我們將通過這個分類來介紹一些與學(xué)習(xí)和工作生活等相關(guān)的新概念和新方法。如何寫一篇較為完美的總結(jié)是每個人都面臨的問題，需要我們注重方法和技巧的運用。以下是小編為大家收集的一些寫作范文，供大家參考。
修改以下通知篇一
為加強企業(yè)管理，進一步規(guī)范員工的請假管理制度，特制定并重申員工的請假制度如下：
三、請假條應(yīng)規(guī)范填寫，字跡清晰，寫明請假原因、時間，因病請假的需要有醫(yī)院證明；
七、因工傷在家休息的員工，每月發(fā)放1200元生活費作為工資
各科室：
為認(rèn)真落實各級關(guān)于加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)一系列指示精神，進一步加強機關(guān)人員管理，規(guī)范機關(guān)工作制度，現(xiàn)結(jié)合區(qū)社工作實際，就有關(guān)規(guī)定重申如下：
一、嚴(yán)格上下班制度
嚴(yán)格按照區(qū)政府規(guī)定的時間上下班，并認(rèn)真做好簽到，簽到簿由辦公室專人管理，上午簽到后，8點45分收回簽到簿，簽到簿下午提前5分鐘掛于簽到處。簽到薄按月裝訂匯總，每月通報考勤情況。
二、嚴(yán)格請銷假制度
機關(guān)各級人員嚴(yán)格按照《龍灣區(qū)供銷合作社聯(lián)合社工作規(guī)章制度》（2015年3月9日集體修改）按級請假，按權(quán)限批假。工作人員請假半天以內(nèi)，由科室主要負(fù)責(zé)人審批；請假1天以內(nèi)，由分管領(lǐng)導(dǎo)審批；請假2天以上，由主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。2天以上要填寫年休請假申請報告表，在年休假期內(nèi)扣除?？剖邑?fù)責(zé)人請假一律由主要領(lǐng)導(dǎo)審批。批假后應(yīng)及時通知辦公室做好登記，未通知辦公室的，一律按曠工處理。
各分管領(lǐng)導(dǎo)及科室負(fù)責(zé)人要切實加強對所屬人員的教育管理，合理安排各項工作，明確工作職責(zé)。各機關(guān)干部要在思想上引起高度重視，嚴(yán)格執(zhí)行工作制度，自覺做到不遲到、不早退。
區(qū)社紀(jì)檢組將抽調(diào)辦公室人員對工作制度落實情況進行監(jiān)督檢查。采取定期檢查和平時督查相結(jié)合的形式，每月向各科室通報考勤執(zhí)行情況，對不簽到、不請假，超過規(guī)定時限的，依據(jù)《公務(wù)員法》及相關(guān)法規(guī)予以相應(yīng)處理。
本通知中相關(guān)規(guī)定自2012年5月1日起執(zhí)行。
二〇一二年四月十二日
修改以下通知篇二
尊敬的各位居民朋友們：
自六月一日起，社區(qū)開始實行夏令時作息時間，即上午08:30-12:00，下午15:00-18:00。錯時上班時間作相應(yīng)調(diào)整，請您留意關(guān)注，以便及時辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，謝謝您的`理解與支持。
特此通知。
**社區(qū)。
修改以下通知篇三
各子公司：
為進一步加強制度建設(shè)，完善內(nèi)部管理體制和運行機制，確保分工明確、責(zé)任明確，促進各項管理工作的專業(yè)化、職業(yè)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，以便于更好地創(chuàng)建“簡單、務(wù)實、高效”型企業(yè)。經(jīng)研究，決定在各子公司內(nèi)開展各項基本規(guī)章制度的梳理、修訂和完善工作。為保證此項工作順利進行，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、修訂的目的'與原則
