總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書(shū)面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫(xiě)一份總結(jié)了吧。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢？又該怎么寫(xiě)呢？下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文，歡迎閱讀分享，希望對(duì)大家有所幫助。
創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作總結(jié)篇一
1.進(jìn)一步做好畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)工作，提高畢業(yè)生就業(yè)求職安全意識(shí)。在畢業(yè)生中開(kāi)展求職安全專(zhuān)題講座，豐富畢業(yè)生的就業(yè)求職安全知識(shí)，增強(qiáng)畢業(yè)生求職的安全意識(shí)，為畢業(yè)生們安全就業(yè)奠定基礎(chǔ)。
2.在美術(shù)學(xué)院網(wǎng)站主頁(yè)設(shè)立就業(yè)服務(wù)和就業(yè)信息欄目，在就業(yè)服務(wù)欄目提供師范專(zhuān)業(yè)教師招聘招考信息，在就業(yè)信息欄目提供藝術(shù)設(shè)計(jì)、動(dòng)畫(huà)專(zhuān)業(yè)各類(lèi)崗位需求招聘信息，兩個(gè)欄目按照師范專(zhuān)業(yè)與非師范專(zhuān)業(yè)分別設(shè)置與分類(lèi)，避免了各類(lèi)就業(yè)信息混雜在一起，便于相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生進(jìn)行檢索和查詢(xún)。發(fā)布的招聘崗位且都是按照專(zhuān)業(yè)方向和生源地進(jìn)行及時(shí)收集與發(fā)布，師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)按照美術(shù)學(xué)、書(shū)法方向進(jìn)行收集與發(fā)布，非師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)按照環(huán)藝、視覺(jué)、裝飾、動(dòng)畫(huà)方向進(jìn)行收集與發(fā)布，確保學(xué)院提供給畢業(yè)生的就業(yè)信息有針對(duì)性，對(duì)畢業(yè)生的就業(yè)工作起到實(shí)實(shí)在在的幫助，符合畢業(yè)生的專(zhuān)業(yè)方向、就業(yè)需求和生源地狀況。
3.為了給畢業(yè)生求職就業(yè)搭建平臺(tái)，積極主動(dòng)為畢業(yè)提供更多就業(yè)崗位，實(shí)現(xiàn)用人單位與畢業(yè)生零距離洽談接觸，推動(dòng)畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量和更充分就業(yè)，每年堅(jiān)持舉辦畢業(yè)生校園招聘會(huì)，積極主動(dòng)聯(lián)系用人單位為畢業(yè)提供更多就業(yè)崗位，實(shí)現(xiàn)用人單位與畢業(yè)生零距離洽談接觸。
4.我院始終把鼓勵(lì)學(xué)生考研當(dāng)作提升院風(fēng)、學(xué)風(fēng)的抓手，通過(guò)抓考研工作，不僅促進(jìn)了我院教師的教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習(xí)，而且進(jìn)一步提高了我院學(xué)生畢業(yè)后的發(fā)展層次和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。近五年美術(shù)學(xué)院畢業(yè)生共有76人考取碩士研究生，其中一半以上考取985、211高校碩士研究生，其中兩名畢業(yè)生碩士畢業(yè)后考取西安美術(shù)學(xué)院、山東師范大學(xué)博士。
5.引導(dǎo)畢業(yè)生積極參加選調(diào)生、公務(wù)員選拔考試，提高畢業(yè)就業(yè)質(zhì)量。近三年，美術(shù)學(xué)院畢業(yè)生考取江蘇省委選調(diào)生1人、山東省委選調(diào)生1人、山西省委選調(diào)生1人；考取國(guó)家稅務(wù)系統(tǒng)公務(wù)員1人。
6.畢業(yè)季在淮陰師范學(xué)院主頁(yè)開(kāi)辟畢業(yè)生作品展專(zhuān)欄，向用人單位推薦畢業(yè)生。我院20xx年5月-6月份組織開(kāi)展了美術(shù)學(xué)、書(shū)法學(xué)、環(huán)境設(shè)計(jì)、視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)、動(dòng)畫(huà)五個(gè)專(zhuān)業(yè)共計(jì)10次以上畢業(yè)生作品展。舉辦畢業(yè)作品展是對(duì)四年教學(xué)成果的檢閱，也是向外展示、推薦畢業(yè)生的最好契機(jī)。美術(shù)學(xué)院從設(shè)計(jì)選題、安排指導(dǎo)教師到展覽作品，做到嚴(yán)格把關(guān)，保證質(zhì)量。在創(chuàng)意藝術(shù)節(jié)期間，美術(shù)學(xué)院邀請(qǐng)校企合作單位、行業(yè)企業(yè)前來(lái)觀(guān)摩，向用人單位適時(shí)推薦畢業(yè)生，讓社會(huì)了解美術(shù)學(xué)院辦學(xué)特色，學(xué)生能力，提高了畢業(yè)生就業(yè)的命中率。
7.把校內(nèi)導(dǎo)師工作室構(gòu)建成學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)踐的平臺(tái)。
①美術(shù)學(xué)院借鑒國(guó)內(nèi)外美術(shù)與設(shè)計(jì)院系人才培養(yǎng)的成功經(jīng)驗(yàn)，為部分實(shí)踐能力強(qiáng)、社會(huì)服務(wù)能力強(qiáng)的骨干教師配備了導(dǎo)師工作室和相關(guān)設(shè)施、設(shè)備，每個(gè)工作室必須對(duì)若干學(xué)生進(jìn)行傳、幫、帶。師生之間雙向選擇：學(xué)生按照專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)、研究方向以及教師的能力、口碑選擇導(dǎo)師；導(dǎo)師在考察學(xué)生的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)、綜合素質(zhì)、發(fā)展?jié)摿?、道德品質(zhì)后，建立起長(zhǎng)期的師徒關(guān)系，并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理與培養(yǎng)。目的是讓那些實(shí)踐能力強(qiáng)、社會(huì)服務(wù)能力強(qiáng)的教師在研究、實(shí)踐、服務(wù)社會(huì)的過(guò)程中，對(duì)學(xué)生中的好苗子進(jìn)行全方位培養(yǎng)，打造一批優(yōu)秀的學(xué)生創(chuàng)業(yè)人才，讓他們?nèi)パ芯?、去參賽、去獲獎(jiǎng)、去創(chuàng)業(yè)，去做榜樣，以達(dá)到以點(diǎn)帶面，全面提升我院創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量的目的。經(jīng)過(guò)幾年的實(shí)踐，成果豐碩：國(guó)畫(huà)、書(shū)法、染織、平面設(shè)計(jì)、環(huán)藝設(shè)計(jì)、三維動(dòng)畫(huà)、二維動(dòng)畫(huà)、定格動(dòng)畫(huà)、陶藝等工作室全面向?qū)W生開(kāi)放。
②導(dǎo)師工作室制實(shí)行以來(lái)，除了導(dǎo)師本人在科研、職稱(chēng)、學(xué)歷及社會(huì)服務(wù)等方面取得長(zhǎng)足進(jìn)步外，所帶的一批批優(yōu)秀學(xué)生的論文、書(shū)畫(huà)作品、設(shè)計(jì)作品紛紛參加國(guó)家級(jí)、省級(jí)以上各類(lèi)專(zhuān)業(yè)競(jìng)賽和展覽并獲獎(jiǎng)，提升了學(xué)生的創(chuàng)業(yè)信心，積累了學(xué)生創(chuàng)業(yè)的專(zhuān)業(yè)資本和口碑。我院創(chuàng)業(yè)有成的鄭超、蔡炳偉、熊偉翔、許康、仇傳輝等老師長(zhǎng)期對(duì)部分學(xué)生進(jìn)行傳幫帶，教會(huì)學(xué)生如何面對(duì)市場(chǎng)、面對(duì)客戶(hù)，帶他們?cè)谑袌?chǎng)中摸爬滾打，感受市場(chǎng)百態(tài)，體會(huì)創(chuàng)業(yè)的艱辛，積累創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
8.美術(shù)學(xué)院連續(xù)舉辦七屆大學(xué)生創(chuàng)意藝術(shù)節(jié)，進(jìn)一步激發(fā)青年大學(xué)生的青春激情和創(chuàng)意才華，把專(zhuān)業(yè)知識(shí)和藝術(shù)創(chuàng)新相融合，提升學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，在學(xué)院積極營(yíng)造鼓勵(lì)和支持創(chuàng)業(yè)工作的氛圍。大學(xué)生創(chuàng)意藝術(shù)節(jié)面向廣大市民開(kāi)辟創(chuàng)意大市場(chǎng)，整個(gè)創(chuàng)意大市場(chǎng)融合藝術(shù)、設(shè)計(jì)、文化、商業(yè)等多種元素，彰顯美術(shù)專(zhuān)業(yè)特色，為在校大學(xué)生提供創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力，提高學(xué)生就業(yè)質(zhì)量。
創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作總結(jié)篇二
電子通信工程學(xué)院20xx屆畢業(yè)生共315人，其中通信工程專(zhuān)業(yè)121人，電子信息工程專(zhuān)業(yè)116人,物聯(lián)網(wǎng)工程專(zhuān)業(yè)78人。目前就業(yè)116人，自主創(chuàng)業(yè)1人，靈活就業(yè)140人，錄取研究生50人，就業(yè)率97.78%，相比去年增長(zhǎng)了1.4%，考研升學(xué)率15.8%，居全校首位。
畢業(yè)生的就業(yè)去向有電子科技、航空運(yùn)輸、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、銀行、電力設(shè)備制造、光電新能源等企業(yè)，另有部分靈活就業(yè)?？佳猩龑W(xué)中有50人考取北京郵電、南京郵電、南京理工、南航、西北工大、西安電子等重點(diǎn)大學(xué)研究生，自主創(chuàng)業(yè)的有3人，其中1人已注冊(cè)公司，初具規(guī)模，并獲得學(xué)校創(chuàng)業(yè)扶持。
就業(yè)關(guān)系著國(guó)計(jì)民生，關(guān)系著學(xué)校的發(fā)展和學(xué)生的前途，電子通信工程學(xué)院始終高度重視就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，將就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作列入重要工作內(nèi)容，實(shí)施“兩個(gè)一把手”工程。學(xué)院成立了由黨總支書(shū)記、院長(zhǎng)、黨總支副書(shū)記、副院長(zhǎng)、辦公室主任、團(tuán)總支書(shū)記、教研室主任和全體輔導(dǎo)員為成員的就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組有切實(shí)可行的工作計(jì)劃，按時(shí)開(kāi)展各項(xiàng)工作。
學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)定期召開(kāi)黨政聯(lián)席會(huì)，研究、部署就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，及時(shí)掌握就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作進(jìn)展情況，堅(jiān)持以學(xué)生為本，加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生的思想教育，樹(shù)立正確的就業(yè)觀(guān)念，努力為電子通信工程學(xué)院畢業(yè)生提供優(yōu)質(zhì)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)。
學(xué)院形成了畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)老師兼任就業(yè)導(dǎo)師老師制度，集全院之力為學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)獻(xiàn)計(jì)出力，全院老師盡職盡責(zé)、積極關(guān)注和參與就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，充分調(diào)動(dòng)各種資源，利用各種信息，拓寬就業(yè)渠道，盡可能多的給學(xué)生提供招聘信息，有效地促進(jìn)學(xué)生就業(yè)。
學(xué)院認(rèn)真貫徹落實(shí)深化高等教育改革，創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)納入到學(xué)院工作之中，鼓勵(lì)支持在校大學(xué)生和青年科技人才普遍接受創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育培訓(xùn)鼓勵(lì)電子通信工程學(xué)院學(xué)生成立各類(lèi)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，聘用電子通信工程學(xué)院專(zhuān)業(yè)老師指導(dǎo)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，鼓勵(lì)推薦大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目參加上級(jí)部門(mén)組織的創(chuàng)業(yè)大賽，并和相關(guān)企業(yè)、機(jī)構(gòu)積極對(duì)接，促成項(xiàng)目的落地，逐步提高創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化率和創(chuàng)業(yè)成功率在學(xué)院的大力引導(dǎo)和支持下，電子通信工程學(xué)院學(xué)生創(chuàng)業(yè)積極性提高，目前初具規(guī)模的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)有1個(gè)。在大二大三學(xué)生中選派119人參加學(xué)校組織的河南省創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)（siyb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)）。
電子通信工程學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視職業(yè)生涯和就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課的授課，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)親自參加每一次教研活動(dòng)并認(rèn)真?zhèn)湔n，參與授課的有各年級(jí)輔導(dǎo)員。各年級(jí)就業(yè)創(chuàng)業(yè)老師積極備課，認(rèn)真參加集中教研活動(dòng)，上好每一堂就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課，利用課堂優(yōu)勢(shì)，大力宣傳國(guó)家就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策和學(xué)校就業(yè)工作要求及就業(yè)程序和手續(xù)，重點(diǎn)做好畢業(yè)生就業(yè)觀(guān)念轉(zhuǎn)變引導(dǎo)，就業(yè)材料準(zhǔn)備和筆試面試的指導(dǎo)，提高就業(yè)技巧和就業(yè)能力等方面的工作，把就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)貫穿到教學(xué)全過(guò)程。
學(xué)院定期舉行就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課教研活動(dòng)，由黨總支書(shū)記帶領(lǐng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課教師共同學(xué)習(xí)教學(xué)大綱和教材，針對(duì)不同年級(jí)學(xué)生的不同特點(diǎn)，對(duì)四個(gè)年級(jí)進(jìn)行分層次、有重點(diǎn)的職業(yè)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育研究。
大學(xué)一年級(jí)：由薛鵬老師講授職業(yè)生涯規(guī)劃課，教學(xué)重點(diǎn)為：新生對(duì)大學(xué)學(xué)習(xí)、生活的認(rèn)識(shí)和迅速過(guò)渡，對(duì)大學(xué)生就業(yè)形勢(shì)的初步了解及做好自己的大學(xué)生涯規(guī)劃和初步職業(yè)生涯規(guī)劃。
大學(xué)二年級(jí)：由王武老師授職業(yè)生涯規(guī)劃課，重點(diǎn)為：大學(xué)生的基本素質(zhì)、當(dāng)代大學(xué)生面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，制定出較成熟的職業(yè)生涯規(guī)劃。
大學(xué)三年級(jí)：鼓勵(lì)學(xué)生實(shí)踐和科研，舉辦認(rèn)知實(shí)習(xí)、專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)，配合校團(tuán)委舉辦“電信杯”電子科技創(chuàng)新大賽（趣味組比賽），“電信杯”電子科技創(chuàng)新大賽（小車(chē)組比賽）。由齊婉華老師授就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課，重點(diǎn)為：大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的相關(guān)政策、法規(guī)和保障體系，理性認(rèn)識(shí)當(dāng)前的大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀，考研的鼓勵(lì)宣傳及服務(wù)。
