銀行個人信息安全報告(精選17篇)

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銀行個人信息安全報告(精選17篇)
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報告的格式和排版應(yīng)該整齊清晰,以便讀者容易閱讀和理解。在撰寫報告時,要收集足夠的信息并進行有效的分析。以下是一份經(jīng)過精心搜集的報告范例,供大家參考。

銀行個人信息安全報告篇一

xxx縣信息中心:

根據(jù)縣人民政府辦公室《關(guān)于進一步加強網(wǎng)站信息安全管理的通知》(x府辦函〔20xx〕146號)文件精神,我局高度重視,認真組織相關(guān)人員對我局的辦公網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)進行了全面檢查,現(xiàn)將檢查的情況報告如下:

調(diào)整了縣衛(wèi)生局信息安全領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于調(diào)整信息安全領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》(x衛(wèi)發(fā)〔20xx〕21號),局長任組長,分管副局長任副組長,各醫(yī)療衛(wèi)生單位主要負責人為成員,衛(wèi)生局網(wǎng)管中心負責信息安全具體工作,做到了責任到人、分工明確。

(二)重要信息安全管理系統(tǒng)的規(guī)章制度的建立和落實情況。

為確保信息網(wǎng)絡(luò)安全,我局制定了信息安全管理制度、上網(wǎng)信息保密審查制度;制定了政務(wù)信息上報審核制度,建立了政務(wù)信息上報審核臺賬;對網(wǎng)站管理及登陸口令進行規(guī)范管理;對賬戶口令進行規(guī)范設(shè)置。

同時我局結(jié)合自身情況制定信息安全自查工作制度,做到二個確保:一是信息安全員于每周五定期檢查單位計算機系統(tǒng),確保無隱患問題;二是制定安全檢查工作記錄,確保工作落實。

及時進行政府信息公開。最后一次公開時間:20xx年10月30日。及時進行公眾信息網(wǎng)站內(nèi)容更新維護。最后一次更新時間:20xx年10月30日。建立了政府信息公開內(nèi)容審核制度和臺賬,公眾信息網(wǎng)站運行正常。

(四)人員培訓及責任追究。

對相關(guān)人員進行了信息安全管理的普及培訓教育。建立了安全責任追究制,對違反信息安全規(guī)定行為和造成泄密事故、信息安全事故的,將對責任人和有關(guān)負責人進行責任追究并懲處。

一是信息管理技術(shù)人員較少,信息系統(tǒng)安全方面可投入的力量有限;

二是規(guī)章制度體系初步建立,但還不完善,未能覆蓋信息系統(tǒng)安全的所有方面;

三是個別職工保密意識還不夠高,要加強防范意識。

針對以上自查中發(fā)現(xiàn)的隱患與不足,為進一步加強信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全,特制定以下整改措施。

(一)強化應(yīng)急響應(yīng)機制建設(shè)。制定周密的應(yīng)急預(yù)案,加強應(yīng)急技術(shù)支援隊伍建設(shè),認真做好應(yīng)急演練、重大信息安全事故處置、重要數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)系統(tǒng)備份等各項工作,確保信息系統(tǒng)安全正常運行。

(二)強化制度保障。一是以制度為根本,在進一步完善信息安全制度的同時,安排專人,完善設(shè)施,密切監(jiān)測,隨時隨地解決可能發(fā)生的信息系統(tǒng)安全事故;二是不定期的對安全制度執(zhí)行情況進行檢查,對于導(dǎo)致不良后果的責任人,要嚴肅追究責任,從而提高人員安全防護意識。

(三)加強信息安全教育培訓。建議舉辦信息安全技術(shù)培訓班,對信息安全管理人員進行集中培訓,以增強安全防范意識和應(yīng)對能力,進一步提高政府信息系統(tǒng)安全管理水平。

通過以上的一些整改措施,信息安全工作有了很大的提高,下一步要繼續(xù)加強此方面的學習研究,多做一些信息安全方面的培訓班,讓整個衛(wèi)生系統(tǒng)更多的人懂得此方面的安全知識并養(yǎng)成良好的操作習慣,爭取信息安全工作再上一個臺階。

銀行個人信息安全報告篇二

我分行根據(jù)上級要求制定了系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)責任制量化管理實施辦法,與考核細則,同時建立了黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。目前,該實施辦法已落實到位,為我分行黨風廉政建設(shè)工作以及分行事業(yè)發(fā)展起到了一定的監(jiān)督及推動作用。

(二)健全責任機制方面。

結(jié)合分行實際,我系統(tǒng)積極制訂了黨風廉政建設(shè)責任制量化管理辦法,保證了黨風廉政建設(shè)及反腐敗各項工作的全面落實。一是將各項責任進行了分解,實現(xiàn)了將目標任務(wù)細化到崗,一級抓一級,層層抓落實,從而確保了“責任分解,責任考核,責任追究”落實到位,全面推動了分行的黨風廉政建設(shè)工作的深入開展。

(三)工作部署。

總結(jié)。

方面。

今年上半年我分行將黨風廉政建設(shè)工作納入了年度工作中。做到了工作有總結(jié)、有計劃。

二、抓好領(lǐng)導(dǎo)班子黨風廉政建設(shè)工作。

(1)認真?zhèn)鬟_貫徹總、分行的反腐防案工作部署和活動安排,共6分:我分行及時開會傳達貫徹各項工作部署和活動安排,無扣分。

(2)制定和落實反腐防案的崗位職責,積極支持和配合紀檢監(jiān)察部門開展工作,共4分。我分行積極制定崗位職責,大力支持配合紀檢監(jiān)察工作,無扣分。

(3)主要領(lǐng)導(dǎo)按要求與分行簽訂黨風廉政建設(shè)責任書和案件防控責任書并認真履行責職,共2分,我分行關(guān)職能部門及時簽訂責任書,并做到認真履職,無扣分。

(4)員工按要求與本單位簽訂反腐防案承諾書,共1分,我分行全體員工按時簽訂承諾書,無扣分。

(5)每季定期召開一次案件防范和量化管理工作分析會,共4分,我分行按時每季度召開相關(guān)會議,認真進行總結(jié)分析,無扣分。

(6)民主決策,員工職級晉升、獎金分配等重大事項經(jīng)集體討論,共3分,我分行已經(jīng)于x月按要求向員工公布業(yè)務(wù)管理費、獎勵費,無扣分。

(7)單位業(yè)務(wù)管理費、獎勵費發(fā)放公開透明,每半年一次向員工公布一次,共3分,我分行已按要求向員工公布業(yè)務(wù)管理費、獎勵費,無扣分。

(8)領(lǐng)導(dǎo)干部按規(guī)定報告?zhèn)€人重大事項,共2分,我分行全體領(lǐng)導(dǎo)干部按要求報告?zhèn)€人重大事項,無扣分。

(9)領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)進取、廉潔干事,共3分,我分行全體領(lǐng)導(dǎo)干部團結(jié)協(xié)作、廉潔干事,半年來無投訴、無舉報,無扣分。

(10)關(guān)心員工工作和生活,領(lǐng)導(dǎo)干部按要求落實員工談話制度,共3分,我行領(lǐng)導(dǎo)干部按要求落實談話制度,不但有談話而且還設(shè)有員工談話專用記錄簿,無扣分。

(11)主要領(lǐng)導(dǎo)每年按要求進行述職述廉,共2分,我行全體領(lǐng)導(dǎo)干部都認真進行了述職述廉,無扣分。

(12)嚴格遵章守紀,考核期內(nèi)無發(fā)生違反黨紀政紀案件,共3分,我分行未發(fā)生一次黨紀政紀案件,無扣分。

三、抓好案件防范和自查工作。

(1)案件防范工作分工明確,內(nèi)控措施落實到位,崗位之間形成相互制約,共2分,我分行分工明確,內(nèi)部監(jiān)督到位,無扣分。

(2)各項業(yè)務(wù)操作規(guī)范,考核期內(nèi)無發(fā)生各類經(jīng)濟案件,共10分,半年來,我分行全體職員認真、負責,無違規(guī)操作,沒有造成資金損失、重大風險,沒有任何案件發(fā)生,無扣分。

