信用社監(jiān)管干部述職述廉報告(精選17篇)

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信用社監(jiān)管干部述職述廉報告(精選17篇)
時間:2023-12-06 16:32:16     小編:文鋒

報告應(yīng)當根據(jù)受眾需求和目的明確寫作風(fēng)格和語言表達方式。寫報告時要注意細節(jié),包括拼寫、語法和格式等方面的準確性。以下是小編為大家收集的報告范文,供大家參考。

信用社監(jiān)管干部述職述廉報告篇一

各位領(lǐng)導(dǎo)和全體參會同志們:

現(xiàn)在,我代表茹家莊村黨支部就20xx年前半年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作和班子成員及本人執(zhí)行廉潔自律情況進行匯報。

一、半年主要工作

1、充分發(fā)揮我村基層黨組織的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,按照鎮(zhèn)黨委要求,引導(dǎo)全村黨員積極開展黨的群眾路線教育實踐活動,活動中我們通過專題調(diào)研、民主評議、發(fā)放征求意見卡、召開座談會等方式,共走訪群眾160余人次,個別談話9人次,共征求意見22條,經(jīng)匯總疏理后共16條,為立說立行立改以及下階段開展活動奠定了良好的基礎(chǔ)。通過活動開展,堅定了黨員的理想信念,加強了組織隊伍建設(shè),彰顯了農(nóng)村黨員為民服務(wù)的宗旨,為實現(xiàn)我村經(jīng)濟提升,打好了基礎(chǔ),為解決好群眾關(guān)心的熱點、難點問題,促進干群關(guān)系,維護我村穩(wěn)定,做出了貢獻。

2、著力以經(jīng)濟建設(shè)為中心,在去年種植中藥材黃菊花的基礎(chǔ)上,今年又引進了新品種,擴大種植規(guī)模,達到200余畝,不斷探索科學(xué)管理技術(shù),為村民增產(chǎn)增收做出努力,并積極爭取上級部門支持,籌備新建菊花深加工項目,為后期菊花烘干做準備。

3、繼續(xù)做好一村一品核桃干果經(jīng)濟林工程,做好核桃樹的科學(xué)管理,通過核桃專業(yè)合作社為種植戶提供各類信息和技術(shù)指導(dǎo),5月份通過了省里一村一品領(lǐng)導(dǎo)組的驗收。

4、整治村內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生,定有專職保潔員對村內(nèi)主道進行清掃,保證干凈整潔,這項工作已順利開展;村民集中地興建2個公廁,分別在村東、村西、村北興建5個灰渣點,讓村民灰渣不得隨意傾倒,徹底改善村內(nèi)環(huán)境,此項工作正在籌備推進,另外,在入村主道兩旁栽植400余株白蠟,增加綠化面積,改善人居環(huán)境,此項工作已完成。

5、團、婦、武、民調(diào)、治保、老齡、教育各項工作協(xié)調(diào)并進,呈現(xiàn)了安定祥和的發(fā)展氛圍。

二、五大工程實施情況

1、做到警鐘長鳴,利用各種會議,正反面典型事例給兩委成員提出警示,實際中做到相互制約、相互監(jiān)督。

2、認真貫徹落實上級有關(guān)精神,堅持不斷地完善廉政文化建設(shè)工程,從制度上構(gòu)筑防御體系。

3、積極開展陽光理財制度和重大事項流程化管理,完善村級紀檢監(jiān)督機構(gòu),除由黨員、村民代表組成的理財小組審核報銷憑證外,對重大事項嚴格執(zhí)行“四議兩公開”工作法,凡涉及經(jīng)濟工程、物資采購的人員,無論采購及工程核定都有2人以上的當事人進行審核。

4、每年進行兩次大型會議,由兩委成員進行述職述廉。

5、對群眾反映較為集中的問題及時解決,一時解決不了的向群眾做出細仔耐心的解釋工作,使群眾反映的突出問題達到妥善解決。

三、兩委成員廉政自律情況

20xx年前半年我們村兩委成員在上級黨委、政府和村黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合本村實際,積極完成上級交辦的各項工作,主動謀劃本村發(fā)展規(guī)劃,扎扎實實帶領(lǐng)群眾勤勞致富,嚴格執(zhí)行“四議兩公開”制度,對在新農(nóng)村建設(shè)中的工程承包和各項建設(shè)工程,采取黨員大會、村民代表大會議事和招標、擬標方式,做到公開、公正、公平。對村民關(guān)注的財務(wù)開支實行公示,對村民建房審批、計劃生育實行公示制。

四、本人廉潔自律情況

五、個人重大事項申報情況

我全家無經(jīng)商辦企業(yè)人員,半年內(nèi)婚喪嫁娶的事情在我家沒有發(fā)生,我沒有特權(quán),也沒有收受任何禮品和現(xiàn)金,堅持執(zhí)行上級文件有關(guān)規(guī)定,堅持執(zhí)行村兩委規(guī)定和實行鎮(zhèn)審核批復(fù)制,做到了兩袖清風(fēng),一心為公。

六、存在問題及努力方向

在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作進程中,做出了一些成績是應(yīng)該的,但還存在許多不足的地方,與黨風(fēng)廉政建設(shè)要求還有一定的差距,在今后的工作當中,我們更應(yīng)不斷地加強廉政反腐工作的力度,不斷學(xué)習(xí)各級黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作精神,把反腐倡廉真正融入到工作中,落實在我們每個村干部及其家屬的實際行動中。

信用社監(jiān)管干部述職述廉報告篇二

20xx年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我不斷加強學(xué)習(xí),深入學(xué)習(xí)黨的十八大精神,切合實際貫徹好黨的群眾路線教育實踐活動,切實加強了領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍和黨風(fēng)廉政建設(shè),切實加快經(jīng)濟發(fā)展和維護社會大局穩(wěn)定,切實加大社會救助與保障力度,推動社會各項事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。現(xiàn)將具體情況匯報如下:

強化政治建設(shè),扎實抓好以“為民務(wù)實清廉”為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動,不斷提升黨的建設(shè)科學(xué)化水平。

(一)加強思想政治建設(shè)。深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆三中四中全會精神,帶頭學(xué)習(xí)十八大報告精神和十八屆四中全會公報精神,堅持自主學(xué)習(xí)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、精讀文件與專題研討相結(jié)合,全面理解、深刻把握、融會貫通,不斷增強貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)的自覺性。按照“學(xué)習(xí)、團結(jié)、勤政、廉潔”的標準和創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)的要求,著力加強班子隊伍建設(shè)。通過帶頭講黨課、會前學(xué)法、組織典型事跡報告會、觀看電教片等多種學(xué)習(xí)方式,有效提高了領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想政治素質(zhì)和執(zhí)政能力。

(二)強化干部隊伍建設(shè)。我始終要求班子成員、鎮(zhèn)村干部把所在崗位作為干事創(chuàng)業(yè)的平臺,樹立“開拓創(chuàng)新、勇爭一流”的工作目標。深入推進鎮(zhèn)級、村級目標管理考核,用績效考評帶動效能建設(shè)的全面加強,打造一支戰(zhàn)斗力過強、執(zhí)行力過硬的干部隊伍。今年5月開展了“三學(xué)、三曬、三評”活動,通過活動的開展,全鎮(zhèn)干部執(zhí)政理念得到了轉(zhuǎn)變,提振了干部精氣神,全鎮(zhèn)干部凝心聚力,真抓實干,營造了干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

(三)抓好基層組織建設(shè)。嚴格按照選舉程序圓滿完成了村級組織換屆工作,選優(yōu)配強了村“兩委”班子,增強了村黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時深入推進學(xué)習(xí)型、服務(wù)性、創(chuàng)新性黨組織建設(shè),健全完善黨員發(fā)展、教育、管理機制,加強村(社區(qū))、機關(guān)、企事業(yè)單位等社會組織黨的建設(shè)。堅持把黨建工作放到全鎮(zhèn)發(fā)展戰(zhàn)略目標中去思考,以經(jīng)濟發(fā)展作為檢驗黨建工作成績的重要條件,加強基層黨組織的統(tǒng)籌,密切部門間的配合,強化基層群眾的監(jiān)督,在全鎮(zhèn)形成了齊抓共管的工作格局。

(四)加強干部作風(fēng)整頓。圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求,深入學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實踐活動,根據(jù)中央提出的“八項規(guī)定”、省委提出的“十項規(guī)定”、市委提出的“十二項規(guī)定”及縣委提出的“十項規(guī)定”等相關(guān)規(guī)定,嚴明黨的紀律,勇于正視缺點和不足,從自己做起,從現(xiàn)在改起,端正行為,在宗旨意識、工作作風(fēng)、廉潔自律上擺問題、找差距、明方向,深入分析,清洗思想,以整風(fēng)的精神開展批評和自我批評。

(五)貫徹黨的群眾路線。深入實施“三聯(lián)工程”,扎實開展“掛、包、幫”活動,結(jié)合正在開展的“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動,注重“走”基層、接地氣,建好民生訴求、困難群眾、穩(wěn)定工作“三本臺賬”;注重解難題、化糾紛,深入推進“三不問題”整治、大走訪等“六大行動”。組織黨員干部直包到村、聯(lián)系到戶,在貼近群眾、服務(wù)群眾中實現(xiàn)干群互動,廣泛匯集民意,及時分流解決問題,增強了群眾的滿意度,保障了經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

執(zhí)政之要,貴在落實。明確“強基礎(chǔ)、保穩(wěn)定、惠民生、促發(fā)展”的工作思路后,我?guī)ьI(lǐng)黨委一班人,搶抓機遇,加快發(fā)展,通過與廣大干部群眾的共同努力,全鎮(zhèn)經(jīng)濟快速增長,社會各項事業(yè)取得了明顯進步。

一年來,狠抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,以“基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)年”為主題,全力加大水、電、路和場鎮(zhèn)建設(shè)。一是全面啟動xx鎮(zhèn)場鎮(zhèn)開發(fā)建設(shè)前期準備工作。二是推進我鎮(zhèn)三年內(nèi)實現(xiàn)“水泥路村村通”的工作目標:目前,全鎮(zhèn)已完成通村水泥路18公里,已完成上網(wǎng)招標即將啟動硬化11公里。三是全力實施危房改造、移民搬遷等農(nóng)村建房工程,全面消除現(xiàn)有農(nóng)村茅草房。目前,全鎮(zhèn)已完成危房改造280戶、異地扶貧搬遷36戶。四是統(tǒng)籌推進水資源全域規(guī)劃。投入26.3萬元,建成“一戶一窖”飲水池46口,整治山坪塘6口;投入46萬元,新建抗旱應(yīng)急工程3處;投入88萬元,新建農(nóng)村集中式飲水工程9處;硬化渠堰13千米,鋪設(shè)引水管153千米,解決了0.8萬人、1.2萬頭牲畜的安全飲水;實施雙豐、雙華、白玉、普樂、玉龍、紅壩、可貝7個村3600畝土地整理,全鎮(zhèn)農(nóng)田水利設(shè)施得到進一步完善。

一年來,全鎮(zhèn)不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。地制宜、實事求是,堅持“特色、高端”產(chǎn)業(yè)發(fā)展理念,加快特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,穩(wěn)步推進以烤煙、高粱、養(yǎng)殖為特色的三大基地建設(shè)。一是完成以“紅壩—玉龍—可貝—白玉—普樂”和“合馬—雙豐—五星—石口—高家”為中心的13114畝烤煙生產(chǎn),完成縣下達任務(wù)的104%,成功打造“萬畝煙海”,烤煙產(chǎn)量突破209萬斤,實現(xiàn)產(chǎn)值20xx萬元,煙農(nóng)戶均增收2。1萬元;二是打造了以白馬、興龍、雙華為示范片的5000畝紅粱基地;三是建設(shè)5000畝脆紅李為主的特色農(nóng)產(chǎn)業(yè)基地;四是建設(shè)了萬只馬頭羊養(yǎng)殖基地,注冊“xx寨生態(tài)羊”養(yǎng)殖及屠宰商標。壯大農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社的規(guī)模和檔次,加強專業(yè)合作社的制度建設(shè),促進農(nóng)業(yè)的專業(yè)化、市場化和現(xiàn)代化。

一年來,全鎮(zhèn)社會事業(yè)不斷向前發(fā)展。完成技能培訓(xùn)808人次,轉(zhuǎn)移勞動力12780人,實現(xiàn)勞務(wù)收入14520萬元,社會保障體系進一步完善,新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險覆蓋面不斷擴大。全年在縣民政局的大力支持下我鎮(zhèn)城鎮(zhèn)低保累計發(fā)放資金332.338萬元;農(nóng)村低保累計發(fā)放資金235.152萬元;農(nóng)村五保累計發(fā)放資金95.4萬元;臨時生活救助累計發(fā)放救助資金2萬元;幫扶農(nóng)村散居孤兒累計發(fā)放資金7.3224萬元;醫(yī)療救助累計發(fā)放資金39.1萬元;春荒救助款7萬。發(fā)展農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè),擴大新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險覆蓋面,積極參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療,參合率達95%以上;加大教育投入,全力支持全鎮(zhèn)教育建設(shè),開工建設(shè)公辦幼兒園1所。著力實施“文化強鎮(zhèn)”戰(zhàn)略,深挖地方特色文化,提升軍地文化、苗家文化、花燈等地方特色文化建設(shè),突出打造精品。

作為xx鎮(zhèn)的黨委書記,我深知,權(quán)力是人民賦予的,只能用來為人民謀福利,如果以權(quán)謀私,做不到公正和廉潔,是難以服眾和駕馭全局的。在思想上,我始終保持清醒頭腦。經(jīng)常提醒自己潔身自好,珍惜自己的人格、聲譽和政治生命,本著對黨無限忠誠和對人民高度負責(zé)的態(tài)度,始終把代表人民的根本利益作為全部工作的出發(fā)點和落腳點,自覺用好權(quán)、服好務(wù),以實際行動維護黨在人民群眾中的形象。在工作中,我始終保持嚴謹作風(fēng),嚴格遵守《廉潔從政準則》明令禁行的8個“禁止”和52個“不準”,把《準則》內(nèi)化為內(nèi)心的道德準則和行為操守。扎實開展黨風(fēng)廉政“三化”建設(shè),認真進行崗位風(fēng)險點查找,筑牢拒腐防變的思想防線。管好親屬及身邊的工作人員,不拿原則作交易,不用職權(quán)謀私利。時刻注意自己的身份,不出沒燈紅酒綠場所,不說不做自輕自賤、與領(lǐng)導(dǎo)干部要求不相符合的言行。

