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趙志全先進事跡報告會篇一
時刻以一個黨員的標準嚴格要求自己，對工作勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，勇于創(chuàng)新，時刻以新的教學理念武裝自己。
在教學方式上，她的教學方法靈活多變，為了提高每堂地理學科課堂效率，上課前總是認真的備好課。她善于應用多媒體地圖和文字融為一體，圖文結合，有的放矢，既讓學生學得輕松愉快，又極大地調動了學生學習地理的興趣。多年來，她所任教的畢業(yè)年級本文由地理教學成績一直名列全縣前列，深受領導、教師、學生的一致好評。
她愛崗敬業(yè)，為了學生，她愿做春蠶、蠟燭，無私奉獻自己。去冬今春以來，她先后兩次住院做手術，身體至今未痊愈，如今，身體又被診斷出患有新的重癥----肺部小結節(jié)，可她不肯向命運低頭，一直和病魔做抗爭，毅然決然地堅守在教學第一線，硬是未讓畢業(yè)年級地理課落下一點點，這種無私奉獻的精神是值得我們每個人去學習的。
她關心愛護全體學生，對學生嚴慈相濟，輔導學生耐心細致，和學生打成一片，經常關注學生們的學習和工作情況。經常深入學生課余生活中，及時了解地理課的學習情況，以便查漏補缺。
總結了她這些日子的工作，我們不難發(fā)現(xiàn)，她堅持做地理學科領航人，熱心幫助年輕同志，經常和年輕教師一起探討學法、教法，努力做好以老帶新工作，取得了良好效果，經她培養(yǎng)的年輕教師，現(xiàn)在已經能夠獨當一面了。
趙志全先進事跡報告會篇二
李維波，男，中共黨員，自20xx年應聘農電工以來，他就把自己的一切奉獻給了他熱愛的電力事業(yè)。在多年的工作中愛崗敬業(yè)，勤勤懇懇，任勞任怨。20xx年至20xx年先后擔任過供電所線損管理員、用電檢查管理員、兩率管理員、線路工作負責人;20xx年調到供電所任用電檢查管理員、客戶經理;20xx年5月調到供電所任營銷員兼用電檢查管理員。
剛踏入電力工作的時候，他還是個電力行業(yè)的“門外漢”，可他深深的知道：“知識改變思想!思想改變行動!行動決定命運”這句話，知道在當今學習的社會里，對于電力更應該不斷的吸取新的知識，更新新的觀念，以滿足時代對于電力的更高的要求。正是這樣他通過自己的努力學習，一步步的從“門外漢”變成了現(xiàn)在的技術骨干。
一、加強政治學習，提高理論思想水平。
多年以來，他在工作中始終堅持學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想。他深知：一個人只有有了與時俱進的思想做指導，人的認識才會提高，思想才能凈化，行為也才能與時代同步，與社會同步，與發(fā)展同步，也才能成為社會發(fā)展的推動者、有作為者，正因為如此，他嚴格要求自己，認真學習思想理論方面的知識，抓緊一切時間學習，認真聽，做好筆記，寫好心得，并且用“三個代表”思想來約束自己，不斷提高自身的修養(yǎng)，從而真正實踐黨的全心全意為人民服務的宗旨。
二、加強專業(yè)知識的學習，提高專業(yè)技術。
在當今信息化的時代，科學技術飛速發(fā)展，尤其在電力行業(yè)這個技術密集型企業(yè)中，學習顯得尤為重要。從踏進電力企業(yè)的大門開始，他就自覺學習專業(yè)知識，以書本為老師，閱讀各方面的相關書籍，不斷豐富自己的理論基礎;以老同志為師傅，細心觀察他們的實際操作，不斷豐富自己的實踐經驗;以實踐為老師，從中加深對知識的理解和領會。從20xx年開始，學會了計算機普通操作，掌握了電力安全方面相關知識、電工基礎知識、供電營業(yè)規(guī)則，參加局每年安規(guī)考試多次得到全局前十名，20xx年農電體制改革考試應知和應會總分全局第5名。
三、發(fā)揚三千精神，做好優(yōu)質服務。
20xx年，所因灘坑移民影響，電費回收率難以上升，面對電費回收的復雜嚴峻形勢，所領導高度重視，要求他配合收費人員協(xié)作工作。他發(fā)揚“千方百計、千言萬語、千辛萬苦”的“三千”精神，尋找欠費原因，對不同問題采取相應的措施，努力營造電費回收寬松的外部環(huán)境，積極主動地爭取地方政府的支持與協(xié)調，在政府部門的大力支持下，電費回收率有明顯上升。
四、創(chuàng)一流工作、走上新臺階。
本人堅持“人民電業(yè)為人民”的宗旨，本著“優(yōu)質、方便、高效、規(guī)范、真誠”的服務方針，以滿足客戶需要為目標，大力倡導“走出去，請進來”、“盡心服務、盡力先行”的經營服務理念，切實轉變工作作風，提高素質，增強服務意識，不斷提高服務質量。
自信源于實力，實力在于學習。不斷的學習和實踐，結出了累累果實。20xx年代表青田縣供電局參加了市局營銷服務專業(yè)比武，當年被評為臘口供電所先進個人。
知識無邊界，學習無止境。他將再接再厲，全面學習政治思想和科學文化知識，并不斷積累實踐經驗，提高專業(yè)技能水平，努力開創(chuàng)工作的新境界。
趙志全先進事跡報告會篇三
在校黨委的正確領導下，在各級黨組織和廣大基層黨務工作者的共同努力和大力支持下，我校20xx年共黨員1090人，共中教職工29名，普通本?？粕?10名，研究生81名，成人生170名，轉正黨員545人。普通本?？粕h員比例由20xx年的6.4%上升到7.14%，首次突破了7%，研究生黨員比例41.6%，成人生黨員比例2.1%;在職教職工黨員比例47.7%，專任教師黨員比例57.8%，均保持了較好的發(fā)展勢頭?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，我們認為之所以能取得這樣的成效，其主要經驗是：
一、校黨委重視，各基層黨組織措施得力。
校黨委對黨員工作十分重視，始終把此項工作列入黨委工作的要點，多次在有關會議上強調此項工作的重要性，去年三月學校專門召開黨員工作會議，張錦高書記在會上對做好黨員工作的重要意義、對如何把握黨員條件、如何考察入黨動機、如何培養(yǎng)創(chuàng)新人才和拔尖人才等問題作了詳細的闡述，并要求各單位在黨員工作要解放思想、與時俱進，開拓創(chuàng)新。
各基層組織根據(jù)本單位特點，采取了一系列有效的措施：一是及時合理調整支部設置，努力提高支部工作的影響力和戰(zhàn)斗力，如信工學院、計算機系、外語系、珠寶學院都相應成立研究生黨支部，工程學院在大學生按專業(yè)劃分支部后，去年起研究生按班級建立支部，該院全年黨員164名，其中發(fā)展研究生黨員29名，材化學院黨總支在新峰公寓設立學生黨支部，對加強學生黨員管理作了有益的探索;二是建立健全黨員規(guī)章制度，規(guī)范黨員工作，如漢口分校專門制定《黨員工作實施細則》，對培養(yǎng)教育考察發(fā)展轉正等各個環(huán)節(jié)提出了具體要求，院系和部門齊抓共管，使發(fā)展工作中有了明顯的進展，去年共黨員179名，其中學生176名，成教生黨員比例由20xx年的0.97%上升到20xx年的2.1%，在同類高校中處于領先地位;三是各基層組織定期研究培養(yǎng)發(fā)展工作，分層次、分重點培養(yǎng)，如外語系在職工發(fā)展工作中把中青年骨干教師作為重點，制定培養(yǎng)計劃和措施，全年共發(fā)展職工黨員6名，其中專任教師3名，資源、機電、數(shù)理等院系和體育課部、高科集團、后勤集團等單位在職工發(fā)展工作中都做了大量工作，較好地完成了計劃發(fā)展任務;四是發(fā)展重心下移，注重做好低年級的學生發(fā)展工作。如管理學院把發(fā)展任務分解到各支部，低年級支部著重抓早引導、早培養(yǎng)，注重對高中入黨積極分子進校后的連續(xù)培養(yǎng)，及時吸收低年級中基本達到黨員標準的同學入黨，該院去年共發(fā)展大學生黨員147名，其中在一年級中黨員6名，二年級中黨員39名，經濟學院、材化學院等院系黨總支對“早教育、早選苗、早培養(yǎng)”都有自己的做法，低年級學生黨員發(fā)展工作有了新的突破，全校一二年級共黨員146名，70%的院系基本達到了二年級班班有黨員。五是總支及時討論審批、嚴格把關，保證黨員發(fā)展工作正常進行和新黨員質量。如地學院、工程學院、地球物理等院系在總支委員十分繁忙的情況下及時研究討論黨員發(fā)展審批工作，對不符合條件的堅決不予審批，珠寶學院等單位做到對積極分子、重點發(fā)展對象、思想?yún)R報、談話、《入黨志愿書》等層層把關，努力保證新黨員質量。六是把黨員工作作為各單位考核的重要內容，年終進行綜合評比。在各基層組織的共同努力下，目前普通本?？拼髮W生黨員比例達到7%以上的院系有8個，其中工程學院、管理學院、珠寶學院大學生黨員比例均達到10%以上。