(3)內(nèi)控檢查到位,發(fā)現(xiàn)問題整改及時,共5分,我分行各相關(guān)責任人按要求進行了內(nèi)控檢查,發(fā)現(xiàn)問題后及時進行了認真、徹底的整改,并按規(guī)定管理密、押、印及重空憑證,無扣分。

(4)按要求落實重要崗位輪崗或強制休假制度,共3分,我分行全體職員按要求對重要崗位進行輪崗并且無一人強制休假,無扣分。

四、不斷加強行風建設(shè)。

(1)制定和落實本單位員工考勤考核獎勵機制,共2分,我分行已制定并開始實施內(nèi)部員工考核獎勵機制,無扣分。

(2)嚴守工作紀律和請銷假制度,共4分,我分行經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)無一人遲到,無一人違反工作(會議)紀律或請銷假制度,無扣分。

(3)員工內(nèi)部團結(jié)和諧,敬業(yè)愛崗,共2分,我行全體員工團結(jié)協(xié)作,堅決服從崗位調(diào)整和分工,在崗位上兢兢業(yè)業(yè),完成了各項工作任務(wù),無扣分。

(4)熱情待客,誠信經(jīng)營,嚴格職業(yè)操守,共2分,上半年來我分行組織的規(guī)范化服務(wù)考評已達標,無扣分。

(5)考核期內(nèi)無發(fā)生“黃、賭、毒”或其他有損銀行和企業(yè)利益行為,共4分,我分行全體員工潔身自好,無一人參與“黃、賭、毒”,無一人違反職業(yè)操守,無扣分。

五、加強廉政教育和隊伍建設(shè)。

(1)按總、分行要求開展各項反腐防案、法律規(guī)章以及廣發(fā)理念職業(yè)道德教育活動,共10分,我分行按要求組織員工開展教育學習,參加學習的員工人數(shù)達到90%,活動結(jié)束后我行按時上報各類材料,無扣分。

(2)加強員工素質(zhì)培訓,積極組織員工參加各類政治學習和業(yè)務(wù)培訓,共4分,分行全體員工沒有一人無故不參加分行組織的各類學習和培訓,無扣分。

(3)聯(lián)系本單位實際定期組織員工崗位練兵,共2分,我分行按要求定期組織員工崗位練兵,無扣分。

通過對照分行黨風廉政建設(shè)責任制量化管理考核評分表的各項內(nèi)容進行自查,自查評分為100分。

銀行個人信息安全報告篇三

根據(jù)《xx分行xx年一季度會計檢查意見書》要求,我行由財會部部牽頭,組織xx分行營業(yè)部、b支行、b支行對意見書中指出的相關(guān)問題進行了逐一整改、落實、現(xiàn)將相關(guān)情況匯報如下:

一、組織工作。

2月中旬財會部總經(jīng)理組織召開了2月份會計主管例會,xx營業(yè)部、a支行、b支行會計主管及財會部檢輔人員參加了會議,會議對整改工作進行了詳細布置,要求各機構(gòu)于2月22日將檢查發(fā)現(xiàn)問題整改完畢,提交整改報告向財會部匯報整改措施及整改結(jié)果。財會部在一季度會計檢查中對整改情況進行追蹤檢查。

二、整改措施及整改完成情況。

(一)加強會計業(yè)務(wù)培訓,提高會計人員風險意識。

針對“會計人員風險意識淡薄”“查詢查復(fù)不規(guī)范。”的情況,我行加強了會計人員風險意識、合規(guī)意識培訓,利用晨會、營業(yè)結(jié)束后組織集中培訓。會計管理部門根據(jù)實際需要不定期地對會計人員進行業(yè)務(wù)培訓,更新知識,及時掌握新政策、新規(guī)定,最大限度減少因制度理解偏差所帶來的誤操作,從而提高會計核算質(zhì)量。

財會部總經(jīng)理牽頭組織了《興業(yè)銀行商業(yè)匯票業(yè)務(wù)會計操作規(guī)程》和《票據(jù)業(yè)務(wù)風險提示》的學習,參加人員為各級會計管理人員、xx行營業(yè)部主任和票據(jù)崗專管員。對票據(jù)簽發(fā)、解付、查詢查復(fù)、質(zhì)押、貼現(xiàn)業(yè)務(wù)逐項對照制度解讀,糾正我行做業(yè)務(wù)中的偏差,進一步加強了票據(jù)業(yè)務(wù)的操作和管理。

各機構(gòu)定期向財會部報告《問題庫》等制度規(guī)章的學習情況,財會部根據(jù)報送的記錄抽查錄像,跟蹤查看員工學習的動態(tài),通過季度考試、監(jiān)督傳票質(zhì)量、會計檢查等,落實學習效果。

(二)加強會計隊伍建設(shè),做好會計人員的梯隊培養(yǎng)。

針對“會計人員不足,存在風險隱患”的情況,我行進行了一系列的會計人員調(diào)整,充實一線會計員工隊伍,加強后備會計人員儲備。具體是,第一步,由b行二級主辦c接替zx擔任b支行會計主管。zx調(diào)回xx分行工作,主要負責票據(jù)管理等重要職責。e支行錄用的會計主管在對公柜臺擔任會計經(jīng)辦工作。第二步,新入行的柜員先到現(xiàn)金柜臺臨柜學習,將現(xiàn)金區(qū)工作滿3年的老柜員逐步安排到對公區(qū)進行崗位輪換。此次人員調(diào)整是為了充實xx營業(yè)部會計人員隊伍,由老員工帶好新兵,并加強柜面票據(jù)、賬戶管理。另外財會部加緊了事后監(jiān)督崗位人員的招聘,預(yù)計近期會計管理人員會增加充實。

(三)建立健全崗位責任制,明晰會計崗位職責。

“會計檔案管理混亂”“現(xiàn)金和重要物品管理存在風險隱患”的問題,我行分析原因是由于柜員間職責不清,操作不規(guī)范導(dǎo)致的。整改措施是,對營業(yè)室人員進行明確分工,進一步健全會計崗位責任制。會計人員要按照崗位標準對所做的每項業(yè)務(wù)進行自查和改進,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。具體為:各機構(gòu)會計主管梳理本機構(gòu)會計人員崗位,結(jié)合本行的實際情況重新擬定崗位職責,加強各崗位的協(xié)調(diào)性,和操作的連貫性,尤其將大量的會計后臺業(yè)務(wù)做明細劃分,避免一人兼職過多,無法履職的情況。會計主管將新一版的崗位職責表報送財會部,財會部對職責表進行把關(guān),提出意見建議,并照此分工進行會計監(jiān)督檢查。

(四)優(yōu)化改革柜面流程,強化各項制度實施細則的建設(shè)。

目前我行存在柜面流程不盡合理,柜員操作存在逆流程的現(xiàn)象。對此問題我行采取的措施是,根據(jù)《興業(yè)銀行會計內(nèi)控要點》、《必知必會》、《綜合業(yè)務(wù)核算操作規(guī)程》等的要求來確定。制定會計管理制度實施細則,本著保證會計工作有序進行,科學合理,便于操作和執(zhí)行的原則。全面規(guī)范本單位的各項會計工作。只有制定了先進合理的實施細則和操作流程,會計工作才能避免出現(xiàn)紕漏和風險。

