企業(yè)對疫情防控的方案（熱門16篇）

在面對挑戰(zhàn)和困難時，我們需要制定一個明確的方案來應(yīng)對。方案的實(shí)施需要一個明確的時間表和責(zé)任分工。如果您對某個領(lǐng)域的方案感興趣，以下是一些專業(yè)書籍和案例供您參考。

企業(yè)對疫情防控的方案篇一

區(qū)屬各企業(yè)：

為認(rèn)真貫徹落實(shí)國家、省、市有關(guān)企業(yè)安全生產(chǎn)的一系列方針、政策，規(guī)范節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作，現(xiàn)制定20——年度__轄區(qū)企業(yè)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案下發(fā)你們，請認(rèn)真執(zhí)行。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。

為確保全區(qū)企業(yè)春節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作安全、有序進(jìn)行，管委會成立春節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：(管委會主任)。

副組長：(管委會副主任)。

成員：(安監(jiān)站站長)以及各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人。

辦公室設(shè)立在安監(jiān)站，兼任辦公室主任，日常工作具體由負(fù)責(zé)。

煤礦復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作原則上從20——年2月16日(農(nóng)歷正月初八)開始按照程序開展驗(yàn)收工作。

非煤礦山、石粉廠、磚廠等企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作原則上從20——年2月23日(農(nóng)歷正月十六)開始按照程序開展驗(yàn)收工作。

對存在下列情形之一的煤礦，不得通過復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收：

1、證件過期的;(天合煤礦)。

3、井下作業(yè)人員未集中培訓(xùn)、考試合格、簽定勞動合同的;。

4、采掘工作面支護(hù)不齊全，未按規(guī)定配置監(jiān)測監(jiān)控設(shè)備的;。

5、采掘工作面未按規(guī)定進(jìn)行審批的;。

7、瓦斯監(jiān)控、井下人員定位“二大監(jiān)控系統(tǒng)”運(yùn)行不正常的;。

9、未嚴(yán)格執(zhí)行井下測風(fēng)、瓦斯檢測等制度的。

0、井下機(jī)電管理混亂、存在電氣設(shè)備失爆的;。

1、井下違規(guī)儲藏、運(yùn)輸、使用火工品的;。

5、勞動組織管理混亂，違規(guī)轉(zhuǎn)包、層層承包、以包代管的;。

7、施工單位未配齊配足班子成員，不能滿足領(lǐng)導(dǎo)帶班入井需要的;。

8、在安全檢查督查中發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患未能得到徹底整改的;。

1、煤礦企業(yè)在復(fù)工復(fù)產(chǎn)前，必須集中進(jìn)行全員培訓(xùn)，并培訓(xùn)合格，礦方按要求能保證各系統(tǒng)、各環(huán)節(jié)工作人員到位后，煤礦企業(yè)方可進(jìn)入復(fù)工復(fù)產(chǎn)前的準(zhǔn)備工作。2。煤礦在申請復(fù)工復(fù)產(chǎn)前，必須制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全技術(shù)方案與措施(方案必須明確安全技術(shù)責(zé)任人)，經(jīng)礦長、總工同意后報(bào)區(qū)安辦，提出復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收申請。

3、復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收必須按“誰驗(yàn)收，誰簽字，誰負(fù)責(zé)”的原則，由驗(yàn)收組成員簽字后，最后由驗(yàn)收組組長簽署初驗(yàn)收結(jié)論并上報(bào)縣局。

(四)具體要求。

1、驗(yàn)收組嚴(yán)格按照復(fù)工復(fù)產(chǎn)程序、標(biāo)準(zhǔn)、要求，認(rèn)真開展轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)初驗(yàn)工作;在組長統(tǒng)一安排下，對所屬企業(yè)進(jìn)行初驗(yàn)。

2、驗(yàn)收組要高度重視，周密部署節(jié)后所轄企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作。嚴(yán)格審核企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)整頓方案，堅(jiān)持成熟一個，驗(yàn)收一個的原則，高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)、嚴(yán)要求，特別是對煤礦井上、井下認(rèn)真進(jìn)行檢查，任何人不準(zhǔn)降低標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收。

3、各企業(yè)必須安排部署好放假期間的工作安排和領(lǐng)導(dǎo)帶班值班工作，要認(rèn)真制定設(shè)備的檢修計(jì)劃，按計(jì)劃進(jìn)行檢修，確保各種保護(hù)裝置齊全有效、靈敏可靠。復(fù)工復(fù)產(chǎn)前，要及時做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)前的準(zhǔn)備工作，根據(jù)實(shí)際情況，認(rèn)真制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)整頓方案和安全技術(shù)措施，做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)前隱患排查自查自糾工作和全員培訓(xùn)等工作，確保復(fù)工復(fù)產(chǎn)順利進(jìn)行。

4、復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收組工作人員要高度負(fù)責(zé)，認(rèn)真開展復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作，要嚴(yán)格執(zhí)行復(fù)工復(fù)產(chǎn)程序，要堅(jiān)持“誰驗(yàn)收，誰簽字，誰負(fù)責(zé)”的原則，對因把關(guān)不嚴(yán)，弄虛作假，復(fù)工復(fù)產(chǎn)后造成事故的，對敷衍塞責(zé)、推諉扯皮未按規(guī)定時限辦結(jié)相關(guān)工作的，將嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。

5、復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收工作過程中，參與復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員必須提高認(rèn)識，認(rèn)清形勢，嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收廉潔自律相關(guān)規(guī)定，不準(zhǔn)以任何理由違反《廉政準(zhǔn)則》和廉潔自律相關(guān)規(guī)定。否則，一經(jīng)查出，將予以通報(bào)，并對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

企業(yè)對疫情防控的方案篇二

根據(jù)此次疫情發(fā)展勢態(tài)，應(yīng)園區(qū)公安分局及xxx公司要求，結(jié)合《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》，編制本預(yù)案。

本預(yù)案適用于本次新型冠狀病毒防治期間xxx項(xiàng)目部全體員工。

組長：xxx。

副組長：xxxxxx。

成員：xxxxxxxxx。

1、領(lǐng)導(dǎo)小組密切關(guān)注員工流動態(tài)勢，做好本次疫情監(jiān)控和排查工作，發(fā)現(xiàn)異常立即上報(bào)。

2、領(lǐng)導(dǎo)小組及公司全體職工要密切配合，形成合力，確保各項(xiàng)預(yù)防工作落到實(shí)處。

3、領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對全體干部職工的預(yù)防控制疫情知識的教育，加強(qiáng)健康防護(hù)、知識教育，提高自我防范意識。

4、要求員工在認(rèn)真做好日常工作的同時，注意個人的健康防護(hù)。

5、對于確診患該病的員工，及時發(fā)現(xiàn)并建議其及時診斷出病因，進(jìn)行休息治療，痊愈后再上班工作。

6、公司所有辦公場所，按照領(lǐng)導(dǎo)小組和衛(wèi)生防疫部門公布的'有關(guān)預(yù)防措施和要求，搞好各項(xiàng)衛(wèi)生防疫。

7、準(zhǔn)確、及時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預(yù)防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防范能力。

1、叮囑員工勤洗手、戴口罩、減少外出、盡可能遠(yuǎn)離密集人群;。

2、做好所需的消毒藥品，現(xiàn)場處理的防護(hù)用品等物資的工作;。

3、認(rèn)真了解社會不同時期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作;。

4、保護(hù)易感人群，協(xié)調(diào)項(xiàng)目部各班組開展應(yīng)急處置，確保在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下，使衛(wèi)生防病和醫(yī)學(xué)救護(hù)工作高效、有序進(jìn)行。

5、通風(fēng)工作：每天上、下午上班時，必須打開全部門、窗通風(fēng);盡量不使用空調(diào)，確要使用空調(diào)的，必須定期換氣。

6、消毒工作：除加強(qiáng)日常衛(wèi)生保潔工作外，員工個人要注重個人衛(wèi)生。

1、疑似病例或確診病例一旦被發(fā)現(xiàn)，員工馬上上報(bào)疫情應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組，應(yīng)急小組及時向衛(wèi)生部門匯報(bào)單位出現(xiàn)的疫情，并部署開展疫情處理和進(jìn)一步防治工作。

2、應(yīng)急小組要及時把發(fā)生病情的員工送衛(wèi)生部門進(jìn)行救治，根據(jù)防疫部門的部署開展疫情的控制工作。

3、對發(fā)生疫情的場所進(jìn)行消毒處理，并根據(jù)疫情的情況建議或強(qiáng)制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫(yī)院等衛(wèi)生部門進(jìn)行檢查，避免疫情的擴(kuò)大。

4、疫情發(fā)生時，項(xiàng)目部要以疫情的防治做為工作的重點(diǎn)，要認(rèn)真協(xié)調(diào)應(yīng)急小組做好消毒等病原體的消除工作，做好疫情防治的后勤保障工作。

5、疫情發(fā)生時應(yīng)急小組要成立專人小組，做好員工的教育和消除心理壓力及正確引導(dǎo)性工作，確保疫情期安全渡過。

5、領(lǐng)導(dǎo)小組及部門聯(lián)系電話。

企業(yè)對疫情防控的方案篇三

公司各部門：

為做好新型冠狀病毒防范和節(jié)后安全復(fù)工，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營平穩(wěn)有序，確保員工身體健康，制定防控工作方案如下:。

一、指導(dǎo)思想。

堅(jiān)決用黨中央和省、市、集團(tuán)總部決策部署統(tǒng)一思想和行動，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)主席關(guān)于疫情防控救治一系列重要指示，充分認(rèn)清這次疫情是事關(guān)全局的重大公共安全問題，認(rèn)清疫情加快蔓延的嚴(yán)重形勢，切實(shí)把思想認(rèn)識統(tǒng)一到黨中央決策部署上來，把疫情防控工作作為當(dāng)前最重要的工作來抓，全面動員、全面部署、全面加強(qiáng)工作，増強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，加強(qiáng)思想政治工作，嚴(yán)格紀(jì)律規(guī)矩，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，推動防控工作落細(xì)落實(shí)，堅(jiān)定必勝信心，團(tuán)結(jié)一致、眾志成城，堅(jiān)決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。

二、成立防控新型冠狀病毒疫情組織機(jī)構(gòu)。

組

長：xx。

副組長：xx。

組

員：xxx。

xxx。

xxx。

xxx。

xxx。

（二）建立新冠病毒疫情防控信息報(bào)告制度。

公司實(shí)施疫情防控信息二級報(bào)告機(jī)制，一是各部門領(lǐng)導(dǎo)為組長的疫情防控小組，明確一名主要聯(lián)絡(luò)員，每日上午9時、下午4時向公司報(bào)告疫情防控相關(guān)信息，特殊緊急情況隨時報(bào)告；二是分別設(shè)置一名與集團(tuán)、政府的疫情信息聯(lián)絡(luò)員（xxx，xxx）。

三、工作內(nèi)容。

（一）充分做好復(fù)工前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

1.根據(jù)地方政府和工廠要求，公司擬于2月x日復(fù)工，復(fù)工后實(shí)行工作日5小時兩班倒和彈性相結(jié)合工作制。兩班倒工作制：上午班8:00-13:00；下午班13：00-18:00；結(jié)合工作性質(zhì)部分崗位人員可實(shí)行在家辦公彈性工作制。綜合部組織做好考勤統(tǒng)籌并制定公司領(lǐng)導(dǎo)跟班計(jì)劃，各部門負(fù)責(zé)人做好跟班安排。

責(zé)任部門：各部門。

完成時間：2月x日。

2.復(fù)工前，各部門應(yīng)認(rèn)真做好組織保障、防控處置、信息報(bào)送工作。對來自或去過以及接觸疫情重點(diǎn)地區(qū)的人員一律嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)學(xué)觀察、隔離措施，不漏一人。同時，不得安排有感冒或發(fā)熱癥狀人員上班。在防控期間，公司原則上不得新聘人員，確實(shí)需要的，應(yīng)嚴(yán)格查實(shí)人員來向、接觸史及身體檢查等全部情況。新聘人員須報(bào)經(jīng)公司審批方可使用。

責(zé)任部門：各部門、各項(xiàng)目部。

完成時間：2月x日。

3.準(zhǔn)備好個體防護(hù)用品。綜合部負(fù)責(zé)準(zhǔn)備工作期間所需的醫(yī)用口罩等個體防護(hù)用品。

責(zé)任部門：綜合部。

完成時間：2月x日。

4.做好排班計(jì)劃。各部門根據(jù)月度計(jì)劃，梳理在手工作任務(wù)，并根據(jù)人員情況做好排班計(jì)劃。同時生產(chǎn)計(jì)劃部制定生產(chǎn)組織形式改進(jìn)措施，綜合部研究符合疫情控制、時效及保密要求的會議管理模式，如視頻在線會議、微信群會議等。

責(zé)任部門：各部門、各項(xiàng)目部。

完成時間：2月x日。

5.建立24小時值班制度。在公司、各項(xiàng)目部建立24小時值班制度，公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理及其他相關(guān)人員按天做好值班計(jì)劃，及時處置相關(guān)情況。

責(zé)任部門：綜合部。

完成時間：2月x日。

6.制定公共區(qū)域消毒預(yù)案。根據(jù)疫情發(fā)展形勢要求，按要求制定公共區(qū)域消毒預(yù)案以及消毒物資準(zhǔn)備工作。

責(zé)任部門：綜合部。

完成時間：2月x日。

7.建立員工定時消毒、記錄體溫制度。在各工作場所配備體溫計(jì)、配消毒水及免洗手消毒液，各部門、各項(xiàng)目部建立員工定時消毒、記錄體溫制度。

責(zé)任部門：各部門、各項(xiàng)目部。

完成時間：2月8日。

8.調(diào)整節(jié)后收心會組織形式。對節(jié)后復(fù)工收心會組織形式進(jìn)行調(diào)整，原則上以班組為單位開展。

責(zé)任部門：各部門、各項(xiàng)目部。

完成時間：2月x日。

9.組建志愿者隊(duì)伍。綜合部根據(jù)防控工作需要，組建志愿者隊(duì)伍，在防護(hù)物品發(fā)放、體溫測量、消毒等方面提供服務(wù)。

責(zé)任部門：綜合部、各部門、各項(xiàng)目部。

完成時間：2月x日。

（二）加強(qiáng)復(fù)工后管理工作。

1.各部門一律取消公司內(nèi)外、部門之間各類新春串門拜年走訪，不組織任何形式的迎春和開門紅活動。綜合保障部做好督查。

責(zé)任部門：綜合部、各部門、各項(xiàng)目部。

完成時間：防控期間。

2.進(jìn)入公司實(shí)施體溫檢測制度。所有人員進(jìn)入公司前，必須通過門口設(shè)置體溫檢測點(diǎn)的檢測，體溫?zé)o異常方可進(jìn)入，如有異常，經(jīng)綜合部并逐級上報(bào)，協(xié)調(diào)相關(guān)醫(yī)院檢測確認(rèn)后撥打120電話。

責(zé)任部門：綜合保障部、各部門、各項(xiàng)業(yè)部。

完成時間：防控期間。

3.全程佩戴防護(hù)口罩。在公共場所（含工作場所）所有人員須全程佩戴防護(hù)口罩，切實(shí)做好防護(hù)工作。

責(zé)任部門：各部門。

完成時間：防控期間。

4.開展定時消毒、記錄體溫工作。工作前、轉(zhuǎn)換工作場所、工作后，雙手須先使用消毒水或免洗手消毒液進(jìn)行消毒，后測量體溫，并建立員工定時消毒、記錄體溫臺賬。保持室內(nèi)通風(fēng)，配置洗手液、消毒液等衛(wèi)生用品。

責(zé)任部門：各部門。

完成時間：防控期間。

5.做好日常監(jiān)督檢查和指導(dǎo)。綜合部牽頭組建公司級監(jiān)督檢查小組，監(jiān)督檢查指導(dǎo)各部門、項(xiàng)目部開展防控工作，技術(shù)中心指導(dǎo)員工對廢棄的口罩等個人防護(hù)用品按照醫(yī)學(xué)要求進(jìn)行規(guī)范處理。

責(zé)任部門：公司級監(jiān)督檢查小組、技術(shù)中心。

完成時間：防控期間。

（三）加強(qiáng)人員管理工作。

1.加強(qiáng)對接觸武漢及周邊地區(qū)人員的員工管理，由綜合部統(tǒng)籌管理，建立節(jié)日期間接觸武漢及其周邊地區(qū)人員臺賬（附件1），每天更新，具體要求如下。

（1）2020年1月9日后，從武漢來x、去過武漢以及家有自武漢來xx的人員（含公司員工、外包勞務(wù)人員等），應(yīng)當(dāng)主動與所在部門報(bào)告，并在轄區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)或村衛(wèi)生室進(jìn)行體溫檢測，有條件的也可自行進(jìn)行體溫檢測。未發(fā)熱的，應(yīng)當(dāng)按照要求居家醫(yī)學(xué)觀察不少于14天；有發(fā)熱、呼吸道感染癥狀的，在做好防護(hù)后立即到轄區(qū)內(nèi)二級以上綜合醫(yī)院發(fā)熱門診就診，聯(lián)系方式見附件2。

（2）在疫情傳播期間應(yīng)避免去人群密集場所，若近14天內(nèi)有與武漢來xx人員密切接觸，且有發(fā)熱、呼吸道感染癥狀的，在做好防護(hù)措施后立即到轄區(qū)內(nèi)二級以上綜合醫(yī)院發(fā)熱門診就診。

（3）各部門已返武漢以及武漢周邊地區(qū)的人員，部門負(fù)責(zé)人應(yīng)逐人落實(shí)回程信息，要求員工按照當(dāng)?shù)卣咭髨?zhí)行，相關(guān)情況同步報(bào)告本部門。

（4）公司其他員工如有發(fā)熱、呼吸道感染癥狀的，應(yīng)及時通報(bào)所在部門，立即到轄區(qū)內(nèi)二級以上綜合醫(yī)院發(fā)熱門診就診，并隔離14天，暫不上班。

2.根據(jù)xx省人社部門對疫情防控期間勞動關(guān)系要求，制定疫情防控期間員工薪酬待遇管理要求。因疫情影響不能按期上班的，節(jié)后首勤獎?wù)０l(fā)放，同時，薪酬發(fā)放按人社部門要求執(zhí)行。

責(zé)任部門：綜合部。

完成時間：防控期間。

3.加強(qiáng)外來人員管理。原則上不允許外來人員來司交流，特殊情況因工作必須來司的，由接待部門將人員信息（包括人員基本信息、行程信息、在司時間等）上報(bào)至綜合部，待公司研究后確定，各接待部門對信息準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。經(jīng)批準(zhǔn)可來司人員，由接待人員接到綜合部進(jìn)行體溫檢測。物流運(yùn)輸?shù)认嚓P(guān)人員按“誰主管誰負(fù)責(zé)”的要求予以監(jiān)管。非必須緊急事項(xiàng)，盡可協(xié)調(diào)延期來司。防控期間，對外來人員一般不接待就餐，不安排到員工食堂就餐。

責(zé)任部門：綜合部。

完成時間：防控期間。

4.從嚴(yán)出差管理。防控期間，不得赴湖北方向尤其疫情嚴(yán)重區(qū)域出差，其他地方出差的需報(bào)主管廠領(lǐng)導(dǎo)、公司領(lǐng)導(dǎo)和綜合部，做好防護(hù)措施。

責(zé)任部門：各部門、各項(xiàng)目部。

完成時間：防控期間。

三、相關(guān)要求。

（一）加強(qiáng)教育引導(dǎo)。各部門、各項(xiàng)目部應(yīng)加強(qiáng)員工科普教育，組織本部門員工認(rèn)真學(xué)習(xí)防控知識、防控方法、防控要求，對新冠疫情防控工作要理性看待、堅(jiān)定信心，同時，要嚴(yán)肅對待，樹立“寧可防范嚴(yán)一點(diǎn)，也不能心存僥幸”的意識。

（二）強(qiáng)化法規(guī)意識。各部門、各項(xiàng)目部應(yīng)教育員工樹立法規(guī)意識，守規(guī)守法，不信謠不傳謠，積極配合地方政府做好疫情防控工作，不瞞報(bào)個人及家人身體健康信息、不逃離管控區(qū)域、不擅自接收采訪、不擅自發(fā)布內(nèi)部信息、造謠傳謠等違法違規(guī)行為嚴(yán)肅處理。

（三）加強(qiáng)信息報(bào)告。各部門應(yīng)及時關(guān)注人員情況，將防控要求迅速通知到本部門每位員工，員工如有相關(guān)情況，應(yīng)主動按程序報(bào)告，在司期間，先向公司報(bào)告，不在公司期間，向地方社區(qū)報(bào)告同時報(bào)告公司。公司設(shè)立舉報(bào)電話，歡迎員工對發(fā)熱等可疑人員舉報(bào)，電話xxxxx。根據(jù)疫情防控形勢要求變化，本方案未涉及或涉及不全的，以上級和公司工作組發(fā)布最新指令為準(zhǔn)。

企業(yè)對疫情防控的方案篇四

根據(jù)國務(wù)院、省、市有關(guān)文件和會議要求，認(rèn)真落實(shí)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作方案，結(jié)合我司實(shí)際，針對我司復(fù)工情況，做到防控工作有預(yù)案、有舉措，有效防止疫情發(fā)生，確保全體員工生命安全和身體健康，制定本實(shí)施方案。

一、復(fù)工前防控措施。

(一)嚴(yán)格執(zhí)行“雙測溫”檢測制度，對異常者做好登記，如有發(fā)熱狀況第一時間聯(lián)系醫(yī)護(hù)人員采取隔離措施。

1.所有員工從20__年2月3日起每天填報(bào)體溫檢測結(jié)果，上下午各一次共兩次，員工回流信息監(jiān)督報(bào)送小組各部門負(fù)責(zé)人以部門為單位每天下班前提交《員工春節(jié)返__情況調(diào)查表》(各部門負(fù)責(zé)人檢查員工返__時間證明材料)以及《員工健康狀況監(jiān)測表》給行政與人力資源部。

2.行政與人力資源部根據(jù)各部門提交的《員工春節(jié)返__情況調(diào)查表》以及《員工健康狀況監(jiān)測表》，統(tǒng)計(jì)符合復(fù)工條件的員工名單，提交給信息部進(jìn)行人臉識別系統(tǒng)數(shù)據(jù)處理，確保只有符合復(fù)工條件的員工才可以通過人臉識別系統(tǒng)進(jìn)入廠區(qū)。

3.發(fā)現(xiàn)體溫異常者及時報(bào)告并要求其馬上到醫(yī)院就診，以醫(yī)院出具的健康證明為復(fù)工憑證。

(二)嚴(yán)格管控員工進(jìn)出廠區(qū)。

(三)嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)出廠區(qū)所有人員必須佩戴口罩。由保安組負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督。

(四)加強(qiáng)疫情防控物資的準(zhǔn)備、調(diào)配和使用管理。積極尋求物資支援，盡量儲備足量的個人防護(hù)物(如醫(yī)用口罩、手套、洗手液)、消毒劑(含氯消毒劑、醫(yī)用酒精等)、體溫計(jì)等防控物資，嚴(yán)格防控物資使用管理，對口罩等個人防護(hù)物資的調(diào)配實(shí)施實(shí)名限量登記管理，切實(shí)保障防控物資用到有需要的地方上。由防護(hù)物資采購及管控小組負(fù)責(zé)。

(五)加強(qiáng)對廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治和公共場所物表的消毒工作，保持廠區(qū)環(huán)境整潔，每天對電梯上下午各消毒1次，在公共洗手池配備足夠的洗手液或肥皂。由防疫消毒清潔小組負(fù)責(zé)。

(六)加強(qiáng)對員工宿舍的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生清理和日常通風(fēng)換氣工作，督促員工搞好宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生和通風(fēng)要求。由宿舍管理小組負(fù)責(zé)。

(七)加強(qiáng)對食品和飲用水的安全監(jiān)管。飯?zhí)霉ぷ魅藛T要做好個人防護(hù)，確保食品質(zhì)量安全服務(wù)。由飲食供應(yīng)保障小組負(fù)責(zé)。

(八)加強(qiáng)對員工回流情況的排查統(tǒng)計(jì)，每天及時了解員工的身體健康狀況。由員工回流信息監(jiān)督報(bào)送小組負(fù)責(zé)。

二、復(fù)工后的防控措施。

在復(fù)工后，除上述防控措施外，還根據(jù)疫情情況適當(dāng)調(diào)整。

1.繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行“雙測溫”檢測制度，嚴(yán)控進(jìn)廠人員管理。必要時組織體溫監(jiān)測監(jiān)控小組成員在廠區(qū)大門協(xié)助進(jìn)行體溫檢測。加強(qiáng)對外來人員進(jìn)行防控管理、登記追蹤。所有進(jìn)入廠區(qū)的人員必須進(jìn)行體溫監(jiān)測，確保體溫低于37.3度，并佩帶口罩方可進(jìn)入廠區(qū)。由保安組負(fù)責(zé)，其它部門協(xié)助。

2.加強(qiáng)對全體員工進(jìn)行體溫監(jiān)測制度，工作日期間以部門為單位每天進(jìn)行2次(上下午各一次)體溫檢測和記錄。由體溫監(jiān)測監(jiān)控小組負(fù)責(zé)。

3.嚴(yán)格加強(qiáng)宿舍管理，所有回宿舍的員工需提前到保安室進(jìn)行登記及健康檢查，內(nèi)宿人員在檢查無異常后需在保安員陪同下搬遷至外宿，并做好入住信息登記。由宿舍管理小組負(fù)責(zé)，保安員協(xié)助。

4.疫情防控期間，禁止在飯?zhí)糜貌停y(tǒng)一由飯?zhí)媒M根據(jù)每天的報(bào)餐人數(shù)做成單獨(dú)的快餐，配送到各個部門辦公區(qū)域，全體員工在各自的辦公區(qū)域內(nèi)用餐。由飲食供應(yīng)保障小組負(fù)責(zé)。

5.嚴(yán)格執(zhí)行公司垃圾分類管理制度，對廠區(qū)內(nèi)產(chǎn)生的各類垃圾進(jìn)行分類處理，尤其是辦公區(qū)域的餐廚垃圾，每個辦公區(qū)域設(shè)定餐廚垃圾收集點(diǎn)，在用餐時間結(jié)束后馬上清理，保證辦公區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生;設(shè)定廢棄口罩收集點(diǎn)，并每天清理。由防疫消毒清潔小組負(fù)責(zé)。

6.加強(qiáng)健康宣傳，通過郵件、電子顯示屏、板報(bào)、宣傳欄、新媒體推送等多種形式，定期向員工宣防治新冠狀病毒感染性肺炎的基本知識，提高全體員工的防范意識，自覺落實(shí)各項(xiàng)防疫措施。由防控信息宣導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。

