人際關(guān)系的良好發(fā)展對于個人和職業(yè)生涯的成功至關(guān)重要。在寫總結(jié)之前，我們應(yīng)該先梳理好需要總結(jié)的內(nèi)容和重點。10.希望通過這些總結(jié)范文的分享，能夠激發(fā)大家寫作總結(jié)的靈感和動力
貫徹落實情況匯報篇一
xx紀委：
《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》（以下簡稱《廉政準則》）的實施，是新時期加強反腐倡廉建設(shè)的重大舉措?！读蕜t》體現(xiàn)了繼承與創(chuàng)新、治標與治本、原則性與可操作性的有機統(tǒng)一，是規(guī)范黨員領(lǐng)導干部從政行為的重要基礎(chǔ)性法規(guī)，對于加強黨員領(lǐng)導干部廉潔自律，形成用制度規(guī)范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的長效機制，營造風清氣正、廉潔高效的政治環(huán)境，進一步提升管黨治黨水平，促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，具有十分重要的意義。深入學習領(lǐng)會《廉政準則》精神實質(zhì)和目標要求，是貫徹落實《廉政準則》的首要環(huán)節(jié)。市住房公積金管理中心高度重視、精心組織、統(tǒng)籌安排，認真學習貫徹落實《廉政準則》，理清工作思路，保障我市住房公積金事業(yè)健康發(fā)展，切實抓好以下幾個方面工作。
一、深入學習，確?！读蕜t》入腦入心
求各黨支部及各科室、縣（市、區(qū)）管理部組織黨員、職工學習貫徹《廉政準則》。并通過舉辦專題培訓班、研討會、演講會、知識競賽以及觀看電影錄像等方法，采取網(wǎng)絡(luò)媒體、信息簡報、板報等形式，不斷激發(fā)廣大黨員干部學習貫徹《廉政準則》的熱情，增強學習貫徹《廉政準則》的宗旨意識、責任意識、實干意識、紀律意識、廉潔意識等5種意識；大力倡導刻苦學習、求真務(wù)實、聯(lián)系群眾、艱苦奮斗、勤政為民等5種作風，不斷增強科學發(fā)展、應(yīng)急謀遠、工作創(chuàng)新、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、廉潔自律等5種能力，讓《廉政準則》真正入腦入心，成為黨員干部的行為準則，保障我市住房公積金事業(yè)健康發(fā)展。
二、突出重點，扎實推進《廉政準則》的貫徹落實
一是堅持把學習貫徹《廉政準則》與思想建設(shè)相結(jié)合。學習文件下發(fā)后，“中心”迅速傳達，要求“中心”上下認真學習領(lǐng)會，同時結(jié)合“中心”黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作要點，把思想和行動統(tǒng)一到、市政府關(guān)于反腐倡廉的部署和要求上來，組織全體黨員領(lǐng)導干部認真學習《廉政準則》，使廣大黨員干部從思想上引起高度重視，在行動上高標準、嚴要求，更加自覺地堅定理想信念、加強黨性修養(yǎng)。
育與理想信念教育統(tǒng)一起來，滲透到住房公積金管理工作之中，引導廣大黨員干部更加自覺地學廉政法規(guī)、倡廉潔新風、樹清廉形象，不斷提升黨員干部的自身素質(zhì)。
三是堅持把學習貫徹《廉政準則》與作風建設(shè)相結(jié)合。加強組織領(lǐng)導，把貫徹實施《廉政準則》作為當前和今后一個時期反腐倡廉建設(shè)的一項重要任務(wù)，明確工作職責，細化工作方案，加強督促檢查。把學習《廉政準則》與學習《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等制度結(jié)合起來，引導廣大黨員干部切實提高廉潔從政的自覺性，要求黨員領(lǐng)導干部以身作則，率先垂范，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，加強經(jīng)常性的監(jiān)督檢查，對工作不力、不思進取、弄虛作假等現(xiàn)象，嚴肅追究責任，維護《廉政準則》的嚴肅性和權(quán)威性，促進黨員干部廉潔自律，在全局上下營造風清氣正的工作環(huán)境。
貸管理規(guī)程，下發(fā)了法制體系建設(shè)實施意見，切實做到內(nèi)控制度全面覆蓋“中心”各項工作。
三、廣泛宣傳，確?！读蕜t》全面覆蓋
為創(chuàng)造貫徹實施《廉政準則》的學習宣傳濃厚氛圍和良好條件，“中心”展開了自上而下，廣而推之，橫向到邊，縱向到底的《廉政準則》宣傳教育活動。一是訂購《廉政準則學習讀本》等資料供黨員干部學習參考，讓廣大黨員干部掌握《廉政準則》有關(guān)規(guī)定；二是利用網(wǎng)絡(luò)、電子顯示屏等平臺大力宣傳報道反腐倡廉信息、廉政格言警句等，引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀；三是繼續(xù)深入開展廉政文化建設(shè)系列活動，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和“掛、包、幫”活動，開展“我為黨旗添光彩，立足崗位做奉獻”征文及演講比賽，弘揚清風正氣。
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貫徹落實情況匯報篇二
為了深入學習、貫徹、落實《行政許可法》，保障稅務(wù)機關(guān)有效實施稅務(wù)行政管理，規(guī)范稅收執(zhí)法行為，嚴格依法治稅，保護廣大納稅人的合法權(quán)益，我們按照縣政府的工作要求,根據(jù)市局*地稅政發(fā)9號文件精神，從組織領(lǐng)導到學習培訓,從宣傳到實施清理再到組織實施等環(huán)節(jié)做了具體的安排部署，現(xiàn)匯報如下：
一、切實加強組織領(lǐng)導。
我們根據(jù)縣政府和上級局的要求，立即召開了有股、所長、各分局局長、稽查局稽查長參加的專題會議，安排部署學習貫徹《行政許可法》的時間、地點，并成立了以**局長為組長的貫徹落實《行政許可法》領(lǐng)導小組，并明確要求此項工作具體由征管股承辦。
二、切實加強學習培訓。
4月28―29日、8月29日，股、所長先后參加了縣法制辦組織的兩次《行政許可法》專題培訓，全部通過了考試，而后全體稅干又接受了市局巡回培訓一次。我們將《國家稅務(wù)總局關(guān)于稅務(wù)行政許可若干問題的通知》轉(zhuǎn)發(fā)到每一個稅干手中，我們還7在月上旬，利用一周時間組織全體稅干學習《國家稅務(wù)總局關(guān)于稅務(wù)行政許可若干問題的通知》，邀請專業(yè)人士進行講解輔導，對稅務(wù)行政許可的范圍、實施機關(guān)、實施程序、費用等作了重點講解，并進一步介紹了此項工作的監(jiān)督檢查和法律責任。全局80余名稅干全部參加了此次培訓，并在培訓后進行了嚴格的考試。通過培訓，大家認識到了通過實施稅務(wù)行政許可為納稅人服務(wù)的重要意義，提高了責任意識，使嚴格執(zhí)法，熱情服務(wù)，積極推動各項工作又向前邁出了堅實的`一步。
三、切實加強《行政許可法》的宣傳。
1、在各辦稅服務(wù)廳公示許可事項、依據(jù)、條件、數(shù)量、程序、期限、以及需要提交的全部資料的目錄和申請示范文本等。在征收分局制作了噴繪版面，將稅務(wù)許可的詳細內(nèi)容給納稅人當場講解，并在電子顯示屏上循環(huán)播放有關(guān)內(nèi)容。
2、組織力量深入到納稅戶進行調(diào)研。我們利用一星期時間深入到重點企業(yè)、個體戶就指定企業(yè)印制發(fā)票、對發(fā)票的使用和管理的審批、對發(fā)票領(lǐng)購資格的審核、對增值稅防偽稅控系統(tǒng)最高開票限額的審批、建立收支憑證粘貼簿、進銷貨登記簿或者使用稅控裝置的審批、印花稅代售許可等稅務(wù)行政許可有關(guān)事項向他們做了詳細的宣傳、講解，從需要取得稅務(wù)行政許可的提出申請，到稅務(wù)機關(guān)的受理、稅務(wù)行政許可主體，都一一作了介紹，并認真地聽取了他們的意見。在調(diào)研宣傳活動中，我們共深入納稅人300余戶詞，共計發(fā)放宣傳資料1000余份，取得了良好的效果。
3、我們還把宣傳稅務(wù)行政許可與稅法宣傳結(jié)合起來，以稅務(wù)咨詢會、對話會等形式，盡可能地把稅收法律、法規(guī)宣傳給廣大納稅人。
四、切實加強組織實施。
1、為了貫徹行政許可法和推進行政審批制度改革，按照縣政府和上級局的統(tǒng)一部署，我局對現(xiàn)行的稅務(wù)行政審批項目進行了全面清理。納稅人在辦理稅務(wù)登記環(huán)節(jié)上，以前先到稅務(wù)所（管理分局）由專管員審核簽字，再由負責人簽字，再轉(zhuǎn)征管股審批，而后傳征收分局輸入微機，先后有四個環(huán)節(jié)的查核、審批，在這次清理過程中，我局本著為納稅人服務(wù)的原則，精簡審批環(huán)節(jié)，有納稅人攜帶有關(guān)資料直接到征收分局辦理稅務(wù)登記，現(xiàn)場登記、現(xiàn)場辦證，前后不超過10分鐘，具體的信息交換由稅務(wù)局內(nèi)部來完成，就辦證這一個事項來講，清理了三個審批環(huán)節(jié)。在發(fā)票領(lǐng)購環(huán)節(jié)，也由過去從征管股到專管員，再到管理所負責人，最后到征收分局領(lǐng)購發(fā)票，精簡為納稅人持購領(lǐng)證直接到征收分局發(fā)票購領(lǐng)窗口，經(jīng)一次審批，發(fā)給納稅人所需發(fā)票。這一系列的清理精簡，程序上比行政許可法頒布前簡化了75%，納稅人辦理許可比以前更便利、更快捷。
2、各基層稅務(wù)所統(tǒng)一受理，由縣局集中審批，實行內(nèi)轉(zhuǎn)外不轉(zhuǎn)的方式。各基層稅務(wù)所對申請人提出的申請，應(yīng)當做出書面審查，審查許可申請過程中發(fā)現(xiàn)許可事項直接關(guān)系他人重大利益的，應(yīng)當告知利害關(guān)系人，然后分別做出不受理、不予受理、要求補證資料、受理的決定，對于符合條件受理的，提交縣局稅務(wù)行政許可審批辦公室（設(shè)在征管股）統(tǒng)一審批。
貫徹落實情況匯報篇三
我辦認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”和省、市關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的一系列文件精神，積極響應(yīng)我市集中開展的“慵懶散”專項治理活動精神，把落實“八項規(guī)定”和治理“慵懶散”工作作為當前的一項重要的政治任務(wù)來抓，加強領(lǐng)導，精心組織，強化措施，狠抓落實，取得了顯著成效?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、加強組織，明確責任
為確保中央“八項規(guī)定”的貫徹落實和治理“慵懶散”工作扎實有效開展，人防辦成立了領(lǐng)導小組，市政府辦公室黨組成員、人防辦、主任劉景霜任組長，人防辦副主任袁忠誠任副組長，各科室負責人為成員。領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在指通科，具體承擔專項治理日常工作。治理“慵懶散”工作在領(lǐng)導小組和辦公室的具體負責下，機關(guān)各科室積極配合，領(lǐng)導小組辦公室成員按照責任分工抓落實。堅持主要領(lǐng)導親自抓、負總責，分管領(lǐng)導具體負責、直接抓，層層抓落實。堅持領(lǐng)導帶頭自查自糾、帶頭改進作風、帶頭真抓實干，形成了全體人員上下推進治理工作的強大合力。
二、加強學習，提高認識
充分利用每周一的例會、民主生活會等形式，學習中央“八項規(guī)定”和批示精神，學習省、市關(guān)于黨風廉政建設(shè)的一系列講話、文件和查處違反工作紀律的通報等，加深全體工作人員對中央、省、市關(guān)于加強黨風廉政建設(shè)的理解，增強貫徹落實“八項規(guī)定”的責任感、緊迫感，提高了貫徹落實上級有關(guān)要求的自覺性。通過學習，全體干部職工的思想統(tǒng)一了、認識提高了，逐步養(yǎng)成了艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風，切實把中央“八項規(guī)定”和治理“慵懶散”工作落到實處。
三、強化措施，注重實效
（一）嚴格控制一般性費用支出
凡屬于政府采購目錄內(nèi)的物品，必須經(jīng)人防辦集體研究后按市政府采購的相關(guān)程序和要求執(zhí)行。購買日常辦公用品時，本著厲行節(jié)約的原則，盡力壓縮辦公用品、耗材支出。節(jié)約用電、用水，盡量減少計算機、打印機、復(fù)印機等辦公設(shè)備的待機電耗，不使用與工作無關(guān)的電器設(shè)備，養(yǎng)成隨手關(guān)燈習慣，下班前要必須關(guān)閉辦公設(shè)備電源。
（二）嚴格控制公務(wù)接待費用支出
一是嚴格公務(wù)接待管理。嚴格按照中央八項規(guī)定要求。本著熱情、周到、節(jié)約的原則，出臺《公務(wù)接待管理制度》。嚴格控制公務(wù)接待標準，上級部門來檢查的公務(wù)接待活動，一切從簡，原則上在機關(guān)食堂安排工作餐，工作餐不提供酒水，堅決杜絕鋪張浪費。召開各類會議，原則上不掛會標，一律不擺鮮花水果，會議力求精簡高效。
二是堅決杜絕了饋贈紀念品行為。公務(wù)接待中不饋贈紀念品，不印制、郵寄、贈送賀年卡、明信片、年歷等物品，沒有向上級部門饋贈禮品，不存在公-款送禮現(xiàn)象。
三是嚴格管理各類因公差旅費支出。嚴格執(zhí)行中央、省、和我市、市政府、市紀委的有關(guān)規(guī)定，嚴格管理各類因公差旅費支出。今年，為學習借鑒外地人防工作的先進經(jīng)驗，促進我市人防工作的'提檔升級，根據(jù)、市政府“解放思想、打破常規(guī)、加快發(fā)展”的要求，市人防辦組織骨干力量赴江蘇省張家港市、安徽省天長市進行了考察學習。之前，我們按照規(guī)定和程序進行了申請，得到批準后才外出學習。
（三）嚴格公務(wù)用車管理
制定了《公車使用管理制度》，認真落實公務(wù)車輛“三定點”（定點保險、定點加油、定點維修）和辦公室統(tǒng)一管理、調(diào)派使用制度，降低車輛運行成本。禁止公車私用?；?、喪、嫁、娶一律不準用公車；不準用公車接送子女上學、娛樂、渡假和辦私事等。節(jié)假日期間，公用車輛一律封存到市政府地下停車庫。
（四）加強機關(guān)效能建設(shè)。嚴格遵守各項工作紀律和《廉政勤政承諾》，上班期間不做與工作無關(guān)的事，沒有違反“禁酒令”和無故遲到、曠工現(xiàn)象。
四、存在的問題及下部打算
通過自查自糾工作，我們在落實“八項規(guī)定”和治理“慵懶散”方面做了大量的工作，取得了顯著的成效，但與上級要求，仍存在一些問題和不足：一是干部職工隊伍思想作風教育需加強；二是服務(wù)能力建設(shè)需強化；三是制度體系需完善；四是監(jiān)督檢查工作需加強。
在今后的工作中，我們將針對存在的問題和不足，嚴格按照中央、省、的要求，采取切實有效的措施，建立健全落實“八項規(guī)定”的長效機制，切實轉(zhuǎn)變干部作風，提升工作效能，為建設(shè)和諧幸福新鄒城做出積極的貢獻。
為了深入貫徹落實中央、自治區(qū)黨委和梧州、蒼梧關(guān)于貫徹落實中央 “八項規(guī)定”轉(zhuǎn)變工作作風文件精神，我鎮(zhèn)以黨的“”精神為引領(lǐng)，緊密結(jié)合工作實際，切實轉(zhuǎn)變思想、工作作風，立足工作實際，完善各項工作制度。并將中央“八項規(guī)定”轉(zhuǎn)化為指導工作的思想武器，認真挖掘典型、總結(jié)經(jīng)驗，促進工作創(chuàng)新，全面落實到各項中心工作中?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)貫徹落實中央“八項規(guī)定”轉(zhuǎn)變工作作風的工作情況匯報如下：
《鎮(zhèn)貫徹落實八項規(guī)定情況匯報》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
貫徹落實情況匯報篇四
尊敬的xx-x，各位領(lǐng)導，各位代表：
首先，熱烈歡迎市人大會xx副主任一行蒞臨xx縣檢查指導工作，下面，我就全縣貫徹落實《中華人民共和國禁毒法》（以下簡稱《禁毒法》）有關(guān)情況向各位領(lǐng)導、各位代表作個簡要匯報。
2017年以來，在市禁毒委的領(lǐng)導下，我縣以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞構(gòu)建社會主義和諧社會，以遏制毒品來源、預(yù)防毒品危害、減少新吸毒人員滋生為目標，以禁毒預(yù)防、戒毒、嚴打、嚴管四大戰(zhàn)役為重點，深入貫徹實施《禁毒法》，禁毒工作取得了良好成績，為建設(shè)“平安xx”做出了積極貢獻。2017年，我縣禁毒工作在全省禁毒民-意測評中名列全市九縣市區(qū)第一，被省禁毒委評為2017年度全省禁毒工作先進單位。
一、《禁毒法》貫徹落實情況
按照省市禁毒委的工作安排，我縣切實加強組織領(lǐng)導，實施
綜合治理，貫徹落實《禁毒法》工作全面推進。
由、常務(wù)副xx兼任縣禁毒委主任，及時調(diào)整了禁毒委成員，加強對全縣禁毒工作的領(lǐng)導。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、禁毒委成員單位由分管領(lǐng)導主抓禁毒工作，綜治辦作為禁毒工作辦事機構(gòu)負責日常工作，確保領(lǐng)導到位、組織到位、人員到位?？h公安局設(shè)立了禁毒大隊，現(xiàn)有民-警4人，具體負責打擊涉毒違法犯罪和禁毒辦的日常工作。機制保障上，禁毒工作實行“一把手”負責制，納入社會治安綜合治理進行考核；縣政府常務(wù)會議堅持每年專門聽取1-2次禁毒工作情況匯報，研究、部署禁毒工作；縣禁毒委每年組織召開全縣禁毒工作會議1-2次，總結(jié)經(jīng)驗，分析形勢，部署工作，始終掌握斗爭主動權(quán)。經(jīng)費保障上，、縣政府確保禁毒工作經(jīng)費投入，每年預(yù)算5萬元作為全縣禁毒工作經(jīng)費，并根據(jù)實際情況適當追加。在、縣政府領(lǐng)導下，全縣形成了“黨委政府統(tǒng)一領(lǐng)導、禁毒委具體組織實施、各部門齊抓共管、全社會共同參與”的禁毒工作新格局，有力地推動了禁毒工作的開展。
作指導性意見和操作規(guī)程的要求，我們主要是開展社區(qū)戒毒試點工作，探索適合我縣實際的社區(qū)戒毒模式。2017年12月，縣禁毒委對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和成員單位下發(fā)了《株洲縣社區(qū)戒毒（康復(fù)）工作實施方案》，推動了全縣社區(qū)戒毒（康復(fù)）工作的開展。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）按照縣禁毒委的統(tǒng)一部署，建立了社區(qū)戒毒和社區(qū)康復(fù)工作規(guī)章制度，成立了戒毒工作領(lǐng)導小組。社區(qū)戒毒（康復(fù)）工作在xx鎮(zhèn)、xx鄉(xiāng)的試點已全面鋪開，各社區(qū)（村）成立了“社區(qū)戒毒（康復(fù)）工作站”，建立了社區(qū)戒毒（康復(fù)）工作各項規(guī)章制度和檔案臺帳，與戒毒人員簽訂了社區(qū)戒毒協(xié)議，并落實了有針對性的社區(qū)戒毒措施。目前，全縣共責令社區(qū)戒毒7人，責令社區(qū)康復(fù)1人。2017年，縣中醫(yī)院設(shè)立了縣社區(qū)戒毒（康復(fù)）中心。