(五)提高會計管理人員素質(zhì),加強會計業(yè)務(wù)檢查監(jiān)督。

針對“檢查問題整改不到位”“屢查屢犯問題嚴重”、“大額及對賬業(yè)務(wù)不規(guī)范”等問題,我行分析了存在問題的原因。主要是由于會計管理人員沒有嚴格履行審核和監(jiān)督的職責,審查力度不夠。下一步工作中會計管理工作要求:一是檢查突出重點;二是違法必究。

突出重點,就是要集中力量深入檢查,重點突破,避免做表面文章,避免查而不處、不了了之。違法必究,是檢查工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。檢查工作的落實,關(guān)鍵在于要嚴格執(zhí)行:對于問題責任人,一是通報。二是罰款。三是行政處分。

各級會計管理人員要嚴格要求自己,緊跟制度規(guī)章更新的步伐,做好規(guī)章制度的解讀、傳達、再培訓。檢查輔導(dǎo)人員要加強事中監(jiān)督,避免以罰代管的工作方式,將監(jiān)督重心前移。

(六)整改完成情況。

本次檢查中發(fā)現(xiàn)的大多數(shù)問題都已按要求整改完畢,一戶專用賬戶“xx”由于需要客戶配合重開財政五聯(lián)單,正在積極整改中。對于“對xx年11月起開立的結(jié)算賬戶進行機構(gòu)信用代碼證的核對并留存復(fù)印件?!钡那闆r,已對11月份以來開戶的單位逐個打電話聯(lián)系,目前還有20個賬戶沒有提供機構(gòu)信用代碼證。

銀行個人信息安全報告篇四

根據(jù)南昌縣人民銀行的要求以及為更好的做好人民幣現(xiàn)金收付業(yè)務(wù),郵儲銀行南昌縣支行對20xx年上半年現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)、內(nèi)控制度及執(zhí)行情況進行了自查工作,自查主要從四個方面進行。

一、內(nèi)控制度建設(shè)情況。

依據(jù)《中國人民銀行法》和《人民幣管理條例》,結(jié)合郵儲銀行有關(guān)人民幣收付業(yè)務(wù)的規(guī)定,該支行制定了20xx年度會計管理工作考核辦法和人民幣收付業(yè)務(wù)知識學習與培訓制度,加強了對開戶單位現(xiàn)金支付、個人結(jié)算、活期儲蓄賬戶支付、大額現(xiàn)金收付審批、登記和備案的管理,規(guī)定了相應(yīng)的處罰條例,明確了臨柜人員定期培訓的計劃和要求,進一步規(guī)范了本行內(nèi)控制度的建設(shè)。

二、營業(yè)場所建設(shè)情況。

該支行在營業(yè)場所顯眼位置擺放著兌換殘損幣人民幣標識牌,并且在led屏上打上“承諾無償兌換并提供券別調(diào)劑的服務(wù)”;還在營業(yè)廳掛有“殘損污損人民幣兌換辦法”和“不宜流通人民幣挑剔標準標識牌,并公示舉報監(jiān)督電話。

三、現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)辦理情況。

該支行定期對臨柜人員進行人民幣收付業(yè)務(wù)知識學習與培訓,認真研究中國人民銀行法、人民幣管理條例及中國人民銀行殘缺污損人民幣兌換辦法,每位臨柜人員都能熟悉掌握不宜流通人民幣的挑剔標準和殘缺污損人民幣兌換標準,并按程序規(guī)范操作,臨柜人員均能做到不對外支付、只收不付、停止流通不宜流通人民幣。同時網(wǎng)點按照要求配備小面額新鈔,并且均能根據(jù)客戶的需要,辦理券別調(diào)劑業(yè)務(wù)。對于假幣按規(guī)定加蓋假幣章戳,現(xiàn)金收付實現(xiàn)收支兩條線,對外支付已清分現(xiàn)金。由網(wǎng)點綜合柜員、當班柜員或網(wǎng)點負責人雙人在監(jiān)控下整點、清分。對清分機退鈔口現(xiàn)金通過a類點鈔機記錄冠字號碼,并人工識假。完整券與殘損券分類捆扎管理,分別整點上繳,柜員對可疑幣、殘損幣單獨存放。

同時該支行積極組織反假貨幣宣傳活動,對臨柜人員定期開展反假貨幣知識學習與培訓,前臺人員均取得反假貨幣上崗證,并能熟練掌握如何收繳鑒定假幣。同時還在營業(yè)廳擺放反假幣宣傳折頁,可供客戶學習。

四、設(shè)備配備及管理情況。

該支行在每個柜臺配備了一臺能識別冠字號碼的a類點鈔機,以及每個網(wǎng)點配備了一臺清分機,并定期進行更新升級。網(wǎng)點自助設(shè)備現(xiàn)金清分及冠字號碼記錄、上傳均由營業(yè)主管負責,且保存在專門的電腦上。自助設(shè)備加鈔均經(jīng)過清分、冠字號碼記錄。網(wǎng)點記錄冠字號碼存儲至少保存3個月。以便及時供客戶查閱,有效解決假幣糾紛問題。自助設(shè)備均實現(xiàn)冠字號碼貼黃標,且能實現(xiàn)冠字號碼查詢。

總之我支行均能按照當?shù)厝嗣胥y行有關(guān)人民幣流通政策的相關(guān)規(guī)定嚴格執(zhí)行,沒有出現(xiàn)與人民銀行規(guī)定相違背的情形,并定期組織支行所有前臺人員學習人民銀行人民幣流通等政策,熟練掌握業(yè)務(wù)知識以便更好的服務(wù)于廣大市民。

我支行通過對20xx年上半年人民幣收付業(yè)務(wù)的自查,充分認識到本支行與人民銀行有關(guān)規(guī)定還有一定差距,在今后的工作中,會繼續(xù)嚴格遵守人民銀行的各項政策及辦法的相關(guān)要求,并組織員工認真學習相關(guān)規(guī)章制度,將人民幣收付業(yè)務(wù)工作做的更好。

銀行個人信息安全報告篇五

根據(jù)涼州區(qū)財政局《關(guān)于進一步加強“小金庫”治理工作的通知》,我校成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,對小金庫現(xiàn)象進行自查,情況如下:

一、健全組織,強化領(lǐng)導(dǎo)。

為確保此次治理工作順利進行,我校高度重視,成立了“小金庫”專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

組長:王智年。

成員:全體教師。

切實加強對治理工作的組織領(lǐng)導(dǎo),進一步明確工作職責,健全完善工作機制,深入開展“小金庫”治理,堅決查處和糾正各種形式的“小金庫”。

二、提高認識,加強宣傳。

我校及時召開了會議,傳達學習涼州區(qū)財政局《關(guān)于進一步加強“小金庫”治理工作的通知》以及有關(guān)會議精神,校長要求大家,認真學習有關(guān)文件和會議精神,正確認識開展此項活動的重大意義,要求大家要認真對待專項治理工作,明確清理檢查“小金庫”是加強廉政建設(shè),從源頭上遏制和防止腐敗,規(guī)范財務(wù)收支活動的重要舉措,是教育和保護干部的需要。要求大家認真自查自糾,做到不走過場、不留死角,及時發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。

三、認真開展自查,實施長效監(jiān)督。

銀行個人信息安全報告篇六

為了迎接銀監(jiān)會對商業(yè)銀行個人理財業(yè)務(wù)的檢查,規(guī)范支行個人理財業(yè)務(wù),根據(jù)銀監(jiān)會下發(fā)的《關(guān)于進一步規(guī)范商業(yè)銀行個人理財業(yè)務(wù)有關(guān)問題的通知》精神,我支行對20xx年以來的經(jīng)營業(yè)務(wù)進行了全面、逐項、細致的檢查,現(xiàn)將開展自查工作情況匯報如下:

為了確保個人理財業(yè)務(wù)的合規(guī)銷售,支行配備了專職理財經(jīng)理一名,該人員已通過××銀行總行的理財經(jīng)理資格考試、并取得了保險代理從業(yè)人員資格證書。所有銀行理財產(chǎn)品、基金、保險、券商集合理財產(chǎn)品均由專職理財經(jīng)理銷售。

支行理財經(jīng)理均是在充分了解客戶的財務(wù)狀況、投資目的’、投資經(jīng)驗、風險偏好、投資預(yù)期等的前提下向客戶推薦理財產(chǎn)品,并為每一位購買產(chǎn)品的客戶填寫《個人客戶投資風險評估報告》(以下簡稱《評估報告》),理財經(jīng)理根據(jù)其評估結(jié)果,向客戶推薦相應(yīng)得理財產(chǎn)品?!对u估報告》經(jīng)理財經(jīng)理與客戶進行簽字后,交由支行理財主管審核并簽字,單筆購買金額超過100萬的客戶,《評估報告》還經(jīng)由支行分管個人理財業(yè)務(wù)行長簽字。自查中發(fā)現(xiàn)有少數(shù)客戶的《評估報告》未經(jīng)支行理財主管簽字審核,已補交給支行主管審核。

在具體的理財產(chǎn)品銷售前,理財經(jīng)理均向客戶說明了產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、風險、收益等相關(guān)信息,讓客戶在充分了解產(chǎn)品的基礎(chǔ)上作出選擇。理財產(chǎn)品的《合約》、《合同》、《風險揭示書》中客戶資料均填寫完整。

20xx年以來,所有理財產(chǎn)品的《風險評估報告》、《合約》、《合同》、《風險揭示書》等文件資料均保存完整,并按期裝訂成冊,入庫統(tǒng)一保管,其中,《客戶風險評估報告》實行專夾保管、一年內(nèi)有效的保管機制。支行理財經(jīng)理為每期產(chǎn)品和《風險評估報告》建立了詳盡的客戶電子檔案,方便及時了解客戶情況和日后與客戶溝通。本次自查中發(fā)現(xiàn)有些風險評估報告未裝訂建表,擬定于今天下班前完成建表裝訂工作。

支行雖一直堅持專職理財人員介紹、合規(guī)銷售理財產(chǎn)品,但本次自查中仍然發(fā)現(xiàn)了一些問題,這些問題我們將在近幾天集中整改。在今后的工作中,支行將繼續(xù)堅決貫徹執(zhí)行《關(guān)于進一步規(guī)范商業(yè)銀行個人理財業(yè)務(wù)有關(guān)問題的通知》的精神,合規(guī)銷售、定期開展個人銀行理財業(yè)務(wù)自查工作,保證××銀行蕪湖××支行理財業(yè)務(wù)的健康、規(guī)范發(fā)展。

銀行個人信息安全報告篇七

根據(jù)省分行《轉(zhuǎn)發(fā)總行關(guān)于開展中國xx銀行xx年度行規(guī)行約貫徹落實情況自查工作的通知》(xx[xx]32號)的文件精神,我行迅速組織全體員工進行系統(tǒng)的學習,同時結(jié)合文件精神進行了認真的自查。通過細致認真的學習和自查,全員合規(guī)意識得到進一步強化,現(xiàn)將行規(guī)行約自查情況匯報如下:

一、全行上下高度重視,成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

為了有效開展此項自查工作,市分行成立了行規(guī)行約貫徹落實情況自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負責此項工作的組織實施,領(lǐng)導(dǎo)小組由行長擔任組長,副行長擔任副組長,各部室主要負責人為成員。

各區(qū)縣也相應(yīng)成立了行規(guī)行約貫徹落實情況自查工作小組,以區(qū)縣為單位,切實做好自查工作。

二、自查工作組織開展情況。

為確保此次自查工作深入開展,我行確定專門人員負責此項工作,行長作為此項自查工作第一負責人,親自抓、負總責、確保行規(guī)行約自查工作深入到每個崗位,每位員工。

1、加強員工教育,筑牢員工思想防線。

通過下發(fā)電子文本,印刷紙質(zhì)手冊等方式,積極組織員工學習《中國銀行業(yè)自律公約》及實施細則、《中國銀行業(yè)文明服務(wù)公約》及實施細則、《中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)工作指引》、《中國銀行業(yè)從業(yè)人員道德行為公約》、《中國銀行業(yè)反不正當競爭公約》、《中國銀行業(yè)從業(yè)人員流動公約》、《中國銀行業(yè)公平對待消費者自律公約》、《中國銀行業(yè)零售業(yè)務(wù)服務(wù)規(guī)范》、《中國銀行業(yè)反商業(yè)賄賂承諾》、《中國銀行業(yè)存款業(yè)務(wù)自律公約》《中國銀行業(yè)柜面服務(wù)規(guī)范》等一系列相關(guān)規(guī)章制度。

要求廣大員工在日常工作中,嚴格執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章,在平等自愿、公平和誠實信用的原則下開展業(yè)務(wù),不得損害國家、社會公共、客戶和行業(yè)利益。遵循公平競爭原則,完善治理和內(nèi)控機制,強化內(nèi)控文化建設(shè),提升風險管理能力。加強自我約束,實現(xiàn)自我管理,反對不正當競爭行為,提高銀行業(yè)公平對待消費者意識,規(guī)范銀行業(yè)服務(wù)工作,保護消費者的合法權(quán)益。提高從業(yè)人員整體素質(zhì)和職業(yè)道德水準。認真開展銀行業(yè)治理商業(yè)賄賂的各項工作,維護金融市場秩序,全面提升銀行業(yè)服務(wù)質(zhì)量和水平,樹立銀行業(yè)良好的社會形象,共同營造良好的行業(yè)氛圍。促進銀行金融機構(gòu)各項業(yè)務(wù)的健康發(fā)展,推動構(gòu)建社會主義和諧社會。

2、組織員工對照檢查,反思自身,恪守規(guī)章制度。

要求我行員工辦理業(yè)務(wù)過程中,嚴把工作質(zhì)量關(guān),要求員工規(guī)范行舉止,按照服務(wù)工作質(zhì)量要求和規(guī)范化操作規(guī)程辦理各項業(yè)務(wù),做到快捷準確,把差錯下降到最低。同時反對不正當競爭行為,維護正常的市場秩序,遵守商業(yè)道德。

審計部門對行內(nèi)存款業(yè)務(wù)是否做到交易真實、憑證齊全、各項賬務(wù)是否相符;貸款業(yè)務(wù)是否嚴格按照“三法一指引”執(zhí)行,是否有違規(guī)貸款;票據(jù)業(yè)務(wù)是否嚴格按照有關(guān)法律法規(guī)以及制度要求辦理進行了嚴格檢查。

三、自查結(jié)果。

1、辦理存款業(yè)務(wù)時,嚴格按照《中國銀行業(yè)協(xié)會存款業(yè)務(wù)自律公約》的要求,不搞惡意競爭,嚴格執(zhí)行人民銀行及銀監(jiān)會等規(guī)定辦理存款業(yè)務(wù),以優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得客戶信賴,公平合理,促進我行存款業(yè)務(wù)又快又好發(fā)展。辦理個人住房貸款業(yè)務(wù)時,嚴格按照《中國銀行業(yè)協(xié)會個人住房貸款業(yè)務(wù)自律公約》的要求,執(zhí)行規(guī)定的貸款利率,不任意提高或降低貸款利率。

