中國辭職報告(匯總19篇)

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中國辭職報告(匯總19篇)
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報告需要具備準確、客觀、詳盡、有條理的特點,以便讀者或聽眾能夠理解和接受其中的內容。報告的結構應當清晰合理,包含引言、主體和結論等部分。報告的質量和內容與作者的經驗和能力有關,因此參考范文時應根據自己的實際情況進行適當調整和修改。

中國辭職報告篇一

尊敬的領導:

因本人生病的公公常年臥床不能自理原因,我現(xiàn)在請求辭去在安吉縣人壽保險支公司梅良區(qū)部組經理的職位。公司的企業(yè)文化感化了我,我對公司是深有感情的。

本人來到人壽公司五年整,正是在這里我開始步入了這個大家庭,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。公司平等的人際關系和開朗的工作作風,一度讓我有著找到樂依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。

我要感謝公司五年來對我的培養(yǎng),公司給予了我成長的機會和學習發(fā)展的平臺,各級領導和同事對我的指導、關心和幫助,將使我受益終身。在工作中我不斷得到了鄒經理、周經理以及各級部門經理的教導與點撥、指點與幫助;團隊合作中得到同事的幫助與協(xié)同;在保險以及保險親密友好的關系,則使我終身難忘。

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。公司美好的發(fā)展前景及良好的合作氛圍讓我在即將離去之際仍感不舍,但今因個人原因,我已決定離開公司,希望我的離去不會給公司帶來任何不便;對公司各位領導、經理的賞識與信任,我將終抱感激之情。

今后,無論我將怎么樣生活,我都會永遠感激國壽公司對我的培養(yǎng),在我困難的時候,工作中不成熟的時候給我的幫助和寬容。

請接受我的辭職請求。

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年xx月xx日。

中國辭職報告篇二

尊敬的領導:

因個人職業(yè)選擇的原因,我現(xiàn)在請求辭去在中國人民人壽保險股份有限公司泉州市中心支公司銀行保險部客戶經理職位。公司的企業(yè)文化感化了我,我對公司是深有感情的。

來到人保壽近一年了,正是在這里我開始步入保險這個行業(yè),完成了自己從一個白板到業(yè)務骨干的轉變。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。

我要感謝人保壽近一年來對我的培養(yǎng),從試用到轉正,公司給予了我成長的機會和學習發(fā)展的平臺,各級領導和同事對我的指導、關心和幫助,將使我受益終身。在工作中我不斷得到了何經理、謝經理以及各位部門經理的的教導與點撥、指點與幫助;在參加公司2014年開門紅業(yè)務,我努力做出成績,試用期的第一個月度完成躉交保費565.2萬的驕人成績,付出的努力是有大家目共睹的,得到的回報卻是少之又少,但我顧全大局繼續(xù)發(fā)揮吃苦耐勞精神,不拋棄,不放棄,服從組織安排的任務堅決完成;從我入司以來截止到目前已完成實收保費812.8萬,離我自定的在一個網點目標完成千萬已不再是遙遠的距,相信在我的努力之下年底之前即可完成。

我從20xx年初進入公司,正是泉州市中心支公司經營最困難的時候,我親身經歷了公司擺脫被動不利局面、走上發(fā)展的正軌的全過程,同時我也為能在這樣一個英明果斷的領導班子和團結協(xié)作的同事之中工作過而驕傲。

我清楚公司接納我們這批新人的決策眼光,公司正值用人之際,我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。人保壽美好的發(fā)展前景及良好的合作氛圍讓我在即將離去之際仍感不舍,但今因個人原因,我已決定離開公司,希望我的離去不會給公司帶來任何不便;對分公司各位領導、謝經理的賞識與信任,我將終抱感激之情。

今后,無論我將怎樣生活,我都會永遠感激人保公司對我的培養(yǎng),在我困難的時候,工作中不成熟的時候給我的幫助和寬容。是泉州人保壽給了我現(xiàn)在擁有的一切。

請接受我的辭職請求。

此致

敬禮!

辭職人:本站。

20xx年xx月xx日。

中國辭職報告篇三

尊敬的xx銀行領導:

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入銀行工作之后,由于行領導對我的關心、指導和信任,使我取得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經過這些年在行里的工作,我在金融領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得行里目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致,而自己對一些新的領域也缺乏學習的興趣和動力。

為了不因為我個人能力的原因而影響行里的工作安排和發(fā)展,經過深思熟慮之后我決定辭去xx銀行的工作。我知道這個過程會給行里帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

非常感謝行里十多年來對我的關心和教導。在銀行的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是xx銀行的一員而感到榮幸。我確信在xx銀行的這段工作經歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當首要的一部分。

祝xx銀行領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給行里帶來的不便表示抱歉,同時我也希望行領導能夠體恤我個人的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

中國辭職報告篇四

尊敬的領導:

您好!我是11年11月來到公司的新員工。非常感激公司能夠給予我在中國電信工作及學習的機會。但在這里,我將很遺憾的向公司提出辭職申請。

我來公司有4個月了,在這短短不到半年的時間里,我學習到了許多業(yè)務知識,也深深的體會到了中國電信拼搏進取的企業(yè)精神。我們的員工都十分敬業(yè),加班工作已經不是新鮮事,甚至有些員工為了及時完成任務通宵工作的。網管中心的李主任也非常的認真負責,并不乏對員工的體恤與理解。所以我相信,雖然北方電信現(xiàn)在業(yè)務還不是很多,但我們有這樣優(yōu)秀的員工和領導,再乘著全業(yè)務開通與運營的東風,北方電信一定能夠蓬勃發(fā)展,實現(xiàn)三足鼎立。

每當別人問我在中國電信的工作怎么樣的時候,我都會回答中國電信的工作是相當不錯的.。

然而,一個好的工作并不一定適合每一個人。我個人的性格是比較內向的,喜歡對一些技術進行鉆研。但是我的應變能力并不強,面對監(jiān)控崗位上每天打來的無數的電話并需要對機房各專業(yè)人員進行合理的調度很難適應。于是,我對我的職業(yè)生涯進行了重新定位。經過長時間的考慮之后,我得到了一個結論:相比從事網絡設備維護的工作來說,我可能更適合從事網絡設備產品開發(fā)的工作。所以,我決定辭職并準備攻讀碩士研究生。

還有,我希望把我正式員工的指標讓給那些仍未轉正的老員工們。他們的工作能力和工作態(tài)度不亞于其他正式員工,而且他們把人生最重要的幾年都奉獻給了中國電信,他們應該得到相應的回報。這無論是對公司還是員工都是一件好事。

對于我的行為給公司造成的影響我表示深深的歉意。

最后,在電信工作的剩余日子里,我一定會站好最后一班崗,保證不會在我的崗位上發(fā)生重大差錯。并做好交接-班工作,努力把我對公司的影響降到最低。

任何時間任何地點,我都將銘記“中國電信”優(yōu)秀的企業(yè)精神! 祝中國電信事業(yè)蓬勃發(fā)展,也祝各位領導身體健康,工作順利!

辭職人:

日期:xx

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職

來到電信公司已經三年了正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。這里平等的人際關系和開明的工作作風,讓我能開心的工作,開心的學習,但是因為離家比較遠,因為個人原因這兩天我雖然很努力讓自己專心工作,但是心卻無時無刻不忐忑,我現(xiàn)在的狀態(tài)確實已經無法勝任工作,正式考慮到這些因素,我鄭重向公司提出辭職,希望領導能夠批準,另外離開前我會認真做好現(xiàn)有的工作,把未完成的工作做一下整理以保證工作的順利交接。

我真心的感謝公司領導一直以來對我的信任,感謝身邊的同事對我的關心和幫助,我很榮幸自己成為公司的一員,我確信在公司的這段工作學習的經歷和經驗將成為我一生寶貴的財富。

中國辭職報告篇五

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式寫出。

來到本聯(lián)通客服中心僅僅十多天,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。這里緊張的工作和不和諧的人跡關系,讓我認識了許多也讓我知道了什么叫‘社會’。但也正是因為如此,在加上公司可能本來就不缺人,來到這里我無法作一個正常的有工作的人,再說人的最基本的需求就是生理了需求了,而我在這里連最基本的需求都沒有保障,作為一個正常人,我實在沒辦法堅持下去,也無法更好的進行工作。正是考慮到這些因素,我鄭重向公司提出辭職,希望領導能夠批準,另外離開前我也會認真做好現(xiàn)有的工作,把未完成的工作做一下整理,以保證在職人員工作的順利的進行?;蛟S我寫這份辭職報告是多余,因為我本來就不是這兒的工作人員,但是我是一個有分寸直言不諱的人,該做的我會做到。

我仍然真心的感謝公司領導,感謝身邊同事讓我學會了如何在社會這個大家庭里生活的最基本的東西,很很榮幸自己來過這里,我確信在這里十幾天的工作和學習的經歷與經驗將成為我一生寶貴的財富。

祝公司業(yè)務蒸蒸日上,取得更大的成功!

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年xx月xx日。

中國辭職報告篇六

您好!