大學(xué)四年級(jí)：抓就業(yè)創(chuàng)業(yè)、抓考研、抓畢業(yè)生的形象。舉辦就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)講座、考研動(dòng)員會(huì)、畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)交流會(huì)，并組織學(xué)生到寶雞市航宇光電顯示技術(shù)開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司、上海杰普軟件有限公司等地實(shí)習(xí)。由李鴻波老師授就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課，重點(diǎn)為：就業(yè)技巧，就業(yè)推薦書(shū)和協(xié)議書(shū)的填寫(xiě)和規(guī)范、誠(chéng)信求職、創(chuàng)業(yè)政策、防范各種打著“就業(yè)”幌子的欺詐行為，及畢業(yè)生戶(hù)口、檔案、派遣證等相關(guān)手續(xù)的辦理。
及時(shí)發(fā)現(xiàn)學(xué)生就業(yè)中出現(xiàn)的問(wèn)題并糾正，針對(duì)畢業(yè)生在就業(yè)問(wèn)題上存在一些不良擇業(yè)心理和趨勢(shì)：一是就業(yè)期望值過(guò)高，過(guò)分強(qiáng)調(diào)自己的權(quán)利，對(duì)工作單位要求多、挑剔多、選擇大城市多；二是部分畢業(yè)生依賴(lài)心理和自卑心理嚴(yán)重，缺乏進(jìn)取精神、消極等待，造成擇業(yè)困難。針對(duì)電子通信工程學(xué)院各專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生存在的問(wèn)題，我們精心組織畢業(yè)生就業(yè)心理輔導(dǎo)工作。
針對(duì)困難生、考研生、后進(jìn)生等不同情況，開(kāi)展一對(duì)一的就業(yè)指導(dǎo)工作。
電子通信工程學(xué)院注重提高畢業(yè)生質(zhì)量，提高畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。積極鼓勵(lì)學(xué)生動(dòng)手制作，認(rèn)真組織做課程設(shè)計(jì)、開(kāi)放性試驗(yàn)，進(jìn)行專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)，提高同學(xué)們的專(zhuān)業(yè)動(dòng)手能力， 我學(xué)院兩支參賽隊(duì)伍，赴燕山大學(xué)參加了第11屆“恩智浦”杯全國(guó)智能車(chē)大賽鄭航一隊(duì)獲得攝像頭組二等獎(jiǎng)、鄭航二隊(duì)獲得光電組三等獎(jiǎng)取得較好成績(jī)。另外英語(yǔ)四級(jí)、計(jì)算機(jī)二級(jí)的通過(guò)率逐年提高。電子通信工程學(xué)院20xx年考研升學(xué)率位居全校前列。
學(xué)生動(dòng)手能力的提高，深受用人單位認(rèn)可，在就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中明顯處于優(yōu)勢(shì)，大大提高了學(xué)生的就業(yè)成功率。
電子通信工程學(xué)院有較詳細(xì)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作實(shí)施細(xì)則，明確各部門(mén)人員職責(zé)，形成了統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工協(xié)作、各盡其責(zé)、層層落實(shí)的工作機(jī)制。制訂了畢業(yè)指導(dǎo)老師聯(lián)系學(xué)生制度，畢業(yè)班學(xué)生簽到制度和就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況及時(shí)反饋制度等，嚴(yán)格就業(yè)推薦表和協(xié)議書(shū)管理制度學(xué)院推薦意見(jiàn)詳細(xì)規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)客觀(guān)，能體現(xiàn)各個(gè)畢業(yè)生的真實(shí)情況和特點(diǎn)，具有很強(qiáng)的針對(duì)性；所以畢業(yè)學(xué)生誠(chéng)信度高，自薦和推薦材料無(wú)虛假現(xiàn)象，沒(méi)有一例擅自違約現(xiàn)象。
另外，電子通信工程學(xué)院對(duì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作相關(guān)文件十分重視，認(rèn)真宣講，認(rèn)真貫徹執(zhí)行，分類(lèi)收存。建立有畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息檔案，制定有畢業(yè)生名冊(cè)、紀(jì)念冊(cè)等。
1、按時(shí)上報(bào)工作材料。
2、按時(shí)參加畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作會(huì)議，及時(shí)傳達(dá)會(huì)議精神。
3、積極進(jìn)行就業(yè)創(chuàng)業(yè)調(diào)研。
4、及時(shí)向招生就業(yè)處報(bào)告工作情況和上報(bào)各項(xiàng)數(shù)據(jù)。報(bào)送準(zhǔn)確，無(wú)漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)現(xiàn)象，紙質(zhì)及電子文本數(shù)據(jù)準(zhǔn)確規(guī)范。
5、認(rèn)真進(jìn)行畢業(yè)生文明離校教育。學(xué)院未出現(xiàn)任何畢業(yè)生違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。畢業(yè)生離校手續(xù)（包括組織關(guān)系、戶(hù)口遷移證、報(bào)到證等）辦理、證件發(fā)放準(zhǔn)確無(wú)誤，材料移交清楚；考研學(xué)生政審意見(jiàn)及調(diào)檔認(rèn)真規(guī)范，畢業(yè)生轉(zhuǎn)檔材料移交及時(shí)、準(zhǔn)確、規(guī)范，材料移交清楚，整個(gè)離校過(guò)程手續(xù)明晰，秩序井然。
1、一些學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)較差，補(bǔ)考科目多。今后加大這部分學(xué)業(yè)幫扶，提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
2、一些學(xué)生的就業(yè)觀(guān)念落后，需盡快轉(zhuǎn)變，還抱有一次就業(yè)定終生的心理，導(dǎo)致少數(shù)同學(xué)好高騖遠(yuǎn)，挑肥撿瘦，不愿到基層工作，不愿到外地工作。今后要及早幫助畢業(yè)生認(rèn)清就業(yè)形勢(shì)，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀(guān)念，提高簽約率。
3、 由于電子通信工程學(xué)院專(zhuān)業(yè)是新辦專(zhuān)業(yè)，社會(huì)知名度低，聯(lián)系就業(yè)單位到校進(jìn)行專(zhuān)場(chǎng)招聘有一定困難，因此該活動(dòng)較少。今后電子通信工程學(xué)院將加大宣傳力度，提高學(xué)校和專(zhuān)業(yè)的社會(huì)知名度和美譽(yù)度，為畢業(yè)生創(chuàng)造更好的就業(yè)環(huán)境。
4、 缺乏自主創(chuàng)業(yè)的勇氣和條件，自主創(chuàng)業(yè)學(xué)生偏少。今后加大創(chuàng)業(yè)宣傳力度，舉辦各種創(chuàng)業(yè)活動(dòng)，提高創(chuàng)業(yè)意識(shí)。
電子通信工程學(xué)院在今后的工作中，將會(huì)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)好的做法，努力改進(jìn)不足，克服困難，積極開(kāi)展畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)工作，努力使就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作再上新臺(tái)階。
電子通信工程學(xué)院
20xx年3月8日
創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作總結(jié)篇三
加強(qiáng)指導(dǎo)服務(wù)，提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)實(shí)力。
1.著力提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)師資水平。就業(yè)創(chuàng)業(yè)課程教研室定期組織就業(yè)創(chuàng)業(yè)形勢(shì)分析、課程分析、教學(xué)研究等活動(dòng)；承辦泰州市創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)師資培訓(xùn)班，組織教師參加省級(jí)職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)教師、職業(yè)指導(dǎo)師、創(chuàng)業(yè)咨詢(xún)師等培訓(xùn)。
2.積極拓展省內(nèi)就業(yè)市場(chǎng)。積極拓展省內(nèi)就業(yè)市場(chǎng)，組織人員分批完成常州、無(wú)錫、張家港、常熟、昆山、南通、揚(yáng)州等8個(gè)地區(qū)人才市場(chǎng)的調(diào)研工作，進(jìn)一步加強(qiáng)與以上地區(qū)人才交流中心的合作關(guān)系，同時(shí)走訪(fǎng)園區(qū)、企業(yè)，聽(tīng)取了園區(qū)企業(yè)對(duì)人才的需求情況、對(duì)員工的素質(zhì)要求、對(duì)課程設(shè)置的意見(jiàn)和建議；加強(qiáng)就業(yè)基地建設(shè)，通過(guò)人才市場(chǎng)推薦優(yōu)秀企業(yè)來(lái)校招聘。學(xué)校與鹽城市城南新區(qū)管委會(huì)共建人力資源開(kāi)發(fā)基地。
3.完善校園招聘市場(chǎng)。認(rèn)真籌劃、精心組織，分別舉辦了2022屆畢業(yè)生夏季供需洽談會(huì)和2022屆畢業(yè)生冬季供需洽談會(huì)，參會(huì)單位700多家，為畢業(yè)生們提供了1.5萬(wàn)多個(gè)就業(yè)崗位。揚(yáng)州、常熟、昆山、南通、泰州等地人才服務(wù)中心組織200多家企業(yè)參會(huì)，吸引周邊高校4000多名畢業(yè)生參會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)約有2100名畢業(yè)生與用人單位達(dá)成了就業(yè)意向。協(xié)助人文學(xué)院、數(shù)理學(xué)院、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)學(xué)院、音樂(lè)學(xué)院、教育科學(xué)學(xué)院、醫(yī)藥與化學(xué)化工學(xué)院、經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院、船舶與機(jī)電工程學(xué)院、外國(guó)語(yǔ)學(xué)院等舉辦了20多場(chǎng)次小型專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)。先后組織中國(guó)平安、龍苒集團(tuán)、中國(guó)聯(lián)通泰州分公司等企事業(yè)單位15場(chǎng)次校園專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)。
4.加大就業(yè)信息宣傳力度。每周至少更新2次就業(yè)信息網(wǎng)，通過(guò)校園就業(yè)信息網(wǎng)、手機(jī)app、微信等推送發(fā)布各類(lèi)用人單位招聘信息、就業(yè)政策、職業(yè)指導(dǎo)文章，學(xué)校就業(yè)網(wǎng)高峰期日訪(fǎng)問(wèn)量達(dá)1200人次。據(jù)統(tǒng)計(jì)，為2022屆畢業(yè)生共發(fā)布各類(lèi)就業(yè)信息3000多條。在教學(xué)樓、實(shí)訓(xùn)樓、行政辦公樓大型電子顯示屏，滾動(dòng)展示最新用人單位需求信息。
5.努力提升畢業(yè)生就創(chuàng)業(yè)綜合能力。一是積極組織就業(yè)創(chuàng)業(yè)講座活動(dòng)，為學(xué)生提供多方面的指導(dǎo)。邀請(qǐng)?zhí)┲菔休忌薪逃?xiàng)目負(fù)責(zé)人張人元先生舉辦創(chuàng)業(yè)典型進(jìn)校園宣講活動(dòng)，邀請(qǐng)全球模擬公司聯(lián)合體中國(guó)泰州中心經(jīng)理陸潮煒、泰州潤(rùn)揚(yáng)網(wǎng)絡(luò)策劃服務(wù)有限公司總經(jīng)理劉海及泰州瘋狂齒輪舞蹈培訓(xùn)學(xué)校校長(zhǎng)張耀忠、泰州騰科知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)有限公司總經(jīng)理馬亮、江蘇圖妝網(wǎng)科技有限公司總經(jīng)理拜小冬來(lái)校做4場(chǎng)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)講座，邀請(qǐng)復(fù)乾國(guó)際貿(mào)易(上海)有限公司副總經(jīng)理黃海燕來(lái)校做《分享經(jīng)濟(jì)——下一個(gè)萬(wàn)億級(jí)創(chuàng)投風(fēng)口》專(zhuān)場(chǎng)講座，舉辦2022年泰州市“企業(yè)文化進(jìn)校園”活動(dòng)——走進(jìn)泰州學(xué)院專(zhuān)場(chǎng)活動(dòng)，邀請(qǐng)國(guó)家高級(jí)職業(yè)指導(dǎo)師、省就創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)公益巡講團(tuán)專(zhuān)家、南通大學(xué)張莉莉老師來(lái)我校做“2022年江蘇省大學(xué)生就創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)公益巡講——走進(jìn)泰州學(xué)院”講座。二是組織學(xué)生參加就業(yè)創(chuàng)業(yè)比賽，通過(guò)比賽訓(xùn)練和提高學(xué)生。舉辦校第四屆大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽，選拔三名選手參加省級(jí)復(fù)賽，最終三人均獲省級(jí)二等獎(jiǎng)；組織2022屆畢業(yè)生參加省第六屆就業(yè)創(chuàng)業(yè)知識(shí)競(jìng)賽，參賽率為92.64%，學(xué)校獲得優(yōu)秀組織獎(jiǎng)；舉辦校第二屆大學(xué)生互聯(lián)網(wǎng)+創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，組織學(xué)生參加泰州市第四屆創(chuàng)業(yè)富民大賽，組織學(xué)生參加泰州市第二屆蜂鳥(niǎo)閃投創(chuàng)業(yè)大賽。三是大力開(kāi)展創(chuàng)業(yè)教育，與泰州市人社局合作開(kāi)設(shè)syb創(chuàng)業(yè)教育、創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)課程，培訓(xùn)學(xué)生500人次；承辦泰州市第十七期和第二十五期創(chuàng)業(yè)沙龍活動(dòng)。
6.積極幫扶困難家庭學(xué)生就業(yè)。建立就業(yè)援助機(jī)制，利用多方資源促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)。學(xué)院制訂并實(shí)施家庭經(jīng)濟(jì)困難、就業(yè)困難畢業(yè)生就業(yè)幫扶計(jì)劃，對(duì)“雙困”畢業(yè)生就業(yè)，建立“一對(duì)一”幫扶機(jī)制。認(rèn)真摸清困難畢業(yè)生人數(shù)，及時(shí)掌握求職動(dòng)態(tài)，建立了相應(yīng)就業(yè)信息數(shù)據(jù)庫(kù)；積極為困難畢業(yè)生提供就業(yè)指導(dǎo)、崗位推薦、技能培訓(xùn)等幫助。借助廣泛的就業(yè)基地及校友資源，幫助有困難的學(xué)生就業(yè)。今年成功幫扶近30名特困畢業(yè)生就業(yè)，完成幫扶目標(biāo)。
7.積極做好就業(yè)常規(guī)工作。成功召開(kāi)泰州學(xué)院2022年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作推進(jìn)會(huì)，表彰2022年度就業(yè)工作先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人；制定《關(guān)于做好2022年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見(jiàn)》，指導(dǎo)學(xué)校2022年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作；完成了2022屆722名師范類(lèi)畢業(yè)生教師資格的材料整理、體檢、網(wǎng)上申請(qǐng)、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)、證件發(fā)放等工作；按時(shí)完成了2022屆畢業(yè)生就業(yè)材料收集、審核、上報(bào)等工作，制定《2022屆畢業(yè)生派遣方案》，做好畢業(yè)生檔案材料整理、審核、投遞等工作；完成2022屆、2022屆殘疾、困難畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼申請(qǐng)等工作；完成2022屆畢業(yè)生生源數(shù)據(jù)審核、上報(bào)，推薦表、就業(yè)本站上注冊(cè)、審核等工作；開(kāi)展2022屆畢業(yè)生跟蹤調(diào)查和用人單位調(diào)查，編寫(xiě)并對(duì)外發(fā)布《2022年畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量年度報(bào)告》；按時(shí)完成省招就中心布置的各項(xiàng)工作。
(1)隊(duì)伍不斷加強(qiáng)。
組織就業(yè)創(chuàng)業(yè)形勢(shì)分析、課程分析、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等活動(dòng)4次；承辦市創(chuàng)業(yè)師資培訓(xùn)班2期，我校參與培訓(xùn)老師16人；組織3名老師參加省級(jí)職業(yè)指導(dǎo)師培訓(xùn)，5名老師參加省級(jí)創(chuàng)業(yè)咨詢(xún)師、國(guó)家級(jí)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)師培訓(xùn)；組織9名教師參加省大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)教師培訓(xùn)。
