民辦非企業(yè)財(cái)務(wù)的管理制度范文（17篇）

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民辦非企業(yè)財(cái)務(wù)的管理制度篇一

企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度是企業(yè)實(shí)施經(jīng)營管理活動、建立和維護(hù)財(cái)務(wù)管理制度、進(jìn)行會計(jì)核算和監(jiān)督的制度保障。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

1，嚴(yán)格按照有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定建立健全會計(jì)賬簿，最好配有兼職會計(jì)?？h財(cái)政負(fù)擔(dān)的供養(yǎng)經(jīng)費(fèi)和自費(fèi)人員寄養(yǎng)經(jīng)費(fèi)、個(gè)人或集體捐贈和資助的款物及使用等一切經(jīng)費(fèi)收支都必須入賬，做到日清月清、賬款相符、賬目清楚。

2，經(jīng)費(fèi)報(bào)銷要有原始憑證，采購貨物要有專人驗(yàn)收，報(bào)銷憑證由經(jīng)辦人、驗(yàn)收人、院長簽字后方可入賬，不符合手續(xù)的憑證不得入賬。

3，堅(jiān)持財(cái)務(wù)公開，自覺接受院內(nèi)供養(yǎng)老人和有關(guān)部門的檢查監(jiān)督，做到收支賬目每季公布一次，食堂帳目每月公布一次。

4，及時(shí)申領(lǐng)經(jīng)費(fèi)，保證供養(yǎng)經(jīng)費(fèi)按時(shí)、足額到位。

5，嚴(yán)肅遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，敬老院任何經(jīng)費(fèi)嚴(yán)禁私人借用，不得以任何理由挪用。

6，建立健全固定資產(chǎn)賬目，購置和制作的各類生活設(shè)施，要如實(shí)登記入賬。堅(jiān)持一年一次的固定資產(chǎn)清查，填表造冊存檔，并上報(bào)縣民政局，確保敬老院的財(cái)產(chǎn)完整。

7，集中保管閑置固定資產(chǎn)，落實(shí)專人管理，防止流失。

8，按實(shí)際需要有計(jì)劃地購置日常生活用品，確保入院入住老人生活。

1、公司財(cái)務(wù)實(shí)行“計(jì)劃”為特征的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制：屬已經(jīng)總經(jīng)理審批的計(jì)劃內(nèi)的支付，由相關(guān)事業(yè)部總經(jīng)理的書面授權(quán)，財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人監(jiān)核即可辦理；屬計(jì)劃外的，必須有公司總經(jīng)理的書面授權(quán)。

2、嚴(yán)格執(zhí)行《會計(jì)法》和相關(guān)的財(cái)務(wù)會計(jì)制度，接受財(cái)政、稅務(wù)、審計(jì)等部門的檢查、監(jiān)督，保證會計(jì)資料合法、真實(shí)、及時(shí)、準(zhǔn)確、完整。

（一）財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)。

1、對崗位設(shè)置、人員配備、核算組織程序等提出方案。同時(shí)負(fù)責(zé)選拔、培訓(xùn)和考核財(cái)會人員。

2、貫徹國家財(cái)稅政策、法規(guī)，并結(jié)合公司具體情況建立規(guī)范的財(cái)務(wù)模式，指導(dǎo)建立健全相關(guān)財(cái)務(wù)核算制度同時(shí)負(fù)責(zé)對公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和考核。

3、進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核，監(jiān)督各部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益。

4、其他相關(guān)工作。

（二）財(cái)務(wù)主管職責(zé)。

1、負(fù)責(zé)管理公司的日常財(cái)務(wù)工作。

2、負(fù)責(zé)對本部門內(nèi)部的機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、選調(diào)聘用、晉升辭退等提出方案和意見。

3、負(fù)責(zé)對本部門財(cái)務(wù)人員的管理、教育、培訓(xùn)和考核。

4、負(fù)責(zé)公司會計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理制度的制定，推行會計(jì)電算化管理方式等。

5、嚴(yán)格執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法規(guī)和公司各項(xiàng)制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。

6、參與公司各項(xiàng)資本經(jīng)營活動的預(yù)測、計(jì)劃、核算、分析決策和管理，做好對本部門工作的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。

7、組織指導(dǎo)編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)決算，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行；協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對成本費(fèi)用進(jìn)行控制、分析及考核。

10、負(fù)責(zé)監(jiān)管財(cái)務(wù)歷史資料、文件、憑證、報(bào)表的整理、收集和立卷歸檔工作，并按規(guī)定手續(xù)報(bào)請銷毀。

11、參與價(jià)格及工資、獎金、福利政策的制定。

12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（三）會計(jì)職責(zé)。

3、會計(jì)業(yè)務(wù)的核算，財(cái)務(wù)制度的監(jiān)督，會計(jì)檔案的保存和管理工作；

4、完成部門主管或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（四）出納職責(zé)。

1、建立健全現(xiàn)金出納各種賬冊，嚴(yán)格審核現(xiàn)金收付憑證。

2、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度，不得坐支現(xiàn)金，不得白條抵庫。

3、對每天發(fā)生的銀行和現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)作到日清月結(jié)，及時(shí)核對，保證帳實(shí)相符。

1、所有現(xiàn)金收支由公司出納負(fù)責(zé)。

2、建立和健全《現(xiàn)金日記帳》簿，出納應(yīng)根據(jù)審批無誤的收支憑單逐筆順序登記現(xiàn)金流水收支帳目，并每天結(jié)出余額核對庫存。作到日清月結(jié)，帳實(shí)相符。

3、庫存現(xiàn)金超過3000元時(shí)必須存入銀行。

4、出納收取現(xiàn)金時(shí)，須立即開具一式四聯(lián)的《支票回收登記表》，由繳款人在右下角簽名后，交繳款人、業(yè)務(wù)部門、出納、會計(jì)各留存一聯(lián)。

5、任何現(xiàn)金支出必須按相關(guān)程序報(bào)批（詳見支出審批制度）。因出差或其他原因必須預(yù)支現(xiàn)金的，須填寫借款單，經(jīng)總經(jīng)理簽字批準(zhǔn)，方可支出現(xiàn)金。借款人要在出差回來或借款后三天內(nèi)向出納還款或報(bào)銷（詳見差旅費(fèi)報(bào)銷規(guī)定）。

6、收支單據(jù)辦理完畢后出納須在審核無誤的收支憑單上簽章，并在原始單據(jù)上加蓋現(xiàn)金收、付訖章，防止重復(fù)報(bào)銷。

1）本局內(nèi)財(cái)務(wù)實(shí)行集中管理，行政經(jīng)費(fèi)由區(qū)財(cái)政局結(jié)算中心統(tǒng)一核報(bào)。局內(nèi)不準(zhǔn)設(shè)立銀行賬戶；不準(zhǔn)自行收費(fèi)；不準(zhǔn)違規(guī)私設(shè)“小金庫”；不準(zhǔn)為其它單位或個(gè)人提供貸款擔(dān)保。

2）本局內(nèi)一切經(jīng)費(fèi)開支和資金往來，必須嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)開支審批制度，實(shí)行局長按有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定“一支筆”審批。

3）日常辦公用品，由辦公室統(tǒng)購或政府采購。大宗物資采購應(yīng)事先提出書面申請，報(bào)局長辦公會研究同意，由辦公室經(jīng)辦進(jìn)行政府采購。

4）各種報(bào)銷的原始憑證必須有領(lǐng)導(dǎo)簽字、經(jīng)辦人簽字并注明開支事由，上述三項(xiàng)不全者不予報(bào)銷。所開支的原始票據(jù)，原則上必須使用由稅務(wù)部門或財(cái)政部門監(jiān)制的票據(jù)。

5）出差或購物需借用公款，應(yīng)填寫《借款單》，報(bào)局長審批后方可借款，事后及時(shí)歸還。未經(jīng)批準(zhǔn)，財(cái)務(wù)人員不得辦理借款手續(xù)。

6）財(cái)務(wù)人員必須嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和會計(jì)制度，未經(jīng)局長批準(zhǔn)不得隨意調(diào)度資金。財(cái)務(wù)印章和有關(guān)票據(jù)管理要按規(guī)定分開保管，必要時(shí)歸入保險(xiǎn)箱。

第一章總則。

1、未經(jīng)財(cái)務(wù)審核或廠部領(lǐng)導(dǎo)審批生效的合同：

2、未簽訂的購銷合同：

3、審核時(shí)發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)較大或有明顯虧損的：

4、合同條款對我方權(quán)益明顯不利的因素：

5、違法、違章經(jīng)營的：

手續(xù)齊全的資金支付，財(cái)務(wù)人員不得無故拖延。

第四章存貨管理。

第五章固定資產(chǎn)與低值易耗品的管理。

第六章費(fèi)用管理。

公司人員離職，必須要辦理辦公用品交接手續(xù)，由辦公室收回其辦公用品，轉(zhuǎn)交新來人員使用，如需增加辦公用品必須填寫申請單，報(bào)財(cái)務(wù)部審核及廠部領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

任何部門及個(gè)人不得購置閑置辦公用品（如：辦公座椅、文件柜、電腦等）。辦公室及財(cái)務(wù)部門應(yīng)定期進(jìn)行檢查清理。

公司因業(yè)務(wù)需要，可配備專用手機(jī)，由廠部核定。管理人員每月按補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，凡超出部門一律由本人自理，公司不予報(bào)銷。凡由公司配備通訊工具的人員在離開公司時(shí)，必須交回通訊工具，否則在工資中扣除或照價(jià)賠償。

工資的具體標(biāo)準(zhǔn)由人力資源部及快修店按上述辦法制定具體方案和具體標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)廠部會議批準(zhǔn)。

第七章財(cái)務(wù)核算的有關(guān)規(guī)定。

1、報(bào)表數(shù)字要求真實(shí)，計(jì)算準(zhǔn)確，內(nèi)容完整。任何人不得篡改或授意指使他人篡改報(bào)表數(shù)字，做到帳表一致。

2、各種會計(jì)報(bào)表之間，各項(xiàng)目之間，凡有對應(yīng)關(guān)系的指標(biāo)，應(yīng)相互銜接。如有指標(biāo)變動，應(yīng)加以說明。

3、各種會計(jì)報(bào)表中的補(bǔ)充資料，都應(yīng)填寫齊全，不得遺漏。

4、報(bào)出的報(bào)表發(fā)現(xiàn)錯誤，應(yīng)及時(shí)辦理糾正手續(xù)，通知接受報(bào)表的單位更正，錯誤較多的，應(yīng)重新編報(bào)。

為了把本單位辦成一個(gè)管理規(guī)范、制度健全、決策民主、事業(yè)興旺的民辦非企業(yè)單位，更好地為我單位工作服務(wù)，特制定以下七項(xiàng)制度。

（一）根據(jù)本單位章程第三章規(guī)定，本單位的最高權(quán)利機(jī)構(gòu)是理事會。本單位的重大事項(xiàng)須經(jīng)理事會決定。

（二）本單位人事任免：校長由理事會任命，副校長、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的聘任或解聘由校長提名理事會通過，其他工作人員的聘任或解聘由校長負(fù)責(zé)。

（三）外出考察或參加會議：工作人員因公外出考察，凡費(fèi)用由單位支付的，須經(jīng)集體研究確定，報(bào)理事會同意，考察后必須寫出考察情況向理事會報(bào)告。

專職工作人員外出參加與本單位工作相關(guān)的會議與考察，須報(bào)理事長同意，考察后必須寫出考察情況向理事會報(bào)告。

（四）課題研究或事業(yè)發(fā)展項(xiàng)目：為了發(fā)展本單位的事業(yè)，開立課題研究或開辦事業(yè)實(shí)體項(xiàng)目，事先必須有可行性論證調(diào)查報(bào)告和費(fèi)用預(yù)算。

投資在2萬元以上的項(xiàng)目，須經(jīng)理事會討論確定后方能進(jìn)行。

（五）修改章程：本單位章程是開展工作的依據(jù)。修改章程時(shí)，由本單位辦公室寫出報(bào)告，報(bào)請業(yè)務(wù)主管部門、社會組織登記機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并將章程修改草案交理事會表決通過后，方能生效。

（六）修改本單位七項(xiàng)制度：本單位七項(xiàng)制度是確保本單位工作正常、有序、持續(xù)、健康發(fā)展的保障。因形勢發(fā)展和實(shí)際工作需要應(yīng)當(dāng)修改時(shí)，由本單位有關(guān)部門寫出草案，交理事會討論批準(zhǔn)后，方能生效。

（七）活動組織：本校組織評選等活動，要認(rèn)真組成工作班子，重大的競爭性評選活動，還需聘請公證人員公證。

（一）凡修改章程、變更等重大事項(xiàng)，必須提前十天寫出報(bào)告，報(bào)社會組織登記管理機(jī)關(guān)、業(yè)務(wù)主管單位同意后方可進(jìn)行，并邀請上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場指導(dǎo)。

（二）創(chuàng)辦事業(yè)、實(shí)體，事先寫出報(bào)告，經(jīng)上級管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，辦齊有關(guān)證照，方可開業(yè)。

（一）本單位經(jīng)費(fèi)來源之一，是鼓勵會員單位、企業(yè)界合作單位和其他單位進(jìn)行贊助。本單位獲得贊助經(jīng)費(fèi)的情況，須向理事會報(bào)告，并向贊助單位致謝。

（二）本單位組織開展專項(xiàng)活動，經(jīng)費(fèi)不足時(shí)，鼓勵社會各界贊助。凡贊助的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)必須用于專項(xiàng)活動，并邀請贊助單位及相關(guān)部門對經(jīng)費(fèi)開支進(jìn)行監(jiān)督。對贊助較多的單位，可以約定贊助單位參加的某某活動，事后將活動情況向業(yè)務(wù)主管單位和社會組織登記管理機(jī)關(guān)匯報(bào)，同時(shí)在理事會上報(bào)告情況，并向贊助單位致謝。

（三）本單位工作人員代表本單位參加其他社會組織及國外科技組織的有關(guān)活動，接受捐贈屬本單位所有，必須交回本單位。贈給個(gè)人的財(cái)物，價(jià)值在500元以上的，應(yīng)報(bào)告本單位領(lǐng)導(dǎo)研究，視情況處理。

（一）工作人員必須嚴(yán)格遵守本單位章程和七項(xiàng)制度，履行好權(quán)利和義務(wù)，積極參與本單位活動，支持配合本單位工作。對熱愛本單位、支持本單位工作成績突出和貢獻(xiàn)卓著的，本單位應(yīng)予表彰獎勵。

（二）本單位設(shè)立“先進(jìn)個(gè)人”獎，每年評選一次，對獲獎的個(gè)人給予證書和一定數(shù)額的獎金。

（三）對不關(guān)心本單位的發(fā)展，工作不積極主動的員工，應(yīng)給予批評和教育；屢教不改的，撤換或解聘其在本單位的職務(wù)或工作。

對玩忽職守，給本單位工作造成不良社會影響或帶來重大經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)視情節(jié)情節(jié)輕重給予處分，賠償損失或撤換、罷免，直至追究相關(guān)責(zé)任。

（一）本單位財(cái)務(wù)工作必須嚴(yán)格遵守《民間非營利組織會計(jì)制度》，自覺接受業(yè)務(wù)主管單位和社會組織登記管理機(jī)關(guān)監(jiān)督管理，堅(jiān)持開支合理、勤儉節(jié)約的原則，切實(shí)做好、管好、用好各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。

（二）做好收取費(fèi)用的工作。學(xué)費(fèi)按物價(jià)部門的核定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（三）本單位經(jīng)費(fèi)使用范圍：

1、辦公費(fèi)及差旅費(fèi)；

2、召開會議或者舉行活動的經(jīng)費(fèi)；

3、友好往來活動經(jīng)費(fèi)；

4、舉辦刊物、編印書籍所需的稿費(fèi)、編輯費(fèi)、印刷費(fèi)等；

5、工作人員工資及福利開支；

6、設(shè)備添置費(fèi)；

7、開展其他活動必要的經(jīng)費(fèi)。

（四）本單位堅(jiān)持民主理財(cái)。日常財(cái)務(wù)管理由校長（所長、主任…）負(fù)責(zé)，聘請具有專業(yè)資格的會計(jì)人員，建立財(cái)務(wù)收支帳目，會計(jì)、出納必須分設(shè)。經(jīng)費(fèi)收支情況，每年向理事會通報(bào)，并以書面形式向理事會報(bào)告。

5萬元以上的重大開支項(xiàng)目，須經(jīng)理事會批準(zhǔn)方可實(shí)行。

（五）本單位財(cái)務(wù)，按規(guī)定接受審計(jì)。

一、為規(guī)范我公司財(cái)務(wù)行為和財(cái)務(wù)管理制度，有效運(yùn)作資產(chǎn)，積極增收節(jié)支，提高公司的經(jīng)濟(jì)效益，嚴(yán)格按公司法、會計(jì)法、企業(yè)財(cái)務(wù)通則、會計(jì)準(zhǔn)則等有關(guān)法律、法規(guī)、結(jié)合本公司的實(shí)際業(yè)務(wù)，特制定本制度。

二、根據(jù)公司管理會計(jì)核算的具體要求設(shè)置公司財(cái)務(wù)部，內(nèi)設(shè)財(cái)務(wù)會計(jì)，出納員，責(zé)任明確，分工協(xié)作，共同搞好企業(yè)財(cái)務(wù)工作。

三、公司內(nèi)部建立必要的內(nèi)部稽核制度，出納人員不得兼管稽核，對會計(jì)檔案保管和收入費(fèi)用、債權(quán)、債務(wù)帳目進(jìn)行登記。

四、公司財(cái)會人員應(yīng)忠于職守，堅(jiān)持原則，正確進(jìn)行會計(jì)核算與監(jiān)督。

五、本公司遵守國家有關(guān)現(xiàn)金管理的規(guī)定和銀行結(jié)算辦法，建立現(xiàn)金管理辦法。

六、財(cái)務(wù)部對各種應(yīng)收款及預(yù)付款加強(qiáng)核算、管理，控制限額，確定回收時(shí)間，確保企業(yè)管理循環(huán)和周轉(zhuǎn)及時(shí)清算和催收。

七、嚴(yán)格流動資金管理，確定最佳現(xiàn)金余額，避免現(xiàn)金閑置，保證現(xiàn)金安全。不準(zhǔn)將公司收入的現(xiàn)金直接支付，坐支現(xiàn)金，職工的工資、福利、津貼用現(xiàn)金結(jié)算，其他結(jié)算必須用轉(zhuǎn)帳結(jié)算。

八、公司職工有困難需要借款的，借款人填寫借款單，注明個(gè)人用途，公司給予不超過個(gè)人二個(gè)月的工資為借款依據(jù)，并且及時(shí)還清借款，否則下次不予借支。

為了把本單位辦成一個(gè)管理規(guī)范、制度健全、決策民主、事業(yè)興旺的民辦非企業(yè)單位，更好地為我單位工作服務(wù)，特制定以下七項(xiàng)制度。

（一）根據(jù)本單位章程第三章規(guī)定，本單位的最高權(quán)利機(jī)構(gòu)是理事會。本單位的重大事項(xiàng)須經(jīng)理事會決定。

（二）本單位人事任免：校長由理事會任命，副校長、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的聘任或解聘由校長提名理事會通過，其他工作人員的聘任或解聘由校長負(fù)責(zé)。

（三）外出考察或參加會議：工作人員因公外出考察，凡費(fèi)用由單位支付的，須經(jīng)集體研究確定，報(bào)理事會同意，考察后必須寫出考察情況向理事會報(bào)告。

專職工作人員外出參加與本單位工作相關(guān)的會議與考察，須報(bào)理事長同意，考察后必須寫出考察情況向理事會報(bào)告。

（四）課題研究或事業(yè)發(fā)展項(xiàng)目：為了發(fā)展本單位的事業(yè)，開立課題研究或開辦事業(yè)實(shí)體項(xiàng)目，事先必須有可行性論證調(diào)查報(bào)告和費(fèi)用預(yù)算。

投資在2萬元以上的項(xiàng)目，須經(jīng)理事會討論確定后方能進(jìn)行。

（五）修改章程：本單位章程是開展工作的依據(jù)。修改章程時(shí)，由本單位辦公室寫出報(bào)告，報(bào)請業(yè)務(wù)主管部門、社會組織登記機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并將章程修改草案交理事會表決通過后，方能生效。

（六）修改本單位七項(xiàng)制度：本單位七項(xiàng)制度是確保本單位工作正常、有序、持續(xù)、健康發(fā)展的保障。因形勢發(fā)展和實(shí)際工作需要應(yīng)當(dāng)修改時(shí)，由本單位有關(guān)部門寫出草案，交理事會討論批準(zhǔn)后，方能生效。

（七）活動組織：本校組織評選等活動，要認(rèn)真組成工作班子，重大的競爭性評選活動，還需聘請公證人員公證。

（一）凡修改章程、變更等重大事項(xiàng)，必須提前十天寫出報(bào)告，報(bào)社會組織登記管理機(jī)關(guān)、業(yè)務(wù)主管單位同意后方可進(jìn)行，并邀請上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場指導(dǎo)。

（二）創(chuàng)辦事業(yè)、實(shí)體，事先寫出報(bào)告，經(jīng)上級管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，辦齊有關(guān)證照，方可開業(yè)。

（一）本單位經(jīng)費(fèi)來源之一，是鼓勵會員單位、企業(yè)界合作單位和其他單位進(jìn)行贊助。本單位獲得贊助經(jīng)費(fèi)的情況，須向理事會報(bào)告，并向贊助單位致謝。

（二）本單位組織開展專項(xiàng)活動，經(jīng)費(fèi)不足時(shí)，鼓勵社會各界贊助。凡贊助的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)必須用于專項(xiàng)活動，并邀請贊助單位及相關(guān)部門對經(jīng)費(fèi)開支進(jìn)行監(jiān)督。對贊助較多的單位，可以約定贊助單位參加的某某活動，事后將活動情況向業(yè)務(wù)主管單位和社會組織登記管理機(jī)關(guān)匯報(bào)，同時(shí)在理事會上報(bào)告情況，并向贊助單位致謝。

（三）本單位工作人員代表本單位參加其他社會組織及國外科技組織的有關(guān)活動，接受捐贈屬本單位所有，必須交回本單位。贈給個(gè)人的財(cái)物，價(jià)值在500元以上的，應(yīng)報(bào)告本單位領(lǐng)導(dǎo)研究，視情況處理。

（一）工作人員必須嚴(yán)格遵守本單位章程和七項(xiàng)制度，履行好權(quán)利和義務(wù)，積極參與本單位活動，支持配合本單位工作。對熱愛本單位、支持本單位工作成績突出和貢獻(xiàn)卓著的，本單位應(yīng)予表彰獎勵。

（二）本單位設(shè)立“先進(jìn)個(gè)人”獎，每年評選一次，對獲獎的個(gè)人給予證書和一定數(shù)額的獎金。

（三）對不關(guān)心本單位的發(fā)展，工作不積極主動的員工，應(yīng)給予批評和教育；屢教不改的，撤換或解聘其在本單位的職務(wù)或工作。

對玩忽職守，給本單位工作造成不良社會影響或帶來重大經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)視情節(jié)情節(jié)輕重給予處分，賠償損失或撤換、罷免，直至追究相關(guān)責(zé)任。

（一）本單位財(cái)務(wù)工作必須嚴(yán)格遵守《民間非營利組織會計(jì)制度》，自覺接受業(yè)務(wù)主管單位和社會組織登記管理機(jī)關(guān)監(jiān)督管理，堅(jiān)持開支合理、勤儉節(jié)約的原則，切實(shí)做好、管好、用好各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。

（二）做好收取費(fèi)用的工作。學(xué)費(fèi)按物價(jià)部門的核定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（三）本單位經(jīng)費(fèi)使用范圍：

1、辦公費(fèi)及差旅費(fèi)；

2、召開會議或者舉行活動的經(jīng)費(fèi)；

3、友好往來活動經(jīng)費(fèi)；

4、舉辦刊物、編印書籍所需的稿費(fèi)、編輯費(fèi)、印刷費(fèi)等；

5、工作人員工資及福利開支；

6、設(shè)備添置費(fèi)；

7、開展其他活動必要的經(jīng)費(fèi)。

（四）本單位堅(jiān)持民主理財(cái)。日常財(cái)務(wù)管理由校長（所長、主任…）負(fù)責(zé)，聘請具有專業(yè)資格的會計(jì)人員，建立財(cái)務(wù)收支帳目，會計(jì)、出納必須分設(shè)。經(jīng)費(fèi)收支情況，每年向理事會通報(bào)，并以書面形式向理事會報(bào)告。

5萬元以上的重大開支項(xiàng)目，須經(jīng)理事會批準(zhǔn)方可實(shí)行。

（五）本單位財(cái)務(wù)，按規(guī)定接受審計(jì)。

財(cái)會工作的順利開展與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持是分不開的。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要選派思想素質(zhì)好、責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)水平高的人員充實(shí)財(cái)務(wù)班子，做到任人唯賢。要更新觀念，樹立財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的核心的新觀念，使企業(yè)員工尤其是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)都懂得財(cái)務(wù)管理的重要性，增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理意識。

財(cái)務(wù)管理作用發(fā)揮如何，關(guān)鍵在于財(cái)務(wù)人員。必須進(jìn)一步提高財(cái)務(wù)人員的素質(zhì)，財(cái)務(wù)管理人員不僅要懂得會計(jì)核算，更重要的是要善于理財(cái)，即如何發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的職能。財(cái)會人員除了應(yīng)具備較扎實(shí)的專業(yè)知識外，還要求熟悉國家法律、法規(guī)制度，對社會環(huán)境(包括政治因素、經(jīng)濟(jì)因素、企業(yè)因素等)有一定的觀察力和預(yù)測能力，以及具有較強(qiáng)的管理能力。

要充分發(fā)揮計(jì)算機(jī)在會計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理方面的作用，通過采用商品化會計(jì)軟件，使會計(jì)憑證的制作更加規(guī)范。入賬及時(shí)，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，系統(tǒng)能夠自動生成會計(jì)報(bào)表，從而以高質(zhì)量的會計(jì)信息參與企業(yè)的經(jīng)營決策。會計(jì)電算化的應(yīng)用為盡快實(shí)現(xiàn)由記帳型向管理型的轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理質(zhì)的飛躍奠定了基礎(chǔ)。

突出資金管理。

1、企業(yè)必須建立有序的資金循環(huán)機(jī)制。

強(qiáng)化資金統(tǒng)一管理，集中調(diào)度，有償使用，內(nèi)部使用資金模擬銀行結(jié)算，保持合理的籌資結(jié)構(gòu)，適度負(fù)債經(jīng)營，力求降低籌資成本和籌資風(fēng)險(xiǎn)。財(cái)務(wù)部門要克服重商品信用輕資金信用的現(xiàn)象，務(wù)求保持良好的融資信譽(yù)，形成借還借的良性態(tài)勢。

2、強(qiáng)化資金的機(jī)構(gòu)管理，保持資金構(gòu)成的合理化。

合理的資金占用結(jié)構(gòu)是保證資金發(fā)揮最大效能的前提，財(cái)務(wù)部門運(yùn)用財(cái)務(wù)測算方法確定最佳購存點(diǎn)上的資金結(jié)構(gòu)，扭轉(zhuǎn)企業(yè)在資金配置上畸輕畸重的現(xiàn)狀;改變財(cái)務(wù)管理制度坐等貨款回籠的被動局面，采取機(jī)動、多變的結(jié)算方式，加大財(cái)務(wù)部門對資金運(yùn)籌的調(diào)控力度，監(jiān)督以貨幣回籠為中心的銷售責(zé)任制的實(shí)施。時(shí)刻注意資金運(yùn)轉(zhuǎn)偏差，適時(shí)實(shí)施資金結(jié)構(gòu)調(diào)整。

3、加強(qiáng)對外投資的管理。

盲目投資造成資金浪費(fèi)是資金低效的重要原因。財(cái)務(wù)部門要多方收集企業(yè)外部的有用信息，主動研究市場，自覺參與企業(yè)投資項(xiàng)目的測算論證，加強(qiáng)長期投資的可行性研究，樹立投資匯報(bào)觀念，考慮貨幣時(shí)間價(jià)值和風(fēng)險(xiǎn)價(jià)值，準(zhǔn)確比較項(xiàng)目的投資匯報(bào)率和籌資成本率，追求投資效益最大化：對投資項(xiàng)目定期審計(jì)，加大對在建工程的財(cái)務(wù)監(jiān)督，跟蹤考核項(xiàng)目的資金使用效果。

4、加強(qiáng)資金補(bǔ)償積累。

財(cái)務(wù)部門要監(jiān)控企業(yè)資金的分流，防止過多分流到工資福利、非生產(chǎn)投資等方面。

財(cái)務(wù)管理具有靈敏度高的特點(diǎn)，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理各方面的效果和問題都會通過不同的財(cái)務(wù)指標(biāo)及時(shí)反映出來，如決策是否得當(dāng)，經(jīng)營是否有方，生產(chǎn)組織是否合理，產(chǎn)品質(zhì)量及品種是否適合需要，產(chǎn)銷是否銜接暢通，耗費(fèi)是否正常，收入和盈利的取得是否合理等都會對財(cái)務(wù)指標(biāo)產(chǎn)生重大影響。

財(cái)務(wù)部門通過對財(cái)務(wù)指標(biāo)的經(jīng)常性的計(jì)算、預(yù)測、整理、分析、肯定成績、揭露問題、尋找原因，提出改進(jìn)措施，促使企業(yè)不斷提高經(jīng)濟(jì)效益。

為了加強(qiáng)民非單位的會計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理，認(rèn)真貫徹執(zhí)行財(cái)務(wù)工作紀(jì)律和職責(zé)規(guī)定，根據(jù)《中華人民共和國會計(jì)法》、《民間非營利組織會計(jì)制度》要求，結(jié)合民非單位實(shí)際情況，特制定財(cái)務(wù)管理制度:。

財(cái)務(wù)預(yù)算由董事會(所、中心領(lǐng)導(dǎo))根據(jù)年度計(jì)劃，必須在年末前一個(gè)月，以書面形式提出下年度的各項(xiàng)收支計(jì)劃報(bào)告，經(jīng)董事會(所、中心辦公會)研究評審后逐項(xiàng)批準(zhǔn)實(shí)施，重大項(xiàng)目開支(1萬元以上的)由董事會(所、中心辦公會)決定，無預(yù)算計(jì)劃的不得開支，特別情況支出項(xiàng)目應(yīng)做追加預(yù)算。