品實行嚴管理、嚴使用。建立三品管理臺賬。去年，縣公安局會同縣工商局、衛(wèi)生局、藥監(jiān)局、安監(jiān)局對全縣“三品”生產(chǎn)、經(jīng)營、使用單位開展了認真深入的調(diào)查，均建立了整套臺帳，在源頭上遏制了三品的流失，有效防止了制、販毒案件的發(fā)生。加強易制毒化學品經(jīng)營、使用單位管理。去年年初，我們組織舉辦了xx縣易制毒化學品管理培訓班，對全縣20家易制毒化學品使用、購買企業(yè)的法人代表和主要經(jīng)辦人進行了業(yè)務(wù)培訓，建立了全套購買、使用、登記臺帳，并與各家企業(yè)簽定了責任狀，嚴防“三品”非法流入社會。三是娛樂場所管理有突破。進一步完善娛樂場所的經(jīng)營管理秩序，建立健全娛樂場所內(nèi)的禁毒規(guī)章制度，場所內(nèi)張貼禁毒宣傳畫（禁毒標語），進一步促進娛樂場所業(yè)主合法、規(guī)范經(jīng)營，增強從業(yè)人員禁毒防范的自覺意識，提高了娛樂場所治安管理水平，營造了良好的娛樂場所聲譽，維護了良好的社會治安秩序。在去年開展的娛樂場所禁毒整治專項行動中，轄區(qū)娛樂場所內(nèi)沒有發(fā)現(xiàn)吸、販毒品的違法犯罪活動。
二、存在的問題
我縣貫徹落實《禁毒法》雖然取得了一定成效，但當前的毒情形勢仍然嚴峻，禁毒工作任重而道遠。特別是《禁毒法》正式頒布實施時間還不長，在貫徹實施的過程中還存在一些的問題及薄弱環(huán)節(jié)，主要有三個方面：
癮嚴重”沒有具體介定標準沒有規(guī)范，執(zhí)法部門難以把握，不好操作。
2、社區(qū)戒毒（康復(fù)）工作開展難度大。一方面，我縣財力不足，社區(qū)戒毒和社區(qū)康復(fù)工作需投入大量的人力、物力、財力，縣鄉(xiāng)兩級財政均難以承受。另一方面，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)戒毒（康復(fù)）工作發(fā)展不平衡，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有禁毒專職干部，社區(qū)工作人員編制少、任務(wù)重。同時，吸毒人員流動性大，對他們的管理很難到位，因此社區(qū)工作人員開展社區(qū)戒毒（康復(fù)）工作困難較大。
3、群眾防毒意識不強。很多群眾認為，毒品離自己較遠，不會也不可能在自己身上發(fā)生，毒品防御意識淡薄，抵制毒品的能力較差，造成了吸食新型毒品、販賣毒品的案件時有發(fā)生。因此加大禁毒宣傳力度，提高全縣人民的禁毒意識的任務(wù)還很艱巨。
三、下階段工作重點
今年，我們將按照省、市禁毒委的統(tǒng)一部署和安排，進一步加強我縣禁毒工作，重點是做好四項工作。
1、進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)禁毒工作。一方面，盡快建立鍵全鄉(xiāng)鎮(zhèn)禁毒組織機構(gòu)。成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)禁毒工作領(lǐng)導小組和辦事機構(gòu),明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)長為禁毒工作第一責任人，并要求安排專人負責禁毒具體工作。另一方面，指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)制定切實可行、職責明確的鄉(xiāng)鎮(zhèn)禁毒工作規(guī)劃和創(chuàng)建“無毒社區(qū)”年度工作方案。今年，我們將建立各鄉(xiāng)鎮(zhèn)吸毒人員檔案卡及相關(guān)資料的臺帳,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)吸毒人員進行幫教及管控,與戒毒人員簽訂社區(qū)戒毒協(xié)議，落實有針對性的社區(qū)戒毒措施，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)禁毒工作落到實處。
2、進一步加強禁毒基礎(chǔ)工作。一是制定宣傳教育規(guī)劃。今年，我們將制定全縣禁毒宣傳教育長期規(guī)劃，并要求禁毒工作成員單位結(jié)合各自工作制定相應(yīng)的禁毒宣傳工作方案。二是加強學校禁毒工作。建立禁毒工作教育系統(tǒng)聯(lián)席會議制度，定期召開學校負責人參加聯(lián)席會議，定期研究學校毒品預(yù)防教育工作。三是加強禁毒教育基地建設(shè)。進一步擴大現(xiàn)有禁毒教育基地規(guī)模, 充實教育基地禁毒工作有關(guān)內(nèi)容, 安排專人講解禁毒知識，充分發(fā)揮教育基地的宣傳示范作用。四是開展全民禁毒教育。采取各種形式開展全民禁毒宣傳教育，普及毒品預(yù)防知識，增強公民的禁毒意識，提高公民自覺抵制毒品的能力。
3、實施禁毒委成員單位述職制度。將各級黨政機關(guān)、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位以及其他組織、居委會禁毒防范責任、防范工作納入黨政領(lǐng)導政績考核和綜合治理考核內(nèi)容，年底，由各單位主要負責人向縣禁毒委述職，更好地推進各級職能部門和社會各界履行禁毒工作的職責和義務(wù)，實現(xiàn)單位內(nèi)部零吸毒、零沾染的目標。
貫徹落實情況匯報篇五
《中華人民共和國行政許可法》是我國制定的一部針對行政機關(guān)行政行為進行規(guī)范，對行政執(zhí)法相對人的合法權(quán)益進行維護的法律。它的頒布和實施，對有效促進行政機關(guān)依法行政、規(guī)范執(zhí)法，切實維護行政相對人合法權(quán)益起到了巨大的推動作用。
泗洪縣航道管理站在《中華人民共和國行政許可法》正式實施以前，由市局、縣局、縣站多次舉行該項法律的學習、培訓和考試，使該部法律在未實施以前，就已深入到全站每位行政執(zhí)法人員的內(nèi)心深處，為該部法律的正式實施打下了良好的基礎(chǔ)。20xx年7月1日，《中華人民共和國行政許可法》正式實施，我站認真對照該項法律，在自查自糾的基礎(chǔ)上，先后由市局、縣政府、縣局多次對我站行政執(zhí)法依據(jù)和行政執(zhí)法標準以及行政執(zhí)法人員的執(zhí)法情況進行檢查、梳理，沒有發(fā)現(xiàn)也不存在違規(guī)實施情況，以及亂收費、亂罰款等無收費依據(jù)和收費標準的不當?shù)倪`法行政行為。受到市、縣各級領(lǐng)導的一致認可和好評。
對于以上的行政法規(guī)和規(guī)章，我站都能認真遵照執(zhí)行，都能夠認真進行自我約束和自我規(guī)范，自建站以來，從未有一起三亂行為和三亂事件的發(fā)生，較好地執(zhí)行了《中華人民共和國行政許可法》，有效地履行了職能工作的職責。
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貫徹落實情況匯報篇六
=今年九月份縣教育行政會議、業(yè)務(wù)會議相繼召開。為全面貫徹落實縣教育工作會議精神，認真研究部署我鎮(zhèn)新學期學校管理及教育教學工作的目標任務(wù)，我鎮(zhèn)利用新學期開學之際，對各級教育工作會議精神認真加以貫徹落實,現(xiàn)就學習貫徹情況匯報如下：
一、兩會貫徹落實情況
中心學校抓住縣教育局教育行政會和業(yè)務(wù)會議的有利時機，在制定計劃、擬定方案、組織教學和實施管理的過程中，全面貫徹縣教育工作會議精神。以加強師德師風建設(shè)，以課堂教學為主渠道，大面提升教學質(zhì)量為基礎(chǔ)，以提高學生身心健康水平為突破口，扎實推進素質(zhì)教育，以開展專業(yè)實踐活動為載體，切實加強教師建設(shè)。中心學校將“以人為本，德育為先，常規(guī)管理為基礎(chǔ)，以教育教學為中心”的理念，爭辦人民滿意的學校。 會后，中心學校召開了班子會議，及時傳達了縣教育工作會議精神，并結(jié)合中心學校實際情況，制定了貫徹落實的具體措施和有關(guān)實施方案。中心學校相繼召開鎮(zhèn)教育行政會和業(yè)務(wù)會。認真學習研究教育工作會議的精神實質(zhì)，由此確定了本年度學校工作重點：加強師德師風建設(shè)、改善教風和學風、以師風帶動學風；積極建立有效課堂，實施有效管理，提高教育教學質(zhì)量；加強校園文化建設(shè)。同時要求小學依據(jù)工作實情，圍繞縣教育工作會議精神和中心學校工作重點再組織討論，制訂出具體有效、科學有創(chuàng)造性的教學或管理工作計劃。緊接著各小學召開了全校教職工大會，校長在會上全面?zhèn)鬟_了教育工作會議精神，闡明了本學期學校工作重點，突出強調(diào)了抓好教師隊伍建設(shè)，全面提高教育教學質(zhì)量，向全校發(fā)出了“讓學生滿意，讓家長滿意，讓社會滿意”的號召。
二、2012年下半年教育工作總體思路
2012年，是全面實施《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》和“十二五”規(guī)劃承上啟下之年，是我鎮(zhèn)教育加快發(fā)展，爭創(chuàng)特色，全面提升辦學層次和教育質(zhì)量的關(guān)鍵之年，認真謀劃和落實好今年下半年的教育工作，意義重大，影響深遠。
今年下半年全鎮(zhèn)教育工作的總體思路是：以“鄧小平理論”和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹科學發(fā)展觀，全面落實國家和我省《中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，按照縣教育工作會議精神安排部署，緊緊圍繞建設(shè)“教育強鎮(zhèn)”的目標，以提高教育教學質(zhì)量為核心，著力推進新課程改革；以建設(shè)高素質(zhì)教師隊伍為關(guān)鍵，著力加強師德師風建設(shè)；以實現(xiàn)均衡發(fā)展為要求，著力加強標準化建設(shè)；以制度建設(shè)為保障，著力完善考核激勵機制；以監(jiān)督檢查為抓手，著力抓好學校安全穩(wěn)定，為推動教育事業(yè)科學發(fā)展，為辦好人民滿意的教育而努力奮斗，以優(yōu)異的成績迎接黨勝利召開。為此必須做好以下以下幾個方面的工作。
（一）堅持內(nèi)涵發(fā)展，努力提升教育教學質(zhì)量。
教育質(zhì)量是教育工作的核心和生命線，教育均衡發(fā)展的關(guān)鍵是質(zhì)量，人民群眾對教育滿意不滿意的關(guān)鍵還在質(zhì)量。
1、樹立以提高質(zhì)量為核心的教育發(fā)展觀。沒有教育教學質(zhì)量的持續(xù)提高，學校辦學的社會效益和社會影響就會大打折扣。提高教育教學質(zhì)量是教育事業(yè)發(fā)展的永恒主題。全鎮(zhèn)教育工作者尤其是學校領(lǐng)導要高度重視教育教學質(zhì)量，牢固確立教學質(zhì)量在學校工作中的中心地位，學校和教師都要把更多精力、更多注意力放到抓好教學和培養(yǎng)學生上，要把學校的工作重點和教育資源配置重點集中到強化教學環(huán)節(jié)，提高教育質(zhì)量上來。要力爭使我鎮(zhèn)的教育教學質(zhì)量在全縣處于領(lǐng)先地位。
2、繼續(xù)深化課堂教學改革。學生在校時間70%在課堂，只有回歸課堂、聚焦課堂，提高質(zhì)量才不是一句空話。所以校長的精力要回歸課堂，教師要真正把課堂還給學生。我們要圍繞課堂效益的提高，認真研究教學規(guī)律，對課改模式進行積極地探索與嘗試。要明確推進方法，強化保障措施，推動新課改向縱深發(fā)展。要全力提高課堂效益，在科學分析學情、分析教材的基礎(chǔ)上，引深“自主探究—學案導學”教學模式，減輕學生課業(yè)負擔，達到“學生主動學習、創(chuàng)造性地學習、享受學習”的高效境界。要組織召開全鎮(zhèn)學校課堂教學改革研討會，不斷總結(jié)完善課改經(jīng)驗，形成特色化、實用性強的`課堂教學模式。
細化。以解決教學過程中的實際問題為重點，不斷豐富教研內(nèi)容。要健全完善教研活動組織和規(guī)章制度，大力提倡“專家引領(lǐng)、同伴互助、自我反思”的研究模式，形成“定期有活動、次次有主題、參加有收獲、研究有成果”的工作局面。
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貫徹落實情況匯報篇七
尊敬的xx-x，各位領(lǐng)導，各位代表：
首先，熱烈歡迎市人大會xx副主任一行蒞臨xx縣檢查指導工作，下面，我就全縣貫徹落實《中華人民共和國禁毒法》（以下簡稱《禁毒法》）有關(guān)情況向各位領(lǐng)導、各位代表作個簡要匯報。
2017年以來，在市禁毒委的領(lǐng)導下，我縣以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞構(gòu)建社會主義和諧社會，以遏制毒品來源、預(yù)防毒品危害、減少新吸毒人員滋生為目標，以禁毒預(yù)防、戒毒、嚴打、嚴管四大戰(zhàn)役為重點，深入貫徹實施《禁毒法》，禁毒工作取得了良好成績，為建設(shè)“平安xx”做出了積極貢獻。2017年，我縣禁毒工作在全省禁毒民-意測評中名列全市九縣市區(qū)第一，被省禁毒委評為2017年度全省禁毒工作先進單位。
一、《禁毒法》貫徹落實情況
按照省市禁毒委的工作安排，我縣切實加強組織領(lǐng)導，實施
綜合治理，貫徹落實《禁毒法》工作全面推進。
由、常務(wù)副xx兼任縣禁毒委主任，及時調(diào)整了禁毒委成員，加強對全縣禁毒工作的領(lǐng)導。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、禁毒委成員單位由分管領(lǐng)導主抓禁毒工作，綜治辦作為禁毒工作辦事機構(gòu)負責日常工作，確保領(lǐng)導到位、組織到位、人員到位?？h公安局設(shè)立了禁毒大隊，現(xiàn)有民-警4人，具體負責打擊涉毒違法犯罪和禁毒辦的日常工作。機制保障上，禁毒工作實行“一把手”負責制，納入社會治安綜合治理進行考核；縣政府常務(wù)會議堅持每年專門聽取1-2次禁毒工作情況匯報，研究、部署禁毒工作；縣禁毒委每年組織召開全縣禁毒工作會議1-2次，總結(jié)經(jīng)驗，分析形勢，部署工作，始終掌握斗爭主動權(quán)。經(jīng)費保障上，、縣政府確保禁毒工作經(jīng)費投入，每年預(yù)算5萬元作為全縣禁毒工作經(jīng)費，并根據(jù)實際情況適當追加。在、縣政府領(lǐng)導下，全縣形成了“黨委政府統(tǒng)一領(lǐng)導、禁毒委具體組織實施、各部門齊抓共管、全社會共同參與”的禁毒工作新格局，有力地推動了禁毒工作的開展。
作指導性意見和操作規(guī)程的要求，我們主要是開展社區(qū)戒毒試點工作，探索適合我縣實際的社區(qū)戒毒模式。2017年12月，縣禁毒委對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和成員單位下發(fā)了《株洲縣社區(qū)戒毒（康復(fù)）工作實施方案》，推動了全縣社區(qū)戒毒（康復(fù)）工作的開展。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）按照縣禁毒委的統(tǒng)一部署，建立了社區(qū)戒毒和社區(qū)康復(fù)工作規(guī)章制度，成立了戒毒工作領(lǐng)導小組。社區(qū)戒毒（康復(fù)）工作在xx鎮(zhèn)、xx鄉(xiāng)的試點已全面鋪開，各社區(qū)（村）成立了“社區(qū)戒毒（康復(fù)）工作站”，建立了社區(qū)戒毒（康復(fù)）工作各項規(guī)章制度和檔案臺帳，與戒毒人員簽訂了社區(qū)戒毒協(xié)議，并落實了有針對性的社區(qū)戒毒措施。目前，全縣共責令社區(qū)戒毒7人，責令社區(qū)康復(fù)1人。2017年，縣中醫(yī)院設(shè)立了縣社區(qū)戒毒（康復(fù)）中心。
品實行嚴管理、嚴使用。建立三品管理臺賬。去年，縣公安局會同縣工商局、衛(wèi)生局、藥監(jiān)局、安監(jiān)局對全縣“三品”生產(chǎn)、經(jīng)營、使用單位開展了認真深入的調(diào)查，均建立了整套臺帳，在源頭上遏制了三品的流失，有效防止了制、販毒案件的發(fā)生。加強易制毒化學品經(jīng)營、使用單位管理。去年年初，我們組織舉辦了xx縣易制毒化學品管理培訓班，對全縣20家易制毒化學品使用、購買企業(yè)的法人代表和主要經(jīng)辦人進行了業(yè)務(wù)培訓，建立了全套購買、使用、登記臺帳，并與各家企業(yè)簽定了責任狀，嚴防“三品”非法流入社會。三是娛樂場所管理有突破。進一步完善娛樂場所的`經(jīng)營管理秩序，建立健全娛樂場所內(nèi)的禁毒規(guī)章制度，場所內(nèi)張貼禁毒宣傳畫（禁毒標語），進一步促進娛樂場所業(yè)主合法、規(guī)范經(jīng)營，增強從業(yè)人員禁毒防范的自覺意識，提高了娛樂場所治安管理水平，營造了良好的娛樂場所聲譽，維護了良好的社會治安秩序。在去年開展的娛樂場所禁毒整治專項行動中，轄區(qū)娛樂場所內(nèi)沒有發(fā)現(xiàn)吸、販毒品的違法犯罪活動。
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貫徹落實情況匯報篇八
元月十七日，在收到廠長胡德高，黨委書記王明泉等領(lǐng)導在五屆一次職工代表大會上的講話文稿后，吉林腰英臺項目部黨支部即召開專題會議，決定分三個階段學習貫徹講話精神。一是學習原文，領(lǐng)會講話精神；二是制定貫徹落實方案；三是檢查落實效果。
元月十八日，項目部召開管理人員和班組長會議，在通讀原文的基礎(chǔ)上，將管理人員和班組長分成兩個小組，以分組討論的形式討論學習講話精神。會后，各班組和辦公室召開班組會，向全體員工原文傳達并組織討論，項目部要求各班組和辦公室，把貫徹講話精神與安排部署節(jié)日安全生產(chǎn)緊密結(jié)合，制定出切合實際，易于操作的活動方案和辦法，并上報項目部。元月31日，項目部利用周一例會召開了節(jié)后收心會和學習貫徹講話精神再動員會，并對學習貫徹活動進行了安排。
學習貫徹廠領(lǐng)導講話精神活動開展以來，階段性成果明顯，主要有幾個方面。
胡廠長。
報告。
和王書記的講話以實現(xiàn)20xx年工作目標為主線，系統(tǒng)規(guī)劃了今年各項工作的藍圖。通過會議精神的學習、貫徹和落實的過程，干部員工倍感振奮，深受鼓舞和啟迪。結(jié)合幾年來外部市場的工作經(jīng)歷，深感責任神圣而重大，表示將更好地立足本職工作，以領(lǐng)導講話精神為指導，緊緊圍繞原油生產(chǎn)任務(wù)中心和項目部提出的“主動適應(yīng)”的工作要求，在長嶺采油廠的具體領(lǐng)導下，為實現(xiàn)項目部的各項目標而努力工作。
今年是長嶺采油廠原油生產(chǎn)形勢更為嚴峻、成本控制要求更為嚴格的一年，對江漢員工負責管理的腰西、腰北區(qū)塊提出了更高的產(chǎn)量和管理指標要求。對此，面臨的各種困難和問題需要在生產(chǎn)管理的過程中超前解決。因此，油、水井、點的管理必須在高標準策劃的基礎(chǔ)上，結(jié)合單井實際情況、人員情況和管理現(xiàn)狀，認清形勢找差距，結(jié)合以往經(jīng)驗教訓和其他班組、崗位的有效辦法，取長補短抓管理。一是認清管理現(xiàn)狀與形勢要求，找準差距。項目部對面臨的內(nèi)、外部形勢，向干部員工作了詳細的分析，要求在油水井的管理中和人員的考核要求上必須認真尋找管理差距。只有找準了差距，才能作到有的放矢，才能在繼續(xù)發(fā)揚已形成的優(yōu)勢的基礎(chǔ)上，改善薄弱環(huán)節(jié)。二是必須在找準差距的基礎(chǔ)上，通過學習他人的經(jīng)驗，取長補短。大家認識到，在油水井的管理上，惟有腳踏實地的在干中探索，不斷總結(jié)，同時虛心向華東、東北的同行學習，取他人之長為我所用，才能加快改善管理中存在的問題。