(2)就業(yè)穩(wěn)步推進(jìn)。
我院2022屆畢業(yè)生共1721人，初次就業(yè)率為92.28%；截至12月12日，就業(yè)率達(dá)到97.2%。從總體來(lái)看，我院2022屆畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)中向好。
(3)各級(jí)各類(lèi)師生獲獎(jiǎng)情況
2.外國(guó)語(yǔ)學(xué)院朱以財(cái)老師指導(dǎo)的丁敘文同學(xué)、人文學(xué)院周建飛老師指導(dǎo)的印雋旻同學(xué)、數(shù)理學(xué)院張琴老師指導(dǎo)的周宇霆同學(xué)獲“武進(jìn)人才杯”江蘇省第十一屆大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃大賽二等獎(jiǎng)。
創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作總結(jié)篇四
今年以來(lái)，在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門(mén)的大力支持下，縣就業(yè)局主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，牢牢把握“雙創(chuàng)”工作的新機(jī)遇、新要求，緊緊圍繞就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作重點(diǎn)，立足本職，服務(wù)大局，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，圓滿(mǎn)完成了全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)管理工作邁上新臺(tái)階。
（一）民生工程目標(biāo)任務(wù)完成情況
1.全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)7672人,完成目標(biāo)任務(wù)5400人的142.1%,其中：城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)2513人,完成目標(biāo)任務(wù)1800人的139.6%；就業(yè)困難人員就業(yè)554人,完成目標(biāo)任務(wù)400人的138.5%。期末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為4.29%。
2.促進(jìn)高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)39人，完成目標(biāo)任務(wù)30人的130.0%；累計(jì)建成高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地15個(gè)，完成目標(biāo)任務(wù)12個(gè)的125%。
3.組織勞務(wù)品牌培訓(xùn)245人，完成目標(biāo)任務(wù)200人的122.5%；組織青年勞動(dòng)者技能培訓(xùn)2346人，完成目標(biāo)任務(wù)1700人的138%。
4.扶持城鄉(xiāng)勞動(dòng)者入駐園區(qū)（孵化基地、商街）實(shí)現(xiàn)成功創(chuàng)業(yè)4416人，完成目標(biāo)任務(wù)3200人的138%。
（二）省級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建工作目標(biāo)任務(wù)完成情況
1.發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款2420萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)20xx萬(wàn)的121.0%，其中，婦女貸款1055萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)700萬(wàn)的150.7%。
2.組織創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)880人，完成目標(biāo)任務(wù)700人的125.7%，培訓(xùn)合格率、創(chuàng)業(yè)成功率分別達(dá)97%、63%。
3.建成創(chuàng)業(yè)園區(qū)（孵化基地）1個(gè)，完成目標(biāo)任務(wù)的100%。
4.征集創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目61個(gè)，完成目標(biāo)任務(wù)50個(gè)的122%。
5.新增民營(yíng)微企業(yè)384戶(hù)，完成目標(biāo)任務(wù)170戶(hù)的226%。
6.新增規(guī)模（限額）以上企業(yè)7戶(hù)，完成目標(biāo)任務(wù)7戶(hù)的100%。
7.創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)8896人，完成目標(biāo)任務(wù)6400人的139%。
8.扶持城鄉(xiāng)勞動(dòng)者入駐園區(qū)（孵化基地、商街）實(shí)現(xiàn)成功創(chuàng)業(yè)4416人，完成目標(biāo)任務(wù)3200人的138%。
（三）重點(diǎn)工作目標(biāo)任務(wù)完成情況
1.失業(yè)保險(xiǎn)參保15158人，完成目標(biāo)任務(wù)12600人的120.3%，征繳失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)1766萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)630萬(wàn)元的280.3%。
2.重點(diǎn)項(xiàng)目人力資源招募工作扎實(shí)推進(jìn)，累計(jì)向達(dá)芙妮廠(chǎng)區(qū)輸送1142人，穩(wěn)崗332人，完成目標(biāo)任務(wù)233人的142.5%。
（一）突出重點(diǎn)，全力推進(jìn)，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化園影響凸顯
20xx年，我縣以省級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建工作為契機(jī)，全力推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化園建設(shè)，取得了顯著成效。創(chuàng)業(yè)園順利通過(guò)“省級(jí)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)園區(qū)（孵化基地）”檢查驗(yàn)收。成功迎接省、市、縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)蒞臨檢查指導(dǎo)，受到一致認(rèn)可和充分肯定。園區(qū)運(yùn)行以來(lái)，43家創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)200余人入園創(chuàng)業(yè)，涉及農(nóng)業(yè)、服務(wù)業(yè)、電子商務(wù)、文化創(chuàng)意等多個(gè)行業(yè)，激發(fā)了全縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力，有力助推了“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”，縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化園影響凸顯。
1.領(lǐng)導(dǎo)高度重視，強(qiáng)化建設(shè)保障?？h委、縣政府對(duì)“雙創(chuàng)”和省級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建工作高度重視，將石牛嘴廣場(chǎng)二樓7000平方米的樓層劃撥給孵化園建設(shè)使用。按照縣人民政府《關(guān)于；省縣創(chuàng)業(yè)孵化園恢復(fù)性建設(shè)方案；的批復(fù)》（通府函〔20xx〕96號(hào)）要求，縣就業(yè)局成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了責(zé)任分工，按照既定完成目標(biāo)，倒排工期，采取“5+2”、“白+黑”、三班作業(yè)的方式，不斷加快建設(shè)進(jìn)程，并選派了專(zhuān)門(mén)人員全程“跟班”督促，分析研究工程推進(jìn)存在的問(wèn)題和困難，及時(shí)溝通協(xié)調(diào)解決。同時(shí)，聘請(qǐng)了具有監(jiān)理資質(zhì)的監(jiān)理公司全程監(jiān)管，保證工程質(zhì)量。11月，孵化園建設(shè)工程全面完成，園區(qū)有效使用面積近7000平方米，劃分為管理服務(wù)、綜合宣傳、項(xiàng)目孵化、企業(yè)展示、試驗(yàn)生產(chǎn)、文化娛樂(lè)、生活休閑和多功能服務(wù)八大功能區(qū)，可同時(shí)容納50個(gè)以上創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)200余人入園創(chuàng)業(yè)。
2.建立健全制度，規(guī)范園區(qū)管理。我縣加強(qiáng)園區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)，配齊配強(qiáng)工作人員，建立健全工作制度，規(guī)范園區(qū)管理。一是成立了縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化園服務(wù)中心，服務(wù)中心設(shè)主任1名、工作人員5名，專(zhuān)職負(fù)責(zé)園區(qū)管理。服務(wù)中心內(nèi)設(shè)公共服務(wù)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、法律服務(wù)、財(cái)會(huì)核算、投融資服務(wù)七大職能服務(wù)部門(mén)，從地稅、市場(chǎng)監(jiān)管、司法、農(nóng)村信用社等部門(mén)選派業(yè)務(wù)骨干入駐園區(qū)，明確了工作職責(zé)和服務(wù)內(nèi)容，確保園區(qū)工作有序開(kāi)展。二是制訂了《創(chuàng)業(yè)園管理辦法》《入駐協(xié)議》、《入園制度》、《退園制度》等規(guī)章制度，形成了項(xiàng)目篩選、團(tuán)隊(duì)入駐、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、期滿(mǎn)退出等一套完善、科學(xué)的管理制度，促進(jìn)了園區(qū)服務(wù)工作規(guī)范化、制度化管理。
3.強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，掀起入駐熱潮。一是通過(guò)《日?qǐng)?bào)》、創(chuàng)業(yè)網(wǎng)、創(chuàng)業(yè)微信訂閱號(hào)、門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、園區(qū)led顯示屏等媒介及時(shí)發(fā)布創(chuàng)業(yè)資訊,宣傳創(chuàng)業(yè)典型，弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)精神。二是印制了創(chuàng)建省級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)、就業(yè)服務(wù)、職業(yè)技能培訓(xùn)、入駐孵化園等宣傳資料8萬(wàn)余份，全方位、多層次宣傳新一輪就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策。三是制定出臺(tái)了縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化園租金減免政策，對(duì)于入駐的創(chuàng)業(yè)實(shí)體，三年孵化期內(nèi)分別按100%、80%、50%減免場(chǎng)地租金，并優(yōu)先享受創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等扶持政策，吸引廣大創(chuàng)業(yè)者入園創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。園區(qū)運(yùn)行以來(lái)，已有92家創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)或企業(yè)申請(qǐng)入駐，56家提交了相關(guān)資料，成功入駐43家。其中，大學(xué)生14家，占入駐企業(yè)的32%；返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員18家，占入駐企業(yè)的41%；失業(yè)人員、殘疾人、退役軍人等11家，占入駐企業(yè)的25%。創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目涉及農(nóng)業(yè)、服務(wù)業(yè)、電子商務(wù)、動(dòng)漫設(shè)計(jì)、文化創(chuàng)意、廣告?zhèn)髅?、手工業(yè)等多個(gè)行業(yè)，初步形成了創(chuàng)業(yè)孵化平臺(tái)的集聚效益。
（二）健全機(jī)制，強(qiáng)化扶持，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境不斷優(yōu)化
1.健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，優(yōu)化辦事環(huán)境。我縣將就業(yè)訓(xùn)練中心與職業(yè)介紹中心整合，成立了縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心，并及時(shí)充實(shí)工作人員，完善了相關(guān)工作機(jī)制，調(diào)整了服務(wù)職能職責(zé)。全縣49個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、8個(gè)社區(qū)和9個(gè)縣級(jí)部門(mén)設(shè)置了創(chuàng)業(yè)服務(wù)窗口，制作了標(biāo)示標(biāo)牌，落實(shí)了專(zhuān)職人員，明確了服務(wù)內(nèi)容，將創(chuàng)業(yè)服務(wù)職能延伸到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村、社，構(gòu)建了覆蓋全縣的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為創(chuàng)業(yè)者提供便捷、高效的服務(wù)。
2.組建專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)，加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)。充分發(fā)揮全縣各行業(yè)、各類(lèi)專(zhuān)業(yè)人士在服務(wù)創(chuàng)業(yè)過(guò)程中的巨大作用，通過(guò)公開(kāi)招募、相關(guān)單位推薦、邀請(qǐng)知名企業(yè)管理者加入等方式，我縣組建了一支由30多名（含市級(jí)）有關(guān)職能部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、知名企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)成功人士、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、律師等構(gòu)成的專(zhuān)家指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，通過(guò)專(zhuān)家“會(huì)診”、電話(huà)咨詢(xún)、網(wǎng)上咨詢(xún)、上門(mén)指導(dǎo)等形式，為創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)提供咨詢(xún)服務(wù)、專(zhuān)題診斷服務(wù)。
3.強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，鑄就創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。依托各定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，堅(jiān)持針對(duì)學(xué)員培訓(xùn)需求，制定詳細(xì)的培訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃，有效使用直播教具，用好用活互動(dòng)式培訓(xùn)方法，通過(guò)專(zhuān)業(yè)教師授課、案例分析、小組討論、角色扮演、頭腦風(fēng)暴、企業(yè)問(wèn)題診斷和答疑解難等教學(xué)方法，讓學(xué)員全面掌握經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)分析、財(cái)務(wù)核算以及工商、稅務(wù)、勞動(dòng)保障等法律專(zhuān)業(yè)知識(shí)和國(guó)家優(yōu)惠政策，確保學(xué)員真正學(xué)有所獲。同時(shí)，積極落實(shí)市財(cái)政局、市人社局《關(guān)于調(diào)整職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問(wèn)題的通知》（巴財(cái)社〔20xx〕37號(hào)）文件要求，采取代為申請(qǐng)補(bǔ)貼的方式支付培訓(xùn)補(bǔ)貼，保證了補(bǔ)貼資金的有效運(yùn)用，發(fā)揮了政策激勵(lì)效應(yīng)。20xx年，我縣累計(jì)完成創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)880人，兌現(xiàn)培訓(xùn)補(bǔ)貼69.76萬(wàn)元。
4.落實(shí)創(chuàng)業(yè)貸款，助推創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。全面落實(shí)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款2年財(cái)政全額貼息政策，創(chuàng)新貸款發(fā)放方式，以創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)為切入點(diǎn)，將創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款有機(jī)結(jié)合，做到先培訓(xùn)再發(fā)放貸款，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)到貸款扶持一條龍服務(wù)，有力助推創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。20xx年，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款2420萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)的121%。