根據(jù)企業(yè)現(xiàn)行發(fā)展需求，按照科學(xué)性、規(guī)范性、可行性、操作性相結(jié)合的原則，對現(xiàn)有的基本規(guī)章制度進行認(rèn)真梳理，有針對性地分別進行廢止、修訂、補充、完善和規(guī)范。
凡在實施過程中不符合企業(yè)發(fā)展要求，已經(jīng)過時的基本規(guī)章制度或條款要及時明確廢止執(zhí)行；對影響企業(yè)科學(xué)發(fā)展，涉及管理者及員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實利益問題的、尚不夠完善的規(guī)章制度要抓緊進行修訂。
二、梳理范圍
1、行政管理類相關(guān)制度
（1）文件管理制度；
（2）會議管理制度；
（3）車輛管理制度；
（4）員工出差管理制度；
（4）資產(chǎn)報廢管理制度；
（5）員工行為規(guī)范制度；
（6）辦公及勞保用品管理制度；
2、人力資源管理類相關(guān)制度
（1）組織機構(gòu)圖（含詳細的人員編制）；
（2）考勤管理制度；
（3）獎懲管理制度；
（4）檔案管理制度；
（5）員工崗位說明書；
（6）員工薪酬管理制度；
（7）績效考核管理制度；
（8）培訓(xùn)管理制度；
3、財務(wù)管理類相關(guān)制度
（1）報銷管理制度；
（2）預(yù)算管理制度；
（3）費用管理制度；
（4）應(yīng)收帳款管理制度；
（5）固定資產(chǎn)管理制度；
4、安全管理類相關(guān)制度
（1）保密管理制度；
（2）安全生產(chǎn)管理制度；
（3）印章使用管理制度；
5、專項管理類相關(guān)制度
（1）物料采購管理制度；
（2）合同簽訂管理制度；
注：制度梳理主要含（但不限于）以上五方面內(nèi)容。
三、工作步驟及時間安排
類逐文進行登記審核，提出是否廢止、保留、完善和新建的初步意見，并于1月21日將各類制度及初步意見報總公司總經(jīng)辦**處。
2、 修訂完善階段（2012年2月10日前）。各公司根據(jù)**總批復(fù)意見，結(jié)合實際對相關(guān)規(guī)章制度進行修改、補充和完善，并在公司內(nèi)部召開會議審議并通過，將終稿于2月11日報總公司總經(jīng)辦**處。
3、印發(fā)實施階段（2012年2月20日前）。定稿文件，經(jīng)各公司總經(jīng)理辦公會通過后，各公司印發(fā)實施。
**公司
2012年*月*日
各部門成員：
為進一步完善我部門考勤管理制度，結(jié)合我院近兩月考勤數(shù)據(jù)統(tǒng)計情況，現(xiàn)對《××年員工手冊》中第××章考勤管理制度作出相應(yīng)調(diào)整，調(diào)整后考勤制度如下：
關(guān)于遲到、早退、缺勤
員工應(yīng)按照交通狀況合理安排通勤時間，保證按時出勤。
上午09：15后到班者為遲到， 下午18：00前離開工作崗位者為早退。 上午09：30后到班者為缺勤半天，下午14：30后到班者為全天缺勤。
上午11：00前離開工作崗位者為缺勤全天，下午17：00前離開工作崗位者為缺勤半天。
在當(dāng)月考勤統(tǒng)計中遲到率超過30%（含）者將以書面形式告知以示提醒，并扣除人民幣200元；在一月中遲到率超過50%（含）者將以書面形式告知以示提醒，并扣除人民幣300元，早退超過3次（含）者將以書面形式告知以示提醒，并扣除人民幣200元,此項罰款全部作為部門全勤獎勵基金使用。
（注：遲到率=遲到次數(shù)/實際的出勤天數(shù)* 100%）
以上考勤規(guī)定自××年××月××日起開始執(zhí)行。請全體成員積極配合并嚴(yán)格遵守。
特此通知
修改以下通知篇四
《上海證券交易所債券交易實施細則》原第十八條修改為：“回購到期日，證券登記結(jié)算機構(gòu)根據(jù)購回價公式計算應(yīng)進行交割的資金和質(zhì)押券數(shù)量。購回價計算公式為：購回價=100元+年收益率×100元×實際占款天數(shù)/365。本條第二款所稱實際占款天數(shù)，是指當(dāng)次回購交易的首次交收日(含)至到期交收日(不含)的實際日歷天數(shù)?！?/p>