二、以“三個代表”重要思想為指導，加強對基層黨務工作者和入黨積極分子的培訓。
在做好黨員工作中，學校注重抓二支隊伍的培養(yǎng)教育。一是抓基層黨務工作者的培訓教育，專門舉辦了支部書記培訓班，印制了支部書記學習資料，介紹先進支部工作經驗，提高了基層黨務工作者對黨員工作重要性的認識，使他們在黨員發(fā)展工作中努力發(fā)揮骨干作用。同時注重對新任輔導員的培訓教育，組織部專門對他們進行上崗培訓，詳細向他們講解黨員工作程序、要求和紀律，將有關發(fā)展工作資料發(fā)給每一位新同志，加強對他們日常工作中的指導和檢查，促使他們盡快熟悉黨務工作，履行好自己的職責。二是抓好入黨積極分子的培養(yǎng)教育。各級黨團組織以“三個代表”重要思想為指導，把江澤民“七一”講話、“5、31”講話和十六大報告等作為黨章、馬列學習小組和鄧小平理論學習小組的重要教育內容，舉辦各種形式的學習活動如演講比賽、學習報告會等，及時為入黨積極分子訂購學習資料，不斷提高入黨積極分子的思想政治覺悟和理論水平。同時黨校加大了培訓力度，根據(jù)各院系入黨積極分子逐年增多的趨勢，20xx年擴大了招生，在授課內容上注重更新，將黨建理論的新思想、新觀點、新論斷列入黨校培訓內容。
三、進一步加強組織員隊伍建設，充分發(fā)揮組織員在黨員工作的重要作用。
根據(jù)學校擴招后的新形勢，校組織部每年都在調整和增加組織員，去年新增組織員7名，這些組織員都是從事黨務工作多年，黨性強、理想信念堅定，對黨的基本理論熟悉的中老年同志，為了幫助他們盡快了解學校黨員現(xiàn)狀、熟悉工作，上崗前，組織部專門組織新任組織員學習黨員工作的有關文件及程序要求等，保證每一名組織員很快進入角色，發(fā)揮組織員預審、談話、指導、把關等重要作用。
一年來，組織員嚴格履行職責，堅持原則，對入黨條件、程序和入黨材料嚴格審查把關。一是在預審中基本做到了“五不發(fā)展”：即沒有經過政治審查的不發(fā)展、培養(yǎng)考察期限不足一年的不發(fā)展、沒有經過黨校培訓和培訓考試不及格的不發(fā)展、多數(shù)黨員和群眾不同意的不發(fā)展、團員沒有經過推優(yōu)的不發(fā)展。二是嚴格入黨材料的審查，對培養(yǎng)表、審查材料、入黨志愿書等文字材料書寫不規(guī)范、甚至涂改過多的部分堅決退回重寫。三是在談話中注重引用黨建的最新理論成果，考察發(fā)展對象對“三個代表”重要思想的理解、對十六大報告和新黨章學習掌握情況，有意識有重點地幫助發(fā)展對象提高政治理論水平。四是深入院系調查研究，指導和督促發(fā)展工作。五是對在發(fā)展工作中出現(xiàn)的問題及時與院系和組織部溝通情況，全年組織部收到組織員反映的各種信息二十余條，組織部及時與相關院系協(xié)商，對有關問題通過開小型座談會、調研、個別交談等形式予以解決。工作中，組織員發(fā)揚吃苦耐勞精神，不計個人得失，特別是個別院系組織員因公外出，其他同志克服了大量的困難，加班加點、犧牲大量個人休息時間及時完成了繁重的工作任務，為學校黨員發(fā)展工作做出了重要貢獻。
雖然去年黨員工作取得了一些收效，但也存在著不盡人意的方面。一是各院系之間發(fā)展不夠平衡，個別院系工作人員過于緊張，人員變動較大，生手多，對發(fā)展工作或多或少產生影響;二是部分院系黨員工作過于集中，造成組織員壓力大、入黨材料質量滑坡等現(xiàn)象;三是部分院系對入黨積極分子培養(yǎng)教育投入不夠，影響了入黨積極分子的成長;四是個別院系審批時間過長，個別組織員預審、談話周期過長，不同程度影響了發(fā)展工作;五是個別基層黨務工作者對黨員工作還不夠重視，沒有嚴格履行職責，審查把關不夠。
趙志全先進事跡報告會篇四
愛國是一個人對自己祖國的一種誠摯的熱愛和深厚的情感，是一個人最原始的感情之一。26歲的王繼才接受了守島任務，從此與妻子以海島為家，與孤獨相伴，在一個沒有淡水、沒有電、面積不足20畝的彈丸小島上堅守32年，只為五星紅旗每天冉冉升起。
今年7月27日，王繼才在執(zhí)勤時突發(fā)疾病，經搶救無效去世，年僅58歲。王繼才在平凡的崗位上，盡心盡力做好本職工作，默默無私的奉獻，把青春年華全部獻給了祖國的海防事業(yè)。
有一種信仰叫堅守，有一種精神叫質樸。王繼才夫婦倆在艱苦卓絕的困難面前不低頭，在邪惡勢力面前更表現(xiàn)出了一位守島衛(wèi)士的凜然正氣。他們用無怨無悔的堅守和付出，在平凡的崗位上書寫了不平凡的人生華章。
通過學習，我們深受震撼，我們新時代的國家公職人員就要有這種愛國奉獻精神，我們要學習王繼才夫婦，熱愛祖國、忠于職守，無私奉獻，不圖名利的精神，以他們?yōu)榘駱?，腳踏實地、不畏艱辛，立足本職、扎實工作，用實際行動踐行愛國、敬業(yè)的社會主義核心價值觀，為新時代的建設貢獻自己力量!
正因為有這么多的先進典型，正因為有很多像王繼才一樣愛國奉獻的人，我們的事業(yè)才蒸蒸日上，國家的前景才無限光明。王繼才走了，更多的人應該接好他的接力棒，從王繼才身上汲取愛國奉獻精神的正能量，讓弘揚愛國奉獻精神成為全體國人的自覺行動。人事有代謝，往來成古今。作為青年一代都應該向王繼才看齊、學習，給自己補充道德之鈣，為自己補鈣壯骨、強筋健骨，將愛國奉獻精神融入到每個人的實際生活中，讓愛國奉獻精神筑牢新時代的價值地基!
趙志全先進事跡報告會篇五
**用金剪情系銀絲。
**，這位來自**的高級美發(fā)師，是**市**鎮(zhèn)“喜多廊”美容美發(fā)形象設計店經理，先后獲得中國造型名師、江蘇省“美發(fā)名師”、**省發(fā)型化裝大賽“女子晚宴發(fā)型”金獎、男子剪吹銀獎，**市“優(yōu)秀美容美發(fā)技能導師”獎，**市“爭先創(chuàng)優(yōu)”先進個人、**市“十佳個體戶”、**市“光彩之星”等榮譽稱號。2005年被**市人民政府授予勞動模范榮譽稱號，2009年11月，**光榮地加入了中國共產黨，2010年榮獲**文明市民標兵；**市新長征突擊手。
堅持服務，十五年如一日。
1997年，**來到**創(chuàng)業(yè)，在甸橋開設了一爿理發(fā)店，他帶領員工在艱苦創(chuàng)業(yè)的同時，不忘回報社會。他就和虞山鎮(zhèn)頤養(yǎng)院聯(lián)系了掛鉤服務。此后每個月，他都會和愛人抽出一天時間到泰安街的頤養(yǎng)院免費給老人理發(fā)。由于路遠，他們就帶著理發(fā)工具，自己坐車過去。2007年頤養(yǎng)院從泰安街搬到了虞山下，**的理發(fā)店從甸橋搬到方塔街，又搬到黃河路。但無論寒暑，無論遠近，每個月**都會安排時間帶店員去頤養(yǎng)院為老人理發(fā)。
隨著小店規(guī)模一點點增加，**還不斷豐富公益服務的內容，為更多的人服務?！耙婚_始，店里除了他和老婆，就一個學徒；后來慢慢發(fā)展起來，店員多了?！?004年，他的學雷鋒小分隊走進虞山頂上的軍營，堅持每月一至二次到部隊為戰(zhàn)士們理發(fā)。兒童福利院，也常常出現(xiàn)他們的身影。
**在來**前，他曾在**總工會擔任美發(fā)教師。那時，他就定期和學員們到當?shù)鼐游婉v地部隊為居民和戰(zhàn)士們義務理發(fā)。**說，“在**繼續(xù)為老人服務，是我平常而自然的事情?！?/p>
樂在其中，創(chuàng)造自我價值。
“我的職業(yè)是理發(fā)，最早的時候被稱為剃頭匠，現(xiàn)在叫美發(fā)師。技能所限，在這個行業(yè)，我所做的也不過如此，對社會能做什么呢？去敬老院義務理發(fā)也只是盡我所能罷了?！?*這樣說道。
十幾年的義工服務，每次都要為十幾二十個老人理發(fā)。但令他印象特別深的是幾年前遇到的一位老人。老人70多歲，不知得過什么病，后腦勺向內凹陷得厲害。由于行動不便，**只能幫她在床上理發(fā)?！?*第一次看到這樣的頭。雖然老人已經臥床很久，但知道給她剪頭發(fā)，口里還一個勁地用**話說著好囡、好囡。**那時就覺得，越是這樣的弱勢老人，越是需要我們的關愛，多幫助一些這樣的老人就是我們的義務?！?/p>
8年前，**出資1.7萬元，為頤養(yǎng)山莊添置了柜具、坐椅、鏡臺、洗頭床、電熱水器等一整套理發(fā)服務設施，讓頤養(yǎng)山莊有了個專業(yè)理發(fā)室。“之前都是在走廊或者活動室，讓老人坐在方凳上理發(fā)，方凳嘛，沒有軟靠背，老人坐著不舒服。而且以前老人們洗頭都用臉盆，有的老人年紀大了，腰不好彎，洗頭很吃力。有了這些設備之后，理發(fā)就享受多了?！?/p>
