最新三嚴三實領導講話（優(yōu)秀19篇）

總結是對過去一段時間的經(jīng)驗和收獲的總結，有助于我們總結經(jīng)驗，查漏補缺。1、寫一篇完美的總結需要有清晰的結構。這里有一些精選的總結范文，供大家參考，希望能夠幫助大家寫出一份優(yōu)秀的總結。

三嚴三實領導講話篇一

同志們：

現(xiàn)在開會，今天會議的主要任務是系統(tǒng)點評和通報全縣干部隊伍作風方面存在的共性問題，進一步在全縣上下學習和弘揚焦裕祿精神和“三嚴三實”作風，確保全縣教育實踐活動取得群眾滿意的實效，走在全市各縣區(qū)前列，位居全市第一。

會議議程主要有三項：一是通報全縣干部隊伍“四風”方面存在的共性問題；二是通報縣紀檢部門查處的案件及作風建設方面的典型案例；三是觀看縣效能辦明察暗訪專題片。下面分項進行：

首先，進行第一項議程。請xx同志通報全縣干部隊伍“四風”方面存在的共性問題。

下面，進行第二項議程。請xx同志通報前段時間縣紀檢部門查處的案件及作風建設方面的典型案例。

現(xiàn)在，觀看縣效能辦明察暗訪專題片。

同志們，剛才，大家看了專題片，xx和xx兩位同志對全縣各單位現(xiàn)階段存在“四風”方面的問題進行了通報，應該講這些問題絕對不是個例，是大家普遍存在的共性問題。所以召開這次點評會，是想跟大家共同達成三點共識。第一共識，群眾路線教育是縣委、縣政府作為統(tǒng)攬全局工作的總抓手和總推手，會牢牢的抓在手上，通過壓實責任，從我做起予以提高。把群眾路線教育實踐活動作為各項工作的總抓手。第二，對我們每一位同志來說，都要認識到群眾路線教育是一場壯士斷腕的自我革命。第三，剛才兩位負責同志的點評和這個片子，所指出的問題發(fā)生在我們的干部身上，查出來的問題是嚴肅的，召開這樣一次點評會，是希望大家學習、對照、糾正，可能一些規(guī)章制度，同志們有些知道，有些不知道，或者說知道也當耳旁風。所以，對這一問題的嚴重性，請大家回到群眾路線教育的主題上來，大家要“照照鏡子、整整衣冠”。這些指出的問題也相信大家一定能努力的、實實在在的予以解決，就下一階段，如何以“三嚴三實”為重點，全面推進群眾路線教育實踐活動工作再上新臺階，想講四個方面內(nèi)容，歸納起來八個字，第一深學，第二細照，第三整改，第四篤行。

習總書記在xx代表團參加審議和在河南蘭考縣調(diào)研指導時提出“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”這樣的重要論述，對于“三嚴三實”我想我們大家很多同志都說不準確，“三嚴三實”是史市長帶領我們?nèi)ズ｛}、上海招商的時候習總書記提出來的，一路上我們大家都在探討如何嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實，大家細細推敲，每一句話都有深刻的文化背景、歷史背景、現(xiàn)實背景，有著豐富的內(nèi)涵和要求，“三嚴三實”是新形勢下的為官之道、為政之要。用我們樸實的話來說，就是做人做事都要厚道，這與我們年初提出的“做厚德勤奮的泗州人”是相契合的，我們近期將要推出的“善行泗州大推進”也與這個精神相契合。“三嚴三實”要求和焦裕祿精神與教育實踐活動的主題高度契合，各級黨組織要進行認真學習，推動廣大黨員干部思想認識再提高。一要迅速掀起學習“三嚴三實”熱潮。學習是教育實踐活動的前提和基礎，必須貫穿始終，我們?nèi)罕娐肪€教育實踐活動的主線就是學習。當前和今后一個時期，要重點抓好“三嚴三實”學習教育。群眾路線教育實踐活動9個月的時間，學習教育是始終貫穿其中的主題，這個時候提出“三嚴三實”的學習，也是群眾路線教育與時俱進的重要表現(xiàn)。根據(jù)中央和省市委要求，從現(xiàn)在開始，集中一個月的時間，開展“三嚴三實”學習教育活動。全縣各級黨組織都要按照要求，組織黨員干部認真學習。領導班子及成員要集中3天時間進行脫產(chǎn)學習和專題討論?；鶎狱h組織可通過集體學習、專家輔導、集中宣講、觀看專題片、開展討論等形式進行集中學習，引導黨員干部認真領會、深刻把握“三嚴三實”的豐富內(nèi)涵和實踐要求，迅速掀起學習熱潮。二要注意學習方式，著力提升學習效果。要把“三嚴三實”學習與縣委提出的“養(yǎng)正氣、讀好書、交益友、拘小節(jié)”緊密結合起來，把嚴以修身放在首位，通過學習，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題。進一步加強黨性修養(yǎng)，提升精神境界，追求高尚情操，自覺抵制歪風邪氣。始終堅持用權為民，按規(guī)則、按制度行使權力，心存敬畏，手握堅持，腳踏實地，真抓實干，對黨對組織對人民對同志都要忠誠老實，做老實人、講老實話、干老實事，切實做到思想自覺、行動自覺，努力創(chuàng)造經(jīng)得起時間、經(jīng)得起歷史、經(jīng)得起人民檢驗的實績。第三句話，時間在哪里，成績就一定體現(xiàn)在哪里。

我們的教育實踐活動即將進入查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)，這一環(huán)節(jié)至為重要、更為關鍵。今天的點評會，有些同志，有所觸動，有所刺激，也是為我們下一階段查擺問題，開展批評這一環(huán)節(jié)做一下熱身，緊緊圍繞“四解決四推動”，進一步找準查實問題，取得扎實成效。

一要堅持問題導向。學軍省長來我們泗縣調(diào)研時提到“認識問題應該貫穿教育實踐活動始終，在一定程度上，認識的高度決定著工作的力度，只有認識到位，才能工作到位，才會有教育實踐活動想取得的預期效果”，各級黨組織和廣大黨員領導干部都要以“三嚴三實”為紅線，以焦裕祿精神為標桿，著重解決理想信念的問題、黨紀黨規(guī)的問題，學習先輩先進，用心體會民聲民心。我們要堅持做到：查擺問題不怕嚴，敢于自我查擺，自我否定；這次興無同志按照省委安排，專門到合肥參加一次點評會，全省查了50個縣，約談了5個縣的縣委書記，可能在某些方面有比較突出的、針對性的，需要解決的，干部隊伍存在較大問題的縣委書記，省紀委常務副書記，省委組織部常務副部長給予了約談，這樣的態(tài)勢表達了上級對群眾路線教育的高度重視和力度，也說明我們工作中、思想認識上一定存在著這樣或那樣的與一個優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、領導干部不相匹配，需要整改的地方，所以要做到查擺問題，不怕疑難，敢于做到自我查擺、自我否定，與其讓別人指責我們，不如我們自己揭一揭短，自我改正。亮出問題不怕丑，敢于深挖根源；觸及思想不怕痛，敢于說真話交真心講真理，運用理論武器，結合自己成長過程，對自己思想和工作進行認真地回顧和反思；還要解決問題不怕難，敢于真正從世界觀、人生觀、價值觀上認識和解決問題，在改造主觀世界和轉(zhuǎn)變工作作風上取得實效。

三、由表及里、由淺入深，為下一步整改打好基礎。

三要認真做好對照檢查。領導干部要自己動手撰寫對照檢查材料，是開展批評、搞好整改的基礎。大家自己要親自動手，不要請別人代筆，別人代筆不能真正表達你自己的思想。要正確處理好“三種關系”，要處理好班子集體總結經(jīng)驗教訓與領導成員自我剖析的關系，不能吃查擺問題的“大鍋飯”；要處理好現(xiàn)實問題和歷史問題的關系，對過去的問題要著重于總結經(jīng)驗教訓，提高認識，把今后的工作搞好，重點是解決現(xiàn)實存在的突出問題；處理好取得成績和查找問題之間的關系，成績是成績，問題是問題，一碼歸一碼，不能以辦實事取得的成績來掩蓋以往我們存在的問題，更不能大事化小，小事化了。對照檢查要端正態(tài)度，要直面問題，防止對自己肯定過多，自我評價過高；也要防止對存在的問題輕描淡寫、遮遮掩掩；要防止空談議論，不聯(lián)系思想實際和工作實際；要防止避重就輕，不觸及問題，甚至對群眾提出的問題做過多解釋，找各種理由為自己在客觀上開脫。這都是可能出現(xiàn)的現(xiàn)象，這里也給同志們先期提個醒，也請大家在撰寫對照材料的時候能夠引以為戒，不要找各種理由為自己開脫，這個時候組織不是論對錯的時候，是通過事情的整改，幫助自己，提高認識。要以“三嚴三實”和焦裕祿精神為標尺，按照“重在寫問題、重在找原因、重在查自身、重在抓整改”，“不談成績、不說優(yōu)點、不放空炮、不放禮炮”“四重四不”要求撰寫對照檢查材料，逐一找出正心修身、用權守紀、干事創(chuàng)業(yè)、處事做人等方面的差距和不足，逐一列出“四風”問題具體表現(xiàn)。我們同志們想一想，我們的內(nèi)在素養(yǎng)，外在氣質(zhì)，也的確要通過這樣一個心靈的打掃，才能有一個全新的氣象，我們要對照理論理想、黨章黨紀、民心民聲、先輩先進，從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、政治紀律等方面逐一深入剖析根源，逐一明確努力方向、制定整改措施，逐一進行公開承諾，真正把自己擺進去，切實把問題查實找準，把原因挖深析透。找不準問題，這就是根本問題，是最大的問題。督導組要嚴格審查把關，對照檢查材料凡是不按“四重四不”要求撰寫的，必須限時整改。要做到坦蕩做人，取得心理上的自在，也就是“心底無私，天地寬”，人總有這方面、那方面的不足，通過自己找，大家?guī)?，能夠得到一個有效的提升。

三、以“三嚴三實”為鏡子，堅持整改，解決突出問題。

一要堅持邊查邊改，立行立改。要從群眾感受最直觀、反映最強烈的問題改起，從具體工作抓起，從身邊事情做起，立說立行，即行即改。大家都有體會，自去年五一開始起，把“百姓熱線”開播以來，每一位上線的同志，在上線的半小時內(nèi)壓力都是不小的，面對全縣人民，你在上面是不是能把你的理論水準表現(xiàn)出來，把工作能力展示出來，把你的工作標準體現(xiàn)出來，為民服務的態(tài)度表達到位，會不會出現(xiàn)張口結舌，一頭汗下來。通過群眾不斷監(jiān)督，自己自身的各方面素養(yǎng)也會不斷得到提高。要貫徹落實總書記提出的整改承諾就是軍令狀的要求，堅持高標準、嚴要求，以釘釘子的精神促落實，與之前的陳規(guī)陋習作斗爭，承諾一條，就要做到一條，壓實責任，確保整改能改到點子上，改到要害處，改到群眾心坎上。

二要突出重點問題，深化專項整改。要對文山會海、特別是公款吃喝、奢侈浪費等突出問題進行專項整改，這里也可以給同志們通報一下，前一段時間省委對宿州市的督導組對我們縣的有關情況督導，很重要的一點反饋就是同志們公款吃喝，同城吃請還沒有真正意義上的遏制，還存在奢侈浪費的現(xiàn)象。我們要提出整改任務書，明確整改項目、內(nèi)容、時間表、責任人，確保每一個問題的整改都能落到實處，每一條整改措施都能務實管用，在解決問題上盡快取得看得見、摸得著的效果。

三要堅持敞開大門，督促整改落實。敞開大門也是市委給我們縣委提出的一項提高群眾路線教育在我們?nèi)袪幭冗M位的要求。整改落實要以群眾的評價為標準，整改過程要讓群眾看清楚，改什么問題、用什么措施、達到什么目的、什么人改，都要“亮出來”，要做到“六落實”：“整改主體、整改任務、整改責任、整改標準、整改措施、整改時限”，特別是整改的標準是特別重要的，向群眾公示，讓群眾評判，讓群眾滿意。

四要注重建章立制，形成長效機制。這也是作為一個思想上的總推手，把大家歸總到有序的、科學發(fā)展、文明發(fā)展的軌道上來。把作風建設的成果鞏固住、發(fā)展好，建章立制是關鍵。對查擺的突出問題，建立整改措施，健全各項制度，真正做到把問題理出來，把規(guī)矩立起來，把監(jiān)管緊起來，把紀律嚴起來，從體制上堵塞滋生不正之風的漏洞。這次小楓將軍來我們泗縣，非常高興，最重要的評價是我們干部群眾的精神狀態(tài)較好，他看了大運河遺址、清水灣公園和彭雪楓小學，對各個方面都很滿意，認為組織流暢、效果很好。所以，對于剛才我們講的工作中存在的問題，我們要對指出的問題要制定相應的措施，把我們的精氣神樹立起來，不辜負先輩先進在我們這片熱土上付出的生命和熱血，不辜負組織的期望?！蛾P于開展四個專項行動和建立五類重點制度的通知》已經(jīng)發(fā)到各單位手里，大家一定不要把群眾路線教育獨立于我們抓經(jīng)濟、社會發(fā)展之外，那將是更大的錯，這是我們工作的總推手、總綱領。各單位要緊緊圍繞“四風”問題，對照任務分解表制定實施方案，4月20日前交活動辦并送分管領導審定，隨后抓緊組織實施。這里還要特別強調(diào)的是，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)要認真抓好軟弱渙散后進村（社區(qū)）黨組織專項整頓，4月底前要見成效，也為我們“兩委”換屆打好基礎、做好準備。在這里和大家交流兩點，一是去年五月，按照中組部的要求，我在井崗山干部學院學習，當時系統(tǒng)學習我黨在艱苦困難的階段，提出把支部建在連上，最基本的單元要扎實，基礎才能牢靠，那就是說我們基層組織建設要抓牢。第二交流一下，在這樣一個階段，我們大家的工作壓力比較大，在與二炮文工團交流時，我們共同學習了彭雪楓將軍在整風時寫的詩“整風事不易，自省為更難”，在那樣艱苦的階段，我黨仍提出整風，彭雪楓將軍寫了這首詩，這是共性的，大家要認識共性，解決靈魂深處的問題是最難得，如果解決了，克服了，就能走上一個光明的大道。

四、以“三嚴三實”為要求，堅持“篤行”，確保取得實效。

一是領導干部要從嚴示范。各級領導干部都要以身作則，帶頭示范，“喊破嗓子不如做出樣子”。“一把手”就是標桿，是活動第一責任人，要負總責，具體指導，及時發(fā)現(xiàn)和解決本單位各項活動中出現(xiàn)的問題。帶頭搞好整改，著力解決自身存在的突出問題，著力解決群眾重點問題。要把批評和自我批評作為清除黨內(nèi)政治灰塵和政治微生物的有力武器。要以整風精神嚴格黨內(nèi)生活，認真解決黨內(nèi)存在的問題。一把手與班子成員之間，班子成員相互之間，督導組與班子成員之間要注意談話，把問題談透，把思想談通，當然我們督導組自身也要打鐵自身硬，要消除隔閡，形成共識；要以嚴肅認真的態(tài)度開展批評，堅持實事求是，以公正心做到開門見山，直奔主題，要有點辣味，使每個黨員干部都能夠紅紅臉、出出汗，觸及靈魂。

二是督導組要從嚴督導?？h委督導組代表縣委開展督導工作，要堅持講政治、講程序、講原則，還要講方法、講藝術、講紀律。切實做到統(tǒng)一認識、統(tǒng)一步調(diào)，統(tǒng)一標準。嚴格按照規(guī)定動作督導到位，對每個環(huán)節(jié)中的每一項重點工作嚴格把關，確保內(nèi)容不減少，要認真審查領導班子的對照檢查材料，凡是查擺不全面、剖析不深刻的要限時重來。要不降標準，不徇私情，不走過場。要堅持突出重點，督辦不包辦，到位不越位。嚴格職責劃分，嚴格遵章守紀，嚴格責任落實。加強對“一把手”的督促和問責，工作不力的要及時提醒和批評。大家也都知道，學軍省長牽頭包扶泗縣，他自己又決定把群眾路線教育與群眾解決最后一米的環(huán)節(jié)放在我們縣。下面，拋開扶貧工作，學軍省長還有兩次到泗縣，跟同志們面對面，深入交流，也是我們境界提升的好機會，也是對我們干部素養(yǎng)的大考驗，如果我們同志不在群眾路線教育推進工作應在的狀態(tài)上，那么很有可能在跟省長在交流上你就交白卷。另外，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（開發(fā)區(qū)）要切實發(fā)揮好本單位指導組的作用，要深入村（社區(qū)）督促檢查指導工作?；顒愚k將隨時召開會議，聽取督導組匯報，隨機點到單位，由督導組匯報這個單位活動開展情況，特色做法，存在不足，以及督導組提出的整改建議等。這個學軍省長要求我們在全市做到第一，第一是怎樣的標準，很多時候第一是在外化上，現(xiàn)在我們理解的第一，是同志們在自我提升的層面有多高，能夠通過這一次群眾路線教育比其它縣區(qū)的同志上到更高的層面，這是第一的標準。請各督導組務必高度重視，主動融入單位開展工作，盡量多掌握和熟悉單位活動情況，做到強化督導不松勁。如果因為督導組的原因，沒有到位，帶來各單位不能夠很好完成這次群眾路線教育工作，我們督導組也要承擔相應的責任。

三是堅持統(tǒng)籌推進。當前我縣正處于跨越趕超的重要關口，無論是改革發(fā)展，還是轉(zhuǎn)型升級，前景越來越光明，任務越來越重，難度越來越大，我們的二產(chǎn)首次超過一產(chǎn)，這對我們來說有劃時代的意義，我們與海鹽的合作，取得一定的成效，得到各級的肯定，這都來之不易，所以在這一形勢下，要取得各項事業(yè)的成功，更加需要群眾的充分理解和參與，必須依托群眾的智慧和力量。我們要把各項重點工作的推進和教育實踐活動的開展緊密結合，將“三嚴三實”要求和焦裕祿精神作為一條紅線貫穿始終，一定不能僅僅埋頭拉車，絕不抬頭看路，緊扣深化改革、工業(yè)經(jīng)濟、項目建設、三線三邊、綠化提升等重點工作，切實做到兩促進、兩提高。通過一些行之有效的宣傳形式讓更多的群眾知道我們黨正在開展的教育實踐活動，讓群眾積極參與、關心支持這項活動，形成濃厚氛圍?？h委、政府正在研究進一步提高信息化管理和推進工作方案，加強雙微平臺建設和手機信息化管理。通過教育實踐活動迸發(fā)各級干部干事創(chuàng)業(yè)的激情，把學習教育活動的成果轉(zhuǎn)化為推動泗縣轉(zhuǎn)型發(fā)展，加速發(fā)展的最大動力。最后在通報一些關于干部工作的信息，大家都知道，去年我們的干部工作取得一定的成績，許多干部得到了重用，得到了組織的肯定，許多同志被安排到重要的崗位，我們的干部都在招商的第一線，都在“三線三邊”的第一線，都在學習的第一線，但由于大家都知道的工作上的原因，一方面組織上要非常嚴肅的辨別優(yōu)良，二是組織上也會堅持一貫的對待干部的政策，懲前斃后，治病救人，會分門別類的，提出幫助我們的意見，三是縣委也渴盼大家在這樣一個風起云涌的大局勢下，以事業(yè)為重，以黨性為重，通過自身的努力能夠得到組織上的肯定。

同志們，開展教育實踐活動、堅決反對“四風”是一次深刻的政治洗禮和行為矯正。我們要以更高的標準、更嚴的要求、更實的舉措，來看待這場革命，來對待這場革命，來參與這場革命，全面落實中央及省市決策部署，推動全縣教育實踐活動和作風建設深入開展。我們要牢固樹立不甘人后，勇爭第一的思想，把省長的聯(lián)系點真正建設成為各項工作的示范點，不辜負省領導、市領導和全縣人民的期盼。

三嚴三實領導講話篇二

一、擴大受教育群體，切實轉(zhuǎn)變作風。在參加對象上，糧食局明確縣處級干部是主體，堅持以更高的標準、更嚴的要求、更實的措施抓好“三嚴三實”專題教育，在黨員干部中樹立標桿、作好表率。同時，以此次專題教育為契機，同步抓好機關中層干部、黨員干部的“三嚴三實”專題教育，進一步鞏固拓展教育實踐活動成果，促進干部作風由“不嚴不實”向“三嚴三實”轉(zhuǎn)變。

二、結合糧食大講堂，開展專題研學。為使黨員干部深刻認識“三嚴三實”的重大意義、豐富內(nèi)涵，自覺按照“三嚴三實”要求加強黨性修養(yǎng)、改進工作作風，我們結合自身實際定期開展如“糧食增值大文章”大討論、《糧食大講堂》、讀書心得交流、專題文件解讀等專題研學提高思想認識。

四是增強了推進糧食工作的決心，大家能切實把自己擺在實際工作中，明確了嚴與實要在工作中體現(xiàn)、在成績中檢驗。

蔣次禹從“什么是“三嚴三實”？如何深化對“三嚴三實”的認識？如何扎實開展好“三嚴三實”專題教育？”，給與會人員作了深入細致的`黨課輔導。他指出，“三嚴三實”體現(xiàn)了馬克思主義世界觀與方法-論的有機統(tǒng)一，體現(xiàn)著共產(chǎn)黨人的價值追求和政治品格，明確了領導干部的修身之本、為政之道、成事之要，為加強新形勢下黨的思想政治建設和作風建設提供了重要遵循，是中國特色社會主義理論體系的最新成果，是共產(chǎn)黨人最基本的政治品格和做人準則。開展“三嚴三實”專題教育是中央和部署的重大政治任務，是黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化，是嚴肅黨內(nèi)政治生活、嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩的重要抓手，體現(xiàn)了中央持續(xù)推進全面從嚴治黨的堅定決心，體現(xiàn)了堅持“作風建設永遠在路上”，馳而不息抓作風的鮮明態(tài)度。

糧食系統(tǒng)如何扎實開展好“三嚴三實”專題教育工作，他強調(diào)：一是要堅持把深化教育學習放在首位，貫穿始終，打牢思想根基。全體黨員干部要認真學習中省市關于“三嚴三實”教育工作領導講話精神，切實抓好和黨章的學習教育，重點學習《談治國理政》、《關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》、人民日報趙正永署名文章《把黨偉大精神牢固立起來》。認真研讀《優(yōu)秀領導干部先進事跡選編》、《領導干部違紀違法典型案例警示錄》。要精讀原文，做好筆記，寫好心得。二是要精心組織“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”三個專題研討，觸動思想靈魂。重點抓好是否對黨忠誠，是否個人干凈，是否敢于擔當，是否真改實改“四個講清”。三是要著力解決“不嚴不實”的突出問題，查擺問題，立行立改，做到有的放矢。重點逐一查找“不嚴”“不實”方面的突出問題和表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)一件，整改一件。四是要扎實推進今年各項工作任務完成，體現(xiàn)專題教育成效，創(chuàng)業(yè)要實。重點是抓好市政府安排給我局的重點暨中心工作，糧食業(yè)務工作，黨風廉政建設及黨建工作。進一步強化工作措施，加強督查督辦力度，嚴格實行問責追究，確保各項工作任務圓滿完成，以專題教育促進全市糧食工作健康發(fā)展。

11月27日上午，市糧食局召開會議，學習貫徹中心組“三嚴三實”專題理論學習研討會精神，通報組織部關于“三嚴三實”專題教育大數(shù)據(jù)分析和問題調(diào)查報告，并聽取了全年重點工作推進完成情況匯報，部署下階段任務。

會議要求，要堅持問題導向，以“三嚴三實”專題教育活動為載體，與當前各項重點工作結合起來，進一步改革創(chuàng)新，真抓實干，以“三嚴三實”教育活動推動當前各項重點工作的落實。一要壓實責任。學習省、市重大決策部署落實“三查三單”制度，即在巡查、督查和考察的基礎上，形成整改問題清單、整改措施清單、整改責任清單，進一步傳導、壓實責任，健全層層抓落實的制度鏈條。二要規(guī)范行政。正風肅紀，建章立制，深入推進依法行政，著力解決行政行為不規(guī)范的問題，確保權力合理規(guī)范運行。三要推進落實。認真實施20項重點工作，定期調(diào)度，逐項銷號，確保各項任務落地生效，實現(xiàn)“十二五” 圓滿收官，“十三五”良好開局。

3月24日上午，白水縣糧食局黨委召開專題會議，學習“三嚴三實”重要論述及書記趙正永在人民日報發(fā)表的署名文章《我們要向中央基準看齊》。

會議要求全體黨員干部，一是扎實認真學習。要嚴格按照在參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團審議時提出的要求，堅持嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，努力做到謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。要認真學習趙正永書記的《我們要向中央基準看齊》，統(tǒng)一思想、凝聚共識。二是要充分深刻領會?！叭龂廊龑崱笔菍ψ黠L建設的進一步深化，是對黨的群眾路線教育實踐活動的進一步深入，全體干部要以“三嚴三實”來要求和對待自己，加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，腳踏實地、真抓實干、敢于擔當，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白、公道正派。三是要堅決貫徹，積極踐行。要以“三嚴三實”鞏固全局群眾路線取得的成果，嚴格要求嚴以修身、嚴格管理嚴以用權、嚴明紀律嚴以律己，要在深化糧食改革上取得新突破，推動糧食工作取得新發(fā)展。

5月7日下午，局黨委書記雍其新同志以《關于開展“三嚴三實”專題教育的幾點體會》為題，為局機關和直屬單位副處級以上領導干部講專題黨課，自治區(qū)糧食局 “三嚴三實”專題教育正式啟動。

專題黨課圍繞“什么是“三嚴三實”專題教育？為什么要開展“三嚴三實”專題教育？怎么樣開展“三嚴三實”專題教育展開。

雍其新書記指出，黨中央決定在縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育，是黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化，是持續(xù)推進黨的思想政治建設和作風建設的重要舉措，是嚴格黨內(nèi)政治生活、嚴明黨的政治紀律、嚴肅黨的政治規(guī)矩的重要抓手。局機關和直屬系統(tǒng)各級黨組織和廣大黨員干部要充分認識開展這次“三嚴三實”專題教育的重大意義，切實把思想行動統(tǒng)一到中央和自治區(qū)黨委的安排部署上來，扎扎實實地把我局“三嚴三實”專題教育開展好、持之以恒地把“三嚴三實”要求踐行好、落實好。

雍其新書記強調(diào)，要深刻領會理解“三嚴三實”的豐富內(nèi)涵和重大意義，真正做到內(nèi)化于心、成為自己的自覺精神追求；真正做到外化于行，成為自己的自覺實踐行動。落實“三嚴三實”要求是加強黨員領導干部作風建設和自身修養(yǎng)的長期任務，決不是搞一次活動、刮一陣風，要持之以恒，一生篤行。

雍其新書記明確要求，局系統(tǒng)副處級以上領導干部要按照中央、自治區(qū)黨委和局黨委關于開展“三嚴三實”專題教育的安排部署，圍繞維護社會穩(wěn)定和長治久安的總目標，對照“三嚴三實”要求，聚焦對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，把思想教育、黨性分析、整改落實、立規(guī)執(zhí)紀結合起來，著力解決“不嚴不實”問題，強政治、強能力、強作風、強心力，努力在深化“四風”整治、鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果上見實效，在守紀律、講規(guī)矩、營造良好政治生態(tài)上見實效，在真抓實干、推動改革發(fā)展穩(wěn)定上見實效，在反分裂反滲透反恐怖斗爭中打頭陣，做標兵。真正從思想上、工作上、作風上嚴起來實起來，把“三嚴三實”要求體現(xiàn)到盡職履職、做人做事的方方面面。局領導和機關各支部、直屬單位各支部書記要帶頭參與“三嚴三實”專題教育，帶頭講好黨課，帶頭抓好本處室本單位的專題教育，努力推進“三嚴三實”專題教育扎實有效開展。

三嚴三實領導講話篇三

同志們：

根據(jù)州委的統(tǒng)一安排部署，今天我們在這里召開中共xx州農(nóng)業(yè)局黨組“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育動員大會，主要任務是貫徹中央、省州的決策部署，對我局深入開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育進行動員部署。下面，我講四個方面的意見。

一、充分認識深入開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育的重大意義。

xx年3月9日，總書記在參加十二屆全國人大二次會議安徽代表團審議時指出：“各級領導干部都要樹立和發(fā)揚好的作風，既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實?！眡x年10月，總書記對xx工作作出重要指示，特別囑托黨的領導干部要“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”。xx年11月底，省委在省委黨校舉辦xx優(yōu)秀中青年干部專題研討班，將“忠誠干凈擔當”作為主題之一進行深入研討，省委李xx書記在研討座談時強調(diào)，“要堅定對黨忠誠的政治品格，堅守個人干凈的為官底線，堅持敢于擔當?shù)膹恼瓌t，做讓黨放心、讓人民群眾滿意的好干部，為富民強滇、全面小康貢獻智慧和力量”。在xx年12月19日召開的全國組織部長會議上，中央明確，今年在縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育。1月5日，省委召開深入開展專題教育動員大會，正式啟動全省的專題教育，李xx書記、陳xx代州長出席會議并作了重要講話。1月19日，州委召開了全州深入開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育動員大會，州委書記王xx、省委第十二巡回督導組組長白xx出席會議并講話。會議要求，全州各級黨組織和廣大領導干部要積極參與到活動中來，推動作風建設新要求落地生根，營造風清氣正的良好政治生態(tài)，形成干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，為建設“沿邊特區(qū)、開放前沿、美麗xx”提供堅強的組織保障。

（一）深入開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育，是深入學習貫徹總書記系列重要講話精神、落實全面從嚴治黨要求的重要舉措。黨的十八大以來，總書記發(fā)表了系列重要講話。習總書記的系列重要講話既是中國特色社會主義理論體系的最新成果，又是指導具有許多新的歷史特點的偉大斗爭最鮮活的馬克思主義，也是廣大黨員干部改造主觀世界和客觀世界的有力思想武器。同時，總書記強調(diào)，要“協(xié)調(diào)推進全面建成小康社會、全面深化改革、全面推進依法治國、全面從嚴治黨，推動改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設邁上新臺階”，從“三個全面”到“四個全面”，從打鐵還需自身硬到全面從嚴治黨，反映了時代和實踐變化對管黨治黨提出的新任務，也反映了事業(yè)發(fā)展對黨的執(zhí)政能力、執(zhí)政水平提出的新要求。開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育，就是要深入學習習總書記系列重要講話精神，深學細悟、研機析理，更好地掌握講話的核心要義和精神實質(zhì)，做到知之深、信之篤、行之實，做到習總書記強調(diào)的對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，就是要進一步強化全面從嚴治黨的政治自覺和憂患意識，在重點領域和關鍵環(huán)節(jié)上持久用力，加快形成全面從嚴治黨新常態(tài)。

（二）深入開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育，是延展深化黨的群眾路線教育實踐活動成果、持續(xù)深入推進作風建設的具體行動。抓作風、改作風，是黨的十八大以來從嚴管黨治黨的重要突破口。我局堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和認真開展黨的群眾路線教育實踐活動，取得了階段性成效，在充分肯定取得成績的同時，應當清醒地認識到，當前作風建設正處在一個節(jié)骨眼上，“四風”雖得到遏制、作風有所好轉(zhuǎn)，但樹倒根還在、藕斷絲還連，發(fā)自內(nèi)心反“四風”的思想和行動自覺尚未完全形成。現(xiàn)在，廣大干部群眾最盼望的是形成常態(tài)化、常抓不懈、保持長效。開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育，就是進一步牢固樹立作風建設永遠在路上的思想，在鞏固、拓展、深化教育實踐活動成果上下功夫，在抓常、抓細、抓長上下功夫，把作風建設不斷引向深入，把目前作風轉(zhuǎn)變的好勢頭保持下去，使作風建設要求真正落地生根，成為新常態(tài)。