（三）優(yōu)化服務(wù)，注重實(shí)效，公共就業(yè)服務(wù)扎實(shí)開(kāi)展
1.積極落實(shí)優(yōu)惠政策，促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。我縣將316名離校未就業(yè)高校畢業(yè)生納入實(shí)名制登記管理，利用電話(huà)、qq、微信等逐一登記基本信息，及時(shí)錄入就業(yè)服務(wù)管理信息系統(tǒng)，如實(shí)記錄和追蹤就業(yè)狀況，提供針對(duì)性的服務(wù)。通過(guò)鼓勵(lì)高校畢業(yè)生參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)，引導(dǎo)他們面向基層就業(yè)，鼓勵(lì)有創(chuàng)業(yè)意愿的高校畢業(yè)生參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款向高校畢業(yè)生的傾斜力度，積極促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。今年以來(lái)，實(shí)名制登記離校未就業(yè)高校畢業(yè)生316人，提供有針對(duì)性的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)472人次；完成高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)81人；為95名高校畢業(yè)生發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款950萬(wàn)元；實(shí)現(xiàn)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)39人；為39名高校畢業(yè)生兌現(xiàn)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼39萬(wàn)元；累計(jì)建成高校畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)基地15個(gè)；引導(dǎo)59名高校畢業(yè)生參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)；為20xx年參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)的29名高校畢業(yè)生兌現(xiàn)就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼27萬(wàn)元。
2.嚴(yán)格公益性崗位管理，促進(jìn)就業(yè)困難人員穩(wěn)定就業(yè)。充分發(fā)揮公益性崗位對(duì)就業(yè)困難人員的托底安置作用，加大開(kāi)發(fā)力度，嚴(yán)格崗位管理。全面清理不符合援助條件的人員，穩(wěn)妥做好政策到期人員退出公益性崗位工作，嚴(yán)格篩選待崗對(duì)象，定期或不定期對(duì)上崗人員的在崗及工作情況進(jìn)行檢查，暢通社會(huì)監(jiān)督渠道，促進(jìn)公益性崗位管理的制度化、規(guī)范化，為就業(yè)困難人員提供了長(zhǎng)效就業(yè)平臺(tái)。20xx年，開(kāi)發(fā)公益性崗位877個(gè)，安置就業(yè)困難對(duì)象877人，兌現(xiàn)公益性崗位補(bǔ)貼587.4萬(wàn)元，兌現(xiàn)社保補(bǔ)貼263.7萬(wàn)元。
3.扎實(shí)開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)，促進(jìn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者充分就業(yè)。以高校畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)力、就業(yè)困難人員為重點(diǎn)服務(wù)對(duì)象，聯(lián)合相關(guān)部門(mén)扎實(shí)開(kāi)展了公共就業(yè)和人才服務(wù)專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)。通過(guò)舉辦“高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月”、“春風(fēng)行動(dòng)”、“就業(yè)援助月”、“民營(yíng)企業(yè)招聘周”等活動(dòng)，搭建就業(yè)服務(wù)平臺(tái)，為城鄉(xiāng)勞動(dòng)者提供了更加充分、更加優(yōu)質(zhì)的政策咨詢(xún)、職業(yè)指導(dǎo)、求職登記、招聘用人、推薦就業(yè)等“一條龍”服務(wù)，今年以來(lái)，印發(fā)活動(dòng)宣傳資料10萬(wàn)余份，組織專(zhuān)場(chǎng)招聘活動(dòng)5場(chǎng)，提供崗位1141個(gè)，求職登記506人，達(dá)成就業(yè)意向262人?？h鎮(zhèn)北街社區(qū)被省人力資源和社會(huì)保障廳評(píng)選為“省級(jí)充分就業(yè)示范社區(qū)”。
（四）規(guī)范錄入，精細(xì)管理，就業(yè)信息數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)一步提升
1.做實(shí)就業(yè)失業(yè)登記工作。認(rèn)真落實(shí)市人社局《關(guān)于進(jìn)一步做好就業(yè)失業(yè)登記工作加強(qiáng)就業(yè)失業(yè)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)的通知》（巴人社辦〔20xx〕155號(hào)）文件要求，調(diào)整了失業(yè)登記范圍，擴(kuò)大了就業(yè)登記覆蓋面。積極同社保、醫(yī)保、機(jī)保溝通銜接，提取勞動(dòng)者社會(huì)保險(xiǎn)登記基礎(chǔ)信息，拓寬了就業(yè)登記信息采集渠道。依托各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)，進(jìn)一步準(zhǔn)確掌握了轄區(qū)內(nèi)勞動(dòng)者的就業(yè)失業(yè)狀態(tài)，提高了個(gè)體工商戶(hù)和靈活就業(yè)人員的就業(yè)登記率。今年以來(lái)，完成就業(yè)登記47144人，完成失業(yè)登記2335人，辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》2335本，就業(yè)困難人員認(rèn)定465人。
2.做細(xì)就業(yè)服務(wù)信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)清理工作。按照全市就業(yè)服務(wù)數(shù)據(jù)清理培訓(xùn)會(huì)要求，我縣先后兩次對(duì)系統(tǒng)中不完整數(shù)據(jù)、錯(cuò)誤數(shù)據(jù)、重復(fù)數(shù)據(jù)、不規(guī)范數(shù)據(jù)進(jìn)行了集中清理和完善。為確保工作質(zhì)量和進(jìn)度，我局成立了數(shù)據(jù)清理小組，對(duì)系統(tǒng)內(nèi)所需清理數(shù)據(jù)進(jìn)行了梳理匯總，按照“誰(shuí)經(jīng)辦、誰(shuí)清理”的原則，將工作內(nèi)容細(xì)化到每一名工作人員，采取批量數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)修改、數(shù)據(jù)補(bǔ)錄等多種方法清理完善數(shù)據(jù)，并對(duì)已清理的數(shù)據(jù)定期抽樣檢查，確保數(shù)據(jù)清查徹底、完善準(zhǔn)確。今年我縣累計(jì)清理65萬(wàn)余條數(shù)據(jù)，全面完成了數(shù)據(jù)清理任務(wù)，保證了系統(tǒng)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性。
3.做好農(nóng)村勞動(dòng)力登記入庫(kù)信息動(dòng)態(tài)管理工作。農(nóng)村勞動(dòng)力實(shí)名制登記入庫(kù)完成后，我縣著力數(shù)據(jù)比對(duì)、數(shù)據(jù)完善、數(shù)據(jù)更新工作，積極構(gòu)建登記入庫(kù)信息的動(dòng)態(tài)管理長(zhǎng)效機(jī)制。一是抓好未登記人員的登記入庫(kù)工作，真正實(shí)現(xiàn)全員覆蓋、全員登記，確保數(shù)據(jù)的完整性。二是及時(shí)將新成長(zhǎng)農(nóng)村勞動(dòng)力新增入庫(kù)，將年滿(mǎn)60周歲、死亡、農(nóng)轉(zhuǎn)非等人員剔除數(shù)據(jù)庫(kù)，對(duì)轉(zhuǎn)移就業(yè)人員的就業(yè)時(shí)間、就業(yè)去向等變動(dòng)信息按月動(dòng)態(tài)更新，確保入庫(kù)數(shù)據(jù)的時(shí)效性。三是加大維護(hù)力度，按時(shí)篩選校對(duì)新入庫(kù)數(shù)據(jù)，及時(shí)將重、錯(cuò)、漏等個(gè)人信息反饋給所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村社，確保入庫(kù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。縣被省就業(yè)服務(wù)管理局、省農(nóng)勞辦評(píng)為“農(nóng)村勞動(dòng)力實(shí)名制工作先進(jìn)縣”；縣就業(yè)局被省就業(yè)服務(wù)管理局評(píng)為“轉(zhuǎn)移就業(yè)農(nóng)村勞動(dòng)力實(shí)名制動(dòng)態(tài)管理先進(jìn)單位”。
4.管好用好公共招聘網(wǎng)。一是加大宣傳推廣力度。通過(guò)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站和專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)廣泛宣傳，動(dòng)員用工單位和求職者積極注冊(cè)登錄公共招聘網(wǎng)，不斷擴(kuò)大知曉面。二是強(qiáng)化功能應(yīng)用。突出招聘信息和求職信息主題，廣泛收集用工和求職信息，及時(shí)審核發(fā)布。今年，累計(jì)發(fā)布招聘信息46條，提供招聘崗位860個(gè)，個(gè)人求職信息288條。
（五）多措并舉，力促落實(shí)，失業(yè)保險(xiǎn)工作取得新成效
1.堅(jiān)持量質(zhì)并重，失業(yè)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳雙增長(zhǎng)。面對(duì)失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率降低而征繳任務(wù)沒(méi)有減少的壓力，我縣加大政策宣傳力度，提高企事業(yè)單位法人的參保意識(shí)和員工的維權(quán)意識(shí)，推進(jìn)失業(yè)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作。采取書(shū)面稽核與實(shí)地稽核相結(jié)合的方式，加大稽核力度，確保足額征收。加強(qiáng)同人社勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)協(xié)調(diào)配合，形成部門(mén)合力，狠抓欠費(fèi)清收，確保依法征收、應(yīng)收盡收。20xx年，失業(yè)保險(xiǎn)參保15158人，完成目標(biāo)任務(wù)12600人的120.3%；征繳失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)1766萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)630萬(wàn)的280.3%，其中清欠329萬(wàn)元；稽核參保單位73戶(hù)，涉及參保人員5618人，占參保人數(shù)的37%，查出少報(bào)繳費(fèi)基數(shù)1606.7萬(wàn)元，涉及金額48.20萬(wàn)元，到賬率100%。
2.堅(jiān)持服務(wù)于民，失業(yè)保險(xiǎn)優(yōu)惠政策落到實(shí)處。一是全面落實(shí)調(diào)整失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率政策。從3月1日起，將失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率由3%降至2%，全年為388家參保單位15158名參保人員減負(fù)509萬(wàn)元。二是全力落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)基金支持企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策。強(qiáng)化政策宣傳力度，擴(kuò)大政策知曉面，受理了15家符合條件企業(yè)共計(jì)129.11的萬(wàn)元穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)繳費(fèi)積極性。三是扎實(shí)做好失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放工作。嚴(yán)格按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《省失業(yè)保險(xiǎn)條例》等相關(guān)規(guī)定，不斷規(guī)范工作流程，加強(qiáng)監(jiān)督管理，扎實(shí)做好失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放工作，全年共有1121人次享受了失業(yè)保險(xiǎn)待遇，累計(jì)發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)139.83萬(wàn)元，其中失業(yè)保險(xiǎn)金支出103.37萬(wàn)元，失業(yè)人員醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)支出36.46萬(wàn)元。四是積極優(yōu)化監(jiān)測(cè)樣本結(jié)構(gòu)，及時(shí)、準(zhǔn)確掌握監(jiān)測(cè)企業(yè)崗位增減情況，每月定期匯總數(shù)據(jù)報(bào)送上級(jí)部門(mén)。強(qiáng)化失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼和失業(yè)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)工作的有機(jī)結(jié)合，進(jìn)一步擴(kuò)大了監(jiān)測(cè)范圍，截止20xx年12月，我縣監(jiān)測(cè)企業(yè)樣本已達(dá)17家，覆蓋1700余人，涉及紡織、農(nóng)產(chǎn)品加工、零售業(yè)、電力等14類(lèi)行業(yè)，監(jiān)測(cè)工作質(zhì)量不斷提高。
3.堅(jiān)持制度先行，失業(yè)保險(xiǎn)基金運(yùn)行安全平穩(wěn)。我縣把制度建設(shè)和制度落實(shí)作為保障基金安全的重要手段，將內(nèi)控制度貫徹到整個(gè)失業(yè)保險(xiǎn)工作之中，進(jìn)一步完善了《內(nèi)控管理制度》、《失業(yè)保險(xiǎn)日常業(yè)務(wù)流程》、《失業(yè)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)管理》等規(guī)章制度，從失業(yè)保險(xiǎn)申報(bào)、內(nèi)審稽核、財(cái)務(wù)管理、待遇享受等各項(xiàng)業(yè)務(wù)的辦理，進(jìn)一步明確了各股室和經(jīng)辦人員的職能職責(zé)，簡(jiǎn)化和完善了工作制度和業(yè)務(wù)流程，建立了崗位之間、業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)之間相互監(jiān)督、相互制衡的機(jī)制，嚴(yán)格實(shí)行收支兩條線(xiàn)管理，做到了失業(yè)保險(xiǎn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)和管理設(shè)置合理、有章可循，確保失業(yè)保險(xiǎn)基金安全平穩(wěn)運(yùn)行。
（六）乘勢(shì)而上，銳意進(jìn)取，農(nóng)勞工作再上新臺(tái)階
1.域外勞務(wù)服務(wù)工作有效開(kāi)展。一是加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)基地聯(lián)絡(luò)處和農(nóng)民工服務(wù)站的指導(dǎo)，對(duì)勞務(wù)基地聯(lián)絡(luò)處、農(nóng)民工服務(wù)站負(fù)責(zé)人進(jìn)行政策宣講和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高其政策水平和服務(wù)能力。二是積極做好業(yè)務(wù)指導(dǎo)、政策咨詢(xún)、溝通協(xié)調(diào)等支撐保障工作。三是爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)重視，協(xié)調(diào)財(cái)政支持，及時(shí)兌現(xiàn)落實(shí)勞務(wù)服務(wù)工作經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助，今年，我們對(duì)8個(gè)聯(lián)絡(luò)處按每個(gè)3萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)給予了經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助，促進(jìn)了勞務(wù)服務(wù)工作有序有效開(kāi)展，更好地滿(mǎn)足在外務(wù)工人員的服務(wù)需求。20xx年，域外勞務(wù)基地聯(lián)絡(luò)處組織帶動(dòng)、接納安置籍務(wù)工人員5000余人次，協(xié)助處理勞務(wù)糾紛19件，幫助追回拖欠工資、社保和其他補(bǔ)償630多萬(wàn)元。
2.返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作扎實(shí)有效。借助過(guò)節(jié)有利時(shí)機(jī)，通過(guò)標(biāo)語(yǔ)、橫幅、新聞媒體、印發(fā)宣傳資料等宣傳途徑，深入車(chē)站、中心場(chǎng)鎮(zhèn)等地，積極向返鄉(xiāng)務(wù)工人員宣傳我縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、招商引資等優(yōu)惠政策，利用鄉(xiāng)情、親情、友情鼓勵(lì)成功人士返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，增強(qiáng)外出務(wù)工和創(chuàng)業(yè)人員建設(shè)家鄉(xiāng)的使命感和責(zé)任感。今年，完成農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)998人，完成目標(biāo)任務(wù)500人的199.6%；完成籍企業(yè)家返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)107人，完成目標(biāo)任務(wù)50人的214%，創(chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體286個(gè)，完成目標(biāo)任務(wù)的286%。
