計劃是一項有計劃地安排活動和目標的行動方案，具有指導和規(guī)劃的作用。制定計劃時要兼顧長遠和短期的目標，平衡好當前和未來的發(fā)展。計劃的好壞對于個人和團隊的發(fā)展都有著重要的影響，讓我們一起來學習一下吧。
村年初工作計劃參考篇一
為迎接新一年的挑戰(zhàn)，學校對于新一年制定新的工作計劃，面對即將到來的20，提前做好準備，為之后的工作做有條理的計劃，下面是學校制定的年年初的工作計劃：
一、指導思想。
以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，堅持以人為本、和諧發(fā)展的思想，實現(xiàn)學校和師生共同發(fā)展為目標，以“樹新形象，展新風采，全面提高教育教學質量”為中心，以推進教育現(xiàn)代化、促進教育內(nèi)涵發(fā)展為主線，加強隊伍建設、嚴格教育管理、扎實教育常規(guī)真抓實干，努力把澤口小學打造成“教師安心，學生開心，家長放心，社會滿意”的學校。
二、重點工作。
1、學校管理：進一步規(guī)范學校管理，完善學校各項規(guī)章制度。各部門要制定精細化管理細則并認真組織落實，進一步加強年級、教研組、備課組建設。各部門開學前出臺學期工作計劃，學期結束前要完成本學期工作總結，工作和檔案材料同時結束。
2、隊伍建設：通過學習和培訓增強領導干部的服務意識、責任意識、領導能力，提高學校整體管理水平;通過校本培訓，逐步提高教師的專業(yè)化水平;加強師德建設，做到教書育人，為人師表，增強教師的責任意識，實現(xiàn)全員管理。
3、德育工作：堅持育人為本、德育為先，加強學生紀律教育和文明習慣養(yǎng)成教育，形成良好的班風和校風;探索德育工作新思路，提高德育實效性。
4、教學工作：通過學校、家庭、社會等各種渠道充分調(diào)動學生的學習積極性，培養(yǎng)學生主動學習的能力，養(yǎng)成良好的學習習慣。狠抓教學常規(guī)，實行精細化管理，實現(xiàn)有效教學。
5、環(huán)境建設：加強校園文化建設，形成良好的育人氛圍;做好校產(chǎn)的管理和維護，做到環(huán)境育人。
三、具體工作任務。
(一)以“課外訪萬家課內(nèi)比教學”活動為契機，加強教師職業(yè)道德建設和業(yè)務培訓，努力打造師德高尚、業(yè)務精良的教師隊伍。
1、以改革創(chuàng)新精神，不斷加強干部隊伍建設。學校領導班子要加強學習，不斷提高管理能力、改進管理方法。班子成員要做到各司其職，通力合作，增強責任意識、大局意識，做一名“勤學習、善思考、有激情”管理者。學校黨組織要發(fā)揮政治核心作用，支持和監(jiān)督校長履行職責，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，協(xié)調(diào)學校內(nèi)部關系，調(diào)動各方面積極性，共同管理好學校。健全校級領導班子及其成員的考核評價與獎懲機制，把對行政干部的考核納入年終績效。
2、加強隊伍建設，增強隊伍活力，提升隊伍素質。一是以愛生為基礎，以民主為前提，深入開展教師師德師風建設活動，以切實可行的方案及措施，著力整頓師德方面存在的突出問題，樹立愛崗敬業(yè)、為人師表、教書育人的良好師德形象。二是從學校的實際出發(fā)，制訂學校校本培訓方案，高度重視青年教師、骨干教師的培養(yǎng)。以新理念、新課程、新技術為重點，組織教師經(jīng)常性學習研討活動，努力提高教師的業(yè)務素質，建設一支“學習型”的教師隊伍。繼續(xù)在全校開展“讀一本經(jīng)典教育專著、設計一份經(jīng)典教案、上好一節(jié)公開課、寫一篇經(jīng)驗文章”、“課內(nèi)比教學”等活動。盡可能提供更多展示、交流才華的機會和平臺。三是改進教師考核評價機制和師德考評制度。建立學校、學生、家長和社會多方面參與的多元化評價機制，堅持考核評價與教師專業(yè)發(fā)展相結合，與績效獎勵、評優(yōu)評職相結合，切實發(fā)揮名優(yōu)教師在師德建設、教育教學等方面的示范和輻射作用。
(二)以學生日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育為突破口，加強班級管理，全面提高學生文明素養(yǎng)。
1、不斷完善德育工作運行機制，加強對德育工作的領導。一是由分管領導牽頭，政教處具體負責，完善學校德育工作體系和管理、考評體系;二是繼續(xù)加強班主任工作的培訓、指導、考評，不斷提高和落實班主任各方面的待遇，努力提高班主任的管理水平。
2、堅持“德育為先、能力為重、全面發(fā)展”進一步加強我校德育工作。積極開展“誠信做事、誠信做人”主題教育;“感恩永遠，共創(chuàng)和諧”“我為父母做一件事”等感恩教育主題班隊會;開展“中華詩詞進校園”愛國主義讀書活動;號召學生為“希望工程”捐款，開展清明掃墓，對學生進行革命傳統(tǒng)教育。引導學生積極參與社區(qū)服務工作，不斷增強學生社會實踐能力，以豐富多彩的少先隊活動推動學校德育工作扎實開展。
3、進一步發(fā)揮課堂教學主陣地和主渠道的作用，將《品德與生活》、《品德與社會》及綜合實踐活動等學科的教學與學生的生活緊密結合。
4、加大教育資助政策的宣傳力度，做好幫困工作。利用校園廣播、文化長廊等方式，宣傳國家各項資助政策，倡導師生關心弱勢群體，引導家庭經(jīng)濟困難學生樹立信心、克服困難;建立經(jīng)濟困難學生檔案，規(guī)范操作程序，使學校家庭經(jīng)濟困難學生資助工作真正成為惠及學生的陽光工程。
5、開展競賽活動。完善班級評比制度，落實澤口小學一日常規(guī)檢查，繼續(xù)開展好評先、評優(yōu)活動。以班級為單位，每周量化評分，評出先進班級，頒發(fā)流動紅旗，期末進行總評。
6、繼續(xù)加強校園文化建設。緊緊圍繞“讓學校成為學生成長的搖籃，讓學校成為教師成功的園地”的辦學目標，按照整體布局，分步實施的方針推進校園文化建設，力求達到弘揚傳統(tǒng)文化，優(yōu)化校園物質文化、精神文化的目的。
(三)加強安全教育管理工作，重防患，重教育，抓落實杜絕責任事故發(fā)生。
1、建立健全學生安全教育制度，落實好安全教育工作責任制。定期和不定期地對學校各班安全狀況進行檢查，著重抓好人身、交通、飲食、傳染病防控、防火、游泳、活動等方面的安全教育，增強學生的行為后果意識和生命可貴意識。堅持全面重視安全，全員抓安全，全過程落實安全，落實安全責任和措施，確保師生生命安全。
2、搞好學校周邊綜合治理工作。繼續(xù)會同公安、消防、交通、衛(wèi)生、工商等部門，整治好校園及周邊治安秩序，搞好警校共育工作;堅持門衛(wèi)制度，做好來訪登記、貴重物品進出登記工作。
3、加強安全檢查。以安全巡查為載體，按照上級有關部門的要求，對校舍、圍墻、護欄、旗桿、食品衛(wèi)生、消防設施、用電設施、防雷設備、疏散通道、體育設施、實驗危險化學品、校園周邊治安、道路交通狀況等進行全方位檢查，確保不留死角和盲點，認真排查消除一切安全漏洞。
4、進一步加強值班護導工作。做好學生上、放學護導，落實課間護導，做到每一時段、每一崗位責任到人。
5、切實抓好交通安全工作。一是加強對學生交通安全常識和交通安全法律法規(guī)的宣傳教育。二是書面告知監(jiān)護人履行監(jiān)護職責，做好學生上放學的接送工作。三是對從事接送學生的營運車輛，學校要與其簽訂責任狀，杜絕安全事故的發(fā)生。
6、切實抓好食品衛(wèi)生工作。一是依據(jù)《食品衛(wèi)生安全法》、《傳染病防治法》等法律法規(guī)，認真做好食品衛(wèi)生、飲用水管理、傳染病防治等工作的自查自糾，堅持晨檢和因病缺課缺勤登記追蹤調(diào)查制度，促進學校食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生和傳染病防治等工作的規(guī)范化管理，有效防止群體性公共衛(wèi)生事件的發(fā)生。二是重點加強食堂管理，全面實行食品市場準入制度，抓好從業(yè)人員培訓，強化督查管理，保障食品衛(wèi)生制度落實到位。
(四)強化教學常規(guī)管理，穩(wěn)步提高教育教學質量。
樹立回歸課堂理念，強化“學生主體、教師主導”意識，狠抓課堂教學，加強過程管理、教學視導和教學管理督導，優(yōu)化教法學法和教學流程，重視學生創(chuàng)新精神和思維能力的培養(yǎng)，提高課堂效益。
1、關注課堂，努力提高課堂教學效益。進一步增強提高課堂教學效益的緊迫感和責任感，充分認識課堂教學在全面提高教育教學質量的關鍵作用，把提高課堂教學效率作為突破口和切入點，定期組織課堂教學觀摩研討活動，召開課堂教學經(jīng)驗交流會，切實不斷提高課堂教學水平。
2、注重研究實踐。修訂和完善教學管理制度，在教學常規(guī)的管理上以規(guī)范為基點，高效為核心，務實為保證，努力形成有機、有序的新的教學管理運行機制。嚴格執(zhí)行《市教學常規(guī)三十條》，切實將備課、上課、作業(yè)設計與批改、課外輔導、教學質量檢測、個案與教學反思等落到實處，不斷開拓思維，創(chuàng)新機制、完善考評，以強化和落實過程管理和督導為重點，將狠抓教學常規(guī)管理的落實作為提高教學質量的重要載體，促進教學質量新的提升。