多年下來，頤養(yǎng)山莊的很多老人都認識了**?！?*講現(xiàn)在只要我去頤養(yǎng)山莊，有些老人看到我，一定要我親手剪頭發(fā)，有時候還喜歡爭先恐后，就像小孩子那樣，很可愛?！?/p>
身先士卒，帶出優(yōu)秀團隊。
**能堅持這么多年的服務，多虧了自己的工作團隊?，F(xiàn)在，他還把每個月能參加一次公益活動作為店內的招聘標準，公益服務，不僅是對他們技術的考驗，更是對他們心態(tài)的考驗。
開始，店里的一些年輕人剛剛接觸義工活動的時候，由于有的老人年歲已大，有時不太講究衛(wèi)生，頭發(fā)難免會有異味，令他們很別扭。但是**總是帶頭把老人當成自己的親人一樣，盡心盡力，在他的感染下，員工們慢慢也就習慣了。“絕大多數(shù)員工還是非常配合義工活動的開展，像去為部隊官兵理發(fā)，有時沒有公交車，上山要走1個小時，他們也不埋怨?！?/p>
大愛無疆”的募捐活動，向災區(qū)人民捐款3000多元。2011年，組織員工參加無償獻血活動，共獻血2000cc。15年間，**帶領他的團隊幫助頤養(yǎng)院、兒童福利院、部隊官兵義務理發(fā)共計15000多人次，免收勞務費達11萬多元；獻血共計8000cc。**常說：“我想盡我的一點所能做一點好事,弘揚雷鋒精神,我感到很高興,我的員工也感到生活內容豐富和義務服務的快樂,非常樂意這么做?！彼€表示：“雖然目前沒有什么規(guī)劃，但只要社會有需要，我就會盡可能地參與。只要有喜多廊一天，我們這個團隊就會把公益事業(yè)做下去！
趙志全先進事跡報告會篇六
魯時代楷模榮譽稱號。
6月22日上午，在齊魯時代楷模趙志全同志先進事跡報告會上，5位報告人分別針對趙志全的不同側面做了感人至深、催人淚下的演講，引起臺下聽眾陣陣熱烈的掌聲。
趙志全，這位年僅57歲的中國制藥行業(yè)巨擘，于2017年11月14日深夜在費縣新時代藥業(yè)溘然長逝。他，一名從沂蒙山走出來的貧苦農家子弟，在57歲的生命歷程中，一次次扛起改革的大旗。從最初的探索承包制、三項制度改革，到確立股份制，再到彌留之際確立公司運行體制，將企業(yè)改革一步步向前推進，把一家單純的民營企業(yè)做成社會化的大型綜合制藥集團，實踐了沒有自己，唯有企業(yè)的改革諾言。
他用艱辛拼搏書寫了一位民營企業(yè)家的擔當與追求，回答著究竟怎樣搞好企業(yè)改革?辦好企業(yè)為了誰?企業(yè)家活著為了什么?等深層問題。他以一生的奮斗和堅持，將我深深地愛著我們魯南和每一名員工，執(zhí)著追求著魯南富強的不滅夢想踐行到底，用行動和生命書寫了新時期的沂蒙精神。
2017年11月6日，中共臨沂市委決定在全市開展向趙志全同志學習活動，臨沂各級黨組織開展了一場學習趙志全同志先進事跡的熱潮。
2017年7月，中共山東省委開展向趙志全同志學習活動的決定，要求全省黨員干部特別是各級各類企業(yè)要認真學習趙志全同志的先進事跡，大力弘揚企業(yè)家精神，進一步推動形成大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的良好局面。
作為一位改革家，趙志全以艱苦創(chuàng)業(yè)、銳意改革的拼搏精神，咬定目標不動搖，將企業(yè)改革一步步向前推進。
1987年10月，郯南制藥廠成為臨沂地區(qū)首家公開招標承包經營的試點對象。當時這家制藥廠賬面上只有19萬元凈資產和2萬元貸款，倉庫原料僅能維持3天，人心渙散，瀕臨倒閉。年僅30歲的趙志全，迎難而上接下廠長重任。一上任，他便大力推行人事制度、勞動制度、分配制度三項改革，走上以改革為動力的發(fā)展道路。該廠新產品銀黃口服液在市場上一炮打響，投產后年產值達3000萬元。
1995年，趙志全剛將企業(yè)改組為山東魯南制藥股份有限公司，就遇到貨款回收不到位的難題，導致工人半年發(fā)不出工資，新廠建設陷入困境。但這一切都沒有阻止趙志全向前奮斗的腳步。破釜沉舟、背水一戰(zhàn)。趙志全帶領業(yè)務人員馬不停蹄地輾轉全國，與專家、醫(yī)生交流，了解市場，分析研究市場。最緊張的時候，他9天跑遍了東北三省18個城市。在他的帶領下，魯南制藥發(fā)展為凈資產60億元的大型綜合性制藥集團，2017年上繳稅金8.2億元。
作為一名企業(yè)家，趙志全重視科技、尊重人才，始終把創(chuàng)新作為企業(yè)發(fā)展的第一動力，將企業(yè)帶上一個新的發(fā)展高度。
2017年以來，魯南制藥平均每年科研經費投入占銷售收入的比例都在7%以上，最高年份高達18%。僅2017年到2017年，科研經費總計達18.25億元。為什么要把這么多資金投在科研上?趙志全的回答很簡單：創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的源泉。只有深化企業(yè)改革、強化科技創(chuàng)新，企業(yè)的發(fā)展才會有不竭活力。
2017年，從南開大學博士畢業(yè)的劉忠被請到魯南制藥。在辦公室，趙志全拉著劉忠說：你要什么樣的科研隊伍我給你配，你需要多少科研資金我給你出!本來擔心這里生活條件艱苦的劉忠不僅自己留下了，還把中科院生化所博士后畢業(yè)、到美國亞特蘭大埃默里大學工作并有機會獲得美國綠卡的妻子趙麗麗也動員到了魯南制藥。趙麗麗來魯南制藥的當年，趙志全就拿出上億元為她成立了生物催化試驗室。
如今，魯南制藥集團擁有博士20余人、碩士600多人。在諸多科研人員的齊心協(xié)力下，集團在科研創(chuàng)新上碩果累累：獲國家科技進步二等獎6項、省科技進步獎和技術發(fā)明獎20項、臨沂市科技進步獎和技術發(fā)明獎100余項，獲得授權的專利452項，授權專利數(shù)量居國內醫(yī)藥企業(yè)第二位科技創(chuàng)新成為魯南制藥集團發(fā)展的不竭動力。
作為一名社會人，趙志全堅持勇于擔當、造福社會的價值追求，始終把環(huán)保、質量、安全作為企業(yè)發(fā)展的基石，樹立了企業(yè)家的良好社會形象。
以前逢年過節(jié)趙志全會親自將禮品送到業(yè)務人員家里。隨著公司規(guī)模逐步擴大，不能一一送達，趙志全召開業(yè)務人員家長、家屬座談會，親手把過節(jié)費發(fā)到他們手中。集團發(fā)展了，員工們享受著各種改革紅利。自1999年至今，魯南制藥先后舉辦了14屆集體婚禮，不僅為在沂蒙山區(qū)安家的新人免費提供住房、發(fā)安家費，還為新人安排蜜月旅行。每年8月，魯南制藥集團每一個員工都能夠享受一個月的帶薪休假，工資照發(fā)，每人還有1200元的旅游資金。
對社會，趙志全也充滿愛心。2017年夏天，沂蒙山區(qū)大旱，一些群眾的生產生活用水一度發(fā)生困難，費縣上水連峪村村民李勝利來找趙志全反映情況。他聽著聽著，臉上就冒出了汗，那副著急的樣子，一點也不亞于我們。李勝利至今也忘不了那令他感動的一幕。沒過多久，趙志全就為上水連峪村打了一口深水井，建了3個攔河壩，徹底解決了村里的用水問題。
而趙志全所做的最后一件驚人的事情，就是將企業(yè)的未來全權交付出去。幾十年來，他和同年進入魯南制藥的愛人龍廣霞將全部心血傾注在魯南制藥的發(fā)展上。但在他遺留下的人事任命書中，新的領導班子里面沒有妻子的名字，也沒有女兒的名字!面對一手打下的江山，民營企業(yè)家趙志全將這個付出畢生心血的民營企業(yè)經營權全部移交他人，從而點燃了最后一束改革的火焰!
2017年11月18日的告別儀式上，近萬人從全國各地乃至海外趕來追悼趙志全，殯儀館里白花勝雪，挽幛如云。嗚咽聲中，追悼的人們久久不愿離去。
蒙山巍峨，沂河奔流。趙志全，挺起了沂蒙的脊梁。他用一生的忠誠和智慧踐行著偉大的沂蒙精神，并賦予新的時代內涵。他的崇高精神和優(yōu)秀品質，將永遠閃耀在齊魯大地上。
齊魯時代楷模。
告會上的材料。
趙志全先進事跡報告會篇七
青藏鐵路是世界上海拔最高的鐵路，沱沱河站派出所轄區(qū)的582公里線路，橫跨昆侖、唐古拉兩大山脈，平均海拔4500米，常年高寒低溫，空氣稀薄缺氧，陽光輻射強烈，被稱為“生命禁區(qū)”。青藏鐵路公安局格爾木鐵路公安處乘警支隊政委鄭天海在這里連續(xù)堅守十載，不僅守護天路，也成了當?shù)啬撩竦馁N心人。
20__年5月，當沱沱河站派出所需要補充警力時，鄭天海第一時間遞交了請戰(zhàn)書，告別妻子和不滿周歲的女兒，毅然來到沱沱河。他的理由很直白，“組織有需要，我就必須上!”
