我們常常說“好記性不如爛筆頭”，總結(jié)可以幫助我們更好地記憶和理解知識。寫一篇較為完美的總結(jié)需要注意語言的精準和結(jié)構(gòu)的條理。通過閱讀這些總結(jié)范文，我們可以發(fā)現(xiàn)一些常見的總結(jié)寫作錯誤，并避免它們。
會計助理崗位介紹與職責分析篇一
3.對公司的成本,費用歸集核算,往來賬款的核對;及時與其它財務人員溝通與配合;。
8.會使用專業(yè)的財務軟件，如sap、金蝶;。
9.負責與稅務相關(guān)的工作，如稅金核算、納稅申報,匯算清繳等。
10.公司各種資質(zhì)年檢,。
11.工資核算發(fā)放。
會計助理崗位介紹與職責分析篇二
3，認真核對每一筆往來，保證財務的真實性;。
4、定期核對固定資產(chǎn)賬目，每月盤點倉庫庫存，做到賬物相符;。
5、負責整理和裝訂憑證，保管各項會計檔案資料;。
6、負責購買及開具發(fā)票、支票入賬等;。
7、各類公司證照的年檢、辦理;。
8、負責與銀行、稅務、工商、人社局等部門的對外聯(lián)絡;。
會計助理崗位介紹與職責分析篇三
1,熟悉工廠成本會計流程并且有三年年以上相關(guān)經(jīng)驗。具有報表分析經(jīng)驗,具有成本核算的經(jīng)驗。
2,熟悉并熟練操作erp系統(tǒng),熟悉應用金碟的優(yōu)先考慮。
3,能夠接受一定的.加班及工作壓力。
4,有一定英語基礎(chǔ),能看懂財務報告及郵件。
5,具備一定的報表分析能力。
會計助理崗位介紹與職責分析篇四
1、負責公司的目標成本管理：參與成本定額計劃的制定，并負責具體實施；按照成本核算程序，及時進行帳務處理，按時編制成本計算和核算報表；按月將成本開支情況分類匯總報財務部領(lǐng)導；每季度對經(jīng)濟情況、成本狀況進行一次分析，提出增收節(jié)支措施。
2、負責工程項目經(jīng)營成果分析、評價，竣工工程項目的考核評價：按時編報產(chǎn)值、收入、成本、費用等統(tǒng)計表和分析報告；催收下屬單位應上繳的綜合管理費、勞動保障費、固定資產(chǎn)折舊等；對竣工項目的經(jīng)營成果作出分析、評價，制作分析報告。
3、利潤及投資收益管理：擬定公司利潤分配方案；審核子公司的.利潤分配方案，并向上級提出建議；收繳對子公司的投資受益。
4、固定資產(chǎn)購置、核算和盤點：根據(jù)公司規(guī)定辦理固定資產(chǎn)購置的借款、報銷業(yè)務，編制會計憑證，定期進行預付款項的清理；定期與企業(yè)管理部一起盤點清理固定資產(chǎn)，保證固定資產(chǎn)帳實相符；定期檢查事業(yè)部、子公司固定資產(chǎn)的管理工作。
5、負責應收帳款、應收票據(jù)、其他應收款、存貨、呆壞帳管理：協(xié)助財務部長制定應收帳款管理政策；登記和定期核對應收帳款、其他應收款、預收、預付賬戶；定期對應收款進行帳齡分析、平均收賬期分析、壞帳分析，向上級遞交分析報告，提出呆壞帳的清收辦法；對長期不清的往來款項，查明其原因，提出處理意見；參與公司有關(guān)清產(chǎn)核資工作；監(jiān)督檢查子公司應收帳款、應收票據(jù)、其他應收款、存貨、呆壞帳管理工作。
6、編制月度資金支出計劃，監(jiān)督、控制計劃執(zhí)行：月初審核各部門報來的資金支出計劃，編制公司月度資金支出計劃，報上級批準；協(xié)助組織月度資金平衡會；收集、整理資金計劃執(zhí)行信息，編制計劃執(zhí)行情況表、相關(guān)統(tǒng)計報表和分析材料；匯總掌握子公司資金支出計劃情況。
7、開支、經(jīng)費管理：審核原始憑證，按審批程序報銷；編制相關(guān)記帳憑證；核算計入各項成本費用的人員經(jīng)費；按資金計劃控制費用開支，及時匯總費用支出信息。
8、負責公司日常的納稅申報、辦理退稅等工作：參與進行稅務籌劃，實施公司稅務計劃，合理應用稅收優(yōu)惠政策；根據(jù)稅務法規(guī)正確計算各種應納稅項目的稅款，編制各類納稅申報表，提交稅務部門，及時辦理繳納稅款的手續(xù)，按時納稅；負責建立稅務登記臺賬；根據(jù)免稅申報的要求，按期編制免稅申報表，辦理申報手續(xù)；及時對各應納稅項目進行會計核算，編制會計憑證；負責日常稅收業(yè)務帳務處理的稽核，及時糾正誤差，積極配合有關(guān)部門的稅務檢查。
9、完成財務部部長交辦的其它各項工作。
