心得體會是我們在經(jīng)歷一些事情后所得到的一種感悟和領悟。心得體會是我們對于所經(jīng)歷的事件、經(jīng)驗和教訓的總結和反思。下面我給大家整理了一些心得體會范文，希望能夠幫助到大家。
宿管心得體會篇一
在一個企業(yè)中，宿舍管理是十分重要的一環(huán)。作為公司宿舍的管理員，我在這個崗位上工作已經(jīng)有一段時間了，并從中獲得了不少經(jīng)驗和體會。在這篇文章中，我將分享我在公司宿舍管理上的心得體會。
第二段：制定規(guī)章制度
公司宿舍里住著許多員工，他們來自不同的地方，有著不同的生活習慣和觀念。因此，制定一套簡明易懂的規(guī)章制度至關重要。首先，我們需要明確規(guī)定宿舍內的禁止行為，如禁止吸煙、禁止在宿舍內大聲喧嘩等。其次，我們還需要制定宿舍內外的清潔要求，確保宿舍環(huán)境整潔干凈。最后，我們還需要規(guī)定宿舍內的資源共享方式，如共用廚房和浴室的使用時間安排等。通過明確的規(guī)章制度，可以維護好宿舍內的秩序，提升員工的居住體驗。
第三段：有效的溝通方式
作為宿舍管理員，我發(fā)現(xiàn)與員工進行有效的溝通是至關重要的。每周，我會召開一次員工會議，以便及時了解員工的需求和問題，并提供解決方案。此外，在宿舍內的公告欄上，我還經(jīng)常發(fā)布一些重要通知，如宿舍內的維修計劃、節(jié)假日安排等，以便員工及時了解相關信息。同時，我也會與員工保持良好的個人關系，主動關心他們的生活狀況，幫助他們解決生活上的困難。通過有效的溝通方式，我增強了與員工的互動，也從員工那里獲得了更多的支持和理解。
第四段：維護良好的公共設施
公司宿舍內有許多公共設施，如廚房、浴室、洗衣房等。作為宿舍管理員，我明白維護好這些設施的重要性。首先，我會定期檢查這些設施，確保其正常運行和衛(wèi)生。如果發(fā)現(xiàn)設施損壞或需要維修，我會及時聯(lián)系相關部門解決問題。在維修期間，我還會妥善安排臨時替代設施，以方便員工的使用。其次，我會組織定期的清潔活動，保持設施的整潔和衛(wèi)生。通過維護良好的公共設施，我提高了員工的居住質量，同時也提升了整個宿舍的形象。
第五段：倡導和諧的宿舍文化
宿舍不僅是員工居住的地方，更是一個小社區(qū)。在我看來，倡導和諧的宿舍文化非常重要。為了營造一個友好和諧的環(huán)境，我會定期組織各種宿舍活動，如宿舍聚餐、宿舍比賽等。這不僅能讓員工之間更好地交流和互動，也增進了員工之間的友誼和凝聚力。除此之外，我還會鼓勵員工參與志愿者活動，如一起參觀當?shù)氐拇壬茩C構、參加社區(qū)服務等，以培養(yǎng)員工的社會責任感和團隊合作精神。通過倡導和諧的宿舍文化，我為員工提供了一個溫馨而舒適的家，并使他們更好地融入到公司大家庭中。
總結：通過制定規(guī)章制度、有效溝通、維護公共設施和倡導和諧的宿舍文化，我在公司宿舍管理中獲得了豐富的經(jīng)驗和體會。我相信，只有確保員工在宿舍里有一個舒適和諧的生活環(huán)境，他們才會更加全身心地投入到工作中。作為宿舍管理員，我將繼續(xù)努力，為員工提供更好的居住體驗，為公司宿舍管理做出更大的貢獻。
宿管心得體會篇二
作為宿管人員，既是學生的監(jiān)管者，也是與學生生活最為密切的人。因此，對于宿管人員而言，接受有效的培訓至關重要，能夠提升宿管工作效率和質量。在這次培訓中，我獲得了許多收獲，也產生了一些感悟和思考，現(xiàn)在將我的心得體會分享給大家。
