬子梁煤礦要按照既定計(jì)劃加快推進(jìn)竣工驗(yàn)收進(jìn)度,在確保安全生產(chǎn)前提下,堅(jiān)定不移完成60萬噸竣工驗(yàn)收等配套設(shè)施達(dá)到竣工驗(yàn)收條件。

(2)銅川市“豐邑煤電一體化”項(xiàng)目是銅川市普正能源公司的重點(diǎn)開發(fā)項(xiàng)目,前期花費(fèi)很大,今年,重點(diǎn)抓好豐邑煤田總體發(fā)展規(guī)劃,全力突破煤電項(xiàng)目穩(wěn)步向上推進(jìn)。

(3)、房地產(chǎn)開發(fā),借鑒前期開發(fā)的良好經(jīng)驗(yàn),根據(jù)市場(chǎng)形勢(shì)穩(wěn)步鞏固房地產(chǎn)的實(shí)施管理,樹立企業(yè)社會(huì)形象。

(4)、西藏金正礦業(yè)發(fā)展有限公司項(xiàng)目的推進(jìn)工作要穩(wěn)步、扎實(shí)、認(rèn)真、積極地去實(shí)施后期延伸和探、鉆、采工作。不得搞盲目性投資,對(duì)不熟悉的情況和不了解的情況要深入了解與仔細(xì)調(diào)研。

通過會(huì)議,我們20xx的工作任務(wù)、目標(biāo)方向已經(jīng)明確,要以大局為重,從具體經(jīng)營(yíng)管理中著手,動(dòng)員一切力量,繃緊安全生產(chǎn)不放松、開創(chuàng)經(jīng)營(yíng)管理謀發(fā)展,全力抓好20xx年公司各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí),為推動(dòng)公司新的跨越,取得更大的成功而努力奮斗!

謝謝大家!

景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言篇八

全市們:

全市交通工作會(huì)議今天在這里召開了,會(huì)議的主要任務(wù)是傳達(dá)全省交通工作會(huì)議精神,全面總結(jié)和部署年的交通工作。參加今天會(huì)議的有市委書j、市政府市長(zhǎng),各縣(市、區(qū))人民政府分管交通工作的領(lǐng)導(dǎo)和交通系統(tǒng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),市直有關(guān)單位的領(lǐng)導(dǎo),市直交通系統(tǒng)的和有關(guān)企業(yè)的代表。會(huì)議的主要議程有四項(xiàng):

一是交通局傳達(dá)全省交通工作會(huì)議精神并作工作報(bào)告;。

二是表彰年度全市交通工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人;。

三是簽訂責(zé)任狀;四是市政府市長(zhǎng)講話;。

四是市委書j作重要講話。

下面,進(jìn)行第一項(xiàng)議程,請(qǐng)交通局局長(zhǎng)傳達(dá)全省交通工作會(huì)議精神并作工作報(bào)告,大家鼓掌歡迎。

下面,進(jìn)行第二項(xiàng)議程,表彰年度全市交通工作先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人。首先請(qǐng)交通局局長(zhǎng)宣讀表彰決定。

下面進(jìn)行頒獎(jiǎng)。

首先,請(qǐng)獲得年度交通戰(zhàn)備工作先進(jìn)單位的縣交通戰(zhàn)備辦公室、縣交通戰(zhàn)備辦公室、區(qū)交通戰(zhàn)備辦公室的領(lǐng)導(dǎo)或代表上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng),請(qǐng)交通局局長(zhǎng)頒獎(jiǎng)。

獲得年度市交通工作先進(jìn)集體的單位分三批進(jìn)行頒獎(jiǎng)。

第一批:交通局科、科、交通戰(zhàn)備辦公室、道路運(yùn)輸管理所、地方交通規(guī)費(fèi)征收處。

請(qǐng)以上單位領(lǐng)導(dǎo)或派代表上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)。請(qǐng)交通局局長(zhǎng)頒獎(jiǎng)。

請(qǐng)以上單位領(lǐng)導(dǎo)或派代表上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng),請(qǐng)政府秘書長(zhǎng)頒獎(jiǎng)。

第三批:縣管理站、縣管理站、地方交通規(guī)費(fèi)征收所、縣航務(wù)管理所、交通稽查大隊(duì)、縣運(yùn)輸管理所、縣公路管理所、縣交通稽查大隊(duì)、縣運(yùn)輸管理所、管理所。

請(qǐng)以上單位領(lǐng)導(dǎo)或派代表上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng),請(qǐng)政府市長(zhǎng)頒獎(jiǎng)。

請(qǐng)獲得年度交通工作先進(jìn)單位的區(qū)交通局、交通局、交通局、交通局、管理處、代表上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng),請(qǐng)市委書j頒獎(jiǎng)。

年度市交通工作先進(jìn)個(gè)人就不在這里頒獎(jiǎng)了,請(qǐng)各單位會(huì)后到交通局領(lǐng)取證書。

下面,進(jìn)行第三項(xiàng)議程,簽訂責(zé)任狀。

請(qǐng)交通局局長(zhǎng)和交通局處及各縣(市、區(qū))交通局簽定責(zé)任狀,請(qǐng)管理處、管理處、管理處主任和區(qū)、市、縣、按順序上臺(tái)簽定責(zé)任狀。

下面,進(jìn)行第四項(xiàng)議程,請(qǐng)市政府市長(zhǎng)講話,大家鼓掌歡迎。

下面,進(jìn)行第五項(xiàng)議程,請(qǐng)市委書j作重要講話,大家鼓掌歡迎。

剛才傳達(dá)了全省交通工作會(huì)議精神,全面總結(jié)了年全市交通工作,并對(duì)年交通工作進(jìn)行了具體部署。市長(zhǎng)和書記分別作了重要講話,請(qǐng)各級(jí)各部門認(rèn)真貫徹領(lǐng)會(huì)市長(zhǎng)和書記的講話精神,把會(huì)議精神傳達(dá)到基層,把目標(biāo)任務(wù)細(xì)化分解,以開展繼續(xù)解放思想大討論活動(dòng)為契機(jī),進(jìn)一步解放思想、更新觀念、轉(zhuǎn)變作風(fēng),促進(jìn)我市交通事業(yè)大發(fā)展!

今天的會(huì)議到此結(jié)束,散會(huì)。

景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言篇九

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

大家上午好!

我是政教崗位上的一員新兵,工作經(jīng)驗(yàn)很不足,希望各位行家里手多幫助我指導(dǎo)我。在此,就我校政教工作向各位作個(gè)簡(jiǎn)單匯報(bào),敬請(qǐng)批評(píng)指正。

安全重于泰山,輕視不得。我校堅(jiān)持“安全重于泰山,人人高度重視,事事認(rèn)真落實(shí)”的理念,做到四個(gè)堅(jiān)持:

堅(jiān)持在每周一的升旗儀式上,結(jié)合本周活動(dòng)主題,或表揚(yáng)、或提出要求式地講學(xué)生安全,班主任也會(huì)在班會(huì)課中結(jié)合班級(jí)情況,開展安全教育;堅(jiān)持安全督查制度,除排查學(xué)校安全隱患之外,我們還成立校園護(hù)衛(wèi)隊(duì),每天在校園內(nèi)巡查,及時(shí)處理各類偶發(fā)事件;堅(jiān)持早晚迎送學(xué)生上下學(xué),每天安排2位教師在校門口安全值崗,為學(xué)生安全保駕護(hù)航;堅(jiān)持開展安全疏散演練,訓(xùn)練學(xué)生逃生能力。

(1)抓不文明行為。

如學(xué)生說臟話、打架、吃檳榔等現(xiàn)象,為此,政教處堅(jiān)持經(jīng)常抓,各位班主任認(rèn)真配合抓。同時(shí),組織學(xué)生進(jìn)行了中學(xué)生日常行為規(guī)范的學(xué)習(xí)與考查,以學(xué)習(xí)正言行,以考查促改進(jìn),有效地規(guī)范了學(xué)生的文明行為。

(2)抓班會(huì)課質(zhì)量。

我們重視班會(huì)課對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)的教育作用,周一的班會(huì)課統(tǒng)一作布置,做到“三有”:有活動(dòng)主題、記錄和學(xué)生知曉簽名。

(3)抓養(yǎng)成教育。

我們將養(yǎng)成教育常態(tài)化:一是開展“清潔班級(jí)”比賽,以評(píng)比促進(jìn)步,成立環(huán)保志愿小組,在主要場(chǎng)所值崗監(jiān)督,向亂丟亂扔現(xiàn)象說“不”;每天第二節(jié)大課間時(shí)間,由政教處對(duì)班級(jí)衛(wèi)生進(jìn)行檢查、拍照,一天一公布,在校政日志公布檢查結(jié)果,一周一總結(jié),在周前會(huì)展示各班衛(wèi)生情況,并按“最清潔、清潔、欠清潔”進(jìn)行評(píng)比,發(fā)放牌子,此舉使校園衛(wèi)生大為改觀。現(xiàn)在無論什么時(shí)候走進(jìn)校園,展現(xiàn)在你眼前的一定是清潔衛(wèi)生。

同時(shí),我們?nèi)匀话盐拿骶筒妥鳛閷W(xué)生養(yǎng)成教育的一個(gè)突破口,重點(diǎn)抓,抓落實(shí),抓出成效。

班主任是學(xué)校管理的中堅(jiān)力量,班主任隊(duì)伍的工作能力將直接影響著學(xué)校管理工作的質(zhì)量。為更好的帶好班主任工作隊(duì)伍,提高班主任隊(duì)伍的工作能力,我們?cè)谝韵聨讉€(gè)方面做了努力:

1、開學(xué)前,政教處就召開班主任會(huì)議,旨在指導(dǎo)班主任經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),加強(qiáng)溝通交流,共同研究班級(jí)工作。既總結(jié)前段工作,又及時(shí)安排部署下一步工作,把班主任和班級(jí)工作重心統(tǒng)一到學(xué)校的要求上來。

2、認(rèn)真開好班主任經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。我們每期要召開幾次班主任經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),加強(qiáng)溝通交流,共同研究班級(jí)工作。既總結(jié)前段工作,又及時(shí)安排部署下一步工作,把班主任和班級(jí)工作重心統(tǒng)一到學(xué)校的要求上來。

3、出臺(tái)《班級(jí)目標(biāo)管理評(píng)分細(xì)則》,以評(píng)比促提高,加大班主任工作考核力度。做到干好干壞不一樣,干多干少不一樣,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)廣大班主任工作的`熱情。絕大多數(shù)班主任工作早來晚走,兢兢業(yè)業(yè),班級(jí)管理得井井有條,且有的班級(jí)已經(jīng)形成自己的特色。

大課間活動(dòng)并不只是我們學(xué)校的特色,但我們一直致力于打造課間特色活動(dòng)文化,將三個(gè)年級(jí)分成三個(gè)版塊,九年級(jí)以跑操為主,八年級(jí)以跳繩為主,七年級(jí)以球類活動(dòng)為主。另外舞龍社團(tuán)、腰鼓社團(tuán)、武術(shù)社團(tuán)也利用大課間進(jìn)行訓(xùn)練。整個(gè)校園里活動(dòng)開展緊張有序,活潑陽光。

在大課間管理上,我們實(shí)行崗位責(zé)任機(jī)制:校務(wù)領(lǐng)導(dǎo)分到年級(jí)組,隨時(shí)跟蹤,指揮大課間的開展,了解各班活動(dòng)情況;班主任跟班,及時(shí)了解本班動(dòng)態(tài),組織開展本班大課間活動(dòng);科任老師分配到班,主要配合班主任抓好大課間的活動(dòng)質(zhì)量;值周的師生每天還記載各班大課間的學(xué)生人數(shù)、到班老師及活動(dòng)開展情況,之后納入班級(jí)及教師的考核當(dāng)中。

各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁,以上只是我校政教工作的一些點(diǎn)滴,做得還很不夠,有些工作還在進(jìn)一步摸索之中,歡迎大家多對(duì)我?guī)椭椭笇?dǎo)。

耽誤大家時(shí)間了,謝謝。

景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言篇十

工作已經(jīng)挺長(zhǎng)時(shí)間了,通過這段時(shí)間向前輩們的學(xué)習(xí)和通過教學(xué)訓(xùn)練摸索的經(jīng)驗(yàn),感覺自己成長(zhǎng)了很多,對(duì)體育教學(xué)和籃球隊(duì)的訓(xùn)練有了一定的認(rèn)識(shí)。前一階段的工作已經(jīng)結(jié)束,在下一階段中我將繼續(xù)努力,認(rèn)真學(xué)習(xí),爭(zhēng)取更大的成績(jī)。

在體育教學(xué)方面,我主要是針對(duì)體質(zhì)監(jiān)測(cè)的項(xiàng)目進(jìn)行的教學(xué),到下半年,四年級(jí)的學(xué)生升入五年級(jí),他們進(jìn)入水平三的階段,測(cè)試項(xiàng)目和四年級(jí)的時(shí)候有所變化,他們的項(xiàng)目是:

400米跑(50米×8往返跑)臺(tái)階試驗(yàn)。

坐位體前屈仰臥起坐擲實(shí)心球握力。

50米跑(25米×2往返跑)立定跳遠(yuǎn)跳繩籃球運(yùn)球。

足球顛球排球墊球。

我準(zhǔn)備選取400米、仰臥起坐和50米跑作為體質(zhì)測(cè)試的項(xiàng)目,其中男生的400米及格成績(jī)是1分55秒,仰臥起坐一分鐘是22個(gè)及格,50米跑10.50秒;女生的400米及格成績(jī)是1分55秒,仰臥起坐一分鐘是22個(gè)及格,50米跑11.0秒.從這學(xué)期起,我就針對(duì)400米進(jìn)行了訓(xùn)練,每節(jié)體育課準(zhǔn)備活動(dòng)要跑3圈,從昨天起開始測(cè)試400米,我打算在放假前對(duì)所有學(xué)生要測(cè)試兩遍,不及格的每節(jié)課都要測(cè),爭(zhēng)取讓所有學(xué)生都能達(dá)標(biāo)。針對(duì)仰臥起坐我想每節(jié)課借出15個(gè)小墊子,把學(xué)生分成兩組,兩個(gè)人一小組進(jìn)行比賽,看誰能做得多,看誰能在一分鐘之內(nèi)做的多,另外布置仰臥起坐的家庭作業(yè),讓父母簽字,通過父母督促學(xué)生進(jìn)行練習(xí)。50米跑成績(jī)基本都能達(dá)標(biāo),我將隨堂進(jìn)行測(cè)試。

訓(xùn)練方面,目前女子籃球隊(duì)一共有16名隊(duì)員,其中有11人能堅(jiān)持訓(xùn)練,他們是四年級(jí)二班姚清怡、李丁,四年級(jí)四班褚朝媛、丁芊瑤、袁一萌,四年級(jí)六班王琦予、宋云菲、朱天玥,五年級(jí)徐依慈、譚宇楠、劉瑞錦和三年級(jí)五班的姜玉寧。經(jīng)過半年的訓(xùn)練,這些學(xué)生已經(jīng)培養(yǎng)起了籃球的興趣,基本的籃球運(yùn)球、傳球和三步上籃技術(shù)都已經(jīng)掌握,在下一步的訓(xùn)練中我將重點(diǎn)針對(duì)體能和基本配合的練習(xí)。在訓(xùn)練中要保證訓(xùn)練時(shí)間,每天下午的四點(diǎn)半到五點(diǎn)半按時(shí)訓(xùn)練,嚴(yán)格要求請(qǐng)假制度。不斷發(fā)現(xiàn)新的有天賦的學(xué)生,讓他們補(bǔ)充到現(xiàn)有的隊(duì)伍中,保證梯隊(duì)建設(shè)。平時(shí)多與班主任和家長(zhǎng)交流,讓他們打消顧慮,支持我們的訓(xùn)練。

我相信,通過我的不斷努力,一定會(huì)取得更大的成績(jī)。

景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言篇十一

各位學(xué)員、同志們:

根據(jù)縣干部教育培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組的安排部署,從今年起在我縣實(shí)施“興企強(qiáng)縣”企業(yè)人才培訓(xùn)工程。今天,我們?cè)诖伺e辦中小企業(yè)信息化業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班,也是開展“興企強(qiáng)縣”培訓(xùn)工程的一次動(dòng)員會(huì)。參加此次培訓(xùn)的主要是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員,還有各鎮(zhèn)分管工業(yè)的副鎮(zhèn)長(zhǎng)、企業(yè)服務(wù)中心主任等,其目的在于進(jìn)一步提高我縣企業(yè)管理人員的自身素質(zhì)和經(jīng)營(yíng)管理水平,努力造就一支素質(zhì)高、黨性強(qiáng)、懂經(jīng)營(yíng)、善管理、開拓務(wù)實(shí)、敢于創(chuàng)新的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者隊(duì)伍,為推進(jìn)“工業(yè)立縣”戰(zhàn)略的實(shí)施和縣域經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展提供有力保障。借此機(jī)會(huì),我講三點(diǎn)意見,供大家參考。

一、實(shí)施“興企強(qiáng)縣”企業(yè)人才培訓(xùn)工程的目的意義。

縣委之所以實(shí)施“興企強(qiáng)縣”企業(yè)人才培訓(xùn)工程,加強(qiáng)對(duì)政府部門經(jīng)濟(jì)管理干部和民營(yíng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才、技術(shù)骨干的培訓(xùn),主要基于以下考慮:

首先,是加快推進(jìn)“工業(yè)立縣”戰(zhàn)略,促進(jìn)溧水經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要??h委十一屆四次全體擴(kuò)大會(huì)議提出實(shí)施“工業(yè)立縣”戰(zhàn)略,加快全縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。最近召開的縣委十一屆五次全體擴(kuò)大會(huì)議,強(qiáng)調(diào)要突出抓好工業(yè)經(jīng)濟(jì),全力推進(jìn)招商引資,要求機(jī)關(guān)部門要轉(zhuǎn)變作風(fēng),狠抓服務(wù),狠抓落實(shí)。企業(yè)發(fā)展是經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的基礎(chǔ),高效服務(wù)是經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的保障。全面貫徹落實(shí)“工業(yè)立縣”戰(zhàn)略,推進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展,必須要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者的培訓(xùn),提升企業(yè)管理水平,做大做強(qiáng)現(xiàn)有的企業(yè),必須通過打造服務(wù)型政府,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)留住、吸引更多的企業(yè)來溧水投資創(chuàng)業(yè)。

其次,是落實(shí)人才戰(zhàn)略,造就一支高素質(zhì)現(xiàn)代企業(yè)家隊(duì)伍的需要。貫徹落實(shí)黨的*精神,實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)和和諧社會(huì)的宏偉目標(biāo),關(guān)鍵在人才??h委、縣政府提出“科教強(qiáng)縣、人才強(qiáng)縣”的發(fā)展戰(zhàn)略,其中很重要的措施之一就是要加強(qiáng)人力資源開發(fā),全面加強(qiáng)黨政人才、專業(yè)技術(shù)人才、技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才等五支人才隊(duì)伍建設(shè),而企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者隊(duì)伍建設(shè)是當(dāng)前人才隊(duì)伍建設(shè)工作中的重中之重。我縣要力爭(zhēng)經(jīng)濟(jì)超常規(guī)發(fā)展,必須建立一支觀念新、懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理的現(xiàn)代企業(yè)家隊(duì)伍。當(dāng)今時(shí)代是創(chuàng)新時(shí)代、競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代,科技創(chuàng)新層出不窮,競(jìng)爭(zhēng)十分激烈,挑戰(zhàn)和機(jī)遇,都在考驗(yàn)著我們的民營(yíng)企業(yè)。企業(yè)經(jīng)營(yíng)者隊(duì)伍是否具有創(chuàng)新意識(shí)和核心競(jìng)爭(zhēng)力已成為企業(yè)能否迎接新的挑戰(zhàn)的關(guān)鍵因素之一。但縱觀我縣的企業(yè),絕大部分存在規(guī)模小、檔次低、競(jìng)爭(zhēng)力弱的特點(diǎn)??梢赃@樣說,我們的民營(yíng)企業(yè)如果不實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新式的發(fā)展,在不久的將來就會(huì)被市場(chǎng)所淘汰。因此,我們要下大力氣建設(shè)一支企業(yè)家隊(duì)伍,這支隊(duì)伍的素質(zhì)在實(shí)踐中煅煉成長(zhǎng)是一個(gè)方面,另一方面就是靠不同形式的培訓(xùn)學(xué)習(xí),逐步接受新思想、新觀念、新知識(shí)、新經(jīng)驗(yàn)來完成。所以,我們要從發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)著眼,從發(fā)展自身企業(yè)著手,充分認(rèn)識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)的重要性,自覺的搞好培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

第三,是溧水企業(yè)經(jīng)營(yíng)者提高自身素質(zhì)的迫切需要。改革開放以來,我縣的非公企業(yè)從無到有,從小到大,取得了長(zhǎng)足發(fā)展。但是與周邊區(qū)縣相比還是有很大的差距,存在著觀念較舊、規(guī)模較小、效益不佳、機(jī)制不活、發(fā)展速度不快的不足,我們的一些企業(yè)經(jīng)營(yíng)者心情比較浮躁、應(yīng)酬太多,靜下心來讀書太少。企業(yè)經(jīng)濟(jì)就是能人經(jīng)濟(jì),企業(yè)發(fā)展離不開能人的支撐。現(xiàn)在我縣企業(yè)正面臨著快速成長(zhǎng)的難得機(jī)遇,這對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的能力和素質(zhì)提出了更高要求。因此,企業(yè)經(jīng)營(yíng)者必須把學(xué)習(xí)當(dāng)作企業(yè)經(jīng)營(yíng)中最重要的事情,加強(qiáng)學(xué)習(xí),善于創(chuàng)新,用全新的理念、機(jī)制、經(jīng)營(yíng)方式管理企業(yè),不斷增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展的原動(dòng)力,夯實(shí)企業(yè)發(fā)展的后勁。

二、學(xué)以致用,不斷推動(dòng)企業(yè)成長(zhǎng)壯大。

學(xué)習(xí)的目的在于運(yùn)用。我們要把通過培訓(xùn)學(xué)到的知識(shí),轉(zhuǎn)化為企業(yè)不斷成長(zhǎng)壯大的巨大動(dòng)力。*提出“*”期間實(shí)施中小企業(yè)成長(zhǎng)工程,國(guó)務(wù)院20*年工作重點(diǎn)把實(shí)施中小企業(yè)成長(zhǎng)工程列入了其中一項(xiàng)重要工作。這表明中小企業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)成長(zhǎng)中發(fā)揮著越來越重要、不可替代的作用。我們的企業(yè)一定要抓住這個(gè)機(jī)遇加快發(fā)展,成為促進(jìn)我縣縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一支主體力量。

一是要牢固樹立人才是第一資源的觀念。眾所周知,人是生產(chǎn)力要素中最活躍的因素。由于經(jīng)濟(jì)體制、思想意識(shí)等方面的復(fù)雜原因,非公有制經(jīng)濟(jì)在吸引人才,重用人才方面存在著一些弊端,如家族式的粗放、低效管理,這種管理理念、管理手段、管理方式很難適應(yīng)新形勢(shì)的要求。非公有制經(jīng)濟(jì)要在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中求得生存和發(fā)展,必須要打破用人上的家族化傾向,要大膽啟用一批有改革精神、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),懂經(jīng)營(yíng),會(huì)管理的優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人才和較高技術(shù)水平的員工,培育一支能夠促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的骨干力量。

二是要堅(jiān)持營(yíng)造創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的新優(yōu)勢(shì)。創(chuàng)新是一個(gè)永恒的主題,社會(huì)進(jìn)步需要?jiǎng)?chuàng)新,企業(yè)發(fā)展更離不開創(chuàng)新,特別是科技創(chuàng)新是一個(gè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的根本動(dòng)力。非公有制企業(yè)一定要在引進(jìn)技術(shù)方面不斷創(chuàng)新,要緊跟時(shí)代的步伐,不斷提升企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)水平和適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的能力。要積極在培養(yǎng)創(chuàng)新人才上下功夫,激勵(lì)企業(yè)員工爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),更新技術(shù),提高效率,激發(fā)企業(yè)自身發(fā)展的內(nèi)在活力。

三是要積極探索以凝聚力為核心的企業(yè)文化戰(zhàn)略。企業(yè)文化戰(zhàn)略是推行“人本管理”的根本措施。非公有制企業(yè)要在未來的競(jìng)爭(zhēng)中獲勝,就必須要堅(jiān)持實(shí)施企業(yè)文化戰(zhàn)略,要積極開展和實(shí)施以民主管理為根本的政治文化戰(zhàn)略,以企業(yè)理念為內(nèi)涵的團(tuán)體文化戰(zhàn)略,以相互激勵(lì)為措施的目標(biāo)文化戰(zhàn)略,通過推進(jìn)這幾大戰(zhàn)略,逐漸形成企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,提升企業(yè)的整體形象,增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展的后勁和活力。

景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言篇十二

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近兩個(gè)月的時(shí)光忙忙碌碌的過去了,我校的教育教學(xué)工作告一段落,在這兩個(gè)月的時(shí)間里教務(wù)處在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,在各位老師的支持和幫助下,在學(xué)校各部門的通力配合下,按照學(xué)校開學(xué)初的總體工作安排和教務(wù)處工作計(jì)劃,圓滿地完成了各項(xiàng)教學(xué)任務(wù),在這里一并向各位對(duì)我本人和我們教務(wù)處工作的支持表示感謝?,F(xiàn)對(duì)這一時(shí)期教學(xué)工作進(jìn)行總結(jié)同時(shí)對(duì)下一階段工作進(jìn)行安排與部署:

1、強(qiáng)化了管理工作的科學(xué)化、實(shí)效性,在課程的設(shè)置與課表安排上注重了現(xiàn)代教育理念和科學(xué)性,合理編排了各年級(jí)課程表,有效地利用了教學(xué)時(shí)間,增加了學(xué)生的自習(xí)時(shí)間,每天下午變40分鐘的課堂教學(xué)為30分鐘,第八節(jié)為全員活動(dòng)時(shí)間,體現(xiàn)了快樂自主學(xué)習(xí),我運(yùn)動(dòng)我健康的宗旨。上課情況檢查,教師的上課遲到,空課,學(xué)生的睡覺情況,堅(jiān)持每天有專人巡課并認(rèn)真做好檢查記錄。從檢查和聽課中我們還發(fā)現(xiàn)大部分老師上課能以教學(xué)為中心,扎實(shí)有效地開展工作,教學(xué)穩(wěn)定有序進(jìn)行,總體情況良好。仍有部分教師教態(tài)不規(guī)范(坐著講課、翹著二郎腿、接打手機(jī)電話、提前離開課堂現(xiàn)象)。對(duì)于一些不考核科目上課情況不理想,有私自竄課、給課現(xiàn)象。