財(cái)務(wù)報(bào)表，由財(cái)務(wù)專人負(fù)責(zé)，有關(guān)財(cái)務(wù)工作人員每月月初5日前報(bào)上月財(cái)務(wù)報(bào)表，報(bào)董事長(主任、所長)簽署，凡有經(jīng)濟(jì)收入的服務(wù)項(xiàng)目，必須及時(shí)填寫報(bào)表，其收入及時(shí)上繳財(cái)務(wù)。做到報(bào)表清楚，帳款相符，若發(fā)生錯誤，其經(jīng)濟(jì)損失由財(cái)務(wù)經(jīng)辦人員負(fù)責(zé)賠償。

出納員收入的帳款應(yīng)及時(shí)存入銀行，正規(guī)現(xiàn)金支出，應(yīng)在規(guī)定限額內(nèi)提取，現(xiàn)金帳目要日清日結(jié)，嚴(yán)禁以白條借據(jù)抵頂現(xiàn)金，嚴(yán)禁挪用公款。

民辦非企業(yè)單位是指企業(yè)事業(yè)單位、社會團(tuán)體和其他社會力量以及公民個(gè)人利用非國有資產(chǎn)舉辦的，從事非營利性社會服務(wù)活動的社會組織。

目前，民辦非企業(yè)單位發(fā)展迅速，但其財(cái)務(wù)管理制度存在頗多問題，具體表現(xiàn)在：一是專業(yè)機(jī)構(gòu)不健全。由于各種主客觀條件的制約，在很多民辦非企業(yè)單位創(chuàng)辦之初沒有設(shè)立健全的財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu);有的民辦非企業(yè)單位連會計(jì)、出納也未分設(shè)，往往是民辦非企業(yè)單位成員或非成員中指定一人兼會計(jì)和出納，缺少基本的制約機(jī)制。二是內(nèi)部控制薄弱，財(cái)務(wù)收支沒有審核制度，資金劃轉(zhuǎn)隨意。有的單位收入不入賬，經(jīng)費(fèi)開支隨意性很大，嚴(yán)重違反了財(cái)經(jīng)紀(jì)律。三是專職的財(cái)務(wù)人員少，業(yè)務(wù)素質(zhì)低，未經(jīng)過正規(guī)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不具備會計(jì)從業(yè)資格。有的財(cái)務(wù)人員只記流水賬，有的干脆只用一本練習(xí)簿登記收入支出，各種原始憑證用信封一包了事。四是使用票據(jù)混亂，有關(guān)部門對民辦非企業(yè)單位票據(jù)管理監(jiān)督不力。民辦非企業(yè)單位開展業(yè)務(wù)，有的使用行政事業(yè)單位收費(fèi)票據(jù)，有的使用稅務(wù)發(fā)票，也有的甚至以在文具店購買的收款收據(jù)代替發(fā)票。五是業(yè)務(wù)主管部門監(jiān)督管理不到位。有的民辦非企業(yè)單位成立后，無內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)，雖然目前根據(jù)《事業(yè)單位財(cái)務(wù)規(guī)則》制定了財(cái)務(wù)制度，但由于行業(yè)不同，執(zhí)行財(cái)務(wù)制度五花八門，十分不規(guī)范。六是目前還沒有完全適合民辦非企業(yè)單位的財(cái)務(wù)會計(jì)制度來規(guī)范其財(cái)務(wù)收支行為，特別是民辦非企業(yè)單位注銷后產(chǎn)權(quán)歸屬問題，出現(xiàn)界限不清，無人監(jiān)管的狀況。

對民辦非企業(yè)單位不規(guī)范的財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀，有關(guān)部門應(yīng)引起重視，盡快幫助民辦非企業(yè)單位組織建立內(nèi)部財(cái)務(wù)管理和內(nèi)部運(yùn)作機(jī)制，嚴(yán)格資產(chǎn)管理，發(fā)揮財(cái)務(wù)管理應(yīng)有的作用。

1.盡快出臺民辦非企業(yè)單位會計(jì)制度。民辦非企業(yè)的業(yè)務(wù)主管單位應(yīng)對民辦非企業(yè)的財(cái)務(wù)管理問題，如民辦學(xué)校資金管理問題、民辦非企業(yè)單位的減免稅范圍界定問題、民辦非企業(yè)單位營利性傾向突出問題，在尚無有關(guān)法規(guī)條例前，應(yīng)加強(qiáng)行政管理，制定較為統(tǒng)一的財(cái)務(wù)管理和會計(jì)核算制度。民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)人員必須報(bào)登記管理機(jī)關(guān)和業(yè)務(wù)主管單位備案，建立起規(guī)范、有序的財(cái)務(wù)管理機(jī)制，為完善民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)管理制度打下良好的基礎(chǔ)。

2.完善民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)管理監(jiān)督機(jī)制。對民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)管理中出現(xiàn)的一些難點(diǎn)和困難，有關(guān)部門要予以高度重視。各業(yè)務(wù)主管單位應(yīng)對民辦非企業(yè)單位進(jìn)行定期財(cái)務(wù)審計(jì)。通過審計(jì)及時(shí)了解民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)收支情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，加強(qiáng)監(jiān)督，促進(jìn)民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)管理規(guī)范化、法制化;對那些以舉辦民辦非企業(yè)單位為名，實(shí)為享受各項(xiàng)優(yōu)惠政策，最終撈取民辦非企業(yè)單位資產(chǎn)的行為，要依法嚴(yán)肅處理。

3.全面提高民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。一是切實(shí)加強(qiáng)民辦非企業(yè)單位會計(jì)管理工作。建議主管部門配備專職人員負(fù)責(zé)管理民辦非企業(yè)單位的會計(jì)工作，針對民辦非企業(yè)單位行業(yè)分散、規(guī)模較小、服務(wù)形式和會計(jì)核算各有差異的特點(diǎn)，對所屬民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)工作進(jìn)行分類指導(dǎo)和監(jiān)督，促使其做好各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作。二是要加強(qiáng)對民辦非企業(yè)單位的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)輔導(dǎo)工作，提高財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì);嚴(yán)格會計(jì)人員持證上崗制度。各民辦非企業(yè)單位主管部門應(yīng)把財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)當(dāng)成一項(xiàng)重要任務(wù)來抓，對所屬民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)人員任職的年齡、文化水平、財(cái)務(wù)專業(yè)水平作出一定的條件限制;充分調(diào)動財(cái)務(wù)人員積極性，完善財(cái)務(wù)人員監(jiān)督機(jī)制，使民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作走向制度化、規(guī)范化。

在生活中，需要使用制度的場合越來越多，制度是指在特定社會范圍內(nèi)統(tǒng)一的、調(diào)節(jié)人與人之間社會關(guān)系的一系列習(xí)慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認(rèn)可的非正式約束、國家規(guī)定的正式約束和實(shí)施機(jī)制三個(gè)部分構(gòu)成。擬定制度需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家收集的中小型鑄造企業(yè)財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度，希望能夠幫助到大家。

第一章總則。

第一條為適應(yīng)協(xié)會面臨的新形勢，使協(xié)會的財(cái)務(wù)管理走向科學(xué)化、規(guī)范化，依據(jù)《中華人民共和國會計(jì)法》和《民間非營利組織會計(jì)制度》，結(jié)合本協(xié)會自身的實(shí)際情況，制定本制度。

第二條協(xié)會秘書處設(shè)財(cái)務(wù)部。秘書處財(cái)務(wù)部是協(xié)會財(cái)務(wù)管理的職能部門，負(fù)責(zé)協(xié)會財(cái)務(wù)會計(jì)核算，保證協(xié)會會計(jì)信息的真實(shí)與完整。

第三條協(xié)會的會計(jì)核算以協(xié)會的交易或者事項(xiàng)為對象，記錄和反映協(xié)會的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動。

第四條協(xié)會的會計(jì)核算應(yīng)當(dāng)按年、月劃分會計(jì)期間，分期結(jié)算帳目，編制財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告。

第五條協(xié)會的會計(jì)核算以人民幣作為記賬本位幣，以權(quán)責(zé)發(fā)生制為基礎(chǔ)，遵循《民間非營利組織會計(jì)制度》確定的如實(shí)反映、滿足需要、實(shí)質(zhì)性、一致性、可比性、及時(shí)性、謹(jǐn)慎性、重要性等基本原則。

第六條協(xié)會的財(cái)務(wù)會計(jì)科目設(shè)置必須符合《民間非營利組織會計(jì)制度》的要求。

第七條協(xié)會的會計(jì)記賬采用借貸記賬法。會計(jì)記錄使用中文。填制會計(jì)憑證、登記會計(jì)帳簿、管理會計(jì)檔案等，要按照《中華人民共和國會計(jì)法》、《會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》和《會計(jì)檔案管理辦法》等的規(guī)定執(zhí)行。

第八條協(xié)會的財(cái)務(wù)會計(jì)核算應(yīng)當(dāng)建立、健全內(nèi)部會計(jì)監(jiān)督和控制機(jī)制。

第二章資產(chǎn)管理。

第九條資產(chǎn)，是指過去的交易或者事項(xiàng)形成并由協(xié)會擁有或者控制的資源，該資源預(yù)期會給協(xié)會帶來經(jīng)濟(jì)利益或者服務(wù)潛力。資產(chǎn)按其流動性可分為流動資產(chǎn)、固定資產(chǎn)等。根據(jù)協(xié)會目前的實(shí)際情況，協(xié)會決定不搞長期投資、短期投資和受托代理資產(chǎn)。

第十條貨幣資金管理。

貨幣資金管理包括現(xiàn)金管理和銀行存款管理。必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)現(xiàn)金和銀行存款管理的有關(guān)規(guī)定。財(cái)務(wù)部設(shè)專職出納員，銀行預(yù)留印鑒必須分開保管使用。現(xiàn)金和銀行存款帳目必須按照業(yè)務(wù)發(fā)生順序逐日逐筆登記，做到日清月結(jié)，賬賬相符，賬實(shí)相符。不準(zhǔn)私設(shè)小金庫，不準(zhǔn)向外單位及私人借款。

第十一條應(yīng)收帳款和預(yù)付帳款管理。

(一)應(yīng)收帳款是指協(xié)會在日常業(yè)務(wù)活動中發(fā)生的各項(xiàng)應(yīng)收未收帳款。應(yīng)收帳款應(yīng)當(dāng)按照實(shí)際發(fā)生額入帳，并按照往來單位或個(gè)人等設(shè)置明細(xì)帳，進(jìn)行明細(xì)核算。

(二)預(yù)付帳款是指協(xié)會預(yù)付給商品供應(yīng)單位或者服務(wù)提供單位的款項(xiàng)。預(yù)付帳款也應(yīng)當(dāng)按照實(shí)際發(fā)生額入帳，并按照往來單位或個(gè)人等設(shè)置明細(xì)帳，進(jìn)行明細(xì)核算。

第十二條存貨管理。

存貨是指協(xié)會為了日常管理所需，或?yàn)樘峁┓?wù)，或?yàn)榫栀浰钟械牟粯?gòu)成協(xié)會固定資產(chǎn)的商品、用品用具和消耗物資。

(一)為了簡化管理與核算，協(xié)會擬定各類商品、用品用具和消耗物資等均實(shí)行隨用隨買，暫不設(shè)存貨倉庫，同時(shí)亦暫不設(shè)存貨帳目。

(二)為了防止漏洞，各類商品、用品用具和消耗物資均由秘書處統(tǒng)一采購。采購前必須制定采購計(jì)劃，并報(bào)經(jīng)秘書長批準(zhǔn)。采購?fù)瓯仨毩⒓窗l(fā)放給使用部門或個(gè)人，同時(shí)辦理領(lǐng)用手續(xù)。采購者憑購貨發(fā)票和使用者領(lǐng)用憑證報(bào)銷。報(bào)銷費(fèi)用直接計(jì)入當(dāng)期費(fèi)用。

(三)能較長期使用的用品用具，秘書處應(yīng)當(dāng)建立實(shí)物帳和個(gè)人使用卡片，并定期盤點(diǎn)。

第十三條固定資產(chǎn)管理。

固定資產(chǎn)是指協(xié)會為了滿足日常管理需要所持有的預(yù)計(jì)使用年限超過一年，且單位價(jià)值在3萬元以上的機(jī)電設(shè)備、車輛、用品用具等有形資產(chǎn)。

(一)購置固定資產(chǎn)要提前制定計(jì)劃，報(bào)經(jīng)會長批準(zhǔn)，特大型固定資產(chǎn)購置計(jì)劃(超過3萬元)需經(jīng)常務(wù)理事會討論決定。

(二)購置固定資產(chǎn)時(shí)，要貨比三家，必要時(shí)要進(jìn)行招標(biāo)采購，保證物美價(jià)廉。購置的固定資產(chǎn)到貨和交付使用時(shí)必須辦理驗(yàn)收手續(xù)。

(三)取得固定資產(chǎn)后要按照取得時(shí)的實(shí)際成本(包括購買原價(jià)、包裝費(fèi)、運(yùn)輸費(fèi)和相關(guān)稅費(fèi))憑發(fā)票和驗(yàn)收使用手續(xù)及時(shí)入帳，并按主管部門分別設(shè)置明細(xì)帳進(jìn)行明細(xì)核算。

(四)相關(guān)管理部門要按各自管理范圍建立、健全固定資產(chǎn)實(shí)物帳和個(gè)人使用卡片，按季盤點(diǎn)并與財(cái)務(wù)部對帳，保證帳物相符，賬賬相符。

(五)固定資產(chǎn)要按預(yù)計(jì)使用年限確定折舊期限，按月平均計(jì)提折舊計(jì)入當(dāng)期費(fèi)用，直至計(jì)提完畢為止。固定資產(chǎn)修理費(fèi)用直接計(jì)入當(dāng)期費(fèi)用。固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)移和報(bào)廢必須報(bào)經(jīng)會長批準(zhǔn)，轉(zhuǎn)移收入和報(bào)廢殘值收入計(jì)入其他收入。

第三章負(fù)債管理。

第十四條負(fù)債是指過去的交易或者事項(xiàng)形成的現(xiàn)時(shí)義務(wù)，履行該義務(wù)預(yù)期會導(dǎo)致協(xié)會的經(jīng)濟(jì)利益或者服務(wù)潛力流出。根據(jù)協(xié)會目前的實(shí)際情況，協(xié)會決定一般情況下不進(jìn)行融資性長期或短期貸款。

第十五條各種應(yīng)付帳款和預(yù)收帳款均應(yīng)按實(shí)際發(fā)生額及時(shí)入帳，并設(shè)置明細(xì)帳進(jìn)行明細(xì)核算。

第四章凈資產(chǎn)管理。

第十六條凈資產(chǎn)是協(xié)會持有的資產(chǎn)減去負(fù)債后的余額。根據(jù)協(xié)會目前的實(shí)際情況暫不劃分限定性凈資產(chǎn)和非限定性凈資產(chǎn)。

第五章收入管理。

第十七條收入是指協(xié)會開展業(yè)務(wù)活動取得的、導(dǎo)致本期凈資產(chǎn)增加的經(jīng)濟(jì)利益或者服務(wù)潛力的流入。收入應(yīng)當(dāng)按照其來源分為捐贈收入、會費(fèi)收入、提供服務(wù)收入、政府補(bǔ)助收入等主要業(yè)務(wù)活動收入和其他收入等。根據(jù)協(xié)會目前的實(shí)際情況，協(xié)會決定暫不將收入?yún)^(qū)分為限定性收入和非限定性收入。

第十八條各種收入均應(yīng)按照實(shí)際發(fā)生額對照相應(yīng)科目及時(shí)入帳。

第六章費(fèi)用管理。

第十九條費(fèi)用是指協(xié)會為開展業(yè)務(wù)活動所發(fā)生的.導(dǎo)致本期凈資產(chǎn)減少的經(jīng)濟(jì)利益或者服務(wù)潛力的流出。費(fèi)用應(yīng)當(dāng)按照其功能分為業(yè)務(wù)活動成本、管理費(fèi)用、籌資費(fèi)用和其他費(fèi)用等。

第二十條協(xié)會的各項(xiàng)費(fèi)用支出，均應(yīng)按照實(shí)際發(fā)生額對照相應(yīng)科目及時(shí)計(jì)入當(dāng)期費(fèi)用。各項(xiàng)費(fèi)用列支前均應(yīng)編制計(jì)劃報(bào)會長或秘書長批準(zhǔn)并作為借款依據(jù)。

第七章財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告。

第二十一條財(cái)務(wù)部應(yīng)分別按月和年度編制對外財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告和協(xié)會內(nèi)部管理需要的會計(jì)報(bào)表。對外財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告的內(nèi)容、形式和報(bào)告時(shí)間必須符合《民間非營利組織會計(jì)制度》的規(guī)定。

第八章監(jiān)督與控制。

第二十二條財(cái)務(wù)部及其會計(jì)人員有權(quán)對協(xié)會的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行會計(jì)監(jiān)督，包括對原始憑證進(jìn)行審核和監(jiān)督，督促建立并執(zhí)行財(cái)產(chǎn)清查制度，對審批手續(xù)不全的財(cái)務(wù)收支要求補(bǔ)正等等。相關(guān)人員必須服從財(cái)務(wù)會計(jì)人員的審核與監(jiān)督。

第二十三條為了規(guī)范會計(jì)行為，保證會計(jì)資料真實(shí)完整，堵塞漏洞，消除隱患，保護(hù)協(xié)會財(cái)產(chǎn)安全，協(xié)會要對涉及會計(jì)工作的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)及相關(guān)崗位進(jìn)行內(nèi)部控制，并將關(guān)鍵控制點(diǎn)落實(shí)到?jīng)Q策、執(zhí)行、監(jiān)督、反饋等各個(gè)環(huán)節(jié)。特別要突出抓好會計(jì)與出納崗位分設(shè);各項(xiàng)支出的計(jì)劃與審批;對實(shí)物資產(chǎn)的驗(yàn)收、領(lǐng)用、盤點(diǎn)、處置;費(fèi)用報(bào)銷的審核與批準(zhǔn)等等。各種費(fèi)用的報(bào)銷都必須經(jīng)由秘書長依據(jù)費(fèi)用計(jì)劃審批，秘書長本人報(bào)銷需經(jīng)會長審批。

第二十四條協(xié)會的財(cái)務(wù)管理接受會員代表大會和財(cái)政部門的監(jiān)督。資產(chǎn)來源屬于國家拔款或者社會捐贈、資助的，接受審計(jì)機(jī)關(guān)的監(jiān)督。

第二十五條協(xié)會換屆或更換法人代表之前，接受社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)和業(yè)務(wù)主管單位組織的財(cái)務(wù)審計(jì)。

第九章附則。

第二十六條本制度自公布之日起施行。協(xié)會秘書處財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)解釋。

第一章、總則。

第一條、財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的中心環(huán)節(jié)，為管理好企業(yè)的各項(xiàng)資產(chǎn)，正確核算企業(yè)收入、成本、利潤，保證各項(xiàng)核算數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性，將公司的各項(xiàng)成本、資金管理規(guī)范化、制度化，按照國家現(xiàn)行有關(guān)財(cái)政管理制度，經(jīng)合本公司具體情況制定本制度。

第二條、本制度適用于公司各項(xiàng)目單位、公司內(nèi)部實(shí)行獨(dú)立核算的部門及科室。

第三條、財(cái)務(wù)管理的主要內(nèi)容有：

1、固定資產(chǎn)管理制度；

3、成本資金管理制度；

4、收入管理制度；

5、各項(xiàng)資金管理制度。

第一節(jié)總則。

第四條、固定資產(chǎn)是企業(yè)從事生產(chǎn)的主要勞動手段，是企業(yè)發(fā)展壯大的基礎(chǔ)，管理好固定資產(chǎn)，充分發(fā)揮其生產(chǎn)能力，對促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展和規(guī)模的壯大具有極其重要的意義。對確保公司固定資產(chǎn)的安全與完整，規(guī)范企業(yè)固定資產(chǎn)的管理，根據(jù)本公司的具體情況制定本制度。

第五條、固定資產(chǎn)應(yīng)具備的條、件：

1、使用期限超過一年以上；

2、單價(jià)價(jià)值在5000元以上；

3、能獨(dú)立發(fā)揮其作用；

不符合以上條、件的，作為低值易耗品或周轉(zhuǎn)材料管理。

第六條、公司固定資產(chǎn)由公司財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)，由行政部具體負(fù)責(zé)管理。

第七條、行政部具體保證公司固定資產(chǎn)的安全完整，并具有良好的技術(shù)狀況，以便更好的為生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)。

第八條、納入公司固定資產(chǎn)的項(xiàng)目及下屬單位的資產(chǎn)，由各項(xiàng)目、下屬單位具體負(fù)責(zé)保管和使用，并具有良好的技術(shù)狀況，為公司發(fā)展提供服務(wù)。

第九條、固定資產(chǎn)必須設(shè)置數(shù)量明細(xì)登記簿，固定資產(chǎn)使用情況登記卡，記載必須保持其連續(xù)性、真實(shí)性和完整性。

第十條、固定資產(chǎn)每年置點(diǎn)一次，造冊上報(bào)，差額必須及時(shí)清查、核算。

第二節(jié)固定資產(chǎn)的分類。

第十一條、辦公用房、營業(yè)用房、庫房、其他房產(chǎn)、交通工具、通訊設(shè)備、由公司行政部負(fù)責(zé)管理。

第十二條、租賃、承包、出租的固定資產(chǎn)實(shí)行有償使用的原則，由使用人進(jìn)行日常管理，按雙方簽訂的協(xié)議條、款執(zhí)行，費(fèi)用協(xié)商解決。

第三節(jié)固定資產(chǎn)的折舊。

第十三條、根據(jù)本企業(yè)的特點(diǎn)，對施工機(jī)具實(shí)行單項(xiàng)折舊。為適應(yīng)建筑市的變化，加速施工設(shè)備的技術(shù)裝備含量及更新改造，對施工機(jī)具實(shí)行雙倍余額遞減折舊的辦法。

第十四條、固定資產(chǎn)折舊年限按照國家或地方有關(guān)財(cái)務(wù)管理政策執(zhí)行。

第四節(jié)固定資產(chǎn)的增加。

第十五條、由。

民辦非企業(yè)財(cái)務(wù)的管理制度篇二

一、為規(guī)范我公司財(cái)務(wù)行為和財(cái)務(wù)管理制度，有效運(yùn)作資產(chǎn)，積極增收節(jié)支，提高公司的經(jīng)濟(jì)效益，嚴(yán)格按公司法、會計(jì)法、企業(yè)財(cái)務(wù)通則、會計(jì)準(zhǔn)則等有關(guān)法律、法規(guī)、結(jié)合本公司的實(shí)際業(yè)務(wù)，特制定本制度。

二、根據(jù)公司管理會計(jì)核算的具體要求設(shè)置公司財(cái)務(wù)部，內(nèi)設(shè)財(cái)務(wù)會計(jì)，出納員，責(zé)任明確，分工協(xié)作，共同搞好企業(yè)財(cái)務(wù)工作。

三、公司內(nèi)部建立必要的內(nèi)部稽核制度，出納人員不得兼管稽核，對會計(jì)檔案保管和收入費(fèi)用、債權(quán)、債務(wù)帳目進(jìn)行登記。

四、公司財(cái)會人員應(yīng)忠于職守，堅(jiān)持原則，正確進(jìn)行會計(jì)核算與監(jiān)督。

五、本公司遵守國家有關(guān)現(xiàn)金管理的規(guī)定和銀行結(jié)算辦法，建立現(xiàn)金管理辦法。

六、財(cái)務(wù)部對各種應(yīng)收款及預(yù)付款加強(qiáng)核算、管理，控制限額，確定回收時(shí)間，確保企業(yè)管理循環(huán)和周轉(zhuǎn)及時(shí)清算和催收。

七、嚴(yán)格流動資金管理，確定最佳現(xiàn)金余額，避免現(xiàn)金閑置，保證現(xiàn)金安全。不準(zhǔn)將公司收入的現(xiàn)金直接支付，坐支現(xiàn)金，職工的工資、福利、津貼用現(xiàn)金結(jié)算，其他結(jié)算必須用轉(zhuǎn)帳結(jié)算。

八、公司職工有困難需要借款的，借款人填寫借款單，注明個(gè)人用途，公司給予不超過個(gè)人二個(gè)月的工資為借款依據(jù)，并且及時(shí)還清借款，否則下次不予借支。

民辦非企業(yè)財(cái)務(wù)的管理制度篇三

民辦非企業(yè)單位是指企業(yè)事業(yè)單位、社會團(tuán)體和其他社會力量以及公民個(gè)人利用非國有資產(chǎn)舉辦的，從事非營利性社會服務(wù)活動的社會組織。

目前，民辦非企業(yè)單位發(fā)展迅速，但其財(cái)務(wù)管理制度存在頗多問題，具體表現(xiàn)在：一是專業(yè)機(jī)構(gòu)不健全。由于各種主客觀條件的制約，在很多民辦非企業(yè)單位創(chuàng)辦之初沒有設(shè)立健全的財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu);有的民辦非企業(yè)單位連會計(jì)、出納也未分設(shè)，往往是民辦非企業(yè)單位成員或非成員中指定一人兼會計(jì)和出納，缺少基本的制約機(jī)制。二是內(nèi)部控制薄弱，財(cái)務(wù)收支沒有審核制度，資金劃轉(zhuǎn)隨意。有的單位收入不入賬，經(jīng)費(fèi)開支隨意性很大，嚴(yán)重違反了財(cái)經(jīng)紀(jì)律。三是專職的財(cái)務(wù)人員少，業(yè)務(wù)素質(zhì)低，未經(jīng)過正規(guī)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不具備會計(jì)從業(yè)資格。有的財(cái)務(wù)人員只記流水賬，有的干脆只用一本練習(xí)簿登記收入支出，各種原始憑證用信封一包了事。四是使用票據(jù)混亂，有關(guān)部門對民辦非企業(yè)單位票據(jù)管理監(jiān)督不力。民辦非企業(yè)單位開展業(yè)務(wù)，有的使用行政事業(yè)單位收費(fèi)票據(jù)，有的使用稅務(wù)發(fā)票，也有的甚至以在文具店購買的收款收據(jù)代替發(fā)票。五是業(yè)務(wù)主管部門監(jiān)督管理不到位。有的民辦非企業(yè)單位成立后，無內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)，雖然目前根據(jù)《事業(yè)單位財(cái)務(wù)規(guī)則》制定了財(cái)務(wù)制度，但由于行業(yè)不同，執(zhí)行財(cái)務(wù)制度五花八門，十分不規(guī)范。六是目前還沒有完全適合民辦非企業(yè)單位的財(cái)務(wù)會計(jì)制度來規(guī)范其財(cái)務(wù)收支行為，特別是民辦非企業(yè)單位注銷后產(chǎn)權(quán)歸屬問題，出現(xiàn)界限不清，無人監(jiān)管的狀況。

對民辦非企業(yè)單位不規(guī)范的財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀，有關(guān)部門應(yīng)引起重視，盡快幫助民辦非企業(yè)單位組織建立內(nèi)部財(cái)務(wù)管理和內(nèi)部運(yùn)作機(jī)制，嚴(yán)格資產(chǎn)管理，發(fā)揮財(cái)務(wù)管理應(yīng)有的作用。

1.盡快出臺民辦非企業(yè)單位會計(jì)制度。民辦非企業(yè)的業(yè)務(wù)主管單位應(yīng)對民辦非企業(yè)的財(cái)務(wù)管理問題，如民辦學(xué)校資金管理問題、民辦非企業(yè)單位的減免稅范圍界定問題、民辦非企業(yè)單位營利性傾向突出問題，在尚無有關(guān)法規(guī)條例前，應(yīng)加強(qiáng)行政管理，制定較為統(tǒng)一的財(cái)務(wù)管理和會計(jì)核算制度。民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)人員必須報(bào)登記管理機(jī)關(guān)和業(yè)務(wù)主管單位備案，建立起規(guī)范、有序的財(cái)務(wù)管理機(jī)制，為完善民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)管理制度打下良好的基礎(chǔ)。

2.完善民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)管理監(jiān)督機(jī)制。對民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)管理中出現(xiàn)的一些難點(diǎn)和困難，有關(guān)部門要予以高度重視。各業(yè)務(wù)主管單位應(yīng)對民辦非企業(yè)單位進(jìn)行定期財(cái)務(wù)審計(jì)。通過審計(jì)及時(shí)了解民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)收支情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，加強(qiáng)監(jiān)督，促進(jìn)民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)管理規(guī)范化、法制化;對那些以舉辦民辦非企業(yè)單位為名，實(shí)為享受各項(xiàng)優(yōu)惠政策，最終撈取民辦非企業(yè)單位資產(chǎn)的行為，要依法嚴(yán)肅處理。

3.全面提高民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。一是切實(shí)加強(qiáng)民辦非企業(yè)單位會計(jì)管理工作。建議主管部門配備專職人員負(fù)責(zé)管理民辦非企業(yè)單位的會計(jì)工作，針對民辦非企業(yè)單位行業(yè)分散、規(guī)模較小、服務(wù)形式和會計(jì)核算各有差異的特點(diǎn)，對所屬民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)工作進(jìn)行分類指導(dǎo)和監(jiān)督，促使其做好各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作。二是要加強(qiáng)對民辦非企業(yè)單位的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)輔導(dǎo)工作，提高財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì);嚴(yán)格會計(jì)人員持證上崗制度。各民辦非企業(yè)單位主管部門應(yīng)把財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)當(dāng)成一項(xiàng)重要任務(wù)來抓，對所屬民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)人員任職的年齡、文化水平、財(cái)務(wù)專業(yè)水平作出一定的條件限制;充分調(diào)動財(cái)務(wù)人員積極性，完善財(cái)務(wù)人員監(jiān)督機(jī)制，使民辦非企業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作走向制度化、規(guī)范化。

