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支部工作報告總結參考篇一
2021年，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，按照全面從嚴治黨要求，深入落實新時代黨的建設各項工作任務。
1.黨支部工作堅持旗幟鮮明的政治立場，堅決以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，始終樹牢“四個意識”、增強“四個自信”、踐行“兩個維護”，牢記使命體現(xiàn)使命擔當，立足科研工作為為人民服務，為中國共產黨治國理政服務，為鞏固和發(fā)展中國特色社會主義制度服務，為改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設服務的政治使命，在工作中建設中不斷強化黨的建設。
2.黨支部工作把思想政治工作貫穿黨員教育和科研工作全過程，對標堅持馬克思主義指導地位，對標統(tǒng)籌推進思政課一體化建設，對標用新時代中國特色社會主義思想鑄魂育人，對標政治強、情懷深、思維新、視野廣、自律嚴、人格正要求，認真謀劃十四五規(guī)劃起草工作，不斷健全完善黨政齊抓共管、部門聯(lián)動工作格局，將中華民族傳統(tǒng)文化等與黨建工作充分契合，引導黨員堅定文化自信，厚植愛國主義情懷。
3.黨支部突出政治功能體現(xiàn)“高度”，以高度的政治責任感，抓好新冠肺炎疫情防控工作。突出服務功能體現(xiàn)“溫度”，把面向教師幫助解決科研工作中遇到的實際問題作為依托，注重人文關懷和心理疏導，著眼柔性管理、服務為主，通過不斷提升服務水平，達到潤物無聲的工作效果，體現(xiàn)黨組織的凝聚力。突出教育功能體現(xiàn)“深度”，全面貫徹黨的教育方針，把加強黨員和教職工的理想信念教育置于首位，把文化育人放在更加重要位置，引領培育優(yōu)良作風，使黨員成為踐行社會主義核心價值觀，推進學校發(fā)展的主力軍。
4.把習近平新時代中國特色社會主義思想融入部門工作全方面、全過程，推動改革發(fā)展，認真落實《2021年黨政工作要點》、制定《2021年黨支部工作計劃》認真落實各項工作任務，大力提升黨支部規(guī)范化建設水平，實現(xiàn)黨支部“六有標準”，達到“七個有力”，切實發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，為學校各項事業(yè)發(fā)展和“雙一流”建設提供堅實的組織保障。進一步強化黨支部政治功能，嚴格規(guī)范黨的組織生活，認真落實基層黨建重點任務，創(chuàng)新支部活動方式，提升組織力。
5.在堅持和完善“三會一課”等黨的基本組織生活制度的基礎上，做到有主題、有討論、有落實。根據(jù)支部特點，疫情緊張期間采取微信黨課，黨的理論知識“每日一學、每周一講、每月一測”微課堂，主題黨日活動為黨員過政治生日等方式，豐富組織生活內容。完善“以評促進”提升機制。組織召開民主生活會，開展民主評議黨員，嚴肅批評與自我批評，每名黨員結合實際制定整改措施，明確時間表、路線圖、任務書促使黨員在考核評價中實現(xiàn)個人提升。
6.加大對習近平新時代中國特色社會主義思想的深入系統(tǒng)學習。深入學習貫徹黨的十九屆四中、五中全會精神。制定并完成2021年支部學習計劃；處級黨員領導干部在本支部開展理論宣講，提升黨員和教職工的思想認識；繼續(xù)推進每名教職工每天自學“學習強國”app，提高教職工學習的自覺性、主動性。
7.嚴格落實意識形態(tài)工作責任制。認真落實《意識形態(tài)工作責任制實施細則》，進一步加強和改進我校學術研究與交流意識形態(tài)工作，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領導權主動權，鞏固馬克思主義在學校意識形態(tài)領域的指導地位。
8.加強黨支部規(guī)范化建設。黨支部作為黨的基本組織，必須在多方面提升組織實力，才能夠肩負起黨章規(guī)定的職責，發(fā)揮強大的戰(zhàn)斗堡壘作用。一是嚴肅組織生活增強組織力。充分利用“三會一課”制度，加強黨員思想理論學習，特別是用黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想來教育和引導黨員，加強理想信念修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，從思想上和政治上都與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二是提高組織體系增強組織力。不斷優(yōu)化黨支部的配置模式，推進黨的基層組織建設創(chuàng)新。三是促進黨員活動增強組織力。黨支部在黨員教育和管理中開展了一系列活動，旨在提高黨員的政治思想素質和專業(yè)精神，調動黨員的積極性，增強黨組織的凝聚力。同時，把主題黨日活動作為黨員活動的有效途徑和載體，創(chuàng)新和激發(fā)黨員的活力，賦予黨支部更大的自主權。
9.做好干部隊伍建設。部門的干部職工是學校決策的參與者、教學科研的管理服務者、人才培養(yǎng)的實踐者和校園和諧的促進者。黨支部堅持圍繞中心、緊貼實際，堅持按需施教、注重實效的原則，開展教育培訓，增強針對性和實效性。如以“黨建工作群”為抓手，打造一個適合各層面黨員、群眾學習交流的平臺和載體，開展經常性理論知識推送、培訓輔導和交流研討。提升政治素質和業(yè)務能力。以“兩學一做”“不忘初心、牢記使命”學習教育常態(tài)化制度化，深入推進黨員隊伍建設。
10.落實中央八項規(guī)定精神，馳而不息糾正“四風”，重點在形式主義、官僚主義方面加大工作力度。一是經常性地開展黨性教育活動，通過理論學習、實地參觀、思想討論等方式，不斷提升黨性修養(yǎng)，實現(xiàn)自我能力和自我修養(yǎng)的提升。二是強化日常職責管理。保證權責統(tǒng)一，避免權責分離。引導黨員干部形成在工作當中盡職責，做事當中抓時效，落實當中看業(yè)績的理念。三是抓好日常學習教育。要將學習內容量化，在學習時間、學習內容等方面作出相應要求，通過這種學習提升個人修養(yǎng)。
11.深化政治監(jiān)督，開展“精準監(jiān)督年”活動，提升對權力運行的制約和監(jiān)督的效能。一方面以忠誠干凈擔當、敢于善于斗爭的標準要求黨員和教職工，錘煉干部。在思想上做到敢管敢抓，破除熟人心理，在科研工作中牢固樹立法治意識、程序意識，不斷學習掌握黨章黨規(guī)黨紀和憲法法律法規(guī)知識，加強業(yè)務學習，提升科研管理能力，熟練掌握科研管理知識。另一方面，增強科研工作管理者要受監(jiān)督，有約束的意識，必須帶頭增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，每半年至少研究部署1次黨風廉政建設和反腐敗工作；每半年1次向上級黨委和紀委書面報告主體責任落實情況。帶頭轉變科研作風，在教師面前起到表率作用，把隊伍建強，讓干部過硬。
12.黨組織的制度建設的內容是以黨章為根本加強黨的制度建設，以民主集中制為核心建立健全黨的制度體系。工作中，深入學習、落實十九屆四中、五中全會精神，堅持黨的民主集中制原則，堅持領導班子集體研究議事原則，不搞一言堂，嚴肅黨的各項組織生活制度；嚴格按照上級黨組織的要求執(zhí)行黨內干部的報告制度；執(zhí)行黨內干部的任用選拔制度和反腐倡廉制度；使黨員干部在執(zhí)行制度、維護制度上做表率，真正做到思想自覺和行動自覺，提高基層黨組織的建設水平。通過經常性的黨員大會等形式推進學院黨建工作的執(zhí)行落實。以黨的制度建設推動黨的建設治理體系現(xiàn)代化，把各項組織制度貫徹落實到黨的治理體系和治理能力的各個方面，把黨的制度的優(yōu)勢科學地轉化為科研管理效能，不斷提高黨組織執(zhí)行制度的能力和管理的現(xiàn)代化水平。完善監(jiān)督體系和機制，提高監(jiān)督質量，使科研管理制度執(zhí)行和監(jiān)督有機地結合起來。
支部工作報告總結參考篇二
20__年第一季度，我村黨總支較好的完成了各項任務目標，為村級工作的順利開展帶給了堅強的組織保證，為實現(xiàn)我村經濟社會文化建設全面協(xié)調發(fā)展帶給了強有力的保障?，F(xiàn)將20__年第一季度黨建工作狀況總結如下：
一是完善落實村級學習制度。定期召開村“兩委”學習、農村政策培訓會，學習黨在農村工作的方針政策和相關法律法規(guī)；依托黨員活動室、黨員中心戶，組織廣大黨員干部認真開展十九大專題學習活動；充分利用遠程教育播放設備，定期組織村兩委成員、黨員、“雙培雙帶”示范戶、入黨用心分子等透過遠程教育學習農村實用技能和知識以及黨的涉及農村各項政策法規(guī)，始終以科學發(fā)展觀武裝自己。
二是進一步規(guī)范村級事務流程化管理制度，規(guī)范四議兩公開工作。全面推行“四議兩公開”工作法，對村級重大事務、重大問題堅持群眾研究、民主決策。堅持完善村務、黨務公開制度，黨務按照長期、定期、即時公開的要求進行公開，村務嚴格按季度公開，涉及村民切身利益的事項，即時公開，堅持公開、透明，確保敏感工作的透明度。
一是按照西津街道黨工委相關要求，深入展了開農村黨員干部主題教育活動。__村黨總支圍繞“固教育活動成果、促農村全面小康”這一主題，制定了活動方案并成立領導小組，透過遠程教育、集中培訓、座談會等形式，加強對黨員干部的學習培訓。在學習培訓的基礎上，同時開展了走訪座談，把黨的十九大精神、完美鄉(xiāng)村建設政策原原本本地向群眾進行了宣傳，同時也收集整理了群眾的意見推薦，并進行了整改，為日后黨總支開展工作指明了方向。
二是開展“弘揚沈浩精神，建設模范部門”主題實踐活動。村黨總精心部署，周密安排，組織黨員干部進行集中教育學習，并結合20__年度黨員冬春訓百日播放活動，組織黨員觀看電影《第一書記》，進一步增強了黨員干部的思想覺悟、政治素質，加強了對黨員的教育。
三是按照西津街道黨工委要求，結合本村實際，制定了“一村一特色”黨建工作計劃。為增強黨員的歸屬感與榮譽感，增強黨員服務群眾的自覺性和主動性，增強黨組織服務群眾的潛力，全力營造互相幫忙、互相關心、和睦友愛的良好社會氛圍，不斷加強黨的建設，經村黨總支研究，決定充分發(fā)揮有限基金的激勵、撫慰和促進作用，建立__村黨員關愛幫扶基金?；鸪闪⒁詠?，村兩委多次對村范圍內困難黨員、困難群眾進行摸底調查，確定了幫扶對象。
四是充分發(fā)揮一平臺兩中心的作用。第一透過對細分人群的信息提示、信息慰問服務，變傳統(tǒng)、粗放的工作方式為精細、個性的工作方式，做到管理服務全方位，實現(xiàn)工作精細化，有效提高了村工作效率。第二根據(jù)平臺綜合數(shù)據(jù)庫，全面掌握全村各類服務和工作對象的狀況，有效提升計生、綜治、民政、環(huán)衛(wèi)、勞動就業(yè)、社會保障等管理服務工作的信息化水平。第三及時在平臺上更新村里重要工作事項，村級組織遇到工作上的問題可透過平臺第一時間上報。
我村黨總支延續(xù)一貫傳統(tǒng)，在春節(jié)期間上門看望貧困黨員、老黨員、五保戶。充分體現(xiàn)了對老村干部以及生活困難的老黨員的關愛。同時用心為殘疾群眾、困難群眾爭取政府的政策支持等，將關注弱勢群體，扶貧幫困工作真正落到實處。
下一步工作：
支部工作報告總結參考篇三