第二段：學習與認知
通過參加培訓，我發(fā)現(xiàn)了很多以前不曾了解的知識和工作技巧，在學習中我不斷加強自己的認知，并深入了解了一些實用的管理方法。通過多次的模擬操作，我也將這些知識和技巧應用到了實際工作中，不斷檢驗和完善它們。
第三段：內省與反思
在工作中，我發(fā)現(xiàn)我的一些管理方法并不是最為合適的。通過與老師和其他宿管人員的交流，我意識到了自己工作中存在的一些不足，比如在處理學生糾紛方面，我的處理方法有時候太過于死板，沒有考慮到學生的心理和情感狀態(tài)。因此，在接下來的工作中，我更加注重和學生的交流和溝通，通過互相理解，協(xié)商和溝通，盡可能地協(xié)調解決學生的問題。
第四段：感悟與收獲
通過這次宿管培訓，我收獲了很多，最大的一點是提高了我的工作認知和技能。同時，我也學會了如何更好地與學生進行交流，提高了自己的溝通能力。這次培訓讓我更加深入地認識到了宿管工作的重要性，我會更加認真負責的履行我的職責，不斷提升自己的能力和素質。
第五段：總結
通過這次培訓，我對宿舍管理的工作有了更為深刻的認識和決心，也對自己有了更高的要求。同時，我也意識到學習與進步、思考與反思是不斷提升自己職業(yè)技能的關鍵。我將一直保持學習、提升自己的狀態(tài)，在為學生創(chuàng)造更為安全、舒適的居住環(huán)境的同時，也讓自己的工作更加嚴謹、更加專業(yè)。
宿管心得體會篇三
____年是宿管一部進一步深化改革的一年，本學期擔任四號公寓宿舍一部委員一職，通過一年來的工作學習，我對宿管部有了一個比較全面的了解，宿管部是學院建設的一個很重要的機構，它與同學們的日常生活密切相關，是倡導健康、文明、向上的生活氛圍的組織機構。本學期以來，在王書記的指導、主要負責人的領導和宿管部所有成員的共同努力下，各方面日常工作都順利完成，取得了明顯進步，本學期即將結束，我認真總結過去的工作，歸納經(jīng)驗，找出不足，用積極認真的態(tài)度迎接新學期的到來，也為今后更好地工作打下堅實的基礎。
本學期宿管部各項工作具體總結如下：
一、本學期總體工作回顧
本學期，宿管部堅持以自我服務，自我管理，自我教育為宗旨，以自我教育為中心，以推進學生生活全面發(fā)展為主線，以學生公寓為主要陣地，以營造健康、安全、文明的生活環(huán)境為目的，不斷的開拓創(chuàng)新，積極組織開展了常規(guī)工作、寢室安全預防工作、文明寢室評選等四項工作，各項計劃都順利完成，各項工作都取得良好成效。
二、具體工作內容
(二)常規(guī)工作
1、定期對學生寢室進行衛(wèi)生檢查，每周四中午定時檢查各個宿舍衛(wèi)生，并記錄衛(wèi)生狀況，作為以后評選文明宿舍憑據(jù)，通過學院老師與我們宿管部平時的檢查。了解各個寢室的衛(wèi)生情況，加大管理力度，使公寓能夠保持好的環(huán)境，為同學們營造更好的環(huán)境。
(三)寢室安全預防工作
針對學院禁止公寓學生使用大功率電器事宜，宿管部在每周定期對宿舍衛(wèi)生檢查的基礎上，還不定期對寢室大功率電器、違禁電器進行抽查，若有發(fā)現(xiàn)大功率電器存在或正在使用的情況，就對其進行沒收并上報學校處理。
