不斷總結的人,能夠積累更多的經驗和智慧,不斷提升自己的能力。在撰寫總結時,要遵循一定的邏輯結構,使內容條理清晰??偨Y范文的價值并不在于照搬和模仿,而是通過學習其中的寫作思路和邏輯,來啟發(fā)和指導我們自己的寫作過程。
教育局局長工作會議講話稿篇一
尊敬的各位領導、各位來賓、老師們:
大家(早上)好!
首先,請允許我代表xx中心小學四百多名師生、代表xx所有莘莘學子,向熱情關心、支持和幫助新處教育發(fā)展、進步的各位領導、社會各界人士,向關注、支持我校教育事業(yè)的各村干部和各位有識之士,向曾經以及現(xiàn)在辛勤耕耘在新處這片熱土上的廣大教育工作者,致以熱烈的歡迎和崇高的敬意!
我們新處小學地處貧困山區(qū),自然條件差,交通不方便,信息相對閉塞,人民文化素質低,學校的發(fā)展舉步維艱。建校以來,我們始終以爭創(chuàng)山區(qū)花園式寄宿制特色學校為目標,本著厚實、純樸之方志,逐漸形成了苦干、實干的新處小學精神和樂學、樂教、文明、進取的優(yōu)良校風。目前,我校共有班級11個,學生377人,住校生305人,其中中心小學9個班,學生349人,莊后小學2個班,學生28人,另有公辦、社辦幼兒班4個,全鄉(xiāng)教職工有18人,近幾年來,我校在各位領導的關心支持下,在全體師生的共同努力下,辛勤耕耘,奮斗不息,取得了長足的發(fā)展。
20xx學年,在各級領導的關心、支持下,我校開工建設1000余平方米的學生宿舍樓,20xx年,我們又抓住省食宿改造工程的機會,新建學生食堂。我校的學生宿舍、食堂有幸成為了我縣第一個利用省食宿改造工程資金推進校園建設的項目,同時也是第二批省扶貧結對鄉(xiāng)鎮(zhèn)中第一個拿出扶貧結對資金投入教育的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。20xx年4月,我校學生宿舍、學生食堂順利通過驗收投入使用,應該說,最高興的要數(shù)學生了,他們終于得以住上祖祖輩輩夢寐以求的寬敞、舒適的寢室,孩子們可愛的臉上綻放出的甜美的笑容正是對我們工作的肯定。我校在短短8年內,新建教學樓、宿舍樓、食堂,翻新辦公樓,學校建設走在了山區(qū)小學的前列。
借著學校硬件設施逐步改善的契機,面對我鄉(xiāng)留守兒童多、尊師重教的氛圍不是很濃厚的實際,我校又適時的向鄉(xiāng)領導建議,發(fā)動新處籍成功人士捐資助學。在鄉(xiāng)領導大力發(fā)動和新處廣大百姓的支持下,20xx年4月,xx農村育才教育發(fā)展基金正式成立,當日就籌集資金12萬多元。同年6月,在教育局局領導的支持下,順利掛靠在xx縣教育基金會下正式開始運行。截止20xx年底,基金共發(fā)放獎學、助學、助教等各類經費近4萬元,20xx年8月底,獎勵當年考上大學的本鄉(xiāng)學生2.2萬多元,其中獎勵、資助張山頭村一名考上大學的葉麗萍同學10500元,獎勵、補助教師近6000元。育才基金的設立,得到了市、縣領導的贊許,在全鄉(xiāng)百姓內產生了很好的反響。
隨著學校硬件設施的改善,各村校撤班并點工作的基本完成,學校教師素質的不斷自我提高,我校教育教學質量和學校教科研水平有了明顯的進步。幾年來,我校畢業(yè)班的成績正在穩(wěn)步提升。近兩年,我校教師撰寫的論文獲市級、縣級獎勵比歷年大幅度增加,獲市一、二等獎和縣一等獎占近十年的90%。20xx年12月,我鄉(xiāng)順利被評為xx市教育強鄉(xiāng)。
另外,我校又注重從細節(jié)入手,德育工作人文化、規(guī)范化,安全工作長抓不懈,環(huán)境建設持之以恒,學生全面發(fā)展永不懈怠。為迎接新課改的浪潮,結合我校實際,20xx年3月,我們提出有時在傳授,常常在啟發(fā),永遠在育人的育人宗旨;下半年,我們又提出了想一想,今天我學會了什么思一思,今天我做對了什么行為口號,引導學生從點滴開始,撖實基礎,為將來的幸福人生做好準備。我校還依托少先隊陣地,定時做好德育知識宣講、安全知識教育、心理輔導、學生行為規(guī)范達標、文明班級文明寢室的評比等。學生寢室充滿人文色彩的規(guī)范化管理,充滿關懷氣息的生活指導師制度,成了我校的特色:學生病了,班主任端湯送藥;學生起矛盾了,生活導師親切和藹的幫助解決;學生有困難了,老師、同學一起幫助著排解老師的工作做細了,做活了,工作方式方法對頭了,遠離親人的少年兒童感受到了集體生活的溫馨,他們的學習興趣就濃了。近年來,我校沒有發(fā)生一起安全責任事故,去年和今年,我校先后被被評為平安校園、市綠色學校。我校男子乒乓球隊屢創(chuàng)佳績,連續(xù)4年獲得縣乒乓球賽前四名的佳績,山區(qū)小學唯此一所。20xx年10月,我校運動隊又獲得縣中小學生田徑運動會小學乙組第六名,這在我校歷史上也是第一次。今年我校自籌自演的六一的文藝演出也是花樣層出不窮,新穎獨特,賞心悅目。
近年來,我校取得的成績有目共睹,20xx年11月《教育信息報》記者慕名而來,采訪了我校,并在教育信息報《走進大山》專欄以《溪坑里傳來孩子的笑聲訪xx縣xx中心小學》為題報道了我??喔?、實干辦教育的先進事跡。浙江日報、xx日報、xx電視臺、xx報、xx電視臺等都對我鄉(xiāng)、我校教育的許多特色舉措進行了多次報道。
歷史給了我們辛勤工作的肯定,20xx年的我們,將繼續(xù)貫徹黨的十六大和十六屆六中全會關于樹立和全面落實科學發(fā)展觀的方針,走特色發(fā)展之路,走內涵發(fā)展之路,繼續(xù)發(fā)揚苦干、實干的新處小學精神,繼續(xù)以爭創(chuàng)山區(qū)鄉(xiāng)花園式寄宿制特色學校為目標,認真按照上級黨委、政府、教育局的要求,積極探索校園文化建設的新路子,創(chuàng)建學習型校園,按時保質完成學校各項工作。
薪火相傳,力鑄輝煌。回顧歷史,我們倍感自豪,新處小學的昨天因我們而厚重深沉;面對現(xiàn)在,我們意志堅定,新處小學的今天因我們而精彩輝弘。展望未來,我們更是自信從容,新處小學的明天將會因我們而更加燦爛輝煌!我們深信:在各級領導和社會各界人士的關懷和支持下,新處小學這艘經歷風雨洗禮又富有生機的航船一定能承載著新處小學全體師生的新夢想,在教育教學的碧海中乘風破浪,揚帆遠航!
我們的成績是我校全體教職工的共同努力,更離不開各位領導、各位社會有識之士的支持和幫助,離不開本鄉(xiāng)本土的干部群眾的關心支持,請讓我再次代表新處全體師生,對您們說聲:謝謝!
謝謝大家!
教育局局長工作會議講話稿篇二
同志們:
在全市上下凝心聚力奮力搏取“”良好開局的重要時刻,市委、市政府召開全市教育工作會議,就貫徹落實全國、全省、全州教育工作會議精神,加快我市“”教育事業(yè)改革發(fā)展作出安排部署,充分體現(xiàn)了市委、市政府對教育工作的高度重視。剛才,衛(wèi)國市長作了。
工作報告。
全面部署了教育改革發(fā)展各項任務州教育局秦平局長對我市教育工作進行了很好的指導我完全贊同請大家認真抓好落實。下面我講三點意見。
一、在提升認識中強化教育工作地位。
百年大計,教育為本。富民必先興教,強市必先強教,教育強市既是富民強市的重要組成部分,又是加快推進富民強市的戰(zhàn)略基礎。
(一)建設教育強市是推進科學跨越、實現(xiàn)富民強市的客觀需要。經濟社會發(fā)展關鍵是科技,根本靠人才,基礎在教育。教育是發(fā)展科學技術和培養(yǎng)人才的基礎,是經濟社會發(fā)展的重要推動力。要更好地實現(xiàn)“”發(fā)展目標,推進吉首經濟社會科學跨越,實現(xiàn)富民強市,離不開教育現(xiàn)代化的推動作用。全市上下務必進一步深化對教育重要性的認識,切實把教育擺在經濟社會發(fā)展的首要位置,加快教育強市建設步伐,為全市經濟社會轉型發(fā)展、跨越發(fā)展提供強大人才保障和智力支持。
(二)建設教育強市是改善民生、促進社會和諧的必然要求。教育是民生之首,牽動著千千萬萬家長的心,讓子女“有學上”、“上好學”已成為所有家長的共同企盼。當前,全社會對教育工作關注度、敏感性、期望值不斷提高,人民群眾對優(yōu)質教育的渴望從來沒有像今天這樣強烈,對教育公平的關注從來沒有像今天這樣突出。教育凝結著以人為本的核心理念,承載著人民群眾對幸福生活的殷切期待。全市上下必須把建設教育強市作為改善民生、促進社會和諧的重要任務,積極推進教育現(xiàn)代化建設,努力辦好人民滿意教育,確保廣大群眾都能享有充足、優(yōu)質教育,不斷提升人民群眾生活水平。
(三)建設教育強市是鑄造品牌、提升城市形象的重要支撐。教育發(fā)達、社會文明是一座城市永不褪色的“名片”。吉首在長期發(fā)展中形成了尊師重教的良好傳統(tǒng),建立了一套較為完備的國民教育體系,擁有四省市邊區(qū)唯一的綜合性大學——吉首大學,具備了打造成為武陵山區(qū)文化教育中心的基礎。全市上下要統(tǒng)一思想,提高認識,積極搶抓國家實施武陵山區(qū)經濟協(xié)作區(qū)戰(zhàn)略重要機遇,把握優(yōu)勢,聚集合力,加速推進教育強市建設步伐,努力打造“體系完善、質量優(yōu)異、發(fā)展均衡、百姓滿意”的吉首教育品牌,進一步提升我市在四省市邊區(qū)的輻射力和影響力。
二、在積極作為中推動教育事業(yè)發(fā)展。
加快推進教育現(xiàn)代化,辦好人民滿意教育,既是黨委、政府的責任義務,也是人民群眾的熱切期盼。全市上下必須始終堅持這一宗旨,積極適應、全力滿足群眾對優(yōu)質教育的迫切要求,不斷提升各級各類教育發(fā)展水平。
(一)堅持把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位。必須堅定不移地實施教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,不斷建立健全教育工作機制,辦好人民滿意教育。一是優(yōu)先布局。注重加強教育事業(yè)與發(fā)展規(guī)劃的銜接安排,做到規(guī)劃編制優(yōu)先考慮教育發(fā)展,資源調配優(yōu)先考慮教育需要,項目安排優(yōu)先考慮教育要求,確保各項政策、公共資源優(yōu)先向教育傾斜,不斷優(yōu)化教育結構。二是優(yōu)先投入。完善教育投入優(yōu)先穩(wěn)定增長機制,依法保障“兩個比例”、“三個增長”,不留缺口給教育,不留困難給學校,不留負擔給學生。拓寬教育投入渠道,動員社會各界捐資助學,鼓勵社會力量參與辦學,把更多資源匯集到教育事業(yè)發(fā)展上來。三是優(yōu)先服務。繼續(xù)推行定期議教、控輟保學、問題“銷號”及部門掛點聯(lián)校等制度,動員和引導全社會重視、關心、支持教育事業(yè),形成推動教育優(yōu)先發(fā)展、加快發(fā)展、跨越發(fā)展的生動局面。
(二)堅持把以人為本作為教育工作的根本要求。教育的主體是人,教育工作的最終目標是促進人的全面發(fā)展,辦好教育,必須全面貫徹以人為本理念,把人的提升放在教育工作的首要位置。一是以育才為本。始終把培養(yǎng)人才作為學校的根本任務,做到一切以學生為主,一切為了學生發(fā)展,一切著眼于調動學生積極性,全面落實立德樹人要求,全面實施素質教育措施,把培養(yǎng)好、發(fā)展好“人”作為思考、謀劃、推進各項教育工作的出發(fā)點和落腳點,促進學生全面健康成長。二是以納才為基。把加強教師隊伍建設擺在重要位置,提高待遇,優(yōu)化環(huán)境,吸引更多德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才進入教師隊伍。大力倡導尊師重教的社會風尚,不斷提升教師社會地位。推進教育人事制度改革,完善用人機制,調動廣大教育工作者工作積極性。改革和完善教師教育體系,采取多種措施加快培養(yǎng)和引進高層次人才,不斷優(yōu)化教師隊伍結構,提高教學質量,努力建設一支忠誠事業(yè)、甘于奉獻、充滿活力的教師隊伍。三是以惜才為要。以惜才意識強化均等意識,自覺主動地推進基本公共教育服務均等化,合理配置教育資源,不斷縮小校際差距、城鄉(xiāng)差距和群體差距,保障困難群體公平接受教育機會。高度重視解決好與人民群眾利益密切相關的貧困家庭學生就讀、留守兒童教育、進城農民工子女入學等熱點問題,不斷健全完善助學體系建設,大力實施留守兒童少年關愛工程,認真落實進城農民工子女就學“兩為主”政策,保障不同群體均等接受教育權利。
(三)堅持把統(tǒng)籌兼顧作為教育發(fā)展的基本方法。統(tǒng)籌推進各級各類教育,是教育改革發(fā)展的重要任務,是滿足人民群眾接受更多更好教育的迫切需要。要立足市情特點,建立更具特色的社會教育體系,促進各級各類教育全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展。一要促進學前教育發(fā)展。按照《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》要求,堅持政府主導、社會參與、公辦民辦并舉的原則,盡快建立覆蓋城鄉(xiāng)、布局合理的學前教育公共服務體系。切實加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園的建設投入,逐步實現(xiàn)每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設1所公辦中心幼兒園目標。二要推動義務教育均衡發(fā)展。統(tǒng)籌推進資源布局均衡化,逐步建立起城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、規(guī)劃合理的義務教育資源分布體系。統(tǒng)籌推進辦學條件均衡化,大力實施合格學校和標準化學校建設,加大農村薄弱學校改造力度,不斷改善城鄉(xiāng)義務教育學校辦學條件。三要推進高中免費教育發(fā)展。積極探索以市為主的高中教育投入體制,以免費促普及,以普及助提質。下半年要啟動實施具有吉首戶籍和學籍的高中學生免學費教育,并逐年擴大覆蓋面和免費內容,在“”期間全面實現(xiàn)免費高中教育。四要加快職業(yè)教育發(fā)展。建立穩(wěn)定的職業(yè)教育發(fā)展經費籌措機制,集中力量抓好市職教中心和職業(yè)中專建設。圍繞促進農村勞務經濟,大力開展各種就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能培訓。五要努力支持高校發(fā)展。支持吉首大學、湘西職院、湘西電大等在吉高等院校建設,促進高校與地方和諧共處、互助發(fā)展。
(四)堅持把改革創(chuàng)新作為教育發(fā)展的強大動力。改革創(chuàng)新是建設教育強市的動力源泉。要立足市情,明確目標,積極改革探索,努力走出一條有吉首特色的教育發(fā)展之路。一是大力推進辦學體制改革。深入貫徹《民辦教育促進法》,將民辦教育納入經濟社會發(fā)展規(guī)劃,統(tǒng)籌安排,合理布局,扶持培育一批具有鮮明特色的民辦學校,形成政府辦學為主、社會共同參與、公辦和民辦學校公平競爭與和諧發(fā)展的多元辦學格局。二是深化學校管理體制改革。大力推進“現(xiàn)代學校制度”建設,根據歷史傳統(tǒng)、現(xiàn)實基礎、功能定位、發(fā)展形勢綜合考慮制定各項學校管理制度,在繼承中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中發(fā)展,在發(fā)展中形成特色,努力打造一批品牌學校。三是加快教育教學改革。圍繞全面實施素質教育,深化教育教學改革,優(yōu)化專業(yè)結構,豐富課程內容,打造品牌課堂、品牌學科,建立具有時代特色、符合發(fā)展要求的現(xiàn)代化教育教學體系。
三、在凝心聚力中確保教育目標實現(xiàn)。
教育是一項長期、艱巨的社會系統(tǒng)工程。發(fā)展教育事業(yè)是全社會的共同責任,需要各級各部門、各行各業(yè)積極參與和通力協(xié)作,凝聚起推動教育事業(yè)跨越發(fā)展的強大合力。
(一)切實加強組織領導。要認真落實教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,把教育事業(yè)納入黨委政府重要議事日程和地方經濟社會發(fā)展規(guī)劃。建立科學教育評價考核機制,全面評價政府、教育部門和學校的工作業(yè)績。各級領導干部要強化責任意識,主動關心教育,深入研究教育,不斷提高推動教育科學發(fā)展的能力。要制定實施轄區(qū)教育優(yōu)先發(fā)展規(guī)劃,加快推進教育強鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)建設,及時解決教育改革發(fā)展中的重大問題,確保建設教育強市目標任務落到實處。要推進依法治教,認真貫徹落實《湖南省教育督導條例》,依法履行黨委、政府和主要負責人的教育職責。
(二)全面提升管理水平。要加大教育行政執(zhí)法力度,及時查處教育違法違規(guī)行為,依法維護學校、學生、教師合法權益。要建立完善學校安全管理體系,按照“誰主管誰負責”和“屬地管理”原則,增強學校主體意識,落實學校主體責任,不斷提升學校安全管理水平。要切實構建教育和諧穩(wěn)定環(huán)境,深入開展平安校園、文明校園、綠色校園、和諧校園等創(chuàng)建活動,健全突發(fā)事件應急管理機制,加強校園周邊環(huán)境和治安綜合治理,提高學校安全防范處置能力。要加強教育督導督查,建立糾錯問責機制,把教育納入督查工作重要內容,落實督導評估結果通報、跟蹤督查與限期整改制度,推動教育工作落實。
(三)努力營造良好氛圍。健全黨委、政府統(tǒng)一領導下的部門分工責任制,做到各司其職、各盡其責、形成合力。要堅持正確輿論導向,加大宣傳力度,積極營造尊重知識、尊重人才、尊重教師和重視教育、關心教育、支持教育的輿論氛圍。各級學校負責人要把主要精力用在抓好人才培養(yǎng)和學校管理上,堅持從嚴治教、規(guī)范管理,挖掘自身潛力,不斷提高辦學和管理水平。要動員全社會關心和支持教育事業(yè)改革發(fā)展,充分調動人民群眾關心教育、支持教育、發(fā)展教育的積極性,動員社會各界共同擔負起培育下一代的歷史重任。
同志們,教育承載著國家和民族的希望。推進教育優(yōu)先發(fā)展,加快教育強市建設,責任重大,使命光榮。我們一定要進一步解放思想,開拓創(chuàng)新,扎實工作,加快推進教育現(xiàn)代化建設步伐,為開創(chuàng)全市教育工作新局面、實現(xiàn)吉首經濟社會新跨越而努力奮斗。
尊敬的毛市長、董秘書長、各位同仁:
大家好!
一、“”怎么看?
“”時期是教育全面推進教育強市建設的五年,是教育轉型升級的五年,也是教育改革成果頗豐的五年。五年來,教育按照“一年布局、三年攻堅、五年提質”的戰(zhàn)略步驟,以滿足人民群眾教育需求為導向,堅持規(guī)劃先導,文化引領,機制創(chuàng)新,推進“八大”工程,辦學條件大幅改善,教育公平有效推進,教育質量全面提高,教育事業(yè)跨越發(fā)展。
一個總的評估是:“兩個全面”、“兩個率先”?!啊币?guī)劃確定的教育強市階段性目標全面實現(xiàn);《教育強市五年行動計劃》任務全面完成。和長沙市同步,在全省率先實現(xiàn)所轄縣市區(qū)全部通過教育強縣市區(qū)驗收,獲得“教育強市”申報資格;率先實現(xiàn)所轄縣市區(qū)全部通過國家義務教育基本均衡縣(市、區(qū))評估驗收,教育事業(yè)總體發(fā)展水平進入全省前列。
具體成效,體現(xiàn)在四個方面:
(一)各級各類教育取得一些進展。
1.學前教育公益普惠服務體系健全?!秾W前教育第一個三年行動計劃》任務完成。在全省率先完成每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建成1所公辦幼兒園的任務。認定普惠性民辦幼兒園430所,城區(qū)普惠幼兒園在園幼兒每年減免學費1000元。“普惠性民辦幼兒園的認定與管理”獲第三屆全國教育改革創(chuàng)新特別獎。
公益普惠園占幼兒園總數(shù)55.6%。
2.義務教育基本均衡水平居全省前列。9個縣市區(qū)全部通過國家“義務教育發(fā)展基本均衡縣(市、區(qū))”評估驗收。所有義務教育階段學校,建成合格學校。開展“百校結對幫扶”,區(qū)域整體推進課堂教學改革,建成150個課改基地校、55個省市課改樣板校、5個市級課改推廣中心,成立中小學新課程改革合作聯(lián)盟。實施鄉(xiāng)村教師關愛工程。
3.普通高中辦學水平居全省前列。實施高中提質工程,通過多元評價,規(guī)劃引領普通高中立足優(yōu)勢學科,特色發(fā)展。普通高中學生學業(yè)水平進入全省前列:全市一本上線率從20xx年的6.52%,上升到20xx年的15.94%,上升9.42個百分點,增長了1.5倍,高于省平(13.5%)2.4個百分點。全市二本以上上線率從31.74%,上升到48.23%,增長了16.49個百分點,高于省平(35.5%)12.7個百分點;平均分連續(xù)四年居全省前三;學業(yè)水平考試合格率從20xx年的94.81%提升到20xx年的97.49%,4年穩(wěn)居全省第一。實施“三提三改一化”,高中教育裝備水平達省定標準。投入6億元,完成二中新校建設與搬遷。
4.職業(yè)教育規(guī)范管理全國示范。實施《職業(yè)教育改革創(chuàng)新計劃》、《職業(yè)教育國際合作交流計劃》。職業(yè)教育布局進一步優(yōu)化,職業(yè)院校由41所調整到36所。建成與五大千億產業(yè)集群緊密銜接的特色專業(yè)體系,每所院校重點建設2-3個專業(yè)大類、重點辦好2-3個特色專業(yè),新增9個對接軌道交通、新能源汽車等新興產業(yè)的專業(yè),壓縮重復設置、供過于求的21個專業(yè),調整改造與產業(yè)升級不相適應的8個專業(yè)。制定《xx市職業(yè)院校教育教學管理規(guī)程》,建立政校企互動的教學診斷與改進機制。中高職教育協(xié)調發(fā)展。
5.特殊教育普及水平全省領先。三類殘疾兒童少年義務教育入學率90.16%,高于全省平均水平4個百分點。率先在全省建設普通中小學隨班就讀點校14所。投資1.35個億的市特殊教育學校新校區(qū)建設已開工。
6.終身教育發(fā)展全省先進。終身教育網絡健全,構建了以xx市社區(qū)大學為龍頭、9個縣市區(qū)社區(qū)學院為骨干、142個社區(qū)學校和533個社區(qū)學習中心為支撐的終身學習骨干體系。xx社區(qū)大學被確定為首批“全國社區(qū)教育實驗基地”。
(二)教育綜合改革取得一些成果。
1.各類改革試點工作穩(wěn)步推進。作為全國5個中小學素質教育督導評估試點市之一,全國34個基礎教育質量綜合評價改革試點市之一,全國20個地方政府促進職業(yè)教育改革發(fā)展市之一,承擔的5項國家級、省級改革試點項目穩(wěn)步推進。高中學科基地、督學責任區(qū)醴陵模式等改革經驗在《中國教育報》、《人民日報》報道。實施中職學校網上招生改革,有效遏制職業(yè)院校間無序競爭現(xiàn)象,高中階段教育協(xié)調發(fā)展。
2.區(qū)域推進素質教育改革經驗獲教育部肯定。素質教育經驗編入教育部長袁貴仁主編的中國教育改革發(fā)展典型經驗叢書《素質教育新探索》?!傲Y三儀”行為習慣養(yǎng)成教育入選教育部“培育和踐行社會主義核心價值觀”優(yōu)秀案例?;拘纬墒?、縣、校三級心理健康教育體系。獲評全國未成年人思想道德建設先進單位。
(三)一些領域取得重點突破。
1.“大班額”問題取得突破。編制《xx市區(qū)中小學幼兒園布局規(guī)劃(20xx-20xx年)》,為學校建設預留發(fā)展空間。出臺《xx市中小學幼兒園建設管理辦法》,建立學校幼兒園配套建設機制。實施《城區(qū)基礎教育三年攻堅計劃》,投入15億,新建、擴建43所義務教育學校,新增學位3.5萬多個,有效緩解“大班額”問題。20xx年全市“大班額”率7.3%,是全省唯一一個低于10%以下的市州。
國家標準班額小學45人,中學50人。小學超過50人,中學超過55人為大班額。
2.“學生流失”問題取得突破。投入3億元,實施初中創(chuàng)優(yōu)工程,全面提升初中辦學水平。
3.“群眾滿意度”問題取得突破。堅持“陽光服務”理念,建設“學習型、服務型、效能型、廉潔型、陽光型”機關,建成省級文明單位。教育陽光服務平臺建設模式,作為省教育廳群眾路線實踐成果在全省推廣。各類信訪件從20xx年的3059件下降到20xx年的1124件。網絡負面輿情下降79.5%。市長熱線辦理滿意率連續(xù)六個季度為a類。近三年非正常進京、赴省上訪件為0。20xx-20xx年,在全市績效考核中連續(xù)5年評為一類單位。20xx-20xx年,在全省市州教育工作考核中連續(xù)2年獲綜合優(yōu)秀獎和創(chuàng)新獎。
(四)保障水平提升。
1.市委、市政府堅持科教先導戰(zhàn)略。先后出臺《推進教育強市行動計劃》等一系列保障教育發(fā)展的政策。召開3次教育強市建設工作會議。建立市領導聯(lián)系學校機制。
2.財政投入逐年增加。20xx-20xx年,全市預算內教育經費總量140.01億元,年均增長12.93%。其中教育事業(yè)費撥款136.7億元,年均增長14.63%。全市中小學財政性教育經費投入占教育經費總收入的比例分別為80.77%、87.16%、84.02%、86.32%。全市義務教育學校的生均公用經費標準提高到小學生均600元/年、初中生均800元/年。
3.教師隊伍建設加強。組織評選表彰“百優(yōu)十佳”。建設23個“四名”工作室,20個學科基地。全市小學、初中、普通高中專任教師學歷合格率分別達到99.8%、99.8%和98.6%。骨干教師梯隊建設加強,全市有59名特級教師和225名市級學科帶頭人。教師待遇提高,城區(qū)教師績效工資從20xx年年均2.05萬元提高到20xx年3.01萬元;縣(市、區(qū))教師績效工資從20xx年年均1.2萬元提高到20xx年的2.4萬元。
4.教育信息化水平提升?!叭üこ獭被就瓿?,縣市區(qū)建成本站域網8個,寬帶接入率達到98.9%,優(yōu)質資源“班班通”達到88%,教師網絡學習空間開通率達到92.8%。自主研發(fā)43065條教育資源。建設69個“數(shù)字校園”和“教育信息化”國家和省市示范項目。
5.教育開放水平提升。在全省率先成立國際合作交流科。20多所中小學與美國、英國等10個國家的50所學校結成友好學校,300余人次師生互訪。
二、“十三五”怎么干?
“十三五”時期教育發(fā)展總目標,概括起來是“兩率先一基本”:到20xx年,率先在全省建成教育強市,率先啟動區(qū)域教育基本現(xiàn)代化建設,基本形成系統(tǒng)完備、開放有序、高效公平的現(xiàn)代教育體系,提供適合每一個學生的教育。各級各類教育協(xié)調發(fā)展,教育公平有效保障,教育質量全面提升,教育服務經濟社會發(fā)展的能力明顯增強,教育綜合實力進入全省先進行列。
為什么定這個目標?黨的提出“兩個120xx年目標”,明確到2050年全面建成現(xiàn)代化國家,到20xx年全面建成小康社會。全面小康目標中明確提出“教育現(xiàn)代化基本實現(xiàn)”,《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》提出“到20xx年基本實現(xiàn)教育現(xiàn)代化”。教育現(xiàn)代化目標比國家全面現(xiàn)代化目標提前30年?!笆濉笔菄医ㄔO教育現(xiàn)代化的關鍵時期,全國和湖南省教育“十三五”規(guī)劃目標都明確提出到20xx年“基本實現(xiàn)教育現(xiàn)代化”。因為已具備與長沙一起在全省率先建成教育強市的基礎,下一步如何建設教育現(xiàn)代化,成為教育“十三五”時期的主題。教育局組織專題組,多輪研討,集體研究,才提出“兩率先一基本”的目標。
具體路徑:分三個階段推進“區(qū)域教育基本現(xiàn)代化”。第一階段:到20xx年,“率先在全省建成教育強市”,完成教育扶貧攻堅任務,探索制定區(qū)域教育基本現(xiàn)代化指標體系,支持有條件的地區(qū)和學校先行先試,為全市教育現(xiàn)代化建設探索路子、提供借鑒。選擇1個縣(市、區(qū))啟動區(qū)域教育基本現(xiàn)代化建設試點工作。第二階段:到20xx年,增加2個縣(市、區(qū))啟動區(qū)域教育基本現(xiàn)代化建設。第三階段:到20xx年,9個縣市區(qū)全面啟動區(qū)域教育基本現(xiàn)代化建設。
具體任務:圍繞“啟動區(qū)域教育基本現(xiàn)代化建設”目標,著力推進“區(qū)域教育基本現(xiàn)代化水平提升、“高中階段教育綜合改革與內涵提升”、“高等教育創(chuàng)新服務社會能力提升”、“教育現(xiàn)代化保障能力提升”四大工程。
(一)“區(qū)域教育基本現(xiàn)代化水平提升”工程。包含四個項目。義務教育均衡優(yōu)質發(fā)展、學前教育普惠發(fā)展、特殊教育和終身教育全面普及發(fā)展的主體在縣(市、區(qū))人民政府,就做為“區(qū)域教育基本現(xiàn)代化水平提升”工程的二級指標,區(qū)域推進。
(二)“高中階段教育綜合改革與內涵提升”工程。包含2個項目。普通高中教育轉型提質和中等職業(yè)教育內涵提質發(fā)展,同為高中階段教育,就作為“高中階段教育綜合改革與內涵提升”工程的二級指標,分類推進。
(三)“高等教育創(chuàng)新服務社會能力提升”工程。包含4個重點工作。高等教育資源豐富,省政府舉辦的有3所,行業(yè)舉辦的2所,市政府舉辦的2所(圖表)。在國家考試招生制度改革背景下,重點支持高校創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,重點推進高校優(yōu)勢專業(yè)與產業(yè)轉型升級發(fā)展融合,重點扶持大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),重點推進職教城建設,充分發(fā)揮高校對經濟社會發(fā)展的引領與促進作用。
(四)“教育現(xiàn)代化保障能力提升”工程。包含4個項目。深化教育領域綜合改革為教育現(xiàn)代化增加動力。抓住“5個統(tǒng)籌”,即統(tǒng)籌各級各類教育改革,統(tǒng)籌人才培養(yǎng)體制、考試招生制度、教育管理體制等專項改革,統(tǒng)籌協(xié)調政府和社會各方,統(tǒng)籌整體部署與分類指導,統(tǒng)籌改革發(fā)展與維護穩(wěn)定的關系,推進教育治理體系和治理能力的現(xiàn)代化建設。實施教師隊伍“十百千工程”,為教育現(xiàn)代化提供支撐?!肮庥写髽牵瑳]有高素質教師,不會有高品質教育”。教育現(xiàn)代化的基礎和前提是人的現(xiàn)代化。實施教育信息化“五年行動計劃”,為教育現(xiàn)代化夯實基礎。實施優(yōu)質教育資源建設與應用工程、村小資源普惠工程、信息技術與教育教學深度融合工程。提升教育開放水平,為教育現(xiàn)代化增添活力。對市場開放,讓民辦教育活起來,支持民辦學校辦出特色和品質,研究吸引民間資本進入教育的鼓勵性政策。對社會開放,把各界精英請進來。對國際開放,雙向交流、合作共贏,增強教育的吸引力、影響力。
三、20xx年重點做了什么?
20xx年,重點做了一件事,全面提升教育質量水平。抓住質量這一“生命線”,著力轉變教育發(fā)展方式,全面提高教育質量。
(一)在資源配置上,落實公平的教育質量觀,著力增強群眾的獲得感。
1.推進學前教育優(yōu)質普惠發(fā)展。重點發(fā)展農村學前教育。啟動實施《學前教育第二期三年行動計劃》。全面推廣“好習慣養(yǎng)成”地方特色課程。
2.推進義務教育優(yōu)質均衡發(fā)展。啟動義務教育學校標準化建設和校長教師交流輪崗工作。推進“百校結對幫扶”。投入16881.03萬元,改善了181所小學、47個教學點、101所初中學校的辦學條件??h城建成4所學校,新增138個班、6900個學位,城鎮(zhèn)大班額問題有所緩解。
3.全面實施職業(yè)教育三年攻堅計劃。新立項建設了2所省級卓越中職學校、2個省級示范性特色專業(yè)群、2個省級校企合作生產性實習實訓基地、3個市級職教名師工作室,開展了2個中高職銜接人才培養(yǎng)試點項目、2個現(xiàn)代學徒制試點項目、3個職教信息化特色試點項目、3個基于現(xiàn)代職教體系下的高技術技能人才培養(yǎng)改革試點項目。7名教師在全國中職說課競賽中獲一等獎。1名學生在湖南省黃炎培職業(yè)教育創(chuàng)業(yè)大賽中獲一等獎(全省只4個)。
4.有效保障弱勢群體受教育權利。市特校整體搬遷擴建工程進展順利。在全省率先制定了義務教育階段學校隨班就讀點資源教室標準,建設14個資源教室。資助家庭貧困學生8.22萬人。為5.85萬名進城務工人員子女提供了義務教育學位。
5.加強教師隊伍建設。完善教師公開選聘錄用制度。實施教師教育技術能力提升工程。把鄉(xiāng)村教師關愛工程納入縣區(qū)政府考核指標。建設了800套教師公租房,為17734名原民辦教師和代課教師發(fā)放生活困難補助。組織100名教師參加國家級心理咨詢師資格培訓,啟動輕松教與學項目。推進基礎教育國際合作與交流,14所學校與英國中小學校級連線,與英國駐廣州領事館教育處合作實施英語教師教學能力培訓項目,一批初具國際視野的校長和教師脫穎而出。
(二)堅持全面的教育質量觀,著力提升學生綜合素質。
1.創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。積極應對高考改革,推進普通高中轉型提質,16所學校結對開展初高中銜接教育試點。建設20個高中課程基地。組織200余人次參加高中轉型發(fā)展專題培訓。校長隊伍結構進一步優(yōu)化。6所學校分別進行了管理機制或教學組織形式改革。
2.提升學生公民素養(yǎng)。100所中小學實施“六禮三儀”文明禮儀養(yǎng)成教育,獲評教育部培育和踐行社會主義核心價值觀優(yōu)秀案例獎。開展10期良師益友讀書會、200場經典誦讀、10期青年教師大講壇。組織20名文化名人進校園。建設6個文化名師工作室。
3.促進學生身心健康。推進“體藝2+1”項目課程化。推廣校園足球,組織第一屆“市長杯”校園足球聯(lián)賽,組隊參加全國青少年校園足球“冠軍杯”比賽,獲全國第9名。
4.提升學生創(chuàng)新素養(yǎng)和實踐能力。創(chuàng)新人才與個性化培養(yǎng)成效顯著。南方中學連續(xù)兩年獲全國數(shù)學競賽一等獎;xx市二中在全國發(fā)明展覽會上,獲得一金二銀四銅的成績;市八中籃球隊進入全國4強,小學足球隊進入全國16強。市十八中、醴陵市四中建成省級特色學校。市十八中美術生基本涵蓋了全國各大美院。
四、20xx年重點做什么?
