工傷后個人工作總結(jié)(熱門18篇)

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工傷后個人工作總結(jié)(熱門18篇)
時間:2023-12-04 11:36:23     小編:文軒

總結(jié)不僅可以幫助我們鞏固所學(xué)知識,還可以促使我們思考自我提高的方法。在總結(jié)中,可以引用他人的觀點和經(jīng)驗進(jìn)行參考。以下是一些優(yōu)秀總結(jié)范文,希望能夠給大家提供一些靈感和參考。

工傷后個人工作總結(jié)篇一

隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,工傷保險在職業(yè)安全方面的重要性尤其凸顯,工傷待遇在工傷保險的范疇中又是處在核心位置。下面小編為大家搜集整理的工傷保險。

希望大家喜歡!

今年,我局在省廳和**市下,以讓更多的人享受社會保障為,弱勢群體的權(quán)益,加大工傷保險的征管,了較快發(fā)展。是國務(wù)院《安全生產(chǎn)許可條例》頒布實施,搶抓機(jī)遇,了工傷保險在小礦山企業(yè)的工作。今年我市新增參保企業(yè)141家,新增參保3545人,工傷保險基金凈增390萬元,覆蓋了國有集體企業(yè)、高危行業(yè)、小礦山企業(yè)的職工。工傷保險基金年平均征繳率今年,我局在省廳和**市下,以讓更多的人享受社會保障為,弱勢群體的權(quán)益,加大工傷保險的征管,了較快發(fā)展。是國務(wù)院《安全生產(chǎn)許可條例》頒布實施,搶抓機(jī)遇,了工傷保險在小礦山企業(yè)的工作。今年我市新增參保企業(yè)141家,新增參保3545人,工傷保險基金凈增390萬元,覆蓋了國有集體企業(yè)、高危行業(yè)、小礦山企業(yè)的職工。工傷保險基金年平均征繳率95%,基金結(jié)余400余萬元,保障了全市工傷工亡職工家屬待遇的發(fā)放,了社會的穩(wěn)定。下面,將的主要做法匯報如下:

一、強(qiáng)力宣傳,營造聲勢,為工傷保險。

我市屬典型的資源型城市。全市有礦山企業(yè)353個,鐵礦254個,煤礦99個,從事礦山企業(yè)生產(chǎn)人員2.1萬人,從事產(chǎn)業(yè)及產(chǎn)業(yè)人員1萬余人。近年來,小礦山企業(yè)工傷工亡事故增多,從事礦山生產(chǎn)的農(nóng)民工在因工致傷致殘后,生活上和精神上經(jīng)受了難以想像的。有些業(yè)主想方設(shè)法逃避賠償責(zé)任,侵害職工正當(dāng)利益的嚴(yán)重,工傷糾紛案件居高不下。為此,安全生產(chǎn),從穩(wěn)定的勞動關(guān)系入手,把弱勢群體的利益上升到密切與關(guān)系的來抓,把那些最迫切需要工傷保險的農(nóng)民工納入社會保障覆蓋范圍。為這項工作,加大宣傳,在新聞媒體刊登工傷保險政策問答,發(fā)放宣傳單、刊登工傷保險專版??娨曅麄鞯?,了宣傳效應(yīng)。另一,有些業(yè)主現(xiàn)在礦山企業(yè)日子不好過,安全生產(chǎn)要求,每年停工停產(chǎn)長,又不給更多的優(yōu)惠政策,錯誤地參加工傷保險會使人工成本,加重企業(yè)的負(fù)擔(dān),有無工傷、工亡事故都要交錢,不劃算的思想。

上門去做礦主的工作,從工傷無過錯賠付到勞動能力鑒定,使業(yè)主真正認(rèn)識到了參加工傷保險的好處,使職工了工傷保險的“保護(hù)傘”作用。還幫助企業(yè)算大賬和長遠(yuǎn)賬,用貼切典型的事例教育,從企業(yè)的長遠(yuǎn)生存與發(fā)展看問題,算工傷保險分散風(fēng)險、互利互惠的社會大賬。有些企業(yè)為職工購買了商業(yè)保險,不愿意參加工傷保險,解釋工作,使業(yè)主理解社會保險的不可替代作用,商業(yè)保險與社會保險的界限。措施了礦山企業(yè)的參保性和性。

二、,,齊心協(xié)力促參保。

年初,武安市政府將工傷保險擴(kuò)面列入實施“民心工程”的位置。市委常委會、市長辦公會全市安全生產(chǎn),把小煤、鐵礦參加工傷保險列入日程,人勞局、安監(jiān)局、冶金局、煤炭局等直接,職責(zé),合力,工傷保險。我局了企業(yè)參保登記、申報、繳費和申報工傷待遇的流程,安全、冶金、煤炭對即將復(fù)工生產(chǎn)的小礦山企業(yè)的參保工作督促檢查。規(guī)定小鐵礦、小煤礦等高危行業(yè)在安全檢查和復(fù)工生產(chǎn)時,向主管提交社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的“參加工傷保險”的證明。凡未參加工傷保險的小礦山企業(yè),安全、冶金、煤炭不予批準(zhǔn)復(fù)工和生產(chǎn),將參加工傷保險頒發(fā)安全生產(chǎn)許可證和恢復(fù)生產(chǎn)的必要條件。這項措施,了小礦山企業(yè)的參保。

三、依據(jù)政策,因地制宜,保障參保職工待遇。

小礦山工傷保險在我市尚屬首次運(yùn)行,在全國也經(jīng)驗可循,邊摸索邊實施。在實施過程中,我市依據(jù)《**市小礦山企業(yè)工傷保險社會統(tǒng)籌辦法(試行)》的意見,了工傷保險金由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)單獨列賬,封閉運(yùn)行。按以支定收,收支平衡的原則費率,并小礦山安全風(fēng)險較高的情況,對工傷事故率高低浮動費率。雇主繳納的原則,小煤礦從業(yè)人員每人每月100元繳費;小鐵礦暫按每人每月80元的標(biāo)準(zhǔn)繳費;采石場暫按每人每月40元繳費。參加小礦山工傷保險的職工因工死亡后,直系親屬從工傷保險基金中**市上年度職工平均工資領(lǐng)取6個月的喪葬補(bǔ)助金,供養(yǎng)親屬按職工本人工資:配偶每月40%,其它直系親屬每人每月為30%,撫恤金總額不超過職工生前的工資。一次性工亡補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為48至60個月**市上年度職工月平均工資;供養(yǎng)親屬撫恤金自愿一次性結(jié)清的,不同標(biāo)準(zhǔn)最高支付不超過10萬元。對因工致殘的可選擇一次性結(jié)清待遇的,一級10萬元、二級9萬元、三級8萬元、四級7萬元的標(biāo)準(zhǔn)一次性結(jié)清后終止工傷保險關(guān)系。五至十級傷殘職工不愿一次結(jié)清待遇的一至四級傷殘職工仍按《工傷保險條例》和《河北省工傷保險實施辦法》規(guī)定的待遇,了高危行業(yè)職工的權(quán)益。

四、慎重運(yùn)作,規(guī)范管理,基金安全運(yùn)營。

規(guī)范管理,我市“實名制”制度。在辦理過程中,每名參保人員向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)近期照片、身份證復(fù)印件,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)逐人檔案,便于查對。還將企業(yè)繳費高低與其工傷事故狀況起來,對安全生產(chǎn)企業(yè)的評定工作,把繳費與安全生產(chǎn)起來,對安全生產(chǎn)連續(xù)無事故的企業(yè),繳費標(biāo)準(zhǔn);安全生產(chǎn)的礦山企業(yè)加大處罰,直至停產(chǎn)整頓,以工傷保險全市的安全生產(chǎn),工傷事故的,地保護(hù)勞動者的生命和健康安全,降低保險費用的支出。在事故,要求企業(yè)工傷工亡事故后在24小時內(nèi)報勞動保險行政。接到報案后,工傷經(jīng)辦,保險行政事故調(diào)查,勘查現(xiàn)場,確認(rèn)工傷。今年來,現(xiàn)場勘查40多次,了非工傷申報10多起。還了監(jiān)督機(jī)制。工傷報案后,組織由兩個的工作人員參加工傷認(rèn)定,了工傷認(rèn)定的性,了非工傷原因基金支出的風(fēng)險。在工傷基金的管理上,嚴(yán)把基金支付關(guān)。工傷職工治療是“實報實銷”,工傷職工參加了工傷保險,“工傷保險的錢不花白不花”,產(chǎn)生了小病大治,輕傷住院等,還人借工傷治療為由,購買藥品“搭車報銷”。情況,審核,對每報銷憑據(jù),按工傷藥品目錄審核,對每起工傷事故都了檔案,規(guī)范了工傷事故支付待遇程序。在審批工傷事故賠償待遇,了經(jīng)辦人審核,保障中心主任復(fù)核,主管局長審批等多項監(jiān)督制度,了基金安全運(yùn)營。

五、預(yù)防為主,事故,工傷保險的長效機(jī)制。

為工傷保險的健康發(fā)展,著手科學(xué)的預(yù)防機(jī)構(gòu),長效運(yùn)行機(jī)制。設(shè)立工傷預(yù)防機(jī)構(gòu)。在工傷保險科設(shè)立了工傷預(yù)防機(jī)構(gòu),組成人員由熟悉礦山企業(yè)安全生產(chǎn)的安監(jiān)人員、礦業(yè)專家和工傷保險員參加礦山企業(yè)的安全預(yù)防工作。對參保企業(yè)工傷預(yù)防制度的情況監(jiān)督檢查,適時工傷預(yù)防安全教育,組織企業(yè)對從事工傷保險人員培訓(xùn),對事故分析和,降低了工傷事故的。制定事故預(yù)防的。

規(guī)章制度。

要求參保的礦山企業(yè)安全生產(chǎn)的法律法規(guī),在工傷預(yù)防制定的措施,如企業(yè)在生產(chǎn)過程中的安全標(biāo)準(zhǔn)和措施,從事高危行業(yè)工作人員的職責(zé)和義務(wù),安全生產(chǎn)管理的制度和規(guī)定,并把制度懸掛在礦山企業(yè)處工傷保險獎勵制度獎勵定額繳納了工傷保險基金,又重大傷亡事故的小鐵礦和小煤礦獎勵對工傷保險和安全生產(chǎn)工作的企業(yè)和個人,預(yù)防事故、鞭策后進(jìn)、鼓勵先進(jìn)的四是工傷康復(fù)工作成立工傷康復(fù)機(jī)構(gòu),在城區(qū)指定了4家醫(yī)院工傷職工的定點醫(yī)療機(jī)構(gòu),并設(shè)立藥品使用目錄,對工傷職工康復(fù)性治療費用支付詳細(xì)的規(guī)定,在基金安全的,委托醫(yī)療機(jī)構(gòu)康復(fù)服務(wù)等措施,最大限度地幫助工傷職工恢復(fù)身體功能,生存質(zhì)量,幫助重新回歸社會,減輕社會和家庭負(fù)擔(dān)。

我市的工傷保險工作了成績,但面臨的任務(wù)依然艱巨,還需加度,把工作做深、做細(xì)。將讓更多人參加社會保險,讓更多的人享受社會保障不動搖,把弱勢群體利益心上,抓在手上,努力工傷保險的長效機(jī)制。

今年來,我市工傷保險工作堅持以貫徹落實《社會保險法》和新《工傷保險條例》為中心,不斷擴(kuò)大工傷保險覆蓋面,努力在完善工傷保險制度體系、加強(qiáng)基金安全管理、切實提高保障水平上狠下功夫,在全市各級工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的不懈努力下,實現(xiàn)了工傷保險事業(yè)又好又快的發(fā)展,充分發(fā)揮了“全國工傷保險重點聯(lián)系城市”的作用。今年1-12月,全市新增參保人數(shù)6.3萬人,完成年度任務(wù)的121%;征繳工傷保險基金8218萬元,完成年度任務(wù)的182%;支出工傷保險基金7422萬元,基金滾存結(jié)余8343萬元。