從這一年開始，我就認真履行支部書記抓基層黨建第一責任人的職責，認真組織開展不忘初心，牢記使命主題教育活動，加強黨員教育管理，推進兩學一做學習教育常態(tài)化制度化，抓學習，打好基礎，帶隊伍，創(chuàng)品牌，為區(qū)總工會開展各項工作打下堅實的政治基礎。按照上述安排，現(xiàn)就本人基層黨建工作述職如下：
書記對黨的基層組織建設工作的總結、成就和經驗。
加強對黨員的教育管理工作。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，通過"三會一課"、固定學習日、主題黨日等形式，深入學習黨的十九屆四中全會精神，學習黨的重大決策部署，學習黨的重大理論和路線方針政策，學習黨的重大理論和路線方針政策。組織60多名黨員開展緬懷先烈、傳承奮進主題黨日活動，帶領工會黨員干部參觀南京大屠殺遇難同胞紀念館和雨花臺烈士陵園，紀念同胞和革命英烈，加強黨員的愛國主義教育。和區(qū)委組織部聯(lián)合舉辦企業(yè)黨建和工會工作能力提升研修班，對全區(qū)黨工進行能力提升培訓。
扎實開展主題教育活動。制定三項制度，定期開展中心組學習，推進學習型黨組織建設。舉行"不忘初心，牢記使命"主題教育動員會，成立領導小組，制定實施方案，組織團部讀書班，選派"群眾評審員"，開展"四查四解"，開展"推動高質量發(fā)展'四效'調研行"等活動，制定8項為民服務措施，整改11項，切實抓好學習教育、調查研究、檢查問題、整改落實。加強對支部黨員的教育，組織黨員通讀《論述摘編》《學習綱要》，通過開展三會一課、主題黨日、革命傳統(tǒng)教育等活動，加強對黨員的學習教育，引導黨員認清初心，落實使命，堅定理想信念。
創(chuàng)新黨建工作特色品牌建設。積極推進機關黨建"書記工程"，在區(qū)總工會委員和機關工會干部中開展"1+5+100""1+5+100""走出去"活動，先后走訪基層10多次，了解基層實際情況，找出問題癥結，解決工作難題。組織黨員走進根深紙制品廠生產車間，與職工一起勞動、一起學習，了解職工對工會工作的要求，檢視工作中存在的不足，增強宗旨意識，開展"聚問題抓整改，聚民心抓落實"主題黨日活動。召開專題生活會，開展好民主評議黨員活動，支部黨員認真開展批評和自我批評，取得了紅臉出汗、排泄毒素、治病治病的效果。做好"兩新"黨建工作，選好"兩新"黨建指導員1名，積極開展"兩新"黨建帶工建""三創(chuàng)兩升""兩創(chuàng)雙升"活動，推薦評選"兩創(chuàng)雙升""兩創(chuàng)雙升""兩創(chuàng)雙升""兩創(chuàng)雙升""兩創(chuàng)雙升"典型單位2個。
第二，抓基層黨建工作中的突出問題。
近幾年來，區(qū)總工會黨支部始終堅持圍繞中心，服務大局，認真落實黨建工作責任制，積極推進基層黨建工作，取得了明顯成效。但是，與新時期全面從嚴治黨的要求和廣大職工的期望相比，還存在著一定差距，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
一是重視程度不夠；盡管班子每年都能把全面從嚴治黨的情況寫進全委會的報告，同工會中心工作同部署同落實同檢查，但在細節(jié)上存在的問題，反映了對黨建工作責任制重要性認識不夠，還存在重業(yè)務輕黨建的現(xiàn)象，沒有牢固樹立抓黨建就是抓最大政績的理念。圍繞學習教育常態(tài)化制度化，提出了新的思路，提出了新的要求，但落實不到位，兩新黨建功能有待進一步加強。
二是加強工作力度。有些工作還存在重部署、輕落實的傾向：到企業(yè)去檢查工會的業(yè)務，檢查企業(yè)的黨建工作，去檢查企業(yè)的黨建工作，去檢查企業(yè)的黨建工作，去檢查工會的改革和創(chuàng)新，去檢查黨的基層組織建設，去檢查黨的工作責任制落實情況，等等。黨的基層委員會委員和黨務工作者身兼數(shù)職，一方面，從事黨建工作的時間和精力難以保證，另一方面，他們對黨建工作的責任意識不強，理論研究能力不足，對黨務工作的專業(yè)知識掌握不夠，引導輿論的能力有待加強。
三是制度落實不到位。黨的組織生活不夠嚴格，中心組學習、三會一課、黨員固定學習日等落實情況還有待加強，基層黨組織工作紀實手冊填寫不夠全面規(guī)范。有關制度規(guī)定符合單位實際，但還不夠完善，在制度意識、維護制度權威、嚴格制度執(zhí)行等方面還需進一步加強，落實一崗雙責的意識有待提高。在黨建品牌亮點建設上，挖掘創(chuàng)新不足，尤其是在工會工作為黨建服務方面，探索出了一條新思路、新舉措，但力度不夠，影響不夠。
第三，2020年基層黨組織書記抓基層黨建的思路與措施。
接下來，我將和支部班子一起，以黨的政治建設為統(tǒng)領，全面推進黨的各項建設，充分履行從嚴治黨主體責任，推動工會系統(tǒng)全面從嚴治黨不斷深入。
第一，加強黨的政治建設。貫徹新時期黨的建設總要求，全面深化不忘初心，牢記使命主題教育，著力鞏固和擴大主題教育成果，研究建立不忘初心，牢記使命制度，推動兩學一做學習教育常態(tài)化制度化。要認真學習宣傳十九屆四中全會精神，強化制度意識，帶頭維護制度權威，做制度執(zhí)行的表率。根據(jù)堅持和完善中國特色社會主義制度，推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的總要求，進一步健全和完善黨的黨組學習制度、黨的請示報告制度，制定黨組學習規(guī)劃和計劃。落實學習強會行動，利用好學習強國新思想和新方法共學等學習平臺，評選表彰學習標兵創(chuàng)新標兵，通過舉辦固定學習日?我講課等活動，增強黨員干部堅持自學的內驅力。
第二，加強對黨員的教育管理。要認真學習和貫徹《中國共產黨黨員教育管理工作條例》，嚴肅黨內政治生活，認真執(zhí)行黨的"三會一課"、學習日、談心談話等黨內生活制度，指定專人負責紀實手冊、履行職責手冊、履責平臺的填寫。切實落實區(qū)黨組意識形態(tài)工作責任制，將意識形態(tài)工作納入工會工作的重點，建立和完善工會意識形態(tài)工作責任制。落實黨風廉政建設主體責任，建立健全基層聯(lián)系點、與職工結對、代表聯(lián)絡、工作考核評議等職工群眾日常接觸制度，做到面對面、心連心、實打實做好工作。
第三，加強黨建品牌建設。通過開展三創(chuàng)兩立活動，完善企業(yè)黨建帶工建機制，推進產業(yè)工人隊伍建設改革任務的落實，助推非公企業(yè)高質量發(fā)展。深入開展勞模黨支部兩學一做學習教育，嚴格落實創(chuàng)建勞模黨支部的各項要求，切實把黨組織建設成為創(chuàng)新工作室。加強工會在新經濟、新社會組織中的建設，推動工會組織向新興領域和群體延伸。堅持大抓基層、服務基層的鮮明導向，開展進企業(yè)、下車間、同勞動活動，每月至少安排黨員干部到一家企業(yè)勞動生產中去，與職工交朋友，了解職工的工作生活和對工會工作的需求，了解企業(yè)工會開展活動和職工參與活動的情況，錘煉黨員的優(yōu)良作風。
就業(yè)承諾：
建立黨在基層開展黨的建設的工作機制。舉行2次以上專題會議研究基層黨建工作，重點工作親自謀劃部署。
二是開展不少于2次的基層黨建調研活動，發(fā)揮示范引領作用，為全體黨員至少上2堂黨課。
不少于3次到聯(lián)系點開展聯(lián)合活動。
四是落實"一崗雙責"，加強黨風廉政建設。根據(jù)中央和省、市的要求，繼續(xù)開展清理整頓"四風"工作。
完成上級下達的其他工作任務。
支部工作報告總結參考篇四
黨內制度建設是強化支部核心作用的抓好制度建設保證。房地產行業(yè)是資金密集型行業(yè)，個人的黨性修養(yǎng)和廉潔從業(yè)顯得尤為重要。支部在任期內，力倡廉潔務實之風，積極營造干凈干事的環(huán)境，除了堅持學習貫徹好集團《廉政建設八條禁令》《企業(yè)內部監(jiān)督工作條例》等制度和有關黨風、廉政建設規(guī)定，時時給黨員、骨干敲警鐘外，還從制度上進行約束。一是一是每年初，按照上級下達的目標責任要求，結合一是公司實際在公司內部建立廉政責任制，從公司到項目，層層簽訂責任書，明確了責任范圍及責任內容，從而形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局，確保責任全面落實到位。
二是每年初，根據(jù)公司實際制訂全年黨建工作計劃，并召開二是1支部黨建工作會，就黨建工作進行了專題部署，做到了黨建工作有方向、有任務、有舉措、有落實。堅持對照計劃每季度進行一次自查，半年進行一次總結，全面查找差距。三是三是不斷完善工作流程，將廉政建設和反腐任務引入到項目開發(fā)建設中，特別是對項目開發(fā)過程中合作單位的選擇、款項的支付、現(xiàn)場簽證、工程結算等關鍵環(huán)節(jié)，都制定了嚴格的工作流程和規(guī)范的表格，預防了徇si舞弊和貪贓枉法行為的發(fā)生。
2.抓好黨員發(fā)展。
支部在發(fā)展黨員時嚴格按照“堅持標抓好黨員發(fā)展準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，充分考慮文化結構、年齡結構等因素，逐步改善黨員隊伍的結構，做到成熟一個，發(fā)展一個，把好黨員隊伍的入口關。三年來共發(fā)展黨員7名，對2名從學校入黨的預備黨員進行了轉正，有7名積極分子列入培養(yǎng)考察，15人向支部遞交了入黨申請。
有到2011年底，黨員人數(shù)發(fā)展到52名，黨員隊伍的不斷壯大，增強了黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
3.抓好黨員管理。
公司項目多、分布廣、跨度大、黨員抓好黨員管理分散，因此做好黨員管理和加強黨員教育顯得尤為重要。一一是開好“三會yi課”會議，要求每月采用電話、網(wǎng)絡或座談等形式召開一次支部委員會，每季度召開一次支部大會和民主懇談會，每年召開一次民主生活會和民主評議黨員活動。
二是按時足額上繳黨費，黨員每半年繳納一次黨費，并公示二是2黨員黨費繳納情況。三是三是建立黨員信息數(shù)據(jù)庫，對支部所有三是黨員的信息資料實行統(tǒng)一建檔，安排專人負責更新完善數(shù)據(jù)資料。
4.抓好黨員教育。
在任期內對黨員干部進行了系列教育抓好黨員教育活動，提高了黨員干部的`綜合素質，把學習教育的成果化為開展工作的動力，為努力做好各項工作打下扎實的基礎、提高了保障。一是一是堅持開展紀律教育學習月活動。支部高度重一是視學習活動開展，每年7月至9月，都成立了以黨支部書記為組長的紀律教育學習月活動領導小組，結合公司實際，具體制定了《紀律教育學習月活動安排表》，詳細安排了活動內容、解決措施、責任人和時間節(jié)點，為保證教育活動取得實效奠定了基礎。通過三年來的黨風廉政警示教育，切實加強了黨員干部的宗旨意識、黨性觀念、紀律意識及廉潔從業(yè)意識，達到了反腐倡廉的教育學習目的。二是二是積極開展“創(chuàng)二是先爭優(yōu)”活動，在活動開展中，每年都涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀黨務工作者和優(yōu)秀黨員，充分發(fā)揮了共產黨員的先鋒模范作用。
三是持續(xù)開展“四強四優(yōu)”活動。根據(jù)集團黨委部署，2010三是年5月，支部制定了公司爭創(chuàng)“四強四優(yōu)”活動方案，活動持續(xù)開展至今成效良好，加強了黨員干部辦實事、重實際、求實效的工作作風。