2、開學(xué)初對(duì)教師教案進(jìn)行了檢查。在檢查中大部分教師能夠提。

前寫好教案,書寫工整,三維目標(biāo)明確。同時(shí)也發(fā)現(xiàn)部分教師教不同科目或不同年段應(yīng)交相應(yīng)科目的教案,卻只交了一本教案,對(duì)這一情況任課教師的教案評(píng)出等級(jí),并記錄在案。共性問題:要有教后記或階段性反思,遠(yuǎn)程教育使用表更改為交互式電子白板使用情況記錄表(學(xué)樂云),3、聽課情況:本學(xué)期大多數(shù)老師都能積極認(rèn)真地聽課,尤其是有聽課活動(dòng),很多老師能夠積極參與聽課,在聽課活動(dòng)中:大部分教師備課充分,目標(biāo)明確,但在教學(xué)中對(duì)學(xué)生主體地位的體現(xiàn)不夠、學(xué)生養(yǎng)成習(xí)慣培養(yǎng)不夠、情感態(tài)度價(jià)值觀體現(xiàn)不夠。(教育的終極目標(biāo)是促進(jìn)人的發(fā)展,把立德樹人作為教育的根本任務(wù))對(duì)參加旗級(jí)教學(xué)能手的五名教師分別進(jìn)行了指導(dǎo),效果很好。

5、課業(yè)負(fù)擔(dān)情況:作業(yè)一定要精低段的作業(yè)量要控制在30分鐘以內(nèi),高段要控制在1小時(shí)以內(nèi)。

6、嚴(yán)格落實(shí)教務(wù)處制定的周教學(xué)工作安排,隨時(shí)準(zhǔn)備接受常規(guī)過關(guān)課聽課活動(dòng)。

7、電子白板的實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)每周四的第七節(jié)課在大會(huì)議室(道德講堂室)。王建軍對(duì)每組進(jìn)行手把手一對(duì)一的進(jìn)行培訓(xùn),順序語文組、數(shù)學(xué)組、英語組、科任組、音體美組。電子白板的使用要求只要是未退休人人必須會(huì),下學(xué)期10月份要對(duì)全體任課教師進(jìn)行電子白板的使用情況進(jìn)行考核。

8、旗級(jí)課題今年結(jié)題要充實(shí)完善,學(xué)期末教務(wù)處要檢查。

9、月考工作:要確實(shí)起到實(shí)效,對(duì)成績(jī)分析到位,班科任要對(duì)成績(jī)進(jìn)行研討并做好記錄。班主任組織本班任課教師進(jìn)行研討。把分析結(jié)果通過微信或校訊通的方式通報(bào)給家長(zhǎng)。建議班主任給本班家長(zhǎng)、任課教師建立一個(gè)微信群。

10、明天放晚學(xué)前以教研組為單位把教案上交到教務(wù)處。周三第七節(jié)課到大會(huì)議室(道德講堂室)學(xué)習(xí)培訓(xùn),班主任要寫觀后感其他任課教師要做筆記。

11、下周要進(jìn)行教師基本功比賽具體見通知。

總之,教務(wù)處本月的工作雖零碎,但不凌亂,在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在老師們的大力支持下,教務(wù)處圓滿地完成了本月的工作,在以后的工作中,教務(wù)處會(huì)攜全體教師繼續(xù)努力,把巴彥高勒中心學(xué)校的教育教學(xué)工作做得更好!

課堂教學(xué)是實(shí)施素質(zhì)教育的主陣地。構(gòu)建高效課堂是新課程改革的關(guān)鍵所在,我們要確立“以點(diǎn)帶面、點(diǎn)面結(jié)合、滾動(dòng)發(fā)展”的思路,積極推進(jìn)課堂教學(xué)改革。

讓每位教師改觀念、改教法,給學(xué)生一個(gè)展示自我的平臺(tái)。通過改革課堂的組織形式,把課堂的時(shí)間、空間還給學(xué)生,讓學(xué)生動(dòng)起來;課堂活起來;教學(xué)效果好起來!下面由丁主任解讀我校“5+30+5”課改模式。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同學(xué)們大家好,3。

我是某某,很榮幸今天能夠站在這里代表學(xué)生公寓自我管理委員會(huì)發(fā)言。咱們的校級(jí)學(xué)生公寓自我管理委員會(huì)成立已經(jīng)一年有余了,在過去的一年里我們的各位老師以及學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐都為這個(gè)如同自己孩子般的組織付出了很多的心血和時(shí)間,今天就由我給大家簡(jiǎn)單介紹一下咱們的這個(gè)組織。首先,我們是校級(jí)組織,和學(xué)校的社團(tuán)是有很大區(qū)別的,我們隸屬于學(xué)工部宿管科,由宿管科老師負(fù)責(zé)管理的學(xué)生組織,是正規(guī)的,是有完善紀(jì)律的。其次,我們同樣和校學(xué)生會(huì),社聯(lián),創(chuàng)協(xié)也有很大的不同,我們的職責(zé)是協(xié)助老師工作,幫老師把工作更好更快的完成,可以說我們的工作是默默無聞的,是隱于幕后卻又不可缺少的。不像是學(xué)生會(huì)會(huì)有露臉的機(jī)會(huì),但是我相信,我們都是幕后的英雄!

我想和大家分享一下我對(duì)這份工作的理解,我認(rèn)為能把工作做好最重要的是責(zé)任心,總是有人說我們傻,宿管的工作一點(diǎn)都不輕松還會(huì)得罪人,但也真的是這樣一份困難的工作,真正的讓你真正的認(rèn)識(shí)到一個(gè)真實(shí)的自己,那個(gè)為了心中所向能夠無所畏懼,勇往直前的自己,那個(gè)懶惰卻又有一些倔強(qiáng)的自己。幾天前,宿管委的老師們選擇了你,作為一個(gè)大一新生,這將是你的第一份工作,也將第一次讓你們感受到責(zé)任的意義,我可以為了一份簡(jiǎn)單的活動(dòng)策劃上網(wǎng)查資料查到半夜,也可以為了樓里一個(gè)推銷的人樓上樓下的跑好幾趟,但是我想說,如果有一天你也站在我的工作崗位上,接觸者和我相同的人,我相信,你只會(huì)比我更加認(rèn)真,更加拼命,因?yàn)槟銜?huì)發(fā)現(xiàn),是對(duì)工作的熱愛,是那份責(zé)任感讓你一直前行!

最后我想說,管委作為最貼近學(xué)生的組織單位,承擔(dān)著非常重要的責(zé)任,一方面不僅要做好宿舍管理的相關(guān)工作,另一方面,保障好同學(xué)們的生活環(huán)境作為宿管委的工作重心之一同樣是十分重要的。只要我們每一個(gè)人都能拿出自己的一片真心,宿管委的明天一定是輝煌的!

大家下午好!

感謝大家從百忙中抽出時(shí)間來參加公司2011年度的安全、治安、消防工作會(huì)議,今年3月份以來我們的安全生產(chǎn)形勢(shì)不容樂觀,近期連續(xù)發(fā)生幾起事故,我們應(yīng)該深深感到身上肩負(fù)的壓力,同時(shí)如何做好我們的安全工作也是我們大家應(yīng)該考慮的首要問題,下面我向大家介紹一下目前我們安全、治安、消防工作目前存在的問題,以及我們下一步將要采取的措施:

從發(fā)生的幾起事故來看,目前的安全、治安、消防工作主要存在以下幾方面的問題:

安全方面:

1.部分車間和包工隊(duì)施工人員的安全意識(shí)較差,在施工的過程中不注意個(gè)人防護(hù),缺乏必要的安全技能。

2.部分施工人員無視公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,進(jìn)入施工場(chǎng)地不嚴(yán)格按照勞保要求穿戴,安全帽不系帽扣、登高作業(yè)不系安全帶等習(xí)慣性違章現(xiàn)象比較嚴(yán)重。

患。

4.部分施工人員不注意保護(hù)我們的安全防護(hù)實(shí)施,施工的過程中破壞腳手架的現(xiàn)象比較嚴(yán)重,隨意切割搭設(shè)腳手架的鋼管,綁扎跳板的鉛絲解掉后不及時(shí)綁扎修復(fù),惡意破壞公共照明設(shè)施以及人孔防護(hù)欄。

5.密閉艙室作業(yè)不嚴(yán)格執(zhí)行申報(bào)、審批手續(xù),隨意性很強(qiáng),天氣冷的情況下,艙室作業(yè)通風(fēng)不到位的現(xiàn)象比較嚴(yán)重。

6.禁火區(qū)動(dòng)火作業(yè)特別是機(jī)艙動(dòng)火,安全監(jiān)護(hù)不到位,沒有明確專人監(jiān)護(hù)或雖有人監(jiān)護(hù)但是沒有攜帶滅火器,滅火器是否有效也沒有人去檢查。

7.起重作業(yè)人員,特別是指揮工不認(rèn)真檢查行車軌道兩邊的情況,盲目蠻干,在未確認(rèn)安全的情況下就指揮行車動(dòng)車,毫無安全意識(shí),責(zé)任意識(shí)。

8.部分施工單位不注意施工現(xiàn)場(chǎng)的文明生產(chǎn),作業(yè)區(qū)臟、亂、差,施工垃圾做不到資產(chǎn)自清,完全依賴清潔隊(duì),施工的工件隨意擺放,占用安全通道的現(xiàn)象比較嚴(yán)重。

9.少數(shù)單位、包工隊(duì)負(fù)責(zé)人和員工不服從公司安全管理人員的管理,對(duì)提出要求整改的安全隱患不及時(shí)整改,不認(rèn)真跟蹤落實(shí)整改措施。

消防方面:

1.部分單位疏于對(duì)消防器材的管理,消防箱內(nèi)水帶、水槍缺失的現(xiàn)象比較嚴(yán)重,滅火器用完后不及時(shí)補(bǔ)充更換。

2.部分單位的行車上沒有按要求配備相應(yīng)的滅火器,有的甚至看不到一瓶滅火器,部分行車駕駛員平時(shí)不注意檢查滅火器的有效性和適用性,應(yīng)對(duì)初起火情的能力較差。

用的氧氣、乙炔瓶擺放距離達(dá)不到規(guī)定的安全距離。

從上述問題可以看出,我們目前安全生產(chǎn)的形式是比較嚴(yán)峻的,在座的都是各單位和包工隊(duì)的主要負(fù)責(zé)人,安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山,我們要從以下幾方面去認(rèn)真落實(shí)好安全、治安、消防管理工作:

安全生產(chǎn)方面:

1.強(qiáng)化安全教育。

各單位和外包隊(duì)要認(rèn)真抓好新進(jìn)人員車間、班組級(jí)的安全教育工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程,強(qiáng)化他們的安全意識(shí)和個(gè)人防護(hù)意識(shí),在他們心中牢固樹立“我要安全”的安全生產(chǎn)理念,安全工作要從底層抓起,員工是最一線的施工人員,他們的每一步操作都必須嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程的要求去做,這樣才能少發(fā)生和不發(fā)生安全事故。

2.明確安全生產(chǎn)責(zé)任。

崗位。

3.加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全監(jiān)管。

督管理力度,對(duì)施工人員出現(xiàn)的違章行為嚴(yán)格按照公司相關(guān)管理規(guī)定進(jìn)行考核,絕不心慈手軟。加大對(duì)危險(xiǎn)作業(yè)監(jiān)管力度,嚴(yán)防火災(zāi)、爆炸,中毒、窒息,高處墜落事故的發(fā)生。

消防管理方面:

1.各單位要明確本單位的專職消防員和本單位的消防重點(diǎn)部位,做好本單位區(qū)域消防器材的日常維護(hù)、保養(yǎng)工作,定期組織本單位人員進(jìn)行消防培訓(xùn)和演練,增強(qiáng)他們撲滅初起火情的能力。

2.各單位要認(rèn)真開展消防管理工作,不制造隱患,對(duì)本單位內(nèi)出現(xiàn)的火災(zāi)隱患及時(shí)整改,安排專人定期巡查重點(diǎn)防火部位,及時(shí)補(bǔ)充、更換滅火器材,做到有備無患。

景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言篇十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:

大家下午好!