3、積極推進學校教育信息化工作。不斷完善學校教育信息資源的應用和拓展，推進信息技術與課程整合，加大教師現(xiàn)代教育技術培訓，促進學生學習方式和教師教學方式的逐漸變化，以教育信息化帶動教育現(xiàn)代化。
4、加強過程督導，不斷改進學科教學質量評價機制。成立由校長、副校長、教導主任、教研組長、骨干教師組成的“課堂教學質量監(jiān)控小組”，對全校教師的教學活動、教學環(huán)節(jié)、教學手段等進行經(jīng)常性的隨機抽查、督導和反饋;建立健全“推門聽課”、“教學骨干督查指導”、“課堂校內(nèi)集體視導”等機制，積極探索提高教學質量的途徑和方法。
5、強化過程管理。加強教師的教學設計、教學活動、作業(yè)評改、個別輔助、實踐活動、效果檢測等教學常規(guī)督導。做到：精心備課，用心上課，細心批改，耐心輔導，公心評價，悉心活動。在備課、上課、批改作業(yè)等方面要求教研組長定期檢查，教導處不定時抽查，將檢查情況記入《小學教師教學常規(guī)工作檢查表》中，并與常規(guī)教學獎和績效分掛鉤。注意抓好教師的上課常規(guī)和學生的學習常規(guī)，建立健全教導處巡查制度，行政領導分學科經(jīng)常性地聽教師的隨堂課，進行隨機抽查和檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時溝通、交換意見，并妥善解決問題。
6、狠抓畢業(yè)班工作，努力完成教育、教學責任目標。認真開好畢業(yè)班教師會、家長會、學生會，學校領導深入畢業(yè)班課堂，幫助查找、解決存在的問題;實行行政包干到班，全面落實畢業(yè)班班級管理。
7、切實抓好體育、衛(wèi)生、藝術、勞技教育。貫徹落實體育衛(wèi)生工作兩個《條例》，加強體育課常規(guī)管理，抓好兩操、兩課，體育特色項目的訓練，做到責任到人。保證學生每天鍛煉1小時，舉辦學生運動會。衛(wèi)生工作要落實學生防近措施，控制近視率，防止新發(fā)病率;要加強學生傳染病的預防以及學生飲食、飲水衛(wèi)生和衛(wèi)生藥品的管理。藝術學科要充分挖掘校內(nèi)外教育資源，因地制宜開展經(jīng)常性、豐富多彩的藝術活動。勞技教育要讓學生去親身體驗，去感悟，培養(yǎng)學生的動手能力和科學素養(yǎng)。
8、認真做好義務教育均衡發(fā)展迎國檢工作。對照檢查標準查漏補缺，修訂完善各類制度，實現(xiàn)管理制度化、科學化、民主化。
村年初工作計劃參考篇二
新課改提倡轉變傳統(tǒng)的學習方式，提倡自主學習、合作學習和探究學習，我會將這些理念貫徹到歷史課堂中來，使學生成為學習的主體。在課堂起始，以精彩的導入為學生的自主學習提供鋪墊，使學生在興趣和好奇的驅使下自主學習，培養(yǎng)學生自主學習習慣和自主學習能力。在課堂中，重點、難點部分將主要通過學生的合作討論來解決，而不再僅僅由教師講述。
2、教師為主導、學生為主體。
課堂上，在尊重教師的主體地位的同時，要更多的發(fā)揮學生的主體地位。對于歷史課來說，教師的講授是非常重要的，但是教師要盡量做到少講、精講，把更多的時間留給學生學習、思考和展示，讓學生真正參與到課堂中來。
村年初工作計劃參考篇三
20xx年迎來了，學校也有了新的開始。那么對于新一年的工作，學校將會以后勤、安全、教師隊伍建設等去展開工作。新一年，學校將對學生進行更加嚴格的管理，保障學生各方面的權益。下面是學校新年度的工作計劃：
學校新一年在后勤各方面的工作都要去加強。一是食堂管理，學校將打算嚴格監(jiān)督食堂的建設，從食材到工具，全部一一進行檢查，保證師生食品的安全。每個月讓食堂進行大掃除，叮囑食堂必須采購新鮮食材，所有的餐具食堂人員必須進行高溫殺毒，讓師生使用干凈消毒的餐具吃飯。二是學生書籍發(fā)放，在新學期開學后，立馬把書籍全部發(fā)下去，讓學生能夠拿到自己的課本上課，絕對不能像以前那樣學生都開學上課了，書還沒有拿到，耽誤師生上課，這是絕對不能出現(xiàn)的問題。
新一年，學校的安全工作必須要做好，杜絕一切安全隱患，并且努力給予學生一個安全的校園。從消防安全、交通安全等方面去做工作。消防安全主要是針對學生們宿舍使用大的功率電器的事情，禁止學生在宿舍內(nèi)使用任何大功率的電器，防止宿舍起火，造成消防隱患。每次節(jié)假日師生離校必須注意電源的關閉，人走電閉。在交通安全工作方面，校園里禁止騎電動車和自行車，對各汽車也限速，進入校園里的所有車輛必須減速行駛，給學生們安全的通道。
村年初工作計劃參考篇四
過2017年的努力，在。
年終工作總結。
中，我被評為校級骨干教師。為此，我感到高興和欣慰，一來是自己的努力終于看到了想要的結果；二來感謝學校領導及各老師的指導和協(xié)助，為使自己的教學事業(yè)更進一步提高，我做出了2017年教師。
：?一、預期目標：
作為校級骨干教師，本學期我要認真貫徹學校新學期學校主要工作計劃與教學計劃，依據(jù)區(qū)進修學校教學會議精神，以課改為中心，以科研為導向，注重課堂常規(guī)教學，在學習中成長，在反思中進步。以培養(yǎng)學生“探究學習”、“自主學習”、“合作學習”為核心，創(chuàng)造適合學生發(fā)展的空間，張揚學生個性，全面提升學生的科學素養(yǎng)。加強自然教學常規(guī)管理和教學研究，開辟教學改革新領域，進一步讓自然教學成為實施素質教育的重要陣地。
二、分項發(fā)展目標：
1、專業(yè)技術方面：
（1）學習教育科學理論和現(xiàn)代科學文化知識，苦練基本功，一專多能，不斷改進教學方法、提高教學質量。
（2）承擔學校安排的自然課教學任務的同時開展有關的課外活動。?。
（3）培養(yǎng)學生對科學技術的興趣，發(fā)展學科學、用科學的能力。
（4）觀察和實驗是人類認識自然的基本途徑，也是自然教學的特點。我將創(chuàng)造條件，讓學生親自參加觀察和實驗活動，從中獲得知識和鍛煉的能力。
（5）在自身素質方面，做到在理論上多學習，實踐中多摸索，總結中多討論、多反思。在學生方面，以培養(yǎng)學生的記錄能力、探究能力為重點，輔導學生撰寫科學小論文。
（6）實驗中要加強安全觀念，學生實驗應在教師指導下按操作規(guī)程和步驟進行，確保人身和儀器設備不受損害。
2、具體措施：
（1）本學期里閱讀兩本教育理論的書籍，并寫好。
讀后感。
（2）研究一項課題《自然課長期作業(yè)的設計與研究》，并寫好中途報告。
（3）針對課題研究，上一門自然科學拓展性課程。
（4）本學期12周左右上一節(jié)片級公開課，開展與本學科教師的手拉手活動，要有實效，積極進行研討及反思，共同進步。
（5）在課堂中改變傳統(tǒng)的教學方式，動腦筋想辦法，利用學生愛游戲，好動的特點，創(chuàng)新一些適合學生的活動，轉變學生的學習方式，使學生樂學、會學。
（6）嘗試對學生的評價改革。本學期嘗試對學生的評價改革，以學生。
自我評價。
為主，制定評價表格，促進學生的主動發(fā)展。
（7）結合學校“學習型團隊”的創(chuàng)建工作，樹立終身學習的思想，通過自學、集中學、反思、交流、網(wǎng)上論壇等多種形式進行教育理論和新課標學習，以學導行，以學促教，以學提升個人素質。
（8）應用信息技術輔助課堂教學。要靈活、合理使用網(wǎng)上下載。
課件。
吸引學生的注意力激發(fā)學生的學習興趣使學生樂學。恰如其分的使用這種圖文并茂的形式有效地激發(fā)學生的學習興趣使學生產(chǎn)生強烈的學習欲望樂學、愛學。
（9）課堂教學做到尊重學生，以學生為主體，充分啟發(fā)和調(diào)動學生的積極性。面向全體學生與關注個別差異相結合；加強環(huán)境保護教育、促進學生行為習慣的養(yǎng)成。
（10）繼續(xù)利用課余時間多讀書多學習，修完本科學歷，提高自身教育教學水平及修養(yǎng)。
以上是我擔任骨干教師在本學期的工作計劃，我的計劃只是2017年學校工作計劃的一部分，我的一切向學?？繑n。相信在不懈地努力下會使本學期畫上一個圓滿的句號。
村年初工作計劃參考篇五
2020年，我們要認真貫徹落實《國務院關于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》和《江蘇省人民政府關于加快推進現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設的實施意見》要求，緊緊圍繞地方經(jīng)濟的轉型發(fā)展，進一步抓建設，促發(fā)展;抓創(chuàng)新，促改革;抓落實，促提高，掌握及運用職業(yè)教育發(fā)展規(guī)律，以全力創(chuàng)建“江蘇省優(yōu)質特色職業(yè)學?！睘槟繕耍訌妰?nèi)涵建設，推動創(chuàng)新發(fā)展，提升教育質量，努力辦好人民滿意的教育，為啟東改革發(fā)展、轉型升級貢獻力量。
為此，我校提出如下九個具體的目標：