對夜不歸寢的同學進行統(tǒng)計，次日及時將夜不歸寢的名單發(fā)給該班輔導員。之后根據(jù)輔導員的反饋結果進行匯總，將夜不歸寢的同學名單用電子表進行記錄統(tǒng)計。這一行為監(jiān)督了同學的日常生活，起到了規(guī)范大家安全住宿的'作用。
另外在本學期結束之際，針對學院領導的要求，我們宿管一部針對公寓存在的幾個問題做出了一系列的措施：
1、對于宿舍夜不歸寢情況制定以下規(guī)定
(4)每晚23：00宿舍熄燈前關機。不得違反學校作息時間規(guī)定。嚴禁在中午12：00至14：00和晚上22：00以后使用音箱和話筒。
另外，我們宿管一部針對上次公寓打架事件，與各班班長開了一次交流會，會議主要內容為：希望各班班長能夠要求本班同學做到遵守公寓管理，制定規(guī)范，凡是在公寓鎖門后回來的同學，由各班班長領回宿舍，如在檢查宿舍時，發(fā)現(xiàn)有同學夜不歸寢，將在通報時連帶班級和班長一起通報。
(四)寢室文化方面：
本學期我們宿管部舉行了宿舍文化節(jié)的活動(包括公寓安全標語牌的前期圖片篩選、后期制作和安裝，文明宿舍評選及照片采集和防火防盜安全知識講座)，主要對象是11級新生，也包括各級老生。在活動中得到同學的積極響應，也得到了老師們的肯定。在宿舍文化節(jié)活動中，同學們都積極參加。通過舉辦這次宿舍文化節(jié)，旨在調動同學們的積極性，活躍學校氣氛，使同學們提高警覺性，發(fā)揚團結合作的精神，依靠集體智慧共同建設好宿舍，同時，通過同學之間的共同合作，互相關心、互相幫助，營造一個和諧、美好的人文環(huán)境，使同學們的生活更加豐富多彩。
(五)積極參加、配合各部門及學院工作
在函授新生報到期間，協(xié)助老師做好迎新工作，特別是做好新生的證件辦理工作，并指導新生做領教材等一系列事宜。還有學生會其他一些部門活動時，我們都積極參加，協(xié)助各個部門工作。在學生會各個部門組織的活動中，我們也都積極參加，例如文藝部組織的五月紅歌會，學習部組織的作文大賽、現(xiàn)場繪圖大賽以及體育部組織的乒乓球比賽等等，我們都積極參加，維持現(xiàn)場秩序，確保活動的順利進行。在日常生活中，我還積極地參加學院的活動，幫助輔導員姬老師和許老師搬家，學院辦公室搬遷工作，一直堅持到最后。
宿管心得體會篇四
在大學宿舍樓里，宿管是最常見的職業(yè)之一。他們負責管理宿舍樓里的衛(wèi)生，安全以及學生們的日常問題。我們常常忽視他們的存在，但實際上他們的工作非常重要。近期，我參加了一次宿管培訓課程，通過這次課程我對于宿管的職業(yè)有了更加深入的了解。
第二段：培訓內容
在這次培訓中，我們學習了宿管的職責和工作流程。從衛(wèi)生清潔到安全管理，從處理學生投訴到維護宿舍設施，我們逐一學習了各種具體的任務。我們還對宿管常見的問題進行了討論，例如如何應對學生違規(guī)行為、如何妥善處理緊急情況等。這個過程讓我們更加了解宿管日常工作中常見的問題，并掌握了相應的解決方法。
第三段：培訓體驗
這次培訓對我而言是一次難得的學習機會。除了正式的課程，我們還有一個有趣的活動。我們分組進行了宿舍清潔比賽，比賽中我們緊張而興奮，互相競爭并互相學習。這種活動既增強了我們的團隊合作精神，也增加了我們的實際操作經(jīng)驗。培訓結束的時候，我很感激這次學習的機會，因為它給我?guī)砹撕芏鄦⑹尽?/p>
第四段：培訓收獲