民辦非企業(yè)財(cái)務(wù)的管理制度篇四

管理制度是組織、機(jī)構(gòu)、單位管理的工具，對一定的管理機(jī)制、管理原則、管理方法以及管理機(jī)構(gòu)設(shè)置的規(guī)范。它是實(shí)施一定的管理行為的依據(jù)，是社會再生產(chǎn)過程順利進(jìn)行的保證。合理的管理制度可以簡化管理過程，提高管理效率。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎大家前來參考查閱！

為了把本單位辦成一個(gè)管理規(guī)范、制度健全、決策民主、事業(yè)興旺的民辦非企業(yè)單位，更好地為我單位工作服務(wù)，特制定以下七項(xiàng)制度。

（一）根據(jù)本單位章程第三章規(guī)定，本單位的最高權(quán)利機(jī)構(gòu)是理事會。本單位的重大事項(xiàng)須經(jīng)理事會決定。

（二）本單位人事任免：校長由理事會任命，副校長、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的聘任或解聘由校長提名理事會通過，其他工作人員的聘任或解聘由校長負(fù)責(zé)。

（三）外出考察或參加會議：工作人員因公外出考察，凡費(fèi)用由單位支付的，須經(jīng)集體研究確定，報(bào)理事會同意，考察后必須寫出考察情況向理事會報(bào)告。

專職工作人員外出參加與本單位工作相關(guān)的會議與考察，須報(bào)理事長同意，考察后必須寫出考察情況向理事會報(bào)告。

（四）課題研究或事業(yè)發(fā)展項(xiàng)目：為了發(fā)展本單位的事業(yè)，開立課題研究或開辦事業(yè)實(shí)體項(xiàng)目，事先必須有可行性論證調(diào)查報(bào)告和費(fèi)用預(yù)算。

投資在2萬元以上的項(xiàng)目，須經(jīng)理事會討論確定后方能進(jìn)行。

（五）修改章程：本單位章程是開展工作的依據(jù)。修改章程時(shí)，由本單位辦公室寫出報(bào)告，報(bào)請業(yè)務(wù)主管部門、社會組織登記機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并將章程修改草案交理事會表決通過后，方能生效。

（六）修改本單位七項(xiàng)制度：本單位七項(xiàng)制度是確保本單位工作正常、有序、持續(xù)、健康發(fā)展的保障。因形勢發(fā)展和實(shí)際工作需要應(yīng)當(dāng)修改時(shí)，由本單位有關(guān)部門寫出草案，交理事會討論批準(zhǔn)后，方能生效。

（七）活動組織：本校組織評選等活動，要認(rèn)真組成工作班子，重大的競爭性評選活動，還需聘請公證人員公證。

（一）凡修改章程、變更等重大事項(xiàng)，必須提前十天寫出報(bào)告，報(bào)社會組織登記管理機(jī)關(guān)、業(yè)務(wù)主管單位同意后方可進(jìn)行，并邀請上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場指導(dǎo)。

（二）創(chuàng)辦事業(yè)、實(shí)體，事先寫出報(bào)告，經(jīng)上級管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，辦齊有關(guān)證照，方可開業(yè)。

（一）本單位經(jīng)費(fèi)來源之一，是鼓勵會員單位、企業(yè)界合作單位和其他單位進(jìn)行贊助。本單位獲得贊助經(jīng)費(fèi)的情況，須向理事會報(bào)告，并向贊助單位致謝。

（二）本單位組織開展專項(xiàng)活動，經(jīng)費(fèi)不足時(shí)，鼓勵社會各界贊助。凡贊助的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)必須用于專項(xiàng)活動，并邀請贊助單位及相關(guān)部門對經(jīng)費(fèi)開支進(jìn)行監(jiān)督。對贊助較多的單位，可以約定贊助單位參加的某某活動，事后將活動情況向業(yè)務(wù)主管單位和社會組織登記管理機(jī)關(guān)匯報(bào)，同時(shí)在理事會上報(bào)告情況，并向贊助單位致謝。

（三）本單位工作人員代表本單位參加其他社會組織及國外科技組織的有關(guān)活動，接受捐贈屬本單位所有，必須交回本單位。贈給個(gè)人的財(cái)物，價(jià)值在500元以上的，應(yīng)報(bào)告本單位領(lǐng)導(dǎo)研究，視情況處理。

（一）工作人員必須嚴(yán)格遵守本單位章程和七項(xiàng)制度，履行好權(quán)利和義務(wù)，積極參與本單位活動，支持配合本單位工作。對熱愛本單位、支持本單位工作成績突出和貢獻(xiàn)卓著的，本單位應(yīng)予表彰獎勵。

（二）本單位設(shè)立“先進(jìn)個(gè)人”獎，每年評選一次，對獲獎的個(gè)人給予證書和一定數(shù)額的獎金。

（三）對不關(guān)心本單位的發(fā)展，工作不積極主動的員工，應(yīng)給予批評和教育；屢教不改的，撤換或解聘其在本單位的職務(wù)或工作。

對玩忽職守，給本單位工作造成不良社會影響或帶來重大經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)視情節(jié)情節(jié)輕重給予處分，賠償損失或撤換、罷免，直至追究相關(guān)責(zé)任。

（一）本單位財(cái)務(wù)工作必須嚴(yán)格遵守《民間非營利組織會計(jì)制度》，自覺接受業(yè)務(wù)主管單位和社會組織登記管理機(jī)關(guān)監(jiān)督管理，堅(jiān)持開支合理、勤儉節(jié)約的原則，切實(shí)做好、管好、用好各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。

（二）做好收取費(fèi)用的工作。學(xué)費(fèi)按物價(jià)部門的核定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（三）本單位經(jīng)費(fèi)使用范圍：

1、辦公費(fèi)及差旅費(fèi)；

2、召開會議或者舉行活動的經(jīng)費(fèi)；

3、友好往來活動經(jīng)費(fèi)；

4、舉辦刊物、編印書籍所需的稿費(fèi)、編輯費(fèi)、印刷費(fèi)等；

5、工作人員工資及福利開支；

6、設(shè)備添置費(fèi)；

7、開展其他活動必要的經(jīng)費(fèi)。

（四）本單位堅(jiān)持民主理財(cái)。日常財(cái)務(wù)管理由校長（所長、主任…）負(fù)責(zé)，聘請具有專業(yè)資格的會計(jì)人員，建立財(cái)務(wù)收支帳目，會計(jì)、出納必須分設(shè)。經(jīng)費(fèi)收支情況，每年向理事會通報(bào)，并以書面形式向理事會報(bào)告。

5萬元以上的重大開支項(xiàng)目，須經(jīng)理事會批準(zhǔn)方可實(shí)行。

（五）本單位財(cái)務(wù)，按規(guī)定接受審計(jì)。

1，嚴(yán)格按照有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定建立健全會計(jì)賬簿，最好配有兼職會計(jì)?？h財(cái)政負(fù)擔(dān)的供養(yǎng)經(jīng)費(fèi)和自費(fèi)人員寄養(yǎng)經(jīng)費(fèi)、個(gè)人或集體捐贈和資助的款物及使用等一切經(jīng)費(fèi)收支都必須入賬，做到日清月清、賬款相符、賬目清楚。

2，經(jīng)費(fèi)報(bào)銷要有原始憑證，采購貨物要有專人驗(yàn)收，報(bào)銷憑證由經(jīng)辦人、驗(yàn)收人、院長簽字后方可入賬，不符合手續(xù)的憑證不得入賬。

3，堅(jiān)持財(cái)務(wù)公開，自覺接受院內(nèi)供養(yǎng)老人和有關(guān)部門的檢查監(jiān)督，做到收支賬目每季公布一次，食堂帳目每月公布一次。

4，及時(shí)申領(lǐng)經(jīng)費(fèi)，保證供養(yǎng)經(jīng)費(fèi)按時(shí)、足額到位。

5，嚴(yán)肅遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，敬老院任何經(jīng)費(fèi)嚴(yán)禁私人借用，不得以任何理由挪用。

6，建立健全固定資產(chǎn)賬目，購置和制作的各類生活設(shè)施，要如實(shí)登記入賬。堅(jiān)持一年一次的固定資產(chǎn)清查，填表造冊存檔，并上報(bào)縣民政局，確保敬老院的財(cái)產(chǎn)完整。

7，集中保管閑置固定資產(chǎn)，落實(shí)專人管理，防止流失。

8，按實(shí)際需要有計(jì)劃地購置日常生活用品，確保入院入住老人生活。

第一章總則。

1、未經(jīng)財(cái)務(wù)審核或廠部領(lǐng)導(dǎo)審批生效的合同：

2、未簽訂的購銷合同：

3、審核時(shí)發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)較大或有明顯虧損的：

4、合同條款對我方權(quán)益明顯不利的因素：

5、違法、違章經(jīng)營的：

手續(xù)齊全的資金支付，財(cái)務(wù)人員不得無故拖延。

第四章存貨管理。

第五章固定資產(chǎn)與低值易耗品的管理。

第六章費(fèi)用管理。

公司人員離職，必須要辦理辦公用品交接手續(xù)，由辦公室收回其辦公用品，轉(zhuǎn)交新來人員使用，如需增加辦公用品必須填寫申請單，報(bào)財(cái)務(wù)部審核及廠部領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

任何部門及個(gè)人不得購置閑置辦公用品（如：辦公座椅、文件柜、電腦等）。辦公室及財(cái)務(wù)部門應(yīng)定期進(jìn)行檢查清理。

公司因業(yè)務(wù)需要，可配備專用手機(jī)，由廠部核定。管理人員每月按補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，凡超出部門一律由本人自理，公司不予報(bào)銷。凡由公司配備通訊工具的人員在離開公司時(shí)，必須交回通訊工具，否則在工資中扣除或照價(jià)賠償。

工資的具體標(biāo)準(zhǔn)由人力資源部及快修店按上述辦法制定具體方案和具體標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)廠部會議批準(zhǔn)。

第七章財(cái)務(wù)核算的有關(guān)規(guī)定。

1、報(bào)表數(shù)字要求真實(shí)，計(jì)算準(zhǔn)確，內(nèi)容完整。任何人不得篡改或授意指使他人篡改報(bào)表數(shù)字，做到帳表一致。

2、各種會計(jì)報(bào)表之間，各項(xiàng)目之間，凡有對應(yīng)關(guān)系的指標(biāo)，應(yīng)相互銜接。如有指標(biāo)變動，應(yīng)加以說明。

3、各種會計(jì)報(bào)表中的補(bǔ)充資料，都應(yīng)填寫齊全，不得遺漏。

4、報(bào)出的報(bào)表發(fā)現(xiàn)錯誤，應(yīng)及時(shí)辦理糾正手續(xù)，通知接受報(bào)表的單位更正，錯誤較多的，應(yīng)重新編報(bào)。

為了加強(qiáng)民非單位的會計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理，認(rèn)真貫徹執(zhí)行財(cái)務(wù)工作紀(jì)律和職責(zé)規(guī)定，根據(jù)《中華人民共和國會計(jì)法》、《民間非營利組織會計(jì)制度》要求，結(jié)合民非單位實(shí)際情況，特制定財(cái)務(wù)管理制度:。

財(cái)務(wù)預(yù)算由董事會(所、中心領(lǐng)導(dǎo))根據(jù)年度計(jì)劃，必須在年末前一個(gè)月，以書面形式提出下年度的各項(xiàng)收支計(jì)劃報(bào)告，經(jīng)董事會(所、中心辦公會)研究評審后逐項(xiàng)批準(zhǔn)實(shí)施，重大項(xiàng)目開支(1萬元以上的)由董事會(所、中心辦公會)決定，無預(yù)算計(jì)劃的不得開支，特別情況支出項(xiàng)目應(yīng)做追加預(yù)算。

財(cái)務(wù)報(bào)表，由財(cái)務(wù)專人負(fù)責(zé)，有關(guān)財(cái)務(wù)工作人員每月月初5日前報(bào)上月財(cái)務(wù)報(bào)表，報(bào)董事長(主任、所長)簽署，凡有經(jīng)濟(jì)收入的服務(wù)項(xiàng)目，必須及時(shí)填寫報(bào)表，其收入及時(shí)上繳財(cái)務(wù)。做到報(bào)表清楚，帳款相符，若發(fā)生錯誤，其經(jīng)濟(jì)損失由財(cái)務(wù)經(jīng)辦人員負(fù)責(zé)賠償。

出納員收入的帳款應(yīng)及時(shí)存入銀行，正規(guī)現(xiàn)金支出，應(yīng)在規(guī)定限額內(nèi)提取，現(xiàn)金帳目要日清日結(jié)，嚴(yán)禁以白條借據(jù)抵頂現(xiàn)金，嚴(yán)禁挪用公款。

1）本局內(nèi)財(cái)務(wù)實(shí)行集中管理，行政經(jīng)費(fèi)由區(qū)財(cái)政局結(jié)算中心統(tǒng)一核報(bào)。局內(nèi)不準(zhǔn)設(shè)立銀行賬戶；不準(zhǔn)自行收費(fèi)；不準(zhǔn)違規(guī)私設(shè)“小金庫”；不準(zhǔn)為其它單位或個(gè)人提供貸款擔(dān)保。

2）本局內(nèi)一切經(jīng)費(fèi)開支和資金往來，必須嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)開支審批制度，實(shí)行局長按有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定“一支筆”審批。

3）日常辦公用品，由辦公室統(tǒng)購或政府采購。大宗物資采購應(yīng)事先提出書面申請，報(bào)局長辦公會研究同意，由辦公室經(jīng)辦進(jìn)行政府采購。

4）各種報(bào)銷的原始憑證必須有領(lǐng)導(dǎo)簽字、經(jīng)辦人簽字并注明開支事由，上述三項(xiàng)不全者不予報(bào)銷。所開支的原始票據(jù)，原則上必須使用由稅務(wù)部門或財(cái)政部門監(jiān)制的票據(jù)。

5）出差或購物需借用公款，應(yīng)填寫《借款單》，報(bào)局長審批后方可借款，事后及時(shí)歸還。未經(jīng)批準(zhǔn)，財(cái)務(wù)人員不得辦理借款手續(xù)。

6）財(cái)務(wù)人員必須嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和會計(jì)制度，未經(jīng)局長批準(zhǔn)不得隨意調(diào)度資金。財(cái)務(wù)印章和有關(guān)票據(jù)管理要按規(guī)定分開保管，必要時(shí)歸入保險(xiǎn)箱。

一、為規(guī)范我公司財(cái)務(wù)行為和財(cái)務(wù)管理制度，有效運(yùn)作資產(chǎn)，積極增收節(jié)支，提高公司的經(jīng)濟(jì)效益，嚴(yán)格按公司法、會計(jì)法、企業(yè)財(cái)務(wù)通則、會計(jì)準(zhǔn)則等有關(guān)法律、法規(guī)、結(jié)合本公司的實(shí)際業(yè)務(wù)，特制定本制度。

二、根據(jù)公司管理會計(jì)核算的具體要求設(shè)置公司財(cái)務(wù)部，內(nèi)設(shè)財(cái)務(wù)會計(jì)，出納員，責(zé)任明確，分工協(xié)作，共同搞好企業(yè)財(cái)務(wù)工作。

三、公司內(nèi)部建立必要的內(nèi)部稽核制度，出納人員不得兼管稽核，對會計(jì)檔案保管和收入費(fèi)用、債權(quán)、債務(wù)帳目進(jìn)行登記。

四、公司財(cái)會人員應(yīng)忠于職守，堅(jiān)持原則，正確進(jìn)行會計(jì)核算與監(jiān)督。

五、本公司遵守國家有關(guān)現(xiàn)金管理的規(guī)定和銀行結(jié)算辦法，建立現(xiàn)金管理辦法。

六、財(cái)務(wù)部對各種應(yīng)收款及預(yù)付款加強(qiáng)核算、管理，控制限額，確定回收時(shí)間，確保企業(yè)管理循環(huán)和周轉(zhuǎn)及時(shí)清算和催收。

七、嚴(yán)格流動資金管理，確定最佳現(xiàn)金余額，避免現(xiàn)金閑置，保證現(xiàn)金安全。不準(zhǔn)將公司收入的現(xiàn)金直接支付，坐支現(xiàn)金，職工的工資、福利、津貼用現(xiàn)金結(jié)算，其他結(jié)算必須用轉(zhuǎn)帳結(jié)算。

八、公司職工有困難需要借款的，借款人填寫借款單，注明個(gè)人用途，公司給予不超過個(gè)人二個(gè)月的工資為借款依據(jù)，并且及時(shí)還清借款，否則下次不予借支。

第一條嚴(yán)格執(zhí)行《會計(jì)法》、《審計(jì)法》及《關(guān)于印發(fā)縣黨政機(jī)關(guān)差旅費(fèi)管理辦法、縣黨政機(jī)關(guān)會議費(fèi)管理辦法、縣黨政機(jī)關(guān)培訓(xùn)費(fèi)管理辦法的通知》等財(cái)務(wù)管理有關(guān)制度，認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及省、市、縣各類實(shí)施細(xì)則，厲行節(jié)約，壓縮開支，勤儉辦事。同時(shí)，按照財(cái)政部門規(guī)定的開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范票據(jù)審核，對不符合財(cái)務(wù)管理規(guī)定的票據(jù)堅(jiān)決不予報(bào)銷，杜絕一切不合理開支。

第二條財(cái)務(wù)支出實(shí)行“一支筆”審批、國庫集中支付制度，按規(guī)定權(quán)限審批。300元以下由公司經(jīng)理直接審批；300元至1000元經(jīng)公司負(fù)責(zé)人同意后，上報(bào)糧食稽查大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可支出；1000元以上提交公司董事會議研究決定后，上報(bào)大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方可支出。報(bào)銷條據(jù)必須是符合規(guī)定的正規(guī)票據(jù)，由經(jīng)手人簽字，并說明支出事由，報(bào)賬員初審，按支出權(quán)限審批后報(bào)銷。

第三條凡能通過電話、信函辦理的事務(wù)不派人出差，一人能辦的事，不派兩人，能合并辦理的事不得分別辦理；職工出差前要填寫派差單，由派差領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可外出，出差期間的車船費(fèi)、住宿費(fèi)超過報(bào)銷規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)以外費(fèi)用由個(gè)人自行承擔(dān)。

第四條外出參加會議、培訓(xùn)，單位原則上不安排車輛，由參訓(xùn)人員根據(jù)具體情況選擇往返交通工具，乘坐飛機(jī)要經(jīng)稽查大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)同意，按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一訂票。參訓(xùn)期間，由舉辦單位統(tǒng)一安排食宿的，不得報(bào)銷會議、培訓(xùn)期間的食宿費(fèi)和市內(nèi)交通費(fèi)，只報(bào)銷往返會議、培訓(xùn)地點(diǎn)的差旅費(fèi)。

第五條實(shí)行月報(bào)賬制度，報(bào)賬員提前通知干部職工整理上交報(bào)銷票據(jù)，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一審核后，匯報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)審定后，按程序報(bào)賬。

第六條辦公用品購置，由出納定期統(tǒng)計(jì)制定采購計(jì)劃，匯報(bào)公司經(jīng)理簽字同意后統(tǒng)一購買，屬政府采購的按程序進(jìn)行辦理；個(gè)人未經(jīng)同意在外購買的任何物品，一律不予報(bào)銷。

第七條公司機(jī)關(guān)文件、資料，原則上在公司內(nèi)部印制；需在外面印刷的，必須經(jīng)公司經(jīng)理同意后，方可在外印刷；大宗印刷的書籍、圖冊和噴繪的版面等，由公司董事會研究提出方案，匯報(bào)稽查大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)同意后，安排印制；職工個(gè)人私自印刷資料產(chǎn)生的費(fèi)用不予報(bào)銷。

第八條按照“誰使用、誰保管，誰損壞、誰負(fù)責(zé)”的原則，報(bào)賬員統(tǒng)一建立單位固定資產(chǎn)清冊，逐項(xiàng)明確到人，每半年進(jìn)行一次清理核對，做到賬物相符；維修公物由人秘股統(tǒng)一負(fù)責(zé)辦理，維修事項(xiàng)須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批；需報(bào)廢的公物，提請黨組會議研究同意后，由報(bào)賬員按國有資產(chǎn)管理部門規(guī)定的程序辦理報(bào)廢手續(xù)；職工調(diào)離或離退休時(shí)，須交清公共財(cái)物后，方可辦理有關(guān)手續(xù)。

財(cái)會工作的順利開展與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持是分不開的。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要選派思想素質(zhì)好、責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)水平高的人員充實(shí)財(cái)務(wù)班子，做到任人唯賢。要更新觀念，樹立財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的核心的新觀念，使企業(yè)員工尤其是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)都懂得財(cái)務(wù)管理的重要性，增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理意識。

財(cái)務(wù)管理作用發(fā)揮如何，關(guān)鍵在于財(cái)務(wù)人員。必須進(jìn)一步提高財(cái)務(wù)人員的素質(zhì)，財(cái)務(wù)管理人員不僅要懂得會計(jì)核算，更重要的是要善于理財(cái)，即如何發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的職能。財(cái)會人員除了應(yīng)具備較扎實(shí)的專業(yè)知識外，還要求熟悉國家法律、法規(guī)制度，對社會環(huán)境(包括政治因素、經(jīng)濟(jì)因素、企業(yè)因素等)有一定的觀察力和預(yù)測能力，以及具有較強(qiáng)的管理能力。

要充分發(fā)揮計(jì)算機(jī)在會計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理方面的作用，通過采用商品化會計(jì)軟件，使會計(jì)憑證的制作更加規(guī)范。入賬及時(shí)，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，系統(tǒng)能夠自動生成會計(jì)報(bào)表，從而以高質(zhì)量的會計(jì)信息參與企業(yè)的經(jīng)營決策。會計(jì)電算化的應(yīng)用為盡快實(shí)現(xiàn)由記帳型向管理型的轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理質(zhì)的飛躍奠定了基礎(chǔ)。

突出資金管理。

1、企業(yè)必須建立有序的資金循環(huán)機(jī)制。

強(qiáng)化資金統(tǒng)一管理，集中調(diào)度，有償使用，內(nèi)部使用資金模擬銀行結(jié)算，保持合理的籌資結(jié)構(gòu)，適度負(fù)債經(jīng)營，力求降低籌資成本和籌資風(fēng)險(xiǎn)。財(cái)務(wù)部門要克服重商品信用輕資金信用的現(xiàn)象，務(wù)求保持良好的融資信譽(yù)，形成借還借的良性態(tài)勢。

2、強(qiáng)化資金的機(jī)構(gòu)管理，保持資金構(gòu)成的合理化。

合理的資金占用結(jié)構(gòu)是保證資金發(fā)揮最大效能的前提，財(cái)務(wù)部門運(yùn)用財(cái)務(wù)測算方法確定最佳購存點(diǎn)上的資金結(jié)構(gòu)，扭轉(zhuǎn)企業(yè)在資金配置上畸輕畸重的現(xiàn)狀;改變財(cái)務(wù)管理制度坐等貨款回籠的被動局面，采取機(jī)動、多變的結(jié)算方式，加大財(cái)務(wù)部門對資金運(yùn)籌的調(diào)控力度，監(jiān)督以貨幣回籠為中心的銷售責(zé)任制的實(shí)施。時(shí)刻注意資金運(yùn)轉(zhuǎn)偏差，適時(shí)實(shí)施資金結(jié)構(gòu)調(diào)整。

3、加強(qiáng)對外投資的管理。

盲目投資造成資金浪費(fèi)是資金低效的重要原因。財(cái)務(wù)部門要多方收集企業(yè)外部的有用信息，主動研究市場，自覺參與企業(yè)投資項(xiàng)目的測算論證，加強(qiáng)長期投資的可行性研究，樹立投資匯報(bào)觀念，考慮貨幣時(shí)間價(jià)值和風(fēng)險(xiǎn)價(jià)值，準(zhǔn)確比較項(xiàng)目的投資匯報(bào)率和籌資成本率，追求投資效益最大化：對投資項(xiàng)目定期審計(jì)，加大對在建工程的財(cái)務(wù)監(jiān)督，跟蹤考核項(xiàng)目的資金使用效果。

4、加強(qiáng)資金補(bǔ)償積累。

財(cái)務(wù)部門要監(jiān)控企業(yè)資金的分流，防止過多分流到工資福利、非生產(chǎn)投資等方面。

財(cái)務(wù)管理具有靈敏度高的特點(diǎn)，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理各方面的效果和問題都會通過不同的財(cái)務(wù)指標(biāo)及時(shí)反映出來，如決策是否得當(dāng)，經(jīng)營是否有方，生產(chǎn)組織是否合理，產(chǎn)品質(zhì)量及品種是否適合需要，產(chǎn)銷是否銜接暢通，耗費(fèi)是否正常，收入和盈利的取得是否合理等都會對財(cái)務(wù)指標(biāo)產(chǎn)生重大影響。

財(cái)務(wù)部門通過對財(cái)務(wù)指標(biāo)的經(jīng)常性的計(jì)算、預(yù)測、整理、分析、肯定成績、揭露問題、尋找原因，提出改進(jìn)措施，促使企業(yè)不斷提高經(jīng)濟(jì)效益。

在生活中，需要使用制度的場合越來越多，制度是指在特定社會范圍內(nèi)統(tǒng)一的、調(diào)節(jié)人與人之間社會關(guān)系的一系列習(xí)慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認(rèn)可的非正式約束、國家規(guī)定的正式約束和實(shí)施機(jī)制三個(gè)部分構(gòu)成。擬定制度需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家收集的中小型鑄造企業(yè)財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度，希望能夠幫助到大家。

第一章總則。

第一條為適應(yīng)協(xié)會面臨的新形勢，使協(xié)會的財(cái)務(wù)管理走向科學(xué)化、規(guī)范化，依據(jù)《中華人民共和國會計(jì)法》和《民間非營利組織會計(jì)制度》，結(jié)合本協(xié)會自身的實(shí)際情況，制定本制度。

第二條協(xié)會秘書處設(shè)財(cái)務(wù)部。秘書處財(cái)務(wù)部是協(xié)會財(cái)務(wù)管理的職能部門，負(fù)責(zé)協(xié)會財(cái)務(wù)會計(jì)核算，保證協(xié)會會計(jì)信息的真實(shí)與完整。

第三條協(xié)會的會計(jì)核算以協(xié)會的交易或者事項(xiàng)為對象，記錄和反映協(xié)會的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動。

第四條協(xié)會的會計(jì)核算應(yīng)當(dāng)按年、月劃分會計(jì)期間，分期結(jié)算帳目，編制財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告。

第五條協(xié)會的會計(jì)核算以人民幣作為記賬本位幣，以權(quán)責(zé)發(fā)生制為基礎(chǔ)，遵循《民間非營利組織會計(jì)制度》確定的如實(shí)反映、滿足需要、實(shí)質(zhì)性、一致性、可比性、及時(shí)性、謹(jǐn)慎性、重要性等基本原則。

第六條協(xié)會的財(cái)務(wù)會計(jì)科目設(shè)置必須符合《民間非營利組織會計(jì)制度》的要求。

第七條協(xié)會的會計(jì)記賬采用借貸記賬法。會計(jì)記錄使用中文。填制會計(jì)憑證、登記會計(jì)帳簿、管理會計(jì)檔案等，要按照《中華人民共和國會計(jì)法》、《會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》和《會計(jì)檔案管理辦法》等的規(guī)定執(zhí)行。

第八條協(xié)會的財(cái)務(wù)會計(jì)核算應(yīng)當(dāng)建立、健全內(nèi)部會計(jì)監(jiān)督和控制機(jī)制。

第二章資產(chǎn)管理。

第九條資產(chǎn)，是指過去的交易或者事項(xiàng)形成并由協(xié)會擁有或者控制的資源，該資源預(yù)期會給協(xié)會帶來經(jīng)濟(jì)利益或者服務(wù)潛力。資產(chǎn)按其流動性可分為流動資產(chǎn)、固定資產(chǎn)等。根據(jù)協(xié)會目前的實(shí)際情況，協(xié)會決定不搞長期投資、短期投資和受托代理資產(chǎn)。

第十條貨幣資金管理。

貨幣資金管理包括現(xiàn)金管理和銀行存款管理。必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)現(xiàn)金和銀行存款管理的有關(guān)規(guī)定。財(cái)務(wù)部設(shè)專職出納員，銀行預(yù)留印鑒必須分開保管使用?，F(xiàn)金和銀行存款帳目必須按照業(yè)務(wù)發(fā)生順序逐日逐筆登記，做到日清月結(jié)，賬賬相符，賬實(shí)相符。不準(zhǔn)私設(shè)小金庫，不準(zhǔn)向外單位及私人借款。

第十一條應(yīng)收帳款和預(yù)付帳款管理。

(一)應(yīng)收帳款是指協(xié)會在日常業(yè)務(wù)活動中發(fā)生的各項(xiàng)應(yīng)收未收帳款。應(yīng)收帳款應(yīng)當(dāng)按照實(shí)際發(fā)生額入帳，并按照往來單位或個(gè)人等設(shè)置明細(xì)帳，進(jìn)行明細(xì)核算。

(二)預(yù)付帳款是指協(xié)會預(yù)付給商品供應(yīng)單位或者服務(wù)提供單位的款項(xiàng)。預(yù)付帳款也應(yīng)當(dāng)按照實(shí)際發(fā)生額入帳，并按照往來單位或個(gè)人等設(shè)置明細(xì)帳，進(jìn)行明細(xì)核算。

第十二條存貨管理。

存貨是指協(xié)會為了日常管理所需，或?yàn)樘峁┓?wù)，或?yàn)榫栀浰钟械牟粯?gòu)成協(xié)會固定資產(chǎn)的商品、用品用具和消耗物資。

(一)為了簡化管理與核算，協(xié)會擬定各類商品、用品用具和消耗物資等均實(shí)行隨用隨買，暫不設(shè)存貨倉庫，同時(shí)亦暫不設(shè)存貨帳目。

(二)為了防止漏洞，各類商品、用品用具和消耗物資均由秘書處統(tǒng)一采購。采購前必須制定采購計(jì)劃，并報(bào)經(jīng)秘書長批準(zhǔn)。采購?fù)瓯仨毩⒓窗l(fā)放給使用部門或個(gè)人，同時(shí)辦理領(lǐng)用手續(xù)。采購者憑購貨發(fā)票和使用者領(lǐng)用憑證報(bào)銷。報(bào)銷費(fèi)用直接計(jì)入當(dāng)期費(fèi)用。