（七）強(qiáng)化責(zé)任，綜合施策，精準(zhǔn)扶貧工作扎實(shí)推進(jìn)
1.摸清貧困根源，理清發(fā)展思路。按照縣委縣政府統(tǒng)一部署，就業(yè)局負(fù)責(zé)對(duì)口幫扶鎮(zhèn)村。我局高度重視，成立了駐村工作隊(duì)，由分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任隊(duì)長(zhǎng)。選派了工作能力強(qiáng)、作風(fēng)務(wù)實(shí)的黨員干部到村任“第一書(shū)記”，實(shí)行脫產(chǎn)幫扶，駐村開(kāi)展工作。按照“一對(duì)一”的幫扶機(jī)制，全局黨員干部對(duì)村118戶(hù)貧困戶(hù)逐一走訪(fǎng)調(diào)查，進(jìn)一步完善了貧困戶(hù)建檔立卡資料，摸清致貧根源，分析致貧原因，為每一戶(hù)貧困戶(hù)制定了《貧困戶(hù)精準(zhǔn)扶貧規(guī)劃表》，確保做到因戶(hù)施策。通過(guò)召開(kāi)群眾代表會(huì)、入戶(hù)調(diào)查、深入田間地頭了解情況，指導(dǎo)編制了《村產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》，確定了基本生活保障、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)扶持等幫扶任務(wù)內(nèi)容，明確了幫扶任務(wù)時(shí)間表，確保如期實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定脫貧。
2.夯實(shí)基礎(chǔ)設(shè)施，增強(qiáng)發(fā)展后勁。堅(jiān)持把改善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施作為推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作的突破口，整合各部門(mén)資源，采取政府補(bǔ)助、部門(mén)幫扶、企業(yè)贊助的方式，推進(jìn)小農(nóng)水、村道路建設(shè)、危舊房改造、農(nóng)網(wǎng)改造等項(xiàng)目工程。今年以來(lái)，村新建4社到8社道路5公里；維修整治道路8公里；整治病險(xiǎn)塘庫(kù)3口；新建水渠500米；安裝智能電表468戶(hù)；籌集資金45萬(wàn)元修建辦公樓、文化室、衛(wèi)生室等辦公陣地250㎡。
3.突出產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)，加快扶貧攻堅(jiān)。根據(jù)《村產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》，采取“大戶(hù)帶散戶(hù)”、“公司+專(zhuān)業(yè)合作社+農(nóng)戶(hù)”模式，用好用足扶貧政策，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，加快扶貧攻堅(jiān)，帶領(lǐng)全村脫貧致富。今年以來(lái)，協(xié)調(diào)農(nóng)戶(hù)與四社葡萄園主簽訂土地流轉(zhuǎn)合同，葡萄園從原來(lái)40畝擴(kuò)大到100畝，輻射三、四、八3個(gè)村民組。以村民委員會(huì)為中心，種植600畝核桃樹(shù)，建成生態(tài)觀(guān)光農(nóng)業(yè)園，覆蓋一、二、三、六、八5個(gè)村民組，目前已完成土地的去雜去灌、開(kāi)挖平整、理溝排水工作，12月底可全面完成種植。
（八）迎難而上，積極作為，重點(diǎn)項(xiàng)目用工需求保障有力
20xx年，我縣迎難而上，積極作為，努力為重點(diǎn)項(xiàng)目招募員工，極力保障其人力資源需求。我局抓住春節(jié)期間外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)過(guò)節(jié)的有利時(shí)機(jī)，成立專(zhuān)門(mén)宣傳小組，利用多種媒介，深入各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)，大力開(kāi)展宣傳活動(dòng)，確保達(dá)芙妮項(xiàng)目家喻戶(hù)曉。加大對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的督促力度，有效傳導(dǎo)壓力，做到精準(zhǔn)招募，推動(dòng)常態(tài)招募，在保障達(dá)芙妮用工需求的同時(shí)，促進(jìn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就近就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)。今年我縣共計(jì)發(fā)放招募宣傳資料60000余份，提供現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)60000余人次，累計(jì)為達(dá)芙妮輸送1142人，穩(wěn)崗335人，完成目標(biāo)任務(wù)285人的117.5%，特別是8月份以來(lái)，我縣連續(xù)20周超額完成全年穩(wěn)崗任務(wù)，有力保障了重點(diǎn)項(xiàng)目的用工需求。
（九）加壓奮進(jìn)，勇于擔(dān)當(dāng)，機(jī)關(guān)自身建設(shè)不斷加強(qiáng)
1.著力內(nèi)部建設(shè)，打造優(yōu)質(zhì)機(jī)關(guān)。以作風(fēng)建設(shè)為切入點(diǎn)，以推動(dòng)工作為目標(biāo)，以制度建設(shè)為保障，著力打造新時(shí)期優(yōu)質(zhì)的`就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)關(guān)。通過(guò)加強(qiáng)干部職工思想教育和政治理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化業(yè)務(wù)能力建設(shè)，不斷提高做好業(yè)務(wù)工作和群眾工作的能力。完成對(duì)《縣就業(yè)服務(wù)管理局管理制度與業(yè)務(wù)規(guī)范》第六次修訂，將《服務(wù)承諾制度》、《一次性告知制度》、《限時(shí)辦結(jié)制度》等規(guī)章制度落到實(shí)處。進(jìn)一步端正行業(yè)作風(fēng)，努力提升服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、優(yōu)化服務(wù)流程、提高服務(wù)效能，不斷滿(mǎn)足城鄉(xiāng)勞動(dòng)者日益增長(zhǎng)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)需求。縣就業(yè)局被共青團(tuán)市委評(píng)選為“省青年文明號(hào)創(chuàng)建集體”。
2.加強(qiáng)對(duì)外宣傳，塑造良好形象。我局充分利用門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、電視臺(tái)和報(bào)紙等媒介，解讀就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，宣傳典型創(chuàng)業(yè)事跡，展示日常工作動(dòng)態(tài)。今年以來(lái)，由我局上報(bào)的信息簡(jiǎn)報(bào)被省人社廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)站采納3篇，省就業(yè)局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站采納1篇，市就業(yè)局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站采納13篇，縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站采納2篇，縣人社局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站采納11篇。其中，《縣突出“四抓”促進(jìn)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)扎實(shí)開(kāi)展》被日?qǐng)?bào)采納，并做了后續(xù)跟蹤報(bào)道；電視臺(tái)對(duì)我縣syb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)進(jìn)行了深度報(bào)道；拍攝了《縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作匯報(bào)專(zhuān)題片》，全方位、多層次展現(xiàn)了我縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作，展示了我縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)系統(tǒng)服務(wù)民生的良好形象。
在肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，工作中還存在一些問(wèn)題和不足：一是面對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作的新形勢(shì)，面對(duì)管理園區(qū)、服務(wù)創(chuàng)業(yè)、指導(dǎo)創(chuàng)業(yè)的新挑戰(zhàn)，我們的服務(wù)水平、服務(wù)方式都還不能很好地適應(yīng)；二是高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員等群體就業(yè)壓力仍然較大；三是工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性不足，思想觀(guān)念需要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，工作執(zhí)行力需要進(jìn)一步增強(qiáng)。針對(duì)對(duì)這些問(wèn)題，我局將在今后的工作中認(rèn)真加以研究解決。
創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作總結(jié)篇五
辦法，通過(guò)在市勞動(dòng)力市場(chǎng)設(shè)立專(zhuān)門(mén)宣傳窗口和深入企業(yè)、街道、車(chē)站和就業(yè)困難人員家中走訪(fǎng)，向廣大求職者和援助對(duì)象介紹《就業(yè)促進(jìn)法》和國(guó)家就業(yè)再就業(yè)的相關(guān)政策，對(duì)求職者和援助對(duì)象的疑難問(wèn)題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)解答，免費(fèi)發(fā)放政策宣傳資料近3000份。二是通過(guò)新聞、報(bào)刊等廣泛宣傳，做到宣傳工作橫到邊，縱到底。利用各種會(huì)議、廣播、電視新聞媒體及街頭進(jìn)行再就業(yè)優(yōu)惠政策宣傳，使下崗失業(yè)人員較全面地了解各項(xiàng)再就業(yè)的優(yōu)惠政策。
項(xiàng)活動(dòng)，幫助困難人員再就業(yè)。
年初，社區(qū)扎實(shí)開(kāi)展了以“實(shí)現(xiàn)就業(yè)，穩(wěn)定就業(yè)，我們真情相助”為主題的“再就業(yè)援助月”活動(dòng)。對(duì)尚未就業(yè)的困難人員，提供及時(shí)的公益型崗位援助，并落實(shí)各項(xiàng)扶持政策；走訪(fǎng)、慰問(wèn)下崗失業(yè)人員、零就業(yè)家庭等困難群眾，為他們送溫暖，解決他們實(shí)際困難；同時(shí)，對(duì)已經(jīng)就業(yè)的，特別是在公益性崗位就業(yè)的就業(yè)困難人員，跟蹤了解其就業(yè)狀況，探索解決就業(yè)不穩(wěn)定問(wèn)題。援助活動(dòng)中，確定援助對(duì)象51人，走訪(fǎng)下崗失業(yè)人員特困家庭26戶(hù)，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)30余人，其中公益性崗位就業(yè)4人，組織60人就業(yè)困難人員參加了免費(fèi)技能培訓(xùn)。
長(zhǎng)安社區(qū)充分利用工業(yè)園區(qū)這一區(qū)位優(yōu)勢(shì)，與園區(qū)企業(yè)加強(qiáng)合作，為社區(qū)居民搭建就業(yè)平臺(tái)，為企業(yè)搭建服務(wù)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)了共贏的良好態(tài)勢(shì)。如鴻基水泥和中建集團(tuán)等這一批企業(yè)的到來(lái)為長(zhǎng)安帶來(lái)了生機(jī)和活力，同時(shí)也為社區(qū)就業(yè)提供了良好的渠道，在解決居民就業(yè)問(wèn)題的同時(shí)，社區(qū)也是企業(yè)的好幫手，社區(qū)聯(lián)防隊(duì)積極配合企業(yè)做好安全工作，為企業(yè)發(fā)展解除后顧之憂(yōu)。
為進(jìn)一步做好失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)工作，使創(chuàng)業(yè)者在充滿(mǎn)機(jī)遇與風(fēng)險(xiǎn)的市場(chǎng)中走出屬于自己的成功之路，開(kāi)創(chuàng)人生的新天地。6月15日，在市職業(yè)高級(jí)中學(xué)為來(lái)自社區(qū)的118名有創(chuàng)業(yè)愿望和具備一定創(chuàng)業(yè)條件的失業(yè)人員舉辦了免費(fèi)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，聘請(qǐng)專(zhuān)家和講師為創(chuàng)業(yè)者傳授經(jīng)營(yíng)管理、工商管理、稅務(wù)知識(shí)和再就業(yè)政策，提高創(chuàng)業(yè)者的商業(yè)理念和自身的素質(zhì)，鼓勵(lì)引導(dǎo)失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)。并邀請(qǐng)創(chuàng)業(yè)成功人士面對(duì)面與學(xué)員進(jìn)行交流，讓他們從別人的成功或失敗中獲益，少走彎路，從而降低創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)，對(duì)學(xué)員實(shí)行跟蹤服務(wù)，幫助創(chuàng)業(yè)者了解市場(chǎng)、篩選項(xiàng)目，解決創(chuàng)業(yè)過(guò)程中的困難，協(xié)調(diào)解決稅收減免、申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款等問(wèn)題，幫助失業(yè)人員成功創(chuàng)業(yè)。
通過(guò)一年來(lái)的努力，已初步形成社區(qū)創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)的制度化、經(jīng)?；诮窈蟮墓ぷ髦?，我們要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、不斷努力，積極探索創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)的新途徑、新方法，確保做好城鎮(zhèn)新增勞動(dòng)力和 “零就業(yè)”家庭成員就業(yè)及勞務(wù)輸出等就業(yè)服務(wù)工作。
創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作總結(jié)篇六
1.進(jìn)一步做好畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)工作，提高畢業(yè)生就業(yè)求職安全意識(shí)。在畢業(yè)生中開(kāi)展求職安全專(zhuān)題講座，豐富畢業(yè)生的就業(yè)求職安全知識(shí)，增強(qiáng)畢業(yè)生求職的安全意識(shí)，為畢業(yè)生們安全就業(yè)奠定基礎(chǔ)。
2.在美術(shù)學(xué)院網(wǎng)站主頁(yè)設(shè)立就業(yè)服務(wù)和就業(yè)信息欄目，在就業(yè)服務(wù)欄目提供師范專(zhuān)業(yè)教師招聘招考信息，在就業(yè)信息欄目提供藝術(shù)設(shè)計(jì)、動(dòng)畫(huà)專(zhuān)業(yè)各類(lèi)崗位需求招聘信息，兩個(gè)欄目按照師范專(zhuān)業(yè)與非師范專(zhuān)業(yè)分別設(shè)置與分類(lèi)，避免了各類(lèi)就業(yè)信息混雜在一起，便于相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生進(jìn)行檢索和查詢(xún)。發(fā)布的招聘崗位且都是按照專(zhuān)業(yè)方向和生源地進(jìn)行及時(shí)收集與發(fā)布，師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)按照美術(shù)學(xué)、書(shū)法方向進(jìn)行收集與發(fā)布，非師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)按照環(huán)藝、視覺(jué)、裝飾、動(dòng)畫(huà)方向進(jìn)行收集與發(fā)布，確保學(xué)院提供給畢業(yè)生的就業(yè)信息有針對(duì)性，對(duì)畢業(yè)生的就業(yè)工作起到實(shí)實(shí)在在的幫助，符合畢業(yè)生的專(zhuān)業(yè)方向、就業(yè)需求和生源地狀況。
3.為了給畢業(yè)生求職就業(yè)搭建平臺(tái)，積極主動(dòng)為畢業(yè)提供更多就業(yè)崗位，實(shí)現(xiàn)用人單位與畢業(yè)生零距離洽談接觸，推動(dòng)畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量和更充分就業(yè)，每年堅(jiān)持舉辦畢業(yè)生校園招聘會(huì)，積極主動(dòng)聯(lián)系用人單位為畢業(yè)提供更多就業(yè)崗位，實(shí)現(xiàn)用人單位與畢業(yè)生零距離洽談接觸。
4.我院始終把鼓勵(lì)學(xué)生考研當(dāng)作提升院風(fēng)、學(xué)風(fēng)的抓手，通過(guò)抓考研工作，不僅促進(jìn)了我院教師的教學(xué)和學(xué)生的學(xué)習(xí)，而且進(jìn)一步提高了我院學(xué)生畢業(yè)后的發(fā)展層次和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。近五年美術(shù)學(xué)院畢業(yè)生共有76人考取碩士研究生，其中一半以上考取985、211高校碩士研究生，其中兩名畢業(yè)生碩士畢業(yè)后考取西安美術(shù)學(xué)院、山東師范大學(xué)博士。