1.群策群力，爭創(chuàng)江蘇省優(yōu)質特色職業(yè)學校。
沒有品牌的學校，發(fā)展注定是長不了的。創(chuàng)江蘇省優(yōu)質特色職業(yè)學校是我校當前和今后一段時間必須要實現(xiàn)的目標，要抓緊落實。
在創(chuàng)建方面，我校的問題不在于學校管理的軟件方面，而主要在于硬件設施。我們要積極呼吁市政府拿出措施，不遺余力地加強職業(yè)學校的硬件建設。
2.迎接建筑工程施工專業(yè)省現(xiàn)代化實訓基地驗收。
做好建筑實訓基地硬件和軟件建設，對照創(chuàng)建標準整改落實，迎接省專家組對實訓基地的驗收，力爭通過考評。
3.臥薪嘗膽，力爭省市賽獲獎數(shù)量質量有新突破。
鼓勵師生參加江蘇省職業(yè)學校技能大賽、課堂教學大賽、文明風采大賽、創(chuàng)新大賽、班主任基本功大賽。創(chuàng)造一切條件，積極備戰(zhàn)，讓更多的師生脫穎而出，在省市比賽中取得好成績。
由教科室牽頭聯(lián)合專業(yè)部、教務處、實訓處組織好技能大賽、教學大賽選拔和培訓工作，力爭有更多的選手能在南通市級層面獲得好的等級獎，爭取在省賽中突破瓶頸，實現(xiàn)歷史性跨越。
4.狠抓技能訓練，對口高考繼續(xù)高位走強。
我校要認認真真地做好對口單招工作，著力提高本科錄取率，為社會培養(yǎng)更多的高級技術工人。要努力增強我校在本地區(qū)職業(yè)教育中的競爭優(yōu)勢。
我們要注意研究對口單招的政策變化，密切關注即將成立的聯(lián)考委的動向和對口單招考試辦法及技能考試大綱的修訂情況，及時調(diào)整教學策略。
5.創(chuàng)新招生宣傳方式，努力提高生源質量。
加大宣傳力度，動員教育媒體、社會媒體，更加關注職業(yè)教育。特別是充分利用微信公眾號，宣傳學校的辦學成果。根據(jù)學校軟硬件的承受能力，計劃招收新生650人。要適度控制對口單招的規(guī)模，著力提高生源質量。
6.完善職教體系建設。
加強與3+3”分段培養(yǎng)項目后段學校的聯(lián)系，共同研究與修訂人才培養(yǎng)方案，確保培養(yǎng)質量。高度重視新拓展的合作學校與合作項目體系建設工作，做好相關工作。
7.加快教學信息化建設步伐。
推進職業(yè)學校數(shù)字校園和智慧校園建設，我校將重點建設仿真實訓基地等數(shù)字化教學場所和設施。加強教師信息技術應用能力培養(yǎng)，鼓勵教師運用信息技術改造傳統(tǒng)教學。開展教師信息化教學大賽。
做好全國中等職業(yè)學校學生學籍管理信息系統(tǒng)、全國中等職業(yè)學校專業(yè)設置管理系統(tǒng)、全國中等職業(yè)學校學生資助管理系統(tǒng)、江蘇省中等職業(yè)教育綜合管理系統(tǒng)的日常應用管理工作。
8.加強以和雅教育為主題的校園文化建設。
要對教學樓走道、教學樓的命名進行規(guī)劃，要對學生教室、宿舍區(qū)進行文化布置，要體現(xiàn)和雅教育的精髓。落實“一校一品”工程。
要積極推進以“八禮四儀”和實現(xiàn)“中國夢”為主題的教育活動和創(chuàng)業(yè)教育、職業(yè)生涯規(guī)劃教育等。把和雅教育與實現(xiàn)偉大的中國夢緊密聯(lián)系起來。
9.構建防控網(wǎng)絡，創(chuàng)造平安和諧的校園環(huán)境。
進一步加強學校人防、物防、技防建設，著力構建學校治安防控網(wǎng)絡。防止校園欺凌事件和消防、食品、交通、寄宿安全等安全事故的發(fā)生，營造安全有序、和諧文明的校園育人環(huán)境。進一步完善學校安全制度和安全應急機制，增強處置突發(fā)事件的能力，防患未然。積極創(chuàng)建“南通市平安學校”。
為實現(xiàn)以上九個目標，我們著重要做好以下幾個方面的具體工作：
一、隊伍建設。
(一)領導隊伍建設。
領導是學校的核心。班子成員要增強履職盡責的責任感和使命感。中層以上的干部要做到“十個一點”，那就是考慮問題全一點，服務態(tài)度好一點，制度執(zhí)行嚴一點，任務落實快一點，工作干勁大一點，業(yè)務水平強一點，校園巡視勤一點，師生聯(lián)系多一點，貢獻實績優(yōu)一點，評先評優(yōu)后一點。中層以上的干部要注意定好位、高站位、干到位。
中層以上還要做到“八不”要求，即不貪圖享樂，不行賄受賄、不違法亂紀、不拉幫結派、不陽奉陰違、不優(yōu)親厚友、不損人利己、不拈輕怕重。
要堅持深入課堂，每學期行政管理人員在本校聽課要達20節(jié)。
要發(fā)揮黨員先鋒模范作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。要認真做好新黨員發(fā)展工作。要充分發(fā)揮共青團、工會在學校各項工作中的作用。
(二)教師隊伍建設。
1.加強教師隊伍師德建設。
要通過多種形式大力開展師德師風建設，使教師團隊有一種艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神、團結拼搏的協(xié)作精神、嚴謹求實的科研精神、不斷進步的進取精神、不求索取的奉獻精神。要嚴格執(zhí)行啟教發(fā)[]6號《關于違反師德建設“四條禁令”的處理辦法》，即嚴禁體罰或變相體罰學生，造成學生身心傷害;嚴禁有償補課;嚴禁向學生及家長推銷教輔資料或商品;嚴禁違規(guī)收受學生及家長禮品禮金。
2.認真組織參加形式多樣的主題教育。
開展“和雅教育”教育月主題活動;學雷鋒系列活動、參加“萬人懷先烈”青少年愛國主義教育基地瞻仰活動，開展“五一”勞動節(jié)、“五四”青年節(jié)專題慶?；顒?組織開展“安全生產(chǎn)月”、“5·10思廉日”主題教育;組織開展“5.12”防災減災日活動、“6.26”禁毒教育活動、第29個科普宣傳周活動。參加全國學校預防艾滋病教育優(yōu)秀教學活動征集評選活動。參與“在校青少年思想道德建設大家談”有獎征文活動;參加“關愛生命文明出行”交通安全宣傳教育活動、“助殘、幫困、獻愛心”活動。開展“七彩的夏日—未成年人暑期系列活動”。
3.打造高水平教師隊伍。
著力培養(yǎng)一批教育教學骨干和專業(yè)帶頭人，造就一批教學名師和領軍人才。抓好教師赴企業(yè)實踐鍛煉工作，引進和聘請有實踐經(jīng)驗的行業(yè)專家、企業(yè)工程技術人員和社會能工巧匠擔任專、兼職教師。要求所有的專任專業(yè)教師都要在兩年內(nèi)獲得高級以上職業(yè)資格證書或相關專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書。
在學科帶頭人和骨干教師的管理上實行“四個一”：每學年上一節(jié)高水平的示范課;舉辦一次全校性專題講座;至少有一篇論文獲獎;至少青藍1-2名青年教師，在教師中要發(fā)揮骨干、名師的引領作用。
在教科研方面，我校將從規(guī)范教研工作管理入手，扎實有效地開展課題研究工作。尤其是對學校的省、市級教學重點課題，加大研究的力度，抓好課題研究的過程管理，注意搜集、整理課題實驗有關原始資料。要加強課題實驗工作的階段總結，做好科研成果的發(fā)表和推廣宣傳工作。
4.加強班主任隊伍建設。
學生處要加強班主任培訓，每月舉辦一次班主任沙龍，互相學習班級管理的好方法。積極組織班主任參加教育體育局組織的“江海潮涌·班主任工作大家談”活動，增強班主任的責任意識，拓展班主任的工作思路;建立班主任管理幫扶制度，發(fā)揮優(yōu)秀班主任的模范作用，突出班主任在學校管理中的主心骨作用。積極建設班主任名師工作室，培育一批市級德育名師骨干。
5.要自覺遵守勞動紀律，提高工作效率。
及時糾正極少數(shù)同志上班渙散，工作不負責，學生管理松散的問題，要解決好極個別同志上班遲到、早退、代簽到、串崗、聊天等惡劣的工作表現(xiàn)。
二、教學教研。
1.繼續(xù)完善教學管理制度。
加強教學管理，進一步抓好常規(guī)教學的各環(huán)節(jié)，在“精、細、實”上做文章，提高教學管理效能。進一步建立以課堂教學為中心的過程管理機制，抓好弱科教學，積極培養(yǎng)學生良好的學習習慣。抓好學籍管理，控制作息時間，控制作業(yè)量，開齊開足開好課程，并細化、強化教學各環(huán)節(jié)的過程管理。注重對學生的能力培養(yǎng)，確保他們每天都有新收獲。
注重積累教學資料，初步完成試題庫建設、課件庫建設。
2.繼續(xù)深化課堂教學改革。
改革教育教學模式。積極倡導“問題探究式”、理實一體的任務型、項目型、案例型等行動導向的教學方式。在教學中要“抓住兩頭、兼顧中間”，積極培優(yōu)，爭取在技能高考及綜合理論考試中取得滿意的成績。
3.抓好對口單招升學工作。
我們要積極研究探索對口單招考試改革，每個專業(yè)做好事前謀劃和準備，積極與聯(lián)考委聯(lián)系，把握好考試的動向，做好對口單招工作。對口單招本科率穩(wěn)定在一定水平。