初到沱沱河，高原反應使鄭天海徹夜難眠，短短十幾天內瘦了整整一圈。然而，鄭天海并沒有退縮，“再苦也得有人守著。選擇堅守青藏鐵路，我無怨無悔”。
青藏鐵路穿越沼澤、草甸、陡坡，許多地方汽車根本無法抵達，每當遇有翻山、涉溝、蹚河、爬涵洞等艱巨任務時，鄭天?？偸菦_在最前面。群眾遇到困難，第一時間想到的也是他。一天傍晚，唐古拉地區(qū)突降罕見暴雨，鄭天海接到牧民布瓊的求救電話，說他家皮卡車陷進水溝無法動彈，希望所里派人救援。因不清楚具體陷車位置，鄭天海帶著同事在雨夜尋找了近兩個小時。當皮卡車被拖出水溝時，因過度缺氧勞累，鄭天海癱倒在了冰冷的草地上。當他清醒過來時，眼前熱騰騰的酥油茶和布瓊一家人溫暖的目光，如同一股暖流走遍全身，令他感到無比的踏實。
20__年4月，鄭天海因身體緣故被調離沱沱河。臨別時，看著滿滿一柜子整齊的哈達，鄭天海流淚了。牧民們送來的每一條潔白哈達，都有一個暖心故事，記錄著高原深情。“同時間賽跑、與病魔較量，堅決遏制疫情蔓延勢頭，堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)”。與病魔較量，拼的是速度，爭的是時間。當?shù)弥獜纳虾Ｏ蛭錆h運送醫(yī)護人員和抗疫物資的消息后，鄭天海將按有紅手印的“請戰(zhàn)書”遞交給黨組織。
鄭天海常說，“身為黨員，不但要做會開車的好手，更要有敢擔當?shù)蔫F肩。”他不是孤勇者，更不是一個人在奮斗，像他一樣有千萬鐵路職工守候在廣袤大地上，守護在“交通強國，鐵路先行”的新征程之上，活躍在為中華民族偉大復興的“中國夢”努力奮斗的道路上。
趙志全先進事跡報告會篇八
尊敬的各位領導、同志們：
大家好!我叫，是xx局新港辦事處集司碼頭查驗科的科長，我匯報的題目是《平凡工作見真情》。
檢驗檢疫工作，說它大，那是守衛(wèi)國門的大事;說它小，那是有一件件瑣瑣碎碎的小事組成。林應太同志幾十年如一日，在平凡的崗位上，將小事做成精品，將細節(jié)做成微妙，將服務做成超值，將重復做成精彩。
20xx年大年初一晚上11點30分，值班的同事在一艘停泊在碼頭的國際船舶上檢疫，發(fā)現(xiàn)了一名土耳其船員發(fā)燒達39.6℃，有“疑似非典”癥狀。瞬間我們啟動了應急預案，緊急上報、隔離船員、聯(lián)系醫(yī)院、勘察現(xiàn)場，一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭打響了。
晚上12點，我正考慮由誰上船檢疫的時候，林應太打來電話，他焦急地說：“科長，聽說發(fā)現(xiàn)疫情，我現(xiàn)正趕赴碼頭，請批準我上船檢疫?！蔽倚睦锟┼庖幌?，喜憂參半，喜的是林應太是業(yè)務骨干，檢疫有經驗，防控sars他確實是最好的人選;憂的是他身體剛治療,還沒完全恢復，面對面地接觸病人,容易被感染。我就勸他說：“你除夕值夜班還沒休息好，現(xiàn)在身體也在治療階段，我另安排人吧”。可是，林應太堅決地回答說：“科長，我熟悉業(yè)務，由我去!”
當我們趕到碼頭時，林應太早早穿好了嚴密厚重的隔離衣，背著工作箱和照相機，拿著檢測工具和消毒器材在碼頭邊整裝待命，眼里閃爍著堅定的目光。
“sars”!在“sars”肆意橫行的時期，多少人躲著唯恐不及，可是我們的阿太，不顧化療后的反應，義無反顧地沖在最抗擊“sars”最前沿。面對這樣的勇士，我能說些什么呢?只好緊緊地握住阿太的手，說了聲“保重!”
我們一起上船拍照、給所有船員測量體溫、排查情況，嚴格按照非典防制“四個不漏”的規(guī)程實施檢疫。發(fā)燒的船員被隔離在一個工作室里，兩眼通紅，全身冒冷汗。阿太親自為他戴上口罩，詳細詢問他的身體情況后做簡易治療，每隔一小時幫他重測一次體溫。一次、二次、三次、四次，我的心不斷地劇烈跳動，要知道多接觸一次疑似病人，就多增加一次感染的機會呀。阿太的孱弱身體能頂?shù)米∶?可是我們的阿太面帶微笑，一次又一次完成了這好像平凡不得了的工作。
連續(xù)四次體溫測試都是39.6℃，我們當機立斷，馬上把這位船員送進醫(yī)院。
隨后，阿太也沒閑著，對整條船上人員進行隔離、消毒，直到清晨，才完成所有檢疫工作。阿太脫下防護服，摘下護目鏡，寒冷的冬天，他的衣服居然全部讓汗水濕透了，眼里都布滿了血絲?？粗樕n白的林應太，我問：“阿太，剛才零距離接觸，難道你不怕給傳染上嗎?”林應太仍然帶著那憨厚的笑容說道：“那個時候也顧不了那不多了，不讓sars傳出去就好?！?/p>
林應太把精力幾乎全部用在了工作上,無論是節(jié)假日還是深更半夜,只要工作有要求,事業(yè)有需要,他從來不馬虎,總是心甘情愿地與同事們一起干下去,直到任務圓滿完成，他的執(zhí)著追求常常感動著我們。
20xx年廣州亞運會期間，局里登輪檢疫任務非常繁重，科里要抽調兩名業(yè)務骨干支援亞運服務保障工作。林應太主動請纓，要求上前線。大家都替他捏把汗，我也勸他：“老林，身體不好還是多休息吧?！绷謶f：“我身體還頂?shù)米。瑏嗊\無小事，我是老檢疫了，這方面我有經驗，讓我和大家一起上吧!”
林應太就是這種干工作不要命的人。連續(xù)四個多月，他堅持完成了300多艘輪船的檢疫工作，無一出錯，硬是把上級交給的任務圓滿完成了。
基層工作重復而又繁瑣，但林應太從來就不在乎，他想的就是要對每一份證書負責，對每一次簽名負責。
記得有一次，我和林應太對一艘船的食品艙檢疫，角落里的一袋綠豆引起了特別注意。他小心翼翼地打開袋子，取出一把綠豆放在掌心，綠豆粒粒飽滿富有光澤，質量很好，看不出什么問題。林應太問我：“如果有蟲子，會不會因為船體搖晃而沉在袋底呢?”于是，他又細心的從袋子底部掏出幾把綠豆仔細觀察，果然發(fā)現(xiàn)有些有蟲蛀現(xiàn)象。后來經取樣驗證，居然檢出了國家禁止進境的一類危險性害蟲“菜豆象”。
林應太把多年的口岸查驗工作進行了總結，并長期對口岸環(huán)境下的蟲鼠生長活動特點進行了仔細觀察研究，總結出了一整套對國際航行船舶的食品和蟲、鼠等醫(yī)學媒介生物的檢測檢疫方法，這套方法非常切合基層工作實際，并被辦事處推廣應用，使得辦事處的疫情檢出率每年都在增長，我們用這套方法先后檢出了tck、tim等國家禁止進境的各類危險性病害共計154批，大家都稱贊林應太為“抓蟲捕鼠”的高手。
林應太用自己的真情，在平凡的崗位上演繹著不平凡的人生，他的感人事跡激勵著我們，是我們學習的好榜樣!
謝謝大家!
趙志全先進事跡報告會篇九
頭汗水四處張望時，一位中年男子抬頭看到了我，立即站起身，主動迎上來。他的面帶微笑對我說：“您好，您需要什么幫助么？”并請我坐下，遞上一杯水。
望著他親切和藹的笑臉，喝著這杯晶瑩剔透的水，我焦慮的心一下放松起來。得知我是新手后,向我詳細介紹辦理船舶檢疫手續(xù)的整個流程,審核我遞交的材料。他看的很細心，就連一個外籍船名字母的錯誤，都及時給予了糾正。
當我正要離開辦理申報手續(xù)時，萬萬沒想到他對我說：“小同志，你是第一次到我們這里辦理申報，窗口不熟悉，還是由我?guī)闳マk理吧？”啊，我居然遇到這么樣的大好人，我高興差點跳了起來。
辦公桌上的黨員示范崗卡片上，得知他叫林應太及他的工號和手機號碼。
第二件事情，我?guī)е珟煾档揭凰逸喆蠙z查食品儲存庫。大家都說太師傅業(yè)務嫻熟，有一雙火眼金睛，工作起來什么都瞞不過他，這次我可領教了。
太師傅登上船逐個逐個船艙檢查，沒問題；逐個逐個環(huán)節(jié)檢查，也沒問題。就在我提在心口的大石就要放下來的時候，他在一個不起眼的角落，發(fā)現(xiàn)了一個約一厘米類似于骨頭的物體。他用鑷子把這物體撿起詳細查看，并詢問船員船上是否養(yǎng)有貓和狗，船員都說沒有。太師傅接著又詢問船員是否有看到老鼠在船上活動？船員又搖頭說沒看到。
實在瞞不住了，才說是為了避免處罰和延誤船期，隱瞞了船上有老鼠的實情。太師傅嚴厲地批評船長，我是第一次看臉繃得這么的緊。
看著太師傅繃著的臉，我肅然起敬，真正明白了什么叫執(zhí)法如山，什么是守護國門的忠誠衛(wèi)士！
第三件事情，發(fā)生在xx年的大年初三。我留守值班，代理一艘船舶進行網(wǎng)上入境檢疫申報。突然，電腦出現(xiàn)故障，申報無法受理。我搗鼓了兩個多小時都無法進入航行港澳船舶自動應答系統(tǒng)。而這艘船所載的100多個集裝箱，還有不到3個小時就要靠泊碼頭卸貨，如果無法申報，該船就不能停靠碼頭。公司的陳總接到我報告后，趕緊回來處理，但是由于負責電腦維護的張工已回湖南老家過年，外面也找不到維修人員。陳總焦急萬分，因為若不能按時靠泊卸貨，損失將難于估量。
就在無計可施之時，我想到了電腦專家太師傅。我撥通太師傅的手機，大-。
過年的，不好直接請他過來幫忙，就先跟他拜個年，然后問他在哪過年，他說：“幾年都沒回老家過年，昨天值完班，上午剛回到南海，現(xiàn)正與家人一道晚餐?！甭牭教珟煾颠@么說，我心里猶豫了：現(xiàn)在叫他回來，真的不近人情；但電腦修不好，公司的損失太大。