5.引導(dǎo)畢業(yè)生積極參加選調(diào)生、公務(wù)員選拔考試，提高畢業(yè)就業(yè)質(zhì)量。近三年，美術(shù)學(xué)院畢業(yè)生考取江蘇省委選調(diào)生1人、山東省委選調(diào)生1人、山西省委選調(diào)生1人；考取國(guó)家稅務(wù)系統(tǒng)公務(wù)員1人。
6.畢業(yè)季在淮陰師范學(xué)院主頁(yè)開(kāi)辟畢業(yè)生作品展專(zhuān)欄，向用人單位推薦畢業(yè)生。我院2022年5月-6月份組織開(kāi)展了美術(shù)學(xué)、書(shū)法學(xué)、環(huán)境設(shè)計(jì)、視覺(jué)傳達(dá)設(shè)計(jì)、動(dòng)畫(huà)五個(gè)專(zhuān)業(yè)共計(jì)10次以上畢業(yè)生作品展。舉辦畢業(yè)作品展是對(duì)四年教學(xué)成果的檢閱，也是向外展示、推薦畢業(yè)生的最好契機(jī)。美術(shù)學(xué)院從設(shè)計(jì)選題、安排指導(dǎo)教師到展覽作品，做到嚴(yán)格把關(guān)，保證質(zhì)量。在創(chuàng)意藝術(shù)節(jié)期間，美術(shù)學(xué)院邀請(qǐng)校企合作單位、行業(yè)企業(yè)前來(lái)觀(guān)摩，向用人單位適時(shí)推薦畢業(yè)生，讓社會(huì)了解美術(shù)學(xué)院辦學(xué)特色，學(xué)生能力，提高了畢業(yè)生就業(yè)的命中率。
7.把校內(nèi)導(dǎo)師工作室構(gòu)建成學(xué)生創(chuàng)業(yè)實(shí)踐的平臺(tái)。
①美術(shù)學(xué)院借鑒國(guó)內(nèi)外美術(shù)與設(shè)計(jì)院系人才培養(yǎng)的成功經(jīng)驗(yàn)，為部分實(shí)踐能力強(qiáng)、社會(huì)服務(wù)能力強(qiáng)的骨干教師配備了導(dǎo)師工作室和相關(guān)設(shè)施、設(shè)備，每個(gè)工作室必須對(duì)若干學(xué)生進(jìn)行傳、幫、帶。師生之間雙向選擇：學(xué)生按照專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)、研究方向以及教師的能力、口碑選擇導(dǎo)師；導(dǎo)師在考察學(xué)生的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)、綜合素質(zhì)、發(fā)展?jié)摿?、道德品質(zhì)后，建立起長(zhǎng)期的師徒關(guān)系，并實(shí)行動(dòng)態(tài)管理與培養(yǎng)。目的是讓那些實(shí)踐能力強(qiáng)、社會(huì)服務(wù)能力強(qiáng)的教師在研究、實(shí)踐、服務(wù)社會(huì)的過(guò)程中，對(duì)學(xué)生中的好苗子進(jìn)行全方位培養(yǎng)，打造一批優(yōu)秀的學(xué)生創(chuàng)業(yè)人才，讓他們?nèi)パ芯俊⑷①?、去獲獎(jiǎng)、去創(chuàng)業(yè)，去做榜樣，以達(dá)到以點(diǎn)帶面，全面提升我院創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量的目的。經(jīng)過(guò)幾年的實(shí)踐，成果豐碩：國(guó)畫(huà)、書(shū)法、染織、平面設(shè)計(jì)、環(huán)藝設(shè)計(jì)、三維動(dòng)畫(huà)、二維動(dòng)畫(huà)、定格動(dòng)畫(huà)、陶藝等工作室全面向?qū)W生開(kāi)放。
②導(dǎo)師工作室制實(shí)行以來(lái)，除了導(dǎo)師本人在科研、職稱(chēng)、學(xué)歷及社會(huì)服務(wù)等方面取得長(zhǎng)足進(jìn)步外，所帶的一批批優(yōu)秀學(xué)生的論文、書(shū)畫(huà)作品、設(shè)計(jì)作品紛紛參加國(guó)家級(jí)、省級(jí)以上各類(lèi)專(zhuān)業(yè)競(jìng)賽和展覽并獲獎(jiǎng)，提升了學(xué)生的創(chuàng)業(yè)信心，積累了學(xué)生創(chuàng)業(yè)的專(zhuān)業(yè)資本和口碑。我院創(chuàng)業(yè)有成的鄭超、蔡炳偉、熊偉翔、許康、仇傳輝等老師長(zhǎng)期對(duì)部分學(xué)生進(jìn)行傳幫帶，教會(huì)學(xué)生如何面對(duì)市場(chǎng)、面對(duì)客戶(hù)，帶他們?cè)谑袌?chǎng)中摸爬滾打，感受市場(chǎng)百態(tài)，體會(huì)創(chuàng)業(yè)的艱辛，積累創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
8.美術(shù)學(xué)院連續(xù)舉辦七屆大學(xué)生創(chuàng)意藝術(shù)節(jié)，進(jìn)一步激發(fā)青年大學(xué)生的青春激情和創(chuàng)意才華，把專(zhuān)業(yè)知識(shí)和藝術(shù)創(chuàng)新相融合，提升學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，在學(xué)院積極營(yíng)造鼓勵(lì)和支持創(chuàng)業(yè)工作的氛圍。大學(xué)生創(chuàng)意藝術(shù)節(jié)面向廣大市民開(kāi)辟創(chuàng)意大市場(chǎng)，整個(gè)創(chuàng)意大市場(chǎng)融合藝術(shù)、設(shè)計(jì)、文化、商業(yè)等多種元素，彰顯美術(shù)專(zhuān)業(yè)特色，為在校大學(xué)生提供創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力，提高學(xué)生就業(yè)質(zhì)量。
創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作總結(jié)篇七
今年以來(lái)，在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門(mén)的大力支持下，縣就業(yè)局主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，牢牢把握“雙創(chuàng)”工作的新機(jī)遇、新要求，緊緊圍繞就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作重點(diǎn)，立足本職，服務(wù)大局，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，圓滿(mǎn)完成了全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)管理工作邁上新臺(tái)階。
（一）民生工程目標(biāo)任務(wù)完成情況
1.全縣城鎮(zhèn)新增就業(yè)7672人,完成目標(biāo)任務(wù)5400人的142.1%,其中：城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)2513人,完成目標(biāo)任務(wù)1800人的139.6%；就業(yè)困難人員就業(yè)554人,完成目標(biāo)任務(wù)400人的138.5%。期末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為4.29%。
2.促進(jìn)高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)39人，完成目標(biāo)任務(wù)30人的130.0%；累計(jì)建成高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地15個(gè)，完成目標(biāo)任務(wù)12個(gè)的125%。
3.組織勞務(wù)品牌培訓(xùn)245人，完成目標(biāo)任務(wù)200人的122.5%；組織青年勞動(dòng)者技能培訓(xùn)2346人，完成目標(biāo)任務(wù)1700人的138%。
4.扶持城鄉(xiāng)勞動(dòng)者入駐園區(qū)（孵化基地、商街）實(shí)現(xiàn)成功創(chuàng)業(yè)4416人，完成目標(biāo)任務(wù)3200人的138%。
（二）省級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建工作目標(biāo)任務(wù)完成情況
1.發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款2420萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)20xx萬(wàn)的121.0%，其中，婦女貸款1055萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)700萬(wàn)的150.7%。
2.組織創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)880人，完成目標(biāo)任務(wù)700人的125.7%，培訓(xùn)合格率、創(chuàng)業(yè)成功率分別達(dá)97%、63%。
3.建成創(chuàng)業(yè)園區(qū)（孵化基地）1個(gè)，完成目標(biāo)任務(wù)的100%。
4.征集創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目61個(gè)，完成目標(biāo)任務(wù)50個(gè)的122%。
5.新增民營(yíng)微企業(yè)384戶(hù)，完成目標(biāo)任務(wù)170戶(hù)的226%。
6.新增規(guī)模（限額）以上企業(yè)7戶(hù)，完成目標(biāo)任務(wù)7戶(hù)的100%。
7.創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)8896人，完成目標(biāo)任務(wù)6400人的139%。
8.扶持城鄉(xiāng)勞動(dòng)者入駐園區(qū)（孵化基地、商街）實(shí)現(xiàn)成功創(chuàng)業(yè)4416人，完成目標(biāo)任務(wù)3200人的138%。
（三）重點(diǎn)工作目標(biāo)任務(wù)完成情況
1.失業(yè)保險(xiǎn)參保15158人，完成目標(biāo)任務(wù)12600人的120.3%，征繳失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)1766萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)630萬(wàn)元的280.3%。
2.重點(diǎn)項(xiàng)目人力資源招募工作扎實(shí)推進(jìn)，累計(jì)向達(dá)芙妮廠(chǎng)區(qū)輸送1142人，穩(wěn)崗332人，完成目標(biāo)任務(wù)233人的142.5%。
（一）突出重點(diǎn)，全力推進(jìn)，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化園影響凸顯
20xx年，我縣以省級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建工作為契機(jī)，全力推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化園建設(shè)，取得了顯著成效。創(chuàng)業(yè)園順利通過(guò)“省級(jí)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)園區(qū)（孵化基地）”檢查驗(yàn)收。成功迎接省、市、縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)蒞臨檢查指導(dǎo)，受到一致認(rèn)可和充分肯定。園區(qū)運(yùn)行以來(lái)，43家創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)200余人入園創(chuàng)業(yè)，涉及農(nóng)業(yè)、服務(wù)業(yè)、電子商務(wù)、文化創(chuàng)意等多個(gè)行業(yè)，激發(fā)了全縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力，有力助推了“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”，縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化園影響凸顯。
1.領(lǐng)導(dǎo)高度重視，強(qiáng)化建設(shè)保障?？h委、縣政府對(duì)“雙創(chuàng)”和省級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建工作高度重視，將石牛嘴廣場(chǎng)二樓7000平方米的樓層劃撥給孵化園建設(shè)使用。按照縣人民政府《關(guān)于省縣創(chuàng)業(yè)孵化園恢復(fù)性建設(shè)方案>；的批復(fù)》（通府函〔20xx〕96號(hào)）要求，縣就業(yè)局成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了責(zé)任分工，按照既定完成目標(biāo)，倒排工期，采取“5+2”、“白+黑”、三班作業(yè)的方式，不斷加快建設(shè)進(jìn)程，并選派了專(zhuān)門(mén)人員全程“跟班”督促，分析研究工程推進(jìn)存在的問(wèn)題和困難，及時(shí)溝通協(xié)調(diào)解決。同時(shí)，聘請(qǐng)了具有監(jiān)理資質(zhì)的監(jiān)理公司全程監(jiān)管，保證工程質(zhì)量。11月，孵化園建設(shè)工程全面完成，園區(qū)有效使用面積近7000平方米，劃分為管理服務(wù)、綜合宣傳、項(xiàng)目孵化、企業(yè)展示、試驗(yàn)生產(chǎn)、文化娛樂(lè)、生活休閑和多功能服務(wù)八大功能區(qū)，可同時(shí)容納50個(gè)以上創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)200余人入園創(chuàng)業(yè)。
2.建立健全制度，規(guī)范園區(qū)管理。我縣加強(qiáng)園區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)，配齊配強(qiáng)工作人員，建立健全工作制度，規(guī)范園區(qū)管理。一是成立了縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化園服務(wù)中心，服務(wù)中心設(shè)主任1名、工作人員5名，專(zhuān)職負(fù)責(zé)園區(qū)管理。服務(wù)中心內(nèi)設(shè)公共服務(wù)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、法律服務(wù)、財(cái)會(huì)核算、投融資服務(wù)七大職能服務(wù)部門(mén)，從地稅、市場(chǎng)監(jiān)管、司法、農(nóng)村信用社等部門(mén)選派業(yè)務(wù)骨干入駐園區(qū)，明確了工作職責(zé)和服務(wù)內(nèi)容，確保園區(qū)工作有序開(kāi)展。二是制訂了《創(chuàng)業(yè)園管理辦法》《入駐協(xié)議》、《入園制度》、《退園制度》等規(guī)章制度，形成了項(xiàng)目篩選、團(tuán)隊(duì)入駐、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、期滿(mǎn)退出等一套完善、科學(xué)的管理制度，促進(jìn)了園區(qū)服務(wù)工作規(guī)范化、制度化管理。
3.強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，掀起入駐熱潮。一是通過(guò)《日?qǐng)?bào)》、創(chuàng)業(yè)網(wǎng)、創(chuàng)業(yè)微信訂閱號(hào)、門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、園區(qū)led顯示屏等媒介及時(shí)發(fā)布創(chuàng)業(yè)資訊,宣傳創(chuàng)業(yè)典型，弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)精神。二是印制了創(chuàng)建省級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)、就業(yè)服務(wù)、職業(yè)技能培訓(xùn)、入駐孵化園等宣傳資料8萬(wàn)余份，全方位、多層次宣傳新一輪就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策。三是制定出臺(tái)了縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化園租金減免政策，對(duì)于入駐的創(chuàng)業(yè)實(shí)體，三年孵化期內(nèi)分別按100%、80%、50%減免場(chǎng)地租金，并優(yōu)先享受創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等扶持政策，吸引廣大創(chuàng)業(yè)者入園創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。園區(qū)運(yùn)行以來(lái)，已有92家創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)或企業(yè)申請(qǐng)入駐，56家提交了相關(guān)資料，成功入駐43家。其中，大學(xué)生14家，占入駐企業(yè)的32%；返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員18家，占入駐企業(yè)的41%；失業(yè)人員、殘疾人、退役軍人等11家，占入駐企業(yè)的25%。創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目涉及農(nóng)業(yè)、服務(wù)業(yè)、電子商務(wù)、動(dòng)漫設(shè)計(jì)、文化創(chuàng)意、廣告?zhèn)髅?、手工業(yè)等多個(gè)行業(yè)，初步形成了創(chuàng)業(yè)孵化平臺(tái)的集聚效益。
（二）健全機(jī)制，強(qiáng)化扶持，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境不斷優(yōu)化
1.健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，優(yōu)化辦事環(huán)境。我縣將就業(yè)訓(xùn)練中心與職業(yè)介紹中心整合，成立了縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心，并及時(shí)充實(shí)工作人員，完善了相關(guān)工作機(jī)制，調(diào)整了服務(wù)職能職責(zé)。全縣49個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、8個(gè)社區(qū)和9個(gè)縣級(jí)部門(mén)設(shè)置了創(chuàng)業(yè)服務(wù)窗口，制作了標(biāo)示標(biāo)牌，落實(shí)了專(zhuān)職人員，明確了服務(wù)內(nèi)容，將創(chuàng)業(yè)服務(wù)職能延伸到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村、社，構(gòu)建了覆蓋全縣的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為創(chuàng)業(yè)者提供便捷、高效的服務(wù)。
