在制定方案時，我們需要明確目標(biāo)和優(yōu)先級，以便有針對性地采取措施。在制定方案時，我們應(yīng)該注重可持續(xù)發(fā)展和長遠(yuǎn)利益。通過閱讀這些范文，你或許可以獲得一些啟示和改進(jìn)方案的思路。
大型講座策劃方案篇一
一、年會主題：
xxx公司20xx年度年終總結(jié)大會。
二、年會時間。
20xx年12月31日下午14點00分至21點30分。
會議時間：14:00——17:30。
晚宴時間：18:00——21:30。
三、年會地點。
xxx酒店一層多功能宴會廳。
四、年會參會人員。
公司全體員工。
五、年會流程與安排。
本次年會的流程與安排包括以下兩部分：
(一)年終大會議程安排。
13:50全體參會員工提前到達(dá)指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始;。
14:00—15:30大會進(jìn)行第一項，各部門及各項目負(fù)責(zé)人上臺分別做年終述職報告。
15:30—15:45大會進(jìn)行第二項，由行政人事部負(fù)責(zé)人上臺宣讀公司各部門及項目主要負(fù)責(zé)人人事任命決定書。
15:45—16:00大會進(jìn)行第三項，副總經(jīng)理宣讀2010年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。
16:00—17:30大會進(jìn)行第四項，總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。
17:30大會結(jié)束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場。
(二)晚宴安排。
18:00—19:00用餐時段：公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。
19:00—21：00娛樂時段：
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)。
游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;。
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目);。
游戲2：搶凳子;用具：5把椅子，圍成一圈;。
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)。
游戲3：筷子運鑰匙鏈;用具：12支筷子、2個鑰匙鏈;。
游戲規(guī)則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。
游戲4：呼啦圈傳區(qū)別針;用具：呼啦圈3個、曲別針18個;。
游戲5：踩氣球;用具：100個氣球。
游戲規(guī)則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。
幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個。
每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片，將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字，放進(jìn)抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。
最后主持人邀請全體員工上臺合影留念。
六、年會準(zhǔn)備及相關(guān)注意事項。
(一)年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于2010年度年終總結(jié)會的通知》，對本次年會活動進(jìn)行公示和宣傳，達(dá)到全員知悉。
(二)條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內(nèi)容：“北京大龍七分公司2010年度年終總結(jié)會”(條幅規(guī)格：)。
(三)物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。
(四)現(xiàn)場拍照：提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機，做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。
大型講座策劃方案篇二
一、活動背景：
秋高氣爽校園集體活動已經(jīng)成為大學(xué)生們豐富多彩的生活的一部分，同學(xué)們可以通過到外面集體活動去領(lǐng)略外面的風(fēng)景和適應(yīng)外面的`生活，更家增進(jìn)同學(xué)的友誼和集體榮譽感。
二、活動主題：
豐富我們的大學(xué)生活。
三、活動目的及意義：
大學(xué)，是一個充滿青春和活力的激情世界。外出燒烤活動既能豐富我們的戶外生活，又能陶冶我們的情操。院團(tuán)委全體一起參與，可以加強同學(xué)之間的交流和溝通。促進(jìn)集體的團(tuán)結(jié)協(xié)作增加團(tuán)委集體榮譽感，同時也增進(jìn)師生之間的相互了解，讓彼此的感情得以升華。
四、活動時間：
__年__月__日星期_。
五、策劃組織單位：
六、參與人員：
院團(tuán)委全體成員。
七、組織方式：
全體成員共分成_個小組，各小組在校門口集合，乘校車至目的地。
八、具體組織安排：
1、前期工作：院團(tuán)委與院團(tuán)委聯(lián)合會共同討論活動形式，主要由院團(tuán)委組織策劃，團(tuán)委成員積極協(xié)助配合院團(tuán)委聯(lián)合會并批改策劃書。
2、宣傳工作：(1)由各個部長及書記相應(yīng)配合，協(xié)助工作開展，做好宣傳組織工作。
(2)由本宣傳部在院里張貼海報宣傳。
(3)活動中主要由組織部對活動過程進(jìn)行拍照記錄。
3、準(zhǔn)備工作：(1)做好踩點工作，針對學(xué)校較近的地區(qū)進(jìn)行踩點，選出地點。
(2)召開團(tuán)委討論會。
(3)做好活動各項工作分配，如：拍照負(fù)責(zé)人、踩點人員、采購人員、活動記錄人員等。
(4)購買活動相關(guān)所需物品。
4、后期工作：(1)心理委員進(jìn)行活動調(diào)查，了解本次活動的不足之處，以便日后活動質(zhì)量得以提高。
(2)召開團(tuán)委會，做好本次活動總結(jié)。
(3)結(jié)算此次活動經(jīng)費，并在團(tuán)委公布。
(4)信息委員把活動照片傳到群空間相冊中，讓大家回味。
九、具體活動流程安排：
1、召開團(tuán)委會，商定外出活動事宜。
2、明確分工，確定各成員的工作及責(zé)任。
十、活動時間安排：
略
大型講座策劃方案篇三
策劃就是一種資源的整合與配置過程,下面小編整理的大型講座策劃方案，歡迎來參考！
上海蒙特梭利教育集團(tuán)有限公司就是一家專注于幼兒教育投資、蒙氏教育研究與推廣的
專業(yè)
企業(yè)。集團(tuán)擁有蒙特梭利（上海）投資管理股份有限公司，上海浦蒙教育信息咨詢有限公司，哈爾濱蒙特梭利科技發(fā)展有限公司三家子公司及一家非營利組織“中國蒙特梭利教師協(xié)會”。經(jīng)過幾年的發(fā)展，目前我們已經(jīng)形成以蒙特梭利教育為依托，集幼兒教具設(shè)計、幼兒發(fā)育測評軟件開發(fā)、幼兒多媒體教育開發(fā)與應(yīng)用，教育用品生產(chǎn)與銷售的多元化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。集團(tuán)旗下品牌包括：“瑪利婭·蒙特梭利早教世家”、“蒙特梭利”、“mtsr”、“新萌”；“瑪利婭·蒙特梭利早教世家”與“新萌人文藝術(shù)幼兒園”先后被評為中國“婦女兒童最喜
愛
的早教品牌”，“全國早教十佳品牌”，“全國質(zhì)量服務(wù)信譽aaa級企業(yè)”，“中國嬰幼兒教育十大競爭力品牌”。20xx年6月上海蒙特梭利投資管理有限公司獲得上海市科學(xué)技術(shù)委員會頒發(fā)的在投資管理，計算機技術(shù)領(lǐng)域的科技經(jīng)營證書。20xx年3月“蒙特梭利嬰幼兒早期教育方案”，“蒙特梭利幼兒園教育方案”獲得國家版權(quán)局版權(quán)證書，標(biāo)志著上海蒙特梭利教育集團(tuán)提供的教育課程體系均已具有自主知識產(chǎn)權(quán)。