1.抓好政治理論和業(yè)務知識學習。支部以創(chuàng)建學習型黨抓好政治理論和業(yè)務知識學習組織為契機，努力在制定學習計劃、規(guī)劃學習內容、創(chuàng)新學習方法、落實學習制度、提升學習成效等方面下功夫。每年利用組織生活、黨課、報告講座等形式，有計劃、有步驟地組織全體黨員深入開展學習20余次，學習內容緊貼公司發(fā)展實際，除重點學習黨的系統(tǒng)理論知識外，還充實了市場營銷、財務、經濟、人力資源等專題內容。
2.抓好學習的平臺的搭建。
支部倡導共享式學習，通過qq抓好學習的平臺的搭建工作群、局域網(wǎng)、宣傳欄等等形式積極為支部學習搭建網(wǎng)絡平臺，上傳各類學習輔導材料，實現(xiàn)學習資源共享。
3.抓好參觀學習活動。
支部以紀念“七一”為契機，加抓好參觀學習活動強對黨員的黨史教育，每年組織一次黨員外出參觀學習，到革命勝地感受先烈不怕犧牲、百折不撓的頑強斗志和崇高精神，有效增強了黨員干部的責任感和使命感。
4.抓好宣傳報道工作。
支部從各點片挑選出一名通訊抓好宣傳報道工作員，建立了一只具有一定寫作基礎并且熱愛宣傳工作的宣傳小組，有效地推動公司宣傳工作的持續(xù)開展。對內在職工中廣泛傳達集團各項工作精神，做到信息互通。對外廣泛宣傳公司貫徹落實上級精神的做法，樹立了公司良好的企業(yè)形象。三年來共向集團《粵水電簡報》投稿48篇，采用33篇。向集團電視站投稿3篇，均采用。
1.抓好對群團組織的領導。
支部以工會和團支部為抓抓好對群團組織的領導。
手，認真做好群眾工作。首先是支部非常重視工會工作，充分發(fā)揮工會作為黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用，注意關心群眾生活，指導工會開展各項職工精神文化活動。其次是黨支部非常重視共青團建設，以黨建帶團建，指導團支部開展形式豐富的主題活動。三年來，結合實際共開展形式多樣的大小活動50余次。如：組織部分黨員前往連南縣香坪鎮(zhèn)龍水村開展“雙到”工作組走訪慰問活動;組織參加集團舉辦的“快樂健身，你我同行”職工全建排舞比賽;組織公司部分員工及機關有關部門人員共同觀看電影《建黨偉業(yè)》;組織與集團、股份公司機關黨組織開展羽毛球友誼賽等等。這一系列活動，不僅贏得了職工群眾的贊譽，而且增強了黨組織的凝聚力和吸引力。
2.抓好多形式幫扶工作。
公司黨支部不斷加大幫扶工作抓好多形式幫扶工作力度，在實踐中積極探索行之有效的途徑和方法，較好地營造了黨員團結互助的和諧氛圍。一是一是支部委員經常深入職工一是群眾，關心員工生活，傾聽員工心聲。三年來為職工辦好事20余件，號召黨員職工為困難員工捐款近3萬元。二是二是做好二是定點聯(lián)系幫扶工作，對定點扶貧村連南縣香坪鎮(zhèn)龍水村送去幫扶物資8袋(衣服和棉被)，資金6700余元。這些送溫暖活動都得到了公司員工和當?shù)厝罕姷暮迷u。5以上是公司黨支部三年來的工作簡要情況。雖然取得了一定的成績，但與新形勢發(fā)展需要還有一定差距，工作中也存在一些不足：一是一是政治學習的內容和形式還比較單調，不一是能最大程度地發(fā)揮出思想政治工作的作用;二是二是黨組織活動二是場所較欠缺，為黨員群眾提供服務等情況有待進一步加強;三是黨員隊伍分散，對黨員干部的監(jiān)督管理力度要進一步加三是大;四是四是黨員的先鋒模范作用應進一步發(fā)揮。這些都有待于四是今后工作中加以彌補，希望新一屆總支委員會產生以后，在科學發(fā)展觀的指導下，開拓創(chuàng)新，以更加扎實的作風，推動房地產公司黨建各項工作取得新進展。
支部工作報告總結參考篇五
現(xiàn)將xxx黨委2020年黨建重點工作匯報如下。
一、2020年組織工作重點工作落實情況。
1.切實提高政治站位，認真落實上級黨委重要部署安排。統(tǒng)一訂購《習近平談治國理政（第三卷）》x冊，積極開展送理論，送關懷贈書活動，組織各級黨組織、廣大黨員認真學習《習近平談治國理政（第三卷）》。組織學習習總書記關于貫徹落實好新時代黨的組織路線重要講話精神，指導基層加強和改進企業(yè)組織工作。組織認真學習習總書記關于餐飲行業(yè)杜絕浪費有關指示批示精神，深入開展了厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，黨員走在前活動，通過專項檢查發(fā)現(xiàn)，全公司食堂泔水總量同比下降25%。
2.切實加強領導，為疫情防控和復工復產提供政治保證。印發(fā)《關于加強黨的領導為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強政治保證的通知》，組織各級黨組織和黨員干部打好疫情防控阻擊戰(zhàn)，組織黨員干部參與武漢火神山、雷神山、方艙醫(yī)院等建設，公司多名干部職工逆行投入到疫情社區(qū)志愿服務，xxx、xx等兩名入黨積極分子春節(jié)期間堅守崗位，火線支援火神山、方艙醫(yī)院建設，被批準火線入黨；組織全公司黨員自愿捐款支持疫情防控工作，xx名黨員共計捐款xx萬元；深入開展疫情防控黨旗紅、復工超產當先鋒黨建主題活動，讓鮮艷的黨旗在疫情防控阻擊戰(zhàn)和經營生產攻堅戰(zhàn)陣地上高高飄揚。x個單位（黨支部）和x名黨員受到上級黨委的表彰。
3.堅持力度不減，持續(xù)鞏固深化不忘初心、牢記使命主題教育成果。認真抓好兩批主題教育整改落實工作，建立定期檢查督導機制，主題教育檢視問題已全部整改銷號。持續(xù)開展軟弱渙散基層黨組織集中整頓工作，軟弱渙散基層黨組織全部整改銷號。深入總結運用主題教育成功經驗和做法，組織編印《不忘初心、牢記使命主題教育成果匯編》。
4.層層傳遞責任，切實抓好黨建責任制考評落地。扎實開展公司層級黨建責任考核工作，對x家單位2019年度黨建責任制落實情況進行考核評價，x家單位考評結果為優(yōu)秀，x家單位為良好等級，并做好考核結果運用。組織召開2019年度黨組織書記抓基層黨建述職評議考核會，對x名書記現(xiàn)場述職評議，對x名書記書面述職評議，共對x名書記進行了測評考核，其中x名書記考核結果為好，x名書記考核結果為較好。
5.緊緊圍繞中心工作，扎實開展黨建主題活動。深入開展疫情防控黨旗紅，復工超產當先鋒、項目工地黨旗紅、創(chuàng)崗建區(qū)等黨建主題活動，發(fā)揮黨員在重點工程建設中的先鋒模范作用。深入開展降本增效建設年黨建主題活動，為堅決打贏扭虧增盈攻堅戰(zhàn)做出積極的貢獻。深化黨員身邊創(chuàng)無隱患，工程項目無事故黨建主題活動，引導廣大黨員為建設本質安全型企業(yè)做出積極的貢獻。扎實開展七一活動，下?lián)軐ｍ楛h費xx萬元，教育黨員銘記光輝歷史，傳承紅色基因。深入開展一先兩優(yōu)評選活動，共有xx個先進黨組織、xx名優(yōu)秀黨員、xx名優(yōu)秀黨務工作者受到各級黨委表彰。
二、加強三基建設情況。
1.黨的基本組織建設情況。堅持四同步、四對接，新成立x個黨工委，撤銷x個完工項目黨工委；增補黨（工）委委員x名、紀（工）委委員x名；根據(jù)機構改革情況，及時調整有關單位黨組織管理關系，做到黨的組織和黨建工作全覆蓋。督導所屬5家單位黨委成功召開黨代會實現(xiàn)換屆選舉；督導基層黨組織抓好換屆改選工作，確保各級黨組織應換必換。
2.黨的基本隊伍建設情況。認真抓好發(fā)展黨員工作，2020年全公司共發(fā)展黨員x名，為計劃x名的71.4%。加強黨員培訓教育，舉辦2020年黨支部書記業(yè)務研討培訓班，培訓黨支部書記、黨建業(yè)務骨干x人；認真制定2020年黨員集中培訓計劃，扎實做好黨員集中培訓。做好離退休黨員組織關系轉接地方工作，確保順利移交。認真做好生活困難黨員和老黨員慰問工作，2020年春節(jié)下?lián)芪繂枌？顇x萬元，慰問xx人。
3.黨的基本制度建設情況。制定了《黨建工作責任制考核評價辦法》《領導班子成員黨建工作聯(lián)系點實施辦法》等各項工作制度，為規(guī)范高效開展黨建提供了制度保障。
三、下一步工作思路。
1.持續(xù)壓實黨建工作責任制。認真貫徹新時代黨的組織路線，樹立一切到支部的導向，以抓書記、書記抓為重要舉措，抓基層、打基礎、強實效，層層壓實管黨治黨政治責任。持續(xù)做好黨建責任制考評工作，切實發(fā)揮好黨建責任制指揮棒作用。
2.持續(xù)推進三基建設。堅持四同步、四對接，及時成立黨組織，全面夯實基本組織；嚴格落實2019-2023黨員教育培訓規(guī)劃，加強黨組織書記、黨務干部和黨員培訓教育力度，全面建強基本隊伍；不斷完善黨內文件制度，嚴格落實黨的政治制度，加強基礎工作管理，全面健全基本制度。
3.持續(xù)加強黨員發(fā)展教育管理。指導各單位抓好黨員發(fā)展工作，確保高質量完成全年黨員發(fā)展目標；加強黨員集中教育，確保完成年度黨員集中培訓目標；抓好離退休黨員組織關系轉接地方管理工作，做好春節(jié)慰問困難黨員工作。
4.持續(xù)開展黨內主題活動。深入開展疫情防控黨旗紅，復工超產當先鋒、項目工地黨旗紅、創(chuàng)崗建區(qū)降本增效建設年等黨建主題活動，教育引導廣大黨員干部在施工生產急難險重任務中當先鋒，在企業(yè)轉型升級、改革發(fā)展中作表率，推動企業(yè)高質量發(fā)展。
支部工作報告總結參考篇六
一年來，黨支部在院黨委的領導下，在全所黨員職工的共同努力下，緊緊圍繞中心、搞好配合、服務群眾、促進和諧。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，不斷提高職工的政治素質和思想水平，扎實有效的開展黨建和思想政治工作，為廣大職工干事創(chuàng)業(yè)營造良好的工作氛圍：
1、開展了爭創(chuàng)五好支部活動：認真貫徹xx屆四中全會精神，學習推廣4+2工作法，繼續(xù)落實院關于爭創(chuàng)五好支部活動的意見，堅持各項制度，認真填寫黨支部工作手冊，真實反映黨員活動的情況。針對學習實踐科學發(fā)展觀和講、樹、促教育活動中黨員提出的意見和建議，黨支部從自身分析原因，非常認真的查找不足和差距，爭取通過實實在在地努力搞好支部工作。
2、堅持了中心組學習制度：支部成員能帶頭參加院、所組織的職工政治學習，同時還參加院組織的中心組學習。所中心組學習6次，內容包括：科學發(fā)展觀、創(chuàng)新文化建設、黨務知識培訓和到蘭考焦裕祿紀念園、桐柏紅色廉政文化展館接受革命教育和廉政教育等。
3、堅持了支委會制度：凡涉及黨建、人事、財務及全所發(fā)展的重大問題等都要召開支委會進行集體研究，共召開支委會6次，召開班子民主生活會2次。
4、加強了黨員隊伍建設：(1)繼續(xù)堅持黨員目標管理制度和民主測評制度，增強黨員樹立自我約束意識，在去年底全所職工對在職黨員測評的基礎上，今年我們先后組織了學習實踐科學發(fā)展觀促進本職工作、焦裕祿在我身邊、講黨性修養(yǎng)、做合格黨員等三項活動。通過活動的開展，全所黨員的思想覺悟明顯提高，先鋒模范作用明顯增強。
(2)加強黨員隊伍的教育，不斷提高黨員的素質，主要以學習實踐科學發(fā)展觀為主線，加深對科學發(fā)展觀重要思想的理解，繼續(xù)鞏固講、樹、促教育活動取得的成果，大力宣揚表彰五好黨員，激發(fā)全體黨員為實現(xiàn)黨的宗旨而努力工作的積極性。今年我所常高正同志被評為省直機關優(yōu)秀共產黨員。