一、征繳擴(kuò)面成效顯著。

今年來,我們采取了四項措施強(qiáng)化征繳擴(kuò)面工作:一是明確工作目標(biāo),并將征繳擴(kuò)面任務(wù)分配到各縣市區(qū);二是突出擴(kuò)面重點,加強(qiáng)農(nóng)民工參保擴(kuò)面工作。重點加強(qiáng)了礦山、建筑施工等高危企業(yè)農(nóng)民工參保工作。目前,全市農(nóng)民工參保人數(shù)達(dá)到13.2萬人;三是擴(kuò)大覆蓋范圍,推進(jìn)機(jī)關(guān)公務(wù)員參保。從今年7月1日起,我市全面啟動機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體和參照公務(wù)員法管理單位工作人員工傷保險制度,已將4萬多名公務(wù)員納入了工傷保險范疇,進(jìn)一步完善了我市社會保障體系;四是適應(yīng)企業(yè)特點,實施多樣化征繳方式。建筑施工企業(yè)實行按工程造價的一定比例繳納工傷保險費,礦山企業(yè)按噸煤(礦)產(chǎn)量繳納工傷保險費,為參保單位提供了更科學(xué)合理的參保服務(wù)。

截止20xx年底,全市共有4133家用人單位依法參加工傷保險,參保人數(shù)達(dá)到37.6萬人。

二、老工傷統(tǒng)籌穩(wěn)步推進(jìn)。

為貫徹落實人社部發(fā)(20xx)10號、省政府湘政發(fā)(20xx)16號文件精神,今年來,我們采取切實措施加大了老工傷統(tǒng)籌管理工作力度:一是召開會議,落實任務(wù)。今年4月,我們組織召開了全市老工傷納入統(tǒng)籌管理專題會議,明確老工傷人員納入范圍,下達(dá)了全年納入工作任務(wù);二是落實資金,確保待遇。按照財政專項資金、勞動專項管理、資金專項監(jiān)督的原則,擬定了老工傷資金的籌資渠道與管理辦法。今年7月,市人民政府下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工傷保險有關(guān)工作的通知》,進(jìn)一步明確了老工傷籌資渠道。今年來,市縣兩級財政累計籌集企業(yè)老工傷專項資金2800萬元;三是全面調(diào)查,摸清底子。在20xx年人社部調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,今年又對老工傷人員的相關(guān)信息、原始資料進(jìn)行再次清理。通過核實原始病歷、工傷認(rèn)定書、勞動能力鑒定表、退休審批表等方式嚴(yán)格開展了老工傷人員納入統(tǒng)籌資格審核工作;四是多方測算,明確躉繳標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)原省勞動保障廳相關(guān)規(guī)定,經(jīng)過多次測算,對全市用人單位老工傷預(yù)留工傷保險費用標(biāo)準(zhǔn)及基金補(bǔ)助比例進(jìn)行了整體調(diào)整,確定了三種費用躉繳方式,12月,以市人民政府名義下發(fā)了《關(guān)于將國有企業(yè)老工傷人員等納入工傷保險統(tǒng)籌管理的通知》(常政發(fā)〔20xx〕24號),對上述躉繳方式及統(tǒng)籌范圍、統(tǒng)籌目標(biāo)等問題進(jìn)行了明確。

目前,全市“老工傷”納入統(tǒng)籌管理人數(shù)達(dá)到3.5萬人,累計給付工傷保險待遇2061萬元。20xx年3月,全國社會保險工作會議上印發(fā)了我市老工傷管理工作經(jīng)驗材料。

三、基金運(yùn)行安全完整。

我處把確保工傷保險基金的安全運(yùn)行,提高基金的使用效益作為工作的重心,采取切實措施加強(qiáng)了基金監(jiān)管工作。一是完善了工傷保險基金內(nèi)控管理制度,全面實施科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化管理,規(guī)范了經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的組織機(jī)構(gòu)、業(yè)務(wù)運(yùn)行、基金財務(wù)、信息系統(tǒng)、內(nèi)控監(jiān)督工作制度,形成了規(guī)范完整的內(nèi)控制度體系;二是強(qiáng)化基金部分項目支出管理。加強(qiáng)了縣市區(qū)基金項目費用使用預(yù)算的審核,完善了項目支出使用中的計劃、備案管理,加強(qiáng)了基金項目支出情況檢查;三是強(qiáng)化基金監(jiān)督檢查。我處重點實施了對參?;鶖?shù)、參保人數(shù)的稽核監(jiān)督,對待遇支付的監(jiān)督檢查,對大額醫(yī)療費用的重點審核。按照省人社廳和市紀(jì)委的要求,組織開展了全市工傷保險基金安全運(yùn)行專項檢查;四是圓滿完成工傷保險基金預(yù)決算工作和工傷保險統(tǒng)計年報工作,兩項工作均被省人社廳評為全省一等獎。

四、待遇支付管理日益規(guī)范。

今年來,我們采取切實措施進(jìn)一步規(guī)范了工傷保險待遇支付管理,確保了待遇水平提高。一是加強(qiáng)工傷事故調(diào)查管理。完善了工傷事故限時備案制度,實施了書面調(diào)查、現(xiàn)場調(diào)查相結(jié)合的調(diào)查方法,重點加強(qiáng)了對交通事故、工作崗位突發(fā)疾病死亡事故及縣市區(qū)提請復(fù)核事故的調(diào)查。通過調(diào)查,排除非工傷事故30多起,挽回基金損失250萬元;二是加強(qiáng)工傷保險待遇支付管理。建立健全了待遇資格定期審核、長期待遇定期調(diào)整、待遇支付“五堂會審”的工作機(jī)制。按新《工傷保險條例》規(guī)定,全面提高了一次性工亡補(bǔ)助金、一次性傷殘補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn),落實了工傷職工住院伙食補(bǔ)助費、轉(zhuǎn)外地就醫(yī)交通食宿費待遇,全年累計支付工傷保險待遇6723萬元;三是加強(qiáng)工傷醫(yī)療管理。完善了工傷保險協(xié)議醫(yī)療管理機(jī)制,做到了統(tǒng)一核定協(xié)議機(jī)構(gòu)、統(tǒng)一協(xié)議文本、統(tǒng)一協(xié)議時間、統(tǒng)一考核辦法,使工傷協(xié)議醫(yī)療管理更加規(guī)范有序。建立完善了“先康復(fù)、后評殘”制度,使工傷職工醫(yī)療救治、康復(fù)治療、傷殘鑒定得到了有機(jī)結(jié)合,促進(jìn)工傷職工早日回歸社會、回歸家庭、回歸職業(yè);四是加強(qiáng)民辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理。通過采取社會舉報、隨機(jī)抽查、定期考核等方式,加強(qiáng)了對民辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)的監(jiān)管,進(jìn)一步規(guī)范了工傷醫(yī)療行為,維護(hù)了工傷職工利益。

五、經(jīng)辦能力全面提升。

今年來,我們采取切實措施加強(qiáng)了經(jīng)辦能力建設(shè)。一是全面加強(qiáng)行政效能建設(shè)。通過規(guī)范受理文書、規(guī)范業(yè)務(wù)程序、規(guī)范辦結(jié)期限的“三規(guī)范”措施,強(qiáng)化了全處工作人員的責(zé)任意識,行政效能大大提升;二是全面貫徹落實“一法一條例”。深入企業(yè)宣講“一法一條例”,提高了全社會的遵法守法意識和工傷保險新法規(guī)的知曉率。以“一法一條例”為基準(zhǔn),全面清理完善了我市現(xiàn)行工傷保險操作規(guī)程,督促企業(yè)對涉及工傷管理的企業(yè)規(guī)章進(jìn)行清理。擬定了《工傷保險基金先行支付操作規(guī)程》,建立了先行支付制度;三是加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)。加強(qiáng)了工傷保險信息系統(tǒng)建設(shè)。按照統(tǒng)一開發(fā)、單險種運(yùn)行的模式,工傷保險信息系統(tǒng)建設(shè)工作基本完成,工傷保險信息系統(tǒng)實現(xiàn)了聯(lián)網(wǎng)運(yùn)行。加強(qiáng)了工傷保險業(yè)務(wù)檔案清理工作,基本達(dá)到了規(guī)范化管理要求;四是加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。組織開展了重要崗位監(jiān)督、機(jī)關(guān)效能監(jiān)察及“一聯(lián)一、一幫一”等活動,取得了顯著成效,多次得到市滿意辦、市紀(jì)委等部門的通報表揚(yáng)。

一、目標(biāo)完成情況。

1、確保了全旗4553名離退休人員、689名遺屬人員和7188名享受待遇農(nóng)牧民的養(yǎng)老金按時足額發(fā)放,截止年末共發(fā)放養(yǎng)老金8099萬元(其中職工養(yǎng)老保險金支出6599萬元、農(nóng)保養(yǎng)老金支出1500萬元),社會化發(fā)放率達(dá)100%。

2、養(yǎng)老保險參保人數(shù)達(dá)24874人,其中在職職工20321人,離退休人員4553人,比去年凈增1720人,完成市級下達(dá)全年1700人任務(wù)的101%。

3、醫(yī)療保險參保人數(shù)達(dá)25227人,比去年凈增1120人,完成市級下達(dá)全年1100人任務(wù)的102%。其中農(nóng)民工參加醫(yī)療保險1363人,比去年凈增705人,完成市級下達(dá)700人任務(wù)的101%。

4、工傷保險參保人數(shù)達(dá)18175人(其中高危行業(yè)有40個單位3984人參保),比去年凈增2175人,完成市級下達(dá)全年20xx人任務(wù)的109%。

5、生育保險參保人數(shù)達(dá)15120人,比去年凈增416人,完成市級下達(dá)全年320人任務(wù)的130%。

6、農(nóng)保新增14691人,達(dá)到43016人,完成旗政府下達(dá)任務(wù)的293%。

7、社會保險費收繳17872萬元,其中職工養(yǎng)老保險收繳8319萬元、農(nóng)村養(yǎng)老保險收繳6100萬元、職工醫(yī)療保險收繳2827萬元,工傷保險收繳603萬元,生育保險收繳23萬元。共支出11386萬元,其中城保支出9886萬元,農(nóng)保支出1500萬元。社保基金累計積累2.9億元,其中城保積累7694萬元,農(nóng)保積累2.1億元。

8、全旗已有15248名城鎮(zhèn)居民參加了居民醫(yī)療保險,其中成人2882人、學(xué)生12366人,收繳醫(yī)保基金35萬元,共為9名住院患者支付醫(yī)藥費1.1萬元。

二、工作措施和效果。

(一)狠抓擴(kuò)面收繳工作。

擴(kuò)面收繳是社保工作的生命線,為此我們積極采取各種措施,努力做好擴(kuò)面續(xù)保工作,做到應(yīng)擴(kuò)盡擴(kuò)、應(yīng)收盡收、顆粒歸倉。首先,建立擴(kuò)面征繳責(zé)任制,層層分解指標(biāo),人人落實任務(wù),全局上下從股到所到中心,人人都有擴(kuò)面任務(wù),并做到獎罰分明,有效地調(diào)動了職工的擴(kuò)面續(xù)保積極性,形成了一種“鏈條”式的擴(kuò)面征繳工作局面。其次,通過收取利息的形式促進(jìn)擴(kuò)面續(xù)保,對不能按時繳費的中斷人員,在補(bǔ)齊原來欠費的同時,收取利息,時間長不繳費,利息就越多,再加上新軟件的使用,利息將利滾利,更加增多。對此,我們通過廣播電視報紙等新聞媒體,加大了這方面的宣傳,從而使大部分?jǐn)啾H藛T補(bǔ)齊了欠費。再次,建立專職的基金征繳大隊,具體負(fù)責(zé)養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險基金收繳催繳工作,確保各項基金及時足額到位。另外,采取靈活措施,根據(jù)任務(wù)進(jìn)度,施以階段性目標(biāo),嚴(yán)格處罰,促進(jìn)工作。

通過以上措施,今年又有8個新成立的單位142人納入?yún)⒈7秶?,個體戶參保1432人,斷保職工續(xù)保率達(dá)到97%以上。共收繳社?;?7872萬元,共支出社保基金11386萬元(其中城保支出9886萬元,農(nóng)保支出1500萬元),社會化發(fā)放率達(dá)100%。由于我旗社會保險工作思路超前、發(fā)展迅速、體系健全、成果顯著,在自治區(qū)、國家影響很大,年初我旗被自治區(qū)確定為中瑞合作項目社會保障子項目示范旗,8月1日,自治區(qū)、市兩級項目組領(lǐng)導(dǎo)來我旗檢查項目區(qū)工作,對我旗項目區(qū)工作開展情況非常滿意,尤其是對我旗社保工作在體系建設(shè)、模式構(gòu)建、制度創(chuàng)新、難點突破等方面給予了高度評價。4月份我旗又被列入全國農(nóng)村牧區(qū)養(yǎng)老保險重點縣。8月21日,國家社保中心主任孟昭喜、自治區(qū)勞動和社會保障廳廳長冀秉峰一行來我旗視察社會保險工作,對我旗的社會保險工作給予了高度評價。