目前上海蒙特梭利教育集團(tuán)已在中國上海、黑龍江、吉林、遼寧、天津、河北、江蘇、浙江、江西、山東、河南、湖北、湖南、廣東、海南、重慶、四川、云南等近20個省70多個城市設(shè)立了超過100家瑪利婭·蒙特梭利早教世家與新萌人文藝術(shù)幼兒園。
早教就是早期教育的.簡稱，就是指孩子在0-6歲這個階段，此時根據(jù)孩子生理和心理發(fā)展的特點以及敏感期的發(fā)展特點，而進(jìn)行有針對性的指導(dǎo)和培養(yǎng)，為孩子多元智能和健康人格的培養(yǎng)打下良好的基礎(chǔ)。
讓更多的家長了解蒙特梭利的早教課程，讓更多的孩子因蒙特梭利而受益。
推廣品牌形象、提高招生能力、擴(kuò)大市場效應(yīng)
1、已有資源：現(xiàn)場安排人員
2、講座場地：xx會場
3、組織本次講座的人力資源：市場部人員
4、需要資源：物品
5、宣傳橫幅和海報：印有早教中心和企業(yè)logo橫幅、印有演講人資料的海報。
6、媒體支持：xx
傳媒、報刊、廣播、電臺等
時間：x年x月x日
地點：xx會場
主講人：
嘉賓：
參與人員：早教中心領(lǐng)導(dǎo)
主辦方：xx區(qū)人口計生委、xx區(qū)婦聯(lián)
承辦方：瑪利婭·蒙特梭利xx早教中心
會場布置：由早教中心的員工完成或外包活動策劃公司
早教中心的員工：
1、汽球拱形門。
2、會場門口的指示性標(biāo)志。
3、會場門口擺放易拉寶或就是宣傳海報架。
4、會場門口接待臺、來賓簽名簿。
5、在接待臺旁邊準(zhǔn)備好企業(yè)環(huán)保袋，此時袋內(nèi)放置一支筆和一個本子。
6、會場里椅子的排放、首排就是嘉賓席。
7、主講臺上方或背后掛橫幅。
8、在主講臺上放置一盆鮮花。
9、主講臺和嘉賓席上都擺放好礦泉水。
10、按排人員調(diào)試好音響、投影儀、電腦、話筒。
嘉賓接待：2位，由形象氣質(zhì)好的老師來擔(dān)任。
對外宣傳：由課程顧問提前1個月開始對外宣傳。
會場服務(wù)：2位，主要負(fù)責(zé)礦泉水的補充，媒體技術(shù)的調(diào)試和支持。
秩序維持：2~3位，根據(jù)現(xiàn)場的人數(shù)而確定，指導(dǎo)來賓入席、中場休息。
媒體接待：1位，負(fù)責(zé)各大報刊、網(wǎng)絡(luò)、電臺等記者的接待。
講座主持：1位，口齒清楚的老師。
1、x月x日，邀請xx為我們講座，并確定具體時間、講座主題等具體事宜。
2、時間確定后，于x月x日前確定講座場地。
3、講座前一個月，開始在網(wǎng)絡(luò)、報刊上開始宣傳，此時印制專門的宣傳頁開始對外宣傳。社區(qū)海報的張貼。在早中附近或人流量多的地方張貼海報。
4、講座前二周，發(fā)邀請函，邀請領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓。
5、講座前一周，電話確認(rèn)精確的來人量。
6、講座前一周，聯(lián)系媒體，獲取媒體支持。
7、講座前三天，掛出橫幅，在早教中心附近作好宣傳工作。
8、講座前二天，所有組織人員和工作人員開會，安排講座現(xiàn)場的人員分工。
9、講座當(dāng)天，講座開始前三個小時，所有工作人員到位，按照既定人員分工，此時各負(fù)其責(zé)。
1、主持人介紹主講人、嘉賓。
2、早教中心領(lǐng)導(dǎo)講話
3、講座開始
4、提問環(huán)節(jié)
5、講座結(jié)束，主講人和嘉賓及活動負(fù)責(zé)人合影
6、恭送主講人和嘉賓。
7、收拾整理會場
1、邀請函：
2、橫幅一條：
3、宣傳頁5000份；
4、海報20份；
5、鮮花一籃：
6、礦泉水：
7、汽球；
8、場地：
備注：橫幅、宣傳頁、海報的模版都由總部統(tǒng)一定稿。
1、現(xiàn)場人員擁擠，要安排專門的人員負(fù)責(zé)維持現(xiàn)場秩序，此時保護(hù)現(xiàn)場人員人身
安全
，個人財產(chǎn)的安全。2、講座中途多媒體設(shè)備出現(xiàn)故障，要及時找到多媒體管理員，馬上調(diào)試。
大型講座策劃方案篇四
以大型情景朗誦《感動十年》開篇展開深情贊頌，開啟動人的心靈之旅。
表演唱：《十年》由國藥員工，一男一女進(jìn)行對唱，這首經(jīng)典的《十年》會勾起大家對青春歲月的美好回憶，十年之間，因為國藥，我們有了事業(yè)的奮斗熱情、有了愛戀的幸福深情、有了責(zé)任的愛心真情。臺下觀眾一同合唱副歌部分，將晚會不斷推向高潮。
主持人串場：成語禮贊（四、五、六）與現(xiàn)場觀眾互動，詢問觀眾如何以“四、五、六”的成語形容國藥的十年發(fā)展之路。
器樂合奏：《輝煌》琴聲悠然、笛聲清脆、器樂合奏、山水合鳴、自然和諧，激越著國藥的輝煌、激蕩著我們的愛心永恒。
互動故事：主持人講述一個發(fā)生在國藥十年創(chuàng)業(yè)路上的故事，這個故事一定要具有代表性和普及型，可以是杰出員工的事跡、也可以是大事件，有員工猜，既有藝術(shù)感染力又能增強企業(yè)凝聚力，激烈大家一如既往。
歌畫舞：《禮贊》用歌曲、舞蹈、書畫三種藝術(shù)形式綜合展示，歌舞相宜、書畫相和，充滿魅力。
第二輪員工表彰，以《豪勇七蛟龍》為頒獎背景音樂。代表發(fā)言。
大型講座策劃方案篇五
本階段主要完成宣傳、節(jié)目收集、主持人確定及確定贊助商。
（2）晚會協(xié)調(diào)及進(jìn)展期。
本階段主要完成節(jié)目篩選及排練、中期宣傳、禮儀小姐確定、舞臺燈光音響確定、物品購買。
（3）晚會倒計時期。
二整體概況。
1.晚會主題名稱：南京理工大學(xué)泰州科技學(xué)院化工系――暨“20xx新年狂歡夜”
2.晚會目標(biāo)：體現(xiàn)化工系溫馨，展現(xiàn)泰科院化工系的風(fēng)采。
3.晚會時間：20xx年1月1日。
4.晚會地點：學(xué)院1號食堂三樓。
5.主辦單位：南京理工大學(xué)泰州科技學(xué)院化工系。
三晚會場景布置。
1.將食堂內(nèi)布置燈光，氣球配合適當(dāng)涂鴉。
2.配合動感音樂調(diào)節(jié)現(xiàn)場氣氛。
四晚會活動具體流程。
1.開場：主持人講話（元旦晚會新年賀詞）/老師講話。
2.歌曲。
——進(jìn)入游戲環(huán)節(jié)。
3.一個桌子兩頭，分別豎直拜上3個碗，碗里分別裝1/3的面粉，分別在靠桌邊的兩個碗里各放一個乒乓球，然后兩邊各站一個人，看誰先把乒乓球吹到第三個碗里誰就算贏。
這個游戲很能調(diào)節(jié)氣氛，也很整人。
4.才藝表演。
5.唐伯虎點秋香。
7.小品。
8.歌舞。
9.心臟病。
用具：無。
人數(shù)：越多越好。
規(guī)則：將一副撲克牌給酒桌上的每個人平均分發(fā)，但是不能看自己和他人手里的牌。然后以酒桌上的人為序，按照人數(shù)排列。例如，酒桌上有5個人，可編為1-5的序號。如果該人出的牌和自己的序號相同，那大家的手就是拍向那張牌，可以手疊手的拍，最后拍上去的人是輸家。
興奮點：非常刺激，經(jīng)常是大家的手紅的一塌糊涂。
缺點，對桌子不利。
10.借著分工合作來完成任務(wù)。
人數(shù)：每組限六人。
道具：主持人準(zhǔn)備每組各六張簽，上寫：嘴巴；手（二張）；屁股；腳（二張）。
汽球（每組一個）。
適合：全部的人。
游戲規(guī)則：
1.分組，不限幾組，但每組必須要有六人。
2.主持人請每組每人抽簽。
3.首先，抽到嘴巴的必須借著抽到手的兩人幫助來把汽球給吹起（抽到嘴巴的人不能用手自已吹起汽球）；然后二個抽到腳的人抬起抽到屁股的人去把汽球給坐，對輸?shù)慕M進(jìn)行懲罰（可以讓他們用家鄉(xiāng)話說一段話）。
11.兔子舞。
12.歌曲（最好是對來年祝愿的，大家一起唱）（活動進(jìn)入尾聲）。
13.工作人員將現(xiàn)場氣球取下——爆踩氣球。
14.在樂聲中主持人講話結(jié)束元旦晚會。
五晚會會后工作細(xì)則。
晚會結(jié)束后，各工作人員按照會前安排的相應(yīng)工作進(jìn)行收場工作。
大型講座策劃方案篇六
3、晚會風(fēng)格及形式：
b、形式：綜合舞臺表演形式，主要以“歌舞、朗誦、戲劇、曲藝、合唱、互動表演”為主要節(jié)目內(nèi)容。
4、晚會基調(diào)：
歡樂的感動的激情的祝福的。