企業(yè)對疫情防控的方案篇五

為了貫徹落實(shí)___、省公司關(guān)于做好疫情防控工作的有關(guān)要求，切實(shí)___員工安全。在疫情防控期間，加___門衛(wèi)管理，對疫情期間到崗上班的員工以及外來人員實(shí)行嚴(yán)格的出入登記制度。

一、門衛(wèi)自身管理。

門衛(wèi)是守好___的第一道屏障，市公司所有門衛(wèi)人員首先應(yīng)加強(qiáng)自身的安全防護(hù)。

(一)應(yīng)按要求佩戴口罩，每日更換一次性口罩。

可重復(fù)使用口罩，應(yīng)每日做好消毒。

(二)首先做好自身健康檢測，出現(xiàn)咳嗽、低溫等癥狀應(yīng)及時報(bào)告辦公室/安全監(jiān)管部。

每日做好自身體溫監(jiān)測和登記工作。

(三)做好工作場所消毒工作。

工作區(qū)域要勤開窗通風(fēng)，定期噴灑消毒藥水，工作場所禁止吸煙、飲酒。

(四)工作期間，盡量保持人與人之間的距離，與來訪人員、公司員工不握手。

保持自身清潔，勤洗手。

二、公司員工管理。

_月_日-_日上班的員工采取名單制，辦公室將每日上班員工清單發(fā)給門衛(wèi)，公司員工需按照門衛(wèi)的要求進(jìn)入辦公場所，員工出入需在門衛(wèi)登記，有車輛的，請停好車輛后，到門衛(wèi)登記，登記后的員工應(yīng)在門衛(wèi)體溫檢測后進(jìn)入辦公場所。

三、外來人員管理。

(一)門衛(wèi)要加強(qiáng)外來人員管控，未佩戴口罩的外來人員不準(zhǔn)進(jìn)入。

(二)對外來辦事人員進(jìn)行體溫檢測，體溫正常(低于37.2度)并與被訪人員溝通后方可進(jìn)入。

體溫非正常禁止進(jìn)行辦公區(qū)域。做好來訪人員登記，詳細(xì)登記來訪人員姓名、手機(jī)號碼、體溫、被訪人員姓名、來訪時間等。

(三)公司員工接待外來人員需要到指定的接待室進(jìn)行接待，不得到除指定接待室外的辦公室接待。

企業(yè)對疫情防控的方案篇六

如下：

1、強(qiáng)化責(zé)任意識。面對疫情給學(xué)校教學(xué)工作帶來的挑戰(zhàn)，每一位老師都是這場沒有硝煙的戰(zhàn)役中的戰(zhàn)士，從主管領(lǐng)導(dǎo)、教學(xué)干部、教研組長、班主任、教輔人員到每一位任課教師，積極執(zhí)行自己的崗位工作指令，確保學(xué)校的相關(guān)要求得到全面落實(shí)。

2、做好安全穩(wěn)定工作。在應(yīng)對疫情的使命面前，重點(diǎn)是全力做好教師、家長、學(xué)生的情緒穩(wěn)定工作，在集備、教研、上課、作業(yè)、溝通等教學(xué)環(huán)節(jié)，不給教師、家長、學(xué)生增加額外負(fù)擔(dān)，積極配合和落實(shí)好國家、省、市的疫情防控的相關(guān)要求，努力為教師、學(xué)生營造輕松愉悅的居家辦公、居家學(xué)習(xí)環(huán)境，克服對教學(xué)進(jìn)度、學(xué)習(xí)效果的焦慮情緒。

1、科目設(shè)置和作息時間安排。

講座、網(wǎng)絡(luò)答疑等方式額外另行布置作業(yè)，增加學(xué)生負(fù)擔(dān)。如果出現(xiàn)類似現(xiàn)象，根據(jù)學(xué)校相關(guān)規(guī)定將對教研組長進(jìn)行問責(zé)。

在延遲開學(xué)后的'網(wǎng)絡(luò)授課安排中，嚴(yán)格按照教育局的相關(guān)文件要求設(shè)置上課時間及上課內(nèi)容，重點(diǎn)抓好畢業(yè)年級的網(wǎng)上教學(xué)工作，其他年級的網(wǎng)上課程以復(fù)習(xí)為主，在確保覆蓋所有學(xué)生的前提下可以采取“先學(xué)后教”的方式做好新授課的預(yù)習(xí);春季學(xué)期開始后，原則上實(shí)行“零起點(diǎn)”教學(xué)，任何學(xué)科不得搶趕進(jìn)度，任何時候都不得給家長布置作業(yè)或讓家長代為評改作業(yè)。指導(dǎo)學(xué)生加強(qiáng)自主管理，并對學(xué)生進(jìn)行心理疏導(dǎo)以及居家學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)。在作息時間上，設(shè)置課間操、眼操、課間休息時間，嚴(yán)控教師在網(wǎng)絡(luò)授課期間出現(xiàn)提前上課、拖堂等現(xiàn)象，以保證學(xué)生有充裕的時間緩解用眼過度的壓力，進(jìn)行必要的體質(zhì)鍛煉，愉悅身心。

在每天15：20以后的課程安排中設(shè)置學(xué)科答疑，負(fù)責(zé)答疑的老師主要解答在線學(xué)生提出的問題，或者是對有需求的學(xué)生進(jìn)行居家學(xué)習(xí)的心理和方法指導(dǎo)，特別是對于父母是患者、醫(yī)護(hù)人員或者是其他奮戰(zhàn)在防疫一線的工作人員的子女的學(xué)生，班主任和任課教師都要進(jìn)行更多的關(guān)愛。

2、集備教研實(shí)施路徑和宗旨。

教研組長按照工作需要組織本學(xué)科教師進(jìn)行教研和集備，在集備教研過程中，引導(dǎo)本組老師強(qiáng)化科學(xué)意識，不迷信，不盲從，不信謠，不傳謠。堅(jiān)決執(zhí)行上級主管部門制定的各項(xiàng)政策，幫助家長、學(xué)生克服各種恐慌情緒，做好維穩(wěn)工作。在各學(xué)科教學(xué)內(nèi)容安排上，嚴(yán)格按照上級傳達(dá)的文件規(guī)定執(zhí)行，不盲目趕超教學(xué)進(jìn)度，授課方式以形象生動、豐富多彩、喜聞樂見的愉快互動方式為主，嚴(yán)禁“滿堂灌”，做到統(tǒng)一授課思想、授課內(nèi)容、授課進(jìn)度、作業(yè)內(nèi)容及形式。心理、音樂、美術(shù)、體育結(jié)合我校相關(guān)校本課程進(jìn)行充分的集備，對學(xué)生進(jìn)行必要的心理疏導(dǎo)、體質(zhì)鍛煉、陶冶情操、愉悅身心的教育和引導(dǎo)，在具體教學(xué)環(huán)節(jié)可以設(shè)置適宜的親子互動項(xiàng)目，切實(shí)發(fā)揮調(diào)節(jié)學(xué)生居家學(xué)習(xí)期間學(xué)習(xí)狀態(tài)和學(xué)習(xí)情緒的重要作用。

延遲開學(xué)期間，各學(xué)科要根據(jù)疫情防控形勢需要，打好提前量，動態(tài)備好必要課程。對開學(xué)后在家隔離、不能到校上課的學(xué)生，要提前備好工作預(yù)案，采取錄播課、網(wǎng)絡(luò)直播課等必要形式，保證學(xué)生學(xué)習(xí)需要。

同時各教研組長也要合理安排集備教研任務(wù)，減輕老師們的備課負(fù)擔(dān)，幫助老師們疏解緊張情緒。

3、網(wǎng)絡(luò)授課教學(xué)常規(guī)。

各位老師要嚴(yán)格執(zhí)行集備思想，不得在集備內(nèi)容之外，隨意改變進(jìn)度、添加作業(yè)，不得出現(xiàn)提前上課、拖堂等現(xiàn)象。在課堂上不制造和傳遞焦慮情緒，對學(xué)生以鼓勵、賞識為主，充分發(fā)揮學(xué)生的主觀能動性，營造輕松愉悅的課堂氛圍。如果在授課過程中發(fā)現(xiàn)情緒異常的學(xué)生，應(yīng)在第一時間在充分保護(hù)學(xué)生隱私的前提下向教研組長和班主任反應(yīng)，教研組長和班主任向教導(dǎo)處和年級主任匯報(bào)，盡快作出應(yīng)對策略，并做好相關(guān)記錄。班主任班會課建議安排居家學(xué)習(xí)計(jì)劃體會、生命教育、愛國主義教育、生活和勞動教育以及居家親子互動交流等內(nèi)容，并對學(xué)生以及家長進(jìn)行居家學(xué)習(xí)、居家鍛煉的相關(guān)方法指導(dǎo)。

4、作業(yè)安排。

各集備組必須統(tǒng)一思想，減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)。原則上語、數(shù)、外每天不得布置超過15分鐘的書面作業(yè)，建議以彈性作業(yè)為主，可利用智慧課堂系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)自動批閱和自動統(tǒng)計(jì)，無法自動上傳的建議讓學(xué)生紙質(zhì)書寫后拍照上傳，供老師批閱。其他學(xué)科不留書面作業(yè)，不增加學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)。

5、與家長、學(xué)生的溝通建議。

任課教師與家長、學(xué)生的溝通以安慰、鼓舞、傳遞正能量的內(nèi)容為主，不在班級學(xué)習(xí)群內(nèi)發(fā)送增加家長、學(xué)生焦慮情緒的信息，除疫情統(tǒng)計(jì)必需，不要求家長、學(xué)生在班級群內(nèi)進(jìn)行接龍，以減輕家長、學(xué)生的負(fù)擔(dān)。

疫情當(dāng)前，我們?nèi)w教師要提高政治站位，要做好學(xué)生的文化知識教育，更要做好學(xué)生信仰的教育、大愛的教育、人生價值觀的教育，換思路，換方法，換形式，換途徑，以更高的責(zé)任擔(dān)當(dāng)和使命意識完成好我們的職責(zé)!

企業(yè)對疫情防控的方案篇七

當(dāng)前正處在新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控的關(guān)鍵階段，為嚴(yán)格執(zhí)行《__省人民政府辦公廳關(guān)于延遲企業(yè)復(fù)工和學(xué)校開學(xué)的通知》要求，根據(jù)《__省突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》、《建設(shè)工程施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》等相關(guān)要求，認(rèn)真落實(shí)我省延遲建筑工地復(fù)工的相關(guān)安排，根據(jù)疫情防控情況，結(jié)合住房城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)行業(yè)實(shí)際，制定本管理預(yù)案。

一、總體要求。

全省住房城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)要充分認(rèn)識當(dāng)前疫情防控形勢的極端重要性，切實(shí)提高政治站位，深入貫徹_關(guān)于疫情防控工作的重要指示精神，全面落實(shí)黨中央、國務(wù)院和省委、省政府防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的決策部署，始終把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位，把疫情防控工作作為當(dāng)前最重要的工作來抓，堅(jiān)持依法依規(guī)、屬地管理，以高度負(fù)責(zé)、嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，確保各項(xiàng)工作部署在全省住房城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)不折不扣得到落實(shí)和執(zhí)行，堅(jiān)決防止疫情發(fā)生和傳播，確保廣大建筑施工企業(yè)從業(yè)人員的身體健康和生命安全。

全省各地建筑工地，包括在建房屋建筑工程、市政基礎(chǔ)設(shè)施工程、城市軌道交通工程，具體復(fù)工(新開工)時間要根據(jù)疫情防控進(jìn)展形勢，請示當(dāng)?shù)攸h委、政府同意后確定。

二、加強(qiáng)層級管理。

省級住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門負(fù)責(zé)加強(qiáng)建筑工地疫情防控工作指導(dǎo)，及時建立防控管理體系，編制返程復(fù)工人員疫情防控管理預(yù)案，督促指導(dǎo)市級住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門認(rèn)真履行相關(guān)職責(zé)，切實(shí)做好疫情防控工作。

市、縣級住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門負(fù)責(zé)建立防控管理體系，加強(qiáng)對屬地建筑工地疫情防控工作的監(jiān)督指導(dǎo)。制定周密的建筑工地復(fù)工預(yù)案，嚴(yán)格把控開復(fù)工時間，建立健全疫情防控及人員健康防護(hù)制度，督促參建各方責(zé)任主體落實(shí)相關(guān)責(zé)任，確保疫情防控的各項(xiàng)舉措落地。

建筑工地的疫情防控工作要服從當(dāng)?shù)匾咔榉揽仡I(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和決策。建筑工地出現(xiàn)發(fā)熱癥狀人員，要按照規(guī)定嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)學(xué)觀察、隔離等措施，同時向工程所在地的社區(qū)、轄區(qū)防疫部門及住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門報(bào)備，建筑工地發(fā)現(xiàn)疫情要及時向當(dāng)?shù)匾咔榉揽仡I(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。

三、落實(shí)屬地責(zé)任。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要成立以主要領(lǐng)導(dǎo)為負(fù)責(zé)人的疫情防控指揮小組，并指導(dǎo)屬地各工程項(xiàng)目成立疫情防控指揮部。施工總承包單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對疫情防控工作負(fù)總責(zé)，疫情防控指揮部成員單位包括工程項(xiàng)目建設(shè)單位、施工總承包單位、監(jiān)理單位、專業(yè)分包單位、專業(yè)承包單位、勞務(wù)分包單位和其他有關(guān)單位，各單位的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人為具體責(zé)任人，對疫情防控、生活保障、治安保衛(wèi)、對外聯(lián)系等實(shí)施具體管理。施工總承包單位負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)配備足夠的專職衛(wèi)生員、保安人員和值班人員。監(jiān)理單位對疫情防控落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督。

(二)制定防控預(yù)案。各地住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要密切關(guān)注本地疫情防控進(jìn)展，針對疫情防控制定周密的復(fù)工預(yù)案，加強(qiáng)屬地內(nèi)各建筑工地復(fù)工前的信息摸排指導(dǎo)，掌握復(fù)工人員的具體健康狀況。督促指導(dǎo)各建筑工地制定疫情防控預(yù)案，督促工程建設(shè)各方嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施，按照防疫要求制定工程項(xiàng)目的具體防控方案，方案應(yīng)包括工地復(fù)工管理、防疫人員配備、防疫物資保障、人員防疫管理、應(yīng)急預(yù)案等內(nèi)容，把工地疫情防控工作納入對施工現(xiàn)場的日常管理。

(三)嚴(yán)格把控復(fù)工。各地住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要認(rèn)真落實(shí)中央及省委、省政府關(guān)于疫情防控工作的部署，嚴(yán)格執(zhí)行國家和省關(guān)于返程、企業(yè)復(fù)工等各項(xiàng)規(guī)定，因地制宜安排延遲、錯峰復(fù)工時間，做到回前有準(zhǔn)備、回途中有秩序、回來后有制度。具體復(fù)工(新開工)時間要根據(jù)疫情防控進(jìn)展形勢，請示當(dāng)?shù)攸h委、政府同意后確定。各建筑工地將疫情防控預(yù)案工作準(zhǔn)備情況、節(jié)后復(fù)工安全生產(chǎn)條件情況一并報(bào)當(dāng)?shù)刈》砍青l(xiāng)建設(shè)主管部門同意后方可開工復(fù)工。凡是未制定防控方案、疫情防控措施落實(shí)不到位、項(xiàng)目管理人員未到崗及安全生產(chǎn)條件不合格的，不得開工復(fù)工。

(四)加強(qiáng)部門聯(lián)動。各地住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要按照屬地黨委、政府統(tǒng)一部署，加強(qiáng)信息溝通和協(xié)調(diào)配合，與當(dāng)?shù)匦l(wèi)生健康、公安等部門建立聯(lián)防聯(lián)控聯(lián)治機(jī)制，監(jiān)督指導(dǎo)各建筑施工企業(yè)做好疫情防控工作，不留防控死角。

(五)加強(qiáng)應(yīng)急響應(yīng)。各地住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門要嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度、值班人員24小時值班制度和信息報(bào)告制度，公開值班聯(lián)系電話，值班人員要保障通訊通暢。強(qiáng)化應(yīng)急準(zhǔn)備，一旦發(fā)生疫情，按照屬地疫情防控工作部署，及時處置。

四、嚴(yán)格現(xiàn)場防控。

(一)做好工地內(nèi)部防疫管理。各建筑工地要在工程項(xiàng)目疫情防控工作小組的領(lǐng)導(dǎo)下，加強(qiáng)工地內(nèi)人員飲食起居的防疫工作：

1、加強(qiáng)工地宿舍管理。宿舍必須設(shè)置可開啟式窗戶，經(jīng)常保持室內(nèi)通風(fēng)，嚴(yán)禁使用通鋪。

2、加強(qiáng)工地飲食管理。實(shí)行分餐制，人員配備獨(dú)立餐具，避免集中就餐。嚴(yán)禁工程項(xiàng)目各參建單位從無照無證餐飲單位和工地周邊流動商販處訂餐。嚴(yán)禁工地區(qū)域飼養(yǎng)、宰殺、食用野生動物。

3、加強(qiáng)工地環(huán)衛(wèi)管理。工地生活垃圾與建筑垃圾應(yīng)分別運(yùn)輸和消納。每天對生活區(qū)和辦公區(qū)的重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行不少于兩次的消毒，消毒工作應(yīng)留存記錄。

4、進(jìn)行日常體溫監(jiān)測。工地內(nèi)管理人員和勞務(wù)人員的體溫監(jiān)測每天應(yīng)不少于兩次，監(jiān)測情況應(yīng)留存記錄。

(二)組織開展信息摸排。建筑工地復(fù)工前應(yīng)做好對建設(shè)項(xiàng)目的從業(yè)人員和留守職工的身體狀況、是否接觸過來自疫區(qū)的親友情況進(jìn)行專項(xiàng)排查，項(xiàng)目排查信息核查結(jié)果，報(bào)各市住建主管部門。要按照有關(guān)規(guī)定評估后確定復(fù)工人員，對來自或去過重點(diǎn)疫區(qū)、接觸過確診或疑似病例等情況的人員，及時做好勸阻工作，對私下返程人員暫不安排上崗。對來自或去過疫情重點(diǎn)地區(qū)的人員、密切接觸者、出現(xiàn)發(fā)熱癥狀人員，要按照規(guī)定嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)學(xué)觀察、隔離等措施，同時向工程所在地的社區(qū)、轄區(qū)防疫部門及住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門報(bào)備。

(三)加強(qiáng)工地防疫物資及防疫人員配備。各建筑工地復(fù)工前應(yīng)儲備足量的防疫物資。防疫物資、防疫人員配備不足的工地一律禁止開復(fù)工。

(四)加強(qiáng)人員宣傳教育。各建筑工地復(fù)工前組織從業(yè)人員的衛(wèi)生防疫教育，普及疫病防控知識，幫助務(wù)工人員做好個人衛(wèi)生防護(hù)和環(huán)境保護(hù)工作，切實(shí)增強(qiáng)從業(yè)人員科學(xué)防護(hù)意識和能力，做到相信政府，相信科學(xué)，不造謠，不傳謠。

(五)嚴(yán)格實(shí)行務(wù)工人員實(shí)名制管理制度。用工情況建檔成冊，明確人員流向。對進(jìn)場人員實(shí)行“五個一律”原則管理：

1、對工地駐守人員和進(jìn)入工地的人員和車輛一律排查登記;。

2、對所有進(jìn)入工地人員一律測量體溫，發(fā)燒、咳嗽等癥狀者禁止進(jìn)入工地;。

5、對特殊情況出差重點(diǎn)疫區(qū)的人員，一律實(shí)行報(bào)批和嚴(yán)格管控，盡量減少人員流動。

(六)工地落實(shí)全封閉管理。實(shí)行建筑工地出入口測體溫登記制度;加強(qiáng)施工現(xiàn)場圍擋設(shè)置，不具備全封閉條件的建筑工地不得復(fù)工。

(七)加強(qiáng)工地應(yīng)急值守。各建筑工地要落實(shí)施工單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在崗帶班和24小時值班制度，確保人員到位、信息暢通。發(fā)現(xiàn)異常情況立即報(bào)告所在地社區(qū)、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、防疫部門，并通知當(dāng)?shù)刈》砍青l(xiāng)建設(shè)主管部門。

企業(yè)對疫情防控的方案篇八

為全面貫徹落實(shí)中央、省、市、公司關(guān)于疫情防控新要求，本著確保職工群眾身體健康和生命安全的指導(dǎo)思想，為及時有效地控制新冠病毒在單位發(fā)生和傳播，尤其在當(dāng)前疫情防控階段，使公司疫情防控工作更加有力、有序、有效地開展，制定如下應(yīng)急工作預(yù)案：

一、適用范圍。

適用于公司疫情防控應(yīng)急管理及發(fā)生新冠病毒疑似病例的應(yīng)急處置工作。

二、工作原則。

以快速準(zhǔn)確處置突發(fā)疫情為目標(biāo)，統(tǒng)一指揮、分級負(fù)責(zé)，一旦發(fā)生疫情事件，能以最快的速度、有序、高效地實(shí)施管控，把疫情造成的損失和影響降低到最低程度。

三、重點(diǎn)防控部位。

機(jī)關(guān)本部辦公區(qū)、前后家屬樓，各辦公區(qū)、職工宿舍、食堂、浴池等。

四、機(jī)構(gòu)設(shè)置及職責(zé)。

成立公司新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：

成員：

疫情應(yīng)急處置管理辦公室設(shè)在公司綜合辦公室，xx任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)日常事務(wù)協(xié)調(diào)工作，組織疫情事件的`應(yīng)急演練，監(jiān)督檢查各部室、公司防控工作落實(shí)情況。組長xx負(fù)責(zé)對突發(fā)疫情事件進(jìn)行決策，調(diào)動各應(yīng)急處置力量和物資，及時掌握突發(fā)事件的發(fā)展態(tài)勢，全面指揮應(yīng)急處置工作。

1、做好在崗人員排查工作。重點(diǎn)排查本單位是否有從中高風(fēng)險地區(qū)返xx人員及其親屬子女，并及時上報(bào)所在社區(qū)和公司疫情防控辦（24小時值班聯(lián)系人：xx），并做好核酸檢測、居家隔離、醫(yī)學(xué)觀察14天，各公司要做好隔離人員后勤保障和監(jiān)督保衛(wèi)工作。對于出現(xiàn)發(fā)熱、干咳癥狀人員，就地隔離，及時聯(lián)系定點(diǎn)醫(yī)院，采取專業(yè)救治。

2、統(tǒng)一信息上報(bào)。堅(jiān)持“零報(bào)告、日報(bào)告”制度，隨時發(fā)現(xiàn)，隨時上報(bào)，并由公司疫情防控辦統(tǒng)一信息，統(tǒng)一上報(bào)，做好疫情防控資料管理工作。

3、加強(qiáng)消殺防疫工作。各公司開展大面積消毒工作，對辦公樓、“兩堂一舍”、門衛(wèi)等公共場所，以及人員集中區(qū)域進(jìn)行每日全面消毒。

4、加強(qiáng)疫情防護(hù)知識宣傳。要加強(qiáng)疫情知識宣傳普及，要通過網(wǎng)站、微信、led屏等途徑廣泛宣傳，并做好溫馨提示，將疫情防范措施張貼在職工出行醒目位置。各部室、公司要教育職工正確認(rèn)識疫情，科學(xué)防范疫情，做到不信謠、不傳謠。

5、積極做好疫情預(yù)防工作。取消各種大型集會和聚眾活動，關(guān)閉各類公共活動場所。日常學(xué)習(xí)訓(xùn)練時確保單人單桌、保持安全距離，勸導(dǎo)職工不擅自離xx，不走親訪友，不參與聚眾活動。

6、引導(dǎo)職工做好個人防護(hù)工作?？茖W(xué)佩戴口罩、少流動、不聚集，保持1米以上的社交距離，養(yǎng)成勤洗手、常通風(fēng)、使用公筷、咳嗽打噴嚏時注意遮擋等良好衛(wèi)生習(xí)慣。

六、設(shè)置就近隔離點(diǎn)。

公司設(shè)置專門的臨時觀察隔離點(diǎn)，隔離點(diǎn)應(yīng)配備消毒設(shè)施等符合醫(yī)學(xué)觀察點(diǎn)的設(shè)置要求。

七、應(yīng)急物資準(zhǔn)備。

各部室、公司根據(jù)職工人數(shù)準(zhǔn)備充足的醫(yī)用口罩、消毒液、測溫儀等防護(hù)物資（儲備不少于一周用量）。如因市場原因無法采購的，各部室、公司統(tǒng)一報(bào)送至公司疫情防控辦公室，經(jīng)同意后統(tǒng)一采購和調(diào)配。

企業(yè)對疫情防控的方案篇九

深入學(xué)習(xí)貫徹書記關(guān)于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的重要講話指示精神，切實(shí)落實(shí)中央和省關(guān)于疫情防控工作部署要求，扎實(shí)做好企業(yè)有序復(fù)工和疫情防控工作，加強(qiáng)疫情監(jiān)測，嚴(yán)格落實(shí)早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療措施，做到存量防擴(kuò)散、增量防輸入，確保企業(yè)平穩(wěn)過渡，逐步恢復(fù)正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序。

二、主要內(nèi)容。

(一)復(fù)工時間節(jié)點(diǎn)。

各地各部門要監(jiān)督企業(yè)堅(jiān)決落實(shí)省政府關(guān)于延遲企業(yè)復(fù)工的通知和我市關(guān)于延遲企業(yè)復(fù)工的通告要求，不得早于2月9日24時前復(fù)工。涉及保障公共事業(yè)運(yùn)行必需、疫情防控必需、群眾生活必需及其他涉及重要國計(jì)民生的相關(guān)企業(yè)除外。對春節(jié)期間連續(xù)生產(chǎn)，無新增返通人員，繼續(xù)生產(chǎn)不會造成人員流動的企業(yè)，必須報(bào)所在地政府(管委會)審核，經(jīng)同意后，可以在維持原有生產(chǎn)規(guī)模且不新增加員工的基礎(chǔ)上繼續(xù)生產(chǎn)，同時必須嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施。對因特殊情況且已落實(shí)各項(xiàng)防控措施確需提前復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)，如涉及承擔(dān)國家、省、市重大工程和重點(diǎn)項(xiàng)目的企業(yè)，須向所在地政府(管委會)提出書面申請，并經(jīng)市政府同意后方可復(fù)工。

企業(yè)在復(fù)工復(fù)產(chǎn)時要嚴(yán)格落實(shí)疫情防控主體責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)檢疫查驗(yàn)和健康保護(hù)措施，滿足以下條件方可復(fù)產(chǎn)復(fù)工：