5、認真抓好黨員發(fā)展工作：(1)把入黨積極分子的培養(yǎng)工作落到實處，始終做到支部有安排，小組有分工。對確定為入黨積極分子的同志，所支部指定支委成員作為培養(yǎng)聯(lián)絡人與其經常聯(lián)系，及時幫助。(2)把好發(fā)展關，做到成熟一個，發(fā)展一個。共有一位預備黨員轉正，一名科研骨干入黨，一名同志向組織遞交了入黨申請書。
6、加強黨務工作的管理：按照省直工委和院黨委對建立基層黨組織的要求，對黨支部的任務及職責、黨支部工作有關制度、發(fā)展黨員、黨員管理、黨費交納等方面進行了詳細的規(guī)定，一方面讓黨員進一步明確了新時期黨建工作的目標和任務，另一方面提高了支部委員的業(yè)務水平，為我所黨組織建設的制度化和規(guī)范化打下了良好基礎。
7、繼續(xù)抓好黨風廉政建設：認真貫徹中紀委會議精神，強化廉政意識，抓好廉政建設，樹立良好形象。一是認真學習宣傳中紀委三次全會和省紀委四次全會精神等，從思想上筑牢拒腐防變的思想防線。
二是制定了《廉政建設目標責任制》，分解任務，責任到人;三是落實學術道德建設、行風政風各項治理措施，對黨員不斷進行教育、監(jiān)督、檢查和考核，有效地防止學術腐敗;四是根據(jù)院紀委安排，抓好本單位領導班子自身的思想作風建設和班子成員的廉潔自律工作，從源頭上堵塞漏洞，嚴查固定電話與小靈通捆綁、私設小金庫等問題，認真貫徹落實厲行節(jié)約八項要求。
1、堅持政治學習不放松，不斷提高職工的思想政治素質：堅持以理想信念教育為核心，以道德教育為基礎，教育職工堅定社會主義信念，認真落實科學發(fā)展觀。以學習實踐科學發(fā)展觀和講、樹、促教育活動為重點，主要安排學習了中國特色社會主義理論體系及科學發(fā)展觀、xx在xx屆中央紀委三次全會上的重要講話精神、xx副主席在我省考察時關于學習和弘揚焦裕祿精神等。
每次學習安排都做到了有動員、有部署、有要求，并對學習有階段性書面總結。同時組織職工、黨員收看學習科學發(fā)展觀輔導報告4次，積極組織職工參加講、樹、促教育活動心得體會展覽、黨性黨風黨紀剖析報告展覽等活動。
2、結合工作實際，做好深入細致的思想政治工作：堅持以人為本，把尊重人、理解人、關心人的理念落實到具體工作中，注重人文關懷，對職工在工作、家庭生活中遇到的問題和困難，尤其是在職務變動、崗位變動、職工家庭生活中出現(xiàn)較大變故時，我們采取領導、黨員骨干和群眾三結合的方法，先后對5名思想波動較大的職工談心，積極主動地給予真誠的關心和幫助，充分發(fā)揮了思想政治工作化解矛盾、克服消極因素、調動積極因素的作用，確保了科研、開發(fā)、改革等各項工作的順利進行。
同時，堅持了四個看望慰問制度，4月份退休職工xx因病住院，由于子女不在身邊，在繁忙的工作中抽調辦公室人員到醫(yī)院照顧，對職工結婚、生育、住院、辦喪等共看望慰問12人次。
3、抓好團隊意識培養(yǎng)，創(chuàng)造良好工作氛圍：抓好政治教育和經常性思想政治工作，不斷激發(fā)員工的事業(yè)心和責任感。通過開展一系列談心交心、走訪慰問、溝通交流、競賽演講、批評表揚、外出考察、目標管理等有效手段，不斷提高員工的大局觀念和全所一盤棋思想，特別是在我所開展的五講、五樹、五促演講活動中，全所干部職工積極參與，營造出了一種團結協(xié)作、蓬勃向上、求實創(chuàng)新、無私奉獻的良好氛圍。
4、辦好專欄，發(fā)揮宣傳陣地作用：今年我們先后完善黨員學習園地、及時更新了網(wǎng)頁，部分課題還建立了網(wǎng)站和個人博客，設立《科學發(fā)展觀在我心中》、《講、樹、促教育活動》等專欄，配合科學發(fā)展觀貫徹、喜迎院慶100周年、弘揚焦裕祿精神等主題教育活動和科研開發(fā)黨建等主要工作，辦各類宣傳欄4期，展出各類文章圖片62份。在講、樹、促教育活動心得體會優(yōu)秀征文活動中，我所有兩名職工分別獲得優(yōu)秀論文一、二等獎。
1、工會、婦委會工作：(1)堅持以人為本的科學發(fā)展觀，在本所職工的生日當天送去100元生日蛋糕券，為職工送上誠摯的祝福，感受工會的溫暖。(2)在我所新實驗樓用房緊張的情況下，按照院工會的要求，利用原準備作實驗室的房間建起了職工之家，購置了有關書報雜志及文體健身器材等。
(3)組織了春節(jié)跳繩、跳棋、踢毽子比賽等趣味活動，從所長、書記，到離退員工都能踴躍參加，既營造了節(jié)日氛圍，又有益于職工的身心健康;(4)積極參加省工會組織的運動會和院工會、院婦委會組織的各項活動，并獲女子集體項目第一名一項、個人第二名一項和個人第三名一項的好成績;(5)積極參加建國60周年和院創(chuàng)建100周年慶典活動，為迎接建國60周年有六名職工參加院合唱團;組織本所職工參加院訓、錦句征集活動，共收到36條，從中挑選出比較優(yōu)秀的20條呈報院慶籌備辦公室;積極參加院里組織的愛國歌曲大家唱合唱比賽。
(3)對防火、防盜等安全工作做到警鐘常鳴，凡重要節(jié)假日都有布置、有值班、有檢查;搬新樓期間，做好安全保衛(wèi)工作，在檢查老辦公樓中發(fā)現(xiàn)部分消防器材老化，所里立即派員購置消防滅火器、消防水帶進行了更換。同時，積極配合鄭州市消協(xié)進行防火、防盜知識講座，普及消防知識;(4)完善落實了規(guī)章制度，今年3月份制定了《職工崗位紀律制度規(guī)定》，進一步強化了我所職工的崗位紀律，完善了考勤、考核辦法，轉變了工作作風，提高了工作效率，促進了我所又好又快發(fā)展。
(3)及時向離退休人員通報院、所科研、開發(fā)、人事調整以及發(fā)展建設等方面的情況，對涉及全所職工利益的大事，主動傾聽離退休人員的意見;(4)繼續(xù)堅持為離退休人員過重陽節(jié)的基礎上，今年開始實行為所有離退人員過生日送蛋糕和鮮花制度。
1、需要進一步研究如何搞好新形勢下的思想政治工作。
2、需進一步探討如何將思想政治工作和科研開發(fā)的有機結合。
3、由于受環(huán)境和條件的限制和影響，工會活動開展較少。
支部工作報告總結參考篇七
20年，在上級黨組織的正確領導下，市民政局黨建工作堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真學習貫徹黨的屆五中、六中全會和省、市第九次黨代會精神，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體，以開展基層組織建設年活動為契機，扎實開展好創(chuàng)先爭優(yōu)工作，將實踐工作與黨性教育相結合，加強基層組織建設，努力提升基層黨建科學化水平，為我市“四個之城”的建設發(fā)展提供強有力的保證。20年7月，局機關黨委被市委評為優(yōu)秀基層黨組織。20年10月，局機關黨委被授予市創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織稱號。現(xiàn)將20年度黨建工作總結和20年黨建工作要點報告如下：
一是豐富學習形式，建設學習型黨組織。在基層黨組織中普遍開展“爭創(chuàng)學習型黨組織、爭當學習型黨員”活動，組織黨員通過理論宣講、交流研討、在線學習等多種形式，深入學習“七一”重要講話、黨的屆六中全會及省、市第九次黨代會精神，學習領會全國和省“兩會”精神。開展機關干部贈書活動，共建機關書屋，為機關干部提供良好的學習機會。20年6月，市民政局再次榮獲書香機關稱號，1人獲市直機關讀書之星稱號。
二是“保持黨的純潔性、迎接黨的大”主題教育成效明顯。按照市委關于開展保持黨的純潔性學習教育活動的要求，結合實際，市民政局制定了《市民政局“保持黨的純潔性，迎接黨的大”主題教育實踐活動方案》，并安排學習日程，積極創(chuàng)新學習形式，將個人自學、專題輔導和專家講座等形式相結合，開展學習心得體會交流活動，提高學習質量。以《“保持黨的純潔性、迎接黨的大”主題教育實踐活動學習資料》等特定教材為重點，邀請專家、學者為民政干部職工進行專題輔導，提高他們對相關知識的把握度。同時，組織人員觀看《忠誠與背叛》、《蘇聯(lián)亡黨亡國2年祭》等電教片，進一步教育引導廣大黨員干部自覺堅定理想信念、加強黨性修養(yǎng)、始終保持共產黨員的先進性和純潔性。在“保持黨的純潔性迎接黨的大”主題教育實踐活動學習心得體會暨首屆廉文評比中，我局主要領導撰寫的《在落實民政部門職責中保持黨的純潔性》獲得二等獎。在優(yōu)秀黨課評比中，獲得三等獎。
三是重視隊伍培訓，不斷提高能力水平。以全市“學習日”和周五支部學習為契機，堅持每周五“集中學習日”和日常自學相結合等學習形式，組織黨員干部系統(tǒng)學習中國特色社會主義理論體系，學習現(xiàn)代民政建設所必須的各方面知識。以開設民政講壇為載體，由局主要領導上黨課，邀請市委組織部領導講授《干部選拔任用監(jiān)督工作政策法規(guī)》，市委黨校方培虎教授講授《領導藝術與方法》，學院法政系副教授桂兆金講授《漫談權力與規(guī)則》，讓民政干部從理論上不斷得到知識的充實和素質的提高。同時制定黨務干部輪訓工作計劃，采取多種培訓形式對黨務干部、黨支部書記和黨員進行黨務和黨的知識培訓。將實踐工作與黨性教育相結合，扎實開展黨員分析評議活動，認真落實整改措施，不斷提高民政隊伍服務基層和群眾的能力和水平。
一是創(chuàng)新載體，深入開展大走訪活動。按照領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反應好的要求，在各黨支部深入開展“五好”支部爭創(chuàng)活動。20年4月以來，市民政局黨組全面開展以“服務在基層、滿意在民政”為主題的學雷鋒志愿服務活動。每名機關干部負責聯(lián)系1個社區(qū)，要求做到“六個一”，即：牽頭或協(xié)助社區(qū)組建一個社區(qū)社會組織；定期每月深入社區(qū)或參與社區(qū)活動一次、聯(lián)系幫扶一戶困難家庭、指導社區(qū)打造或完善一項服務品牌、當一天社區(qū)工作者和撰寫一篇調查報告。同時，開展以“六訪”為主題的建立“五級書記大走訪”長效機制的活動，即，走基層，訪民政干部作風情況；走一線，訪民政政策落實情況；走鄉(xiāng)鎮(zhèn)，訪基層組織建設情況；走社區(qū)，訪創(chuàng)新發(fā)展意見建議；走村戶，訪特殊群體生產生活情況；走軍營、訪駐__部隊需求情況?；顒娱_展以來，累計100多人次赴社區(qū)走鄉(xiāng)村，收集整理各類民意20多項，集中匯報點評工作進展情況，取得了良好效果，得到基層群眾的一致肯定。
二是突出“四抓”，提升“四百工程”建設成效。從抓溝通、抓項目、抓學習、抓實事四個方面入手穩(wěn)步實施“四百工程”項目建設。年初召開了聯(lián)合黨委會議，制訂了《市民政局關于開展“四百工程”鞏固提高年活動的計劃》，明確了聯(lián)建工作重點和具體措施。按照“1+1+”的模式，大力推進聯(lián)建工作在城鄉(xiāng)兩個層面雙向拓展。在城市，把五松社區(qū)納入“四聯(lián)四促”聯(lián)建工作中來，組織五松社區(qū)與聯(lián)建村黨組織圍繞“加強組織建設、做好群眾工作、繁榮城鄉(xiāng)文化”開展了聯(lián)建互動活動。在農村，鼓勵聯(lián)建村黨組織積極發(fā)揮黨員、村致富能人在發(fā)展村經濟組織和和諧鄉(xiāng)村建設中的積極作用。積極實施經濟發(fā)展項目，指導聯(lián)建村利用村集體水面資源，發(fā)展壯大水產養(yǎng)殖項目，拓寬聯(lián)建村增收渠道。此外，把培育新型農民作為提高農民自主發(fā)展能力的根本舉措，協(xié)助聯(lián)建村黨組織抓好入黨積極分子教育培養(yǎng)工作，落實培養(yǎng)措施，不斷豐富聯(lián)建村黨組織活動。今年以來，市民政局主要負責人和分管負責人4次赴聯(lián)建村聽取聯(lián)建村兩委工作情況匯報，共商聯(lián)建發(fā)展措施。局長辦公會專題研究為聯(lián)建村辦實事項目如組組通工程提供資金扶持等事項。七一”前夕，局主要負責人與部分科室負責人與聯(lián)建村兩委開展了城鄉(xiāng)黨員共上黨課、共過組織生活等活動，聽取黨員意見，共同探討如何更好地做好村經濟社會工作。聯(lián)合黨委組織開展了慰問聯(lián)建村困難黨員、幫助聯(lián)建村清理環(huán)境衛(wèi)生等活動，實施了困難戶救助工程、農村社區(qū)建設民生工程，爭取和支持聯(lián)建村資金超過20多萬元。