5、音樂設(shè)計：
主持人串場的背景音樂選用優(yōu)美、大氣旋律的背景音樂為宜；音樂曲目的選擇上選用深情優(yōu)美、歡快大氣的歌曲。
6、視覺設(shè)計：
a、在劇場舉行。
b、舞美訴求：
慶典晚會應(yīng)營造喜慶歡快的氛圍，舞美設(shè)計上融入企業(yè)的文化和理念，色調(diào)上選用國際化的藍(lán)色、懷舊的黃、和代表生機與活力的綠色。輝煌燦爛、生機蓬勃的現(xiàn)代影調(diào)。
選取代表企業(yè)的典型符號、大色塊、放射感，造型富有張力，建議選取10以及企業(yè)標(biāo)識的v形、心形、雛形的融合。
c、燈光設(shè)計：
使用電腦燈和logo玫瑰燈豐富舞臺的表現(xiàn)力，根據(jù)篇章情境，營造動感、雅致的燈光效果，塑造相對純凈的單一色調(diào)，避免繁雜閃爍和色彩雜亂無章。給人以明快流暢的美好感受。
7、特效設(shè)計：
根據(jù)節(jié)目需求配合泡泡機、干冰機、冷焰火、熱火柱等特效。
8、道具設(shè)計：
建議觀眾使用“巴掌”和演員進(jìn)行互動。強化喜慶熱烈的氛圍。
9、創(chuàng)新編排與設(shè)計：
a、《成語禮贊》十年慶典運用從一到十的成語表現(xiàn)企業(yè)的輝煌歷程、企業(yè)文化和社會責(zé)任。由主持人互動送出，在串聯(lián)詞中體現(xiàn)。
b、示例：
一心一意：一心一意的為社會創(chuàng)造價值，一心一意追求“關(guān)愛生命、呵護(hù)健康”
二人同心：二人同心、其利斷金，二代指企業(yè)全體員工、集體，表明大家同心同力，共創(chuàng)輝煌。
繞梁三日：“國藥”員工多才藝，美妙歌聲繞梁三日不絕于耳。
志在四方：風(fēng)華正茂的國藥人志在四方斗志勇，豪情萬丈。
四通五達(dá)：“國藥”的營銷網(wǎng)路遍布世界，真是四通五達(dá)。
六出奇計：在激烈的競爭中，國藥人六出奇計，贏得了市場的勝利。
七步成詩：國藥員工不僅歌聲美，更是能七步成詩，步步為營。
四面八方：“國藥”不斷的參與社會公益事業(yè)，非典中、危機時都獻(xiàn)出了愛心，未來的日子里更是一如既往將愛心送往四面八方。
九天攬月：國藥公司與世界的一百多個國家上千家企業(yè)形成合作關(guān)系，業(yè)務(wù)遍及世界，真可謂是可上九天攬月。
十全十美：十年發(fā)展、十年輝煌、十年風(fēng)采、十全十美。
c、征集：
三、節(jié)目內(nèi)容設(shè)計及實現(xiàn)：
1、序曲：輝煌燦爛正十年。
（畫外音）：“輝煌十年再攀高峰”中國藥品集團(tuán)總公司十周年大型慶典晚會現(xiàn)在開始，讓我們一起倒計時：10、9、8、…3、2、1。（主持人在幕后帶領(lǐng)觀眾一起倒數(shù)），音樂起。
篇章編排：
每一篇章均以情景朗誦的方式開篇，均由員工朗誦；第一篇章的情景朗誦的主題內(nèi)容是回顧發(fā)展歷程；第二篇章的主體內(nèi)容是10年發(fā)展中感人故事、優(yōu)秀員工事跡的散文詩歌朗誦；第三篇章的主體內(nèi)容是展望未來、再創(chuàng)新的輝煌。這樣促使整體晚會層次分明，統(tǒng)一。
大型講座策劃方案篇七
上海蒙特梭利教育集團(tuán)有限公司是一家專注于幼兒教育投資、蒙氏教育研究與推廣的專業(yè)企業(yè)。集團(tuán)擁有蒙特梭利（上海）投資管理股份有限公司，上海浦蒙教育信息咨詢有限公司，哈爾濱蒙特梭利科技發(fā)展有限公司三家子公司及一家非營利組織“中國蒙特梭利教師協(xié)會”。經(jīng)過幾年的發(fā)展，目前我們已經(jīng)形成以蒙特梭利教育為依托，集幼兒教具設(shè)計、幼兒發(fā)育測評軟件開發(fā)、幼兒多媒體教育開發(fā)與應(yīng)用，教育用品生產(chǎn)與銷售的多元化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。
集團(tuán)旗下品牌包括：“瑪利婭·蒙特梭利早教世家”、“蒙特梭利”、“mtsr”、“新萌”；“瑪利婭·蒙特梭利早教世家”與“新萌人文藝術(shù)幼兒園”先后被評為中國“婦女兒童最喜愛的早教品牌”，“全國早教十佳品牌”，“全國質(zhì)量服務(wù)信譽aaa級企業(yè)”，“中國嬰幼兒教育十大競爭力品牌”。
20xx年6月上海蒙特梭利投資管理有限公司獲得上海市科學(xué)技術(shù)委員會頒發(fā)的在投資管理，計算機技術(shù)領(lǐng)域的科技經(jīng)營證書。20xx年3月“蒙特梭利嬰幼兒早期教育方案”，“蒙特梭利幼兒園教育方案”獲得國家組織人員和工作人員開會，安排講座現(xiàn)場的人員分工。
9．講座當(dāng)天，講座開始前三個小時，所有工作人員到位，按照既定人員分工，各負(fù)其責(zé)。
八、講座流程。
1．主持人介紹主講人、嘉賓。
2．早教中心領(lǐng)導(dǎo)講話。
3．講座開始。
4．提問環(huán)節(jié)。
5．講座結(jié)束，主講人和嘉賓及活動負(fù)責(zé)人合影。
6．恭送主講人和嘉賓。
7．收拾整理會場。
九、經(jīng)費預(yù)算。
1、邀請函：
2、橫幅一條：
3、宣傳頁5000份；
4、海報20份；
5、鮮花一籃：
6、礦泉水：
7、汽球；
8、場地：
備注：橫幅、宣傳頁、海報的模版都由總部統(tǒng)一定稿。
十、應(yīng)注意的問題。
1．現(xiàn)場人員擁擠，要安排專門的人員負(fù)責(zé)維持現(xiàn)場秩序，保護(hù)現(xiàn)場人員人身安全，個人財產(chǎn)的安全。
2．講座中途多媒體設(shè)備出現(xiàn)故障，要及時找到多媒體管理員，馬上調(diào)試。
大型講座策劃方案篇八
一、晚會名稱及主題：
1、名稱：“輝煌十年再攀高峰”中國藥品集團(tuán)總公司十周年大型慶典晚會。
2、主題：愛與夢想。
二、晚會總體創(chuàng)意設(shè)計：
1、晚會立意：
晚會在總體立意上，立足企業(yè)本身，回顧企業(yè)十年輝煌歷程、面向企業(yè)員工，以企業(yè)員工的優(yōu)秀事跡、敬業(yè)故事和具有親和力的企業(yè)文化和成績?yōu)檩d體，以豐富多彩的文藝形式展示國藥員工的昂揚精神與斗志，聚合行業(yè)目光，為創(chuàng)新而富有活力的“國藥”歡呼，為“國藥”十周年喝彩。
晚會將圍繞以下線索展開：
第三：十年的輝煌成就、十年的發(fā)展路程、十年之間為社會創(chuàng)造的價值而深情禮贊將成為晚會的主基調(diào)。以“輝煌十年再攀高峰”為主題訴求。
2、晚會結(jié)構(gòu)：
采用篇章串聯(lián)式結(jié)構(gòu)。
序曲：輝煌燦爛正十年。
大型講座策劃方案篇九
為了使我社團(tuán)成員及廣大學(xué)生能夠在大學(xué)的學(xué)習(xí)生活中樹立遠(yuǎn)大志向，珍惜大好年華，砥礪品格，做到德才兼?zhèn)?，全面發(fā)展，為了廣大同學(xué)能自我教育、自我管理、自我服務(wù)，努力上進(jìn)，讓奮發(fā)之風(fēng)吹遍校園，同時也為了了解一個堅定的環(huán)保戰(zhàn)士的優(yōu)秀品質(zhì)激勵大家繼續(xù)為環(huán)保事業(yè)而努力奮斗。
二、活動內(nèi)容。
1、講座時間：11月24日19：00~21：00。
2、講座地點：未定。
3、講座對象：在校本科生。
4、講座主講：
李簡介：環(huán)保協(xié)會副主席，發(fā)展素質(zhì)分專業(yè)第一；參加科研項目2項；××年發(fā)表論文14篇（第一作者8篇），組織并參與京杭大運河水質(zhì)監(jiān)測、徐州市大學(xué)生環(huán)保素質(zhì)教育論壇等活動。
5、講座內(nèi)容：講述自己的.學(xué)習(xí)方法及學(xué)習(xí)經(jīng)歷大學(xué)生環(huán)保素質(zhì)教育。
三、活動中應(yīng)該注意的方面。
1、宣傳：以海報的形式的宣傳。
2、社團(tuán)成員必須參加。
四、活動經(jīng)費預(yù)算。
飲料，一瓶，2.00元。
海報，兩張，5.00元。
宣傳單，20張，2.00元。
大型講座策劃方案篇十
策劃書是實現(xiàn)目標(biāo)的指路燈。撰寫策劃書就是用現(xiàn)有的知識開發(fā)想象力，在可以得到的資源的現(xiàn)實中最可能最快的達(dá)到目標(biāo)。下面，小編為大家分享大型講座項目策劃書，希望對大家有所幫助!