（三）深入開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育，是推動全州農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的必然要求。黨的十八大提出了關于“三農(nóng)”工作的總體要求和重點任務，特別是黨的十八屆三中全會《決定》就深化農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟改革作出了總體部署，農(nóng)業(yè)作為xx的立州之本，既面臨xx堡黃金口岸和xx國家重點開發(fā)開放試驗區(qū)建設、“一帶一路”戰(zhàn)略實施和孟中印緬經(jīng)濟走廊建設等千載難逢的發(fā)展機遇，又面臨著農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)增長壓力加大，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)政策紅利基本釋放，政策刺激農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟增加的空間收窄和我州農(nóng)業(yè)長期存在的基礎差、投入少、災害多、成本高等因素制約，保持農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)快速發(fā)展的難度越來越大，發(fā)展穩(wěn)定任務艱巨繁重。小康不小康，關鍵看老鄉(xiāng)，進入全面建成小康社會的決定性階段，“三農(nóng)”問題受到了各級黨委的高度關注，全面深化農(nóng)村改革、加快農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化步伐，發(fā)展是第一要務、穩(wěn)定是第一責任、黨的建設是第一保障。必須清醒認識到，農(nóng)業(yè)系統(tǒng)內(nèi)黨組織的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設仍還有待加強，作風建設所取得的成效還是初步的、有待檢驗的，與中央全面從嚴治黨的部署、與“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”的要求、與各族群眾的殷切期盼相比，還有不小差距。從農(nóng)業(yè)系統(tǒng)的情況來看，我局的黨員干部總體是好的，但李xx書記在全省專題教育動員大會講話中指出的10個方面的問題及州委書記王俊強列舉的我州一些部門及領導干部身上的問題在我局仍然不同程度存在，李xx書記指出，當前在一些領導干部身上存在著10個方面的問題：一是信仰缺失，精神迷茫；二是以權謀私，貪贓枉法；三是濫用職權，胡作非為；四是謀事不實，隨心所欲；五是創(chuàng)業(yè)不實，花拳繡腿；六是做人不實，口是心非；七是個人主義，團團伙伙；八是文恬武嬉，玩風盛行；九是假公濟私，搞特殊化；十是為官不為、得過且過。王俊強書記指出，當前我州的一些部門和領導干部精神面貌萎靡不振、怕?lián)?、私心重、不作為、亂作為、不講原則、不守規(guī)矩等問題還不同程度存在，有的地方還很突出。有的領導干部不敢擔當、不愿擔當，只要不出事、寧可不干事，遇事就推、見困難就躲，出工不出力、“占著雞窩不下蛋”，碌碌無為、晃晃悠悠，耽誤了大好的發(fā)展良機；有的黨性不強，奉行“利益至上”的原則，為人民幣服務，有好處就上，沒好處就讓；有的立場不堅定，辦事不講原則，以感情替代原則，胡干蠻干，個別的還一步一步把自己逼到了懸崖邊上；有的精神滑坡，不讀書、不學習、不鉆研業(yè)務，成天琢磨吃喝玩樂，比車子、比房子、比票子，業(yè)務不熟、拱豬熟，工作不行、喝酒行；有的無組織無紀律無規(guī)矩，上班想來就來想走就走，工作該請示不請示、該匯報不匯報，該開的會不開、該上會討論的不上；有的不研究政策研究人，熱衷于拉圈子、搞小團伙，搞庸俗的人情關系網(wǎng)，甚至玩弄權術，插手工程、當“官導”拿回扣，跑官要官、買官賣官，等等。以上這些問題在我局的干部職工身上或多或少的存在著，特別是慵懶散慢怕推的問題、黨性不強、碌碌無為、遵守紀律不嚴等問題，雖然我已經(jīng)在一些會議上多次強調(diào)，但依然改觀不大，我們不能讓這些頑疾成為不治之癥。以上這些問題歸結起來，就是“三嚴三實”沒有真正落實到位，對黨不忠誠、個人不干凈、工作不擔當。開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育，就是堅持問題導向，以解決問題為目的，形成上級帶下級、領導帶干部、干部帶黨員、黨員帶群眾的生動局面，推動作風建設新要求落到實處，營造風清氣正的政治環(huán)境，形成干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。使全系統(tǒng)的廣大干部特別是領導干部切實轉(zhuǎn)變作風，自覺摒除私心雜念，一心一意謀事創(chuàng)業(yè)，扎扎實實推動全面深化農(nóng)業(yè)改革各項措施的落實，切實加快轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式，努力推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展，力爭到2020年，實現(xiàn)與全省全國同步進入小康社會的目標。

二、深刻領會“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”的時代內(nèi)涵。

“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”，豐富了管黨治黨的思想內(nèi)涵，為加強黨員干部黨性修養(yǎng)、深入推進新形勢下黨的建設提供了重要遵循，我們要深刻理解、準確把握。

（一）“三嚴三實”是在清醒把握現(xiàn)狀基礎上對黨員干部改進作風提出的新要求?！叭龂廊龑崱币髲腻N煉黨性、用權為民、為政清廉、求真務實、敢于擔當、公道正派等方面，深刻闡述了新形勢下作風建設的新內(nèi)涵，切中了作風建設的要害，把準了作風建設的命脈，抓住了改進作風的關鍵，具有很強的現(xiàn)實針對性，是對作風建設發(fā)出的新的動員令，也充分體現(xiàn)了我們黨在作風建設上一鼓作氣、一抓到底的決心和恒心。按照“三嚴三實”要求加強作風建設，目的就是解決黨員干部作風與新形勢新任務不適應、不符合的問題，進一步把我們黨建設好，始終保持馬克思主義政黨的先進性和純潔性，更好地鞏固執(zhí)政基礎、提高執(zhí)政能力。

（二）“忠誠干凈擔當”與我們黨的好干部標準是一脈相承的。從我們黨的歷史看，好干部的標準，大的方面說就是德才兼?zhèn)?。但不同歷史時期，對干部德才的具體要求又有所不同。革命戰(zhàn)爭年代，對黨忠誠、英勇善戰(zhàn)、不怕犧牲的干部，就是好干部。社會主義革命和建設時期，懂政治、懂業(yè)務、又紅又專的干部，就是好干部。改革開放初期，擁護黨的十一屆三中全會確定的路線方針政策，有知識、懂專業(yè)、銳意改革的干部，就是好干部。在全面建成小康社會階段，總書記明確提出“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的“20字”好干部標準。同時，在不同場合，總書記對不同戰(zhàn)線、不同領域的好干部也提出過具體要求。比如，在xx年1月召開的中央zd工作會議上，提出要努力建設成一支信念堅定、執(zhí)法為民、敢于擔當、清正廉潔的zd隊伍。盡管不同戰(zhàn)線、不同領域黨對好干部的要求不同，但信仰堅定、為民奉獻、勤政務實、清正廉潔是始終不變的價值底色，德才兼?zhèn)涫鞘冀K貫穿的價值主線，“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”，是總書記對云南黨的干部的新要求，也是對新時期好干部標準的豐富和發(fā)展。

（三）“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”是密切相聯(lián)、相輔相成的。“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”都對黨員干部修身做人、為官用權、干事創(chuàng)業(yè)提出了明確要求，體現(xiàn)了馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、政績觀、事業(yè)觀，但各有側(cè)重?！叭龂馈笔莾?nèi)在要求，指向主觀世界的改造，蘊涵的是嚴肅的政治追求和嚴明的紀律要求；“三實”是行為取向，指向客觀世界的改造，蘊涵的是一切從實際出發(fā)的思想路線，注重實效的工作方法和忠誠老實的處世態(tài)度?！皩h忠誠、個人干凈、敢于擔當”則更加突出了對黨員干部的政治品格要求、黨性修養(yǎng)要求和職業(yè)素質(zhì)要求，對黨忠誠是政治品格，個人干凈是為官底線，敢于擔當是從政準則?！叭龂廊龑崱焙汀爸艺\干凈擔當”是密切相聯(lián)、相輔相成的，反映了新形勢下黨的建設的內(nèi)在規(guī)律和本質(zhì)要求，體現(xiàn)了世界觀和方法論的有機統(tǒng)一、內(nèi)在自律和外在約束的有機統(tǒng)一。

州委對這次專題教育的指導思想、目標要求、主要措施和組織保障作出了明確規(guī)定。貫徹落實好州委要求，關鍵要把握好以下幾方面：

（一）要始終抓住思想建黨這個根本。開展專題教育必須用好思想建黨這個傳家寶，扭住思想政治工作這個生命線，把思想理論武裝放在首位，重點搞好思想動員、宣傳發(fā)動和學習教育。要采取個人自學、中心組學習、集中學習培訓、專題交流等方式，認真抓好中國特色社會主義理論體系的學習，特別是總書記系列重要講話精神的學習教育，加強理想信念、黨性黨風黨紀、道德品行、中國特色社會主義法治教育，引導領導干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，解決好“總開關”這一根本問題，進一步增強為實現(xiàn)黨的綱領和任務而奮斗的思想自覺。機關黨委要以正反典型為鏡，持續(xù)開展豐富多樣的警示教育和法紀教育；各參學對象要積極參加州委組織的相關集中培訓，在這里特別要強調(diào)一下，今后凡屬通知要求到芒市會堂參加會議，特別是黨組織召開的各類會議時應參會人員均不得以各種理由無故不參會，我發(fā)現(xiàn)，通知參加這類會議的時候州農(nóng)業(yè)局機關的部分科室負責人很少參加，均以工作忙為由，誰不忙？1月19日州委召開的“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”動員大會，州常委班子全部參加，難道他們不忙？在我們業(yè)務部門始終存在著重業(yè)務輕黨務的傾向，總書記曾經(jīng)指出要把抓好黨建作為最大的政績。如果我們黨弱了、散了、垮了，其他政績又有什么意義呢。辦公室、人事科和機關黨委今后要加強這方面的督查，凡屬無故不參加均要進行嚴肅的處理，同時領導班子成員也要帶頭做好表率，（二）要始終扭住查找問題這個關鍵。敢不敢查找問題、敢不敢亮出問題，是對一個領導干部是否忠誠于黨的檢驗。局黨組成員、機關科室、各單位主要負責人都要像整治“四風”那樣，認真對照“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”的要求，開展嚴肅認真的自查自糾，對照前面列舉10個方面的問題，對自身存在的頑疾進行一次徹底的大排查、大掃除。要通過深入基層、深入群眾，綜合運用個別走訪、召開座談會、問卷調(diào)查、設置意見箱和網(wǎng)上公開征求意見等形式，采取群眾提、自己找、上級點、相互幫的辦法，切實把問題找準、找實、找具體。對找出的問題要進行分析研判，看有沒有點到要害、戳到麻骨。要防止以班子問題代替?zhèn)€人問題、以表象問題代替實質(zhì)問題，切忌見事不見人、對人不對己、避重而就輕。

（三）要突出抓好黨性分析這個核心。要按照州委“六查六看”和“三對照三檢查”的要求，緊密聯(lián)系個人思想工作實際，深刻剖析存在問題的思想根源，認真撰寫黨性分析材料。按照專題教育的安排，今年“七一”前后，局黨組將以踐行“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”為主題，召開一次專題民主生活會。整個專題生活會都要圍繞黨性分析來進行，重點解決好自由主義、分散主義、好人主義、個人主義和平淡化、隨意化、庸俗化等問題。要認真檢視自己的思想靈魂、政治定力，認真檢視自己為官用權和廉潔自律情況，認真檢視自己的干事創(chuàng)業(yè)和擔當擔責情況；看是否遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，看是否做到依法用權、秉公用權、廉潔用權，看是否做到從實際出發(fā)謀事干事、是否真抓實干、是否敢做敢當，等等。撰寫黨性分析材料，既要羅列問題表現(xiàn)、又要列舉具體事例，既要分析問題原因，又要明確整改方向，切實做到見人見事見思想、見筋見骨見行動。

（四）要緊緊盯住專項整治這個重點。繼續(xù)抓好我局黨的群眾路線教育實踐活動“兩方案一計劃”和“整改清單”明確的整改事項的整改落實，不能出現(xiàn)“爛尾工程”和“虎頭蛇尾”的問題，這既是對群眾路線教育的持續(xù)深化，也是這次專題教育的內(nèi)在要求。各單位要結合年初工作謀劃部署，突出重點、選準切入點，對整改落實和專項整治情況進行一次“回頭看”，在抓常、抓細、抓長上下功夫，不斷強化法治意識和自律意識，扎實做好相關工作，確保黨風政風行風持續(xù)好轉(zhuǎn)。

（五）要達到解決問題這個目的。開展專題教育，最終是要解決問題，達到目的。按照州委的要求，通過專題教育，要著重解決好黨內(nèi)政治生活不正常、形形色色潛規(guī)則、大大小小的關系網(wǎng)、“劣幣驅(qū)逐良幣”的逆淘汰、各種各樣的特權現(xiàn)象等違背“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”的問題，真正讓廣大黨員領導干部自覺把“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”作為修身做人的基本遵循、為官用權的警世箴言、干事創(chuàng)業(yè)的行為準則，使各級干部的黨性、品格、境界和素質(zhì)得到進一步提升，使黨內(nèi)政治生活真正嚴肅起來，使黨的作風全面純潔起來。為此，一開始就要嚴要求，首先思想認識要嚴，堅決克服一些問題特別是“四風”問題群眾路線教育實踐活動期間已經(jīng)查找過了、也改了，現(xiàn)在沒什么可查、可改了的錯誤認識；其次問題整改要嚴，對查找出來的問題，要真改、實改、徹底改；最后是正風肅紀要嚴，不搞法不責眾、不搞下不為例、不搞情有可原，對專題教育期間發(fā)生的違紀違規(guī)問題，不管涉及到誰，不管發(fā)生在哪個單位，都要嚴肅查處。

四、切實強化組織保障，確保專題教育順利推進。

局黨組班子成員、各單位、各黨支部要進一步增強責任感、使命感，把開展好專題教育作為一項重大政治任務抓緊、抓實、抓出成效。

（一）加強領導，提高認識。按照州委的部署和州委第6巡回督導組的要求，局黨組已經(jīng)成立了專題教育領導小組及其辦公室，我擔任組長、其他局黨組成員任副組長，下設辦公室在機關黨委。為強化教育效果，結合我局實際，去年教育實踐活動成立的7個督導組除了個別組的領導調(diào)整以外，各組成員均保持不變，各組要各負其責繼續(xù)指導督促各單位抓好學習，切實提高廣大黨員干部的思想意識，把思想和行動統(tǒng)一到中央和州委的決策部署上來。

（二）統(tǒng)籌兼顧，推動工作。要把開展專題教育與推動全州農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展結合起來，與落實從嚴治黨、思想建黨、制度治黨結合起來，與大力推進依法行政結合起來，與鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果結合起來，把各級干部在專題教育中激發(fā)出來的工作熱情和進取精神轉(zhuǎn)化為做好工作的動力。州委明確，這次專題教育，全局副處級（含非領導職務）以上及正科級實職黨員干部是重點，其他黨員干部職工都要參加學習，各單位、各黨支部要統(tǒng)籌安排好工作，學會“彈鋼琴”，確保教育與工作“兩不誤、兩促進”。

（三）強化溝通和督導，確保實效。局專教辦要切實加強與第6巡回督導組的溝通協(xié)調(diào)，加強請示報告，全面落實督導組的指示；對督導組指出的問題要高度重視、及時整改，確保活動在督導組全程督導下不偏離正確方向，取得預期效果。局黨組派出的巡回督導組，要認真履行督導職責，把督導工作貫穿專題教育全過程。

（四）加強宣傳，營造氛圍。這次專題教育州委重視、社會關注、群眾期盼，作為與農(nóng)民群眾利益密切相關的農(nóng)業(yè)部門，要充分利用各類新聞和網(wǎng)絡媒體，廣泛宣傳全局重點工作推進情況以及取得的成效，積極宣傳正面典型，發(fā)揮示范作用，努力營造正能量的輿論氛圍。

同志們，這次專題教育時間緊、任務重、意義重大而深遠。我們一定要按照州委的統(tǒng)一部署，在州委第6巡回督導組的有力指導下，從嚴從實、扎實有效地搞好專題教育，切實強化黨性、轉(zhuǎn)變作風、提升境界，齊心協(xié)力推動全州農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展，為實現(xiàn)邊疆“農(nóng)業(yè)強、農(nóng)村美、農(nóng)民富”和全面建成小康社會的目標貢獻力量！

三嚴三實領導講話篇四

“三嚴三實”專題教育能否取得實效，緊密聯(lián)系實際是關鍵。將“三嚴三實”轉(zhuǎn)化為指導實踐、推動工作的動力，也需要緊密聯(lián)系實際，解決好實際問題。唯有緊密聯(lián)系實際，用“嚴”的精神和“實”的作風去指導工作、開展工作，在工作上見實效，才能取信于民。

理論聯(lián)系實際，密切聯(lián)系群眾，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)良作風。學習“三嚴三實”要立足實際，要一切從實際出發(fā)。只有緊密聯(lián)系實際，才能接地氣、具體化，才能相互啟發(fā)、深化認識、觸動靈魂，達到堅持真理、修正錯誤的目的。也只有這樣，才能把“不嚴不實”問題擺準、擺實、擺具體，知道抓什么？怎么抓？從而提高專題教育的的針對性和實效性。

要做到緊密聯(lián)系實際，就要聯(lián)系好群眾。群眾工作和生活在基層一線，是社會實踐的主體，對現(xiàn)實國情、社情、民情有著切身的體驗和認識，對本地區(qū)、本單位、本部門的實際狀況非常了解，是最貼近實際的群體。聯(lián)系實際，根本目的也是為了實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益。因此，堅持聯(lián)系實際，也就意味著深入群眾、深入生活，切身體驗民生疾苦、稼穡艱難。否則，脫離群眾、高高在上，不知道群眾的所思所想，不了解群眾的所急所難，也就脫離了群眾這個最大的實際。

緊密聯(lián)系實際的落腳點是為群眾辦好事、謀實事。黨員干部要以切實維護群眾利益、為群眾解決問題為標準，立足于行，重在于做，對于認準的事情，就要“一干到底”，即便對于一些暫時解決不了的問題，對于一些深層次的問題，也要主動研究，主動出擊。這就要求一方面黨員干部要主動學習提升修養(yǎng)，不斷提高分析解決問題的能力；另一方面要求黨員干部切實擺正自己在群眾中的位置，真正放下架子、沉下身子、邁開步子，走進群眾中間，真正了解實際情況。這樣，將踐行“三嚴三實”與群眾的生產(chǎn)生活實際有機結合起來，各項決策和工作才會更加符合實際、符合規(guī)律，也會得到群眾的擁護和支持。

“聯(lián)系群眾魚得水，脫離群眾樹斷根?！薄叭龂廊龑崱睂ｎ}教育的實效，取決于黨員干部是否以勇于擔當、積極作為的作風立足實際，扎根群眾。由此，黨員干部要主動實現(xiàn)自我轉(zhuǎn)變，將“三嚴三實”內(nèi)化于心，外化于行，真正將改進作風落到實處，這樣才能真正做到永葆共產(chǎn)黨人政治本色，不辜負人民群眾的期望。

“三嚴三實”是作風建設的標桿、領導干部的標尺，對領導干部作風建設又提出了新的要求。從以前扎緊制度藩籬、嚴格實行他律，到現(xiàn)在自我約束成為習慣、變成自律自覺。可以看出，作風建設不是百米沖刺，而是一場沒有終點的馬拉松賽跑。習近平主席提出的“三嚴三實”讓作風建設步入一個新的階段：強調(diào)自律，更強調(diào)他律；強調(diào)制度約束，更強調(diào)價值引領，領導干部要主動加強自我修為，從“要我做”變成“我要做”，積極的去追求修身的更高境界。

“要我做”，是以外在的方式給人的一種規(guī)定，缺乏主動性，人的懶惰本性就會激發(fā)出來。一年以來關于加強作風建設的禁令頻出，成為在公務員頭上的一道道緊箍咒，除“四風”樹新風之效捷報頻傳。然而，制度再密集，不去執(zhí)行就是一紙空文，執(zhí)行不力或者執(zhí)行走樣，其效果就會大打折扣。如果一個政黨的每個人都處于這種“要我做”的狀態(tài)，作風建設不僅永遠在路上，有時還會走退路。他律是低境界，只是不違反制度規(guī)定和相關約束；自律是較高境界，會清醒地認識到不可為之事，不突破底線，不闖紅線；自覺是高境界，能在自律的同時自覺接受各方面監(jiān)督，并自覺律他?！皣酪孕奚?、嚴以用權、嚴以律己”就是強調(diào)自我約束、自我提高，徹底拋棄“要我做”的心態(tài)和狀態(tài)。

“我要做”，是內(nèi)心的一種自我服從，是實現(xiàn)自我選擇、自我管理的一種成就感、榮譽感，是跟自己感受、愿望、利益等密切相關的事情。領導干部要清醒的認識到，作風建設“要我做”，不如“我要做”，要自覺的照鏡子、正衣冠、洗洗澡，自我修煉，自我完善，把先賢的美德才學化為自身習性功力，既加強“修”又注重“養(yǎng)”，于公要秉公用權、廉潔從政、公而忘私；于私要生活正派、情趣健康、克己慎行，經(jīng)常自重自省、自警自勵，做到思想境界高、個人修養(yǎng)好、、工作能力強，把自己塑造成一名黨和人民的事業(yè)需要的好干部。

作風建設永遠在路上。廣大黨員干部只有主動的自我轉(zhuǎn)變，才能將作風建設由他律變?yōu)樽月?，由外在?guī)則變?yōu)閮?nèi)在價值，真正將改進作風落到實處，真正做到永葆共產(chǎn)黨人政治本色。

中央和要求，要以從嚴從實的作風開展“三嚴三實”專題教育，切忌形式主義。怎樣才能讓“三嚴三實”專題教育取得實效?本報組織刊發(fā)部分區(qū)縣領導干部理論文章，請他們結合實際談一談如何踐行“三嚴三實”。

“三嚴三實”是領導干部的修身之本、為政之道、成事之要。面對當前艱巨繁重的改革發(fā)展任務，黨員領導干部要把“三嚴三實”作為加強自身建設的基本準則和目標追求，自覺踐行“忠誠、干凈、擔當、實干”八字要求，“嚴”字當頭，“實”字為先，率先垂范，作好表率，塑造好領導干部“三嚴三實”新形象。

以“三嚴三實”為紀律規(guī)矩，做“對黨忠誠”的表率?！叭酥乙?，猶魚之有淵”。各級領導干部要把對黨忠誠作為首要政治原則、政治本色和政治品質(zhì)，決不含糊。一是把握政治方向。各級領導干部要增強黨性立場和政治意識，決不能在政治方向上走岔了、走歪了，更不能走錯了。要堅決貫徹中央、的決策和部署，在守紀律、講規(guī)矩上作表率。決不允許搞團團伙伙、幫幫派派，決不允許搞利益集團，進行利益交換和輸送，誰越過紅線就追究誰的政治責任。二是堅定理想信念?，F(xiàn)在，信息技術高度發(fā)達，國內(nèi)外各種思潮跌宕起伏，泥沙俱下，可謂“亂花漸欲迷人眼”。在這樣復雜的環(huán)境中，對黨忠誠的問題對我們同志的考驗越來越直接。各級黨員干部要認真學習習近平總書記系列重要講話精神，堅持用黨的最新理論成果武裝頭腦，在勤學中修身立志，在“補鈣”中強筋壯骨，不斷增強道路自信、理論自信、制度自信，使對黨忠誠在思想上、政治上、行動上堅如磐石、不可動搖。三是強化黨性修養(yǎng)。做官先做人，做人必修身。要用好堅持思想建黨傳家寶，注重理論素養(yǎng)必修課，擰緊思想“總開關”，做政治上的“明白人”。要時刻反思自己對組織是否忠誠，對群眾是否尊重，對崗位是否盡責，對工作是否用心。要帶頭弘揚社會主義核心價值觀，帶頭弘揚中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)美德，帶頭恪守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德，始終保持健康生活情趣和高尚道德情操。

以“三嚴三實”為行為規(guī)范，做“干凈干事”的表率。干凈是官德人品的底線，干事是心系人民、奮發(fā)有為的體現(xiàn)，黨員領導干部要在其位謀其政，既要干事，又要干凈。一要修好為官品德。強調(diào)，黨員干部做人要有人品，當官要有官德。各級領導干部要時刻懷著“君子檢身、常若有過”的謙誠態(tài)度，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，切實做到慎獨、慎初、慎微、慎欲;要牢記是非明于學習、境界升于自省、名節(jié)源于修養(yǎng)、腐敗止于正氣的道理，注重培養(yǎng)健康的生活情趣，慎重對待朋友交往，講操守、重品行，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。二要正確使用權力。我們每一名黨員領導干部都要切實擺正自己的位置，“有權不可任性”，對手中的權力心懷敬畏之心，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。堅持用權為民，按規(guī)則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權、不以權謀私。

以“三嚴三實”為精神引領，做“敢于擔當”的表率?！盀楣俦苁缕缴鷲u”。面對新常態(tài)，各級領導干部要擔當起該擔當?shù)呢熑?，切實守土有責、負責、盡責。一是敢于擔負政治責任。面對大是大非敢于亮-劍，面對否定黨的領導、攻擊社會主義制度的錯誤觀點，敢于站出來給予有理有據(jù)有力的正面回應，堅定不移地與黨中央保持高度一致，在大是大非面前旗幟堅定、態(tài)度鮮明，在風浪考驗面前無所畏懼、一往直前，在各種誘惑面前立場堅定、毫不含糊。二是自覺擔起領導發(fā)展責任。要牢固樹立“功成不必在我”的境界，大力發(fā)揚“釘釘子”精神，團結帶領廣大干部群眾全面深化改革，不斷擴大開放，做大經(jīng)濟總量，做大城市體量;堅持創(chuàng)造性開展工作，一任接著一任干，堅持不懈，久久為功，把黔江建成渝東南地區(qū)中心城市和武陵山片區(qū)重要經(jīng)濟中心。三是全面落實從嚴治黨責任。各級黨委(黨組)要增強黨建主業(yè)意識，樹立正確政績觀，把抓好黨建作為最大政績，全面落實“黨要管黨、從嚴治黨”要求。各級黨委(黨組)書記要帶頭抓黨建，對重要工作親自安排、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦，真正把從嚴治黨的各項要求落到實處。

以“三嚴三實”為工作要求，做“務實苦干”的表率。務實苦干就是低調(diào)務實、干事創(chuàng)業(yè)、少說多干，全力以赴推動工作落實和事業(yè)發(fā)展。一要堅持實事求是。要清醒地認知“欠發(fā)達階段、欠發(fā)達地區(qū)”的現(xiàn)實狀況，準確把握市情、區(qū)情、順應發(fā)展態(tài)勢，堅定不移地實施五大功能區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略，在挑戰(zhàn)中尋求機遇，在改革中奮力前行，主動作為、挖掘潛力，打造經(jīng)濟升級版。二要發(fā)揚“苦干”精神。要大力弘揚為國家、為人民無私奉獻的“紅巖精神”和“寧愿苦干，不愿苦熬”的黔江精神，提振精氣神，凝聚正能量，主動作為，真抓實干，不等不靠，攻堅克難，努力走出一條貧困山區(qū)跨越發(fā)展、科學發(fā)展的路子來，讓人民群眾過上更加幸福的生活。三要做到持之以恒。各級領導干部要強化實干精神和主體意識，多做打基礎、利長遠的實事，對定下來的事情緊盯不放、跟進落實，對明確了的工作靠前指揮、善作善成，對重點工作環(huán)節(jié)跟蹤監(jiān)督、抓出成效。

尊敬的各位領導、同事：

大家早上好！

按照部機關開展組工論壇活動的要求，今天由我來向大家做交流發(fā)言，我交流的題目是《立足本職，聯(lián)系實際，爭做踐行“三嚴三實”的表率》。

作為一名組工干部，結合自己組織部多年來工作體會，按照“三嚴三實”要求，就要準確把握“三嚴三實”的深刻內(nèi)涵，自覺把“三嚴三實”體現(xiàn)在組織工作本職崗位上，真正把各項要求落實到工作當中去，努力爭做“三嚴三實”的踐行者，爭當“三嚴三實”的表率。下面，我就根據(jù)個人的認識談幾點粗淺的看法和體會：

對組織工作盡職盡責是組工干部踐行“三嚴三實”的基本要求。作為一名組工干部要以能夠進入組織部工作為榮，熱愛組織工作，忠誠黨的事業(yè)。干一行愛一行鉆一行，努力成為組織工作的行家里手、黨的事業(yè)的忠誠衛(wèi)士。首先，要“想干事”。時刻把工作放在第一位，一切以工作為重，接受任務不懈怠，遇到困難不退縮，始終保持高昂的精神狀態(tài)和干事的激情;無論什么情形下，都要保持深度投入、高效運轉(zhuǎn)的.工作狀態(tài)，積極主動地想事、干事。其次，要“能干事”。自覺地提高本職工作所需要的各種本領，注重加強自身修養(yǎng)，不斷地強化政治鑒別能力、政策運用能力、知人善任能力、組工業(yè)務能力、拒腐防變能力，以適應崗位的新要求、人民的新期待、發(fā)展的新需要。再次，要“干成事”。高度重視事關全局的事，謹慎對待簡單容易的事，慎重處理細致微小的事，干一件事像一件事，干一件事成一件事，腳踏實地、埋頭苦干，認認真真、兢兢業(yè)業(yè)、精益求精地干好每一件工作。

自覺圍繞中心、服務大局，是組工干部政治成熟、黨性堅定的重要標志，也是踐行“三嚴三實”的重要體現(xiàn)。要時時想著大局。自覺地把組織工作放到“圍繞中心、服務大局”這個理念中去把握和審視，放到“跨越發(fā)展”這個大局中去謀劃和思考，認真研究全縣發(fā)展大局對組織工作提出的新任務、新要求，堅持把組織工作融入滲透到全縣中心工作的各個方面、各個環(huán)節(jié)，切實做到有號召、組織部門有行動。要處處關注大局。作為組工干部，不論是做干部工作還是做組織工作，都要關注大局、了解大局，注意了解全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的基本情況，及時掌握我縣推進科學發(fā)展的重大戰(zhàn)略方針，深刻把握、縣政府作出的最新工作部署。只有這樣，加強領導班子和干部隊伍建設，加強基層組織和黨員隊伍建設、人才隊伍建設才有針對性，服務發(fā)展才有主動性。要事事圍繞大局。要找準組織工作服務大局的切入點和著力點，堅持為發(fā)展配班子，樹立“德才兼?zhèn)?、以德為先”的用人導向；堅持為發(fā)展搞培訓，著力提高各級干部參與經(jīng)濟建設的能力和水平；堅持為發(fā)展聚人才，增強為人才服務的主動性和自覺性；堅持為發(fā)展打基礎，注意引導激發(fā)黨員隊伍發(fā)揮先鋒模范作用。

原則是組織工作的“生命線”。組工干部踐行“三嚴三實”，就是要堅持原則，堅持公道正派，這是組工干部職業(yè)道德的核心內(nèi)容。組工干部要出以公心，全面地了解干部、公正地評價干部、準確地推薦干部，更好地為黨和人民的事業(yè)選干部、配班子、聚人才。要嚴格按照《干部選拔任用條例》辦事，按照規(guī)定的工作程序辦事，做到執(zhí)行標準不走樣，履行程序不變通。做干部工作是這樣，從事基層組織建設工作、做好發(fā)展黨員工作、人才工作等，也都需要這樣堅持原則，公道正派。要恪守職業(yè)道德，嚴守組織人事紀律，嚴格保守秘密，做到不該說的不說，不該問的不問，不該看的不看，決不“跑風漏氣”，決不讓“小道消息”從組工干部、組織部門傳出。

組工干部的一言一行、一舉一動，廣大黨員干部群眾看在眼里、記在心上。組工干部踐行“三嚴三實”，要時時處處注重自己的言談舉止。要培養(yǎng)健康情趣。組工干部在日常生活中必須管住自己的情趣愛好，把更多的時間用在勤奮學習、補充知識上，用在黨性修養(yǎng)、提升人生品位上，用在服務群眾、建功立業(yè)上，使健康向上的生活情趣成為工作的有益補充，始終保持高尚的精神追求。要堅持擇善而交。組工干部要慎交友、近君子、遠小人，注意凈化自己的社交圈，多同普通群眾交朋友，多同基層干部交朋友，多同先進模范交朋友，多同專家學者交朋友。要注重有禮有節(jié)。在社會交往中，組工干部既要堅持原則、依規(guī)辦事，又要對人熱情、有禮有節(jié)。特別是在接人待物方面，要做到謹言慎行，堅持言行適度、舉止文雅。要嚴守紀律底線。面對市場經(jīng)濟條件下復雜的利益關系，作為一名組工干部，要經(jīng)得住誘惑、耐得住寂寞、管得住小節(jié)、守得住底線，努力做到政治上清醒、思想上坦蕩、作風上清廉，筑牢拒腐防變的思想防線，時刻做到自重、自省、自警、自勵。

以上就是我本期論壇交流發(fā)言的主要內(nèi)容，不妥之處，請各位領導同事批評指正！

謝謝大家！

近日，華縣高塘鎮(zhèn)分別組織鎮(zhèn)黨委中心組學習會和鎮(zhèn)全體干部學習例會，迅速傳達學習“三嚴三實”重要講話。全鎮(zhèn)黨員干部紛紛表示，要樹立和發(fā)揚好的作風，既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。以實實在在的工作力促作風建設，不斷改進方便群眾的工作方式方法，提高服務群眾的工作水平。目前，全鎮(zhèn)干部從大處著眼，小處著手，已經(jīng)出現(xiàn)了良好的工作局面。

一是以項目建設為抓手，以項目建設帶動地方突破發(fā)展。移民搬遷、小城鎮(zhèn)建設、紅色旅游路、漂流項目等在全體干部的不懈努力下都取得了實質(zhì)性進展。

二是以美麗鄉(xiāng)村建設為契機，對2015年度美麗鄉(xiāng)村朱張村、薛底村等進行重點整治，同時對其他各村也開展了環(huán)境衛(wèi)生大掃除。結合群眾路線教育活動展開“四進四幫”等活動，使各村村容村貌、鄉(xiāng)風文明都有了較大改變。

三是扎實開展便民服務工作。鎮(zhèn)便民服務中心采取ab崗的形式，中午不休息，確保群眾辦事隨到隨辦，服務群眾不間斷。同時設立群眾辦事問詢處，全天接受群眾辦事咨詢。

四是嚴格做好值班備勤工作。從鎮(zhèn)黨委書記到普通干部，每個人都安排了24小時值班工作。各帶班領導、值班組長、值班干部都能堅守崗位，全員在崗，及時處理值班事務，做好值班記錄。同時要求鎮(zhèn)黨政正職在做好自己日常帶班的同時，周末確保至少有1名正職領導留守機關。

高塘鎮(zhèn)黨的群眾路線教育辦公室要求，全鎮(zhèn)干部要做老實人，干老實事，切實做到為民務實清廉。要發(fā)揚釘釘子精神，不斷取得作風建設新成效。

以實際行動踐行“三嚴三實”

在日前我市舉行的“三嚴三實”專題教育部署會上，書記盛付祥講了一堂專題黨課，深刻闡述了學什么、為什么學、怎么學三個問題，并指出要堅持問題導向，著力查擺解決“不嚴不實”突出問題；要狠抓工作落實，以實際行動踐行“三嚴三實”。我們要充分認識此次專題教育的重要意義，堅持思想為先，切實把“三嚴三實”的要求貫穿到工作中、落實到行動上。

多次強調(diào)，黨員干部特別是各級領導干部要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。之后，又多次在不同場合就踐行“三嚴三實”提出明確要求?？梢哉f，“三嚴三實”這一重要論述，貫穿著馬克思主義政黨建設的基本原則和內(nèi)在要求，闡明了黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要，是全黨正心修身的思想守則和干事創(chuàng)業(yè)的行動準則。具體來講，“嚴”蘊含著堅持黨性的覺悟、嚴守紀律的敬畏、慎獨慎微的自律，是嚴肅的政治追求，是嚴格的組織原則，是嚴明的紀律要求。“實”蘊含著求真務實的精神、當官不避事的態(tài)度以及為官一任、造福一方的責任，是堅實的思想路線，是務實的工作方法，是老實的處事態(tài)度。

開展“三嚴三實”專題教育，不能空對空，要聯(lián)系實際，務求實效。堅持學深悟透、明辨細照、常思篤行。堅持問題導向，著力查擺解決“不嚴不實”突出問題。從我市黨員干部隊伍的情況看，主流是好的，特別是通過去年開展教育實踐活動，全市黨員干部隊伍思想政治素質(zhì)明顯提升，黨風政風不斷好轉(zhuǎn)，干事創(chuàng)業(yè)氛圍進一步濃厚。但必須清醒地看到，對照“三嚴三實”這個高標準、嚴尺度來衡量思想松、法紀松、作風松“三個松”的問題，以及對組織“半虛半實”、對工作“虛頭巴腦”、對群眾“虛情假意”“三個虛”的問題在部分黨員干部身上仍有存在。對于這些問題，必須在“三嚴三實”專題教育中逐個逐個查找、逐項逐項分析，弄清問題實質(zhì)，找到問題癥結，切實整改好、解決好。

當下正是我市經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型發(fā)展的關鍵時刻，加快發(fā)展的任務很重，進一步改善民生的要求也很緊迫，正需要一支“嚴字當頭、干字為先”的黨員干部隊伍，來聚精會神、凝心聚力推動改革發(fā)展。各級黨員干部要以更高的標準、更嚴的要求，積極踐行“三嚴三實”，做到心中有黨不忘恩、心中有民不忘本、心中有責不懈怠、心中有戒不妄為。要以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感，直面問題，迎難而上，大干實干，奮勇爭先，深入推進“三改一拆”、“五水共治”、“五氣共治”、“四邊三化”等工作，確保專題教育與經(jīng)濟社會發(fā)展兩手抓、兩不誤、兩促進，推動全年各項目標任務的圓滿完成。

三嚴三實領導講話篇五

各位同志：

大家好!