感謝大家從百忙中抽出時(shí)間來參加公司20xx年度的安全、治安、消防工作會(huì)議,今年3月份以來我們的安全生產(chǎn)形勢(shì)不容樂觀,近期連續(xù)發(fā)生幾起事故,我們應(yīng)該深深感到身上肩負(fù)的壓力,同時(shí)如何做好我們的安全工作也是我們大家應(yīng)該考慮的首要問題,下面我向大家介紹一下目前我們安全、治安、消防工作目前存在的問題,以及我們下一步將要采取的措施:

從發(fā)生的幾起事故來看,目前的安全、治安、消防工作主要存在以下幾方面的問題:

安全方面:

1、部分車間和包工隊(duì)施工人員的安全意識(shí)較差,在施工的過程中不注意個(gè)人防護(hù),缺乏必要的安全技能。

2、部分施工人員無視公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,進(jìn)入施工場(chǎng)地不嚴(yán)格按照勞保要求穿戴,安全帽不系帽扣、登高作業(yè)不系安全帶等習(xí)慣性違章現(xiàn)象比較嚴(yán)重。

3、部分施工人員不注意安全用氣,下班后氣帶快速接頭不拔,在艙室內(nèi)施工結(jié)束后氣帶不及時(shí)拉出艙,留下了嚴(yán)重的火災(zāi)、爆炸隱患。

4、部分施工人員不注意保護(hù)我們的安全防護(hù)實(shí)施,施工的過程中破壞腳手架的現(xiàn)象比較嚴(yán)重,隨意切割搭設(shè)腳手架的鋼管,綁扎跳板的鉛絲解掉后不及時(shí)綁扎修復(fù),惡意破壞公共照明設(shè)施以及人孔防護(hù)欄。

5、密閉艙室作業(yè)不嚴(yán)格執(zhí)行申報(bào)、審批手續(xù),隨意性很強(qiáng),天氣冷的情況下,艙室作業(yè)通風(fēng)不到位的現(xiàn)象比較嚴(yán)重。

6、禁火區(qū)動(dòng)火作業(yè)特別是機(jī)艙動(dòng)火,安全監(jiān)護(hù)不到位,沒有明確專人監(jiān)護(hù)或雖有人監(jiān)護(hù)但是沒有攜帶滅火器,滅火器是否有效也沒有人去檢查。

7、起重作業(yè)人員,特別是指揮工不認(rèn)真檢查行車軌道兩邊的情況,盲目蠻干,在未確認(rèn)安全的情況下就指揮行車動(dòng)車,毫無安全意識(shí),責(zé)任意識(shí)。

8、部分施工單位不注意施工現(xiàn)場(chǎng)的文明生產(chǎn),作業(yè)區(qū)臟、亂、差,施工垃圾做不到資產(chǎn)自清,完全依賴清潔隊(duì),施工的工件隨意擺放,占用安全通道的現(xiàn)象比較嚴(yán)重。

9、少數(shù)單位、包工隊(duì)負(fù)責(zé)人和員工不服從公司安全管理人員的管理,對(duì)提出要求整改的安全隱患不及時(shí)整改,不認(rèn)真跟蹤落實(shí)整改措施。

消防方面:

1、部分單位疏于對(duì)消防器材的管理,消防箱內(nèi)水帶、水槍缺失的現(xiàn)象比較嚴(yán)重,滅火器用完后不及時(shí)補(bǔ)充更換。

2、部分單位的行車上沒有按要求配備相應(yīng)的滅火器,有的甚至看不到一瓶滅火器,部分行車駕駛員平時(shí)不注意檢查滅火器的有效性和適用性,應(yīng)對(duì)初起火情的能力較差。

用的氧氣、乙炔瓶擺放距離達(dá)不到規(guī)定的安全距離。

從上述問題可以看出,我們目前安全生產(chǎn)的形式是比較嚴(yán)峻的,在座的都是各單位和包工隊(duì)的主要負(fù)責(zé)人,安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山,我們要從以下幾方面去認(rèn)真落實(shí)好安全、治安、消防管理工作:

安全生產(chǎn)方面:

1、強(qiáng)化安全教育。

各單位和外包隊(duì)要認(rèn)真抓好新進(jìn)人員車間、班組級(jí)的安全教育工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程,強(qiáng)化他們的安全意識(shí)和個(gè)人防護(hù)意識(shí),在他們心中牢固樹立我要安全的安全生產(chǎn)理念,安全工作要從底層抓起,員工是最一線的施工人員,他們的每一步操作都必須嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程的要求去做,這樣才能少發(fā)生和不發(fā)生安全事故。

2、明確安全生產(chǎn)責(zé)任。

公司將會(huì)與各單位和外包隊(duì)安全、治安、消防責(zé)任書,明確各自的安全生產(chǎn)責(zé)任,各單位負(fù)責(zé)人是本單位的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)本單位的安全生產(chǎn)負(fù)全責(zé)。同時(shí)各單位和外包隊(duì)也要與下面的班組和特殊崗位操作人員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀(如行車工、行車指揮工、各氣站房的操作人員等),將安全生產(chǎn)的責(zé)任落實(shí)到班組、到個(gè)人、到崗位。

3、加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全監(jiān)管。

督管理力度,對(duì)施工人員出現(xiàn)的違章行為嚴(yán)格按照公司相關(guān)管理規(guī)定進(jìn)行考核,絕不心慈手軟。加大對(duì)危險(xiǎn)作業(yè)監(jiān)管力度,嚴(yán)防火災(zāi)、爆炸,中毒、窒息,高處墜落事故的發(fā)生。

消防管理方面:

1、各單位要明確本單位的專職消防員和本單位的消防重點(diǎn)部位,做好本單位區(qū)域消防器材的日常維護(hù)、保養(yǎng)工作,定期組織本單位人員進(jìn)行消防培訓(xùn)和演練,增強(qiáng)他們撲滅初起火情的能力。

2、各單位要認(rèn)真開展消防管理工作,不制造隱患,對(duì)本單位內(nèi)出現(xiàn)的火災(zāi)隱患及時(shí)整改,安排專人定期巡查重點(diǎn)防火部位,及時(shí)補(bǔ)充、更換滅火器材,做到有備無患。

我要講的就這么多,希望大家在今后的生產(chǎn)工作中能夠帶領(lǐng)本部門人員齊心協(xié)力做好本單位的安全生產(chǎn)工作,為公司的發(fā)展創(chuàng)造新的輝煌。謝謝大家!

景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言篇十四

20xx年我縣將繼續(xù)堅(jiān)持脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)和現(xiàn)行扶貧標(biāo)準(zhǔn),按照“不漏一戶,不落一人”的要求聚焦建檔立卡貧困村及貧困人口,確保到20xx年保持“政策不變、力度不減、干部掛鉤不脫、駐村工作隊(duì)不撤”,進(jìn)一步鞏固脫貧成果,提升脫貧成效,強(qiáng)化扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理,夯實(shí)脫貧基礎(chǔ),切實(shí)提高貧困人口幸福感和獲得感。

一、做好數(shù)據(jù)質(zhì)量整改交叉調(diào)研準(zhǔn)備工作。

為全面提高全市建檔立卡數(shù)據(jù)質(zhì)量,促進(jìn)各縣(市、區(qū))之間學(xué)習(xí)交流,市扶貧辦研究決定開展縣級(jí)間交叉調(diào)研,按調(diào)研方案安排,5月20-21日調(diào)研南靖,重點(diǎn)調(diào)研數(shù)據(jù)質(zhì)量整改進(jìn)展、一戶一檔、兩本手冊(cè)管理、扶貧資金一卡通專項(xiàng)治理情況。調(diào)研方案已于4月24日下發(fā)到各鎮(zhèn)園,請(qǐng)大家認(rèn)真研讀下。

1、數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)展情況,一是要對(duì)貧困戶信息有更新的及時(shí)錄入國(guó)扶系統(tǒng),系統(tǒng)中有些數(shù)據(jù)是當(dāng)初為了使系統(tǒng)不存在空項(xiàng)而錄入,要抓緊時(shí)間修改。二是檢查是否存在邏輯性錯(cuò)誤,比如該戶貧困戶也是低保戶,那么家庭型收入就應(yīng)該體現(xiàn)有低保金收入。各鎮(zhèn)園要逐戶核實(shí)貧困戶相關(guān)信息,及時(shí)與全國(guó)扶貧開發(fā)信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行比對(duì),逐戶逐項(xiàng)核實(shí)更正疑似信息,確保線上線下信息一致,進(jìn)一步提升建檔立卡數(shù)據(jù)質(zhì)量。

2、一戶一檔管理情況,各鎮(zhèn)園要按照一戶一檔清單內(nèi)容逐一核對(duì),不僅核實(shí)材料是否有,更要核實(shí)材料內(nèi)容是否正確,特別是貧困戶認(rèn)定、退出相關(guān)材料(包括:申請(qǐng)書、村民代表投票記錄、村委會(huì)會(huì)議記錄、“兩公示一比對(duì)一公告”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)審批報(bào)告等),此次調(diào)研還將抽查《貧困戶登記表》、《貧困村登記表》,查看登記表所采集錄入信息數(shù)據(jù)是否精準(zhǔn)、網(wǎng)上情況與實(shí)際情況是否一致,所以要求各鎮(zhèn)園對(duì)貧困戶最新實(shí)際情況要有所掌握,同時(shí)要及時(shí)更新國(guó)扶系統(tǒng),做到線上線下一致。

3、“兩本手冊(cè)”管理情況,歷次檢查都有出現(xiàn)兩本手冊(cè)未簽名、照片沒貼之類的情況,甚至還有貧困戶已脫貧,《干部幫扶手冊(cè)》最后一頁幫扶總結(jié)未寫,各鎮(zhèn)園要實(shí)實(shí)在在督促各村對(duì)兩本手冊(cè)梳理一遍,補(bǔ)缺補(bǔ)漏,兩本手冊(cè)體現(xiàn)的數(shù)據(jù)要跟國(guó)扶系統(tǒng)一致。

4、扶貧資金一卡通管理情況,每一筆扶貧資金從上級(jí)資金下達(dá)文件、資金分配表、鎮(zhèn)村公示材料、會(huì)議記錄、打款記錄等收集匯總,按一筆一筆資金進(jìn)行歸檔,嚴(yán)格執(zhí)行“一卡通”規(guī)定,扶貧資金都要打卡到戶,不允許存在現(xiàn)金支付現(xiàn)象。

二、做好貧困人口動(dòng)態(tài)管理工作。

各鎮(zhèn)園要結(jié)合此次交叉調(diào)研,進(jìn)一步核實(shí)貧困戶基本情況,特別注意貧困人口出生、死亡、戶口遷入、遷出等情況,國(guó)扶系統(tǒng)將按季度開放貧困人口動(dòng)態(tài)調(diào)整功能,各鎮(zhèn)園要利用好動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)會(huì),及時(shí)調(diào)整錄入。

三、進(jìn)一步做好小額信貸工作。

截止20xx年4月底,全縣扶貧小額信貸累計(jì)放貸4319.03萬元,扶持貧困戶1521戶。今年新增放貸287.88萬元,存量貸款1385.52萬元,扶持貧困戶416戶,覆蓋率達(dá)25.7%。存在突出問題有:一是存量貸款低。全縣現(xiàn)累計(jì)存量貸款僅416戶1385.52萬元,并呈下降趨勢(shì)。二是逾期風(fēng)險(xiǎn)大。全縣已逾期6戶(不包括4戶已使用風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償金償還12.94萬元),金額14.78萬元,其中靖城鎮(zhèn)1戶2萬元、龍山鎮(zhèn)2戶4.4萬元、金山鎮(zhèn)2戶5.7萬元、奎洋鎮(zhèn)1戶2.7萬元。各鎮(zhèn)(園)務(wù)必重視,切實(shí)采取措施,加快扶貧小額信貸放貸,同時(shí)要加強(qiáng)逾期貸款清收化解工作,提前摸清每月到期還款底數(shù),分門別類制定處置預(yù)案,協(xié)助各承貸銀行對(duì)已產(chǎn)生的逾期貸款,深入分析具體情況與原因,采取有力措施進(jìn)行清收、化解,減少逾期貸款。

四、進(jìn)一步做好項(xiàng)目競(jìng)賽工作。

我縣20xx年將繼續(xù)開展精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)項(xiàng)目競(jìng)賽,競(jìng)賽考評(píng)細(xì)則正在制定中,過后將下發(fā)給各鎮(zhèn)園,各鎮(zhèn)園應(yīng)于5月15日前上報(bào)產(chǎn)業(yè)扶貧示范競(jìng)賽項(xiàng)目,每個(gè)鎮(zhèn)園上報(bào)1個(gè)。并于每月1日上報(bào)競(jìng)賽項(xiàng)目進(jìn)度。

五、進(jìn)一步做好扶貧項(xiàng)目庫建設(shè)。

目前,我縣20xx-20xx擬入庫項(xiàng)目共60個(gè),現(xiàn)20xx、20xx年項(xiàng)目已錄入國(guó)扶系統(tǒng)共44個(gè),各鎮(zhèn)園要按照村申報(bào)、鎮(zhèn)審核、縣審定程序收集匯總已錄入系統(tǒng)項(xiàng)目的相關(guān)材料,嚴(yán)格執(zhí)行“三公示一公告”制度,做到留痕、可查。

六、進(jìn)一步完善掛鉤幫扶制度。

對(duì)掛鉤幫扶責(zé)任人有變動(dòng)的要及時(shí)跟進(jìn),主動(dòng)對(duì)接相應(yīng)科局,此次機(jī)構(gòu)改革后,有的科局有變動(dòng),在縣委縣政府未對(duì)科局掛鉤村做調(diào)整之前,原則上由原來的幫扶責(zé)任人繼續(xù)掛鉤,待縣委縣政府明確后在做進(jìn)一步調(diào)整。

七、進(jìn)一步加強(qiáng)扶貧宣傳。

扶貧宣傳對(duì)扶貧工作起著不可估量的作用,通過各類載體及時(shí)宣傳報(bào)道扶貧工作的典型事跡及經(jīng)驗(yàn)是扶貧宣傳工作的重要職責(zé)。各鎮(zhèn)(園)要進(jìn)一步提高宣傳信息采寫積極性和報(bào)送質(zhì)量,努力使我縣扶貧宣傳工作再上新臺(tái)階,再創(chuàng)新業(yè)績(jī)。