各學科教師要積極研究近三年來高考試題與課程標準、教材的聯(lián)系，掌握命題動向和意圖，切實抓好每一個知識點、能力點和必考點，扎實搞好教學。各科老師要互相協(xié)調(diào)，團結奮斗，深入分析本屆畢業(yè)生的特點，針對其弱項和不足共同制定出長期、有效的幫扶措施并將這項工作落到實處。采取“多吃偏食，個別輔導，強化訓練”等方法，加強尖子生的輔導。
任課教師要加強課堂教學的研討，發(fā)揮備課組的作用，精講，精練，切實在質量上下功夫，力爭高考升學有新突破，上新臺階。
4.抓好就業(yè)班的教學質量。
我們一方面要用文化課豐富學生的內(nèi)涵，另一方面要加強學生的專業(yè)理論和技能水平，確保學生實習前順利通過學業(yè)水平考試。要鼓勵學生參加多項技能培訓，實現(xiàn)一憑多證。我們要大力推進以創(chuàng)意發(fā)展、創(chuàng)高技能、創(chuàng)新技術、創(chuàng)業(yè)實踐和創(chuàng)優(yōu)素質為主導內(nèi)容的“五創(chuàng)”教育。要深入推進技能大賽、創(chuàng)新大賽、文明風采大賽和創(chuàng)業(yè)教育，要培養(yǎng)技能標兵、創(chuàng)新標兵和創(chuàng)業(yè)標兵，從而培養(yǎng)高素質勞動者和高技能人才。
5.加強實訓實習管理。
強化技能教學研究，嚴格落實實訓計劃。通過各項措施，全面提高學生技能水平，考證通過率達到95%以上。要加強實訓安全管理，嚴格執(zhí)行操作規(guī)范，杜絕各類事故發(fā)生。
嚴格頂崗實習管理。要嚴格執(zhí)行教育部、財政部印發(fā)的《中等職業(yè)學校學生實習管理辦法》，全面執(zhí)行職業(yè)學校頂崗實習管理規(guī)定。做到定目標、定課題、定崗位、定師傅，并實行定期考核、定期輪換。強化頂崗實習跟班指導。加強實習工作考核，強化對實習學生、管理人員和指導教師的評價考核。規(guī)范頂崗實習的勞動合同管理和報酬支付，落實學生實習責任保險制度，切實加強勞動保護。
6.深入推進課程改革。
本學期起各個專業(yè)都要有課改實驗課程，要響應省教育廳提出的“六項改革”：一是改革一個教師、一塊黑板、一支粉筆的傳統(tǒng)教室，建立現(xiàn)代的“技能教室”;二是改革注重知識系統(tǒng)性的傳統(tǒng)教材，建立由行業(yè)、企業(yè)、學校等方面人員參加的教材建設委員會，以職業(yè)崗位標準為教材建設的基礎進行教材開發(fā);三是改革教學手段、教學方法和教學內(nèi)容，加強信息化教學手段的應用，注重項目教學、案例教學，建立以職業(yè)標準為依據(jù)的教學資源庫;四是改革單一學制，建立學分制、彈性學制，實行更加靈活的學制;五是改革教師標準和評聘機制，注重教師的職業(yè)素養(yǎng)和實踐操作能力;六是改革專業(yè)設置，以國家頒布的職業(yè)崗位、市場和企業(yè)需要的崗位為依據(jù)確定專業(yè)、建設專業(yè)。要通過改革創(chuàng)新，努力提高學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力和繼續(xù)學習能力，幫助學生獲得畢業(yè)證書和職業(yè)資格證書，促進學校為經(jīng)濟建設和改善民生作出更大的貢獻。
7.開展面向社會的技能培訓。
職業(yè)教育要堅持與時俱進，主動服務經(jīng)濟社會發(fā)展需要，積極開展教育富民活動，不斷踐行服務宗旨。我們拓寬辦學思路，在堅持學歷教育為主體的前提下，要面向社會，廣泛開展職業(yè)技能培訓，不斷提升職業(yè)學校的服務功能和影響力。
我們不但要與企業(yè)聯(lián)系，培訓企業(yè)員工，還要同農(nóng)業(yè)、科技部門合作，與公司、農(nóng)戶結合，培養(yǎng)一批科技示范戶、農(nóng)村致富帶頭人、農(nóng)民經(jīng)紀人，建設農(nóng)科教結合示范基地，為促進農(nóng)業(yè)經(jīng)濟實體和各類農(nóng)業(yè)專業(yè)市場的形成作出我們的貢獻。
8.提高體育課和藝術課的質量。
要認真貫徹執(zhí)行《江蘇省學生體質健康促進條例》。體育學科組要建立健全和不斷完善體育教學計劃的管理制度。按照體育課程標準要求，制定學期教學進度、單元教學計劃、課時教學計劃;建立集體備課制度，體育教師要認真?zhèn)浜蒙虾妹恳还?jié)體育課。要制定切實可行的課外體育活動計劃，做到時間、場地、內(nèi)容、輔導、管理到位。
體育組要加大對進出場和做操的管理。本學期要繼續(xù)抓落后典型，抓到具體的人，落實具體的班級，務必保持向上的勢頭。
音樂、美術等藝術課和藝術活動，要按規(guī)定要求，認真地上課和輔導，保證質量。鼓勵學生參加江蘇省“文明風采”大賽及啟東市“三獨”比賽。
三、德育工作。
1.牢固確立德育工作在學校教育教學中的首要地位。
加強和改進中等職業(yè)學校德育工作，積極推進思政課建設，開展以“中國夢”為主題的教育活動和創(chuàng)業(yè)教育、職業(yè)生涯規(guī)劃教育等。學校將始終把學生的思想道德教育放在教育教學工作的首位，豐富德育內(nèi)容，創(chuàng)新方法途徑，努力把每一位學生培養(yǎng)成為高素質的公民。
2.明確德育教育的主要任務。
以和雅教育為統(tǒng)領，著力做好以下各方面的教育：
(1)進行民族精神和時代精神教育。以愛國主義和改革創(chuàng)新教育為重點，開展中華民族優(yōu)良傳統(tǒng)和中國革命傳統(tǒng)教育、民族團結教育、形勢政策教育，引導學生樹立民族自尊心、自信心和自豪感，培養(yǎng)改革精神和創(chuàng)新能力。
(2)進行理想信念教育。開展中國革命、建設和改革開放的歷史教育與國情教育，開展哲學與人生教育、經(jīng)濟政治與社會教育，引導學生樹立中國特色社會主義共同理想，逐步確立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
(3)進行道德和法制教育。以職業(yè)道德教育為重點，開展公民道德教育、民主法制教育，開展集體主義精神和社會主義人道主義精神教育，引導學生樹立社會主義榮辱觀，養(yǎng)成良好道德品質和文明行為，提高職業(yè)道德素質和法律素質。
(4)弘揚勞動光榮、技能寶貴、創(chuàng)造偉大的時代風尚。以就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育為重點，開展職業(yè)生涯規(guī)劃教育和職業(yè)指導，引導中職學生樹立正確的職業(yè)觀和職業(yè)理想，提高綜合職業(yè)素質和能力。
(5)進行心理健康教育。開展心理健康基本知識和方法教育，開展職業(yè)心理素質教育，指導中職學生正確認識和處理遇到的心理行為問題。關注留守學生，搞好留守學生調(diào)查工作，同時做好外來務工人員子女入學安置工作及教育工作。
制訂措施、落實責任，加強后進生工作的管理，幫助他們樹立正確的自我意識，建立良好的人際關系，提高情緒的自控能力，形成健全的人格。引導學生養(yǎng)成自尊、自信、自強、樂群的心理品質，提高心理素質。
(6)以珍愛生命、健全人格教育為重點，開展安全教育、預防教育、環(huán)境教育、廉潔教育等專題教育，引導學生樹立安全意識、環(huán)保意識、效率意識、廉潔意識。積極爭創(chuàng)“江蘇省綠色學?！?。
和雅教育的六個方面內(nèi)容，主要通過和雅教育的系列活動來達成。
1.緊緊圍繞新德育大綱，抓好傳統(tǒng)的德育常規(guī)活動，如：國旗下主題講話、文明班級評定、文明寢室評比、寢室文化周活動、學雷鋒活動、愛國主義教育等。
2.大力推行“晨讀”制度，就業(yè)班根據(jù)專業(yè)和年級特點，積極利用課本、閱覽室、網(wǎng)絡等資源，有系統(tǒng)的開展晨讀活動，讓學生在朗朗讀書聲中開始每天的學習生活，從而有效營造“書香校園”氛圍。
3.加強職業(yè)道德教育，提高實習生職業(yè)道德素養(yǎng)，積極推進分流實習工作，與招生就業(yè)處聯(lián)合，結合學生專業(yè)特點，開展“實習生思想動員大會”，加強實習生的安全管理，提高學生的崗位適應性和崗位生存率。
4.關注師生幸福指數(shù)，實踐和雅教育，創(chuàng)建幸福校園。
(1)不斷探尋充實和雅教育的內(nèi)容與途徑。
(2)召開班主任座談會，廣開言路，傾聽師生心聲，嚴謹大膽的調(diào)整完善管理體制。
(3)開展“幸福校園、和雅教育”系列主題活動。將班會課、社團活動、校園文體活動有機結合，重在挖掘學生的閃光點，讓每個學生體驗成功，感受幸福。
3.加強學校的常規(guī)管理工作。
(1)建立全員育人制度，形成人人育德、事事育德、處處育德的新機制。發(fā)揮德育課程的主渠道、主陣地作用，開齊開足德育課程，做到大綱、教材、教師、課時和考核“五落實”。在公共基礎課、專業(yè)技能課和社會實踐教學等環(huán)節(jié)，注重滲透德育內(nèi)容。創(chuàng)新德育模式，開展實踐教育、體驗教育、生活教育和養(yǎng)成教育。加強學生規(guī)范管理和自我管理，強化學生社團建設。推進職業(yè)學校文化品牌建設，促進傳統(tǒng)文化、創(chuàng)業(yè)文化、優(yōu)秀企業(yè)文化與學校文化的有機融合.通過行為規(guī)范教育月活動、文明禮儀、感恩教育、愛國主義教育及安全應急演練等多種形式的主題教育。切實加強和改進學校德育工作。