20xx年1月，中央發(fā)布了一號文件《中共中央國務(wù)院關(guān)于積極發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)扎實推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的若干意見》，20xx年3月5日，兩會召開，“關(guān)注民生”是這次兩會的主題。
國事經(jīng)緯，民生在先;為政謀策，“三農(nóng)”最重?！皟蓵闭匍_以來，不論是政府的工作報告開出的惠民重農(nóng)長單，還是代表、委員響應(yīng)熱烈的討論審議，這兩點都得到了準(zhǔn)確有力的體現(xiàn)。民生訴求要得到惠顧，“三農(nóng)”問題要加快解決。
今年的“兩會”，“三農(nóng)”問題被中央政府置于全國經(jīng)濟(jì)政治發(fā)展的宏大框架內(nèi)，從構(gòu)建和諧社會的`角度通盤考慮，提出一系列直面農(nóng)民呼聲、溫暖農(nóng)民心窩的“真金白銀”惠農(nóng)舉措，更加強化了各方對“‘三農(nóng)’問題重中之重”的自覺性認(rèn)識。這對發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)，具有非常重要的作用。
作為當(dāng)代的大學(xué)生，我們應(yīng)該樹立高度的社會責(zé)任感，關(guān)注時事，關(guān)注民生，關(guān)注三農(nóng)。我們策劃舉辦此次講座，目的是讓更多的大學(xué)生了解國家政策，聆聽政府高層對三農(nóng)問題的解讀，消除我們對國家政策的理解誤區(qū)，增強我們大學(xué)分析時政問題的能力，提高大學(xué)生的政治素養(yǎng)。
此次講座在兩會結(jié)束后不久舉行，具有很強的實效性。作為政府官員與在校師生的學(xué)術(shù)交流活動，必將產(chǎn)生良好的經(jīng)濟(jì)、社會效益和媒體效應(yīng)。
通過講座和師生的提問，盡讓讓廣大師生全面了解中央一號文件和兩會中關(guān)于農(nóng)業(yè)的政策，同時通過與農(nóng)業(yè)廳長的交流，了解地方政府是如何制訂和落實國家政策的。
已有資源：陳廳長已經(jīng)答應(yīng)為我們講座
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持
講座場地
組織本次講座的人力資源
需要資源：活動經(jīng)費
宣傳橫幅及海報
校內(nèi)外媒體支持
時間：初步定為4月8日18：00-----21：30
地點：xx大學(xué)文理學(xué)部教五樓多功能報告廳
主題：了解三農(nóng)政策、關(guān)注社會民生
主講人：湖北省農(nóng)業(yè)廳廳長xxx
嘉賓：xx大學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)
xx大學(xué)社會學(xué)系團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)
參與人員：xx大學(xué)在校師生
主辦：xx大學(xué)團(tuán)委
承辦：xx大學(xué)三農(nóng)發(fā)展與研究協(xié)會
媒體支持：湖北日報、楚天都市報、xx晚報、自強網(wǎng)、未來網(wǎng)、xx大學(xué)報。
活動人員安排：
指揮中心：三農(nóng)協(xié)會會長xxx
會場布置：三農(nóng)協(xié)會秘書處xxx負(fù)責(zé)
嘉賓接待：三農(nóng)協(xié)會外聯(lián)部xxx負(fù)責(zé)
校園宣傳：三農(nóng)協(xié)會宣傳部xxx負(fù)責(zé)
會場服務(wù)：三農(nóng)協(xié)會秘書處xxx負(fù)責(zé)
多媒體：三農(nóng)協(xié)會策劃部xxx負(fù)責(zé)
秩序維持：三農(nóng)協(xié)會學(xué)術(shù)部xxx負(fù)責(zé)
媒體接待：三農(nóng)協(xié)會秘書處xxx負(fù)責(zé)
講座主持：三農(nóng)協(xié)會會長xxx
1.3月23日，去湖北省農(nóng)業(yè)廳，邀請廳長為我們講座，并商討具體時間、講座主題等具體事宜。
2.時間確定后，向?qū)W校申請舉辦此次活動，待學(xué)校同意后，于3月31日前確定講座場地。
3.講座前三天，制作出橫幅和宣傳海報，在校園內(nèi)作好宣傳工作。
4.講座前三天，聯(lián)系校內(nèi)外各大媒體，獲取媒體支持。
5.講座前兩天，發(fā)邀請函，邀請校內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)。
6.講座前一天，所有組織人員和工作人員開會，安排講座現(xiàn)場的人員分工。
7.講座當(dāng)天，講座開始前三個小時，所有工作人員到委，按照既定人員分工，各負(fù)其責(zé)。
1.主持人介紹主講人、校領(lǐng)導(dǎo)和到場嘉賓。
2.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)講話
3.講座開始
4.提問環(huán)節(jié)
5.講座結(jié)束，主講人和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及活動負(fù)責(zé)人合影
6.恭送主講人和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)
7.收拾整理會場
邀請函：3元/個×8=24元
橫幅一條：70元
鮮花四束：30元/束×4束=120元
礦泉水：2元/瓶×20瓶=40元
1.現(xiàn)場人員擁擠，要安排專門的人員負(fù)責(zé)維持現(xiàn)場秩序，保護(hù)現(xiàn)場人員人身安全。
2.講座中途多媒體設(shè)備出現(xiàn)故障，要及時找到多媒體管理員，馬上調(diào)試。
大型講座策劃方案篇十一
一、活動背景:。
近年來，隨著大學(xué)生人數(shù)的逐漸增多，昔日被譽為“國之棟梁”的大學(xué)生不得不面對激烈的競爭和巨大的就業(yè)壓力。時至今日，仍然有數(shù)以萬計的大學(xué)生處于待業(yè)狀態(tài)。但是，隨著中國金融市場的日益發(fā)展壯大，金融專業(yè)的學(xué)生越來越受用人單位的歡迎，有時甚至?xí)霈F(xiàn)供不應(yīng)求的局面。與此同時，對金融專業(yè)知識懵懂不清、了解甚微的大學(xué)生不在少數(shù)，“股票”對于他們而言依舊帶著濃重的神秘色彩。
二、活動目的:。
為對金融知識感興趣的同學(xué)提供良好的平臺，加深其對金融市場的了解，擴(kuò)大社團(tuán)影響力;與此同時，提高大學(xué)生金融協(xié)會在全校的知名度，使各位同學(xué)能夠認(rèn)識到金融協(xié)會存在的必要性，為下一步擴(kuò)大金融協(xié)會規(guī)模做準(zhǔn)備。
三、前期準(zhǔn)備:。
第一階段:。
(1)發(fā)起人組織召開干部會議，選擇實施方案。并要求各部門部長將活動內(nèi)容和工作傳遞給各部門干事。