(三)能較長期使用的用品用具，秘書處應(yīng)當(dāng)建立實(shí)物帳和個(gè)人使用卡片，并定期盤點(diǎn)。

第十三條固定資產(chǎn)管理。

固定資產(chǎn)是指協(xié)會為了滿足日常管理需要所持有的預(yù)計(jì)使用年限超過一年，且單位價(jià)值在3萬元以上的機(jī)電設(shè)備、車輛、用品用具等有形資產(chǎn)。

(一)購置固定資產(chǎn)要提前制定計(jì)劃，報(bào)經(jīng)會長批準(zhǔn)，特大型固定資產(chǎn)購置計(jì)劃(超過3萬元)需經(jīng)常務(wù)理事會討論決定。

(二)購置固定資產(chǎn)時(shí)，要貨比三家，必要時(shí)要進(jìn)行招標(biāo)采購，保證物美價(jià)廉。購置的固定資產(chǎn)到貨和交付使用時(shí)必須辦理驗(yàn)收手續(xù)。

(三)取得固定資產(chǎn)后要按照取得時(shí)的實(shí)際成本(包括購買原價(jià)、包裝費(fèi)、運(yùn)輸費(fèi)和相關(guān)稅費(fèi))憑發(fā)票和驗(yàn)收使用手續(xù)及時(shí)入帳，并按主管部門分別設(shè)置明細(xì)帳進(jìn)行明細(xì)核算。

(四)相關(guān)管理部門要按各自管理范圍建立、健全固定資產(chǎn)實(shí)物帳和個(gè)人使用卡片，按季盤點(diǎn)并與財(cái)務(wù)部對帳，保證帳物相符，賬賬相符。

(五)固定資產(chǎn)要按預(yù)計(jì)使用年限確定折舊期限，按月平均計(jì)提折舊計(jì)入當(dāng)期費(fèi)用，直至計(jì)提完畢為止。固定資產(chǎn)修理費(fèi)用直接計(jì)入當(dāng)期費(fèi)用。固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)移和報(bào)廢必須報(bào)經(jīng)會長批準(zhǔn)，轉(zhuǎn)移收入和報(bào)廢殘值收入計(jì)入其他收入。

第三章負(fù)債管理。

第十四條負(fù)債是指過去的交易或者事項(xiàng)形成的現(xiàn)時(shí)義務(wù)，履行該義務(wù)預(yù)期會導(dǎo)致協(xié)會的經(jīng)濟(jì)利益或者服務(wù)潛力流出。根據(jù)協(xié)會目前的實(shí)際情況，協(xié)會決定一般情況下不進(jìn)行融資性長期或短期貸款。

第十五條各種應(yīng)付帳款和預(yù)收帳款均應(yīng)按實(shí)際發(fā)生額及時(shí)入帳，并設(shè)置明細(xì)帳進(jìn)行明細(xì)核算。

第四章凈資產(chǎn)管理。

第十六條凈資產(chǎn)是協(xié)會持有的資產(chǎn)減去負(fù)債后的余額。根據(jù)協(xié)會目前的實(shí)際情況暫不劃分限定性凈資產(chǎn)和非限定性凈資產(chǎn)。

第五章收入管理。

第十七條收入是指協(xié)會開展業(yè)務(wù)活動取得的、導(dǎo)致本期凈資產(chǎn)增加的經(jīng)濟(jì)利益或者服務(wù)潛力的流入。收入應(yīng)當(dāng)按照其來源分為捐贈收入、會費(fèi)收入、提供服務(wù)收入、政府補(bǔ)助收入等主要業(yè)務(wù)活動收入和其他收入等。根據(jù)協(xié)會目前的實(shí)際情況，協(xié)會決定暫不將收入?yún)^(qū)分為限定性收入和非限定性收入。

第十八條各種收入均應(yīng)按照實(shí)際發(fā)生額對照相應(yīng)科目及時(shí)入帳。

第六章費(fèi)用管理。

第十九條費(fèi)用是指協(xié)會為開展業(yè)務(wù)活動所發(fā)生的.導(dǎo)致本期凈資產(chǎn)減少的經(jīng)濟(jì)利益或者服務(wù)潛力的流出。費(fèi)用應(yīng)當(dāng)按照其功能分為業(yè)務(wù)活動成本、管理費(fèi)用、籌資費(fèi)用和其他費(fèi)用等。

第二十條協(xié)會的各項(xiàng)費(fèi)用支出，均應(yīng)按照實(shí)際發(fā)生額對照相應(yīng)科目及時(shí)計(jì)入當(dāng)期費(fèi)用。各項(xiàng)費(fèi)用列支前均應(yīng)編制計(jì)劃報(bào)會長或秘書長批準(zhǔn)并作為借款依據(jù)。

第七章財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告。

第二十一條財(cái)務(wù)部應(yīng)分別按月和年度編制對外財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告和協(xié)會內(nèi)部管理需要的會計(jì)報(bào)表。對外財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告的內(nèi)容、形式和報(bào)告時(shí)間必須符合《民間非營利組織會計(jì)制度》的規(guī)定。

第八章監(jiān)督與控制。

第二十二條財(cái)務(wù)部及其會計(jì)人員有權(quán)對協(xié)會的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行會計(jì)監(jiān)督，包括對原始憑證進(jìn)行審核和監(jiān)督，督促建立并執(zhí)行財(cái)產(chǎn)清查制度，對審批手續(xù)不全的財(cái)務(wù)收支要求補(bǔ)正等等。相關(guān)人員必須服從財(cái)務(wù)會計(jì)人員的審核與監(jiān)督。

第二十三條為了規(guī)范會計(jì)行為，保證會計(jì)資料真實(shí)完整，堵塞漏洞，消除隱患，保護(hù)協(xié)會財(cái)產(chǎn)安全，協(xié)會要對涉及會計(jì)工作的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)及相關(guān)崗位進(jìn)行內(nèi)部控制，并將關(guān)鍵控制點(diǎn)落實(shí)到?jīng)Q策、執(zhí)行、監(jiān)督、反饋等各個(gè)環(huán)節(jié)。特別要突出抓好會計(jì)與出納崗位分設(shè);各項(xiàng)支出的計(jì)劃與審批;對實(shí)物資產(chǎn)的驗(yàn)收、領(lǐng)用、盤點(diǎn)、處置;費(fèi)用報(bào)銷的審核與批準(zhǔn)等等。各種費(fèi)用的報(bào)銷都必須經(jīng)由秘書長依據(jù)費(fèi)用計(jì)劃審批，秘書長本人報(bào)銷需經(jīng)會長審批。

第二十四條協(xié)會的財(cái)務(wù)管理接受會員代表大會和財(cái)政部門的監(jiān)督。資產(chǎn)來源屬于國家拔款或者社會捐贈、資助的，接受審計(jì)機(jī)關(guān)的監(jiān)督。

第二十五條協(xié)會換屆或更換法人代表之前，接受社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)和業(yè)務(wù)主管單位組織的財(cái)務(wù)審計(jì)。

第九章附則。

第二十六條本制度自公布之日起施行。協(xié)會秘書處財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)解釋。

自從2017年1月1日《中華人民共和國境外非政府組織境內(nèi)活動管理法》（“管理法”)實(shí)施以來，境外非政府組織中國代表機(jī)構(gòu)應(yīng)適用于哪類會計(jì)制度，一直沒有明確的規(guī)定。實(shí)際上，在每年年度審計(jì)和年檢中，境外非政府組織中國代表機(jī)構(gòu)的會計(jì)核算都遵照《民間非營利組織會計(jì)制度》（“民非制度”）進(jìn)行。

2020年6月15日財(cái)政部發(fā)布了關(guān)于印發(fā)《民間非營利組織會計(jì)制度若干問題的解釋》的通知（財(cái)會〔2020〕9號）(“通知”），其中明確，境外非政府組織在中國境內(nèi)依法登記設(shè)立的代表機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照“民非制度”進(jìn)行會計(jì)核算。同時(shí)由于管理法對境外非政府組織中國代表機(jī)構(gòu)的諸多限制，使得境外非政府組織中國代表機(jī)構(gòu)也有許多不同于一般民非組織的會計(jì)核算，對此，我們對“通知”中專門針對境外非政府組織中國代表機(jī)構(gòu)的要點(diǎn)做詳細(xì)的分析和說明如下：

一受托代理業(yè)務(wù)的處理。

對于受托代理業(yè)務(wù)，應(yīng)同時(shí)確認(rèn)為一項(xiàng)資產(chǎn)和一項(xiàng)負(fù)債，因此不會導(dǎo)致凈資產(chǎn)的增加，會計(jì)分錄如下：

收到時(shí)，借：受托代理資產(chǎn)-現(xiàn)金/銀行存款/實(shí)物資產(chǎn)。

貸：受托代理負(fù)債。

轉(zhuǎn)交時(shí)，借：受托代理負(fù)債。

貸：受托代理資產(chǎn)-現(xiàn)金/銀行存款/實(shí)物資產(chǎn)。

如何判斷一項(xiàng)業(yè)務(wù)是否是受托代理業(yè)務(wù)，“通知”規(guī)定應(yīng)同時(shí)滿足以下三個(gè)條件：

1取得資產(chǎn)的權(quán)力和轉(zhuǎn)交資產(chǎn)義務(wù)同時(shí)產(chǎn)生，不增加凈資產(chǎn)。

2民間非營利組織沒有權(quán)利改變受益人和資產(chǎn)的用途。

3委托人指定具體受益人，包括個(gè)人和公司，從民間非營利組織提供的名單中指定一個(gè)或若干個(gè)受益人也可以視為委托人指定具體受益人。

境外非政府組織中國代表機(jī)構(gòu)是否可以從事受托代理業(yè)務(wù)？根據(jù)“管理法”規(guī)定，境外非政府組織在中國境內(nèi)活動資金包括：

-境外合法來源的資金；

-中國境內(nèi)的銀行存款利息；

-中國境內(nèi)合法取得的其他資金。

因此我們認(rèn)為，只要項(xiàng)目經(jīng)主管機(jī)關(guān)備案并且核準(zhǔn)，境外非政府組織中國代表機(jī)構(gòu)是可以從事受托代理業(yè)務(wù)的。

二如何區(qū)分限定性凈資產(chǎn)。

“通知”明確民間非營利組織之外的資產(chǎn)提供者或者國家有關(guān)法律、行政法規(guī)所設(shè)置的限制才能符合民非制度中的限制定義。

那么對于境外非政府組織中國代表機(jī)構(gòu)總部撥款收入是屬于限定性凈資產(chǎn)還是非限定性凈資產(chǎn)？根據(jù)“管理法”規(guī)定，境外非政府組織中國代表機(jī)構(gòu)境外非政府組織代表機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)于每年12月31日前將包含項(xiàng)目實(shí)施、資金使用等內(nèi)容的下一年度活動計(jì)劃報(bào)業(yè)務(wù)主管單位，業(yè)務(wù)主管單位同意后十日內(nèi)報(bào)登記管理機(jī)關(guān)備案。所以我們認(rèn)為，總部撥款用于下一年度的經(jīng)主管部門同意備案的項(xiàng)目，應(yīng)歸屬于國家有關(guān)行政法規(guī)的限制，可劃分為限定性形資產(chǎn)，而用于日常辦公室管理部分可劃分于非限定性凈資產(chǎn)。會計(jì)分錄如下：

收到總部撥款時(shí)，借：銀行存款。

貸：總部撥款收入。

期末，借：總部撥款收入。

貸：非限定性凈資產(chǎn)。

貸：限定性凈資產(chǎn)。

同時(shí)，“通知”還將限定性凈資產(chǎn)轉(zhuǎn)為非限定性凈資產(chǎn)之間的轉(zhuǎn)換按照時(shí)間限制、用途限制、時(shí)間和用途限制同時(shí)限制分類。我們通過舉例來說明如何核算。

1時(shí)間限制。

第一種時(shí)間限制：非營利組織總部撥款給中國代表機(jī)構(gòu)人民幣100萬元，規(guī)定收到撥款后的特定時(shí)期之內(nèi)使用該項(xiàng)資產(chǎn)而形成的限定性凈資產(chǎn)，應(yīng)當(dāng)在相應(yīng)期間（假設(shè)橫跨不同的會計(jì)期間）之內(nèi)按照實(shí)際使用的相關(guān)資產(chǎn)金額轉(zhuǎn)為非限定性凈資產(chǎn)。會計(jì)分錄：

收到撥款時(shí)，借：銀行存款100萬。

貸：總部撥款收入-限定性收入100萬。

在本會計(jì)期間支付費(fèi)用20萬時(shí)，

借：費(fèi)用20萬。

貸：銀行存款20萬。

在期末時(shí)，將此筆撥款轉(zhuǎn)入限定性凈資產(chǎn)中。

借：總部撥款收入-限定性收入100萬。

貸：限定性凈資產(chǎn)100萬。

期末，將使用的20萬從限定性凈資產(chǎn)轉(zhuǎn)入非限定性凈資產(chǎn)中。

借：限定性凈資產(chǎn)20萬。

貸：非限定性凈資產(chǎn)20萬。

同時(shí)，和其他成本費(fèi)用期末結(jié)轉(zhuǎn)。

借：非限定性凈資產(chǎn)20萬。

貸：費(fèi)用20萬。

第二種時(shí)間限制：非營利組織總部撥款給中國代表機(jī)構(gòu)人民幣100萬元，規(guī)定收到撥款后的特定時(shí)期之后使用該項(xiàng)資產(chǎn)而形成的限定性凈資產(chǎn)，應(yīng)當(dāng)在該特定日期全額轉(zhuǎn)為非限定性凈資產(chǎn)。會計(jì)分錄：

收到撥款時(shí)，借：銀行存款100萬。

貸：總部撥款收入-限定性收入100萬。

在特定日期，借：限定性凈資產(chǎn)100萬

貸：非限定性凈資產(chǎn)100萬。

在期末時(shí)，將此筆撥款轉(zhuǎn)入限定性凈資產(chǎn)中。

借：總部撥款收入-限定性收入100萬。

貸：限定性凈資產(chǎn)100萬。

2用途限制。

非營利組織總部撥款給中國代表機(jī)構(gòu)人民幣100萬元，規(guī)定只能用于某種目的而形成的限定性凈資產(chǎn)，應(yīng)當(dāng)在使用時(shí)按照實(shí)際用于規(guī)定用途的相關(guān)資產(chǎn)金額轉(zhuǎn)為非限定性凈資產(chǎn)。會計(jì)分錄可參考第一種時(shí)間限制。

如果總部撥入的是固定資產(chǎn)，并且規(guī)定固定資產(chǎn)只能適用于某種用途，假設(shè)殘值為零，使用期限為10年，則會計(jì)分錄如下：

收到固定資產(chǎn)時(shí)，借：固定資產(chǎn)100萬。

貸：其他收入100萬。

開始使用固定資產(chǎn)時(shí)，為簡化，當(dāng)年折舊按照10萬計(jì)算，

貸：累計(jì)折舊10萬。

同時(shí)，借：限定性凈資產(chǎn)10萬。

貸：非限定性凈資產(chǎn)10萬。

在期末時(shí)，將此筆撥款轉(zhuǎn)入限定性凈資產(chǎn)中。

借：其他收入100萬。

貸：限定性凈資產(chǎn)100萬。

以后每年計(jì)提折舊時(shí)，借：業(yè)務(wù)活動成本/管理費(fèi)用10萬。

貸：累計(jì)折舊10萬。

同時(shí)，借：限定性凈資產(chǎn)10萬。

貸：非限定性凈資產(chǎn)10萬。

期末和其他成本費(fèi)用結(jié)轉(zhuǎn)。

借：非限定性凈資產(chǎn)10萬。

貸：業(yè)務(wù)活動成本/管理費(fèi)用10萬。

3時(shí)間和用途同時(shí)限制。

如果對于撥付資產(chǎn)的使用既有時(shí)間限制，又有用途限制，那么應(yīng)當(dāng)在相應(yīng)期間之內(nèi)或相應(yīng)日期之后按照實(shí)際用于規(guī)定用途的相關(guān)資產(chǎn)金額轉(zhuǎn)為非限定性凈資產(chǎn)。分錄可參照第一種時(shí)間限制的分錄。

如果總部撥付是以固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)的形式，時(shí)間限制是“某個(gè)特定時(shí)期之內(nèi)”,假設(shè)是5年，則形成的限定性凈資產(chǎn)100萬元，應(yīng)當(dāng)在5年內(nèi)平均分?jǐn)?，每年將限定性凈資產(chǎn)20萬轉(zhuǎn)為非限定性凈資產(chǎn)。如果是“某個(gè)特定日期之后”，應(yīng)當(dāng)在特定日期之后，自資產(chǎn)用于規(guī)定用途開始，在資產(chǎn)預(yù)計(jì)剩余使用年限內(nèi)（假設(shè)是2年），對形成的限定性凈資產(chǎn)100萬元金額按期平均分?jǐn)?，每年將限定性凈資產(chǎn)50萬轉(zhuǎn)為非限定性凈資產(chǎn)。會計(jì)分錄如下：

時(shí)間限制是5年之內(nèi)，為方便核算，假設(shè)按照整年計(jì)算。

收到撥付固定資產(chǎn)時(shí)，借：固定資產(chǎn)100萬。

貸：其他收入100萬。

期末，將每年20萬轉(zhuǎn)入限定性凈資產(chǎn)中。

借：限定性凈資產(chǎn)20萬。

貸：非限定形資產(chǎn)20萬。

期末，按照時(shí)間限制計(jì)提折舊。

借：費(fèi)用20萬。

貸：累計(jì)折舊20萬。

將撥款收入結(jié)轉(zhuǎn)入限定性凈資產(chǎn)中。

借：其他收入100萬。

貸：限定性凈資產(chǎn)100萬。

同時(shí)，和其他成本費(fèi)用期末結(jié)轉(zhuǎn)。

借：非限定性凈資產(chǎn)20萬。

貸：業(yè)務(wù)活動成本/管理費(fèi)用20萬。

如果時(shí)間限制是3年之后，固定資產(chǎn)剩余使用壽命是2年，應(yīng)在3年之后每年將50萬的限定性凈資產(chǎn)轉(zhuǎn)入非限定性凈資產(chǎn)，同時(shí)固定資產(chǎn)開始按照每年50萬，總計(jì)2年開始計(jì)提折舊。

三關(guān)聯(lián)方交易。

“通知”中關(guān)聯(lián)方和關(guān)聯(lián)方交易的定義基本等同于企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則。

實(shí)際上，對于中國登記管理機(jī)關(guān)提供的2019年度的年度報(bào)告模板中，要求非營利組織中國代表機(jī)構(gòu)披露所有人員的工資薪酬信息。按照專門信息披露優(yōu)于一般信息披露的原則，既然首席代表的薪酬已經(jīng)在工資薪酬信息中披露，就沒有必要在關(guān)聯(lián)方交易中重復(fù)披露。

另外值的關(guān)注的事項(xiàng)是，接受的關(guān)聯(lián)方勞務(wù)捐贈，非營利組織中國代表機(jī)構(gòu)不需要記賬，但是在報(bào)表附注中予以披露。

四其他。

1對于銀行存款利息，非營利組織中國代表機(jī)構(gòu)一般計(jì)入其他收入。

2對于資產(chǎn)減值損失，非營利組織中國代表機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在“管理費(fèi)用”科目下設(shè)置“資產(chǎn)減值損失”明細(xì)科目，核算因提取資產(chǎn)減值準(zhǔn)備而確認(rèn)的資產(chǎn)減值損失。固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)的資產(chǎn)減值損失一經(jīng)確認(rèn)，在以后會計(jì)期間不得轉(zhuǎn)回，因此應(yīng)謹(jǐn)慎判斷減值損失是否發(fā)生并確認(rèn)。

另外，由于“管理法”中明確規(guī)定，非營利組織中國代表機(jī)構(gòu)。

1不得在中國境內(nèi)進(jìn)行募捐；

2不得在中國境內(nèi)設(shè)立分支機(jī)構(gòu)，國務(wù)院另有規(guī)定的除外；

3不得在中國境內(nèi)發(fā)展會員國務(wù)院另有規(guī)定的除外；

4不得從事或者資助營利性活動。等。

“通知”中關(guān)于接受非現(xiàn)金資產(chǎn)捐贈、長期股權(quán)投資、注冊資金、承接政府購買服務(wù)取得的收入、出資設(shè)立其他民間非營利組織等相關(guān)規(guī)定并不適用于非營利組織中國代表機(jī)構(gòu)。

我們是一家專業(yè)的財(cái)務(wù)服務(wù)公司，如有需要，請聯(lián)系我們。

1，嚴(yán)格按照有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定建立健全會計(jì)賬簿，最好配有兼職會計(jì)。縣財(cái)政負(fù)擔(dān)的供養(yǎng)經(jīng)費(fèi)和自費(fèi)人員寄養(yǎng)經(jīng)費(fèi)、個(gè)人或集體捐贈和資助的款物及使用等一切經(jīng)費(fèi)收支都必須入賬，做到日清月清、賬款相符、賬目清楚。

2，經(jīng)費(fèi)報(bào)銷要有原始憑證，采購貨物要有專人驗(yàn)收，報(bào)銷憑證由經(jīng)辦人、驗(yàn)收人、院長簽字后方可入賬，不符合手續(xù)的憑證不得入賬。

3，堅(jiān)持財(cái)務(wù)公開，自覺接受院內(nèi)供養(yǎng)老人和有關(guān)部門的檢查監(jiān)督，做到收支賬目每季公布一次，食堂帳目每月公布一次。

4，及時(shí)申領(lǐng)經(jīng)費(fèi)，保證供養(yǎng)經(jīng)費(fèi)按時(shí)、足額到位。

5，嚴(yán)肅遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，敬老院任何經(jīng)費(fèi)嚴(yán)禁私人借用，不得以任何理由挪用。

6，建立健全固定資產(chǎn)賬目，購置和制作的各類生活設(shè)施，要如實(shí)登記入賬。堅(jiān)持一年一次的固定資產(chǎn)清查，填表造冊存檔，并上報(bào)縣民政局，確保敬老院的財(cái)產(chǎn)完整。

7，集中保管閑置固定資產(chǎn)，落實(shí)專人管理，防止流失。

8，按實(shí)際需要有計(jì)劃地購置日常生活用品，確保入院入住老人生活。

一、為規(guī)范我公司財(cái)務(wù)行為和財(cái)務(wù)管理制度，有效運(yùn)作資產(chǎn)，積極增收節(jié)支，提高公司的經(jīng)濟(jì)效益，嚴(yán)格按公司法、會計(jì)法、企業(yè)財(cái)務(wù)通則、會計(jì)準(zhǔn)則等有關(guān)法律、法規(guī)、結(jié)合本公司的實(shí)際業(yè)務(wù)，特制定本制度。

二、根據(jù)公司管理會計(jì)核算的具體要求設(shè)置公司財(cái)務(wù)部，內(nèi)設(shè)財(cái)務(wù)會計(jì)，出納員，責(zé)任明確，分工協(xié)作，共同搞好企業(yè)財(cái)務(wù)工作。

三、公司內(nèi)部建立必要的內(nèi)部稽核制度，出納人員不得兼管稽核，對會計(jì)檔案保管和收入費(fèi)用、債權(quán)、債務(wù)帳目進(jìn)行登記。

四、公司財(cái)會人員應(yīng)忠于職守，堅(jiān)持原則，正確進(jìn)行會計(jì)核算與監(jiān)督。

五、本公司遵守國家有關(guān)現(xiàn)金管理的規(guī)定和銀行結(jié)算辦法，建立現(xiàn)金管理辦法。

六、財(cái)務(wù)部對各種應(yīng)收款及預(yù)付款加強(qiáng)核算、管理，控制限額，確定回收時(shí)間，確保企業(yè)管理循環(huán)和周轉(zhuǎn)及時(shí)清算和催收。

七、嚴(yán)格流動資金管理，確定最佳現(xiàn)金余額，避免現(xiàn)金閑置，保證現(xiàn)金安全。不準(zhǔn)將公司收入的現(xiàn)金直接支付，坐支現(xiàn)金，職工的工資、福利、津貼用現(xiàn)金結(jié)算，其他結(jié)算必須用轉(zhuǎn)帳結(jié)算。

八、公司職工有困難需要借款的，借款人填寫借款單，注明個(gè)人用途，公司給予不超過個(gè)人二個(gè)月的工資為借款依據(jù)，并且及時(shí)還清借款，否則下次不予借支。

民辦非企業(yè)財(cái)務(wù)的管理制度篇五

為了加強(qiáng)民非單位的會計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理，認(rèn)真貫徹執(zhí)行財(cái)務(wù)工作紀(jì)律和職責(zé)規(guī)定，根據(jù)《中華人民共和國會計(jì)法》、《民間非營利組織會計(jì)制度》要求，結(jié)合民非單位實(shí)際情況，特制定財(cái)務(wù)管理制度:。

財(cái)務(wù)預(yù)算由董事會(所、中心領(lǐng)導(dǎo))根據(jù)年度計(jì)劃，必須在年末前一個(gè)月，以書面形式提出下年度的各項(xiàng)收支計(jì)劃報(bào)告，經(jīng)董事會(所、中心辦公會)研究評審后逐項(xiàng)批準(zhǔn)實(shí)施，重大項(xiàng)目開支(1萬元以上的)由董事會(所、中心辦公會)決定，無預(yù)算計(jì)劃的不得開支，特別情況支出項(xiàng)目應(yīng)做追加預(yù)算。

財(cái)務(wù)報(bào)表，由財(cái)務(wù)專人負(fù)責(zé)，有關(guān)財(cái)務(wù)工作人員每月月初5日前報(bào)上月財(cái)務(wù)報(bào)表，報(bào)董事長(主任、所長)簽署，凡有經(jīng)濟(jì)收入的服務(wù)項(xiàng)目，必須及時(shí)填寫報(bào)表，其收入及時(shí)上繳財(cái)務(wù)。做到報(bào)表清楚，帳款相符，若發(fā)生錯誤，其經(jīng)濟(jì)損失由財(cái)務(wù)經(jīng)辦人員負(fù)責(zé)賠償。

出納員收入的帳款應(yīng)及時(shí)存入銀行，正規(guī)現(xiàn)金支出，應(yīng)在規(guī)定限額內(nèi)提取，現(xiàn)金帳目要日清日結(jié)，嚴(yán)禁以白條借據(jù)抵頂現(xiàn)金，嚴(yán)禁挪用公款。

民辦非企業(yè)財(cái)務(wù)的管理制度篇六

1、公司財(cái)務(wù)實(shí)行“計(jì)劃”為特征的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制：屬已經(jīng)總經(jīng)理審批的計(jì)劃內(nèi)的支付，由相關(guān)事業(yè)部總經(jīng)理的書面授權(quán)，財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人監(jiān)核即可辦理；屬計(jì)劃外的，必須有公司總經(jīng)理的書面授權(quán)。

2、嚴(yán)格執(zhí)行《會計(jì)法》和相關(guān)的財(cái)務(wù)會計(jì)制度，接受財(cái)政、稅務(wù)、審計(jì)等部門的檢查、監(jiān)督，保證會計(jì)資料合法、真實(shí)、及時(shí)、準(zhǔn)確、完整。

（一）財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)。

1、對崗位設(shè)置、人員配備、核算組織程序等提出方案。同時(shí)負(fù)責(zé)選拔、培訓(xùn)和考核財(cái)會人員。

2、貫徹國家財(cái)稅政策、法規(guī)，并結(jié)合公司具體情況建立規(guī)范的財(cái)務(wù)模式，指導(dǎo)建立健全相關(guān)財(cái)務(wù)核算制度同時(shí)負(fù)責(zé)對公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和考核。

3、進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核，監(jiān)督各部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益。

4、其他相關(guān)工作。

（二）財(cái)務(wù)主管職責(zé)。

1、負(fù)責(zé)管理公司的日常財(cái)務(wù)工作。

2、負(fù)責(zé)對本部門內(nèi)部的機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、選調(diào)聘用、晉升辭退等提出方案和意見。

3、負(fù)責(zé)對本部門財(cái)務(wù)人員的管理、教育、培訓(xùn)和考核。

4、負(fù)責(zé)公司會計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理制度的制定，推行會計(jì)電算化管理方式等。

5、嚴(yán)格執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法規(guī)和公司各項(xiàng)制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。

6、參與公司各項(xiàng)資本經(jīng)營活動的預(yù)測、計(jì)劃、核算、分析決策和管理，做好對本部門工作的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。

7、組織指導(dǎo)編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)決算，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行；協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對成本費(fèi)用進(jìn)行控制、分析及考核。

10、負(fù)責(zé)監(jiān)管財(cái)務(wù)歷史資料、文件、憑證、報(bào)表的整理、收集和立卷歸檔工作，并按規(guī)定手續(xù)報(bào)請銷毀。

11、參與價(jià)格及工資、獎金、福利政策的制定。

12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（三）會計(jì)職責(zé)。

3、會計(jì)業(yè)務(wù)的核算，財(cái)務(wù)制度的監(jiān)督，會計(jì)檔案的保存和管理工作；

4、完成部門主管或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

（四）出納職責(zé)。

1、建立健全現(xiàn)金出納各種賬冊，嚴(yán)格審核現(xiàn)金收付憑證。

2、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度，不得坐支現(xiàn)金，不得白條抵庫。

3、對每天發(fā)生的銀行和現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)作到日清月結(jié)，及時(shí)核對，保證帳實(shí)相符。

1、所有現(xiàn)金收支由公司出納負(fù)責(zé)。

2、建立和健全《現(xiàn)金日記帳》簿，出納應(yīng)根據(jù)審批無誤的收支憑單逐筆順序登記現(xiàn)金流水收支帳目，并每天結(jié)出余額核對庫存。作到日清月結(jié)，帳實(shí)相符。

3、庫存現(xiàn)金超過3000元時(shí)必須存入銀行。

4、出納收取現(xiàn)金時(shí)，須立即開具一式四聯(lián)的《支票回收登記表》，由繳款人在右下角簽名后，交繳款人、業(yè)務(wù)部門、出納、會計(jì)各留存一聯(lián)。

5、任何現(xiàn)金支出必須按相關(guān)程序報(bào)批（詳見支出審批制度）。因出差或其他原因必須預(yù)支現(xiàn)金的，須填寫借款單，經(jīng)總經(jīng)理簽字批準(zhǔn)，方可支出現(xiàn)金。借款人要在出差回來或借款后三天內(nèi)向出納還款或報(bào)銷（詳見差旅費(fèi)報(bào)銷規(guī)定）。