在安徽代表團參加審議時的講話中指出，“各級領導干部都要樹立和發(fā)揚好的作風，既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律已，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”。不僅字里行間傳遞著人民群眾的強烈心聲，更飽含對廣大干部的殷切期望。

每一名黨員干部必須始終牢記出身于民的“原點”，常懷“修為”之心，才能真正做到“有所為有所不為”，充分履職擔責，實現(xiàn)人生價值。

勤于修身，分分秒都不能放松。對法紀的敬畏，既是塊“護身符”，又是道“護欄”，自己認識到位、警戒到家了，不僅能做到“常在河邊走，就是不濕鞋”，也能把自己的經(jīng)驗感染和教育身邊人，“治好家”并“站好崗”，一人帶頭鋪好路，確保大家不跌倒，共同戰(zhàn)勝歪風邪氣。俗話說，“上梁不正下梁歪”，許多“****窩案”往往是領導帶壞了“方向”，走錯了“路子”，修身有問題，容易導致家破人亡、事業(yè)拋荒的慘狀。

積極作為，一絲一毫都要用心用力。個人能力要常學常新。學習先進理論、尖端技術和身邊榜樣，才能學研用結合，提高理論素養(yǎng)和干事潛能。務實意識要不斷深化。勤下基層、常跑一線、到工作短板和群眾不滿之處摸底調(diào)研，才能更加了解基層實際、增強群眾感情，謀事創(chuàng)業(yè)從群眾角度出發(fā)，把推動發(fā)展落腳到改善民生上來，將發(fā)展成果與改革紅利最大限度惠澤人民。問題整改要與時俱進。問題是時代的聲音，更是群眾幸福大門的“按鈕”，只有養(yǎng)成并不斷優(yōu)化隨時發(fā)現(xiàn)問題且及時解決的`習慣和能力，才會做到“有了硬件故障馬上修好、有了灰塵病毒立即洗掉，有了風險苗頭及時化解”，穩(wěn)扎穩(wěn)打、扎實進步，以實實在在的態(tài)度和成績讓群眾放心和舒心。

及時整改，一個細枝末節(jié)都不能放過?！拔床　辈皇菬o病，也不是大病，如果早發(fā)現(xiàn)、早治療，認真對待，就能避免“諱疾忌醫(yī)”的悲劇發(fā)生。掃除作風之弊，不能抓大而放小，也不能只會解決不會預防。在表現(xiàn)層級上，要及時發(fā)現(xiàn)思想上的變味點子、言論上的錯誤導向，通過黨課教育、談心談話、友善提醒等，提高覺悟，端正態(tài)度。在時間節(jié)點上，不放過“第一次”，不搞“下不為例”，發(fā)現(xiàn)一個問題就及時處理，避免“重蹈覆轍”、出現(xiàn)“第二次”，更不能讓問題演變成“遺留問題”、積弊痼疾。在發(fā)展程度上，不放過細枝末節(jié)，看到“跡象”和“征兆”，早干預、早下手，不能老是等到案發(fā)了才去破、群眾來訪多次才開始去解決。在干部培養(yǎng)上，從娃娃抓起，高度重視年輕干部選拔任用，注重德的考核與日常監(jiān)督，嚴防“帶病提拔”與“圈子****”，讓干部養(yǎng)成勤于反省、樂于整改、未雨綢繆的好習慣，從根本上提高防腐抗誘、創(chuàng)新有為的綜合素質(zhì)。

我的講話完畢，謝謝大家。

三嚴三實領導講話篇六

5月18日，市紀委舉辦“三嚴三實”專題教育黨課。、市紀委書記劉子玉作專題報告。

劉子玉指出，“三嚴三實”是黨的建設理論的繼承發(fā)展，是黨員干部從政做人的根本準則，是打造過硬隊伍的必然要求。要深刻認識“三嚴三實”的內(nèi)涵和意義，努力做“三嚴三實”的好干部，在全面從嚴治黨中發(fā)揮應有作用。

劉子玉要求，要認真查擺和解決“不嚴不實”問題，重點查處修身不嚴、用權不嚴、律己不嚴、謀事不實、創(chuàng)業(yè)不實、做人不實的問題。要在堅定信念、嚴以修身，秉公執(zhí)紀、嚴以用權，廉潔從政、嚴以律己，實事求是、謀事要實，敢于擔當、創(chuàng)業(yè)要實，公道正派、做人要實上作表率。

劉子玉強調(diào)，要按照中央和、部署要求，切實落實責任，搞好學習教育，著力解決問題，嚴格黨內(nèi)生活，堅持從嚴要求，兩手抓兩手硬，積極踐行“三嚴三實”，努力打造忠誠、干凈、擔當?shù)募o檢監(jiān)察干部隊伍，深入推進全市黨風廉政建設和反腐敗工作。

08月28日，保密辦召開“三嚴三實”專題教育第二次學習研討會，以“嚴以律己，做老實人，當好干部，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，自覺做政治上的明白人”為主題開展學習研討。保密辦主任韓湘波主持會議，全體干部職工參加了會議。

研討中，兩名縣級干部、兩名科級干部分別結合個人思想和工作實際，就學習領會習、落實“五個必須”要求、如何嚴以修身、“做老實人，當好干部”作了交流發(fā)言。大家一致認為：“做人要實”是謀事、創(chuàng)業(yè)的基礎，是做人最基本的品質(zhì)。在今后的工作和生活中自覺接受政治紀律和政治規(guī)矩的約束，堅持干干凈凈做事、清清白白做人、坦坦蕩蕩做官，始終做到表里如一、公道正派、堅持原則。

韓湘波在研討會總結時強調(diào)，“三嚴三實”是修己正身之道的凝練和提升，也是對共產(chǎn)黨人為政之規(guī)的高度概括，更是對領導干部工作生活方方面面作風建設的全面要求。在“三嚴三實”中“嚴以修身”是基礎，修身的核心是律己。嚴以律己是組織上的嚴格要求，是工作上的客觀需求，要做到在政治上、生活上、學習上嚴以律己，遵守黨紀黨規(guī)，講紀律、守規(guī)矩，自覺做政治上的明白人。一要心懷敬畏，敬畏法律、敬畏黨紀、敬畏群眾，做行穩(wěn)致遠的老實人，為黨工作、服務群眾，做實事、做好事；二要時刻自省，做防微杜漸的明白人，筑牢防腐拒變的防線；三要接受監(jiān)督，做檢身修德的清醒人；四要勇于擔當，做恪盡職守的好干部。各級保密干部都要把“嚴以修身”作為履職盡責的價值追求,重修養(yǎng)、立德行，以身作則、率先垂范，做信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好公仆。

5月29日，南通610辦公室主任吳忠燦圍繞“三嚴三實”主題，為全辦人員上了一堂黨課，深入淺出地講明了“三嚴三實”的重大意義和豐富內(nèi)涵，分析了本辦存在“不嚴不實”現(xiàn)象的具體表現(xiàn)和嚴重危害，明確了“三嚴三實”的實踐要求和現(xiàn)實路徑。同時，吳主任就扎實有效開展“三嚴三實”專題教育提出具體要求：一要注重學習教育，增強思想行動自覺。要抓住思想政治工作這條主線，把學習教育、理論武裝貫穿始終，用好正反兩面“鏡子”，解決好“知”與“行”的.問題。二要注重問題導向、強化督促整改。按照“兩對照三聯(lián)系”的要求，對自身存在的“不嚴不實”往深里找、往細處查、往實里改。三要注重統(tǒng)籌兼顧，做到有機結合。要把專題教育與各項日常工作結合起來，與維護社會政治穩(wěn)定結合起來，與推進依法治理邪教問題工作結合起來，以專題教育成果促進各項具體工作，以具體工作的實效來檢驗專題教育的效果。

6月11日，辦公室召開“三嚴三實”專題教育工作座談會。、秘書長、辦公室主任王邵剛為辦全體黨員講“三嚴三實”專題教育黨課。

王邵剛指出，開展“三嚴三實”專題教育，是全面落實黨要管黨、從嚴治黨要求的重要舉措，是拓展和延伸黨的群眾路線教育實踐活動、推進作風建設常態(tài)化的具體行動，是加強辦公室干部隊伍建設、提高“三服務”水平的現(xiàn)實需要。全體黨員干部要堅持把思想和行動統(tǒng)一到中央、和的決策部署上來，準確把握開展“三嚴三實”專題教育的重大意義和豐富內(nèi)涵，深刻認識當前干部隊伍中存在的“不嚴不實”問題，積極主動、嚴肅認真地參與到專題教育中來，以飽滿的熱情和有力的措施做好各項工作。

王邵剛要求，辦公室作為的參謀部、指揮部和后勤部，要發(fā)揮表率作用帶頭踐行“三嚴三實”。要加強自身修養(yǎng)，提高思想境界；要加強參謀輔政，提升服務水平；要加強執(zhí)行力度，狠抓工作落實；要加強學習教育，提高整體素質(zhì)；要加強紀律監(jiān)督，鍛造優(yōu)良作風；要加強自我約束，樹立良好形象。通過大力弘揚從嚴從實精神，把“三嚴三實”要求內(nèi)化于心、外化于行，讓嚴的精神、實的作風真正樹立起來，為加快邵陽發(fā)展，實現(xiàn)“八個建成”提供堅實保障。

5月11日下午，辦公室、政研室召開“三嚴三實”專題教育黨課報告會，進一步學習領會中央、、精神，迅速掀起抓落實、抓踐行的熱潮。

會議要求，深刻認識“三嚴三實”專題教育的重要意義，嚴格對照“三嚴三實”要求，查擺“不嚴不實”問題，深挖根源，對標整改，以解決問題的成果檢驗專題教育的實際成效，更多地凝聚改革發(fā)展的正能量。

會議強調(diào)，要立足本職工作，做到“對黨忠誠、個人干凈、勇于擔當”；對標“三嚴三實”，干在實處、走在前列，爭當干事創(chuàng)業(yè)的表率，爭當服務基層的模范；進一步強化各類問題的整改落實，列出問題清單，一項一項整改，做到問題不清教育不止；針對“不嚴不實”問題，要抓好制度機制完善，強化制度的剛性執(zhí)行，不斷推動“三嚴三實”要求規(guī)范化、制度化、長效化。要切實加強“三嚴三實”專題教育的組織領導，落實領導責任，精心組織實施，注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，確保各項任務落到實處。

三嚴三實領導講話篇七

我們聽了xx主席“三嚴三實”專題黨課，感觸很深，收獲很多，大家下去后，要結合工作，進一步思考領悟、貫徹落實。

黨的十八大以來，總書記多次強調(diào)，黨員干部特別是各級領導干部要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律已，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實?！叭龂廊龑崱必灤┲R克思主義政黨建設的基本原則和內(nèi)在要求，為加強新形勢下黨的思想政治建設和作風建設提供了重要遵循，具有重大現(xiàn)實針對性和指導意義。開展“三嚴三實”專題教育，是中央今年工作的一項重要內(nèi)容，也是今年黨建工作的一項重要任務。xx年4月中旬，中共中央辦公廳印發(fā)《關于在縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育方案》，對xx年在縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育作出安排。4月21日在京召開“三嚴三實”專題教育工作座談會，劉云山、趙樂際同志發(fā)表了重要講話。中共湖北省委辦公廳在4月底印發(fā)了《專題教育實施方案》，今天，xx主席講的這堂專題黨課，表明國家民委黨組對這項工作的高度重視，國家民委系統(tǒng)“三嚴三實”專題教育工作已經(jīng)正式啟動了。

根據(jù)上級部署，學校制定了專題教育實施意見，將隨后下發(fā)。下面，我代表學校黨委就深入學習貫徹總書記系列重要講話精神和黨中央、國家民委、湖北省委有關部署，對在處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育工作講幾點意見。

為什么要開展“三嚴三實”專題教育，特別是在黨的群眾路線教育實踐活動結束后不久緊接著來進行？在中央印發(fā)的專題教育方案中有一個明確的表述：這是黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化，是持續(xù)深入推進黨的思想政治建設和作風建設的重要舉措，是嚴肅黨內(nèi)政治生活、嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩的重要抓手。這3句話，集中闡明了開展“三嚴三實”專題教育的重要意義。一是通過專題教育，深化作風建設，在已有的成果基礎上，再添把火、再加把力，鞏固和拓展教育實踐活動成果，把作風建設良好態(tài)勢保持和發(fā)展下去，使好的作風成為黨員干部的思想自覺和行為習慣。二是通過專題教育，進一步加強思想政治建設、嚴肅黨內(nèi)政治生活，進一步明規(guī)矩、嚴紀律、強約束，形成從嚴從實的濃厚氛圍，營造風清氣正的政治生態(tài)。三是通過專題教育，大力弘揚從嚴從實的思想和精神，造就“三嚴三實”的干部隊伍，著力提高黨的執(zhí)政能力、執(zhí)政水平，凝聚起團結奮進、攻堅克難的強大力量，推進中國特色社會主義建設發(fā)展，為順利實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢提供堅強保障。

開展“三嚴三實”專題教育目的是推動領導干部自覺踐行“三嚴三實”，在深化“四風”整治、鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果上見實效，在守紀律講規(guī)矩、營造良好政治生態(tài)上見實效，在真抓實干、推動改革發(fā)展穩(wěn)定上見實效。開展專題教育有的放矢，充分表明了中央馳而不息推進全面從嚴治黨的鮮明態(tài)度、持之以恒加強作風建設的堅定決心，對于全面加強黨的建設，進一步增強黨的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力，具有十分重要的意義。我們要以高度的政治責任感，把思想和行動統(tǒng)一到中央部署上來，以思想自覺引導行動自覺，以行動自覺深化思想自覺，切實增強責任感使命感，以飽滿熱情和有力舉措，把專題教育這項重大的政治任務落實好。

二、深刻領會專題教育的總體要求。

“三嚴三實”是全面從嚴治黨的重要內(nèi)容，是協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局的重要保證，體現(xiàn)著共產(chǎn)黨人的價值追求和政治品格，豐富和發(fā)展了黨的建設理論，明確了領導干部的修身之本、為政之道、成事之要。開展“三嚴三實”專題教育，基本遵循就是總書記系列重要講話精神、劉云山同志在專題教育座談會上的重要講話和中央、國家民委、湖北省委的部署要求。我們要認真學習貫徹上級文件精神，特別是要把握好三個要點：一是要堅持個人自學與集中研討相結合。突出學習貫徹總書記系列重要講話精神，重點學習《習xx談治國理政》、《習xx關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》等重要論述。在學習過程中，要堅持讀原著、學原文、悟原理；要堅持以知促行、以行促知，推動認識深化、行動自覺。二是要融入經(jīng)常性學習教育。這次專題教育不分批次、不劃階段、不設環(huán)節(jié)，不是一次活動，不能以抓集中活動的形式開展。要與中心組學習、與“三會一課”（定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會，上好黨課）、與民主生活會和組織生活會結合起來，不斷深化學習教育。三是堅持防止形式主義。要把深化學習教育放在首位、把問題導向貫穿全過程、把“三個見實效”作為努力目標，從嚴從實要求，針對自身的“不嚴不實”問題，深入查擺、深挖根源，提出明確的整改目標和整改措施，邊學邊查邊改，嚴格正風肅紀，強化立規(guī)執(zhí)紀，確保專題教育取得實實在在的成效。

中央對“三嚴三實”專題教育作出了明確部署，學校黨委也研究提出了實施意見，我們要吃透中央精神，緊密結合學校事業(yè)發(fā)展改革實際，加強組織領導，堅持以上率下，把開展好“三嚴三實”專題教育作為重大政治任務貫徹落實好。

一是落實從嚴責任。各分黨委（黨總支）、機關工委和處級單位領導班子要全面負責本單位的專題教育，認真謀劃安排，精心組織實施，扎實有效推進。要勇于擔責，主要負責同志要承擔起第一責任人的責任，具體工作明確責任、落實到位。要堅持以上率下，主要負責同志要帶頭領學、帶頭開展討論，發(fā)揮好示范帶動作用。要堅持問題導向，按照中央提出的“三個著力”的要求，從一開始就從嚴從實，查找問題、分析問題和解決問題。要密切配合協(xié)同推進，加強宣傳引導、總結推廣經(jīng)驗、形成工作合力，確保中央和上級部署要求落地見效。

二是扎實做好“關鍵動作”。中央《通知》明確了專題教育的方法措施，關鍵動作是專題黨課、專題學習研討、專題民主生活會和組織生活會、整改落實和立規(guī)執(zhí)紀。這4個關鍵動作，一定要抓實在、抓到位。要把嚴和實的要求立起來、樹起來，緊密聯(lián)系思想和工作實際，對照正反兩方面典型，著力解決“不嚴不實”的突出問題，強化整改落實和立規(guī)執(zhí)紀，以解決問題的成果檢驗專題教育的成效，防止以簡單做了多少筆記、寫了多少、修改了多少次發(fā)言稿、出臺多少文件、做了多少次總結來評判教育成效。

三是要堅持兩手抓、兩不誤。要適應新常態(tài)，增強緊迫感和自覺性，堅持高站位、寬視野、謀長遠，做到謀大事、議大事、抓大事，把虛事做實、實事做好，以高標準、嚴要求、快節(jié)奏，狠抓專題教育工作落實。要堅持圍繞“立德樹人”中心、服務學校事業(yè)發(fā)展大局，把開展專題教育與落實“四個全面”戰(zhàn)略布局結合起來，與深化教育綜合改革結合起來，與推進依法治校、提升治理能力結合起來，與落實第七次黨代會精神、科學制定“十三五”規(guī)劃結合起來，做到兩手抓、兩促進，切實加強內(nèi)涵建設，不斷提升辦學水平。

今天，xx主席以黨課的形式布置了“三嚴三實”專題教育工作。剛才我所講的，就是學校專題教育工作的工作動員和部署，我們在座的是各單位主要負責同志，希望大家會后，根據(jù)學校的實施意見，抓好貫徹落實。

三嚴三實領導講話篇八

6月30日上午，、副楊勇緊扣“三嚴三實”的總體要求，結合工作實際，以“認真踐行三嚴三實，力促分管工作邁上新臺階”為主題，在原縣住建局會議室為縣國土、住建、安監(jiān)、新農(nóng)辦、芽開辦等分管部門的領導班子成員、中層以上干部進行專題黨課輔導。

在近一個小時的講課時間里，楊勇副理論聯(lián)系實際、深入淺出、語重心長、生動形象地闡述了“三嚴三實” 的豐富內(nèi)涵和重大意義，點出了分管部門存在的“不嚴不實”問題，提出了各部門要以嚴的標準、實的要求，切實抓好下半年各項重點工作，確保全年目標任務的完成。

最后，楊勇副就國土資源管理、污水處理、農(nóng)村垃圾處理、“兩違”清理、安全生產(chǎn)、一事一議、芽溪新區(qū)建設等有關工作進行了全面的安排部署。

6月17日，副書記、副張建兵以《認真踐行“三嚴三實”深入推進作風建設》為題，為政法委、住建局、國土局等分管部門黨員干部講了一堂生動的黨課。

專題黨課緊緊圍繞“三嚴三實”的主題，結合中寧實際，從準確認識“三嚴三實”要求的重大意義和科學內(nèi)涵、如何踐行“三嚴三實”、踐行“三嚴三實”要求，確?；顒尤〉脤嵭齻€方面作了認真的闡釋，深刻解答了“三嚴三實”是什么和怎么做的問題。

張建兵強調(diào)，“三嚴三實”要求是一個有機整體，從錘煉黨性、用權為民、為政清廉、務實求真、敢于擔當、公道正派等方面，深刻闡明了新形勢下作風建設的新內(nèi)涵，體現(xiàn)了內(nèi)在自覺與外在約束的`辯證統(tǒng)一，體現(xiàn)了繼承優(yōu)良傳統(tǒng)與貼近時代要求的辯證統(tǒng)一，為深入推進作風建設樹立了新的標桿。

張建兵要求，各部門單位要深刻認識“三嚴三實”的豐富內(nèi)涵和深刻意義，把心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，作為時刻提醒自己的警示箴言，自覺踐行“三嚴三實”，內(nèi)化于心、外化于行，真正使自己的作風嚴起來、實起來，做一身忠誠、一身干凈、一身擔當?shù)暮酶刹俊?/p>

張建兵要求，各部門單位要深入學習“三嚴三實”和重要講話精神，結合本部門工作實際，切實做到在深學細研、把握精髓上下功夫，在運用成果、解決問題上見成效、見實效，進一步打牢理想信念的基石，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。要樹立敬畏意識，正確使用權利，做到掌權為公、用權為民、敬畏權力，謹言慎行慎微，一切在制度的框架內(nèi)辦事用權，確保能干事、干成事、不出事。

三嚴三實領導講話篇九

上海盛東國際集裝箱碼頭有限公司黨委扎實推進“三嚴三實”專題教育，將“嚴”和“實”的要求落實到行動上、體現(xiàn)在發(fā)展中，做到“四個防止”、“四個下功夫”。

防止“為官不學”，在提高認識上下功夫。在專題教育中，公司黨委把學習與思考、學習與研討結合起來，學而思、學而悟、學而改，堅定理想信念把牢“總開關”。督促班子成員個人自學基礎上，圍繞三個重點專題，制定“3+3”的集中學習研討方案。在學習研討中，注重“三個結合”：與紀念建黨94周年系列活動相結合，弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風；與舉行全國勞模張彥事跡宣講報告會相結合，激勵黨員干部學習勞模精神，踐行“三嚴三實”，努力在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡業(yè)績；把專題教育與效率服務年活動相結合，對標“嚴”、“實”要求，聚焦影響效率的“短板”問題，嚴格落實集團新推出的服務舉措，以專題教育促進生產(chǎn)發(fā)展。

防止“為官不嚴”，在示范引領上下功夫。公司主要領導帶頭示范、帶頭講專題黨課、帶頭查擺問題、帶頭開展學習研討，要求職能部門經(jīng)理將專題教育與生產(chǎn)發(fā)展結合起來，做到提升思想認識與解決提升效率問題融合促進，以嚴的要求、實的作風迎難而上、攻堅克難。班子成員按照“三個講清楚”的要求，深刻學習領會“三嚴三實”重大意義、科學內(nèi)涵，并結合各自思想和工作實際，講清楚“不嚴不實”的.具體表現(xiàn)和嚴重危害，增強黨員干部踐行“三嚴三實”的自覺性和責任感。組織部門經(jīng)理、總支及支部書記開展“嚴以修身”專題學習研討，自覺加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，把牢思想和行動的“總開關”，堅定對黨忠誠的政治品格，做到“頭腦清醒”。據(jù)統(tǒng)計，截至9月底，各總支及黨支部累計開設專題黨課15次，編寫25期專題黨群簡，形成了一級帶一級的良好氛圍，推動了專題教育扎實有效開展。

防止“為官不正”，在從嚴從實上下功夫。通過公司專題黨課及有關文件重申嚴禁接受職權和職務影響范圍內(nèi)的吃請及禮金禮品；嚴禁干預企業(yè)內(nèi)招投標、材料采購等正常流程；嚴禁單獨與利益相關方人員達成傾向性的商務協(xié)議；嚴禁以婚喪喜慶等名義收受供應商禮金；嚴禁通過打麻將、“斗地主”等方式進行賭博活動；嚴禁購買各種商業(yè)預付卡等“六條禁令”。根據(jù)集團紀委有關文件精神，認真開展利益輸送問題專項檢查活動，每個班子人員對照要求開展自查并作出個人承諾，進一步規(guī)范了領導干部從業(yè)行為。抓好正反案例教育，督促領導干部深入學習《優(yōu)秀領導干部先進事跡選編》、《領導干部違紀違法典型案例警示錄》等正反案例教育書籍，深入剖析反面典型嚴重違紀違法的思想根源。對照問題清單，及時開始自查清理，對精神不振奮、履職不盡責、工作不落實、服務意識不強、工作效率不高的黨員干部進行整治。8月份公司對一起在危險品嚴重違規(guī)作業(yè)中工作不落實、負有責任的公司經(jīng)理助理及操作部副經(jīng)理按規(guī)定做出了處理。

防止“為官不為”，在敢于擔當上下功夫。大力宣傳提出的好干部標準，引導各級黨員干部改進作風、崇尚實干，爭當胸懷大局有擔當、敢于攻堅有拼勁、嚴守規(guī)矩有定力的干部。同時，要求各級黨員干部將“三嚴三實”要求內(nèi)化于心外化于行，轉(zhuǎn)化為了干事創(chuàng)業(yè)的強大動力，以更大的擔當、更實的干勁，持之以恒、蹄疾步穩(wěn)，扎實抓好生產(chǎn)發(fā)展工作。針對有些黨員干部有怕觸安全紅線的思想負擔及工作畏難退縮等現(xiàn)象，公司黨委鼓勵及支持生產(chǎn)一線各級干部消除畏難情緒，大膽去闖、去做，成功實施了1類危險品作業(yè)船船轉(zhuǎn)運新方式，保障了危險品作業(yè)船舶的安全。公司在“美博馬士基”輪作業(yè)中，運用全球首創(chuàng)的雙吊具邊裝邊卸工藝，使橋吊效率提升了49.2%，能耗降低了19.8%，贏得業(yè)界好評。

政法委機關在開展“三嚴三實”學習教育實踐活動中，將作風建設的要求具體化，與政法工作實際緊密結合起來，力求將學習教育活動落到實處，將作風建設的舉措落到實處，將學習教育活動成效落到實處，以踐行“三嚴三實”強作風、促工作。

委機關在組織學習教育活動中，緊緊圍繞、政法委書記徐立全倡導的“一日三省”和“四個防止”的要求，即今天我在狀態(tài)嗎？今天我工作了嗎？今天我的工作有效嗎？防止工作事務在我這里延誤，防止工作差錯在我這里發(fā)生，防止辦事群眾在我這里受冷落，防止機關形象在我這里遭損害。將忠誠使命、忠于職責、執(zhí)法為民的要求細化于高標準、嚴要求的作風建設中，將踐行“三嚴三實”落到實處。

委機關黨員干部在學習教育活動中，按照徐立全書記的要求，緊密結合政法工作實際和本職崗位工作要求，以強化學習促進對“三嚴三實”深刻內(nèi)涵認識的提高，以強化落實促進高標準、嚴要求的作風建設提升，以強化作風建設提升促進政法工作發(fā)展。在階段性學習交流中，委機關黨員干部紛紛表示，踐行“三嚴三實”要以鏍絲釘精神不斷加強黨性修養(yǎng)、堅定理想信念、提升思想境界，打造一支信念堅定、執(zhí)法為民、敢于擔當、清正廉潔的過硬政法隊伍，適應新時期政法工作要求。要進一步增強思想自覺和行動自覺，主動修為，變“要我做”為“我要做”，將外在約束內(nèi)化為價值引領。要嚴以律已才能做到敢于碰硬，腳踏實地才能解決實際問題，要將著力點放在人民群眾反映強烈的突出問題上，切實增強人民群眾的安全感和滿意度，切實維護好社會公平正義。要踏踏實實做好本職工作，堅持重實際、辦實事、求實效，不圖虛名，不務虛功，將作風建設的實際成效轉(zhuǎn)化為政法工作實績。要不斷強化執(zhí)法為民-意識，不斷強化崗位責任意識，在思想上樹立抓緊每一天，干好每一年，克服日積有余、歲積不足的問題，更好貫徹落實系列重要講話精神，以創(chuàng)新社會治理方式、深化司法體制改革、推進科技信息應用、改進政法宣傳輿-論工作為著力點，深入推進平安中國、法治中國和過硬隊伍建設，切實提高政法工作現(xiàn)代化水平。

三嚴三實領導講話篇十

為扎實有序開展“三嚴三實”專題教育，合理部署各項教育措施，根據(jù)《新疆生產(chǎn)建設兵團關于在團處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育實施方案》，結合實際制定如下工作計劃。

一、“三嚴三實”專題教育啟動開局

（一）專題教育籌備工作（4月下旬—5月中旬）

1．開展專題教育前期調(diào)研。開展“三嚴三實”專題教育旨在教育引導各級領導干部加強黨性修養(yǎng)，堅持實事求是，改進工作作風，著力解決“不嚴不實”問題。團處級以上黨委（黨組）要對照“三嚴三實”要求，在專題教育啟動前，積極開展廣泛深入的調(diào)研活動，查找梳理當前團處級以上領導干部中存在的“不嚴不實”問題，聽取廣大黨員干部、職工群眾對開展好“三嚴三實”專題教育的意見建議，為扎實有效開展專題教育打下堅實基礎。

2．訂購學習用書。開展“三嚴三實”專題教育重點要深入學習貫徹黨的十八屆三中、四中全會精神，深入學習習近平主席重要講話精神，特別是要學習《談治國理政》、《關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》、《優(yōu)秀領導干部先進事跡選編》、《領導干部違紀違法典型案例警示錄》等重點書目?！墩勚螄碚?、《關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》由各單位自行征訂，《優(yōu)秀領導干部先進事跡選編》、《領導干部違紀違法典型案例警示錄》由兵團黨委組織部統(tǒng)一征訂。

（二）制定專題教育方案（5月下旬）

兵團黨委組織部負責兵團整體方案制定；兵團黨委辦公廳負責兵團黨委會專題教育方案制定和日常工作；兵團黨委宣傳部負責制定兵團黨委中心組4個專題的學習研討實施方案。5月中旬，兵團黨委組織部牽頭，召開兵團“三嚴三實”專題教育工作座談會，聽取各單位各部門意見建議，對開展專題教育進行具體安排。團處級以上黨委（黨組）要認真學習領會關于“三嚴三實”的系列講話、論述、批示精神，認真學習中央、自治區(qū)和兵團黨委關于“三嚴三實”專題教育的安排部署，結合本單位、本部門實際，制定切實可行的實施方案。團處級以上黨委（黨組）“三嚴三實”專題教育實施方案報上級黨組織。

（三）專題教育啟動

“三嚴三實”專題教育不分批次、不劃階段、不設環(huán)節(jié)，不是一次活動，以領導干部講黨課啟動開局。兵團“三嚴三實”專題教育于5月上旬啟動，各師（市）、院（校）、兵團機關部門及直屬企事業(yè)單位原則上5月底前完成啟動。

1．黨委（黨組）書記帶頭講黨課（5月底前）。黨委（黨組）書記講黨課要認真學習領會中央精神，緊扣“三嚴三實”要求，聯(lián)系新疆維穩(wěn)工作和兵團履行職責使命新常態(tài)、經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)、全面深化改革新常態(tài)和從嚴管黨治黨新常態(tài)，講清楚“三嚴三實”的重大意義和豐富內(nèi)涵，講清楚“不嚴不實”的具體表現(xiàn)和嚴重危害，講清楚落實“三嚴三實”的實踐要求，使講黨課的過程成為統(tǒng)一思想、深化認識、激發(fā)自覺的過程。

自治區(qū)黨委副書記、兵團黨委書記、政委韓勇同志講黨課于5月13日通過電視電話會議形式進行，黨課視頻制作成光盤，發(fā)放各級黨組織學習觀看。各院（校）、兵團機關部門及兵團直屬單位專題教育以單位部門黨委（黨組）書記或主要負責人在全體黨員中講黨課啟動。師（市）專題教育以黨委書記在黨員干部中講黨課啟動，師（市）機關部門及師直單位團處級以上干部參加師（市）黨委書記專題黨課，并以此啟動部門單位專題教育。團場黨委書記可在團場機關部門、團直單位及連隊主要領導中講黨課，啟動團場專題教育。

2．黨委（黨組）成員在適當范圍講黨課（10月底前）。兵團黨委班子成員在分管部門團處級以上領導干部中講黨課；師（市）、院（校）、兵團直屬單位、團場黨委（黨組）班子成員在分管部門全體黨員中講黨課。黨委（黨組）班子成員也可結合自身工作實際到所在支部或個人聯(lián)系點講黨課，具體時間不作統(tǒng)一要求。黨課內(nèi)容要聯(lián)系分管部門、分管行業(yè)實際，聯(lián)系黨員、干部思想、工作、生活和作風實際，聯(lián)系個人學習收獲及體會，既可以是對“三嚴三實”的總體把握，也可就“三嚴三實”中的某一方面作深入講解。各級黨委（黨組）組織部門或承擔專題教育的業(yè)務部門要做好領導干部講黨課工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，避免出現(xiàn)一段時間集中講黨課，或集中到某一單位講黨課。