首先,我想感謝(xxx公司)給我的工作機會,感謝在(xxx公司)工作的時光。我對這寶貴的時光充滿著感情。

進入(xxx公司)是我第一份正式的工作,從200x年x月進入公司,到現(xiàn)在已經一年有余,一直還記得最初面試,復試,實習的點點滴滴。正是這一年多的時間,讓我完成了從一個學生到一個社會人的轉變,正是這一年多的時間,讓我學到了太多終身受益的知識,鍛煉了自己多方面的能力,也正是在這一年多的時間里,我真正快速成長和成熟起來。同時,也正是因為這是成長的一年,整個過程有成績也有遺憾,這些遺憾,才是我真正學東西的地方,但是這些遺憾不可避免地阻礙了我的發(fā)展,對此,我深感惋惜。

繼續(xù)下去,我怕自己會丟掉原有的激情和責任感,這對于公司和我個人的發(fā)展都是不利的。因此,我決定離開,雖然我依然懷念著這個團隊。但我堅信,沒有了我,會有更優(yōu)秀的人才補充上來,這個團隊依然是充滿了活力與拼搏。

我也愿意把這種離開看做是一次失敗,失敗并不完全是一件壞事,因為只有失敗才能夠讓人學到足夠的東西,也只有失敗,才有能力把人最終引向成功。我會重新調整自己,繼續(xù)以后的生活和工作,我會用我的青春和熱血去追求每一縷屬于理想的陽光。

最后,我想感謝同事們的關心和幫助,感謝領導的提攜和照顧。沒有你們,我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。

祝愿公司在以后的日子里穩(wěn)步發(fā)展,

祝領導和同事在以后的日子里工作順利。

此致

敬禮!

xxx。

x年x月x日。

中國辭職報告篇七

正文第一篇:中國聯(lián)通員工的辭職報告下面小編為大家?guī)硪韵逻@一篇中國聯(lián)通的員工的辭職報告,歡迎大家欣賞。

尊敬的公司領導:

首先很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職。

自xx年進入公司以來,已整整6年,我很榮幸自己能夠成為中國聯(lián)通大家庭中的一員,并在這個充滿機遇和挑戰(zhàn)的職業(yè)里得到磨礪和鍛煉。在公司的6年,我很珍惜和熱愛這份工作,也很感謝公司領導長期以來對我的培養(yǎng)和關懷,讓我在人生炫耀的舞臺上每一次都能夠得到充分展示的機會。

勝任目前的這份工作,為了不影響公司的發(fā)展,考慮了許久,我決定辭去現(xiàn)在的工作。

我的請求,希望公司領導能夠批準!同時非常感謝公司6年來對我的信任,感謝身邊的每一位同事對我的關心和幫助。我的辭職會給公司帶來一定的影響,也請人力資源部多多諒解!

衷心的祝愿公司的業(yè)績蒸蒸日上,取得更大成功!

此致敬禮!

第二篇:聯(lián)通員工述職報告1、熟悉**聯(lián)通新一代b系統(tǒng)的底層業(yè)務數據,理解各業(yè)務數據之間的邏輯關系。由于新一代b在今年初正式上線,與原有系統(tǒng)相比,數據結構發(fā)生了一定的變化,剛開始由于對新有系統(tǒng)不熟悉,工作開展起來效率很低。開始的兩個月通過臨時數據提取,很快就對新系統(tǒng)有了大致的了解。之后通過長期與廠家的技術人員一起處理和解決報表中心模塊出現(xiàn)的各種問題和故障,逐漸對新系統(tǒng)有了整體的把握,做到了簡單的問題能夠自行獨立處理,復雜的問題能夠與廠家共同處理,并能在系統(tǒng)變更時給出良好的實施建議。

求的報表五花八門,種類繁多,這給我們部門帶來了不小的壓力。特別是每月出帳的時候,系統(tǒng)一旦出現(xiàn)問題,將直接影響出帳報表的及時性與準確性。為了避免錯誤發(fā)生,今年督促廠家完善了中國教育總網文檔頻道《新一代b出帳流程手冊》,并制訂了《新一代b報表開帳流程確認表》,對每一步操作在流程中都做了詳細說明,并將各操作步驟之間的約束關系列出,在關鍵操作之后進行數據效驗,防止數據邏輯關系不等的情況發(fā)生。每次開帳的時候全程參與,開帳以聯(lián)通人員操作為主,廠家做相關配合。相比以前完全由廠家操作,聯(lián)通人員做監(jiān)督的方式,這種方式杜絕了以前廠家責任心不強,容易發(fā)生錯誤的弊端,有利于整個開帳流程順利、準確的執(zhí)行。在上傳總部報表這一塊工作上,由于及時發(fā)現(xiàn)了以前存在的各種問題,并逐個根據總部規(guī)范解決,保證了上傳總部報表的及時與準確上傳。

3、由于對新一代b報表中心模塊漸漸熟悉后,對整個模塊有了整體的把握。在各業(yè)務部門提出的新增報表需求的時候,能夠很好的與他們溝通,積極引導并實現(xiàn)他們所想要的功能。

據關于增值業(yè)務按實收原則進行信息費結算的通知(中國聯(lián)通財字〔2014〕71號文件)和總部信息化部下發(fā)的中國聯(lián)通全國性增值業(yè)務實收結算方案及接口規(guī)范要求,并且響應公司鼓勵技術創(chuàng)新的精神,我和幾個同事一起開發(fā)了**分公司全國sp實收結算支撐系統(tǒng)。

雖然今年取得了一定的成績,但是也存在不少的問題,主要有以下幾點:

確性,特別是集團類數據,今年幾次出現(xiàn)了一些問題,都是由于對數據的來龍去脈沒有搞清楚造成的。今后需要特別注意這種問題,搞清楚影響,確定對其他部分沒有影響再實施。

2、與同事和廠家的溝通還不夠,做事情存在一定的盲目性。一方面,有時候一個問題沒有和廠家的人員說清楚,造成了開發(fā)出來的東西與實際需求有所偏差,影響了開發(fā)進度;另一方面,對不理解的東西沒有和同事及時溝通,浪費了寶貴的時間,影響了工作效率,并且也出現(xiàn)了一些差錯。

今年的工作已經過去,對明年的工作我有以下幾點想法:

1、由于市場環(huán)境競爭激烈,明年各分公司面臨十分大的經營壓力,作為業(yè)務支撐部門,應該及時了解各業(yè)務部門在系統(tǒng)使用中遇到的困難,并及時了解他們對數據支撐的需求,并從用戶使用感知的角度建設我們的系統(tǒng),以更好的為各業(yè)務部門提供強有力的數據支撐。

2、目前的許多數據我們提取出來后,需要各業(yè)務部門按照自己的需要進行加工處理,這樣加重了業(yè)務部門相關人員的工作量,為了讓他們從繁重的數據加工工作中解放出來,把工作重心放在數據分析上來,對我們的數據支撐工作和系統(tǒng)應該提出更高的要求,對能固化下來的報表應盡量在系統(tǒng)中實現(xiàn),臨時的數據提取應盡量考慮業(yè)務部分加工數據的需要。

3、加強對郊縣的數據支撐,目前由于系統(tǒng)接口的原因,給郊縣開放的數據只有月數據,沒有做到日數據的支撐。對一些郊縣業(yè)務部門常用的日數據,應該每日抽取到郊縣數據服務器上,這樣的話更能夠幫助他們及時有效的取到最新的數據,以正確的指導業(yè)務的開展。

總結。

及轉正后工作展望五個方面進行匯報:一、工作內容。

進入試用期以來,我的工作主要是:1、掌握按揭貸款的相關知識,并給銷售部人員培訓;2、協(xié)助我們的按揭客戶準備辦理按揭所需資料;3、及時更新銷售狀態(tài)的記錄。

二、工作目標。

有目標才會有前進的方向。

試用期中,我的業(yè)務目標是在15天內有能力給銷售部人員培訓按揭貸款的知識;在20天內協(xié)助我們的首位按揭客戶準備好按揭資料;確保房源銷售狀態(tài)、簽約信息、回款情況以及月度銷售簽約資金回收統(tǒng)計一致。

試用期中,我的個人目標是在20天內可以有思路的安排自己的工作事項;一個月后能夠順利轉正。

三、

執(zhí)行計劃。

為了實現(xiàn)工作目標,我的執(zhí)行計劃如下:1、工作前三天上網搜索按揭貸款的相關知識,并整理成資料。

2、工作7日內就我了解的按揭知識對銷售部人員進行理論。

知識的培訓。

5、屆時,我正在協(xié)助按揭客戶準備辦理按揭的資料。每個客戶的情況都不一樣,協(xié)助每個客戶準備資料對我來說都是極大的考驗。接下來,我將針對每個客戶的具體情況整理出解決問題的方案。在整理的過程中,反復思考,找出最佳的解決辦法。這樣做不僅可以提高辦理按揭的效率,而且可以提升我的思維能力。

五、執(zhí)行總結。

對工作進行總結,才能有所發(fā)現(xiàn),有所創(chuàng)新,有所前進。

盡管我工作時間僅有短短的一個多月,但我在工作中卻有很多的收獲,自己的進步也很大,不僅體現(xiàn)在業(yè)務方面,而且體現(xiàn)在個人方面。

首先,我圓滿完成了在試用期中制定的業(yè)務目標。我給銷售部人員進行了按揭貸款知識的培訓,并起到了良好的效果;我協(xié)助我們的首位按揭客戶準備好按揭資料用了18天,比我的計劃提前了兩天;另外,我所統(tǒng)計的房源銷售狀態(tài)、簽約信息、回款情況以及月度銷售簽約資金回收統(tǒng)計各項資料完全一致。

其次,為了今后更好的開展工作,我掌握了必備的專業(yè)知識和技能?,F(xiàn)在,我熟練掌握了按揭貸款的相關知識。通過深入學習,我還了解到錢是有時間價值的名義利率指的是年利率,實際利率指的是月利率,客戶作按揭貸款的原因之一是理財的需要等。另外,通過為我們的首位按揭客戶準備按揭資料,引起了我的許多思考。例如,相對于購買住宅而言,購買商用房辦理按揭所需資料更加繁瑣。為什么呢?我們的資料繁瑣主要體現(xiàn)在:是企業(yè)法人代表或股東的話,另需提交公司資料,包括營業(yè)執(zhí)照復印件、稅務登記復印件、機構代碼證復印件、驗資報告復印件;另外,資料要求更加規(guī)范,如須提交企業(yè)完稅憑證、企業(yè)或個人對賬單。銀行為什么會這樣要求呢?第一、我們這個項目是商業(yè)地產,購買房產需要資金比較多,另外還款年限不能超過十年,限定了每月的還款額比較多;第二、在購買我們的房產之前,我們的按揭客戶大多都有不少的貸款;第三、歸根結底,銀行關心的是按揭客戶的償還能力。當然,只要有證據證明個人或家庭的可支配收入能夠達到銀行要求,即可不提交公司資料。

再次,現(xiàn)在我可以有思路、有步驟的安排我的工作事項。每天我都會寫…第三篇:聯(lián)通員工述職報告范文各位領導、各位同事:

xx年年4月我榮幸的加入聯(lián)通公司,成為一名普通的客戶經理,從始至終我一直以飽滿的熱情勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)奮戰(zhàn)在工作的第一線,客戶對我工作的肯定,就是我工作動力的源泉,所以我回報客戶的是:客戶的每一件小事,都是我的大事。下面,我就將到崗以來的工作情況,向各位領導作個簡要匯報,以接受大家評議、指正:

我在今年四月份加入聯(lián)通大家庭,新的工作帶來新的挑戰(zhàn),經過參加業(yè)務知識的培訓,不懂就向領導和同事請教,讓我的業(yè)務知識得到迅速提高,同時也為以后的工作打下了堅實基礎。

五月份,攻高戰(zhàn)略活動拉開序幕。最后在全省的摸底打圍評比中,我所在的小組通過緊密合作獲得了前三名優(yōu)異成績,并得到公司領導的嘉獎。在這次活動中我主要針對大學教職工開展業(yè)務開拓工作,在這期間我與財大和華農片區(qū)的領導建立了良好的合作關系,結合校園客戶的實際情況,為客戶提供行之有效的解決方案,積極開展cdma的銷售工作。

炎熱的九月,校園迎新工作如火如荼。根據經理的安排,我主要負責迎新現(xiàn)場所有物料的配送和管理。為了讓緊張的迎新工作及時有序的進行,這就要求我在活動開始之前就做好一切準備工作,活動之后對物料入庫都要做好詳細記錄;為抓緊時間,更多時候是親自搬運;為確保準確,對每種物料都要清點數遍。雖然要起早貪黑,但我毫無怨言;雖然不能到現(xiàn)場參與一線的銷售,但我更能時刻感受到與戰(zhàn)友們處在同一戰(zhàn)線上。這次活動讓我更加懂得了后勤保障和團隊合作的重要意義。

十一月,競聘。與業(yè)務能力強資格老的同事們處在同一起點上,多少讓我有些緊張。本著對崗位的熱愛之情參與競聘,領導的厚愛讓我能繼續(xù)奮斗在客戶服務第一線。昨日的艱辛造就了今天的輝煌,昨日的磨練凝聚成了今日的堅強。在今后的工作中,我將不斷學習和借鑒其他同事的工作經驗,立足崗位,扎實的工作,為聯(lián)通做出新的更大的貢獻。

努了力,流了汗。不管這次述職能否通過,我將一如既往地做事,一如既往地為人,也希望領導和同志們一如既往關心我!第四篇:聯(lián)通員工述職報告1、熟悉**聯(lián)通新一代b系統(tǒng)的底層業(yè)務數據,理解各業(yè)務數據之間的邏輯關系,聯(lián)通員工述職報告。由于新一代b在今年初正式上線,與原有系統(tǒng)相比,數據結構發(fā)生了一定的變化,剛開始由于對新有系統(tǒng)不熟悉,工作開展起來效率很低。開始的兩個月通過臨時數據提取,很快就對新系統(tǒng)有了大致的了解。之后通過長期與廠家的技術人員一起處理和解決報表中心模塊出現(xiàn)的各種問題和故障,逐漸對新系統(tǒng)有了整體的把握,做到了簡單的問題能夠自行獨立處理,復雜的問題能夠與廠家共同處理,并能在系統(tǒng)變更時給出良好的實施建議。

2、整理與理順了每月的出帳流程,保證各業(yè)務部門能準確、及時的得到完整的數據。由于**聯(lián)通的業(yè)務繁多,各業(yè)務部門需求的報表五花八門,種類繁多,這給我們部門帶來了不小的壓力。

特別是每月出帳的時候,系統(tǒng)一旦出現(xiàn)問題,將直接影響出帳報表的及時性與準確性。為了避免錯誤發(fā)生,今年督促廠家完善了中國教育總網文檔頻道《新一代b出帳流程手冊》,并制訂了《新一代b報表開帳流程確認表》,對每一步操作在流程中都做了詳細說明,并將各操作步驟之間的約束關系列出,在關鍵操作之后進行數據效驗,防止數據邏輯關系不等的情況發(fā)生。每次開帳的時候全程參與,開帳以聯(lián)通人員操作為主,廠家做相關配合。相比以前完全由廠家操作,聯(lián)通人員做監(jiān)督的方式,這種方式杜絕了以前廠家責任心不強,容易發(fā)生錯誤的弊端,有利于整個開帳流程順利、準確的執(zhí)行。在上傳總部報表這一塊工作上,由于及時發(fā)現(xiàn)了以前存在的各種問題,并逐個根據總部規(guī)范解決,保證了上傳總部報表的及時與準確上傳。

3、由于對新一代b報表中心模塊漸漸熟悉后,對整個模塊有了整體的把握。在各業(yè)務部門提出的新增報表需求的時候,能夠很好的與他們溝通,積極引導并實現(xiàn)他們所想要的功能。

財字。

第:中國聯(lián)通實習報告中國聯(lián)合網絡通信實習報告在大三完后利用暑假的時間我有幸的應聘成為武漢聯(lián)通暑期運行維護部的一員。對于我來說,這次實習是一個很好的學習機會。今年的暑假特別的酷熱,但是我心中卻充滿了熱情。

一、實習目的對于馬上要進去大四和社會的我來說,我認為我們缺乏的不僅僅是理論知識和實際經驗,更加缺乏的是如何將理論轉換為實踐的能力。我們應該了解更加廣泛的知識,與專業(yè)技能相結合,成為綜合性人才。

二、實習內容1.了解企業(yè)1企業(yè)概況。

中國聯(lián)合網絡通信集團有限公司(簡稱中國聯(lián)通)是2014年1月6日經國務院批準在原中國網通和原中國聯(lián)通的基礎上合并成立的國有控股的特大型電信企業(yè)。

中國聯(lián)通在中國大陸31個?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市)和境外多個國家和地區(qū)設有分支機構,控股公司是中國唯一一家在香港、紐約、上海三地上市的電信運營企業(yè)。截至2014年底,資產規(guī)模達到5266.6億元人民幣,員工總數46.3萬人。中國聯(lián)通擁有覆蓋全國、通達世界的現(xiàn)代通信網絡,主要經營:固定通信業(yè)務,移動通信業(yè)務,國內、國際通信設施服務業(yè)務,衛(wèi)星國際專線業(yè)務、數據通信業(yè)務、網絡接入業(yè)務和各類電信增值業(yè)務,與通信信息業(yè)務相關的系統(tǒng)集成業(yè)務等。2014年1月7日,中國聯(lián)通獲得了wcdma制式的3g牌照。

2企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。

中國聯(lián)通在綜合分析國內外電信行業(yè)發(fā)展趨勢,國內電信市場競爭環(huán)境的基礎上,提出在未來幾年,著力實施“3g領先和一體化創(chuàng)新戰(zhàn)略”。

實現(xiàn)“3g領先”,是公司改變市場競爭格局,提升行業(yè)地位的唯一出路和必然選擇;是公司加快經營模式轉型、改善用戶結構,實現(xiàn)增長方式轉變的戰(zhàn)略突破口。中國聯(lián)通將集中資源加快3g發(fā)展,建設領先的無線寬帶網絡,以高速數據體驗和內容應用創(chuàng)新帶動公司移動非話業(yè)務收入快速增長,將3g打造成為公司收入增長的第一驅動力。

障。中國聯(lián)通將通過持續(xù)的管理體制和機制創(chuàng)新,全面整合公司的全業(yè)務資源。在企業(yè)內部運營管理層面,實現(xiàn)跨業(yè)務、跨平臺、跨網絡、跨職能的高效協(xié)同與配合,提升運營管理效率,強化客戶導向經營,打造面向融合服務的經營合力;在客戶層面,打造客戶導向的一站式營銷與服務能力;在員工和組織層面,打造“真正融合”的文化氛圍和卓越運營團隊。

3企業(yè)文化。

中國聯(lián)通將致力于成為“信息生活的創(chuàng)新服務領導者”(“innovationserviceleaderforinformationlife”)。

公司愿景包括四個核心要素,即“信息生活”、“引領創(chuàng)新”、“卓越服務”和“領導者”。

“信息生活”是公司經營的核心領域,是人們社會生活、工作、商務、社交、娛樂等全方位信息服務需求的總稱。服務“信息生活”體現(xiàn)了公司堅持以客戶為中心,與客戶用心溝通,為人們的生活、學習和工作助力添彩,做優(yōu)秀企業(yè)公民的愿望?!靶畔⑸睢钡暮诵膬群且獮樯鐣峁└咂焚|的信息服務。

“引領創(chuàng)新”是公司長期健康發(fā)展的源動力和形成差異化競爭優(yōu)勢的必然要求。公司要立足成為影響和引領技術、業(yè)務、服務和管理的創(chuàng)新型企業(yè)?!耙I創(chuàng)新”的核心內涵是要打造一流的創(chuàng)新能力。

“卓越服務”是公司未來作為信息服務提供商的立足之本和實現(xiàn)增長的必由之路。公司要以為客戶提供最好的信息服務為己任,建立業(yè)界領先的服務體系?!白吭椒铡钡暮诵膬群鞘冀K追求為客戶提供卓越的服務感知。

“領導者”是公司始終追求的目標。公司要在企業(yè)規(guī)模、經營業(yè)績、運營效率、創(chuàng)新能力和服務水平等方面達到世界領先水平?!邦I導者”的核心內涵是樹立世界一流的信息服務品牌,在核心業(yè)務上成為具有重大影響力的領導者。

“信息生活”體現(xiàn)了公司以客戶為中心的全新定位;“引領創(chuàng)新”和“卓越服務”突出了公司的核心經營理念;“領導者”展現(xiàn)了公司在發(fā)展中持續(xù)提升客戶信息生活品質的不懈追求和雄心壯志。

4研究領域。

中國聯(lián)通作為全業(yè)務運營商,在固定和移動通信領域都進行了廣泛的研究。在移動領域的研究涉及:移動網絡演進、ims網絡、移動終端、移動業(yè)務(如可視電話、手機電視、視頻監(jiān)控、流媒體等)、業(yè)務平臺和運營支撐等方面。在固定領域的研究涉及:三網融合、ip流量識別與監(jiān)控、ims網絡、城市綜合信息服務系統(tǒng)、多媒體視訊、家庭網絡、視頻監(jiān)控和iptv等。對固定與移動網絡的融合技術也進行了研究。

三、實習。

心得體會。

或工作不能得到老板的肯定。做不出成績時,會有來自各方面的壓力,老板的眼色同事的嘲諷。而在學校,有同學老師的關心和支持,每日只是上上課,很輕松。常言道:工作一兩年勝過十多年的讀書。兩個月的實習時間雖然不長,但是我從中學到了很多知識,關于做人,做事,做學問。

