第三季度工作會議總結(jié)(通用17篇)

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第三季度工作會議總結(jié)(通用17篇)
時間:2023-12-11 05:19:35     小編:翰墨

總結(jié)是對自己的一種反思和思考,有助于我們更好地成長和進步。寫總結(jié)時可以借鑒一些經(jīng)典總結(jié)的方法和技巧,比如歸納概括、舉例說明等。在這里,為大家準(zhǔn)備了一些實用的總結(jié)例文,供大家了解和參考。

第三季度工作會議總結(jié)篇一

1月18日,濟南高新區(qū)召開經(jīng)濟工作會議,部署20的經(jīng)濟工作。會議指出,高新區(qū)將進一步釋放體制機制改革的紅利,培育主干壯、枝葉茂的產(chǎn)業(yè)之樹,打造八大平臺,苦干,巧干,構(gòu)建新經(jīng)濟模式下的價值星云,在量子通訊等超前引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域?qū)ふ摇傲孔尤A為”。

總體工作目標(biāo):

釋放改革紅利,培育主干壯枝葉茂的產(chǎn)業(yè)之樹。

高新區(qū)擴區(qū)搭建了產(chǎn)業(yè)架構(gòu);放權(quán)再造了行政流程;實行kpi考核和大部制改革激發(fā)了團隊活力。年高新區(qū)的“大招商”格局初步形成經(jīng)濟總量不斷提高產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化。2017年高新區(qū)將進一步釋放體制機制改革帶來的紅利。

在項目建設(shè)上,高新區(qū)力求點面結(jié)合,面上開花育果,點上亮點突破。“一區(qū)兩城兩谷”發(fā)展框架全面拉開,完成發(fā)展規(guī)劃的制定和完善;培育多個亮點,打造產(chǎn)業(yè)支撐點,培育高新區(qū)主干壯、枝葉茂的產(chǎn)業(yè)之樹。

2017年,高新區(qū)gdp、固定資產(chǎn)投資、地方公共財政預(yù)算收入增幅計劃全面“過十”,均實現(xiàn)15%左右的增幅。力爭到,gdp達到1200億元,年均增幅15%左右;地方財政公共預(yù)算收入達到165億元,年均增幅15%左右。2017年的經(jīng)濟工作目標(biāo)是,gdp增長12%,完成727億元;全社會固定資產(chǎn)投資增長19%,完成814億元;地方財政收入增長13%,達到98.06億元。

除了經(jīng)濟指標(biāo),高新區(qū)在產(chǎn)業(yè)集群、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、城市建設(shè)、精細(xì)化管理、民生改善、治堵治霾等各方面,均拉高標(biāo)桿、理清思路、狠抓落實,確保完成各項任務(wù)目標(biāo)。

第三季度工作會議總結(jié)篇二

與會人員:xxx。

記錄人:xxx。

1、12月中,每位同志都拿出了較好的精神面貌,訓(xùn)練上刻苦,生活上不放松,通過大家的訓(xùn)練情況,這點是很明顯的,每名同志都通過一個月的努力縱向得到了提高。

2、訓(xùn)練上大家對于緊急集合還是訓(xùn)練不夠,效果不明顯,具體表現(xiàn)在著裝時間過長,并有忘帶東西的現(xiàn)象,尤其是夜間集合,所以為保證第一時間到達火場,大家的集合速度是必須要跟上的,所以集合這項一定要練。

3、在內(nèi)務(wù)上,大家的進步很快,被子很快就疊成了“豆腐塊”但是有的同志的內(nèi)務(wù)水平還需加強,這就要在平時多下功夫,每個班發(fā)揮場傳幫帶的精神,相互學(xué)習(xí)相互幫助,重點在內(nèi)務(wù)碼放上,要統(tǒng)一。

第三季度工作會議總結(jié)篇三

7月29日上午,鄭龍才鎮(zhèn)長組織召開第三季度安全生產(chǎn)工作會議,鎮(zhèn)安委會、各村主任、雙管單位負(fù)責(zé)人及部分企業(yè)法人代表參加會議,陳守闊副鎮(zhèn)長主持會議,并傳達學(xué)習(xí)全區(qū)安全生產(chǎn)“六打六治”打非治違法專項行動和深化道路交通安全會議精神,鎮(zhèn)黨委書記官昌俤到會并講話。現(xiàn)將會議紀(jì)要如下:

鄭龍才鎮(zhèn)長在講話中回顧和肯定了前階段全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作,但要求各村、各單位依然要保持高度警覺。

他強調(diào)在20xx年剩余的時間里,各村、各單位一定要明確自己的總體目標(biāo)。從全鎮(zhèn)來看,總體目標(biāo)有兩點:一是“三個確?!保捍_保事故死亡指標(biāo)不突破,確保較大事故控制起數(shù)不突破,確保全面完成安全生產(chǎn)工作重點任務(wù)。二是“一個杜絕”:就是要杜絕重特大事故的發(fā)生,這一點是紅線,絕不能突破。

概括起來就是三句話九個字——“強責(zé)任、嚴(yán)監(jiān)管、保底線”。塔前的自然條件很差,導(dǎo)致我們的監(jiān)管難度大,壓力大。唯有靠我們的干部、企業(yè)業(yè)主、社會各階層狠下功夫,多努力,才能保證安全穩(wěn)定。不能靠老天幫忙,只能靠自身努力,只有通過責(zé)任落實,工作到位,加強管理,最終才能保住底線。

第一,狠抓責(zé)任落實。一是企業(yè)主體責(zé)任,要監(jiān)督督促企業(yè)落實主體責(zé)任。二是部門監(jiān)管責(zé)任。三是屬地監(jiān)管責(zé)任。他強調(diào)各村、各單位的監(jiān)管責(zé)任,不論是主要領(lǐng)導(dǎo)的.“黨政同責(zé)”,還是分管領(lǐng)導(dǎo)的“一崗雙責(zé)”都必須落實,制度很明確。第二,狠抓日常監(jiān)管。一是強化現(xiàn)場監(jiān)管。在辦公室抓不好安全工作,不到現(xiàn)場去不可能抓好安全工作。無論是領(lǐng)導(dǎo),還是工作人員,都要強化現(xiàn)場意識,重心下沉。二是強化隱患排查。排查隱患不能走馬觀花,流于形式,要深入到道路交通和企業(yè)的一些薄弱環(huán)節(jié)和區(qū)域去排查隱患。三是狠抓問題整改。隱患排查整改要形成閉合式管理,查出問題是前提,問題整改才是關(guān)鍵。四是加強聯(lián)合聯(lián)動執(zhí)法。聯(lián)合聯(lián)動執(zhí)法是我鎮(zhèn)的好做法,職能部門承擔(dān)工作主體責(zé)任和牽頭責(zé)任的,一定要落實好,確保聯(lián)合聯(lián)動執(zhí)法取得實實在在的效果。第三,狠抓專項整治。對“六打六治”專項行動和道路交通開展專項督查,鎮(zhèn)安辦要做好安排,看牽頭是否到位,有關(guān)部門是否配合,村是否落實到位。第四,狠抓責(zé)任追究?!傲蛄巍焙偷缆方煌ㄕ涡袆右櫠讲椋瑢φ麄€安全工作要強化責(zé)任追究,已出臺相關(guān)辦法,我們將嚴(yán)格按照責(zé)任追究辦法追究責(zé)任,該誰負(fù)責(zé)任的必須負(fù)責(zé)任。

1.清醒認(rèn)識當(dāng)前嚴(yán)峻的安全生產(chǎn)形勢,切實增強“六打六治”專項行動的責(zé)任感和使命感。從今上半年的安全生產(chǎn)工作來看,全鎮(zhèn)道路交通行業(yè)、建筑施工行業(yè)、消防領(lǐng)域、危險化學(xué)品領(lǐng)域等都有不同程度存在問題。各村各單位要進一步增強做好安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感和使用感。

2.認(rèn)真領(lǐng)會“六打六治”打非治違專項行動工作要求,一是在道路交通行業(yè),重點打擊非法無證駕駛、超線路行駛、掛靠經(jīng)營及違法載客行為等問題;二是在建設(shè)施工領(lǐng)域,重點打擊無資質(zhì)建設(shè)施工行為,整治層層轉(zhuǎn)包、違法分包問題;三是在消防安全領(lǐng)域,重點打擊“三合一”、“多合一”和粉塵燃爆場所違法生產(chǎn)經(jīng)營行為,整治違規(guī)住人、消防設(shè)施缺失損壞、安全出口疏散通道堵塞封閉、生產(chǎn)車間通風(fēng)不暢、火災(zāi)隱患突出等問題;四是在?;奉I(lǐng)域,重點打擊危化品運輸車輛及駕駛?cè)?、押運人無資質(zhì)非法運輸行為等問題。

3.打治結(jié)合,扎實開展“六打六治”專項行動,一是統(tǒng)一部署。按照市、區(qū)統(tǒng)一部署,我鎮(zhèn)決定,從即日起至12月底結(jié)束,在全鎮(zhèn)集中開展“六打六治”打非治違專項行動。二是明確職責(zé)分工。即將下發(fā)我鎮(zhèn)“六打六治”打非治違專項行動具體實施方案,具體明確牽頭部門和配合協(xié)作單位的工作責(zé)任。三是堅持打治結(jié)合。要嚴(yán)格落實停產(chǎn)整頓、關(guān)閉取締。具體要認(rèn)真抓好以下工作:第一,組織開展跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)、跨部門的聯(lián)合執(zhí)法。第二,組織開展“打非治違”專題行活動。要以暗查暗訪的方式在全鎮(zhèn)組織開展“打非治違”專題行活動,并在四季度全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作會議上通報存在問題。第三,嚴(yán)格實施“黑名單”制度,對企業(yè)實行嚴(yán)格限制。第四,嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)“四個一律”規(guī)定。即對非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的有關(guān)單位和責(zé)任人,一律按規(guī)定上限予以處罰并上報區(qū)安監(jiān)部門;對存在違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的單位,一律責(zé)令停產(chǎn)整頓,并嚴(yán)格落實監(jiān)管措施;對非法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)和經(jīng)停產(chǎn)整頓仍未達到要求的,一律關(guān)閉取締;對觸犯法律的有關(guān)單位和人員,報請區(qū)安監(jiān)部門和公安部門一律依法嚴(yán)格追究法律責(zé)任。

按照“一崗雙責(zé)”要求,圍繞全鎮(zhèn)排查出的“三大隱患問題”制定整改方案,并整改落實。摩托車和農(nóng)用三輪車違法違章行為專項整改方案由道安辦牽頭,道安辦制定并全面加強路面的執(zhí)法監(jiān)督檢查;建筑施工領(lǐng)域違法違章行為由國土、鄉(xiāng)建牽頭,學(xué)校安全隱患由鎮(zhèn)安辦、派出所牽頭,食藥監(jiān)所制定整改方案,并督促學(xué)校整改落實;專項整改方案和落實情況請相關(guān)辦所在9月15前交由張暉忠整理歸檔,并上報區(qū)安監(jiān)局。

對道路交通、建筑安全等執(zhí)法檢查實行開單執(zhí)法,下達處罰決定書。

(

各“一崗雙責(zé)”領(lǐng)導(dǎo)要請督促好所分管辦公室做好安全檢查計劃備案工作,帶頭擬定7-12月的檢查計劃,督促辦公室人員寫好執(zhí)法計劃。

第三季度工作會議總結(jié)篇四

東營中心支公司加強銷售團隊建設(shè),不斷強化團隊銷售能力,開始于20xx年下半年。當(dāng)時,全市職工總數(shù)為59人,其中非銷售人員為41人,銷售人員為18人,沒有營銷員隊伍,基層組織大多處于癱瘓狀態(tài),基礎(chǔ)管理及基礎(chǔ)服務(wù)不到位,市場競爭能力極差,市場銷售能力薄弱,20xx全年保費收入3100萬元,其中新車共保680萬,全年日均保費6.6萬元,人均保費50萬元,20xx年保費收入3700萬元,其中新車共保976萬元,全年日均保費7.4萬元,人均保費60萬元。在這種情況下,如何加快發(fā)展,成為擺在東營中支總經(jīng)理室面前的首要課題,經(jīng)過認(rèn)真分析研究,我們把培育團隊銷售能力作為加快發(fā)展的首要任務(wù),經(jīng)過三年來的不懈努力,東營中支不斷總結(jié)經(jīng)驗,在銷售能力建設(shè)方面邁出了堅實的一步。20xx年公司全年保費收入達9348萬元,比20xx年增收保費5648萬元,平均每年遞增1882萬元,全年日均保費25.6萬元,人均保費突破100萬元,市場排名由20xx年的第七位升至目前的第四位,實現(xiàn)了持續(xù)快速增長,開創(chuàng)了東營中心支公司業(yè)務(wù)多元化發(fā)展的新局面。這些成績的取得取決于分公司的正確領(lǐng)導(dǎo),也是東營中支不斷強化銷售團隊建設(shè)的結(jié)果。