通過這次培訓，我學會了更好地理解宿管的工作，而不僅僅是把他們看做日?？梢院雎缘拇嬖?。我理解到，作為學生，我們需要尊重和理解宿管的工作，對于他們的工作需要多加關注和照顧。此外，我還收獲了一些解決問題和處理沖突的方法。這些知識和技能將對我未來的生活和職業(yè)發(fā)展產生重大影響。
第五段：結論
總體來說，這次宿管培訓給我?guī)砹撕芏嗍斋@。我學習到了宿舍管理方面的知識和技能，也更好地認識了宿管這個職業(yè)。更重要的是，我在活動和課程中結交了許多新的朋友，經(jīng)歷了一次非常珍貴的交流和互動的機會。我相信這些收獲將對我的成長和發(fā)展產生深遠影響。同時，我也呼吁更多的人關注宿管職業(yè)，尊重他們的工作，共同維護和諧的宿舍環(huán)境。
宿管心得體會篇五
我叫__，來自__。于20__年11月24日起正式成為byd汽車公司一員。能成為byd汽車公司的一員，我內心充滿了無限憧憬。
自從20__年11月24日被安排到2棟宿舍樓當宿舍管理員以來，我已經(jīng)在那里工作有60天了。經(jīng)過這段時間的工作，我認識到做宿舍管理的的發(fā)展空間還是很大的。
在過去的一年中，我作為員工公寓的一名管理員，在公司后勤的領導下。在“一切為了員工，為了一切員工，為了員工的一切”宗旨的指引下，我這兩個月在宿舍管理上取得了不小的成績，當然也存在著許多需要改善的問題，下面是我將全面做出試用期的工作總結。
首先，對于工作，我認真做好日常的值班管理、門禁管理、鑰匙管理、藥品使用登記管理、宿舍生活秩序管理、資產管理和宿舍管理、維修投遞等服務工作，保障宿舍區(qū)住宿生活秩序正常，為員工帶給了良好的住宿生活條件。上班，我一如既往做好工作文檔里員工調出調入的登記工作，詳細了解和排查每個宿舍的入住狀況。這段時間下來，我對員工都有了大至的了解，為以后的管理工作打下了良好的基礎。
另外，由于我目前在員工公寓樓工作時間不是很長，因此以后我會花更多的時間來和員工相互了解，與他們搭建良好的關系，讓我今后工作也比較得心應手，更加的團結和諧。
其次，當有員工報修，我認真做好員工報修登記及申請報修事務，然后及時通知后勤維修組的師傅，時時刻刻跟進維修進度，并記錄在工作表里。保障公寓水電設施使用、運轉良好，盡量滿足員工們的住宿生活需要。當然，我也都是當日工作當日完成。
再次，我協(xié)助好保衛(wèi)處做好員工宿舍區(qū)的安全保衛(wèi)工作，做好安全教育和宣傳工作，加強了值班管理和巡查，做好了宿舍區(qū)視頻監(jiān)控系統(tǒng)的日常管理工作，維護宿舍區(qū)的安全、穩(wěn)定。當我值夜班時，我會按時做好宿舍日報表，及時注銷離職人員和退房員工的門禁，去各個樓層巡查簽到。每當遇到一些違反了公司章程問題，我都按公司的規(guī)定在記錄表上登記，并適當詢問事情的來龍去脈，耐心地教育他們。
每周，我們都會進行整個宿舍5s檢查工作，盡管部分員工對此頗有些異議，但這樣的確有助于員工良好的生活及良好習慣的養(yǎng)成。有助于提升寢室整體精神風貌。它一方面有助于我們了解整個宿舍的整體狀況，另一方面也能夠及時發(fā)現(xiàn)宿舍里存在的一些安全隱患，從而即時得到解決。為了規(guī)范整個宿舍5s普查工作，我們專門印發(fā)了《5s評分標準》，給每一間宿舍進行評分，對每次檢查出來5s最差寢室我們進行了整個廠區(qū)批評通報并將批評通報結果發(fā)至各工廠廠辦和在宿舍宣傳欄張貼。對于5s優(yōu)秀宿舍我們對其進行表揚嘉獎并發(fā)放小禮品。為了整個宿舍人生及財物安全工作，我們還專門印發(fā)了《安全檢查表》。對于每次排查出來藏有管制刀具、私自拉網(wǎng)線、藏有電磁爐、電吹風等大功率電器的寢室，我們進行了整個廠區(qū)批評通報并將批評通報結果發(fā)至各工廠廠辦和在宿舍宣傳欄張貼。