細管理，促提升是長嶺采油廠今年工作的主題。項目部在學習貫徹講話精神活動中以此為主線，在保證油水井平穩(wěn)生產(chǎn)的基礎(chǔ)上，重點加強安全管理，狠抓油水井日常管理中的質(zhì)量管理，從加藥、摻水、資料錄取著手，實現(xiàn)最佳藥量、最佳流量、及時、真實、可用。為產(chǎn)量的持續(xù)穩(wěn)定和節(jié)日期間的安全生產(chǎn)提供了堅實的保障。
安全是企業(yè)的生命，是一切工作的前提。胡廠長在工作。
報告。
中，總結(jié)了全廠呈現(xiàn)的超產(chǎn)、增儲、安全、和諧特征，極大的鼓舞了干部員工的士氣。面對嚴寒給安全生產(chǎn)帶來的的考驗，項目部以學習貫徹講話活動為切入點，堅持以人為本的“大安全”理念，以“精細管理”為手段，從細處著手，以“三查”即，查巡檢記錄、查用電隱患、查井點采暖，落實講話中關(guān)于安全的指示要求，把安全無小事的的觀念變成為員工的自覺行為，確保了生產(chǎn)安全穩(wěn)定和員工隊伍穩(wěn)定的“雙穩(wěn)“局面。
外部市場的鞏固與發(fā)展離不開員工的素質(zhì)提升。胡廠長和王書記在講話中都強調(diào)了提高崗位技能對打造過硬員工隊伍的重要性。要求堅持以人為本，效益為先，大力倡導“專業(yè)管理、專長服人”的理念。對于身處外部市場的干部員工來說，更應(yīng)該在“技術(shù)勞務(wù)輸出”的旗幟下時時保持干部員工的技術(shù)水平和操作技能上的“高人一籌”以此作為占領(lǐng)市場的實力保證。為適應(yīng)甲方不斷提高對管理人員和崗位工人技術(shù)素質(zhì)等方面的要求，必須加強對員工的培訓力度，同時，要求員加強自身修養(yǎng)，提升素質(zhì)，通過外在的培訓和內(nèi)在的自我學習，培養(yǎng)和造就一批學習型、實用型、技能型員工。重點是針對甲方對采油、注水和成本分析等方面的要求不斷精細化，具體化，項目部在員工培訓上相應(yīng)采取按需培訓，因材施教。2月8日，長嶺采油廠召開元月份經(jīng)濟活動分析，采油二隊（江漢）因資料準備充分，分析方法科學，條理清淅，問題說明透徹而受到2000元嘉獎。
貫徹落實情況匯報篇九
2017年2月27日，接到關(guān)于做好全國“兩會”維護穩(wěn)定工作的通知后，朝陽街道黨工委于當日下午4點準時在黨工委會議室召開了黨政聯(lián)席會議。黨工委書記岳國彬同志傳達了關(guān)于全國“兩會”安保會議精神，分析了我街道穩(wěn)定形勢，部署了任.務(wù)，提出了要求。
1、進一步提高了認識，增強全國“兩會”安保的緊迫感、壓力感、責任感。
目前，我街道由于認識到位，措施得力，沒有出現(xiàn)到京上訪事件現(xiàn)象發(fā)生。但這要求我們?nèi)w黨員干部更不能掉以輕心，堅決克服松懈、麻痹、僥幸心理。散會后，各工作片各單位立即進村和村干部一起，對不安定因素再進行一次拉網(wǎng)式的排查，同時對有關(guān)重點人員密切落實監(jiān)控。
2、進一步加強信息溝通和掌握，嚴格落實措施，確保不出問題。
切實發(fā)揮他們參謀助手和通訊員作用。
3、實施問責制
會議對排查出的不安定因素涉及的重點人員、邪教頑固分子全部實行包靠責任制，并再次簽訂包靠責任狀。對責任心不強、措施落實不到位、重點包靠人員失控造成越級到省或進京上訪的，除進行經(jīng)濟處罰外，要求立即引咎辭職。
4、成立督導組
街道成立了以黨工委書記任組長維穩(wěn)辦主任任副組長，有關(guān)單位得力人員組成督導小組，每天兩次對各工作片及單位穩(wěn)定工作進行督導檢查，督促各單位穩(wěn)控措施的落實和有關(guān)重點人員監(jiān)控工作，并對各工作片和單位及時提出意見和建議，同時加大通報和考核力度，切實把各種不安定因素和重點人員穩(wěn)控在本地，確保全國“兩會”期間，我街道的穩(wěn)定工作不出任何問題。
5、成立維穩(wěn)綜治工作領(lǐng)導機構(gòu)
自夏莊鎮(zhèn)維穩(wěn)綜治工作現(xiàn)場會結(jié)束后，我街道高度重視、立即行動，成立了以街道黨工委書記、朝陽街道工業(yè)園黨委書記、市工業(yè)園區(qū)黨工委副書記岳國彬同志為主任，街道維穩(wěn)綜治工作中心主任、黨工委委員、街道辦事處副主任邱天高同志為副主任的18人組成的維穩(wěn)綜治工作領(lǐng)導小組，辦公室設(shè)在司法所。同時還成立了朝陽街道社會治安綜合治理委員會、朝陽街道矛盾糾紛排查調(diào)解領(lǐng)導小組、朝陽街道安置幫教工作領(lǐng)導小組、朝陽街道防范和處理邪教工作領(lǐng)導小組。
6、建立了維穩(wěn)綜治工作制度
重點人口管理制度、社區(qū)矯正制度、考核獎懲制度、聯(lián)席會議制度十項制度，為街道的維穩(wěn)綜治工作提供了制度保障。
7、完善社區(qū)、村居維穩(wěn)綜治工作制度
進一步明確了社區(qū)維穩(wěn)綜治工作室職責、村居維穩(wěn)綜治工作站職責任務(wù)，完善了社區(qū)治安巡邏工作制度、社區(qū)公共安全管理制度、社區(qū)矛盾糾紛排查調(diào)處工作制度、村居“兩口一屋”管理制度、村居治安巡邏工作制度、村居矛盾糾紛排查調(diào)處工作制度。
八屆七次全會召開后，我委迅速傳達學習會議精神，在全體干部職工中掀起了學習貫徹八屆七次全會精神的熱潮?，F(xiàn)將我委貫徹落實會議精神的有關(guān)情況匯報如下：
一、認真學習，統(tǒng)一思想，提高認識。
本次全會召開后，委黨組高度重視，立即召開委黨組會，委黨組書記趙順法同志親自組織黨組成員認真學習領(lǐng)會孫書記的講話精神，并對全委干部如何學習討論、貫徹落實、認真踐行會議精神做出了安排部署。同時機關(guān)黨委組織全委十五個支部的黨員干部，以支部為單位進行了集中學習，精讀了孫書記的講話。趙順法主任要求全委干部結(jié)合我市經(jīng)濟發(fā)展和發(fā)展改革部門職能，對會議精神進行深入傳達學習。委黨組著手制定學習計劃，以確保會議精神傳達到每一位黨員，進一步統(tǒng)一思想、增強信心、凝聚力量。
二、深入領(lǐng)會，準確理解和把握全會主要精神。
況進行了總結(jié)分析，認為今年以來全市呈現(xiàn)出經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展、城鎮(zhèn)建設(shè)熱火朝天、社會保持和諧穩(wěn)定、黨的建設(shè)不斷加強的良好局面。并對下半年的工作進行了安排部署，一是要緊緊扭住經(jīng)濟建設(shè)不放松，強力推進經(jīng)濟又好又快發(fā)展；二是要以更大的力度推進城鎮(zhèn)建設(shè)三年上水平，再掀新一輪城鎮(zhèn)建設(shè)高-潮；三是要把民生民安牢牢抓在手上，努力營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境；四是要以改革創(chuàng)新精神推動文化大繁榮大發(fā)展，加快打造文化強市步伐；五是要加強各級領(lǐng)導班子和干部隊伍建設(shè)，要把創(chuàng)先爭優(yōu)、反腐倡廉、深化干部隊伍作風建設(shè)與、市政府一系列重大工作部署的落實緊密結(jié)合起來，確保圓滿完成“十二五”開局之年的各項任務(wù)目標。
通過深入學習孫書記的講話精神，全委干部職工深刻感受到我市經(jīng)濟社會發(fā)展取得的巨大成就，明確了后半年全市經(jīng)濟社會發(fā)展的奮斗目標、主要任務(wù)和戰(zhàn)略舉措，增強了做好發(fā)展改革工作，積極服務(wù)全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局的信心和動力。
三、明確重點，狠抓落實，確保工作任務(wù)落到實處。 在全面學習八屆七次全會精神的基礎(chǔ)上，結(jié)合我市社會經(jīng)濟發(fā)展實際，我委明確了六個方面的工作重點：
別是高度關(guān)注 “米袋子”、“菜籃子”等關(guān)乎民生的農(nóng)副產(chǎn)品生產(chǎn)、銷售和安全，穩(wěn)定物價，和諧發(fā)展。
二是注重重大項目與中小項目建設(shè)并重。在謀劃實施立市立縣大項目、好項目的同時，注重按照產(chǎn)業(yè)類型、產(chǎn)業(yè)配套、產(chǎn)業(yè)聚集，謀劃建設(shè)一大批產(chǎn)品相關(guān)的中小項目集群，在產(chǎn)業(yè)政策、土地資金等要素供應(yīng)給予扶持和傾斜，引導金融機構(gòu)對中小項目合理信貸，為具有一定實力的創(chuàng)業(yè)人士提供更加廣闊的'經(jīng)營舞臺。
三是注重發(fā)展傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)與加快科技創(chuàng)新并重。在做大做強傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的同時，實施科技與產(chǎn)業(yè)緊密結(jié)合的重大創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)化工程，從技改入手加緊實施一批附加值高、市場前景廣、帶動力強、經(jīng)濟效益好的技改項目以提升企業(yè)競爭力；進一步培育發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，依托京津和現(xiàn)有研發(fā)、人才優(yōu)勢，加大具有自主知識產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)品研發(fā)力度，并積極與市場接軌，使科研成果產(chǎn)業(yè)化、市場化，盡快形成現(xiàn)實生產(chǎn)力。
率。
五是注重穩(wěn)步改革與創(chuàng)新機制并重。在穩(wěn)步推進經(jīng)濟體制改革的同時，進一步創(chuàng)新體制機制，注重體制機制的頂層設(shè)計，努力在重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)取得突破，比如醫(yī)療衛(wèi)生體制改革、各大園區(qū)基地財稅分享體制改革等。還必須創(chuàng)新社會管理體制，強化城鄉(xiāng)社區(qū)自治和服務(wù)功能，充分發(fā)揮基層機構(gòu)的作用，建立起與構(gòu)建和諧社會要求相適應(yīng)的新型社會管理體制。
六是注重經(jīng)濟發(fā)展與改善民生并重。把加快經(jīng)濟發(fā)展與保障和改善民生有機地結(jié)合起來，建立健全基本公共服務(wù)體系，擴大就業(yè)、健全社保、提高住房保障、發(fā)展社會救助事業(yè)。合理調(diào)整收入分配關(guān)系，健全初次分配和再分配調(diào)節(jié)體系，努力實現(xiàn)居民收入增長與經(jīng)濟發(fā)展同步。
貫徹落實情況匯報篇十
接到區(qū)紀委關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)市紀委《關(guān)于在全市開展廉政準則貫徹執(zhí)行情況專項檢查工作的通知》的通知后，xx鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，切實將專項檢查工作擺上重要日程，全局部署，精心謀劃，深入研究，加強領(lǐng)導，使得《廉政準則》得以全面、深入、持久地貫徹執(zhí)行，從根本上確保專項檢查工作取得實效。同時xx鎮(zhèn)紀委認真履行職責，積極協(xié)助配合鎮(zhèn)黨委、政府抓好專項檢查的組織協(xié)調(diào)工作，結(jié)合xx鎮(zhèn)實際，制定工作方案，細化責任分工，明確工作措施，狠抓工作落實?，F(xiàn)將xx鎮(zhèn)近期為配合專項檢查工作的順利開展，進一步貫徹落實《廉政準則》的相關(guān)情況匯報如下。
一、深化理論學習，提升思想意識
堅定性。
與此同時，在學習過程中廣大黨員干部結(jié)合《廉政準則》進行自我對照，加強了自律自警意識，樹立了正確的權(quán)力觀、政績觀、利益觀，切實促進和規(guī)范了自身的從政行為，提升了自身的執(zhí)政能力。
二、結(jié)合宣傳教育，營造廉政氛圍
xx鎮(zhèn)黨委、政府將貫徹落實《廉政準則》與黨風廉政建設(shè)的宣傳教育相結(jié)合，互利互補，共同推進。
xx鎮(zhèn)各級黨組織領(lǐng)導班子創(chuàng)造性地將《廉政準則》的貫徹落實，與鎮(zhèn)文化、社區(qū)文化、校園文化、企業(yè)文化、家庭文化的建設(shè)緊密結(jié)合，在全鎮(zhèn)上下營造“尊廉、崇廉、愛廉”的良好氛圍。同時繼續(xù)開展創(chuàng)建廉潔文化“六進”示范點工作，把反腐倡廉作為建設(shè)新農(nóng)村、窗口示范單位的重要內(nèi)容，針對農(nóng)村的特點，把廉潔文化建設(shè)與建立村級民主決策、村務(wù)公開、基層民主和干部勤廉“雙述”制度結(jié)合起來，推進基層民主決策和民主監(jiān)督，促進農(nóng)村黨員干部廉潔奉公，廣大村民崇尚廉潔。此外還在全鎮(zhèn)黨員干部中廣泛開展了“思廉、樹廉、講廉”主題教育活動，主要形式是通過結(jié)合《廉政準則》的逐層宣講，開展“六個一”活動，既開展一次廉潔文化教育觀覽活動、開展一次村（社區(qū)）干部勤廉雙述評議活動、開展一次警示教育活動、開展一次廉潔文化送育活動、開展一次機關(guān)效能建設(shè)民主測評工作、開展“一把手”
上廉政黨課活動，使得《廉政準則》的貫徹落實不斷深入人心。
三、開展自查自糾，不斷自我完善 xx鎮(zhèn)黨委、政府嚴格按照《廉政準則》貫徹執(zhí)行情況專項檢查工作的內(nèi)容和要求，號召廣大黨員干部切實對照《廉政準則》中的“八個禁止”、“52個不準”深入進行自查自糾，以《廉政準則》為標尺從權(quán)、利、公、正、廉五個方面狠下功夫，全面提升自我的廉政素養(yǎng)。具體要求做到：
權(quán)，廣大黨員領(lǐng)導干部要規(guī)范、正確地行使權(quán)利，禁止其作為謀取不正當利益的工具。利，廣大黨員領(lǐng)導干部要始終保持清正廉潔之心，避免因利益而患得患失，避免因利益而失去原則，就應(yīng)當遠離不應(yīng)得和不當之利。公，廣大黨員領(lǐng)導干部要徹底貫徹“立黨為公，執(zhí)政為民”的執(zhí)政理念，明確自己的身份是國家賦予代表公眾行使權(quán)利、管理國家公共事務(wù)、行使公共權(quán)力。正，廣大黨員領(lǐng)導干部要走正途、立正志，禁止暗箱操作，拉幫結(jié)派，干預(yù)民主。廉，廣大黨員領(lǐng)導干部要明確《廉政準則》的核心就是“廉潔從政”，做到心生廉、行為廉。
四、規(guī)范責任落實，構(gòu)建長效機制
關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)責任制的意見，xx鎮(zhèn)從實際出發(fā)結(jié)合自身特點逐步建立了一整套實行黨風廉政建設(shè)責任制的具體實施辦法。
一是落實責任考核，每年定期下發(fā)《xx鎮(zhèn)年度紀檢監(jiān)察工作要點》、《xx鎮(zhèn)年度基層紀檢監(jiān)察工作考核細則》以及《實施意見》，并且加強年中、年終的考核工作，把落實責任制、推進反腐倡廉工作同全鎮(zhèn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局結(jié)合起來，同日常管理工作結(jié)合起來。比較有代表性的是通過召開全鎮(zhèn)黨建工作會議，與基層黨組織簽定《xx鎮(zhèn)年度黨風廉政建設(shè)責任書》，強化全鎮(zhèn)基層黨組織擔負起黨風廉政建設(shè)屬地管理的責任意識，做到履行職責有規(guī)定，責任追究有依據(jù)。二是以貫徹落實《廉政準則》為契機，進一步強化機關(guān)干部的紀律意識和效率意識，著力抓好機關(guān)作風效能建設(shè)，為此黨委專題召開了鎮(zhèn)機關(guān)作風效能建設(shè)會議，出臺了《xx鎮(zhèn)機關(guān)工作人員管理意見的通知》，成立了機關(guān)效能建設(shè)管理領(lǐng)導小組，有效推進了機關(guān)干部隊伍的作風建設(shè)，提高了為民辦事效率，提升了服務(wù)水平。三是健全責任落實機制，強化領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部履行“一崗雙責”的責任。堅持“誰主管、誰負責”的原則，在認真抓好本單位改革發(fā)展穩(wěn)定的同時，切實履行好黨風廉政建設(shè)責任。
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貫徹落實情況匯報篇十一
第一章總則。
第一節(jié)申請與受理。
第二節(jié)審查與決定。
第三節(jié)期限。
第四節(jié)聽證。
第五節(jié)變更與延續(xù)。
第六節(jié)特別規(guī)定。
第六章監(jiān)督檢查。
第七章法律責任。
第八章附則。
第一章總則。
第一條為了規(guī)范行政許可的設(shè)定和實施，保護公民、法人和其他組織的合法權(quán)益，維護公共利益和社會秩序，保障和監(jiān)督行政機關(guān)有效實施行政管理，根據(jù)憲法，制定本法。
第二條本法所稱行政許可，是指行政機關(guān)根據(jù)公民、法人或者其他組織的申請，經(jīng)依法審查，準予其從事特定活動的行為。
有關(guān)行政機關(guān)對其他機關(guān)或者對其直接管理的事業(yè)單位的人事、財務(wù)、外事等事項的審批，不適用本法。
第四條設(shè)定和實施行政許可，應(yīng)當依照法定的權(quán)限、范圍、條件和程序。
第五條設(shè)定和實施行政許可，應(yīng)當遵循公開、公平、公正的原則。
有關(guān)行政許可的規(guī)定應(yīng)當公布;未經(jīng)公布的，不得作為實施行政許可的依據(jù)。行政許可的實施和結(jié)果，除涉及國家秘密、商業(yè)秘密或者個人隱私的外，應(yīng)當公開。
符合法定條件、標準的，申請人有依法取得行政許可的平等權(quán)利，行政機關(guān)不得歧視。
第六條實施行政許可，應(yīng)當遵循便民的原則，提高辦事效率，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
第七條公民、法人或者其他組織對行政機關(guān)實施行政許可，享有陳述權(quán)、申辯權(quán);有權(quán)依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟;其合法權(quán)益因行政機關(guān)違法實施行政許可受到損害的，有權(quán)依法要求賠償。
第八條公民、法人或者其他組織依法取得的行政許可受法律保護，行政機關(guān)不得擅自改變已經(jīng)生效的行政許可。
行政許可所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章修改或者廢止，或者準予行政許可所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化的，為了公共利益的需要，行政機關(guān)可以依法變更或者撤回已經(jīng)生效的行政許可。由此給公民、法人或者其他組織造成財產(chǎn)損失的，行政機關(guān)應(yīng)當依法給予補償。