三是著力兩個重點，實現(xiàn)基層組織建設全面推進。一方面開展“四聯(lián)四促”活動，提升區(qū)域化黨建水平。強化在職黨員的“雙重”管理，按“一區(qū)一品”要求，與駐地社區(qū)共同創(chuàng)新黨建實踐載體和服務平臺，提高服務居民能力。在共駐共建活動中，健全完善社區(qū)黨建工作聯(lián)席會議制度，做到年初定協(xié)議，年中抓共建，年終有考核。另一方面在社會組織中開展基層組織建設年活動。根據(jù)民政部在全國社會組織中開展基層組織建設年活動的方案要求，結合省市有關活動部署，著眼健全組織、擴大覆蓋、規(guī)范活動和發(fā)揮作用，創(chuàng)新在社會組織中開展基層組織建設年活動方式，夯實社會組織中的基層組織工作。
四是結合實際，為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)。按照省民政廳的統(tǒng)一部署和要求，圍繞“真情暖人心，滿意在民政”的主題，以“三亮”、“三比”、“三評”和特色創(chuàng)建活動為抓手，以民政系統(tǒng)行風建設示范單位創(chuàng)建為基礎，分類指導窗口單位深入開展形式多樣的爭創(chuàng)活動，切實抓好行風建設。成立全市民政系統(tǒng)窗口單位“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動指導小組，在省民政廳的具體指導下，負責民政系統(tǒng)窗口單位“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的組織協(xié)調工作。全市在窗口單位全面推行“三亮”服務規(guī)范，即亮身份職責、亮政策程序、亮服務承諾。市軍休中心、市殯儀館許智毅分別被省廳表彰為優(yōu)質服務品牌和優(yōu)秀服務標兵。
五是全面動員，文明創(chuàng)建各項工作得到落實。按照市文明委和市直機關工委的總體部署，積極組織廣大民政干部職工參與了好人推薦投票工作，局屬單位市殯儀館職工張湘生被評為8月份“好人”。全面落實了“包社區(qū)、包路段”文明勸導活動，組織開展了赴官塘社區(qū)、濱江社區(qū)“清潔家園”學雷鋒志愿服務活動。在全國城市文明程度指數(shù)迎檢測評工作期間，局機關大樓顯示屏每天滾動宣傳創(chuàng)建標語，建立機關廉政文化長廊，局屬單位利用宣傳欄等宣傳陣地廣泛宣傳創(chuàng)建活動情況，設置道德宣傳牌或文明標語，共同營造了濃厚的迎檢測評氛圍。此外，積極落實“全城大清洗”活動，做好市區(qū)300多塊路的保潔維護工作，抓好整治不文明喪葬行為、支持社區(qū)整治等工作。
六是全員參與，群團和文體工作富有成效。組織青年團員開展開展義務勞動，豐富職工文體活動。組織職工參加“世紀華豐杯”市20年第46屆元旦迎春長跑活動，獲得男子組第一名；參加全省民政系統(tǒng)首屆皖江城市帶羽毛球比賽，獲得團體第二名；參加全省民政系統(tǒng)第六屆乒乓球比賽、市乒乓球個人精英賽等賽事，組織職工參加第九套廣播操展示評比活動；牽頭組織參加市20年“和諧杯”中國象棋邀請賽，分別獲得第六、第七名。
一是注重培育。及時印發(fā)了全國、省行風建設示范單位創(chuàng)建標準，結合實際制定了具體創(chuàng)建工作計劃和要求。以創(chuàng)建首批全國、全省民政系統(tǒng)行風建設示范單位為契機，提升工作標桿。對初步列入名單的候選示范單位采取重點培育的方式，加大工作指導扶持力度，積極打造特色鮮明、管理規(guī)范、硬件一流的窗口亮點，充分發(fā)揮其示范引導作用。在全市窗口單位中組織開展了“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”先進集體和個人的申報推薦工作。
二是注重特色。__區(qū)在全省民政系統(tǒng)率先建起了首條2881890便民服務熱線，吸引了全市195家加盟商加入熱線，服務項目涵蓋保潔、家電維修等20大類170余項，傾力打造的“315”社區(qū)生活服務圈（“三個一刻鐘”，即便民服務受理一刻鐘，服務抵達一刻鐘，服務完成到回訪不超過一刻鐘），深得廣大市民的歡迎。市殯儀館積極與高校聯(lián)合開展有效管理課題研究，對殯儀服務流程各環(huán)節(jié)全部實行微機操作，全員實行職業(yè)化管理，順利通過了質量管理體系、環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系三合一體系認證，管理模式更為科學規(guī)范，服務水平上了一個新臺階。市兒童福利院在服務模式上不斷創(chuàng)新，實現(xiàn)兒童福利機構社會化，限度地把兒童機構的資源觸角延伸到社會上殘疾兒童困難家庭中，促進兒童福利從補缺型向均等化、普惠型轉變，開啟了面向全市殘疾兒童開展托養(yǎng)服務的工作新模式。
三是注重投入。我市各級民政部門通過積極爭取和多方籌措資金，逐年加大窗口軟硬件建設，先后新建或改擴建了順安敬老院、老年公寓二期、軍休服務中心等一大批民政基礎設施建設項目，極大地改善了民政窗口的服務設施和服務環(huán)境，拓寬了服務領域和服務項目，有效地提升了窗口的整體形象。與此同時，集市未保中心、救助站、光榮院、兒童福利院、社會福利院和綜合服務中心與一體的福利基地項目建設即將完工，必將大大提升我市民政事業(yè)的發(fā)展后勁。
四是注重整改。采取不定期對窗口單位進行明察暗訪的方式，對照創(chuàng)建標準，發(fā)現(xiàn)問題，及時提出，責令限期整改到位。同時，堅持開展民主評議行風活動，各窗口單位普遍聘請了行風義務監(jiān)督員，通過召開座談會、發(fā)放征求意見表、在顯著位置設立意見箱、意見簿等方式，廣泛征求服務對象和社會各界的意見和建議，做到虛心采納、及時整改，合力推進行風窗口建設。
回顧今年以來的黨建工作，雖然取得一些成績，但與上級黨組織的要求和民政工作自身發(fā)展需要之間仍存在一定差距。探索機關黨建工作的新思路、新方法、新舉措的意識有待于進一步提高；以黨建工作推動傳統(tǒng)民政向現(xiàn)代民政轉變的力度有待進一步加強；以創(chuàng)新創(chuàng)制保障民政工作又好又快發(fā)展的干勁有待于進一步提升。下一步，我們將按照上級黨組織的要求，以黨的大精神為指導，以昂揚奮斗的精神狀態(tài)，全面推進黨建各項任務的落實，真正實現(xiàn)以黨建工作推動民政改革創(chuàng)新，加大社會建設力度，力促“四個之城”建設，不斷開創(chuàng)開創(chuàng)黨建工作新局面。
20年市民政局黨建工作的總體要求是：深入學習貫徹黨的大精神，全國、全省、全市民政工作會議和市委全會精神，以科學發(fā)展觀為引領，圍繞開展建黨92周年紀念活動，繼續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)和“五級書記大走訪”活動，大力發(fā)展黨內民主，繼續(xù)加強干部隊伍建設，扎實推進黨風廉政建設，為建設我市“四個之城”，全面落實民政“”規(guī)劃，積極推進社會建設提供組織保證和人才保障。
一是抓好傳達學習。按照省市要求和局黨組的部署，高度重視，迅速行動，及時把黨的大精神傳達到全體黨員和干部職工。以專題培訓、專題報告等形式，組織機關和局屬單位干部職工集中學習大精神。
二是抓好學習實踐。針對當前民政干部的思想、作風和工作實際，以提高能力、保持黨的先進性和純潔性為主線，以建立創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制、推動黨員發(fā)揮先鋒模范作用為抓手，突出為民、服務和清廉實踐主題，繼續(xù)開展好學雷鋒志愿活動和“六走六訪”大走訪活動。學習實踐重點是在讀書學習、對照檢查和整改提高三個方面下功夫。
三是抓好學習交流。局機關黨委及時將各類學習資料發(fā)送給各支部，各支部要加強對學習宣傳貫徹黨的大精神活動的統(tǒng)籌安排，同時應及時上報學習中取得的好的經驗。要充分利用各類媒體，開設學習專欄和專題，全方位、多角度地宣傳民政系統(tǒng)學習貫徹黨的大精神情況，營造濃厚的學習氛圍。
一是舉辦建黨92周年紀念活動。按照市委要求，以講黨課、座談會、主題實踐等群眾喜聞樂見的活動形式，抓好建黨92周年主題系列活動。通過活動，宣傳黨的光榮歷史和豐功偉績，宣傳中國特色社會主義理論體系，宣傳黨的建設和黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用以及黨員先鋒模范作用。
二是開展“兩先一優(yōu)”黨建表彰活動。根據(jù)局黨建工作安排，5-6月份對局屬黨組織進行工作考核，并對先進基層黨組織、優(yōu)秀共產黨員、優(yōu)秀黨務工作者進行表彰。同時，好中選優(yōu)，向上級黨組織推薦市級先進基層黨組織候選單位和優(yōu)秀共產黨員、優(yōu)秀黨務工作者候選人。
三是進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。圍繞推動科學發(fā)展，夯實基層黨組織，充分激發(fā)內在動力，全面推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在基層黨組織中廣泛開展黨員公開承諾活動，在局機關和局屬單位全面推行“三亮”服務規(guī)范，即亮身份職責、亮政策程序、亮服務承諾。通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動展示先進典型和感人事跡，激發(fā)廣大基層黨組織和黨員干事創(chuàng)業(yè)的熱情和動力，形成比學習、比工作、比奉獻和學先進、趕先進、當先進的濃厚氛圍。
一是進一步鞏固專項活動成果。以城鄉(xiāng)一體化美好鄉(xiāng)村建設為契機，繼續(xù)開展“四百工程”建設，努力提升共建共享水平。鞏固“基層組織建設年”取得的成果，創(chuàng)新黨建工作，讓基層黨組織成為堅強的戰(zhàn)斗堡壘。
二是進一步落實基層黨建工作責任制。完善黨員領導干部基層黨建工作聯(lián)系點制度，加強對基層黨建工作責任制落實情況的督促檢查，把抓基層黨建工作情況納入領導班子和領導干部的考核之中。堅持“三會一課”制度，抓好黨組織換屆和黨員發(fā)展工作。
三是扎實開展領導點評和民主評議黨員工作。領導點評原則上按照黨組織隸屬關系和領導分工進行，黨支部書記負責對本支部黨員進行點評，黨組書記負責對機關黨委書記進行點評，機關黨委書記負責對所屬黨支部書記進行點評，努力做到全覆蓋；點評的內容是對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況的評價、取得的成績、存在的問題和努力方向；點評的方式可以結合召開民主生活會、黨員民主評議、黨員談心談話等方式進行。