(2)要加大法制宣傳和教育的力度。將法制教育作為學校德育工作的“重頭戲”，聘請有關部門領導作法制教育講座，開設法制教育宣傳櫥窗，舉辦法律知識競賽活動，做好普法工作。
(3)要加強宿舍管理。學生宿舍是學校管理中的重點部位，班主任、生管人員和導護人員要認真履行工作職責，加強巡視，定時檢查，防止各類事故發(fā)生。
(4)加強特殊學生的教育。一是關心貧困學生，切實解決他們在學習生活中遇到的困難。二是關注德育后進生，加強學校、家庭和社會的聯(lián)系，努力做好轉化工作。三是切實做好控制流生工作，防止學生輟學。
(5)抓好校園文化建設。以和雅教育為主題，讓黑板報、墻報成為學生學習的園地、智慧成長的樂園;精心設計校園育人標語，精心布置校園報欄櫥窗。做到校園環(huán)境建設的整體凈化、美化、綠化、人文化，讓學生在潛移默化中受到良好環(huán)境的熏陶。
(6)加強學生會建設，發(fā)揮學生組織力量。做好學生會干部的培訓和考核工作，發(fā)揮學生會干部參與學校管理的重要作用，調(diào)動其自主管理和自我教育的能動性，促使學生全面、自主發(fā)展。
4.創(chuàng)建優(yōu)秀的班主任管理隊伍。
建設以班主任為核心的德育骨干隊伍。加強常規(guī)管理、文明禮儀、日常行為規(guī)范等養(yǎng)成教育，開展豐富多彩的德育活動，著力打造文明校園、人文校園、平安校園、和雅校園，加強學生社團建設，為學生搭建展示個性和特長的平臺。
一是有組織地開展班主任崗位培訓，定期交流經(jīng)驗，提高班主任的政治素質、業(yè)務素質、心理素質和工作能力。二是要進一步完善班主任工作的評價體系，獎優(yōu)罰劣。對不能履行班主任職責的，應調(diào)離班主任崗位。要鼓勵現(xiàn)任中層干部擔任班主任工作。三是要將班主任津貼納入績效工資管理，在績效工資分配中要向班主任傾斜。
加強德育科研，積極申報德育課題及相關子課題的研究工作。全體班主任在做好工作的同時，做好“三個一”工程，即看一篇班級管理專著，研究一個教育對象，并認真總結經(jīng)驗，寫好一篇德育案例、德育論文或調(diào)查報告。
加強常規(guī)工作的檢查評比。使廣大教職工真正樹立“管理育人，教書育人，服務育人”的“全員育人、全方位育人”的意識，形成人人抓德育、事事有人抓的學校德育工作格局，找準德育工作的切入點。
四、招生與就業(yè)。
加大招生宣傳工作的力度，力爭更好的生源。利用校園網(wǎng)、廣播、櫥窗、電子屏、微信公眾號等多形式、多通道宣傳學校的建設發(fā)展成果。認真組織職業(yè)教育展示周活動，加強典型宣傳和深度報道，進一步挖掘、培育、總結典型經(jīng)驗和優(yōu)秀教師事跡，及時宣傳推廣。努力營造有利于良好氛圍，擴大學校影響力，樹立學校良好形象。
在學生就業(yè)方面，我校以市政府推進“現(xiàn)代學徒制”工程為契機，主動加強與企業(yè)在專業(yè)建設上的溝通合作，同時加強與高職院校的聯(lián)系，培育新的專業(yè)，拓寬學校的專業(yè)建設和發(fā)展方向。
完善招生激勵機制，使之更具有合理性。研究制訂招生計劃，提高生源質量，控制招生規(guī)模。
積極拓展就業(yè)市場，打造就業(yè)服務團隊。今年主要做好2020屆學生就業(yè)工作，因此我們就業(yè)處要未雨綢繆，特別是根據(jù)職業(yè)類畢業(yè)生流向變化復雜這一現(xiàn)實，在學校領導的支持與幫助下，逐漸形成就業(yè)服務團隊，將全員就業(yè)服務與專門就業(yè)服務結合，努力確保畢業(yè)生就業(yè)渠道的暢通。
五、安全工作。
1.維護學校安全穩(wěn)定的總要求：
一是要堅決貫徹上級有關安全工作的部署和要求，強化組織領導，加強形勢研判，落實工作責任，確保學校政治穩(wěn)定。二加強學校人防、物防、技防建設，著力構建學校治安防控網(wǎng)絡。三是完善突發(fā)公共事件應急管理體系，健全學校安全保衛(wèi)工作制度。四是開展和諧校園、平安校園創(chuàng)建活動，加強學校及周邊治安綜合治理，營造安全有序、和諧文明的育人環(huán)境。
2.做好學校安全管理的具體工作。
(1)加強師生安全宣傳教育。根據(jù)環(huán)境、季節(jié)以及有關規(guī)律進行防盜、防火、防病、防事故等方面的教育。積極參與第21個全國中小學生安全教育日活動。要在學生中廣泛開展“珍惜生命，安全第一”等主題教育，進一步提高學生安全防范意識和抵御潛在危險的能力。
(2)加強學校安全管理制度建設。建立完善各項安全管理規(guī)章制度，做到人員、職責和措施落實到位。完善學校突發(fā)安全事故應急預案，并制訂演練方案，組織演練，不斷提高師生自護、自救、防災和逃生能力。
(3)加強學校安全管理組織建設。建立安全管理隊伍和安全管理領導機構，要定期召開安全工作例會，形成學校安全齊抓共管的良好機制。
(4)加強學?！叭馈苯ㄔO。要在加強人防隊伍建設，完善物防建設的同時，加強學校技防設施建設。校園視頻監(jiān)控系統(tǒng)、ck報警等技防設施要經(jīng)常檢查，確保正常使用。
(5)推進安全專項工作。一是加強門衛(wèi)安全管理。二是加強校園防盜和消防安全管理。三是加強學校用電、特種設備和校園網(wǎng)安全管理。四是加強交通和外出活動的安全管理。五是加強宿舍的安全管理。六是加強體育活動安全管理。七是加強實訓安全管理。八是加強學校飲食和衛(wèi)生防病安全管理。九是加強學校防雷安全設施管理。十是加強校園及周邊環(huán)境綜合治理工作。
六、后勤保障。
1.做好后勤保障工作：一是要規(guī)范校產(chǎn)管理，落實管理責任。要嚴格規(guī)范物資的采購、驗收、入庫、保管、領用、借還、賠償?shù)戎贫?。二是要花大力氣抓好師生食堂，要在確保飲食衛(wèi)生安全的前提下，努力辦好師生食堂，加強成本核算，提高質量，降低價格。三是要抓好生活設施的隱患排查工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時修補，維護正常教育教學秩序。四是要搞好校園綠化的養(yǎng)護管理工作，營造優(yōu)美的育人環(huán)境。五要落實好2020上半年預算項目。
2.提高后勤服務能力。恪守服務育人為理念，以服務教育教學為中心，進一步強化后勤隊伍建設、制度建設，加強“現(xiàn)代化、社會化”的食堂管理，加強安全衛(wèi)生工作，杜絕食品安全隱患;嚴格執(zhí)行財務制度，杜絕浪費，防止流失;完善維修檢查制度，嚴防校園安全事故;嚴格采購程序與招標程序;努力為師生創(chuàng)造更好、更優(yōu)的學習生活環(huán)境，做師生滿意的后勤。
3.加強學校經(jīng)費的使用管理。
(1)加強經(jīng)費使用的計劃和用途管理。學校的采購、勞務、交通、補貼等費用要嚴格按財政局下達的指標執(zhí)行。學校的各項經(jīng)濟活動，不得突破年初財政局的預算指標。凡涉及勞務費、補貼費、獎金等人頭經(jīng)費的，例如臨時聘用社會人員為學校工作，出差使用社會車輛，校內(nèi)教職工加班支付有關補貼，教師導護、補課和值班費，出臺各種獎勵等，必須事前書面報告，明確經(jīng)費支出渠道，得到校長批準后實施。嚴禁先斬后奏。
(2)加強物品采購的管理。一是嚴格申請制度。二是嚴格審批手續(xù)。凡屬財政局審批的項目，一律交財政局審批。三是嚴格月清制度。按月結清，不得在外賒欠或記帳。四是嚴格采購程序。凡納入政府采購的一律由政府采購。凡屬學校自行采購的，如果超過規(guī)定數(shù)額，實行集體集中采購，學校建立采購領導小組，進行集體采購，要請校務監(jiān)督委員會成員全程參與監(jiān)督。
(3)嚴禁向學生亂收費。收費行為，一律由學校扎口管理，堅持審批收費、宣布收費和執(zhí)行收費三分離的制度。任何部門任何個人，未經(jīng)學校主管校長審批同意而擅自向學生收費的，一律視作亂收費。
老師們，本學期，我校教育工作的任務依然十分繁重，我們要以更加高昂的斗志、更加創(chuàng)新的思維、更加扎實的措施、更加務實的作風，認認真真做好每一項工作，積極推動我校教育事業(yè)不斷躍上新的臺階，為啟東教育現(xiàn)代化建設作出新的更大的貢獻。
村年初工作計劃參考篇六
5、調(diào)研高校校產(chǎn)企業(yè)的管理；
6、檢測公司人員培訓、資質擴項、,現(xiàn)場取樣；
9、完成900噸提梁機生產(chǎn)技術咨詢;。
10、繼續(xù)進行170噸輪軌式運梁車的設計工作;。
11、開展170噸多功能架橋機研究設計工作;。
12、用于盤海營客運專線sxj550/32架橋機局部改變設計工作;。
13、京九鐵路橋梁換架工作,計劃12內(nèi)完成換架作業(yè).