在那里我學會了制作各類表格，排5s值日表及匯總，學會了函數(shù)的應用。學會了門禁注冊/注銷及異常處理，學會了批量分配員工住宿，學會了刷墻，還學會了一些簡單維修、更重要的我學會怎樣與這么多同事和諧共處。其實這些還遠遠不夠。需要的不僅僅僅是這樣，對自己的要求對自己的目標。當然，在工作中，還存在著一些問題，比如對員工的衛(wèi)生宣導、安全宣導應常抓不懈，科學管理、規(guī)范管理還不夠深入等。這些我在今后的工作中我必須會高度重視，爭取早日克服和完善后續(xù)的工作!
總之，隨著公司不斷成長，制度也在不斷的完善與創(chuàng)新，在公寓管理方面必然會遇到新的挑戰(zhàn)，但我堅信在公司領導的帶領下，我將會做的更好。
宿管心得體會篇六
在我加入學生會這半年里，對宿管部了解很多。宿管部是一個很重要的部門。它與學生們的日常生活密切相關.
宿管部是協(xié)助老師為學生建設良好的學習、生活環(huán)境，幫助同學提出問題的部門。同時，宿管部又是協(xié)助學生會搞好各項活動的后勤工作，為學生營造一個歡暢活躍、奮發(fā)上進的學習環(huán)境的部門。
一、在這一年里的工作計劃
1、協(xié)助老師和部長搞好今年的寢室衛(wèi)生，把意見積極展開行動，并且定期開展活動。
2、維護學生基本的利益，積極反映學生提出的有關生活和學習方面的意見和建議。
3、增強學生的衛(wèi)生意識。并且結合文明修身活動展開寢室文化活動。。
二、在工作中發(fā)現(xiàn)的問題
1、不疊被：冬季來臨，嗜睡現(xiàn)象增多，由于個人沒有養(yǎng)成疊被的好習慣，所以不疊被現(xiàn)象也增多了。
2、物品擺放：
(1)衣物亂掛床頭或窗子上，不雅觀。
(2)書本隨便攤放在桌子上，使桌面顯得不整潔。
(3)鞋襪亂放，使寢室顯得混亂。
3、鎖門：部分寢室為避免檢查早寢而故意鎖門。
三、對所發(fā)現(xiàn)問題的解決方法
1、加大檢查力度，多開展活動使大家養(yǎng)成良好的習慣。
2、對物品擺放制定相關制度。例如：書本整齊的擺放在桌子和柜子上，保持桌面干凈。衣物不準掛于床頭。
3、如果出現(xiàn)鎖門現(xiàn)象，扣分。將該寢室作為下次重點抽查對象。如果有特殊情況，由寢室長向班長反映，并匯報給宿管部。
四、在本學年的工作制度
1、遵守學校的各項規(guī)章制度，遵守學生會的章程及各項規(guī)章制度。
2、宿管部成員都要積極熱心，吃苦耐勞，認真負責，如遇到重要事情不能參加工作，要提前請假。
3、宿管部成員都要積極主動，及時完成院及本部門分配的任務。
4、平時多聯(lián)系同學，多發(fā)現(xiàn)問題，積極將問題反映給系學生會。
5、宿管部成員平時也要嚴格要求自己，無論是學習、工作還是生活，都要樹立形象，不發(fā)生有損學生會名譽和形象的事件。
五、加強自身建設
明確工作思路，完善自身管理，在部長的指導下我們部門要根據(jù)自身的特點，優(yōu)化自身機構，團結共進，使宿管部的運作更規(guī)范更有效率。