四是進一步加強黨的廉政建設。繼續(xù)抓好民政廉政風險防控工作，落實黨風廉政責任制，做好治本抓源頭工作。深化廉政教育，提高黨員干部廉潔從政意識。強化監(jiān)督管理，加強對基建工程項目、民政專項資金使用管理情況、構建權力陽光運行機制各項工作的監(jiān)督檢查，確保權力規(guī)范運行。開展學習“滿意民政窗口”創(chuàng)建活動，樹立民政干部良好形象。
一是認真履行職能。按照《黨章》和《條例》要求，切實加強對機關黨建工作的領導和指導，充分發(fā)揮規(guī)劃指導、管理監(jiān)督、協(xié)調服務等職能作用，不斷提高對基層黨組織的服務能力和指導水平。
二是切實轉變作風。研究新形勢下機關黨建工作的新思路、新方法，加強與兄弟單位機關黨建工作的聯(lián)系和交流，學習借鑒兄弟單位的好經驗、好做法，推動機關黨建工作再上新臺階。
支部工作報告總結參考篇八
本人__任__村黨支部書記以來，能積極發(fā)揮共產黨員先鋒模范作用，率先垂范，團結帶領全村群眾，緊緊圍繞經濟建設這個中心，勇于創(chuàng)新，扎實工作，使全村經濟快速發(fā)展?，F(xiàn)簡要總結如下：
平時，積極參加市鎮(zhèn)組織的從政道德教育和黨風廉政建設知識學習，對自己嚴格要求，廉潔自律，凡事以大局為重，不計較個人得失。重大事項決策堅持在村兩套班子會議形成初步意見的基礎上，提交黨員大會和村民代表大會討論，并堅持重大問題集體討論決定。在平時工作中，無收受、索取管理對象錢物和宴請的現(xiàn)象。
作為一名村黨支部書記，我始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，村民選擇我，是信任我，我就要為他們多辦實事、辦好事。多年來，我經常到農戶家串門，聽取村民的意見，了解他們所想、所盼、所急，為村民解決實際困難。
今年，村里出資大力開展環(huán)境整治工作，對群眾反映大的垃圾池問題進行整治，村容村貌大有改善，給村民創(chuàng)造了一個潔凈、舒適的人居環(huán)境。
嚴格執(zhí)行“兩公開一監(jiān)督”制度，以保障村民的利益為目標，按照財務公開、政務公開的制度，按時向村民公布財務、政務動作情況。接受黨員群眾的監(jiān)督。多年來，從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的經濟，也不在村里報銷招待費、出租車費，不挪用公款私存、坐支以及搞個人經商行為，始終堅持做到集體財產為集體所用。
節(jié)假期間，我們主動到結對的幫困戶家中上門看望，噓寒問暖，送些禮品，了解困難，并采取措施幫助他們克服解決。同時對于村里的弱勢群體給予的扶持和關愛，如今年對多戶困難戶的房屋進行了整修，積極開展“慈善一日捐”活動，組織失地農民進行技能培訓，讓那些普普通通的村民在細微之處感受著黨的溫暖。
以上是我一年來的工作小結，還有許多的不足，在新的一年即將到來之際，我更要學同志勤政為民、無私奉獻的精神，做好一名“村官”。
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支部工作報告總結參考篇九
20_年，黨支部在縣局黨委的正確領導和關心指導下，在全體黨員干部密的切配合下，始終堅持以鄧小平理論和“三個”代表重要思想為指導，認真學習和領會十九大精神，突出抓黨建、促發(fā)展、保和諧的工作主線，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，支部工作取得了較好的成績?，F(xiàn)將全年工作總結如下：
黨支部始終把學習十九大精神的作為各項工作開展的重中之重，堅持把學習貫穿工作始終，采取領導班子帶頭學、學習討論集體學、納稅座談輔導學等多種形式，做到人人有心得、學習有記錄、成效有保障。通過幾個月的學習，支部整體在深化認識、統(tǒng)一思想上取得了成效，在凝聚力量、統(tǒng)一行動上取得了成效，更重要的是在聯(lián)系實際、貫徹落實上取得了顯著成效。
1、認真學習領會十九大精神。
為進一步抓好黨的十九大精神的貫徹落實，今年來，支部通過多種形式組織全所干部職工學習貫徹全會精神。
一是積極參加專題培訓。9月，我所支部書記參加了省局的人才庫培訓，結合工作實際，深入學習了《中共中央關于全面推進依法治國若干重大問題的決定》、習近平總書記在全會上的重要講話和關于全面推進依法治國問題決定的說明。通過學習，能夠準確把握全面推進依法治國的工作布局，堅定了走中國特色社會主義道路的決心，堅定了全面落實依法治稅，為地方經濟建設和地稅事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的信心。
二是組織黨員干部學習。支部分別以不同形式組織黨員干部學習《黨的四中全會精神導讀》，支部書記要求黨員，要深入學習貫徹黨的十九大精神，把依法治國的重大戰(zhàn)略思想落實到稅收征管實踐中，把學習貫徹黨的十九大精神與組織稅收收入結合起來，不斷創(chuàng)新工作思路，用黨的十八屆四中全會精神指導組織稅收收入的落實。
三是召開納稅人座談會。組織各行各業(yè)的納稅人代表，召開專題會議，學習宣傳黨的十九大精神，注重把學習全會精神與納稅宣傳結合起來，從而有效地帶動和促進廣大納稅人會提高稅法遵從度。
2、深入開展黨的群眾教育實踐活動，全心全意為人民服務。
群眾路線是黨的生命線和根本工作路線。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，對于教育引導黨員干部牢固樹立宗旨意識和馬克思主義群眾觀點，切實改進工作作風，贏得人民群眾信任和擁護，夯實黨的執(zhí)政基礎，鞏固黨的執(zhí)政地位，具有十分重大而深遠的意義。
一年來，根據(jù)縣局黨委的工作安排，支部在開展黨的群眾路線教育實踐活動中，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真學習貫徹黨的十九大精神，進一步強化全心全意為人民服務的宗旨意識，自覺踐行黨的群眾路線，樹立群眾觀點，增進群眾感情，把一切為了群眾、真心服務群眾作為出發(fā)點和歸宿點，以樹立群眾觀點、解決突出問題、改進工作作風、建立長效機制為重點。查找黨員干部踐行群眾觀點、群眾路線方面存在的問題，了解群眾所需所盼所急，征求群眾意見建議，解決群眾實際困難；查擺形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的各種表現(xiàn)。探索有效方式方法，引導廣大黨員干部更加堅定自覺地貫徹黨的群眾路線教育。
一是召開了黨員干部專題會議，查擺問題，明確方向，統(tǒng)一思想，提高認識。二是召開了納稅人座談交流會，結合工作實際，開門納諫、聽取意見、收集民情民意。三是交心談心。以印發(fā)征求意見表的形式，傾聽群眾對地稅的意見、要求，了解群眾內心的需要和期盼，幫助群眾解決實際困難，夯實群眾路線教育實踐活動的民意基層。四是建立健全了聯(lián)系群眾、服務群眾的長效機制，鞏固主題教育的各項成果。
通過活動的開展，樹立全體干部群眾的觀點，改進了工作作風，提升了工作的熱情，黨員先鋒模范作用進一步發(fā)揮，支部戰(zhàn)斗堡壘作用明顯增強，得到了縣局黨委的“全縣最好”的高度評價。
一是加強組織建設，為支部發(fā)展增添后勁。由于今年基層領導調整，為進一步增加支部的決策力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，支部在局黨委的指導下，按照程序產生新的支部書記，為支部發(fā)展注入了活力，增添了后勁。二是認真做好黨支部組織生活，豐富黨組織活動。支部按照局黨委的統(tǒng)一安排，制定全年黨建工作計劃，切實落實“三會一課”制度，認真開展民主生活會、民主評議活動和談心活動，全年黨支部集體教育活動不少于24課時，黨支部委員會和黨小組會每月不少于一次，支部黨員大會、黨課每年不少于2次。每個黨員每年談心交心5人次以上。
一是支部著重加強了對黨員干部特別是領導干部的理想信念教育和廉潔從政教育，把黨風廉政建設作為民主生活會、黨員組織生活會的重要內容，把貫徹落實中央八項規(guī)定作為切入點，進一步突出作風建設，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。積極開展干部職工職業(yè)道德主題教育活動，進一步提升干部職工的職業(yè)素質和職業(yè)操守，維護單位和行業(yè)形象。在今年黨委政府的行風評議活動中，取得第三名的優(yōu)異成績。
二是充分發(fā)揚民主集中制，嚴格按照黨組織議事原則，落實重大問題集體研究表決制度。全所工作規(guī)劃部署，大額物資的采購、維修，建筑、房地產涉稅問題等重大事項均在深入調研做好評估的基礎上，發(fā)揚民主、集思廣益，經支部會議集體討論作出決策，確保決策科學化，維護班子團結。
三是加大對重點人員、關鍵崗位的監(jiān)督力度。進一步做好黨務政務公開工作，增強黨務、政務工作透明度，自覺接受群眾監(jiān)督，接受群眾評議。對發(fā)現(xiàn)的問題進行及時跟蹤，整改到位。
以組織收入為中心，堅持依法治稅，是全所工作的重中之重。截至12月26日，共組織入庫地方稅收500多萬元，占計劃的105%，在公興連續(xù)幾年未完成任務的情況下，在今年全縣、全鎮(zhèn)收入形勢異常嚴峻的情況下，全體黨員干部發(fā)揚艱苦奮斗、無私奉獻的工作精神和真抓實干、務求實效的工作作風，奔波于稅收征管第一線，夜以繼日為組織地稅收入而辛勤工作，終于打贏了這場翻身仗。
黨支部以創(chuàng)建文明單位為抓手，結合單位實際，堅持“以人為本，重在建設”的方針，按照“拓展領域、充實內容、改進方法、提高水平”的思路，以創(chuàng)建省級精神文明單位為契機，廣泛深入開展群眾性精神文明活動，為單位營造和諧健康的工作環(huán)境和氛圍。一年來，建立了職工活動室，與第八稅務所、普安征收廳組織召開了職工體育運動會，舉辦了職工象棋比賽、并參加了市局、縣局舉辦的書畫比賽，均取得了優(yōu)異成績。
支部工作報告總結參考篇十
我隊現(xiàn)有職工58人，其中黨員有25人，占職工總數(shù)的23%。一年來，我隊黨支部在公司黨委的正確領導下，緊密圍繞公司安全生產、經營管理和黨的建設實際，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，堅持以“嚴格管理、安全發(fā)展”為核心，牢固樹立“安全第一”生產方針，以創(chuàng)建學習型黨支部為載體，積極構筑安全生產的堅實防線，不斷加強黨建和思想政治工作，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，認真踐行“三個代表”重要思想，深入學習實踐科學發(fā)展觀，增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，使隊伍建設得到健康穩(wěn)定發(fā)展，各項工作均取得了較好成績。具體表現(xiàn)為“四抓四發(fā)揮”：
安全始終是企業(yè)的“天字號”工程，我隊全體干部職工深知安全工作的極端重要性，全隊上下始終把安全工作放在大于一切、高于一切、重于一切的突出位置，找準黨建工作與安全生產經營工作的結合點，使黨支部在抓黨建工作的同時，始終能夠把搞好安全生產經營工作作為重點，樹立“一名黨員就是一面旗幟，一名黨員就是一位安檢員”，有效的發(fā)揮了黨員干部在安全生產管理中的協(xié)調服務和監(jiān)督保證作用。