6、收支單據(jù)辦理完畢后出納須在審核無誤的收支憑單上簽章，并在原始單據(jù)上加蓋現(xiàn)金收、付訖章，防止重復(fù)報(bào)銷。

民辦非企業(yè)財(cái)務(wù)的管理制度篇七

在生活中，需要使用制度的場合越來越多，制度是指在特定社會范圍內(nèi)統(tǒng)一的、調(diào)節(jié)人與人之間社會關(guān)系的一系列習(xí)慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認(rèn)可的非正式約束、國家規(guī)定的正式約束和實(shí)施機(jī)制三個(gè)部分構(gòu)成。擬定制度需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家收集的中小型鑄造企業(yè)財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度，希望能夠幫助到大家。

第一章總則。

第一條為適應(yīng)協(xié)會面臨的新形勢，使協(xié)會的財(cái)務(wù)管理走向科學(xué)化、規(guī)范化，依據(jù)《中華人民共和國會計(jì)法》和《民間非營利組織會計(jì)制度》，結(jié)合本協(xié)會自身的實(shí)際情況，制定本制度。

第二條協(xié)會秘書處設(shè)財(cái)務(wù)部。秘書處財(cái)務(wù)部是協(xié)會財(cái)務(wù)管理的職能部門，負(fù)責(zé)協(xié)會財(cái)務(wù)會計(jì)核算，保證協(xié)會會計(jì)信息的真實(shí)與完整。

第三條協(xié)會的會計(jì)核算以協(xié)會的交易或者事項(xiàng)為對象，記錄和反映協(xié)會的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動。

第四條協(xié)會的會計(jì)核算應(yīng)當(dāng)按年、月劃分會計(jì)期間，分期結(jié)算帳目，編制財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告。

第五條協(xié)會的會計(jì)核算以人民幣作為記賬本位幣，以權(quán)責(zé)發(fā)生制為基礎(chǔ)，遵循《民間非營利組織會計(jì)制度》確定的如實(shí)反映、滿足需要、實(shí)質(zhì)性、一致性、可比性、及時(shí)性、謹(jǐn)慎性、重要性等基本原則。

第六條協(xié)會的財(cái)務(wù)會計(jì)科目設(shè)置必須符合《民間非營利組織會計(jì)制度》的要求。

第七條協(xié)會的會計(jì)記賬采用借貸記賬法。會計(jì)記錄使用中文。填制會計(jì)憑證、登記會計(jì)帳簿、管理會計(jì)檔案等，要按照《中華人民共和國會計(jì)法》、《會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》和《會計(jì)檔案管理辦法》等的規(guī)定執(zhí)行。

第八條協(xié)會的財(cái)務(wù)會計(jì)核算應(yīng)當(dāng)建立、健全內(nèi)部會計(jì)監(jiān)督和控制機(jī)制。

第二章資產(chǎn)管理。

第九條資產(chǎn)，是指過去的交易或者事項(xiàng)形成并由協(xié)會擁有或者控制的資源，該資源預(yù)期會給協(xié)會帶來經(jīng)濟(jì)利益或者服務(wù)潛力。資產(chǎn)按其流動性可分為流動資產(chǎn)、固定資產(chǎn)等。根據(jù)協(xié)會目前的實(shí)際情況，協(xié)會決定不搞長期投資、短期投資和受托代理資產(chǎn)。

第十條貨幣資金管理。

貨幣資金管理包括現(xiàn)金管理和銀行存款管理。必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)現(xiàn)金和銀行存款管理的有關(guān)規(guī)定。財(cái)務(wù)部設(shè)專職出納員，銀行預(yù)留印鑒必須分開保管使用?，F(xiàn)金和銀行存款帳目必須按照業(yè)務(wù)發(fā)生順序逐日逐筆登記，做到日清月結(jié)，賬賬相符，賬實(shí)相符。不準(zhǔn)私設(shè)小金庫，不準(zhǔn)向外單位及私人借款。

第十一條應(yīng)收帳款和預(yù)付帳款管理。

(一)應(yīng)收帳款是指協(xié)會在日常業(yè)務(wù)活動中發(fā)生的各項(xiàng)應(yīng)收未收帳款。應(yīng)收帳款應(yīng)當(dāng)按照實(shí)際發(fā)生額入帳，并按照往來單位或個(gè)人等設(shè)置明細(xì)帳，進(jìn)行明細(xì)核算。

(二)預(yù)付帳款是指協(xié)會預(yù)付給商品供應(yīng)單位或者服務(wù)提供單位的款項(xiàng)。預(yù)付帳款也應(yīng)當(dāng)按照實(shí)際發(fā)生額入帳，并按照往來單位或個(gè)人等設(shè)置明細(xì)帳，進(jìn)行明細(xì)核算。

第十二條存貨管理。

存貨是指協(xié)會為了日常管理所需，或?yàn)樘峁┓?wù)，或?yàn)榫栀浰钟械牟粯?gòu)成協(xié)會固定資產(chǎn)的商品、用品用具和消耗物資。

(一)為了簡化管理與核算，協(xié)會擬定各類商品、用品用具和消耗物資等均實(shí)行隨用隨買，暫不設(shè)存貨倉庫，同時(shí)亦暫不設(shè)存貨帳目。

(二)為了防止漏洞，各類商品、用品用具和消耗物資均由秘書處統(tǒng)一采購。采購前必須制定采購計(jì)劃，并報(bào)經(jīng)秘書長批準(zhǔn)。采購?fù)瓯仨毩⒓窗l(fā)放給使用部門或個(gè)人，同時(shí)辦理領(lǐng)用手續(xù)。采購者憑購貨發(fā)票和使用者領(lǐng)用憑證報(bào)銷。報(bào)銷費(fèi)用直接計(jì)入當(dāng)期費(fèi)用。

(三)能較長期使用的用品用具，秘書處應(yīng)當(dāng)建立實(shí)物帳和個(gè)人使用卡片，并定期盤點(diǎn)。

第十三條固定資產(chǎn)管理。

固定資產(chǎn)是指協(xié)會為了滿足日常管理需要所持有的預(yù)計(jì)使用年限超過一年，且單位價(jià)值在3萬元以上的機(jī)電設(shè)備、車輛、用品用具等有形資產(chǎn)。

(一)購置固定資產(chǎn)要提前制定計(jì)劃，報(bào)經(jīng)會長批準(zhǔn)，特大型固定資產(chǎn)購置計(jì)劃(超過3萬元)需經(jīng)常務(wù)理事會討論決定。

(二)購置固定資產(chǎn)時(shí)，要貨比三家，必要時(shí)要進(jìn)行招標(biāo)采購，保證物美價(jià)廉。購置的固定資產(chǎn)到貨和交付使用時(shí)必須辦理驗(yàn)收手續(xù)。

(三)取得固定資產(chǎn)后要按照取得時(shí)的實(shí)際成本(包括購買原價(jià)、包裝費(fèi)、運(yùn)輸費(fèi)和相關(guān)稅費(fèi))憑發(fā)票和驗(yàn)收使用手續(xù)及時(shí)入帳，并按主管部門分別設(shè)置明細(xì)帳進(jìn)行明細(xì)核算。

(四)相關(guān)管理部門要按各自管理范圍建立、健全固定資產(chǎn)實(shí)物帳和個(gè)人使用卡片，按季盤點(diǎn)并與財(cái)務(wù)部對帳，保證帳物相符，賬賬相符。

(五)固定資產(chǎn)要按預(yù)計(jì)使用年限確定折舊期限，按月平均計(jì)提折舊計(jì)入當(dāng)期費(fèi)用，直至計(jì)提完畢為止。固定資產(chǎn)修理費(fèi)用直接計(jì)入當(dāng)期費(fèi)用。固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)移和報(bào)廢必須報(bào)經(jīng)會長批準(zhǔn)，轉(zhuǎn)移收入和報(bào)廢殘值收入計(jì)入其他收入。

第三章負(fù)債管理。

第十四條負(fù)債是指過去的交易或者事項(xiàng)形成的現(xiàn)時(shí)義務(wù)，履行該義務(wù)預(yù)期會導(dǎo)致協(xié)會的經(jīng)濟(jì)利益或者服務(wù)潛力流出。根據(jù)協(xié)會目前的實(shí)際情況，協(xié)會決定一般情況下不進(jìn)行融資性長期或短期貸款。

第十五條各種應(yīng)付帳款和預(yù)收帳款均應(yīng)按實(shí)際發(fā)生額及時(shí)入帳，并設(shè)置明細(xì)帳進(jìn)行明細(xì)核算。

第四章凈資產(chǎn)管理。

第十六條凈資產(chǎn)是協(xié)會持有的資產(chǎn)減去負(fù)債后的余額。根據(jù)協(xié)會目前的實(shí)際情況暫不劃分限定性凈資產(chǎn)和非限定性凈資產(chǎn)。

第五章收入管理。

第十七條收入是指協(xié)會開展業(yè)務(wù)活動取得的、導(dǎo)致本期凈資產(chǎn)增加的經(jīng)濟(jì)利益或者服務(wù)潛力的流入。收入應(yīng)當(dāng)按照其來源分為捐贈收入、會費(fèi)收入、提供服務(wù)收入、政府補(bǔ)助收入等主要業(yè)務(wù)活動收入和其他收入等。根據(jù)協(xié)會目前的實(shí)際情況，協(xié)會決定暫不將收入?yún)^(qū)分為限定性收入和非限定性收入。

第十八條各種收入均應(yīng)按照實(shí)際發(fā)生額對照相應(yīng)科目及時(shí)入帳。

第六章費(fèi)用管理。

第十九條費(fèi)用是指協(xié)會為開展業(yè)務(wù)活動所發(fā)生的.導(dǎo)致本期凈資產(chǎn)減少的經(jīng)濟(jì)利益或者服務(wù)潛力的流出。費(fèi)用應(yīng)當(dāng)按照其功能分為業(yè)務(wù)活動成本、管理費(fèi)用、籌資費(fèi)用和其他費(fèi)用等。

第二十條協(xié)會的各項(xiàng)費(fèi)用支出，均應(yīng)按照實(shí)際發(fā)生額對照相應(yīng)科目及時(shí)計(jì)入當(dāng)期費(fèi)用。各項(xiàng)費(fèi)用列支前均應(yīng)編制計(jì)劃報(bào)會長或秘書長批準(zhǔn)并作為借款依據(jù)。

第七章財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告。

第二十一條財(cái)務(wù)部應(yīng)分別按月和年度編制對外財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告和協(xié)會內(nèi)部管理需要的會計(jì)報(bào)表。對外財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告的內(nèi)容、形式和報(bào)告時(shí)間必須符合《民間非營利組織會計(jì)制度》的規(guī)定。

第八章監(jiān)督與控制。

第二十二條財(cái)務(wù)部及其會計(jì)人員有權(quán)對協(xié)會的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行會計(jì)監(jiān)督，包括對原始憑證進(jìn)行審核和監(jiān)督，督促建立并執(zhí)行財(cái)產(chǎn)清查制度，對審批手續(xù)不全的財(cái)務(wù)收支要求補(bǔ)正等等。相關(guān)人員必須服從財(cái)務(wù)會計(jì)人員的審核與監(jiān)督。

第二十三條為了規(guī)范會計(jì)行為，保證會計(jì)資料真實(shí)完整，堵塞漏洞，消除隱患，保護(hù)協(xié)會財(cái)產(chǎn)安全，協(xié)會要對涉及會計(jì)工作的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)及相關(guān)崗位進(jìn)行內(nèi)部控制，并將關(guān)鍵控制點(diǎn)落實(shí)到?jīng)Q策、執(zhí)行、監(jiān)督、反饋等各個(gè)環(huán)節(jié)。特別要突出抓好會計(jì)與出納崗位分設(shè);各項(xiàng)支出的計(jì)劃與審批;對實(shí)物資產(chǎn)的驗(yàn)收、領(lǐng)用、盤點(diǎn)、處置;費(fèi)用報(bào)銷的審核與批準(zhǔn)等等。各種費(fèi)用的報(bào)銷都必須經(jīng)由秘書長依據(jù)費(fèi)用計(jì)劃審批，秘書長本人報(bào)銷需經(jīng)會長審批。

第二十四條協(xié)會的財(cái)務(wù)管理接受會員代表大會和財(cái)政部門的監(jiān)督。資產(chǎn)來源屬于國家拔款或者社會捐贈、資助的，接受審計(jì)機(jī)關(guān)的監(jiān)督。

第二十五條協(xié)會換屆或更換法人代表之前，接受社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)和業(yè)務(wù)主管單位組織的財(cái)務(wù)審計(jì)。

第九章附則。

第二十六條本制度自公布之日起施行。協(xié)會秘書處財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)解釋。

民辦非企業(yè)財(cái)務(wù)的管理制度篇八

為了把本單位辦成一個(gè)管理規(guī)范、制度健全、決策民主、事業(yè)興旺的民辦非企業(yè)單位，更好地為我單位工作服務(wù)，特制定以下七項(xiàng)制度。

（一）根據(jù)本單位章程第三章規(guī)定，本單位的最高權(quán)利機(jī)構(gòu)是理事會。本單位的重大事項(xiàng)須經(jīng)理事會決定。

（二）本單位人事任免：校長由理事會任命，副校長、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的聘任或解聘由校長提名理事會通過，其他工作人員的聘任或解聘由校長負(fù)責(zé)。

（三）外出考察或參加會議：工作人員因公外出考察，凡費(fèi)用由單位支付的，須經(jīng)集體研究確定，報(bào)理事會同意，考察后必須寫出考察情況向理事會報(bào)告。

專職工作人員外出參加與本單位工作相關(guān)的會議與考察，須報(bào)理事長同意，考察后必須寫出考察情況向理事會報(bào)告。

（四）課題研究或事業(yè)發(fā)展項(xiàng)目：為了發(fā)展本單位的事業(yè)，開立課題研究或開辦事業(yè)實(shí)體項(xiàng)目，事先必須有可行性論證調(diào)查報(bào)告和費(fèi)用預(yù)算。

投資在2萬元以上的項(xiàng)目，須經(jīng)理事會討論確定后方能進(jìn)行。

（五）修改章程：本單位章程是開展工作的依據(jù)。修改章程時(shí)，由本單位辦公室寫出報(bào)告，報(bào)請業(yè)務(wù)主管部門、社會組織登記機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并將章程修改草案交理事會表決通過后，方能生效。

（六）修改本單位七項(xiàng)制度：本單位七項(xiàng)制度是確保本單位工作正常、有序、持續(xù)、健康發(fā)展的保障。因形勢發(fā)展和實(shí)際工作需要應(yīng)當(dāng)修改時(shí)，由本單位有關(guān)部門寫出草案，交理事會討論批準(zhǔn)后，方能生效。

（七）活動組織：本校組織評選等活動，要認(rèn)真組成工作班子，重大的競爭性評選活動，還需聘請公證人員公證。

（一）凡修改章程、變更等重大事項(xiàng)，必須提前十天寫出報(bào)告，報(bào)社會組織登記管理機(jī)關(guān)、業(yè)務(wù)主管單位同意后方可進(jìn)行，并邀請上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場指導(dǎo)。

（二）創(chuàng)辦事業(yè)、實(shí)體，事先寫出報(bào)告，經(jīng)上級管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，辦齊有關(guān)證照，方可開業(yè)。

（三）本單位的職能部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)向理事會進(jìn)行年度。

工作總結(jié)。

和財(cái)務(wù)報(bào)告，提出下一年度的。

工作計(jì)劃。

經(jīng)審議通過后報(bào)告業(yè)務(wù)主管部門和社會組織登記管理機(jī)關(guān)。

（一）本單位經(jīng)費(fèi)來源之一，是鼓勵會員單位、企業(yè)界合作單位和其他單位進(jìn)行贊助。本單位獲得贊助經(jīng)費(fèi)的情況，須向理事會報(bào)告，并向贊助單位致謝。

（二）本單位組織開展專項(xiàng)活動，經(jīng)費(fèi)不足時(shí)，鼓勵社會各界贊助。凡贊助的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)必須用于專項(xiàng)活動，并邀請贊助單位及相關(guān)部門對經(jīng)費(fèi)開支進(jìn)行監(jiān)督。對贊助較多的單位，可以約定贊助單位參加的某某活動，事后將活動情況向業(yè)務(wù)主管單位和社會組織登記管理機(jī)關(guān)匯報(bào)，同時(shí)在理事會上報(bào)告情況，并向贊助單位致謝。

（三）本單位工作人員代表本單位參加其他社會組織及國外科技組織的有關(guān)活動，接受捐贈屬本單位所有，必須交回本單位。贈給個(gè)人的財(cái)物，價(jià)值在500元以上的，應(yīng)報(bào)告本單位領(lǐng)導(dǎo)研究，視情況處理。

（一）工作人員必須嚴(yán)格遵守本單位章程和七項(xiàng)制度，履行好權(quán)利和義務(wù)，積極參與本單位活動，支持配合本單位工作。對熱愛本單位、支持本單位工作成績突出和貢獻(xiàn)卓著的，本單位應(yīng)予表彰獎勵。

（二）本單位設(shè)立“先進(jìn)個(gè)人”獎，每年評選一次，對獲獎的個(gè)人給予證書和一定數(shù)額的獎金。

（三）對不關(guān)心本單位的發(fā)展，工作不積極主動的員工，應(yīng)給予批評和教育；屢教不改的，撤換或解聘其在本單位的職務(wù)或工作。

對玩忽職守，給本單位工作造成不良社會影響或帶來重大經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)視情節(jié)情節(jié)輕重給予處分，賠償損失或撤換、罷免，直至追究相關(guān)責(zé)任。

（一）本單位財(cái)務(wù)工作必須嚴(yán)格遵守《民間非營利組織會計(jì)制度》，自覺接受業(yè)務(wù)主管單位和社會組織登記管理機(jī)關(guān)監(jiān)督管理，堅(jiān)持開支合理、勤儉節(jié)約的原則，切實(shí)做好、管好、用好各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。

（二）做好收取費(fèi)用的工作。學(xué)費(fèi)按物價(jià)部門的核定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（三）本單位經(jīng)費(fèi)使用范圍：

1、辦公費(fèi)及差旅費(fèi)；

2、召開會議或者舉行活動的經(jīng)費(fèi)；

3、友好往來活動經(jīng)費(fèi)；

4、舉辦刊物、編印書籍所需的稿費(fèi)、編輯費(fèi)、印刷費(fèi)等；

5、工作人員工資及福利開支；

6、設(shè)備添置費(fèi)；

7、開展其他活動必要的經(jīng)費(fèi)。

（四）本單位堅(jiān)持民主理財(cái)。日常財(cái)務(wù)管理由校長（所長、主任…）負(fù)責(zé)，聘請具有專業(yè)資格的會計(jì)人員，建立財(cái)務(wù)收支帳目，會計(jì)、出納必須分設(shè)。經(jīng)費(fèi)收支情況，每年向理事會通報(bào)，并以書面形式向理事會報(bào)告。

5萬元以上的重大開支項(xiàng)目，須經(jīng)理事會批準(zhǔn)方可實(shí)行。

（五）本單位財(cái)務(wù)，按規(guī)定接受審計(jì)。

民辦非企業(yè)財(cái)務(wù)的管理制度篇九

（四）突發(fā)災(zāi)害安全防護(hù)工作制度。

為保證培訓(xùn)中心正常教學(xué)秩序，保護(hù)學(xué)生健康成長，杜絕或盡量減少安全事故的發(fā)生，遵循"注意防范、自救互救、確保平安、減少損失"的原則，根據(jù)本地實(shí)際情況，制定本管理制度。

１、舉辦者是學(xué)校安全工作的第一責(zé)任人，學(xué)校安全工作由董事會成員負(fù)責(zé)，實(shí)行責(zé)任追究制。

2、中信保每月要對學(xué)生進(jìn)行有關(guān)安全方面的知識教育，教育形式應(yīng)多樣化；每班每月應(yīng)有針對性的對學(xué)生進(jìn)行安全教育。要對學(xué)生進(jìn)行緊急突發(fā)問題處理方法、自救互救常識的教育。緊急電話（如110、119、122、120等）使用常識的教育。

3、建立健全領(lǐng)導(dǎo)值班、教師值日；加強(qiáng)中心教育、教學(xué)活動的管理，保證中心的教學(xué)秩序正常。

5、加強(qiáng)對教師的師德教育，樹立敬業(yè)愛生思想，提高教學(xué)水平和質(zhì)量，隨時(shí)注意觀察學(xué)生心理變化，防患于未然，不得體罰和變相體罰學(xué)生，不得將學(xué)生趕出教室。

7、中心還要教育學(xué)生遵守規(guī)章制度，按時(shí)到校、按時(shí)回家，防止意外事故發(fā)生。

1、為加強(qiáng)消防安全工作、保護(hù)公共財(cái)產(chǎn)、師生的生命及財(cái)產(chǎn)安全，把消防安全工作納入中心的日常管理工作之中，現(xiàn)特制定以下消防安全制度。

2、加強(qiáng)師生的防火安全教育。按《消防法》的要求，做到人人都有維護(hù)消防安全、保護(hù)消防設(shè)施，預(yù)防火災(zāi)，報(bào)告火警的義務(wù)。要做到人人都知道火警報(bào)警電話119，人人熟知消防自防自救常識和安全逃生技能。

3、保障各種滅火設(shè)施的良好。做到定期檢查、維護(hù)、保證設(shè)備完好率達(dá)到100%，并做好檢查記錄。

4、消防栓、防火器材等消防設(shè)施，要人人愛護(hù)。任何人不得隨意移動和損壞，違者要嚴(yán)肅處理。

5、加強(qiáng)用電安全檢查，電工必須經(jīng)常對校內(nèi)的用電線路、器材等進(jìn)行檢查，如發(fā)現(xiàn)安全隱患，要及時(shí)進(jìn)行整改、維護(hù)、確保安全。

6、對因無視防火安全規(guī)定而造成不良后果者，要從重處罰，直至追究法律責(zé)任。

1、組織師生外出活動（社會實(shí)踐、社會調(diào)查、春游、秋游、參加公益活動、義務(wù)勞動、參觀訪問等）要制定有周密的計(jì)劃和安全措施，活動方案必須經(jīng)校長審閱簽字同意后方可實(shí)施。

2、每次活動應(yīng)有具體的責(zé)任人，注意人員年齡、身體狀況搭配。

3、活動的路線、地點(diǎn)，事前應(yīng)進(jìn)行實(shí)地勘查。

4、每次活動都要有安全、保衛(wèi)、意外事故的應(yīng)急預(yù)案。

5、活動地附近有河流、水庫的，沒有組織措施或不具備安全條件的，不能讓學(xué)生下水。

6、凡外出參加各種活動，領(lǐng)導(dǎo)及安全小組成員必須對活動全過程進(jìn)行監(jiān)控。

7、在活動中實(shí)行責(zé)任追究制，如遇安全事故，追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

1、中心應(yīng)在各類災(zāi)害發(fā)生前做好信息收集和預(yù)測工作，化被動為主動，實(shí)行全員監(jiān)控。

3、加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行防災(zāi)、抗災(zāi)的教育，傳授遇災(zāi)后的自救、互救辦法，培養(yǎng)學(xué)生的生存能力。

4、要及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告，請求有關(guān)部門和社會的援助，全力保護(hù)學(xué)生的安全。

5、未經(jīng)上級有關(guān)部門批準(zhǔn)，不得組織學(xué)生參加救火、救災(zāi)等。

民辦非企業(yè)財(cái)務(wù)的管理制度篇十

為了把本單位辦成一個(gè)管理規(guī)范、制度健全、決策民主、事業(yè)興旺的民辦非企業(yè)單位，更好地為我單位工作服務(wù)，特制定以下七項(xiàng)制度。

(一)根據(jù)本單位章程第三章規(guī)定，本單位的最高權(quán)利機(jī)構(gòu)是理事會。本單位的重大事項(xiàng)須經(jīng)理事會決定。

(二)本單位人事任免：校長由理事會任命，副校長、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的聘任或解聘由校長提名理事會通過，其他工作人員的聘任或解聘由校長負(fù)責(zé)。

(三)外出考察或參加會議：工作人員因公外出考察，凡費(fèi)用由單位支付的，須經(jīng)集體研究確定，報(bào)理事會同意，考察后必須寫出考察情況向理事會報(bào)告。專職工作人員外出參加與本單位工作相關(guān)的會議與考察，須報(bào)理事長同意，考察后必須寫出考察情況向理事會報(bào)告。

(四)課題研究或事業(yè)發(fā)展項(xiàng)目：為了發(fā)展本單位的事業(yè)，開立課題研究或開辦事業(yè)實(shí)體項(xiàng)目，事先必須有可行性論證調(diào)查報(bào)告和費(fèi)用預(yù)算。投資在2萬元以上的項(xiàng)目，須經(jīng)理事會討論確定后方能進(jìn)行。

(五)修改章程：本單位章程是開展工作的依據(jù)。修改章程時(shí)，由本單位辦公室寫出報(bào)告，報(bào)請業(yè)務(wù)主管部門、社會組織登記機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并將章程修改草案交理事會表決通過后，方能生效。

(六)修改本單位七項(xiàng)制度：本單位七項(xiàng)制度是確保本單位工作正常、有序、持續(xù)、健康發(fā)展的保障。因形勢發(fā)展和實(shí)際工作需要應(yīng)當(dāng)修改時(shí)，由本單位有關(guān)部門寫出草案，交理事會討論批準(zhǔn)后，方能生效。

(七)活動組織：本校組織評選等活動，要認(rèn)真組成工作班子，重大的競爭性評選活動，還需聘請公證人員公證。

(一)凡修改章程、變更等重大事項(xiàng)，必須提前十天寫出報(bào)告，報(bào)社會組織登記管理機(jī)關(guān)、業(yè)務(wù)主管單位同意后方可進(jìn)行，并邀請上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場指導(dǎo)。

(二)創(chuàng)辦事業(yè)、實(shí)體，事先寫出報(bào)告，經(jīng)上級管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，辦齊有關(guān)證照，方可開業(yè)。

(三)本單位的職能部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)向理事會進(jìn)行年度工作總結(jié)和財(cái)務(wù)報(bào)告，提出下一年度的工作計(jì)劃，經(jīng)審議通過后，報(bào)告業(yè)務(wù)主管部門和社會組織登記管理機(jī)關(guān)。

(一)本單位經(jīng)費(fèi)來源之一，是鼓勵會員單位、企業(yè)界合作單位和其他單位進(jìn)行贊助。本單位獲得贊助經(jīng)費(fèi)的情況，須向理事會報(bào)告，并向贊助單位致謝。

(二)本單位組織開展專項(xiàng)活動，經(jīng)費(fèi)不足時(shí)，鼓勵社會各界贊助。凡贊助的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)必須用于專項(xiàng)活動，并邀請贊助單位及相關(guān)部門對經(jīng)費(fèi)開支進(jìn)行監(jiān)督。對贊助較多的單位，可以約定贊助單位參加的某某活動，事后將活動情況向業(yè)務(wù)主管單位和社會組織登記管理機(jī)關(guān)匯報(bào)，同時(shí)在理事會上報(bào)告情況，并向贊助單位致謝。

(三)本單位工作人員代表本單位參加其他社會組織及國外科技組織的有關(guān)活動，接受捐贈屬本單位所有，必須交回本單位。贈給個(gè)人的財(cái)物，價(jià)值在500元以上的，應(yīng)報(bào)告本單位領(lǐng)導(dǎo)研究，視情況處理。

(一)工作人員必須嚴(yán)格遵守本單位章程和七項(xiàng)制度，履行好權(quán)利和義務(wù)，積極參與本單位活動，支持配合本單位工作。對熱愛本單位、支持本單位工作成績突出和貢獻(xiàn)卓著的，本單位應(yīng)予表彰獎勵。

(二)本單位設(shè)立“先進(jìn)個(gè)人”獎，每年評選一次，對獲獎的個(gè)人給予證書和一定數(shù)額的獎金。

(三)對不關(guān)心本單位的發(fā)展，工作不積極主動的員工，應(yīng)給予批評和教育;屢教不改的，撤換或解聘其在本單位的職務(wù)或工作。

對玩忽職守，給本單位工作造成不良社會影響或帶來重大經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)視情節(jié)情節(jié)輕重給予處分，賠償損失或撤換、罷免，直至追究相關(guān)責(zé)任。

(一)本單位財(cái)務(wù)工作必須嚴(yán)格遵守《民間非營利組織會計(jì)制度》，自覺接受業(yè)務(wù)主管單位和社會組織登記管理機(jī)關(guān)監(jiān)督管理，堅(jiān)持開支合理、勤儉節(jié)約的原則，切實(shí)做好、管好、用好各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。

(二)做好收取費(fèi)用的工作。學(xué)費(fèi)按物價(jià)部門的核定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(三)本單位經(jīng)費(fèi)使用范圍：

1、辦公費(fèi)及差旅費(fèi);。

2、召開會議或者舉行活動的經(jīng)費(fèi);。

3、友好往來活動經(jīng)費(fèi);。

4、舉辦刊物、編印書籍所需的稿費(fèi)、編輯費(fèi)、印刷費(fèi)等;。

5、工作人員工資及福利開支;。

6、設(shè)備添置費(fèi);。

7、開展其他活動必要的經(jīng)費(fèi)。

(四)本單位堅(jiān)持民主理財(cái)。日常財(cái)務(wù)管理由校長(所長、主任…)負(fù)責(zé)，聘請具有專業(yè)資格的會計(jì)人員，建立財(cái)務(wù)收支帳目，會計(jì)、出納必須分設(shè)。經(jīng)費(fèi)收支情況，每年向理事會通報(bào)，并以書面形式向理事會報(bào)告。

5萬元以上的重大開支項(xiàng)目，須經(jīng)理事會批準(zhǔn)方可實(shí)行。

(五)本單位財(cái)務(wù)，按規(guī)定接受審計(jì)。

(一)、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，維護(hù)國家利益，積極參加社會各項(xiàng)公益性活動。