聽到我在電話里吞吞吐吐，欲言又止，太師傅主動問：“是不是應答系統(tǒng)出問題了？有問題你就說，別客氣?！甭牭教珟煾颠@樣說，我就如實講明了情況。他二話沒說，放下飯碗就驅車從南海趕回黃埔，一進公司辦公室，連水都顧不上喝一口，馬上動手修復電腦系統(tǒng)。
師傅的手，連聲說：“謝謝、謝謝！”
感激萬分的陳總拿出一個紅包，對太師傅說：“我知道你從來不收紅包，但今天大過年的，公司所有加班員工都有一份。你今天立下了大功，請不要見外，收下我們的一份心意吧！”太師傅擺擺手，面帶笑容地說：“船舶順利停靠，貨物及時裝卸，企業(yè)避免損失，這就是對我最大的獎勵。至于紅包，我們有明確規(guī)定，你們的好意我領了，但紅包我絕不能收！”說完，他又匆匆趕回南海。
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趙志全先進事跡報告會篇十
勞動模范先進事跡是我們正在尋找的，這個活動的開展有效推動大家積極進取的心理，讓更多的人投身于自己的工作中，你知道哪些先進事跡材料？在報告會上，你準備好自己的發(fā)言稿了嗎？下面給大家?guī)淼氖莤x年勞模先進事跡報告會先進代表發(fā)言材料范文。
位領導、同志們：
我叫***，現(xiàn)任口**礦生產副礦長，今天我很榮幸參加這次活動，心情很是激動。我認為，作為一名共產黨員，必須講政治、重規(guī)矩、作表率；作為一名領導干部，必須敢擔當、勇創(chuàng)新、有作為。
我從校園走進新集礦區(qū)，這一干就是24年，我把人生中最寶貴的青春年華獻給了新集，但我無怨無悔，是新集培養(yǎng)了我，讓我實現(xiàn)了人生的價值，我將用一顆感恩的心來履職盡責、有所作為！
初來新集，感受與眾不同的魅力。
我1995年中專畢業(yè)，在我20歲的那個似火的7月，拿著學校給我的派遣證，踏上了來新集的路。7月23日，我?guī)е唵蔚男欣罡吲d地來到了新集一礦，心里美滋滋的，因為我有幸成為了一名“新集人”。當時，來新集還沒有像樣的公路和公交車，只有火車和三輪車，交通條件非常不便。經過7個多小時的顛簸，終于到了一礦。一個月的軍訓后我被分配到了采煤隊。當年我們很多大中專生被分配到了采煤、掘進等單位后，有部分同學不愿下井，老一輩創(chuàng)業(yè)者經常給我們上思想教育課。他們常說，年輕人只有走到基層鍛煉，經受住鳳凰涅槃的磨礪，才能享受到生活歷練的快樂；只有深入?yún)^(qū)隊班組、深入井下、深入迎頭用雙手工作，才能真正鍛煉成新集的有用之才。從那以后，我對新集特色文化有了一個重新審視和更為具體的認識，對公司的未來充滿了信心。那時起我就決定把根扎在新集這片沃土上，與新集同呼吸、共命運、榮辱與共。記得當初，我們新集人都愛穿新集的文化衫，正面一個“奮進牛頭”的圖案和一個大大的“搏”字，那時覺得穿上文化衫有使不完的勁兒，雖然文化衫是白色的，但我從來沒有弄臟過，總是小心翼翼的保管，因為在我心里這可是一件珍貴的紀念品。
位成長為一名生產管理人員，先后從事過采掘專業(yè)的技術員，綜采隊隊長，生產技術辦主任，礦副總工程師、生產副礦長等崗位。和很多人相比，我是幸運的，是新集容納并培養(yǎng)了我，我將堅持一步一個腳印，無論崗位如何變化，都要講奉獻、敢擔當、有作為。
走進新時代，掀開新集嶄新篇章。
近年來，我們的國家、我們的生活發(fā)生著巨大的變化，這種變化點滴積累、日積月累，在我們心中激蕩起無比巨大的精神力量。xx年黨的“十九大”會議順利召開，向世界人民發(fā)出寬廣深邃、深切豪邁的宣告。讓我們看到了久經磨難的中華民族從站起來、富起來到強大起來的偉大飛躍，看到了實現(xiàn)中華民族偉大復興的光明前景，讓人興奮。當“新時代”如雷鳴般響徹在中華大地上，我們感到這極富歷史思辨的詞匯，既鐫刻著刻骨銘心的民族記憶，又透出一股放眼未來的凌云之氣，彰顯了一個偉大政黨的宏闊視野與豪邁情懷。
現(xiàn)如今，中國社會主義社會進入了“新時代”，同樣我們新集公司也進入發(fā)展的“新時代”。在新時代的感召下，我們口孜東礦智能化礦山建設突顯成效。
談及智能化，在我們口孜東礦的職工并不陌生，這是煤礦發(fā)展的必然趨勢，也是煤碳行業(yè)的“新時代”。
我們礦依托井上井下千兆以太環(huán)網(wǎng)和井上井下4g通訊。
網(wǎng)路兩個有線和無線信息“高速公路”，將礦井建成以生產過程自動化為基礎、管理信息化為本質、可視化展示為直觀表現(xiàn)形式、輔助決策分析為管理依據(jù)的四位一體的礦井綜合智能化集成平臺。
通過井下工作面智能化普及，實現(xiàn)一鍵支架操作、采煤機割煤、系統(tǒng)自動調節(jié)等科技化、機械化，真正實現(xiàn)“機械化減人、自動化換人”，使煤碳行業(yè)邁上新領域，進入”新時代”。現(xiàn)在在井下多看見是白凈的臉上掛上輕輕松松的神態(tài)，不是原來黑黝黝的臉上過上疲憊的笑容?！靶聲r代”帶給我們便利的同時，更多帶給人們歡樂和輕松?，F(xiàn)在公司要求更多的不是生產，是安全、是關愛、是幫助，是對一線職工的關愛。前一段時間，有許多原來脫離口孜東礦出去闖蕩的職工來到礦上，想著怎么樣才能回到單位上班，他們現(xiàn)在覺著公司的大家庭更好了，是因為我們公司想著的永遠都是一線的職工。
循道而行，功成事遂。
回望歷史的來路，新集的發(fā)展讓許多的職工脫離了貧困，迎來了光明前景。放眼當下，新集進入新時代，新的歷史方定位了新集新的歷史使命。一滴水融入大海它將變成永恒，一個人鐘情于自己的平凡崗位，他的人生就會更精彩。讓我們一同帶著感恩，帶著真誠，去珍惜現(xiàn)在的美好，把握現(xiàn)在的時機，共同經營好屬于我們共有的家園—新集。
我的發(fā)言完畢，謝謝大家！
趙志全先進事跡報告會篇十一
2月7日，北京冬奧會單板滑雪男子坡面障礙技巧賽，17歲的小將蘇翊鳴兩次挑戰(zhàn)高難度的1800動作，拿下88。70高分，最終獲得銀牌。這是中國體育代表團北京冬奧會首枚雪上項目獎牌，也是中國單板滑雪首枚冬奧會男子項目獎牌。
蘇翊鳴的精彩表現(xiàn)被網(wǎng)友稱為“橫跨cctv6和cctv5的男子”。因為在運動員身份之余，他還是一名演員，在徐克執(zhí)導的電影《智取威虎山》中，“小栓子”的扮演者正是10歲的蘇翊鳴。后來還參演過《狼殿下》《林海雪原》等影視作品，在同齡人中，也算是一個小有名氣的童星。
明明可以靠演技，卻要在冰天雪地里拼命。而讓蘇翊鳴人生軌跡發(fā)生轉變的，也正是因為北京冬奧會?！暗弥瑠W會要在北京舉辦，我就夢想能夠參加。但想?yún)⒓佣瑠W會，需要通過一些職業(yè)比賽拿積分以獲取資格。從那時候開始，我決定做一名職業(yè)滑雪運動員?！?/p>
“我17歲，這是我的第一屆冬奧會，所以其實我也并沒有什么可以去擔憂的，我也不需要在乎那么多。對我來說，就是把自己的最好表現(xiàn)發(fā)揮出來就好。”想要成功就需要付出常人不可想象的努力。蘇翊鳴曾說，一個新的難度動作，他每天練6個小時，一直重復練這一個動作，可能需要一個夏天才能去完成這個動作。在蘇翊鳴身上，我們看到了超越同齡人的沉穩(wěn)和專注，他說“我喜歡挑戰(zhàn)，成功當然很好，但失敗也可以讓我吸取一些經驗”，“不管成敗，始終向著領獎臺第一的位置發(fā)起進攻”，這是初生牛犢的無畏，也是少年熱血的孤勇，為自己，也為中國，締造新的歷史。
2月7日的北京冬奧會單板滑雪男子坡面障礙技巧決賽，初出茅廬的蘇翊鳴，拿出全場最高難度，拼下一枚彌足珍貴的銀牌。
少年負壯氣，奮烈自有時。蘇翊鳴一鳴驚人的背后，是年復一年的刻苦訓練，以及對這項運動執(zhí)著的熱愛?！皩Ｗ⒂诒荣悾瑢Ｗ⒂谧约旱膭幼?，不去糾結能拿到什么名次?！笔状蔚巧隙瑠W賽場，小伙子的表現(xiàn)和心態(tài)都頗有大將風度。他的出色發(fā)揮，也為這個項目的'發(fā)展做了一次積極推廣，讓更多人感受冰雪運動的魅力，感受到00后中國隊選手的志氣和拼勁。
本屆冬奧會上，中國體育代表團運動員的數(shù)量創(chuàng)下紀錄。其中大部分選手是首次參加冬奧會，比例接近75%。越來越多新生力量的加入，夯實著中國冰雪運動的基礎，也打開了未來更廣闊的前行之路。
趙志全先進事跡報告會篇十二
大型先進事跡報告會作為宣傳先進人物模范事跡、發(fā)揮英模的引領作用、弘揚社會正氣、促進精神文明建設的重要形式,部隊先進事跡報告會心得體會范文1：
在學習了高德榮同志的先進事跡后，我感觸很深。高德榮同志一心為公、一心為民，踏實做人、務實做事，不徇私情、不謀私利，真心為群眾謀利益。通過學習他的先進事跡，我覺得在以后的工作中應該做到：
首先，要養(yǎng)成勤奮敬業(yè)，踏實肯干的好作風。高德榮同志在自己的工作崗位上勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，以忘我的境界去干好每一項工作。為了保質保量完成工作任務，他一心撲在工作上，從不計較個人得失，只要工作需要，再苦再累也在所不辭。正是靠著這種勤奮的敬業(yè)精神，他們在平凡的崗位上干出了不平凡的業(yè)績，以自己的一言一行為我們樹立起了學習的榜樣。通過對他的學習，我覺得我們就要像他一樣用滿腔熱情，恪盡職守，勤奮踏實工作，以持之以恒和堅韌不拔的意志去完成各項工作任務。