(二)加強(qiáng)社會保險稽核。

為了堵塞基金跑冒滴漏,今年我們在做好對重點對象日常探望監(jiān)控工作的同時,6月份開始進(jìn)行了一年一度的集中生存認(rèn)證工作,利用指紋驗證系統(tǒng),對離退休人員、工傷殘人員、二等乙級以上傷殘革命軍人、遺屬人員共5552人進(jìn)行了認(rèn)證,認(rèn)證率達(dá)100%,重點對象平時探望率達(dá)100%,共查出132人死亡,未發(fā)生冒領(lǐng)現(xiàn)象。10月份開始,利用三個月的時間對所有參保單位的繳費基數(shù)進(jìn)行了實地稽核,稽核率達(dá)100%。為了有效堵塞詐騙醫(yī)藥費現(xiàn)象,我們加強(qiáng)了對醫(yī)療、工傷醫(yī)藥費的稽查力度,嚴(yán)格住院登記審批,建立查房制度,做到逢住必查,逢住必回查,并嚴(yán)格審核報銷程序,從而使詐騙醫(yī)藥費現(xiàn)象無空可鉆。由于管理監(jiān)控措施得力,無一例詐騙?,F(xiàn)象發(fā)生。

(三)進(jìn)一步提高社會化管理服務(wù)水平。

今年我們在不斷提高3個中心和14個社保所的管理服務(wù)水平,在元旦等重大節(jié)日繼續(xù)組織包括享受農(nóng)保待遇農(nóng)牧民在內(nèi)的所有離退休人員開展各種賽事活動,豐富離退休人員的生活外,加強(qiáng)了對參保對象的服務(wù),為了讓參保者能夠方便快捷地了解社保政策,查詢自己的養(yǎng)老保險繳費情況,了解用人單位是否按時足額為自己繳納養(yǎng)老保險費,社會保險局建立了服務(wù)網(wǎng)站,設(shè)立了政策法規(guī)、辦事指南、政策解答、視頻新聞等欄目,公開了各股室職能職責(zé)、工作流程和電話,并在本局服務(wù)網(wǎng)站建立了養(yǎng)老保險個人帳戶繳費信息查詢系統(tǒng),凡參保者打開敖漢旗社會保險局服務(wù)網(wǎng)站,進(jìn)入個人帳戶查詢系統(tǒng),輸入自己的身份證號碼或養(yǎng)老保險個人編號就可查詢到自己的養(yǎng)老保險繳費和記帳情況。實現(xiàn)了個人帳戶管理工作透明化、公開化。

(四)做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險啟動開展工作。

按照上級的有關(guān)規(guī)定,3月份社保局對城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險應(yīng)參保人數(shù)進(jìn)行了摸底調(diào)查。6月份做好了啟動的全面準(zhǔn)備工作,專門成立了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險股,配備了工作人員,配齊辦公設(shè)施設(shè)備,實現(xiàn)辦公管理手段現(xiàn)代化、信息網(wǎng)絡(luò)化。按照《赤峰市城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險試行辦法》,結(jié)合我旗的實際,制定出臺了《敖漢旗城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險實施細(xì)則(試行)》,同時做好與財政、民政、教育、殘聯(lián)等部門的協(xié)調(diào)配合工作。8月份,正式步入開展階段,對居民醫(yī)保政策通過各種新聞媒體,采取散發(fā)傳單、張貼標(biāo)語、懸掛橫幅等形式進(jìn)行了廣泛宣傳,做到了家喻戶曉、人人皆知。今年全旗已有15248人(其中成人2882人、學(xué)生12366人)參保登記繳費。20xx年收繳醫(yī)?;?5萬元,共為9名居民支付醫(yī)藥費1.1萬元。

(五)嚴(yán)格抓好社?;鸸芾砉ぷ?。

為確保我旗社?;鸢踩暾?、合理使用和有效運(yùn)轉(zhuǎn)。嚴(yán)格了工作制度和工作流程,結(jié)合勞動保障部、自治區(qū)、赤峰市的有關(guān)規(guī)定,制定了我旗社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部控制管理制度,規(guī)范了各股室職能職責(zé),細(xì)化了各股室工作流程,并建立了檢查監(jiān)督制度,從而使社會保險從參保、登記、繳費、建帳、運(yùn)營、管理等整個收支運(yùn)轉(zhuǎn)全過程都建立在全面監(jiān)控之中,實行雙人雙控,嚴(yán)格內(nèi)部審計對帳制度,4月份我們對全旗各發(fā)放點的發(fā)放情況進(jìn)行了一次全面排查清理,對一年以上積壓的養(yǎng)老金全部清回入戶,有效杜絕了發(fā)放點擠占挪用發(fā)放基金的現(xiàn)象。未出現(xiàn)一例違規(guī)違紀(jì)、擠占挪用現(xiàn)象。由于我旗社?;鸸芾淼轿?,措施得力,效果明顯,3月20日,市審計局局長徐連生在全市審計工作會議上,對敖漢社保基金管理使用給予了充分肯定。

(六)認(rèn)真做好個人帳戶管理自查工作。

為了更好地維護(hù)廣大參保人員的合法權(quán)益,實現(xiàn)養(yǎng)老保險工作的規(guī)范化、精細(xì)化管理,按照國家、自治區(qū)、赤峰市的要求,對我旗企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險個人帳戶情況進(jìn)行一次全面的自查,做到不留死角,不留隱患,全面梳理分析了個人賬戶管理工作存在的問題和原因,并對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了整改糾正,夯實了管理基礎(chǔ),提高了個人帳戶管理質(zhì)量。為確保此項工作取得實效,我旗社保局專門成立了以局長為組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員的自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)數(shù)據(jù)信息工作小組和文字材料工作小組,全面負(fù)責(zé)清查工作,形成了一級抓一級,層層抓落實的工作機(jī)制。并確定5月15日——6月10日為自查階段,6月10日——6月30日為整改階段。同時搞好政策培訓(xùn),使業(yè)務(wù)人員切實學(xué)深吃透,保證工作有序開展。通過整改,更新使用了新的軟件,個人信息完整率提高了15%,準(zhǔn)確率提高了8%,記帳率提高了10%,及時率提高了12%。消除了重復(fù)建戶和人戶分離等現(xiàn)象。解決了記帳不及時、人員轉(zhuǎn)移變更不及時、對賬方式單一、賬戶信息不全等問題。

(七)建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所與局機(jī)關(guān)聯(lián)網(wǎng)辦公。

8月份,政府投入40多萬元資金優(yōu)化了社保局辦公管理軟件,集中采購了微機(jī)、打印機(jī)、掃描儀等設(shè)備,建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所與局機(jī)關(guān)聯(lián)網(wǎng)辦公,參保登記、收繳保費、生存認(rèn)證等工作手續(xù)可就地辦理,各項數(shù)據(jù)利用網(wǎng)絡(luò)傳輸,實現(xiàn)了辦公管理手段現(xiàn)代化、科學(xué)化、網(wǎng)絡(luò)化,簡化了辦事程序,提高了工作效率。

三、存在的主要問題。

1、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作開展難。由于有關(guān)部門配合不力,參保登記不及時,導(dǎo)致居民醫(yī)保開展難度加大。

2、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險參保擴(kuò)面難問題。按照自治區(qū)內(nèi)政發(fā)(20xx)221號文件要求,將所有非公有制企業(yè)、私營企業(yè)、外商投資企業(yè)等全部納入社會保險范圍,但由于政府的特殊政策,導(dǎo)致招商引資企業(yè)不能及時參加社會保險,足額繳納社會保險費,大部分招商引資企業(yè)仍游離于社會保險之外,損害了職工的社會保險權(quán)益,影響了擴(kuò)面收繳任務(wù)的完成。

四、20xx年工作思路。

按照“廣覆蓋、?;?、多層次、可持續(xù)”的方針,以國家試點為動力,以中瑞合作為契機(jī),進(jìn)一步深化社會保險制度改革,建立一個符合旗情、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、五險合一的社會保險體系。

1、繼續(xù)加大城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育保險和農(nóng)村牧區(qū)養(yǎng)老保險的擴(kuò)面續(xù)保收繳工作力度,以責(zé)任制為平臺,多渠道籌措社會保險資金,規(guī)范征收流程,強(qiáng)化征收管理措施,嚴(yán)格征收獎懲機(jī)制,做到應(yīng)擴(kuò)盡擴(kuò)、應(yīng)收盡收,實現(xiàn)養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育保險擴(kuò)面各增1000人,農(nóng)保新增5000人的目標(biāo),收繳工作實現(xiàn)收支平衡,并略有節(jié)余。

2、加強(qiáng)基金監(jiān)管。一是強(qiáng)化稽核審計和基金監(jiān)察的監(jiān)管力度,嚴(yán)格工作流程,嚴(yán)格監(jiān)督檢查對賬制度,確保基金安全完整和有效運(yùn)營。二是在做好城保享受待遇人員的認(rèn)證工作的同時,強(qiáng)力抓好對農(nóng)保享受待遇人員的生存認(rèn)證工作,就像抓計劃生育對象一樣,做到不漏一村、不丟一人,實現(xiàn)認(rèn)證率100%的目標(biāo),杜絕養(yǎng)老金冒領(lǐng)現(xiàn)象。

3、深入開展城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作,加大宣傳工作力度,將所有符合參保條件的城鎮(zhèn)居民全部納入?yún)⒈7秶?,保障城?zhèn)居民的醫(yī)療保險權(quán)益,實現(xiàn)其病有所醫(yī),徹底解決其看病難看病貴的問題。

4、進(jìn)一步完善社會化管理服務(wù)體系,提高社會化管理服務(wù)水平。一是積極探索建立老年公寓的養(yǎng)老方式,順應(yīng)社會養(yǎng)老的趨勢,為老年人建立集生活、餐飲、醫(yī)療、娛樂、學(xué)習(xí)于一體的“一條龍”服務(wù)家園。二是繼續(xù)組織包括享受農(nóng)保待遇農(nóng)牧民的所有離退休人員的大型文體比賽活動,豐富老年人的晚年生活。

工傷后個人工作總結(jié)篇二

20__年第一季度,在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全市工傷保險經(jīng)辦人員有條不紊地開展工傷保險基金征繳、參保擴(kuò)面和工傷待遇支付等業(yè)務(wù),積極配合社?;饘徲嫻ぷ?。

一、主要工作及措施。

(一)工傷保險參保擴(kuò)面和基金征繳完成情況。

積極宣傳《社保法》、新《條例》和新修訂的《河北省工傷保險實施辦法》,主動走出去與用人單位溝通,面對面講解政策,基金征繳和參保擴(kuò)面工作成績顯著。截止到2月底,全市參保單位達(dá)到5829家個,比2013年增加62家;工傷保險參保人數(shù)達(dá)到388348人,比2013年凈增1871人,其中農(nóng)民工參保人數(shù)達(dá)到130895人;征繳工傷保險費1985萬元。

(二)工傷保險待遇支付情況。

在工傷保險待遇支付方面始終做到公平、及時、人性,堅持站在參保企業(yè)和參保工傷職工的角度做好待遇支付工作,維護(hù)了社會的和諧安定。截止到2月底,為因工傷殘職工677人,因工死亡人員14人,工亡人員供養(yǎng)親屬430人支付工傷保險待遇1599.7萬元;為各縣(市、區(qū))下?lián)芄kU基金1360萬元,全市基金累計節(jié)余達(dá)5820.5萬元。

(三)醫(yī)療服務(wù)簽約和管理情況。

我市兩級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與58家醫(yī)療機(jī)構(gòu)、3家輔助器具配置機(jī)構(gòu)、1家藥店簽定服務(wù)協(xié)議,保障了工傷職工的治療需要。

(四)積極配合審計工作。

為保證上級審計機(jī)關(guān)審計順利進(jìn)行,我市工傷保險經(jīng)辦人員高度重視,充分準(zhǔn)備,積極工作、主動配合。按照市局要求,加班加點做好各項數(shù)據(jù)自查整理工作,按時提供審計數(shù)據(jù)表格,做到隨叫隨到,不拖延、不敷衍、無怨言。