14、3#學生公寓全部完工;。
15、后勤綜合樓地下全部完工;。
16、清理支付已完工程外欠款工作;。
17、做好財務移交工作;。
18、深入學習十七屆四中全會精神，努力建設學習型黨組織。
研究生分院。
1、做好20xx年研究生招生計劃、分專業(yè)招生計劃上報工作；
2、召開20xx年研究生入學考試自命題及保密安全工作會議，組織完成自命題工作；
3、做好20xx年研究生入學考試自命題試卷印刷、寄發(fā)等工作；
4、完成20**年工作總結、大事記和年鑒等撰寫工作，制定20xx年工作計劃；
5、做好20xx年預算編制工作；
6、組織完成20**級工程碩士及高校教師復試工作；
7、完成交通領域工程碩士答辯工作，審核20xx屆工程碩士學位評定材料；
8、組織完成**級碩士生開題報告工作；
9、做好20**級畢業(yè)碩士生照相以及20**級畢業(yè)生論文送審工作；
10、完成20**年研究生教學工作量計算；
11、做好20**年度研究生團員“推優(yōu)”工作和20xx年度黨員發(fā)展計劃上報工作；
12、組織研究生黨員深入學習黨的十七屆四中全會精神，舉辦學習輔導報告；
14、繼續(xù)做好20xx屆畢業(yè)研究生的就業(yè)指導工作；
15、繼續(xù)組織開展研究生“學術沙龍”等活動；
17、開展研究生公寓衛(wèi)生檢查，營造良好生活環(huán)境；
18、籌備舉辦20xx年研究生元旦晚會。
成人教育分院。
1、組織自學考試及自考實踐環(huán)節(jié)考核；
2、成人高考招生錄取工作；
3、組織全日制教學和函授教學（準備畢業(yè)答辯、畢業(yè)前補考等）；
4、計算全年工作量；
5、編制和采購20xx年教材計劃；
6、20**年1月畢業(yè)生電子注冊及打印畢業(yè)證書；
7、整理、移交畢業(yè)學生檔案；
8、表彰優(yōu)秀團員和民主評議及主題團日活動；
9、組織分院籃球賽。
高等技術分院。
1、積極拓展就業(yè)渠道、拓寬就業(yè)市場，協(xié)助學生處繼續(xù)做好10屆畢業(yè)生就業(yè)指導工作；
2、繼續(xù)做好各聯(lián)辦校區(qū)學生安全穩(wěn)定教育工作；
3、組織學生繼續(xù)學習學院學籍管理等規(guī)定，加強各校區(qū)期末考風、考紀教育宣傳；
4、組織上報20xx年度黨員發(fā)展計劃；
5、組織開展各聯(lián)辦校區(qū)學期末教學檢查；
6、組織南校區(qū)部分課程的結課考試；
7、組織南校區(qū)部分專業(yè)學生到校本部進行課內(nèi)實驗、實習、實訓；
8、協(xié)助教務處會同有關分院系落實上半年教學實施計劃；
9、繼續(xù)催繳合作辦學學費；
10、組織20xx年3月全國計算機等級考試報名。
工會。
2、召開工會全委會，總結20**年工會工作并擬定20xx年工作計劃；
3、做好元旦、春節(jié)期間的教職工福利工作；
4、舉辦第十三屆教職工象棋比賽；
5、配合后勤處和國資處，做好禮堂整修及新購燈光、音響設備的調(diào)試等收尾工作。
村年初工作計劃參考篇七
新的學期，新的渴望，在新學期的開始，我們要總結以前工作中的失誤，爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好，順利開展我社各項活動。
渴望連心社的宗旨就是辦公益，所以本學期的所有計劃，都將圍繞公益展開?？释B心社的存在是為了幫助需要幫助的人，也是為了豐富同學們的課余生活，增長知識，而實踐部作為一切活動的承載體，更應積極承擔屬于自己的責任。
對于未來的工作計劃，我覺得首先應該調(diào)動實踐部各成員的積極性，使每個成員的潛力得到最大的發(fā)揮。社團是一個學生的團體組織，對于工作的熱情是維系它發(fā)展與前進的動力，態(tài)度起著非常重要的作用，如果能充分調(diào)動各個社團成員的積極性，就能最大限度的發(fā)揮各個社團成員的能量，使我們的社團活動提高一個檔次。而現(xiàn)在我們的社團成員之間明顯存在著一種詬病，那就是各個社團成員之間的聯(lián)系不足，互相的合作做的還不夠好，往往只是自己做自己的事，沒有太多和其他社團成員合作的機會，慢慢的.社團凝聚力就會有所下降，積極性也就隨之減少。采用何種辦法調(diào)動各個社團成員的積極性就成了一個非常關鍵的問題。
2.合理調(diào)動時間用于部門內(nèi)部活動，以此增進感情。
3.培養(yǎng)實踐部每一位干事的綜合能力，使之能勝任不同的任務角色。
以上便是我關于渴望連心社本學期的工作計劃建議，我們會盡自己最大的可能讓大家的大學生活過的開心，讓渴望連心社越來越好。
中南林業(yè)科技大學涉外學院。
渴望連心社實踐部社員：羅雨濃。
20xx年4月1日。
村年初工作計劃參考篇八
10月的工作已經(jīng)結束,工作節(jié)奏基本平穩(wěn),工作進度按時完成.
主要工作是：
一、協(xié)助領導對20xx-20xx年上半年公司接洽項目的數(shù)據(jù)資料進行整理及簡單匯總，現(xiàn)已基本完成。
二、根據(jù)工作要求參與棉九營銷工作調(diào)研，整理寫字樓入住企業(yè)名單。
三、參與位同項目、創(chuàng)新大廈項目調(diào)研，并制作所需插圖。
四、關于水晶公寓旁項目、趙三街項目、汊河項目、棉九改造項目所需圖片亦予制作完成。
五、根據(jù)公司工作規(guī)范化要求，在部門會議，部門例會期間做會議記錄，規(guī)范標注日期并歸檔。
六、協(xié)助王俊人做商場平面圖、文檔排版。協(xié)助王華做工具圖片。
七、房地產(chǎn)市場樓盤價格跟蹤填表，并整理出開發(fā)區(qū)項目所需要資料。
11月工作根據(jù)公司安排現(xiàn)擬訂計劃如下：
一、搜集有關新型節(jié)能環(huán)保住宅相關信息資料，整理開發(fā)區(qū)各樓盤的相關信息。
二、部門會議、例會，做好會議記錄。
三、根據(jù)公司工作進度安排，參與調(diào)研、小崗上推廣(工具制作)等工作。
四、根據(jù)各項目進展需要，制作所需要配圖，并整理歸檔。
五、協(xié)助王俊人做所配圖及文檔排版。
六、房地產(chǎn)市場資料價格跟蹤，設計素材積累。
七、個人工作學習：地產(chǎn)新法規(guī)、營銷知識、軟件技術等。
期間如遇工作變動調(diào)整，服從公司工作分配。認真履行工作職責，保證工作按時完成。
商務銷售 事業(yè)部10 月 2 周工作實施計劃
本周計劃自 10月6日至8月11日 周計劃增值額：9938元
序號工作項目具體內(nèi)容進度應實現(xiàn)的
增值額項目經(jīng)理實施人員備注
1會計崗位工作做7月份帳，報稅及開發(fā)票
2電腦做帳輸七月份帳
3出納崗位工作及時準確做好出納帳、管理好現(xiàn)金及臨時安排的取貨，送貨等事宜
4刻章發(fā)票專用章及其他類型刻章
5產(chǎn)品詢價報價二一三投標文件的制作，服務器落實價格，要hp授權書
6其他客戶的設備詢價，打印報價單
7接待客戶接待上門客戶
8打印打印內(nèi)外部文件
9蘭州開會星期天開會，星期一往回返
10辦公二一三標書審核
11辦公億碼公司服務器采購事宜
12協(xié)調(diào)工作協(xié)調(diào)各部門及客戶事宜
14部門工作熟悉部門相關業(yè)務1950劉聰
15工程施工人社局工程基礎網(wǎng)絡安裝調(diào)試
16工程施工人社局工程視頻會議室設備安裝
17拜訪客戶
1、參加二一三服務器項目投標
2、挖掘老客戶，開拓新客戶，搜集信息;認真學習銳捷產(chǎn)品及銷售技巧。
18開車保證行駛安全，保持車輛內(nèi)外清潔，做好臨時安排的其他工作。
合計審核： 制表:xx 報出日期：20xx年7月31日
備注：
1、本表須在公司下達的月度工作實施計劃的'基礎上編制。
2、本表為下周工作計劃，計劃的提出需在上周六提出。
3、周工作計劃必須安排上周未完成的工作，本周急需完成的工作等情況。
4、周工作計劃是下周的工作執(zhí)行計劃，原則上要按照計劃進度進行組織工作，并進行監(jiān)督檢查。
村年初工作計劃參考篇九
(一)科學制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)村莊規(guī)劃。加強縣域村鎮(zhèn)體系規(guī)劃編制與實施，強化對農(nóng)村居民點有序調(diào)整與優(yōu)化的科學引導。依據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)村莊規(guī)劃依法規(guī)范農(nóng)村集體建設用地使用和農(nóng)民自建住房。改進規(guī)劃編制方法，尊重基層實踐，便于農(nóng)民直接參與，成果直觀易懂。
(二)開展工程項目與村鎮(zhèn)規(guī)劃一體化推進試點。以村莊道路、垃圾、污水治理、農(nóng)村危房改造試點工作為切入點，推進規(guī)劃編制和實施，吸納和引導各類建設資金有序投入，探索村莊人居環(huán)境治理新機制。
(三)采取措施支持國家貧困縣編制村鎮(zhèn)規(guī)劃。
二、穩(wěn)步推動擴大農(nóng)村危房改造試點。
(一)組織實施擴大農(nóng)村危房改造試點工程。編制農(nóng)村危房改造擴大試點規(guī)劃，會同有關部門出臺擴大農(nóng)村危房改造試點工作實施要求。抓緊制定農(nóng)村危房鑒定標準。
(二)調(diào)研總結貴州省擴大農(nóng)村危房改造試點經(jīng)驗，適時召開農(nóng)村危房改造試點工作會，總結推廣試點經(jīng)驗與做法。
(三)推動少數(shù)民族地區(qū)游牧民定居工程，配合有關部門編制七省區(qū)定居工程規(guī)劃，組織動員有關力量，加大管理與技術支持力度，加強監(jiān)督檢查與工程質量監(jiān)管。
(四)組織研究農(nóng)村住房建設政策，推動農(nóng)村住房制度完善和改革，鼓勵農(nóng)民投資改善自身的居住條件，拉動農(nóng)村消費，擴大農(nóng)民就業(yè)。
(五)探索按照城鄉(xiāng)有別、依法自愿、同一平臺、預留接口的.思路，積極穩(wěn)妥推進農(nóng)村集體建設用地上房屋登記發(fā)證工作。
三、加強法規(guī)、部門規(guī)章和技術標準等制度建設。