第九條依法取得的行政許可，除法律、法規(guī)規(guī)定依照法定條件和程序可以轉(zhuǎn)讓的外，不得轉(zhuǎn)讓。
第十條縣級以上人民政府應(yīng)當建立健全對行政機關(guān)實施行政許可的監(jiān)督制度，加強對行政機關(guān)實施行政許可的監(jiān)督檢查。
行政機關(guān)應(yīng)當對公民、法人或者其他組織從事行政許可事項的活動實施有效監(jiān)督。
第十一條設(shè)定行政許可，應(yīng)當遵循經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)律，有利于發(fā)揮公民、法人或者其他組織的積極性、主動性，維護公共利益和社會秩序，促進經(jīng)濟、社會和生態(tài)環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。
第十二條下列事項可以設(shè)定行政許可：
(五)企業(yè)或者其他組織的設(shè)立等，需要確定主體資格的事項;。
(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定可以設(shè)定行政許可的其他事項。
第十三條本法第十二條所列事項，通過下列方式能夠予以規(guī)范的，可以不設(shè)行政許可：
(一)公民、法人或者其他組織能夠自主決定的;。
(二)市場競爭機制能夠有效調(diào)節(jié)的;。
(三)行業(yè)組織或者中介機構(gòu)能夠自律管理的;。
(四)行政機關(guān)采用事后監(jiān)督等其他行政管理方式能夠解決的。
第十四條本法第十二條所列事項，法律可以設(shè)定行政許可。尚未制定法律的，行政法規(guī)可以設(shè)定行政許可。
必要時，國務(wù)院可以采用發(fā)布決定的方式設(shè)定行政許可。實施后，除臨時性行政許可事項外，國務(wù)院應(yīng)當及時提請全國人民代表大會及其常務(wù)委員會制定法律，或者自行制定行政法規(guī)。
第十五條本法第十二條所列事項，尚未制定法律、行政法規(guī)的，地方性法規(guī)可以設(shè)定行政許可;尚未制定法律、行政法規(guī)和地方性法規(guī)的，因行政管理的需要，確需立即實施行政許可的，省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)章可以設(shè)定臨時性的行政許可。臨時性的行政許可實施滿一年需要繼續(xù)實施的，應(yīng)當提請本級人民代表大會及其常務(wù)委員會制定地方性法規(guī)。
地方性法規(guī)和省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)章，不得設(shè)定應(yīng)當由國家統(tǒng)一確定的公民、法人或者其他組織的資格、資質(zhì)的行政許可;不得設(shè)定企業(yè)或者其他組織的設(shè)立登記及其前置性行政許可。其設(shè)定的行政許可，不得限制其他地區(qū)的個人或者企業(yè)到本地區(qū)從事生產(chǎn)經(jīng)營和提供服務(wù)，不得限制其他地區(qū)的商品進入本地區(qū)市場。
第十六條行政法規(guī)可以在法律設(shè)定的行政許可事項范圍內(nèi)，對實施該行政許可作出具體規(guī)定。
地方性法規(guī)可以在法律、行政法規(guī)設(shè)定的行政許可事項范圍內(nèi)，對實施該行政許可作出具體規(guī)定。
規(guī)章可以在上位法設(shè)定的行政許可事項范圍內(nèi)，對實施該行政許可作出具體規(guī)定。
法規(guī)、規(guī)章對實施上位法設(shè)定的行政許可作出的具體規(guī)定，不得增設(shè)行政許可;對行政許可條件作出的具體規(guī)定，不得增設(shè)違反上位法的其他條件。
第十七條除本法第十四條、第十五條規(guī)定的外，其他規(guī)范性文件一律不得設(shè)定行政許可。
第十八條設(shè)定行政許可，應(yīng)當規(guī)定行政許可的實施機關(guān)、條件、程序、期限。
第十九條起草法律草案、法規(guī)草案和省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)章草案，擬設(shè)定行政許可的，起草單位應(yīng)當采取聽證會、論證會等形式聽取意見，并向制定機關(guān)說明設(shè)定該行政許可的必要性、對經(jīng)濟和社會可能產(chǎn)生的影響以及聽取和采納意見的情況。
第二十條行政許可的設(shè)定機關(guān)應(yīng)當定期對其設(shè)定的行政許可進行評價;對已設(shè)定的行政許可，認為通過本法第十三條所列方式能夠解決的，應(yīng)當對設(shè)定該行政許可的規(guī)定及時予以修改或者廢止。
行政許可的實施機關(guān)可以對已設(shè)定的行政許可的實施情況及存在的必要性適時進行評價，并將意見報告該行政許可的設(shè)定機關(guān)。
公民、法人或者其他組織可以向行政許可的設(shè)定機關(guān)和實施機關(guān)就行政許可的設(shè)定和實施提出意見和建議。
第二十一條省、自治區(qū)、直轄市人民政府對行政法規(guī)設(shè)定的有關(guān)經(jīng)濟事務(wù)的行政許可，根據(jù)本行政區(qū)域經(jīng)濟和社會發(fā)展情況，認為通過本法第十三條所列方式能夠解決的，報國務(wù)院批準后，可以在本行政區(qū)域內(nèi)停止實施該行政許可。
第二十二條行政許可由具有行政許可權(quán)的行政機關(guān)在其法定職權(quán)范圍內(nèi)實施。
第二十三條法律、法規(guī)授權(quán)的具有管理公共事務(wù)職能的組織，在法定授權(quán)范圍內(nèi)，以自己的名義實施行政許可。被授權(quán)的組織適用本法有關(guān)行政機關(guān)的規(guī)定。
第二十四條行政機關(guān)在其法定職權(quán)范圍內(nèi)，依照法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，可以委托其他行政機關(guān)實施行政許可。委托機關(guān)應(yīng)當將受委托行政機關(guān)和受委托實施行政許可的內(nèi)容予以公告。
委托行政機關(guān)對受委托行政機關(guān)實施行政許可的行為應(yīng)當負責監(jiān)督，并對該行為的后果承擔法律責任。
受委托行政機關(guān)在委托范圍內(nèi)，以委托行政機關(guān)名義實施行政許可;不得再委托其他組織或者個人實施行政許可。
第二十五條經(jīng)國務(wù)院批準，省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)精簡、統(tǒng)一、效能的原則，可以決定一個行政機關(guān)行使有關(guān)行政機關(guān)的行政許可權(quán)。
第二十六條行政許可需要行政機關(guān)內(nèi)設(shè)的多個機構(gòu)辦理的，該行政機關(guān)應(yīng)當確定一個機構(gòu)統(tǒng)一受理行政許可申請，統(tǒng)一送達行政許可決定。
行政許可依法由地方人民政府兩個以上部門分別實施的，本級人民政府可以確定一個部門受理行政許可申請并轉(zhuǎn)告有關(guān)部門分別提出意見后統(tǒng)一辦理，或者組織有關(guān)部門聯(lián)合辦理、集中辦理。
第二十七條行政機關(guān)實施行政許可，不得向申請人提出購買指定商品、接受有償服務(wù)等不正當要求。
行政機關(guān)工作人員辦理行政許可，不得索取或者收受申請人的財物，不得謀取其他利益。
第二十八條對直接關(guān)系公共安全、人身健康、生命財產(chǎn)安全的設(shè)備、設(shè)施、產(chǎn)品、物品的檢驗、檢測、檢疫，除法律、行政法規(guī)規(guī)定由行政機關(guān)實施的外，應(yīng)當逐步由符合法定條件的專業(yè)技術(shù)組織實施。專業(yè)技術(shù)組織及其有關(guān)人員對所實施的檢驗、檢測、檢疫結(jié)論承擔法律責任。
第一節(jié)申請與受理。
第二十九條公民、法人或者其他組織從事特定活動，依法需要取得行政許可的，應(yīng)當向行政機關(guān)提出申請。申請書需要采用格式文本的，行政機關(guān)應(yīng)當向申請人提供行政許可申請書格式文本。申請書格式文本中不得包含與申請行政許可事項沒有直接關(guān)系的內(nèi)容。
申請人可以委托代理人提出行政許可申請。但是，依法應(yīng)當由申請人到行政機關(guān)辦公場所提出行政許可申請的除外。
行政許可申請可以通過信函、電報、電傳、傳真、電子數(shù)據(jù)交換和電子郵件等方式提出。
第三十條行政機關(guān)應(yīng)當將法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的有關(guān)行政許可的事項、依據(jù)、條件、數(shù)量、程序、期限以及需要提交的全部材料的目錄和申請書示范文本等在辦公場所公示。
申請人要求行政機關(guān)對公示內(nèi)容予以說明、解釋的，行政機關(guān)應(yīng)當說明、解釋，提供準確、可靠的信息。
第三十一條申請人申請行政許可，應(yīng)當如實向行政機關(guān)提交有關(guān)材料和反映真實情況，并對其申請材料實質(zhì)內(nèi)容的真實性負責。行政機關(guān)不得要求申請人提交與其申請的行政許可事項無關(guān)的技術(shù)資料和其他材料。
第三十二條行政機關(guān)對申請人提出的行政許可申請，應(yīng)當根據(jù)下列情況分別作出處理：
(一)申請事項依法不需要取得行政許可的，應(yīng)當即時告知申請人不受理;。
(三)申請材料存在可以當場更正的錯誤的，應(yīng)當允許申請人當場更正;。
(五)申請事項屬于本行政機關(guān)職權(quán)范圍，申請材料齊全、符合法定形式，或者申請人按照本行政機關(guān)的要求提交全部補正申請材料的，應(yīng)當受理行政許可申請。
行政機關(guān)受理或者不予受理行政許可申請，應(yīng)當出具加蓋本行政機關(guān)專用印章和注明日期的書面憑證。
第三十三條行政機關(guān)應(yīng)當建立和完善有關(guān)制度，推行電子政務(wù)，在行政機關(guān)的網(wǎng)站上公布行政許可事項，方便申請人采取數(shù)據(jù)電文等方式提出行政許可申請;應(yīng)當與其他行政機關(guān)共享有關(guān)行政許可信息，提高辦事效率。
第二節(jié)審查與決定。
貫徹落實情況匯報篇十二
區(qū)法制辦：為深入貫徹實施《中華人民共和國行政許可法》，進一步深化行政審批制度改革，切實推進行政管理體制創(chuàng)新，保障和監(jiān)督行政機關(guān)有效實施行政管理，維護公共利益和社會秩序，保障公民、法人和其他組織的合法權(quán)益，根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于貫徹實施行政許可法工作安排的通知》和省政府《關(guān)于貫徹實施，〈中華人民共和國行政許可法〉的通知》要求，我局加強組織領(lǐng)導，加大宣傳及貫徹力度。在局屬各事業(yè)單位及具有行政管理職權(quán)的部門，全面開展了《行政許可法》的貫徹實施工作，現(xiàn)將貫徹實施情況匯報如下：
（一）抓領(lǐng)導、加大學習宣傳力度一是成立組織，加強對貫徹實施行政許可法工作的組織領(lǐng)導，建設(shè)局領(lǐng)導高度重視貫徹實施行政許可法工作，按照通知要求及時成立領(lǐng)導小組，由局長任組長，各相關(guān)部門負責人為成員，下設(shè)辦公室。
二是統(tǒng)一思想，加強對貫徹實施行政許可法會議精神的落實，局領(lǐng)導高度重視行政許可法會議精神的落實工作，各部門負責人都能夠親自安排部署，親自參與宣傳，親自組織人員參加區(qū)政府貫徹實施行政許可法大會，認真落實領(lǐng)導講話精神，使我局各級干部和行政執(zhí)法人員對行政許可法有了充分的認識和理解。
三是召開會議，全面部署貫徹實施行政許可法的各項工作。在區(qū)政府組織貫徹實施行政許可法大會后，我局立即組織召開了會議，局長做了重要講話，從全面準確理解行政許可法的內(nèi)容和精神實質(zhì)，深刻認識貫徹實施行政許可法的重要意義，抓緊做好實施行政許可法的各項準備工作，對全局貫徹實施行政許可法工作做了具體的安排部署。
（二）抓學習，提高行政許可人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平行政許可法是行政機關(guān)依法管理經(jīng)濟社會事物的一種手段，行政許可工作人員對行政許可法的認識和掌握程度，直接關(guān)系到行政機關(guān)的執(zhí)法水平和工作效率。因此，我局把加強對行政執(zhí)法人員行政許可法的學習工作做為貫徹實施行政許可法的一項重要內(nèi)容。在去年市、區(qū)組織的行政許可法培訓班，全系統(tǒng)各部門分管法制工作的負責人，從事行政許可審批的工作人員都參加了培訓，參加行政許可法培訓班的領(lǐng)導和工作人員對行政許可法有了更深的認識，有效的提高了全局執(zhí)法人員的執(zhí)法能力和業(yè)務(wù)水平。
（三）、抓工作，加強對行政許可項目和行政許可實施主體的.清理。
一是為更好地貫徹實施《行政許可法》，在區(qū)委辦下發(fā)《關(guān)于在我區(qū)開展清理有關(guān)行政許可證規(guī)定工作的通知》后，要求局屬各部門按照條件要求，結(jié)合本部門的工作實際，認真開展好清理工作。
二是公開行政許可項目及實施主體的清理結(jié)果，經(jīng)過局各部門自行清理，區(qū)政府集中核對階段的清理，建設(shè)局最后保留的審批、核準、許可項目9項，最終保留行政許可實施主體4個，其中行政機關(guān)1個。
（四）、抓機制，加強對貫徹實施行政行政許可法的監(jiān)督檢查。
一是制定了《昂昂溪區(qū)建設(shè)環(huán)保行政執(zhí)法局年度行政執(zhí)法責任目標考核方案》，方案在指導思想實施范圍、考核內(nèi)容、考核方法、組織領(lǐng)導等五個方面內(nèi)容對建設(shè)系統(tǒng)全年度執(zhí)法工作進行了詳細部署，為全系統(tǒng)行政執(zhí)法人員依法決策、依法行政提供了依據(jù)，為促進我區(qū)建設(shè)事業(yè)的全面發(fā)展創(chuàng)造了一個良好的法制環(huán)境。
二是規(guī)范行政許可實施的法定程序，為了進一步加強行政許可法行為的法定程序性，改變以前重視實體，忽視程序的現(xiàn)象。我們重點對行政許可的受理、審查、聽證程序，以及應(yīng)當場行政許可而不當場許可，應(yīng)一次告知而不一次告知，應(yīng)當爭取公開招標而不公開招標等程序較強的環(huán)節(jié)和工作內(nèi)容，進行了重點檢查、指導，使全局行政許可行為能夠按照法定程序辦理，減少了因程序不合法而進行行政復(fù)議行政訴訟的案件。
三是監(jiān)督檢查行政許可貫徹實施情況，按照區(qū)政府下發(fā)的檢查通知，我局對局屬各單位的行政審批項目清理后停止執(zhí)行情況、依法定程序執(zhí)行情況，行政許可的收費情況進行了專項檢查。
貫徹落實情況匯報篇十三
我們集團公司，屬國家大型企業(yè)集團公司。由十個子公司組成。現(xiàn)有職工4000余人，共中工程技術(shù)人員600余人。主要產(chǎn)品有系列手扶拖拉機、柴油機；yz系列全液壓振動式壓路機；20―23t級液全壓挖掘機；zl30―50系列裝載機；建筑行業(yè)用攪拌機；工程機械是新興產(chǎn)業(yè)，壓路機與德國韋伯?邁克斯公司合資，挖掘機與山推合作生產(chǎn)，市場前景廣闊。
多年以來，集團工會委員會在縣總工會的關(guān)心指導下和公司黨委的直接領(lǐng)導下，為加強職工代表大會的規(guī)范建設(shè)，建立健全以職工代表大會為基本形式的民主參與、民主管理和民主監(jiān)督機制，實施職代會創(chuàng)星建設(shè)，根據(jù)臨會發(fā)[]14號文件《關(guān)于開展職工代表大會星級創(chuàng)建活動的實施意見》的規(guī)定，在集團范圍內(nèi)廣泛開展了職代會星級創(chuàng)建活動。有力的調(diào)動了職工群眾的積極性，促進了企業(yè)管理水平的不斷提高。
自一九八一建立職代會年以來，我集團工會按照職工代表大會條例規(guī)定，按屆次定期召開職工代表大會，現(xiàn)已連續(xù)召開了九屆共35次職工代表大會，今年年底，準備進行第十屆職工代表大會的換屆工作。同時，圍繞集團生產(chǎn)經(jīng)營目標，始終把企業(yè)管理與職代會建設(shè)融入到集團的發(fā)展建設(shè)之中，我們按照星級創(chuàng)建先進星條件進行對照，做了如下工作：
一是職代會質(zhì)量高。按照要求每年定期召開兩次職代會，每兩年進行換屆選舉。職工代表按職工人數(shù)3―5%的比例劃分到各廠、車間經(jīng)民主選舉產(chǎn)生，選出的代表都是思想上進步，業(yè)務(wù)能力強具有代表性的先進職工。每屆新當選的職工代表，集團工會通過各種方式對他們進行權(quán)利、義務(wù)等培訓，通過培訓使職工代表掌握職工代表大會管理制度等方面的知識，增強了職工代表對職工代表大會的認識。
二是集團每屆職工代表大會都設(shè)立了各專門委員會，即：企業(yè)管理委員會，民主評議、監(jiān)督干部委員會，生活福利、勞動保護委員會，婦女工作委員會。職代會專門工作委員會工作開展正常，企業(yè)管理委員會由黨政工及車間部門的'職工代表組成，主要職責是審議企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營方面的重大決策。其它各委員會主要履行監(jiān)督、福利勞保、婦女等方面的工作。
三是每次在職代會上需要審議的報告、提案，都在一周前提交職工代表進行討論。做到企業(yè)重大決策必須經(jīng)職代會審議，涉及職工切身利益的重大事項由職代會行使決定權(quán)和否決權(quán)，職代會通過、審查同意和決定的事項得到嚴格執(zhí)行。
四是對職工代表享有的各種權(quán)力，都依法落實實施。主要是聽取和審議總經(jīng)理代表總部作的關(guān)于企業(yè)經(jīng)營方針、長遠規(guī)劃、年度計劃、基本建設(shè)方案、重大技術(shù)改造方案、職工培訓計劃等報告，并提出意見和建議；審查同意或者否決企業(yè)的工資調(diào)整方案、獎金分配方案、勞動保護措施、獎懲辦法及其它重要的規(guī)章制度；審議決定職工福利基金使用方案、職工住宅分配方案和其他有關(guān)職工生活福利的重大事項；評議、監(jiān)督企業(yè)各級行政領(lǐng)導干部，提出獎懲和任免的建議。同時享有知情、通過、選舉等權(quán)力。
五是民主管理制度健全。自實施了以職代會為基本形式的民主管理制度以來，公司民主管理形成了規(guī)范化、制度化。職工代表大會的五項職權(quán)得到落實。職工代表通過職代會參與對企業(yè)重大事項如經(jīng)營決策、改革方案、財務(wù)預(yù)算等進行審議，監(jiān)督企業(yè)行政領(lǐng)導干部，維護職工的合法權(quán)益。職代會在職工信息收集、決策審議、合理化建議、自我教育、檢查評比、決定利益分配、民主監(jiān)督、企業(yè)內(nèi)部制度建設(shè)、干部選舉中發(fā)揮的重大作用，職代會民主評議中層及以上領(lǐng)導干部的結(jié)果被列為干部獎懲使用的重要依據(jù)，測評率達到100%以上。在審議、決定有關(guān)職工生活的重大事項等職權(quán)方面得到了落實。