回顧一年來的工作,是忙碌的,也是充實和成功的,面對成績,內(nèi)心充滿幸福和愉悅。感謝組織的信任,給我提供了實現(xiàn)人生價值的平臺,感謝全鎮(zhèn)人民的支持,讓我出色地完成了各項任務(wù)。在今后的工作中,我將繼續(xù)揚長避短,激流勇進,盡職盡責(zé),把“清清白白做官,老老實實做人,扎扎實實做事”作為我的座右銘,為黨和人民的事業(yè)奮斗終身。

信用社監(jiān)管干部述職述廉報告篇三

按照公司黨委關(guān)于對領(lǐng)導(dǎo)班子、后備干部進行考核的通知要求和后備干部管理相關(guān)規(guī)定,現(xiàn)結(jié)合自己一年來的思想、工作、學(xué)習(xí)和生活情況進行認真總結(jié)、評議。

作為一名共產(chǎn)黨員、書記,在日常工作和生活方面,能夠不斷加強自身思想改造,認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策,關(guān)心時政,關(guān)心企業(yè)的發(fā)展。各方面從嚴要求自己,盡最大的努力影響和帶動身邊的同事,在工作中不利于團結(jié)的話不說,不利于團結(jié)的事情不做。有較強的團隊意識。能夠和黨組織保持高度的一致、積極相應(yīng)黨組織的各項號召,在xx年5月12日四川發(fā)生特大地震后,作為一名黨支部書記、積極相應(yīng)黨組織的號召,奉獻愛心積極向地震災(zāi)區(qū)款款,組織員工向地震災(zāi)區(qū)群眾默哀致敬,主動交納特殊黨費為地震災(zāi)區(qū)貢獻自己一份力量。

,作為一名,工作中能夠擺正自己的位置,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,為班子成員服好務(wù),為公司員工服好務(wù),起到了上下溝通、上下協(xié)調(diào)的環(huán)節(jié)作用。

1、年初撰寫了xx年公司工作總結(jié)和xx年工作安排,與部聯(lián)合組織召開了傳達能源公司年工作會議精神和我廠xx年度工作會議。

2、積極做好職工穩(wěn)定和信訪工作,迎接了市信訪局的年度工作檢查驗收,由于基礎(chǔ)工作細致、扎實,取得了市xx年度信訪先進單位榮譽稱號。

3、在全民普法工作中,按照上級公司和當?shù)卣囊?,認真制定xx普法方案、利用宣傳欄、板報等形式面向員工普及法律知識、組織環(huán)節(jié)以上干部進行年度普法考試,營造出良好的依法決策、依法辦事氛圍。

4、在企業(yè)管理工作中,制定了修訂、修編公司管理標準工作要求,在全廠開展了工作、管理和技術(shù)標準的修訂工作,同時牽頭開展生產(chǎn)、節(jié)能、環(huán)保等項工作的對標管理工作,找出了相對比的標桿,為今后的工作明確了目標。

5、在春秋兩季,負責(zé)開展廠區(qū)和住宅小區(qū)的硬化綠化工作,帶領(lǐng)兩名公司員工,每天加班延點給廠區(qū)和住宅小區(qū)的果樹、草坪澆灌、打草、松土,清理院內(nèi)外垃圾,為企業(yè)形象和員工小區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生的改善做出一定的工作。積極參加市創(chuàng)建全國文明城市的創(chuàng)建活動,組織帶領(lǐng)員工參與了市萬人大造林和萬人健步行活動。

6、在后勤管理方面,維修、改造了電廠、老熱源點的浴池,提高了食堂飯菜質(zhì)量、降低了飯菜價格,加裝了運行員工休息室的床鋪,改善了運行員工的休息條件。在新調(diào)入員工樓房分配中,能夠認真按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求,秉公辦事,通過電腦選號的形式為150名新調(diào)入員工公開、公正、公平的分配了住宅樓。

作為一名共產(chǎn)黨員和公司的,一年來能夠積極參與公司黨委組織的各項學(xué)習(xí)、教育活動,通過業(yè)務(wù)、理論學(xué)習(xí),提高了自己的理論水平和綜合素質(zhì),xx年認真組織開展了部黨員學(xué)習(xí)活動,撰寫了學(xué)習(xí)筆記,按照能司黨委要求,召開了全體黨員參加的《共產(chǎn)黨員和中央企業(yè)在抗震救災(zāi)中的義務(wù)和責(zé)任》專題組織生活會,讓黨員對自身在抗震救災(zāi)中的思想和工作進行回顧、總結(jié),把黨員盡義務(wù)、企業(yè)履行社會責(zé)任轉(zhuǎn)化為抗震救災(zāi)和發(fā)展生產(chǎn)的強大動力。

作為一名共產(chǎn)黨員和后備干部,工作和生活中我始終把員工群眾的利益放在第一位,與同志們相處時,能夠正確對待員工意見,爭取員工的信任和理解,在員工家中有喜事、喪事需要伸手相幫的時候,我都能夠主動上前,盡自己的全部力量。

在廉潔自律方面,我能夠嚴格按照黨組織要求和黨員的標準及廉潔自律的規(guī)定,規(guī)范自己的言行舉止,嚴格執(zhí)行、遵守黨紀國法和企業(yè)的各項規(guī)定及要求,不斷加強廉政建設(shè)學(xué)習(xí),努力提高自己的防腐拒變的能力。

自我總結(jié)和批評不夠,政治理論和其它新知識、新理論特別是業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)的深度和廣度還不夠。工作中缺乏與時俱進的時代精神,創(chuàng)新不夠、有時急于求成,工作缺乏條理性,為領(lǐng)導(dǎo)、為職工服務(wù)方面還存在一定欠缺和不足。

今后要進一步加強理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的自覺性,努力做到理論聯(lián)系實際,努力提高政治敏銳性和鑒別能力,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

牢記黨的宗旨、堅持工作原則,做好“雙向服務(wù)”工作,對員工反映的問題能夠解決的絕不推諉,盡最大努力來維護好員工的合法權(quán)益,不能解決的要及時和領(lǐng)導(dǎo)反饋,做好正面宣傳和疏導(dǎo)工作,讓員工理解企業(yè),引導(dǎo)員工樹立大局意識和集體意識,正確對待個人利益和集體利益,加強和政工部門的配合,積極組織員工參與一些公益性和娛樂型的文體活動,增強企業(yè)的凝聚力,為廣大員工搭建展示個人才華的舞臺。

嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定,不斷加強反腐倡廉學(xué)習(xí),對自己嚴格要求,做到清正廉潔,經(jīng)常向黨組織匯報個人思想、自覺地接受黨組織和員標標工群眾的監(jiān)督。

以上是我個人一年來的工作、生活總結(jié),通過總結(jié)我看到了自身工作與組織的要求和同志們的期望還有很大的差距,我有決心和信心在以更大的熱情投入到今后的工作中去,實實在在做好本職工作,更好的為領(lǐng)導(dǎo)、為員工服好務(wù)。

信用社監(jiān)管干部述職述廉報告篇四

在過去的一年里,我?guī)ьI(lǐng)個人業(yè)務(wù)部全體員工,緊緊圍繞年初確定的目標計劃,堅持以效益為中心,發(fā)展為第一要務(wù),服務(wù)三農(nóng)為己任,以規(guī)范管理為基礎(chǔ),以從嚴治社為保障,以增效為目標,外樹形象、改進服務(wù),較圓滿的完成了組織交給的目標任務(wù),現(xiàn)將一年來的思想工作匯報如下:

一、嚴于律己、率先垂范,積極改善工作作風(fēng)。

一是按上級安排積極開展內(nèi)部員工業(yè)務(wù)知識和相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)與考核等一系列活動,促進業(yè)務(wù)大發(fā)展;二是抓模范帶頭作用不放松,做到思想自律,做好班長,帶好一班人,堅持“大事講原則,小事講奉獻”,并在內(nèi)心深處不斷提高對深入開展反腐敗斗爭重要意義的認識,筑牢思想道德防線,時?!白灾?、自省、自警、自勵”;三是加強思想道德學(xué)習(xí),引導(dǎo)和帶領(lǐng)員工樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,團結(jié)干事,和諧共事,按章辦事,“講操守、重品行”,始終保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,杜絕以貸謀私,以權(quán)謀私的現(xiàn)象發(fā)生;四是工作中嚴格要求自己,以身作則,做到言行自律,一切按章辦事;五是注意搞好同志間團結(jié),嚴于律己,寬以待人,與同事真誠相待,和睦相處,努力營造人人心情舒暢、生動活潑、積極性和創(chuàng)造性得到發(fā)揮的工作氛圍。

二、加強班子建設(shè),提高決策能力。

一是組織集體學(xué)習(xí),利用班子會、支部生活會教育每位。

是切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),嚴格工作落實,要求班子成員要始終。

給員工做好表率作用增強凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力。四是加。

強黨風(fēng)廉政建設(shè),做到自重、自省、自警、自勵,做一個合格的黨員干部。

三、與時俱進、恪盡職守,較好的完成了聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。

截至2012年11月19日,各項存款萬元,較年初。

上升萬元。較上年同期增加萬元。其中對公存款較。

年初上升萬元,較上年同期增加萬元。個人。

儲蓄較年初上升萬元,較上年同期增加萬元。至。

六月末發(fā)行玉卡張,較上年同期上升了張,完成全。

年任務(wù)的%。各項貸款余額萬元,較年初上升萬。

元,較去年同期上升萬元,實現(xiàn)利息收入萬元。不。

良貸款為萬元,較年初上升萬元。實現(xiàn)中間業(yè)務(wù)。

收入萬元。

四、工作中主要采取的措施。

1、狠抓信貸資產(chǎn)質(zhì)量。

目前,個人業(yè)務(wù)部不良貸款余額為萬元,較年初有。

所上升。由于個人貸款存在點多面廣量大的特點,為使不良。

貸款余額保持年初水平。我們主要采取的措施:一是要求客。

收回。二是從清收利息開始,個人貸款10萬元以上一律按。

月清息,10萬元以下按季清息。對不能正常清息的個人納入。

特別關(guān)注名單進行專門清收,這樣既了解了客戶的經(jīng)營情況。

又便于及時處置發(fā)生的問題。三是完善客戶的前期授信工。

作,堅持貸款“三查”等風(fēng)險控制制度,確保新增貸款質(zhì)量。

款流程,接受陽光監(jiān)督,杜絕冒名貸款。

2、注重新業(yè)務(wù)的拓展。

上半年在聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,個人業(yè)務(wù)部開辦了婦。

款,既增加了我們的信貸規(guī)模,又減輕了廣大農(nóng)牧民的還息。

負擔,促進了農(nóng)牧民誠信意識的提高。

3、抓機遇多方吸儲。

一是任務(wù)早部署,早落實促進各項存款穩(wěn)步增長。我個。

人業(yè)務(wù)部一直都把資金組織工作放在重要位置上,通過早落。

況,及早部署,先按月分配任務(wù),根據(jù)客戶經(jīng)理服務(wù)的范圍。

和客戶不同分配具體的任務(wù)數(shù),并和***信用社的職工結(jié)成小組,落實責(zé)任,并相應(yīng)制定出本部攬儲的考核方案和措施,做到人人有目標,個個有任務(wù),確保了存款業(yè)務(wù)的穩(wěn)定發(fā)展。

上得到不同程度的上升。

三是在努力穩(wěn)住舊有存款大客戶的基礎(chǔ)上,還加強了以。

貸引存、以貸引新等業(yè)務(wù)的開拓。個人業(yè)務(wù)部利用與各房產(chǎn)。

公司、汽車運輸公司均有業(yè)務(wù)往來的時機,積極營銷對公存。

款。經(jīng)過短時間的努力,使個人業(yè)務(wù)部各項業(yè)務(wù)功能得到了。

極大的豐富和充實。

四是緊抓城鎮(zhèn)擴延大發(fā)展的機遇,利用周邊村鎮(zhèn)發(fā)放征。

地補償款的有力時機,積極聯(lián)系協(xié)調(diào)鎮(zhèn)黨委、城區(qū)周邊村委。

會,發(fā)展優(yōu)質(zhì)客戶。

4、信貸投放有保有壓確保規(guī)模。

年初以來,我們根據(jù)個人業(yè)務(wù)部的實際情況制定了貸款。

營銷實施辦法,對資金營運有了一個比較清晰的思路,穩(wěn)中。

求進,自求平衡,努力加大貸款營銷力度,力爭在一個“早”字上作文章,力求做到“早安排、早發(fā)放、早收息、早創(chuàng)利”。由于指導(dǎo)思想正確,因此個人業(yè)務(wù)部上半年不論在貸款的營銷戶數(shù)、金額、種類等都是近幾年增幅最大的,同時強調(diào)貸款營銷必須按照上級指引和要求,在新增貸款原則上要求抵押擔保,同時適當運用信用擔保機構(gòu)作為貸款方式補充的基礎(chǔ),迅速改變原有的怕貸、惜貸的落后思想,將貸款營銷工作由被動變主動,充分發(fā)揮員工主觀能動性,加大營銷力度。據(jù)統(tǒng)計,截止11月,共投放貸款萬元,其中婦女小額貼息貸款萬元,房產(chǎn)抵押貸款萬元,按揭貸款萬元。

5、內(nèi)外結(jié)合,確保股金清退工作順利進行。

自接到聯(lián)社組織清退股金的通知之日起,我個人業(yè)務(wù)部立即與各村委會聯(lián)系,做好股金清理的宣傳工作,并與***信用社配合,成立股金清理工作小組,內(nèi)外勤結(jié)合,分組分片區(qū),下村入戶,不分晝夜,加班加點對轄內(nèi)股金進行全面徹底清理。截止11月,我社清退股金戶,共計萬元。

一年來,自己雖然做了一些工作,取得了一定成績,但這些都與聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助和同事們的大力支持是分不開的。在今后的工作中,我將一如既往的加強學(xué)習(xí),提高自身修養(yǎng),嚴以律己,寬以待人,克己奉公,恪盡職守,與時俱進,開拓創(chuàng)新,和同事們同甘共苦,為創(chuàng)造一個實力增強,效益提高,經(jīng)營穩(wěn)健,快速發(fā)展的信合新明天做出應(yīng)有的貢獻!