(一)修訂《村莊和集鎮(zhèn)規(guī)劃建設管理條例》。按照國務院2011年度一檔立法計劃要求，組織全國力量，根據(jù)《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》和農(nóng)村改革發(fā)展的新要求抓緊修訂。
中國大學網(wǎng)
村年初工作計劃參考篇十
為了促進潛江市持續(xù)、穩(wěn)定、健康、和諧發(fā)展，使生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境符合國家職業(yè)健康標準和要求，保護職工健康及其相關權益，確保全年職業(yè)健康工作順利進行，制定20xx年職業(yè)健康工作計劃。
堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，督促企業(yè)落實職業(yè)健康主體責任，繼續(xù)深入開展作業(yè)場所粉塵和高毒物品危害治理專項行動，加強職業(yè)健康監(jiān)管機構與體系建設，提高監(jiān)管隊伍素質和能力，堅持“預防為主、防治結合”，為有效減少和控制職業(yè)危害奠定堅實基礎。
1、存在職業(yè)危害的重點企業(yè)“一企一檔”完成率100%;
2、存在職業(yè)危害的重點企業(yè)負責人、安全員職業(yè)健康知識培訓率100%;
3、存在職業(yè)危害的重點企業(yè)工作場所職業(yè)危害告知率和警示標識設置率100%;
4、職業(yè)危害防治制度和操作規(guī)程的完整率100%;
5、嚴重職業(yè)危害案件查處率100%;
6、職業(yè)危害崗位職工職業(yè)健康體檢率60%;
7、職業(yè)危害因素檢測率、合格率60%;
8、重點職業(yè)危害企業(yè)職業(yè)危害現(xiàn)狀評價率20%;
9、年內(nèi)培育典型示范企業(yè)6家。
(一)繼續(xù)深化作業(yè)場所職業(yè)危害申報工作。
通過申報進一步步摸清用人單位存在職業(yè)危害因素的現(xiàn)狀與分布，為建立職業(yè)健康監(jiān)管信息檔案打好基礎。
要加強職業(yè)危害申報情況的監(jiān)督檢查和專項執(zhí)法，嚴肅查處拒不申報或申報虛假信息的企業(yè)，推動用人單位貫徹落實《作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理辦法》。
(二)建立監(jiān)管企業(yè)信息檔案。
結合職業(yè)危害申報工作，核實企業(yè)職業(yè)危害基本信息，掌握企業(yè)職業(yè)危害和職業(yè)安全健康監(jiān)管基礎數(shù)據(jù)，建立健全職業(yè)健康基礎臺賬，做好一企一檔案工作，從而掌握管轄范圍內(nèi)職業(yè)危害基本情況，提高工作的針對性和有效性。
(三)健全多部門合作協(xié)調(diào)機制。
發(fā)揮本市職業(yè)病防治工作部門聯(lián)席會議的平臺作用，進一步完善和強化部門間合作協(xié)調(diào)機制，加強四部門聯(lián)合執(zhí)法，做到信息共享，成果共享。
每年召開一次聯(lián)席會議，組織一次聯(lián)合檢查。
(一)日常監(jiān)測和監(jiān)管。
制定并完成全年執(zhí)法檢查計劃的要求，對重點監(jiān)控單位(適當調(diào)整)半年檢查一次，其余申報單位每年檢查一次;督促指導區(qū)、鎮(zhèn)、場安監(jiān)局(站)對轄區(qū)內(nèi)存在職業(yè)危害的小企業(yè)進行全覆蓋檢查，對企業(yè)作業(yè)現(xiàn)場職業(yè)危害狀況實施監(jiān)測，必要時依托區(qū)域內(nèi)的技術服務機構，發(fā)揮第三方的技術能力和公正性，為職業(yè)健康監(jiān)管提供有力的技術支持。
(二)執(zhí)法與事故查處。
依據(jù)新修訂的《職業(yè)病防治法》、國家安監(jiān)總局23號令《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》、27號令《作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理辦法》等法律法規(guī)，對區(qū)域內(nèi)發(fā)生的職業(yè)病事故和信訪舉報案件開展職業(yè)危害調(diào)查處理，情節(jié)嚴重的予以嚴肅查處。
擬制定簡易行政處罰流程，對發(fā)現(xiàn)違法行為輕微的，發(fā)出行政(當場)處罰決定書(給予警告、責令限期改正)。
(三)建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審查工作。
加強建設項目“三同時”審查、備案管理和監(jiān)督檢查，督促指導建設單位嚴格落實審查備案工作的各項要求，監(jiān)督職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構規(guī)范運作。
(四)宣傳培訓。
一是大力開展新修訂的《職業(yè)病防治法》宣貫工作。
采用集中培訓，舉辦專題專項講座、專題報告會、專題研討會、《職業(yè)病防治法》宣傳周的形式，大力宣傳職業(yè)健康法規(guī)標準和職業(yè)危害防護知識，努力營造職業(yè)健康“政府大力倡導、全民廣泛支持、職工自覺參與”的良好社會氛圍。
二是人員培訓工作。
組織對企業(yè)負責人及管理人員進行資質培訓與專題研討，促進企業(yè)增強職業(yè)危害防治意識，督促指導用人單位開展對從業(yè)人員職業(yè)健康的法規(guī)教育，提高勞動者自我保護意識。
(五)專項治理工作。
根據(jù)省局要求與結合我市實際，推進木制家具企業(yè)、水泥和汽車零部件制造企業(yè)職業(yè)危害治理，推動本質安全健康型企業(yè)建設。
為了更好地強化執(zhí)法統(tǒng)計分析，控制與減少降低職業(yè)危害，保護勞動者健康。
根據(jù)國家總局、省局的要求，擬對華中家具園生產(chǎn)企業(yè)強化監(jiān)督指導，成立職業(yè)健康檢測站、企業(yè)互查組，提高企業(yè)主體責任意識與管理水平;建議與職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構攜手,對高毒物品與粉塵危害嚴重的化工企業(yè)進行職業(yè)危害現(xiàn)狀評價，落實職業(yè)危害防治措施，實施職業(yè)危害分類管理;建議將華中家具園的生產(chǎn)企業(yè)作為啟動職業(yè)衛(wèi)生行政許可的首批試點。
一是大局和小局的矛盾。
辦公室作為一個綜合部門，其性質和其他部門的區(qū)別主要體現(xiàn)在服務性上，辦公室主要是為領導、機關、和基層服務。
首先是為領導和機關服務的。
這就要求辦公室把“一切服從大局，一切服務大局”作為辦公室工作的出發(fā)點和落腳點，當部門工作與機關的整體工作、小局工作與大局工作發(fā)生矛盾的時候，自覺地做到小局服從大局、局部服從整體。
同時盡力做好小局工作，因為小局工作是做好大局的基礎和前提。
二是主動和被動的矛盾。
辦公室工作的服務性職能決定了其工作的被動性，但要做好辦公室工作，又必須發(fā)揮人員的主動性，善于在被動中求主動，變被動為主動。
對一些常規(guī)性、規(guī)律性、階段性等確定性工作，不要消極等待，要主動著手，提前準備。
對領導臨時交辦的任務、應急事件和突發(fā)事件等非確定性工作，要有靈活的應變能力，做到忙而不亂。
同時要積極適應領導的工作思路，想領導之所想，謀領導之所謀，把問題想在前面，把工作做在前頭，主動做好超前服務。
三是政務和事務的矛盾。
政務和事務是辦公室工作的.兩個輪子，政務工作主要有決策參謀、調(diào)查研究、政務信息、政務文電處理、政務督促檢查、機要檔案保密等工作。
事務工作一般是指除政務以外的其他各項工作，主要是行政后勤工作，諸如接待應酬、吃住行、安全衛(wèi)生等。
事務工作是搞好政務工作的先決條件，不能把政務看成是大事，把事務看成是小事或可有可無的事。
更不能把政務看成是高層次的，把事務看成是低層次的。
辦公室的工作事無巨細，不能有半點疏忽和懈怠。
四是“過”與“不及”的矛盾。
為領導出主意，當參謀，要把握“度”，掌握分寸。
辦公室在領導決策中處于輔助和從屬地位，不能缺位，也不能越位。
要想領導之所想，急領導之所急，為領導決策提供盡可能多的背景資料，但不能越俎代庖。
要積極諫言，但不能瞎摻和。
一是發(fā)揮參謀功能，突出“想得到”。
多謀才能善斷。
辦公室作為公司上傳下達、溝通各方的橋梁和紐帶，要善于站在全局的高度，把注意力集中在那些牽動全局、涉及長遠的大事上，放在情況復雜、矛盾突出的熱點、難點問題上，既要了解面上的總體工作，又要了解近期的重點工作，既要了解上級領導的工作意見和要求，還要了解本單位的實際情況和干部員工的意見和建議。
善于增強整體合力，樹立團隊協(xié)作精神和服務理念，善于對上加強聯(lián)系，對內(nèi)加強管理，對外搞好協(xié)調(diào)，對下做好服務。
要立足發(fā)展變化的新情況，多動腦筋、想辦法、出主意，增強工作的主動性、預見性、創(chuàng)造性，以較高的政策理論素養(yǎng)和業(yè)務工作能力為領導出謀劃策、查漏補缺，在充分調(diào)查摸底的基礎上，提出可行建議和工作預案，發(fā)揮參謀和助手作用，不斷提高參與決策能力。
二是發(fā)揮協(xié)調(diào)功能，突出“管得寬”。
辦公室工作綜合全局，協(xié)調(diào)各方，承內(nèi)聯(lián)外，有自身的工作職責和工作規(guī)則。
辦公室既要全面了解各方面工作情況，為公司各項工作的順利開展創(chuàng)造條件，又要協(xié)調(diào)各方，處理好上下左右的關系，確保政令暢通。
對于職責內(nèi)的工作一定要抓緊抓好，并且做到抓一件成一件，件件有交代，項項有落實。
三是發(fā)揮辦事功能，突出“做得細”。
機關工作無小事，辦公室工作更是無小事。
這就要求辦公室工作一要細心、細致，二要從細小的事抓起。
對任何一件經(jīng)辦的工作，都要嚴謹細致，一絲不茍，來不得半點敷衍和虛假。
要時時刻刻、事事處處，認真認真再認真，細致細致再細致，做到不讓領導布置的工作在我手中延誤，不讓需要辦理的文電在我手中積壓，不讓到辦公室聯(lián)系工作的同志在我這里受到冷落，不讓分公司機關和辦公室的形象在我這里受到影響。
四是發(fā)揮管理功能，突出“碰得硬”。
機關工作涉及到的事務方方面面，有的還關系到員工的切身利益。