結(jié)合發(fā)展的實際情況,下面我把東營中心支公司的工作情況作以下匯報。

認(rèn)識是行動的先導(dǎo),只有正確的認(rèn)識,找準(zhǔn)發(fā)展的準(zhǔn)確定位才能有進一步的發(fā)展。09年保費規(guī)模偏小的殘酷現(xiàn)實讓我們深刻認(rèn)識到,沒有強有力的銷售團隊就不可能擺脫困境,因此,“拉隊伍,促銷售”成為當(dāng)時的口號與主題,東營中支班子成員深刻認(rèn)識到這一點并高度重視,從尋覓高素質(zhì)團隊管理人員開始,通過近3年的努力,終于達到了目前各縣區(qū)支公司人員穩(wěn)定,各營業(yè)單位銷售團隊一步步發(fā)展壯大的可喜局面,這當(dāng)中的實踐證明,掐準(zhǔn)培育銷售團隊的“脈搏”不放松是完全成確的,我們在此方面做了以下三點。

(一)銷售團隊規(guī)劃。

首先從制定職涯規(guī)劃開始,樹立起全公司一盤棋的思想。特別在09年上半年,由于保費少,公司存在人心渙散狀況,嚴(yán)重影響著公司的發(fā)展。公司總經(jīng)理室要求,從發(fā)展的大局出發(fā),凡是有利于公司發(fā)展的事就要主動認(rèn)真地去完成,力求做事更好更快一點,把各類工作要做到位,同時利用好當(dāng)時市場監(jiān)管趨嚴(yán)的形勢,以此為契機迅速打開局面,切不可坐失良機。其次,明確發(fā)展目標(biāo),利用會議進行宣導(dǎo),制定切實的目標(biāo)任務(wù)、增員方案、競賽方案、獎罰措施等。三是樹立團隊標(biāo)桿,讓榜樣團隊的負(fù)責(zé)人在公司宣講好的經(jīng)驗作法,即激勵了后來者又起到穩(wěn)定“軍心”的作用。

(二)銷售團隊管理。

包含三個層面的內(nèi)容:一是打造銷售團隊的凝聚力。團隊的凝聚力是針對團隊和成員之間的關(guān)系而言的。團隊精神表現(xiàn)為團隊成員強烈的歸屬感和一體性,每個團隊成員都能感受到自己是團隊當(dāng)中的一分子,把個人工作和團隊目標(biāo)聯(lián)系在一起。二是建立良好的信息溝通渠道。總經(jīng)理室成員采取“走動式”管理方法,經(jīng)常與一線銷售員工進行溝通,對反映問題及時解決。三是建立健全獎勵及激勵機制。即增強了銷售團隊的合作意識,又增強了團隊成員之間的良性競爭力,這成為促進業(yè)務(wù)發(fā)展的推進劑。

(三)銷售團隊培訓(xùn)。

員參加各類有關(guān)保險方面的知識講座,讓銷售人員及時認(rèn)識市場狀況及上級公司的各類決定,達到了與時俱進的效果。

(一)啟動四級機構(gòu)建設(shè)。

東營中心支公司在銷售團隊的培育上,首要思路是啟動四級機構(gòu),然后在四級機構(gòu)中發(fā)展銷售團隊,讓四級機構(gòu)負(fù)責(zé)人成為增強團隊銷售能力的第一責(zé)任人?!跋胍疖嚳?,全靠車頭帶”,銷售團隊的全面發(fā)展離不開合適的帶頭人,即合格的銷售管理人才。20xx年6月以前,東營中心支公司四級機構(gòu)發(fā)展很不理想,普遍存在產(chǎn)能極低、經(jīng)營水平不高、發(fā)展基礎(chǔ)不牢等突出問題,成為制約公司可持續(xù)發(fā)展的瓶頸。公司把引進高端人才,作為發(fā)展壯大的突破口。經(jīng)過3年多的不懈努力,陸續(xù)從其他保險公司引進多名銷售管理人才,這些人員綜合素質(zhì)比較高,業(yè)務(wù)及管理能力較強,這就為公司快速鋪設(shè)機構(gòu)、快速拓展市場奠定了人才基礎(chǔ)。

展到20xx年1582萬元,墾利支公司保費由20xx年314萬元發(fā)展到20xx年1124萬元,東城營銷服務(wù)部保費由20xx年67萬元發(fā)展到20xx年1037萬元,河口支公司保費由20xx年x萬元發(fā)展到20xx年x萬元。

(二)培育銷售隊伍。

有發(fā)展?jié)摿Φ匿N售隊伍是保險業(yè)務(wù)的重要來源和保障,東營中心支公司不斷強化四級機構(gòu)銷售人才隊伍建設(shè),不斷從其他公司中挖掘有能力的業(yè)務(wù)人員和保險代理人員,組建強有力的銷售團隊,從20xx年下半年開始截止20xx年底,全市銷售團隊從0到發(fā)展到10支,其中廣饒支公司已擁有4支團隊,團隊保費規(guī)模達到萬元。東營區(qū)支公司已組建3個展業(yè)團隊,團隊保費收入達到萬元。東城營銷部組建2個展業(yè)團隊,團隊保費收入達萬元。

在團隊長的管理方面,東營中支明確要求各縣區(qū)支公司團隊長為各自辦公會議人員,參與公司業(yè)務(wù)管理和決策,提高團隊長的政治地位和歸屬感,并讓團隊長參加中支公司月度分析例會,讓團隊長了解公司的業(yè)務(wù)政策和工作思想,對表現(xiàn)突出的團隊長在全市會議上進行經(jīng)驗介紹,即提高了他們的自身能力,又增強了他們對公司的認(rèn)同感。

(三)培育銷售人員。

第三季度工作會議總結(jié)篇五

7月29日上午,鄭龍才鎮(zhèn)長組織召開第三季度安全生產(chǎn)工作會議,鎮(zhèn)安委會、各村主任、雙管單位負(fù)責(zé)人及部分企業(yè)法人代表參加會議,陳守闊副鎮(zhèn)長主持會議,并傳達學(xué)習(xí)全區(qū)安全生產(chǎn)“六打六治”打非治違法專項行動和深化道路交通安全會議精神,鎮(zhèn)黨委書記官昌俤到會并講話?,F(xiàn)將會議紀(jì)要如下:

鄭龍才鎮(zhèn)長在講話中回顧和肯定了前階段全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作,但要求各村、各單位依然要保持高度警覺。

一要進一步明確總體目標(biāo)。他強調(diào)在20xx年剩余的時間里,各村、各單位一定要明確自己的總體目標(biāo)。從全鎮(zhèn)來看,總體目標(biāo)有兩點:一是“三個確?!保捍_保事故死亡指標(biāo)不突破,確保較大事故控制起數(shù)不突破,確保全面完成安全生產(chǎn)工作重點任務(wù)。二是“一個杜絕”:就是要杜絕重特大事故的發(fā)生,這一點是紅線,絕不能突破。

二要把握總體要求。概括起來就是三句話九個字——“強責(zé)任、嚴(yán)監(jiān)管、保底線”。塔前的自然條件很差,導(dǎo)致我們的監(jiān)管難度大,壓力大。唯有靠我們的干部、企業(yè)業(yè)主、社會各階層狠下功夫,多努力,才能保證安全穩(wěn)定。不能靠老天幫忙,只能靠自身努力,只有通過責(zé)任落實,工作到位,加強管理,最終才能保住底線。

三要狠抓工作落實。第一,狠抓責(zé)任落實。一是企業(yè)主體責(zé)任,要監(jiān)督督促企業(yè)落實主體責(zé)任。二是部門監(jiān)管責(zé)任。三是屬地監(jiān)管責(zé)任。他強調(diào)各村、各單位的監(jiān)管責(zé)任,不論是主要領(lǐng)導(dǎo)的“黨政同責(zé)”,還是分管領(lǐng)導(dǎo)的“一崗雙責(zé)”都必須落實,制度很明確。第二,狠抓日常監(jiān)管。一是強化現(xiàn)場監(jiān)管。在辦公室抓不好安全工作,不到現(xiàn)場去不可能抓好安全工作。無論是領(lǐng)導(dǎo),還是工作人員,都要強化現(xiàn)場意識,重心下沉。二是強化隱患排查。排查隱患不能走馬觀花,流于形式,要深入到道路交通和企業(yè)的一些薄弱環(huán)節(jié)和區(qū)域去排查隱患。三是狠抓問題整改。隱患排查整改要形成閉合式管理,查出問題是前提,問題整改才是關(guān)鍵。四是加強聯(lián)合聯(lián)動執(zhí)法。聯(lián)合聯(lián)動執(zhí)法是我鎮(zhèn)的好做法,職能部門承擔(dān)工作主體責(zé)任和牽頭責(zé)任的,一定要落實好,確保聯(lián)合聯(lián)動執(zhí)法取得實實在在的效果。第三,狠抓專項整治。對“六打六治”專項行動和道路交通開展專項督查,鎮(zhèn)安辦要做好安排,看牽頭是否到位,有關(guān)部門是否配合,村是否落實到位。第四,狠抓責(zé)任追究?!傲蛄巍焙偷缆方煌ㄕ涡袆右櫠讲?,對整個安全工作要強化責(zé)任追究,已出臺相關(guān)辦法,我們將嚴(yán)格按照責(zé)任追究辦法追究責(zé)任,該誰負(fù)責(zé)任的必須負(fù)責(zé)任。

一要深刻領(lǐng)會上級會議精神,扎實開展安全生產(chǎn)“六打六治”專項行動。

1.清醒認(rèn)識當(dāng)前嚴(yán)峻的安全生產(chǎn)形勢,切實增強“六打六治”專項行動的責(zé)任感和使命感。從今上半年的安全生產(chǎn)工作來看,全鎮(zhèn)道路交通行業(yè)、建筑施工行業(yè)、消防領(lǐng)域、危險化學(xué)品領(lǐng)域等都有不同程度存在問題。各村各單位要進一步增強做好安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感和使用感。

2.認(rèn)真領(lǐng)會“六打六治”打非治違專項行動工作要求,一是在道路交通行業(yè),重點打擊非法無證駕駛、超線路行駛、掛靠經(jīng)營及違法載客行為等問題;二是在建設(shè)施工領(lǐng)域,重點打擊無資質(zhì)建設(shè)施工行為,整治層層轉(zhuǎn)包、違法分包問題;三是在消防安全領(lǐng)域,重點打擊“三合一”、“多合一”和粉塵燃爆場所違法生產(chǎn)經(jīng)營行為,整治違規(guī)住人、消防設(shè)施缺失損壞、安全出口疏散通道堵塞封閉、生產(chǎn)車間通風(fēng)不暢、火災(zāi)隱患突出等問題;四是在?;奉I(lǐng)域,重點打擊危化品運輸車輛及駕駛?cè)?、押運人無資質(zhì)非法運輸行為等問題。

3.打治結(jié)合,扎實開展“六打六治”專項行動,一是統(tǒng)一部署。按照市、區(qū)統(tǒng)一部署,我鎮(zhèn)決定,從即日起至12月底結(jié)束,在全鎮(zhèn)集中開展“六打六治”打非治違專項行動。二是明確職責(zé)分工。即將下發(fā)我鎮(zhèn)“六打六治”打非治違專項行動具體實施方案,具體明確牽頭部門和配合協(xié)作單位的工作責(zé)任。三是堅持打治結(jié)合。要嚴(yán)格落實停產(chǎn)整頓、關(guān)閉取締。具體要認(rèn)真抓好以下工作:第一,組織開展跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)、跨部門的聯(lián)合執(zhí)法。第二,組織開展“打非治違”專題行活動。要以暗查暗訪的方式在全鎮(zhèn)組織開展“打非治違”專題行活動,并在四季度全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作會議上通報存在問題。第三,嚴(yán)格實施“黑名單”制度,對企業(yè)實行嚴(yán)格限制。第四,嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)“四個一律”規(guī)定。即對非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的有關(guān)單位和責(zé)任人,一律按規(guī)定上限予以處罰并上報區(qū)安監(jiān)部門;對存在違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的單位,一律責(zé)令停產(chǎn)整頓,并嚴(yán)格落實監(jiān)管措施;對非法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)和經(jīng)停產(chǎn)整頓仍未達到要求的,一律關(guān)閉取締;對觸犯法律的有關(guān)單位和人員,報請區(qū)安監(jiān)部門和公安部門一律依法嚴(yán)格追究法律責(zé)任。

陳守闊副鎮(zhèn)長部署下階段全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作,通報我鎮(zhèn)二季度安全生產(chǎn)督查情況,分析全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢,進行了詳細(xì)安排:

(一)重點整改二季度隱患排查問題。按照“一崗雙責(zé)”要求,圍繞全鎮(zhèn)排查出的“三大隱患問題”制定整改方案,并整改落實。摩托車和農(nóng)用三輪車違法違章行為專項整改方案由道安辦牽頭,道安辦制定并全面加強路面的執(zhí)法監(jiān)督檢查;建筑施工領(lǐng)域違法違章行為由國土、鄉(xiāng)建牽頭,學(xué)校安全隱患由鎮(zhèn)安辦、派出所牽頭,食藥監(jiān)所制定整改方案,并督促學(xué)校整改落實;專項整改方案和落實情況請相關(guān)辦所在9月15前交由張暉忠整理歸檔,并上報區(qū)安監(jiān)局。