2.組建專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)，加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)。充分發(fā)揮全縣各行業(yè)、各類(lèi)專(zhuān)業(yè)人士在服務(wù)創(chuàng)業(yè)過(guò)程中的巨大作用，通過(guò)公開(kāi)招募、相關(guān)單位推薦、邀請(qǐng)知名企業(yè)管理者加入等方式，我縣組建了一支由30多名（含市級(jí)）有關(guān)職能部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、知名企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)成功人士、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、律師等構(gòu)成的專(zhuān)家指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，通過(guò)專(zhuān)家“會(huì)診”、電話(huà)咨詢(xún)、網(wǎng)上咨詢(xún)、上門(mén)指導(dǎo)等形式，為創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)提供咨詢(xún)服務(wù)、專(zhuān)題診斷服務(wù)。
3.強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，鑄就創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。依托各定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，堅(jiān)持針對(duì)學(xué)員培訓(xùn)需求，制定詳細(xì)的培訓(xùn)教學(xué)計(jì)劃，有效使用直播教具，用好用活互動(dòng)式培訓(xùn)方法，通過(guò)專(zhuān)業(yè)教師授課、案例分析、小組討論、角色扮演、頭腦風(fēng)暴、企業(yè)問(wèn)題診斷和答疑解難等教學(xué)方法，讓學(xué)員全面掌握經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)分析、財(cái)務(wù)核算以及工商、稅務(wù)、勞動(dòng)保障等法律專(zhuān)業(yè)知識(shí)和國(guó)家優(yōu)惠政策，確保學(xué)員真正學(xué)有所獲。同時(shí)，積極落實(shí)市財(cái)政局、市人社局《關(guān)于調(diào)整職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問(wèn)題的通知》（巴財(cái)社〔20xx〕37號(hào)）文件要求，采取代為申請(qǐng)補(bǔ)貼的方式支付培訓(xùn)補(bǔ)貼，保證了補(bǔ)貼資金的有效運(yùn)用，發(fā)揮了政策激勵(lì)效應(yīng)。20xx年，我縣累計(jì)完成創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)880人，兌現(xiàn)培訓(xùn)補(bǔ)貼69.76萬(wàn)元。
4.落實(shí)創(chuàng)業(yè)貸款，助推創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。全面落實(shí)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款2年財(cái)政全額貼息政策，創(chuàng)新貸款發(fā)放方式，以創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)為切入點(diǎn)，將創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)與創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款有機(jī)結(jié)合，做到先培訓(xùn)再發(fā)放貸款，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)到貸款扶持一條龍服務(wù)，有力助推創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。20xx年，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款2420萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)的121%。
（三）優(yōu)化服務(wù)，注重實(shí)效，公共就業(yè)服務(wù)扎實(shí)開(kāi)展
1.積極落實(shí)優(yōu)惠政策，促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。我縣將316名離校未就業(yè)高校畢業(yè)生納入實(shí)名制登記管理，利用電話(huà)、qq、微信等逐一登記基本信息，及時(shí)錄入就業(yè)服務(wù)管理信息系統(tǒng)，如實(shí)記錄和追蹤就業(yè)狀況，提供針對(duì)性的服務(wù)。通過(guò)鼓勵(lì)高校畢業(yè)生參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)，引導(dǎo)他們面向基層就業(yè)，鼓勵(lì)有創(chuàng)業(yè)意愿的高校畢業(yè)生參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款向高校畢業(yè)生的傾斜力度，積極促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。今年以來(lái)，實(shí)名制登記離校未就業(yè)高校畢業(yè)生316人，提供有針對(duì)性的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)472人次；完成高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)81人；為95名高校畢業(yè)生發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款950萬(wàn)元；實(shí)現(xiàn)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)39人；為39名高校畢業(yè)生兌現(xiàn)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼39萬(wàn)元；累計(jì)建成高校畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)基地15個(gè)；引導(dǎo)59名高校畢業(yè)生參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)；為20xx年參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)的29名高校畢業(yè)生兌現(xiàn)就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼27萬(wàn)元。
2.嚴(yán)格公益性崗位管理，促進(jìn)就業(yè)困難人員穩(wěn)定就業(yè)。充分發(fā)揮公益性崗位對(duì)就業(yè)困難人員的托底安置作用，加大開(kāi)發(fā)力度，嚴(yán)格崗位管理。全面清理不符合援助條件的人員，穩(wěn)妥做好政策到期人員退出公益性崗位工作，嚴(yán)格篩選待崗對(duì)象，定期或不定期對(duì)上崗人員的在崗及工作情況進(jìn)行檢查，暢通社會(huì)監(jiān)督渠道，促進(jìn)公益性崗位管理的制度化、規(guī)范化，為就業(yè)困難人員提供了長(zhǎng)效就業(yè)平臺(tái)。20xx年，開(kāi)發(fā)公益性崗位877個(gè)，安置就業(yè)困難對(duì)象877人，兌現(xiàn)公益性崗位補(bǔ)貼587.4萬(wàn)元，兌現(xiàn)社保補(bǔ)貼263.7萬(wàn)元。
3.扎實(shí)開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)，促進(jìn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者充分就業(yè)。以高校畢業(yè)生、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)力、就業(yè)困難人員為重點(diǎn)服務(wù)對(duì)象，聯(lián)合相關(guān)部門(mén)扎實(shí)開(kāi)展了公共就業(yè)和人才服務(wù)專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)。通過(guò)舉辦“高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月”、“春風(fēng)行動(dòng)”、“就業(yè)援助月”、“民營(yíng)企業(yè)招聘周”等活動(dòng)，搭建就業(yè)服務(wù)平臺(tái)，為城鄉(xiāng)勞動(dòng)者提供了更加充分、更加優(yōu)質(zhì)的政策咨詢(xún)、職業(yè)指導(dǎo)、求職登記、招聘用人、推薦就業(yè)等“一條龍”服務(wù)，今年以來(lái)，印發(fā)活動(dòng)宣傳資料10萬(wàn)余份，組織專(zhuān)場(chǎng)招聘活動(dòng)5場(chǎng)，提供崗位1141個(gè)，求職登記506人，達(dá)成就業(yè)意向262人?？h鎮(zhèn)北街社區(qū)被省人力資源和社會(huì)保障廳評(píng)選為“省級(jí)充分就業(yè)示范社區(qū)”。
（四）規(guī)范錄入，精細(xì)管理，就業(yè)信息數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)一步提升
1.做實(shí)就業(yè)失業(yè)登記工作。認(rèn)真落實(shí)市人社局《關(guān)于進(jìn)一步做好就業(yè)失業(yè)登記工作加強(qiáng)就業(yè)失業(yè)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)的通知》（巴人社辦〔20xx〕155號(hào)）文件要求，調(diào)整了失業(yè)登記范圍，擴(kuò)大了就業(yè)登記覆蓋面。積極同社保、醫(yī)保、機(jī)保溝通銜接，提取勞動(dòng)者社會(huì)保險(xiǎn)登記基礎(chǔ)信息，拓寬了就業(yè)登記信息采集渠道。依托各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)，進(jìn)一步準(zhǔn)確掌握了轄區(qū)內(nèi)勞動(dòng)者的就業(yè)失業(yè)狀態(tài)，提高了個(gè)體工商戶(hù)和靈活就業(yè)人員的就業(yè)登記率。今年以來(lái)，完成就業(yè)登記47144人，完成失業(yè)登記2335人，辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》2335本，就業(yè)困難人員認(rèn)定465人。
2.做細(xì)就業(yè)服務(wù)信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)清理工作。按照全市就業(yè)服務(wù)數(shù)據(jù)清理培訓(xùn)會(huì)要求，我縣先后兩次對(duì)系統(tǒng)中不完整數(shù)據(jù)、錯(cuò)誤數(shù)據(jù)、重復(fù)數(shù)據(jù)、不規(guī)范數(shù)據(jù)進(jìn)行了集中清理和完善。為確保工作質(zhì)量和進(jìn)度，我局成立了數(shù)據(jù)清理小組，對(duì)系統(tǒng)內(nèi)所需清理數(shù)據(jù)進(jìn)行了梳理匯總，按照“誰(shuí)經(jīng)辦、誰(shuí)清理”的原則，將工作內(nèi)容細(xì)化到每一名工作人員，采取批量數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)修改、數(shù)據(jù)補(bǔ)錄等多種方法清理完善數(shù)據(jù)，并對(duì)已清理的數(shù)據(jù)定期抽樣檢查，確保數(shù)據(jù)清查徹底、完善準(zhǔn)確。今年我縣累計(jì)清理65萬(wàn)余條數(shù)據(jù)，全面完成了數(shù)據(jù)清理任務(wù)，保證了系統(tǒng)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性。
3.做好農(nóng)村勞動(dòng)力登記入庫(kù)信息動(dòng)態(tài)管理工作。農(nóng)村勞動(dòng)力實(shí)名制登記入庫(kù)完成后，我縣著力數(shù)據(jù)比對(duì)、數(shù)據(jù)完善、數(shù)據(jù)更新工作，積極構(gòu)建登記入庫(kù)信息的動(dòng)態(tài)管理長(zhǎng)效機(jī)制。一是抓好未登記人員的登記入庫(kù)工作，真正實(shí)現(xiàn)全員覆蓋、全員登記，確保數(shù)據(jù)的完整性。二是及時(shí)將新成長(zhǎng)農(nóng)村勞動(dòng)力新增入庫(kù)，將年滿(mǎn)60周歲、死亡、農(nóng)轉(zhuǎn)非等人員剔除數(shù)據(jù)庫(kù)，對(duì)轉(zhuǎn)移就業(yè)人員的就業(yè)時(shí)間、就業(yè)去向等變動(dòng)信息按月動(dòng)態(tài)更新，確保入庫(kù)數(shù)據(jù)的時(shí)效性。三是加大維護(hù)力度，按時(shí)篩選校對(duì)新入庫(kù)數(shù)據(jù)，及時(shí)將重、錯(cuò)、漏等個(gè)人信息反饋給所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村社，確保入庫(kù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性?？h被省就業(yè)服務(wù)管理局、省農(nóng)勞辦評(píng)為“農(nóng)村勞動(dòng)力實(shí)名制工作先進(jìn)縣”；縣就業(yè)局被省就業(yè)服務(wù)管理局評(píng)為“轉(zhuǎn)移就業(yè)農(nóng)村勞動(dòng)力實(shí)名制動(dòng)態(tài)管理先進(jìn)單位”。
4.管好用好公共招聘網(wǎng)。一是加大宣傳推廣力度。通過(guò)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站和專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)廣泛宣傳，動(dòng)員用工單位和求職者積極注冊(cè)登錄公共招聘網(wǎng)，不斷擴(kuò)大知曉面。二是強(qiáng)化功能應(yīng)用。突出招聘信息和求職信息主題，廣泛收集用工和求職信息，及時(shí)審核發(fā)布。今年，累計(jì)發(fā)布招聘信息46條，提供招聘崗位860個(gè)，個(gè)人求職信息288條。
（五）多措并舉，力促落實(shí)，失業(yè)保險(xiǎn)工作取得新成效
1.堅(jiān)持量質(zhì)并重，失業(yè)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳雙增長(zhǎng)。面對(duì)失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率降低而征繳任務(wù)沒(méi)有減少的壓力，我縣加大政策宣傳力度，提高企事業(yè)單位法人的參保意識(shí)和員工的維權(quán)意識(shí)，推進(jìn)失業(yè)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作。采取書(shū)面稽核與實(shí)地稽核相結(jié)合的方式，加大稽核力度，確保足額征收。加強(qiáng)同人社勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)協(xié)調(diào)配合，形成部門(mén)合力，狠抓欠費(fèi)清收，確保依法征收、應(yīng)收盡收。20xx年，失業(yè)保險(xiǎn)參保15158人，完成目標(biāo)任務(wù)12600人的120.3%；征繳失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)1766萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)630萬(wàn)的280.3%，其中清欠329萬(wàn)元；稽核參保單位73戶(hù)，涉及參保人員5618人，占參保人數(shù)的37%，查出少報(bào)繳費(fèi)基數(shù)1606.7萬(wàn)元，涉及金額48.20萬(wàn)元，到賬率100%。
2.堅(jiān)持服務(wù)于民，失業(yè)保險(xiǎn)優(yōu)惠政策落到實(shí)處。一是全面落實(shí)調(diào)整失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率政策。從3月1日起，將失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率由3%降至2%，全年為388家參保單位15158名參保人員減負(fù)509萬(wàn)元。二是全力落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)基金支持企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策。強(qiáng)化政策宣傳力度，擴(kuò)大政策知曉面，受理了15家符合條件企業(yè)共計(jì)129.11的萬(wàn)元穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)繳費(fèi)積極性。三是扎實(shí)做好失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放工作。嚴(yán)格按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《省失業(yè)保險(xiǎn)條例》等相關(guān)規(guī)定，不斷規(guī)范工作流程，加強(qiáng)監(jiān)督管理，扎實(shí)做好失業(yè)保險(xiǎn)金發(fā)放工作，全年共有1121人次享受了失業(yè)保險(xiǎn)待遇，累計(jì)發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)139.83萬(wàn)元，其中失業(yè)保險(xiǎn)金支出103.37萬(wàn)元，失業(yè)人員醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)支出36.46萬(wàn)元。四是積極優(yōu)化監(jiān)測(cè)樣本結(jié)構(gòu)，及時(shí)、準(zhǔn)確掌握監(jiān)測(cè)企業(yè)崗位增減情況，每月定期匯總數(shù)據(jù)報(bào)送上級(jí)部門(mén)。強(qiáng)化失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗補(bǔ)貼和失業(yè)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)工作的有機(jī)結(jié)合，進(jìn)一步擴(kuò)大了監(jiān)測(cè)范圍，截止20xx年12月，我縣監(jiān)測(cè)企業(yè)樣本已達(dá)17家，覆蓋1700余人，涉及紡織、農(nóng)產(chǎn)品加工、零售業(yè)、電力等14類(lèi)行業(yè)，監(jiān)測(cè)工作質(zhì)量不斷提高。