上述修改內(nèi)容自20xx年5月22日起實施。20xx年5月22日前達成的回購交易到期購回價仍按原公式計算。
修改后的條款規(guī)定：“債券回購交易開盤價，為當(dāng)日該回購品種集合競價中產(chǎn)生的價格;集合競價不能產(chǎn)生開盤價的`，連續(xù)競價中的第一筆成交價為開盤價。債券回購的收盤價為當(dāng)日該證券最后一筆交易前一小時所有交易的成交量加權(quán)平均價(含最后一筆交易)。當(dāng)日無成交的，以前收盤價為當(dāng)日收盤價。”
將到期購回價計息天數(shù)由名義天數(shù)修改為資金實際占款天數(shù)。新的計息方式將于20xx年5月22日正式施行，施行前已達成的債券回購交易，其到期購回價仍按原公式計算。
上海證券交易所本次新規(guī)調(diào)整主要涉及兩方面內(nèi)容：一是修改質(zhì)押式回購計息規(guī)則，計息天數(shù)從回購期限的名義天數(shù)修改為資金實際占款天數(shù)，以消除名義計息天數(shù)規(guī)則下由于周末和節(jié)假日因素導(dǎo)致的回購利率大幅波動，同時將全年計息天數(shù)從360天改為365天;二是修改質(zhì)押式回購收盤價計算方法，由當(dāng)日最后一筆交易前一分鐘所有交易的成交量加權(quán)平均價修改為當(dāng)日最后一筆交易前一小時所有交易的成交量加權(quán)平均價，以提高回購收盤價穩(wěn)定性。
深圳證券交易所本次新規(guī)調(diào)整主要涉及一方面內(nèi)容：修改回購計息方式,將到期購回價計息天數(shù)由名義天數(shù)修改為資金實際占款天數(shù)。
修改以下通知篇五
各處(室)、系(部/院)：
“清明”節(jié)后上午作息時間不變，下午上班時間為14：00，下班時間為17：30。
教學(xué)安排如下：
下午：第五小節(jié)14：00—14：45。
第六小節(jié)14：55—15：40。
大課間15：40—16：00。
第七、八小節(jié)16：00—17：30。
晚上：第九小節(jié)18：30—19：15。
第十小節(jié)19：25—20：10。
第十一小節(jié)20：20—21：05。
請各部門及時通知到學(xué)生和教職員工，確保學(xué)院各項工作順利開展。
辦公室。
20xx年4月2日。
修改以下通知篇六
將到期購回價計息天數(shù)由名義天數(shù)修改為資金實際占款天數(shù)。新的計息方式將于20xx年5月22日正式施行，施行前已達成的債券回購交易，其到期購回價仍按原公式計算。
上海證券交易所本次新規(guī)調(diào)整主要涉及兩方面內(nèi)容：一是修改質(zhì)押式回購計息規(guī)則，計息天數(shù)從回購期限的名義天數(shù)修改為資金實際占款天數(shù)，以消除名義計息天數(shù)規(guī)則下由于周末和節(jié)假日因素導(dǎo)致的回購利率大幅波動，同時將全年計息天數(shù)從360天改為365天;二是修改質(zhì)押式回購收盤價計算方法，由當(dāng)日最后一筆交易前一分鐘所有交易的成交量加權(quán)平均價修改為當(dāng)日最后一筆交易前一小時所有交易的成交量加權(quán)平均價，以提高回購收盤價穩(wěn)定性。
深圳證券交易所本次新規(guī)調(diào)整主要涉及一方面內(nèi)容：修改回購計息方式,將到期購回價計息天數(shù)由名義天數(shù)修改為資金實際占款天數(shù)。
修改以下通知篇七
各教學(xué)單位：
根據(jù)學(xué)校安排，從五月一日開始實行夏時制作息時間，現(xiàn)將夏時制作息時間通知如下：
一、上午。
上午作息時間不變。
二、下午。
自己來園接送的家長請于9月10日(星期四)12:00前到幼兒園接孩子回家;乘坐校車幼兒的家長請按跟車?yán)蠋熤付ǖ臅r間到接送點接孩子。謝謝配合!