六是工會財務(wù)管理規(guī)范。按照《工會法》規(guī)定及時足額上繳工會經(jīng)費。財務(wù)管理制度健全，經(jīng)費使用合理，無違反財經(jīng)紀律現(xiàn)象。
七是以解決職工切身利益為基礎(chǔ)，經(jīng)職代會通過建立健全了平等協(xié)商、簽訂集體合同制度。我們按照合同的要求，履行權(quán)利和義務(wù)，職工滿意率達90%以上，建立了集體合同履約責任制和監(jiān)督檢查制度；勞動爭議調(diào)解和勞動法律監(jiān)督組織機構(gòu)，工作開展正常，勞動關(guān)系穩(wěn)定，無集體上訪事件。
八是企業(yè)自建立公司制后，建立健全了職工董事、職工監(jiān)事制度。工會主席作為職工代表由職代會選舉進入監(jiān)事會。職工董事、職工監(jiān)事是經(jīng)職工選舉產(chǎn)生的，職工董事、職工監(jiān)事工作規(guī)范，制度完善。
九是廣泛征集職工提案，經(jīng)整理后，總經(jīng)理分類分項逐一解答，并將提案解答內(nèi)容在廠務(wù)公開欄中公開，利用提案反饋單的方式對提案落實情況進行跟蹤檢查落實，有效提案解答和落實率，達到80%以上。
十是廠務(wù)公開符合要求，職工對廠務(wù)公開非常滿意，對領(lǐng)導班子的信任率均達到85%以上。我們集團自實行廠務(wù)公開以來，已取得了顯著成效，企業(yè)決策更加民主科學，增強了企業(yè)職工的凝聚力、向心力，激發(fā)了他們的愛崗敬業(yè)精神，提高了權(quán)力運作的透明度，促進了企業(yè)的廉政勤政建設(shè)，融洽了干群關(guān)系，職工民主管理意識得到加強，職工主人翁作用得到了充分發(fā)揮。促進了企業(yè)健康發(fā)展和效益迅猛提高。由于我們在實行廠務(wù)公開過程中責任明確，各項制度落實到位，取得了一定成績，集團先后在縣、市、省及機械系統(tǒng)廠務(wù)公開經(jīng)驗交流會上做了典型發(fā)言，并獲縣、市、省及機械系統(tǒng)工會廠務(wù)公開先進單位榮譽稱號。
貫徹落實情況匯報篇十四
要解決問題，還須作系統(tǒng)的周密的調(diào)查工作和研究工作，這就是分析的過程。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編為您推薦法院貫徹落實《政法工作條例》和《實施細則》情況匯報。
為進一步增強黨對政法工作的絕對領(lǐng)導，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，推動審判執(zhí)行工作質(zhì)效進一步提升，在司法部門工作實踐中深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨政法工作條例》和自治區(qū)《實施細則》以及xx市委《分工方案》等文件要求，增強理論知識對司法工作的指導性，強化政法干警的政治站位和政治敏銳性，xx法院黨組高度重視各項工作開展，現(xiàn)將該院各項工作開展情況匯報如下。
一、采取的措施及亮點工作。
強化理論學習。結(jié)合法院工作實際，借助基層黨組織標準化規(guī)范化項目創(chuàng)建平臺，狠抓支部學習教育，將對《中國共產(chǎn)黨政法工作條例》、自治區(qū)《實施細則》及xx市委《分工方案》等規(guī)范性文件的學習列入各黨支部年度、季度學習計劃，將理論知識的學習融入“三會一課”“主題黨日”“固定學習日”等組織生活開展過程中，引導黨員干警進行全面系統(tǒng)深入地學習，不斷增強黨員的黨性修養(yǎng)，提升政法部門黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，為全面依法治國的建設(shè)提供司法保障。
開展警示教育活動。為樹牢政法干警“廉潔司法”“廉政為民”的思想，抓好法院黨風廉政建設(shè)及反腐敗工作的開展，將權(quán)力關(guān)進制度的籠子，xx法院全面開展以張堅案為典型的“以案釋德、以案釋紀、以案釋法”警示教育活動，根據(jù)上級文件精神，在領(lǐng)導班子和廣大干警間開展檢視剖析活動，重點查擺了理論學習、制度建設(shè)、履職盡責、紀律作風、司法質(zhì)效及宣傳教育六大方面所存在的問題，并逐項制定針對性強、可行性高的整改措施，確保此次警示教育活動往實里走、往深里走、往心里走，樹牢底線思維，筑牢紀律紅線，規(guī)范審判權(quán)利的正確行使，維護審判部門公平公正的良好形象。
開展“三個規(guī)定”專項整治活動。根據(jù)上級法院相關(guān)要求，聚焦“公正司法、廉潔執(zhí)法”工作主線，在政法干警間全面開展“三個規(guī)定”專項整治活動，切實根治“以案謀私”等庸俗司法文化，治理權(quán)力腐敗滋生蔓延的土壤。在此次專項整治活動過程中，xx法院以20xx年4月1日至2021年3月31日為重要時間節(jié)點，組織全院在編81名干警摸底自查，根據(jù)實際情況填寫個人情況匯報表格，如實向組織匯報領(lǐng)導干部及政法工作人員過問、插手、干預(yù)案件情況及落實回避制度等情況，引導黨員干警樹立正確政績觀，做到對黨忠誠、對組織透明，通過實際行動貫徹落實《中國共產(chǎn)黨政法工作條例》等相關(guān)文件內(nèi)容。
開展“兩個堅持”專題教育。為引導干警樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，使“堅持黨對政法工作的絕對領(lǐng)導、堅持中國特色社會主義法治道路”的觀念深入人心，xx法院在各支部、各部門廣泛開展“兩個堅持”專題教育，以《如何正確認識和踐行“堅持中國特色社會主義法治道路，最根本的是堅持中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導”》為主題，在領(lǐng)導班子成員和全體黨員間開展討論辨析活動，召開專題會議進行討論辨析，強化黨員政治站位。院黨組書記為全體黨員講授專題黨課，切實履行主體責任，同時開展“弘揚人民司法優(yōu)良傳統(tǒng)、牢記法院干警初心使命”主題黨日活動，在各級黨組織及黨員間開展談心談話，提升干警政治敏銳性，跳出“黨大還是法大”的思維誤區(qū)。
開展“嚴整改、促提升、樹形象”紀律作風整頓活動。強化紀律作風整頓工作力度，及時扭轉(zhuǎn)軟弱渙散等不良風氣苗頭，建立考勤等常態(tài)化監(jiān)督管理機制，重點整治干警遲到早退等遵守紀律不嚴格現(xiàn)象，定期下發(fā)督查通報對違反紀律干警進行通報并配套相關(guān)懲戒措施。組織全院xxx余名干警檢視剖析，對照12個方面查擺自身短板不足，并建立問題清單，形成整改臺帳，明確整改責任人及完成時限，力爭做到發(fā)現(xiàn)一例問題整改一例，凈化政治生態(tài)，打造風清氣正的良好氛圍，提振干警精氣神，聚焦此次紀律作風整頓“嚴整改、促提升、樹形象”的目標要求及工作主線，強化審判執(zhí)行工作人員全心全意為民服務(wù)的意識，樹立司法部門勇于擔當、執(zhí)法為民的良好形象。
二、存在的問題。
理論學習有短板。部分干警仍存在“重業(yè)務(wù)、輕黨建”的思維誤區(qū)，對黨組織安排的理論知識學習不主動、不積極，學習存在走過場、走形式等應(yīng)付心理，即便能夠按要求參加院內(nèi)舉辦的各類培訓，但學習過程中囫圇吞棗、不求甚解，課后缺乏思考，不能嚴格對照規(guī)章制度的相關(guān)內(nèi)容查找自身不足，黨性修養(yǎng)弱化、先鋒意識淡化，疏于對自身理論知識體系的豐富和完善，不能將個人政治站位上升到黨和國家的層次，缺乏政治敏銳性。
遵守紀律不嚴格。部分干警對《中國共產(chǎn)黨政法工作條例》、自治區(qū)《實施細則》及xx市委《分工方案》等細則的具體內(nèi)容了解不透徹、掌握不全面，在平時工作中不能嚴格遵守法院各項規(guī)章制度，缺乏對自身行為、言行的約束，不能做到嚴于律己、嚴以修身，底線思維淡化，在工作中缺乏擔當作為的責任感和使命感，對司法部門形象塑造造成了不好的影響。
工作方式不靈活。在對相關(guān)條例規(guī)范落實的過程中，多以理論學習為主，工作落實形式方式單一，缺乏創(chuàng)新，多數(shù)時間只是機械性地完成上級要求，不能創(chuàng)造性地開展工作，趣味性不足，不能很好地提起干警的學習興趣和重視程度，致使各類規(guī)范條例在向基層干警落實過程中，未能取得預(yù)期的良好效果。
宣傳力度不到位。對各項工作開展情況的宣傳未能做到全覆蓋，宣傳渠道略顯單一，主要宣傳載體為微信公眾號，缺乏對其他新聞媒體的利用，宣傳受眾群體較小，范圍有限，走出法院大門進行實地宣傳的頻次相對較低，未能有效擴大司法工作在社會上和群眾間的影響力，輿論環(huán)境的打造工作仍有進一步提升空間。
xx法院將在今后的工作中，將繼續(xù)深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨政法工作條例》、自治區(qū)《實施細則》以及xx市委《分工方案》等規(guī)章制度的各項要求，對照相關(guān)細則查擺各項工作短板及問題，不斷創(chuàng)新工作方式方法，狠抓干警學習教育，探索建立黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的常態(tài)化機制，定期開展警示教育活動，抓牢抓實意識形態(tài)工作建設(shè)，不斷提升基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，推動基層黨組織不斷向標準化規(guī)范化建設(shè)靠攏，聚焦“努力讓群眾在每一件司法案件中感受到公平正義”的司法工作主線，合理正確行使審判權(quán)利，以維護人民利益為己任，為維護民族地區(qū)穩(wěn)定和諧，“幸福xx”建設(shè)舔磚加瓦。
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貫徹落實情況匯報篇十五
我們xx縣有14個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)），93個村，28萬農(nóng)業(yè)人口。自1987年《村民委員會組織法》頒布試行以來，我縣從自己的實際情況出發(fā)，不斷探索《村民委員會組織法》貫徹落實的好途徑、好方法，著力構(gòu)建四民主、一公開為核心內(nèi)容的村民自治體系，并成功地進行了六次村委會換屆選舉。尤其是11月新的《村民委員會組織法》頒布實施以后，我們民政主管部門總結(jié)以往工作經(jīng)驗，依照我縣實際情況，嚴格按照《村民委員會組織法》所賦予的新內(nèi)容，以農(nóng)村基層民主政治建設(shè)為核心，充分體現(xiàn)民意，反映民情，堅持有利于農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，有利于農(nóng)村社會穩(wěn)定和有利于農(nóng)民致富的原則，深入細致地貫徹實施《村民委員會組織法》?，F(xiàn)就我縣在貫徹落實《村民委員會組織法》的一些做法和現(xiàn)在的基本情況及我們在實際工作中發(fā)現(xiàn)的一些問題及意見和建議向各位領(lǐng)導匯報如下。
一、我縣在貫徹落實《村民委員會組織法》工作上所采取的一些措施。
《中華人民共和國村民委員會組織法》的正式頒布實施，是我國農(nóng)村政治、經(jīng)濟生活中的一件大事。它標志著農(nóng)村村民自治工作邁向一個新的歷史階段，對保持我國農(nóng)村的長治久安具有深遠的歷史意義。標志著村民委員會作為村民自我管理、自我教育|自我服務(wù)的基層群眾自制性組織，其法定地位正是被確立，同時民主選舉、民主管理、民主監(jiān)督的內(nèi)涵也更加豐富，涉及村民利益需要集體討論決定事項和村務(wù)公開的內(nèi)容都十分明確，給村民自治工作提供了重要依據(jù)。因此，貫徹落實好這一法規(guī)是我們民政部門義不容辭的責任，為此我們在具體的貫徹落實工作中，主要抓了一下四項工作：
1、提高認識，明確意義。為保證《村民委員會組織法》能夠有效的貫徹實施，我縣在新的《村民委員會組織法》頒布初始階段在縣委、縣政府的領(lǐng)導下，民政、農(nóng)委、司法、人大辦等有關(guān)部門，對此項法規(guī)的貫徹落實進行了廣泛的調(diào)查。調(diào)查中發(fā)現(xiàn)有這樣幾種錯誤思想和模糊認識：一是有人認為，農(nóng)村已經(jīng)承包單干，抓不抓村民自治無所謂，農(nóng)民自己可以管自己；二是有人認為，現(xiàn)在農(nóng)村以經(jīng)濟建設(shè)為中心，只要把經(jīng)濟指標搞上去，村民自治抓不抓都行；三是有人認為，抓基層民主政治建設(shè)容易出問題，最好少搞或不搞；四是有人人認為，實行村民自治會弱化黨對農(nóng)村工作的領(lǐng)導，應(yīng)該區(qū)分主次等等。針對這些思想傾向和模糊認識，我們及時在全縣范圍內(nèi)組織開展了貫徹落實《村民委員會組織法》有關(guān)問題的大討論，并有重點地列舉和剖析了基層民主建設(shè)正反兩個方面的典型，使大家認識到，只有實現(xiàn)真正意義上的村民自治，才能有力地促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。通過行之有效的宣傳發(fā)動和認真研討，逐步統(tǒng)一思想，提高認識，使廣大干部群眾真正明確了貫徹落實《村民委員會組織法》的重大意義，為這項法規(guī)的深入貫徹實施奠定了堅實的基礎(chǔ)。
2、宣傳教育，營造氛圍。我縣有28萬農(nóng)業(yè)人口，農(nóng)民群眾是《村民委員會組織法》得以有效實施的主體，只有農(nóng)民群眾真正理解和掌握了這部法規(guī)，才能按照法律規(guī)定行使民主權(quán)利。因此，在貫徹落實《村民委員會組織法》過程中，我們堅持把宣傳放在突出位置，通過有針對性的開展各種宣傳活動，營造《村民委員會組織法》貫徹落實的輿論氛圍。一是活化形勢，廣泛宣傳。我們充分利用廣播、電視、標語等多種群眾喜聞樂見的形式，廣泛宣傳《村民委員會組織法》，宣傳教育面達到95%以上。二是區(qū)分層次，培訓骨干。我們首先對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管民政的鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、民政辦和村委會主任進行了集中培訓。同時抽調(diào)縣直各單位名領(lǐng)導干部進行了專題輔導,《關(guān)于加強村委會建設(shè)和村民自治工作》專題輔導。在此基礎(chǔ)上，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按縣里統(tǒng)一要求，對村干部、黨員和村民骨干進行分散培訓，有效提高了他們對《村民委員會組織法》的認識，掌握了工作方法。三是突出重點，專題教育。正式頒布的《村民民委員會組織法》與原試行法相比，由23條增加到30條，完善補充了很多內(nèi)容。為此，在宣傳教育過程中，我們把鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和村委會的關(guān)系、村委會在農(nóng)村經(jīng)濟活動中的作用村委會各項民主管理制度等六方面內(nèi)容作為重點，進行了專題宣傳教育，使各級領(lǐng)導干部能夠抓住關(guān)鍵，有效地搞好《村民委員會組織法》地貫徹落實。
3、結(jié)合實際，統(tǒng)籌運作。新的《村民委員會組織法》頒布實施后，為保證貫徹實施效果，我們對農(nóng)村基層民主建設(shè)狀況進行了認真分析，把每個行政村按村民自治程度分為三類：一類是民主化程度較高，四民主、一公開搞得較好，村民基本實現(xiàn)了自治；一類是民主化程度一般，基本能夠按村委會組織法的規(guī)章辦事，但執(zhí)行的效果不夠理想，民主自治的水平不是很高；一類是民主化程度較低，貫徹落實《村民委員會組織法》較差的個別村屯。針對上述實際情況，我們召開專題會議進行研究，確定了先行試點，總結(jié)經(jīng)驗，以點帶面，全面鋪開到《村民委員會組織法》貫徹落實工作思路。在取得成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，我們召開了貫徹實施村委員會組織法現(xiàn)場推進大會，介紹典型、交流經(jīng)驗，宣傳成功做法。全縣各行政村在民政部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的指導下，迅速健全完善了各項民主公開制度，并嚴格按照村民委員會組織法規(guī)定的程序民主議事、民主決策村民自治水平有了明顯提高。
4、健全制度，穩(wěn)步推進?！洞迕裎瘑T會組織法》是規(guī)范農(nóng)村基層民主的一部法規(guī)，它確定了農(nóng)村基層民主建設(shè)的一些大的原則和基本操作程序，這是我們貫徹實施中必須遵循的。因此我們在廣泛調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，根據(jù)《村民委員會組織法》貫徹落實到實際需要，在全縣農(nóng)村建立起了以民主法制建設(shè)為核心的村級資產(chǎn)管理、接待費用管理、財務(wù)收支、民主理財、民主選舉制度、民主決策制度、民主管理制度、民主監(jiān)督制度、黨建和班子制度。同時縣里又制定了《關(guān)于全面推行村務(wù)公開和民主管理制度若干問題的暫行規(guī)定》《xx縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)政務(wù)公開規(guī)定》等。為保證這些規(guī)章制度能夠充分有效發(fā)揮作用，我們一方面組織有關(guān)部門深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯檢查政策規(guī)定落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決；另一方面對執(zhí)行政策不到位，貫徹落實《村民委員會組織法》不利的村屯，派駐工作組，重點研究解決，直到政策規(guī)定落實落靠，民主自治制度真正運行起來，貫徹落實工作取得了明顯效果。
二、我縣貫徹落實《村民委員會組織法》以來的基本情況。
1、政務(wù)公開成效顯著。在推進政務(wù)公開的工作中，我們通過采取宣傳發(fā)動、參觀學習、把好“五關(guān)”（一是把好領(lǐng)導關(guān)，二是把好公開關(guān)，三是把好責任關(guān)，四是把好監(jiān)督關(guān)，五是把好反饋關(guān)）、做到“四個統(tǒng)一”（公開內(nèi)容統(tǒng)一，公開形式統(tǒng)一，公開程序統(tǒng)一，公開標準統(tǒng)一）、達到“五個到位”（一是組織領(lǐng)導到位，二是責任落實到位，三是整體配合到位，四是公開工作到位，五是監(jiān)督考核到位）和鄉(xiāng)村聯(lián)動等措施達到了鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政務(wù)由過去的農(nóng)民不滿，意見滿腹而轉(zhuǎn)變?yōu)椤稗r(nóng)民放心了，干部順心了，領(lǐng)導安心了”。