(2)邀請講座教授和嘉賓(校團(tuán)委、經(jīng)濟(jì)系的領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)濟(jì)系學(xué)生會各部門負(fù)責(zé)人)以及禮儀小姐，申請講座地點。
(3)分配各部門工作，做到盡然有序，制作講座所需要的ppt。
(4)主持人選定:為培養(yǎng)大一干事，主持人將在部門大一干事中挑選。主持人應(yīng)熟悉整個流程、負(fù)責(zé)主持稿、活動游戲的應(yīng)變。主持人的人了節(jié)省時間，主持人的選定主要途徑是自薦和他人推薦。第二階段:。
(1)活動宣傳:為增強本協(xié)會和講座的宣傳效果，可以制做電子宣傳海報、橫幅，講座開始前一周左右并將其擺放在飯?zhí)瞄T口、圖書館門口并派發(fā)宣傳單。
a6月17日申請宣傳板、圖書館大廳電子屏幕;。
b6月18~19日準(zhǔn)備宣傳彩印海報和橫幅;。
c6月27日張貼并開始宣傳。
(2)觀眾安排:6月23日將活動通知下達(dá)各院系并根據(jù)上報的。
人數(shù)進(jìn)行座位安排(報告廳有472個座位全院有16個院系，平均每個院系有29個座位);以系為單位安排好座位。做好出席人員的聯(lián)絡(luò)工作，把邀請通知以書面的形式派送到校團(tuán)委和各院系辦里去，并與各院系組織部的負(fù)責(zé)人溝通協(xié)商好，確定該系出席的人數(shù)，并與其負(fù)責(zé)人詳細(xì)商定什么時間在什么地點集合簽到出席。(組織部)。
(3)各院系組織部負(fù)責(zé)人要簽到。(人事部)。
(4)召開內(nèi)部干部干事動員大會，介紹有關(guān)活動安排。
(5)購買布置場地用品，布置場地，準(zhǔn)備好請柬、礦泉水、嘉賓牌。
四、活動介紹:。
1，活動主題:待定。
2，承辦單位:經(jīng)濟(jì)系大學(xué)生金融協(xié)會。
3，活動對象:廣東輕院南海校區(qū)全體學(xué)生。
4，活動形式:講座、問答疑問互動環(huán)節(jié)。
5，活動時間:20xx年6月29日晚上7:30。
6，活動用時:2個半小時左右。
7，活動地點:圖書館報告廳。
8，觀眾安排:協(xié)會全體干部干事證券專業(yè)全體同學(xué)經(jīng)濟(jì)系。
每班兩名觀眾，其他各系每班一名觀眾。(報告廳大約472個座位)!
9，活動人員及任務(wù)安排:。
五、活動預(yù)告:。
1)主持人開場白。
2)經(jīng)濟(jì)系主任致成立金融協(xié)會祝賀辭。
3)請教授進(jìn)行講座內(nèi)容。
4)疑難問答互動階段。
5)主持人宣布活動結(jié)束。
六、活動展開:。
1)各部門召開會議，明晰自己工作。
2)制作宣傳海報并貼上橫幅，6月26、27日午飯和晚飯時間在飯?zhí)瞄T口發(fā)傳單進(jìn)行宣傳。
3)場地布置:圖書館報告廳背景布置燈光、氣球、彩帶等裝飾物。
設(shè)備：安裝--音箱，話筒(多個，互動環(huán)節(jié)需要)等裝備。
4)入場:禮儀小姐門口迎賓，組織部負(fù)責(zé)引領(lǐng)觀眾到指定位置就座。由禮儀小姐引導(dǎo)與會嘉賓和教授就座，落座后方可離開，同時將協(xié)會人員安排在特定位置，起到鼓掌、提問帶動現(xiàn)場氣氛的作用。
5)活動現(xiàn)場開始：(安排主持人和主講人溝通)。
b請經(jīng)濟(jì)系主任致辭(石朝陽主任)-----5min。
c教授講座。(重點)---60min。
d現(xiàn)場疑難問題互動環(huán)節(jié)(觀眾對教授)《調(diào)研部負(fù)責(zé)遞話筒與觀眾》。
e禮儀小姐給教授送花束，主持人致謝辭。f主持人宣布活動結(jié)束。
6)活動結(jié)束:。
a、退場：觀眾有秩序的離場，兩邊觀眾先退場，中間后退場。
b、攝影留念：教授、嘉賓、協(xié)會人員、觀眾攝影留念。
c、清場：全體協(xié)會干部干事清掃現(xiàn)場，摘除氣球、彩帶等物品，使現(xiàn)場恢復(fù)原狀。
七、活動經(jīng)費預(yù)算：
八、注意事項及要求：
1所有工作人員必須提前兩個小時到達(dá)活動現(xiàn)場布置場地。
2觀眾須在6點半之前在圖書館門口集中，并由人事部、組織部負(fù)責(zé)人(提前40分鐘在圖書館門口等侯)觀眾帶領(lǐng)入場，帶到指定的區(qū)域就坐，,一個人負(fù)責(zé)一個院系，負(fù)責(zé)人帶隊的同學(xué)要確定人數(shù)到齊了。外聯(lián)部負(fù)責(zé)老師和嘉賓接待及引進(jìn)就坐。
3現(xiàn)場工作人員要聽從負(fù)責(zé)人安排指揮，不得擅離職守。服裝要整潔得體，穿統(tǒng)一服裝(待定)。
4工作人員在工作中要注意形象和禮貌，不得嘻哈或閑聊。
5進(jìn)入圖書館時人事部、組織部負(fù)責(zé)人要求觀眾手機調(diào)為震動、靜音或關(guān)機。
6不能亂扔垃圾紙屑，不得破壞公物。
7活動結(jié)束后協(xié)會全體成員留下清理現(xiàn)場。
大型講座策劃方案篇十二
關(guān)愛今天的老人，就是關(guān)心明天的自己。重陽節(jié)帶給我們的'不是登高、賞菊、吃重陽糕，而是一種信息：老年人更需要愛、需要快樂和健康。為進(jìn)一步深入貫徹黨和政府老齡工作的方針政策，聚富社區(qū)在重陽節(jié)即將來臨之際，開展重陽節(jié)系列活動，特制定本方案。
本次活動分別以“聚焦九九重陽?展現(xiàn)自我風(fēng)采”、“歡樂頌?健康美?社區(qū)情”、“人老心不老?多彩夕陽紅”為主題，開展系列敬老、愛老服務(wù)活動，讓廣大老年人切實感受到黨和社會的關(guān)懷;同時，弘揚尊老敬老、愛老助老的優(yōu)良傳統(tǒng)，增強全社會的老齡意識和敬老意識，營造良好的社會氛圍;為老年人辦實事、做好事、獻(xiàn)愛心，讓老年人共享經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展成果，安享幸福晚年生活。
20xx年10月xx日至10月xx日
(一)才藝大比拼
10月xx日上午9:00，聚富社區(qū)二樓會議室
(二)文藝匯演
10月xx日上午9:00，聚富社區(qū)二樓會議室
(三)健康講座+義診
10月xx日上午9:40，聚富社區(qū)二樓會議室
(四)播放電影《飛越老人院》
10月xx日下午1:30，聚富社區(qū)一樓放映廳
聚富社區(qū)關(guān)工委成員、城西醫(yī)院醫(yī)護(hù)人員、聚富社區(qū)藝術(shù)團(tuán)、聚富社區(qū)居民。
大型講座策劃方案篇十三
提高同學(xué)們的網(wǎng)絡(luò)安全意識，在加強網(wǎng)絡(luò)安全知識學(xué)習(xí)的`同時，營造一種濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。較好地發(fā)揮學(xué)生的特長，豐富學(xué)生的課余生活和提高同學(xué)們學(xué)習(xí)計算機網(wǎng)絡(luò)的熱忱。
1.活動總負(fù)責(zé)：xxx
2.活動策劃：xxx
3.活動時間：10月25日下午7點
4.活動地點：綜合樓308
5.活動對象：信息工程系08級全體學(xué)生