信用社監(jiān)管干部述職述廉報告篇五

*年,在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照區(qū)人大十七屆三次會議確定的各項工作任務(wù),創(chuàng)先爭優(yōu),扎實工作,圓滿完成了各項既定的工作目標,主要抓了五項工作。

常委會把聽取和審議專項工作報告作為加強監(jiān)督工作的重要措施。先后聽取和審議了區(qū)政府20xx年上半年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃執(zhí)行情況的報告、20xx年財政決算及20xx年上半年預(yù)算執(zhí)行情況的報告并作出相應(yīng)的決議。二是強化視察監(jiān)督。針對我區(qū)農(nóng)村重點工作和城市建設(shè)管理工作,組織常委會成員進行了專題視察,提出了建設(shè)性的意見和建議。

一是加大了法律監(jiān)督的力度。重點對行政訴訟法、勞動合同法、食品衛(wèi)生法和法檢兩院貫徹落實法官法和檢查官法情況進行了檢查。二是加大了個案監(jiān)督的力度。通過認真接待、依法權(quán)衡、積極協(xié)調(diào)、妥善處理,為當事人排憂解難,為司法機關(guān)糾正失誤。為促進依法行政、保證司法公正、維護社會穩(wěn)定起到了積極的作用。

圍繞提高代表素質(zhì),一方面集中組織新補選的人大代表進行專業(yè)法規(guī)和人大基本知識的培訓(xùn);另一方面通過各街道人大工委和鄉(xiāng)人大主席團,依托人大代表活動中心,定期組織代表學(xué)習(xí)國家法律、人大會議文件,通報全區(qū)和街鄉(xiāng)的工作情況,既提高了代表的素質(zhì),又保證了代表的知情權(quán)。

人大代表的履職奉獻作用得到了有效的調(diào)動和發(fā)揮,廣大代表深入選區(qū)了解社情民意,積極主動促進地方經(jīng)濟建設(shè)和社會事業(yè)發(fā)展,慷慨解囊扶貧解困。為社區(qū)事業(yè)和幫貧助學(xué)捐資,為社區(qū)解決辦公用房,為社區(qū)辦公室解決取暖冬煤,充分體現(xiàn)了人大代表履職奉獻的高尚情懷。

認真組織新補選的人大代表進行了專業(yè)法規(guī)和人大基本知識的培訓(xùn),利用各種形式的自學(xué)和講座,不斷提高代表的素質(zhì)。一是抓好十五屆人大四次會議的籌備工作。二是抓好工作要點的撰寫和各項工作目標的量化分解,責(zé)任落實,工作推進。三是抓好“一府兩院”領(lǐng)導(dǎo)干部人事任免工作,促進依法行政。加大了對任免干部的評議力度,增強了干部的廉潔自律意識、行為約束意識、素質(zhì)提高意識和民主法制意識,從而提高了依法行政和公正司法的自覺性。四是強化信訪監(jiān)督。把做好群眾涉法信訪工作作為監(jiān)督法檢兩院公正司法的重要措施和途徑。通過建立健全各種信訪制度,使人大信訪工作效率和質(zhì)量明顯提高。五是抓好常委會機關(guān)建設(shè)。完善了《機關(guān)學(xué)習(xí)制度》,加強全體黨員黨風(fēng)廉政教育。

信用社監(jiān)管干部述職述廉報告篇六

我們區(qū)委通訊組按照年初確定的工作要點和承諾目標,緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府工作中心,認真開展通訊報道工作,先后在各級報刊和網(wǎng)絡(luò)媒體上發(fā)表稿件110多篇(山西日報發(fā)稿8篇,運城日報發(fā)稿43篇),有效地提高了鹽湖區(qū)對外宣傳報道力度。

對區(qū)、鄉(xiāng)、村三級貫徹 “一號文件”精神的做法進行了宣傳報道,反映我區(qū)農(nóng)民怎樣看待惠農(nóng)政策和今年中央“一號文件”精神的長篇通訊《惠風(fēng)滿田疇》以3000多字的規(guī)模在《山西日報》頭版頭條上刊發(fā),反映我區(qū)農(nóng)民抗旱保麥情況的消息《鹽湖區(qū)農(nóng)民全力以赴抗旱保麥》在《運城日報》頭版頭條刊發(fā)。還有《鹽湖區(qū)“四下鄉(xiāng)”活動緊貼農(nóng)民需求》、《鹽湖區(qū)村級主要干部,干瞎干好大不一樣》等稿件在《山西日報》、《運城日報》重要位置上刊發(fā)。

圍繞區(qū)委、區(qū)政府每個階段的中心工作,我們有意識地組織了戰(zhàn)役性報道,中心工作報道發(fā)稿量占到發(fā)稿總量的30%以上。反映我區(qū)經(jīng)濟工作會議精神的《鹽湖區(qū)敲定今年經(jīng)濟社會發(fā)展思路》、《鹽湖區(qū)今年要落實好十件惠民實事》、《鹽湖區(qū)對科級領(lǐng)導(dǎo)干部實行承諾立狀責(zé)任制》等稿件在《山西日報》和《運城日報》顯著位置刊發(fā);反映我區(qū)植樹造林情況的《鹽湖區(qū)啟動六大造林綠化工程》、《鹽湖區(qū)今春植樹數(shù)量多質(zhì)量高》、《龍居鎮(zhèn)今春栽樹栽得多栽得好》等稿件在《運城日報》重要位置刊發(fā);反映我區(qū)黨組織建設(shè)情況的《鹽湖區(qū)村級組織活動場所人氣指數(shù)漸長》、《鹽湖區(qū)開展“學(xué)、論、講、評”競賽活動》、《鹽湖區(qū)確保重大事項群眾說了算》、《鹽湖區(qū)八項活動慶黨建》等稿件在《運城日報》刊發(fā)。

反映我區(qū)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)熱火場面的《鹽湖區(qū)強力推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)》、《鹽湖區(qū)引導(dǎo)農(nóng)民發(fā)展城郊型現(xiàn)代農(nóng)業(yè)》、《鹽湖區(qū)幫扶農(nóng)民推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化》、《石碑莊村農(nóng)民冒著酷暑建大棚》等稿件在《運城日報》上刊發(fā);反映農(nóng)民生活質(zhì)量的《鹽湖區(qū)高效能推進“六個全覆蓋”工作》、《鹽湖區(qū)2.5萬名農(nóng)民群眾得到黨和政府關(guān)愛》等稿件在《運城日報》發(fā)表。

圍繞這一主題,采寫和發(fā)表了《鹽湖區(qū)大力擴張第三產(chǎn)業(yè)》、《鹽湖區(qū)今年實施九大項目建設(shè)》等5個稿件,營造了較好的宣傳氛圍。

在積極采寫新聞稿件,加強全區(qū)對外宣傳報道力度的同時,我們還為區(qū)委、區(qū)政府中心工作和領(lǐng)導(dǎo)活動留取攝影資料200余幅,配合3家區(qū)直單位制作宣傳版面,接待區(qū)外記者3次,并聯(lián)系北京聯(lián)合導(dǎo)視廣告有限公司改版提升政府門戶網(wǎng)站,承擔了不少的聯(lián)絡(luò)接待、網(wǎng)頁策劃和影視資料收集工作,為新版鹽湖政府網(wǎng)的開通做了不少的前期工作。

通訊組是區(qū)委、區(qū)政府的喉舌,承擔著對外輿論宣傳的職責(zé),作為通訊組長的我,不僅要以正確的輿論導(dǎo)向從事新聞工作,而且要堂正做人、廉潔從政,以實際行動踐行一個共產(chǎn)黨員應(yīng)有的行為準則。

今年,我和其他區(qū)直干部一樣,再次到區(qū)廉政警示教育基地接受了一次黨性黨風(fēng)黨紀再教育。通過警示教育,我覺得作為一名黨的干部應(yīng)當在工作中緊繃廉潔從政之弦,提高保持清正廉潔的自覺性。

首先樹立了正確的人生觀。不貪圖享受,不在物質(zhì)生活上搞攀比。積極向上,比工作,比貢獻,真正發(fā)揮出一名共產(chǎn)黨員的模范帶頭作用。其次是進一步轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)。我認為,一個人對社會有沒有貢獻和價值,不在于耍的牌子大不大,關(guān)鍵看做的事情怎么樣。因此,自己從來不在工作條件上和別人比高低,而是比在工作上干出了什么大事情。在經(jīng)費緊張的情況下,該花的錢掰著花,不該花的錢決不浪費一分錢,用最少的錢辦最大的事。第三是堅持良好的生活作風(fēng)。帶頭參加政治理論學(xué)習(xí),加強黨風(fēng)廉政建設(shè);帶頭傾聽群眾呼聲,有針對性地開展通訊報道工作;帶頭堅持民主集中制的工作原則;帶頭執(zhí)行廉政規(guī)定,自覺接受監(jiān)督。在工作中,我始終以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,努力做到清貧自守,從來沒有搞過有嘗新聞。

今后,我決心持之以恒,按照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條理》嚴格要求自己,警鐘長鳴,潔身自好,扎實工作,無私奉獻,永葆共產(chǎn)黨員的先進性。

信用社監(jiān)管干部述職述廉報告篇七

年月底,我們農(nóng)村信用聯(lián)社在市首家實行了“三長”分設(shè)工作制,經(jīng)過民主選舉,我擔任了監(jiān)事長職務(wù),主管稽核和紀檢監(jiān)察工作,信用社監(jiān)管干部的述職述廉報告。在沒有現(xiàn)成模式的情況下,我按照監(jiān)事會的職能、職責(zé),合理設(shè)置崗位,積極參與經(jīng)營決策,充分發(fā)揮民主監(jiān)督作用,有效控制事故案件發(fā)生,促進了信用社業(yè)務(wù)經(jīng)營的穩(wěn)健發(fā)展,為深化改革做了基礎(chǔ)鋪墊。半年來,各項工作進展順利,效果明顯?,F(xiàn)將任期以來的工作開展情況作述職報告:

一、明確工作目標,改進工作方式,強化監(jiān)督職能。

在“三長”沒有分設(shè)以前,農(nóng)村信用社實行的是內(nèi)部監(jiān)督機制,對業(yè)務(wù)經(jīng)營和人員行為偏重于松散的管理模式,問題的查處隨意性較大。7月份監(jiān)事會成立之后,我就立即組織召開監(jiān)事會議,研究制定監(jiān)事會工作議程,提出下半年工作意見,把“履職責(zé)、強監(jiān)督、求實效、促發(fā)展”作為整體工作的指導(dǎo)思想,提出了“加強隊伍建設(shè),提供組織保障,完善監(jiān)督制約機制,實現(xiàn)依法合規(guī)經(jīng)營,發(fā)揮民主監(jiān)督作用,促進業(yè)務(wù)健康發(fā)展”的工作原則,并積極付諸實施。

1、加強隊伍建設(shè),為監(jiān)督管理工作提供組織保障。

鑒于過去基層信用社稽核人員不固定,開展工作流于形式的具體情況,監(jiān)事會成立后,月份就確定在全轄范圍內(nèi)公開選拔優(yōu)秀稽核人員,通過閉卷考試和資格審查,在個報名者擇優(yōu)錄用了名業(yè)務(wù)精、能力高、責(zé)任心強的同志擔任各社的稽核人員,穩(wěn)定了稽核隊伍,充實了稽核力量,加強了監(jiān)管力度,月份又對新選拔稽核人員進行了強化培訓(xùn),進一步落實了責(zé)任目標,強化了監(jiān)督職責(zé)。

2、完善監(jiān)督制約機制,實現(xiàn)依法合規(guī)經(jīng)營。

半年來,我主要抓了以下幾個方面的工作:一是切實加強內(nèi)控制度的貫徹落實,實行規(guī)范化管理,使每一個崗位、每一筆業(yè)務(wù)、每一道環(huán)節(jié)都能按照規(guī)定嚴格執(zhí)行,做到制度先行、內(nèi)控優(yōu)先、風(fēng)險防范;二是實行責(zé)任追究。稽核隊伍健全后,在我的指導(dǎo)下,稽核科制訂了稽核工作方案,建立起了序時稽核和專項稽核工作制度,成立了執(zhí)法檢查組織,定期檢查制度落實情況,專項審計重點工作,對中層干部和要害崗位人員工作變動實行離任審計,對查出的問題及時糾正和有效處置,堵塞了風(fēng)險隱患;三是加強和改進監(jiān)管方式。在序時稽核和專項稽核的基礎(chǔ)上,采用了現(xiàn)場稽核和非現(xiàn)場稽核相結(jié)合的方式,使信用社的業(yè)務(wù)經(jīng)營和員工行為在每一個時點上都能接受監(jiān)督;四是將稽核工作置于監(jiān)事會的直接領(lǐng)導(dǎo)之下,強化了稽核工作的獨立性。

監(jiān)事會每季召開一次稽核工作會,直接從基層稽核人員中了解全轄工作中的問題和事故隱患;五是實現(xiàn)了職能的三個轉(zhuǎn)變,即:由常規(guī)稽核職能向制定項目稽核職能的轉(zhuǎn)變,由業(yè)務(wù)經(jīng)營稽核職能向完善內(nèi)控制度建設(shè)稽核職能的轉(zhuǎn)變,由事后監(jiān)督職能向事前預(yù)防職能的轉(zhuǎn)變,在工作中突出了合法合規(guī)、安全經(jīng)營和成果真實性的特點。

3、建立民主議事制度,發(fā)揮監(jiān)督促進作用。

一是了解社情民意,完善民主管理職能,不僅深入基層了解,同時接觸客戶調(diào)查,將各方面反饋的意見及時提交理事會、主任辦公會研究解決。月份,還在全轄員工中組織了一次意見征詢活動,共收集到涉及黨建、經(jīng)營管理、干部人事、員工生活福利、基層工作等方面的意見和建議余條,為今后的管理提供了基礎(chǔ)依據(jù)。

4、加強員工法制教育,突出紀檢監(jiān)察工作。

在人員行為管理上,緊緊圍繞聯(lián)社中心工作,認真履行教育、監(jiān)督、懲處和保護職能,以教育為前提,以監(jiān)督為手段,以查處為重點,不斷提高全轄干部職工學(xué)法、知法、懂法、守法的自覺性,使全轄員工的政治覺悟、道德觀念和法律意識有了明顯提高。

5、認真做好信訪工作,努力化解各類矛盾。

在工作中注意方式,掌握原則,把握分寸,弱化矛盾,協(xié)調(diào)處理問題時盡量避免負面影響。半年來,共受理來電、來信、來訪案件起,均給來訪者作了滿意答復(fù)。

二、抓住四個關(guān)鍵步驟,促進信用社健康發(fā)展。

“三長”分設(shè)是現(xiàn)代企業(yè)對管理的基本要求,是市場經(jīng)濟的客觀需要,是保證企業(yè)穩(wěn)健經(jīng)營、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的必然選擇,三者之間存在著相互依賴、相互監(jiān)督、相互制約、相互推進的互動關(guān)系,述廉報告《信用社監(jiān)管干部的述職述廉報告》。為了促進三者的.協(xié)調(diào),在具體工作中,我著重從以下四個方面開展了工作:

1、主動參與,加強溝通,促進各項管理協(xié)調(diào)發(fā)展。

在重大問題上,我主動列席理事會和主任辦公會,參與決策和研究,及時提出建設(shè)性意見。在貸款審查和財務(wù)費用審批上,按照審批權(quán)限,分級安排管理人員和稽核人員參與審查,變事后監(jiān)督為事前把關(guān),并形成了一整套嚴密的管理制度,從源開始查堵漏洞,為業(yè)務(wù)經(jīng)營規(guī)范化提供了制度保證。

2、獨立執(zhí)事,及時反饋,防范問題于萌芽狀態(tài)。

監(jiān)督管理是穩(wěn)健經(jīng)營的重要保障。半年來,我堅持把發(fā)揮職能作用,加強監(jiān)督檢查貫穿于促進業(yè)務(wù)發(fā)展的整個過程,并圍繞中心工作,有針對性地開展了多項稽核工作。月份組織了全轄信貸大檢查,對貸款發(fā)放手續(xù)不嚴格、借據(jù)要素不規(guī)范、多頭擔保和互保,以及個人貸款企業(yè)使用等問題進行了查糾;月份對票據(jù)現(xiàn)和貸款進行了全面稽核,針對存在的賬務(wù)建立不規(guī)范、賬實不相符、科目使用不符合要求及簡化辦理程序問題進行了現(xiàn)場糾正;月份開展了重要空白憑證管理普查,針對管理混亂問題,在與理事會和經(jīng)營班子交換意見后,組織稽核科會同財務(wù)科重新規(guī)范了重要空白憑證的保管、使用、作廢、收繳、銷毀等操作程序。在組織專項稽核、序時稽核過程中,我還組織安排了對聯(lián)社管理費用及統(tǒng)籌基金、轄區(qū)固定資產(chǎn)購建、裝修、安全設(shè)施改造和重要崗位人員離職離任的稽核,并將稽核結(jié)果及時反饋到理事會和經(jīng)營班子,提出整改建議,杜絕了重大責(zé)任事故的發(fā)生。

3、強化民主管理意識,促進干部隊伍建設(shè)。

為了增強領(lǐng)導(dǎo)干部清正廉潔、真抓實干、團結(jié)奮斗、開拓進取意識,我在建立每季度民主生活會的基礎(chǔ)上,把民主評議干部形成了制度化,定期組織人員對黨員干部進行民主測評,并將測評意見匯總,反饋給理事會和經(jīng)營班子,為人事管理提供第一手資料。不僅增強了領(lǐng)導(dǎo)干部的自律意識和危機意識,也提高了他們的責(zé)任感和實干精神,增強領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力。

4、做好警示教育,規(guī)范員工從業(yè)行為。在堅持每月召開基層紀檢監(jiān)察員例會,加強素質(zhì)培訓(xùn)的同時,采取以會代訓(xùn)、個別談話、觀看教育片等形式,突出對員工思想道德、法律法規(guī)、反腐倡廉等方面的教育,消滅不穩(wěn)定因素,杜絕種類隱患,加強了行業(yè)作風(fēng)建設(shè),弘揚了愛崗敬業(yè)精神,造就了“勤奮、敬業(yè)、忠誠、嚴謹、開拓”的員工隊伍。月份舉辦了紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,還利用集中與分散相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式,組織黨員干部學(xué)習(xí)了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則手冊等多項黨紀、政紀條規(guī),在全轄組織了兩個《條例》知識測試,并通過組織員工觀看《為民書記鄭培民》和《鐵窗下的懺悔》等正反兩方面的警示教育片,提高全員道德觀念和法律意識,使干部職工把言行合法合規(guī)落實在了自覺行動上。

三、圍繞改革總體目標,積極開展各項工作。

深化改革,是當前農(nóng)村信用社的頭等大事,而清產(chǎn)核資是基礎(chǔ)、增資擴股是關(guān)鍵。為了保證改革工作的順利進行,我義不容辭的承擔起清產(chǎn)核資協(xié)調(diào)工作,并組織了增資擴股計劃的申報和央行專項票據(jù)的發(fā)行申請工作。為了做好這項工作,我主要抓了兩點:

1、加強組織協(xié)調(diào)工作,認真搞好清產(chǎn)核資。

為了使清產(chǎn)核資工作能夠全面認真細致地進行,保證工作質(zhì)量,在吃透政策精神的前提下,我積極與人行、監(jiān)管、工商、稅務(wù)、財政等部門協(xié)調(diào),抽調(diào)全轄主管會計、信貸會計和部分業(yè)務(wù)骨干共計人,經(jīng)過精心籌備和短期培訓(xùn),劃分個工作組,于月日分赴各社開展工作,對全轄的資產(chǎn)、負債進行內(nèi)核外查,經(jīng)過匯總整理,按照規(guī)定程序,分送各有關(guān)部門審核,在月底順利完成了匯總上報工作,為下步改革工作做好了充分的前期準備。

2、認真測算,周密計劃,確定增資擴股目標。

在完成清產(chǎn)核資工作后,我們把工作重點轉(zhuǎn)移到了增資擴股計劃的制定上。根據(jù)全轄的資產(chǎn)負債情況,經(jīng)過認真測算,核定要達到央行發(fā)行專項票據(jù)的條件,必須增資擴股萬元。為了保證這一目標的實現(xiàn),在制定《增資擴股計劃》的同時,我們還與聯(lián)社理事會和經(jīng)營班子加強溝通,多次研究,制定了詳細的實施計劃,在充分考慮動態(tài)因素的情況下,把每一階段、每一季度的具體進度都進行了分解,確保資本充足率在每一時點都能達到條件要求,確保能夠提前達到兌付央行票據(jù)的條件。月底已完成增資擴股計劃的呈報工作,改造申請也已完成基礎(chǔ)材料的準備工作。

四、堅持光明磊落的工作作風(fēng),帶出清正廉潔的職工隊伍。

多年來,我始終堅持以馬列主義、毛澤東思想武裝自己的頭腦,以鄧小平理論和“三個代表”指導(dǎo)自己的工作,用兩個堅持檢驗自己的言行,始終把自己置于黨和員工的監(jiān)督之下。并教育自己的家人和身邊的工作人員,堅持原則、執(zhí)行制度,牢記“兩個務(wù)必”、“十個嚴禁”和“約法三章”,用“八個堅持、八個反對”和“領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則手冊”嚴格要求自己,立足從小處著眼、從小處著手,“過好五關(guān)”提高廉潔從業(yè)的自覺性。不僅保持了的清正廉潔的品質(zhì),也帶出了一支高效工作、能抵歪風(fēng)邪氣的紀檢、稽核隊伍。

五、工作中存在的不足和今后打算。

由于信用社改革工作剛剛起步,三長設(shè)立不久,監(jiān)事會的組織機構(gòu)還不夠健全,各項管理制度還有待進一步完善,我本人也剛剛完成從經(jīng)營型向監(jiān)督型的角色轉(zhuǎn)換,工作經(jīng)驗還須進一步豐富和提高。進入年之后,我計劃與監(jiān)事會成員一道,進一步加強組織機構(gòu)建設(shè),建立長效監(jiān)管機制,實行基層稽核員和紀檢考察員委派制,完成稽核監(jiān)察工作的獨立監(jiān)督職能,克服基層工作人員不能管、不敢管的弊端,并通過強化培訓(xùn),使他們熟知政策,把握界限,幫助信用社加強經(jīng)營管理。

信用社監(jiān)管干部述職述廉報告篇八

20xx年度,本人在集團公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在職能部門的正確指導(dǎo)下,認真總結(jié)過去工作中的經(jīng)驗,不斷克服過去工作中的不足,以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志、認真學(xué)習(xí)、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,在自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和綜合能力等都有了很大提高,物業(yè)干部述職述廉報告。認真完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的思想、學(xué)習(xí)和工作情況匯報如下:

我堅持把加強學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。一年來認真學(xué)習(xí)了《陜西省物業(yè)管理條例》、《物權(quán)法》、《物業(yè)管理人員與業(yè)主之間發(fā)生的案例分析》以及國家有關(guān)物業(yè)管理的規(guī)定和辦法,通過學(xué)習(xí)提高了自己的業(yè)務(wù)水平和管理水平,特別是參加了集團公司組織的黨員培訓(xùn)和近期參加省公司組織的科級培訓(xùn)班。培訓(xùn)期間,先后學(xué)習(xí)了《怎么樣打造高效團隊》、《戰(zhàn)略執(zhí)行與復(fù)命》、《省公司十二五發(fā)展規(guī)劃》,《干部選任四項監(jiān)督制度》《中國共產(chǎn)黨九十年發(fā)展史》《非人力資源的經(jīng)理人的人類資源管理》《中層管理務(wù)實舉要》《電力企業(yè)改革中的管理者觀念創(chuàng)新全景》《公文寫作》等十幾門課程并在延安參觀學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)內(nèi)容精廣相濟,理論和實踐結(jié)合緊密,這都給我留下了深刻的印象,引發(fā)了深深的思索,獲益匪淺,感悟頗深。通過一年來的學(xué)習(xí),使自身思想政治素質(zhì)有了很大提高,提高了認識,改變了觀念,增強了創(chuàng)新意識和工作的自信心,這些收獲對自己今后的工作都有著重大的指導(dǎo)意義。

一年來按照物業(yè)公司管理向市場化轉(zhuǎn)型的觀念,不斷強化物業(yè)管理的經(jīng)營經(jīng)理念,實施精細化管理,工作中,認真履行的崗位職責(zé),較好地完成了各項工作任務(wù)。

1、認真負責(zé)地做好調(diào)研和職工轉(zhuǎn)變觀念的教育工作。上半年以來,為了加速后勤管理向市場化轉(zhuǎn)型的觀念轉(zhuǎn)變,先后和班子成員到一、四公司以及社會上一些管理好的物業(yè)公司去座談學(xué)習(xí)了解他們的管理經(jīng)驗和好的做法,通過比較和學(xué)習(xí),使我們的工作方法更多和使我們思路觀念得到了一定的轉(zhuǎn)變。

2、科學(xué)管理,嚴格控制成本。年初我們對鍋爐人員進行了培訓(xùn),以及對鍋爐成本進行了分析,詳細記錄了當日的流量并進行分析,并根據(jù)天氣情況不斷改變流量,這樣不但節(jié)約了成本,還得到了住戶的贊揚。使供暖成本較去年節(jié)約了20余萬元,收到了良好的效果。

3、以身作則,按制度辦事,完成了大量工作。認真調(diào)研掌握情況。為了更好地轉(zhuǎn)變管理理念,先后對有關(guān)單位的物業(yè)管理進行了交流和學(xué)習(xí),通過和他們交談,給自己的工作帶來了很好的思路和啟迪。完善制度。對自己分管的部門和人員的職責(zé)進行了完善,充分體現(xiàn)用制度管理人、用制度辦事的管理理念。先后制定了《合同管理辦法》、《計量及統(tǒng)計工作規(guī)程》等,真正做到用制度管理人,用制度約束人。

4、配合基建辦完成了大量工作。隨著職工住宅樓建設(shè)的全面推進,對物業(yè)公司的工作來說注定是不平凡的,水、電的搶修隨時都有可能發(fā)生,在每一次的搶修中本人都能到現(xiàn)場和大家一起完成任務(wù)。滿足了基建要求保證了施工進度。

5、配合供電局完成了火電社區(qū)的戶表改造工作。經(jīng)過這段時間的運行情況看,竊電行為有了明顯的'改觀。同時利用戶表改造,采取了不清理欠費不發(fā)電卡的辦法,清繳了多年的歷史欠費。

6、日常的維修工作。三季度以來水的搶修4次,物面維修6戶,特別是對4號樓公廁的改造,克服了長流水情況,僅此一項每年可節(jié)約水費1.5萬元。通過對出租房的改造,杜絕了有些住戶利用房屋的破舊為理由拒絕交納各種費用的現(xiàn)象。

7、對三個住宅小區(qū)的采暖設(shè)施進行了維護和保養(yǎng)保證了正常供暖。

8、積極倡導(dǎo)科學(xué)管理精細化管理,嚴格把關(guān)今年在小型基建的維修費用可控在控。通過經(jīng)營分析,今年的各項經(jīng)營指標完成較好。所以我堅信在各級領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,在物的業(yè)公司全體干部職工的共同努力下,一定能完成集團公司下達的各項指標。

信用社監(jiān)管干部述職述廉報告篇九

我是一個老農(nóng)村工作者,也是多年從事文字工作的窮秀才。以前常給領(lǐng)導(dǎo)寫述職述廉報告,這次縣委的“黨建”工作要求自己也述職述廉,其實我也不算是領(lǐng)導(dǎo),我是20xx年元月份任農(nóng)經(jīng)辦副主任的,沒有什么職什么廉可述,那就簡單談?wù)剛€人對述職述廉的認識吧。

有人說領(lǐng)導(dǎo)干部寫述職述廉報告,往往寫的是一套做的又是一套,這是在搞形式、走過場。其實不然,什么事情都一分為二,如果能正確對待這件事,述職述廉是很有意義的:是自己畫張像讓組織評分,讓人民審判;是自己給自己弄面鏡子,照照過去,看看現(xiàn)在,想想未來。領(lǐng)導(dǎo)干部寫述職述廉報告,就是讓我們檢查自己是否做到“君子當有所為,有所不為!”