1、財務類相關(guān)專業(yè)，25歲—40歲之間，本科及以上學歷，優(yōu)秀者可放寬。
2、3年及以上建筑行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。
3、為人積極、勤奮、好學，責任心強。
會計助理崗位介紹與職責分析篇五
1、在董事會和總經(jīng)理領(lǐng)導下，總管公司會計、報表、預算工作。
2、負責制定公司利潤計劃、資本投資、財務規(guī)劃、銷售前景、開支預算或成本標準。制定和管理稅收政策方案及程序。
3、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導和數(shù)據(jù)管理體系，以及核算和財務管理的'規(guī)章制度。
4、組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟活動分析，組織編制公司財務計劃、成本計劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。
5、監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀律，以及董事會決議。
資歷要求。
1、熱愛本職工作，有良好的會計職業(yè)道德，一絲不茍，兢兢業(yè)業(yè)。
2、懂得黨和國家的有關(guān)方針、政策和財務制度規(guī)定，遵守財經(jīng)紀律，并能正確運用會計基礎(chǔ)知識及核算程序。
3、熟練掌握會計基礎(chǔ)理論、飯店財務與會計、管理會計知識等。
4、具有較好的理解能力，按照會計規(guī)范搞好總帳工作。
5、工作塌實、數(shù)據(jù)概念強，責任心強。
6、具有財經(jīng)專業(yè)中專以上學歷或同等文化程度，從事財會工作3年以上，具有助理會計師以上職稱，受過飯店財會專業(yè)培訓，最好具有飯店財會工作的實踐經(jīng)驗，能勝任本職工作。
會計助理崗位介紹與職責分析篇六
1、負責編報本村年度收入計劃、支出預算及行業(yè)相關(guān)報表。
2、負責辦理本村財務票據(jù)領(lǐng)購、核銷各種收入的收取、解交，往來款項的結(jié)算等工作。
3、負責審核報賬單據(jù)，保證原始憑證的真實性、合法性、完整性，銀行結(jié)算票據(jù)的準確性、有效性、經(jīng)辦人、負責人簽字、理財小組的審核、蓋章、農(nóng)經(jīng)站稽核的完備性。
4、負責整理報賬單據(jù)，對審核通過的'憑證進行整理、歸類、，并核清憑證張數(shù)。
5、負責辦理日常經(jīng)費支出及專項支出的報銷業(yè)務。
6、負責保管、使用本村的定額備用金，并對備用金的安全完整負責。不得將備用金轉(zhuǎn)存，不得挪用、私借備用金，保證備用金按規(guī)定用途使用。報賬員受理報賬業(yè)務后，應及時到管理中心辦理報賬手續(xù)，不得積壓。
7、負責本村固定資產(chǎn)管理工作。登記本村固定資產(chǎn)明細賬，發(fā)生固定資產(chǎn)增減變動時應及時與管理中心核對，保證帳實相符。
8、負責及時與會計中心核對賬務，按時取得會計報表一式二份并加蓋公章后，一份返會計中心，一份本村留存。
會計助理崗位介紹與職責分析篇七
不同行業(yè)的行政助理有不同的職責，下面是小編收集整理的行政助理崗位職責介紹，希望對您有所幫助！
在各種公司行政事務方面幫助和服務于公司員工，例如負責訂機票，聯(lián)系各種培訓事宜，聯(lián)系和管理公司交通班車服務，食堂餐飲服務館管理，與外部物業(yè)管理聯(lián)絡督促其更好的服務于公司，聯(lián)系和協(xié)調(diào)各種集體活動例如集體外出旅游、受訓、公司運動會、年會、晚會等。還包括管理和組織辦公室文具供應，辦公設(shè)施的管理等。
具體內(nèi)容如下：
1、協(xié)助公司領(lǐng)導進行公司日常公司行政管理工作；
2、負責起草和完善公司管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行；
3、負責分析公司管理中的問題并提出解決建議；
4、負責公司各部門之間的溝通和協(xié)調(diào)；
5、負責公司各種證照的登記、年檢、變更、保管；
6、負責辦理公司辦公設(shè)備、辦公用品的購買，分發(fā)等公司行政事物；