20xx年是“十三五”開局之年,教育工作主要任務是,圍繞“兩率先一基本”總目標,實施“教育強市攻堅”工程,著力補短板、促轉型、提質量,力爭率先在全省建成教育強市。
(一)補短板是關鍵。
1.統(tǒng)籌突破各類教育的薄弱環(huán)節(jié)。
學前教育優(yōu)質普惠發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié)是農村公辦幼兒園建設、“幼兒習慣養(yǎng)成教育”課程的落實,解決途徑是實施農村公辦幼兒園達標工程。
義務教育優(yōu)質均衡發(fā)展的短板是村小教育資源缺乏與義務教育辦學條件城鄉(xiāng)差距較大,解決途徑是實施村小教育資源普惠工程、全面改薄和義務教育學校標準化建設。
特殊教育普及發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié)是學位不足,解決途徑是實施《特殊教育提升計劃》,加快市特殊學校新校建設,每個縣市區(qū)建一個合格的隨班就讀資源教室;以縣市區(qū)為單位,開展送教上門服務。
普通高中教育優(yōu)質特色發(fā)展的短板在縣域高中、農村高中和民辦高中,解決途徑實施非示范性普通高中提質計劃和民辦高中提質計劃,分類指導薄弱高中實現(xiàn)最大限度的發(fā)展。
職業(yè)教育優(yōu)質創(chuàng)新發(fā)展的短板在農村中等職業(yè)教育不均衡、普職融通沒打通、校企合作不深入,解決途徑是按照全市職教工作會議部署實施。
民辦教育優(yōu)質規(guī)范發(fā)展的短板是可持續(xù)的師資隊伍建設,解決途徑是在中央精神明確后出臺《支持民辦教育發(fā)展的意見》。
2.重點突破教師隊伍建設的薄弱環(huán)節(jié)。
實施教師隊伍建設“十百千萬”工程。全面推進中小學教師職稱制度改革。啟動教師資格注冊工作。加快全市校長、教師區(qū)域內交流工作,促進區(qū)域內教師均衡配置。推廣教、研、培一體式培訓模式,拓寬培訓平臺。開展中小學教師信息技術應用能力培訓。改善教師工作生活條件。實施鄉(xiāng)村教師支持計劃,落實鄉(xiāng)村教師津貼,加強教師周轉房建設。完善中小學教師補充長效機制。實施教師健康關懷行動。
3.精準突破學生資助工作薄弱環(huán)節(jié)。針對弱勢群體,現(xiàn)在的學生資助政策已全覆蓋,薄弱環(huán)節(jié)是資助方式的完善,解決途徑是,將各類資助方式置于陽光下運行,提高資助工作精準度,確保各項資助政策落實到每位需要幫扶的學生身上。
(二)促轉型是考驗。
適應國家考試招生制度改革對教育帶來的影響,主動轉型,一個最重要的抓手就是深入推進課程改革。因為課程才是學校最為重要的產品,也是學校的核心競爭力。課程改變學校才會改變,才能適應招考制度改革。解決的途徑是實施普通高中高品質學校建設計劃,選擇1-2所學校開展高品質學校建設試點,深化課程改革、探索適應新高考改革的教學組織模式。
(三)提質量是核心。
著眼學生終身發(fā)展和全面發(fā)展,將各項工作融入質量建設中心,全面回歸服務學生成長需求,調整工作慣性,破除思維定勢,把主要精力轉到質量建設上來。
1.啟動《中小學德育綜合改革行動計劃》,提升學生公民素質和社會責任感。培育和踐行社會主義核心價值觀,加強革命傳統(tǒng)教育、中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育、公民意識教育。培養(yǎng)學生愛國主義情懷。完善中小學生參加社會實踐和志愿服務的評價制度,評價結果記入綜合素質評價檔案,作為升學評優(yōu)參考依據。
2.啟動《學校藝術教育普及計劃》,提升學生審美和人文素養(yǎng)。開展學校藝術教育專項督導評估。發(fā)揮校園春天陽光藝術團和藝術文化名師工作室的示范引領作用,加強藝術審美教育。
3.推進《中小學心理健康教育行動計劃》,提升學生心理素質。要高度重視學生心理健康問題,關注學生的情感需求,培養(yǎng)健康向上的精神狀態(tài)。探索“輕松教與學”的方式和方法。
4.啟動《學生健康體質提升計劃》,提升學生身體素質。樹立健康第一的教育理念,加強學校體育、衛(wèi)生工作,開展好體育課程和課外體育活動。切實抓好健康教育和疾病防控。完善體質健康監(jiān)測制度。
5.實施《教育信息化五年行動計劃》,提升學生信息素養(yǎng)。促進信息技術的應用與學生學習成長需求、教師專業(yè)成長需求深度融合,為學生學習力的提升、教師專業(yè)素養(yǎng)的提升,創(chuàng)造條件和環(huán)境。
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教育局局長工作會議講話稿篇三
教育是一項長期、艱巨的社會系統(tǒng)工程。發(fā)展教育事業(yè)是全社會的共同責任,需要各級各部門、各行各業(yè)積極參與和通力協(xié)作,凝聚起推動教育事業(yè)跨越發(fā)展的強大合力。下面就是本站小編給大家整理的教育局長教育工作會議。
講話稿。
僅供參考。
同志們:
在春回大地、陽光明媚的季節(jié)里,在我市人大、政協(xié)“兩會”剛剛閉幕之際,市人民政府決定召開高規(guī)格的全市教育工作會議,充分說明市委、市人民政府對××教育的關心和重視。對此,我代表全市25萬師生員工,向社會各界對教育的關注表示衷心的感謝。
這次會議的主要任務是:高舉鄧小平理論偉大旗幟,認真學習貫徹黨的xx大、xx屆四中全會精神,全面貫徹黨的教育方針,以科學發(fā)展觀為指導,解放思想,開拓創(chuàng)新,深化教育改革,促進教育均衡發(fā)展和教育公平;在認真貫徹全省教育工作會議精神、總結回顧20xx年教育工作、分析研究我市教育所面臨的形勢和任務的基礎上,全面安排部署20xx年全市教育工作。
在今天的會上,市人民政府和良輝市長還要作重要講話,希望大家認真學習領會,全面貫徹落實。下面,我就全市教育工作講兩個方面的意見。
一、關于20xx年教育。
工作總結。
20xx年,是新中國成立60周年,是全面貫徹黨的xx大精神、省委第八次黨代會和市委第二次黨代會精神、全面推進教育改革發(fā)展的關鍵一年。一年來,在市委、政府的正確領導和省教育廳的指導下,在社會各界的關心支持下,全面貫徹黨的xx大、xx屆三中全會和市委二次黨代會、二屆六次全委會精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面貫徹黨的教育方針,繼續(xù)解放思想,堅持改革開放,精心謀劃發(fā)展,促進教育公平,全面加強管理,努力提高辦學質量和效益,辦好人民滿意教育,為××的科學發(fā)展提供有力的人才保障和智力支持。
(一)深入學習實踐科學發(fā)展觀,探索教育改革發(fā)展新思路。
市教育局按照市委的安排部署,深入推進局機關學習實踐活動,著力指導直屬學校學習實踐活動,積極配合各縣(區(qū))推進中小學校開展學習實踐活動。在第二、第三批學習實踐活動中,深刻認識了開展學習實踐科學發(fā)展觀活動的重大意義,全面貫徹落實學習實踐活動的指導思想、目標要求、主要原則,切實加強組織領導,確保教育系統(tǒng)學習實踐活動取得實效。通過開展科學發(fā)展觀學習實踐活動,全市教育系統(tǒng)廣大黨員隊伍素質有了新的提高,宗旨意識有了新的加強,工作作風有了新的轉變,對科學發(fā)展觀的內涵和本質要求有了新的理解,各級領導班子領導教育科學發(fā)展的能力有了進一步提升。在學習實踐活動中,市教育局切實轉變工作作風,深入各縣區(qū)進行調查研究,認真總結教育改革發(fā)展的經驗,努力破解制約教育改革發(fā)展的難題,進一步理清了我市教育改革發(fā)展的工作思路。緊密結合××教育實際,轉變教育觀念,開展了《××市中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》制定的前期工作。研究制定了一個體現(xiàn)時代發(fā)展要求、符合××市情、人民群眾滿意的高質量的××市中小學校舍安全工程規(guī)劃方案,對未來我市中小學校舍建設和排危工作做出全面規(guī)劃和部署,給教育的發(fā)展增添了新的動力。比如,扎實開展了“減負提質”工作,認真落實“兩免一補”政策,積極推進中小學校舍安全工程,加強了中小學校園及周邊治安綜合治理,落實了基礎教育學??冃ЧべY改革相關政策。
(二)成功召開全市教育工作會議,推動我市教育工作的全面發(fā)展。
我局于2月19日組織召開了20xx年全市教育工作會議。會議對我市改革開放30年工作進行了總結,提出了今后一年工作的總體要求和基本思路以及20xx年教育工作目標任務和要求。同時,對教育系統(tǒng)的黨建、紀檢工作和“減負提質”工作進行了專門安排。市教育局與各區(qū)(縣)教育局及市直各校簽訂了20xx年教育目標工作責任書和黨風廉政建設責任書。同時轉發(fā)了《云南省教育廳云南省監(jiān)察廳云南省人民政府糾正行業(yè)不正之風辦公室關于印發(fā)切實減輕中小學負擔全面提高教育質量辦法的通知》(以下簡稱《辦法》)和《云南省教育廳關于印發(fā)云南省減輕中小學生課業(yè)負擔增強青少年體質的規(guī)定的通知》(以下簡稱《規(guī)定》)兩份文件。會議提出的工作措施符合教育部、省教育廳有關政策要求,切合我市教育工作實際,有力地推動我市教育工作的發(fā)展。
近年來,省教育廳等部門先后下發(fā)了《辦法》和《規(guī)定》。根據省教育廳的要求,結合我市實際,我局圍繞“減負提質”的目標要求、主要任務,全面安排,統(tǒng)籌兼顧,多措并舉,標本兼治。一是高度重視中小學校長隊伍建設,努力培養(yǎng)一批既能與時俱進、探索創(chuàng)新、廉潔自律、率先垂范,又能遵循規(guī)律、求真務實、追求效率、精于常規(guī)的優(yōu)秀校長,從而全面提高學校管理水平,辦出一批規(guī)范化、高質量、有特色的示范學校。二是高度重視中小學師資隊伍建設,嚴格執(zhí)行新修訂的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《××市教師職業(yè)道德建設“八個不準”的規(guī)定》,開展了高中新課改、現(xiàn)代教育技術能力培訓等多項業(yè)務培訓,引導教師自覺鉆研、探索、反思、創(chuàng)新和完善新的教育方式方法,不斷提高教學技能,著力培養(yǎng)一支師德高尚、樂于奉獻、業(yè)務精、能力強的教師隊伍。三是以“三生教育”為切入點,以建設優(yōu)良校風、班風、學風為重點,結合慶祝建國六十周年等活動,廣泛深入開展了愛國主義教育、民族團結教育、感恩教育,提高了德育工作的針對性和實效性。四是充分發(fā)揮教育科研在提高教學質量過程中的作用,切實加強對教研工作的管理和指導。以校本教研為抓手,通過以老帶新、集體備課、健全教學常規(guī)、優(yōu)化教學設計和教學過程等方式,切實提高課堂教學質量。五是充分發(fā)揮現(xiàn)代信息技術教育設備的作用,最大限度地發(fā)揮信息技術教育設備和資源在培訓教師、開展教研、激發(fā)學生興趣、提高課堂效率等方面的作用。同時聘請了33名“減負提質”特派監(jiān)察員,在一年的“減負提質”工作實施過程中,調查、處理、回復了六期舉報案件,目前全市各級各類中小學校的“減負提質”工作既按照省的有關規(guī)定和辦法嚴格執(zhí)行,又能堅持實事求是、因地制宜地開展工作,取得了明顯成效。
(四)多渠道籌措經費,努力完成校安工程等基本建設任務。
20xx年,適逢國家實施了擴大內需政策和實施中小學校舍安全工作的難得機遇,我市各級黨委、政府高度重視以中小學校舍安全工程為重點的學校基本建設工作,強化措施,加大了實施力度,從而使這項工作進入了快車道。我市各級都成立了以政府主要領導為組長的領導機構,明確了各部門職責。按照省校安辦的要求,××市校安辦制定了。
工作方案。
時間表及線路圖。按時完成了排查鑒定工作。規(guī)劃編制工作也于11月23日完成并上報。截止20xx年12月31日,中央和省安排給我市的排危資金為6677萬元,市級配套的1000萬元和各縣(區(qū))自籌的2400萬元均已落實到位。全年共完成排危校舍6.5萬平方米,超額完成年初3.5萬平方米的計劃。完成了援建九寨溝縣“××愛心希望學?!表椖繉嵤┕ぷ?完成了新農村衛(wèi)生新校園建設工程規(guī)劃工作;完成了全市教育系統(tǒng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)低收入廉租住房建設計劃上報工作。市特殊學校玉龍職高新建項目古城區(qū)職業(yè)教育中心綜合教學樓玉龍縣太安中學校舍改造玉龍縣九河中學宿舍樓和食堂建設永勝縣職業(yè)高級中學遷建項目等一批重點項目進展順利。
(五)堅持均衡發(fā)展,促進教育公平,強化“兩基”鞏固提高的保障工作。
20xx年,基礎教育站在了一個新的歷史起點上,其重要標志是義務教育正在由“基本普及”進入“全面普及”和“鞏固提高”的新階段。為此國家建立了公共財政支撐基礎上的義務教育經費保障體制,加大了對義務教育的經費投入。我市認真執(zhí)行國家相關政策,繼續(xù)把普及鞏固義務教育的重點放在農村,認真落實義務教育“兩免一補”政策,同時提高了農村義務教育階段中小學公用經費保障水平。20xx年全市共享受“兩免一補”的學生為167643人,共獲補資金為11052.5萬元,享受面為100%,“兩免一補”政策的貫徹落實,極大推動了我市教育的全面發(fā)展。
(六)積極貫徹落實中等職業(yè)教育發(fā)展決定,中職教育快速發(fā)展。
20xx年,我市各級各部門認真貫徹全國、全省職教會議精神,認真貫徹落實《中共××市委、××市人民政府關于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》精神。市教育局下發(fā)了《關于加強中等職業(yè)學校招生工作的意見》,要求各縣(區(qū))教育局、中專學校進一步統(tǒng)一思想,以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬中職招生工作,強化措施,以創(chuàng)新改革抓好中職招生工作;加強督查,以齊抓共管保障中職招生工作,并提出了具體要求和意見。轉發(fā)了省教育廳《關于認真貫徹落實白恩培書記指示做好重點職業(yè)教育改革與發(fā)展工作的通知》,傳達了全省職教會(下關會議)精神。在全市教育工作會和各縣(區(qū))教育局長會議上,分別要求重點做好中等職業(yè)學校招生工作,并把省教育廳下達的中職招生任務分解下達給各縣(區(qū))教育局和中專學校。同時,我市加大了職業(yè)教育硬件投入,古城區(qū)投資500多萬元擴建職高,玉龍縣投資5000萬元新建職高,永勝縣投資4900萬元新建職高,華坪、寧蒗兩縣的職高擴建正在規(guī)劃論證中。
根據20xx-20xx年初教育報表統(tǒng)計,全市中專和職高招生1974人,另有高三分流547人,五年制大專班招生110人,技工學校招生148人,合計中職教育招生2779人。全市中等職業(yè)學校在校生與普通高中在校生比例為0.38:1。20xx年,全市共掃除青壯年文盲5650人,開辦農村成人實用技術培訓920班(期),注冊學員108258人次,結業(yè)102157人次。教育部門圍繞黨委政府的中心工作,主要開展了三個方面培訓,一是結合農村掃除青壯年剩余文盲和復盲人員開展實用技術培訓5650人;二是各中等職業(yè)學校開展成人短期實用技術培訓890人;三是農村成人文化技術學校參與各部門各行業(yè)的培訓。農業(yè)、勞動保障、扶貧、科技等部門作為農村實用技術培訓的主力軍,開展了大量的培訓活動。其中開展面最廣的是農村勞動力轉移培訓,此項共培訓農民工14000多人。還有大量的技術培訓是與各部門的項目相聯(lián)系,基本上由部門按項目要求內容開展培訓。
(七)積極開展教育收費示范縣創(chuàng)建活動,治理教育亂收費成效明顯,
20xx年,我局一手抓設備設施建設,一手抓現(xiàn)代教育技術能力培訓,教育信息化建設有序推進,促進了現(xiàn)代教育發(fā)展進程。在裝備方面,一是市教育局領導班子高度重視教育亂收費工作。在年初召開的教育工作會議上,市教育局與各縣(區(qū))、市直學校簽定了教育系統(tǒng)黨風廉政建設責任書。明確了“以建為主,以評促建,標本兼治,糾建并舉”的工作指導思想和“誰主管、誰負責”、“以塊為主,條塊結合”的原則,把治理教育亂收費作為“一把手”工程,落實了責任制,明確了職責分工,使工作任務層層得到落實。全市各級各類學校結合實際制定了具體方案,建立領導機構和承辦機構,聘請監(jiān)督員,設立意見箱,向社會公布收費公示欄和監(jiān)督電話。二是我局及時轉發(fā)了教育部、省教育廳關于學校收費的相關文件,制定下發(fā)了《關于實施農村義務教育經費保障機制改革后學校收費問題的通知》,建立完善學校收費公示制度,以制度規(guī)范學校收費行為。建立經常性的監(jiān)督檢查制度,加大查處力度,鞏固治理中小學亂收費工作成果。把執(zhí)行義務教育階段公辦學校收費辦法、執(zhí)行公辦普通高中招收擇校生的“三限”政策和農村義務教育學校實施“農村義務教育經費保障機制改革”政策作為治理的重點,進一步完善了治理措施,建立長效機制。三是按照省治理教育亂收費廳際聯(lián)席辦公室下發(fā)的云廳際辦函20xx2號文件的精神,以市教育局牽頭,抽調聯(lián)席部門、縣(區(qū))教育局和市直學校的同志,分成五個檢查組,于4月14日至18日分別對四縣一區(qū)和市直學校進行了城市中小學服務性收費和代收費情況的專項檢查。市教育局與市發(fā)改委組成的聯(lián)合檢查組于11月9日至13日對一區(qū)四縣、,市直學校的教育收費情況再次進行了檢查。經過各方面的努力和綜合治理,教育亂收費得到有效遏制,治理教育亂收費工作取得了明顯成效。四是根據省教育廳關于開展爭創(chuàng)規(guī)范教育收費示范縣活動的要求,我市教育系統(tǒng)對創(chuàng)建規(guī)范教育收費示范縣工作進行了初步探索。市教育局專門成立了規(guī)范教育收費示范縣工作領導小組,制定了《××市規(guī)范教育收費示范縣的意見》,認真學習了文件精神,統(tǒng)一了思想認識,研究部署全市創(chuàng)建工作。市教育局聯(lián)合七個部門下發(fā)了文件,對評選標準、評選程序和工作要求作出了規(guī)定,并多次接受省級檢查和指導。各縣(區(qū))領導高度重視,積極參加評選。目前我市的華坪縣已通過省級驗收,榮獲云南省“規(guī)范教育收費示范縣”的光榮稱號。
(八)強化教育信息化建設,推進現(xiàn)代教育發(fā)展進程。
一是永勝縣投入資金101.3萬元,配備了多媒體教室37個;二是華坪縣第一中學投入資金108.5萬元,配備多媒體教室36個、筆記本電腦(教師用機)113臺;三是中華國際科學交流基金會在我市設立11所中小學?!按河旯こ探鹑~科教援助站”,兩項共投入資金88萬元,項目正在實施中;由國家煙草專賣局出資100萬元,中華文學基金會育才工程在我市援助20所中小學校,建立“育才圖書室”20個;四是國家西部地區(qū)基礎教育發(fā)展項目中,共配套教學儀器設備22所、圖書85套。在師資培訓方面,為發(fā)揮現(xiàn)代教育技術在教育教學中的優(yōu)勢和積極作用,6月26日-10月6日古城區(qū)組織了古城區(qū)一中、大研鎮(zhèn)中學、?;蹖W校、區(qū)民族中學等四所學校535名中小學教師參加了為期3個多月的由中央電教館舉辦的中小學教師教育技術能力遠程培訓學習。7月21日至7月31日組織參與了由教育部組織實施的四省區(qū)20xx年普通高中課改實驗省教師遠程培訓,全市共培訓語文、數(shù)學等12個學科的956名高中教師。通過培訓,教師在教育教學理論水平、教育信息技術運用及操作上,都學到了豐富的知識,為提高教育教學質量,打下了堅實的基礎。
(九)狠抓教育行風建設,樹立教育良好形象。
一是以作風建設為契機,不斷提高黨員干部整體素質。從5月起,在全市干部中開展“講黨性、抓機遇、重民生、謀發(fā)展”為主題的作風建設教育活動,教育引導各級黨員干部錘煉黨性,加強修養(yǎng),筑牢為官從政的思想基礎;加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德修養(yǎng),發(fā)揮黨員干部在道德規(guī)范方面的榜樣作用。二是我局認真落實“陽光政府”四項制度,努力打造效能教育、陽光教育機制,增強我市教育公信力,不斷增強行政決策的透明度和社會公眾參與度,實行科學決策、民主決策、依法決策;對政策執(zhí)行、評先獎優(yōu)、職稱評定、中高考錄取等情況及時向社會公示;在推進排除中小學危房、“三免一補”等重點工作的實施中和工作完成后,向社會進行通報;通過市政府信息平臺和市教育局網站,及時高效地滿足社會公眾對政務信息的多樣性要求,最大限度地保證民眾的知情權。并配合信息產業(yè)辦開展好“96128”政務信息查詢熱線。三是扎實幫助指導黨建掛鉤點和扶貧掛鉤點的工作。深入掛鉤點調查研究,科學合理地選定最能體現(xiàn)群眾意愿、最能發(fā)揮投入效益的項目,先后編制了具有科學性、規(guī)范性、可操作性的市級新農村試點村(永勝縣程海鎮(zhèn)河北村)和市級掛鉤扶貧村(永勝縣濤源鄉(xiāng)甘莊村)項目實施方案,得到上級認可。對掛鉤聯(lián)系點的綜治維穩(wěn)工作進行督促、檢查、指導,進一步完善了齊抓共管,全社會整體聯(lián)動的綜治維穩(wěn)工作格局。通過以上活動,我局黨員干部的工作作風明顯轉變,黨員干部的發(fā)展意識明顯增強。全局按照“為民、務實、高效、廉潔”的要求,提高了依法行政的水平和能力,以良好的形象取信廣大教師和人民群眾。
(十)開展了我市教育發(fā)展情況綜合調研工作。
為了科學總結建國60年、特別是改革開放30年以來××教育所取得的成績,找準制約我市教育發(fā)展中的困難和問題,為各級黨委政府提供科學的教育決策依據,××中國西部研究發(fā)展促進會和市教育局共同組成聯(lián)合調研組,對全市教育發(fā)展狀況開展了一次深入、系統(tǒng)的調研。各縣(區(qū))教育部門、市教育局部分科級以上干部承擔了調研工作任務,為撰寫好。
調研報告。
傾注了大量心血,調研報告從不同角度總結了經驗,查找了問題,提出了解決問題的意見建議。我們在今后工作中,一定要倍加珍惜、重視和運用好這次來之不易的調研成果,為促進××教育的科學發(fā)展發(fā)揮好應有的作用。經西促會與教育局共同研究,調研報告匯編以《××教育》20xx年第一期特刊形式與大家見面。
(十一)狠抓教育安全,確保教育穩(wěn)定。
我局制定下發(fā)了《××市教育局關于建立局領導及職能科室分工聯(lián)系縣(區(qū))教育局、市直學校維護安全穩(wěn)定工作制度的通知》、《××市進一步加強教育系統(tǒng)綜治維穩(wěn)工作的意見》、《××市教育局關于進一步做好安全工作的通知》、《××市教育系統(tǒng)安全穩(wěn)定大檢查活動實施意見》等文件。結合“3?15消費者權益保護日”、“5?12減災防災日”、“6月安全教育月”、“食品安全宣傳周”、“6?26禁毒日”,用多種形式組織師生參加法律法規(guī)、安全知識的學習教育活動,增強師生安全防范意識,依法自我保護意識,結合在全市教育系統(tǒng)開展的“講黨性、抓機遇、重民生、謀發(fā)展”主題教育活動,加強了師德師風建設,要求教師依法執(zhí)教,杜絕體罰或變相體罰學生行為;要求教師以身作則,率先垂范,履行好教書育人的神圣使命。全市各級各類學校黨、團、工會組織經常了解師生的思想動態(tài),有針對性地做好矛盾糾紛的調處工作,做好后進生和思想落后教師的幫扶工作。同時還利用中高考巡考和開展教研工作等機會對學校安全進行檢查。我們結合“5?12減災防災日”,要求各地各校認真開展安全知識教育和應急演練,提高師生安全意識和自救能力。加強校園及周邊環(huán)境治理,落實法制副校長的聘任和履職,加強法制教育,完善片警聯(lián)系學校制、校園聯(lián)防制,建設和諧、文明、平安校園,杜絕學校重大安全事故的發(fā)生。
(十二)切實加強管理,組織好各級各類學校招生、考試工作。
以推進信息公開為重點,繼續(xù)推進和完善招生“陽光工程”。在各類教育考試工作中,嚴格考試紀律,嚴肅考風考紀,加強了對利用現(xiàn)代化通訊工具作弊等考試舞弊行為的防范。嚴格執(zhí)行試卷運送、保管保密和使用的有關規(guī)定,確保試卷安全、萬無一失,嚴格省外遷入考生的資格審查,切實加強了各類考試全過程的管理。為加強防范在考試中使用通訊工具作弊的行為、進一步嚴肅考風考紀,購置了320臺考場專用手機信號屏蔽器,我局主動與保密、無線電管理部門溝通聯(lián)系,在他們的許可和支持下,投入使用在各種考試場所,有效保證了考試的公平公正,嚴肅了考紀考風,收到了明顯的效果。20xx年有8005人參加高考,上線7030人,上線率87.8%,上線率比20xx年上升了10個百分點。
(十三)高度重視禁毒防艾、甲型h1n1流感疫情的防治工作。
我局始終重視“禁毒防艾”教育,按照以環(huán)境教育、德育教育為核心,以法制教育、心理健康教育為龍頭,以專題講座、板報、圖片宣傳、多媒體資料、校園之聲和常規(guī)管理相配合的工作思路,充分利用校會、升旗儀式等機會,結合具體的事例對學生進行“禁毒防艾”教育。同時,努力開展好“四個一”活動,即:上好一堂“禁毒、防艾”課,讀好一本與預防毒品和艾滋病相關的書籍,組織全校師生觀看一次與預防毒品和艾滋病相關的專題片,開好一次以“禁毒、防艾”為主題的班會,從而進一步增強廣大學生“拒毒”、“防艾”安全防范意識。針對去年一度流行的公共性事件—甲型h1n1流感疫情,我局認真貫徹執(zhí)行教育部、省教育廳相關通知要求,始終保持高度警惕,強化工作機制,采取有力措施,嚴密監(jiān)控防范,切實保障廣大師生的身體健康和生命安全。在積極組織學校衛(wèi)生教師參加全省培訓的基礎上,與衛(wèi)生部門密切配合,對全市270名學校衛(wèi)生教師進行了培訓。制定了甲型h1n1流感防控預案,對全市教育系統(tǒng)的防控工作進行協(xié)調、指導,接受了省政府、省教育廳和市政府的檢查,為全市教育系統(tǒng)有序有效防控疫情蔓延做了大量艱苦細致的工作。
(十四)認真開展中小教師職稱評審和優(yōu)秀教師評選工作。
職稱評審關系到廣大教師的切身利益,市中級評審委員會充分認識評審工作的重要性,不斷提高專業(yè)水平,嚴格遵守紀律,自覺接受監(jiān)督,嚴格按評審程序認真操作,按照教師系列職稱評定的政策規(guī)定,在職稱評定工作中,嚴格把握學分、結構比例、評審卡、履職考核、履職年限、外語水平、論文鑒定、申報材料、申報條件等方面要求,對不符合條件的實行一票否決制。在職稱評審的全過程中,認真做到嚴格把關,保證質量。本年度教師職稱評定580人,其中高職94人,中職486人。在優(yōu)秀教師評選過程中,嚴格執(zhí)行評選條件,做到把握原則,嚴格程序,精心組織。本年度評選了市委、市政府表彰優(yōu)秀教師10人;市教育局、市人事局表彰優(yōu)秀教師22人,優(yōu)秀教育工作者8人;推薦教育部、人事部表彰的優(yōu)秀教師2人;省教育廳、省人事廳表彰的優(yōu)秀教師14人、優(yōu)秀教育工作者14人;積極參加“云南省教育功勛獎”評選活動,何守倫、張春艷、張桂梅、張建寧等4位教師榮獲“云南省教育功勛獎”。
在看到成績與進步的同時,我們也清醒地看到我市教育總體水平與全省、全國的差距還較大,教育的改革開放和體制創(chuàng)新與建設創(chuàng)新云南的要求還不適應。集中體現(xiàn)在以下幾個方面。1、城鄉(xiāng)之間、區(qū)域之間、學校之間的教育發(fā)展不均衡,布局調整任務艱巨,一些農村學校的辦學條件比較薄弱,條件還有待改善。2、危房面積較大,加固改造排危任務十分艱巨。3、按現(xiàn)代教育發(fā)展要求,教師綜合素質亟需得到加強。4、中等職業(yè)教育相對普高發(fā)展滯后,加快發(fā)展任務繁重。長期以來,由于受經濟基礎制約,學生及家長的人才觀、就業(yè)觀根深蒂固,使我市的職業(yè)教育相對于普高發(fā)展緩慢,與發(fā)達地區(qū)相比也有較大差距。5、城市發(fā)展較快的同時,優(yōu)質教育資源相對短缺,就近入學問題困難仍然存在。6、“兩基”鞏固與提高有待進一步加強,迎接國家級檢查評估任務艱巨。7、教育優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位尚未完全落實。我們必須高度重視這些困難和問題,正確處理好當前利益和長遠利益的關系,進一步把握教育發(fā)展規(guī)律,創(chuàng)新發(fā)展理念,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,轉變發(fā)展方式,破解發(fā)展難題,全面推動教育事業(yè)又好又快發(fā)展。
二、關于20xx年教育工作部署。
當前,我市教育和全省教育一樣正處在義務教育從基本普及向高水平、高質量普及轉變,職業(yè)教育從單一發(fā)展向多元發(fā)展,高等教育從精英教育向大眾教育轉變,辦學條件從基本要求向標準化轉變的重要時期。我們面臨著教育資源總量擴張與教育質量加快提高的雙重壓力,肩負著教育體制創(chuàng)新和現(xiàn)代教育事業(yè)發(fā)展的雙重任務。面對新的形勢和任務,我們必須變壓力為動力,化挑戰(zhàn)為機遇,切實把思想和行動統(tǒng)一到中央和省委、省政府關于教育改革發(fā)展的重要思想、重要決策和重要部署上來,既增強憂患意識、居安思危,又增強信心,以更科學的態(tài)度,更大的氣魄,更堅定的意志,以國際化視野、本土化行動、現(xiàn)代化目標,大力發(fā)展以價值教育為靈魂,以能力教育為核心,以制度教育為保障的現(xiàn)代教育事業(yè)。我們要遵循教育規(guī)律,尊重教育活動的特殊性,尊重教育對象的特殊性,尊重教師工作的特殊性,積極應對工業(yè)化、信息化、城鄉(xiāng)化、市場化、國際化深入發(fā)展的新形勢,發(fā)揮教育促進金融危機后的新時代經濟繁榮和社會進步的引領功能,主動適應和引領我市發(fā)展方式轉變、城市化進程、區(qū)域發(fā)展和產業(yè)結構的調整。大力實施“加速度、擴規(guī)模、調結構、轉方式、提質量”的教育發(fā)展戰(zhàn)略;大力推進學校建設標準化、教師隊伍專業(yè)化、學科專業(yè)現(xiàn)代化、學校管理科學化,使××教育發(fā)展與全省教育發(fā)展同行,使××民眾與全省人民共享教育改革與發(fā)展的成果。
今年是我市教育改革發(fā)展承前啟后、繼往開來極其重要的一年,是國家教育中長期發(fā)展規(guī)劃啟動實施的第一年,做好今年的教育工作意義重大、影響深遠。今年我市教育工作總體要求是以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全面貫徹黨的教育方針,以學校建設標準化促進均衡發(fā)展,以現(xiàn)代管理促進公平發(fā)展,以體制創(chuàng)新促進競爭發(fā)展,以勤政惠民促進和諧發(fā)展,把××教育事業(yè)推向新的發(fā)展階段。
(一)加強對幼兒教育工作的指導管理,大力支持發(fā)展民辦教育。
幼兒教育是我國學制的第一階段,是基礎教育的重要組成部分。幼兒教育對于促進幼兒體、智、德、美諸方面和諧發(fā)展,形成健全的人格品質具有十分重要的作用,也直接關系到義務教育、高中教育乃至高等教育的質量。我們要從貫徹落實科學發(fā)展觀、切實解決民生重大問題的高度,充分認識加快幼兒教育事業(yè)發(fā)展的重要性和緊迫性,把幼兒教育工作列入重要議事日程,結合當?shù)貙嶋H,創(chuàng)新思路,采取措施,解決幼教事業(yè)發(fā)展中的重大問題,協(xié)調動員各部門和社會力量共同促進幼教事業(yè)的發(fā)展,按照“地方負責,分級管理”的原則切實擔負起領導責任、建設責任、管理指導責任,為幼兒教育事業(yè)的健康快速發(fā)展營造良好的社會環(huán)境。公辦幼兒園要做出示范,民辦要進一步走向規(guī)范,全面提高幼兒教育質量。各級教育行政部門要進一步加強對公辦一級示范幼兒園的管理與指導,各公辦一級示范幼兒園要繼續(xù)深化內部管理體制改革,增強服務意識、質量意識、效益意識,切實提高綜合辦園水平,努力成為當?shù)氐摹坝捉炭蒲兄行模捉處熧Y培訓中心,幼教經驗交流中心”,在貫徹幼教法規(guī)、傳播幼教理念、開展幼教科研、培訓幼教師資、指導家庭早期教育等方面充分發(fā)揮示范輻射作用;各民辦幼兒園要切實樹立高投入、高回報、可持續(xù)發(fā)展的思想,千方百計增加投入,改善辦園條件,提高教師待遇,提高幼教質量,辦出規(guī)模、辦出特色。區(qū)縣教育行政部門要特別加強對民辦幼兒園的管理與指導,切實為民辦幼兒園提供政策咨詢、教師培訓;各中心校要把發(fā)展民辦幼兒教育納入自己的重要工作職責,為民辦幼兒園提供周邊環(huán)境綜合治理、教師招聘、教育教學管理與指導、安全隱患排除、幼兒就近入小學等服務。
民辦教育是我國教育體系的重要組成部分和生力軍。市委、市政府十分重視民辦教育和幼兒教育發(fā)展。我們要認真貫徹落實好鼓勵民辦教育發(fā)展的政策措施,研究制定出臺更加優(yōu)惠的政策,支持民辦學校做大做強,吸引更多的社會資本興辦民辦學校,促進我市民辦教育加快發(fā)展,擴大民辦教育在全市教育中的比重。同時,要針對當前民辦學校存在的問題,制定有效的管理辦法,切實加強對民辦學校辦學行為的監(jiān)管。
(二)堅持“兩基”重中之重不動搖,鞏固提高兩基水平,做好迎接“國檢”工作。
要把提高教育質量和促進教育公平有機統(tǒng)一起來,大力推進義務教育均衡發(fā)展,不斷提高義務教育質量。完善保障適齡兒童、少年免試就近入學政策措施。采取綜合措施,增強政策合力,推進區(qū)域教育均衡發(fā)展。做好迎接“兩基”國家檢查的相關工作。根據國家教育督導的要求,國家教育督導團將以省為單位進行檢查驗收,只有通過國檢的認可,我省才真正全面完成“兩基”任務。教育行政部門和中小學須充分認識“兩基”工作接受“國檢”的重大意義,在政府統(tǒng)一領導下強化責任、科學謀劃、周密部署,針對“國檢”的具體內容,包括普及程度、教師隊伍、辦學條件、教育經費、教育質量、學校管理、掃除青壯年文盲等7項指標,采取有效措施,著力解決當前存在的問題,確保我市的“兩基”“國檢”順利通過。
(三)加強對高中教育的指導管理,促進教育教學質量提高。
普通高中教育是基礎教育的高級階段,同時也是一個承上啟下的重要學段:下連義務教育,關系到義務教育的鞏固和提高;上接高等教育,關系到高等教育的發(fā)展和質量。更為重要的是,高中階段是青少年學生成長過程中極為關鍵的人生定型期,直接影響著青少年學生的前途和命運。加快普通高中教育的發(fā)展,努力為各類高等院校輸送大批合格新生,培養(yǎng)相當數(shù)量的具有較高素質的新型勞動者,變承重的人口負擔為巨大的人口資源優(yōu)勢,對全面建設小康社會有著重要的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。質量是學校的生命,是教育的永恒主題。因此在規(guī)模擴張的同時,要高度重視質量的提高,走內涵發(fā)展的路子。要按照“分類要求、突出質量”的原則,進一步貫徹落實好市教育局制定的《關于進一步加強學校管理全面提高教學質量的意見》及其評價考核方案,以辦學條件和生源素質為重要依據,兼顧鞏固率、會考全科合格率等,對不同等級的學校提出具體的質量指標要求,并進行嚴格的考核評價。同時,各級教研部門要繼續(xù)強化對高中教學過程的質量監(jiān)測,及時為教師提供新的信息,及時總結推廣好的經驗,及時矯正失誤,有效地促進教學質量的穩(wěn)步提高。
(四)大力發(fā)展職業(yè)教育,力爭三年內普職學生數(shù)有大的突破。
今年,全市職業(yè)教育工作將繼續(xù)貫徹全國、全省職教會議精神,認真貫徹落實省教育廳《關于認真貫徹落實白恩培書記指示做好重點職業(yè)教育改革與發(fā)展工作的通知》、《中共××市委、××市人民政府關于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》精神。各縣(區(qū))教育局、中專學校要統(tǒng)一思想,以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬中職招生工作,強化措施,以創(chuàng)新改革抓好中職招生工作;加強督查,以齊抓共管保障中職招生工作。要貫徹落實《云南省加快中等職業(yè)教育發(fā)展行動計劃》,在今年的招生工作中,必須進一步擴大中等職業(yè)學校招生規(guī)模。到20xx年,要使全市普高與中職的在校生比例達到1:0.52左右。我市發(fā)展職業(yè)教育的策略一是扶優(yōu)扶強,讓一部分有規(guī)模、質量好、就業(yè)率高的學校不斷發(fā)展壯大,以此帶動全市職業(yè)教育的發(fā)展;二是整合資源,充分發(fā)揮企業(yè)行業(yè)的作用,組建職業(yè)教育集團,以企業(yè)的發(fā)展帶動職業(yè)學校專業(yè)發(fā)展,實現(xiàn)產學研的互動,并通過專業(yè)發(fā)展帶動企業(yè)發(fā)展,為企業(yè)尋求新的利益增長點。
(五)積極配合與支持兩所高校發(fā)展,抓好成人繼續(xù)教育工作。
云南大學××旅游文化學院和××師專為我市培養(yǎng)了大批人才,為我市經濟社會發(fā)展做出了較大貢獻。要充分發(fā)揮云大旅游學院和××師專兩所高校的優(yōu)勢,廣泛開展在職教師教育和培訓活動,提高在職教師的綜合素質。以現(xiàn)代信息技術為重要手段,加強成人繼續(xù)教育和遠程教育,促進全社會各種學習資源的整合與共享,進一步推動各級各類學校和有關公共文化設施擴展功能,形成開放、靈活、方便的全民學習、終身學習平臺。在市委、市政府的正確領導下,積極關心支持兩所高校的發(fā)展,全面配合師專做好學校的搬遷工程工作。
(六)結合校安工程建設,做好學校布局調整工作。
去年我市校安工程建設開局良好,首戰(zhàn)告捷,省教育廳和市委、市政府對此給予充分肯定。今年全市校安工程建設任務更加繁重,我們要進一步提高認識,再接再厲,加大力度,加快進度,打好校安工程攻堅戰(zhàn)。實施中小學校點布局調整是貫徹科教興國戰(zhàn)略,推動、普及九年義務教育,優(yōu)化教育資源配置,提高辦學效益的重要措施,是樹立和落實科學發(fā)展觀,全面貫徹黨的教育方針,以辦好人民滿意的教育為宗旨,認真落實有關學校布局調整和基本建設的政策、法律和法規(guī),積極推動義務教育階段校舍安全建設工程,夯實教育基礎,促進教育事業(yè)發(fā)展的前提條件。去年,我市中小學布局調整以科學發(fā)展為指導,以集中辦學為方向,堅持“整體規(guī)劃、分步推進、合理布局、高效利用、實事求是、因地制宜、先建后撤、確保教學、創(chuàng)新機制、整合資源”的原則,做了我市中小學布局調整規(guī)劃及到20xx年的中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃。
在今年的校安工程建設和中小學布局調整工作中,我們要堅持以“統(tǒng)籌規(guī)劃、分步實施、相對集中、擴大規(guī)模、確保入學、提高效益”為基本原則;堅持以農村小學和建制所在地中小學校布局調整為重點,突出中心學校的規(guī)模效益和示范輻射作用,逐步形成規(guī)模辦學的格局;堅持既立足當前,又著眼長遠,保持中小學校布點相對穩(wěn)定;堅持以改擴建為主,充分利用現(xiàn)有資源,堅持以提高辦學效益和質量為目標,以小學及教學點、一師一校的調整為重點,堅持同危房改造、薄弱學校改造相結合和以提高“普及程度、教育質量和辦學效益”為宗旨,結合縣(區(qū))情、鄉(xiāng)情、村情,分類指導,分類要求,典型引路;村辦小學數(shù)量減少,村一級集中辦好初小或完小,鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中辦好高小、中心完小和中學;根據各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦學情況,結合政府所在地理區(qū)位,把一些人口較少、學校規(guī)模小的中小學合并辦為九年一貫制學校,堅持把布局調整和寄宿制、半寄宿制校點的建設結合起來,逐步擴大完小規(guī)模,以調整促發(fā)展,積極推進中小學標準化、特色化、現(xiàn)代化建設。通過調整規(guī)劃中小學布局,合理配置教育資源,減少數(shù)量,擴大校舍規(guī)模,提高教學質量和教育投資效益,逐步實現(xiàn)學校布局合理、教學結構優(yōu)化、學校用人機制健全和經費使用高效的目標,促進基礎教育事業(yè)持續(xù)、穩(wěn)步、健康發(fā)展。
(七)按省教育廳的要求積極推進高中新課改。