第一,述職要“有所為”。

是說好的領(lǐng)導(dǎo)干部要有事業(yè)性,應(yīng)該有所作為。黨和人民給我們職位和權(quán)力,我們就要有挑起單位和國家重擔的責(zé)任感,要為國家為人民為自己為家庭做一些看得見摸得著的實事來。當今天是市場經(jīng)濟和平時代,不需要我們領(lǐng)導(dǎo)干部上戰(zhàn)場拋頭顱撒熱血,但我們應(yīng)該在促進一方經(jīng)濟發(fā)展方面做出一些成績來,比如我們農(nóng)經(jīng)工作者,如何落實中央惠農(nóng)政策,保護農(nóng)民權(quán)益,為陽新經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造一個和諧穩(wěn)定的農(nóng)村環(huán)境,就算是“有所為”。當然“有所為”,并非包攬一切,做好份內(nèi)的事情,這才是干部立身處事之本。在如今人文關(guān)系微妙復(fù)雜的社會群體中,如果越權(quán)代包一切,自已受累不說,也不一定受人歡迎,有越權(quán)沽名之嫌。子曰“不在其位,不謀其政”,這是很有處世技巧的!當我們在述職述廉報告中,述職部分確實有政“績”可述,有真“話”可言,這就夠了,也就是“有所為”了。

第二,述廉“有所不為”。

是說好的領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該具有很高的思想修養(yǎng)。不要拿不該拿的東西,不要收不該收的錢,不要說不該說的話,不要做不該做的事。當面不說,背后罵領(lǐng)導(dǎo)、笑同事,偷偷摸摸搞小動作,算什么君子?向?qū)傧率帐芏Y品,向百姓索要錢物,假公濟私,貪得無厭,算什么領(lǐng)導(dǎo)?拋妻棄子、茍且貪歡,有老不孝、有長不敬,算什么英雄?當然“有所不為”,也并非是讓我們什么話都不說,什么事都不做,要敢于批評與自我批評,要有正義感,敢于與不公正的行為作斗爭,保持一團和氣,明哲保身裝老好人,也是害人害已。

信用社監(jiān)管干部述職述廉報告篇十

站上講臺,仍記得兩年前一月內(nèi)三次登臺的經(jīng)歷,今天我選擇了脫稿,就讓我用我的聲音來帶領(lǐng)大家進入一朵浪花的世界,傾聽一朵浪花的心聲。

作為省傳輸局運維部最老的“浪花”,我有著隨時被拍死在沙灘上的危機感,因為一年來,部門的80后越來越多,已經(jīng)占據(jù)了半壁江山,特別當年叫著阿姨的男孩現(xiàn)在卻已經(jīng)成了同事,作為“70前”的我真的感覺“韶華不為少年留,恨悠悠,幾時休”,不得不承認自己已經(jīng)具備了“前浪”的資格。然而前浪有前浪的優(yōu)勢,前浪有前浪的快樂,前浪更有前浪的夢想。

前浪的優(yōu)勢來源于多年來穩(wěn)打穩(wěn)扎的工作,更來源于兩年來巨大壓力下的不斷提升。20xx年的我也是一朵后浪,因為那時我剛剛轉(zhuǎn)崗,我努力的汲取了前浪的傳承讓自己不斷壯大。20xx年的我已經(jīng)可以輕松的面對我所承擔的崗位,不管是全省上億的維護成本管控,還是全省三萬的實物資產(chǎn)管理,我都游刃有余。對于部門的后浪,我也會兢兢業(yè)業(yè)。,細心講解、分享資料,讓部門和崗位的傳承在我這里向下延續(xù)。

20xx年,在五優(yōu)分局的創(chuàng)建過程中,我充份享受著前浪的快樂,同時也不斷的在前浪與后浪中穿越。

“五優(yōu)”一個誕生于20xx年xx月的新名詞,在短短一年的時間里就風(fēng)靡了湖北傳輸,成了傳輸流行語,如武昌分局黃鑫分局長的簽名檔寫著:“五優(yōu)何時無憂”,易信的聊天群也經(jīng)??梢钥吹较宄欠志粥u靖分局長友情提醒xx分局:你們數(shù)據(jù)好像有問題?!币瞬S明勇分局說:五優(yōu)要讓我們分局長修煉成“精”。

初涉五優(yōu),我并沒有真正在意它的存在,也曾經(jīng)認為它僅僅是一個錄入數(shù)據(jù)的平臺,然而接觸越深,我的心也沉的越深,因為它向我展示了一個似乎全新但卻與過去千絲萬縷的世界。

說是過去,是因為五優(yōu)源于以往已經(jīng)成熟的制度和經(jīng)驗,說是全新因為它帶來了很多新的觀念,新的視野,如以分局為區(qū)域的劃小考核,它不僅僅是考核分局的作業(yè),更多的是考核一個局的綜合實力。不同維度、不同專業(yè)的視角充斥在“五優(yōu)”同一的平臺上,這些新的觀念讓我和伙伴們必須不停的調(diào)整思路,也讓我不再沉迷于前浪的自滿,而深深感覺作為“后浪”的不足。

學(xué)習(xí),理順,我和伙伴們一點點建立著五優(yōu)的模塊,一點點梳理著管控的細節(jié),一點點讓我們舊有的觀念與新的觀念碰撞接軌,讓五優(yōu)越來越骨肉豐滿。面對五優(yōu),正如面對自己懷胎十月出生的寶貝,心中帶來的不僅僅是驚喜,更多是“吾家有女初長成”的欣慰。

“五優(yōu)”是一個基于現(xiàn)場又高于現(xiàn)場的項目,它要求我必須用更高的眼光,更廣的視野去完成現(xiàn)有的工作,它不再拘泥于一個專業(yè)的成功,更多的是講求的是團隊的合作,專業(yè)的融合?!拔鍍?yōu)”讓我不再是一朵孤獨的浪花,因為它是一個海洋的世界,充斥著很多與我一樣的同行者。在同行的途中,有著60后的引導(dǎo),有著70后的交流,更有著來自于80后青春的斗志,90后活力的感染。

“五優(yōu)”讓我學(xué)到更多不同崗位的知識,“五優(yōu)”同樣也是我與他人分享感悟的平臺,我們分享著工作中的想法,分享著工作中的經(jīng)驗,同時也分享著人生的感受。在分享中我們毫不保留,火花的撞擊隨處可見,在這撞擊中不斷完善著自我的知識結(jié)構(gòu),也不斷思索著下步的路程。

在兩年前的述職里,我曾經(jīng)說過一句話:我喜歡在枯燥的數(shù)字里遨游,因為在其中有著找出規(guī)律的快樂。“五優(yōu)”分局維護數(shù)據(jù)的整理,給了我充份享受這一快樂的空間。因為它里面充斥著大量看起來毫無關(guān)聯(lián)的數(shù)據(jù),而我卻需要將這些數(shù)據(jù)通過某個橋梁整合起來。在整合的過程中,我學(xué)會了建數(shù)據(jù)評估模型,從“無線維護劃小模型”到“本地網(wǎng)預(yù)算評估模型”,從““基站發(fā)電分析模型”到“外力管控簽到分析模型”,我最喜歡的事情就是導(dǎo)出數(shù)據(jù),放入模板,點右鍵“刷新”,一張張圖表就會出現(xiàn)在我的眼前,而這些圖表可以給專業(yè)主管們提供分析的依據(jù),會讓我手中管控的資源投向更需要的地方,思想?yún)R報專題讓我享受著“花對錢“的快樂。

前浪雖有“廉頗老矣”的感慨,然而前浪仍有前浪的夢想,因為在享受快樂的同時也會思考自己前行的方向。

20xx,一個帶有挑戰(zhàn)的年份,市場這個看似與維護距離很遠的詞語,卻在20xx年離我們很近很近,集團公司考核新的政策,省公司資源分配新的方式,集約化、網(wǎng)格化、劃小核算單元,越來越精細的管理模式,越來越嚴格的管理要求,都給我?guī)砹嗽絹碓蕉嗟乃伎肌?/p>

俗話說,不能開源就只能節(jié)流,如果說在20xx的五優(yōu)創(chuàng)建中我親身感受到了劃小帶來的維護管理效率的提升,那么在銀子越來越少的20xx,我應(yīng)該站的更高,更多地從市場的角度利用五優(yōu)的數(shù)據(jù)做出評估模型來引導(dǎo)轉(zhuǎn)型,以劃小來推動評估,以評估來引導(dǎo)資源,以資源來推動基層的作業(yè),以提升效率來降低成本支出。

敢于否定自己的成績才能讓自己走的更快更遠。我有身為前浪的覺悟,但同時我也有著當好“后浪”的信心,因為生活會不斷有新的變化,浪花同樣也會不斷的重復(fù)著從水滴到巨浪的過程。

我愿為浪花,也希望大家共同見證著一朵浪花的奇跡。

信用社監(jiān)管干部述職述廉報告篇十一

2015年7月,*****農(nóng)商行新班子組建以來,在省聯(lián)社黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全力以赴推進黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”落地生根,全力以赴推進“三嚴三實”開花結(jié)果,全力以赴推進深耕四區(qū)戰(zhàn)略生根發(fā)芽,全力以赴推進“五個能力”建設(shè)枝繁葉茂,為2016年各項工作起好頭、邁好步,打下了堅實的思想基礎(chǔ)、作風(fēng)基礎(chǔ)、客戶基礎(chǔ)。

一、“四箭”齊發(fā),“兩個責(zé)任”有效落實。

黨委主體責(zé)任是根基,紀委監(jiān)督責(zé)任是保障。*****農(nóng)商行新班子組建以來,黨委、紀委“雙劍合壁”,產(chǎn)生了“四兩撥千金”的效果。

(一)責(zé)任明確落實處,全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定動作。黨委書記認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé),對黨風(fēng)廉政建設(shè)重要工作親自部署、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要信訪親自批辦,堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與各項業(yè)務(wù)工作同部署、同研究、同落實、同考核,做到會上必講“兩個責(zé)任”、會后必問“兩個責(zé)任”,形成了“抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)是本職,抓不好是失職,不抓是瀆職”的共識。精心制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作意見,明確了黨委、紀委、黨委班子成員、基層黨支部、條線部門負責(zé)人工作責(zé)任,在各網(wǎng)點分別聘請了51名內(nèi)、外部黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員,強化對員工陽光信貸、帶彩娛樂、八小時外行為的全面監(jiān)督,實現(xiàn)紀律監(jiān)督“一竿子插到底”。

一、二級支行行長、機關(guān)部門負責(zé)人、青年員工代表召開正風(fēng)肅紀作風(fēng)整頓大會,進一步解決干部隊伍工作作風(fēng)不實的問題。建立管理人員談話機制,9月25日對全行67名人管理人員進行廉政建設(shè)集體談話,對3名新任管理人員進行廉政談話,對績效、費用、作風(fēng)信訪突出的支行行長單獨約見談話,對各支行重點排查人員逐一進行了約見警示談話,全員自律、自醒、自警意識進一步得到增強。(三)專項整治動真格,較真碰硬剎“四風(fēng)”。紀委書記、副書記退出貸審會等議事機構(gòu),讓紀委集中精力履行主責(zé),聚焦主業(yè)。強化重點環(huán)節(jié)的重點監(jiān)督,按照省聯(lián)社“廉潔風(fēng)險防控工作實施意見”要求,堅持定期召開黨委會、行務(wù)會,對重大經(jīng)營決策、重要人事管理、重大項目安排和大額費用審批等重大事項由民主集體討論決定;與“三重一大”各環(huán)節(jié)責(zé)任人簽訂了廉潔承諾書,對“三重一大”等涉及干部員工切身利益的事項紀委現(xiàn)場全程監(jiān)督。強化重點節(jié)假日的監(jiān)督,端午、中秋、國慶等傳統(tǒng)節(jié)假日前夕,總行發(fā)出溫馨提示與檢查專班明查暗訪結(jié)合,預(yù)警黨員干部落實“八個嚴禁”及外出報告制度,將監(jiān)督關(guān)口前移。開展大辦婚喪喜慶專項整治,簽訂《廉潔操辦婚喪喜慶事宜承諾書》632份;開展財務(wù)票據(jù)專項整治,對列支手續(xù)不合規(guī)的39筆票據(jù)及時進行了整改;開展“五項重點”專項檢查,整改了辦公用房超面積使用的問題。組織全體員工學(xué)習(xí)劉理事長推薦的“要么做,要么留,千萬不要混!”和“再好的香水也斗不過韭菜合子”等文章,結(jié)合“三嚴三實”專題教育活動,撰寫剖析體會65篇,認真查找、整改“不帶頭、不學(xué)習(xí)、不擔責(zé)、不誠實,無激情、無思路、無公正、無關(guān)懷”等不嚴不實問題。

(四)主動問責(zé)不手軟,堅持從嚴治行合規(guī)經(jīng)營。在檢查整改上下功夫,摒棄只發(fā)違規(guī)問題通報,通報處理對事不對人的形式主義,對責(zé)任人的違規(guī)事實一律對號入座,在全行予以曝光,重點整治屢查屢犯、習(xí)慣性違規(guī)等陋習(xí)。如,采取現(xiàn)場檢查與遠程監(jiān)控中心非現(xiàn)場檢查結(jié)合的方式,對各支行文明規(guī)范服務(wù)方面存在的環(huán)境衛(wèi)生、大堂服務(wù)及員工著裝、服務(wù)行為每月檢查通報,共對25名違規(guī)員工扣減績效工資2700元,對22名責(zé)任人在當月績效工資百分考核中予以扣減0.5分。7月份以來,監(jiān)審部門共開展各類檢查7次,對違規(guī)責(zé)任人扣減績效工資7200元。

二、“五力”并舉,轉(zhuǎn)型發(fā)展初見成效。

(一)著力培育黃金客戶,扭轉(zhuǎn)存款下滑勢頭。面對存款質(zhì)量不高的局面,新一屆班子找出問題的關(guān)鍵在于,基礎(chǔ)客戶儲備不足。

一是誠心爭取行政資源。積極爭取市委市政府和各職能部門的大力支持。市委書記、分管金融工作的副市長分別帶領(lǐng)專班到*****農(nóng)商行開展調(diào)研,召開座談會,現(xiàn)場辦公,解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點改造升級與居民健康卡發(fā)行中的困難;調(diào)撥財政性存款5000萬元,將油菜籽補貼由他行獨家代理調(diào)整為我行代理發(fā)放70%;獨家獲得全市123萬農(nóng)戶的居民健康卡代理發(fā)放資格,目前已成功發(fā)放115萬張,卡內(nèi)沉淀資金5802萬元。

二是真心產(chǎn)生積聚效應(yīng)。深入推進“4+1”經(jīng)營模式,制定67家市直部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政事業(yè)單位、電力、醫(yī)療、市內(nèi)重點項目等系統(tǒng)大戶的營銷方案,實行領(lǐng)導(dǎo)班子包片、機關(guān)部門負責(zé)人包點、支行行長包轄區(qū)的方式營銷,上下聯(lián)動、形成合力,系統(tǒng)大戶贏得實質(zhì)性突破,成功營銷了電力、教育局、衛(wèi)計委、醫(yī)保局等黃金大戶。與市教育局深化“教育+金融”戰(zhàn)略合作,成功代理發(fā)放了全市5776名老師工資;市醫(yī)保局從他行轉(zhuǎn)入基本賬戶,新增資金流2000多萬元;專門研發(fā)委托貸款系統(tǒng),成功與住房公積金中心對接聯(lián)網(wǎng),實現(xiàn)了代理貸款業(yè)務(wù)零的突破。*****日報等省市媒體深度報道了我行電力“十分鐘繳費圈”普惠金融服務(wù)。三是恒心做實進村入戶。統(tǒng)一設(shè)計了城鄉(xiāng)居民與新型經(jīng)濟組織信息檔案,重視客戶對接建檔的質(zhì)量,明確客戶經(jīng)理每月的任務(wù)分別為行長50戶、副行長及外勤100戶、內(nèi)勤30戶,將建檔業(yè)績直接考核到員工個人,組織客戶經(jīng)理逐村逐戶上門走訪調(diào)查,共建立各類經(jīng)濟檔案26470份,進一步夯實了業(yè)務(wù)發(fā)展基礎(chǔ)。支行行長選定轄區(qū)內(nèi)經(jīng)濟最活躍或人口最多的村為示范點,建立前50戶種養(yǎng)大戶的信息檔案,把示范點進村入戶工作納入履職考核,工作不力的引咎辭職,全行共走訪種養(yǎng)大戶、專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場、涉農(nóng)企業(yè)等新型經(jīng)濟體1238戶。7月份以來,農(nóng)區(qū)支行共新增存款21929萬元。