(二)改變執(zhí)法方式,嚴(yán)格程序執(zhí)法。對道路交通、建筑安全等執(zhí)法檢查實行開單執(zhí)法,下達處罰決定書。

(三)扎實開展安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)”落實情況專項自查工作。各“一崗雙責(zé)”領(lǐng)導(dǎo)要請督促好所分管辦公室做好安全檢查計劃備案工作,帶頭擬定7-12月的檢查計劃,督促辦公室人員寫好執(zhí)法計劃。

7月14日上午9時,黃江鎮(zhèn)在鎮(zhèn)梅塘社區(qū)二樓會議室召開黃江鎮(zhèn)20xx年第三季度安全生產(chǎn)工作會議,由鎮(zhèn)黨委委員蔡耀芬同志主持,鎮(zhèn)安委會、消委會各成員單位、各部隊管理處負(fù)責(zé)人約50人參加了會議。

會上,黃江鎮(zhèn)安全監(jiān)管分局陳錦全副局長總結(jié)上半年安全生產(chǎn)工作,并提出下半年安全生產(chǎn)。

工作計劃。

;消防大隊劉仁杰大隊長通報第二季度火災(zāi)情況,并提出下季度工作計劃。今年上半年,黃江鎮(zhèn)全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,深入開展安全隱患排查整治,扎實推進“打非治違”工作,積極開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動,全鎮(zhèn)上半年沒有發(fā)生較大以上事故,各類事故宗數(shù)和死亡人數(shù)同比下降,安全生產(chǎn)形勢總體穩(wěn)定。

鎮(zhèn)黨委委員蔡耀芬同志強調(diào)了四點意見:一是準(zhǔn)確研判形勢,增強安全生產(chǎn)工作的緊迫感。要求各部門、各社區(qū)在任何時候、任何情況下都要繃緊安全生產(chǎn)這根弦,絕不能松懈馬虎。二是提高認(rèn)識,全面推動安全生產(chǎn)責(zé)任落實。要各部門、各社區(qū)做到“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”,并嚴(yán)格落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。三是狠抓落實,進一步促進重點行業(yè)領(lǐng)域執(zhí)法監(jiān)管和隱患排查整治。重點開展道路交通、危險化學(xué)品、建筑施工、職業(yè)衛(wèi)生等方面的檢查,加強監(jiān)督執(zhí)法,嚴(yán)厲打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為。四是全力加強應(yīng)急救援能力建設(shè)。要求各單位要從建立健全。

應(yīng)急預(yù)案。

加強應(yīng)急演練提高應(yīng)急救援能力。

第三季度工作會議總結(jié)篇六

1日,為期3天的山西省經(jīng)濟工作會議落幕。期間,煤省山西透露出一系列改革信息。

山西方面表示,20,面對錯綜復(fù)雜形勢和艱巨繁重任務(wù),山西經(jīng)濟發(fā)展取得穩(wěn)步向好的積極成效,實現(xiàn)了下半年好于上半年的工作目標(biāo)。山西經(jīng)濟正在發(fā)生一些標(biāo)志性、轉(zhuǎn)折性、趨勢性變化,經(jīng)濟發(fā)展的方向更加明確,穩(wěn)步向好的基礎(chǔ)不斷鞏固。

會議指出,年是供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的深化之年,也是山西走出經(jīng)濟困難局面的攻堅之年。山西省委書記駱惠寧強調(diào),堅持深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革與深化轉(zhuǎn)型綜改試驗區(qū)建設(shè)有機結(jié)合,全力促進經(jīng)濟穩(wěn)步向好和社會和諧穩(wěn)定,為塑造美好形象、實現(xiàn)振興崛起奠定更加堅實基礎(chǔ)。

針對2017年經(jīng)濟工作,山西強調(diào)要把深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革與深化轉(zhuǎn)型綜改試驗區(qū)建設(shè)作為山西經(jīng)濟工作主線,促進新發(fā)展理念在山西落地生根。一是以事關(guān)結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要問題為著力點,深入推進“三去一降一補”;二是以提高質(zhì)量和核心競爭力為中心,全面振興實體經(jīng)濟。圍繞“六大工程”加速培育各類新的市場主體;三是以關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點領(lǐng)域改革為突破口,在深化經(jīng)濟體制改革中打造后發(fā)優(yōu)勢;四是以農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為引領(lǐng),促進農(nóng)業(yè)增效農(nóng)民增收和城鄉(xiāng)一體化發(fā)展;五是以適度擴大總需求為途徑,進一步增添發(fā)展后勁和擴大對外開放;六是以脫貧攻堅為重中之重,在增進民生福祉上有新進展。

一直以來,煤省山西面臨“一煤獨大”、經(jīng)濟結(jié)構(gòu)畸形等問題,為此,山西省委書記駱惠寧要求踐行新發(fā)展理念,樹立全新資源觀,建立以轉(zhuǎn)型為導(dǎo)向的經(jīng)濟考核評價體系,發(fā)展目標(biāo)設(shè)定要兼顧當(dāng)前與長遠、需要與可能,為轉(zhuǎn)型和改革留足空間。在經(jīng)濟增長回到合理區(qū)間的`基礎(chǔ)上,努力實現(xiàn)以質(zhì)量和效益為中心的中高速增長、中高端發(fā)展。

期間,山西方面表示,要深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革。既要堅決去產(chǎn)能、降成本、補短板,更要下大力氣促轉(zhuǎn)型、調(diào)結(jié)構(gòu)、增動能。抓好工業(yè)品去庫存和房地產(chǎn)去庫存,有效防范地方政府債務(wù)風(fēng)險。扎實推進異地搬遷、產(chǎn)業(yè)扶貧、生態(tài)扶貧、金融扶貧、勞動力培訓(xùn)等工作,確保如期脫貧。

要抓好事關(guān)全局的關(guān)鍵性改革。加快開發(fā)區(qū)改革創(chuàng)新發(fā)展,深化國企國資改革,深化投融資體制改革,統(tǒng)籌推進財稅、土地、標(biāo)準(zhǔn)化等改革。

與此同時,山西要培育壯大戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)。實施大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略,發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟,建設(shè)智慧山西,推進智能制造。加快發(fā)展裝備制造業(yè),積極發(fā)展新材料、新能源、新能源汽車、節(jié)能環(huán)保、生物醫(yī)藥、煤層氣等新興潛力產(chǎn)業(yè)。加快把文化旅游業(yè)培育成戰(zhàn)略性支柱產(chǎn)業(yè),進一步提高開放型經(jīng)濟水平。

會議強調(diào),要加強和改善黨委對經(jīng)濟工作的領(lǐng)導(dǎo)。各級黨委要履行領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟工作的職能,議大事,抓大事,加強學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)。黨委領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟工作要加強制度化建設(shè),提高法治化水平,增強專業(yè)化能力。要進一步營造干事創(chuàng)業(yè)的從政環(huán)境,形成能者上、庸者下、劣者汰的用人導(dǎo)向。

此外,山西方面強調(diào),要通過改革推動體制機制創(chuàng)新,激活比較優(yōu)勢和后發(fā)優(yōu)勢。統(tǒng)籌抓好經(jīng)濟、政治、文化、社會、生態(tài)和黨建等領(lǐng)域改革,把“供改”與“綜改”緊密結(jié)合起來并作為山西改革的主抓手,力爭2017年取得突破性進展。高標(biāo)準(zhǔn)如期全面完成深化國家監(jiān)察體制改革試點任務(wù)。

第三季度工作會議總結(jié)篇七

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:。

這次全省職業(yè)培訓(xùn)工作會議,開的很好,大家普遍反映收獲很大。概括起來,有以下四個特點。

第一,規(guī)格較高。這次會議,是建省以來第一次以省政府名義召開的職業(yè)培訓(xùn)工作會議,規(guī)格較高,對于進一步促進我省的職業(yè)培訓(xùn)工作,必將產(chǎn)生重大而深遠的影響。

第二,規(guī)模較大。參加這次會議的人員,有省和市縣的政府負(fù)責(zé)人,以及人社、發(fā)改、財政、教育、農(nóng)業(yè)、商務(wù)、民政、衛(wèi)生、住建、科技、工信、扶貧、就業(yè)等部門的負(fù)責(zé)同志,還邀請省工商聯(lián)、總工會、團委、婦聯(lián)、工商聯(lián)、殘聯(lián)的負(fù)責(zé)同志參加會議,共有160多人,是規(guī)模較大的會議。

第三,內(nèi)容豐富。這次會議的議程安排,既有省領(lǐng)導(dǎo)宏觀性的講話,又有省有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)明確具體的工作要求;既有市縣政府抓好職業(yè)培訓(xùn)工作的情況介紹,又有職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)開展職業(yè)培訓(xùn)的經(jīng)驗交流;既有大會經(jīng)驗介紹,又有現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)。項目不少,內(nèi)容豐富,對于進一步促進和規(guī)范我省的職業(yè)培訓(xùn)工作,必將起到十分重要的作用。

第四,效果較好。這次會議的時間雖然不長,但豐富多彩豐富,生動活潑。大家普遍反映,通過這次會議,很大程度地提高了大家做好職業(yè)培訓(xùn)工作的認(rèn)識,增強了責(zé)任感和緊迫感,看到了工作上的差距,學(xué)到了較好的經(jīng)驗,對于進一步做好職業(yè)培訓(xùn)工作充滿信心。下面,我就人力資源社會保障系統(tǒng)的同志如何落實好本次會議精神提出六點要求:一、進一步強化責(zé)任意識,積極主動地抓好職業(yè)培訓(xùn)工作。人力資源社會保障部門是本級政府負(fù)責(zé)就業(yè)工作的職能部門。職業(yè)培訓(xùn)是就業(yè)工作的重要內(nèi)容,切實抓好培訓(xùn)工作,是人力資源社會保障部門的責(zé)任所在。因此,必須進一步強化責(zé)任意識,改變就業(yè)工作由就業(yè)機構(gòu)負(fù)責(zé),與人社部門關(guān)系不大的錯誤認(rèn)識,明確職責(zé),靠前指揮,積極主動地抓好職業(yè)培訓(xùn)工作。

二、進一步強化協(xié)作意識,努力開創(chuàng)我省職業(yè)培訓(xùn)工作新局面。職業(yè)培訓(xùn)工作政策性強,涉及面廣,工作量大,需要人社、財政等部門加強溝通協(xié)調(diào),共同推進。人力資源社會保障部門的同志要以認(rèn)真負(fù)責(zé)、精誠合作的態(tài)度,和財政部門的同志共同做好職業(yè)培訓(xùn)的預(yù)算編制、資金審核、監(jiān)督檢查、績效評估等各項工作,形成合力,共同開創(chuàng)我省職業(yè)培訓(xùn)工作新局面。

三、進一步強化預(yù)算意識,規(guī)范有序地組織開展職業(yè)培訓(xùn)工作。組織職業(yè)培訓(xùn),實際上是政府出資購買培訓(xùn)成果。政府支出實行嚴(yán)格的預(yù)算管理。嚴(yán)格來講,預(yù)算就是法規(guī)。職業(yè)培訓(xùn)的預(yù)算一旦通過法定程序確定下來,就帶有法律性的約束力。人社部門的同志既要積極地執(zhí)行預(yù)算,又不能突破預(yù)算。如果確實需要增加培訓(xùn)投入,應(yīng)通過相關(guān)程序,相應(yīng)增加預(yù)算額度以后,方能組織實施。因此,人力資源社會保障部門要會同財政部門根據(jù)職業(yè)培訓(xùn)補貼實際安排情況和各培訓(xùn)機構(gòu)的基本情況,科學(xué)確定年度職業(yè)培訓(xùn)預(yù)算,在預(yù)算中要明確各個職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)的工種、培訓(xùn)人數(shù)和培訓(xùn)期數(shù),并嚴(yán)格按照預(yù)算開展職業(yè)培訓(xùn)工作。同時,對預(yù)算內(nèi)的職業(yè)培訓(xùn)工作,要及時審核撥付培訓(xùn)補貼。

辦的還是民辦的職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu),要參與政府組織的職業(yè)培訓(xùn),必須在取得職業(yè)培訓(xùn)資質(zhì)的基礎(chǔ)上,在教學(xué)場地、實訓(xùn)基地、師資力量、培訓(xùn)成效等方面達到一定的要求。這就是參與政府職業(yè)培訓(xùn)的準(zhǔn)入條件,也可稱為參與職業(yè)培訓(xùn)的門檻。我個人認(rèn)為,參與省本級職業(yè)培訓(xùn)的準(zhǔn)入條件,必須達到海南先程職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校和海南時代潮職業(yè)技能培訓(xùn)中心那樣的規(guī)模和水平。??诰褪峭ㄟ^建立統(tǒng)一門檻實行嚴(yán)格管理,即使是市領(lǐng)導(dǎo)特別交代,過不了門檻的,也要回去充實提高,直到能通過門檻為止。同時,要引入"退出"機制,對培訓(xùn)質(zhì)量較差的培訓(xùn)機構(gòu),或吊銷培訓(xùn)許可證,或勸退辦學(xué)。在此基礎(chǔ)上,積極推進職業(yè)培訓(xùn)的招投標(biāo)工作,根據(jù)培訓(xùn)任務(wù)和培訓(xùn)機構(gòu)的實際情況,合理確定培訓(xùn)任務(wù)。