今年是我省普通高中全面實施新課程改革的關鍵之年,市教育局將積極謀劃,精心組織,采取切實有效的措施,促進全市普通高中課程改革工作的順利開展。市教育局已成立課程改革工作領導小組,要求教研室(教研中心)等各職能部門為發(fā)揮學科教學的輻射作用奠定基礎,同時要求各高中學校高度重視,切實加強領導,認真組織實施。為此,我們要做好以下四點:一要明確普通高中新課程的性質與任務。二要認真學習和理解高中新課程的內容和結構。三要精心規(guī)劃,嚴密組織,優(yōu)化實施高中新課程。四要研究問題,提高效益,切實提高教育教學質量。高中新課程,無論從教育觀念、實施目標、課程內容到課程管理都體現(xiàn)了全新的思路,洋溢著鮮活的時代氣息。國家在制訂高中新課程方案時,盡管已經對高中新課程的可行性進行了深入的調研和論證,但改革方案的落實關鍵在實施,實施的關鍵一方面在于校長、教師能否正確理解和支持新課程,另一方面在于組織過程的精心與嚴密。要依據高中新課程的特征和學校的實際情況組織實施,需要特別強調的是普通高中新課程在培養(yǎng)目標、課程結構、課程內容、課程實施與評價方面的改革深度和力度是前所未有的,就單課程的選擇性與多樣化就讓學校眼花繚亂,應接不暇。高中新課程改革,使每位教師面臨著前所未有的新問題。高中新課改,對我們來說是一次挑戰(zhàn),更是一次機遇。新舊觀念的交替需要有個磨合的過程,做一件大家都沒做過的事情當然難,但我們要從大局來考慮,只要有利于教育的發(fā)展,有利于學生的發(fā)展,再難我們也要做下去,而且力爭做好。盡管目前我們面臨的困難很多,學校的硬件設施與新課程的要求還有很大的差距,教師的教學觀念一時還很難適應新課程的要求,還需要有一段較長時間的摸索、探求、研究過程,但新課程實驗畢竟給了我們拓展生存發(fā)展的空間。我們堅信,在市委、市政府的正確領導下,我們將會克服一切困難,創(chuàng)造條件,積極推進高中新課程實驗,迎來××基礎教育發(fā)展的嶄新的明天。
(八)繼續(xù)抓好減負提質工作,強化師德師風建設。
云南省教育廳下發(fā)的《辦法)和《規(guī)定》兩個文件,針對性和政策性強,具有強制性,各學校必須堅定不移、不折不扣、扎扎實實地貫徹執(zhí)行。但與此同時,各學校應立足于學生基數(shù)大、生源素質參差不齊、教師整體質量不高、辦學條件不完善等實際,樹立正確的教育觀、質量觀、學生觀,加強學校管理和教育科研,努力探索、創(chuàng)新“減負”前提下提質增效的新途徑。為此,在教育觀念上,要與時俱進、探索創(chuàng)新、追求效率,拋棄拼時間、游題海的傳統(tǒng)做法;在管理上,要計劃周密、忙而不亂、井然有序,實行精細化管理,克服盲目性、隨意性;在教學實踐中,要遵循規(guī)律、求真務實、精益求精,追求高效率的課堂教學;在教師專業(yè)成長上,要自覺鉆研,樂于奉獻,經常反思,善于獲取新信息、掌握新動態(tài),優(yōu)化教學設計、教學過程,最大限度提高課堂教學效率。
教師是教育的第一資源,教育事業(yè)的興衰取決于教師,教學質量的高低取決于教師,人才培養(yǎng)的成敗取決于教師。人民教師責任重大、使命神圣,他們肩上擔負著為國家和民族培養(yǎng)建設者和接班人的重任,承載著千家萬戶改變自己命運、期盼子女成才的希望。所以,必須從戰(zhàn)略的高度出發(fā),牢固樹立學校發(fā)展以教師為本的觀念,把提高教師素質當作踐行科學發(fā)展觀、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的大事來抓。當前要突出五個重點:一是繼續(xù)堅持已有的行之有效的教師招聘錄用辦法,爭取從一些重點師范大學中多招錄一批優(yōu)秀畢業(yè)生;二是把師德師風建設放在首位,有的放矢地開展以教師職業(yè)道德為核心的教育活動;三是創(chuàng)新校本教研,切實開展好旨在提高教師教育技能的培訓活動;四是建立科學有效的激勵機制,充分調動教師狠抓教學質量的積極性;五是實施名師策略,培育骨干教師群體。
(九)深化學校招生制度改革。
在深入推進高中新課程改革的同時,全面實行初、高中學生學業(yè)水平考試和學生綜合素質評價制度。要建立普通高中階段學生自愿轉入中等職業(yè)學校學習的機制。深入實施陽光工程,加強信息公開和社會監(jiān)督,加強考試環(huán)境綜合治理,確??荚嚢踩凸焦?。千方百計擴大招生規(guī)模,調整招生結構,提高招生質量,創(chuàng)造更多的機會讓××的學生到高等院校學習深造,讓××民眾共享全省教育改革發(fā)展的成果。從今年開始省廳不再組織統(tǒng)一中考,而是由各州市統(tǒng)一組織。對此,市教育局黨組已進行了專題研究,按照科室職能,由市招辦組織整個考務工作,教科所負責全市中考命題、制卷任務,基教科負責學生綜合素質評價管理工作。
(十)強化學校安全管理,確保學校穩(wěn)定。
要大力推進“平安校園”建設,今年將對一部分經自評達標的學校進行市級評估驗收。要抓好校舍檢查及防災教育演練工作,確保師生安全。繼續(xù)抓好學校食品衛(wèi)生安全、突發(fā)公共衛(wèi)生事件、傳染病防治、禁毒防艾工作,狠抓健康教育開課率和教學質量。進一步加強和改進教育系統(tǒng)思想政治工作。大力開展民族團結教育。辦好學校食堂,做好招生、資助、以及對貧困學生的幫扶工作。加強人民群眾來信來訪工作。加大學校安全防范力度,著力抓好寄宿制學校安全管理和學校傳染病、食物中毒的防控,堅決遏制重特大安全事故發(fā)生。加強穩(wěn)定工作前瞻性研判,完善突發(fā)公共事件。
應急預案。
普遍開展安全穩(wěn)定工作應急演練。健全重大安全事件報告制度。全面落實安全和維穩(wěn)工作責任制及時排查和化解矛盾與糾紛妥善處置各種事故。進一步加強校園網絡管理推進校園周邊環(huán)境綜合治理。深入開展平安、文明、綠色、和諧校園建設。要積極主動做好教育宣傳工作宣傳好中央、省委、省政府的教育方針政策和教育惠民舉措做好教育熱點問題的釋疑解惑工作。要善待媒體、善靠媒體、善用媒體提高與媒體合作的能力充分發(fā)揮媒體在促進我市教育改革發(fā)展和穩(wěn)定中的特殊作用。
(十一)加強機關作風建設和黨風廉政建設,努力建設學習、服務型機關。
我市第三批學習實踐科學發(fā)展觀活動即將結束,但建設學習型機關、學習型學校將是長期的任務,各級教育行政管理部門和各級各類學校要進一步增強自覺運用科學發(fā)展觀統(tǒng)領教育改革發(fā)展的意識,積極探索推進教育科學發(fā)展的新思路、新辦法、新措施。全面加強各級領導班子的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設。努力建設學習型、服務型、效能型機關,為我市教育改革發(fā)展提供堅強的思想、政治和組織保證。加強教育系統(tǒng)黨風廉政建設和行風建設,事關黨和政府的形象,事關教育改革與發(fā)展的全局。我們一定要從實踐科學發(fā)展觀的政治高度出發(fā),從推動教育事業(yè)發(fā)展的大局出發(fā),以對人民、對事業(yè)高度負責的精神,進一步統(tǒng)一思想,提高認識,求真務實,真抓實干,努力開創(chuàng)教育系統(tǒng)黨風廉政建設和行風建設工作的新局面。
(十二)進一步加強各級各類學?,F(xiàn)代管理,加快教育信息化建設,全面推進素質教育。
要認真貫徹落實全省加強學?,F(xiàn)代管理會議精神和關于加強學?,F(xiàn)代管理的“一個意見三個辦法”的精神,以提高學校整體素質為根本,全面加強各級各類學校戰(zhàn)略管理、體制機制管理、全面質量管理、標準化建設管理、學校價值建設管理、師生生活方式管理,不斷提高學?;A管理、全程管理、系統(tǒng)管理、民主管理、依法管理的水平和能力。要認真貫徹落實中共中央《關于加強青少年體育增強青少年體質的意見》,結合“減負提質”工作,大力開展陽光體育運動。加強心理健康教育和學校藝術教育。要大力推進教育信息化,充分運用信息化手段推進教育優(yōu)質資源共享,促進教育均衡發(fā)展,構建覆蓋城鄉(xiāng)學校的數(shù)字化教育服務體系,完善優(yōu)質教育資源開放共享政策體系和體制機制,全面推進學校招生、學籍管理、學生資助、質量監(jiān)控、畢業(yè)生就業(yè)等教育公共服務平臺的建設和應用,繼續(xù)推進教育系統(tǒng)電子政務建設。
(十三)強化未成年人思想道德教育,加強“三生教育”工作力度。
進一步加強和改進未成年人思想道德建設,要以素質教育為根本,全面加強學?,F(xiàn)代管理。要全面貫徹黨的教育方針,緊緊圍繞社會主義核心價值體系建設的總體要求,切實加強以“三生教育”為載體、以“教真育愛、淳民強國”為根本的現(xiàn)代教育價值體系建設,進一步提高思想道德教育和思想政治教育的針對性和實效性。結合農村、山區(qū)、少數(shù)民族實際,強化養(yǎng)成教育、生活行為習慣教育。堅持立德樹人,認真抓好中小學德育基本條件建設、隊伍建設、課程建設、制度建設。以“三生教育”為主線整合德育資源,切實推進整體構建大中小學德育體系工作。改進文明學校評選管理辦法,推進精神文明建設。繼續(xù)抓好青少年校外活動場所的建設與管理,不斷拓展校外教育陣地。切實注重生命教育、生存教育和生活教育的認知性、體驗性和感悟性,將“三生教育”貫徹到家庭教育、學校教育、社會教育過程。加強“三生教育”的理論研究和實踐探索,提高“三生教育”的水平和質量。
同志們,新的一年,孕育著新的生機、新的希望。今年工作的目標任務已經明確,關鍵是要狠抓落實。讓我們在市委、市政府的堅強領導下,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,以市委二屆七次全會精神為指導,進一步堅定信心,振奮精神,齊心協(xié)力,求真務實,努力開創(chuàng)我市現(xiàn)代教育事業(yè)科學發(fā)展的新格局。
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教育局局長工作會議講話稿篇四
同志們:
今天,我們召開20xx年度教育工作會,主要任務是總結回顧20xx年工作,安排部署20xx年工作。《中共戶縣教育局委員會戶縣教育局20xx年教育工作目標要點》已下發(fā)各校,這是今年教育工作的任務清單,請認真貫徹執(zhí)行。稍后,縣領導還要做重要講話,大家務必認真領會,全面落實。下面,我講幾點意見:
一、“”及20xx年教育工作回顧。
20xx年是“”的收官之年。xx期間,是我縣教育快速發(fā)展的重要時期。五年來,我縣整合各類資金7.3億元,基礎教育辦學條件持續(xù)改善,學前教育得以跨越發(fā)展,我縣被省政府授予“雙高雙普”合格縣和第一期學前教育先進縣稱號;立德樹人任務有效落實,校園文化建設成效顯著,“五園”創(chuàng)建和“四節(jié)”活動亮點頻出,學生綜合素質明顯提升;創(chuàng)新實施兩屆教育“三名”工程,扎實開展“兩心一關愛”師德教育實踐活動,優(yōu)勢教育智庫不斷擴容;穩(wěn)步推進“大學區(qū)管理制”和新課程改革,加大教師交流培訓力度,教育教學質量穩(wěn)步上升;全面落實惠民政策,建立了從幼兒園到大學的一攬子資助和救助管理體系,率先實現(xiàn)十三年免費教育,群眾負擔明顯減輕;校園安保不斷強化,“三防”建設明顯加強,安全教育、演練、排查扎實有效,努力化解各類教育熱難點問題,育人環(huán)境明顯優(yōu)化。
20xx年,在較好完成全年工作任務的基礎上,呈現(xiàn)以下亮點:一是黨建工作全面加強。認真落實“兩個責任”,扎實開展“三嚴三實”專題教育活動,狠抓《準則》和《條例》的宣傳,深入推進基層組織建設,設立基層紀檢組59個,實現(xiàn)基層紀檢組織全覆蓋,配備基層黨支部副書記58人,委員178人,黨的基層組織全面加強。二是教育成績穩(wěn)步提升。高考一本上線1097人,二本上線20xx人,上線率37%,繼續(xù)保持高位運行態(tài)勢。中考各科平均分和總分較去年明顯增加,在全市排名位次進一步提升。小學教育呈現(xiàn)前所未有的活力。甘河初中等課改實驗校因教育教學改革而打破困局,首次實現(xiàn)了薄弱校教學成績大幅跨越。德育教育異彩紛呈,積極踐行社會主義核心價值觀,成功舉辦首屆道德講堂,東小教師全月秋、惠中學生夏雨含先進事跡在省市縣內廣泛傳播。三是師資水平不斷提升。圓滿完成第十一屆校長教師聘任制工作,聘任校(園)長150名,中層干部316名,為縣城學校公開選調教師94名,縣域內調動教師265名,通過振興計劃等方式補充教師117人,組織大學區(qū)校長、教師交流966人次,師資隊伍顯現(xiàn)新的活力。四是優(yōu)質資源不斷擴充。投資9176萬元的惠安中學一期工程完工,二期工程順利啟動;投資537萬元的第二個學前教育三年行動計劃34所幼兒園建設工程全部完成;投資3127萬元的戶縣五中3個建設項目正在進行室內外裝飾;投資1.29億的城區(qū)6所學校建設全面啟動。校園文化內涵不斷豐富,教育教學改革穩(wěn)步推進,涌現(xiàn)了一批特色學校、特色課程和課改名師。五是均衡發(fā)展統(tǒng)籌推進。組建“均衡發(fā)展”督查組,建立問題臺賬,實行銷號管理制度,在實驗中學等6所縣城周邊初中安排學位400個,在榮華小學等9所小學安排學位1100個,確保進城務工人員子女100%入學。六是民辦教育實力明顯增強。各校投入持續(xù)增加,管理更為規(guī)范,質量不斷提升,最大程度地實現(xiàn)教育資源的合理布局,基本能夠滿足社會多元需求。
同志們,在看到成績的同時,我們更應清醒地認識到,當前我縣教育發(fā)展還存在一些薄弱環(huán)節(jié),制約教育事業(yè)健康發(fā)展的瓶頸還不少:一是隊伍建設有待加強。個別校長、班子成員工作不在狀態(tài),示范引領作用發(fā)揮不夠充分;一些教師缺乏職業(yè)操守、責任心不強,有償家教、亂訂教輔等教育熱難點問題還未根治。二是一些學校管理層次較低。制度不健全、執(zhí)行不得力,工作標準不高,工作規(guī)范化、制度化方面不能適應依法治教的要求。三是教育創(chuàng)新動力不足?;A段教育質量與群眾期待存在差距,一些學校滿足現(xiàn)狀,只要穩(wěn)定,不思發(fā)展,通過改革破解教育難題的意識與方法欠缺。部分教師不愿適應改革的高標準要求,不研究,怕吃苦,課堂效率低下。四是教育特色不夠明顯。叫得響的亮點工作和品牌學校較少,輻射帶動作用不足。五是城鄉(xiāng)教育發(fā)展還不均衡。優(yōu)質學校資源較少,部分農村小學,硬件設施較差,內涵管理薄弱,師資配備不均衡,運轉較為困難。上述問題需要我們在今后的工作中認真研究,切實加以解決。
二、全力抓好20xx年各項工作任務的落實。
20xx年是“十三五”的開局之年,也是我縣教育事業(yè)改革發(fā)展的關鍵之年。今年工作的指導思想是:堅持以黨的和十八屆三中、四中、五中全會精神為指導,深入貫徹系列重要講話精神,認真貫徹黨的教育方針,圍繞立德樹人根本任務,按照“全省一流、全國有名”工作標準,樹立“多元成才,全面發(fā)展”理念,用“質量主線、安全底線、紀律紅線”統(tǒng)領全局,提升教育治理水平,加強德育工作,狠抓隊伍建設,深化教育改革,優(yōu)化育人環(huán)境,著力促進義務教育均衡發(fā)展,全面提高教育質量。
會前下發(fā)的《工作目標要點》明確了今年我們應該“做什么”,下面就“如何做”,我再提幾點要求。
(一)落實依法治教,提升學校管理水平。
一是強化黨風廉政建設,營造風清氣正的教育生態(tài)。各校、各支部要旗幟鮮明的加強黨的領導,聯(lián)系實際深入學習領會各級教育工作會議精神,增強責任感和緊迫感,把黨的路線、方針、政策、要求準確傳達貫徹到教育教學中,切實糾正管理中存在的官僚化傾向。要全面加強黨的建設,落實黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任,實行“一崗雙責”。認真執(zhí)行管黨治黨的各項具體制度,增強黨員干部黨章黨規(guī)黨紀意識。各校要厘清權力清單,建立以量化考評為主體的公平、公正、公開的現(xiàn)代學校制度,實行“一校一章”,努力推進學校法治文化建設。各校長千萬不要心存僥幸,任性用權,否則必將害人害己。各基層紀檢組要嚴格執(zhí)紀問責,持之以恒落實中央八項規(guī)定精神,強化對關鍵崗位、重點領域的廉政風險防控,嚴肅查處違反黨的“六項紀律”的問題,把握運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,以嚴格的監(jiān)督、嚴明的紀律推進全面從嚴治黨。對社會關注的亂收費、亂補課等問題,開出標本兼治的好藥方,打出招招見效的組合拳,從源頭上遏制問題的發(fā)生。二是提升工作標準,強化責任擔當和精品一流意識。有一個好校長就有一所好學校。每位校長都要努力成為教育管理專家、教學實踐行家,決不能游離于教育教學之外,糾纏于人情社交,熱衷于吃喝聚會,要把學生身心健康、多元發(fā)展作為我們的最大責任,做有理想、有作為、有口碑的教育工作者。要細化每一項工作要求,把精細化管理落實到學校日常管理的一點一滴,同時要善于思考和研究,力求把工作成效凝結成經驗與動力。校長的關心、尊重、支持、引領就是師生最大的福利,要靜下心、沉下身,整合一切優(yōu)勢資源,問計于生、問計于師、問計于民,實行“一校一策”,要認真研究學校規(guī)章制度建設,完善教育教學及教師的評價體系,創(chuàng)建個性化、多樣化、特色化的現(xiàn)代學校。機關各科室和下屬單位更要以高標準、高定位、高效率搞好服務工作,實行管理“一事一評”制度,落實業(yè)務工作周會議制度,嚴格請示、匯報、研討的議事流程。在這里我要強調的是,各位局領導要把下基層檢查工作常態(tài)化,與聯(lián)系的學校、分管的科室、下屬單位主動溝通,看目標任務完成情況,看思路清晰不清晰,看工作措施是否很實、很得力,要主動過問工作、匯報工作,包括財務運行情況有無漏洞,不做甩手掌柜,不搞獨立王國,把請示、匯報、研討常態(tài)化,變成鐵的紀律和規(guī)矩。全局上下要用“關愛、規(guī)則、擔當”塑造人人奮發(fā)向上的教育之魂,創(chuàng)建有溫度、有故事、有品位、有特色的一流教育。三是豐富活動載體,提升校長管理水平。今年,縣局將以抓校長為切入點,并通過校長層層傳導教育正能量,促進整個教育系統(tǒng)教育治理水平。年內將分層次開展校(園)長廣泛參與的競賽、展示活動:在幼兒園園長中開展“我是畫鄉(xiāng)好園長”演講大賽,在小學校長中開展“我的學生很自信”教育故事展評,在初中校長中開展以“提升教育治理能力”為主題的教育論壇活動,在高職中校長中進行“做未來教育家”論文大賽。開展教育“三名”示范引領活動,通過教育大講堂主題報告、示范課展示、送教幫扶等活動,促進教育觀念和教學智慧大幅提升,促進管理水平和管理效果再上臺階,通過名校長工作室把對校長的培訓工作做實,縣局要把對校長的考核做細,初步形成校長、副校長、學校中層干部選拔任用體系,把能干事、肯干事、干成事的人選上來、用起來。
(二)落實立德樹人,促進學生全面發(fā)展。
一是豐富德育活動。落實“活、小、細、實”德育活動思路,組織學生牢記社會主義核心價值觀內容,貫徹落實《中小學生守則》,加強愛國主義教育、理想信念教育、優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育、公民意識教育、生態(tài)文明教育,積極推進學校精神文明建設。建立入廁、用餐、晚睡、集會、活動、課堂、課間、班會、升旗等生活細節(jié)規(guī)則,把興趣與習慣設計成課程予以落實,提升學生道德品質。繼續(xù)組織開展“書香校園”、“平安校園”、“文明校園”、“創(chuàng)新校園”、“快樂校園”創(chuàng)建工作,通過創(chuàng)建提升學校辦學品位。組織好校園“讀書節(jié)”、“科技節(jié)”、“體育節(jié)”、“藝術節(jié)”活動,落實陽光體育運動和體育藝術2+1項目,豐富校園文化生活,提升學生綜合素質。二是大力提升德育隊伍素質。確立以自主管理為核心的班主任研究課題,開展彰顯社會主義核心價值觀的班主任德育主題賽教活動,建立班主任集體備課制,嘗試建立區(qū)域班主任共同體和班級導師制。開展德育優(yōu)秀工作案例評比和優(yōu)秀班主任評選表彰活動,加強班主任培訓及德育工作經驗交流,提升教師的育人能力。三是切實幫助特殊教育對象。落實《中小學心理健康教育指導綱要》,將心理健康教育貫穿于教育教學全過程,配齊心理咨詢室設備和器材,充實師資,加強專業(yè)培訓,加強校園欺凌和校園暴力的心理研究,科學開展學生心理輔導,開展預防毒品教育,積極推進心理健康教育示范校建設。四是有效拓寬育人渠道。各學校要通過成立家長委員會、設立家長接待日、組織家訪等形式,加強家校溝通,聽取家長意見和建議,充分發(fā)揮家長學校的主導作用,開展長期有效的培訓活動??h教研室要通過家庭教育工作室與縣婦聯(lián)合作,把家庭教育工作做實做細,讓每位學生在家庭和學校中同時接受良好的教育。
(三)深化課程課改,提升教育教學質量。
一是統(tǒng)一思想。黨的xx屆五中全會提出“必須把發(fā)展的基點放在創(chuàng)新上”,多次強調:要發(fā)揮改革的突破性和先導性作用,增強改革創(chuàng)新精神,提高改革行動能力,依靠改革為科學發(fā)展提供持續(xù)動力。社會在發(fā)展,時代在進步,國家和社會需要的是學術水平、綜合素質與能力共存的人才,而不是只會考試的書呆子。教育部頒布的《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》也明確指出,要通過教育改革培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神,提升學生的綜合素質和實踐能力。因此,我們要堅信課改的方向是正確的,改革是一面鏡子,照清了落后,也照出了進步,不能因為我們課改過程中暴露出一些問題,就全盤否定課改,更不能把傳統(tǒng)教育教學過程中潛存的問題一股腦推卸給課改。相反,各校要把改革作為破解教育難題,解決教育熱點的重要手段,作為驅動教育創(chuàng)新發(fā)展的強大動力,作為提升教育教學質量的根本途徑。全體教師要把課改作為新常態(tài)下對教師的基本要求,主動適應新常態(tài),適應高效課堂的教學新標準。各校要嚴肅查處無教案或導學案、學生無作業(yè)或長期不批閱學生作業(yè)的教師,查處上課只教不管甚至侮辱學生人格的教師。二是加強研究?!拔宀饺椤苯虒W模式不是目的,只是實現(xiàn)課堂高效的手段,人的素養(yǎng)全面提升才是核心。今年,要在堅持“以人為本”前提下,以“五步三查”教學模式為基本范式,結合學科、學段、學生特點,汲取傳統(tǒng)課堂優(yōu)點,形成適用學生實際、符合教學規(guī)律、體現(xiàn)新課改“自主、合作、探究”特點的教學模式,倡導“一科多模、一模多法”。22所課改實驗校范圍不再擴大,實驗校要認真研究,革除課改過程中不適應學生實際和違背教育規(guī)律的問題,尤其要把人大調研反饋給我們的意見中指出的問題化解掉,形成本校特色和亮點。通過“一日兩反思”、集體研備、課題研究、展示交流、走出請進式培訓等舉措,問效于課堂,問效于管理,問效于研思,不走形式、不作秀。各大學區(qū)要以高效課堂為核心,落實“三研一展”工作,把月管理工作研討會、教學研討會、德育研討會及素質教育教學成果展示常態(tài)化。各研學旅行改革試點學校要進一步完善管理,規(guī)范流程,形成經驗。三是完善評價。評價要立足以人為本,全面發(fā)展,重在看進步、看提升、看發(fā)展。各校要尊重學生的個性化差異,創(chuàng)建以團隊自主管理為特點的星級評價制度,積極探索綠色評價體系,讓每個學生有展示和得到肯定的機會。四是推廣交流。課改實驗校要深入思考:如何緊緊圍繞使課堂更加高效這個目標開展工作?要加強大班額群學的研究,提出應對措施。教師要正確認識因課改而發(fā)生的工作量的變化,要主動適應改革,積極提升水平??h局將通過課改提高教師隊伍的授課水平,成就一批課改教學名師,引領帶動全縣教師,挖掘和整理實驗學校中凸顯出來的好的教學經驗和做法,予以推廣交流。
(四)狠抓師德建設,促進教師專業(yè)成長。
一是加強職業(yè)道德建設。我到教育局工作這幾個月,深刻體會到我們教師工作的特殊性,我們工作的對象是一個個鮮活的生命,每一個學生的命運都和家庭、民族的命運緊緊相連。一個好教師就是一種好教育。因此,我們每個教師都應成為有理想信念、有道德情操、有扎實知識、有仁愛之心的教育工作者,時刻銘記有智慧、講自律、求卓越、敢擔當就是對黨的最大忠誠,認真做好本職工作就是黨性的最大體現(xiàn),要用精神的成長創(chuàng)造使命的精彩,堅決杜絕體罰學生、歧視學生、侵害學生身心健康等行為。二是完善研訓交流機制。要積極實施國培計劃,加強教師交流。要強化縣域內自主培訓,建立培訓經費保障機制,把新高考改革、課堂教學改革、課程改革、信息技術與課程整合,德育教育作為研訓的重點內容。各校要落實校本研訓,要求人人有課題,校校有成果,學期內進行交流和評價。要建立教師研究中心和生活中心,關注教師身心健康,解決教師生活困難,營造愉悅的工作氛圍。三是加強示范引領。充分發(fā)揮教育“三名”、省市教育骨干、教學能手、學科帶頭人及課改名師的示范引領、輻射帶動作用,深入開展“三個系列”活動,進一步健全覆蓋各學段、各學科教育“三名”工作室建設,搭建促進中青年教師和學校管理者專業(yè)成長及自我提升的發(fā)展平臺,打造戶縣教育發(fā)展的優(yōu)勢智庫。
(五)堅持協(xié)調發(fā)展,營造和諧育人環(huán)境。
一是均衡教育資源配置。全面完成學前教育第二期三年行動計劃任務,擴容普惠性資源,強化保教人員培訓,防止“小學化”傾向。各高中要依據自身實際、找準各自定位,開發(fā)特色課程,發(fā)展特色學科,培育特色文化,促進特色發(fā)展,努力形成個性鮮明、開放多元的高中教育發(fā)展新格局。職教中心要以擴大就業(yè)為導向,進一步拓寬辦學視野,深化校企合作,培養(yǎng)高素質勞動者和技能型人才,提高職業(yè)教育的競爭力和吸引力,努力打造“戶縣技工”品牌。要加強對民辦學校的指導,規(guī)范民辦學校管理行為。要重視發(fā)展特殊教育,積極實施《西安市特殊教育三年行動計劃》,全面提升特殊教育康復效果。今年我縣要迎接全國義務教育發(fā)展基本均衡縣驗收,均衡縣創(chuàng)建是今年縣政府的一件大事,也是教育局20xx年的重點工作,凡是各學校、各校長層面應該解決的問題,必須想方設法予以解決。崇樂主任給我說去年他在檢查基層均衡縣創(chuàng)建工作時一些校長的情況,一些事還是令我感動的,像渭豐真守小學,因資金緊張,到舊貨市場購買舊木地板,校長自己帶幾個男教師安裝鋪設,想方設法完成部室建設任務。請問像這樣的校長我們有多少?所以一些問題通過自己努力是可以完成的,關鍵是看努不努力,想不想去努力。各義務段學校要對照驗收標準,3月份所有問題必須整改到位,4月份要完成自查,5月份檔案要成型,6月份迎驗準備要就緒,對于在迎驗中造成失誤的單位和個人,縣局將嚴肅追責。二是抓實校園安全管理。安全工作,存不得半點僥幸、容不得一點馬虎、更出不起一絲紕漏。各校要時刻繃緊安全這根弦,全面深化“平安校園”創(chuàng)建工程,突出交通、食品、校舍、消防等校園安全重點,著力構建全員參與、全面落實、全程管理的工作機制。要抓勤師生安全教育,培養(yǎng)安全意識,常態(tài)化開展應急演練,提高預防災害、應急避險和防范能力。要抓細校園重點部位和關鍵環(huán)節(jié)經常性檢查排查活動,重視放心食堂和校車管理,健全校園安全動態(tài)監(jiān)管機制。要抓實校園安全保衛(wèi)工作,嚴格門禁制度,完善人防、物防和技防措施,增強學校應對各類突發(fā)事件的能力。要聯(lián)合相關部門,做好校園周邊環(huán)境的綜合治理,確保教育一方平安。三是全力促進教育公平。做強鄉(xiāng)村教育,加大農村寄宿制學校建設與管理的力度,全面落實各項教育惠民政策。加強對留守兒童的關愛服務,加大扶貧投入和經費統(tǒng)籌,立卡建檔,實施精準扶貧,決不讓因家庭貧困或無人關愛而輟學的學生出現(xiàn),實現(xiàn)每位貧困學生居無憂、穿無憂、食無憂、學無憂。大力提升教育信息化應用水平,加快“三通兩平臺”建設,加快教師優(yōu)質教育資源平臺建設,發(fā)揮戶縣教育網和戶縣教育公眾微信平臺的引領作用。落實隨遷子女入學政策,推進外來人員子女零障礙入學。
講這么多,就是要統(tǒng)一思想,明確目標,突出重點,全面提高教育質量,創(chuàng)辦人民滿意的教育,希望能引起大家重視。
三、提前做好新學期開學各項工作。
同志們,再過幾天,又是一個新學期的開始,常言說:良好的開端是成功的一半。今天會后,大家要著手抓好以下幾件事情:一是及時組織教師進行政治學習和業(yè)務學習,要認真學習中央相關文件和習的重要講話精神,尤其是對教育、教師的相關要求,還要認真組織研讀今天會上下發(fā)的《教育工作目標要點》,把目標再次細化落實到工作每個環(huán)節(jié),制定本校的具體工作目標,縣局將把工作目標要點完成情況作為年終工作考評的重要依據。二是去年7月完成校長招聘,半年多來,大家應該已經對學校各方面情況很熟悉了,那么學校發(fā)展如何定位?目標如何確定?工作怎樣開展?大家應該有一套完整的思路。今天會后,要立即著手制定本年度和本屆任期的工作計劃和長遠規(guī)劃,明確努力方向,夯實工作措施。計劃要切實可行,能體現(xiàn)正確教育理念和先進的管理水平,縣局組織開學檢查時交檢查組帶回,我在下校檢查時也要就此問題和各位校長深入交流。三是做好開學準備工作,確保上好第一課。要堅決杜絕亂收費、違規(guī)分設重點班等行為,切實加強各項安全檢查,做好教師、學生的“收心”工作,確保開學工作安全、有序進行。四要全面落實各項惠民政策,加強對困難家庭學生的資助,幫助他們順利入學,并切實解決他們的實際困難。
同志們,教育承載著國家與民族的希望,寄托著人民群眾對幸福生活和美好未來的期盼。新的一年里,希望大家都能以時不我待的緊迫感、舍我其誰的責任感、不進則退的危機感,干好本職工作,實現(xiàn)自我價值,在新常態(tài)下,奮力開拓戶縣教育事業(yè)快速、均衡、健康發(fā)展的新局面!
教育局局長工作會議講話稿篇五
當校長、當園長一方面是自己能力所及,另一方面是組織的認可。我們要珍惜組織給予我們的這個平臺,牢記有品格才能有擔當。為此,我們要錘煉三種優(yōu)秀品格,講出來與大家共勉。
一是做有教育情懷的領導。教育情懷通俗講,就是愛教育、愛學校、愛教師、愛學生。缺少這種情懷,能力再強,也難以充分發(fā)揮能力,甚至誤入歧途。
所以,教育情懷應該成為我們的校園長、校領導的天性與品格,我們的校園長應該成為最熱愛教育的人、最關心教師的人、最有父母心的人。我們需要放下身段,虛心聽取教師意見,做服務型領導;需要直面批評,虛心向教師學習,做學習型領導;需要不抱私心,給予教師極大尊重,做公正型領導;熱愛學生,樹立學生是校園主人的意識,做父母型領導。有了這樣的教育情懷,我們內心的工作熱情才能真正被激發(fā),才能成為辦真教育的校園長,才能成為真辦教育的領導。
二是做有教育思想的領導。新時代的教育向我們提出了更高的要求,做有教育思想的領導是時代的呼喚,也是時代的要求。我們的領導要反省自己,有沒有自己的教育思想,自己的教育思想對教師的成長發(fā)揮了多大作用,教育思想有沒有與時俱進等一系列問題。
在教言教,教育系統(tǒng)的領導,特別是我們的校園長應該準確定位自己的角色,把做一名有教育思想的領導作為自己的角色本色和事業(yè)追求,把管理能力體現(xiàn)在對教學規(guī)律的把握上,體現(xiàn)在對教育教學的引領上,體現(xiàn)在指導本校教師的專業(yè)成長高質量發(fā)展總目標的實現(xiàn),依靠的是廣大教師專業(yè)素養(yǎng)的高質量提升,而教師的高質量素養(yǎng)提升依靠的是校園長專業(yè)化的思想引領。今年,將安排校長在全縣做專題教研報告,就是為了促進大家做有教育思想的校園長,成為有教育思想的專業(yè)型校園長。
三是做有實干精神的領導。一切工作,貴在實干。干了事不等于干成了事,干好了事。我們要切忌計劃寫得天花亂墜,實施起來有名無實;工作安排詳盡周到,落實起來輕描淡寫;檔案資料堆積成山,原來都是空中樓閣。一句話,工作和成績都是實干出來的。
怎樣實干?
我們的領導不能整天忙于事務應酬,忙于處理人際關系,工作浮于表面,把精力用錯了地方,脫離了教育本真,違背了實干精神,甚至給教育系統(tǒng)造成不好的影響,這是我們要時刻警惕和堅決杜絕的事情。
同志們,要把錘煉品格作為能擔當?shù)幕A,做有教育情懷的領導,做有教育思想的領導,做有實干精神的領導,應該成為每個領導的事業(yè)標桿和追求。
教育局局長工作會議講話稿篇六
同志們:
再過幾天就是傳統(tǒng)的新春佳節(jié),在這萬象更新、辭舊迎新的時刻,我代表縣建設局向在座的各位同志及你們的家屬表示新春的問候!向堅守崗位和為城建發(fā)展做出貢獻的所有建設者表示新年的祝福!
20xx年,在縣委、縣政府的正確領導下,在上級有關部門的關心支持下,在國家宏觀調控力度加大,用地矛盾突出的大背景下,我局緊緊圍繞《溧水縣20xx年國民經濟和社會發(fā)展奮斗目標》,以民主評議行風和政風為契機,瞄準目標加大城鎮(zhèn)建設力度,克難奮進推進項目落實,全縣建設事業(yè)得到進一步發(fā)展。
一、20xx年建設工作的回顧。
20xx年,我們按照構建和諧溧水和建設社會主義新農村的要求,以提高執(zhí)政能力為抓手,進一步解放思想,突出重點,強化領導,不斷推進和完善城鎮(zhèn)各項基礎設施建設,共完成新建項目以及20xx年跨年度項目40余項,城鎮(zhèn)建設項目投入資金及完成情況均創(chuàng)近年來歷史之最,累計完成投入2.16億元,新增綠化面積17萬平方米。至20xx年底,縣城建成區(qū)面積達16.2平方公里,縣城框架面積36平方公里,市政道路養(yǎng)護總長49公里,下水道69公里,縣城綠化面積454萬平方米,城市綠地率為28.7,人均住房面積達35.07平方米,全縣城鎮(zhèn)化水平進一步提高。主要表現(xiàn)在以下幾方面:
(一)規(guī)劃編制向深度延伸,規(guī)劃的龍頭作用進一步顯現(xiàn)。
一年來,我們全面貫徹城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略,強力推進城鎮(zhèn)化進程,以城鎮(zhèn)規(guī)劃為龍頭,引導城鎮(zhèn)空間集聚、集約發(fā)展。
一是不斷深化規(guī)劃編制。20xx年規(guī)劃編制工作在已批準的新城總體規(guī)劃的指導下,編制了溧水新城區(qū)控制性詳細規(guī)劃和多個專項規(guī)劃。目前,溧水新城15.4平方公里控制性詳細規(guī)劃已通過縣政府批準并實施,這將為我縣新城今后發(fā)展提供了強有力的依據。與此同時,縣城綠地系統(tǒng)規(guī)劃、溧水縣區(qū)域供水規(guī)劃、溧水縣燃氣專項規(guī)劃、城市電力系統(tǒng)專項規(guī)劃、縣開發(fā)區(qū)北區(qū)分區(qū)規(guī)劃、縣新城區(qū)公共服務中心規(guī)劃等一系列規(guī)劃均已編制完成,有的已通過專家組評審。規(guī)劃設計工作全面提升,完成了珍珠廣場、珍珠橋、寶塔橋、北門橋、北門交叉口、明珠廣場等12處景觀工程的設計,委托南京等多家設計院進行溧水新行政中心和體育中心規(guī)劃設計、首批進駐新行政中心單位單體方案設計、溧水縣人民醫(yī)院新址擴建項目總體規(guī)劃與建筑設計。
二是城市規(guī)劃管理工作全面加強。全面推行規(guī)劃公示工作,將規(guī)劃工作中涉及選址、方案、批前、批后全面進行公示;成立了縣規(guī)劃專家咨詢委員會,舉行了6次專家咨詢會,對13個方案進行了評審;基本完成了規(guī)劃管理系統(tǒng),實現(xiàn)了規(guī)劃工作網上審批,自7月份使用規(guī)劃管理信息系統(tǒng)以來,已辦理案件160件;規(guī)范了規(guī)劃管理報建程序,地形圖審批入圖系統(tǒng)投入試用,力爭20xx年完成數(shù)字化報建網絡?!耙粫鴥勺C”發(fā)證率100,規(guī)劃許可各類總計437件,其中辦理《建設項目選址意見書》43件,《建設用地規(guī)劃許可證》143件,總用地面積為9523畝;《建設工程規(guī)劃許可證》97件,總建設面積為68.7萬平方米;網上和現(xiàn)場規(guī)劃公示建設項目49件;參與縣開發(fā)區(qū)、永陽私營園工業(yè)項目規(guī)劃論證會近40次;建立了城區(qū)桿管線綜合協(xié)調例會制度,組織桿管線部門協(xié)調會12次;建立了規(guī)劃管理跟蹤制度,重點項目每周檢查一次,一般項目每月檢查一次,并從灰線、正負零到規(guī)劃竣工驗收建立責任制,確保各項目按規(guī)劃實施到位。
三是規(guī)劃基礎性工作進一步加強。測量隊認真貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī),積極開展各項測繪業(yè)務活動,為我縣城鎮(zhèn)建設提供了優(yōu)質的測繪服務,共計繪制竣工建筑物80幢;開發(fā)區(qū)北區(qū)、南區(qū)項目及其他地塊放用地紅線90件;城南生活路、文昌路、板橋路及規(guī)劃城南四條路放線測高計8公里,護城河斷面1.8公里;康城水岸、廣成五期等建筑物放線計87幢次;驗線81幢次;修測城區(qū)地形地貌100次;為各鎮(zhèn)提供測繪服務29次。修測及竣工成果及時清理并落到圖上,把城區(qū)原有120平方公里1/1000地形圖數(shù)據進行圖層及灰度處理,全部落入規(guī)劃管理系統(tǒng),便于下一步圖形審批工作的開展。為進一步適應規(guī)劃建設管理工作對數(shù)字地形圖的需要,對柘塘、東屏、石湫、晶橋、漁歌五個集鎮(zhèn)和烏飛塘、水晶、澗東、金湖、革新五個中心村總面積32.6平方公里進行了1:1000數(shù)字地形圖測繪。部分緩解了鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設缺乏大比例尺地形圖的矛盾。
四是城建檔案。
工作進一步規(guī)范。局檔案室始終把握住城建檔案為城市建設、經濟建設服務的大方向,從發(fā)放規(guī)劃許可證正本、竣工驗收時把關,大大提高檔案的歸檔率和質量關;積極做好檔案利用的服務工作,對館藏所有檔案進行著錄到信息系統(tǒng)數(shù)據庫中,提高城建檔案的科學化、信息化管理水平。全年共接收檔案共計95件,整理檔案311卷,檔案利用87次,檔案利用已由原來的規(guī)劃審批資料與拆遷資料的查找向涉及房屋結構、地質勘探、房屋產權等多類別發(fā)展,有效地服務了全縣大開發(fā)、大開放的形勢。目前館藏面積300多平方米,館藏檔案5387卷,現(xiàn)有的庫房改造為檔案密集架庫區(qū),滿足了今后城建檔案發(fā)展的需求。
五是圖審工作手段創(chuàng)新。溧水縣建設工程施工圖審查中心作為南京市原五郊縣僅存的兩家有資質的圖審中心,克服了工作量大、審查要求高的困難,積極服務于全縣的經濟發(fā)展,審查的時間不斷壓縮,審查的質量不斷提高,很好地發(fā)揮了區(qū)縣的領頭羊作用。一年來,共審查項目270項,查處違反強制性條文252條和應執(zhí)行條文981條,為溧水的經濟發(fā)展提供了有力保障。
(二)不斷加大城市基礎設施建設的力度,著力提升城市形象。
一是全力推進新城道路建設。20xx年溧水新城道路建設列入重點的項目有5條,總里程10.6公里,總投入約1.69億元,包括珍珠路南延、青年路東延、龍山路東延、中山路東延等。目前珍珠路南延、青年路東延、龍山路東延、中山路東延等四條采取bt形式建設的市政道路進展較快。近期可全面竣工。城郊三號路工程因省道123的建設,暫時停建。此外,20xx年續(xù)建項目城南生活路已竣工。
二是加大景觀工程建設力度,城市環(huán)境全面提升。圍繞為老百姓做實事、謀利益,大力實施縣城環(huán)境整治和景觀改造,進一步提升了縣城的形象,通過縣城老城區(qū)環(huán)境改造,全年新增綠化面積達17萬平方米。完成了以珍珠廣場、城南生活路、秦淮路整治為重點的一批景觀工程建設。另外,常溧線景觀改造項目也即將結束。為提升縣城出入口形象,改變以往一進入溧水大門臟亂差的狀況,重點實施了城北交叉口、北門廣場、城東加油站、明珠橋、寶塔橋、中山河等12處的綠化整治,這12個項目已全部完成。景觀工程的建設竣工,在提升城區(qū)形象的同時,更多的是圍繞老百姓的休閑、娛樂進行的,為老百姓打造了良好的生活環(huán)境,提高了老百姓對政府的信任度。
三是市政管理職能得到加強。依據辦理程序規(guī)定和相關政策依據及標準,重新梳理并在局網站公布,共辦理各項道路挖掘、占用和綠化移植、修剪等審批手續(xù)15項;認真做好建設項目竣工綜合驗收工作,著重加強了對建設項目的區(qū)內道路、雨污水分流、綜合管線布置、門前人行道、綠化、亮化等配套設施的建設標準和要求的管理。同時,縣城綠化養(yǎng)護有效提高,目前市政管養(yǎng)的區(qū)域面積10多平方公里,道路總長49公里、總面積120萬平米,下水道69公里,大小井近4000座。除對縣城30萬平方米公共綠化的正常養(yǎng)護外,還對秦淮路綠島、彎子口廣場綠島護欄進行了改造,擠出資金購買灑水車一輛。全年維修路面20xx平方米,人行道2500平方米,累計疏通下水道260公里,改造路口坡道20處,維修改造排水設施80處,維修更換雨水井檢查井150座,為市民提供市政110服務100多次,一年來管養(yǎng)區(qū)內沒有發(fā)生一起安全責任事故。與此同時,對縣城綠化管養(yǎng)市場體進行了制試點工作,建立綠化管養(yǎng)工作內部責任制,取得了良好效果。
四是進一步加強城市綜合桿管線管理和協(xié)調工作。本著統(tǒng)一規(guī)劃、同步實施、歸口管理的原則,對桿管線建設和改造要求做到合理規(guī)劃、程序規(guī)范、綜合下地、同步實施。凡新建城市道路,要求各桿管線工程必須與道路建設同步進行;對市政道路改造,也同時要求桿管線同步綜合下地。按照統(tǒng)一規(guī)劃,完成了大西門路、龍山路東延、毓秀路、長安門前、分龍崗路等5條道路共計5公里的弱電綜合下地工作。目前常溧路、珍珠南路南延、青年路東延等道路弱電綜合下地正在進行。