1、根據(jù)以前宿管部的工作情況進行工作總結，繼續(xù)組織宿管部全體成員學習了解宿管部的職能與工作特點。
2、在實際工作中，實際分工負責與整體作戰(zhàn)相結合，并加強各成員之間的溝通、協(xié)商，提高工作效率。
以上是我對宿管部的認識與計劃，希望得到的批評指正。
宿管心得體會篇七
第一段：引入學校宿管的重要性（200字）
學校宿管是一項非常重要的工作，它關乎著學校的安全和學生的日常生活。作為宿管員，我有幸親身體驗了這項工作的點點滴滴，積累了一些心得體會。在學校宿管工作中，我們需要時刻保持警惕，保護學生的安全是我們的首要任務。同時，我們還需要維護宿舍的衛(wèi)生，保持宿舍環(huán)境的整潔和舒適。宿管工作的重要性不容小覷，下面我將分享我在宿管工作中的心得體會。
第二段：保障學生安全的重要性和方法（200字）
作為學校宿管員，保障學生的安全是我們的首要任務。我們需要時刻保持警惕，發(fā)現(xiàn)并解決可能存在的安全隱患。例如，我們會定期檢查宿舍樓的電氣設施是否正常運行，及時更換老化的電線和插座，防止火災的發(fā)生。我們還會定期組織消防演習，提高學生和宿管員的火災應急能力。同時，我們會加強夜間巡邏，確保學生在夜間的安全。我們會配備警棍和防身器具，以應對可能出現(xiàn)的突發(fā)情況。通過這些措施，我們能夠保證學生在宿舍的安全，讓他們能夠安心學習和生活。
第三段：維護宿舍環(huán)境的重要性和方法（200字）
除了保障學生的安全，我們還需要維護宿舍的衛(wèi)生，保持宿舍環(huán)境的整潔和舒適。一個干凈整潔的宿舍環(huán)境有助于學生的學習和生活。我們每天都會對宿舍進行打掃，清理垃圾和雜物。我們會教育和引導學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，保持宿舍的整潔。此外，我們還會定期進行宿舍大掃除，清洗床鋪和窗戶，擦拭桌椅和地板，確保宿舍環(huán)境的整潔和衛(wèi)生。通過維護宿舍環(huán)境的重要性，我們能夠提高學生的生活質量，讓他們能夠更好地學習和成長。
第四段：與學生的溝通和交流（200字）
作為宿管員，與學生的溝通和交流是非常重要的。我們需要與學生建立良好的關系，了解他們的需求和困難。當學生在宿舍遇到問題時，我們會耐心傾聽，并及時提供幫助和支持。我們會組織一些活動，增進學生之間的交流和合作。例如，我們會定期舉辦宿舍文化節(jié)，讓學生展示自己的才藝和興趣愛好。我們還會組織一些主題講座，提高學生的文化素養(yǎng)和社會責任感。通過與學生的溝通和交流，我們能夠建立起學生和宿管員之間的互信和合作，共同營造一個和諧的宿舍環(huán)境。
第五段：總結（200字）
學校宿管工作是一項充滿挑戰(zhàn)和樂趣的工作，也是一項非常重要的工作。通過保障學生的安全和維護宿舍環(huán)境的整潔，我們能夠為學生創(chuàng)造一個良好的學習和生活環(huán)境。與此同時，與學生的溝通和交流也是非常重要的，它能夠建立起學生和宿管員之間的互信和合作。通過這些努力，我們能夠共同營造一個和諧的宿舍環(huán)境，讓學生在這里學有所成，快樂成長。
（總字數(shù)：1000字）
宿管心得體會篇八