自學能力。

“在大學里學的不是知識,而是一種叫做自學的能力”。參加工作后才能深刻體會這句話的含義。除了英語和計算機操作外,課本上學的理論知識用到的很少很少。同公司的運行維護部人員就大不一樣了。計算機知識日新月異,在一個項目中,他們經常被要求在很短的時間內學會用一種新的計算機語言進行開發(fā)設計,他們只能在自己以前的基礎上努力自學盡快掌握知識。

在這個信息爆炸的時代,知識更新太快,靠原有的一點知識肯定是不行的。我們必須在工作中勤于動手慢慢琢磨,不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方,自己先想方設法解決,實在不行可以虛心請教他人,而沒有自學能力的人遲早要被企業(yè)和社會所淘汰。

工作很辛苦。

由于現(xiàn)在還住校,所以每天7點不到就得起床去擠公交車,就算再熱再差的天氣,只要不是周末,都得去上班,有時候公司業(yè)務繁忙,晚上或周末得加班,那留給個人支配的時間更少。我們必須克制自己,不能隨心所欲地不想上班就不來,而在學校可以睡睡懶覺,實在不想上課的時候可以逃課,自由許多。

平普遍不高,除掉房租餐費和日常的開支,有時候寄點錢給父母補貼家用,我們常常所剩無幾,一不留神可能就入不敷出成為月光一族,但此時我們再也不好意思伸手向父母要,因此很多時候我們要合理支配我們手中的這筆少的可憐的錢。

同事相處。

時候無法適應。比如我們公司做網絡推廣的同事,他們很注意對自己客戶資料的保密,以防被同事?lián)屓プ约旱臉I(yè)績,因而關系顯得有點淡漠。但是環(huán)境往往會影響一個人的工作態(tài)度。一個冷漠沒有人情味的辦公室,大家就會毫無眷戀之情,有更好的機會他們肯定毫不猶豫的跳槽。他們情緒低落導致工作效率不高,每天只是在等待著下班,早點回去陪家人。而偶爾的為同事搞一個生日party,生病時的輕輕一句慰問,都有助于營造一個齊樂融融的工作環(huán)境。心情好,大家工作開心,有利于公司的發(fā)展。在電視上不止一次的看到職場的險惡,公司里同事之間的是非,我想我能做的就是“多工作,少閑話”。且在離畢業(yè)走人僅剩的幾個月,更加珍惜與同學之間的相處。

總結。

在實習期間遇到了很多困難,對于毫無經驗的我來說,雖然事先我已經做好了遭受挫折思想準備,但是實際情況卻更加嚴重。一次又一次的失敗幾乎摧毀了我的自信,在師傅的細心指導下,我發(fā)現(xiàn)了我無數的錯誤和我的自大。重拾信心后,我完成了原先看來雖然很簡單而實際卻十分嚴肅的工作?;仡^想來,自己了解了一點技術知識就跟人家談天說地,真是班門弄斧。

而現(xiàn)階段市場法則,激烈的市場競爭局面,呼喚著企業(yè)和員工必須快速反應,及時應對各種復雜的挑戰(zhàn),否則貽誤戰(zhàn)機后果不堪設想。

好地指導你的工作。運用知識到實際工作當中需要花很大的功夫,社會實踐是一個很好的實地操作演練。

生活是份責任,有苦有樂。實習這兩個月期間,我拓寬了視野,增長了見識,體驗到社會競爭的殘酷,而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經驗,為將來自己走創(chuàng)業(yè)之路做準備。

學院:信息與安全工程院專業(yè):信管。

學號:0909030325姓名:張敏。

中國辭職報告篇八

尊敬的公司領導:

您好!

轉眼間,我已在移動工作近一年了,首先非常感謝各位領導對我的關心和栽培,讓我在移動工作的這一年里迅速成長,在工作和生活上收獲很大,完成了由學生向社會人的角色轉換,各位領導都是我職業(yè)生涯中最尊敬的師長。然而,非常遺憾的是,由于我個人原因,從長遠的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃考慮,我決定辭去目前這份工作。

這是我這一生中最難做出的一個決定。這段時間,我內心一直矛盾重重,猶豫不決,我在中國移動邁開了職業(yè)生涯的第一步,舍不得這里和藹可親的領導;舍不得歡笑一堂的同事;舍不得其樂融融的移動“大家庭”;忘不了縉云山上“新動力”新員工培訓大本營的美好時光,讓我從此有了“移動人”的歸屬感;忘不了沙坪壩片區(qū)的體驗式實習,讓我第一次對移動公司有了直觀的感受;忘不了集團客戶中心生活和工作的點點滴滴,讓我一步一步地成長。然而,按照我自己的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,我又不得不辭去目前的工作,這種矛盾的心理,讓我倍受煎熬,幾經猶豫,最終做出這個決定。懇請領導理解和批準。

這里平等的人際關系和開明的工作作風,讓我能開心的工作,開心的學習。但是因為離家比較遠,父母近期身體都不好,家里沒有人照顧,作為一個女兒我有侍奉雙親的責任,這兩天我雖然很努力讓自己專心工作,但是心卻無時無刻不牽掛家里,我現(xiàn)在的狀態(tài)確實已經無法勝任工作。正是考慮到這些因素,我鄭重向公司提出辭職,希望領導能夠批準,另外離開前我也會認真做好現(xiàn)有的工作,把未完成的工作做一下整理,以保證工作的順利的交接。

在離職之前,我將一如既往的堅守自己的工作崗位,履行日常工作職責,認真完成領導布置的'工作,站好自己的最后一班崗。

最后祝公司業(yè)績蒸蒸日上,祝各位領導和同仁身體健康,工作順利。

此致

敬禮!

xx年xx月xx日。

中國辭職報告篇九

本文目錄。

您好!

首先,非常感謝您這段時間以來對我的信任和關照。

這段時間,我認真回顧了這短時間的工作情況,覺得來中國銀行工作是我的幸運,我也很珍惜這份工作,這短時間以來中國銀行領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在中國銀行工作這段時間時間中,我學到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝中國銀行領導對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激中國銀行給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發(fā)覺自己從事公司這個行業(yè)的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該改行了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。

請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。我會在上交。

后1-2天后離開中國銀行,以便完成工作交接。

在短短的時間里我們中國銀行已經多次發(fā)生可喜的變化,我很遺憾不能為中國銀行的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿中國銀行的業(yè)績一路飆升!中國銀行領導及各位同事工作順利!

辭職人簽名:

尊敬的xx銀行領導:

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的。

辭職信。

我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入銀行工作之后,由于行領導對我的關心、指導和信任,使我取得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經過這些年在行里的工作,我在金融領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得行里目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致,而自己對一些新的領域也缺乏學習的興趣和動力。

非常感謝行里十多年來對我的關心和教導。在銀行的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是xx銀行的一員而感到榮幸。我確信在xx銀行的這段工作經歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當首要的一部分。

祝xx銀行領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給行里帶來的不便表示抱歉,同時我也希望行領導能夠體恤我個人的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

返回目錄。

尊敬的領導:

您好!

直到現(xiàn)在我終于下決心和您說我的心事了,之前在很多場合里我想和您直說,可是卻又說不出口,我怕說出來傷害你您的心??墒乾F(xiàn)在我不得不說了,因為我就頂不再去中行上班了,我要辭職了。

我?guī)е鴱碗s的心情寫這封辭職信。由于您對我的賞識,我才得以進入中行最好的網點——觀城支行學習,并于不久后上調至綜合管理部擔任人力資源這一重要崗位。在這將近半年的工作中,我學到了很多知識,并積累了一定的經驗。對此我深懷感激!

我決定辭職,是有原因的。在我的腦海里根深蒂固著一個價值邏輯,即人到這個社會上來是干什么的,人生到底有什么意義?人生的終點就是死亡,這一點誰也逃避不了,可以說是殊途同歸,但是我們不能白活,我們要向世界證明自身的價值,因此人生最大的意義莫過于實現(xiàn)自身的價值,對社會做出積極貢獻,在歷史的天空中留下絢麗的彩虹。我認為,作為一個智商不是太低的人,他身上蘊藏著巨大的潛能,只要有強烈的信念,加上持續(xù)不斷地努力,就能做成大多數的事情,而對于不同的人,做成一件事情的價值是不盡相同的,另一方面,三百六十行,行行出狀元,英雄無處不在,故一個人如果選擇他喜歡做的、適合做的、擅長做的事情,他就能發(fā)揮最大的價值,因此,選擇大于努力!

雖然我知道我辭職后未必能夠找到比現(xiàn)在的工作更好的,因為銀行的工資和福利在全國各行業(yè)都是數的著的,可是我只是覺得銀行工作真的不適合我,我沒有繼續(xù)努力工作下去的動力了,我也不知道是為什么。

對于由此為中行造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望領導能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。

我希望我的辭職不能夠給領導帶來任何的不快,因為現(xiàn)在社會人才多得是,而銀行工作是很多人拼破了頭皮也想進來的工作,所以領導大可不必為失去我感到任何的惋惜,人才真的很多。

不過我還是覺得我有愧于領導對我的栽培,我在這里說聲抱歉,請原諒我的辭職!

謝謝領導!

此致

敬禮

您好!

首先,非常感謝您這段時間以來對我的信任和關照。

這段時間,我認真回顧了這短時間的工作情況,覺得來中國銀行工作是我的幸運,我也很珍惜這份工作,這短時間以來中國銀行領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在中國銀行工作這段時間時間中,我學到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝中國銀行領導對我的關心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激中國銀行給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發(fā)覺自己從事公司這個行業(yè)的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該改行了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。

請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后1-2天后離開中國銀行,以便完成工作交接。

在短短的時間里我們中國銀行已經多次發(fā)生可喜的變化,我很遺憾不能為中國銀行的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿中國銀行的業(yè)績一路飆升!中國銀行領導及各位同事工作順利!

辭職人簽名:

日期:年月日

中國辭職報告篇十

尊敬的各位領導:

您們好!

首先,感謝您們在百忙之余閱讀我的辭職報告。

我是在七月初期來到移動公司的,入職以來,我一直很看好這份工作。在這兩個月里,我工作得很開心,過得很充實。同時,學會了與同事和睦相處,學會了與客戶建立關系,學會了新的東西充實自己,增加了自己的工作經驗。所以,我特別感謝公司的照顧!