(五)主要措施。

一是宣傳先行,利用新修訂的《河北省工傷保險條例》出臺之際,采取各種形式加強(qiáng)政策宣傳。進(jìn)一步強(qiáng)化了用人單位對工傷保險的認(rèn)識,提高了用人單位的參保積極性,形成了我要用人單位參保為用人單位我要參保的良好局面。

二是重點突破,主動與財政部門協(xié)調(diào),繼續(xù)爭取將全額事業(yè)單位工傷保險納入預(yù)算管理,實現(xiàn)全覆蓋。截止到2月底,全市參保事業(yè)單位達(dá)到750家,參保人數(shù)達(dá)到57751人,比20__年增加821人。

三是工作觸角向小、邊、遠(yuǎn)用人單位延伸,主動將鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、社區(qū)(村)辦等小企業(yè)納入工作作為一個突破點,彌補(bǔ)參保擴(kuò)面后勁不足的缺陷。

二、存在問題和困難。

一是經(jīng)辦人員業(yè)務(wù)水平參差不齊,缺乏系統(tǒng)培訓(xùn)。

二是經(jīng)辦隊伍人員不足,經(jīng)費短缺,與承擔(dān)的職責(zé)嚴(yán)重不匹配。

三是房地產(chǎn)市場不景氣,造成相關(guān)行業(yè)從業(yè)人員減少,對參保擴(kuò)面沖擊明顯。

四是省針對《社保法》、新《條例》新增的有關(guān)基金先行支付問題如何管理追償、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金如何支付管控等業(yè)務(wù)沒有具體的操作細(xì)則,影響經(jīng)辦業(yè)務(wù)開展。

三、下一步。

一是繼續(xù)推進(jìn)參保擴(kuò)面和基金征繳工作,將全額事業(yè)單位、個體工商戶和鄉(xiāng)鎮(zhèn)小企業(yè)參保作為主攻方向。

二是探索定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理新辦法和改進(jìn)醫(yī)療費結(jié)算辦法,研究制定經(jīng)辦業(yè)務(wù)操作規(guī)程。

三是做實工傷預(yù)防工作,重點加強(qiáng)事故多發(fā)企業(yè)和高危行業(yè)的監(jiān)控檢查,降低事故發(fā)生率。

四是開展經(jīng)辦人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高經(jīng)辦能力。

五是與工傷保險行政機(jī)關(guān)聯(lián)合研究制定浮動費率實施辦法,增強(qiáng)基金支撐能力。

工傷后個人工作總結(jié)篇三

我局按照上級部門的要求,開展了以“依法參加工傷保險,保障職工工傷權(quán)益”為主題的宣傳活動,從2014年5月5日開展了工傷保險集中宣傳活動。該活動緊緊圍繞社會保險法和《工傷保險條例》的宣傳主題,周密計劃,精心組織,抓住重點、熱點,增強(qiáng)用人單位遵法守法的自覺性和職工自我保護(hù)意識,取得了顯著的宣傳效果和社會效應(yīng)。

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

接到上級部門要求后,我局召開會議,研究宣傳方法,由一把手牽頭,主管副局長組織監(jiān)督,各股室聯(lián)動,制定出一套完整的宣傳方案,并由各股室負(fù)責(zé)人落實。

二、精心組織宣傳活動,大力宣傳工傷保險法。

1、印刷《工傷保險明白卡》。

印刷《工傷保險明白卡》,寫明工傷保險參保范圍、流程,工傷保險待遇支付標(biāo)準(zhǔn)等問題,方便群眾更直觀的了解工傷保險。

2、深入企業(yè)交流意見。

我局組織專班深入企業(yè)宣傳工傷保險相關(guān)政策,同時參保企業(yè)及職工的相關(guān)意見與建議,并向他們法相《工傷保險明白卡》,與企業(yè)就保險繳納,工傷人員全力維護(hù)等多方面問題進(jìn)行交流,為改進(jìn)以后工作指明方向。

三、宣傳成效。

我局向各個企業(yè)單位重點宣傳工傷保險的參保流程及工傷保險待遇支付問題,同時解答參保企業(yè)及職工對工傷保險提出的問題。著重就處理業(yè)務(wù)過程中遇到的阻礙與企業(yè)進(jìn)行溝通,并就以后工作的改進(jìn)征求企業(yè)意見。在宣傳過程中,我局同時加強(qiáng)業(yè)務(wù)溝通,不僅擴(kuò)大工傷保險的知曉面、影響面,也提高了廣大勞動者依法維護(hù)自身合法權(quán)益的意識,增強(qiáng)了用人單位遵守法律的自覺性,取得了很大成效。

四、下一步工作意見。

1、加強(qiáng)各單位之間合作。與相關(guān)單位繼續(xù)加強(qiáng)合作,并不斷完善聯(lián)動機(jī)制,減小工傷保險政策執(zhí)行中的阻力,簡化行政流程,切實維護(hù)參保單位及參保職工的利益。

2、加強(qiáng)宣傳,擴(kuò)大影響。繼續(xù)加強(qiáng)宣傳工傷保險工作,擴(kuò)大工傷保險的覆蓋面,將工傷保險的擴(kuò)面工作做得更好,針對建筑、煤礦等高危行業(yè)應(yīng)該更加努力完善自身工作,將工傷保險宣傳到每一個單位,讓更多職工享受到工傷保險帶來的利益。

3、加大執(zhí)法力度。針對欠繳、斷繳的相關(guān)單位應(yīng)當(dāng)制定更加詳細(xì)的執(zhí)法措施,確保企業(yè)及職工的利益。

工傷后個人工作總結(jié)篇四

作為一個工傷保險專員,我在日常工作中堅持思想上的進(jìn)步,開展極為嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臉I(yè)務(wù),以確保每個保險客戶得到最高標(biāo)準(zhǔn)和最準(zhǔn)確的服務(wù)。

首先,充分發(fā)揮我的公司經(jīng)驗和專業(yè)能力,主動參與品牌推廣和維護(hù)工作,上門宣傳保險服務(wù),向客戶傳達(dá)優(yōu)秀的工傷保險知識及其重要性。

其次,堅持細(xì)致而高質(zhì)量的審查工作,大件事故的審核能幫助員工獲得及時理賠,增強(qiáng)了客戶對我們的,自身工傷費用得到及時解決的信心。此外,還用最好的推銷策略幫助目標(biāo)客戶并推廣公司的工傷保險。

最后,在保險客戶申訴中,我以每個客戶的利益為中心,維護(hù)客戶利益與公司利益平衡,雙方獲得最佳回報。我善于用客觀的態(tài)度和專業(yè)的知識去處理問題,用我的熱情去眾籌客戶和公司的最佳利益。同時,還及時反饋工作中發(fā)現(xiàn)的問題,加強(qiáng)與上級部門和保險公司的溝通和協(xié)作,不斷提高客戶服務(wù)的質(zhì)量和效率。

總之,我將在今后的'工作中不斷發(fā)揮自己的優(yōu)勢和技能,扎實開展工傷保險工作,以更加責(zé)任感和務(wù)實的態(tài)度,為企業(yè)和客戶的共同利益建立更加穩(wěn)健的保障體系。

工傷后個人工作總結(jié)篇五

本人作為企業(yè)工傷保險專員,一直致力于提高工傷保險的宣傳和推廣工作,為企業(yè)的員工提供更加完善的保險服務(wù)。在過去的一年中,我認(rèn)真履行工作職責(zé),抓好工傷保險日常工作,取得了一些成效和經(jīng)驗。

首先,在工作日常中,我不斷加強(qiáng)與企業(yè)其他部門的溝通與合作,爭取更多支持和配合,保障了工傷保險工作的正常開展。同時,我也充分發(fā)揮了自己的專業(yè)能力和優(yōu)勢,及時回答員工的有關(guān)工傷保險的咨詢和問題,有效增強(qiáng)員工的保險意識和知曉率。

其次,在工作中,我也十分注重工作的組織與管理,建立了健全的檔案和統(tǒng)計制度,規(guī)范了保險事務(wù)的開展流程。并且,我還通過定期的數(shù)據(jù)分析,發(fā)現(xiàn)了一些員工保險事故引起的安全隱患和管理漏洞,以便在今后的工作中,針對性地加強(qiáng)管理和措施,預(yù)防類似的事故再次發(fā)生。

最后,我也持續(xù)關(guān)注員工工傷保險的'理賠和案件的審核處理工作,及時與保險公司進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。在保障員工權(quán)益同時,也為企業(yè)節(jié)省了不少經(jīng)濟(jì)成本和人力資源。

在今后的工作中,我將繼續(xù)秉承“服務(wù)、專業(yè)、責(zé)任”理念,切實更好地發(fā)揮自身的職能作用,不斷提高工作質(zhì)量和效益,為員工和企業(yè)的發(fā)展做出更加突出的貢獻(xiàn)。

工傷后個人工作總結(jié)篇六

轉(zhuǎn)眼**x年度過了一半,在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在領(lǐng)導(dǎo)及同志們的關(guān)懷幫助與支持下,在本職工作中兢兢業(yè)業(yè),取得了一定的進(jìn)步,我以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實工作”為準(zhǔn)則,始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù),自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和綜合能力等都有了很大提高?,F(xiàn)將半年來的思想和工作情況匯報如下:

1、思想上,我堅持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。積極參加政治學(xué)習(xí),關(guān)心國家大事,認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”的重要思想,自覺遵守各項法律法規(guī)及各項規(guī)章制度。在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的同時,重點加強(qiáng)了工作業(yè)務(wù)知識和法律法規(guī)的學(xué)習(xí),為做好本職工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

2、工作上,認(rèn)真履行崗位職責(zé),嚴(yán)格要求自己,始終把工作的重點放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實、求實、苦干上,較好地完成了各項工作任務(wù)。在日常工作中,我主要負(fù)責(zé)工傷保險申報登記等日常事務(wù)性工作。在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我們利用“五一”前夕的勞動保障政策宣傳日,走上街頭,采取咨詢、宣傳單等多種形式,就工傷保險的參保對象、繳費辦法、醫(yī)療待遇等進(jìn)行了大力宣傳,取得了較好的效果。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識,強(qiáng)化職責(zé)意識,強(qiáng)化服務(wù)意識,以對工作高度負(fù)責(zé)的精神,腳踏實地,盡職盡責(zé)地做好各項工作,為樹立工傷保險機(jī)構(gòu)的新形象努力。

工傷后個人工作總結(jié)篇七

20**年我們認(rèn)真落實全市人力資源和社會保障工作會議部署,堅持以人為本、和諧發(fā)展為主線,以鞏固和擴(kuò)大工傷保險覆蓋面為重點,切實加強(qiáng)自身建設(shè)努力提高保障水平,全面完成各項目標(biāo)任務(wù),促進(jìn)了我區(qū)工傷保險事業(yè)又好又快的發(fā)展。

全年新增參保人數(shù)4186人,完成年度任務(wù)的233%,征繳工傷保險基金371萬元,完成年度任務(wù)的133%,全年支出工傷保險基金259萬元,基金滾存結(jié)余470萬元。

(一)征繳擴(kuò)面工作穩(wěn)步推進(jìn)。

今年來我們采取三項措施強(qiáng)化征繳擴(kuò)面。一是明確工作目標(biāo)。我們根據(jù)上級下達(dá)的工傷保險擴(kuò)面征繳目標(biāo),按照市級統(tǒng)籌管理考核體系的要求,制定了《鶴城區(qū)工傷保險管理中心人員考核實施細(xì)則》明確了每個股室、每個工作人員的任務(wù)和職責(zé),量化標(biāo)準(zhǔn),獎罰分明。二是突出重點加強(qiáng)征繳,今年我們繼續(xù)把行政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位工作人員參加工傷保險工作做為征繳的'重點來抓落實,積極與財政部門銜接,做到工傷保險基金代扣到位。三是加大宣傳,促進(jìn)擴(kuò)面。我們以貫徹落實《社會保險法》和修改后的《工傷保險條例》為契機(jī),分別在7月、10月舉辦了兩期“一法一條例”培訓(xùn)班,并印刷了份工傷保險及安全生產(chǎn)掛圖等宣傳資料,對工傷保險新政策進(jìn)行了及時宣傳,全力開展工傷保險擴(kuò)面工作。

(二)基金收支運(yùn)行安全規(guī)范。

今年是市級工傷保險實施統(tǒng)籌管理的第一年。我們進(jìn)一步加大工作力度,優(yōu)化服務(wù)措施。在全面開展基金征繳工作的同時嚴(yán)格基金監(jiān)管力度,確保基金運(yùn)行安全有序。