（四）編印專題教育學習教材（6月底前）

參照中央做法，著手組織編寫正反面“活教材”作為專題教育學習內(nèi)容。正面材料編印由兵團黨委組織部、宣傳部負責，反面材料編印由兵團紀委負責。專題教育開始后，適時下發(fā)《兵團團處級以上領導干部“三嚴三實”方面存在問題的主要表現(xiàn)》，以便團處級以上領導干部找準找實“不嚴不實”方面存在的問題。

二、“三嚴三實”專題學習研討

“三嚴三實”專題教育是在教育實踐活動基礎上，融入經(jīng)常性教育的一次探索實踐，通過個人自學及集中學習研討相結合的形式進行，重點學習習近平主席重要講話精神、黨章和黨的紀律規(guī)定，以及中央和兵團編寫的典型案例等。這次專題教育在團處級以上干部中開展，不延伸至科級；對離退休干部不作硬性要求，只參加所在支部學習即可。

（一）個人自學（專題教育全程）

團處級以上領導干部要針對思想困惑、認識模糊的問題，在學習研討中找到答案、去偽存真；針對習以為常、不以為然的問題，在學習研討中認清危害、厘清是非；針對工作中的重點難點問題、群眾關心關注的問題，在學習研討中尋求對策、拿出措施，真正把“不嚴不實”的表現(xiàn)和癥結找到，把整改的措施和方向找到。個人自學要堅持讀原著、學原文、悟原理，領會其中的立場、觀點、方法，做到學而信、學而用、學而行。黨委（黨組）及支部書記要抓好督促檢查。

（二）專題學習研討（5月底—11月上旬）

在個人自學基礎上，重點抓好黨委（黨組）中心組和黨支部“三會一課”集中學習研討。每個專題至少開展1次交流研討，要安排重點發(fā)言人員，發(fā)言要有深度，見人見事、觸及問題，防止淺嘗輒止、散光走偏。領導干部在專題學習研討中至少交流1次心得體會。

專題一（5月底—6月下旬）：嚴以修身，加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，把牢思想和行動的“總開關”。重點學習黨的十八屆三中、四中全會精神，《談治國理政》等。重點圍繞如何堅定馬克思主義信仰和中國特色社會主義信念，增強道路自信、理論自信、制度自信；如何站穩(wěn)黨和人民立場，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和公私觀、是非觀、義利觀；如何保持高尚道德情操和健康生活情趣等開展研討。

專題二（6月下旬—8月上旬）：嚴以律己，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，自覺做政治上的“明白人”。重點學習《黨章》、在十八屆中央紀委五次全會上的講話、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》等。重點圍繞如何嚴格遵守黨章，落實“五個必須”要求，如何維護黨的團結，不搞團團伙伙，不搞任何形式的派別活動；如何遵循組織程序，服從組織決定；如何管好親屬和身邊工作人員等開展研討。

專題三（8月上旬—9月底）：嚴以用權，真抓實干，實實在在謀事創(chuàng)業(yè)做人，樹立忠誠、干凈、擔當?shù)男滦蜗?。重點學習《優(yōu)秀領導干部先進事跡選編》、《領導干部違紀違法典型案例警示錄》及兵團編寫的典型案例等。重點圍繞如何堅持用權為民，自覺遵守憲法法律和黨的紀律，按規(guī)則、按制度、按法律行使權力；如何堅持民主集中制，自覺接受監(jiān)督，不搞大權獨攬、獨斷專行；如何堅持從實際出發(fā)謀劃事業(yè)、推進工作，敢于擔責、“為官有為”等開展研討。

專題四（9月底—11月上旬）：踐行新疆精神和兵團精神，模范履行職責使命，自覺維護新疆社會穩(wěn)定和長治久安。重點學習關于新疆和兵團工作的系列重要講話、重要批示精神和第二次中央新疆工作座談會精神、中央關于“絲綢之路經(jīng)濟帶”的決策和論述、《新疆維吾爾自治區(qū)宗教事務條例》、自治區(qū)黨委八屆八次和兵團黨委六屆十三次、十四次全委（擴大）會議精神等。重點圍繞如何踐行兵團精神，發(fā)揮兵團穩(wěn)定器大熔爐示范區(qū)功能，提高維穩(wěn)戍邊能力，推進兵地融合發(fā)展，推進先進生產(chǎn)力和先進文化建設；如何貫徹落實“兩個堅定不移”重要批示，依法治理非法宗教活動和遏制宗教極端思想滲透，夯實基層組織基礎；如何完善兵團黨政軍企合一體制，完善兵團戰(zhàn)略布局、發(fā)展壯大兵團、深化法治兵團建設，推進兵團治理體系和治理能力現(xiàn)代化等開展研討。

三、召開“三嚴三實”專題民主生活會和組織生活會

今年11月至12月，機關、企事業(yè)單位及其內(nèi)設機構團處級以上黨員領導干部年度民主生活會和組織生活會，以踐行“三嚴三實”為主題進行。團處級以上黨委（黨組）民主生活會、黨支部組織生活會要提前1 5日向上級黨組織報送請示。召開民主生活會和組織生活會重點抓好以下幾個環(huán)節(jié)：

（一）深入查擺問題（5月中旬—11月下旬）

緊扣“三嚴三實”主題，采取自己找、群眾提、上級點、互相幫、集體議等方式，緊緊盯住“不嚴不實”問題和具體表現(xiàn)，找準、找實、找具體，逐條梳理、逐項分析，弄清問題性質(zhì)、找到癥結所在。

（二）充分談心交心（11月中旬—12月中旬）

專題民主生活會和組織生活會前談心交心要充分到位，主要負責同志與班子每個成員必談，班子成員相互之間必談，班子成員與分管部門負責同志必談，支部中團處級領導干部之間必談，既主動說出自己的問題，也點出對方的問題，把問題談透，把思想談通。

（三）深刻對照檢查（11月中旬—12月下旬）

團處級以上領導干部要聯(lián)系個人思想、工作、生活和作風實際，聯(lián)系個人成長進步經(jīng)歷，聯(lián)系教育實踐活動中個人整改措施落實情況，結合查擺的問題，深入剖析產(chǎn)生“不嚴不實”問題的原因，撰寫出深刻的對照檢查材料。各師（市）、團場黨委書記個人對照檢查材料報上級黨委審核，班子成員對照檢查材料報黨委書記審核；部門單位主要領導對照檢查材料報分管領導審核，副職領導對照檢查材料報主要領導審核；其他團處級領導干部對照檢查材料由所在支部書記審核。

（四）嚴肅相互批評（11月中旬—12月下旬）

自我批評要敢于揭短亮丑，觸及思想深處，觸及問題實質(zhì)，不怕刺、不怕痛，不遮掩問題、不回避矛盾。相互批評要知無不言、言無不盡，動真碰硬、敢于交鋒，勇于指出問題、真誠幫助提高。

民主生活會和組織生活會綜合情況報告于會后7日內(nèi)報上級黨組織。

四、整改落實和立規(guī)執(zhí)紀

（一）強化整改落實（2015年6月上旬—2016年1月）

整改落實要樹立問題意識，既要解決共性問題，也要解決個性問題；既要解決表象問題，也要解決深層次問題；既要解決現(xiàn)實問題，也要解決遺留問題。要列出清單、專項整改。對查找梳理出的“不嚴不實”問題，逐項制定整改時間表和實的整改措施，切忌籠而統(tǒng)之和表面化。要持續(xù)深入開展專項整治。既落實好教育實踐活動確定的重點整治任務，又把群眾反映強烈、影響面大的“不嚴不實”問題納入專項整治內(nèi)容。抓好對新出現(xiàn)問題的整改，特別是抓好為官不嚴、為官不實、為官不為等問題的整改。要邊學邊查邊改。堅持思想問題和實際問題一起改，大問題和小問題都不放過，即知即改、立行立改。要上下結合，聯(lián)動整改。利用這次專題教育各級同步進行的契機，分清責任、上下聯(lián)動，以上帶下、以下促上，把整改措施落到實處。

（二）嚴格立規(guī)執(zhí)紀（2015年6月上旬—2016年1月）

要按照黨紀嚴于國法、領導干部嚴于一般干部的原則，扎實做好建制度、立規(guī)矩工作，圍繞嚴肅黨內(nèi)政治生活、加強干部教育管理、加強權力運行制約監(jiān)督等，制定和完善有效管用的制度辦法，探索建立踐行“三嚴三實”的制度機制。要強化制度的剛性執(zhí)行，防止打折扣、搞變通，對違反制度、不守規(guī)矩的現(xiàn)象和行為，有紀必執(zhí)、有違必查，堅決維護制度的嚴肅性和權威性，防止“破窗效應”。

各級黨委（黨組）整改方案、整改清單和制度建設計劃報上級黨組織。

五、落實組織領導責任

開展“三嚴三實”專題教育是今年黨內(nèi)的重大政治任務，能否把“三嚴三實”專題教育組織好、實施好、取得實效，是對黨委（黨組）履行黨建主體責任的直接檢驗、現(xiàn)實檢驗。兵團“三嚴三實”專題教育在兵團黨委會領導下進行，由兵團黨委組織部牽頭組織實施，兵團紀委、兵團黨委辦公廳、兵團黨委宣傳部、兵直黨工委等共同推進。

團處級以上黨委（黨組）主要負責同志要承擔起第一責任人責任，把抓專題教育情況納入黨建工作述職評議考核。組織部門要履行牽頭組織實施的責任，抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，使重要節(jié)點步步銜接、環(huán)環(huán)相扣，具體工作明確責任、落實到位。要加強督促檢查，確保工作層層壓緊、層層落實。在專題教育過程中，兵團將不定期采取巡回檢查、專項調(diào)研、隨機抽查等多種形式對“三嚴三實”專題教育進行督促檢查。對組織不力、敷衍塞責、效果不好的，將嚴肅批評、嚴肅問責。

在參加安徽代表團審議時指出，各級領導干部都要樹立和發(fā)揚好的作風，要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。（人民日報3月13日）

“三嚴三實”是對新時期“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”五好干部標準的進一步詮釋。如何學習貫徹好“三嚴三實”精神，爭當人民滿意公務員，筆者認為關鍵在于“落實”二字。

俗話說，“上梁不正下梁歪，中梁不正倒下來”。領導帶頭，對于黨的路線方針政策和工作部署的貫徹落實，從來都具有決定意義。抓作風建設，尤其是一個上行下效的問題，領導干部的作風是一面旗幟，對部屬的思想和行為有著極其重要的導向作用。目前，個別單位機關干部作風存在一些突出的問題，有的就是由于領導干部自身作風不正引起的。因此，“喊破嗓子，不如做出樣子”，作風建設一定要從領導干部做起。要求干部不做的，領導首先要不做；要求干部做的，領導首先要做到。只有領導干部時刻做到率先垂范，以身作則，干部作風才能有根本性的好轉(zhuǎn)。當前，各級領導干部尤其要在踐行群眾路線中作表率；尤其要在堅定信心、振奮精神，大膽改革、勇于探索，與時俱進、開拓創(chuàng)新、為民服務方面作表率；尤其要在認真貫徹民主集中制、公道正派、任人唯賢、維護團結、凝聚人心、形成合力方面作表率；尤其要在學習貫徹黨的及十八屆三中全會精神，忠實實踐馬克思主義群眾觀作表率。

同時，要進一步健全機制，為監(jiān)督管理“三嚴三實”干部提供制度保障。建立健全監(jiān)督制約機制，是保證干部作風轉(zhuǎn)變的重要保障。也是構建干部作風長效機制的重要環(huán)節(jié)。要按照強化預防、及時發(fā)現(xiàn)、嚴肅糾正的要求，加強對干部特別是主要領導干部作風狀況的監(jiān)督。

一是健全監(jiān)督網(wǎng)絡，形成監(jiān)督合力。紀檢監(jiān)察機關、組織部門要發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督的職能作用，形成黨內(nèi)監(jiān)督的合力。充分發(fā)揮政府行政效能投訴中心和信訪舉報中心作用，積極接待群眾來電來訪，受理作風問題的投訴。要定期組織有關職能部門和新聞媒體對工作作風、會風、車輛管理等進行明查暗訪，對其中的典型問題進行嚴厲問責，并通過媒體及時曝光。要建立廣泛的監(jiān)督網(wǎng)絡，從人大代表、政協(xié)委員和群眾中聘請一批作風監(jiān)督員，充分調(diào)動其積極參與監(jiān)督的積極性、主動性。同時，鼓勵廣大人民群眾和社會各界人士對國家工作人員違反作風建設規(guī)定的行為進行監(jiān)督和舉報。

二是改進監(jiān)督方式，實行全程監(jiān)督。要切實改進監(jiān)督方式方法，做到事前監(jiān)督、事中監(jiān)督和事后監(jiān)督相統(tǒng)一，在著力抓好民主生活會、廉政談話、誡勉談話等黨內(nèi)監(jiān)督制度落實的同時，要將監(jiān)督關口前移，促使領導干部轉(zhuǎn)變作風。要突出權力運行這個重點，繼續(xù)推行政務公開和黨務公開，讓權力在陽光下運行，做到權力行使到哪里，領導活動延伸到哪里，對他們的監(jiān)督就延伸到哪里，將領導干部的一切行為都置于黨紀國法和社會道德的嚴格約束之下。同時，要把對領導干部的監(jiān)督延伸到“八小時以外”，加強對領導干部生活圈、社交圈的監(jiān)督。

三是強化監(jiān)督責任，保證監(jiān)督效果。強化上級的監(jiān)督責任，凡因上級監(jiān)督不力、下級出現(xiàn)問題的，要追究領導責任。強化單位的監(jiān)督責任，對本單位黨員干部的作風情況進行定期或不定期的監(jiān)督檢查，對抓作風不力的單位要嚴格實行責任追究。

為鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果，持續(xù)深入推進黨的思想政治建設和作風建設，根據(jù)《關于在全市縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育的工作方案》的通知要求，結合高新區(qū)實際，制定工作方案如下。

按照統(tǒng)一部署，從5月下旬開始，在高新區(qū)市管以上領導干部（含組織部備案管理的領導干部，下同）中開展“三嚴三實”專題教育。5月底前，制定具體工作方案并報組織部備案，召開會議進行動員部署。

6月中旬前，黨工委、管委會主要負責同志帶頭講“三嚴三實”專題黨課，管委會機關全體人員、機關事業(yè)單位副主管以上人員、直屬企事業(yè)單位班子成員參加。黨課的主要內(nèi)容包括“三嚴三實”的重大意義和豐富內(nèi)涵、“不嚴不實”的具體表現(xiàn)和嚴重危害、落實“三嚴三實”的實際要求。黨課要把突出問題點出來，認真剖析根源，力求講得具體、有說服力，實現(xiàn)統(tǒng)一思想、深化認識。

7月中旬前，黨工委、管委會其他班子成員結合工作分工，在分管系統(tǒng)中層以上干部中講一次“三嚴三實”專題黨課。

在個人自學的基礎上，分3個專題開展學習研討。每個專題組織1次理論中心組學習，每名參加活動的市管以上領導干部都要認真準備發(fā)言材料，黨工委、管委會領導班子成員每個人都要發(fā)言，不能指定幾個人作重點發(fā)言，要真正討論起來，實現(xiàn)共同提高。

專題一：嚴以修身，堅定理想信念（6—7月）。重點研讀黨章及《談治國理政》、《優(yōu)秀領導干部先進事跡選編》以及焦裕祿、楊善洲、沈浩、于海河等先進典型事跡，組織觀看中組部和組織部制作的專題電視片等視頻資料。圍繞如何堅定馬克思主義信仰和中國特色社會主義信念，增強道路自信、理論自信、制度自信；如何站穩(wěn)黨和人民立場，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和公私觀、是非觀、義利觀，忠于黨、忠于國家、忠于人民；如何保持高尚道德情操和健康生活情趣，自覺遠離低級趣味，樹立良好家風，堅決抵制歪風邪氣，堅守共產(chǎn)黨人精神家園等內(nèi)容進行研討發(fā)言，交流學習體會。重點解決好黨性修養(yǎng)、理想信念方面存在的突出問題，把牢思想和行動的“總開關”。

專題二：嚴以律己，嚴守黨的'紀律（8—9月）。認真學習在十八屆中央紀委五次全會上的重要講話精神、《關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》、《領導干部違紀違法典型案例警示錄》等，從違紀違法案件和近年來我省發(fā)生的許兆君等典型案件中汲取教訓。圍繞如何嚴格遵守黨章，落實在十八屆中央紀委五次全會上提出的“五個必須”要求，自覺維護中央權威，任何時候任何情況下都做到在思想上政治上行動上與黨保持高度一致；維護黨的團結，做老實人、說老實話、干老實事，不搞團團伙伙，不搞任何形式的派別活動；遵循組織程序，不超越權限辦事，不搞先斬后奏；服從組織決定，不跟組織討價還價，不欺騙組織、對抗組織；管好親屬和身邊工作人員，不讓他們擅權干政，不讓他們利用特殊身份謀取非法利益等內(nèi)容進行研討發(fā)言，交流學習體會。重點解決好遵守黨的政治紀律、政治規(guī)矩方面存在的突出問題，自覺做政治上的“明白人”。

專題三：嚴以用權，為民務實創(chuàng)業(yè)（10—11月）。主要學習在省部級主要領導干部學習貫徹十八屆四中全會精神全面推進依法治國專題研討班上的重要講話精神、《干在實處走在前列》、中央關于國內(nèi)國際經(jīng)濟形勢的戰(zhàn)略判斷和加快推進改革開放的安排部署以及大慶精神、鐵人精神、北大荒精神。圍繞如何堅持用權為民，自覺遵守憲法法律，按規(guī)則、按制度、按法律行使權力，任何時候都不搞特權、不以權謀私；如何堅持民主集中制，自覺接受監(jiān)督，不搞大權獨攬、獨斷專行、越權辦事;如何樹立正確的政績觀，從實際出發(fā)謀劃事業(yè)、推進工作，決不說大話、放空炮，搞虛假政績；如何化解經(jīng)濟下行壓力，敢于面對困難，善于化解矛盾；如何優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，破除改革開放的障礙，打通政策落實的“中梗阻”，不斷釋放發(fā)展活力等內(nèi)容進行研討發(fā)言，交流學習體會。重點解決好為民用權、干事創(chuàng)業(yè)方面存在的突出問題，樹立忠誠干凈擔當?shù)男滦蜗螅淖銊?chuàng)業(yè)興業(yè)的精氣神。

根據(jù)《中共中央辦公廳印發(fā)〈關于在縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育方案〉的通知》和省、《實施方案》通知精神，結合我縣實際，制定如下實施方案。

多次強調(diào)，各級領導干部要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實?！叭龂廊龑崱钡囊螅灤┲R克思主義政黨建設的基本原則和內(nèi)在要求，是共產(chǎn)黨人最基本的政治品格和做人準則，是黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要，豐富和發(fā)展了黨的建設理論。在縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育，是當前全黨的重大政治任務，是黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化，是持續(xù)深入推進黨的思想政治建設和作風建設的重要舉措，是嚴肅黨內(nèi)政治生活、嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩的重要抓手，是貫徹落實“四個全面”戰(zhàn)略布局的重要保證，體現(xiàn)了中央馳而不息推進從嚴治黨的堅定決心和鮮明態(tài)度。

去年以來，通過開展黨的群眾路線教育實踐活動，我縣黨風政風呈現(xiàn)出許多新變化新氣象，各級黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力顯著提高，宗旨意識、群眾觀念在廣大黨員干部心中更加牢固，一些事關群眾利益、黨的形象和發(fā)展大局的突出問題得到較好解決，黨的制度建設進一步完善提升。但“四風”問題病原體還沒有根除，許多深層次問題還需要進一步解決，專項整治仍需進一步持續(xù)加力；一些黨員干部不守紀律、不講規(guī)矩的現(xiàn)象仍然存在，言行上失規(guī)失矩，管理上過寬過軟，必須從嚴上入手、實處著力強化紀律約束，使好的作風成為黨員干部的思想自覺和行為習慣。當前，全縣上下正在圍繞全面建成小康社會這個最大任務著力推進精準扶貧，圍繞全面深化改革這個最大動力著力破解發(fā)展障礙，圍繞全面依法治國這個最大重器著力推進法治建設，圍繞全面從嚴治黨這個最大政績著力管黨治黨，推動梯田產(chǎn)業(yè)強縣和生態(tài)文化名縣建設步入“效益收獲期”、經(jīng)濟運行步入“活力迸發(fā)期”、干部作風步入“鞏固提升期”，責任非常重大，任務非常艱巨。全體縣級領導干部要深刻認識開展“三嚴三實”專題教育的重要意義，牢固樹立作風建設永遠在路上的意識，把思想和行動統(tǒng)一到中央和省、市、的部署要求上來，增強責任感和使命感，以飽滿的熱情和務實的措施，切實把“三嚴三實”專題教育抓緊、抓實、抓出成效，以嚴的精神、實的作風鍛造“三嚴三實”干部隊伍，凝聚起強大的正能量，為加快富民強縣、全面小康建設提供堅實保障。

深入學習貫徹黨的十八屆三中、四中全會精神，深入學習習近平主席重要講話精神，緊緊圍繞協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，對照“三嚴三實”要求，聚焦對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，把思想教育、黨性分析、整改落實、立規(guī)執(zhí)紀結合起來，教育引導縣級領導干部加強黨性修養(yǎng)，堅持實事求是，改進工作作風，著力解決“不嚴不實”問題，切實增強踐行“三嚴三實”要求的思想自覺和行動自覺，做到心中有黨不忘恩、心中有民不忘本、心中有責不懈怠、心中有戒不妄為，努力在深化“四風”整治、鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果上見實效，在守紀律講規(guī)矩、營造良好政治生態(tài)上見實效，在真抓實干、推動改革發(fā)展穩(wěn)定上見實效。

堅持從嚴要求，強化問題導向，真正把自己擺進去，著力解決理想信念動搖、信仰迷茫、精神迷失，宗旨意識淡薄、忽視群眾利益、漠視群眾疾苦，黨性修養(yǎng)缺失、不講黨的原則等問題；著力解決濫用權力、設租尋租，官-商-勾-結、利益輸送，不直面問題、不負責任、不敢擔當，頂風違紀還在搞“四風”、不收斂不收手等問題；著力解決無視黨的政治紀律和政治規(guī)矩，對黨不忠誠、做人不老實，陽奉陰違、自行其是，心中無黨紀、眼里無國法等問題，推動全縣各級黨員干部把“三嚴三實”作為修身做人用權律己的基本遵循、干事創(chuàng)業(yè)的行為準則，爭做“三嚴三實”的好干部。

結合我縣干部隊伍作風實際，在修身方面重點解決理想信念根基不牢、是非問題認識不明、做人底線堅守不嚴、原則界限和人情界限不清等問題，還要防止和克服信仰缺失、意志消沉、信謠傳謠、置疑妄議和個人意識強、組織觀念弱，本位意識強、大局意識弱，名利意識強、公仆意識弱等問題。在用權方面重點解決用公權力謀取私利、失職瀆職時有發(fā)生、執(zhí)行規(guī)定不嚴格、黨員干部疏于管理等問題，還要防止和克服爭功諉過、不負責任，只務虛功、不干實事，包庇袒護、利益輸送，唯我獨尊、長官意志、獨斷專行，執(zhí)行政策、制度不堅決、打折扣、搞變通等問題。在律己方面重點解決目無組織紀律、公私不分、貪圖安逸、不注重小節(jié)等問題，還要防止和克服思想松懈、作風散漫，繁文縟節(jié)、講究排場，熱衷應酬、不鉆業(yè)務，口無遮攔、言語不慎，有令不行、有禁不止，講感情不講原則,講關系不講黨性,講義氣不講正氣等問題。在謀事方面重點解決傾向于主觀臆斷、熱衷于眼前利益、習慣于本本主義、創(chuàng)新意識不強等問題，還要防止和克服好高騖遠、脫離實際，拍桌子定案、拍腦袋決策，研究政策不深不透、謀劃工作思路不清，不尊重客觀規(guī)律，聯(lián)系實際不緊等問題。在創(chuàng)業(yè)方面重點解決不求上進、不敢擔當、為官不為、干事創(chuàng)業(yè)勁頭不足等問題，還要防止和克服拈輕怕重，消極懈怠，隨心所欲，習慣于跟著走、滿足于推上過，不求無功、但求無過，工作平鋪直敘，無改進無提升等問題。在做人方面重點解決存在明哲保身思想、心浮氣躁情緒、言行不一現(xiàn)象、脫離群眾等問題，還要防止和克服愛慕虛榮、好大喜功，口是心非、見風使舵，對人不真誠、做人不老實等問題。

開展“三嚴三實”專題教育，要吃透中央和省、市、精神，結合實際，重點把握好以下原則。

——聚焦教育主題。全面把握“三嚴三實”本真內(nèi)涵和實踐要求，學習“三嚴三實”、踐行“三嚴三實”，以學促知、以知促行，推動領導干部進一步堅定理想信念，進一步增強紀律意識和規(guī)矩意識，進一步明確干事創(chuàng)業(yè)的行為準則。

——突出問題導向。堅持問題意識，無論是思想教育、黨性分析，還是整改落實、立規(guī)執(zhí)紀，都要聚焦對準“不嚴不實”的突出問題和具體表現(xiàn)，即知即改、立行立改，把發(fā)現(xiàn)問題、剖析問題、解決問題作為出發(fā)點和落腳點。

——體現(xiàn)從嚴要求。切實發(fā)揚講認真精神，把嚴的態(tài)度、嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律貫穿專題教育全過程，不能放松要求，不能降格以求，把專題教育各項工作做扎實、做細致、做到位，以嚴促深入、以嚴求實效。

——務求取得實效。緊扣“四著眼四結合”，堅持從具體事情抓起、具體問題改起，創(chuàng)造性開展工作，積極探索有效途徑，增強專題教育實效性，真正在解決問題上取得新的進展和突破。

參加“三嚴三實”專題教育的范圍是：全體縣級領導干部。具體包括：(1)、縣人大、縣政府、縣政協(xié)領導班子成員；(2)縣法院、縣檢-察-院、縣公安局縣級領導干部；(3)縣循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園區(qū)、縣梯田紀念館、縣職教中心、縣一中、縣云崖寺生態(tài)文化旅游景區(qū)縣級干部;(4)其他縣級非領導職務及同級別干部。

科級及以下黨員干部暫不參加專題教育，但要聽黨課，開展自學，年底要以“三嚴三實”為主題召開年度民主生活會和組織生活會，還要按照市、縣統(tǒng)一部署，堅持上下聯(lián)動，扎實抓好整改事項的落實。

“三嚴三實”專題教育不是一次活動，不分批次、不劃階段、不設環(huán)節(jié)。開展專題教育，要注重思想建黨，把深化學習、提高認識和注重實踐、解決問題貫穿始終，融入經(jīng)常性學習教育。

按照中央和省、部署要求，全縣“三嚴三實”專題教育從5月下旬開始，會帶頭開展，縣人大黨組、縣政府黨組、縣政協(xié)黨組和其他縣級領導干部所在單位黨組織結合各自實際，同步進行。重點落實“六專一改一評議”措施，確保把專題教育抓實在、抓到位。

1.開展專題調(diào)研。堅持問題導向，緊扣教育主題，聚焦對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，縣級干部要結合教育實踐活動中還沒有整改到位的問題，帶頭深入分管聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、村社，通過走訪交流、發(fā)放調(diào)查問卷、召開座談會等形式，廣泛征求領導班子和領導干部“不嚴不實”的突出問題和具體表現(xiàn)，逐條梳理、逐項研判，在修身、用權、律己、謀事、創(chuàng)業(yè)、做人等方面尋差距、找不足。通過深入群眾、廣泛調(diào)研、征求意見，掌握第一手資料，了解黨員干部想什么、盼什么、黨課上希望聽什么、學什么，思想上還存在哪些模糊認識，深刻理解上級精神要求，全方位收集黨課素材，形成專題調(diào)研報告，為上好專題黨課、抓好整改落實、嚴肅立規(guī)執(zhí)紀奠定堅實基礎。

2.講好專題黨課。這次專題教育，以黨委（黨組）書記講黨課啟動開局。黨委（黨組）書記要緊扣“三嚴三實”要求，聯(lián)系黨員干部隊伍現(xiàn)狀和思想、工作、作風實際，帶頭講一次黨課，于5月底前完成；其他縣級黨員領導干部要結合分管聯(lián)系工作，對所分管行業(yè)、系統(tǒng)的黨員干部講黨課，在6月底前完成。非中共黨員領導干部不講黨課，可邀請旁聽黨課。要根據(jù)聽課對象充分做好準備，親自撰寫講稿，增強黨課的針對性。要本著講準講深講實的原則，講清楚“三嚴三實”的重要意義和豐富內(nèi)涵，講清楚本部門本單位存在的“不嚴不實”的具體表現(xiàn)和嚴重危害，講清楚“三嚴三實”的實踐要求。一要深入思考。理論上要有深度，既要把中央精神領會透，也要深入了解黨員干部的思想作風狀況，想清楚講什么、怎么講，增強貼近性、現(xiàn)實感，入情入理、講出共鳴；剖析上要有深度，既能點出問題，還能找到根源，既能講出具體表現(xiàn)，還能看到嚴重危害。二要聯(lián)系實際。要著重點出領導干部思想上的模糊認識、教育實踐活動中整改不到位的問題、普遍存在的“不嚴不實”問題、干部群眾反映強烈的突出問題，根據(jù)機關、企業(yè)、學校、醫(yī)院等不同行業(yè)和領域的特點，講好專題黨課，增強黨課的針對性和實效性，保證黨課的質(zhì)量。三要剖析根源。對領導干部個人要側(cè)重從理想信念、黨性觀念、宗旨意識、道德品質(zhì)、遵守法紀等方面剖析；對領導班子要側(cè)重從思想教育、用人導向、日常管理、制度執(zhí)行等方面剖析，使講黨課的過程成為統(tǒng)一思想、深化認識、激發(fā)自覺的過程。四要明確范圍。專題黨課的參加范圍原則上比照專題黨課確定?？h人大、縣政府、縣政協(xié)黨組專題黨課的參加范圍為領導班子成員、辦公室、內(nèi)設機構黨員干部；其他縣級黨員領導干部黨課的參加范圍為行業(yè)、系統(tǒng)、單位的黨員干部。五要注重長效。把專題黨課與平時的“三會一課”結合起來，進一步強化“三會一課”的教育作用。既為專題教育開好局，也為今后經(jīng)常化上好黨課探索新路。

3.組織專題學習。開展“三嚴三實”專題教育，首要的是抓好學習教育、打牢思想根基，用好思想建黨這個傳家寶，在真學真信真用上下功夫，切實把嚴和實的要求立起來、樹起來，以思想自覺引領行動自覺。要突出重點學，重點學習習近平主席重要講話精神、黨章和黨的紀律規(guī)定，認真研讀《談治國理政》《關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》，學習劉云山同志在“三嚴三實”專題教育工作座談會上的講話精神，不斷強化黨的意識、黨員意識、紀律意識、規(guī)矩意識。要結合實際學，認真學習省第十二次黨代會精神和關于貫徹落實“四個全面”戰(zhàn)略布局的各項決策部署，學習省、市主要領導“三嚴三實”專題教育黨課輔導報告；學習市第三次黨代會、三屆九次全委擴大會暨全市經(jīng)濟工作會議、市縣黨政主要領導干部研討班精神;學習十五屆十六次全委（擴大）會暨全縣經(jīng)濟工作會議精神和莊浪精神，不斷深化對省情、市情、縣情的認識，增強踐行“三嚴三實”的責任感和使命感。要創(chuàng)新方式學，堅持個人自學和集體學習相結合、平時學習和集中學習相結合、原原本本學習和聯(lián)系實際思考相結合、正面教育和反面警示相結合，堅持讀原著、學原文、悟原理，逐篇學習、學深悟透，領會核心要義，掌握精神實質(zhì)。要用好《優(yōu)秀領導干部先進事跡選編》《領導干部違紀違法典型案例警示錄》正反兩方面的“活教材”，一方面認真學習焦裕祿、楊善洲、沈浩和王進喜、柴生芳、崔正濤等先進典型，從先進事跡中找到差距、見賢思齊；另一方面要組織開展警示教育，從省、市查處的違法違紀案件中汲取教訓、自警自省。要營造氛圍學，要注意用資料反映學習過程，做到學習計劃、專題研討方案、學習記錄、領導干部研討材料、學習筆記等資料收集齊全，切實提高學習的質(zhì)量和效果。各有關單位要緊扣“三嚴三實”主題，布置學習專欄、宣傳版面，營造濃厚的學習氛圍。

4.舉辦專題研討。在深入學習的基礎上，重點分3個專題開展研討，大體上每兩個月1個專題。學習研討不搞集中辦班，不搞論壇和報告會?？h四大班子黨委（黨組）和其他縣級干部所在單位黨組織要把專題研討與中心組學習有機結合起來，合理擺布時間，把握關鍵節(jié)點，制定可行的學習研討計劃，切實把必學內(nèi)容、研討重點、具體要求落實到位，確保學習研討效果。只有主要負責同志是縣級干部的單位，要組織其參加、政府黨組的專題學習研討。

專題一：嚴以修身，加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，把牢思想和行動的“總開關”。時間大體安排在6月—7月。重點學習研討如何堅定馬克思主義信仰和中國特色社會主義信念，增強道路自信、理論自信、制度自信；如何站穩(wěn)黨和人民立場，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和公私觀、是非觀、義利觀，忠于黨、忠于國家、忠于人民；如何保持高尚道德情操和健康生活情趣，自覺遠離低級趣味，樹立良好家風，堅決抵制歪風邪氣，堅守共產(chǎn)黨人精神家園；如何保持強烈的責任感和事業(yè)心，做到在其位謀其政，主動作為，敢于擔當、善謀善為，把全部心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)上；如何弘揚南梁精神、甘肅精神、鐵人精神、航天精神和我縣在梯田建設歷程中鑄造的莊浪精神，凝聚起干事創(chuàng)業(yè)的強大精神力量。