1、機(jī)制建立到位。企業(yè)要成立疫情防控工作組，建立疫情防控的內(nèi)部責(zé)任機(jī)制，健全疫情防控管理體系，明確信息報(bào)告人，明晰主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人及部門車間班組負(fù)責(zé)人的工作職責(zé)，制定疫情防控應(yīng)急預(yù)案和工作方案，制定員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等疑似病狀的應(yīng)急處置措施、隔離觀察措施和送醫(yī)治療等預(yù)案。

2、員工排查到位。企業(yè)要組織對每一名員工返通前半個月內(nèi)活動軌跡進(jìn)行細(xì)致排查，認(rèn)真填寫《返通員工行程登記表和承諾書》(詳見附件1)，堅(jiān)決勸阻省外重點(diǎn)疫區(qū)的職工在疫情結(jié)束之前回廠工作，對去過重點(diǎn)疫區(qū)的返廠員工要排查其抵通時間，按規(guī)定完善落實(shí)企業(yè)內(nèi)部醫(yī)學(xué)觀察、自行隔離等措施，確保其隔離觀察14天并經(jīng)體溫測量正常后方可上崗。

3、防控物資到位。企業(yè)要準(zhǔn)備必需的防控物資，購置口罩、紅外測溫儀、消毒水、消毒洗手液等疫情防控物資;企業(yè)要落實(shí)隔離場所，設(shè)置有集體宿舍的企業(yè)，要設(shè)置臨時隔離場所，安排單人單間、相對獨(dú)立房間作為疫區(qū)返崗人員臨時隔離場所。不具備條件的企業(yè)，要按照所在地政府(管委會)的統(tǒng)一安排，確定具體的隔離觀察地點(diǎn)。

4、內(nèi)部管理到位。企業(yè)原則上要實(shí)施封閉管理，嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入本單位生產(chǎn)辦公場所;企業(yè)要每日對全體上班人員進(jìn)行入廠、入單位前體溫檢測，在入口處使用紅外測溫儀，對所有進(jìn)入企業(yè)的人員開展體溫探測，并按規(guī)定上報(bào)復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員情況、重點(diǎn)監(jiān)控類人員情況、員工健康狀況等;企業(yè)要做好場地的通風(fēng)、消毒和衛(wèi)生管理及隔離區(qū)管控，復(fù)工前對工廠進(jìn)行徹底消毒、復(fù)工后每天進(jìn)行消毒;食堂禁止宰殺活畜禽，餐具實(shí)行消毒，注意食物安全衛(wèi)生。服務(wù)人員每日崗前必須開展健康檢查，測量體溫并保留檢測記錄。

5、宣傳教育到位。建立和落實(shí)復(fù)工上崗前個人防護(hù)知識全員培訓(xùn)制度，為員工準(zhǔn)備防疫知識、宣傳手冊、宣傳視頻，在宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等開展宣傳，并組織專題培訓(xùn)，切實(shí)提高員工個人疫情防控意識。

(三)復(fù)工審核流程。

各地要按照“重要出口企業(yè)、上市公司、重點(diǎn)制造業(yè)企業(yè)和畝均效益高企業(yè)”優(yōu)先的原則，穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)復(fù)工。對企業(yè)疫情防控到位、復(fù)工人員底數(shù)清、生產(chǎn)物資全、訂單量充足、設(shè)備檢修到位、防護(hù)物資儲備足、隔離區(qū)設(shè)置規(guī)范、本地員工占比大的企業(yè)給予優(yōu)先安排復(fù)工。各地各部門要加大對中小微企業(yè)的指導(dǎo)服務(wù)，幫助企業(yè)完善復(fù)工方案，落實(shí)防疫措施，力促早日復(fù)工。

2月10日前，企業(yè)復(fù)工按照《關(guān)于做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間企業(yè)復(fù)工工作的通知》(蘇防疫企業(yè)防控函〔20__〕2號)精神，逐級進(jìn)行審批;2月10日后，擬在全市突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級應(yīng)急響應(yīng)解除前復(fù)工的企業(yè)，要在具備上述條件的前提下，須至少提前3日(自然日)向所在地企業(yè)防控組申請報(bào)備，各地各級企業(yè)防控組要積極幫助企業(yè)完善復(fù)工手續(xù)，加快審批流程。企業(yè)申請復(fù)工的受理審核流程如下：

3、接到申請后一日內(nèi)，企業(yè)所在地企業(yè)防控組對照“五個到位”復(fù)工標(biāo)準(zhǔn)，對企業(yè)現(xiàn)場和方案進(jìn)行檢查，符合復(fù)工標(biāo)準(zhǔn)的，批準(zhǔn)復(fù)工。所在縣(市)、區(qū)對復(fù)工程序有特殊要求的按各地規(guī)范程序執(zhí)行。

(四)復(fù)工前期準(zhǔn)備。

1、健全工作機(jī)制。擬在全市突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級應(yīng)急響應(yīng)解除前復(fù)工的企業(yè)，須成立本企業(yè)疫情防控工作組，實(shí)施檢疫查驗(yàn)、健康防護(hù)、安全復(fù)工，制定本單位疫情應(yīng)急預(yù)案和工作方案，在響應(yīng)期內(nèi)常態(tài)化進(jìn)行員工疫情防控、環(huán)境消毒、防疫宣傳、物資準(zhǔn)備等方面工作，確保企業(yè)疫情安全防控措施做到位。未成立疫情防控工作組的，不得復(fù)工。企業(yè)疫情防控工作組組長由企業(yè)負(fù)責(zé)人擔(dān)任，下設(shè)員工回流統(tǒng)計(jì)組、每日診斷隔離組、廠區(qū)宿舍消毒組、疫情宣傳教育組、防護(hù)用品保供組、食堂食品安全組等6個小組，明確專人任小組長，對防控工作不到位的，不得復(fù)工。造成社會不良影響的，依法追究法律責(zé)任。企業(yè)要依法保護(hù)職工合法權(quán)益。

2、落實(shí)防控措施。企業(yè)應(yīng)在擬復(fù)工前，按照指南和復(fù)工標(biāo)準(zhǔn)做好信息告知、組織動員、健康排查、物資準(zhǔn)備、方案制定，組織員工提前開展連續(xù)性的防控監(jiān)測防疫工作，建立日報(bào)制度并形成臺賬(詳見附件3)，復(fù)工后每日向所在地企業(yè)防控組報(bào)告，沒有變化的實(shí)行“零報(bào)告”。參與復(fù)工生產(chǎn)的員工需追溯滿14天每日監(jiān)測無異常，按照方案規(guī)定的程序申報(bào)復(fù)工。企業(yè)應(yīng)及早研判生產(chǎn)和市場形勢，合理安排復(fù)工日期。2月10日前除防疫、安全必須人員外，其他人員不進(jìn)入廠區(qū)，外地員工不提前返廠待命。企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)員工管理，組織員工執(zhí)行防疫措施，下班后員工居家封閉管理，減少聚集性活動，做到活動軌跡清晰可控。

3、明確防控職責(zé)。按照屬地管理、法人負(fù)責(zé)和“誰用工、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則，各地政府(管委會)對本地企業(yè)疫情防控負(fù)總責(zé)，各企業(yè)對本企業(yè)疫情防控負(fù)主體責(zé)任。嚴(yán)格實(shí)施企業(yè)向?qū)俚爻兄Z、員工向企業(yè)承諾制度，切實(shí)加強(qiáng)風(fēng)險管控。各地企業(yè)防控組要實(shí)行網(wǎng)格化管理，加大對企業(yè)疫情防控知識宣傳和指導(dǎo)，督促屬地企業(yè)制定“一企一策”方案，將各級工作部署要求傳達(dá)到每家企業(yè)，確保企業(yè)將各項(xiàng)防控工作措施落到實(shí)處。

(五)復(fù)工后期督查。

企業(yè)復(fù)工后，各地企業(yè)防控組要加大監(jiān)督檢查力度，對防控措施落實(shí)不到位，存在疫情防控隱患的督促整改，存在重大隱患風(fēng)險的提請相關(guān)職能部門作出停產(chǎn)整改決定。各在產(chǎn)及復(fù)工企業(yè)要嚴(yán)守安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)底線，不得違反或降低安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)。

企業(yè)對疫情防控的方案篇十

根據(jù)六安市新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控應(yīng)急指揮部文件關(guān)于《六安市新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作方案》（六指[20xx]30號）和裕安區(qū)新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控應(yīng)急指揮部文件關(guān)于《六安市裕安區(qū)新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控應(yīng)急指揮部組成人員和職責(zé)分工》（裕指[20xx]23號）及國家、省、市、區(qū)疫情防控會議精神，同時因我局人員和疫情防控職責(zé)范圍及疫情防控形勢發(fā)生變化，現(xiàn)將前期制定的方案調(diào)整如下：

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要講話、重要指示批示精神，認(rèn)真落實(shí)市、區(qū)疫情防控的各項(xiàng)工作部署，堅(jiān)持疫情防控為先，把疫情常態(tài)化防控作為經(jīng)濟(jì)社會秩序全面恢復(fù)的前提和基礎(chǔ)，統(tǒng)籌推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，進(jìn)一步做好賓館酒店、商場、超市、農(nóng)貿(mào)市場的疫情防控工作。切實(shí)保障人民群眾生命安全和身體健康。

根據(jù)市、區(qū)疫情防控應(yīng)急指揮部的安排和部署，區(qū)商務(wù)局關(guān)于公共場所疫情常態(tài)化防控的主要工作任務(wù)涉及范圍是賓館酒店、商場、超市、農(nóng)貿(mào)市場。接受區(qū)防控應(yīng)急指揮部安排的其他臨時性工作。

根據(jù)常態(tài)化疫情防控工作要求，我局成立公共場所新型冠狀病毒感染肺炎疫情常態(tài)化防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。具體如下：

組長。

副組長：

成員：

區(qū)商務(wù)局負(fù)責(zé)全區(qū)商場超市、農(nóng)貿(mào)市場、賓館酒店、加油站、大型會展及促銷活動等商貿(mào)流通重點(diǎn)場所的常態(tài)化疫情防控督查檢查工作。

負(fù)責(zé)平橋鄉(xiāng)、高新區(qū)（平橋園部分）商場超市、農(nóng)貿(mào)市場、賓館酒店、加油站、大型會展及促銷活動等常態(tài)化疫情防控的督查檢查工作。負(fù)責(zé)指導(dǎo)蘇埠鎮(zhèn)、石板沖鄉(xiāng)、韓擺渡鎮(zhèn)、分路口鎮(zhèn)的商貿(mào)流通領(lǐng)域常態(tài)化疫情防控工作。

負(fù)責(zé)西市街道、鼓樓街道商場超市、農(nóng)貿(mào)市場、賓館酒店、加油站、大型會展及促銷活動等常態(tài)化疫情防控的督查檢查工作。負(fù)責(zé)指導(dǎo)青山鄉(xiāng)、西河口鄉(xiāng)、徐集鎮(zhèn)、江家店鎮(zhèn)商貿(mào)流通領(lǐng)域常態(tài)化疫情防控工作。

負(fù)責(zé)小華山街道商場超市、農(nóng)貿(mào)市場、賓館酒店、加油站、大型會展及促銷活動等常態(tài)化疫情防控的督查檢查工作。負(fù)責(zé)指導(dǎo)獨(dú)山鎮(zhèn)、獅子崗鄉(xiāng)、石婆店鎮(zhèn)、新安鎮(zhèn)、順河鎮(zhèn)商貿(mào)流通領(lǐng)域常態(tài)化疫情防控工作。

第四組分管領(lǐng)導(dǎo)：程剛組長：楊蕾成員：對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易股全體人員、年萍。聯(lián)絡(luò)員：吳昌俊。

負(fù)責(zé)城南鎮(zhèn)、高新區(qū)（城南鎮(zhèn)部分）商場超市、農(nóng)貿(mào)市場、賓館酒店、加油站、大型會展及促銷活動等常態(tài)化疫情防控的督查檢查工作。負(fù)責(zé)指導(dǎo)羅集鄉(xiāng)、固鎮(zhèn)鎮(zhèn)、丁集鎮(zhèn)、單王鄉(xiāng)商貿(mào)流通領(lǐng)域常態(tài)化疫情防控工作。

區(qū)局負(fù)責(zé)公共場所疫情常態(tài)化防控的各部門，要緊緊依靠屬地政府，與相關(guān)單位密切配合，扎實(shí)細(xì)致的開展賓館酒店、商場超市、農(nóng)貿(mào)市場等重點(diǎn)場所疫情常態(tài)化防控工作，并要求達(dá)到以下標(biāo)準(zhǔn)：

1、商場、超市的常態(tài)化疫情防控要求標(biāo)準(zhǔn)。

（1）有口罩、消毒劑等防疫物資儲備，有應(yīng)急工作預(yù)案，有應(yīng)急處置區(qū)域，有員工健康檔案，有經(jīng)營場所消毒記錄。

（2）商場入口處，有專人值守，進(jìn)入人員要帶口罩，體溫檢測、健康碼、行程碼正常方可進(jìn)入。

（3）設(shè)置“一米線”，提醒顧客排隊(duì)付款結(jié)賬時保持安全距離。

（4）加強(qiáng)通風(fēng)換氣，公共用品和設(shè)施做好清潔消毒，經(jīng)營環(huán)境衛(wèi)生整潔。

（5）公用洗手間要配備足夠的洗手液（或肥皂），保證水龍頭等供水設(shè)施正常工作。

（6）工作人員做好個人防護(hù)，佩戴口罩，按時測量體溫，身體不適及時就醫(yī)。工作人員應(yīng)及時關(guān)注全國及省內(nèi)疫情防控中高風(fēng)險區(qū)地點(diǎn)和市、區(qū)疫情防控最新措施要求。

（7）外省來（返）六安人員需持“健康碼”綠碼和48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明，報(bào)告成陰性方可入內(nèi)。

（8）若進(jìn)店顧客體溫異常或健康碼顯示不是綠色或者行程碼帶“*”號謝絕入內(nèi)，應(yīng)急處置區(qū)域進(jìn)行隔離，立即向?qū)俚胤酪卟块T或社區(qū)（村）報(bào)告。

2、賓館酒店常態(tài)化疫情防控要求標(biāo)準(zhǔn)。

（1）營業(yè)前做好口罩、消毒劑等防疫物資儲備，制定應(yīng)急工作預(yù)案，設(shè)置應(yīng)急處置區(qū)域，落實(shí)單位主體責(zé)任，加強(qiáng)人員培訓(xùn)。

（2）建立員工健康監(jiān)測制度，每日對員工健康狀況進(jìn)行登記，身體不適時應(yīng)及時就醫(yī)。

（3）在大堂入口處，增加體溫測量設(shè)備，所有人員佩戴口罩，體溫檢測、健康碼、行程碼正常方可進(jìn)入。

（4）加強(qiáng)通風(fēng)換氣。如使用集中空調(diào)，保證空調(diào)運(yùn)行正常，加大新風(fēng)量，全空氣系統(tǒng)關(guān)閉回風(fēng)。

（5）做好電梯、公共衛(wèi)生間等公用設(shè)備設(shè)施和門把手等高頻接觸物體表面的清潔消毒。客房公共用品用具需“一客一用一消毒”，加強(qiáng)餐（飲）具的清潔消毒。

（6）保持大堂、電梯口、前臺和客房走廊等區(qū)域環(huán)境整潔，及時清理垃圾。

（7）公用衛(wèi)生間要配備足夠的洗手液（或肥皂），保證水龍頭等供水設(shè)施正常工作。

（8）前臺應(yīng)設(shè)置“一米線”，提醒客人保持安全距離。

（9）工作人員應(yīng)加強(qiáng)個人防護(hù)，佩戴口罩；做好手衛(wèi)生，有條件時可在大堂、電梯口、前臺等處配備速干手消毒劑或感應(yīng)式手消毒設(shè)備；打噴嚏時用紙巾遮住口鼻或采用肘臂遮擋等。工作人員應(yīng)及時關(guān)注全國及省內(nèi)疫情防控中高風(fēng)險區(qū)地點(diǎn)和市、區(qū)疫情防控最新措施要求。

（10）減少聚餐、培訓(xùn)、會議、娛樂活動等聚集性活動。

（11）通過海報(bào)、電子屏和宣傳欄等方式加強(qiáng)健康知識宣傳。

（12）省外來客需提供48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明（上海方向的顧客一律不予入住，如發(fā)現(xiàn)有上海方向顧客立即向?qū)俚胤酪卟块T或社區(qū)（村）報(bào)告）。

（13）顧客持48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明和安康碼綠碼的基礎(chǔ)上，于同時在長途汽車站、火車站設(shè)置了臨時核酸采樣點(diǎn)對所有省外返（來）人員再進(jìn)行一次核酸檢測報(bào)告結(jié)果出來前，非必要不外出。

（14）若進(jìn)店顧客體溫異常或健康碼顯示不是綠色或者行程碼帶“*”號謝絕入內(nèi)，應(yīng)急處置區(qū)域進(jìn)行隔離，立即向?qū)俚胤酪卟块T或社區(qū)（村）報(bào)告。紅碼人員落實(shí)“14+7”管控措施、黃碼人員落實(shí)14天居家健康監(jiān)測。

15、行程碼帶“*”號人員應(yīng)完成3天2次核酸檢測（指三天進(jìn)行兩次核酸檢測，且兩次檢測應(yīng)間隔24小時），其間落實(shí)居家健康監(jiān)測。

（三）農(nóng)貿(mào)市場常態(tài)化疫情防控要求標(biāo)準(zhǔn)。

（1）做好口罩、洗手液、消毒劑等防疫物資儲備，制定應(yīng)急工作預(yù)案，設(shè)置應(yīng)急處置區(qū)域，落實(shí)單位主體責(zé)任，加強(qiáng)人員健康培訓(xùn)。適時開展疫苗預(yù)防接種。

（2）建立工作人員健康監(jiān)測制度，每日對工作人員健康狀況進(jìn)行登記，如出現(xiàn)可疑癥狀應(yīng)及時匯報(bào)防控指揮部并督促及時就醫(yī)。

（3）對進(jìn)入農(nóng)集貿(mào)市場的顧客和工作人員需進(jìn)行，體溫檢測、健康碼、行程碼正常方可進(jìn)入。

（4）加強(qiáng)室內(nèi)空氣流通。頂棚式或露天市場交易區(qū)應(yīng)寬敞通風(fēng)；室內(nèi)市場在溫度適宜時，盡量采用自然通風(fēng)，或使用抽氣扇加強(qiáng)空氣流通。

（5）加強(qiáng)地面、攤位等清潔消毒，市場每天結(jié)束經(jīng)營活動后，應(yīng)開展一次全面清潔消毒。

（6）加強(qiáng)公用衛(wèi)生間衛(wèi)生管理和內(nèi)部清潔，應(yīng)清除公廁周圍露天堆放的雜物等垃圾。要配備足夠的洗手液，保證水龍頭等供水設(shè)施正常工作；有條件時可配備速干手消毒劑或感應(yīng)式手消毒設(shè)備。

（7）加強(qiáng)垃圾的衛(wèi)生管理，市場應(yīng)設(shè)立集中、規(guī)范的垃圾站/房（應(yīng)密閉），并配備專用加蓋的廢棄口罩收集筒（箱）。每戶配備加蓋垃圾筒（箱）。市場產(chǎn)生的垃圾做到“日產(chǎn)日清”，清運(yùn)過程中應(yīng)采用密閉化運(yùn)輸，不污染道路和周圍環(huán)境。

（8）完善給排水設(shè)施，地面設(shè)下水明溝，下水道保持暢通，地面和下水明溝無污水、無積水淤積物；應(yīng)配備地面沖洗水龍頭和消毒設(shè)施，便于污水的沖洗消毒；污水排放應(yīng)符合相關(guān)規(guī)定。

（9）市場內(nèi)實(shí)行分區(qū)經(jīng)營，確保市場內(nèi)按照果蔬類、鮮肉類、禽蛋類、糧油類、水產(chǎn)品、熟食品和調(diào)味品等大類分區(qū)，并明確標(biāo)識。

（10）推薦顧客采用非接觸掃碼付費(fèi)，購買商品時與他人保持1米以上間距。采購時間不超過兩小時。

（11）注意個人衛(wèi)生，及時進(jìn)行手衛(wèi)生，避免用未清潔的手觸摸口、眼、鼻，打噴嚏、咳嗽時用紙巾遮住口鼻或采用肘臂遮擋等。

（12）工作人員、售貨人員工作期間佩戴一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩，戴一次性手套?？谡峙獫窕蚺K后，及時更換。

（13）通過海報(bào)、電子屏和宣傳欄等加強(qiáng)新冠肺炎防控知識宣傳。工作人員應(yīng)及時關(guān)注全國及省內(nèi)疫情防控中高風(fēng)險區(qū)地點(diǎn)和市、區(qū)疫情防控最新措施要求。

（14）省外來客，一律提供48小時核酸檢測證明，顯示陰性，方可進(jìn)入。

（15）若進(jìn)店顧客體溫異常或健康碼顯示不是綠色或者行程碼帶“*”號謝絕入內(nèi)，不予入內(nèi)，到指定應(yīng)急處置區(qū)域進(jìn)行隔離，立即向?qū)俚胤酪卟块T或社區(qū)（村）報(bào)告。

以上重點(diǎn)場所常態(tài)化疫情防控標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)省市新型冠狀病毒肺炎疫情防控最新文件精神及我區(qū)防控部門最新要求予以動態(tài)調(diào)整，并及時宣傳落實(shí)。

（一）思想認(rèn)識再提高。當(dāng)前，周邊省份疫情多發(fā)，我省多市也出現(xiàn)病例，防控形勢嚴(yán)峻，外防輸入的壓力很大，全局上下要牢固樹立“持久戰(zhàn)”“常態(tài)化”疫情防控意識，克服厭戰(zhàn)情緒和松懈麻痹思想，盯緊關(guān)鍵區(qū)域、把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，做到常態(tài)化防控措施一刻不放松。

（二）主體責(zé)任再壓實(shí)。嚴(yán)格按照市、區(qū)應(yīng)急防控指揮部的有關(guān)要求，進(jìn)一步壓實(shí)責(zé)任，對各項(xiàng)防控措施進(jìn)行再部署、再要求，督促各賓館酒店、商場、超市、農(nóng)貿(mào)市場嚴(yán)格落實(shí)主體責(zé)任，認(rèn)真落實(shí)好宣傳教育、體溫檢測、“健康碼”掃碼、場所消毒、通風(fēng)換氣、防控物資配備等常態(tài)化防控措施。

（三）督查指導(dǎo)再強(qiáng)化。區(qū)局各相關(guān)股室要將常態(tài)化疫情防控的各項(xiàng)政策要求和各級防指的最新精神通過疫情防控微信群及時傳達(dá)到各市場主體。同時要加強(qiáng)督查指導(dǎo)，對督查中發(fā)現(xiàn)的問題要及時督促整改。對屢查屢犯，拒不整改或多次整改不到位的，將提請區(qū)防指依法予以處罰。

企業(yè)對疫情防控的方案篇十一

公司成立由任組長，為副組長，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人任成員的新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：

副組長：

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)：負(fù)責(zé)統(tǒng)一決策、組織、指揮公司新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控應(yīng)對行動，下達(dá)應(yīng)對處置工作任務(wù)，協(xié)調(diào)和協(xié)助各部門及地方政府開展應(yīng)對處置工作。

1.2設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)小組工作辦公室。

設(shè)立疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組工作辦公室，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)疫情防控日常工作。

組長：

副組長：

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的主要職責(zé)：密切關(guān)注項(xiàng)目全體參建人員健康狀況，每日收集和報(bào)告疫情防控情況，針對疫情防控工作中的問題及時向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)，請示事件處理的指導(dǎo)意見和具體措施;督促、檢查和指導(dǎo)各職能部門落實(shí)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的應(yīng)對處理工作情況。

二、預(yù)防新型冠狀病毒防護(hù)措施。

2.1發(fā)病癥狀。

(1)發(fā)熱:以高熱癥狀為最典型(體溫一般高于37℃)。發(fā)熱的同時常伴有肌肉酸痛和全身乏力，不典型病例為低熱或者發(fā)熱不明顯。

(2)咳嗽、氣短:是較常見的癥狀，咳嗽一般以干咳為主，并伴有氣短和逐漸加重的呼吸困難，嚴(yán)重者出現(xiàn)呼吸加速，氣促，或明顯呼吸窘迫。

(3)其他伴隨的少見癥狀:包括頭痛、咯血和腹瀉。

2.2防護(hù)常識。

傳播途徑：

(1)直接傳播：病人噴嚏、咳嗽、說話的飛沫、呼出氣體近距離接觸直接吸入，可以導(dǎo)致感染。

(2)氣溶膠傳播：飛沫混合在空氣中，形成氣溶膠，吸入后導(dǎo)致感染。

(3)接觸傳播：飛沫沉積在物品表面，接觸污染手后，再接觸口腔、鼻腔、眼睛等粘膜，導(dǎo)致感染。

2.3具體防護(hù)措施。

2.3.1嚴(yán)把輸入關(guān)、預(yù)防關(guān)、應(yīng)對關(guān)。對節(jié)后要返回公司的人員，所有人員需提前將個人情況信息報(bào)送給部，建立欲返人員信息登記表，逐個排查欲返人員信息，做專檔管理。

(1)春節(jié)前和近期已返回湖北地區(qū)的人員或途經(jīng)湖北的相關(guān)人員，部要通知其暫緩回公司。

(2)近兩周內(nèi)有湖北地區(qū)往來史，或與湖北地區(qū)人員密切接觸的返崗人員，部通知其暫緩回公司，要求上述人員進(jìn)行不少于14天的居家隔離健康觀察，無異常后方可回職場。

(3)接觸已感染新型冠狀病毒人員的，應(yīng)立即報(bào)告屬地衛(wèi)生防疫部門，按照疫情防控相關(guān)規(guī)定進(jìn)行不少于14天的集中隔離醫(yī)學(xué)觀察，無異常后方可返回職場。

(4)對入場的管理人員及員工開展每日健康情況報(bào)告制度，建立項(xiàng)目人員健康臺賬。

2.3.2嚴(yán)格落實(shí)公司門禁制度，強(qiáng)化公司門禁管理。嚴(yán)禁任何外來人員進(jìn)入，對于確有事宜進(jìn)入公司的人員執(zhí)行體溫檢測制度，并對外來人員和車輛信息進(jìn)行登記，發(fā)現(xiàn)體溫異常及可疑癥狀人員一律不得進(jìn)入公司并及時報(bào)告疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組工作辦公室，并及時上報(bào)相關(guān)部門，確保疫情報(bào)告、處置信息溝通順暢，建立起聯(lián)防聯(lián)控的工作機(jī)制。