但我還是個高中生,所以,暑假過完了,我也要開學了!

最后,祝愿移動公司生意越做越紅火,大家工作順心!

此致

敬禮!

辭職人:xxx。

日期:20xx年x月x日

中國辭職報告篇十一

您好!

我很遺憾自己在這個時候向公司正式寫出辭職報告。

來到省移動客服中心已經接近半年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。

在移動近一年的工作中,我主要是做產品管理方面的工作,非常感謝領導委以如此重要的工作,然而,由于個人能力有限,經驗不足,很多地方仍存在不少問題,但在各位領導的悉心指導和同事的熱心幫助下,讓我在工作中不斷的成長進步,也給我的職業(yè)生涯打下了堅實的基礎。移動公司“正德厚生、臻于至善”的企業(yè)文化,我將銘記于心,在今后的學習和工作中,不斷進取、銳意創(chuàng)新,永不忘自己是一名“移動人”。

我真心的感謝公司領導一直以來對我的信任,感謝身邊同事對我的關心和幫助,很榮幸自己成為過公司的.一員,我確信在公司的這段工作和學習的經歷和經驗將成為我一生寶貴的財富。

在離職之前,我將一如既往的堅守自己的工作崗位,履行日常工作職責,認真完成領導布置的工作,站好自己的最后一班崗。祝公司業(yè)務蒸蒸日上,取得更大的成功!

此致

敬禮!

xxx。

x年x月x日。

中國辭職報告篇十二

尊敬的領導:

您好!

首先,我想感謝給我的工作機會,感謝在工作的時光。我對這寶貴的時光充滿著感情。

進入是我第一份正式的工作,從200x年x月進入公司,到現(xiàn)在已經一年有余,一直還記得最初面試,復試,實習的點點滴滴。正是這一年多的時間,讓我完成了從一個學生到一個社會人的轉變,正是這一年多的時間,讓我學到了太多終身受益的知識,鍛煉了自己多方面的能力,也正是在這一年多的時間里,我真正快速成長和成熟起來。同時,也正是因為這是成長的一年,整個過程有成績也有遺憾,這些遺憾,才是我真正學東西的地方,但是這些遺憾不可避免地阻礙了我的發(fā)展,對此,我深感惋惜。

繼續(xù)下去,我怕自己會丟掉原有的激情和責任感,這對于公司和我個人的發(fā)展都是不利的。因此,我決定離開,雖然我依然懷念著這個團隊。但我堅信,沒有了我,會有更優(yōu)秀的人才補充上來,這個團隊依然是充滿了活力與拼搏。

有失敗,才有能力把人最終引向成功。我會重新調整自己,繼續(xù)以后的生活和工作,我會用我的青春和熱血去追求每一縷屬于理想的陽光。

最后,我想感謝同事們的關心和幫助,感謝領導的提攜和照顧。沒有你們,我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。

祝愿公司在以后的日子里穩(wěn)步發(fā)展,

祝領導和同事在以后的日子里工作順利。

此致

敬禮!

***。

*年*月*日。

中國辭職報告篇十三

尊敬的領導:

首先,感謝領導及同事在這將近一年時間里對我的培養(yǎng)與幫助。在農業(yè)銀行工作,是我告別學校和社會接觸的第一站,我懂得了很多以前不曾明白的道理,也了解了很多以前不曾想過的事情,學到了很多,得到了很多。同時也發(fā)現(xiàn)了自己很多不足之處,很多地方需要改進。

現(xiàn)由于個人原因,不得不提出辭職,由此給銀行造成不便,深感歉意。銀行里的每個同事都給我過關懷和熱情的幫助,讓我能迅速融入社會,所有的這一切除了一聲感謝,我也不知道該怎樣表達。

最后,我真心希望貴銀行能在今后的發(fā)展建設旅途中蒸蒸日上。懇請領導予以批準我的辭職請求。

此致

敬禮!

辭職人:

http://

尊敬的農業(yè)銀行領導:

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信?。

我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入銀行工作之后,由于行領導對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經過這些年在行里的工作,我在金融領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得行里目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致,而自己對一些新的領域也缺乏學習的興趣和動力。

為了不因為我個人能力的原因而影響行里的工作安排和發(fā)展,經過深思熟慮之后我決定辭去農業(yè)銀行的工作。我知道這個過程會給行里帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

非常感謝行里十多年來對我的關心和教導。在銀行的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是農業(yè)銀行的一員而感到榮幸。我確信在農業(yè)銀行的這段工作經歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。

祝農業(yè)銀行領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給行里帶來的不便表示抱歉,同時我也希望行領導能夠體恤我個人的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮!

辭職人:

http://

尊敬的領導:

您好!

直到現(xiàn)在我終于下決心和您說我的心事了,之前在很多場合里我想和您直說,可是卻又說不出口,我怕說出來傷害你您的心??墒乾F(xiàn)在我不得不說了,因為我決定不再去農行上班了,我要辭職了。

我?guī)е鴱碗s的心情寫這封辭職信。由于您對我的賞識,我才得以進入農行最好的網點——觀城支行學習,并于不久后上調至綜合管理部擔任人力資源這一重要崗位。在這將近半年的工作中,我學到了很多知識,并積累了一定的經驗。對此我深懷感激!

我決定辭職,是有原因的。在我的腦海里根深蒂固著一個價值邏輯,即人到這個社會上來是干什么的,人生到底有什么意義?人生的終點就是死亡,這一點誰也逃避不了,可以說是殊途同歸,但是我們不能白活,我們要向世界證明?自身的價值,因此人生最大的意義莫過于實現(xiàn)自身的價值,對社會做出積極貢獻,在歷史的天空中留下絢麗的彩虹。我認為,作為一個智商不是太低的人,他身上蘊藏著巨大的潛能,只要有強烈的信念,加上持續(xù)不斷地努力,就能做成大多數的事情,而對于不同的人,做成一件事情的價值是不盡相同的,另一方面,三百六十行,行行出狀元,英雄無處不在,故一個人如果選擇他喜歡做的、適合做的、擅長做的事情,他就能發(fā)揮最大的價值,因此,選擇大于努力!

雖然我不能清晰地說出自己真正適合做什么,但是我發(fā)現(xiàn)了一個不適合做的領域。在農行將近半年的工作中,我越來越感到自己不適合在銀行工作,這源于自己的價值觀和個性,并且發(fā)現(xiàn)自己不適合做操作性工作,經過一段時間的認真思考,與父母、同事商量并充分聽取他們的意見和建議后,我做出了辭職的決定?,F(xiàn)提出申請,希望能與今年12月31日正式離職。

雖然我知道我辭職后未必能夠找到比現(xiàn)在的工作更好的,因為銀行的工資和福利在全國各行業(yè)都是數的著的,可是我只是覺得銀行工作真的不適合我,我沒有繼續(xù)努力工作下去的動力了,我也不知道是為什么。

對于由此為農行造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望領導能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。

年青就要多加嘗試,不就是從頭再來嘛。對關心我、支持我、理解我、不理解我和質疑我的人,我用毛主席的一句詩來表明我的決心和信心:“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。

我希望我的辭職不能夠給領導帶來任何的不快,因為現(xiàn)在社會人才多得是,而銀行工作是很多人拼破了頭皮也想進來的工作,所以領導大可不必為失去我感到任何的惋惜,人才真的很多。

不過我還是覺得我有愧于領導對我的栽培,我在這里說聲抱歉,請原諒我的辭職!

此致

敬禮!

辭職人:

http://

尊敬的各位領導:

自20xx年xx月進入農業(yè)銀行這個大家庭以來,我有幸得到了單位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,使我我學到了很多知識。非常感激領導給予了我這樣的'機會在良好的環(huán)境中工作和學習。

雖然對單位的一些基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需要不斷學習。提出辭職我想了很久,鑒于我個人的興趣偏好和能力等原因的考慮,要在單位自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于現(xiàn)有的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,很多人也經常提醒我這一點,其實,這不管是對于單位培育 人才或是我自身完善都是突破的難點。我也一直在努力改變,不斷的去適應,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我始終覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪自己。

不論怎樣,在農行的這段工作經歷作為我邁入社會的第一次社會體驗將是我永生難忘的,也是我今后學習工作中的一筆寶貴的財富,感謝各位領導給了我這次工作的機會。

最后希望領導批準我的申請,并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù),在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

此致

敬禮!

辭職人:

http://

尊敬的領導:您好!

我因個人原因,我決定向您提出辭職申請,申請與農業(yè)銀行解除勞動合同?。以發(fā)展的眼光來看,全日制研究生將會是農業(yè)銀行很長一段時間任用人員的趨勢,他們無論理論上還是綜合素質上都是全農業(yè)銀行培養(yǎng)、重用的對象。

離開銀行并不是我的所愿,只是自己的條件已經達不到到銀行的要求了,銀行工作十分難得,誰會放棄這樣的機會呢。不過現(xiàn)實就是這樣,能者上,弱者下,我不想被銀行解聘,只能夠提前看清自己的方向,向銀行提出辭職申請。這也是我逼不得已的舉動,也是一個體面的離開。

為了緊跟步伐,適應時代的潮流,我擬采取脫產學習的形式攻讀研究生學位課程,需要提前解除勞動合同,故無法履行與農業(yè)銀行簽訂的三年期勞動合同。我自200×年參加工作以來就一直在農業(yè)銀行,經歷了從籌備建設到農業(yè)銀行的種種變革,對她有著深厚的感情,我的領導和同事都成為了我的良師益友,從他們身上我學習到了很多做人做事的道理,請相信我絕不是在此說說套話。

農業(yè)銀行給予我的很多,包括極好的辦公環(huán)境,融洽的上下級關系以及各項福利待遇。在決定離開她的過程中,我很猶豫。要舍棄這些已經擁有、珍貴的東西,去追逐未知,需要很大的決心和勇氣,也相當痛苦。但我記得上小學老師就教過“逆水行舟,不進則退”的道理,并一直視此為做人做事原則。托爾斯泰也曾說過:小鳥不會因為第一次飛行遇到雷電就懷疑天空。我相信自己的決定。真心希望農業(yè)銀行能體諒一個年輕人要求上進,實現(xiàn)理想的真誠愿望,同意我提前解除勞動合同。我定會將自己負責的工作做細致、全面的交接。

當然我在離開之后還是會回憶起這里,回憶在這里我工作的日子。事情的發(fā)展總是超出人的想象,這就是我一直以來感嘆世事無法洞曉。在以后的道路上,我想自己一定能夠做的更好的,想象自己的實力,我能行,只要我去努力,我就能夠做的更好!最后祝愿銀行的領導和同事身體健康、萬事如意!