專題二：嚴以律己，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，自覺做政治上的“明白人”。時間大體安排在8月—9月。重點學習研討如何嚴格遵守黨章，落實在十八屆中央紀委五次全會上提出的“五個必須”要求，自覺維護黨中央權威，任何時候任何情況下都做到在思想上政治上行動上與黨保持高度一致；維護黨的團結，做老實人、說老實話、干老實事，不搞團團伙伙，不搞任何形式的派別活動；遵循組織程序，不超越權限辦事，不搞先斬后奏；服從組織決定，不跟組織討價還價，不欺騙組織、對抗組織；嚴守組織紀律，遵守領導干部外出報備、個人有關事項報告等制度，不向組織隱瞞個人重大事項；管好親屬和身邊工作人員，不讓他們擅權干政，不讓他們利用特殊身份謀取非法利益；把好底線關，認清黨紀的底線、規(guī)矩的底線、法律的底線、行為的底線，清楚什么是違紀、什么是違法、嚴格規(guī)范從政行為。

專題三：嚴以用權，真抓實干，實實在在謀事創(chuàng)業(yè)做人，樹立忠誠、干凈、擔當?shù)男滦蜗?。時間大體安排在10月—11月。重點學習研討如何堅持用權為民，自覺遵守憲法、法律和黨的紀律，按規(guī)則、按制度、按法律行使權力，敬法畏紀，為政清廉，任何時候都不搞特權、不以權謀私；如何堅持民主集中制，自覺接受監(jiān)督，樹立正確的權力觀政績觀，堅持為民用權、秉公用權、依法用權、廉潔用權，不搞大權獨攬、獨斷專行；落實黨風廉政建設“兩個責任”，抓好惠農(nóng)政策落實、扶貧資金使用、城鄉(xiāng)征地拆遷、農(nóng)村“三資”管理、“三公”經(jīng)費使用等重點領域的反腐倡廉工作；如何堅持從實際出發(fā)謀劃事業(yè)，推進精準扶貧、加快小康進程，著眼問題導向、破解發(fā)展障礙，堅持公平正義、推進法治建設，落實主體責任、從嚴管黨治黨，抓住歷史機遇、擴大開放開發(fā)，敢于擔責、為官有為，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、歷史檢驗的實績。

5.搞好專題交流。專題教育要針對問題來展開，把問題意識、問題導向貫穿全過程，把發(fā)現(xiàn)問題、解決問題作為出發(fā)點和落腳點，真正使專題交流過程成為提高認識、解開思想疙瘩的過程，成為聚焦“不嚴不實”問題的過程。一個專題研討結束后，召開一次交流座談會?？h級黨員領導干部要親自撰寫交流發(fā)言材料，發(fā)言要有對照、有認識、有體會。座談會上，每位縣級黨員領導干部都要把自己擺進去，圍繞查修身嚴不嚴，看是否加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操；查用權嚴不嚴，看是否做到堅持用權為民，按規(guī)則、按制度行使權利；查律己嚴不嚴，看是否做到心存敬畏，慎獨慎微，遵守黨紀國法；查謀事實不實，看是否做到從實際出發(fā)謀劃工作，不好高騖遠、不脫離實際；查創(chuàng)業(yè)實不實，看是否做到腳踏實地、真抓實干、敢于擔當責任，善于解決問題；查做人實不實，看是否做到對黨、對人民忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事等“六查六看”為內(nèi)容，開展交流互動、相互啟發(fā)、形成共識、共同提高，真正弄清楚“三嚴三實”的時代價值是什么、標準遵循是什么、實踐要求是什么，努力做到學而信、學而用、學而行，擰緊思想上的“總開關”。

6.開好專題民主生活會和組織生活會。今年年底，班子專題民主生活會和組織生活會，要以踐行“三嚴三實”為主題進行?？h級黨員領導干部要對照黨章等黨內(nèi)規(guī)章制度、黨的紀律、國家法律、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例，對照“好干部”五條標準，對照正反兩方面典型，聯(lián)系個人思想、工作、生活和作風實際，聯(lián)系個人成長進步經(jīng)歷，聯(lián)系教育實踐活動中個人整改措施落實情況，深入查擺“不嚴不實”問題，進行黨性分析。會前充分開展談心交心，會上嚴肅開展批評與自我批評，做到見人見事見思想，達到堅持真理、修正錯誤，統(tǒng)一意志、增進團結的目的。非中共黨員領導干部可列席民主生活會，不進行對照檢查。一要深入查擺問題。每進行完一個專題研討，必須對照查擺梳理突出問題，列出整改清單。全體縣級干部都要把自己擺進去，對照中央和省、市、指出的“不嚴不實”突出問題，采取自己找、群眾提、上級點、互相幫、集體議的方式，既找共性問題，也找個性問題，對自身存在的“不嚴不實”問題作全方位、立體式的透析檢查，把問題找準找實。二要充分談心談話。第二個專題研討結束后，班子成員之間就要兩兩見面，開展真誠坦率的談心交流，既要主動說出自己的問題，又要點明對方存在的問題，把問題談深談透，把思想談攏談通。三要深刻對照檢查。在11月底第三個專題研討結束前，領導班子和黨員領導干部要撰寫黨性分析材料，綜合三個專題學習研討中查擺的突出問題，寫清“不嚴不實”突出問題，列舉具體表現(xiàn)和典型事例，深挖思想根源，明確努力方向，提出務實管用的整改措施。領導班子黨性分析材料要組織集體討論，并在一定范圍內(nèi)征求意見，確保對照檢查有深度、高質(zhì)量。四要嚴肅相互批評。要精心制定專題民主生活會方案，做好銜接溝通，確定好專題民主生活會的參會范圍和會議議程。會上，黨委（黨組）主要負責同志帶頭開展批評和自我批評，帶動班子成員形成批評和自我批評的濃厚氛圍。會后，形成領導班子民主生活會通報材料，報組織部備案。同時，要借鑒教育實踐活動中審核對照檢查材料、加強督促指導等有效做法，保證問題找得準、根源剖得深、整改措施實、批評有辣味，增強黨內(nèi)組織生活的政治性原則性和戰(zhàn)斗性，防止不嚴肅、不認真。

7.抓好整改落實。堅持邊學邊查邊改，列出清單專項整改、建立制度督促整改、上下結合聯(lián)動整改、立規(guī)執(zhí)紀剛性整改等有效措施，對教育實踐活動還未整改完成或者沒有整改徹底的問題，要與專題教育中查找的問題合并起來，統(tǒng)一建立臺賬，一并整改。要把握好節(jié)點，每進行完一個專題學習研討，結合專題交流座談會，對查擺梳理出的突出問題，列入清單，銷號整改。對召開專題民主生活會和組織生活會前沒有完成整改的事項，要在黨性分析材料中列出來，明確時限要求，持續(xù)整改到位。要緊盯問題清單，一項一項帶頭抓好整改。既要改思想問題，也要改實際問題，特別要認真整改為官不嚴、為官不實、為官不為等問題。對“不嚴不實”、群眾反映強烈、影響面大的突出問題，綜合施策，集中時間精力進行專項整治。對存在“不嚴不實”問題的領導干部，立足于教育提高，促其認真改進；對群眾意見大、不能認真查擺問題、沒有明顯改進的，要建議進行組織調(diào)整，情節(jié)嚴重的要追責問責。要扎實做好建制度、立規(guī)矩的工作，重點圍繞嚴肅黨內(nèi)政治生活、加強干部教育管理、加強權力運行制約監(jiān)督等，制定和完善相關制度規(guī)定。要強化制度剛性執(zhí)行，對違反制度、不守規(guī)矩的現(xiàn)象和行為，堅持有紀必執(zhí)、有違必查，推動踐行“三嚴三實”要求制度化、常態(tài)化、長效化。

8.做好民主評議。在專題民主生活會和專題組織生活會后，組織縣直部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負責同志，邀請部分“兩代表一委員”和群眾代表，對縣級領導干部開展“三嚴三實”專題教育情況進行滿意度測評，讓群眾鑒別每名縣級干部的黨性、黨風，評議他們的思想和作風，確?！叭龂廊龑崱辈蛔哌^場、不出偏差，取得實效。在民主評議的基礎上，對專題教育進行全面總結，總結經(jīng)驗，梳理問題，把實踐中的好經(jīng)驗好做法上升為制度規(guī)范，把專題教育融入經(jīng)常性學習教育，推動學習教育常態(tài)化長效化。

全縣“三嚴三實”專題教育在領導下進行，由組織部牽頭組織實施。

一要加強組織領導?？h四大班子主要負責同志要切實承擔起第一責任人的責任，把抓好專題教育作為當前最大的政治任務和履行黨建主體責任的重要任務，靠前指揮、具體指導。縣四大辦公室要根據(jù)《實施方案》，結合實際制定詳細的《實施方案》和《專題學習研討計劃》，其他縣級干部所在單位不制定專題教育實施方案，但要根據(jù)中央和省、市、要求制定個人專題教育《計劃》?！秾嵤┓桨浮?、《學習研討計劃》和個人專題教育《計劃》要經(jīng)黨委（黨組）集體研究后，于6月5日前報組織部備案。組織部要充分發(fā)揮牽頭組織和聯(lián)絡服務作用，加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，加強溝通聯(lián)系，及時掌握情況，提出工作建議，確保專題教育有力有序開展。

二要堅持領導帶頭。黨政主要負責同志要以身作則，把自己擺進去、把職責擺進去、把實際思想和工作擺進去，發(fā)揮帶頭作用，以上率下、示范帶動。班子成員要立足承上啟下、協(xié)調(diào)左右，同群眾聯(lián)系更直接、更緊密的實際開展專題教育，從思想深處清除與“三嚴三實”不適應、不符合的突出問題，努力當好忠誠、干凈、擔當?shù)臉藯U。其他縣級干部，要立足崗位職責開展專題教育，真正從思想上、工作上、作風上嚴起來、實起來，把“三嚴三實”的要求體現(xiàn)到履職盡責、做人做事的方方面面。

三要營造良好氛圍。充分運用報刊、電視、網(wǎng)絡等媒體和現(xiàn)有的信息平臺，及時宣傳中央和省、市、的部署要求，宣傳專題教育的重大意義、進展情況和取得成效。既要重視典型宣傳，善于發(fā)掘、總結、宣傳正面典型、發(fā)揮先進典型的示范引領作用；又要抓住帶有普遍性的、群眾反映強烈的反面典型，起到警示和警醒作用，為踐行“三嚴三實”營造良好輿論氛圍。

四要兩手抓兩促進。把專題教育放到“四個全面”戰(zhàn)略布局中來推進，更好地推動中央和省、市、各項決策部署的貫徹落實。要擺布好時間和精力，把專題教育與推進今年、縣政府各項重大決策部署和重點工作任務落實結合起來，做到兩手抓、兩不誤、兩促進，用中央“四個全面”戰(zhàn)略布局在我縣貫徹落實的實際成果檢驗專題教育的實際成效。

“木受繩則直，金就礪則利?！薄叭龂廊龑崱笔呛饬繛槿藶檎幕疽螅彩菣z驗黨性原則和執(zhí)政能力的具體標尺。當前，我縣干部隊伍中“不嚴不實”問題客觀存在，全縣黨員干部須以“三嚴三實”為準繩，找差距抓整改，牢固樹立作風建設永遠在路上的思想，用心做人、盡心做事，履行好黨和人民賦予我們的職責使命。

踐行“三嚴三實”必須常懷忠誠之心，鍛造絕對忠誠的政治品格。心中有黨，是對每名黨員領導干部的第一要求。全縣黨員干部要樹立黨章意識，更加注重加強理論武裝，增強理論素養(yǎng)，提升思想境界，更好地補精神之“鈣”、固思想之元、守為政之本；更加注重加強黨性鍛煉，始終對黨絕對忠誠，始終嚴守政治紀律和政治規(guī)矩；更加注重加強道德修養(yǎng)，塑造高尚的人格和優(yōu)良的品行。

踐行“三嚴三實”必須常修為官之德，永葆清正廉潔的政治本色?！捌渖碚?，不令而行，其身不正，雖令不從?！鳖I導干部的一言一行關乎黨和政府的形象，關乎社會風氣的形成，必須堅持用權為民，按規(guī)則、按制度行使權力，始終用法律和道德來約束自己，規(guī)范自己的各種行為，系緊風紀扣，走好廉政路，以對得起群眾信任的修養(yǎng)操守，擔得起責任的作風能力負起職責。

踐行“三嚴三實”必須常謀擔當之事，努力創(chuàng)造經(jīng)得起檢驗的業(yè)績。責任擔當是黨的先進性的本質(zhì)體現(xiàn)，是共產(chǎn)黨人鮮明的政治品格，也是從政之要。作為黨員領導干部，不能只想當官不想干事，只想攬權不想擔責，只想出彩不想出力，應當樹立“為官一任、造福一方”的責任意識，以逢山開路的闖勁、甩開膀子的干勁、一抓到底的韌勁、善做善成的巧勁、當好表率的心勁去推動工作，用“人一之、我十之；人十之、我百之”的實干精神去攻堅克難，在學中干，在干中學，多做順應民意、化解民憂、為民謀利的實事，為武義綠色發(fā)展增添動力。

黨的作風建設永遠只有進行時，沒有完成時。全縣黨員干部要時刻保持力度、保持韌勁，善始善終、善做善成，把“三嚴三實”內(nèi)化于心、外化于行，不斷取得作風建設新成效。

三嚴三實領導講話篇十一

俗話說“聚沙可以成塔，萬丈高樓平地起”，但只有質(zhì)量過硬的磚瓦，才能搭建出堅不可摧的摩天大廈。一個優(yōu)秀的政黨也一樣，必須由下至上都是優(yōu)秀的“磚瓦”，才能建設出一個經(jīng)得起歷史長河考驗的建筑。

開展以嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己；謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實的“三嚴三實”專題教育活動，是對黨的群眾路線教育實踐活動的延展和深化。而基層干部作為最接近群眾的干部群體，其精神面貌、工作作風就如同黨的一面旗幟、一個窗口，直接被人民群眾所感官，所以落實“三嚴三實”，必須從基層抓起，層層向上。

基層干部雖然職務低，但權力卻不小。前不久被曝光的貴州省黃平縣新洲鎮(zhèn)團倉村原村干部無償侵占農(nóng)民群眾危房改造民生資金一事，讓人瞠目結舌。村官帶著群眾到銀行取民生資金，借口幫忙“數(shù)錢”，竟直接將錢裝進了自己口袋里，這是何等的膽大妄為？特別是隨著國家民生資金投入力度的不斷加大，這些腐敗的“蒼蠅”漸漸變成了百姓心中的“老虎”，他們令百姓深惡痛覺，更侵蝕了黨的執(zhí)政根基。我們必須警惕起來，絕不容許黨和國家的執(zhí)政根基被這些“蛇蟲鼠蟻”所侵蝕。

在黨的群眾路線教育實踐活動狠剎“四風”的高壓態(tài)勢下，黨員干部的工作作風得到了一定的改善，但仍存在一些干部“為官不為”、“為官亂為”的現(xiàn)象。有的干部抱著“當一天和尚撞一天鐘”的心態(tài)，在其位不謀其事，既虛度自己的年華，又貽誤黨和人民的事業(yè)。黨風決定政風、政風影響民風，加強和改進黨的建設，基層黨員干部是關鍵是前提根式核心。開展“三嚴三實”教育，就是要進一步的深化黨的群眾路線教育實踐活動，使黨員干部思想上得到洗禮、作風上得到轉(zhuǎn)變、服務意識得到提高。

基層干部落實“三嚴三實”，要加強黨員干部的黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣；要堅持用權為民，按規(guī)則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權、不以權謀私；要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉；要從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，使點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學精神，不好高騖遠，不脫離實際；要腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績；要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派。要發(fā)揚釘釘子精神，保持力度、保持韌勁，善始善終、善作善成，不斷取得作風建設新成效。

“郡縣制，天下安。”黨的事業(yè)，根基在基層，關鍵在干部，基層干部則是聯(lián)系群眾和政府的“紐帶”。抓好基層干部“三嚴三實”教育活動，便是打好根基、系緊紐帶，建設出一個群眾滿意的、堅不可摧的國家政權。

黨中央，高度重視領導干部的作風建設。2015年3月9日，在十二屆全國人大二次會議安徽代表團參加審議時，對各級領導干部提出“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的要求。此后，進一步指出，“三嚴三實”要求是共產(chǎn)黨人最基本的政治品格和做人準則，也是黨員、干部的修身之本、為政之道、成事之要。

“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的“三嚴三實”雖然是廣大黨員干部修身立德、為人民服務的準則。但是筆者從最近中國文明網(wǎng)上發(fā)表的兩位宣傳部長對于“三嚴三實”的學習體會文章中還品味到了，“三嚴三實”是涵養(yǎng)道德改進作風，提升精神文明創(chuàng)建新標桿。

是的，精神文明建設，不能少了“三嚴三實”。因為精神文明建設的終極目標是讓百姓有更多的幸福感，共同將我們的社會建設得更加文明富強。但是，精神文明建設的`工作可謂千頭萬緒，城市公共文化的硬件投入、人的素養(yǎng)提升，宣傳政治思想工作這些大頭不能少；城市的文明有序，人與人之間關系的融洽，家庭美德建設等同樣都是精神文明建設的組織部分。這樣的一個文明大工程中，怎么能少了“三嚴三實”這個文明建設的指南針？只有將“三嚴三實”當成文明創(chuàng)建的標桿，我們的文明創(chuàng)建，才會真正走在大路上，干部帶領群眾一起為文明建設而努力！

俗話說，打鐵還需榔頭硬。我們文明創(chuàng)建，同樣需要黨員干部思想上、行動上的“三嚴三實”為群眾做表率。才能真正從各自家庭中的文明起步、從工作中的文明起步，自覺對照要求，真正落小落細落實。老百姓在文明創(chuàng)建中反映的問題，我們才會實打?qū)嵉貙ふ覍Σ?，幫助解決。一個最好的例子，去年的中宣部召開的縣級市文明創(chuàng)建現(xiàn)場會上，宣傳干部們個個騎著公共自行車下去大街小巷找問題，和市民長時間地聊天，聽心聲，因而也發(fā)現(xiàn)了許多文明創(chuàng)建上中還有待加強的問題。就像蕪湖市市文明辦主任竇德長同志所言：積極踐行“三嚴三實”，讓我全身心投入到精神文明創(chuàng)建工作中，積極主動謀劃工作，以踏石留印、抓鐵有痕的過硬作風樹文明形象、聚民心、促文明更大發(fā)展。

這難道不是“三嚴三實”讓精神文明建設真正起到了“抓鐵有痕”的作用？各地文明辦工作人員或乘公交、或騎自行車、或步行，他們在文明創(chuàng)建中帶著問題學，拜人民為師，不僅做到干中學、學中干，學以致用、用以促學、學用相長。有的地方文明辦主任看到城市的衛(wèi)生狀況，停下來和百姓一起整理，用這樣的工作態(tài)度去促進精神文明建設，以身作則帶領群眾，又在嗎能不把各項工作落到實處？人民群眾又怎么能不和他們一起出實策、鼓實勁、辦實事？有這樣的工作作風，有這樣的工作態(tài)度，精神文明建設才會出現(xiàn)更多的釘子精神，增長了力度、保持了優(yōu)秀的韌勁，善始善終、善作善成，精神文明建設才不斷取得各項新成效。

從5月份開始，泗縣堅持高標準、嚴要求，聚焦忠誠干凈擔當，聚焦“不嚴不實”問題，在“三個結合”上下功夫，扎實開展“三嚴三實”專題教育，全力以赴抓好穩(wěn)增長、調(diào)結構、促改革、惠民生、保穩(wěn)定各項工作。

與黨的群眾路線教育實踐活動延展深化相結合，深查真改，群眾觀念進一步堅定。開展“三嚴三實”專題教育是黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化，是持續(xù)深入推進黨的思想政治建設和作風建設的重要舉措。全縣處級干部認真對照提出的“七個有之”、“五個必須”和提出的“六個堅持”、“九個不要”以及黨的群眾路線教育實踐活動整改清單等，深入查擺自身存在的“不嚴不實”問題，一條一條梳理、一項一項分析，弄清問題實質(zhì)，找到癥結所在。在此基礎上，6月5日組織全縣處級以上干部開展“嚴以修身”專題學習研討會，與會人員帶著問題上講臺，帶著學習談感受，結合工作和個人實際繼續(xù)深談問題、查不足，目前共查出“不嚴不實”問題70余條。聚焦查擺出來的問題，全縣處級干部不等不靠，堅持邊學邊改、邊查邊改，立即制定整改清單，明確整改時限，在已取得的群眾路線教育實踐活動成果基礎上乘勢而上、順勢而為，確保在深化“四風”整治，鞏固拓展教育實踐活動成果上見實效。

專題教育以來，全縣處級干部對自身存在的問題有了全面了解，經(jīng)過深入剖析、整改提高，進一步增強了使命意識和責任意識，黨性意識實現(xiàn)新的提高，群眾觀念進一步加強。全縣處級干部緊緊圍繞14項重點工作，按照“963”工作思路，全部奔赴各項重點工作第一線，做陣指揮，特別是“兩禁”工作，與老百姓同吃同住，取得了群眾認可的同時，各項工作也取得了良好效果，全縣無一處火點，控違工作成效顯著。同時，縣電視臺開播“電視問政”、“百姓熱線”等欄目，直面群眾不推諉、直面問題不回避，確保把群眾關心的熱點、難點問題落到實處。

與加強領導班子自身建設相結合，求真務實，工作作風進一步務實。面對當前經(jīng)濟發(fā)展和從嚴治黨的新常態(tài)，領導班子必須切實加強自身建設，不斷改進工作作風，提高執(zhí)政能力和領導水平?！叭龂廊龑崱笔切碌臍v史條件下領導干部的為政之道、成事之要、做人準則，又是對新時期黨的作風建設的新要求。泗縣堅持把“三嚴三實”專題教育與領導班子建設相結合，扎實開展“黨課互學”、到愛國主義教育基地過組織生活、觀看事跡影片《公仆》、開展廉政專題學習等活動，深入推進作風建設，打造責任文化，大力實施“有人就有工作標準、有事就有質(zhì)量標準、有物就有管理標準”“三有”標準，提升領導干部的“能力素養(yǎng)、法治素養(yǎng)、文明素養(yǎng)”“三大素養(yǎng)”，強化“政治敏感度、政策敏銳度、執(zhí)行敏捷度、工作創(chuàng)新度、協(xié)作順暢度、廉潔自律度”，全面推行“不讓發(fā)展在我這里影響、不讓工作在我這里受阻、不讓標準在我這里降低、不讓形象在我這里受損、不讓遺憾在我這里留下、不讓腐敗在我這里發(fā)生”“六不讓”的工作準則，確保在加快構建風清氣正、崇廉尚實、干事創(chuàng)業(yè)、遵紀守法的良好政治生態(tài)上見實效。

為切實改進作風，提高效率，全縣在搭建縣政務服務中心、企業(yè)服務中心、效能建設電子監(jiān)察及綜合服務信息平臺、公共資源交易監(jiān)管平臺、數(shù)字化城-管平臺、廣播電視問政平臺等“六大平臺”促進機關改進作風的基礎上，組成黨政考察團赴外地學習先進經(jīng)驗，結合全縣實際，按照“一窗受理、一表填報、并聯(lián)審批、統(tǒng)一發(fā)證”運行模式，實行組織機構代碼證、稅務登記證、營業(yè)執(zhí)照“三證合一”登記制度，大大提高了辦證效率，機關作風得到明顯轉(zhuǎn)變。

與貫徹落實中央“四個全面”和加快建設美好泗州戰(zhàn)略部署相結合，聚焦發(fā)展，效能建設進一步升級。全縣緊扣踐行“三嚴三實”，全力打造效能建設升級版，著力推進六大重點工作，即大力推進招商引資、奮力實施項目建設、強力開展征遷控違、著力提升城市管理、努力增強要素保障、全力抓好信訪穩(wěn)定等，使“三嚴三實”專題教育著眼點和落腳點要聚焦到快速、有力、科學地推進重點工作和重點任務上來，落實到加快泗縣發(fā)展上來，扎扎實實推進新常態(tài)下的新發(fā)展，確保全縣在真抓實干、推動改革發(fā)展穩(wěn)定上見實效。

通過專題教育開展，進一步激發(fā)了全縣發(fā)展活力，各項重點工作穩(wěn)步推進。上青大道工程路基及橋涵已全部完工，環(huán)線東路和南路即將開工，8個美好鄉(xiāng)村示范村規(guī)劃編制、工程項目設計已全部完成，12所貧困村薄弱學校改造工程正在施工，六項民生工程扎實推進，1-5月份共發(fā)放低保金2861.3902萬元，比去年同期增長17%。同時，成立大督查辦公室，定期、不定期督查重點項目推進情況，并在泗州電視臺每周開播《重點項目深度報道欄目》，促使“三嚴三實”專題教育成為新常態(tài)下提升效能、推動發(fā)展、加速崛起的重要載體。

“三嚴三實”專題教育旨在實現(xiàn)黨的自我革新自我凈化，必須抓住問題導向這個牛鼻子。在從嚴治黨的進程中，突出問題導向、強化務實作風，將一個個問題當做標靶去解決，有助于鞏固黨的執(zhí)政地位、提升黨的執(zhí)政能力，贏得民心、推動各項事業(yè)發(fā)展。

主要領導講黨課、制定干部輪訓計劃、排查“不嚴不實”問題……縣處級以上領導干部“三嚴三實”專題教育正在各地深入推進。從目前來看，以“三嚴三實”推進全面從嚴治黨的認識基礎是牢固的，積極性是有的，效果是好的。需要提醒的是，“三嚴三實”專題教育旨在實現(xiàn)黨的自我革新自我凈化，必須牢牢抓住問題導向這個牛鼻子。

從治黨管黨的全局看，貫徹“三嚴三實”不僅是要切實提升廣大黨員干部的思想認識，更重要的是知行合一、求真務實，解決好新時期黨建面臨的新問題，維護好人民群眾的切身利益。這就要求在從嚴治黨進程中突出問題導向、強化務實作風，將一個個問題當做標靶，在解決問題過程中鞏固黨的執(zhí)政地位、提升黨的執(zhí)政能力，贏得民心、推動發(fā)展。

開展“三嚴三實”專題教育本身也是發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的過程。對照“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的標準，著力解決領導干部做人做事“不嚴不實”的各種問題。專題教育搞得是否到位，不能只看上了多少黨課、寫了多少匯報，還要看解決了多少緊迫性問題。

一是要聚焦信念動搖、精神迷失的問題。堅定的信仰是共產(chǎn)黨人的脊梁，黨員干部理想信念出問題，就會患“軟骨病”、“空心癥”。反映到實際工作中，或是思想迷茫、不辨方向，宗旨意識淡薄、漠視群眾疾苦，庸政懶政不作為；或是金錢至上、損公肥私，將從政為官當做“政治投機”，謀取私利。因此，必須有針對性地解決信念不牢、思想不純這個根本性問題。

二是解決無視黨的紀律和規(guī)矩的問題。政治紀律和政治規(guī)矩是每一個黨員干部的言行底線，必須從“嚴”約束，紅線和雷區(qū)一旦劃定，就沒有討價還價的余地。同時，扎緊制度籬笆的辦法要“實”，監(jiān)督懲處上執(zhí)行要“實”。維護好紀律和規(guī)矩的嚴肅性、權威性，全面從嚴治黨就有了堅實的平臺和基礎。

三是杜絕“權利任性”、尋租設租等問題。此類問題最容易發(fā)生在群眾身邊、對群眾切身利益侵害最大，是“不嚴不實”的集中體現(xiàn)和直接惡果。在“三嚴三實”專題教育中，應注意從理論提升向?qū)嵺`檢驗延伸，從宏觀教育向微觀反腐深化。務必將“三嚴三實”與實際工作聯(lián)系起來，與維護群眾切身利益聯(lián)系起來，哪里缺就補哪里，什么弱就強什么。做到既能看到短期改善，又可實現(xiàn)長期效果，永葆黨的先進性和純潔性。

近期，按照、關于教育實踐活動后續(xù)整改的相關要求，澧縣緊密結合工作實際，以“三嚴三實”專題教育為契機，堅持以嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律持續(xù)抓好整改承諾兌現(xiàn)，強力推進專項整治任務落實，不斷深化和拓展教育實踐活動成果。

一是強化責任抓整改。自“三嚴三實”專題教育開展以來，召開會議對全縣教育實踐活動有關問題后續(xù)整改工作進行專題研究部署，明確由書記負總責、親自抓，四套班子以及全縣各單位根據(jù)整改方案和相關要求，扎實完成整改落實和專項整治各項工作任務。全縣各單位普遍建立了后續(xù)整改工作臺賬，嚴格執(zhí)行“周報告、旬調(diào)度、月通報”制度，實行銷號管理，強化整改責任。

二是多措并舉抓整改。繼續(xù)堅持開門抓整改，定期通報、公示整改落實情況；抽調(diào)縣紀委、組織部工作人員組成督查組，對全縣各單位后續(xù)整改落實情況進行專項督查，并下發(fā)了督查情況通報和專題督辦函；在縣電視臺設立“曬曬整改成績單”專欄，對16個重點單位的后續(xù)整改落實情況進行了公示。不斷加大專項整治工作力度，把問責追責、正風肅紀作為推動整改落實的重要手段，切實形成了解決問題的壓力和動力。

三是標本兼治抓整改。將制度建設與制度落實同步安排、同步推進，進一步加大執(zhí)行力度，使各項制度相互銜接、形成合力，并健全制度落實的保障機制。特別是針對全縣干部作風建設管理、經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境、村級集體經(jīng)濟組織財務管理等方面的突出問題，制定出臺相關制度規(guī)定，讓密切聯(lián)系群眾、改進工作作風有更嚴格、更有效的制度約束，推進黨員干部改作風、抓落實形成新習慣、新常態(tài)。

三嚴三實領導講話篇十二

為扎實開展好“三嚴三實”專題教育，引導全縣黨員干部深刻認識“三嚴三實”專題教育的重大意義、深刻內(nèi)涵，自覺加強黨性修養(yǎng)、改進工作作風，使全縣各級干部的黨性、品格、境界和素質(zhì)得到進一步提升，按照中央和省、市、關于開展“三嚴三實”專題教育工作的要求和部署，6月29日，副書記、政府姜曉剛為全縣干部群眾做了題為《對黨忠誠、敢于擔當，爭做“三嚴三實”好干部》專題黨課。

“三嚴三實”是2015年3月9日全-國-兩-會期間，首次提出，他指出，各級領導干部都要“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己、謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”。在會上，對“三嚴三實”的涵義和主要內(nèi)容進行詳細闡述。并就貫徹落實好“三嚴三實”做出進一步指示。

姜曉剛指出：“三嚴三實”專題教育是黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化，是強化作風建設的重要舉措，現(xiàn)實最重要的目的就是把深入學習的習近平總書記系列重要講話精神與改造主觀世界結合起來，錘煉干部隊伍的意志品質(zhì)，增強干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)的能力，匯聚推動改革發(fā)展的動力。培養(yǎng)對黨忠誠、為官干凈、敢于擔當?shù)男聲r期黨員干部，全縣廣大黨員領導干部要進一步深化思想認識。牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責是為黨工作。每一名黨員都要樹立紀律意識和規(guī)矩意識，特別要把政治紀律和政治規(guī)矩擺在首位，做政治上的明白人。對黨忠誠不是抽象的而是具體的，具體對黨組織所有的紀律、規(guī)矩都要不折不扣、老老實實地執(zhí)行，沒有什么可以隱瞞的，任何時候都不能搞陽奉陰違、自行其是，要堅定自覺地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致，堅決維護中央的權威，堅決維護黨的集中統(tǒng)一領導。

在經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)的大背景下，姜曉剛強調(diào)：“三嚴三實”不僅僅是新的歷史條件下領導干部的修身之本、為政之道、成事之要和做人準則，更是推進黨的各項事業(yè)發(fā)展的根本保障，貫徹“三嚴三實”不能只停留在嘴上，只停留在紙上，而是要體現(xiàn)在具體的工作中。一要“以嚴以實”，推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。關鍵要在“嚴”和“實”上下功夫。“嚴”就是要全面貫徹中央方針政策，科學把握經(jīng)濟社會發(fā)展的新特點，把發(fā)展著力點轉(zhuǎn)到提高質(zhì)量和效益上來；“實”就是要從實際出發(fā)，精心謀劃事業(yè)，扎扎實實工作，使政策、方案符合實際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學精神。二要“以嚴以實”，確保行政權力依法規(guī)范運行。推進依法行政，建設法治政府、法治社會，就要全面推進依法治國，著力點就在“嚴”、“實”二字?！皣馈弊痔N涵的是捍衛(wèi)法治權威、堅定厲行法治的綱紀要求，“實”字蘊涵的是養(yǎng)成法治習慣、做到遵法守法的行為自覺。只有堅持嚴字當頭、實字托底，才能培養(yǎng)全社會形成運用法治思維、法治方式解決矛盾和問題的觀念，才能使行政權力受到約束。三要“以嚴以實”，帶動干部隊伍作風持續(xù)好轉(zhuǎn)。強調(diào)，欲知平直，則必準繩；欲知方圓，則必規(guī)矩?！叭龂廊龑崱睘樾滦蝿菹曼h員干部修身做人、為官用權、干事創(chuàng)業(yè)立下了規(guī)矩。全面從嚴治黨，必須把“三嚴三實”這個規(guī)矩貫徹始終，進一步夯實黨的執(zhí)政基礎，提高黨的執(zhí)政水平。

最后，姜曉剛強調(diào)，全縣廣大黨員領導干部必須嚴格按照“三嚴三實”的要求，始終保持積極進取、昂揚向上的朝氣，始終保持解放思想、開拓創(chuàng)新的勇氣，始終保持只爭朝夕、時不我待的銳氣，規(guī)規(guī)矩矩做人、甩開膀子干事，扔掉花架子、拿出真本事，“以嚴以實”，推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，要在穩(wěn)定經(jīng)濟增長上謀實招，要在轉(zhuǎn)變發(fā)展方式上求實效，要在保障改善民生上辦實事，在各自崗位上干出實實在在的業(yè)績，為推動遜克經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，做出新的更大的貢獻！