(3)增強(qiáng)責(zé)任意識，嚴(yán)格人員排查，控制人員流動。如需人員值守，要嚴(yán)格做好與外界的隔離工作，生活保障物資由專人外出采買，外出人員做好自身防護(hù)，出入時間、路線做好登記備案。

(4)加強(qiáng)現(xiàn)場管理，做好人員監(jiān)測。公司安排專人做為防疫專員，負(fù)責(zé)每天進(jìn)出職場管理人員及員工的溫度檢測，逐一記錄并做好統(tǒng)計(jì)。

如出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀的人員，馬上安排病人到就近的防控醫(yī)院就醫(yī)，如發(fā)現(xiàn)有“新型冠狀病毒感染的肺炎”或疑似“新型冠狀病毒感染的肺炎”病人時，職場停止使用、實(shí)行有效隔離，向公司及物業(yè)報(bào)告，并同時報(bào)告轄區(qū)防疫部門和相關(guān)行政主管部門。

(5)落實(shí)防護(hù)及消毒制度。洗手池配備洗手液，督促人員勤洗手，工作區(qū)勤通風(fēng)，疫情結(jié)束前所有人員必須佩戴防護(hù)口罩，食堂采取分餐制。每天根據(jù)實(shí)際情況在食堂、辦公區(qū)各消毒一至二次，并做好項(xiàng)目消殺防疫記錄，責(zé)任落實(shí)到人。

(6)嚴(yán)把流動關(guān)。如無政府及物業(yè)方特殊要求，不在職場舉行大規(guī)模聚集性活動。非必要不組織管理人員前往外地出差，切實(shí)落實(shí)關(guān)于做好新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作的各項(xiàng)要求。

(7)做好宣教工作。充分利用宣傳欄等宣傳工具，加強(qiáng)對全體工作人員關(guān)于新型冠狀病毒感染的肺炎知識教育、宣傳解釋工作，切實(shí)做好工作人員的情緒安撫及防控工作，維持好正常的生產(chǎn)生活秩序，避免產(chǎn)生恐慌情緒。

三、突發(fā)新型冠狀病毒應(yīng)對處置措施。

3.1信息報(bào)告。

(1)發(fā)生新型冠狀病毒肺炎事件后，應(yīng)立即向防疫工作領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告，并及時向附近的疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)或者醫(yī)療機(jī)構(gòu)報(bào)告。

(2)當(dāng)發(fā)生較大及以上新型冠狀病毒肺炎事件時，防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組需按規(guī)定向總經(jīng)理報(bào)告。各應(yīng)對救援工作組在防疫工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長的統(tǒng)一指揮下，按照分工，相互配合、密切協(xié)作，共同開展應(yīng)對處置和救援工作。由屬地政府統(tǒng)一協(xié)調(diào)指揮的傳染病突發(fā)事件，應(yīng)遵其安排。

(3)報(bào)告內(nèi)容：新型冠狀病毒肺炎名稱、發(fā)生地點(diǎn)、發(fā)生時間、波及人群或潛在的威脅和影響、報(bào)告單位、聯(lián)系人及通訊方式。并盡可能提供以下信息：新型冠狀病毒肺炎的性質(zhì)、范圍、嚴(yán)重程度、可能范圍、已采取的措施，病例發(fā)生和死亡的分布及可能發(fā)展趨勢。

3.2應(yīng)對處置措施。

3.2.1較大及以上新型冠狀病毒肺炎事件應(yīng)對處置措施主要包括：

(1)發(fā)現(xiàn)傳染病人、疑似傳染病人時，必須在24小時內(nèi)報(bào)告，并向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生主管部門、疾病控制中心報(bào)告。

(2)對傳染病人、疑似傳染病人在做好自身保護(hù)的前提下，應(yīng)及時將其送往醫(yī)療急救中心(醫(yī)療部門)進(jìn)行救治。發(fā)現(xiàn)人應(yīng)盡可能避免與患者直接接觸或擴(kuò)距離接觸，并離開患者生活、工作的房間或辦公室等場所。在現(xiàn)場附近把守，防止人員進(jìn)出，等待應(yīng)對組織其他人員的到來。

(3)對傳染病人、病毒攜帶者、疑似傳染病病人污染的場所、物品，做好消毒處理，必要時請疾病控制中心進(jìn)行專業(yè)消毒。對發(fā)生確診或可疑病人的疫區(qū)、空間、交通工具、病人接觸過的物品、嘔吐物、排泄物，進(jìn)行有效消毒;對不宜使用化學(xué)消殺藥品消毒的物品中，采取其他有效的消殺方法;對價值不大的污染物，采用在指定地點(diǎn)徹底焚燒，深度掩埋(2米以下)，防止二次傳播。

(4)與傳染病人或疑似病人密切接觸者，應(yīng)隔離進(jìn)行臨床觀察。對需觀察隔離的員工設(shè)置專門的隔離區(qū)，負(fù)責(zé)安排好被隔離人員的生活必需品的配給。食堂采買要避開毒源，保證食品的安全性。

(5)對易感人群應(yīng)采取應(yīng)對接種，預(yù)防性用藥，群體防護(hù)措施。需要進(jìn)行隔離的病人、疑似病人和密切接觸者，應(yīng)主動配合有關(guān)衛(wèi)生部門采取醫(yī)療措施。

(6)照顧患者時應(yīng)佩戴口罩防護(hù)服等，口罩用后要統(tǒng)一回收處理，與患者接觸后應(yīng)用肥皂等徹底清洗雙手。

(7)充分考慮發(fā)生傳染病疫情及群體性不明原因疾病期間可能帶來的人手緊缺問題，合理調(diào)配人力資源，保證正常生活、工作秩序。

(8)及時公布本次發(fā)生疾病的傳播方式，傳播規(guī)律，有效的預(yù)防方法，如何正確對待，使全體員工進(jìn)一步了解相關(guān)疾病的預(yù)防知識。以消除員工的恐懼心理，穩(wěn)定員工情緒，保證正常經(jīng)營、生活秩序。

(9)禁止非本公司人員乘坐本公司車輛，隨時對公司所屬車輛進(jìn)行消毒。根據(jù)需要派出專用車輛參加救援工作。

(10)做好患者親友的接待、安撫工作。

3.2.2一般新型冠狀病毒肺炎事件應(yīng)對處置措施主要包括：

(1)號召全體人員養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，保持辦公、生活場所的衛(wèi)生。

(2)控制人員出入，同時對出入人員進(jìn)行健康狀況檢查，發(fā)現(xiàn)疑似感染人員立即隔離觀察。在公司入口設(shè)立體溫檢查點(diǎn)，進(jìn)出人員進(jìn)行體溫檢查。尤其是對外來訪問人員檢查體溫，發(fā)放口罩，并進(jìn)行登記。

(3)消毒滅菌。冠狀病毒對熱敏感，56℃30分鐘、乙醚、75%酒精、含氯消毒劑、過氧乙酸和氯仿等脂溶劑可以有效滅活原病體。對衛(wèi)生間、辦公區(qū)、食堂、會議室等進(jìn)行消毒，定時打開門窗自然通風(fēng)，改善室內(nèi)空氣質(zhì)量。公司內(nèi)禁止露天堆放垃圾，及時清理垃圾，杜絕污染。

(4)盡量做到和同事保持一米遠(yuǎn)的距離，另外，單設(shè)的隔離房間，東西越少越好，戴好口罩，做好通風(fēng);在隔離期間，注意多飲水。

(5)加強(qiáng)食堂衛(wèi)生管理，入口處設(shè)置洗手點(diǎn)，服務(wù)人員使用口罩，公用器具采用消毒柜消毒，員工存放碗筷的柜子定期進(jìn)行消毒清洗。單獨(dú)碗筷單獨(dú)消毒。洗碗池保持清潔衛(wèi)生。食材方面，不要吃活禽、野味，保護(hù)營養(yǎng)均衡。

(6)衛(wèi)生間使用完畢之后，做消毒和通風(fēng)。完善衛(wèi)生間洗手池、洗手液烘干器等設(shè)施，加強(qiáng)衛(wèi)生管理，保持廁所清潔衛(wèi)生。每天清潔所有高頻接觸的物體表面，如柜臺、桌面、門把手、洗手間固定裝置、廁所、手機(jī)、健盤、平板電腦和床旁桌子。另外，清潔可能帶血、體液和/或分泌物或排泄物的任何表面。

(7)公司全體人員，每天上午上班前和下午下班前測量人員體溫。出現(xiàn)發(fā)熱人員，體溫超過37℃，伴有全身不適癥狀，及時進(jìn)行隔離觀察，并及時按規(guī)定流程上報(bào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及相關(guān)部門。

3.3擴(kuò)大響應(yīng)。

在當(dāng)前應(yīng)對措施難以應(yīng)對，可能造成感染擴(kuò)散或重大人員傷亡或財(cái)產(chǎn)損失時，疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)及時請示公司總經(jīng)辦調(diào)整響應(yīng)級別，向上級主管部門請求支援，同時充分尋求政府或救援機(jī)構(gòu)的支援。

四、物資保障。

防疫物資發(fā)放由疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一進(jìn)行發(fā)放，相應(yīng)物資采購由部負(fù)責(zé)。

五、通信與信息。

通訊聯(lián)絡(luò)通過手機(jī)、微信方式進(jìn)行。防疫領(lǐng)導(dǎo)小組及領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室全體均配備有手機(jī)，各執(zhí)勤人員配置了對講機(jī)。

上報(bào)各級單位聯(lián)系方式：

物業(yè)方：聯(lián)系電話：

聯(lián)系電話：

聯(lián)系電話：

為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市疫情防控工作的有關(guān)精神，認(rèn)真做好全縣工業(yè)企業(yè)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作，結(jié)合我縣實(shí)際，特制定本方案。

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

為有力有序有效開展企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作，決定成立縣工業(yè)企業(yè)節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體名單如下組長___副組長___成員___聯(lián)絡(luò)員___工作職責(zé)負(fù)責(zé)建立企業(yè)復(fù)產(chǎn)、項(xiàng)目開工預(yù)審備案制度。加強(qiáng)對開工開業(yè)企業(yè)的統(tǒng)籌指導(dǎo)和服務(wù)保障，負(fù)責(zé)審核企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)實(shí)施方案、疫情防控方案及應(yīng)對預(yù)案，幫助解決實(shí)際困難，確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和疫情防控同步有序推進(jìn)。

二、嚴(yán)格落實(shí)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)備案制度。

(一)建立復(fù)工復(fù)產(chǎn)備案制度。一是要成立由主要負(fù)責(zé)人牽頭的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，組成專班負(fù)責(zé)疫情防控工作。二是要結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況和職工人員狀況，制定本企業(yè)的疫情防控。

工作方案。

和復(fù)工復(fù)產(chǎn)實(shí)施方案，細(xì)化防控措施，明確各級責(zé)任人。

(二)嚴(yán)格返崗人員疫情核查。要建立返崗職工“花名冊”，內(nèi)容包括職工姓名、家庭住址及聯(lián)系方式、職工及家庭成員健康狀況、春節(jié)假期出行信息、是否接觸外省及重點(diǎn)疫區(qū)來鄆人員等，縣外來鄆人員暫不返崗。企業(yè)要向員工所在村居出具證明，做好職工工作時間和業(yè)余時間接續(xù)管理服務(wù)。

(三)做好防護(hù)物資和人員配備。一是要確保防疫物資充裕，按照返崗職工人數(shù)，科學(xué)合理配備口罩、手套、測溫儀等防護(hù)物品和洗手液、消毒水、酒精等消殺用品。二是要設(shè)置獨(dú)立隔離室，購置防護(hù)服、護(hù)目鏡、醫(yī)療器械等應(yīng)對裝備，有條件的企業(yè)可配備必要的醫(yī)護(hù)人員，做好突發(fā)情況應(yīng)對準(zhǔn)備。

(四)組織消殺防疫和安全檢查。要提前對廠區(qū)內(nèi)車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行消殺防疫，對生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行安全檢查，企業(yè)要登記上報(bào)消殺部位臺賬。

擬復(fù)工復(fù)產(chǎn)的企業(yè)向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街區(qū)進(jìn)行申報(bào)，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)街區(qū)初審核實(shí)后報(bào)縣新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組(指揮部)備案(為減少人員流動，所有材料一律以電子郵件發(fā)送)。

(一)建立職工體溫日檢測制度。要制作在崗職工監(jiān)測每日臺賬，在生產(chǎn)區(qū)、辦公區(qū)、宿舍區(qū)等點(diǎn)位設(shè)置檢測點(diǎn)，嚴(yán)格職工體溫檢測。

(二)落實(shí)崗位防疫措施。嚴(yán)格落實(shí)個人防護(hù)措施，工作期間全程佩戴口罩，做到勤洗手、不隨地吐痰、不亂扔垃圾，廢棄口罩等防疫物品統(tǒng)一回收、集中處理。合理安排輪崗排班，采取“小班制”模式，盡量減少單班在崗人數(shù)，暫停不必要的會議、所有聚會等活動，做到人員少流動、不聚集、不串崗。

(三)加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生和就餐管理。企業(yè)要對所有場所每天至少消毒一次，重點(diǎn)區(qū)域增加消毒頻次。加強(qiáng)公共區(qū)域通風(fēng)換氣，嚴(yán)格空調(diào)使用管理，保持空氣流通。各企業(yè)盡量安排好職工中午用餐，減少人員流動，加強(qiáng)就餐衛(wèi)生管理，保證食材安全、餐具衛(wèi)生，采取分時段供餐、分散就餐的方式，減少人員聚集。

(四)堅(jiān)持日登記制度。企業(yè)每日要對進(jìn)出車輛、人員、消殺防疫情況進(jìn)行登記，對于到企業(yè)辦理業(yè)務(wù)的外來人員要特別關(guān)注，做好防護(hù)措施后方可進(jìn)行接洽。

(五)妥善做好突發(fā)疫情應(yīng)對處置。企業(yè)要制定應(yīng)對處置預(yù)案，建立統(tǒng)一指揮、快速響應(yīng)機(jī)制，落實(shí)應(yīng)對值守、情況報(bào)告、物資調(diào)配、力量調(diào)動等措施。對出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等癥狀的職工，要立即送進(jìn)入隔離室進(jìn)行隔離并上報(bào)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街區(qū)，及時安排赴醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診治療。

春節(jié)期間堅(jiān)持生產(chǎn)的企業(yè)按照復(fù)工復(fù)產(chǎn)后的疫情防控要求嚴(yán)格執(zhí)行。

四、壓實(shí)屬地監(jiān)管責(zé)任。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街區(qū)要嚴(yán)格落實(shí)屬地監(jiān)管責(zé)任，加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)企業(yè)的督導(dǎo)檢查，確保企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行疫情防控要求。實(shí)行日報(bào)告制度，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街區(qū)每日下午1730前報(bào)送企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、用工及疫情防控工作情況，發(fā)送至郵箱___。

一、企業(yè)復(fù)工時間。

對全區(qū)符合復(fù)工條件的企業(yè)(不含建筑施工企業(yè)、建設(shè)工地)實(shí)行分類分片分時段嚴(yán)格審批，有序復(fù)工。所有企業(yè)未經(jīng)批準(zhǔn)一律不得擅自復(fù)工。

通過互聯(lián)網(wǎng)等信息技術(shù)開展網(wǎng)上辦公、遠(yuǎn)程辦公和居家辦公的優(yōu)先復(fù)工。

2月15日起，員工主要來自其他非疫情重點(diǎn)地區(qū)、本地產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈較為完整的企業(yè);。

2月20日起，其他工業(yè)企業(yè)。

2月15日起，為企業(yè)生產(chǎn)提供投融資、科技咨詢、企業(yè)管理的企業(yè);。

2月20日起，房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)、房屋網(wǎng)上銷售、中介銷售等房地產(chǎn)服務(wù)企業(yè);。

容易導(dǎo)致大規(guī)模人口集中集聚的服務(wù)業(yè)企業(yè)暫緩復(fù)工，具體時間另行通知，包括經(jīng)營性長途客運(yùn)行業(yè)，批發(fā)市場(不含農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場)，家政行業(yè)，房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)售樓部，影院、劇場等娛樂場所，各類博物館、美術(shù)館、展覽館等，旅游景區(qū)、旅行社等文化旅游業(yè)以及經(jīng)營單位等。

二、企業(yè)復(fù)工前必須做到“六個到位”

同時建立勞動關(guān)系處理機(jī)制，妥善處理勞資和穩(wěn)定問題，切實(shí)承擔(dān)社會責(zé)任。

二防控方案制定到位企業(yè)要制訂本企業(yè)疫情防控的工作方案和復(fù)工生產(chǎn)方案，包括領(lǐng)導(dǎo)體系、責(zé)任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應(yīng)對處置、安全生產(chǎn)等內(nèi)容，落實(shí)落細(xì)各項(xiàng)舉措。

三聯(lián)動防控機(jī)制到位企業(yè)要建立企業(yè)主要負(fù)責(zé)人牽頭的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，落實(shí)專門的疫情防控工作班子和管控人員，各項(xiàng)職責(zé)分配到人，落實(shí)專職人員，每天按時如實(shí)將職工健康狀況、疫情防控措施落實(shí)等情況，向?qū)俚仄脚_、鎮(zhèn)街報(bào)告，實(shí)行網(wǎng)格化管理。

四企業(yè)職工排查到位企業(yè)要嚴(yán)格排查職工近期出行情況，全面掌握職工當(dāng)前身體狀況、假期外出情況、與疫情重點(diǎn)地區(qū)人員接觸情況及共同生活成員健康狀況。建立職工“一人一檔”每日登記制度，所有職工在“杭州市企業(yè)員工健康碼數(shù)字平臺”申報(bào)信息并獲得職工健康碼，一人一碼，分類管理，確保職工的健康安全。

1.首批上崗職工須為在杭州連續(xù)待滿14天以上且無相關(guān)呼吸道、消化道癥狀體征人員。

其他地區(qū)職工返回前須上報(bào)名單，經(jīng)審查通過可返回，返回后原則上須完成14天隔離醫(yī)學(xué)觀察(隔離時間視各地疫情變化情況動態(tài)調(diào)整)，無癥狀后方可上崗。隔離醫(yī)學(xué)觀察的具體要求另行通知明確。

3.企業(yè)必須做好分批返回職工的隔離方案，經(jīng)屬地平臺、鎮(zhèn)街審核通過后方可通知職工返回。

五防控物資準(zhǔn)備到位企業(yè)要根據(jù)防控需要，配齊足夠的防護(hù)口罩、消毒液、紅外測溫儀等疫情防控用品，并落實(shí)臨時隔離點(diǎn)。廠區(qū)各公共場所消毒防護(hù)到位。

六安全工作確認(rèn)到位企業(yè)在復(fù)工前須做好供電、供水、空調(diào)設(shè)施和電氣電路、危化品儲存的安全檢查，做好車間、倉庫等的機(jī)械設(shè)備、特種設(shè)備和作業(yè)環(huán)境的安全檢查，確保無故障、無遺漏，職業(yè)衛(wèi)生和勞動防護(hù)到位。

三、企業(yè)復(fù)工申請。

其他所有企業(yè)(含個體工商戶)由屬地鎮(zhèn)街審批，報(bào)區(qū)復(fù)工專班備案。良渚新城、良渚街道共同組建專班，以良渚新城為主，負(fù)責(zé)審批。

3.明確審批流程。符合上述六個“到位”的企業(yè)，提前三天通過“杭州市企業(yè)嚴(yán)格防控有序復(fù)工數(shù)字平臺”申報(bào)復(fù)工申請或直接向?qū)俚仄脚_、鎮(zhèn)街提交書面申報(bào)材料，審批通過的，由審批單位發(fā)放復(fù)工。

通知書。

企業(yè)收到后方可復(fù)工。

4.從嚴(yán)控制數(shù)量。區(qū)復(fù)工專班根據(jù)疫情變化情況，按照企業(yè)數(shù)和職工數(shù)“雙控”原則，分類分時段對平臺、鎮(zhèn)街審批數(shù)量進(jìn)行限額管理，從嚴(yán)把關(guān)。

四、企業(yè)復(fù)工后必須做好“六個強(qiáng)化”

(一)強(qiáng)化人員管理企業(yè)要做好職工每日健康監(jiān)測。督促職工每日在平臺進(jìn)行健康打卡，確保每日更新底數(shù)清，并及時審核上報(bào)屬地平臺、鎮(zhèn)街。指定專人落實(shí)每日對所有職工進(jìn)行體溫監(jiān)測，一天不少于兩次。

企業(yè)要做好職工上下班途中管理。對職工上班工作場所、廠區(qū)宿舍實(shí)行封閉式管理，嚴(yán)格訪客管理，所有出入人員必須戴口罩，體溫異常者未經(jīng)檢查排除感染不得進(jìn)入。要求職工固定上下班路線，途中佩戴口罩并盡量減少在外時間。提倡單人自駕，有條件的企業(yè)提供班車接送服務(wù)并做好消毒。

企業(yè)要做好職工上崗安排。在疫情解除前，企業(yè)原則上不招錄新職工。如必須招聘，一律不得到疫情重點(diǎn)地區(qū)開展招聘活動，一律不得從疫情重點(diǎn)地區(qū)新招聘職工，在其他地區(qū)招聘新職工必須嚴(yán)格審查。

企業(yè)要減少人員外派出差，不得安排職工到疫情重點(diǎn)地區(qū)出差，也不能接受重點(diǎn)疫區(qū)人員來訪。確因工作需要的特殊人員來訪，企業(yè)要嚴(yán)格按照隔離醫(yī)學(xué)觀察辦法先實(shí)施醫(yī)學(xué)觀察，待觀察解除后，方可進(jìn)入。

(二)強(qiáng)化就餐管理有食堂的企業(yè)集中供餐、獨(dú)立分餐，并盡量分批錯時用餐;。

沒有食堂的企業(yè)集中訂餐、獨(dú)立分餐。企業(yè)應(yīng)確保職工就餐時距離保持1米以上，禁止聚集用餐。餐具、飲具等使用前應(yīng)當(dāng)洗凈、消毒，炊具、用具用后應(yīng)當(dāng)洗凈、消毒，保持清潔，確保衛(wèi)生。

企業(yè)要保持食堂食品加工、包裝、貯存等場所環(huán)境整潔，確保食材及制作過程不受污染。食堂工作人員必須持有有效健康證，保持良好個人衛(wèi)生。

(三)強(qiáng)化衛(wèi)生防護(hù)企業(yè)要加強(qiáng)工作場所的全面通風(fēng)，盡量開窗增加通風(fēng)換氣次數(shù)。安裝有機(jī)械通風(fēng)設(shè)施或使用空氣調(diào)節(jié)的工作場所，要加強(qiáng)機(jī)械通風(fēng)量或空調(diào)新風(fēng)量，暫停使用中央空調(diào)。廠區(qū)內(nèi)所有垃圾分類處置，嚴(yán)格按照衛(wèi)生部門要求規(guī)范處置。

企業(yè)要做好公共場所衛(wèi)生防護(hù)，生產(chǎn)車間、辦公室、食堂、宿舍等重要場所及其設(shè)備、門把手、電梯、衛(wèi)生間、地面等公共部位均要定期消毒到位，每天不少于2次。

(四)強(qiáng)化教育宣傳企業(yè)要密切關(guān)注職工的心理健康和心理衛(wèi)生，加強(qiáng)防控知識宣傳，消除和減少疫情帶來的感染恐慌及心理傷害，避免極端事件的發(fā)生，教育引導(dǎo)職工不信謠、不傳謠。推廣健康生活方式，合理安排作息，倡導(dǎo)職工適當(dāng)、適度活動，提高身體免疫能力。

提倡有條件的企業(yè)開展網(wǎng)絡(luò)辦公或遠(yuǎn)程辦公。疫情期間，企業(yè)一律暫停召開職工大會、開展集中培訓(xùn)等人員密集聚集的相關(guān)活動。企業(yè)要教育職工不到人員密集場所活動，不走親訪友和聚餐，乘坐公共交通時應(yīng)佩戴口罩。

(五)強(qiáng)化應(yīng)對預(yù)案企業(yè)要與屬地平臺、鎮(zhèn)街、行業(yè)主管部門建立疫情防控聯(lián)動機(jī)制，一旦發(fā)現(xiàn)體溫異常者(溫度超過37.5℃)必須立即就地隔離并報(bào)告屬地平臺、鎮(zhèn)街，并按要求第一時間落實(shí)定點(diǎn)醫(yī)院就診排查，對所有密切接觸者按規(guī)定實(shí)施隔離，落實(shí)各項(xiàng)管控措施。

企業(yè)要針對重要崗位職工因疫情缺員等突發(fā)情況，做好安全生產(chǎn)及環(huán)保管理防控預(yù)案，因疫情導(dǎo)致重要崗位人員不足，達(dá)不到安全生產(chǎn)條件的，一律停工停產(chǎn)。企業(yè)須合理安排生產(chǎn)計(jì)劃，堅(jiān)決防止因趕工、搶工導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

(六)強(qiáng)化監(jiān)督管理企業(yè)要加強(qiáng)對內(nèi)部復(fù)工和防疫相關(guān)制度執(zhí)行情況的自查，平臺、鎮(zhèn)街要加強(qiáng)對企業(yè)復(fù)工前的指導(dǎo)和復(fù)工后的監(jiān)管，區(qū)企業(yè)復(fù)工專班要加強(qiáng)抽檢。對防疫工作不到位的企業(yè)要依法依規(guī)嚴(yán)肅處理，對審核把關(guān)和監(jiān)管不嚴(yán)的平臺、鎮(zhèn)街要通報(bào)批評，造成后果的要嚴(yán)肅追責(zé)。

當(dāng)前正值新型冠狀病毒肺炎疫情流行期，防控形勢依然嚴(yán)峻。各工業(yè)企業(yè)將陸續(xù)進(jìn)入復(fù)工期，為做好我市企業(yè)的防控，制定如下工作方案。

一、企業(yè)做好準(zhǔn)備工作。

(一)進(jìn)行企業(yè)復(fù)工備案登記。

企業(yè)有復(fù)工意愿的，必須嚴(yán)格按照省市相關(guān)規(guī)定提出復(fù)工的申請備案，審驗(yàn)批準(zhǔn)后方可復(fù)工。

(二)成立防控領(lǐng)導(dǎo)小組。

按照法人負(fù)責(zé)和“誰用工、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則，各企業(yè)對本企業(yè)疫情防控負(fù)主體責(zé)任，成立由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人任組長的疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，制定疫情防控和復(fù)工方案，包括領(lǐng)導(dǎo)體系、責(zé)任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應(yīng)急處置等內(nèi)容，每項(xiàng)工作必須明確專人負(fù)責(zé)。