景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言篇十五

堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)真貫徹中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和省、市建設(shè)工作會(huì)議精神,緊緊圍繞構(gòu)建和諧建筑企業(yè)的總體要求和“主業(yè)精,多元興,整體強(qiáng)”的奮斗目標(biāo),繼續(xù)保持集團(tuán)工作的連續(xù)性和穩(wěn)健性,實(shí)施“不求最大,但求最好”的經(jīng)營(yíng)定位,致力提高經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益,致力提高市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)水平,致力提高質(zhì)安管理能力,致力增強(qiáng)服務(wù)客戶、關(guān)愛員工的意識(shí),完成從“快公司”到“穩(wěn)公司”的轉(zhuǎn)型。努力提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司又好又快發(fā)展。

新承接業(yè)務(wù)和完成建安產(chǎn)值比上年增長(zhǎng)達(dá)20%,實(shí)現(xiàn)利稅超千萬元。安全施工事故率控制在3‰;工程創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)標(biāo)化率達(dá)50%以上;合同履約率達(dá)100%。

(一)把握項(xiàng)目勝算,有效提高利潤(rùn)水平。

牢固樹立市場(chǎng)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),把握項(xiàng)目勝算,始計(jì)第一,策精于算。加強(qiáng)項(xiàng)目投標(biāo)前的勝算研究分析,選取利潤(rùn)高、工程短、社會(huì)影響大的工程為投標(biāo)工作的重點(diǎn),實(shí)施大項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)策略,提高單個(gè)項(xiàng)目的規(guī)模,按照專業(yè)和區(qū)域分工推動(dòng)差異化發(fā)展。同時(shí),把項(xiàng)目層次往高端提升,避開低端市場(chǎng)和沒有實(shí)力和不遵守市場(chǎng)規(guī)則的業(yè)主,對(duì)取費(fèi)低的項(xiàng)目不接,風(fēng)險(xiǎn)大的項(xiàng)目不接,小項(xiàng)目不接,潛虧項(xiàng)目不接。避害就利,揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短,有效提高企業(yè)的利潤(rùn)水平。

(二)堅(jiān)守企業(yè)紅線,確保施工質(zhì)量安全。

質(zhì)量與安全是建筑企業(yè)的生命線。要從“五個(gè)基本”入手,推進(jìn)質(zhì)安工作的全面建設(shè),健全基本組織,做到“應(yīng)建盡建”;建強(qiáng)基本隊(duì)伍,做到“應(yīng)配盡配”;開展基本活動(dòng),做到“應(yīng)抓盡抓”;完善基本制度,做到“應(yīng)有盡有”;落實(shí)基本經(jīng)費(fèi),做到“應(yīng)拔盡拔”。從而保證“杜絕重大事故,防止一般事故”集團(tuán)安全管理總目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。質(zhì)安部要更新觀念,改進(jìn)方式,抓好“五個(gè)基本”的落實(shí)。從思路突破到出路突破,從管理突破到效果突破上下功夫。提高一年兩次集中質(zhì)安培訓(xùn)和兩次大檢查的效果,做到工作到位不越位,提醒不失時(shí),整改不誤事。堅(jiān)決守住這條企業(yè)的生命線,確保全年不出任何質(zhì)量和安全事故。

(三)加強(qiáng)資本運(yùn)作,滿足公司發(fā)展需求。

為了適應(yīng)公司的發(fā)展,提高公司信貸的信用等級(jí)和資金使用效率,強(qiáng)化集團(tuán)調(diào)劑資金的功能,加強(qiáng)內(nèi)部資金使用的監(jiān)督和管理,集團(tuán)公司擬設(shè)立內(nèi)部銀行。辦理集團(tuán)公司在社會(huì)各銀行的信貸業(yè)務(wù),審批集團(tuán)公司內(nèi)部各單位的貸款計(jì)劃,參與財(cái)務(wù)計(jì)劃審批。使集團(tuán)內(nèi)部銀行成為內(nèi)部各單位之間往來結(jié)算的中心,負(fù)責(zé)辦理內(nèi)部單位之間經(jīng)濟(jì)往來的轉(zhuǎn)帳結(jié)算。

抓好一年兩次的以會(huì)代訓(xùn),提高財(cái)會(huì)隊(duì)伍的整體素質(zhì)。委派的財(cái)務(wù)處長(zhǎng)和財(cái)會(huì)人員要按照對(duì)集團(tuán)公司忠誠(chéng)負(fù)責(zé),為子、分公司服務(wù)的宗旨開展財(cái)務(wù)工作,規(guī)范財(cái)務(wù)制度與程序,負(fù)責(zé)下屬公司財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理等工作,保證財(cái)務(wù)信息真實(shí)、準(zhǔn)確。如發(fā)現(xiàn)有損集團(tuán)利益時(shí),有權(quán)及時(shí)向集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。對(duì)委派的財(cái)會(huì)人員實(shí)行定期3-5年輪崗制。

(四)創(chuàng)新人才機(jī)制,破解公司發(fā)展瓶頸。

1、繼續(xù)引進(jìn)有豐富現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)的一級(jí)建造師、高級(jí)工程師。對(duì)集團(tuán)較為薄弱的技術(shù)人才進(jìn)行有效的補(bǔ)充。針對(duì)現(xiàn)有管理人員緊缺的`現(xiàn)狀,鼓勵(lì)各子公司、建設(shè)公司委派人員,參加“五大員”等崗位證書的考試,以解決項(xiàng)目部人員的不足。

2、加快完善人才資源的新型機(jī)制,對(duì)滿三年的正式職工,本人提出申請(qǐng)自費(fèi)交納的,經(jīng)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)審批,準(zhǔn)予辦理住房公積金,提高員工的歸屬感和穩(wěn)定性。按照資質(zhì)要求的人、財(cái)、物標(biāo)準(zhǔn),著手抓好補(bǔ)缺、補(bǔ)短、補(bǔ)弱工作,真正按標(biāo)準(zhǔn)做實(shí)企業(yè),為日后的企業(yè)資質(zhì)晉升或重新就位鋪平道路。

3、開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),爭(zhēng)做知識(shí)型員工”活動(dòng)。根據(jù)企業(yè)發(fā)展要求,抓好崗位練兵、青工技術(shù)比武、技能大賽,鼓勵(lì)職工學(xué)知識(shí)、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù),自學(xué)成長(zhǎng),崗位成才,在學(xué)習(xí)中長(zhǎng)知識(shí)增才干,不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和競(jìng)爭(zhēng)能力。

4、開展企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)。積極主動(dòng)配合相關(guān)部門,做好企業(yè)文化的學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作;大力表彰競(jìng)賽中涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀員工,總結(jié)宣傳他們的先進(jìn)事跡,形成良好的文化氛圍。通過開展職工喜聞樂見的文化活動(dòng),促進(jìn)職工的身心健康,增強(qiáng)凝聚力。

(五)提高決策能力,切實(shí)防范企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。

加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范制度建設(shè),修訂完善《公司管理手冊(cè)》,《公章使用制度》和《重大疑難合同高層會(huì)審制度》,防止“牛欄關(guān)貓”事件重演,按照全員查找風(fēng)險(xiǎn),全方位完善制度覆蓋風(fēng)險(xiǎn),全過程跟蹤監(jiān)控風(fēng)險(xiǎn),對(duì)重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)源實(shí)施有效的防控,尤其對(duì)新進(jìn)的項(xiàng)目經(jīng)理要慎重全面考察。個(gè)別項(xiàng)目的“潛虧”,已經(jīng)發(fā)出了震感警報(bào),寧可慢點(diǎn),也要穩(wěn)點(diǎn)。各子、分公司特別是萬博、恒嘉、萬鑫三大房產(chǎn)公司,要采取四項(xiàng)堵漏措施。選擇好目標(biāo)市場(chǎng)防范市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn),公司化運(yùn)作防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),科學(xué)管理防范投資風(fēng)險(xiǎn),規(guī)范運(yùn)作防范操作風(fēng)險(xiǎn)。把企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)遏制在萌芽狀態(tài)。

(六)做大公司資產(chǎn),建設(shè)總部基地大樓。

加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),市府根據(jù)建筑企業(yè)產(chǎn)值、稅收貢獻(xiàn),已將列入首批總部基地建設(shè)單位之一,市里批給五畝土地,位于廣福路以南,高速公路出口迎賓大道以西。按照市府要求時(shí)限,完成好集團(tuán)辦公大樓的設(shè)計(jì)、建設(shè)任務(wù)。一是利于公司資產(chǎn)的壯大和融資額度的增加,二是有利于新東陽集團(tuán)良好形象的展示。

(七)培育企業(yè)文化,構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。

黨群組織要通過“六個(gè)有”即有追求,讓人振奮;有標(biāo)識(shí),讓人認(rèn)得;有活動(dòng),讓人快樂;有故事,讓人感動(dòng);有典型,讓人信服;有品牌,讓人滿意來展示。繼續(xù)重視企業(yè)精神文化,制度文化,行為文化和物質(zhì)文化的建設(shè),使之引發(fā)思想力、凝聚力、行動(dòng)力和形象力。要以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“文明創(chuàng)建”為載體,靠前運(yùn)行,有為有位,以情為重,以愛為先,自覺尊重愛護(hù)職工,切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益,讓職工對(duì)企業(yè)管理有發(fā)言權(quán),鋪就一條通達(dá)的職業(yè)發(fā)展道路,使職工擁有健康充實(shí)的精神文化生活,享有多種福利待遇,收入與企業(yè)利潤(rùn)同步增長(zhǎng)。構(gòu)建和諧的勞動(dòng)關(guān)系,推進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。

(八)加強(qiáng)黨組織自身建設(shè),為企業(yè)科學(xué)發(fā)展提供政治支撐。

1、推進(jìn)基層黨組織建設(shè)。黨支部是黨的各項(xiàng)工作基礎(chǔ)。根據(jù)集團(tuán)公司實(shí)際情況,建立和完善黨支部的工作規(guī)范,實(shí)現(xiàn)黨支部工作的制度化,提升服務(wù)發(fā)展、服務(wù)黨員、服務(wù)群眾的能力和效果,建設(shè)“政治引領(lǐng)力強(qiáng)、推動(dòng)發(fā)展力強(qiáng)、改革創(chuàng)新力強(qiáng)、凝聚保障力強(qiáng)”的黨組織。認(rèn)真貫徹落實(shí)建設(shè)集團(tuán)公司黨委有關(guān)文件精神,不斷增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。

2、加強(qiáng)規(guī)章制度建設(shè)。根據(jù)集團(tuán)改革發(fā)展要求,積極探索現(xiàn)代企業(yè)制度下黨組織開展活動(dòng)新方式,形成靠制度管人、按程序辦事的工作機(jī)制。

3、深入開展主題實(shí)踐活動(dòng)。按照“四強(qiáng)”基層黨組織要求,積極組織開展各具特色的主題實(shí)踐活動(dòng)。切實(shí)把解決改革發(fā)展中的難題作為基層黨組織活動(dòng)的重點(diǎn),把促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的成效作為重要檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),不斷完善和實(shí)踐黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員先鋒隊(duì)、黨員攻關(guān)項(xiàng)目等活動(dòng)載體,深入開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。

(九)加強(qiáng)思想政治工作,為企業(yè)科學(xué)發(fā)展創(chuàng)造環(huán)境。

1、認(rèn)真開展形勢(shì)任務(wù)教育,統(tǒng)一職工思想。

各級(jí)黨組織要把遇到的困難告訴職工,把市場(chǎng)壓力和市場(chǎng)挑戰(zhàn)傳遞給職工,把面臨的機(jī)遇和我們對(duì)形勢(shì)的認(rèn)識(shí)傳達(dá)給職工,形成共識(shí),把大家的思想統(tǒng)一到跨越式發(fā)展的目標(biāo)上來。堅(jiān)持正面宣傳,典型引導(dǎo),鼓勁造勢(shì),不斷激發(fā)廣大職工的工作積極性和創(chuàng)業(yè)激情。教育廣大職工響應(yīng)公司號(hào)召,服從安排,全公司上下同心同德,心往一處想,勁往一塊使,以實(shí)際行動(dòng)支持企業(yè)的跨越式發(fā)展。

2、切實(shí)抓好宣傳工作,營(yíng)造良好輿論環(huán)境。

堅(jiān)持正確的政治方向,大力宣傳集團(tuán)的工作思路和發(fā)展目標(biāo),宣傳各單位改革發(fā)展實(shí)踐中的新經(jīng)驗(yàn)、新典型。利用報(bào)刊、板報(bào)、櫥窗等宣傳陣地和載體,把公司的要求和工作部署傳達(dá)到每個(gè)職工,做到人人皆知,家喻戶曉。

3、高度重視穩(wěn)定工作,創(chuàng)造和諧的內(nèi)部環(huán)境。

度重視穩(wěn)定工作,把穩(wěn)定工作作為重要工作來抓,認(rèn)真落實(shí)穩(wěn)定責(zé)任制,黨組織負(fù)責(zé)人為穩(wěn)定工作第一責(zé)任人,行政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)穩(wěn)定工作負(fù)有同樣責(zé)任。逐級(jí)落實(shí)責(zé)任,使穩(wěn)定工作落到實(shí)處,為公司的改革和發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)和諧穩(wěn)定的環(huán)境。