1、第五小節(jié)上課時間14：00----14：50。
2、第六小節(jié)上課時間15：00----15：50。
3、第七小節(jié)上課時間16：00----16：50。
4、第八小節(jié)上課時間17：00----17：50。
20xx年寒假放假時間為1月18日，開學(xué)上課時間為2月12日。各校在編制行事歷時要嚴(yán)格按照以上規(guī)定時間進行安排。
三、晚上。
1、第九小節(jié)上課時間19：00----19：50。
2、第十小節(jié)上課時間20：00----20：50結(jié)束。
請各教學(xué)單位及時將此通知傳達到學(xué)生班級和教工，按照學(xué)校規(guī)定作好各項工作安排，確保教學(xué)秩序的穩(wěn)定。不允許任何單位和個人私自調(diào)整上、下課時間。
修改以下通知篇八
保安部、各管理處：
為進一步規(guī)范保安評級工作，現(xiàn)對保安評級工作的有關(guān)細則修改如下：
1．《保安員級別考核評定辦法》（修改版）中規(guī)定的`各級保安員的比例現(xiàn)改為由公司統(tǒng)一核定《各部門保安級別指標(biāo)》，其中包含班長、副班長的名額。各部門均按此執(zhí)行，部門之間不得對評級指標(biāo)進行討論、攀比。
2．保安班長、副班長的評級與班員同步進行，評級使用的表格及程序仍按原文件規(guī)定。
3．各部門初評結(jié)果必須排列出名次并匯總后交人力資源部。副班長及班員的初評結(jié)果須列入?yún)R總表中，班長的評級交由保安主管、部門經(jīng)理、保安部經(jīng)理綜合考核后確定。
4．修改后的評級細則自下發(fā)之日起執(zhí)行，未涉及到的部分仍按原文件規(guī)定執(zhí)行。
修改以下通知篇九
各學(xué)院：
一、清明節(jié)教學(xué)安排。
根據(jù)學(xué)?！蛾P(guān)于20xx年清明節(jié)放假調(diào)休安排的通知》，結(jié)合學(xué)校本科教學(xué)實際，現(xiàn)對20xx年清明節(jié)期間本科教學(xué)做如下安排：
1、4月2日至4日放假調(diào)休，共3天。
2、原4月2日(星期六)、4月3日(星期日)的課程請任課教師另行安排時間進行補課，學(xué)院須將清明節(jié)教師調(diào)課信息錄入調(diào)停課系統(tǒng)。
二、夏季作息時間調(diào)整。
根據(jù)校歷安排，4月4日(周一)起開始實行夏季作息時間，請各學(xué)院務(wù)必通知到教師和學(xué)生按夏季作息時間安排好各項教學(xué)活動。
具體作息時間如下:。
1、上午作息時間不變;。
特此通知。
教務(wù)處。
20xx年3月25日。
修改以下通知篇十
修改后的條款規(guī)定：“債券回購交易開盤價，為當(dāng)日該回購品種集合競價中產(chǎn)生的價格;集合競價不能產(chǎn)生開盤價的，連續(xù)競價中的第一筆成交價為開盤價。債券回購的收盤價為當(dāng)日該證券最后一筆交易前一小時所有交易的成交量加權(quán)平均價(含最后一筆交易)。當(dāng)日無成交的，以前收盤價為當(dāng)日收盤價?！?/p>
修改以下通知篇十一
保安部、各管理處：
為進一步規(guī)范保安評級工作，現(xiàn)對保安評級工作的有關(guān)細則修改如下：
1．《保安員級別考核評定辦法》（修改版）中規(guī)定的各級保安員的比例現(xiàn)改為由公司統(tǒng)一核定《各部門保安級別指標(biāo)》，其中包含班長、副班長的名額。各部門均按此執(zhí)行，部門之間不得對評級指標(biāo)進行討論、攀比。
2．保安班長、副班長的評級與班員同步進行，評級使用的表格及程序仍按原文件規(guī)定。
3．各部門初評結(jié)果必須排列出名次并匯總后交人力資源部。副班長及班員的`初評結(jié)果須列入?yún)R總表中，班長的評級交由保安主管、部門經(jīng)理、保安部經(jīng)理綜合考核后確定。
4．修改后的評級細則自下發(fā)之日起執(zhí)行，未涉及到的部分仍按原文件規(guī)定執(zhí)行。
特此通知。
修改以下通知篇十二
第一志愿報考我?？忌?，您可以通過“中國研究生招生信息網(wǎng)”（您報名時所用信息網(wǎng)：/），查看您的'待錄取通知。