此致

敬禮!

辭職人:

http://

中國辭職報告篇十四

雖然對單位的一些基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經基本掌握,但俗話說學無止境,有很多方面還是需要不斷學習。提出辭職我想了很久,鑒于我個人的興趣偏好和能力等原因的考慮,要在單位自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于現(xiàn)有的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,很多人也經常提醒我這一點,其實,這不管是對于單位培育人才或是我自身完善都是突破的難點。我也一直在努力改變,不斷的去適應,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我始終覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪自己。

此致

敬禮!

辭職人:xxx

中國辭職報告篇十五

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

來到移動公司已經三年了正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。這里平等的人際關系和開明的工作作風,讓我能開心的工作,開心的學習,但是因為離家比較遠,因為個人原因這兩天我雖然很努力讓自己專心工作,但是心卻無時無刻不忐忑,我現(xiàn)在的'狀態(tài)確實已經無法勝任工作,正式考慮到這些因素,我鄭重向公司提出辭職,希望領導能夠批準,另外離開前我會認真做好現(xiàn)有的工作,把未完成的工作做一下整理以保證工作的順利交接。

我真心的感謝公司領導一直以來對我的信任,感謝身邊的同事對我的關心和幫助,我很榮幸自己成為公司的一員,我確信在公司的這段工作學習的經歷和經驗將成為我一生寶貴的財富。

祝公司業(yè)務蒸蒸日上,取得更大的成功!

此致

敬禮!

辭職人:xxx。

日期:20xx年x月x日

中國辭職報告篇十六

尊敬的公司領導:。

您好!

轉眼間,我已在移動工作近一年了,首先非常感謝各位領導對我的`關心和栽培,讓我在移動工作的這一年里迅速成長,在工作和生活上收獲很大,完成了由學生向社會人的角色轉換,各位領導都是我職業(yè)生涯中最尊敬的師長。然而,非常遺憾的是,由于我個人原因,從長遠的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃考慮,我決定辭去目前這份工作。

這是我這一生中最難做出的一個決定。這段時間,我內心一直矛盾重重,猶豫不決,我在中國移動邁開了職業(yè)生涯的第一步,舍不得這里和藹可親的領導;舍不得歡笑一堂的同事;舍不得其樂融融的移動“大家庭”;忘不了縉云山上“新動力”新員工培訓大本營的美好時光,讓我從此有了“移動人”的歸屬感;忘不了沙坪壩片區(qū)的體驗式實習,讓我第一次對移動公司有了直觀的感受;忘不了集團客戶中心生活和工作的點點滴滴,讓我一步一步地成長。然而,按照我自己的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,我又不得不辭去目前的工作,這種矛盾的心理,讓我倍受煎熬,幾經猶豫,最終做出這個決定。懇請領導理解和批準。

這里平等的人際關系和開明的工作作風,讓我能開心的工作,開心的學習。但是因為離家比較遠,父母近期身體都不好,家里沒有人照顧,作為一個女兒我有侍奉雙親的責任,這兩天我雖然很努力讓自己專心工作,但是心卻無時無刻不牽掛家里,我現(xiàn)在的狀態(tài)確實已經無法勝任工作。正是考慮到這些因素,我鄭重向公司提出辭職,希望領導能夠批準,另外離開前我也會認真做好現(xiàn)有的工作,把未完成的工作做一下整理,以保證工作的順利的交接。

在離職之前,我將一如既往的堅守自己的工作崗位,履行日常工作職責,認真完成領導布置的工作,站好自己的最后一班崗。

最后祝公司業(yè)績蒸蒸日上,祝各位領導和同仁身體健康,工作順利。

此致

敬禮

***。

*年*月*日。

中國辭職報告篇十七

尊敬的公司領導:

首先很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職。

自xx年進入公司以來,已整整6年,我很榮幸自己能夠成為中國聯(lián)通大家庭中的一員,并在這個充滿機遇和挑戰(zhàn)的職業(yè)里得到磨礪和鍛煉。在公司的6年,我很珍惜和熱愛這份工作,也很感謝公司領導長期以來對我的培養(yǎng)和關懷,讓我在人生炫耀的舞臺上每一次都能夠得到充分展示的機會。

隨著時間的推移,年齡的增大,我感覺自己肩上的責任和重擔越來越大,加上本身家庭的原因,很多東西讓我在工作上有了一種心有余而力難從心的感覺。雖然自始至終我覺得,一個人要發(fā)展,就需要不斷的適應和改變,而最大的改變無非就是學會適應,適應新環(huán)境,適應新發(fā)展。在經過長時間的努力之后,我發(fā)現(xiàn)自己在各方面還是很難做到這一點,也發(fā)現(xiàn)自己越來越難以勝任目前的這份工作,為了不影響公司的發(fā)展,考慮了許久,我決定辭去現(xiàn)在的工作。

我的請求,希望公司領導能夠批準!同時非常感謝公司6年來對我的信任,感謝身邊的每一位同事對我的關心和幫助。我的辭職會給公司帶來一定的影響,也請人力資源部多多諒解!

衷心的祝愿公司的業(yè)績蒸蒸日上,取得更大成功!

此致

敬禮!

1、熟悉**聯(lián)通新一代b系統(tǒng)的底層業(yè)務數據,理解各業(yè)務數據之間的邏輯關系。由于新一代b在今年初正式上線,與原有系統(tǒng)相比,數據結構發(fā)生了一定的變化,剛開始由于對新有系統(tǒng)不熟悉,工作開展起來效率很低。開始的兩個月通過臨時數據提取,很快就對新系統(tǒng)有了大致的了解。之后通過長期與廠家的技術人員一起處理和解決報表中心模塊出現(xiàn)的各種問題和故障,逐漸對新系統(tǒng)有了整體的把握,做到了簡單的問題能夠自行獨立處理,復雜的問題能夠與廠家共同處理,并能在系統(tǒng)變更時給出良好的實施建議。

2、整理與理順了每月的出帳流程,保證各業(yè)務部門能準確、及時的得到完整的數據。由于**聯(lián)通的業(yè)務繁多,各業(yè)務部門需求的報表五花八門,種類繁多,這給我們部門帶來了不小的壓力。特別是每月出帳的時候,系統(tǒng)一旦出現(xiàn)問題,將直接影響出帳報表的及時性與準確性。為了避免錯誤發(fā)生,今年督促廠家完善了中國教育總網文檔頻道《新一代b出帳流程手冊》,并制訂了《新一代b報表開帳流程確認表》,對每一步操作在流程中都做了詳細說明,并將各操作步驟之間的約束關系列出,在關鍵操作之后進行數據效驗,防止數據邏輯關系不等的情況發(fā)生。每次開帳的時候全程參與,開帳以聯(lián)通人員操作為主,廠家做相關配合。相比以前完全由廠家操作,聯(lián)通人員做監(jiān)督的方式,這種方式杜絕了以前廠家責任心不強,容易發(fā)生錯誤的弊端,有利于整個開帳流程順利、準確的執(zhí)行。在上傳總部報表這一塊工作上,由于及時發(fā)現(xiàn)了以前存在的各種問題,并逐個根據總部規(guī)范解決,保證了上傳總部報表的及時與準確上傳。

3、由于對新一代b報表中心模塊漸漸熟悉后,對整個模塊有了整體的把握。在各業(yè)務部門提出的新增報表需求的時候,能夠很好的與他們溝通,積極引導并實現(xiàn)他們所想要的功能。

4、為進一步完善公司增值業(yè)務信息費結算辦法,理順結算流程,規(guī)范sp的經營行為,確保公司對sp的結算支出與實際現(xiàn)金流收入相配比,總部決定自2014年4月份起對所有增值業(yè)務代收信息費(含固網增值業(yè)務)由按應收金額實行結算改為按實收金額進行信息費結算,并統(tǒng)一出賬、銷賬、實收結算原則。根據“關于增值業(yè)務按實收原則進行信息費結算的通知”(中國聯(lián)通財字〔2014〕71號文件)和總部信息化部下發(fā)的“中國聯(lián)通全國性增值業(yè)務實收結算方案及接口規(guī)范”要求,并且響應公司鼓勵技術創(chuàng)新的精神,我和幾個同事一起開發(fā)了**分公司全國sp實收結算支撐系統(tǒng)。

雖然今年取得了一定的成績,但是也存在不少的問題,主要有以下幾點:

2、與同事和廠家的溝通還不夠,做事情存在一定的盲目性。一方面,有時候一個問題沒有和廠家的人員說清楚,造成了開發(fā)出來的東西與實際需求有所偏差,影響了開發(fā)進度;另一方面,對不理解的東西沒有和同事及時溝通,浪費了寶貴的時間,影響了工作效率,并且也出現(xiàn)了一些差錯。

3、責任心有待進一步加強,出現(xiàn)問題應該更及時的處理,對各分公司和業(yè)務部門反映過來的系統(tǒng)問題要及時找出原因和解決辦法,并耐心幫助他們更好的使用新一代b系統(tǒng)。

今年的工作已經過去,對明年的工作我有以下幾點想法:

1、由于市場環(huán)境競爭激烈,明年各分公司面臨十分大的經營壓力,作為業(yè)務支撐部門,應該及時了解各業(yè)務部門在系統(tǒng)使用中遇到的困難,并及時了解他們對數據支撐的需求,并從用戶使用感知的角度建設我們的系統(tǒng),以更好的為各業(yè)務部門提供強有力的數據支撐。

2、目前的許多數據我們提取出來后,需要各業(yè)務部門按照自己的需要進行加工處理,這樣加重了業(yè)務部門相關人員的工作量,為了讓他們從繁重的數據加工工作中解放出來,把工作重心放在數據分析上來,對我們的數據支撐工作和系統(tǒng)應該提出更高的要求,對能固化下來的報表應盡量在系統(tǒng)中實現(xiàn),臨時的數據提取應盡量考慮業(yè)務部分加工數據的需要。