二是規(guī)范培訓(xùn)管理,確保培訓(xùn)工作規(guī)范運作。在這方面,??谑薪o我們提供了很好的經(jīng)驗,希望大家好好學(xué)習(xí),進一步規(guī)范管理。比如,對培訓(xùn)資料的管理,就要像海南時代潮職業(yè)技能培訓(xùn)中心那樣完整、規(guī)范。三是加強檢查監(jiān)督。要加強對整個培訓(xùn)過程的動態(tài)監(jiān)督管理,通過隨機抽查、學(xué)員問卷調(diào)查、電話查詢等方式,重點了解培訓(xùn)效果和培訓(xùn)對象的滿意程度。

要按照省政府信息公開的有關(guān)規(guī)定,向社會公開培訓(xùn)資金使用管理情況,接受監(jiān)察、審計部門和社會的監(jiān)督。要定期開展培訓(xùn)機構(gòu)檢查評估活動,提高培訓(xùn)機構(gòu)的辦學(xué)質(zhì)量和培訓(xùn)效果。要發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障平臺的作用,讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障平臺的工作人員積極參與職業(yè)培訓(xùn)的監(jiān)督檢查工作,切實保證職業(yè)培訓(xùn)質(zhì)量。四是嚴(yán)肅查處套取培訓(xùn)資金的行為,對有虛報、套取、私分截留、挪用培訓(xùn)補貼資金等行為的人員和培訓(xùn)機構(gòu),要根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處,追究相關(guān)責(zé)任。五是落實考核考證制度,以之促進培訓(xùn)質(zhì)量的有效提高。

五、進一步強化創(chuàng)新意識,大力加強創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。由聯(lián)合國大力推進,許多國家包括我國許多省區(qū)積極實施的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),通過創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),取得十分顯著的成效,普遍引起政府的高度重視和群眾的積極參與。由于我省只是省本級和海口市在創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)方面有所建樹,所以,我仍然將其列為創(chuàng)新的范疇。到目前為止,舉辦職業(yè)培訓(xùn)班不愁生源,無需支付學(xué)員路費、誤工補貼的,只有創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。管理最規(guī)范,學(xué)員最歡迎的,也是創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。因為這種培訓(xùn)班學(xué)習(xí)對路,質(zhì)量保證,能真正的學(xué)到有用的東西。有一天晚上,我暗訪一些職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu),看到海南先程職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校和海南時代潮職業(yè)技能培訓(xùn)中心的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班正在上課,每班30人全部到位,學(xué)習(xí)非常認(rèn)真。我們就需要這樣的培訓(xùn),就要把創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)當(dāng)做一種創(chuàng)新,一次跨越,真抓實干,抓出實效。

六、進一步強化趕超意識,爭創(chuàng)職業(yè)培訓(xùn)的一流業(yè)績。??谑械穆殬I(yè)培訓(xùn),不僅在本省堪為楷模,就是在全國也毫不遜色。由于管理有方,質(zhì)量保證,政府放心,群眾滿意,市財政局在安排年度預(yù)算和資金審核方面要求人社部門提供的材料非常簡單。這說明管理出成效,管理出信用。希望各地虛心向??趯W(xué)習(xí),趕超???,爭創(chuàng)職業(yè)培訓(xùn)的一流業(yè)績。同志們,我們的使命光榮,我們?nèi)沃氐肋h。讓我們乘著這次會議的東風(fēng),振奮精神,爭先創(chuàng)優(yōu),努力開創(chuàng)職業(yè)培訓(xùn)工作新局面。

第三季度工作會議總結(jié)篇八

1月12日上午,田林縣2017年經(jīng)濟工作會議在縣政府小禮堂召開,會議以視頻形式召開,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)分會場。

會議學(xué)習(xí)貫徹中央和自治區(qū)、市經(jīng)濟工作會議精神,全面落實縣十四次黨代會的決策部署,總結(jié)全縣經(jīng)濟工作,研究部署2017年經(jīng)濟工作??h委書記彭斌、縣人民政府縣長黃慧、縣人大常委會主任覃紀(jì)騰、縣政協(xié)主席黃歡等縣四家班子領(lǐng)導(dǎo)出席會議,縣直各單位主要領(lǐng)導(dǎo)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)三家班子領(lǐng)導(dǎo)、縣內(nèi)各金融機構(gòu)主要負(fù)責(zé)人、重點企業(yè)主要負(fù)責(zé)人參加會議。

彭斌指出,2017年經(jīng)濟工作的總體目標(biāo)是:一要確保完成2017年脫貧攻堅的總體任務(wù);二要繼續(xù)保持經(jīng)濟兩位數(shù)增長。要實現(xiàn)這一目標(biāo),必須科學(xué)分析、挖掘新的經(jīng)濟增長點,努力從脫貧摘帽工作、重大項目攻堅、田林新區(qū)建設(shè)、民生改善及基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、企業(yè)培規(guī)入統(tǒng)、加大招商引資力度、加大財政收支和金融融資力度等幾個方面入手,在深化縣情認(rèn)識中精準(zhǔn)發(fā)力,推動各項工作再上新臺階,為田林的長遠發(fā)展作出新的貢獻。三要聚集重點,實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展的目標(biāo)與任務(wù),突出轉(zhuǎn)型升級抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展,突出比拼精神抓項目建設(shè)。

彭斌要求,要把全面從嚴(yán)治黨的要求體現(xiàn)在加強黨對經(jīng)濟工作的領(lǐng)導(dǎo)上,切實提高領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟工作的能力和水平,為推動經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展提供堅強的組織保證。他說,2016年,田林縣認(rèn)真貫徹中央、自治區(qū)、市的.決策部署,堅持穩(wěn)中求進總基調(diào),著力穩(wěn)當(dāng)前、謀長遠、打基礎(chǔ)、促改革、惠民生,經(jīng)濟發(fā)展呈現(xiàn)穩(wěn)中向好、活力增強的良好態(tài)勢,實現(xiàn)了“十三五”的良好開局。在充分肯定成績的同時,也必須看到全縣經(jīng)濟運行中存在的困難和問題,分析總結(jié)成績與不足,在洞察宏觀大勢中贏得主動,堅定經(jīng)濟發(fā)展的信心與決心,努力推動田林經(jīng)濟社會發(fā)展行穩(wěn)致遠。

黃慧要求,一是脫貧攻堅要有新步伐。要總結(jié)去年的問題,爭取主動,抓好產(chǎn)業(yè)扶貧、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、異地扶貧搬遷,對口幫扶等工作;二是在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上要有新步伐。在推動工業(yè)、農(nóng)業(yè)、畜牧業(yè)發(fā)展上加大力度,加快推進各項重點項目和產(chǎn)業(yè)項目的建設(shè),進一步做好服務(wù)企業(yè)工作。

會上,縣統(tǒng)計局、發(fā)改局、經(jīng)貿(mào)局、扶貧辦等部門做了表態(tài)發(fā)言。

第三季度工作會議總結(jié)篇九

20xx年5月23日午自習(xí)時間,醫(yī)學(xué)系全體教師在醫(yī)學(xué)系四樓會議室召開了20xx-20xx-2學(xué)期中期工作總結(jié)會議,會議由劉浩主任主持。醫(yī)學(xué)系副主任李利軍、副主任李進明及全體教學(xué)、教輔人員出席了本次會議。

會上,李利軍副主任首先對我系本學(xué)期的教學(xué)工作進行了總結(jié)。他宣講了三個方面的內(nèi)容:

2、組織實施了16屆升學(xué)班6次模擬考試,全部年級一次模擬考試。

4、系上對科任教師輔導(dǎo)進行了不定期抽查,基本能做到按時認(rèn)真,解難補漏。

5、系上和教務(wù)處各組織檢查了一次教案、作業(yè)、聽課記錄,督促教師做到“一課一案”的要求,同時將教案檢查結(jié)果進行了及時通報。

6、組織實施了20xx年陜西省護理技能大賽參賽人員的選撥、賽前訓(xùn)練、賽前技能展示,并參加了20xx年陜西省護理技能大賽,且獲得了三個一等獎,一個二等獎的好成績,同時有2名同學(xué)代表陜西省積極備戰(zhàn)20xx年中等職業(yè)學(xué)校國家級護理技能大賽。

7、15屆博愛藥劑班的大部分同學(xué)在神木縣藥材公司博愛大藥房順利走上了頂崗實習(xí)崗位,有望后半年簽訂就業(yè)協(xié)議,找到自己滿意的工作崗位。

8、本學(xué)期的實訓(xùn)教學(xué)繼續(xù)實施分小組教學(xué),強化了實訓(xùn)課的管理,16屆6個教學(xué)模塊、16屆6個教學(xué)模塊緊張有序進行。

9、組織學(xué)生參觀了神木博物館,了解了神木久遠的人文歷史。

二、后半學(xué)期工作的布置。

1、舉辦6屆五年一貫制班級以“回憶似水年華,暢想美好未來”為主題的畢業(yè)匯報演出。

2、學(xué)科知識競賽。

3、組織三名教師隨機聽課活動。

4、教師說課比賽。

5、招生宣傳。

三、目前存在的問題。

1、部分班級成績起伏較大。

2、輔導(dǎo)問題(輔導(dǎo)的人常輔導(dǎo),不輔導(dǎo)的人常不輔導(dǎo),有事的人經(jīng)常有事耽誤輔導(dǎo))。

3、專業(yè)課學(xué)習(xí)興趣不濃(多媒體教學(xué))。

4、聽課。

5、請假人數(shù)多,調(diào)課次數(shù)頻。

李進明主任對本學(xué)期的德育工作進行了總結(jié)講話,他希望所有班主任能夠腳踏實地做好班級德育工作,多與科任老師交流談話,對于部分學(xué)生有針對性的擾亂課堂秩序的行為積極配合科任老師做好教育管理工作。

最后,劉浩主任統(tǒng)籌兼顧,作了補充強調(diào)和說明。他強調(diào)了以下8個方面的內(nèi)容:1、畢業(yè)班的高考和畢業(yè)離校工作2、技能大賽國賽前期準(zhǔn)備事宜,爭取再創(chuàng)佳績;3、招生宣傳工作,所有教師大力宣傳我系優(yōu)勢和特色,力爭19屆新生優(yōu)質(zhì)生源;4、下學(xué)期教師聘用計劃;5、實驗室建設(shè)工作,強調(diào)實驗室管理員認(rèn)真工作,管理好自己所管區(qū)域,教育學(xué)生愛護實驗設(shè)備。6、常規(guī)教學(xué)工作從文化課和專業(yè)課兩方面進行總結(jié),強調(diào)每位教師對于學(xué)分制管理模式做到用好、用實、用細(xì);7、嚴(yán)格控制學(xué)生流失問題;8、系內(nèi)教師請假調(diào)課問題,嚴(yán)禁教師私自調(diào)課換課行為。

總結(jié):我們獲得了許多工作方面的寶貴經(jīng)驗,我們吸取著教訓(xùn),不斷反思,繼續(xù)實踐,讓我們更加堅定學(xué)校對我們的正確引領(lǐng)。正所謂“天道酬勤”,一份付出!一份收獲!我堅信:沒有昨天的辛勤耕耘,就沒有今天的累累碩果;沒有今天的兢兢業(yè)業(yè),也不會有明天的燦爛輝煌。今天的成績是昨天付出的回報,今天的榮耀更是明天成功的階梯!讓我們以堅定的信念,飽滿的熱情、求實的作風(fēng)、實現(xiàn)新的跨越,創(chuàng)造新的輝煌。

醫(yī)學(xué)系。

20xx.5.23。

第三季度工作會議總結(jié)篇十

簡報一:

9月22日晚,正在重慶考察現(xiàn)代物流和開展投資促進活動的市委書記宋朝華主持召開調(diào)度三季度經(jīng)濟工作專題會議,強調(diào)各級各部門要始終把專注發(fā)展抓在手上、扛在肩上,始終把穩(wěn)增長擺在更加突出位置,細(xì)化舉措,全力沖刺,奮勇爭先,確?!叭齻€決戰(zhàn)全勝”目標(biāo)任務(wù)全面完成。

會議聽取了市發(fā)改委、市財政局、市國稅局、市地稅局、市經(jīng)信委等市直部門主要負(fù)責(zé)同志和九縣(市、區(qū))黨委主要負(fù)責(zé)同志關(guān)于三季度經(jīng)濟運行和重大項目推進情況的匯報,分析了當(dāng)前經(jīng)濟形勢,深入查找經(jīng)濟運行中的薄弱環(huán)節(jié),查找差距、再添措施,創(chuàng)新舉措、精準(zhǔn)發(fā)力,務(wù)必做到抓項目保投資、抓工業(yè)保支撐、抓三產(chǎn)保消費,最終決戰(zhàn)全勝全年目標(biāo)任務(wù)。