方法如下：進入“中國研究生招生信息網(wǎng)”（/）；點擊右上角的“網(wǎng)上調(diào)劑”，憑自己的“用戶名、密碼”進入“全國研究生調(diào)劑服務(wù)系統(tǒng)”；點擊頁面的左側(cè)第五個功能鍵“查看待錄取通知”。您將會看到自己的待錄取學(xué)院、專業(yè)等信息。為方便考生，系統(tǒng)已對一志愿考生待錄取信息自動鎖定，不需考生再做其他處理。
修改以下通知篇十三
隨著全球經(jīng)濟一體化和現(xiàn)代科技突飛猛進，特別是我國社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展和經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型的深入，我國原有的利益格局正在發(fā)生深刻的變化，表現(xiàn)出經(jīng)濟成分和經(jīng)濟利益格局多樣化、社會生活多樣化、社會組織形式多樣化、就業(yè)崗位就業(yè)形式多樣化。這四個“多樣化”是我國社會生活眾多變化的突出反映，是我國深化改革的必然趨勢，也是我國社會進步的重要體現(xiàn)。四個“多樣化”，必然帶來人們需求的多樣化。作為社會經(jīng)濟關(guān)系和勞動關(guān)系產(chǎn)物的工會，其作用、職能、工作內(nèi)容必須、也正在發(fā)生著重大變化，以滿足不同職工群體的需要。哈爾濱市總工會女職工部自2003年開始，在女職工中開展了“團體女性安康保險”工作，在拓展女職工工作新的領(lǐng)域方面做了些探索,以下是筆者一些不成熟的思考。
改革開放以來，我國政治、經(jīng)濟、文化、社會生活各個領(lǐng)域發(fā)生了深刻的變化。
女職工參保的哈爾濱軸承集團，三年多來已有十多名女職工患病得到了賠付，事實使集團內(nèi)各分廠行政領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識了這項工作的重要，各分廠紛紛由行政出資為女職工買了“團體女性安康保險”；2000多名女職工參保的哈一百股份有限公司三年多來先后已有4名女職工患婦科癌癥得到理賠。
《企業(yè)工會工作條例（試行）》規(guī)定：“工會女職工委員會是在同級工會委員會領(lǐng)導(dǎo)下和上一級工會女職工委員會指導(dǎo)下的具有民主性和代表性的女職工組織，根據(jù)女職工的特點和意愿開展工作”。還規(guī)定“企業(yè)、事業(yè)單位和機關(guān)工會中有女會員10名以上的應(yīng)建立女職工委員會，不足10名的可以設(shè)女職工委員”。所以上自中華全國總工會女職工委員會，下至企業(yè)里的科室、班組、事業(yè)單位和機關(guān)工會小組，凡是有工會組織的地方，就有女職工組織，幾乎形成了一個橫向到邊，縱向到底的網(wǎng)絡(luò)。以我們哈爾濱市總工會為例，全市有近2000個工會女職工組織，覆蓋了女職工20多萬人，有專、兼職女工干部4000余人，是一支甘于奉獻、全心全意為女職工服務(wù)、能戰(zhàn)斗的隊伍。有這樣一支隊伍，上下配合默契，沒有做不好的工作。
“萬事開頭難”，在推行“團體女性安康保險”的初始階段也是如此，很多女職工并不接受這個新鮮事物，經(jīng)濟條件不好的女職工舍不得這20元錢，經(jīng)濟條件好的女職工又認(rèn)為沒必要，還有個別人認(rèn)為不吉利，真是各有各的想法。我們動員基層工會女職工委員會用工會經(jīng)費，借“三八”節(jié)之際，為每人花上20元錢購買1份“團體女性安康保險”作為節(jié)日禮物送給女職工，這樣才逐漸被女職工們接受了。
首先是各級工會領(lǐng)導(dǎo)人和女工干部對“團體女性安康保險”工作的認(rèn)識要到位?！皥F體女性安康保險”是各級工會女職工組織貫徹落實“三個代表”重要思想、貫徹落實國務(wù)院《女職工勞動保護規(guī)定》、維護女職工特殊利益的具體體現(xiàn)，是為女職工辦的一件好事、實事。認(rèn)識提高了，才能做到以高度的責(zé)任感和對女職工的一片愛心，克服種種困難，千方百計地去推動這項工作的開展。