(二)大力支農(nóng)支小,信貸投放增量提質(zhì)。積極推進信貸營銷“轉(zhuǎn)投向,調(diào)結(jié)構(gòu)”,一定程度上扭轉(zhuǎn)了投放偏重于放大額房地產(chǎn)貸款的現(xiàn)狀。年末,房地產(chǎn)貸款余額由6月末的215690萬元下降至204586元,下降11104萬元,占比由6月末的43.9%下降至38.7%,下降5.2個百分點。

一是“兩駕馬車”齊賽跑。切實深入推進金融服務(wù)網(wǎng)格化,專業(yè)人做專業(yè)事,成立了三農(nóng)事業(yè)部,下放貸款審批權(quán)限,提高信貸審批效率,形成了信貸管理部抓城區(qū)與三農(nóng)事業(yè)部抓農(nóng)區(qū)并駕齊驅(qū)抓營銷的格局。三農(nóng)事業(yè)部成立以來,獨立審批發(fā)放50萬元以下貸款135筆,6790萬元;通過網(wǎng)格化管理平臺,受理業(yè)務(wù)714筆,辦理貸款6465萬元。

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

2015年xxx不辱使命,經(jīng)歷了xxxxxx的考驗,每個職工都付出很多。做為負責(zé)人,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下,我按照德、能、勤、績、廉各個方面的要求,認真履職,勤奮付出,帶領(lǐng)xxx名職工,完成了保安全、穩(wěn)運行、優(yōu)服務(wù)、降成本的工作任務(wù)。工作中,我的思路在更新,理念在轉(zhuǎn)變,定位在提高、作風(fēng)在夯實,為今后的工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

一、加強學(xué)習(xí)提高思想認識。

一年來,通過學(xué)習(xí)文件及相關(guān)資料,了解了企業(yè)所面臨的發(fā)展形勢和主要工作任務(wù);看到了自身工作的重要性;體會到“唯有學(xué)習(xí)好,才能服務(wù)支撐好”的道理;領(lǐng)會了“一分布置,九分落實”的深刻含義。在上級組織的互比,互學(xué),互看活動中,學(xué)到了好的做法,比出了自身的差距,提高了思想認識。

二、抓基礎(chǔ)管理,推團隊合作,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

我們從抓基礎(chǔ)管理入手,完善各種規(guī)章制度和應(yīng)急預(yù)案,成立應(yīng)急小分隊,通過征集合理化建議活動,完善管理和節(jié)能方面的措施。形成了管理“四個一”的工作理念(已經(jīng)上墻),即一個口號:服務(wù)在先。一個理念:細心管理,精益求精。一個氛圍:團結(jié)互助,親似一家。一個目標:保安全、穩(wěn)運行、優(yōu)服務(wù)、降成本。在此基礎(chǔ)上,為充分調(diào)動職工的積極性,推行集體管理模式。日常工作分頭管,大事面前一起干,心往一處使,擰成一股繩,形成合力。堅持和職工溝通。通過和職工的接觸我感到:職工只要心齊氣順,各項工作也好開展。通過一年的努力,xxx的團隊精神逐步顯現(xiàn)。

加強了學(xué)習(xí),提高了認識,強化了管理,推行了理念,創(chuàng)建了團隊。一年來,面對各項工作,均從容應(yīng)對,較好完成。

三、

主要工作完成情況。

1、服務(wù)工作。

從我做起,每天7點前到,7點后下班,邊干,邊學(xué),邊完善。我們一年來的工作取得了較好成績,沒有全體職工高度的團結(jié)做不到,沒有大家的辛苦付出做不好,沒有一定的管理能力管不到位,沒有高效的執(zhí)行力也完不成。一年來,我也已經(jīng)完全融入這個集體,也為我們每個職工的付出,感到光榮。

2、日常工作。

繁雜的日常工作每時每刻都在鍛煉著我,做為一把手,就像一個導(dǎo)演,考慮不全不行、安排不細不行、決策不果斷不行、執(zhí)行不快也不行,不敢擔當更不行。哪個環(huán)節(jié)出了問題,都直接影響作。一年來,我按照“上提一級想問題,下沉一步做工作的原則。明確了安全工作是做好任何工作的前提,從制度入手,完善規(guī)定,安全措施和應(yīng)急處理預(yù)案,保證了平安。運行工作是重頭戲,提出穩(wěn)運行的工作思路,嚴格執(zhí)行規(guī)定和巡視任務(wù),對設(shè)備出現(xiàn)的問題,均及時上報,果斷采取措施,保證了運行的穩(wěn)定。服務(wù)工作是今年的難點同時也是亮點,我們教育職工加強主動意識,看似簡單的工作,付出了艱苦的努力。在日常工作中我明顯感覺到,工作細一點,質(zhì)量就好點,新一點,滿意度就高點,快一點,投訴就少點,嚴一點,管理就提高點,一年來積累的經(jīng)驗都需要在今后的工作中不斷夯實和完善。

3、節(jié)能工作。

今年的節(jié)能工作,采取抓大,不放小,勤宣傳、多溝通的辦法。向職工灌輸節(jié)能的重要性,讓職工頭腦中有“省”的意識。樹立節(jié)能的風(fēng)氣。多處張貼節(jié)約用水牌和節(jié)約用電牌,提示節(jié)約。取得了一定的成效。

四、認真學(xué)習(xí)三嚴三實,貫徹黨的群眾路線教育活動,不斷改進作風(fēng),注重廉潔自律。

一年來,我認真學(xué)習(xí)三嚴三實,懂得了“嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己,謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”。在黨的群眾路線教育活動中,我認識到要經(jīng)常的在不斷地“照鏡子,正衣冠”中反省自己,在不斷地“洗洗澡,治治病”中洗刷沾染的灰塵,達到保持先進性的目的,作為xxxx,在工作中應(yīng)該以“講實話、干實事,敢作為、勇?lián)?,言必行、行必果”這十八個字,作為自己的行為準則。時刻對照,認真反思,找出差距,堅決改正。在任職期間,我政治上嚴格自律,思想上追求上進,行動上以身作則,作風(fēng)上廉潔自律。堅持多付出,不索??;勤溝通,找差距;慎言行,求進步;踏實干,不喊苦。

任職期間,我能夠嚴于律己,廉潔從政,沒有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當利益的行為;沒有假公濟私,化公為私的行為;沒有脫離實際,弄虛作假,損害群眾利益和黨群干群關(guān)系的行為。

五、工作中存在的問題我雖然能夠愛崗敬業(yè)、積極工作,履行好崗位職責(zé),但工作中還存在一些不足,主要表現(xiàn)在:

1、理論學(xué)習(xí)的深度不夠。在理論學(xué)習(xí)方面,通常滿足于“了解”和“知道”,缺乏對理論的深入思考和刻苦鉆研,對日常工作中遇到的實際問題,上升到理論思考的能力還需要進一步的提高。

2、調(diào)查研究工作還要加強。一是工作中往往只圍繞遇到的情況和問題開展調(diào)研,廣泛性的調(diào)研做的不夠;二是對問題缺乏深入性的思考。今后,要努力做到“廣泛再廣泛,深入再深入”。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們好:

我在電儀車間擔任主任助理工作,在職期間,我公司領(lǐng)導(dǎo)個車間同志們的大力支持和幫助下,無論在思想還是在業(yè)務(wù)上都有一定進步,下面我把自己今年來的思想工作方面情況做一匯報,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

一、廉潔自律、干凈做事。

我本著一心為公、廉潔自律、公正待人、公平處事的原則,當一名主任助理。最簡單的就是在上級安排的崗位上,盡職盡責(zé)忠于職守,多勞多得的事要干、多勞少得的事也要干,甚至是少勞而不得的事,只要是工作需要,更要帶頭干,早工作中就應(yīng)該為企業(yè)著想。在工作中力求腳踏實地,廉潔自律。

二、努力學(xué)習(xí)、永不知足。

我一直從事電氣維修工作,在生產(chǎn)方面積累了一些經(jīng)驗,在工作上要不斷拓寬知識,更新知識結(jié)構(gòu),提高自我水平,堅持向同事學(xué),向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),從工作中吸取豐富的知識,不斷摸索。做好本職工作。

三、勤奮敬業(yè)、盡職盡責(zé)。

1、加強“交接班管理制度”的落實管理。

2、加強設(shè)備巡檢,提高巡檢質(zhì)量。

3、加強缺陷管理。

4、積極完成檢修任務(wù)。

四、安全管理。

加強檢修和現(xiàn)場安全管理工作,強化車間員工自我保護意識,堅持把安全工作放在首位,嚴格落實各項安全操作規(guī)程、規(guī)章制度。以操作規(guī)程、崗位責(zé)任制、技術(shù)規(guī)范、安全防范規(guī)則為重點,開展各季節(jié)專業(yè)性防護和季節(jié)性安全檢查,做好防火、防爆、防靜電等設(shè)施的措施,使生產(chǎn)設(shè)備能夠安全正常運行。

五、存在問題。

回顧今年來自己德、能、勤、績、廉各方面的表現(xiàn),雖然取得了一些進步,但也深知工作中還存在著許多不足,需要領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助和自己今后的努力。

1、工作上要進一步改進,有時說話,自認為以大局出發(fā)以企業(yè)為重,就不太注意說話的方式方法,假如認為主任做的不對,就會當面指出,給人回避的余地小,會讓人難以接受,覺得不舒適。

2、在學(xué)習(xí)方面要反思自己,覺得自己理論基礎(chǔ)不夠扎實,平時學(xué)習(xí)的還是不夠,另一方面對理論學(xué)習(xí)也只是表面,而沒有真正把理論學(xué)習(xí)作為提升自己來看待,因而平時要更注重業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。

3、落實制度仍有缺陷,未能完全做到按制度做事,今后應(yīng)該改進。

4、開展自我批評較少,今后應(yīng)主動向領(lǐng)導(dǎo)征求對自己的意見。

六、今后的工作思路。

成績屬于過去,今后要更加努力,2016年電氣工作任務(wù)依然會很艱巨,我覺得努力工作到以下三點。

1、作為車間主任助理,首先要明確自己的位置,就是要當好主任的參謀和助手,努力完成工作任務(wù)。自己一定要顧全大局,把企業(yè)和廣大職工的利益看得高于一切,與其搞好班組成員的團結(jié),積極主動協(xié)助主任抓好工作,努力為公司做大做強,力爭多創(chuàng)效益。

2、嚴格要求,廉潔自律,做好表率。今后要更加嚴格要求自己,廉潔自律,絕不利用職權(quán)為個人謀私利,一定要堂堂正正辦事,清清白白做人,做好表率。

3、努力學(xué)習(xí),提高素質(zhì)和工作能力。今后要進一步加強學(xué)習(xí),拓寬知識面,積極參加各種理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高自己的理論水平,爭取在專業(yè)知識方面有一個較大的進步,我要經(jīng)常深入現(xiàn)場,及時把握運行狀況,為公司的發(fā)展做出貢獻,力爭取得更大的工作成績。

謝謝大家!

電儀車間周志偉。

信用社監(jiān)管干部述職述廉報告篇十二

我作為xx村村主任至今已經(jīng)近兩年,今天能夠再次站在這里做述職報告,向大家匯報這一年以來我的主要工作情況,接受大家的監(jiān)督,我感到非常的榮幸與激動。20xx年以來,作為村行政主要領(lǐng)導(dǎo),在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在村監(jiān)委,廣大黨員,全村村民的監(jiān)督和幫助下,努力完成了上級黨委政府的工作要求各級部門下達的各項指標任務(wù),使我村的各項工作能順利開展,全村面貌也煥然一新,尤其是圣家莊美好鄉(xiāng)村建設(shè)工作的開展,使得我村迅速成為全省美好鄉(xiāng)村建設(shè)的示范點,迎來了省長省委書記和各市縣黨政代表團的參觀與考察,各項工作受到各級政府的認可與肯定?,F(xiàn)在將本人的工作情況匯報如下,請大家評議:

本人自任職以來,緊緊圍繞村黨委的工作思路,加強學(xué)習(xí),深入思考,黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī),堅持參加上級組織的各種培訓(xùn),不斷加強自身的黨性修養(yǎng),提高自己的政策理論和工作水平,不辜負群眾的期望,努力提高自身的政治素質(zhì)和工作能力,提升自身綜合素質(zhì)。

在20xx年里,首先,我堅持狠抓實事工程不放松。在今年三月份的圍烏路綠化亮化工程中,我主動、耐心的做群眾工作,努力在圍烏路用地賠償工作上做到公平、公正、公開,盡力保障群眾的利益。圍烏路的綠化、亮化工程結(jié)束后,極大地方便了群眾的出行和生活,帶動了周邊農(nóng)業(yè)和其他產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。緊隨圍烏路工程之后的便是圣家莊美好鄉(xiāng)村建設(shè)的開展。在圣家莊美好鄉(xiāng)村建設(shè)的前期,在鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,尤其是分管孫鎮(zhèn)長和村黨總支的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下,我與劉鳳華同志挨家挨戶的上門做村民的工作,向大家宣傳美好鄉(xiāng)村建設(shè)重要性和必要性,向村民宣講各級政府關(guān)于美好鄉(xiāng)村建設(shè)各項政策。充分發(fā)揮了戰(zhàn)斗的先鋒作用。圣家莊通過美好鄉(xiāng)村建設(shè)的改造之后,成為省級美好鄉(xiāng)村建設(shè)示范點,莊內(nèi)環(huán)境優(yōu)美整潔,基礎(chǔ)設(shè)施完善,有著齊全的文體設(shè)施,村民的精神面貌,文娛活動趕上了城市市民。