回憶過去的一個月，宿管部在系領導和學生會主席團幫忙和指導下，在廣闊同學的大力支持和合作協(xié)作下，在學生會各部的相互協(xié)調和共同努力下，在發(fā)揚宿管部干事的優(yōu)良品質下，以創(chuàng)立“安康，衛(wèi)生，舒適，文明”的宿舍環(huán)境為目標，不斷的開拓創(chuàng)新。實地做好本職工作，團結帶著全體宿管干事有針對性地綻開了一系列豐富多彩的活動。雖然宿管部工作性質相對單一，但治理難度不小。在廣闊干事的努力下，我們取得了可喜可賀的成績。為此，在本月我部門主要做了以下幾個方面：
2、每周不定期的檢查宿舍，催促同學們保持宿舍衛(wèi)生，查處大功率用電器，并以每次檢查宿舍的分數(shù)評出最優(yōu)最差宿舍，公布于系樓，為同學們供應一個良好的宿舍生活空間。
3、積極協(xié)作各不搞好各項活動，使學生會工作得以圓滿快速的完成。
宿管部于課余時間組織本部干事聚會，促進各個干事之間的感情，增加相互之間的默契，以利于日常開展工作。同時也與其他各部進行小聚會，促進學生會之間各部的感情，使個部相互協(xié)作的力量得以提升。
由于本學期生活、宿管部合并后，對于本部門查衛(wèi)生與常規(guī)工作也有了很大的提高。本學期從迎新開頭，我們部門始終在不斷地進步與提高。首先，本部門全部成員在迎新時都付出了很多努力，協(xié)作著其他部門的工作，也不斷完善自己本部門的工作，積極地站好自己的崗位。
其次，大二的要參加查晚寢和查早操的工作內容中，本部門的人也都積極協(xié)作，并且對于周三的工作也在不斷提高質量與效率，對于檢查表、總表中消失的錯誤始終在改良，努力營造一個溫馨和諧的工作環(huán)境，讓部門的各成員能快樂。
本學期我們院的活動也有特別多，“心聲杯”中，我們部門主要負責打氣球，男生則負責拉幕布，并根據(jù)該有的要求維持秩序，做好最終的后勤工作，準時清理睬場，作為經(jīng)管院最大的部門，具有人員多的優(yōu)勢，應當做一個良好的帶頭作用。接著便是“籃球競賽”，在競賽中，我們部門沒有獲得名次，本著重在參加的原則，積極參加其中，也體驗了各部門之間的團結，增加了自律、學生會之間的分散力，以及剛完畢的“校園十佳歌手”，這次競賽是由經(jīng)管院承辦，全部經(jīng)管院的學生干部都積極參加了進去，拿著門票的學生干部都堅持到了最終，做最終的后勤工作，融合秘書處的簽到及治理工作。本部門剛進展了改造，有新進的成員。
對于本部門的查衛(wèi)生與常規(guī)工作，以及新進成員對工作內容，我們始終都是以一帶一建立、一對一的師徒關系，手把手新成員，教他們早日處理查衛(wèi)生等工作的細節(jié)，做好經(jīng)濟與治理學院傳幫帶的'傳統(tǒng)。最終便是我院的寢室文化月活動，這次活動中，本部門的成員都付出了自己的努力，連續(xù)掃樓一周進展宣傳，并產生了42間獲獎寢室，成效卓越。通過此次活動，也改善了同學們的宿舍面貌，衛(wèi)生等也有了質的飛躍，其中也包含了其他部門的全力協(xié)作，以及同學們的支持，使得這次活動完滿落幕。
以上便是宿管部的工作總結。在以后的工作中，我們要連續(xù)發(fā)揚宿管部的優(yōu)良傳統(tǒng)，使我院宿舍在衛(wèi)生方面得以不斷的提高，尤其是在校里衛(wèi)生檢查中，使我院的成績不停的提高，以發(fā)揚我院大系的風采。
宿管心得體會篇九