宋朝華指出,今年以來,全市上下認(rèn)真貫徹落實市委重大決策部署,緊緊圍繞“三個決戰(zhàn)全勝”目標(biāo)任務(wù)狠抓落實,特別是在抓穩(wěn)定經(jīng)濟增長、推進重大項目建設(shè)、加快重大產(chǎn)業(yè)培育和傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、持續(xù)招大引強等方面成效明顯、鼓舞人心。主要體現(xiàn)三個鮮明特點:一是主要經(jīng)濟指標(biāo)呈現(xiàn)出穩(wěn)中有進、穩(wěn)中向好、穩(wěn)中有升的態(tài)勢;二是主要經(jīng)濟指標(biāo)穩(wěn)住了增速、穩(wěn)住了排位、穩(wěn)住了進度;三是主要經(jīng)濟指標(biāo)增速高于全國、快于全省、好于預(yù)期。能夠在經(jīng)濟下行壓力加大、多重困難挑戰(zhàn)的嚴(yán)峻形勢下,取得這樣好的成績,這與全市上下凝心聚力抓發(fā)展、一心一意搞建設(shè)分不開的,與全市各級干部攻堅克難、辛勤努力分不開的。希望各級各部門和各級領(lǐng)導(dǎo)干部,要緊緊圍繞市委“155發(fā)展戰(zhàn)略”,聚焦“南充新未來·成渝第二城”總體目標(biāo),以求真務(wù)實的作風(fēng),扎實推進“五大千億產(chǎn)業(yè)集群”和“五大板塊重大工程項目”,以抓執(zhí)行、抓推進、抓落實的勇氣和決心,鞏固經(jīng)濟發(fā)展的良好態(tài)勢。

宋朝華指出,當(dāng)前經(jīng)濟形勢依然嚴(yán)峻,咄咄逼人。從大家匯報的情況和我們掌握的情況看,南充現(xiàn)階段工業(yè)支撐不力,工業(yè)仍然是南充的短板,既不強、也不大,工業(yè)固定資產(chǎn)投資、技改投資緩慢,新增規(guī)模以上的工業(yè)企業(yè)不多;投資拉動乏力,重點項目建設(shè)推進緩慢,新開工的重點項目不多;財稅增收吃力,經(jīng)濟運行質(zhì)量不高。針對這些問題,各級各部門務(wù)必引起高度重視,把主要精力放在鞏固優(yōu)勢、解決問題、應(yīng)對風(fēng)險上,下大力氣解決工業(yè)增長、投資增長、消費增長后勁不足的問題,全力以赴穩(wěn)增長,厚植發(fā)展新優(yōu)勢,培育發(fā)展新動能,推動南充新跨越。

宋朝華要求,各級各部門要全力沖刺、奮勇爭先。一是要抓項目、保投資。項目是總抓手,投資是總驅(qū)動。產(chǎn)業(yè)發(fā)展、脫貧攻堅、民生改善等都要靠一個個項目作支撐,靠投資拉動促進經(jīng)濟發(fā)展。要通過“五大板塊重大工程項目”的實施,來推動“五大千億產(chǎn)業(yè)集群”,特別要加大投資力度,優(yōu)化投資結(jié)構(gòu),擴大投資效應(yīng),尤其要以大開放、大產(chǎn)業(yè)、大建設(shè),推動南充大發(fā)展。二是要抓指標(biāo)、保進度。進度趕不上,目標(biāo)就保不住。當(dāng)務(wù)之急要對照年初目標(biāo),認(rèn)真梳理、查漏補缺,再添措施、迎頭趕上。三是抓增速、保排位。各地都在競相發(fā)展,我們必須加快發(fā)展速度,尤其是要采取有效措施,支持房地產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展;采取“一企一策、因企施策”等方式,支持優(yōu)勢企業(yè)開足馬力滿負(fù)荷生產(chǎn),特別是要為困難企業(yè)提供要素保障,幫助企業(yè)渡過難關(guān);要緊緊圍繞建設(shè)“成渝第二城”目標(biāo),擴大對外開放,下真功夫招強引優(yōu)、招大引強,主動對接重慶優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),主動招引大企業(yè)、大集團;要積極跟蹤已簽約項目盡快落地開工,主動創(chuàng)造條件支持已開工項目盡快投產(chǎn);要突出抓好促消費穩(wěn)增長,特別是節(jié)會消費、新興消費。同時,要加大對地區(qū)生產(chǎn)總值、財政一般預(yù)算收入、固定資產(chǎn)投資、工業(yè)增加值、社會消費品零售總額增加值等主要經(jīng)濟指標(biāo)的考核力度,下要保底、上不封頂。對經(jīng)濟運行情況和運行質(zhì)量實行一月一調(diào)度,認(rèn)真分析研判,細(xì)化目標(biāo)、倒逼進度,嚴(yán)格考核、逗硬問責(zé)。各級各部門必須以守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)的.決心,抓好后三個月的各項工作,堅決完成全年目標(biāo)任務(wù)。

宋朝華還對當(dāng)前抓好脫貧攻堅和換屆選舉工作提出要求,強調(diào)要對照今年脫貧攻堅“三大任務(wù)”抓好落實,特別是要加快易地扶貧搬遷和危房改造建設(shè),加快推進基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展,尤其要切實抓好脫貧攻堅自查評估,堅決打贏脫貧攻堅這場硬仗。要以鐵的紀(jì)律抓好換屆工作,把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,確保換屆風(fēng)清氣正。

市委常委、市委政法委書記古正舉,市委常委、市政府副市長潘國華,市委常委、市紀(jì)委書記匡科,市直有關(guān)部門和九縣(市、區(qū))黨委主要負(fù)責(zé)同志參加會議。

簡報二:

9月17日,賈汪區(qū)召開三季度經(jīng)濟形勢分析會議,總結(jié)經(jīng)驗亮點,分析存在問題,進一步動員和激勵廣大干群堅定信心,鼓足干勁,快干苦干實干,全面完成年度目標(biāo)任務(wù),確保進位爭先,實現(xiàn)“十三五”良好開局。曹志、張克、李健、吳振成、冷明等區(qū)四套班子領(lǐng)導(dǎo)出席會議。

會議集體觀摩了潤松新材料、標(biāo)準(zhǔn)化廠房、僑達健康科技、屯頭村拆遷等重大項目;通報了1-8月份全區(qū)項目建設(shè)、招商引資和開放型經(jīng)濟工作進展情況,1-8月份工業(yè)經(jīng)濟和科技創(chuàng)新工作進展情況,1-7月份市對區(qū)下達的重點經(jīng)濟考核指標(biāo)完成情況及1-8月份區(qū)對鎮(zhèn)下達的重點經(jīng)濟考核指標(biāo)完成情況;宣讀了《關(guān)于表彰全區(qū)重點經(jīng)濟指標(biāo)先進單位的決定》。市對區(qū)考核指標(biāo)排名靠后的責(zé)任單位及區(qū)對鎮(zhèn)考核指標(biāo)排名靠后的鎮(zhèn)作表態(tài)發(fā)言。

曹志在會上指出,這次會議既是一次總結(jié)和學(xué)習(xí)交流會,也是一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)會,要保持清醒的頭腦,相互學(xué)習(xí)借鑒,進一步明確工作重點。此次觀摩的徐州工業(yè)園區(qū),融資平臺建設(shè)為園區(qū)發(fā)展提供了前置條件,園區(qū)班子成員敢于擔(dān)當(dāng)、不怕困難,各地各部門全力投入,積極開展標(biāo)準(zhǔn)廠房建設(shè),有力推動了園區(qū)發(fā)展,取得顯著成效。各地各部門要從觀摩中感受工業(yè)園區(qū)發(fā)展的火熱局面,學(xué)習(xí)園區(qū)干部不怕困難、迎難而上、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木?,振奮精神,更好地開展工作,推動全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展。

曹志就做好當(dāng)前和下一步工作提出五點要求。一要將完成全年重點經(jīng)濟工作任務(wù)作為首要任務(wù)和基本底線,全力開展工作。要在當(dāng)前取得成績的同時,清醒看到在全市排名中存在的差距,按照市工作指標(biāo)要求,有針對性開展工作,確保完成市下達的各項指標(biāo)任務(wù)。后進單位要知恥而后勇,振奮精神,奮力趕超,確保完成工作任務(wù)。二要全力做好迎接全市重大項目現(xiàn)場會召開各項工作,迅速排定大吳、工業(yè)園區(qū)、潘安湖觀摩線路,進一步完善工業(yè)園區(qū)道路、綠化、亮化、標(biāo)識標(biāo)牌設(shè)計,形成大發(fā)展的格局,確保徐州工業(yè)園區(qū)成為全市發(fā)展變化最大的園區(qū)。要抓緊推進所有在建項目,盡快出成效,展示賈汪廣大干群干事創(chuàng)業(yè)的精神狀態(tài)和工作成果,更好地激發(fā)干勁。三要堅決高標(biāo)準(zhǔn)按時完成標(biāo)準(zhǔn)廠房建設(shè)任務(wù)。各地各部門要擺正位置,主動作為,學(xué)習(xí)工業(yè)園區(qū)推進工作的力度,優(yōu)選施工隊伍進場施工,加快推進工程進度。要抓緊推進科創(chuàng)小鎮(zhèn)、原創(chuàng)園、工業(yè)園區(qū)小學(xué)和幼兒園項目建設(shè),進一步完善園區(qū)產(chǎn)業(yè)構(gòu)成與設(shè)施配套。四要迅速掀起招商引資新熱潮。要抓住招商引資生命線一刻不放松,組織專業(yè)招商隊伍開展駐點招商,進一步明確各地各部門的專職招商人員,加強專業(yè)素質(zhì)培訓(xùn),明確招商引資的領(lǐng)域、重點,強化捕捉信息、分析信息的能力。要抓好招商引資隊伍管理,建立有效的激勵機制,嚴(yán)格考核,獎懲分明。要創(chuàng)新招商引資方式方法,有針對性的劃定重點區(qū)域,設(shè)立招商辦事處,強化與當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)部門的聯(lián)系,圍繞優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),主攻煤、磷化工產(chǎn)業(yè)鏈項目和紡織工業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈項目招商,確保取得實效。五要堅持問題導(dǎo)向,將文明城市創(chuàng)建工作緊抓在手,堅持標(biāo)準(zhǔn),確保得分。要強化公益廣告宣傳,發(fā)揮城管隊伍力量,強化執(zhí)法,進一步加強對社區(qū)的考核,通過軟硬件齊抓,確保創(chuàng)建取得成功。

張克主持會議,傳達了周鐵根市長對各地經(jīng)濟工作提出的要求。張克指出,此次會議的召開,體現(xiàn)了“一切圍繞項目轉(zhuǎn),一切圍繞項目干”的鮮明導(dǎo)向,體現(xiàn)了“打開天窗說亮話,開門見山點問題”的務(wù)實作風(fēng),體現(xiàn)了“咬定目標(biāo)不放松,全力以赴抓落實”的一貫要求,體現(xiàn)了“干事創(chuàng)業(yè)有自信,快干、苦干、實干”的責(zé)任要求,各地各部門要認(rèn)真貫徹落實此次會議精神,學(xué)習(xí)工業(yè)園區(qū)抓發(fā)展的精神狀態(tài),全力推進各項工作。

張克就做好下步工作要求,一要堅定不移抓好平臺建設(shè)。將全市重大項目現(xiàn)場會作為工作的牛鼻子,積極推進徐州工業(yè)園區(qū)空間梳理、路網(wǎng)改造、環(huán)境整治、標(biāo)準(zhǔn)化廠房建設(shè)、科技創(chuàng)新等方面工作。雙樓物流園區(qū)要堅持規(guī)劃引領(lǐng),全面拉開新框架,主攻園區(qū)招商,狠抓工程施工。潘安湖風(fēng)景區(qū)要加快培植新產(chǎn)業(yè),賈汪第一工業(yè)園區(qū)和賈汪工業(yè)園區(qū)要持續(xù)增強承載力,為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供平臺支撐。二要全力以赴推進招商引資。始終把招商引資作為各項工作的重中之重,用好招商隊伍,深挖招商線索,突破在談項目。三要千方百計推進項目建設(shè),加快實施在建項目,集中突破項目前期,進一步強化項目服務(wù),推動項目建設(shè)。四要精準(zhǔn)施策擴展外資外貿(mào)空間。一方面要緊盯外資項目,另一方面要抓牢外貿(mào)企業(yè),確保外資外貿(mào)工作取得更大突破。同時,要強化舉措,始終秉持動真碰硬、敢抓敢管的作風(fēng),強化督查督辦和工作調(diào)度,完善各類工作制度,推動政府各項工作高效運行。

第三季度工作會議總結(jié)篇十一

一、在院的優(yōu)勢、短板及可能形成的優(yōu)勢等方面,大家進行了熱烈地討論和分析,形成了共鳴。

經(jīng)多年的歷史沉淀和近年來全院科研人員的團結(jié)努力,我院在環(huán)境領(lǐng)域形成了一定優(yōu)勢,需要我們繼續(xù)保持。在基準(zhǔn)與標(biāo)準(zhǔn)研究和規(guī)范導(dǎo)則方面,我院已形成了明顯優(yōu)勢和較強的影響力,贏得了業(yè)界的認(rèn)可和尊重;我院目前擁有xx個研究所、xx個技術(shù)支持性事業(yè)單位和xx個技術(shù)中心,綜觀國內(nèi)外科研院所,環(huán)科院具有不可多得的多學(xué)科綜合優(yōu)勢。同時,基于中國環(huán)科院的定位和位勢,對于宏觀戰(zhàn)略、政策的理解和把握,在區(qū)域、流域環(huán)境管理領(lǐng)域的研究系統(tǒng)性和全面性,也具有不可比擬的影響力。在松花江、太湖等環(huán)境應(yīng)急工作中,我院已表現(xiàn)出了集中力量辦大事的能力,并通過參與頂層設(shè)計等工作,逐步體現(xiàn)國家級大院的引領(lǐng)和集成作用。