(二)、牢固樹立“以人為本”的理念，強(qiáng)化“誠實(shí)守信、回報(bào)社會”的意識。

(三)、堅(jiān)持“愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會”的理念，大力弘揚(yáng)中華民族優(yōu)秀文化傳統(tǒng)和社會主義精神文明建設(shè)的道德準(zhǔn)則，自覺遵守職業(yè)道德規(guī)范，注重信譽(yù)，維護(hù)社會組織的良好形象。

(四)、模范遵守國家的各項(xiàng)法律法規(guī)，積極維護(hù)市場經(jīng)濟(jì)秩序，堅(jiān)持合作、互助和互律，反對和抵制采取不正當(dāng)手段進(jìn)行行業(yè)內(nèi)部競爭。

(五)、制定完善本行業(yè)和本單位內(nèi)的誠信自律建設(shè)制度或自律公約，認(rèn)真執(zhí)行和落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，不違反人事、勞動等法律、法規(guī)，自覺維護(hù)和保障社會組織從業(yè)人員的合法權(quán)益。

(六)、加強(qiáng)社會組織規(guī)范化建設(shè)，制定完善以章程為核心的各項(xiàng)制度，嚴(yán)格按章程規(guī)定的宗旨、程序和業(yè)務(wù)范圍依法開展各項(xiàng)活動。

(七)、按要求及時(shí)進(jìn)行稅務(wù)登記，按時(shí)準(zhǔn)確申報(bào)各項(xiàng)收入，依法納稅，及時(shí)足額繳納應(yīng)繳稅款，不偷漏國家稅費(fèi)。

(八)、執(zhí)行《民間非營利組織會計(jì)制度》，按規(guī)定建立嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度，配備專業(yè)會計(jì)人員，財(cái)務(wù)報(bào)告及時(shí)全面準(zhǔn)確，資金使用合理，自覺接受財(cái)政、審計(jì)等有關(guān)部門的監(jiān)督審計(jì)。

(九)、根據(jù)有關(guān)規(guī)定使用票據(jù)，不違法、違規(guī)使用票據(jù)，要依法建帳，確保會計(jì)資料真實(shí)完整，不得賬外設(shè)賬;不得授意、指使、強(qiáng)令會計(jì)人員違法辦理會計(jì)事項(xiàng)，禁止一切弄虛作假的行為。

(十)、理事會按照章程規(guī)定行使各項(xiàng)權(quán)利，有關(guān)記錄和資料齊全、規(guī)范。

(十一)、堅(jiān)持廉潔奉公，自覺接受政府有關(guān)部門及社會各界對社會組織的監(jiān)督和批評，共同抵制和糾正行業(yè)不正之風(fēng)。

(一)、本單位應(yīng)嚴(yán)格按照法律、法規(guī)和《章程》規(guī)定的信息披露的內(nèi)容和格式要求，真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)地報(bào)送披露信息。

(二)、信息披露要體現(xiàn)公開、公正、公平的原則，將本單位對社會可能產(chǎn)生重大影響，而社會公眾尚未得知的重大信息，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，通過新聞媒體、公開欄、互聯(lián)網(wǎng)上向社會公眾公布，并送達(dá)業(yè)務(wù)主管單位和登記管理機(jī)關(guān)備案。

(三)、信息披露的內(nèi)容。

1、本單位應(yīng)當(dāng)披露的信息包括年度工作報(bào)告，舉行的學(xué)術(shù)交流、信息咨詢等重大活動，財(cái)務(wù)狀況、承諾服務(wù)項(xiàng)目等。

2、籌資和接受捐贈隨時(shí)將籌資目的、資金使用方向和接受捐贈、資助財(cái)物的使用情況，項(xiàng)目進(jìn)展情況向社會公眾披露。

3、承諾服務(wù)項(xiàng)目，應(yīng)將服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)形式、服務(wù)責(zé)任及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等向社會公眾披露。

4、本單位章程、注冊地址、名稱發(fā)生變更的'要及時(shí)予以披露。

5、國家相關(guān)法律、法規(guī)及章程規(guī)定的及其他應(yīng)披露的重大信息。

6、信息披露的時(shí)間和格式，應(yīng)遵循和結(jié)合本單位的具體情況，在具體行為發(fā)生的前后的2日內(nèi)進(jìn)行披露。

(四)、信息披露前應(yīng)嚴(yán)格履行下列審查程序：

1、提供信息的社會組織負(fù)責(zé)人要認(rèn)真核對相關(guān)信息資料;。

2、本單位理事會進(jìn)行審查通過;。

3、經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查同意并經(jīng)登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)后予以披露。

對玩忽職守導(dǎo)致信息披露違規(guī)，在社會上造成嚴(yán)重影響或損失的，視情節(jié)輕重給予處分，賠償損失或者撤換、罷免，直至追究相關(guān)責(zé)任。

民辦非企業(yè)財(cái)務(wù)的管理制度篇十一

第一章總則。

本單位的名稱是四川×××。

本單位的性質(zhì)是×××。

〔必須載明：主要利用非國有資產(chǎn)、自愿舉辦、從事非營利性社會服務(wù)活動的社會組織〕。

本單位的宗旨是×××。

〔必須載明：遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會道德風(fēng)尚，單位設(shè)立的目的〕。

本單位的登記管理機(jī)關(guān)是四川省民政廳；本單位的業(yè)務(wù)主管單位是四川省×××。

本單位的住所設(shè)在四川省××市（區(qū)、縣）。

本章程中的各項(xiàng)條款與法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，以法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定為準(zhǔn)。

第二章舉辦者、開辦資金和業(yè)務(wù)范圍。

本單位的舉辦者是×××。

舉辦者享有下列權(quán)利：

（一）了解本單位運(yùn)營狀況和財(cái)務(wù)狀況；

（二）推薦理事和監(jiān)事；第一條第二條第三條第四條第五條第六條第七條。

（四）……。

第八條本單位開辦資金：人民幣××元；捐贈者：×××，金額：人第九條第十條第十一條民幣××元。

本單位的業(yè)務(wù)范圍：

（一）……；

（二）……；

（三）……；

（四）……。

〔必須具體明確，與業(yè)務(wù)主管單位確認(rèn)的業(yè)務(wù)范圍一致〕。

第三章組織管理制度。

本單位設(shè)理事會，其成員為×人。理事會是本單位的決策機(jī)構(gòu)。

理事由舉辦者（包括出資者）、職工代表（由全體職工推舉產(chǎn)生）及有關(guān)單位（業(yè)務(wù)主管單位）推選產(chǎn)生。理事每屆任期×年，任期屆滿，連選可以連任。

〔理事會成員為3－25人；理事任期3年或4年；有關(guān)單位主要指業(yè)務(wù)主管單位〕。

理事會行使下列事項(xiàng)的決定權(quán)：

（一）修改章程；

（二）業(yè)務(wù)活動計(jì)劃；

（三）財(cái)務(wù)預(yù)算、決算方案；

（四）增加開辦資金的方案；

（五）本單位的分立、合并或終止；

（七）罷免、增補(bǔ)理事；

（八）內(nèi)部機(jī)構(gòu)的設(shè)臵；

（九）制定內(nèi)部管理制度；

（十）從業(yè)人員的工資報(bào)酬；

（十一）……。

理事會每年召開×次會議〔至少2次〕。有下列情形之一,應(yīng)當(dāng)召開理事會會議：

（一）理事長認(rèn)為必要時(shí)；

（二）1/3以上理事聯(lián)名提議時(shí)。

理事會設(shè)理事長1名，副理事長×名。理事長、副理事長由理事會以全體理事的過半數(shù)選舉產(chǎn)生或罷免。

副理事長協(xié)助理事長工作，理事長不能行使職權(quán)時(shí)，由理事長指定的副理事長代其行使職權(quán)。

召開理事會會議，應(yīng)于會議召開10日前將會議的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容等一并通知全體理事。理事因故不能出席，可以書面委托其他理事代為出席理事會，委托書必須載明授權(quán)范圍。

理事會會議應(yīng)由1/2以上理事出席方可舉行。理事會會議實(shí)行1人1票制。理事會作出決議,必須經(jīng)全體理事的過半數(shù)通過。下列重要事項(xiàng)的決議，須經(jīng)全體理事的2/3以上通過方為有效：

（一）章程的修改；

（三）……。

第十七條理事會會議應(yīng)當(dāng)制作會議記錄。形成決議的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場制作會第十八條第十九條第二十條議紀(jì)要，并由出席會議的理事審閱、簽名。理事會決議違反法律、法規(guī)或章程規(guī)定，致使本單位遭受損失的，參與決議的理事應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任。但經(jīng)證明在表決時(shí)反對并記載于會議記錄的，該理事可免除責(zé)任。

理事會會議記錄由理事長指定的人員存檔保管。

理事長行使下列職權(quán)：

（一）召集和主持理事會會議；

（二）檢查理事會決議的實(shí)施情況；

（三）法律、法規(guī)和本單位章程規(guī)定的其他職權(quán)。

本單位院長（或校長、所長、主任等）對理事會負(fù)責(zé)，并行使下列職權(quán)：

（一）主持單位的日常工作，組織實(shí)施理事會的決議；

（二）組織實(shí)施單位業(yè)務(wù)活動計(jì)劃；

（三）擬訂單位內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)臵的方案；

（四）擬訂內(nèi)部管理制度；

（五）提請聘任或解聘本單位副職和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人；

（六）聘任或解聘內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人；

（七）……。

本單位院長（或校長、所長、主任等）列席理事會會議。

本單位設(shè)監(jiān)事×人（設(shè)立監(jiān)事會，其成員為×人）。

監(jiān)事任期與理事任期相同，任期屆滿，連選可以連任?！脖O(jiān)事會成員不得少于3人，并推選1名召集人。人數(shù)較少的民辦非企業(yè)單位可不設(shè)監(jiān)事會，但必須設(shè)1-2名監(jiān)事〕第二十一條監(jiān)事在舉辦者（包括出資者）、本單位從業(yè)人員或有關(guān)單位推薦的人員中產(chǎn)生或更換。監(jiān)事會中的從業(yè)人員代表由單位從業(yè)人員民主選舉產(chǎn)生。

本單位理事、院長（或校長、所長、主任等）及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，不得兼任監(jiān)事。

〔有關(guān)單位主要指業(yè)務(wù)主管單位〕。

第二十二條監(jiān)事會或監(jiān)事行使下列職權(quán)：

（四）……。監(jiān)事列席理事會會議。

第二十四條本單位符合建立黨組織條件的，應(yīng)按相關(guān)規(guī)定設(shè)立黨組織。

第四章法定代表人。

第二十五條本單位的法定代表人為本單位的理事長或院長（校長、所長、主任等）。

第二十六條有下列情形之一的，不得擔(dān)任本單位的法定代表人：

（一）無民事行為能力或者限制民事行為能力的；

（二）正在被執(zhí)行刑罰或者正在被執(zhí)行刑事強(qiáng)制措施的；

（三）正在被公安機(jī)關(guān)或者國家安全機(jī)關(guān)通緝的；

（六）非中國內(nèi)地居民的；

第二十七條本單位經(jīng)費(fèi)來源：

（一）開辦資金；

（二）政府資助；

（三）在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展服務(wù)活動的收入；

（四）利息；

（五）捐贈；

（六）其他合法收入。

第二十八條經(jīng)費(fèi)必須用于章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)的發(fā)展，盈余不得分紅。

第二十九條執(zhí)行國家規(guī)定的會計(jì)制度，依法進(jìn)行會計(jì)核算，建立健全內(nèi)部會計(jì)監(jiān)督制度，保證會計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。接受稅務(wù)、會計(jì)主管部門依法實(shí)施的稅務(wù)監(jiān)督和會計(jì)監(jiān)督。

第三十條配備具有專業(yè)資格的會計(jì)人員。會計(jì)不得兼出納。會計(jì)人員調(diào)動工作或離職時(shí)，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。

第三十一條本單位換屆或更換法定代表人之前必須進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)。第三十二條本單位按照《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》的規(guī)定，自覺接受登記管理機(jī)關(guān)組織的檢查。第三十三條本單位勞動用工、社會保險(xiǎn)制度按國家法律、法規(guī)及國務(wù)院勞動保障行政部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第六章章程的修改。

第三十四條本章程的修改，須經(jīng)理事會表決通過后15日內(nèi)，報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查同意，自業(yè)務(wù)主管單位審查同意之日起30日內(nèi)，報(bào)登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)。

第七章終止和終止后資產(chǎn)處理。

第三十五條本單位有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)終止:。

（一）完成章程規(guī)定宗旨的；

（二）無法按照章程規(guī)定的宗旨繼續(xù)開展活動的；

（三）發(fā)生分立、合并的；

（四）自行解散的；

（五）……。

第三十六條本單位終止，應(yīng)當(dāng)在理事會表決通過后15日內(nèi)，報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查同意。

第三十七條本單位辦理注銷登記前，應(yīng)當(dāng)在登記管理機(jī)關(guān)、業(yè)務(wù)主管單位和有關(guān)機(jī)關(guān)的指導(dǎo)下成立清算組織，清理債權(quán)債務(wù)，處理剩余財(cái)產(chǎn)，完成清算工作。

剩余財(cái)產(chǎn)，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定處理。清算期間，不得進(jìn)行清算以外的活動。

本單位應(yīng)當(dāng)自完成清算之日起15日內(nèi)，向登記管理機(jī)關(guān)辦理注銷登記。

第三十八條本單位自登記管理機(jī)關(guān)發(fā)出注銷登記證明文件之日起，即為終止。

第八章附則。

第三十九條本章程經(jīng)年月日第屆第次理事會表決通過。第四十條本章程的解釋權(quán)屬理事會。

第四十一條本章程自登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)之日起生效。

民辦非企業(yè)財(cái)務(wù)的管理制度篇十二

1．用人部門根據(jù)本部門用人需求情況，填寫《用人申請表》，上報(bào)行政人事部。

2．? 行政人事部根據(jù)崗位配置，核實(shí)是否需求，確認(rèn)有無內(nèi)部橫向調(diào)職的可能性后，寫出復(fù)核意見，并上報(bào)總經(jīng)理審批。

3．? 總經(jīng)理審批后，行政人事部按用人需求實(shí)施招聘。

4．? 新增用人崗位，用人部門填寫《增崗需求申請表》，詳細(xì)填寫新增崗位編制、新增崗位職責(zé)描述和增設(shè)新崗的理由，由部門經(jīng)理簽字確認(rèn)，行政人事部經(jīng)理簽署意見，總經(jīng)理簽字審批。

5．? 崗位需增設(shè)新編，用人部門填寫《增編需求申請表》，詳細(xì)填寫增編理由、增編數(shù)量等，并由部門經(jīng)理簽字確認(rèn)，行政人事部經(jīng)理簽署意見，總經(jīng)理簽字審批。

二、招聘

1．招聘準(zhǔn)備。行政人事部根據(jù)招聘需求，擬定《招聘簡章》，內(nèi)容包括公司簡介、招聘崗位、應(yīng)聘人員基本要求、報(bào)名方式、報(bào)名時(shí)間、報(bào)名地點(diǎn)、公司待遇，以及其它要求。

2．確定招聘渠道。行政人事部根據(jù)招聘崗位人員要求特點(diǎn)，確定招聘渠道，選擇科學(xué)有效的招聘辦法。

3．? 招聘接待。招聘接待由行政人事部人資專員負(fù)責(zé)，根據(jù)應(yīng)聘人員的自身素質(zhì)、求職意向等進(jìn)行初次篩選，確定招聘意向崗位合適人選，并上報(bào)行政人事部經(jīng)理。求職人員需填寫《求職人員登記表》。

4．? 確定初試人選。行政人事部經(jīng)理根據(jù)應(yīng)聘人員條件，確定初試的人員以及初試時(shí)間、地點(diǎn)，人資專員通知應(yīng)聘人進(jìn)行初試。

5．? 初試。初試由行政人事部經(jīng)理負(fù)責(zé)，從應(yīng)聘者的形象儀表、語言表達(dá)、求職動機(jī)、工作經(jīng)歷、前職表現(xiàn)、受訓(xùn)狀況等方面進(jìn)行綜合衡量，確定復(fù)試人選，并在《求職人員登記表》簽署意見。

6．? 復(fù)試。應(yīng)聘各部室普通工作人員的復(fù)試，由各部室經(jīng)理負(fù)責(zé)，主要從應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)技能、工作經(jīng)驗(yàn)等幾方面進(jìn)行考評，并在《求職人員登記表》簽署意見。應(yīng)聘部門經(jīng)理和高級管理人員，由總經(jīng)理進(jìn)行復(fù)試。

三、七天試崗

1．試崗審批。求職人員經(jīng)初試、復(fù)試合格，還須經(jīng)總經(jīng)理審批方可上崗試用。

2．試崗?fù)ㄖ?。行政人事部人資專員負(fù)責(zé)試崗?fù)ㄖ笤噸徣藛T攜帶相關(guān)資料辦理試崗手續(xù)。試崗人員需交納本人身份證、戶口本、學(xué)歷證明復(fù)印件各一張和一寸彩色免冠照片三張，同時(shí)攜帶本人戶口本、身份證原件進(jìn)行驗(yàn)證。生產(chǎn)工人入職前要求提供縣級以上(含)衛(wèi)生防疫部門檢驗(yàn)的健康證明。

3．到職確定。行政人事部人資專員為試崗人員辦理試崗手續(xù)，填寫《到職通知單》和《備品領(lǐng)用通知單》，并經(jīng)部門經(jīng)理、行政人事部經(jīng)理和財(cái)務(wù)經(jīng)理簽字確認(rèn)。

4．七天考評（即周測評）：行政人事部、用人部門對新進(jìn)員工的工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、技能水平等要進(jìn)行綜合測評，填寫周測評表。

5．周測評合格，行政人事部下發(fā)《薪金通知單》，報(bào)送財(cái)務(wù)部。

6．試崗時(shí)間是七天。7天試崗本人感覺不勝任或考評不合格被辭退的，無薪資。

四、背景調(diào)查

試崗期內(nèi)，行政人事部對擬聘人員身份、履歷的真實(shí)性等情況進(jìn)行審查、核實(shí)。對部門經(jīng)理、銷售、保安、財(cái)務(wù)、庫房管-理-員等重要崗位的擬聘人員，行政人事部和員工所在部門經(jīng)理、直屬領(lǐng)導(dǎo)要深入到其戶口所在地和居住地進(jìn)行調(diào)查和家訪，了解其家庭生活環(huán)境，以及家庭成員的工作、生活狀態(tài)等，并填寫《重要崗位人員背景調(diào)查表》，由部門經(jīng)理、行政人事部經(jīng)理簽字確認(rèn)，上報(bào)總經(jīng)理簽字審批。

五、擔(dān)保

銷售、保安、財(cái)務(wù)、庫房管理等與公司物資財(cái)產(chǎn)安全息息相關(guān)的`重要崗位以及戶口在外地的求職人員，必須經(jīng)過擔(dān)保，方可入職。擔(dān)保人須持有本地戶口和正式工作單位證明等有效證件，并和被擔(dān)保人一同簽署《特殊崗位擔(dān)保書》。

六、上崗培訓(xùn)

試崗人員在試崗期間，行政人事部和職能部門將對其進(jìn)行企業(yè)文化、規(guī)章制度、業(yè)務(wù)技能等知識的培訓(xùn)。具體安排如下：

（1）行政人事部對新入職員工進(jìn)行企業(yè)文化、規(guī)章制度、機(jī)構(gòu)設(shè)置、崗位描述、行為標(biāo)準(zhǔn)等方面內(nèi)容的培訓(xùn)，并進(jìn)行初步的考試測評。

（2）部門經(jīng)理安排相應(yīng)負(fù)責(zé)人對新進(jìn)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能、操作流程、崗位規(guī)范等方面內(nèi)容的培訓(xùn)，并進(jìn)行簡單測評。

七、正式試用

1．? 新進(jìn)員工通過7天試崗，經(jīng)考評合格正式試用。試用期為1-2個(gè)月，試用時(shí)間從七天試崗的第一天開始計(jì)算。

2．? 試用期工資執(zhí)行公司《試用期工資管理規(guī)定》。

3．? 對于工作能力、業(yè)務(wù)技術(shù)水平高于擬聘崗位要求，并且有相同崗位三年以上工作經(jīng)驗(yàn)的特殊優(yōu)秀人才，經(jīng)七天試崗考核成績特別優(yōu)異的，可免于試用，但需經(jīng)總經(jīng)理審批。

八、轉(zhuǎn)正考核

1．員工在試用期間，所在部門要對其日常工作表現(xiàn)進(jìn)行跟蹤考評，并填寫《試用員工跟蹤考核月測評表》上報(bào)行政人事部。

2．試用員工試用期滿前，行政人事部和員工所在部門還須對試用員工進(jìn)行轉(zhuǎn)正考核。員工所在部門負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)技能、操作流程、崗位規(guī)范等知識的深入測評；行政人事部負(fù)責(zé)企業(yè)文化、規(guī)章制度、行為標(biāo)準(zhǔn)等知識的深入測評。

4．? 根據(jù)周測評、月測評的考核結(jié)果，員工成績優(yōu)秀，表現(xiàn)良好，能夠掌握勝任本職工作，可免一個(gè)月試用期。

5．? 員工在第一個(gè)月試用期內(nèi)考試測評未能通過，但通過日常表現(xiàn)跟蹤測評考核，有發(fā)展?jié)摿?，可以繼續(xù)試用一個(gè)月。如果第二個(gè)月仍不合格，可辭退。

6．經(jīng)考核合格的試用期員工填寫《轉(zhuǎn)正申請表》，由行政人事部上報(bào)總經(jīng)理審批。

九、錄入存檔

1．對于公司正式錄用的員工，行政人事部要為其建立健全的員工檔案，分別建立員工電子檔案和書面檔案。

2．員工書面檔案包括《應(yīng)聘人員登記表》、《新進(jìn)員工到職單》、《重要崗位人員背景調(diào)查表》，《特殊崗位擔(dān)保書》、《試用員工跟蹤考核周測評表》、《試用員工跟蹤考核月測評表》、《員工轉(zhuǎn)正申請表》、《晉級申請表》、培訓(xùn)考核試卷、轉(zhuǎn)正考核試卷、《勞動合同》、獎罰檔案等有關(guān)資料。

3．員工檔案的錄入由人資專員負(fù)責(zé)。

十、調(diào)配

1．公司根據(jù)員工的自身素質(zhì)、工作表現(xiàn)及能力，為其選擇適合發(fā)展的平臺，給予合適的崗位變動或職位調(diào)整，也可根據(jù)工作需要，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定，隨時(shí)調(diào)動任一員工的職務(wù)及部門。

2．員工崗位或職位發(fā)生變動時(shí)，需填寫《崗位調(diào)動單》。員工原部門經(jīng)理簽署意見，擬調(diào)入部門經(jīng)理簽字確認(rèn)，行政人事部進(jìn)行審核，并報(bào)總經(jīng)理審批。

2．職務(wù)晉升。員工職務(wù)晉升填寫《員工晉級申請表》，由總經(jīng)理簽字審批。晉升后的試用期為1-2個(gè)月。期滿后由本部門領(lǐng)導(dǎo)或主管領(lǐng)導(dǎo)考核，報(bào)行政人事部和總經(jīng)理審批。

3．平調(diào)。員工在同一級別的崗位間進(jìn)行調(diào)動，需填寫《崗位調(diào)動單》。新崗試用期為一個(gè)月，在公司工作滿三年或者有從事新崗工作一年以上經(jīng)驗(yàn)者可免于試用。員工崗位變動需總經(jīng)理審批。

4．降職。降職員工填寫《崗位調(diào)動單》。降職員工可免于新崗試用，直接發(fā)放新崗位轉(zhuǎn)正工資。

5．崗位交接。經(jīng)調(diào)整后，員工離開原職時(shí)應(yīng)辦妥移交手續(xù)。填寫《工作交接清單》，并上報(bào)工作交接書面說明，由部門經(jīng)理或主管領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督交接，辦妥移交手續(xù)方可就任新職。

6．工資變動。單純工資變動，需填寫《工資變動審批表》，經(jīng)所在部門經(jīng)理、行政人事部經(jīng)理、總經(jīng)理審批，工資從總經(jīng)理審批之日起執(zhí)行。

十一、外培

1．由公司出資參加外部培訓(xùn)的員工，培訓(xùn)前需與公司簽訂培訓(xùn)協(xié)議。

2．員工接受培訓(xùn)后，在協(xié)議約定的服務(wù)期限內(nèi)不得提前辭職。

3．接受培訓(xùn)員工因特殊情況辭職，必須符合協(xié)議中的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)公司同意后方可離職。

4．未履行服務(wù)期限的約定，擅自離職，公司將拒絕為其辦理檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移，并依法追究其法律責(zé)任。

十二、離職

1．員工離職分三種：自行請辭、解聘離職、被公司辭退。

2．員工不論何種原因離職，均需辦理離職交接手續(xù)。未辦理離職交接手續(xù)擅自離職，無薪資待遇，同時(shí)公司拒絕為其辦理檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移。

3．離職申請。員工自行請辭，需提前一個(gè)月向所在部門經(jīng)理提出離職申請，說明原因，并形成書面報(bào)告，上交到行政人事部。

4．離職面談。對于自行請辭的員工，所在部門經(jīng)理和行政人事部經(jīng)理要與其進(jìn)行離職面談，記錄原因，寫出意見。部門經(jīng)理級人員和公司高管人員離職，須經(jīng)總經(jīng)理做離職面談。面談應(yīng)深入了解員工離職原因，對績效良好、德才兼?zhèn)涞膯T工應(yīng)努力挽留；對去意已決的員工，要重點(diǎn)了解其工作進(jìn)展情況和日常工作流程等，并審查其了解公司機(jī)密的程度，以便于公司采取相應(yīng)的離職應(yīng)對辦法。

5．離職審批。員工離職需填寫《離職申請表》，由部門經(jīng)理、行政人事部經(jīng)理、總經(jīng)理簽字審批。

6．工作交接。交接工作由離職員工本人、接任人、部門經(jīng)理等共同辦理，離職員工要出具書面《工作交接說明》，詳細(xì)描述工作職責(zé)、日常工作流程、正在進(jìn)行的工作事項(xiàng)、未完成工作事項(xiàng)、工作需注意事項(xiàng)、工作方法、工作備品用品的存放使用等等，接任人、部門經(jīng)理要簽字確認(rèn)?！豆ぷ鹘唤诱f明》一式三份，接任人一份，員工所在部門備存一份，上報(bào)行政人事部一份。

7．辦理離職。離職員工須按《離職交接清單》，辦理離職手續(xù)。員工所在部門負(fù)責(zé)對離職員工的工作交接進(jìn)行簽字確認(rèn)；財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)對離職員工借支狀況、培訓(xùn)費(fèi)用狀況等進(jìn)行審核；行政人事部負(fù)責(zé)計(jì)算員工當(dāng)月出勤天數(shù)、收回《員工手冊》、審核離職員工接受培訓(xùn)狀況等；后勤部負(fù)責(zé)為員工辦理退宿。

8．離職通知。行政人事部要進(jìn)行離職員工登記，并于每月15日之前將《員工離職通知單》報(bào)送公司財(cái)務(wù)部，作為工資發(fā)放依據(jù)。員工擅自離職，各部門經(jīng)理要在第一時(shí)間知會行政人事部，未辦理離職手續(xù)人員工資不予發(fā)放。

9．薪資核算。離職員工統(tǒng)一在每月實(shí)際發(fā)薪日結(jié)清上月薪資。若對公司物資財(cái)產(chǎn)和社會聲譽(yù)造成損害，應(yīng)給予公司相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或追究其法律責(zé)任。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償從該離職員工工資中扣除。被公司開除人員、擅自離職人員無薪資。

10．離職歸檔。員工辦理完離職手續(xù)，行政人事部須將其個(gè)人檔案及離職相關(guān)資料一同存入離職員工檔案中。離職員工檔案一般在公司繼續(xù)存放三年后銷毀。

11．離廠。離職員工辦理完各項(xiàng)離職手續(xù)后，由行政人事部開具《行李放行通知書》，離職員工憑《行李放行通知書》攜帶私人物品離開公司，當(dāng)班保安在《行李放行通知書》上簽字確認(rèn)后交行政人事部存檔。

民辦非企業(yè)財(cái)務(wù)的管理制度篇十三

（一）根據(jù)本單位章程第三章規(guī)定，本單位的最高權(quán)利機(jī)構(gòu)是理事會。本單位的重大事項(xiàng)須經(jīng)理事會決定。

（二）本單位人事任免：校長由理事會任命，副校長、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的聘任或解聘由校長提名理事會通過，其他工作人員的聘任或解聘由校長負(fù)責(zé)。

（三）外出考察或參加會議：工作人員因公外出考察，凡費(fèi)用由單位支付的，須經(jīng)集體研究確定，報(bào)理事會同意，考察后必須寫出考察情況向理事會報(bào)告。專職工作人員外出參加與本單位工作相關(guān)的會議與考察，須報(bào)理事長同意，考察后必須寫出考察情況向理事會報(bào)告。

（四）課題研究或事業(yè)發(fā)展項(xiàng)目：為了發(fā)展本單位的事業(yè)，開立課題研究或開辦事業(yè)實(shí)體項(xiàng)目，事先必須有可行性論證調(diào)查報(bào)告和費(fèi)用預(yù)算。投資在2萬元以上的項(xiàng)目，須經(jīng)理事會討論確定后方能進(jìn)行。

（五）修改章程：本單位章程是開展工作的依據(jù)。修改章程時(shí)，由本單位辦公室寫出報(bào)告，報(bào)請業(yè)務(wù)主管部門、社會組織登記機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，并將章程修改草案交理事會表決通過后，方能生效。

（六）修改本單位七項(xiàng)制度：本單位七項(xiàng)制度是確保本單位工作正常、有序、持續(xù)、健康發(fā)展的保障。因形勢發(fā)展和實(shí)際工作需要應(yīng)當(dāng)修改時(shí)，由本單位有關(guān)部門寫出草案，交理事會討論批準(zhǔn)后，方能生效。

（七）活動組織：本校組織評選等活動，要認(rèn)真組成工作班子，重大的競爭性評選活動，還需聘請公證人員公證。

（一）凡修改章程、變更等重大事項(xiàng)，必須提前十天寫出報(bào)告，報(bào)社會組織登記管理機(jī)關(guān)、業(yè)務(wù)主管單位同意后方可進(jìn)行，并邀請上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場指導(dǎo)。