在高一當了一年的寢室長，這一年的工作讓我感觸最深的是兩個字:“責任”。在這份沉甸甸的責任的磨練下，我也收獲了許多:責任心更強了，管理能力提高了，自制力更好了。這其中有辛苦，但更多的是一種自我充實的喜悅，這也是我的一種成長。
當好一個寢室長也不是一件輕松地事，作為寢室長，管好寢室的紀律，衛(wèi)生，這都是身為寢室長的.責任。當寢室里有公務損壞時，要及時向宿管反映，當寢室誰有麻煩時，要幫助解決，這都是寢室長的責任，所以說當好一個寢室長也不比當好一個班長容易。要管好寢室，作為寢室長，那就要多付出一份耐心，一份關心，一份堅持。這一年的鍛煉下來，對于寢室管理，我有自己的一些方式。
首先，內務整理。每天的內務整理，一不小心就被扣了分，所以我每天晚早都會提醒第二天打掃的室友，記得明天值日，然后第二天早上離開寢室時，我還會提醒:記得擦窗戶，離開時要管好水和燈，床上別留衣物。中午我每天盡量第一個回寢室開門，因為有的同學沒有配鑰匙;然后離開時再提醒一遍:“最后離開的人要記得關水、燈和鎖門?！庇袝r寢室會突然停水，我會提醒最后一個離開的人要把水的兩個總閘關掉。
因為四棟寢室時最新建的，設施、環(huán)境也是四棟寢室中最好的，自然要求達到的標準也是最高的，要求必須是牙杯統(tǒng)一放櫥柜下層，牙刷、牙膏頭朝右;上層放洗發(fā)露;上鋪的鞋子放右，下鋪的放左，統(tǒng)一鞋跟壓藍線;棉被呈方狀，放超向陽臺的這一頭;桶子統(tǒng)一放在陽臺等等。這些要求沒達到的都要扣分，所以當寢室長都必須對這些特別的留心。
第二，抓得最緊的是熄燈后的紀律。每天熄燈后，我都會喊室友們快點睡覺，熄燈。有人講話時，我總是會喊著:“不要說了?！笨偸遣粎捚錈┑睾埃暗?jīng)]人講話為止。身為寢室長，必須肩負起這個責任。
管理方式方面，我是選擇民主的方式。先聽取寢室里成員的意見，讓室友們各自發(fā)表自己的意見，和認為合適的方式，然后把它們進行歸納，再通過室友的同意，執(zhí)行。因為這樣的做法有有利于每個人，是公平的，并且無論是我們中誰犯了錯，這個措施都是適用的。比如說:打掃衛(wèi)生的結果如果是“達標”，那么當天的這個值日生第二天要一起和第二天打掃的值日生一起打掃;是“扣分”，則第二天再打掃一天;如果還是無法達到“優(yōu)”，則一直如此，直到打到優(yōu)為止。但是，如果是因為紀律方面被扣分，那么對當事人則跟進跟嚴厲的措施。
還有星期六和星期天的輪值。因為這兩天是兩個禮拜才有。所以我們寢室內部民主討論之后，決定，每天都不按星期幾誰打掃，只是按表上排列的人的順序輪值下去。這樣雖然和值日表上當天打掃的人對不上，但有利于每天的內務整理，有利于寢室內部成員和諧，不會為此時鬧矛盾，甚至是扣分。
如果想要得到“溫馨寢室”，那寢室長更要負責。得期末的溫馨寢室的基礎是必須每個月寢室不扣分，每天打“優(yōu)”，“達標”都不能出現(xiàn)太多，得到每個月的文明寢室，這樣年終才能被評為“溫馨寢室”，被評為溫馨寢室有，學校會有一定的獎勵，所以，只要每個寢室成員，團結一心，共同努力，那一定是會有回報的。
其實回頭想想，當個寢室長也是的是件很幸福的事情，因為你可以為別人提供你力所能及的幫助，在幫助別人是，自己也得到了許多平時學不到的東西，尤其是被評為文明寢室甚至是“溫馨寢室”時，你那時的成就感和喜悅感世無法用言語能夠概括的。辛苦與快樂并存，值!
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