——深入開展黨員身邊無事故活動。隊黨支部把搞好全隊安全工作作為支部工作神圣的使命，要求黨員干部要帶頭遵章作業(yè)，杜絕違章操作和違章指揮，模范地執(zhí)行公司1號文，狠反“三違”，把反“三違”、查隱患作為每一名黨員義不容辭的責任，不折不扣地抓好“三大規(guī)程”的落實，同時，要求黨員干部要帶頭做安全隱患預想機制的推2行者和實踐者，認真扎實的開展好安全預想工作，切實轉變職工的習慣性思維，有效地筑牢了安全生產防線。
——不斷創(chuàng)新安全管理的理念和方法。2013年，我隊所回采的工作面靠近斷層，煤層夾矸層數(shù)多、頂?shù)装迤鸱兓?，職工勞動時間長，工作強度大，推進相當困難。面對惡劣的工作環(huán)境，艱苦的工作條件，職工難免有這樣或那樣的顧慮。如何完成公司下達的工作任務，是擺在全隊干部職工面前必須解決的難題，于是隊黨支部積極找原因，定措施，及時召開黨員大會，認真分析當前困難和存在的問題，提出了“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、攻難關、促發(fā)展”的工作思路，堅持在黨員中開展“兩無”競賽、轉變作風促安全活動；堅持學習，提高黨員自身綜合素質活動；堅持從言行入手，發(fā)揮黨員先鋒模范作用；堅持深入職工中去，解決實際問題的“四堅持”活動。同時，支部還結合實際開展了黨員義務勞動、“踐行科學發(fā)展觀，促進安全生產誓師簽名”活動，為安全生產工作提供了堅強的組織保證。
——突出以人為本管理理念。為了使全隊的安全工作能夠真正建立起長效機制，隊支部請專家，利用科學的手段，測算出全隊每一位職工的生物鐘曲線圖，找出了每一位職工在每個月的低谷點范圍，來確定職工的休息日和允許請假日，同時建立了職工的思想動態(tài)檔案，從人的生理、心理方面杜絕了人的不安全因素。
——強化現(xiàn)場日常安全管理?，F(xiàn)場管理是安全生產管理的出發(fā)點和落腳點。隊黨支部發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極參與對日常的安全管理工作，為全隊實現(xiàn)安全生產奮斗目標做出了突出貢獻。
一是加強安全質量標準化管理。黨支部把抓好井下現(xiàn)場文明生產合工程質量管理作為黨支部的一項日常工作常抓不懈。在每一個班在施工結束后，由跟班隊干部和當班一名黨員代表對施工地點進行清理，整改，保證了作業(yè)地點干凈、整潔、無雜物，使本隊的質量標準化工3作穩(wěn)步提升。同時，黨支部協(xié)同隊行政對每個崗位、工種、每個作業(yè)區(qū)域建立健全了標準體系，嚴格按標準規(guī)范每個崗位、每個職工的行為，逐步實現(xiàn)了人人有標準、事事有標準、時時有標準、處處有標準，用標準規(guī)范人的行為，使職工干標準活、干放心活。
二是扎實推進“白國周班組管理法和手指口述安全確認法”。隊黨支部把全隊的各個崗位的“手指口述”要領制成卡片，分發(fā)到每個職工手中，利用班前會、學習會組織職工學習掌握，并在具體工作中，隊支部組織有關人員深入現(xiàn)場進行監(jiān)督檢查，保證了此項活動的扎實有效開展。同時，隊支部狠抓了班組競賽和“星級員工”創(chuàng)建活動，積極組織開展了工程質量、原煤產量、安全狀況、“三違”人數(shù)、回采率、材料消耗等各方面評優(yōu)活動，實行評比結果獎優(yōu)罰劣制度，充分調度了各班組的工作積極性；今年第一季度，全隊共有34名職工被公司評委“一星級員工”，極大地激發(fā)了廣大職工的工作積極性。
通過這些有序的工作、嚴格的管理，使職工充分認識到安全的重要性，從而讓安全工作變成職工的自覺行動，形成了良好的安全生產環(huán)境。自去年以來，全隊未發(fā)生過一起輕傷及以上事故?！叭`”人數(shù)也逐步下降。
一個部門的工作能否搞好，能否圓滿完成各項工作任務，關鍵在一個單位的領導班子。開展深入學習科學發(fā)展觀活動以來，以隊長、支部書記為首的隊領導班子成員認真學習，堅持民主集中制原則，把開展深入學習科學發(fā)展觀活動與全隊的安全生產的工作實際結合起來，認真開好支部民主生活會，統(tǒng)一思想，提高認識，相互配合，相互支持。重要問題隊領導班子先統(tǒng)一意見，然后集體行動，發(fā)揮整體效應，起到事半功倍的效果。
4隊領導班子成員堅持在工作中高標準，嚴要求，處處起模范帶頭作用。在今年8月份，綜放工作面開始安裝，作為一項大型工程，如何保證安全安裝，是擺在隊班子成員面前的一道難題。于是隊班子及時召開會議研究對策，采取了一系列行之有效的措施和辦法，保證了綜放工作面安全順利安裝。全隊的黨員干部和職工群眾都能夠顧大局，識大體，形成了一支強有力的戰(zhàn)斗隊伍。今年上半年，我隊在公司黨政的正確領導下，完成了工作面的安全回撤、x工作面的順利安裝和回采，x工作面自9月份試生產以來，生產原煤x萬噸，回采率達到x%以上，直接工效達x噸/工日，安全形勢逐步好轉，支部的工作更加突出，為全公司時間過半、任務過半做出了積極地貢獻。
火車跑的快，全靠車頭帶。一年來，我隊黨支部一班人團結協(xié)作，勤政務實，開拓進取，創(chuàng)造性的開展各項工作，取得的成績有目共睹，在作風上，我們充分發(fā)揚民主，對黨員干部、班組長做到從嚴要求，廉潔奉公，杜絕了各種違規(guī)違紀行為，黨支部還注重發(fā)揮工會、共青團的作用，激勵全隊職工敬業(yè)愛崗、吃苦耐勞的實干拼搏精神，充分發(fā)揮每個職工的聰明才智，以黨支部為核心，發(fā)揮全隊的整體效能，共渡難關，創(chuàng)出優(yōu)良佳績。
一、五”的政治、安全學習時間，組織全體職工學習三大規(guī)程、質量標準化作業(yè)標準以及公司下發(fā)的各種文件精神，同時堅持每日一題班前會講解，鞏固學習效果、掌握安全知識。
二是強化黨員干部的理論學習。堅持每月一次的黨課學習制度，5特別是十七屆四中全會召開后，隊支部認真組織黨員干部進行學習、領會會議精神實質，對學習貫徹全會精神作了系統(tǒng)的計劃和安排，確定了學習的時間、內容，要求每個黨員的學習筆記都不少于2萬字，撰寫個人心得體會不少于2篇。同時又邀請公司黨委書記作專題輔導報告，進一步理解和掌握了十x屆x中全會精神。
三是不斷強化黨員干部的思想建設。按照公司黨委學習安排，堅持中心組學習制度，以“五好班子”創(chuàng)建為基礎，通過不間斷的學習，增強了全隊黨員干部的政治意識及責任意識，根據(jù)工作面不同時期工作重點和要求，精心安排安全生產任務的目標和學習內容，不斷改進工作和學習方法，使班子成員和黨員形成共識，齊心協(xié)力，為完成全年各項生產經營指標奠定了思想基礎。
四是狠抓班子的講團結。團結是隊支部領導班子形成強大凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要保證，是完成各項任務、抓好安全生產、提高工程質量等安全工作的前提和基礎。按照“五好”班子的標準，支部班子成員之間，分工明確、責任分明，班子成員經常在工作中、座談會、學習會中相互溝通、相互交流，找出工作中的差距，互相補位，采取正確的方式解決生產中出現(xiàn)的矛盾，確保工作面的安全生產。同時，嚴肅認真地貫徹民主集中制。遇到重大問題、焦點、難點問題，特別是涉及到職工利益的問題，及時召開班子會議研究解決，決不搞“一言堂”，有效地杜絕了個人或少數(shù)人說了算，保證職工的切身利益，重大問題、難點問題得到合理的解決，融洽黨群、干群關系。
加強隊伍建設，提高隊伍整體素質，是全隊的一個永恒話題，是追求和實現(xiàn)“嚴格管理、安全發(fā)展”的基礎保證。我隊更加注重隊伍建設，狠抓作風紀律教育。今年來，隊黨支部結合本隊當前的教育形勢，全面加強了隊伍建設工作。
6一是加強組織建設。今年以來，我隊支部不斷加強自身建設，積極推行黨建目標的管理責任，堅持黨建工作例會制度，注重后備黨員和積極分子培養(yǎng)工作。我隊今年上半年有一名預備黨員順利轉正，同時又發(fā)展了兩名預備黨員，確定了兩名入黨積極分子，并指定專人對他們進行培養(yǎng)和指導，組織他們參加支部的學習和會議，關心他們的學習、工作情況，了解他們的思想認識，并及時指出他們存在的不足和問題。通過對他們的培養(yǎng)和教育，使他們從思想到行動上都得到了大幅度的提高。
二是深入開展“黨員安全責任區(qū)”活動。按照工作面的實際生產情況，將工作面劃分為8個安全區(qū)域，35名黨員分別進行承包，檢查區(qū)域內的生產中安全隱患和人的不安全因素等，確保責任區(qū)域無隱患、無事故，當責任區(qū)出現(xiàn)事故時，被承包的黨員與事故人，進行同處理、同考核，自責任區(qū)的劃分以來，我隊未發(fā)生一起輕傷事故，黨員的模范帶頭作用，受廣大職工的好評。
三是健全安全教育培訓機制。按照“干什么學什么，管什么懂什么，缺什么補什么，會什么做什么”的原則，對本隊的黨員干部和廣大職工進行培訓，特別是關鍵崗位、特殊崗位、特殊工種人員，進行了強制性安全意識教育和安全技術培訓及“人人都做安全員”應知應會培訓，今年前10個月我隊共有58人參加了公司安全培訓，39人參加了集團公司的特種工種培訓，并取得了安全資格證書，通過了培訓使隊干和職工對安全意識有了新的提高。
四是加強制度建設，提高工作成效。隊支部為了更好地加強“五好”班子建設、隊班子思想政治建設，在年初，對本隊黨組織管理制度進行了修改，廢除了xx項不合理的制度，新建了xx項制度，逐步建立健全了黨員干部學習制度，以及隊委會、民主生活會、隊務公開等制度，使我隊支部在工作、學習、管理等方面有了制度可依，保證7了支部的各項工作順利開展。
五是著力加強隊務公開工作。隊務公開是職工參與管理，知隊情、曉隊事的主要渠道，為此，隊部新建了隊務公開欄，大力推行了隊務公開，實行支部監(jiān)督，落實各項隊務的執(zhí)行和運行情況，擴大了職工的知情權，增強了隊務工作的透明度，提高了職工的滿意率。據(jù)上半年的問卷調查，職工對隊務公開、工資獎金分配的滿意度達x%，極大地增強了全隊職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。我隊在“樣板支部”創(chuàng)建中，做了大量地、卓有成效的工作，取得了顯著的成績。但與集團公司和公司的要求還有很大差距，在今后的工作中，我們決心立足新的起點，緊緊圍繞全公司的中心工作，再接再厲，迎難而上，扎實工作，為公司井的安全發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻。
支部工作報告總結參考篇十一
我被聘為市疾控中心黨支部書記兼副主任，這是領導對我的關心和組織的信任，同時也是組織對我的一次考驗，如何做才會不辜負領導的希望，組織的信任，是我三年來經常思考的問題，配合中心主任做好員工的思想政治工作，監(jiān)督財務和黨員干部的紀律，抓好計劃生育工作和內部創(chuàng)建工作，帶領大家做好健康教育、慢病管理、病媒監(jiān)測和傳染病控制工作，引導職工提高業(yè)務能力和行業(yè)素養(yǎng)，是我任職期間主要職責所在。