（二）創(chuàng)辦事業(yè)、實(shí)體，事先寫出報(bào)告，經(jīng)上級管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，辦齊有關(guān)證照，方可開業(yè)。

（三）本單位的職能部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)向理事會進(jìn)行年度工作總結(jié)和財(cái)務(wù)報(bào)告，提出下一年度的工作計(jì)劃，經(jīng)審議通過后，報(bào)告業(yè)務(wù)主管部門和社會組織登記管理機(jī)關(guān)。

（一）本單位經(jīng)費(fèi)來源之一，是鼓勵會員單位、企業(yè)界合作單位和其他單位進(jìn)行贊助。本單位獲得贊助經(jīng)費(fèi)的情況，須向理事會報(bào)告，并向贊助單位致謝。

（二）本單位組織開展專項(xiàng)活動，經(jīng)費(fèi)不足時(shí)，鼓勵社會各界贊助。凡贊助的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)必須用于專項(xiàng)活動，并邀請贊助單位及相關(guān)部門對經(jīng)費(fèi)開支進(jìn)行監(jiān)督。對贊助較多的單位，可以約定贊助單位參加的某某活動，事后將活動情況向業(yè)務(wù)主管單位和社會組織登記管理機(jī)關(guān)匯報(bào)，同時(shí)在理事會上報(bào)告情況，并向贊助單位致謝。

（三）本單位工作人員代表本單位參加其他社會組織及國外科技組織的有關(guān)活動，接受捐贈屬本單位所有，必須交回本單位。贈給個(gè)人的財(cái)物，價(jià)值在500元以上的，應(yīng)報(bào)告本單位領(lǐng)導(dǎo)研究，視情況處理。

（一）工作人員必須嚴(yán)格遵守本單位章程和七項(xiàng)制度，履行好權(quán)利和義務(wù)，積極參與本單位活動，支持配合本單位工作。對熱愛本單位、支持本單位工作成績突出和貢獻(xiàn)卓著的，本單位應(yīng)予表彰獎勵。

（二）本單位設(shè)立“先進(jìn)個(gè)人”獎，每年評選一次，對獲獎的個(gè)人給予證書和一定數(shù)額的.獎金。

（三）對不關(guān)心本單位的發(fā)展，工作不積極主動的員工，應(yīng)給予批評和教育；屢教不改的，撤換或解聘其在本單位的職務(wù)或工作。對玩忽職守，給本單位工作造成不良社會影響或帶來重大經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)視情節(jié)情節(jié)輕重給予處分，賠償損失或撤換、罷免，直至追究相關(guān)責(zé)任。

（一）本單位財(cái)務(wù)工作必須嚴(yán)格遵守《民間非營利組織會計(jì)制度》，自覺接受業(yè)務(wù)主管單位和社會組織登記管理機(jī)關(guān)監(jiān)督管理，堅(jiān)持開支合理、勤儉節(jié)約的原則，切實(shí)做好、管好、用好各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。

（二）做好收取費(fèi)用的工作。學(xué)費(fèi)按物價(jià)部門的核定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（三）本單位經(jīng)費(fèi)使用范圍：

1、辦公費(fèi)及差旅費(fèi)；

2、召開會議或者舉行活動的經(jīng)費(fèi)；

3、友好往來活動經(jīng)費(fèi)；

4、舉辦刊物、編印書籍所需的稿費(fèi)、編輯費(fèi)、印刷費(fèi)等；

5、工作人員工資及福利開支；

6、設(shè)備添置費(fèi)；

7、開展其他活動必要的經(jīng)費(fèi)。

（四）本單位堅(jiān)持民主理財(cái)。日常財(cái)務(wù)管理由校長（所長、主任…）負(fù)責(zé)，聘請具有專業(yè)資格的會計(jì)人員，建立財(cái)務(wù)收支帳目，會計(jì)、出納必須分設(shè)。經(jīng)費(fèi)收支情況，每年向理事會通報(bào)，并以書面形式向理事會報(bào)告。

5萬元以上的重大開支項(xiàng)目，須經(jīng)理事會批準(zhǔn)方可實(shí)行。

（五）本單位財(cái)務(wù)，按規(guī)定接受審計(jì)。

（一）、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，維護(hù)國家利益，積極參加社會各項(xiàng)公益性活動。

（二）、牢固樹立“以人為本”的理念，強(qiáng)化“誠實(shí)守信、回報(bào)社會”的意識。

（三）、堅(jiān)持“愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會”的理念，大力弘揚(yáng)中華民族優(yōu)秀文化傳統(tǒng)和社會主義精神文明建設(shè)的道德準(zhǔn)則，自覺遵守職業(yè)道德規(guī)范，注重信譽(yù)，維護(hù)社會組織的良好形象。

（四）、模范遵守國家的各項(xiàng)法律法規(guī)，積極維護(hù)市場經(jīng)濟(jì)秩序，堅(jiān)持合作、互助和互律，反對和抵制采取不正當(dāng)手段進(jìn)行行業(yè)內(nèi)部競爭。

（五）、制定完善本行業(yè)和本單位內(nèi)的誠信自律建設(shè)制度或自律公約，認(rèn)真執(zhí)行和落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度，不違反人事、勞動等法律、法規(guī)，自覺維護(hù)和保障社會組織從業(yè)人員的合法權(quán)益。

（六）、加強(qiáng)社會組織規(guī)范化建設(shè)，制定完善以章程為核心的各項(xiàng)制度，嚴(yán)格按章程規(guī)定的宗旨、程序和業(yè)務(wù)范圍依法開展各項(xiàng)活動。

（七）、按要求及時(shí)進(jìn)行稅務(wù)登記，按時(shí)準(zhǔn)確申報(bào)各項(xiàng)收入，依法納稅，及時(shí)足額繳納應(yīng)繳稅款，不偷漏國家稅費(fèi)。

（八）、執(zhí)行《民間非營利組織會計(jì)制度》，按規(guī)定建立嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度，配備專業(yè)會計(jì)人員，財(cái)務(wù)報(bào)告及時(shí)全面準(zhǔn)確，資金使用合理，自覺接受財(cái)政、審計(jì)等有關(guān)部門的監(jiān)督審計(jì)。

（九）、根據(jù)有關(guān)規(guī)定使用票據(jù)，不違法、違規(guī)使用票據(jù)，要依法建帳，確保會計(jì)資料真實(shí)完整，不得賬外設(shè)賬；不得授意、指使、強(qiáng)令會計(jì)人員違法辦理會計(jì)事項(xiàng)，禁止一切弄虛作假的行為。

（十）、理事會按照章程規(guī)定行使各項(xiàng)權(quán)利，有關(guān)記錄和資料齊全、規(guī)范。

（十一）、堅(jiān)持廉潔奉公，自覺接受政府有關(guān)部門及社會各界對社會組織的監(jiān)督和批評，共同抵制和糾正行業(yè)不正之風(fēng)。

（一）、本單位應(yīng)嚴(yán)格按照法律、法規(guī)和《章程》規(guī)定的信息披露的內(nèi)容和格式要求，真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)地報(bào)送披露信息。

（二）、信息披露要體現(xiàn)公開、公正、公平的原則，將本單位對社會可能產(chǎn)生重大影響，而社會公眾尚未得知的重大信息，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，通過新聞媒體、公開欄、互聯(lián)網(wǎng)上向社會公眾公布，并送達(dá)業(yè)務(wù)主管單位和登記管理機(jī)關(guān)備案。

（三）、信息披露的內(nèi)容。

1、本單位應(yīng)當(dāng)披露的信息包括年度工作報(bào)告，舉行的學(xué)術(shù)交流、信息咨詢等重大活動，財(cái)務(wù)狀況、承諾服務(wù)項(xiàng)目等。

2、籌資和接受捐贈隨時(shí)將籌資目的、資金使用方向和接受捐贈、資助財(cái)物的使用情況，項(xiàng)目進(jìn)展情況向社會公眾披露。

3、承諾服務(wù)項(xiàng)目，應(yīng)將服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)形式、服務(wù)責(zé)任及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等向社會公眾披露。

4、本單位章程、注冊地址、名稱發(fā)生變更的要及時(shí)予以披露。

5、國家相關(guān)法律、法規(guī)及章程規(guī)定的及其他應(yīng)披露的重大信息。

6、信息披露的時(shí)間和格式，應(yīng)遵循和結(jié)合本單位的具體情況，在具體行為發(fā)生的前后的2日內(nèi)進(jìn)行披露。

（四）、信息披露前應(yīng)嚴(yán)格履行下列審查程序：

1、提供信息的社會組織負(fù)責(zé)人要認(rèn)真核對相關(guān)信息資料；

2、本單位理事會進(jìn)行審查通過；

3、經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查同意并經(jīng)登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)后予以披露。對玩忽職守導(dǎo)致信息披露違規(guī)，在社會上造成嚴(yán)重影響或損失的，視情節(jié)輕重給予處分，賠償損失或者撤換、罷免，直至追究相關(guān)責(zé)任。

民辦非企業(yè)財(cái)務(wù)的管理制度篇十四

第一條為規(guī)范民辦學(xué)校財(cái)務(wù)行為，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，促進(jìn)民辦教育事業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例》、《民辦高等學(xué)校辦學(xué)管理若干規(guī)定》（教育部25號令）、《中華人民共和國會計(jì)法》和《重慶市人民政府關(guān)于促進(jìn)民辦教育發(fā)展的意見》（渝府發(fā)〔2008〕65號）等有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度，結(jié)合我市民辦教育實(shí)際情況，制定本管理辦法。

第二條本辦法適用于我市各級各類學(xué)歷教育民辦學(xué)校，包括民辦高校、獨(dú)立學(xué)院、民辦中等職業(yè)學(xué)校、民辦普通中小學(xué)校。

非學(xué)歷教育民辦學(xué)校，包括民辦幼兒園、民辦專修學(xué)院、民辦培訓(xùn)學(xué)校參照本辦法執(zhí)行。

第五條民辦學(xué)校財(cái)務(wù)管理的基本原則：鼓勵發(fā)展與規(guī)范管理相結(jié)合，明晰產(chǎn)權(quán)與風(fēng)險(xiǎn)防范相結(jié)合，經(jīng)濟(jì)效益與社會效益相結(jié)合，落實(shí)投資者、管理者權(quán)責(zé)利和保障學(xué)校師生員工權(quán)益相結(jié)合。

第六條民辦學(xué)校財(cái)務(wù)管理的主要任務(wù)是：建立健全財(cái)務(wù)管理制度，規(guī)范校內(nèi)經(jīng)濟(jì)秩序，如實(shí)反映財(cái)務(wù)狀況；依法多渠道籌集辦學(xué)資金，防范并降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；合理編制學(xué)校預(yù)算，加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行控制和管理；有效配置學(xué)校資源，加強(qiáng)核算，節(jié)約支出，切實(shí)提高資金使用效益；落實(shí)法人財(cái)產(chǎn)權(quán)，加強(qiáng)資產(chǎn)管理，防止資產(chǎn)流失。

第七條民辦學(xué)校實(shí)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、集中管理”的財(cái)務(wù)管理體制，規(guī)模較大的民辦學(xué)?？梢詫?shí)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理、集中核算”的財(cái)務(wù)管理體制。民辦學(xué)校必須確保學(xué)校財(cái)務(wù)規(guī)章制度、經(jīng)濟(jì)分配政策、經(jīng)濟(jì)資源配置、財(cái)務(wù)收支預(yù)算、會計(jì)核算等統(tǒng)一。

第八條民辦高校、獨(dú)立學(xué)院、民辦中等職業(yè)學(xué)校必須設(shè)置獨(dú)立的財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)，統(tǒng)一管理學(xué)校財(cái)務(wù)活動，全面負(fù)責(zé)具體財(cái)務(wù)管理工作，制定財(cái)務(wù)規(guī)章制度，編制財(cái)務(wù)收支預(yù)決算，集中管理學(xué)校各種資金和經(jīng)濟(jì)資源。

其他民辦學(xué)校如果不具備單獨(dú)設(shè)置會計(jì)機(jī)構(gòu)條件的，應(yīng)當(dāng)在相關(guān)機(jī)構(gòu)中配備專職會計(jì)人員；未設(shè)置會計(jì)機(jī)構(gòu)和配備專職會計(jì)人員的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)財(cái)政部《代理記賬管理辦法》委托具有代理記賬資格的機(jī)構(gòu)代理記賬。

第九條民辦學(xué)校法定代表人和校長非同一人時(shí)，民辦學(xué)校的對外經(jīng)濟(jì)活動和內(nèi)部財(cái)務(wù)管理事項(xiàng)，由董事會、理事會或類似決策機(jī)構(gòu)（以下簡稱決策機(jī)構(gòu)）確定審批權(quán)限，法人代表和校長在各自的權(quán)限內(nèi)行使審批權(quán)，原則上在決策機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)的預(yù)算、方案內(nèi)的財(cái)務(wù)事項(xiàng)，由民辦學(xué)校校長根據(jù)教育教學(xué)、日常行政管理需要進(jìn)行審批。

規(guī)模較大的民辦學(xué)?？梢愿鶕?jù)需要設(shè)置總會計(jì)師，協(xié)助校長負(fù)責(zé)學(xué)校財(cái)務(wù)管理和其他經(jīng)濟(jì)工作，不再設(shè)置與總會計(jì)師職權(quán)相重疊的副職。

第十條民辦學(xué)校財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會計(jì)主管人員）、財(cái)會人員的任職資格、工作職責(zé)、工作權(quán)限、技術(shù)職稱等，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照《中華人民共和國會計(jì)法》、財(cái)政部頒布的《會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》和重慶市財(cái)政局制定的《重慶市會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范實(shí)施細(xì)則》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十一條民辦學(xué)校財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會計(jì)主管人員）經(jīng)民辦學(xué)校決策機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)后任命，并報(bào)教育部門備案。

第十二條民辦學(xué)校財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會計(jì)主管人員）實(shí)行職務(wù)回避制度，決策機(jī)構(gòu)成員的直系親屬不得同時(shí)被聘任為民辦學(xué)校財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會計(jì)主管人員）。

第十三條民辦學(xué)校應(yīng)建立健全有效的財(cái)務(wù)監(jiān)督體系，維護(hù)學(xué)校正常的經(jīng)濟(jì)秩序；制定相適應(yīng)的內(nèi)部財(cái)務(wù)控制制度，加強(qiáng)內(nèi)部財(cái)務(wù)監(jiān)督，提高會計(jì)信息質(zhì)量和管理水平；積極開展內(nèi)控制度檢查和績效評價(jià)考核，切實(shí)推進(jìn)財(cái)務(wù)公開，自覺接受師生員工的監(jiān)督。

第十四條民辦學(xué)校必須建立嚴(yán)格的預(yù)算管理制度，明確預(yù)算編制方法和審批程序。民辦學(xué)校校長負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)部門和有關(guān)職能部門擬訂年度預(yù)算，由民辦學(xué)校決策機(jī)構(gòu)審批后實(shí)施，對民辦學(xué)校的業(yè)務(wù)活動具有約束力。民辦學(xué)校財(cái)務(wù)部門是預(yù)算管理的工作機(jī)構(gòu)。

第十五條民辦學(xué)校預(yù)算是指民辦學(xué)校根據(jù)事業(yè)發(fā)展計(jì)劃和任務(wù)編制的年度財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，包括收入預(yù)算和支出預(yù)算。民辦學(xué)校預(yù)算按照會計(jì)年度進(jìn)行編制。

第十六條民辦學(xué)校預(yù)算編制必須堅(jiān)持“量入為出、收支平衡”的總原則。收入預(yù)算堅(jiān)持積極穩(wěn)妥原則；支出預(yù)算堅(jiān)持保運(yùn)轉(zhuǎn)、保穩(wěn)定、避風(fēng)險(xiǎn)、持續(xù)發(fā)展原則。

第十七條民辦學(xué)校預(yù)算經(jīng)決策機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)后，由校長組織財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)實(shí)施，校內(nèi)各部門具體執(zhí)行，未經(jīng)規(guī)定程序原則上不得改變。

第十八條民辦學(xué)校預(yù)算在執(zhí)行過程中確需調(diào)整時(shí)，按照第十四條規(guī)定的程序提出調(diào)整方案，并報(bào)民學(xué)校決策機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)后調(diào)整預(yù)算。

第十九條經(jīng)民辦學(xué)校決策機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)的預(yù)算于每年1月底以前上報(bào)教育部門備案。

第二十條民辦學(xué)校應(yīng)建立預(yù)算執(zhí)行情況分析制度，加強(qiáng)預(yù)算執(zhí)行的控制與分析。每年7月20日前向教育部門報(bào)送學(xué)校半年預(yù)算執(zhí)行情況分析報(bào)告。

第二十一條民辦學(xué)校的舉辦者應(yīng)當(dāng)根據(jù)民辦教育促進(jìn)法及其實(shí)施條例的規(guī)定，按照設(shè)立申請報(bào)批報(bào)告、辦學(xué)協(xié)議、學(xué)校章程等承諾的出資金額和時(shí)間，按時(shí)、足額履行出資義務(wù)。

第二十二條民辦學(xué)校本身的借款、接受捐贈的財(cái)產(chǎn)、獲得的國家資助和辦學(xué)取得的各項(xiàng)收入，不屬于舉辦者的出資。

第二十三條舉辦者通過借款作為投資用于民辦學(xué)校建設(shè)、發(fā)展、運(yùn)轉(zhuǎn)等，只能是舉辦者本身的債務(wù)，不得轉(zhuǎn)嫁作為民辦學(xué)校的負(fù)債。轉(zhuǎn)嫁了的，根據(jù)轉(zhuǎn)嫁金額按出資不到位處理。

第二十四條舉辦者可以貨幣資金、實(shí)物、土地使用權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)以及其他財(cái)產(chǎn)作為辦學(xué)出資。舉辦者投入必須合規(guī)、真實(shí)。

第二十五條舉辦者以貨幣資金出資的，要把貨幣資金轉(zhuǎn)入到民辦學(xué)校開設(shè)的銀行賬戶上。以實(shí)物、土地使用權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)以及其他財(cái)產(chǎn)出資的，必須在民辦學(xué)校法人登記成立后1年內(nèi)辦理過戶手續(xù)，將資產(chǎn)過戶到學(xué)校名下。資產(chǎn)未過戶到學(xué)校名下前，舉辦者對學(xué)校債務(wù)等依法承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，同時(shí)按沒有履行出資義務(wù)處理。

第二十六條舉辦者投入的貨幣資金、實(shí)物、土地使用權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)以及其他財(cái)產(chǎn)到位后，必須經(jīng)依法設(shè)立的驗(yàn)資機(jī)構(gòu)驗(yàn)資并出具驗(yàn)資報(bào)告。對于實(shí)物、土地使用權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)以及其他財(cái)產(chǎn)等，還必須通過具有評估資格的中介機(jī)構(gòu)依法進(jìn)行評估并出具評估報(bào)告。分批出資或辦學(xué)過程中再投入到民辦學(xué)校的出資，必須經(jīng)依法設(shè)立的驗(yàn)資機(jī)構(gòu)驗(yàn)資并出具驗(yàn)資報(bào)告。驗(yàn)資報(bào)告是確定舉辦者是否履行出資義務(wù)、出資份額的依據(jù)。

民辦學(xué)校聘請驗(yàn)資機(jī)構(gòu)、資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)驗(yàn)資、評估，在正式聘請前要得到教育部門認(rèn)可。違反職業(yè)道德或有不良記錄的驗(yàn)資機(jī)構(gòu)、資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)進(jìn)行的驗(yàn)資、評估，教育部門不予以認(rèn)可驗(yàn)資或者評估結(jié)果。

第二十七條聯(lián)合舉辦的民辦學(xué)校，出資人應(yīng)當(dāng)簽訂聯(lián)合舉辦協(xié)議，約定各方權(quán)利與義務(wù)，包括約定其中部分出資者退出的處理程序。退出的出資者可以將其在民辦學(xué)校的權(quán)屬轉(zhuǎn)讓給第三方，聯(lián)合出資者在同等條件下有優(yōu)先受讓權(quán)。

民辦學(xué)校舉辦者的變更，須由舉辦者提出，在進(jìn)行財(cái)務(wù)清算，經(jīng)學(xué)校決策機(jī)構(gòu)同意后，報(bào)審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。

第二十八條民辦學(xué)校決策機(jī)構(gòu)按驗(yàn)資機(jī)構(gòu)出具的驗(yàn)資報(bào)告確定舉辦者的出資額，依法向教育部門和登記管理部門核準(zhǔn)；如需修改民辦學(xué)校章程中有關(guān)出資額等記載事項(xiàng)，經(jīng)教育部門審核后，報(bào)登記管理部門核準(zhǔn)。

第二十九條舉辦者投入民辦學(xué)校的資產(chǎn)、國有資產(chǎn)、受贈的財(cái)產(chǎn)以及辦學(xué)積累，屬于民辦學(xué)校法人財(cái)產(chǎn)。民辦學(xué)校的法人財(cái)產(chǎn)權(quán)依法受到國家有關(guān)法律法規(guī)保護(hù)，民辦學(xué)校依法獨(dú)立享有法人財(cái)產(chǎn)權(quán)。在民辦學(xué)校存續(xù)期間，由民辦學(xué)校依法管理和使用，任何組織和個(gè)人，包括舉辦者，不得截留、私分、挪用或侵占。

第三十條民辦學(xué)校舉辦者出資后，又以借款、租用等形式，無償或不合理占有、使用民辦學(xué)校資金、資產(chǎn)的，按涉及金額，視為抽逃資本或沒履行出資義務(wù)處理。

民辦學(xué)校舉辦者出資后，以借款、租用等形式合理有償使用民辦學(xué)校資金、資產(chǎn)，應(yīng)經(jīng)民辦學(xué)校決策機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)并與民辦學(xué)校簽訂經(jīng)濟(jì)合同，按時(shí)足額支付使用費(fèi)用，由民辦學(xué)校作為學(xué)校收入，不得作為舉辦者的出資。沒有及時(shí)足額支付使用費(fèi)用的，按本條第一款規(guī)定處理。

第三十一條民辦學(xué)校資產(chǎn)包括各種財(cái)產(chǎn)、債權(quán)和其他權(quán)利。資產(chǎn)可分為流動資產(chǎn)、長期投資、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、受托代理資產(chǎn)等。

第三十二條民辦學(xué)校的所有銀行賬戶必須集中由學(xué)校財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理和核算。

第三十三條民辦學(xué)校應(yīng)建立、健全現(xiàn)金及各種存款的內(nèi)部管理制度，應(yīng)對存貨、固定資產(chǎn)進(jìn)行定期或者不定期的清查盤點(diǎn)，保證賬實(shí)相符。對存貨、固定資產(chǎn)的盤盈、盤虧應(yīng)經(jīng)規(guī)定程序批準(zhǔn)后及時(shí)賬務(wù)處理。

第三十四條民辦學(xué)校應(yīng)定期與債務(wù)人對賬核實(shí)各種應(yīng)收及預(yù)付款項(xiàng)，及時(shí)清算、催收，不得長期掛賬。

第三十五條民辦學(xué)校應(yīng)建立、健全財(cái)產(chǎn)、物資管理制度。防止因管理不善造成的浪費(fèi)、破損、丟失，防止管理中出現(xiàn)重錢輕物情況。

第三十六條民辦學(xué)校出借與轉(zhuǎn)讓資產(chǎn)、對外投資等，經(jīng)民辦學(xué)校決策機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)，并報(bào)審批機(jī)關(guān)和其他有關(guān)部門備案，涉及金額不得超過民辦學(xué)校辦學(xué)結(jié)余形成未分配的凈資產(chǎn)總額的1/3。

第三十七條負(fù)債應(yīng)當(dāng)按其流動性分為流動負(fù)債、長期負(fù)債和受托代理負(fù)債等，流動負(fù)債包括短期借款、應(yīng)付款項(xiàng)、應(yīng)付工資、應(yīng)交稅金、預(yù)收賬款、預(yù)提費(fèi)用和預(yù)計(jì)負(fù)債等。

第三十八條民辦學(xué)校必須建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，合理控制學(xué)校負(fù)債規(guī)模，改善學(xué)校債務(wù)結(jié)構(gòu)，要充分考慮民辦學(xué)校的債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)承受能力，有效防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

第三十九條民辦學(xué)校借款只能用于學(xué)校本身的建設(shè)和發(fā)展，不得用于其他對外投資，不得以任何方式轉(zhuǎn)借給舉辦者及其他單位或個(gè)人。

第四十條民辦學(xué)校不得利用學(xué)校教學(xué)設(shè)施設(shè)備提供經(jīng)濟(jì)擔(dān)?；蜇?cái)產(chǎn)抵押。

第四十一條民辦學(xué)校應(yīng)當(dāng)對不同性質(zhì)的負(fù)債分別管理，應(yīng)及時(shí)清理各種應(yīng)付款項(xiàng)及應(yīng)繳款項(xiàng)，并按規(guī)定辦理結(jié)算，不得長期掛賬，要保證各項(xiàng)負(fù)債在規(guī)定期限內(nèi)歸還。

第四十二條民辦學(xué)校向受教育者收費(fèi)、退費(fèi)按照《重慶市民辦教育收費(fèi)管理暫行辦法實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行。

第四十三條民辦學(xué)校向受教育者收費(fèi)開具重慶市財(cái)政局監(jiān)制的《重慶市民辦學(xué)校收費(fèi)收據(jù)》或稅務(wù)票據(jù)。

第四十四條民辦學(xué)校的收入分為：提供服務(wù)收入、政府補(bǔ)助收入、捐贈收入、投資收益和其他收入。收入應(yīng)當(dāng)按照是否存在限定，區(qū)分為非限定性收入和限定性收入，并設(shè)置相應(yīng)的明細(xì)科目進(jìn)行核算。

第四十五條民辦學(xué)校的各項(xiàng)收入只能存放在民辦學(xué)校依法開設(shè)的銀行賬戶上，且全部納入預(yù)算，由民辦學(xué)校財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理，嚴(yán)禁“體外循環(huán)”，嚴(yán)禁私設(shè)“小金庫”、“賬外賬”。

舉辦者無論以何種理由將民辦學(xué)校收費(fèi)資金及其他資金存入非民辦學(xué)校賬戶上，屬于非法侵占民辦學(xué)校法人財(cái)產(chǎn)行為，必須嚴(yán)厲禁止。

第四十六條財(cái)政部門、教育部門補(bǔ)助給民辦學(xué)校的財(cái)政性專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)分為兩類，一類為學(xué)生資助資金，包括國家獎助學(xué)金、困難學(xué)生補(bǔ)助、臨時(shí)生活補(bǔ)助等，學(xué)生資助資金實(shí)行專賬核算，?？顚Ｓ茫仨毴~、專項(xiàng)、直接用于學(xué)生資助；另一類為教育項(xiàng)目財(cái)政專項(xiàng)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，教育項(xiàng)目財(cái)政專項(xiàng)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)實(shí)行項(xiàng)目管理，按指定項(xiàng)目和用途單獨(dú)核算，按照要求向教育部門、財(cái)政部門報(bào)送專項(xiàng)資金使用情況，項(xiàng)目完成后，應(yīng)當(dāng)報(bào)送專項(xiàng)資金支出決算和使用效果的書面報(bào)告，接受教育部門、財(cái)政部門檢查、驗(yàn)收，接受審計(jì)等有關(guān)部門監(jiān)督。

第四十七條財(cái)政性專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)在政府補(bǔ)助收入科目中作為限定性經(jīng)費(fèi)進(jìn)行賬務(wù)核算管理。

第四十八條教育項(xiàng)目財(cái)政專項(xiàng)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助的項(xiàng)目符合政府采購要求的，實(shí)行政府采購。

第四十九條民辦學(xué)校的費(fèi)用分為：業(yè)務(wù)活動成本、管理費(fèi)用、籌資費(fèi)用和其他費(fèi)用。

支出應(yīng)當(dāng)根據(jù)收入來源區(qū)分為非限定性支出和限定性支出，并設(shè)置相應(yīng)的明細(xì)科目進(jìn)行核算。

第五十條民辦學(xué)校的支出不能無依據(jù)、無預(yù)算。

第五十一條民辦學(xué)校凈資產(chǎn)分為限定性凈資產(chǎn)和非限定性凈資產(chǎn)。

第五十二條民辦學(xué)校限定性凈資產(chǎn)應(yīng)當(dāng)按項(xiàng)目、用途設(shè)置明細(xì)科目。

要求有合理回報(bào)的民辦學(xué)校非限定性凈資產(chǎn)應(yīng)當(dāng)分別核算舉辦者出資、本年辦學(xué)結(jié)余、發(fā)展基金、依法依規(guī)或?qū)W校章程提取的費(fèi)用、結(jié)余分配和未分配結(jié)余等。

第五十三條民辦學(xué)校在執(zhí)行國家統(tǒng)一規(guī)定會計(jì)制度的前提下，在當(dāng)年非限定性收支結(jié)余形成的非限定性凈資產(chǎn)中按不低于25%比例預(yù)留發(fā)展基金，以及按照國家有關(guān)規(guī)定和民辦學(xué)校章程提取其他必需的費(fèi)用等后，要求有回報(bào)的出資者可以取得合理回報(bào)。

第五十四條舉辦者不得在年終結(jié)余前獲取回報(bào)或預(yù)提回報(bào)。

第五十五條民辦學(xué)校資產(chǎn)負(fù)債率超過40%時(shí)，舉辦者不得獲取回報(bào)。

第五十六條財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告是反映民辦學(xué)校一定時(shí)期財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果的總結(jié)性書面文件，包括資產(chǎn)負(fù)債表、業(yè)務(wù)活動表、現(xiàn)金流量表，以及財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)表附注。

第五十七條財(cái)務(wù)分析是財(cái)務(wù)管理工作的重要組成部分。民辦學(xué)校應(yīng)當(dāng)按照教育部門的規(guī)定和要求，根據(jù)學(xué)校財(cái)務(wù)管理的需要，定期編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告。財(cái)務(wù)分析的內(nèi)容包括民辦學(xué)校事業(yè)發(fā)展和預(yù)算執(zhí)行情況，資產(chǎn)使用、收入、費(fèi)用、專項(xiàng)資金的使用情況，出資人要求合理回報(bào)的學(xué)校對出資人支付回報(bào)的情況以及學(xué)校存在主要問題和改進(jìn)措施等。