1.網(wǎng)絡(luò)計算機的使用技巧
2.預(yù)防網(wǎng)絡(luò)詐騙
3.網(wǎng)絡(luò)道德
4.網(wǎng)絡(luò)與法律
1.每個班級每個同學(xué)在本班負(fù)責(zé)人的組織下不得遲到，須在講座前10分鐘入指定點，遲到5分鐘則不 得入內(nèi)。
2.講座過程中不允許大聲喧嘩，走動，交頭接耳，聽歌，玩手機。
3.學(xué)生到場后，依次入座，由本協(xié)會成員維持會場紀(jì)律。
4.講座結(jié)束后，由本協(xié)會會員安排下依次退場，每部就本次的講座各寫一份總結(jié)。
大型講座策劃方案篇十四
需要舉辦大型年會的時候，應(yīng)該要準(zhǔn)備好策劃方案，希望年會能夠舉辦成功。以下是由小編為大家整理的“大型年會策劃方案”，僅供參考，歡迎大家閱讀。
20xx年已經(jīng)到來，為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌，增進(jìn)友誼、增強凝聚力，公司決定舉辦一場年會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
一、入場形式。
入場是年會的最開始階段，一個有趣、讓人興奮的入場方式，最能直接地影響員工對年會的第一感覺。所以近年來，網(wǎng)絡(luò)上盛傳的各大公司年會的入場秀，也都是花樣百出。常見的方式是紅毯秀，在年會會場門口處放置簽字桁架，員工沿著地毯方向走向會場，在簽字桁架處簽字、合影留念。
進(jìn)階一點可以在紅毯兩側(cè)擺放一些雜志合影框，比如時代雜志、xx裝等等，根據(jù)公司文化可以自行定制，員工入場時可以合影留念。高級一點可以是cosplay走秀，在入場時，以部門/小組為單位，cosplay一組動漫或其他人物入場，這樣的形式往往更抓眼球，也極具趣味性。
二、暖場方式。
走完年會的入場秀，進(jìn)入會場后，大家在找到屬于自己座位、桌次的同時，內(nèi)場可以輪播音樂、視頻等進(jìn)行暖場，等待年會的正式開始。常見的暖場方式就是播放視頻，視頻內(nèi)容可以截取公司一整年度的重大事跡的回顧。近幾年隨著互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的蓬勃發(fā)展，催生一些跨屏互動系統(tǒng)，暖場時候也可以用跨屏互動方式，建議結(jié)合視頻穿插播放，效果會更好一些。
三、
領(lǐng)導(dǎo)致辭。
年會正式開始前，請領(lǐng)導(dǎo)對本次年會致辭/祝酒詞，作為年會的開幕式。在帶領(lǐng)全體同事回顧公司整年情況、展望明年預(yù)期之際，也要讓領(lǐng)導(dǎo)給大家一點福利，點燃現(xiàn)場氣氛，比如領(lǐng)導(dǎo)派紅包等。通常的形式，是用紅包塞現(xiàn)金派發(fā)，也有在公司內(nèi)部微信群發(fā)微信紅包，大家來搶。最近常見利用跨屏互動發(fā)紅包，掃描二維碼，就可以領(lǐng)取紅包的方式，也是一種創(chuàng)新的發(fā)獎形式。
四、節(jié)目表演。
每一年的年會演出都是最頭疼的環(huán)節(jié)，各部門也都絞盡腦汁策劃節(jié)目。但節(jié)目每年應(yīng)當(dāng)推陳出新，總是一樣的節(jié)目也令人提不起興趣，作為策劃，可以建議各部門抓住時下熱點來準(zhǔn)備節(jié)目。
五、熱場游戲。
策劃年會時，節(jié)目—游戲—抽獎要穿插著來，讓員工保持期待和熱情。年會既然是大家放松、互相了解的場合，平時工作大家也都很忙，這次應(yīng)該讓老板和員工們多多互動。
六、抽獎環(huán)節(jié)。
抽獎環(huán)節(jié)根據(jù)年會整體設(shè)計時長、節(jié)目數(shù)量安排，一般在兩個節(jié)目和游戲后安排一次抽獎，從幸運獎、三等獎、二等獎降序抽取。而最后一個一等獎，可以放在0點時抽取，或者放在年會所有節(jié)目結(jié)束時候抽取。傳統(tǒng)的方式是在抽獎箱里，抽取中獎人員，近年也有通過抽獎軟件，輸入獎品和參會人員信息，進(jìn)行抽獎，主持人或者領(lǐng)導(dǎo)只需要喊開始、停止即可。
七、贊賞評選。
策劃時，根據(jù)實際情況，可以將公司部門/個人年度先進(jìn)評選和頒獎放在年會中，對于受獎?wù)邿o疑是的褒獎。同樣還可以設(shè)計年會節(jié)目獎，現(xiàn)場投票評選年會中最有人氣、最有意思的節(jié)目，也是對表演者們的認(rèn)可和肯定。
為了增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)與員工的零距離溝通，激發(fā)員工蓬勃的斗志，迎接新的挑戰(zhàn)增強公司的向心力和凝聚力，體現(xiàn)公司與職員的，同心、同德、同贏共生、共存、共榮。現(xiàn)制定年會策劃方案如下。
一、活動目的深度了解企業(yè)文化，有效整合團(tuán)隊精神，調(diào)動企業(yè)員工積極性，感受公司大家庭帶來新年氣氛和溫馨。讓職員體會到他就是公司，公司就是每一位職員。為先進(jìn)個人與集體頒獎，給員工一個充分展示表演天分的舞臺，展示企業(yè)的激情與蓬勃發(fā)展之態(tài)。
二、活動亮點。
1、整體協(xié)調(diào)亮點：會場入口有絢麗的五彩氣球，卡通兔偶及美麗大方的禮儀模特和紅地毯，過道兩旁有xx發(fā)展歷程的圖文資料及視頻資料，主會場以紅和金色為主色調(diào)的紅地毯、紅條幅等，舞臺采用設(shè)計制作，及各種各樣的熒光盔，手掌拍。整體會給人一種莊嚴(yán)、喜慶、輝煌的效果。
2、開幕亮點：xx曲及xx舞處處彰顯著活力、拼搏、激情辛勞的xx精神，大膽創(chuàng)新、專業(yè)策劃、和諧發(fā)展的中國文化。
3、頒獎亮點：每一個受獎人兩支玫瑰花，一支在口袋上，一支拿在手里，在授獎臺上有一個精心制作的家字，受獎人在聚光燈柱下，徐徐從會場入口通過左側(cè)走上授獎臺把手里的花插在家字上，xxx支花組成一個家字，這是音樂響起（家和萬事興）合影完了一起唱！
4、文藝演出及猜猜有獎亮點：在文藝表演的中間，參插互動游戲，（像有獎問答、動手動腦、砸金蛋）等。
三、活動環(huán)節(jié)銜接。
在到場每一位都不知情的情況下。所有燈光唰的暗淡下來了（5秒），這時激情的奔跑舞曲響起，聚光燈光柱照在帷幕接口處，帷幕慢慢的拉開，一對xx舞演員聽著他們熟悉的旋律，姍姍起舞。隨后上海傳古文化傳播有限公司提供活動策劃，九對xx舞演員陸續(xù)入場，共十對，寓意著，十全十美。也寓意著xx是房地產(chǎn)業(yè)的真誠和十分專注專業(yè)的企業(yè)。
舞曲和舞蹈到了結(jié)尾，主持人上臺向在坐的各位拜年兩句以后，突然手機（免提手機）響起，（xx領(lǐng)導(dǎo)打的）說該是我們給大家伙拜年了吧，然后領(lǐng)導(dǎo)快步的走上舞臺（一個上、聚光燈柱迎接）主領(lǐng)導(dǎo)向員工拜年完，說一句祝福的成語。未見其人就聽其聲，下一個領(lǐng)導(dǎo)說著成語上臺（一帆風(fēng)順……）最后所有領(lǐng)導(dǎo)向員工同說一句拜年的話。