一是進(jìn)一步完善基金監(jiān)管制度。嚴(yán)格執(zhí)行工傷保險基金財務(wù)制度,切實加強(qiáng)基金年度預(yù)算與決算工作,嚴(yán)格收支兩條線管理辦法。認(rèn)真貫徹工傷保險政策法規(guī),切實規(guī)范工傷保險基金部分支出項目管理,嚴(yán)格實行預(yù)算控制,嚴(yán)格管理使用項目,嚴(yán)格執(zhí)行審批程序,嚴(yán)格開展專項檢查。

二是切實加強(qiáng)內(nèi)控管理。認(rèn)真執(zhí)行勞動保障部《社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部控制暫行辦法》,切實做好了組織機(jī)構(gòu)控制、業(yè)務(wù)運(yùn)行控制、基金財務(wù)控制、信息控制等項工作。

三是加強(qiáng)基金稽核工作。我們將優(yōu)勢企業(yè)和民營企業(yè)作為稽核重點。延伸稽核范圍,加強(qiáng)征繳稽核,夯實繳費基數(shù),確保應(yīng)收盡收。加強(qiáng)待遇稽核,有效防止虛報冒領(lǐng)工傷保險基金現(xiàn)象發(fā)生。

四是強(qiáng)化待遇支付管理重點,維護(hù)工傷職工利益。依法給付工傷保險待遇,堅決做到足額、及時。重點抓好了交通事故、人身傷害事故“全額賠償”政策的落實、長期待遇社會化發(fā)放、農(nóng)民工待遇一次性發(fā)放等項工作,切實落實工傷保險惠民政策。同時加強(qiáng)待遇支付管理。完善待遇支付制度,規(guī)范待遇支付環(huán)節(jié),加強(qiáng)對非足額繳費單位、無故停保單位工傷保險待遇的支付管理。

工傷后個人工作總結(jié)篇八

2020年工傷生育科在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞局工作目標(biāo)任務(wù)和科室工作只能,團(tuán)結(jié)寫作,銳意進(jìn)取,扎實工作,順利提前完成了各項工作任務(wù),并取得較好的成績。截至2020年12月底,全區(qū)參加工傷保險34579人,全區(qū)參保機(jī)關(guān)企事業(yè)單位1511個,建筑項目工傷保險132個,現(xiàn)將我可是年度工作情況總結(jié)如下:

全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和“三個代表”重要思想,深化落實***總書記系列講話精神,將服務(wù)意識融入到日常工作中,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作只能,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),樹立“行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效”的服務(wù)新形象。深入開展效能建設(shè)和行風(fēng)建設(shè),貫徹落實求真務(wù)實的精神,重實際、重實干、重實效,樹立實事求是的工作作風(fēng)。在日常業(yè)務(wù)辦理中堅持文明用語,杜絕因服務(wù)產(chǎn)生的誤解,講求工作藝術(shù)和工作方法,使辦事群眾滿意。

2020年,我區(qū)共計有建設(shè)工程項目132個申報了工傷保險,參保的建筑工地人員突破約50000人,在新形勢下,我科室突出建立健全完整的工傷保險保障機(jī)制,切實解決企業(yè)在當(dāng)前形勢下的后顧之憂,突破”工傷參保不及時,發(fā)生工傷無保障”的難點。我科室精心組織加大宣傳力度,并在我區(qū)的主要農(nóng)民工市場開展工傷保險咨詢和政策宣傳,發(fā)放工傷保險宣傳手冊,積極宣講工傷保險條例,努力提高企業(yè)方及農(nóng)民工勞動者的參保意識。

我局自接省市文件要求以來,積極為中小微企業(yè)享受工傷保險費用減免,并考慮疫情期間,上門辦理的不便利性,實行無需提供任何材料,只需按原有材料線上報送即可直接享受。累計至2020年12月底共計減免中小微企業(yè)、個體工商戶工傷保險費約275704元,累計減免16074人。自疫情爆發(fā)以來,我區(qū)各類企業(yè)受疫情影響,導(dǎo)致各行各業(yè)受到下行壓力。我局積極為本區(qū)內(nèi)中小微企業(yè)、個體工商戶按省市文件精神開展保費減免政策。自2020年2月-12月,共計為我區(qū)56個項目,28家大中小型企業(yè)減免建筑行業(yè)工傷保險參保費用約1059000元。工傷保險費用減免政策,是應(yīng)對新冠肺炎疫情的重要舉措,對于減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),緩解企業(yè)壓力,穩(wěn)就業(yè)、穩(wěn)企業(yè)具有重要作用。

雖然過去的一年,我科室在工傷保險工作中做出了許多努力,但也從中汲取了不同程度的經(jīng)驗和總結(jié),那么在新的一年里,我科室將繼續(xù)秉承服務(wù)人民、服務(wù)百姓的理念宗旨,繼續(xù)提升服務(wù)意識;在建筑行業(yè)工程項目工傷參保方面緊抓政策,摸索出切合實際的工作路子,做好工傷保險對于建筑行業(yè)各個企業(yè)的宣傳工作。積極與相關(guān)部門配合,為廣大企業(yè)和農(nóng)民工獲取最大權(quán)益。

工傷后個人工作總結(jié)篇九

轉(zhuǎn)眼xxx年度過了一半,在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在領(lǐng)導(dǎo)及同志們的關(guān)懷幫助與支持下,在本職工作中兢兢業(yè)業(yè),取得了一定的進(jìn)步,我以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實工作”為準(zhǔn)則,始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù),自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和綜合能力等都有了很大提高?,F(xiàn)將半年來的思想和工作情況匯報如下:

1、思想上,我堅持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。積極參加政治學(xué)習(xí),關(guān)心國家大事,認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”的重要思想,自覺遵守各項法律法規(guī)及各項規(guī)章制度。在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的同時,重點加強(qiáng)了工作業(yè)務(wù)知識和法律法規(guī)的學(xué)習(xí),為做好本職工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

2、工作上,認(rèn)真履行崗位職責(zé),嚴(yán)格要求自己,始終把工作的重點放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實、求實、苦干上,較好地完成了各項工作任務(wù)。在日常工作中,我主要負(fù)責(zé)工傷保險申報登記等日常事務(wù)性工作。在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我們利用“五一”前夕的勞動保障政策宣傳日,走上街頭,采取咨詢、宣傳單等多種形式,就工傷保險的參保對象、繳費辦法、醫(yī)療待遇等進(jìn)行了大力宣傳,取得了較好的效果。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識,強(qiáng)化職責(zé)意識,強(qiáng)化服務(wù)意識,以對工作高度負(fù)責(zé)的精神,腳踏實地,盡職盡責(zé)地做好各項工作,為樹立工傷保險機(jī)構(gòu)的新形象努力。

工傷后個人工作總結(jié)篇十

今年,我局在省廳和xx市下,以讓更多的人享受社會保障為,弱勢群體的權(quán)益,加大工傷保險的征管,了較快發(fā)展。是國務(wù)院《安全生產(chǎn)許可條例》頒布實施,搶抓機(jī)遇,了工傷保險在小礦山企業(yè)的工作。今年我市新增參保企業(yè)141家,新增參保3545人,工傷保險基金凈增390萬元,覆蓋了國有集體企業(yè)、高危行業(yè)、小礦山企業(yè)的職工。工傷保險基金年平均征繳率95%,基金結(jié)余400余萬元,保障了全市工傷工亡職工家屬待遇的發(fā)放,了社會的穩(wěn)定。下面,將的主要做法匯報如下:

我市屬典型的資源型城市。全市有礦山企業(yè)353個,鐵礦254個,煤礦99個,從事礦山企業(yè)生產(chǎn)人員2.1萬人,從事產(chǎn)業(yè)及產(chǎn)業(yè)人員1萬余人。近年來,小礦山企業(yè)工傷工亡事故增多,從事礦山生產(chǎn)的農(nóng)民工在因工致傷致殘后,生活上和精神上經(jīng)受了難以想像的。有些業(yè)主想方設(shè)法逃避賠償責(zé)任,侵害職工正當(dāng)利益的嚴(yán)重,工傷糾紛案件居高不下。為此,安全生產(chǎn),從穩(wěn)定的勞動關(guān)系入手,把弱勢群體的利益上升到密切與關(guān)系的來抓,把那些最迫切需要工傷保險的農(nóng)民工納入社會保障覆蓋范圍。為這項工作,加大宣傳,在新聞媒體刊登工傷保險政策問答,發(fā)放宣傳單、刊登工傷保險專版??娨曅麄鞯?,了宣傳效應(yīng)。另一,有些業(yè)主現(xiàn)在礦山企業(yè)日子不好過,安全生產(chǎn)要求,每年停工停產(chǎn)長,又不給更多的優(yōu)惠政策,錯誤地參加工傷保險會使人工成本,加重企業(yè)的負(fù)擔(dān),有無工傷、工亡事故都要交錢,不劃算的思想。

上門去做礦主的工作,從工傷無過錯賠付到勞動能力鑒定,使業(yè)主真正認(rèn)識到了參加工傷保險的好處,使職工了工傷保險的“保護(hù)傘”作用。還幫助企業(yè)算大賬和長遠(yuǎn)賬,用貼切典型的事例教育,從企業(yè)的長遠(yuǎn)生存與發(fā)展看問題,算工傷保險分散風(fēng)險、互利互惠的社會大賬。有些企業(yè)為職工購買了商業(yè)保險,不愿意參加工傷保險,解釋工作,使業(yè)主理解社會保險的不可替代作用,商業(yè)保險與社會保險的界限。措施了礦山企業(yè)的參保性和性。

xx年初,武安市政府將工傷保險擴(kuò)面列入實施“民心工程”的位置。市委常委會、市長辦公會全市安全生產(chǎn),把小煤、鐵礦參加工傷保險列入日程,人勞局、安監(jiān)局、冶金局、煤炭局等直接,職責(zé),合力,工傷保險。我局了企業(yè)參保登記、申報、繳費和申報工傷待遇的流程,安全、冶金、煤炭對即將復(fù)工生產(chǎn)的小礦山企業(yè)的參保工作督促檢查。規(guī)定小鐵礦、小煤礦等高危行業(yè)在安全檢查和復(fù)工生產(chǎn)時,向主管提交社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的“參加工傷保險”的證明。凡未參加工傷保險的小礦山企業(yè),安全、冶金、煤炭不予批準(zhǔn)復(fù)工和生產(chǎn),將參加工傷保險頒發(fā)安全生產(chǎn)許可證和恢復(fù)生產(chǎn)的必要條件。這項措施,了小礦山企業(yè)的參保。

小礦山工傷保險在我市尚屬首次運(yùn)行,在全國也經(jīng)驗可循,邊摸索邊實施。在實施過程中,我市依據(jù)《xx市小礦山企業(yè)工傷保險社會統(tǒng)籌辦法(試行)》的意見,了工傷保險金由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)單獨列賬,封閉運(yùn)行。按以支定收,收支平衡的原則費率,并小礦山安全風(fēng)險較高的情況,對工傷事故率高低浮動費率。雇主繳納的原則,小煤礦從業(yè)人員每人每月100元繳費;小鐵礦暫按每人每月80元的標(biāo)準(zhǔn)繳費;采石場暫按每人每月40元繳費。參加小礦山工傷保險的職工因工死亡后,直系親屬從工傷保險基金中xx市上年度職工平均工資領(lǐng)取6個月的喪葬補(bǔ)助金,供養(yǎng)親屬按職工本人工資:配偶每月40%,其它直系親屬每人每月為30%,撫恤金總額不超過職工生前的工資。一次性工亡補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為48至60個月xx市上年度職工月平均工資;供養(yǎng)親屬撫恤金自愿一次性結(jié)清的,不同標(biāo)準(zhǔn)最高支付不超過10萬元。對因工致殘的可選擇一次性結(jié)清待遇的,一級10萬元、二級9萬元、三級8萬元、四級7萬元的標(biāo)準(zhǔn)一次性結(jié)清后終止工傷保險關(guān)系。五至十級傷殘職工不愿一次結(jié)清待遇的一至四級傷殘職工仍按《工傷保險條例》和《河北省工傷保險實施辦法》規(guī)定的待遇,了高危行業(yè)職工的權(quán)益。