五是燃氣管理得到加強。燃管辦把抓好安全生產管理、維護社會穩(wěn)定工作當作一項嚴肅的政治任務來抓,督促各燃氣供應單位認真學習各項規(guī)章制度.對本地區(qū)安全生產和事故防范做到了五個到位,即“領導認識到位,責任落實到位,督促檢查到位,隱患整改到位,安全措施到位”。全年共組織燃氣安全大檢查10多次,查處黑點15家。為加強行業(yè)管理,堵住隱患的源頭,對50公斤鋼瓶用戶全部鋼瓶號碼登記在冊,切實保證了老百姓安全用氣。
(三)大力實施便民工程,切實為老百姓排憂解難。
牢記“立黨為公,執(zhí)政為民”宗旨,不斷提高為民服務的水平,極力打造親民愛民為民的新形象,努力使老百姓從城市發(fā)展中得到更多的實惠。一是完成了支路支巷改造工程。20xx年計劃完成支路支巷道路的灰黑化改造8條(每季度建設2條),工程投資100多萬元。二是改造學校出入口,保障學校安全暢通。在前兩年改造二小、實小等學校暢通和環(huán)境的基礎上,重點整治了老縣中、二初中、三小等三所學校校門口環(huán)境秩序,從而使城區(qū)主要學校的出入口暢通問題得以全面解決。三是城區(qū)路燈建設上新臺階。共新建常溧路、城南生活路、新建巷、城西干道等道路路燈工程5.83公里,更換中山路、交通路、大東門路等路燈近5公里。同時路燈亮化向老的住宅小區(qū)和支路支巷延伸,完成了白酒巷、龍山小區(qū)等小區(qū)的亮化。積極做好正常的路燈維護管理工作,全年共排除各類故障319起,確保城區(qū)道路亮化,實實在在方便了居民出行。自20xx年7月份縣路燈所成立以來,已新建路燈13.85公里,城區(qū)新建和狀況較好的路燈比例由原來的30.8提高到62.5。
(四)城市房屋拆遷工作平穩(wěn)推進,極力維護被拆遷人的利益。
拆遷工作仍然是當前城市建設中號稱“天下第一難”工作,縣拆遷辦和拆遷公司認真履行職能,克服困難,團結協(xié)作,密切配合,分工不分家,切實有效地推進在手拆遷項目的落實。20xx年在手的新老拆遷項目總拆遷總面積10.3萬平方米。為加快拆遷項目的推進速度,嚴格審查拆遷許可項目,規(guī)范拆遷程序,認真履行職能,不斷完善公示制度,逐步提升了拆遷工作中的各個環(huán)節(jié)的透明度,營造公平、公正、公開的良好氛圍,使拆遷的各項規(guī)定公正地體現(xiàn)在拆遷過程中的每個環(huán)節(jié)。對以前批準的拆遷遺留問題進行了每個地塊的裁決協(xié)調,共授理裁決申請50戶。同時,認真組織房屋拆遷聽證會,邀請人大代表、政協(xié)委員、被拆遷人以及監(jiān)察、信訪、法制辦等部門的代表參加,還請新聞媒體對聽證會進行報道,起到了宣傳拆遷政策和開展法制教育的效果。聽證會不僅消除一些人不正常的心態(tài),緩解了拆遷中的一些矛盾,還確保行政執(zhí)法行為的公正、合法??h政府還及時組建了一個由法院、法制辦、監(jiān)察局等有關部門組成的拆遷監(jiān)管小組,跟隨拆遷實施單位上門逐戶做工作,落實責任單位,實行分工負責,主動協(xié)調矛盾。同時,創(chuàng)新拆遷工作思路,針對拆遷地塊違章建筑多的實際,采取了以拆違促拆遷的辦法,收到了較好的效果,對全縣拆遷工作起到了較大的促進作用。到目前已完成拆遷面積約9萬平方米,占全年目標的90,其中老拆遷面積約3.9萬平方米,老職中新拆遷面積5.1萬平方米,動遷人口896人,安置房約3萬平方米。
(五)圍繞社會主義新農村建設,不斷夯實村鎮(zhèn)建設基礎工作。
一年來,全縣村鎮(zhèn)建設工作圍繞“全面建設小康社會、建設社會主義新農村、構建和諧社會”目標,強化管理,提高服務水平,促進了全縣村鎮(zhèn)建設的健康有序發(fā)展。
一是強化鎮(zhèn)村規(guī)劃編制工作。完成了白馬鎮(zhèn)3.6平方公里鎮(zhèn)區(qū)控制性詳細規(guī)劃和晶橋鎮(zhèn)觀山工業(yè)園區(qū)5.5平方公里控制性規(guī)劃的編制和評審工作;啟動了石湫、東屏兩鎮(zhèn)總體規(guī)劃的編制,啟動了11個旅游度假項目的控制性詳細規(guī)劃的編制,完成了臥龍湖、白馬湖、石臼湖、東廬湖的區(qū)域的控規(guī)編制,29.17平方公里的付家邊現(xiàn)代農業(yè)園規(guī)劃正在編制之中。大力開展村莊建設規(guī)劃編制工作,完成了晶橋邰村、和鳳烏飛塘等7個村莊的建設規(guī)劃,為下一步村莊建設規(guī)劃全面編制起到示范和推動作用。更加注重項目建設的規(guī)劃設計,按照規(guī)范要求在批準建設用地規(guī)劃許可證的同時,出具規(guī)劃設計要點和設計紅線,建設單位按規(guī)劃設計要點進行規(guī)劃方案設計上報審查,同時抓好村鎮(zhèn)重點地段、主要交通道路兩側的規(guī)劃設計和建筑立面方案的審查,努力提升我縣村鎮(zhèn)建設品位。
二是積極開展村莊環(huán)境整治活動。全縣共有95個村莊開展了環(huán)境整治,通過組織、宣傳、發(fā)動,全縣八鎮(zhèn)一區(qū)村莊環(huán)境工作取得了明顯成效,累計拆除舊房、危房2.4萬平方米,新建和改造農村道路93.7公里,新增村莊綠化4.1萬平方米,新建下水道23.5公里,清除糞坑5096個,清理草垛等亂堆亂放2560處,新建垃圾箱580個,新建農村公廁68個,建設農村休閑廣場17個,新建文化活動室1067平方米,清淤河塘168個,新建路燈334盞。通過村莊環(huán)境整治,改善了農民居住環(huán)境,提高群眾生活質量,全縣5萬多農民從中受益。
三是積極推進“三個集中”建設。主要是抓好十里牌農民康居小區(qū)等6個農民康居小區(qū)建設,永陽鎮(zhèn)、東屏鎮(zhèn)、白馬鎮(zhèn)、和鳳鎮(zhèn)、石湫鎮(zhèn)等農民康居小區(qū)已全部開工建設。通過鎮(zhèn)和村集中點的多層次“集中”建設,有效地推進了我縣城鎮(zhèn)化進程。
四是繼續(xù)加大以工業(yè)集中區(qū)為核心的小城鎮(zhèn)建設。重點鎮(zhèn)白馬鎮(zhèn)緊緊抓住“三個集中”發(fā)展契機,率先完成年度小城鎮(zhèn)建設目標任務。共建設道路3.2公里,完成集鎮(zhèn)主街道黑色化鋪裝長6.4公里,完成工業(yè)集中區(qū)530畝的三通一平工程,招商引資11家企業(yè)進駐工業(yè)集中區(qū),縣其他各鎮(zhèn)也都自我加壓,加大城鎮(zhèn)基礎設施建設。20xx年我縣小城鎮(zhèn)建設總投入達11578萬元,較20xx年增長了48%。
五是進一步規(guī)范村鎮(zhèn)建設管理。在全縣組織開展了《南京市村鎮(zhèn)規(guī)劃建設管理暫行辦法》培訓學習,進一步規(guī)范村鎮(zhèn)規(guī)劃建設辦事程序,嚴格“一書一證”、“一書兩證”的發(fā)放。共辦理村鎮(zhèn)建設選址157件,面積1.5萬畝,用地212件,面積6704.69畝,建設工程67件,建筑面積25.1萬平方米,村鎮(zhèn)建設行政許可436件。
教育局局長工作會議講話稿篇七
同志們:
近期以來,我區(qū)連續(xù)發(fā)生了幾起不穩(wěn)定事件,不僅給市上添了麻煩,而且也影響了全區(qū)社會政治穩(wěn)定和投資環(huán)境的改善以及正常工作的開展。事情發(fā)生之后,區(qū)委、區(qū)政府立即采取措施,進行妥善處理。目前,大部分矛盾和問題都基本得到了控制和解決。對于不穩(wěn)定事件,解決問題只是其中的一個方面,更重要的一方面是要從中汲取教訓,檢查我們工作的薄弱環(huán)節(jié),不斷增強工作的主動性,切實把問題解決在基層,解決在萌芽狀態(tài)。今天這個會議,就是想通過通報情況,分析形勢,提出要求,進一步引起全區(qū)各個方面對安全穩(wěn)定信訪工作的重視,切實把維護穩(wěn)定和安全生產的工作做好,為全區(qū)發(fā)展創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。剛才,**同志通報了當前的穩(wěn)定情況,安排部署了下一從階段的維穩(wěn)工作,**同志代表區(qū)委講了非常好的意見,請大家認真貫徹落實。下面,我再講三個問題。
一、要充分認識新形勢下人民內部矛盾的復雜性、緊迫性和多樣性。
當前,我國正處在經濟社會發(fā)展的轉型時期,人們的社會生活、思想觀念和行為方式都呈現(xiàn)出多樣性特點。這種社會生活的多樣性,使與之有密切聯(lián)系的人民內部矛盾也發(fā)生了很大變化,呈現(xiàn)出了新的特點,主要有以下四個方面:一是多發(fā)性。現(xiàn)在不穩(wěn)定事件、群體上訪事件和突發(fā)事件與過去相比,在逐年增加,并呈現(xiàn)出增長趨勢,而且在某些時段增長的比例還很大。二是廣泛性?,F(xiàn)在人民內部矛盾涉及政治的、經濟的、文化的、思想的,甚至軍事等各個領域,而且滲透在我們社會生活的各個方面,可以說是無處不在。出現(xiàn)的人民內部矛盾有雙方的、多方的,有針對政府本資料權屬文秘資源網放上鼠標按照提示查看文秘資源網的,針對個人的,還有針對單位的。三是突發(fā)性。由于社會經濟的不斷發(fā)展和人們對外交流的日益廣泛,偶然因素在增加,與過去相比,現(xiàn)在出現(xiàn)的人民內部矛盾突發(fā)性的事件越來越多。這些矛盾由于不被我們了解和掌握,在外因的作用下就會突然爆發(fā)。四是可預見性。人民內部矛盾并非“空穴來風”,都有一定的必然聯(lián)系。這從我區(qū)近期發(fā)生的幾起不穩(wěn)定事件就可以看出,這些矛盾都根植于當前的社會經濟生活之中,只要仔細研究,深入細致地做工作,都可以預見的到。上述這四個特點,體現(xiàn)了新時期人民內部矛盾運動的一些規(guī)律。如果我們能認真理解,悉心體會,就可以為我們做好下一步的安全穩(wěn)定工作奠定良好的基礎。全區(qū)廣大黨員干部特別是各級領導干部一定要高度重視這四個特點,真正理解這四個特點,做政治上的明白人和頭腦清醒的領導者,把維護穩(wěn)定的各項工作切實做好。
二、要不斷完善工作機理,切實處理好人民內部矛盾。
當前我們的工作任務十分繁重,同時又面臨著許多矛盾和問題,大家都要學會“十個指頭彈鋼琴”,既抓好經濟和社會發(fā)展,又切實維護社會政治穩(wěn)定。就我們**區(qū)而言,我認為做好維穩(wěn)工作,關鍵要從工作機理上想辦法、提方案、做工作。當前,要從以下三個方面來考慮我們的安全穩(wěn)定工作機理。一是正常的維穩(wěn)信訪工作,在處理上應把握好五個環(huán)節(jié),就是信訪(包括上訪和下訪)、排查、調處、善后和回訪。如果這五個環(huán)節(jié)抓得緊,再加上我們的一些工作基礎,就可以把大量一般性的矛盾解決在基層,解決在萌芽狀態(tài)。現(xiàn)在處理這類問題,別的環(huán)節(jié)抓得都還可以,就是善后和回訪做的還不夠,因此,才出現(xiàn)了矛盾反復的現(xiàn)象。二是群體性上訪事件,在處理上也應把握五個環(huán)節(jié),即調解、控制、查處、做好相關基礎工作和保持長期穩(wěn)定。處理群體性上訪問題,我們目前的薄弱環(huán)節(jié)是基礎工作和保持長期穩(wěn)定做得不夠,經常出現(xiàn)斷檔現(xiàn)象。有時雖然平息了群訪事件,但沒有很好的找到導致事件發(fā)生的根本原因,也無法解決群訪事件背后隱藏的深層次矛盾,這就為我們以后工作留下了隱患。三是突發(fā)事件,要把握好應急、控制、調查、調處和善后五個環(huán)節(jié)。突發(fā)事件發(fā)生之前,要制定出詳細的應急和處置預案;事件發(fā)生過程之中,要進行有效的控制;事態(tài)穩(wěn)定和控制之后,要詳細地調查事情發(fā)生的原因,做好矛盾的調處和化解工作。最后要做好善后工作,防止留下隱患。
如果這三方面的工作機理建立起來,我們的維穩(wěn)工作就能從根本避免頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳、顧此失彼的現(xiàn)象,進而實現(xiàn)社會的長治久安,為改革發(fā)展提供長期穩(wěn)定的環(huán)境。這三種工作機理的建立,第一種應由信訪部門來牽頭;第二種應由維穩(wěn)部門來牽頭;第三種應由維穩(wěn)的應急工作機構來牽頭。當然針對不同的上訪問題,還要采取不同的措施,有的需要成立專門的機構。比如,在這次處理***問題上,區(qū)委就專門成立了工作組。
現(xiàn)在我們遇到的大量問題都屬于正常的維穩(wěn)信訪工作,如果這類問題處理不好就有可能轉化為群體性上訪事件。也就是說,正常的維穩(wěn)信訪是基礎本資料權屬文秘資源網放上鼠標按照提示查看文秘資源網工作,群體上訪是難點工作,只有把基礎工作抓好,才不至于使一搬的信訪問題演變?yōu)槿后w上訪。針對這三種不同的矛盾形式,除了要采取三種不同的工作機理外,我覺得還應該由三個不同的責任主體來抓好工作,最終達到以下兩個目的。第一,變被動為主動,扭轉目前安全生產和維護穩(wěn)定工作的被動局面。第二,增強工作的有效性,使維護穩(wěn)定由現(xiàn)在單純的以行政方法為主,向行政的、法律的、經濟的、社會的、思想政治等相結合的綜合方法轉變。一些問題可以主要依靠行政,輔助于法律、經濟和其他手段或主要依靠法律,輔助于其他必要手段等來解決。
認真分析我區(qū)最近出現(xiàn)的這幾起不穩(wěn)定事件,雖然有其偶然性,但也有我們基層組織建設長期存在的薄弱環(huán)節(jié)和經濟社會發(fā)展之后,因為利益關系調整而出現(xiàn)的問題。把這三件事情與我區(qū)近年來發(fā)生的一些不穩(wěn)定事件作以比較,我們就會發(fā)現(xiàn),這三件事恰好是我們**不穩(wěn)定事件典型的表現(xiàn)。這些問題從其根源上看有社會的、有歷史的,也有過去長時間沉積下的,但在較短的時間內相對集中地出現(xiàn)了這些問題,應該引起我們的高度重視,并采取有效措施加以解決。我們**區(qū)雖說地域不大,但維護穩(wěn)定的任務很艱巨,只要我們能在維穩(wěn)工作機理上進行一些探索,形成一種良性的工作機制,我區(qū)的安全穩(wěn)定工作就能做得更好。
三、要講求工作方法,不斷增強工作的主動性。
維護穩(wěn)定是各級黨委的重要職責。要進一步建立和完善黨委統(tǒng)一領導、專門力量指導、各方負責、專人調處的工作機制。其他行政的、經濟的、法律的手段都要在黨委的統(tǒng)一領導下進行實施。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街、各部門要進一步健全和完善這一工作機制,切實把維護穩(wěn)定的各項工作做好。在明確工作機制的同時,我們更要講求工作方法。關于工作方法,我強調以下幾個方面。
第一,要超前工作。抓安全穩(wěn)定工作一定要積極主動,不要被動地應付。工作主動,就能發(fā)現(xiàn)一些前瞻性、苗頭性的問題,把一些問題解決在比較低的層次內,就有可能在處理這類問題時占據有利位置,降低解決問題的難度,收到比較好的效果。因此,全區(qū)各級黨政組織一定要增強責任意識,超前工作,主動解決矛盾而不回避矛盾,切實把各種已經顯現(xiàn)的或潛在的矛盾隱患解決在初期。
第二,要善于調查研究。調查研究是一種重要的領導方法和工作方法。作為維護穩(wěn)定工作的第一責任人,各黨(工)委(組)書記一定要善于調查研究,通過調查研究全面、詳細的了解本地區(qū)、本部門、本系統(tǒng)的情況,做到對重點情況、特殊情況和特殊人員的情況心中有數(shù)。現(xiàn)在很多矛盾和問題在發(fā)生之前有種種跡象,這就要求我們要善于調查研究,善于了解和發(fā)現(xiàn)問題,善于從一些的蛛絲馬跡中掌握事態(tài)變化。全區(qū)各級黨政組織,尤其是黨(工)委(組)書記一定要對自己所領導的地區(qū)、部門的安全穩(wěn)定基本情況進行深入細致的調查研究,做到了然于胸,防止出現(xiàn)“燈下黑”,以增強工作的針對性和時效性。
第三,要確保信息暢通。信息對做好安全穩(wěn)定工作十分重要。信息暢通了就可以增強工作的主動性,提高工作的時效性和針對性。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街、各部門對發(fā)生的安全穩(wěn)定問題,一方面要采取措施積極應對,一方面要密切掌握事態(tài)發(fā)展,及時向區(qū)委、區(qū)政府,區(qū)維穩(wěn)、安全領導小組反映有關情況,以便為正確處理問題贏得時間,爭得先機?,F(xiàn)在有這樣一種情況,一個地方出了問題,單位的負責領導害怕上級不理解,不敢及時反饋信息,結果錯過了解決問題的最佳時機,造成矛盾的進一步擴大。這要引起我們的高度重視。全區(qū)各級黨政組織一定要增強政治敏銳性,始終保持清醒的頭腦,堅決執(zhí)行信息報告制度,確保信息暢通,這要作為一項政治紀律。
第四,要敢于直面矛盾。工作中出現(xiàn)矛盾很正常,關鍵要正視矛盾,直面矛盾進而解決矛盾。安全穩(wěn)定工作越回避矛盾就越麻煩?;乇芎脱谏w矛盾,只能是一時的風平浪靜,留下的是更大的隱患和危險,因為矛盾終究是要解決的。正視矛盾、處理矛盾是領導干部必須練就的基本功,解決矛盾的過程也是增強干部工作能力的過程。如果領導干部不敢直面矛盾,不敢解決問題,那就證明工作不稱職。因此,對于矛盾和問題,各級領導干部要不回避,敢于直面,采取積極主動的措施加以解決。這樣才能真正體現(xiàn)領導干部的工作能力和工作水平。
第五,要敢于負責。敢于承擔責任,不僅是每個領導干部的政治品格,也是領導干部人品的集中體現(xiàn)。在安全穩(wěn)定工作上,我們必須站在維護黨和人民利益的高度,切實增強政治責任感和工作事業(yè)心,以主人翁的姿態(tài),樹立堅定的責任意識。要堅決克服不敢抓、不敢管,怕?lián)L險、怕?lián)熑蔚能浫鯗o散現(xiàn)象,特別是在發(fā)生了群體性矛盾時,主要領導一定要敢于負責,靠前指揮,靠前做工作,想方設法把工作干好,這樣才能不負重托,不辱使命,真正履行好保一方平安的神圣職責。
同志們,盡管目前我區(qū)矛盾問題相對較多,維護穩(wěn)定的壓力很大,但只要我們在區(qū)委的領導下,進一步理清思路,堅定信心,扎實工作,我相信我們一定能夠為全區(qū)經濟社會發(fā)展創(chuàng)造一個良好的環(huán)境,一定能全面完成市委、市政府下達的各項目標任務。希望大家積極行動起來,把屬于自己職責范圍內的安全穩(wěn)定工作做好,為全區(qū)經濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展做出應有的貢獻。
敢于直面矛盾,最根本的是要對群眾充滿感情,勇于負責。個別干部在下基層中缺乏對人民群眾的深厚感情和負責任的態(tài)度,認為“事不關己,高高掛起”,多一事不如少一事,遇到矛盾繞道走,怕惹麻煩,怕出力不討好。如此狀態(tài),必然使得“三大活動”僅僅停留在做表面文章上,使活動走了過場。對此,全市上下尤其是各級領導干部必須引起足夠的重視。
善于解決矛盾,最核心的是要有化解矛盾的本領和能力。一些黨員干部不會做群眾的思想工作,不講究策略和方法,令群眾很難信服。還有人對法律法規(guī)、國家政策缺乏了解,既無法提出問題的解決途徑,也不能向群眾作出準確合理的說明解釋,致使矛盾和問題越積越多。而要解決好這些問題,就要求黨員干部切實轉變作風,多到基層去,多了解人民群眾的訴求,在實踐中不斷增強分析問題、解決問題的能力。
敢于直面矛盾,善于解決矛盾,關鍵是要立足新形勢,不斷推進工作機制的創(chuàng)新,用全新的機制開創(chuàng)全新的工作方法,引導全市各級黨員干部,尤其是領導干部切實增強做好新形勢下群眾工作的責任感和使命感,變領導“要我干”為“我要主動干”,用真情實意去化解各種矛盾和問題,用不辭辛勞去為群眾謀求實實在在的利益。只有這樣,才能不斷地消除和減少不穩(wěn)定因素,把矛盾化解在萌芽狀態(tài),把問題解決在基層一線,使“三大活動”真正取得安民興業(yè)的實際效果。
教育局局長工作會議講話稿篇八
先說認清形勢。
一要認清國家教育形勢。隨著國家鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施,基層教育的發(fā)展必將迎來大變化、大發(fā)展。二〇二二年全國教育工作會明確指出:加快完善德智體美勞全面培養(yǎng)的教育體系,鞏固發(fā)展更加公平而有質量的基礎教育。持續(xù)打好“雙減”攻堅落實戰(zhàn),深入推進學前教育普及普惠發(fā)展,大力推進義務教育優(yōu)質均衡發(fā)展,加快推動普通高中特色多樣發(fā)展。大力發(fā)展適應新技術和產業(yè)變革需要的職業(yè)教育。建設高素質專業(yè)化教師隊伍。深化新時代教育評價改革,激發(fā)基層和學?;盍?,實施教育數(shù)字化戰(zhàn)略行動,健全x%落實機制。
隨著國家這些教育政策的落實,對我們基層教育工作者來說,既是機遇,也是挑戰(zhàn)。正常情況下,我們都是先說挑戰(zhàn),再說機遇。今天,我把機遇和挑戰(zhàn)打個顛倒來說,是因為面對教育大形勢的變化和發(fā)展,我們更應該關注挑戰(zhàn),那就是我們的思想能否跟得上形勢,思維能否達到需要的高度,方法能否取得滿意的效果。這些都是我們當下需要審視和思考的問題,所以請同志們要認清大形勢,對教育未來發(fā)展心中有數(shù)。學然后知不足。我們要重實干、求實效,確保各項決策部署落地生根、開花結果。要不斷學習,做學習型領導干部、學習型校園長、學習型教育引領人。
二要認清縣域教育形勢。當前,縣委提出了打造北方最美縣城的戰(zhàn)略部署,教育局也提出打造“四美”工程的總動員,即讓校園成為最美的地方,讓教師成為最美的群體,讓學生成為最美的希望,讓教育成為最美的力量。實現(xiàn)“四美”工程,教育局將著力解決困擾教育發(fā)展的諸多難題,比如實施“x”工程解決城區(qū)入學難問題,成立學校教科研中心解決教研水平提升問題等。作為學校的負責人,也要梳理困擾學校發(fā)展的難題,如連續(xù)幾年無法完成中、高考指標、學校文化主題不突出、素質教育特色不鮮明、學校發(fā)展動力不足等。請同志們認清形勢,學校整合是當前面臨的一個現(xiàn)實問題,“x”工程實施后,一定會淘汰管理落后、士氣不足的學校領導,全體管理干部和教師都要緊張起來,認真思考“x”之后怎么辦,教育高質量發(fā)展怎么干,主動作為,做創(chuàng)新型干部,帶創(chuàng)新性隊伍,辦能持續(xù)發(fā)展的學校。
要認清形勢,更要立足戰(zhàn)略,緊盯目標?!陡黄娇h教育高質量發(fā)展意見》已經印發(fā),明確了五年的目標任務,制定了“五年任務三年干”的任務清單,為教育高質量發(fā)展描繪了藍圖,指明了方向。今年作為高質量發(fā)展的開局之年,至關重要。在此,我就什么是高質量發(fā)展的內涵談兩點意見。
一是教育高質量是硬件建設的高質量。硬件提升是高質量發(fā)展的物質基礎,這些工作在教育局的主動爭取和積極實施下,各校的基礎建設和配套設施不斷完善更新,極大地改善了辦學條件,基本滿足教育教學的需求。今年,教育局將繼續(xù)加大力度,實施校園提升改造工程,完善教學硬件設施,從外部改造美化向充實內部設施過渡,讓校園之美不但體現(xiàn)在建筑的外在美,更體現(xiàn)在教學功能齊全的內部美,讓校園真正成為最美的地方。
二是教育高質量是軟件建設的高質量。老百姓看教育,看的是校園環(huán)境的變化和辦學條件的改善,看的是校長的辦學思想和工作作風,看的是教師的師德修養(yǎng)和業(yè)務能力,看的是學校的整體質量和發(fā)展?jié)摿?,更看的是自己孩子的學習成績和心智發(fā)展。所以我們要把高質量發(fā)展體現(xiàn)在校園文化的科學發(fā)展、師德師風的不斷強化、教研水平的大力提升、教學常規(guī)的精細落實、教學質量的穩(wěn)步提高等方面,這些都是高質量發(fā)展的軟件內涵。我們的校園長要把主要精力放在教育教學的本職工作上,借高質量發(fā)展的東風,發(fā)展學生,發(fā)展教師,發(fā)展學校,發(fā)展自己,讓自己負責的學校成為本區(qū)域文化與知識的高地,成為老百姓為富平教育豎大拇指的地方。
總之,我們要認清教育形勢,盯準高質量發(fā)展的目標,超前思維,系統(tǒng)思維,積極謀劃,盡快在全縣形成高質量發(fā)展的共識,形成高質量發(fā)展的合力。
教育局局長工作會議講話稿篇九
同志們:今天我們召開全市安全監(jiān)督管理局長會議,主要是總結前段工作情況,研究部署下一步危險化學品和非煤礦山安全專項整治工作。剛才,忠烈同志對前段時間危險化學品和非煤礦山安全專項整治工作進行了小結,對下一步工作進行了部署,我都同意,希望大家按要求狠抓落實。下面,我再強調四點意見。
一、突出重點,抓好危險化學品和非煤礦山安全生產專項整治工作。
當前安全生產工作點多面廣,任務很重,工作很多,我們在工作中一定要突出重點,這個重點就是安全監(jiān)管系統(tǒng)直接監(jiān)管、直接負責的危險化學品和非煤礦山的安全專項整治,這兩項專項整治工作完成的好壞直接關系到安監(jiān)局工作的好壞,因此,我們一定要狠抓落實,完成好這兩項專項整治工作。這兩項專項整治任務重,國家、省要求也很高,提出了很多具體要求,對此,我想再強調三個方面的意見。
一是提高認識。各區(qū)安監(jiān)局長要親自抓這項工作。省委書記俞正聲要求各市市長和部門領導必須清楚本地區(qū)和本行業(yè)領域的重大危險源和事故隱患,包括油庫、危化品企業(yè)等容易引起群死群傷事故的重大危險源和隱患,如果不弄清楚、不抓監(jiān)控、不抓整改、不抓檢查、不做預案,發(fā)生重特大事故就要追究責任。同樣,各區(qū)也要做到這一點。
二是要按要求配備力量。各區(qū)要有專人負責安全生產專項整治工作,部分重點區(qū)要安排兩名工作人員負責此項工作。安全生產監(jiān)管的中心工作需要經貿委支持,專項整治工作必要時要集中經貿委力量開展工作,每年至少開展兩次集中整治活動。
三是工作要狠抓落實。公安消防部門對全市易燃易爆化危場所專項檢查報告中涉及到各區(qū)和安監(jiān)部門的,一定要搞清楚,該關閉的關閉,同時要依法依規(guī)進行關閉。要加快重大危險源普查進度,如果重大危險源都不清楚,怎么制定預案啊?目前大多數(shù)區(qū)的預案還沒有通過政府批準,要加快工作進度。重特大事故應急救援預案還要做到企業(yè)預案和社會預案緊密結合。
非煤礦山的整治工作要注意以下幾個問題:
一是礦山數(shù)量只能減少,不能增加。特別是洪山、江夏、蔡甸等礦山比較多的區(qū)要特別注意。
二是礦山規(guī)模只能大,不能小。礦山規(guī)模小了安全投入就很難到位,就容易引發(fā)安全事故。
三是安全標準只能高,不能低。禁采區(qū)、限采區(qū)不能新辦礦山;可采區(qū)的礦山必須實行機械化開采。
二、協(xié)調督辦,將其它專項整治落實到位。
針對當前我市安全工作中的突出問題,要繼續(xù)深入抓好人員密集場所消防、道路交通、建筑施工、特種設備、煙花爆竹和民爆器材、水上交通安全專項整治工作。特別是交通、消防和建筑施工的工作,直接關系到目標管理工作。要以安辦名義認真進行協(xié)調督辦,確保各項專項整治工作到位。
一是要掌握情況。對各項數(shù)據要摸準、摸清,為領導當好參謀。
二是要主動協(xié)調。對跨行業(yè)、跨部門的問題進行協(xié)調落實。
三是借力督辦。在日常工作中如果有重大問題無法解決,也可以借助區(qū)政府和區(qū)長的力量督辦整治,在這個過程中,可以以安辦名義發(fā)函進行督辦。
三、依法監(jiān)管,把事故控制在指標范圍內。
今年發(fā)生安全死亡事故的地區(qū)比去年明顯增多。上半年發(fā)生的27起工傷死亡事故中屬區(qū)的就有15起,涉及到七個區(qū)兩個開發(fā)區(qū),比去年的五個區(qū)多4個區(qū),多發(fā)生事故4起,多死4人。
區(qū)里的安全事故大多發(fā)生在建筑、采石和小?;髽I(yè)。道路交通事故在一些區(qū)仍然存在上升趨勢,全市1-6月火災事故死亡人數(shù)與去年全年的死亡人數(shù)持平,比去年同期多死6人,多傷9人。消防部門要完成今年的安全目標,任務艱巨,壓力很大。四項事故指標必須下降,絕對不能超過目標控制范圍。因此,各區(qū)要特別加大對建筑、采石和小?;髽I(yè)的監(jiān)督和管理,深入搞好各類專項整治,嚴肅查處各類事故,堅決關停不具備安全生產條件的企業(yè)。確保今年安全目標的完成。
四、落實責任,抓好安全生產基層基礎工作。
抓基層就是抓安全生產責任的直接承擔者,包括企事業(yè)單位職工和城鎮(zhèn)、農村的群眾。要落實到這一個層面,就必須抓基礎工作,就是從提高每一個公民安全生產意識和素質抓起,從完善安全生產的基本條件抓起,從建立規(guī)章制度抓起,從加大安全投入抓起,為安全生產奠定扎實的基礎。
一是要強化責任。領導的安全責任要落實,安監(jiān)局工作同志承擔的責任也要強化。每個人承擔什么責任,對上下左右各負什么責任,要明確。工作做得好的,可以對相應的責任人進行表揚和鼓勵,工作失誤了,也要對相應的責任人進行教育,適當?shù)臅r候,也要進行批評,要獎懲分明。工作的好壞,不能憑印象,要根據履行職責的情況,按照目標管理的考核辦法,有詳細的記載為依據,要做到一切行為有記錄。對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患、提出的整改措施落實到位,切實解決問題。
二是完善制度。安全生產工作涉及面廣、政策性強、工作量大、責任重大,要使工作有條不紊,必須以完善的制度來保證。《安全生產違法行為行政處罰辦法》、《湖北省重大安全事故行政責任追究規(guī)定》出臺了,我們也要有相配套的規(guī)章制度來保證實施,真正做到重心下移,關口前移,超前防范,加強督促檢查,把監(jiān)管工作做到位,做扎實,及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中出現(xiàn)的問題。
三是分類指導。對企業(yè)效益和安全管理基礎工作好的企業(yè),要開展安全質量標準化活動,實行職業(yè)安全健康體系認證,提高企業(yè)本質安全水平;對經濟效益和安全管理有待提高的企業(yè),要全面落實《安全生產法》關于安全保障的28項措施;對經營困難的企業(yè),在落實有效措施、加強監(jiān)控的同時,重點要加強租賃場所的危險源、有毒有害物品、廢舊車間廠房的管理和監(jiān)控,確保不發(fā)生重大安全事故。
同時對企業(yè)也要進行分類檢查,對礦山、危險化學品、建筑施工等高危行業(yè)的企業(yè)要定期進行檢查,對危險程度較低的企業(yè)定期進行抽查。四是健全網絡。首先要進一步健全安全監(jiān)管網絡,監(jiān)管人員要通過網絡聯(lián)系起來,做到上下聯(lián)動、左右配合,形成合力。我們到企業(yè)進行監(jiān)察,監(jiān)察什么,安全隱患、設備、技術要靠企業(yè)自己解決,我們主要是監(jiān)察安全責任制、機構、人員、投入、預案等法律法規(guī)要求的必須要做的工作,而不是監(jiān)察技術細節(jié)。其次要加強基礎數(shù)據的網絡建設,實行信息化管理。目前各區(qū)安全生產的基礎數(shù)據情況十分不理想,各區(qū)一定要認真思考,采取有效措施,切實把企業(yè)、重大危險源等基礎數(shù)據建立起來,并逐步實行信息化管理。
同志們,下半年要做的事情很多,安全生產工作任重道遠。我們要用科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局,進一步解放思想,轉變作風,求真務實,真抓實干,確保全面完成今年安全生產工作各項目標任務,同時為明年的工作早做準備,明確思路,及早謀劃,不斷開創(chuàng)安全生產工作的新局面。
教育局局長工作會議講話稿篇十
同志們:
我于20xx年7月7日接任市教育局局長之后,立足于引導大家認清形勢,理清思路,明確任務,干好工作,安排了一系列的活動。在大討論活動當中,我們全體機關干部聽取了機關副科級以上干部的工作思路的介紹;在此基礎上研究確定了“1338”工作計劃;之后,我多次給科室的同志、縣(市、區(qū))的同志講“1338”工作計劃;又圍繞理清各個科室的工作思路,分科室,抓分管的,專題進行研究;然后圍繞搞好各個學段的工作和教學,年前召開了小學、初中、高中、構建和諧師生關系及農遠工程應用5個專題會議。今天的會議又是一種新形式,讓9個縣(市、區(qū))的局長和我們的分管局長各自安排工作,目的仍然是引導大家認清形勢,明確任務,理清思路,扎實干好工作,盡我們教育局長的職責,把我們的工作做好。今天20多位同志發(fā)言,應該說達到了我們最初設計的“交流工作情況,豐富完善工作思路,進一步扎實地安排好20xx年的工作”這樣的會議目的。同志們安排工作非常細致,重點突出,可操作性強,9位教育局局長介紹20xx年的工作,可以說是各有千秋,各有特點,亮點較多。20xx年的工作安排也是非常全面,非常細致。各個科室要圍繞各個局長講的工作內容,進一步完善科室的工作思路,核心是抓好落實,把局長的講話落到實處。借這個機會,我從大的方面概括地講四點。
一、進一步認清形勢,統(tǒng)一對全面落實“1338”工作計劃的認識。
最近一年多來,周濟部長在幾次教育工作會議上反復強調,我們的教育已經進入了一個全新的發(fā)展階段,呈現(xiàn)出鮮明的階段性特征。所謂全新的發(fā)展階段和階段性特征,他講了三條:一是我國已經成為人力資源大國,正向人力資源強國邁進。二是讓孩子有學上的問題已經得到初步解決,上好學的問題成為突出的矛盾;各級各類學校的數(shù)量和規(guī)模問題已經初步解決,質量和結構的問題成為突出矛盾;現(xiàn)代國民教育體系已經基本形成,中國特色的現(xiàn)代化教育體系還有待于進一步的發(fā)展。三是教育質量的提高已經成為各級各類教育迫切需要解決的問題。一句話,我們的教育已經進入了全面提高教育質量的新階段,進入了讓孩子們上好學的新階段,進入了建設人力資源強國的新階段。我們必須認清這種變化了的新形勢、新特點,這對明確我們的指導思想,理清我們的工作思路,抓好重點工作,完成我們的職責是非常重要的。如果對形勢沒有正確的判斷和認識,對工作肯定有影響。回想過來幾年,我們聲勢最大,投入最多,各級黨委政府最關注的是什么呢?普九、撤點并校、危房改造、學校安全、以上線為率為目標的高考升學率、治理教育亂收費。同志們,在那個階段抓這些事是對的,是應該的。反過來,按照周濟部長提出的已經進入全面提高質量的新階段,我們黨委政府、教育官員再把精力、把興奮點放在抓這幾個問題上是不合適的。進入了新階段就要有新思路,要有新舉措和新對策。周濟部長講,要做好新時期的教育工作,關鍵是抓好五條:第一,以優(yōu)先發(fā)展教育建設人力資源強國為指針;第二,以提高教育質量為核心;第三,以實施素質教育為主題;第四,以加強教師隊伍建設為關鍵;第五,以促進教育公平為基石。
我們也正是立足于面臨的新形勢、新任務的分析和判斷,結合聊城市實際制定了今后一個時期教育發(fā)展的“1338”計劃。如果按照周濟部長提的總體要求,再來分析我們的“1338”計劃,是完全適合的。“1”即抓好落實科學發(fā)展觀,辦人民群眾滿意的教育這一根本要求。這一點我們始終不能變,這是大方向,加快聊城教育快速健康發(fā)展,必須緊緊圍繞落實科學發(fā)展觀、辦人民群眾滿意的教育這一根本要求來開展。再分析第一個“3”,主攻“提高辦學水平、推進素質教育、實現(xiàn)均衡發(fā)展”三大目標。提高教學質量核心是提高辦學水平,辦學水平包括兩大項,一個是管理水平,一個是建設合格學校的問題。所以說,抓住了這兩條,我們的質量是不是就有了保障?第二個是素質教育的問題。老百姓最殷切盼望的是我們教育的本來回歸,就是素質教育。第三是實現(xiàn)教育均衡協(xié)調發(fā)展的問題。城鄉(xiāng)教育的均衡和幼兒教育、基礎教育、職業(yè)教育、高等教育的協(xié)調發(fā)展,才能體現(xiàn)出教育公平,教育公平是基石啊!所以說,明確這三大目標,就是今后幾年我們這屆局長能在這三個方面有所進展,這是非常重要的。第二個“3”就是開展三大活動。大培訓是今后三五年要持續(xù)不斷、堅持不懈搞的,管理年活動也是我們重點要搞的,再就是構建和諧師生關系研究活動也是非常有必要的。最后一個“8”即是我們的八項重點工作。提高基礎教育水平,大力發(fā)展職業(yè)教育和高等教育,實施素質教育,加強校長和教師隊伍建設,大力改善辦學條件,努力提高規(guī)范管理水平,加強教育督導,端正教育行風。同志們,你想一想,這八條是不是含概了我們教育工作的全部。所以說,我們研究出臺“1338”工作計劃是今后一個時期聊城教育的總體工作計劃。只不過根據發(fā)展變化的形勢,不斷地賦予“1338”工作計劃新的、更豐富的內涵。所以,我在這個場合強調,要認清形勢,明確任務,進一步統(tǒng)一對貫徹落實好聊城市教育局確定的“1338”工作計劃的認識,對我們做好今后一個時期的工作非常重要。
二、立足盡快解決困擾教育發(fā)展的突出問題,確保我市教育健康快速發(fā)展。
我市教育工作要健康快速發(fā)展,目前面臨著種種困難,我想最重要的是這么幾條,作為我們教育工作者尤其是各位局長必須要十分清楚。
第一,農村辦學條件差。同志們,不但有大量的危房,而且有相當數(shù)量的學校是薄弱學校。包括水、電、暖條件不具備,辦學條件比較差。更重要的是教學條件,音、體、美、電子信息等器材和專業(yè)教師都不具備。這些不解決,我們就沒法談公平,沒法談健康發(fā)展。就是說,解決農村中小學條件差的問題,必須列入各位局長非常重要的議事日程,下決心想辦法解決。
第三,城鄉(xiāng)不均衡的問題。城鄉(xiāng)不均衡表現(xiàn)在兩個方面:一個是農村中小學的條件太差,嚴格地講按照新的辦學標準我們那些學校不具備辦學的條件,什么也沒有,光有一個老教師、一塊黑板、一支粉筆,這夠辦學條件嗎?第二是城區(qū)教育資源緊缺,大班額問題突出,聊城城區(qū)最嚴重,其他縣(市、區(qū))也都存在這個問題。隨著進城務工和城市化水平的不斷提高,加上這幾年我們又沒有重視城區(qū)學校的建設,城區(qū)教育資源短缺的現(xiàn)象普遍存在。大班額不光我們聊城有,全國都有,這次在北京培訓,200多個局長一起討論,都存在這個問題,問題是我們當局長的要設法盡快解決。
第四,存在部分薄弱學校的問題。薄弱學校已經到了非抓不可的地步,我們作為一屆局長不能為孩子提供相應的辦學條件,是我們的失職,要下決心解決這些薄弱學校和教學點。
第五,內部結構不協(xié)調。幼兒教育近幾年雖然迅速膨脹,但是并不健康,核心是辦學體制的問題,民辦的數(shù)量太多,小規(guī)模、作坊式的園太多;再就是我們的園長和教師素質差、管理不規(guī)范的問題。我們的職業(yè)教育發(fā)展明顯滯后,全省職普比例是4:6,國家規(guī)定的是5:5,我們是3:7,全省最低。更重要的是我們欠發(fā)達地區(qū)更加需要重視實用型技能人才的培養(yǎng),這是經濟發(fā)展的需要,是我們的職責。還有高等教育的問題,我們還有很大的發(fā)展空間。
第六,管理落后的問題。我們的教育行業(yè)管理體制不理順,管人和管事不統(tǒng)一,市縣沒有交流的通道,政府投入不足,政府、社會過分看重安全穩(wěn)定和升學率,這一系列體制問題不利于教育發(fā)展。行業(yè)管理存在若干矛盾,教育內部管理機制不健全,市對縣考核不健全,局對科室沒有考核評價體系,系統(tǒng)對學校標準不明確,學校內部管理機制沒健全起來,教師的管理考核不健全,學校后勤管理等等都存在觀念陳舊,方法落后的問題。
第七,推進素質教育仍有許多認識的誤區(qū)和工作的盲區(qū)。我們山東省抓素質教育從規(guī)范辦學行為入手僅僅是開始,陳小婭部長帶著三個司長來山東省調查研究,他們的基本評價就是對山東省大規(guī)模地推進素質教育表示敬佩,對山東省重視素質教育表示贊賞。但是山東省的素質教育剛剛起步,提出了一系列非常核心具體的問題:比如說不再讓當?shù)攸h委政府和人民群眾拿升學率來衡量高中段的教育質量,那么你應當有相應的替代指標。所以說素質教育仍然是一個非常大的課題需要研究。
這些問題我們在腦子里都清楚了,我們作為一屆局長要下決心克服這些困難,把這些困難逐步地搬掉,那么我們就為聊城教育的健康快速發(fā)展提供了保證。
三、全面落實惠民政策,努力辦好人民群眾滿意的教育。
在我們抓素質教育提高質量的同時,目前來講提高人民群眾的滿意程度,很重要的方面是全面落實黨的惠民政策。我多次說過我們這屆局長是有福的局長,國家的惠民政策在我們的任期內密集出臺,從20xx年上半年開始的農村義務教育學校免雜費,到下半年城區(qū)學校免雜費,到后來農村義務教育階段免教科書費,加上連續(xù)兩年大幅度提高生均公用經費標準,再加上從小學、初中、高中、職業(yè)技術學校到高等學校資助政策的落實,還有中小學儀器更新、特殊教育儀器更新、現(xiàn)代遠程教育等一系列的大規(guī)模的惠民政策的出臺。我們對這些政策必須有充分的認識,切實抓好落實。
第一是校舍改造長效機制建設問題。抓校舍改造既是我們的重點任務更是我們的形象問題,老百姓能實實在在看到的是我們的校容校貌發(fā)生了質的變化,這是最大的民心工程和形象工程,必須把這個事抓好。我們20xx年由于種種原因沒有抓好,不但影響了我們的形象而且受到了懲罰,由20xx年以前的全省第一變?yōu)?0xx年倒數(shù)第二,受到全省通報,扣了400萬元的獎金。20xx年我們把這一課補上了,20xx年、20xx年兩年的建設項目一年完成了,項目完成率達到97%,在省里獎金減少3600萬元的情況下,我市的獎金比20xx年多了200多萬元。所以說,20xx年55個項目的建設一定要早落實,一定要采取多種措施確保9月底竣工。
第二是農村中小學儀器更新工程和特殊學校的儀器更新工程。要抓緊時間招標,這些儀器配送下去以后我們的儀器基本達到國家標準。核心是應用的問題,這些錢不能白花,總共1億多元啊!