其次,狠抓了民主法治建設(shè)不放松。積極開展“服務(wù)兩個率先,建設(shè)平安xx村”創(chuàng)建活動,依法行政水平進一步提高,社會治安形勢明顯好轉(zhuǎn),社會穩(wěn)定得到了鞏固,深入開展依法治村工作,著力推進平安創(chuàng)建,實施社會矛盾糾紛調(diào)解機制,重視群眾來信來訪工作,嚴格執(zhí)行現(xiàn)行計劃生育政策,突出重點,狠抓難點,加強宣傳,優(yōu)化服務(wù),分解責(zé)任,全面完成了年初上級下達各項目標管理任務(wù)。

最后,狠抓扶貧幫困送溫暖工作不放松,堅持以人為本,突出維護民利,保障民生,潛心做好低保護工作,對困難家庭認真排查,對因災(zāi)因病困難戶及時納入低保戶范疇。積極參與我村結(jié)對共建單位——市委辦公室開展的各項送溫暖,慰問困難群眾的工作。在日常工作中堅持公開、公平、公正原則,實行分類分級動態(tài)管理,妥善解決好全村貧困人口的基本生活,用心做好殘疾人工作,切實幫助殘疾人解決就業(yè)、養(yǎng)保、醫(yī)保、子女就學(xué)及生活困難等具體問題,認真落實優(yōu)撫安置,做好雙擁工作,重視老復(fù)員軍人的穩(wěn)定工作,全力提高全村醫(yī)保、養(yǎng)老保參入率,著力推進村務(wù)公開,民主管理等工作。

本人在擔任現(xiàn)職期間始終以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,緊緊依靠全體黨員群眾,腳踏實地開展工作,始終為廣大村民多做好事,多辦實事,不管哪條線的工作我時刻不忘黨性原則,平易近人,密切聯(lián)系群眾,排除一切困難,充分發(fā)揚民主作風(fēng),從不假公濟私和貪圖享受,始終牢記全心全意為人民服務(wù)的工作宗旨,堅持為全村老百姓服務(wù)。

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同志,本人自從任職以來,雖然全心全意的投入到xx村村委會的工作,工作中也取得了一些成績,但我深知我所取得的成績與自己所肩負的責(zé)任和群眾的要求相比還有一定的差距。盡管自己很努力,但由于學(xué)識水平,能力有限,還存在許多缺點和不足。在接下來的20xx年的工作中,我一定盡自己的努力加強自己的理論修養(yǎng)以及對黨和政府關(guān)于農(nóng)村、農(nóng)業(yè)等的相關(guān)政策,方針的學(xué)習(xí)。一如既往的懷著極大的熱情投入到圣家莊美好鄉(xiāng)村建設(shè)二期工程中去,繼續(xù)腳踏實地的為全村村民辦實事,謀實利。充分盡一名中共黨員及村主任該盡的義務(wù)。

以上匯報請大家評議。

信用社監(jiān)管干部述職述廉報告篇十三

本人作為一個地地道道的xx人,曾經(jīng)在xx工作17年,離開8年后,有幸又能回到xx工作,這是一種很難得的機遇,如何盡心盡責(zé),為xx的教育事業(yè)做點什么,這是我深思的問題。在這一年中本人帶領(lǐng)全體教師團結(jié)奮斗,步調(diào)一致,同舟共濟,平穩(wěn)圓滿走過了xx年,歸納一下,這一年xx教育系統(tǒng)十件大事:

1、 xx小學(xué)榮獲縣六一文藝匯演一等獎;

2、 xx小學(xué)成功舉辦xx市“廉政文化進學(xué)校”現(xiàn)場會;

3、 xx小學(xué)榮獲縣廣播操比賽團體一等獎;

4、 xx小學(xué)榮獲縣校園集體舞比賽團體一等獎;

5、 xx小學(xué)榮獲縣小學(xué)生講故事比賽一等獎;

6、 xx小學(xué)榮獲xx省“廉政文化進學(xué)?!笔痉秾W(xué)校;

9、 xx中學(xué)榮獲縣廣播操比賽團體一等獎;

10、 投資xxxx萬元的xx中學(xué)新建工程開始啟動;投資xx萬元的xx完小改建工程已經(jīng)立項,經(jīng)費由縣教育局承擔。

回顧一年,本人能以科學(xué)的教育發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞縣教育局“促進均衡發(fā)展,率先實現(xiàn)現(xiàn)代化”的工作主題,堅持創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新,深化教育內(nèi)涵,做強做深輕負優(yōu)質(zhì)教學(xué)文章,以少兒越文化活動為依托創(chuàng)新“鑒畔”教育品牌,全面推進素質(zhì)教育,提升學(xué)校辦學(xué)內(nèi)涵,實施“一校一品”策略,促進完小均衡、優(yōu)質(zhì)發(fā)展,推動xx小學(xué)教育科學(xué)、和諧發(fā)展。

上半年在xx工作,探索以“文化滋潤,內(nèi)涵發(fā)展,讓我們的生命一起精彩”為辦學(xué)理念,全面推進素質(zhì)教育,開展“器樂普及”教育和書香校園建設(shè)。抓實教學(xué)管理,提高教學(xué)質(zhì)量。實行課堂結(jié)構(gòu)模式的探索與實踐。努力建設(shè)成一個充滿活力、具有實力、富有魅力的校園。

下半年在xx中心小學(xué)工作:努力想辦一所像城里一樣的學(xué)校,讓校園里有琴聲、笛聲、鼓聲;教室里瑯瑯的書聲;操場上有孩子們歡樂的笑聲。讓每個學(xué)生和教師都能有所發(fā)展,甚至是生命綻放。

1、嚴抓教育、教學(xué)規(guī)范,做好“輕負優(yōu)質(zhì)”文章。通過調(diào)研,指導(dǎo)、研討、強化、整改等形式增強課程執(zhí)行力和活動的規(guī)范性,加強規(guī)范管理。實行一、二年級提前放學(xué),開足、開齊、開好各門課程。三至六年級的綜合實踐活動課程,充分發(fā)揮全體師生的個人愛好特長,打破原有班級結(jié)構(gòu)織建各興趣社團,以社團形式開展實踐活動。大膽探索“輕負優(yōu)質(zhì)”之路。

2、積極打造教師團隊,培養(yǎng)出自己的名優(yōu)教師。根據(jù)xx師資現(xiàn)狀,加強校本師訓(xùn),骨干培養(yǎng),努力打造專業(yè)團隊,校級明星團隊,培養(yǎng)“正直、醇美、富于內(nèi)涵”的師者氣質(zhì),做有思想、有理想、有實績、有作為的教師。要讓教師理解在xx工作期間是自己專業(yè)發(fā)展最快的時期,工作最開心的歲月。一年來,四位教師獲縣優(yōu)質(zhì)課,二位參加市優(yōu)質(zhì)課評比。積極引導(dǎo)教師開展教改課題實驗,全街道小學(xué)申報市規(guī)劃課題1個、市教改課題1個、縣規(guī)劃課x個。注重引導(dǎo)教師研究課堂教學(xué)中的實際問題,做到教科研為教學(xué)服務(wù)。抓實備課組建設(shè),進一步促進教師的專業(yè)成長。通過學(xué)習(xí),緊抓實;通過評比,促水平;通過改革,促發(fā)展。以成果,促精品。并以隨堂聽課引導(dǎo)教師形成有效課堂。

3、打造“xx”文化,樹立教育品牌。編好校報;創(chuàng)刊教師《xx筆談》;做好每周一談“xx話坊”工作;開辦“xx藝社”,組建xxx人的口風(fēng)琴隊,xxx人的腰鼓隊和xx人的笛子隊。提升“xx文化研究檔次,培養(yǎng)博物館小導(dǎo)游,在學(xué)校成功創(chuàng)建市、省級“廉政文化進校園”示范點工作基礎(chǔ)上,成功舉辦xx市“廉政文化進學(xué)?,F(xiàn)場會”,省市縣紀委領(lǐng)導(dǎo)、教育局主要領(lǐng)導(dǎo)、各市校長代表一行100多人參觀我校廉政文化工作,給予了高度評價,我校廉政文化進校園工作在全市廉政文化現(xiàn)場會作總結(jié)交流。

4、用“六全”意識引領(lǐng)完小優(yōu)質(zhì)發(fā)展。

(1)樹立全面質(zhì)量觀;

(2)全方位管理,學(xué)會兩只手彈鋼琴;

(3)有全局宏觀意識;

(4)有全新的辦學(xué)理念和辦學(xué)思想,多學(xué)習(xí),多看教育類雜志,成為既有豐厚的教育理論積淀又懂教育實踐創(chuàng)新的名校長、名教師。

(5)有全力的行政執(zhí)行力;

(6)全身心地投入到教育教學(xué)實踐中去。做大“一校一品”特色文章。中心校做深做透

;少兒xx文化研究”文章;xx小學(xué)做強“xx少兒活動研究”的文章;xx完小做好“少年xx園”實踐活動文章;xx完小做強棋類特色,以棋立德,以棋啟智。

5、努力提高自身素質(zhì),提高管理能力。自己帶頭深入一線上課,上語文課,探索課堂教學(xué)有效方法。開展一系列的課堂教育、教學(xué)調(diào)研活動,以進一步規(guī)范課堂教育行為,強化學(xué)生學(xué)習(xí)、教師教育行為。自己學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,積極撰寫教學(xué)論文,這一年有3篇論文在省級、國家級刊物發(fā)表,被評上中學(xué)高級教師,還獲得xx省二十三屆“春蠶獎”。在自身建設(shè)方面,注重民主治校,小事放權(quán)實施,大事集體討論,財務(wù)民主公開,能做到廉潔自律,考核評比,做到制度先行,程序優(yōu)先,排除來自各方的干擾。因此,教師人心齊,學(xué)校發(fā)展穩(wěn)定有序,安全順暢。

1、要進一步理清工作思路,探索品牌特色,做細做強“xx”教育特色,加大力度培養(yǎng)年輕教師,引領(lǐng)教師專業(yè)發(fā)展。

2、要進一步穩(wěn)定完小師資力量,完善教育設(shè)施,提升的內(nèi)涵發(fā)展,打響學(xué)校特色。

xx年12月

信用社監(jiān)管干部述職述廉報告篇十四

xx年度,本人在集團公司黨委的'領(lǐng)導(dǎo)下,在職能部門的正確指導(dǎo)下,認真總結(jié)過去工作中的經(jīng)驗,不斷克服過去工作中的不足,以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志、認真學(xué)習(xí)、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,在自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和綜合能力等都有了很大提高,物業(yè)干部述職述廉報告。認真完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的思想、學(xué)習(xí)和工作情況匯報如下:

我堅持把加強學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。一年來認真學(xué)習(xí)了《陜西省物業(yè)管理條例》、《物權(quán)法》、《物業(yè)管理人員與業(yè)主之間發(fā)生的案例分析》以及國家有關(guān)物業(yè)管理的規(guī)定和辦法,通過學(xué)習(xí)提高了自己的業(yè)務(wù)水平和管理水平,特別是參加了集團公司組織的黨員培訓(xùn)和近期參加省公司組織的科級培訓(xùn)班。培訓(xùn)期間,先后學(xué)習(xí)了《怎么樣打造高效團隊》、《戰(zhàn)略執(zhí)行與復(fù)命》、《省公司十二五發(fā)展規(guī)劃》,《干部選任四項監(jiān)督制度》《中國共產(chǎn)黨九十年發(fā)展史》《非人力資源的經(jīng)理人的人類資源管理》《中層管理務(wù)實舉要》《電力企業(yè)改革中的管理者觀念創(chuàng)新全景》《公文寫作》等十幾門課程并在延安參觀學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)內(nèi)容精廣相濟,理論和實踐結(jié)合緊密,這都給我留下了深刻的印象,引發(fā)了深深的思索,獲益匪淺,感悟頗深。通過一年來的學(xué)習(xí),使自身思想政治素質(zhì)有了很大提高,提高了認識,改變了觀念,增強了創(chuàng)新意識和工作的自信心,這些收獲對自己今后的工作都有著重大的指導(dǎo)意義,述職報告《物業(yè)干部述職述廉報告》。

一年來按照物業(yè)公司管理向市場化轉(zhuǎn)型的觀念,不斷強化物業(yè)管理的經(jīng)營經(jīng)理念,實施精細化管理,工作中,認真履行的崗位職責(zé),較好地完成了各項工作任務(wù)。

上半年以來,為了加速后勤管理向市場化轉(zhuǎn)型的觀念轉(zhuǎn)變,先后和班子成員到一、四公司以及社會上一些管理好的物業(yè)公司去座談學(xué)習(xí)了解他們的管理經(jīng)驗和好的做法,通過比較和學(xué)習(xí),使我們的工作方法更多和使我們思路觀念得到了一定的轉(zhuǎn)變。

年初我們對鍋爐人員進行了培訓(xùn),以及對鍋爐成本進行了分析,詳細記錄了當日的流量并進行分析,并根據(jù)天氣情況不斷改變流量,這樣不但節(jié)約了成本,還得到了住戶的贊揚。使供暖成本較去年節(jié)約了20余萬元,收到了良好的效果。

認真調(diào)研掌握情況。為了更好地轉(zhuǎn)變管理理念,先后對有關(guān)單位的物業(yè)管理進行了交流和學(xué)習(xí),通過和他們交談,給自己的工作帶來了很好的思路和啟迪。完善制度。對自己分管的部門和人員的職責(zé)進行了完善,充分體現(xiàn)用制度管理人、用制度辦事的管理理念。先后制定了《合同管理辦法》、《計量及統(tǒng)計工作規(guī)程》等,真正做到用制度管理人,用制度約束人。

隨著職工住宅樓建設(shè)的全面推進,對物業(yè)公司的工作來說注定是不平凡的,水、電的搶修隨時都有可能發(fā)生,在每一次的搶修中本人都能到現(xiàn)場和大家一起完成任務(wù)。滿足了基建要求保證了施工進度。

經(jīng)過這段時間的運行情況看,竊電行為有了明顯的改觀。同時利用戶表改造,采取了不清理欠費不發(fā)電卡的辦法,清繳了多年的歷史欠費。

三季度以來水的搶修4次,物面維修6戶,特別是對4號樓公廁的改造,克服了長流水情況,僅此一項每年可節(jié)約水費1。5萬元。通過對出租房的改造,杜絕了有些住戶利用房屋的破舊為理由拒絕交納各種費用的現(xiàn)象。

通過經(jīng)營分析,今年的各項經(jīng)營指標完成較好。所以我堅信在各級領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,在物的業(yè)公司全體干部職工的共同努力下,一定能完成集團公司下達的各項指標。