規(guī)范管理,我市“實名制”制度。在辦理過程中,每名參保人員向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)近期照片、身份證復(fù)印件,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)逐人檔案,便于查對。還將企業(yè)繳費高低與其工傷事故狀況起來,對安全生產(chǎn)企業(yè)的評定工作,把繳費與安全生產(chǎn)起來,對安全生產(chǎn)連續(xù)無事故的企業(yè),繳費標(biāo)準(zhǔn);安全生產(chǎn)的礦山企業(yè)加大處罰,直至停產(chǎn)整頓,以工傷保險全市的安全生產(chǎn),工傷事故的,地保護(hù)勞動者的生命和健康安全,降低保險費用的支出。在事故,要求企業(yè)工傷工亡事故后在24小時內(nèi)報勞動保險行政。接到報案后,工傷經(jīng)辦,保險行政事故調(diào)查,勘查現(xiàn)場,確認(rèn)工傷。今年來,現(xiàn)場勘查40多次,了非工傷申報10多起。還了監(jiān)督機(jī)制。工傷報案后,組織由兩個的工作人員參加工傷認(rèn)定,了工傷認(rèn)定的性,了非工傷原因基金支出的風(fēng)險。在工傷基金的管理上,嚴(yán)把基金支付關(guān)。工傷職工治療是“實報實銷”,工傷職工參加了工傷保險,“工傷保險的錢不花白不花”,產(chǎn)生了小病大治,輕傷住院等,還人借工傷治療為由,購買藥品“搭車報銷”。情況,審核,對每報銷憑據(jù),按工傷藥品目錄審核,對每起工傷事故都了檔案,規(guī)范了工傷事故支付待遇程序。在審批工傷事故賠償待遇,了經(jīng)辦人審核,保障中心主任復(fù)核,主管局長審批等多項監(jiān)督制度,了基金安全運(yùn)營。

為工傷保險的健康發(fā)展,著手科學(xué)的預(yù)防機(jī)構(gòu),長效運(yùn)行機(jī)制。設(shè)立工傷預(yù)防機(jī)構(gòu)。在工傷保險科設(shè)立了工傷預(yù)防機(jī)構(gòu),組成人員由熟悉礦山企業(yè)安全生產(chǎn)的安監(jiān)人員、礦業(yè)專家和工傷保險員參加礦山企業(yè)的安全預(yù)防工作。對參保企業(yè)工傷預(yù)防制度的情況監(jiān)督檢查,適時工傷預(yù)防安全教育,組織企業(yè)對從事工傷保險人員培訓(xùn),對事故分析和,降低了工傷事故的。制定事故預(yù)防的規(guī)章制度。要求參保的礦山企業(yè)安全生產(chǎn)的法律法規(guī),在工傷預(yù)防制定的措施,如企業(yè)在生產(chǎn)過程中的安全標(biāo)準(zhǔn)和措施,從事高危行業(yè)工作人員的職責(zé)和義務(wù),安全生產(chǎn)管理的制度和規(guī)定,并把制度懸掛在礦山企業(yè)處。工傷保險獎勵制度。獎勵定額繳納了工傷保險基金,又重大傷亡事故的小鐵礦和小煤礦。獎勵對工傷保險和安全生產(chǎn)工作的企業(yè)和個人,預(yù)防事故、鞭策后進(jìn)、鼓勵先進(jìn)的。四是工傷康復(fù)工作。成立工傷康復(fù)機(jī)構(gòu),在城區(qū)指定了4家醫(yī)院工傷職工的定點醫(yī)療機(jī)構(gòu),并設(shè)立藥品使用目錄,對工傷職工康復(fù)性治療費用支付詳細(xì)的規(guī)定,在基金安全的,委托醫(yī)療機(jī)構(gòu)康復(fù)服務(wù)等措施,最大限度地幫助工傷職工恢復(fù)身體功能,生存質(zhì)量,幫助重新回歸社會,減輕社會和家庭負(fù)擔(dān)。

我市的工傷保險工作了成績,但面臨的任務(wù)依然艱巨,還需加度,把工作做深、做細(xì)。將讓更多人參加社會保險,讓更多的人享受社會保障不動搖,把弱勢群體利益心上,抓在手上,努力工傷保險的長效機(jī)制。

工傷后個人工作總結(jié)篇十一

在過去的一年里,我一直積極參與和推動了單位工傷保險的發(fā)展和完善工作。在這一過程中,我主要從以下幾個方面入手,有效完成了部門在市場競爭中的角色定位。

第一,在工作方面,我認(rèn)真負(fù)責(zé)地開展了每年的工傷保險登記和繳納工作,及時更新員工保險資料和情況,并在權(quán)益受到侵害時,積極與保險公司進(jìn)行溝通和協(xié)商,確保員工的權(quán)益得到保障和維護(hù)。

第二,在宣傳方面,我也充分發(fā)揮了自己的職能作用,通過多種方式(包括qq群、微信公眾平臺等)及時推送最新的工傷保險政策和知識,幫助員工正確理解和遵守保險制度,自覺維護(hù)自身的權(quán)益。

第三,在管理方面,我重視了保險事故的調(diào)查和分析工作,并通過對歷年理賠案件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和對比,發(fā)現(xiàn)了一些存在的管理漏洞和風(fēng)險點,并及時采取針對性的整改措施,有效避免了一些事故的'發(fā)生和經(jīng)濟(jì)損失。

最后,在工作總結(jié)方面,我也不斷總結(jié)和反思過去的工作經(jīng)驗和教訓(xùn),并結(jié)合同行業(yè)的比較和企業(yè)需求,不斷提升自己的專業(yè)水平和能力,為企業(yè)的發(fā)展作出更好的貢獻(xiàn)。

在今后的工作中,我將繼續(xù)以“服務(wù)、專業(yè)、責(zé)任”為核心理念,積極搭建平臺,整合資源,以更加開闊的視野和精湛的技能,為員工和企業(yè)創(chuàng)造出更為廣闊的發(fā)展空間和更多的社會效益。

工傷后個人工作總結(jié)篇十二

通過2—3年的努力,到20__年,全市工傷保險參保人數(shù)達(dá)到26萬人,實現(xiàn)工傷保險基本全覆蓋。

二、范圍和對象。

凡我市境內(nèi)所有企業(yè)、事業(yè)(參照或者依照的單位除外)、民間非營利組織及有雇工的個體工商戶,都必須按照《工傷保險條例》及相關(guān)配套政策的規(guī)定,依法為其全部職工或者雇工按實名制辦理工傷保險參保手續(xù),并按規(guī)定繳納工傷保險費。

三、要求。

(一)提高,營造氛圍。全面推進(jìn)工傷保險,是維護(hù)工傷職工合法權(quán)益,分散用人單位的工傷待遇支付風(fēng)險的重要舉措,也是用人單位履行法律義務(wù)應(yīng)盡的。各縣(市、區(qū))人民政府要進(jìn)一步統(tǒng)一,提高認(rèn)識,加強(qiáng),加大宣傳,營造良好的氛圍,扎實推進(jìn)工傷保險制度改革的深化和完善。人勞社保、財政、地稅、衛(wèi)生、民政、安監(jiān)、建設(shè)、等部門,要認(rèn)真履行職責(zé),加強(qiáng)溝通聯(lián)系,積極協(xié)調(diào)配合,共同做好全面推進(jìn)工傷保險制度各項工作。

(二)積極探索,分步推進(jìn)。各縣(市)要在__年年6月底前把應(yīng)納入工傷保險的所有企業(yè)、事業(yè)單位、民間非營利組織及其職工納入工傷保險范圍;__年年要認(rèn)真研究探索有雇工的個體工商戶納入工傷保險工作,爭取到2009年各縣(市)有雇工的個體工商戶都依法參加工傷保險。

(三)突出重點,積極擴(kuò)面。加大高風(fēng)險行業(yè)企業(yè)和農(nóng)民工數(shù)量多的企業(yè)的工傷保險擴(kuò)面力度。建筑、礦山開采等高風(fēng)險行業(yè)企業(yè)必須依法參加工傷保險。建設(shè)、安監(jiān)部門要嚴(yán)格生產(chǎn)許可證制度,在頒發(fā)許可證或者辦理許可證延期手續(xù)前,應(yīng)認(rèn)真審查單位提供的《工傷保險參保》,對不能提供社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的《工傷保險參保證明》的,暫停頒發(fā)相關(guān)許可證。對建筑、交通工程等外來施工企業(yè),雇用的農(nóng)民工應(yīng)全部參加工傷保險,并由地稅部門核定和征收工傷保險費。對農(nóng)民工數(shù)量多的企業(yè),應(yīng)優(yōu)先為職工參加工傷保險,并按時足額繳納工傷保險費。

(四)加快推進(jìn)“五費合征”工作。已參加基本養(yǎng)老保險的單位和職工,在__年年6月底前必須統(tǒng)一納入工傷保險范圍,并由地稅部門負(fù)責(zé)向用人單位按月征收工傷保險費。__年年底前,各縣(市)都要出臺“五費合征”辦法。從2009年開始全面推行社會保險費“五費合征”,并將工傷保險率先實現(xiàn)基本全覆蓋作為“五費合征”的重要內(nèi)容。

工傷后個人工作總結(jié)篇十三

忙碌中總抱怨時間太短促,要學(xué)要做的事還有很多,特別是在當(dāng)前大力開展教育改革的形式下,越來越感到肩上擔(dān)子的沉重。如今學(xué)期即將結(jié)束,有必要回顧一下自己在本學(xué)期中的表現(xiàn),思考一下該如何更好地面對下一階段的挑戰(zhàn)。

一、德。

現(xiàn)代人需要終生教育,教師尤甚。作為教師,要不斷提高自己的專業(yè)知識水平,不斷提高教育教學(xué)的能力,以適應(yīng)和滿足飛快發(fā)展的社會的需要。比如說,作為一個只有中專學(xué)歷的教師,就要自覺進(jìn)修大學(xué)??频膶I(yè)知識,以拓寬和加深自己的專業(yè)知識面,同時,還要訂閱一些具權(quán)威性的專業(yè)雜志,從中了解本學(xué)科的發(fā)展情況,即最新的教學(xué)理念,了解當(dāng)今最熱門最流行的教學(xué)方法,虛心學(xué)習(xí)別人成功的教育經(jīng)驗,并結(jié)合自己和孩子的實際情況,研究出孩子喜聞樂上的而又具有個人特色的教學(xué)方法。還要善于創(chuàng)新,敢于嘗試,經(jīng)常反思。中國有句古話叫“授人以漁而非魚”,講的就是這個道理。活動后要仔細(xì)反思活動的成功之處和不足之點,想想如何改進(jìn)會更完善,并及時在教案上做好記錄。只有經(jīng)常這樣學(xué)習(xí)、思考、創(chuàng)新、嘗試、反思,才能不斷地提高自己。

二、勤、能、績。

每天我們都會與孩子共同游戲、學(xué)習(xí),我們就像孩子們的“大姐姐”,陪伴在孩子們的左右,平??偰苈牭轿覀兒秃⒆觽冇淇斓臍g笑。

在新課程指南的指引下,我們?nèi)硇牡赝度氲蕉谡n程改革的洪流中。在走進(jìn)二期課改的這一學(xué)期中,我已經(jīng)明顯的感受到了我們幼兒園里每一個孩子、每一個老師、乃至每一個家長身上所發(fā)生的可喜的變化。在二期課改中,我們的孩子從原有的被動接受式的學(xué)習(xí)到現(xiàn)在探索體驗式的學(xué)習(xí);我們的老師從各自為政執(zhí)行自己預(yù)定的學(xué)科教學(xué)計劃,到現(xiàn)在一起選擇課程、平衡課程、優(yōu)化課程;我們的家長也從幼兒教育旁觀者監(jiān)督者被指導(dǎo)者的角色變成了現(xiàn)在幼兒教育的合作者、支持者、參與者。所有這些,都使我們心悅誠服地接受新課程。

孩子們對于幼兒園的集體生活已經(jīng)有了很深的情感,使他們喜歡上了幼兒園的生活,并在大家共同的游戲、學(xué)習(xí)中相互了解和相互熟悉并成了好朋友。學(xué)會了生活的自理,平時總有孩子會對我說:“老師,我會穿衣服、穿褲子、鞋子?!钡拇_,孩子是最棒、最了不起的。孩子在我們?yōu)樗麄儎?chuàng)設(shè)的環(huán)境中無論是游戲、學(xué)習(xí)、交往等各方面的能力都得到了不同程度的提高。