第三是免雜費,提高生均公用經費,全資助的問題。這項工作絕對不能走樣,絕對不能截留,必須確保這些錢用到該用的地方。同志們,國家出臺了這項政策,其資金的應用越來越規(guī)范,絕對不能出問題。
第四是績效工資的問題。2月9號到10號,我參加了全國的局長培訓,在這里我給大家簡單介紹一下。這是義務教育經費保障機制改革以后圍繞事業(yè)單位人員的工資改革出臺的一項重大措施,全國事業(yè)人員是3000多萬,國家決定先從1000多萬的義務教育階段的教師開始,這是對教育的重視對教師的關懷,將來陸續(xù)出臺幼兒教育、高中教育、高等教育等以及其他事業(yè)單位的改革措施。國務院要求實施的時間是20xx年1月1號開始,這次培訓期間教育部講話的精神是3月底各省(市、自治區(qū))方案報批,6月底爭取把工資發(fā)到教師手里。實施范圍是義務教育階段的公歷教師和退休教師,將來工資結構分三大塊,基本工資,再加兩塊,基礎性績效工資占70%,按月發(fā)放,另一個是獎勵性績效工資占30%,根據考核情況發(fā)放。國家實施這項政策的基本原則是“管理以縣為主,經費省級統(tǒng)籌,中央適當扶持”。中央扶持的資金,中西部22個省(市、自治區(qū))每個教師每月補100元,離退休教師補75元;山東、福建等3個沿海省份國家每個教師補60元,離退休教師補45元,其余經費省級統(tǒng)籌,財政保障,加大了省級政府實施這項政策的力度。再就是管理以縣為主,承認縣(市、區(qū))之間還有差別,不是省級統(tǒng)籌就是全省一個標準。順序是先義務教育階段的教師,然后是高中、幼兒園、中等職業(yè)教育,包括完全中學,既有初中又有高中,國家提出完全中學的其他學段由學校統(tǒng)籌解決。這項工作的關鍵一個是教師的考核問題,一個是校長、班主任的評價問題,校長按多大系數(shù)和教師比由省市根據實際情況測算,校長工資由各級教育行政部門審批。另外提出來班主任是一個非常重要的工作職務,單獨考核,而且對班主任的工作量進行明確界定,將來逐步過渡到班主任按任課教師的50%的工作量加班主任工作量,如正常教師一周上18節(jié)課,班主任上9節(jié)就夠了,這樣強化班主任的責任和待遇。還有教師隊伍穩(wěn)定的問題,這次從義務教育學段開始落實績效工資,其他學段不同時出臺這項政策,還有臨時工的問題,離退休人員的問題等。國家的核心要求是通過實施績效工資使教師的工資不低于當?shù)毓珓諉T的工資水平,下一步我們將根據省里的有關要求進行專門安排。
四、切實做好上半年幾項最重要的工作。
一個是省政府教育綜合督導,請各縣(市、區(qū))務必做好充分準備。二是關于高考的問題,從現(xiàn)在開始各縣(市、區(qū))就要策劃如何確保高考的絕對安全和順利的問題,解決好復課班的問題。三是安全穩(wěn)定的問題,每年的上半年各級召開兩會,今年又是建國60周年大慶,都是敏感時期,安全穩(wěn)定的問題務請各位局長高度重視。
同志們,通過一系列的會議,總體思路、各學段的思路、各個方面的思路都已經明確,下一步搞好工作核心是抓好落實,請同志們回去后認真地研究落實的問題,研究干到位的問題??傊M蠹也蝗枋姑?,盡職盡責,為官一任造福一方,把聊城教育推向健康快速發(fā)展的軌道。
謝謝大家!
教育局局長工作會議講話稿篇十一
各位領導、各位校長、同志們:
經請示市委、市政府同意,今天我們召開20xx年全市教育工作會議。會議的主要任務是:總結20xx年教育工作,研究和部署20xx年教育工作。交流思想,振奮精神,超前安排好20xx年各項工作,為全年事業(yè)的順利發(fā)展奠定基礎。
一、關于20xx年的教育工作。
第一,堅持教育的公益性,徹底解決“上學難”問題。
一是全部免除義務教育階段學生的學雜費和教科書費。對全市義務教育階段學生全部免除學雜費,免費發(fā)放教科書和課堂作業(yè),免費金額共計11833萬元。全市義務教育階段學生不交一分錢即可上學。
二是大力提高義務教育階段學校的公用經費補助標準。小學由原來的每生30元提高到80元,初中由原來的每生30元提高到130元,基本滿足義務教育正常運轉的要求。實現(xiàn)了教師“安心從教”,校長“安心辦學”的目標。
三是強化對新機制經費的管理。實行了鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校支出國庫集中支付。20xx年市審計局審計結果表明,我市農村義務教育新機制經費管理規(guī)范,使用情況良好。
第二,堅持教育的公平性,著手解決“上好學”問題。
一是穩(wěn)步推進學校布局調整。20xx年全市共調整撤并5所學校,全市小學由原來的43所調減到38所,全市薄弱學?;鞠?,學校辦學規(guī)模、辦學條件更趨均衡,辦學質量和辦學水平明顯提高。
二是大幅提高對困難學生的資助力度。全市資助貧困學生的人數(shù)達到15萬人次,資助金額1800萬元,資助力度之大在省內屈指可數(shù),全市無一名學生因貧困而失學。
三是實施城鎮(zhèn)教師援助農村學校行動計劃。20xx年,全市共選派16名城鎮(zhèn)教師到農村中小學支教。城鄉(xiāng)教師交流已在我市形成制度。
第三,加大教育投入,學校建設速度明顯加快。
一是集中財力建設一批高標準學校。投資2685萬元新建**市楊守敬小學,設計、建設、裝備全部按照省一流標準。目前工程進展順利,9月1日將投入使用。投資650萬元在市一中、市實驗小學和陸城一小興修了塑膠運動場,全市學校無塑膠跑道的現(xiàn)狀得以改變。
二是推進初中標準化和農村寄宿制小學配套建設。為松木坪中學、高壩洲中學投入200萬元,改善硬件建設,加強實驗室和計算機室建設和裝備,為10所小學投入160余萬元,用于改善校舍條件,添置相關設施。
三是建立校舍維修長效機制。投入570萬元在29所學校實施維修和改造項目,改造校舍總面積38440平方米。
第四,加強隊伍建設,教師隊伍素質明顯提升。
一是加強教師編制管理。嚴格控制教師向城鎮(zhèn)流動,凍結鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師調入陸城,促進了城鄉(xiāng)之間教師均衡配備。通過嚴格的程序,公開招聘優(yōu)秀教師12人。
二是加強教師職業(yè)道德建設。在全市中小學廣泛深入開展了以“愛崗敬業(yè)、潛心育人”為主題的師德教育活動,王家畈鄉(xiāng)全福河小學教師羅瓊作為全省在職教師唯一代表在全省師德論壇上作經驗介紹,引起較大的反響,與人事局聯(lián)合表彰了78名優(yōu)秀教師和教育工作者。
三是加強教師業(yè)務培訓。今年暑期,分批次組織113名中小學教師赴武漢參加全省“農村教師素質提高工程”培訓。
尤其值得一提的是,20xx年8月26日-27日,市教育局組織全市2211名中小學專任教師開展了教學基本功理論測試。測試涵蓋了幼兒、小學、初中、高中四個學段,普教、職教、幼教、特教四個系列的45門學科,參考人員不分性別和年齡限制,身懷六甲的女教師和年近六旬的老教師無一例外。測試采取封閉式制卷、命題,一律實行單人單坐、兩人監(jiān)考、閉卷考試。這次考試是近20xx年來組織的最大規(guī)模的教師素質測試,測試成績合格率96.4%,優(yōu)秀率30.1%。這一創(chuàng)新在全省有開先河的意義,市委、市政府將這一工作評定為全市特色工作。
第五,加強學校管理,和諧校園建設穩(wěn)步推進。
一是順利實施市外國語學校轉制。按照省教育廳關于改制學校轉制的統(tǒng)一要求,將市外國語學校轉制為民辦學校。轉制采取租賃辦學,不改變學校資產權屬,不改變學校名稱及總體辦學格局。轉制后市外校師生穩(wěn)定,教育教學秩序良好。轉制的順利實施,有效地保護了我們奮斗了多年,凝聚無數(shù)人的心血才換來的優(yōu)質教育資源。
二是大力開展平安校園創(chuàng)建活動。按照市委、市政府關于爭創(chuàng)“全國平安建設先進市”的工作要求,扎實開展平安校園創(chuàng)建活動。對全市學校所有建筑物、構筑物等設施進行了安全隱患大排查,完善突發(fā)公共事件應急預案,開展地震逃生等演練,加強對手足口病的宣傳和預防。連續(xù)五年實現(xiàn)了安全責任事故為零的目標。
第六,實施素質教育,教育教學質量不斷攀升。
一是德育工作不斷創(chuàng)新。創(chuàng)新德育活動內容和活動方式,狠抓過程落實,有力促進了學生道德品質的和諧發(fā)展。啟動了“新農村里小主人”系列創(chuàng)建活動,引導學生參加社會主義新農村建設社會實踐,發(fā)展和提高自身素質,促進良好社會風氣的形成。省文明委向全省進行推介,全國文明委將它列入重點扶持課題。
二是教學質量不斷攀升。20xx年我市高考上線人數(shù)、重點大學上線數(shù)繼續(xù)保持宜昌市前列。全市參加普通高考學生3318人,上本科線人數(shù)達到1820人。其中,上第一批重點大學分數(shù)線的人數(shù)331人(不含藝術、體育),600分以上考生有47人(660分以上4人)。理科總分宜昌市前10名中,我市有4人,這4名同學已分別被清華、北大錄取。
宜昌市委、**市委書記、市人大會主任宋文豹得知今年我市高考再次取得優(yōu)異成績之后,欣然作出批示:“首先對全市高考取得的好成績表示感謝和祝賀,向全市的廣大教師表示問候和感謝,希望再接再厲,改革創(chuàng)新,提高質量取得更好成績。”
三是藝體工作再顯新亮點。召開全市第xx屆中小學生運動會。在宜昌市青少年田徑運動會上,我市奪得團體總分第一名的好成績。
第七,發(fā)展職業(yè)教育,服務經濟能力得到加強。
在初中生源大幅下滑的情況下,市職教中心招收新生1328人,開辦了計算機、經濟管理等20多個專、本科專業(yè)的學歷班,在籍學員500人,在校生總量達到了4075人。20xx年畢業(yè)1243人,學生畢業(yè)合格率達到99%,就業(yè)率達96%以上。除此之外,大力開展“陽光工程”培訓和各類短期培訓,共培訓農民工1500人,目前,在職業(yè)教育普遍不景氣的背景下,我市職業(yè)教育充滿生機與活力。
這些成績,是在市委、市政府正確領導下取得的,是在全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門大力支持下取得的,是在全市教育工作者的努力工作和艱苦奮斗中取得的。在此,我代表市教育局黨委、市教育局向大家表示衷心的感謝。
回顧20xx年教育工作,我們必須保持清醒的頭腦,我們要深刻認識到,我市教育發(fā)展仍然面臨嚴峻的挑戰(zhàn),存在著許多困難和問題。教師隊伍建設有待進一步加強。少數(shù)教師愛崗敬業(yè)精神、職業(yè)道德修養(yǎng)有待提高,有償家教、體罰和變相體罰學生的現(xiàn)象依然存在。學校管理有待進一步規(guī)范。個別學校民主管理及校務公開工作不到位,教職工意見大,影響教師的積極性和學校穩(wěn)定。教育教學質量有待進一步提高。個別學校片面追求升學率,忽視學生身心全面發(fā)展,人才培養(yǎng)質量與人民群眾的需求有一定差距。這些困難和問題都要求我們通過改革和發(fā)展的辦法予以解決。
20xx年,是建國60周年,全市上下要團結一心,再創(chuàng)教育新輝煌。
(一)實踐科學發(fā)展觀,推動教育科學發(fā)展。
一是大力開展科學發(fā)展觀的學習實踐活動。做學習和宣傳科學發(fā)展觀的排頭兵。在全市教育系統(tǒng)廣泛開展科學發(fā)展觀的學習實踐活動,組織教職工開展“我與科學發(fā)展觀”征文活動。
二是在教育系統(tǒng)全面加強學校領導班子思想和作風建設。加大黨員干部培訓力度,不斷提升學校黨建工作水平。繼續(xù)實行學校領導班子述職考核制度,建立和完善學校領導班子競爭上崗制、民主選舉制。造就一批能人和賢人。
三是扎實推進教育系統(tǒng)黨風廉政建設。加強學校財務管理和內部審計,強化對學校招生、收費、基建、采購、后勤的管理和監(jiān)督,抓好黨務、政務、校務公開工作。
(二)加大教育投入,落實教育優(yōu)先發(fā)展。
一是確保楊守敬小學全面投入使用。認真抓好工程質量和進度,超前做好各項籌備工作,確保20xx年9月1日正式投入使用。
二是推進農村寄宿制合格小學和初中標準化建設。抓住國家“中西部農村初中項目建設工程”建設機遇,加快教學設施和學生生活設施配套建設。全市投入350萬元用于初中標準化建設。確保全市90%的寄宿制小學達到宜昌市農村寄宿制小學合格要求,80%的初中通過宜昌市初中標準化學校驗收。
三是推進中小學現(xiàn)代遠程教育工程。認真搞好遠程教育工程設備管理維護,開展遠程教育設備運用培訓。加大遠程教育投入,使部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學實現(xiàn)“班班通”,實現(xiàn)遠程教育資源全覆蓋。
四是進一步完善義務教育經費保障新機制。扎實做好教育系統(tǒng)預決算工作,強化預算執(zhí)行情況檢查,規(guī)范財務管理程序。
(三)關注教育公平,促進教育均衡發(fā)展。
一是著力推進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。撤并4所薄弱學校。著重解決與城鄉(xiāng)教育一體化要求不相適應的問題。
二是進一步做好家庭經濟困難學生資助工作。加大對家庭經濟困難學生資助力度,堅持陽光資助,嚴格申報、公示、審批程序,資助工作全程接受人民的監(jiān)督。全市資助貧困生人數(shù)達到15萬人次,資助金額達到1800萬元。
(四)實施素質教育,加快教育內涵發(fā)展。
一是加強和改進學校德育工作。確立德育為首的地位,推進德育制度、德育隊伍、德育課程、德育內容和德育活動五項建設。加強班主任隊伍建設,強化培訓,促進班主任專業(yè)化發(fā)展,建立班主任表彰激勵機制。在全市開展德育創(chuàng)新活動。
二是深化基礎教育課程改革。深化考試招生制度、質量評價制度改革,改進中小學生綜合素質評價的科學標準和操作辦法,建立適應素質教育要求的教師評價和學校評價體系。推進中考改革,對語文、思想品德、歷史等科目實行閉卷考試。
三是扎實抓好教科研工作。開展以“構建和諧課堂”為主題的達標課活動,提高課堂教學效益,切實減輕學生過重課業(yè)負擔。推出“教學現(xiàn)代化策略研究”主導性課題研究成果,切實發(fā)揮教科研工作在教育教學改革中的龍頭作用。
四是著力提高教育教學質量。突出“兩基”工作重點,全市實現(xiàn)零輟學縣市目標。初中升入高中階段學校比例達到98%。繼續(xù)實行小學、初中學科抽考制度,調考的科目覆蓋到全部學科和所有年級。實現(xiàn)教育質量良性循環(huán)。優(yōu)化高中教學過程管理,提高教學質量。確保高考上線率居宜昌市前列。
五是狠抓學校體衛(wèi)藝工作。保證學生每天1小時的體育活動時間。開展《國家學生體質健康標準》專項督導。推進“學生陽光體育運動”,力爭學生體質健康合格率提高5%,近視率下降10%。
(五)加強隊伍建設,促進教育優(yōu)質發(fā)展。
一是積極推進中小學人事制度改革。繼續(xù)抓好教職工全員聘用合同制,繼續(xù)推行教職工病休政策。做好學校崗位設置管理工作。進一步完善考核評價制度、學習培訓制度、交流聘任制度。做好義務教育階段教師績效工資考核和發(fā)放工作。
二是實施城鎮(zhèn)教師援助農村學校行動計劃。繼續(xù)做好選派城鎮(zhèn)年輕教師到農村中小學支教工作。實施省“農村教師素質提高工程”,選派教師參加省級培訓。
(六)發(fā)展職業(yè)教育,促進教育協(xié)調發(fā)展。
一是鞏固擴大中職招生成果。20xx年職教中心招收新生1000人。鼓勵應屆初中畢業(yè)生和未升學高中畢業(yè)生就讀職業(yè)教育。逐步實現(xiàn)“普”、“職”教育招生規(guī)模1:1的既定目標。
二是全面提高就業(yè)滿意率。力爭職業(yè)教育一次性就業(yè)率達到99%,就業(yè)滿意率達到90%,用人單位對畢業(yè)生的滿意率達到95%。
三是大力加強職業(yè)培訓。為再就業(yè)工程和農民工轉移服務,完成培訓任務1000人。搞好安全培訓,為企業(yè)特種行業(yè)培訓1000人。努力拓展成教發(fā)展空間,與高等學校聯(lián)合辦學,努力提高市民的學歷水平。力爭使在籍學生人數(shù)達到300人以上。
四是穩(wěn)步發(fā)展民辦教育。加強各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民辦幼兒園的指導、管理和服務,提高農村幼兒園的辦園水平。嚴格民辦教育機構的考核、評估、審批和辦證,把住辦學的入口。加強對民辦教育機構的年檢工作,規(guī)范民辦教育辦學行為。
三、關于近期幾項具體工作。
本學期工作即將結束,為了確保學期結束工作和明年開學工作的順利進行,我們要認真抓好以下工作:
一是要扎實做好關心教職工生活的各項工作。要堅持以人為本,對教職工要真誠關懷,盡力為他們辦實事,解決實際困難。各校要組織開展多種形式的給困難職工送溫暖活動,校長和領導班子成員要上門慰問退休教師,通報學校發(fā)展情況,并請他們?yōu)閷W校的發(fā)展建言獻策。特別是對退休后仍在發(fā)揮余熱的關工委成員、老科協(xié)工作者,我們要利用春節(jié)慰問的時機,感謝他們對教育作出的特殊貢獻,聽取他們對學校工作的意見和建議,請他們一如既往地關心支持教育發(fā)展。
二是要全力做好中小學安全和穩(wěn)定工作。春節(jié)期間,安全工作尤為重要。各級各類學校一定要高度重視學校安全工作。對學校進行一次全面的安全隱患排查,查找火災隱患,檢查消防設施和通道。要切實落實各項安全措施,妥善保管危險化學品,切斷關閉停用場所的用電設施電源,確保避免火災。要加強安全保衛(wèi),嚴防盜竊和破壞。要做好低溫雨雪冰凍災害天氣防范工作,落實好防凍措施。要認真安排好寒假值班工作,學校重點要害部位,必須安排人晝夜值班,學校24小時必須要有校領導在校值班。各中心學校、局屬單位要將值班安排上交到市教育局辦公室。中心學校校長、局屬單位負責人都要保持通訊暢通,重特大事項及時報告。
穩(wěn)定壓倒一切,總的來看,我們的隊伍是穩(wěn)定的,教師隊伍中不和諧、不穩(wěn)定的因素依然存在,我們稍有疏忽,都有可能釀成群體性事件,各位務必保持高度的政治敏感性。加強教職工思想政治工作,認真排查不穩(wěn)定因素。加強與教職工的溝通,及時了解教職工的思想動態(tài),有針對性地做好疏導和矛盾化解工作,確保春節(jié)期間教育系統(tǒng)不出現(xiàn)越級上訪、群體上訪,確保不出現(xiàn)安全事故,不出現(xiàn)侵害師生人身安全的案件。要教育師生遠離賭、毒、黃以及邪教活動,過一個安全、文明、祥和的節(jié)日。
三是要認真做好明年開學準備工作。各地各校要超前安排好明春開學工作,全市中小學教職工正月十六報到,學生正月十七報名,正月十八正式上課。教師要按時到崗到位,學生報名前后勤保障要全部到位,教材資料要全部到位。同時,各校放假前要做好存在厭學傾向的學生的工作,防止開學后出現(xiàn)流失。要特別關注貧困學生和留守子女入學。
同志們,回顧過去,我們豪情萬丈,展望未來,我們信心滿懷。新的一年里,我們一定要振奮精神,扎實工作,創(chuàng)造新的更大的成績,為共和國的生日獻禮!
最后,我代表市教育局黨委向大家拜個早年,并通過大家祝福鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領導、全市教職工新年快樂、身體健康、工作順利、萬事如意!
教育局局長工作會議講話稿篇十二
(一)指導思想。
以黨的xx大、xx屆三中全會和市委全會、市人代會精神為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀和安全發(fā)展的思想理念,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,突出安全生產基層和基礎建設兩個重點,扎實抓好礦山安全“三項技術”推廣和安全生產“三項經濟政策”落實,繼續(xù)深入開展安全生產隱患排查治理,有效遏制較、重、特大安全事故,努力減少一般事故,為全市經濟社會發(fā)展創(chuàng)造和諧、安全、穩(wěn)定環(huán)境。
(二)工作目標。
各類事故死亡人數(shù)和較大以上事故起數(shù)控制在省政府下達控制指標以內;各類事故隱患整改率90%以上;高危行業(yè)生產經營單位安全費用提取率、風險抵押金繳存率90%以上,危險崗位從業(yè)人員人身意外傷害保險參保率80%以上;高危行業(yè)生產經營單位安全生產許可證、經營許可證持證率100%,主要負責人、安全管理人員持證率100%,特種作業(yè)人員持證率100%,從業(yè)人員安全教育培訓率90%;全市億元gdp死亡率控制在0.8;煤礦百萬噸死亡率控制在2.9;工礦商貿企業(yè)十萬從業(yè)人員死亡率控制在9;道路交通萬車死亡率控制在4.88。
(三)工作措施。
1.強化安全就是政績的觀念,把“黨管安全”的思想理念進一步引向深入。
我市提出的“黨管安全”的思想理念,得到了國務院督查組的充分肯定。今后,我們安監(jiān)部門要繼續(xù)以扎實的工作作風,認真負責的工作態(tài)度,深入貫徹落實“黨管安全”的思想理念,當好黨委政府的參謀,推動各級各部門認真履行安全生產“一崗雙責”的安全生產監(jiān)督管理責任。站在全面落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會的高度,牢固樹立安全就是發(fā)展、安全就是效益、安全就是生命、安全就是政績的思想和意識,把安全生產工作的各項目標、任務、措施落到實處。進一步把黨管安全的思想理念引向深入。
2.強化隱患排查治理,把重特大事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
隱患排查治理是一項長期的工作任務。安監(jiān)部門對各重點行業(yè)的隱患排查治理工作要分期分批、分階段適時進行,做到常抓不懈,要在20xx年國務院組織安全生產百日督查的基礎上,舉一反三,采取切實有效措施,把我市重點行業(yè)和領域的隱患排查治理工作引向深入。要通過隱患排查治理工作的扎實開展,千方百計預防和控制生產安全事故的發(fā)生,以安全、和諧、穩(wěn)定的環(huán)境迎接建國60周年大慶。
3.強化礦產資源整合,努力推進企業(yè)安全生產標準化建設。
近年來,市、縣黨委、政府和各級各部門認真貫徹國務院、省、市政府關于“抓大促小、規(guī)范整合礦山”的要求,按照“政府引導、兼顧公平、市場運作”的原則,先后對馬關縣都龍礦區(qū),廣南縣老寨灣、底圩、堂上金礦區(qū)、木利銻礦區(qū),富寧縣者桑金礦區(qū)、普陽煤礦區(qū),湖海錳礦山,麻栗坡縣南溫河礦山,硯山縣斗南錳礦區(qū)等進行了整合。下一步,安監(jiān)部門要積極參與和推動各縣按照省、市人民政府批準的整合實施“方案”,合理引進有實力、懂技術、重管理的企業(yè)來對未整合煤礦、非煤礦山進行整合,不斷規(guī)范礦山開采秩序,全面提升企業(yè)安全生產條件。要加大對整合礦山企業(yè)的監(jiān)管力度,督促其對整合后的企業(yè)按安全生產標準化建設。
4.強化安全生產基層、基礎建設,提升安全生產監(jiān)管水平。
目前,市、縣、鄉(xiāng)安全生產機構全面建立,機構有了,人有了,但仍然存在專業(yè)技術人員少,監(jiān)管水平低,辦公條件差,設備裝備缺乏等問題。下一步,市、縣要在監(jiān)管人員培訓、培養(yǎng),改善辦公條件,配備監(jiān)管設備裝備等方面狠下功夫,爭取用一至二年的時間,把市、縣、鄉(xiāng)三級監(jiān)管人員培養(yǎng)成懂技術、會監(jiān)管、能執(zhí)法的安監(jiān)隊伍,全面改善縣、鄉(xiāng)兩級辦公條件,購置配備必要的監(jiān)管裝備設備,努力提高安全生產監(jiān)管基礎水平,繼續(xù)加大企業(yè)安全生產投入,努力提升企業(yè)安全生產基礎條件。20xx年市局將爭取為各縣配備一定的檢查檢測設備(煤礦瓦檢儀、有毒有害氣體檢測儀等),各縣也要積極爭取支持,努力改善自身工作條件。
5.強化非煤礦山“三推行、兩強化、一整治”和重點行業(yè)“三項經濟政策”落實,督促企業(yè)認真履行安全生產主體責任。
“三推行、兩強化、一整治”是做好非煤礦山安全生產工作前提,20xx年,我們一定要把非煤地下礦山機械通風、露天礦山中深孔爆破和安全生產標準化建設,地下礦山頂板邊幫管理和行政執(zhí)法以及尾礦庫專項整治作為安全生產的治本之策狠抓落實,努力建成一批安全生產標準化示范企業(yè),全面打牢全市非煤礦山的安全生產基礎。
安全生產“三項經濟政策”是促使企業(yè)加強安全生產管理,加大安全生產投入,落實企業(yè)安全生產主體責任,分散安全生產風險,提升企業(yè)本質安全的政策舉措,20xx年,市、縣安監(jiān)部門一定要按照國家、省的有關規(guī)定,加大安全生產“三項經濟政策”的落實力度,要把落實安全生產風險抵押金、安全生產技措費和工傷保險及人身意外傷害保險“三項經濟政策”作為安全生產行政許可的前置條件和執(zhí)法監(jiān)督檢查的重要內容抓緊抓好抓落實。
6.強化安全生產執(zhí)法檢查,嚴厲打擊安全生產非法違法行為。
嚴格執(zhí)法,從嚴治安,是安監(jiān)部門嚴厲打擊安全生產非法違法行為的利劍和武器,目前,全市生產經營單位特別是高危行業(yè)存在的問題還比較多,隱患還比較突出,如果我們不舉起法律的武器,嚴格執(zhí)法,從嚴治安,要使全市安全生產形勢全面好轉就是空話。因此,作為政府的安全生產監(jiān)管執(zhí)法部門,我們必須站在以對黨、對人民負責的高度,強化監(jiān)管,加大執(zhí)法檢查,發(fā)現(xiàn)問題和事故隱患,必須立即下達整改指令督促企業(yè)整改。對不按指令要求整改和整改不到位的,要依法依規(guī)從嚴從重處罰;對拒絕整改和對指令采取應付態(tài)度的企業(yè),不但要給予從重處罰,還必須停產整頓;對隱患突出、整改無望的企業(yè)要堅決報請政府予以關閉。只有執(zhí)法人員的腰桿硬起來,不法企業(yè)的囂張氣焰才會被打下去,企業(yè)安全生產管理主體責任也才能得到落實,國家的安全生產法律法規(guī)和方針政策也才能真正貫徹落實到基層和企業(yè)。
7.強化安全宣傳教育培訓,營造安全生產的社會基礎。
20xx年我們要出兩本書(一本法律法規(guī)選編、一本市內事故教訓選編),制作一張光碟(事故警示教育片),在宣傳上我們要采取文藝下鄉(xiāng)、電影下鄉(xiāng)等多種形式加強安全生產宣傳教育工作。各縣要繼續(xù)以3月綜治、6月“安全生產月”和“12·4”法制宣傳教育活動為契機,繼續(xù)以廣播、電視、報刊、上街宣傳等形式,大造聲勢,把提高全民安全生產意識、安全技能、安全素質作為一項重要工作來抓。各縣一定要結合自身實際和行業(yè)特點,面向基層、面向企業(yè),創(chuàng)新思路,開展多層次的宣傳教育活動,讓廣大人民群眾在生產生活中和茶余飯后都話安全、議安全、談論安全。20xx年在培訓工作上,要積極探索和創(chuàng)新培訓工作的政策和措施,進一步擴大培訓的廣度和深度。市安全生產培訓中心要把各行各業(yè)的企業(yè)負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員和從業(yè)人員都納入培訓范圍,要分期分批的組織對他們進行培訓,要通過培訓使企業(yè)各類人員持證上崗率全面達到國家要求。各縣局培訓站要積極組織和配合做好各類人員培訓工作。只有通過加大宣傳教育培訓工作,才能打牢安全生產的社會基礎和營造安全生產良好的社會氛圍。
8.強化安監(jiān)隊伍思想政治建設,全面提高安全生產監(jiān)管能力和水平。
下一步,我們一是要在組織、人事部門的指導下,組建成立好市、縣安全生產執(zhí)法隊,配備好執(zhí)法隊伍及人員。二是要盡快理順鄉(xiāng)(鎮(zhèn))安監(jiān)員和煤礦駐礦監(jiān)察員的工作職責,該委托執(zhí)法的要辦理委托執(zhí)法手續(xù),要注重對他們的指導、教育和培訓,鼓勵干部職工學習安全生產專業(yè)技術知識,積極報名參加全國注冊安全工程師資格考試,爭取在短期內把他們培養(yǎng)鍛煉成能監(jiān)管、會監(jiān)管、敢于監(jiān)管的基層監(jiān)管執(zhí)法隊伍。三是要加強對干部職工的政治理論、業(yè)務知識、黨風廉政建設和監(jiān)管執(zhí)法教育培訓,我們安監(jiān)部門掌握著項目建設安全生產市場準入門坎和監(jiān)管執(zhí)法大權,很容易滋生腐敗現(xiàn)象,稍有不慎我們的干部和職工就會被違法分子利用,走上犯罪的道路。因此,我們一定要注重加強隊伍的思想、作風、勤政廉政和工作能力建設,才能提高隊伍的監(jiān)管能力、執(zhí)法水平和拒腐防變的能力,也才能將市、縣、鄉(xiāng)安監(jiān)隊伍建設成為一支講政治、懂技術、會監(jiān)管、能戰(zhàn)斗、清正廉潔的安全生產監(jiān)管執(zhí)法隊伍。
今天,我們召開市政府安委會擴大會,主要任務是簡要回顧20xx年全市安全生產情況,安排20xx年的安全生產工作。一會兒,**市長還要做重要講話,請大家認真抓好貫徹落實,我首先通報一下20xx年全市安全生產情況。
一、20xx年全市安全生產總體情況。
20xx年安全生產總體情況用三句話來概括:一是安全生產形勢總體平穩(wěn);二是主要控制指標大幅度下降;三是構成安全的基礎仍比較薄弱。全年全市累計發(fā)生各可以類事故起,死亡*人,受傷*人,直接經濟損失*萬元。同比,事故起數(shù)減少起,下降%;死亡人數(shù)減少*人,下降%;受傷人數(shù)減少*人,下降%;直接經濟損失減少*萬元,下降%,未發(fā)生較大以上安全生產事故,主要指標均在省、市控制范圍內,全面完成安全生產年度目標任務。這些成果的取得,與市委、市政府領導對安全生產工作的高度重視、大力支持分不開,與各級、各部門和各生產經營單位的共同努力分不開,成效來之不易。
二、主要開展的工作。
——這一年,我們集中開展了“打非治違”專項行動。市政府及時下發(fā)了“打非治違”專項行動方案,市安委會辦公室建立完善了專項行動周例會、信息報告和統(tǒng)計、跟蹤督辦、月通報等制度,成立了專項行動綜合組、宣傳組、統(tǒng)計組、督導組。在組織實施上突出一個“細”字,明確責任,注重實效;在宣傳發(fā)動上突出一個“廣”字,廣泛宣傳,營造聲勢;在打擊目標上突出一個“準”字,明確目標,準確打擊;在行政執(zhí)法上突出一個“狠”字,強化執(zhí)法,形成高壓態(tài)勢;在追究責任上突出一個“嚴”字,嚴肅紀律,嚴格問責,確保了專項行動深入開展并取得明顯成效,受到省政府督導組和省局領導的充分肯定。
——這一年,我們積極推進了安全創(chuàng)建工作。堅持把安全創(chuàng)建作為抓基層、打基礎的載體,認真抓好工作落實。市政府印發(fā)了《安全創(chuàng)建20xx年行動計劃》,及時召開市政府安委會擴大會議暨安全創(chuàng)建推進會,在工作中注重把握將安全創(chuàng)建工作與新農村社區(qū)建設相結合,與平安創(chuàng)建工作相結合,與基層黨組織建設想結合,與“打非治違”相結合;并建立完善了安全生產源頭治理機制、全民安全素質提升機制和考核獎懲機制,根據年度創(chuàng)建目標,使全市765個村鎮(zhèn)(社區(qū))、262家規(guī)模以上企業(yè)、6縣(市)全部達到安全創(chuàng)建示范單位標準。
——這一年,我們加強了全民安全宣傳教育。全市投入經費300多萬元,通過借助新聞媒體播放刊登安全公益廣告進行安全生產宣傳教育,開展了“我與安全生產—縣市區(qū)長談安全”“安全親情1+1—寫封安全家書”和組織210支安全生產服務隊下基層提供咨詢服務等活動,為基層單位和群眾解決了生產生活中遇到的生產安全問題,在學校、家庭、社會中營造了“關愛生命、關注安全”的良好氛圍;同時加大教育培訓力度,保證所有企業(yè)從業(yè)人員具備本崗位安全操作、應急處置等方面的知識和技能,有效提高了全民的安全意識。
——這一年,我們強力開展了隱患排查治理工作。圍繞重要時段和重點行業(yè)(領域),先后組織開展了7次安全生產大檢查和8個方面的安全專項整治。安全檢查更注重專業(yè)性、實效性。不但采取同類企業(yè)技術人員交叉互查,而且還抽調專家進行檢查。創(chuàng)新安全隱患排查治理工作機制,在企業(yè)試行“安全隱患買賣制”,最大限度地調動了企業(yè)員工參與事故隱患排查和消除事故隱患的積極性。全年全市共檢查企業(yè)9799家(次),查出各類事故隱患22725項,已整改22518項,整改率99.1%。
——這一年,我們深入推進企業(yè)安全標準化建設工作。先后三次召開了標準化工作推進會,堅持每月檢查通報制度,先后9次約談了重點企業(yè)安全負責人,有效推進了全市標準化工作的開展。在各級的共同努力下,全市1家企業(yè)達到一級安全生產標準,16家達到二級安全生產標準,65家達到了三級安全生產標準,29家企業(yè)已簽訂創(chuàng)建協(xié)議,另有12家正在積極開展安全生產標準化,19家正在洽談標準化建設咨詢服務事宜。
——這一年,我們強化了安全生產監(jiān)管行政許可工作。嚴把新建危險化學品項目安全聯(lián)審聯(lián)批關。按照審批程序和準入條件,全年共審批危險化學品新建項目5項,4個項目予以通過,1項因不符合安全生產條件被否決。嚴把建設項目安全設施“三同時”審查關。嚴格按國家安監(jiān)總局相關規(guī)定,對每個新建項目的安全條件、安全設施設計、試生產及安全驗收逐項進行審查。全年有6個新建項目通過安全條件審查,10個項目通過安全設施設計審查,19個項目通過了竣工驗收。認真抓好企業(yè)安全許可,對非煤礦山、化工等重點行業(yè)實行嚴格的安全生產許可制度,全年共為7家非煤礦山企業(yè),179家?;髽I(yè)辦理了相關手續(xù)。
——這一年,我們不斷提高了安全生產應急管理能力。修訂完善了《*市生產安全事故。
應急預案。
》及危化、煙花爆竹、非煤礦山、冶金建材等4部生產安全事故專項應急救援預案。結合我市實際,爭取政府資金支持,協(xié)調、指導有關單位建立了11支危險化學品專業(yè)應急救援隊伍。投入70余萬元資金組織各縣(市)區(qū)、各有關生產經營單位開展了400多次應急演練,演練及觀摩人員達7000余人,檢驗了預案,完善了機制,鍛煉了隊伍,提高了應急管理水平。
三、20xx年安全生產工作安排。
(一)突出重點,扎實開展事故隱患排查治理專項行動。
為有效防范和遏制重特大事故,確保我市安全生產形勢的平穩(wěn),按照市政府主要領導指示要求,市政府安委會決定從20xx年**月**日至20xx年**月**日起,在全市落實集中開展安全生產隱患排查治理專項行動。各縣(市)區(qū)、*新區(qū)和市政府安委會各成員單位要根據安全生產“屬地管理、分級負責”的原則,按照行業(yè)規(guī)范和標準,對轄區(qū)和本行業(yè)所有生產經營單位進行拉網式排查治理;要強化上下聯(lián)動、協(xié)調配合,形成工作合力;專項行動中要以強化企業(yè)安全生產主體責任為重點,與深入開展”打非治違“專項行動想結合,與百日安全生產大檢查及安全創(chuàng)建工作相結合,突出圍繞道路交通、危險化學品、煙花爆竹、人員密集場所、非煤礦山、建筑施工、民用爆炸物品、冶金等高危行業(yè)領域,全面徹底排查治理各類安全隱患。各級領導和單位主要負責人要親自研究、靠前指揮,及時協(xié)調督促解決重大安全生產問題,要有針對性地制定。
工作方案。
層層抓好落實;對發(fā)現(xiàn)的事故隱患要建立臺賬限期整改逐一銷號。該停產整頓的絕不放過該取締關閉的絕不手軟該搬遷的絕不拖延該停用的堅決停用。要嚴格執(zhí)行重大隱患分級掛牌督辦制度重大隱患治理期間要安排專人盯守實行24小時嚴密監(jiān)控直至隱患治理到位。要按照“誰檢查誰負責誰簽字誰負責”的原則嚴格落實檢查責任制。要堅持“邊檢查邊整改”的原則對查出的問題要明確整改責任人、整改時間、整改措施督促企業(yè)落實整改資金建立應急預案確保隱患整改到位。市政府安委會將對隱患排查治理工作進行檢查通報對因排查不到位或隱患整改不到位而導致發(fā)生生產安全事故的要嚴肅追究有關責任人的責任。20xx年**月**日前各縣(市)區(qū)、*新區(qū)和各有關部門要將隱患排查治理專項行動開展情況分別書面報市政府辦公室和市政府安委會辦公室。
(二)強化重點行業(yè)(領域)監(jiān)管,確保冬季和春節(jié)期間安全。
針對安全生產工作特點,要切實加強對重點行業(yè)(領域)的安全監(jiān)管,堅決防范和遏制重特大事故發(fā)生。
1、加強交通運輸、消防和危化等行業(yè)(領域)安全監(jiān)管。道路交通方面:要深入開展冬季交通安全大檢查,切實排查治理交通安全隱患,嚴厲查處超速、超員、超載、疲勞駕駛以及違規(guī)冒險行車等嚴重交通違法行為。要加強雨、雪、霧天氣下的道路通行管理工作,制定惡劣天氣重特大道路交通事故防范預案,不能保證通行安全的,要果斷采取管制措施,提前疏導分流。要及早制定春運工作方案,合理安排運力,確保春節(jié)期間道路交通安全,確保春運安全有序。特別是春節(jié)期間七座以下小客車免收過橋過路費,而可能導致調整公路擁堵的情況,相關部門要做好應急預案,隨時予以處置。各類運輸企業(yè)要切實加強安全管理和司乘人員安全教育,嚴格車站安全檢查,嚴格對各類運輸工具技術性能和狀況進行全面檢查。人員密集場所方面:消防部門要針對冬季和節(jié)日特點,加強高層建筑和人員密集場所消防安全管理和隱患排查,及時消除火災事故隱患。嚴格大型集會、焰火集中燃放等群眾活動的審批,對各種節(jié)慶和其他大型公眾聚集活動,要按照“誰主辦,誰負責安全”的原則,制定周密的應急救援預案,落實嚴格的安全防范和保障措施,嚴防火災和擁擠踩踏等事故,公安機關要嚴格審批把關,堅持安全“一票否決”制度,防止群死群傷事故的發(fā)生;危險化學品方面:安監(jiān)部門要加大對危險化學品企業(yè)的檢查和監(jiān)管,要督促企業(yè)做好有毒有害物品生產設備、輸送管道的檢查維護;公安部門要對危化品運輸車輛行進路線、通行時間、禁行區(qū)域進行明確和檢查;交通部門要對危化品運輸單位的資質進行檢查,加強對運輸工具的安全管理,提高車輛運輸?shù)谋举|安全性,嚴防因碰撞、追尾造成翻車傾覆、凍裂泄漏引發(fā)爆炸、火災和中毒事故;建筑施工方面:住房和城鄉(xiāng)建設部門要加大對施工現(xiàn)場安全施工措施落實情況檢查,認真解決重大建筑設備運行和危險性較大工程施工中的安全生產問題,堅決杜絕建設項目盲目趕工期、搶進度施工現(xiàn)象;要嚴格建筑施工現(xiàn)場管理,認真落實冬季施工安全措施,遇有暴雪、大風、大霧和強降溫天氣,要嚴禁各種室外、露天施工作業(yè);其它方面:要全面落實冶金、電力、民用爆炸物品、旅游等其他行業(yè)領域的安全防范措施,加強安全監(jiān)督管理;加強對水、電、油、氣、暖等供應單位的安全監(jiān)管,督促其進行徹底的安全檢修、檢測,確保安全生產、群眾生活正常。各企業(yè)要認真組織開展自查自糾,及時整改消除安全隱患,做到不安全不生產。
2、扎實開展煙花爆竹專項治理,切實加強煙花爆竹安全監(jiān)管。一是認真組織開展煙花爆竹大檢查,徹底排除隱患。按照《*市開展嚴厲打擊煙花爆竹非法違法生產經營行為專項行動實施方案》要求,從現(xiàn)在起到元宵節(jié)期間,各有關部門要把煙花爆竹專項整治做為一項重要任務抓實抓好,要與當前我市開展的隱患排查行動緊密結合,重點整治無證無照及證照不全的生產、經營、運輸、燃放煙花爆竹行為;生產、經營、儲存含氯酸鉀的煙花爆竹產品;煙花爆竹經營企業(yè)存在的“三超一改”(超定員、超定量、超范圍、擅自改變庫房用途)等問題。要加強安全執(zhí)法檢查工作,加大處罰力度,對存在重大隱患或有違規(guī)行為的企業(yè),要責令限期整改,徹底消除各類安全隱患。二是加強煙花爆竹經營、燃放各環(huán)節(jié)的監(jiān)管。要加強批發(fā)企業(yè)安全監(jiān)管,所有煙花爆竹批發(fā)倉庫必須符合國家規(guī)定的安全距離,配足配齊各類安全消防設備,采取防雷、防靜電等安全措施,不同安全級別的貨物嚴禁混合存放、煙花爆竹配送車輛必須符合安全要求,司乘人員必須經過安全培訓。要加強零售網點安全監(jiān)管,必須先期搞好煙花爆竹零售網點布點規(guī)劃,達到布局合理。嚴格控制春節(jié)期間煙花爆竹零售經營網點數(shù)量,以銷售地點為中心,半徑100米內,不得有加油站以及其他易燃、易爆、有毒、有害等危險物質生產、儲存設施;半徑50米內,不得有學校、幼兒園、商場、機關等人員密集場所。所有零售網點要做到“五個必須”:儲存量必須限定在30自然箱以內;必須與道路人行道保持足夠的安全距離;零售網點之間安全距離必須符合有關規(guī)定,嚴防煙花爆竹經營“一條街”現(xiàn)象發(fā)生;必須有消防器材裝備;所有從業(yè)人員必須進行安全知識培訓,取得相應資質,方可上崗。要加強煙花爆竹運輸安全監(jiān)管,所有煙花爆竹運輸要取得煙花爆竹道路運輸許可手續(xù),全部為符合安全規(guī)定的專用車輛,并按規(guī)定的路線行駛;駕駛員與押運員必須經過專門培訓,并取得相關資質證件;運輸車輛應加裝gps衛(wèi)星定位系統(tǒng),適時全程監(jiān)控。要加強煙花爆竹燃放安全監(jiān)管,所有大型煙花爆竹燃放活動,要向當?shù)毓膊块T申請,經公安部門同意,并由取得燃放資質的公司操作,方可進行燃放活動。三是嚴格煙花爆竹產品管理。要督促批發(fā)經營單位建立煙花爆竹產品流向登記制度,完善煙花爆竹標簽管理制度,加大對煙花爆竹零售產品標簽粘貼情況的執(zhí)法檢查力度,對于未粘貼標簽或粘貼假標簽的產品,一律予以沒收。各有關部門要進一步強化落實氯酸鉀專項治理工作措施,徹底杜絕違規(guī)經營含氯酸鉀煙花爆竹產品的現(xiàn)象。四是扎實做好打擊非法生產經營煙花爆竹工作。非法生產經營煙花爆竹隱蔽性強、危害性大、取締難度高,必須毫不手軟堅決打擊,各級、各有關部門要立即行動起來,全面開展排查摸底。重點排查非法生產煙花爆竹的各類出租房屋、閑散院落、村外廠院、窯場、果園、出租屋等農村小廠院、小作坊。加強對重點村、重點戶、重點人的監(jiān)管,一個不漏的入室登門、進村入戶,做到鄉(xiāng)不漏村、村不漏戶、戶不漏房,重點村確定一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責人為包保責任人,重點戶確定一名村干部為包保責任人。嚴格實行縣領導包鄉(xiāng)、鄉(xiāng)領導包片包村、村干部包戶的排查責任制;要加大對非法經營的打擊力度。重點打擊無證無照違規(guī)違法銷售煙花爆竹,利用空閑房屋集中囤積儲存煙花爆竹行為;以及正規(guī)批發(fā)企業(yè)違法銷售假冒偽劣產品、經營國家明令禁止的含氯酸鉀的煙花爆竹產品等不法行為。各有關部門要對市場上所有的門市、超市、農貿市場等方方面面,要進行徹底排查,在今冬明春煙花爆竹銷售旺季期間,要始終保持高壓態(tài)勢,凈化煙花爆竹市場。運輸方面要認真查處未經公安等部門許可,利用普通車輛私自運輸煙花爆竹等違法行為。同時,加大對邊沿地區(qū)縣鄉(xiāng)道、城鄉(xiāng)結合部國省道等重點路段的檢查力度,從源頭上堵住非法產品的輸入。五是煙花爆竹經營企業(yè)要嚴格落實安全生產主體責任。要正確處理好效益與安全、監(jiān)管與自律的關系,自覺遵守國家和省市有關文件規(guī)定和標準規(guī)范,不斷加大安全投入,努力解決自身存在的突出問題,把安全工作擺在經營工作的首位。各煙花爆竹批發(fā)公司要健全并嚴格執(zhí)行安全管理制度,加強行業(yè)自律,禁止從非法渠道購入煙花爆竹;嚴禁違規(guī)庫外存儲,情節(jié)嚴重的,將嚴肅追究企業(yè)有關人員的責任;不得超量儲存,不得違規(guī)設立中轉庫,不得存放“三無”產品,特別是非法產品;不得擅自改變倉儲設施用途,不得跨區(qū)經銷煙花爆竹,以維護我市穩(wěn)定的市場經營秩序。今年較往年寒冷,各批發(fā)企業(yè)要盡快制定冰雪災害天氣的應對措施,制定切實有效的應急預案,加強應急演練,加固倉庫,嚴防出現(xiàn)房屋倒塌、人員死傷的后果。
3、加強對放假停產檢修企業(yè)的安全監(jiān)管。各級政府、各有關部門和單位要加強對節(jié)日期間放假停產檢修企業(yè)的安全監(jiān)管,督促企業(yè)認真落實安全保障措施。企業(yè)復產前要制定并嚴格執(zhí)行復產方案和安全防范措施,組織全面、系統(tǒng)的安全檢查,經企業(yè)總工程師和主要負責人簽字確認后方可恢復生產。
(三)嚴格督導,確保各項措施落實。
市政府安委會12個督導組進一步加大督導力度,將春節(jié)期間安全措施落實情況、隱患排查治理情況、煙花爆竹專項治理情況和“打非治違”工作開展情況等作為近期督導工作的重點,深入基層、深入企業(yè)開展督導,對發(fā)現(xiàn)的問題要及時向當?shù)卣陀嘘P單位進行反饋,并跟蹤督辦整改情況,確保督導工作不走過場。各縣(市)區(qū)、*新區(qū)也要成立相應督導組,對各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、辦事處)大檢查開展情況進行督導,并及時總結分析督查工作中發(fā)現(xiàn)的新情況、新問題,加強綜合協(xié)調,認真研究解決。
(四)強化應急值守,嚴防自然災害引發(fā)生產安全事故。
各縣(市)區(qū)、各有關部門和單位認真落實聯(lián)動機制,加強針對極端天氣的預報、預警、預防工作,督促企業(yè)認真開展風險評估、隱患排查和應急物資儲備等工作,落實極端天氣下的安全防范措施,嚴防自然災害引發(fā)生產安全事故。進一步完善應急預案并加強演練,健全完善應急協(xié)調聯(lián)動和快速反應機制。切實加強值班值守工作,提早安排節(jié)日值班,嚴格執(zhí)行領導干部到崗帶班、關鍵崗位24小時值班制度和事故信息報告制度,一旦發(fā)生事故或緊急情況,立即請示報告,并及時有效開展應急救援和處置工作。
安全無小事,責任大于天。同志們,回顧過去的一年,全市安全生產形勢進一步好轉,振奮人心;面對未來,我們一定要保持清醒頭腦和高度警覺,堅決防止和糾正盲目樂觀、麻痹松懈情緒,要以百倍的干勁和認真的態(tài)度,在市委、市政府的正確領導下,在各級、各部門、各生產經營單位和社會各界、人民群眾的高度關注、大力支持與共同努力下,將我市的安全生產工作提升到一個新的更高水平。最后祝愿大家在新的一年里身體健康,工作順利,闔家歡樂,幸福平安!