抱著高度的責任心，時刻保持強烈的事業(yè)心和責任感，牢固樹立事業(yè)獻。聶海勝代表戰(zhàn)友表示，當祖國和人民需要的時候，我們會以更加優(yōu)美的姿態(tài)、更加燦爛的笑容，去太空展示中國人的形象。
航天英雄費俊龍講述了自己刻苦訓練，在祖國的挑選中脫穎而出的艱辛過程，以及在太空5天飛行中的一些親身感受。他說：
我看到了祖國清晰的海岸線，看到了新疆塔克拉瑪干大沙漠;我看到了祖國寶島臺灣，它實在太美了，像鑲嵌在藍色海洋上一顆綠色的翡翠不久的將來，我國還要進行神舟七號、八號飛行任務，我和我的戰(zhàn)友們最大的愿望，就是把祖國的榮耀寫滿太空!全場響起了長時間熱烈掌聲。
在公司領導的關心下，自己有幸能夠走入人民大會堂，能夠在如此近距離的傾聽航天英雄們的演講，心情異常澎湃。首先我要感謝公司領導對我的關心和培養(yǎng)，感謝同事們對我的幫助和關愛，作為公司年齡最小，能得到如此的殊榮，除了心存感激外只能是把工作努力做得更好，更努力的提高自己的工作能力和科學文化知識，以適應公司發(fā)展的需要。同時，要深刻領會航天精神的意義，感受航天事業(yè)的艱辛，并將其轉化為工作動力，努力提高工作成績。
首先是科學精神。載人航天成功是我國科技領域的重大突破，使我國躋身世界航天大國之列，站在了航天科技的最前沿，這在我國科技發(fā)展史上是值得大書特書的，是值得中華民族子孫后代為之驕傲的。載人航天工程的建設成功，讓我們對自主創(chuàng)新增強了信心和勇氣，對于推動我國其他領域的創(chuàng)新具有重要的指導和示范作用，各行各業(yè)都應該學習這種敢于攀登科學高峰的精神，讓中國制造走向五大洲，遍布海陸空。
其二是合作精神。載人航天研究是一項系統(tǒng)工程，神舟六號載人航天飛行的圓滿成功，凝聚著所有參加工程研制、試驗、建設的科學家、工程技術人員和航天員的心血和汗水。費俊龍、聶海勝是他們當中的杰出代表，是臺前英雄，還有許許多多默默無聞的幕后英雄。載人航天飛行，使我們增強了對團隊精神的認識。在團隊內部，既有合作，又有競爭。沒有競爭，就沒有進步;沒有合作，就沒有成功。正是這種合作與競爭的相互作用，造就了航天英雄，成就了航天事業(yè)。
其三是愛國精神。這是航天精神的精髓。載人航天飛行成功，是國力增強的具體體現(xiàn)，證明我國的綜合國力已經今非昔比，我國有能力集中資金辦大事。載人航天飛行是我國幾代人、幾十年奮斗的目標，承載著中華兒女的殷殷愛國之情。載人航天工程以我國的經濟發(fā)展為后盾，同時又會促進我國的經濟發(fā)展，其帶來的成果最終必然惠及人民。
航天精神是偉大的，是特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能攻關、特別能奉獻的載人航天精神，體現(xiàn)了自力更生、自主創(chuàng)新的強大力量，體現(xiàn)了團結協(xié)作、集體智慧的強大力量，是國家富強、民族振興的生動展示，是我國綜合國力不斷增強、科技水平不斷提高的重要體現(xiàn)，我們?yōu)樗械阶院馈?/p>
作為新時代的青年，應該樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，樹立遠大的理想，同時要腳踏實地的完成和做好自己的本職工作，用正確的態(tài)度面對生活中遇到的困難，用堅強的毅力和正確的方法克服困難，創(chuàng)造美好的未來生活;作為公司的青年員工，我要不斷提高自己的工作能力和綜合素質，完成好本職工作，在工作實踐中提高自己，順應集團改革發(fā)展的需要;作為中國的新青年，我要關注時事，努力學習中央精神，高舉鄧小平理論的偉大旗幟和三個代表重要思想，深入學習黨的十六大和十六屆五中全會精神，深刻理解科學發(fā)展觀的內涵，為全面建設小康社會、實現(xiàn)中華民族的偉大復興而努力奮斗!部隊先進事跡報告會心得體會范文3：
日上午，公安邊防部隊先進典型事跡報告會暨文藝小分隊走進新訓團慰問演出活動正式啟動，首場報告會和慰問演出在內蒙古邊防總隊訓練基地舉行，380余名新兵和帶兵骨干現(xiàn)場聆聽報告并觀看文藝演出。
201x年開始，公安部邊防管理局政治部注重把先進典型事跡與優(yōu)秀文藝作品結合起來強化對新兵的思想教育，創(chuàng)新開展了先進典型事跡報告會暨文藝小分隊走進新訓團慰問演出活動，深受廣大新兵的歡迎。
在今年首場報告會和慰問演出中，草原警務室為背景，藝術地還原了邊防官兵與牧民群眾的魚水深情，展示了愛民固邊戰(zhàn)略的豐碩成果;新兵精心排練的口技與街舞表演、馬頭琴演奏《小草》、歌曲《渴望光榮》等，展示了新兵的青春活力，表達了新兵投身警營、建功立業(yè)的美好心聲。
活動結束后，公安部邊防管理局政治部領導與部分帶兵骨干、新兵代表進行了座談，調研了解了新兵思想政治教育工作開展情況，征求了對新編《新兵教育讀本》的意見建議。
活動受到了新兵和帶兵骨干的熱烈歡迎，在與先進典型交流時，很多新兵談到，此次活動主題鮮明，形式新穎，貼近部隊生活，貼近新兵實際，觸及思想，滌蕩靈魂，激發(fā)了自己衛(wèi)國戍邊、扎根邊防的豪情壯志。下一步，先進典型代表和文藝小分隊隊員還將赴山東、江蘇、福建、廣西和海南邊防總隊新訓團，為新兵作事跡報告并進行慰問演出。
附送：
尊敬的黨組織：
在領導的關心和同事們的支持下，踏實工作，較好地完成了各項工作，但也存有不足之處，現(xiàn)將十二月以來我在思想、學習、工作方面的情況匯報如下：
一、思想政治方面：
能夠遵守部隊的條令條例及各種規(guī)章制度，思想積極向上，面對工作中存在的困難，不畏怯，能積極想辦法克服困難，完成工作。在與同事、戰(zhàn)友們相處共事時，能積極分擔開導同事、戰(zhàn)友們的憂愁，能團結同志，不搞小團體，協(xié)力完成工作任務。能在黨委的領導下，積極學習馬克思主義基本原理、毛澤東思想、鄧小平理論、"三個代表"重要思想和科學發(fā)展觀的理論知識，在日常工作中做好實踐科學發(fā)展觀活動。能認真填寫好工作日記，做好政治學習教育筆記本的登記，撰寫好心得體會。
二、工作業(yè)務方面：
法，積極向上。對孤寡老人、困境兒童，自己也能做到積極走訪慰問，送上關懷和祝福。
三、
生活作風方面：
本人能夠誠摯待人，不搞背后小動作，做到服從命令，聽從指揮，尊重領導，團結同志，積極配合所領導對《干部量化考核激勵制度》落實工作。
四、一點建議：
此致敬禮！匯報人：
20xx年xx月xx日。
趙志全先進事跡報告會篇十三
近段時間以來，沂蒙企業(yè)家趙志全的名字不斷刷屏，使他被中共山東省委宣傳部追授“齊魯時代楷模”榮譽稱號。
6月22日上午，在“齊魯時代楷?！壁w志全同志先進事跡報告會上，5位報告人分別針對趙志全的不同側面做了感人至深、催人淚下的演講，引起臺下聽眾陣陣熱烈的掌聲。
趙志全，這位年僅57歲的中國制藥行業(yè)巨擘，于2017年11月14日深夜在費縣新時代藥業(yè)溘然長逝。他，一名從沂蒙山走出來的貧苦農家子弟，在57歲的生命歷程中，一次次扛起改革的大旗。從最初的探索承包制、三項制度改革，到確立股份制，再到彌留之際確立公司運行體制，將企業(yè)改革一步步向前推進，把一家單純的民營企業(yè)做成社會化的大型綜合制藥集團，實踐了“沒有自己，唯有企業(yè)”的改革諾言。
他用艱辛拼搏書寫了一位民營企業(yè)家的擔當與追求，回答著“究竟怎樣搞好企業(yè)改革?辦好企業(yè)為了誰?企業(yè)家活著為了什么?”等深層問題。他以一生的奮斗和堅持，將“我深深地愛著我們魯南和每一名員工，執(zhí)著追求著魯南富強的不滅夢想”踐行到底，用行動和生命書寫了新時期的沂蒙精神。
2017年11月6日，中共臨沂市委決定在全市開展向趙志全同志學習活動，臨沂各級黨組織開展了一場學習趙志全同志先進事跡的熱潮。
2017年7月，中共山東省委關于開展向趙志全同志學習活動的決定，要求全省黨員干部特別是各級各類企業(yè)要認真學習趙志全同志的先進事跡，大力弘揚企業(yè)家精神，進一步推動形成大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的良好局面。
作為一位改革家，趙志全以艱苦創(chuàng)業(yè)、銳意改革的拼搏精神，咬定目標不動搖，將企業(yè)改革一步步向前推進。
1987年10月，郯南制藥廠成為臨沂地區(qū)首家公開招標承包經營的試點對象。當時這家制藥廠賬面上只有19萬元凈資產和2萬元貸款，倉庫原料僅能維持3天，人心渙散，瀕臨倒閉。年僅30歲的趙志全，迎難而上接下廠長重任。一上任，他便大力推行人事制度、勞動制度、分配制度三項改革，走上“以改革為動力”的發(fā)展道路。該廠新產品“銀黃口服液”在市場上一炮打響，投產后年產值達3000萬元。