4、依法維護(hù)職工合法權(quán)益,為職工辦實(shí)事好事。

繼續(xù)開展“送溫暖”活動(dòng)。通過走訪慰問病困職工、捐款、建立困難職工動(dòng)態(tài)檔案信息庫等形式,想職工之所想,急職工之所急,幫職工之所需,尤其是做好老勞模、特困員工、內(nèi)退員工、離退休員工等弱勢(shì)群體的幫扶工作,反映和幫助他們解決生活困難。

進(jìn)一步做好來信來訪工作。熱情接待來訪職工,做好來信來訪登記,對(duì)不了解相關(guān)政策產(chǎn)生的問題,耐心、細(xì)致、反復(fù)地解釋,對(duì)普遍反映的問題及時(shí)向黨政領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示,協(xié)助相關(guān)部門做好工作,將問題解決在首辦環(huán)節(jié),保證職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。

維護(hù)穩(wěn)定和諧的勞動(dòng)關(guān)系。在勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)的基礎(chǔ)上,繼續(xù)發(fā)揮勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)調(diào)委員會(huì)的作用,及時(shí)解決勞動(dòng)過程中出現(xiàn)的問題和矛盾。

5、抓好企業(yè)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。嚴(yán)格貫徹“全員參與,預(yù)防為主”的方針,積極協(xié)助和督促有關(guān)單位和部門,以“創(chuàng)建安全生產(chǎn)文明單位”、“創(chuàng)建安全生產(chǎn)文明工地”、“班組安全生產(chǎn)達(dá)標(biāo)升級(jí)”、“爭(zhēng)做安全生產(chǎn)能手”為主要內(nèi)容,結(jié)合安全生產(chǎn)月活動(dòng),提高全員的安全意識(shí),多層次、多角度地開展好競(jìng)賽活動(dòng)。

6、.落實(shí)勞動(dòng)安全衛(wèi)生監(jiān)督制度,與相關(guān)部門密切配合搞好安全衛(wèi)生檢查,做好職工健康查體工作,預(yù)防工傷和職業(yè)病的發(fā)生。

(十)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),為企業(yè)科學(xué)發(fā)展保駕護(hù)航。

1、開展警示教育,筑牢思想防線。要把廉潔教育列入干部教育培訓(xùn)規(guī)劃,在全體黨員干部中開展以“忠誠(chéng)、敬業(yè)、品德、廉潔”為主題的示范教育、警示教育和崗位廉潔從業(yè)教育,提高黨員干部遵紀(jì)守法的自覺性,筑牢廉潔從業(yè)的思想防線。

2、建設(shè)懲防體系,完善監(jiān)督機(jī)制。認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系工作規(guī)劃,學(xué)習(xí)集團(tuán)懲防體系建設(shè)具體實(shí)施方案,加強(qiáng)制度和流程建設(shè),完善體制、健全機(jī)制,建立用制度管人、用制度管事,用制度規(guī)范行為的機(jī)制。

3、開展效能監(jiān)察,做到過程防范。重點(diǎn)圍繞職工關(guān)注的熱點(diǎn)問題,對(duì)執(zhí)行“三重一大”集體決策制度、資金集中管理、勞務(wù)分包、大宗物資及設(shè)備招標(biāo)采購(gòu)等開展效能監(jiān)察,確保企業(yè)和職工的利益不受侵害。

4、突出重點(diǎn)領(lǐng)域,加大信訪辦案力度。加大信訪情況落實(shí),查處違規(guī)違紀(jì)問題,推進(jìn)企業(yè)監(jiān)督與管理相融合。

景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言篇十六

今天,我們?cè)谶@里召開20xx年xx區(qū)質(zhì)量工作會(huì)議,總結(jié)20xx年我區(qū)的質(zhì)量工作,表彰榮獲20xx年度xx市政府質(zhì)量獎(jiǎng)和區(qū)長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)及xx名牌產(chǎn)品獲獎(jiǎng)企業(yè),交流標(biāo)桿企業(yè)質(zhì)量管理的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,安排部署今后一個(gè)時(shí)期的質(zhì)量工作,動(dòng)員全區(qū)上下統(tǒng)一思想,明確任務(wù),以更加有力的措施,進(jìn)一步提升質(zhì)量工作水平,為實(shí)現(xiàn)xx區(qū)“十二五”實(shí)現(xiàn)新跨越提供支撐和保障。

區(qū)委、區(qū)政府對(duì)這次會(huì)議十分重視,3月21日,xx某書記在會(huì)見市質(zhì)監(jiān)局xx某局長(zhǎng)時(shí)指出,要在歷年召開質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作會(huì)議好的做法基礎(chǔ)上,今年要開好質(zhì)量工作會(huì)議,并對(duì)開好這次會(huì)議提出了明確要求。今天,市質(zhì)監(jiān)局xx某局長(zhǎng)在時(shí)隔不到一個(gè)月,又一次專程來xx參加我們的會(huì)議并作了重要講話,充分體現(xiàn)了市質(zhì)監(jiān)局對(duì)xx工作的關(guān)心和支持。希望全區(qū)各級(jí)各有關(guān)部門和廣大企業(yè)嚴(yán)格按照會(huì)議要求,切實(shí)抓好各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí),努力開創(chuàng)xx區(qū)質(zhì)量工作新局面。下面,我講三點(diǎn)意見:

三是認(rèn)真做好企業(yè)的各類計(jì)量工作,為節(jié)能減排工作提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù);。

四是在服務(wù)型政府建設(shè)中引入質(zhì)量管理的理念,促進(jìn)服務(wù)型政府建設(shè)更加規(guī)范。

一年來,全區(qū)各級(jí)各部門圍繞質(zhì)量工作目標(biāo),特別是作為質(zhì)量興區(qū)工作的牽頭單位,區(qū)質(zhì)監(jiān)局不斷加大質(zhì)量興區(qū)戰(zhàn)略的推進(jìn)力度,xx的質(zhì)量工作取得顯著成績(jī)。這些成績(jī)?cè)趧偛舩x局長(zhǎng)的報(bào)告和xx局長(zhǎng)的講話里都給予了充分的肯定,我就不在重復(fù)了,我來xx工作時(shí)間不長(zhǎng),這里談一下我的三點(diǎn)切身感受:

一是區(qū)長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的引領(lǐng)作用日益顯現(xiàn)。

xx年,xx區(qū)設(shè)立了xx市第一個(gè)區(qū)級(jí)政府質(zhì)量獎(jiǎng),開始大力推行“卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則”和“兩個(gè)一百試點(diǎn)項(xiàng)目”,三年來,不僅成功評(píng)出三個(gè)“區(qū)長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”的獲獎(jiǎng)單位,更是接連實(shí)現(xiàn)xx市政府質(zhì)量獎(jiǎng)的突破,三年有4個(gè)企業(yè)獲獎(jiǎng),另外還有1個(gè)企業(yè)和1個(gè)個(gè)人獲得入圍獎(jiǎng)。

這些成績(jī)的取得,一方面,通過典型引路、樹立標(biāo)桿,推動(dòng)企業(yè)更新質(zhì)量理念,創(chuàng)新管理模式,提高質(zhì)量水平和綜合績(jī)效,對(duì)其他企業(yè)具有良好的啟發(fā)、借鑒和帶動(dòng)作用,激發(fā)其他企業(yè)提高質(zhì)量水平的主動(dòng)性和自覺性,促進(jìn)先進(jìn)質(zhì)量管理理念和方法的普及推廣。另一方面,也給政府質(zhì)量管理注入新的內(nèi)涵,在向企業(yè)推行卓越績(jī)效的同時(shí),政府自身也要追求卓越,樹立標(biāo)桿,起到示范引領(lǐng)作用,正是在xx的帶動(dòng)下,據(jù)我所知,xx、xx等區(qū)已經(jīng)或者籌備設(shè)立“區(qū)長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”,這些都是對(duì)我們工作的肯定,也給我們提出更高的要求,剛才xx的老總在交流發(fā)言時(shí)講到,已經(jīng)實(shí)現(xiàn)從區(qū)長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)到市質(zhì)量金獎(jiǎng)的飛躍,我想在這里提一下要求,xx的企業(yè)能不能再實(shí)現(xiàn)一次飛躍,從xx市長(zhǎng)手里領(lǐng)回來一塊“市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”的獎(jiǎng)牌回來!當(dāng)然,實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)不算容易,但是只要我們堅(jiān)持追求卓越的決心不動(dòng)搖,企業(yè)爭(zhēng)創(chuàng)標(biāo)桿,政府部門全力扶持,這個(gè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)只是個(gè)時(shí)間問題。我在想,轉(zhuǎn)型發(fā)展,質(zhì)量為先,雖然我們的財(cái)政基礎(chǔ)還很薄弱,但在質(zhì)量方面我們不能不舍得投入,如果我們xx的企業(yè)能夠多拿幾個(gè)市級(jí)甚至是國(guó)家級(jí)的質(zhì)量獎(jiǎng)回來,我們要考慮給予配套資金獎(jiǎng)勵(lì),現(xiàn)在我們的區(qū)長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的獎(jiǎng)金是50萬,在全國(guó)范圍內(nèi)地、縣級(jí)質(zhì)量獎(jiǎng)的獎(jiǎng)金中也算低的了,適當(dāng)時(shí)機(jī)也要大幅增加。

二是質(zhì)量工作緊密聚集區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中心工作。

xx由于受區(qū)位因素的影響,長(zhǎng)期以來,經(jīng)濟(jì)發(fā)展相對(duì)滯后,區(qū)域產(chǎn)業(yè)能級(jí)較低,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不夠合理,過多依賴資源要素消耗的增長(zhǎng)方式,資源環(huán)境約束日趨凸顯,轉(zhuǎn)型發(fā)展壓力很大,按照我們xx區(qū)“十二五”規(guī)劃的發(fā)展目標(biāo),要在增加值年均增幅高于全市3-5個(gè)百分點(diǎn),規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)總產(chǎn)值年均增長(zhǎng)15%以上的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)單位增加值綜合能耗年均下降3.5%的節(jié)能減排目標(biāo)面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。

剛才,xx在報(bào)告中提出目前正在著力推進(jìn)的三項(xiàng)工作,一是建設(shè)xx區(qū)能源計(jì)量中心項(xiàng)目,開展以能源計(jì)量數(shù)據(jù)為核心的精細(xì)化管理,挖掘節(jié)能降耗潛能。二是建設(shè)xx新能源及輸變電裝備檢測(cè)基地項(xiàng)目,形成立足xx、服務(wù)xx、輻射長(zhǎng)三角的新能源和輸變電裝備的技術(shù)保障能力。三是形成xx區(qū)服務(wù)型政府規(guī)范化建設(shè)的基本設(shè)想,對(duì)窗口服務(wù)、內(nèi)部管理、效能評(píng)估等方面建設(shè)進(jìn)行規(guī)范化。這些工作緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作要求,主動(dòng)加壓,勇于承擔(dān),值得充分肯定,目前,這三項(xiàng)工作都進(jìn)入到最后的方案確定階段,希望相關(guān)部門與質(zhì)監(jiān)部門緊密協(xié)作,高效推進(jìn),爭(zhēng)取二個(gè)實(shí)體項(xiàng)目的建設(shè)年內(nèi)啟動(dòng),服務(wù)型政府的規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)年內(nèi)出臺(tái)。

三是質(zhì)量管理和質(zhì)量安全水平穩(wěn)中有升。

在xx區(qū)質(zhì)量興區(qū)聯(lián)席會(huì)議的機(jī)制平臺(tái)上,我們已經(jīng)連續(xù)三年編寫了《xx區(qū)質(zhì)量狀況分析報(bào)告》,剛剛完成的20xx年度的這個(gè)質(zhì)量白皮書我看過了,寫的很好,以事實(shí)和大量數(shù)據(jù)為依據(jù),真實(shí)地反映了本區(qū)的質(zhì)量狀況,特別是今年還根據(jù)我們xx區(qū)的產(chǎn)業(yè)特點(diǎn),選擇輸配電設(shè)備制造業(yè)進(jìn)行專題分析,體現(xiàn)出這個(gè)白皮書的技術(shù)含量,今天這個(gè)白皮書也發(fā)給大家了,請(qǐng)大家認(rèn)真研讀,其中對(duì)問題的分析很有深入,相應(yīng)提出的對(duì)策措施值得我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真思考。

20xx年,我們開始把質(zhì)量興區(qū)工作年度目標(biāo)列入了區(qū)委、區(qū)政府對(duì)各鎮(zhèn)、各有關(guān)部門和單位領(lǐng)導(dǎo)班子年度績(jī)效考核內(nèi)容,明確了各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)對(duì)質(zhì)量工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,各職能部門對(duì)質(zhì)量工作的分工監(jiān)管責(zé)任、各企業(yè)對(duì)質(zhì)量工作的主體責(zé)任,各級(jí)各單位狠抓質(zhì)量工作落實(shí),切實(shí)履行職責(zé),在生產(chǎn)加工、流通、消費(fèi)、工程和環(huán)境質(zhì)量等各個(gè)環(huán)節(jié),初步形成了市場(chǎng)引導(dǎo)、政府監(jiān)管、行業(yè)自律和社會(huì)監(jiān)督的工作格局,全年沒有發(fā)生有影響的食品、藥品、農(nóng)產(chǎn)品、服務(wù)、工程和環(huán)境事故,全區(qū)公共安全形勢(shì)出現(xiàn)根本好轉(zhuǎn)。

20xx年xx區(qū)質(zhì)量工作取得的成績(jī),是市委、市政府和市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局正確領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心重視的結(jié)果,是全區(qū)各級(jí)各部門、廣大企業(yè)團(tuán)結(jié)拼搏、共同努力的結(jié)果。借此機(jī)會(huì),我代表區(qū)委、區(qū)政府,向奮戰(zhàn)在質(zhì)量戰(zhàn)線的廣大干部職工,表示衷心的感謝!