(三)制訂應(yīng)急處置措施。

制訂應(yīng)對員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應(yīng)急處置措施，有條件的企業(yè)要配備有獨(dú)立通風(fēng)系統(tǒng)的隔離房間以及防疫應(yīng)急車輛。要與附近的醫(yī)院建立溝通，確保突發(fā)情況能及時送醫(yī)就診和住院治療。

(四)備齊疫情防控物資。

復(fù)工前要做好充足的消殺物資準(zhǔn)備，包括口罩、護(hù)目鏡、手套、防護(hù)服、紅外體溫計(jì)、殺菌洗手液、消毒液、消殺噴霧器等。

(五)提前對人員聚集場所進(jìn)行消毒防護(hù)。

復(fù)工前，安排人員對工作場所、作業(yè)場地、食堂、員工宿舍等人員聚集場所進(jìn)行消毒防護(hù)及環(huán)境清潔，落實(shí)專門疫情防控管控人員、設(shè)立企業(yè)測溫點(diǎn)及臨時隔離室。員工進(jìn)入工作場所前必先進(jìn)行健康檢查,相關(guān)信息必須登記在冊。

(六)加強(qiáng)復(fù)產(chǎn)安全管控。

加強(qiáng)節(jié)后復(fù)產(chǎn)安全管控，做好重要設(shè)備復(fù)產(chǎn)方案，排查事故風(fēng)險，及時消除隱患。

二、督促員工做好返程及上下班防護(hù)。

(一)進(jìn)行人員核準(zhǔn)。

企業(yè)通過電話聯(lián)系等方式，提前掌握返崗返工人員情況，提前做好疫情重點(diǎn)區(qū)域人員的疏導(dǎo)勸返工作，對14天內(nèi)有湖北等重點(diǎn)區(qū)域旅行史、生活史、與當(dāng)?shù)厝私佑|史或與其他區(qū)域確診病例、疑似病例密切接觸者，一律勸其暫時不要返崗。

(二)指導(dǎo)工人做好返程防護(hù)。

對于返崗員工，倡導(dǎo)員工錯峰返程，分批、有序出行。需全程佩戴口罩，乘坐火車、公交、地鐵時，可以用攜帶的消毒用品(比如消毒液、消毒濕巾)，對扶手、座椅等身體能夠接觸到的地方進(jìn)行清潔消毒處理。減少接觸公共場所的公共物品和部位;從公共場所返回，用洗手液或肥皂流水洗手，或者使用含酒精成分的免洗洗手液。

(三)優(yōu)化上下班方式。

提倡員工上下班盡量不乘坐公共交通工具，減少交叉感染，優(yōu)選步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必須乘坐公共交通工具時，務(wù)必全程佩戴口罩，途中盡量減少接觸公共場所的公共物品，抵達(dá)公司或居住地后第一時間用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不參加聚會和集體活動，不去影院、商場等人群密集場所。

三、嚴(yán)格人員管控。

(一)嚴(yán)格執(zhí)行員工排摸、登記，做好人員隔離及醫(yī)學(xué)觀察工作。

嚴(yán)格執(zhí)行員工摸排、登記，按照“一人一檔”做好建檔篩查工作。對于來自重點(diǎn)地區(qū)不能勸返的員工必須嚴(yán)格執(zhí)行集中隔離14天的要求;隔離期結(jié)束后，如無感染癥狀，采集咽拭子標(biāo)本檢測陰性后，方可正常上班。從其他地區(qū)返崗的員工必須嚴(yán)格執(zhí)行居家隔離14天的要求，如無感染癥狀，方可正常上班。一旦發(fā)現(xiàn)員工有發(fā)熱、咳嗽等急性呼吸道感染癥狀，立即報(bào)告并督促其到就近定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)熱門診就診，同時做好信息上報(bào)和隨訪。

(二)加強(qiáng)消毒、安保人員防疫。

大廳接待、門崗檢查等對外部接觸人員，需注意自身防護(hù)安全，佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔離衣，防止交叉感染，并定期對工作場所進(jìn)行消毒。

(三)嚴(yán)格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度。

企業(yè)應(yīng)在單位入口設(shè)置體溫監(jiān)測點(diǎn)，嚴(yán)格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度，體溫正常方可進(jìn)入工作，一旦發(fā)現(xiàn)可疑癥狀，立即指導(dǎo)其就診。

(四)嚴(yán)格落實(shí)員工戴口罩上崗工作制度。

確保員工防護(hù)到位，嚴(yán)格落實(shí)職工戴口罩上崗工作制度，職工開展協(xié)作工作、公共作業(yè)場所必須佩戴口罩。員工應(yīng)佩戴符合要求的一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩;在存在化學(xué)毒物或粉塵的作業(yè)場所作業(yè)時，員工應(yīng)根據(jù)接觸濃度佩戴相應(yīng)的防毒、防塵口罩或面罩。

(五)建立員工病假記錄制度。

員工每天開展健康監(jiān)測，出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力或腹瀉等呼吸道癥狀，應(yīng)勸其盡早到附近發(fā)熱門診就診。

(六)嚴(yán)把企業(yè)工作區(qū)域入口關(guān)。

做好來訪車輛和人員詢問、登記，對來自疫情高發(fā)地區(qū)或接待過疫情高發(fā)地區(qū)人員尚不滿14天的，禁止其入內(nèi);對其他人員進(jìn)行體溫檢測，并進(jìn)行相關(guān)信息確認(rèn)后方可入內(nèi)。

四、加強(qiáng)公共區(qū)域防護(hù)。

(一)每日對公共區(qū)域進(jìn)行全面消殺。

每日開始工作前，安排人員對門廳、通道、會議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間、更衣室等公共區(qū)域進(jìn)行消毒，盡量使用噴霧消毒，并做好消毒記錄。對高頻接觸的物體表面，如電梯間按鈕區(qū)、扶手、會議室的話筒、桌面等，可用含有效氯250mg/l-500mg/l的含氯消毒劑進(jìn)行噴灑或擦拭，每日至少1次，可根據(jù)人流量等實(shí)際情況適當(dāng)增加消毒頻次。個人辦公工位區(qū)域內(nèi)，對辦公桌椅、電腦等每日進(jìn)行消毒清洗作業(yè)，保持工位整潔干凈。

(二)空調(diào)系統(tǒng)定期消毒，加強(qiáng)工作場所通風(fēng)，保持空氣流通。

定期對空調(diào)系統(tǒng)進(jìn)行消毒，辦公區(qū)域空調(diào)溫度建議控制在18-20度。建議加大過濾網(wǎng)更換頻率，每2小時對所有空調(diào)濾網(wǎng)、熱回收機(jī)組濾網(wǎng)、空調(diào)機(jī)房地漏等區(qū)域用酒精消毒一次。2-4小時開窗通風(fēng)一次，每次20-30分鐘。

(三)大幅精簡現(xiàn)場集中開會和集體活動。

大幅精簡大型會議、集中培訓(xùn)、大型活動和大型外部接待等人員聚集活動。對于必須的會議，應(yīng)控制會議規(guī)模、會議時間，保持會場通風(fēng)，參會人員應(yīng)佩戴口罩，進(jìn)入會議室前洗手消毒，會議時保持間隔，盡量不使用公共杯具。會后用0.5%的84消毒液抹擦物體表面及地面。

(四)規(guī)范垃圾處理，進(jìn)一步加強(qiáng)垃圾的分類管理。

規(guī)范垃圾處理，及時收集并清運(yùn)，加強(qiáng)垃圾桶等垃圾容器清潔，定期消毒處理。放置廢棄口罩專用箱，安排專門保潔人員對廢棄口罩專用箱及周邊進(jìn)行清洗、消毒。

五、完善后勤管理。

(一)加大防疫知識宣傳。

利用企業(yè)宣傳欄、公告欄、微信群、企業(yè)網(wǎng)站等途徑開展多種形式新型冠狀病毒感染肺炎和呼吸道傳染疾病防治知識健康宣教，使員工充分了解健康知識，掌握防護(hù)要點(diǎn)，做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療、早控制。

(二)進(jìn)行員工心理干預(yù)。

密切關(guān)注員工心理健康，一旦發(fā)現(xiàn)苗頭問題，及時安排企業(yè)醫(yī)務(wù)人員或?qū)I(yè)心理干預(yù)專家開展心理健康干預(yù)和輔導(dǎo)，消除和減少疫情帶來的感染恐慌和心理傷害，避免極端事件發(fā)生。

(三)加強(qiáng)對餐飲、安保、保潔、駕駛等服務(wù)及人員的管理。

服務(wù)人員每日進(jìn)行體溫測量，近期去過湖北，或者與病患接觸人員禁止從事食堂服務(wù)。食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩和手套，避免直接手觸肉禽類生鮮材料，摘手套后及時洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作，認(rèn)真詢問和登記外來人員狀況，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報(bào)告。

(四)強(qiáng)化食堂管理，提倡用餐分時段分餐制。

強(qiáng)化食堂管理，確認(rèn)食堂的安全衛(wèi)生。設(shè)立公共洗手消毒設(shè)施，供就餐人員餐前餐后洗手消毒。用餐盡量采用分餐制，避免人員密集，餐具用品須高溫消毒。對于采取外送餐食、外部定點(diǎn)就餐的單位，應(yīng)加強(qiáng)對供應(yīng)商食品衛(wèi)生、疫情防控等方面的管控。

(五)加強(qiáng)衛(wèi)生間等重點(diǎn)部位的管理。

每2小時進(jìn)行一次消毒清洗作業(yè)，中午高峰期，每30分鐘進(jìn)行一次。所有洗手臺保證足量的肥皂或洗手液，張貼正確洗手方法，提供流水洗手，引導(dǎo)員工正確的洗手。

六、有效應(yīng)對疑似癥狀者出現(xiàn)。

1、及時聯(lián)系當(dāng)?shù)丶部刂行恼埱笾笇?dǎo)處理。

出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳等疑似癥狀者，企業(yè)應(yīng)建議其立即就醫(yī)并及時上報(bào)當(dāng)?shù)丶部刂行模瑓f(xié)助其開展相關(guān)調(diào)查處置工作。

2、隔離有密切接觸的員工。

做好辦公場所及感染員工污染表面的消毒工作，并咨詢疾控中心，是否隔離與其有密切接觸的相關(guān)人員。

一、目的。

防范新型冠狀病毒肺炎傳染源輸入，指導(dǎo)職工做好個人防護(hù)，嚴(yán)格特定場所的消毒，及時發(fā)現(xiàn)、報(bào)告、處置疫情，全力遏制新型冠狀病毒肺炎疫情的擴(kuò)散和蔓延。

二、適用范圍。

適用于指導(dǎo)各生產(chǎn)企業(yè)開展新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作。

三、工作要求。

堅(jiān)持預(yù)防為主，實(shí)施網(wǎng)格化、地毯式管理，做到“早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早處置”。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。

企業(yè)要嚴(yán)格落實(shí)疫情防控主體責(zé)任，建立企業(yè)主要負(fù)責(zé)人牽頭負(fù)責(zé)的企業(yè)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，明確衛(wèi)生專管員，配齊防控物資，按要求落實(shí)好各項(xiàng)防控措施。

(二)建立健全防控制度和。

應(yīng)急預(yù)案。

1.完善職工崗前檢查、因病缺勤登記追蹤、通風(fēng)消毒等制度。要建立員工的發(fā)熱等異常情況記錄制度，指定專人負(fù)責(zé)與離崗人員聯(lián)系，了解每日健康狀況并登記。

2.要制定針對新型冠狀病毒肺炎應(yīng)對預(yù)案。做好應(yīng)急隔離和醫(yī)學(xué)觀察場所的準(zhǔn)備工作。

1.設(shè)立專用房間用于臨時隔離和醫(yī)學(xué)觀察場所。場所設(shè)施要求按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》執(zhí)行。

2.做好物資儲備。要求有醫(yī)用口罩、體溫計(jì)、快速手消毒液、84消毒液、75%酒精、0.5%過氧乙酸、噴霧器(超低容量)、消毒人員個人防護(hù)物品等防控物資的儲備。

(四)開復(fù)工前期準(zhǔn)備。

1.有序組織人員返工。

企業(yè)員工應(yīng)實(shí)行分次分批到位，先安排市內(nèi)或非疫情地區(qū)、疫情輕微地區(qū)的員工返工。疫區(qū)員工待疫情結(jié)束后再返長。對已返長的員工，及時登記、做好體溫和癥狀監(jiān)測，及時向園區(qū)報(bào)告相關(guān)信息。

五是對近期接觸過發(fā)熱病人的，一律采取居家隔離或到指定地點(diǎn)隔離(自最后接觸之日算起，隔離留觀時間務(wù)必達(dá)到14天，或至接觸對象排除新型冠狀病毒感染)。

2.提前做好廠區(qū)、辦公區(qū)、宿舍和餐廳等區(qū)域全面消毒工作。

3.物資儲備到位。每位員工每天配備至少2個醫(yī)用口罩，儲備足夠量的體溫計(jì)、消毒物品。

(五)開復(fù)工后日常防控工作。

1.加強(qiáng)職工健康監(jiān)測。每日指定專人在特定區(qū)域(大門口、車間門口、集體宿舍區(qū)等)設(shè)置體溫測量點(diǎn)，每位員工以及來訪人員均須佩戴口罩，進(jìn)行體溫測量，并做好登記。

2.加強(qiáng)疑似癥狀監(jiān)測，對有疑似癥狀人員應(yīng)主動報(bào)告。出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳及胸悶等疑似對象時，應(yīng)立即做好各項(xiàng)防護(hù)措施，就近送至發(fā)熱門診，并向上級主管部門報(bào)告，并協(xié)助專業(yè)機(jī)構(gòu)開展相關(guān)調(diào)查處置工作。

3.做好人員密集區(qū)環(huán)境消毒。以清潔為主，預(yù)防性消毒為輔，受到污染時隨時進(jìn)行清潔消毒，確保工作環(huán)境清潔衛(wèi)生。停止或減少使用中央空調(diào)，做好清洗消毒，保持室內(nèi)空氣流通。每日須對廠區(qū)、車間、門廳、樓道、會議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間、食堂、集體宿舍、進(jìn)出車輛等進(jìn)行消毒(具體見附件)。

4.加強(qiáng)健康宣教。要求職工佩戴口罩，開展“手衛(wèi)生”教育，各類場所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或干手機(jī)。倡導(dǎo)職工養(yǎng)成常洗手的好習(xí)慣。減少不必要的會議、聚餐等。食堂采用分餐進(jìn)食，避免人員集中。

企業(yè)發(fā)生疫情后，在各區(qū)縣市防控指揮部的調(diào)度指揮下，按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》做好處理。

(七)引用的防控方案如有更新，按照國家公布的最新方案執(zhí)行。

企業(yè)對疫情防控的方案篇十二

為加強(qiáng)公司的規(guī)范化管理，完善各項(xiàng)工作管理制度，促進(jìn)公司壯大發(fā)展，提高經(jīng)濟(jì)效益，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定，特制訂本公司管理制度。

一、公司全體員工必須遵守公司章程，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和決定。

二、公司倡導(dǎo)樹立“一盤棋”思想，禁止任何部門、個人做有損公司利益、形象、聲譽(yù)或破壞公司發(fā)展的事情。

三、公司通過發(fā)揮全體員工的積極性、創(chuàng)造性和提高全體員工的技術(shù)、管理、經(jīng)營水平，不斷完善公司的經(jīng)營、管理體系，實(shí)行多種形式的責(zé)任制，提高公司經(jīng)濟(jì)效益，不斷壯大公司實(shí)力。

四、公司提倡鼓勵全體員工刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)和文化知識，并為員工提供學(xué)習(xí)、深造的條件和機(jī)會，努力提高員工的整體素質(zhì)水平，造就一支思想新、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)強(qiáng)、技術(shù)精的員工隊(duì)伍。

五、公司鼓勵員工積極參與公司的決策、管理，鼓勵員工發(fā)揮才智，提出合理化建議。

六、公司實(shí)行“崗薪制”的分配制度，為員工提供收入和福利保證，并隨著經(jīng)濟(jì)效益的提高，逐步提高員工各方面待遇。公司為員工提供平等的競爭環(huán)境和晉升機(jī)會;公司推行崗位責(zé)任制，實(shí)行考勤、考核制度，評先樹優(yōu)，對做出貢獻(xiàn)者予以表彰、獎勵。

七、公司提倡求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，提高工作效率;提倡厲行節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi);倡導(dǎo)員工團(tuán)結(jié)互助，發(fā)揚(yáng)集體合作和集體創(chuàng)造精神，增強(qiáng)團(tuán)體的凝聚力和向心力。

八、員工必須維護(hù)公司紀(jì)律，對任何違反公司各項(xiàng)規(guī)章制度的行為，都要予以追究。

股份有限公司管理制度。

第一章總則。

第一條為加強(qiáng)公司企業(yè)文化管理，塑造推動公司發(fā)展的企業(yè)文化，規(guī)范企業(yè)文化建設(shè)管理工作，培育良好的企業(yè)文化氛圍，促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)工作健康有序發(fā)展，鼓舞和激勵公司員工，特制定本制度。

第二條本制度對公司企業(yè)文化管理的內(nèi)容與實(shí)施做出規(guī)定，是公司開展企業(yè)文化工作的依據(jù)。

第三條本制度適用于公司總部及下屬子公司的企業(yè)文化工作。

第二章企業(yè)文化管理機(jī)構(gòu)。

第四條公司企業(yè)文化組織機(jī)構(gòu)設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和工作辦公室。領(lǐng)導(dǎo)小組由總經(jīng)理任組長、分管(協(xié)管)領(lǐng)導(dǎo)任副組長，成員由公司下屬各單位、部門負(fù)責(zé)人組成。工作辦公室設(shè)在總經(jīng)理辦公室。各子公司成立相應(yīng)的企業(yè)文化建設(shè)工作辦公室，并設(shè)立企業(yè)文化建設(shè)專責(zé)人。

第五條公司企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)是審定企業(yè)文化建設(shè)整體方案，審定企業(yè)文化建設(shè)的近期目標(biāo)和長遠(yuǎn)規(guī)劃;總經(jīng)理辦公室的職責(zé)是策劃企業(yè)文化建設(shè)的整體方案以及推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)各個階段的相關(guān)工作。各基層單位企業(yè)文化建設(shè)工作辦公室及專責(zé)人的職責(zé)是推進(jìn)企業(yè)文化理念的.具體落實(shí)和信息反饋工作。

第六條公司總經(jīng)理辦公室是公司企業(yè)文化建設(shè)的歸口管理部門，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、審核、指導(dǎo)其他各單位、部門的企業(yè)文化建設(shè)管理工作。其主要職責(zé)為:。

(一)制定公司企業(yè)文化管理制度;。

(二)制定公司企業(yè)文化發(fā)展規(guī)劃;。

(三)制定公司企業(yè)文化年度工作計(jì)劃;。

(四)制定公司對內(nèi)對外宣傳規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行;。

(五)組織進(jìn)行對公司企業(yè)文化重要議題的相關(guān)研究;。

(六)開展公司對內(nèi)對外企業(yè)文化宣傳，組織公司企業(yè)文化活動;。

(七)公司企業(yè)文化培訓(xùn)的組織、考核、管理、培訓(xùn)效果評估;。

(八)審核對外宣傳內(nèi)容，指導(dǎo)各單位、部門開展企業(yè)文化活動。

第七條公司將企業(yè)文化建設(shè)情況納入各單位、各部門的績效考核范疇，各單位、各部門負(fù)責(zé)人為本單位、本部門企業(yè)文化建設(shè)的責(zé)任人，并設(shè)立企業(yè)文化專職或兼職管理人員，其具體職責(zé)為:。

(一)制定建設(shè)計(jì)劃，協(xié)助企業(yè)文化在本單位、本部門的建設(shè)、推廣、宣傳。

(二)協(xié)助總經(jīng)理辦公室落實(shí)文化建設(shè)工作，合理安排，保證員工參加公司組織的各項(xiàng)企業(yè)文化活動時間。

第三章企業(yè)文化理念管理。

第八條公司企業(yè)文化理念是指:公司的企業(yè)愿景、企業(yè)使命、核心價值觀、經(jīng)營哲學(xué)、管理思想等企業(yè)文化核心內(nèi)容。

第九條公司總經(jīng)理辦公室是公司企業(yè)文化理念管理的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，總經(jīng)理辦公室應(yīng)充分調(diào)研國內(nèi)外先進(jìn)企業(yè)文化，總結(jié)大通的經(jīng)驗(yàn)和特點(diǎn)，研究制訂符合公司發(fā)展戰(zhàn)略的企業(yè)文化核心理念。

第十條總經(jīng)理辦公室在開展企業(yè)文化工作中，應(yīng)深入實(shí)際調(diào)研分析，了解員工的思想動態(tài)，分析公司所處產(chǎn)業(yè)的特點(diǎn)，廣泛聽取各單位、各部門的意見和建議，提煉公司企業(yè)文化的核心思想，使公司的企業(yè)文化理念能夠切合企業(yè)實(shí)際，對公司的發(fā)展起到重要的推動作用。

第十一條各單位、各部門應(yīng)為公司總經(jīng)理辦公室的工作提供充分支持和密切配合，積極提供建議和意見。

第十二條公司企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對公司企業(yè)文化理念進(jìn)行審議和確定;企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組審議確定的公司企業(yè)文化理念將作為公司企業(yè)文化工作開展的依據(jù)。

第四章企業(yè)文化制度管理。

第十三條公司企業(yè)文化制度是公司企業(yè)文化理念的表達(dá)和規(guī)范，必須與企業(yè)文化理念保持一致。

第十四條公司的企業(yè)文化制度系統(tǒng)涵蓋下述三個領(lǐng)域:。

(三)企業(yè)風(fēng)俗文化制度。該制度在對內(nèi)工作上，對企業(yè)教育培訓(xùn)、禮儀儀式、服飾、體態(tài)語言、工作場所相關(guān)規(guī)范做出規(guī)定;在對外工作上，對企業(yè)營銷觀念、服務(wù)規(guī)范、公共關(guān)系、銀企關(guān)系、公益活動、文化傳統(tǒng)做出規(guī)定，是企業(yè)風(fēng)俗文化塑造的基礎(chǔ)。

第十五條總經(jīng)理辦公室是公司企業(yè)文化制度的編制和監(jiān)督機(jī)構(gòu)。相應(yīng)管理制度經(jīng)公司企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組審批生效后，總經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)推動落實(shí)。

第五章企業(yè)文化器物管理。

第十六條企業(yè)文化器物是公司企業(yè)文化的外在表現(xiàn)形式。通過對相關(guān)器物的設(shè)計(jì)，可以直觀、生動地表現(xiàn)公司企業(yè)文化的核心思想。

第十七條企業(yè)文化器物系統(tǒng)包括如下內(nèi)容:。

(一)公司vi系統(tǒng)(企業(yè)形象識別系統(tǒng));。

(二)企業(yè)象征圖案;。

(三)企業(yè)宣傳標(biāo)語;。

(四)企業(yè)吉祥物;。

(五)企業(yè)之歌;。

(六)企業(yè)容貌。

第十八條公司企業(yè)文化器物系統(tǒng)應(yīng)用范圍包括:。

(一)辦公用品、事務(wù)用品;。

(二)企業(yè)證照、文件類;。

(三)交通運(yùn)輸工具類;。

(四)指示、標(biāo)識類;。

(五)廣告展示陳列類;。

(六)商品及包裝類;。

(七)服飾類;。

(八)公司出版物;。

(九)公司禮品;。

(十)公司網(wǎng)頁;。

(十一)其他。

第十九條總經(jīng)理辦公室是公司企業(yè)文化器物的設(shè)計(jì)管理機(jī)構(gòu)，總經(jīng)理辦公室在充分聽取相關(guān)意見后，組織設(shè)計(jì)單位對企業(yè)文化器物進(jìn)行設(shè)計(jì)。各項(xiàng)設(shè)計(jì)經(jīng)公司企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組審議認(rèn)可，總經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)推動落實(shí)。

第六章企業(yè)文化實(shí)施管理。

第二十條總經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)推動公司企業(yè)文化的實(shí)施，組織開展公司對內(nèi)企業(yè)文化宣傳工作。

第二十一條各單位、各部門在開展對內(nèi)對外宣傳工作時，必須充分考慮到公司企業(yè)文化的要求，不得違反公司企業(yè)文化相關(guān)規(guī)定?？偨?jīng)理辦公室負(fù)責(zé)對公司各部門宣傳工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。

第二十二條各單位在開展對外宣傳時，必須將宣傳內(nèi)容上報(bào)公司總經(jīng)理辦公室審核，并會同總經(jīng)理辦公室開展工作。

第二十三條總經(jīng)理辦公室應(yīng)協(xié)助各單位做好企業(yè)形象推廣工作和企業(yè)標(biāo)志標(biāo)識使用規(guī)范的檢查工作。

第二十四條為更好地培育、塑造公司企業(yè)文化，總經(jīng)理辦公室應(yīng)組織開展豐富多彩的企業(yè)文化活動。

第二十五條各單位、各部門可以提議開展企業(yè)文化活動，由總經(jīng)理辦公室研究并提案，公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批后，總經(jīng)理辦公室組織開展活動，或協(xié)助分公司開展活動。

第七章附則。

第二十六條本制度未盡事宜，按《公司法》、《證券法》、《上海證券交易所股票上市規(guī)則》、《公司章程》、《公司信息披露管理制度》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十七條本制度解釋權(quán)屬公司董事會。

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企業(yè)對疫情防控的方案篇十三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

方案的內(nèi)容多是上級對下級或涉及面比較大的工作，一般都用帶“文件頭”形式下發(fā)，所以不用落款，只有標(biāo)題、成文時間和正文三部分內(nèi)容。下面小編給大家?guī)?022年疫情防控方案，希望大家喜歡!