1995年，趙志全剛將企業(yè)改組為山東魯南制藥股份有限公司，就遇到貨款回收不到位的難題，導致工人半年發(fā)不出工資，新廠建設陷入困境。但這一切都沒有阻止趙志全向前奮斗的腳步。“破釜沉舟、背水一戰(zhàn)?！壁w志全帶領業(yè)務人員馬不停蹄地輾轉全國，與專家、醫(yī)生交流，了解市場，分析研究市場。最緊張的時候，他9天跑遍了東北三省18個城市。在他的帶領下，魯南制藥發(fā)展為凈資產60億元的大型綜合性制藥集團，2017年上繳稅金8.2億元。
作為一名企業(yè)家，趙志全重視科技、尊重人才，始終把創(chuàng)新作為企業(yè)發(fā)展的第一動力，將企業(yè)帶上一個新的發(fā)展高度。
2017年以來，魯南制藥平均每年科研經費投入占銷售收入的比例都在7%以上，最高年份高達18%。僅2017年到2017年，科研經費總計達18.25億元。為什么要把這么多資金投在科研上?趙志全的回答很簡單：創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的源泉。只有深化企業(yè)改革、強化科技創(chuàng)新，企業(yè)的發(fā)展才會有不竭活力。
2017年，從南開大學博士畢業(yè)的劉忠被請到魯南制藥。在辦公室，趙志全拉著劉忠說：“你要什么樣的科研隊伍我給你配，你需要多少科研資金我給你出!”本來擔心這里生活條件艱苦的劉忠不僅自己留下了，還把中科院生化所博士后畢業(yè)、到美國亞特蘭大埃默里大學工作并有機會獲得美國綠卡的妻子趙麗麗也動員到了魯南制藥。趙麗麗來魯南制藥的當年，趙志全就拿出上億元為她成立了生物催化試驗室。
如今，魯南制藥集團擁有博士20余人、碩士600多人。在諸多科研人員的齊心協(xié)力下，集團在科研創(chuàng)新上碩果累累：獲國家科技進步二等獎6項、省科技進步獎和技術發(fā)明獎20項、臨沂市科技進步獎和技術發(fā)明獎100余項，獲得授權的專利452項，授權專利數(shù)量居國內醫(yī)藥企業(yè)第二位……科技創(chuàng)新成為魯南制藥集團發(fā)展的不竭動力。
作為一名社會人，趙志全堅持勇于擔當、造福社會的價值追求，始終把“環(huán)保、質量、安全”作為企業(yè)發(fā)展的基石，樹立了企業(yè)家的良好社會形象。
以前逢年過節(jié)趙志全會親自將禮品送到業(yè)務人員家里。隨著公司規(guī)模逐步擴大，不能一一送達，趙志全召開業(yè)務人員家長、家屬座談會，親手把過節(jié)費發(fā)到他們手中。集團發(fā)展了，員工們享受著各種改革紅利。自1999年至今，魯南制藥先后舉辦了14屆集體婚禮，不僅為在沂蒙山區(qū)安家的新人免費提供住房、發(fā)安家費，還為新人安排蜜月旅行。每年8月，魯南制藥集團每一個員工都能夠享受一個月的帶薪休假，工資照發(fā)，每人還有1200元的旅游資金。
對社會，趙志全也充滿愛心。2017年夏天，沂蒙山區(qū)大旱，一些群眾的生產生活用水一度發(fā)生困難，費縣上水連峪村村民李勝利來找趙志全反映情況?！八犞犞樕暇兔俺隽撕?，那副著急的樣子，一點也不亞于我們?！崩顒倮两褚餐涣四橇钏袆拥囊荒弧]過多久，趙志全就為上水連峪村打了一口深水井，建了3個攔河壩，徹底解決了村里的用水問題。
而趙志全所做的最后一件驚人的事情，就是將企業(yè)的未來全權交付出去。幾十年來，他和同年進入魯南制藥的愛人龍廣霞將全部心血傾注在魯南制藥的發(fā)展上。但在他遺留下的人事任命書中，新的領導班子里面沒有妻子的名字，也沒有女兒的名字!面對一手打下的江山，民營企業(yè)家趙志全將這個付出畢生心血的民營企業(yè)經營權全部移交他人，從而點燃了最后一束改革的火焰!
2017年11月18日的告別儀式上，近萬人從全國各地乃至海外趕來追悼趙志全，殯儀館里白花勝雪，挽幛如云。嗚咽聲中，追悼的人們久久不愿離去。
蒙山巍峨，沂河奔流。趙志全，挺起了沂蒙的脊梁。他用一生的忠誠和智慧踐行著偉大的沂蒙精神，并賦予新的時代內涵。他的崇高精神和優(yōu)秀品質，將永遠閃耀在齊魯大地上。
趙志全先進事跡報告會篇十四
張偉。
張偉，男，1985年6月出生，畢業(yè)于延邊大學，自2010年7月畢業(yè)來到河北鋼鐵集團礦業(yè)公司承德黑山鐵礦參加工作至今，先后在黑山鐵礦供礦車間和選礦車間進行了為其8個月的實習工作，并于2011年5月定崗于井采車間，擔任井采車間設備技術員，主要負責設備的日常保養(yǎng)，維護維修工作以及設備備件的管理與定制工作。曾獲得“礦業(yè)公司2010年度優(yōu)秀見習生”、“礦業(yè)公司2011年度先進個人”、“礦業(yè)公司2013年度先進個人”等榮譽。
自2011年定崗與井采車間以來，始終從事井下設備維修行業(yè)。他干一行愛一行，工作踏實，兢兢業(yè)業(yè)，出色地完成各項工作。他公而忘私，不計個人得失，只要工作有需要，不論白天黑夜，隨叫隨到，雖說工作年限短，但本工種業(yè)務在全礦范圍內響鐺鐺、呱呱叫，出類拔萃。在處理機電事故時，標準高，時間短，為采礦事業(yè)做出突出貢獻，由于工作表現(xiàn)突出，思想進步，愛崗敬業(yè)，技藝高超，深得車間員工和領導好評與肯定，苦干實干、勇于奉獻是他工作作風的真實寫照和具體體現(xiàn)，作為井下機電設備維修的行家理手，他作為一名設備技術員，悟一行、鉆一行。為確保設備正常運轉，保證開機率，他煞費苦心，找資料，查圖紙，出井后仍挑燈熬油細琢磨，確保了機械設備的良好運行。一天，身患重感冒的他托著疲憊的身體，剛剛出井回家，單位來電話說井下臺車沒推進，初步斷定是電路故障。他二話沒說，深腳淺出地頂著綿綿細雨及時趕到單位，脫下濕透的衣服，更衣入井，僅用50分鐘排除故障，升井時已是后半夜了。第二天井下作業(yè)現(xiàn)場又出現(xiàn)他忙碌的身影。
他始終堅守著一個信念：那就是踏踏實實做事，認認真真工作，正是擁有這個信念，他從未放棄對工作的熱愛，盡職盡責。
五年來，他工作踏實，兢兢業(yè)業(yè)，只要工作有需要，不論白天黑夜，隨叫隨到，出色的完成各項工作任。
總結。
與積累經驗，他的業(yè)務水平在不斷提升，很好的勝任了井采車間設備技術員這一職務。
在“降本增效”方面，他通過不斷思索、大膽嘗試，將部分進口備件國產化。1254鑿巖臺車是國外進口設備，部分備件造價昂貴、更換頻繁一直是制約井下生產成本的重要因素，經過對一些易損備件進行測繪、外委制作，將部分進口備件國產化，如頂尖膠墩、接砂盤、液壓油回油濾芯，國產備件代替進口備件每月可為車間節(jié)約成本27000多元。
在修舊利廢及技術改革方面，他努力鉆研，組織車間電工組及鉗工組針對井下設備進行合理改進，為車間節(jié)約成本。ygz-90風動鑿巖臺架的夾釬器卡爪隨活塞桿往復動作易磨損，每月消耗卡爪和活塞桿各6個，通過細心研究，將磨損后的卡爪和活塞桿采用補焊后打磨的方法可恢復原貌，使用效果與新件相同，每月可節(jié)約資金2376元。而1254液壓鑿巖臺車夾釬器卡爪材質特殊價格昂貴，通過特殊的補焊打磨方法，每月修復2個卡爪，使用壽命為原廠件壽命的1/3，每月可節(jié)約資金8333元。井下破碎車其轉向液壓系統(tǒng)設計不合理，設備運轉時系統(tǒng)壓力過高，經常導致手制動閥和轉向器損壞，經過研究設備液壓系統(tǒng)圖紙發(fā)現(xiàn)問題所在后，將液壓轉向回路中加一溢流閥，使系統(tǒng)到達一定壓力后自行卸荷，避免損壞其他液壓元件。
在本職工作上是猛將，在業(yè)務上是精英，對待安全工作他更是一絲不茍、嚴細認真。在進入616工作面準備工作中，他從斜坡道入口開始對中深孔設備及通風設備的60余臺開關、綜保、變壓器的漏電保護設施進行檢查投入改造，確保了保護設施的靈敏可靠，杜絕了安全隱患。他做到堅持原則不走樣，安全保護上記錄，交接明白責任制，利用三天時間上齊各類保護設施，實現(xiàn)設備良好運轉的目的，為車間的安全生產工作做出突出貢獻。
趙志全先進事跡報告會篇十五
近日，在材料成型事業(yè)部舉行。報告團成員五位同志的先進事跡報告，感情真摯、語言樸實、事跡感人，深深打動了在場的聽眾，雷鳴般的掌聲響徹全場。“他們用平實樸素的語言，用自身的經歷和感悟，向我們展示了什么是勞模風采，什么是偉大的勞模精神。盡管他們的身份和經歷各不相同，但是他們每個人都有著自己光榮的奮斗歷程，都有著許多感人肺腑的動人故事，都蘊藏著催人奮進的無窮力量?！?/p>
感受了幾位同志的報告后，感動、激動，我為山推有這樣的員工、勞模由衷感到高興，但對于以后來說，最重要的還是行動，決不能說報告完了事情就結束了，我們要更好地弘揚山推勞模精神、讓勞模精神落地生根、盛久不衰.要無私奉獻，不要斤斤計較。無私奉獻和忘我勞動是多少年來勞模們最重要的品質，我就是要學習這種精神。無私奉獻是感情上的自愿，是用任何物質也不可以衡量的一種力量，是我寶貴的精神財富，無私奉獻和無勞而獲針鋒相對，我必須鄙棄后者。