3.堅(jiān)持制度先行，失業(yè)保險(xiǎn)基金運(yùn)行安全平穩(wěn)。我縣把制度建設(shè)和制度落實(shí)作為保障基金安全的重要手段，將內(nèi)控制度貫徹到整個(gè)失業(yè)保險(xiǎn)工作之中，進(jìn)一步完善了《內(nèi)控管理制度》、《失業(yè)保險(xiǎn)日常業(yè)務(wù)流程》、《失業(yè)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)管理》等規(guī)章制度，從失業(yè)保險(xiǎn)申報(bào)、內(nèi)審稽核、財(cái)務(wù)管理、待遇享受等各項(xiàng)業(yè)務(wù)的辦理，進(jìn)一步明確了各股室和經(jīng)辦人員的職能職責(zé)，簡(jiǎn)化和完善了工作制度和業(yè)務(wù)流程，建立了崗位之間、業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)之間相互監(jiān)督、相互制衡的機(jī)制，嚴(yán)格實(shí)行收支兩條線(xiàn)管理，做到了失業(yè)保險(xiǎn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)和管理設(shè)置合理、有章可循，確保失業(yè)保險(xiǎn)基金安全平穩(wěn)運(yùn)行。
（六）乘勢(shì)而上，銳意進(jìn)取，農(nóng)勞工作再上新臺(tái)階
1.域外勞務(wù)服務(wù)工作有效開(kāi)展。一是加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)基地聯(lián)絡(luò)處和農(nóng)民工服務(wù)站的指導(dǎo)，對(duì)勞務(wù)基地聯(lián)絡(luò)處、農(nóng)民工服務(wù)站負(fù)責(zé)人進(jìn)行政策宣講和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高其政策水平和服務(wù)能力。二是積極做好業(yè)務(wù)指導(dǎo)、政策咨詢(xún)、溝通協(xié)調(diào)等支撐保障工作。三是爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)重視，協(xié)調(diào)財(cái)政支持，及時(shí)兌現(xiàn)落實(shí)勞務(wù)服務(wù)工作經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助，今年，我們對(duì)8個(gè)聯(lián)絡(luò)處按每個(gè)3萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)給予了經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助，促進(jìn)了勞務(wù)服務(wù)工作有序有效開(kāi)展，更好地滿(mǎn)足在外務(wù)工人員的服務(wù)需求。20xx年，域外勞務(wù)基地聯(lián)絡(luò)處組織帶動(dòng)、接納安置籍務(wù)工人員5000余人次，協(xié)助處理勞務(wù)糾紛19件，幫助追回拖欠工資、社保和其他補(bǔ)償630多萬(wàn)元。
2.返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)工作扎實(shí)有效。借助過(guò)節(jié)有利時(shí)機(jī)，通過(guò)標(biāo)語(yǔ)、橫幅、新聞媒體、印發(fā)宣傳資料等宣傳途徑，深入車(chē)站、中心場(chǎng)鎮(zhèn)等地，積極向返鄉(xiāng)務(wù)工人員宣傳我縣返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、招商引資等優(yōu)惠政策，利用鄉(xiāng)情、親情、友情鼓勵(lì)成功人士返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，增強(qiáng)外出務(wù)工和創(chuàng)業(yè)人員建設(shè)家鄉(xiāng)的使命感和責(zé)任感。今年，完成農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)998人，完成目標(biāo)任務(wù)500人的199.6%；完成籍企業(yè)家返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)107人，完成目標(biāo)任務(wù)50人的214%，創(chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)體286個(gè)，完成目標(biāo)任務(wù)的286%。
（七）強(qiáng)化責(zé)任，綜合施策，精準(zhǔn)扶貧工作扎實(shí)推進(jìn)
1.摸清貧困根源，理清發(fā)展思路。按照縣委縣政府統(tǒng)一部署，就業(yè)局負(fù)責(zé)對(duì)口幫扶鎮(zhèn)村。我局高度重視，成立了駐村工作隊(duì)，由分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任隊(duì)長(zhǎng)。選派了工作能力強(qiáng)、作風(fēng)務(wù)實(shí)的黨員干部到村任“第一書(shū)記”，實(shí)行脫產(chǎn)幫扶，駐村開(kāi)展工作。按照“一對(duì)一”的幫扶機(jī)制，全局黨員干部對(duì)村118戶(hù)貧困戶(hù)逐一走訪(fǎng)調(diào)查，進(jìn)一步完善了貧困戶(hù)建檔立卡資料，摸清致貧根源，分析致貧原因，為每一戶(hù)貧困戶(hù)制定了《貧困戶(hù)精準(zhǔn)扶貧規(guī)劃表》，確保做到因戶(hù)施策。通過(guò)召開(kāi)群眾代表會(huì)、入戶(hù)調(diào)查、深入田間地頭了解情況，指導(dǎo)編制了《村產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》，確定了基本生活保障、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)扶持等幫扶任務(wù)內(nèi)容，明確了幫扶任務(wù)時(shí)間表，確保如期實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定脫貧。
2.夯實(shí)基礎(chǔ)設(shè)施，增強(qiáng)發(fā)展后勁。堅(jiān)持把改善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施作為推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧工作的突破口，整合各部門(mén)資源，采取政府補(bǔ)助、部門(mén)幫扶、企業(yè)贊助的方式，推進(jìn)小農(nóng)水、村道路建設(shè)、危舊房改造、農(nóng)網(wǎng)改造等項(xiàng)目工程。今年以來(lái)，村新建4社到8社道路5公里；維修整治道路8公里；整治病險(xiǎn)塘庫(kù)3口；新建水渠500米；安裝智能電表468戶(hù)；籌集資金45萬(wàn)元修建辦公樓、文化室、衛(wèi)生室等辦公陣地250㎡。
3.突出產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)，加快扶貧攻堅(jiān)。根據(jù)《村產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》，采取“大戶(hù)帶散戶(hù)”、“公司+專(zhuān)業(yè)合作社+農(nóng)戶(hù)”模式，用好用足扶貧政策，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，加快扶貧攻堅(jiān)，帶領(lǐng)全村脫貧致富。今年以來(lái)，協(xié)調(diào)農(nóng)戶(hù)與四社葡萄園主簽訂土地流轉(zhuǎn)合同，葡萄園從原來(lái)40畝擴(kuò)大到100畝，輻射三、四、八3個(gè)村民組。以村民委員會(huì)為中心，種植600畝核桃樹(shù)，建成生態(tài)觀(guān)光農(nóng)業(yè)園，覆蓋一、二、三、六、八5個(gè)村民組，目前已完成土地的去雜去灌、開(kāi)挖平整、理溝排水工作，12月底可全面完成種植。
（八）迎難而上，積極作為，重點(diǎn)項(xiàng)目用工需求保障有力
20xx年，我縣迎難而上，積極作為，努力為重點(diǎn)項(xiàng)目招募員工，極力保障其人力資源需求。我局抓住春節(jié)期間外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)過(guò)節(jié)的有利時(shí)機(jī)，成立專(zhuān)門(mén)宣傳小組，利用多種媒介，深入各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)，大力開(kāi)展宣傳活動(dòng)，確保達(dá)芙妮項(xiàng)目家喻戶(hù)曉。加大對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的督促力度，有效傳導(dǎo)壓力，做到精準(zhǔn)招募，推動(dòng)常態(tài)招募，在保障達(dá)芙妮用工需求的同時(shí)，促進(jìn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就近就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)。今年我縣共計(jì)發(fā)放招募宣傳資料60000余份，提供現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)60000余人次，累計(jì)為達(dá)芙妮輸送1142人，穩(wěn)崗335人，完成目標(biāo)任務(wù)285人的117.5%，特別是8月份以來(lái)，我縣連續(xù)20周超額完成全年穩(wěn)崗任務(wù)，有力保障了重點(diǎn)項(xiàng)目的用工需求。
（九）加壓奮進(jìn)，勇于擔(dān)當(dāng)，機(jī)關(guān)自身建設(shè)不斷加強(qiáng)
1.著力內(nèi)部建設(shè)，打造優(yōu)質(zhì)機(jī)關(guān)。以作風(fēng)建設(shè)為切入點(diǎn)，以推動(dòng)工作為目標(biāo)，以制度建設(shè)為保障，著力打造新時(shí)期優(yōu)質(zhì)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)關(guān)。通過(guò)加強(qiáng)干部職工思想教育和政治理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化業(yè)務(wù)能力建設(shè)，不斷提高做好業(yè)務(wù)工作和群眾工作的能力。完成對(duì)《縣就業(yè)服務(wù)管理局管理制度與業(yè)務(wù)規(guī)范》第六次修訂，將《服務(wù)承諾制度》、《一次性告知制度》、《限時(shí)辦結(jié)制度》等規(guī)章制度落到實(shí)處。進(jìn)一步端正行業(yè)作風(fēng)，努力提升服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、優(yōu)化服務(wù)流程、提高服務(wù)效能，不斷滿(mǎn)足城鄉(xiāng)勞動(dòng)者日益增長(zhǎng)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)需求?？h就業(yè)局被共青團(tuán)市委評(píng)選為“省青年文明號(hào)創(chuàng)建集體”。
2.加強(qiáng)對(duì)外宣傳，塑造良好形象。我局充分利用門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、電視臺(tái)和報(bào)紙等媒介，解讀就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，宣傳典型創(chuàng)業(yè)事跡，展示日常工作動(dòng)態(tài)。今年以來(lái)，由我局上報(bào)的信息簡(jiǎn)報(bào)被省人社廳門(mén)戶(hù)網(wǎng)站采納3篇，省就業(yè)局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站采納1篇，市就業(yè)局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站采納13篇，縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站采納2篇，縣人社局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站采納11篇。其中，《縣突出“四抓”促進(jìn)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)扎實(shí)開(kāi)展》被日?qǐng)?bào)采納，并做了后續(xù)跟蹤報(bào)道；電視臺(tái)對(duì)我縣syb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)進(jìn)行了深度報(bào)道；拍攝了《縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作匯報(bào)專(zhuān)題片》，全方位、多層次展現(xiàn)了我縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作，展示了我縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)系統(tǒng)服務(wù)民生的良好形象。
在肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，工作中還存在一些問(wèn)題和不足：一是面對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作的新形勢(shì)，面對(duì)管理園區(qū)、服務(wù)創(chuàng)業(yè)、指導(dǎo)創(chuàng)業(yè)的新挑戰(zhàn)，我們的服務(wù)水平、服務(wù)方式都還不能很好地適應(yīng)；二是高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員等群體就業(yè)壓力仍然較大；三是工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性不足，思想觀(guān)念需要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，工作執(zhí)行力需要進(jìn)一步增強(qiáng)。針對(duì)對(duì)這些問(wèn)題，我局將在今后的工作中認(rèn)真加以研究解決。
創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作總結(jié)篇八
1.例會(huì)：每周的例會(huì)，我們積極參加，基本上做到0遲到0請(qǐng)假。我們認(rèn)真開(kāi)會(huì)，做好會(huì)議記錄，會(huì)場(chǎng)紀(jì)律良好，開(kāi)會(huì)氣氛活躍，大家都積極地討論，爭(zhēng)取把工作做好。
4.素質(zhì)拓展：積極參加校團(tuán)委學(xué)生會(huì)每周一次的素質(zhì)拓展
6.兩代會(huì)志愿者：20xx年11月17、18號(hào)我校舉行了 第十二次團(tuán)代會(huì)和第二十六次學(xué)代會(huì)。我們作為志愿者積極、熱情、主動(dòng)、真誠(chéng)為兩代會(huì)服務(wù)，受到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚(yáng)和評(píng)價(jià)。我們還被評(píng)為了優(yōu)秀志愿者。
1.每一次例會(huì)，我們嚴(yán)于律己，通過(guò)例會(huì)我們加強(qiáng)了時(shí)間觀(guān)念，增強(qiáng)了集體觀(guān)和責(zé)任感。
2.通過(guò)很多次活動(dòng)，讓我們學(xué)會(huì)抓住鍛煉自己的機(jī)會(huì)，讓我們充分展示自己。
3.通過(guò)聽(tīng)講座，參加素質(zhì)拓展，開(kāi)闊的自己的視野，提升自我素質(zhì)，讓我們不斷改變更新自己的思想。
4.通過(guò)上傳文件，搜集信息，豐富的自身就業(yè)創(chuàng)業(yè)的知識(shí)，提高了我們的學(xué)習(xí)能力。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)航站完成20xx秋季招新活動(dòng)，有14位新成員加入的導(dǎo)航站這個(gè)大家庭，有兩位成員殷萍，趙志穎因?yàn)樽约菏翘o(wú)法兼顧導(dǎo)航站的工作，自動(dòng)退出了。剩下的12為成員繼續(xù)在自己的崗位上努力工作。
就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)航站雖然是校團(tuán)委新設(shè)的一個(gè)部門(mén)，但是它的發(fā)展前途是廣大的，新新的事物總是朝氣蓬勃，欣欣向榮。就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)航站不應(yīng)該只局限在現(xiàn)在的工作方面，應(yīng)該尋找廣闊的發(fā)展空間，再為學(xué)校學(xué)生服務(wù)的同時(shí)也要提高成中醫(yī)的品牌含金量，比如：提高在校學(xué)生的綜合素質(zhì)，讓在校學(xué)生明確自己的就業(yè)方向和前景并做好自己的職業(yè)規(guī)劃，在積極地就業(yè)過(guò)程中能巧妙地創(chuàng)業(yè)。要做好這些，我們要多與企業(yè)聯(lián)系，尤其是新新的有關(guān)中醫(yī)產(chǎn)業(yè)的企業(yè)，我們可以邀請(qǐng)那些企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人到我們學(xué)校做演講，讓我們能接觸到更前衛(wèi)的思想，例如網(wǎng)上賣(mài)藥材的那個(gè)公司。還要就是讓本部門(mén)的人到相應(yīng)的公司見(jiàn)習(xí)，公司由我們自己找。 我覺(jué)得雙選會(huì)是很重要的事，我們部門(mén)應(yīng)該做好關(guān)于雙選會(huì)的一些事情，尤其是在雙選會(huì)過(guò)后，我們要盡可能的拿到在本次雙選會(huì)上有關(guān)于我們學(xué)校的就業(yè)名單。
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