我縣農(nóng)村目前是“政府的工作上去了，干群的矛盾緩解了，干部心中情緒下來了，農(nóng)民上訪的現(xiàn)象減少了”。過去，在沒有政務(wù)公開以前，稅費收繳工作一直是農(nóng)村工作難點中的`難點。由于收繳項目、收繳金額、收繳依據(jù)不公開，農(nóng)民不了解政策規(guī)定，分不清什么是稅、什么是費。有時當幾個稅費項目一起收時，收的都是什么錢，為什么收，農(nóng)民都不清楚，錢收得一高，農(nóng)民們就不交，不是說你收的不合理就是懷疑你干部在收繳當中有腐敗問題，干群關(guān)系有時因收費問題造得很緊張。政務(wù)公開以后，我們把要收的是稅還是費，政策依據(jù)是什么，農(nóng)民們該繳多少，我們?nèi)荚诠_板內(nèi)進行公布，讓老百姓一目了然，給群眾一個明白。稅費的收繳難的問題一下子得到了徹底的解決。去年巨寶山鄉(xiāng)收農(nóng)業(yè)稅、鄉(xiāng)統(tǒng)籌、村提留等，原來要一年的時間還有交不齊的，政務(wù)公開后全鄉(xiāng)僅用10天就全部收繳到位。久勝鎮(zhèn)在實施了政務(wù)公開以后，原來的稅費收繳工作都要成立工作隊，那樣還收不上來，現(xiàn)在每一個村只需一名干部下去，農(nóng)民們就早已經(jīng)自己按照公開板規(guī)定的金額把要交的錢準備好了，僅幾天的時間就完成了全年收繳任務(wù)的90%以上。
電費、藥費、中小學上學收費、宅基地審批等等都老百姓在日常生活中關(guān)系到自己切身利益的大事，也是農(nóng)村工作中的熱點問題。特別是宅基地審批，由于審批手續(xù)繁瑣，收費不透明，農(nóng)民常因一些小事、瑣事到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）上訪告狀，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）里常常被這些小事、瑣事干擾得不能正常辦公。實行政務(wù)公開以后，我們把各項費用的價格標準，收費的政策依據(jù)，辦事的法定程序等等一律在公開板內(nèi)進行公開?，F(xiàn)在農(nóng)民們要買什么東西、要交什么費都到公開板上去看，再也沒有到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府來說價格太高，收費不合理的了?，F(xiàn)有農(nóng)民都說：“一個明白不吃虧，兩個明白不白給，三個明白還怕誰”即：明白了一個項目該交多少錢，不會被多收，絕對會吃“啞巴虧”；明白了辦事程序，明白了該交多少錢，這錢花得明白，不白給；即明白辦事程序，又明白該交多少錢，還明白交這錢的法律法規(guī)依據(jù)，再有多收費、亂收費的，農(nóng)民就會主動和收費人理論，他們說，國家有政策，法律有規(guī)定，這個項目該收多少錢，錢該交到哪，這個我們都懂，如果再有亂收、多收的，我們就告，明白了這三樣，我們還怕誰呀。久勝鎮(zhèn)中學在今年年初開學的時候，該校校長自行做主多收了學生的學雜費，政務(wù)公開板把國家規(guī)定的中小學收費標準公開后，有的家長反映到鎮(zhèn)政府，政府及時責成學校退回了多收的學生的4000多元錢雜費。過去豐收鄉(xiāng)常有人認為在宅基地審批過程有亂收費問題而鄉(xiāng)政府上訪告狀，政務(wù)公開以后，這類事件再也沒有發(fā)生過。
鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府的招待費、小車費、人事任免問題和鄉(xiāng)村機動地發(fā)包等等一直農(nóng)村工作的焦點問題。過去也一直是不公開，甚至是怕公開的。對此問題，不僅老百姓有怨氣，機關(guān)干部對此也有成見。這次政務(wù)公開，我們不避短，不怕說，全都進行公開。公開以后，百姓和干部對領(lǐng)導看透，領(lǐng)導也真的自檢自律了，平安鎮(zhèn)對招待費、小車費公開以后，這兩項費用每年就下降了近10萬元；久勝鎮(zhèn)在政務(wù)公開后要求機關(guān)干部下鄉(xiāng)不允許在村里就餐，必須回鄉(xiāng)食堂，僅此就減輕農(nóng)民負擔近4萬元。對干部的人事任免過去一直是暗箱操作，黨委書記一人說的算，農(nóng)民們認為這里存在著重大的腐敗問題，干部們對這種干部任用的作法也多抱成見；政務(wù)公開以后，我們對鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）以下干部全部實行干部自薦、公開競標、現(xiàn)場演說、公開投票、公開唱票，當場任命的選舉辦法，增強了干部任命工作的透明度。通過這種公開“賽馬”的辦法選上來干部，群眾信服、干部佩服，減少了機關(guān)干部在干部任用過程中對政府的成見。采用這種辦法，我縣17個空殼村全都選了村民們自己信任和滿意的村領(lǐng)導干部。
過去，在沒有進行政務(wù)公開以前，我們鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）領(lǐng)導有兩怕，一是怕農(nóng)民上訪，二是怕有人告狀。現(xiàn)在，通過推進政務(wù)公開，真正地做到了“還干部一個清白，給百姓一個明白”。現(xiàn)在農(nóng)民們都說：政府是透明的，干部是玻璃的，領(lǐng)導是水晶的。由于增強了政府辦事的透明度，就沒有了滋生腐敗的土壤，從而也減少了黨政機關(guān)干部腐敗現(xiàn)象的發(fā)生和干部下基層吃、拿、卡、要、報現(xiàn)象的發(fā)生。由于推行政務(wù)公開，大大地減輕了農(nóng)民的負擔，巨寶山鄉(xiāng)政務(wù)公開后農(nóng)民的負擔較公開前減少了96.3%；久勝鎮(zhèn)也減少了82%，達164萬元。據(jù)不完全統(tǒng)計，通過推行政務(wù)公開，我縣共為農(nóng)民減輕負擔700多萬元。
2、村委員會換屆選舉公開、民主。我縣第六屆村民委員會選舉工作是從208月1日開始全面啟動到10月31日圓滿結(jié)束的。此次選舉，我們成立了由縣委副書記、縣人大副主任、副縣長、組織部部長、民政局局長為組長、副組長的領(lǐng)導小組，全縣15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了指導小組，93個村成立了換屆選舉委員會，全縣抽調(diào)30名副科級以上干部成立了工作隊。宣傳的入戶率達100%。此次換屆選舉符合標準的選民總數(shù)183817人，參選167617人，參選率92%。全縣共選出村委會主任93名，副主任14名，委員380名，其中有女性委員83名，占當選人數(shù)的16.3%。村委會成員平均為39.3歲。全部當選人中，黨員為444名，占總當選人數(shù)的95%。文化程度較上屆也有了明顯提高。村主任連選連任的有49名，占52%，新當選的有44名，占48%。通過這次選舉，產(chǎn)生的新一屆村民委員會成員無論是在政治、文化素質(zhì)上，還是在年齡結(jié)構(gòu)、工作能力等方面都比上屆有了明顯的提高。在新一出村委會班子產(chǎn)生后，我們又做了一些相應(yīng)的與村委會組織配套、制度完善和村委會主任業(yè)務(wù)理論培訓等工作。一是健全了村委會下設(shè)配套組織，即人民調(diào)解、治安保衛(wèi)、文教衛(wèi)生、民政福利等委員會；二是各村根據(jù)自己的實際情況，依法選舉產(chǎn)生了新一屆村民代表；三是新當選的村委會從本村的實際出發(fā)，完善了《村委會工作制度》等項制度建設(shè)；四是以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位舉行村委會成員就職儀式；五是對全縣新上任的107名村委會主任、副主任進行了一次業(yè)務(wù)理論培訓。由民政、司法、農(nóng)委的領(lǐng)導分別主講了《村民委員會自身建設(shè)》、《“四五”普法知識》和《稅費改革知識》等。目前，我縣第六屆村民換屆選舉工作在堅持公開、公平、公正、直接、差額、無計名投票的原則下，本著以加強農(nóng)村基層民主政治建設(shè)為目的，在認真貫徹落實《村委會組織法》和《省村民委員會選舉辦法》的情況下，克服了復(fù)雜歷史條件所帶來的種種困難，獲得了圓滿地成功?，F(xiàn)在，新一屆村民委員會正在我縣十一屆八次全委（擴大）會議精神的指引下，按照縣委確定的“一個目標、三條路子，建三都、興兩業(yè)，全面實現(xiàn)小康社會”的宏偉目標，率領(lǐng)全縣28萬農(nóng)民努力工作著。
3、村民自治意識明顯提高。我縣的村民自治工作通過抓住宣傳發(fā)動、試點牽動、面上推動和督查促動四個環(huán)節(jié)，完善了村民代表隊伍和理財小組隊伍建設(shè)，重點抓了村務(wù)公開和民主管理工作。目前，我們已經(jīng)完善制定了《村務(wù)公開制度》、《村民代表會議制度》、《村規(guī)民約》、《村民自治章程》等三大類22項制度，使“四個民主”有了實際內(nèi)容。同時，賦予了村民代表議事會和村民民主理財小組小項權(quán)力，即向上級領(lǐng)導反映問題權(quán)、對村委會日常工作監(jiān)督權(quán)、對不按規(guī)定程序公開有糾正權(quán)、對要民反映問題有解釋權(quán)、對各項公開內(nèi)容有審核權(quán)對村屯干部公開行為有評議權(quán)。到目前統(tǒng)計，自以來村民代表向縣、鄉(xiāng)、村提出建議812條，被采納201條。
三、《村民委員會組織法》貫徹實施中的意見和建議。
我縣的《村民委員會組織法》貫徹落實工作已經(jīng)有計劃、有步驟地全面推開，19新的《村民委員會組織法》頒布以來，全縣貫達農(nóng)民的自我管理、自我教育、自我服務(wù)功能明顯增強民主選舉、民主管理、民主決策、民主監(jiān)督內(nèi)涵更加豐富村務(wù)公開的規(guī)章制度得到規(guī)范完善，村民自治水平有了很大提高。在工作中，我們按照監(jiān)督部門有關(guān)要求，根據(jù)全縣農(nóng)村經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展的實際需要，堅持做到“三個結(jié)合”：一是把貫徹實施《村民委員會組織法》與大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟相結(jié)合，在建設(shè)農(nóng)村基層民主政治進程中，充分發(fā)揮村民委員會的凝聚作用，引導廣大農(nóng)民走上致富奔小康的道路；而是把貫徹實施《村委會組織法》與維護農(nóng)村社會穩(wěn)定相結(jié)合，緊緊依靠《村民委員會組織法》的民主和公開，解決好涉及廣大農(nóng)民切身利益的各類矛盾和問題，保持農(nóng)村的政治安定和社會穩(wěn)定；三是把貫徹實施《村民委員會組織法》與提高村民主體意識相結(jié)合，教育廣大農(nóng)民學法懂法，正確認識自己的民主權(quán)利和義務(wù)，主動自覺地投身到農(nóng)村基層民主政治建設(shè)中去。在具體貫徹實施中，將著力解決好以下三個方面的問題。1、正確處理好“四個關(guān)系”，推進《村民委員會組織法》深入實施。一是處理好擴大民主與加強法制的關(guān)系。二是處理好村民行使民主權(quán)利與依法履行義務(wù)的關(guān)系。三是處理好鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府與村民委員會的關(guān)系。四是處理好村支部、村委會與村集體經(jīng)濟組織的關(guān)系。2、堅持治本方針，努力提高職能部門和農(nóng)村基層干部隊伍素質(zhì)。我們將提高農(nóng)村基層干部隊伍素質(zhì)作為貫徹落實《村民委員會組織法》的根本保證。對負責基層政權(quán)建設(shè)的民政工作人員，除定期搞好培訓外，要求他們必須堅持常年工作在農(nóng)村一線，深入實際，調(diào)查研究，注意解決農(nóng)村基層組織建設(shè)中遇到的實際問題。特別是推行民主選舉、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督這些關(guān)鍵性工作，要掌握每一個法定程序，力求達到準確無誤，真正把《村民委員會組織法》落到實處。
除此以外，根據(jù)《村民委員會組織法》貫徹實施以來的情況，通過對民情民意的調(diào)查了解，認為村民委員會換屆選舉三年一屆時間較短，主要理由：一是每三年一換屆不利于村級班子穩(wěn)定，村級干部思想和工作有短期行為，沒有長遠打算。二是不利于村級經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展和社會穩(wěn)定。村民思想情緒容易產(chǎn)生波動。三是由于時間較短不利于村民自治管理，依法治村。四是由于村委會換屆選舉時間較短，不利于同相關(guān)法律法規(guī)銜接，致使村級制度也不夠健全。通過對民情民意的調(diào)查了解，絕大多數(shù)村民認為村民委員會五年換屆選舉較為適宜。
貫徹落實情況匯報篇十六
近年來，青島市中級人民法院認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨政法工作條例》、《關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見》，貫徹落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，以學習貫徹《中國共產(chǎn)黨政法工作條例》為契機，以落實全面從嚴治黨主體責任為方法，以開展專項學習教育為載體，樹立新時代中國特色社會主義法治理念，堅持黨對司法工作的絕對領(lǐng)導，堅持中國特色的社會主義法治道路，推進審判體系和審判能力現(xiàn)代化。
一、積極組織開展三項專題學習教育。
把政治建設(shè)擺在首位，以黨的建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，學習貫徹落實習近平總書記對政法工作法院工作重要批示指示精神，貫徹落實《中國共產(chǎn)黨政法工作條例》。黨組理論學習中心組開展了“習近平總書記對政法工作法院工作重要指示重要批示重要論述”專題學習和集中研討活動，開展了以領(lǐng)導干部和員額法官為重點的“堅持黨對司法工作的絕對領(lǐng)導、堅持中國特色社會主義法治道路”專題學習教育活動，在全院范圍內(nèi)組織開展了“新時代中國特色社會主義法治理念”專題學習教育活動。充分認識人民法院的政治屬性，牢固樹立人民法院首先是政治機關(guān)的思想，牢記自己的第一身份是黨員，旗幟鮮明地講政治，堅持黨對法院工作的絕對領(lǐng)導。
二、認真履行全面從嚴治黨主體責任。
根據(jù)中共中央《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，黨建工作與審判執(zhí)行工作同研究、同部署。樹立“守責、負責、盡責”意識，研究制定了《關(guān)于落實全面從嚴治黨主體責任的意見》，黨組每年向市委常委會報告機關(guān)黨建工作，重大問題及時請示報告。研究制定了從嚴治黨責任清單，制定了《黨組、黨組書記、黨組成員從嚴治黨責任清單》，明確黨建任務(wù)，層層落實責任，抓好措施落實，強化責任落實、制度執(zhí)行和監(jiān)督執(zhí)行。機關(guān)黨委、機關(guān)黨委專職副書記、各黨支部分別制定了“問題清單”、“任務(wù)清單”、“責任清單”。制定了機關(guān)黨委專職副書記、黨支部書記黨建工作“任務(wù)一覽表”。圍繞新時代黨的建設(shè)總要求，落實全面從嚴治黨要求，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
三、堅決落實重大事項請示報告制度。
把學習貫徹《中國共產(chǎn)黨政法工作條例》作為黨組理論學習中心組專題學習內(nèi)容，開展集中學習研討，黨組成員帶頭交流學習心得與體會。各支部以開展“主題黨日”活動、“三會一課”為載體，開展集中學習研究。樹立黨對政法工作法院工作絕對領(lǐng)導的意識，堅定中國特色社會主義的法治道路的信心和決心。規(guī)范黨組重大事項請示報告工作，堅持黨對司法工作的絕對領(lǐng)導。制定了《關(guān)于貫徹落實重大事項請示報告制度的實施意見》，明確請示報告主體與責任、請示報告范圍及事項、請示報告程序與要求、請示報告途徑與方法。對貫徹執(zhí)行中央決策部署和省委、市委、市委政法委決定情況，落實全面從嚴治黨責任、意識形態(tài)責任和黨建工作責任情況，以及依法履行審判執(zhí)行職責中的重大敏感案件、重要情況、重大事件、重要工作，及時向市委、市委政法委請示報告。
四、大力加強和改進黨組自身建設(shè)。
以市委政治巡察為契機，召開巡察整改專題民主生活會，深入查找黨組在把方向、管大局、保落實方面存在問題、不足與差距，深入剖析原因，認真整改落實。完善黨組工作制度，規(guī)范黨組決策程序，制定了《關(guān)于進一步加強黨組自身建設(shè)的意見》，修訂完善了《黨組議事規(guī)則》，明確黨組研究審判執(zhí)行工作的相關(guān)規(guī)則，明確黨組研究影響國家政治安全和社會穩(wěn)定等重大案件的程序和內(nèi)容。修訂完善了專業(yè)法官會議、審判委員會研究案件規(guī)則，對影響國家政治安全和社會穩(wěn)定等重大案件，提交黨組會集體研究，確保法院工作正確的政治方向。
五、堅決完成省委市委重點攻堅任務(wù)。
認真落實省委市委重點工作部署，以發(fā)揮法院職能作用、服務(wù)創(chuàng)新發(fā)展為目標，把落實從嚴治黨主體責任、依法履行審判職責，與省委“重點工作攻堅年”、市委“15個攻勢”、打造“一帶一路”國際合作新平臺、打造“三化三型”政務(wù)服務(wù)環(huán)境緊密結(jié)合起來，制定了《2020年重點攻堅任務(wù)實施方案》、《關(guān)于服務(wù)保障突破平度萊西攻勢的意見》、《關(guān)于充分發(fā)揮審判職能為堅決打贏新冠肺炎疫情防控阻擊戰(zhàn)提供有力司法服務(wù)和保障的通知》，為經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供有力司法保障。大力加強法院隊伍建設(shè)，制定了《關(guān)于貫徹落實市委政法委“鑄造新時代政法鐵軍，提升攻堅克難、創(chuàng)新突破能力”的實施方案》，按照“政治過硬、業(yè)務(wù)過硬、責任過硬、紀律過硬、作風過硬”的要求，開展系列學習教育，采取系列措施，提升全市法院干警攻堅克難的意識和膽氣、提升創(chuàng)新突破的本領(lǐng)和能力，努力打造一支黨和人民“信得過、靠得住、能放心”的法院隊伍，為服務(wù)保障經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供組織保障。
貫徹落實情況匯報篇十七
我們**煤礦是2004年10月經(jīng)國家正式驗收投產(chǎn)的大型現(xiàn)代化礦井，年設(shè)計生產(chǎn)能力為240萬噸，2004實際核定生產(chǎn)能力為405萬噸，2004年投產(chǎn)當年生產(chǎn)原煤330萬噸，實現(xiàn)利潤1.6億元，人均創(chuàng)利10萬元以上。
自投產(chǎn)以來，我們認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》，堅持“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，堅持依法從嚴治礦，安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，2005年全礦消滅了重傷以上人身事故，今年截止到目前，全礦消滅了輕傷以上人身事故。下面就我礦貫徹落實《安全生產(chǎn)法》的情況作以匯報：
一、高度重視，目標明確，責任落實。
《安全生產(chǎn)法》實施以來，我們從規(guī)范安全管理入手，著力提高全礦安全意識，把貫徹落實《安全生產(chǎn)法》，建立安全生產(chǎn)長效機制作為一項長期戰(zhàn)略性任務(wù)來抓。