但在任職之初自己身感責任重大，知識欠缺，只有加強學習，不斷提高自身素質，才能良好地履行職責，為此，結合當時學習和踐行科學發(fā)展觀的理論、認真學習了黨的方針、政策、法律、法規(guī)、黨章，黨員的權力和義務以及中國共產黨紀律處分條例等，學習習近平總書記在醫(yī)改會議上的重要講話和中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定;學習《廉政準則》;學習具有中國特色社會主義理論和“三個代表”重要思想;學習市委黃書記在全市“創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)、提質提效”主題活動動員大會上的講話;學習《黨支部工作手冊》，通過各方面的學習提高自己的政治素質。為了提高專業(yè)管理水平我學習了《疾病控制基層建設與管理》。三年來的學習和鍛煉，感覺到自身素質有了較大的提高。
作為疾控中心的黨支部書記兼副主任，即是中心領導班子的一員，也是疾控中心主任的助手，把握自身職責，配合支持中心主任工作，嚴格遵守黨的紀律和組織原則，堅持集體領導和個人負責相結合，對自己分管的工作不推諉，不計較個人得失，盡職盡責，這是我任職以來的又一準則。在制定單位業(yè)務發(fā)展、中心文化發(fā)展規(guī)劃、管理措施等方面起到了很大的作用，應用自身所學的知識，收集到的群眾意見，外單位的經驗等，提出合理意見和建議，得到了省疾控領導的好評。積極主張民主集中制，對班子形成的決議，堅決服從，帶頭執(zhí)行，積極督辦。堅持民主集中制，增強班子團結，提高工作效能，調動了班子成員的積極性和工作熱情，增強了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
自己從部隊到地方，走上領導干部崗位三十年。我深深認識到，領導干部應當是全體黨員干部和員工的楷模，應當具有優(yōu)良的道德品德、良好的工作作風。為此，我始終嚴格要求自己，認真按照“兩個務必”、“八個堅持、八個反對”“十個禁止”的要求，不斷加強自身黨性鍛煉。認真貫徹執(zhí)行中紀委關于領導干部“廉政準則”，嚴格遵守機關干部效能建設和衛(wèi)生局《黨風廉政建設目標管理責任制》的規(guī)定，牢固樹立拒腐防變思想防線，以身作則，廉潔從政，抓好班子，帶好隊伍。在工作和生活中嚴格要求自己，沒有公款吃喝玩樂現(xiàn)象，上級來人檢查指導工作，嚴格控制接待標準，外出辦事沒出入高消費娛樂場所，自覺抵制各種不正之風的侵蝕。
幾年來我一直認真對待自己分管的每項工作。做工作的原則是：“做一件事，就要盡最大努力做好”。
連任疾控中心第三屆支部書記，正好碰上“深入學習和踐行科學發(fā)展觀”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”等活動，同時又遇上了醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，為了做好宣傳輔導工作，我認真閱讀了《科學發(fā)展觀》，學習了習近平總書記在醫(yī)改工作會議上的重要講話，積極參加省疾控政研會和衛(wèi)生局組織的政工干部培訓，結合疾控中心實際先后開展了基層黨建工作調研和行風建設工作的調研，開展了市公民健康素養(yǎng)、居民代謝綜合征發(fā)病率以及醫(yī)改對疾控工作影響等調研，其中撰寫的《基層黨支部黨建工作調研》在省疾控專業(yè)委員會二屆二次年會征文活動中獲一等獎、論文《打造疾控精神、塑造行業(yè)形象》榮獲優(yōu)勝獎。為了規(guī)范工作，根據(jù)所學的知識結合疾控中心實際編制了《市疾控中心黨建工作規(guī)范》，完善了各項規(guī)章制度。
2、抓學習，提高服務品牌。
每位同志都開展了認真的自查自糾，幾年來單位末發(fā)現(xiàn)有違紀事件。四是利用載體開展革命傳統(tǒng)教育和學英?；顒樱M織員工學習何任、鐘杏菊、樓濱銀等同志的先進事跡;開展了“弘揚老防疫傳統(tǒng)、開拓疾控新事業(yè)”活動，邀請參加過解放戰(zhàn)爭離休老干部，的第一代防疫工作者、“血防”先驅者劉書臣來中心傳授老防疫傳統(tǒng);為了改善服務態(tài)度，提高工作質量，邀請市外僑辦的'領導來中心講授文明禮儀培訓。同時根據(jù)自身職能和特點，中心黨支部積極搭建黨員服務平臺，確定服務內容，組織黨員開展志愿者服務、結對幫扶、走訪慰問等活動，深入做好了黨員聯(lián)萬戶工作，幫助群眾解決實際問題;繼續(xù)做好了與北苑金山腳的文明結對工作。在抓好黨員推選評優(yōu)活動中，舉辦了醫(yī)德楷模事跡報告會。
通過學習黨員的先鋒模范作用得到了發(fā)揮，每年大家都能為黨員基金捐款，為困難群眾獻愛心，四川紋川發(fā)生地震后，有18名黨員干部、共青團員業(yè)務骨干向支部提交了要求參加抗震救災的申請書，先后有五批八人參加了抗震救災和災后授建工作。五是結合中心工作實際，服務防病大局的要求，提出了以“一創(chuàng)兩推三比四爭”為載體，加強員工隊伍建設，提升能力水平，促進“強隊伍，抓業(yè)務，創(chuàng)疾控特色服務品牌”，抓業(yè)務建設，打造預防接種服務品牌，構建健康屏障;打造重點傳染病防控服務品牌，健全防控體系;打造健康教育服務品牌，提高公民健康素養(yǎng)，通過活動，中心有一名同志被評為全國醫(yī)藥衛(wèi)生先進工作者、一名省十佳疾控提名人物、一名省級青年技術能手、一名市醫(yī)德楷模。
3、抓管理，強化單位的效能建設。
配合主任做好中心的內部管理。一是推行科學的綜合目標管理制度。制定了《疾控中心人事分配方案和實施細則》，中層干部全部做到了競聘上崗，員工雙向選擇上崗;實行了定崗、定職責、定任務、定制度四定，將工作任務、服務態(tài)度、勞動紀律等量化，每月或每季組織考核小組對科室、個人進行一次考核，并與評先、評優(yōu)、獎金掛鉤。通過內部管理，建立激勵機制，有力提高了員工的業(yè)務素質，調動了積極性。二、是強化了單位的效能建設，促進日常管理。實行上下班簽到制度，開展定期不定期的查崗制度，加強了干部員工的紀律觀念。三是實行了會議制度，根據(jù)《中心黨建工作規(guī)范》，做到了每月召開支部委員會二次，支部大會一次，黨小組會每周一次，黨課每月一次，班子民主生活會一年兩次，充分發(fā)揮民主集中制，凡事都安排在支部委員會上集體討論確定。四是嚴格物資采購審批制度，招待制度、考勤制度、衛(wèi)生管理制度、車輛管理制度等。五是創(chuàng)造條件，凝聚人心，活躍中心員工的士氣，每年舉辦文化節(jié)，成立了籃球隊、乒乓球隊。
4、抓能力建設，為平安做出貢獻。
疾控人員的素質和能力直接影響疾控工作的開展，為了提升疾控人員的能力和水平，在做好黨員、干部思想政治工作的同時，積極配合中心主任抓好疾控工作的能力建設，帶領中層外出參觀學習，有時間就主動下基層指導疾控工作和健康教育工作，積極參加病媒監(jiān)測和疫情控制，特別是在的甲流防控和登革熱防控中，認真做好職工的思想工作，充分發(fā)揮應有的作用，發(fā)養(yǎng)不怕苦、不怕累、連續(xù)作戰(zhàn)的精神，很快控制了疫情，認真監(jiān)測，確保零發(fā)生。在做好單位創(chuàng)建工作的同時，努力做好創(chuàng)建衛(wèi)生強市和健康城市的工作指導，探索全市健康教育的思路，在提高自己的業(yè)務水平的同時，也起到了身先士卒的作用。
支部工作報告總結參考篇十二
黨支部現(xiàn)有黨員x人，其中，在職黨員x人，離退休黨員x人。今年以來，黨支部在局機關黨委的領導和支持下，根據(jù)市直機關工委黨建工作的要求和部署，認真學習貫徹黨的十九大精神，扎實開展“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化活動。以學習型、制度型、標準型和服務型機關黨組織建設為目標，著力做好支部的思想、組織、作風和制度建設，為提升全市社會保障事業(yè)工作提供思想和組織保障?，F(xiàn)將2018年黨建工作情況報告如下：
一是制定全年工作學習計劃。印發(fā)《黨支部20_年工作計劃》、《黨支部十九大學習教育計劃》等文件，把黨的十九大全會精神及習近平總書記系列重要講話作為全年學習教育的重點內容，重溫黨章黨規(guī)，進行專題研討，要求支部黨員對標講話精神，全面排查梳理問題，認真開展個人對照檢查和支部對照檢查，做到邊學邊查邊改，切實發(fā)揮成效。
二是學習優(yōu)秀黨員事跡。按照上級統(tǒng)一部署，召開專題會議，深入學習全國優(yōu)秀縣委書記、全國優(yōu)秀共產黨員先進事跡，號召支部黨員向黨內優(yōu)秀同志看齊，不斷強化黨員宗旨意識，不斷提升無私奉獻、勤政為民的服務意識，充分發(fā)揮黨組織先鋒模范作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。
三是學習貫徹十九大全會精神。通過組織全體黨員觀看十九大全會直播，參加市直工委學習十九大精神培訓班，訂購《十九大輔導讀本》、《學習手冊》等學習資料，采取多種學習形式，堅持集體加自學相結合，深入學習貫徹黨的十九大精神。
一是落實黨內組織生活制度。全面落實“三會一課”制度，做到支部黨員大會每季度至少召開1次；年初，召開專題會議，開展民主評議黨員工作，開展黨性分析，對黨員進行評議，確定評議等次；組織召開2次黨員組織生活會，圍繞推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化主題，支部黨員開展座談討論，認真查擺自身存在的實際問題，深刻分析問題原因，提出有效整改措施。
二是不斷完善黨組織規(guī)章制度。年初，根據(jù)上級部署，結合支部實際，印發(fā)《支部班子制度建設》、《支部黨員發(fā)展工作計劃》和黨支部工作規(guī)章制度等文件，建立健全支部組織生活、集體領導、黨內表決、班子建設、黨員發(fā)展等各項規(guī)章制度，切實加強支部建設，嚴格黨員教育管理。貫徹落實黨員積分制管理辦法，印發(fā)《黨員積分登記冊》，對照積分明細表，如實做好記錄，進一步規(guī)范對支部黨員的日常管理工作。
三是建立黨建工作“三個清單”。根據(jù)局機關黨委指導，對支部黨建工作情況進行全面摸底，廣泛征求黨員、群眾意見，對照黨支部模范要求，建立支部黨建工作“問題清單”、“責任清單”、“任務清單”，列出存在主要問題x條，詳細分析原因，針對性提出整改措施，規(guī)定整改時限，進一步提升支部黨建工作活力。
四是扎實開展黨支部換屆選舉工作。支部高度重視換屆選舉工作，將換屆改選的過程作為宣傳黨的方針政策、普及黨的知識的過程。1月1日，組織全體黨員召開支部換屆選舉大會，學習局機關黨委《關于開展黨支部換屆選舉工作的通知》文件，嚴格按照換屆選舉大會的程序方法，通過差額選舉、不記名投票的形式選出新一屆黨支部委員會成員，并推選出支部書記，明確支部委員具體分工，為黨支部組織建設、班子建設夯實基礎。
根據(jù)市直工委《關于推進市直基層黨組織標準化建設的實施意見》和局機關黨委《關于印發(fā)開展基層黨組織標準化建設實施方案的通知》文件，結合支部實際，制定黨組織標準化建設“三年行動計劃”實施方案，按照時間節(jié)點，有計劃、有組織、有步驟地推進黨組織標準化建設，對照上級目標要求，認真開展自查，找出支部標準化建設中的薄弱環(huán)節(jié)，全面落實整改，實現(xiàn)組織體系設置、班子隊伍設置、黨員教育管理、黨內組織生活、工作載體建設、活動場所建設、工作運行機制和基本工作保障標準化的目標，積極申報標準化黨支部。
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