但與具有國際影響力的國家級大院的定位目標(biāo)相比,我院仍然有明顯差距,仍存在發(fā)展的短板。比如在人才梯隊建設(shè)上,我院缺乏優(yōu)質(zhì)人力資源,缺乏領(lǐng)軍科技人才以應(yīng)對日益激烈的環(huán)境科技競爭;在實驗室管理方面,我院不僅沒有國家重點實驗室,環(huán)境保護重點實驗室的數(shù)量也與國家級科研單位的身份不相匹配,且實驗室資源緊張制約了學(xué)科方向發(fā)展;在國際合作上,離周生賢部長等部領(lǐng)導(dǎo)“放眼國際,站在全球的視野上,立足國際環(huán)境前沿領(lǐng)域開展研究”的要求相距甚遠;在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的技術(shù)支撐工作方面,能源環(huán)境、城市水環(huán)境等學(xué)科方向才剛剛起步……這些問題都需要在近一個時期內(nèi)集中力量,有針對性地去分析、探索解決的方法。

目前,環(huán)境和生態(tài)風(fēng)險管理已逐漸成為國際上環(huán)境管理的主流趨勢。在這一領(lǐng)域,我院在分析測試、毒性檢測等方向上具有很大的發(fā)展?jié)摿?,是具有形成新?yōu)勢可能的創(chuàng)新發(fā)展點。相關(guān)研究單位和責(zé)任人要提出具體的工作方案,著力推進學(xué)科發(fā)展。作為我國唯一的國家級環(huán)境科研機構(gòu),中國環(huán)科院還具有引領(lǐng)全國環(huán)??萍技砂l(fā)展的優(yōu)勢,也是不可推卸的責(zé)任,要從科技信息共享著手,重點加強全國環(huán)保系統(tǒng)科研院所間的交流、合作,逐步構(gòu)建全國環(huán)保系統(tǒng)科研合作體系,強化信息共享和成果集成。與環(huán)境管理緊密結(jié)合,積極做好環(huán)境決策的科技支撐工作,同時要持續(xù)提升我院的基礎(chǔ)研究能力,不僅要多出標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,還要多出sci文章。

二、要以思想、組織、業(yè)務(wù)、作風(fēng)、制度五大建設(shè)帶動院所轉(zhuǎn)型發(fā)展。

在思想認(rèn)識上,充分認(rèn)識“環(huán)境優(yōu)化經(jīng)濟”的深刻內(nèi)涵,積極探索中國特色社會主義環(huán)境保護新道路。要從戰(zhàn)略高度看待我國的環(huán)境保護問題,統(tǒng)籌兼顧地開展科研工作。堅持科技創(chuàng)新,有機地吸收和借鑒國際環(huán)保科技先進經(jīng)驗,認(rèn)真分析、調(diào)研我國環(huán)境問題實際,提供堅實、有效的科技支撐。

在組織體制上,在全國范圍拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域。結(jié)合區(qū)域、流域環(huán)境管理,籌劃科研分支的建設(shè),優(yōu)化在全國的科技布局,如東北、西北、西南地區(qū)等。

在運行機制上,著力推進野外實驗觀測臺站建設(shè),積極爭取在重要環(huán)境與生態(tài)功能區(qū)野外長期觀測與試驗研究條件上得到更多支持;通過建立質(zhì)量控制委員會,強化院內(nèi)實驗室質(zhì)量控制與資源整合,提高實驗室的能力與分析水平;加大國際、國內(nèi)合作力度,在繼續(xù)加強與現(xiàn)有國家環(huán)??蒲袡C構(gòu)和組織的合作的基礎(chǔ)上,重點圍繞氣候變化、生物多樣性、低碳經(jīng)濟、環(huán)境安全等熱點領(lǐng)域拓展新的研究領(lǐng)域的雙邊和區(qū)域合作。

在業(yè)務(wù)工作上,結(jié)合環(huán)境管理工作特點和重點,突出、強化清潔生產(chǎn)中心的行業(yè)發(fā)展規(guī)劃評估、環(huán)評中心的區(qū)域發(fā)展評估、工程中心的行業(yè)污染控制技術(shù)評估等工作,并推動其常態(tài)化、業(yè)務(wù)化。

在工作作風(fēng)上,強調(diào)職工的敬業(yè)精神和責(zé)任態(tài)度。大力、全面推行崗位聘任制,強調(diào)競爭、流動;在分配機制上,突出項目、成果績效,建立有效地激勵機制;在財務(wù)管理上推廣預(yù)算制,探索財務(wù)結(jié)算中心運行機制,嚴(yán)格落實報銷制度。

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第三季度工作會議總結(jié)篇十二

導(dǎo)語:工作會議總結(jié)怎么寫?歡迎閱讀小編為您推薦的范文!

結(jié)合本屆會議精神和公司環(huán)保崗位的現(xiàn)狀,對環(huán)保工作有了重新的認(rèn)識,為不斷地充實自己,提升自己的素質(zhì)和能力,能夠做好自我管理工作,對自己提出幾點要求。

做好日、周、月、季、年工作計劃,計劃是工作之先,一項工作,首先要具有計劃,才會有后續(xù)的實施、檢查和糾偏。只有有了計劃,工作才會有方向、有目標(biāo)。計劃,在工作中具有預(yù)先性,同時,它對工作目標(biāo)的達成又具有指導(dǎo)性。工作會議總結(jié)。做好計劃,使自己的工作更加條理,能夠主動地報告工作進度,讓領(lǐng)導(dǎo)知道。

一個好的計劃需要具有執(zhí)行力的人來完成,做好計劃后要馬上把計劃用于實踐過程中,不怕犯錯誤,犯錯誤后,一定要接受批評,爭取不犯二次錯誤,讓領(lǐng)導(dǎo)省事。對自己的工作負(fù)責(zé),完成自己崗位的工作后,要主動幫助領(lǐng)導(dǎo),讓領(lǐng)導(dǎo)有效。

工作總結(jié)是個人或集體對某一階段的工作進行的回顧或評價,寫好工作總結(jié),可以從中得到啟發(fā),看到工作中的優(yōu)點和不足,從而進一步明確今后的工作重點和任務(wù)。階段性地進行總結(jié)和分析,對自己的工作進行回顧,做到心中有數(shù),對領(lǐng)導(dǎo)的提問,有問必答,而且清楚,讓領(lǐng)導(dǎo)放心。

當(dāng)今時代是一個飛速發(fā)展的時代??茖W(xué)技術(shù)的迅猛發(fā)展、信息與知識的急劇增長、知識更新周期的縮短、創(chuàng)新頻率的加快以及全球經(jīng)濟一體化的趨勢,不斷孕育出新的生產(chǎn)方式、經(jīng)濟運行機制和管理模式,不加強學(xué)習(xí)就難以跟上形勢的發(fā)展。工作會議總結(jié)。利用自己的空閑時間,不斷充實自己,努力學(xué)習(xí)各類知識,這樣才能了解領(lǐng)導(dǎo)的言語,讓領(lǐng)導(dǎo)輕松。

在日常工作中要勤于思考,善于發(fā)現(xiàn)問題,并能及時想到解決問題的方法。不斷地否定自我、超越自我,從表層看,是個創(chuàng)新方法問題,往內(nèi)里想,卻是一個對事業(yè)的責(zé)任心問題。因此自我否定后要在適合自己和適應(yīng)當(dāng)時具體的環(huán)境中進行自我改善要,做到因己因時因地而宜,利于自我發(fā)展,不影響團隊的穩(wěn)定性和當(dāng)時的空間環(huán)境。工作中,對自己的業(yè)務(wù)主動提出改善計劃,讓領(lǐng)導(dǎo)進步。

7月25日上午,明珠社區(qū)召開了2012年度上半年工作總結(jié)會,對半年來社區(qū)建設(shè)工作進行了全面總結(jié)。會上,王建國書記對黨建、計劃生育、環(huán)境衛(wèi)生、綜治調(diào)解、勞動保障、文體工作等幾個方面的工作進行了總結(jié),半年以來,社區(qū)緊密圍繞社區(qū)建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)不斷創(chuàng)新社區(qū)社會化管理,真抓實干、團結(jié)一致、齊心協(xié)力,在各項工作中都取得了較好的成績。書記對在座的居民小組長和支部書記所做的工作表示肯定和感謝,并鼓勵大家在接下來的工作中繼續(xù)發(fā)揮無私奮獻精神,為社區(qū)建設(shè)發(fā)揮出自己的光和熱。

會議還強調(diào)了社區(qū)半年來在計劃生育、環(huán)境衛(wèi)生等方面的重點難點以及存在的問題,在下半年的工作中可以有所側(cè)重,有的放矢,為接下來計生工作的開展和迎接創(chuàng)衛(wèi)檢查打好堅實的基礎(chǔ)。針對創(chuàng)衛(wèi)迎檢,負(fù)責(zé)衛(wèi)生工作的工作者也在會上作了動員,并就具體工作進行了布置,希望居民小組長和支部書記能積極配合,同時發(fā)揮帶頭人的作用帶動廣大居民自覺樹立環(huán)境衛(wèi)生意識,為創(chuàng)衛(wèi)迎檢做好充分準(zhǔn)備。

會議最后,書記就社區(qū)下半年工作以推進“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)、片租戶聯(lián)系”工作平臺為主線,要求居民小組長切實履行信息員、調(diào)解員、宣傳員、管理員、服務(wù)員等職責(zé),統(tǒng)籌做好管理與服務(wù)的各項工作。

根據(jù)省市教研室要求,我校組織本校語文組老師參加了省教研室組織的教研會議,收獲良多,特總結(jié)如下:

1、關(guān)于提高教師解讀文本和執(zhí)教語文課堂的能力。會議上,有關(guān)專家提到了應(yīng)該加強對經(jīng)典篇目的解讀,這對我們是有益的啟發(fā)。經(jīng)典篇目由于長期被教育名家研讀、分析,似乎已經(jīng)沒有多少可以挖掘的東西了。但是,隨著時代的變遷和教育教學(xué)理念的更新,對傳統(tǒng)篇目的理解和分析會出現(xiàn)更多更新的角度和切入點,對文本的解讀是沒有止境的,如能找到合適的突破口,老課文也可以上出新意。

2、學(xué)生不是教師完成講課任務(wù)的道具。很多時候,我們講課的時候更多地想到的是如何順利地完成,而不是學(xué)生在課堂上能得到多少東西。這個問題牽涉到教育最終為了誰這個終極命題。專家認(rèn)為,真正適應(yīng)學(xué)生的教育才是最好的教育,真正適應(yīng)學(xué)生的課堂才是最好的課堂。那么,以此為標(biāo)準(zhǔn),不管是教師的講授還是學(xué)生的學(xué)習(xí),都應(yīng)以能不能促進學(xué)生的更好成長為標(biāo)準(zhǔn)。

3、讓中青年教師重視自身的成長。教師是成人,在工作之前受過多年的教育,參加工作后也獲得了不少有益的教學(xué)經(jīng)驗,但這并不表示教師就不需要學(xué)習(xí)和成長了。一個真正的教師應(yīng)該始終是一個學(xué)習(xí)者,他有學(xué)習(xí)的渴望,不斷試圖超越自己,在不斷地反思和否定中獲得更好的成長。但在實際教學(xué)工作中,由于缺乏有效的指導(dǎo)和激勵,很多教師喜歡靠經(jīng)驗教學(xué),迷信老辦法。不注重學(xué)習(xí)和研究,這是非常危險的.,因為他極可能因為年齡的增長而逐漸和學(xué)生越走越遠,最終喪失學(xué)生的信任和喜愛,那么,他的教學(xué)也就必然走向了失敗。

第三季度工作會議總結(jié)篇十三

建設(shè)發(fā)展的一個嶄新的重要標(biāo)志。在8月20日傳達夏季黨組擴大會精神的全院局所級領(lǐng)導(dǎo)干部視頻大會上,春禮同志代表黨組對國科大的建設(shè)發(fā)展提出了明確要求,國科大要按照“三統(tǒng)一、四融合”方針,進一步深化體制機制改革,貫徹落實“三位一體”的戰(zhàn)略要求,不斷深化科教融合,不斷完善組織體系和運行機制;進一步在我院強化“育人為本”教育理念的真正落實,把培養(yǎng)人放在更重要、更突出的位置;進一步認(rèn)真研究、循序漸進推進并完善有關(guān)院系設(shè)置及組織架構(gòu)健全等工作,把國科大形成一個包含各所研究生教育在內(nèi)的有機整體;進一步形成有效機制,加強學(xué)部和業(yè)務(wù)局與國科大的對接指導(dǎo)。