任何事情都有一個從不被認(rèn)識、不被接受到被認(rèn)識、被接受的過程，“團體女性安康保險”工作也不例外。由于“團體女性安康保險”工作是新時期女職工工作的一種新嘗試，開始并不被廣大女職工認(rèn)識，開展起來很難。工作實踐中，我們一是轉(zhuǎn)發(fā)省總工會的文件，多次以市總工會和女職工委員會的名義下發(fā)通知、通報、召開會議、座談會。二是充分利用工會系統(tǒng)和社會上的各種媒體進行宣傳，主管女工工作的女主席帶著女工部長逐個單位上門拜訪，親自深入基層解決實際問題，面對面地宣傳動員，積極爭取基層單位黨政工領(lǐng)導(dǎo)的支持。三是抓好每個單位第一例患病女職工的理賠工作，按照患病女職工所在單位的要求，將保險金送到病房、家中或單位，大張旗鼓地進行宣傳。
懷著對女職工的一片愛心，把全心全意為女職工服務(wù)的宗旨體現(xiàn)落實到“團體女性安康保險”工作中。
修改以下通知篇十四
進入北京理工大學(xué)年碩士研究生擬錄取名單的考生(不含保留資格考生)及2011年資格返回的考生，請于5月23日至5月31日期間登錄“個人信息修改系統(tǒng)”修改自己的通信地址等信息，以保證能準(zhǔn)確、及時的.接收錄取通知書。
北京理工大學(xué)研招辦。
2011年5月22日。
修改以下通知篇十五
為進一步改善城市市容和環(huán)境衛(wèi)生，推進后宅街道“三治”工作進度，提升城市品位，依據(jù)《xxx固體廢物污染環(huán)境防治法》、《浙江省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理條例》、《城市生活垃圾管理辦法》、《城市建筑垃圾管理規(guī)定》等法律規(guī)定，現(xiàn)就后宅街道轄區(qū)范圍內(nèi)嚴(yán)禁亂倒生活垃圾和建筑垃圾發(fā)布通告如下：
一、凡在后宅街道轄區(qū)范圍內(nèi)的單位和個人，必須嚴(yán)格按照規(guī)定處置生活垃圾和建筑垃圾，嚴(yán)禁隨意傾倒、拋灑、堆放生活垃圾和建筑垃圾損害城市市容和環(huán)境衛(wèi)生。
二、單位和個人產(chǎn)生的生活垃圾必須按規(guī)定的時間、地點和方式投放，嚴(yán)禁亂扔亂倒。從事城市生活垃圾經(jīng)營性清掃、收集、運輸?shù)钠髽I(yè)(從業(yè)人員)在運輸過程中嚴(yán)禁沿途丟棄、拋灑垃圾。
三、施工單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定及時清運、處置施工過程中產(chǎn)生的建筑垃圾，嚴(yán)禁將建筑垃圾交給個人或者未經(jīng)核準(zhǔn)從事建筑垃圾運輸?shù)膯挝贿\輸。處置建筑垃圾的單位(從業(yè)人員)應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的路線、時間清運建筑垃圾，嚴(yán)禁沿途丟棄、拋灑或隨意傾倒。
四、在后宅街道轄區(qū)范圍內(nèi)，實行24小時動態(tài)巡查，并在重點路段和重點區(qū)域安裝紅外視頻監(jiān)控。對在轄區(qū)范圍內(nèi)隨意傾倒、拋灑或者堆放生活垃圾及建筑垃圾的，執(zhí)法部門將依據(jù)《城市生活垃圾管理辦法》第四十二條或《城市建筑垃圾管理規(guī)定》第二十六條之規(guī)定，對單位處以5000元以上5萬元以下罰款，對個人處以200元以下罰款。對其他違反城市生活垃圾和建筑垃圾管理規(guī)定的違法行為，執(zhí)法部門也將從嚴(yán)查處。
五、希望單位(組織)、個人積極舉報亂倒生活垃圾和建筑垃圾的違法行為，對發(fā)現(xiàn)在后宅街道轄區(qū)內(nèi)隨意傾倒、拋灑或者堆放垃圾違法行為，舉報提供線索經(jīng)執(zhí)法部門查實的，對舉報人予以每件500元的獎勵，對當(dāng)場發(fā)現(xiàn)即舉報并指證違法行為者經(jīng)執(zhí)法部門查實的，對舉報人予以每件1000元的獎勵。
六、本通告自發(fā)布之日起執(zhí)行。
特此通告。
修改以下通知篇十六
為了優(yōu)化公司員工的作息時光，同時確保公司業(yè)務(wù)能順利與工廠銜接，并思考到各部門的業(yè)務(wù)特點，經(jīng)研究決定，從6月10日起，公司調(diào)整工作時光，實行五天半制，具體調(diào)整如下：
周一至周五8:30~18:00。
周六8:30~12:00。
特此通知!