為進(jìn)一步加強(qiáng)公司新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作，防止疫情擴(kuò)散，確保公司正常生產(chǎn)生活秩序，按照上級政府部門文件要求和公司員工生產(chǎn)生活的需要，結(jié)合公司實(shí)際，特制定此方案。

一、目標(biāo)責(zé)任。

按照各級政府、公司統(tǒng)一安排，明確公司防控責(zé)任，嚴(yán)密組織部署，采取有力措施，確保公司疫情防控工作取得實(shí)效。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)。

為加強(qiáng)對公司新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作組織領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)會議研究決定，成立公司疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：

副組長：

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，__任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司新型冠狀病毒肺炎疫情防控日常事務(wù)。

三、工作措施。

1、做好復(fù)工后在崗人員排查工作。重點(diǎn)排查本公司是否有從“一省八市”來上班的員工及其親屬，并及時上報(bào)政府部門和公司領(lǐng)導(dǎo)，并做好隔離。

對于目前排除出的從“一省八市”來公司的人員或與其有過接觸的員工，不管有沒有癥狀，單位和個人必須上報(bào)，做好居家隔離、醫(yī)學(xué)觀察14天，各部門要做好隔離人員后勤保障和監(jiān)督保衛(wèi)工作。對于出現(xiàn)發(fā)熱、干咳癥狀人員及時移交政府部門，交送指定醫(yī)院觀察，采取專業(yè)救治。

2、統(tǒng)一信息上報(bào)。每天上午11點(diǎn)前、下午3點(diǎn)前將疑似人員統(tǒng)計(jì)表(有發(fā)熱癥狀的、有密切接觸的、從“一省八市”回來的)報(bào)工業(yè)園管委會及鎮(zhèn)政府，做到寧可信其有，不可信其無，隨時發(fā)現(xiàn)，隨時上報(bào)，并由辦公室統(tǒng)一信息，統(tǒng)一上報(bào)，做好疫情防控資料管理工作，疫情值班電話________。

3、加強(qiáng)公司消毒防疫工作。辦公室負(fù)責(zé)紅外測溫儀、消毒液、口罩等防護(hù)用品儲備，在公司開展大面積消毒工作，對辦公樓、餐廳、浴室、公司大門等公共場所，以及人員集中區(qū)域進(jìn)行全面消毒，各單位積極做好配合工作。

并做好溫馨提示，將疫情防范措施張貼在員工出行醒目位置。各單位、各部門要教育員工正確認(rèn)識疫情，科學(xué)防范疫情，做到不信謠、不傳謠。

5、積極做好疫情預(yù)防工作。取消各種大型集會和聚眾活動，關(guān)閉各類公共活動場館。勸導(dǎo)員工不走親訪友，不參與聚眾活動。

6、做好個人防護(hù)工作。做到勤洗手;。

家中每天至少開窗自然通風(fēng)1小時;。

地面、門把手、桌椅、水龍頭用84消毒，碗筷、茶杯每天煮20分鐘或用消毒柜消毒;。

勤洗、曬衣服和被褥;。

保持房間清潔干凈;。

不吃生肉和野味;。

飲食要清淡，盡量少吃辛辣刺激性食物，多吃新鮮蔬菜和水果，多喝水，多吃含維生素a食物。

四、工作要求。

1、提高認(rèn)識，強(qiáng)化措施。各部門各單位要充分認(rèn)識此項(xiàng)工作的政治性、嚴(yán)峻性，站在講政治的高度，本著對員工健康安全負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真制定工作方案，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，細(xì)化工作措施，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

2、迅速行動，落實(shí)責(zé)任。各部門、各單位要迅速行動起來，切實(shí)加強(qiáng)本部門本單位各類人員疫情信息摸底排查，采取網(wǎng)狀管理、聯(lián)防聯(lián)控、群防群控，層層落實(shí)責(zé)任，逐一摸底排查，確保在員工返礦之前完成排查工作，排查結(jié)果報(bào)公司調(diào)度室。

3、強(qiáng)化紀(jì)律，嚴(yán)格追責(zé)。各部門、各單位負(fù)責(zé)人以及春節(jié)期間帶班領(lǐng)導(dǎo)、值班人員要嚴(yán)格按照工作方案要求，認(rèn)真落實(shí)各自職責(zé)，對在疫情防控期間脫崗、溜崗、延誤等失職行為，以及瞞報(bào)、漏報(bào)、遲報(bào)、工作不力的單位和個人，公司將進(jìn)行嚴(yán)肅問責(zé)，追究主要負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員的責(zé)任。

當(dāng)前，新型冠狀病毒感染肺炎疫情形勢嚴(yán)峻，為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市關(guān)于新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作部署，有效防控疫情病毒在我市各建筑工地、住宅小區(qū)傳播，更好的保障人民群眾生命安全和身體健康，現(xiàn)就進(jìn)一步加強(qiáng)疫情防控工作提出以下的意見。

一、全面加強(qiáng)建筑工地疫情防控。市、縣(區(qū))建設(shè)行政主管部門嚴(yán)格按照疫情防控有關(guān)要求，督促建設(shè)、施工、監(jiān)理各方認(rèn)真履行工作職責(zé)，切實(shí)做好疫情防控工作。

一是嚴(yán)格控制建筑工地開復(fù)工時間。全市所有建筑工地未經(jīng)市、縣(區(qū))住建主管部門同意，不得擅自開復(fù)工，2月8日前禁止開工。涉及保障城市運(yùn)行必需、疫情防控必需以及其它涉及重要國計(jì)民生的相關(guān)項(xiàng)目，需向市、縣(區(qū))住建主管部門報(bào)告，經(jīng)屬地政府同意后方可施工，同時落實(shí)好各項(xiàng)疫情防控措施。

二是嚴(yán)格加強(qiáng)工地現(xiàn)場和生活區(qū)管理。嚴(yán)格執(zhí)行《河南省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳關(guān)于做好住房城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》各項(xiàng)規(guī)定，施工現(xiàn)場和生活區(qū)必須實(shí)施封閉式管理，嚴(yán)格落實(shí)建筑工人實(shí)名制管理制度，嚴(yán)格管控人員出入工地。施工企業(yè)落實(shí)各項(xiàng)防控措施，配備體溫檢測儀和防疫防護(hù)用品，建立人員健康監(jiān)測臺賬，設(shè)立專職衛(wèi)生員，對施工現(xiàn)場的人員進(jìn)行每日不少于兩次的體溫檢測，并做好記錄。將施工現(xiàn)場的疫情防控工作統(tǒng)一納入屬地各縣(區(qū))、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))和社區(qū)監(jiān)管，服從屬地關(guān)于疫情防控工作的統(tǒng)一調(diào)度，統(tǒng)一監(jiān)管。

三是嚴(yán)格落實(shí)環(huán)境消毒制度。加大消毒和通風(fēng)的頻次和力度，保持施工現(xiàn)場和生活區(qū)清潔衛(wèi)生。一旦發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、乏力、干咳等癥狀的人員，馬上送到就近的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)發(fā)熱門診就診并第一時間報(bào)告屬地街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、縣(區(qū))住建部門。

四是加強(qiáng)勞務(wù)人員管理。疫情防控期間，加強(qiáng)對勞務(wù)人員的健康體檢和個人防護(hù)培訓(xùn)，并建立健康檔案。不準(zhǔn)私招亂雇使用零散工和無健康信息的勞務(wù)人員;招用勞務(wù)人員時，應(yīng)在當(dāng)?shù)剡M(jìn)行體溫檢查并填寫個人健康信息，勞務(wù)人員到濮后，須在施工現(xiàn)場和生活區(qū)接受14日的封閉監(jiān)督性醫(yī)學(xué)觀察;勞務(wù)人員應(yīng)采取專車或包車方式運(yùn)送。

五是嚴(yán)格開展工地消毒防疫工作。對工地、宿舍、食堂、廁所等重點(diǎn)部位加大清掃和通風(fēng)力度，做好垃圾清運(yùn)、污水處理溝渠及下水道疏通等工作，嚴(yán)禁垃圾偷倒亂倒。

二、全面落實(shí)物業(yè)管理區(qū)域疫情防控。市、縣(區(qū))物業(yè)主管部門要督促轄區(qū)內(nèi)物業(yè)服務(wù)企業(yè)嚴(yán)格履行物業(yè)服務(wù)合同約定，切實(shí)履行社會責(zé)任，全力配合各級政府及有關(guān)部門做好物業(yè)管理區(qū)域疫情防控工作。

一是制定完善物業(yè)管理工作應(yīng)急預(yù)案。督促轄區(qū)各物業(yè)服務(wù)企業(yè)制定并落實(shí)應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)對準(zhǔn)備，嚴(yán)格履行春節(jié)期間值班值守制度;加強(qiáng)物業(yè)管理區(qū)域人員車輛進(jìn)出管理，嚴(yán)格執(zhí)行來訪登記制度和進(jìn)出人員體溫檢測;全面加強(qiáng)小區(qū)共用部位共用設(shè)施設(shè)備衛(wèi)生管理和消殺工作，做好垃圾日產(chǎn)日清，消防通道暢通無阻，切實(shí)保障物業(yè)管理區(qū)域公共衛(wèi)生安全。

二是切實(shí)加強(qiáng)物業(yè)管理從業(yè)人員管理。開展從業(yè)人員疫情防控知識培訓(xùn)，配置口罩等防護(hù)用品、用具，嚴(yán)格執(zhí)行戴口罩上崗，勤洗手勤消毒，注重春節(jié)期間在崗值守人員的集體用餐安全，關(guān)心和保護(hù)好一線工作人員。

三是嚴(yán)格落實(shí)消毒制度。全面加強(qiáng)消毒工作，積極動員各方面力量，做好車輛人員管控以及防疫、消殺、隔離等有關(guān)工作;取消各類春節(jié)期間的社區(qū)活動，切實(shí)保障物業(yè)管理區(qū)域公共衛(wèi)生安全。

四是及時關(guān)注疫情防控動態(tài)。密切關(guān)注政府有關(guān)部門發(fā)布疫情動態(tài)，鼓勵有條件的物業(yè)服務(wù)企業(yè)向業(yè)主提供口罩等防護(hù)用具，增強(qiáng)業(yè)主的正確認(rèn)識，引導(dǎo)業(yè)主有效預(yù)防，強(qiáng)調(diào)全體業(yè)主無特殊情況，不串門，不集會，不聚會，出門戴口罩，有效切斷病毒傳播途徑。

三、認(rèn)真做好疫情防控宣傳教育工作。建筑企業(yè)要讓工人了解和掌握新型冠狀病毒感染的肺炎的防治措施，并在施工現(xiàn)場、辦公區(qū)、生活區(qū)顯著位置張貼宣傳材料，同時通過手機(jī)短信、微信等方式將防治知識傳達(dá)到每一個項(xiàng)目人員。積極引導(dǎo)轄區(qū)物業(yè)服務(wù)企業(yè)充分利用小區(qū)內(nèi)的電子屏、橫幅、標(biāo)語、企業(yè)微信公眾號等渠道進(jìn)行防治新型冠狀病毒肺炎宣傳，做到戶戶知曉，人人皆知。

四、全面加強(qiáng)督導(dǎo)檢查工作。市、縣(區(qū))住建部門要做好與縣(區(qū))政府、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、社區(qū)的協(xié)調(diào)配合，全面做好建筑工地、住宅小區(qū)的疫情防控工作。同時，按照市疫情防控工作有關(guān)要求和施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定，對建筑施工工地、住宅小區(qū)疫情防控工作不落實(shí)、管控不到位的單位和人員要嚴(yán)肅問責(zé)。

五、嚴(yán)格應(yīng)急值守與應(yīng)急保障。市、縣(區(qū))建設(shè)主管部門要嚴(yán)格落實(shí)崗位責(zé)任制，建立健全疫情防控工作日報(bào)告制度，切實(shí)執(zhí)行24小時專人值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，及時接聽和處置疫情舉報(bào)信息，確保信息暢通，有效應(yīng)對，規(guī)范處置。一旦發(fā)生疫情事件，要第一時間處置并報(bào)告縣(區(qū))政府、住建部門，對出現(xiàn)瞞報(bào)、誤報(bào)和遲報(bào)的要嚴(yán)肅問責(zé)。

一、節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)前期防疫準(zhǔn)備。

1.工廠收集官方專業(yè)機(jī)構(gòu)有關(guān)防疫知識、宣傳片、宣傳視頻，在宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等等開展宣傳。

2.統(tǒng)計(jì)儲備的醫(yī)用口罩、kn90或kn95口罩，防護(hù)服(主要以環(huán)衛(wèi)消毒)、防護(hù)眼鏡，75%酒精(脫脂棉)/84消毒液，消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計(jì)、紅外測溫儀、血氧儀、噴霧器、應(yīng)急交通車、應(yīng)急藥品等防疫人防技防物資。

3.制訂發(fā)生員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應(yīng)急處置措施，隔離措施和應(yīng)急交通送醫(yī)治療路線定點(diǎn)醫(yī)院聯(lián)系等預(yù)案。

二、節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)防疫工作安排。

1.工廠各級部門提前統(tǒng)計(jì)各自人員預(yù)備到崗情況并匯總報(bào)告到人力資源部門。從本市區(qū)以外員工以及較大疫區(qū)返工的員工、相關(guān)方(含供應(yīng)商、物流、業(yè)務(wù)外包、派遣方)進(jìn)入工廠前須組織醫(yī)務(wù)人員全部檢查后無異常方可進(jìn)入。復(fù)工第一天全員健康排查尤其重要，寧可慢不可錯。

2.提醒員工在家期間及恢復(fù)生產(chǎn)后在疫情管控做好自我防護(hù)和消毒工作。

3.全體員工上班后有任何員工發(fā)現(xiàn)身體異常如：發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀必須立刻上報(bào)各管理層，并立刻進(jìn)行現(xiàn)場消毒和安排員工及時去醫(yī)院就醫(yī)并將確診結(jié)果通知公司。

4.所有員工、外來人員、訪客進(jìn)入工廠前必須接受門衛(wèi)紅外測量體溫，門衛(wèi)負(fù)責(zé)記錄體溫，體溫超過37.3攝氏度禁止入場，并報(bào)告工廠及對接人。外來人員還須自行佩戴口罩(長期業(yè)務(wù)方工廠提供臨時預(yù)備口罩)。

5.做好外來人員登記確認(rèn)工作，所有外來人員必須在門崗登記，姓名、電話、近期是否去過湖北省等信息。按照政府規(guī)定向企業(yè)報(bào)備自我隔離，工廠按照上班考勤，屬地管理部門每日通過微信qq視頻抽查居家隔離情況，不予扣款罰款。

6.乘坐通勤車公共交通工具上下班員工必須佩戴防護(hù)口罩，下車后應(yīng)及時使用洗手液洗手，通勤車使用后必須立即消毒、更換椅墊套，安排專人管理檢查。

7.復(fù)工復(fù)產(chǎn)前，上班前，各工廠組織醫(yī)務(wù)人員對工廠所有場所進(jìn)行一次消毒，之后每三天一次。重點(diǎn)區(qū)域—更衣室、辦公室、生活垃圾堆放處及吸煙點(diǎn)，安排專人每天早晚消毒各一次。中央空調(diào)按照技術(shù)書采取進(jìn)風(fēng)消毒過濾。

8.確認(rèn)各工廠集中食堂的安全衛(wèi)生措施，食堂禁止采購未經(jīng)宰殺未經(jīng)檢疫的活禽活魚肉品，禁止提供生菜，餐具蒸汽消毒。加工環(huán)節(jié)嚴(yán)格生熟分開。

餐廳服務(wù)人員每日崗前必須開展健康檢查，體溫測量并保留檢測記錄，作業(yè)中必須統(tǒng)一佩戴手套、防護(hù)鏡和醫(yī)用口罩、防護(hù)鞋。

一次性的必須集中扔棄，重復(fù)性防護(hù)用品必須集中消毒處理，禁止未經(jīng)消毒反復(fù)使用。

餐具統(tǒng)一由服務(wù)人員配發(fā)，禁止自行取拿餐具，不要用自己的筷子和餐具來從公碗和盤子里夾菜，飯菜統(tǒng)一由食堂工作人員分餐取菜。食品留樣按照規(guī)定執(zhí)行。

9.在衛(wèi)生間、食堂等主要場所設(shè)置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒濕巾。要求員工飯前便前便后必須洗手或用酒精棉球擦拭，用流水沖洗。

10.門衛(wèi)、服務(wù)人員、保潔、綠化人員必須佩戴口罩、膠皮手套每日應(yīng)更換上述防護(hù)用品。

11.復(fù)工后，工廠組織排查對必須的防護(hù)用品庫存量和核算近期使用量，提前采購，合理庫存。該物資作為日常防護(hù)物資及應(yīng)急處置物質(zhì)按需發(fā)放。必要時安排專人負(fù)責(zé)統(tǒng)一廢舊換新，防止不合規(guī)扔棄傳染。

12.在各自勞動崗位上，非人與人接觸環(huán)境，宜佩戴口罩;在頻繁接觸人員崗位，和集中作業(yè)封閉崗位(控制室等)必須佩戴口罩及其他防護(hù)用品。禁止隨地吐痰，防護(hù)口罩廢棄物以及口鼻分泌物用紙巾包好放入工廠指定的專用有蓋醫(yī)用廢棄桶。

13.各工廠的車間、會議室、辦公室等人員密集場所應(yīng)保持開窗通風(fēng)(不含中央空調(diào))，每天上下午各至少兩次，每次30分鐘。

14.工廠在防疫期停止前，暫時取消或控制人數(shù)參加集體活動及大型會議，盡量減少或停止因公出行、聚會等。如需要，須向各級管理層報(bào)告并取得同意。

15.不信謠，不傳謠，嚴(yán)禁利用社交媒體傳播不實(shí)信息制造恐慌情緒。

16.對不作為、慢作為、亂作為的，對搞形式主義、官僚主義的，對瞞報(bào)、漏報(bào)疫情的，要及時追責(zé)問責(zé)，釋放狠抓落實(shí)、不容松懈的強(qiáng)烈信號。

按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生應(yīng)急條例》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我公司實(shí)際,特制定本應(yīng)急預(yù)案，預(yù)案內(nèi)容如下：

一、成立應(yīng)急小組。

公司成立疫情應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組)，并制定出科學(xué)、可行的工作方案和應(yīng)急方案，明確各操作環(huán)節(jié)上的處理步驟、處理方法和具體責(zé)任。小組成員如下：

組長：

副組長：

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組及公司全體職工要密切配合，形成合力,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對全體職工的預(yù)防控制傳染病等疫情知識的教育，加強(qiáng)健康防護(hù)、知識教育，提高自我防范意識。要求員工在認(rèn)真做好日常工作的同時，注意個人的健康防護(hù)。對于發(fā)燒、咳嗽的員工，及時發(fā)現(xiàn)并建議其及時診斷出病因,進(jìn)行休息治療，痊愈后再上班工作。

公司所有辦公場所，按照領(lǐng)導(dǎo)小組和衛(wèi)生防疫部門公布的有關(guān)預(yù)防措施和要求，搞好各項(xiàng)衛(wèi)生防疫工作。

二、主要職責(zé)。

1、綜合管理部：做好所需的消毒藥品，現(xiàn)場處理的防護(hù)用品等物資的工作。

2、財(cái)務(wù)部：保障購買應(yīng)急物資及必需品的資金。

3、業(yè)務(wù)部___負(fù)責(zé)準(zhǔn)確、及時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預(yù)防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防范能力;認(rèn)真了解社會不同時期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。

4、銷售部及其他部門：保護(hù)易感人群，協(xié)調(diào)公司綜合管理部等各相關(guān)部門協(xié)同開展應(yīng)急處置，確保在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下，使衛(wèi)生防病和醫(yī)學(xué)救護(hù)工作高效、有序進(jìn)行。

5、__貨場、__貨場：做好所需的消毒藥品，現(xiàn)場處理的防護(hù)用品等物資的工作。根據(jù)發(fā)展公司發(fā)布的信息，準(zhǔn)確、及時向公司員工發(fā)布發(fā)生疫情的信息和本公司疾病預(yù)防控制的措施，做好員工防病知識宣傳，提高公司員工自我防范能力。認(rèn)真了解社會不同時期存在的疫情情況，做好疫情的宣傳工作。

三、預(yù)防疫情。

公司各部門要將預(yù)防可能出現(xiàn)的疫情作為工作重點(diǎn)，主要做好以下兩項(xiàng)工作：

1、通風(fēng)工作：每天上、下午上班時，必須打開全部門、窗通風(fēng);盡量不使用空調(diào),要使用空調(diào)，必須定期換氣。

2、消毒工作：除加強(qiáng)日常衛(wèi)生保潔工作外，員工個人要注重個人衛(wèi)生。

四、應(yīng)急對策。

1、疫情一旦發(fā)生，員工馬上上報(bào)疫情應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組，應(yīng)急小組及時向衛(wèi)生部門匯報(bào)單位出現(xiàn)的疫情，并部署開展疫情處理和進(jìn)一步防治工作。

2、應(yīng)急小組要及時把發(fā)生病情的員工送衛(wèi)生部門進(jìn)行救治，根據(jù)防疫部門的部署開展疫情的`控制工作。

3、對發(fā)生疫情的場所進(jìn)行消毒處理，并根據(jù)疫情的情況建議或強(qiáng)制發(fā)生病情員工接觸到的員工到醫(yī)院等衛(wèi)生部門進(jìn)行檢查，避免疫情的擴(kuò)大。

4、疫情發(fā)生時，公司要以疫情的防治工作為重點(diǎn)，安全運(yùn)行部作為安全歸口部門，要認(rèn)真協(xié)調(diào)應(yīng)急小組做好消毒等病原體的消除工作，綜合管理部要做好疫情防治的后勤保障工作。

5、疫情發(fā)生時應(yīng)急小組要成立專人小組和工會部門一起做好員工的教育和消除心理壓力及正確引導(dǎo)性工作，確保疫情期的盡早過去。

為科學(xué)、規(guī)范、及時、有序地開展新型冠狀病毒疫情的防控工作，采取有效措施，控制疫情傳播和蔓延擴(kuò)散，確保單位的正常工作和生活秩序，按照中央、市委市政府和省國資委有關(guān)要求，根據(jù)疫情形勢和進(jìn)展情況，并結(jié)合公司實(shí)際，特制定本預(yù)案。

一、防控原則。

按照統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、及時反應(yīng)、協(xié)調(diào)一致、規(guī)范措施的指導(dǎo)原則，做到“早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療”，防范疫情傳播，保障防控成效，維護(hù)正常工作生活秩序。防控工作在單位疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。

(一)人員防控。

人員檢測防控范圍為單位員工。

第一類情況：目前在湖北人員。目前已在湖北地區(qū)尚未返回天津的人員須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組同意后方可返回，未經(jīng)同意不得擅自返回。(備注：本單位目前沒有此類人員)。

與從湖北地區(qū)、其他有本地病例持續(xù)傳播地區(qū)返回人員有密切接觸(包含本人是返回人員，子女在湖北地區(qū)上學(xué)、上班返回人員)的人員。

1、與自確定為疑似或確診病例前十四日有過近距離接觸的人員，應(yīng)立即上報(bào)保障工作組，由保障工作組統(tǒng)一登記匯總在冊。

2、密切接觸人員應(yīng)立即上報(bào)保障工作組，由保障工作組統(tǒng)一登記匯總在冊。

由防控工作組負(fù)責(zé)通知匯總在冊人員居家隔離，并對居家隔離情況進(jìn)行密切監(jiān)控，每天二次收集體溫和身體狀況等信息并向領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告情況。一旦出現(xiàn)身體狀況異常，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后及時報(bào)告當(dāng)?shù)匦l(wèi)生疫情防控部門。解除居家隔離時間為自最近一次與疑似或確診病例有過近距離密切接觸之日起后十四天內(nèi)無異常。

第三類情況：其他人員。公司其他員工，在政府部門宣布疫情解除前，堅(jiān)持每天測量體溫一次，及時通過微信群上報(bào)。一旦出現(xiàn)發(fā)熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛無力等疑似癥狀，應(yīng)該立即向防控工作組報(bào)告，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后及時報(bào)告當(dāng)?shù)匦l(wèi)生疫情防控部門。如被確定為疑似病例或確診病例，保障工作組重新排查上述第二類情況人員。

(二)場所防控。

對二樓會議室、走道等公共區(qū)域和出現(xiàn)病例樓層的所有辦公室進(jìn)行定期消毒，必要時尋求屬地防疫部門技術(shù)支持。

門衛(wèi)人員負(fù)責(zé)對進(jìn)入騰達(dá)建筑人員的體溫測量工作，體溫異常人員一律不得進(jìn)入;。

進(jìn)入騰達(dá)建筑人員一律要求佩戴口罩;。

加強(qiáng)保安、保潔等工作人員的防疫教育和管理。

疫情期間，非經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，各單位、部門不得接待商務(wù)活動或組織聚集性活動，充分使用網(wǎng)絡(luò)交流工具。

三、信息宣傳。

疫情期間隨時關(guān)注市政府衛(wèi)生行政部門定期公布本行政區(qū)域的疫情信息，政府衛(wèi)生行政管理部門宣布解除緊急措施后，本預(yù)案停止執(zhí)行。

宣傳組通過多種媒體渠道，強(qiáng)化宣傳防護(hù)知識及防控措施，按照規(guī)范進(jìn)行落實(shí)。單位系統(tǒng)人員應(yīng)做到不信謠，不傳謠。對于隔離員工要給予必要的人文關(guān)懷，做到“隔離不隔心”。

四、綜合協(xié)調(diào)。

(一)做好所在單位生產(chǎn)經(jīng)營工作的必要物資儲備。

(二)做好員工在疫情期間的必要醫(yī)療防護(hù)物資儲備。

(三)由保障工作組進(jìn)行具體的物資統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理。

五、預(yù)案保障。

1、在單位應(yīng)對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，應(yīng)對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下設(shè)的4個工作小組根據(jù)職責(zé)分工工作。

2、一旦發(fā)現(xiàn)疫情或與疫情有關(guān)的信息，所有員工必須如實(shí)及時向單位領(lǐng)導(dǎo)小組反映情況，如有故意隱瞞信息的將進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

保障工作組組長：

電話：

專員：邵愛民。

防控工作組組長：

電話：

專員：郭寶春。

綜合工作組組長：

電話：

專員:。

李桂森。

企業(yè)對疫情防控的方案篇十四

(二)編制依據(jù)。

1、《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》(----年--月--日起施行);。

2、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》(----年--月--日修訂);。

4、《--省突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例實(shí)施辦法》(----年--月--日起施行)。

5、《國家突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》;。

6、國務(wù)院應(yīng)對新型冠狀病毒肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制綜合組。

《新冠肺炎聚集性疫情處置指南》。

7、《--集團(tuán)有限公司突發(fā)事件總體應(yīng)急預(yù)案》;。

8、《--公司生產(chǎn)安全事故總體應(yīng)急預(yù)案》;。

9、《--項(xiàng)目生產(chǎn)安全事故總體應(yīng)急預(yù)案》;。

0、《--合同段生產(chǎn)安全事故總體應(yīng)急預(yù)案》。

1、--項(xiàng)目新冠肺炎疫情防控專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案(----年--月修訂版)。