三、努力的方向。

1.孩子們的學(xué)習(xí)環(huán)境寬松了、自主了,但自我約束的能力、規(guī)則意識逐漸淡化。作為教師該如何把一些規(guī)則意識給孩子,讓他們養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。

2.隨著主題活動的開展,我們在嘗試著進(jìn)行各科的整合。那么我們該如何把音樂、計算等活動滲透于主題活動中,使孩子得到均衡發(fā)展。

工傷后個人工作總結(jié)篇十四

1、確保了全旗4553名離退休人員、689名遺屬人員和7188名享受待遇農(nóng)牧民的養(yǎng)老金按時足額發(fā)放,截止年末共發(fā)放養(yǎng)老金8099萬元(其中職工養(yǎng)老保險金支出6599萬元、農(nóng)保養(yǎng)老金支出1500萬元),社會化發(fā)放率達(dá)100%,工傷保險個人工作總結(jié)。

2、養(yǎng)老保險參保人數(shù)達(dá)24874人,其中在職職工20321人,離退休人員4553人,比去年凈增1720人,完成市級下達(dá)全年1700人任務(wù)的101%。

3、醫(yī)療保險參保人數(shù)達(dá)25227人,比去年凈增1120人,完成市級下達(dá)全年1100人任務(wù)的.102%。其中農(nóng)民工參加醫(yī)療保險1363人,比去年凈增705人,完成市級下達(dá)700人任務(wù)的101%。

4、工傷保險參保人數(shù)達(dá)18175人(其中高危行業(yè)有40個單位3984人參保),比去年凈增2175人,完成市級下達(dá)全年20xx人任務(wù)的109%。

5、生育保險參保人數(shù)達(dá)15120人,比去年凈增416人,完成市級下達(dá)全年320人任務(wù)的130%。

6、農(nóng)保新增14691人,達(dá)到43016人,完成旗政府下達(dá)任務(wù)的293%。

7、社會保險費收繳17872萬元,其中職工養(yǎng)老保險收繳8319萬元、農(nóng)村養(yǎng)老保險收繳6100萬元、職工醫(yī)療保險收繳2827萬元,工傷保險收繳603萬元,生育保險收繳23萬元。共支出11386萬元,其中城保支出9886萬元,農(nóng)保支出1500萬元。社?;鹄塾嫹e累2.9億元,其中城保積累7694萬元,農(nóng)保積累2.1億元。

8、全旗已有15248名城鎮(zhèn)居民參加了居民醫(yī)療保險,其中成人2882人、學(xué)生12366人,收繳醫(yī)保基金35萬元,共為9名住院患者支付醫(yī)藥費1.1萬元。

二、工作措施和效果。

(一)狠抓擴(kuò)面收繳工作。

擴(kuò)面收繳是社保工作的生命線,為此我們積極采取各種措施,努力做好擴(kuò)面續(xù)保工作,做到應(yīng)擴(kuò)盡擴(kuò)、應(yīng)收盡收、顆粒歸倉。首先,建立擴(kuò)面征繳責(zé)任制,層層分解指標(biāo),人人落實任務(wù),全局上下從股到所到中心,人人都有擴(kuò)面任務(wù),并做到獎罰分明,有效地調(diào)動了職工的擴(kuò)面續(xù)保積極性,形成了一種“鏈條”式的擴(kuò)面征繳工作局面。其次,通過收取利息的形式促進(jìn)擴(kuò)面續(xù)保,對不能按時繳費的中斷人員,在補(bǔ)齊原來欠費的同時,收取利息,時間長不繳費,利息就越多,再加上新軟件的使用,利息將利滾利,更加增多。對此,我們通過廣播電視報紙等新聞媒體,加大了這方面的宣傳,從而使大部分?jǐn)啾H藛T補(bǔ)齊了欠費。再次,建立專職的基金征繳大隊,具體負(fù)責(zé)養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險基金收繳催繳工作,確保各項基金及時足額到位。另外,采取靈活措施,根據(jù)任務(wù)進(jìn)度,施以階段性目標(biāo),嚴(yán)格處罰,促進(jìn)工作。

通過以上措施,今年又有8個新成立的單位142人納入?yún)⒈7秶?,個體戶參保1432人,斷保職工續(xù)保率達(dá)到97%以上。共收繳社保基金17872萬元,共支出社?;?1386萬元(其中城保支出9886萬元,農(nóng)保支出1500萬元),社會化發(fā)放率達(dá)100%。由于我旗社會保險工作思路超前、發(fā)展迅速、體系健全、成果顯著,在自治區(qū)、國家影響很大,年初我旗被自治區(qū)確定為中瑞合作項目社會保障子項目示范旗,8月1日,自治區(qū)、市兩級項目組領(lǐng)導(dǎo)來我旗檢查項目區(qū)工作,對我旗項目區(qū)工作開展情況非常滿意,尤其是對我旗社保工作在體系建設(shè)、模式構(gòu)建、制度創(chuàng)新、難點突破等方面給予了高度評價。4月份我旗又被列入全國農(nóng)村牧區(qū)養(yǎng)老保險重點縣。8月21日,國家社保中心主任孟昭喜、自治區(qū)勞動和社會保障廳廳長冀秉峰一行來我旗視察社會保險工作,對我旗的社會保險工作給予了高度評價。

(二)加強(qiáng)社會保險稽核。

為了堵塞基金跑冒滴漏,今年我們在做好對重點對象日常探望監(jiān)控工作的同時,6月份開始進(jìn)行了一年一度的集中生存認(rèn)證工作,利用指紋驗證系統(tǒng),對離退休人員、工傷殘人員、二等乙級以上傷殘革命軍人、遺屬人員共5552人進(jìn)行了認(rèn)證,認(rèn)證率達(dá)100%,重點對象平時探望率達(dá)100%,共查出132人死亡,未發(fā)生冒領(lǐng)現(xiàn)象。10月份開始,利用三個月的時間對所有參保單位的繳費基數(shù)進(jìn)行了實地稽核,稽核率達(dá)100%。為了有效堵塞詐騙醫(yī)藥費現(xiàn)象,我們加強(qiáng)了對醫(yī)療、工傷醫(yī)藥費的稽查力度,嚴(yán)格住院登記審批,建立查房制度,做到逢住必查,逢住必回查,并嚴(yán)格審核報銷程序,從而使詐騙醫(yī)藥費現(xiàn)象無空可鉆,工作總結(jié)《工傷保險個人工作總結(jié)》。由于管理監(jiān)控措施得力,無一例詐騙?,F(xiàn)象發(fā)生。

(三)進(jìn)一步提高社會化管理服務(wù)水平。

今年我們在不斷提高3個中心和14個社保所的管理服務(wù)水平,在元旦等重大節(jié)日繼續(xù)組織包括享受農(nóng)保待遇農(nóng)牧民在內(nèi)的所有離退休人員開展各種賽事活動,豐富離退休人員的生活外,加強(qiáng)了對參保對象的服務(wù),為了讓參保者能夠方便快捷地了解社保政策,查詢自己的養(yǎng)老保險繳費情況,了解用人單位是否按時足額為自己繳納養(yǎng)老保險費,社會保險局建立了服務(wù)網(wǎng)站,設(shè)立了政策法規(guī)、辦事指南、政策解答、視頻新聞等欄目,公開了各股室職能職責(zé)、工作流程和電話,并在本局服務(wù)網(wǎng)站建立了養(yǎng)老保險個人帳戶繳費信息查詢系統(tǒng),凡參保者打開敖漢旗社會保險局服務(wù)網(wǎng)站(),進(jìn)入個人帳戶查詢系統(tǒng),輸入自己的身份證號碼或養(yǎng)老保險個人編號就可查詢到自己的養(yǎng)老保險繳費和記帳情況。實現(xiàn)了個人帳戶管理工作透明化、公開化。

(四)做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險啟動開展工作。

按照上級的有關(guān)規(guī)定,3月份社保局對城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險應(yīng)參保人數(shù)進(jìn)行了摸底調(diào)查。6月份做好了啟動的全面準(zhǔn)備工作,專門成立了城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險股,配備了工作人員,配齊辦公設(shè)施設(shè)備,實現(xiàn)辦公管理手段現(xiàn)代化、信息網(wǎng)絡(luò)化。按照《赤峰市城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險試行辦法》,結(jié)合我旗的實際,制定出臺了《敖漢旗城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險實施細(xì)則(試行)》,同時做好與財政、民政、教育、殘聯(lián)等部門的協(xié)調(diào)配合工作。8月份,正式步入開展階段,對居民醫(yī)保政策通過各種新聞媒體,采取散發(fā)傳單、張貼標(biāo)語、懸掛橫幅等形式進(jìn)行了廣泛宣傳,做到了家喻戶曉、人人皆知。今年全旗已有15248人(其中成人2882人、學(xué)生12366人)參保登記繳費。20xx年收繳醫(yī)?;?5萬元,共為9名居民支付醫(yī)藥費1.1萬元。

為確保我旗社?;鸢踩暾?、合理使用和有效運(yùn)轉(zhuǎn)。嚴(yán)格了工作制度和工作流程,結(jié)合勞動保障部、自治區(qū)、赤峰市的有關(guān)規(guī)定,制定了我旗社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部控制管理制度,規(guī)范了各股室職能職責(zé),細(xì)化了各股室工作流程,并建立了檢查監(jiān)督制度,從而使社會保險從參保、登記、繳費、建帳、運(yùn)營、管理等整個收支運(yùn)轉(zhuǎn)全過程都建立在全面監(jiān)控之中,實行雙人雙控,嚴(yán)格內(nèi)部審計對帳制度,4月份我們對全旗各發(fā)放點的發(fā)放情況進(jìn)行了一次全面排查清理,對一年以上積壓的養(yǎng)老金全部清回入戶,有效杜絕了發(fā)放點擠占挪用發(fā)放基金的現(xiàn)象。未出現(xiàn)一例違規(guī)違紀(jì)、擠占挪用現(xiàn)象。由于我旗社?;鸸芾淼轿?,措施得力,效果明顯,3月20日,市審計局局長徐連生在全市審計工作會議上,對敖漢社?;鸸芾硎褂媒o予了充分肯定。

(六)認(rèn)真做好個人帳戶管理自查工作。

為了更好地維護(hù)廣大參保人員的合法權(quán)益,實現(xiàn)養(yǎng)老保險工作的規(guī)范化、精細(xì)化管理,按照國家、自治區(qū)、赤峰市的要求,對我旗企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險個人帳戶情況進(jìn)行一次全面的自查,做到不留死角,不留隱患,全面梳理分析了個人賬戶管理工作存在的問題和原因,并對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了整改糾正,夯實了管理基礎(chǔ),提高了個人帳戶管理質(zhì)量。為確保此項工作取得實效,我旗社保局專門成立了以局長為組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員的自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)數(shù)據(jù)信息工作小組和文字材料工作小組,全面負(fù)責(zé)清查工作,形成了一級抓一級,層層抓落實的工作機(jī)制。并確定5月15日——6月10日為自查階段,6月10日——6月30日為整改階段。同時搞好政策培訓(xùn),使業(yè)務(wù)人員切實學(xué)深吃透,保證工作有序開展。通過整改,更新使用了新的軟件,個人信息完整率提高了15%,準(zhǔn)確率提高了8%,記帳率提高了10%,及時率提高了12%。消除了重復(fù)建戶和人戶分離等現(xiàn)象。解決了記帳不及時、人員轉(zhuǎn)移變更不及時、對賬方式單一、賬戶信息不全等問題。

(七)建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所與局機(jī)關(guān)聯(lián)網(wǎng)辦公。

8月份,政府投入40多萬元資金優(yōu)化了社保局辦公管理軟件,集中采購了微機(jī)、打印機(jī)、掃描儀等設(shè)備,建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所與局機(jī)關(guān)聯(lián)網(wǎng)辦公,參保登記、收繳保費、生存認(rèn)證等工作手續(xù)可就地辦理,各項數(shù)據(jù)利用網(wǎng)絡(luò)傳輸,實現(xiàn)了辦公管理手段現(xiàn)代化、科學(xué)化、網(wǎng)絡(luò)化,簡化了辦事程序,提高了工作效率。