在肯定成績(jī)的同時(shí),我們也必須清醒地看到,xx區(qū)的質(zhì)量工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的要求和人民群眾的期盼相比,還存在很多不相適應(yīng)的地方。一是在思想觀念上,一些領(lǐng)導(dǎo)和企業(yè)對(duì)質(zhì)量工作重視不夠,還沒有把質(zhì)量工作放到重要議事日程,存在片面追求速度和數(shù)量、忽視質(zhì)量和效益的問題。二是質(zhì)量基礎(chǔ)薄弱,xx中小企業(yè)數(shù)量多,產(chǎn)品執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不容樂觀,無標(biāo)生產(chǎn)情況還比較多,企業(yè)產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力差。三是質(zhì)量監(jiān)管手段不多,技術(shù)機(jī)構(gòu)設(shè)備落后,市場(chǎng)準(zhǔn)入、質(zhì)量追溯、市場(chǎng)退出和責(zé)任追究制度不完善;質(zhì)量安全信息化建設(shè)和質(zhì)量誠(chéng)信體系建設(shè)剛剛起步,行業(yè)自律缺乏,社會(huì)監(jiān)督制約長(zhǎng)效機(jī)制尚未形成。對(duì)以上問題,我們?cè)谙乱徊焦ぷ髦幸J(rèn)真加以解決。

質(zhì)量是一個(gè)國(guó)家或地區(qū)實(shí)力的綜合反映,是關(guān)系經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大戰(zhàn)略問題。黨中央、國(guó)務(wù)院和市委、市政府歷來高度重視質(zhì)量問題,xx特別強(qiáng)調(diào):“增長(zhǎng)質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)系發(fā)展可持續(xù)性,關(guān)系人民群眾切身利益,關(guān)系國(guó)家形象”;溫家寶總理明確提出:“要始終堅(jiān)持質(zhì)量第一意識(shí),全面提高產(chǎn)品質(zhì)量”;xx市長(zhǎng)在今年“市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”頒獎(jiǎng)儀式上說:“質(zhì)量不僅是企業(yè)的生命線,也是城市的生命線,質(zhì)量是一座城市國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的重要組成部分。”我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)這些關(guān)于質(zhì)量工作的重要指示精神,貫徹執(zhí)行國(guó)家《質(zhì)量發(fā)展綱要(20xx年)》,通過追求質(zhì)量來不斷提高城市競(jìng)爭(zhēng)力,為創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、轉(zhuǎn)型發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

“十二五”時(shí)期,是我區(qū)處于轉(zhuǎn)變發(fā)展方式和全面建設(shè)小康社會(huì)的關(guān)鍵階段,xx發(fā)展戰(zhàn)略重心向郊區(qū)轉(zhuǎn)移后,xx已經(jīng)到了快速崛起的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,做好質(zhì)量工作比以往任何時(shí)候都顯得更為重要和緊迫。首先,這是我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型發(fā)展的迫切要求。當(dāng)前,我區(qū)正在著力優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局,加快發(fā)展先進(jìn)制造業(yè),大力發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè),發(fā)展方式正由粗放型、零散型向集約、集聚轉(zhuǎn)變,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)由“價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)”轉(zhuǎn)向“品質(zhì)競(jìng)爭(zhēng)”,質(zhì)量越來越成為發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的晴雨表,保障改善民生、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展必須全面提高質(zhì)量水平。其次,這是加快xx實(shí)現(xiàn)新跨越的戰(zhàn)略選擇。隨著經(jīng)濟(jì)全球化深入發(fā)展和科技進(jìn)步日新月異,反映在標(biāo)準(zhǔn)、人才、技術(shù)、資源等方面的競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,決定競(jìng)爭(zhēng)力的最終因素是創(chuàng)造、知識(shí)產(chǎn)權(quán)和品牌,是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量和效益,打質(zhì)量牌已成為應(yīng)對(duì)國(guó)際和區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)的重要手段。只有質(zhì)量工作做好了,才能對(duì)人才、資金、商品、技術(shù)、管理等要素產(chǎn)生吸引力,才能更好地在競(jìng)爭(zhēng)中提升形象、擴(kuò)大影響,實(shí)現(xiàn)最終目標(biāo)。第三,這是維護(hù)群眾切身利益的根本所在。質(zhì)量與人民群眾生產(chǎn)生活息息相關(guān)。20xx年以來發(fā)生的“瘦肉精”、“地溝油”等重大食品質(zhì)量安全事件再次警示我們,質(zhì)量問題無小事,我們必須進(jìn)一步做好質(zhì)量工作,維護(hù)人民群眾生命健康安全,努力為廣大群眾享有高品質(zhì)生活提供保障。因此,我們必須緊緊抓住質(zhì)量這個(gè)根本,通過大力實(shí)施質(zhì)量興區(qū)戰(zhàn)略,把質(zhì)量工作貫穿于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全過程,以質(zhì)量求生存,靠質(zhì)量求發(fā)展,真正實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的速度、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量和效益相統(tǒng)一,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。

當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,xx的質(zhì)量工作要深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,貫徹落實(shí)《質(zhì)量發(fā)展綱要20xx-20xx》,立足當(dāng)前,著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),整體推進(jìn),突出重點(diǎn),綜合施策,標(biāo)本兼治,全面提高質(zhì)量管理水平,推進(jìn)質(zhì)量興區(qū),建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)區(qū),促進(jìn)xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。

為此,在剛才我提到的一些要求基礎(chǔ)上,再?gòu)?qiáng)調(diào)以下五個(gè)方面的工作:

(一)完成質(zhì)量興區(qū)驗(yàn)收工作。

xx區(qū)實(shí)施“質(zhì)量興區(qū)”戰(zhàn)略已經(jīng)有7年來,今年,通過“質(zhì)量興區(qū)”驗(yàn)收是區(qū)政府重要目標(biāo)之一,這項(xiàng)工作,是對(duì)我區(qū)近年來質(zhì)量工作的總檢閱,也是對(duì)我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)成果和政府工作能力的檢驗(yàn)。各有關(guān)部門、各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)要高度重視,明確目標(biāo),周密部署,積極配合,把各項(xiàng)工作抓緊抓實(shí),齊心協(xié)力迎接考核,確保驗(yàn)收成功。

(二)實(shí)施質(zhì)量提升工程。

按照《質(zhì)量發(fā)展綱要20xx-20xx》要求,針對(duì)xx區(qū)產(chǎn)業(yè)特點(diǎn),分類分層次開展質(zhì)量提升工程,強(qiáng)化企業(yè)質(zhì)量工作的主體作用,引導(dǎo)企業(yè)重視主導(dǎo)技術(shù)的創(chuàng)新和關(guān)鍵技術(shù)的突破,積極應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料,開發(fā)具有核心競(jìng)爭(zhēng)力、高附加值和自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的新產(chǎn)品,提高產(chǎn)品檔次和質(zhì)量水平,推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí),推進(jìn)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)的質(zhì)量提升。

(三)大力開展品牌戰(zhàn)略。

要圍繞培育壯大我區(qū)特色產(chǎn)業(yè)和支柱產(chǎn)業(yè),以優(yōu)勢(shì)骨干企業(yè)為主體,加大引導(dǎo)鼓勵(lì)扶持力度,通過自主創(chuàng)新、品牌經(jīng)營(yíng)、地理標(biāo)志保護(hù)、商標(biāo)注冊(cè)、專利申請(qǐng)、“老字號(hào)”企業(yè)和產(chǎn)品的保護(hù)、開發(fā)等手段,培育和扶持一批擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和核心技術(shù)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)的產(chǎn)品品牌。把品牌建設(shè)作為提升區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)力的重要手段,確保品牌工作繼續(xù)走在xx市各區(qū)縣前列。

(四)做好標(biāo)準(zhǔn)化工作。

以促進(jìn)自主創(chuàng)新、節(jié)能降耗、環(huán)境保護(hù)為重點(diǎn),引導(dǎo)和鼓勵(lì)企業(yè)采用國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)或國(guó)外先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn),大力支持優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)參與標(biāo)準(zhǔn)的起草,掌握標(biāo)準(zhǔn)話語權(quán)。積極推進(jìn)農(nóng)業(yè)和服務(wù)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作,圍繞我區(qū)特色農(nóng)業(yè),推動(dòng)各類標(biāo)準(zhǔn)化示范區(qū)建設(shè),莊行鎮(zhèn)創(chuàng)建市級(jí)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范鎮(zhèn)要一次性驗(yàn)收成功。加快推進(jìn)服務(wù)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè),促進(jìn)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)信息化、規(guī)模化和品牌化。

(五)切實(shí)保障質(zhì)量安全。

質(zhì)量安全問題不僅是經(jīng)濟(jì)問題,也是政治問題、民生問題,必須加強(qiáng)監(jiān)管,堅(jiān)決遏制各類質(zhì)量安全事件的發(fā)生,建立健全工業(yè)品和食品全過程監(jiān)管鏈條,建立起產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全的質(zhì)量追朔體系和責(zé)任追究體系,建立起覆蓋全區(qū)的產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管網(wǎng)絡(luò),落實(shí)各職能部門的監(jiān)管責(zé)任,重點(diǎn)提高企業(yè)的質(zhì)量安全素質(zhì),探索質(zhì)量誠(chéng)信體系建設(shè),對(duì)違規(guī)企業(yè)實(shí)施“黑名單”管理,推動(dòng)企業(yè)履行質(zhì)量安全主體責(zé)任,確保不發(fā)生系統(tǒng)性、區(qū)域性、行業(yè)性質(zhì)量安全事件。

們,做好質(zhì)量工作,意義深遠(yuǎn)、責(zé)任重大。各級(jí)各部門和廣大企業(yè)要充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)質(zhì)量工作的重要意義和作用,以高度的責(zé)任感和使命感,持之以恒地把質(zhì)量興區(qū)戰(zhàn)略貫穿于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的全過程,靠質(zhì)量提升實(shí)力,靠質(zhì)量開拓市場(chǎng),靠質(zhì)量樹立品牌,靠質(zhì)量塑造形象,不斷提升我區(qū)質(zhì)量總體水平,不斷提升區(qū)域綜合實(shí)力,為把xx建設(shè)成為布局合理、功能協(xié)調(diào)、環(huán)境優(yōu)美、實(shí)力強(qiáng)勁的現(xiàn)代化濱海新城做出新的更大的貢獻(xiàn)!

景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言篇十七

尊敬的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、同志們:大家下午好!

非常感謝各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),使我成為一名援疆醫(yī)生。

人才援疆是黨和國(guó)家促進(jìn)新疆跨躍式發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的重大戰(zhàn)略決策。通過人才援疆,有力促進(jìn)受援地區(qū)各項(xiàng)工作,推進(jìn)新疆地區(qū)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,鞏固民族團(tuán)結(jié),維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一,是黨和國(guó)家賦予我們?cè)刹康闹匾姑.?dāng)我報(bào)名援疆并被批準(zhǔn)后,對(duì)新疆的醫(yī)生衛(wèi)生工作進(jìn)行了特別的關(guān)注。上午,市衛(wèi)計(jì)委召集了上一批援友與我們作了交流、座談,使我們了解到新疆、庫車地區(qū)的缺醫(yī)少藥的情況還十分突出,頓時(shí)感到衛(wèi)生援疆工作任務(wù)艱巨、責(zé)任重大。對(duì)于本次赴疆,可以這么說:雖然自己早已過了熱血沸騰的青春時(shí)代,但仍抑制不住內(nèi)心的激動(dòng)。

在龐大的援疆大軍中,我們衛(wèi)生人才只是其中的一個(gè)支流,我更是這個(gè)支流中的一滴水珠,然涓涓細(xì)流可匯成大海。衛(wèi)生援疆是著力推進(jìn)和改善民生的最直接和具體的行動(dòng),也是醫(yī)療衛(wèi)生工作“雙下沉”、“兩提升”的一項(xiàng)重要舉措,是推進(jìn)新疆科學(xué)跨越、后發(fā)趕超的重要力量之一。一批又一批的`援疆干部和技術(shù)人才已經(jīng)為新疆的建設(shè)和發(fā)展作出了驕人的貢獻(xiàn),也為我們新一批援疆人才作出了榜樣和楷模。我們本期的6名衛(wèi)生技術(shù)人才來自全市各大醫(yī)院的各個(gè)學(xué)科,代表著全市6萬名醫(yī)務(wù)人員,帶著黨和人民的重托,去庫車縣人民醫(yī)院開展醫(yī)療衛(wèi)生支援和幫扶工作。因此,我們將牢牢把握對(duì)口援疆工作的政策要求,切實(shí)履行好援疆醫(yī)生的重要職責(zé),立足崗位、真情奉獻(xiàn)。