(三)適用范圍。

本預(yù)案僅適用于--項(xiàng)目經(jīng)理部對新型冠狀病毒肺炎事件的應(yīng)對和處置。

本預(yù)案與《--合同段項(xiàng)目經(jīng)理部生產(chǎn)安全事故總體應(yīng)急預(yù)案》相互補(bǔ)充。

(四)工作原則。

1、以防為主，常備不懈。

項(xiàng)目部要把保障員工生命安全和身體健康，最大程度地預(yù)防、減少和消除新型冠狀病毒肺炎疫情造成的人員感染、財(cái)產(chǎn)損失和社會影響作為首要任務(wù)，切實(shí)加強(qiáng)新型冠狀病毒肺炎疫情的安全防護(hù)。持續(xù)開展新冠肺炎疫情情況排查，密切關(guān)注相關(guān)疫情信息，制定并落實(shí)相應(yīng)的監(jiān)測預(yù)警和預(yù)防控制措施，做好人員、技術(shù)、物資和設(shè)備等的應(yīng)急儲備工作;普及衛(wèi)生知識，提高員工新冠肺炎的防范意識和應(yīng)對能力，落實(shí)各項(xiàng)防范措施和準(zhǔn)備工作。在條件允許的情況下，各單位要按照國家“應(yīng)種盡種”相關(guān)原則，積極對接地方衛(wèi)健委或疾控中心，安排適宜人群進(jìn)行新冠疫苗接種(按照要求積極接種加強(qiáng)針)。

2、統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級管理。

按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)”的原則，項(xiàng)目部積極履行企業(yè)主體責(zé)任，積極落實(shí)上級各有關(guān)單位的部署，同時項(xiàng)目部在本項(xiàng)目部新冠狀肺炎疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組組織協(xié)調(diào)下，項(xiàng)目部各部門，各施工隊(duì)按照各自的職責(zé)和權(quán)限，負(fù)責(zé)新型冠狀病毒肺炎的應(yīng)急管理和應(yīng)急處置工作。

3、快速反應(yīng)，協(xié)同應(yīng)對。

加強(qiáng)以部門管理為主的新型冠狀病毒肺炎應(yīng)急處置隊(duì)伍建設(shè)，建立統(tǒng)一協(xié)調(diào)制度，充分動員和發(fā)揮不同部門和施工隊(duì)伍的作用，依靠統(tǒng)一協(xié)調(diào)作用，形成統(tǒng)一指揮，反應(yīng)靈敏、功能齊全、協(xié)調(diào)有序、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的應(yīng)急管理機(jī)制。

4、依靠科學(xué)，依法規(guī)范。

依法規(guī)范開展新型冠狀病毒肺炎應(yīng)急處理工作，做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、及時正確處理。確保應(yīng)急預(yù)案的科學(xué)性、權(quán)威性和可操作性。繼續(xù)完善疫情防控應(yīng)急體系，建立健全系統(tǒng)、規(guī)范的應(yīng)急處理工作制度，對可能的突發(fā)疫情事件做出快速反應(yīng)，及時、有效開展監(jiān)測、報(bào)告和處理工作。

5、群專結(jié)合，科學(xué)防控。

項(xiàng)目部繼續(xù)發(fā)揮靠前管理優(yōu)勢，規(guī)范員工衛(wèi)生習(xí)慣。同時，疫情防控和處置工作充分尊重和依靠科學(xué)，加強(qiáng)防范，強(qiáng)化教育培訓(xùn)，按照疫情防控指引科學(xué)落實(shí)各項(xiàng)措施。項(xiàng)目部繼續(xù)加強(qiáng)和地方政府、醫(yī)療、防疫等部門的應(yīng)急溝通和信息共享，建立聯(lián)防聯(lián)控的工作機(jī)制，有效應(yīng)對突發(fā)疫情事件。

二、組織機(jī)構(gòu)及工作職責(zé)。

(一)應(yīng)急組織體系。

1、項(xiàng)目部成立了新型冠狀病毒肺炎疫情應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：---。

副組長：---。

組員：---。

各施工隊(duì)負(fù)責(zé)人、現(xiàn)場帶班人員均為小組成員。

應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在安全環(huán)保部，是新冠肺炎疫情突發(fā)事件應(yīng)急管理的辦事機(jī)構(gòu)。主要負(fù)責(zé)預(yù)案、方案制定，協(xié)調(diào)等工作，其他各部門及相關(guān)人員無條件配合。辦公室日常工作聯(lián)系人：---，聯(lián)系電話：------------。

(二)應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組工作內(nèi)容。

1、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院、---省政府、---省交通廳、國資委、公航旅集團(tuán)、路橋投資公司、項(xiàng)目辦、駐地辦以及各級政府的各項(xiàng)工作部署，完成疫情防控相關(guān)任務(wù)。

3、開展健康教育，宣傳普及疫情防治知識和防控要求，引導(dǎo)項(xiàng)目部全體人員做好防控工作，提高全體人員的科學(xué)防控能力。

4、督促各參建單位建立從業(yè)人員返崗登記制度和新冠肺炎疫情防控期間的班前體溫檢測制度，及時掌握從業(yè)人員的身體狀況，發(fā)現(xiàn)新冠肺炎疫情防控早期表現(xiàn)的人員，及時督促其到指定醫(yī)院就診，做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早隔離、早治療。

5、指導(dǎo)相關(guān)人員緊急應(yīng)對和處置新型冠狀病毒疫情;。

6、督促落實(shí)項(xiàng)目部各項(xiàng)應(yīng)對新型冠狀病毒的具體措施;。

8、密切關(guān)注疫情發(fā)展情況，提前新型冠狀病毒疫情有關(guān)情況做岀科學(xué)研判，必要時對項(xiàng)目部施工安排及相關(guān)工作做出調(diào)整。

9、做好疫情監(jiān)測、篩查、登記、報(bào)告、安全保衛(wèi)、消毒隔離、物資保障等工作。

(三)應(yīng)急辦公室工作內(nèi)容。

決議、有關(guān)要求等;。

4、負(fù)責(zé)防疫物資的定期檢查等;。

5、組織應(yīng)急演練、應(yīng)急培訓(xùn)、應(yīng)急物資和搶險救援隊(duì)伍等，并對應(yīng)急管理情況進(jìn)行考核評價。

(四)現(xiàn)場應(yīng)急救援隊(duì)伍成員及職責(zé)。

1、綜合協(xié)調(diào)組。

組長：---。

組員：---。

主要職責(zé)：在上級單位的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，協(xié)調(diào)與外應(yīng)急力量;密切配合衛(wèi)生防疫部門，加強(qiáng)與地方政府部門的聯(lián)系;新型冠狀病毒疫情防控資源的調(diào)配;所需救援物資或人員的交通工具的安排;突發(fā)事件信息的上報(bào)。

2、應(yīng)急處置組。

組長：---。

組員：---、---、---、---。

主要職責(zé)：接到新型冠狀病毒疫情報(bào)告后，實(shí)施現(xiàn)場救援方案確定的各項(xiàng)救援措施控制事態(tài)發(fā)展，減少事故損失;負(fù)責(zé)設(shè)置隔離區(qū)域;協(xié)助外部援和醫(yī)療隊(duì)伍開展工作。及時采取排查、隔離、輸送醫(yī)療機(jī)構(gòu)救治等措施，做好現(xiàn)場員工情緒穩(wěn)定工作;做好現(xiàn)場調(diào)查和相關(guān)資料收集工作。

3、后勤保障組。

組長：---。

組員：---、---、---、---。

主要職責(zé)：儲備必要的應(yīng)急物資和裝備，加強(qiáng)對儲備物資的管理，負(fù)責(zé)疫情防控工作所需經(jīng)費(fèi)保障工作，負(fù)責(zé)監(jiān)管各部門、各施工隊(duì)、駐地消毒及個人防護(hù)的落實(shí)。

4、安全防護(hù)組。

組長：---。

成員：---、---、---、---。

主要職責(zé)：負(fù)責(zé)對項(xiàng)目部全體人員防疫知識培訓(xùn)和應(yīng)急預(yù)案教育培訓(xùn)，建立人員動態(tài)臺賬、健康檔案，信息上報(bào)等工作，加強(qiáng)安全防護(hù)用品的規(guī)范使用。

5、善后恢復(fù)組。

組長：---。

成員：---、---、---、---、---。

負(fù)責(zé)跟蹤患者的后續(xù)醫(yī)療救治，督促相關(guān)單位組織核實(shí)患病人員情況及其親屬的接待、安撫、住宿及日常生活和善后工作，負(fù)責(zé)恢復(fù)現(xiàn)場生產(chǎn);保護(hù)事故現(xiàn)場，搜集事故資料，配合或參與事故調(diào)查。

三、新型冠狀病毒肺炎識別與風(fēng)險分析。

(一)風(fēng)險分析。

1、本預(yù)案所稱是新型冠狀病毒感染的肺炎疫情(以下簡稱新冠肺炎疫情)，即根據(jù)國家衛(wèi)生健康委員會的肺炎診療方案(具體診療方案應(yīng)隨國家頒布的最新方案遵照執(zhí)行)，有以下病原學(xué)證據(jù)之一：呼吸道標(biāo)本或血液標(biāo)本實(shí)時熒光rt-pcr和(或)ngs檢測新型冠狀病毒核酸陽性;呼吸道標(biāo)本或血液標(biāo)本病毒基因測序，與已知新型冠狀病毒高度同源。

2、根據(jù)《新型冠狀病毒感染的肺炎診療方案》顯示，新冠肺炎以發(fā)熱、乏力、干咳為主要表現(xiàn)，鼻塞、流涕、咽痛、結(jié)膜炎、肌痛和腹瀉等上呼吸道癥狀少見。具體如下：一般癥狀：發(fā)熱、乏力、干咳、逐漸出現(xiàn)呼吸困難，部分患者起病癥狀輕微，可無發(fā)熱。嚴(yán)重者：急性呼吸窘迫綜合征、膿毒癥休克、難以糾正的代謝性酸中毒、出凝血功能障礙。多數(shù)患者為中輕癥，愈后良好，少數(shù)患者病情危重，甚至死亡。

3、新冠肺炎臨床表現(xiàn)包括：突然起病，畏寒高熱，體溫可達(dá)39℃-40℃，多伴頭痛、全身肌肉關(guān)節(jié)酸痛、極度乏力、食欲減退等全身癥狀，常有咽喉痛、干咳、鼻塞、流涕、胸骨后不適等。

4、傳播途徑：口腔飛沫傳播、接觸傳播(包括手污染導(dǎo)致的自我接種)。飛沫可以通過一定的距離(一般是1米)進(jìn)入易感的粘膜表面，由于飛沫顆粒較大(大于5um)，不會長時間懸浮在空氣中。日常面對面說話、咳嗽、打噴嚏都可能造成飛沫傳播。如果周圍有疑似新型冠狀病毒患者，記得戴口罩并盡量保持1米的距離。口罩使用后應(yīng)當(dāng)正確丟棄，與患者接觸后應(yīng)該用肥皂和流動水等徹底清洗雙手。可通過空氣傳播的顆粒，一般直徑小于5um，能長時間遠(yuǎn)距離散播后仍有傳染性的顆粒，通過空氣傳播的病原體也可以經(jīng)過接觸傳播。接觸傳播是指病原體通過粘膜或者皮膚的直接接觸傳播，病毒可以通過血液或者帶血的體液經(jīng)過粘膜或破損的皮膚進(jìn)入人體。

5、新冠肺炎的潛伏期：新冠肺炎的潛伏期平均在2-14天，

將密切接觸者醫(yī)學(xué)觀察期定為14天，并對密切接觸者進(jìn)行集中。

隔離觀察或居家醫(yī)學(xué)觀察。通過以上分析，該傳染病隱蔽期長，發(fā)病癥狀和普通感冒有共同處，不易鑒別，癥狀變化因人而異，需要14天的觀察和醫(yī)學(xué)檢測，綜合判定風(fēng)險較大。

(二)事件分級。

1、特別重大新型冠狀病毒肺炎事件：

2、重大新型冠狀病毒肺炎事件：

項(xiàng)目部所在地區(qū)及周邊未爆發(fā)疫情，1名及以上人員被確診患病或疑似患病。

3、較大新型冠狀病毒肺炎事件：

發(fā)現(xiàn)疑似新型冠狀病毒肺炎疫情，疫情控制尚可，項(xiàng)目部出現(xiàn)1人或以上疑似病例。

4、一般新型冠狀病毒肺炎事件：

發(fā)現(xiàn)疑似新型冠狀病毒肺炎疫情，疫情控制尚可，項(xiàng)目部現(xiàn)場生產(chǎn)、生活未受到影響。

四、監(jiān)測預(yù)警。

(一)風(fēng)險監(jiān)測。

1、項(xiàng)目部應(yīng)急辦公室負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣l(wèi)生行政主管部門，疾病預(yù)防控制中心聯(lián)系，及時獲取疫情信息嗎，當(dāng)收到新冠肺炎疫情預(yù)警信息時應(yīng)及時向上級單位應(yīng)急辦公室報(bào)告，特殊情況可越級上報(bào)。

2、風(fēng)險監(jiān)測的方法和信息收集渠道。

項(xiàng)目部應(yīng)急辦公室負(fù)責(zé)收集、整理、及時監(jiān)控疫情發(fā)展情況，收集匯總各部門人員身體異常情況日報(bào)表，對所有可能存在新型冠狀病毒肺炎疫情的區(qū)域，給予指導(dǎo)各部門進(jìn)行徹底消毒，并對易感人群，特別是發(fā)熱病人及時上報(bào)處理。

3、風(fēng)險監(jiān)測所獲得信息的報(bào)告程序。

當(dāng)發(fā)現(xiàn)新型冠狀病毒肺炎疫情突發(fā)事件時，發(fā)現(xiàn)人或病人所在部門應(yīng)立即將發(fā)生的情況(包括時間、地點(diǎn)、癥狀、人員數(shù)量等)，報(bào)告應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)按照規(guī)定要求上報(bào)上級各有關(guān)單位。

4、監(jiān)測方法。

判定新冠肺炎疑似病人主要通過詢問其是否有以下幾項(xiàng)接觸史：

(2)密切接觸者是指與可疑感染者或確診感染者有過接觸情形之一;。

(5)病例同病室的其他患者及陪護(hù)人員;。

(6)與病例乘坐同一交通工具并有近距離接觸人員;。

(7)現(xiàn)場調(diào)查人員調(diào)查后經(jīng)評估認(rèn)為符合條件的人員;。

(8)對于密切接觸者，需要在家進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察，不要隨便外出，做好自我身體狀況觀察，定期接受社區(qū)醫(yī)生隨訪。

注意通過以下幾項(xiàng)區(qū)分新冠肺炎和普通疾?。?/p>

(1)新型冠狀病毒肺炎以發(fā)熱，乏力，干咳等為主要表現(xiàn)，并會出現(xiàn)肺炎。早期肺炎可能不發(fā)熱，僅有畏寒和呼吸道感染癥狀，但ct會顯示有肺炎現(xiàn)象。

(2)流感以高熱、咳嗽、咽痛及肌肉疼痛等為主要表現(xiàn)，有時也可引起肺炎，但不常見。

(3)普通感冒以鼻塞、流鼻涕為主要表現(xiàn)，多數(shù)患者癥狀較輕，一般不引起肺炎癥狀。

觀察以下這些體征和癥狀：

(1)發(fā)燒：每天測量體溫兩次。

(2)咳嗽。

(3)呼吸短促或呼吸困難。

(4)其他需要注意的早期癥狀包括：畏寒、身體疼痛、咽喉痛、頭痛、腹瀉、惡心、嘔吐和流鼻涕。

(5)如果出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等異常癥狀，及時向單位、項(xiàng)目辦報(bào)告，相關(guān)負(fù)責(zé)人報(bào)告應(yīng)急辦公室后，應(yīng)統(tǒng)一聯(lián)系醫(yī)生，到指定醫(yī)療部門進(jìn)行排查、診治。

如果發(fā)熱超過37。3℃，同時有以下三種情況之一：伴有呼吸。

困難、明顯的胸悶氣喘;接觸過新冠肺炎或可疑新冠肺炎的病人;。

本身就有高血壓、心臟病等心腦肝肺腎等基礎(chǔ)疾病的病人。必須。

及時到醫(yī)院就診，必要時在醫(yī)院隔離處理(根據(jù)屬地管理單位相。

關(guān)要求執(zhí)行)。

(二)預(yù)警信息發(fā)布。

1、預(yù)警發(fā)布程序。

發(fā)現(xiàn)新型冠狀病毒疑似病例后，疑似病例所在部門應(yīng)立即向應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室部門人員匯報(bào)，應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組組結(jié)合醫(yī)院診斷結(jié)果，研判可能造成的后果，綜合判斷情況的緊急程度，確定預(yù)警級別。應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組向各有關(guān)單位匯報(bào)，發(fā)布預(yù)警通報(bào)，通知各部門作好應(yīng)急準(zhǔn)備。

2、預(yù)警發(fā)布后的應(yīng)對程序和措施。

發(fā)生傳染病或疑似病例后，應(yīng)對疑似病人及時進(jìn)行甄別，并予以有效隔離，同時向上級疾病控制部門進(jìn)行報(bào)告并告知各級有關(guān)單位，根據(jù)當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定，統(tǒng)一專人專車轉(zhuǎn)運(yùn)至定點(diǎn)治療醫(yī)院進(jìn)行進(jìn)一步確診、醫(yī)學(xué)觀察及治療處理。

應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及時將疑似病人醫(yī)學(xué)觀察及治療處理情況向應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。

3、預(yù)警結(jié)束。

疑似病人經(jīng)醫(yī)學(xué)觀察排除傳染病例，或疑似病人經(jīng)治療處理后確認(rèn)康復(fù)，項(xiàng)目部經(jīng)過隔離及檢測之后無新的病例出現(xiàn)。應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)情況，綜合分析判斷后發(fā)布預(yù)警結(jié)束通報(bào)。

五、應(yīng)急處置。

(一)應(yīng)急處置原則。

按照屬地管理原則，以屬地政府為主，項(xiàng)目為輔。發(fā)生新冠肺炎疫情，如果屬地---縣政府應(yīng)急范圍難以覆蓋或者應(yīng)急響應(yīng)晚于項(xiàng)目，以項(xiàng)目應(yīng)急為主。新冠肺炎疫情防控事件發(fā)生在項(xiàng)目內(nèi)部的，采取邊調(diào)查、邊處理、邊搶救、邊核實(shí)、邊報(bào)告的方式，有效控制事態(tài)發(fā)展，減少危害和影響。新冠肺炎疫情防控事件發(fā)生在項(xiàng)目外部的，要及時做好通知，組織做好應(yīng)急處理所需的人員與物資準(zhǔn)備，采取必要的預(yù)防控制措施，服從屬地臨夏縣或---縣政府衛(wèi)生行政部門的統(tǒng)一指揮和調(diào)度，配合做好相關(guān)工作。

(二)信息報(bào)告。

2、當(dāng)發(fā)生較大及以上新型冠狀病毒肺炎事件時，項(xiàng)目部應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組按規(guī)定立即向項(xiàng)目辦應(yīng)急辦公室報(bào)告，同時安排現(xiàn)場應(yīng)急隊(duì)伍在現(xiàn)場指揮的統(tǒng)一指揮下，按照分工、相互配合、密切合作，共同開展應(yīng)急處置和救援工作。由---縣政府統(tǒng)一協(xié)調(diào)指揮的應(yīng)急傳染病突發(fā)事件，應(yīng)遵其安排。

3、報(bào)告內(nèi)容。

報(bào)告應(yīng)包括以下內(nèi)容：

(1)項(xiàng)目部名稱、疫情名稱、發(fā)生時間、發(fā)生地點(diǎn)、項(xiàng)目部受影響范圍;。

(2)疫情簡要情況;。

(3)疫情性質(zhì)、范圍、嚴(yán)重程度;。

(4)病發(fā)時間、活動軌跡、接觸范圍或潛在的威脅和影響;。

(5)現(xiàn)場應(yīng)急物資儲備情況，應(yīng)急人員、應(yīng)急設(shè)備、器材到位情況;。

(6)道路交通管制情況;。

(7)已采取的措施和救援請求。

(三)應(yīng)急響應(yīng)。

1、響應(yīng)分級。

發(fā)生一般新型冠狀病毒肺炎事件，由應(yīng)急辦公室負(fù)責(zé)人作為響應(yīng)人，并聯(lián)動項(xiàng)目部各部門進(jìn)入預(yù)警狀態(tài)，但仍然遵從上報(bào)的原則。

發(fā)生較大及以上新型冠狀病毒肺炎事件，啟動項(xiàng)目應(yīng)急預(yù)案的同時，由應(yīng)急小組組長上報(bào)項(xiàng)目辦、集團(tuán)公司、當(dāng)?shù)貞?yīng)急管理局、疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)或者醫(yī)療機(jī)構(gòu)請求支援。

2、響應(yīng)程序及應(yīng)急處理措施。

應(yīng)急管理辦公室接到發(fā)現(xiàn)突發(fā)事件報(bào)告，根據(jù)事件的嚴(yán)重程度和影響范圍，判斷應(yīng)急響應(yīng)級別。

一般新型冠狀病毒肺炎事件響應(yīng)：應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)人作為響應(yīng)責(zé)任人，馬上到現(xiàn)場確定情況，情況屬實(shí)立即啟動應(yīng)急預(yù)案響應(yīng)，并馬上確定病患是否已經(jīng)送至醫(yī)院就醫(yī)，通知安全環(huán)保部對密切接觸病患的人員進(jìn)行隔離，并聯(lián)動其他各部門，密切關(guān)注事件的發(fā)展趨勢，做好項(xiàng)目部日常生產(chǎn)工作，并根據(jù)事態(tài)的發(fā)展確定是否啟動更高一級響應(yīng)。

(1)號召全體參建人員養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，保持辦公、生活場所的衛(wèi)生。

(2)各單位應(yīng)控制人員出入，在出入口設(shè)立體溫檢查點(diǎn)，對出入人員進(jìn)行健康狀況檢查，尤其是對外來人員核查“三碼”，進(jìn)行登記。

(3)對辦公區(qū)、生活區(qū)每日進(jìn)行消毒，定時開窗通風(fēng)，并嚴(yán)禁長期露天堆放垃圾、亂排生活用水。

(4)加強(qiáng)食堂衛(wèi)生管理，入口處設(shè)洗手點(diǎn)，公用器具采用消毒柜消毒，員工存放碗筷的柜子定期消毒，單獨(dú)存放碗筷。

(5)做好衛(wèi)生間、電梯間、上下樓梯等頻用區(qū)域的清洗與消毒，做好通風(fēng)，加強(qiáng)衛(wèi)生管理，保證清潔衛(wèi)生。同時，每天清潔所有高頻接觸的物體表面。

較大及以上新型冠狀病毒肺炎事件響應(yīng)：應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室應(yīng)立即向應(yīng)急指揮部報(bào)告。應(yīng)急指揮部總指揮接報(bào)告后，立即對現(xiàn)場情況進(jìn)行確認(rèn)，命令啟動“新型冠狀病毒肺炎疫情防控專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案”，并向?qū)俚嘏R夏縣或---縣政府衛(wèi)生主管部門、疾病控制中心報(bào)告。

(1)對疑似、確診病例在做好自身保護(hù)的前提下，應(yīng)及時將其送往醫(yī)療急救中心(醫(yī)療部門)進(jìn)行救治。發(fā)現(xiàn)人應(yīng)全力避免與病例直接接觸，盡可能減少近距離接觸，并離開患者生活、工作、辦公等場所，在現(xiàn)場附近設(shè)隔離警戒區(qū)，防止無關(guān)人員進(jìn)出，等待相關(guān)應(yīng)急人員到來。

(2)對疑似、確診病例污染的場所、物品、嘔吐排泄物等做好消毒處理，必要時請疾病控制中心進(jìn)行專業(yè)消毒，防止二次傳播。

(3)與疑似、確診病例密切接觸者，應(yīng)單獨(dú)隔離并進(jìn)行臨床觀察。同時，對需觀察隔離的人員設(shè)置專門的隔離區(qū)，并保障被隔離人員的日常所需。

(4)隔離食堂必須遠(yuǎn)離人員密集場所，如達(dá)不到條件的需將食堂單獨(dú)隔離，并由專人分派三餐，保證食品的安全性。

(5)各參建人員做好個人防護(hù)，佩戴口罩等防護(hù)用品，勤洗手、多通風(fēng)，不聚眾，所使用防護(hù)用品統(tǒng)一回收處理。

(6)充分考慮發(fā)生傳染病疫情、群體性不明原因疾病期間可能帶來的人手緊缺問題，合理配備人力資源，保證正常生活及工作秩序。

(7)及時公布本次疫情的傳播方式、傳播規(guī)律和有效預(yù)防方法，正確對待防疫情況，使各參建人員進(jìn)一步了解相關(guān)疾病的預(yù)防知識，以消除人員的恐慌心理，做到不傳謠、不信謠、不造謠。

(8)各單位禁止非本單位人員乘坐本單位車輛，隨時對所屬車輛進(jìn)行消毒，根據(jù)需要派遣專用車輛參加應(yīng)急工作。

(9)對健康的未感人員要進(jìn)行集中居住(單人單間)，統(tǒng)一食宿，減少與外界接觸，以保障人員不被感染。

3、應(yīng)急行動。

(3)應(yīng)急處置組針對事故現(xiàn)場情況，制定詳細(xì)的疫情消除方案，報(bào)應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后實(shí)施。

4、資源調(diào)配。

后勤保障組資源調(diào)配出現(xiàn)困難時，應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)事故性質(zhì)、影響范圍，及時向上級各有關(guān)單位、當(dāng)?shù)卣?、?yīng)急管理局等發(fā)出救援請求，請求上級部門給予協(xié)調(diào)解決和處置。同時安排專人做好應(yīng)急救援物資的調(diào)配工作。

5、應(yīng)急搶險。

(1)新冠肺炎疫情發(fā)生后，事發(fā)部門應(yīng)將相關(guān)信息在第一時間報(bào)送項(xiàng)目部應(yīng)急辦公室，同時上報(bào)項(xiàng)目辦。在項(xiàng)目辦應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮下，開展處置工作。

(2)新冠肺炎疫情應(yīng)急處置工作結(jié)束，相關(guān)危險因素排除后，或末例新冠肺炎病例發(fā)生后經(jīng)過最長潛伏期無新的病例出現(xiàn)，確認(rèn)事故現(xiàn)場得到有效控制，現(xiàn)場應(yīng)急處置已經(jīng)結(jié)束等條件，提出解除現(xiàn)場應(yīng)急狀態(tài)的建議，由項(xiàng)目部應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組下達(dá)應(yīng)急狀態(tài)解除指令。