xxxx有限公司。
2017/7、7。
修改以下通知篇十七
各位考生：
為方便考生盡快取得成績通知書，減少考生往返路程和排隊等候，應(yīng)廣大考生需要，市人才考評中心與天津市郵政速遞物流有限公司郵政ems合作，將采用郵寄的方式發(fā)放職稱外語成績通知書(含古漢語成績通知書)?，F(xiàn)將郵寄相關(guān)事項說明如下：
一、郵寄范圍。
網(wǎng)上報名參加度全國職稱外語等級考試和天津市古漢語考試的全部考生。
二、郵寄內(nèi)容。
郵寄給考生的特快專遞函件中包含以下內(nèi)容：
1、考生成績通知書。
2、全國職稱外語考試成績達到全國通用標(biāo)準(zhǔn)的考生，將隨成績通知書寄送加蓋“達到全國通用標(biāo)準(zhǔn)”和有關(guān)部門公章的《20職稱外語等級考試報名表》。古漢語考試成績達到我市通用標(biāo)準(zhǔn)的考生，將隨成績通知書寄送加蓋有關(guān)部門公章的《20職稱外語(古漢語)申報表》。
上述各項標(biāo)準(zhǔn)將于考試成績公布之后發(fā)布。
考生在收到《報名表》或《申報表》后，應(yīng)自行將表上單位意見、區(qū)縣局人力資源部門意見章補齊后，交由所在單位存入本人技術(shù)檔案。
三、郵寄費用及寄遞時限。
根據(jù)天津市郵政速遞物流有限公司規(guī)定，郵政ems資費標(biāo)準(zhǔn)為市內(nèi)15元、外省市20元。為減輕考生負(fù)擔(dān)，推廣成績通知書郵寄工作，本次郵寄成績通知書的考生只需繳納郵費：市內(nèi)9元、外省市14元，其余費用由市人才考評中心負(fù)擔(dān)。
郵寄成績通知書的具體時間等事項，在人力資源社會保障部將成績通知書下發(fā)我市后方可確定(大約在考試當(dāng)年的7月至8月進行)，我中心將及時在天津人事考試網(wǎng)()上公布。請考生屆時關(guān)注網(wǎng)站動態(tài)，做好收取郵件的準(zhǔn)備。
四、辦理郵寄手續(xù)的時間。
1、郵寄信息采集時間：年1月16日上午9:00開始至2月15日下午16:00結(jié)束。
2、繳納郵寄費截止時間：2015年2月16日下午16:00。
五、郵寄系統(tǒng)登陸網(wǎng)址。
218.57.145.130/tianjinzs/postreserve/。
天津市人才考評中心。
2015年1月13日。
修改以下通知篇十八
各位員工：
冬季將至，白天時間越來越短，出于對各位員工上下班安全考慮，自20xx年xx月x日(下周一)起，本篇文章來自資料管理下載。公司作息時間調(diào)整為冬季作息時間，具體時間如下：
周一至周五8:00—12:0013:00—17:00(8小時/天);。
周六(加班)9:00—12:0013:00—16:00(6小時/天)。
午休時間12:00—13:00。
20xx年x月x日。
修改以下通知篇十九
我校2011年碩士研究生錄取工作已結(jié)束，考生（不含直博生、不包括mba、mpa、工程管理碩士、法碩（非法學(xué)）和軟件工程專業(yè)，這五個專業(yè)考生的政審調(diào)檔等事宜將在同濟大學(xué)專業(yè)學(xué)位研究生教育網(wǎng)另行通知）可登陸我校研究生招生網(wǎng)（憑姓名、準(zhǔn)考證號、報名號和身份證號）查詢擬錄取結(jié)果并修改個人通信地址（原截至?xí)r間為5月20日，延長至5.29），在全國碩士研究生錄檢工作結(jié)束后我辦將按照修改后的地址給考生快遞寄送錄取通知書。如考生要自己領(lǐng)取錄取通知書，請把通信地址欄修改成“自取”，具體領(lǐng)取時間和地點請留意我校研招網(wǎng)上通知。
一、下載打印政審調(diào)檔函。
擬錄取為全日制碩士研究生，需打印《政治審查表》和《政審調(diào)檔函》；
擬錄取為非全日制碩士研究生，需打印《政治審查表》和《政治審查函》。
考生下載相應(yīng)表格，填妥《政治審查表》的相應(yīng)欄目及《政審調(diào)檔函》（《政治審查函》）所有欄目后交人事檔案管理部門或工作單位，并報請經(jīng)辦人及時辦理。經(jīng)簽字蓋章后的《政治審查表》于5月31日前寄送至錄取院系的分黨委或黨總支負(fù)責(zé)同志（填寫信息參考2011年同濟大學(xué)碩士研究生政審聯(lián)系人）。應(yīng)屆畢業(yè)生如需緩寄檔案，請在《政治審查表》填寫擬緩寄日期（截止7月30日）。