圓滿完成援疆任務(wù);更要在醫(yī)療工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)醫(yī)療核心制度,并結(jié)合地方特點(diǎn),努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)水平,以豐富的學(xué)識(shí)和飽滿的精神,展示出我們寧波醫(yī)生過硬的專業(yè)素質(zhì)和優(yōu)良的工作作風(fēng)。

到達(dá)受援醫(yī)院后,我們要訊速融入到當(dāng)?shù)氐尼t(yī)療團(tuán)隊(duì),充分了解當(dāng)?shù)氐募膊∽V,民俗文化、診療特點(diǎn)等,向當(dāng)?shù)蒯t(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí),服從當(dāng)?shù)蒯t(yī)院和科室負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格遵守各項(xiàng)工作制度和勞動(dòng)紀(jì)律,要注重與患者及醫(yī)務(wù)人員的溝通與交流,尊重當(dāng)?shù)蒯t(yī)務(wù)人員,重視團(tuán)隊(duì)協(xié)作,加強(qiáng)人文醫(yī)學(xué),積極穩(wěn)妥地開展醫(yī)療工作,確保醫(yī)療質(zhì)量與患者安全。以強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和優(yōu)良的技術(shù)水平,出色完成日常醫(yī)療任務(wù)。

在援疆期間,我們將充分發(fā)揮自身在理論、專業(yè)等方面的特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì),積極為解除新疆群眾的身心疾苦而努力工作,同時(shí),不僅要“頂崗替班”直接服務(wù)病患,更要在加強(qiáng)庫車縣人民醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)能力建設(shè)中發(fā)揮作用,要開展業(yè)務(wù)教學(xué)和技術(shù)培訓(xùn),通過“傳幫帶”方式,言傳身教培養(yǎng)新疆醫(yī)生,帶出一批技術(shù)骨干,真正提高醫(yī)院整體醫(yī)療水平,給庫車留下一支不撤走的醫(yī)療技術(shù)隊(duì)伍,造福新疆人民。

新疆是一個(gè)多民族多宗教的地區(qū),我們要將認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的民族宗教政策落實(shí)到具體的日常工作中,要尊重少數(shù)民族的歷史文化和風(fēng)俗習(xí)慣,與當(dāng)?shù)馗刹咳罕娨黄穑餐龊镁S護(hù)新疆民族團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定的工作。

無違紀(jì)、無投訴”和“融入融合好、作用發(fā)揮好、鍛煉提高好”的“三無三好”新要求。

最后我要說的是:我們是一支快樂的援疆醫(yī)療隊(duì),新疆、庫車,我們來啦!

景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言篇十八

全縣醫(yī)療保險(xiǎn)工作會(huì)議發(fā)言稿今天會(huì)議的目的就是認(rèn)真貫徹落實(shí)全市醫(yī)療工傷生育保險(xiǎn)工作會(huì)議精神,明確今全縣醫(yī)療保險(xiǎn)工作任務(wù),動(dòng)員全縣各方面力量,認(rèn)清形勢(shì),統(tǒng)一思想,開拓進(jìn)取,合力攻堅(jiān),推動(dòng)我縣醫(yī)保工作的扎實(shí)開展。剛才,兆忠同志總結(jié)了二零零八全縣醫(yī)療保險(xiǎn)工作,安排部署二零零九工作任務(wù);樹江同志宣讀了全縣城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)調(diào)整方案,部署了二零零九全縣城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)擴(kuò)面任務(wù)指標(biāo),我完全贊同。下面,就做好二零零九全縣醫(yī)療保險(xiǎn)工作,我講三個(gè)問題:

醫(yī)療保障是社會(huì)保障體系的重要組成部分,也是黨和政府的一項(xiàng)重要工作,廣大群眾關(guān)注的焦點(diǎn)。全力做好醫(yī)療保險(xiǎn)各項(xiàng)工作,對(duì)于進(jìn)一步完善社會(huì)保障體系、切實(shí)改善民生、促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)具有重要意義。

(一)扎實(shí)做好醫(yī)療保險(xiǎn)工作,是促進(jìn)社會(huì)文明進(jìn)步、維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的需要。健康是國(guó)民素質(zhì)的基礎(chǔ),是社會(huì)文明進(jìn)步的基本要求。建立和實(shí)施城鎮(zhèn)居民、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度,實(shí)現(xiàn)人人享有基本醫(yī)療保障的目標(biāo),是國(guó)家文明進(jìn)步的重要標(biāo)志。全面做好醫(yī)療保險(xiǎn)工作,妥善解決參保群眾看病就醫(yī)問題,解除其后顧之憂,就有利于激發(fā)這部分人群奮發(fā)有為、積極進(jìn)取的創(chuàng)業(yè)熱情,加快社會(huì)發(fā)戰(zhàn)伐,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,推進(jìn)和諧社會(huì)的建設(shè)進(jìn)程。

(二)扎實(shí)做好醫(yī)療保險(xiǎn)工作,是貫徹落實(shí)縣委、縣政府重要部署,切實(shí)改善民生的需要。縣委xx屆九次全體會(huì)議將民生工程列為縣委十項(xiàng)重點(diǎn)工作之一,將醫(yī)療保險(xiǎn)工作納入縣政府二零零九重點(diǎn)工作進(jìn)行安排部署,督辦推進(jìn)??h委、縣政府高度重視醫(yī)療保險(xiǎn)工作,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各相關(guān)部門也要站在講政治、講大局、講穩(wěn)定的高度來認(rèn)識(shí)醫(yī)療保險(xiǎn)工作的重要性,做到精心組織,周密安排,強(qiáng)化措施,穩(wěn)步推進(jìn),確保完成全縣醫(yī)療保險(xiǎn)工作各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

(三)扎實(shí)做好醫(yī)療保險(xiǎn)工作,是切實(shí)保障廣大參保群眾根本利益的需要。"看病難、看病貴"問題一直是廣大群眾最為關(guān)注的熱點(diǎn)問題,實(shí)施城鎮(zhèn)居民、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度,使廣大參保群眾從中享受到了社會(huì)保障帶來的實(shí)惠,保障了參保群眾最基本的健康權(quán)利。特別是今對(duì)城鎮(zhèn)居民、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)政策進(jìn)行了適當(dāng)調(diào)整,進(jìn)一步減輕了參保群眾的醫(yī)療經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),提高了參保群眾的受益程度和醫(yī)療保障水平,飾保群眾的根本利益實(shí)現(xiàn)了最大化。

一要把握政策,確保執(zhí)行到位。醫(yī)療保險(xiǎn)工作涉及面廣、政策性強(qiáng),需要我們認(rèn)真學(xué)習(xí),準(zhǔn)確把握,避免在政策執(zhí)行上出現(xiàn)偏差。今天,會(huì)上印發(fā)了全縣城鎮(zhèn)居民、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)兩個(gè)《暫行辦法》,這是經(jīng)過一的時(shí)間反復(fù)調(diào)研,反復(fù)調(diào)整修改,經(jīng)縣政府常務(wù)會(huì)議討論通過的。《暫行辦法》對(duì)城鎮(zhèn)居民和城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的參保范圍、籌資辦法、醫(yī)療服務(wù)、基金管理等問題都做出了明確規(guī)定。特別是結(jié)合我縣實(shí)際,為進(jìn)一步提高參保群眾的.醫(yī)療保障待遇,降低了起付線標(biāo)準(zhǔn),提高了報(bào)銷比例、最高支付限額;城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)設(shè)立了個(gè)人賬戶,城鎮(zhèn)低保對(duì)象全部納入?yún)⒈7秶?、且個(gè)人繳納基金部分由縣財(cái)政從上級(jí)專項(xiàng)參保資金中支付;提高了城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)特檢特治標(biāo)準(zhǔn)。政策有了新的調(diào)整,這就更需要我們?nèi)フJ(rèn)真學(xué)習(xí)和把握,嚴(yán)格按照《暫行辦法》的規(guī)定做好醫(yī)療保險(xiǎn)各項(xiàng)工作,不折不扣地執(zhí)行好新政策。

景區(qū)安保工作會(huì)議發(fā)言篇十九

從全縣農(nóng)村勞動(dòng)力整體看,素質(zhì)較差,文化程度不高,很少真正受過專業(yè)技能培訓(xùn),大部分轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力只能從事較簡(jiǎn)單的普通工作,靠出體力、賣苦力換取收入,不能勝任一些職業(yè)技能要求高的工作,直接影響其收入增長(zhǎng)和農(nóng)業(yè)先進(jìn)科學(xué)技術(shù)的普及傳播。目前世界經(jīng)濟(jì)形勢(shì)嚴(yán)峻,許多企業(yè)在減員,直接影響到農(nóng)民工進(jìn)城務(wù)工。為提高我縣農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì)、增強(qiáng)其職業(yè)技能,促進(jìn)剩余勞動(dòng)力向非農(nóng)領(lǐng)域就業(yè),增加收入,我局將依托農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程做好以下工作。

根據(jù)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的需要,因人施教,采取靈活多樣的培訓(xùn)形式,增強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)效性。一是以職業(yè)技能培訓(xùn)為主,對(duì)年齡偏大、文化基礎(chǔ)差的勞動(dòng)力重點(diǎn)開展以社區(qū)服務(wù)及家庭手工業(yè)為主的實(shí)用技能培訓(xùn);二是對(duì)有一定文化程度的青年農(nóng)民重點(diǎn)開展技術(shù)含量高、就業(yè)前景好、市場(chǎng)需求旺的技術(shù)工種培訓(xùn);三是對(duì)有創(chuàng)業(yè)愿望和相應(yīng)條件的人員,組織開展專業(yè)培訓(xùn),引導(dǎo)他們開發(fā)特色產(chǎn)業(yè),創(chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體;四是加強(qiáng)培訓(xùn)基地與當(dāng)?shù)貏趧?dòng)力市場(chǎng)的信息交流,及時(shí)掌握勞動(dòng)力需求信息,有針對(duì)性地開展培訓(xùn);五是積極鼓勵(lì)園區(qū)、企業(yè)舉辦以招收本地農(nóng)民工為主的定向委托培訓(xùn)班。

在采用傳統(tǒng)培訓(xùn)方式的同時(shí),努力探索新的.培訓(xùn)方式,如利用電視、廣播、農(nóng)村大喇叭、印發(fā)技術(shù)資料等方式擴(kuò)大培訓(xùn)范圍。利用農(nóng)村遠(yuǎn)程教育、職業(yè)技校等各種渠道提高教育培訓(xùn)水平,根據(jù)個(gè)人需求得到較全面的培訓(xùn)。

在農(nóng)民教育培訓(xùn)中,要樹立以人為本、突出技能、注重實(shí)效的培訓(xùn)理念。在培訓(xùn)方式上,采取分散培訓(xùn)與集中培訓(xùn)相結(jié)合。在教材開發(fā)上,既要規(guī)范統(tǒng)一,又要立足農(nóng)村和農(nóng)民實(shí)際,編寫一些農(nóng)民一看就懂、一學(xué)就會(huì)、一用就靈的“鄉(xiāng)土教材”。在培訓(xùn)資源上,把傳統(tǒng)教育方式與現(xiàn)代教育方式結(jié)合起來,動(dòng)員各級(jí)各類學(xué)校特別是農(nóng)業(yè)職業(yè)技能學(xué)校積極參與農(nóng)民技能培訓(xùn),確保農(nóng)民教育培訓(xùn)取得明顯成效。

在抓好用工量大的機(jī)械制造、電子電器、焊工、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、駕駛與維修、服裝縫紉與加工、建筑裝飾、餐飲旅游服務(wù)等行業(yè)技能培訓(xùn)的同時(shí),加強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)、地方特色產(chǎn)業(yè)、農(nóng)村服務(wù)業(yè)等相關(guān)技能培訓(xùn),鼓勵(lì)和督促培訓(xùn)機(jī)構(gòu)積極引導(dǎo)受訓(xùn)農(nóng)民參加職業(yè)技能鑒定。促進(jìn)農(nóng)民轉(zhuǎn)崗、就業(yè),增加收入。

為切實(shí)保證農(nóng)民教育培訓(xùn)工作正常開展,建議縣財(cái)政把農(nóng)民教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)列入預(yù)算,或設(shè)立“農(nóng)民教育培訓(xùn)基金”,用于農(nóng)民的教育培訓(xùn)。此外,還應(yīng)廣泛發(fā)動(dòng)社會(huì)力量、企業(yè)捐資、企業(yè)或農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織參與農(nóng)民教育培訓(xùn)的體制,切實(shí)把農(nóng)民教育培訓(xùn)作為一項(xiàng)重要的社會(huì)公益事業(yè)抓緊抓好。

健全農(nóng)村勞動(dòng)力的組織管理機(jī)構(gòu),形成縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村三級(jí)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),逐步形成包括就業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹、信息咨詢、安全保障等在內(nèi)的社會(huì)化就業(yè)服務(wù)機(jī)制。加強(qiáng)對(duì)轉(zhuǎn)移出去農(nóng)村勞動(dòng)力的跟蹤服務(wù)和管理,對(duì)在外務(wù)工積累一定經(jīng)驗(yàn)和資金,愿意回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者,要制定優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)他們回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),為建設(shè)新農(nóng)村獻(xiàn)計(jì)出力。

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