在原則問題上敢不敢逗硬是檢驗作風是否過硬的重要標志。
辦公室工作必須講原則，嚴肅辦事紀律。
一是按政策辦事。
把政策作為辦公室的生命線，決不允許在政策問題上講人情，“走后門”，二是依法辦事。
辦公室同志必須學法、懂法、守法，嚴格按照法律法規(guī)來開展工作。
三是按組織原則辦事。
堅持民主集中制原則，堅持一級對一級負責。
五是發(fā)揮服務功能，突出“講程序”。
辦公室工作的程序性要求很強，特別是在大量復雜的事務性工作中，要求辦公室的同志一定要保持清醒的頭腦，分清主次、分清輕重緩急、不怕麻煩。
一定要堅持逐級匯報的原則,以明確責任。
要通過建立一套科學規(guī)范的工作制度、工作程序、工作規(guī)則，使每項工作都有章可循。
六是發(fā)揮督辦功能，突出“抓得實”。
要據(jù)實情、講實話、干實事、創(chuàng)實效，扎扎實實，不慕虛榮，不圖虛名。
實事求是干工作，實事求是反映情況，具備求真務實的精神，包括聽取基層意見，向領導反映情況，力求全面、真實。
工作中，要一步一個腳印，不作表面文章。
一是要管帶結合，抓好文書檔案管理。
一方面注重提高分公司文書檔案管理水平;另一方面針對目前分公司新建單位較多，文書檔案管理質量相對較弱的實際情況，采取以下措施：一是要求各新建單位確定專人負責文書檔案工作并盡可能保持相對穩(wěn)定;二是積極開展人員整訓;三是實施靠近指導，采取現(xiàn)場指導，手把手幫助有關單位提高文書檔案管理水平;四是開展文書檔案管理驗收制度，獎優(yōu)罰劣。
二是建改并舉，抓好制度建設。
確定xx年為辦公室的基礎建設年，在各項制度建設方面，推出一批管理制度。
在積極施行、多方征求意見的基礎上，匯編成冊，實現(xiàn)公司內(nèi)部管理“有法可依”。
三是要獎罰并重，抓好交通安全管理。
建立健全分公司交通安全管理制度，繼續(xù)推行風險抵押制度，確保交通安全基本穩(wěn)定。
四是要嚴格程序，抓好事務管理工作(印章管理、乘車證管理、招待費使用、電話費管理等等)。
強調(diào)按原則，走程序，防止出現(xiàn)漏洞。
五是要定標明責，抓好節(jié)支降耗工作。
對機關辦公用品的管理實施定額控制，初步的想法是：建立審批制度;季度辦公用品限額等措施。
村年初工作計劃參考篇十一
根據(jù)我廠制定的五年發(fā)展規(guī)劃及今年的工作任務，在20__年，汽修廠計劃做好以下幾個方面的工作：加強企業(yè)管理方面，提高服務質量方面，提升經(jīng)濟指標，為了實現(xiàn)這個目標，打算從以下幾個方面做起：
一、在管理方面進一步加強制度的完善和落實。
1、補充修改工資管理規(guī)定。
2、制定班組對組員考核獎懲辦法(廠長負責)。
3、建立班組學習例會制度(每月一至二次，各班組組織，廠長負責)。
4、加強對班長的學習和管理技巧培訓(每季度一次，廠長負責)。
5、完善監(jiān)督抽查制度，對檢測結果，調(diào)修質量不定期抽檢，按規(guī)定對工作質量情況進行獎懲(由副廠長負責)。
6、加強程序化管理，讓職工都能按工作標準開展工作。
二、逐步推行質量管理體系，制定有質量手冊，條件具備的崗位一定嚴格執(zhí)行。
1、為了保證檢測結果的科學性、正確性，以嚴肅的態(tài)度對待工作，要求每名檢測職工牢固樹立為社會負責，為用戶負責的責任心。
2、監(jiān)督檢查工作制度化，班組之間互相檢查，領車員查調(diào)修后的合格率，調(diào)修工監(jiān)督領車員操作是否存在失誤。
3、做好設備的日常檢查維護，確保技術狀態(tài)良好，定期保養(yǎng)、維修。
4、對有疑意的檢測結果，對車戶有報怨的車輛重檢重調(diào)。
5、領車員必須按操作規(guī)程進行操作，做到不開人情車。
6、嚴格執(zhí)行循環(huán)監(jiān)督的工作流程(由__負責)。
三、為保證實現(xiàn)今年的經(jīng)濟指標，做好以下工作。
1、全面提升工廠服務形象，提高技術水平，強化服務意識，讓用戶信任，讓用戶滿意，把優(yōu)質的服務獻給車戶。
2、加強與協(xié)作單位的溝通、聯(lián)系，取得他們的支持。
3、加強與南檢測線的聯(lián)系，及時掌握車輛動態(tài)，降低人為干擾，以保障上線率增長。
4、節(jié)能降耗，確保節(jié)能指標的落實，嚴格執(zhí)行節(jié)能措施。
5、嚴格控制熟人車輛減免數(shù)量和金額，杜絕職工與審車販子有聯(lián)系。
6、降低開支，精打細算，絕不浪費。
四、對超市的管理。
1、堅持對廠監(jiān)督檢查，輪崗值班制：單月廠長負責，雙月副廠長負責，查質量、查服務、查三證、查安全，誰出問題處理誰。
2、做好設備、添置、裝修待定。
3、完善顧客投拆渠道，設意見箱、意見本、投訴電話。
五、20__年幾項具體工作。
1、按期完成營業(yè)執(zhí)照、企業(yè)代碼證、稅務登記證、核辦產(chǎn)業(yè)證、汽車維修許可證等年度審驗。
2、完成檢測線計量認證、審查認可(驗收)工作。
村年初工作計劃參考篇十二
對干部培訓時間、培訓內(nèi)容、培訓形式、培訓人員等提出具體要求，明確了嚴格的培訓紀律，局主要領導親自點題，親自授課。
2.突出一個“廣”字。
進一步擴大干部培訓范圍，首次將各級各類學校中層干部、后備干部、農(nóng)村和民辦幼兒園園長納入培訓，基本實現(xiàn)了教育干部培訓全覆蓋。目前，已組織開展后備干部培訓班3期，培訓后備干部341人；舉辦農(nóng)村及民辦幼兒園園長、副園長任職資格培訓班2期，培訓193人。此外，該局將在今年暑假期間集中組織4期培訓班，對全市各級各類學校中層干部進行崗位培訓。
3.突出一個“活”字。
為增強培訓的吸引力和適用性，該局在堅持完善集中培訓的同時，積極創(chuàng)新培訓形式，通過開設論壇、網(wǎng)絡在線學習等靈活多樣的形式進行培訓。目前，共建立以“體驗、跟崗”為主要形式的“影子”培訓基地16個，培訓“影子”學員40人；舉辦論壇2次，全市校級干部278人實現(xiàn)在線網(wǎng)絡學習。
4.突出一個“恒”字。
除在假期集中辦班培訓外，該局每月安排各類培訓不少于2次，干部培訓工作融入到日常工作中。目前，已組織綜合集中培訓1次，培訓270余人；分科目培訓6次，培訓600余人。
5.突出一個“精”字。
為確保培訓內(nèi)容符合教育實際，該局通過與干部座談、發(fā)放征求意見表等方式，征集、匯總、梳理各方意見建議，精選課題內(nèi)容，以解決教育教學中的實際問題為重點，切實增強了培訓工作的實效性。
1.深化教學改革抓基礎。
積極推進“高效課堂”改革，探索實施了“小組互助、合作交流”的課堂教學模式，同時，加大校本課程研發(fā)力度，實現(xiàn)教學由重知識傳授向重能力培養(yǎng)轉變。
2.夯實隊伍建設抓提升。
建立教師隊伍合理流動機制，選派優(yōu)秀師資到農(nóng)村任教，建立社會、家長、學生共同參與的評價機制；建立教師關愛機制，幫助邊遠地區(qū)的老師解決實際困難，為其解除后顧之憂。
3.強化文化建設抓特色。
立足長遠，樹立科學的理念，由重形式向重內(nèi)涵建設轉變，倡導師生共同參與，結合“一校一品牌”活動，努力打造各具特色的校園文化。
4.推進科學管理抓規(guī)范。
實施學校星級管理，打造科學發(fā)展示范校；加大干部隊伍廉政建設，推行陽光政務；加強學校公用經(jīng)費宏觀管理，實現(xiàn)經(jīng)費在“小、少、急”建設項目方面投入的常態(tài)化，減輕政府投資壓力，確保校園安全和諧發(fā)展。
村年初工作計劃參考篇十三
到各個班級進行宣傳。
（1）個人提出申請報名。
（2）初選（自我介紹、演講、回答相關問題）。
（3）復選（復選出相對優(yōu)秀的人員）。
（4）正式進行培訓。
廣播部計劃招收播音員7名男生3名，女生4名采編人員3名，品質工作計劃。
播音員：1：熱愛播音事業(yè)，工作積極，責任心強；
2：普通話標準，口齒清晰，音色優(yōu)美；
3:較強的語言表達能力，且有一定的組織能力。
采編員：主要負責日常節(jié)目的策劃和撰寫，并在?；顒又袚挝淖止ぷ鳌?/p>
1：具備一定的文學基礎和寫作功底。
2：獨特的文字感知能力及創(chuàng)新思維。
3：工作積極，有責任心。
具體招收新成員的方法在新生來之際進行商討！
1.每周周日召開例會對上周工作存在的不足進行總結及對下一周的工作進行安排.
2.播音員和采編員對上周工作進行匯報.一人對整個會議進行記錄.
3.每天早上7：45分之前，播音員對當天早上的衛(wèi)生檢查結果進行播報。
4.中午播音為1小時，工作計劃《品質工作計劃》。采編人員與播音人員按安排值日表值日。
5.下午播音點歌要把點歌記錄在案，以便到時進行查證。
6.部門內(nèi)進行項小調(diào)查，有關擅長播音類型、個人喜好,及積累上學期的播音提出寶貴建議,希望開展活動等等.使得各個成員能夠在性情舒暢的環(huán)境中工作，提高效率！
播音在廣播部占最主要環(huán)節(jié)。負責全天的播音工作、各節(jié)目組可以發(fā)揮組員的聰明才智，在學校允許、健康范圍內(nèi)，靈活設計具體內(nèi)容。
采編部負責日常節(jié)目的策劃與制作，成員在內(nèi)部期間編輯播音的稿件，負責整個欄目的運行，部分采編還在學?；顒?例:遠動會、藝術節(jié)...)中負責編寫和審閱稿件。
每個采編人員每周須按時值日且每周需寫些欄目開頭的串詞及稿件供播音員播音。積極配合好播音員的播音工作。
欄目的更新有采編組詳細討論出來！
廣播部將設立一個投稿箱供學生投稿。由經(jīng)采編組審閱較為優(yōu)秀的稿件我們將通過廣播給予播出.
在校園宣傳中，廣播站發(fā)揮著重要的作用，為了能在第一時間向同學們傳達最新鮮、最真實、最多種類的咨訊。且能積極配合下校內(nèi)的各項活動。我部門申請將“小記者”納入廣播部。作為廣播部日常工作的堅實后盾！
部門于部門之間的交流極為重要。所以在必要的時候廣播部須和其它部門舉辦些活動來加強之間的關系，相互促進?。ɡ纾号e辦演講比賽、舉辦主持人大賽等）。
學期結束我們會在本部門評選選出“優(yōu)秀播音員”、“優(yōu)秀編輯員”、“優(yōu)秀站員”等人員。在下?lián)尾块L（副部長）作為優(yōu)先評選！
我們按照制定的計劃實施工作.在工作中可能存在與計劃不相符,我們會根據(jù)實際情況來修改或增加.
以上為學生會廣播部xx年的工作計劃！
【本文地址：http://m.aiweibaby.com/zuowen/17140248.html】