注意：本校應(yīng)屆畢業(yè)生如本科院系和碩士院系相同的.，則不需要打印政審調(diào)檔函，只將填妥的政治審查表交錄取院系的分黨委或黨總支。
二、協(xié)議書的寄發(fā)。
擬錄取為非全日制碩士研究生需簽訂協(xié)議書（按修改后的個人通信地址寄送），協(xié)議書一式三份，復(fù)印填寫完成后，請于6月10日前寄回同濟大學(xué)研招辦。擬錄取為全日制碩士研究生不簽協(xié)議。
地址：上海市四平路1239號瑞安樓404室同濟大學(xué)研招辦郵編：92。
錄取通知書的寄發(fā)。
政審合格，人事檔案寄到并經(jīng)審查合格及協(xié)議書（非全日制考生）簽好后，我們將于6月中旬陸續(xù)寄發(fā)錄取通知書。
四、關(guān)于上海市住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)項目的考生（含推免生、統(tǒng)考生、單考生）。
我校將參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的考生擬錄取為非全日制碩士研究生，定向委培單位暫定為住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地，其人事檔案與住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地溝通聯(lián)系，需下載打印《政治審查表》，填寫《政治審查函》（考生檔案所在單位或培訓(xùn)基地）。其他流程同非全日制考生。
修改以下通知篇二十
致各同仁：
夏季是用電的高峰時節(jié)，隨著公司用電度數(shù)居高不下，為做好公司節(jié)約用電，特作如下通知：
一、樹立節(jié)約意識，養(yǎng)成節(jié)約習(xí)慣節(jié)約是一種美德，是一種文明，也是一種時尚，更是一種制度，每一個員工都要以司為家，節(jié)約用電，把節(jié)約養(yǎng)成習(xí)慣，從我做起，從小事做起，進一步樹立節(jié)約思想，強化節(jié)約意識，把節(jié)約落實到實際個人行動中。
二、強化節(jié)約措施，禁止浪費電力1、按照按需用電的原則，離開電腦15分鐘以上，請將臺式機關(guān)機;2、在計算機、復(fù)印機和打印機等辦公設(shè)備長時間不用的情況下，請關(guān)閉電源;3、下班后請關(guān)閉顯示器、關(guān)燈、關(guān)空調(diào)。
三、嚴(yán)明紀(jì)律要求，嚴(yán)懲浪費行為凡違反上述規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按公司制度處理;全體同仁立即行動起來，節(jié)約每一度電，營造起節(jié)約為榮的氛圍。希望各同仁節(jié)約能源從我做起，從節(jié)約一張紙、一滴水、一度電開始，在平時的生活和工作中養(yǎng)成良好的習(xí)慣，盡量避免能源的浪費。
人事行政部。
修改以下通知篇二十一
我校2011年碩士錄取通知書將于6月15日左右以掛號信寄出,郵寄地址為當(dāng)初網(wǎng)上報名時所填寫的通信地址.考慮到諸多錄取新生郵寄地址會有變動,特規(guī)定如下:。
1.凡預(yù)變更郵寄地址的同學(xué)須于6月10日前聲明更改,如不聲明將按原準(zhǔn)考證發(fā)放方式于6月15日左右發(fā)放.
2.需要更改的.同學(xué)請通過電子郵件聲明更改：
郵件發(fā)至：cumtbyzb@。
郵件標(biāo)題統(tǒng)一為：2011tzs。
郵件內(nèi)容嚴(yán)格按以下格式（寫入正文，不要附件）：
考生編號,考生姓名,更改后的通信地址,更改后的郵政編碼,聯(lián)系電話,收信人姓名(收為考生本人的不用)。
需要更改為自取的同學(xué)電子郵件內(nèi)容為：考生編號,考生姓名,自取。
3.我校博士研究生錄取通知書將在6月下旬發(fā)出。如更地址，一并按上述方式更改。
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