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教育局局長工作會議講話稿篇十三
同志們:
在全市上下凝心聚力奮力搏取“”良好開局的重要時刻,市委、市政府召開全市教育工作會議,就貫徹落實全國、全省、全州教育工作會議精神,加快我市“”教育事業(yè)改革發(fā)展作出安排部署,充分體現(xiàn)了市委、市政府對教育工作的高度重視。剛才,衛(wèi)國市長作了工作報告,全面部署了教育改革發(fā)展各項任務,州教育局秦平局長對我市教育工作進行了很好的指導,我完全贊同,請大家認真抓好落實。下面,我講三點意見。
一、在提升認識中強化教育工作地位。
百年大計,教育為本。富民必先興教,強市必先強教,教育強市既是富民強市的重要組成部分,又是加快推進富民強市的戰(zhàn)略基礎。
(一)建設教育強市是推進科學跨越、實現(xiàn)富民強市的客觀需要。經濟社會發(fā)展關鍵是科技,根本靠人才,基礎在教育。教育是發(fā)展科學技術和培養(yǎng)人才的基礎,是經濟社會發(fā)展的重要推動力。要更好地實現(xiàn)“”發(fā)展目標,推進吉首經濟社會科學跨越,實現(xiàn)富民強市,離不開教育現(xiàn)代化的推動作用。全市上下務必進一步深化對教育重要性的認識,切實把教育擺在經濟社會發(fā)展的首要位置,加快教育強市建設步伐,為全市經濟社會轉型發(fā)展、跨越發(fā)展提供強大人才保障和智力支持。
(二)建設教育強市是改善民生、促進社會和諧的必然要求。教育是民生之首,牽動著千千萬萬家長的心,讓子女“有學上”、“上好學”已成為所有家長的共同企盼。當前,全社會對教育工作關注度、敏感性、期望值不斷提高,人民群眾對優(yōu)質教育的渴望從來沒有像今天這樣強烈,對教育公平的關注從來沒有像今天這樣突出。教育凝結著以人為本的核心理念,承載著人民群眾對幸福生活的殷切期待。全市上下必須把建設教育強市作為改善民生、促進社會和諧的重要任務,積極推進教育現(xiàn)代化建設,努力辦好人民滿意教育,確保廣大群眾都能享有充足、優(yōu)質教育,不斷提升人民群眾生活水平。
(三)建設教育強市是鑄造品牌、提升城市形象的重要支撐。教育發(fā)達、社會文明是一座城市永不褪色的“名片”。吉首在長期發(fā)展中形成了尊師重教的良好傳統(tǒng),建立了一套較為完備的國民教育體系,擁有四省市邊區(qū)唯一的綜合性大學——吉首大學,具備了打造成為武陵山區(qū)文化教育中心的基礎。全市上下要統(tǒng)一思想,提高認識,積極搶抓國家實施武陵山區(qū)經濟協(xié)作區(qū)戰(zhàn)略重要機遇,把握優(yōu)勢,聚集合力,加速推進教育強市建設步伐,努力打造“體系完善、質量優(yōu)異、發(fā)展均衡、百姓滿意”的吉首教育品牌,進一步提升我市在四省市邊區(qū)的輻射力和影響力。
二、在積極作為中推動教育事業(yè)發(fā)展。
加快推進教育現(xiàn)代化,辦好人民滿意教育,既是黨委、政府的責任義務,也是人民群眾的熱切期盼。全市上下必須始終堅持這一宗旨,積極適應、全力滿足群眾對優(yōu)質教育的迫切要求,不斷提升各級各類教育發(fā)展水平。
(一)堅持把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位。必須堅定不移地實施教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,不斷建立健全教育工作機制,辦好人民滿意教育。一是優(yōu)先布局。注重加強教育事業(yè)與發(fā)展規(guī)劃的銜接安排,做到規(guī)劃編制優(yōu)先考慮教育發(fā)展,資源調配優(yōu)先考慮教育需要,項目安排優(yōu)先考慮教育要求,確保各項政策、公共資源優(yōu)先向教育傾斜,不斷優(yōu)化教育結構。二是優(yōu)先投入。完善教育投入優(yōu)先穩(wěn)定增長機制,依法保障“兩個比例”、“三個增長”,不留缺口給教育,不留困難給學校,不留負擔給學生。拓寬教育投入渠道,動員社會各界捐資助學,鼓勵社會力量參與辦學,把更多資源匯集到教育事業(yè)發(fā)展上來。三是優(yōu)先服務。繼續(xù)推行定期議教、控輟保學、問題“銷號”及部門掛點聯(lián)校等制度,動員和引導全社會重視、關心、支持教育事業(yè),形成推動教育優(yōu)先發(fā)展、加快發(fā)展、跨越發(fā)展的生動局面。
(二)堅持把以人為本作為教育工作的根本要求。教育的主體是人,教育工作的最終目標是促進人的全面發(fā)展,辦好教育,必須全面貫徹以人為本理念,把人的提升放在教育工作的首要位置。一是以育才為本。始終把培養(yǎng)人才作為學校的根本任務,做到一切以學生為主,一切為了學生發(fā)展,一切著眼于調動學生積極性,全面落實立德樹人要求,全面實施素質教育措施,把培養(yǎng)好、發(fā)展好“人”作為思考、謀劃、推進各項教育工作的出發(fā)點和落腳點,促進學生全面健康成長。二是以納才為基。把加強教師隊伍建設擺在重要位置,提高待遇,優(yōu)化環(huán)境,吸引更多德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才進入教師隊伍。大力倡導尊師重教的社會風尚,不斷提升教師社會地位。推進教育人事制度改革,完善用人機制,調動廣大教育工作者工作積極性。改革和完善教師教育體系,采取多種措施加快培養(yǎng)和引進高層次人才,不斷優(yōu)化教師隊伍結構,提高教學質量,努力建設一支忠誠事業(yè)、甘于奉獻、充滿活力的教師隊伍。三是以惜才為要。以惜才意識強化均等意識,自覺主動地推進基本公共教育服務均等化,合理配置教育資源,不斷縮小校際差距、城鄉(xiāng)差距和群體差距,保障困難群體公平接受教育機會。高度重視解決好與人民群眾利益密切相關的貧困家庭學生就讀、留守兒童教育、進城農民工子女入學等熱點問題,不斷健全完善助學體系建設,大力實施留守兒童少年關愛工程,認真落實進城農民工子女就學“兩為主”政策,保障不同群體均等接受教育權利。
(三)堅持把統(tǒng)籌兼顧作為教育發(fā)展的基本方法。統(tǒng)籌推進各級各類教育,是教育改革發(fā)展的重要任務,是滿足人民群眾接受更多更好教育的迫切需要。要立足市情特點,建立更具特色的社會教育體系,促進各級各類教育全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展。一要促進學前教育發(fā)展。按照《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》要求,堅持政府主導、社會參與、公辦民辦并舉的原則,盡快建立覆蓋城鄉(xiāng)、布局合理的學前教育公共服務體系。切實加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園的建設投入,逐步實現(xiàn)每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設1所公辦中心幼兒園目標。二要推動義務教育均衡發(fā)展。統(tǒng)籌推進資源布局均衡化,逐步建立起城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、規(guī)劃合理的義務教育資源分布體系。統(tǒng)籌推進辦學條件均衡化,大力實施合格學校和標準化學校建設,加大農村薄弱學校改造力度,不斷改善城鄉(xiāng)義務教育學校辦學條件。三要推進高中免費教育發(fā)展。積極探索以市為主的高中教育投入體制,以免費促普及,以普及助提質。下半年要啟動實施具有吉首戶籍和學籍的高中學生免學費教育,并逐年擴大覆蓋面和免費內容,在“”期間全面實現(xiàn)免費高中教育。四要加快職業(yè)教育發(fā)展。建立穩(wěn)定的職業(yè)教育發(fā)展經費籌措機制,集中力量抓好市職教中心和職業(yè)中專建設。圍繞促進農村勞務經濟,大力開展各種就業(yè)創(chuàng)業(yè)技能培訓。五要努力支持高校發(fā)展。支持吉首大學、湘西職院、湘西電大等在吉高等院校建設,促進高校與地方和諧共處、互助發(fā)展。
(四)堅持把改革創(chuàng)新作為教育發(fā)展的強大動力。改革創(chuàng)新是建設教育強市的動力源泉。要立足市情,明確目標,積極改革探索,努力走出一條有吉首特色的教育發(fā)展之路。一是大力推進辦學體制改革。深入貫徹《民辦教育促進法》,將民辦教育納入經濟社會發(fā)展規(guī)劃,統(tǒng)籌安排,合理布局,扶持培育一批具有鮮明特色的民辦學校,形成政府辦學為主、社會共同參與、公辦和民辦學校公平競爭與和諧發(fā)展的多元辦學格局。二是深化學校管理體制改革。大力推進“現(xiàn)代學校制度”建設,根據歷史傳統(tǒng)、現(xiàn)實基礎、功能定位、發(fā)展形勢綜合考慮制定各項學校管理制度,在繼承中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中發(fā)展,在發(fā)展中形成特色,努力打造一批品牌學校。三是加快教育教學改革。圍繞全面實施素質教育,深化教育教學改革,優(yōu)化專業(yè)結構,豐富課程內容,打造品牌課堂、品牌學科,建立具有時代特色、符合發(fā)展要求的現(xiàn)代化教育教學體系。
三、在凝心聚力中確保教育目標實現(xiàn)。
教育是一項長期、艱巨的社會系統(tǒng)工程。發(fā)展教育事業(yè)是全社會的共同責任,需要各級各部門、各行各業(yè)積極參與和通力協(xié)作,凝聚起推動教育事業(yè)跨越發(fā)展的強大合力。
(一)切實加強組織領導。要認真落實教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,把教育事業(yè)納入黨委政府重要議事日程和地方經濟社會發(fā)展規(guī)劃。建立科學教育評價考核機制,全面評價政府、教育部門和學校的工作業(yè)績。各級領導干部要強化責任意識,主動關心教育,深入研究教育,不斷提高推動教育科學發(fā)展的能力。要制定實施轄區(qū)教育優(yōu)先發(fā)展規(guī)劃,加快推進教育強鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)建設,及時解決教育改革發(fā)展中的重大問題,確保建設教育強市目標任務落到實處。要推進依法治教,認真貫徹落實《湖南省教育督導條例》,依法履行黨委、政府和主要負責人的教育職責。
(二)全面提升管理水平。要加大教育行政執(zhí)法力度,及時查處教育違法違規(guī)行為,依法維護學校、學生、教師合法權益。要建立完善學校安全管理體系,按照“誰主管誰負責”和“屬地管理”原則,增強學校主體意識,落實學校主體責任,不斷提升學校安全管理水平。要切實構建教育和諧穩(wěn)定環(huán)境,深入開展平安校園、文明校園、綠色校園、和諧校園等創(chuàng)建活動,健全突發(fā)事件應急管理機制,加強校園周邊環(huán)境和治安綜合治理,提高學校安全防范處置能力。要加強教育督導督查,建立糾錯問責機制,把教育納入督查工作重要內容,落實督導評估結果通報、跟蹤督查與限期整改制度,推動教育工作落實。
(三)努力營造良好氛圍。健全黨委、政府統(tǒng)一領導下的部門分工責任制,做到各司其職、各盡其責、形成合力。要堅持正確輿論導向,加大宣傳力度,積極營造尊重知識、尊重人才、尊重教師和重視教育、關心教育、支持教育的輿論氛圍。各級學校負責人要把主要精力用在抓好人才培養(yǎng)和學校管理上,堅持從嚴治教、規(guī)范管理,挖掘自身潛力,不斷提高辦學和管理水平。要動員全社會關心和支持教育事業(yè)改革發(fā)展,充分調動人民群眾關心教育、支持教育、發(fā)展教育的積極性,動員社會各界共同擔負起培育下一代的歷史重任。
同志們,教育承載著國家和民族的希望。推進教育優(yōu)先發(fā)展,加快教育強市建設,責任重大,使命光榮。我們一定要進一步解放思想,開拓創(chuàng)新,扎實工作,加快推進教育現(xiàn)代化建設步伐,為開創(chuàng)全市教育工作新局面、實現(xiàn)吉首經濟社會新跨越而努力奮斗。
教育局局長工作會議講話稿篇十四
同志們:
20xx年,全市各級檔案部門在市委、市政府的正確領導下,按照省檔案局的部署,緊緊圍繞黨委和政府工作大局,認真履行職責,大力推進檔案事業(yè)發(fā)展,充分發(fā)揮檔案工作為各級領導決策服務、為全市經濟社會發(fā)展服務、為社會各界和廣大人民群眾服務的作用,取得了一定的成績。今天,我們召開全市檔案局長館長會議,主要任務是傳達貫徹全省檔案局長館長會議精神,總結去年工作情況并對今年工作進行部署。關于20xx年我市的檔案工作情況和20xx年的工作要點,肖漢鏗同志在報告中要進行總結和具體布置,請大家認真抓好貫徹落實,齊心協(xié)力推動我市檔案工作開創(chuàng)新局面。下面,我先講三點意見:
20xx年,是我市深入貫徹落實科學發(fā)展觀,全力應對國際金融危機,經濟社會保持平穩(wěn)較快發(fā)展的一年。面對金融危機的沖擊,在省委、省政府的正確領導下,我市以科學發(fā)展觀為指導,按照省“三促進一保持”的工作部署,認真貫徹落實省粵東“兩會”精神,迎難而上,奮力攻堅,經濟社會發(fā)展取得新成績,基本實現(xiàn)了“三年打基礎”的階段性目標。全年實現(xiàn)地區(qū)生產總值1035.73億元,增長10.7%;地方財政一般預算收入58.54億,增長14.3%;中心城區(qū)居民人均可支配收入13651元,農村居民人均純收入5260元,分別增長8.8%和7.7%。
這些成績的取得,是市委、市政府團結帶領全市上下共同努力的結果,同時也包含著全市檔案部門廣大干部職工的無私奉獻和辛勤汗水。檔案工作是黨和國家事業(yè)發(fā)展中一個不可缺少的方面。市委、市政府歷來十分重視和關心檔案工作,市有關領導對涉及我市檔案法規(guī)規(guī)章制度建設、檔案新館建設、民生檔案、“潮汕僑批”申報國家檔案文獻遺產等問題都進行了專門調研并作出重要批示,為全市檔案事業(yè)的科學發(fā)展創(chuàng)造了良好條件。市領導對檔案工作的重視和支持,為全市檔案工作的開展指明了前進方向,注入了強大動力。在市委、市政府的正確領導和關心支持下,全市各級檔案部門的同志們迎難而上,扎實工作,立足為全市經濟社會發(fā)展大局服務,為基層、企業(yè)和人民群眾服務,拓展工作領域,健全工作機制,改善設施條件,完善服務手段,有力地促進了檔案信息化建設和檔案資源建設,努力推動檔案事業(yè)上新水平,各項工作取得了較好成績,為推動全市經濟社會又好又快發(fā)展發(fā)揮了積極作用。突出表現(xiàn)在以下四個方面:
(一)檔案法制建設邁上新臺階?!渡穷^市檔案管理辦法》經市政府第十二屆第四十六次常務會議審議通過,于今年9月1日以市政府令第111號公布,自20xx年10月1日起施行?!掇k法》的頒布實施標志著市委、市政府對檔案工作的高度重視,標志著我市檔案法制工作又邁上了新的臺階,對于規(guī)范檔案工作,提高依法管理檔案事業(yè)水平,促進我市檔案事業(yè)的科學發(fā)展將起到積極作用。
(二)檔案工作服務大局取得成效。圍繞全市應對國際金融危機保增長促進發(fā)展的大局,以服務我市重大建設項目為重點,積極開展重大項目檔案工作,為重點項目的順利建設和運行提供了保障。以建設服務型政府、陽光政府為目標,緊密配合行政審批制度改革,進一步規(guī)范檔案行政審批和網上審批制度,并做好政府信息公開相關工作。圍繞“廣東僑批”申報國家檔案文獻遺產工作和紀念建國60周年積極開發(fā)檔案資源,為“潮汕僑批”文化研究和開展愛國主義教育發(fā)揮了重要作用。與此同時,繼續(xù)開展重大活動照片拍攝和資料收集工作,積累有關聲像資料。
(三)檔案工作“兩個體系”建設穩(wěn)步推進。按照國家檔案局建立“兩個體系”(即覆蓋人民群眾的檔案資源體系和方便人民群眾的檔案利用體系)的目標和市委、市政府關于加快社會主義新農村建設的要求,全面部署我市新農村建設檔案工作,著力完善農村檔案管理,努力推動“全民建檔”、“全民用檔”工作的開展,積極抓好各區(qū)(縣)的新農村建設檔案工作示范點。緊扣民生主題,加強社保檔案管理,促進社保檔案工作的規(guī)范化。積極采取措施,引導民生檔案管理單位認真做好民生檔案工作,印發(fā)了《關于切實加強全市民生檔案工作的意見》,使民生檔案工作得到進一步的落實。
(四)檔案基礎業(yè)務工作有效開展。一是大力推進檔案資源建設。市直單位基本完成了文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限表編制工作。近幾年來,我市各級各類檔案館接收的各門類檔案數(shù)量逐年增加。二是積極做好檔案利用服務工作。各級檔案館認真做好檔案開放鑒定工作。全市綜合檔案館共接待利用者11265人次,查閱利用檔案資料14758卷。三是加強保管與保護,不斷提高檔案安全保管能力。全市各級檔案館十分重視檔案保管保護工作,堅持做好庫房“八防”措施的落實。大力開展民國檔案搶救修復工作,市檔案館在市政府大力支持下,完成了2400卷民國檔案的修復和數(shù)字化工作,房地產檔案館,澄海、潮陽區(qū)館也籌集資金對重點檔案進行搶救,取得明顯效果。
總之,過去一年,全市檔案工作者團結進取,努力拼博,默默耕耘,檔案工作取得明顯成效,為我市經濟社會發(fā)展作出了應有的貢獻。借此機會,我謹代表市政府向大家致以親切的問候,祝賀大家所取得的成績,感謝大家的辛勤工作。檔案部門的同志是比較辛苦、比較清貧的,往往不被人們所認識,不被社會所理解。總的來講,全市檔案系統(tǒng)的廣大干部職工淡薄名利、默默耕耘、樂于奉獻,取得了很好的成績。
但是,我們也應當看到還有一些不適應的方面,相對于全省,我市的檔案工作已處于落后狀態(tài):一是思維方式不適應,一些地方、一些部門對檔案工作重視不夠,認識不到位;二是隊伍素質不適應,尤其是知識化、專業(yè)化、信息化水平還有待進一步提高;三是基礎設施建設不適應,市及各區(qū)(縣)的檔案館建設都不達標,對檔案的收集、保管和利用都有所制約;四是投入保障不適應,有的區(qū)(縣)的檔案保管專項經費未能達到要求。對此,我們必須高度重視,深刻認識檔案工作在社會經濟發(fā)展和構建和諧社會中的地位和作用,切實增強責任感、使命感和緊迫感,結合工作實際,整合檔案信息資源,創(chuàng)新檔案服務機制,充分發(fā)揮好檔案事業(yè)在全市經濟社會發(fā)展中的作用。
今年是我市實施“”規(guī)劃的最后一年,也是向“五年大變化”邁進的關鍵一年。省委、省政府出臺促進粵東地區(qū)實現(xiàn)“五年大變化”指導意見,省委十屆六次全會明確提出汕頭要在未來的粵東發(fā)展中獨樹一幟,為汕頭加快發(fā)展注入新的動力。市委九屆八次全會提出今年要以轉變經濟發(fā)展方式為核心,以調整經濟結構為主線,以發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)和先進制造業(yè)為重點,以自主創(chuàng)新為動力,深化改革開放,著力擴大內需,改善民生民安,加強黨的領導,確保全面實現(xiàn)“”規(guī)劃目標,確保完成“五年大變化”的進度要求,加快打造區(qū)域中心城市,實現(xiàn)經濟社會又好又快發(fā)展。這既是我市經濟社會發(fā)展的總體要求,也為檔案工作提出了新的更高的要求。全市檔案工作者要認清形勢,切實按照要求,扎實推進檔案基礎建設,進一步提高檔案服務能力,為我市實現(xiàn)“五年大變化”,打造區(qū)域中心城市作出新貢獻。重點抓好以下幾項工作:
(一)要著力抓好檔案基礎設施建設。檔案基礎設施是開展檔案工作的重要平臺,是保管檔案、利用檔案的物質保障。近年來,在各級黨委、政府的大力支持下,我市檔案基礎設施建設取得了一定進展,但與檔案事業(yè)發(fā)展的要求相比,與其他先進地區(qū)相比還有不小的差距,檔案館舍狹小,設施陳舊落后,無法滿足新時代條件下檔案工作要求的情況還十分突出,檔案的安全保管存在嚴重隱患。對此,各部門、各單位要引起高度重視,認真予以解決。在檔案館舍建設方面,目前市檔案館新館建設正在做前期準備,希望市檔案局和各有關部門要積極主動地做好配合工作,爭取早日落實。各區(qū)縣也要高度重視檔案基礎設施建設,積極爭取把檔案館庫舍建設列入區(qū)縣經濟社會發(fā)展計劃,通過新建、改建、擴建等形式,盡快建設與經濟社會發(fā)展相適應的,能夠體現(xiàn)公共性、文化性、富有現(xiàn)代氣息的檔案館舍,并及時增添和更新先進的檔案儀器設施,更好地滿足檔案安全保管與公共服務的需要。
(二)要著力加強檔案資源建設。檔案資源是檔案工作的立身之本,是檔案工作服務經濟社會發(fā)展大局的物質基礎。搞好檔案資源建設,既是檔案局館的重要職責,也是各部門、各單位乃至全社會的共同責任。一方面,各級檔案管理部門要對檔案資源建設進行系統(tǒng)規(guī)劃,按照國家、省檔案局的要求,盡早啟動檔案館接收范圍的調整工作,把全市經濟社會發(fā)展過程中產生的各種新型載體檔案和與人民群眾利益密切相關的檔案全部納入接收、征集范圍,及時收集進館。另一方面,各部門、各單位都要重視抓好各自的檔案資源建設。要按照統(tǒng)一領導、統(tǒng)一制度、統(tǒng)一管理的要求,確保各類檔案資料收集齊全、完整、準確,為今后查考利用奠定良好基礎。完整、及時地向檔案館移交檔案是各部門、各單位的應盡義務,必須保證國家檔案資源的完整與安全。同時要按照《政府信息公開條例》和兩辦通知要求,及時向同級檔案館報送政府公開信息,方便群眾利用。各級、各部門、各單位要大力支持檔案部門開展的檔案資源建設活動,為他們直接參加重大會議、重大活動、重大事件的檔案收集工作創(chuàng)造條件。
(三)要著力強化檔案服務能力建設。圍繞大局,服務中心,是檔案工作的永恒主題,也是檔案工作的生命力所在。一是要為經濟發(fā)展服務。要圍繞市委、市政府的工作中心,認真做好經濟發(fā)展方式轉變、結構調整、自主創(chuàng)新、企業(yè)改制等的檔案工作,加強重點項目、重大建設工程、產業(yè)項目、科技項目的檔案管理,確保檔案的齊全準確,努力為我市“實現(xiàn)五年大變化”,打造區(qū)域中心城市做出積極的貢獻。二是要為政務公開服務。要積極適應政務公開、民主管理的需要,加強政府信息公開場所建設,扎實做好市政府公開信息中心工作,切實完善政府公開信息的報送、利用等各項規(guī)章制度,幫助群眾了解掌握黨和政府的各項方針政策,真正架起政府與公眾溝通的橋梁。三是要為改善民生服務。要充分發(fā)揮檔案部門的工作優(yōu)勢,采用現(xiàn)代化手段,對保存在不同系統(tǒng)、不同部門的涉民檔案實體或檔案信息進行科學整合,努力在就業(yè)、住房、醫(yī)療、教育、社會保險等方面,為廣大群眾提供及時高效的檔案服務。四是要為文化發(fā)展服務。要深入挖掘檔案館(室)藏資源,通過舉辦展覽以及編輯史料、拍攝影視資料等多種形式,積極宣傳先進文化,大力弘揚時代精神。要積極參與國家檔案文獻遺產和非物質文化遺產的保護工作,收集和拍攝有關資料和聲像檔案,為文化大市、文化強市建設積累豐厚資源。
三、加強領導,科學謀劃,為檔案事業(yè)實現(xiàn)發(fā)展提供良好環(huán)境和人才保障。
一是要切實加強檔案工作的組織領導和統(tǒng)籌協(xié)調。各級政府領導要高度重視檔案工作在新形勢下所面臨的挑戰(zhàn),把檔案工作擺上議事日程,列入政府考核的內容,把檔案事業(yè)納入經濟和社會發(fā)展規(guī)劃,不斷加大對檔案館舍建設、檔案搶救保護和信息化建設等方面的投入,確保檔案工作的正常開展。分管領導要定期聽取檔案部門的工作匯報,發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調作用,及時幫助解決檔案部門難以解決的問題。各級檔案部門的領導要主動向分管領導匯報工作,積極與有關職能部門溝通協(xié)調,爭取領導和有關部門關心、支持檔案工作,為檔案事業(yè)發(fā)展營造良好的發(fā)展環(huán)境和社會氛圍。
二是要進一步加強檔案干部隊伍建設。事業(yè)要發(fā)展,人才是關鍵,新形勢下的檔案工作需要有一支高素質的干部隊伍。要努力加強檔案干部隊伍建設,通過做好思想政治工作和開展業(yè)務培訓等方法,不斷提高隊伍的政治理論素養(yǎng)和業(yè)務工作能力。要從思想上、政治上、工作上、生活上關心檔案工作者,為他們的成長進步提供更多的機會和舞臺。要重視加強對檔案干部的教育培養(yǎng),把檔案干部隊伍中的優(yōu)秀人才使用好、選拔好。廣大檔案工作者要發(fā)揚求真務實、埋頭苦干的優(yōu)良傳統(tǒng),加強學習,提高素質,不斷提升業(yè)務能力和工作水平,更好地適應新形勢下檔案事業(yè)發(fā)展的需要。
三是科學謀劃檔案事業(yè)發(fā)展“”藍圖。要根據我市經濟社會發(fā)展需要和政府工作的總體要求,全面總結“”期間檔案事業(yè)發(fā)展,按照科學發(fā)展、先行行試、協(xié)調發(fā)展、民生優(yōu)先和繼承與發(fā)展的原則,精心做好檔案事業(yè)發(fā)展“”規(guī)劃編制工作,科學謀劃我市檔案事業(yè)發(fā)展藍圖,確保檔案事業(yè)與政治、經濟、文化和社會各項事業(yè)同步發(fā)展。
同志們,檔案工作是一項光榮而神圣的事業(yè)。做好今年的檔案工作任務艱巨、使命光榮。我們要牢記使命,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,在市委、市政府的堅強領導下,堅定信心,扎實工作,努力推動我市檔案工作上新水平,為我市實現(xiàn)“五年大變化”,打造區(qū)域中心城市做出更大的貢獻。
謝謝大家!
教育局局長工作會議講話稿篇十五
各位校長、書記、同志們:
今天,我們在這里召開全縣年度教育工作會議,主要內容是認真回顧總結20xx年的教育工作,進一步認清形勢,統(tǒng)一思想,理清思路,明確20xx年我縣教育工作的主要任務,不斷開創(chuàng)我縣教育工作新局面。剛才,紀委書記陳匡堅、副局長沈興勇分別就分線工作進行了部署。今天,杜縣長親臨這次會議,還將作重要講話。下面,我代表局黨委講三點意見。
一、正視現(xiàn)實,認清玉環(huán)教育發(fā)展所面臨的嚴峻形勢。
20xx年,在縣委、縣政府的正確領導下,我們以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,拓展新思路,構建新機制,推出新舉措,各項工作均取得了新的進展。教育發(fā)展戰(zhàn)略不斷優(yōu)化,制訂了《玉環(huán)縣教育事業(yè)發(fā)展第十一個五年規(guī)劃》。教育綜合實力明顯增強,楚門中學擴建工程正式動工建設,并通過省一級重點高中評估驗收,將成為我縣第一所省一級重點普通高中;沙門、龍溪通過省教育強鎮(zhèn)驗收,全縣省教育強鎮(zhèn)比例達78%。基礎教育高標準普及,成果進一步鞏固,學前三年入園率達96.59%,初升高比例達96.10%。職業(yè)教育和成人教育穩(wěn)步發(fā)展,初升高職普比連續(xù)20xx年保持1:1,中職學生一次性升學、就業(yè)率達99.28%;沙門鎮(zhèn)成技校被評為省一級成技校,玉環(huán)社區(qū)學院正式成立。教育均衡發(fā)展不斷推進,全縣所有義務教育階段中小學生均享受免雜費政策;中心小學以上學校起始年級均建成多媒體教室,所有完小均配備了光盤放像設備。教育信息化建設不斷推進,局校間實現(xiàn)辦公無紙化。
通過以上回顧,我們可以看出20xx年是我縣教育干事創(chuàng)業(yè)、取得一定成效的一年,以上這些成績的取得,與縣委、縣政府高度重視教育工作密不可分,與全縣人民大力支持教育事業(yè)密不可分,與在座各位同志和全縣廣大教職員工的共同努力密不可分。在此,我謹代表縣教育局向大家并通過你們向全縣廣大教職員工表示衷心的感謝,并致以崇高的敬意!