三、存在的主要問題。

1、城鎮(zhèn)居民醫(yī)保工作開展難。由于有關(guān)部門配合不力,參保登記不及時,導(dǎo)致居民醫(yī)保開展難度加大。

2、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險參保擴(kuò)面難問題。按照自治區(qū)內(nèi)政發(fā)(20xx)221號文件要求,將所有非公有制企業(yè)、私營企業(yè)、外商投資企業(yè)等全部納入社會保險范圍,但由于政府的特殊政策,導(dǎo)致招商引資企業(yè)不能及時參加社會保險,足額繳納社會保險費,大部分招商引資企業(yè)仍游離于社會保險之外,損害了職工的社會保險權(quán)益,影響了擴(kuò)面收繳任務(wù)的完成。

四、20xx年工作思路。

按照“廣覆蓋、?;?、多層次、可持續(xù)”的方針,以國家試點為動力,以中瑞合作為契機(jī),進(jìn)一步深化社會保險制度改革,建立一個符合旗情、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、五險合一的社會保險體系。

1、繼續(xù)加大城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育保險和農(nóng)村牧區(qū)養(yǎng)老保險的擴(kuò)面續(xù)保收繳工作力度,以責(zé)任制為平臺,多渠道籌措社會保險資金,規(guī)范征收流程,強(qiáng)化征收管理措施,嚴(yán)格征收獎懲機(jī)制,做到應(yīng)擴(kuò)盡擴(kuò)、應(yīng)收盡收,實現(xiàn)養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育保險擴(kuò)面各增1000人,農(nóng)保新增5000人的目標(biāo),收繳工作實現(xiàn)收支平衡,并略有節(jié)余。

工傷后個人工作總結(jié)篇十五

通過2―3年的.努力,到20xx年,全市工傷保險參保人數(shù)達(dá)到26萬人,實現(xiàn)工傷保險基本全覆蓋。

凡我市境內(nèi)所有企業(yè)、事業(yè)單位(參照或者依照公務(wù)員管理的單位除外)、民間非營利組織及有雇工的個體工商戶,都必須按照《工傷保險條例》及相關(guān)配套政策的規(guī)定,依法為其全部職工或者雇工按實名制辦理工傷保險參保手續(xù),并按規(guī)定繳納工傷保險費。

(二)積極探索,分步推進(jìn)。各縣(市)要在xx年年6月底前把應(yīng)納入工傷保險的所有企業(yè)、事業(yè)單位、民間非營利組織及其職工納入工傷保險范圍;xx年年要認(rèn)真研究探索有雇工的個體工商戶納入工傷保險工作,爭取到20xx年各縣(市)有雇工的個體工商戶都依法參加工傷保險。

(三)突出重點,積極擴(kuò)面。加大高風(fēng)險行業(yè)企業(yè)和農(nóng)民工數(shù)量多的企業(yè)的工傷保險擴(kuò)面力度。建筑施工、礦山開采等高風(fēng)險行業(yè)企業(yè)必須依法參加工傷保險。建設(shè)、安監(jiān)部門要嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)許可證制度,在頒發(fā)許可證或者辦理許可證延期手續(xù)前,應(yīng)認(rèn)真審查申請單位提供的《工傷保險參保證明》,對不能提供社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的《工傷保險參保證明》的,暫停頒發(fā)相關(guān)許可證。對建筑、交通工程等外來施工企業(yè),雇用的農(nóng)民工應(yīng)全部參加工傷保險,并由地稅部門核定和征收工傷保險費。對農(nóng)民工數(shù)量多的企業(yè),應(yīng)優(yōu)先為職工參加工傷保險,并按時足額繳納工傷保險費。

(四)加快推進(jìn)“五費合征”工作。已參加基本養(yǎng)老保險的單位和職工,在xx年年6月底前必須統(tǒng)一納入工傷保險實施范圍,并由地稅部門負(fù)責(zé)向用人單位按月征收工傷保險費。xx年年底前,各縣(市)都要出臺“五費合征”辦法。從20xx年開始全面推行社會保險費“五費合征”,并將工傷保險率先實現(xiàn)基本全覆蓋作為“五費合征”的重要內(nèi)容。

工傷后個人工作總結(jié)篇十六

20xx年度,在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門重視和關(guān)心支持下,我們不斷加強(qiáng)自身建設(shè),以“十七”重要的思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實全市勞動和社會保障工作會議精神,堅持以人為本,全面提高管理服務(wù)水平,與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新,結(jié)合我縣醫(yī)療保險工作實際,積極探索、大膽實踐、勤奮工作,各項工作目標(biāo)實現(xiàn)“時間過、任務(wù)過”。

(一)、醫(yī)療保險。截止12月底。全縣參保職工達(dá)17912人;其中在職13223人,退休4689人;離休人員131人。新參保人數(shù)3063人,終止醫(yī)療保險90人(其中有調(diào)外縣的)送報人1516人次(其中公務(wù)員補(bǔ)助)。醫(yī)療保險擴(kuò)面新增2973人,完成全年任務(wù)的90%;累計接納參保職工就醫(yī)(住院、門診)166531人次。

(二)、工傷保險。截止12月底,工傷保險參保職工17097人。工傷保險擴(kuò)面新增6179人;工傷保險發(fā)生工傷事故17起,已認(rèn)定23起,其中工亡0起,已賠付12萬余元,供養(yǎng)遺屬10名,其余正在調(diào)查中。

(三)、生育保險。截止12月底,生育保險參保職工4278人。生育保險擴(kuò)面新增825人,完成全年任務(wù)的100%。生育保險費用報銷21人次51000萬元。

(四)、農(nóng)村新型合作醫(yī)療。農(nóng)醫(yī)保報銷6600人次。平均每月結(jié)算550人次。

(一)、加強(qiáng)自身建設(shè),以人為本,提高服務(wù)水平。在人員不足的情況下,高素質(zhì)的隊伍是醫(yī)療保險工作順利開展的需要。為此,我們?nèi)嫣岣吖ぷ魅藛T的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),增強(qiáng)為參保職工服務(wù)的本領(lǐng)。

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)本科人員的素質(zhì),能夠熟練地掌握和運(yùn)用醫(yī)療、工傷、生育保險行政執(zhí)法知識,準(zhǔn)確理解和執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章,準(zhǔn)確理解和執(zhí)行局領(lǐng)導(dǎo)的決定,維護(hù)法令和政令的暢通和行政執(zhí)法的公信力。增強(qiáng)工作責(zé)任心,實事求是,公正執(zhí)法,嚴(yán)格執(zhí)法,清正廉潔,不謀私利。

2、對外樹立好形象。首先是執(zhí)法行為要規(guī)范,提高辦事效率,敢于堅持正確的意見;其次是嚴(yán)格約束各種職務(wù)外活動,杜絕與社會公德相違背的、可能影響公正履行執(zhí)法職責(zé)的不良嗜好。

3、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。為體現(xiàn)服務(wù),認(rèn)真傾聽群眾呼聲,接受群眾咨詢,面對面進(jìn)行醫(yī)保政策宣傳,及時研究解決參保職工在醫(yī)療保險實施過程中遇到的困難和問題。還設(shè)立意見箱,廣泛聽取社會各界的意見和建議,自覺接受社會輿論的監(jiān)督,在廣大參保職工中樹立起文明服務(wù)新形象,體現(xiàn)以人為本的管理理念。

(二)、加大宣傳力度,促進(jìn)擴(kuò)面征繳。醫(yī)療保險的開展離不開宣傳工作,醫(yī)保中心把強(qiáng)化政策宣傳作為推動醫(yī)保工作健康發(fā)展的龍頭,緊密結(jié)合業(yè)務(wù)工作實際,以貼近和服務(wù)于廣大干部職工為著力點,采取編印發(fā)放《泰順縣工傷保險宣傳》等手冊、以會代訓(xùn)、開展醫(yī)保政策宣傳等形式,全方位、立體式進(jìn)行宣傳。在此基礎(chǔ)上,爭取縣政府的大力支持,把擴(kuò)面征繳納入到政府目標(biāo)管理體系,細(xì)化任務(wù),層層分解,確保責(zé)任到位,工作到位,落實到位。在醫(yī)保中心內(nèi)部實行目標(biāo)責(zé)任制,把全年任務(wù)細(xì)化分解到工作人員,形成“人人肩上有壓力,千斤重?fù)?dān)大家挑”的工作氛圍,最大限度的調(diào)動了工作人員的主動性和創(chuàng)造性。

(三)、嚴(yán)格審查定點單位,引進(jìn)競爭機(jī)制。對已定點的定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)和藥店,實行嚴(yán)格審查及嚴(yán)格把關(guān)制度。進(jìn)一步完善協(xié)議管理,積極探索激勵醫(yī)療機(jī)構(gòu)共同控制醫(yī)療費用的結(jié)算管理辦法,探索反欺詐長效機(jī)制,確保制度的穩(wěn)健運(yùn)行。在此基礎(chǔ)上,逐步實現(xiàn)工作重心由?;鹌胶庀虮⒈H藛T醫(yī)療需求的轉(zhuǎn)變,以滿足廣大參保人員的醫(yī)療需求,真正體現(xiàn)“以人為本”。

(四)、大力宣傳工傷保險政策,到工廠、工地、車間面對面的給廠長、業(yè)主、工人宣傳工傷保險的優(yōu)越性和實質(zhì)性,實實在在讓廠長、業(yè)主、工人得到實惠。我們以情為民所系的精神,不斷提高服務(wù)水平,急患者所急,想患者所想,把為人民服務(wù)落實在每一個工作環(huán)節(jié)上。

(五)、對異地離退休人員現(xiàn)場報銷。在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下我們工作人員到異地對離退休人員進(jìn)行現(xiàn)場報銷。醫(yī)療保險所周到細(xì)致的服務(wù)受到了市領(lǐng)導(dǎo)的好評和參?;颊呒捌浼覍俚馁澴u(yù)。

(一)、醫(yī)療保險經(jīng)辦人員少而對政策的宣傳力度不夠大,形式單一不夠新穎,覆蓋面小,基金總量不大,抗風(fēng)險能力不強(qiáng)。

(二)、參保人員個人醫(yī)療負(fù)擔(dān)仍相對較重。

(三)、醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革滯后,醫(yī)??刂漆t(yī)療費用的難度大。

(四)、進(jìn)一步加強(qiáng)對“兩個定點”的監(jiān)督管理和醫(yī)、保、患三者關(guān)系的協(xié)調(diào),加大定點機(jī)構(gòu)、參保單位的信息交流力度,保證經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、定點機(jī)構(gòu)和參保單位之間的信息及時互通,更好地為參保人員服務(wù),確保他們的醫(yī)療待遇。

(五)、多層次醫(yī)療保障體系尚未完全建立,醫(yī)療保險覆蓋面還比較窄,征繳擴(kuò)面有待于深入。

工傷后個人工作總結(jié)篇十七

為了充分發(fā)揮教師的輻射帶動作用,我校開展了骨干教師與青年教師結(jié)為幫帶對象,并制訂出了詳細(xì)的帶徒計劃,目標(biāo)明確,措施到位。我有幸與身邊的青年教師xx成為師徒,一學(xué)年來,師徒雙方相互學(xué)習(xí)認(rèn)真履行職責(zé),通過經(jīng)常深入課堂,就課堂教學(xué)遇到的問題進(jìn)行深入的討論,開展“師徒平臺互動研討課”活動。其中指導(dǎo)徒弟xx老師開一節(jié)全校性的公開課,并就這一節(jié)主持集中研討。在日常的教育教學(xué)中,我們師徒通過一起學(xué)習(xí)、互相聽課、評課等形式的活動,共同探討、研究教學(xué)中遇到的問題,尋找解決的方法不斷改進(jìn)于完善自身的課堂教學(xué)方式,強(qiáng)化提高課堂教學(xué)的有效性教學(xué)研究,從而不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

工傷后個人工作總結(jié)篇十八

我根據(jù)骨干教師的工作要求,積極參加學(xué)校組織的各種教研活動。參加x店鎮(zhèn)名師送教下鄉(xiāng)研討活動;參加小片區(qū)鳳竹小學(xué)國學(xué)經(jīng)典誦讀展示活動。平時抓緊學(xué)習(xí),寫好學(xué)習(xí)筆記,并就此課題對低年段的學(xué)生及家長進(jìn)行調(diào)查問卷,做好問卷分析,試課題研究更加扎實有效。

隨著教改的不斷深入,我時刻感到自己的不足,今后我將虛心向各位名師學(xué)習(xí)教學(xué)方法、教學(xué)藝術(shù),博采眾長,努力提高教學(xué)水平。

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