7、負責作好公司開展各項活動的后勤支援工作；
8、在各種公司行政事務方面幫助和服務于公司員工；
9、督察招聘的進度和質(zhì)量，負責招聘面試。
10、制定合理、有效的績效評估制度。
11、制定公司的培訓體系，并組織實施。
12、依據(jù)《勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，并參考同行業(yè)之水平，制定合理的、有競爭性的薪酬制度。
13、負責建立、健全人事檔案；并保持檔案的有效性。并負責人事考核、考查工作。
14、領(lǐng)導交辦的其他工作。
不同行業(yè)的行政助理有不同的職責，工業(yè)企業(yè)的行政助理的主要職責是：
1、負責員工的考勤，于次月第一個工作日提供考勤報表并存檔；
2、負責員工檔案管理，包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立；
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3、對一般文件的起草和行政人事文的管理；
4、依據(jù)人力資源要求計劃，組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息，協(xié)助招聘工作；
5、處理人事日常管理工作，負責請假、招聘、錄用、保險、合同等人事手續(xù)的辦理；
7、組織公司各種活動的策劃；
8、負責辦公用品采購計劃制定及物品領(lǐng)取管理。
一、負責公司文字印刷、文件收發(fā)、資料整理、印章的使用和保管。
二、負責辦理員工的進廠、請假、調(diào)動、辭工離廠手續(xù)；員工檔案資料建立。
三、
全面負責員工考勤工作。
四、負責員工的就醫(yī)和簡單醫(yī)療應急處理。
五、辦公、勞保、文化娛樂等用品的采購申請、質(zhì)量驗收、發(fā)放、登記、管理。
六、外來客人的接待和服務。
七、外來電話、傳真的接聽、記錄、傳達。
八、復印機、傳真機的管理和使用。
九、公司內(nèi)部其它事務性工作。
十、領(lǐng)導交辦的其它工作。
會計助理崗位介紹與職責分析篇八
任職資格：
1、財務，會計，經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)中專以上學歷;。
2、較好的會計基礎(chǔ)知識和一定的'英語能力，有財會工作經(jīng)驗者優(yōu)先;。
3、熟悉現(xiàn)金管理及銀行結(jié)算，財務軟件操作;。
4、良好的職業(yè)操守及團隊合作精神，較強的溝通、理解和分析能力;。
5、具有獨立工作和學習的能力，工作認真細心。
會計助理崗位介紹與職責分析篇九
任職條件：
1、二年以上工作經(jīng)驗；
2、重點大學本科以上學歷，經(jīng)濟管理類、金融及財務類專業(yè)優(yōu)先；
3、對宏觀經(jīng)濟研究、行業(yè)研究有較高興趣，有較強的邏輯思維能力和文字表達能力；
4、具有會計從業(yè)資格證、中級以上會計職稱；
7、具備較好的.溝通、協(xié)調(diào)與處理事務的能力，良好的職業(yè)精神及保密意識。
學歷要求：本科。
語言要求：不限。
年齡要求：不限。
工作年限：不限。
會計助理崗位介紹與職責分析篇十
人事助理是指協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)，落實公司規(guī)章制度，加強對各項工作的督促和檢查，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達和下情上報，負責對會議文件決定的事項進行催辦，查辦和落實，加強對外聯(lián)絡，拓展公關(guān)業(yè)務，負責全公司組織系統(tǒng)及工作職責研討和修訂，負責公司車輛的管理。下面我們一起來看看人事助理崗位職責介紹，歡迎閱讀。
1、協(xié)助制訂完善、組織實施人力資源管理有關(guān)規(guī)章制度和工作流程。
2、發(fā)布招聘信息、篩選應聘人員資料。
3、監(jiān)督員工考勤、審核和辦理請休假手續(xù)。
4、組織、安排應聘人員的面試。
5、辦理員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等異動手續(xù)。
6、組織、實施員工文化娛樂活動。
7、管理公司人事的檔案。
8、協(xié)助實施員工培訓活動。