2、辦理業(yè)務(wù)時,嚴格按照《中國銀行業(yè)票據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)范》的要求,對票據(jù)業(yè)務(wù)進行認真細致的辦理,審查各項要素是否合理齊全,對不符合規(guī)定的票據(jù)堅決不予辦理,發(fā)現(xiàn)假票據(jù)及時與公安部門進行聯(lián)系,確保票據(jù)業(yè)務(wù)合規(guī)合法。

3、對于服務(wù)收費項目,我們除在營業(yè)大廳進行公示外,還通過電子顯示屏等多種方式進行公告,充分尊重客戶的知情權(quán)的選擇權(quán),并為客戶選擇方便快捷的服務(wù)項目,同時盡可能地幫客戶選擇收費低的結(jié)算方式。

4、我行按照《中國銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)工作指引》要求專門規(guī)定客戶部負責全行服務(wù)工作的管理,由專人負責,明確了相關(guān)工作職責,并制定了服務(wù)工作應(yīng)急預(yù)案,日常工作中通過監(jiān)控錄像或下網(wǎng)點等進行各種形式的檢查,確保文明規(guī)范服務(wù)工作制度化、規(guī)范化、經(jīng)?;?。認真處理日??蛻敉对V,做到100%反饋回復(fù)。

5、認真對待《中國銀行業(yè)公平對待消費者自律公約》的具體落實情況,對立健全了相關(guān)工作制度,反對不正當競爭行為,并加強從業(yè)人員的職業(yè)道德教育和培訓,為客戶提供文明規(guī)范的服務(wù)。對客戶信息嚴格保密,不對外泄露。對客戶業(yè)務(wù)咨詢認真給予解答,使客戶心中有數(shù),明明白白。

經(jīng)自查,我行在行規(guī)行約執(zhí)行方面未存在安全隱患,員工都能認真執(zhí)行相關(guān)制度,今后我行將繼續(xù)貫徹各項規(guī)章制度,發(fā)現(xiàn)差錯及時改正,同時將不定期組織員工進行學習,加強行內(nèi)自查,杜絕業(yè)務(wù)差錯發(fā)生,將行規(guī)行約制度一直貫徹落實下去。

銀行個人信息安全報告篇八

根據(jù)xx《關(guān)于在全地區(qū)重點領(lǐng)域開展網(wǎng)絡(luò)與信息安全檢查工作的通知》文件精神,我局對信息安全檢查工作進行了統(tǒng)一布置,對我局涉密載體、重要崗位和敏感人員進行了一次全面的梳理和認真檢查,現(xiàn)將檢查情況匯報如下:。

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,切實加強信息安全工作。

局領(lǐng)導(dǎo)高度重視這次檢查工作,召開了專項工作會議,組織認真學習文件精神,切實增強干部職工的保密意識,確保我局信息安全。會上成立了由xxx任組長、辦公室主任xx副組長,各相關(guān)科室負責人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。會上還與各科室、各直屬單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽訂了《信息安全工作領(lǐng)導(dǎo)責任書》,與保密要害部門和崗位的涉密人員簽訂了《涉密人員崗位保密承諾書》,預(yù)防和杜絕失泄密事件發(fā)生。

二、認真開展自查自糾,加強重點部門和崗位的保密防范。

和近3年內(nèi)離崗人員持有的涉密載體的人員進行清理,清理重點為涉密電子文檔和存儲、處理過涉密信息的計算機、移動硬盤、軟盤、光盤、u盤、錄像帶等。局機要檔案室是保密要害部門。局檔案機要室嚴格執(zhí)行保密精神,負責文函的接收和管理。目前,局機要檔案室有一名專職人員負責保密文件資料的管理。存放保密文件資料的場所符合保密和防火、防盜等安全要求。密件,密級文件、密碼電報存放密碼檔案柜中,并定期清理、檢查,防止遺失,對收到和發(fā)出的保密文件資料有書面登記和簽收、借閱手續(xù),借閱帶密級的文、電檔案須經(jīng)辦公室主任批準。保密文件資料辦理完畢后收集齊全并立卷歸檔。復(fù)制、抄存涉密文件,必須經(jīng)辦公室主任批準,履行登記手續(xù),任何密件復(fù)印件視同原件管理,用完及時收回。連接互聯(lián)網(wǎng)的計算機沒有處理過保密文件資料(包括登記文件目錄),保密文件資料銷毀有登記,并經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審定,在保密工作部門指定的銷毀單位進行,沒有向廢品收購部門出售密級文件資料的現(xiàn)象。二是此次清理要求對涉密載體進行清點、核對,并逐一登記備案。對涉密計算機及移動存儲介質(zhì)存在泄密隱患的,按照有關(guān)規(guī)定采取了相應(yīng)措施。三是在此次清查中對必須收回的涉密載體一律收回;對不應(yīng)由個人留用的電子文檔,統(tǒng)一組織了刪除。

三、

存在問題和整改措施。

通過此次檢查,發(fā)現(xiàn)全局系統(tǒng)涉密載體保密管理工作基本是好的,沒有發(fā)現(xiàn)涉密文件資料流失。存在的主要問題是:干部職工人員的保密意識有待進一步加強。如,因我局近年來,離職、離崗、調(diào)動、退休的領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員均未保管過涉密文件,所以沒有專門為他們辦理涉密文件資料的清退手續(xù),涉密文件發(fā)放后缺少定期核查的記錄。局領(lǐng)導(dǎo)要求各工作人員要進一步加強保密意識,建立管理制度,細化管理措施,完善各類手續(xù),徹底杜絕涉密文件資料流失,確保涉密文件的安全。

銀行個人信息安全報告篇九

1、成立了信息安全檢查行動小組。由站長、書記任組長,相關(guān)科室(車間、負責人、信息技術(shù)科全體人員為組員負責對全站的重要信息系統(tǒng)全面排查并填記有關(guān)報表、建檔留存。

2、信息安全檢查小組對照網(wǎng)絡(luò)與信息系統(tǒng)的實際情景進行了逐項排查、確認,并對自查結(jié)果進行了全面的核對、梳理、分析。整改,提高了對全站網(wǎng)絡(luò)與信息安全狀況的掌控。

1、組織成立了網(wǎng)絡(luò)與信息安全檢查工作小組,由站長、書記任組長,相關(guān)科室(車間、負責人、信息技術(shù)科全體人員為組員。

2、研究制定自查實施方案,根據(jù)系統(tǒng)所承擔的業(yè)務(wù)的獨立性、職責主體的獨立性、網(wǎng)絡(luò)邊界的獨立性、安全防護設(shè)備設(shè)施的獨立性四個因素,對客票發(fā)售與預(yù)訂系統(tǒng)、旅客服務(wù)系統(tǒng)、辦公信息系統(tǒng)進行全面的梳理并綜合分析。

2、8月6日前對客票發(fā)售與預(yù)訂系統(tǒng)、旅客服務(wù)系統(tǒng)、辦公信息系統(tǒng)的基本情景進行逐項排查。

1、系統(tǒng)安全基本情景自查。

客票發(fā)售與預(yù)訂系統(tǒng)為實時性系統(tǒng),對車站主要業(yè)務(wù)影響較高。目前擁有ibm服務(wù)器2臺、cisco路由器2臺、cisco交換機13臺,系統(tǒng)均采用windows操作系統(tǒng),災(zāi)備情景為系統(tǒng)級災(zāi)備,該系統(tǒng)不與互聯(lián)網(wǎng)連接,防火墻采用永達公司永達安全管控防火墻。

旅客服務(wù)系統(tǒng)為實時性系統(tǒng),對車站主要業(yè)務(wù)影響較高。目前擁有hp服務(wù)器13臺、h3c路由5臺、h3c交換機15臺,系統(tǒng)采用linix操作系統(tǒng),數(shù)據(jù)庫采用sqlserver,災(zāi)備情景為數(shù)據(jù)災(zāi)備,該系統(tǒng)不與互聯(lián)網(wǎng)連接,安全防護策略采用按照使用需求開放端口,重要數(shù)據(jù)均采用加密防護。