國科大是與各研究院所緊緊融為一體的共有、共治、共享、共發(fā)展的新型大學(xué),要舉全院之力,上下一心,共同努力,把國科大辦成一所科教高度融合的特色鮮明的新型大學(xué),這是出成果、出人才、出思想“三位一體”的重要平臺,也是落實中科院科研院所、學(xué)部、教育機構(gòu)“三位一體”發(fā)展戰(zhàn)略的重大舉措。國科大要努力在引領(lǐng)中國特色高等教育發(fā)展和科技創(chuàng)新中發(fā)揮更大作用,要為落實國家人才強國戰(zhàn)略和科教興國戰(zhàn)略,作出更大貢獻。

因此,這次會議不僅僅是國科大的一次工作會議,更是全院落實院黨組夏季擴大會精神和要求、體現(xiàn)院黨組決心,全面深化教育體制機制改革、集體謀劃未來我院教育發(fā)展大業(yè)的一次動員大會,也是一次部署大會。這次會議具有以下幾個特點:

一是各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視。春禮同志到會并親自作了重要報告,各分院負(fù)責(zé)人、各研究所所長、各所分管研究生教育的所領(lǐng)導(dǎo)和教育干部,參加了會議。這是我院十多年來規(guī)格最高、規(guī)模最大、意義最重要的研究生教育工作會議。

二是工作準(zhǔn)備充分。關(guān)于本次會議的主題和主要內(nèi)容,國科大領(lǐng)導(dǎo)班子多次向院黨組和院領(lǐng)導(dǎo)匯報溝通;會前,國科大的領(lǐng)導(dǎo)班子還走訪多個分院和所在區(qū)域的研究所,就推進院所融合、完善兩段式培養(yǎng)、改進集中教學(xué)、調(diào)整招生結(jié)構(gòu)等相關(guān)事宜,進行了專題調(diào)研,為會議的成功成功和下一步工作順利開展奠定了扎實的基礎(chǔ)。

三是會議成果凸顯。會議圍繞“貫徹三位一體,實現(xiàn)院所融合,推進體制機制改革”的主題,認(rèn)真分析了我院研究生教育所面臨的形勢、機遇和挑戰(zhàn);對國科大進一步深化體制機制改革的政策舉措,進行了充分的研討和交流;對國科大今后的發(fā)展方向和工作任務(wù),進行了明確的部署。

各組代表在大會的交流發(fā)言,反映了大家對昨天春禮院長報告、鄧勇同志匯報介紹,所提出的很好意見和建議,既體現(xiàn)了國科大的“共有、共治”,也體現(xiàn)了“共享、共發(fā)展”,更讓我們對國科大的辦學(xué)辦校充滿了信心。剛才,鄧勇同志就大家在討論中提出的一些共性問題,做了相應(yīng)的解釋和說明,我也十分贊同。

為了學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實好本次會議的精神,我想再進一步提幾點具體要求:

第一點,要進一步統(tǒng)一思想,充分認(rèn)識國科大的建設(shè)和發(fā)展對于中科院科教事業(yè)的重要性,增強科教融合的責(zé)任感和使命感。

在20xx年,為了落實科教興國戰(zhàn)略、服務(wù)于建設(shè)國家創(chuàng)新體系,也為了進一步推進知識創(chuàng)新工程的實施,院黨組決定整合全院的教育資源,對研究生教育的管理體制機制進行了重大的調(diào)整改革。20xx年12月,經(jīng)國務(wù)院學(xué)位委員會和教育部的批復(fù)同意,在中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)研究生院(北京)的基礎(chǔ)上,更名組建了全新的中國科學(xué)院研究生院。12年來,我院研究生教育事業(yè)取得了長足的發(fā)展,初步形成了規(guī)模最大、質(zhì)量優(yōu)良、優(yōu)勢突出、特色鮮明的研究生教育格局和品牌,但是還有很大的潛力可挖。所謂潛力,就是要如何更好地發(fā)揮研究所在國科大建設(shè)發(fā)展中的基礎(chǔ)優(yōu)勢和重要作用。

在春禮同志的報告中,已經(jīng)詳盡分析了我院研究生教育所面臨的形勢、任務(wù)、挑戰(zhàn),也詳盡分析了我院具備的獨特優(yōu)勢及存在的不足,并明確指出了我院研究生教育今后的發(fā)展方向和發(fā)展目標(biāo)。我們?nèi)荷舷露家J(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會,努力貫徹落實。國科大的更名,從開始運作到現(xiàn)在歷時一年多,終于得到了中編辦及教育部的正式批復(fù),鄧勇同志昨天已經(jīng)作了介紹,來之不易。國科大在獲得更名的批準(zhǔn)之后,當(dāng)然會有利于爭取到更好的政策條件,也有利于營造更好的發(fā)展環(huán)境。但是,我們必須明白,如何進一步改革創(chuàng)新、進一步增強核心競爭力,如何為國家培養(yǎng)高素質(zhì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才作出更大的貢獻,這才是發(fā)展我院教育事業(yè)的根本,也需要我們付出認(rèn)真的努力。

關(guān)于如何推進院所融合,在今年年初開始,從院領(lǐng)導(dǎo)、院機關(guān)職能部門,到國科大校部以及相關(guān)研究所,一直都在研討、論證,到現(xiàn)在算是拿出了一個比較成熟的方案??梢哉f,這項工作,全院上下一直都在共同努力,并取得了初步的成果;通過這次工作會議的提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想,下一步就是要抓緊落實。

積極推進并實現(xiàn)科教融合,進一步深化我院教育領(lǐng)域的體制機制改革,進一步提升培養(yǎng)質(zhì)量和品牌,更好地為中國特色社會主義培養(yǎng)造就一大批高素質(zhì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,既是國家對中科院的時代要求,也是中科院更好履行出成果、出人才、出思想戰(zhàn)略使命的需要,更是我們必須肩負(fù)的責(zé)任和使命。

培養(yǎng)什么樣的人才?怎樣培養(yǎng)人才?建設(shè)什么樣的大學(xué)?怎樣建設(shè)大學(xué)?是每一所大學(xué)都必須面對和回答的問題。春禮院長在報告中,已經(jīng)提出了明確的原則和要求,國科大校部和各研究所要認(rèn)真貫徹落實。我們要立足于國內(nèi)外研究生教育的發(fā)展大趨勢和我院研究生教育的特色優(yōu)勢,以這次的更名和深化改革為新的起點,進一步梳理發(fā)展思路、凝練辦學(xué)理念、理順組織架構(gòu)、明確發(fā)展目標(biāo),結(jié)合“創(chuàng)新20xx”制定相應(yīng)的發(fā)展戰(zhàn)略。在春禮院長報告的基礎(chǔ)上,就如何認(rèn)識理解和貫徹落實,我再強調(diào)幾個要求。

一是要進一步學(xué)習(xí)領(lǐng)會、貫徹落實我院的辦學(xué)理念。春禮院長提出的“科教融合、育人為本、協(xié)同創(chuàng)新、服務(wù)國家”這十六個字,是從國家及全局高度,深刻闡述了國科大的核心理念和莊嚴(yán)使命。國科大要組織全體師生員工,認(rèn)真學(xué)習(xí),深入領(lǐng)會,并在今后的教育教學(xué)實踐中貫徹落實。要認(rèn)真總結(jié)和梳理有關(guān)國科大的辦學(xué)傳統(tǒng)、辦學(xué)特色,繼承發(fā)揚中科院的優(yōu)良院風(fēng)和精神,勤于實踐,拓展升華,不斷凝練和彰顯國科大的文化特質(zhì)和品牌內(nèi)涵。

二是要進一步明確國科大的戰(zhàn)略定位和戰(zhàn)略任務(wù)。國科大的建設(shè)與發(fā)展,要緊密地與全院“創(chuàng)新跨越、協(xié)同發(fā)展、突出特色、引領(lǐng)示范”的定位結(jié)合起來,既要服務(wù)于創(chuàng)新型國家建設(shè)的需求、服務(wù)于中國科學(xué)院“創(chuàng)新20xx”及研究所的建設(shè)發(fā)展,也要服務(wù)于高素質(zhì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng)造就。要面向國家戰(zhàn)略需求和世界科技前沿,基于研究所的優(yōu)質(zhì)科教資源和豐厚培養(yǎng)條件,向社會輸送德才兼?zhèn)涞母黝悇?chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,更應(yīng)該包括培養(yǎng)和輸送出一批拔尖創(chuàng)新人才。

三是要進一步明確國科大的發(fā)展方向和目標(biāo)。國科大的建設(shè)與發(fā)展,要堅持“共有、共治、共享、共發(fā)展”的宗旨,通過持續(xù)不斷的改革創(chuàng)新,充分實現(xiàn)院所融合,努力完善“兩段式”培養(yǎng)模式。要以更名大學(xué)為契機、以完善院所融合的體制機制改革為重點,充分發(fā)揮中國科學(xué)院在科研實踐中的育人優(yōu)勢,著力進行高層次人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新探索、高水平研究生課程的改革建設(shè),實現(xiàn)我院科技創(chuàng)新優(yōu)勢與研究生教育培養(yǎng)的緊密聯(lián)系,從而實現(xiàn)培養(yǎng)全面發(fā)展的高素質(zhì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的目標(biāo)。

第三季度工作會議總結(jié)篇十四

20xx年7月9日至11日,展辰涂料集團20xx年上半年銷售工作總結(jié)會議在北京順利召開。此次會議由銷售中心主持,來自全國六家分公司的業(yè)務(wù)一部、業(yè)務(wù)二部、技術(shù)服務(wù)部以及集團家具漆銷售中心的相關(guān)負(fù)責(zé)人共同參會,會議還榮幸地邀請到了劉順總裁、孫金平副總裁、肖勁總經(jīng)理、王寶副總經(jīng)理、張君副總經(jīng)理以及北京公司部分同仁參會。

會議第一天,劉順總裁作了精彩的開幕致辭,繼而各分公司業(yè)務(wù)二部的負(fù)責(zé)人分別對各自20xx年上半年的銷售工作做了總結(jié),并在總結(jié)后進行了務(wù)實的交流和討論。會議后兩日分別是各分公司業(yè)務(wù)一部和技術(shù)服務(wù)部門的總結(jié)和交流,均得到了卓有實效的成就。

此次銷售年中會議,在每個人的匯報中,紛紛呈現(xiàn)出展辰文化中謙虛、好學(xué)、求真、務(wù)實的態(tài)度和精神,用準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)和系統(tǒng)性的分析,真實地將成績表達,也將各自的問題毫不掩飾地拿出來交流,共同探尋解決之道,傳遞出一股極有力的正能量,為下半年銷售工作的開展奠定了良好的基礎(chǔ)。

匯報總結(jié)結(jié)束,集團對表現(xiàn)優(yōu)異的業(yè)務(wù)和技服部門進行了表彰和嘉獎,北京業(yè)務(wù)一部、成都業(yè)務(wù)一部、青島業(yè)務(wù)一部、成都業(yè)務(wù)二部、上海業(yè)務(wù)二部、深圳業(yè)務(wù)二部、北京技術(shù)服務(wù)部、成都技術(shù)服務(wù)部、深圳技術(shù)服務(wù)部分別獲得精英團隊獎。

會議最后,孫總對會議進行了精煉而又務(wù)實的總結(jié),一番感激之詞讓現(xiàn)場每一個展辰人溫暖而感動,一語“為了目標(biāo),前行!”更將展辰銷售人的風(fēng)采瀟灑展現(xiàn)!

通過此次會議,大家更加清晰了下半年的工作方向、目標(biāo)和重點,同時對于提高各公司的銷售管理工作提供了一個交流溝通的平臺。相信通過此次會議,展辰銷售系統(tǒng)必將在下半年取得更優(yōu)異的成績!