財(cái)務(wù)分析指標(biāo)包括出資人投入資金變動情況、社會捐贈變動情況、學(xué)校辦學(xué)積累增減變動情況、固定資產(chǎn)增減變動情況；預(yù)算收支完成率、人員支出和公用支出占業(yè)務(wù)活動成本及管理費(fèi)用的比例、資產(chǎn)負(fù)債率、生均費(fèi)用（或成本）增減、現(xiàn)金流量變動情況等。學(xué)?？梢愿鶕?jù)本校特點(diǎn)增加財(cái)務(wù)分析指標(biāo)。

第五十八條民辦學(xué)校按《民間非營利組織會計(jì)制度--會計(jì)科目和會計(jì)報(bào)表》要求編制財(cái)務(wù)報(bào)表。

第五十九條民辦學(xué)校每年3月前向教育部門以及其他有關(guān)的財(cái)務(wù)報(bào)表使用者報(bào)送上年度財(cái)務(wù)報(bào)表、結(jié)賬前后最底層科目余額表和會計(jì)師事務(wù)財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告。

第六十條民辦學(xué)校分立、合并，在審批機(jī)關(guān)監(jiān)督下，由民辦學(xué)校組織財(cái)務(wù)清算，對學(xué)校的財(cái)產(chǎn)、債權(quán)、債務(wù)等進(jìn)行全面清理，編制財(cái)產(chǎn)目錄和債權(quán)、債務(wù)清單，提出財(cái)產(chǎn)作價(jià)依據(jù)和債權(quán)、債務(wù)處理辦法。處理好財(cái)產(chǎn)分配、債權(quán)債務(wù)等。財(cái)務(wù)清算后，由民辦學(xué)校決策機(jī)構(gòu)報(bào)審批機(jī)關(guān)審批。

第六十一條民辦學(xué)校終止時(shí)，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行財(cái)務(wù)清算。民辦學(xué)校自己要求終止的，在審批機(jī)關(guān)監(jiān)督下，由民辦學(xué)校組織清算；被審批機(jī)關(guān)撤銷的，由審批機(jī)關(guān)組織清算；因資不抵債無法繼續(xù)辦學(xué)而被終止的，由人民法院組織清算。

第六十二條民辦學(xué)校財(cái)務(wù)清算時(shí)，首先應(yīng)清退學(xué)生學(xué)費(fèi)、雜費(fèi)和其他費(fèi)用；其次支付所欠教職工的工資及社會保險(xiǎn)繳費(fèi)；最后償還銀行貸款及其他各種債務(wù)。學(xué)校清算后的剩余財(cái)產(chǎn)，按照有關(guān)法律、行政法規(guī)規(guī)定處理，妥善處理各項(xiàng)遺留問題。

第六十三條民辦教育是社會主義教育事業(yè)的重要組成部分，民辦學(xué)校財(cái)務(wù)工作受教育部門及社會的監(jiān)督。

第六十四條民辦學(xué)校年終財(cái)務(wù)報(bào)表要經(jīng)會計(jì)師事務(wù)所審計(jì)。民辦學(xué)校聘請會計(jì)師事務(wù)所審計(jì)，在正式聘請前要得到教育部門認(rèn)可，變更會計(jì)師事務(wù)所要說明變更理由。

違反職業(yè)道德或有不良記錄的會計(jì)師事務(wù)所審計(jì)民辦學(xué)校財(cái)務(wù)報(bào)表的，教育部門不予以認(rèn)可審計(jì)報(bào)告。

第六十五條會計(jì)師事務(wù)所在審計(jì)民辦學(xué)校提供給教育部門的年度財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)，除了遵守一般會計(jì)準(zhǔn)則和審計(jì)規(guī)則外，還要以恰當(dāng)方式對民辦學(xué)校執(zhí)行本財(cái)務(wù)管理辦法的情況作明確說明。同時(shí)，民辦學(xué)校也必須主動告之會計(jì)師事務(wù)所。沒有按本條要求執(zhí)行的會計(jì)師事務(wù)所，民辦學(xué)校不得再聘任其審計(jì)。

會計(jì)師事務(wù)所對民辦學(xué)校執(zhí)行本財(cái)務(wù)管理辦法的情況作明確說明的內(nèi)容包括：

（一）出資到位情況，實(shí)物、土地使用權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)等財(cái)產(chǎn)出資過戶情況；

（四）民辦學(xué)校借出的款項(xiàng)是否存在違反本管理辦法和其他不合理情況；

（六）民辦學(xué)校是否進(jìn)行了預(yù)算管理，預(yù)算執(zhí)行情況；

（七）會計(jì)師事務(wù)所認(rèn)為有必要反映的其他情況。

第六十六條民辦學(xué)校存在違反本管理辦法第二十一條至三十條、第三十六條、第三十九條、第四十條、第四十五條至第四十八條、第五十三條至第五十五條規(guī)定的，年檢財(cái)務(wù)部分為不合格。

民辦學(xué)校財(cái)務(wù)管理存在違反除本條第一款之外其他規(guī)定的，經(jīng)教育部門兩次書面正式通知整改仍不執(zhí)行的，年檢財(cái)務(wù)部分為不合格。

年檢財(cái)務(wù)不合格的民辦學(xué)校，不得享受教育項(xiàng)目財(cái)政專項(xiàng)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)。

第六十七條民辦學(xué)校中的國有資產(chǎn)按財(cái)政部《行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理暫行辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第六十九條本辦法由重慶市教育委員會解釋。

第七十條本辦法于2011年1月1日起執(zhí)行。

民辦非企業(yè)財(cái)務(wù)的管理制度篇十五

1、學(xué)校財(cái)務(wù)工作是整個(gè)學(xué)校工作的重要組成部分。學(xué)校各項(xiàng)資金的安排、使用，要貫徹執(zhí)行黨和國家的有關(guān)方針政策，要為學(xué)校各項(xiàng)工作、廣大師生員工的學(xué)習(xí)、生活而服務(wù)。

2、按照黨的教育方針和勤儉辦學(xué)方針，管好、用好教育經(jīng)費(fèi)(包括預(yù)算內(nèi)、外資金)努力提高資金使用效果、開源節(jié)支、量入為出提高有限經(jīng)費(fèi)的使用效率，為提高教育質(zhì)量改革和發(fā)展教育事業(yè)服務(wù)。

3、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的財(cái)經(jīng)方針、政策、法令，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，保護(hù)公共資財(cái)?shù)陌踩?，根?jù)上級有關(guān)規(guī)定和學(xué)校具體情況，編制和執(zhí)行學(xué)校的財(cái)務(wù)計(jì)劃，擬訂學(xué)校財(cái)務(wù)和財(cái)產(chǎn)、物資管理的具體制度、辦法、措施。通過做好記賬、算賬、報(bào)賬工作，調(diào)查、研究、分析、考核資金使用效果，積極參與經(jīng)濟(jì)決策。

(一)總務(wù)主任崗位職責(zé)。

1、在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助校長做好財(cái)務(wù)管理參謀，具體負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)財(cái)會人員及財(cái)務(wù)往來工作，積極做好教育第一線服務(wù)工作。

2、負(fù)責(zé)總務(wù)部門職工的管理，加強(qiáng)后勤人員思想政治教育工作，關(guān)心后勤人員的業(yè)務(wù)進(jìn)修和技術(shù)培訓(xùn)，做好服務(wù)育人的工作。建立和健全各項(xiàng)規(guī)章制度，與政治處、教務(wù)處密切協(xié)作，對廣大師生進(jìn)行“學(xué)校是我家，美化、綠化靠大家”的愛校教育。

3、負(fù)責(zé)教育、教育用品的采購、管理和供應(yīng)，按計(jì)劃發(fā)放師生的課本、簿本以及教師辦公、教育用品，會同有關(guān)人員購買圖書、儀器、體育器材、醫(yī)療用品。

4、管理校產(chǎn)：負(fù)責(zé)學(xué)校基本建設(shè)和校舍、課桌等校產(chǎn)的登記，管理、添置、維修，督促師生愛護(hù)校產(chǎn)。

5、管理財(cái)務(wù)：審核一切收支憑證，做到各項(xiàng)開支都符合規(guī)定，一切賬目清楚、準(zhǔn)確。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，貫徹民主理財(cái)精神，合理使用各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，搞好師生的生活福利及其它公共福利事業(yè)。做好學(xué)生雜費(fèi)、代管費(fèi)的收繳工作。

6、組織學(xué)校的綠化和協(xié)助搞好環(huán)境衛(wèi)生工作，改善辦學(xué)條件和學(xué)校環(huán)境。

7、抓好傳達(dá)室，做好學(xué)校的安全保衛(wèi)工作。

8、完成好校長交給的其它工作任務(wù)。

(二)會計(jì)人員崗位職責(zé)。

1、會計(jì)人員必須加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，不斷提高政治思想水平，樹立全局觀念，遵紀(jì)守法，忠于職守，廉潔奉公，實(shí)事求是，努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷豐富會計(jì)理論知識，提高業(yè)務(wù)工作能力，正確處理會計(jì)賬務(wù)，熟練運(yùn)用計(jì)算技術(shù)和分析方法，做好本職工作。

2、認(rèn)真執(zhí)行會計(jì)制度，做好記賬、算賬、報(bào)賬工作，如實(shí)地全面反映單位資金活動情況。做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚、按期結(jié)報(bào)，對發(fā)生的每一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，必須取得或填制原始憑證，原始憑證的內(nèi)容，必須具備：憑證名稱、填制憑證日期、填制憑證單位名稱或填制人姓名、經(jīng)辦人員的簽名或蓋章，接受憑證單位名稱：經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容、數(shù)量、單價(jià)和金額。從外單位取得的原始憑證，必須蓋有填制單位的公章，從個(gè)人取得的原始憑證，必須有填制人員的簽名和蓋章。自制原始憑證必須有經(jīng)辦單位負(fù)責(zé)人或指定的人員簽名和蓋章，對填寫大寫和小寫金額的原始憑證，大寫和小寫金額必須相符。會計(jì)人員填制會計(jì)憑證必須字跡清晰、工整、不得潦草。

3、認(rèn)真編制并嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算，遵守各項(xiàng)收入制度，費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，分清資金渠道，合理使用資金，加強(qiáng)預(yù)算內(nèi)、外資金的核算和管理。

4、按照經(jīng)濟(jì)核算原則，定期檢查，分析預(yù)算執(zhí)行情況，考核資金使用效果，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，揭露存在的問題，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，提出建議。

5、協(xié)同有關(guān)后勤人員做好校舍安全、檢查和維護(hù)管理工作，加強(qiáng)對學(xué)校財(cái)產(chǎn)、物資的管理，按照國家會計(jì)制度的規(guī)定，妥善保管好會計(jì)憑證、賬冊、報(bào)表等檔案資料工作。

6、會計(jì)人員調(diào)動工作時(shí)，必須辦理交接手續(xù)。

7、認(rèn)真完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作任務(wù)。

(三)、出納工作人員崗位職責(zé)。

1、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，做好學(xué)校資金的收付工作。如有違反制度的開支，有權(quán)拒付，并向?qū)W校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人匯報(bào)。

2、按照銀行制度的規(guī)定，加強(qiáng)存款和現(xiàn)金的管理。

3、根據(jù)收付的原始憑證，按時(shí)記賬，定期與會計(jì)做好結(jié)算工作。

4、應(yīng)逐日盤點(diǎn)和保管好庫存現(xiàn)金，做到賬款相符，不出差錯。

5、要認(rèn)真執(zhí)行國家規(guī)定的現(xiàn)金管理制度，每天結(jié)賬，大量現(xiàn)金要及時(shí)交存銀行，日清月結(jié)，嚴(yán)密手續(xù)、妥為保管、保證安全，切實(shí)做好現(xiàn)金收付工作、及時(shí)記賬。收入款項(xiàng)應(yīng)及時(shí)如數(shù)繳入銀行或財(cái)政專戶。對暫付的現(xiàn)金要按規(guī)定催促有關(guān)人員來報(bào)銷結(jié)賬。

6、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。

(四)保管管理人員崗位職責(zé)。

1、按本職工作，熟悉掌握本行業(yè)務(wù)，樹立為教育服務(wù)的思想，以高度負(fù)責(zé)的精神，保管好財(cái)產(chǎn)、儀器、物資及各類教學(xué)用品。

2、財(cái)產(chǎn)、儀器、物資、教學(xué)用品的管理必須貫徹“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分工負(fù)責(zé)，管用結(jié)合，合理調(diào)配，物盡其用”的原則，使學(xué)校財(cái)產(chǎn)，物資保持完好，不受損失，充分發(fā)揮財(cái)產(chǎn)、儀器、物資的作用。

3、期初按時(shí)發(fā)放各類教學(xué)用品、儀器設(shè)備及教學(xué)上有關(guān)的物資，期末按時(shí)收回并查對各類物資損耗情況，精打細(xì)算，有問題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

4、教學(xué)儀器等固定資產(chǎn)，需經(jīng)校長或主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方能購入，購入后必須驗(yàn)收入庫，登記造冊。領(lǐng)用時(shí)要填寫好出庫單方可使用。校產(chǎn)出借要通過總務(wù)處辦理出借手續(xù)，管理人員無權(quán)出借。

5、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作任務(wù)。

民辦非企業(yè)財(cái)務(wù)的管理制度篇十六

（一）單位領(lǐng)導(dǎo)人職責(zé)：

1、單位領(lǐng)導(dǎo)人領(lǐng)導(dǎo)會計(jì)機(jī)構(gòu)、會計(jì)人員和其他人員執(zhí)行《會計(jì)法》，保證會計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，保障會計(jì)人員的職權(quán)不受侵犯。

2、單位領(lǐng)導(dǎo)人對本單位的會計(jì)基礎(chǔ)工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，負(fù)責(zé)對各項(xiàng)內(nèi)部會計(jì)制度進(jìn)行監(jiān)督、實(shí)施、落實(shí)。

3、對認(rèn)真執(zhí)行《會計(jì)法》，忠于職守，做出顯著成績的會計(jì)人員，財(cái)政部門、單位領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)給予精神和物質(zhì)獎勵。

（二）會計(jì)主管職責(zé)：

1、嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、政策以及各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，履行會計(jì)核算、會計(jì)監(jiān)督職能。

2、編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃，編制預(yù)算計(jì)劃，擬定資金籌措和使用方案，開辟財(cái)源，有效使用資金。

3、定期（季度、半年度、年度）對單位的財(cái)務(wù)收支使用狀況進(jìn)行分析，準(zhǔn)確為領(lǐng)導(dǎo)提供財(cái)務(wù)信息，做好領(lǐng)導(dǎo)參謀。領(lǐng)導(dǎo)好財(cái)務(wù)會計(jì)工作，做好對銀行、稅務(wù)、財(cái)政等部門的協(xié)調(diào)、溝通工作。

4、組織好財(cái)會人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高財(cái)會人員業(yè)務(wù)水平，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，遵守職業(yè)道德，廉潔奉公，實(shí)事求是，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

（三）會計(jì)部門與其它部門的關(guān)系：

1、會計(jì)部門要經(jīng)常與業(yè)務(wù)部門溝通，及時(shí)為業(yè)務(wù)部門提供核算信息，經(jīng)常深入基層第一線，了解、掌握第一手資料，做好財(cái)務(wù)后勤保障工作，為單位中心工作服務(wù)。

2、按照上級有關(guān)精神，實(shí)行政府采購制度，把好維修項(xiàng)目、基建工程的審計(jì)關(guān)。

3、業(yè)務(wù)部門領(lǐng)用支票，必須在五日內(nèi)結(jié)賬。收到的支票必須在一日內(nèi)交財(cái)務(wù)室解交銀行，促進(jìn)資金回籠，保證資金運(yùn)用安全。

4、配合財(cái)政、銀行做好每月代發(fā)工資工作。

（四）各單位采用收付實(shí)現(xiàn)制會計(jì)制度，采用借貸復(fù)式記賬方式。

各單位設(shè)立財(cái)務(wù)室（可隸屬辦公室），根據(jù)本單位實(shí)行集中記賬的具體情況，設(shè)置以下會計(jì)崗位：會計(jì)主管一名，出納會計(jì)一名，下屬事業(yè)單位各配報(bào)賬員一名。

（一）會計(jì)主管的崗位責(zé)任制：

1、宣傳貫徹執(zhí)行《會計(jì)法》和各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行各類收支項(xiàng)目和收支標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)會計(jì)監(jiān)督、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)會人員同一切違法亂紀(jì)弄虛作假行為作斗爭。

2、負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)計(jì)劃，定期檢查計(jì)劃執(zhí)行情況，做好財(cái)務(wù)分析，參與單位各項(xiàng)消耗定額的制定或修訂，為規(guī)范和加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，當(dāng)好參謀。

3、堅(jiān)持按規(guī)定做到“收支兩條線”，貫徹率達(dá)百分之百。

4、根據(jù)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)及會計(jì)制度的規(guī)定負(fù)責(zé)對收、付款憑證、賬冊、報(bào)表的審核，確保會計(jì)工作規(guī)范化。編制憑證和記賬，手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字正確、賬目清楚、賬實(shí)相符、按期上報(bào)。

5、加強(qiáng)單位財(cái)產(chǎn)管理，配合有關(guān)部門定期組織對流動資金、固定資產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)進(jìn)行清查、盤點(diǎn)、處理，確保單位資產(chǎn)安全完整。發(fā)生溢缺，及時(shí)處理，保證單位財(cái)產(chǎn)賬、賬實(shí)相符（每年于六月）。

6、加強(qiáng)對票據(jù)的管理，對領(lǐng)取的各種票據(jù)，要定期與財(cái)政進(jìn)行核對，對領(lǐng)用部門要定期核對和抽查，并接受財(cái)稅部門的監(jiān)督。

7、組織全體財(cái)會人員參加繼續(xù)教育的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)財(cái)會理論知識和新的會計(jì)法規(guī)、制度，不斷提高會計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。

8、對違反財(cái)會制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律的財(cái)務(wù)收支有權(quán)拒絕辦理，并及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)或上級財(cái)會部門報(bào)告。

9、做好會計(jì)資料的整理、保管，按會計(jì)檔案制度要求存檔。

（二）出納會計(jì)崗位責(zé)任制：

1、嚴(yán)格按照財(cái)經(jīng)紀(jì)律有關(guān)規(guī)定，準(zhǔn)確處理好各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的款項(xiàng)收付。

2、認(rèn)真審核原始憑證，堅(jiān)決抵制白條及不合格憑證入賬，認(rèn)真編制記賬憑證，及時(shí)登記現(xiàn)金日記賬和銀行日記賬。

3、嚴(yán)格按照現(xiàn)金管理制度的規(guī)定，認(rèn)真辦理現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)，不得坐支，不得白條抵庫，不準(zhǔn)任意挪用現(xiàn)金，不得公款私存，不得設(shè)立“小金庫”。暫借現(xiàn)金由領(lǐng)導(dǎo)審批，堅(jiān)持報(bào)銷憑證“一支筆”審批制度。

4、嚴(yán)格按照銀行結(jié)算制度規(guī)定，認(rèn)真辦理銀行業(yè)務(wù)收支、款項(xiàng)支付必須經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可支付。不準(zhǔn)出借賬戶，外單位支票不準(zhǔn)在本單位套用現(xiàn)金。

5、加強(qiáng)支票管理，領(lǐng)取支票碰到疑難時(shí)，須報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不準(zhǔn)簽發(fā)空頭支票和遠(yuǎn)期支票。簽發(fā)支票必須在支票上寫明收款單位名稱，款項(xiàng)用途。收到的支票一律不得背書轉(zhuǎn)讓。

6、對現(xiàn)金、支票、匯票和各種有價(jià)證券，要確保安全有效，保險(xiǎn)箱密碼和鑰匙，不經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得輕易交給他人。

7、負(fù)責(zé)發(fā)票、收據(jù)的保管，要專設(shè)登記簿進(jìn)行明細(xì)登記，做好購入、領(lǐng)用、收繳等情況的記錄，并定期對領(lǐng)用部門核對和抽查。

8、做好每月的工資、獎金、津貼等現(xiàn)金發(fā)放工作，經(jīng)常定期軋賬，發(fā)現(xiàn)情況，立即向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

9、配合會計(jì)主管做好賬務(wù)工作，堅(jiān)持原則，忠于職守，廉潔奉公，處處為方便職工著想，服務(wù)工作。

（三）報(bào)賬員的崗位責(zé)任制。

1、負(fù)責(zé)保管、使用本單位的備用金，并確保其安全完整。

2、負(fù)責(zé)本單位各種稅、費(fèi)的上繳及日常經(jīng)費(fèi)開支的報(bào)銷。

3、組織進(jìn)行本單位的收費(fèi)工作，各項(xiàng)收費(fèi)資金及時(shí)上繳財(cái)政專戶，不得公款私存。

4、負(fù)責(zé)初審原始憑證，分類匯總，填制各種結(jié)報(bào)憑證，經(jīng)稽核審核、本單位負(fù)責(zé)人簽字、同意后，到財(cái)務(wù)室辦理結(jié)算報(bào)銷手續(xù)。

5、完成本單位及財(cái)務(wù)室交辦的其他工作。

（一）各單位采用通用記賬憑證（借、貸記賬憑證），會計(jì)人員根據(jù)審核無誤的原始憑證，編制記賬憑證并連續(xù)編號。

（二）會計(jì)賬簿的設(shè)置：包括總賬、明細(xì)賬、日記賬和備查賬?？傎~、現(xiàn)金、存款日記賬采用訂本式，明細(xì)賬采用活頁式，賬簿啟用時(shí)正確填寫好扉頁。

（三）單位的賬務(wù)處理程序，采用憑證賬務(wù)處理程序，有效地組織會計(jì)核算。

（四）記賬憑證及時(shí)傳遞，不得積壓。

（五）會計(jì)報(bào)表的種類和要求：

1、對外報(bào)送的會計(jì)報(bào)表，月報(bào)：資產(chǎn)負(fù)債表、收支明細(xì)表、基本數(shù)字表、往來款明細(xì)表；年報(bào)：資產(chǎn)負(fù)債表、收入支出總表、行政事業(yè)支出明細(xì)表、基本數(shù)字表、往來款明細(xì)表、專用基金收支明細(xì)表、決算表及文字說明。

2、以“誠信為本”為基本原則，編制報(bào)表的要求：真實(shí)可靠、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、上報(bào)及時(shí)。

1、出納工作與會計(jì)工作要嚴(yán)格分開，分別負(fù)責(zé)。

2、出納人員不得兼職任稽核、會計(jì)檔案保管和收入、費(fèi)用及債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作。

3、會計(jì)人員實(shí)行回避制度，單位領(lǐng)導(dǎo)人的親屬不得擔(dān)任本單位的會計(jì)主管人員，會計(jì)主管人員的親屬不得在本單位會計(jì)機(jī)構(gòu)中擔(dān)任出納工作。

4、出納要根據(jù)稽核審核后、并按審批制度規(guī)定經(jīng)有關(guān)審批人審批后的單據(jù)辦理款項(xiàng)支付。

5、出納人員負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，會計(jì)主管應(yīng)督促及時(shí)核對銀行往來并檢查當(dāng)月發(fā)生的“未達(dá)賬項(xiàng)”是否屬實(shí)，存在未達(dá)賬項(xiàng)應(yīng)及時(shí)查找原因。

6、現(xiàn)金保險(xiǎn)箱鑰匙和密碼只能由出納人員保管，不得任意轉(zhuǎn)交他人，一旦出納人員工作調(diào)動，要收回保險(xiǎn)箱鑰匙，并及時(shí)更換保險(xiǎn)箱的密碼。

7、銀行支票、印鑒要分開保管，銀行支票由出納保管，印鑒章由會計(jì)主管保管，支票與現(xiàn)金需存放于保險(xiǎn)箱內(nèi)。

8、有價(jià)證券應(yīng)由出納人員專職保管，并在明細(xì)賬中作明細(xì)記載。

9、出納應(yīng)做好空白支票的購入、領(lǐng)用工作，支票的簽發(fā)應(yīng)交印鑒保管人核對。

10、會計(jì)主管要定期、不定期地檢查出納保存的“庫存現(xiàn)金”、發(fā)票收據(jù)和各種有價(jià)證券。

（一）稽核工作的組織形式和分工。

1、本單位稽核為兼職，由會計(jì)主管負(fù)責(zé)對記賬憑證、賬簿記錄、會計(jì)報(bào)表和計(jì)劃預(yù)算的審核。

2、稽核崗位直接由會計(jì)主管負(fù)責(zé)。

（二）稽核工作的職責(zé)和權(quán)限。

1、審核財(cái)務(wù)、成本、費(fèi)用等計(jì)劃指標(biāo)項(xiàng)目是否齊全，是否切實(shí)可行，計(jì)算是否正確，發(fā)現(xiàn)問題要提出修改意見和建議。

2、審查各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支是否按財(cái)務(wù)制度執(zhí)行，對不符合規(guī)定的收支，應(yīng)提出意見，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，采取措施，及時(shí)處理。

3、審核原始憑證是否合法，內(nèi)容是否真實(shí)，手續(xù)是否完備，數(shù)字是否正確。

4、審核記賬憑證的編制是否符合制度規(guī)定。

5、抽查賬簿記錄是否符合記賬要求。

6、復(fù)核各種會計(jì)報(bào)表是否符合制度規(guī)定的編報(bào)要求，簽章是否齊全，是否按期上報(bào)，發(fā)現(xiàn)問題查明更正。

7、稽核人員要對審核簽署的計(jì)劃預(yù)算、憑證、賬簿和報(bào)表負(fù)責(zé)。

（一）財(cái)產(chǎn)清查包括固定資產(chǎn)清查以及債權(quán)債務(wù)的清查（一年不少于一次）。清查方式采用定期清查和不定期清查，定期清查每年6月進(jìn)行；在發(fā)生意外事故、自然災(zāi)害損失的情況下進(jìn)行不定期清查，通過清查使賬實(shí)相符，保證資產(chǎn)的安全、完整。

（二）債權(quán)債務(wù)的清查，對所有往來款項(xiàng)，要加強(qiáng)結(jié)算，核對、清理。半年內(nèi)還沒有收到的，必須發(fā)函、發(fā)信、支電或組織專人催收，防止發(fā)生壞賬。

（三）固定資產(chǎn)清查每年6月進(jìn)行一次，并與明細(xì)分類賬、固定資產(chǎn)卡相核對。發(fā)生盤盈、盤虧，要及時(shí)處理，保證賬物相等，同時(shí)，要配合紀(jì)檢室對在職干部內(nèi)審時(shí)進(jìn)行資產(chǎn)核對。

（一）本單位財(cái)務(wù)收支必須堅(jiān)持經(jīng)辦人簽章，有關(guān)人員驗(yàn)收或證明，領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)人員審批制度。

（二）實(shí)行“財(cái)務(wù)一支筆”審批制度，各項(xiàng)支出，無論金額大小，均由分管領(lǐng)導(dǎo)審核，實(shí)行“財(cái)務(wù)一支筆”審批，再由財(cái)務(wù)審核后方可報(bào)銷（經(jīng)人事局、老干部局批準(zhǔn)、定期發(fā)放的工資、獎金及辦理托收手續(xù)的水電、電話費(fèi)除外）。

（三）各基層單位應(yīng)當(dāng)在年度部門預(yù)算限額內(nèi)開支，若有特殊需要，須經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)同意，調(diào)整部門預(yù)算。

（四）預(yù)算內(nèi)、外經(jīng)費(fèi)支出數(shù)額較大的，須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)辦公會議集體討論決定。

民辦非企業(yè)財(cái)務(wù)的管理制度篇十七

為了加強(qiáng)民非單位的會計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理，認(rèn)真貫徹執(zhí)行財(cái)務(wù)工作紀(jì)律和職責(zé)規(guī)定，根據(jù)《中華人民共和國會計(jì)法》、《民間非營利組織會計(jì)制度》要求，結(jié)合民非單位實(shí)際情況，特制定財(cái)務(wù)管理制度：

財(cái)務(wù)預(yù)算由董事會（所、中心領(lǐng)導(dǎo)）根據(jù)年度計(jì)劃，必須在年末前一個(gè)月，以書面形式提出下年度的各項(xiàng)收支計(jì)劃報(bào)告，經(jīng)董事會（所、中心辦公會）研究評審后逐項(xiàng)批準(zhǔn)實(shí)施，重大項(xiàng)目開支（1萬元以上的）由董事會（所、中心辦公會）決定，無預(yù)算計(jì)劃的不得開支，特別情況支出項(xiàng)目應(yīng)做追加預(yù)算。

財(cái)務(wù)報(bào)表，由財(cái)務(wù)專人負(fù)責(zé)，有關(guān)財(cái)務(wù)工作人員每月月初5日前報(bào)上月財(cái)務(wù)報(bào)表，報(bào)董事長（主任、所長）簽署，凡有經(jīng)濟(jì)收入的服務(wù)項(xiàng)目，必須及時(shí)填寫報(bào)表，其收入及時(shí)上繳財(cái)務(wù)。做到報(bào)表清楚，帳款相符，若發(fā)生錯誤，其經(jīng)濟(jì)損失由財(cái)務(wù)經(jīng)辦人員負(fù)責(zé)賠償。

三、有獨(dú)立的銀行賬號。

出納員收入的帳款應(yīng)及時(shí)存入銀行，正規(guī)現(xiàn)金支出，應(yīng)在規(guī)定限額內(nèi)提取，現(xiàn)金帳目要日清日結(jié)，嚴(yán)禁以白條借據(jù)抵頂現(xiàn)金，嚴(yán)禁挪用公款。

四、因公借款或使用支票（500元以上），須經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意，由經(jīng)辦人員寫出借款單據(jù)，登記簽字方可；經(jīng)辦人應(yīng)在一周內(nèi)辦理報(bào)銷，報(bào)銷單由董事長（所長）簽字，不得無故拖延報(bào)銷時(shí)間。

五、重大開支，由董事長（所長、主任）辦公室研究決定，事后向董事會（所長、主任辦公會）報(bào)告。

六、嚴(yán)禁外借賬戶、支票和虛開增值稅發(fā)票。實(shí)行空白支票與財(cái)務(wù)專用章分開管理的規(guī)定。

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