9、協(xié)助處理勞動爭議。
10、完成人力資源部經(jīng)理交辦的其它事項。
1、負責全體員工的人事檔案管理工作。
2、負責新進員工試用期的跟蹤考核，晉升提薪及轉(zhuǎn)正合同的簽訂并形成相應檔案資料。
3、負責員工調(diào)查問卷的發(fā)放和收集，分析匯總調(diào)查結(jié)果，形成結(jié)論上報。
4、負責統(tǒng)計匯總，上報員工考勤月報表，處理考勤異常情況。
5、負責員工績效考核資料的定期統(tǒng)計匯總，上報，并對績效考核的方式方法提出意見和建議。
6、負責員工薪酬發(fā)放的異常處理和薪酬政策的跟蹤調(diào)查，提供相應的報表和資料。
7、負責員工技能培訓方案，技能測評的督導與跟進。
8、負責完成公司人事工作任務，并提出改進意見。
9、負責公司人事文件的呈轉(zhuǎn)及發(fā)放。
10、負責草擬，解釋公司的福利保險制度，組織辦理入保手續(xù)，聯(lián)絡退保，理賠事務。
11、協(xié)助人事行政經(jīng)理處理人事方面的其他工作。
12、協(xié)助招聘主管進行員工招聘的面試，負責報到及解聘手續(xù)的辦理，接待引領(lǐng)新進員工。
13、工作對人力資源部經(jīng)理負責。
會計助理崗位介紹與職責分析篇十一
4、根據(jù)會計信息，每季度對公司各項目和分行經(jīng)營狀況進行分析，組織編制財務分析，審核財務報表，提交財務管理工作報告。
1、統(tǒng)招本科學歷，財務相關(guān)專業(yè);
2、5年以上財務經(jīng)驗，其中3年需具有房地產(chǎn)行業(yè)財務經(jīng)驗;
3、有過財務內(nèi)部管理數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗;
4、具有良好的服務意識、團隊精神、敬業(yè)精神和職業(yè)操守。
會計助理崗位介紹與職責分析篇十二
職責：
1.負責對各種業(yè)務數(shù)據(jù)進行收集、整理、分析，給出業(yè)務分析報告;。
2.負責銷售業(yè)績的整理及統(tǒng)計，核算銷售獎金提成;。
3.跟進推廣項目進度，進行過程監(jiān)控及效果驗收評估，及時發(fā)現(xiàn)推廣的問題所在;。
4.進行業(yè)務流程優(yōu)化、效率提升、轉(zhuǎn)化率提升建議;。
崗位要求：
1.全日制本科及以上學歷，半年以上工作經(jīng)驗;。
2.精通office辦公軟件，有一定sqlserver經(jīng)驗;。
3.具備優(yōu)秀的協(xié)調(diào)溝通能力，能協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源與他人合作達達成。
會計助理崗位介紹與職責分析篇十三
職責：
1、協(xié)助數(shù)據(jù)管理人員處理各類銷售和庫存數(shù)據(jù)，能對數(shù)據(jù)進行準確的分析和合理應用。
2、通過整理和分析公司的'銷售數(shù)據(jù)，從而能夠?qū)︿N售情況做具體的解析和預測。
3、建立各類數(shù)據(jù)模板，協(xié)助銷售部門建立和完善數(shù)字統(tǒng)計和分析表格的系統(tǒng)建立。
4、配合銷售部門其他同事完成其他相關(guān)的工作。
任職要求：
1、商務類、管理類等相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷，熟悉日常電腦操作；
2、熟悉erp系統(tǒng)；
3、有數(shù)據(jù)處理（錄入）和核查經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、有責任心，工作認真負責，有耐心。
會計助理崗位介紹與職責分析篇十四
1、根據(jù)總帳會計做好的會計憑證進行數(shù)據(jù)錄入工作，做到認真、仔細、準確。
2、協(xié)助出納完成銀行票據(jù)的結(jié)算工作。
3、協(xié)助總帳會計參與存貨、固定資產(chǎn)等清查、盤點工作。
4、協(xié)助會計部負責人做好公司往來帳戶的清理工作。
5、完成每月進項發(fā)票的認證、發(fā)票開具工作。
6、完成發(fā)票的購、銷工作。
7、月末納稅申報，及時抄、報稅。
8、統(tǒng)計、財政、外管等外協(xié)單位的資料報送工作。