3、加強對郊縣的數據支撐,目前由于系統(tǒng)接口的原因,給郊縣開放的數據只有月數據,沒有做到日數據的支撐。對一些郊縣業(yè)務部門常用的日數據,應該每日抽取到郊縣數據服務器上,這樣的話更能夠幫助他們及時有效的取到最新的數據,以正確的指導業(yè)務的開展。

一、工作內容。

進入試用期以來,我的工作主要是:1、掌握按揭貸款的相關知識,并給銷售部人員培訓;2、協(xié)助我們的按揭客戶準備辦理按揭所需資料;3、及時更新銷售狀態(tài)的記錄。

二、工作目標。

有目標才會有前進的方向。

試用期中,我的業(yè)務目標是在15天內有能力給銷售部人員培訓按揭貸款的知識;在20天內協(xié)助我們的首位按揭客戶準備好按揭資料;確保房源銷售狀態(tài)、簽約信息、回款情況以及月度銷售簽約資金回收統(tǒng)計一致。

試用期中,我的個人目標是在20天內可以有思路的安排自己的工作事項;一個月后能夠順利轉正。

三、執(zhí)行計劃。

為了實現(xiàn)工作目標,我的執(zhí)行計劃如下:1、工作前三天上網搜索按揭貸款的相關知識,并整理成資料。

2、工作7日內就我了解的按揭知識對銷售部人員進行理論知識的培訓。5、屆時,我正在協(xié)助按揭客戶準備辦理按揭的資料。每個客戶的情況都不一樣,協(xié)助每個客戶準備資料對我來說都是極大的考驗。接下來,我將針對每個客戶的具體情況整理出解決問題的方案。在整理的過程中,反復思考,找出最佳的解決辦法。這樣做不僅可以提高辦理按揭的效率,而且可以提升我的思維能力。

五、執(zhí)行總結。

“對工作進行總結,才能有所發(fā)現(xiàn),有所創(chuàng)新,有所前進?!?/p>

盡管我工作時間僅有短短的一個多月,但我在工作中卻有很多的收獲,自己的進步也很大,不僅體現(xiàn)在業(yè)務方面,而且體現(xiàn)在個人方面。

首先,我圓滿完成了在試用期中制定的業(yè)務目標。我給銷售部人員進行了按揭貸款知識的培訓,并起到了良好的效果;我協(xié)助我們的首位按揭客戶準備好按揭資料用了18天,比我的計劃提前了兩天;另外,我所統(tǒng)計的房源銷售狀態(tài)、簽約信息、回款情況以及月度銷售簽約資金回收統(tǒng)計各項資料完全一致。

各位領導、各位同事:

xx年年4月我榮幸的加入聯(lián)通公司,成為一名普通的客戶經理,從始至終我一直以飽滿的熱情勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)奮戰(zhàn)在工作的第一線,客戶對我工作的肯定,就是我工作動力的源泉,所以我回報客戶的是:客戶的每一件小事,都是我的大事。下面,我就將到崗以來的工作情況,向各位領導作個簡要匯報,以接受大家評議、指正:

我在今年四月份加入聯(lián)通大家庭,新的工作帶來新的挑戰(zhàn),經過參加業(yè)務知識的培訓,不懂就向領導和同事請教,讓我的業(yè)務知識得到迅速提高,同時也為以后的工作打下了堅實基礎。

五月份,攻高戰(zhàn)略活動拉開序幕。最后在全省的摸底打圍評比中,我所在的小組通過緊密合作獲得了前三名優(yōu)異成績,并得到公司領導的嘉獎。在這次活動中我主要針對大學教職工開展業(yè)務開拓工作,在這期間我與財大和華農片區(qū)的領導建立了良好的合作關系,結合校園客戶的實際情況,為客戶提供行之有效的解決方案,積極開展cdma的銷售工作。

炎熱的九月,校園迎新工作如火如荼。根據經理的安排,我主要負責迎新現(xiàn)場所有物料的配送和管理。為了讓緊張的迎新工作及時有序的進行,這就要求我在活動開始之前就做好一切準備工作,活動之后對物料入庫都要做好詳細記錄;為抓緊時間,更多時候是親自搬運;為確保準確,對每種物料都要清點數遍。雖然要起早貪黑,但我毫無怨言;雖然不能到現(xiàn)場參與一線的銷售,但我更能時刻感受到與戰(zhàn)友們處在同一戰(zhàn)線上。這次活動讓我更加懂得了后勤保障和團隊合作的重要意義。

十一月,競聘。與業(yè)務能力強資格老的同事們處在同一起點上,多少讓我有些緊張。本著對崗位的熱愛之情參與競聘,領導的厚愛讓我能繼續(xù)奮斗在客戶服務第一線。昨日的艱辛造就了今天的輝煌,昨日的磨練凝聚成了今日的堅強。在今后的工作中,我將不斷學習和借鑒其他同事的工作經驗,立足崗位,扎實的工作,為聯(lián)通做出新的更大的貢獻。

努了力,流了汗。不管這次述職能否通過,我將一如既往地做事,一如既往地為人,也希望領導和同志們一如既往關心我!1、熟悉**聯(lián)通新一代b系統(tǒng)的底層業(yè)務數據,理解各業(yè)務數據之間的邏輯關系,聯(lián)通員工述職報告。由于新一代b在今年初正式上線,與原有系統(tǒng)相比,數據結構發(fā)生了一定的變化,剛開始由于對新有系統(tǒng)不熟悉,工作開展起來效率很低。開始的兩個月通過臨時數據提取,很快就對新系統(tǒng)有了大致的了解。之后通過長期與廠家的技術人員一起處理和解決報表中心模塊出現(xiàn)的各種問題和故障,逐漸對新系統(tǒng)有了整體的把握,做到了簡單的問題能夠自行獨立處理,復雜的問題能夠與廠家共同處理,并能在系統(tǒng)變更時給出良好的實施建議。

2、整理與理順了每月的出帳流程,保證各業(yè)務部門能準確、及時的得到完整的數據。由于**聯(lián)通的業(yè)務繁多,各業(yè)務部門需求的報表五花八門,種類繁多,這給我們部門帶來了不小的壓力。特別是每月出帳的時候,系統(tǒng)一旦出現(xiàn)問題,將直接影響出帳報表的及時性與準確性。為了避免錯誤發(fā)生,今年督促廠家完善了中國教育總網文檔頻道《新一代b出帳流程手冊》,并制訂了《新一代b報表開帳流程確認表》,對每一步操作在流程中都做了詳細說明,并將各操作步驟之間的約束關系列出,在關鍵操作之后進行數據效驗,防止數據邏輯關系不等的情況發(fā)生。每次開帳的時候全程參與,開帳以聯(lián)通人員操作為主,廠家做相關配合。相比以前完全由廠家操作,聯(lián)通人員做監(jiān)督的方式,這種方式杜絕了以前廠家責任心不強,容易發(fā)生錯誤的弊端,有利于整個開帳流程順利、準確的執(zhí)行。在上傳總部報表這一塊工作上,由于及時發(fā)現(xiàn)了以前存在的各種問題,并逐個根據總部規(guī)范解決,保證了上傳總部報表的及時與準確上傳。

3、由于對新一代b報表中心模塊漸漸熟悉后,對整個模塊有了整體的把握。在各業(yè)務部門提出的新增報表需求的時候,能夠很好的與他們溝通,積極引導并實現(xiàn)他們所想要的功能。

在大三完后利用暑假的時間我有幸的應聘成為武漢聯(lián)通暑期運行維護部的一員。對于我來說,這次實習是一個很好的學習機會。今年的暑假特別的酷熱,但是我心中卻充滿了熱情。

一、實習目的對于馬上要進去大四和社會的我來說,我認為我們缺乏的不僅僅是理論知識和實際經驗,更加缺乏的是如何將理論轉換為實踐的能力。我們應該了解更加廣泛的知識,與專業(yè)技能相結合,成為綜合性人才。

二、實習內容1.了解企業(yè)。

企業(yè)概況。

中國聯(lián)合網絡通信集團有限公司(簡稱中國聯(lián)通)是2014年1月6日經國務院批準在原中國網通和原中國聯(lián)通的基礎上合并成立的國有控股的特大型電信企業(yè)。

中國聯(lián)通在中國大陸31個?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市)和境外多個國家和地區(qū)設有分支機構,控股公司是中國唯一一家在香港、紐約、上海三地上市的電信運營企業(yè)。截至2014年底,資產規(guī)模達到5266.6億元人民幣,員工總數46.3萬人。中國聯(lián)通擁有覆蓋全國、通達世界的現(xiàn)代通信網絡,主要經營:固定通信業(yè)務,移動通信業(yè)務,國內、國際通信設施服務業(yè)務,衛(wèi)星國際專線業(yè)務、數據通信業(yè)務、網絡接入業(yè)務和各類電信增值業(yè)務,與通信信息業(yè)務相關的系統(tǒng)集成業(yè)務等。2014年1月7日,中國聯(lián)通獲得了wcdma制式的3g牌照。

企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。

中國聯(lián)通在綜合分析國內外電信行業(yè)發(fā)展趨勢,國內電信市場競爭環(huán)境的基礎上,提出在未來幾年,著力實施“3g領先和一體化創(chuàng)新戰(zhàn)略”。

實現(xiàn)“3g領先”,是公司改變市場競爭格局,提升行業(yè)地位的唯一出路和必然選擇;是公司加快經營模式轉型、改善用戶結構,實現(xiàn)增長方式轉變的戰(zhàn)略突破口。中國聯(lián)通將集中資源加快3g發(fā)展,建設領先的無線寬帶網絡,以高速數據體驗和內容應用創(chuàng)新帶動公司移動非話業(yè)務收入快速增長,將3g打造成為公司收入增長的第一驅動力。

障。中國聯(lián)通將通過持續(xù)的管理體制和機制創(chuàng)新,全面整合公司的全業(yè)務資源。在企業(yè)內部運營管理層面,實現(xiàn)跨業(yè)務、跨平臺、跨網絡、跨職能的高效協(xié)同與配合,提升運營管理效率,強化客戶導向經營,打造面向融合服務的經營合力;在客戶層面,打造客戶導向的一站式營銷與服務能力;在員工和組織層面,打造“真正融合”的文化氛圍和卓越運營團隊。

企業(yè)文化。

中國聯(lián)通將致力于成為“信息生活的創(chuàng)新服務領導者”(“innovation&serviceleaderforinformationlife”)。