在充分肯定成績的同時,我們既要保持清醒,認識當前我縣教育發(fā)展存在的一些十分突出而又迫切需要解決的困難和問題,更要審時度勢,深刻認識玉環(huán)教育發(fā)展所面臨的嚴峻形勢。要繼續(xù)保持快速發(fā)展,鞏固發(fā)展成果,克服重重困難,實現(xiàn)教育的均衡發(fā)展、集約發(fā)展、內涵發(fā)展,就必須深刻剖析我縣教育發(fā)展現(xiàn)狀,正視教育改革和發(fā)展中存在的困難和問題。那么,分析這些現(xiàn)狀,我可以把它概括為以下“五大問題”。
問題之一:教育資源配置不均拉大了城鄉(xiāng)教育差距。近年來,我縣教育投入不斷增加,師資隊伍建設力度不斷加大,農村學校和城鎮(zhèn)學校的面貌都發(fā)生了較大變化。但是,城鎮(zhèn)學校生源爆滿,班額嚴重超編,農村學校生源銳減的現(xiàn)象卻愈加嚴重。因此,我們不能只看表面的均衡,而要看師資水平、教育質量、辦學水平的均衡。正是因為在教育資源配置上的失衡,使城鄉(xiāng)學校在辦學條件、師資水平、教育質量等方面產生了新的差距。優(yōu)質教育資源雖然在逐年擴大,但與經濟社會發(fā)展的速度、與人民群眾的需求相比還較為滯后,學生擇?,F(xiàn)象仍比較嚴重,群眾呼聲十分強烈,社會各界意見很大,教育發(fā)展的外部環(huán)境有不斷惡化的趨勢。各類教育發(fā)展還不夠協(xié)調。學前教育規(guī)范管理工作任務很重,農村幼兒園辦園層次低,“低、小、散”的幼兒園仍然星羅棋布,遍地開花。職業(yè)教育發(fā)展有每況愈下之勢,職業(yè)學校實際辦學水平與其相對應的品牌和等級要求還有差距,還無法滿足我縣經濟發(fā)展和市場的需求。
問題之二:部分學校內部管理粗放影響了學校辦學效益。學校管理問題已經成為當前制約我縣學校教育發(fā)展的“瓶頸”。目前,我縣一些學校內部管理較為粗放,隨意性較大,常規(guī)管理不到位,。
規(guī)章制度。
不夠完善,即使有了制度執(zhí)行也不嚴格,有創(chuàng)意的管理更是鳳毛麟角。舉一個教師管理方面的簡單例子,一些高中學校沒有實行教師坐班制度,教師一上完課就離開了,學生在學業(yè)上有困難時卻找不到導師,有問題得不到及時解決和幫助,自然會產生消極怠惰的情緒,從而影響學習效果和學習積極性。我們有時候考慮問題,要從大局出發(fā),從學生出發(fā),而不能僅僅從教師自身出發(fā)。同時,一些校長在教師管理上缺乏民主,挫傷了教師的積極性。有數(shù)據顯示,日本豐田汽車公司有七萬多員工,平均每人每年會提出六十個建議案,這么多的建議案,公司采納的竟多達百分之九十九。與之相比,我們學校每年吸取多少教師的建議和意見??梢哉f,我們一些學校在規(guī)范教師行為和調動教師積極性兩方面還沒有做好。又如在學生管理上,學校沒有給學生足夠的尊重,只知以成人的思維來考慮學生的問題。這是行不通的。我們也應該深刻反思,為什么很多在初中還相對優(yōu)秀的學生,為什么到了高中就大面積厭學,這里面究竟有多少是學校管理的問題,有多少是教師的問題,有多少是學生自身的問題。在財務管理上,有的學校經費管理較為混亂,經費使用缺乏預算。個別校長甚至借息(教師資金)作為建設資金,新校長無法償還,被逼得無法上班。在每年的教育亂收費整治中發(fā)現(xiàn),一些學校連一些常規(guī)的財務管理都無法規(guī)范操作,教育亂收費現(xiàn)象時有發(fā)生。在后勤管理上,浪費現(xiàn)象也比較嚴重。此外,很多學校沒有按照課程計劃,開齊開足課程,辦學行為不規(guī)范現(xiàn)象較為普遍,從市對縣檢查來看,個別學校還較為嚴重。上述情況都是發(fā)生在我們學校里的一些小事,但就足以以小見大,說明我們學校對校情、師情、生情研究還不夠透徹,基礎管理還不夠到位,運行效率還不高。部分校長對學校管理還不夠重視,管理學知識缺乏,學校管理無法形成特色,水平有待進一步提高。種種現(xiàn)象,種種問題都要引起我們的高度重視,要真正靜下心來,深入思考管理的問題、發(fā)展的問題。
問題之三:教育教學管理不善造成了教學質量滑坡。教學質量是教育工作成效的直接體現(xiàn)。近年來,我縣基礎教育質量尤其是高考質量有整體下滑的趨勢。高考上線率逐年下降,20xx年為90.01%,20xx年為80%,20xx年為78.84%,20xx年為71.27%,20xx年比20xx年下降了10個百分點,20xx年又比20xx年下降了7.5個百分點。雖然有高考報名人數(shù)增加的因素,但是20xx到20xx年的高考報名人數(shù)均維持在2500至2800之間,變化不大。本科錄取人數(shù)也明顯減少,從20xx年的838人(報考人數(shù)2062)、20xx年的857人(報考人數(shù)2580)減少到20xx年的698人(報考人數(shù)2621),減幅明顯。通過對近年來高考質量的分析,我們認為,我縣的高中教育質量已呈現(xiàn)滑坡趨向,學科教學整體水平不高。從全縣看,在臺州市我們沒有明顯優(yōu)勢的學科,楚門中學、玉城中學的各個學科與市內兄弟學校相比也有較大差距。20xx年,我們的高考形勢更加嚴峻,亟需引起高度重視,若不采取有力措施,及時扼制質量下滑的趨勢,則會對玉環(huán)教育發(fā)展產生嚴重影響。再從中考情況來看,雖然我縣20xx年學業(yè)水平總體較去年有較大提高,但總體成績仍處于全市四個課程改革實驗區(qū)的末位。各科的平均分和及格率與市總體水平還有不少距離??梢哉f,玉環(huán)教育總體上正處在一個質量發(fā)展的困難期。究其原因,一些學校的辦學理念、教學思想滯后于課程改革形勢的發(fā)展要求;教學管理缺乏力度,沒有形成科學的教學評價機制和行之有效的教學質量監(jiān)控體系;教學工作墨守成規(guī),對于發(fā)現(xiàn)的問題重視不夠,流于常規(guī);教科研的帶動作用不明顯,創(chuàng)新不足,沒有形成抓教學質量的濃厚氛圍;教師隊伍還不能完全適應課程改革和考試改革的需要,教學難度偏高,學生參與度不夠,課堂教學明顯存在教法傳統(tǒng)、機械操練、效益偏低等現(xiàn)象。面對困難,我們應該清醒地認識到,社會對玉環(huán)教育的要求很高,社會期望與質量提升的矛盾非常尖銳,再加上玉環(huán)人民群眾家庭經濟實力的快速提升,導致了優(yōu)質生源外流不斷加劇,高中優(yōu)生流失尤為嚴重,20xx屆有58人外流(初升高前330名),20xx屆有88人外流(初升高前330名),20xx屆已達100人外流(初升高前350名),并有向初中、小學發(fā)展的趨勢,情況堪憂。因此,全縣各級各類學校必須立即行動起來,深刻分析自身存在的問題和不足,務必將工作重心落到提高教學質量上來,狠抓落實,攻堅克難,著力扭轉當前的不利局面。
問題之四:部分教師師德師風失范影響了教師隊伍建設成效。近年來,我們每年都要開展一次聲勢浩大的暑期師德培訓和其他師德建設活動,但收效甚微。由于市場經濟的負面效應,學校管理的欠缺,師德教育缺乏有效性和針對性等原因,師德問題仍然十分嚴重。主要表現(xiàn)在,第一,少數(shù)教師對個人利益看得太重。一些教師單純以掙錢為目的,從事一些低水平、同自己業(yè)務提高關系不大的工作,本職工作精力投入不足甚至置之不顧,造成教育教學水平不斷下降。有些教師熱衷于有償家教,擾亂了學生正常的學習節(jié)奏和教師的教學進度。此外,還有少數(shù)教師參與賭博等問題。第二,少數(shù)教師教育方式簡單粗暴。對學生缺乏愛心,以分數(shù)劃線,歧視、諷刺甚至放棄后進生,個別教師體罰、變相體罰學生、侮辱學生人格的現(xiàn)象時有發(fā)生。第三,有些教師缺乏嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度。部分教師對教育本職工作的熱情消減,教書育人觀念淡薄,道德責任感下降,進取心減退,放松了對自身學習、道德修養(yǎng)的要求,近兩年部分教師考試作弊現(xiàn)象十分嚴重,被省市巡考發(fā)現(xiàn)就是明證,這也嚴重影響了玉環(huán)教育的形象。此外,個別校級領導不僅沒有起到應有的以身作則、率先垂范的榜樣示范作用,反而做生意、開店、辦補習班,在社會上、在教師當中產生了非常惡劣的影響。對這些現(xiàn)象,下階段,縣教育局將采取嚴厲的措施進行嚴肅處理。我們在這里給大家敲敲警鐘,大家回去后也要給一些校級領導和教師敲敲警鐘?!皯已吕振R,為時未晚”。上述的一些問題雖然發(fā)生在少數(shù)教師和個別校級領導身上,在全縣教師隊伍中所占比例非常小,但是已經引起了人民群眾的不滿,損害了教育的形象,阻礙了教育的發(fā)展,造成了嚴重的負面影響,如果我們不保持警醒、盡快解決,既達不到黨和政府的要求,又無法回應社會的呼聲,更難以滿足人民群眾日益增長的對優(yōu)質教育的需求。
問題之五:薄弱環(huán)節(jié)突出導致安全隱患嚴重。學校是社會神經最敏感的地方,各方面都高度關注。學校安全萬一出現(xiàn)問題,影響很大。近年來,交通事故和溺水事故已經成為我縣學生安全事故的兩大殺手,20xx年的“6.21”普育民工子弟學校學生溺水死亡事件已經給我們帶來了深刻的教訓。同時,學校食品衛(wèi)生安全問題也十分突出。尤其是要特別關注的是民辦幼兒園和民辦民工子弟學校安全,這是我縣學校安全的兩大薄弱環(huán)節(jié),就像是兩顆定時炸彈,隨時都可能爆炸,讓我們寢食難安。尤其是民辦民工子弟學校學生接送車超載現(xiàn)象十分嚴重,電視臺也多次進行了曝光。雖然經過縣教育局和有關部門多次的聯(lián)合整治,情況稍有好轉。但在實際的學生接送中,一些核載16人、26人的車輛,實載達60多人,甚至達70多人,超載人數(shù)在200%以上,造成了非常嚴重的超載現(xiàn)象,而且為了避開交警檢查,司機抄小路顛簸行駛,交通安全隱患十分突出,稍有不慎,就會造成群體性的重大交通安全事故。
上述“五大問題”有可能是我說重了一些,或者說偏了一些,但只要有一樣沒有解決好,就會對玉環(huán)教育發(fā)展產生嚴重影響。因此,面對玉環(huán)教育發(fā)展的嚴峻形勢,我們必須要直面現(xiàn)實,痛下決心,牢固樹立危機意識和責任意識,上下一心,同舟共濟,不為困難所動搖,不被問題所嚇倒,以破除萬難的勇氣和決心,著力破解教育發(fā)展的各種困難,切實扭轉當前教育發(fā)展的不利局面,重新走上良性循環(huán)的發(fā)展軌道,真正實現(xiàn)玉環(huán)教育的又快又好發(fā)展。
二、統(tǒng)一思想,科學把握20xx年教育工作主要任務。
20xx年是實施“”教育發(fā)展規(guī)劃的關鍵一年,是進一步開拓新思路,克服新困難,實施新措施,開創(chuàng)新局面的關鍵之年。做好20xx年的工作,對于玉環(huán)教育發(fā)展具有十分重要的意義。當前,從宏觀上看,我縣經濟社會的快速發(fā)展,縣委全島城市化戰(zhàn)略的實施,和諧社會的構建,對教育發(fā)展提出了更新的命題和更高的要求;玉環(huán)經濟產業(yè)結構的不斷調整優(yōu)化,不僅需要培養(yǎng)大量專門人才,而且大量勞動力迫切需要接受崗位培訓和轉崗培訓;隨著社會對教育功利性評價逐漸升溫,人民群眾對教育的期望值與參與度也越來越高;科學發(fā)展觀對教育發(fā)展提出了全新的要求,以人為本、促進人的全面發(fā)展成為了教育工作全面落實科學發(fā)展觀的核心任務。在這樣的大背景下,玉環(huán)教育必須要有所突破,不僅要與經濟發(fā)展保持同步,而且要適度超前發(fā)展,使教育轉化為人力資源優(yōu)勢。從縱向來看,隨著我縣教育事業(yè)的各項指標不斷提高,“底蘊欠缺、內涵不足”的特征更加明顯,已處于由高標準向高質量發(fā)展的重要階段;同時,教育觀念的革新給傳統(tǒng)教育帶來了沖擊,網絡時代、信息時代的來臨,對教育手段、教育內容等方面的改革提出了挑戰(zhàn),尤其是隨著新課程改革的不斷深化,要求玉環(huán)教育必須實現(xiàn)深層次的突破。所以說,玉環(huán)教育已經到了由外延擴張向內涵提升轉變的關鍵時期,教育工作重點的轉移已是大勢所趨。從橫向來看,隨著教育競爭的日趨激烈和周邊縣市教育事業(yè)的迅速崛起,我們與市內、省內教育發(fā)達縣(市)相比,在一些社會認同度較高的諸如中考、高考升學率等硬指標上,還有一定差距,優(yōu)秀生源外流現(xiàn)象仍然存在,若不及時扭轉這一不利局面,將會使我縣教育發(fā)展陷于被動,錯失有利時機。
基于此,20xx年全縣教育工作的指導思想確定為:高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟,堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,大力實施《玉環(huán)縣教育事業(yè)發(fā)展第十一個五年規(guī)劃》,加快教育改革,堅持教育創(chuàng)新,推進教育均衡,提升教育質量,不斷鞏固十五年基礎教育普及成果,大力發(fā)展職業(yè)教育和成人教育,進一步豐富教育強縣內涵,著力打造均衡教育、內涵教育、實力教育、精品教育、和諧教育,不斷推進教育現(xiàn)代化進程,為玉環(huán)實現(xiàn)全島城市化、構建和諧社會提供智力支持和人才保證。
圍繞上述指導思想,20xx年我們在教育工作中必須把握好工作思路:即圍繞一個中心,突出兩大主題,突破三大重點,推進四項建設,抓好五類教育。
(一)圍繞一個中心。
即緊緊圍繞加快教育發(fā)展這個中心。所謂加快教育發(fā)展,就是要狠抓發(fā)展這個第一要務,在任何情況下都要緊緊扭住教育發(fā)展這個中心不動搖,創(chuàng)新發(fā)展模式,豐富發(fā)展內涵,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,努力打造“均衡教育、內涵教育、實力教育、精品教育、和諧教育”這“五大教育”,實現(xiàn)玉環(huán)教育更加均衡、更加優(yōu)質、更加和諧的發(fā)展境界。
(二)突出兩大主題。
一是均衡發(fā)展主題。教育均衡發(fā)展,就是要立足玉環(huán)教育發(fā)展實際,堅持教育公平原則,統(tǒng)籌區(qū)域和城鄉(xiāng)教育發(fā)展,科學合理地配置教育經費,進一步加大對農村學校和薄弱學校的經費扶持,深入實施農村中小學“四項工程”和學?!叭苯ㄔO,不斷縮小城鄉(xiāng)學校差距,努力辦好每一所學校。要堅持從整體出發(fā),處理好各類教育發(fā)展的關系,促進各類教育協(xié)調發(fā)展。要堅持以人為本,面向全體學生,促進每個學生的健康、和諧發(fā)展。
二是內涵發(fā)展主題。當前的玉環(huán)教育發(fā)展在指導思想上要進一步明確教育發(fā)展戰(zhàn)略重點的轉移,即從外延的擴張轉向內涵的提升,逐步改變重投入,重形式,重表象,重物質的硬件建設,輕教育的內涵品質的狀況。全縣的教育內涵怎么深化?品位如何提升?質量如何提高?既要科學,更要務實。各類教育、各級各類學校都要認真研究,積極探索。提升內涵與品質要注意繼承與創(chuàng)新。要認真處理好繼承學校歷史傳統(tǒng)、教育特色與創(chuàng)新提高的關系。首先是繼承優(yōu)良傳統(tǒng),然后是推陳出新、創(chuàng)新提高。要以優(yōu)化教育管理為途徑,進一步建立規(guī)范、科學、高效的教育管理體制和評價激勵機制,著力提升我縣教育的內涵和品質。
(三)突出三大重點。
所謂三大重點,即學校管理、質量提升和師資建設,這三方面是玉環(huán)教育優(yōu)質、高效、內涵發(fā)展的核心內容,是各級各類學校提升辦學層次和辦學效益的關鍵環(huán)節(jié)。而這些卻也正是玉環(huán)教育發(fā)展中的薄弱環(huán)節(jié)。因此,我們必須予以高度重視,加強研究,狠抓落實,切實抓出成效。
一是重點加強學校管理,提升辦學水平。首先,要抓好基礎管理。提升學校管理水平,必須以抓好基礎管理工作為基本條件。學校管理的對象主要是人、財、物。學校的發(fā)展從根本上講離不開教師和學生的發(fā)展。各校必須以教師管理和學生管理為基礎,以情感管理為重要手段,尊重師生個性,引導自我完善,包容師生不足,鼓勵創(chuàng)新精神,貼近師生生活,營造溫馨校園,增強服務意識,共謀學校發(fā)展。同時,要建立嚴格的財務管理制度和后勤管理制度,嚴格按照制度規(guī)范操作,防止各種漏洞的出現(xiàn)。其次,要積極探索先進的學校管理模式。學校的內涵品質表現(xiàn)在學校精神、學校文化、學校環(huán)境、學校教育質量、教育風氣、校長的精神和作風等方面。這些都可以通過優(yōu)質高效的管理得以實現(xiàn)。因此,各校要狠抓精細化管理,積極借鑒現(xiàn)代企業(yè)的管理模式、運作方式和經營理念,采取嚴密的管理舉措,訴諸扎實的管理行動,切實增強學校管理的規(guī)范性和科學性,不斷提高學校管理水平和辦學效益。再次,要抓出管理特色。在抓好基礎管理,完善管理制度的基礎上,還要進一步繼承傳統(tǒng),發(fā)揚傳統(tǒng),努力構建一套以人為本的學校管理機制,形成民主和諧的校園氛圍和融洽寬容的人際關系,使教師、學生、學校都能得到主動、積極的發(fā)展,并形成人文氣息濃郁的學校管理特色。
二是重點加強教學管理,提升教育質量。教學始終是學校教育工作的核心任務。各校要切實提高對教學工作重要性的認識,處理好數(shù)量與質量、發(fā)展與投入、教學與科研等方面的關系,全面提升教育教學質量。首先,要深化基礎教育課程改革。要加快高中教育改革步伐,加強高中新課程學分認定及選課走班制度的研究,探索科學的新課程課堂教學評價方式,重點研究和實施學生綜合素質評價,科學把握課改導向。要加強對省新高考大綱的研究,切實縮短新課程理念與教學實踐的差距。要進一步深化義務教育階段課程改革,因地制宜地開發(fā)校本課程,完善教師評價制度和學生綜合素質評價,以課例研究為重點,以網絡教研為平臺,不斷豐富課堂教學內涵,切實提高課堂教學效益。其次,要加強教學質量管理。教研部門要加強教學質量區(qū)域性監(jiān)控,探索義務教育階段教育質量監(jiān)控體系與實施辦法;著力抓好中、高考備考策略研究,強化教學質量分析;要進一步整合和重組學科教學資源,積極舉辦名師菜單式考前專題講座,努力實現(xiàn)優(yōu)質教學資源的優(yōu)化利用。各校要積極探索,認真構建學校教學質量檢測評估和監(jiān)控體系,做好對每個學科、每位教師教學質量的評估,形成一整套科學、規(guī)范的工作體系。要進一步加強教學管理,聚焦課堂教學,研究課堂教學評價方式,向課堂要效益,要質量。第三,要強化教科研對教學質量的帶動工作。堅持“科研興教”戰(zhàn)略不放松,以新課程理念為指導,進一步加強校本教研工作,尋求教師專業(yè)化成長的教育科研機制,引導廣大教師通過課題研究深化基礎教育課程改革,促進教師關注教育實踐,切實提高教學質量和效益。加強科研成果的推廣應用,使教科工作真正服務于教育質量提升。
三是重點加強師資建設,保障教育發(fā)展。首先,師德建設要有實招。師德建設的根本點要放在弘揚敬業(yè)愛生、服務奉獻的積極性、創(chuàng)造性上,引導教師干事業(yè)、講實績、樹正氣、剎歪風。要繼續(xù)強化師德教育,創(chuàng)新活動載體,增強教育的針對性和實效性。要進一步加強師德宣傳,通過典型示范弘揚正氣,形成敬業(yè)奉獻,積極進取,奮發(fā)向上的良好氛圍。要建立健全師德考核機制,把考核結果納入個人檔案,將師德表現(xiàn)作為教師年度考核、職務聘任、派出進修和評優(yōu)獎勵等的重要依據。要嚴格實行師德考核“一票否決”制,對師德年度考核不合格的老師,一律實行緩聘或待聘。對師德表現(xiàn)不佳的教師要及時勸誡,經勸誡仍不改正的,要進行嚴肅處理。今后幾年,我們要著力解決事業(yè)觀念淡漠,缺乏責任意識,工作馬虎,違規(guī)兼職;以教謀私,違規(guī)帶生私教等突出問題,對嚴重違反職業(yè)道德規(guī)范造成惡劣影響的教師要嚴肅查處。其次,名師工程要有實效。一方面,要繼續(xù)加大名師培養(yǎng)力度,堅持實施“名師名校長造就”工程和縣名師名校長特殊津貼實施考核辦法,造就更多領軍人才。另一方面要充分發(fā)揮名師的示范輻射作用。培育名師是手段,發(fā)揮名師作用才是目的。要堅持通過名師跨校兼課、“師徒結對”、名師送教下鄉(xiāng)等措施,真正發(fā)揮名師的引領示范作用,體現(xiàn)名師真正的價值,為玉環(huán)教育做出名師應有的貢獻。第三,專業(yè)發(fā)展要有實效。要深入實施農村中小學教師素質提升工程,優(yōu)化培訓模式和內容,進一步提升農村教師整體素質。全面、深入地開展校本培訓規(guī)范化建設,整合各類教育資源,切實提高培訓實效,不斷推進中小學教師專業(yè)成長。大力引導教師開展教學業(yè)務研究和技能提高,開展教學基本功比武,以公開課、示范課、觀摩課等形式鼓勵教師在教學業(yè)務上成名成家。
(四)推進四項建設。
一是抓好重點工程建設。要加強和有關部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的橫向配合,齊心協(xié)力解決好玉城中學、電大、教師進修學校遷建工程重新選址和土地征用等前期準備工作,為工程動工做好鋪墊。要加強楚門中學擴建工程建設管理。在工程建設進程中,要嚴格監(jiān)理制度,嚴肅財經紀律和工作制度。在規(guī)范運作的情況下,要加快進度,強化工程質量管理,確保工程如期竣工投入使用。啟動縣中小學生生產實踐教育基地建設工程。要做好與有關部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的溝通協(xié)調,認真抓好工程前期的各項準備工作,使生產實踐教育基地能早日建成,為全縣中小學的勞動實踐教育提供重要場所。要加強與鄉(xiāng)鎮(zhèn)的聯(lián)系和配合,共同抓好蘆浦中心小學遷建工作,力爭早日動工興建。
二是抓好教育信息化建設。近年來,我縣的教育信息化建設步伐不斷加快,為信息化發(fā)展打下了堅實的基礎。20xx年,我們要科學修訂今后五年《玉環(huán)縣教育信息化規(guī)劃》,并以規(guī)劃為指導,進一步加強建設,支持偏遠和基礎薄弱學校教育信息化建設,進一步擴大“校校通”寬帶接入覆蓋面。此外,還要大力實施中小學基礎教育裝備工程,抓好分類指導,不斷普及和提高中小學教育裝備,力爭使全縣中學、中心小學和有條件的完小建成符合要求的圖書館(室)、實驗室、多媒體教室、計算機室等。
三是抓好教育行風建設。行風建設事關教育系統(tǒng)的形象,事關社會對教育的認可度,直接影響了教育發(fā)展的外部環(huán)境。近年來,社會各界、人民群眾對我們教育行業(yè)的印象并不好,20xx年行風評議30個單位我們居第16位。其原因是多方面的,但主要是與教育收費、師德師風等因素有關。20xx年,我們要著重把握好三個環(huán)節(jié),著力改善教育行風的形象。首先,要加強教育亂收費治理。以創(chuàng)建規(guī)范教育收費學校為載體,強化學校收費規(guī)范化建設,積極創(chuàng)建“規(guī)范教育收費示范縣”,全力治理教育亂收費,嚴肅查處亂收費行為,力爭規(guī)范教育收費工作有明顯好轉。其次,要加強黨風廉政建設。要把工作重點放在校級領導干部黨紀條規(guī)和法律法規(guī)教育、廉政談話、民主生活會、述職述廉等監(jiān)督制度的完善上面,以進一步加強黨內監(jiān)督。要以“廉潔文化進校園”活動為載體,著力營造教育系統(tǒng)良好的“敬廉崇潔”氛圍。再次,要創(chuàng)新工作載體。要以學?!叭u”、“節(jié)約型學?!眲?chuàng)建、“校務公開示范單位”培育等活動為載體,進一步強化服務意識,促進學校加強民主管理、民主監(jiān)督,提升辦學效能。要加強校長經濟責任審計和教育信訪工作,通過實施“懇談日”活動,加強人事、基建等重點環(huán)節(jié)監(jiān)督,切實規(guī)范學校辦學行為和經濟行為。
四是抓好學校安全建設。安全工作,責任重于泰山。學校安全關系千家萬戶,其重要性不言而喻。各校要在原有安全工作的基礎上,進一步健全學校安全保衛(wèi)工作體系,重視制度建設,重視安全員隊伍建設,重視安全教育。要以20xx年“6.21”事件為戒,加強防溺教育,健全溺水安全預警制度,力爭20xx年防學生溺水工作有明顯好轉。要繼續(xù)把重點放在民辦民工子弟學校和民辦幼兒園接送車整治上來,常抓不懈,毫不懈怠,堅決防止接送車安全事故的發(fā)生。要繼續(xù)抓好學校食品衛(wèi)生安全,力爭全縣公辦學校食堂量化分級管理均上c級標準,并進一步加強民辦民工子弟學校食堂食品安全管理。要抓好校產安全管理,加大人防技防投入,嚴防計算機等設施失竊事件發(fā)生。
(五)抓好五類教育。
一是抓好幼兒教育發(fā)展。幼兒教育是我縣基礎教育發(fā)展的一條“短腿”,也是我縣高標準高質量普及十五年基礎教育發(fā)展的主要突破口。20xx年,要進一步加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園建設,指導龍溪鄉(xiāng)、沙門鎮(zhèn)建設中心幼兒園,實現(xiàn)每個鎮(zhèn)鄉(xiāng)都有1所中心幼兒園的目標。要進一步加快園網調整,全面清理未經審批幼兒園和不合布局的幼兒園,力促幼教辦學規(guī)范有序。要進一步加強幼兒教育規(guī)范化建設,建立幼兒教育學籍管理、教學管理和幼兒入園登記制度,完善幼兒園等級評估制度,實行幼兒園等級量化和等級收費制度,開展保教行為專項檢查,不斷提高幼兒園辦學水平。
二是抓好義務教育發(fā)展。20xx年,我縣義務教育發(fā)展要注重“規(guī)范”、“改革”、“公平”、“突破”這八字目標?!耙?guī)范”即嚴格控制初中、小學辦學規(guī)模和班級學額(懇談會上校長反映強烈),切實規(guī)范中小學尤其是外來民工子弟學校辦學行為。“改革”即進一步擴大小班化教育試點,努力使普及面達到30%?!肮健奔蠢^續(xù)實施義務教育階段中小學免雜費政策、農村中小學家庭經濟困難學生資助擴面工程和中小學愛心營養(yǎng)餐工程,保障弱勢群體公平接受教育。“突破”即大力實施“加強初中建設工程”,力爭初中的管理水平、師資水平和教學水平有所突破,對農村和相對困難的初中實行重點扶持,努力辦好每一所初中學校,整體提升辦學水平和教育質量,從源頭上緩解擇校競爭壓力。積極擴大優(yōu)質初中教育資源,通過幾年的努力,形成一批主要通過內涵發(fā)展提升辦學水平的初中先進學校群體。
三是抓好普通高中教育。優(yōu)質化仍然是普通高中教育發(fā)展的主題。一方面,要加強高中招生計劃宏觀調控,穩(wěn)步推進普通高中招生制度改革,努力提高生源質量,切實扼制優(yōu)質生源外流。另一方面,要以高中新課程改革為契機,聚焦課堂,優(yōu)化管理,力爭在教育質量、內涵提升方面有新的進展。楚門中學要充分發(fā)揮省一級重點高中的龍頭作用,牢固樹立品牌發(fā)展意識,做優(yōu)做強學科,努力成為教育質量高、文化底蘊深、社會影響大的重點高中。玉城中學要進一步明確學校發(fā)展目標,強化內部管理,提升教育質量,不斷增強發(fā)展?jié)摿驼w實力,盡快躋身省一級重點高中行列??查T、陳嶼等其它中學也要積極創(chuàng)造條件,加快學校發(fā)展。
四是抓好職業(yè)教育發(fā)展。隨著初中生源的不斷減少,我縣職業(yè)教育發(fā)展面臨著新的問題。因此,我們必須改變思路,創(chuàng)新舉措,才能再創(chuàng)玉環(huán)職業(yè)教育新優(yōu)勢。我們要認真貫徹落實全省職業(yè)教育工作會議精神,全力做好中職招生工作,出臺各種優(yōu)惠政策,確保初升高職普比1:1。要進一步強化職教內涵發(fā)展,探索“訂單式”和定向培養(yǎng)的人才培養(yǎng)模式,開展校企合作,強化專業(yè)建設;要進一步加快學分制改革,加強對中職學生的就業(yè)與職業(yè)指導,提高中職畢業(yè)生一次性就業(yè)與升學率。要加強中職學校教師隊伍建設,通過培養(yǎng)、引進和考錄等多種形式,提倡和推廣專業(yè)課教師進企業(yè)實習,參加高級工技能考核及各類業(yè)務進修,提高“雙師型”教師的比例,努力打造一支過硬的專業(yè)師資隊伍。
五是抓好成人教育發(fā)展。隨著我縣經濟發(fā)展的不斷加快,經濟結構轉型的不斷深化,對實用型、技術型人才的需求更加旺盛;隨著學習型社會、學習型城市建設的不斷推進,終身學習的觀念漸入人心。在這樣的背景下,成人教育發(fā)展可以說迎來了新的春天。因此,各鎮(zhèn)鄉(xiāng)成技校和地方高等院校要牢牢把握機遇,轉變工作思路,努力使我縣的成人教育發(fā)展再上新臺階。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成人文化技術學校要加強基地建設,探索功能轉變,積極開展雙證制教育培訓、后備勞動力培訓、農村勞動力轉移素質培訓和企業(yè)職工素質培訓,真正回歸成人教育主陣地。浙江電大玉環(huán)學院要繼續(xù)穩(wěn)定辦學規(guī)模,積極開展成人學歷教育和非學歷教育培訓。要以電大為依托,加強玉環(huán)社區(qū)學院建設,不斷完善和建立社區(qū)學院、社區(qū)學校、社區(qū)教學點三級網絡辦學機制,積極開展社區(qū)教育培訓。浙江江南理工專修學院要認真抓好轉型升級工作,繼續(xù)推進省第一批中歐電子教育模式試點,加強與馬來西亞科技大學、浙江大學等國內外高等院校的合作辦學。
三、牢記責任,切實樹立教育發(fā)展的責任感和使命感。
今天在座的各位校長、書記,是我縣教育現(xiàn)代化建設的領軍人物,肩負任務十分繁重,責任十分重大,對推進我縣教育事業(yè)的發(fā)展、維護系統(tǒng)的良好形象,作用至關重要。為抓好新一年的工作落實,我對大家提幾點希望和要求:
一是要高瞻遠矚促發(fā)展。作為校長,要有遠大的胸懷和氣魄,創(chuàng)造一種精神境界,始終保持開闊的工作思路;要始終站在時代前沿,客觀、冷靜、長遠地思考對學校、學生發(fā)展具有戰(zhàn)略性的關鍵問題,更多地關注未來,思考未來。只有站在時代前沿,看得高一些,看得遠一些,學校才可能有更高的追求目標和發(fā)展目標,才能把握時代脈搏,與時俱進。學校的教育工作任重道遠,不僅擔負著培養(yǎng)基本人才,更重要的是擔負著為國家培養(yǎng)專業(yè)人才、優(yōu)秀的管理者、卓越的領導者的重任。今后,我們學校的教育教學目標要進一步明確,應該更加注重學生個性化的培養(yǎng),注重學生個性品質的培養(yǎng),也就是創(chuàng)新精神。我們的每一位校長,觀念、視野、能力要迅速適應教育改革和發(fā)展的要求,要把眼光放在經濟社會發(fā)展的宏觀角度來審視教育問題,要跳出玉環(huán)看玉環(huán),跳出教育看教育,來辦讓人民群眾滿意的教育。
二是要德高為范樹形象。校長是教師的榜樣,學校的領導,尤其應注重個人品德修養(yǎng),要用人格魅力去感染周圍的教師。校長要認真反思我們的教育,反思我們身上存在的問題,從而不斷努力,把我們鍛造成具有較高水平的教育理論家、實踐家。所謂“德”,就是作為教育工作者的職業(yè)道德、工作作風,它體現(xiàn)在為人處事的公平、公正、正直,體現(xiàn)在為人的真誠、熱誠,體現(xiàn)在能營造和諧的人際關系。校長應把培養(yǎng)人、塑造人作為職業(yè)要求,把學生發(fā)展作為重要的任務,一切從學生的利益出發(fā),時時、處處考慮自己的學生,才能真正履行自己的職能。當好一名校長是不容易的,身上的擔子重、任務大,但卻是一件光榮的事情,因為我們有一個能實現(xiàn)自身價值的舞臺。
三是要業(yè)精于勤抓教育。校長要愛業(yè)、敬業(yè)、精業(yè),要熱愛崗位,有無私的奉獻精神。我們所從事的工作都是一些比較繁瑣的事情,只有勤奮的工作,扎實的工作,才能做出一番事業(yè)。校長要“守城”,要深入教學一線,同教師們打成一片,校長不要整天沉溺于日常事務之中,要用更多的精力研究學生、學校的問題,成為學術、學科的帶頭人。我們很多校長都曾經是教學骨干,大家要始終保持自己在當教師時的品質,不要放下筆桿子空談教研,不要放下粉筆,脫離學生。校長要通過三個方面的努力來提高自身素質。首先,要勤于學習。校長應該牢固樹立終身學習的觀念,要制訂詳細的。
學習計劃。
不斷地學習。其次要勤于思考。校長崗位是一個最好的實踐崗位校長要想問題、琢磨問題把正確的人生觀、價值觀和自己的理想體現(xiàn)在教育教學管理中;校長還要對學校的發(fā)展有長遠的規(guī)劃對工作中的細小環(huán)節(jié)一件件抓落實不能視而不見置若罔聞。第三要勤于研究。校長要帶頭研究教育教學成為教育科研的帶頭人每年要認真反思自己的教育教學管理工作寫幾篇理論性、實踐性較強的文章。
同志們,新的一年,我們面臨著教育發(fā)展的重重困難和挑戰(zhàn),但我們要把困難轉化成機遇,把挑戰(zhàn)轉化為動力,在玉環(huán)實施全島城市化戰(zhàn)略、構建和諧社會的歷程上書寫我縣教育事業(yè)新的輝煌,這關鍵在于領導,力量在于教師,出路在于創(chuàng)新。讓我們在縣委、縣政府的領導下,上下一心,團結奮斗,高起點謀劃、高水平運作、高效益推進全年的各項工作,為全面推進玉環(huán)教育事業(yè)發(fā)展做出新的更大的貢獻。
最后,祝大家新年快樂,萬事如意,心想事成。謝謝!
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教育局局長工作會議講話稿篇十六
同志們:
今天召開這次會議,原因有以下幾點:一是今年職業(yè)教育招生政策發(fā)生了較大的變化,將對今年職業(yè)學校招生產生影響;二是不久前區(qū)職業(yè)學校在全市職業(yè)院校技能大賽中取得了優(yōu)異成績,產生了很好地鼓舞作用;三是在全國、全省深化職業(yè)教育改革的大背景下,我認為,職業(yè)教育的春天真正到來,研究探討全區(qū)職業(yè)教育改革,搭上現(xiàn)代職業(yè)教育體系建設這班車,對全區(qū)職業(yè)教育乃至整體基礎教育影響深遠。所以,今天的會議非常重要,希望同志們務必引起足夠的重視。下面,根據局黨委研究的意見,我講兩個方面的問題。
一、應用技術大學時代來臨,深化育人模式改革是當前基礎教育領域的重要任務。
同志們都應明顯的感覺到,自黨的提出全面深化改革開放的目標以來,黨和國家銳意改革的決心之大、變革之深、速度之快、影響之廣,可以說前所未有。就職業(yè)教育而言,國家層面上,今年2月26日,主持召開國務院常務會議,部署加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育。會議提出:牢固確立職業(yè)教育在國家人才培養(yǎng)體系中的重要位置,促進形成“崇尚一技之長、不唯學歷憑能力”的社會氛圍,激發(fā)年輕人學習職業(yè)技能的積極性。同時要求:建立學分積累和轉換制度,打通從中職、??啤⒈究频窖芯可纳仙ǖ?,引導一批普通本科高校向應用技術型高校轉型。4月26日,178所高等學校在全國首屆“產教融合發(fā)展戰(zhàn)略國際論壇”閉幕式上共同發(fā)布了《駐馬店共識》,宣言積極向應用技術型高校轉型,共同探討中國特色應用技術大學建設之路。這標志著我國開啟了應用技術大學時代。5月10日,《經濟觀察報》報道:國家教育部醞釀啟動高校轉型改革,1200所普通高等院校中,將有600多所轉向職業(yè)教育。其中1999年大學擴招后“專升本”的600多所地方本科院校,將率先轉作職業(yè)教育。這一舉措,被專家和網友評論為我國高等教育的撥亂反正。
從全省范圍看,自20xx年省政府下發(fā)《關于加快建設適應經濟社會發(fā)展的現(xiàn)代職業(yè)教育體系的意見》以來,我省相繼出臺了46個關于發(fā)展職業(yè)教育、改革人才培養(yǎng)模式的文件、通知,其核心就是建立上下銜接貫通的職業(yè)教育人才成長途徑。主要措施有以下幾點:一是省教育廳于20xx年在青島、濰坊、德州試點普通高中與中等職業(yè)學校學分互認、學籍互轉,促進普通高中與中等職業(yè)學校溝通銜接。二是逐步擴大3年高等職業(yè)教育與2年本科教育(3+2)、3年中等職業(yè)教育與4年本科教育對口貫通分段培養(yǎng)試點院校范圍和專業(yè)覆蓋面,單列招生計劃。三是加快本科院校分類建設,積極支持省屬本科院校整體向應用型本科教育轉型,本科院校的部分學院或專業(yè)依據產業(yè)需求對接職教專業(yè)。四是改革春季高考,從20xx年起,實行“知識+技能”兩部分分別組織實施,逐年增加并單列本科招生計劃。五是大力發(fā)展專業(yè)學位研究生教育,逐步實現(xiàn)專業(yè)學位與學術學位在校生數(shù)量大體相當。六是20xx年山東省公務員考試錄用允許高級技工報考全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關公務員。這些措施,使中等職業(yè)學校不再是“終結教育”,打破了向上的“天花板”;也讓職業(yè)教育與普通高中有效銜接,拆除了學制的“隔離墻”;更是在用人制度上打破了體制壁壘,掃除了身份障礙。
從高考改革情況看,20xx年我省實行普通本科與高職分類考試,推行春季高考和夏季高考“兩條腿走路”,“兩個渠道”選拔人才。目前,春季高考在全省迅速轉熱。據山東省教育招生考試院統(tǒng)計,全省對口升學本科招生計劃20xx年為1050人,20xx年為2280人,翻了一番;20xx年達到5200余人,再次翻番;20xx年超過10460人,又一次翻番。從報考情況看,今年全省春季高考報名人數(shù)91354,實際參加知識部分考試的考生達到78240人。其中考試人數(shù)居全省前5位的分別為濟南28352人、青島9305人、淄博5498人、聊城5279人、濰坊5106人,五市考試人數(shù)占到全省總報考人數(shù)的68%以上。而臨沂市今年報考對口本科人數(shù)僅僅1596人,我區(qū)報考了74人,連報考的平均數(shù)也達不到。盡管我區(qū)這寥寥幾十名考生應試對口本科的成績較好,但是,因教育理念的落后,全區(qū)全市還在固守“打拼擠搶普通高考獨木橋”、錯失春季高考機遇的現(xiàn)狀,實在讓人痛心。
國家和省政府的這一系列關于職業(yè)教育的改革,乘東風,接地氣,完全符合經濟社會發(fā)展形勢的需要,讓人歡欣鼓舞。但是,每一個基礎教育工作者,在研究領會這些政策和措施同時,都應該清醒而深刻的認識到,職業(yè)教育改革不可逆轉的大潮,已經在“倒逼”基礎教育作出相應的教育思想和育人理念的轉變,作出相對應的育人模式和培養(yǎng)方式的變革。否則,就跟不上時代發(fā)展潮流。希望同志們一定要想方設法向學生、家長及社會宣傳好,并以此來指導好我們的畢業(yè)生分流工作。
二、探索技能人才培養(yǎng)途徑,切實推進全區(qū)職業(yè)教育改革向縱深發(fā)展。
近年來,我區(qū)高度重視、大力發(fā)展職業(yè)教育,從資金投入、校舍規(guī)劃、設施配置、師資建設等方面不斷加大政策傾斜力度,促使全區(qū)職業(yè)教育發(fā)生了質的改變。一是辦學條件不斷改善,學校教學實訓設備總值1133萬元,去年又投入4913萬元用于基礎建設,被確定為山東省首批規(guī)范化中等職業(yè)學校立項建設學校。今年,又規(guī)劃將學校搬遷至大學城西教育片區(qū),建成占地約190畝、總建筑面積12萬平方米、能容納在校生6000人以上的全新優(yōu)質的職業(yè)學校。二是隊伍素質不斷優(yōu)化。20xx年,選派36名教師參加了相關專業(yè)的國外及國家級、省級培訓,特崗引進6名獲得國家級技能大賽獎的專業(yè)教師,特聘11名能工巧匠,并著力加強骨干教師和學科帶頭人培養(yǎng),提高了雙師型教師比例。三是管理體制不斷完善,重新修訂和完善了學校管理規(guī)章制度,包括五大類56項,使學校各項工作有章可循。四是專業(yè)設置適應社會需求。確立了特色專業(yè)和重點專業(yè)并重的辦學思路,增設現(xiàn)代物流、木材加工2個特色專業(yè),重點培育了汽修、機電、財經、學前教育、計算機等多個專業(yè),并堅持校企合作,畢業(yè)生就業(yè)率達到98%以上。五是教學質量逐年攀升。與多所高職學院簽訂“3+2”聯(lián)合辦學協(xié)議,并組建對口高職升學輔導班,20xx年升入對口大學13人,今年春季高考有望實現(xiàn)本科錄取的新突破。技能大賽連年獲得優(yōu)異成績,今年在全市技能大賽中獲得11個第一名、14個二、三名,并有9名選手將代表臨沂市參加全省職業(yè)院校技能大賽。總之,區(qū)職業(yè)學校已呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢,社會知名度和影響力穩(wěn)步提升。
盡管我區(qū)職業(yè)教育工作有了大的發(fā)展和跨越。但是與應用技術大學轉型期的時代要求相比,我們在教育思想理念、措施方法、制度機制等方面,還存在著明顯的差距,職業(yè)教育改革任重道遠。為做好當前和今后一段時期的職業(yè)教育工作,我再強調以下三點:
(一)強化學習宣傳,切實轉變育人理念。當前,社會用人制度和教育體制正在發(fā)生深刻的變革,相配套的措施和辦法相繼出臺,我們教育系統(tǒng)的廣大教干教師必須先學習、先領會,吃透精神,把握實質,轉變育人觀念,并把這種理念融入到課堂,影響到家長,進而擴散到全社會。要大力宣傳春季高考政策。美祥主任在4月份全區(qū)職教招生征求意見會上,就當前形勢下初中畢業(yè)生升大學的途徑進行了梳理分析,其中一條路子是讀普通高中、參加夏季高考升入大學,五條路子是走職業(yè)教育升入對口大學,這應作為今年職業(yè)教育招生宣傳的重要內容。要充分利用區(qū)職業(yè)中專印制的視頻資料,大力宣傳我區(qū)發(fā)展職業(yè)教育的決心、采取的措施以及取得的成效。要開好學生、家長、教師共同參與的學業(yè)成績、技能特長與學業(yè)選擇分析會,引導學生和家長準確自我定位,樹立正確的擇業(yè)觀,合理選擇報考學校和專業(yè)。要堅持以學生為本,做好為學生的服務工作。不論是畢業(yè)生分流,還是招生錄取,都是系統(tǒng)內的正常工作,不存在“誰”求著“誰”的問題,不存在利益輸送、請客回扣的問題,如果拉拉扯扯、暗箱操作、搞“小動作”,就是違法違紀的問題。今天應邀來參加會議的市屬職業(yè)學校,都是與區(qū)教體局簽訂陽光招生承諾書的。當前的整風形勢不必多講,各人好自為之。職業(yè)學校在招生期間要落實首問責任制,不論是學生、家長還是單位前來咨詢或聯(lián)系招生,都要熱情接待,認真解答,堅決杜絕“下班了”、“不知道”、“這事不歸我管”等諸如此類的語言,堅決杜絕個人不良作風損害職業(yè)教育的形象。