人員管理方面,指定專職信息安全員,成立信息安全管理機構(gòu)和信息安全專職工作機構(gòu)。重要崗位人員全部簽訂安全保密協(xié)議,制定了《人員離職離崗安全規(guī)定》、《外部人員訪問審批表》。

資產(chǎn)管理方面,指定了專人進行資產(chǎn)管理,完善了《資產(chǎn)管理制度》、《設(shè)備維修維護和報廢管理制度》,建立了《設(shè)備維修維護記錄表》。

存儲介質(zhì)管理方面,完善了《存儲介質(zhì)管理制度》,建立了《存儲介質(zhì)管理記錄表》。

運行維護管理方面,建立了《客服系統(tǒng)維護標準》、《運行維護操作記錄表》,完善了《日常運行維護制度》。

銀行個人信息安全報告篇十

"我想自己并不比別人聰明,但我可以更加努力,所謂勤能補拙、笨鳥先飛”。這就是___同志的信條。從92年參加銀行工作至今,正是這股“事事處先”的精神一直激勵他、支持他,培養(yǎng)了他良好的思想品質(zhì)和積極的工作態(tài)度?,F(xiàn)將一年來該同志先進事跡總結(jié)如下:

一、認真做好本職工作。

2000年度1—6月份,該同志主要在分行稽核部工作,另外兼分行會計出納部會計檢查輔導(dǎo)員。主要工作包括:完成了對各支行財務(wù)專項稽核、理財業(yè)務(wù)專項稽核、對分行機關(guān)各部室進行了專項稽核、協(xié)同分行辦公室實施了勞動工資專項稽核、表外業(yè)務(wù)專項稽核、分行信貸業(yè)務(wù)專項稽核、參與總行組織的對深圳地區(qū)支行的會計專項稽核、配合人行杭州中支對我分行進行真實性專項檢查、實施了內(nèi)控制度評價稽核、分類分層次監(jiān)管稽核、分行(管理部)專項現(xiàn)場稽核、支行行長離任稽核、做好計算機2000年問題監(jiān)管工作,做好貸款到期回收的監(jiān)控工作和重要業(yè)務(wù)交接工作、參與分行“營業(yè)窗口酒店式”服務(wù)組織考評工作、對業(yè)務(wù)工作中出現(xiàn)的問題及時介入實時監(jiān)督。作為分行會計檢查輔導(dǎo)員,還負責做好了對支行會計業(yè)務(wù)的檢查輔導(dǎo)工作和季度會計規(guī)范化檢查工作。

下半年,該同志調(diào)分行營業(yè)部負責營業(yè)廳工作。能夠從營業(yè)廳實際出發(fā),狠抓基礎(chǔ)性工作:1、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,規(guī)范服務(wù)行為。從服務(wù)儀表、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)語言、服務(wù)規(guī)范等方面嚴格要求員工,推出“每周一星”“服務(wù)明星”活動,在分行規(guī)范化服務(wù)評比中取得第一名;2、抓崗位培訓,強員工素質(zhì)。推出崗位練兵活動,對員工技能進行強化訓練,配合分行快捷工程做好限時服務(wù),在分行技能測試中獲總分第一;3、加強內(nèi)部管理,建立監(jiān)督機制,員工自我監(jiān)督、領(lǐng)導(dǎo)日常監(jiān)督、社會公開監(jiān)督緊密結(jié)合。同時,建立例會制度總結(jié)不足,表揚先進,直接調(diào)動員工服務(wù)意識和主動意識。4、把解決認識問題和思想教育貫徹始終,開展形式多樣的談心教育,及時澄清員工的模糊認識,做到上下思想統(tǒng)一,員工步調(diào)一致。5、做好業(yè)務(wù)培訓和規(guī)范操作工作,在分行會計規(guī)范化檢查中成績居前。經(jīng)過半年努力,員工的服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量明顯提高,營業(yè)環(huán)境有效改善,內(nèi)部管理、規(guī)范操作、風險控制得到加強,有效地促進了服務(wù)工作的全面提高。同時,在不斷改善營業(yè)環(huán)境、服務(wù)設(shè)施和推行“微笑服務(wù)、兩站三聲、一雙手”為基本內(nèi)容的柜臺服務(wù)規(guī)范基礎(chǔ)上,把抓單純服務(wù)態(tài)度轉(zhuǎn)變到以客戶為中心、以客戶滿意為準繩的服務(wù)要求上,取得一定成效,分行營業(yè)部被總行評為2000年度十佳網(wǎng)點。

二、注重學習,恪守兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實實的工作作風。

該同志作風踏實,嚴謹敬業(yè),具有強烈的事業(yè)心和責任感,能夠以身作則。工作扎實,任勞任怨,求真務(wù)實,是一個想干事業(yè)的勤政的干部。具有較強的敬業(yè)精神,一心撲在工作上。不管多晚,只要帳未平,員工還在加班,他是決不會離開的。另外不管干什么總是自己首先留下或沖鋒在前,得到了員工的肯定和支持。平時能夠積極思考,注重學習國家有關(guān)經(jīng)濟金融政策和和業(yè)務(wù)書籍,能夠主動向周圍同志取經(jīng),不斷充實自身,以此提高自己理論知識和解決實際問題的能力。

三、誠實正直、堅持原則、團結(jié)同事,注重團隊精神。

作為一名中共黨員,該同志能夠堅持黨的理論學習,嚴格以黨員標準要求自己,經(jīng)常與同事交流意見,相互探討,取得同志們的理解和支持。平時嚴守行規(guī)行記,牢記領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教誨,堅持以深發(fā)行的利益為衡量標準,忠于職守,廉潔奉公,具有良好的政治思想品質(zhì)。

銀行個人信息安全報告篇十一

我局嚴格執(zhí)行《xx省司法行政系統(tǒng)信息網(wǎng)絡(luò)管理規(guī)定(暫行)》,并制定了《xx市司法局信息采集與發(fā)布管理制度》、《**市司法局網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護管理規(guī)定》和《數(shù)據(jù)備份與移動存儲設(shè)備管理制度》。并與相關(guān)部門簽訂責任書,定期檢查制度的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

我們重點清查了內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)的接入情況,排除了內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)共用設(shè)備、混接等安全隱患,內(nèi)、外網(wǎng)嚴格實行了物理隔離。嚴禁計算機使用者擅自進行內(nèi)外網(wǎng)切換,殺毒軟件由網(wǎng)絡(luò)管理人員定期升級維護。禁止使用無線網(wǎng)卡、藍牙等無線互聯(lián)功能的設(shè)備。機房有專人負責管理與維護,無關(guān)人員未經(jīng)批準不得進入機房,更不得動用機房內(nèi)的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和資料。

網(wǎng)絡(luò)及硬件設(shè)備確保24小時正常運行,工作溫度保持在25℃以下。內(nèi)網(wǎng)專用防火墻設(shè)置正確,相關(guān)安全策略正常啟用。ip地址分配表網(wǎng)絡(luò)線標注明晰,并記錄在案。對所有硬盤、移動設(shè)備全部按照保密要求進行排檢,所有u盤存放文件必須符合保密要求,用于內(nèi)外網(wǎng)傳輸?shù)膗盤不得存放文件,內(nèi)外網(wǎng)計算機嚴格區(qū)別使用,不得在外網(wǎng)計算機上存放、操作內(nèi)部文件。