首先，礦領(lǐng)導班子高度重視《安全生產(chǎn)法》的學習和貫徹，礦成立了由礦長、書記任組長的宣傳貫徹工作領(lǐng)導小組，制定學習宣傳目標計劃，落實學習宣傳工作措施。礦領(lǐng)導班子帶頭學習，認真貫徹落實安全生產(chǎn)的法律法規(guī),切實把安全生產(chǎn)擺在其它各項工作的首位。
其次，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》的要求，建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度，在全礦形成從嚴治礦，依法管理的安全生產(chǎn)管理體系。
進一步強化安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)管理工作，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》的要求，礦制定了一系列切實可行的制度和考核辦法，其中包括《礦長安全辦公會議制度》、《**礦從嚴治礦“三違”處罰若干規(guī)定》（223條）、《基層單位全面安全管理考核辦法》、《班組安全管理考核辦法》、《各工種崗位操作規(guī)程》等，制定完善了適合我礦特點的一套套規(guī)章制度，這些規(guī)章制度的建立為我們的安全管理提供了保障，做到了有法可依，有章可循。同時也確立了正常的安全生產(chǎn)秩序。
第三，嚴格落實各級干部安全生產(chǎn)責任制。堅持一把手為安全生產(chǎn)第一責任人和“一票否決”制度，落實各級干部安全生產(chǎn)責任制。將安全生產(chǎn)納入各項工作的考核范圍，實行層層負責的目標管理。
二、強化宣傳，努力提高安全生產(chǎn)法律意識。
1、廣泛深入地宣傳《安全生產(chǎn)法》，形成強大的輿論氛圍。
《安全生產(chǎn)法》實施以來，礦采用各種形式加大學習宣傳的工作力度，礦定期組織召開安全生產(chǎn)法規(guī)學習報告會、咨詢、講座，邀請專業(yè)教師解答《安全生產(chǎn)法》的有關(guān)問題，開展安全宣傳咨詢?nèi)?，發(fā)放《安全生產(chǎn)法》宣傳單，舉辦知識競賽、演講比賽，安全生產(chǎn)簽名等活動，讓廣大員工深刻理解學習《安全生產(chǎn)法》的重要意義和基本內(nèi)容。通過開展“實施安全生產(chǎn)法，人人事事保安全”為主題的“安全生產(chǎn)月”、“安康杯”競賽等活動，把《安全生產(chǎn)法》的學習宣傳工作深入到全礦各個基層單位。
礦廣播站還設(shè)立《安全生產(chǎn)法》專欄；在全礦員工乘坐的通勤車上播放《安全在線》廣播；印發(fā)《安全生產(chǎn)法》知識問答，在班前會上開展安全生產(chǎn)五分鐘教育；在礦工業(yè)廣場懸掛安全警示標語和橫幅；入井口大屏幕上顯示《安全生產(chǎn)法》的學習內(nèi)容。通過多種形式的宣傳教育，使安全生產(chǎn)觀念家喻戶曉,深入人心，促進了廣大員工知法、懂法、守法，安全生產(chǎn)法律意識不斷增強。
2、分層學習，突出重點，注重實效。
**礦針對新井員工隊伍的實際，把規(guī)范從業(yè)人員安全作業(yè)行為，依法保護從業(yè)人員的合法權(quán)益，作為貫徹落實《安全生產(chǎn)法》的一個重點，在全礦分為四個層次組織學習。
一是礦長及相應(yīng)的礦安全生產(chǎn)管理領(lǐng)導取得安全培訓資格證書，使安全生產(chǎn)管理者充分認識到在安全生產(chǎn)中管理職責，強化責任意識，在生產(chǎn)經(jīng)營工作中全面履行責任，使全礦的安全管理更加規(guī)范有效。
二是對全礦崗位工人開展安全培訓，未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓的，堅決不得上崗作業(yè)，使工人在工作中自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，安全生產(chǎn)權(quán)利義務(wù)觀念不斷增強。
三是對重點人員、重點對象進行專門培訓，特種作業(yè)人員必須經(jīng)過集團公司三級培訓中心培訓合格，取得特種作業(yè)操作資格證書后，方可上崗作業(yè)。
四是各級安全監(jiān)管、監(jiān)察人員帶頭學習，準確掌握《安全生產(chǎn)法》確立的七項基本法律制度，全面了解法律的有關(guān)規(guī)定。不斷提高依法監(jiān)管水平。
在培訓中建立嚴格的辦學制度和考核制度，做到制定的全年培訓計劃到位；學習培訓內(nèi)容到位；跟蹤考核到位。
積極推進理論學習，分層次、有計劃的組織培訓，使全礦員工整體安全素質(zhì)不斷提高，切實履行《安全生產(chǎn)法》規(guī)定的責任和義務(wù)，增強了遵法守法的自覺性。
3、積極營造安全生產(chǎn)重在預(yù)防的安全文化。
《安全生產(chǎn)法》體現(xiàn)了在安全生產(chǎn)管理上要強化“超前意識”、“預(yù)防為主”的理念，為使安全生產(chǎn)的理念深入人心，我們在全礦營造安全生產(chǎn)重在預(yù)防的安全文化。要求全礦員工在安全管理中，尊重科學、探索規(guī)律，采取有效的事前控制措施，預(yù)防事故的發(fā)生，做到防患于未然。
在安全管理中，我們不斷強化預(yù)防為主的管理理念，工作中，要求員工從小事做起，貫徹落實《安全生產(chǎn)法》。在安全生產(chǎn)中“牢記責任、按章操作、檢查到位、協(xié)調(diào)協(xié)作”；“抓安全工作要養(yǎng)成良好的習慣”，提倡“安全管理重在預(yù)防”，使預(yù)防為主的理念融入到按章操作的具體行為之中，融入到員工個人習慣的.養(yǎng)成之中。
濃厚的安全文化，使全礦員工逐步養(yǎng)成工作嚴謹、執(zhí)行制度認真、工作程序規(guī)范的良好作風。在實際工作中堅決杜絕“三違”，提高自防和互防能力，做到“三不傷害”，把生產(chǎn)過程中發(fā)生事故的隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
三、貫徹落實安全生產(chǎn)法，堅持依法從嚴治礦，促進安全生產(chǎn)穩(wěn)定健康發(fā)展。
1、注重發(fā)揮專職安監(jiān)人員的作用，加大現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查力度。
礦安監(jiān)中心是全礦安全管理機構(gòu)，負責全礦安全監(jiān)督檢查。安監(jiān)中心現(xiàn)有專職安監(jiān)人員44人，其中機關(guān)安全管理人員11人，現(xiàn)場跟班安檢員33人。根據(jù)我礦生產(chǎn)實際，這些安檢人員完全能夠適應(yīng)安全管理的需要，并且能夠做到井上、下所有作業(yè)地點都有安檢人員在現(xiàn)場實施全方位、全過程的安全監(jiān)督檢查。對三違人員依據(jù)礦規(guī)礦法進行處理，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時要求施工單位進行整改。對三違人員及事故責任者的處罰方式兩種：一是經(jīng)濟處罰。對一般性質(zhì)的三違人員安監(jiān)人員可依據(jù)三違處罰規(guī)定條款直接開出罰單。二是行政處分。對性質(zhì)嚴重的三違人員或事故責任者，由職代會勞動仲裁調(diào)解委員會討論決定給予相應(yīng)的行政處分。此外對個別三違人員或事故責任者，除給予經(jīng)濟行政處罰外還可給予調(diào)離原崗位到培訓中心接受培訓，合格后再重新安排工作。
2、建立網(wǎng)崗員、民兵安全哨，定期上崗檢查制度。為了抓好礦井的安全管理，在充分發(fā)揮專職安監(jiān)人員作用的同時，礦工會、團委、武?？品謩e成立了群監(jiān)網(wǎng)員、青安崗員、民兵安全哨等群監(jiān)組織，建立了工作制度和考核辦法，堅持每周至少一次夜間上崗進行安全檢查，檢查出的問題由安監(jiān)中心進行處理并通報。礦工會每季度組織一次職工代表進行安全視察。
3、根據(jù)生產(chǎn)實際突出重點有針對性地開展安全監(jiān)督檢查工作。
一是加強對重點工程的監(jiān)督檢查，如搬家倒面、大斷面施工、溜煤眼等，現(xiàn)場選派業(yè)務(wù)素質(zhì)高，責任心強的安檢員進行監(jiān)督檢查，重點監(jiān)督安全技術(shù)措施是否落實，安全設(shè)施是否齊全可靠，施工單位的跟班干部是否在現(xiàn)場指揮等。
二是加強對特殊時期的安全管理。如節(jié)假日、雙休日、交接班等。這一時期員工的思想比較活躍，易出安全問題，因此注意加強員工的安全教育，每次停開工都有措施，真正做到了停能停得下，開能開得起來。
三是加強對安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查。根據(jù)我礦的安全生產(chǎn)實際，斜巷運輸、機電設(shè)備檢修、頂板管理是我們的薄弱環(huán)節(jié)，容易發(fā)生安全問題，我們采取了有真對性的措施，在斜巷運輸上，嚴格執(zhí)行“五人聯(lián)鎖”拉放車制度安監(jiān)員不在現(xiàn)場不準拉放車，設(shè)備檢修心須執(zhí)行停電掛牌制度。
4、堅持依法從嚴治礦，維護正常的安全生產(chǎn)秩序。
礦井投產(chǎn)以來，我們始終堅持依法從嚴治礦，在建立建全各項規(guī)章制度的同時，加大對各類三違現(xiàn)象的處罰力度，有效地遏制事故的發(fā)生，從2004年到現(xiàn)在經(jīng)職代會勞動仲裁委員會討論決定，先后對18名三違人員進行政紀處分，其中受到開除礦籍溜礦察看處分9名，降薪處分6名，行政記過處分3名，維護了正常的安全生產(chǎn)秩序。
5、加大安全投入，不斷提高礦井安全裝備水平。
從2001年礦井恢復(fù)建設(shè)以來，特別是2002年11月《安全生產(chǎn)法》正式實施以來，我們相繼投入4983.2萬元用于礦井設(shè)備設(shè)施改造，投資120萬元安裝了國內(nèi)比較先進的森透里昴500（kj31）型瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)，主要提升系統(tǒng)全部實現(xiàn)了計算機自動化控制。隨著安全投入的加大，提高了礦井安全裝備水平，增強了礦井整體抗災(zāi)能力，為礦井的安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定提供了有力支持。
二年多來，我們通過學習宣傳和貫徹實施《安全生產(chǎn)法》，全礦廣大員工的安全法律意識不斷增強，遵法守法自覺性顯著提高，依法治礦，從嚴管理得到進一步加強，使礦井在短時間內(nèi)實現(xiàn)高效快速全面發(fā)展。
貫徹落實情況匯報篇十八
根據(jù)3月12日全省工商行政管理系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)會議精神，及市局《黨風廉政建設(shè)要點》，我局結(jié)合實際，進行了認真貫徹傳達，研究部署了下步任務(wù)。現(xiàn)將貫徹落實黨風廉政建設(shè)情況報告如下：
一、加強組織領(lǐng)導，統(tǒng)一思想認識。
3月12日全省工商行政管理系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)會議后，我局于3月22日上午召開了黨組專題會議、3月22日下午召開了全體干部會議，傳達了省、市工商行政管理系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)會議精神，認真學習了朱同心局長在全省工商系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)會議上的重要講話及――組長的報告。會上縣局黨組書記、局長張永河對下步提出了四點要求：一是認認真真辦理面上業(yè)務(wù)。做到笑臉相迎接待，嚴格標準把關(guān)，簡捷高效辦理，以誠服務(wù)相待。二是敬業(yè)求精提高業(yè)務(wù)水平。以適應(yīng)基本業(yè)務(wù)為界限，以精通政策法規(guī)為基礎(chǔ)，以把握市場監(jiān)管動態(tài)為動力，以不斷創(chuàng)新開拓為目標。三是開拓創(chuàng)新確保各項領(lǐng)先進行。從正常業(yè)務(wù)入手，從科學監(jiān)管市場入手，從拓展市場監(jiān)管領(lǐng)域入手，從規(guī)范市場入手。四是敬業(yè)奉獻創(chuàng)建文明機關(guān)。做勤奮人，熱愛本職；做學習人，不斷與時俱進；做廉潔人，嚴格克己自律；做文明人，不負時代期望。并全面部署了20全局黨風廉政建設(shè)和反腐敗目標和任務(wù)，成立了由黨組書記、局長任組長，黨組成員副局長任副組長，各工商所、分局負責人為成員的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組。制定了《――――縣工商局年黨風廉政建設(shè)要點》、《――――縣工商局領(lǐng)導干部黨風廉政建設(shè)責任書》、《――――縣工商局2008年黨風廉政建設(shè)和反腐敗組織領(lǐng)導與責任分工》，明確責任，落實任務(wù)，并將全年黨風廉政建設(shè)和反腐敗任務(wù)分解到每個班子成員和責任股室，形成了“統(tǒng)一領(lǐng)導、齊抓共管、各司其責”的機制。
二、突出重點，堅持標本兼治。
根據(jù)市局《2008年黨風廉政建設(shè)要點》，我局結(jié)合本局實際，制定的'措施主要有以下幾個方面：
（一）堅持標本兼治，始終把黨風廉政建設(shè)貫穿于工商行政管理全過程。
進一步規(guī)范執(zhí)法行為，做到“三個文明”不斷增強抓好黨風廉政的責任感和緊迫感。在原有的行政執(zhí)法、精神文明、黨風廉政建設(shè)等各項制度，根據(jù)今年的要點進一步進行了完善，層層簽訂了《――――縣工商局黨風廉政建設(shè)目標責任書》采取黨風廉政建設(shè)和反腐敗組織領(lǐng)導與責任分工，實行明確職責，責任到人的辦法，推行政務(wù)公開，黨員承諾制度，逐步實行工商行政管理的規(guī)范化。進一步強化市場監(jiān)督管理，提高執(zhí)法效能，促進保廉體系建設(shè)。
（二）加強以黨風廉政建設(shè)責任制為核心的制度建設(shè)，把黨風廉政建設(shè)落到實處。
1、認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。根據(jù)省、市工商局貫徹落實黨風廉政建設(shè)的要求，落實我局黨風廉政建設(shè)責任制，明確責任主體、責任目標、考核制度和追究辦法。開展領(lǐng)導干部述廉和群眾評議。
2、重點加強對領(lǐng)導班子的監(jiān)督。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》規(guī)定的監(jiān)督職責，要充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督的職能作用，認真履行監(jiān)督職責，實現(xiàn)黨內(nèi)監(jiān)督制度化、程序化。
3、重視信訪，嚴肅查處信訪舉報件。加強信訪舉報，認真貫徹國務(wù)院《信訪條例》和國家工商總局《六項禁令》，嚴格按照中央紀委規(guī)定的程序和方法處理信訪舉報，建立信訪責任制，按規(guī)定時限回復(fù)信訪舉報件及各類投訴件。講究方法，依法依紀查處，化解矛盾，把問題解決在萌芽狀態(tài)。當年信訪件當年結(jié)案。
（三）繼續(xù)開展學習型支部活動，提高黨員干部廉潔自律意識。
1、加強對黨員干部理想信念和從政道德教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風教育、黨紀條規(guī)和國家法律法規(guī)教育，筑牢黨員干部思想防線，增強全體人員的反腐倡廉意識。在開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動長效機制的基礎(chǔ)上，進一步掀起學習貫徹“三個代表”重要思想六中全會精神的新高潮?？h局黨組和全體黨員干部的理論學習計劃中，要安排深入學習《黨章》、《江澤民論黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭》等內(nèi)容。采取形式多樣開展警示教育，組織觀看反腐教育片，邀請紀委、黨校等有關(guān)人員進行反腐倡廉專題輔導，撰寫反腐倡廉學習心得，切實提高干部隊伍素質(zhì)。
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貫徹落實情況匯報篇十九
四項監(jiān)督制度頒布后，市委進行了認真學習，認識到制度具有長期性、穩(wěn)定性，抓好貫徹落實，要結(jié)合試點工作，加大改革探索力度，創(chuàng)新監(jiān)督制度體制，在試點中推動制度落實，靠制度深化試點工作。
一是健全科學規(guī)范的全程監(jiān)督制度。在干部選拔任用動議、初始提名、民主推薦、考察等各環(huán)節(jié)，落實四項監(jiān)督制度，杜絕違規(guī)違紀行為。如市直部門正職干部初始提名由市委全委擴大會與會人員署名推薦；實行民主推薦否決制，對會議投票推薦和個別談話推薦均不過半數(shù)的`人選，一律不列為考察對象；探索實行干部任用差額推薦、差額考察、差額票決，擴大群眾公認在干部決定任用環(huán)節(jié)的作用。近期，將完善干部選拔任用工作動議暫行辦法、初始提名暫行辦法、醞釀暫行辦法等系列制度，規(guī)范干部工作操作程序。
二是建立配套完善的干部監(jiān)督運行機制。結(jié)合群眾關(guān)心的熱點難點，在廣度和深度上探索，配套一系列制度。如探索建立干部選拔任用信息公開制度，實行干部任用提名情況和民主推薦、民主測評結(jié)果在一定范圍公開；健全完善干部選拔任用工作全程記實制度，如實記錄干部選拔任用各環(huán)節(jié)運行情況；完善干部選拔任用工作“一報告兩評議”制度，將其推行到所有有用人權(quán)單位，充分利用評議結(jié)果，對滿意度較低的單位重點督導；建立覆蓋到區(qū)級的組織工作滿意度民意調(diào)查指標體系，及時了解和掌握干部群眾意見建議。
三是完善廣泛參與的社會監(jiān)督機制。廣泛收集社會各層次的意見，了解和掌握對干部選拔任用工作的反映。繼續(xù)堅持大范圍公示干部，對新提拔縣級干部全部在報紙、電臺、電視臺等媒體進行公示，擴大干部選拔任用工作中的民主。健全完善信訪、電話、網(wǎng)絡(luò)“三位一體”的干部監(jiān)督舉報平臺，提高受理查處群眾舉報問題的工作質(zhì)量和效率，讓群眾看到成效。
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貫徹落實情況匯報篇二十
根據(jù)攀枝花市人大會教科文衛(wèi)工作委員會的安排，現(xiàn)就我縣貫徹落實《全民健身條例》工作情況簡要匯報如下：
2017年，國務(wù)院《全民健身條例》頒布實施后，我們把貫徹落實《條例》作為一項重要工作，加強組織領(lǐng)導，落實關(guān)鍵措施，扎實推進基層公共體育設(shè)施建設(shè)，廣泛開展全民健身活動。同時，根據(jù)省、市體育部門的要求，積極主動地推動政府履行職責，縣體育部門與縣級各有關(guān)部門各司其職，分工合作，形成了貫徹落實條例的整體合力，城鄉(xiāng)一體的體育公共服務(wù)體系初見端倪，全民健身活動取得長足發(fā)展。
一、加大投入，基層公共體育設(shè)施建設(shè)突飛猛進
城區(qū)、農(nóng)村體育設(shè)施協(xié)調(diào)發(fā)展，體育場地設(shè)施建設(shè)逐步發(fā)展成為城鄉(xiāng)一體化、惠及民眾的惠民工程。