信用社監(jiān)管干部述職述廉報告篇十五

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好,今天黨委政府對本村“兩委”班子及班子成員進行德能勤績廉全面考核。借此機會,我把自己一年來的工作和廉潔自律執(zhí)行情況作如下匯報:

20xx年,我經(jīng)村換屆選舉為村委會副主任。任職以來,在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,能積極發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用,率先垂范,團結(jié)村兩委班子成員,勇于創(chuàng)新,扎實工作,服務(wù)村民,分管的工作都能做到盡職盡責(zé)。

(一)今年換屆選舉以后,我組織完善了“深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,加強黨組織建設(shè)”的整章建制工作,有效的規(guī)范了全村黨員干部行為,提升了黨員干部的素質(zhì)。

(二)在村黨總支部的領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)展培養(yǎng)入黨積極分子2人,轉(zhuǎn)正黨員3人,為組織注入了新鮮血液。

(三)做好全體黨員的活動開展,組織黨員干部到本縣開慧的葛家山村、北山的雙沖村學(xué)習(xí)當?shù)氐南冗M經(jīng)驗,吸取好的做法更好地服務(wù)于我們支部的工作開展。

(四)協(xié)助總支部開展好第二批黨的群眾路線教育實踐活動,自己率先垂范,以反抗“四風(fēng)”為著力點,對自己在思想作風(fēng),工作作風(fēng)中存在的問題進行自查自糾,并進行了整改落實。在活動中,我注重收集村民群眾反映強烈的問題,逐條整理分析,對解決村級集體發(fā)展難題,迅速提高支部在民眾中的威望起到促進作用。我按照上級黨委的部署組織全體黨員學(xué)黨章、學(xué)中央八項規(guī)定、全國2會精神和省、市、縣倡導(dǎo)的相關(guān)內(nèi)容,做到邊學(xué)邊改、邊整邊改,做到整改到位,激發(fā)了黨員們做實事的熱情,把”為民、務(wù)實、清廉“的價值追求深深植根于黨員干部的思想和行動中。

我做到經(jīng)常下村入戶,探視群眾的生產(chǎn)、生活情況,及時把他們的問題帶到村“兩委“會議上商討處理,使困難群眾真正感受黨和政府的溫暖,營造眾人相助的良好社會風(fēng)氣。

(一)本人分管村里多種經(jīng)營工作,這幾年村里大力倡導(dǎo)農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展,分別引進葡萄、蜜柚等種植項目,鼓勵村民種植。我努力學(xué)習(xí)技術(shù),為村民在種植過程中出現(xiàn)的問題答疑解難,加強督促管理,使得全村的葡萄種植產(chǎn)業(yè)收入逐年增多,僅我村的草塘村民組今年葡萄與蔬菜收入就在數(shù)十萬元以上,出現(xiàn)了柳正德、陳長元、王忠軍等種植先進戶。

(二)本人分管食品安全工作,我做到恪盡職守,對全村企事業(yè)單位食堂及各食品加工生產(chǎn)企業(yè)進行跟蹤管理,以實際行動把好了轄區(qū)內(nèi)的食品安全關(guān)。

(三)我分管的民兵武裝工作每年為國防事業(yè)輸送本村高素質(zhì)人才,今年有兩名青年光榮入伍。村“兩委“班子安排由我牽頭成立了十多名退伍軍人組成的預(yù)備役應(yīng)急分隊,今年主要是組織隊員們進行夜間巡邏,對轄區(qū)內(nèi)社會治安,防火防盜工作得以有效防范。

(四)我村的拆遷征收工作任務(wù)重、問題多,我主要是配合村主任抓好拆遷工作,經(jīng)過同志們的齊心協(xié)力,穩(wěn)妥的解決了拆遷工作中的部分難題及部分60號令拆遷的遺留問題,使村民放心,獲得理解。

(五)村級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作也是我分管的一項,我主要是認真配合實施村級各項工程建設(shè),調(diào)處工程建設(shè)中的矛盾糾紛,合理安排、規(guī)劃,堅決做到了不亂花錢,不亂表態(tài),使各項工程的實施做到“快、好、省”,做到讓領(lǐng)導(dǎo)基本放心、使村民基本滿意。

在述廉方面,我能做到清正廉潔、一心為公,從不計較個人得失,把做好本職工作作為重要任務(wù)。我始終把村集體利益和群眾利益放在首位,積極爭取村民利益的最大化。在平常財務(wù)批報方面,我果斷執(zhí)行財務(wù)制度,從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的款項,也不在村里報銷招待費,不挪用公款以及搞個人經(jīng)商行為。始終堅定了權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀,立黨為公,執(zhí)政為民的意識。

20xx年,我在工作上有所進步,但還存在著許多不足,如由于本人脾氣不好,對個別農(nóng)戶反映的不合理疑問,不合理要求,態(tài)度不好,不加以耐心解釋,這也是今后需要注意和改進的地方;對聯(lián)系片區(qū)村民組的工作,聯(lián)系、指導(dǎo)上沒有注意方法,導(dǎo)致有時工作造成被動。在多種經(jīng)營發(fā)展的管理上只注重了“點”的培養(yǎng),未重視“面”的發(fā)展,造成種植戶對技術(shù)的掌握不夠平衡,等等。今后我會注意加強對這些方面工作的重視,從根本上改變這個狀況。

作為一名吃百姓飯、穿百姓衣的村干部,我會始終注重廉潔為公,從自身做起,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,發(fā)揚成績,克服缺點,為黃龍生態(tài)新村的建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻。以上述職如有不當之處,敬請大家批評指正。

信用社監(jiān)管干部述職述廉報告篇十六

*年,在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照區(qū)人大十七屆三次會議確定的各項工作任務(wù),創(chuàng)先爭優(yōu),扎實工作,圓滿完成了各項既定的工作目標,主要抓了五項工作。

一、強化重點監(jiān)督,增強監(jiān)督實效。一是強化審議監(jiān)督。

常委會把聽取和審議專項工作報告作為加強監(jiān)督工作的重要措施。先后聽取和審議了區(qū)政府20xx年上半年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃執(zhí)行情況的報告、20xx年財政決算及20xx年上半年預(yù)算執(zhí)行情況的`報告并作出相應(yīng)的決議。二是強化視察監(jiān)督。針對我區(qū)農(nóng)村重點工作和城市建設(shè)管理工作,組織常委會成員進行了專題視察,提出了建設(shè)性的意見和建議。

二、推進法制建設(shè),強化法律監(jiān)督。

一是加大了法律監(jiān)督的力度。重點對行政訴訟法、勞動合同法、食品衛(wèi)生法和法檢兩院貫徹落實法官法和檢查官法情況進行了檢查。二是加大了個案監(jiān)督的力度。通過認真接待、依法權(quán)衡、積極協(xié)調(diào)、妥善處理,為當事人排憂解難,為司法機關(guān)糾正失誤。為促進依法行政、保證司法公正、維護社會穩(wěn)定起到了積極的作用。

三、精心組織了人大代表的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

圍繞提高代表素質(zhì),一方面集中組織新補選的人大代表進行專業(yè)法規(guī)和人大基本知識的培訓(xùn);另一方面通過各街道人大工委和鄉(xiāng)人大主席團,依托人大代表活動中心,定期組織代表學(xué)習(xí)國家法律、人大會議文件,通報全區(qū)和街鄉(xiāng)的工作情況,既提高了代表的素質(zhì),又保證了代表的知情權(quán)。

四、發(fā)揮代表作用,反哺選區(qū)選民。

人大代表的履職奉獻作用得到了有效的調(diào)動和發(fā)揮,廣大代表深入選區(qū)了解社情民意,積極主動促進地方經(jīng)濟建設(shè)和社會事業(yè)發(fā)展,慷慨解囊扶貧解困。為社區(qū)事業(yè)和幫貧助學(xué)捐資,為社區(qū)解決辦公用房,為社區(qū)辦公室解決取暖冬煤,充分體現(xiàn)了人大代表履職奉獻的高尚情懷。

五、加強自身建設(shè),提升工作水準。

認真組織新補選的人大代表進行了專業(yè)法規(guī)和人大基本知識的培訓(xùn),利用各種形式的自學(xué)和講座,不斷提高代表的素質(zhì)。一是抓好十五屆人大四次會議的籌備工作。二是抓好工作要點的撰寫和各項工作目標的量化分解,責(zé)任落實,工作推進。三是抓好“一府兩院”領(lǐng)導(dǎo)干部人事任免工作,促進依法行政。加大了對任免干部的評議力度,增強了干部的廉潔自律意識、行為約束意識、素質(zhì)提高意識和民主法制意識,從而提高了依法行政和公正司法的自覺性。四是強化信訪監(jiān)督。把做好群眾涉法信訪工作作為監(jiān)督法檢兩院公正司法的重要措施和途徑。通過建立健全各種信訪制度,使人大信訪工作效率和質(zhì)量明顯提高。五是抓好常委會機關(guān)建設(shè)。完善了《機關(guān)學(xué)習(xí)制度》,加強全體黨員黨風(fēng)廉政教育。

信用社監(jiān)管干部述職述廉報告篇十七

xx年,是我負責(zé)紀檢監(jiān)察日常工作的第二年,也是我協(xié)助人事工作的第三年,更是我實踐鍛煉、完善自我的關(guān)鍵之年。一年來,我始終本著“把工作做得更好”這樣一個目標,虛心學(xué)習(xí),踏實工作,注重創(chuàng)新,較好地完成鎮(zhèn)黨委、政府交辦的各項工作任務(wù):

一年來,配合鎮(zhèn)紀委李書記圍繞鎮(zhèn)黨委中心工作,認真履行紀檢監(jiān)察工作職責(zé)。一是開展學(xué)習(xí)貫徹《廉政準則》“三諾”活動、《廉政準則》知識答題活動、“微型勤廉黨課”專題授課、“廉潔從政”專題講座、“不光彩的謝幕”警示片教育等一系列勤政廉政宣傳教育活動,增強干部自律意識。二是以省級廉政文化示范點創(chuàng)建為標準,培育永豐、城一小、隆祥電子3個太倉市級示范點,鞏固和提高電站省級示范點,西區(qū)、太豐蘇州市級示范點,中區(qū)、偉陽等12個太倉市級示范點,太豐被特邀撰稿在蘇州日報廉石專版宣傳報道,電站被特邀制作專題片在蘇州電視臺宣傳報道。三是在去年中區(qū)、西區(qū)、南園等六個社區(qū)試點建立勤廉建設(shè)管理小組得到各級領(lǐng)導(dǎo)肯定并在省紀委內(nèi)刊上重點發(fā)表的基礎(chǔ)上,在全鎮(zhèn)15個社區(qū)穩(wěn)步推進社區(qū)勤廉建設(shè)管理小組的建設(shè),為社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)保駕護航。四是在8個村、15個城鎮(zhèn)社區(qū)所屬的38家非公企業(yè)全部建立紀律監(jiān)督委員會,鎮(zhèn)黨委直屬的46家非公企業(yè)中選擇10家企業(yè)作為試點設(shè)立紀律監(jiān)督指導(dǎo)員,將紀律監(jiān)督工作融入到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理全過程,防范企業(yè)經(jīng)營過程中的廉政風(fēng)險,促進企業(yè)健康發(fā)展。五是落實各類規(guī)章制度,查辦各類違紀事件,全年登記上交禮金7人次,累計萬元,實物4件次,查辦反映黨員干部工作生活方面的情況等來信來訪11件,查辦酒后駕車、虛開增值稅發(fā)票、私設(shè)挪用小金庫等黨員違紀案件8件。六是加強機關(guān)效能建設(shè)督查力度,堅持定期與不定期督查21次,全程攝影記錄或刷卡記錄并登記出勤情況、工作情況;依據(jù)鎮(zhèn)黨建站制作機關(guān)效能滿意度測評投票系統(tǒng),邀請社區(qū)村、企業(yè)、條線部門的百家單位對各部門分別測評,并通報測評情況;在機關(guān)內(nèi)部實行準假制度,每月上報病事假、外出會議考察請假等情況作為年終考核依據(jù),并同獎金掛鉤,有效加強監(jiān)督管理,提高制度的執(zhí)行力。此外,配合李書記做好其它項目督察、專項治理、評議座談、匯報交流等一系列日常工作。

一年來,配合人事科吳科長圍繞我鎮(zhèn)人才人事工作,把重點承擔的工作任務(wù)落到實處落到細處。一是做好一年一度的人才年報、工資年報兩套套表的數(shù)據(jù)統(tǒng)計表格編制工作。二是做好一年一度的全鎮(zhèn)機關(guān)、事業(yè)單位250多人次工資考核晉升、滾動晉升、自然晉升等調(diào)資工作。三是做好事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作,制定各事業(yè)單位崗位設(shè)置方案,按規(guī)定設(shè)置、核準管理崗、專技崗、工勤崗編制數(shù)和人員安排。四是做好06年工改時全鎮(zhèn)機關(guān)事業(yè)單位321名干部人事工資信息化系統(tǒng)的數(shù)據(jù)錄入并將工資套改結(jié)果核對準確無誤后,逐年逐次逐個做好職務(wù)職級變動調(diào)資、新增人員錄入、退休人員核定退休費等業(yè)務(wù),并與現(xiàn)有在編384名干部情況執(zhí)行工資情況核對核準。五是做好1月份、5月份金倉湖旅游公司、招商中心,兩場招考會的報名審核、考前準備、考務(wù)安排、結(jié)果匯總等。六是做好人才工作目標責(zé)任制考核臺賬整理工作。此外,配合吳科做好其它人才招聘、干部考核考察、定級調(diào)資、健康體檢、退養(yǎng)退休等一系列日常工作。

一年來,我始終堅持以正確的態(tài)度對待繁雜的工作任務(wù),積極主動,盡職盡責(zé),根據(jù)工作需要自覺加班加點,按時、保質(zhì)、保量完成各項具體任務(wù)。勤學(xué)多練,厚積薄發(fā),在實踐中,不斷提高自身綜合素質(zhì)和履職能力,對照《廉政準則》52個“不準”規(guī)范自己的行為,努力做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓上級部門滿意。當然我也清楚地認識到自身還存在很多不足,比如很多工作沒有能夠深入開展,執(zhí)行工作職責(zé)的力度有待進一步提高,履職能力、工作水平、個人綜合素質(zhì)離高標準嚴要求還有一定的差距等等,今后,我將努力改進,在新的起點新的挑戰(zhàn)面前,依然保持平常心,戒驕戒躁,更加腳踏實地,一步一個腳印,不懈努力,爭取開創(chuàng)每一個工作的新局面!謝謝!

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