縣四大班子領導：王嶺生、祁丙連、李華、崔戰(zhàn)友、段迎春、杜鑫、王曉華、劉曉東、莫雅茹、宋振中、姜秀德、張宏、張興及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職、駐遜中、省、市直部門負責人，縣直部門副科級以上干部在主會場參加學習，各黨工委及所屬支部的全體黨員干部在分會場參加學習。

為深入開展“三嚴三實”專題教育活動，落實領導干部帶頭講黨課的要求，6月8日下午，、常務副康志鋒為黨員干部講授“三嚴三實”專題黨課，公安局、國土局、建設局、司法局等單位班子成員、部分黨員干部80余人參加了黨課學習。

課上，康志鋒副結合全縣政法、綜治工作和平安建設，從開展“三嚴三實”專題教育的重要意義、充分認識不嚴不實的具體表現(xiàn)和危害、努力爭做“三嚴三實”的好干部三個方面，對參加學習的同志進行了專題輔導。

康強調(diào)，“三嚴三實”闡明了黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要，豐富了管黨治黨的思想理念，為加強黨員干部黨性修養(yǎng)、深入推進新形勢下黨的建設提供了重要遵循?！叭龂廊龑崱笔切聲r期加強黨員領導干部作風建設的行動指南，全體黨員領導干部要深刻領會“三嚴三實”專題教育的重要意義和豐富內(nèi)涵，準確把握和嚴格落實“三嚴三實”的實踐要求，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央、、和的安排部署上來，把踐行“三嚴三實”體現(xiàn)到推動全縣經(jīng)濟社會發(fā)展上來。

康指出，作風建設永遠在路上，對照“三嚴三實”標準，我縣黨員領導干部中依然還存在很多“不嚴不實”的問題，一是違規(guī)用權；二是不能嚴于律己；三是謀事不實；四是作風不實；五是安于現(xiàn)狀；六是做人不實。領導干部要以這次專題教育為契機，查找自身存在的“不嚴不實”的突出問題，落實整改措施，切實推進作風轉(zhuǎn)變，以更加飽滿的熱情，更加扎實的工作作風，為建設美好和諧新武山做出新的更大的貢獻。

下面，我以“三嚴三實”要求為標尺，結合自己的思想和工作實際，深刻剖析自身存在的問題，不到之處請大家批評指正。

經(jīng)過認真自查、總結反思，深感離中央、、和的要求、群眾的期盼還存在差距和不足，主要表現(xiàn)在：

1.政績觀有偏差。在年初制訂計劃發(fā)展目標時，仍然好高騖遠，貪大求全。特別是對--縣的發(fā)展，重縣城輕農(nóng)村，攤子鋪得太大，全年安排各類項目--個，年度計劃投資-億元，同比增長20%。--作為一個畸形發(fā)展的縣城，“有城無人”，歷年建設負債近-個億，對于本級財政收入只有-個多億的內(nèi)陸山區(qū)小縣，發(fā)展不堪重負，作為常務和分管發(fā)改的領導，我負有不可推卸的責任。在政績觀上有圖名掛號之嫌，想問題做事情圍著領導轉(zhuǎn)得多，對領導看得見的事情出力多;領導關注的工作、上級考核的工作下的功夫相對多一些。比如，對項目建設、財稅工作我就比較上心，對辦公室、機關事務這些不容易出成績的工作只限于常規(guī)安排，投入的精力相對少一點。上級部門來檢查、領導聽匯報時，偶爾作些“表面文章”。同時，有時自認為是常務，上面跑得多，下面(尤其是東半縣鄉(xiāng)鎮(zhèn))跑得少，群眾期盼的工作關注得不夠，投入的精力有限。

2.決策參謀作用發(fā)揮不夠。、縣政府做出一些重大決策時，做為常務副，沒有提出一些科學化、建設性的建議。比如現(xiàn)在縣城規(guī)劃、建設攤子大，沒有很好結合縣里的財力實際，導致縣城建設留下了過多的歷史負債;還有一些不必要的建設，造成資金浪費。比如，縣城那座山上，修一個池塘，池塘上再造一座假山，投資幾百萬，我都不知道。后來一查，聽說幾年前就不深入細致，與分管部門班子成員和干部交心談心少，對干部思想狀況了解不深。比如，在征求到的意見中，有同志反映應更多關心干部成長，既要給工作壓力，也要針對他們的`具體情況給予指導幫助，這點我的確做得不夠。

3. 減少了勇氣。--的發(fā)展面臨諸多的原因，有歷史的原因，也有現(xiàn)實客觀環(huán)境的原因，有時怕得罪人，對一些無組織無紀律的自由主義沒有主持正義，尤其在維護黨和群眾利益方面，雖然能堅持講真話、講實話，但一定程度上缺少較真碰硬的韌勁;攻堅克難的精神減弱了，特別是在碰到矛盾較多的時候，心情特別煩躁，唯一的減壓方式就是下班后打一場揮汗如雨的籃球，今年來，一共打了五次。

4.萌生了怨氣。--的發(fā)展是畸形的，前幾年的發(fā)展得益于如火如荼的房地產(chǎn)。但是到了近兩年，--的土地都賣完了，僅剩4km2，被--園拿走了，老百姓與人大代表意見很大，我們無奈，市里的考慮肯定比我們高遠。

1. 擔當不夠，有時存在回避矛盾現(xiàn)象。對群眾反映的問題被動解決多、主動化解少，要求部門解決多、直面群眾解決少，特別是對于一些復雜的、歷時較長的信訪案件，以為一時難以徹底處理好，擔心影響日常工作和情緒，存在著推、拖、躲的現(xiàn)象，有時把信訪件簽到分管部門，讓職能部門的同志去處理。比如，去年底--項目包工頭討薪事件。照理說，由于--建設壓力巨大，此工程付款進度是最快的，大家都有意見。我作為分管的也有一定的不解和想法。所以，原本頭一天已出現(xiàn)在政府上訪現(xiàn)象，做了些工作，以為化解了。但沒有從根本上解決，導致第二天上訪，影響不好，我有不可推卸的責任，缺失了“敢在困難面前逞英雄”的擔當精神。

2.開拓不夠，存在畏懼困難現(xiàn)象。從職務的角度來說，作為常務，處于解決矛盾和問題的緩沖帶，有時面對一些棘手問題存在畏難情緒。比如，解決基層政府性債務等歷史遺留問題，存在著等、拖、靠、要的思想;對于改革中遇到的困難有求穩(wěn)怕險的心理，總想摸著石頭過河更可靠，缺乏開拓精神和披荊斬棘的勇氣。

3.創(chuàng)新不夠，存在因循守舊現(xiàn)象。隨著年齡的增長，工作闖勁、干勁有所減退。面對發(fā)展中出現(xiàn)的一些新問題、新矛盾，面對經(jīng)濟社會的發(fā)展壓力，本應大膽創(chuàng)新、大膽探索，以新的思維和新的方法去推進、去解決。但有時想，創(chuàng)新探索風險大、付出多，不如按照老的辦法、老的經(jīng)驗辦，主要是怕失誤、怕失敗、怕?lián)煛?/p>

1.勤儉節(jié)約做得不好。就我個人而言，我穿的衣服，沒有突破4位數(shù)的，我經(jīng)常想，自己穿得那么光鮮，一回去看到父母和村民鄰居穿成那樣子，我心里是一種折磨，不是一種享受。但在單位的管理上，管理不嚴，有時存在浪費現(xiàn)象。

2.自我約束不夠嚴格。下基層檢查、調(diào)研，沒能完全嚴格按照標準，接受過超標準接待，沒有嚴肅拒絕和堅決制止。對上接待，幾乎餐餐超標準。我當了五年辦公室主任，我把我的思想灌輸給其他同事、領導和科局長們——“接待就是生產(chǎn)力!到省廳見一個廳長、處長多難哪，他們千里迢迢來我們偏遠山區(qū)，我們?nèi)绮缓煤媒哟?，留下深刻印象，事后跑資金跑項目別人不一定記得，說不定還穿小鞋!”在此思想“指引”下，我本人雖不太會喝酒，但餐餐上酒，并且都是好酒，每餐必醉，身體壞了，換來了一幫朋友!直到群眾路線動員會后，才嚴格按照上面的規(guī)定行事。

入黨對著黨旗宣誓時，發(fā)自內(nèi)心的要為黨的事業(yè)奮斗終身。但走上縣級領導崗位后，特別是隨著黨內(nèi)和社會上的不正之風、消極腐敗現(xiàn)象的蔓延，對黨的前途和社會主義的命運產(chǎn)生憂慮，弱化了作為一名黨員領導干部對黨的事業(yè)奮斗終生的責任，一些“四風” 問題在自己身上也隨之逐漸顯現(xiàn)。反思自己為什么在人生價值取向上受到社會上這些實惠利己思潮的影響，是由于自己在抵制“四風”問題方面沒有保持一名黨員的政治本色，根本原因就是理想信念沒有在心中牢牢生根。理想信念不夠牢固，在平時的學習、工作和生活的過程中，表現(xiàn)為不敢面對新困難、新問題、新挑戰(zhàn)，從而沒有深入分析和把握新事務、新矛盾、新動態(tài)的本質(zhì)，經(jīng)受不住新形勢的鍛煉和考驗，也就出現(xiàn)了“四風”問題。比如說，我在工作中存在以會議布置會議、以文件落實文件現(xiàn)象，深入基層不夠，深入問題和矛盾的第一現(xiàn)場不夠，作風不夠?qū)?、措施不夠硬、辦法不夠多、創(chuàng)新不積極等形式主義問題，關鍵就在于理想信念上的淡漠。

自己出身于農(nóng)民家庭，又在多個崗位進行過鍛煉，對群眾有著樸素的感情，對農(nóng)村的苦、農(nóng)民的難、群眾生活的不易也深有感受。這些年，隨著職務的上升，進農(nóng)家反而越來越少，有時雖然進入了村、組、農(nóng)戶家中，但心靈未入，甚至離農(nóng)民越來越遠，對老百姓的疾苦、需求了解的越來越不具體、不細致、不全面，實際工作中設身處地為群眾著想，相信群眾、依靠群眾的觀念越來越淡薄，往往表現(xiàn)為掛在嘴上，落實不到行動上。相反，對自己看得越來越重，對上級看的越來越重，想自己的事越來越多，想上級的政策和領導意圖越來越多。不少“四風”問題就在對群眾的“輕”與對自己和上級的“重”之間產(chǎn)生了。我也一直在反思，身為農(nóng)民的兒子，身為人民的公仆，為什么現(xiàn)在反而擺不正主人與仆人的關系，而有了高高在上的“領導感”、“優(yōu)越感”，根子就在于全心全意為人民服務的宗旨意識樹得不牢，甚至停留在口頭上而沒有內(nèi)化于靈魂深處，沒有從根本上解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題。

多年來的學習和實踐讓我深深地認識到，加強黨性鍛煉，是每位黨員領導干部的立身之本，是一生的必修課，任何時候都不能停步，一刻也不能放松。但是，隨著年齡的增長，工作經(jīng)驗的豐富，潛意識里不由自主地放松了理論學習，放松了自我教育、自我約束、自我監(jiān)督、自我完善，放松了黨性鍛煉和世界觀的改造，沒有做到時時反省、事事反思、慎獨慎微。

三嚴三實領導講話篇十三

開展專題教育，目的是推動領導干部自覺踐行“三嚴三實”。今天，結合對交通集團干部隊伍狀況的了解和集團未來發(fā)展戰(zhàn)略對干部作風“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的要求，就踐行“三嚴三實”做忠誠、干凈、擔當?shù)钠髽I(yè)領導這個課題，與大家交流討論三個方面的問題。

對領導干部“三嚴三實”要求，簡潔凝練，既包含了我們黨長期以來一貫堅持的思想作風建設的精髓，又從實際狀況出發(fā)，有針對性地指明了當前加強黨員干部隊伍建設的重點，對加強集團各級黨員干部黨性修養(yǎng)、推進干部隊伍作風轉(zhuǎn)變，進而促進企業(yè)應對經(jīng)濟下行壓力，加快轉(zhuǎn)型升級，增強企業(yè)核心競爭力具有重要意義。“三嚴三實”對我們企業(yè)干部而言：

嚴以修身，就是要提升責任擔當意識，提升職業(yè)操守，堅定國企發(fā)展信念。加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。

嚴以用權，就是要樹立規(guī)矩程序意識，嚴格執(zhí)行“三重一大”決策制度，按規(guī)則、制度、法律行使權力，任何時候都不搞特權、不以權謀私。

嚴以律己，就是要有寬廣的胸懷和廉潔從業(yè)的意識，尤其在國有產(chǎn)權交易、工程建設、大宗物資采購等關鍵領域和環(huán)節(jié)心存敬畏、心中有戒。慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。

謀事要實，就是要從企業(yè)實際出發(fā)確定企業(yè)發(fā)展目標和路徑，還要實實在在推進企業(yè)做強做優(yōu)做大。點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學精神，不好高騖遠，不脫離實際。

創(chuàng)業(yè)要實，就是要實實在在推進企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展，腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題。

做人要實，就是要對黨、對組織、對企業(yè)、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派，忠誠履職。

“三嚴三實”專題教育，對我們企業(yè)領導干部來說，就是要聚焦到“忠誠、干凈、擔當”上，“忠誠”是政治要求、“干凈”是廉潔要求、“擔當”是工作要求，三者之間相互聯(lián)系、有機統(tǒng)一，是好干部的價值主線，是干部履職的根本和前提。交通集團司管及下屬單位司管副職以上干部約550人，這些是我們2.86萬名干部員工中的“關鍵少數(shù)”，是我們抓好企業(yè)經(jīng)營管理，推動企業(yè)發(fā)展的組織者、引領者和推動者、實踐者。要實現(xiàn)我們的經(jīng)營發(fā)展目標，要落實我們的發(fā)展戰(zhàn)略，關鍵在于這支隊伍思想上、政治上、作風上是否全面過硬。因此，要從“嚴”上有要求，激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的勁頭，出戰(zhàn)斗力、出凝聚力;從“實”處發(fā)力，把目標落在具體行動上，出執(zhí)行力、出生產(chǎn)力。

經(jīng)過這些年不斷加強黨的組織建設、不斷推動企業(yè)戰(zhàn)略融入、不斷推動企業(yè)文化的融合，特別是去年黨的群眾路線教育實踐活動，我們有針對性地對各單位存在的主要問題進行了分析，統(tǒng)一認識，進行整改，應該說我們干部隊伍的作風有了明顯的改善。正是有這樣一支干部隊伍為保障，交通集團才能順利完成規(guī)劃的主要指標，才能夠堅持發(fā)展目標方向不動搖，在近幾年中迅速發(fā)展壯大，這是我們干部隊伍的主流。但是，我們也應該清醒地看到，“不嚴不實”的問題在一些單位和部分干部中不同程度存在，有些問題還比較嚴重。這幾年，我們針對企業(yè)經(jīng)營管理中發(fā)現(xiàn)的問題和干部不負責任的行為，加大了處理的力度。相關的領導班子被通報，干部被處理或處分。這兩年是我們自己辦理案件最多、處理干部最多最重的兩年，但新問題還是不斷出現(xiàn)。

一是理想信念不堅定，黨性修養(yǎng)放松了。一些黨員干部精神迷茫，在思想深處出現(xiàn)了信仰缺失;在一些同志的觀念里，講理想、講奉獻已經(jīng)是過去時，講利益、講實惠才是現(xiàn)在進行時;有少量干部沒有一個處級干部的胸懷和格局，不顧大局，對個人利益過分關注，斤斤計較，甚至給組織上提不合理要求。

二是執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩不嚴格。有些同志入黨時間久了，身邊的黨員多了，忘記了自己是一個黨員。既然是黨員，就應該執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩。但有些領導干部對上級部署奉行實用主義，有利的就執(zhí)行，否則就敷衍了事;有的同志黨性觀念和紀律觀念淡薄，講話不負責任、不計后果;有的同志在干部選拔任用、考察過程中不講大局、不講組織原則、不講黨內(nèi)政治規(guī)矩;有些同志熱衷于拉關系，為個人設計前途，跑官或委托跑官;有些同志搞小圈子，用人講關系、論幫派，在小范圍選人，以同學、老鄉(xiāng)、戰(zhàn)友劃界;有些在干部選拔中，不嚴格執(zhí)行干部選拔任用程序，也引發(fā)了很多不必要的麻煩。

三是有的不嚴肅認真執(zhí)行領導干部個人重大事項報告制度。今年6月30日前，所有副處級以上領導干部個人有關事項報告匯總報送中組部。中央提出，今年開始，報告隨機抽查比例由3-5%，提高到10%，對擬提拔人選、后備干部人選、專任重要崗位人選等重點對象，都要進行核查。

四是工作不深入，干事不實在，得過且過。一些干部“官本位”思想嚴重，總把自己當成“官”，企業(yè)思維和意識淡。平時論級別、排座位時，把自己當成“官”，干事業(yè)時又沒有一個“官”應有的沖勁和作為;有些干部事業(yè)心不強，沒有了干事創(chuàng)業(yè)的熱情，混日子，得過且過;有些干部不適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，面對企業(yè)出現(xiàn)的困難，無所適從，消極應付。

五是權力觀存在偏差，用權不當。有些干部把企業(yè)當成自己的資產(chǎn)，把在企業(yè)擔任領導看成一種值得炫耀的社會地位，甚至當成利己工具;有些干部缺乏大局意識，主觀上沒有融入交通集團大局的想法，總是習慣性想單獨搞一套，聽不進上級的意見。有些領導平時不堅持民主集中制，喜歡獨斷專行，大事小事一個人說了算，分工負責、集體決策的原則流于形式;有的無視“三重一大”決策程序，不按客觀規(guī)律辦事，不負責任，主觀臆斷，不計后果，導致決策失誤、造成損失。

六是違反中央八項規(guī)定精神的現(xiàn)象沒有完全杜絕。存在對中央八項規(guī)定理解不夠準確、執(zhí)行不夠全面的現(xiàn)象，存在二級單位執(zhí)行好于三級單位現(xiàn)象，存在各級主官對精神理解執(zhí)行強、其他領導執(zhí)行不堅決的現(xiàn)象。

一是要有堅定的理想信念。嚴以修身不僅要做到堅守道德底線，更重要的是要做到堅定理想信念。在政治上堅持中國特色社會主義的道路自信、理論自信和制度自信，在思想上扎下愛黨、憂黨、興黨、護黨的根。

二是要嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩。每個黨員干部必須牢牢把握政治方向，堅持正確的政治立場、政治言論、政治行動，堅決貫徹中央和上級的重大部署。

三是要切實履行從嚴治黨的政治責任。無論是一把手，還是班子成員，抓黨建都是主要職責。各單位書記要把抓好黨建作為最大的政績，增強履行“第一責任人”責任的政治自覺、行動自覺，做到守土有責、守土負責、守土盡責。班子成員要切實抓好分工范圍內(nèi)的黨建工作。

一是要把握企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和方向。一必須融入我省的整體發(fā)展戰(zhàn)略，二必須依據(jù)企業(yè)的各種條件和基礎對發(fā)展目標準確定位。我們的第一個五年計劃“十一五”的任務是“明方向，起步發(fā)展”，第二個五年計劃“十二五”則是“搶占資源，加快發(fā)展”。我們即將迎來第三個五年計劃，同時迎來了自貿(mào)區(qū)建設及“一帶一路”等利好政策，下一個五年計劃，將是我們“對內(nèi)提質(zhì)增效，對外走出去”的五年。作為企業(yè)領導，要準確把握企業(yè)發(fā)展方向，未來我們將以海峽區(qū)域性強企為定位，堅定地向前發(fā)展，保持發(fā)展的戰(zhàn)略定位，不一味地追求大，而是將做優(yōu)做強作為首位目標。

二是要真抓實干，敢于擔當。當前經(jīng)濟下行壓力巨大，集團海運主業(yè)、道路客運主業(yè)等面臨艱難的行業(yè)大環(huán)境，商貿(mào)主業(yè)積累的巨大風險仍沒有完全化解，但交通集團又進入了一個發(fā)展的關鍵時刻，面臨著艱巨的轉(zhuǎn)型發(fā)展和提升發(fā)展任務。企業(yè)的未來和發(fā)展要靠我們自己，我們有2.86萬名員工，加上家屬就是近10萬人，如果我們不能把工作做好，企業(yè)和員工都會面臨很艱難的局面。希望各級領導干部要敢于直面困難和矛盾，主動挑起千斤重擔，切實把心思和精力專注在工作上，帶頭謀劃思路，帶頭攻堅克難，努力保持企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

三是要抓好隊伍建設。抓四好領導班子建設，主要領導要主動營造團結協(xié)同謀發(fā)展的氛圍，團結出戰(zhàn)斗力，團結出生產(chǎn)力，團結也出干部;抓各級干部隊伍建設，企業(yè)主官一定要注意建立公平的干部選拔機制，營造風清氣正的選人用人環(huán)境;抓年輕干部培養(yǎng)，創(chuàng)造條件，鼓勵年輕干部脫穎而出。對年輕干部要多關心，不要求全責備，要發(fā)揮他們的激情和創(chuàng)新精神，幫助他們盡快成熟;抓后備干部隊伍建設，為干部選拔培養(yǎng)創(chuàng)造條件。

一是要筑牢清正廉潔的思想防線。我們各級干部一定要深刻認識中央在反腐敗問題上的決心和信心，不斷增強廉潔自律意識，真正在思想上筑牢拒腐防變的防線，增強“不敢腐、不能腐、不想腐”的自覺。

二是要堅持按原則和程序辦事。關鍵是要穩(wěn)住心神、行的端正，守住大節(jié)、防好小節(jié)。守住大節(jié)就是要遵守政治紀律，要有程序意識，特別是對“三重一大”事項，一定要按原則和程序集體討論決定。有些同志喜歡獨斷專行，好搞個人說了算，聽不進不同意見，這樣的人遲早要吃虧。防好小節(jié)就是要嚴以修身，堅持慎獨慎初慎微，防微杜漸。領導干部還要切實處理好親情友情，不能超越法律和黨紀的界限。

三是要自覺接受監(jiān)督。是否能做到廉潔自律，從根本上靠兩條：一是自律，對領導干部來說，最難的是自己管住自己，最容易的是自己毀掉自己，能毀掉自己的是欲望，能管住自己的則要靠黨性;二是他律，組織監(jiān)督就是他律，班子成員和同志們的善意提醒也是他律。記得有一句話是這樣說的“一個人要成功，要有高人指點、要有貴人相助、要有自己的努力、還要有小人監(jiān)督。”有時一些即使是惡意的監(jiān)督對我們可能都是幫助。反映問題、監(jiān)督干部是好事，但反映問題、監(jiān)督干部要實事求是。真誠的監(jiān)督比黃金都可貴，我們歡迎真誠的監(jiān)督，感謝給我們提醒和監(jiān)督的人。

5月26日，中國黃金集團公司黨委中心組組織“三嚴三實”專題一學習。中國黃金黨委書記、總經(jīng)理宋鑫主持學習，黨委中心組成員參加學習。

學習中，解讀學習了《劉云山：努力營造良好政治生態(tài)》、《強化問題導向，注重講究實效——“三嚴三實”專題教育工作座談會發(fā)言摘編》和焦裕祿同志先進事跡。

中心組成員圍繞“嚴以修身，加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，把牢思想和行動的‘總開關’”展開了深度研討。大家一致認為，政治生態(tài)是黨風、政風、社會風氣的綜合反映，影響著黨員干部的價值取向和為政行為。作風建設是營造良好政治生態(tài)的重要切入點，作為“關鍵少數(shù)”的領導干部，必須以焦裕祿等優(yōu)秀領導干部為標尺，從黨性修養(yǎng)、修身律己用權、謀事創(chuàng)業(yè)做人等方面保持高度自覺，嚴格自我要求，身先士卒、盡到責任、做出表率，守紀律講規(guī)矩，強化作風建設。

宋鑫在講話中指出，強調(diào)：“加強黨的建設，必須營造一個良好從政環(huán)境，也就是要有一個好的'政治生態(tài)。”良好的政治生態(tài)，可以凝心聚力，鼓舞士氣，激發(fā)斗志，推動經(jīng)濟社會的發(fā)展，可以抓好班子、帶好隊伍，集中精力、形成合力，激發(fā)起凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力。建設風清氣正的政治生態(tài)關系到改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局，是共產(chǎn)黨人的本質(zhì)要求，是干部清正廉潔的必然選擇，是當前反腐倡廉形勢的迫切需要，是全面從嚴治黨的題中應有之義，更是實現(xiàn)中華民族偉大復興“中國夢”的必要途徑。

結合中國黃金實際，宋鑫要求，一是嚴格自我要求，推進良好政治生態(tài)建設。各級黨員領導干部要時刻銘記“三嚴三實”要求，著眼于自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，讓作風硬起來，把能力提上去，切實以“嚴深細實”的工作作風，“虛心學習、誠心待人、用心工作、小心從業(yè)”的工作態(tài)度，“大氣謀事、精細做事、和衷共事、循章辦事、高效成事”的工作方法和“水滴石穿、繩鋸木斷”的工作韌勁，為營造風清氣正的政治生態(tài)作出積極貢獻。

二是對標優(yōu)秀干部，爭做“四有”共產(chǎn)黨員。各級黨員領導干部要向焦裕祿同志學習，始終做到“心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒”。第一努力加強黨性修養(yǎng)，要深刻認識政治生活新常態(tài)，牢記黨的性質(zhì)和宗旨，堅持黨的領導，增強黨性修養(yǎng);第二努力堅定為民情懷，要把為民當做開展工作的出發(fā)點和落腳點，堅定為民的信心、誠心和恒心，努力為職工群眾辦好事、辦實事;第三努力強化責任意識，做人處事一定要敢于擔當、敢于負責，主動接棒、主動出力、主動作為;第四努力提高紀律規(guī)矩素養(yǎng)，要做學法尊法守法的模范，自覺做到依法用權、依法辦事，守紀律講規(guī)矩。

三是突出問題導向，確保專題教育取得實效。各級黨員領導干部要認真對照黨課中提出的“四風”、領導工作作風、執(zhí)行力不強、生產(chǎn)經(jīng)營管理、優(yōu)化“五率”、降低“五費”、降本增效、成本管控、重點項目投資管理、資源并購、大宗物資材料采購、黨建責任落實不到位等方面存在的“不嚴不實”的問題，進行深刻的剖析，照好鏡子，畫好畫像，重點聚焦，作出計劃，提出方法，拿出措施，嚴厲施行，盡快加以解決和整改。

5月26日，電信科學技術研究院(大唐電信集團)召開“三嚴三實”專題教育黨課暨動員部署會。電信科研院黨組書記、董事長兼總裁真才基作了題為《踐行“三嚴三實”精神，推動集團改革發(fā)展》的專題教育黨課，電信科研院“三嚴三實”專題教育正式啟動。電信科研院黨組成員、副總裁黃志勤主持會議。

真才基在黨課報告中，闡述了“三嚴三實”的重大意義和豐富內(nèi)涵，結合集團改革發(fā)展實際，分析了“不嚴不實”的具體表現(xiàn)和危害，規(guī)劃了“三嚴三實”的實踐計劃和行動措施。

黃志勤在主持講話中指出，要深刻領會專題教育的重要意義和總體要求。各單位要結合實際抓緊研究制定工作時間表，做到專題教育與生產(chǎn)經(jīng)營同安排、同部署;要加強組織領導。各單位黨組織主要負責同志要切實承擔起第一責任人的責任。按照專題教育推進實施機制，加強專題教育的統(tǒng)籌推進和督促檢查;要做好宣傳教育。各單位要充分利用靈活多樣的宣傳載體，開展“三嚴三實”專題教育宣傳，凝聚廣大干部員工干事創(chuàng)業(yè)的正能量，為專題教育營造良好氛圍。

電信科研院集團黨組成員、各單位黨政領導班子中的黨員領導干部、總部中層以上黨員領導干部、總部各支部委員等160余人參加動員大會或通過視頻會議方式參會。

按照中央和國資委黨委關于“三嚴三實”專題教育(實施)方案要求，中國航天科工集團公司黨組高度重視，通過各級黨組(委)書記帶頭講黨課、強化從嚴治黨能力提升、開展全系統(tǒng)基層黨組織書記輪訓、加強工作督導等，全面啟動“三嚴三實”專題教育。

截止5月20日，航天科工所屬20家二級單位已經(jīng)有6家按照黨組要求以黨委書記講黨課的形式啟動了“三嚴三實”專題教育，后續(xù)各單位將陸續(xù)啟動，預計5月底，航天科工所屬二級單位將全部完成啟動工作。

航天科工制定了符合集團公司實際的“三嚴三實”專題教育實施方案，要求完成中央及國資委黨委規(guī)定的“四個關鍵動作”外，同時要做好航天科工自己的“三個特色動作”，即：一是7月底前組織開展一次全系統(tǒng)黨組織書記輪訓，二是在全系統(tǒng)組織開展“守紀律、講規(guī)矩、明底線、知敬畏”反腐倡廉主題教育活動，三是組織開展好年度民主“雙評”活動。下一步，航天科工黨組和所屬各級黨組織將嚴格按照中央以及國資委黨委的要求，全面落實從嚴治黨主體責任，突出問題導向、突出落實從嚴責任、突出以上率下、突出兩手抓、兩促進，抓好“四個關鍵動作、三個特色動作”的開展，加強督促檢查指導，確保專題教育扎實有效推進。

開展“三嚴三實”教育，是黨的群眾路線教育實踐活動的延展，實現(xiàn)作風建設常態(tài)化的重大措施，是全面貫徹“四個全面”戰(zhàn)略布局，實現(xiàn)本溪經(jīng)濟社會發(fā)展的又一具體部署。在企業(yè)穩(wěn)步開展“三嚴三實”教育，為推動本溪新一輪發(fā)展振興做出貢獻是企業(yè)黨組織義不容辭的責任。

在參加第十二屆全國人民代表大會第二次會議安徽代表團審議時指出：“各級領導干部都要樹立和發(fā)揚好的作風，既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實?！边@既是一個政治責任，又是一個必須的擔當?！叭龂廊龑崱苯逃龑τ趪衅髽I(yè)黨員干部來講，就是要通過學習，增強黨性修養(yǎng)，堅定建設中國特色社會主義的信心，在“調(diào)結構、穩(wěn)增長、謀發(fā)展”中發(fā)揮企業(yè)黨員的先鋒模范作用。

思想政治建設是企業(yè)黨的建設的核心和靈魂，是提高企業(yè)黨員干部領導能力的關鍵所在，事關黨的各項事業(yè)發(fā)展全局和民心向背。當前，世情、國情、黨情、社情正在發(fā)生深刻變化，各種矛盾和問題相互交織，各種風險和挑戰(zhàn)互相疊加，我們面臨的困難和壓力前所未有。近年來，企業(yè)各級黨組織，堅持以系列重要講話為指導，在推進全面從嚴治黨上進行了許多新的實踐，取得了許多新的成果。對照“三嚴三實”的要求，對照黨章黨性的標準，對照黨紀國法的規(guī)定，對照先輩先進精神，對照民心民聲的期盼，現(xiàn)實仍然存在許多“不嚴不實”的問題。開展“三嚴三實”專題教育，就是要針對問題，強化企業(yè)領導干部的思想政治建設，加強黨性修養(yǎng)，嚴格黨內(nèi)生活，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，建設良好政治生態(tài)，努力實現(xiàn)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高。嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，就是敬業(yè)問題。牢固樹立正確的權力觀，對權力有一份敬畏之心、有一份戒懼之心，時刻保持心有所畏、言有所戒、行有所止的約束，做到依法用權、秉公用權、廉潔用權。做好本職工作，并且把工作做到盡善盡美。忠于職守、認真負責、一絲不茍、善始善終都是我們工作必須做到的。本溪的新一輪振興呼喚著我們必須有所為，要利用企業(yè)現(xiàn)有的優(yōu)勢資源、資產(chǎn)，研究可以招商引資的項目，要積極探索企業(yè)與其他產(chǎn)業(yè)相互融合、與金融相互融合的發(fā)展問題，用好的產(chǎn)業(yè)項目提升企業(yè)產(chǎn)業(yè)結構水平，提高企業(yè)產(chǎn)品的市場占有率，增強企業(yè)競爭力，要充分利用互聯(lián)網(wǎng)技術實現(xiàn)互聯(lián)互通。在本溪建設“三都五城”的進程中，要善于研究國家關于新一輪東北老工業(yè)基地振興的政策，挖掘企業(yè)享有的有利要素，抓住重要戰(zhàn)略機遇期做大做強企業(yè)。企業(yè)在經(jīng)濟發(fā)展中要不斷增強活力和競爭力，發(fā)揮市場主體作用就必須不斷深化改革、創(chuàng)新機制、創(chuàng)新體制。要在建立產(chǎn)權明晰、權責明確、政企分開、管理科學的現(xiàn)代企業(yè)制度的同時，不斷增強法治意識。依法管理是現(xiàn)代社會管理的基本方式，一切管理活動都要于法有據(jù)。國有企業(yè)黨組織必須全面貫徹落實依法治國基本方略，把依法管理理念根植于每個領導者、管理者的頭腦中，并要用法治思維和法治方式管理企業(yè)。企業(yè)領導干部要樹立“以人為本、執(zhí)政為民”的理念，貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定，自覺糾正“四風”方面問題。搞好“三嚴三實”教育必須從企業(yè)領導班子做起，要以上率下抓好落實，通過帶頭學

習習近平主席的重要講話

三嚴三實領導講話篇十四

15.為黨旗添光彩，為人民謀福祉!

16.牢記黨的光榮歷史，發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)!

17.永遠跟黨走，邁向新輝煌!

18.堅持走群眾路線，努力實現(xiàn)中國夢!

19.自覺履行黨員義務，發(fā)揮先鋒模范作用!

20.黨群共攜手，同圓“中國夢”!

21.樹共產(chǎn)黨員新形象，建社會主義新農(nóng)村!