(二)理順運行機制,推進職業(yè)教育與普通教育學制銜接。要理順畢業(yè)生分流考核機制。區(qū)教體局自20xx年開始實行的考核評估辦法,主要是突出保證招生數(shù)量,幫助區(qū)職業(yè)中專走出歷史低谷。截止到20xx年,已不能完全適應形勢發(fā)展的需要。今年,根據市區(qū)招生形勢的變化,在充分調研和征求意見的基礎上,區(qū)教體局重新制定了考核方案,目的是在保證數(shù)量的基礎上追求招生的質量,并能在一定程度上推動職業(yè)教育與初高中的學制銜接和溝通。在此基礎上,要著力理順技能特長生培養(yǎng)機制。區(qū)教體局制定下發(fā)了《關于開展普通中學與職業(yè)學校特色社團共建、技能特長共育工作的指導意見》,目的是以學生特色社團建設為抓手,搭建初中、高中與中等職業(yè)學校的合作平臺,通過社團共建、資源共享、課程共研、活動共創(chuàng)、技能共賽等措施,整合并盤活各類職業(yè)教育資源,推進初、高中學校特色建設,鞏固提升中等職業(yè)教育,建立起初、高中與中等職業(yè)教育相互溝通、協(xié)調發(fā)展的教育體系。各中學要根據現(xiàn)有的職教資源,對照職業(yè)學校的專業(yè)設置,制定出學校特色社團建設方案。職業(yè)學校要站在推進全區(qū)職業(yè)教育發(fā)展的角度,制定出具體的實施方案,并組織各專業(yè)部與中學對接實施。
(三)深化體制改革,切實增強全區(qū)職業(yè)教育的競爭力。一是深化用人制度改革。教育的最終問題是人事制度問題。要以優(yōu)化教師隊伍結構為目的,敢于打破用人制度上的條條框框,建立起崗位能上能下、待遇能高能低、人員能進能出的用人機制。要注重專業(yè)帶頭人的培養(yǎng)和使用,并輻射和帶動中青年教師專業(yè)化成長。要充分利用好“職業(yè)院校教職工編制總額的20%不納入編制實名制”這一政策,吸引更多的業(yè)界精英、能工巧匠進入學校,發(fā)揮作用。要不斷強化雙師型教師隊伍建設,并大力推行“導師制”和“學徒制”,設立“導師終身榮譽獎”,讓拔尖人才永放光芒。二是深化專業(yè)課程改革。要瞄準應用技術大學的專業(yè)設置,配套相應的學科課程建設,確保春季高考升學率;瞄準全區(qū)全市的行業(yè)產業(yè)對人才的需求,本著適度超前培養(yǎng)人才的原則,確保學生高就業(yè)率和高質量就業(yè);要統(tǒng)籌兼顧各中學現(xiàn)有的職教資源和技能特長生培養(yǎng)模式,與各中學密切配合,開發(fā)出既能全面普及的初等職業(yè)教育課程,又能讓技能特長生脫穎而出的特色課程。目的是既擴大職業(yè)教育的覆蓋面和影響力,又保證職教招生的擇優(yōu)率。三是深化學生德育改革。要突出德育工作是學校工作重中之重的位置,積極營造具有職業(yè)教育特色的校園文化氛圍,讓精研技能、愛崗誠信、求實創(chuàng)新、自愛自律、合作精神成為全體師生的自覺追求。要以準職業(yè)人綜合素質培養(yǎng)為主線,落實德育工作的目標、模式、內容、標準“四個定位”,構建完善的德育工作體系。要根據學齡段不同,研究德育內容的梯度性標準,讓學生通過正確引導和教育,逐步成為講究誠信、擔責守法的好公民,言行規(guī)范、尚學精技的求學人,富有教養(yǎng)、愛崗敬業(yè)的職業(yè)人。四是深化辦學體制改革。要大力推行校企合作,積極探索與企業(yè)多領域、多環(huán)節(jié)的深度合作,走出產教融合的職業(yè)教育辦學之路。要搭建工學結合、產學結合、校企一體的管理體制,通過校企雙方優(yōu)勢互補,促進學生文化與技能協(xié)調發(fā)展。要與行業(yè)、企業(yè)密切合作,共同制定人才質量評價標準,形成以職業(yè)技能鑒定、企業(yè)用工標準與學校過程性評價相結合的學業(yè)評價模式,由知識本位評價轉變?yōu)槁殬I(yè)能力本位評價,促使學生真正由“要我學”轉變?yōu)椤拔乙獙W”。同時,要積極推進與對口高職院校的聯(lián)合辦學,積極爭取“3+2”“3+4”對口貫通分段培養(yǎng)試點的專業(yè),全方位提升學校辦學層次。
同志們,建設中國特色、世界水平的現(xiàn)代職業(yè)教育體系是一場深刻的教育變革。在這一變革中,全區(qū)職業(yè)教育面臨著難得的發(fā)展機遇,也面對著全新的挑戰(zhàn)。希望全區(qū)各學校充分認識推進職業(yè)教育改革和發(fā)展的歷史意義,最大限度的統(tǒng)一思想,更新觀念,切實強化機遇意識、改革意識、發(fā)展意識,以嶄新的姿態(tài),進取的精神,扎實的工作,共同開創(chuàng)獨具我區(qū)特色的職業(yè)教育新局面。
教育局局長工作會議講話稿篇十七
安監(jiān)局具有行政權和執(zhí)法權。負責傷亡事故統(tǒng)計分析,組織協(xié)調重大事故的調查處理,負責安全事故的批復結案。下面是本站小編給大家整理的安監(jiān)局長工作會議。
講話稿。
僅供參考。
同志們:
這次全區(qū)安全生產工作會議,主要任務是貫徹落實黨的、全國全省安全生產電視電話會議精神和市安委會的擴大會議精神,回顧20xx年安全生產工作,分析研究當前形勢,安排部署20xx年工作任務。下面,我先代表區(qū)安委會作。
工作報告。
一會兒,張區(qū)長還要作重要講話,請大家認真學習領會,抓好貫徹落實。
一、20xx年安全生產工作取得明顯成效。
20xx年,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,全區(qū)安全生產工作堅持以科學發(fā)展安全發(fā)展為統(tǒng)領,以安全創(chuàng)建為載體,以隱患排查治理和打非治違為重點,狠抓各項決策部署落實,強力推進安全生產綜合治理和源頭治本,安全生產保持了總體平穩(wěn),繼續(xù)保持“安全生產先進區(qū)”榮譽稱號。20xx年,我們突出抓了以下六個方面的重點工作。
(一)扎實推進安全創(chuàng)建,夯實安全生產基層基礎。20xx年,根據省定安全創(chuàng)建標準,我區(qū)采取得力措施,穩(wěn)步推進安全創(chuàng)建工作,全區(qū)基層基礎工作得到進一步夯實。一是強化領導。區(qū)政府成立了以主要領導為組長、相關部門負責人為成員的安全創(chuàng)建領導小組,各辦事處和相關村(社區(qū))均成立了領導小組,強化了組織領導。二是明確目標。制定了*區(qū)安全發(fā)展20xx年行動計劃,按照市定年度目標,明確了17個村(社區(qū))和5個規(guī)模以上企業(yè)在年底前達標,并把創(chuàng)建任務分解到各個辦事處,辦事處向區(qū)政府遞交了安全創(chuàng)建。
承諾書。
三是細化措施在安全創(chuàng)建工作中,實施“三個一”工作機制,即辦事處明確一名責任人,每個辦事處確定一個示范點,區(qū)安委會每月組織一次評比按照“抓一個、落實一個”的原則,加快創(chuàng)建進度,確保創(chuàng)建效果,安全創(chuàng)建工作順利通過了市安委會考核驗收。
(二)嚴厲打擊非法違法行為,持續(xù)深化重點行業(yè)領域專項整治。按照省、市關于開展“打非治違”專項行動的工作部署,持續(xù)不斷地推進危險化學品、道路交通、中小學校車、建筑施工、人員聚集場所等重點行業(yè)領域專項整治。在危險化學品方面,共下達執(zhí)法文書23份,關閉取締非法生產黑窩點2家、非法加油站點3家;在非煤礦山專項整治活動中,由辦事處和國土資源部門牽頭,聯(lián)合多個部門,開展了“北部環(huán)境治理活動”,嚴厲查處各類非法生產、收購礦產品行為,共關閉51處非法采礦點、取締37處非法礦產品收購點。20xx年,全區(qū)共打擊非法違法、治理糾正違規(guī)違章行為151起,治理各類事故隱患540余處。此外,冶金、機械、教育等行業(yè)領域也結合各自實際,組織開展了各類安全專項整治,始終保持了對打非治違的高壓態(tài)勢。
(三)扎實開展排查治理活動,切實消除各類安全隱患。一年來,我區(qū)始終將隱患排查治理作為安全生產工作的中心任務和重要抓手,立足治大隱患、防大事故,深入持久地開展安全生產大檢查。在工作中,注重統(tǒng)籌兼顧,堅持做到“三個結合”,即堅持做到部門督查與企業(yè)自查相結合,以企業(yè)自查為主;普遍檢查與重點檢查相結合,以重點檢查為主;查資料與查現(xiàn)場相結合,以現(xiàn)場檢查為主。在檢查中,對排查出的各類事故隱患,繼續(xù)按照“誰檢查、誰負責,誰簽字、誰負責”的原則,逐條登記,分類梳理,建立臺賬,落實整改時限、監(jiān)控方案和整改責任人,督促企業(yè)限期整改。全年先后組織開展了“雙節(jié)”、“兩會”、春季及“五一”、“十一”、冬季等重點時段綜合安全生產大檢查。累計排查出事故隱患547條,已整改540條,隱患整改率達99%,有效預防和減少了安全生產事故的發(fā)生。
(四)積極推進安全生產標準化建設,提升企業(yè)本質安全水平。開展安全生產標準化建設,是健全安全生產長效機制、落實企業(yè)安全生產主體責任、規(guī)范安全生產行為、有效防范事故的迫切需要。截止去年年底,我區(qū)6家危險化學品生產企業(yè)和3家非煤礦山企業(yè)全部達標;4家工商貿企業(yè)中,1家已達標,其余3家已簽訂安全標準化協(xié)議。區(qū)安委會將繼續(xù)加大安全標準化建設力度,抓好企業(yè)安全管理人員、一線干部職工和特種作業(yè)人員安全法律法規(guī)、安全技能等方面的教育培訓,推進企業(yè)安全生產全員、全方位、全過程規(guī)范化管理。對在規(guī)定期限內未實現(xiàn)達標的企業(yè),將依據有關規(guī)定暫扣其安全生產許可證,責令停產整頓;對整改逾期仍未達標的,要依法予以關閉。
(五)強化應急救援工作,應急救援能力進一步增強。一是健全應急救援組織機構。為進一步提高應急救援水平,加強應急救援體系建設,區(qū)政府成立了安全生產事故救援中心,明確主要職責,落實人員編制,為應急救援工作的開展提供了組織保障。二是強化預案管理。重新修訂了區(qū)生產安全生產事故應急救援預案,并積極督促重點企業(yè)及時修訂完善應急事故預案,確保全區(qū)高危行業(yè)。
應急預案。
備案率達到100%。三是開展實戰(zhàn)演練。層層制定應急預案演練計劃,積極組織多氟多、慧誠、高泰等重點企業(yè)參加“應急演練周”活動,開展不同主題的應急預案演練,通過演練,全區(qū)應急救援能力得到進一步提升。
(六)加強教育培訓工作,增強全民安全意識。一是以“安全生產月”、“安康杯”競賽等活動為載體,不斷創(chuàng)新活動內容、形式,打造富有吸引力和感染力的安全文化活動品牌。開展了“辦事處主任及企業(yè)負責人談安全”和“安全親情1+1—寫封安全家書”活動,發(fā)出《致全區(qū)企業(yè)負責人的公開信》200余封,印制《居民安全常識宣傳單》4萬余份,做到安全知識家喻戶曉。加大主流媒體宣傳力度,創(chuàng)辦安全生產專題欄目50余塊,編發(fā)手機安全生產知識短信5000余條,在區(qū)有線電視臺滾動播出安全知識溫馨提示,大幅度提高宣傳覆蓋率。二是扎實做好各類人員的安全培訓。按照“統(tǒng)一規(guī)劃、分級實施,分類指導”的要求,依法開展對企業(yè)主要負責人、安全管理人員和特種作業(yè)人員的培訓,20xx年共培訓企業(yè)各類人員400余人,提高了廣大安全管理人員和從業(yè)人員的安全管理水平和操作技能。三是強化全區(qū)安監(jiān)隊伍業(yè)務水平培訓。采取專項培訓、橫向交流和網上學習等有效方法,切實提高全區(qū)安監(jiān)隊伍業(yè)務素質和履職能力,規(guī)范行政執(zhí)法行為,提升安監(jiān)系統(tǒng)行政執(zhí)法水平。
在肯定成績的同時,我們也要清醒的認識到,我區(qū)安全生產工作還存在一些制約因素:一是安全生產基礎薄弱,安全投入明顯不足,安全生產隱患還不能全面排除。二是非法違法和違規(guī)違章行為仍然存在。重點領域特別是非煤礦山和危險化學品等高危行業(yè)仍然存在著非法違法和違規(guī)違章生產、儲存現(xiàn)象(2.25事故),各類事故還時有發(fā)生,“打非治違”工作任重道遠。三是安全生產理念比較差,盡管當前經過各方面的努力,全民安全生產理念得到初步確立,但仍需進一步加強。部分企業(yè)重利益輕安全、說起來重要做起來次要、不出事故不重視出了事故才重視、上有政策下有對策的現(xiàn)象仍然存在。各級、各部門、各單位務必要高度警覺。要充分認識安全生產工作的長期性、艱巨性,進一步強化責任意識、憂患意識,更加堅定做好安全生產工作的決心和信心,切實做到警鐘常鳴,常抓不懈。
二、突出重點,狠抓落實,全力以赴做好20xx年全區(qū)安全生產工作:
20xx年全區(qū)安全生產工作的總體要求是:認真貫徹落實黨的精神,以科學發(fā)展安全發(fā)展為統(tǒng)領,以安全創(chuàng)建為載體,以“三提三減一避免”為目標,以強化公共安全體系和企業(yè)安全生產基礎建設為重點,加強機制建設,深化專項整治,強化科技支撐,提升素質效能,持續(xù)實現(xiàn)全區(qū)安全生產形勢穩(wěn)定向好,創(chuàng)造良好穩(wěn)定的安全生產環(huán)境。圍繞這一總體要求,重點抓好以下幾個方面的工作:
(一)強化安全理念提升。一是牢固樹立科學發(fā)展、安全發(fā)展理念。要站位全局、找準定位,既要安全發(fā)展,又要保障發(fā)展、促進發(fā)展、服務發(fā)展,促進安全生產與經濟社會的同步協(xié)調發(fā)展。二是牢固樹立安全事故可防可控的理念。所有行業(yè)、領域和企業(yè)都要樹立事故可防可控的安全理念,推行生產責任事故“零容忍”管理,切實拉高標桿、自我加壓、負重前行,徹底斷絕疏忽懈怠、失職瀆職的退路。三是牢固樹立生命至上、責任如山的理念。要把安全工作當事業(yè)來追求,把安全問題當學問來研究,帶著責任抓安全,帶著良心抓安全,帶著感情抓安全,用理念的提升帶動整個安全生產工作水平的提高。
(二)強化安全責任落實。進一步落實辦事處屬地監(jiān)管責任、部門行業(yè)監(jiān)管責任和企業(yè)主體責任,嚴格落實“一把手”負總責和副職“一崗雙責”。各級各部門要建立健全負責人安全履職檔案和企業(yè)隱患排查治理檔案,確保所有管理都留下清晰的安全痕跡。今年將加強對安全履職痕跡的監(jiān)管監(jiān)察,如果發(fā)生生產安全責任事故,將按照“四不放過”原則嚴厲問責追究。
(四)強化“打非治違”行動。一是嚴格落實“打非治違”責任。各級、各部門特別是辦事處要為“打非治違”專項行動提供必要的人力、物力、財力保障,確?!按蚍侵芜`”工作正常運行;二是認真落實基層排查巡查和上報工作機制,完善安監(jiān)、工信、公安、國土資源、住建、交通運輸、工商等部門聯(lián)合排查聯(lián)合執(zhí)法工作機制,逐步建立落實監(jiān)督問責、約談和舉報獎勵等工作機制,以推動我區(qū)“打非治違”工作的常態(tài)化、機制化。三是加強對非煤礦山等關閉退出企業(yè)的巡查檢查,嚴防死灰復燃。
(五)強化事故隱患排查整治。一是定期深入開展隱患排查,嚴格執(zhí)行重大隱患公示、督辦治理、效果評價和整改銷號等制度。強化隱患排查治理問責,對隱患排查不力、重大隱患長期得不到治理的,要問責追究企業(yè)負責人。注重突出在思想上、行動上和管理上對事故隱患進行超前預防,變事后處理為事前預防,變事故管理為隱患管理,確保企業(yè)生產安全。二是重點圍繞元旦和春節(jié)、“兩會”、“五一”、夏季高溫和汛期、“十一黃金周”、冬季等關鍵時段,全年要開展不少于六次安全生產大檢查。三是圍繞道路交通、危險化學品、煙花爆竹、消防、非煤礦山、民爆器材、建筑施工、冶金等重點行業(yè)和領域,深入開展安全專項整治。危險化學品方面:要全面如期完成涉及“兩重點一重大”(重點監(jiān)管的危險化學品、重點監(jiān)管的危險化學品裝置和重大危險源)危險化學品企業(yè)的自動化控制系統(tǒng)改造,積極推進20xx年度前完成中心城區(qū)危險化學品生產企業(yè)的搬遷。道路交通方面:要針對道路交通安全存在的突出問題和關鍵環(huán)節(jié),拿出有針對性、可操作性的對策措施,力求從根本上扭轉交通事故多發(fā)高發(fā)局面。建筑領域方面:由住建部門牽頭,以工業(yè)集聚區(qū)、城鄉(xiāng)結合部和重大工程為重點,嚴厲查處逃避主管部門監(jiān)管、不遵守法定建設程序等非法行為。要以近三年發(fā)生事故的建筑企業(yè)為整治重點,嚴厲查處超資質范圍承包、違法分包轉包、以包代管等違法行為。要以強化現(xiàn)場管理為重點,深入檢查整改深基坑、高大模板、腳手架、起重機械、坍塌、高空墜落等方面的事故隱患。非煤礦山、煙花爆竹、冶金、機械、建材等領域,也要結合實際,有針對性地開展專項整治,堅決避免重特大事故。
(六)強化基層基礎。一是有序推進企業(yè)安全標準化。今年全區(qū)規(guī)模以上企業(yè)要全部達標,對在規(guī)定期限內未實現(xiàn)達標的企業(yè),要依據有關規(guī)定暫扣其安全生產許可證,責令停產整頓;對整改逾期仍未達標的,要依法予以關閉。二是推進職業(yè)衛(wèi)生安全監(jiān)管。認真宣傳貫徹落實一系列職業(yè)病防治法律法規(guī),督促生產經營單位落實職業(yè)健康主體責任,積極開展職業(yè)病危害項目申報、職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作,深化粉塵與高毒物質危害等專項治理工作。三是加強重大項目源頭管理。對重大項目特別是涉危項目要科學評估論證,對建設施工現(xiàn)場要嚴格檢查,對安全設施“三同時”要嚴格驗收,切實從規(guī)劃選址、可行論證、工藝裝備等源頭把好安全審查關。
(七)強化提升安全保障水平。一是加快推進安全生產技術改造。?;髽I(yè)要對涉及危險工藝的化工生產裝置進行自動化控制技術改造,年底自動化控制率達到100%。對液化氣體、劇毒液體等重點儲罐進行增設緊急切斷裝置的改造。運輸企業(yè)要對危險化學品道路運輸車輛安裝車載終端系統(tǒng)。二是加快推進一批先進適用技術的應用。非煤礦山領域要重點推廣尾礦庫新型筑壩等先進適用技術;危險化學品和煙花爆竹領域要重點推廣快速監(jiān)測預警等先進適用技術;職業(yè)衛(wèi)生領域要重點推廣粉塵濃度超限噴霧降塵等先進適用技術。三是強化科學監(jiān)管。強化安全閉合管理,在整改問題中持續(xù)改進提高;強化專家技術支持,切實從根本上找到解決問題的最佳方法途徑;強化掛牌督辦,確保重大問題在限期內都得到有效解決;強化協(xié)調聯(lián)動,加強區(qū)安委會綜合管理,打造安全生產齊抓共管的合力。
(八)強化機制體制建設。一是探索建立長效機制。結合我區(qū)實際,加強創(chuàng)新研究,逐步建立完善安全生產專家查隱患機制、安全生產承諾機制、安全生產執(zhí)法監(jiān)察機制、應急救援聯(lián)動機制等監(jiān)管工作機制,使安全生產工作步入制度化、機制化的軌道。二是加快監(jiān)管機構達標建設。去年,我區(qū)爭取國家監(jiān)管執(zhí)法專業(yè)裝備建設項目資金59萬元(區(qū)財政配套19萬元),今年又爭取到國家監(jiān)管執(zhí)法專業(yè)裝備建設項目資金60萬元。要以此為契機,推進監(jiān)管機構達標建設,爭取年內我區(qū)安全監(jiān)管機構在隊伍建設、辦公場所、裝備配備上都實現(xiàn)達標。三是深化應急救援隊伍建設。進一步完善預案,加強應急演練,增強應對突發(fā)事故的能力。
(九)強化安全監(jiān)管隊伍建設。一是進一步完善各級各部門的內設安全監(jiān)管機構。安全生產任務重的部門要設立專門的安全生產監(jiān)管機構,配備專職安全管理人員,大力提高安全監(jiān)管水平。二是加快安全監(jiān)管監(jiān)察隊伍建設。安全生產執(zhí)法監(jiān)察隊伍要按照人員專業(yè)化、執(zhí)法規(guī)范化、裝備配套化和服務優(yōu)質化的“四化”要求,抓好全面建設。三是加強安全監(jiān)管監(jiān)察能力建設。著力改善安全監(jiān)管人員的辦公、交通、執(zhí)法等條件,加強監(jiān)管作風建設和廉政教育,切實做到嚴格、公正、廉潔、文明執(zhí)法。
同志們,做好今年的安全生產工作,任務艱巨,責任重大。各級、各部門、各單位要在區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一領導下,從大處著眼,細處著手,努力奮斗,勇于創(chuàng)新,敢于擔當,扎實工作,共同推動我區(qū)安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉,為建設西部工業(yè)城、打造北部后花園、構建和諧新做出新的更大的貢獻!
謝謝大家!
同志們:
在全市安全生產工作會議剛剛結束之后,我們接著召開安監(jiān)局長會議,這次局長會議的主要任務:一是學習貫徹黨的xx屆三中全會精神和國家、省、市安全生產視頻會議和工作會議精神;二是總結分析安監(jiān)系統(tǒng)20xx年的工作,安排部署20xx年安全生產監(jiān)管工作任務。下面,我代表局黨組就20xx年安監(jiān)系統(tǒng)的工作作個簡要的總結,并就如何做好20xx年的工作講幾點意見:
一、20xx年工作回顧。
規(guī)章制度。
執(zhí)行、執(zhí)法監(jiān)督檢查和安全生產綜合管理,狠抓安全生產責任制落實,較好地完成了安全生產“隱患治理年”的各項工作任務。實現(xiàn)了工礦商貿企業(yè)、煤礦、危險化學品、煙花爆竹事故發(fā)生率、事故死亡率、事故受傷率、事故直接經濟損失四項綜合考核指標均控制在省政府下達的指標以內和重大以上事故零發(fā)生率的好成績。20xx年度市安監(jiān)局各項工作責任制的考核情況是:省局安全生產責任考核得95分;市人民政府安全生產責任制考核得154分;黨建工作目標考核得99分;扶貧工作考核得113分;工會工作考核得100分。
20xx年全市工礦商貿企業(yè)發(fā)生生產安全事故18起,死亡21人,受傷17人,直接經濟損失538.29萬元,與上年相比,事故起數(shù)下降21.74%,死亡人數(shù)下降36.36%,受傷人數(shù)下降29.17%,直接經濟損失下降1.88%,死亡指標控制在省下達控制指標34人以內,低于省政府下達控制指標13人;煤礦發(fā)生生產安全事故2起,死亡2人,直接經濟損失65萬元,事故起數(shù)、死亡人數(shù)、受傷人數(shù)與上年持平,經濟損失上升15.25%,死亡指標控制在省下達控制指標4人以內,低于省政府下達控制指標2人;危險化學品、煙花爆竹沒有發(fā)生生產安全死亡事故。安委辦綜合協(xié)調管理的道路交通事故發(fā)生126起,死亡149人,受傷169人,直接經濟損失96.65萬元,與上年相比,事故起數(shù)下降26.32%,死亡人數(shù)上升12.88%,受傷人數(shù)下降18.36%,直接經濟損失下降5.66%,死亡指標控制在省下達控制指標156人以內,低于省政府下達控制指標7人;火災事故發(fā)生90起,死亡8人,受傷3人,直接經濟損失431.8萬元,與上年相比,事故起數(shù)下降22.4%,死亡人數(shù)下降11.1%,受傷人數(shù)下降40%,直接經濟損失下降6.68%。全市各類安全事故236起,死亡180人,受傷189人,直接經濟損失1131.8萬元。與上年相比,事故起數(shù)下降24.36%,死亡人數(shù)上升2.27%,受傷人數(shù)下降19.92%,直接經濟損失下降3.28%。死亡指標控制在省下達控制指標197人以內,低于省政府下達控制指標17人。全市億元gdp死亡率0.74;煤礦百萬噸死亡率1.24;工礦商貿企業(yè)十萬從業(yè)人員死亡率6.57;道路交通萬車死亡率4.5。
回顧20xx年的工作,我們有以下特點:
一是工作思路明確,重點突出。
思路決定出路,重點決定成效。同志們是否還記得,20xx年,我們突出了營造安全生產氛圍,理順安全生產管理機制兩個重點,結果我們營造了黨管安全,常務副市長、常務副縣長分管安全的氛圍,市政府〔20xx〕19號文件進一步明確了各級各部門的安全生產管理職責;20xx年,我們突出了安全生產管理體制建設和礦山安全生產治理整頓兩個重點,結果我們組建了應急救援辦(隊)和鄉(xiāng)級安監(jiān)站,壯大了安全生產管理隊伍和力量,整治整合了馬關都龍、麻栗坡南溫河等一批礦山的安全生產管理秩序;20xx年年初的安監(jiān)局長會議上我們又提出:突出隱患排查治理和安全生產規(guī)范化建設兩個重點,強化安全生產宣傳教育培訓、規(guī)章制度執(zhí)行、執(zhí)法監(jiān)督檢查、綜合治理整頓四項管理手段的工作思路。尤其是突出了隱患排查治理和安全生產規(guī)范化建設這兩個重點狠抓了落實。去年我們通過節(jié)后恢復生產檢查、市慶安全生產檢查、迎奧運百日安全生產督察、尾礦庫安全隱患排查整治和?;髽I(yè)安全生產大檢查等專項行動,排查整改了一大批事故隱患。一年來,全市各級、各部門共派出督查、檢查組453個,抽調2718人,督查企業(yè)4200戶(次)。開展隱患排查企業(yè)達到4015戶,排查出一般隱患7842項,已整改7075項,整改率達90.2%。排查出重大隱患326項,整改銷號298項,整改率達91.4%,列入治理計劃的重大隱患28項,已落實整改責任、整改方案、整改措施、整改時限27項,落實整改資金2651.99萬元。國務院督查組到我市督查時對我市的安全生產百日督查專項行動工作給予了充分肯定。
二是黨政領導進一步加強,部門合力進一步顯現(xiàn)。
“黨管安全”的思想理念不斷深入人心,市、縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府掀起學習和貫徹落實科學發(fā)展觀的熱潮,站在全面落實科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會的高度,牢固樹立安全就是發(fā)展、安全就是效益、安全就是生命、安全就是政績的思想和意識,主要領導、分管領導認真落實安全生產監(jiān)管主體責任,切實加強對安全生產工作的領導,經常召開會議研究和部署安全生產工作,并帶隊深入企業(yè)、礦山及生產一線督查檢查和指導安全生產工作。市、縣政府均投入資金為安監(jiān)部門購置了必要的辦公設備和監(jiān)管裝備。去年市政府領導給安監(jiān)局罰沒款全額返還的好政策,年底又追加了40萬元的缺口資金。、馬關、廣南等縣給鄉(xiāng)(鎮(zhèn))安監(jiān)站分別安排10萬、3萬、2萬、1萬不等的專項工作經費,充分體現(xiàn)了黨政實質性的加強領導,各級各部門安全生產監(jiān)管主體責任的進一步落實。
三是監(jiān)管隊伍力量不斷壯大,技術水平不斷提升。
在市、縣黨委、政府的高度重視下,安監(jiān)機構及隊伍建設不斷加強,市、縣、鄉(xiāng)三級安全監(jiān)管機構已經建立,組建了**市安全生產事故應急救援隊,向煤礦企業(yè)派駐了煤礦駐礦專職安全監(jiān)察員,正在組建市、縣安全生產執(zhí)法隊。現(xiàn)在市、縣、鄉(xiāng)三級安全監(jiān)管人員已達489人。
20xx年以來,我們投入20余萬元經費,分四期對全市市、縣、鄉(xiāng)三級安全監(jiān)管人員327人進行了法律法規(guī)、業(yè)務知識和執(zhí)法培訓;組織對市安委會成員單位分管安全生產工作的70名領導和人員進行了督查、檢查和執(zhí)法培訓;組織對市、縣應急救援隊開展了兩期救援培訓和演練,并適時組織隊員深入到簽訂救援協(xié)議的地下礦山檢查指導,使企業(yè)提高和掌握基本的事故處置和應急救援技能;積極組織干部職工參加國家安監(jiān)總局、省安監(jiān)局組織的監(jiān)管業(yè)務培訓和執(zhí)法培訓,省、市黨校組織的政治理論和知識更新培訓。一年來,市局共有16名干部職工(含領導)參加了以上培訓20次。另外,為提高干部職工安全監(jiān)管專業(yè)知識和業(yè)務素質,市安監(jiān)局黨組還積極鼓勵安監(jiān)系統(tǒng)干部職工參加全國注冊安全工程師考試,經過近三年來的努力,目前市、縣安監(jiān)部門已有12人考試合格取得全國注冊安全工程師資格(市局7人,縣局5人)。
通過教育培訓,全體安監(jiān)干部的執(zhí)法意識得到增強,執(zhí)法素質和能力明顯提高。
四是政策措施不斷完善,管理方法不斷創(chuàng)新。
國務院、省政府關于開展安全生產隱患排查治理、安全生產百日督查專項行動和尾礦庫、?;髽I(yè)安全大檢查及隱患排查治理專項行動的通知下發(fā)后,市、縣政府及時按相關文件要求制定了《實施方案》,在隱患排查整改治理中,對無設計已建或在建的尾礦庫,進行壩體穩(wěn)定性較核;對無證運行、拒不執(zhí)行安全監(jiān)察指令、事故隱患整改不到位的進行了經濟處罰。同時,對檢查出的事故隱患,實行了政府掛牌督辦。20xx年市、縣局還認真組織開展了非煤礦山安全質量標準化、地下礦山機械通風、露天礦山中深孔爆破技術和地下礦山頂扳邊幫管理、行政執(zhí)法“三推行、兩強化”工作,提升了非煤礦山企業(yè)的安全生產管理水平。認真落實安全生產“三項經濟”政策和“安?;印惫ぷ?。
20xx年以來,我們采取點面結合,重點推進的做法,把冶金、煙草、電力等行業(yè)新、改、擴建工程項目“三同時”納入督查的工作重點。并創(chuàng)新工作思路,強化對冶金冶煉企業(yè)的安全監(jiān)管,率先在冶金冶煉企業(yè)進行了安全生產評價試點,加強了對安全生產許可證發(fā)放和年檢工作的監(jiān)督、指導,做到對正在辦理許可證的企業(yè)限期辦理,對逾期不辦理的企業(yè)實施停產,對取證后不具備安全條件的企業(yè)堅決停產等。由于政策措施的不斷完善,工作方法的不斷創(chuàng)新,安全生產監(jiān)管工作取得了新的成效,基本步入了規(guī)范化的管理軌道。
二、安全生產形勢分析。
應該說20xx年我們的工作取得了好的成績,安全生產事故及死亡指標得到有效控制,安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。但是,從發(fā)展的情況看,我們的工作也還有很多做得不到位的地方,還存在很多困難和問題。
一是我市處于工業(yè)化的初始期,且目前正值國家拉大內需的關鍵時期,準備建設和在建的各種項目很多,這就給我們安全生產監(jiān)管帶來了新的壓力。
二是許多企業(yè)安全生產主體責任仍然不落實。基礎條件差,規(guī)章制度不健全,職工勞動保障不落實,執(zhí)行規(guī)程標準不認真,管理和作業(yè)非標準化、非規(guī)范化,“三違”現(xiàn)象仍然突出;從目前的情況看,仍有一些生產規(guī)模小的非公企業(yè),未按國家安全生產法律法規(guī)規(guī)定建立安全生產管理機構,也未配備專職安全生產管理人員,生產經營與安全管理相互脫節(jié),企業(yè)的安全生產主體責任落實不到位,車間、班組安全工作薄弱,班組長和安全員不起作用。
三是安全生產培訓教育滯后,勞動者安全意識淡薄。許多企業(yè)老板對安全教育培訓工作不重視,未按照安全生產法律法規(guī)的要求,對企業(yè)各類人員開展有針對性的安全教育培訓。
四是我市山高坡陡,道路等級低,基礎設施差,農民出行難、乘車難問題還未能從根本上得到解決,農用車、拖拉機,摩托車違規(guī)載人,駕駛人酒后駕車、無證駕車、超速、超載現(xiàn)象屢禁不止。我市新建水庫、水電站工程分別下砸關水,周邊群眾通行難,自制船只載人載物過水現(xiàn)象突出,造成新的重大安全隱患。
五是礦山邊探邊采、邊設計邊建設、邊基建邊生產、邊辦證邊開采等“多邊”現(xiàn)象仍然存在,少數(shù)行業(yè)和部門安全生產“三同時”審查把關仍然不到位,造成一些行業(yè)、領域企業(yè)無序生產、違法生產、違法經營,忽視安全生產基礎工作,存在嚴重的安全隱患,給安全監(jiān)管工作帶來很大困難。
六是安全生產綜合監(jiān)管的一些經濟政策落實不到位、措施不完善,安監(jiān)部門裝備不足,工作條件不具備,監(jiān)管人員的津貼、補貼以及工作中的勞動防護、安全保障不落實;安全生產執(zhí)法偏軟,少數(shù)監(jiān)管執(zhí)法人員工作上存在畏難情緒,執(zhí)法環(huán)境也還不夠好。
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教育局局長工作會議講話稿篇十八
同志們:
今天,我們召開全縣教育系統(tǒng)“兩學一做”學習教育暨履職盡責工作會議,主要任務是貫徹落實全縣開展“兩學一做”學習教育和省教育廳履職盡責督促檢查工作電視電話會議精神,部署全縣教育系統(tǒng)“兩學一做”學習教育、履職盡責工作。剛才,宣讀了《關于在隨縣教育系統(tǒng)全體黨員中開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話、做合格黨員”學習教育實施方案》和《20xx年度全縣教育系統(tǒng)接受履職盡責督促檢查工作實施方案》。希望大家認真學習,抓好落實,全力推進本單位的“兩學一做”學習教育和履職盡責工作。
下面,我就學習貫徹省、市、縣三級會議精神,抓好全縣教育系統(tǒng)“兩學一做”學習教育、履職盡責工作強調幾點意見。
一、認真開展“兩學一做”學習教育,把全面從嚴治黨要求落到實處。
(一)提高認識,充分認識開展“兩學一做”學習教育的重大意義。
在全體黨員中開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話,做合格黨員”學習教育,是推動黨內教育從“關鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸的重要舉措,是加強黨的思想政治建設的重要部署,是繼黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育之后,深化黨內教育的又一次重要實踐,也是推進教育事業(yè)改革發(fā)展的重要保障。教育系統(tǒng)各級黨組織和全體黨員,要切實增強思想自覺和行動自覺,真正把思想和行動統(tǒng)一到中央和省、市、縣委的決策部署上來。
(二)突出重點,準確把握開展“兩學一做”學習教育的重點任務。
開展“兩學一做”學習教育,基礎在學,關鍵在做。教育系統(tǒng)各級黨組織和全體黨員,在這次“兩學一做”學習教育中要聚焦目標要求,突出關鍵重點,把握“五字”要求,推動“兩學一做”學習教育各項任務落到實處。
一是要打牢“學”這個基礎,做到深學真學、學以致用。要把黨的思想建設放在首位,緊密圍繞教育改革發(fā)展穩(wěn)定中心工作,教育引導全體黨員尊崇黨章、遵守黨規(guī),履行義務,把合格黨員的標尺立起來,把做人的底線劃出來,把黨員的先鋒模范形象樹起來,把堅定信仰的力量體現(xiàn)出來。以系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
二是要突出“做”這個關鍵,做到以知促行、知行合一。要不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,爭做講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為的“四講四有”合格黨員。這“四講四有”,與好干部二十字標準、“三嚴三實”、“四個鐵一般”、忠誠干凈擔當?shù)纫笫莾仍谝恢碌?。在學習教育中,每一個黨員、干部都要以此來衡量自己、檢視自己,樹立共產黨員先鋒模范形象。
三是要抓住“改”這個牽引,做到真查真改、立行立改。堅持問題導向,分門別類找準問題,切實增強針對性、實效性。要按照《實施方案》的要求,整治“四類先生”(兩不先生、南郭先生、撞鐘先生、好好先生),重點解決全體黨員在堅持共產黨人理想信念、牢固樹立黨的意識黨員意識、強化黨的宗旨意識、積極踐行社會主義核心價值觀、在推動教育改革發(fā)展穩(wěn)定實踐中建功立業(yè)等五個方面的突出問題,重點解決黨員領導干部在帶頭堅定理想信念、帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩、帶頭樹立和落實新發(fā)展理念、帶頭攻堅克難敢于擔當、帶頭落實全面從嚴治黨責任等五個方面的突出問題。建立和落實好“責任、問題、效果”三個清單,引導黨員立足崗位、履職盡責。
四是要落實“?!边@個要求,做到抓在日常、嚴在經常。要圍繞學思踐悟,推動集中教育與經常性教育相結合,讓學習教育成為黨員干部的自覺和習慣。要以黨支部為基本單位,嚴肅黨內政治生活,落實“三會一課”制度,落實黨員教育管理責任,推動學習教育抓在日常、嚴在經常。
五是要堅持“帶”這個途徑,做到以上率下、層層示范。“學”也好,“做”也好,都必須堅持領導帶頭、以上率下。領導班子、領導干部要以身作則、率先垂范,層層示范、層層帶動,上級帶下級、班長帶隊伍,學得更多一些、更深一些,要求更嚴一些、更高一些,形成上行下效、整體聯(lián)動的總體效應。黨員領導干部要嚴格執(zhí)行雙重組織生活等黨內生活的各項制度,以普通黨員身份參加所在支部的組織生活,帶頭參加學習討論,帶頭談體會、講黨課、作報告,帶頭參加組織生活會、民主評議,帶頭履職盡責、立足崗位做貢獻,不能搞“燈下黑”、搞“手電筒照人不照己”。
(三)多措并舉,力爭“兩學一做”學習教育取得實效。
一是切實履行主體責任,周密部署推動。教育系統(tǒng)各級黨組織要切實履行好主體責任,牢牢把握學習教育的方向、形式、標準和節(jié)奏,研究制定具體實施方案,從嚴從實抓好學習教育。要推動黨員干部認真自學,加強督促指導把關,安排專人負責。各級黨組織書記要把第一責任扛起來。
二是認真落實目標要求,確保取得實效。要加強指導,分類實施,推動學習教育具體化、精準化、差異化,提升學習效果;要加強督查,把重點放到基層黨支部,深入了解學習教育開展情況及實際效果,及時總結推廣基層創(chuàng)造的新經驗,及時發(fā)現(xiàn)和糾正苗頭性、傾向性、潛在性問題。
三是圍繞中心、服務大局,做到“兩促進、兩不誤”。要統(tǒng)籌兼顧,把開展學習教育與謀劃落實教育事業(yè)“十三五”規(guī)劃、推動全縣教育中心工作結合起來,與推進全面從嚴治黨、加強黨建和黨風廉政建設結合起來,與做好當前各項教育教學工作、年度目標任務結合起來,真正以各項工作的新成果檢驗學習教育的新成效。
四是加強宣傳引導,營造良好氛圍。要組織開展多種形式的學習會、討論會,創(chuàng)新宣傳方式方法,有效引導輿論,營造開展學習教育的濃厚氛圍,匯聚起爭做“四講四有”黨員、發(fā)揮先鋒模范作用的強大正能量。
二、扎實做好教育系統(tǒng)履職盡責工作,營造良好發(fā)展環(huán)境。
全縣教育系統(tǒng)要深刻認識到接受履職盡責督促檢查是對教育系統(tǒng)整體工作的大檢閱,是對提高人民群眾教育滿意度的大推動,是對教育政風行風建設的大促進,要緊緊圍繞落實全面從嚴治黨主體責任、依法行政、轉變作風、服務民生等四個方面內容,著力解決履職不力、作風不實、為政不廉等三個問題,努力營造依法履職、優(yōu)質高效、廉潔從政的教育發(fā)展環(huán)境。
一是堅持全員上陣,全力做好受檢工作。各單位要加強組織領導,細化工作方案,層層傳導壓力,營造受檢氛圍。全縣各級各類學校主要負責人是第一責任人,要以上率下,負總責、親自抓,既要嚴于律己、率先垂范,又要管好班子、帶好隊伍,堅持做到“一崗雙責”、分工負責、守土有責。分管領導要負責管好分管領域,把履職盡責各項要求融入到部門業(yè)務工作中去。要指定專人負責這項工作,確?!笆掠袑9苤?、人有明確之責、責有限定之期”,形成上下聯(lián)動、左右貫通的責任鏈條。領導班子要全員上陣,全體黨員領導干部、教職員工要全部動員,要把此項工作作為對自身工作的“大檢閱、大趕考”。全縣教育系統(tǒng)每一名干部、每一名教師都要做履職盡責全面督促檢查工作的清醒人、明白人、局中人,做履職盡責的主動參與者、積極推動者、有力促進者。教育系統(tǒng)全面督促檢查工作按照“統(tǒng)一組織、分級負責,分類督查、上下聯(lián)動,破立并舉、堵疏結合”的原則進行,在縣委、縣政府的統(tǒng)一組織下,在全縣教育系統(tǒng)同步進行,從4月中旬開始,至12月上旬結束。各單位要結合實際,分類制定工作方案,制定時間表、路程圖,層層傳導壓力,要抓實動員部署、查找問題、集中整改、接受評議等“四個階段”,防止“空對空、兩張皮”,做到兩手抓、兩促進。要牢牢把握三條線,即安全是底線,黨風廉政建設是紅線,教育質量是生命線要求,推動教育系統(tǒng)改作風、強作為、提效能,在全縣營造清廉為官、事業(yè)有為的濃厚氛圍。會后,各單位也要召開動員會,安排部署本地接受履職盡責督促檢查工作。
二是堅持問題導向,大力開展專項整治。近年來,在縣委、縣政府正確領導下,在全縣人民大力支持下,全縣教育系統(tǒng)緊緊圍繞辦人民滿意的教育,著力促進教育公平,著力提高教育質量,在提高人民群眾的教育獲得感上作出了不懈努力。但仍然存在一些不容忽視的問題。履職不力、作風不實、為政不廉的現(xiàn)象在一些地方和學校仍然不同程度地存在。教育是最大的民生,我們要以此次接受履職盡責全面督查為契機,傾聽群眾呼聲,反映群眾意愿,關心群眾疾苦,回應群眾期待,上門征集意見建議,主動公開承諾,開展專項整治,直面問題,敢于擔當,為老百姓多辦實事、辦好事,切實提高群眾對教育的滿意度。
三是堅持執(zhí)紀問責,強化督辦考核,力爭受檢工作社會認可,群眾滿意。省委書記李鴻忠同志指出:動員千遍,不如問責一次。今年是湖北省問責辦法實施第一年,我們將采取問卷調查、明察暗訪等方式,收集、整理相關情況,曝光各地各校存在的問題,并對問題整改和查處情況進行持續(xù)追蹤。對于違紀違規(guī)問題,堅持發(fā)生一起、查處一起、通報一起,絕不姑息。對于工作落實不到位、督促檢查問題突出的單位主要負責人,該批評的批評,該處理的處理。要注重總結經驗,在工作中把好的方法形成制度,嚴格用制度管人、管物、管事,形成良性循環(huán)。要按照劉傳鐵廳長提出的在公開承諾上的“三個只要”原則:只要是有利于教育事業(yè)發(fā)展的事、只要是基層和學校有需求的事、只要是我們了解到基層和人民群眾有困難的事,都要勇于擔當、主動服務。對于符合規(guī)定、屬于教育職責范圍的事情,要限時辦、盡快辦;對于符合規(guī)定、但不是教育職責范圍內的,或者需要多個部門協(xié)調解決的,要積極主動幫助協(xié)調解決;對于不符合規(guī)定的,也要耐心解釋、及時回告。在督查事項辦理上的“三個所有”努力做到:所有的信訪件,都要有受理回告;反映的所有問題,都要有辦理回告;所有的整改意見,除依法不能公開之外,都要向社會公布,以接受社會的監(jiān)督。
四是堅持輿論宣傳,營造良好氛圍。各地要向當?shù)攸h委、政府請示匯報,主動與紀委、糾風辦等職能部門聯(lián)系對接,及時了解督促檢查工作相關要求。各單位要充分運用報紙、廣播電視、微信、網絡等媒介,向社會廣泛宣傳教育系統(tǒng)服務全縣經濟社會發(fā)展大局、服務群眾、加強黨風政風建設等方面的工作措施和成效,積極引導輿論,回應社會關切,增近群眾對教育工作的理解和支持,為教育事業(yè)發(fā)展營造良好氛圍。
同志們,做好“兩學一做”學習教育、履職盡責工作,意義深遠,責任重大。教育局各直屬單位和學校要把這四項工作和年度重點工作有機結合起來,深化思想認識,強化責任擔當,扎實有效推進,為維護教育系統(tǒng)和諧穩(wěn)定,營造風清氣正的教育生態(tài)作出新的更大的貢獻。
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