第三季度工作會議總結(jié)篇十五

根據(jù)省市教研室要求,我校組織本校語文組老師參加了省教研室組織的教研會議,收獲良多,特總結(jié)如下:

一、傾聽專家報告和經(jīng)驗介紹,受到了啟發(fā)和震動。

1、關(guān)于提高教師解讀文本和執(zhí)教語文課堂的能力。會議上,有關(guān)專家提到了應(yīng)該加強對經(jīng)典篇目的解讀,這對我們是有益的啟發(fā)。經(jīng)典篇目由于長期被教育名家研讀、分析,似乎已經(jīng)沒有多少可以挖掘的東西了。但是,隨著時代的變遷和教育教學(xué)理念的更新,對傳統(tǒng)篇目的理解和分析會出現(xiàn)更多更新的角度和切入點,對文本的解讀是沒有止境的,如能找到合適的突破口,老課文也可以上出新意。

2、學(xué)生不是教師完成講課任務(wù)的道具。很多時候,我們講課的時候更多地想到的是如何順利地完成,而不是學(xué)生在課堂上能得到多少東西。這個問題牽涉到教育最終為了誰這個終極命題。專家認(rèn)為,真正適應(yīng)學(xué)生的`教育才是最好的教育,真正適應(yīng)學(xué)生的課堂才是最好的課堂。那么,以此為標(biāo)準(zhǔn),不管是教師的講授還是學(xué)生的學(xué)習(xí),都應(yīng)以能不能促進學(xué)生的更好成長為標(biāo)準(zhǔn)。

3、讓中青年教師重視自身的成長。教師是成人,在工作之前受過多年的教育,參加工作后也獲得了不少有益的教學(xué)經(jīng)驗,但這并不表示教師就不需要學(xué)習(xí)和成長了。一個真正的教師應(yīng)該始終是一個學(xué)習(xí)者,他有學(xué)習(xí)的渴望,不斷試圖超越自己,在不斷地反思和否定中獲得更好的成長。但在實際教學(xué)工作中,由于缺乏有效的指導(dǎo)和激勵,很多教師喜歡靠經(jīng)驗教學(xué),迷信老辦法。不注重學(xué)習(xí)和研究,這是非常危險的,因為他極可能因為年齡的增長而逐漸和學(xué)生越走越遠,最終喪失學(xué)生的信任和喜愛,那么,他的教學(xué)也就必然走向了失敗。

4、加強雙基,強調(diào)多讀多寫。在平時的教學(xué)中,我們的講授占據(jù)了很大的比重,仿佛不講,這節(jié)課就沒法進行,就白上了。這顯然是認(rèn)識上的不足,而且沒有從長遠的角度來看問題。只要我們稍微考查一下成年人的語文能力就會發(fā)現(xiàn),恰恰是我們在課堂上喋喋不休反復(fù)強調(diào)的東西,是在我們成年后最沒有價值,最容易被忘掉的東西。在一個成年人身上,讀寫幾乎是不可分的,而且也是最有價值的。一個人愛讀書,寫一點東西并不是什么難事,反過來說,一個擅長寫的人,幾乎也就是因為多讀了幾本書。在課堂上讓學(xué)生更多地讀,更有創(chuàng)意的表達是在為一個人的未來事業(yè)成功和人生幸福奠基的好事。

第三季度工作會議總結(jié)篇十六

地點:公司三樓會議室。

主持人:

參加人員:會議內(nèi)容:

(2)落實安委會x年第四季度的工作部署。

記錄人:

--,公司召開了安全生產(chǎn)工作會議,會議由公司安全監(jiān)察部主持,公司總經(jīng)理,公司副總經(jīng)理,安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員等11人參加了會議,現(xiàn)將安全生產(chǎn)會議情況紀(jì)要如下:

工作報告。

本次安委會會議:總結(jié)x年第三季度的安全管理管理工作,落實安委會x年第四季度的工作部署。

一、各部門匯報了部門重點工作。

(一)x部。

(1)xx項目已取得省發(fā)改委核準(zhǔn)批文,目前正在辦理建設(shè)規(guī)劃用地許可證等相關(guān)手續(xù)。

(2)與x公司就天然氣銷售價格進行了溝通。

(3)就消防大隊上周到加氣站提出的整改問題與對方相關(guān)負(fù)責(zé)人進行了溝通。

(4)本周主要是做好國慶節(jié)值班工作安排,天然氣銷售價格的協(xié)調(diào)工作以及辦理建設(shè)規(guī)劃許可證等手續(xù)。

(二)x部。

(1)上周主要完成了生產(chǎn)運營部一線員工績效考核初步方案。

(2)本周編制完成全員績效考核實施方案。

(三)x部。

(1)上周完成了十月份資金計劃的編制上報工作。

(2)本周主要9月財務(wù)結(jié)算和財務(wù)報表編制上報工作并進行第三季度材料盤點。

(3)由于國慶節(jié)放假,本月財務(wù)結(jié)算工作為27號,27號以后將不辦理報銷手續(xù)。

(四)x部。

上周進行了工業(yè)氣款的補差及催收工作,本周將繼續(xù)進行工業(yè)氣款的補差及氣款回收工作。

(五)x部。

(1)工業(yè)用戶瑞明的設(shè)計方案圖確認(rèn)正在跟進中,設(shè)備的壓力要進一步與設(shè)計院溝通。

(2)工程款124萬正在辦理回款手續(xù)。

(3)已起草市場開發(fā)專題會議材料。

(六)x部。

(1)按照集團公司要求,本周編制x年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃匡算。

(2)開始商業(yè)用戶流量計的更換。

(七)x部。

(1)近期主要完成x廠、等工程的預(yù)驗收與驗收工作。

(2)針對x部與x部反映的pe管件在焊接過程中出現(xiàn)的短路現(xiàn)象,已與廠家進行了聯(lián)系,并對庫存量進行了統(tǒng)計,現(xiàn)已暫停對外發(fā)貨,根據(jù)調(diào)查進展進行處理。

(3)新門站的倒排計劃正在收集匯總。

(八)x部。

(1)上周參加了集團公司組織的安全與生產(chǎn)運行管理培訓(xùn)。

(2)本周配合安監(jiān)局將做好安全基礎(chǔ)達標(biāo)檢查并及國慶假期前的專項安全檢查工作。

(九)x部。

(1)門站安裝lng氣化器的方案已基本確定。

(2)xx區(qū)消防隊上周對加氣站進行了檢查,主要發(fā)現(xiàn)壓縮機板房材料不符合標(biāo)準(zhǔn),將按照提出的要求進行整改。

二、x部對冬季調(diào)峰供氣氣源解決方案進行了匯報。冬季為用氣高峰期,給冬季城市天然氣輸配管網(wǎng)的安全穩(wěn)定運行和用戶的正常供氣帶來了較大影響,由于不可預(yù)見因素也較多,加之極端天氣的變化使用氣量出現(xiàn)較大幅度的增長,尤其是上游三家供氣單位供氣量存在缺口也比較大,我公司缺口氣量約為每天為2萬立方米天然氣,急需要采取其他氣源予以補充。備用氣源的選擇主要從備用氣源和原氣源的燃?xì)饣Q性、燃具適應(yīng)性和備用氣源來源的可行性等方面來考慮。我公司備用氣源主要有cng及l(fā)ng等。相比兩種備用氣源較而言,lng有較大的價格優(yōu)勢,且周邊lng生產(chǎn)銷售網(wǎng)絡(luò)較發(fā)達建議使用lng代替?zhèn)溆脷庠?。從企業(yè)角度出發(fā),備用氣源工程無論選擇何種氣源和多大規(guī)模都是不經(jīng)濟的,是一個要背相當(dāng)大虧損包袱的投資項目。但我公司從確保社會穩(wěn)定的大局和為政府分憂解難的角度及確保老百姓的基本利益的角度出發(fā),決定在柏林門站加裝lng氣化器用于緩解冬季氣源調(diào)峰。

三、公司分管領(lǐng)導(dǎo)對工作提出要求。

(一)冬季調(diào)峰是一項重要工作,運營部提出的為解決冬季氣源緊張增加氣化器方案具備一定的操作性,一方面解決了冬季氣源緊張問題,另一方面增加了x區(qū)政府對我公司冬季保供的信任。xx部在國慶節(jié)前要盡快給集團公司打報告,同時與氣化器廠家聯(lián)系價格,做到快速報告,迅速實施。

(二)新門站的建設(shè)在本年度最后一百天內(nèi)要有實質(zhì)性進展,特別是在目前調(diào)價氣源不可掌控的情況下,門站的建設(shè)顯得尤為重要和迫切。本周要制定出切實可行的倒排計劃,10月1號以前召開協(xié)調(diào)會進行研究,爭取完成工藝區(qū)的混領(lǐng)土澆筑和站區(qū)的道路。

(三)調(diào)控中心裝修完畢后要盡快投入運行,x部一方面要積極與總部溝通聯(lián)系,爭取盡快將設(shè)備報告批下來;一方面也要與設(shè)備廠家進行聯(lián)系,一旦報告批下后準(zhǔn)備設(shè)備進場。

(四)本周重點做好與上游xx單位的聯(lián)系與溝通工作,確定價格。

(五)x部盡快制定出x年上半年中層及員工考評方案。

(六)計劃本周編制x年生產(chǎn)經(jīng)營匡算,數(shù)據(jù)以市場部上報的市場銷售匡算及財務(wù)部上報財務(wù)匡算數(shù)據(jù)為準(zhǔn),其他需要數(shù)據(jù)各部門要積極配合提供。

(七)x部近期要抓緊對已完工工程預(yù)驗收和驗收工作,總結(jié)預(yù)驗收過程中的經(jīng)驗和教訓(xùn),為明年預(yù)驗收方案的完善和正確實施奠定基礎(chǔ)。

(八)xx部與xx部配合完成xx月份管道搶修應(yīng)急消防演練方案,由總審定后確定此次消防演練的規(guī)模。

四、總對下一步工作提出了以下要求。

(一)xx部針對工業(yè)用戶x廠在設(shè)計上出現(xiàn)的問題,起草工作聯(lián)系函,說明不是因我公司的原因而導(dǎo)致設(shè)計的滯后,并可能延誤施工工期。

(二)針對x部反映的pe管焊接出現(xiàn)短路的事故,x部一是暫停此廠家的供貨;二是出事故報告,分析原因和制定措施;三是對此廠家pe管盤庫存,下一步按照。

合同。

要求做退貨處理或要求對方賠償,并暫停使用此廠家產(chǎn)品。

(三)本次價格的調(diào)整對公司利潤影響非常大,出現(xiàn)了大幅度利潤滑坡,因此要積極與上游單位溝通,盡快將轉(zhuǎn)供單位的供氣價格確定后,將損失降到最低。本年度最后一個季度,對非居民用戶的開發(fā)和工程款的回收工作尤為重要,各中層干部都要重視。

(四)針對今年重大工作推進計劃,還未完成的項目所涉及到的部門要抓緊落實。

(五)氣化器的安裝對冬季氣源緊張調(diào)峰非常有必要,相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及部門要高度重視。該項目資金的申報由劉總負(fù)責(zé),積極與集團公司溝通;工程建設(shè)由總主抓,xx部制定方案,xx部配合。此項工作要盡快開展落實,今年如不具備施工條件,就采取臨時措施,基礎(chǔ)建設(shè)不做,先安裝氣化器設(shè)備。

(六)各中層干部要提高主觀能動性,培養(yǎng)獨立處理和協(xié)調(diào)問題的能力。在企業(yè)為大家提供發(fā)展平臺的基礎(chǔ)上,要時刻利用平常所學(xué)得理論和實踐知識來武裝和強化提高自己,完善不足,不斷進步。

x年xx月xx日。

第三季度工作會議總結(jié)篇十七

根據(jù)省市教研室要求,我校組織本校語文組老師參加了省教研室組織的教研會議,收獲良多,特總結(jié)如下:

一、傾聽專家報告和經(jīng)驗介紹,受到了啟發(fā)和震動。

1、關(guān)于提高教師解讀文本和執(zhí)教語文課堂的能力。會議上,有關(guān)專家提到了應(yīng)該加強對經(jīng)典篇目的解讀,這對我們是有益的啟發(fā)。經(jīng)典篇目由于長期被教育名家研讀、分析,似乎已經(jīng)沒有多少可以挖掘的東西了。但是,隨著時代的變遷和教育教學(xué)理念的更新,對傳統(tǒng)篇目的理解和分析會出現(xiàn)更多更新的角度和切入點,對文本的解讀是沒有止境的,如能找到合適的突破口,老課文也可以上出新意。

2、學(xué)生不是教師完成講課任務(wù)的道具。很多時候,我們講課的時候更多地想到的是如何順利地完成,而不是學(xué)生在課堂上能得到多少東西。這個問題牽涉到教育最終為了誰這個終極命題。專家認(rèn)為,真正適應(yīng)學(xué)生的`教育才是最好的教育,真正適應(yīng)學(xué)生的課堂才是最好的課堂。那么,以此為標(biāo)準(zhǔn),不管是教師的講授還是學(xué)生的學(xué)習(xí),都應(yīng)以能不能促進學(xué)生的更好成長為標(biāo)準(zhǔn)。

3、讓中青年教師重視自身的成長。教師是成人,在工作之前受過多年的教育,參加工作后也獲得了不少有益的教學(xué)經(jīng)驗,但這并不表示教師就不需要學(xué)習(xí)和成長了。一個真正的教師應(yīng)該始終是一個學(xué)習(xí)者,他有學(xué)習(xí)的渴望,不斷試圖超越自己,在不斷地反思和否定中獲得更好的成長。但在實際教學(xué)工作中,由于缺乏有效的指導(dǎo)和激勵,很多教師喜歡靠經(jīng)驗教學(xué),迷信老辦法。不注重學(xué)習(xí)和研究,這是非常危險的,因為他極可能因為年齡的增長而逐漸和學(xué)生越走越遠,最終喪失學(xué)生的信任和喜愛,那么,他的教學(xué)也就必然走向了失敗。

4、加強雙基,強調(diào)多讀多寫。在平時的教學(xué)中,我們的講授占據(jù)了很大的比重,仿佛不講,這節(jié)課就沒法進行,就白上了。這顯然是認(rèn)識上的不足,而且沒有從長遠的角度來看問題。只要我們稍微考查一下成年人的語文能力就會發(fā)現(xiàn),恰恰是我們在課堂上喋喋不休反復(fù)強調(diào)的東西,是在我們成年后最沒有價值,最容易被忘掉的東西。在一個成年人身上,讀寫幾乎是不可分的,而且也是最有價值的。一個人愛讀書,寫一點東西并不是什么難事,反過來說,一個擅長寫的人,幾乎也就是因為多讀了幾本書。在課堂上讓學(xué)生更多地讀,更有創(chuàng)意的表達是在為一個人的未來事業(yè)成功和人生幸福奠基的好事。

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