22.牢記黨的宗旨，樹立群眾觀念!

23.深入踐行“三嚴三實”，奮力推進“四個全面”!

24.樹共產(chǎn)黨新形象，建社會主義新農(nóng)村!

25.強化宗旨觀念，真誠服務群眾!

26.堅持“三嚴三實”作風，切實為群眾辦實事!

27.全面提高黨員綜合素質(zhì)，切實發(fā)揮黨員表率作用!

28.以“三嚴”為標桿用“三實”來留痕。

29.踐行“三嚴三實”持之以恒改作風。

三嚴三實領導講話篇十五

習近平總書記在2014年參加安徽代表團審議時指出，各級領導干部都要既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。而焦裕祿可以說是“三嚴三實”的典范，在“三嚴”方面，焦裕祿嚴格要求自己，在艱苦的環(huán)境中，始終不忘共產(chǎn)黨人的遠大理想，堅持權為民所用，從來不用權力為自己和家人謀取任何利益。因此，焦裕祿精神值得弘揚學習，值得基層黨員干部始終延續(xù)。

我們學習和弘揚焦裕祿精神，就要像焦裕祿同志那樣牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，為黨和人民的事業(yè)任勞任怨、無私奉獻，以實際行動推進科學發(fā)展、促進社會和諧、造福人民群眾。要把人生價值與黨和人民事業(yè)的發(fā)展緊密結合起來，多想群眾少想自己，多想事業(yè)少想名利，堅持在其位、謀其政、盡其責，真正把全部心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)上，做到為官一任、造福一方。

我們學習和弘揚焦裕祿精神，就要像焦裕祿同志那樣，堅持實事求是，尊重客觀規(guī)律，深入調(diào)查研究，真正把求真務實融入自己的工作和生活之中，堅持一切從實際出發(fā)，講實話、辦實事、求實效。因此，在當前群眾路線教育實踐活動的開展過程中，作為基層黨員干部，要繼續(xù)深入學習和弘揚焦裕祿精神，擺正心態(tài)，踏實肯干，用實際行動在自己的崗位上艱苦奮斗，自強不息。努力做一名如焦裕祿般的好干部，好黨員。

嚴字當關，補精神之鈣，除四風之害。四風現(xiàn)象之所以產(chǎn)生，就是黨員干部修身、用權出現(xiàn)了問題，理想信念不夠堅定。著眼于自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，時刻對照“三嚴三實”這面鏡子，自省自己是否堅持立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨，是否認真履行黨員義務，是否為民用權、依法依規(guī)用權，觸及靈魂，正視矛盾和問題，以修身增強黨性，以慎行管好權力，以守紀嚴格約束自己，嚴格按規(guī)則、按制度、按程序行使權力，帶頭遵守廉潔從政各項規(guī)定，掃除四風之垢，清除思想塵埃，樹立和恪守正確的世界觀、人生觀、價值觀，保持共產(chǎn)黨人良好形象。

1、在“嚴以律己、謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實”上有待于進一步提高。在工作上遇到難題時，不善于思考、動腦筋，等待上級的指示，說一步走一步，未能把工作做實、做深、做細，滿足于過得去。對業(yè)務知識的學習還不夠，缺乏一種孜孜以求的精神。不注重業(yè)務知識的全面性，等到問題出現(xiàn)再想辦法解決。有時由于工作的重復性，圖省事，照搬照抄，沿用老方法解決問題;在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有逃避的傾向，缺乏一種刻苦鉆研的精神。

2、在“嚴以修身”、關心群眾方面不夠仔細、耐心。平等對待每一位群眾是做好管理工作的一個關鍵，但是，自己在工作中有時缺乏耐心，幫助他人，與他人談心、交流、溝通的機會相比之下還是少了一些。

1、政治學習不夠，理論功底淺薄。平時只滿足于讀書、看報，研究專業(yè)少，聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫節(jié)，沒有發(fā)揮理論的指導作用，沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法觀察事物，研究新情況、處理新問題。思想和工作存在主觀性、局限性和片面性，站的不高，想的不遠。

2、為企業(yè)、群眾服務的意識有待于進一步提高。沒有樹立牢固為老百姓服務的宗旨觀念;對于“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的工作方法理解的不夠深入透徹;沒有堅定任何時候都要以群眾滿意不滿意作為衡量標準，這是工作中缺乏耐心的根本原因。

3、工作方法簡單，只安于表面，認為把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，缺乏創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實，對問題深層次的分析、思考不夠，有時把工作當成一種負擔。

1、切實加強政治理論學習，進一步明確自己前進的方向。只有理論上清醒和堅定，才能保持政治上的清醒和堅定。學習不只是一般知識的積累，而是世界觀、人生觀和價值觀改造的大問題，理論水平提高了，看問題的能力也會提高，工作能力也同樣會提高。只有刻苦學習政治理論，才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

2、在工作中要嚴于律已，以身作則，真正做到率先垂。

范。在今后的工作中，要注意思想的解放，觀念的創(chuàng)新，以適應新時期工作的需求，蹲下來和群眾對話，保持平和心態(tài)，做到“有耐心、有愛心，有細心”，不急燥，始終要保持平等、公正的態(tài)度。

3、端正學習態(tài)度，自覺、主動加強項目管理理論學習。缺乏理論指導的實踐是盲目的實踐，今后要加強業(yè)務知識學習，努力提高自己的綜合素質(zhì)。隨著形勢的發(fā)展，只有加強食品安全監(jiān)督管理理論學習，不斷完善自我，才能使人信服。

通過以三嚴三實為鏡，對自身的查擺剖析、整改完善，我相信在以后的工作中會創(chuàng)造更加優(yōu)異的、讓群眾滿意的成績。

三嚴三實領導講話篇十六

踐行“三嚴三實”是從嚴治黨的需要，是凝聚民心的需要，更是鍛造年輕干部迅速成長的平臺。我雖參加工作才兩年，但走過了從私企到國企再到鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員的歷程，特別是通過近一年的信訪工作，我覺得要踐行好“三嚴三實”，成為一名合格的信訪工作，對待群眾必須具備 “三心三情”（ 三心：熱心、耐心、責任心，三情：激情、真情、親民情）。

熱心群眾才會激情工作。熱心群眾是黨員干部修身、做人的重要表現(xiàn)。作為信訪工作者，對來訪群眾，一杯熱茶、一個微笑，就會讓他們心理感覺很溫暖，對你自然產(chǎn)生好感和信賴感。群眾的上訪，既抱著對政府的信任，又帶著心里怨氣，如果我們的信訪干部沒有一點熱情，就會讓他們產(chǎn)生一種抵觸情緒，很難和你交心談心了，將會給我們的信訪工作增加難度。反之通過熱情的接待、一絲不茍的工作作風，營造一種融洽和諧的氣氛，與來訪人拉近距離、溝通感情，替來訪人消氣解疑，給來訪人送去溫暖和希望，才能取得來訪人員的信任，使來訪人感到政府確實是人民群眾說話之地，這樣他才會與表達自己內(nèi)心的真實想法，這樣你解決起來難度就會大大降低。同時，只有熱心群眾，才會對信訪工作產(chǎn)生激情。才會用積極的態(tài)度去面對工作中遇到的每一個問題。才會發(fā)揚不畏艱難、勇于探索的精神，飽含激情，滿懷熱情，變被動接訪為主動下訪，對信訪反映內(nèi)容進行深入細致地調(diào)查核實，切實做到與群眾零距離接觸、面對面溝通、心貼心交流，誠心誠意為民辦實事、盡心竭力為民解難事、堅持不懈為民做好事，以務實的作風、扎實的行動在廣大群眾中樹立良好形象。

耐心十足才會真情服務。耐心服務是黨員干部修身、做人的起碼要求。上訪群眾的素質(zhì)參差不齊，有的表達能力很強，有的則是不善言辭，有的廢話連篇，說很長時間都不能說到正題。無論是哪種上訪人，我們都要保持十足的耐心，認真傾聽他們的訴求，做好筆錄、登記上冊，依照法律、法規(guī)和國家的有關政策，認真負責地對來訪人員的問題做出解答等。同時，要把接待來訪與宣傳法律、法規(guī)和黨的方針、政策相結合。針對信訪人反映的問題，耐心做好解釋工作，宣傳相關的法律、法規(guī)知識和黨的有關政策，讓其明白自己的要求是否合理或合法，是否能夠得到解決。對于不懂法或?qū)业姆结槨⒄叽嬖谡`解導致的信訪案件，要通過對當事人動之以情、曉之以理、明之以法的工作，勸其停訪息訴。對那些確實有冤屈的上訪者，告訴其應經(jīng)過哪些程序，到哪些部門去反映，還要引導每一個上訪者能夠依法逐級上訪，尋求解決問題的最佳途徑。只有耐心十足才會顯露真情。只有對待群眾真情實意，才不會因為他是來上訪的就看不起他，或是覺得是他在求你辦事。我們要懂得尊重每一個上訪者。要按照“件件有著落、事事有回音”的要求，帶著真摯的感情解決疑難復雜、久拖不決的“釘子案”、“骨頭案”和“無頭案”，對政策范圍內(nèi)能及時解決的問題，講求實效“立即辦”；對不能當場答復辦理的問題，迅速研究“及時辦”；對涉及面廣、政策性強的問題，堅持公正公開“透明辦”；對群眾反映帶有普遍性的問題，深入實際“上門辦”；對不違背政策和法規(guī)的問題，創(chuàng)新思維“靈活辦”，多策并舉，全力化解，確保案結事了，息訴罷訪。

責任心強才會有親民情。責任心強是踐行好“三嚴三實”的必備條件。信訪部門不是解決具體問題的部門，它的作用就是將群眾反映的問題分類交辦，定期督辦，跟蹤問效，答復信訪人。但這不代表我們信訪干部可以把撂擔子，把問題交出去就全然不管。相反，我們要有很強的責任心，要始終把老百姓當作自己的兄弟姐妹，始終心懷“老百姓的事無小事，老百姓的事是天大的事”，始終把群眾利益作為根本出發(fā)點和落腳點，把解決老百姓的訴求作為終身的追求，堅持把矛盾化解在當?shù)?，消滅在萌芽狀態(tài)。只有責任心強的黨員干部才會在心中樹立親民情結，對上訪群眾產(chǎn)生親情。才會做到把信訪群眾當家人、把群眾來信當家書、把信訪問題當家事、把信訪工作當家業(yè)，在信訪工作中及時與當事人溝通，通過經(jīng)常性的電話、信件、慰問、座談等形式跟蹤回訪，幫助信訪群眾解決困難，為信訪群眾送去愛心溫暖，讓上訪人有苦能訴、有情可依，讓信訪工作取得成效，真正成為踐行“三嚴三實”的好干部。

組工干部是管干部的干部，職能特殊、崗位特殊、身份特殊，因此，必須樹立正確的“權力觀”、“事業(yè)觀”，以“公心”用“公權”辦“公事”，在服務干部、服務群眾過程中把嚴以用權、敢于擔當作為一種工作常態(tài)、工作習慣，切實履行好黨和人民賦予的神圣職責。

一是要講黨性。組工干部是管黨員的黨員，講黨性是核心，失去黨性就失去了根本，如果自己黨性本就不強，何談要求別人講黨性。因此，要堅定理想信念，加強黨性鍛煉，做到對黨忠誠，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，真正把“十嚴禁”、“六不準”紀律要求內(nèi)化為自覺行動和自律準則。

二是要守規(guī)矩。對組工干部來講，黨紀國法是最大的規(guī)矩。在當前“依法治國”的大背景下，全社會遵法守法、依法辦事已逐漸成為社會常態(tài)。一名合格的組工干部，應當是一個懂法、守法、用法的模范，時時講規(guī)矩，處處守紀律，“守得住清貧、經(jīng)得住誘惑、耐得住寂寞、管得住小節(jié)”，時刻提醒自己“慎獨如往，慎終如初”，堅決守住清廉“高地”。

三是要重公道。組工干部作為管干部的干部，擔負著為黨的事業(yè)選人用人的重要職責，這就要求我們用人要公道正派。要認真貫徹執(zhí)行新修訂的《黨政領導干部選拔任用工作條例》確定的原則要求，堅持群眾公認的原則，切實保證群眾公認的優(yōu)秀人才能“上”去，群眾公認不合格的干部能“下”來，堅持用作風好的人，大膽起用那些政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬的干部，讓優(yōu)秀人才脫穎而出。

四是要勇?lián)敗Ｒ矣谳^真，敢于反映真實情況，敢于指出干部存在的問題，敢于抵制用人上的不正之風，對工作任勞任怨、盡心竭力、善始善終、善作善成，做到不為人情關系所縛、不為歪風邪氣所擾、不為個人得失所困。

“三嚴三實”是新時期作風建設的新內(nèi)涵、新任務、新標尺，為基層反“四風”、轉(zhuǎn)作風、樹新風指明了方向。作為黨員干部，如何把“三嚴三實”的精神貫穿于作風建設，貫徹于工作實踐，責任重大、任務艱巨。筆者認為，必須堅持嚴實相濟，從以下三個方面下功夫：

“三嚴三實”要求我們加強修養(yǎng)，做群眾的貼心人?！叭龂廊龑崱被殛P聯(lián)，嚴以修身是基礎。只有黨員干部修身嚴格，在人民群眾心目中的形象才會實在。因此，一定要從強素質(zhì)入手，從樹形象著力，率先垂范，執(zhí)政為民、取信于民。

政治過硬是黨員干部的必備素質(zhì)。要加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，堅守精神高地，堅持拒腐防變，遠離形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，做到自重、自省、自警、自勵，慎權、慎欲、慎微、慎獨；就是要常懷憂黨之心，恪盡興黨之責，樹立正確的政績觀、利益觀、權力觀，增強宗旨觀念；就是要在其位、謀其事、履其職、盡其責，始終同黨中央保持高度一致，始終守住自己的政治責任和政治生命線，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。

《大學.禮記》中強調(diào)“修身齊家治國平天下”，“修身”在先，而后“國治天下平”?？梢?，一個人的修為決定著其行為。良好的思想品德，高尚的道德情操，是為人之本，做官之基。文學家蕭軍說過一句富有哲理的話：“好人不見得是好官，但好官必須首先是好人”。鄭培民說：“做官先做人，做人德為先”。有了良好的人品官德作保證，做人才有底氣，做官才有正氣，做事才有硬氣。作為一名黨員領導干部，必須要有“衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲”的為民情懷，要有“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”的實干熱情，要有“一張藍圖繪到底，一任接著一任干”的政治覺悟；要時常拿出“三嚴三實”的標尺比一比、量一量，以嚴正己，以實導行，嚴實相濟，時刻校準作風建設航標；要時常以焦裕祿精神自我鞭策、自我反省，繼續(xù)尋找差距“照鏡子”，端正行為“正衣冠”，自我凈化“洗洗澡”，對癥下藥“治治病”，做到“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，自覺抵制權、錢、色的誘惑，永葆共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。

習近平主席指出：要煉就“金剛不壞之身”，必須用科學理論武裝頭腦，不斷培植我們的精神家園。在改革發(fā)展的關鍵時期，黨員干部要堅持用科學理論武裝頭腦，把學習中國特色社會主義理論，踐行黨的群眾路線作為一種政治責任、一種精神追求、一種思想境界，堅持以人為本，重點解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的根本問題。要多讀書、讀好書，增加見識、增長才干、陶冶情操、優(yōu)化人格、洗禮靈魂、強化正氣，做到立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權不謀一己之私，永葆共產(chǎn)黨人的坦蕩胸懷和無私本色。尤其是針對基層工作“上面千條線，下面一根針”的復雜局面，要把握工作的原則性、前瞻性和主動性，始終保持頭腦的冷靜、理性的睿智、思維的沉穩(wěn)和工作決策的科學，敏銳把握時代前進脈搏，科學判斷世界發(fā)展大勢，提高推動改革發(fā)展的能力，做到不開好高騖遠的“空頭支票”，不搞“金玉其外”的形象工程，不搞“見不得光”的暗箱操作，扎扎實實做“焦裕祿”式的為民干部，成為時代的“弄潮兒”。

“三嚴三實”要求我們秉公用權，做干事的領頭雁。黨員干部手中或多或少都有公權力，惟有公道處事、公正用權，說話才有人聽、干事才有人跟，才能干好事、創(chuàng)好業(yè)。

黨員干部是黨組織的細胞，一舉一動、一言一行，都和組織形象息息相關。因此，每位黨員干部要擺正位置，謀事干事要以群眾為重、以大局為重、以事業(yè)為重，拋開私心雜念，多做有益于群眾的事、有益于發(fā)展的事。當前，結合黨的群眾路線教育實踐活動，一定要對照要求自查自糾，按照“三嚴三實”的標準，嚴格審視和要求自己，認真學習焦裕祿的公仆情懷、求實作風、奮斗精神、道德情操，帶領廣大黨員干部向焦裕祿同志看齊，努力做焦裕祿式的好黨員、好干部。特別是要在熱情服務群眾上、踐行為民宗旨中當好表率，在落實科學發(fā)展觀上、維護社會穩(wěn)定中做好榜樣，認真履行一個共產(chǎn)黨員應盡的職責。

權力是把雙刃劍，用好了，利國利民，流芳百世；一旦失去控制就象打開的潘多拉盒子，什么事情都可能發(fā)生。要用“三嚴三實”把權力關住、管住，真正做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。領導干部要肅正思想，端正態(tài)度，守定正道，弘揚正氣，帶出一支干凈干事的班子和隊伍。黨員干部要堅持原則，任何時候都不搞特權、不以權謀私。要嚴格按規(guī)則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，把制度籠子的鑰匙交給人民群眾。黨員干部要秉公用權，處理問題，不偏不倚、不徇私情，不以私情廢公事，不拿原則作交易。

要堅信 “空談誤國，實干興邦”的真理，腳踏實地、真抓實干，立說立行、干就干好。要堅持從實際出發(fā)謀劃事業(yè)，制定的方案、措施要遵循客觀規(guī)律、符合實際情況、契合科學精神，不好高騖遠，不貪大求洋，不搞“政績工程”、“形象工程”，努力辦群眾滿意的事情；要雷厲風行、一以貫之抓落實，不能天天變想法、月月?lián)Q思路；要出實策、鼓實勁、辦實事，不圖虛名，不務虛功。對定下來的事情，要一種聲音喊到底，一門心思干到底；對安排的工作任務，要件件抓落實，事事有回音。要以“碰到阻力不退，遇到問題不躲，看到矛盾不推”的工作態(tài)度，辦好為民實事。

“三嚴三實”要求我們恪守清廉，做改革的先行者。歷史證明：干部清正，改革才有群眾基礎；政府清廉，改革才能順利推進；政治清明，改革才會政令暢通。改革是當前最重要、最艱巨的任務。做改革的先行者，恪守清廉是基礎、是關鍵。

。當前，全面深化改革面臨著諸多困難和阻力。正所謂：“公生明，廉生威”，“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從”。黨員干部要從自己做起，從小事抓起，見賢思齊，見不賢而自省，自覺抵制歪風邪氣，過好金錢關、人情關、美色關。要對黨和人民忠誠老實，做老實人，說老實話，辦老實事。不該拿的不拿，不該說的不說，不該做的不做。黨員干部清正廉潔，改革才能贏得民心，才能突破阻力順利推進。

政府部門執(zhí)政為民的理念不牢，改革就可能走樣，就可能走彎路，走錯路，穿新鞋走老路。要牢固樹立全心全意為人民服務的執(zhí)政理念，堅持發(fā)展為了群眾，發(fā)展依靠群眾，發(fā)展的成果讓群眾共享，不搞與民爭利，不搞行業(yè)壁壘，不重部門利益。

干部作風、政府做派反映的是政治生態(tài)環(huán)境。一個地方的政治生態(tài)環(huán)境好不好，選人用人是個重要標志。當前，要以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，深入治理封官許愿、買官、賣官、任人唯親、拉幫結派、裙帶關系、圈子文化等問題，營造風清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。干部隊伍心齊氣順，恪守清廉，干事創(chuàng)業(yè)，才能領導群眾以改革促發(fā)展、保穩(wěn)定，實現(xiàn)“中國夢”。

關于“三嚴三實”的重要論述，深刻闡述了新時期加強干部管理和作風建設的科學內(nèi)涵與具體要求，明確了落實“四個全面”戰(zhàn)略布局中“全面從嚴治黨”要求的關鍵和舉措，是新形勢下規(guī)范干部管理、引領干部成長、建設廉潔政治的基本遵循。我們要把“三嚴三實”的新要求，貫穿于干部選拔任用、教育培訓、日常管理、考察考核與執(zhí)紀問責的全過程，不斷提高黨員干部綜合素質(zhì)，切實把從嚴治黨、從嚴治吏落到實處。

一直以來，我們黨對規(guī)范干部管理、引領干部成長工作始終保持著政治上的清醒，也做了許多努力和嘗試，成績有目共睹。但是，在干部管理的具體實踐中，一些地方不同程度地存在“重兩頭、輕中間”的問題，即重提拔任用、重查處懲戒、輕日常教育和管理。重提拔任用，特別是《黨政領導干部選拔任用工作條例》頒行以來，干部選拔任用工作日益規(guī)范，并通過將其作為巡視的重點內(nèi)容而愈益得到各級黨政班子和組工部門的高度重視。輕日常教育和管理，在一些地方缺乏干部日常教育和管理的常態(tài)機制和剛性約束，或是有相關的制度卻執(zhí)行不力。在干部的管理上，很多時候是靠干部“自律”，效果取決于其自身的素質(zhì)和努力，如何有效地加強干部工作與學習管理尤其是8小時外生活的“他律”，始終力有不逮。重視對干部違紀違法的查處懲戒，以儆效尤，本無可厚非，但是如果事前事中管理相對疲軟，則值得警醒。對此問題應該引起足夠重視。因為相對于整個干部隊伍而言，受提拔重用或查處懲戒的總是少數(shù)，更多的人是處于中間狀態(tài)。相對于個人而言，受提拔重用或查處懲戒的機會和時間總是少數(shù)，而更多的時間和機會則是處于受教育和管理的狀態(tài)。重提拔重用或查處懲戒，固然可以重點突破，以點帶面，但是，如果只抓“點”而忽視“面”，則有些本末倒置了?！叭龂廊龑崱睘槲覀凕c面結合破解這一難題提供了基本遵循。

把“三嚴三實”作為干部選拔任用的重要依據(jù)。“三嚴三實”的新要求，抓住了做人從政的根本，切中了干事創(chuàng)業(yè)的要害，劃定了為官律己的紅線，是對引領黨員干部行為的新規(guī)范，是規(guī)范干部管理的新依據(jù)。這些年來，有的干部為了升遷，心思不是用在干事創(chuàng)業(yè)上，而是熱衷于找“關系”、托“人情”；有的干部為了所謂的“口碑”“選票”，放棄原則收買人心，做“老好人”“太平官”，把正常的同志間關系、上下級關系庸俗化；更有甚者，搞小圈子，拉幫結派，排斥異己。把“三嚴三實”作為干部選拔任用的`重要依據(jù)，就是要大力倡導憑實績選用干部，充分體現(xiàn)提出的“用一賢人則群賢畢至，見賢思齊就蔚然成風”要求，堅持不看宣言看行動，不看“唱功”看“做功”，大力選拔任用“修身嚴、用權嚴、律己嚴，謀事實、創(chuàng)業(yè)實、做人實”的干部，給肯干事的人以機會，給能干事的人以舞臺，給干成事的人以激勵，讓專心謀事者能夠脫穎而出。組工部門考察干部要重點看其有沒有想干事的愿望，有沒有敢干事的魄力，有沒有干成事的能力，有沒有嚴格加強自律、自覺接受他律的品質(zhì)。通過選拔任用“有思想、有能力、有魄力、能自律”的干部，引導廣大干部把“三嚴三實”的要求牢牢地鑄于魂、踐于行。

把“三嚴三實”作為干部教育培訓的重要內(nèi)容?！叭龂廊龑崱本o扣時代脈搏，為黨員干部堅定理想信念、加強黨性修養(yǎng)、提升道德境界明確了行動指南，是黨員干部立世修身之本。這些年來，面對物質(zhì)利益的誘惑、多元思想的碰撞，一些干部出現(xiàn)了宗旨意識弱化、立場錯位的問題，好大喜功、熱衷形象工程者有之，閉門造車、拍腦袋決策者有之；還有一些干部出現(xiàn)了理想信念動搖的問題。對癥下藥，需要我們進一步強化干部教育培養(yǎng)工作。要把“三嚴三實”的新要求納入各級黨校、行政學院、干部學院主體班次的培訓計劃，引導黨員干部全面系統(tǒng)掌握“三嚴三實”的科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)和實踐要求，增強貫徹落實的思想自覺和行動自覺。要緊緊抓住理想信念教育這個根本、黨性教育這個核心、道德建設這個基礎、能力建設這個關鍵，幫助干部補精神之“鈣”、強信念之“骨”、固道德之“基”、增能力之“勁”。要積極探索建立干部教育培訓中的剛性約束，比如，未在五年內(nèi)接受過黨校、行政學院培訓輪訓的干部不得提拔重用，未按要求完成干部教育培訓任務的組織和個人應該落實執(zhí)紀問責等，真正使干部定期接受系統(tǒng)的理論學習和黨性鍛煉成為干部成長進步必須經(jīng)過的環(huán)節(jié)。

把“三嚴三實”作為干部日常管理的重要準則。“三嚴三實”，“嚴”是基礎，“實”是方向。在干部管理工作中，需要抓住“從嚴”這個關鍵、“日?！边@個細節(jié)、“監(jiān)管”這個扳手，保持力度、保持韌勁?，F(xiàn)實生活中，一些干部把“君子不拘小節(jié)”奉為至理名言，由收受點小禮品、貪占點小便宜、亂辦點小事情，慢慢發(fā)展到膽子越來越大，一發(fā)而不可收拾。在一些地方的干部管理工作中，確有長期存在失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象，致使一些干部身上的小毛病演變成大問題、小事釀成了大事、違紀升級為違法。“三嚴三實”為我們解決這些問題提供了有效的方法-論。黨的紀律包括政治紀律、組織紀律、人事紀律、工作紀律、財經(jīng)紀律等方方面面，要緊緊圍繞它們健全監(jiān)督體系，加強日常監(jiān)管，讓各級干部不敢懈怠、不敢失職、不敢濫權。要讓各級干部明明白白地知道，黨的紀律是帶電的高壓線，誰都不能觸碰，誰都不能把紀律作為軟約束或橡皮筋。要經(jīng)常性開展警示教育，早提醒、早發(fā)現(xiàn)、早打“預防針”。

把“三嚴三實”作為干部考察考核、執(zhí)紀問責的重要標尺。“三嚴三實”從道德修養(yǎng)、價值追求、行為規(guī)范等方面，全面闡述了新時期“好干部”的精神特質(zhì)。然而，在評價考核的實際操作中，有的地方有的部門仍然存在唯票、唯分、唯gdp、唯年齡的“四唯”問題。在領導干部作風中，仍然存在紀律不嚴、作風不實，情趣不嚴、為政不實，用權不嚴、干事不實的問題。解決好這些問題，需要按照提出的“年初有分工、年中有督查、年末有考核、全年有臺賬”工作方法，對照“三嚴三實”的要求，進一步落實“好干部”標準，樹立正確的評價考核導向。要推進干部考核機制改革，合理確定考核評價的重點內(nèi)容、核心指標，建立各有側(cè)重、各具特色的考核評價指標體系，既看總量又看質(zhì)量，既看顯績又看潛績，既看工作表現(xiàn)又看生活表現(xiàn)，既橫向比較又作歷史對比。對于心懷“為官不易”錯誤思想，存在“為官不為”“為官慢為”行為作態(tài)的干部，要嚴肅批評教育，督促其端正思想認識。

“三嚴三實”重要論述為新時期加強和改進黨風建設指明了方向。就邯鄲縣而言，近年來，邯鄲縣上下齊心合力引項目、調(diào)結構、穩(wěn)增長、惠民生，經(jīng)濟社會平穩(wěn)健康發(fā)展。但大項目、好項目不多，新興產(chǎn)業(yè)不能“當家吃飯”，維穩(wěn)任務繁重。要實現(xiàn)跨越趕超發(fā)展，廣大黨員干部必須用心踐行“三嚴三實”，成為一支能干事、干成事、不出事的先鋒隊，推動縣域經(jīng)濟跨越趕超發(fā)展。

人生需要“壓艙石”，必須堅持嚴以修身。每條船舶底部都有一個艙室存放“壓艙石”，有了它即使遇上大風大浪，船舶也能避免顛簸搖晃和翻沉。黨員干部需要裝填幾塊“壓艙石”，使人生之舟在面臨各種挑戰(zhàn)時能安穩(wěn)行駛。這就需要每名黨員干部深刻剖析自身“不嚴不實”的問題，紅臉出汗、除灰祛塵；提升道德境界，以焦裕祿等為榜樣，時刻對照反思，堅持德為才先，全心全意為人民服務。

權力姓“公”不姓“私”，必須堅持嚴以用權。黨員干部要正確認識權力，經(jīng)常問一問，手中的權力用到哪里去了？有沒有玩忽職守、不作為、慢作為、亂作為？時刻自省自警自勵，謹慎用權、規(guī)范用權。要堅持民主集中制。單位部門“一把手”要做到總攬而不包攬，學會“彈鋼琴”，凝聚好班子整體合力。要把權力關進制度的籠子，杜絕暗箱操作、公權私用。

紀律是為官從政的生命線，必須堅持嚴以律己。領導干部地位特殊、崗位重要，應常懷律己之心，常修為政之德。要慎微，處理好小事小節(jié)，做到“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”；要慎獨，獨處時仍能謹慎自律；要善終，堅持敬終如始、善始善終。從步入工作到兩鬢斑白，都要嚴把道德底線、堅實精神家園，始終如一以“嚴”修身、以“正”待人、以“公”于政。

正確決策是科學發(fā)展的基礎，必須做到謀事要實。謀劃任何工作都應符合客觀規(guī)律。一要從實際情況出發(fā)，深入調(diào)查研究，找準制約瓶頸，有針對性地提出對策。二要有“功成不必在我”的境界，糾正重“顯績”輕“潛績”的不良傾向，堅持不懈辦好經(jīng)得起歷史檢驗的實事。三要有服務群眾的情懷。當前邯鄲縣正在整縣推進的農(nóng)村面貌改造提升和“煤改氣”工程，改善了人居環(huán)境，讓農(nóng)村群眾過上了市民生活。

真抓實干是推進工作的保障，必須做到創(chuàng)業(yè)要實。一是牢抓項目建設這個引擎。項目建設的力度決定經(jīng)濟發(fā)展的速度，要瞄準科技含量高、投入大、達效快的大項目好項目全程服務。二是牢抓城鄉(xiāng)建設這個基礎。今年全市城建項目87項涉及邯鄲縣，征遷拆違任務繁重。我們要按照任務要求，全力抓好各類進地、村莊征收改造、回遷房建設和協(xié)調(diào)服務，并鐵腕整治“兩違”。三是牢抓農(nóng)村面貌改造提升這個亮點。扎實搞好規(guī)劃設計、衛(wèi)生整治、街道硬化、飲水安全等重點工程，“煤改氣”工作力爭在1個月內(nèi)每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都建成1-2個樣板村，為邯鄲市樹立典范。

做好人是做好官的前提，必須做到做人要實。做官先做人。黨員領導干部要始終把“忠誠”二字刻在心間，絕對忠于黨、忠于全縣發(fā)展大局，以重點工作的突破體現(xiàn)其赤膽忠心；要時刻把群眾的安危冷暖掛在心上，傾聽群眾呼聲，維護群眾利益；要兢兢業(yè)業(yè)做好各項工作，哪怕是幕后工作也要甘之如飴；要學習呂振華不計回報、不圖名利的奉獻情懷，在平凡崗位上實現(xiàn)自我價值。

用好“反面典型”為“三嚴三實”專題教育增容中共中央組織部發(fā)出通知，要求在“三嚴三實”專題教育學習研討中，以嚴重違紀違法案件為反面教材，聚焦嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，組織縣處級以上領導干部深刻總結反思，汲取教訓、引以為戒，真正在思想上、工作上、作風上嚴起來、實起來。

當前，以“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”為標準的“三嚴三實”專題教育已在縣處級以上領導干部中轟轟烈烈的展開。作為黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化，專題教育的深入推進，必將使作風建設取得更加顯著的成效。在教育學習實踐活動中，不僅要學習焦裕祿、蘭輝等先進典型，還要以嚴重違紀違法案件為反面教材，從反面典型中汲取教訓，知敬畏、明底線、受警醒，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，堅決維護黨的集中統(tǒng)一，為協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局作出新的更大貢獻。

在現(xiàn)實中一些領導干部抱有僥幸心理，認為偶爾逾越底線，并不會影響仕途。然而在“踏石留印、抓鐵有痕”的治黨要求下，任何貪贓枉法的行為，都躲不過反腐利劍。更何況，底線一旦失守，“洪水”就有可能泛濫，所謂“千里之堤，毀于蟻穴”。還有一些領導干部整天渾渾噩噩，得過且過，報告打得比誰都勤，口號喊得比誰都響，決心下得比誰都大，可到頭來還是一事無成。故而對領導干部加強在思想意識方面的引導教育至關重要，而反面典型案例教育也顯得尤為重要。

用好反面典型案例，能更加直觀的將嚴重違紀違法案件展示出來，讓領導干部明白無論官再大，權再大，只要觸犯了黨紀國法就要受到應有的懲罰，受到法律的制裁。從而進一步增強領導干部踐行“三嚴三實”的思想自覺和行動自覺，把“三嚴三實”作為修身做人、用權律己的基本遵循，作為干事創(chuàng)業(yè)的行為準則，始終做到在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，始終做到全心全意為人民服務。

三嚴三實領導講話篇十七

為深入開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動， 5月14日下午，講師團根據(jù)市活動辦統(tǒng)一安排，到市教育局開展“三嚴三實、三種精神”宣講活動。