拜年結(jié)束，一個領(lǐng)導(dǎo)說是不是給大伙頒獎了啊，所有領(lǐng)導(dǎo)沉思后說“好”激情的音樂輕輕響起，進(jìn)入頒獎環(huán)節(jié)，聚光燈燈柱迎著每一位領(lǐng)獎人及兩個禮儀小姐伴隨著走上領(lǐng)獎臺。（或者用“道具xx車”拉到領(lǐng)獎臺，同樣禮儀，燈光都要到位）。
在“家和萬事興”歌曲結(jié)尾時燈光慢慢暗下來，突然亮起，帶著面具的表演人員在臺上站著，（面具可摘）這個之后，就可以不用暗燈了，文藝演出結(jié)束后，也面臨著此次年會的結(jié)束，所有領(lǐng)導(dǎo)上臺再次給大家拜年，音樂響起，年會結(jié)束。
每到一年快結(jié)束的時候，各個公司都會以“年會晚會”的形式來組織各種活動。在這個“企業(yè)盛會”中，公司領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、員工與員工、領(lǐng)導(dǎo)與員工零距離接觸，與會者歡聚一堂，這不僅可以消除以往工作中的矛盾，還可以增進(jìn)人與人之間的交流，實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的團(tuán)結(jié)，增加企業(yè)凝聚力?，F(xiàn)制定以下年會策劃方案。
一、活動策劃背景。
在這個“家庭盛會”中，公司借以來。
總結(jié)。
回顧上一年度各項工作，對下一年作出安排和部署，并表彰年度各項先進(jìn)，迎接新的一年，促進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè)，表達(dá)對員工的問候和愛戴。
二、活動主題。
總結(jié)表彰上一年、戰(zhàn)略部署下一年。
三、活動目的振奮精神、統(tǒng)一目標(biāo)、加強團(tuán)結(jié)、再創(chuàng)輝煌。
四、活動安排。
1、企業(yè)全體大會議程安排。
（每個公司都不同，這個時間具體把握）大會進(jìn)行第三項。請總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關(guān)于表彰工作先進(jìn)集體和個人的決定》。
主持人請獲得工作先進(jìn)個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽證書及獎金紅包，先進(jìn)個人與總經(jīng)理合影留念，主持人鼓掌祝賀。請先進(jìn)個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言。（攝影師拍照）（會堂播放頒獎背景音樂）請獲得工作先進(jìn)集體榮譽的相關(guān)負(fù)責(zé)人上臺領(lǐng)獎，同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽獎牌或獎杯，先進(jìn)集體領(lǐng)獎人與總經(jīng)理合影留念，主持人領(lǐng)掌祝賀。
主持人請先進(jìn)集體負(fù)責(zé)領(lǐng)獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言。（攝影師拍照）（會堂播放頒獎背景音樂）提醒出席員工大會的主要領(lǐng)導(dǎo)同志及獲得先進(jìn)個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺，合影留念。（攝影師拍照）對本次員工大會做簡要總結(jié)。宣布員工大會閉幕。（會堂播放離席背景音樂）。
2、宴會相關(guān)安排。
3、活動相關(guān)安排。
條件：所有人都要參與，不得推延，每一個人都要表演（哪怕你是上臺說說話）。
全體表演節(jié)目：演唱（明天會更好）公司領(lǐng)導(dǎo)人（多個人也可以）表演節(jié)目，這個不能推掉，就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。相關(guān)部門經(jīng)理（多個人也可以）表演節(jié)目。部門全體表演節(jié)目。員工自由安排表演節(jié)目。
4、簽到許愿安排。
條件：每一個公司人員進(jìn)來都要簽到，并且寫下愿望，掛在許愿墻上，最后整理做許愿冊。
5、游戲相關(guān)安排。
不管是新老員工，在一開始的宴會中都不會很快融入在一起，那么游戲這個環(huán)節(jié)就可以促使大家融入在一起，更是穿針引線的使大家喝的更盡興，打破僵局，促使酒會晚會更加暢快。
基于“年會”活動所應(yīng)考慮和彰顯的嚴(yán)肅程度與正統(tǒng)模式，此方案突破了以往的設(shè)計慣例，將正統(tǒng)嚴(yán)肅的年終大會與現(xiàn)代流行的聚餐、娛樂兩類活動進(jìn)行了統(tǒng)籌策劃。
大型講座策劃方案篇十五
一、活動名稱：
“紅紅火火，熱情激揚”畢營儀式暨篝火晚會。
二、篝火晚會起源：
篝火晚會的由來：是草原人民一種傳統(tǒng)的歡慶形式，相傳在遠(yuǎn)古時代，人們學(xué)會了鉆木取火之后，發(fā)現(xiàn)火不僅可以烤熟食物，還可以驅(qū)嚇野獸，保護(hù)自己的生命安全，于是，對火產(chǎn)生了最初的崇敬之情。后來，人們外出打獵滿載而歸，互相慶祝獲得了豐厚的戰(zhàn)利品，傍晚，在用火烤熟食物的過程中，便互相拉手圍著火堆跳舞以表達(dá)自己喜悅愉快的心情，這種歡慶的形式一直延續(xù)到今天，就形成了篝火晚會。
三、活動日程：
a.活動時間：20_年9月21晚19:00。
b.活動地點：培訓(xùn)基地籃球場。
c.活動對象：培訓(xùn)學(xué)員96人、工作人員及領(lǐng)導(dǎo)11人。
d.活動當(dāng)天內(nèi)容安排：
1)工作人員集合時間在中午，做好詳細(xì)的檢查及布置工作，做好晚會前期準(zhǔn)備;。
3)19:10音樂響起，主持人登場、開場(引發(fā)前奏);。
4)點火儀式：公司領(lǐng)導(dǎo)(2人)手持火把點燃篝火并宣布畢營儀式暨篝火晚會開始;。
5)集體舞蹈：主持人帶領(lǐng)全體學(xué)員圍著篝火進(jìn)行時裝舞、兔子舞點燃激情的火焰;。
6)依次由兩個小組成員表演事先抽簽準(zhǔn)備好的節(jié)目2個;。
7)四天培訓(xùn)活動精彩瞬間回顧，主持人做簡單活動總結(jié)、分享;。
8)歡慶時刻：全體舉起酒杯為自己這四天艱苦的付出和努力干杯;。
9)趣味節(jié)目《豬八戒背媳婦》：每小組選4位學(xué)員(2男2女)上臺表演;。
10)教練、主持特色節(jié)目表演;。
12)繼續(xù)由兩個小組成員表演事先抽簽準(zhǔn)備好的節(jié)目2個;。
13)教練敬酒(為感謝培訓(xùn)中對教練工作的大力支持與配合);。
14)繼續(xù)由兩個小組成員表演事先抽簽準(zhǔn)備好的節(jié)目2個;。
15)公司領(lǐng)導(dǎo)講話，做培訓(xùn)總結(jié);教練代表講話;(領(lǐng)導(dǎo)做完此環(huán)節(jié)可以退場)。
16)瘋狂迪斯高：教練團(tuán)引發(fā)，帶領(lǐng)學(xué)員盡情的釋放激情;。
17)暢飲時刻(成長的道路有你有我)：教練與學(xué)員、學(xué)員與學(xué)員互動敬酒。
18)教練代表帶領(lǐng)學(xué)員進(jìn)行集體手語舞《一起走》展望未來，為自己加油!