9、作好與本單位稅務專管人員的溝通工作，并將問題及時反饋總帳會計，及時處理。
10、不斷學習鉆研，提高崗位技能，作好總帳會計的助手。
11、領(lǐng)導交辦的其他工作。
1、 在董事會和總經(jīng)理領(lǐng)導下，總管公司會計、報表、預算工作。
2、 負責制定公司利潤計劃、資本投資、財務規(guī)劃、銷售前景、開支預算或成本標準。制定和管理稅收政策方案及程序。
3、 建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導和數(shù)據(jù)管理體系，以及核算和財務管理的規(guī)章制度。
4、 組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)濟活動分析，組織編制公司財務計劃、成本計劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。
5、 監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀律，以及董事會決議。
主辦會計崗位職責
1、 根據(jù)國家財務會計法規(guī)和行業(yè)會計規(guī)定，結(jié)合公司特點，負責擬訂公司會計核算的有關(guān)工作細則和具體規(guī)定，報經(jīng)領(lǐng)導批準后組織實施。
2、 參與擬訂財務計劃，審核、分析、監(jiān)督預算和財務計劃的執(zhí)行情況。
3、 在部長領(lǐng)導下，準確、及時地做好帳務和結(jié)算工作，正確進行會計核算，填制和審核會計憑證，登記明細帳和總帳，對款項和有價證券的收付，財物的收發(fā)、增減和使用，資產(chǎn)基金增減和經(jīng)費收支進行核算。
4、 正確計算收入、費用、成本，正確計算和處理財務成果，具體負責編制公司月度、年度會計報表、年度會計決算及附注說明和利潤分配核算工作。
5、 負責公司固定資產(chǎn)的財務管理，按月正確計提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。
6、 負責公司稅金的計算、申報和解繳工作，協(xié)助有關(guān)部門開展財務審計和年檢。
7、 負責會計監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定的成本、費用開支范圍和標準，審核原始憑證的合法性、合理性和真實性，審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。
8、 負責社會集團購買力的審查和報批工作。
9、 及時做好會計憑證、帳冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作。
10、 主動進行財會資訊分析和評價，向領(lǐng)導提供及時、可靠的財務信息和有關(guān)工作建議。
協(xié)助部長做好部門內(nèi)務工作，完成財務臨時交辦的其他任務。 核算會計崗位職責
1、 在部長領(lǐng)導下，按照公司財會制度和核算管理有關(guān)規(guī)定，負責公司各種核算和其他業(yè)務的記帳工作。
2、 根據(jù)會計制度規(guī)定，設(shè)置科目明細帳和使用對應的帳簿，認真、準確地登錄各類明細帳，要求做到帳目清楚、數(shù)字正確、登記及時、帳證相符，發(fā)現(xiàn)問題及時更正。
3、 及時了解、審核公司原材料、設(shè)備、產(chǎn)品的'進出情況，并建立明細帳和明細核算，了解經(jīng)濟合同履約情況，催促經(jīng)辦人員及時辦理結(jié)算和出入庫手續(xù)，進行應收應付款項的清算。
4、 負責依稅法規(guī)定做好印花稅貼花工作及相應的繳納記錄。
5、 負責固定資產(chǎn)的會計明細核算工作，建立固定資產(chǎn)輔助明細帳，及時辦理記帳登記手續(xù)。
6、 負責公司的各項債權(quán)、債務的清理結(jié)算工作。
7、 正確進行會計核算電腦化處理，提高會計核算工作的速度和準確性。
8、 協(xié)助主辦會計等做好會計原始憑證、帳冊、報表等會計檔案的整理、歸檔工作，就職責范圍問題提出工作建議。
9、 完成財務臨時交辦的其他任務。
成本會計崗位職責
1、 在部長領(lǐng)導下，按照國家財會法規(guī)、公司財會制度和成本管理有關(guān)規(guī)定，負責擬訂公司各處成本核算實施細則，在上級批準后組織執(zhí)行。