在城北新區(qū)，已建成場地占地面積57000平方米的國家皮劃艇激流回旋訓練基地，建筑面積8000多平方米的米易恒溫游泳館，8294平方米籃、排、網(wǎng)球中心，28150平方米田徑運動場。2017年投資50萬元，在丙谷鎮(zhèn)建成攀枝花市第一個農(nóng)村集鎮(zhèn)體育健身中心，在全縣安裝農(nóng)民體育健身工程器材38個點，及時撥付農(nóng)民體育健身工程修建資金76萬元。在草場鄉(xiāng)、撒蓮鎮(zhèn)、攀蓮鎮(zhèn)、白馬鎮(zhèn)等四個新農(nóng)村示范片區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的部分農(nóng)家樂安裝了7套健身路徑。到2017年底，建成全民健身路徑達21條，安裝農(nóng)民體育健身工程100個點，實現(xiàn)了每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、每個行政村均有“農(nóng)民體育健身工程”的目標。全縣體育場地總面積達24.9萬平方米，人均1.15平方米。今年，我縣利用承辦攀枝花市六運會的機會，投資2000多萬元，對米易縣田徑運動場進行了改造，新建了東西看臺及燈光照明、看臺坐凳等設(shè)施，為開展全民健身活動提供了更加舒適優(yōu)美的環(huán)境和場所。
二、城鄉(xiāng)聯(lián)動，全民健身活動廣泛開展
、縣政府大力發(fā)展群眾性社會體育事業(yè)，每年均組織開展元旦、全民健身日、國慶、春節(jié)等時間節(jié)點為主的全縣性體育比賽、健身活動，還積極倡導社區(qū)、農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展群眾性體育活動，城鎮(zhèn)、社區(qū)、鄉(xiāng)村體育活動協(xié)調(diào)發(fā)展。
步成為促進人們?nèi)姘l(fā)展、提高生活質(zhì)量的重要手段，成為科學文明生活方式的重要內(nèi)容，呈現(xiàn)出經(jīng)?；?、大眾化、形式新、層面寬的新局面。目前，有全國億萬農(nóng)民健身活動先進鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）1個，省級億萬農(nóng)民健身活動先進鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）4個，全民健身知識技能輔導站1個。
三、建立機制，保障全民健身活動蓬勃開展
、縣政府在認真貫徹落實《全民健身條例》的同時，把國家體育總局、文化部、農(nóng)業(yè)部《關(guān)于發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站的功能進一步加強農(nóng)村體育工作的意見》（體群字［2017］128號）有關(guān)內(nèi)容融入農(nóng)村文化服務(wù)中，把基層文化服務(wù)機構(gòu)開展全民健身職能上升為政府規(guī)章。辦、縣政府辦于2017年頒發(fā)了《米易縣農(nóng)村及社區(qū)公共服務(wù)站點運行管理辦法》，從組織保障、資源保障、經(jīng)費保障、技術(shù)保障諸多方面提出了相應(yīng)要求，將組織輔導群眾開展健身活動納入了鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村年度目標任務(wù)考核范疇，強化目標管理，落實目標責任，推動全民健身活動向各類人群和城鄉(xiāng)社區(qū)覆蓋延伸，為全民健身活動的健康發(fā)展提供了政策保障。
四、公共體育場地對外開放力度不斷加大
近年來，我縣在、市政府的正確領(lǐng)導下，在市體育局及市級有關(guān)部門的關(guān)心和支持下，認真貫徹落實《全民健身條例》和《全民健身計劃》，為讓廣大群眾充分享受到米易發(fā)展的成果，我縣所有體育場館設(shè)施均全部面向社會開放。對開放需要一定成本的恒溫游泳館在全民健身日期間實行了免費開放。米易縣田徑運動場、米易縣燈光籃球場、排羽球場開放與周邊學校的使用建立了聯(lián)動機制，免費提供場地給米易中學、草場中學學校開展體育教學、課外活動，舉辦專項培訓班、校運會等使用。
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貫徹落實情況匯報篇二十一
為認真貫徹落實中央和省、市有關(guān)加強元旦、春節(jié)期間黨風廉政建設(shè)工作的通知精神，我市超前防范，注重教育，明確責任，突出重點，取得了階段性成效?，F(xiàn)將我市落實“兩節(jié)”期間加強黨風廉政建設(shè)《通知》情況匯報如下：
二、突出重點，重抓活動。市委、市政府、市紀委在抓“兩節(jié)”期間黨風廉政建設(shè)工作中，制訂方案，突出重點，狠抓關(guān)鍵，注重用活動牽引廉潔過節(jié)工作。重點開展了四項專題活動。一是組織千人簽名活動。組織了全市近千名副科級以上領(lǐng)導干部及其配偶在“反腐倡廉從我做起”的條幅上簽名，增強領(lǐng)導干部及其配偶的倡廉意識。二是開展表彰“十佳廉潔家庭”活動。在全市評選出了十佳廉潔家庭，并將這些家庭的精彩片斷制作成專題片，組織科級以上干部及配偶觀看。同時，還以“十佳廉潔家庭”的名義向全市領(lǐng)導干部及家屬發(fā)出倡議書，號召全市黨員干部及家屬共筑防腐拒變大堤。三是開展警示教育活動。組織領(lǐng)導干部及配偶觀看《親情錯位釀悲劇》等警示教育片，教育領(lǐng)導干部及配偶自重、自省、自警、自勵。四是組織“廉禮”贈送活動。市紀委在元旦前向全市正科級以上主要負責人每人贈送一份廉政臺歷，共贈出200余份；從元旦開始，定期向副科級以上領(lǐng)導干部發(fā)送廉政短信，目前，已給每人發(fā)了5條廉政短信；元旦期間還給800余名科級以上領(lǐng)導干部每人寄送了一張廉政賀年片，祝愿領(lǐng)導干部們過一個文明、節(jié)儉、廉潔的新年。
三、整合力量，強化督查。為保證省紀委、省監(jiān)察廳《關(guān)于加強元旦春節(jié)期間黨風廉政建設(shè)工作的通知》和鹽城市紀委、監(jiān)察局《關(guān)于20元旦春節(jié)、換屆選舉期間嚴肅紀律，加強黨風廉政建設(shè)的通知》的全面貫徹執(zhí)行，市紀委牽頭組織工商、人行、貿(mào)易、供銷等主管部門和相關(guān)單位負責人，對《通知》的`貫徹執(zhí)行情況進行動態(tài)督查。督查主要采取聽、訪、查的方法進行。一是聽匯報。督查到哪個單位，都要求其分管負責人匯報學習貫徹省、市和我市《通知》情況。從匯報的情況看，各單位對落實省、市及我市《通知》精神都很重視，各鎮(zhèn)和市直有下屬單位的主管部門都結(jié)合自己的實際，提出了貫徹落實的意見，明確了有關(guān)工作責任。二是個別走訪。我們組織力量對各單位落實《通知》情況進行了個別走訪，主要做到了“三訪”，即結(jié)合考核全面訪。我們結(jié)合年底黨風廉政建設(shè)責任制考核，對各單位落實《通知》精神進行了全面走訪，各鎮(zhèn)平均走訪25人次，市直各單位平均走訪10人次。整合力量重點訪。會同工商、人行、貿(mào)易、供銷等部門對市區(qū)各大超市進行了重點走訪，既訪超市負責人，又訪一般員工，主要了解公款購卡情況，目前，尚未發(fā)現(xiàn)公款購卡問題。制訂方案突擊訪。元旦前，我們制訂了“兩節(jié)”期間走訪方案，瞄準一些關(guān)鍵單位進行突擊走訪。目前，已先后突擊走訪了農(nóng)工商超市、聯(lián)華超市等多個單位。三是查看資料。我們在督查中，認真查看了各單位組織學習“兩節(jié)”《通知》的記錄和領(lǐng)導干部的學習筆記本，從查看的情況看，各單位都及時組織了學習，做到了有記錄、有資料。最近，市紀委又向全市發(fā)出了《關(guān)于認真學習貫徹省委辦公廳、省政府辦公廳關(guān)于嚴格控制公務(wù)宴請活動的規(guī)定的通知》，進一步重申了工作日午間不許飲酒等各項規(guī)定，并公布了監(jiān)督舉報電話。春節(jié)前，還將再次組織明查暗訪，確保全市黨員干部廉潔過年。
貫徹落實情況匯報篇二十二
今年以來，我院在、市政府及市衛(wèi)生計生局的領(lǐng)導下，認真貫徹區(qū)、市衛(wèi)生計生工作會議精神，全面落實《消費者權(quán)益保護-法》，堅持以病人為中心，強化醫(yī)德醫(yī)風教育，規(guī)范醫(yī)師診療行為，提升醫(yī)療護理質(zhì)量，建立健全規(guī)章制度，有效保障患者的合法權(quán)益，取得了良好的社會效益。
（一）加強宣傳消法，增強誠信服務(wù)意識。一是建立健全組織機構(gòu)，實行“一崗雙責”。醫(yī)院黨政領(lǐng)導高度重視普法依法治理工作，切實加強領(lǐng)導，精心組織實施，將貫徹落實新《消法》與業(yè)務(wù)工作、安全生產(chǎn)、平安建設(shè)等工作同部署、同檢查、同考核、同推進、常抓不懈；二是強化學習教育，不斷提高醫(yī)務(wù)人員保護患者合法權(quán)益意識。通過舉辦網(wǎng)絡(luò)培訓、專題講座、討論交流、崗前教育、承諾服務(wù)等多種形式認真開展專題教育活動，增強醫(yī)護人員的法律意識、質(zhì)量意識、安全意識、責任意識、依法執(zhí)業(yè)意識和誠信服務(wù)意識；三是積極開展“3.15”國際消費者權(quán)益日活動，利用義診宣傳、舉辦講座、制作展板等群眾喜聞樂見的形式，全方位宣傳消法和消費知識，使保護消費者合法權(quán)益的意識深入人心。
診中西藥房推行藥品明細清單；為住院病人提供一日費用清單，出院結(jié)算時提供住院期間所有費用明細清單，增強醫(yī)療服務(wù)和藥品收費的透明度，做到讓患者明明白白看病。
（三）規(guī)范醫(yī)療行為，提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。一是狠抓十三項核心醫(yī)療制度的落實，強化首診負責制、醫(yī)療質(zhì)量分級負責制，健全醫(yī)療技術(shù)管理檔案，不斷規(guī)范醫(yī)務(wù)人員診療行為；二是積極推行臨床路徑工作，目前共有17個?？?7種病種開展了臨床路徑工作，入組率63.04%，入組完成率84.81%，使各項檢查和治療更趨科學、合理化；三是建立和完善藥事管理長效機制，嚴格執(zhí)行藥品“三統(tǒng)一”政策和國家基本藥物制度；加強抗菌藥物專項整治，積極推行臨床藥師制度，定期對處方進行質(zhì)控點評，及時對臨床用藥實施動態(tài)監(jiān)測；四是嚴把住院指征，健全質(zhì)量控制體系，每季度對全院各科室合理用藥，合理檢查，合理使用醫(yī)用高值耗材等內(nèi)容進行質(zhì)量控制考核，從醫(yī)療服務(wù)每一個環(huán)節(jié)入手，努力降低患者負擔，從源頭上有效保障患者合法權(quán)益。
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《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》頒布實施以來，我縣堅持把產(chǎn)品質(zhì)量工作納入依法管理的軌道，全面強化產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督管理，大力實施“質(zhì)量興縣”戰(zhàn)略，通過抓產(chǎn)品質(zhì)量，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)名牌，全縣產(chǎn)品質(zhì)量水平大幅提高，為推動縣域經(jīng)濟跨越發(fā)展提供了堅強的質(zhì)量保障?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、現(xiàn)在的工作狀態(tài)
質(zhì)量意識與自我保護能力。二是抓教育培訓?？h質(zhì)監(jiān)局、工商局、商務(wù)局等單位制定了嚴格的學習制度和案件審理制度，持之不懈的對干部職工開展業(yè)務(wù)培訓，全面提升了執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)水平和依法行政能力。與此同時，相關(guān)部門與企業(yè)、社區(qū)、學校等廣泛合作，深入開展進社區(qū)、進村鎮(zhèn)、進校園等質(zhì)量共建活動，對企業(yè)經(jīng)營管理人員、質(zhì)量檢驗檢測人員開展集中培訓，共舉辦培訓班160余期，培訓人員11000多人次。通過狠抓教育培訓，社會公眾對《產(chǎn)品質(zhì)量法》的認識水平穩(wěn)步提升，全縣貫徹、遵守、實施《產(chǎn)品質(zhì)量法》的氛圍日益濃厚。
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貫徹落實情況匯報篇二十三
全縣經(jīng)濟工作會議以后，鎮(zhèn)黨委政府認真貫徹落實工作會議精神，圍繞縣委、縣政府的工作部署和要求，立足蘭陵實際，對全鎮(zhèn)經(jīng)濟指標及各項工作發(fā)展目標進行了相應(yīng)調(diào)整，研究確立了跨越發(fā)展的新思路：以科學發(fā)展觀為指導，以建設(shè)工業(yè)強鎮(zhèn)為目標，借助外力，啟動內(nèi)力，重點培植石膏、釀酒、包裝印刷、蔬菜四大產(chǎn)業(yè)，突出招商引資、民營經(jīng)濟、結(jié)構(gòu)調(diào)整、城鎮(zhèn)建設(shè)、發(fā)展環(huán)境整治等工作重點，實現(xiàn)蘭陵經(jīng)濟發(fā)展的新跨越。力爭實現(xiàn)國內(nèi)生產(chǎn)總值7.8億元，第一產(chǎn)業(yè)增加值3.8億元，第二產(chǎn)業(yè)增加值2.9億元,第三產(chǎn)業(yè)增加值1.1億元，農(nóng)民人均純收入2950元，實現(xiàn)財政收入1500萬元。具體工作措施是：
立足財政增收、農(nóng)民增收，加大對農(nóng)業(yè)的傾斜扶持力度。重點抓好蔬菜、林木、畜牧養(yǎng)殖三大產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。一是發(fā)揮艾曲蔬菜批發(fā)市場龍頭帶動作用，全面提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、標準化生產(chǎn)水平，培育特色基地，使傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向綠色農(nóng)業(yè)、品牌農(nóng)業(yè)、創(chuàng)匯農(nóng)業(yè)上轉(zhuǎn)變，力爭年底全鎮(zhèn)發(fā)展蔬菜大棚10000畝，創(chuàng)匯蔬菜3000畝，其他經(jīng)濟作物20000畝。二是搞好林木生產(chǎn)，抓好楊樹豐產(chǎn)林及綠色通道建設(shè)，使林木生產(chǎn)成為農(nóng)業(yè)增收的一個新的增長點。三是結(jié)合“百萬致富工程”項目，大力發(fā)展以養(yǎng)牛、養(yǎng)羊、養(yǎng)雞及特種養(yǎng)殖為主的`養(yǎng)殖業(yè)，培植養(yǎng)殖專業(yè)村、加工專業(yè)村及養(yǎng)殖、加工專業(yè)大戶。
二、以支柱產(chǎn)業(yè)培植為重點，狠抓骨干企業(yè)運營。
圍繞石膏、釀酒、包裝印刷、蔬菜四大支柱產(chǎn)業(yè)，加大對民營骨干企業(yè)的培植力度。一是培植石膏加工業(yè)，大力發(fā)展以膏粉、膏板、石膏砌塊等石膏深加工增值為主的中小型加工企業(yè)，在加工技術(shù)和增加科技含量上下功夫。二是培植中小型釀酒企業(yè)，對全鎮(zhèn)中小型釀酒企業(yè)的生產(chǎn)設(shè)備和工藝水準進行了更新改造，最大限度地提高企業(yè)經(jīng)濟效益。三是大力培植包裝印刷業(yè)，引進先進生產(chǎn)設(shè)備和科技人才，提高普箱及彩標印刷質(zhì)量，拓寬業(yè)務(wù)渠道，增強市場競爭力。四是培植蔬菜產(chǎn)業(yè)，發(fā)揮艾曲蔬菜批發(fā)市場的優(yōu)勢，大力發(fā)展蔬菜深加工企業(yè)。力爭年底完成民營企業(yè)總產(chǎn)值6.8億元，其中，工業(yè)總產(chǎn)值4.8億元，規(guī)模企業(yè)完成產(chǎn)值1.2元，實現(xiàn)利稅6000萬元。
三、以資源優(yōu)勢為依托，狠抓招商引資。
繼續(xù)加大招商引資力度，把招商引資重點放在工業(yè)項目、農(nóng)業(yè)項目、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和旅游開發(fā)上，依托資源優(yōu)勢，全方位、多渠道宣傳蘭陵的招商引資優(yōu)惠政策，建立完善招商引資獎懲激勵機制，形成全員抓招商的濃厚氛圍。對山東黃金集團投資5000萬元開發(fā)石膏系列制品項目東營新世紀開發(fā)公司投資2000萬元高科技農(nóng)業(yè)園開發(fā)項目、引進江蘇龍祥石膏有限公司600萬元及引進錦州新發(fā)公司300萬元石膏礦井等招商引資項目，進行重點扶持，把服務(wù)工作落實到項目實施過程中的每個具體環(huán)節(jié)。
四、以基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為重點，狠抓城鎮(zhèn)開發(fā)。
圍繞省規(guī)劃設(shè)計院制訂的蘭陵鎮(zhèn)小城鎮(zhèn)建設(shè)總體規(guī)劃，下大力氣抓好城鎮(zhèn)開發(fā)建設(shè)。一是多渠道籌集資金，加強城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善城鎮(zhèn)面貌，強化城鎮(zhèn)管理，實施綠化、亮化、凈化，提高城鎮(zhèn)建設(shè)水平。二是全面啟動村村通工程，在完成韓塘礦區(qū)15公里路段硬化鋪油的同時，抓好全鎮(zhèn)村村道路建設(shè)的規(guī)劃設(shè)計，力爭今年年底全面完成全鎮(zhèn)97.3公里路段的路基鋪墊及鋪油硬化工程。三是加快物流業(yè)、服務(wù)業(yè)等第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，規(guī)范發(fā)展建材、布匹、蔬菜、食品等市場，把市場建設(shè)同小城鎮(zhèn)建設(shè)有機結(jié)合，使市場功能進一步得到完善。
五、以社會穩(wěn)定為目標，狠抓發(fā)展環(huán)境整治。
結(jié)合平安蘭陵創(chuàng)建活動，我們把工作的著力點放在發(fā)展環(huán)境整治上，一是按照縣委、縣政府的工作部署，對石膏礦產(chǎn)資源無序開采問題進行集中清理整頓，特別對非法占地、無證開采、安全生產(chǎn)等問題進行專項整治，嚴厲打擊擾亂經(jīng)濟秩序特別是石膏開采秩序的犯罪行為。二是開展土地清理清查工作，整頓規(guī)范土地市場秩序，徹底糾正非法占地等問題。三是深入開展嚴打整治，對干擾基層政權(quán)建設(shè)，擾亂社會經(jīng)濟秩序的不法行為，特別對嚴重影響群眾安全感的盜竊、搶劫、搶奪等多發(fā)性侵財犯罪和強取豪壓、欺行霸市、敲詐勒索、惡意傷害企業(yè)經(jīng)營者和外來投資者的違法犯罪行為，予以嚴厲打擊。為全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。
二00四年八月。
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