19)預(yù)計在晚上22：30以前秩序組隊帶回.。
e.活動組織：
1)以大組為單位成內(nèi)外圈形式圍圈，篝火架在圓心。
2)生火注意事項，安全第一，選擇相近的位置，方便后面的游戲活動，由組長安排工作，組長要確保每一名隊員的安全，確保每一名成員服從集體指揮，全面負(fù)責(zé)好本組的各項事務(wù)，包括組員的分工及其協(xié)作，保證篝火不滅等。
f.晚會內(nèi)容：
集體舞、個人表演、頒獎儀式、團(tuán)隊表演、pk賽、手語舞等。
四、主辦團(tuán)體。
匯德企業(yè)管理培訓(xùn)中心、健力寶培訓(xùn)部。
五、經(jīng)費預(yù)算。
根據(jù)健力寶培訓(xùn)部要求做適當(dāng)?shù)臏?zhǔn)備，可自由調(diào)整。
六、可行性分析。
1)場地是基地籃球場(水泥地)，周圍半封閉，安靜。
2)由于是晚上篝火晚上，露天的，如遇雨天只能推遲，具體日期暫定21日晚。
七、所需材料。
每到一年快結(jié)束的時候，各個公司都會以“年會晚會”的形式來組織各種活動。
一方面：在這個“企業(yè)盛會”中，公司領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、員工與員工、領(lǐng)導(dǎo)與員工零距離接觸，與會者歡聚一堂，這不僅可以消除以往工作中的矛盾，還可以增進(jìn)人與人之間的交流，實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的團(tuán)結(jié)，增加企業(yè)凝聚力。
再一方面：在這個“家庭盛會”中，公司借以來總結(jié)回顧上一年度各項工作，對下一年作出安排和部署，并表彰年度各項先進(jìn)，迎接新的一年，促進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè)，表達(dá)對員工的問候和愛戴。
活動主題：總結(jié)表彰上一年、戰(zhàn)略部署下一年。
活動目的：振奮精神、統(tǒng)一目標(biāo)、加強團(tuán)結(jié)、再創(chuàng)輝煌。
活動安排：
(一)企業(yè)全體大會議程安排。
12：30：全體參會員工提前到達(dá)指定會堂，按指定排座就座，等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)。
13：00—13：10：大會進(jìn)行第一項。音樂停，鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會開始，向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領(lǐng)導(dǎo)同志，并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經(jīng)理致《開幕辭》。
13：11：大會進(jìn)行第二項。各主要負(fù)責(zé)人分別作年終述職報告;(每個公司都不同，這個時間具體把握)。
16：40—16：50：大會進(jìn)行第三項。請總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關(guān)于表彰工作先進(jìn)集體和個人的決定》。
16：50—17：00:主持人請獲得工作先進(jìn)個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽證書及獎金紅包，先進(jìn)個人與總經(jīng)理合影留念，主持人鼓掌祝賀。
主持人請先進(jìn)個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)。
17：00—17：10：主持人請獲得工作先進(jìn)集體榮譽的相關(guān)負(fù)責(zé)人上臺領(lǐng)獎，同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽獎牌或獎杯，先進(jìn)集體領(lǐng)獎人與總經(jīng)理合影留念，主持人領(lǐng)掌祝賀。
主持人請先進(jìn)集體負(fù)責(zé)領(lǐng)獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)。
17：10—17：20：主持人提醒出席員工大會的主要領(lǐng)導(dǎo)同志及獲得先進(jìn)個人榮譽的優(yōu)秀員工上臺，合影留念。(攝影師拍照)。
17：20—17：30：主持人對本次員工大會做簡要總結(jié)。宣布員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)。
(二)宴會相關(guān)安排。
18:30之前：員工到達(dá)指定場所、所有酒水、涼菜等等都準(zhǔn)備就緒。
18:55之前：總經(jīng)理到主席臺向大家紙《祝酒詞》。
19:00之前:主持人宣布晚宴開始，并第一共同舉杯慶賀新年快樂，祝愿公司明天更美好。
19:00—22:30：與會者共同用餐、活動。
(三)活動相關(guān)安排。
條件：所有人都要參與，不得推延，每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話)。
1.全體表演節(jié)目：演唱(明天會更好)。
2.公司領(lǐng)導(dǎo)人(多個人也可以)表演節(jié)目，這個不能推掉，就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。
3.相關(guān)部門經(jīng)理(多個人也可以)表演節(jié)目。
4.部門全體表演節(jié)目。
5.員工自由安排表演節(jié)目。
(四)簽到許愿安排。
條件：每一個公司人員進(jìn)來都要簽到，并且寫下愿望，掛在許愿墻上，最后整理做許愿冊。
(五)游戲相關(guān)安排。
一：大型團(tuán)隊游戲活動：團(tuán)拜年。
人數(shù)：無限制。
用具：酒酒杯。
方法：大家相互之間進(jìn)酒，拜年，祝福在新的一年。
二：成語對接。
參與人數(shù)：全體。
道具：無。
三：活躍氣氛、搞笑成語接龍：這個游戲的名字只是用來迷惑大家，而并不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺，讓大家先在紙上寫出5個成語，因為游戲題目叫成語接龍，所以大家會考慮的是成語如何接龍，最后一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之后，讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍。然后讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結(jié)婚時、我洞房花燭夜時、我結(jié)婚后、我的婚外戀”，這樣連起來就變成“我初戀時(第一個成語)、我結(jié)婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結(jié)婚后(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)”。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下.............
四：喝啤酒比賽。
參與人數(shù)：若干。
工具：酒、奶瓶。
五：30.熊來了(我愛你更有趣)。
參加人員：約束8-15人，分成若干組。
游戲規(guī)則：
(1)各組第一個人喊“熊來了”
(2)然后第2個人問：“是嗎?”
(3)第1個人再對第2個人說：“熊來了”，此時2號再告訴3號“熊來了”
(4)3號再反問2號“是嗎?”，而2號也反問1號“是嗎?”
(5)前者再叫“熊來了”，2、3、4號傳下去。
(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然后再回向前頭，第二次聽到“熊來了”時才傳給別人，而前頭的人不斷的說“熊來了”
游戲吧還有很多，但是最終的目的就是讓大家解除隔閡，大家可以放下工作生活的壓力，盡情的揮灑自己，使自己更好的融入這個團(tuán)體中，增加團(tuán)隊能力。大家都融入到“年會晚會”中，那么這次年會晚會活動策劃就會很成功了。
(六)與會人員須知。
一:員工無特殊情況必須參加公司年會，年會進(jìn)行當(dāng)中有急事需要離開現(xiàn)場的，需報經(jīng)辦公室主任批準(zhǔn)同意后方可離開。
二:晚宴及活動中，員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上，建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。
三：解除掉一切偽裝，盡情揮灑自己。
(七)預(yù)算費用。
1.本次年會活動所需支持的費用預(yù)算，一定要有老板的明確批復(fù)。整個年會活動的安排，最主要的是費用支持，只有這樣，我們才有把握辦好。
2.各項環(huán)節(jié)都要有專人負(fù)責(zé)，各項費用也要落實到人。
3.各項支出都要有明確的票據(jù)。
(八)各個主要點。
1.時間的控制(更好的掌控，不要太晚)。
2.錄像拍照(豐富企業(yè)文化)。
3.任務(wù)分工明確(年會晚會更加順利進(jìn)行)。
4.進(jìn)場、散場的接待、回家工作，落實好(要有頭有尾)。
5.年會預(yù)算要清晰明了(預(yù)算統(tǒng)計表)。
預(yù)祝大家：新年快樂吃飽喝足、玩盡興了，也該散場了，來年再見，相關(guān)負(fù)責(zé)人做好離場各項工作。
總結(jié)：基于“年會”活動所應(yīng)考慮和彰顯的嚴(yán)肅程度與正統(tǒng)模式，此方案突破了以往的設(shè)計慣例，將正統(tǒng)嚴(yán)肅的年終大會與現(xiàn)代流行的聚餐、娛樂兩類活動進(jìn)行了統(tǒng)籌策劃。
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