2、 主動會有關(guān)人員對公司重大項目、產(chǎn)品等進行成本預算、編制項目成本計劃，提供有關(guān)的成本資料。
3、 當公司推行全面成本核算管理和內(nèi)部銀行何等制時，協(xié)助有關(guān)主管制定總體方案和實施辦法，確定各類成本定額、標準，并協(xié)助各部門和下屬企業(yè)的推廣培訓。
4、 不斷監(jiān)督、調(diào)查各部門執(zhí)行成本計劃情況，并就出現(xiàn)問題及時上報。
5、 學習、掌握先進的成本管理和成本核算方法及計算機操作，提出降低成本的控制措施和建議。
6、 做好相關(guān)成本資料的整理、歸檔、數(shù)據(jù)庫建立、查詢、更新工作。
7、 完成財務臨時交辦的其他任務。
1、協(xié)助主辦會計開展工作，做好會計業(yè)務，搞好會計核算和分析。
2、依據(jù)法律、法規(guī)進行會計核算，實行會計監(jiān)督，拒絕辦理違反財經(jīng)制度的業(yè)務，拒絕不合理支出。
3、按時記賬，結(jié)賬、報賬，定期核對現(xiàn)金、銀行存款、盤點物資，做到賬務、賬賬、賬證、賬表、賬款“五相符”。
4、認真核對收支單據(jù)，凡未按規(guī)定審批的單據(jù)，一律不得入賬。
5、積極配合和支持理財小組的活動，及時做好理財準備工作，提供真實完整的財務資料。
6、加強原始憑證審核、編制好記賬憑證，及時登記各類賬簿。
7、認真做好農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計、匯總、上報工作。
8、辦理其他有關(guān)的財會事務，做好文書及日常事務工作。
9、及時辦理、保管會計憑證、賬簿、報表等財務檔案資料。
1、按時上下班，上班時間堅守崗位、不離崗、不串崗。
2、負責管理并登記材料明細帳，并定期與倉庫進行核對。
3、負責水廠、加壓站的購電工作。
4、負責核對、整理水費票據(jù)，并登記水費憑證。
5、辦理公司證件年檢及有關(guān)事宜。
6、負責職工工資調(diào)整、各類晉級考試等公司人事事宜。
7、管理公司對外收據(jù)及水費發(fā)票發(fā)放與回收工作。
8、負責做好工資、福利的造冊工作。
9、搞好本部門環(huán)境衛(wèi)生工作，做好安全保衛(wèi)工作，保管使用好所用公共財產(chǎn)。
10、完成領(lǐng)導交辦的其它臨時性工作。
1、貫徹執(zhí)行公司擬定的會計制度。
2、每個月提前把收集的票據(jù)分類清楚，做到認真、仔細、準確，以便會計主管可以及時做賬。
3、協(xié)助會計主管開展工作，做好會計業(yè)務，搞好會計核算和分析。
4、辦理其他有關(guān)的財會事務，做好會計主管所需的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計及日常事務工作。
5、如若外協(xié)單位有所需資料，將資料整理好及時移交給所需機關(guān)單位。
6、作好與本單位國地稅管理人員的溝通工作，并將問題及時反饋會計主管，及時處理。
7、若有需要即征即退的軟件產(chǎn)品在月初，將所需退稅的軟件產(chǎn)品證書及測試報告整理好，書寫備案申請，及時送稅務機關(guān)辦理備案。
8、若本月有銷售已備案的軟件產(chǎn)品在月末，將已備案好的軟件產(chǎn)品登記退稅申請，計算退稅金額，及時送稅務機關(guān)進行退稅處理。
9、各類電子檔資料分類保存，要求用u盤備份，做到會計主管隨時要隨時有的準備。
10、不斷學習鉆研，提高崗位技能，作好會計主管的助手。
11、所有原始票據(jù)收集和分類整理，以備做賬用，不能作為做賬附件用的票據(jù)分類、存檔。
12、完成會計主管交辦的其他工作。
會計助理崗位介紹與職責分析篇十五
職責:。
1、根據(jù)業(yè)務需求對數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、分析;。
2、負責處理與維護應用系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù);。
3、負責大數(shù)據(jù)平臺的數(shù)據(jù)篩選、整理工作;。
4、完成上級交付的其他任務。
崗位要求：