(四)擴(kuò)大應(yīng)急。

當(dāng)甘肅省啟動重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件一級響應(yīng)，或應(yīng)急措施難以應(yīng)對，并可能引發(fā)更大傷亡或財(cái)產(chǎn)損失時，應(yīng)急工作組應(yīng)及時請示應(yīng)急辦公室，由應(yīng)急辦公室匯報(bào)應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)整響應(yīng)級別，并向上級單位請求支援，同時充分尋求屬地臨夏縣或---縣政府或救援機(jī)構(gòu)的支援。事態(tài)變化緊急時可越級匯報(bào)。啟動上一級應(yīng)急預(yù)案，實(shí)施擴(kuò)大的應(yīng)急響應(yīng)。

(五)信息公開。

1、按照“積極主動公開”的要求，把新冠肺炎疫情信息更多、更全面、更細(xì)致地告知項(xiàng)目部員工，在滿足項(xiàng)目部員工的知情權(quán)的同時，自覺接受監(jiān)督。

2、新冠狀肺炎疫情發(fā)生后，項(xiàng)目部應(yīng)急辦公室負(fù)責(zé)向總指揮匯報(bào)，總指揮將生產(chǎn)安全事故信息報(bào)告給當(dāng)?shù)貞?yīng)急管理局、縣、鄉(xiāng)政府。協(xié)助政府相關(guān)部門發(fā)布人對媒體、社會、居民公開，及時準(zhǔn)確發(fā)布采取的事故處置舉措、疫情救援進(jìn)展，消除疑慮。

3、應(yīng)急辦公室應(yīng)及時跟蹤事故救援情況，協(xié)助政府相關(guān)部門將治療情況、經(jīng)濟(jì)損失等情況及時公開發(fā)布。

(六)后期處置。

1、“新冠狀肺炎疫情防控專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案”結(jié)束后，按照把事故損失和影響降低到最低程度的原則，及時做好生產(chǎn)、生活恢復(fù)工作。

2、計(jì)合部負(fù)責(zé)牽頭核算新型冠狀病毒肺炎疫情及經(jīng)濟(jì)損失情況。

3、新冠肺炎疫情事件調(diào)查組必須實(shí)事求是，尊重科學(xué)，按照“四不放過”原則，及時、準(zhǔn)確查明傳染病疫情的原因，深刻吸取事故教訓(xùn)，制定防范措施，落實(shí)責(zé)任制，防止類似事件發(fā)生。

4、應(yīng)急辦公室負(fù)責(zé)收集、整理應(yīng)急救援工作記錄、方案、文件等資料，組織各部門對應(yīng)急救援過程和應(yīng)急救援保障等工作進(jìn)行總結(jié)和評估，提出改進(jìn)意見和建議，并將總結(jié)評估報(bào)告報(bào)上級主管部門。

六、應(yīng)急保障。

(一)應(yīng)急隊(duì)伍保障。

項(xiàng)目部成立相應(yīng)的兼職應(yīng)急隊(duì)伍，并定期進(jìn)行專門的技能培訓(xùn)和演練，做好日常應(yīng)急準(zhǔn)備檢查工作，確保危急事件發(fā)生后，按照突發(fā)事件具體情況和應(yīng)急指揮部的指示及時到位。

(二)應(yīng)急物資保障。

建立應(yīng)急救援設(shè)施、設(shè)備等儲備制度，儲備必要的應(yīng)急物資和裝備，加強(qiáng)對儲備物資的管理，防止儲備物資被盜用、挪用、流失和失效，對各類物資及時予以補(bǔ)充和更新;建立與其它單位和供貨商物資調(diào)劑供應(yīng)的渠道，以備物資短缺時，可迅速調(diào)入，應(yīng)急救援物資的調(diào)用由應(yīng)安全環(huán)保部，物資設(shè)備部統(tǒng)一協(xié)調(diào)。

(三)通信與信息保障。

1、制定應(yīng)急通信支持保障措施，保證在各種應(yīng)急情況下的夠通信暢通，信息傳遞及時。

2、完善應(yīng)急指揮通信、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，以移動電話、無線對講機(jī)為核心，建立可靠的應(yīng)急通信系統(tǒng)。

3、公布應(yīng)急匯報(bào)電話，并根據(jù)職務(wù)及任職人員的變動情況及時更新聯(lián)系方式，同時將聯(lián)系方式發(fā)放相關(guān)單位。

4、應(yīng)急指揮部與應(yīng)急響應(yīng)人員以及與集團(tuán)公司、項(xiàng)目辦、電網(wǎng)公司、地方政府力公室、安監(jiān)局、公安局、消防支隊(duì)、氣象局、地震局、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等救援力量之間要通過手機(jī)等通信手段，確保24小時通訊通，并做到24小時有人值守。

5、建立應(yīng)急救援指揮通信系統(tǒng)以及運(yùn)行維護(hù)機(jī)制，并保障信息安全、可靠、及時傳輸，保證應(yīng)急響應(yīng)期間通信聯(lián)絡(luò)和信息溝通的需要。

(四)交通運(yùn)輸保障。

應(yīng)急響應(yīng)時，保證及時調(diào)運(yùn)有關(guān)應(yīng)急救援人員、裝備和物資。

(五)其他保障。

應(yīng)急救援指揮部領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)保障本預(yù)案所需應(yīng)急技術(shù)裝備、經(jīng)費(fèi)、車輛、后勤等保障。

七、培訓(xùn)和演練。

(一)應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)。

1、將應(yīng)急管理培訓(xùn)工作納入年度培訓(xùn)計(jì)劃，有針對性地對應(yīng)急救援和管理人員進(jìn)行培訓(xùn)，使項(xiàng)目部全員接受培訓(xùn)。

2、每年定期組織應(yīng)急管理培訓(xùn)，培訓(xùn)的主要內(nèi)容應(yīng)該包括：本單位的應(yīng)急預(yù)案體系構(gòu)成，應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)、應(yīng)急程序、應(yīng)急資源保障情況和針對突發(fā)事件的預(yù)防和處置措施。

(二)預(yù)案演練。

應(yīng)急預(yù)案的演練方式采用實(shí)戰(zhàn)演練、桌面演練等，及時對演練的效果進(jìn)行總結(jié)和評估，發(fā)現(xiàn)演練中暴露的問題和不足，定期對應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行修訂。

(三)應(yīng)急預(yù)案實(shí)施。

本預(yù)案由項(xiàng)目部安全環(huán)保部負(fù)責(zé)起草并修訂，由應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組審查并解釋。本預(yù)案從審批之日起實(shí)施。

企業(yè)對疫情防控的方案篇十五

為切實(shí)做好我區(qū)快遞行業(yè)領(lǐng)域秋冬季疫情防控工作，有效防范秋冬季疫情風(fēng)險，根據(jù)國務(wù)院聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制《關(guān)于加強(qiáng)秋冬季新冠肺炎疫情防控工作的指導(dǎo)意見》《__市應(yīng)對秋冬季新冠肺炎疫情工作方案》和《市場防疫工作組秋冬季疫情防控工作方案》(__市場防疫組〔〕__號)的要求，結(jié)合快遞行業(yè)實(shí)際，特制定本方案。

—、工作目標(biāo)。

堅(jiān)持“外防輸入、內(nèi)防反彈”“人物并防”策略，落實(shí)“三防”“四早”“九嚴(yán)格”防控要求，持續(xù)深化市場防疫工作，圍繞快遞行業(yè)領(lǐng)域全鏈條、全覆蓋，建立健全常態(tài)化應(yīng)急防控機(jī)制，常抓不懈，有效防范秋冬季疫情風(fēng)險，防止出現(xiàn)聚集性疫情。

二、職責(zé)分工。

商務(wù)局。

負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)__市委市政府、__市商務(wù)局、__區(qū)委區(qū)政府以及各級疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)疫情防控工作的指示精神，對快遞行業(yè)企業(yè)進(jìn)行疫情防控工作的指導(dǎo)、宣傳、培訓(xùn)，配合__郵政管理局落實(shí)__區(qū)內(nèi)快遞行業(yè)企業(yè)有關(guān)疫情防控措施落實(shí)的各項(xiàng)工作。

__郵政管理局。

負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)__市委市政府、__市郵政管理局以及各級疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)疫情防控工作的指示精神，履行行業(yè)監(jiān)管責(zé)任，對快遞行業(yè)企業(yè)疫情防控措施落實(shí)情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。

快遞企業(yè)。

履行疫情防控主體責(zé)任，落實(shí)行業(yè)管理部門有關(guān)疫情防控的指示精神，建立健全疫情防控的規(guī)章制度，配合相關(guān)部門對營業(yè)環(huán)境、運(yùn)營工具、人員的核酸檢測監(jiān)測工作。

三、工作重點(diǎn)。

(一)配合相關(guān)部門全面加強(qiáng)冷鏈?zhǔn)称?、生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境及人員監(jiān)測。

一是強(qiáng)化冷鏈?zhǔn)称泛怂釞z測。

各快遞行業(yè)企業(yè)如有從事冷凍冷藏肉類、水產(chǎn)品，特別是進(jìn)口冷鏈肉類、水產(chǎn)品，以肉類為主要原料的冷鏈?zhǔn)称罚约皝碜灾懈唢L(fēng)險疫情地區(qū)的冷鏈?zhǔn)称返模e極配合相關(guān)部門開展核酸檢測工作。

二是強(qiáng)化環(huán)境的核酸檢測。

各快遞企業(yè)要結(jié)合秋冬季疫情防控工作特點(diǎn)，突出重點(diǎn)、精準(zhǔn)施策、科學(xué)防治。加強(qiáng)對本單位的環(huán)境抽樣檢測工作，二級應(yīng)急防控狀態(tài)下，每周抽檢不少于兩次;三級應(yīng)急防控及日常狀態(tài)下，每周抽檢不少于一次。同時，建立健全環(huán)境健康監(jiān)測和從業(yè)人員癥狀報(bào)告制度，一旦發(fā)現(xiàn)冷鏈?zhǔn)称芳捌洵h(huán)境核酸檢測為陽性，立即上報(bào)有關(guān)部門。

三是強(qiáng)化從業(yè)及來訪人員的核酸檢測和健康監(jiān)測。

各快遞行業(yè)企業(yè)要積極配合疾控中心等有關(guān)部門，定期對冷藏冷凍倉庫、商場超市和餐飲服務(wù)單位、冷鏈物流、外賣快遞等行業(yè)的從業(yè)人員進(jìn)行抽樣核酸檢測(人員核酸抽測三級響應(yīng)下每兩周一次，二級響應(yīng)下每周兩次)，新進(jìn)人員必須進(jìn)行核算檢測，留存核算檢測證明。同時，做好日常健康寶登記，每日檢測從業(yè)及來訪人員體溫，觀察詢問是否有發(fā)熱、干咳等呼吸道癥狀或腹瀉等消化道癥狀，有情況及時報(bào)告相關(guān)部門。

(二)全面強(qiáng)化環(huán)境消殺，強(qiáng)化各環(huán)節(jié)追溯管理。

一是按照《關(guān)于全面精準(zhǔn)開展環(huán)境衛(wèi)生和消毒工作的通知》(聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制綜發(fā)(_195號)《新型冠狀病毒肺炎流行期間進(jìn)口貨物轉(zhuǎn)運(yùn)防控指引》《進(jìn)口冷鏈?zhǔn)称贩酪咧敢贰侗浔袂鍧嵪局敢返纫?，配合疾控部門進(jìn)行環(huán)境采樣，各快遞行業(yè)企業(yè)要加強(qiáng)對生產(chǎn)經(jīng)營單位重點(diǎn)部位、重點(diǎn)場所環(huán)境衛(wèi)生以及運(yùn)營工具的消殺工作，同時避免過度消殺，防止對食品產(chǎn)生二次污染。

二是建立健全秋冬季疫情常態(tài)化監(jiān)測預(yù)警機(jī)制。

各快遞行業(yè)企業(yè)要落實(shí)主體責(zé)任，一旦發(fā)現(xiàn)問題貨品，立即啟動本單位制定的應(yīng)急預(yù)案，迅速開展問題溯源。嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)貨查驗(yàn)、實(shí)名投遞、無接觸投放等各項(xiàng)制度，做到來源可查、去向可追，對來源不明、不符合投遞要求的物品要嚴(yán)肅查處，并配合相關(guān)部門進(jìn)行封存、召回等處置。

(三)強(qiáng)化環(huán)境清潔衛(wèi)生，宣傳健康衛(wèi)生習(xí)慣。

一是加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生的整治工作。

各快遞行業(yè)企業(yè)要按照愛國衛(wèi)生方案實(shí)施要求，對日常環(huán)境衛(wèi)生工作常抓不懈。進(jìn)一步提升本單位食品經(jīng)營場所公共衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，建立“每日一清運(yùn)、每日一消毒、每月一監(jiān)測、每月一評價”的日常保潔清潔制度。

二是加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生和疫情防控知識的宣傳。

通過廣播、電視、條幅等宣傳方式，使本單位從業(yè)人員養(yǎng)成佩戴口罩、手套、勤洗手、消毒的衛(wèi)生習(xí)慣，保持1米以上安全距離，禁止帶病工作，常戴口罩，保持社交距離，保持手衛(wèi)生，不吃生冷食品，注意消毒消殺，配合做好健康監(jiān)測等。

結(jié)合秋冬季防疫特點(diǎn)，為進(jìn)一步深化“八有”，壓實(shí)“四方責(zé)任”，構(gòu)建長效機(jī)制，維護(hù)秋冬季市場防疫基本秩序，現(xiàn)提出如下措施，請各快遞行業(yè)企業(yè)結(jié)合自身實(shí)際，抓好落實(shí)。

一是有制度。

持續(xù)抓好“環(huán)境監(jiān)測”、“核酸抽檢”新進(jìn)人員必檢、消殺記錄、宣傳培訓(xùn)、應(yīng)急預(yù)案等制度落實(shí)。

二是有指引。

根據(jù)市疾控部門發(fā)布的有針對性、可操作的清潔衛(wèi)生、通風(fēng)、消毒、從業(yè)人員防護(hù)等指引，各快遞行業(yè)企業(yè)要及時打印張貼進(jìn)行學(xué)習(xí)，使疫情防控工作有據(jù)可依、有章可循。

三是有底數(shù)。

管好2本基礎(chǔ)臺賬，各快遞行業(yè)企業(yè)內(nèi)要建立經(jīng)營場所、運(yùn)營工具管理檔案和從業(yè)人員管理檔案，動態(tài)掌握市場主體及從業(yè)人員變化情況，做到底數(shù)清、情況明。

四是有預(yù)案。

各快遞行業(yè)企業(yè)要按照復(fù)工復(fù)產(chǎn)防控組《生產(chǎn)經(jīng)營場所突發(fā)疫情的應(yīng)急處置建議》，制定符合本單位實(shí)際的生產(chǎn)經(jīng)營場所突發(fā)疫情應(yīng)急處置預(yù)案，同時簽訂《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》，明確責(zé)任、流程和要求，在條件允許情況下以應(yīng)急演練、消防演習(xí)等方式充分演練，確保本單位人員熟悉應(yīng)急處置的各項(xiàng)要求，以充分準(zhǔn)備應(yīng)對突發(fā)事件。

五是有消殺。

各快遞行業(yè)企業(yè)要建立專職消殺員制度，加強(qiáng)對專職消殺員的日常培訓(xùn)，嚴(yán)格按照《新型冠狀病毒感染的肺炎流行期間農(nóng)貿(mào)市場消毒指引》《新型冠狀病毒感染的肺炎流行期間預(yù)防性消毒指引》等要求，做好重點(diǎn)場所、重要點(diǎn)位、設(shè)施設(shè)備、公共空間等區(qū)域的消殺工作，確保與食品生產(chǎn)經(jīng)營行為有關(guān)的要素全方位納入消殺范圍。嚴(yán)格落實(shí)衛(wèi)生清潔、消殺、場所通風(fēng)等疫情防控措施，做到開業(yè)一家、排查一家、消殺一家。

六是有防護(hù)。

建立從業(yè)人員健康監(jiān)測制度，利用“__健康寶”等手段，實(shí)行“綠碼”上崗制。從業(yè)人員上崗期間要按照防控指引各項(xiàng)要求，洗手消毒，佩戴口罩和手套并及時更換，保持清潔衛(wèi)生;每日早、晚兩次對從業(yè)人員進(jìn)行體溫監(jiān)測，對有發(fā)熱持續(xù)咳嗽(千咳)、鼻塞流涕、咽痛、腹瀉等癥狀人員，立即進(jìn)行隔離并進(jìn)行核酸檢測，嚴(yán)格按照疫情防控要求采取必要措施。

七是有檢查。

各快遞行業(yè)企業(yè)要用好“兩單”，即《企業(yè)落實(shí)疫情防控措施檢查單》和《重點(diǎn)檢查清單》，定期開展防疫自查和整改。__郵政管理局、區(qū)商務(wù)局督導(dǎo)檢查組將依據(jù)“兩單”特別是《重點(diǎn)檢查清單》，加大監(jiān)督檢查力度，提升監(jiān)督檢查針對性和有效性。

八是有宣傳。

殺演示視頻、有宣傳材料。加強(qiáng)對消殺、清潔、通風(fēng)、個人防護(hù)等措施指導(dǎo)和培訓(xùn)，提高從業(yè)人員應(yīng)知應(yīng)會能力和防疫工作質(zhì)量引導(dǎo)各類市場主體做好飲食衛(wèi)生。

五、工作要求。

(一)高度重視，壓實(shí)責(zé)任。

目前全球新冠肺炎疫情尚未完全有效遏制，秋冬季疫情出現(xiàn)輸入性風(fēng)險依然存在，疫情防控需要時刻保持警惕。各快遞行業(yè)企業(yè)要高速重視疫情防控工作，進(jìn)一步落實(shí)各項(xiàng)防控措施，加強(qiáng)對從業(yè)人員，經(jīng)營環(huán)境的監(jiān)測，對輸入本區(qū)的冰凍類、冰鮮類食品及其外包裝強(qiáng)化防控措施，隨時應(yīng)對可能出現(xiàn)的疫情，進(jìn)一步壓實(shí)應(yīng)對生產(chǎn)經(jīng)營場所突發(fā)疫情的報(bào)告責(zé)任、處置責(zé)任，形成責(zé)任明確、分工負(fù)責(zé)、協(xié)同處置、高效運(yùn)轉(zhuǎn)的應(yīng)急處置工作體系。

(二)充分演練，精細(xì)組織。

各快遞行業(yè)企業(yè)要充分把握應(yīng)急處置的基本原則，第一時間反應(yīng)、果斷堅(jiān)決處置，制定符合本單位實(shí)際的生產(chǎn)經(jīng)營場所秋冬突發(fā)疫情的應(yīng)急處置預(yù)案，明確責(zé)任、明確流程、明確要求，在條件允許情況下以預(yù)設(shè)場景、沙盤推演等方式充分演練，確保參與單位和人員熟悉應(yīng)急處置的各項(xiàng)要求，以充分的準(zhǔn)備應(yīng)對突發(fā)的事件。

(三)統(tǒng)籌兼顧，做好轉(zhuǎn)換。

進(jìn)入秋冬季后，常態(tài)化疫情防控措施以二級應(yīng)急響應(yīng)級別為基礎(chǔ)開展。如全市上升為一級應(yīng)急響應(yīng)級別，按照疫情防控和指引要求，動態(tài)上調(diào)市場防疫措施。

如全市下調(diào)為三級應(yīng)急響應(yīng)級別。各快遞行業(yè)企業(yè)要常抓不懈，堅(jiān)持二級應(yīng)急響應(yīng)級別下常態(tài)化實(shí)施的衛(wèi)生清潔、通風(fēng)、消殺、個人防護(hù)等防疫措施及食品溯源體系和預(yù)警體系，嚴(yán)格執(zhí)行掃健康寶、測溫、戴口罩、限流、一米線排隊(duì)、通風(fēng)等防控措施。其它措施按照三級響應(yīng)指引調(diào)整，確保疫情防控安全。按照相關(guān)指引，動態(tài)調(diào)整從業(yè)人員、生產(chǎn)經(jīng)菅場所環(huán)境、貨品監(jiān)測等日常工作。

企業(yè)對疫情防控的方案篇十六

根據(jù)黨中央、國務(wù)院關(guān)于疫情防控各項(xiàng)決策部署，按照漳浦縣疫情防控指揮部對清明節(jié)疫情防控和祭掃服務(wù)同時開展的要求，全面落實(shí)疫情防控措施，扎實(shí)開展祭掃服務(wù)保障，做到疫情防控和祭掃服務(wù)兩不誤，確保清明節(jié)祭掃工作安全順暢，文明有序。

重點(diǎn)加強(qiáng)縣殯儀館拜掃公共場所及周邊的山林防火安全管理與道路交通管理工作。

成立漳浦縣殯儀館疫情期間祭掃工作應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組，由殯儀館主任許奇龍同志任組長，負(fù)責(zé)清明節(jié)疫情防控期間統(tǒng)一協(xié)調(diào)、指揮、應(yīng)急處理清明祭祀期間突發(fā)事件。副主任蘇振川同志任常務(wù)副組長，負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)小組組長，做好突發(fā)事件應(yīng)急處理的`組織協(xié)調(diào)和指揮工作。黃偉佳、林立文、陳陸乙、王少堅(jiān)為副組長，各部門負(fù)責(zé)人為成員，按照各自分工，組織實(shí)施與處置具體工作。

1、綜合協(xié)調(diào)小組。組長由許奇龍擔(dān)任，負(fù)責(zé)收集匯總上報(bào)信息，聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)各組開展工作。

2、交通維護(hù)小組。組長由黃偉佳擔(dān)任，負(fù)責(zé)清明節(jié)期間交通秩序維護(hù)工作，防止車流、人流聚集、維護(hù)祭掃場所周邊正常交通秩序。

3、消防安全小組。組長由蘇振川擔(dān)任，負(fù)責(zé)檢查督促防火安全工作、加強(qiáng)消防值班，做好火災(zāi)撲救工作。

4、信息宣傳小組。組長由林立文擔(dān)任，負(fù)責(zé)告知群眾實(shí)地祭掃須采取電話預(yù)約，倡導(dǎo)群眾綠色祭掃，盡量采取網(wǎng)上祭拜，降低實(shí)地祭掃人員聚集感染危險，同時做好網(wǎng)上輿情監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)及時處置。

5、衛(wèi)生救助小組。組長由陳陸乙擔(dān)任，負(fù)責(zé)協(xié)助縣疾控中心對祭掃中出現(xiàn)發(fā)熱病人運(yùn)送到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)。

6、治安維護(hù)小組。組長由王少堅(jiān)擔(dān)任，負(fù)責(zé)清明節(jié)祭掃期間治安秩序維護(hù)與擾亂社會秩序行為的處置工作，保證社會安定穩(wěn)定。

(一)祭掃人員出現(xiàn)發(fā)熱、干咳病狀時。

1、引導(dǎo)人員到臨時隔離區(qū)進(jìn)行留觀并復(fù)測體溫。

2、復(fù)測后體溫未正常，應(yīng)立即通知縣疾控中心用救護(hù)車轉(zhuǎn)運(yùn)至定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行就診。

3、迅速向領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。

4、開展調(diào)查處置，排查與體溫異常者有過接觸的人員，并做好消殺工作。

(二)祭掃現(xiàn)場出現(xiàn)人員嚴(yán)重?fù)頂D、堵塞現(xiàn)象時。

1、現(xiàn)場工作人員積極做好引導(dǎo)群眾有序返回。

2、及時指揮疏導(dǎo)返回人流和祭掃分流工作。

3、迅速向領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。

4、通過廣播宣傳疏導(dǎo)群眾。

(三)車輛停放困難，交通嚴(yán)重?fù)矶聲r。

1、協(xié)助公安交警部門采取臨時管制措施。

2、做好備勤工作和緊急事件的處置工作。

（四)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)險情或突發(fā)火情時。

1、現(xiàn)場工作人員就近利用滅火器進(jìn)行撲救。

2、消防人員迅速進(jìn)入現(xiàn)場撲火。

3、向領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。

4、緊急疏散祭掃群眾，將人員轉(zhuǎn)移至空曠地帶，遠(yuǎn)離危險源，最大限度減少人員傷亡;撤離危險場所、區(qū)域時要保持冷靜，不擁擠，按照指示標(biāo)牌選擇最近、最暢通的出口撤離。

5、盡量減輕骨灰等貴重物品受損程度。

(五)出現(xiàn)突發(fā)事故，祭掃群眾有擠傷情況時。

1、救護(hù)人員迅速到達(dá)現(xiàn)場搶救受傷人員。

2、向領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。

3、協(xié)助公安部門維持現(xiàn)場秩序，引導(dǎo)、疏散群眾。

4、協(xié)助公安交警部門及時疏導(dǎo)各種車輛，保護(hù)救援通道暢通。

(六)發(fā)現(xiàn)不明爆炸物或發(fā)生爆炸事件時。

1、發(fā)現(xiàn)可疑不明物品時，迅速報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)小組，由公安部門專業(yè)人員迅速進(jìn)行處置。

2、發(fā)生爆炸事件時，迅速聯(lián)系公安部門到場處置。

3、救護(hù)人員搶救傷員。

4、消防車輛到場撲救明火。

5、現(xiàn)場工作人員疏散群眾到達(dá)安全地點(diǎn)。

(七)突然發(fā)生矛盾糾紛時。

1、祭掃群眾之間發(fā)生糾紛和矛盾時，現(xiàn)場工作人員應(yīng)及時勸解，化解矛盾。必要時，請公安部門協(xié)助解決。

2、發(fā)生與祭祀群眾糾紛和矛盾時，接待人員要態(tài)度平和，保持冷靜，耐心做好解釋工作，避免矛盾沖突。必要時，請公安部門協(xié)助解決。

1、清明節(jié)期間，領(lǐng)導(dǎo)小組成員及現(xiàn)場工作人員（各部門抽調(diào))要堅(jiān)守崗位，盡職盡責(zé)，做好清明節(jié)期間疫情防控祭掃工作。

2、疫情突發(fā)事件發(fā)生后，領(lǐng)導(dǎo)小組成員必須快速趕到事發(fā)現(xiàn)場，指揮事件處理工作。現(xiàn)場工作人員要沉著應(yīng)戰(zhàn)，服從領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一指揮。

3、加強(qiáng)與所涉相關(guān)部門的聯(lián)系，保證疫情突發(fā)事件應(yīng)急處理工作正常進(jìn)行。

4、要保障通訊聯(lián)絡(luò)暢通，信息上報(bào)及時準(zhǔn)確，確保領(lǐng)導(dǎo)及時掌握動態(tài)。清明節(jié)期間，信息宣傳小組必須每天向領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告當(dāng)日的工作情況。遇有突發(fā)事件，由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一向上級有關(guān)部門報(bào)告。

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