當天下午，參會人員首先觀看了紀錄片《王家壩》，隨后，宣傳部負責人以《凝聚能量 修體正身》為題，圍繞教育系統(tǒng)如何貫徹落實“三嚴三實”講話精神，大力弘揚“三種精神”進行了主題宣講。

宣講結束后，參會人員紛紛表示，宣講內(nèi)容豐富、條理清楚、講解透徹，所舉案例貼近阜陽實際，有很強的啟發(fā)性和指導性。下一步，市教育系統(tǒng)將結合教育實踐活動要求，認真開展社會主義核心價值觀教育，扎實做好教育綜合改革各項工作，全力推動阜陽市教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

“三嚴三實”教育實踐活動是一項長期的政治任務，團黨組在下一步的工作中，要進一步樹立長期受教育的思想，保持活動的深入推進。按照和關于開展此項活動的總體要求，從嚴從實解決領導干部理想信念不堅定、素質(zhì)能力不過硬、黨內(nèi)生活不規(guī)范、“四風”整改不徹底、慵懶散拖不作為等“不嚴不實”問題，切實把思想教育、黨性分析、整改落實、立規(guī)執(zhí)紀結合起來，使做人做事境界明顯提升、“不嚴不實”問題明顯改進。

一、強化主體責任

要切實加強組織領導，團書記要承擔起第一責任人責任，切實把開展“三嚴三實”專題教育作為重大政治任務來抓，認真謀劃部署。既要率先垂范，帶頭參加教育、接受教育，又要對專題教育進行具體指導，用心抓好重點工作，自始至終把責任扛在肩上，切實擔負起“第一責任人”的職責。團書記帶頭講專題黨課，開展專題學習研討，召開專題民主生活會和組織生活會，深化整改落實和立規(guī)執(zhí)紀。

二、堅持以上率下

團黨組成員要發(fā)揮示范帶頭作用，帶頭做好關鍵動作，形成上行下效、上率下行的良好局面。各級團干部要立足本職崗位，把“三嚴三實”的要求體現(xiàn)到履職盡責、做人做事的各個方面，在全團上下形成踐行“三嚴三實”的良好氛圍。要防止“三嚴三實”專題教育流于形式，認真搞好調(diào)查研究，廣泛征求群眾意見，堅決貫徹嚴肅黨內(nèi)政治生活的'要求，搞好黨性分析和自我剖析，開展批評與自我批評，深入查擺和解決存在的“不嚴不實”問題，確保專題教育不走過場。

三、搞好統(tǒng)籌結合

堅持兩手抓兩促進，把搞好專題教育與做好共青團工作結合起來，通過開展專題教育推動工作的落實，通過工作的落實檢驗專題教育的成效。通過開展專題教育，不斷提高團的吸引力、凝聚力和擴大團的工作有效覆蓋面，推動全市共青團工作實現(xiàn)新發(fā)展、再上新臺階。要把專題教育活動與團干部健康成長大討論活動緊密結合，互相推動促進。

四、加強輿-論宣傳

開展多種形式的宣傳活動，大力宣傳和要求、本地經(jīng)驗做法，及時發(fā)布工作進展和成效，形成強大的宣傳聲勢。加強正面引導，及時發(fā)現(xiàn)、培樹和宣傳先進典型，總結推廣好的經(jīng)驗做法;同時對于推進不力的，要給予通報，切實做好督導工作。

為貫徹落實全面從嚴治黨要求，鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果，持續(xù)深入推進黨的思想政治建設和作風建設，團巴中印發(fā)了“三嚴三實”專題教育實施方案，扎實推進“三嚴三實”專題教育工作。

對照“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律已，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”要求，聚焦對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，堅持把查擺問題、解決問題貫穿專題教育全過程，高質(zhì)量召開專題民主生活會和組織生活會，對照黨章等黨內(nèi)規(guī)章制度、黨的紀律、國家法律、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例，對照指出的“七個有之”“五個必須”，對照“三個不可低估”重大判斷、“十項規(guī)定”要求和王東明書記指出的“十類問題現(xiàn)象”，對照加強領導班子思想政治建設和有關工作要求，對照正反兩方面典型，聯(lián)系個人思想、工作、生活和作風實際，聯(lián)系個人成長進步經(jīng)歷，聯(lián)系教育實踐活動個人整改措施落實情況，深入查擺梳理“不嚴不實”問題，重點開展“六檢查六反思”，切實把思想教育、黨性分析、整改落實、立規(guī)執(zhí)紀結合起來。堅持立說立行、邊學邊改，對查找梳理的“不嚴不實”問題，高質(zhì)量抓好整改落實。

堅持把開展“三嚴三實”專題教育與落實“四個全面”戰(zhàn)略布局的巴中實踐，推動巴中統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、追趕跨越、加快發(fā)展結合起來，與深入實施“1+6”黨建扶貧工程，推動扶貧開發(fā)、致富奔康結合起來，與加強領導班子思想政治建設，延展深化黨的群眾路線教育實踐活動結合起來，與深入開展“走基層”“掛包駐幫”等活動，服務改革推動發(fā)展、做好當前工作結合起來，與團系統(tǒng)開展的“團干部如何健康成長”大討論，促進團干部作風轉(zhuǎn)變結合起來，與當前創(chuàng)業(yè)促進計劃、大學生逐夢計劃、西部計劃志愿者招募等工作結合起來，切實做到兩手抓、兩促進、兩不誤。

緊扣“三嚴三實”要求，認真貫徹全市正風肅紀警示教育會議和市群團部門正風肅紀警示教育專題會議精神，聯(lián)系單位實際，黨員干部思想、工作和作風實際，以領導干部講“三嚴三實”專題黨課開局。以嚴以修身，加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，擰緊思想和行動的“總開關”；嚴以律己，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，自覺做到崇廉尚實、遵紀守法；嚴以用權，實實在在謀事創(chuàng)業(yè)做人，做到敢于擔當、奮發(fā)有為為專題，高質(zhì)量開展“三嚴三實”專題學習研討。堅持嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律，按時按質(zhì)完成各項規(guī)定動作，堅決克服厭戰(zhàn)懈怠情緒和消極應付心理，堅決防止放松要求、降格以求。注重增加自選動作，突出共青團特色，量化實施方案，做到可執(zhí)行可檢查可考核，讓學習與落實充分結合，真正把各項工作做扎實做細致做到位，確保專題教育質(zhì)量。

按照漯河市《“三嚴三實”專題教育實施方案》要求，和“團干部如何健康成長大討論”活動部署，8月7日下午，團漯河舉辦“三嚴三實”專題教育“嚴以修身”學習研討會，圍繞“嚴以修身，加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，把牢思想和行動的‘總開關’”主題進行學習研討。團漯河全體機關黨員參加會議并作交流發(fā)言。

專題學習研討會上，大家從不同角度暢談了學習收獲和體會。大家在交流中表示，“嚴以修身”是“三嚴三實”的基礎，是青年成長的人生路基和畢生追求，黨員干部要做到“嚴以修身”，就必須樹立理想、陶冶情操、反躬自省、虛心處事，同時在工作和生活中，做到勤學、修德、明辨、篤實；“嚴以修身”應為團干部的必修課，要從信念、道德、素質(zhì)三個層面不斷加強自身修煉，提高黨性修養(yǎng)。

會上，結合“團干部如何健康成長大討論”活動，團漯河書記王磊就下一步工作提出了要求：一是要增強社會認同感；二是要提升青年滿意度；三是要增加團干歸屬感；四是要增強青年精英自豪感。

三嚴三實領導講話篇十八

5月30日上午，市科協(xié)召開“三嚴三實”集中學習交流會，學習貫徹落實“三嚴三實”要求和田向利書記在全市群團系統(tǒng)座談會上的講話精神，聽意見、理思路、聚合力、鼓干勁，全面推進工作，并為開好領導班子專題民主生活會做好準備。來自全市各縣(區(qū))科協(xié)全體人員、市科協(xié)機關全體人員、市級學會理事長或秘書長、企事業(yè)(院校)科協(xié)負責人100余人參加了此次學習交流活動。

會上，機關部室代表，縣(區(qū))科協(xié)，市級學會、企事業(yè)(院校)科協(xié)代表等20個單位做了大會交流發(fā)言。各單位還對市科協(xié)領導班子和科協(xié)工作提出了具體意見和建議。

市科協(xié)黨組書記、主席李xx首先對各單位的工作給予充分肯定。他指出，大家提出的意見和建議十分中肯，切中要害，聽后很受教育，很受啟發(fā)，黨組一定認真研究吸納，全力解決存在問題，切實轉(zhuǎn)變工作作風，以釘釘子的精神深入推進各項工作。

李xx在講話中對教育實踐活動第一環(huán)節(jié)工作進行了總結。市科協(xié)黨組結合科協(xié)實際，創(chuàng)新活動載體，以四個落實、“三個一”蹲點調(diào)研、八征集十二征求、“整治四風從心開始”主題心理講座服務教育實踐活動等措施，扎實推進教育實踐活動。他把此次會議的主要目的概括為“聽意見、理思路、聚合力、鼓干勁”，并形象地概括為“照鏡子、梳辮子、釘釘子、緊螺絲”，使與會同志在生動形象的概括中感受到市科協(xié)善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的務實作風。

就如何推進教育實踐活動下一環(huán)節(jié)工作，李xx要求，全市各級科協(xié)組織和黨員干部要統(tǒng)一思想、提高認識，嚴格按照“為民、務實、清廉”和“三嚴三實”的要求，扎實開展好教育實踐活動。一是深刻領會“三嚴三實”要求，將其作為為人做事的基本準則?！叭龂廊龑崱奔磭酪孕奚?、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實，從錘煉黨性、用權為民、為政清廉、求真務實、敢于擔當、公道正派等方面，深刻闡明了新時期作風建設的新要求，是黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要。二是以“三嚴三實”要求為指導，開展群眾路線教育實踐活動。全系統(tǒng)黨員干部要把“三嚴三實”作為一面鏡子，經(jīng)常對照檢查，看修身、用權、律己、謀事、創(chuàng)業(yè)、做人否達標，深入查擺自己在思想境界、素質(zhì)能力、作風形象等方面存在的問題和不足，自覺把貫徹“三嚴三實”要求內(nèi)化于心、外化于行;切實轉(zhuǎn)變作風，采取有力措施，在謀實事、干實事、求實效上下功夫。把“科技專家在行動”系列助農(nóng)活動、“圍繞企業(yè)創(chuàng)新送服務”活動等惠民舉措逐項抓好落實，切實做到解民憂、幫民富，幫助企業(yè)解決實際問題，解決好聯(lián)系服務群眾“最后一公里”問題;要增強責任意識，積極主動服務大局。提振精神、完善思路，主動謀事、扎實干事，統(tǒng)籌兼顧、突出重點，努力提升服務經(jīng)濟社會發(fā)展、服務全民科學素質(zhì)提高、服務科技工作者的能力和水平，以“三嚴三實”的作風推進工作，以突出的業(yè)績彰顯科協(xié)的形象和地位。

“三嚴三實”的這一新穎提法讓人記憶尤甚。這是在參加安徽代表團審議時指出的,要求各級領導干部都要既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。“三嚴三實”,是習關于黨的建設的又一重要思想,是對黨員干部牢記宗旨、永不忘本的明確要求,針對性、指導性兼具,各級領導干部必須深刻領會,自覺實踐。

“三嚴三實”互為關聯(lián),是一個統(tǒng)一而嚴密的整體。嚴以修身是前提，也是年輕干部需要做到的關鍵，只有從思想上堅定立場，樹立正確的人生觀和價值觀，才能堅決的抵御不良思想的侵害，才能做到行為上嚴格要求自己，不受到“四風”侵擾。嚴于律己是保證，除去在思想上重視，在行為上落實也必不可少，要慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，方能今后做到為政清廉。嚴以用權是核心，做好嚴以修身，嚴以律己，才能堅持用權為民，按規(guī)則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權、不以權謀私。

“三嚴”是“三實”的動力和具體體現(xiàn)。指出,老實做人、做老實人，這與三嚴三實的要求不謀而合。官德的高低，體現(xiàn)在是否做老實人、說老實話、干老實事。在謀事、創(chuàng)業(yè)、做人上,我們堅持做“實”,既是一種高尚的人生態(tài)度,更是一種嚴謹?shù)牡赖聦嵺`。只有在“三嚴”的基礎上嚴格落實了“三實”，才能將作風建設真正落到實處。

在開展群眾路線教育實踐活動中,我們要深刻領會關于“三嚴三實”的重要思想,從工作生活的點點滴滴、方方面面對照檢查、提升自己，滌蕩歪風邪氣,樹立昂揚正氣。要嚴于律己，努力提升自己，做小事做起，從當下做起，努力成為一個為民、務實、清廉的好干部。

一、存在的問題

(一)謀事要實方面存在的問題

1. 不愿主動承擔重擔，主要表現(xiàn)為在教學改革方面沒有主動向領導提出承擔改革的重擔。

2. 團委工作中交與下屬完成的工作較多，主要表現(xiàn)為沒有主動分擔工作，而是多為監(jiān)督檢查。

(三)做人要實方面存在的問題

1.缺少與同志溝通交流，主要表現(xiàn)為不常了解同事的生活工作情況，不及時了解他們工作中遇到的問題。

二、原因分析

(二)創(chuàng)業(yè)要實方面的問題原因：為群眾服務的意識有待于進一步提高。沒有樹立牢固為群眾服務的宗旨觀念;對于“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的工作方法理解的不夠深入透徹。

三、整改思路

(一)謀事要實方面的整改思路：主要解決不重視政治理論和業(yè)務知識學習的問題，改掉被動學習思想，主動投入精力和時間，強化政治理論和業(yè)務知識的學習，積極交流探討工作經(jīng)驗，統(tǒng)籌兼顧，全面提高工作效，主動承擔教學改革實驗課題的研究，與時俱進，不斷創(chuàng)新。

(二)創(chuàng)業(yè)要實方面的整改思路：在工作中要嚴于律已，以身作則，真正做到率先垂范。在今后的工作中，要注意思想的解放，觀念的創(chuàng)新，以適應新時期工作的需求，蹲下來和群眾對話，保持平和心態(tài)，做到 “有耐心、有愛心，又細心”，不過于急燥，始終要保持平等、公正的態(tài)度。不好高騖遠，不脫離實際，在任何時候任何情況下，與人民同呼吸共命運的立場不能變，全心全意為人民服務的宗旨不能忘，群眾是真正英雄的歷史唯物主義觀點不能丟。

(三)做人要實方面的整改思路：堅持實事求的工作作風，堅持艱苦奮斗、謙虛謹慎的優(yōu)良傳統(tǒng)，加強和同事和學生的溝通，堅持實事求的工作作風，堅持艱苦奮斗、謙虛謹慎的優(yōu)良傳統(tǒng)。

習提出“嚴以修身，嚴以用權，嚴以律己”，“謀事要實，創(chuàng)業(yè)要實，做人要實”，對于各級干部是正心修身的重要守則，是干事創(chuàng)業(yè)的行動準則。尤其對思想政治工作者具有重大的現(xiàn)實意義，思想政治工作者以身作則，行之以躬，按照“三嚴三實”要求，內(nèi)化于心，外化于心，在每個環(huán)節(jié)、每個方面示范到位，讓群眾來監(jiān)督，讓群眾來評判，思想政治工作就會取得事半功倍的效果。

一、必須保持進取之心，把增強本領作為不懈追求，在平凡工作中提高素質(zhì)能力。實是一種責任，更是一種能力。實來自勤學，尤其是“政工干部”精神狀態(tài)好不好，工作標準高不高，一個重要體現(xiàn)就是能否孜孜不倦、好學上進，不斷適應工作任務的更高要求。具體來講，必須始終抓好“三學”。一是強基固本學。緊跟黨的創(chuàng)新理論步伐，深入學習馬克思主義的群眾觀點，學習中國特色社會主義理論體系，學習黨章和習一系列重要講話精神，自覺強化黨性修養(yǎng)、品德修養(yǎng)和黨紀觀念，努力提高辨別能力和政治定力。二是聚焦工作學。堅持務實學習，盯住自身發(fā)展的“瓶頸”、“短板”抓學習，圍繞一個階段的重點工作抓學習，著眼政治工作建設的熱點、難點抓學習，把課題選準、查實、研透，真正用所思所學推動工作、促進發(fā)展。三是拓寬視野學。不僅向書本學習，更要向群眾學習、向?qū)嵺`學習；不僅學理論、學業(yè)務，更要學技術、學歷史、學經(jīng)濟、學社會管理，全面提高自身的知識學養(yǎng)和能力素養(yǎng)，使自己的底蘊更加深厚，增強適應繁重工作任務、有效履行使命責任的素質(zhì)潛力。

二、必須認真履職盡責，把敬業(yè)奉獻作為不懈追求，在苦干巧干中狠抓工作落實。崗位就是責任，使命重于泰山。落實“三嚴三實”要求，具體體現(xiàn)在每個工作崗位上。有句古話：“道雖邇，不行不至；事雖小，不為不成?！边@句話出自《荀子——修身》，說的就是路程雖近，不走就達不到目的地；事情雖小，不做也成功不了的道理。思想政治工作不能只停留在表態(tài)上，更要用盡職盡責來體現(xiàn)。干好本職工作，關鍵要有“三股勁”。一是要踏實真干。就是把工作當事業(yè)來干，真正熱愛這份工作，時刻在心里裝著這份責任，始終帶著感情干工作。只有這樣，才能正確看待加班吃苦、正確處理事業(yè)與家庭的關系，才能始終站在推動思想政治工作建設科學發(fā)展的角度探索工作規(guī)律，杜絕官僚主義和形式主義。二是要抓緊快干。就要始終保持一種“等不起”的緊迫感、“坐不住”的危機感、“誤不得”的使命感，始終保持一種攻堅克難、逆勢而上的勇氣，始終保持一種昂揚進取、開拓創(chuàng)新的朝氣，以時不我待的精神砥礪前行。三是要埋頭苦干。浮夸浮躁是真抓實干的大敵。要知責思為、履責能為、嚴責善為，特別是要靜得下心思、撲得下身子、經(jīng)得起磨煉，以真功實績贏得群眾信任、贏得組織認可。

三、必須堅持眼睛向下，把服務基層作為不懈追求，在紓困解難中樹立領導形象。作為政工干部既要對上負責，更要對下負責?；鶎诱喂ぷ魇腔A，也是領導機關的“根”。走群眾路線，就是要心系基層、深入基層、服務基層，當好他們利益的代言人，當好基層發(fā)展的推動者，當好基層黨員干部權益的守護神。實踐啟示我們，樹立群眾觀點、切實服務基層，首先要有真心實意的態(tài)度，三心二意不行，半心半意也不行，一定要全心全意，想問題、做決策、辦事情，首先考慮基層的需要，只要符合工作原則、利于事業(yè)發(fā)展、基層迫切急需的，就要主動去辦、積極去辦、全力去辦。其次要有排憂解難的動作，人往基層跑，錢往基層花，物往基層送，少“鍋中取油”，多“雪中送炭”，辦一些讓基層得實惠的好事，切實把服務基層的各項工作抓到位，抓出成效，切實把組織的關懷和溫暖送到黨員干部的心坎上。第三要有務實扎實的作風，要耐得住坐冷板凳的寂寞，不趕浪頭、不爭彩頭、不出風頭，腳踏實地，扎扎實實打牢基層建設的基礎，在抓落實中提高基層政治工作質(zhì)量。

《樹立和發(fā)揚“三嚴三實”的作風》講話，文字并不多，語言也很樸實，卻深刻地提出了領導干部如何“做好人”“干好事”“做好官”的問題。這是對領導干部如何做人、如何做事、如何做官的一種最基本的境界要求。踐行“三嚴三實”，黨員領導干部如何以“三嚴三實”為鏡，提升自己的境界。

有求“實”境界?！叭龂廊龑崱标P鍵在“實”、在“嚴”。關于“實”，就是要在謀事、創(chuàng)業(yè)、做人方面做到實實在在，踏踏實實。如何才能夠修煉到“實”的境界，給出了求“實”的三個標準：其一，從實際出發(fā)，不好高騖遠，不脫離實際，這是一個“謀事”的境界；其二，腳踏實地、真抓實干，敢于擔當，這是“創(chuàng)業(yè)”的境界；其三，做老實人、說老實話、干老實事，胸懷坦白、公道正派，這是“做人”的`境界。

有從“嚴”境界。從“嚴”之境界，一是“修身”的境界，就是要加強黨性修養(yǎng)，有堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操。一個人需要有信念，需要有道德，需要有情操，同樣，一個領導干部，更應該有自己的信念，有自己的道德境界，有自己的情操追求。二是“用權”的境界，就是“不搞特權，不以權謀私”，這是針對干部的一種“用權”的要求。三是“律己”的境界，就是“心存敬畏，手握戒尺，慎獨慎微，勤于自省”，這一境界就是要求領導干部要有敬畏之心，要有戒欲之念，能夠慎獨慎微，而且還能勤于自省。

在“為人”“為事”“為政”方面提高境界。學習和理解“三嚴三實”，也體會到另外一種境界。給了“做人”一個基本的境界要求——“為人老實”。怎么才能做到這個境界？其實很簡單，就是“做老實人、說老實話、干老實事”。如果為人境界沒有做到，也就缺少了根基，沒有了底色，在做事和做官方面，就很難做到“實”和“嚴”。對“做事”境界也是一個很樸素的要求，就是“為事踏實”?！盀槭绿崱本褪且澳_踏實地、真抓實干、善作善成”，在前面提到的“為人老實”境界的基礎上，為事踏實，這就是干部最基本的境界要求，其實也是一個公務人員最基本的素養(yǎng)要求。“為政”境界就是說做好官的境界。這個境界到底是一個什么樣的要求呢？也就是“為政清廉”，只有為政清廉，才能夠做好官。要達到為政清廉的境界，就必須做到“用權為民、敢于擔當、公道正派”。

黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，多次強調(diào)，各級黨員干部要“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”。近來，中央又部署在縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育，再次體現(xiàn)了黨中央推進全面從嚴治黨的決心。如何認識和領會“三嚴三實”精神，使其“內(nèi)化于心、外踐于行”，是當前各級黨員干部要深入思考的問題?，F(xiàn)對如何開展好“三嚴三實”專題教育活動發(fā)表一下自己的幾點看法：

不僅要在活動過程中嚴格要求領導干部開展自我學習、自我剖析、自我反思，更要看他們的實際行動，看他們是否在工作中做到“三嚴三實”，只有人民群眾良好的口碑，才是領導干部交給黨和人民的滿意答卷。

要讓領導干部做到“三嚴三實”，僅靠嚴格的要求是遠遠不夠的，甚至光有嚴厲的懲罰措施也不夠，應該有更多的配套制度，來引導和督促領導干部在日常工作中自覺做到“三嚴三實”，并成為思想自覺、行動自覺。

開展活動必然會采取多種多樣的形式，但是不管形式如何精彩，都不能作為評價成效的關鍵因素?！叭龂廊龑崱睂V大黨員干部提出了新的要求，各級黨組織必須強化專題教育的責任落實，堅持從實際出發(fā)，理清層次、分類落實，堅決抵制形式主義，要把具體成效作為評價活動開展的主要標準，絕不能用風風火火的過場作為活動開展的主要方式。

三嚴三實領導講話篇十九

近日，安監(jiān)局就踐行“三嚴三實”提出要求，將“三嚴三實”內(nèi)化于心、外化于形，扎實推進安全監(jiān)管工作。

一要政治堅定。謹記“三嚴”,練就思想上的“緊箍咒”,增強抵御各種“病毒”的免疫力；二要提高能力。提高隱患、災害、違法行為的識別和處置力；三要明確目標。切實減少一般事故，有效防控較大事故發(fā)生；四要團結為先。勒緊拳頭，形成合力，外觀有形，內(nèi)管有序；五要集體為重。維護整體形象，不賺伙計錢，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派；六要嚴于律己。嚴格要求自己，做道德修養(yǎng)、忠誠履職的模范；七要公正廉潔。一手抓安全監(jiān)管，一手抓廉政安全。干部不出事，人員不掉隊。

一是高度重視，迅速部署。局黨組迅速召開中心組理論學習會議，專題傳達學習張曉麟書記在“三嚴三實”專題教育黨課報告會上的重要講話精神。5月9日，局務會上向局中層以上干部傳達張曉麟書記講話精神，專題部署“三嚴三實”主題教育活動。

二是專人負責，抓好學習。明確牽頭領導和責任科室，擬定專題教育實施方案，堅持與上級部署要求保持一致。采取理論中心組學習、集中輔導、講黨課、專題講座、學習研討等多種形式，認真組織好專題學習教育。

三是形式多樣，結合實際。立足財政實際，結合上門會商、財政幫聯(lián)、政風行風巡查等工作，豐富專題教育的載體和平臺，突出財政特色。結合財政重點工作，將建立深化預算體制改革、推進ppp模式、實施財政內(nèi)部控制制度等工作，作為專題教育的重要舉措，拓展教育載體、務實方法措施，做到全面深度融合、相互促進。

四是抓好落實，務求實效。按照上級部署要求，以發(fā)現(xiàn)問題和解決問題作為出發(fā)點和落腳點，把黨組中心工作、財政重點改革、黨風廉政建設等工作全面融入專題教育中，同步組織、同步推進。找準位置，切實負起責任，推動財政改革和民生改善，全面完成市政府交給財政部門的各項目標任務。

指出，作風建設永遠在路上，各級領導干部都要既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。“三嚴三實”要求，言簡意賅、語重心長，雖淺顯易懂，卻立意高遠；雖樸實無華，卻思想深邃；雖寥寥數(shù)語，卻切中時弊，從基本操守、行為準則、責任擔當層面，鮮明指出了黨員干部為人、為官、為政的基本底線和行為準則，是加強作風建設的“定盤星”，彰顯了我們黨一鼓作氣抓作風、馳而不息改作風的堅定決心和恒心。

在全面建成小康社會的關鍵時期，在落實全面深化改革“路線圖”的開局之年，在深入開展第二批黨的群眾路線教育實踐活動的緊要階段，提出的“三嚴三實”要求，有著極強的針對性和重大意義。

“三嚴三實”是打造黨和人民需要的好干部的必然要求。好干部是黨的事業(yè)發(fā)展的骨干力量，好干部要靠高標準和嚴要求來打造。在全國組織工作會議上，把好干部的標準概括為信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。這“五條標準”既是為好干部畫像，也是對全體干部提出的要求?！叭龂廊龑崱辈粌H進一步豐富和拓展了好干部標準的時代內(nèi)涵，而且從方法-論意義上指出了努力的方向。要成為黨和人民需要的好干部，就必須按照“三嚴三實”的.要求，自覺約束自己，努力提升自己，不斷向好干部標準靠攏。

“三嚴三實”是領導干部修身立德、干事創(chuàng)業(yè)的基本遵循。領導干部是肩負造福一方責任的帶頭人，要負起職責，就得有擔得起責任的作風能力和修養(yǎng)操守?！叭龂廊龑崱敝敝笧槿藶檎母荆歉骷夘I導干部修身立德的守則，也是履職盡責的保障。領導干部只有經(jīng)常用“三嚴三實”這面鏡子照一照自己的思想，用這把尺子量一量自己的行為，才能讓作風硬起來，把能力提上去。

“三嚴三實”是全面深化改革的重要保障。改革攻堅克難，干部重任在肩。堅決貫徹落實中央的決策部署，做好全面深化改革的各項工作，領導干部是關鍵。試想，如果我們不下大力整飭歪風，嚴肅紀律，改革“路線圖”畫得再標準、工作思路再明確也沒用，只會成為“鏡中花、水中月”。“三嚴三實”既是作風建設的重要抓手，也是全面深化改革的內(nèi)在要求，唯有強化使命意識，增強問題導向，提升能力水平，解決實際問題，作風建設才能取得新成效，改革發(fā)展才會取得新成就。

“三嚴三實”是推進黨的群眾路線教育實踐活動的迫切需要。當前全黨正在深入開展群眾路線教育實踐活動，“四風”積弊漸次革除，黨風政風新風拂面，但“四風”之弊非一日養(yǎng)成，祛除“四風”也非一日之功?！叭龂廊龑崱迸c“八項規(guī)定”、“六項禁令”、反“四風”舉措等一脈相承，對深化黨的群眾路線教育實踐活動，規(guī)范黨員干部言行，凝聚黨心民心，鞏固和擴大第一批教育實踐活動成果，確保第二批教育實踐活動深入推進，永久“扎根”，開創(chuàng)作風建設新境界，提供了強有力的思想指引，必將引領黨員干部作風進一步提升，推動各項工作再上新臺階。

主要領導講黨課、制定干部輪訓計劃、排查“不嚴不實”問題……縣處級以上領導干部“三嚴三實”專題教育正在各地深入推進。從目前來看，以“三嚴三實”推進全面從嚴治黨的認識基礎是牢固的，積極性是有的，效果是好的。需要提醒的是，“三嚴三實”專題教育旨在實現(xiàn)黨的自我革新自我凈化，必須牢牢抓住問題導向這個牛鼻子。

從治黨管黨的全局看，貫徹“三嚴三實”不僅是要切實提升廣大黨員干部的思想認識，更重要的是知行合一、求真務實，解決好新時期黨建面臨的新問題，維護好人民群眾的切身利益。這就要求在從嚴治黨的進程中突出問題導向、強化務實作風，將一個個問題當做標靶，在解決問題過程中鞏固黨的執(zhí)政地位、提升黨的執(zhí)政能力，贏得民心、推動發(fā)展。

開展“三嚴三實”專題教育本身也是發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的過程。對照“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的標準，著力解決領導干部做人做事“不嚴不實”的各種問題。專題教育搞得是否到位，不能只看上了多少黨課、寫了多少匯報，還要看解決了多少緊迫性問題。

一是要聚焦信念動搖、精神迷失的問題。堅定的信仰是共產(chǎn)黨人的脊梁，黨員干部理想信念出問題，就會患“軟骨病”、“空心癥”。反映到實際工作中，或是思想迷茫、不辨方向，宗旨意識淡薄、漠視群眾疾苦，庸政懶政不作為；或是金錢至上、損公肥私，將從政為官當做“政治投機”，謀取私利。因此，必須有針對性地解決信念不牢、思想不純這個根本性問題。

二是解決無視黨的紀律和規(guī)矩的問題。政治紀律和政治規(guī)矩是每一個黨員干部的言行底線，必須從“嚴”約束，紅線和雷區(qū)一旦劃定，就沒有討價還價的余地。同時，扎緊制度籬笆的辦法要“實”，監(jiān)督懲處上執(zhí)行要“實”。維護好紀律和規(guī)矩的嚴肅性、權威性，全面從嚴治黨就有了堅實的平臺和基礎。

三是杜絕“權利任性”、尋租設租等問題。此類問題最容易發(fā)生在群眾身邊、對群眾切身利益侵害最大，是“不嚴不實”的集中體現(xiàn)和直接惡果。在“三嚴三實”專題教育中，應注意從理論提升向?qū)嵺`檢驗延伸，從宏觀教育向微觀反腐深化。務必將“三嚴三實”與實際工作聯(lián)系起來，與維護群眾切身利益聯(lián)系起來，哪里缺就補哪里，什么弱就強什么。做到既能看到短期改善，又可實現(xiàn)長期效果，永葆黨的先進性和純潔性。

光大銀行合肥稻香樓支行開展“三嚴三實”專題教育著力在“行”和“功”上下功夫?！靶小保褪桥`行“三嚴三實”，有堅定的落實行動，達到知行合一，以知促行；“功”，就是按照“三嚴三實”的要求建功立業(yè)，創(chuàng)一流的工作業(yè)績，以事實說話，力戒坐而論道、跑題走偏。

大鵬之動，非一羽之輕也；騏驥之速，非一足之力也。支行領導班子提出“存量挖潛與增量拓展并重，傳統(tǒng)業(yè)務與戰(zhàn)略業(yè)務并重，客戶拓展與價值創(chuàng)造并重，產(chǎn)品創(chuàng)新與綜合服務并重，業(yè)務發(fā)展與防范風險并重”的發(fā)展戰(zhàn)略，致力于“創(chuàng)新驅(qū)動與服務拉動”的發(fā)展模式，踐行“以人為本、溫良恭謙”的服務理念。

潮平兩岸闊，風正一帆懸。一系列“嚴”的標準、“實”的要求，切時弊、抓要害、順民心，激發(fā)了支行員工的認同感，凝聚起創(chuàng)新發(fā)展的強大合力。面對2015年經(jīng)濟下行、利率市場化以及同業(yè)激烈競爭的外部環(huán)境，支行主動作為、迎難而上，始終以發(fā)展為主線，以戰(zhàn)略的眼光、全局的思維和擔當?shù)挠職獠季帧靶鲁B(tài)”市場經(jīng)濟環(huán)境下的各項工作。銀行的發(fā)展要有過程意識，既不能裹足不前，也不能急于求成，慢不得又急不得，而要發(fā)揚釘釘子的精神?！傲⒅居麍圆挥J，成功在久不在速”。銀行發(fā)展是一項長期任務、系統(tǒng)工程，不能搞齊步走、平面推進，必須集中優(yōu)勢兵力，匯聚優(yōu)勢資源，實現(xiàn)重點突破。

以人為本，塑造“動力源”。正氣的力量發(fā)揮好了，員工的“精、氣、神”就帶動起來了，這個正氣的“動力源”，就是“三嚴三實”，一是重黨性，做到對黨忠誠；二是重品行，做到個人干凈；三是重實干，敢于擔當。支行領導班子堅持求真務實，從嚴治行，深入開展組織建設活動，強化服務意識，讓好的作風引領全員成為思想自覺和行動自覺。2015年6月24日開展了“支部書記講黨課”活動，支部書記結合支行發(fā)展的過去時、現(xiàn)在時及將來時，對“三嚴三實”辯證法意蘊進行了解讀，要求每一位黨員要多一份責任、多一份謹慎、多一份擔當。13名黨員現(xiàn)場在“我是黨員我?guī)ь^、爭先創(chuàng)優(yōu)做表率”倡議書上簽名，承諾以實際行動發(fā)揮黨員模范帶頭作用，為支行的全面發(fā)展貢獻自己的力量。

【本文地址：http://m.aiweibaby.com/zuowen/19160707.html】