1、大學本科及以上學歷，金融學、數(shù)學、統(tǒng)計學相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;。
2、注重細節(jié)，對數(shù)字敏感，邏輯性強，擅長數(shù)據(jù)分析、分析和解決問題;。
3、有至于向數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘方向發(fā)展;。
4、良好的溝通和團隊協(xié)助能力，同時要具備很強的責任心。
3、了解電商平臺操作規(guī)則及推廣模式，有較強的數(shù)據(jù)分析能力。
1、全日制本科及以上學歷;。
2、吃苦耐勞、性格開朗、善于溝通，有團隊協(xié)作及奉獻精神;。
3、接受應屆畢業(yè)生，有1年及以上工作經(jīng)驗，有電商行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;。
4、統(tǒng)計學、數(shù)學、財務、金融等理工科畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
會計助理崗位介紹與職責分析篇十六
2、銷售報表、月利潤表的.統(tǒng)計，客戶季度/年度銷售情況及其利潤核算。
3、協(xié)助銷售部門整理數(shù)據(jù)，每月做賬對賬，催收回款等日常工作;
4、負責公司內(nèi)部人員日常考勤、工資核算制表工作;
5、負責公司內(nèi)外賬務核對，日常開支指出和審核統(tǒng)計;
6、公司領(lǐng)導臨時安排的其他事物。
會計助理崗位介紹與職責分析篇十七
職責：
1.完成固定日常日周月年度數(shù)據(jù)報表及ppt，保證數(shù)據(jù)報表的及時性和準確性。
2.進行初步的銷售，毛利，庫存等數(shù)據(jù)分析，對異常數(shù)據(jù)預警并做出分析。
3.操作相關(guān)系統(tǒng)，進行基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護，修改商品資料，主檔資料等。
4.ob內(nèi)部數(shù)據(jù)支持，響應各個team日常數(shù)據(jù)申請及時提供源數(shù)據(jù)。
5.與其他部門如財務，it，行政部，nod等溝通聯(lián)系及數(shù)據(jù)支持。
6.集團ros審計的相關(guān)文檔及數(shù)據(jù)準備。
7.其他adhoc的工作。
主要能力：
1.熟練使用office,特別是excel和ppt，具備常用函數(shù)，表格，數(shù)據(jù)透視表，圖表，報表制作經(jīng)驗，了解數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)知識更佳。
2.具備使用企業(yè)級系統(tǒng)平臺操作經(jīng)驗并有一定的分析，數(shù)據(jù)導入導出，整理及出錯應對。
3.基本溝通協(xié)調(diào)能力，工作務必積極主動，態(tài)度積極，學習積極，總之就是需要一個積極的人，其他的可以慢慢學習。
4.優(yōu)秀應屆畢業(yè)生，數(shù)學相關(guān)專業(yè)可以考慮。
會計助理崗位介紹與職責分析篇十八
職責：
1、協(xié)助對電子商務平臺數(shù)據(jù)的收集整理分析，及時出具相關(guān)報表；
2、整理設(shè)計電子商務數(shù)據(jù)報表，撰寫分析報告，從數(shù)據(jù)的角度發(fā)現(xiàn)問題，給出解決方法；
3、業(yè)務部門所需數(shù)據(jù)的收集整理分析并反饋；
4、按要求對內(nèi)部數(shù)據(jù)收集整理；
5、完成上級交待的其他任務。
任職要求：
1、大專及以上學歷，計算機、統(tǒng)計學、數(shù)學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生優(yōu)先；
2、對數(shù)據(jù)感興趣，且具有一定的敏感性，邏輯思維能力強；
3、執(zhí)行力強，責任心強，有耐心，工作細致謹慎；
4、熟悉精通辦公軟件的`使用；
5、具備優(yōu)秀的學習能力、溝通能力及團隊協(xié)作能力。
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