公司愿景包括四個核心要素,即“信息生活”、“引領創(chuàng)新”、“卓越服務”和“領導者”。

“信息生活”是公司經營的核心領域,是人們社會生活、工作、商務、社交、娛樂等全方位信息服務需求的總稱。服務“信息生活”體現(xiàn)了公司堅持以客戶為中心,與客戶用心溝通,為人們的生活、學習和工作助力添彩,做優(yōu)秀企業(yè)公民的愿望。“信息生活”的核心內涵是要為社會提供高品質的信息服務。

“引領創(chuàng)新”是公司長期健康發(fā)展的源動力和形成差異化競爭優(yōu)勢的必然要求。公司要立足成為影響和引領技術、業(yè)務、服務和管理的創(chuàng)新型企業(yè)?!耙I創(chuàng)新”的核心內涵是要打造一流的創(chuàng)新能力。

“卓越服務”是公司未來作為信息服務提供商的立足之本和實現(xiàn)增長的必由之路。公司要以為客戶提供最好的信息服務為己任,建立業(yè)界領先的服務體系?!白吭椒铡钡暮诵膬群鞘冀K追求為客戶提供卓越的服務感知。

“領導者”是公司始終追求的目標。公司要在企業(yè)規(guī)模、經營業(yè)績、運營效率、創(chuàng)新能力和服務水平等方面達到世界領先水平?!邦I導者”的核心內涵是樹立世界一流的信息服務品牌,在核心業(yè)務上成為具有重大影響力的領導者。

“信息生活”體現(xiàn)了公司以客戶為中心的全新定位;“引領創(chuàng)新”和“卓越服務”突出了公司的核心經營理念;“領導者”展現(xiàn)了公司在發(fā)展中持續(xù)提升客戶信息生活品質的不懈追求和雄心壯志。

研究領域。

中國聯(lián)通作為全業(yè)務運營商,在固定和移動通信領域都進行了廣泛的研究。在移動領域的研究涉及:移動網絡演進、ims網絡、移動終端、移動業(yè)務(如可視電話、手機電視、視頻監(jiān)控、流媒體等)、業(yè)務平臺和運營支撐等方面。在固定領域的研究涉及:三網融合、ip流量識別與監(jiān)控、ims網絡、城市綜合信息服務系統(tǒng)、多媒體視訊、家庭網絡、視頻監(jiān)控和iptv等。對固定與移動網絡的融合技術也進行了研究。

三、實習心得體會。

或工作不能得到老板的肯定。做不出成績時,會有來自各方面的壓力,老板的眼色同事的嘲諷。而在學校,有同學老師的關心和支持,每日只是上上課,很輕松。常言道:工作一兩年勝過十多年的讀書。兩個月的實習時間雖然不長,但是我從中學到了很多知識,關于做人,做事,做學問。

自學能力。

“在大學里學的不是知識,而是一種叫做自學的能力”。參加工作后才能深刻體會這句話的含義。除了英語和計算機操作外,課本上學的理論知識用到的很少很少。同公司的運行維護部人員就大不一樣了。計算機知識日新月異,在一個項目中,他們經常被要求在很短的時間內學會用一種新的計算機語言進行開發(fā)設計,他們只能在自己以前的基礎上努力自學盡快掌握知識。在這個信息爆炸的時代,知識更新太快,靠原有的一點知識肯定是不行的。我們必須在工作中勤于動手慢慢琢磨,不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方,自己先想方設法解決,實在不行可以虛心請教他人,而沒有自學能力的人遲早要被企業(yè)和社會所淘汰。

工作很辛苦。

由于現(xiàn)在還住校,所以每天7點不到就得起床去擠公交車,就算再熱再差的天氣,只要不是周末,都得去上班,有時候公司業(yè)務繁忙,晚上或周末得加班,那留給個人支配的時間更少。我們必須克制自己,不能隨心所欲地不想上班就不來,而在學??梢运瘧杏X,實在不想上課的時候可以逃課,自由許多。

每日重復單調繁瑣的工作,時間久了容易厭倦。但是工作單調也不能馬虎,你一個小小的錯誤可能會給公司帶來巨大的麻煩或損失,還是得認真完成。而象同公司的網絡推廣員每天得打電話,口干舌燥先不說,還要受氣,忍受一些電話接聽者不友好的語氣有些甚至說要投訴。如果哪家公司有意向的還得到處奔波去商談。而事實上所有的業(yè)務并不是一次就能交易成功的,他們必須具備堅忍不拔的個性,遭遇挫折時絕不能就此放棄,犯錯遭領導責罵時不能賭氣就辭職。而技術部人員就經常得喝咖啡熬夜趕項目。一直以來,我們都是依靠父母的收入,而有些人則是大手大腳的花錢。也許工作以后,我們才能體會父母掙錢的來之不易。而且要開始有意識地培養(yǎng)自己的理財能力,我們剛畢業(yè),工資水平普遍不高,除掉房租餐費和日常的開支,有時候寄點錢給父母補貼家用,我們常常所剩無幾,一不留神可能就入不敷出成為月光一族,但此時我們再也不好意思伸手向父母要,因此很多時候我們要合理支配我們手中的這筆少的可憐的錢。

同事相處。

時候無法適應。比如我們公司做網絡推廣的同事,他們很注意對自己客戶資料的保密,以防被同事?lián)屓プ约旱臉I(yè)績,因而關系顯得有點淡漠。但是環(huán)境往往會影響一個人的工作態(tài)度。一個冷漠沒有人情味的辦公室,大家就會毫無眷戀之情,有更好的機會他們肯定毫不猶豫的跳槽。他們情緒低落導致工作效率不高,每天只是在等待著下班,早點回去陪家人。而偶爾的為同事搞一個生日party,生病時的輕輕一句慰問,都有助于營造一個齊樂融融的工作環(huán)境。心情好,大家工作開心,有利于公司的發(fā)展。在電視上不止一次的看到職場的險惡,公司里同事之間的是非,我想我能做的就是“多工作,少閑話”。且在離畢業(yè)走人僅剩的幾個月,更加珍惜與同學之間的相處。

總結。

在實習期間遇到了很多困難,對于毫無經驗的我來說,雖然事先我已經做好了遭受挫折思想準備,但是實際情況卻更加嚴重。一次又一次的失敗幾乎摧毀了我的自信,在師傅的細心指導下,我發(fā)現(xiàn)了我無數的錯誤和我的自大。重拾信心后,我完成了原先看來雖然很簡單而實際卻十分嚴肅的工作?;仡^想來,自己了解了一點技術知識就跟人家談天說地,真是班門弄斧。

而現(xiàn)階段市場法則,激烈的市場競爭局面,呼喚著企業(yè)和員工必須快速反應,及時應對各種復雜的挑戰(zhàn),否則貽誤戰(zhàn)機后果不堪設想。

所學知識要用刀實際工作中需要的經驗,要下大功夫。在實際的工作中,我發(fā)現(xiàn)儲存在我大腦中的知識少之甚少,即便是些業(yè)務面的知識,都未能想在一起談何運用。運用所學的知識指導時間是個難題,如何與實踐結合,運用所掌握的管理方法指導具體的工作更是難題。你不知道從何入手,你不能象套用數學公式那樣去代用你的業(yè)務思想;這個錯綜復雜的實際,需要你綜合、大局式地考慮,而矛盾的存在如何更好地去平衡等等都是頭疼的問題,分工協(xié)作的多少,如何共同將技術難題解決。單單知道一個方法一個道理并不能順利地解決問題,這當中更需要時間的經驗。通過實踐的經驗,讓實際來適用改造你的知識,在實際中認識到新的知識和經驗,從而變成一個特殊而普遍的時間規(guī)律,更好地指導你的工作。運用知識到實際工作當中需要花很大的功夫,社會實踐是一個很好的實地操作演練。

生活是份責任,有苦有樂。實習這兩個月期間,我拓寬了視野,增長了見識,體驗到社會競爭的殘酷,而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經驗,為將來自己走創(chuàng)業(yè)之路做準備。

學院:信息與安全工程院。

專業(yè):信管。

學號:0909030325姓名:張敏。

中國辭職報告篇十八

尊敬的公司領導:

首先很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職。

自xx年進入公司以來,已整整6年,我很榮幸自己能夠成為中國聯(lián)通大家庭中的一員,并在這個充滿機遇和挑戰(zhàn)的職業(yè)里得到磨礪和鍛煉。在公司的6年,我很珍惜和熱愛這份工作,也很感謝公司領導長期以來對我的培養(yǎng)和關懷,讓我在人生炫耀的舞臺上每一次都能夠得到充分展示的機會。

隨著時間的推移,年齡的增大,我感覺自己肩上的責任和重擔越來越大,加上本身家庭的原因,很多東西讓我在工作上有了一種心有余而力難從心的感覺。雖然自始至終我覺得,一個人要發(fā)展,就需要不斷的適應和改變,而最大的改變無非就是學會適應,適應新環(huán)境,適應新發(fā)展。在經過長時間的努力之后,我發(fā)現(xiàn)自己在各方面還是很難做到這一點,也發(fā)現(xiàn)自己越來越難以勝任目前的這份工作,為了不影響公司的發(fā)展,考慮了許久,我決定辭去現(xiàn)在的工作。

我的請求,希望公司領導能夠批準!同時非常感謝公司6年來對我的信任,感謝身邊的每一位同事對我的關心和幫助。我的辭職會給公司帶來一定的影響,也請人力資源部多多諒解!

衷心的祝愿公司的業(yè)績蒸蒸日上,取得更大成功!

此致

敬禮!

中國辭職報告篇十九

尊敬的各位領導:

您好,首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

時光荏苒,進入xx銀行已x年之余,我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入銀行工作之后,由于行領導對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經過這x年來在行里的工作,我在金融領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,業(yè)務技能得到較大提升,涉及業(yè)務范圍更加廣泛,對此我深表感激。

經過深思熟慮之后我決定辭去xx銀行綜合柜員工作,由此給行里帶來的不便表示歉意。非常感謝行領導及所有同事對我的關心和教導。在xx銀行的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是銀行的一員而感到榮幸。我確信在xx銀行的這段工作經歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。

祝xx銀行領導和所有同事身體健康、工作順利!

同時我也希望行領導能夠體恤我個人的實際情況,對我的申請予以批準。

此致

敬禮!

辭職人:

日期:

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