嚴格執(zhí)行“誰發(fā)布、誰負責”的網(wǎng)上信息發(fā)布原則,按照《xx市司法局信息采集與發(fā)布管理制度》做到信息上網(wǎng)有審批、有記錄,做到“涉密不上網(wǎng),上網(wǎng)不涉密”,認真履行網(wǎng)絡(luò)信息安全保障職責。網(wǎng)絡(luò)管理人員定期對相關(guān)程序、數(shù)據(jù)、文件進行備份,每臺計算機都安裝了正版瑞星殺毒軟件,定期進行更新、殺毒、木馬掃描,發(fā)現(xiàn)操作系統(tǒng)漏洞及時修復(fù),確保計算機不受病毒、木馬的侵入。

對網(wǎng)站和應(yīng)用系統(tǒng)的程序升級、賬戶、口令、軟件補丁、查殺病毒、外部接口以及網(wǎng)站維護等方面存在的突出問題,我們逐一進行清理、排查,能及時更新升級的更新升級,進一步強化安全防范措施,及時堵塞漏洞、消除隱患、化解風險。

做好全部計算機上的炒股、游戲、聊天、下載、在線視頻等與工作無關(guān)的軟件程序的`卸載清理工作,杜絕利用計算機從事與工作無關(guān)行為的發(fā)生。

一是機房沒有避雷設(shè)備,近期我們會加緊解決。

二是部分工作人員的網(wǎng)絡(luò)安全防范意識和防范技能不強,我們要進一步加強對全局人員的計算機安全意識教育和防范技能訓練,提高防范意識,充分認識到計算機網(wǎng)絡(luò)與信息安全案件的嚴重性,把計算機安全保護知識真正融于工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高當中。

通過自查,全局職工對網(wǎng)絡(luò)和信息安全保密意識進一步提高,信息網(wǎng)絡(luò)安全基本技能有了進一步提升,保障了全區(qū)網(wǎng)絡(luò)運行效率,加強了網(wǎng)絡(luò)安全,規(guī)范了辦公秩序,為司法行政各項工作的順利開展提供了重要的安全保障。

銀行個人信息安全報告篇十二

根據(jù)··和··文件精神,我單位于&月&日-&月&日對本機構(gòu)信息安全工作進行全面檢查,具體情況如下:

一、高度重視,加強領(lǐng)導(dǎo)。

為深入貫徹落實此次信息安全保障自查工作的順利開展,我單位召開專題會議研究部署了此次工作的具體內(nèi)容,制定了切實有效的工作措施,進一步加強了信息安全保障工作的責任意識,全力組織開展此次信息安全自查工作,系統(tǒng)管理員積極配合,確保此項工作有效開展。

(一)制度建設(shè)情況。

我單位一直以來高度重視本部門的信息安全工作,注重管理制度的建設(shè)、細化和執(zhí)行。為進一步強化信息安全責任意識,確保各項信息系統(tǒng)穩(wěn)定運行,我單位先后制定、修改了&&&&微機室管理制度、計算機安全管理制度、信息安全保密管理制、計算機違規(guī)操作處罰辦法、涉密移動存儲介質(zhì)管理制度等,強化信息系統(tǒng)操作安全,有力保障了計算機信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行。

在機房功能區(qū)、供配電管理、ups電源使用、溫度控制、機房接地設(shè)置、防雷防火線等方面均按照&&&&統(tǒng)一要求進行了配置,符合&&&7相關(guān)要求。同時,&&&&與&&&&簽訂了ups電源維護保養(yǎng)合同,對ups進行日常監(jiān)測、維護,確保正常運行。

1.計算機網(wǎng)絡(luò)管理。

一是我單位通信主干網(wǎng)目前主要為&&&的光纖,&&7信號穩(wěn)定,狀況良好。日前,&&&&對光纖信號進行檢查,檢查結(jié)果正常。二是局域網(wǎng)和互聯(lián)網(wǎng)實行嚴格的物理斷開,由系統(tǒng)管理員統(tǒng)一管理互聯(lián)網(wǎng)用機,對互聯(lián)網(wǎng)用機設(shè)置開機密碼,限制訪問權(quán)限,同時,員工使用互聯(lián)網(wǎng)用機必須經(jīng)系統(tǒng)管理員同意后方可使用,并且對于使用過程中確實需要拔插移動存儲介質(zhì),必須使用本單位統(tǒng)一配發(fā)的移動存儲介質(zhì),經(jīng)系統(tǒng)管理員查殺毒后方可使用。互聯(lián)網(wǎng)用機上嚴禁存儲相關(guān)業(yè)務(wù)文件。三是局域網(wǎng)計算機ip地址及網(wǎng)段由系統(tǒng)管理員統(tǒng)一分配和管理,建立ip使用登記簿。

2.安全和保密管理。

一是對服務(wù)器、個人計算機操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫、應(yīng)用平臺等按規(guī)定設(shè)置了密碼,并規(guī)定職工個人計算機必須設(shè)置開機密碼保護和啟用待機屏保。為確保計算機病毒防控有力,網(wǎng)內(nèi)所有計算機設(shè)備均安裝防病毒軟件,并及時更新病毒庫,確保查毒軟件處于最新狀態(tài)。二是嚴格控制移動存儲介質(zhì)使用,相關(guān)文件通過共享文件夾形式進行傳閱、處理。如確需使用移動存儲介質(zhì),必須使用統(tǒng)一配發(fā)的非涉密移動存儲介質(zhì),使用完畢交部門領(lǐng)導(dǎo)保管。禁止個人將含有工作文件的存儲介質(zhì)拿出單位用作他用。三是和職工簽訂計算機使用承諾書,加強職工對計算機、移動存儲設(shè)備的使用規(guī)范。

(三)數(shù)據(jù)備份及軟件維護情況。

1.數(shù)據(jù)備份管理。定期對重要業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)進行備份,備份數(shù)據(jù)由專人負責保管存放,確保重要數(shù)據(jù)安全。

2.數(shù)據(jù)介質(zhì)管理。能夠?qū)ο嚓P(guān)應(yīng)用軟件及關(guān)鍵數(shù)據(jù)介質(zhì)進行妥善保管,嚴格控制移動介質(zhì)使用數(shù)量,按照部室配發(fā)專門存儲介質(zhì)。

3.軟件升級管理。能夠按照有關(guān)部門要求,及時對系統(tǒng)進行升級維護,確保系統(tǒng)運行穩(wěn)定。

4.計算機維護工作。認真對計算機進行跟蹤檢查,對于非系統(tǒng)應(yīng)用軟件全部卸除,及時進行系統(tǒng)垃圾清理、磁盤整理等。

四、存在的問題。

通過此次信息安全保障工作檢查,同時也發(fā)現(xiàn)一些存在的問題,具體如下:

(一)要進一步加快信息安全管理制度的建立,緊急預(yù)案需進一步完善。

(二)要進一步加強對移動存儲介質(zhì)的使用管理,雖然采取多種手段防止個人使用,但難確保部分職工私自使用。

(三)計算機日常管理工作有待進一步加強,相關(guān)常規(guī)登記簿要準時登記。

銀行個人信息安全報告篇十三

保密工作是基層農(nóng)發(fā)行業(yè)務(wù)工作的重要組成部分,作為政策性銀行必須確保執(zhí)行政策的嚴肅性和時效性,保密工作必須提到我們工作的議事日程上。否則,將會出現(xiàn)政策執(zhí)行不到位現(xiàn)象,其危害性從小的方面講損壞了農(nóng)發(fā)行的社會形象,可能惡化黨群干部關(guān)系;從大的方面講就有可能損害農(nóng)民的利益,有可能影響國家貨幣政策的傳導(dǎo)和宏觀調(diào)控目標的實現(xiàn),甚至關(guān)系到員工生命和財產(chǎn)安全,因此,保密工作時刻伴隨著我們,要像安保工作一樣警鐘常常敲。