要勇?lián)熑危灰镀ね普?。責任對應著意義，沒有責任就沒有意義。勇?lián)熑问莿谀＞竦闹匾l(fā)光點。一個人要是對任何人任何事沒有責任，那他就活得沒意義，責任越大，意義就越大。我必須勇?lián)熑?，認真踐行集團文化，能有作為、活得有意義，反之就是逃避責任、不敢擔當、混吃混合、庸庸碌碌，到頭來追悔莫及。
要不斷的通過學習來開闊眼界，增長見識，通過專業(yè)知識的學習增強自己的技能，不斷地提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的水平，使自己在組合素質能力上早日趕上前輩。在工作崗位上大膽探索，創(chuàng)新超越，在實踐中磨練意志，盡快成長為愛崗敬業(yè)、技能精湛、視野開闊的有用之才！
勞模精神代表著一個時代的價值觀和道德觀，山推勞模精神代表著山推的價值觀和道德風尚。我為山推有這樣的勞模感到高興，學習勞模，就要學習他們愛崗敬業(yè)、爭當企業(yè)主人翁精神，爭創(chuàng)一流、與時俱進的進取精神，艱苦奮斗、艱難創(chuàng)業(yè)的拼搏精神，勇于創(chuàng)新、不斷改進的開拓精神，淡泊名利、默默耕耘的“老黃?！本?，甘于奉獻、樂于服務的忘我精神，緊密協(xié)作、相互關愛的團隊精神。就是要學習他們用科學理論和現(xiàn)代科學知識武裝自己，不斷提高思想道德水平和科學文化素質，為山推的發(fā)展做出更大的貢獻。
趙志全先進事跡報告會篇十六
走進那間兼做臥室的博物館，四壁鏡框鑲就的不是照片，而是各種鑰匙搭成的各式圖案，24枚鑰匙組成的“樂”字，形象地展現(xiàn)這位世界級收藏大家“知足常樂，樂在其中”的博太胸襟，誰能想到，這間14平方米的小屋，卻陳列著遠溯唐代簧片結構鎖鑰匙，至現(xiàn)代電子鎖鑰匙1.5萬枚，其中有的屬稀世珍品。
資料。
入音鑰匙，辟邪斬妖鑰匙，開箱進寶鑰匙、中央電視臺的金鑰匙、銅板沉孔鑰匙、錨頭長柄鑰匙、直統(tǒng)插齒鑰匙、戒指鑰匙、耳環(huán)鑰匙，金鑰匙。瑪瑙鑰匙等。另外還擁有大量的外國洋鑰匙、象巴黎城琺瑯鑰匙古羅馬指環(huán)式鑰匙、印度尼西亞的金鑰匙、大板市的金鑰匙等珍品。
趙金志鐘情于鑰匙，說起來出于偶然，童年時，有一次他在河邊玩不小心掉入河中，掛在脖子上的鑰匙卻因懸掛衣河邊小樹上而未被水沖走，從此他與鑰匙結下了不解之緣，五十多年來，只要有值得收藏的鑰匙，不論付出多少代價，他總是千方百計尋覓回來，費盡心血。
趙金志創(chuàng)辦的金鑰匙博物館已十年了，免費向社會各界開放，92年被旅游局定為涉外家庭藏館，為此，作為民間對外文化交流的窗口，常有世界各國朋友慕名參觀。
趙志全先進事跡報告會篇十七
4月30日，在縣人民會堂，我滿懷無比崇敬與沉重的心情，聆聽了張偉事跡報告團的生動講述。通過報告會，我聆聽了一名普通的教育工作者——鄲城縣秋渠一中校長張偉同志感人肺腑的動人故事，內心又一次經受震撼和洗禮，感受到了作為一名教育工作者的崇高與偉大，感受到了作為一名教育工作者的神圣與自豪，看到了一名普通的教育工作者滿懷赤誠之心，為黨盡心盡力無私奉獻的精彩一生和崇高的人生價值。
張偉，男，1972年9月出生，周口市鄲城縣秋渠南街人，中共黨員，本科學歷，中學高級教師，河南省優(yōu)秀教師，省級骨干教師，1994年參加工作，2004年8月以來任秋渠一中校長。2014年3月17日晚，巡視晚自習后，在辦公室因突發(fā)腦干出血不幸去世，年僅42歲。
張偉任校長之初，校園泥濘不堪、校舍簡陋，教育質量連續(xù)3年位居全縣后3名，生源流失嚴重……面對瀕臨“關門”的學校，張偉發(fā)誓：“一定要把秋渠一中辦成全縣最有名的學校！”于是，在接下來的4000多個日夜里，張偉夜以繼日，殫精竭慮，在一條充滿荊棘的道路上艱難跋涉。通過十余年艱苦努力，學校辦學條件改善了，優(yōu)秀教師團隊形成1了，省市縣級師德模范不斷涌現(xiàn)，教育。
教學。
質量迅速攀升，學生人數(shù)顯著增加，學校成為遠近聞名的“名?！薄?/p>
張偉說，干教育是一個良心活兒。這是他的教育底線，更是他的教育信仰。3月17日，在張偉去世當天，他還在筆記本上寫下對焦裕祿精神的思考：“親民愛民，艱苦奮斗，科學求實，迎難而上，無私奉獻”。這是他內心對自己的要求，更是他精神的方向標，他以實際行動踐行著焦裕祿精神。
譽，他本人先后被授予“鄲城縣十佳校長”“周口市優(yōu)秀教師”“周口市優(yōu)秀校長”等稱號。
張偉同志的事跡感人肺腑，催人奮進。通過學習，我們每個人都經受了一次心靈的洗禮和道德的升華。由衷的感到，作為一名教育工作者，要以張偉同志為榜樣，學習他獻身教育、愛崗敬業(yè)的崇高追求，對事業(yè)滿腔熱忱，對工作精益求精，在平凡的崗位上創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績。
張偉同志是我們廣大教育工作者的杰出代表，是黨員干部的楷模，是新時期踐行黨的群眾路線的生動典范。他的事跡具有鮮明的時代特征，充分體現(xiàn)了新時期人民教師忠誠黨的教育事業(yè)、忠實履行教師神圣使命的優(yōu)秀品質，他的事跡充分體現(xiàn)了一位教育工作者忠誠黨的教育事業(yè)、堅定履行教師神圣職責的崇高品質，充分體現(xiàn)了一位普通校長開拓進取、無私奉獻的精神追求。張偉同志以實際行動學習、踐行焦裕祿精神，是我們教育系統(tǒng)在教育實踐活動中涌現(xiàn)出的先進典型。
我們要學習他獻身教育、執(zhí)著無悔的崇高境界；學習他艱苦創(chuàng)業(yè)、勇于創(chuàng)新的不懈追求；學習他關愛師生、無私奉獻的高尚師德；學習他嚴于律己、孝親敬老的優(yōu)秀品格。具體地說，就是要學習他忠誠于黨和人民的教育事業(yè)，把對教育事業(yè)的無比熱愛轉化到扎扎實實的工作中去；學習他艱苦創(chuàng)業(yè)、迎難而上的拼搏精神，不向困難低頭，勇于迎接挑戰(zhàn)，在平凡的崗位上做出不平凡的成績；學習他履職盡責、關愛師生、不圖名利的高尚師德，樹立良好的職業(yè)道德，把關愛教師、關愛學生作為一個教育工作者的全部追求；學習他嚴于律己、無私奉獻的優(yōu)秀品質，甘于清貧，不計私利，一心為公，在奉獻教育的實際行動中實現(xiàn)人生價值。
張偉同志用實際行動詮釋了一名普通教育工作者的仁愛與無私，值得敬佩！作為教育工作者，我們?yōu)樗械津湴梁妥院溃‘斍叭嗣袢罕娚钋泻魡靖哔|量的教育、更加優(yōu)秀的教師、更加良好的師德風尚。作為教育工作者，我們要以張偉為榜樣，進一步調動教師的積極性、主動性和創(chuàng)造性，鼓勵教師努力向張偉同志看齊，不斷提高精神境界和責任意識，忠實履行教書育人的神圣職責，努力把每一所學校都辦出水平、辦出特色。
趙志全先進事跡報告會篇十八
（同期：記者出鏡）觀眾朋友，我現(xiàn)在是在運城市公路分局，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，臨猗公路段北京到班班長孫耀軍的先進事跡被立為學習典范。20年來，他堅持在基層工作。20年來，他苦學科學養(yǎng)路技術。20年來。他連續(xù)15年獲得省公路局、運城市公路分局“養(yǎng)護技術能手”能手稱號，他現(xiàn)在正在為運城市公路分局全體黨員干部職工做先進事跡報告。
（解說）報告會中，孫耀軍同志用樸實無華的語言敘述了他20年來在干線公路基層上的工作。他帶領技術攻關小組苦學鉆研、反復研究冬季養(yǎng)路新技術，用5年時間反復試驗總結出“土工補貼法”，并得到了全市公路系統(tǒng)的廣泛應用，徹底改變了冬季不能用“油”補坑的歷史。
孫耀軍同志20年來，在干線公路基層崗位上忠于職守，愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神，不但是公路系統(tǒng)的學習楷模，也是全市廣大黨員學習的榜樣。
（采訪運城市公路分局黨組書記局長）。
恰逢保持黨的純潔性教育活動如火如荼開展之際，我們依此為載體，把“學先進，爭先進，當先進”與創(chuàng)先爭優(yōu)結合起來，積極開展了此次“先進事跡報告會”。通過開展此次“先進事跡報告會”。號召全局廣大黨員干部職工學習孫耀軍同志：熱愛黨、熱愛人民、忠于事業(yè)，艱苦創(chuàng)業(yè)、克難奮進的拼搏精神愛崗敬業(yè)、無私奉獻的實干精神。我們將以此為契機，引領全局廣大黨員干部職工把“學先進、趕先進、爭先進、當先進”的熱潮轉化為推進公路事業(yè)簡陽官正各項工作不斷前進的不竭動力，為把我市建成“山西向東向西開放的大通道和橋頭堡”以及建設“四基地一中心”，實現(xiàn)“跨越發(fā)展而努力奮斗，向黨的十八大勝利招考交一份滿意的答卷。
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