銀行個人信息安全報告篇十四

農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行作為唯一家農(nóng)業(yè)政策性金融機構(gòu)是中國金融體系的重要組成部分,按照wto規(guī)劃和中國金融對外開放步伐的.加快,其業(yè)務(wù)范圍將隨其金融職能和政策性金融作用將全面凸現(xiàn)。農(nóng)發(fā)行業(yè)務(wù)具有“雙重性”,即政策性和經(jīng)營性,這就對農(nóng)發(fā)行的保密工作提出了更高的要求?,F(xiàn)階段農(nóng)發(fā)行保密工作存在諸多隱患,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

銀行個人信息安全報告篇十五

村鎮(zhèn)銀行專項安全自查報告為整體提升自助設(shè)備安全防護能力,根據(jù)《上饒銀監(jiān)分局辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)開展業(yè)務(wù)庫專項安全檢查暨自助設(shè)備專項安全檢查后續(xù)整改工作的通知》(饒銀監(jiān)辦發(fā)〔20xx〕20號)文件相關(guān),結(jié)合村鎮(zhèn)銀行實際情況,根據(jù)村鎮(zhèn)銀行自助設(shè)備安全防范制度,開展了自助設(shè)備專項安全自查工作,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

截止目前,村鎮(zhèn)銀行安裝自助設(shè)備共計3臺,其中,穿墻式在行atm自助取款機3臺,安裝位置分別在總行營業(yè)部、青云支行、齊埠支行。無離行atm。

(一)《atm日常巡查登記簿》填寫規(guī)范,做到一日三查,《村鎮(zhèn)銀行自助設(shè)備現(xiàn)金差錯登記簿》正確填寫,《村鎮(zhèn)銀行自助設(shè)備日常運行、維護登記簿》填寫出現(xiàn)個別柜員漏蓋私章,已及時現(xiàn)場整改。

(二)村鎮(zhèn)銀行自助設(shè)備均安裝了24小時視頻監(jiān)控裝置,對交易時的客戶正面圖像、進/出鈔期間的圖像、現(xiàn)金裝填過程錄像,回放圖像清晰,無客戶密碼及保險柜密碼操作圖像,圖像信息包括日期時間。

(三)設(shè)備管理人員變更按規(guī)定更換密碼并記錄,定期更換密碼,備份密碼按要求保管。

(四)鑰匙使用完畢后,按要求入庫保管;備用鑰匙要求封存、保管;交接按要求進行記錄。

(五)現(xiàn)金申領(lǐng)經(jīng)會計主管確認后按現(xiàn)金領(lǐng)取流程操作、設(shè)備打印的加鈔憑證及運行前測試憑證均由專人保管。

(六)加鈔過程按要求做到全程監(jiān)控,雙人加鈔,錄像記錄清晰,外置監(jiān)控數(shù)據(jù)至少保存1個月,內(nèi)置監(jiān)控數(shù)據(jù)保存時間至少3個月。

(七)外來人員進出按要求進行了登記簿、運行日志備注欄注明維修情況;維修設(shè)備時,有我行員工全程陪同。

(八)按會計要求妥善保管流水日志紙。

(九)機具清潔、周邊無可疑裝置和張貼物。按要求安裝客戶操作提示、安全用卡提示,做到規(guī)范整潔。

(十)加鈔時做到停機加鈔、雙人操作,密碼鑰匙分管;現(xiàn)金清分做到在封閉環(huán)境中進行;按要求將廢鈔箱、回收箱、存款箱、取款箱內(nèi)現(xiàn)金進行分別清點,加鈔完畢后做取款測試。

(一)在檢查各項登記簿中出現(xiàn)個別柜員漏蓋私章,已及時現(xiàn)場整改。

(二)在檢查中發(fā)現(xiàn)總行營業(yè)部在行穿墻式取款機內(nèi)出現(xiàn)輕微滲水,已立即查明原因進行了整改。

(三)在檢查中發(fā)現(xiàn)總行營業(yè)部在行穿墻式取款機因運行時間較長存在防爆燈損壞,已通知辦公室購買安裝。

以上是村鎮(zhèn)銀行自助設(shè)備專項安全自查工作情況。今后,村鎮(zhèn)銀行還將加大力度開展自助設(shè)備專項安全自查工作,建立起切實有效的自助設(shè)備管理機制,確保自助設(shè)備安全、穩(wěn)定地運行。

銀行個人信息安全報告篇十六

針對當前持續(xù)高溫,易發(fā)火災(zāi)的高危時期,為全面提高全體員工的消防、風險防范意識,防患于未然。根據(jù)保監(jiān)部《關(guān)于做好當前消防安全工作的通知》的要求及部署,我分理處對營業(yè)室、監(jiān)控、空調(diào)、住宅區(qū)的電源線路進行了自查,現(xiàn)將我處的消防自查情況作如下匯報:

一、建立健全組織,明確工作職責。

消防安全是金融機構(gòu)工作的重要內(nèi)容,是關(guān)系銀行財產(chǎn)安全和員工生命安全的頭等大事。對此,分理處成立以主任為組長,安全員為第一負責人,其余員工為直接責任人的的消防安全工作小組,全面負責日常的消防安全工作。本著對公司財產(chǎn)和員工生命負責的精神,把做好消防安全工作擺到最重要位置。

二、加強宣傳教育,增強消防安全意識。

接上級文件精神,我分理處高度重視,全體員工通過集中學習和分散學習相結(jié)合的方式,積極督查員工學習《消防法》,開展消防知識教育,切實提高了全員的消防安全意識,樹立了“人人都是消防員,消防工作人人有責”的意識,并時刻牢記消防安全工作的重要性。

三、

重點部位、重點管理。

均擺放到位且正常有效,大功率電器在額定功率下正常運作。下班后營業(yè)場所(除監(jiān)控設(shè)備、路由器、atm機外)所有電器設(shè)備、機具電源進行雙人排查,確保徹底斷開。

(二)住宅區(qū)。采取員工自查和安全小組排查相結(jié)合的方式,安全員積極動員各位員工每天細致的檢查住宅范圍內(nèi)的電源線路、燃氣管道,大功率電器是否潛在隱患,并及時上報檢查情況;此外,領(lǐng)導(dǎo)小組組長挨家挨戶的對電源線路進行了,對發(fā)現(xiàn)老化的線路已更換。

(三)伙食團。加強對伙食團的管理,伙食團操作時時時與油、液化氣接觸,稍有不慎有引發(fā)火災(zāi)可能。對此,安全領(lǐng)導(dǎo)小組高度重視伙食團的消防工作,徹底排查電源線路有無老化現(xiàn)象,為消除隱患,老化的線路重新進行了更換,消防器材及時進行了檢查增補。

四、加強監(jiān)督檢查,強化日常管理。

加強對新進員工消防安全知識培訓,確保每名員工都能熟練的使用消防器材,總之,消防安全工作是一項長期而重要的任務(wù),事關(guān)公司財產(chǎn)與員工生命安全。我們決心以上級文件精神為指導(dǎo),貫徹“以防為主、防消結(jié)合”的方針,價強日常消防工作管理,提高全員消防意識,切實做到防患與未然。

銀行個人信息安全報告篇十七

我行每臺終端機都安裝了防病毒軟件,系統(tǒng)相關(guān)設(shè)備的應(yīng)用一直采取規(guī)范化管理,硬件設(shè)備的使用符合國家相關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量安全規(guī)定,單位硬件的運行環(huán)境符合要求,打印機配件、色帶架等基本使用設(shè)備原裝產(chǎn)品;防雷地線正常,對于有問題的防雷插座已進行更換,防雷設(shè)備運行基本穩(wěn)定,沒有出現(xiàn)雷擊事故;ups基本運轉(zhuǎn)正常。網(wǎng)站系統(tǒng)安全有效,無任何安全隱患。

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